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<h2>Über uns:</h2>1954 gegründet, bis heute ohne Unterbrechung geliefert: Die Bodensee-Wasserversorgung sorgt dafür, dass vier Millionen Menschen in Baden-Württemberg qualitativ bestes Trinkwasser aus dem Bodensee erhalten. Tag für Tag. Rund um die Uhr.Wir suchen für unsere Stabstelle Zentrale Managementsysteme in Stuttgart einen Zentralen Assetmanager (m/w/d)<h2>Ihre Tätigkeiten:</h2><ul><li>Aufbau, Betrieb und kontinuierliche Weiterentwicklung eines modernen technischen Assetmanagements</li><li>Mitwirkung bei der konzeptionellen Planung für Unterhalt, Erneuerung und Erweiterung unserer Anlagen inklusive Zustandsbewertung und Risikoanalyse</li><li>Strategische Konzeptentwicklung sowie Standardisierung von Kernprozessen im Assetmanagement zur Sicherstellung von Effizienz, Qualität und Nachhaltigkeit</li><li>Erarbeitung sowie Umsetzung eines langfristigen Investitions- und Instandhaltungsplans einschließlich Herbeiführung von Entscheidungen zu strategischen Investitionen </li><li>Beauftragung, Controlling und Steuerung der Asset Services sowie Koordination unserer Dienstleister</li><li>Mitarbeit in Gremien, Verbänden und Organisationen </li><li>Zentrale Schnittstelle zwischen Management und Fachabteilungen</li><li>Selbstständige Projektleitung bei der Umsetzung identifizierter Assetmanagement-Themen</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Masterstudium in Umwelt- oder Verfahrenstechnik, Maschinenbau, Infrastrukturplanung, Wirtschaftswissenschaften oder im Ingenieur- bzw. Bauingenieurwesen</li><li>Wissenschaftliche, analytische sowie strategische Vorgehensweise</li><li>Hohe Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft </li><li>Expertise im Projektmanagement</li><li>Berufserfahrung im Bereich Assetmanagements </li><li>Hohe Lernbereitschaft und Interesse an fachlicher Weiterentwicklung</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten:</h2>Wir bieten abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten und eine angemessene Vergütung (TV-V). Umfassende Sozialleistungen und gezielte Angebote zur Fort- und Weiterbildung erwarten Sie in einem Unternehmen, das nachhaltig und langfristig plant.<h2>Kontakt:</h2>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Bitte bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Unterlagen über das Online-Formular. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt.Jetzt online bewerben ⟩ Zweckverband Bodensee-WasserversorgungAbteilung KD-PW Hauptstraße 163 70563 Stuttgart-VaihingenIhre Ansprechpartnerin: Lynn Richter, Personalreferentin Tel.: 0711 973-2239<a href="http://www.bodensee-wasserversorgung.de" target="_blank">www.bodensee-wasserversorgung.de</a>

Zentraler Assetmanager (m/w/d)

<h3>Über uns</h3>Wir sind mehr als 700 Kolleginnen und Kollegen, für die die Zukunft im Mittelpunkt steht. Gemeinsam tragen wir Verantwortung für Strom, Erdgas, Wasser und Wärme in Schwäbisch Hall und für die Menschen in unserer Region. Als Vorreiter in der Energiebranche setzen wir auf soziales Wachstum und ökologische Nachhaltigkeit – denn unsere Zukunft zählt.Das Beste, was wir Ihnen bieten können: Erfüllung in einer sinnvollen Tätigkeit, die für unsere Region und ihre Menschen einen echten Unterschied macht. Gestalten Sie mit uns das Morgen – schon heute.<h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Unterstützung der Teamleitung bei komplexeren Aufgabenstellungen, z. B. Aufbau von Abrechnungskonstrukten, Optimierung von Prozessen</li><li>Mitwirkung bei Projekten, bspw. Systemmigrationen, Aufbau neuer Dienstleistungen</li><li>Erstellung und Plausibilisierung von Auswertungen und Statistiken im Rahmen der Jahresabschlussarbeiten sowie als interne Qualitätskontrollschleifen</li><li>Prüfung und Plausibilisierung von Stammdaten und Analyse von Datenschiefständen incl. Ursachenforschung, bspw. falsche Zählerzuordnungen</li><li>Erstellung der Netzabrechnung leistungsgemessener Kunden</li><li>Bearbeitung der Marktkommunikation und Abrechnung in unseren ERP-Systemen XAP.stadtwerk und Schleupen.CS</li><li>Durchführung von Datenvalidierungen sowie Sicherstellung der Qualität von Messdaten mittels Excel und SQL</li><li>Aufbau und Validierung komplexer Messkonzepte</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Studium oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen elektrotechnischen oder informationstechnologischen Bereich</li><li>Sie besitzen gute EDV-Kenntnisse (Microsoft Office-Programme)</li><li>Sie haben Anwenderkenntnisse der MS-Office-Produkte (insbesondere sehr gute Excel-Kenntnisse)</li><li>Schnelle Auffassungsgabe, selbstständiges Arbeiten und eine gewissenhafte und zuverlässige Arbeitsweise bringen Sie mit</li><li>Teamfähigkeit, eine Affinität zu Zahlen und ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen zeichnen Sie aus</li></ul><h3>Das bieten wir Ihnen:</h3><ul><li>sinnstiftende Tätigkeit in und für die Region</li><li>krisensicheres Arbeitsumfeld</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>tariflich festgelegte Bezahlung, inkl. betrieblicher Altersvorsorge, VWL/Entgeltumwandlung, 13. Gehalt</li><li>Essenszuschuss im eigenen Betriebsrestaurant</li><li>Weiterbildung</li><li>vergünstigte Fahrkarten für ÖPNV</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement, inkl. vielfältiger sportlicher Aktivitäten im eigenen Betriebssportverein</li><li>Mitarbeit an der Transformation des Unternehmens durch Einbringen eigener Ideen und Mitwirken an Projekten zur Veränderung</li></ul>Weitere Informationen finden Sie unter Was wir Ihnen als Arbeitgeber bieten Die Stelle ist, aufgrund der umfangreichen Einarbeitungszeit, vorläufig auf 2 Jahre befristet mit der Option auf eine unbefristete Übernahme.<h3>Interessiert?</h3>Bei Fragen wenden Sie sich gerne an unser Bewerbermanagement-Team, Tel. 0791 401-750.Bewerbermanagement- Team Stadtwerke Schwäbisch Hall GmbH An der Limpurgbrücke 1 74523 Schwäbisch Hall

Mitarbeiter (m/w/d) für das Netznutzungsmanagement

<h2>Herzlich willkommen in Abstatt (Heilbronn)!</h2>Die G&amp;N Gruppe vereint mehrere spezialisierte Unternehmen wie G&amp;N, SSP, Braune, Renz, Knell und Telroth unter einem Dach. Zusammen stehen wir für fast 60 Jahre gebündelte Kompetenz in Sicherheits- und Telekommunikationstechnik, von Brandmelde- und Sprachalarmierungsanlagen bis hin zu umfassenden Sicherheitslösungen für Unternehmen aller Größen.Als Teil unseres Teams mit über 500 Kollegen (m/w/d) arbeiten Sie an spannenden Projekten mit modernster Technik und tragen direkt dazu bei, dass Menschen und Unternehmen sicherer leben und arbeiten können. Bei uns haben Sie die Chance, wirklich etwas zu bewegen, für unsere Kunden und für eine sichere Zukunft.Unser Standort in Abstatt (Heilbronn) bietet moderne Arbeitsbedingungen in einem innovativen Umfeld. Hier arbeiten Sie in einem motivierten Team, das Tradition und technische Innovation gleichermaßen lebt, in einer Region, die kurze Wege, eine gute Infrastruktur und eine hohe Lebensqualität verbindet.Hungrig auf mehr Infos? Schauen Sie mal hier: <a href="https://www.gngruppe.com/" target="_blank">https://www.gngruppe.com/</a><h2>Ihre Rolle im Unternehmen</h2>In dieser Position übernehmen Sie die Leitung unserer Projekte im Bereich Sicherheitstechnik und entwickeln gleichzeitig unseren Standort Heilbronn weiter. Sie steuern technische, organisatorische und kaufmännische Themen und sorgen dafür, dass Projekte reibungslos umgesetzt werden – von der Planung über die Ausführung bis zur erfolgreichen Abnahme. Zusätzlich verantworten Sie die Weiterentwicklung des Standorts, führen Ihr Team und gestalten aktiv die Zukunft der Niederlassung.Ihre Aufgaben im Überblick:<ul><li>Planung, Steuerung und Umsetzung von Projekten in der Sicherheitstechnik (z. B. Brandmeldeanlagen, Einbruchmeldeanlagen, Videoüberwachung, Zutrittskontrollsysteme)</li><li>Gesamtverantwortung für die Niederlassung Heilbronn einschließlich Personalführung, Budgetplanung und Ergebnisverantwortung</li><li>Koordination von Projektteams (Techniker, Monteure, Zeichner) sowie enge Abstimmung mit Kunden, Lieferanten und Partnerfirmen</li><li>Sicherstellung von Qualität, Terminen und Kosten über alle Projektphasen hinweg</li><li>Erstellung von Angeboten, Kalkulationen und Nachtragsangeboten in Zusammenarbeit mit Vertrieb und Geschäftsführung</li><li>Technische und kaufmännische Projektabwicklung – von der Auftragserteilung bis zur Abnahme</li><li>Ansprechpartner für Kunden und Behörden, z. B. Feuerwehr, Sachverständige, Bauleitung</li><li>Überwachung der Einhaltung relevanter Normen und Vorschriften (z. B. DIN 14675, VDE 0833, VdS, MLAR)</li><li>Beratung von Kunden bei der Auswahl technischer Lösungen sowie bei Modernisierungs- und Erweiterungsprojekten</li><li>Weiterentwicklung der Niederlassung, Ausbau des Kundenstamms und Sicherstellung eines nachhaltigen Wachstums</li><li>Führung und Motivation des Teams sowie Organisation von Schulungen und Weiterentwicklungsmaßnahmen</li><li>Regelmäßiges Controlling, Berichtswesen und Abstimmung mit der Geschäftsleitung</li></ul><h2>Was Sie auszeichnet</h2><ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker, Meister oder Ingenieur oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Elektrotechnik / Sicherheitstechnik</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektleitung in der Sicherheitstechnik (z. B. BMA, EMA, Video, Zutrittskontrolle)</li><li>Fundierte Kenntnisse relevanter Normen und Richtlinien (DIN 14675, VDE 0833, VdS, MLAR)</li><li>Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden sowie im Aufbau oder in der Leitung von Teams oder Standorten</li><li>Sicherer Umgang mit Projektmanagement-Tools; Kenntnisse in CAD- und Dokumentationssystemen sind von Vorteil</li><li>Kaufmännisches Verständnis sowie Erfahrung in Kalkulation, Angebotswesen und Nachtragsmanagement</li><li>Kommunikations- und Verhandlungssicherheit im Umgang mit Kunden, Partnerunternehmen und Behörden</li><li>Strukturierte, verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Entscheidungsfähigkeit</li><li>Hohe Einsatzbereitschaft und Motivation, gemeinsam mit Ihrem Team den Standort weiterzuentwickeln</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1)</li><li>Führerschein Klasse B sowie Reisebereitschaft im regionalen Umfeld</li></ul><h2>Ihre Vorteile bei uns</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Eine krisensichere Branche</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>40 Std. Arbeitszeit / Woche im hybriden Modell</li><li>Moderne Kommunikations- und Arbeitsmittel</li><li>Einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung (1% Regelung)</li><li>Wochenendeinsätze kommen selten bis gar nicht vor</li><li>Längere Einsätze über mehrere Tage nur mit ausdrücklichem Einverständnis</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung</li><li>Möglichkeit zu mobilem Arbeiten</li><li>Private Altersvorsorge (Entgeltumwandlung)</li><li>JobRad</li><li>Teamevents</li><li>Möglichkeit zu sachbezogenen Leistungen</li></ul><h2>Konnten wir Sie überzeugen?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über die "Einfach bewerben"-Funktion – bitte geben Sie dabei die Projektnummer 11.3 an.Gibt es noch noch offene Fragen? Kontaktieren Sie mich gerne!Melanie HanenbergHR ManagerG&amp;N Gruppe<a href="mailto:melanie.hanenberg@gngruppe.com" target="_blank">melanie.hanenberg@gngruppe.com</a>02173 85431 - 30

Projektleiter / Niederlassungsleiter (m/w/d) Sicherheitstechnik

Die BINAR Handling GmbH ist ein innovatives Unternehmen im Bereich der Handhabungstechnik. Unsere Mission ist es, ergonomische, effiziente und sichere Lösungen für industrielle Fertigungsprozesse zu entwickeln. Dabei steht die Gesundheit der Mitarbeitenden in diesen Prozessen im Mittelpunkt unseres Denkens und Handelns – sowohl bei unseren Kunden als auch bei uns intern. Mit unseren hochwertigen Produkten und dem starken Fokus auf Kundenservice stehen wir für Qualität "Made in Germany". Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagiertenServicetechniker (m/w/d) im Außendienst<h2>IHRE AUFGABEN</h2><ul><li>Sie führen die Installation und Inbetriebnahme unserer Handhabungssysteme direkt bei unseren Kunden vor Ort durch.</li><li>Sie sind verantwortlich für Wartung, Instandhaltung und Reparatur bestehender Anlagen.</li><li>Sie diagnostizieren Fehlerfälle an mechanischen, elektrischen und pneumatischen Komponenten und beheben Störungen schnell und zuverlässig.</li><li>Sie schulen unsere Kunden vor Ort und bieten technische Beratung zur optimalen Nutzung der Systeme.</li><li>Sie dokumentieren Ihre Arbeiten gewissenhaft und stimmen sich regelmäßig mit unserem Innendienst ab.</li><li>Sie arbeiten aktiv mit unserem Entwicklungs- und Vertriebsteam zusammen, um unsere Produkte kontinuierlich zu verbessern.</li></ul><h2>IHR PROFIL</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker / Industriemechaniker / Elektroniker (m/w/d) oder verfügen über eine vergleichbare technische Qualifikation.</li><li>Sie bringen idealerweise Berufserfahrung im technischen Außendienst oder Service mit.</li><li>Sie besitzen fundierte Kenntnisse in Pneumatik, Steuerungstechnik und Mechanik.</li><li>Sie zeichnen sich durch hohe Kundenorientierung, selbstständige Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsstärke aus.</li><li>Sie sind bereit, deutschlandweit und gelegentlich international zu reisen, und verfügen über einen gültigen Führerschein der Klasse B.</li></ul><h2>DAS BIETEN WIR</h2><ul><li>Einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen</li><li>Intensive Einarbeitung und regelmäßige Schulungen</li><li>Moderne Arbeitsmittel und hochwertige technische Ausrüstung</li><li>Planung mit Rücksicht auf Ihr Privatleben: Persönliche Termine finden bei uns Berücksichtigung in der Routenplanung</li><li>Wochenenden in der Regel zu Hause bei der Familie – keine Dauerreisen, keine klassischen Montagetouren</li><li>Flache Hierarchien und ein kollegiales, wertschätzendes Miteinander</li><li>Leistungsgerechte Vergütung und flexible Arbeitszeitgestaltung</li></ul> 1800 Mitarbeitende weltweit 31 Standorte weltweit 100 Prozent in Familienbesitz 7x ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber<h2>KONTAKT</h2>J. Schmalz GmbH Johannes-Schmalz-Str. 1 72293 Glatten, Germany WWW.SCHMALZ.COM/KARRIEREIhr Kontakt: Violetta Mir <a href="mailto:violetta.mir@schmalz.de" target="_blank">violetta.mir@schmalz.de</a> +49 7443 2403-7081Jetzt bewerben!

Servicetechniker (m/w/d) im Außendienst

<h2>Über uns</h2>WIR HABEN DEN DREH RAUS.Seit über 45 Jahren ist WESA der Armaturenspezialist und Ansprechpartner für höchste Ansprüche im Heizungs-, Installations- sowie Industriesektor. Mit Einsatzfreude und Beratungskompetenz entwickeln, produzieren und konfektionieren wir an unserem Standort in Winterbach individuelle und technisch durchdachte Armaturenlösungen und bieten erstklassige Dienstleistungen für höchste Sicherheit in der Anwendung. Daraus resultieren in Zusammenarbeit mit unseren Kunden sichtbare Erfolge – auch bei Sonderausführungen.UNSER WIR. BEGINNT BEI DIR.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie betreuen das Produktportfolio der Automation und Armaturen mit unternehmerischem Blick und entwickeln dieses eigenständig weiter</li><li>Sie sind verantwortlich für den gesamten Produktentstehungsprozess – von der Idee über die Entwicklung bis zur erfolgreichen Markteinführung</li><li>Sie haben den Blick für das Wesentliche und überarbeiten unsere Produktpaletten und treiben die Sortimentsoptimierungen voran</li><li>Sie erkennen und analysieren Markt- und Wettbewerbsentwicklungen, Kundenbedürfnisse und technologische Entwicklungen</li><li>Sie entwickeln vertriebsfördernde Unterlagen wie z.B. Produktbroschüren in enger Zusammenarbeit mit Marketing und Vertrieb</li><li>Sie definieren Anforderungen und Spezifikationen für unsere Produkte und denken dabei auch an die zugehörigen Services</li><li>Sie führen Datenanalysen durch und leiten daraus Entscheidungen und Produktstrategien ab</li><li>Sie nehmen Kundenanforderungen auf, bewerten diese und identifizieren Alleinstellungsmerkmale</li><li>Sie entwickeln und implementieren effiziente Prozesse innerhalb des Produktmanagements</li><li>Laufende Kontrolle, Analyse und Optimierung der Produktperformance im Markt</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes technisches oder wirtschaftliches Studium (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Automatisierungstechnik oder Maschinenbau) oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Produktmanagement mit - im industriellen oder technischen Umfeld</li><li>Sie sind der analytisch strukturierte Pragmatiker, der stets prozess- und qualitätsorientiert denkt und handelt</li><li>Sie haben fundierte Kenntnisse in Markt- und Wettbewerbsanalysen sowie in der Ableitung von Produktstrategien</li><li>Sie bringen fundierte Erfahrung in der Strukturierung und Implementierung von Prozessen mit</li><li>Sie haben einen versierten Umgang mit Datenanalyse-Tools und Methoden zur Entscheidungsunterstützung</li><li>Sie haben ein gutes Verständnis für technische Zusammenhänge und deren Übersetzung in marktorientierte Lösungen</li><li>Sie bringen Projektmanagement-Kompetenz und Erfahrung in der Markteinführung neuer Produkte mit</li><li>Sie beherrschen Deutsch und Englisch in Wort und Schrift auf einem sehr guten Niveau</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Einen spannenden Tätigkeitsbereich und verantwortungsvolle Aufgaben, die Sie aktiv mitgestalten können</li><li>Eine umfassende Einarbeitung</li><li>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flache Hierarchien und eine moderne, motivierende Arbeitsumgebung</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Soziale Leistungen und Mitarbeiterbenefits</li><li>Kostenfreie Parkplätze</li></ul><h2>Kontakt</h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann senden Sie uns doch gleich Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse und Bescheinigungen, Anschreiben optional) per E-Mail an: <a href="mailto:karriere@wesa-armaturen.de" target="_blank">karriere@wesa-armaturen.de</a>Bei Fragen wenden Sie sich gerne an unsere Personalabteilung unter +49 7181 404 32. Wir freuen uns auf Sie!

Produktmanager (w/m/d)

Die Stadtverwaltung Pforzheim steht mit ihren rund 3.000 Beschäftigten im Dienst von über 130.000 Bürgerinnen und Bürgern. Als moderne und verlässliche Arbeitgeberin leben wir Teamwork, Chancengleichheit und Vielfalt.Wir gestalten und verbinden Räume. 100 Beschäftigte des Grünflächen- und Tiefbauamts bauen, pflegen und verwalten die öffentlichen Flächen in Pforzheim. Mit attraktiven Plätzen und Grünanlagen schaffen wir Räume zum Wohlfühlen; mit intakten Brücken, Wegen und Straßen tragen wir zu einem funktionierenden Stadtleben bei und schaffen mit den Verkehrs- und Grünflächen in Gewerbe- und Wohngebieten neue Entwicklungsmöglichkeiten. Der als Park angelegte Hauptfriedhof und der über Pforzheim hinaus bekannte Wildpark haben dabei einen ganz besonderen Stellenwert.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das Grünflächen- und Tiefbauamt einen<h2>LEITER DES SACHGEBIETS KOORDINIERUNG (W/M/D)</h2>Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung. Bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen ist eine Vergütung bis Entgeltgruppe 12 TVöD möglich.<h2>DAS AUFGABENGEBIET</h2><ul><li>Leitung des Sachgebiets</li><li>Koordinieren der Baumaßnahmen der unterschiedlichen kommunalen und großen privaten Vorhabenträger im Stadtgebiet</li><li>Bearbeiten von Konzepten zur verkehrlichen Abwicklung</li><li>Sitzungsleitung von Koordinierungsbesprechungen</li><li>Bearbeiten von Anträgen auf Inanspruchnahme öffentlicher Verkehrsflächen für sämtliche Baustellen im Stadtgebiet</li><li>Ausarbeiten von Gestattungsverträgen</li><li>Bearbeiten und Fertigen von Stellungnahmen zu Baugesuchen</li><li>Unterstützung der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit</li><li>Weiterentwicklung der Digitalisierung im Sachgebiet</li></ul><h2>SIE VERFÜGEN ÜBER</h2><ul><li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium des Bauingenieurwesens oder Infrastrukturmanagements oder eines vergleichbaren Studiengangs</li><li>die Fähigkeit, kreative Lösungen zu entwickeln und konzeptionell zu denken</li><li>die Neugierde und Bereitschaft, sich in neue, auch überfachliche Aufgabenbereiche einzuarbeiten</li><li>Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Belastbarkeit sowie Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen</li><li>Sensibilität beim Umgang mit Bürgerschaft, Politik und Verwaltung</li><li>ein sicheres und souveränes Auftreten</li></ul><h2>UNSER ANGEBOT AN SIE</h2><ul><li>mitarbeitendenorientierte moderne Personalentwicklung mit einem breiten Angebot an Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten für Fach- und Führungskarriere</li><li>hervorragende Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile Arbeit (tätigkeitsabhängig), Unterstützung bei der Kinderbetreuung und einiges mehr</li><li>vielfältige Angebote über Corporate Benefits sowie Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>geförderte umweltfreundliche Mobilitätsangebote vom Job-Rad bis zum kostenlosen Deutschlandticket</li><li>wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre Bürgerinnen und Bürger; werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben</li><li>gute betriebliche Altersversorgung und leistungsgerechte Bezahlung, Betriebsfest und Betriebsausflug</li></ul><h2>KONTAKT</h2>Begleiten Sie uns auf unserem Weg zur agilen und digitalen Stadtverwaltung. Bei Rückfragen steht Ihnen Herr Weiss unter 07231 39-2625 gerne zur Verfügung. Zur Umsetzung der Ziele des Chancengleichheitsplans werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.Zur Umsetzung der Ziele des Chancengleichheitsplans werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.Ihre Bewerbung richten Sie bitte entweder online oder schriftlich bis spätestens 26.12.2025 – unter Angabe der Kennziffer 25-263 – an:Stadt Pforzheim • Personal- und Hauptamt • 75158 Pforzheim(Hinweis: Nach Abschluss des Verfahrens erfolgt keine Rücksendung der in Papierform eingereichten Bewerbungsunterlagen.) Informationen zur Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten finden Sie unter <a href="http://www.pforzheim.de/dsgvo" target="_blank">www.pforzheim.de/dsgvo</a>.

Leiter des Sachgebiets Koordinierung (w/m/d)

<h2>Über uns</h2>Führendes immobilienwirtschaftliches Unternehmen im Landkreis Böblingen seit 1927. Mehr als 6.000 bewirtschaftete Wohnobjekte.<h2>Aufgaben</h2>· Planung, Veranlassung und Überwachung von laufenden Instandhaltungen· Regelmäßige Bestandsaufnahme der Objekte zur Feststellung des Instandhaltungs- und Modernisierungsbedarfs· Technische/kaufmännische Abwicklung von Versicherungsschäden an Gebäuden· Abschluss und Überwachung von Wartungsverträgen· Unterstützung der Betriebskostenabrechnung bei technischen Themen· Umsetzung der Verkehrssicherung<h2>Profil</h2>· Abgeschlossene techn. Ausbildung (Bautechniker/Meister) oder kfm. Ausbildung in der Immobilienwirtschaft mit Berufserfahrung· Bautechnisches Verständnis, planerische, kaufmännische und mietrechtliche Grundkenntnisse· Kenntnisse im aktuellen Bau-, Vergabe- und Vertragsrecht (VOB)· Gute Kenntnisse mit MS-Office· Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Termintreue· Strukturierte, selbständige, ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise· Führerschein Klasse B<h2>Wir bieten</h2>· Sehr gutes Gehalt basierend auf dem Tarifvertrag der Immobilienwirtschaft· Attraktive soziale Leistungen· Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Leistungsprämie· Flexible Arbeitszeiten· Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzkrankenversicherung· Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten<h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<a href="mailto:personal@wohnstaetten-sindelﬁngen.de" target="_blank">personal@wohnstaetten-sindelﬁngen.de</a>Gerne beantworten Frau Wachtel und Frau Krüger weitere Fragen unter 07031 / 6109 – 39 oder 69.

Bautechniker/Meister m/w/d

<h2>Über uns</h2>Die Nibler Unternehmensgruppe bietet als überregional agierender Komplettdienstleister sämtliche Bau- und Montagetätigkeiten in den Bereichen Kabelleitungstiefbau, Wegebau, Straßenbeleuchtung, Verkehrstechnik und Stahlbau an. Wir verstehen uns nicht nur als Auftragnehmer im Bau- und Montagebereich, sondern auch als Dienstleister. Bei uns bekommen Sie ein breitgefächertes Leistungsspektrum aus einer Hand: von der ersten Machbarkeitsstudie über alle Tiefbau- und Montagetätigkeiten bis hin zur Einpflege der Dokumentation. Sollten Sie nur eine Teilleistung wünschen, sorgen wir dafür, dass sich diese reibungslos in vorhergehende und folgende Arbeitsschritte einfügt.Zur Nibler Unternehmensgruppe gehören die Gesellschaften:• Nibler GmbH Fernleitungsbau• Josef Randlshofer &amp; Sohn Hoch- und Tiefbauunternehmen GmbH• planungsplus GmbHAn unseren acht Standorten beschäftigen wir rund 700 qualifizierte Mitarbeiterund unterhalten einen mit modernsten Fahrzeugen und Geräten ausgestatteten Fuhrpark. Wir agieren mit Schwerpunkt im süddeutschen Raum.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du übernimmst in Zusammenarbeit mit der Bauleitung die Planung, Vorbereitung und Organisation von Klein- und Großbaustellen bzw. Projekten</li><li>Du übernimmst die Terminkoordination und Korrespondenz mit externen Partnern und Behörden</li><li>Du begleitest mit der Bauleitung die Aufmaßerstellung/-kontrolle und Abrechnung</li><li>Du bist verantwortlich für die Dokumentation der Baumaßnahme</li><li>Du bedienst verschiedene digitale Portale unserer Auftraggeber</li><li>Du beantragts VAOs</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene bautechnische Berufsausbildung (z.B. Garten- u. Landschaftsbau, Bauzeichner, Vermesser etc.) oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit technischer Berufserfahrung</li><li>Du hast bereits in der Tiefbaubranche oder im Leitungsbau gearbeitet</li><li>Du arbeitest teamorientiert, strukturiert, selbständig und vorausschauend</li><li>Du verfügst über gute Kenntnisse im Umgang Excel und Outlook</li><li>Du bist idealerweise im Besitz des Führerscheins der Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Attraktive Vergütung:<ul><li>Regelmäßige Gehaltserhöhung (an Tarif angelehnt)</li><li>Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld</li><li>Jährlicher erfolgs- und leistungsabhängiger Bonus</li><li>Auszahlung von steuerfreiem Verpflegungsmehraufwand</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (Monatlicher Arbeitgeberzuschuss in Höhe von 30,00 €)</li><li>Treue lohnt sich (zusätzliches Monatsgehalt bei 10, 20 und 30 Jahren Betriebszugehörigkeit)</li></ul>Work-Life-Balance:<ul><li>30 Tage bezahlter Urlaub/Jahr</li><li>Sonderurlaub bei Geburt/Umzug/Eheschließung etc.</li></ul>Körperliche &amp; mentale Gesundheit:<ul><li>Arbeitsmedizinische Vorsorge</li><li>Nibler Benefit-Katalog (z.B. EGYM Wellpass)</li><li>Kostenloser Kaffee und Obst</li></ul>Sonstiges:<ul><li>Fortbildungen (intern und extern)</li><li>Prämie für "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"</li><li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li><li>Teamevents</li><li>Freiwilliges Teambuilding</li><li>Ausstattung mit hochwertiger IT-Hardware (z.B. Smartphone, Tablet, Laptop) nach Absprache</li><li>Hochwertige Polo-Shirts und Hoodies zur freien Verwendung</li><li>Voll ausgestattete Küche zur Nutzung</li><li>Moderner Fuhrpark und Arbeitsgeräte</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bei Fragen wende dich gerne an unsere Ansprechpartnerin oder schreib uns eine E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@nibler.de" target="_blank">bewerbung@nibler.de</a>. Zusammen Großes erreichen!

Technische Assistenz der Bauleitung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die AIF Capital Group ist Immobilienmanager und Spezialist für regulierte Alternative Investmentfonds für institutionelle Anleger. Als Investor, Treuhänder mit BaFin-Lizenz und Vermögensmanager bietet das Unternehmen Anlegern renditestarke Immobilieninvestments. Wir verfolgen das Ziel, Immobilien Fonds- und Asset Management innovativ und dynamisch zu gestalten und dabei eine hohe Servicequalität zu bieten.<h2>Aufgaben</h2>Als Technischer Asset Manager (m/w/d) in unserer Tochtergesellschaft AIF Management GmbH sind Sie für das technische Management der Wohn-, Pflege- Parkhaus- und Gewerbeimmobilien in unseren Immobilienportfolien verantwortlich. Zu Ihren Aufgaben gehören:<ul><li>Steuerung von Instandsetzungs- und Sanierungsmaßnahmen von der Planung bis zur Ausführung</li><li>Steuerung von Nachhaltigkeitsprojekten – von der Gebäudeenergetik bis zur Ladesäule </li><li>Entwicklung und Controlling von langfristigen technischen Objektstrategien und Budgetplänen</li><li>Sicherstellung aller Betreiberpflichten, Wartungen und Prüfungen</li><li>Steuerung und Controlling des technischen Property Managements</li></ul>Sie arbeiten in engem Austausch mit unseren kaufmännischen Asset Managern zusammen und sind zudem wertvoller technischer Sparringspartner für unser Investment-Team. Des Weiteren beauftragen Sie eigenständig externe Dienstleister, wie z. B. Sachverständige, Planer und Bauunternehmen und übernehmen die Überwachung sowie Steuerung der Planungs- und Bauprozesse unter Einhaltung der Qualitätsstandards und Termin- und Kostenziele. <h2>Profil</h2>MUST HAVES<ul><li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen, alternativ eine erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung mit weiterführender ingenieurtechnischer Qualifikation.</li><li>Sie haben bereits mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position gesammelt.</li><li>Erfahrung im Baumanagement, Bau-Projektmanagement oder technischen Property oder Facility Management wünschenswert</li><li>Sie sind kommunikationsstark und haben Teamgeist.</li><li>Sie sind eine Persönlichkeit, die sich durch unternehmerisches sowie analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und Eigeninitiative auszeichnet.</li><li>Sie sind eingegrenzt reisebereit (deutschlandweit, etwa 2-mal pro Monat).</li></ul>NICE TO HAVE<ul><li>Sie verfügen über Kenntnisse im Real Estate English</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>ein tolles Team mit vielseitigen Aufgaben</li><li>flache Hierarchien mit schnellen Kommunikations- und Entscheidungswegen</li><li>eigenverantwortliches/mobiles Arbeiten</li><li>einen modernen Arbeitsplatz in der Stuttgarter Innenstadt mit sehr guter Anbindung zu den öffentlichen Verkehrsmitteln</li><li>Vertrauensarbeitszeit ohne feste Kernarbeitszeiten</li><li>30 Tage Urlaub + 2 dienstfreie Tage (Heiligabend und Silvester) und Sonderurlaub</li><li>wöchentlich frisches Bio-Obst, gesunde Snacks sowie Kaffee und Wasser</li><li>ein Teambistro sowie Zugang zur Kantine</li><li>einen attraktiven Zuschuss zum Deutschland-Jobticket</li><li>Teamevents und soziale Events</li><li>wöchentlicher Englischunterricht während der Arbeitszeit in hybrider Form </li><li>Udemy Business</li><li>ein Firmenfitnessstudio zur kostenfreien Nutzung</li></ul><h2>Kontakt</h2>Mun Yee CheungPersonalreferentinEmail: <a href="mailto:munyee.cheung@aif.capital" target="_blank">munyee.cheung@aif.capital</a>

Technischer Asset Manager (m/w/d)

Die Aufgaben des Regierungspräsidiums sind so vielfältig wie die Menschen, die im Regierungsbezirk Stuttgart leben. Sie möchten diese Vielfalt der Verwaltung in einer der größten Mittelbehörden Deutschlands mit rund 2.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern kennenlernen? Werden Sie Teil des Teams!Master / Dipl.-Ing. der Fachrichtung Bauingenieurwesen / Wasserbau oder eines vergleichbaren Studiengangs (w/m/d)Besoldungsgruppe A 14 / Entgeltgruppe 13 frühestmöglichInformationen zum Regierungspräsidium Stuttgart finden Sie hier.Die unbefristete Vollzeitstelle ist beim Regierungspräsidium Stuttgart in der Abteilung 5 – Umwelt – im Referat 53.2 – Gewässer I. Ordnung, Hochwasserschutz, Gebiet Nord – angesiedelt.Dienstort ist Heilbronn.<h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Eigenständige Wahrnehmung der Bauherrenfunktionen bei Planung, Bau, Überwachung und Abrechnung von Baumaßnahmen für Hochwasserschutzmaßnahmen an Gewässern I. Ordnung mit zugehörigen Bauwerken und Deichen</li><li>Angebotseinholung, Auftragsabwicklung, Koordinierung und Überwachung des Arbeitsfortschritts von externen Ingenieurbüros</li><li>Steuerung und Organisation aller am Projekt Beteiligten (Planer, Kommune, Verbände, Baufirmen usw.) und Abstimmung mit Genehmigungsbehörden (z. B. Landratsamt)</li><li>Vergabe von Bau- und Lieferleistungen und Bauüberwachung in der Funktion als Bauherr</li><li>Betreuung des Wasserverbandes Rems</li><li>Erstellung einer Konzeption zur Untersuchung und Unterhaltung von bestehenden Dämmen insbesondere an der Rems</li><li>Fachliche Zuständigkeit für Hochwasserrückhaltebecken</li><li>Kompetenzstelle im Referat 53.2 zum Thema Vergabewesen</li></ul>Änderungen des Aufgabengebiets bleiben vorbehalten.<h3>Wir setzen voraus:</h3><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master / Dipl.-Ing.) der Fachrichtung Bauingenieurwesen / Wasserbau oder eines vergleichbaren Studiengangs</li><li>Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift</li><li>Führerschein Klasse B / 3</li><li>Körperliche Belastbarkeit für Außendiensttermine wie Begehung von Baustellen oder Gewässern z. T. auch in schwierigem Gelände</li></ul><ul><li>Fachkenntnisse im Bereich Wasserbau, techn. Hochwasserschutz, Wasserrecht, Naturschutz, sowie Kenntnisse im Bereich Planung und Bau</li><li>Erfahrungen im Bereich der Wasserwirtschaft mit Schwerpunkt Hochwasserschutz</li><li>Grundverständnis für technische Zusammenhänge und Aufgaben der Verwaltung</li><li>Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten</li><li>Sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick sowie Durchsetzungsvermögen</li><li>Bereitschaft, sich in neue Fachgebiete und Aufgabenfelder einzuarbeiten und Freude an der Arbeit im Freien</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen:</h3><ul><li>Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Team</li><li>Die Möglichkeit der kreativen Mitgestaltung in einer modernen Verwaltung</li><li>Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Eine ausgewogene Work-Life-Balance</li><li>Ein modernes betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten</li><li>Firmenfitness über Betriebsmitgliedschaft (zu vergünstigten Konditionen) bei einer Fitness Plattform</li><li>Zuschuss für den ÖPNV (JobTicket-BW)</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf / Flexible Arbeitszeitmodelle</li></ul>Ihre Bezahlung: Die Position ist nach Besoldungsgruppe A 14 bewertet. Bei einer Besetzung im tariflichen Beschäftigungsverhältnis kann die Vergütung bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen bis zu Entgeltgruppe 13 TV-L erfolgen. Weitere Hinweise: Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 41 Stunden. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Die Information zur Erhebung von personenbezogenen Daten bei der betroffenen Person nach Art. 13 der Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) erhalten Sie unter Informationen gem. Art. 13 DSGVO zum Datenschutz bei StellenausschreibungenBitte bewerben Sie sich unter der Angabe der Kennziffer 25234 bis spätestens04.01.2026 ausschließlich über unser Online-Bewerbungsverfahren: Online-BewerbungsportalBewerbungen per E-Mail oder in Papierform können leider nicht berücksichtigt werden.Für Rückfragen stehen Ihnen gerne Herr Mühleisen vom Personalreferat, Tel. 0711 904-11237 oder bei Fragen zum Aufgabengebiet Herr Lehmann, Tel. 07131 64-37235 bzw. mobil 0176 10121339 oder Frau Felsen Tel. 0711 904-15324 bzw. mobil 0176 10121340, zur Verfügung.

Master / Dipl.-Ing. (w/m/d) der Fachrichtung Bauingenieurwesen / Wasserbau oder eines vergleichbaren Studiengangs

<h2>Über uns</h2>Bei AMOS erwartet dich ein Arbeitsumfeld, das von Vertrauen, Eigenverantwortung und Teamgeist geprägt ist.Als Fach- oder Führungskraft im Büro arbeitest du flexibel und selbstorganisiert an spannenden Bauprojekten. Kurze Entscheidungswege und ein familiäres Miteinander sorgen dafür, dass deine Ideen schnell umgesetzt werden. Bei AMOS wird deine Arbeit wertgeschätzt, und du trägst täglich zum Erfolg unserer Bauprojekte bei – in einem Unternehmen, das auf Zusammenarbeit und Respekt setzt.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>eigenverantwortliche Kalkulation und Angebotserstellung unserer Bauprojekte im Bereich Hoch- und Ingenieurbau</li><li>Sichtung und Beurteilung von Ausschreibungsunterlagen sowie Klärung von technischen Details</li><li>Prüfung von Ausschreibungsunterlagen</li><li>Massenermittlungen auf Basis der Ausschreibungspläne</li><li>Erstellung von Terminplänen und Leistungsverzeichnissen für Pauschalangebote</li><li>Ausarbeitung von Sondervorschlägen und Nebenangeboten</li><li>Erstellung von optimierten Bauablaufplänen für die Ausführung von Hoch- und Ingenieurbauten</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Berufserfahrung in vergleichbarer Aufgabe </li><li>Kenntnisse im Umgang mit einer Kalkulationssoftware (idealerweise NEVARIS)</li><li>gute Kenntnisse der VOB</li><li>umfassende Kenntnisse im Umgang mit MS-Office</li><li>eigenständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>30 Urlaubstage</li><li>Krankenzusatzversicherung</li><li>Jobrad</li><li>eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung sowie überdurchschnittlich gute Sozialleistungen</li><li>Unterstützung in der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li><li>Moderne Arbeitsumgebung mit hochwertiger IT- und Büroausstattung </li><li>regelmäßige Team-Events</li></ul>Wir freuen uns auf deine vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins über das Onlineformular.<h2>Kontakt</h2>Nadine Specker, <a href="mailto:N.Specker@amos-gmbh.de" target="_blank">N.Specker@amos-gmbh.de</a>, +49 7135 9821-39, <a href="http://www.amos-bau.de" target="_blank">www.amos-bau.de</a>

Kalkulator (m/w/d) Hoch- und Ingenieurbau

<h2>Über uns</h2>Die Gustav Epple Bauunternehmung GmbH ist seit 1909 ein renommierter Baudienstleister und beschäftigt an den Standorten Stuttgart, Berlin und München ca. 130 Mitarbeiter. Als erfahrener Generalunternehmer planen und bauen wir in ganz Deutschland hochwertige, innovative und nachhaltige Gebäude.Für unsere Zentrale in Stuttgart suchen wir ab sofort in Vollzeit eine/n:<h3>Kalkulator (m/w/d) - Schlüsselfertigbau</h3><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Ermittlung der Herstellkosten für unsere Schlüsselfertigbauprojekte</li><li>Termingerechte und vollständige Fertigstellung von Angeboten</li><li>Überprüfung der Ausschreibungsunterlagen auf Vollständigkeit und ggf. Durchführung von Ortsbesichtigungen</li><li>Ermittlung von Optimierungspotentialen sowie Chancen- und Risikobewertung</li><li>Bearbeitung von Nachunternehmeranfragen und Preisspiegel</li><li>Pflege und Erweiterung der Kalkulationsstammdaten und internen Preisdatenbanken</li><li>Mitwirkung bei Auftragsverhandlungen bis zur Auftragsvergabe</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen / Architektur oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Kalkulation von Bauprojekten / in der Arbeitsvorbereitung / in der Bauleitung</li><li>Versierter Umgang mit bauspezifischer Software (iTWO) sowie mit dem MS-Office-Paket</li><li>Selbstständige, ergebnisorientierte Arbeitsweise und ausgeprägter Teamgeist</li><li>Leistungsbereitschaft und Engagement</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ein starkes Team - Zusammenarbeit basierend auf Wertschätzung, Toleranz und Vertrauen</li><li>Moderner Arbeitsplatz - Technisch hervorragende Ausstattung</li><li>Personalentwicklung - Bedarfsorientierte Weiterbildung und Onboarding-Events</li><li>JobRad - Bis zu zwei Fahrräder über JobRad mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement - EGYM-Wellpass für deutschlandweite Gesundheits- und Fitnessangebote</li><li>Betriebliche Versicherungsleistung - Arbeitgeberfinanzierte Berufsunfähigkeitsversicherung</li><li>Arbeitszeitmodell - Flexible Arbeitszeiten</li><li>Mobiles Arbeiten - Hybrides Arbeitsmodell mit modernster Ausstattung</li><li>Teamevents - Teambuilding Events und Veranstaltungen</li><li>Flache Hierarchie - Offener Austausch mit Mitarbeitenden und Vorgesetzten aus allen Ebenen</li><li>Firmenwagen - Ab Junior Bauleitung</li></ul><h2>Kontakt</h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?Wir freuen uns auf Dich.Annett Ritter (Personalreferentin) freut sich, Dich kennenzulernen:Tel: +49 162 2110294Mail: <a href="mailto:karriere@gustav-epple.de" target="_blank">karriere@gustav-epple.de</a>

Kalkulator (m/w/d) - Schlüsselfertigbau

<h2>WER WIR SIND</h2>Wir sind ein international tätiger Planungspartner für Industrieunternehmen – mit Fokus auf Architektur, TGA und Beratung. Mit einem Team von über 140 Mitarbeitenden entwickeln wir moderne Industriebauten und gestalten leistungsfähige Arbeitswelten.Wir wachsen weiter! Und du kannst dabei sein: Für den Standort Stuttgart bauen wir aktuell eine TGA-Abteilung mit Schwerpunkt Versorgungstechnik | HKLS auf.<h2>WAS DICH ERWARTET</h2><ul><li>Verantwortung: Du übernimmst eigenverantwortlich die Abwicklung von Projekten der technischen Gebäudeausrüstung (TGA) über alle Leistungsphasen der HOAI und bist verantwortlich für Kosten, Qualität und Termine.</li><li>Spannende Projekte: Du leitest anspruchsvolle Industriebauprojekte für führende Unternehmen aus Mittelstand und Konzernumfeld – sowohl national als auch international.</li><li>Strategischer Beitrag: Du bist Teil des Aufbaus einer neuen strategisch wichtigen TGA-Abteilung und arbeitest eng mit anderen internen Abteilungen zusammen.</li><li>Gestaltungsspielraum: Als erster Ansprechpartner für Kunden bringst du unternehmerisches Denken ein und hast die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten.</li><li>Perspektive: Langfristig bieten wir dir die Entwicklungsmöglichkeit zur Abteilungsleitung.</li></ul><h2>WAS WIR ERWARTEN</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich SHK (Sanitär, Heizung, Klima), als Staatlich geprüfte:r Techniker:in oder Meister:in, oder ein Studium der Versorgungstechnik.</li><li>Berufserfahrung als Projektleiter, idealerweise mit Kenntnissen in der Planung oder Bauleitung.</li><li>Unternehmerisches Denken sowie eine strukturierte, zuverlässige und engagierte Arbeitsweise.</li><li>Freude an Teamarbeit und daran, Kundenprojekte eigenverantwortlich und ergebnisorientiert umzusetzen.</li></ul><h2>WAS WIR BIETEN</h2><ul><li>Spannende Industriebauprojekte für namhafte Kunden – national &amp; international</li><li>Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, Homeoffice&amp;Workation-Möglichkeit</li><li>Firmenwagen, Jobticket, Jobrad-Leasing und gute Verkehrsanbindung</li><li>Neues, modernes Büro mit Dachterrasse und begrüntem Innenhof</li><li>Kollegiale Unternehmenskultur, flache Hierarchien &amp; regelmäßige Events</li><li>Langfristige Perspektive: Aufbau &amp; Leitung eines wachsenden Fachbereichs</li></ul><h2>Kontakt</h2>Veronika Wegner freut sich auf deine Bewerbung!<a href="mailto:veronika.wegner@mps-archonic.com" target="_blank">veronika.wegner@mps-archonic.com</a>

Projektleitung TGA | Versorgungstechnik | HKLS (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Als Global Player sorgen wir bei SEW-EURODRIVE für Bewegung mit wegweisenden Technologien und maßgeschneiderten Lösungen in der Antriebs- und Automatisierungstechnik. Das verdanken wir weltweit und branchenübergreifend mehr als 22.000 Mitarbeitenden in über 57 Ländern.Bei SEW-EURODRIVE erwarten Sie viele Perspektiven in einer technologisch spannenden Wachstumsbranche. Als international tätiges Familienunternehmen denken wir langfristig, agieren nachhaltig und wachsen kontinuierlich. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte und bewegen Sie zusammen mit uns die Welt.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Verantwortung des Produktmanagements für Mittelspannungsmotoren inklusive Optionen und Zubehör (z.B. Bremsen und Fremdlüfter)</li><li>Verantwortung und Durchführung von Produktdefinitionen sowie vertriebsseitige Unterstützung von Produktentwicklungsprojekten</li><li>Analyse und Umsetzung weltweiter Anforderungen aus Produktsicherheit, Wirkungsgrad, Explosionsschutz und deren Kennzeichnung</li><li>Internationale Zusammenarbeit mit dem weltweiten Vertrieb von SEW-EURODRIVE, u.a. für weltweite Markteinführungen</li><li>Analyse und Bewertung von internationalen Markt- und Wettbewerbsinformationen </li><li>Durchführung von Marketingmaßnahmen für die zugeordneten Produkte (z.B. Präsentationen, Trainings und Messeauftritte) </li></ul><h2>Ihre Qualifikation</h2><ul><li>Studium Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbare Qualifikation </li><li>Kenntnisse in der Anwendung von Produkten der elektrischen Antriebs- und Motorentechnik </li><li>Erfahrung im Produktmanagement von Industriegütern wünschenswert </li><li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Darum sind Sie bei uns richtig</h2><ul><li>Wir bieten ein attraktives Gehaltspaket. Bundesweit nach Tarif Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg, ergebnisabhängige und tarifliche Sonderzahlungen sowie langjährige attraktive betriebliche Altersvorsorge</li><li>Ihre Work-Life-Balance liegt uns am Herzen. Individuelle flexible Arbeitszeitmodelle, mobile Arbeit, Gleitzeitkonto, Mitarbeiterrabatte und Sonderkonditionen, Kooperation mit Fitnessstudios, Freizeitangebote und Kindertagesstätte </li><li>Entwickeln Sie sich bei uns weiter. Unser hauseigenes Schulungszentrum DriveAcademy® und unsere E-Learning Plattform ergänzen sich gegenseitig durch ein vielfältiges Angebot an Seminaren und Schulungen</li><li>Fühlen Sie sich bei uns wohl. Hochmoderne Technik, IT-Ausstattung und Software-Tools, Betriebsrestaurant und SEW Parkhaus mit Elektroladestationen</li><li>Wir legen Wert auf eine hohe Arbeitsplatzsicherheit. Durch kontinuierliche Investitionen in den Standort Deutschland, sind wir für die Zukunft bestens gerüstet, um als Global Player voran zu gehen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bei Fragen steht Ihnen Yvonne Paseka unter 07251 75 - 19260 gerne zur Verfügung. Auf unserer FAQ-Seite finden Sie einen Überblick über unseren Bewerbungsprozess und weitere Benefits.

Produktmanager Mittelspannungsmotor (w/m/d)

<h2>Über uns</h2>Als Global Player sorgen wir bei SEW-EURODRIVE für Bewegung mit wegweisenden Technologien und maßgeschneiderten Lösungen in der Antriebs- und Automatisierungstechnik. Das verdanken wir weltweit und branchenübergreifend mehr als 22.000 Mitarbeitenden in über 57 Ländern.In unserem Entwicklungsbereich erwarten Sie herausfordernde Projekte, die Sie in interdisziplinären Teams mit innovativen Technologien und modernsten Methoden vorantreiben. Setzen Sie Ihre Ideen um und entwickeln Sie Ihre Fähigkeiten fortlaufend weiter, um unsere Spitzenposition in der Antriebstechnik weiter auszubauen.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Entwicklung und Konstruktion elektromagnetischer Antriebssysteme für Maschinen- und Anlagenbau bis 11 kV</li><li>Ableitung technischer Lösungskonzepte aus Kundenanforderungen und Lastenheften sowie Ausarbeitung elektromechanischer Eigenschaften</li><li>Definition und Weiterentwicklung eines modularen elektromechanischen Baukastens – von der Konzeptphase bis zur Serienreife</li><li>Dimensionierung von Komponenten, Erstellung von Prüfplänen inkl. Anforderungsdefinition, Abstimmung mit dem Test-Center und Bewertung der Ergebnisse</li><li>Mitwirkung an P- und K-FMEA zur systematischen Fehlervermeidung und Qualitätssicherung</li><li>Festlegung globaler Fertigungsstandards für den elektromechanischen Baukasten und Koordination mit internationalen Produktionsstandorten </li></ul><h2>Ihre Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium Maschinenbau, Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbar</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der elektromechanischen Dimensionierung und Entwicklung von elektrischen Maschinen mit dem Fokus auf Asynchronmaschinen im Mittelspannungsbereich </li><li>Erfahrung bei der Auswahl geeignetere Werkstoffe und Fertigungsverfahren im Hinblick auf technische Eigenschaften, Stückzahlen und Kosten.</li><li>Erfahrung in der Dimensionierung von Rotor-/Stator-Komponenten von Mittelspannungsmotoren im Hinblick auf Lebensdauer, Festigkeiten, Thermik und Spannungsfestigkeit</li><li>Normenkenntnisse aller zulassungsrelevanten Normen und Erfahrung bei der Zertifizierung im Bereich der EU und weltweit</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Wir bieten ein attraktives Gehaltspaket. Bundesweit nach Tarif Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg, ergebnisabhängige und tarifliche Sonderzahlungen sowie langjährige attraktive betriebliche Altersvorsorge</li><li>Ihre Work-Life-Balance liegt uns am Herzen. Individuelle flexible Arbeitszeitmodelle, mobile Arbeit, Gleitzeitkonto, Mitarbeiterrabatte und Sonderkonditionen, Kooperation mit Fitnessstudios, Freizeitangebote und Kindertagesstätte </li><li>Entwickeln Sie sich bei uns weiter. Unser hauseigenes Schulungszentrum DriveAcademy® und unsere E-Learning Plattform ergänzen sich gegenseitig durch ein vielfältiges Angebot an Seminaren und Schulungen</li><li>Fühlen Sie sich bei uns wohl. Hochmoderne Technik, IT-Ausstattung und Software-Tools, Betriebsrestaurant und SEW Parkhaus mit Elektroladestationen</li><li>Wir legen Wert auf eine hohe Arbeitsplatzsicherheit. Durch kontinuierliche Investitionen in den Standort Deutschland, sind wir für die Zukunft bestens gerüstet, um als Global Player voran zu gehen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bei Fragen steht Ihnen Martin Viehweg unter 07251 75 - 1927 gerne zur Verfügung. Auf unserer FAQ-Seite finden Sie einen Überblick über unseren Bewerbungsprozess und weitere Benefits.

Lead Engineer Mittelspannungsmotor (w/m/d)

<h2>Einleitung</h2>Die BJAutomotive GmbH mit seinem Headquarter in Kirchardt gehört zur Defond-Gruppe, die mit weltweit mehr als 7.000 Mitarbeitern und über 500 Millionen hergestellten Schaltern pro Jahr in ihrem Marktsegment eines der führenden Unternehmen auf dem Weltmarkt ist.Bei der BJAutomotive GmbH werden hochwertige elektronische Einzelschalter sowie komplexe Schaltermodule entwickelt und hergestellt. Zu unseren Kunden zählen namhafte Fahrzeughersteller. Hohe Qualitätsstandards in Verbindung mit kundenfreundlicher und optimierter Handhabung definieren den Anspruch der BJAutomotive GmbH.BJAutomotive zeichnet sich durch seine moderne Firmenstruktur, offene Kommunikationskultur und flache Hierarchien aus.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Entwicklung und Konstruktion von technischen Konzepten, 3D-Modellen und Zeichnungen mit CATIA V5</li><li>Technische Erstbewertung von Anforderungen und Ableitung in Pflichtenhefte (Requirements handling)</li><li>Erstellen und Abstimmen der Kundenzeichnung</li><li>Erstellung von technischen Präsentationen/Konzepten</li><li>Analyse und Reporting innerhalb der Projektphase</li><li>Durchführung von Berechnungen und Simulationen zur Validierung der Konstruktionen und Sicherstellung der Funktionsfähigkeit</li><li>Durchführung von Design-Reviews und Präsentation der Ergebnisse vor internen und externen Stakeholdern</li><li>Unterstützung bei der Erstellung von Werkzeugzeichnungen mit den Kollegen aus CN</li><li>Teilnahme an Mehr-Parteien Cubing-meetings / Color-Matching-meetings</li><li>Unterstützung bei der Fehleranalyse von reklamierten Produkten</li><li>Reverse Engineering</li><li>Optimierung bestehender Konstruktionen hinsichtlich Funktion, Kosten, Gewicht und Fertigungsprozessen</li><li>3D Druck in Bezug auf Vorrichtungen, After Sales und Anfragen (RFQ-Muster)</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau bzw. Fahrzeugtechnik oder erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum:zur Techniker:in</li><li>Min. 3 Jahre Berufserfahrung </li><li>Fundierte Kenntnisse CATIA V5</li><li>Erfahrung in der Entwicklung von Automobilkomponenten</li><li>Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und Positionen durchzusetzen</li><li>Souveränes Konfliktmanagement</li><li>Gute MS-Office Kenntnisse (Excel/ Word / Power Point / Projekt / Visio)</li><li>Gelegentliche Reisebereitschaft</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (min. C1)</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Eine moderne Firmenkultur mit flachen Hierarchien</li><li>Gute Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Homeoffice (Betriebsvereinbarung) </li><li>Mitarbeiter-Laptop, Handy</li><li>Attraktive Vergütung nach dem IG-Metall TV (Mitglied Arbeitgeberverbund) </li><li>Mitarbeiterevents und Benefits (Sommerfest, Grillabende, Job-Rad etc.)</li><li>Pausenraum (mit Tischkicker und anderem)</li><li>E - Ladesäulen für Elektroautos / Überdachte Stellplätze für Radfahrer</li><li>ergonomischen Arbeitsplätze</li></ul><h2>Kontakt</h2>Marc Amann Personalleiter Email: <a href="mailto:Marc.Amann@bjautomotive.de" target="_blank">Marc.Amann@bjautomotive.de</a> Mobil: +49 173 8623640

Konstrukteur / Design Engineer Automotive (m/w/d) – CATIA V5

<h2>Über Stadtwerke Esslingen am Neckar GmbH &amp; Co. KG</h2>Die Stadtwerke Esslingen sind kompetenter Dienstleister und innovativer Partner in der Region Esslingen. Rund 150.000 Menschen der Stadt Esslingen und der umliegenden Partnerkommunen versorgen wir mit Trinkwasser, Erdgas, Wärme und Ökostrom. Weitere Geschäftsfelder sind die Energieberatung, dezentrale Strom- und Wärmeerzeugung, vielfältige energienahe Dienstleistungen sowie der Betrieb der Esslinger Bäder. Wir sichern durch wirtschaftliches und zukunftsorientiertes Handeln Arbeits- und Ausbildungsplätze in der Region.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie planen, managen Projekte, legen diese aus, kalkulieren und überwachen Bau- und Kosten von Projekten (alle Leistungsphasen der HOAI) im Bereich Contracting und sonstigen Dienstleistungen im Bereich Energiedienstleistungen unter Einhaltung aller gesetzlicher Vorgaben und Richtlinien</li><li>Sie erarbeiten eigenverantwortlich und selbstständig Angebote</li><li>Sie stellen alle Phasen bei der Realisierung von Techn.-Dienstleistungsprojekten sicher</li><li>Sie wirken bei der Entwicklung innovativer Energiekonzepte im Bereich der regenerativen Energieversorgung mit</li><li>Sie präsentieren Lösungen bei Kund:innen bzw. entwickeln Lösungen für die Kund:innen / mit den Kund:innen</li><li>Sie unterstützen den Anlagenbetrieb bei der Optimierung der Anlageneffizienz und arbeiten Optimierungsmaßnahmen (Hydraulik, MSR und Wirtschaftlichkeit) aus</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtungen Energietechnik, Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sie besitzen Kenntnisse und Erfahrungen in Softwareanwendungen zur technisch-wirtschaftlichen Simulation, Optimierung und Bewertung von Energieanlagen und -systemen (z.B. EnergyPro, Polysun, o.ä.)</li><li>Sie verfügen über Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement, der Mess-, Steuer- und Regelungstechnik</li><li>Sie haben sichere und aktuelle Kenntnisse einschlägiger Regelwerke (Gesetze, Verordnungen und Normen) und Förderprogramme (z.B. BEW, BEG)</li><li>Sie treten verhandlungssicher und kundenorientiert auf</li><li>Sie sind teamfähig, zuverlässig und arbeiten strukturiert sowie ergebnisorientiert</li><li>Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B</li><li>Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens auf dem Niveau C1) in Wort und Schrift</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Leistungsgerechte Vergütung nach TV-V (inkl. 13. Monatsgehalt)</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Flexible Arbeitszeit mit Regelung zum mobilen Arbeiten</li><li>Zusatzaltersversorgung des öffentlichen Dienstes (ZVK)</li><li>Vermögenswirksame Leistungen und Leistungsprämie</li><li>Moderner Arbeitsplatz im Firmenneubau mit Kantine</li><li>Attraktive betriebliche Gesundheitsförderung (Zuschuss Fitnessstudio, (E-)Bike Leasing etc.)</li><li>Zuschuss zum DB-Deutschlandticket</li><li>Kaffee, Tee, Tafelwasser und frisches Obst stehen Ihnen kostenlos zur Verfügung</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze</li><li>Kostenloser Ladestrom für Ihr Elektro-/Hybridfahrzeug</li><li>Betriebliche Zusatzkrankenversicherung</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Projektingenieur - Energietechnik / Projektmanagement / Simulation (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Projektingenieur - Energietechnik / Projektmanagement / Simulation (m/w/d)

<h2>Über Willke Holding GmbH</h2>Was entsteht, wenn Leidenschaft und Innovation zusammentreffen? Wir gestalten die Zukunft der Schieneninfrastruktur und sichern die Mobilität von morgen. Als Teil unseres Teams übernimmst du eine zentrale Rolle bei der Entwicklung und Instandhaltung von Bahnsystemen. Hier findest du eine sinnstiftende Aufgabe, die dich persönlich und beruflich weiterbringt und dir ermöglicht, einen spürbaren Beitrag zur Gesellschaft zu leisten.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du wirst auf unseren unterschiedlichen Baustellen im nord-, ost- und süddeutschen Raum zum Führen von Zweiwegebaggern eingesetzt, um dort die Gleisbauarbeiten zu unterstützen</li><li>Du führst Be- und Entladearbeiten von Schienen und Schwellen auf Bahnwagen und LKW durch</li><li>Du rüstest Baugeräte um</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast alle Qualifikationen zum Führen von Zweiwegebaggern</li><li>Du bringst eine hohe Belastbarkeit, Flexibilität, Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Mobilität mit</li><li>Du bist bereit zu Nacht- und Wochenendarbeit und erhöhter Reisetätigkeit</li><li>Du hast ein gutes technisches Verständnis</li><li>Du kannst einen Nachweis über die Tauglichkeit zum Führen von Baumaschinen nach G25 vorlegen</li><li>Du besitzt einen Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Zuschläge für außergewöhnliche Arbeitszeiten, eine Wegezeitentschädigung, ein Prämienprogramm, 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr</li><li>Einen Kinderbetreuungskostenzuschuss, Zuschüsse für die erste Schulausstattung und viele weitere kleine Aufmerksamkeiten</li><li>Eine Bezuschussung für die betriebliche Altersvorsorge sowie eine Gruppenunfallversicherung, die auch bei privaten Missgeschicken greift</li><li>Eine professionelle psychologische Mitarbeitendenberatung für belastende Themen aus dem Berufs- und Privatleben</li><li>Hochwertige Arbeitskleidung sowie einen großen Produktkatalog an unternehmensinterner Freizeitkleidung – alles kostenfrei. Zusätzlich: eine Rabattplattform für Mitarbeitende</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Zweiwegemaschinist - Gleisbau / Zweiwegebagger / Baugeräte (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Zweiwegemaschinist - Gleisbau / Zweiwegebagger / Baugeräte (m/w/d)

<h2>Über Kienzle Automotive GmbH</h2>Seit über 75 Jahren ist die Kienzle Automotive GmbH ein verlässlicher Partner der Transportwirtschaft. Unser Produkt- und Dienstleistungsprogramm umfasst alles von den bekannten Kienzle-Fahrtschreibern bis hin zu komplexen Telematiksystemen zur Steuerung und Optimierung von Fahrzeugflotten. An 11 Standorten betreuen wir ca. 1.200 Partnerwerkstätten und über 10.000 gewerbliche Kunden. Wir sind davon überzeugt, dass wir einen wertvollen Beitrag dazu leisten können, zukunftsfähige Mobilität sicher, grün und profitabel zu gestalten.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Ein hilfsbereites, sympathisches Team, das gerne jede aufkommende Frage beantwortet</li><li>Du montierst Fahrzeugelektronik, Assistenzsysteme und Telematik Produkte in Pkw und Nutzfahrzeuge in unserer jeweiligen Niederlassung oder vor Ort bei Kund:innen</li><li>Du führst technische Dienstleistungen (§57b-Prüfungen, Montagen sowie Reparaturen) im Rahmen des unternehmensinternen Angebotes für Digitaltachographen durch</li><li>Du baust Kamerasysteme ein</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Kfz-Mechatronik oder Kfz-Elektrik</li><li>Alternativ bist du gelernter Metallbauer, Fachrichtung Nutzfahrzeugbau bspw. Landmaschinenmechaniker oder Land- und Baumaschinenmechaniker</li><li>Du bringst praktische Erfahrung mit Fahrzeugelektronik und Diagnosetechnik mit</li><li>Du hast handwerkliches Geschick sowohl im elektronischen als auch im mechanischen Umfeld</li><li>Du arbeitest selbstständig und eigenverantwortlich und bringst eine strukturierte Arbeitsweise mit</li><li>Du besitzt einen Führerschein Klasse B und idealerweise auch einen LKW Führerschein</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten ohne Schichtdienst, mit Samstagsarbeit nur in Ausnahmefällen</li><li>Eine Gehaltsspanne von 36.000 bis 45.000 (Jahresbrutto), abhängig von deiner Berufserfahrung</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Keine Standardaufgaben wie Bremsenwechsel oder Ölservice</li><li>Eine ausführliche Einarbeitung</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Teams</li><li>Benefits wie Dienstrad, Betriebliche Altersvorsorge usw.</li><li>Wertschätzung und Kommunikation auf Augenhöhe, flache Hierarchien und eine Duz-Kultur</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Kfz-Elektriker (m/w/d) für Fahrzeugelektronik / Nutzfahrzeuge klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Kfz-Elektriker (m/w/d) für Fahrzeugelektronik / Nutzfahrzeuge

Wir dienen der Gesellschaft. Wir hören den Menschen zu. Wir stehen für lebendige Demokratie und solidarisches Zusammenleben. Wir bieten mit unseren unabhängigen Angeboten allen Menschen in Baden-Württemberg und Rheinland-Pfalz Orientierung, Heimat und Geborgenheit.Der Südwestrundfunk sucht dich als
Ingenieur / Ingenieurin (w⁠/⁠m⁠/⁠d) im Media-over-IP-Team in der Abteilung Produktionssysteme
		<h2>DAS ERWARTET DICH</h2><ul><li>Du arbeitest in einem hochmotivierten interdisziplinären Team an dem Aufbau und der Planung moderner Media-over-IP (MoIP) Systeme</li><li>Du integrierst neue Geräte, Systeme und Standards (z. B. SMPTE ST 2110, AES67) mit dem Ziel, moderne Produktionsmethoden zu etablieren</li><li>Du bist an der Weiterentwicklung von Workflows und technischen Konzepten beteiligt und bringst eigene Ideen zur Verbesserung der Systemarchitektur ein</li><li>Du setzt zusammen mit dem Team Pilotprojekte und Prototypen um, um neue Technologien und Methoden zu evaluieren</li></ul><h2>DAS BRINGST DU MIT</h2><ul><li>Du hast ein abgeschlossenes technisches Studium, vorzugsweise in den Fachrichtungen Medientechnik oder Medieninformatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung im IT-/Broadcastbereich</li><li>Du verfügst über ein grundlegendes Verständnis von Broadcast-Technologien und der Medienübertragung sowie eine hohe Lernmotivation</li><li>Analytisches Denken, Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit, technische Zusammenhänge klar und verständlich zu kommunizieren, zeichnen dich aus</li><li>Du arbeitest selbstständig und verantwortungsbewusst und bist zu gelegentlichen Dienstreisen bereit</li><li>Du bringst im Idealfall Grundkenntnisse in SMPTE ST 2110, AES67/Dante sowie weiterführende Netzwerkkenntnisse, z. B. in den Bereichen VLAN, Multicast und Routing, mit und hast Erfahrung mit REST-APIs, Linux oder Container-Technologien wie Docker oder Kubernetes</li><li>Du hast Grundkenntnisse in einer oder mehreren Programmiersprachen</li></ul>Du erfüllst noch nicht alle beschriebenen Anforderungen? Überzeuge uns von deinem Potenzial und bewirb dich trotzdem!<h2>UNSERE BENEFITS</h2>Unsere Beschäftigten, sowohl vor der Kamera als auch hinter den Kulissen, sind mit ihren Fähigkeiten und Talenten die Grundlage für gutes Programm. 
Daher ist es uns wichtig, dass sich alle wohlfühlen. Wir wissen, dass jede Person eigene Schwerpunkte setzt – sei es mehr Zeit für Familie und Freunde, Altersversorgung, Aus-, Fort- und Weiterbildung, eine moderne Arbeitsumgebung, Gesundheits- und Sportmöglichkeiten und/oder berufliche Herausforderungen. Deshalb bieten wir unseren Beschäftigten eine breite Palette an Benefits. 

 
 Die Stelle ist teilbar.VIELFALT IM SWRDer SWR verfolgt das Ziel der beruflichen Chancengleichheit von Frauen und Männern und fordert daher Frauen auf, sich zu bewerben.Wir sind Unterzeichner der "Charta der Vielfalt" und fördern die Vielfalt in unserer Belegschaft. Jede Bewerbung ist bei uns willkommen, unabhängig von Geschlecht, kultureller oder sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung oder einer Behinderung.<h2>DIE WICHTIGSTEN FACTS AUF EINEN BLICK</h2>Ausschreibungsnummer 
FM2025-0093SWR Laufbahn 
Ingenieur / Ingenieurin (w⁠/⁠m⁠/⁠d)Eintrittsdatum 
1. Januar 2026Befristung 
31.12.2026Beschäftigungsart 
freie MitarbeitStandort 
	StuttgartBewerbungsschluss 
15. Januar 2026Kontakt im Personalmanagement 

 Christian Hergenröther, <a href="mailto:christian.hergenroether@SWR.de" target="_blank">christian.hergenroether@SWR.de</a>Wir freuen uns auf deine Bewerbung.HABEN WIR DEIN INTERESSE GEWECKT?JETZT ONLINE BEWERBENAlle Infos zu unseren Benefits gibt’s hier.<a href="http://www.swr.de" target="_blank">www.swr.de</a>

Ingenieur / Ingenieurin (w/m/d) im Media-over-IP-Team in der Abteilung Produktionssysteme

<h2>Über uns</h2>1954 gegründet, bis heute ohne Unterbrechung geliefert: Die Bodensee-Wasserversorgung sorgt dafür, dass vier Millionen Menschen in Baden-Württemberg qualitativ bestes Trinkwasser aus dem Bodensee erhalten. Tag für Tag. Rund um die Uhr.Für unsere Abteilung Verteilbetrieb in Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenBerater Wasserversorgung (m/w/d)<h2>Ihre Tätigkeiten:</h2><ul><li>Koordination, Dokumentation und Bearbeitung von technischen Anfragen der Mitglieder des Zweckverbands</li><li>Weiterentwicklung und Optimierung der technischen Mitgliederkommunikation</li><li>Beratung hinsichtlich Umbaumaßnahmen und Optimierung von Übergabestellen und Mitgliederanlagen</li><li>Prozessmanagement, Standardisierung und Normung von Anlagen und Abläufen</li><li>Vertretung der Interessen des Zweckverbands gegenüber seinen Mitgliedern</li><li>Erarbeiten von Lösungsvarianten zusammen mit den Verbandsmitgliedern</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Ingenieur- und Verwaltungswesen oder in einer vergleichbaren Fachrichtung mit Erfahrung in der Wasserversorgung</li><li>Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten sowie eine strukturierte, selbstständige und zielgerichtete Arbeitsweise</li><li>Hohes Maß an Kommunikationskompetenz und sicheres Auftreten gegenüber internen und externen Ansprechpartnern</li><li>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Kommunen und kommunalen Einrichtungen sowie deren Vertretern</li><li>Fundierte Fachkenntnisse in der Wasserversorgung sowie den beteiligten Gewerken</li><li>Sicherer Umgang mit öffentlich-rechtlichen Verfahren im Bau-, Planungs- und Genehmigungsrecht</li><li>Einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Daseinsvorsorge</li><li>Bereitschaft, sich in neue Systeme, Prozesse und Strukturen einzuarbeiten</li><li>Innovationsfreude, Kreativität und die Fähigkeit, neue Lösungsansätze zu entwickeln</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten:</h2>Wir bieten familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten und eine angemessene Vergütung (TV-V). Attraktive Sozialleistungen und gezielte Angebote zur Fort- und Weiterbildung erwarten Sie in einem Unternehmen, das nachhaltig und langfristig plant.<h2>Kontakt:</h2>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Bitte bewerben Sie sich über das Online-Formular. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt.Jetzt online bewerben ⟩ Zweckverband Bodensee-WasserversorgungAbteilung KD-PW Hauptstraße 163 70563 Stuttgart-VaihingenIhre Ansprechpartnerin: Frau Kußbach, Personalreferentin 0711 973-2070<a href="http://www.bodensee-wasserversorgung.de" target="_blank">www.bodensee-wasserversorgung.de</a>

Berater Wasserversorgung (m/w/d)

<h2>Kommen Sie in unser Team!</h2>Strom fließt, Wasser läuft, Gas und Wärme startklar. Sonst noch was? Jede Menge! Als Stadtwerke Ludwigsburg- Kornwestheim, ein prägendes Energie- und Wasserversorgungsunternehmen, erbringen wir mit rund 500 Mitarbeitenden, Dienstleistungen für die Menschen in der Region. Wir arbeiten Tag für Tag an den wichtigsten Zukunftsthemen - von der Energiewende über intelligente Verkehrslösungen und ultraschnelles Internet bis hin zur smarten Stadt. Zudem betreiben wir Schwimm- und Freizeitbäder, eine Kunsteisbahn und mehrere Parkierungsanlagen. Sie wollen mit uns durchstarten? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unsere Website!<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Unterstützung des Abteilungsleiters Bau- und Betrieb Gas/Wasser sowie perspektivische Übernahme erster stellvertretender Aufgaben, einschließlich Urlaubsvertretung und fachlicher Aufgabenverteilung im Team.</li><li>Mitwirkung bei der strategischen Planung des Assetmanagements für Gas und Wasser in enger Abstimmung mit den zuständigen Fachbereichen.</li><li>Koordination der Netzdaten im Technikbereich sowie Verbesserung der Betriebsmitteldaten durch gezielte Erhöhung der Datenqualität; Unterstützung bei der Optimierung von Prozessen in der Netzbewirtschaftung sowie spartenübergreifende Abstimmung.</li><li>Zuarbeit bei der Erstellung von Netzbewirtschaftungskonzepten, insbesondere im Rahmen von Konzessionsverfahren.</li><li>Erstellung von Statistiken für die Gas- und Wassernetze sowie Unterstützung der Abteilungsleitung und Meisterebene durch relevante Auswertungen; Übernahme der Verantwortung für statistische Daten in der Gas- und Wasserversorgung.</li><li>Begleitung von Sanierungsprojekten in der Planung und Bauausführung für Anlagen der Gas- und Wasserversorgung und Unterstützung einer fachlich reibungslosen Umsetzung.</li><li>Mitarbeit in Projekten zum Aufbau der eigenen Wasserstoff-Infrastruktur der SWLB sowie Beitrag zur Weiterentwicklung dieser Technologie im Unternehmenskontext.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik, Umwelttechnik, Energietechnik, des Maschinenbaus, Wirtschaftsingenieurwesens oder eine vergleichbare technische Qualifikation, z. B. als Techniker*in.</li><li>Erste Kenntnisse im DVGW-Regelwerk sowie im Umgang mit GIS-/BIS-Systemen oder die Bereitschaft, sich zügig in diese Themen einzuarbeiten.</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office sowie Routine im Einsatz digitaler Werkzeuge für Dokumentation, Analyse und Auswertung technischer Daten.</li><li>Geeignet auch für Berufseinsteiger; erste Projekterfahrungen im Bereich der Gas- oder Wasserversorgung sind wünschenswert, jedoch nicht erforderlich.</li><li>Ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie gute organisatorische Fähigkeiten und strukturiertes Zeitmanagement.</li><li>Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein sicheres und zuverlässiges Auftreten im technischen Umfeld.</li><li>Eigeninitiative, Flexibilität, Einsatzbereitschaft sowie eine hohe Lern- und Weiterentwicklungsbereitschaft runden das Profil ab.</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Vergütung: Ihre Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V) mit dynamischer Entgeltsteigerung abhängig von der Betriebszugehörigkeit</li><li>Urlaub: Ihr tariflicher Urlaubsanspruch beträgt 30 Tage/Jahr</li><li>Betriebsrente: Für Ihre Betriebsrente leisten wir eine monatliche Zahlung an die Zusatzversorgungskasse</li><li>Vermögenswirksame Leistungen: Sie erhalten Vermögenswirksame Leistungen nach dem TV-V</li><li>Erfolgsprämie: Ihr Beitrag im Unternehmen zahlt sich bei Planerfüllung durch eine jährliche Erfolgsbeteiligung aus</li><li>SWLB-Produkte: Für den Bezug unseres Stroms und unseres Gases bieten wir Team-Rabatte</li><li>SWLB-Freizeiteinrichtungen: In unsere Bäder (Stadionbad Ludwigsburg, Heil- &amp; Freibad Hoheneck, Alfred-Kercher-Bad Kornwestheim) sowie für unsere Kunsteisbahn erhalten Sie freien Eintritt</li><li>Fortbildungen: Im Rahmen unserer jährlichen Mitarbeiter*innengespräche entwickeln wir individuelle Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Vielfältiges Betriebssport-/Freizeitangebot: Für unsere Mitarbeiter*innen bieten wir u.a. Teilnahme an Firmenläufe</li><li>Fahrradleasing: Über unseren Partner BusinessBike haben Sie die Möglichkeit ein Fahrrad Ihrer Wahl kostengünstig zu leasen und anschließend zu kaufen</li><li>Deutschland-Ticket: Wir übernehmen für Sie die Kosten für das Deutschlandticket</li><li>Corporate Benefits: Corporate Benefits sind spezielle Vergünstigungen und Angebote bei verschiedenen Firmen</li></ul>

Projektingenieur / Techniker (m/w/d) Gas- und Wasserversorgung

Elektrotechnikermeister / Industriemeister Elektrotechnik / staatlich geprüfter Techniker in der Elektrotechnik oder vergleichbare Fachkräfte als Verantwortliche Elektrofachkraft (VEFK) für unser Logistikzentrum in Pforzheim gesucht! Falls Du für die Stelle umziehst und Deine Heimatadresse mindestens 80 km vom Standort entfernt ist, unterstützen wir Dich mit einem Umzugsbonus i. H. v. 7.500$. Unser Wartungs- und Instandhaltungsteam (Reliability Maintenance Engineering Team oder RME-Team) ist der Kern von Amazons Engagement für Innovation. Amazon entwickelt sich weiter und dieses Team sorgt dafür, dass dies auch die von uns verwendeten Technologien und Tools tun. Als Verantwortliche Elektrofachkraft übernimmst Du die Gesamtverantwortung für den sicheren Betrieb der elektrischen Anlagen und gibst Regeln und Randbedingungen der Organisation vor. Du hast die Fach- und Aufsichtsverantwortung für die Einhaltung der elektrischen Sicherheit inne. Wir bieten: - Einen unbefristeten Vertrag direkt mit Amazon - Ein attraktives Vergütungspaket inklusive beschränkter Mitarbeiteraktien (Restricted Stock Units durch die Amazon.com, Inc.) - Umzugsbonus: Bei min. 80 km Entfernung vom Standort, Umzugsbonus von 7.500$ - Eine kostenlose Lebens- und Erwerbsunfähigkeitsversicherung und Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge - Mitarbeiterrabatte auf amazon.de sowie Amazon Extras (z.B. Rabatte in Reisen, Restaurants, Unterhaltung, Elektronik, Heim etc.) - Pendlerleistungen: Kostenloses Parken oder Kostenübernahme für das Deutschlandticket - Familienbonus (Einmalzahlung für Eltern in Elternzeit) - Vermittlungsservices für die Betreuung von Kindern, Senioren und Menschen mit besonderen Bedürfnissen - Ein kostenloses Mitarbeiterhilfeprogramm (auch für Familienmitglieder) für eine Beratung bei beruflichen oder privaten Angelegenheiten - Hervorragende Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem globalen Unternehmen Key job responsibilities - Zusammenarbeit: Fungieren als zentrale Ansprechperson der Geschäftsführung für alle elektrotechnischen Belange, Abstimmung mit anderen Abteilungen sowie Vertretung der Firmeninteressen in Normengremien und Arbeitskreisen. - Personal: Auswahl und schriftliche Bestellung von in der Elektrotechnik tätigen Personen wie verantwortliche Elektrofachkräfte, Schaltberechtigte und elektrotechnisch unterwiesene Personen sowie Sicherstellung deren Qualifizierung und Führung einer Qualifikationsmatrix. - Elektrotechnische Arbeiten: Organisieren von Arbeitsabläufen, Festlegen von Arbeitsverfahren, Einsetzen qualifizierter Arbeitskräfte mit entsprechender Aufsicht sowie Einweisung und Überwachung von Fremdfirmen bezüglich elektrotechnischer Gefährdungen. - Elektrische Anlagen: Planen, Projektieren, Errichten, Inbetriebnehmen und Betreiben elektrischer Anlagen nach geltenden Normen. Organisation und Veranlassung von Wartung, Inspektion, Instandsetzung, Verbesserung inklusive erforderlicher Wiederholungsprüfungen sowie Abstellung von Mängeln oder Stilllegung. - Organisation, Berichtswesen, Dokumentation: Erarbeitung und Pflege eines Anweisungswesens, Sicherstellung der Regelwerksverfolgung, Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen sowie jährliche Berichterstattung an das Management<h2>GRUNDQUALIFIKATIONEN</h2>• Abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung sowie Weiterbildung zum Meister oder Techniker für Elektrotechnik, z.B. Elektrotechnikermeister, Industriemeister Elektrotechnik oder staatlich geprüfter Techniker in der Elektrotechnik. Alternativ Nachweis eines erfolgreich abgeschlossen Hochschulstudiums im elektrotechnischen Bereich (Elektrotechnik oder artverwandt) einer deutschen Hochschule oder anerkannte ausländische Hochschulabschlüsse (BA, B. Sc., MA, M. Sc., Dipl.-Ing.) - Mehrjährige Berufserfahrung im elektrotechnischen Bereich - Fortgeschrittene Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Grundsprachkenntnisse in Englisch<h2>BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN</h2>• Erfahrung in der Betreuung von Fremdfirmen - Verständnis von SPS-basierten Steuersystemen und gesetzlichen Compliance-Anforderungen - Erfahrung im Gebrauch von computergesteuerten Wartungsmanagementsystemen, um proaktive Wartungsmaßnahmen zu planen und reaktive Maßnahmen aufzuzeichnen Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. m/w/d Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit <a href="https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations" target="_blank">https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations</a> for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

Elektrotechnikermeister / Techniker für Elektrotechnik als Verantwortliche Elektrofachkraft - Pforzheim bei Stuttgart / Karlsruhe

Die Fraunhofer-Gesellschaft ist eine der weltweit führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. 75 Institute entwickeln wegweisende Technologien für unsere Wirtschaft und Gesellschaft – genauer: 32 000 Menschen aus Technik, Wissenschaft, Verwaltung und IT. Sie wissen: Wer zu Fraunhofer kommt, will und kann etwas verändern. Für sich, für uns und die Märkte von heute und morgen.Gestalten Sie die Zukunft eines der spannendsten KI- und Innovationsstandorte Deutschlands mit!Die Fraunhofer Heilbronn Forschungs- und Innovationszentren HNFIZ stehen für exzellente Forschung mit direktem Impact für Wirtschaft und Gesellschaft.Am modernen Standort Heilbronn bündeln sechs Fraunhofer-Institute ihre Kompetenzen in acht Forschungs- und Innovationszentren, um zentrale Zukunftsthemen in den Bereichen Künstliche Intelligenz, Digitalisierung und Wertschöpfung gemeinsam mit Unternehmen, Hochschulen und öffentlichen Einrichtungen voranzutreiben.Als Projektmanager*in Zusammenarbeit und Organisationsentwicklung übernehmen Sie eine zentrale Rolle beim weiteren Aufbau und bei der Weiterentwicklung der Fraunhofer Heilbronn Forschungs- und Innovationszentren (HNFIZ). In Ihrer Position gestalten Sie effiziente Arbeitsabläufe, gelebte Kollaboration und moderne Governance-Strukturen. Sie koordinieren bereichsübergreifende Prozesse, schaffen Klarheit in Rollen und Abläufen, unterstützen die Entwicklung der gemeinsamen Arbeitskultur und treiben zentrale organisatorische Themen voran. Mit Ihrem Engagement tragen Sie dazu bei, dass sechs Fraunhofer-Institute und zahlreiche Partner am Standort Heilbronn erfolgreich zusammenarbeiten – und ein leistungsfähiges, innovationsorientiertes Umfeld entsteht.<h2>Hier sorgen Sie für Veränderung</h2>Zusammenarbeit &amp; Rahmengestaltung<ul><li>Sie gestalten die Regeln, Abläufe und Formate der standortweiten Zusammenarbeit und definieren klare Entscheidungswege.</li><li>Zudem entwickeln Sie Kennzahlen zur Zusammenarbeit und stellen deren Monitoring sicher.</li><li>Sie wirken an der Weiterentwicklung der gemeinsamen Arbeitskultur mit – von Leitlinien und der Mitarbeitenden-Charta bis zu Raumnutzung, Clean-Desk-Prinzip, respektvollem Miteinander und neuen Austauschformaten.</li></ul>Prozesse &amp; PMO<ul><li>Sie entwickeln wissenschaftsstrategische und administrative Prozesse weiter – inklusive Templates, Standards und klaren Verantwortlichkeiten.</li><li>Dazu strukturieren Sie organisatorische Abläufe, priorisieren Themen und unterstützen den Aufbau standortübergreifender Services. </li></ul>Veranstaltungen<ul><li>Ganzheitlich planen und koordinieren Sie Veranstaltungen – von der Terminierung über die Raumbuchung und Hybrid-Setups bis zur inhaltlichen Vor- und Nachbereitung.</li><li>Sie bringen innovative Veranstaltungsformate ein und begleiten diese operativ.</li></ul>Daten &amp; Systeme<ul><li>Sie pflegen und entwickeln das zentrale CRM weiter, stellen die Datenqualität sicher und erstellen Berichte.</li><li>Mit M365 arbeiten Sie routiniert und setzen KI-Tools sinnvoll zur Effizienzsteigerung ein.</li></ul>Strategie &amp; Inhalte<ul><li>Engagiert recherchieren Sie Themen, Trends und Technologien und bereiten diese in Form von Präsentationen, Dossiers und One-Pagern professionell auf.</li></ul><h2>Hiermit bringen Sie sich ein</h2><ul><li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium, z. B. in Wirtschafts-, Ingenieur-, IT-, Sozial-, Verwaltungs- oder Kommunikationswissenschaften, gerne mit Promotion</li><li>Mehrjährige Berufspraxis im wissenschaftlichen oder wirtschaftlichen Umfeld, idealerweise in einer Forschungseinrichtung und mit Know-how im Stiftungs- oder Gemeinnützigkeitsrecht</li><li>Einblicke in den Aufbau, die Steuerung und Vernetzung interdisziplinärer Teams sowie ins Projektmanagement (Struktur, Priorisierung, Stakeholder-Management, Ökosystemaufbau)</li><li>Sehr gute M365-Kenntnisse, insbesondere PowerPoint, möglichst auch Praxis in Excel, SharePoint und Planner; von Vorteil: Erfahrung mit CRM-Systemen sowie eine hohe Affinität zu KI-gestützten Arbeitsweisen</li><li>Eine strukturierte und zugleich kreative Arbeitsweise, ausgeprägte interdisziplinäre Anschlussfähigkeit, Proaktivität sowie eine lösungs- und serviceorientierte Haltung</li><li>Ein souveränes, freundliches Auftreten sowie Freude an der aktiven Gestaltung von Zusammenarbeit und Prozessen</li></ul><h2>Was wir für Sie bereithalten</h2><ul><li>Verantwortungsvolle, vielfältige Aufgaben in einem innovativen Wissenschafts- und Wirtschaftsumfeld mit Gestaltungsspielraum</li><li>Ein faires und transparentes Vergütungssystem mit individuellen, leistungsbezogenen Vergütungsbestandteilen und Erfolgsbeteiligung</li><li>Ein umfassendes Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebot</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Weitere Benefits (u. a. vergünstigtes Deutschlandticket, Diensthandy – auch zur Privatnutzung – und betriebliche Altersvorsorge)</li></ul><h2>Bereit für Veränderung?</h2>Dann bewerben Sie sich jetzt, und machen Sie einen Unterschied! Nach Eingang Ihrer Online-Bewerbung erhalten Sie eine automatische Empfangsbestätigung. Dann melden wir uns schnellstmöglich und sagen Ihnen, wie es weitergeht.Fragen zu dieser Position beantwortet Ihnen gerne: Frau Anja Roth Leitung Geschäftsstelle Fraunhofer HNFIZ <a href="mailto:anja.roth@iao.fraunhofer.de" target="_blank">anja.roth@iao.fraunhofer.de</a>Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation IAO Fraunhofer HNFIZ - Fraunhofer Heilbronn Forschungs- und Innovationszentren HNFIZ <a href="http://www.iao.fraunhofer.de" target="_blank">www.iao.fraunhofer.de</a>Kennziffer: 82476 Bewerbungsfrist: 31.01.2026Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Unsere Aufgaben sind vielfältig und anpassbar – für Bewerber*innen mit Behinderung finden wir gemeinsam Lösungen, die ihre Fähigkeiten optimal fördern.Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet. Eine langfristige Weiterbeschäftigung wird angestrebt.Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden.Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft.

Projektmanager Zusammenarbeit und Organisationsentwicklung – Fraunhofer HNFIZ (all genders)

<h2>Über Kienzle Automotive GmbH</h2>Seit über 75 Jahren ist die Kienzle Automotive GmbH ein verlässlicher Partner der Transportwirtschaft. Unser Produkt- und Dienstleistungsprogramm umfasst alles von den bekannten Kienzle-Fahrtschreibern bis hin zu komplexen Telematiksystemen zur Steuerung und Optimierung von Fahrzeugflotten. An 11 Standorten betreuen wir ca. 1.200 Partnerwerkstätten und über 10.000 gewerbliche Kunden. Wir sind davon überzeugt, dass wir einen wertvollen Beitrag dazu leisten können, zukunftsfähige Mobilität sicher, grün und profitabel zu gestalten.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Ein hilfsbereites, sympathisches Team, das gerne jede aufkommende Frage beantwortet</li><li>Du montierst Fahrzeugelektronik, Assistenzsysteme und Telematik Produkte in Pkw und Nutzfahrzeuge in unserer jeweiligen Niederlassung oder vor Ort bei Kund:innen</li><li>Du führst technische Dienstleistungen (§57b-Prüfungen, Montagen sowie Reparaturen) im Rahmen des unternehmensinternen Angebotes für Digitaltachographen durch</li><li>Du baust Kamerasysteme ein</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Kfz-Mechatronik oder Kfz-Elektrik</li><li>Alternativ bist du gelernter Metallbauer, Fachrichtung Nutzfahrzeugbau bspw. Landmaschinenmechaniker oder Land- und Baumaschinenmechaniker</li><li>Du bringst praktische Erfahrung mit Fahrzeugelektronik und Diagnosetechnik mit</li><li>Du hast handwerkliches Geschick sowohl im elektronischen als auch im mechanischen Umfeld</li><li>Du arbeitest selbstständig und eigenverantwortlich und bringst eine strukturierte Arbeitsweise mit</li><li>Du besitzt einen Führerschein Klasse B und idealerweise auch einen LKW Führerschein</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten ohne Schichtdienst, mit Samstagsarbeit nur in Ausnahmefällen</li><li>Eine Gehaltsspanne von 36.000 bis 45.000 (Jahresbrutto), abhängig von deiner Berufserfahrung</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Keine Standardaufgaben wie Bremsenwechsel oder Ölservice</li><li>Eine ausführliche Einarbeitung</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Teams</li><li>Benefits wie Dienstrad, Betriebliche Altersvorsorge usw.</li><li>Wertschätzung und Kommunikation auf Augenhöhe, flache Hierarchien und eine Duz-Kultur</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Kfz-Mechatroniker - Fahrzeugelektronik / Assistenzsysteme / Telematik (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

79 Ingenieurswesen / technische Berufe Jobs in Untergruppenbach, Deutschland