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Sie möchten in einem internationalen, wachsenden Unternehmen tätig sein, das Innovationen für eine nachhaltige Zukunft entwickelt? Dann sind Sie bei uns an der richtigen Stelle. UPM übernimmt eine Vorreiterrolle bei der Entwicklung von erneuerbaren Alternativen zu fossilen Materialien. Wir wollen nicht nur Unternehmen und Konsumenten eine nachhaltige Wahl bieten, sondern auch dafür sorgen, dass unsere Mitarbeitenden auf der ganzen Welt UPM positiv erleben. Wir stehen zu unseren Grundwerten: "Einander vertrauen", "Gemeinsam erfolgreich sein" und "Mutig Neues schaffen". Arbeiten Sie mit uns an einer Zukunft ohne fossile Rohstoffe!Zur Verstärkung unseres Teams bei UPM Biochemicals in Leuna suchen wir einen

Senior Specialist HR / Personalreferenten (m⁠/⁠w⁠/⁠d)


 		
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Grüße des zukünftigen Vorgesetzen 
</h3>"Wenn Sie in einem innovativen, neuen Bereich eines renommierten Konzerns starten wollen, welcher sich durch nachhaltige Produkte und Lösungen in der chemischen Industrie auszeichnet, sind Sie bei UPM Biochemicals genau richtig. Gemeinsam werden wir unsere HR-Strategien vorantreiben, lokal umsetzen und eine Kultur der Vielfalt und Inklusion fördern.” – Julia Bergmann, Senior Manager HR<h2>Was Sie tun werden</h2><ul><li>Verwaltung und Koordination von HR-Prozessen in Zusammenarbeit mit dem HR Service Center (HRSC)</li><li>Sicherstellung der Einhaltung von HR-Richtlinien und -Prozessen</li><li>Zusammenarbeit mit externen und internen Service-Providern (z. B. Payroll)</li><li>Ansprechpartner für Mitarbeiter bei allen HR-bezogenen Fragestellungen</li><li>Unterstützung bei Arbeitsverträgen, Benefits und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten</li><li>Unterstützung beim Rekrutierungsprozess</li><li>Koordination von Onboarding-Aktivitäten</li><li>Identifikation der Entwicklungsbedarfe der Mitarbeitenden</li><li>Entwicklung, Planung, Organisation und Durchführung von Schulungs- und Entwicklungsprogrammen (einschließlich Ausbildungskoordination)</li><li>Zusammenarbeit mit internen und externen Schulungsanbietern</li><li>Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern zu beruflicher Entwicklung und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul><h2>Was Sie mitbringen</h2><ul><li>Hochschulabschluss im Bereich Human Resources, Betriebswirtschaftslehre oder einem verwandten Bereich</li><li>Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position, vorzugsweise in einem internationalen Umfeld</li><li>Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch</li><li>Fundierte Kenntnisse in HR-Administration, Gehaltsabrechnung und arbeitsrechtlichen Bestimmungen</li><li>Erfahrung in der Planung und Durchführung von Schulungsprogrammen</li><li>Hervorragende Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten</li><li>Starke organisatorische, analytische und koordinative Fähigkeiten</li><li>Erfahrung im Umgang mit HR-Software und MS-Office-Anwendungen</li><li>Fähigkeit, effektiv in einem Team zu arbeiten und positive Beziehungen aufzubauen</li><li>Selbstmotivation und Interesse daran, eigenständig zu arbeiten und die Initiative zu ergreifen</li><li>Bereitschaft, in einem dynamischen und sich schnell verändernden Umfeld zu arbeiten</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten</h2><ul><li>Wir haben ein inspirierendes Ziel: "Gemeinsam gestalten wir den Alltag neu für eine Zukunft ohne fossile Brennstoffe". Unsere Arbeit bewirkt etwas und ermöglicht Transformation.</li><li>Eine fürsorgliche Community: Unsere Gemeinschaft basiert auf starkem Teamgeist und gemeinsamem Engagement. Wir kümmern uns umeinander und um das Wohlergehen unserer Kolleginnen und Kollegen und unterstützen die Work-Life-Balance aller unserer Mitarbeitenden.</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten: Bei uns finden Sie während Ihres gesamten Berufslebens spannende Möglichkeiten, Ihre Kenntnisse auszubauen und zu wachsen. Als internationales Unternehmen mit verschiedenen Geschäftsbereichen bieten wir Ihnen umfassende Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.</li><li>Verantwortungsvoller Arbeitgeber: Nachhaltigkeit steht im Mittelpunkt unseres Handelns. Wir haben uns in allen Bereichen – von der Eindämmung des Klimawandels bis zur Förderung der biologischen Vielfalt – wissenschaftlich fundierte und ambitionierte Nachhaltigkeitsziele gesetzt. Wir fördern Vielfalt und Inklusion und bieten ein Arbeitsumfeld, in dem alle sie selbst sein können.</li></ul><h2>Weitere Informationen</h2>Wir bieten eine verantwortungsvolle und vielseitige Position in einem wachsenden und dynamischen Unternehmen. In dieser Rolle haben Sie die Möglichkeit, HR-Projekte zu leiten, die unsere Geschäftsziele unterstützen und den Unternehmenserfolg vorantreiben. Dabei können Sie sich kreativ einbringen und Ihre Ideen verwirklichen. Werden Sie Teil eines engagierten Teams und einer Kultur, die Vielfalt, Gleichberechtigung, Inklusion und Respekt fördert.Haben Sie Interesse an dieser Position? Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung! Für weitere Informationen zur Stelle wenden Sie sich bitte an Julia Bergmann, Senior Manager HR, unter <a href="mailto:julia.bergmann@upm.com" target="_blank">julia.bergmann@upm.com</a> oder kontaktieren Sie bei Fragen das Recruitment Team im UPM HR Service Center (<a href="mailto:careers@upm.com" target="_blank">careers@upm.com</a>; +49 4963 401-1522).Jetzt bewerbenUPM Biochemicals bietet innovative, nachhaltige und wettbewerbsfähige Biochemikalien auf Holzbasis an, die fossile Rohstoffe ersetzen und zur Verbesserung der Umweltbilanz in verschiedenen Anwendungen beitragen. Zu den Endanwendungssegmenten für erneuerbare Glykole gehören Textilien, PET-Flaschen, Verpackungen, Kühlmittel, Verbundwerkstoffe, Pharmazeutika, Kosmetika und Waschmittel. Erneuerbare funktionelle Füllstoffe (RFF) auf Ligninbasis bieten eine nachhaltige Alternative zu Ruß und gefällter Kieselsäure in einer Vielzahl von Gummi- und Kunststoffanwendungen. UPM baut in Leuna, Deutschland, eine Bioraffinerie im industriellen Maßstab, um Biomasse in Biochemikalien der nächsten Generation umzuwandeln. UPM Biochemicals beschleunigt den Übergang zu einer kreislauforientierten Bioökonomie, in der erneuerbare Rohstoffe, nachhaltige Produktion und nachhaltiger Konsum die neue Norm sind. <a href="http://www.upmbiochemicals.com" target="_blank">www.upmbiochemicals.com</a>

Senior Specialist HR / Personalreferent (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Wir sind die AFA Autohaus Gera Nord GmbH – ein starkes Team mit großer Leidenschaft für Autos und Menschen. An mehreren Standorten vertreten wir Marken wie Audi, VW und Škoda und verbinden dabei Tradition mit modernen Ideen. Was uns besonders macht? Unsere familiäre Unternehmenskultur, kurze Entscheidungswege und die Freude daran, gemeinsam etwas zu bewegen.<h2>Aufgaben</h2>In Deiner Rolle als Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) übernimmst Du vielfältige Aufgaben, die eine zentrale Schnittstelle im Unternehmen darstellen. Dazu gehören:<ul><li>Unterstützung bei der Terminplanung und -koordination für die Geschäftsführung</li><li>Organisation und Durchführung von Veranstaltungen und Meetings</li><li>Mitwirkung an Marketingstrategien und Social Media Marketing</li><li>Personalmanagement, inklusive Onboarding neuer Mitarbeiter</li><li>Büromanagement und administrative Tätigkeiten</li><li>Unterstützung beim Recruiting neuer Talente</li><li>Erstellung von Content für interne und externe Kommunikationskanäle</li></ul>Du bist das organisatorische Talent, das dafür sorgt, dass alles reibungslos läuft und die Geschäftsführung optimal unterstützt wird.<h2>Profil</h2>Du bringst 1-2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Personal, Assistenz oder Marketing mit und hast eine Leidenschaft für die Automobilbranche. Dein Profil umfasst:<ul><li>Erfahrung in der Assistenz der Geschäftsführung</li><li>Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift</li><li>Sichere Kenntnisse in MS Office und idealerweise in weiteren Büro-Tools</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Engagement</li><li>Flexibilität und die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen</li></ul>Du bist motiviert, kreativ und hast Spaß daran, Prozesse zu optimieren und das Team zu unterstützen.<h2>Wir bieten</h2>Wir bieten Dir ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten. Dazu gehören:<ul><li>Raum für eigene Ideen, Möglichkeiten zur individuellen Weiterentwicklung</li><li>Ein modernes Arbeitsumfeld mit einem engagierten Team</li><li>Flache Firmenhierarchie sowie eine partnerschaftliche und kollegiale Unternehmenskultur</li><li>Attraktive Vergütung und Benefits</li><li>Flexible Arbeitszeiten und ein gutes Betriebsklima</li><li>Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung: 500 Euro pro Kalenderjahr für Gesundheitsleistungen</li><li>Attraktive Mitarbeiterangebote, wie z.B. Bike-Leasing, AFA-Joycard sowie vergünstigte Konditionen auf unsere Produkte und Dienstleistungen</li></ul>Wenn Du Teil unseres Teams werden möchtest und eine Leidenschaft für die Automobilbranche hast, freuen wir uns auf Deine Bewerbung!<h2>Kontakt</h2>Angelina StockAssistentin der Geschäftsführung&amp; PersonalreferentinTelefon: +49 365 43 702-11WhatsApp: +49 365 43 702-11<a href="mailto:angelina.stock@afanord.de" target="_blank">angelina.stock@afanord.de</a>

Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)

<h2>BROT IST GEBACKENE NATUR</h2>Willkommen in der BackhausFamilie! Wir lieben unser Handwerk seit 1913!Bei uns trifft fundiertes handwerkliches Wissen auf modernste Technik und wir bieten unseren über 1.000 Mitarbeitern in Backstube und Fachgeschäften ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabenfeld in einem wachsenden Handwerksunternehmen. Menschen sind das Herz unseres Erfolges – und wir legen Wert darauf, dass sie vom ersten Arbeitstag an bestens betreut werden.<h2>DEIN TÄGLICHES BROT</h2>Werde als Mitarbeiter*in für Personaladministration und Büromanagement m/w/d das organisatorische Herz unseres HR-Teams. Du liebst es, wenn Abläufe reibungslos funktionieren und Dokumente da sind, wo sie hingehören? Dann bist du bei uns genau richtig! Ob Verträge, Stammdaten oder der perfekte Start für neue Mitarbeitende – du sorgst dafür, dass im Hintergrund alles läuft und unser Team sich voll auf das Wesentliche konzentrieren kann: die Menschen.<ul><li>ADMINISTRATIONSPROFI: Mit einem wachsamen Auge fürs Detail erstellst du Arbeitsverträge, Vertragsänderungen und Bescheinigungen – präzise, zuverlässig und immer mit dem Blick fürs Wesentliche. Du liebst es, wenn Formulare vollständig sind, Personalstammdaten sauber gepflegt werden und administrative HR-Prozesse wie am Schnürchen laufen.</li><li>ORGANISATIONSTALENT: Ob digital oder analog - unsere Personalakten liegen bei dir in besten Händen. Als Backstage-Manager für Mitarbeiterbelange hältst du alle Daten und Unterlagen auf dem neuesten Stand und sorgst so dafür, dass Ein- und Austritte so glatt ablaufen, dass sich jeder bei uns vom ersten bis zum letzten Tag rundum wohlfühlt.</li><li>KOMMUNIKATIONSPROFI: Du bist der Dreh- und Angelpunkt für administrative Anfragen und sorgst dafür, dass alle Infos pünktlich und korrekt ankommen.</li><li>TEAMPLAYER: Du bist die helfende Hand im Recruiting, die von der Bewerbung bis zum Interview alles am Laufen hält. Du bringst dich bei Projekten im HR-Bereich ein und hilfst, administrative Prozesse noch smarter zu gestalten.</li></ul><h2>WAS DU MITBRINGST</h2><ul><li>DEIN KNOW-HOW: Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise ergänzt durch Erfahrung in der Personaladministration.</li><li>ARBEITSSTYLE: Du sorgst für Struktur in unserem Büroalltag, arbeitest zuverlässig und hast den Anspruch, dass alles reibungslos und in hoher Qualität läuft.</li><li>VIBE: Du bist freundlich, offen und kommunikativ – mit dir spricht man gern.</li><li>TECHNIKAFFIN: Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Outlook, Excel, MS Teams). Erste Erfahrung mit HR-Software (z. B. Atoss oder SAP) sind ein Plus.</li><li>TEAMGEIST: Du liebst es, in einem Team zu arbeiten. Ein respektvolles Miteinander und Hilfsbereitschaft sind für dich selbstverständlich.</li></ul><h2>WAS WIR DIR BIETEN</h2><ul><li>SICHERER ARBEITSPLATZ: Ein unbefristeter Vertrag und ein stabiler Arbeitsplatz, die dir langfristige Perspektiven und Raum für deine berufliche Weiterentwicklung bieten.</li><li>ATTRAKTIVE VERGÜTUNG: Wir haben für dich Weihnachts- und Urlaubsgeld als Teil unseres Gesamtpakets. Für Überstunden, Sonn- und Feiertags- sowie Nachtarbeit erhältst du attraktive Zuschläge.</li><li>MITARBEITERRABATT: Als Teil unseres Teams profitierst du von 50% Rabatt auf unsere selbst hergestellten Backwaren.</li><li>WEITERBILDUNG &amp; ENTWICKLUNG: Wir schätzen deinen Einsatz und deine Expertise und ermöglichen dir individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Schulungen, um deine berufliche und persönliche Entwicklung zu unterstützen.</li><li>BENEFITS: Sichere dir mit uns eine stabile finanzielle Zukunft – dank betrieblicher Altersvorsorge und unser Betriebsarzt sorgt dafür, dass du gesund bleibst – mit regelmäßigen Checks und guter Beratung.</li></ul>Klingt nach deinem Job? Dann melde dich bei uns – wir freuen uns auf dich!Schick uns deinen Lebenslauf und vielleicht noch ein paar Zeilen, warum du perfekt zu uns passt.

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