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Die bayerische Krankenhauslandschaft befindet sich im Wandel – es gilt, diesen Prozess mitzugestalten und zugleich, unser Gesundheitswesen resilient gegenüber künftigen Krisen aufzustellen. Wir beraten unsere Mitglieder in diesem Transformationsprozess, sind Bindeglied zwischen Kliniken und bayerischem Gesundheitsministerium. <br><br>Als Referent (m/w/d) für Transformation und Resilienz bist Du Teil unseres Teams im Geschäftsbereich Politik und Kommunikation. Du berichtest direkt an die stellvertretende Geschäftsführerin der BKG. <br><br>Referent Transformation und Resilienz (m/w/d)zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt <h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Verantwortung für Themen der Krankenhaustransformation und Krisenresilienz und -vorsorge </li><li>Beratung von Krankenhausträgern zu Strukturveränderungen und zum Transformationsfonds </li><li>Leitung und Koordination von BKG-Netzwerken und Workshops </li><li>Entwicklungsprojekte im Auftrag unserer Tochtergesellschaft BIK </li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Studium im Gesundheits-, Krankenhaus- oder Pflegemanagement oder in der Katastrophenvorsorge </li><li>Mehrjährige Erfahrung im Gesundheitswesen </li><li>Idealerweise Erfahrung in der Unternehmensentwicklung mit Transformations- und Bauprojekten </li><li>Ausgeprägte Analyse-, Team- und Kommunikationsfähigkeit </li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Flache Hierarchien in einem starken Team </li><li>Zentrale Büro-Location in München und Mobile Working (50 %) </li><li>Gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li><li>TVöD-VKA entsprechend Deiner Qualifikation, zusätzliche Verbandszulage und weitere Vorteile wie betriebliche Altersversorgung, Wellpass und Jobticket </li></ul><br>Wenn Du am Puls der Zeit in der Krankenhausversorgung in Bayern sein möchtest (Vollzeit/Teilzeit), bist Du bei uns richtig. Du wirst Teil eines wichtigen gesundheitspolitischen Netzwerkes mit weiteren Gestaltungsmöglichkeiten über Beratungsprojekte und Seminare unserer Tochtergesellschaft, der BIK GmbH. <br><br>Wir schreiben diese Stelle unbefristet aus. Bring Dein Know-how und Deine Persönlichkeit bei uns ein! Wir suchen Dich für unser Team<h2>Kontakt und weitere Informationen:</h2>Deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und Gehaltswunsches lädst Du bitte über die BKG-Stellenbörse (<a href="https://www.bkg-online.de/aktuelles/bkg-stellenboerse" target="_blank">https://www.bkg-online.de/aktuelles/bkg-stellenboerse</a>) bis spätestens 30 September 2025 hoch. <br><br>Für Fragen steht die stellvertretende Geschäftsführerin der BKG, Christina Leinhos (Tel. 089 290830-62) gerne vorab telefonisch zur Verfügung.

Referent Transformation und Resilienz (m/w/d)

<p>Wir suchen Sie als Mitarbeiter (m/w/d) für die Heiz- &amp; Betriebskostenabrechnung in der Miethausverwaltung. Vollzeit oder Teilzeit ab 30 Stunden.</p><p>Südhausbau steht seit 1936 für Qualität im Wohnungsbau und in der Verwaltung. Wünschen Sie sich einen verlässlichen Arbeitgeber, der Sie bei Ihrer persönlichen Karriere intensiv unterstützt?</p><p>Treffen Sie die richtige Entscheidung für ein Team, das sich gegenseitig hilft und schätzt und profitieren Sie von unseren attraktiven Benefits. Es wird sich auf jeden Fall für Sie auszahlen. Versprochen!</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie prüfen nebenkostenrelevante Rechnungen und Stammdaten</li><li>Sie erfassen Energieverbräuche, ermitteln Gesamtkosten und prüfen die Plausibilität von Kosten</li><li>Sie erstellen eigenständig Betriebs- und Heizkostenabrechnungen von A-Z</li><li>Sie sind Ansprechpartner/-in für Kunden und können die Abrechnungen erläutern</li><li>Sie setzen aktuelle rechtliche Verordnungen um</li><li>Sie wirken an der Einführung und Verbesserung digitaler Prozesse mit</li></ul><h2>Auf was wir zählen</h2><ul><li>Sie haben eine Ausbildung als Immobilienkaufmann (m/w/d) oder als Buchhaltungsfachkraft in der Immobilienwirtschaft</li><li>Sie verfügen über Berufspraxis in der Betriebs- und Heizkostenabrechnung</li><li>Sie lieben Ihr Fachgebiet und halten Ihr Wissen auf dem Laufenden</li><li>Sie arbeiten routiniert mit MS Excel und Word und haben möglicherweise schon Kenntnisse der Software wowinex (Aareon)</li><li>Sie bringen sich gerne in ein kollegiales Team ein</li></ul><h2>Mit was Sie rechnen können:</h2><ul><li>Attraktive Vergütung</li><li>Umfassende Einarbeitung, individuelle Weiterbildung</li><li>Digitale, strukturierte und effiziente Arbeitsprozesse</li><li>30 bis 38 Stunden Woche, Gleitzeit</li><li>Mobiles Arbeiten oder Präsenz, nach Absprache</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und weitere Benefits</li><li>Ferienhaus im Allgäu für alle Mitarbeitenden</li><li>Echte kollegiale und wertschätzende Zusammenarbeit</li><li>Ein optimal gelegener Bürostandort in schönster Lage Nähe Josephsplatz, nur 3 Stationen ab Hauptbahnhof</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Wir freuen uns über Ihre Kontaktaufnahme telefonisch oder per E-Mail. Ein Anschreiben ist nicht erforderlich.</p><p>Bitte senden Sie Ihren informativen Lebenslauf an: <a href="mailto:bewerbung@suedhausbau.de" target="_blank">bewerbung@suedhausbau.de</a>.</p><p>Selbstverständlich beachten wir die Bestimmungen zum Schutz von Bewerberdaten und behandeln Ihre Bewerbung vertraulich. Sie erhalten schnellstmöglich nach Absprache mit der Abteilung eine konkrete Rückmeldung.</p><p>Ottmann GmbH &amp; Co. Südhausbau KG<br>Görresstr. 2, 80798 München, Personalteam, Telefon 089/272 74 272 <a href="http://www.suedhausbau.de" target="_blank">www.suedhausbau.de</a></p>

Sachbearbeiter (m/w/d) für die Betriebskostenabrechnung Miethausverwaltung

<h2>Stellenangebot Nr. 2611</h2><p>Willkommen im kbo Isar-Amper-Klinikum, einer modernen Einrichtung, die auf innovative Therapieansätze und menschliche Fürsorge setzt. Wir sind ständig auf der Suche nach talentierten Mitarbeiter*innen, die unsere engagierten Teams verstärken und unsere Vision von exzellenter Patientenversorgung teilen. Unser Klinikum bietet eine breite Palette an Spezialgebieten, darunter Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik, und wir sind stolz darauf, modernste Technologie und Therapiemethoden einzusetzen, um unseren Patienten*innen die bestmögliche Versorgung zu bieten.</p><p>Wir freuen uns auf Ihre baldige Bewerbung!</p><p>Wir suchen Sie für kbo-Isar-Amper-Klinikum | Haar, Abteilung II Personal / Allgemeine Verwaltung, Team 1 Personalservice als</p> HR-Spezialist Payroll (m/w/d)<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Vollumfängliche Lohn- und Gehaltsabrechnung eines fest definierten Mitarbeiterkreises</li><li>Vertrags-, Bescheinigungs- und Meldewesen, Reisekosten sowie Zeitwirtschaft</li><li>Ansprechpartner für Finanzämter, Krankenkassen und Behörden</li><li>Mitwirkung bei unserer Digitalisierung und der Verbesserung der bestehenden Personalmanagementprozesse</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium</li><li>Zusatzqualifikation im Bereich der Lohn- und Gehaltsabrechnung wünschenswert</li><li>Gute Kenntnisse im Arbeits-, Tarif-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht, in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie idealerweise in P&amp;I LOGA</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung sowie Erfahrung in der vollumfänglichen Lohn- und Gehaltsabrechnung erforderlich</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägte Dienstleistungsmentalität, Teamorientierung und Engagement</li><li>Nachweis eines ausreichendes Masernimpfschutzes, ggf. Nachweis einer Immunität gegen Masern (wenn Sie nach 31.12.1970 geboren sind)</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Teilnahme an <strong>Sportkursen</strong>, Fitnessstudio-Kooperation (<strong>EGYM WellPass</strong>), <strong>Gesundheitstagen und betriebliches Gesundheitsmanagement</strong>, an kbo-weiten Turnieren, am Münchner Firmenlauf sowie ein betriebsärztliches Vorsorgeprogramm</li><li>Möglichkeit des günstigen "<strong>Fahrradleasings</strong>”: klimaneutral, staufrei und fit durch den Tag</li><li><strong>Krisensicherer</strong> Arbeitsplatz</li><li><strong>Ferienbetreuung</strong> für ihre Kinder</li><li>Eine <strong>sehr gute und günstige Kantine auf dem Klinikgelände</strong> (2x pro Woche: Aktion "Gesundes Essen")</li><li>eine <strong>38,5 Stundenwoche</strong> und der <strong>24. Dezember und 31.Dezember </strong>sind zusätzlich<strong> frei</strong></li><li><strong>Betriebliche</strong> vom Arbeitgeber finanzierte <strong>Altersvorsorge</strong></li><li><strong>gelebte Gleitzeitregelung</strong> im Rahmen der 5-Tage Woche</li><li><strong>Arbeitgeberfinanzierte </strong>fachliche und persönliche <strong>Entwicklungsmöglichkeiten</strong></li></ul><p><strong>Arbeitszeit</strong><br>Vollzeit / Teilzeit</p><p><strong>Eintrittsdatum</strong><br>ab sofort / zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><p><strong>Befristung</strong><br>Unbefristet</p><p><strong>Bewerbungsfrist</strong><br>21.09.2025</p><p><strong>Veröffentlichung ab</strong><br>22.08.2025</p><h2>Ihre Bewerbung</h2><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres möglichen Eintrittsdatums und mit folgenden Unterlagen:</p><ul><li>Lebenslauf</li><li>Zeugnisse</li></ul><p>Für die sichere Übertragung per E-Mail nutzen Sie bitte das Formular unter "Jetzt bewerben".</p><p>Wir verpflichten uns zur Einhaltung der Bestimmungen des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG).</p><p>Für die sichere Übertragung per E-Mail nutzen Sie bitte das Formular unter kbo-karriere.de, Rubrik Ihre Ansprechpartner.</p><p><strong>Kontakt</strong></p><p>kbo-Isar-Amper-Klinikum gemeinnützige GmbH<br>Michaela Lattner<br>T: 089/4562-2714</p>

HR-Spezialist Payroll (m/w/d)

<h2>Stellenangebot Nr. 2620</h2><p>Willkommen im kbo Isar-Amper-Klinikum, einer modernen Einrichtung, die auf innovative Therapieansätze und menschliche Fürsorge setzt. Wir sind ständig auf der Suche nach talentierten Mitarbeiter*innen, die unsere engagierten Teams verstärken und unsere Vision von exzellenter Patientenversorgung teilen. Unser Klinikum bietet eine breite Palette an Spezialgebieten, darunter Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik, und wir sind stolz darauf, modernste Technologie und Therapiemethoden einzusetzen, um unseren Patienten*innen die bestmögliche Versorgung zu bieten.</p><p>Wir freuen uns auf Ihre baldige Bewerbung!</p><p>Wir suchen Sie für kbo-Isar-Amper-Klinikum | Haar, Abteilung II Personal / Allgemeine Verwaltung, Team 4 Transformation Personal als</p><p><strong>HR-Spezialist Systemadministration (m/w/d) P&amp;I LOGA Schwerpunkt Abrechnung</strong></p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Administration, Pflege und stetige Weiterentwicklung unserer HR-Suite P&amp;I LOGA mit Schwerpunkte Abrechnung inkl. Schnittstellen sowie des Haufe Zeugnismanagers</li><li>Unterstützung bei der Implementierung neuer HR-Tools, -Module und -Prozesse</li><li>Sicherstellung der termingerechten Umsetzung von Projektzielen</li><li>Regelmäßige Statusberichterstattung</li><li>Sicherstellung der Datenintegrität und -sicherheit innerhalb der HR-Systeme</li><li>Schulung und Unterstützung von Beschäftigten im Umgang mit den HR-Systemen</li><li>HR-Reporting sowie Analyse von HR-Daten zur Identifizierung von Trends und Verbesserungspotenzialen</li><li>Zusammenarbeit mit der IT und externen Stakeholdern zur Optimierung der Systemlandschaft</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Systemadministration von HR-Systemen und Erfahrung in der Gehaltsabrechnung</li><li>Kenntnisse im Tarifrecht TVöD-VKA, im Zusatzversorgungsrecht (ZVK) sowie unserer Vorgänger-HR-Softwaren (PWS und Breitenbach) wünschenswert</li><li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und lösungsorientierte Denkweise</li><li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Nachweis eines ausreichenden Masernimpfschutzes, ggf. Nachweis einer Immunität gegen Masern (wenn Sie nach 31.12.1970 geboren sind)</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Teilnahme an <strong>Sportkursen</strong>, Fitnessstudio-Kooperation (<strong>EGYM Wellpass</strong>), <strong>Gesundheitstagen und betriebliches Gesundheitsmanagement</strong>, an kbo-weiten Turnieren, am Münchner Firmenlauf sowie ein betriebsärztliches Vorsorgeprogramm</li><li><strong>Gleitzeitregelung</strong> im Rahmen der 5-Tage Woche</li><li><strong>Ferienbetreuung</strong> für ihre Kinder</li><li><strong>Arbeitgeberfinanzierte</strong> fachliche und persönliche <strong>Entwicklungsmöglichkeiten</strong></li><li>Individueller <strong>Freiraum</strong> für kreative Lösungsansätze</li><li>Gute <strong>Vereinbarkeit </strong>von Privatleben, Familie und Beruf</li><li>Gute Anbindung an den <strong>öffentlichen Nahverkehr, Parkmöglichkeit</strong> für Auto und Fahrrad (Haar)</li><li>Möglichkeit des günstigen "Fahrradleasings”: klimaneutral, staufrei und fit durch den Tag</li><li><strong>Beteiligung an Kinderbetreuungskosten</strong> bis zum 3. Lebensjahr und finanzielle Bezuschussung von Kooperationskindergartenplätzen/Hort (Taufkirchen und Haar unterschiedlich)</li><li>Eine <strong>sehr gute und günstige Kantine auf dem Klinikgelände</strong> sowie ein modernes Café</li><li>Gerne bieten wir Ihnen die Möglichkeit unsere Klinik und Ihr neues Team im Rahmen eines <strong>Hospitationstag</strong>es näher kennenzulernen</li></ul><p><strong>Arbeitszeit</strong><br>Vollzeit/Teilzeit: mind. 90 %</p><p><strong>Eintrittsdatum</strong><br>ab sofort / zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><p><strong>Befristung</strong><br>Unbefristet</p><p><strong>Bewerbungsfrist</strong><br>20.09.2025</p><p><strong>Veröffentlichung ab</strong><br>21.08.2025</p><h2>Ihre Bewerbung</h2><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres möglichen Eintrittsdatums und mit folgenden Unterlagen:</p><ul><li>Lebenslauf</li><li>Zeugnisse</li></ul><p>Für die sichere Übertragung per E-Mail nutzen Sie bitte das Formular unter "Jetzt bewerben".</p><p>Wir verpflichten uns zur Einhaltung der Bestimmungen des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG).</p><p>Für die sichere Übertragung per E-Mail nutzen Sie bitte das Formular unter kbo-karriere.de, Rubrik Ihre Ansprechpartner.</p><p><strong>Kontakt</strong></p><p>kbo-Isar-Amper-Klinikum gemeinnützige GmbH<br>Stefanie Becker<br>T: 089/4562-2215</p>

HR-Spezialist Systemadministration (m/w/d) P&I LOGA Schwerpunkt Abrechnung

<h2>Über uns</h2><p><strong>Gestalte den Perfect Match - mit uns! Bei FERCHAU verbinden wir Menschen mit Technologien - und du kannst dabei eine Schlüsselrolle spielen. Unterstütze unser internes Recruiting-Team in Rosenheim mit Leidenschaft, Kreativität und Teamgeist. Du hast ein Gespür für Talente und innovative Recruiting-Trends? Dann starte bei uns durch!</strong></p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p><strong>Du verantwortest selbstständig das Bewerbermanagement deines Teams für die Niederlassung Rosenheim</strong></p></li><li><p><strong>Vom Screening von CVs bis zur erfolgreichen Einstellung bist du Ansprechpartner:in, einschließlich der Führung von Telefoninterviews, Vorstellungsgesprächen und Videointerviews</strong></p></li><li><p><strong>Du gehst neue Wege im Recruiting und bringst deine eignen Ideen mit</strong></p></li><li><p><strong>Anforderungsprofile entwickelst du in Zusammenarbeit mit dem Vertrieb</strong></p></li><li><p><strong>Du erstellst eigenständig Stellenanzeigen und schaltest diese auf verschiedenen Recruitingkanälen</strong></p></li><li><p><strong>Active Search: Ident und Direktansprache über unsere interne Datenbank sowie Karriereplattformen wie LinkedIN, XING, Stepstone oder Indeed</strong></p></li><li><p><strong>Zu deinen Aufgaben gehören ebenfalls die Konzeption und Organisation innovativer Personalmarketingmaßnahmen, insbesondere in den Bereichen Employer Branding und Hochschulmarketing</strong></p></li><li><p><strong>Unsere Zielgruppe: kluge Köpfe im Bereich Engineering von Absolvent:innen bis zu hochqualifizierten Spezialist:innen</strong></p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p><strong>Du hast ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation</strong></p></li><li><p><strong>Erste Erfahrungen in der Rekrutierung und der Direktansprache von potenziellen Kandidat:innen in sozialen Netzwerken bringst du mit</strong></p></li><li><p><strong>Eine Hands-on-Mentalität zeichnet dich aus und du kannst Menschen begeistern und überzeugen</strong></p></li><li><p><strong>Hohe Kommunikationsfähigkeit, Dienstleistungsorientierung, Ehrgeiz und Teamfähigkeit gehören zu deinen Stärken</strong></p></li><li><p><strong>Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C2) und gute Englischkenntnisse</strong></p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p><strong>Dein Start bei FERCHAU: Welcome Days als Onboarding, E-Learnings unserer FERCHAU Academy, Coachings und weitere individuelle Trainings</strong></p></li><li><p><strong>Du wirst Teammitglied in einem eingespielten und offenen Team von dem du auch unterstützt wirst</strong></p></li><li><p><strong>Du hast flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelung und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 1x in der Woche</strong></p></li><li><p><strong>Du bekommst zusätzliche Sozialleistungen wie Kindergartenzuschuss, Job-Rad, Sonderurlaube sowie betriebliche Altersvorsorge, Einkaufsvergünstigungen und vermögenswirksame Leistungen</strong></p></li><li><p><strong>Dir steht der Weg offen für vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten - als Talent Acquisition Expert oder Talent Acquisition Lead</strong></p></li></ul>

(Junior) Talent Acqui­si­tion Specia­list (m/w/d)

<h2>Bei uns bist DU Mensch: Starte deine Karriere bei BRUNATA-METRONA München</h2><p>Seit Generationen kümmern wir uns um die Erfassung und Abrechnung von Heizenergie, Wasser und Strom in den verschiedensten Immobilienarten. Dank unserer digitalen Messtechniken können wir Kundinnen und Kunden verlässliche Daten über ihren Energieverbrauch zur Verfügung stellen und machen damit Einsparungspotenziale sichtbar. Somit leistet unser Team aus rund 800 Mitarbeitenden einen entscheidenden Beitrag zur Energieeinsparung und Reduktion des CO2-Ausstoßes in Gebäuden. Oder kurz: Sie machen die Zukunft jeden Tag ein bisschen smarter. Unser wertschätzendes Miteinander macht uns dabei nicht nur zu einem erfolgreichen Familienunternehmen, sondern auch zu einem ausgezeichneten Arbeitgeber, bei dem man als Mensch mit allen Facetten willkommen ist. Du hast Interesse? Wir suchen neue Kolleginnen und Kollegen, die unsere Vision teilen!</p><p><strong>Auf diese Abteilung kannst du dich freuen</strong></p><p>Unser kaufmännischer Bereich bildet das Rückgrat unseres Unternehmens und besteht aus den Abteilungen HR, Facility Management, Recht sowie Finanzen und Controlling. Hier bist du viel mehr als einfach nur interner Dienstleister: Du sorgst dafür, dass unsere Geschäftsprozesse rund laufen, und leistest einen maßgeblichen Beitrag dazu, dass wir unsere Ziele erreichen können.</p><h2>Bewirke Großes – deine Aufgaben als Teamleitung HR Business Partner (m/w/d)</h2><ul><li><strong>Verantwortung:</strong> Du bist die zentrale Ansprechperson für dein Team aus HR Business Partnern und führst dieses fachlich und disziplinarisch. Dabei stehst du als verlässliche Führungskraft hinter deinem Team, förderst ihre Weiterentwicklung und sorgst für eine Kultur der Zusammenarbeit und gegenseitigen Unterstützung.</li><li><strong>Strategie:</strong> Gemeinsam mit der Personalleitung treibst du die strategische Weiterentwicklung des Bereichs voran. Du gestaltest aktiv die Rolle des HR Business Partners und entwickelst sie gemeinsam mit deinem Team weiter, um den Fachbereichen eine noch bessere Unterstützung zu bieten.</li><li><strong>Aufgabe:</strong> Mit deiner Erfahrung als HR Business Partner berätst und begleitest du Führungskräfte in allen operativen und strategischen HR-Themen. Dabei behältst du arbeitsrechtliche Rahmenbedingungen im Blick und arbeitest eng mit unseren HR-Teams zusammen.</li><li><strong>Planung und Controlling:</strong> Du unterstützt die strategische Personalplanung und begleitest Organisationsveränderungen. Zudem behältst du den Überblick über alle relevanten HR-Kennzahlen, erstellst Reports für das Management und leitest daraus gezielte Maßnahmen ab.</li><li><strong>Projekte:</strong> Du übernimmst Verantwortung in strategischen HR-Projekten und treibst die kontinuierliche Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Strukturen voran. Dabei arbeitest du eng mit den angrenzenden HR-Funktionen sowie den Fachbereichen zusammen.</li></ul><h2>Mit Kompetenz ans Ziel – dein Profil</h2><p><strong>Fachkenntnisse</strong></p><ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.</li></ul><p><strong>Expertise</strong></p><ul><li>Du bringst mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner mit ausgeprägter Beratungskompetenz mit.</li><li>Nachweisbare Führungserfahrung – du hast bereits ein Team erfolgreich geleitet oder fachlich geführt.</li><li>Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und deren praxisnahe Anwendung zeichnen dich aus.</li><li>Du denkst strategisch und verstehst es, HR-Initiativen gezielt an den Unternehmenszielen auszurichten.</li></ul><p><strong>Motivation &amp; Teamspirit</strong></p><ul><li>Du arbeitest souverän in einem dynamischen Umfeld und behältst auch unter hoher Belastung den Überblick.</li><li>Mit deiner eigenverantwortlichen und lösungsorientierten Arbeitsweise setzt du deine HR-Expertise pragmatisch ein.</li><li>Durch dein Einfühlungsvermögen, deine Begeisterungsfähigkeit und Überzeugungskraft gestaltest du gemeinsam mit deinen Kollegen und Kolleginnen die Zukunft bei BRUNATA-METRONA aktiv mit.</li></ul><h2>Unsere Top-Benefits auf einen Blick</h2><ul><li>Firmen- und Team-Events sowie regelmäßige Social Days für Mitarbeitende.</li><li>Mitgliedschaft im Urban Sports Club und vergünstigte Massagen.</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket und zahlreiche Corporate Benefits.</li><li>Seminare und Weiterbildungen, sowohl intern durch unsere eigene Lernplattform, als auch extern.</li></ul><p><strong>Darauf kannst du dich verlassen – deine Benefits</strong></p><p><strong>Work-Life-Balance:</strong></p><p>Unsere geregelten Arbeitszeiten sowie vielfältige Vertragsmodelle bieten dir großen Handlungsspielraum im Arbeitsalltag. Es erwartet dich in der Regel ein unbefristeter Vertrag mit 30 Tagen Urlaub sowie der Möglichkeit – je nach Stelle – mobil und flexibel zu arbeiten.</p><p><strong>Gesundheit:</strong></p><p>Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen. Deshalb bieten wir dir vergünstigte Fitnessangebote, Massagen vor Ort und regelmäßige Sport-Events. Da zu einem gesunden Körper jedoch auch ein gesunder Geist gehört, stehen dir zudem Beratungen zur mentalen Gesundheit, zur Pflege von Angehörigen sowie zur Kinderbetreuung zur Verfügung.</p><p><strong>Mobilität:</strong></p><p>Damit du gut und umweltfreundlich zur Arbeit kommen kannst, erhältst du von uns einen Zuschuss zum Deutschlandticket. Wer lieber mit dem Rad anreisen möchte, kann aber auch das tun: Mit JobRad kannst du zu Top-Konditionen dein Traum-Bike leasen.</p><p><strong>Weiterentwicklung:</strong></p><p>Wir wollen, dass du dich von Anfang an bei uns wohlfühlst. Dafür haben wir ein intensives Onboarding, das BRUNATA-METRONA Basecamp, vorbereitet, das dich fit für den Job macht. Solltest du dennoch Fragen, Sorgen oder Wünsche haben, steht dir eine persönliche Patenschaft zur Seite und hilft dir weiter. Selbstverständlich sorgen wir mit regelmäßigen Trainings, z.B. auf unserer eigens konzipierten Lernplattform, Workshops und anderen Angeboten dafür, dass du wissenstechnisch immer up to date bleibst.</p><p><strong>Unsere Vielfalt macht uns stärker</strong></p><p>Wir arbeiten nicht nur an einer smarten, sondern auch an einer vielfältigen Zukunft. Deshalb schätzen und fördern wir alle unsere Mitarbeitende gleichermaßen – ganz unabhängig von ihrer Nationalität, ethnischen oder sozialen Herkunft, Geschlecht, Alter, sexuellen Orientierung oder Religion. Dazu bekennen und verpflichten wir uns – in unserer täglichen Arbeit und der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt.</p><h2>Dein Weg zu uns – der Bewerbungsprozess</h2><ol><li><strong>Online-Bewerbung:</strong><br>Du bewirbst dich unkompliziert über unser einfach und kurzgehaltenes Online-Bewerbungsformular. So können wir deine Unterlagen datenschutzkonform, schnell und effizient an den entsprechenden Fachbereich weiterleiten – und du erhältst schnellstmöglich Rückmeldung zu deiner Bewerbung.</li><li><strong>Persönliches Gespräch:</strong><br>In enger Abstimmung mit der Fachabteilung laden wir passende Bewerbende meist zu einem ersten Video-Interview ein. Sind sowohl wir als auch du voneinander überzeugt, findet im Anschluss ein persönliches Gespräch statt.</li><li><strong>Vertragsabschluss:</strong><br>Wenn alles passt und du dich für uns entschieden hast, fehlt nur noch eines: der Vertragsabschluss! Bis du bei uns startest, bereiten wir und dein zukünftiges Team uns intensiv auf deinen Einstieg vor. Und dann heißt es auch schon bald "Willkommen bei BRUNATA-METRONA München!"</li></ol><p><strong>Du willst bei uns durchstarten? – Dein Kontakt zu uns</strong></p><p>Ansprechpartner:in<br>Viktoria Pietrek<br>Head of Recruiting &amp; Talent Acquisition<br><a href="https://www.brunata-metrona.de" target="_blank">https://www.brunata-metrona.de</a></p><p><strong>Jetzt bewerben</strong></p><p>Auch wenn wir in unserer Unternehmenssprache teilweise die Doppelbenennung oder neutrale Formulierungen verwenden, sind bei uns selbstverständlich alle Geschlechter herzlich willkommen und gemeint.</p>

Teamleitung HR Business Partner (m/w/d)

<h3><strong>Weil’s um mehr als Geld geht.</strong></h3><h3><strong>Ihre Zukunft bei der Kreissparkasse.</strong></h3><p>Sie suchen? Wir auch!</p><strong>Spezialist (w/m/d)</strong> Personalsysteme und Reporting  <p>Hier bringen Sie sich ein</p><ul><li>HR-Kennzahlen, Kostenplanung und Gehaltsabrechnung – damit kennen Sie sich aus?</li><li>Als Personaler mit hoher IT-Kompetenz integrieren Sie die Themen der Personalplanung und Kostenplanung in SAP HCM, erstellen Auswertungen und Dashbords für Führungskräfte und setzen gesetzliche und regulatorische Anforderungen um.</li><li>Mit Blick auf die Strategie der Kreissparkasse bauen Sie ein Kennzahlen- und Berichtssystem auf.</li><li>In unserem kompetenten Team des Personalservice haben Sie den fachlichen Lead bei der Einführung neuer Systeme, entwickeln ein internes Kontrollsystem und stellen die Datenkonsistenz sicher.</li><li>Darüber hinaus übernehmen Sie Spezialthemen aus dem Bereich Abrechnung und unterstützen das Team bei der SAP-Pflege.</li></ul><p>Was Sie auszeichnet</p><ul><li>Sie sind ein HR-Professional mit (bank-) betriebswirtschaftlichem Hintergrund und verfügen über fundierte Kenntnisse in HR-Themen und in der Gehaltsabrechnung.</li><li>Ihr großes technisches Verständnis und Ihre Expertise in SAP, im System der Finanz-Informatik sowie mit Excel und Powerpoint geben Ihnen von Anfang an Sicherheit.</li><li>Mit Ihrem Verständnis für strategische Fragestellungen bringen Sie die Sichtweisen unterschiedlicher Bereiche unter einen Hut.</li></ul><p>Gute Gründe für Ihre Mitarbeit bei uns </p><ul><li><strong>32 Tage Urlaub</strong> und <strong>13,8 Monatsgehälter</strong> für eine ausgewogene Work-Life-Balance.</li><li>Günstiges <strong>Deutschland-Ticket</strong>: Zahlen Sie nur 17,55 € bzw. 37,55 € statt 58 €.</li><li><strong>Wellpass</strong>: Profitieren Sie von vergünstigten Angeboten für Fitness- und Wellnesseinrichtungen.</li><li>Erhalten Sie einen<strong> Essensgeldzuschuss</strong> von bis zu 54 € monatlich.</li></ul><p><strong>Vorab Fragen? Kontaktieren Sie gerne Annette Jenster aus dem Bereich Personal unter Telefon 089 23801 2606.</strong></p><p><strong>Lebenslauf genügt - jetzt online bewerben!</strong></p>

Spezialist (m/w/d) Personalsysteme und Reporting

<p> Die Gemeinde Vaterstetten, eine moderne attraktive stadtnahe Münchener Umlandgemeinde mit rund 26.000 Einwohnern (S-Bahnlinie München-Ebersberg) sucht <br> zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen</p><h1> MITARBEITER PERSONALWESEN UND BEZÜGEABRECHNUNG (M/W/D)</h1><p> Nähere Einzelheiten über die zu besetzende Stelle unter: <br> <a href="http://www.vaterstetten.de" target="_blank">www.vaterstetten.de</a></p>

MITARBEITER PERSONALWESEN UND BEZÜGEABRECHNUNG (M/W/D)

<p> Stadt Dachau</p><p> Bei der Großen Kreisstadt Dachau, ca. 49.000 Einwohner, im S-Bahnbereich der Landeshauptstadt München ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als</p><h1>  Personalsachbearbeiter (m/w/d) </h1><p> im Hauptamt, Abteilung Personal zu besetzen. Die zu besetzende Stelle ist bedingt teilzeitfähig.</p><p> Der Verdienst richtet sich nach Entgeltgruppe 9a TVÖD unter Berücksichtigung Ihrer individuellen Berufserfahrung.</p><p> Bewerbungsfrist: 18.08.2025</p><p> Weitergehende Informationen zu dieser ausgeschriebenen Stelle, den Zusatzleistungen der Stadt Dachau sowie zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren finden Sie im Internet unter</p><p> <a href="http://www.dachau.de/karriere" target="_blank">www.dachau.de/karriere</a>.</p><p> Dachau</p><p> Große Kreisstadt Dachau</p><p> Konrad-Adenauer-Straße 2-6</p><p> 85221 Dachau</p><p> Tel. 08131/75-0</p><p> Original Anzeige</p>

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

<p> Wir suchen Sie!</p><h1>  Kaufmännischer Mitarbeiter Personalwesen (m/w/d) </h1><p> (unbefristet und in Vollzeit)</p><p> Das soziale Netzwerk ist ein moderner ambulanter Pflegedienst. Zusammen mit Das soziale Netzwerk gGmbH leisten wir für pflegebedürftige, behinderte und erkrankte Menschen ein Rundum-Paket der Versorgung, Begleitung und Unterstützung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung</p><p> durch Sie.</p><p> Sie bringen mit:</p><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit guten Kenntnissen und Erfahrung in der Personalsachbearbeitung </li> <li>  Freude am Umgang mit Menschen </li> <li>  Gute praktische Fähigkeiten in der Anwendung von MS Excel und Word </li> <li>  Strukturiertes und selbstständiges Handeln sowie Teamfähigkeit </li> <li>  Bereitschaft zur Betreuung und Besuchen von Außendienstmitarbeitern </li> <li>  Führerschein der Klasse B </li></ul><p> Ihre Aufgaben:</p><ul> <li>  Erstellen von Arbeits- und Änderungsverträgen, Bescheinigungen </li> <li>  Betreuung der Beschäftigten in arbeitsrechtlichen Angelegenheiten </li> <li>  Betreuung unserer Pflegekräfte in der Mehrstundenpflege (Außendienst) </li> <li>  Zusammenarbeit mit Steuerberater in Sozialversicherungsangelegenheiten </li> <li>  Erstellen von Arbeitszeugnissen </li> <li>  Allgemeine Arbeiten im Büromanagement </li></ul><p> Wir bieten:</p><ul> <li>  Abwechslungsreiche Gestaltung des Arbeitsalltags </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Individuelle Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung </li> <li>  Viel Humor in einem empathischen Team </li> <li>  Unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>  30 Tage Urlaub im Jahr </li> <li>  Möglichkeit auf E-Bike Leasing </li></ul><p> DAS SOZIALE NETZWERK</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Das soziale Netzwerk</p><p> Leitenstraße 26</p><p> 82538 Geretsried</p><p> <a href="mailto:info@das-soziale-netzwerk-wor.de" target="_blank">info@das-soziale-netzwerk-wor.de</a></p><p> Tel.: 08171 488 89 44</p><p> Original Anzeige</p>

Kaufmännischer Mitarbeiter Personalwesen (m/w/d)

<h3> Mit der Vielfalt der Tätigkeit wachsen.</h3><p> In unserer modernen Welt der Wellenfertigung haben Sie dafür jede Menge Freiraum. Unsere innovativen Produkte finden sich in den Motoren von namhaften Autoherstellern, in Schiffen, LKW, Baufahrzeugen, Traktoren und Motorrädern. Aber auch in Biogasanlagen und medizinischen Laborsystemen. Wir sind seit unserer Gründung im Jahr 1945 stetig gewachsen und suchen qualifizierte und engagierte Mitarbeiter. Wir verlagern unseren Betrieb nach Penzberg und suchen zur Ergänzung unseres dortigen Teams Sie als</p><h1> Personalsachbearbeiter (m/w/d) Vollzeit/Teilzeit</h1><h2> Ihre Aufgabe:</h2><ul> <li>  Mitarbeiterbetreuung- und verwaltung </li> <li>  Bewerber- und Anzeigenmanagement </li> <li>  Unterstützung der Personalleitung in allen operativen Aufgaben </li> <li>  Vorbereitung der Entgeltabrechnung </li> <li>  Zusammenarbeit mit externem Dienstleister zur Entgeltabrechnung </li> <li>  Datenpflege im Zeitwirtschaftssystem </li> <li>  Erstellen von Auswertungen und Statistiken </li> <li>  Mobiles Arbeiten im Wechsel zwischen Vor-Ort-Präsenz und Home-Office </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Kaufmännische Ausbildung und/oder betriebswirtschaftliches Studium </li> <li>  Erfahrung im Umgang mit einem Personalmanagementsystem – vorzugsweise DATEV VEDA PMS </li> <li>  Erfahrung im Umgang mit einem Bewerbermanagementsystem – vorzugsweise HR4YOU </li> <li>  Anwenderkenntnisse in der Zeitwirtschaft – vorzugsweise im System DATEV VEDA HR-Zeit </li> <li>  Erfahrung in vergleichbarer Aufgabenstellung </li> <li>  Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein und Diskretion </li> <li>  Gewissenhaftes und selbständiges Arbeiten </li> <li>  Strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Kompetentes Auftreten gegenüber Dritten </li> <li>  Kommunikativ, durchsetzungsstark und teamorientiert </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS-Office </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li>  Ein dynamisches Team mit freundlichen und hilfsbereiten Kollegen </li> <li>  Individuelle und ausgeprägte Einarbeitung </li> <li>  Interessante Tätigkeit mit langfristigen Perspektiven </li> <li>  Entlohnung, Sozialleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten eines modernen Arbeitgebers </li> <li>  Vorbildliche Sozialleistungen zusätzlich mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen privaten Krankenzusatzversicherung und einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  Leasingbike mit Arbeitgeberzuschuss </li></ul><p> Wenn Sie aufgeschlossen und zielstrebig sind, passen Sie gut zu uns. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung über unser Onlineportal an unsere Personalleiterin Frau Melanie Kötter.</p><p> Schleicher Fahrzeugteile GmbH &amp; Co. KG, Personalabteilung, Seeshaupter Str. 68b, <br> D-82377 Penzberg, <a href="http://www.schleicher-fahrzeugteile.de" target="_blank">www.schleicher-fahrzeugteile.de</a></p>

Personalsachbearbeiter (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

<h1> Kaufmännischer Mitarbeiter Personalwesen m/w/d</h1><h2> Wir suchen Sie!</h2><h2> Kaufmännischer Mitarbeiter <br> Personalwesen (m/w/d) <br> (unbefristet und in Vollzeit)</h2><p> Das soziale Netzwerk ist ein moderner ambulanter Pflegedienst. Zusammen mit Das soziale Netzwerk gGmbH leisten wir für pflegebedürftige, behinderte und erkrankte Menschen ein Rundum-Paket der Versorgung, Begleitung und Unterstützung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung durch Sie.</p><h3> Sie bringen mit:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit guten Kenntnissen und Erfahrung in der Personalsachbearbeitung </li> <li>  Freude am Umgang mit Menschen </li> <li>  Gute praktische Fähigkeiten in der Anwendung von MS Excel und Word </li> <li>  Strukturiertes und selbstständiges Handeln sowie Teamfähigkeit </li> <li>  Bereitschaft zur Betreuung und Besuchen von Außendienstmitarbeitern </li> <li>  Führerschein der Klasse B </li></ul><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Erstellen von Arbeits- und Änderungsverträgen, Bescheinigungen </li> <li>  Betreuung der Beschäftigten in arbeitsrechtlichen Angelegenheiten </li> <li>  Betreuung unserer Pflegekräfte in der Mehrstundenpflege (Außendienst) </li> <li>  Zusammenarbeit mit Steuerberater in Sozialversicherungsangelegenheiten </li> <li>  Erstellen von Arbeitszeugnissen </li> <li>  Allgemeine Arbeiten im Büromanagement </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Abwechslungsreiche Gestaltung des Arbeitsalltags </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Individuelle Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung </li> <li>  Viel Humor in einem empathischen Team </li> <li>  Unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>  30 Tage Urlaub im Jahr </li> <li>  Möglichkeit auf E-Bike Leasing </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Das soziale Netzwerk</p><p> Leitenstraße 26 <br> 82538 Geretsried</p><p> <a href="mailto:info@das-soziale-netzwerk-wor.de" target="_blank">info@das-soziale-netzwerk-wor.de</a> <br> 08171 488 89 44</p>

Kaufmännischer Mitarbeiter Personalwesen m/w/d

<p>Zufriedene Mitarbeitende, ein attraktives Gehalt und gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit: Das alles finden Sie im kbo-Kinderzentrum München!</p><p>Seit mehr als 50 Jahren ist das kbo-Kinderzentrum München Vorreiter in der Sozialpädiatrie und bietet mit rund 300 Mitarbeitern deutschlandweit das breiteste Behandlungsspektrum sowohl in Bezug auf Diagnostik- und Therapiemöglichkeiten als auch hinsichtlich Spezialsprechstunden. In der Fachklinik für Sozialpädiatrie und dem Sozialpädiatrischen Zentrum (SPZ) arbeiten Teams (m⁠/⁠w⁠/⁠d) von Ärzten, Psychologen, Mitarbeitenden im Pflege- und Erziehungsdienst sowie Therapeuten und Sozialpädagogen interdisziplinär zusammen.</p><p><strong>Wir suchen</strong></p><p><strong>Teamassistent Klinik (w⁠/⁠m⁠/⁠d)</strong></p><p>Die Stationäre Patientenkoordination hat 5 Mitarbeiter/innen und ist für die Koordinierung der stationären Patiententermine zuständig. Hierzu gehört auch die stationäre Patientenaufnahme, die Unterstützung unserer klinischen Behandler/innen, sowie zahlreiche administrativen Tätigkeiten.</p><p><strong>Arbeitszeit:</strong>&nbsp;Teilzeit mit 50% (zzt. 19,25 Std./Woche)<br> <strong>Bewertung</strong>: EG 7 TVöD-K/VKA<br> <strong>Befristung</strong>: Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.<br> <strong>Bewerbungsfrist:</strong>&nbsp;31.08.2025</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Stationäre Patientenaufnahme</li><li>Belegungsmanagement unserer Stationen</li><li>Koordination von Patiententerminen in Abstimmung mit den medizinischen und therapeutischen Berufsgruppen</li><li>Telefonische Betreuung und Nachverfolgung bei telefonischen Anfragen von Patienten, einweisenden Ärzten, Krankenhäusern</li><li>Bearbeitung von Krankenkassenanfragen</li><li>Sonstige Verwaltungssaufgaben</li><li>Vertretung von Kollegen/innen im Urlaubs- und Krankheitsfall</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als medizinische Fachangestellte (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder kaufmännische/administrative Ausbildung im Gesundheitswesen</li><li>Kaufmännische/administrative Ausbildung mit Erfahrung in der Kundenbetreuung</li><li>Berufserfahrung im Gesundheits- oder Sozialwesen, sowie Beherrschung der medizinischen Terminologie</li><li>Gute Kenntnisse des MS Office Paketes im wesentlichen Outlook, Word und Excel</li><li>Wünschenswert sind gute Kenntnisse eines Praxis- oder Krankenhausinformationssystems</li><li>Sie spiegeln Kundenorientierung, Belastbarkeit und Freundlichkeit wieder</li><li>Eigenverantwortliche und selbständige Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Gerne bieten wir Ihnen die Möglichkeit Ihr neues Team im Rahmen eines Hospitationstages näher kennenzulernen. Wir freuen uns auf Sie!</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens und flexible Arbeitszeiteinteilung</li><li>Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in der führenden Einrichtung der Sozialpädiatrie</li><li>Eine strukturierte Einarbeitung in einem freundlichen, engagierten Team</li><li>Transparente Gehaltsfindung im Rahmen des öffentlichen Dienstes</li><li>30 Tage Urlaub und garantierte 5 Fortbildungstage pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche</li><li>Aktive Gesundheitsförderung durch Firmenmitgliedschaft bei EGYM Wellpass, Pilatesangebot im Haus und Zuschuss für gesundes Essen</li><li>Mitarbeiterrabatte (corporate benefits)</li><li>Möglichkeit des Dienstradleasings</li><li>Arbeitgebergeförderte, betriebliche Altersvorsorge (ZVK) und Möglichkeit der individuellen Entgeltumwandlung als Ergänzung der betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Vergünstigtes IsarCard-Ticket, gute Erreichbarkeit mit U-Bahn/Bus sowie PKW</li><li>Kooperation mit der Kinderbetreuung bei denk-mit.de, Zuschuss bei Krippenbetreuung bis zum dritten Lebensjahr sowie Zuschuss zur regionalen Sommerferienbetreuung</li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Agnieszka M. Zebala </strong><br><br> Qualitätsmanagementbeauftragte<br> Leitung stationäre Patientenkoordination<br> Telefon: 089 71009-1311</p><p>Bei Eingang einer für das kbo-Kinderzentrum München gGmbH passenden Bewerbung behalten wir uns vor, die Stelle bereits vor Ende der Bewerbungsfrist zu besetzen und die Stellenausschreibung zu schließen.</p><p><strong><a href="https://recrumedia.com/4BhP8w/" target="_blank">Jetzt bewerben!</a></strong></p><p>kbo-Kinderzentrum München gemeinnützige GmbH . Heiglhofstr. 69 . 81377 München</p>

Teamassistent Klinik (w/m//d)

<p> Seit 2001 sind wir als Steuerberater im Herzen von München tätig und betreuen Mandanten vor Ort, deutschlandweit und international im Bereich Steuerberatung. <br> Wir bieten maßgeschneiderte Dienstleistungen für etablierte Mittelstandsunternehmen, deutsche Tochtergesellschaften internationaler Unternehmen (Inbound) oder Start-ups.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n</p><h1> Fachkraft für Lohn- und Gehaltsabrechnungen (w/m/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Erstellung von monatlichen Entgeltabrechnungen für einen definierten Mandantenkreis </li> <li>  Prüfung, Bearbeitung und Verbuchung von Reisekostenabrechnungen </li> <li>  Übernahme der der gesetzlichen Melde- und Bescheinigungspflichten </li> <li>  Unterstützung bei Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen </li> <li>  Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern, Finanzämtern, der Bundesagentur für Arbeit usw. </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung </li> <li>  Kenntnisse in den Bereichen Steuer-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht </li> <li>  Gute Kenntnisse und Interesse am Umgang mit EDV-Systemen </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse </li> <li>  Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten </li> <li>  Liebe zum Detail </li> <li>  Aufgeschlossen für Neues und Freude an Ihrer Arbeit </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Leistungsgerechte Bezahlung mit Corporate Benefits </li> <li>  Einen Arbeitsplatz im Zentrum Münchens mit guter ÖPNV-Anbindung </li> <li>  2 Tage Homeoffice </li> <li>  Gelebte Work-Life-Balance </li> <li>  Zusätzlich arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember sowie am halben Faschingsdienstag </li> <li>  Fort- &amp; Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Zahlreiche Teamevents </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <br> Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an: <a href="mailto:karriere@kanzlei-schnuerch.de" target="_blank">karriere@kanzlei-schnuerch.de</a></p><p> Steuerberaterin Renate Schnürch <br> Nymphenburger Straße 1 <br> 80335 München <br> Telefon 089 130 120 80</p>

Fachkraft für Lohn- / Gehaltsabrechnungen (w/m/d)

<h2> Wir suchen Verstärkung!</h2><p> Für unser Ingenieurbüro im Bereich Luftfahrt Forschung und Entwicklung in Höhenkirchen-Siegertsbrunn suchen wir zur Verstärkung unseres Teams in Festanstellung und Teilzeit (20-25h) einen</p><h1> Junior HR Business Partner (m/w/d)</h1><h3> Deine Aufgaben:</h3><ul> <li>  Du betreust sämtliche operative HR-Prozesse entlang des Employee Life Cycles vom On- bis zum Offboarding und koordinierst die wichtigsten HR-Prozesse wie Leistungsmanagement, Gehaltsüberprüfung, Karrieremanagement, usw. </li> <li>  Zu deinen Aufgaben gehört die eigenständige Erstellung, Bearbeitung und digitale Ablage von Personaldokumenten wie z. B. Arbeitsverträgen, Fortbildungen, Vertragsveränderungen, Aufhebungsverträgen usw. </li> <li>  Du bist die zentrale Anlaufstelle für Führungskräfte und Mitarbeiter:innen in allen personalrelevanten Fragestellungen </li> <li>  Du arbeitest eng mit dem lokalen Management zusammen und übernimmst die Einführung relevanter HR-Maßnahmen </li></ul><h3> Du bringst mit:</h3><ul> <li>  Du hast mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Personalbereich </li></ul><ul> <li>  Du bist versiert im Umgang mit Workday® oder einem ähnlichen HR System und verfügst über umfassende und sichere MS Office Kenntnisse und gute Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht </li> <li>  Du bist ein absoluter Teamplayer, liebst was du tust und zeichnest dich darüber hinaus durch Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit, Kommunikationsstärke, eine strukturierte Arbeitsweise und Eigeninitiative aus. </li> <li>  Eine schnelle Auffassungsgabe und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab. </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Einen interessanten und vielseitigen Arbeitsplatz in einem jungen, engagierten Team mit Raum für Wachstum in jeder Hinsicht </li> <li>  Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub </li> <li>  Durch den Arbeitgeber bezuschusste betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Monatlich steuerfreien Sachbezug </li></ul><p> Dann schick uns deine <br> Bewerbung online unter:</p><p> Kopter Germany GmbH <br> Altlaufstr. 34 <br> 85635 Höhenkirchen-Siegertsbrunn</p>

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