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<p>Unser Antrieb bei Projekt Bauart ist der Bau von nachhaltigem und zugleich bezahlbarem Wohnraum. Dafür haben wir ein zukunftsfähiges, patentiertes Konzept entwickelt, das die Grundlage unserer Projekte darstellt und das wir stetig weiterentwickeln. Wir realisieren Wohnprojekte für unseren eigenen Wohnungsbestand, aber auch für unsere Auftraggeber.</p><p>Du möchtest unser Team mit deinen individuellen Stärken ergänzen und Teil von Projekt Bauart werden? Dein Platz ist noch frei – wir freuen uns auf dich.</p><p>Zur Verstärkung in der Verwaltung unserer Bestandsimmobilien suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen</p><strong>Property Manager / Immobilienverwalter (m/w/d) <br> in Vollzeit oder Teilzeit</strong><h2>Das erwartet dich:</h2><ul><li>Verantworte die Verwaltung unseres eigenen Wohnungsbestandes.</li><li>Optimiere und erstelle die Betriebskostenabrechnungen unserer Mieter gemeinsam mit deinen Kollegen.</li><li>Entwickle unsere eigene Immobilienverwaltung mit digitalen Prozessen weiter (z. B. Softwarelösungen, Zähler-Monitoring).</li><li>Freue dich auf eine spannende Weiterentwicklungsperspektive.</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li><strong>Qualifikation:</strong> Du bist Immobilienkaufmann / Immobilienfachwirt (m/w/d) oder hast eine vergleichbare immobiliennahe Ausbildung.</li><li><strong>Erfahrung:</strong> Du bringst mehrere Jahre Berufserfahrung in der Verwaltung von Wohnimmobilien mit.</li><li><strong>Know-how:</strong> Du hast ein fundiertes immobilienwirtschaftliches Fachwissen, Kenntnisse im Umgang mit wohnungswirtschaftlicher Software und bist sicher in der Anwendung der MS-Office-Programme.</li><li><strong>Soft Skills:</strong> Du bist Teamplayer (m/w/d), hast ein sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und Freude an neuen Herausforderungen.</li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li><strong>innovative Ideen für bezahlbares Wohnen:</strong> Unser patentiertes Konzept wurde mit dem Innovationspreis Bayern ausgezeichnet.</li><li><strong>sehr gute Rahmenbedingungen:</strong> Gute Arbeit muss auch entsprechend entlohnt werden. Auf dich warten eine leistungsorientierte Vergütung, ein unbefristeter Arbeitsvertrag und sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem mittelständischen Unternehmen.</li><li><strong>Annehmlichkeiten:</strong> moderner Arbeitsplatz, kostenloser Parkplatz, gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln, kostenfreie Getränke, Obst und Süßigkeiten, Bikeleasing, Corporate Benefits, interne Firmenevents, flache Hierarchien und eine offene familiäre Unternehmenskultur</li><li><strong>flexibles Arbeiten:</strong> sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch Gleitzeit und der Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten</li></ul><h2>Haben wir dein Interesse geweckt?</h2><p>Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins.</p><p>Projekt Bauart WohnInvest GmbH<br> Maria Schirner | Bayreuther Straße 1 | 91301 Forchheim<br> E-Mail: <a href="mailto:karriere@projekt-bauart.de" target="_blank">karriere@projekt-bauart.de</a><br><a href="http://www.projekt-bauart.de" target="_blank">www.projekt-bauart.de</a></p>

Property Manager / Immobilienverwalter (m/w/d)

<h2>Wer wir sind:</h2><p> Wir vereinbaren Bank &amp; Umwelt. Mit Sitz im Herzen Nürnbergs und mehr als 350 Mitarbeitenden betreut die UmweltBank rund 149.000 private sowie gewerbliche Kundinnen und Kunden in ganz Deutschland. Ob Holzhaus, Studentenwohnheim oder Solarpark – die UmweltBank hat in den vergangenen 25 Jahren über 25.000 Zukunftsprojekte gefördert. Dabei ist der Umweltschutz fest in unserer Satzung verankert und wir leben unsere ökologische und soziale Verantwortung auch abseits des Kerngeschäfts. </p>  Experte Compensations &amp; Benefits (m/w/d) in Teilzeit  <p> UmweltBank AG · Nürnberg · Teilzeit · Festanstellung · Teilweise Homeoffice </p><h2>Das macht deinen Job als Experte Compensations &amp; Benefits (m/w/d) aus:</h2><ul><li>Du entwickelst, optimierst und implementierst Vergütungs- und Benefits-Strategien, die sowohl attraktiv als auch marktgerecht sind.</li><li>Außerdem führst du Markt- und Gehaltsbenchmarks durch, wertest Gehaltsstudien aus und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab.</li><li>Du berätst Führungskräfte und HR-Kolleg:innen in allen Fragen rund um Gehälter, Bonusmodelle und Benefits.</li><li>Die Konzipierung und Betreuung unserer Bonus-, Prämien- und Incentive-Programme liegt in deiner Hand, genauso wie unsere betrieblichen Zusatzleistungen.</li><li>Du arbeitest eng mit unserem Betriebsrat zusammen, inklusive Verhandlungen zu C&amp;B-Themen.</li><li>Du stellst sicher, dass alle Vergütungsprozesse gesetzeskonform und transparent ablaufen, und implementierst neue regulatorische Vorgaben.</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften, Personalmanagement, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Compensations &amp; Benefits, gerne auch im internationalen Umfeld</li><li>Fundierte Kenntnisse in Gehaltsstrukturen, Vergütungssystemen, Arbeitsrecht und in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten</li><li>Ausgeprägtes Zahlenverständnis und analytische Fähigkeiten – Excel ist für dich mehr als nur ein Tabellen-Tool</li><li>Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und ein souveränes, wertschätzendes Auftreten</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Das bieten wir dir:</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Ausgewogene Work-Life-Balance</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Karriere</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Du-Kultur</li><li>Transparentes Vergütungssystem</li><li>Vielfältige Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>100 % kostenloses Deutschlandticket</li><li>Essensgutscheine für die Mittagspause</li><li>Bezuschussung der Kinderbetreuung</li><li>Hohen Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung</li><li>Gesundheits-Bonusprogramm</li><li>Arbeitsplatz-Ergonomie</li></ul><h2>Kontakt:</h2><p>Du fühlst dich angesprochen? Dann sende uns bitte deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deines Gehaltswunsches und des frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Karriereportal.</p><p>Doch noch offene Fragen? Du erreichst deine Ansprechpartnerin <strong>Mara Walther</strong> unter <a href="mailto:karriere@umweltbank.de" target="_blank">karriere@umweltbank.de</a>.</p>Jetzt bewerben<p> UmweltBank AG </p><p><a href="http://www.umweltbank.de" target="_blank">www.umweltbank.de</a></p>

Experte Compensations & Benefits (m/w/d) in Teilzeit

<h2>MEHR VOM LEBEN – FÜR ALLE</h2><p>Sehen und gesehen werden – Deutschland und die Welt. Unterstützen Sie das #TeamApollo als</p><strong><strong>Strategischer HR Business Partner (m/w/d)</strong></strong><p>in Vollzeit und Festanstellung in Schwabach</p><p><strong>Noch größer, noch besser – Apollo als Teil von EssilorLuxottica: </strong></p><p>Wir haben die Vision, die Linsen- und Brillentechnologie gemeinsam auf ein neues Level zu heben und global zu etablieren. Unser Sortiment aus eigenen Modellen und internationalen Top-Marken wie Persol, Ray-Ban, Oakley usw. besticht durch exzellente Qualität, ansprechendes Design und erstklassigen Tragekomfort. Durch kontinuierliche Innovationen gestalten wir wegweisende Lösungen für den Markt und setzen uns damit an die Spitze. Unser Antrieb? Die Menschen und ihre individuellen Bedürfnisse! Dafür engagieren sich unsere rund 190.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter täglich in über 150 Ländern und verbessern mit ihrer Arbeit die Lebensqualität von Millionen von Menschen. Gemeinsam leisten wir Großes!</p><h2>Erweiterter Blickwinkel – Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Identifikation und Analyse von Businesszielen hinsichtlich HR-Strategie "Finden, Binden, Entwickeln”</li><li>Betreuung/Zusammenarbeit/Beratung von 2 Verkaufsgebietsleitern hinsichtlich strategischer Ausrichtung </li><li>Partielle Betreuung vor Ort (Reisebereitschaft)</li><li>Mitarbeit bei unterschiedlichen HR-Projekten</li><li>Analyse von personalrelevanten Kennzahlen und Ableitung von Potentialen und Maßnahmen aus diesen Kennzahlen</li><li>Operative Betreuung von je einer Region aus den betreuten Verkaufsgebieten </li></ul><h2>Fähigkeiten mit Weitblick – Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Berufsausbildung sowie darauf aufbauende Weiterbildungen (z.B. Personalkaufmann) </li><li>Mindestens drei Jahre einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position</li><li>Hohe analytische Fähigkeiten</li><li>Überzeugendes Auftreten</li><li>Hands-On Mentalität verbunden mit Reisebereitschaft in den Regionen</li><li>Lösungsorientiertes, selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Ausgeprägte Teamfähigkeit</li></ul><h2>Alle Vorteile auf einen Blick – Unsere Benefits:</h2><ul><li>  30 Urlaubstage </li><li>  Betriebliche Altersvorsorge </li><li>  Flexible Arbeitszeiten </li><li>  Mitarbeiterrabatte </li><li>  Mitarbeiterbrille </li><li>  Homeoffice </li><p><b>Betriebliche Altersvorsorge</b> Unser Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung sichert Ihre Zukunft ab.<br><b>Großzügige Mitarbeiterrabatte</b> Sie erhalten eine kostenlose Mitarbeiterbrille pro Jahr. Außerdem Mitarbeiterrabatt auf das gesamte Sortiment - für sich und Ihre Familie.<br><b>Umfassende Gesundheitsvorsorge</b> Unser betriebliches Gesundheitsmanagement sorgt dafür, dass Sie immer fit bleiben. Eine Gruppenunfallversicherung sichert Sie ab.<br><b>Regelmäßige Weiterbildung</b> Vielfältige Seminare und Workshops ergänzt durch unseren Apollo Online Campus sorgen dafür, dass Sie Ihre Kompetenzen stetig ausbauen.<br><b>Ausgezeichnete Aufstiegsmöglichkeiten</b> Sie werden bei uns ganz individuell gefördert und weiterentwickelt.<br><b>Flexible Arbeitszeiten.</b> Teilzeit, Vollzeit, mobil, im Büro oder im Home-Office, wir machen alles möglich, damit Ihre Work-Life-Balance stimmt.</p></ul><h2>SIE SIND BEREIT FÜR MEHR? DANN BEWERBEN SIE SICH IN MAXIMAL 90 SEKUNDEN!</h2><p>*BEI APOLLO SIND ALLE WILLKOMMEN.</p><p><b>Jetzt bewerben</b></p><p>Unser Bewerbungsprozess ist so unkompliziert wie wir … einfach online bewerben, fertig. So landet die Bewerbung direkt bei der Person, die sie sehen soll. Hier warten auch keine ellenlangen Fragebögen, sondern nur das Wichtigste – versprochen! Bei Fragen zu einem unserer Jobangebote hilft unser HR-Team gerne weiter.</p><h3><b>Tobias Pletz</b></h3><p>Personalbetreuung<br> Apollo-Optik Holding GmbH &amp; Co. KG<br> <a href="mailto:bewerberteam@apollo-optik.com" target="_blank">bewerberteam@apollo-optik.com</a></p>

Strategischer HR Business Partner (m/w/d)

<h3><strong>Erfolgreich im Vertrieb?</strong> Starte jetzt durch und werde Teil unseres Teams, gemeinsam gestalten wir die Zukunft!</h3><p>Unser mittelständisches Familienunternehmen mit über 80 Jahren Erfahrung entwickelt, konstruiert und fertigt Transportgeräte aus Aluminium für Kunden auf der ganzen Welt. Bei uns stehen Mensch und Umwelt im Mittelpunkt.</p><p><strong>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen</strong></p><strong>Vertriebssachbearbeiter (m/w/d) Export</strong><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Eigenständige Auftragsabwicklung, von Angebotserstellung, Preiskalkulation und Rechnungserstellung bis zur Reklamationsbearbeitung</li><li>Telefonische und schriftliche Betreuung unserer internationalen Kunden</li><li>Planung, Koordination und Dokumentation von Kundenprojekten</li><li>Übersetzung und Erstellung verständlicher Produktbeschreibungen für technisch erklärungsbedürftige Produkte</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen</li><li>Erfahrung in Exportabwicklung oder internationalem Vertrieb</li><li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen von Vorteil</li><li>Strukturierte, präzise und teamorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Kommunikationsstärke</li><li>Technisches Grundverständnis</li></ul><h2>Wir bieten dir:</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Umfassende Einarbeitung</li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben in einem internationalen Umfeld</li><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen (z. B. Betriebliches Gesundheitsmanagement, Bike-Leasing, Zuschuss zum Deutschland-Ticket Job, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, u. v. m.)</li></ul><h2>Interessiert?</h2><p>Dann sende uns deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe deines Gehaltswunsches und deines frühestmöglichen Eintrittstermins bitte ausschließlich per E-Mail an</p><p><strong><a href="mailto:bewerbung@gmoehling.com" target="_blank">bewerbung@gmoehling.com</a></strong></p><h3><strong>Noch Fragen?</strong></h3><p>Sandra Jäger hilft Dir gerne weiter.<br><strong>0911 7669-0</strong></p><p><strong><a href="http://www.gmoehling.com" target="_blank">www.gmoehling.com</a></strong></p>

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