field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<h2>SAP HCM Consultant</h2><h3>Über unseren Kunden</h3><p>Für unseren angesehenen Kunden, der Ihnen die Gelegenheit bietet, Ihre Erfolgsgeschichte zu beginnen, suchen wir: </p> <h3>Ihr Aufgabenbereich</h3><ul> <li>Sie analysieren und gestalten HR-Prozesse in einer modernen S/4HANA Systemlandschaft, wobei der Schwerpunkt auf SAP PY (Gehaltsabrechnung), SAP PA (Personaladministration) und PT (Zeitwirtschaft) liegt.</li> <li>Ihre Aufgaben umfassen die Konzeption, Implementierung und den Betrieb neuer Module sowie die Unterstützung bereits eingeführter Module.</li> <li>Sie bearbeiten Support-Anfragen, Änderungswünsche und Incidents aus der Key-User-Community und arbeiten eng mit den Fachabteilungen und IT-Kollegen zusammen, um unsere Lösungen kontinuierlich zu verbessern.</li> <li>Des Weiteren wirken Sie an spannenden Projekten mit, von der Konzeption bis zur Einführung, einschließlich Funktions- und Systemintegrationstests.</li> <li>Dabei stellen Sie die Dokumentation sicher und sorgen für die Einhaltung von Best Practices.</li> </ul> <h3>Ihr Profil</h3><ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder bringen als Quereinsteiger mit Personalfachausweis und Erfahrung in SuccessFactors die nötigen Qualifikationen mit.</li> <li>Langjährige Erfahrung in der schweizerischen Sozialversicherung und Lohnabrechnung, kombiniert mit fundierten Kenntnissen in der Konfiguration dieser Themen im SAP HCM, zeichnen Sie aus.</li> <li>Sie bringen sowohl Projekt- als auch Betriebserfahrung im SAP PY Umfeld mit.</li> <li>Technische Fähigkeiten, wie z. B. im Berechtigungswesen, API-Technologien oder ABAP, sind von Vorteil.</li> <li>Ihre Arbeitsweise ist geprägt von Diskretion, Zuverlässigkeit und einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein.</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie Englisch auf mindestens B2-Niveau setzen wir voraus; Spanischkenntnisse sind ein Plus.</li> <li>Außerdem sind Sie bereit, gelegentlich innerhalb der Schweiz zu reisen (weniger als 10 % international).</li> </ul> <h3>Ihre Chance</h3><p>Nutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich jetzt für diese interessante Herausforderung unter <a href="mailto:jobs@oneagency.ch" target="_blank">jobs@oneagency.ch</a> . Fliessende Deutschkenntnisse sind erforderlich. </p> Job ID: <strong>12024</strong> | <a href="https://www.oneagency.ch/job/?job=A9GhvDFCLEidrCZkRAoROg" target="_blank">direct Link</a>

SAP HCM Consultant

<h2>SAP SucessFactor Consultant</h2><h3>Über unseren Kunden</h3><p>Für unseren Kunden, der Ihnen die Möglichkeit bietet Ihre Erfolgsgeschichte zu starten, suchen wir: </p> <h3>Ihr Aufgabenbereich</h3><ul> <li>Sie analysieren und gestalten HR-Prozesse in einer modernen S/4HANA Systemlandschaft mit Schwerpunkt auf SAP SuccessFactors.</li> <li>Dabei übernehmen Sie die Konzeption, Implementierung und den Betrieb neuer Module und unterstützen bereits ausgerollte Module.</li> <li>Zudem bearbeiten Sie Support-Anfragen, Änderungswünsche und Incidents aus der Key-User-Community und arbeiten eng mit den Fachabteilungen und IT-Kollegen zusammen, um unsere Lösungen kontinuierlich zu verbessern.</li> <li>Sie wirken an spannenden Projekten mit, von der Konzeption bis zur Einführung, und sind auch für Funktions- und Systemintegrationstests zuständig.</li> <li>Zudem stellen Sie die Dokumentation sicher und sorgen für die Einhaltung von Best Practices.</li> </ul> <h3>Ihr Profil</h3><ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder sind ein Quereinsteiger mit Personalfachausweis und Erfahrung in SuccessFactors – beides ist sehr willkommen.</li> <li>Zudem verfügen Sie über sehr gute Kenntnisse des schweizerischen Arbeitsrechts sowie praktische Erfahrung im Modul Employee Central.</li> <li>Erfahrungen in weiteren SuccessFactors-Modulen, wie zum Beispiel Recruiting oder Performance &amp; Goals, sind von Vorteil.</li> <li>Sie zeichnen sich durch Diskretion, Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein aus.</li> <li>Als Teamplayer mit ausgezeichneter Kommunikationsfähigkeit haben Sie Freude am Präsentieren.</li> <li>Sie sprechen sehr gut Deutsch, beherrschen Englisch mindestens auf B2-Niveau, und Spanischkenntnisse sind ein Plus.</li> <li>Zudem bringen Sie eine Reisebereitschaft innerhalb der Schweiz mit, wobei internationale Reisen unter 10 % liegen.</li> </ul> <h3>Ihre Chance</h3><p>Nutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich jetzt für diese interessante Herausforderung unter <a href="mailto:jobs@oneagency.ch" target="_blank">jobs@oneagency.ch</a> . Fliessende Deutschkenntnisse sind erforderlich. </p> Job ID: <strong>12023</strong> | <a href="https://www.oneagency.ch/job/?job=WeFE74Uop0uFlUGLpek3mw" target="_blank">direct Link</a>

SAP SucessFactor Consultant

<h2>Head of SAP Competence Center </h2><h3>Über unseren Kunden</h3><p>Für unseren angesehenen Kunden, der Ihnen die Gelegenheit bietet, Ihre Erfolgsgeschichte zu beginnen, suchen wir: </p> <h3>Ihr Aufgabenbereich</h3><ul> <li>Sie sind verantwortlich für die strategische und operative Leitung des SAP Competence Centers und führen zwölf direkt unterstellte Mitarbeitende.</li> <li>Zudem sind Sie zuständig für den Aufbau und die Weiterentwicklung einer effizienten, businessnahen Applikationslandschaft in den verschiedenen SAP-Modulen (SD, FI/CO, MM, PP, CS, WM, CRM, BW).</li> <li>Gemeinsam mit Ihrem Team unterstützen Sie die Fachbereiche bei der kontinuierlichen Anpassung und Optimierung von Geschäftsprozessen unter Berücksichtigung der SAP-Gesamtarchitektur.</li> <li>Sie fördern die Key-User-Organisation und unterstützen die Global Process Owners (GPOs).</li> <li>Außerdem tragen Sie die Verantwortung für die Erarbeitung von End-to-End-Geschäftsprozessen und deren Abbildung im SAP.</li> <li>Zu Ihren weiteren Aufgaben gehört die Ausarbeitung und Verhandlung von Consulting- und Applikationsverträgen, das Management des SAP-Lizenzierungsprozesses sowie die Sicherstellung der Applikationsautorisierung.</li> <li>Zudem sind Sie für das Applikations-Lifecycle-Management und die Applikationssicherheit verantwortlich.</li> </ul> <h3>Ihr Profil</h3><ul> <li>Sie verfügen über einen Bachelor- oder Masterabschluss in Informatik oder Wirtschaftsinformatik.</li> <li>Darüber hinaus haben Sie bereits Erfahrung in der Leitung eines SAP Competence Centers in einem international tätigen, produzierenden Unternehmen gesammelt.</li> <li>Sie besitzen fundierte Kenntnisse in den SAP-Modulen, insbesondere im industriellen Prozessumfeld wie Verkauf, Einkauf, Logistik und Produktion.</li> <li>Ihre Erfahrung im operativen Projektmanagement sowie Ihr Wissen über gängige Methoden und Tools, wie z. B. den SAP Solution Manager, zeichnen Sie ebenfalls aus.</li> <li>Zusätzlich bringen Sie Kenntnisse von Umsystemen wie CRM, E-Commerce, BI und Warehouse Management mit.</li> <li>Ihre ausgeprägte IT-Affinität sowie Ihre analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten ermöglichen es Ihnen, Geschäftsprozesse weiterzuentwickeln und in SAP umzusetzen.</li> </ul> <p>Sie verfügen über Kenntnisse in SAP S/4HANA und sind eine extrovertierte Persönlichkeit mit verhandlungssicheren Deutschkenntnissen sowie sehr guten Englischkenntnissen.</p> <h3>Ihre Chance</h3><p>Nutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich jetzt für diese interessante Herausforderung unter <a href="mailto:jobs@oneagency.ch" target="_blank">jobs@oneagency.ch</a> . Fliessende Deutschkenntnisse sind erforderlich. </p> Job ID: <strong>12022</strong> | <a href="https://www.oneagency.ch/job/?job=YvXSXJADmU-Vhfy3iNTmBg" target="_blank">direct Link</a>

Head of SAP Competence Center

<h2>Über uns</h2><p>Unser mandant ist ein führender Hersteller seiner Branche in der Kunsstofftechnik.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Entwicklung und Anpassung von ERP-Lösungen in Microsoft Dynamics 365 Business Central (BC)&nbsp;</p></li><li><p>Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen zur Abstimmung und Umsetzung der Arbeitspakete</p></li><li><p>Sicherstellung des reibungslosen Betriebs sowie notwendiger Anpassungen an der ERP-Umgebung</p></li><li><p>Planung, Strukturierung und Durchführung von Updates der ERP-Umgebungen</p></li><li><p>Dokumentation der Entwicklungen sowie der entwickelten Schnittstellen</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Bereich Informatik&nbsp;</p></li><li><p>Du bringst fundierte Kenntnisse in den gängigen Business Central Sprachen (AL, Web) mit</p></li><li><p>Du hast bereits mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung und Anpassung von ERP-Systemen</p></li><li><p>Du bist kommunikativ und ein echter Teamplayer&nbsp;</p></li><li><p>Du arbeitest strukturiert und selbständig und bist hands-on</p></li><li><p>Du verfügst über fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen</p></li><li><p>Sorgfältige und intensive Einarbeitung</p></li><li><p>Ergebnisbeteiligung</p></li><li><p>30 Tage Urlaub und Gleitzeitkonto</p></li><li><p>Homeoffice</p></li><li><p>JobRad-Möglichkeit</p></li><li><p>Kantinenzuschuss</p></li><li><p>Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung</p></li><li><p>Mitarbeiterrabatt</p></li><li><p>Betriebliche Krankenversicherung (jährliches Gesundheitsbudget)</p></li><li><p>Firmenevents</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Thomas Lersch</p><p>We offer expertise in international IT recruiting &amp; relocation services</p><p>_______________________________________________________________________</p><p>Büro Lersch </p><p>Mobil:     0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram)</p><p>Web:       <a href="//www.buerolersch.de" target="_blank">www.buerolersch.de</a></p>

100% remote ERP-ENTWICKLER (M/W/D) - MICROSOFT DYNAMICS BUSINESS CENTRAL

<h2>Business Analyst</h2><h3>Über unseren Kunden</h3><p>Für unseren angesehenen Kunden, der Ihnen die Gelegenheit bietet, Ihre Erfolgsgeschichte zu beginnen, suchen wir: </p> <h3>Ihr Aufgabenbereich</h3><ul> <li>Sie erstellen Auswertungen und Reports für den Vertrieb, die Kommunikation sowie die technischen Fachbereiche.</li> <li>Sie arbeiten in Projekten zur Einführung des neuen CRM-Systems (ab 2025) mit, einschließlich der Einrichtung, Modellierung und Pflege von Daten aus vielfältigen Quellen.</li> <li>Sie stellen eine hohe Datenqualität im Vertriebs-CRM sicher.</li> <li>Sie übernehmen die Fachapplikationsverantwortung oder Product Ownership für das CRM, ohne jedoch die technische Verantwortung zu tragen. </li> <li>In enger Zusammenarbeit mit Lieferanten, Anwendern und technischen Fachspezialisten koordinieren Sie die Behebung von Störungen, führen Updates durch und bearbeiten Change Requests.</li> </ul> <h3>Ihr Profil</h3><ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene Weiterbildung in Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsinformatik auf Stufe HF. Einige Jahre Erfahrung im Umfeld von Energieversorgungsunternehmen sind von Vorteil.</li> <li>Sie bringen fundiertes Know-how und Expertise in CRM-Applikationen, SAP ISU sowie Business Intelligence Tools mit.</li> <li>Ihr starkes analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen, zeichnen Sie aus.</li> <li>Als teamfähige, dienstleistungsorientierte Persönlichkeit mit hohem Verantwortungsbewusstsein, Selbständigkeit und einer gut strukturierten Arbeitsorganisation sind Sie bestens geeignet.</li> <li>Sie beherrschen Deutsch in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind von Vorteil.</li> </ul> <h3>Ihre Chance</h3><p>Nutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich jetzt für diese interessante Herausforderung unter <a href="mailto:jobs@oneagency.ch" target="_blank">jobs@oneagency.ch</a>. Fliessende Deutschkenntnisse sind erforderlich. </p> Job ID: <strong>11954</strong> | <a href="https://www.oneagency.ch/job/?job=69awKFgJNkSkXXsMXzg5ew" target="_blank">direct Link</a>

Business Analyst

<h2>SAP Technology Manager - Authorizations (a)</h2><h3>Über unseren Kunden</h3><p>Für unseren Kunden, bei dem Sie in einem modernen und agilen Umfeld mit attraktiver Arbeitsplatzkultur arbeiten können, suchen wir: </p> <h3>Ihr Aufgabenbereich</h3><ul> <li>Verantwortung der Benutzerverwaltung innerhalb der SAP Applikationslandschaft und Sicherung der Berechtigungs- und Rollenverwaltung in den SAP Systemen</li> <li>Durchführung von Systemvermessungen</li> <li>Dokumentation der Berechtigungsanforderungen</li> <li>Erstellen und Pflegen von Richtlinien und Konzepten in den Bereichen SAP Sicherheit und Berechtigungen</li> <li>Beratung für die Themen SAP Sicherheit und Berechtigungen</li> </ul> <h3>Ihr Profil</h3><ul> <li>Eine fundierte Ausbildung in Informatik oder einer vergleichbaren Ausbildung, denkbar sind auch Persönlichkeiten, welche sich die Kenntnisse durch “learning by doing” angeeignet haben</li> <li>Profunde Kenntnisse bei den Themen: Berechtigungsverwaltung, ZBV, SAP Basis, ABAP, M365, Unix (S/4)</li> <li>3-4 Jahre Erfahrung mit der SAP Benutzerverwaltung, oder ähnlichem<br> Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Ein sehr geduldiges Wesen im Umgang mit deinen Kunden</li> <li>Praktische Erfahrung bei der Erstellung und Pflege von Konzepten und Dokumentationen</li> <li>Eine genaue, gewissenhafte Arbeitsweise</li> <li>Bereitschaft für ständige Weiterbildung</li> </ul> <h3>Ihre Chance</h3><p>Nutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich jetzt für diese interessante Herausforderung unter <a href="mailto:jobs@oneagency.ch" target="_blank">jobs@oneagency.ch</a> . Fliessende Deutschkenntnisse sind erforderlich. </p> Job ID: <strong>11924</strong> | <a href="https://www.oneagency.ch/job/?job=caa_S-TKvEuK9FeaAZlUfw" target="_blank">direct Link</a>

SAP Technology Manager - Authorizations (a)

<p>To do...</p><ul>
<li>
<p>Es erwarten Sie drei abwechselungsreiche, interessante Ausbildungsjahre, in denen Sie auf allen Küchenposten unterwiesen werden.</p><p>Ihr Profíl:</p></li><li>Erfolgreich abgeschlossene Schulausbildung (Mindestvoraussetzung qualifizierter Hauptschulabschluss) &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;</li><li>Sorgfalt, Kreativität und Organisationstalent</li><li>Gute Kenntnisse der englischen Sprache</li><li>Idealerweise erste Erfahrungen in der Hotellerie/ Gastronomie</li><li>Sehr gute Umgangsformen und ein gepflegtes Erscheinungsbild</li><li>Rasche Auffassungsgabe und hohe Motivation Neues zu lernen&nbsp;</li><li>Positive Ausstrahlung, Belastbarkeit sowie Zuverlässigkeit und&nbsp;Teamfähigkeit</li><li>Bereitschaft zu Schichtdienst und Wochenendarbeit&nbsp;</li></ul><p>Only for you...</p><ul>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Faires Gehalt&nbsp;</li><li>Mitarbeiterraten in den Private Selection Hotels</li><li>Teilweise wird Berufsbekleidung gestellt</li><li>Verpflegung während der Arbeitszeit (gesetzliche Versteuerung)</li><li>Vergünstigungen im Restaurant, Biergarten und in der bora-Sauna</li><li>Zeiterfassung (minutengenau)</li><li>Sonn-, Nacht- und Feiertagszuschläge</li><li>Team Ausflüge</li><li>Super Team</li></ul><p>Kontakt...</p><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Sie möchten diese spannende Herausforderung annehmen? Dann schicken Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen...wir freuen uns auf Sie...</p>

Auszubildende m/w/d Koch/Köchin

<p>Informationen über die Ausbildung…</p><p><br>Wie deckt man einen Tisch richtig ein, wie läuft ein Check In ab, wie läuft eine Zimmerreinigung ab? – Genau das lernst du während deiner Ausbildung im Parkhotel Flora. Die Ausbildung verläuft wie die meisten Ausbildungen im dualen System (Berufsschule und Betrieb).</p><p>In deiner Ausbildungszeit lernst du die verschiedenen Bereiche eines Hotels kennen – Empfang, Restaurant, Bar, Küche und viele mehr. Ebenfalls werden durch Schulungen deine Sinne in Sachen Wein, Spirituosen und Geschmäcker weiterentwickelt. Dein Hauptabteil wird die Rezeption sein. Dort lernst du, wie ein Check In und ein Check Out ablaufen sowie die Bearbeitung von E-Mail und die Erstellung von Angeboten und Rechnungen. Darüber hinaus wirst du das Zusammenspiel von Service und Küche kennenlernen. Teamwork ist das Fundament um den Gästen einen schönen Aufenthalt ermöglichen zu können</p><p>Auch mit Abitur interessant!<br>Für Interessenten, die das Abitur erfolgreich beendet haben, steht eine erweiterte Ausbildung zur Verfügung. Diese beinhaltet die Zusatzqualifikation im Hotelmanagement. Während dieser Ausbildung lernst du die Grundkenntnisse des Marketings, der Buchhaltung sowie weitere strategische Abteilungen kennen. Die Ausbildungszeit beträgt ebenfalls drei Jahre, hier wird jedoch noch eine weitere Prüfung der IHK abgenommen. Bei Interesse kann in einem persönlichen Gespräch näher darauf eingegangen werden.</p><p><br>Unsere Erwartungen an dich als Hotelfachmann / Hotelfachfrau</p><ul>
<li>Du hast Freude im Umgang mit Menschen, bist qualitäts- und kostenbewusst und hast ein Auge fürs Detail</li><li>Freundliches und offenes Auftreten, sowie Teamgeist und Flexibilität sind für dich eine Selbstverständlichkeit</li><li>Gute Umgangsformen und ein gepflegtes Äußeres</li><li>Bereit sich selbst voranzutreiben und weiterzuentwickeln</li><li>Grundkenntnisse in Word und Excel von Vorteil</li><li>Respektvoller Umgang gegenüber Vorgesetzten&nbsp;</li></ul><p>Arbeiten im Parkhotel Flora – Was wir dir bieten können</p><ul>
<li>Vielseitige, abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit, bei der Sie gefördert werden</li><li>Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen</li><li>Modernisierte Personalzimmer (je nach Verfügbarkeit) oder Hilfe bei der Wohnungssuche</li><li>Kostenloses W-Lan in de Personalzimmern, wie auch Benutzung der Waschmaschine im Haus</li><li>Freie Nutzung des Wellnessbereichs im Appartementhaus Regina (Pool und Fitnessraum)</li><li>Geregelte Arbeitszeiten und Rücksichtnahme auf persönliche Work-Life-Balance sowie Familie/ Urlaubswünsche werden berücksichtigt</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Übertarifliche Vergütung, sowie Trinkgeldbeteiligung</li><li>Sonn-und Feiertagszuschläge</li><li>Azubiausflüge zum Kennenlernen und Spaß haben!</li><li>Ein menschliches Miteinander auf Augenhöhe ohne starre Hierarchien!</li><li>Junges Team! Inhaberfamilie durch nächste Generation ebenfalls sehr jung!</li><li>Jahrelange, erfolgreiche Erfahrung in der Hotellerie und Gastronomie, auch Spitzengastronomie; Erfahrung im Bereich von dualen Studien an renommierten Hochschulen.</li><li>Übernahme nach Beendigung der Ausbildung</li></ul><p>&nbsp;2023 ist unsere Auszubildende Sarah Gänswein Deutsche Meisterin im Hotelfach geworden und unser Auszubildender Matthias Roncari Kammerbester bei den Köchen. Zudem haben wir 3 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter die IHK-Prüfungen abnehmen und somit immer über die neuesten Bestandteile der Prüfungen Bescheid wissen.</p>

Auszubildende Hotelfach m/w/d

<p>Informationen über die Ausbildung…</p><p><br>Wie deckt man einen Tisch richtig ein, wie läuft ein Check In ab, wie läuft eine Zimmerreinigung ab? – Genau das lernst du während deiner Ausbildung im Parkhotel Flora. Die Ausbildung verläuft wie die meisten Ausbildungen im dualen System (Berufsschule und Betrieb).</p><p>In deiner Ausbildungszeit lernst du die verschiedenen Themen des Restaurants kennen –Wein, Speisen, Spirituosen, wie man einen Tisch richtig eindeckt und vieles Spannendes mehr!</p><p>Ebenfalls werden durch Schulungen deine Sinne in Sachen Wein, Spirituosen und Geschmäcker weiterentwickelt.&nbsp; Teamwork ist das Fundament um den Gästen einen schönen Aufenthalt ermöglichen zu können</p><p><br>Unsere Erwartungen an dich als Restaurantfachmann / Restaurantfachfrau</p><ul>
<li>Du hast Freude im Umgang mit Menschen, bist qualitäts- und kostenbewusst und hast ein Auge fürs Detail</li><li>Freundliches und offenes Auftreten, sowie Teamgeist und Flexibilität sind für dich eine Selbstverständlichkeit</li><li>Gute Umgangsformen und ein gepflegtes Äußeres</li><li>Bereit sich selbst voranzutreiben und weiterzuentwickeln</li><li>Respektvoller Umgang gegenüber Vorgesetzten&nbsp;</li></ul><p>Arbeiten im Parkhotel Flora – Was wir dir bieten können</p><ul>
<li>Vielseitige, abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit, bei der Sie gefördert werden</li><li>Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen</li><li>Modernisierte Personalzimmer (je nach Verfügbarkeit) oder Hilfe bei der Wohnungssuche</li><li>Kostenloses W-Lan in de Personalzimmern, wie auch Benutzung der Waschmaschine im Haus</li><li>Freie Nutzung des Wellnessbereichs im Appartementhaus Regina (Pool und Fitnessraum)</li><li>Geregelte Arbeitszeiten und Rücksichtnahme auf persönliche Work-Life-Balance sowie Familie/ Urlaubswünsche werden berücksichtigt</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Übertarifliche Vergütung, sowie Trinkgeldbeteiligung</li><li>Sonn-und Feiertagszuschläge</li><li>Azubiausflüge zum Kennenlernen und Spaß haben!</li><li>Ein menschliches Miteinander auf Augenhöhe ohne starre Hierarchien!</li><li>Junges Team! Inhaberfamilie durch nächste Generation ebenfalls sehr jung!</li><li>Jahrelange, erfolgreiche Erfahrung in der Hotellerie und Gastronomie, auch Spitzengastronomie; Erfahrung im Bereich von dualen Studien an renommierten Hochschulen.</li><li>Übernahme nach Beendigung der Ausbildung</li><li>Komplett modernisierter operativer Bereich (2023):
<ul>
<li>
<ul>
<li>Küche komplett neu gebaut: Kühlelemente, Froster, Tageskühlhaus, Gefrierschränke, Pass, Arbeitsflächen, Fliesen, Fußboden mit Acrylharz, Lüftungsdecke mit Zu-und Abluft für angenehmes Klima, sehr viel Tageslicht mit Ausblick in die Natur</li><li>Modernste Technik: Pacojet, Thermomix, Rational, neue Bratkipppfanne, ISI-Flaschen, SousVide-Geräte, neue Gläserspülmaschine, Fernsehanschlüsse mit dazugehöriger EDV</li><li>Neuer Personalraum mit Kühlschrank und Mikrowelle</li><li>Neue Sanitäranlagen und modernisierte Umkleidekabinen</li></ul></li></ul></li></ul><p>2023 ist unsere Auszubildende Sarah Gänswein Deutsche Meisterin im Hotelfach geworden und unser Auszubildender Matthias Roncari Kammerbester bei den Köchen. Zudem haben wir 3 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter die IHK-Prüfungen abnehmen und somit immer über die neuesten Bestandteile der Prüfungen Bescheid wissen.</p>

Auszubildende Restaurantfach m/w /d

<p>Informationen über die Ausbildung…<br>Wie entsteht das perfekte Gericht? – Genau das lernst du während deiner Ausbildung im Parkhotel Flora. Die Ausbildung verläuft wie die meisten Ausbildungen im dualen System (Berufsschule und Betrieb).</p><p>In deiner Ausbildungszeit lernst du die nötigen Grundkenntnisse und Handgriffe sowie den richtigen Umgang mit Lebensmitteln, Produkten und Werkzeugen kennen. Im Laufe deiner Ausbildung wirst du die unterschiedlichen Posten einer Küche durchlaufen um dadurch optimal auf deine Gesellenprüfung vorbereitet zu werden. Darüber hinaus wirst du das Zusammenspiel von Service und Küche kennenlernen. Teamwork ist das Fundament um den Gästen einen schönen Aufenthalt ermöglichen zu können. Durch Leidenschaft und tägliche neue Herausforderungen wirst du bestens auf die Welt in der Gastronomie und Hotellerie vorbereitet&nbsp;</p><p>Unsere Erwartungen an dich als Koch (m/w)</p><ul>
<li>Du hast Interesse und Spaß am Kochen&nbsp;</li><li>Freundliches und offenes Auftreten, sowie Teamgeist und Flexibilität sind für dich eine Selbstverständlichkeit&nbsp;</li><li>Freunde am Umgang mit Lebensmitteln</li><li>Bereit sich selbst voranzutreiben und weiterzuentwickeln&nbsp;</li><li>Respektvoller Umgang gegenüber Vorgesetzten&nbsp;</li></ul><p>Arbeiten im Parkhotel Flora – Was wir dir bieten können</p><ul>
<li>Vielseitige, abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit, bei der Sie gefördert werden</li><li>Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen</li><li>Modernisierte Personalzimmer (je nach Verfügbarkeit) oder Hilfe bei der Wohnungssuche</li><li>Kostenloses W-Lan in de Personalzimmern, wie auch Benutzung der Waschmaschine im Haus</li><li>Freie Nutzung des Wellnessbereichs im Appartementhaus Regina (Pool und Fitnessraum)</li><li>Geregelte Arbeitszeiten und Rücksichtnahme auf persönliche Work-Life-Balance sowie Familie/ Urlaubswünsche werden berücksichtigt</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Übertarifliche Vergütung, sowie Trinkgeldbeteiligung</li><li>Sonn-und Feiertagszuschläge</li><li>Azubiausflüge zum Kennenlernen und Spaß haben!</li><li>Ein menschliches Miteinander auf Augenhöhe ohne starre Hierarchien!</li><li>Junges Team! Inhaberfamilie durch nächste Generation ebenfalls sehr jung!</li><li>Jahrelange, erfolgreiche Erfahrung in der Hotellerie und Gastronomie, auch Spitzengastronomie; Erfahrung im Bereich von dualen Studien an renommierten Hochschulen.</li><li>Übernahme nach Beendigung der Ausbildung</li></ul><p>&nbsp;2023 ist unsere Auszubildende Sarah Gänswein Deutsche Meisterin im Hotelfach geworden und unser Auszubildender Matthias Roncari Kammerbester bei den Köchen. Zudem haben wir 3 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter die IHK-Prüfungen abnehmen und somit immer über die neuesten Bestandteile der Prüfungen Bescheid wissen.</p>

285 Jobs in 78194 Immendingen, Deutschland