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<h2>Nächster Halt: VIAS</h2><p>Auf dem Weg zu einem Job, der Sie zu immer neuen Zielen führt? Willkommen im Team der VIAS Rail GmbH. Als Teil der familiengeführten RATH Gruppe mit Sitz im nordrhein-westfälischen Düren sind wir seit über 10 Jahren erfolgreich auf der Schiene unterwegs. Ob in Hessen, Rheinland-Pfalz oder Nordrhein-Westfalen: Unsere sechs Netze stehen für nachhaltige Mobilität und zuverlässigen Personennahverkehr – und für eine faszinierende Arbeitswelt, die begeisterten Bahnern, Technikern, ITLern und Klimarettern vielseitige Entfaltungsspielräume bietet. Denn wir fahren nicht nur die Züge, sondern halten die Fahrzeuge auch instand und übernehmen den Fahrzeugservice. Klingt nach Zukunft? Dann los!</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Hagen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><p><strong>Personalreferent (w/m/d)</strong></p><h2>Hier öffnen sich Türen und Perspektiven</h2><ul><li>Sie betreuen unsere Mitarbeiter vor Ort in allen personalrelevanten Vorgängen.</li><li>Sie erstellen die arbeitsvertraglichen Unterlagen wie Betriebsanhörungen, Arbeitsverträge, Zeugnisse usw. </li><li>Sie beraten unsere Führungskräfte hinsichtlich der Umsetzung gesetzlicher und tarifvertraglicher Regelungen.</li><li>Sie nehmen gemeinsam mit unseren Führungskräften an Mitarbeitergesprächen teil. </li><li>Sie unterstützen unser Recruiting und die Fachbereiche durch die Organisation und Teilnahme an Bewerbungsgesprächen und Jobmessen.</li><li>Sie erstellen Auswertungen und Analysen für die Geschäftsleitung Personal und arbeiten an der Optimierung unserer Personalprozesse mit.</li><li>Sie sind erste Kontaktperson für externe Ansprechpartner wie die Agentur für Arbeit, unsere Bildungsträger sowie Ämtern und Behörden.</li></ul><h2>Ihr Ticket ins Team</h2><ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung im Bereich Personalwesen oder ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal und erste einschlägige Berufserfahrung.</li><li>Sehr gute Kenntnisse in Word und Excel, insbesondere Serienbrieffunktion.</li><li>Selbstständiges und sorgfältiges Arbeiten, Interesse an arbeitsrechtlichen und tarifvertraglichen Themen.</li><li>Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen an unseren Hauptsitz in Düren und regelmäßig an die Einsatzstellen der Mitarbeiter des betreuten Netzes zwischen Haltern am See, Hamm und Düsseldorf.</li><li>Bitte ergänzen Sie Ihre Bewerbung um ein Anschreiben und eine Gehaltsvorstellung sowie den frühestmöglichen Eintrittstermin.</li></ul><h2>1. Klasse - Ihre Vorteile als Teil der RATH Gruppe</h2><ul><li>Abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>Firmenwagen zur freien Verfügung</li><li>Ein menschliches, familiäres Arbeitsklima</li><li>Eine langfristige Perspektive innerhalb einer nachhaltig wachsenden Unternehmensgruppe</li><li>Unterstützung durch erfahrene Kollegen</li><li>Diverse Benefit-Angebote und regelmäßige Mitarbeiterevents</li></ul><h2>Der nächste Zug ist Ihrer!</h2><p>Schicken Sie Ihre Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen sowie Angaben zu Ihren Gehaltsvorstellungen und Ihrem frühestmöglichen Eintrittsdatum, bevorzugt per E-Mail an <a href="mailto:karriereportal@rath-gruppe.eu" target="_blank">karriereportal@rath-gruppe.eu</a> oder postalisch an die</p><p>VIAS Rail GmbH – Region Rhein Wupper <br>Personalabteilung <br>Kölner Landstraße 271 <br>52351 Düren</p><p><strong>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! </strong></p>

Personalreferent (w/m/d)

Sie suchen nach einer neuen beruflichen Herausforderung in der Welt des Einkaufs ? Sie suchen genau diese Herausforderung so schnell wie möglich? Für unseren Kunden mit Sitz in Ratingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen motivierten und engagierten Einkaufssachbearbeiter (m/w/d) im Rahmen einer direkten Festanstellung mit Übernahmeoption in Vollzeit. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!<h2>Aufgaben</h2>* Kontinuierliche Optimierung der Einkaufsprozesse * Schriftliche und telefonische Korrespondenz mit Kunden und Lieferanten * Reklamationsmanagement * Warenbeschaffung * Abwicklung von Bestellungen und Überwachung der Liefertermine * Lieferantenmanagement * Angebote einholen und vergleichen<h2>Profil</h2>* Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation * Sie bringen bereits Berufserfahrung im genannten Bereich mit * Sie sind versiert im Umgang mit MS Office, SAP-Kenntnisse sind von Vorteil * Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift * Eine eigenständige und strukturierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus!<h2>Perspektiven</h2>* Home-Office Möglichkeiten * Attraktives Fixgehalt * Einen unbefristeten Arbeitsvertrag * Online Zeiterfassung mit Arbeitszeitkonto * Social Events (z.B. unsere Weihnachtsfeier) * Regelmäßige Feedbackgespräche * Umfangreiche Karriereberatung durch die DIS AG * Sie werden Teil des "DIS AG Teams", das bedeutet: abwechslungsreiche Tätigkeiten und eine einzigartige Teamatmosphäre<h2>Interessiert?</h2>Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz &amp; Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf &amp; Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Einkaufssachbearbeiter (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>

<p><strong>stabile Versicherung, hohes Teamverständnis, gute Führung – nur der Bestand zählt</strong></p>   <p><strong>welcher Standort</strong><br>wir suchen für NRW, d.h. Sie leben dort – z.B. Ruhrgebiet oder Großraum Köln Düsseldorf </p>  <p><strong>berufliche Qualifikation</strong><br>versicherungstypische Ausbildung, gerne mit passender Zusatzqualifikation – hohe fachliche Kompetenz, als MB erfahren - Sie kümmern sich und machen, was geht; sehr gutes Deutsch </p>  <p><strong>wie wird gearbeitet</strong><br>„mobiles Arbeiten“ – aus dem Homeoffice, eigenständig qualitative Makler-Termine planen </p>  <p><strong>was bieten wir</strong><br>ca. T€ 85 p.a. (90% fix) plus Firmen-KFZ inkl. private Nutzung, weitere Benefits, plus Bonus </p>  <p><strong>+ Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen +</strong></p> <h2>Aufgaben</h2>

<p><strong>was ist der Job</strong></p>  <p>+ Sie verantworten den Bestand – keine Akquise – und bauen unseren Anteil weiter aus</p> <p><br>+ Ihr Mehrwert ist fachlich, prozessual, softwaretechnisch – inkl. typische Alltags-Tipps </p>  <p>+ Sie kümmern sich um Probleme und liefern Lösungen – vieles geht, leider nicht alles</p> <p><br>+ und gestalten Ihre Tagesarbeit – eigenständig, initiativ - schnell ist besser als perfekt </p> <p><br>+ Ihre Kommunikation ist top - zu den Maklern sowie zu den eigenen Kollegen/innen </p> <p><br>=<strong>eine tagesaktuelle, unterstützende Tätigkeit für aktive Bestands-Makler</strong></p>
<h2>Profil</h2>

<p><strong>wer passt zu uns</strong></p>  <p>+ Ihre Stärke ist die Kommunikation - immer auf Augenhöhe, völlig egal mit wem</p>  <p>+ sie analysieren das Problem und finden - soweit möglich – passende Lösungen</p> <p><br>+ wir erwarten von Ihnen einen ehrlichen, wachen und helfenden Charakter </p> <p><br>+ ob Sie heute beim VR oder Makler sind = Sach ist Ihre Welt und Zukunft </p>  <p>+ Erfahrung und Dynamik sind wichtig, und: Sie sollen sich wohlfühlen</p> <p><br>=<strong>wir suchen eine nette, verlässliche und fachkundige Person</strong></p>
<h2>Wir bieten</h2>

<p><strong>welcher Standort</strong><br>wir suchen für NRW, d.h. Sie leben dort – z.B. Ruhrgebiet oder Großraum Köln Düsseldorf </p>  <p><strong>berufliche Qualifikation</strong><br>versicherungstypische Ausbildung, gerne mit passender Zusatzqualifikation – hohe fachliche Kompetenz, als MB erfahren - Sie kümmern sich und machen, was geht; sehr gutes Deutsch </p>  <p><strong>wie wird gearbeitet</strong><br>„mobiles Arbeiten“ – aus dem Homeoffice, eigenständig qualitative Makler-Termine planen </p>  <p><strong>was bieten wir</strong><br>ca. T€ 85 p.a. (90% fix) plus Firmen-KFZ inkl. private Nutzung, weitere Benefits, plus Bonus </p>
<h2>Kontakt</h2>

 <p><strong>Jan Hauke Krüger</strong>|<strong>Headhunter</strong></p>  <p>Personal- und Managementberatung der Versicherungsbranche</p>  <p>… Spezialisten und Führungskräfte – mit Fokus auf Gewerbe Industrie</p>  <p>+49 (0)152 52 47 74 22</p> <p>+49 (0)40 73 08 83 46</p>  <p><a href="mailto:mail@jan-hauke-krueger.de" target="_blank">mail@jan-hauke-krueger.de</a></p> <p><a href="http://www.jan-hauke-krueger.de/" target="_blank">www.jan-hauke-krueger.de</a></p> <a href="https://www.jan-hauke-krueger.de/" target="_blank"></a>

Maklerbetreuer Sach – Privatkunden / NRW

Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe. Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt. Eine namhafte Bank in Remscheid erweitert ihr Verwaltungsteam und sucht hierfür einen zuverlässigen Bürokaufmann (m/w/d) für das operative Tagesgeschäft. Werden Sie Teil eines starken Teams – bewerben Sie sich jetzt!<h2>Ihre Aufgaben</h2>* Dokumentenverwaltung und Bearbeitung von Anfragen * Vertragsanlage und -änderung im System * Erstellung von internen Übersichten und Datenpflege * Unterstützung im Bereich Kontoführung und Serviceprozesse * Zusammenarbeit mit Fachabteilungen<h2>Ihr Profil</h2>* Abgeschlossene Ausbildung zum Bürokaufmann oder vergleichbar * Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift * Erfahrung im administrativen Umfeld wünschenswert * Selbstständige, präzise Arbeitsweise * Teamorientiertes Denken und Kommunikationsfähigkeit<h2>Ihre Vorteile</h2>* Unbefristete Anstellung mit geregelten Arbeitszeiten * Homeoffice-Möglichkeiten nach Absprache * Persönliches Onboarding und feste Ansprechpartner * Weiterbildungsmöglichkeiten im Finanzbereich * Gute Verkehrsanbindung<h2>Interessiert?</h2>Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Bürokaufmann Administration Banken (m/w/d)

Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe. Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt. Ein bundesweit tätiges Versicherungsunternehmen in Düsseldorf bietet Ihnen die Möglichkeit, Führungsverantwortung im Bereich Antragsprüfung zu übernehmen – mit Raum für Struktur und Entwicklung. Bereichern Sie das Team mit Ihrem Know-how – und bewerben Sie sich direkt!<h2>Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte</h2>* Fachliche und disziplinarische Leitung und operative Mitarbeit in der Antragsprüfung * Steuerung von Arbeitsabläufen, Terminen und Qualitätsstandards * Verantwortung für die Weiterentwicklung des Teams * Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen und internationalen Partnern * Prozessdokumentation und Reporting<h2>Ihr Profil</h2>* Kaufmännische Ausbildung im Versicherungswesen oder vergleichbar * Führungserfahrung, idealerweise im Bereich Antragsbearbeitung oder Risikoprüfung * Sorgfältige, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise * Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch wünschenswert * Versiert im Umgang mit MS Office und Fachsoftware<h2>Ihre Vorteile</h2>* Unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit * 30 Tage Urlaub und 13 Gehälter * Moderne Arbeitsplätze &amp; Homeoffice-Option * Weiterbildungen &amp; Karrieremöglichkeiten * Zuschüsse zu Altersvorsorge &amp; Gesundheit * Deutschlandticket, JobRad oder Parkplatz wählbar * Kostenlose Snacks, Getränke und sportliche Benefits<h2>Interessiert?</h2>Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Teamleiter Bereich Antragsprüfung (m/w/d)

Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe. Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt. Ein Versicherer in Düsseldorf sucht eine souveräne Führungskraft mit technischem und prozessualem Know-how im Bereich Antragswesen und Risikoprüfung . Bringen Sie Ihre Expertise ein – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<h2>Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte</h2>* Leitung des Antragswesens * Weiterentwicklung der Prozesse rund um Antrag und Risiko * Analyse, Bewertung und Optimierung von Risikoprüfungen * Führung und Coaching eines engagierten Teams * Schnittstellensteuerung und Projektarbeit im Bereich IT/Prozesse * Unterstützung bei der Personalentwicklung und im Recruiting<h2>Ihr Profil</h2>* Ausbildung in der Versicherungswirtschaft mit Führungserfahrung * Kenntnisse im Bereich Risikoprüfung und Antragsprozesse * Hohe analytische Kompetenz und Umsetzungsstärke * Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil * Erfahrung mit Bestandsführungssystemen und Prozessmanagement<h2>Ihre Perspektiven</h2>* Unbefristeter Arbeitsvertrag mit geregelten Arbeitszeiten * 13. Gehalt und 30 Urlaubstage * Zwei Homeoffice-Tage pro Woche * Zuschüsse zu Gesundheit, Mobilität und Vorsorge * Weiterbildungsbudget &amp; interne Schulungsangebote * JobRad und Wellpass für Work-Life-Balance * Angenehme Arbeitskultur mit kurzen Entscheidungswegen<h2>Interessiert?</h2>Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Leitung Antrags- & Risikoprüfung (m/w/d)

Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe. Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt. Ein wachstumsstarker Versicherer in Düsseldorf sucht eine führungsstarke Persönlichkeit , die den Bereich Antragsmanagement fachlich und organisatorisch mitgestaltet. Gestalten Sie Strukturen, fördern Sie Talente – und starten Sie jetzt mit Ihrer Bewerbung!<h2>Ihre Aufgaben</h2>* Organisation und Steuerung des Team Antragsbearbeitung * KPI-gestützte Analyse und Prozessoptimierung * Verantwortung für ein mehrköpfiges Team inkl. Führung und Entwicklung * Aktive Mitarbeit bei der Gestaltung digitaler Prozesse * Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen und internationalen Partnern * Recruiting und Personalplanung in Abstimmung mit HR<h2>Das bringen Sie mit</h2>* Versicherungskaufmännische Ausbildung oder vergleichbare * Qualifikation Erfahrung in der Antragsbearbeitung und Führung von Teams * Kommunikationsstärke und strukturierte Arbeitsweise * Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, Fremdsprachen von Vorteil * IT-Affinität und sicher im Umgang mit digitalen Tools<h2>Ihre Perspektiven</h2>* Unbefristete Anstellung mit flexiblen Arbeitszeiten * 13 Gehälter + 30 Tage Urlaub * Zwei feste Homeoffice-Tage/Woche möglich * Betriebliche Zusatzleistungen &amp; Zuschüsse * JobRad, Wellpass, Ticket- oder Parkplatzwahl * Persönliche Entwicklung durch gezielte Schulungen * Ergonomischer Arbeitsplatz &amp; moderne IT-Infrastruktur<h2>Interessiert?</h2>Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Teamleitung Antragsmanagement (m/w/d)

Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe. Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt. Ein etablierter Versicherer am Standort Düsseldorf sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Teamleiter (m/w/d) für den Bereich Antragsservice . Sie möchten operative Verantwortung übernehmen und aktiv gestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!<h2>Ihre Aufgaben</h2>* Leitung des Antragsservice inklusive Mitarbeit im Tagesgeschäft * Planung, Steuerung und Qualitätssicherung der Prozesse * Erstellung und Auswertung relevanter KPIs zur Steuerung * Optimierung von Schnittstellen und Prozessabläufen * Führung und Entwicklung eines Teams * Zusammenarbeit mit HR bei Personalplanung und Rekrutierung<h2>Ihr Profil</h2>* Abgeschlossene Ausbildung im Versicherungs- oder Finanzbereich * Berufserfahrung in der Versicherungsbranche, idealerweise mit Führungsverantwortung * Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit Fokus auf Qualität und Teamführung * Sehr gute Deutschkenntnisse * Erfahrung im Umgang mit Bestandsführungssystemen und MS Office<h2>Ihre Perspektiven</h2>* Unbefristeter Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit * 13 Monatsgehälter und 30 Urlaubstage * Flexible Arbeitszeiten inkl. zwei Homeoffice-Tagen pro Woche * Betriebliche Altersvorsorge &amp; Krankenversicherun *  JobRad, Deutschlandticket oder Tiefgaragenstellplatz * Zugang zu Wellpass-Angeboten deutschlandweit * Umfangreiche Weiterbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten * Moderne Büroausstattung &amp; kostenlose Snacks, Getränke und Obst<h2>Interessiert?</h2>Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Teamleiter Antragsservice (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Das Deutsche Rote Kreuz ist weltweit die größte humanitäre Organisation. Seit über 150 Jahren leisten unsere Mitarbeitenden den Dienst am Menschen. Das DRK-Düsseldorf ist einer der größten Kreisverbände bundesweit und mit mehr als 50 Einrichtungen in der Landeshauptstadt und den angrenzenden Städten vertreten. Um im Zeichen der Menschlichkeit weiterhin Großes zu bewegen, brauchen wir Dich!</p><h2>Aufgaben</h2><p><strong>Arbeiten beim DRK ist mehr als nur ein Job, denn Du</strong></p><ul><li><p>engagierst Dich in unserem Bildungszentrum für Berufe in der Pflege. Das Bildungszentrum arbeitet mit digitalen Lernformen.</p></li><li><p>entwickelst unsere zentrale Trainingseinrichtung (SkillsLab) und das Thema der Pflegesimulation weiter.</p></li><li><p>zählst Unterrichts- und Prüfungstätigkeiten von Pflegefachkräften und in der Pflegefachassistenz zu Deinen Aufgaben.</p></li><li><p>wirkst aktiv bei der Curriculumsentwicklung im Bereich der Pflegeausbildung mit.</p></li><li><p>gewährleistest eine lückenlose kursbezogene Administration.</p></li></ul><h2>Profil</h2><p><strong>Du bist genau unser Mensch, weil Du</strong></p><ul><li><p>eine berufliche Qualifikation als Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) vorweisen kannst.</p></li><li><p>mindestens ein pflegepädagogisches oder pflegewissenschaftliches Masterstudium begonnen hast.</p></li><li><p>über Erfahrung in der Praxisanleitung und der praktischen Ausbildung verfügst.</p></li><li><p>die gleiche Begeisterung, wie wir, für die Bildung und die Pflege mitbringst.</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Eingruppierung nach TVöD VKA</p></li><li><p>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt am Ende des Jahres</p></li><li><p>Arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente</p></li><li><p>Persönliches Notebook und Ipad</p></li><li><p>Eigene digitale Lernplattformen und Kommunikationstools</p></li><li><p>Großer pflegerischer Simulationsbereich und Skill-Lab</p></li><li><p>Anteilige Freistellung zur Weiterentwicklung der Pflegesimulation</p></li><li><p>Möglichkeit zur Mitwirkung in der Entwicklung von Fortbildungsangeboten und zur Unterrichtstätigkeit auch in unseren Fort- und Weiterbildungsangeboten</p></li><li><p>Entwicklungs- und Umsetzungsmöglichkeiten für eigene Ideen</p></li><li><p>Eine strukturierte Einarbeitung in das neue Aufgabenfeld und eine individuelle Fort- und Weiterbildung</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Jasna Müller</strong></p><p><strong>Personalreferentin Recruiting</strong></p><p><strong>0211-2299-1192</strong></p>

Lehrkraft (m/w/d) für die Pflegeausbildung, Schwerpunkt Praxis und Simulation

<h2>Über uns</h2><p>Als genossenschaftlich arbeitende Bank investieren wir vor allem in Gründer<em>innen </em>undInhaber<em>innen</em> von EDEKA-Märkten. Damit fördern wir Wirtschaftskreisläufe und Arbeitsplätze, auch unmittelbar in Deiner Nachbarschaft.</p><p>Innovationen, vor allem in digitale Services, sowie der Ausbau unserer Zahlungsverkehrsdienstleistungen sind ein wesentlicher Treiber unserer Geschäftstätigkeit. </p><p>Durch die Transformation unserer Unternehmenskultur in ein agiles und innovatives Zusammenarbeitsmodell, welches durch die Unterzeichnung der Charta der Vielfalt gefestigt wird, sind wir zukunftsfähig ausgerichtet. Durch Energieeffizienzkredite oder die Nutzung von öffentlichen Fördermitteln zur Minderung von Energiekosten unterstützen wir den Erhalt der Biodiversität und die Erreichung der UN-Klimaziele.</p><p>Für unser Team der Vertriebsbank West suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n </p><p><strong>Firmenkundenberater*in (m/w/d)</strong></p><p>In Vollzeit</p><h2>Was Du bei uns machst</h2><p>Als Firmenkundenberater<em>in </em>(m/w/d)weißt Du, was Deine Kund<em>innen</em> vor Ort bewegt, daher bist Du in der Region verwurzelt und arbeitest im Außendienst aus dem Homeoffice im Dreieck Bonn - Siegen - Koblenz.</p><ul><li><p>Du repräsentierst die Edekabank vor Ort und bist das Gesicht für unsere Edekaner*innen</p></li><li><p>Du berätst und betreust unsere Firmenkund*innen umfassend und ganzheitlich zu allen ihren Anliegen</p></li><li><p>Du entwickelst passgenaue, nachhaltige Finanzierungsstrategien und erstellst Kreditvoten</p></li><li><p>Du begleitest die Existenzgründer*innen des Edeka-Verbundes umfassend bei ihrem Start in die   Selbständigkeit</p></li><li><p>Als Mitglied unseres Wertstromes Finanzierung arbeitest Du aktiv an der fortlaufenden Optimierung unseres Finanzierungsprozesses mit</p></li></ul><h2>Was Du mitbringst</h2><ul><li><p>Abgeschlossene Bankausbildung</p></li><li><p>Mindestens zweijährige Berufserfahrung in der Firmenkund*innenberatung einer Bank </p></li><li><p>Kommunikationstalent mit Freude an der überzeugenden und abschlussorientierten Kund*innenberatung sowie die Gabe, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln</p></li><li><p>Aufgeschlossenheit für Neues, insbesondere für den Einsatz neuer Technologien/Medien</p></li><li><p>Freude an der Kund*innenbetreuung und Außendiensttätigkeit</p></li></ul><h2>Was wir Dir bieten</h2><ul><li><p>Ein Miteinander auf Augenhöhe in einer kollegialen und familiären Umgebung</p></li><li><p>Ein dynamisches und modernes Arbeiten in einer agilen Kultur, in der Du selbst mitgestalten kannst</p></li><li><p>Home Office inkl. entsprechender Ausstattung</p></li><li><p>Dienstfahrzeug</p></li><li><p>Arbeitszeitmodelle, die zu Deiner Work-Life-Balance passen</p></li><li><p>Tarifergänzende Benefits</p></li><li><p>Viele weitere Angebote über den EDEKA-Verbund</p></li><li><p>Mitarbeiterkonditionen bei den Bank- und Verbundprodukten</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Fragen zur Position? <strong>Arne Burmeister Tel. 040 / 311 711-142 </strong>und <strong>Stefan Wulle Tel. 040 / 311 711-167</strong> beantworten diese gern.</p><p>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Online-Karriereportal. Dies spart Dir Zeit und schont die Umwelt.</p>

Firmenkundenberater*in West (m/w/d)

<p>Das Versorgungswerk der Rechtsanwälte im Lande NRW mit Sitz im Herzen von Düsseldorf ist mit rund 45.000 Mitgliedern das drittgrößte berufsständische Versorgungswerk in Nordrhein-Westfalen. Zu den Aufgaben des Versorgungswerkes gehört neben der Mitglieder- und Rentenverwaltung die breit diversifizierte Anlage des Vermögens des Versorgungswerks.</p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen </p><h2>Mitarbeiter im Bereich Rechnungswesen und Backoffice Kapitalanlagen (m/w/d)</h2><h2>Als Teil des Teams Rechnungswesen &amp; Buchhaltung übernehmen Sie die folgenden Aufgaben:</h2><ul><li>Sie kontieren, buchen und bezahlen Geschäftsvorfälle</li><li>Sie wickeln den Zahlungsverkehr (u. a. Lastschrifteneinzug/Überweisung Debitoren/Kreditoren) über Multicash ab</li><li>Sie erfassen im Bestandsverwaltungsprogramm Beiträge/Nachversicherungen/Überleitungen</li><li>Sie kontieren und buchen die Kontoauszüge</li><li>Sie arbeiten an Excel-Listen und Reportings, auch für den Bereich Kapitalanlagen</li><li>Sie übernehmen die Stammdatenpflege und ggf. weitere Themen</li><li>Sie unterstützen bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB sowie Klärung von Bilanzierungs- und Bewertungsfragen</li><li>Sie erstellen Meldungen an die Aufsichtsbehörden</li><li>In Zusammenarbeit mit unserer internen Steuerberaterin bearbeiten Sie Steuerthemen</li><li>Sie übernehmen Sonderaufgaben</li></ul><h2>Eigenschaften, die Sie mitbringen:</h2><ul><li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Bankkauffrau/-mann oder Kauffrau/-mann für Versicherungen und Finanzen oder haben erfolgreich ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen o. ä. absolviert</li><li>Sie bringen fundierte Berufserfahrung in den o. g. Aufgabenbereichen mit</li><li>Sie besitzen ein tiefes Verständnis für Gründlichkeit und eine hohe Zahlenaffinität</li><li>Sie besitzen die Fähigkeit zu eigenverantwortlichem, strukturiertem Arbeiten und handeln zielgerichtet</li><li>Sie haben eine gute verbale Ausdrucksfähigkeit</li><li>Sie sind zuverlässig, besitzen Verantwortungsbewusstsein und eine schnelle Auffassungsgabe</li><li>Sie haben sehr gute Excel-Kenntnisse</li><li>Sie bringen idealerweise Erfahrungen im Bereich Kapitalanlagen und Backoffice-Software sowie Berufserfahrungen aus einer Bank, Vermögensverwaltung, Family Office, Versicherung o. ä. mit</li></ul><h2>Das bieten wir:</h2><ul><li>Langfristige, vielseitige und interessante Tätigkeit im Herzen der Stadt Düsseldorf</li><li>Ein Unternehmen im digitalen Wandel mit offener und teamorientierter Unternehmenskultur und flachen Hierarchien</li><li>Eine gründliche Einarbeitung und attraktive Vergütung</li><li>30 Tage Urlaub, zusätzlich 24.12. und 31.12. und Rosenmontag dienstfrei</li><li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li><li>Wir übernehmen die Kosten Ihres Firmentickets, geben einen Zuschuss zu Ihren VWL, kostenlose Getränke und Obst, günstiges Fitnessstudio, Betriebsfeiern etc.</li><li>Einen krisenfesten Arbeitsplatz an einem der attraktivsten Standorte in Düsseldorf, im Neuen Stahlhof</li></ul><h2>Sie sind interessiert?</h2><p>Dann senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse) mit Angaben zu Ihrem Gehaltswunsch und Ihrem frühesten Eintrittsdatum per E-Mail an:</p><p><a href="mailto:Bewerbung@vsw-ra-nw.de" target="_blank">Bewerbung@vsw-ra-nw.de</a></p><p><a href="http://www.vsw-ra-nw.de" target="_blank">www.vsw-ra-nw.de</a></p>

Mitarbeiter im Bereich Rechnungswesen und Backoffice Kapitalanlagen (m/w/d)

<p>Gestalten Sie als fachliche Teamleitung die Zukunft der Buchhaltung - bei den Stadtwerken Bonn. In dieser Schlüsselrolle unterstützen Sie Ihr sechsköpfiges Team mit Erfahrung, Weitblick und dem richtigen Maß an Führung. Sie begleiten Veränderungen wie die Einführung von SAP S/4HANA und treiben die Weiterentwicklung der Prozesse aktiv voran.<br>Werden Sie Teil eines Teams, das Bonn gemeinsam bewegt.</p><h2>Hier bringen Sie sich ein</h2><ul><li><strong>Führung: </strong>Sie übernehmen die fachliche Verantwortung für ein Team von 6 Mitarbeitenden und begleiten die Umsetzung organisatorischer und fachlicher Veränderungen. Die Aufgaben sind im Team verteilt - Ihre Rolle liegt insbesondere in der fachlichen Unterstützung, Qualitätssicherung und Weiterentwicklung der Zusammenarbeit. Gleichzeitig gestalten Sie den weiteren Aufbau und die kontinuierliche Weiterentwicklung des Teams aktiv mit.</li><li><strong>Finanzbuchhaltung:</strong> Sie unterstützen das Team bei der korrekten Abstimmung der Nebenbuchhaltungen - insbesondere der Lohn- und Gehaltsbuchungen - sowie bei der unterjährigen Abstimmung diverser Bilanzkonten. Gemeinsam sorgen Sie für die ordnungsgemäße Bilanzierung, die IC-Abstimmung und die Kalkulation der Geschäftsbesorgung für den Fachbereich F/BU.</li><li><strong>Inventur und Kommunikation: </strong>Gemeinsam mit dem Team stellen Sie die termingerechte Durchführung der permanenten Inventur und der quartalsweisen Inventurprüfungen sicher. Dabei sorgen Sie für eine klare und transparente Kommunikation der Ergebnisse und unterstützen bei der Weiterentwicklung der Prozesse.</li><li><strong>Prozessoptimierung:</strong> Sie wirken aktiv an der Optimierung bestehender Prozesse mit und unterstützen andere Fachbereiche bei der Einführung neuer Prozesse im Hauptbuch.</li><li><strong>Vertretung: </strong>Sie übernehmen bei Bedarf die Vertretung bei operativen Aufgaben wie der Erfassung von Tagesabschlüssen, der Bearbeitung von Auszahlungsanordnungen und Buchungsbelegen sowie der Erstellung oder Auswertung oder Sperrung von Inventurbelegen.</li><li><strong>Entwicklungspotenzial:</strong> Sie haben die Möglichkeit, Projekte im Rahmen der Digitalisierung der Buchhaltung mitzugestalten und gemeinsam mit dem Team neue Ansätze umzusetzen.</li></ul><h2>Damit überzeugen Sie uns</h2><ul><li><strong>Qualifikation: </strong>Sie sind Bilanzbuchhalter (m/w/d) und verfügen über fundierte SAP-Kenntnisse in den Bereichen FI und CO; Erfahrungen im SD sind von Vorteil.</li><li><strong>Berufserfahrung: </strong>Mit 3 bis 5 Jahren einschlägiger Berufserfahrung sind Sie in der Lage, anspruchsvolle Aufgaben sicher zu meistern.</li><li><strong>Analytisches Denken:</strong> Ihr ganzheitliches Denken und Ihr gutes Urteilsvermögen helfen Ihnen, komplexe Sachverhalte rasch zu erfassen und geeignete Lösungen zu finden.</li><li><strong>Eigenverantwortung:</strong> Sie zeichnen sich durch hohe Einsatzbereitschaft aus und übernehmen gerne Verantwortung für Ihre Aufgaben.</li><li><strong>Führungskompetenz: </strong>Sie fördern und motivieren Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, um gemeinsam im Team erfolgreich zu sein.</li></ul><h2>Freuen Sie sich auf Folgendes</h2><ul><li><strong>Faires und attraktives Gesamtpaket: </strong>Sie können sich auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach Tarif, Jahressonderzahlungen, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen freuen.</li><li><strong>Arbeitsort: </strong>Bei uns haben Sie die Möglichkeit, flexibel und ausgewogen zu arbeiten. Mit unserem Hybrid-Arbeitsmodell können Sie Ihre Arbeit sowohl im Büro als auch remote innerhalb der Gleitzeit erledigen und so Ihre Work-Life-Balance optimal gestalten.</li><li><strong>Karriere-Boost: </strong>Entwickeln Sie sich mit uns weiter! Profitieren Sie von gezielten Weiterbildungen, die Ihre Fähigkeiten auf das nächste Level heben.</li><li><strong>Mobilität: </strong>Vergünstigte Mitarbeitenden &amp; Familientickets, kostenlose Nextbike-Minuten und Top-Leasing-Angebote für Fahrräder &amp; E-Bikes.</li><li><strong>Gesundheit: </strong>Profitieren Sie von unserem Gesundheitsprogramm sowie exklusiven Vorteilen beim Urban Sportsclub - auch für Ihre Familie.</li></ul><h2>Gestalten Sie mit uns die Versorgung von morgen!</h2><p>Wir stehen für Nachhaltigkeit, erzeugen klimaschonend Energie, liefern wertvolles Trinkwasser und sorgen für Mobilität. Ebenso vielfältig sind die Beschäftigungsfelder bei den Stadtwerken Bonn. Werden Sie ein Teil unseres Unternehmens. Wir suchen Fachkräfte, die innovativ denken und fortschrittlich handeln.</p><p><strong>Haben wir Sie überzeugt?</strong> Dann bewerben Sie sich jetzt mit Ihren Unterlagen und Ihrer Gehaltsvorstellung unter Angabe der Kennziffer IE 25/01/25 über unser Online-Formular. Bewerbungen von schwerbehinderten Personen sind erwünscht.</p><p><strong>Ansprechpartnerin:</strong> Mai Linh Nguyen</p><p><strong>Jetzt bewerben!</strong></p>

Teamleitung Finanzbuchhaltung (m/w/d)

<h2>Landeshauptstadt Düsseldorf</h2><p><strong>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong></p><p><strong>Teamleiter*in Baumpflege</strong></p><p><strong>für das Garten-, Friedhofs- und Forstamt</strong></p><p>EG 9a TVöD     </p><p>Das Garten-, Friedhofs- und Forstamt der Landeshauptstadt Düsseldorf ist mit rund 650 Mitarbeiter<em>innen unter anderem für die Planung und Unterhaltung sämtlicher Grünflächen im Stadtgebiet verantwortlich. Die Abteilung "Gartenanlagen" betreut mit circa 300 Kolleg</em>innen in vier Sachgebieten alle Grünanlagen, davon 32 denkmalgeschützte Parkanlagen, und verantwortet die Verkehrssicherheit der Bäume. Die Stelle ist dem Baumsachgebiet zugeordnet.</p><h2>Aufgaben</h2><p><strong>Ihre Aufgaben unter anderem:</strong></p><ul><li><p>Teamleitung von drei Baumpflegekolonnen mit jeweils vier Mitarbeiter*innen einschließlich Personaleinsatzplanung und Erstellung von Arbeitsplänen</p></li><li><p>Planung, Steuerung und Überwachung von Baumpflanzungen, Baumpflege und Fällarbeiten an Straßen und in Grünanlagen durch den Regiebetrieb zur Erhaltung der Verkehrssicherheit sowie kurzfristige Koordinierung von Einsätzen zur Gefahrenabwehr</p></li><li><p>Planung, Steuerung, Überwachung und Abrechnung von Baumpflege- und Fällarbeiten durch externe Fachunternehmen</p></li><li><p>Bearbeitung von Bürgeranregungen und -beschwerden</p></li><li><p>zielgerichteter Einsatz der zur Verfügung stehenden Ressourcen sowie Erfassung und Dokumentation der Arbeiten über mobile Endgeräte in das Baumkataster</p></li><li><p>Planung und Durchführung von gesetzlich verpflichtenden Verkehrssicherheitskontrollen sowie Sichtkontrollen am Baumbestand nach unvorhersehbaren Ereignissen.</p></li></ul><h2>Profil</h2><p><strong>Ihr Profil:</strong></p><ul><li><p>Gärtnermeister<em>in oder Agrarbetriebswirt</em>in (ehemals Techniker*in) beziehungsweise Bachelor Professional Baumpflege mit mehrjähriger Berufserfahrung und umfassenden Kenntnissen im Grünflächenmanagement, der Baumpflege und Baumkontrolle wünschenswert</p></li><li><p>Führungskompetenz/-fähigkeit sowie soziale Kompetenz verbunden mit einem hohen Maß an Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft</p></li><li><p>Fähigkeit zum systematischen Denken und Arbeitsabläufe und -prozesse zu organisieren</p></li><li><p>schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit, auch im Umgang mit Bürger*innen, sowie Kenntnisse im Verwaltungsbereich und Arbeitsschutz</p></li><li><p>gute Kenntnisse in der Standard-Software und branchenüblichen Fachsoftware sowie sichere Kenntnisse in der VOB, ZTV-Baumpflege und der FLL-Baumkontrollrichtlinien sowie Unfallverhütungsvorschriften</p></li><li><p>uneingeschränkte körperliche Eignung für die Aufgabenerledigung und Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse 3 beziehungsweise EU-Norm B.</p></li></ul><h2>Was Sie erwartet - Wir bieten</h2><p><strong>Was Sie erwartet:</strong></p><ul><li><p>ein kommunikatives, hilfsbereites und dynamisches Team</p></li><li><p>ein krisensicherer Arbeitsplatz, geregelte Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub</p></li><li><p>gute Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</p></li><li><p>eine zusätzliche Betriebsrente zur Altersversorgung</p></li><li><p>weitere finanzielle Leistungen wie eine Jahressonderzahlung, gegebenenfalls ein Leistungsentgelt sowie ein Zuschuss zu vermögenswirksame Leistungen.</p></li></ul><p><strong>Was Sie sonst noch wissen sollten:</strong></p><p>Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).</p><p><strong>Wir leben Vielfalt</strong></p><p>Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat die Landeshauptstadt Düsseldorf die Charta der Vielfalt unterzeichnet: <a href="http://www.charta-der-vielfalt.de" target="_blank">www.charta-der-vielfalt.de</a>.</p><p>Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht.</p><p>Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.</p><h2>Kontakt</h2><p><strong>Bitte bewerben Sie sich online bis zum 14. August 2025 über den Link:</strong></p><p><a href="https://karriere.duesseldorf.de/teamleiterin-baumpflege-de-f7161.html?agid=19" target="_blank">https://karriere.duesseldorf.de/teamleiterin-baumpflege-de-f7161.html?a…</a></p><p>Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer 68/03/19/25/220.</p><p><strong>Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen im Fachamt</strong></p><p><strong>Marian Zempel, Telefon 0211 89-26817, gerne zur Verfügung.</strong></p><p><strong>Für das Bewerbungsverfahren ist Ihre Ansprechperson </strong></p><p><strong>Christiane Lindhorst, Telefon 0211 89-95840,</strong></p><p><strong>Landeshauptstadt Düsseldorf</strong></p><p><strong>Moskauer Straße 25, 40227 Düsseldorf</strong></p>

Teamleiter*in Baumpflege

<h2>Einleitung</h2><p>Das Bildungswerk der Erzdiözese Köln e.V. sucht zum 1.11.2025 eine stellvertretende Leitung des Katholischen Bildungswerks in Köln mit einem Beschäftigungsumfang von 100% (unbefristet).</p><p>Die dezentrale Erwachsenenbildung erstellt in enger Kooperation mit den Pfarrgemeinden, Verbänden und anderen kirchlichen Institutionen in der gesamten Region ein inhaltlich umfassendes Bildungsprogramm für Erwachsene und Familien. Hinzu kommt ein vielfältiges Zentralprogramm mit Vorträgen und Seminaren zu theologischen Themen, gesellschaftspolitischen und pädagogischen Fragen sowie kulturellen Bildungsangeboten. Ein Schwerpunkt liegt darüber hinaus in der Qualifizierung Ehrenamtlicher für die Mitarbeit in Kirche und Gesellschaft. </p><p>Die Katholische Familienbildung greift in ihrem Kursangebot die vielfältigen Fragen auf, die sich heute im Familienleben stellen: alle Fragen rund um die Geburt, um die Erziehung der Kinder, um das Gelingen von Partnerschaft und Ehe, um die Pflege der älteren Generation und um die Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Ehrenamt sowie Fragen nach Sinn, Werten und Religion. Ebenso werden Kurse zu hauswirtschaftlichen Tätigkeiten sowie Gesundheitspflege und Gesundheitserziehung durchgeführt.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>stellvertretende Leitung der Geschäftsstelle </li><li>Standortverantwortung für das Katholische Bildungswerk Köln</li><li>Unterstützung und Vertretung der Leitung in Fragen der Programmentwicklung, Mitarbeiterführung, Finanzplanung und Gebäudemanagement</li><li>Mitgestaltung einer zukunftsfähigen Katholischen Erwachsenen- und Familienbildung im Erzbistum Köln unter Berücksichtigung der strategischen Ziele und der pastoralen Schwerpunktsetzung</li><li>Übernahme von Steuerungsaufgaben in der Verwaltung in Delegation des Einrichtungsleiters</li><li>Aufgaben in der Außenvertretung</li><li>Planung und Umsetzung von Maßnahmen der Öffentlichkeitsarbeit</li><li>im fachlichen Zuständigkeitsbereich: Entwicklung, Planung, Durchführung und Evaluation eines anspruchsvollen kirchlichen Programms der Erwachsenen- und Familienbildung</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossenes Universitätsstudium theologischer oder anderer relevanter Fachrichtung, evtl. Promotion</li><li>Verantwortungsbereitschaft</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der kirchlichen Erwachsenen- und Familienbildung</li><li>Innovationskraft verbunden mit konzeptioneller und strategischer Kompetenz</li><li>Kommunikations- und Vernetzungskompetenz</li><li>Stresstoleranz, Leistungsstärke und zeitliche Flexibilität</li><li>Organisatorische und betriebswirtschaftliche Kompetenzen </li><li>Erfahrung in der Leitung von Teams</li><li>Mitwirkung im Gesamtteam des Bildungswerks der Erzdiözese Köln e.V. auf Bistumsebene</li><li>Zugehörigkeit zur Katholischen Kirche und aktive Teilnahme am kirchlichen Leben</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Ein Arbeitsplatz für vielseitiges, kreatives und eigenverantwortliches Handeln</li><li>Einarbeitung, Begleitung, Weiterbildung</li><li>ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenfeld in einem motivierten Team</li><li>einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in der Nähe des Kölner Hauptbahnhofs</li><li>Arbeitszeit mit Gleitzeitregelung und die Option auf Homeoffice</li><li>Brauchtumstage</li><li>Jobrad-Leasing, Zuschuss zum Deutschlandticket (derzeit erhältlich für 40,60 €) </li><li>Vorzügliche persönliche und berufliche Entwicklungschancen; 2026 steht die Nachbesetzung der Einrichtungsleitung des Katholischen Bildungswerks und der Leitung des Domforums in Personalunion an</li><li>Vergütung, zusätzliche Altersversorgung und sonstige Sozialleistungen nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (bei Vorliegen der Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 14 KAVO)</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p>Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. </p><p>Für Vorabauskünfte steht Ihnen Herr Stefan von der Bank unter der Rufnummer 0221/1642-1219 gerne zur Verfügung.</p><p> Ihre schriftliche Bewerbung erbitten wir <strong>bis zum 30.08.2025</strong> unter der Kennziffer <strong>43100-06-25</strong></p>

Stellvertretende Leitung (m/w/d) Katholisches Bildungswerk Köln - Erwachsenen- und Familienbildung

Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe. Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt. Für unseren Mandanten in Düsseldorf suchen wir einen engagierten Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d) mit Erfahrung in der Kundenbetreuung und Schwerpunkt im Leistungsbereich . Sie möchten Ihr Know-how gezielt einsetzen und dabei echten Mehrwert schaffen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.<h2>Ihre Aufgaben</h2>* Betreuung von Versicherten zu Fragen rund um Leistungsansprüche * Eigenständige Bearbeitung von Anträgen und Leistungsfällen * Klärung von Sachverhalten mit Leistungserbringern und internen Bereichen * Pflege der Kundendaten in den Systemen * Mitwirkung an Verbesserungen kundenbezogener Abläufe<h2>Ihr Profil</h2>* Abgeschlossene Ausbildung zur Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d) * Umfangreiche Kenntnisse im Bereich gesetzlicher Leistungen * Routine im Kundenkontakt, auch in komplexen Gesprächssituationen * Lösungsorientiertes Denken und strukturierte Arbeitsweise * Souverän im Umgang mit digitalen Systemen<h2>Ihre Vorteile</h2>* Tarifgebundene Vergütung inkl. Sonderleistungen * 30 Urlaubstage sowie flexible Arbeitszeiten * Möglichkeit zum mobilen Arbeiten * Gesundheitsfördernde Maßnahmen und Zuschüsse * Vielfältige Weiterbildungsangebote * Modern ausgestatteter Arbeitsplatz<h2>Interessiert?</h2>Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Sozialversicherungsfachangestellter Kundenbetreuung mit Schwerpunkt Leistungen (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p><strong>Gestalte mit uns die Zukunft der Bildung - werde Teil des COMCAVE-Teams!</strong></p><p>Seit über 20 Jahren arbeiten wir bundesweit als starkes Team zusammen, um Erwachsenen neue berufliche Perspektiven zu eröffnen. Wir begleiten Teilnehmer auf ihrem Bildungsweg in Bereichen wie IT, Marketing, Medien, kaufmännisches Wissen sowie Management und Business. Als Teil unseres cross-funktionalen Teams aus mehr als 500 Kolleginnen und Kollegen kannst Du Deine Stärken einbringen und gemeinsam mit uns die Bildungslandschaft von morgen gestalten.</p><p>Für unseren Standort in <strong>Duisburg</strong> suchen wir einen kommunikationsstarken</p><p>Dozent / Trainer für Kaufleute im Gesundheitswesen (m/w/d)</p><h2>Stell Dir vor</h2><ul><li><p>Du gestaltest den Unterricht für unsere Teilnehmer als Erlebnis, vermittelst Teilbereiche der fachspezifischen Ausbildungsinhalte nach dem Rahmenplan Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen (m/w/d) und gibst Deinen Erfahrungsschatz praxisorientiert weiter</p></li><li><p>Du bist auch nach dem Unterricht ein kompetenter Ansprechpartner für unsere Teilnehmer und stehst ihnen mit Rat und Tat empathisch zur Seite</p></li><li><p>Du überwachst den Lernfortschritt unserer Teilnehmer und unterstützt uns bei der Optimierung der Lehrmaterialien</p></li><li><p>Durch Deine Hilfe bei der Vorbereitung auf die IHK-Abschlussprüfung trägst Du dazu bei, dass unsere Teilnehmer bestmöglich vorbereitet sind</p></li><li><p>Du unterrichtest unsere Teilnehmer/innen in einem virtuellen Klassenzimmer und genießt das innovative und dynamische Lehrerlebnis aus nächster Nähe</p></li></ul><h2>Du bereicherst uns mit</h2><ul><li><p>Deinem abgeschlossenen Studium als Diplom-Kaufmann/-frau, im Gesundheitsmanagement - alternativ mit einer Ausbildung als Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen oder in einem vergleichbaren Gesundheitsberuf . Eine Zusatzqualifikation als geprüfte/r Fachwirt/in im Gesundheits- und Sozialwesen (IHK) rundet dein Profil ideal ab</p></li><li><p>Deinen praktischen Erfahrungen, die Du während Deiner einschlägigen Berufserfahrung sammeln konntest</p></li><li><p>Einem arbeitspädagogischen Nachweis (Ausbildereignungsschein nach AEVO)</p></li><li><p>Deinem routinierten Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen</p></li><li><p>Deiner Freude an der Wissensvermittlung und Deiner Intention, Menschen zu unterstützen und weiterzuentwickeln</p></li><li><p>Deinem sicheren Auftreten und Interesse am Umgang mit den verschiedensten Menschen</p></li><li><p>Deiner Kommunikationsstärke und Deiner Zuverlässigkeit</p></li></ul><h2>Wir bieten Dir</h2><ul><li><p>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag: für Deine langfristige Sicherheit</p></li><li><p>Strukturierte Einarbeitung: damit Du Dich von Anfang an gut aufgehoben fühlst</p></li><li><p>Ein Team ohne Umwege: bei uns findest Du offene Türen, damit deine Ideen schnell Gehör finden</p></li><li><p>Fachliche und persönliche Weiterbildung: für Deine individuelle Entwicklung</p></li><li><p>30 Tage Jahresurlaub : weil Erholung auch sein muss (auf Basis einer 5-Tage-Woche)</p></li><li><p>Vereinbarkeit von Job und Familie: Wir finden einen Weg, wie Du alles unter einen Hut bringen kannst</p></li><li><p>Kostenlosen Zugang zu Voiio: für vielfältige Angebote rund um Familie, Gesundheit und mentale Stabilität</p></li><li><p>Zuschuss zum Deutschlandticket: so zahlst Du nur neun Euro für deinen täglichen Arbeitsweg</p></li><li><p>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge: mit der Allianz heute schon an morgen denken</p></li><li><p>Vermögenswirksame Leistungen: bis zu 40 EUR für Deinen Vermögensaufbau</p></li><li><p>Zusätzliche Unfallversicherung: damit Du auch außerhalb der Arbeit abgesichert bist</p></li><li><p>Und einiges mehr: Events zum Feiern und Netzwerken, gefördertes JobRad-Leasing, Corporate Benefits, 20% Familienrabatt für Schülernachhilfe bei unserem Partner Studienkreis...</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – einfach und unkompliziert über unser Online-Formular. </p><p>Übrigens: Bei uns wird im gesamten Unternehmen geduzt. Du kannst also gern schon im Anschreiben oder in E-Mails ganz natürlich in der Du-Form bleiben. </p><p>Für uns ist es selbstverständlich, dass bei COMCAVE alle Menschen willkommen sind – unabhängig von Herkunft, sozialem oder familiärem Hintergrund, Religion oder Weltanschauung, Alter, Geschlecht oder geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung oder einer Beeinträchtigung.  </p><p>Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander im Comcave-Team. </p><p>Bianca Behlau</p><p>Dozentenrecruiterin</p><p>0231/9979001339</p>

Dozent / Trainer für Kaufleute im Gesundheitswesen (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Flossbach von Storch zählt heute zu den größten unabhängigen Vermögensverwaltern in Europa. Mit 400 Mitarbeitenden betreuen wir rund 70 Mrd. Euro für private und institutionelle Kunden. Seit Gründung des Unternehmens 1998 steht Flossbach von Storch für erstklassiges Investmentmanagement mit einem fundamental orientierten Analyseansatz. Unser Anspruch ist es, unseren Kunden dabei zu helfen, ihre finanziellen Ziele dauerhaft zu erreichen, damit sie ihr Leben nach den eigenen Vorstellungen gestalten können.</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams Knowledge &amp; RfP am <b>Standort Köln</b>, suchen wir einen Teamplayer (m⁠/⁠w⁠/⁠d), der Lust hat, mit uns gemeinsam durch Bündelung und Bereitstellung von Know-how und der Beantwortung von RfPs einen wertvollen Beitrag zu leisten.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li><b>Eigenverantwortliche Bearbeitung von Due Diligence Questionnaires (DDQs)</b> und <b>Ausschreibungen</b> für die gesamte Produktpalette der Flossbach-von-Storch-Publikumsfonds – inklusive Einhaltung des definierten RfP-Prozesses, termingerechter Koordination aller Beteiligten sowie effizienter Nutzung interner Informationsquellen</li><li><b>Enger Austausch</b> im Knowledge &amp; RfP Team sowie mit internen Fachabteilungen (Fondsmanager, Portfolio-Direktoren, Fondsadministration Luxemburg, IT, Compliance, Trading etc.), um relevante Informationen zu recherchieren und präzise, differenzierte sowie wettbewerbsfähige Antworten bereitzustellen</li><li><b>Content Management</b>: Pflege, Strukturierung und Weiterentwicklung von Inhalten in der Wissensdatenbank sowie Sicherstellung der Wiederverwendbarkeit und Aktualität von Standardtexten für RfPs und Vertriebsunterlagen</li><li><b>Pflege</b> sowie kontinuierliche <b>Verbesserung</b> bestehender Prozesse</li><li><b>Qualitätssicherung</b>: Einhaltung regulatorischer Vorgaben sowie interner Qualitätsstandards bei der Erstellung vertriebsrelevanter Dokumente</li><li><b>Wissensvermittlung</b>: Unterstützung des Vertriebs zur Sicherstellung präziser und konsistenter Informationen</li><li><b>Serviceorientierte Zusammenarbeit</b> mit den Kolleginnen und Kollegen im nationalen und internationalen Client Service zur Unterstützung bei Anfragen</li><li><b>Schnittstellenmanagement im Reporting-Prozess</b>, insbesondere im Aufsatz und bei der Koordination maßgeschneiderter Client-Reportings</li><li><b>Durchführung von Datenabfragen, Analysen und Auswertungen</b> mittels interner Tools zur Unterstützung inhaltlicher und quantitativer Aussagen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li><b>Erfahrung:</b> Langjährige Berufserfahrung bei einem Asset Manager in der Arbeit mit RfPs</li><li><b>Kenntnisse:</b> Fundiertes Know-how aus der Arbeit mit Fondskennzahlen, ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Kenntnisse in Morningstar Direct wünschenswert</li><li><b>Qualifikation:</b> Studium im wirtschaftswissenschaftlichen Bereich (BWL / VWL) oder eine Ausbildung zum Bankkaufmann / zur Bankkauffrau (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</li><li><b>Sprachen:</b> Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li><b>Darüber hinaus:</b> Hohe Detailgenauigkeit, Freude am Verfassen technischer Beschreibungen, kreatives Denkvermögen sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke, Eigenverantwortlich, qualitätsbewusst und teamorientiert mit einem klaren Blick für konsistente Inhalte und wirksames Stakeholder-Management</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Erfolgreiches, inhabergeführtes Unternehmen mit schnellen Entscheidungswegen und langfristigem Fokus</li><li>Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen</li><li>Ausgeprägter Team- und Netzwerkgedanke</li><li>Strukturiertes Onboarding sowie fachliche und methodische Trainings</li><li>Vielfältige Arbeitgeberleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Deutschlandticket, hybrides Arbeitsmodell, Mitarbeitenden-Restaurant, Sport- und Gesundheitsangebote und vieles mehr</li></ul><h2>Ihre Bewerbung</h2><p>Wir freuen uns über das Hochladen Ihrer Onlinebewerbung, direkt über unsere Karriereseite!</p><p><b>Wir sind für Sie da. </b><br> Janine Steinbrügge<br> Recruiting &amp; Employer Branding<br><a href="mailto:karriere@fvsag.com" target="_blank">karriere@fvsag.com</a><br> Telefon +49 221 33 88-604</p><p>Flossbach von Storch SE <br> Ottoplatz 1 <br> 50679 Köln</p><p>Jetzt bewerben</p>

RfP-Manager Wholesale (m/w/d)

<p>Vordenken, verbinden, erreichen: Entlang dieser Werte denken wir über die Grenzen des Machbaren hinaus und schaffen so geniale Produkte und Lösungen für Batteriesysteme, Schweißtechnik und Solarelektronik. </p><p><strong>Sales Manager (m/w/d) Schweißtechnik für unser Team in Oberhausen</strong></p><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Neukunden Akquise und Betreuung bestehender Kunden</li><li>Partnerschaftliche Beratung und kompetente Zusammenarbeit mit Interessenten und Kunden</li><li>Preisverhandlungen und Verkaufsabschlüsse</li><li>Mitwirken bei Systemkonfigurationen für die Angebotserstellung bei komplexen Systemen</li><li>Messedienst und Unterstützung bei regionalen bzw. nationalen Events</li><li>Kalkulation, Bearbeitung und Leitung von Projekten im Bereich Schweißtechnik / Schweißbau</li></ul><h2>Du verfügst über:</h2><ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung</li><li>Schweißtechnische Fachausbildung von Vorteil</li><li>Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und ein sicheres Auftreten sowie Verhandlungsgeschick</li><li>Regionale Reisebereitschaft</li><li>Englisch von Vorteil</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz in einem innovativen Unternehmen</li><li>Ein modernes Dienstfahrzeug mit privater Nutzungsmöglichkeit</li><li>Leistungsorientierte Vergütung, attraktive Benefits und 30 Tage Jahresurlaub</li><li>Ein wertschätzendes Betriebsklima mit flachen Hierarchien</li><li>Herausfordernde Aufgaben mit viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum</li><li>Gesundheitsförderung, betriebliche Altersvorsorge, Jobfahrrad (E-Bike) und Corporate Benefits</li><li>Strukturierte Einarbeitung "on the job" in einem engagierten Team</li></ul><h2>Kontakt:</h2><p>Are you ready for Fronius? Jetzt bewerben und Teil der Fronius Familie werden!  </p>

Sales Manager (m/w/d) Schweißtechnik für unser Team in Oberhausen

Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe.  Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt.  Für unseren Mandanten in Neuss suchen wir eine verantwortungsvolle Sozialversicherungsfachangestellte (m/w/d) , die ein gutes Gespür für Menschen mitbringt und den Kundenservice aktiv mitgestalten möchte.  Sie schätzen strukturierte Abläufe und vielseitige Aufgaben im Verwaltungsbereich? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!<h2>Ihre Aufgaben</h2>* Beratung und Betreuung von Versicherten zu unterschiedlichen Anliegen * Prüfung und Bearbeitung von Anträgen * Kommunikation mit Versicherten, Leistungserbringern sowie internen Fachbereichen * Pflege von Stammdaten und Sicherstellung der Datenqualität im System * Unterstützung bei der Weiterentwicklung von kundenorientierten Verwaltungsprozessen<h2>Ihr Profil</h2>* Erfahrung in der Sachbearbeitung im Sozialversicherungsbereich oder im Kundenservice * Freude am strukturierten Arbeiten und lösungsorientierten Denken * Ausgeprägte Serviceorientierung und Kommunikationsstärke * Zuverlässige und genaue Arbeitsweise * Gute Kenntnisse in MS Office und idealerweise in Branchensoftware<h2>Vorteile</h2>* Langfristige Anstellung mit unbefristetem Vertrag * Attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld * Hybrides Arbeitsmodell mit Homeoffice-Möglichkeit (2 Tage pro Woche) * Gezielte Schulungen und Weiterbildungen * Gesundheitsförderung und betriebliche Zusatzleistungen * Ein wertschätzendes Miteinander in einem kollegialen Umfeld<h2>Interessiert?</h2>Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Sozialversicherungsfachangestellte (m/w/d) Kundenberatung

Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe. Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt.  Für unseren Mandanten in Düsseldorf suchen wir einen engagierten Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d) , der Freude am Umgang mit Menschen mitbringt und ein ausgeprägtes Interesse an kundenorientierter Verwaltungsarbeit hat. Sie möchten Ihre Kenntnisse gezielt einsetzen und weiterentwickeln? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!<h2>Ihre Aufgaben</h2>* Beratung und Betreuung von Versicherten zu unterschiedlichen Anliegen * Prüfung und Bearbeitung von Anträgen * Kommunikation mit Versicherten, Leistungserbringern sowie internen Fachbereichen * Pflege von Stammdaten und Sicherstellung der Datenqualität im System * Unterstützung bei der Weiterentwicklung von kundenorientierten Verwaltungsprozessen<h2>Ihr Profil</h2>* Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d) * Erste Erfahrung im Umgang mit gesetzlich Versicherten oder in der Verwaltung von Vorteil * Hohe Kunden- und Serviceorientierung Teamgeist, Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise * Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift<h2>Ihre Vorteile</h2>* Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einem attraktiven Gehaltspaket * 13 Monatsgehälter bestehend aus Urlaubs- und Weihnachtsgeld * 30 Tage Jahresurlaub für Ihre Erholung * Flexible Arbeitszeiten mit Option auf Homeoffice * Modern ausgestatteter Arbeitsplatz und ergonomische Arbeitsumgebung * Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung * Vielfältige Gesundheitsangebote sowie eine betriebliche Krankenversicherung<h2>Interessiert?</h2>Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Sozialversicherungsfachangestellter (m/w/d) – Kundenservice

<p>Sie möchten Ihren nächsten Schritt in Ihrer Karriere machen - Dann sind Sie bei uns richtig. Auf Sie wartet ein starkes Team. Als führender Großhändler mit über 50 Verkaufshäusern europaweit sind wir seit drei Generationen am Markt vertreten und versorgen unsere Kunden mit maßgeschneiderten, technischen Lösungen rund um die Bereiche der Kälte- und Klimatechnik sowie der Wärmerückgewinnung. Mit ca. 30.000 standard- und kundenspezifischen Produkten bieten wir ein umfassendes internationales Sortiment aus einer Hand.</p><p><strong>Kältetechniker (m/w/d)</strong> - Standort Pulheim</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Technische Auslegung der Anlagenkomponenten</li><li>Kalkulation von Angeboten</li><li>persönliche sowie telefonische Betreuung und Beratung unserer Kälte- und Klimafachkunden in Bezug auf unsere Produktpalette</li><li>selbständige Angebotserstellung sowie Nachverfolgung von Angeboten und Aufträgen</li></ul><h2>Unsere Anforderungen</h2><ul><li>Ausbildung zum Kälteanlagenbauer, Mechatroniker für Kältetechnik oder höherwertige kältetechnische Ausbildung</li><li>Mehrjährige relevante Berufserfahrung in der Kältetechnik oder vergleichbarem Berufsfeld</li><li>Kommunikationsstärke und dienstleistungsorientierte, selbständige Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte "Hands-on" Mentalität und ein hohes Maß an Eigeninitiative</li><li>Gute EDV Kenntnisse</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Attraktive Vergütung</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Familiäres Miteinander</li><li>Ausführliche Einarbeitung und persönliche Betreuung</li><li>Offene Kultur, ein sehr gutes Betriebsklima und flache Hierarchien</li><li>Ambitioniertes Team vor Ort</li><li>Spannende Herausforderungen</li><li>Branchen- und Kundenvielfalt</li><li>Wasser- und Kaffeeflatrate</li><li>Job-Rad-Möglichkeit</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Firmenvergünstigungen</li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Robert Schiessl GmbH</strong><br>Herr Sascha Schumacher<br>Lise-Meitner-Str. 7<br>50259 Pulheim<br>Tel. +49 2234 9840725</p><p><a href="http://www.schiessl-kaelte.de" target="_blank">www.schiessl-kaelte.de</a></p><p>Großhandel für Kälte- und Klimaanlagenbedarf</p>

Kältetechniker (m/w/d) Standort Pulheim

<h2>Über uns</h2><p>Die <strong>GSG GENII Laboratory Solutions GmbH</strong> ist eine Holding Gesellschaft der GSG GENII Software Gruppe. Unter ihr hängen vier operative Gesellschaften, die spezialisierte klinische und nichtklinische Softwarelösungen für den Laborbereich bereitstellen. Die Labor-Gruppe beschäftigt rund 300 Mitarbeiter und erwirtschaftet einen Umsatz von über 30 Mio.€. Zu den Kunden zählen neben Kliniken und Privatlaboren viele Industrie-Unternehmen aus dem Pharma- und Chemie-Sektor sowie öffentliche Ämter und Behörden.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Du wirkst mit beim Aufbau eines zentralen Accountings auf Ebene der Holding (Mutter)-Gesellschaft der Laborsoftwareunternehmen</p></li><li><p>Koordination und Leitung bei der Übernahme von extern betreuten Buchhaltungen (Inhousing) inklusive der Migration auf ein neues Buchhaltungs-System</p></li><li><p>Koordination und Mitwirkung bei Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse der Laborsoftwaregesellschaften nach HGB</p></li><li><p>Mitarbeit bei der monatlichen Erstellung des HGB-Konzernabschlusses inklusive der Konzernkonsolidierung</p></li><li><p>Pflege des Konsolidierungstools und der Konsolidierungsreports</p></li><li><p>Erstellung und Buchung der monatlichen Abschlussbuchungen</p></li><li><p>Verantwortung der statistischen Meldungen</p></li><li><p>Kommunikation mit Tochter- und Muttergesellschaften, Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Ausbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften mit Berufserfahrung im Bereich der Abschlussbuchhaltung</p></li><li><p>Gute Kenntnisse in der Bilanzierung nach HGB und IFRS</p></li><li><p>Erfahrungen im Bereich Konsolidierung</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel</p></li><li><p>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</p></li><li><p>Ausgeprägtes Zahlenverständnis sowie strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</p></li><li><p>Sorgfältige, termingerechte Erledigung der Aufgaben und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität</p></li><li><p>Starkes Interesse an Prozessverbesserung</p></li><li><p>LucaNet Kenntnisse oder andere Konsolidierungssysteme (bspw. SAP, IDLKonsis) sind hilfreich</p></li></ul><h2>Team</h2><p>Wir sind ein junges, motiviertes Team mit flachen Hierarchien und einer offenen "Duz"-Kultur. Der enge Austausch untereinander sowie mit unseren Tochtergesellschaften ist uns besonders wichtig – so schaffen wir eine vertrauensvolle und effiziente Zusammenarbeit.</p><p>Unsere freundliche und positive Arbeitsatmosphäre fördert eine Hands-on-Mentalität, bei der jede:r Verantwortung übernimmt und gemeinsam an Lösungen arbeitet. Teamgeist, Offenheit und gegenseitige Unterstützung stehen bei uns an erster Stelle!</p><h2>Kontakt</h2><p>Lisa Honrath </p><p><em>Human Resources</em></p><p><strong>LABLIONS software &amp; solutions GmbH </strong></p><p><a href="mailto:lisa.honrath@lablions.de" target="_blank">lisa.honrath@lablions.de</a></p><p>Tel: +49 8238 / 96 11 – 794</p>

Group Accountant (all genders)

<h2>Über uns</h2><p>Sie wollen Zukunft gestalten und einen Unterschied machen?</p><p>Der BVR vertritt als Spitzenverband der Genossenschaftlichen FinanzGruppe der Volksbanken Raiffeisenbanken die Interessen von rund 670 Mitgliedsbanken mit mehr als 130.000 Mitarbeitern auf bundesweiter und internationaler Ebene.</p><p>Wir gestalten Zukunft und machen gemeinsam mit unseren Banken und Partnern Veränderung möglich.</p><p>Wir suchen für die Gruppe <strong>"Personal"</strong> im Bereich <strong>"Personal-Finanzen-Organisation"</strong> am <strong>Standort Bonn </strong>baldmöglichst eine/n</p><p><strong>Referent/in für Personalentwicklung &amp; Recruiting (m/w/d). </strong></p><h2>Was Sie erwartet</h2><ul><li><p><strong>Personal- und Organisationsentwicklung</strong>: Sie sind für die Konzeption, Planung und Begleitung von Personalentwicklungsmaßnahmen und auch Organisationsmaßnahmen verantwortlich.</p></li><li><p><strong>Weiterentwicklungsangebot: </strong>Sie entwickeln sowohl fachlich als auch organisatorisch unser Weiterbildungsangebot weiter.</p></li><li><p><strong>Wegbegleitung</strong>: Sie fungieren als Ansprechpartner/in für Führungskräfte und Mitarbeitende und begleiten sie auf ihrem fachlichen persönlichen Weg.</p></li><li><p><strong>Employer Branding</strong>: Sie entwickeln proaktiv unsere Arbeitgebermarke intern und extern weiter.</p></li><li><p><strong>Recruiting-&amp; Personalprozesse:</strong> Sie begleiten den gesamten Recruitingprozess von der Stellenausschreibung bis zum Onboarding und unterstützen bei weiteren Personalprozessen.</p></li></ul><h2>Was Sie mitbringen</h2><ul><li><p>Sie bringen ein <strong>abgeschlossenes Studium</strong> der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-Psychologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit Schwerpunkt Personalentwicklung mit oder verfügen über eine <strong>vergleichbare Qualifikation.</strong></p></li><li><p>Sie bringen <strong>fundierte Praxiserfahrung</strong> im Bereich Recruiting, Employer Branding und/oder in der Personalentwicklung mit.</p></li><li><p>Mit Ihrer <strong>kommunikativen Art, Ihrer Empathie und Ihrem Teamgeist</strong> schaffen Sie eine vertrauensvolle Zusammenarbeit.</p></li><li><p>Sie treten <strong>sicher und zuverlässig</strong> auf und <strong>übernehmen gerne Verantwortung</strong> mit einem hohen Maß an <strong>Selbstorganisation.</strong></p></li><li><p>Sie sind <strong>offen für Neues</strong> und bringen eine <strong>Affinität für digitale Tools</strong> und <strong>innovative Prozesse</strong> mit.</p></li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li><p><strong>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</strong> – für eigenverantwortliches Arbeiten</p></li><li><p><strong>Mobiles Arbeiten im Ausland </strong>– bis zu 18 Tage im Jahr mobil aus dem (EU-)Ausland arbeiten</p></li><li><p><strong>Attraktive Vergütung</strong> – mit zusätzlichen Benefits wie Deutschlandticket, Jobrad und 30 Tage Urlaub</p></li><li><p><strong>Interessante und vielfältige Aufgaben </strong>– Gestaltungsspielraum in einem Spitzenverband</p></li><li><p><strong>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge </strong>– für eine bessere Zukunft: Wir machen den Weg frei</p></li><li><p><strong>Einbindung in ein engagiertes Team</strong> – offene und wertschätzende Kommunikationskultur</p></li><li><p><strong>Positive Unternehmenskultur </strong>– unsere Werte und unser Team sind wichtiger als schnelle Rendite</p></li><li><p><strong>Fortbildungsmöglichkeiten </strong>– sowie sehr gute Rahmenbedingungen für Ihren persönlichen Karriereweg</p></li><li><p><strong>Familie und Beruf</strong> – wir unterstützen Sie, beides zu verbinden</p></li><li><p><strong>Gute Verkehrsanbindung </strong>–wir sitzen direkt an der Museumsmeile in Bonn</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann senden Sie uns bitte mithilfe des nachfolgenden Formulars:</p><ul><li><p>Ihre aussagekräftigenund vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, ggfs. Motivationsschreiben)</p></li><li><p>Ihre persönliche Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung</p></li></ul><p>Hier geht's zur Online Bewerbung:</p><p>Referent Personalentwicklung &amp; Recruiting (m/w/d) - BVR - Bundesverband der Deutschen Volksbanken und Raiffeisenbanken</p><p>Wir freuen uns auf Sie.</p><p><strong>Sie haben Fragen zu Stelle?</strong></p><p>Melden Sie sich gerne direkt im Personalbereich bei:</p><p>Pia Gorkow <a href="mailto:p.gorkow@bvr.de" target="_blank">p.gorkow@bvr.de</a></p>

Referent Personalentwicklung/Recruiting (m/w/d)

<p>Die Klingenstadt Solingen ist mit ca. 165.000 Einwohnerinnen und Einwohnern Großstadt im "Bergischen Städtedreieck". Modern, vielfältig, bunt, krisensicher: Die Stadtverwaltung ist eine attraktive Arbeitgeberin und mit rund 3000 Beschäftigten die größte vor Ort. Als moderne Dienstleisterin sorgt sie mit einem weit gefächerten Aufgabenspektrum für das Wohl der Stadtgemeinschaft. Sie ist Arbeitgeberin mit Vorbildfunktion und setzt sich intensiv dafür ein, dass sich die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an ihrem Arbeitsplatz wohl fühlen.</p><p>Die Stelle ist im Stadtdienst <strong>Natur und Umwelt</strong>, <strong>Untere Umweltschutzbehörde</strong> zu besetzen und ist mit E15 TVöD bzw. A15 LBesG NRW ausgewiesen.​ Sie ist unbefristet  zu besetzen und hat einen Arbeitszeitanteil von 100%.</p><strong>Ihre Aufgaben bei uns:</strong><ul><li>Leitung der Abteilung "Untere Umweltschutzbehörde" mit derzeit 22 Mitarbeitenden in den Sachgebieten "Betrieblicher Umweltschutz", "Gewässerschutz, Gewässeraufsicht", "Serviceteam Umweltschutz", "Untere Bodenschutzbehörde" </li><li>Sie kümmern sich um Bodenschutz, Immissionsschutz, Abfallrecht, gewerblichen Umweltschutz, Gewässerschutz und Sanierung von Altlasten und stellen dabei mit dem Team die gesetzlichen Anforderungen sicher.</li><li>Vertretung der Stadtdienstleitung, insbesondere in Zusammenarbeit mit den Abteilungen Untere Naturschutzbehörde/Grün- und Umweltplanung sowie der städtischen Forstabteilung</li><li>Sie vertreten in innerstädtischen Gremien und in Fachgremien des Deutschen Städtetags, der Bezirksregierung und des Landesamtes (LANUK) die Position der Stadt Solingen.</li><li>Sie bearbeiten fachliche Anfragen aus Politik und Verbänden.</li><li>Sie beraten und unterstützen die vielfältigen Dienststellen der städtischen Verwaltung sowie die Öffentlichkeit in umweltrelevanten Fragestellungen</li></ul><strong>Das bringen Sie mit:</strong><br><ul><li>abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium(Master/ Universitätsabschluss) in Umweltingenieurwissenschaften, Naturwissenschaften, Umweltwissenschaften oder vergleichbaren einschlägige Studiengänge </li><li>Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt, des allgemeinen technischen Verwaltungsdienstes NRW</li></ul><p>Darüber hinaus sind wünschenswert:</p><ul><li>Umfangreiche Kenntnisse im Umwelt- und Planungsrecht sowie Verwaltungsrecht</li><li>Langjährige einschlägige Berufserfahrung im Sinne des Aufgabenprofils</li><li>Führungserfahrungen oder eine leitende Tätigkeit in der Umweltverwaltung</li><li>Motivations- und Überzeugungsfähigkeit, Informations- und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Hohes Geschick im Umgang mit politischen Akteuren, Bürger und Interessengemeinschaften und Verbänden</li><li>Zeitliche Flexibilität und hohe Einsatzbereitschaft (in Alarmfällen Einsätze außerhalb der Dienstzeit möglich sowie bei Veranstaltungen)</li><li>Deutschkenntnisse auf mindestens Sprachniveau C1</li></ul><p><strong>Das bieten wir Ihnen:</strong></p><p>✔Sinnstiftender und krisensicherer Arbeitsplatz✔Zusatzrente gemäß TVÖD✔Versicherungsvergünstigungen✔Faire Vergütung✔Betriebliche Kita-Plätze✔Gesundheits- und Fortbildungsprogramme✔Gleitende Arbeitszeiten✔30 Urlaubstage✔Firmenticket✔Gute Erreichbarkeit✔Teilzeit möglich✔Mobiles Arbeiten möglich</p><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams!</p><p>Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung über das Stellenportal <strong>bis spätestens 04.08.2025</strong>.</p><p><strong>Auf Ihre Fragen zum Aufgabengebiet freut sich:</strong><br>Matthias Sinn <br>Tel. 0212/290 6538 <br>Fachbereich</p><p><strong>Auf Ihre Fragen zum Auswahlverfahren freut sich:</strong><br>Andreas Clemens <br>Tel. 0212/290 2279 <br>Personalwirtschaft</p><p><strong>Hinweise:</strong><br>Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Beachtung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Für Schwerbehinderte oder Schwerbehinderten Gleichgestellte gelten bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung die Bestimmungen des SGB IX.</p><p>Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationen und Geschlechter.</p>

Abteilungsleitung Untere Umweltschutzbehörde und stellvertretende Dienstleitung

Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in (m/w/d) – Neue Herausforderung in Düsseldorf! Wir sind Marktführer in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften und haben uns auf die Geschäftsbereiche Finance, Industrie, Office &amp; Management, Banking und IT spezialisiert. Damit gehört die DIS AG zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Wir suchen derzeit in Düsseldorf ab sofort eine/n engagierte/n Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in (m/w/d), um das dynamische Finanzteam unseres Kunden, eine der größten humanitären Organisationen, zu verstärken. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<h2>Deine Aufgaben</h2>* Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- &amp; Gehaltsabrechnungen für alle Mitarbeiter * Verwaltung von Personalstammdaten * Ansprechpartner für Mitarbeiter in abrechnungsrelevanten Fragen * Erstellung von Bescheinigungen, Meldungen an Behörden und Statistiken * Überwachung und Umsetzung von gesetzlichen Vorgaben und betrieblichen Vereinbarungen im Bereich der Lohn- &amp; Gehaltsabrechnung<h2>Dein Profil</h2>* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung * Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht * Sicherer Umgang mit MS Office und Abrechnungssystemen, sowie im Idealfall erste Kenntnisse im Umgang mit Sage * Strukturierte,eigenverantwortliche Arbeitsweise und hohe Zuverlässigkeit * Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit<h2>Deine Vorteile</h2>* Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit * Einmotiviertes und kollegiales Team, das Wert auf eine offene Kommunikation legt * Attraktive Vergütung sowie flexible Arbeitszeiten * Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung * Betriebsrente * Jahressonderzahlung * 30 Urlaubstage<h2>Interessiert?</h2>Der Masterplan für Deine Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Dir passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

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