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<h2>Einleitung</h2>sanierungsprofi saniert Wohnbestand und ist auf gewerkeübergreifende Komplettmaßnahmen spezialisiert. Unsere Vision ist es, Handwerk zum Bestpreis anzubieten. Wir bieten unseren Kunden im 360°-Modell von der Konzeption und Planung über die Ausführung bis zur Übergabe alles aus einer Hand. Als dynamisches Unternehmen gehen wir neue Wege und setzen durch den Einsatz von modernen Technologien zukunftsweisende Standards in der Branche. Um unserem stetigen Wachstum gerecht zu werden, sind wir auf der Suche nach Persönlichkeiten, die etwas bewegen wollen und gemeinsam mit uns für unseren Erfolg einstehen. sanierungsprofi ist ein Unternehmen der weisenburger-Gruppe.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie sind regionaler Präsentant und agieren als Unternehmer im Unternehmen</li><li>Umsatzverantwortung sowie Ausbau eines Vertriebsnetzwerkes mit enger Unterstützung seitens der Firmenzentrale </li><li>Ausbau und Führung des örtlichen Teams </li><li>Abwicklungsverantwortung (Steuerung und Überwachung der Bau- und Projektleitung)</li><li>Budgetverantwortung sowie Berichterstattung an die Geschäftsleitung</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>ein Studienabschluss der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker (m/w/d)</li><li>fundierte Kenntnisse im Bereich Sanierung und mehrjährige Berufserfahrung in der Bau-/ Projektleitung</li><li>Eigeninitiative in Verbindung mit zielorientiertem, unternehmerischem Denken und Handeln</li><li>sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie Durchsetzungsstärke </li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine attraktive Vergütung sowie einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz</li><li>einen Dienstwagen zur privaten Nutzung</li><li>ein umfangreiches Weiterbildungsangebot</li><li>hochwertige und moderne Arbeitsmittel (wie iPhone oder Tablet)</li><li>eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, eine Unfallversicherung, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen</li></ul><h2>Weitere Informationen</h2>Jetzt bewerbensanierungsprofi GmbH · Ludwig-Erhard-Allee 21 · 76131 Karlsruhe Telefon 0721 61935-800 E-Mail <a href="mailto:info@sanierungsprofi.de" target="_blank">info@sanierungsprofi.de</a>

Bauingenieur als Geschäftsstellenleiter (m/w/d) Modernisierung & Sanierung

<h2>Über uns</h2>Die Ahrtal Marketing GmbH (hundertprozentige Tochtergesellschaft der Stadt Bad Neuenahr-Ahrweiler) bildet die Dachgesellschaft sowohl für das Regionalmarketing des Ahrtals als auch für das Standortmarketing Bad Neuenahr-Ahrweilers. Außerdem übernimmt sie über ihr Inhouse Consulting verschiedene Aufgaben im Wiederaufbau nach der Flutkatastrophe.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Ingenieur/ Techniker (m/w/d) für den Bereich Abwassertechnik undSiedlungswasserwirtschaft in Vollzeit.<h2>Aufgaben</h2>· Aufnahme von Mängelmeldungen und Identifizierung von Sofortmaßnahmen.· Erstellung von Kostenanschlägen zur Beseitigung flutbedingter Kanalreparaturarbeiten.· Erstellung von Sitzungsvorlagen und Eilentscheidungen.· Mitwirkung bei Vergabeverfahren für Planungsleistungen und Vorbereitung der Auftragserteilung an Planungsbüros.· Überwachung und Abrechnung der Leistungen von Dienstleistern und Baufirmen.· Betreuung und Durchführung von Vergabeverfahren für Liefer-, Dienstleistungs- und Bauleistungen.· Rechnungsbearbeitung zur Vorbereitung der Anweisung von Bauleistungen sowie Rechnungsvorprüfung der Ingenieurleistungen und Abnahme von Bau- und Ingenieurleistungen.· Feststellung des Projektkostenrahmens und Vergleich mit dem freigegebenen Kostenrahmen.· Durchführung von Ortsbesichtigungen sowie Abstimmungen mit betroffenen Anliegern und Versorgern.· Unterstützung bei der Stellung von Förderanträgen sowie Abstimmungen mit der Aufbau- und Entwicklungsgesellschaft Bad Neuenahr-Ahrweiler mbH und den Projektsteuerern IMC/Kocks.<h2>Profil</h2>· Du hast mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der Abwassertechnik oder Siedlungswasserwirtschaft.· Du bringst ein abgeschlossenes Ingenieurstudium (Master, Bachelor, Dipl.-Ing.) oder die Qualifikation als staatlich geprüfter Techniker in den Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Abwassertechnik oder Siedlungswasserwirtschaft mit.· Du besitzt Kenntnisse in Vergabevorschriften (VOB, HOAI), DWA-Regelwerk, MS-Office und GIS-Systemen.· Du zeichnest dich durch Team- und Kommunikationsfähigkeit aus, bringst eine ausgeprägte Problemlösungskompetenz mit und handelst eigeninitiativ.· Du gehst aktiv und lösungsorientiert auf die Anliegen unserer Kunden im Bereich der öffentlichen Abwasserentsorgung ein.· Du arbeitest strukturiert und behältst auch bei wechselnden Aufgabenstellungen den Überblick.<h2>Wir bieten</h2>· Dort arbeiten, wo andere Urlaub machen· Viel Freiraum, um deine Ideen einzubringen und umzusetzen· Mitarbeit in einem dynamischen und engagierten Team· Eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre· Flexible Arbeitszeiten<h2>Kontakt</h2>Du bist interessiert? Dann sende uns deine Bewerbungsunterlagen (mit Anschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen) in einem PDF-Dokument unter Angabe Deines Gehaltswunschs bitte bis zum 01.02.2026 per E-Mail an <a href="mailto:bewerbungen@ahrtal.de" target="_blank">bewerbungen@ahrtal.de</a> Bei Rückfragen kannst du dich gerne an Michaela Pfahl unter der Telefonnummer 02641 / 9171-41 wenden.Ahrtal Marketing GmbHHauptstr. 11653474 Bad Neuenahr-Ahrweiler<a href="http://www.ahrtal.de" target="_blank">www.ahrtal.de</a>

Ingenieur / Techniker (m/w/d) für den Bereich Abwassertechnik und Siedlungswasserwirtschaft

Ihre Aufgaben <ul><li>Eigenverantwortliche und teamorientierte Projektbearbeitung</li><li>Planung und Projektierung von Elektroanlagen für Wohn-, Geschäfts- und Spezialgebäude</li><li>Bearbeitung der HOAI Leistungsphasen 1 bis 9</li><li>Projektverantwortung</li><li>Bauabwicklung, Qualitätskontrolle und Terminüberwachung</li><li>Beratungsleistungen im Rahmen von technischen Begehungen und Gebäudebewertungen</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme an Weiterbildungen und Schulungen</li></ul>Ihr Profil <ul><li>Abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften, Techniker oder Meister der Fachrichtung Versorgungstechnik, Elektrotechnik oder vergleichbar</li><li>Gerne mit einer passenden Berufsausbildung zum Elektroniker im Bereich Energie- und Gebäudetechnik</li><li>Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung</li><li>Engagement und Know-How in der Gebäudetechnik sowie Erfahrung im Umgang mit den Regelwerken wie DIN, VOB A-C und der HOAI</li><li>Kenntnis von CAD Programmen, Berechnungsprogrammen</li><li>Bereitschaft zu Dienstreisen</li></ul>Wir bieten<ul><li>Fachspezifische, aktuelle Softwarelösungen (DDScad, Trimble Nova, ORCA AVA, STLB-Bau)</li><li>Strukturiertes Unterstützungssystem für die tägliche Arbeit</li><li>Regelmäßige Mitarbeitergespräche zur individuellen Förderung</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Ein Kollegiales, aufgeschlossenes und internationales Team</li><li>Eine leistungsgerechte Entlohnung und eine gewinnabhängige Vergütung</li><li>30 Urlaubstage bei einer Vollzeitanstellung</li><li>Zusätzliche Urlaubstage an Weihnachten und Silvester</li><li>Einen Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Home-Office Tage nach Absprache</li><li>Interne und externe Weiterbildungen</li><li>Corporate Benefits</li></ul>ZusatzinformationenUnsere Unternehmensausrichtung und spannende Projekte ermöglichen ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Die praxisnahe Ausbildung von Jung- und Fachingenieuren und die Arbeit in interdisziplinären Teams sorgen für einen fortwährenden Wissenstransfer. Es erwartet Sie ein kollegiales Umfeld und die Übergabe von Verantwortung. Wir bilden unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter regelmäßig weiter, um unseren hohen Qualitätsanspruch gegenüber unseren Kunden zu erfüllen. Werden Sie Teil unserer dynamischen Unternehmensentwicklung, wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Projektleiter (m/w/d) TGA mit Schwerpunkt Elektrotechnik

<h2>Über uns</h2>AUG. PRIEN Gruppe: Karriere im Bauwesen – Tradition trifft ZukunftSuchen Sie ein modernes Bauunternehmen, das seit 150 Jahren erfolgreich ist und die Zukunft des nachhaltigen Bauens gestaltet? Die AUG. PRIEN Gruppe vereint in Hamburg, Bremen, Köln, Dortmund und auf Sylt die Bereiche Bauunternehmung (Hochbau/Ingenieurbau), Projektentwicklung, Invest und blu – unseren Innovation Hub für nachhaltiges Bauen.<h3>Ihr Mehrwert bei AUG. PRIEN:</h3>Wir bieten Ihnen ein sicheres und modernes Arbeitsumfeld. Bei uns gehen Tradition und Innovation Hand in Hand. Wir investieren in unsere Mitarbeitenden, fördern Eigeninitiative und geben Ihnen vielfältige Möglichkeiten, Ihre Karriere in der Baubranche aktiv mitzugestalten. Bauen Sie mit uns an den Projekten von morgen!<h2>Ihre Aufgaben</h2>Ihre Chance Sie möchten Verantwortung übernehmen und Ihre Karriere auf die nächste Stufe heben? Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, als Oberbauleiter anspruchsvolle Projekte im Hoch- und Schlüsselfertigbau zu leiten – mit der Perspektive, sich mittelfristig in eine strategische Führungsrolle weiterzuentwickeln.<h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes Studium (FH/TH) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur oder Wirtschaftsingenieurwesen</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Abwicklung größerer Projekte (&gt; 15 Mio. €)</li><li>Gute Anwenderkenntnisse in MS-Office sowie in einem Kalkulations- und Abrechnungsprogramm (idealerweise RIB iTWO) von Vorteil</li><li>Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick und Führungserfahrung</li><li>Eine selbstständige, engagierte und systematische Arbeitsweise</li><li>Unternehmerisches Denken und Handeln, Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative sowie Teamgeist runden Ihr Profil ab</li></ul><h4>Das bringen Sie mit</h4><ul><li>Selbständige Akquisition von Aufträgen sowie systematische Betreuung der Kunden in Abstimmung mit der Bereichsleitung</li><li>Gesamtverantwortliche Leitung von Bauprojekten im Hoch- und Schlüsselfertigbau</li><li>Verantwortliche Überwachung von Kalkulationen, Angeboten, Bauabläufen sowie Kontrolle der Baustellenergebnisse</li><li>Verhandlungsführung mit Auftraggebern und Nachunternehmern</li><li>Personaleinsatzplanung und -führung</li><li>Optional: Mit zunehmender Erfahrung übernehmen Sie zusätzliche Verantwortung im Bereich Standortentwicklung</li></ul><h2>Das bieten wir</h2>Tradition &amp; Zukunft<ul><li>Seit über 150 Jahren gestalten wir als zukunftsorientiertes Traditionsunternehmen die Bauwelt in Nord- und Westdeutschland.</li><li>Offene Unternehmenskultur, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege schaffen Raum für eigene Ideen und Verantwortung.</li></ul>Attraktive Vergütung &amp; Sozialleistungen<ul><li>Firmenwagen mit privater Nutzung</li><li>Tarifgebundener Arbeitsvertrag nach IG BAU</li><li>30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld und freie Tage an Weihnachten und Silvester</li><li>Leistungsbezogene Prämien und tarifliche Vorteile</li><li>Finanzielle Zuschüsse – z. B. zum Deutschlandticket, Jobrad oder bei besonderer Leistung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und Sonderzahlungen</li></ul>Onboarding &amp; Teamkultur<ul><li>Strukturiertes Einarbeitungsprogramm mit persönlichem Buddy</li><li>Regelmäßige Team- und Sportevents sowie gemeinsame Aktivitäten</li><li>Kollegiales, wertschätzendes Miteinander mit starkem Wir-Gefühl</li><li>Firmeneigener Beachclub als Treffpunkt für Mitarbeitende in der Firmenzentrale</li></ul>Weiterbildung &amp; Karriereentwicklung<ul><li>Eigene AUG. PRIEN Akademie mit Online- und Präsenzseminaren</li><li>Fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch Schulungen und Workshops</li><li>Individuelle Fortbildungswünsche werden aktiv unterstützt</li><li>Klare Entwicklungsperspektiven und langfristige Karrierechancen</li></ul>Gesundheit &amp; Work-Life-Balance<ul><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und anonymes Sorgentelefon</li><li>Moderne, ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze</li></ul>Mobilität &amp; Zusatzleistungen<ul><li>EGYM Wellpass-Sportmitgliedschaft mit über 13.5000 Sport- und Wellnesseinrichtungen</li><li>Poolfahrzeuge- und Fahrräder </li><li>Einkaufsvorteile mit Corporate Benefits</li></ul><h2>Interessiert?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Anschreiben, aktueller Lebenslauf und relevante Zeugnisse). Senden Sie uns Ihre Unterlagen bitte über unser Onlineformular. Ihr Ansprechpartner ist Herr Fischer.

Oberbauleiter Niederlassung Köln (m/w/d) – mit Entwicklungsperspektive

Als Teil der Wurm-Gruppe ist GTM der MSR-Spezialist für Gebäudetechnik und projektiert rund 300 konkrete Märkte pro Jahr mit Hardware, Software und Schaltschränken. Die Wurm-Gruppe gehört als Pionier der Automatisierung von Kälte- und Gebäudetechnik im Lebensmittelhandel zu den führenden Anbietern. Unsere Regel- und Überwachungssysteme werden von vielen bekannten Handelsunternehmen im In- und Ausland eingesetzt. Mit unseren energieeffizienten und zukunftsorientierten System- und Anlagenkonzepten tragen wir nachhaltig zur Schonung der Ressourcen und der Umwelt bei.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir in Vollzeit einen:Anwendungsprogrammierer (m/w/d) für MSR-Anlagen<h2>Ihr Verantwortungsbereich:</h2><ul><li>Eigenständiges Erstellen von MSR-Anwendungsprogrammen im GLT-Bereich unter Verwendung eines grafischen Programmiertools aus dem Hause Wurm</li><li>Mitwirkung bei der Entwicklung neuer Funktionen</li><li>Erstellung von Analysen zum Laufverhalten gebäudetechnischer Anlagenteile</li><li>Zusammenarbeit mit Projektleitung und Elektrokonstrukteuren</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Gebäudetechnik (m/w/d), Mechatroniker für Automatisierungstechnik (m/w/d) oder Techniker / Ingenieur im Bereich Elektro-, Energie- oder Versorgungstechnik (m/w/d)</li><li>Erfahrung mit der Programmierung von speicherprogrammierbaren Steuerungen</li><li>MSR-Kenntnisse im Bereich HLK</li><li>Interesse und Freude an nachhaltiger Gebäudetechnik</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>Unbefristete Festanstellung</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung und Remote-Work-Möglichkeit</li><li>Ein facetten- und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem aufgeschlossenen Team</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Ihr Engagement wird durch faire Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen und 30 Urlaubstage honoriert</li><li>Benefits wie Kindergartenzuschuss, Bikeleasing-Service, Mitarbeiterrabatte bei Kooperationspartnern, Maßnahmen zur Gesundheitsprävention und mehr</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann schicken Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen als PDF mit Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin an <a href="mailto:bewerbung@gtm-online.de" target="_blank">bewerbung@gtm-online.de</a>.Wir freuen uns auf Sie!HIER BEWERBENGTM Gebäudetechnik Management GmbH Morsbachtalstraße 30 | 42857 Remscheid | <a href="http://www.gtm-online.de" target="_blank">www.gtm-online.de</a>Datenschutzhinweise zum Umgang mit Bewerbungen sind unter <a href="http://www.wurm.de/ds-bewerbung" target="_blank">www.wurm.de/ds-bewerbung</a> zu finden.

Anwendungsprogrammierer (m/w/d) für MSR-Anlagen

<h2>Über uns</h2>Dr. Pecher GmbH bietet umfassende und interdisziplinäre Ingenieur- und Beratungsleistungen für Wasser-, Abwasser- und Infrastrukturprojekte. Der Schwerpunkt liegt dabei traditionell im Bereich der Abwassertechnik und des Hochwasserschutzes. Hier können wir auf über 75 Jahre Erfahrung zurückblicken. Mit einem engagierten Team von Fachleuten bieten wir unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen und höchste Qualitätsstandards.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Durchführung von Planungs- und Projektleitungsaufgaben im Bereich Entwässerung und Leitungsinfrastruktur</li><li>Entwicklung von technischen Lösungen und Konzepten</li><li>Koordination von Projektteams und Ressourcen</li><li>Überwachung von Projektfortschritten und Einhaltung von Budgets</li><li>Kommunikation mit Kunden und anderen Stakeholdern</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung (mind. 5 Jahre) in der Planung und Projektleitung</li><li>Fundierte Kenntnisse im Bereich Entwässerung und Leitungsinfrastruktur</li><li>Ausgezeichnete Kommunikations- und Teamfähigkeiten</li><li>Selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis in einem dynamischen Team</li><li>Attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Homeoffice</li><li>Ein modernes Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten</li><li>Gesundheits- &amp; Mobilitätsangebote (JobRad, EGYM Wellpass)</li><li>30 Tage Urlaub + regelmäßige Team- &amp; Firmenevents</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wenn Sie interessiert sind, freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbungsportal. Bitte teilen Sie uns dabei auch mit, welcher Einsatzort – Erkrath oder Gelsenkirchen – für Sie bevorzugt ist. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Projektleiter Bauingenieurwesen (m/w/d) - Tiefbau & Leistungsinfrastruktur

<h2>Über uns</h2>Dr. Pecher GmbH bietet umfassende und interdisziplinäre Ingenieur- und Beratungsleistungen für Wasser-, Abwasser- und Infrastrukturprojekte. Der Schwerpunkt liegt dabei traditionell im Bereich der Abwassertechnik und des Hochwasserschutzes. Hier können wir auf über 75 Jahre Erfahrung zurückblicken. Mit einem engagierten Team von Fachleuten bieten wir unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen und höchste Qualitätsstandards.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Planung von Maßnahmen zur Entwässerung und kritischen Leitungsinfrastruktur in den Leistungsphasen 1–6 der HOAI</li><li>Projektleitung anspruchsvoller Infrastrukturprojekte inklusive Termin-, Kosten- und Qualitätsverantwortung</li><li>Ausarbeitung technischer Konzepte sowie Optimierung bestehender Anlagen</li><li>Koordination interner und externer Projektbeteiligter</li><li>Mitwirkung bei der Planung und Auslegung zugehöriger Sonderbauwerke</li><li>Fachliche Abstimmung mit Auftraggebern, Behörden und Partnern</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Planung und Projektleitung von Projekten der Siedlungswasserwirtschaft oder Leitungsinfrastruktur</li><li>Fundierte Kenntnisse in den Bereichen:</li><ol><li> Siedlungswasserwirtschaft</li><li> Ingenieur- und Tiefbau</li><li> Optimalerweise technische Ausrüstung</li></ol><li>Erfahrung im Umgang mit relevanten Normen, Regeln und technischen Vorschriften</li><li>Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Teamorientiertes Arbeiten und Freude an interdisziplinären Projekten</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis in einem dynamischen Team</li><li>Attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Homeoffice</li><li>Ein modernes Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten</li><li>Gesundheits- &amp; Mobilitätsangebote (JobRad, EGYM Wellpass)</li><li>30 Tage Urlaub + regelmäßige Team- &amp; Firmenevents</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wenn Sie interessiert sind, freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbungsportal. Bitte teilen Sie uns dabei auch mit, welcher Einsatzort – Erkrath, Gelsenkirchen oder ab 10 Jahren Berufserfahrung auch Aachen – für Sie bevorzugt ist. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Projektleiter Bauingenieurwesen (m/w/d) -  Siedlungswasserschaft

<h2>Über uns</h2>Dr. Pecher GmbH bietet umfassende und interdisziplinäre Ingenieur- und Beratungsleistungen für Wasser-, Abwasser- und Infrastrukturprojekte. Der Schwerpunkt liegt dabei traditionell im Bereich der Abwassertechnik und des Hochwasserschutzes. Hier können wir auf über 75 Jahre Erfahrung zurückblicken. Mit einem engagierten Team von Fachleuten bieten wir unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen und höchste Qualitätsstandards.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Planung und Projektleitung von Maßnahmen des technischen Hochwasserschutzes</li><li>Steuerung und Umsetzung von größeren Gewässerumbaumaßnahmen</li><li>Verantwortung für Termin-, Kosten- und Qualitätsmanagement</li><li>Erstellung technischer Konzepte, Variantenuntersuchungen und fachtechnischer Bewertungen</li><li>Abstimmung mit Auftraggebern, Behörden und weiteren Stakeholdern</li><li>Koordination interner und externer Fachdisziplinen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mindestens 8–10 Jahre Berufserfahrung im Wasserbau, Hochwasserschutz oder verwandten Bereichen</li><li>Fundierte Kenntnisse in:</li><li>Wasserbau</li><li>Deichbau</li><li>Sicherer Umgang mit einschlägigen Normen, Richtlinien und wasserrechtlichen Rahmenbedingungen</li><li>Ausgeprägte Fähigkeit zur strukturierten, selbständigen Projektarbeit</li><li>Kommunikations- und Teamstärke sowie Freude an der Arbeit in interdisziplinären Projektteams</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis in einem dynamischen Team</li><li>Attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Homeoffice</li><li>Ein modernes Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten</li><li>Gesundheits- &amp; Mobilitätsangebote (JobRad, EGYM Wellpass)</li><li>30 Tage Urlaub + regelmäßige Team- &amp; Firmenevents</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wenn Sie interessiert sind, freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbungsportal. Bitte teilen Sie uns dabei auch mit, welcher Einsatzort – Erkrath, Gelsenkirchen oder Mainz (optional auch Bingen) – für Sie bevorzugt ist. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Projektleiter Bauingenieurwesen (m/w/d) - Hochwasserschutz

<h2>Über uns</h2>Wir sind seit über 90 Jahren in Grevenbroich ansässig und gehören zu den Traditionsunternehmen in der Region. Die Geschäftsfelder liegen im schlüsselfertigen Hochbau, Industriebau und Sanierungen sowie Bauträgertätigkeiten und Projektentwicklungen von Wohngebäuden.Viele der Stammkunden aus Bauvereinen, Wohnungsbau- und Immobiliengesellschaften und der Industrie arbeiten seit Jahrzehnten in höchster Zufriedenheit mit dem ReuterTeam zusammenWir sitzen zwar "auf dem Land", wegen unserer Nähe zu Großstädten wie Köln und Düsseldorf haben wir jedoch ein riesiges Einzugsgebiet mit viel Potential und interessanten Projekten.<h2>Aufgaben</h2>Wir werden die Abläufe in der Kalkulation ändern, neue Werkzeuge implementieren und nachfolgend nutzen. Auf Basis von BIM und Datenbanken mit Unterstützung von KI möchten wir weiterhin wirtschaftlich und marktgerecht kalkulieren. Dabei sollen die gesamten Prozessabläufe analysiert und optimiert werden:<ul><li>Bewertung der Angebotsanfrage</li><li>Kalkulation</li><li>Erstellung der Auftragskalkulation nach Auftragserteilung</li><li>Auswertung und Rückführung der gewonnenen Informationen an die Datenbank</li><li>Übergabe aller relevanten Unterlagen an die Bauleitung als Basis zur Ausführung und monatlichen Abrechnung</li></ul>IHRE AUFGABEN<ul><li>Erstellung eines Konzeptes für die Neustrukturierung der Kalkulation</li><li>Auswahl der notwendigen Programme wie CAD, BIM-Komponenten, Datenbanken sowie ein modernes Kalkulationsprogramm</li><li>Erarbeitung der Schnittstellen aller neuen Programminstanzen</li><li>Auslegen der Programme für verschiedene Kalkulationsaufgaben wie Roh– und SF-Bau</li><li>Einarbeitung aller Mitarbeiter der Kalkulationsabteilung in die neuen Programme</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Ausbildung / Studium oder mehrjährige Berufserfahrung im Bauwesen</li><li>Vertiefte Kenntnisse in BIM, Erfahrung in der Baukalkulation wäre von Vorteil</li><li>Routinierter Umgang mit MS-Office sowie CAD-Software</li><li>Organisationstalent, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit</li><li>Teamgeist, Engagement und Selbstständigkeit in der sorgfältigen Arbeitsweise</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Nach der geplanten Umstrukturierung stehen Ihnen bei uns alle Wege in der Kalkulationsabteilung offen. Es wird angestrebt, eine führende Position in dieser Abteilung zu besetzen.Hierzu erwarten Sie interessante Aufgaben in spannenden Projekten, die Mitarbeit in einem festen und motivierten Team, ein moderner Arbeitsplatz und eine praxisorientierte Aus– und Weiterbildung.<h2>Kontakt</h2>Herr Mario Prömpers an <a href="mailto:bewerbung@reuterbau.de" target="_blank">bewerbung@reuterbau.de</a>

Kalkulator (m/w/d) - bei uns mehr als nur Rechnen, sondern Mitwirkung bei der Gestaltung unseres Unternehmens

<h2>Über uns</h2>Bei kevee verbinden wir Erfahrung in der Tragwerksplanung und digitale Innovation. Über 60 Jahre erfolgreiche Unternehmensgeschichte bilden unser Fundament – darauf gestalten wir die Zukunft der Tragwerksplanung mit digitalen Methoden, datengetriebenen Prozessen, Automatisierung und Generativem Design.Wir realisieren Hochbauprojekte, die beeindrucken, inspirieren und die Branche weiterbringen. Wenn Sie Freude an technischer Bearbeitung und Lösungsfindung mitbringen, eigenverantwortlich arbeiten und Ihre Ideen im Team einbringen möchten, sind Sie bei uns genau richtig.Für unsere Standorte Düsseldorf, Köln und Berlin suchen wir jeweils eine engagierte Persönlichkeit als Tragwerksplaner:in im Hochbau, Massivbau, Holzbau, Neubau und Bauen im Bestand kompetent begleitet.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Mitarbeit an Projekten des Hochbaus im Neubau und im Bestand</li><li>Eigenverantwortliche Bearbeitung eigener Aufgaben</li><li>Unterstützung des Teams in der Projektbearbeitung vom Entwurf bis zur Ausführung</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2>Berufserfahrung<ul><li>Mehr als 5 Jahre Erfahrung in der Bearbeitung von Hochbauprojekten</li><li>Erfahrung in der Zusammenarbeit im Team</li><li>Erfahrung, die sich in selbstständiger, verantwortungsvoller Projektbearbeitung widerspiegelt</li></ul>Fachkenntnisse<ul><li>Massivbau, Holzbau, Neubau und Bauen im Bestand</li><li>Erfahrung mit FE-Methodik, idealerweise Sofistik</li><li>BIM-Erfahrung, insbesondere Revit</li><li>Bearbeitung von Projekten von Entwurf bis Ausführung</li><li>Rhino &amp; Grasshopper</li><li>Sicherer Umgang mit MS365</li></ul>Soft Skills &amp; Persönlichkeit<ul><li>Freude an technischer Bearbeitung und Lösungsfindung</li><li>Verständnis und Unterstützung des Unternehmens bei seiner Digitalstrategie</li><li>Digitales Mindset und Technologieaffinität</li><li>Kommunikationsstark und sozial kompetent</li><li>Engagiert, ergebnisorientiert und strukturiert</li><li>Wirtschaftliches Grundverständnis</li><li>Organisierte und konstruktive Arbeitsweise</li><li>Interkulturelle Kompetenz und Reisebereitschaft</li></ul>Sprachen<ul><li>Deutsch (fließend)</li><li>Englisch (fließend)</li></ul><h2>Unser Angebot für Sie:</h2>Bei kevee erwarten Sie abwechslungsreiche Projekte, modernste Methoden und ein kollegiales Team, das Ihre Ideen wertschätzt und Ihre Fähigkeiten gezielt fördert.Zusätzlich bieten wir Ihnen attraktive Benefits:<ul><li>Mentoringprogramm</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Berufsunfähigkeitsversicherung</li><li>JobRad</li><li>JobTicket</li><li>Zuschuss zum Urban Sports Club</li><li>Regelmäßige Teamevents</li><li>Modern ausgestatteter Arbeitsplatz</li><li>Zugang zu Weiterbildungsmaßnahmen</li></ul>Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Tragwerksplanung – wir freuen uns auf Sie!<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Benennung des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihren Gehaltsvorstellungen per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@kevee.com" target="_blank">bewerbung@kevee.com</a> Ansprechpartnerin Frau Petra Mix.

Tragwerksplaner:in für Berlin, Düsseldorf und Köln  / Hochbau (M/W/D)

Bodycote ist ein führendes Unternehmen im Bereich der Wärmebehandlung. Die Wärmebehandlung ist ein kontrollierter Prozess, mit dem die Mikrostruktur von Metallen und Legierungen wie Stahl und Aluminium verändert wird, um Eigenschaften zu erzielen, die die Lebensdauer eines Bauteils verbessern, beispielsweise eine höhere Oberflächenhärte, Temperaturbeständigkeit, Duktilität und Festigkeit. Die Dienstleistungen von Bodycote umfassen mehrere Kerntechnologien, darunter Wärmebehandlung, Fügetechnik, heißisostatisches Pressen und Oberflächentechnologie. Hot Isostatic Pressing (HIP) kombiniert sehr hohe Temperaturen und Drücke, um Porosität in Gussteilen zu beseitigen und verkapselte Pulver zu verdichten, sodass vollständig dichte Materialien entstehen. Unterschiedliche Werkstoffe können miteinander verbunden werden, um einzigartige, wertschöpfende Komponenten herzustellen. Der HIP-Prozess wird an sechs Standorten in Mitteleuropa angeboten: UK – Hereford &amp; Chesterfield; Belgien – Sint Niklaas; Schweden – Surahammar; Frankreich – Magny-Cours; Deutschland – Haag Winden.Wir suchen für unseren Kunden Bodycote, einen weltweit führenden Anbieter von Wärmebehandlungstechnologien, einen EHS Regional Manager HIP Europe (m/w/d).Die Aufgaben<ul><li>Verantwortung für die Implementierung und Überwachung einheitlicher EHS-Prozesse an allen europäischen Standorten, im Einklang mit lokalen gesetzlichen Vorgaben sowie den Anforderungen der Bodycote PLC Safety Policy und der Specialist Technologies Division.</li><li>Kontinuierliche Weiterentwicklung und Harmonisierung bestehender Standards in enger Zusammenarbeit mit den Standort- und Divisionsteams.</li><li>Unterst ützung der Plant Manager bei der standortübergreifend konsistenten Einführung und Anwendung moderner, industrieführender EHS-Praktiken in Kooperation mit dem divisionalen und globalen EHS-Team.</li><li>Entwicklung und Etablierung klar definierter Best Practices ("What good looks like") sowie Sicherstellung ihrer einheitlichen Umsetzung in der gesamten Region.</li><li>F örderung einer proaktiven EHS-Kultur zur nachhaltigen positiven Beeinflussung des Sicherheits- und Umweltbewusstseins der Mitarbeitenden.</li><li>Durchführung und Führung von Unfall- und Vorfalluntersuchungen nach Bedarf.</li><li>Begleitung und Unterstützung der Standorte bei der Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung vorhandener ISO-Zertifizierungen.</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich EHS</li><li>Abgeschlossenes Studium oder anerkannte Qualifikation im Arbeits- und Gesundheitsschutz bzw. Umweltmanagement (z. B. SIFA, NEBOSH) oder vergleichbare Erfahrung </li><li>Fundierte Kenntnisse relevanter EHS-Standards und gesetzlicher Vorgaben </li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit auf allen Ebenen einer globalen Organisation</li><li>Hohes Maß an Motivations- und Überzeugungsfähigkeit</li><li>Verständnis für und Unterstützung von kontinuierlichen Verbesserungsprozessen</li><li>Gute Anwenderkenntnisse in digitalen EHS-Systemen sowie den Microsoft-365-Anwendungen (SharePoint, Power BI, Planner)</li><li>Reisebereitschaft innerhalb Europas</li><li>Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift</li></ul>Das Angebot<ul><li>Übernahme einer Schlüsselrolle bei der strategischen und operativen Steuerung von Umwelt-, Gesundheits- und Sicherheitsaktivitäten (EHS) an sechs europäischen Standorten der HIP-Division</li><li>Möglichkeit, einheitliche Standards zu entwickeln und aktiv in der Umsetzung zu gestalten</li><li>Zusammenarbeit in internationalen, interdisziplinären Teams und Mitwirkung an der kontinuierlichen Weiterentwicklung von EHS-Prozessen</li><li>Spannende Herausforderungen mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum</li></ul> Kontakt Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!Bitte bewerben Sie sich über eine der Apply-Funktionen und senden uns Ihren Lebenslauf unter Angabe der Kennziffer DE-24313 zu.Ein Anschreiben und Zeugnisse sind im ersten Schritt nicht erforderlich.Für erste Fragen steht Ihnen Corinna Vollmer ( +49 211 550 43 0) als Gesprächspartnerin gerne zur Verfügung.Mercuri Urval GmbH Peter-Müller-Straße 26 40468 Düsseldorf<a href="http://www.mercuriurval.com/de-de" target="_blank">www.mercuriurval.com/de-de</a>Vertraulichkeit sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.

EHS Regional Manager HIP Europe (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Der Airport ist ein faszinierender und unglaublich vielfältiger Arbeitsplatz. Unser Flughafen ist sowohl im Passagierbereich als auch in der Fracht einer der wichtigsten Verkehrsflughäfen Deutschlands. Jedes Jahr starten bei uns Millionen Passagiere auf ihre Reise zu mehr als 120 Zielen in Europa und darüber hinaus. Zugleich sind wir das logistische Herz Nordrhein-Westfalens und haben als einzigerdeutscher Flughafen Drehkreuze von UPS, FedEx und DHL bei uns vor Ort.Für das #TeamCGN sind wir immer auf der Suche nach motivierten Talenten, die wie wir spannende Herausforderungen und einen einmaligen Arbeitsplatz lieben! Freuen Sie sich auf rund 1.800 Kolleginnen und Kollegen, viele Benefits und einen Arbeitgeber mit Zukunft.Wir bieten Ihnen eine spannende und abwechslungsreiche Herausforderung in einem dynamischen Umfeld als Projektleiter Tiefbau (m/w/d)<h2>Ihre Aufgabe</h2>Ihre Aufgaben:<ul><li>Als Projektleiter sind Sie für die selbstständige Durchführung von Planungs-, Instandhaltungs- und Bauleistungen im Bereich Tiefbau des Flughafens Köln Bonn verantwortlich</li><li>Kein 08/15: komplexe Großprojekte insbesondere im Bereich der Flugbetriebsflächen (Start-/Landebahnsystem, Rollwege, Vorfelder) bei laufenden Flugverkehr</li><li>Sie verantworten die HOAI-Leistungsphasen 1 bis 9 einschließlich Budget- und Projektcontrolling</li><li>Die Erstellung von Leistungsbildern und Ausschreibungen fällt Ihnen leicht</li><li>Sie bewegen sich sicher und mit dem nötigen Fingerspitzengefühl bei der Steuerung und Koordinierung von externen Planern, Fach- und Sondergutachtern sowie Baufirmen</li></ul><h2>Ihr Background</h2>Ihr Background:<ul><li>Abgeschlossenes Ing. Studium (FH/TH) bzw. Master-Studium im Bereich Bauingenieurwesen wünschenswert mit dem Schwerpunkt Tiefbau sowie eine mehrjährige Berufserfahrung</li><li>Erfahrung in der Steuerung komplexer Infrastrukturprojekte möglichst unter laufendem Betrieb</li><li>Sie verfügen Erfahrung im Qualitätsmanagement, im Nachtragsmanagement, in der Logistik von Tiefbauprojekten sowie über sehr gute Fachkenntnisse in Projektsteuerung/-management</li><li>HOAI, VOB, ZTV-Asphalt, DIN 1045 sind mehr als nur Buchstaben und Zahlen für Sie</li><li>Gute Englischkenntnisse und gute IT-Anwenderkenntnisse (MS-Office-Produkte]</li><li>Sie sind Teamplayer und überzeugen durch Flexibilität, Durchsetzungsvermögen und Engagement</li></ul><h2>Der Deal</h2>Der Deal:<ul><li>Einmalige Chance auf spannende Großprojekte in einem technisch anspruchsvollen Umfeld des Flughafens mit über 1.800 Beschäftigten</li><li>Offene, wertschätzende Kultur. Flache Hierarchie. Tolle Firmenevents</li><li>Tarifliche Sicherheit: TVöD mit 39 Wochenstunden inkl. minutengenauer Zeiterfassung, Gleitzeit, Tagesdienst, mobile Office und 30 Tagen Urlaub</li><li>Bezahlung bis zur Entgeltgruppe 13 (TVöD-F VKA); je nach persönlichen Voraussetzungen sowie eine nahezu vollständig arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente</li><li>Freie Wahl: 50% Zuschuss zum Deutschland-Ticket oder VRS-Jobticket</li><li>Vergünstigungen bei Reiseveranstaltern, Partnertankstelle, CorporateBenefits "Job&amp;Fit"-zertifizierte Kantine, Bike-Leasing, Fitnessangebote über Wellpass</li><li>Kostenloser Parkplatz am Flughafen zu den Arbeitszeiten</li></ul><h2>Ready for take off?</h2>Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit dem Betreff CGN 1290-B per E-Mail an: <a href="mailto:recruiting@koeln-bonn-airport.de" target="_blank">recruiting@koeln-bonn-airport.de</a>.

Projektleiter Tiefbau (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Frigotechnik gehört zu den führenden technischen Großhandelsunternehmen für Kälte- und Klimatechnikkomponenten in Deutschland. Neben unserer Tätigkeit als Großhändler verstehen wir uns vor allem auch als lösungsorientierter Partner für unsere Kunden. Gemeinsam mit mehr als 250 Mitarbeitenden an 20 Standorten im In- und Ausland vereinen wir Handels-, Produktions- und Dienstleistungskompetenzen. Gestalten Sie gemeinsam mit uns den Wachstumsmarkt für Kälte-, Klima- und Wärmepumpentechnik!<h2>Darum geht es</h2>Bereit für eine neue Herausforderung im Büro? Dann werden Sie jetzt Teil unseres Teams als Kältetechniker/ Kälteanlagenbauermeister (m/w/d) im Großhandel für Kälte-, Klima- und Wärmepumpentechnik mit dem Schwerpunkt Auslegung, Projektierung &amp; Kundenberatung.<ul><li>Technische Auslegung von Anlagenkomponenten und Ausarbeitung kundenspezifischer Lösungen</li><li>Planung und Projektierung von Klimaanlagen, VRF-Systemen Verbund- und Sonderanlagen</li><li>Kalkulierung und Erstellung von Angeboten sowie Nachhaltung von Aufträgen</li><li>Betreuung und Beratung von Neu- und Bestandskunden</li><li>Bereicherung und Unterstützung der Niederlassung mit technischem Wissen</li><li>Fortlaufende Schulungen, um stets auf dem neuesten Stand der Technik zu sein</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Abgeschlossenes (Techniker-)Studium mit Schwerpunkt Kälte- und Klimatechnik oder Kälteanlagenbauermeister (m/w/d)</li><li>Alternativ abgeschlossene Ausbildung im Bereich Mechatronik, Kälteanlagenbau, SHK o.Ä. mit Berufserfahrung</li><li>Idealerweise erste Berufserfahrung im Bereich der Auslegung und Projektierung von Kälteanlagen/-komponenten</li><li>Technisches und kaufmännisches Verständnis, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li><li>Hands-On-Mentalität, Eigeninitiative und kommunikativen Art</li></ul><h2>Ihre Vorteile bei uns</h2><ul><li>Planbare Arbeitszeiten – geregelte 40h-Woche im Büro</li><li>Intensive Einarbeitung und fortlaufende Schulungen</li><li>Attraktives Gehaltspaket inkl. regelmäßiger Gehaltsanpassungen</li><li>Prämien und Sonderzahlungen</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>30 Tage Urlaub und Sonderurlaub bei besonderen Anlässen</li><li>Sicherheit – zukunftsorientierte und krisensichere Branche</li><li>Zuschuss zum Deutschland-Ticket</li><li>E-Bike-Leasing</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Team- und Branchenevents</li><li>Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits und Benefits.me)</li><li>Kostenfreie Getränke am Arbeitsplatz</li><li>24/7 Gruppen-Unfallversicherung</li></ul><h2>Klingt spannend?</h2>Sie müssen nicht 100%ig unserem Stellenprofil entsprechen. Uns ist es wichtiger, dass wir zueinander passen, Sie Ihre Ideen einbringen und sich gemeinsam mit uns weiterentwickeln wollen.Frau Marie-Therese Schmialek freut sich auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung.Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Kältetechniker/ Kälteanlagenbauermeister (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Jaeger ist ein international agierendes mittelständisches Familienunternehmen mit Hauptsitz in Wuppertal und Produktions- und Vertriebsstandorten in 12 Ländern weltweit. Seit über 100 Jahren stehen wir mit unserer Gebrüder Jaeger GmbH und Jaeger Components GmbH unseren Kunden als Spezialist im Bereich der technischen Textilien und Kunststoffverarbeitung zur Seite. Unsere Produkte und Komponenten finden sich in einer Vielzahl industrieller Anwendungen der Baustoff-, Schuh- &amp; Lederwaren und Technischen Industrie wieder. Dies wird ergänzt durch unsere Entwicklungskompetenz im eigenen Sondermaschinen- und Anlagenbau der Jaeger Engineering GmbH.<h2>Aufgaben</h2>Als Bauingenieur oder Bautechniker (m/w/d) übernehmen Sie bei Gebrüder Jaeger die Verantwortung für die bauliche Infrastruktur unseres Produktionsstandorts und begleiten anspruchsvolle Bauvorhaben – von der Planung über die Ausschreibung bis zur Umsetzung mit externen Partnern. Kein Baustellen-Mikromanagement – sondern Projektsteuerung, Konzeptarbeit und technische Expertise.Ihre Aufgaben:<ul><li>Infrastruktur betreuen: Sie verantworten die bauliche und technische Infrastruktur des gesamten Produktionsstandorts – von Gebäuden über Außenflächen bis hin zu Werksversorgungseinrichtungen.</li><li>Bauprojekte steuern: Sie betreuen Umbauten, Erweiterungen, energetische Modernisierungen, brandschutztechnische Anpassungen und technische Umrüstungen – im Bestand und im laufenden Betrieb.</li><li>Projekt- &amp; Ausschreibungsmanagement: Sie erstellen technische Unterlagen, Ausschreibungen und Leistungsverzeichnisse, begleiten Vergaben und unterstützen interne Entscheider mit fachlicher Expertise.</li><li>Koordination externer Partner: Sie steuern effektiv Fachplaner, Ingenieurbüros, Sachverständige und ausführende Firmen – von der Konzeptphase über die Umsetzung bis zur Abnahme.</li><li>Kosten- &amp; Termincontrolling: Sie behalten Budgets, Zeitpläne und Qualitäten im Blick und stellen eine reibungslose Projektabwicklung sicher.</li><li>Schnittstellenmanagement: Sie arbeiten eng mit Werkleitung, Instandhaltung, Produktion, Brandschutz und externen technischen Dienstleistern zusammen.</li><li>Internationale Zusammenarbeit: Sie begleiten auch gruppenweite Projekte an internationalen Standorten – mit viel Gestaltungsspielraum.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium als Bauingenieur (m/w/d) oder Ausbildung zum Bautechniker (m/w/d)</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Industrie- oder Gewerbebau</li><li>Fundiertes technisches Verständnis in den Bereichen Gebäude, Infrastruktur, Sanierung, Modernisierung</li><li>Erfahrung in Ausschreibung, Leistungsverzeichnissen, Projektsteuerung und Vergabeprozessen</li><li>Sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke im Umgang mit internen Abteilungen, externen Planern und Behörden</li><li>Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse (mind. B2 Niveau) für internationale Projekte</li><li>Erfahrung mit industriellen Standards und Normen (z. B. VOB, DIN)</li><li>Reisebereitschaft</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Abwechslungsreiche Tätigkeit im familiären Arbeitsumfeld: Freuen Sie sich auf abwechslungsreiche Aufgaben, bei denen Sie aktiv mitgestalten und Ihre Ideen einbringen können. Als familiengeführtes Unternehmen setzen wir auf kurze Entscheidungswege und eine familiäre Atmosphäre.</li><li>Sicherheit und Perspektive: Wir bieten Ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, das Ihnen langfristige Sicherheit gibt.</li><li>Attraktive Vergütung: Ihre Vergütung orientiert sich an Ihrer Berufsausbildung, Berufserfahrung und etwaigen Zusatzfunktionen.</li><li>Erfolgsbeteiligung: Zusätzlich zu Ihrer Vergütung erhalten Sie jährliche Prämie, die von der Zielerreichung übergeordneter Unternehmensziele sowie individueller Ziele abhängt</li><li>Altersvorsorge &amp; steuerfreier Gutschein: Wir unterstützen Ihre Zukunft mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge von 50 € monatlich, zusätzlich erhalten Sie einen monatlichen steuerfreien Gutschein in Höhe von 50 € netto.</li><li>30 Tage Erholungsurlaub: Genießen Sie 30 Tage Urlaub pro Jahr, ergänzt durch jeweils 0,5 Urlaubstage an Heiligabend und Silvester.</li><li>Flexible Arbeitszeiten: Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten in Form von Vertrauensarbeitszeit, Homeoffice sowie die Möglichkeit, Zeitguthaben für längere Auszeiten wie Sabbaticals oder Pflegezeiten anzusparen.</li><li>Einarbeitung und Weiterbildung: Eine strukturierte Einarbeitung sowie interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, wie firmeninterne Englischkurse, Fachseminare und Kompetenztrainings, unterstützen Ihre berufliche und persönliche Entwicklung.</li><li>Gemeinsame Erfolge feiern: Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam bei Sommerfesten, Weihnachtsfeiern und anderen Teamevents.</li><li>Mitarbeiterrabatte: Nutzen Sie attraktive Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Programm.</li><li>Gesundheitsförderung: Bleiben Sie fit und gesund mit Vergünstigungen in unserem Partner-Fitnessstudio sowie unseren internen Angeboten zur bewegten Pause</li></ul>

Bautechniker / Bauingenieur (m/w/d)

Mach Köln - lebenswerter!Beim Amt für Landschaftspflege und Grünflächen suchen wir ab sofort eine*n Ingenieur*in (m/w/d) für den Bereich Grundlagen- und Landschaftsplanung.Bei uns werden sämtliche planerische Aufgabenstellungen zum städtischen Grün bearbeitet.Sie wirken im Team in der Bauleitplanung und bei Baugenehmigungen im Hinblick auf grünplanerische Fragestellungen mit, konzipieren Ausgleichsmaßnahmen, entwickeln neue Parkanlagen und Grünflächen und sichern die Grüne Infrastruktur.Wir schützen und entwickeln den Kölner Freiraum, integrieren ökologische Maßnahmen und schreiben zu diesem Zweck die Kölner Landschaftspläne fort.Wir bieten Ihnen einen gut bezahlten Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten und eine sichere berufliche Perspektive zur individuellen Entwicklung sowie die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen.<h2>Ein Job, der Sie begeistert!</h2>Sie…<ul><li>erstellen landschaftspflegerische Fachbeiträge beziehungsweise Grünordnungspläne zu Bebauungsplänen</li><li>betreuen Fachbüros bei der Erarbeitung von landschaftspflegerischen Fachbeiträgen beziehungsweise Grünordnungsplänen und sind zuständig für die fachliche Betreuung von Planungsbüros</li><li>wirken bei der Entwicklung von Konzepten zur Bewältigung der Eingriffsregelung auf Bebauungsplanebene sowie bei der konzeptionellen Grün- und Freiraumplanung auf Bauleitplanungsebene mit</li><li>wirken bei städtebaulichen Verträgen sowie Stellungnahmen und Abstimmungen im Zusammenhang mit Erschließungsverträgen mit</li><li>beantworten Anfragen und fertigen Stellungnahmen (für städtische Gremien, et cetera) in den Themenbereichen des Sachgebietes</li><li>beraten Fachämter, Landschaftsarchitekt*innen und Architekt*innen</li><li>wirken bei Vertragsangelegenheiten mit</li><li>betreuen Wettbewerbe und Workshops</li><li>nehmen Außendiensttermine wahr</li></ul>Ihr Profil, das zu uns passt! Sie bringen ein abgeschlossenes Studium (mindestens Fachhochschul-Diplom oder Bachelor) als Ingenieur*in der Fachrichtung Landespflege, Landschaftsbau und Grünflächenmanagement, Landschaftsökologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit.Darüber hinaus ist uns wichtig: Sie...<ul><li>verfügen bereits über Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Bauleitplanung sowie über Kenntnisse in der Anwendung der gesetzlichen Grundlagen in der Bauleitplanung</li><li>besitzen Kenntnisse in der Anwendung der naturschutzrechtlichen Eingriffsregelung, Kompensationsberechung sowie Biotopbewertungsverfahren und verfügen über landschaftsökologische Fachkenntnisse</li><li>verfügen über digitale Kompetenz und bringen Erfahrungen im Umgang mit fachspezifischen GIS-Programmen sowie Office Standardprogrammen</li><li>sind eine service- dienstleistungsorientierte Persönlichkeit, die sich durch Analysefähigkeit, Teamfähigkeit und Integrität auszeichnet</li><li>zeigen Lern- und Leistungsbereitschaft und verfügen über Kooperationsfähigkeit sowie Kommunikationsfähigkeit</li><li>verfügen über Genderkompetenz und Diversitätsüberzeugung</li></ul> Wünschenswert wäre: Sie...<ul><li>bringen optimalerweise bereits Ortskenntnisse im Kölner Stadtgebiet mit</li></ul><h2>Freuen Sie sich auf …</h2><ul><li>einen nicht nur finanziell zukunftssicheren Arbeitsplatz mit all den Vorzügen des öffentlichen Dienstes, sondern auch eine geregelte wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden für Beschäftigte. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich.</li><li>eine abwechslungsreiche, zukunftsorientierte Tätigkeit für die Bürger*innen unserer Stadt</li><li>zentral gelegenen Arbeitsort im Stadthaus in Köln-Deutz mit guter ÖPNV-Anbindung und Betriebskantine</li><li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten</li><li>Strukturiertes Onboarding sowie Karriere- und Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>30 Tage Jahresurlaub (zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag) sowie eine Betriebssportgemeinschaft</li><li>regelmäßige Tariferhöhungen, eine Jahressonderzahlung, eine jährliche leistungsorientierte Bezahlung sowie eine attraktive Betriebsrente</li></ul> Die Einstellung erfolgt unbefristet.Die Stelle ist bewertet nach Entgeltgruppe 11 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).Die Gehaltsspanne liegt in Entgeltgruppe 11 (TVöD-VKA) zwischen 4.153,35 € (Erfahrungsstufe 1) und 6.154,45 € (Erfahrungsstufe 6).Ihre Berufserfahrung wird bei der Zuordnung zur Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe, soweit tarifrechtlich möglich, gerne berücksichtigt.&gt; Weitere Gründe, die für uns als Arbeitgeberin sprechen, finden Sie hier&gt; Weitere Informationen zur Entgelttabelle<h2>… wir freuen uns auf Sie!</h2>Werden Sie Kölnmacher*in!Bewerben Sie sich jetzt über unser Portal bis spätestens 25. Februar 2026.Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen gerne Frau Kwiek unter 0221/221-34061.Fragen zum Aufgabengebiet beantworten Ihnen gerne Herr Faber, Telefon 0221/221-23673.<h2>Ihr Einsatzort</h2>Amt für Landschaftspflege und Grünflächen Sachgebiet Grün- und Landschaftsplanung Willy-Brandt-Platz 2 50679 KölnWir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung.Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Behinderung. Ebenso freuen wir uns auf Bewerbungen von Personen mit familiärer Migrations-, insbesondere Fluchtgeschichte.Die Stadt Köln ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY - Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie des Zusatzprädikats DIVERSITY und des Zertifikats audit berufundfamilie – Vereinbarkeit von Beruf und Familie.Im Berufsbereich MINT (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik) sind Frauen ausdrücklich angesprochen und gebeten, sich zu bewerben.Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können. Diese orientieren sich an den verschiedenen Lebensmodellen und den persönlichen und dienstlichen Belangen.Wir unterstützen als öffentliche Arbeitgeberin mit unserer Inklusionsvereinbarung das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Ingenieur*in (m/w/d) in der Grundlagen- und Landschaftsplanung

<h2>Mit Innovation zum Erfolg!</h2>VESTNER Aufzüge GmbH ist ein international tätiges Unternehmen mit Hauptsitz in Aschheim-Dornach bei München. Durch unsere über 90-jährige Erfahrung im Aufzugsbau bieten wir höchste Qualität, innovative Technik und kundenorientierte Lösungen. Diese Faktoren tragen dazu bei, dass VESTNER eines der erfolgreichsten mittelständischen Aufzugsunternehmen mit über 10.000 nationalen und internationalen Kunden ist.Für die Region Mitte (Frankfurt / Main, Düsseldorf, Leipzig) suchen wir einen:Technischen Spezialisten / Einsteller (m/w/d) für Aufzugsanlagen<h2>Aufgabengebiet:</h2><ul><li>Vorbereiten, Durchführen und Dokumentieren von Werksabnahmen (TÜV / DEKRA)</li><li>Durchführen der BGV-A3-Messungen</li><li>Übergeben der Aufzugsanlage an den Service</li><li>Anleiten bzw. Kontrollieren von Subunternehmern in fachlicher und technischer Hinsicht</li><li>Elektrische sowie mechanische Einstell- und Montagearbeiten an Aufzugsanlagen</li><li>Fehlersuche und -‍behebung sowie Notfalleinsätze im Bundesgebiet</li><li>Mitwirken an Entwicklungsarbeiten</li><li>Realisieren erforderlicher Dokumentations- und Rapportfunktionen</li><li>Fachlich kompetentes Zusammenarbeiten mit dem technischen Büro, anderen Fachabteilungen und externen Lieferanten bei der technischen Realisierung von Projekten</li><li>Gewährleisten der Einhaltung von Sicherheitsvorschriften</li><li>Baustellenvorbereitung (Schachtabnahmen) und Baustellenüberwachung</li><li>Kontrollieren von Materiallieferungen</li><li>Mängelfeststellung sowie deren Anzeige und Weiterbelastung an den Schadensverursacher</li><li>Übergeben der Aufzugsanlage an den Auftraggeber</li><li>Einhalten der vorgegebenen Budget- und Terminplanung</li></ul><h2>Wir erwarten von Ihnen:</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im elektrischen bzw. elektromechanischen Bereich</li><li>Sehr gute Kenntnisse hinsichtlich Steuerungs- und Regeltechnik</li><li>Weiterbildung zum Techniker / Meister (m/w/d) von Vorteil</li><li>Erfahrung und entsprechende Qualifikation im Aufzugsbau wünschenswert</li><li>Selbstständige, strukturierte und effektive Arbeitsorganisation</li><li>Ausgeprägte Eigeninitiative und Kundenorientierung</li><li>Hohe Belastbarkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Reisebereitschaft</li><li>Gültige Fahrerlaubnis (Klasse B) zwingend erforderlich</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Mitarbeiterparkplätze</li><li>Tätigkeit in einem motivierten Team</li><li>Abwechslungsreiche Arbeitstage mit Verantwortung</li><li>Neuste digitale Technik am Arbeitsplatz</li><li>Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>Digitalisierte Systemunterstützung (papierlos)</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Familiäres Betriebsklima</li><li>Übertarifliche Bezahlung</li><li>28 Urlaubstage sowie zwei weitere Urlaubstage nach Betriebsvereinbarung</li><li>Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge im Rahmen einer Direktversicherung</li></ul><h2>Ihr nächster Schritt: Sie bewerben sich bei uns!</h2>Senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Starttermins an <a href="mailto:bewerbung@vestner.de" target="_blank">bewerbung@vestner.de</a>.Vestner Aufzüge GmbH PersonalabteilungJulia Panzer Humboldtstraße 10 85609 Aschheim-Dornach<a href="mailto:bewerbung@vestner.de" target="_blank">bewerbung@vestner.de</a> <a href="http://www.vestner.de" target="_blank">www.vestner.de</a>

Technischer Spezialist / Einsteller (m/w/d) für Aufzugsanlagen – Region Mitte

<h2>Knauf als Arbeitgeber</h2>Knauf steht für Chancen und Wachstum. Diese spannende Rolle bietet Ihnen die ideale Gelegenheit, in einer werteorientierten Kultur eine beeindruckende Karriere zu starten und weiterzuentwickeln.Als globaler Bauproduktehersteller mit 42.500 Mitarbeitenden in 90 Länd ern bieten wir ambitionierten Talenten vielfältige Möglichkeiten. Jeder Beitrag wird geschätzt und wir fördern ein sicheres und inklusives Arbeitsumfeld mit dem Ziel, nachhaltige Lösungen für eine bessere Zukunft zu entwickeln.Die Knauf Gips KG ist stolz, Teil der Knauf-Gruppe zu sein. Mit einer langjährigen Tradition und einer wachsenden internationalen Präsenz suchen wir engagierte Persönlichkeiten, um unsere ambitionierten Ziele zu erreichen. Teilen Sie unsere Werte und werden Sie Teil des Teams. <h3>Erkennen Sie sich wieder?</h3><ul><li>Stellen Sie stets den Kunden in den Mittelpunkt Ihres Handelns?</li><li>Denken Sie bei Ihrem Handeln an die Zukunft und kommende Generationen?</li><li>Können Sie auf nachweisbare Erfolge in Ihrer beruflichen Laufbahn zurückblicken?</li><li>Streben Sie kontinuierlich nach persönlichem und beruflichem Wachstum?</li></ul>Ingenieur/ Techniker Elektrotechnik (m/w/d)<h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Sie entwickeln und optimieren elektrische Anlagen und Steuerungssysteme, sorgen für einen reibungslosen Betrieb der Produktionsanlagen und lösen technische Herausforderungen mit Ihrem Know-how</li><li>Sie gestalten die Zukunft mit, indem Sie neue Technologien und Automatisierungslösungen einführen, sowie technische Dokumentationen und Schaltpläne erstellen</li><li>Mit innovativen Ideen treiben Sie Digitalisierungs- und Visualisierungsprozesse im Werksverbund (Niederaußem und Neuss) voran und setzen Optimierungs- sowie Investitionsprojekte erfolgreich um</li><li>Sie übernehmen Verantwortung für unser Energiemanagementsystem nach ISO 50001, erstellen aussagekräftige Energieberichte und unterstützen bei Audits – mit der Perspektive, langfristig die Rolle des Ex-Schutz-Beauftragten zu übernehmen</li><li>Zu guter Letzt: Sie arbeiten eng mit internen und externen IT-Teams zusammen, um einen reibungslosen Betrieb der EDV-Infrastruktur sicherzustellen</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation und bringen erste Berufserfahrung in einem Produktionsumfeld mit, idealerweise ergänzt durch Kenntnisse im Energiemanagement nach ISO 50001</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Steuerungs- und Automatisierungstechnik (z. B. SPS-Programmierung, Siemens S7, TIA Portal) sowie Erfahrung im Umgang mit CAD-Software (z. B. EPLAN oder WSCAD) zeichnen Sie aus</li><li>Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse in Netzwerktechnik, IT-Sicherheit und Datenbanken und bringen Erfahrung im Projektmanagement mit</li><li>Sie überzeugen durch analytisches Denkvermögen, eine strukturierte Arbeitsweise sowie Eigeninitiative und Teamgeist</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab und ermöglichen Ihnen eine souveräne Kommunikation</li></ul><h2>Darum lohnt es sich</h2>Wir alle gestalten unser Leben individuell. Als Arbeitgeber nehmen wir eine bedeutende Rolle im Alltag ein und möchten unsere Mitarbeitenden daher mit verschiedenen Angeboten unterstützen. Das umfasst unter anderem: <ul><li>Sicherheit: unbefristeter Arbeitsvertrag in einem stabilen, erfolgreichen Familienunternehmen</li><li>Flexibilität: 38-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub für bestimmte Anlässe, Homeoffice Möglichkeit und ein Arbeitszeitkonto</li><li>Fitness und Gesundheit: Vergünstigter Eintritt zu verschiedenen Fitnessstudios und sportlichen Einrichtungen (Urban Sports Club), kostenfreies Wasser und Obst sowie Angebote der aktiven Gesundheitsförderung, des Betriebsarztes, Arbeitsschutzes u.w.</li><li>Tägliche Zeitersparnis: ausreichend Parkplätze mit schnellem Zugang zu den Sozialräumen</li><li>Zukunftsplanung: Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und Angebote zur persönlichen Altersvorsorge</li><li>Feel Welcome: Welcome-Days und individuelles Onboarding, Unternehmens- und Teamevents</li><li>Eigene Karriere- und Laufbahnentwicklung: individuelle Unterstützung bei berufsbegleitendem Studium, Weiterbildungen und Schulungen</li><li>Benefits und Voucher: Vergünstigungen bei bekannten Marken</li></ul><h2>Über Knauf Deutschland</h2>Der Hauptsitz der Knauf Unternehmensgruppe befindet sich im unterfränkischen Iphofen. Von dort aus werden globale Strategien entwickelt und angestoßen.Weltweit ist Knauf einer der führenden Hersteller von modernen Dämmstoffen, Trockenbausystemen, Putzen und Zubehör, Wärmedämmverbundsystemen, Farben, Estrichen, Fußbodensystemen sowie Baugeräten und Werkzeugen. Mit mehr als 300 Produktionsstätten und Vertriebsorganisationen in über 90 Ländern gehört die Knauf Gruppe zweifelsohne zu den Big Playern auf dem Weltmarkt.Lesen Sie hier mehr über unsere Geschichte.<ul><li>Gegründet 1932</li><li>Mitarbeiter 41.500</li><li>Umsatz € 15,4 Mrd. </li></ul><h3>Arbeitswelt &amp; Kultur</h3>Die Mitarbeiter von Knauf haben einen großen Anteil am Erfolg des Unternehmens. Ihre Leistung, Kompetenz und Motivation beruhen auf der Umsetzung der Knauf Werte in der täglichen Arbeit. Die individuellen Leistungen tragen zum gemeinsamen Erfolg im Team bei. Dies ist die Basis für das weitere Wachstum der Knauf Gruppe.Jetzt bewerben

Ingenieur/ Techniker Elektrotechnik (m/w/d)

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (Doktorand*in)Die Bergische Universität Wuppertal ist eine dynamische, vernetzte, forschungsorientierte Campusuniversität. Gemeinsam stellen sich hier mehr als 25.000 Forschende, Lehrende, Studierende und Mitarbeitende den Herausforderungen in Wissenschaft, Bildung, Kultur, Ökonomie, Sozialem, Technik und Umwelt.In der Fakultät für Maschinenbau und Sicherheitstechnik, am Lehrstuhl für Chemische Sicherheit und Abwehrenden Brandschutz, suchen wir Unterstützung.<h3>IHRE AUFGABEN</h3><ul><li>Mitarbeit in Verwaltung, Koordination und Durchführung eines Drittmittelprojekts zur Qualifizierung von Anwärter*innen für den gehobenen feuerwehrtechnischen Dienst</li><li>Administrative Beteiligung am dualen Studiengang Sicherheitstechnik</li><li>Einbringen in die allgemeinen Aufgaben des Lehrstuhls</li><li>Unterstützung bei Publikationsvorhaben zum vorbeugenden Brandschutz</li><li>Forschung im Rahmen der Erarbeitung eines Promotionsvorhabens im Themengebiet der Feuerwehrbedarfsplanung</li></ul><h3>IHR PROFIL</h3><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder vergleichbarer Abschluss) mit Bezug zum Themenfeld des abwehrenden Brandschutzes (z. B. Sicherheitstechnik, Rettungsingenieurwesen oder Security Safety Engineering) und einer Masternote von mindestens "gut"</li><li>Fundierte methodische Kompetenzen, abhängig vom fachlichen Hintergrund des Masterabschlusses bzw. Masterarbeit</li><li>Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie schnelle Auffassungsgabe</li><li>Hohes Maß an Engagement, Eigeninitiative und Teamfähigkeit im interdisziplinären Umfeld des Lehrstuhls</li><li>Ausgeprägtes technisches Verständnis</li><li>Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in Deutsch und Englisch</li><li>Wünschenswert: Erste Erfahrungen im Forschungsgebiet des Brandschutzes und damit verbundener Lehrtätigkeit sowie</li><li>Kenntnisse feuerwehrtechnischer Abläufe und einschlägiger Dienstvorschriften</li></ul>Es handelt sich um eine Qualifizierungsstelle im Sinne des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes (WissZeitVG), die zur Förderung eines Promotionsverfahrens dient. Die Stelle ist befristet für die Dauer des Promotionsverfahrens, jedoch vorerst bis zu 3 Jahren, zu besetzen. Eine Verlängerung zum Abschluss der Promotion ist innerhalb der Befristungsgrenzen des WissZeitVG ggf. möglich.<h3>WIR BIETEN</h3><ul><li>Kollegiales und wertschätzendes Miteinander</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Familienfreundliche Arbeitsbedingungen</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und UniSport</li><li>Arbeiten in internationalem Kontext</li><li>Großes Fort- und Weiterbildungsangebot</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul>An der Bergischen Universität schätzen wir die individuellen und kulturellen Unterschiede unserer Universitätsangehörigen und setzen uns für Gleichstellung, Chancengerechtigkeit und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein. Bewerbungen von Menschen jeglichen Geschlechts sowie von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellten Personen sind willkommen. Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Rechte von Menschen mit einer Schwerbehinderung, bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt zu werden, bleiben unberührt.<h3>Kontakt</h3>Beginn zum nächstmöglichen ZeitpunktDauer befristet bis zu 3 JahrenStellenwert E 13 TV-LUmfang Teilzeit 75 % der tariflichen ArbeitszeitKennziffer 25351Ansprechpartner Herr Prof. Dr. Roland Goertz <a href="mailto:goertz@uni-wuppertal.de" target="_blank">goertz@uni-wuppertal.de</a>Bewerbungen über stellenausschreibungen.uni-wuppertal.deBewerbungsfrist 18.02.2026Bewerbungen umfassen alle notwendigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis des abgeschlossenen Hochschulstudiums und ggf. der Promotion, Arbeitszeugnisse, ggf. Nachweis einer Schwerbehinderung). Unvollständig eingereichte Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden!

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (Doktorand*in) Lehrstuhl für Chemische Sicherheit und Abwehrenden Brandschutz

Die Zentrale sucht für die Sparte Facility Management in der Abteilung Wissensmanagement bevorzugt für den Arbeitsort Bonn zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen:<h2>Technische Referentin / Technischen Referenten in der Fachrichtung Elektrotechnik (w/m/d) </h2>(Entgeltgruppe 13 TVöD Bund, Kennung: ZEFM3204, Stellen‑ID 1392610)Abweichende Arbeitsorte können im Einzelfall ggf. geprüft werden.Die Einstellung erfolgt unbefristet.Jetzt bewerben! © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!Die Abteilung Wissensmanagement informiert die Kolleginnen und Kollegen in der Verwaltung der Liegenschaften in ganz Deutschland zum Themenbereich Gebäudemanagement und unterstützt sie in diesem komplexen und vielfältigen Themengebiet.<h2>Ihre Aufgaben – Was Sie bei uns erwartet:</h2><ul><li>Elektrotechnik ist Ihre Leidenschaft. Mit Ihrem tiefgreifenden technischen Verständnis und Ihrer Kenntnis der Regelwerke stehen Sie unseren verantwortlichen Elektrofachkräften in ganz Deutschland als verlässliche*r Ansprechpartner*in zur Seite. Dabei entwickeln Sie Ihre Kontakte in die Fachwelt und pflegen diese kontinuierlich.</li><li>Sie leiten und steuern zentrale Projekte im Bereich der Elektrotechnischen Anlagen, z. B. für die Einführung eines intelligenten Energiedatenmanagements. Damit stärken Sie den nachhaltigen Betrieb und tragen zur Dekarbonisierung unserer Liegenschaften bei.</li><li>Um Ihre Kolleginnen und Kollegen auf dem neuesten Stand zu halten, verfolgen und analysieren Sie aktuelle Änderungen in Gesetzen, Richtlinien und Verordnungen und bereiten sie für die Veröffentlichung in unseren internen Kanälen auf. Sie führen Schulungen und Fortbildungsveranstaltungen durch und bereiten diese vor.</li><li>Sie entwickeln Standards für den regelkonformen Betrieb unserer Liegenschaften, inklusive Gewährleistungsverfolgung, Modernisierung, Sanierung und Umbauten im Bereich der Elektrotechnischen Anlagen.</li></ul>Wir arbeiten mobil und flexibel und stellen die entsprechende Ausstattung. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/​Arbeitsplatz Dienstreisen, auch im gesamten Bundesgebiet, an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist.<h2>Das bringen Sie mit:</h2><h3>Ihre Qualifikation:</h3><ul><li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/​​Uni‑Diplom) in den Bereichen Elektrotechnik, Technische Gebäudeausrüstung oder Gebäudeautomation oder eine vergleichbare Qualifikationen</li></ul><h3>Ihre Fachkompetenzen:</h3><ul><li>Kenntnisse bzgl. relevanter Rechtsvorschriften auf EU-, Bundes- sowie Landesebene im Bereich Elektrotechnik</li><li>Kenntnisse im Bereich der technischen Infrastruktur einschließlich relevanter Rechtsvorschriften, Richtlinien und Empfehlungen im Bereich Elektrotechnik (z. B. VDE, UVV)</li><li>Berufserfahrung im Bereich Elektrotechnik (Planung, Umsetzung und Prüfung) wünschenswert</li></ul>Außerdem:<ul><li>Ausgeprägtes Planungs- und Organisationsvermögen, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li><li>Fähigkeit, sich zügig in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten</li><li>Hohe Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Kunden‑​/​adressatenorientiertes Verhalten, ausgeprägtes Verhandlungsgeschick</li><li>Hohe soziale Kompetenz, Fähigkeit zum teamorientierten Handeln und zur Konfliktlösung, Kritikfähigkeit</li><li>Sicheres Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, komplexe Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen</li></ul><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li><li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li><li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li><li>Verkehrsgünstige Lage</li><li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li><li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann bewerben Sie sich online bis zum 16. Februar 2026 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen‑ID 1392610.Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in derKW 11 statt.Jetzt bewerben<h2>Haben Sie noch Fragen?</h2>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Zensen unter der Telefonnummer +49 228 37787‑273 gerne zur Verfügung.Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Bleyer‑Wilde unter der Telefonnummer +49 228 37787‑3907.Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.<h2>Hinweise:</h2>Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/​Arbeitsplätzen – zu erhöhen, und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen.Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).<a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a>

Technische Referentin / Technischer Referent in der Fachrichtung Elektro­technik (w/m/d)

<h2>Über Otto Building Technologies GmbH:</h2>Jeden Tag stellen sich unsere 900 Mitarbeiter:innen mit Leidenschaft und Herz der Aufgabe, durch innovative Strategien und Lösungen für gebäudetechnische Anlagensysteme die Klimaneutralität voranzutreiben.Einst als Ein-Mann-Handwerksbetrieb gegründet, blicken wir heute auf eine über 50-jährige Erfolgsgeschichte zurück. Seit 2019 sind wir Teil der ENGIE Deutschland und mit einem ganzheitlichen Angebot einer der größten gebäudetechnischen Anlagenbauer Deutschlands.Bei Otto erwarten Sie nicht nur ein zukunftssicherer Job, sondern vor allem auch Spaß an der Lösung spannender Herausforderungen geprägt durch ein wertschätzendes Miteinander!<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Als Projektleiter:in beraten Sie unsere Bestandskunden in allen Bereichen der Instandhaltung von Heizungs-, Klima- und Lüftungsanlagen. Außerdem übernehmen Sie die Einweisung sowie die fachliche Führung der Servicetechniker (m/w/d) vor Ort.</li><li>Mit Ihrem Knowhow stehen Sie unseren Kunden als kompetenter Berater zur Seite, erstellen Angebote für Wartungen und Reparaturen sowie Instandhaltungs- und Umbauprojekte.</li><li>Nach erfolgreicher Verhandlung mit dem Kunden leiten Sie die Maßnahmen und begleiten das Projekt im Büro und auf der Baustelle bis hin zur Fertigstellung und Abrechnung.</li><li>Sie kennen den Schlüssel zum Projekterfolg und haben dadurch nicht nur Fristen und Kosten im Blick, sondern genauso das Zusammenspiel von Material- und Geräteanlieferungen.</li><li>Darüber hinaus führen Sie den vertragsrelevanten Schriftverkehr, erstellen Nachtragsangebote und arbeiten eng mit unserer zentralen Verwaltung zusammen.</li></ul><h2>Ihre Qualifikation:</h2><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium z. B. in der Versorgungstechnik oder eine Weiterbildung zum Techniker oder Meister (m/w/d) im Bereich der Heizungs-, Klima- oder Lüftungstechnik.</li><li>Alternativ verfügen Sie über eine technische Ausbildung z. B. als Anlagenmechaniker SHK und Berufserfahrung als Bauleiter oder Projektleiter (m/w/d).</li><li>Sie haben bereits relevante Erfahrung in der Projektarbeit und in der Gebäudetechnik gesammelt, vorzugsweise in einer leitenden Position (Bauleiter:in, Projektleiter:in).</li><li>Persönlich überzeugen Sie durch Souveränität und Engagement, begegnen Kunden und Geschäftspartnern auf Augenhöhe und arbeiten ebenso gut selbständig wie im Team.</li><li>Zu Ihren Stärken gehört es, andere Menschen zu überzeugen, zu motivieren und für gemeinsame Ziele zu begeistern.</li></ul><h2>Das erwartet Sie bei uns:</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag – weil wir langfristig mit Ihnen planen</li><li>30 Tage Urlaub sorgen für Erholung und geben Ihnen Kraft für Ihren spannenden Projektalltag</li><li>Flexibles Stundenkonto: Ermöglicht Ihnen die unkomplizierte Wahrnehmung privater Termine</li><li>Mitarbeiter-Gespräche finden regelmäßig zwischen Ihnen und Ihrer Führungskraft statt</li><li>Mobiles Arbeiten: Dank moderner IT-Ausstattung gestalten Sie tagesweise Ihr Zuhause zum Büro</li><li>Otto Academy: Passgenaue Schulungs- und Weiterbildungsangebote für Ihren individuellen Karriereplan</li><li>Sportförderung: Powern Sie sich mit Ihren Kolleg:innen bspw. beim Squash, Fußball oder Volleyball aus und rücken Sie damit noch enger als Team zusammen. Auch Ihre nächste Yoga-Einheit bezuschussen wir gerne</li><li>Corporate-Benefits-Programm mit attraktiven Mitarbeiterrabatten bei namhaften Anbietern</li><li>Spannende Team-Events: Rücken Sie mit Ihrem Team abseits des Arbeitsalltags bei z. B. Highland-Games, Beachvolleyball-Turnieren, einer Planwagenfahrt, Bogenschießen, einem Grillkurs, einer Drachenboot-Tour uvm. noch enger zusammen</li><li>Bike-Leasing: Ihr nächstes Fahrrad können Sie über Job-Bike leasen</li><li>KITA-Zuschuss: Freuen Sie sich auf die Bezuschussung Ihrer Kita-Gebühren</li><li>Job-Ticket: Lassen Sie Ihr Auto stehen und reisen Sie mit den öffentlichen Verkehrsmitteln zum Arbeitsplatz - diesen Beitrag zum Klimaschutz bezuschussen wir gern!</li></ul><h2>Kontakt</h2>Sie möchten mehr über Otto und unser Team in Köln erfahren?Dann lassen Sie sich von unseren Werten begeistern und nehmen Sie Kontakt zu Johanna Kuhli auf: T +49 2755 892840. Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Formular oder per E-Mail. Alternativ senden Sie uns Ihre Kontaktdaten über WhatsApp und wir melden uns bei Ihnen.Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Projektleiter Service (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Die WIRTGEN GmbH ist ein Unternehmen der WIRTGEN GROUP, einem global tätigen Unternehmensverbund der Baumaschinenindustrie mit 5 Stammwerken in Deutschland, lokalen Produktionsstätten in Brasilien, China und Indien sowie einem weltweiten Vertriebs- und Servicenetz. Als Spezialist für Maschinen und Verfahren zur Instandsetzung von Fahrbahnen ist WIRTGEN Marktführer. Am Unternehmensstandort in Windhagen (Raum Köln/Bonn) arbeiten rund 2.000 Beschäftigte.Die Schneidtechnologie liefert einen wesentlichen Beitrag zur Innovationsführerschaft in den Produktsparten Fräsen, Recycling und Surface Mining und zählt zu den Kernkompetenzen bei WIRTGEN. Als Marktführer bieten wir unseren Kunden perfekt abgestimmte, leistungsfähige Schneidsysteme und entwickeln die zugehörigen Komponenten ständig weiter. Hier fließen insbesondere Erfahrungen aus der Praxis und das Feedback von Kunden ein.Die Anwendungstechnik in der Schneidtechnologie generiert und priorisiert neue, innovative Ideen und Ansätze für bestehende und neue Anwendungen, um Kundenmehrwert zu schaffen und unsere Technologieführerschaft weiter auszubauen. Im Rahmen der Ideenumsetzung gehören die Bewertung der technologischen Machbarkeit sowie die Entwicklung und Erprobung von Prototypen und Lösungskonzepten zu den Aufgaben der Anwendungstechnik. Das Themengebiet umfasst dabei sowohl mechanische Komponenten, Systeme und Funktionen sowie digitale Lösungen, welche ebenfalls zur zukunftsweisenden Entwicklungs-strategie des Unternehmens gehören.Zur Unterstützung unserer Entwicklungsaktivitäten suchen wir ab sofort, unbefristet und in Vollzeit, einen talentierten und motiviertenAnwendungstechniker Schneidtechnologie (m/w/d)<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie arbeiten eng mit den Entwicklungsteams an neuen und innovativen Technologien und Methoden im Bereich der Schneidtechnologie</li><li>Sie sind maßgeblicher Ideenlieferant für Neu- und Weiterentwicklungen dank Ihrer fachspezifischen Markt- und Anwendungserfahrung</li><li>Sie analysieren Kundenanforderungen und leiten daraus Optimierungspotenzialen ab</li><li>Sie führen technische Wettbewerbsanalysen zur Bewertung von Markttrends, Kundenpräferenzen und Positionierung unserer Produkte durch</li><li>Sie betreuen, dokumentieren und analysieren Einsätze zur internen Weitergabe an Produktmanagement und Entwicklung</li><li>Sie nutzen Marktfeedback, um Produkte und Anwendungen kontinuierlich zu verbessern</li><li>Gemeinsam mit weiteren Experten erstellen Sie Lastenhefte, begleiten fachlich Entwicklungsprojekte von der Anforderungsphase bis zur Serie, analysieren im Rahmen von Feldtests die erarbeiteten Lösungen und dokumentieren und präsentieren die erzielten Ergebnisse</li><li>Sie sind kompetenter Ansprechpartner bei anwendungstechnischen Fragestellungen und stehen sowohl intern als auch im Kundenkontakt beratend zur Verfügung</li><li>Sie repräsentieren die WIRTGEN GmbH auf internationalen Messen, Schulungen und Fachveranstaltungen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau</li><li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Maschinenbau, idealerweise im Bereich mobiler Arbeitsmaschinen</li><li>Ausgeprägtes technisches Know-how in den Bereichen Metallurgie und Schweißtechnik sowie ein sehr gutes technisch-physikalisches Grundwissen und Kenntnisse in der Verschleißtechnik und Tribologie</li><li>Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten ermöglichen Ihnen technische Inhalte gekonnt zu vermitteln und Kundenanforderungen zur Weiterentwicklung unserer Technologien und Prozesse zu ermitteln</li><li>Kunden- und lösungsorientierte Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein sowie Teamfähigkeit</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Sicherheit: Eine leistungsbezogene Vergütung und überdurchschnittliche Sozialleistungen</li><li>Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten</li><li>Wachstum: Möglichkeiten zur selbstbestimmten persönlichen &amp; beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Entwicklungsperspektive: Langfristig Karriereperspektiven auch im John Deere Konzern</li><li>Vielfalt: Abwechslungsreiche Aufgabengebiete, Raum zur Mitgestaltung, interkulturelles Netzwerk</li><li>Begeisterung: Werden Sie Teil eines führenden internationalen Unternehmensverbundes</li><li>Kultur: Flache Hierarchien, regelmäßiges Feedback und direkte Kommunikationswege</li><li>Im Team mehr erreichen: Aufgeschlossene und topqualifizierte Kolleg:innen mit Spaß an der Arbeit, Zusammenhalt ist bei uns gelebte Realität</li><li>Und vieles Weitere: Gesundheitsprogramme, arbeitgeberunterstütztes Betriebsrestaurant, Job Bike, Corporate Benefits, Firmen- und Teamevents, modernes Arbeitsumfeld, Beratungsdienstleistung famPLUS</li></ul><h2>Weitere Informationen</h2>Das war noch lange nicht alles, wir bieten noch weitaus mehr. Neugierig geworden? Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen – ausschließlich online über unsere Homepage – inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und des nächstmöglichen Eintrittstermins an:WIRTGEN GmbH Personalabteilung · Frau Carolin Gruber Reinhard-Wirtgen-Straße 2 · 53578 WindhagenKennwort: Anwendungstechniker Schneidtechnologie Online-Bewerbung: <a href="http://www.wirtgen-group.com/karriere" target="_blank">www.wirtgen-group.com/karriere</a>

Anwendungstechniker Schneidtechnologie (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Die WIRTGEN GmbH ist ein Unternehmen der WIRTGEN GROUP, einem global tätigen Unternehmensverbund der Baumaschinenindustrie mit 5 Stammwerken in Deutschland, lokalen Produktionsstätten in Brasilien, China und Indien sowie einem weltweiten Vertriebs- und Servicenetz. Als Spezialist für Maschinen und Verfahren zur Instandsetzung von Fahrbahnen ist WIRTGEN Marktführer. Am Unternehmensstandort in Windhagen (Raum Köln/Bonn) arbeiten rund 2.000 Beschäftigte.Zur Unterstützung der Entwicklung und Konstruktion im Bereich Technische Dokumentation suchen wir ab sofort, unbefristet und in Vollzeit, einen talentierten und motiviertenTechnischen Redakteur (m/w/d)<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie beschreiben unsere Produkte in verständlicher Sprache, um diese dem Nutzer zugänglich zu machen</li><li>Sie erstellen eigenverantwortlich die zugehörigen Grafiken und Illustrationen</li><li>Sie stellen komplexe technische Inhalte in verständlicher, zielgruppengerechter, logischer und übersichtlicher Form dar</li><li>Sie übernehmen die zeitliche und inhaltliche Verantwortung für die komplette Erstellung der technischen, produktbegleitenden Dokumentation unter Einhaltung der Qualitätsanforderungen</li><li>Sie prüfen die Einhaltung rechtlicher Bedingungen und sicherheitsrelevanter Aspekte</li><li>Sie recherchieren, sammeln und selektieren Informationen eigenständig</li><li>Sie ändern, pflegen und archivieren Dokumentationen unter Einhaltung der Anforderungen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Technischen Produktdesigner (m/w/d) mit mindestens 3 Jahren Berufserfahrung oder abgeschlossenes Bachelorstudium im Maschinenbau; alternativ vergleichbare Fortbildung als Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d)</li><li>Schnelle Auffassungsgabe und ein sehr gutes technisches Verständnis</li><li>Kenntnisse im Bereich Gleitschalungsfertiger/Slipform Paving sind wünschenswert</li><li>Erfahrung im Schreiben von Texten sowie der grafischen Gestaltung</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeit</li><li>Teamfähigkeit, Eigenständigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Sicherheit: Eine leistungsbezogene Vergütung und überdurchschnittliche Sozialleistungen</li><li>Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten</li><li>Wachstum: Möglichkeiten zur selbstbestimmten persönlichen &amp; beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Entwicklungsperspektive: Langfristig Karriereperspektiven auch im John Deere Konzern</li><li>Vielfalt: Abwechslungsreiche Aufgabengebiete, Raum zur Mitgestaltung, interkulturelles Netzwerk</li><li>Begeisterung: Werden Sie Teil eines führenden internationalen Unternehmensverbundes</li><li>Kultur: Flache Hierarchien, regelmäßiges Feedback und direkte Kommunikationswege</li><li>Im Team mehr erreichen: Aufgeschlossene und topqualifizierte Kolleg:innen mit Spaß an der Arbeit, Zusammenhalt ist bei uns gelebte Realität</li><li>Und vieles Weitere: Gesundheitsprogramme, arbeitgeberunterstütztes Betriebsrestaurant, Job Bike, Corporate Benefits, Firmen- und Teamevents, modernes Arbeitsumfeld, Beratungsdienstleistung famPLUS</li></ul><h2>Weitere Informationen</h2>Das war noch lange nicht alles, wir bieten noch weitaus mehr. Neugierig geworden? Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen – ausschließlich online über unsere Homepage – inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und des nächstmöglichen Eintrittstermins an:WIRTGEN GmbH Personalabteilung · Frau Carolin Gruber Reinhard-Wirtgen-Straße 2 · 53578 WindhagenKennwort: Technischer Redakteur Online-Bewerbung: <a href="http://www.wirtgen-group.com/karriere" target="_blank">www.wirtgen-group.com/karriere</a>

Technischer Redakteur (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Gestalten Sie anspruchsvolle Projekte - werden Sie Teil unseres Teams!Als führende Ingenieurgesellschaft auf den Gebieten Beratung, Planung, Projektmanagement und Bauüberwachung realisiert Vössing seit 45 Jahren Infrastrukturprojekte jeder Größenordnung. Mit über 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern planen und gestalten wir nationale und internationale Projekte von der Konzipierung bis zur Inbetriebnahme. Durch das flächendeckende Niederlassungsnetz sind unsere Teams immer in der Nähe unserer Kunden und erarbeiten gemeinsam mit ihnen maßgeschneiderte Lösungen nach höchsten Anforderungen.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Fachliche und disziplinarische Führung der Abteilung</li><li>Akquisition von Projekten</li><li>Budgetplanung und Controlling </li><li>Vertrags-, Nachtrags- und Risikomanagement</li><li>Weiterentwicklung und Ausbau der Abteilung</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens</li><li>mehrjährige Berufserfahrung im oben genannten Aufgabenbereich</li><li>Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li><li>Kenntnisse der einschlägigen Normen, Regelwerke und Richtlinien</li><li>Engagement und Interesse an teamorientierter und gleichzeitig selbständiger, eigenverantwortlicher Arbeit</li><li>Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein</li><li>Führungskompetenz</li><li>Verantwortungsbewusste und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li></ul><h2>Warum wir?</h2><ul><li>Wirken Sie in spannenden und abwechslungsreichen Projekten mit</li><li>Werden Sie Teil unseres leistungsstarken, erfolgreichen und partnerschaftlichen Teams</li><li>Nutzen Sie unser Angebot gezielter Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. eigene E-Learning Plattform)</li><li>Gestalten Sie mit an Ihrem persönlichen Entwicklungsplan</li><li>Flexible sowie familienfreundliche Arbeitszeitmodelle inklusive der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Profitieren Sie von den Vorteilen eines großen Unternehmens mit flachen Hierarchien</li><li>Freiraum zur Umsetzung eigener Ideen</li><li>Umfassende Einarbeitung und Integration in ein professionelles Team</li><li>Vielfältige Mitarbeiterbenefits</li></ul>

54 Ingenieurswesen / technische Berufe Jobs in Köln, Deutschland