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<h2>Über uns</h2><h3>Mache Deine Kunden erfolgreich!</h3>Als unabhängiges Familienunternehmen in der 4. Generation stehen wir für Erfahrung, Know-How, Nachhaltigkeit und höchste Qualität. Mit hoher Fertigungstiefe und 2600 Beschäftigten an unseren Standorten in Europa, den USA und China sind wir Ihr verlässlicher und globaler Partner für Ihre Innovation heute und in Zukunft.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Bereichsübergreifendes Betreuen und Einführen von Fertigungsanlagen</li><li>Führen und Weiterentwickeln der Gruppe Programmierung / Elektronik in VMV</li><li>Mitarbeiten bei der Konzeption von Fertigungsanlagen einschließlich der Festlegung der erforderlichen elektronischen Komponenten und der Entwicklung der erforderlichen Schaltpläne (elektrisch, pneumatisch, hydraulisch)</li><li>Auswählen der erforderlichen Messverfahren</li><li>Mitarbeiten bei der Ausarbeitung der Risikoanalyse und der sicherheitstechnischen Abnahme der Fertigungsanlagen sowie der Erstellung von Gefährdungsanalysen</li></ul><h2>Sie bringen mit</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium Elektrotechnik oder vergleichbar</li><li>Erfahrung in der Programmierung mit Beckhoff TwinCAT3</li><li>Fundierte Kenntnisse im Bereich Messtechnik / Sensorik</li><li>Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie Durchsetzungsfähigkeit</li><li>Bereichsübergreifendes Denken und Handeln sowie strukturiertes, sorgfältiges und selbstständiges Arbeiten</li><li>Erste Führungserfahrung wünschenswert</li></ul><h2>Kann ich Ihnen helfen?</h2>Carolin DohnAnsprechpartnerin Stellenangebote+49 8331 104-9321<a href="mailto:personal@magnet-schultz.de" target="_blank">personal@magnet-schultz.de</a>

Teamleitung Programmierung / Elektronik (gn*)

<h2>Das sind wir</h2>Die N-ERGIE Netz GmbH, Nürnberg, betreibt die Netze für Strom, Erdgas, Fernwärme und Wasser in großen Teilen Mittelfrankens und angrenzenden Regierungsbezirken. Die 100-prozentige Tochter der N-ERGIE Aktiengesellschaft zählt zu den großen Verteilnetzbetreibern in Deutschland. Für eine sichere Energieversorgung und die regionale Energiewende investiert die N-ERGIE Netz GmbH insbesondere in die Transformation des Stromnetzes.<h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Als Elektroniker*in übernehmen Sie Verantwortung, indem Sie dafür sorgen, dass das Netz und die Anlagen in der Region sicher und zuverlässig funktionieren.</li><li>Gemeinsam mit Ihren Kolleg*innen übernehmen Sie im Rahmen eines vielseitigen Arbeitsalltags Bau-, Betriebs- und Instandhaltungsaufgaben in unserem Netzbereich und führen Schalthandlungen in verschiedenen Spannungsebenen durch.</li><li>Sie sind für die Inbetriebnahme und den Wechsel von Messeinrichtungen zuständig, beheben Störungen und übernehmen spartenübergreifende Erstsicherungsmaßnahmen.</li><li>Sie sind maßgeblich an unseren zukunftsweisenden Projekten und Maßnahmen beteiligt und kümmern sich dabei ebenfalls um die Notversorgung - inklusive der Erstellung und Bearbeitung der notwendigen Protokolle.</li><li>In einem engagierten Team arbeiten Sie an innovativen Lösungen und gestalten die Energieversorgung von morgen aktiv mit.</li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus</h2><ul><li>Sie haben Ihre Ausbildung als Elektriker*in oder Mechatroniker*in erfolgreich abgeschlossen.</li><li>Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrung im Bau, in der Instandhaltung und im Betrieb von Netzen und Anlagen mit. </li><li>Erfahrungen mit VDE, TRGI (Gas), Tiefbau oder Statik sind ein Pluspunkt, ebenso wie Schaltberechtigungen für 0,4-kV, 20-kV und 110-kV Netze.</li><li>Sie sind bereit, an der Rufbereitschaft teilzunehmen, und haben einen Führerschein der Klasse B. Falls der Führerschein der Klasse C1 noch fehlt, unterstützen wir Sie gerne dabei, diesen zu erwerben.</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>ATTRAKTIV Vergütung nach Tarifvertrag mit 13 Monatsgehältern (Jahresgehalt ca. 45.500 bis 57.200€ brutto, je nach Qualifikation und Berufserfahrung, plus mögliche Zulagen), Erfolgsbeteiligung, Auslöse und 30 Urlaubstage</li><li>ZUKUNFTSSICHER Arbeiten für die Energiewende in Hilpoltstein bei einem regionalen Unternehmen mit tolerantem, wertschätzendem Arbeitsklima</li><li>VIELFÄLTIG Tätigkeiten vom Umspannwerk bis zum Hausanschluss, auch im Freien</li><li>FLEXIBEL Von Zuhause mit dem eigenen Service-Fahrzeug und flexible Arbeitszeiten für ein gesundes Verhältnis von Arbeit und Freizeit</li><li>EXTRAS z. B. Strom- und Gaspreisvergünstigungen, Deutschlandticket Job für 15 Euro, Fahrrad-Leasing, Gesundheits- und Sportprogramme</li></ul><h2>Haben Sie Fragen?</h2>Nina Friedleinaus dem Team Recruiting hilft Ihnen gerne!0911 802 54413

Elektriker / Netzmonteur Strom (m/w/d)

<h2>Das sind wir</h2>Die N-ERGIE Netz GmbH, Nürnberg, betreibt die Netze für Strom, Erdgas, Fernwärme und Wasser in großen Teilen Mittelfrankens und angrenzenden Regierungsbezirken. Die 100-prozentige Tochter der N-ERGIE Aktiengesellschaft zählt zu den großen Verteilnetzbetreibern in Deutschland. Für eine sichere Energieversorgung und die regionale Energiewende investiert die N-ERGIE Netz GmbH insbesondere in die Transformation des Stromnetzes.<h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Als Elektroniker*in übernehmen Sie Verantwortung, indem Sie dafür sorgen, dass das Netz und die Anlagen in der Region sicher und zuverlässig funktionieren.</li><li>Gemeinsam mit Ihren Kolleg*innen übernehmen Sie im Rahmen eines vielseitigen Arbeitsalltags Bau-, Betriebs- und Instandhaltungsaufgaben in unserem Netzbereich und führen Schalthandlungen in verschiedenen Spannungsebenen durch.</li><li>Sie sind für die Inbetriebnahme und den Wechsel von Messeinrichtungen zuständig, beheben Störungen und übernehmen spartenübergreifende Erstsicherungsmaßnahmen.</li><li>Sie sind maßgeblich an unseren zukunftsweisenden Projekten und Maßnahmen beteiligt und kümmern sich dabei ebenfalls um die Notversorgung - inklusive der Erstellung und Bearbeitung der notwendigen Protokolle.</li><li>In einem engagierten Team arbeiten Sie an innovativen Lösungen und gestalten die Energieversorgung von morgen aktiv mit.</li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus</h2><ul><li>Sie haben Ihre Ausbildung als Elektriker*in oder Mechatroniker*in erfolgreich abgeschlossen.</li><li>Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrung im Bau, in der Instandhaltung und im Betrieb von Netzen und Anlagen mit. </li><li>Erfahrungen mit VDE, TRGI (Gas), Tiefbau oder Statik sind ein Pluspunkt, ebenso wie Schaltberechtigungen für 0,4-kV, 20-kV und 110-kV Netze.</li><li>Sie sind bereit, an der Rufbereitschaft teilzunehmen, und haben einen Führerschein der Klasse B. Falls der Führerschein der Klasse C1 noch fehlt, unterstützen wir Sie gerne dabei, diesen zu erwerben.</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>ATTRAKTIV Vergütung nach Tarifvertrag mit 13 Monatsgehältern (Jahresgehalt ca. 45.500 bis 57.200€ brutto, je nach Qualifikation und Berufserfahrung, plus mögliche Zulagen), Erfolgsbeteiligung, Auslöse und 30 Urlaubstage</li><li>ZUKUNFTSSICHER Arbeiten für die Energiewende in Neustadt bei einem regionalen Unternehmen mit tolerantem, wertschätzendem Arbeitsklima</li><li>VIELFÄLTIG Tätigkeiten vom Umspannwerk bis zum Hausanschluss, auch im Freien</li><li>FLEXIBEL Von Zuhause mit dem eigenen Service-Fahrzeug und flexible Arbeitszeiten für ein gesundes Verhältnis von Arbeit und Freizeit</li><li>EXTRAS z. B. Strom- und Gaspreisvergünstigungen, Deutschlandticket Job für 15 Euro, Fahrrad-Leasing, Gesundheits- und Sportprogramme</li></ul><h2>Haben Sie Fragen?</h2>Nina Friedleinaus dem Team Recruiting hilft Ihnen gerne!0911 802 54413

<h2>Das sind wir</h2>Die N-ERGIE Netz GmbH, Nürnberg, betreibt die Netze für Strom, Erdgas, Fernwärme und Wasser in großen Teilen Mittelfrankens und angrenzenden Regierungsbezirken. Die 100-prozentige Tochter der N-ERGIE Aktiengesellschaft zählt zu den großen Verteilnetzbetreibern in Deutschland. Für eine sichere Energieversorgung und die regionale Energiewende investiert die N-ERGIE Netz GmbH insbesondere in die Transformation des Stromnetzes.<h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Als Elektriker*in übernehmen Sie Verantwortung, indem Sie dafür sorgen, dass das Netz und die Anlagen in der Region sicher und zuverlässig funktionieren.</li><li>Gemeinsam mit Ihren Kolleg*innen übernehmen Sie im Rahmen eines vielseitigen Arbeitsalltags Bau-, Betriebs- und Instandhaltungsaufgaben in unserem Netzbereich und führen Schalthandlungen in verschiedenen Spannungsebenen durch.</li><li>Sie sind für die Inbetriebnahme und den Wechsel von Messeinrichtungen zuständig, beheben Störungen und übernehmen spartenübergreifende Erstsicherungsmaßnahmen.</li><li>Sie sind maßgeblich an unseren zukunftsweisenden Projekten und Maßnahmen beteiligt und kümmern sich dabei ebenfalls um die Notversorgung - inklusive der Erstellung und Bearbeitung der notwendigen Protokolle.</li><li>In einem engagierten Team arbeiten Sie an innovativen Lösungen und gestalten die Energieversorgung von morgen aktiv mit.</li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus</h2><ul><li>Sie haben Ihre Ausbildung als Elektriker*in oder Mechatroniker*in erfolgreich abgeschlossen.</li><li>Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrung im Bau, in der Instandhaltung und im Betrieb von Netzen und Anlagen mit. </li><li>Erfahrungen mit VDE, TRGI (Gas), Tiefbau oder Statik sind ein Pluspunkt, ebenso wie Schaltberechtigungen für 0,4-kV, 20-kV und 110-kV Netze.</li><li>Sie sind bereit, an der Rufbereitschaft teilzunehmen, und haben einen Führerschein der Klasse B. Falls der Führerschein der Klasse C1 noch fehlt, unterstützen wir Sie gerne dabei, diesen zu erwerben.</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>ATTRAKTIV Vergütung nach Tarifvertrag mit 13 Monatsgehältern (Jahresgehalt ca. 45.500 bis 57.200€ brutto, je nach Qualifikation und Berufserfahrung, plus mögliche Zulagen), Erfolgsbeteiligung, Auslöse und 30 Urlaubstage</li><li>ZUKUNFTSSICHER Arbeiten für die Energiewende in Eichstätt bei einem regionalen Unternehmen mit tolerantem, wertschätzendem Arbeitsklima</li><li>VIELFÄLTIG Tätigkeiten vom Umspannwerk bis zum Hausanschluss, auch im Freien</li><li>FLEXIBEL Von Zuhause mit dem eigenen Service-Fahrzeug und flexible Arbeitszeiten für ein gesundes Verhältnis von Arbeit und Freizeit</li><li>EXTRAS z. B. Strom- und Gaspreisvergünstigungen, Deutschlandticket Job für 9 Euro, Fahrrad-Leasing, Gesundheits- und Sportprogramme</li></ul><h2>Haben Sie Fragen?</h2>Nina Friedleinaus dem Team Recruiting hilft Ihnen gerne!0911 802 54413

Elektriker (m/w/d)

Die Fraunhofer-Gesellschaft betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Rund 32 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,4 Milliarden Euro.Unser Auftrag: Innovationen schaffen, die Gesellschaft und Wirtschaft unmittelbar zugutekommen. Dafür gestalten wir auch unsere Forschungsgebäude mit höchsten Ansprüchen an Funktion, Qualität und Nachhaltigkeit.In der Abteilung Forschungsbau an der Fraunhofer-Zentrale in München arbeiten rund 80 engagierte Kolleg*innen gemeinsam daran, zukunftsweisende Forschungsgebäude zu planen und umzusetzen. In Zusammenarbeit mit freiberuflichen Architekt*innen und Fachingenieur*innen realisieren wir deutschlandweit technisch und architektonisch anspruchsvolle Institutsbauten. Wir leisten einen entscheidenden Beitrag zur Forschungslandschaft von morgen. Wir betreuen Bauten – Sanierungen und Neubauten – mit einem gegenwärtigen Bauvolumen von ca. 200 Mio. € pro Jahr. Unsere Bauprojekte bewegen sich in einem spannenden Spektrum – von Kleinbauten bis hin zu anspruchsvollen Großbauvorhaben mit einem Volumen je Projekt bis zu 140 Mio. €.Werde Teil von Fraunhofer – und baue mit uns die Zukunft der Forschung!<h2>Was du bei uns tust</h2><ul><li>Du übernimmst als Bauherrenvertretung die Gesamtverantwortung für spannende Bauprojekte – von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Übergabe.</li><li>Du steuerst Neubauten, Umbauten, Erweiterungen und Instandhaltungsmaßnahmen in enger Abstimmung mit Nutzer*innen, internen Fachabteilungen und externen Projektpartnern.</li><li>Du stellst externe Projektteams zusammen, führst die Beteiligten und koordinierst alle Projektphasen bis zur Umsetzung.</li><li>Du verantwortest Budget, Qualität und Termine über alle Leistungsphasen und steuerst Projekte unter Berücksichtigung wirtschaftlicher, nachhaltiger und technischer Anforderungen.</li><li>In einem Team entwickelst du aktiv neue Standards, um den Bauprozess schneller, effizienter und nachhaltiger zu gestalten.</li><li>Du begleitest und kontrollierst Planungs- und Ausführungsprozesse mit Verantwortung und Entscheidungsfreude.</li></ul><h2>Was du mitbringst</h2><ul><li>Du hast eine Leidenschaft für die Forschungslandschaft von morgen und leistest einen entscheidenden Beitrag zu innovativen Bauten deutschlandweit.</li><li>Du besitzt das persönliche Anliegen, wirksame Maßnahmen konkret umzusetzen.</li><li>Du verfügst über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Architektur oder des Bauingenieurwesens.</li><li>Du bringst einschlägige Berufserfahrung in der Projektleitung anspruchsvoller Hochbauprojekte mit – idealerweise im öffentlichen Sektor oder im Forschungs-, Labor- oder Krankenhausbau.</li><li>Die Anwendung von VOB, HOAI, RZBau und Vergaberecht ist dir bestens vertraut.</li><li>Nachhaltiges und zukunftsorientiertes Bauen ist deine Leidenschaft.</li><li>Auch bei komplexen Zusammenhängen behältst du den Überblick, bist organisationsstark, kommunikationsstark, teamfähig und deutschlandweit reisebereit.</li><li>Du bist bereit, dein fachliches Wissen in der Steuerung komplexer Projektabläufe und interdisziplinärer Teams einzusetzen und zu erweitern.</li><li>Der Umgang mit IT-gestützten Systemen ist für dich selbstverständlich.</li><li>Deine Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind sehr gut.</li></ul><h2>Was du erwarten kannst</h2><ul><li>Eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit an herausfordernden Bauprojekten im öffentlichen Forschungsbau mit technischer und gesellschaftlicher Relevanz.</li><li>Wir legen großen Wert auf ein kollegiales Miteinander; der Spaß bei der Arbeit ist uns wichtig.</li><li>Individuelle Weiterentwicklung durch interne und externe Schulungen sowie gezielte Förderung.</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit für mobiles Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance.</li><li>Sehr gute Erreichbarkeit der Arbeitsstätte mit öffentlichen Verkehrsmitteln.</li><li>Ein attraktives Gehaltspaket mit 30 Urlaubstagen, betrieblicher Altersvorsorge und Zuschuss zum Deutschlandticket-Job.</li></ul><h2>Haben wir dein Interesse geweckt?</h2>Dann bewirb dich jetzt online mit deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!Kristina Jendrowiak Abteilungsleiterin Forschungsbau Telefon: +49 89 1205-3300Fraunhofer-Zentrale <a href="http://www.fraunhofer.de" target="_blank">www.fraunhofer.de</a>Kennziffer: 80847Die Stelle ist befristet bis zum 30.09.2027. Werde Teil eines Teams, das Innovation möglich macht – durch Struktur, Verantwortung und ein wertschätzendes Miteinander!Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zusätzlich kann Fraunhofer leistungs- und erfolgsabhängige variable Vergütungsbestandteile gewähren.Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft.

Architekt/Architektin als Projektleitung Forschungsbau (all genders)

Die Fraunhofer-Gesellschaft betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Rund 32 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,4 Milliarden Euro.Unser Auftrag: Innovationen schaffen, die Gesellschaft und Wirtschaft unmittelbar zugutekommen. Dafür gestalten wir auch unsere Forschungsgebäude mit höchsten Ansprüchen an Funktion, Qualität und Nachhaltigkeit.In der Abteilung Forschungsbau an der Fraunhofer-Zentrale in München arbeiten rund 80 engagierte Kolleg*innen gemeinsam daran, zukunftsweisende Forschungsgebäude zu planen und umzusetzen. In Zusammenarbeit mit freiberuflichen Architekt*innen und Fachingenieur*innen realisieren wir deutschlandweit technisch und architektonisch anspruchsvolle Institutsbauten. Wir leisten einen entscheidenden Beitrag zur Forschungslandschaft von morgen. Wir betreuen Bauten – Sanierungen und Neubauten – mit einem gegenwärtigen Bauvolumen von ca. 200 Mio. € pro Jahr. Unsere Bauprojekte bewegen sich in einem spannenden Spektrum – von Kleinbauten bis hin zu anspruchsvollen Großbauvorhaben mit einem Volumen je Projekt bis zu 140 Mio. €.Werde Teil von Fraunhofer – und gestalte mit uns die Zukunft der Forschung durch exzellentes Qualitätsmanagement!<h2>Was du bei uns tust</h2>Unterstütze unsere Abteilung bei der Verbesserung unseres Qualitäts- und Prozessmanagements sowie im Controlling.Qualitäts- und Prozessmanagement:<ul><li>Du sorgst für die optimale Umsetzung der Qualitätsvorgaben im Forschungsbau, erstellst Risiko- und Berichtskonzepte und erkennst potenzielle Qualitätsrisiken frühzeitig.</li><li>Du entwickelst und pflegst Qualitätsmanagement-Instrumente für Projekte im Rahmen von RZBau und RBBau.</li><li>Du sicherst reibungslose Arbeitsabläufe und förderst ein hohes Qualitätsbewusstsein in der Abteilung.</li><li>Du führst Prozessoptimierungen in der Bauabteilung durch, um Effizienz sowie Effektivität zu steigern und Prozesse zu standardisieren.</li></ul>Controlling:<ul><li>Du steuerst Zeitpläne, Budgets und Qualitätsanforderungen auf übergeordneter Ebene.</li><li>Du identifizierst und analysierst Abweichungen bei Kosten sowie Terminen und entwickelst Maßnahmen zur Gegensteuerung gemeinsam mit den Bauprojektteams.</li></ul><h2>Was du mitbringst</h2><ul><li>Du hast große Lust, dich in einem Team bei der Umsetzung spannender Bauprojekte zu engagieren.</li><li>Du hast ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung.</li><li>Du verfügst über Berufserfahrung im Qualitätsmanagement, Bau-Investitionscontrolling oder in der Qualitätssicherung von Bauprojekten.</li><li>Du hast idealerweise fundierte Kenntnisse im Bau- und Projektmanagement sowie in den relevanten gesetzlichen Vorschriften.</li><li>Du arbeitest analytisch, strukturiert sowie eigenverantwortlich und bringst ausgeprägte Problemlösungs- und Organisationsfähigkeiten mit.</li><li>Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.</li><li>Du beherrschst Controlling- und Planungstools wie SAP, MS Office oder MS Project sicher.</li><li>Du kommunizierst klar, arbeitest gerne im Team und stimmst dich eng mit internen und externen Beteiligten ab.</li></ul><h2>Was du erwarten kannst</h2><ul><li>Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Mitarbeit an herausfordernden Projekten und Sonderaufgaben mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortung.</li><li>Moderner Arbeitsplatz in München mit sehr guter Verkehrsanbindung, kostenlosen Parkplätzen und E-Ladesäulen.</li><li>Individuelle Weiterentwicklung durch interne und externe Schulungen sowie gezielte Förderung.</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance.</li><li>Familienfreundliche Angebote, z. B. Eltern-Kind-Büro und Fraunhofer-Kinderkrippe direkt am Standort.</li><li>Ein attraktives Gehaltspaket mit 30 Urlaubstagen, betrieblicher Altersvorsorge und Zuschuss zum Deutschlandticket-Job.</li></ul><h2>Haben wir dein Interesse geweckt?</h2>Dann bewirb dich jetzt online mit deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!Kristina Jendrowiak Abteilungsleiterin Forschungsbau Telefon: +49 89 1205-3300Fraunhofer-Zentrale <a href="http://www.fraunhofer.de" target="_blank">www.fraunhofer.de</a>Kennziffer: 80858Die Stelle ist befristet bis zum 30.09.2027. Werde Teil eines Teams, das Innovation möglich macht – durch Struktur, Verantwortung und ein wertschätzendes Miteinander!Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zusätzlich kann Fraunhofer leistungs- und erfolgsabhängige variable Vergütungsbestandteile gewähren.Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft.

Qualitätsmanagement im Forschungsbau

Die Fraunhofer-Gesellschaft betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Rund 32 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,4 Milliarden Euro.Unser Auftrag: Innovationen schaffen, die Gesellschaft und Wirtschaft unmittelbar zugutekommen. Dafür gestalten wir auch unsere Forschungsgebäude mit höchsten Ansprüchen an Funktion, Qualität und Nachhaltigkeit.In der Abteilung Forschungsbau an der Fraunhofer-Zentrale in München arbeiten rund 80 engagierte Kolleg*innen gemeinsam daran, zukunftsweisende Forschungsgebäude zu planen und umzusetzen. In Zusammenarbeit mit freiberuflichen Architekt*innen und Fachingenieur*innen realisieren wir deutschlandweit technisch und architektonisch anspruchsvolle Institutsbauten. Wir leisten einen entscheidenden Beitrag zur Forschungslandschaft von morgen. Wir betreuen Bauten – Sanierungen und Neubauten – mit einem gegenwärtigen Bauvolumen von ca. 200 Mio. € pro Jahr. Unsere Bauprojekte bewegen sich in einem spannenden Spektrum – von Kleinbauten bis hin zu anspruchsvollen Großbauvorhaben mit einem Volumen je Projekt bis zu 140 Mio. €.Werde Teil von Fraunhofer – und baue mit uns die Zukunft der Forschung!<h2>Was du bei uns tust</h2><ul><li>Du organisierst und begleitest Meetings, Workshops und Veranstaltungen, erstellst professionelle Präsentationen, Berichte und Analysen und bereitest Informationen zielgruppengerecht auf.</li><li>Du verantwortest interne Projekte und Sonderaufgaben, entwickelst und erarbeitest Konzepte sowie Entscheidungsvorlagen, unterstützt das Leitungsteam bei operativen und strategischen Projekten und bringst Ideen zur Optimierung von Prozessen sowie zur Förderung des bereichsübergreifenden Austauschs ein.</li><li>Du koordinierst die Kommunikation mit Instituten, Behörden und externen Partnern, arbeitest eng mit dem internen Qualitätsmanagement zusammen und stellst die Einhaltung aller relevanten Anforderungen und Qualitätsstandards sicher.</li><li>Du verantwortest den Recruiting-Prozess, gestaltest ein effektives Onboarding und bist kompetente Ansprechperson für personalrelevante Themen in enger Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung, den Sachgebietsleitungen und dem Fraunhofer Personalmanagement.</li></ul><h2>Was du mitbringst</h2><ul><li>Du hast eine Leidenschaft für die Forschungslandschaft von morgen und leistest einen entscheidenden Beitrag zu innovativen Bauten deutschlandweit.</li><li>Du möchtest wirksame Maßnahmen gemeinsam im Team entwickeln und bei spannenden Bauprojekten engagiert umsetzen.</li><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium (FH/Bachelor) in Verwaltungswissenschaften oder Immobilienwirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation, wie z. B. Verwaltungsfachwirtin oder Betriebswirtin mit relevanter Weiterbildung und Berufserfahrung.</li><li>Du interessierst dich für Personal-Recruiting und innovative Personalarbeit.</li><li>Du besitzt eine Affinität zu rechtlichen Themen wie Bauvertragsrecht, TVöD und Zuwendungsrecht und bist sicher im Umgang mit MS Office; SAP-Kenntnisse sind wünschenswert.</li><li>Du arbeitest dich schnell und kompetent in neue, komplexe Themen und vielfältige Aufgabenbereiche ein.</li><li>Eigeninitiative, Zuverlässigkeit sowie eine selbstständige und gründliche Arbeitsweise beim Erstellen von Präsentationen und Konzeptpapieren zeichnen dich aus.</li><li>Du kommunizierst sehr gut in Wort und Schrift (Deutsch), bist organisationsstark, flexibel, teamfähig und gehst professionell mit vertraulichen Informationen um.</li></ul><h2>Was du erwarten kannst</h2><ul><li>Abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Mitarbeit an herausfordernden Projekten und Sonderaufgaben mit hohem Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortung.</li><li>Moderner Arbeitsplatz in München mit sehr guter Verkehrsanbindung, kostenlosen Parkplätzen und E-Ladesäulen.</li><li>Individuelle Weiterentwicklung durch interne und externe Schulungen sowie gezielte Förderung.</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance.</li><li>Familienfreundliche Angebote, z. B. Eltern-Kind-Büro und Fraunhofer-Kinderkrippe direkt am Standort.</li><li>Ein attraktives Gehaltspaket mit 30 Urlaubstagen, betrieblicher Altersvorsorge und Zuschuss zum Jobticket.</li></ul><h2>Haben wir dein Interesse geweckt?</h2>Dann bewirb dich jetzt online mit deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!Kristina Jendrowiak Abteilungsleiterin Forschungsbau Telefon: +49 89 1205-3300Fraunhofer-Zentrale <a href="http://www.fraunhofer.de" target="_blank">www.fraunhofer.de</a>Kennziffer: 80857Die Stelle ist befristet bis zum 30.09.2027. Werde Teil eines Teams, das Innovation möglich macht – durch Struktur, Verantwortung und ein wertschätzendes Miteinander!Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zusätzlich kann Fraunhofer leistungs- und erfolgsabhängige variable Vergütungsbestandteile gewähren.Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft.

Projektmanager im Leitungsteam der Abteilung Forschungsbau (all genders)

<h2>Product Owner (m/w/d) CMS-Autorensystem</h2>Vollzeit, HybridWilhelmstraße 9, 80801 MünchenMit BerufserfahrungAb sofortDie Mediengruppe C.H.BECK steht seit über 250 Jahren als traditionsreiches Familienunternehmen für Verlässlichkeit, Innovation und höchste Qualität. Sie zeichnet sich durch ein breites Portfolio aus, das von rechts- und geisteswissenschaftlichen Publikationen über moderne Online-Datenbanken bis hin zu digitalen Plattformen und KI-gestützten Lösungen für die Rechtswelt der Zukunft reicht. Dabei verbindet das Unternehmen jahrhundertealte Expertise mit modernster Technologie, um innovative und qualitativ hochwertige Lösungen anzubieten.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie sind verantwortlich für die Steuerung der Weiterentwicklung und des Betriebs unseres erfolgreichen CMS-Autorensystems</li><li>In dieser Funktion verantworten Sie die Planung und Priorisierung der Produktentwicklung</li><li>Sie sind die Schnittstelle zwischen internen Stakeholdern, der Entwicklung sowie externen Dienstleistern</li><li>Sie stellen die Umsetzung der Produkt-Roadmap unter Einhaltung der Zeit, des Budgets und der Qualität sicher</li><li>Sie managen zuverlässig die mit dem CMS-Autorensystem zusammenhängenden administrativen Aufgaben</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Erfahrung als Product Owner oder in einer vergleichbaren Rolle im digitalen Umfeld</li><li>Übernahme von Entscheidungskompetenz</li><li>Routine im Management unterschiedlicher Stakeholder</li><li>Kenntnisse im Umgang mit CMS-Systemen</li><li>Technisches Verständnis und idealerweise Entwicklungserfahrung</li><li>Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Sichere Kommunikation in deutscher Sprache</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Arbeitsumfeld: Führendes Medienunternehmen im Herzen von Schwabing</li><li>Entwicklung: Individuelle Angebote zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Gesundheit: Sport- und Gesundheitsangebot - Kooperation mit EGYM</li><li>Work-Life-Balance: Arbeitszeitgestaltungsmöglichkeiten durch 37,5 Std./Woche Vollzeit in Gleitzeit sowie Home-Office</li><li>Social Events: After-Work-Beer, interne Hausmesse für Mitarbeitende, Sommer- und Winterfest</li><li>Goodies: Fahrtkosten- und Mittagessenzuschuss, Parkplätze mit E-Ladeinfrastruktur, Bücherrabatte &amp; vieles mehr!</li></ul>ONLINE BEWERBEN

Product Owner (m/w/d) CMS-Autorensystem

Für unseren Standort Avedo Augsburg suchen wir dich als Fachtrainer (m/w/d) Call Center in Vollzeit.Deine Benefits<ul><li>sicherer Arbeitsplatz und unbefristete Festanstellung in Vollzeit</li><li>optimale Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance - Wochenende frei!</li><li>interne Ausbildungsprogramme und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>regelmäßige Teamevents</li><li>bei Avedo hast du’s gut: Fahrtkosten- oder Essenszuschuss, Rabatte bei Events, Onlineshops, Reiseportalen, u.v.m.</li><li>familiäre und wertschätzende Atmosphäre</li></ul>Deine Aufgaben<ul><li>Entwicklung von E-Learnings-, Schulungs- und Trainingsprogrammen, sowie Austausch mit anderen Trainer</li><li>Planung und Durchführung von Trainings</li><li>Identifikation von Stärken und Schwächen im Rahmen von Coaching am Arbeitsplatz</li><li>eigenständige Entwicklung von Trainingsstrategien sowie deren Vermittlung für den erfolgreichen Verkaufsabschluss</li><li>Qualitätssicherung sowie fachliche Weiterentwicklung der Mitarbeiter</li><li>aktive Unterstützung bei der Verbesserung der Projektergebnisse</li><li>Analyse und Reporting der Ausbildungs- und Trainingsergebnisse</li></ul>Dein Profil<ul><li>Berufserfahrung als Trainer im Call Center</li><li>Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Trainingseinheiten</li><li>fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>technische Affinität, vor allem im Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint, Excel und Outlook</li><li>analytisches Denk- und Urteilsvermögen sowie Organisations- und Verhandlungsgeschick</li><li>professionelle Kommunikationsfähigkeiten z.B. in den Bereichen Rhetorik, Moderationsfähigkeit, Wissensvermittlung</li><li>Empathie und Freude daran Kollegen bei der Weiterentwicklung zu begleiten</li></ul>Du suchst einen neuen Job? Dann ist Avedo Augsburg dein neuer Arbeitgeber! Wir sind Spezialisten im Dialogmarketing und betreuen mit unseren über 30 Call Centern in Deutschland und Europa den direkten Kontakt zwischen Unternehmen und Kunden. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung.Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.

Fachtrainer/Projekttrainer (m/w/d) Call Center

Die Mitsubishi Electric Europe B.V. ist eine 100%ige Tochter der Mitsubishi Electric Corporation mit Sitz in Tokyo, Japan. Neben der Zentrale in Ratingen bei Düsseldorf unterhält die deutsche Niederlassung Verkaufsbüros an weiteren Standorten. Zusätzlich zur Entwicklung, dem Marketing und dem Vertrieb von elektrischen und elektronischen Produkten sowie der dazugehörigen Software übernimmt Mitsubishi Electric den Kundendienst und den Service für diese Produkte. Zu den Geschäftsbereichen in Deutschland gehören Automotive, Industrial Automation, Living Environment Systems, CNC, Mechatronics Machinery, Semiconductor, Transportation Systems und High Precision Positioning Systems.Gemeinsam mit Ihnen wollen wir wachsen: Der Bereich Living Environment Systems sucht für die Region Nürnberg einen Servicetechniker Kaltwasser / Großwärmepumpen (m/w/d).Als einer der bedeutendsten Hersteller weltweit bietet Mitsubishi Electric Living Environment Systems ein umfangreiches Produktprogramm rund um die Heizungs-, Klima-, Lüftungs- und Kältetechnik. Dabei setzt das renommierte Unternehmen immer wieder neue Standards für energieeffiziente Technologien. Neben wegweisenden Neuentwicklungen und spezifischen Lösungskonzepten zeichnen den Hersteller auch erstklassige Serviceleistungen aus.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Inbetriebnahme, Reparatur und Wartungsarbeiten von Kaltwassersätzen, Präzisionsklimaschränken sowie deren Steuerungstechnik mit den Technologien Scroll, Schraube und Turbo</li><li>Identifikation von Fehlerquellen sowie Durchführung von Reparatur- und Wartungsarbeiten von Kältemaschinen, defekten Baugruppen und Teilen</li><li>Selbstständige Abwicklung von Aufträgen sowie termin- und zielgerechte Realisierung der Einsätze</li><li>Verfassen von Serviceberichten sowie Erfassung von Fehlerschwerpunkten und Erstellung der Dokumentation</li><li>Fachliche Unterweisung des Betreiberpersonals an den Anlagen vor Ort und Beratung der Kunden hinsichtlich sinnvoller Reparaturen, der Sicherstellung der Betriebssicherheit sowie des Abschlusses und der Verlängerung von Wartungsverträgen</li><li>Durchführung von Vor-Inbetriebnahmeprüfungen</li><li>Regelmäßiger Austausch mit sowie gegenseitige Unterstützung im Team</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d) für Kältetechnik sowie mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Kältetechnik</li><li>Kenntnisse in Mess-, Steuer- und Regeltechnik</li><li>Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Zuverlässigkeit</li><li>Analytische Fähigkeiten sowie eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Gültiger Führerschein der Klasse B</li><li>Gute Deutschkenntnisse sowie die Fähigkeit, Bedienungsanleitungen auf Englisch lesen zu können</li></ul><h2>Das erwartet Sie:</h2>Wir bieten Ihnen die Vorteile eines mittelständischen Unternehmens vereint mit denen eines globalen, langfristig orientierten Konzerns. Dies beinhaltet spannende Aufgaben, ein angemessenes Vergütungspaket sowie attraktive Nebenleistungen. Besuchen Sie für weitere Informationen gerne unsere Karriereseiten.<h2>Work with us!</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Bitte senden Sie uns diese ausschließlich online zu.Mitsubishi Electric Europe B.V., Niederlassung DeutschlandSuzan Tagne Mitsubishi-Electric-Platz 1 40882 RatingenTel.: +49 (0)2102-486 1609 <a href="http://www.mitsubishi-electric.de" target="_blank">www.mitsubishi-electric.de</a>

Servicetechniker Kaltwasser / Großwärmepumpen (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die Ostbayerische Technische Hochschule Amberg-Weiden ist eine junge, 1994 gegründete bayerische Hochschule in der Mitte Europas, die ihren über 4.200 Studierenden in 54 Bachelor- und Master-Studiengängen eine zukunftsorientierte Qualifikation bietet. Für beste Perspektiven in Studium und Berufspraxis werden die Studierenden in den beiden Hochschulstädten Amberg und Weiden von 120 Professorinnen und Professoren sowie über 300 Mitarbeitenden in sieben Studienfeldern optimal betreut. Werden Sie Teil unserer dynamischen Entwicklung heute und in Zukunft!An der Ostbayerischen Technischen Hochschule Amberg-Weiden ist an der Fakultät Wirtschaftsingenieurwesen und Gesundheit (WIG), Abteilung Weiden, zum nächstmöglichen Termin dieProfessur (m/w/d) der BesGr. W2für folgendes Lehrgebiet zu besetzen:Digital Processes and Applications (Kennziffer 9080)Schwerpunkt des Lehrgebiets ist die Digitalisierung betriebswirtschaftlicher Prozesse im Kontext industrieller Anwendungen. Die Professur zielt auf die systematische Einbindung digitaler Methoden und Systeme wie SAP ERP, KI-gestützte Entscheidungsunterstützung oder Business Process Analytics in die Lehre und Forschung ab. Sie soll insbesondere betriebswirtschaftliche Geschäftsprozesse in Bereichen wie Beschaffung, CRM, Vertrieb, Service, Rechnungswesen, Controlling/BI oder Personalwesen in digitalisierten Anwendungsszenarien adressieren.Die Fakultät verfügt über eine moderne Infrastruktur, darunter eine AI-driven Smart Factory und ein eigenes SAP-System. Diese sollen durch die Professur didaktisch und konzeptionell weiterentwickelt werden, um weitere IT-Systeme und Anwendungsszenarien ergänzt und zur Integration digitalisierter betrieblicher Anwendungen im Studium genutzt werden.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Durchführung von Lehrveranstaltungen in deutsch- und englischsprachigen Studiengängen (v. a. Digital Technology and Management, Wirtschaftsingenieurwesen, International Industrial Engineering)</li><li>Übernahme und Weiterentwicklung bestehender Module und Entwicklung neuer praxisorientierter Lehrformate zu Themen wie SAP-Anwendungsentwicklung, Prozessdigitalisierung oder Data-Driven Business</li><li>Betreuung von Projekt- und Abschlussarbeiten mit starkem Anwendungsbezug</li><li>Aufbau und aktive Gestaltung angewandter Forschung und Transferprojekte</li><li>Weiterentwicklung digitaler Lehr- und Lernformate</li><li>Mitwirkung in der Selbstverwaltung der Hochschule</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium mit hoher Anwendungsorientierung in einem relevanten Fachgebiet (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre mit Digitalbezug)</li><li>Wissenschaftliche Qualifikation, in der Regel nachgewiesen durch eine abgeschlossene Promotion</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Digitalisierung betrieblicher Prozesse, insbesondere in einem oder mehreren der folgenden Bereiche: ERP-Systeme (z. B. SAP), Business &amp; Process Analytics, Business Intelligence und/oder Process Mining, KI-basierte Entscheidungsunterstützung</li><li>Praktische Erfahrung in der Industrie oder im digitalen Prozessmanagement</li><li>Publikationen, Forschungsprojekte oder Transferprojekte mit Relevanz zur Digitalisierung betriebswirtschaftlicher Prozesse</li><li>Idealerweise Erfahrung in der Drittmitteleinwerbung sowie in interdisziplinären Kooperationen</li><li>Sehr gute Englischkenntnisse sowie Bereitschaft zur Internationalisierung der Lehre</li><li>Didaktische Kompetenz und Begeisterung für digital unterstützte, anwendungsorientierte Lehre</li><li>Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Engagement für die akademische Selbstverwaltung</li></ul><h2>Wir bieten</h2>· Ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und abwechslungsreichen Aufgaben· Kollegiale Zusammenarbeit und vielfältige Austauschmöglichkeiten· Unterstützung in der Vereinbarkeit von Beruf und Familie als familiengerechte HochschuleEinstellungsvoraussetzungen<ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium</li><li>Besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachgewiesen wird</li><li>Pädagogische Eignung</li><li>Besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis, die nach Abschluss des Hochschulstudiums erworben sein muss und von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübt worden sein müssen; der Nachweis der außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübten beruflichen Praxis kann in besonderen Fällen dadurch erfolgen, dass über einen Zeitraum von mindestens fünf Jahren ein erheblicher Teil der beruflichen Tätigkeit in Kooperation zwischen Hochschule und außerhochschulischer beruflicher Praxis erbracht wurde.</li></ul>Bitte bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Unterlagen und Nachweisen zum beruflichen Werdegang und zu wissenschaftlichen Arbeiten bis spätestens 25.09.2025 über das Online-Formular <a href="https://www.oth-aw.de/hochschule/aktuelles/stellenangebote/" target="_blank">https://www.oth-aw.de/hochschule/aktuelles/stellenangebote/</a>

Professur W2 Digital Processes and Applications

<h2>Über uns</h2>Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft. Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses – von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung. Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen. Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus. Auf unsere Arbeit sind wir stolz – über 22.500 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Aufgaben anpacken: Leitung und Koordination von Entstörungen und Wartungen im Bereich Türen, Tore, Fenster und Sonnenschutz; Erstellung von kleinen Angeboten und Kalkulationen</li><li>Verantwortung übernehmen: Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards; Planung und Überwachung der Montagearbeiten</li><li>Zusammenarbeit leben: Einsatzplanung und Materialdisposition; Führung des Montageteams in Zusammenarbeit mit dem Bereichsleiter (m/w/d)</li><li>Kooperation leben: Ansprechpartner für die Kunden und Lieferanten sowie Kollegen (m/w/d)</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Ausbildung: Abgeschlossene technische Ausbildung als Mechatroniker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d), Glaser (m/w/d); Tischler (m/w/d), Metallbauer (m/w/d); o.Ä. und / oder Studium im Bereich Bauwesen, Gebäudetechnik, bzw. vergleichbar</li><li>Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position wünschenswert</li><li>Kenntnisse: Elektronische Kenntnisse in der Sensoren- und Steuerungstechnik, fundierte Kenntnisse in den Bereichen Türen, Tore, Fenster und Sonnenschutz; MS-Office Kenntnisse</li><li>Persönlichkeit: Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten; hohe Kundenorientierung und Teamfähigkeit</li><li>Arbeitsweise: Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Sprachen: Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Sicherheit: Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit</li><li>Perspektiven: Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus</li><li>Vergütung: Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung</li><li>Urlaub: 30 Tage Urlaubsanspruch</li><li>Benefits: "Me@Leadec" macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung)</li><li>Transparenz: Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "we.do"</li></ul>

Technischer Leiter / Objektleiter / Türen / Tore / Fenster / Sonnenschutz (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>"Wir wachsen! Wachsen Sie mit uns!"Als bundesweit führender Zustellgroßhändler für Großverbraucher in der Gastronomie und Hotellerie sowie von Krankenhäusern, Senioreneinrichtungen und Betriebskantinen entwickeln wir uns stetig weiter. Daher entsteht in Pilsach aktuell unsere neue Niederlassung. In unseren hochmodernen Büroräumen mit eigener Gastronomie schaffen wir Platz für neue Ideen, damit wir auch in Zukunft nicht nur in Deutschland, sondern auch im benachbarten Ausland beständig weiterwachsen. Werden Sie ein Teil von CHEFS CULINAR und unterstützen Sie uns in Pilsach alsObjektleiter (m/w/d) Bauunterhaltung <h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie sind für die Betreuung und als Ansprechpartner unserer Liegenschaft in Abstimmung mit den Niederlassungsleitern verantwortlich.</li><li>Sie übernehmen die Planung, Beauftragung, Überwachung und Dokumentation von Wartungsarbeiten, sowie die Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen zum Teil in enger Zusammenarbeit mit der internen Bauabteilung sowie unseren Haustechnikern in den Liegenschaften.</li><li>Sie koordinieren und begleiten die Sachverständigen und Sachkundigen-Prüfungen.</li><li>Sie begleiten unseren Neubau in Pilsach und übernehmen die laufende Betreuung der Bauunterhaltung.</li><li>In Ihrer Verantwortung liegt die Verfolgung von Gewährleistungsansprüchen und die Prüfung und Freigabe von Rechnungen.</li><li>Sie sind die Vertretung des Objekttechnikers und übernehmen in seiner Vertretung die Beseitigung von Störungen.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Sie verfügen über einen Abschluss als Meister / Techniker oder Ingenieur (m/w/d) aus dem Bereich Gebäudetechnik, Elektrotechnik, Versorgungstechnik, Bauingenieurwesen, Gebäudemanagement o.ä.</li><li>Im besten Fall haben Sie Erfahrung in der Bauunterhaltung und/oder Baubetreuung von Gewerbebauten.</li><li>Sie verfügen über einen sicheren Umgang mit MS Office und CAFM-Software.</li><li>Ihre Arbeitsweise ist selbstständig, strukturiert und ergebnisorientiert.</li><li>Sie verfügen über einen Führerschein der Klasse B. </li></ul>"Bis zur Inbetriebnahme des Neubaus Pilsach erfolgt die Einarbeitung/ Tätigkeit in unserer Niederlassung Zusmarshausen, ggf. an weiteren Standorten"<h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine attraktive, übertarifliche Vergütung inkl. verschiedener Sozialleistungen in einem modernen Unternehmen</li><li>ein sicherer Arbeitsplatz in einem international konstant wachsenden Familienunternehmen</li><li>Bike-Leasing mit attraktiven Konditionen </li><li>Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte für bekannte Marken und Anbieter (z. B. Rabatte für Reisen)</li><li>Betriebsrestaurant mit kulinarischer Vielfalt zu kleinen Preisen</li><li>Zuschuss zum Deutschland-Ticket</li><li>Kooperation mit Fitness-Studios, u. a. Hansefit</li><li>und nicht zuletzt ein offenes, fehlerverzeihendes und kollegiales Betriebsklima</li></ul><h2>Kontakt</h2>Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an: CHEFS CULINAR Süd GmbH &amp; Co. KGPersonalabteilungE-Mail: <a href="mailto:personalabteilung-zu@chefsculinar.de" target="_blank">personalabteilung-zu@chefsculinar.de</a> Wir fördern die Gleichstellung sowie die Vielfalt aller Menschen! Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Beeinträchtigungen.

Objektleiter (m/w/d) Bauunterhaltung

<h2>About us</h2>#WeAreIn for driving decarbonization and digitalization.Als ein weltweit führender Anbieter von Halbleiterlösungen für Power-Systems und IoT ermöglichen wir wegweisende Lösungen für grüne und effiziente Energie, saubere und sichere Mobilität sowie ein intelligentes und sicheres IoT. Gemeinsam treiben wir Innovation und den Erfolg unserer Kund*innen voran. Gleichzeitig kümmern wir uns um unsere Mitarbeitenden und bestärken sie darin, ihre ambitionierten Ziele zu erreichen. Helfen Sie uns, das Leben einfacher, sicherer und nachhaltiger zu machen.Are you in?Die Abteilung Qualitätsmanagement von Infineon handelt proaktiv, um die Bedürfnisse unserer Kunden zu erfüllen, ihren Erfolg zu steigern und die beste Produktqualität zu gewährleisten. Intern entwickelt die Abteilung eine lebendige Qualitätskultur auf allen Ebenen innerhalb der verschiedenen Divisionen und bei unseren Partnern.Unser Ziel ist es, das beste Infineon für alle zu erschaffen.Wir stehen für eine vielfältige und inklusive Kultur und begrüßen jede Person so wie sie ist. Bei Infineon bieten wir ein Arbeitsumfeld, das von Vertrauen, Offenheit, Respekt und Toleranz geprägt ist. Wir verpflichten uns, allen Bewerbenden die gleichen Chancen zu bieten und treffen unsere Einstellungsentscheidungen basierend auf den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerbenden. Erfahren Sie mehr über unsere verschiedenen Kontaktmöglichkeiten.Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf, auch wenn Sie nicht alle Anforderungen der Stellenanzeige vollständig erfüllen.Bitte teilen Sie uns mit, falls Sie bestimmte Vorkehrungen benötigen, um am Einstellungsverfahren teilnehmen zu können. Wir helfen Ihnen gerne.Hier finden Sie mehr Informationen zu Diversity &amp; Inclusion bei Infineon.<h2>Stellenbeschreibung</h2>Zu Ihren neuen Aufgaben gehören u. a.:<ul><li>Vorbereitung der Halbleiter nach Kundenwünschen für nachfolgende Analysen</li><li>o Unter Verwendung (nass-)chemischer Methoden o Durch mechanische Präparation z.B. Schleifen, Polieren, Sägen, Kleben</li><li>Eigenverantwortliche Auftragsannahme sowie Diskussion mit den internen sowie externen Kunden über das Ziel der Analyse, die Erwartungen und die Möglichkeiten der anzuwendenden Methode</li><li>Weiterentwicklung und Verbesserung der Methoden und Prozesse durch innovative Entwicklung für die Erfüllung der Anforderungen der Kunden</li><li>Kontrolle und Dokumentation des Ergebnisses durch optische Mikroskopie oder X-Ray Analysen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2>Als CTA/Chemielaborantin in der Halbleiterpräparation gehen Sie respektvoll und vertrauensvoll mit Ihren Kollegeninnen, Mitarbeiterinnen und Partnerinnen um. Sie haben eine schnelle Auffassungsgabe und Interesse das Große und Ganze zu verstehen. Dabei übernehmen Sie Verantwortung für gemeinsame Ziele und sind ein Teamplayer innerhalb der Fehleranalyse. Nicht zuletzt engagieren Sie sich für Kundenanliegen und räumen diesen einen hohen Wert ein und stellen die Sicherung der Qualitätsstandards in den Vordergrund.Sie erfüllen erfolgreich die Voraussetzungen, wenn Sie:<ul><li>Eine abgeschlossene Labor- oder Werkstattbezogene Berufsausbildung haben, wie z.B. CTA, Chemikant, (Chemie-) Laborant mit feinmechanischem Geschick o.ä.</li><li>Freude, Talent und Geduld für feinmotorische Tätigkeiten und hochpräzises Arbeiten an empfindlichen Produkten und Geräten mitbringen</li><li>Ein Teamplayer sind und Kommunikation zu Ihren Stärken zählt</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und wünschenswerterweise Englischkenntnisse besitzen</li></ul><h2>Perks &amp; Benefits</h2>Career development &amp; learningAbout 17,000 free LinkedIn Learning courses in 10 languages, Mentoring &amp; Coaching programs, Global Onboarding process as well as Virtual &amp; f2f trainingsTime &amp; flexibilityFlexible working hours &amp; part-time work, Mobile work (specifications based on job profile and local requirements), Remote work from abroad / Workation (EU), Sabbatical (EU)Health &amp; wellbeingHealth activities &amp; programs, Health &amp; Well-being LinkedIn Learning Journey, Health &amp; Well-being CommunityYour working environmentEmployee events, Open &amp; global community e.g. cross-site exchange through the virtuality of all meetings, Open office spacesRewards &amp; benefitsFair and transparent remuneration, Success participation, Performance-related recognition, customized benefit packagesFor location specific benefits, please have a look here.

Chemisch-technische Assistenz (CTA) (w/m/div)

Gemeinsam erfolgreich – so lautet unser Motto bei BAYERNOIL. Das bedeutet: Wir stellen unsere rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Mittelpunkt. Denn unser Erfolg wird von ihnen gemacht. BAYERNOIL liegt mit den beiden Raffinerie-Standorten Vohburg und Neustadt mitten im Herzen Bayerns zwischen Ingolstadt und Regensburg. Unsere Region gehört zu den schönsten Gegenden in Deutschland. Hier finden Sie eine hervorragende Bildungsinfrastruktur sowie unzählige Angebote für Kulturinteressierte und Sportbegeisterte – vom Klassik-Festival bis zum Bundesliga-Fußball. Bei uns lässt es sich hervorragend leben, arbeiten, lernen und genießen.Ab sofort suchen wir für unseren Standort in Vohburg a. d. Donau oder Neustadt a. d. Donau einen qualifizierten und engagiertenAbteilungsleiter (m/w/d) Reliability<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Personalauswahl und -‍führung</li><li>Sicherstellung einer klaren und effizienten Kommunikation intern sowie an den Schnittstellen </li><li>Erstellung und Kontrolle des zugehörigen Budgets</li><li>Bereitstellung und Aktualisierung aller Arbeitsgrundlagen </li><li>Aufbau und Führung der Reliability-Abteilung</li><li>Entwicklung und Pflege einer BAYERNOIL-weiten Reliability-Strategie</li><li>Vorgabe und Prüfung der Umsetzung dieser Strategie in den Assets von BAYERNOIL</li><li>Durchführung von Schulungen in Bezug auf Reliability-Methodiken</li><li>Enge Abstimmung der Reliability-Programme bzw. -Strategie mit den Instandhaltungs- und Projektprogrammen (Wartung, Austausch, Neuanschaffung etc.) </li><li>Durchführung von Schadensuntersuchungen sowie Leitung von Untersuchungsteams</li><li>Identifikation und Durchführung von Reliability-Kampagnen</li><li>Schaffung einer Datenbasis zur Analyse und Steuerung von Reliability-Themen</li><li>Weiterentwicklung und Führung von Reliability-Dashboards</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Diplom-, Bachelor- oder Masterabschluss im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik, Mechatronik, Verfahrenstechnik o. Ä.</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in einer Raffinerie von Vorteil</li><li>Kenntnisse im Hinblick auf Reliabilty oder entsprechende Methodiken wünschenswert</li><li>Erste Führungserfahrung von Vorteil</li><li>Gute Kenntnisse bezüglich MS Office, SAP und MS Project</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Selbstständige, flexible und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, hohe Eigeninitiative, Problemlösungsfähigkeit sowie hervorragende Kommunikations- und Teamfähigkeit </li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Attraktive Bezahlung: Weihnachtsgeld, Bonus, alle 2 Monate 25 € Tankkarten-Guthaben und zusätzlich maximal 175 € Tankkarten-Guthaben pro Quartal bei Erreichung unserer Sicherheitsziele</li><li>Sozialleistungen: betriebliche Altersversorgung, private Zusatzkrankenversicherung, betriebliche Vorsorgeversicherung und Gruppenunfallversicherung</li><li>Work-Life-Balance: Langzeitkonten für Sabbatical oder ähnliche Freistellungsmodelle, Gleitzeit und mobiles Arbeiten</li><li>Freundliches Arbeitsklima: Betriebssportgemeinschaft mit Angeboten für Wandertouren, Tauch- und Skiausflüge sowie der Möglichkeit, eine eigene Berghütte zu mieten</li><li>Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten (intern und extern)</li><li>Sehr gute Kommunikationspolitik: Informationsveranstaltungen wie die "Stunde der Geschäftsführung", interne Video- bzw. Streaming-Plattform mit entsprechenden Aufzeichnungen sowie Betriebsversammlungen</li></ul><h2>Interessiert? Jetzt online bewerben!</h2>Haben Sie noch Fragen? Nähere Informationen erhalten Sie von Barbara Haider, Tel.: 08457 8-1690. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen.Damit wir Ihre Bewerbung zeitnah bearbeiten können, nutzen Sie bitte ausschließlich unser Online-Formular.Bayernoil Raffineriegesellschaft mbH Raffineriestraße 100 93333 Neustadt a. d. Donau <a href="http://www.bayernoil.de" target="_blank">www.bayernoil.de</a>

Abteilungsleiter Reliability (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Gestalten Sie mit uns die Zukunft der technischen Gebäudeausrüstung!Willkommen bei ETS Efficient Technical Solutions GmbH! Die ETS steht für Innovation, Kompetenz und ganzheitliche Lösungen in der technischen Gebäudeausrüstung (TGA). Wir bieten unseren Kunden alles aus einer Hand – von der Planung über die Umsetzung bis zur Wartung. Zusätzlich entwickeln wir innovative Lösungen in den Bereichen Prüfstandtechnik, Energietechnik und Automatisierungstechnik.Mit fundiertem Ingenieurwissen, langjähriger Erfahrung und einem dynamischen Team realisieren wir anspruchsvolle Projekte – national und international. Als Teil der Elevion Group profitieren wir von einem starken Netzwerk und vereinen Flexibilität mit Innovationskraft.Für unseren Standort München suchen wir einen Projektleiter HKLS (m/w/d) in Vollzeit.Warum ETS? Das erwartet Sie bei uns:<ul><li>Teamspirit &amp; offene Kommunikation: Arbeiten in einem Umfeld mit starkem Zusammenhalt, regelmäßigen Teammeetings und einer offenen Tür bei den Führungskräften.</li><li>Flexible Arbeitszeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihre Arbeitszeit individuell auszugleichen – für eine optimale Work-Life-Balance.</li><li>Sichere und teamorientierte Arbeitsumgebung: Auf unseren Baustellen erwarten dich ein starker Teamzusammenhalt, eine offene Kommunikation und höchste Sicherheitsstandards – für ein Arbeitsumfeld, in dem du dich voll einbringen kannst.</li><li>Individuelle Entwicklung: Wir fördern Ihre Karriere mit Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven.</li></ul><h2>Aufgaben</h2>In der Position des Projektleiters HKLS sind Sie verantwortlich für die vollständige Projektleitung von anspruchsvollen TGA-Projekten. Zu Ihren Aufgaben gehören:<ul><li>Projektleitung im Bereich HKLS - Heizung/Klima/Lüftung/Sanitär</li><li>Erstellung der Werk- und Montage-Planung bis zur Inbetriebnahme</li><li>Überwachung des Projektverlaufs</li><li>Inbetriebnahme vor Ort, Einweisung und Dokumentation</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen</li><li>Termin- und Personaleinsatzplanung</li><li>Übergabe an den Kunden und Einweisung der Anlagenbetreiber </li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Technischen Gebäudeausrüstung/Versorgungstechnik/Automatisierungstechnik oder Techniker</li><li>Berufserfahrung in der Gewerkebearbeitung</li><li>Gute Kenntnisse in der Anlagentechnik</li><li>Selbständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit</li><li>Führerschein-Klasse B bzw. 3</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen. Sie profitieren von:<ul><li>Attraktive Vergütung &amp; Zusatzleistungen: Faires, leistungsgerechtes Entlohnungssystem mit einer wettbewerbsfähigen Vergütung, Arbeitgeberzuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen. </li><li>Corporate Benefits: Exklusive Angebote und Rabatte in Online-Shops mit namhaften Marken.</li><li>Betriebliche Zusatzkrankenversicherung</li><li>Karriere &amp; Entwicklung: Aktive Förderung individueller Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten mit einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.</li><li>Familiäres Miteinander: Ein sicheres, langfristiges Arbeitsverhältnis in einer zukunftsorientierten Branche mit hoher Innovationskompetenz und einem angenehmen Arbeitsklima.</li><li>Innovative Projekte: Arbeiten mit zukunftsweisenden Technologien in einem kompetenten und flexiblen Team.</li><li>Hochwertige Ausstattung: Moderne IT-Technik wie Firmenhandy, Laptop, Tablet sowie professionelle Arbeitskleidung und hochwertiges Werkzeug renommierter Marken.</li><li>Gesundheit &amp; Wohlbefinden: Maßnahmen zur Gesundheitsförderung, Gympass, Jobrad und Corporate Benefits für Ihre Work-Life-Balance.</li></ul><h2>Sie sind bereit für diesen Karriereschritt?</h2>Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung) vorzugsweise durch Klick auf den Bewerben-Button über unser Bewerbermanagement, oder per E-Mail an: <a href="mailto:karriere@ets-tec.de" target="_blank">karriere@ets-tec.de</a>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<h3>ETS Efficient Technical Solutions GmbH</h3>z.H. Zentralabteilung Personal

Projektleiter HKLS

<h2>Über uns</h2>Gestalten Sie mit uns die Zukunft der technischen Gebäudeausrüstung!Willkommen bei ETS Efficient Technical Solutions GmbH!Die ETS steht für Innovation, Kompetenz und ganzheitliche Lösungen in der technischen Gebäudeausrüstung (TGA). Wir bieten unseren Kunden alles aus einer Hand – von der Planung über die Umsetzung bis zur Wartung. Zusätzlich entwickeln wir innovative Lösungen in den Bereichen Prüfstandtechnik, Energietechnik und Automatisierungstechnik.Mit fundiertem Ingenieurwissen, langjähriger Erfahrung und einem dynamischen Team realisieren wir anspruchsvolle Projekte – national und international. Als Teil der Elevion Group profitieren wir von einem starken Netzwerk und vereinen Flexibilität mit Innovationskraft.Für unseren Standort München suchen wir einen Bauleiter / Obermonteur HKLS (m/w/d) in Vollzeit.Warum ETS? Das erwartet Sie bei uns:<ul><li>Teamspirit &amp; offene Kommunikation: Arbeiten in einem Umfeld mit starkem Zusammenhalt, regelmäßigen Teammeetings und einer offenen Tür bei den Führungskräften.</li><li>Flexible Arbeitszeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihre Arbeitszeit individuell auszugleichen – für eine optimale Work-Life-Balance.</li><li>Sichere und teamorientierte Arbeitsumgebung: Auf unseren Baustellen erwarten dich ein starker Teamzusammenhalt, eine offene Kommunikation und höchste Sicherheitsstandards – für ein Arbeitsumfeld, in dem du dich voll einbringen kannst.</li><li>Individuelle Entwicklung: Wir fördern Ihre Karriere mit Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven.</li></ul><h2>Aufgaben</h2>In Ihrer Rolle als Bauleiter HKLS sind Sie verantwortlich für die gesamte Baustellenorganisation und die Bauleitung. Sie koordinieren die verschiedenen Gewerke und sorgen für eine termingerechte sowie qualitativ hochwertige Umsetzung der Projekte. Ihre Aufgaben umfassen:<ul><li>Leitung von mittleren bis großen Projekten in den Bereichen Heizung, Kälte und Lüftung</li><li>Arbeitsvorbereitung und Baustellenabwicklung</li><li>Personalführung (Eigen- und evtl. Fremdpersonal)</li><li>Vertragsorientiertes, ökonomisches Handeln</li><li>Qualitäts-, Leistungs- und Terminkontrollen</li><li>Führen von Bautagebüchern, Baustellenschriftverkehr</li><li>Vorbereitung von Nachträgen</li><li>Aufmaß-Erstellung und Vorbereitungen von Abrechnungsunterlagen</li><li>Unterstützung bei der Inbetriebnahme</li></ul>Sie sind der Ansprechpartner für alle Projektbeteiligten und gewährleisten eine reibungslose Kommunikation zwischen allen Parteien.<h2>Profil</h2><ul><li>Techniker oder Meister aus dem Bereich Versorgungstechnik mit Schwerpunkt Heizung/Kälte oder abgeschlossene Berufsausbildung zum Anlagenmechaniker mit einschlägiger Berufserfahrung</li><li>Kommunikationsstärke, Führungserfahrung</li><li>Hohes persönliches Engagement und Fachwissen</li><li>Führerschein-Klasse B bzw. 3</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Wir bieten Ihnen eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen mit Entwicklungsperspektiven. Zu unseren Angeboten gehören:<ul><li>Attraktive Vergütung &amp; Zusatzleistungen: Faires, leistungsgerechtes Entlohnungssystem mit einer wettbewerbsfähigen Vergütung, Arbeitgeberzuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen. </li><li>Corporate Benefits: Exklusive Angebote und Rabatte in Online-Shops mit namhaften Marken.</li><li>Betriebliche Zusatzkrankenversicherung</li><li>Karriere &amp; Entwicklung: Aktive Förderung individueller Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten mit einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.</li><li>Familiäres Miteinander: Ein sicheres, langfristiges Arbeitsverhältnis in einer zukunftsorientierten Branche mit hoher Innovationskompetenz und einem angenehmen Arbeitsklima.</li><li>Innovative Projekte: Arbeiten mit zukunftsweisenden Technologien in einem kompetenten und flexiblen Team.</li><li>Hochwertige Ausstattung: Moderne IT-Technik wie Firmenhandy, Laptop, Tablet sowie professionelle Arbeitskleidung und hochwertiges Werkzeug renommierter Marken.</li><li>Gesundheit &amp; Wohlbefinden: Maßnahmen zur Gesundheitsförderung, Gympass, Jobrad und Corporate Benefits für Ihre Work-Life-Balance.</li></ul><h2>Sie sind bereit für diesen Karriereschritt?</h2>Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung) vorzugsweise durch Klick auf den Bewerben-Button über unser Bewerbermanagement, oder per E-Mail an: <a href="mailto:karriere@ets-tec.de" target="_blank">karriere@ets-tec.de</a>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<h3>ETS Efficient Technical Solutions GmbH</h3>z.H. Zentralabteilung Personal

Bauleiter HKLS

H‑O‑T bietet Hightech-Know-how in den Bereichen Härtetechnik, Nitriertechnik und Beschichtungstechnik.H‑O‑T erfindet, entwickelt und realisiert unverzichtbare technologische Lösungen für die Industrie, mit denen Reibung und Verschleiß entscheidend reduziert werden, um Komponenten noch sicherer, wirtschaftlicher und vor allem leistungsfähiger zu machen. Wir bedienen das umfassendste Angebot für Oberflächenveredelung in Deutschland – bewerben Sie sich jetzt beim Besten!Für unseren Standort in Nürnberg suchen wir einenZentrumsleiter (m/w/d) – Beschichtung / Wärmebehandlung <h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie führen Ihr Zentrum kosten- und ergebnisverantwortlich</li><li>Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter gehört ebenso zu Ihren Aufgaben wie die enge Abstimmung mit der Geschäftsleitung</li><li>Sie verantworten die Produktion im Schichtbetrieb (Siebentagewoche) und sorgen für termingerechte Produktionsabläufe</li><li>Sie betreuen unsere Bestandskunden vor Ort und bauen unseren Kundenstamm weiter aus</li><li>Durch Ihr Mitwirken sichern und optimieren Sie unsere hohen Qualitätsstandards</li><li>Sie koordinieren und kontrollieren die Aus- / Weiterbildung Ihrer Mitarbeiter</li><li>Personalplanungen, Bestellwesen und Facility Management fallen ebenfalls in Ihren Zuständigkeitsbereich</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Aus- / Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) im Bereich Fertigung, Maschinenbau oder Produktionstechnik</li><li>Sie verfügen über relevante Berufs- und Führungserfahrung</li><li>Sie überzeugen durch Ihr Organisationstalent und können Prozessabläufe analysieren, planen und optimieren</li><li>Ihr Arbeitsstil ist zupackend und lösungsorientiert</li><li>Sie sind zeitlich flexibel und gewohnt, eine Produktionsstätte verantwortungsvoll auch unter Termindruck zu führen</li></ul><h2>Darauf dürfen Sie sich freuen:</h2>Neben einem unbefristeten Arbeitsverhältnis, einer attraktiven Vergütung, vermögenswirksamen Leistungen und weiteren Zusatzleistungen, wie z. B. einem Kindergartenzuschuss, dürfen Sie sich auf vielfältige und interessante Tätigkeiten in Ihrem Arbeitsalltag freuen.<h2>Sie sind interessiert?</h2>H-O-T Härte- und Oberflächentechnik GmbH &amp; Co. KG Personalabteilung Kleinreuther Weg 118 D-90425 NürnbergTel.: 0911 36014-1031 <a href="mailto:jobs@hot-online.de" target="_blank">jobs@hot-online.de</a> <a href="http://www.hot-online.de" target="_blank">www.hot-online.de</a> Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und eines möglichen Eintrittstermins – vorzugsweise als PDF-Datei in elektronischer Form.Wir freuen uns auf Sie! Jetzt bewerben

Zentrumsleiter (m/w/d) – Beschichtung / Wärmebehandlung

<h2>Über uns</h2>Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft. Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses – von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung. Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen. Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus. Auf unsere Arbeit sind wir stolz – über 22.500 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Aufgaben anpacken: Verantwortung für die technische und wirtschaftliche Durchführung von elektrotechnischen Projekten über alle Leistungsphasen bei unserem Kunden</li><li>Für Technik begeistern: Erstellung und Prüfung von technischen Konzepten, Leistungsverzeichnissen, Angeboten und Ausschreibungsunterlagen</li><li>Verantwortung übernehmen: Führung, Koordination und Steuerung des Projektteams sowie eine enge Zusammenarbeit mit allen Projektbeteiligten und dem Führungsteam</li><li>Analytisch vorgehen: Kosten- und Terminmanagement</li><li>Kooperation leben: Ansprechpartner für Kunden und Partner während des gesamten Projektverlaufs; organisatorische und fachliche Abwicklung mit dem Auftraggeber</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker / Elektroniker im Bereich der Energie- und Gebäudetechnik oder Elektrotechnik mit Weiterbildung zum Meister / Techniker im Bereich Elektrotechnik oder eine vergleichbare Ausbildung (m/w/d)</li><li>Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung von Elektroprojekten</li><li>Kenntnisse: In den relevanten Normen und Richtlinien sowie gute MS – Office Kenntnisse</li><li>Arbeitsweise: Motiviertes, eigenständiges und teamorientiertes Arbeiten</li><li>Erfahrung: In der Mitarbeiterführung sowie Kommunikationsstärke im Umgang mit Kunden</li><li>Sprachen: Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Sicherheit: Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit</li><li>Perspektiven: Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus</li><li>Vergütung: Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung</li><li>Urlaub: 30 Tage Urlaubsanspruch</li><li>Benefits: "Me@Leadec" macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung)</li><li>Transparenz: Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "we.do"</li><li>PKW: Dienstwagen zur privaten Nutzung</li></ul>

Projektleiter / Elektro / Projektgeschäft (m/w/d)

<h2>Wer wir sind:</h2> Wir vereinbaren Bank &amp; Umwelt. Mit Sitz im Herzen Nürnbergs und mehr als 350 Mitarbeitenden betreut die UmweltBank rund 149.000 private sowie gewerbliche Kundinnen und Kunden in ganz Deutschland. Ob Holzhaus, Studentenwohnheim oder Solarpark – die UmweltBank hat in den vergangenen 25 Jahren über 25.000 Zukunftsprojekte gefördert. Dabei ist der Umweltschutz fest in unserer Satzung verankert und wir leben unsere ökologische und soziale Verantwortung auch abseits des Kerngeschäfts. Produktmanager (m/w/d) UmweltBank AG · Nürnberg · Vollzeit · Festanstellung · Teilweise Homeoffice <h2>Das macht deinen Job als Produktmanager (m/w/d) aus:</h2><ul><li>Du übernimmst die Verantwortung für die Entwicklung, Weiterentwicklung und das Management innovativer Produkte und Services für unsere Kunden – von der Idee bis zur Umsetzung.</li><li>Du beobachtest Markttrends, analysierst Kundenbedürfnisse sowie regulatorische Anforderungen und leitest daraus passende Produktkonzepte ab.</li><li>Du steuerst bereichsübergreifende Projekte zur Weiterentwicklung unseres Angebotsportfolios – in enger Zusammenarbeit mit IT, Vertrieb, Marketing und weiteren internen wie externen Partnern, oft im agilen Umfeld.</li><li>Du analysierst Produktkennzahlen, bewertest die Performance und entwickelst Strategien zur kontinuierlichen Optimierung.</li><li>Du arbeitest eng mit dem Vertrieb zusammen, um sicherzustellen, dass unsere Lösungen optimal am Markt positioniert sind und den Kundennutzen klar vermitteln.</li><li>Du bringst dich aktiv in die strategische Weiterentwicklung unseres Kundenproduktangebots ein – mit Fokus auf skalierbare und zukunftsorientierte Lösungen.</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder</li><li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) und mehrjährige einschlägige Berufspraxis in einer vergleichbaren Position</li><li>Erfahrung im Produktmanagement</li><li>Gute Kenntnisse in Bankprodukten und im Firmenkundengeschäft</li><li>Erfahrung im genossenschaftlichen Umfeld und den Systemen der Atruvia AG, insbesondere agree21</li><li>Vertraut mit regulatorischen Rahmenbedingungen</li></ul><h2>Das bieten wir dir:</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Ausgewogene Work-Life-Balance</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Karriere</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Du-Kultur</li><li>Transparentes Vergütungssystem</li><li>Vielfältige Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>100 % kostenloses Deutschlandticket</li><li>Essensgutscheine für die Mittagspause</li><li>Bezuschussung der Kinderbetreuung</li><li>Hohen Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung</li><li>Gesundheits-Bonusprogramm</li><li>Arbeitsplatz-Ergonomie</li></ul><h2>Kontakt:</h2>Du fühlst dich angesprochen? Dann sende uns bitte deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deines Gehaltswunsches und des frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Karriereportal.Doch noch offene Fragen? Du erreichst deine Ansprechpartnerin Julia Seis unter <a href="mailto:karriere@umweltbank.de" target="_blank">karriere@umweltbank.de</a>.Jetzt bewerben UmweltBank AG <a href="http://www.umweltbank.de" target="_blank">www.umweltbank.de</a>

Produktmanager (m/w/d)

TRATON GROUP With its brands Scania, MAN, International, and Volkswagen Truck &amp; Bus, TRATON SE is the parent and holding company of the TRATON GROUP and one of the world’s leading commercial vehicle manufacturers. TRATON employs more than 103,000 people and operates 33 production and assembly sites worldwide across 12 locations in North America, Europe, Asia and Latin America. Through our range of trucks, buses, and light-duty commercial vehicles, and together with our partners and customers, we’re driving the shift towards a sustainable transport system. "Transforming Transportation Together. For a sustainable world.”: this intention underlines the Company’s ambition to have a lasting and sustainable impact on the commercial vehicle business and on the Group’s commercial growth.<h3>ABOUT</h3>Our TRATON Group Fire Protection Manager is looking for your support as of the next possbile date.<h2>Mögliche Aufgaben dieser Rolle</h2><ul><li>Research and write clear, high-quality content on fire protection topics (e.g., standards, best practices, case studies)</li><li>Translate complex fire safety concepts into accessible language for non-expert audiences</li><li>Help structure and maintain the Fire Protection Library for intuitive navigation</li><li>Collaborate with fire protection engineers, risk managers, and insurance experts to ensure content accuracy</li><li>Support the creation of visual aids such as diagrams, infographics, and videos</li></ul><h2>Anforderungen an die Qualifikation</h2><ul><li>You are currently pursuing a degree in Fire Protection Engineering, Safety Management, or a related field</li><li>You have a solid understanding of fire protection principles and terminology</li><li>You are skilled at explaining technical topics in a clear and engaging way</li><li>You are fluent in both English and German, written and spoken</li><li>Experience with content management systems or knowledge libraries is a plus</li></ul><h2>Benefits: Das bieten wir</h2>/ A competitive remuneration We pay a competitive remuneration based on the defined working hours/ Attractive corporate benefits Discounted gym memberships, employee discounts from VW corporate benefits program/ Possibillity to grow and network International and modern working environment with the possibility to learn and to growth/ Ideal and flexible working conditions Work remotely or up to 20 days per year abroad within the EU and a Brand new Headquarter Hybrid M in Munich/Germany

Working Student | Content & Knowledge Management - Fire Protection (m/f/d)

<h2>Über uns</h2>Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft. Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses – von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung. Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen. Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus. Auf unsere Arbeit sind wir stolz – über 22.500 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Für Elektrotechnik begeistern: Erstellung von CAD- Plänen, Montage- und Bestandsplänen sowie Stromlaufplänen und Berechnungen</li><li>Präzise umsetzen: Bestandsdokumentationen in Papierform sowie auch digital; Ablage und Archivierung von Projektunterlagen auf dem Firmennetzwerk</li><li>Zusammenarbeit leben: Bestandsaufnahmen vor Ort auf den Baustellen unserer Kunden; Austausch mit den projektspezifischen Fachbereichen und weiteren beteiligten Schnittstellen, ggf. auch vor Ort auf der Baustelle</li><li>Kooperation leben: Austausch mit den projektspezifischen Fachbereichen und weiteren beteiligten Schnittstellen, ggf. auch vor Ort auf der Baustelle</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Ausbildung: CAD-Zeichner / CAD-Konstrukteur oder abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung (m/w/d); Elektroniker gerne mit Weiterbildung zum Techniker / Meister (m/w/d)</li><li>Erfahrung: Erste Berufserfahrung in der CAD-Konstruktion / Elektrokonstruktion und Elektroplanung </li><li>Kenntnisse: Anwenderkenntnisse der Programme EPLAN sowie des CAD-Zeichenprogramm MicroStation von Bentley, in Verbindung mit TRICAD MS Elektro wünschenswert</li><li>Arbeitsweise: Strukturierte und lösungsorientierte Vorgehensweise</li><li>Persönlichkeit: Gewissenhaftigkeit und Verantwortungsbereitschaft</li><li>Sprachen: Deutsch verhandlungssicher</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Sicherheit: Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit</li><li>Perspektiven: Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus</li><li>Vergütung: Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung</li><li>Urlaub: 30 Tage Urlaubsanspruch</li><li>Benefits: "Me@Leadec" macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung)</li><li>Transparenz: Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "we.do"</li></ul>

CAD-Zeichner / CAD-Konstrukteur / Elektrotechnik (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Lust auf neueste Technologien, spannende Projekte und ein tolles Team, das dich gerne in seiner Mitte willkommen heißt? Perfekt. Dann komm zu uns!<ul><li>Du bewirbst dich auf eine Stelle bei der Technica Engineering GmbH am Standort Gaimersheim der KPIT Group.</li><li>Technica Engineering GmbH ist Teil der Technica Firmengruppe mit aktuell ca. 1000 Mitarbeiter:innen weltweit.</li></ul>Aktuell bieten wir eine Position als Technischer Projektleiter Steuergeräte Testing (m/w/d) in Ingolstadt in Festanstellung an.Technica Engineering GmbH ist ein produzierendes Elektronik-Unternehmen im Bereich der Entwicklung von Fahrzeugen. Wir entwickeln und produzieren eigene Software und elektronische Produkte, ebenso wie wir unseren Kunden bei neuen Entwicklungs- und Testprojekten beratend zur Seite stehen. Unsere technische Spezialisierung im Bereich Automotive Ethernet und Steuergeräteentwicklung ermöglicht uns, technische Lösungen zu Themen wie Embedded Steuergeräte, Bordnetze, ADAS, Security, Body Funktionen, Komfort Funktionen, Gateway u.v.a. anzubieten.Dein Job bei Technica ist unbefristet und du wirst in Zukunft viel bewegen. Jemand mit Erfahrung aus deinem Team wird dich als dein Coach/Mentor persönlich und individuell ab deinem Start begleiten. Unsere Technica -internen Schulungen machen dich fit für den Projekteinsatz und deine persönliche Weiterentwicklung. Die Technica -Familie steht für ein offenes und freundliches Miteinander, flache Hierarchien, flexibles Arbeiten, Arbeitnehmer:innen- und familienfreundliche Arbeitszeiten, zahlreiche Events, leckeren Kaffe uvm.<h2>Deine Aufgaben mit dem Team:</h2><ul><li>Erprobung, Test und Absicherung der Fahrzeugelektronik Prototypen (SW &amp; HW) an HiL-Systemen oder Testplätzen</li><li>Analyse von Kundenspezifikationen und Anforderungen auf Doors / Codebeamer</li><li>Testplanung, Definition und Umsetzung der Testkonzepte und Testsystematik für Systeme / Steuergeräte im Fahrzeug</li><li>Design und Implementierung von Testspezifikationen</li><li>Implementierung und Weiterentwicklung von Testautomatisierungskonzepten (mit EXAM, dSPACE ControlDesk)</li><li>Durchführung von Testfällen (manuell und vorwiegend automatisiert)</li><li>Analyse- und/oder Nachtests von Bugs/Defekts inkl. erstellen &amp; überarbeiten von Fehlertickets</li><li>Wartung und Optimierung der Testautomatisierung. Fehlerbehebung in Skripten</li><li>Arbeiten mit Continuous Integration &amp; Continuous Delivery - Umgebung</li><li>Zusammenarbeit und Kommunikation mit anderen Ingenieuren und Fachabteilungen</li></ul><h2>Wir freuen uns wenn du folgendes mitbringst:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium oder Techniker-Fachausbildung im Bereich der Elektrotechnik, Fahrzeugtechnik, Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildungswege</li><li>Anforderungsmanagement: DOORS</li><li>Erfahrung in der Entwicklung und Durchführung von Testfällen in HIL-Plattformen, insbesondere dSPACE und Vector</li><li>Bus-Systeme Erfahrung notwendig; Ethernet, CAN, LIN, FlexRay</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Programmierung von Testskripten (z.B. Python, Groovy) zur Testfall Erstellung</li><li>Gute Kenntnisse in Testautomatisierungs-Frameworks/Tools: Vector, CAPL, EXAM, dSPACE ControlDesk</li><li>Kenntnisse im Umgang mit Messtechnik und Analysetools: CANOE, Analyzer, CANape, INCA, ODIS, IDEX</li><li>Agile Methoden: Scrum, Kanban</li><li>Kenntnisse von gängigen Testmanagement-Tools: Doors/Codebeamer, Jira, KPM, confluence</li><li>ISQTB Foundation Level</li><li>Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li><li>Gute Englisch und Deutsch Sprachkenntnisse sind erforderlich</li><li>Erfahrung im Automotive Bereich wünschenswert</li></ul><h2>Unser Angebot lässt dein Herz höher schlagen ❤</h2><ul><li>Du arbeitest nicht nur mit führenden Technologie-Pionieren zusammen und lernst von ihnen - wir bauen also dein IP-Know-How auf und bilden dich zum nächsten Fachexperten aus.</li><li>Außergewöhnliche Work- Life Balance: – Flexible Urlaubsgestaltung – Weil du am besten weißt, wann du eine Pause brauchst.</li><li>Freizeitausgleich – Deine Freizeit ist uns wichtig – Jede Überstunde kann in Freizeit umgewandelt werden.</li><li>Gleitzeitmodell – ob früher Vogel oder Nachteule – Du kannst deinen Arbeitstag flexibel gestalten.</li><li>Flexibel anpassbares Arbeitszeitmodell – Vollzeit oder Teilzeit – Weil du entscheidest, wo deine Prioritäten liegen.</li><li>Wir sind Multi-Kulti und leben eine außerordentliche DIVERSITY von sehr vielen Nationalitäten und Kulturen - voll integriert im Arbeitsalltag*.</li><li>Maßgeschneidertes Coaching-Programm für die ersten Monate – weil uns deine persönliche Betreuung wichtig ist überlegen wir uns schon vor deinem Start, was du noch lernen solltest um dich im Rahmen des Technica-Academy Programms gut einzuarbeiten.</li><li>Großes Schulungsangebot über die firmeninterne Schulungsdatenbank sowie über die Online-Learningplattform von Gamelearn – damit du dich bei uns zielgerichtet weiterbilden kannst.</li><li>Übernahme von internen Rollen möglich (z.B. Sozial, Messen, Recruiting, Mentoring..) – wenn du dich auch außerhalb deiner Teamrolle engagieren möchtest.</li><li>Eine sehr gute Vergütung und ein umfangreiches Paket an attraktiven betrieblichen Sozialleistungen wie Poolfahrräder &amp; Scooter, Guthaben-Bezahlkarte und BAV – weil wir deinen täglichen Einsatz zu schätzen wissen.</li><li>Eine auf Forschung und Entwicklung ausgerichtete Unternehmenskultur mit einer klaren Reinvestitionsmentalität. Ein Unternehmen, das von Ingenieur:innen gemacht und von Ingenieur:innen geführt wird.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Unser Talent Acquisition Team freut sich auf dich und beantwortet dir gerne deine Fragen.<a href="mailto:mycareer@technica-engineering.de" target="_blank">mycareer@technica-engineering.de</a> +49-89 21537486Erzähle uns von deinem Talent und schick deine Bewerbung über unser Online-Formular damit deine Karriere bei Technica beginnen kann.*Diversität und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest in unserer Unternehmenskultur verankert. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität. Wir gewährleisten Chancengleichheit für alle Kandidat:innen im gesamten Bewerbungsprozess und lehnen jede Form von Diskriminierung oder Belästigung ab.

Technischer Projektleiter Steuergeräte Testing (m/w/d)

<h2>Wer wir sind:</h2> Wir vereinbaren Bank &amp; Umwelt. Mit Sitz im Herzen Nürnbergs und mehr als 350 Mitarbeitenden betreut die UmweltBank rund 149.000 private sowie gewerbliche Kundinnen und Kunden in ganz Deutschland. Ob Holzhaus, Studentenwohnheim oder Solarpark – die UmweltBank hat in den vergangenen 25 Jahren über 25.000 Zukunftsprojekte gefördert. Dabei ist der Umweltschutz fest in unserer Satzung verankert und wir leben unsere ökologische und soziale Verantwortung auch abseits des Kerngeschäfts. Teamleitung Governance &amp; Regulatorik (m/w/d) UmweltBank AG · Nürnberg · Vollzeit · Festanstellung · Teilweise Homeoffice "In deiner Rolle als Teamleitung Governance &amp; Regulatorik (m/w/d) übernimmst du Verantwortung für ein starkes Team, entwickelst unsere Governance-Strukturen weiter und bringst regulatorische Anforderungen pragmatisch in die Praxis. Wenn du Bankenerfahrung, Fachkenntnis und Lust auf sinnvolle Veränderung mitbringst, bist du bei uns genau richtig!. Neugierig geworden? Dann bewirb dich jetzt!" - Dr. Marc Schmieder, Abteilungsleiter Recht und Compliance <h2>Das macht deine Rolle als Teamleitung Governance &amp; Regulatorik (m/w/d) aus:</h2><ul><li>Regulatorik &amp; Governance: Du beobachtest gesetzliche Neuerungen, bewertest deren Relevanz, steuerst die Umsetzung und entwickelst interne Compliance-Strukturen weiter.</li><li>Teamarbeit &amp; Führung: Du übernimmst die fachliche Verantwortung für unser Compliance-Team und entwickelst es gemeinsam mit der Abteilungsleitung weiter.</li><li>Prozesse &amp; Auditstrukturen gestalten: Du verbesserst interne Compliance-Prozesse, verantwortest die Risikoanalysen, führst Überwachungshandlungen durch und begleitest regulatorische Projekte.</li><li>Beratung &amp; Schulung: Du bist zentrale Ansprechperson für Fachbereiche und Geschäftsleitung, entwickelst Schulungen und stärkst eine gelebte Integritätskultur.</li><li>Dokumentation &amp; Berichtswesen: Du verantwortest Compliance-Berichte mit, unterstützt bei internen/externe Prüfungen und sorgst für klare, nachvollziehbare Dokumentation.</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Einschlägige Berufserfahrung in einer Compliance-, Governance- oder Beauftragten-Funktion einer Bank</li><li>Ausbildung mit Zusatzqualifikation, z.B. Bankfachwirt, Certified Compliance Professional, Certified Financial Manager (m/w/d), alternativ einen relevanten Studienabschluss</li><li>Sehr gute Kenntnisse der relevanten gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen</li><li>Bereitschaft, eine Beauftragten-Rolle zu übernehmen</li><li>Erste Führungserfahrung wünschenswert</li><li>Ausgeprägte Fähigkeit zu konzeptionellem, selbstständigem, strukturiertem und zielorientiertem Arbeiten</li><li>Kreativität, hohe Verantwortungsbereitschaft und Fähigkeit zur zielgerichteten Kommunikation</li></ul><h2>Das bieten wir dir:</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Ausgewogene Work-Life-Balance</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Karriere</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Du-Kultur</li><li>Transparentes Vergütungssystem</li><li>Vielfältige Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>100 % kostenloses Deutschlandticket</li><li>Essensgutscheine für die Mittagspause</li><li>Bezuschussung der Kinderbetreuung</li><li>Hohen Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung</li><li>Gesundheits-Bonusprogramm</li><li>Arbeitsplatz-Ergonomie</li></ul><h2>Kontakt:</h2>Du fühlst dich angesprochen? Dann sende uns bitte deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deines Gehaltswunsches und des frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Karriereportal.Doch noch offene Fragen? Du erreichst deine Ansprechpartnerin Tamara Gürtler unter <a href="mailto:karriere@umweltbank.de" target="_blank">karriere@umweltbank.de</a>.Jetzt bewerben UmweltBank AG <a href="http://www.umweltbank.de" target="_blank">www.umweltbank.de</a>

Teamleitung Governance & Regulatorik (m/w/d)

Herausragende Qualität ist unser Anspruch. Haben Sie eine Auge darauf, dass bei unseren Produktionsprozessen alles rund läuft und wir die Erwartungen unserer Kunden an unsere Produkte optimal erfüllen. Standort: Markt Bibart (DE) Vertragsart: Vollzeit Job-Code: 5948 Abteilung: Qualitätsmanagement Wir machen mehr aus Holz. Mit mehr als 12.000 Mitarbeitern weltweit - mit viel Leidenschaft, familiären Werten und innovativem Geist. So entstehen Produkte für den Möbel- und Innenausbau, den konstruktiven Holzbau sowie Laminatfußböden. Dabei sind wir stets in Bewegung und entwickeln uns weiter. Wir fertigen neue Produkte, erschließen neue Märkte und schaffen so Perspektiven für alle, die bei uns arbeiten. Wir machen mehr aus Holz. Mit mehr als 12.000 Mitarbeitern weltweit - mit viel Leidenschaft, familiären Werten und innovativem Geist. So entstehen Produkte für den Möbel- und Innenausbau, den konstruktiven Holzbau sowie Laminatfußböden. Dabei sind wir stets in Bewegung und entwickeln uns weiter. Wir fertigen neue Produkte, erschließen neue Märkte und schaffen so Perspektiven für alle, die bei uns arbeiten.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie führen chemische und physikalische Analysen durch, dokumentieren diese und geben die Ergebnisse an unsere Produktionsabteilungen weiter. </li><li>Ebenfalls bearbeiten Sie Reklamationen und führen bei Bedarf Prüfungen an Mustern durch. </li><li>Sie stellen die Einhaltung von Sicherheit, Ordnung und Sauberkeit im Bereich des Labors sicher und unterstützen bei der Prüfmittelüberwachung. </li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Ihre chemisch-technische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation haben Sie erfolgreich abgeschlossen. </li><li>Idealerweise bringen Sie bereits erste Erfahrung in der Qualitätssicherung eines produzierenden Unternehmens mit. </li><li>Sie sind geübt im Umgang mit MS Office und können Analyseergebnisse mit statistischen Methoden auswerten und anschaulich aufbereiten. </li><li>Schichtbereitschaft (Früh- und Spätschicht, Wochenende, Feiertage) setzen wir voraus. </li><li>Gute Kommunikationsfähigkeiten, einen Blick fürs Detail und ein hohes Qualitätsbewusstsein runden Ihr Profil ab. </li></ul><h2>Das dürfen Sie von uns erwarten</h2>Eine zukunftssichere Aufgabe in unserem Familienunternehmen. Durch langfristig feststehende Schichtpläne bieten wir Ihnen Planungssicherheit. Zusatzleistungen wie unser Gesundheitsprogramm, die betriebliche Altersvorsorge oder eine Vielzahl an Mitarbeitervergünstigungen sind für uns selbstverständlich.Ihre AnsprechpartnerinAnna Labe, T +49 2961 770 22614, Personalabteilung

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