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<h2>Über uns</h2>Du willst etwas bewegen? Ein motiviertes Team führen und entwickeln? Dann bist du bei uns genau richtig.Wir sind B&amp;W Energy – seit 2003 bringen wir Sonnenenergie auf die Dächer Deutschlands - Ob Privathaus oder Firmendach. Als einer der erfahrensten Photovoltaik-Anbieter Deutschlands gestalten wir aktiv die Energiewende mit. Und jetzt suchen wir dich, um gemeinsam noch mehr zu erreichen.Was uns antreibt? Der Wunsch, etwas Sinnvolles zu tun und das mit jeder Menge Dynamik und Professionalität. Mit Menschen, die füreinander einstehen, zusammen anpacken und dabei auch noch Spaß haben. Wenn du Lust auf ein Team hast, das dich wirklich willkommen heißt – dann komm zu uns.Werde Teil von B&amp;W Energy – und gestalte mit uns die Energiezukunft.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Fachliche und disziplinarische Leitung der Abteilung Kalkulation, deren Hauptaufgabe die Erstellung von Angeboten und Feinplanungen für Photovoltaikanlagen im Klein – und Großgewerbe </li><li>Identifizierung und Realisierung von Maßnahmen zur Leistungssteuerung, -überwachung und -verbesserung im Arbeitsgebiet und in Schnittstellenbereichen</li><li>Weiterentwicklung der bestehenden Kalkulationsvorlagen</li><li>Optimierung der internen Prozesse</li><li>Durchführung von Wertanalysen in Zusammenarbeit mit der Entwicklung, Fertigung und dem Einkauf</li><li>Unterstützung des Einkaufs und der Fertigung inkl. der Montage bei der Erreichung der Zielkosten</li><li>operative Mitarbeit in der Abteilung</li></ul><h2>Dein Profil</h2>Du<ul><li>verfügst über eine technische oder kaufmännische Ausbildung</li><li>bist ein erfahrener Abteilungsleiter, bevorzugt im Bereich der Kalkulation</li><li>verfügst über ein gesundes, hohes Maß an Sicherheitsbewusstsein</li><li>kannst dich in technische Sachverhalte reindenken</li><li>hast bereits Erfahrung im Bereich Personalführung und Personalentwicklung</li><li>denkst gerne prozessgesteuert und legen Wert auf das Einhalten von Prozessen</li><li>hast Erfahrung im Controlling oder möchten sich hier entwickeln</li><li>übernimmst gerne und leicht Verantwortung</li><li>denkst stark unternehmerisch und arbeitest selbstständig</li><li>bist als Vorbild ein absoluter Teamplayer</li><li>arbeitest strukturiert und systematisch</li><li>bist umsetzungsstark</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche Aufgabe mit hoher Eigenverantwortung in einer Branche mit Zukunft</li><li>Schulungen und interne Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Regelmäßige Führungskräftetraining sind für uns selbstverständlich</li><li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und vielseitige Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>Ein familiäres Umfeld mit Mentoren, die Ihnen jederzeit zur Seite steht</li><li>Die Möglichkeit, ein schnell wachsendes Unternehmen mit zu gestalten</li><li>Zudem kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld</li><li>Ein dynamisches Team</li><li>Außergewöhnliche Benefits (Firmenanteile an der B&amp;W Energy Teams GmbH, betriebliche Krankenzusatzversicherung)</li><li>Kostenlose Lademöglichkeit für E-Mobilität</li><li>Firmenfeiern und Teamevents</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir haben dein Interesse geweckt?Spricht dich diese Stellenbeschreibung an? Dann zögere nicht und reiche uns deine Bewerbungsunterlagen ein. Wir würden dir gerne unser Unternehmen näher vorstellen.

Abteilungsleiter Kalkulation (m/w/d)

Wir sind eine junge, innovative Universität mitten in der Metropole Ruhr. Ausgezeichnet in Forschung und Lehre denken wir in Möglichkeiten statt in Grenzen und entwickeln Ideen mit Zukunft. Wir leben Vielfalt, fördern Potenziale und engagieren uns für Bildungsgerechtigkeit, die diesen Namen verdient. Die Universität Duisburg-Essen sucht am Campus Essen oder Campus Duisburg für das Dezernat Gebäudemanagement eine:n Leiter:in des Bereichs Gebäudebetrieb (w/m/d) (Entgeltgruppe 15 TV-L) Besetzungszeitpunkt: schnellstmöglich Vertragsdauer: unbefristet Arbeitszeit: 100 Prozent einer Vollzeitstelle Bewerbungsfrist: 14.09.2025 Als Leitung des Gebäudebetriebs an der Universität Duisburg-Essen steuern Sie die technische und organisatorische Betreuung eines anspruchsvollen und vielseitigen Immobilienportfolios an unseren beiden Standorten. Sie tragen Verantwortung für die Sicherheit, Effizienz und Nachhaltigkeit der Gebäude und Anlagen – von der Elektrotechnik über die Versorgungstechnik bis hin zur Gebäudeautomation und Bauunterhaltung. In enger Abstimmung mit verschiedenen Fachbereichen und Nutzergruppen sorgen Sie dafür, dass die komplexen Anforderungen unserer Universität professionell und zukunftsorientiert erfüllt werden. Wenn Sie als Ingenieur:in mit technischem Know-how und Führungserfahrung die Herausforderung suchen, strategisch und operativ eine vielfältige Organisationseinheit zu führen, dann sind Sie bei uns genau richtig.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie übernehmen die fachliche Leitung des Bereiches Integrierter Gebäudebetrieb, der sowohl den Hochbau als auch die Technische Gebäudeausrüstung umfasst</li><li>Sie steuern die personelle Führung für mehrere Bereiche mit ca. 170 Beschäftigten und Auszubildenden</li><li>Sie nehmen die Betreiberverantwortung für den Ihnen örtlich und sachlich übertragenen Zuständigkeitsbereich wahr</li><li>Sie erarbeiten und steuern die Umsetzung der Bereichsstrategie, um quantitative und qualitative Ziele des Dezernats zu erreichen</li><li>Sie vertreten die Dezernatsleitung an beiden Standorten in allen Aufgabenbereichen</li><li>Sie leiten komplexe Projekte und übernehmen Sonderaufgaben im Einzelfall</li></ul>Die grundlegende Umstrukturierung des Dezernats Gebäudemanagement nach den Prozessen der Richtlinie GEFMA 100 ist mittlerweile erfolgreich abgeschlossen – die Weiterentwicklung der dadurch geschaffenen Strukturen in Ihrem Bereich ist eine Ihrer zukünftigen Aufgaben.<h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom/Master) in Ingenieurwissenschaften (z. B. Energie- und Gebäudetechnik, Technische Gebäudeausrüstung), (Technischem) Facility Management, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbaren Studiengängen oder Fachrichtungen</li><li>mehrjährige Erfahrung in einer Führungsposition von größeren Organisationseinheiten einer Verwaltung/eines Unternehmens der Immobilienbranche</li><li>fundierte Kenntnisse im Projektmanagement von Baumaßnahmen unterschiedlicher Gebäudearten und -größen</li><li>nachgewiesene Fachkenntnisse und praktische Erfahrungen im Facility Management</li><li>gründliche Fachkenntnisse der Anwendung von MS-Office-Programmen und SAP wünschenswert</li></ul><h2>Sie erwartet:</h2><ul><li>ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem abwechslungsreichen, vielseitigen Aufgabengebiet</li><li>eine interessante, verantwortungsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungspotenzial, bei der Sie Kontakte mit nahezu allen Bereichen der UDE haben</li><li>ein Arbeitsumfeld mit einem respektvollen, wertschätzenden Miteinander</li><li>gleitende Arbeitszeit und die Möglichkeit von Homeoffice</li><li>Familienfreundlichkeit durch Betreuungsangebote für Ihre Kinder</li><li>Beratung bei familiären Pflegeaufgaben</li><li>ein breit aufgestelltes Fort- und Weiterbildungsangebot, individuelle Einarbeitung</li><li>eine sehr gute ÖPNV-Anbindung und kostenfreie Parkplätze</li><li>attraktive Sport- und Gesundheitsangebote (Hochschulsport)</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Anlagen) unter Angabe der Kennziffer 440-25. Weitere Informationen zur Stelle erhalten Sie bei Frau Sabine Hampel (Tel.: 0203 379-3167, E-Mail: <a href="mailto:sabine.hampel@uni-due.de" target="_blank">sabine.hampel@uni-due.de</a>) und zum Bewerbungsverfahren im Personalsachgebiet bei Frau Voigt (Tel.: 0203 379-1189, E-Mail: <a href="mailto:claudia.voigt@uni-due.de" target="_blank">claudia.voigt@uni-due.de</a>). Informationen über das Dezernat und die ausschreibende Stelle finden Sie unter: <a href="http://www.uni-due.de/verwaltung/gebaeudemanagement" target="_blank">www.uni-due.de/verwaltung/gebaeudemanagement</a> Die Universität Duisburg-Essen verfolgt das Ziel, die Vielfalt ihrer Mitglieder zu fördern (siehe <a href="http://www.uni-due.de/diversity" target="_blank">www.uni-due.de/diversity</a>). Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen i. S. des § 2 Abs. 3 SGB IX sind erwünscht. <a href="http://www.uni-due.de" target="_blank">www.uni-due.de</a>

Leiter:in des Bereichs Gebäudebetrieb (w/m/d)

<h2>Werden Sie Teil der Fachhochschule Dortmund</h2>Praxisnah und anwendungsorientiert geht die FH Dortmund mit dem Puls der Zeit. Mit rund 15.000 Studierenden und rund 900 Beschäftigten gehören wir zu den zehn größten Fachhochschulen in Deutschland und bieten in über 80 Studiengängen Bachelor- und Masterabschlüsse in der Informatik, in Ingenieur-, Wirtschafts- und Sozialwissenschaften sowie in den Bereichen Architektur und Design. Ein hervorragendes Lehr- und Lernumfeld bildet die beste Basis unsere Studierenden zu den Zukunftsmacher*innen von Morgen zu machen. Drittmittelstarke Forschung und zahlreiche Transferprojekte schaffen direkte Zugänge zu Unternehmen vor Ort. Damit setzen wir zugleich nachhaltige Impulse für den Wissenschaftsstandort und die Region.Verstärken Sie unsere Hochschule ab sofort durch Ihren Antritt derProfessur "Angewandte Robotik"Fachbereich: Maschinenbau (Besoldungsgruppe: W2 LBesG NRW)Die Robotik ist ein interdisziplinäres Themenfeld an der Schnittstelle zwischen Maschinenbau, Elektrotechnik und Informatik. Im Fachbereich Maschinenbau ist eine Professur für "Angewandte Robotik" neu zu besetzen.Werden Sie Teil eines innovativen Teams mit Gestaltungsfreiräumen im Bereich Forschung und Entwicklung, zukunftsorientierten Studiengängen und interessanten Projekten im Bereich der industrienahen Forschung und Entwicklung.<h2>Ihr zukünftiges Aufgabengebiet</h2><ul><li>Sie vertreten schwerpunktmäßig die Themen Intelligente Robotik, Handhabungstechnik sowie Anwendungsorientierte Künstliche Intelligenz und Mensch-Technik Interaktion.</li><li>Sie übernehmen Lehrveranstaltungen und Praktika in der anwendungsorientierten Lehre in allen Bachelor- und Masterstudiengängen des Fachbereichs in deutscher oder englischer Sprache. Sie sind zudem bereit, weitere Grundlagenfächer zu vertreten.</li><li>Sie wirken an der Weiterentwicklung und Betreuung des Studienangebotes in den Bachelor- und Masterstudiengängen mit und beteiligen sich aktiv an der Konzeption fachspezifischer neuer Lehrkonzepte, beispielsweise durch E-Learning-Angebote oder Ansätze des anwendungsbezogenen Lernens.</li><li>Sie beteiligen sich am Technologietransfer und an der projektorientierten Lehre, Forschung und Entwicklung. Die Hochschule bietet in diesem Zusammenhang interessante Förderprogramme an und verfügt über ein eigenes Promotionskolleg.</li><li>Sie wirken engagiert in der Selbstverwaltung des Fachbereichs und in Gremien der Hochschulverwaltung mit.</li><li>Sie setzen innovative Ideen für anwendungsbezogene Forschungs- und Entwicklungsaufgaben um und zeigen den Einklang von Forschung und Lehre.</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen und Kompetenzen</h2><ul><li>Sie haben ein Hochschulstudium der Ingenieurwissenschaften, idealerweise mit dem Schwerpunkt im Maschinenbau / Ingenieurinformatik oder ein Hochschulstudium der Physik und verfügen über eine einschlägige, überdurchschnittliche Promotion, vorzugsweise im Bereich der ausgeschriebenen Professur.</li><li>Sie besitzen fundierte praktische Erfahrungen in angewandter Robotik / Softwareentwicklung / Entwurf, Implementierung und Anwendung von KI-Modellen. Wünschenswert sind zudem Kenntnisse in den Programmiersprachen C++, C# oder Python und der anwendungsspezifischen Aktorik und Sensorik.</li><li>Sie haben einschlägige Erfahrungen im Bereich der Lehre und Didaktik.</li><li>Sie haben Freude an der Weitergabe praxisorientierter und anwendungsbezogener Kenntnisse in Lehre und Forschung.</li><li>Sie arbeiten innovations- und teamorientiert.</li><li>Sie sind erfahren in der Akquise, Beantragung und Bearbeitung sowie im Management von Forschungs- und Entwicklungsprojekten.</li><li>Sie beherrschen die deutsche und englische Sprache in Wort und Schrift.</li></ul>Ihre Einstellungsvoraussetzungen ergeben sich aus § 36 Hochschulgesetz NRW. Sollten Sie zum Zeitpunkt der Ernennung das 50. Lebensjahr überschritten haben, werden Sie i. d. R. im privatrechtlichen Dienstverhältnis beschäftigt.<h2>Wir als Arbeitgeberin ...</h2><ul><li>bieten – alle erforderlichen Strukturen zur Übernahme von anwendungs-bezogenen Forschungs- und Entwicklungsaufgaben sowie Gestaltungsmöglichkeiten in der akademischen Selbstverwaltung.</li><li>fördern – die Weiterentwicklung durch ein umfangreiches internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, insbesondere in der Hochschuldidaktik.</li><li>fokussieren – Familie und Gesundheit durch das Beratungsangebot des Familienservice und des Gesundheitsmanagements z. B. zu Themen der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Kinderbetreuung, Dual Career Couples sowie der aktiven Gesundheitsförderung.</li><li>gewährleisten – ein modernes Hochschulumfeld geprägt von einzigartigen Standortvorteilen und einer guten Verkehrsanbindung inmitten der pulsierenden Ruhrmetropole Dortmund.</li></ul>Die Bewerbungen geeigneter Menschen mit Schwerbehinderung und Menschen mit Behinderung, die diesen gleichgestellt sind, im Sinne des § 2 SGB IX, sind erwünscht. Außerdem streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils an und begrüßen daher Bewerbungen von Kandidatinnen ganz besonders. Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich auch für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet.<h2>Ansprechpersonen</h2>fachlich: Herr Prof. Dr. Dennis Ziegler (0231/9112-8173) personalrechtlich: Frau Stickel (0231/9112-9330) Sprechen Sie diese Aussichten an? Dann freuen wir uns sehr über Ihre Online-Bewerbung unter Angabe der Referenznummer P/05/24/2 bis zum 30.09.2025.Den Bewerbungsunterlagen sind ein aussagekräftiger Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnisse sowie eine Aufstellung von Forschungsprojekten und Lehrveranstaltungen beizufügen.Fachhochschule Dortmund Sonnenstraße 96 – 100 44139 Dortmund <a href="http://www.fh-dortmund.de" target="_blank">www.fh-dortmund.de</a>

Professur „Angewandte Robotik“

<h2>Durch uns fließt Energie!</h2>Wir bei OGE sind echte Pipeline-Profis und wissen, wie man gasförmige Moleküle fließen lässt: Wir schaffen und erhalten eine moderne, sichere sowie effiziente Infrastruktur für Erdgas, Wasserstoff und CO2. Unser Leitungsnetz mit über 12.000 Kilometern Länge ist elementar für die Energieversorgung Deutschlands und sichert den Wohlstand unserer Gesellschaft. Als marktführender Gasnetzbetreiber sind wir Treiber und Ermöglicher der Energiewende. Mehr als 2.000 Menschen finden bei der OGE-Gruppe einen zukunftssicheren und modernen Arbeitsplatz.Du wirst vom ersten Tag an spüren, dass auch unsere Unternehmenskultur voller Energie steckt: Wir übernehmen Verantwortung. Denken dabei neu. Und wachsen immer wieder über uns hinaus.<h2>Stellenbeschreibung</h2><ul><li>Ein Job mit Wirkung: Du übernimmst die Projektleitung für die Umsetzung von Infrastrukturänderungen und Betriebsprojekten im Bereich der Nachrichtentechnik.</li><li>Projektmanagement: Du behältst stets den Überblick – von der Projektidentifizierung bis zur Inbetriebnahme achtest du auf Arbeitssicherheit, Kosten, Termine und Qualität in allen Projektphasen.</li><li>Entwicklung vorantreiben: Deine Erfahrung bringst du aktiv in die Planung und Weiterentwicklung von Nachrichtennetzen und Systemtechnikstandorten ein.</li><li>Sorgfalt: Im Team sorgst du dafür, dass Service Level Agreements eingehalten und betriebliche Abläufe reibungslos umgesetzt werden.</li><li>Impulse setzen: Du treibst die Optimierung von Prozessen in der Betriebsführung und Projektabwicklung voran, entwickelst Maßnahmen und setzt diese erfolgreich um.</li><li>Alles im Blick: Du initiierst, koordinierst und wickelst Wartungen und Reparaturen aller Anlagen im den Bereichen Spannungsversorgung, Klimatechnik, Monitoring und Nachrichtentechnik ab. Zudem unterstützt du bei der kaufmännischen Abwicklung gegenüber Kund:innen und Auftragnehmer:innen sowie bei der Pflege des Ticket- und Auftragsmanagementsystems.</li></ul><h2>Qualifikationen</h2><ul><li>Beste Voraussetzungen: Du hast dein Fach-/Hochschulstudium (Bachelor) der Elektrotechnik/Mechatronik oder eines vergleichbaren Studiengangs erfolgreich abgeschlossen. </li><li>Praktische Erfahrung: Falls du schon erste Berufserfahrungen in einer ähnlichen Rolle gesammelt hast, ist das ein Plus!</li><li>Fachliche Kenntnisse: Du kennst dich gut in der Betriebswirtschaft und im Projektmanagement aus. Qualifikationen in der Entstörung und dem Betrieb von Industrieanlagen wären wünschenswert.</li><li>Persönliche Skills: Deine Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit machen dich zur idealen Ergänzung für unser Team.</li><li>Runde Sache: Du besitzt einen Führerschein der Klasse B und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab.</li></ul><h2>OGE lohnt sich</h2><ul><li>Zukunft mit Perspektive: Sei von Anfang an dabei und gestalte mit uns richtungsweisende Schlüsselprojekte zur klimaneutralen Energieversorgung der Zukunft – wenn nicht jetzt, wann dann?!</li><li>Raum für (Selbst-)Verwirklichung: Werde Teil von etwas Großem – mit maßgeschneiderten Entwicklungsprogrammen, Frauennetzwerk, strukturierter Einarbeitung, inkl. Newcomers Cooking &amp; Buddybegleitung</li><li>Ihre Arbeit ist wertvoll: Wir schnüren dir ein individuelles und attraktives Vergütungspaket inkl. Tantieme, Weihnachtsgeld, betrieblicher Altersvorsorge und Langzeitkontoaufbau</li><li>Work-Life-Balance: Neben flexiblen Arbeitszeitmodellen (z.B. Sabbatical), Gleitzeit, 30 Urlaubstagen, 38h/Woche &amp; Homeoffice unterstützt dich OGE bei der Betreuung deiner Kinder oder pflegebedürftigen Angehörigen sowie bei Beratung zu medizinischen und/oder psychischen Maßnahmen</li><li>Attraktive Benefits: Freue dich auf frische Kantinen- und/oder Essensangebote, Bezuschussung von Fitnessstudiomitgliedschaften und Fahrtkosten, E-Bike- und KFZ-Leasing, 600 Euro jährliches Budget für Gesundheitsmaßnahmen, zinslose Baudarlehen, kostenfreie Parkplätze, Sommer- und Weihnachtsfeiern, kostenloses Deutschlandticket, Corporate Benefits u.v.m.</li><li>Engagierte Kolleg:innen: Mit einem überdurchschnittlich hohen internen sowie externen Zufriedenheitsscore (siehe Kununu) zeigen unsere Mitarbeitenden, wie zufrieden sie mit OGE als Arbeitgeber sind. Darauf sind wir besonders stolz, denn als aktiver Gestalter der Energiewende wissen wir, was zählt: jedes einzelne Teammitglied!</li></ul><h2>Kontakt</h2>Open Grid Europe GmbHFalco Hecht Kallenbergstr. 5 45141 Essen DeutschlandMöchtest du Teil der Energiewende werden?Klicke auf den Button unten, um den Bewerbungsprozess zu starten. Wir freuen uns auf deinen aussagekräftigen Lebenslauf.Du hast Fragen zum Bewerbungsprozess? Dann wende dich an <a href="mailto:jobs@oge.net" target="_blank">jobs@oge.net</a>.Vielfalt ist wertvollWir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die unser Unternehmen noch vielfältiger machen. Daher bekennen wir uns zu dem Grundsatz, alle Bewerber:innen fair und diskriminierungsfrei zu behandeln– unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Nationalität, Religion, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, sozialer und ethnischer Herkunft oder sonstigen Merkmalen und Eigenschaften, die uns als Mensch einzigartig machen.

Technische Projektleitung - Nachrichtentechnik (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Die Rohrleitungsbau Münster GmbH ist ein technischer Dienstleister mit über 300 Mitarbeitenden an sieben Standorten in Deutschland. Als Spezialist im Leitungs- und Netzbau in den Bereichen Gas, Wasser,Strom, Fernwärme und Telekommunikation gestalten wir seit Jahrzehnten anspruchsvolle Infrastrukturprojekte für öffentliche und private Auftraggeber.Im Zuge der strategischen Weiterentwicklung unseres Unternehmens und der Professionalisierung interner Strukturen schaffen wir eine zentrale Stelle für das unternehmensweite Prozessmanagement – mit direkter Anbindung an die Geschäftsführung.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Aufbau, Koordination und kontinuierliche Weiterentwicklung eines unternehmensweiten Qualitäts- und Prozessmanagementsystems</li><li>Analyse, Dokumentation und Optimierung bestehender Kern- und Unterstützungsprozesse in den Bereichen Bauleitung, Einkauf, Personalwesen, IT, Fuhrpark und Verwaltung</li><li>Steuerung bereichsübergreifender Prozessprojekte in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung und den Fachabteilungen</li><li>Entwicklung und Einführung unternehmensweiter Standards, Prozessvorlagen und digitaler Workflows</li><li>Planung und Moderation von Workshops zur Prozessaufnahme, -bewertung und -gestaltung</li><li>Erstellung von Entscheidungsvorlagen, Statusübersichten und Dashboards zur Steuerung und Kommunikation der Prozesslandschaft</li><li>Unterstützung bei der Einführung und Anwendung digitaler Tools wie Dokumentenmanagementsysteme(z. B. AMAGNO), digitale Bauakten und ERP-Systeme</li><li>Beratung und Begleitung von Führungskräften und Teams bei der nachhaltigen Implementierung effizienter Prozesse</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Prozessmanagement, Digitalisierung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Fundierte Erfahrung im Prozessmanagement, in der Organisationsentwicklung oder im Project Management Office (PMO), idealerweise in einem mittelständischen Bau-, Technik- oder Infrastrukturunternehmen</li><li>Sichere Anwendung von Methoden der Prozessanalyse und -modellierung (z. B. BPMN) </li><li>Versierter Umgang mit Microsoft Office sowie idealerweise Erfahrungen mit ERP- oder Dokumentenmanagementsystemen</li><li>Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Hohes Maß an Eigenverantwortung, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen</li><li>Teamfähigkeit und professionelles Auftreten im Austausch mit Fachbereichen und Geschäftsleitung</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Unbefristete Festanstellung in einem zukunftsorientierten, wachstumsstarken Mittelstandsunternehmen</li><li>Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung bei einem unternehmensweiten Transformationsprojekt</li><li>Hohe Gestaltungsspielräume beim Aufbau eines modernen Prozess- und Projektmanagements</li><li>Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und ein kollegiales Arbeitsumfeld</li><li>Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell</li><li>30 Urlaubstage sowie betriebliche Zusatzleistungen.</li><li>Jobrad leasing</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Sind Sie interessiert?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Bei Fragen sind wir gerne unter 0231 – 427884-122 für Sie erreichbar.

Prozessmanager*in (m/w/d) Bau- und Infrastrukturprojekte

<h2>Werden Sie Teil der Fachhochschule Dortmund</h2>Praxisnah und anwendungsorientiert geht die FH Dortmund mit dem Puls der Zeit. Mit rund 15.000 Studierenden und rund 900 Beschäftigten gehören wir zu den zehn größten Fachhochschulen in Deutschland und bieten in über 80 Studiengängen Bachelor- und Masterabschlüsse in der Informatik, in Ingenieur-, Wirtschafts- und Sozialwissenschaften sowie in den Bereichen Architektur und Design. Ein hervorragendes Lehr- und Lernumfeld bildet die beste Basis unsere Studierenden zu den Zukunftsmacher*innen von Morgen zu machen. Drittmittelstarke Forschung und zahlreiche Transferprojekte schaffen direkte Zugänge zu Unternehmen vor Ort. Damit setzen wir zugleich nachhaltige Impulse für den Wissenschaftsstandort und die Region.Verstärken Sie unsere Hochschule ab 01.09.2026 durch Ihren Antritt derProfessur "Soziale Gerontologie", Fachbereich Angewandte SozialwissenschaftenFachbereich: Angewandte Sozialwissenschaften (Besoldungsgruppe: W2 LBesG NRW)Die*der zukünftige Stelleninhaber*in übernimmt die Professur "Soziale Gerontologie" an der Fachhochschule Dortmund. Es wird erwartet, dass die Professur das Themenfeld Gerontologie in interdisziplinärer Zusammenarbeit und mit Bezug auf die Fachwissenschaft Soziale Arbeit an der Fachhochschule vertreten und weiterentwickeln wird. Außerdem engagiert sich der*die Stelleninhaber*in praxisnah in der Ausbildung zukünftiger Fachkräfte der Sozialen Arbeit.<h2>Ihr zukünftiges Aufgabengebiet</h2><ul><li>Sie lehren und forschen zu gerontologischen und sozialarbeitswissenschaftlichen Themen, z. B. Altersbilder, Lebenslage und Lebenslauf, Teilhabe und Selbstbestimmung, gesundheitliche und pflegerische Versorgung, Sozialpolitik, Generationenverhältnisse und demografischer Wandel.</li><li>In Ihrer Lehre und Forschung berücksichtigen Sie die anwendungsorientierte Perspektive der Sozialen Arbeit und stellen Bezüge zu anderen am Fachbereich vertretenen Disziplinen her.</li><li>Sie übernehmen Grundlagenveranstaltungen, Seminare sowie Lehr- und Forschungsprojekte in den BA- und MA-Studiengängen unseres Fachbereiches.</li><li>Sie sind teamfähig und wirken engagiert an Aufgaben der Selbstverwaltung mit.</li><li>Sie tragen zur Profilierung des Fachbereiches bei und beteiligen sich an der Weiterentwicklung unserer Studiengänge und an der Zusammenarbeit mit Kooperationspartner*innen.</li><li>Sie bringen die Bereitschaft mit, kontinuierlich an hochschuldidaktischer Weiterbildung teilzunehmen und integrieren die Querschnittsaufgaben Gender, Inter- und Transkulturalität und Diversity in Ihre Lehre und Forschung.</li><li>Sie setzen innovative Ideen für anwendungsorientierte Forschungs- und Entwicklungsaufgaben um und zeigen den Einklang von Forschung und Lehre.</li><li>Sie beherrschen die deutsche und englische Sprache in Schrift und Wort und können sich vorstellen, Lehrveranstaltungen auch in englischer Sprache durchzuführen. </li></ul><h2>Ihre Qualifikationen und Kompetenzen</h2><ul><li>Sie verfügen über ein Hochschulstudium mit einem erkennbaren altersbezogenen Abschluss (z. B. Gerontologie, Demografie, Pflege-, Gesundheitswissenschaft). Wünschenswert ist außerdem ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Sozialen Arbeit (Sozialarbeit / Sozialpädagogik).</li><li>Die besondere Befähigung zu vertiefter selbstständiger wissenschaftlicher Arbeit weisen Sie in Form einer Prädikatspromotion im Bereich des zu übernehmenden Lehrgebiets nach.</li><li>Sie verfügen über einschlägige praktische Berufserfahrungen in der Arbeit mit älteren Menschen in einem außerhochschulischen Bereich (z. B. in der altersbezogenen Sozialen Arbeit, Erwachsenenbildung oder im Bereich Pflege, Gesundheit und Rehabilitation).</li><li>Sie sind auf dem ausgeschriebenen Gebiet durch Publikationen und Forschungsprojekte wissenschaftlich ausgewiesen und können Lehrerfahrungen im hochschulischen Bereich vorweisen.</li><li>Durch ihre starke Kommunikations- und Teamfähigkeit fördern Sie den interdisziplinären Austausch unter dem Kollegium und die Zusammenarbeit mit den Studierenden.</li><li>Sie sind erfahren in der Beantragung und Bearbeitung sowie im Management von Forschungs- und Entwicklungsprojekten.</li></ul>Ihre Einstellungsvoraussetzungen ergeben sich aus § 36 Hochschulgesetz NRW. Sollten Sie zum Zeitpunkt der Ernennung das 50. Lebensjahr überschritten haben, werden Sie i. d. R. im privatrechtlichen Dienstverhältnis beschäftigt.<h2>Wir als Arbeitgeberin ...</h2><ul><li>bieten – alle erforderlichen Strukturen zur Übernahme von anwendungsbezogenen Forschungs- und Entwicklungsaufgaben sowie Gestaltungsmöglichkeiten in der akademischen Selbstverwaltung.</li><li>fördern – die Weiterentwicklung durch ein umfangreiches internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, insbesondere in der Hochschuldidaktik.</li><li>fokussieren – Familie und Gesundheit durch das Beratungsangebot des Familienservice und des Gesundheitsmanagements z. B. zu Themen der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Kinderbetreuung, Dual Career Couples sowie der aktiven Gesundheitsförderung.</li><li>gewährleisten – ein modernes Hochschulumfeld geprägt von einzigartigen Standortvorteilen und einer guten Verkehrsanbindung inmitten der pulsierenden Ruhrmetropole Dortmund.</li></ul>Die Bewerbungen geeigneter Menschen mit Schwerbehinderung und Menschen mit Behinderung, die diesen gleichgestellt sind, im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht. Außerdem streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils an und begrüßen daher Bewerbungen von Kandidatinnen ganz besonders. Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich auch für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet.<h2>Ansprechpersonen</h2>fachlich: Frau Prof. Dr. Anja Hartmann (0231/9112-8928) <a href="mailto:anja.hartmann@fh-dortmund.de" target="_blank">anja.hartmann@fh-dortmund.de</a>personalrechtlich: Frau Viviane Stangier (0231/9112-8372) Sprechen Sie diese Aussichten an? Dann freuen wir uns sehr über Ihre Online-Bewerbung unter Angabe der Referenznummer P/8/25/3 bis zum 02.10.2025.Den Bewerbungsunterlagen sind ein aussagekräftiger Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnisse sowie eine Aufstellung von Forschungsprojekten und Lehrveranstaltungen beizufügen.HIER BEWERBENFachhochschule Dortmund Sonnenstraße 96 – 100 44139 Dortmund <a href="http://www.fh-dortmund.de" target="_blank">www.fh-dortmund.de</a>

Professur „Soziale Gerontologie“, Fachbereich Angewandte Sozialwissenschaften

<h2>Werden Sie Teil der Fachhochschule Dortmund</h2>Praxisnah und anwendungsorientiert geht die FH Dortmund mit dem Puls der Zeit. Mit rund 15.000 Studierenden und rund 900 Beschäftigten gehören wir zu den zehn größten Fachhochschulen in Deutschland und bieten in über 80 Studiengängen Bachelor- und Masterabschlüsse in der Informatik, in Ingenieur-, Wirtschafts- und Sozialwissenschaften sowie in den Bereichen Architektur und Design. Ein hervorragendes Lehr- und Lernumfeld bildet die beste Basis unsere Studierenden zu den Zukunftsmacher*innen von Morgen zu machen. Drittmittelstarke Forschung und zahlreiche Transferprojekte schaffen direkte Zugänge zu Unternehmen vor Ort. Damit setzen wir zugleich nachhaltige Impulse für den Wissenschaftsstandort und die Region.Verstärken Sie unsere Hochschule ab sofort durch Ihren Antritt derProfessur für "Biomedizinische Gesundheitsanwendungen"Fachbereich: Informationstechnik (Besoldungsgruppe: W2 LBesG NRW)Verstärken Sie unser Team für die sehr gut nachgefragten Studiengänge zur Biomedizintechnik (Bachelor of Science, B.Sc.) und Biomedizinischen Informationstechnik (Master of Science, M.Sc.).<h2>Ihr zukünftiges Aufgabengebiet</h2><ul><li>Sie vertreten als Stelleninhaber*in die Biomedizinischen Gesundheitsanwendungen in der Lehre und der angewandten Forschung.</li><li>Sie übernehmen mit Begeisterung Lehrveranstaltungen aus dem Grundlagen- und Wahlpflichtbereich der angebotenen Bachelor- und Master-Studiengänge des Fachbereichs Informationstechnik, unter anderem Modulinhalte aus dem Bereich Mobile Informationstechnologie in der Medizin.</li><li>Sie entwickeln zukunftsweisende Lehrformate und führen Lehrveranstaltungen in deutscher und englischer Sprache durch.</li><li>Sie setzen innovative Ideen für anwendungsbezogene Forschungs- und Entwicklungsaufgaben um und zeigen den Einklang von Forschung und Lehre.</li><li>Sie wirken aktiv in der Lehr- und Forschungsstruktur des Fachbereichs Informationstechnik mit und tragen so zur regionalen und überregionalen Profilierung bei.</li><li>Sie pflegen Kontakte mit Mediziner*innen, Unternehmen und anderen Organisationen und gehen mit diesen Kooperationen ein.</li><li>Sie engagieren sich in der akademischen Selbstverwaltung und in Gremien der Fachhochschule Dortmund.</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen und Kompetenzen</h2><ul><li>Sie verfügen über einen facheinschlägigen Hochschulabschluss im Bereich der Medizintechnik, biomedizinischen Technik, Informationstechnik, Elektrotechnik, Informatik oder einem eng verwandten Gebiet.</li><li>Sie verfügen über eine einschlägige, themenbezogene, überdurchschnittlich bewertete Promotion.</li><li>Sie bringen Ihre anwendungsbezogenen medizinischen Kenntnisse und Erfahrungen bei der Entwicklung oder Zulassung von Gesundheitsanwendungen aus mindestens einem der folgenden Fachgebiete</li><ul><li>Medical Apps</li><li>Wearables</li><li>Biomedical Mobile Computing</li><li>Mobile Informationstechnologie in der Medizin</li><li>Digitale Gesundheitsanwendungen</li></ul></ul>in die Lehre und Forschung ein.<ul><li>Idealerweise besitzen Sie zusätzlich Erfahrungen in mindestens einem der folgenden Bereiche </li><ul><li>Medizinische Signalverarbeitung</li><li>Medizinelektronik</li><li>Regulatorik in der Medizintechnik.</li></ul><li>Sie denken interdisziplinär und integrieren dies in Ihre Forschung und Lehre.</li><li>Sie sind erfahren in der Beantragung und Bearbeitung sowie im Management von Forschungs- und Entwicklungsprojekten.</li><li>Sie beherrschen die englische Sprache in Wort und Schrift.</li><li>Ihre Einstellungsvoraussetzungen ergeben sich aus § 36 Hochschulgesetz NRW. Sollten Sie zum Zeitpunkt der Ernennung das 50. Lebensjahr überschritten haben, werden Sie i.d.R. im privatrechtlichen Dienstverhältnis beschäftigt.</li></ul><h2>Wir als Arbeitgeberin ...</h2><ul><li>bieten – alle erforderlichen Strukturen zur Übernahme von anwendungsbezogenen Forschungs- und Entwicklungsaufgaben sowie Gestaltungsmöglichkeiten in der akademischen Selbstverwaltung.</li><li>fördern die Weiterentwicklung durch ein umfangreiches internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, insbesondere in der Hochschuldidaktik.</li><li>fokussieren – Familie und Gesundheit durch das Beratungsangebot des Familienservice und des Gesundheitsmanagements z.B. zu Themen der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Kinderbetreuung, Dual Career Couples sowie der aktiven Gesundheitsförderung.</li><li>gewährleisten – ein modernes Hochschulumfeld geprägt von einzigartigen Standortvorteilen und einer guten Verkehrsanbindung inmitten der pulsierenden Ruhrmetropole Dortmund.</li></ul>Die Bewerbungen geeigneter Menschen mit Schwerbehinderung und Menschen mit Behinderung, die diesen gleichgestellt sind, im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht. Außerdem streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils an und begrüßen daher Bewerbungen von Kandidatinnen ganz besonders. Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich auch für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet. Im Falle der Berufung wird eine Verlagerung des Lebensmittelpunktes nach Dortmund erwartet.<h2>Ansprechpersonen</h2>fachlich: Frau Prof. Dr. Hömme (<a href="mailto:ann-kathrin.hoemme@fh-dortmund.de" target="_blank">ann-kathrin.hoemme@fh-dortmund.de</a>)personalrechtlich: Frau Schmitt (0231/9112-9331)Sprechen Sie diese Aussichten an? Dann freuen wir uns sehr über Ihre Online-Bewerbung unter Angabe der Referenznummer P/10/25/3 bis zum 01.10.2025.Den Bewerbungsunterlagen sind ein aussagekräftiger Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnisse sowie eine Aufstellung von Forschungsprojekten und Lehrveranstaltungen beizufügen.HIER BEWERBENFachhochschule Dortmund Sonnenstraße 96 – 100 44139 Dortmund <a href="http://www.fh-dortmund.de" target="_blank">www.fh-dortmund.de</a>

Professur für „Biomedizinische Gesundheitsanwendungen“

Unser Team Infrastrukturprojekte braucht Verstärkung! Daher suchen wir eine*n<h1>Vermessungsingenieur*in</h1>Als Vermessungsingenieur*in in unserem Team Infrastrukturprojekte bist du mittendrin, wenn spannende Infrastrukturprojekte geplant und Fahrweganlagen für unsere technischen Bereiche realisiert werden – natürlich wirtschaftlich durchdacht und mit hochwertigen, qualitätsgesicherten Materialien und Techniken.Du begleitest die Projekte vom Aufmaß bis zur Dokumentation und bist bei allem dabei. Hierzu gehören unter anderem auch Planung, Trassierung und Bauvermessung.<h5>DU MACHST DEN WEG FREI - MIT TECHNIK, PLAN UND PRÄZISION: </h5><ul><li>Vom ersten Strich bis zur fertigen Idee: Du entwickelst Entwurfsplanungen und sorgst dafür, dass alle Gewerke perfekt zusammenspielen. </li><li>Genehmigungen: Du kümmerst dich um die Genehmigungsplanung und bringst unsere Projekte auf rechtlich sicheren Kurs. </li><li>Du machst’s konkret: Mit deiner Ausführungsplanung wird aus Konzepten echte Baupraxis – durchdacht, präzise und umsetzbar. </li><li>Maßarbeit ist dein Ding: Bei Entwurfs- und Bauvermessungen bringst du alles exakt auf den Punkt. </li><li>Mit Adlerauge und Freigabestempel: Du prüfst die Belange der BOGESTRA in externen Planungsprozessen gründlich und gibst nur das frei, was passt. </li></ul><h5>DAS SIND DEINE KOMPETENZEN:</h5><h5>Qualifikation:</h5><ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Vermessungswesen oder langjährige Berufserfahrung im Bereich Ingenieurvermessung. </li></ul><h5>Erfahrungsschatz und Know-How:</h5><ul><li>Vermessungswesen ist für dich kein Fremdwort – du beherrschst die Ingenieurvermessung von A bis Z. </li><li>Du kennst dich optimalerweise bestens mit der Planung von Gleis- und Straßenbaumaßnahmen aus – vom ersten Entwurf bis zum letzten Meter Asphalt. </li><li>Richtlinien wie BOStrab, SO-Strab, DF-Strab oder VDE sind für dich bestenfalls keine Stolpersteine, sondern vertraute Werkzeuge – genauso wie DIN, EN, VDV oder die Stadtbahnrichtlinien und Trassierungsrichtlinien. </li><li>Auch bei Vorschriften wie der VOB, VOL und der HOAI fühlst du dich sicher und weißt genau, worauf es ankommt. </li></ul><h5>IT-Kenntnisse:</h5><ul><li>In Sachen Software macht dir so schnell niemand etwas vor: Du arbeitest routiniert mit MicroStation/AutoCAD o.ä.</li><li>Bentley InRail/Card_1, rmGEO/rmNetz, VENTURIS oder ähnliche Software für Trassierung und Gleis-/Verkehrsplanung kennst Du bestenfalls auch.</li></ul><h5>Persönlichkeit und Arbeitsweise:</h5><ul><li>Um bei uns durchzustarten, solltest du selbstständig und zielgerichtet arbeiten können, klar und offen kommunizieren, Lust auf Weiterentwicklung mitbringen und mitdenken statt nur mitlaufen.</li><li>Außerdem zählen Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, dich durchzusetzen, zu deinen Stärken.</li></ul><h5>DAS BIETEN WIR DIR:</h5><ul><li>sinnstiftende Tätigkeiten mit gesellschaftlichem Mehrwert</li><li>regelmäßige Feedback- und Orientierungsgespräche</li><li>Möglichkeit der aktiven Mitgestaltung des Arbeitsplatzes</li><li>Weiterbildungs- und -entwicklungs-möglichkeiten</li></ul><ul><li>Möglichkeiten einer bestmöglichen Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf</li><li>Arbeit im Team für ein gemeinsames Ziel</li><li>Gleichbehandlung und Diversität</li></ul><ul><li>faire Bezahlung nach Tarifvertrag zzgl. Jahressonderzahlungen</li><li>tarifvertraglich geregelte 39h-Woche</li><li>flexible Arbeitszeit</li><li>mobiles Arbeiten</li><li>30 Tage Urlaub sowie die Möglichkeit, weitere Urlaubstage dazuzuerwerben</li><li>attraktives Fahrradleasing</li><li>kostenloses Deutschlandticket</li><li>Rabatte für Fitnessstudios sowie verschiedene Gesundheitsangebote</li><li>arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge/Betriebsrente</li></ul>Nach Abschluss der Einarbeitung und Erfüllung der Anforderungen erfolgt die Vergütung nach Entgeltgruppe 10 gemäß TV-N NW.<h5>WIE DU DICH BEWERBEN KANNST</h5>Bewerbungen nehmen wir der Umwelt zuliebe bevorzugt online entgegen. Bitte beachte, dass postalisch eingehende Bewerbungen von uns nicht zurückgesendet werden. Mit Klick auf einen der "bewerben"-Buttons kannst du bequem deine Unterlagen digital an uns übermitteln. <h5>HABEN WIR DEIN INTERESSE GEWECKT?</h5>Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!<h5>KONTAKT</h5>Mache dir einen Eindruck von uns auf <a href="http://www.bogestra.de" target="_blank">www.bogestra.de</a>.Bei fachlichen Fragen wende dich gerne an Dominik Brand.Fragen zu dem Bewerbungsverfahren beantwortet dir Katrin Pietsch.

Vermessungsingenieur*in

<h2>Werden Sie Teil der Fachhochschule Dortmund</h2>Praxisnah und anwendungsorientiert geht die FH Dortmund mit dem Puls der Zeit. Mit rund 15.000 Studierenden und rund 900 Beschäftigten gehören wir zu den zehn größten Fachhochschulen in Deutschland und bieten in über 80 Studiengängen Bachelor- und Masterabschlüsse in der Informatik, in Ingenieur-, Wirtschafts- und Sozialwissenschaften sowie in den Bereichen Architektur und Design. Ein hervorragendes Lehr- und Lernumfeld bildet die beste Basis unsere Studierenden zu den Zukunftsmacher*innen von Morgen zu machen. Drittmittelstarke Forschung und zahlreiche Transferprojekte schaffen direkte Zugänge zu Unternehmen vor Ort. Damit setzen wir zugleich nachhaltige Impulse für den Wissenschaftsstandort und die Region.Verstärken Sie unsere Hochschule ab sofort durch Ihren Antritt derProfessur für "Intelligente autonome Sensor- und Aktorsysteme"Fachbereich: Informationstechnik (Besoldungsgruppe: W2 LBesG NRW)Die ausgeschriebene Professur ist im Fachbereich Informationstechnik angesiedelt und knüpft an die technologischen Kompetenzen in den Bereichen Smarte autonome Systeme, Eingebettete Systeme, Künstliche Intelligenz und maschinelles Lernen an.<h2>Ihr zukünftiges Aufgabengebiet</h2><ul><li>Als zukünftige Stelleninhaberin oder zukünftiger Stelleninhaber vertreten Sie das Fachgebiet in Lehre und angewandter Forschung und engagieren sich in der Weiterentwicklung innovativer Lehrformate in deutscher und englischer Sprache.</li><li>Erwartet wird der Auf- und Ausbau von Forschungs- und Transferaktivitäten.</li><li>Sie übernehmen Lehrveranstaltungen aus dem Grundlagen- und im Wahlpflichtbereich in der anwendungsorientierten Lehre der Bachelor- und Master-Studiengängen des Fachbereichs.</li><li>Sie setzen innovative Ideen für anwendungsbezogene Forschungs- und Entwicklungsaufgaben um und zeigen den Einklang von Forschung und Lehre.</li><li>Sie sind bereit, Veranstaltungen auch in englischer Sprache durchzuführen.</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen und Kompetenzen</h2><ul><li>Sie verfügen über einen facheinschlägigen Hochschulabschluss im Bereich Informationstechnik, Elektrotechnik, Informatik oder eng verwandten Gebieten.</li><li>Sie weisen Ihre Befähigung zum wissenschaftlichen Arbeiten durch eine mindestens mit "gut – cum laude" und für die Professur einschlägig anzusehende Promotion nach.</li><li>Sie bringen Ihre anwendungsbezogenen Kenntnisse und Erfahrungen aus mindestens einem der folgenden Fachgebiete in Lehre und Forschung ein:</li><ul><li>Intelligente autonome Systeme für Sensoren und Aktoren</li><li>Künstliche Intelligenz in der Informationstechnik</li><li> Verteilte eingebettete Systeme</li><li>Cyberphysische Systeme, Internet-of-Things, Smart Technologies / Systems</li></ul><li>Wünschenswert sind Kenntnisse und Erfahrungen aus einem der folgenden Bereiche:</li><ul><li>Edge Computing und Entwicklung robuster Kommunikationsprotokolle</li><li>Autonome Entscheidungsfindung und Optimierung von Algorithmen</li><li>Integration von KI-Algorithmen in eingebettete Systeme (Edge-AI)</li></ul><li>Sie haben zudem mehrjährige Berufserfahrung in Forschung oder Entwicklung.</li><li>Sie sind erfahren in der Beantragung und Bearbeitung sowie im Management von Forschungs- und Entwicklungsprojekten.</li></ul><h2>Wir als Arbeitgeberin ...</h2><ul><li>bieten – alle erforderlichen Strukturen zur Übernahme von anwendungsbezogenen Forschungs- und Entwicklungsaufgaben sowie Gestaltungsmöglichkeiten in der akademischen Selbstverwaltung</li><li>fördern – die Weiterentwicklung durch ein umfangreiches internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, insbesondere in der Hochschuldidaktik</li><li>fokussieren – Familie und Gesundheit durch das Beratungsangebot des Familienservice und des Gesundheitsmanagements, z. B. zu Themen der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Kinderbetreuung, Dual Career Couples sowie der aktiven Gesundheitsförderung</li><li>gewährleisten – ein modernes Hochschulumfeld geprägt von einzigartigen Standortvorteilen und einer guten Verkehrsanbindung inmitten der pulsierenden Ruhrmetropole Dortmund</li></ul>Die Bewerbungen geeigneter Menschen mit Schwerbehinderung und Menschen mit Behinderung, die diesen gleichgestellt sind, im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht. Außerdem streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils an und begrüßen daher Bewerbungen von Kandidatinnen ganz besonders. Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich auch für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet.<h2>Ansprechpersonen</h2>fachlich: Herr Prof. Dr. Tchouankem (0231/9112-8497) personalrechtlich: Frau Schmitt (0231/9112-9331) Sprechen Sie diese Aussichten an? Dann freuen wir uns sehr über Ihre Online-Bewerbung unter Angabe der Referenznummer P/10/25/1 bis zum 23.09.2025.Den Bewerbungsunterlagen sind ein aussagekräftiger Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnisse sowie eine Aufstellung von Forschungsprojekten und Lehrveranstaltungen beizufügen.HIER BEWERBENFachhochschule Dortmund Sonnenstraße 96 – 100 44139 Dortmund <a href="http://www.fh-dortmund.de" target="_blank">www.fh-dortmund.de</a>

Professur für „Intelligente autonome Sensor- und Aktorsysteme“

<h2>Über Otto Building Technologies GmbH:</h2>Jeden Tag stellen sich unsere 900 Mitarbeiter:innen mit Leidenschaft und Herz der Aufgabe, durch innovative Strategien und Lösungen für gebäudetechnische Anlagensysteme die Klimaneutralität voranzutreiben.Einst als Ein-Mann-Handwerksbetrieb gegründet, blicken wir heute auf eine über 50-jährige Erfolgsgeschichte zurück. Seit 2019 sind wir Teil der ENGIE Deutschland und mit einem ganzheitlichen Angebot einer der größten gebäudetechnischen Anlagenbauer Deutschlands.Bei Otto erwarten Sie nicht nur ein zukunftssicherer Job, sondern vor allem auch Spaß an der Lösung spannender Herausforderungen geprägt durch ein wertschätzendes Miteinander!<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Als Projektleiter TGA wickeln Sie innovative und technisch individuelle Projekte im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung ab. Von der Auftragsvergabe bis zur Abnahme durch unsere Kunden sind Sie erster Ansprechpartner (m/w/d).</li><li>Mit Ihrem Knowhow stehen Sie unseren Kunden als kompetenter Berater zur Seite, planen die technische Umsetzung der Bauvorhaben und erfüllen gemeinsam mit Ihrem Projektteam die Anforderungen von Fachplanern und Kunden.</li><li>Sie kennen den Schlüssel zum Projekterfolg und haben dadurch nicht nur Fristen und Kosten im Blick, sondern genauso das Zusammenspiel von Material- und Geräteanlieferungen sowie Konstruktions- und Montageleistungen.</li><li>Darüber hinaus führen Sie den vertragsrelevanten Schriftverkehr, erstellen Nachtragsangebote und arbeiten eng mit unserer zentralen Verwaltung zusammen.</li></ul><h2>Ihre Qualifikation:</h2><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik oder einer ähnlichen Fachrichtung.</li><li>Alternativ haben Sie eine vergleichbare technische Aus- und Weiterbildung (z.B. als Meister oder Techniker (m/w/d) Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär).</li><li>Sie haben bereits relevante Erfahrung in der Projektarbeit und in der Gebäudetechnik gesammelt, vorzugsweise in einer leitenden Position (Bauleiter:in, Projektleiter:in).</li><li>Persönlich überzeugen Sie durch Souveränität und Engagement, begegnen Kunden und Geschäftspartnern auf Augenhöhe und arbeiten ebenso gut selbständig wie im Team.</li><li>Zu Ihren Stärken gehört es, andere Menschen zu überzeugen, zu motivieren und für gemeinsame Ziele zu begeistern.</li></ul><h2>Das erwartet Sie bei uns:</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag – weil wir langfristig mit Ihnen planen</li><li>30 Tage Urlaub sorgen für Erholung und geben Ihnen Kraft für Ihren spannenden Projektalltag</li><li>Flexibles Stundenkonto: Ermöglicht Ihnen die unkomplizierte Wahrnehmung privater Termine</li><li>Mitarbeiter-Gespräche finden regelmäßig zwischen Ihnen und Ihrer Führungskraft statt</li><li>Mobiles Arbeiten: tageweise auch von Ihrem Zuhause aus</li><li>Otto Academy: Passgenaue Schulungs- und Weiterbildungsangebote für Ihren individuellen Karriereplan</li><li>Sportförderung: Powern Sie sich mit Ihren Teamkolleg:innen bspw. beim Squash, Fußball oder Volleyball aus – auch Ihre nächste Yoga-Einheit bezuschussen wir gerne</li><li>Corporate-Benefits-Programm mit attraktiven Mitarbeiterrabatten bei namhaften Anbietern</li><li>Spannende Events: Rücken Sie mit Ihrem Team abseits des Arbeitsalltags bei z. B. Highland Games, einer Planwagenfahrt, Bogenschießen, einem Grillkurs und vielem mehr noch enger zusammen</li><li>Bike-Leasing: Ihr nächstes Fahrrad können Sie über Job-Bike leasen</li><li>KITA-Zuschuss: Freuen Sie sich auf die Bezuschussung Ihrer Kita-Gebühren</li><li>Job-Ticket: Lassen Sie Ihr Auto stehen und reisen Sie mit den öffentlichen Verkehrsmitteln zum Arbeitsplatz - diesen Beitrag zum Klimaschutz bezuschussen wir gern!</li></ul><h2>Kontakt</h2>Sie möchten mehr über Otto und unser Team erfahren?Dann lassen Sie sich von unseren Werten begeistern und nehmen Sie den Kontakt zu Marta Mosch auf: T +49 151 52726396. Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Formular oder per E-Mail. Alternativ senden Sie uns Ihre Kontaktdaten über WhatsApp und wir melden uns bei Ihnen.Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Projektleiter (m/w/d)

<h2>Werden Sie Teil der Fachhochschule Dortmund</h2>Praxisnah und anwendungsorientiert geht die FH Dortmund mit dem Puls der Zeit. Mit rund 15.000 Studierenden und rund 900 Beschäftigten gehören wir zu den zehn größten Fachhochschulen in Deutschland und bieten in über 70 Studiengängen Bachelor- und Masterabschlüsse in der Informatik, in Ingenieur-, Wirtschafts- und Sozialwissenschaften sowie in den Bereichen Architektur und Design. Ein hervorragendes Lehr- und Lernumfeld bildet die beste Basis, unsere Studierenden zu den Zukunftsmacher*innen von Morgen zu machen. Drittmittelstarke Forschung und zahlreiche Transferprojekte schaffen direkte Zugänge zu Unternehmen vor Ort. Damit setzen wir zugleich nachhaltige Impulse für den Wissenschaftsstandort und die Region.Verstärken Sie unsere Hochschule ab sofort durch Ihren Antritt derProfessur für "Medizintechnik"Fachbereich: Informationstechnik (Besoldungsgruppe: W2 LBesG NRW)Verstärken Sie unser Team für die sehr gut nachgefragten Studiengänge zur Biomedizintechnik (Bachelor of Science, B.Sc.) und Biomedizinischen Informationstechnik (Master of Science, M.Sc.).<h2>Ihr zukünftiges Aufgabengebiet</h2><ul><li>Sie vertreten als Stelleninhaber*in die Medizintechnik in der Lehre und der angewandten Forschung. </li><li>Sie übernehmen mit Begeisterung Lehrveranstaltungen aus dem Grundlagen- und Wahlpflichtbereich der angebotenen Bachelor- und Master-Studiengänge des Fachbereichs, unter anderem Modulinhalte aus dem Bereich Kardiovaskuläres System. </li><li>Sie entwickeln zukunftsweisende Lehrformate und führen Lehrveranstaltungen in deutscher und englischer Sprache durch. </li><li>Sie setzen innovative Ideen für anwendungsbezogene Forschungs- und Entwicklungsaufgaben um und zeigen den Einklang von Forschung und Lehre. Sie wirken aktiv in der Lehr- und Forschungsstruktur des Fachbereichs Informationstechnik mit und tragen so zur regionalen und überregionalen Profilierung bei. </li><li>Sie pflegen Kontakte mit Mediziner*innen, Unternehmen und anderen Organisationen und gehen mit diesen Kooperationen ein. </li><li>Sie engagieren sich in der akademischen Selbstverwaltung und in Gremien der Fachhochschule Dortmund.</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen und Kompetenzen</h2><ul><li>Sie verfügen über einen facheinschlägigen Hochschulabschluss im Bereich der Medizintechnik, biomedizinischen Technik, Informationstechnik, Elektrotechnik, Informatik oder einem eng verwandten Gebiet. </li><li>Sie verfügen über eine einschlägige, themenbezogene, überdurchschnittlich bewertete Promotion. </li><li>Sie bringen Ihre anwendungsbezogenen, ingenieurtechnischen und medizinischen Kenntnisse und Erfahrungen der Datenanalyse aus mindestens einem der Bereiche</li><ul><li>(Bio-)Signalverarbeitung und Systemtheorie</li><li>Maschinelles Lernen </li><li>Künstliche Intelligenz</li></ul><li>für medizinische Aufgaben in die Lehre und Forschung ein.</li><li>Idealerweise besitzen Sie Erfahrungen und anwendungsbezogenes Wissen zum kardiovaskulären System.</li><li>Sie denken interdisziplinär und integrieren dies in Ihre Forschung und Lehre. </li><li>Sie sind erfahren in der Beantragung und Bearbeitung sowie in der Koordinierung von Forschungs- und Entwicklungsprojekten. </li><li>Sie beherrschen die deutsche und englische Sprache in Wort und Schrift.</li></ul>Ihre Einstellungsvoraussetzungen ergeben sich aus § 36 Hochschulgesetz NRW. Sollten Sie zum Zeitpunkt der Ernennung das 50. Lebensjahr überschritten haben, werden Sie i.d.R. im privatrechtlichen Dienstverhältnis beschäftigt.<h2>Wir als Arbeitgeberin ...</h2><ul><li>bieten – alle erforderlichen Strukturen zur Übernahme von anwendungsbezogenen Forschungs- und Entwicklungsaufgaben sowie Gestaltungsmöglichkeiten in der akademischen Selbstverwaltung. </li><li>fördern – die Weiterentwicklung durch ein umfangreiches internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, insbesondere in der Hochschuldidaktik. </li><li>fokussieren – Familie und Gesundheit durch das Beratungsangebot des Familienservice und des Gesundheitsmanagements z. B. zu Themen der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Kinderbetreuung, Dual Career Couples sowie der aktiven Gesundheitsförderung. </li><li>gewährleisten – ein modernes Hochschulumfeld geprägt von einzigartigen Standortvorteilen und einer guten Verkehrsanbindung inmitten der pulsierenden Ruhrmetropole Dortmund</li></ul>Die Bewerbungen geeigneter Menschen mit Schwerbehinderung und Menschen mit Behinderung, die diesen gleichgestellt sind, im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht. Außerdem streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils an und begrüßen daher Bewerbungen von Kandidatinnen ganz besonders. Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich auch für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet. Im Falle der Berufung wird eine Verlagerung des Lebensmittelpunktes nach Dortmund erwartet.<h2>Ansprechpersonen</h2>fachlich: Herr Prof. Dr. Felderhoff (0231/9112-9386) personalrechtlich: Frau Schmitt (0231/9112-9331) Sprechen Sie diese Aussichten an? Dann freuen wir uns sehr über Ihre Online-Bewerbung unter Angabe der Referenznummer P/10/25/2 bis zum 25.09.25.Den Bewerbungsunterlagen sind ein aussagekräftiger Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnisse sowie eine Aufstellung von Forschungsprojekten und Lehrveranstaltungen beizufügen.HIER BEWERBENFachhochschule Dortmund Sonnenstraße 96 – 100 44139 Dortmund <a href="http://www.fh-dortmund.de" target="_blank">www.fh-dortmund.de</a>

Professur für „Medizintechnik“

Wir bieten an den Standorten Hagen, Iserlohn, Meschede, Soest und Lüdenscheid 69 Bachelor- und Masterstudiengänge an – auch berufsbegleitend und zusammen mit Bildungspartnern an weiteren Standorten. Mit ca. 10.500 Studierenden gehören wir zu den größten Fachhochschulen in NRW. Exzellente Lehre in persönlicher Arbeitsatmosphäre und überschaubaren Gruppen schafft gute berufliche Perspektiven für unsere Absolventinnen und Absolventen. Forschung und Entwicklung sind uns wichtig und regional, überregional und international ausgerichtet. In Lehre und Forschung genießen wir ein hohes Ansehen.Die Fachhochschule Südwestfalen sucht zum 01.10.2025 für die Mitarbeit im Studiengang Nachhaltige Ernährungssysteme, Fachbereich Agrarwirtschaft, am Standort Soest eine*nWissenschaftliche*n Mitarbeiter*in (m/w/d) – Lebensmittelanalytik in nachhaltigen Ernährungssystemen –Wir suchen eine Persönlichkeit mit großem Forschungsinteresse auf dem oben genannten Gebiet mit starkem naturwissenschaftlichen Fokus (Lebensmittelchemie, analytische Chemie und vergleichbare Studiengänge). Die Person sollte mehrjährige praktische Erfahrung in der instrumentellen Analytik, insbesondere HPLC und gerne auch HPLC-MS, haben. Es handelt sich um eine Qualifizierungsstelle mit der Möglichkeit zur Promotion. <h2>Diese Aufgaben warten auf Sie</h2><ul><li>Sie arbeiten beim Einwerben und Durchführen für Drittmittelprojekte im Bereich (instrumentelle) Analytik in nachhaltigen Ernährungssystemen mit.</li><li>Sie unterstützen bei Lehrveranstaltungen und sind mit Literaturrecherchen vertraut.</li><li>Sie bringen Forschungsthemen in der Lehre im Rahmen von Praktika, Übungen sowie Projekt- und Abschlussarbeiten ein.</li><li>Sie arbeiten an der Weiterentwicklung des Studiengangs Nachhaltige Ernährungssysteme mit. </li><li> Ihr Arbeitsbereich umfasst auch die Ausbildung der Studierenden im oben genannten Studiengang. </li></ul><h2>Dieses Profil begeistert uns</h2><ul><li> Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder Uni-Diplom) an einer Universität oder Hochschule in Lebensmittelchemie, analytischer Chemie, naturwissenschaftlicher Forensik oder einer vergleichbaren Studienrichtung. </li><li>Sie besitzen theoretische und praktische Kenntnisse in der instrumentellen Analytik (HPLC, LC-MS/MS). </li><li>Sie können qualitätsgesichert arbeiten (GLP, ISO 9001 ff.). </li><li>Sie sprechen Deutsch (mindestens B2) und Englisch (mindestens B2) und sind in der Lage, Lehrveranstaltungen in deutscher und englischer Sprache zu halten.</li><li>Sie arbeiten gerne im Team und sind es gewohnt, Ihren Kolleginnen und Kollegen arbeitsrelevante Informationen zur Verfügung zu stellen und sich auszutauschen. </li><li>Sie strukturieren Ihre Arbeitsabläufe selbstständig und effizient, handeln ergebnisorientiert und haben einen hohen Anspruch an die Qualität Ihrer Arbeit. </li></ul><h2>Das Arbeitsverhältnis</h2>Das Teilzeitarbeitsverhältnis im Umfang von 65 % wird nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) begründet. Die Möglichkeit der Aufstockung der Stelle besteht in Abhängigkeit von erfolgreich eingeworbenen Drittmitteln. Die Einstellung erfolgt insgesamt für die Dauer von fünf Jahren (eins plus vier), wobei zunächst ein Einjahresvertrag abgeschlossen wird, um die promotionsvorbereitenden Maßnahmen einzuleiten. Für das Promotionsvorhaben muss der erworbene Hochschulabschluss im Sinne der Promotionsordnung qualifiziert sein. Die Arbeitszeit und der Arbeitsort können im Rahmen eines vorhandenen Modells flexibel gestaltet werden. <h2>Wir haben Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann bewerben Sie sich bis zum 01.09.2025 über unser Online-Bewerbungsportal.Auskunft erteilt Frau Prof. PD Dr. Michaela Schmitz (Tel.: 0152 / 5948-3716).Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter und Gleichgestellter im Sinne des § 2 Abs. 3 Teil 1 SGB IX sind ebenfalls erwünscht.

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) – Lebensmittelanalytik in nachhaltigen Ernährungssystemen

<h2>Du. Mit uns?</h2>Für unser Team, Standort Dortmund, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.Die Westenergie Netzservice GmbH, Eurotest ist ein nach europäischen Maßstäben akkreditiertes, unabhängiges Prüflaboratorium für elektrotechnische Betriebsmittel, das für den e.on Konzern sowie für Hersteller und Anwender tätig ist. Das breitgefasste Portfolio umfasst Prüfungen aus den Bereichen Hochspannung, Hochstrom, EMV, Werkstoffe und Isolierstoffe, die oft bereichsübergreifend durchgeführt werden. Insbesondere die Vielfalt an Prüfobjekten sowie das interdisziplinäre Arbeiten garantieren eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit.<h2>Dafür stehst Du auf:</h2><ul><li>Selbstständiges Vorbereiten und Durchführen von Prüfungen im Hochstrombereich</li><li>Dokumentation der Ergebnisse</li><li>Durchführung von Abstimmungsgesprächen mit konzerninternen Mitarbeitern sowie mit externen Herstellern und Lieferanten</li><li>Abwicklung von Sonderprüfungen bis hin zur Auswertung und Unterstützung bei der Anfertigung von Ergebnisberichten</li><li>Erstellen, Weiterentwicklung und Programmierung von Prüf- und Messeinrichtungen</li><li>Instandhaltung und Wartung von Prüfeinrichtungen</li></ul><h2>Das bringst Du mit:</h2><ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene Weiterbildung als Techniker in der Fachrichtung Elektrotechnik oder eine vergleichbare Weiterbildung</li><li>Sehr gute Fachkenntnisse im Bereich Energietechnischer Anlagen</li><li>Selbstsicheres Auftreten gegenüber Kunden</li><li>Selbständige Arbeitsweise</li><li>Messtechnische Erfahrungen</li><li>Sowohl gute handwerkliche Fähigkeiten als auch ein versierter Umgang mit dem PC</li></ul><h2>Das bieten wir Dir:</h2><ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Eine einzigartige Abteilungskultur, die viel Raum für Eigenverantwortung zulässt</li></ul>Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.<h2>Hast Du noch Fragen?</h2><h3>Hast du noch Fragen?</h3>Nils Entgelmeier (#gerneperDu) steht Dir gerne telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung. Oder bist Du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in Deiner Karriere sein soll? Dann bewirb Dich gleich online - ganz ohne Anschreiben. Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen können.So lange die Stelle auf unserer Karriereseite ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (w/m/d). Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!Nils Entgelmeier, Tel. +49 170 9289874

Techniker Elektrotechnik Messtechnik (m/w/d)

<h2>Du. Mit uns?</h2>Für unser Team "Planen/Bau Westfalen; Team Dortmund" suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Dortmund engagierte Verstärkung.Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.Die Westnetz GmbH, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 7.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.<h2>Dafür stehst Du auf</h2>Das Team, mit Standort in Dortmund, betreut ein sehr interessantes und breites Aufgabenspektrum (Elektrische Energietechnik, Steuer-, Schutz- und Leittechnik, Bautechnik) in der Spannungsebene Hochspannung (HS) und Mittelspannung (MS) im Stromverteilnetz der Westnetz GmbH. Das interdisziplinäre Team aus Projektmanagement, Primärtechnik, Sekundärtechnik und Bautechnik führt Planungs- und Bautätigkeiten aus im Zuge von Modernisierung, Sanierung und Neubauten in Umspannanlagen der Westnetz GmbH sowie von Industriekunden und kommunale Weiterverteiler bzw. Netzbetreibern. Die gestellten Aufgaben wirst Du im Team mit weiteren Kolleginnen und Kollegen gemeinsam bearbeiten und erfolgreich umsetzen.<ul><li>Du planst und projektierst die primärtechnischen Komponenten bei Neu- und Umbau von Stationen in den Spannungsebenen Hoch-/Mittelspannung und wirkst mit bei der Erarbeitung technischer Spezifikationen zur Standardisierung von elektrotechnischen Gewerken</li><li>Du entwickelst Konzepte, untersuchst/bewertest Varianten und kalkulierst Kosten für die Projektfreigabe sowie für die Angebotserstellung an interne und externe Kunden</li><li>Das Erstellen von Ausführungsplanungen, Anfertigen von Ausschreibungsunterlagen und Begleiten des Vergabeprozesses sowie die Disposition und Abruf von Lieferungen und Leistungen gehört zu deinem Portfolio</li><li>Genauso gehört die Bau- und Projektbudgetverantwortung in der Haupt-/Fachprojektleitung zu deinen Aufgaben: Du bist dafür zuständig, dass die beauftragten Projekte im Zeit-, Qualitäts- und Kostenrahmen umgesetzt werden (Projektcontrolling mit direkter Resultat- und kfm. Ergebnisverantwortung)</li><li>Du verantwortest und organisierst in den Projekten die durchzuführende Qualitätssicherung sowie die Umsetzung der Anforderungen zum Arbeits-, Umwelt- und Gesundheitsschutz inkl. der Dokumentation</li><li>Die Bearbeitung und Beantwortung von komplexen Kundenanfragen, Bestandsauskünften und Sachdatenpflege ist ebenfalls Bestandteil deines Aufgabengebietes</li></ul><h2>Das bringst Du mit</h2><ul><li>Du hast ein technisches Fach-/ Hochschulstudium der Elektrotechnik erfolgreich abgeschlossen oder bringst eine vergleichbare Qualifikation mit. Darüber hinaus bringst Du idealerweise Kenntnisse in der Hoch-/Mittelspannungstechnik durch Tätigkeiten im EVU-Bereich mit</li><li>Du besitzt gute Kenntnisse im Projektmanagement und ein gutes technisches sowie kaufmännisches Verständnis, welche erfolgreich in Projektumsetzungen angewandt worden sind</li><li>Der sichere Umgang mit MS Office Anwendungen und SAP ist für dich selbstverständlich, Du verfügst über gute deutsche Sprachkenntnisse (Deutsch: C1-Level) und hast die Bereitschaft, auch im Rahmen von Dienstreisen tätig zu sein</li><li>Du bist dir möglicher Gefahren im Arbeitsumfeld bewusst und achtest auf dich und andere</li><li>Du erkennst Probleme und analysierst die Ursachen</li><li>Du förderst aktiv die Zusammenarbeit durch Einbindung aller Beteiligten</li><li>Du bist in der Lage, eigene Ideen gegen Widerstand zu vertreten</li><li>Du entwickelst ein sinnvolles Vorgehen, um die vorgegebenen Ziele zu erreichen</li></ul><h2>Das bieten wir Dir</h2><ul><li>Eine interessante, verantwortungsvolle Aufgabe an der Schnittstelle unterschiedlicher Fachdisziplinen mit Entwicklungspotential</li><li>Du hast die Möglichkeit, an weiteren spannenden Projektarbeiten in einem dynamischen Umfeld mitzuwirken</li><li>Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend. Westnetz steht Dir dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber inunterschiedlichen Lebenslagen zur Seite</li><li>Wir fördern Deine individuelle Weiterbildung und – entwicklung</li><li>Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Angebote und Seminare rund um Deine Gesundheit an, wie z. B. zu den Themen Ernährung, Stress, Fitness u.v.m.</li></ul>Informiere Dich hier über unsere attraktiven Unternehmensleistungen:<a href="https://westnetz.de/arbeitgeberleistungen" target="_blank">https://westnetz.de/arbeitgeberleistungen</a>Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.<h2>Hast du noch Fragen?</h2>Patrick Nosthoff (#gerneperDu) steht Dir gerne telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung. Oder bist Du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in Deiner Karriere sein soll? Dann bewirb Dich gleich online - ganz ohne Anschreiben. Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen können.So lange die Stelle auf unserer Karriereseite ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (w/m/d). Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!Westnetz GmbH, Patrick Nosthoff, Tel.: +49 231 438-2008 Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:p.nosthoff@westnetz.de" target="_blank">p.nosthoff@westnetz.de</a>

Ingenieur (m/w/d) Elektrotechnik Planung und Bau von Umspannanlagen

<h2>Über uns</h2>Fördern, Verladen, Palettieren, Verpacken, Sortieren und Verteilen – die BEUMER GROUP entwickelt und produziert technisch führende Intralogistik-Systeme für den Weltmarkt. Exzellentes Know-how und ein starker Wille, sich konsequent weiterzuentwickeln, zeichnen unsere Mitarbeiter aus. Wir fördern diesen Anspruch nach Kräften: im Rahmen eines familiären Miteinanders, das von hoher gegenseitiger Wertschätzung geprägt ist und einer Vertrauenskultur, die Stabilität und Sicherheit schafft. Unser gemeinsames Ziel: herausragende und innovative Projekte weltweit umzusetzen.<h2>Aufgaben</h2>Zur Verstärkung unseres Engineering-Teams suchen wir eine engagierte und strukturierte Persönlichkeit, die mit technischem Know-how und Teamgeist zur Weiterentwicklung unserer elektromechanischen Produkte beiträgt.In dieser Rolle übernehmen Sie die folgenden Aufgaben:<ul><li>Sie erstellen und pflegen eigenverantwortlich Vorlagen und Tools in enger Zusammenarbeit mit Produkt-Experten, Elektroingenieuren, Maschinenbauingenieuren und Softwareentwicklern, und entwickeln dabei Standards zur Effizienzsteigerung im Engineering.</li><li>Sie planen und legen elektrische Ausrüstungen sowie funktionale Sicherheitslösungen aus, inklusive der Bewertung sicherheitsrelevanter Funktionen mit Tools wie SISTEMA.</li><li>Sie definieren Regelwerke für die elektrotechnische Planung, insbesondere für Kabelwege, Kabeltypen und Querschnitte in Planungstools wie CET und EPLAN, und erstellen Schaltplan-Templates zur Konfiguration von Standardlösungen.</li><li>Sie agieren als fachlicher Ansprechpartner für unsere Produktion, unterstützen bei elektromechanischen Fertigungsthemen und begleiten technische Abstimmungen mit angrenzenden Fachabteilungen sowie dem globalen Engineering-Netzwerk.</li><li>Sie erarbeiten technische Spezifikationen und Ausschreibungen, unterstützen den Einkauf bei der Auswahl von Standardkomponenten und arbeiten mit der Technischen Dokumentation an der Erstellung der EE-spezifischen Produktunterlagen.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder verfügen über eine gleichwertige Qualifikation</li><li>Sie bringen mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich der elektrischen Konstruktion mit</li><li>Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Bereich von EPLAN und der funktionalen Sicherheit</li><li>Sie haben erste Erfahrung mit SAP</li><li>Sie zeichnen sich durch eine zielorientierte Arbeitsweise, Durchsetzungsfähigkeit und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten aus</li><li>Sie arbeiten gerne im Team und verfügen über ein hohes Verantwortungsbewusstsein</li><li>Sie verfügen über gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Kultur &amp; Benefits - BEUMER Group<h2>Kontakt</h2>Friederike FärberGlobal People &amp; Culture Lead - Talent Acquisition

Elektroingenieur (m/w/d) Produktentwicklung

Wir bieten an den Standorten Hagen, Iserlohn, Meschede, Soest und Lüdenscheid 69 Bachelor- und Masterstudiengänge an – auch berufsbegleitend und zusammen mit Bildungspartnern an weiteren Standorten. Mit ca. 10.500 Studierenden gehören wir zu den größten Fachhochschulen in NRW. Exzellente Lehre in persönlicher Arbeitsatmosphäre und überschaubaren Gruppen schafft gute berufliche Perspektiven für unsere Absolventinnen und Absolventen. Forschung und Entwicklung sind uns wichtig und regional, überregional und international ausgerichtet. In Lehre und Forschung genießen wir ein hohes Ansehen.Die Fachhochschule Südwestfalen sucht zum 01.10.2025 für die Mitarbeit im Fachbereich Technische Betriebswirtschaft am Standort Hagen eine*nWissenschaftliche*n Mitarbeiter*in (m/w/d) – Wirtschaftsinformatik – (50 %)<h2>Aufgaben</h2><ul><li>eine herausfordernde Tätigkeit in der Unterstützung von Lehraufgaben in Bachelorveranstaltungen</li><li>eine Möglichkeit, sich in der Mitarbeit an Projekten sowie bei Forschungsanträgen und bei der Einwerbung von Drittmitteln fachlich zu entfalten und eigene Forschungsinteressen einzubringen</li></ul><h2>Voraussetzungen</h2><ul><li>erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder FH-Diplom) im Bereich Informatik / Wirtschaftsinformatik</li><li>Begeisterung und Begeisterungsfähigkeit im alltäglichen Lehralltag mit Studierenden und Teammitgliedern</li><li>keine Angst vor unbekanntem Terrain und die Fähigkeit, sich selbstständig einzuarbeiten und Lösungsansätze zu entwickeln</li><li>ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, Zusammenhänge schnell zu begreifen und kondensiert aufzubereiten</li><li>gutes Vorwissen im Themenfeld Software Engineering sowie in der Programmierung in Java</li><li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>wünschenswert sind erste Erfahrungen mit der Administration von Server-Hardware und/oder -Software</li></ul><h2>Vertragsbedingungen</h2>Das Teilzeitarbeitsverhältnis im Umfang von 50 % wird nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) begründet. Die Befristung erfolgt je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen für die Dauer von bis zu zwei Jahren, falls die Beschäftigung der eigenen Qualifizierung dient, beispielsweise im Rahmen eines berufsbegleitenden Masterstudiums. Die Arbeitszeit und der Arbeitsort können im Rahmen eines vorhandenen Modells flexibel gestaltet werden.<h2>Bewerbung</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (aussagekräftiges Anschreiben, aus dem Ihre persönliche Motivation für Ihre Bewerbung deutlich wird, Lebenslauf und Zeugnisse oder Notenübersicht über relevante Qualifikationen). Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Herrn Prof. Dr. Henning Femmer (Tel.: 02331 / 9330-6293 oder per E-Mail).Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter und Gleichgestellter im Sinne des § 2 Abs. 3 Teil 1 SGB IX sind ebenfalls erwünscht.Bewerbungen werden bis zum 20.08.2025 über unser Online-Bewerbungsportal entgegengenommen.

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) – Wirtschaftsinformatik

Die Schulte &amp; Co. GmbH ist ein internationaler Tier 1-Lieferant mit ca. 1.000 Beschäftigten. Als Entwicklungs- und Serienlieferant der internationalen Automobilindustrie (Schwerpunkt Kontakteile, Energieleitungssätze und Sicherungsboxen) entwickeln und fertigen wir an vier Standorten in Hemer, Tschechien und Tunesien Leitungssätze und Komponenten.Zur Verstärkung unseres Produktionsplanungsteams suchen wir einen Produktionsplaner (m/w/d)der mit Organisationstalent und technischem Verständnis unsere Fertigungssteuerungsprozesse effizient mitgestaltet.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Terminplanung und Steuerung der Fertigungsaufträge unter Berücksichtigung von Kapazitäten, Materialverfügbarkeit und Lieferterminen</li><li>Erstellung und Pflege von Fertigungsplänen sowie deren laufende Optimierung</li><li>Überwachung der Fertigungsdurchläufe und Sicherstellung termingerechter Auftragsabwicklung</li><li>Eskalationsmanagement in Abstimmung mit den Bereichen Einkauf, Arbeitsvorbereitung, Fertigung und Vertrieb</li><li>Kontinuierliche Verbesserung von Abläufen zur Erhöhung der Planungssicherheit und Lieferfähigkeit</li><li>Mitarbeit an Projekten zur Prozessoptimierung innerhalb der Produktionsplanung</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Erfahrung in der Produktionsplanung oder Arbeitsvorbereitung in einem Industrieunternehmen</li><li>Gutes technisches Verständnis für Fertigungsprozesse</li><li>Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office sowie Q-Standards aus dem Bereich Automotive</li><li>Analytisches Denkvermögen, selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit</li><li>Kommunikationsstärke und lösungsorientiertes Handeln</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Aufgaben in einem zukunftsorientierten Unternehmen</li><li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Raum für eigene Ideen</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklungsperspektiven</li><li>Flexible Arbeitszeiten und eine faire Vergütung</li><li>Ein kollegiales und professionelles Arbeitsumfeld</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bitte senden Sie Ihre Unterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an: Schulte &amp; Co. GmbH Personalabteilung An der Iserkuhle 26 / 31 58675 Hemer E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@schulte-co.de" target="_blank">bewerbung@schulte-co.de</a><a href="http://www.schulte-co.de" target="_blank">www.schulte-co.de</a>

Produktionsplaner (m/w/d)

Die Schulte &amp; Co. GmbH ist ein internationaler Tier 1-Lieferant mit ca. 1.000 Beschäftigten. Als Entwicklungs- und Serienlieferant der internationalen Automobilindustrie (Schwerpunkt Kontakteile, Energieleitungssätze und Sicherungsboxen) entwickeln und fertigen wir an vier Standorten in Hemer, Tschechien und Tunesien Leitungssätze und Komponenten.Zur Weiterentwicklung und Steuerung unserer Produktionsplanung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Teamleiter Produktionsplanung (m/w/d)<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Fachliche und disziplinarische Führung des Teams in der Produktionsplanung</li><li>Verantwortung für die kurz-, mittel- und langfristige Fertigungsplanung sowie deren laufende Optimierung</li><li>Sicherstellung einer termin-, kosten- und qualitätsgerechten Auftragsabwicklung</li><li>Steuerung der Materialverfügbarkeit sowie Abstimmung mit den Bereichen Einkauf, Fertigung, Qualität und Vertrieb sowie den Auslandsstandorten innerhalb der Schulte-Gruppe</li><li>Analyse von Planabweichungen, Engpässen und Rückständen sowie Einleitung geeigneter Maßnahmen</li><li>Mitarbeit an der Weiterentwicklung von Systemen, Prozessen und Schnittstellen in der Produktionsplanung</li><li>Ansprechpartner für technische und organisatorische Fragen rund um die Fertigungssteuerung</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Produktionsplanung, idealerweise mit Führungserfahrung</li><li>Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office sowie den gängigen Q-Standards aus dem Bereich Automotive</li><li>Macher mit einer ausgeprägten Kommunikations- und Führungsstärke sowie Entscheidungsfreude</li><li>Strukturierte, prozessorientierte Arbeitsweise und unternehmerisches Denken</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Aufgaben in einem zukunftsorientierten Unternehmen</li><li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Raum für eigene Ideen</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklungsperspektiven</li><li>Flexible Arbeitszeiten und eine faire Vergütung</li><li>Ein kollegiales und professionelles Arbeitsumfeld</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bitte senden Sie Ihre Unterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an: Schulte &amp; Co. GmbH Personalabteilung An der Iserkuhle 26 / 31 58675 Hemer E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@schulte-co.de" target="_blank">bewerbung@schulte-co.de</a><a href="http://www.schulte-co.de" target="_blank">www.schulte-co.de</a>

Teamleiter Produktionsplanung (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als<h1> Projektbearbeiter für die Abteilung Versorgungstechnik (m/w/d)</h1><h3> für das Staatliche Bauamt Weilheim Kennziffer WM-H-2025-006</h3> Nähere Informationen finden Sie unter: <a href="http://www.stbawm.bayern.de/karriere/stellenangebote" target="_blank">www.stbawm.bayern.de/karriere/stellenangebote</a> Die Informationen sind jeweils Bestandteil dieser Stellenausschreibung. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum 25.08.2025 ausschließlich über folgenden QR-Code. Sie finden den Bewerbungslink ebenfalls auf unser Homepage: <a href="http://www.stbawm.bayern.de/" target="_blank">www.stbawm.bayern.de/</a> karriere/stellenangebote

Projektbearbeiter für die Abteilung Versorgungstechnik (m/w/d)

Deine Zukunft in der Backbranche – bei UNIFERMAls führender Hersteller von hochwertigen Backzutaten für Industrie und Handwerk steht UNIFERM für Qualität, Innovation und Nachhaltigkeit. Unsere modernen Produktionsanlagen sind das Herz unserer Arbeit – und Du hältst sie am Laufen!Zur Verstärkung unseres Technikteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Betriebselektriker / Elektroniker / Mechatroniker (m⁠/⁠w⁠/⁠d) mit Schwerpunkt Instandhaltung und Anlagenbetreuung – ohne Schichtarbeit.Deine Aufgaben – Technik trifft Verantwortung<ul>
<li>Du arbeitest im geregelten Tagesdienst von 7:00 bis 16:15 Uhr – ganz ohne Schicht­betrieb</li>
<li>Analyse und Behebung von technischen Störungen an unseren Produktionsanlagen</li>
<li>Durchführung und Dokumentation von Wartungen, Inspektionen, Kalibrierungen und Reparaturen</li>
<li>Mitwirkung bei Neuanlagen, Prüfungen und Inbetriebnahmen</li>
<li>Koordination und fachliche Kontrolle externer Dienstleister und Handwerksfirmen</li>
<li>Erstellung, Korrektur und Pflege von Schalt-, Stromlauf- und Klemmplänen</li>
<li>Optimierung und Anpassung bestehender Programme an&nbsp;speicherprogrammierbaren Steuerungen (SPS)</li>
<li>Flexibilität bei Mehrarbeit oder Wochenend-Einsätzen, wenn’s drauf ankommt</li>
</ul>Dein Profil – Fachlich stark. Praktisch erfahren. Verantwortungsbewusst.<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als&nbsp;Betriebselektriker/in, Elektroniker/in für Betriebs­technik / Automatisierungstechnik / Energie- und Gebäudetechnik,&nbsp;Mechatroniker/in mit Schwerpunkt Elektro oder eine vergleichbare elektrotechnische Qualifikation</li>
<li>Berufserfahrung in &nbsp;Wartung, Instandhaltung oder Anlagenbetreuung wünschenswert</li>
<li>Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen und &nbsp;Elektrodokumentation</li>
<li>Idealerweise Grundkenntnisse in &nbsp;SPS-Programmierung (z.&nbsp;B. Step7, TIA Portal)</li>
<li>Gute MS-Office-Kenntnisse</li>
<li>Hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li>
</ul>Deine Vorteile bei UNIFERM – Das richtige Rezept für deine Karriere<ul>
<li>38-Stunden-Woche – geregelte Arbeitszeiten ohne Schichtarbeit</li>
<li>30 Urlaubstage, Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld + Sonderurlaub bei persönlichen Anlässen</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge &amp; weitere Sozialleistungen</li>
<li>Bezuschusste Mahlzeiten in unserer Kantine, frische Backwaren &amp; kostenlose Getränke</li>
<li>Fahrradleasing, sichere Fahrradstellplätze &amp; Lademöglichkeiten für E-Auto &amp; E-Bike</li>
<li>Weiterbildung mit UNIfit – Deine berufliche Entwicklung liegt uns am Herzen</li>
<li>Prämiensystem für Ideen, Verbesserungsvorschläge &amp; Mitarbeiterempfehlungen</li>
<li>Teamgeist &amp; Zusammenhalt: Sommerfeste, Teamevents &amp; mehr</li>
</ul>Klingt nach deinem nächsten Karriereschritt?Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Lebenslauf – direkt und unkompliziert über unser Karriereportal: <a href="https://recrumedia.com/NyF5js/" target="_blank">karriere.uniferm.de</a>Deine Ansprechpartnerin: Kim Kaczmarczyk – Personalreferentin 02389 7978-251 
<a href="mailto:personal@uniferm.de" target="_blank">personal@uniferm.de</a>UNIFERM GmbH &amp; Co. KG 
			Brede 4 | 59368 Werne 
<a href="https://uniferm.de/de/" target="_blank">www.uniferm.de</a>

Betriebselektriker / Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d) – Wartung & Instandhaltung

Wir suchen ab sofort oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt<h1> Elektroniker Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d)</h1> für Elektroinstallationen und Kundendienst Heizung Bewerbungen bitte an: Dieselstr. 9 59823 Arnsberg Telefon: 02931-10426 Mobil: 0171-3811101 oder per e-mail : <a href="mailto:kontakt@winter-haustechnik.org" target="_blank">kontakt@winter-haustechnik.org</a> <a href="http://www.winter-haustechnik.nrw" target="_blank">www.winter-haustechnik.nrw</a>

Elektroniker Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d)

Deine Zukunft in der Backbranche – bei UNIFERM
Als führender Hersteller von hochwertigen Backzutaten für Industrie und Handwerk steht UNIFERM für Qualität, Innovation und Nachhaltigkeit. Unsere modernen Produktionsanlagen sind das Herz unserer Arbeit – und Du hältst sie am Laufen!Zur Verstärkung unseres Technikteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Betriebselektriker / Elektroniker / Mechatroniker (m⁠/⁠w⁠/⁠d) mit Schwerpunkt Instandhaltung und Anlagenbetreuung – ohne Schichtarbeit.
Deine Aufgaben – Technik trifft Verantwortung
<ul>
<li>Du arbeitest im geregelten Tagesdienst von 7:00 bis 16:15 Uhr – ganz ohne Schicht­betrieb</li>
<li>Analyse und Behebung von technischen Störungen an unseren Produktionsanlagen</li>
<li>Durchführung und Dokumentation von Wartungen, Inspektionen, Kalibrierungen und Reparaturen</li>
<li>Mitwirkung bei Neuanlagen, Prüfungen und Inbetriebnahmen</li>
<li>Koordination und fachliche Kontrolle externer Dienstleister und Handwerksfirmen</li>
<li>Erstellung, Korrektur und Pflege von Schalt-, Stromlauf- und Klemmplänen</li>
<li>Optimierung und Anpassung bestehender Programme an&nbsp;speicherprogrammierbaren Steuerungen (SPS)</li>
<li>Flexibilität bei Mehrarbeit oder Wochenend-Einsätzen, wenn’s drauf ankommt</li>
</ul>
Dein Profil – Fachlich stark. Praktisch erfahren. Verantwortungsbewusst.
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als&nbsp;Betriebselektriker/in, Elektroniker/in für Betriebs­technik / Automatisierungstechnik / Energie- und Gebäudetechnik,&nbsp;Mechatroniker/in mit Schwerpunkt Elektro oder eine vergleichbare elektrotechnische Qualifikation</li>
<li>Berufserfahrung in &nbsp;Wartung, Instandhaltung oder Anlagenbetreuung wünschenswert</li>
<li>Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen und &nbsp;Elektrodokumentation</li>
<li>Idealerweise Grundkenntnisse in &nbsp;SPS-Programmierung (z.&nbsp;B. Step7, TIA Portal)</li>
<li>Gute MS-Office-Kenntnisse</li>
<li>Hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li>
</ul>
Deine Vorteile bei UNIFERM – Das richtige Rezept für deine Karriere
<ul>
<li>38-Stunden-Woche – geregelte Arbeitszeiten ohne Schichtarbeit</li>
<li>30 Urlaubstage, Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld + Sonderurlaub bei persönlichen Anlässen</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge &amp; weitere Sozialleistungen</li>
<li>Bezuschusste Mahlzeiten in unserer Kantine, frische Backwaren &amp; kostenlose Getränke</li>
<li>Fahrradleasing, sichere Fahrradstellplätze &amp; Lademöglichkeiten für E-Auto &amp; E-Bike</li>
<li>Weiterbildung mit UNIfit – Deine berufliche Entwicklung liegt uns am Herzen</li>
<li>Prämiensystem für Ideen, Verbesserungsvorschläge &amp; Mitarbeiterempfehlungen</li>
<li>Teamgeist &amp; Zusammenhalt: Sommerfeste, Teamevents &amp; mehr</li>
</ul>
Klingt nach deinem nächsten Karriereschritt?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Lebenslauf – direkt und unkompliziert über unser Karriereportal: <a href="https://recrumedia.com/Qun05N/" target="_blank">karriere.uniferm.de</a>Deine Ansprechpartnerin: Kim Kaczmarczyk – Personalreferentin 02389 7978-251 
<a href="mailto:personal@uniferm.de" target="_blank">personal@uniferm.de</a>UNIFERM GmbH &amp; Co. KG 
			Brede 4 | 59368 Werne 
<a href="https://uniferm.de/de/" target="_blank">www.uniferm.de</a>

<h1> ABTEILUNGSLEITER GLEISBAU (M/W/D)</h1> Auf den Kämpen 16, 59071 Hamm<h2> H.Klostermann - Familieunternehmen mit Bautradition seit 1925</h2><h3> Über uns:</h3> Als mittelständisches, traditionsreiches und bundesweit tätiges Bauunternehmen mit Hauptsitz in Hamm und einer Zweigniederlassung in Velten bei Berlin, liegt unser Leistungsspektrum in der gesamten Palette des Eisenbahnbaus und des konstruktiven Ingenieurbaus. Ein moderner Geräte- und Maschinenpark, qualifizierte und motivierte Mitarbeiter sowie flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen, sind Grundlage unseres Erfolges. Am Standort der Hauptniederlassung Hamm (Westf.) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und ambitionierten Abteilungsleiter Gleisbau (m/w/d).<h3> Mit folgenden Hauptaufgaben sollen Sie unter anderm die Abteilung Gleisbau in die Zukunft führen:</h3><ul> <li> Fachliche und disziplinarische Leitung der Abteilung Gleisbau zur erfolgreichen Umsetzung von Planung, Koordination und Durchführung von Gleisbauprojekten </li> <li> Strategischer, zukunftssicherer Ausbau der Abteilung </li> <li> Kommunikation mit Stakeholdern: Ansprechpartner für Kunden sowie interne und externe Partner </li> <li> Mitarbeiterführung und Teamentwicklung von 65 Mitarbeitern: Unter anderem Sicherstellung einer hohen Leistungsqualität durch Kompetenzerweiterung </li> <li> Verantwortung für die Einhaltung von Sicherheitsstandards und Qualitätsanforderungen </li></ul> Wir suchen das Gespräch mit unternehmerisch geprägten und kreativen Führungskräften, die mit einem modernen technischen Leitungsverständnis und Gestaltungswillen Freude an ihrer Bauaufgabe haben und mit sozialer und fachlicher Kompetenz die Ärmel hochkrempeln.<h3> Passend dazu verfügen Sie über:</h3><ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Verkehrswegebau oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im Gleisbau, idealerweise in einer leitenden Position </li> <li> Nachweisbare Erfahrungen in der Projektleitung und im Umgang mit Bauverträgen </li> <li> Stark ausgeprägte Führungskompetenzen und Teamgeist </li> <li> Analytische Denkweise und Problemlösungsfähigkeiten </li> <li> Gute Kenntnisse im Umgang mit relevanten Softwarelösungen (z. B. MS Office, Projektmanagement-Tools, ITWO) </li></ul><h3> Neben dem Reiz die Geschicke eines traditionsreichen Bauunternehmens aktiv zu gestalten und Prozesse kontinuierlich zu verbessern bieten wir Ihnen:</h3><ul> <li> Eine verantwortungsvolle Position mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten </li> <li> Ein attraktives Gehaltspaket inklusive Dienstwagen zur Privatnutzung </li> <li> Kontinuierliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Altersvorsorge </li> <li> Ein hochmotiviertes, engagiertes Team, das gemeinsam Großes erreicht </li></ul> klostermann-hamm.de Wenn Sie die skizzierten Aufgaben als Chance und Herausforderung für Ihre berufliche und persönliche Zukunft sehen und wir Ihr Interesse an dieser herausfordernden Aufgabe mit hoher Eigenverantwortung geweckt haben, senden Sie uns Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen (Diskretion gewährleistet) unter Angabe Ihrer Lohnvorstellung und des möglichen Einstellungstermins als Online-Bewerbung unter <a href="http://www.klostermann-hamm.de/karriere/" target="_blank">www.klostermann-hamm.de/karriere/</a> oder postalisch zu: - Personalabteilung: Vertraulich! - H. Klostermann Baugesellschaft mbH Auf den Kämpen 16 | 59071 Hamm-Uentrop oder per E-Mail an <a href="mailto:personal@klostermann-hamm.de" target="_blank">personal@klostermann-hamm.de</a>

Abteilungsleiter Gleisbau (m/w/d)

Du siehst Deine berufliche Zukunft in der Baubranche? Verwirkliche Deine Karriereziele mit einem Dualen Studium Bauingenieurwesen.&nbsp;🦺🔨Starte Dein Duales Studium je nach Standort im April oder Oktober direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell.&nbsp;Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. Zusätzlich bieten wir die Möglichkeit, Dein Know-how in einem der fünf Spezialgebiete zu vertiefen:<ul><li>Konstruktiver Ingenieurbau</li><li>Baumanagement</li><li>Nachhaltiges Bauen</li><li>Bauen mit Bestand</li><li>Immobilienmanagement</li></ul><ul><li>Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten</li><li>Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da&nbsp;👫</li><li>Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen&nbsp;📚</li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU&nbsp;🤝</li></ul>Das hast Du Dir verdient: 💸 <ul><li>Je nach Unternehmen erwartet Dich ein monatliches Gehalt von 305 € - 615 € brutto</li><li>Zusätzlich werden Deine Studiengebühren in Höhe von bis zu 789 € mtl. übernommen</li></ul><ul><li>Du unterstützt bei der Planung von architektonischen und technischen Projekten im Bereich Industriebau, Hoch- und Tiefbau&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li><li>Du hilfst mit bei der Erstellung von Bauvorlagen sowie Werk- und Detailplanungen&nbsp;&nbsp;</li><li>Du nimmst an Baubesprechungen teil und betreust die Bauvorhaben vor Ort&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li><li>Du unterstützt die Bauleitung und stellst die qualitäts-, termin- und kostengerechte Ausführung der Gewerke sicher&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li><li>Du hilfst bei der Abrechnung von Ingenieurbaudienstleistungen sowie bei der Rechnungsprüfung</li></ul><ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist&nbsp;🎓</li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen&nbsp;💬</li><li>Du begeisterst Dich für den Entstehungsprozess von Bauwerken&nbsp;🏛️</li><li>Du verfügst über sehr gute mathematische Kenntnisse, räumliches Denkvermögen und bist an technischen Aufgaben und Zusammenhängen interessiert&nbsp;💡</li><li>Du arbeitest zielorientiert und strukturiert und zeichnest Dich durch eine hohe Lernbereitschaft sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit aus</li></ul>Karrieremöglichkeiten:<ul><li>Bauingenieur:in</li><li>Tragwerksplaner:in</li><li>Bauleiter:in</li><li>und weitere spannende Berufe</li></ul>Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst? Wir bieten Dir eine große Auswahl, zu der beispielsweise KIWA Deutschland und die Zech Group zählen.Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen.&nbsp;🤝 Haben wir Dein Interesse geweckt?! Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.So bewirbst Du Dich für ein Duales Studium: Bitte fülle im ersten Schritt im Online-Formular alle notwendigen Felder aus. Im Anschluss erhältst Du Zugang zu unserem Bewerbungsportal. Dort erfährst Du das Wichtigste zum Dualen Studium und wir möchten Dich dort durch einige Fragen besser kennenlernen. So können wir Dich besser und individueller beraten.

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