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Pflegehelfer (m/w/d) BehinderteneinrichtungEinsatzort:HannoverArt(en) der Anstellung:VollzeitJobbeschreibung:Sie suchen einen Job in der Altenpflege in Vollzeit? Starten Sie bei uns durch.Als einer der führenden Personaldienstleister im Bereich Medizin &amp; Pflege sind Ihr beruflicher Erfolg und Ihre Zufriedenheit unser täglicher Ansporn.Sie möchten Menschen mit besonderem Förderungsbedarf in ihrem Lebensalltag unterstützen und nicht nur von Inklusion sprechen, sondern auch aktiv begleiten?Wir arbeiten mit unterschiedlichen Pflegeheimen mit integrativen Gruppen in Hannover und Umgebung zusammen. Diese benötigen ab sofort Ihre Unterstützung als Pflegehelfer für die Behindertenhilfe mit individuellen Schichzeiten in Teilzeit. (20-30h/Woche)Ihre Aufgaben als Pflegehelfer:<ul><li>Unterstützung von pflegebedürftigen Menschen mit individuellen Bedürfnissen. (geistig/körperlich Behinderter Menschen)</li> <li>Durchführung der allgemeinen Grundpflege: Körperpflege, Lagern, Zubereiten- und Anreichen von Speisen, Hilfe beim An- und Auskleiden</li> <li>Dokumentation nach Vorgabe der examinierten Altenpfleger und Fachkräfte</li> <li>Unterstützung und Betreuung bei der Freizeitgestaltung</li> <li>Aktivierung und Mobilisierung der Bewohner</li> </ul>Ihr Profil als Pflegehelfer:<ul><li>Anerkennung als Pflegehelfer oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erste Praxiserfahrungen in der Behindertenhilfe</li> <li>Empathie und Zuverlässigkeit</li> <li>Kommunikationsstärke und Selbstständigkeit</li> <li>Bereitschaft zur Schichtarbeit</li> <li>Freundliche, wertschätzende Umgangsweise mit Pflegebedürftigen</li> <li>Einfühlungsvermögen und Flexibilität</li> </ul>Das und vieles mehr erwartet Sie bei uns:<ul><li>Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis (iGZ-Tarifvertrag)</li> <li>Eine übertarifliche Vergütung mit bis zu 16€/Stunde je nach Qualifikation (Tarif + Zulage)</li> <li>Jahressonderzahlungen, wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge oder Vermögenswirksame Leistungen mit großzügiger Förderung</li> <li>Perso Plankontor Prämie: bis zu 2.100€ brutto pro Jahr möglich</li> <li>Beteiligung an Fahrt- und Fortbildungskosten möglich</li> <li>25-30 Tage Erholungsurlaub + ein zusätzlicher freier Tag am Geburtstag</li> <li>Attraktive Prämien, wie z.B. "Mitarbeiter WERBEN Mitarbeiter"</li> <li>Bike-Leasing</li> </ul>Interesse? Dann freuen wir uns auf Sie!Am schnellsten und einfachsten gelangt Ihre Bewerbung über den "BEWERBEN"-Button zu uns. Haben Sie noch Fragen oder Anmerkungen, so nutzen Sie gerne folgende Kontaktmöglichkeiten:PERSO PLANKONTOR GmbH Schiffgraben 13 30159 Hannover<a href="mailto:hannover@perso-plankontor.de" target="_blank">hannover@perso-plankontor.de</a>z.Hd. Frau Fricke 0511 3003430 WhatsApp: 0162 1014495 <a href="http://www.perso-plankontor.de" target="_blank">www.perso-plankontor.de</a>Die männliche/weibliche Schreibform dient allein der Vereinfachung und steht für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs. Angesprochen und willkommen sind alle Menschen, gleich welchen Geschlechts (m/w/d).Abteilungen:PflegeTarifvertrag:iGZ-DGB-Tarifgemeinschaft

Pflegehelfer (m/w/d) Behinderteneinrichtung

Berufseinsteiger Gesundheits und Krankenpfleger (m/w/d)Einsatzort:HannoverArt(en) der Anstellung:VollzeitJobbeschreibung:Wenn der Beruf zur Berufung wird - dann sind Sie bei uns genau richtig!Sie kennen sich mit den Arbeitsabläufen im Krankenhaus aus und wissen, worauf es in der Pflege ankommt?Wir sind bereits seit über 25 Jahren einer der erfolgreichsten Personaldienstleister. Mit unseren sieben Standorten sind wir deutschlandweit für Sie erreichbar. Menschlichkeit, Zuverlässigkeit und Engagement finden bei uns ihren Platz.Wir suchen für ein herzlichen und offenen Krankenhaus-Teams im Raum Hannover einen (Fach-) Gesundheits- und Krankenpfleger zur tatkräftigen Unterstützung in Vollzeit. (35-40h/Woche)Ihre Aufgaben als Gesundheits- und Krankenpfleger:<ul><li>Umfassende Behandlungspflege: Wundversorgung, Medikamente stellen und verabreichen, Blutdruck, Puls und Blutzucker messen, Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen</li> <li>Durchführung und Unterstützung der Patienten bei der Grundpflege: Waschen, Lagern, Mobilisation, Essen anreichen</li> <li>Ganzheitliche Betreuung unserer Patienten und Patientinnen unter Berücksichtigung ihrer individuellen und auch kulturellen Bedürfnissen</li> <li>Selbständige Organisation und aktive Mitgestaltung der pflegerischen Abläufe und deren Weiterentwicklung</li> <li>Pflegeplanung und Pflegedokumentation</li> <li>Sie sind vertrauensvoller Ansprechpartner für Patienten und Angehörige</li> </ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum (Fach-) Gesundheits- und Krankenpfleger</li> <li>Idealerweise erste fachspezifische Berufserfahrungen - aber auch Berufseinsteiger nach der abgeschlossenen Ausbildung sind herzlich willkommen!</li> <li>Selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise</li> <li>Sie lassen sich durch nichts aus der Ruhe bringen</li> <li>Engagement und Freude an fachübergreifender Arbeit mit Menschen </li> </ul>Das und vieles mehr erwartet Sie bei uns:<ul><li>Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis (iGZ-Tarifvertrag)</li> <li>Eine übertarifliche Vergütung mit bis zu 25€/Stunde je nach Qualifikation (Tarif + Zulage)</li> <li>Jahressonderzahlungen, wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge oder Vermögenswirksame Leistungen mit großzügiger Förderung</li> <li>Perso Plankontor Prämie: bis zu 2.100€ brutto pro Jahr möglich</li> <li>Beteiligung an Fahrt- und Fortbildungskosten möglich</li> <li>25-30 Tage Erholungsurlaub + ein zusätzlicher freier Tag am Geburtstag</li> <li>Attraktive Prämien, wie z.B. "Mitarbeiter WERBEN Mitarbeiter"</li> <li>Bike-Leasing</li> </ul>Möchten Sie sich dieser Herausforderung stellen? Dann bewerben Sie sich jetzt!Am schnellsten und einfachsten gelangt Ihre Bewerbung über den "BEWERBEN"-Button zu uns. Haben Sie noch Fragen oder Anmerkungen, so nutzen Sie gerne folgende Kontaktmöglichkeiten:Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!PERSO PLANKONTOR GmbH Schiffgraben 13 30159 Hannover<a href="mailto:hannover@perso-plankontor.de" target="_blank">hannover@perso-plankontor.de</a>z.Hd. Frau Fricke 0511 3003430 WhatsApp: 0162 1014495 <a href="http://www.perso-plankontor.de" target="_blank">www.perso-plankontor.de</a>Die männliche/weibliche Schreibform dient allein der Vereinfachung und steht für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs. Angesprochen und willkommen sind alle Menschen, gleich welchen Geschlechts (m/w/d).Abteilungen:MedizinTarifvertrag:iGZ-DGB-Tarifgemeinschaft

Berufseinsteiger Gesundheits und Krankenpfleger (m/w/d)

Caritasverband Hannover e. V.Die Caritas engagiert sich als Wohlfahrtsverband der Katholischen Kirche weltweit für Menschen in schwierigen Lebenslagen. In Stadt und Region Hannover tut dies seit über 100 Jahren der Caritasverband Hannover e. V. Als Verband der Freien Wohlfahrtspflege macht er sich stark für eine gerechte und solidarische Gesellschaft. Not sehen und handeln - dieser Anspruch bedeutet für die Caritas in Hannover, den Menschen dort zu helfen, wo sie es am meisten brauchen!Sind Sie dabei?Die Caritas engagiert sich als Wohlfahrtsverband der Katholischen Kirche weltweit für Menschen in schwierigen Lebenslagen. In Stadt und Region Hannover tut dies seit über 100 Jahren der Caritasverband Hannover e. V. Als Verband der Freien Wohlfahrtspflege macht er sich stark für eine gerechte und solidarische Gesellschaft. Not sehen und handeln - dieser Anspruch bedeutet für die Caritas in Hannover, den Menschen dort zu helfen, wo sie es am meisten brauchen!Sind Sie dabei?Was Sie von der Caritas erwarten können:<ul><li>Attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>30 Tage Urlaub, zusätzlich sind Heiligabend und Silvester arbeitsfreie Tage</li><li>Attraktive betriebliche Altersvorsorge: Arbeitgeberbeitrag 5,6 % des Bruttogehalts</li><li>Arbeiten beim größten sozialen Arbeitgeber Deutschlands</li><li>Zuschuss zum Krankengeld bis zu 13 Wochen ab einem Jahr Beschäftigungszeit oder bis zu 26. Wochen ab drei Jahren Beschäftigungszeit</li></ul><ul><li>Geburtsbeihilfe: 350 Euro</li><li>Regelmäßige Fort-, Weiterbildung und Fachberatung</li><li>Gute Aufstiegschancen durch starke regionale und bundesweite Vernetzung</li><li>Teilnahme am Firmen-Fahrrad Leasing</li><li>Starke Mitarbeitervertretung für die Belange der Mitarbeitenden</li><li>Gesundheitsmanagement mit tollen Kursen und Aktivitäten</li></ul>Ihre täglichen Aufgaben:<ul><li>Individuelle Beratung von Geflüchteten und Menschen mit Migrationshintergrund in sozialen und behördlichen Fragen, in Fragen zum Aufenthalts-, Ausländer- und Asylrecht</li><li>Sozialpädagogische Begleitung zu Ämtern, Behörden und Institutionen</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Staatliche Anerkennung als Dipl.-Sozialarbeiter/in; Sozialpädagoge/in oder B.A. oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung in der Arbeit mit Behörden und Gremien</li><li>Fundierte Kenntnisse im Sozialrecht und Aufenthaltsgesetz</li><li>Teamfähigkeit, Fremdsprachenkenntnisse (Englisch als Voraussetzung) und Beratungskompetenz</li><li>Interkulturelle Kompetenz, hohe Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungssicherheit</li><li>Mobilität und Flexibilität</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Anwendung der MS-Office-Programme</li><li>Identifikation mit den Zielen und Werten des Caritasverbandes Hannover e.V.</li></ul>Ihre täglichen Aufgaben:<ul><li>Individuelle Beratung von Geflüchteten und Menschen mit Migrationshintergrund in sozialen und behördlichen Fragen, in Fragen zum Aufenthalts-, Ausländer- und Asylrecht</li><li>Sozialpädagogische Begleitung zu Ämtern, Behörden und Institutionen</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Staatliche Anerkennung als Dipl.-Sozialarbeiter/in; Sozialpädagoge/in oder B.A. oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung in der Arbeit mit Behörden und Gremien</li><li>Fundierte Kenntnisse im Sozialrecht und Aufenthaltsgesetz</li><li>Teamfähigkeit, Fremdsprachenkenntnisse (Englisch als Voraussetzung) und Beratungskompetenz</li><li>Interkulturelle Kompetenz, hohe Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungssicherheit</li><li>Mobilität und Flexibilität</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Anwendung der MS-Office-Programme</li><li>Identifikation mit den Zielen und Werten des Caritasverbandes Hannover e.V.</li></ul>

Sozialpädagogin Flüchtlingssozialarbeit m/w/d

Sozialpädagogischer Assistent (m/w/d) BerufseinsteigerEinsatzort:HannoverArt(en) der Anstellung:VollzeitJobbeschreibung:Sie haben erfolgreich Ihre Ausbildung zum Sozialpädagogischen Assistenten abgeschlossen und sind nun auf der Suche nach einem sicheren Job, in dem Sie vielseitige Arbeitserfahrung sammeln können? Dann sind Sie bei uns genau richtig!Wir arbeiten mit unterschiedlichen Trägern von Kindergärten und Krippen in Hannover und Umgebung zusammen. Diese benötigen ab sofort Ihre Unterstützung in Vollzeit. (35-40h/Woche)Ihre Aufgaben als Sozialpädagogischer Assistent:<ul><li>Betreuung und Förderung von Kind und Baby: Spielen, Basteln, Musizieren, Werken</li> <li>Planung und Durchführung gruppenbezogener Angebote: Kochen, Sprachpädagogik, Theater, Sport, Tanzen</li> <li>Freizeitaktivitäten planen und umsetzen: Kindergartenfest, „Waldwoche“, Theaterbesuche</li> <li>Pädagogische Handlungsprozesse planen, umsetzen und dokumentieren</li> </ul>Ihre Profil als Sozialpädagogischer Assistent:<ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Sozialassistent, Kinderpfleger, Sozialpädagogischer Assistent oder vergleichbar</li> <li>Freude an der Arbeit in Erziehung und Betreuung von Kindern</li> <li>Ein offenes und freundliches Auftreten</li> <li>Einfühlungsvermögen und eine gute Beobachtungsgabe</li> <li>Kreativität und eine gute Selbstreflexion</li> </ul>Das und vieles mehr erwartet Sie bei uns:<ul><li>Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis (iGZ-Tarifvertrag)</li> <li>Eine übertarifliche Vergütung mit bis zu 18,50€/Stunde je nach Qualifikation (Tarif + Zulage)</li> <li>Jahressonderzahlungen, wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge oder Vermögenswirksame Leistungen mit großzügiger Förderung</li> <li>Perso Plankontor Prämie: bis zu 2.100€ brutto pro Jahr möglich</li> <li>Beteiligung an Fahrt- und Fortbildungskosten möglich</li> <li>25-30 Tage Erholungsurlaub + ein zusätzlicher freier Tag am Geburtstag</li> <li>Attraktive Prämien, wie z.B. "Mitarbeiter WERBEN Mitarbeiter"</li> <li>Bike-Leasing</li> </ul>Möchten Sie sich dieser Herausforderung stellen? Dann bewerben Sie sich jetzt!Am schnellsten und einfachsten gelangt Ihre Bewerbung über den "BEWERBEN"-Button zu uns. Haben Sie noch Fragen oder Anmerkungen, so nutzen Sie gerne folgende Kontaktmöglichkeiten:Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!PERSO PLANKONTOR GmbH Schiffgraben 13 30159 Hannover<a href="mailto:hannover@perso-plankontor.de" target="_blank">hannover@perso-plankontor.de</a>z.Hd. Frau Neetix 0511 3003430 WhatsApp: 0162 1014495 <a href="http://www.perso-plankontor.de" target="_blank">www.perso-plankontor.de</a>Die männliche/weibliche Schreibform dient allein der Vereinfachung und steht für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs. Angesprochen und willkommen sind alle Menschen, gleich welchen Geschlechts (m/w/d).Abteilungen:PädagogikTarifvertrag:iGZ-DGB-Tarifgemeinschaft

Sozialpädagogischer Assistent (m/w/d) Berufseinsteiger

Pflegehelfer (m/w/d) BehinderteneinrichtungEinsatzort:HannoverArt(en) der Anstellung:VollzeitJobbeschreibung:Sie suchen einen Job in der Altenpflege in Vollzeit? Starten Sie bei uns durch.Als einer der führenden Personaldienstleister im Bereich Medizin &amp; Pflege sind Ihr beruflicher Erfolg und Ihre Zufriedenheit unser täglicher Ansporn.Sie möchten Menschen mit besonderem Förderungsbedarf in ihrem Lebensalltag unterstützen und nicht nur von Inklusion sprechen, sondern auch aktiv begleiten?Wir arbeiten mit unterschiedlichen Pflegeheimen mit integrativen Gruppen in Hannover und Umgebung zusammen. Diese benötigen ab sofort Ihre Unterstützung als Pflegehelfer für die Behindertenhilfe mit individuellen Schichzeiten in Vollzeit. (35-40h/Woche)Ihre Aufgaben als Pflegehelfer:<ul><li>Unterstützung von pflegebedürftigen Menschen mit individuellen Bedürfnissen. (geistig/körperlich Behinderter Menschen)</li> <li>Durchführung der allgemeinen Grundpflege: Körperpflege, Lagern, Zubereiten- und Anreichen von Speisen, Hilfe beim An- und Auskleiden</li> <li>Dokumentation nach Vorgabe der examinierten Altenpfleger und Fachkräfte</li> <li>Unterstützung und Betreuung bei der Freizeitgestaltung</li> <li>Aktivierung und Mobilisierung der Bewohner</li> </ul>Ihr Profil als Pflegehelfer:<ul><li>Anerkennung als Pflegehelfer oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erste Praxiserfahrungen in der Behindertenhilfe</li> <li>Empathie und Zuverlässigkeit</li> <li>Kommunikationsstärke und Selbstständigkeit</li> <li>Bereitschaft zur Schichtarbeit</li> <li>Freundliche, wertschätzende Umgangsweise mit Pflegebedürftigen</li> <li>Einfühlungsvermögen und Flexibilität</li> </ul>Das und vieles mehr erwartet Sie bei uns:<ul><li>Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis (iGZ-Tarifvertrag)</li> <li>Eine übertarifliche Vergütung mit bis zu 16€/Stunde je nach Qualifikation (Tarif + Zulage)</li> <li>Jahressonderzahlungen, wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge oder Vermögenswirksame Leistungen mit großzügiger Förderung</li> <li>Perso Plankontor Prämie: bis zu 2.100€ brutto pro Jahr möglich</li> <li>Beteiligung an Fahrt- und Fortbildungskosten möglich</li> <li>25-30 Tage Erholungsurlaub + ein zusätzlicher freier Tag am Geburtstag</li> <li>Attraktive Prämien, wie z.B. "Mitarbeiter WERBEN Mitarbeiter"</li> <li>Bike-Leasing</li> </ul>Interesse? Dann freuen wir uns auf Sie!Am schnellsten und einfachsten gelangt Ihre Bewerbung über den "BEWERBEN"-Button zu uns. Haben Sie noch Fragen oder Anmerkungen, so nutzen Sie gerne folgende Kontaktmöglichkeiten:PERSO PLANKONTOR GmbH Schiffgraben 13 30159 Hannover<a href="mailto:hannover@perso-plankontor.de" target="_blank">hannover@perso-plankontor.de</a>z.Hd. Frau Fricke 0511 3003430 WhatsApp: 0162 1014495 <a href="http://www.perso-plankontor.de" target="_blank">www.perso-plankontor.de</a>Die männliche/weibliche Schreibform dient allein der Vereinfachung und steht für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs. Angesprochen und willkommen sind alle Menschen, gleich welchen Geschlechts (m/w/d).Abteilungen:PflegeTarifvertrag:iGZ-DGB-Tarifgemeinschaft

Berufseinsteiger Erzieher (m/w/d)Einsatzort:HannoverArt(en) der Anstellung:VollzeitJobbeschreibung:Sie haben erfolgreich Ihre Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher abgeschlossen und sind nun auf der Suche nach einem sicheren Job, in dem Sie vielseitige Arbeitserfahrung sammeln können? Dann sind Sie bei uns genau richtig!Wir sind bereits seit über 25 Jahren einer der erfolgreichsten Personaldienstleister. Mit unseren sieben Standorten sind wir deutschlandweit für Sie erreichbar. Menschlichkeit, Zuverlässigkeit und Engagement finden bei uns ihren Platz.Wir arbeiten mit unterschiedlichen Trägern von Kindergärten und Krippen in Hannover und Umgebung zusammen. Diese benötigen ab sofort Ihre Unterstützung in Vollzeit.Ihre Aufgaben als Erzieher:<ul><li>Organisation und Gestaltung des Gruppenalltags</li> <li>Pädagogische Begleitung und individuelle Förderung der Kinder im Alter von 0-6 Jahren</li> <li>Schaffung einer warmherzigen und liebevollen Spielatmosphäre</li> <li>Förderungen der sozialen Kompetenz der Kinder hinsichtlich Ihres Entwicklungsstandes</li> <li>Pädagogische Gestaltung der Betreuungs- und Freizeitangebote</li> <li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern/Erziehungsberechtigten</li> </ul>Ihr Profil als Erzieher:<ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher, Sozialpädagoge oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Ein hohes Maß an Empathie für die Bedürfnisse der Kinder</li> <li>Zwischenmenschlichkeit, Toleranz und Verständnis</li> <li>Teamgeist, Ausgeprägte Kreativität und Fantasie</li> <li>Verantwortung und Zuverlässigkeit</li> <li>Faszination für die Welt der Kinder</li> </ul>Das und vieles mehr erwartet Sie bei uns:<ul><li>Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis (iGZ-Tarifvertrag)</li> <li>Eine übertarifliche Vergütung mit bis zu 26€/Stunde je nach Qualifikation (Tarif + Zulage)</li> <li>Jahressonderzahlungen, wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge oder Vermögenswirksame Leistungen mit großzügiger Förderung</li> <li>Perso Plankontor Prämie: bis zu 2.100€ brutto pro Jahr möglich</li> <li>Beteiligung an Fahrt- und Fortbildungskosten möglich</li> <li>25-30 Tage Erholungsurlaub + ein zusätzlicher freier Tag am Geburtstag</li> <li>Attraktive Prämien, wie z.B. "Mitarbeiter WERBEN Mitarbeiter"</li> <li>Bike-Leasing</li> </ul>Möchten Sie sich dieser Herausforderung stellen? Dann bewerben Sie sich jetzt!Am schnellsten und einfachsten gelangt Ihre Bewerbung über den "BEWERBEN"-Button zu uns. Haben Sie noch Fragen oder Anmerkungen, so nutzen Sie gerne folgende Kontaktmöglichkeiten:PERSO PLANKONTOR GmbH Schiffgraben 13 30159 Hannover<a href="mailto:hannover@perso-plankontor.de" target="_blank">hannover@perso-plankontor.de</a>z.Hd. Frau Neetix 0511 3003430 WhatsApp: 0162 1014495 <a href="http://www.perso-plankontor.de" target="_blank">www.perso-plankontor.de</a>Die männliche/weibliche Schreibform dient allein der Vereinfachung und steht für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs. Angesprochen und willkommen sind alle Menschen, gleich welchen Geschlechts (m/w/d).Abteilungen:PädagogikTarifvertrag:iGZ-DGB-Tarifgemeinschaft

Berufseinsteiger Erzieher (m/w/d)

Fachmann/-frau für Systemgastronomie:<ul><li>Ausbildungsdauer: 3 Jahre</li><li>Ausbildungsinhalt: alle Grundlagen der Systemgastronomie mit einem Mix aus kaufmännischen und gastronomischen Inhalten</li><li>Aufstiegschancen zur Schichtleitung bereits in deiner Ausbildung </li></ul>Das erwartet dich in deiner Ausbildung:
<ul><li>du erlernst einen tollen und abwechslungsreichen Ausbildungsberuf mit IHK-Abschluss</li><li>überdurchschnittliche Vergütung in unseren Company-Restaurants und ein zusätzliches Azubi-Budget</li><li>vergünstigtes Mitarbeiteressen</li><li>Erfolgsbeteiligung in Form von Bonuszahlungen</li><li>exklusive Rabatte bei zahlreichen Kooperationspartnern für unsere Mitarbeitenden</li><li>Azubi-Events</li></ul>Noch Fragen?
Mach gerne dein Schulpraktikum oder einen Schnuppertag bei uns und lerne den Beruf kennen!Möchtest du die Ausbildung in Teilzeit absolvieren? Erfüllst du die Voraussetzungen? Dann frag uns einfach, ob eine Ausbildung in Teilzeit in deinem Wunsch-Ausbildungs-Kochlöffel möglich ist. Tel. 0591 9160-171.Hier findest du alles rund um die Ausbildung bei Kochlöffel: <a href="https://www.kochloeffel.de/ausbildung.html" target="_blank">https://www.kochloeffel.de/ausbildung.html</a>

Auszubildende Fachkraft Systemgastronomie m/w/d

Technisches GebäudemanagementMechatronikerin / Elektrofachkraft (w/d/m) Team FördertechnikDie Medizinische Hochschule Hannover (MHH), mit rund 10.000 Beschäftigten größter Landesbetrieb des Landes Niedersachsen, ist eine universitäre Einrichtung für Forschung und Lehre in der Human- und Zahnmedizin und ein Universitätsklinikum der Supramaximalversorgung. Forschung, Lehre, Krankenversorgung und Administration arbeiten im Integrationsmodell auf dem MHH-Campus Hand in Hand. Im Team Fördertechnik erwartet dich ein Arbeitsumfeld, dass dir jeden Tag die Möglichkeit gibt dich bei spannendenden Aufgabenfeldern frei zu entfalten. Darüber hinaus erwartet dich ein starker Teamgeist mit gegenseitigem Respekt, kollegialem Verhalten, Anerkennung und Wertschätzung.Deine Aufgaben<ul><li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Überwachen, Instandhalten, Entstören von Automatiktüren / Spezialtürantrieben sowie Aufzugs- / Förderanlagen der MHH</li><li>Störungsannahme</li><li>Fachliche Bewertung und Erteilung von externen Instandsetzungsaufträgen inkl. Überwachung der Abarbeitung</li><li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Durchführen von Wartungstätigkeiten,</li><li>Führen sämtlicher für den Arbeitsbereich notwendiger Dokumentationen</li></ul> Unsere Anforderungen<ul><li>Abgeschlossene handwerkliche oder industrielle Ausbildung als Mechatroniker:in / Systemelektroniker:in / Elektroniker:in für Energie- und Gebäudetechnik oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Fachkraft für Automatiktüren</li><li>Kenntnisse im Umgang mit Aufzugs- / Fördertechnik</li><li>Erfahrung im Bereich Metallbau / Blechbearbeitung</li><li>Selbstständige sowie lösungsorientierte Arbeitsweisen</li><li>Guter Umgang mit MS-Office und SAP</li><li>Kenntnisse der VDE-Bestimmungen und Unfallverhütungsvorschriften</li></ul> Wir bieten Dir<ul><li>Eine unbefristete Voll- oder Teilzeitstelle bei einem der größten Arbeitgeber des Landes Niedersachsen mitsamt den Vorteilen des öffentlichen Dienstes (z.B. VBL)</li><li>Vergütung gemäß TV-L nach persönlichen Qualifikationen und Voraussetzungen</li><li>Persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten – unterstützt durch unsere vielfältigen internen wie externen Fort- und Weiterbildungsangeboten</li><li>Eine gelungene Balance durch Kinderbetreuungsangebote (inkl. MHH-eigener KiTa), einem Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr sowie weitere vielfältige Mitarbeitendenvergünstigungen und Angebote (u.a. betriebliche Zusatzversicherung und Altersvorsorge)</li><li>Ein ausgezeichnetes Angebot an Sport-, Beratungs- und Vorsorgeprogrammen – weil Deine Gesundheit uns am Herzen liegt</li></ul>zum nächstmöglichen TerminDu hast Fragen vorab?Björn Scheele +49 511 532 6107Wir freuen uns auf Deine BewerbungKennziffer 1376 Bewerbungsfrist: 09.07.2023 <a href="https://mhh.hr4you.org/job/apply/1376?page_lang=de" target="_blank">Hier bewerben</a>Die MHH ist zertifizierte familiengerechte Hochschule und setzt sich für die Förderung von Frauen im Berufsleben ein. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Mechatronikerin / Elektrofachkraft (w/d/m) Team Fördertechnik

„In Kitas wird doch nur den ganzen Tag gespielt!“Dir ist klar, dass diese Aussage nicht stimmt, da stimmen wir dir 100%ig zu! Unsere Kita-Teams setzen ihr pädagogisches Wissen, ihre Empathie und ihre Erfahrung tagtäglich ein, um Kindern Raum für eine gute Entwicklung zu geben. Kinder sind die Zukunft unserer Gesellschaft und genau deswegen sind uns unsere Mitarbeitenden so wichtig!Bist du dabei?Was du von der Caritas erwarten kannst:<ul><li>Attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes</li><li>Jahressonderzahlung: 86 % der Regelvergütung</li><li>30 Tage Urlaub, zusätzlich sind Heiligabend und Silvester arbeitsfreie Tage</li><li>Attraktive betriebliche Altersvorsorge: Arbeitgeberbeitrag 5,6 % des Bruttogehalts</li><li>Arbeiten beim größten sozialen Arbeitgeber Deutschlands</li><li>Leistungszulage: 2 % der Regelvergütung monatlich</li><li>Zuschuss zum Krankengeld bis zu 13 Wochen ab einem Jahr Beschäftigungszeit oder bis zu 26. Wochen ab drei Jahren Beschäftigungszeit</li></ul><ul><li>Geburtsbeihilfe: 350 Euro</li><li>Regelmäßige Fort-, Weiterbildung und Fachberatung</li><li>Gute Aufstiegschancen durch starke regionale und bundesweite Vernetzung</li><li>Teilnahme am Firmen-Fahrrad Leasing</li><li>Starke Mitarbeitervertretung für die Belange der Mitarbeitenden</li><li>Gesundheitsmanagement mit tollen Kursen und Aktivitäten</li></ul>Deine täglichen Aufgaben:<ul><li>Betreuung und Förderung der anvertrauten Kinder</li><li>Systematisieren und Hinterfragen der Beobachtungen im Team</li><li>Gelebte Erziehungspartnerschaft mit den Eltern</li><li>Dokumentation der individuellen Entwicklungswege</li><li>Umsetzung und Weiterentwicklung pädagogischer Konzepte</li><li>Es sind in der Arbeitszeit 10 Stunden als stellvertretende Leitung geplant</li></ul>Das bringst du mit:<ul><li>Motivation und Empathie, um Kinder liebevoll und individuell zu fördern</li><li>Hohen pädagogischen Anspruch</li><li>Teamgeist, Eigeninitiative und eine selbstreflektierte Arbeitsweise</li><li>Dokumentation der individuellen Entwicklungswege</li><li>Flexibilität und Organisationstalent</li><li>Freude an Weiterentwicklung von Konzepten frühkindlicher Pädagogik</li><li>Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der Caritas</li></ul>Deine täglichen Aufgaben:<ul><li>Betreuung und Förderung der anvertrauten Kinder</li><li>Systematisieren und Hinterfragen der Beobachtungen im Team</li><li>Gelebte Erziehungspartnerschaft mit den Eltern</li><li>Dokumentation der individuellen Entwicklungswege</li><li>Umsetzung und Weiterentwicklung pädagogischer Konzepte</li><li>Es sind in der Arbeitszeit 10 Stunden als stellvertretende Leitung geplant</li></ul>Das bringst du mit:<ul><li>Motivation und Empathie, um Kinder liebevoll und individuell zu fördern</li><li>Hohen pädagogischen Anspruch</li><li>Teamgeist, Eigeninitiative und eine selbstreflektierte Arbeitsweise</li><li>Dokumentation der individuellen Entwicklungswege</li><li>Flexibilität und Organisationstalent</li><li>Freude an Weiterentwicklung von Konzepten frühkindlicher Pädagogik</li><li>Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der Caritas</li></ul>

Stellv. Leitung St. Bernadette m/w/d

In Kitas wird doch nur den ganzen Tag gespielt!Ihnen ist klar, dass diese Aussage nicht stimmt, da stimmen wir Ihnen 100%ig zu! Unsere Kita-Teams setzen ihr pädagogisches Wissen, ihre Empathie und ihre Erfahrung tagtäglich ein, um Kindern Raum für eine gute Entwicklung zu geben. Kinder sind die Zukunft unserer Gesellschaft und genau deswegen sind uns unsere Mitarbeitenden so wichtig.Sind Sie dabei?Was Sie von der Caritas erwarten können:<ul><li>Attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes</li><li>Jahressonderzahlung: 86 % der Regelvergütung</li><li>30 Tage Urlaub, zusätzlich sind Heiligabend und Silvester arbeitsfreie Tage</li><li>Attraktive betriebliche Altersvorsorge: Arbeitgeberbeitrag 5,6 % des Bruttogehalts</li><li>Arbeiten beim größten sozialen Arbeitgeber Deutschlands</li><li>Leistungszulage: 2 % der Regelvergütung monatlich</li><li>Zuschuss zum Krankengeld bis zu 13 Wochen ab einem Jahr Beschäftigungszeit oder bis zu 26. Wochen ab drei Jahren Beschäftigungszeit</li></ul><ul><li>Geburtsbeihilfe: 350 Euro</li><li>Regelmäßige Fort-, Weiterbildung und Fachberatung</li><li>Gute Aufstiegschancen durch starke regionale und bundesweite Vernetzung</li><li>Teilnahme am Firmen-Fahrrad Leasing</li><li>Starke Mitarbeitervertretung für die Belange der Mitarbeitenden</li><li>Gesundheitsmanagement mit tollen Kursen und Aktivitäten</li></ul>Ihre täglichen Aufgaben:<ul><li>Betreuung und Förderung der anvertrauten Kinder</li><li>Systematisieren und Hinterfragen der Beobachtungen im Team</li><li>Gelebte Erziehungspartnerschaft mit den Eltern</li><li>Dokumentation der individuellen Entwicklungswege</li><li>Umsetzung und Weiterentwicklung pädagogischer Konzepte</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Motivation und Empathie, um Kinder liebevoll und individuell zu fördern</li><li>Hohen pädagogischen Anspruch</li><li>Teamgeist, Eigeninitiative und eine selbstreflektierte Arbeitsweise</li><li>Dokumentation der individuellen Entwicklungswege</li><li>Flexibilität und Organisationstalent</li><li>Freude an Weiterentwicklung von Konzepten frühkindlicher Pädagogik</li><li>Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der Caritas</li></ul>Ihre täglichen Aufgaben:<ul><li>Betreuung und Förderung der anvertrauten Kinder</li><li>Systematisieren und Hinterfragen der Beobachtungen im Team</li><li>Gelebte Erziehungspartnerschaft mit den Eltern</li><li>Dokumentation der individuellen Entwicklungswege</li><li>Umsetzung und Weiterentwicklung pädagogischer Konzepte</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Motivation und Empathie, um Kinder liebevoll und individuell zu fördern</li><li>Hohen pädagogischen Anspruch</li><li>Teamgeist, Eigeninitiative und eine selbstreflektierte Arbeitsweise</li><li>Dokumentation der individuellen Entwicklungswege</li><li>Flexibilität und Organisationstalent</li><li>Freude an Weiterentwicklung von Konzepten frühkindlicher Pädagogik</li><li>Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der Caritas</li></ul>

Sozialassistent m/w/d Carl-Sonnenschein-Haus

In Kitas wird doch nur den ganzen Tag gespielt!Ihnen ist klar, dass diese Aussage nicht stimmt, da stimmen wir Ihnen 100%ig zu! Unsere Kita-Teams setzen ihr pädagogisches Wissen, ihre Empathie und ihre Erfahrung tagtäglich ein, um Kindern Raum für eine gute Entwicklung zu geben. Kinder sind die Zukunft unserer Gesellschaft und genau deswegen sind uns unsere Mitarbeitenden so wichtig!Sind Sie dabei?Was Sie von der Caritas erwarten können:<ul><li>Attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes</li><li>Jahressonderzahlung: 86 % der Regelvergütung</li><li>30 Tage Urlaub, zusätzlich sind Heiligabend und Silvester arbeitsfreie Tage</li><li>Attraktive betriebliche Altersvorsorge: Arbeitgeberbeitrag 5,6 % des Bruttogehalts</li><li>Arbeiten beim größten sozialen Arbeitgeber Deutschlands</li><li>Leistungszulage: 2 % der Regelvergütung monatlich</li><li>Zuschuss zum Krankengeld bis zu 13 Wochen ab einem Jahr Beschäftigungszeit oder bis zu 26. Wochen ab drei Jahren Beschäftigungszeit</li></ul><ul><li>Geburtsbeihilfe: 350 Euro</li><li>Regelmäßige Fort-, Weiterbildung und Fachberatung</li><li>Gute Aufstiegschancen durch starke regionale und bundesweite Vernetzung</li><li>Teilnahme am Jobticket</li><li>Teilnahme am Firmen-Fahrrad Leasing</li><li>Starke Mitarbeitervertretung für die Belange der Mitarbeitenden</li><li>Gesundheitsmanagement mit tollen Kursen und Aktivitäten</li></ul>Ihre täglichen Aufgaben:<ul><li>Betreuung und Förderung der anvertrauten Kinder</li><li>Systematisieren und Hinterfragen der Beobachtungen im Team</li><li>Gelebte Erziehungspartnerschaft mit den Eltern</li><li>Dokumentation der individuellen Entwicklungswege</li><li>Umsetzung und Weiterentwicklung pädagogischer Konzepte</li><li>Integrative Gruppe</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Motivation und Empathie, um Kinder liebevoll und individuell zu fördern</li><li>Hohen pädagogischen Anspruch</li><li>Teamgeist, Eigeninitiative und eine selbstreflektierte Arbeitsweise</li><li>Dokumentation der individuellen Entwicklungswege</li><li>Flexibilität und Organisationstalent</li><li>Freude an Weiterentwicklung von Konzepten frühkindlicher Pädagogik</li><li>Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der Caritas</li></ul>Ihre täglichen Aufgaben:<ul><li>Betreuung und Förderung der anvertrauten Kinder</li><li>Systematisieren und Hinterfragen der Beobachtungen im Team</li><li>Gelebte Erziehungspartnerschaft mit den Eltern</li><li>Dokumentation der individuellen Entwicklungswege</li><li>Umsetzung und Weiterentwicklung pädagogischer Konzepte</li><li>Integrative Gruppe</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Motivation und Empathie, um Kinder liebevoll und individuell zu fördern</li><li>Hohen pädagogischen Anspruch</li><li>Teamgeist, Eigeninitiative und eine selbstreflektierte Arbeitsweise</li><li>Dokumentation der individuellen Entwicklungswege</li><li>Flexibilität und Organisationstalent</li><li>Freude an Weiterentwicklung von Konzepten frühkindlicher Pädagogik</li><li>Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der Caritas</li></ul>

Erzieher St. Vinzenz m/w/d

In Kitas wird doch nur den ganzen Tag gespielt!Ihnen ist klar, dass diese Aussage nicht stimmt, da stimmen wir Ihnen 100%ig zu! Unsere Kita-Teams setzen ihr pädagogisches Wissen, ihre Empathie und ihre Erfahrung tagtäglich ein, um Kindern Raum für eine gute Entwicklung zu geben. Kinder sind die Zukunft unserer Gesellschaft und genau deswegen sind uns unsere Mitarbeitenden so wichtig.Sind Sie dabei?Was Sie von der Caritas erwarten können:<ul><li>Attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes</li><li>Jahressonderzahlung: 86 % der Regelvergütung</li><li>30 Tage Urlaub, zusätzlich sind Heiligabend und Silvester arbeitsfreie Tage</li><li>Attraktive betriebliche Altersvorsorge: Arbeitgeberbeitrag 5,6 % des Bruttogehalts</li><li>Arbeiten beim größten sozialen Arbeitgeber Deutschlands</li><li>Leistungszulage: 2 % der Regelvergütung monatlich</li><li>Zuschuss zum Krankengeld bis zu 13 Wochen ab einem Jahr Beschäftigungszeit oder bis zu 26. Wochen ab drei Jahren Beschäftigungszeit</li></ul><ul><li>Geburtsbeihilfe: 350 Euro</li><li>Regelmäßige Fort-, Weiterbildung und Fachberatung</li><li>Gute Aufstiegschancen durch starke regionale und bundesweite Vernetzung</li><li>Teilnahme am Firmen-Fahrrad Leasing</li><li>Starke Mitarbeitervertretung für die Belange der Mitarbeitenden</li><li>Gesundheitsmanagement mit tollen Kursen und Aktivitäten</li></ul>Ihre täglichen Aufgaben:<ul><li>Betreuung und Förderung der anvertrauten Kinder</li><li>Systematisieren und Hinterfragen der Beobachtungen im Team</li><li>Gelebte Erziehungspartnerschaft mit den Eltern</li><li>Dokumentation der individuellen Entwicklungswege</li><li>Umsetzung und Weiterentwicklung pädagogischer Konzepte</li><li>Integrative Gruppe</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Motivation und Empathie, um Kinder liebevoll und individuell zu fördern</li><li>Hohen pädagogischen Anspruch</li><li>Teamgeist, Eigeninitiative und eine selbstreflektierte Arbeitsweise</li><li>Dokumentation der individuellen Entwicklungswege</li><li>Flexibilität und Organisationstalent</li><li>Freude an Weiterentwicklung von Konzepten frühkindlicher Pädagogik</li><li>Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der Caritas</li></ul>Ihre täglichen Aufgaben:<ul><li>Betreuung und Förderung der anvertrauten Kinder</li><li>Systematisieren und Hinterfragen der Beobachtungen im Team</li><li>Gelebte Erziehungspartnerschaft mit den Eltern</li><li>Dokumentation der individuellen Entwicklungswege</li><li>Umsetzung und Weiterentwicklung pädagogischer Konzepte</li><li>Integrative Gruppe</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Motivation und Empathie, um Kinder liebevoll und individuell zu fördern</li><li>Hohen pädagogischen Anspruch</li><li>Teamgeist, Eigeninitiative und eine selbstreflektierte Arbeitsweise</li><li>Dokumentation der individuellen Entwicklungswege</li><li>Flexibilität und Organisationstalent</li><li>Freude an Weiterentwicklung von Konzepten frühkindlicher Pädagogik</li><li>Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der Caritas</li></ul>

Erzieher Carl-Sonnenschein-Haus m/w/d

Seit mehr als 85 Jahren entwickelt und vertreibt die Küpper-Weisser GmbH erfolgreich und zukunftsorientiert Maschinen für den Straßenbetriebsdienst. Von wendigen Kehrmaschinen bis hin zu leistungsstarken Winterdienstmaschinen sind die Produkte von Küpper-Weisser heute aufgrund ihrer Zuverlässigkeit und hohen Qualität weltweit im Einsatz.
Wir sind ein Marktführendes Unternehmen im Bereich Winterdienst-/ Kehrmaschinen und entwickeln, fertigen und vertreiben eine breite Palette von Kommunalgeräten und Spezialfahrzeugen.
<h1>Vertriebsprofi im Außendienst m / w / d</h1>
<h2>Niedersachsen und Schleswig-Holstein</h2>
<h2>Aufgaben</h2>
<ul><li>Betreuung des Verkaufsgebiets</li>
<li>Präsentation unserer Produkte bei Kunden und Interessenten</li>
<li>Führen von abschlussorientierten Verkaufsgesprächen</li>
<li>Unterstützung bei der Durchführung verkaufsfördernder Maßnahmen</li>
<li>Sicherung der Kundenzufriedenheit, stetige Marktbeobachtung</li>
</ul><h2>Profil</h2>
<ul><li>Abgeschlossene technische und / oder kaufmännische Berufsausbildung</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit kommunalen Kunden</li>
<li>Erfahrung im Außendienst mit technischen Produkten</li>
<li>Hohe Kunden- und Serviceorientierung</li>
<li>Kommunikativ, flexibel, belastbar und Reisebereitschaft</li>
</ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2>
Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit, ein Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung, sowie eine leistungsgerechte Vergütung. Nach intensiver Einarbeitung übernehmen Sie schnell die Verantwortung für Ihr vielseitiges Aufgabengebiet.
Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung, vorzugsweise per E-Mail, an Jetzt bewerben
Für telefonische Vorabinformationen steht Ihnen Herr Kahl, Telefon: 0771 601102, gerne zur Verfügung.
Küpper-Weisser GmbH 
In Stetten 2 
78199 Bräunlingen 
Tel.: 0771 / 601 Jetzt bewerben@Jetzt bewerben

Vertriebsprofi im Außendienst m/w/d

Für unseren renommierten Kunden  suchen wir Sie als...Netzwerk-TechnikerIhre Tätigkeiten:<ul><li>Installation und Administration von Netzwerken / Firewalls</li><li>Konfiguration von bestehenden Cisco Router sowie Switche</li><li>Technische Fehleranalyse und behebung von IT Störungen</li><li>IT Dokumentation aller anfallenden Tätigkeiten im System</li><li>Unterstützung des lokalem Teams bei IT Security Themen</li></ul> Unsere Anforderungen:<ul><li>Mind. 2 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position</li><li>Gute Kenntnisse in der Administration von Netzwerken / Firewalls</li><li>Erfahrung in Cisco Bereich, Fortinet sowie Loadbalancer Umfeld</li><li>Zertifikat im Cisco Bereich z. B. CCNA (zwingend erforderlich)</li><li>Gültiger PKW Führerschein (zwingend erfolderlich)</li><li>Gute Deutsch und Englischkenntnisse</li></ul>Benefits<ul><li>Tarifgebundene Verträge (BAP/iGZ)</li><li>Übertarifliche Vergütung, je nach Skill und Erfahrungswerte 2.500 bis 3.500 € Brutto/Monat)</li><li>Gestaffelter Urlaubsanspruch (je nach Betriebszugehörigkeit)</li><li>Betreuung durch feste Ansprechpartner</li><li>Option auf Übernahme durch den Kunden</li><li>Anstellung über Arbeitnehmerüberlassung</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf - reicht aus - über das Jobportal

IT Techniker (m/w/d)

Sie sind auf Erfolg programmiert? Dann sollten wir uns kennenlernen.
Jetzt bewerben
Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns engagiert und mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft.
Wir suchen an unserem Hauptsitz in Hannover zum nächstmöglichen Termin einen
<h1>Enterprise Architect (m/w/d)</h1>
<h3>Darauf können Sie sich freuen:</h3>
<ul><li>Sie agieren als zentrale Ansprechperson für die Zielbebauung</li>
<li>Durch die Definition der Ziel-Architekturlandschaft und Aufteilung der Geschäftsanforderungen zeigen Sie Lösungskomponenten auf</li>
<li>Die Anforderungen vom Fachbereich werden von Ihnen aufgenommen und in entsprechende Technologieanforderungen übersetzt</li>
<li>Es erfolgt durch Sie eine Bewertung der Anforderungen hinsichtlich strategischer Relevanz und technologischer Reife</li>
<li>Ihnen obliegt, die Steuerung der Entwicklung der E2E-Transformations-Roadmap und der Lösungsarchitektur in Einklang mit der IT-Strategie und den Geschäftszielen zu bringen</li>
<li>Sie zeigen die Entwicklung von Referenzarchitekturen auf und führen Architektur-Reviews durch</li>
<li>Sie gestalten die zukünftige IT-Landschaft, um die kontinuierliche Bereitstellung zu ermöglichen. Dabei wenden Sie relevante und moderne Architekturprinzipien an.</li>
<li>Durch das Aufzeigen und Vermitteln von Architekturentscheidungen sorgen Sie für einen Diskurs mit Fachbereich und IT</li>
<li>Sie legen Definitionen von Architekturprinzipen fest und halten diese nach</li>
</ul><h3>Das bringen Sie mit:</h3>
<ul><li>Sie bringen ein abgeschlossenes Master-Studium mit dem Schwerpunkt Informatik mit</li>
<li>Vorausgesetzt werden fundierte Projekterfahrungen als Architekt (m/w/d) im Bereich Business-IT, Business und/oder IT-Solutions, gerne in Versicherungsprojekten</li>
<li>Idealerweise haben Sie bereits Berufserfahrung im Bereich Enterprise-Architecture-Management mit den dazugehörigen Methoden und Frameworks</li>
<li>Wünschenswert sind Erfahrungen im Aufsetzen von Transformationsprojekten im IT-Bereich sowie in der Projektdurchführung</li>
<li>Sie überzeugen durch Ihr analytisches und konzeptionelles Verständnis</li>
<li>Sie können komplexe Sachverhalte anschaulich darstellen</li>
<li>Von Vorteil sind iSAQB- und/oder TOGAF-Zertifizierungen</li>
</ul><h3>Das bieten wir Ihnen:</h3>
<ul><li>
Gleitzeit
</li>
<li>
Jobticket
</li>
<li>
Kantine mit frisch 
zubereitetem Essen
</li>
<li>
Fitnessraum mit Kursangeboten
</li>
<li>
Familienfreundliches Arbeiten
</li>
</ul>Wenn Sie Lust haben, die Zukunft der Mecklenburgischen Versicherung in einem sicheren, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie in unserem Karriereportal unter <a href="http://www.mecklenburgische.de" target="_blank">www.mecklenburgische.de</a>. 
Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a. G., Personalabteilung, Boris Dreier, Telefon: 0511 5351-5224, Platz der Mecklenburgischen 1, 30625 Hannover

Enterprise Architect (m/w/d)

Die ÜSTRA Hannoversche Verkehrsbetriebe Aktiengesellschaft ist seit ihrer Gründung 1892 eines der führenden deutschen Nahverkehrsunternehmen. Rund 500.000 Fahrgäste nutzen täglich die Stadtbahnen und Busse in Hannover. Entsprechend wichtig ist uns die Zufriedenheit unserer Kunden.
Für unseren Unternehmensbereich Anlagen und Technik, Bereich Betriebstechnik suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n Mitarbeiter (m/w/d) für die Arbeitsgruppe
<h1>Bahnstrom und Leittechnik in der Schaltwarte</h1>
<h2>Zu Ihren Aufgabenschwerpunkten gehören:</h2>
<ul><li>Sicherstellung des ständigen Schaltwartenbetriebes, hierzu gehören folgende Aufgaben:</li>
<li>Überwachung der technischen Anlagen des Stadtbahn- und E-Bus-Netzes</li>
<li>Steuerung von Instandsetzungsarbeiten bei Störungen</li>
<li>Unterstützung von anderen Einheiten in der Verkehrsmanagementzentralen</li>
<li>Koordination und Durchführung von Fahrstromabschaltungen</li>
<li>Information von anderen Dienststellen bezüglich Störungen, Einschränkungen und Behinderungen</li>
<li>Kontinuierliche Optimierung des Betriebsablaufes in Kooperation mit den anderen Funktionen der Verkehrsmanagementzentrale</li>
<li>Sicherstellung einer hohen qualitativen und kostenoptimalen Betriebsabwicklung</li>
<li>Steuerung von Instandhaltungsarbeiten</li>
</ul><h3>Ihr Profil:</h3>
Sie weisen eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik vor oder haben eine vergleichbare Qualifikation. Sie haben DV-Anwenderkenntnisse in MS-Office und bringen die Bereitschaft und Tauglichkeit zur Wechselschichtarbeit mit. Die Qualifizierung zum Schaltwart erfolgt intern im Rahmen der Einarbeitung. Neben der fachlichen Qualifikation zeichnen Sie sich durch Teamfähigkeit, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit sowie Belastbarkeit aus.
<h2>Das bieten wir:</h2>
<ul><li>Betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>Wertkonto mit Bonuszahlungen der Arbeitgeberin</li>
<li>Freifahrtberechtigung auf allen ÜSTRA Linien (auch für Familie)</li>
<li>Betriebsärztliche Betreuung</li>
<li>Gesundheitsangebote</li>
<li>Mitarbeiterberatung</li>
<li>Betriebsgastronomie</li>
<li>Fitnessräume / ÜSTRA-Sportgemeinschaft</li>
<li>„Corporate Benefits“ Online Portal Zugang für hunderte von Online-Shops mit exklusiven Rabatten</li>
</ul>Bei gleicher Qualifikation ist die Stelle auch für Schwerbehinderte geeignet.
Gestalten Sie mit uns die Verkehrswende und bringen Sie Hannover nach morgen.
Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und der aktuellen Kündigungsfrist.
Senden Sie diese bitte bis zum 06.06.2023 an Lena Wojtasik: Jetzt bewerben
Jetzt bewerben
++ Achtung: Derzeit keine Onlinebewerbung möglich! +++ Bitte beachten Sie, dass wir Ihre Bewerbung aktuell nur per E-Mail an Jetzt bewerben entgegen nehmen können.
Diese Ausschreibung darf gerne im Freundes- und Bekanntenkreis weitergeben werden. Unternehmensbereich Personal &amp; Organisation
Unternehmensbereich Personal &amp; Organisation 
Rekrutierungsteam 
Lena Wojtasik

Bahnstrom und Leittechnik in der Schaltwarte (m/w/d)

Gate Gourmet Lounge GmbH - wer wir sind, was wir machen… 
Wir bieten alles, was für ein außergewöhnliches Erlebnis in der Flughafenlounge benötigt wird. Wir wissen, wie wichtig das Lounge-Erlebnis für die Gewinnung und Aufrechterhaltung der Premium-Kundenbindung ist. Wir arbeiten mit Leidenschaft als Gastgeber, der die Bedürfnisse der Gäste versteht und inspiriert. Unsere Airport Lounge Services umfassen die vollständige Bewirtschaftung von 38 Lounges und die Versorgung von 6 Millionen Passagieren mit Services, Speisen und Getränken auf der ganzen Welt. Mit mehr als 500 Kollegen sind wir täglich in First Class-, Premium- und Business Lounges für unsere Gäste da.
Wir suchen, ab sofort, DICH als
<h1>Servicemitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit</h1>
für unseren Standort am Flughafen Hannover (HAJ).
<h2>Deine Vorteile bei uns:</h2>
<ul><li>Ein zukunftssicherer Job</li>
<li>Tarifgehalt nach DEHOGA Niedersachsen</li>
<li>Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld</li>
<li>Kostenlose Arbeitskleidung</li>
<li>Wäschegeld</li>
<li>Kostenfreier Parkplatz</li>
<li>Sodexo Benefits Pass (Anwesenheitsprämie)</li>
<li>Sodexo Restaurant Pass (Essensgutscheine)</li>
<li>Schulungs- und Weiterbildungsangebote</li>
<li>Langfristige und zuverlässige Dienstplanung, in der die Wünsche nach Möglichkeit berücksichtigt werden</li>
<li>Externer Betriebsarzt</li>
<li>Unterstützung durch erfahrene Mitarbeiter/innen</li>
<li>Kollegiale und teamorientierte Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien</li>
<li>Attraktive Mitarbeitervorteile / Corporate Benefits (im Bereich Shopping, Reisen und Freizeit)</li>
</ul><h2>Deine Aufgaben:</h2>
<ul><li>Vorbereitung und Zubereitung eines vielfältigen Speisen- und Getränkeangebots</li>
<li>Betreuung unserer Lounge Flächen in Bezug auf Service und Sauberkeit</li>
<li>Aufbauen, Dekorieren und Betreuen der reichhaltigen Speisenbuffets</li>
<li>Betreuung unserer internationalen Gäste</li>
</ul><h2>Das solltest du mitbringen:</h2>
<ul><li>Erfahrung im Servicebereich</li>
<li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li>
<li>Gepflegtes äußeres Erscheinungsbild</li>
<li>Bereitschaft zum Schichtdienst, auch an Wochenenden und Feiertagen</li>
<li>Zuverlässiges und sauberes Arbeiten</li>
<li>Ordnungssinn</li>
</ul>Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich doch einfach!
Wir freuen uns auf Dich!
Gate Gourmet Lounge GmbH
Flughafen Hannover Lufthansa Lounge
Sebastian Grohmer
Jetzt bewerben

Servicemitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit

Die E.I.S. Electronics GmbH ist seit Juli 2022 Teil des globalen Unternehmens Littelfuse und ist als führender Spezialist auf dem Gebiet der elektrischen Verkabelungssysteme für die Luft &amp; und Raumfahrt bekannt und angesehen. Leidenschaft, Professionalität, Innovation als auch eine Vorliebe für Herausforderungen ermöglichen es uns, ein konstantes Wachstum zu gewährleisten und den Respekt und das Vertrauen unserer weltbekannten Kunden (Boeing Defense and Space, MDA, Airbus, Airbus Defense and Space, Thales, OHB, ISRO ...) zu verdienen und zu erhalten. Um unsere ehrgeizigen Zukunftspläne zu erreichen und Wachstum zu bewältigen, benötigen wir ab sofort eine tatkräftige Unterstützung im Bereich der
<h2>Qualitätsprüfung für die Luft- und Raumfahrt.</h2>
Eine herausfordernde Aufgabe und Verantwortung mit realistischen Karrieremöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe warten auf Sie!
Quereinsteiger (m/w/d) für die Qualitätsprüfung für die Luft- und Raumfahrt am Standort Achim bei Bremen
Mit diesen Aufgaben werden wir Sie begeistern:
<ul><li>Durchführung aller anfallenden mechanischen u. elektrischen Zwischen- u. Endkontrollen</li>
<li>Termingerechte Steuerung der Prüfaufträge</li>
<li>Überwachung der Einhaltung von Fertigungs- und Prüfvorschriften</li>
<li>Erstellung von Prüf- und Abnahmeprotokollen und Vorschriften</li>
<li>Durchführung von Maßnahmen zur vorbeugenden Fehlerminimierung</li>
<li>Kontrolle der Materialrückverfolgung</li>
<li>Dokumentationserstellung in englischer Sprache</li>
</ul>So punkten Sie bei uns:
<ul><li>Erste Erfahrung in der Qualitätssicherung</li>
<li>Abgeschlossene Ausbildung in einem elektrotechnischen Beruf</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office</li>
<li>Gute Englischkenntnisse</li>
</ul>Sie sind der ideale Kandidat für uns, wenn Sie außerdem Folgendes mitbringen:
<ul><li>Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit</li>
<li>Auge für das Detail</li>
<li>Sicheres Auftreten und charakterliche Eignung</li>
<li>Hohe methodische und soziale Kompetenz</li>
<li>Selbständiger, strukturierter und lösungsorientierter Arbeitsstil</li>
<li>Fähigkeit, unter Druck exakt zu arbeiten</li>
</ul>Darauf können Sie sich freuen:
<ul><li>Flexible Arbeitszeiten in Gleitzeit</li>
<li>Ihr Budget ergänzen wir um Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einen monatlichen Wertgutschein über 50€</li>
<li>Bezuschussung zur Ihrer betrieblichen Altersvorsorge</li>
<li>Vielseitiges und spannendes Aufgabenspektrum</li>
<li>Raum zur Entfaltung Ihrer persönlichen Fähigkeiten</li>
<li>Förderung Ihrer persönlichen Entwicklung</li>
<li>Kollegiale Arbeitsatmosphäre sowie ein gutes Betriebsklima</li>
</ul>Arbeitsort: 28832 Achim bei Bremen
Arbeitszeit: Vollzeit (40 Std./Woche) in Gleitzeit
Beginn der Tätigkeit: Zum schnellstmöglichen Zeitpunkt.
Rückfragen und Bewerbungen richten Sie an:
E.I.S. Electronics GmbH
Ina Michels
Rudloffstr. 47
27568 Bremerhaven
Gerne können Sie sich vorab telefonisch informieren.
Telefon: 0471 9455-610
E-Mail Jetzt bewerben
Teilen Sie uns bitte Ihren schnellstmöglichen Eintritt sowie Ihre Gehaltsvorstellungen mit.
Bitte senden Sie die Bewerbungsunterlagen im PDF Format an uns.
Die Sicherheit und Vertraulichkeit Ihrer persönlichen Daten ist uns wichtig und unterliegt gemäß der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) besonderem Schutz. Mit der Übermittlung Ihrer Bewerbungsunterlagen erklären Sie sich einverstanden, dass die von Ihnen übermittelten Unterlagen gemäß der E.I.S. Electronics GmbH Datenschutzbestimmungen aufgenommen und weiterverarbeitet werden. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Bewerbungsunterlagen vernichtet. Sie können sich auf unserer Website <a href="http://www.eiselectronics.de" target="_blank">www.eiselectronics.de</a> über unsere Datenschutzrichtlinie informieren.

Quereinsteiger (m/w/d) für die Qualitätsprüfung für die Luft- und Raumfahrt

<h1>Teamlead Engineering (f/m/d)</h1>
<h3>Our Profile</h3>
cplace is the solution kit for Next Generation Project and Portfolio Management. In companies that rely on cplace, the software platform democratizes project management by enabling users to work in a self-determined and autonomous manner. collaboration Factory is the company behind the brand cplace. It was founded in 2014 by project management pioneer Dr. Rupert Stuffer.
cplace is now used by many companies in the German stock exchange DAX with large installations across all industries, including all German car manufacturers. The success of cplace is also reflected in its placements in the “German Founders’ Award”, the "Deloitte Fast 50 Award" and the “Great Place to Work” Award.
We are creators and team player. We think in terms of solutions and we are convinced that cplace marks the dawn of a new era in project management. Join our team and shape our unique vision!
<h3>Your tasks</h3>
With cplace, we are ushering in a paradigm shift that will fundamentally change how enterprise software is built. We are building next-generation software for big enterprises - a game-changer for global corporations - independently, decentralized and with a hybrid mix of methods.
Our engineering team lays the foundation for our success story with cplace – a platform for Rapid Application Development. We are an international and diverse team that works in self-organized squads with individual purposes. On regular Tech Days, we open up space for technical research away from the daily business, creativity and own experiments.
What you will do:
<ul><li>Lead a team of experienced software engineers (mostly backend), empower them and create a safe and inclusive environment to help people grow.</li>
<li>Collaborate with other engineering team leads and the CTO to drive company strategy and priorities.</li>
<li>Team up with your recruitment colleagues to attract the best talent that fit to your team and our company.</li>
<li>Work closely with the Product Owner to jointly define the roadmap and ensure its implementation in your team.</li>
<li>Seek continuous improvement, including performance and quality improvements within our agile software development process.</li>
<li>Moderate conversations and drive decision making to move your team forward and to continue to deliver a high-quality product.</li>
<li>Through your regular participation in team meetings and regular one-on-one meetings, you keep track of the performance of your team and its members.</li>
</ul><h3>What we expect</h3>
<ul><li>Degree in computer science or a similar discipline.</li>
<li>Experience in leading a team of experienced software engineers and have a passion for building, leading and nurturing successful teams.</li>
<li>Experience in strength-based employee development and in identifying skill gaps at the team level and in initiating appropriate measures.</li>
<li>Decent hands-on background in Java - ideally also with Spring - to guide and coach a team of technical experts.</li>
<li>Ability to go deep at a technical level and fostering decision processes by weighing alternatives in a transparent way.</li>
<li>Demonstrated knowledge of software development lifecycles within different phases of product lifecycles.</li>
<li>Able to quickly grasp complex technical issues, to abstract well and to communicate them.</li>
<li>English skills at the working level are required – German is a Plus.</li>
</ul><h3>This is what we offer</h3>
<ul><li>
Flexible work model &amp; remote work option
</li>
<li>
Room for creativity and co-creation in our #bestteam
</li>
<li>
Competitive salary &amp; 30 days vacation
</li>
<li>
Benefits like Wellpass, Jobrad &amp; Corporate benefits
</li>
<li>
Amazing team- and company events
</li>
<li>
Modern &amp; central offices in Munich, Ludwigsburg and Hannover
</li>
<li>
Hardware of your choice
</li>
<li>
Excellent development and career opportunities
</li>
<li>
Flexible work model &amp; remote work option
</li>
<li>
Room for creativity and co-creation in our #bestteam
</li>
<li>
Competitive salary &amp; 30 days vacation
</li>
<li>
Benefits like Wellpass, Jobrad &amp; Corporate benefits
</li>
<li>
Amazing team- and company events
</li>
<li>
Modern &amp; central offices in Munich, Ludwigsburg and Hannover
</li>
<li>
Hardware of your choice
</li>
<li>
Excellent development and career opportunities
</li>
</ul>cplace 
Arnulfstrasse 34 
80335 München 
Tel: +49 (0)89 80 91 33 230 
E-Mail: Jetzt bewerben
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Teamlead Engineering (f/m/d)

<h2>Ausschreibung für Honorartätigkeit</h2>
Die Niedersächsische Landesmedienanstalt (NLM) sucht ab Juli 2023
<h1>Studentische Hilfskräfte auf Honorarbasis (m/w/d) für Monitoring und Recherche im Bereich Jugendmedienschutz (Telemedien)</h1>
<h3>Das sind wir:</h3>
Die NLM hat als unabhängige Anstalt öffentlichen Rechts aufgrund der Bestimmungen des Medienstaatsvertrages (MStV), des Staatsvertrages über den Schutz der Menschenwürde und den Jugendschutz in Rundfunk und Telemedien (JMStV) sowie des Niedersächsischen Mediengesetzes (NMedienG) ein breites Aufgabenspektrum. Dazu gehören unter anderem die Zulassung privater Rundfunkveranstalter, die Aufsicht über deren Programme sowie die allgemeine Aufsicht über die in Niedersachsen ansässigen Anbieter von Telemedien (mit Ausnahme des Datenschutzes) und die Aufsicht über Medienplattformen. Ein wesentlicher Teil der Tätigkeit der NLM besteht auch in der Mitwirkung in den Gremien und Organen der Landesmedienanstalten.
<h3>Kurzbeschreibung der auszuführenden Leistungen:</h3>
<ul><li>Monitoring, Recherche und Aufbereitung von potenziellen Jugendmedienschutz-Verstößen im Internet (JMStV) mithilfe einer KI-gestützten Software</li>
<li>Recherchen und Analysen zu aktuellen Themen des Jugendmedienschutzes</li>
<li>Beobachtung von aktuellen Trends der Online-Jugendkultur</li>
<li>Tätigkeitsumfang flexibel wählbar (bis zu 16 Stunden pro Woche)</li>
</ul><h3>Voraussetzungen für Ihre Honorartätigkeit sind:</h3>
<ul><li>Immatrikulation in einem Bachelor- oder Masterstudiengang der Kommunikations- und Medienwissenschaften, Sozialwissenschaften oder verwandten Studiengängen</li>
<li>Belastbarkeit im Umgang mit drastischen Bildern, Videos und Kommentaren</li>
<li>Ausgeprägtes Interesse und vertiefte Kenntnisse der Strukturen und aktueller Phänomene im Bereich Internet und Social Media</li>
<li>Selbständige, ergebnisorientierte, und strukturierte Arbeitsweise</li>
</ul><h3>Wir bieten Ihnen:</h3>
<ul><li>Eine Vergütung auf Honorarbasis (12 € pro Stunde)</li>
<li>Praktische Erfahrungen und Einblicke in moderne Formen der Medienaufsicht</li>
<li>Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit (örtlich nicht gebunden) in einem vielschichtigen Arbeitsfeld</li>
<li>Unterstützung bei der Einarbeitung und die Möglichkeit zum Austausch im Team</li>
</ul>Die Honorartätigkeit ist zunächst bis zum 30.06.2024 befristet. Eine Verlängerung ist grundsätzlich möglich.
<h3>Interessiert?</h3>
Für Fachfragen und Informationen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an Herrn Matthias Henke, Tel.: 0511-28477-41, E-Mail: Jetzt bewerben Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung der Interessen, wird um einen Hinweis in den Bewerbungsunterlagen gebeten.
Ihre Bewerbungsunterlagen (kurzes Anschreiben inkl. Lebenslauf, ggf. Abschlusszeugnisse) senden Sie bitte bis zum 18.06.2023 per E-Mail an Jetzt bewerben
Um das Auswahlverfahren durchführen zu können, ist es notwendig, personenbezogene Daten zu speichern. Durch Zusendung Ihrer Unterlagen erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten zu Auswahlzwecken unter Beachtung der Datenschutzvorschriften elektronisch gespeichert und verarbeitet werden.

Studentische Hilfskräfte auf Honorarbasis (m/w/d) für Monitoring und Recherche im Bereich Jugendmedienschutz (Telemedien)

Gate Gourmet Lounge GmbH - wer wir sind, was wir machen… 
Wir bieten alles, was für ein außergewöhnliches Erlebnis in der Flughafenlounge benötigt wird. Wir wissen, wie wichtig das Lounge-Erlebnis für die Gewinnung und Aufrechterhaltung der Premium-Kundenbindung ist. Wir arbeiten mit Leidenschaft als Gastgeber, der die Bedürfnisse der Gäste versteht und inspiriert. Unsere Airport Lounge Services umfassen die vollständige Bewirtschaftung von 38 Lounges und die Versorgung von 6 Millionen Passagieren mit Services, Speisen und Getränken auf der ganzen Welt. Mit mehr als 500 Kollegen sind wir täglich in First Class-, Premium- und Business Lounges für unsere Gäste da.
Wir suchen, ab sofort, Sie als
<h1>Assistant Lounge Manager (m/w/d) in Vollzeit</h1>
für unseren Standort am Flughafen Hannover.
<h2>Ihre Vorteile bei uns:</h2>
<ul><li>Ein zukunftssicherer Job</li>
<li>Attraktives AT Gehalt mit Leistungsvariabler Vergütung</li>
<li>Ein moderner Arbeitsplatz direkt im Flughafen HAJ</li>
<li>Kostenfreie Arbeitskleidung und Wäschegeld</li>
<li>Kostenloser Parkplatz</li>
<li>Externer Betriebsarzt</li>
<li>Schulungs- und Weiterbildungsangebote</li>
<li>Essensgutscheine/ Sodexo Restaurant Pass</li>
<li>Anwesenheitsprämie/Sodexo Benefits Pass</li>
<li>Zuverlässige Dienstplanung, in der die Wünsche nach Möglichkeit berücksichtigt werden</li>
<li>Kollegiale und teamorientierte Arbeitsatmosphäre</li>
<li>Attraktive Mitarbeitervorteile / Corporate Benefits (im Bereich Shopping, Reisen und Freizeit)</li>
</ul><h2>Ihre Schwerpunkte:</h2>
<ul><li>Führen der Lounges, Koordinieren der Aktivitäten der Teilbereiche</li>
<li>Sicherstellen einer ordnungsgemäßen Kommunikation und Koordination der betrieblichen Aktivitäten mit anderen Betriebsteilen</li>
<li>Sicherstellen eines ordnungsgemäßen Betriebsablaufs, insbesondere durch eine bedarfsgerechte Waren- und Personalplanung sowie der Einhaltung der wirtschaftlichen Zielvorgaben</li>
<li>Verantworten und Sicherstellen von Inventuren sowie Vorleben einer einheitlichen Corporate Identity "Gate Gourmet" und den im Konzern geltenden Compliance Regeln gegenüber Kunden, Lieferanten, Mitarbeitern und dem sonstigen Umfeld</li>
<li>Zusammenarbeiten mit den allgemeinen Polizei- und Ordnungsbehörden</li>
<li>Repräsentieren des Betriebs bei Geschäftspartnern und ggfls. bei anderen Standorten</li>
<li>Sicherstellen der Einhaltung der Vorgaben insbesondere solcher aus Auditberichten, Hygiene-, Qualitäts-, Luftsicherheits- und Arbeitssicherheitsvorschriften</li>
</ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2>
<ul><li>Abgeschlossene gastronomische Berufsausbildung oder vergleichbare Berufsausbildung ggf. Studium (Hotelfachschule)</li>
<li>Gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und Kenntnisse der arbeitsplatzbezogenen gesetzlichen Vorgaben</li>
<li>Fähigkeit zur Mitarbeiterführung</li>
<li>Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift sowie fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Kenntnisse der arbeitsplatzbezogenen EDV-Anwendungssysteme (Microsoft Office)</li>
<li>Planungs-, Koordinations- und Dispositionsvermögen sowie Spaß an zielorientierten Ergebnissen</li>
<li>Hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit sowie Schichtdienstbereitschaft</li>
<li>Gute Ausdrucksfähigkeit und sicheres Beherrschen der Etikette</li>
</ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne direkt bei uns!
Schicken Sie uns einfach Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.
Wir freuen uns auf Sie!
Gate Gourmet Lounge GmbH
Flughafen Hannover
Frau Schepp
Jetzt bewerben

Assistant Lounge Manager (m/w/d) in Vollzeit

Die GHS Prozessautomation GmbH ist bereits seit 1999 als herstellerunabhängiger Systemintegrator von Komplettlösungen im Bereich der Prozessautomation tätig. Mit über 20 Mitarbeitern können wir Leistungen in den Bereichen Engineering, Systemtechnik, Antriebstechnik und Schaltanlagenbau anbieten.
Für unseren Standort HANNOVER (oder alternativ BAD HARZBURG) suchen wir ab sofort oder für später:
<h1>SPS-Programmierer (m/w/d)</h1>
<h2>Ihr Profil:</h2>
<ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung bzw. Studium in der Elektrotechnik im Bereich Automatisierungstechnik, Sie sind Techniker / Meister (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik / Automatisierungstechnik oder haben eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Sie bringen Berufserfahrung im o. g. Bereich mit, insbesondere in der Steuerungsprogrammierung (S7, TIA, ...)</li>
<li>Sie sind sicher im Umgang mit allen gängigen MS Office-Programmen</li>
<li>Sie bringen unternehmerisches Denken und Handeln sowie Kostenbewusstsein mit</li>
<li>Sie sind teamfähig, haben Motivation und bringen ein hohes Engagement mit</li>
<li>Englischkenntnisse sind von Vorteil, gute Deutschkenntnisse jedoch zwingend erforderlich</li>
</ul><h2>Ihre Aufgabengebiete:</h2>
<ul><li>Konzeption, Entwicklung und Programmierung von SPS-Software für Anlagen und Maschinen</li>
<li>Projektierung von Bedien- und Beobachtungssystemen</li>
<li>Erstellung von Anlagendokumentationen</li>
<li>Inbetriebnahmen</li>
<li>Einweisung und Schulung der Anlagenbediener beim Kunden</li>
<li>Technischer Ansprechpartner für unsere Kunden im Rahmen der Anlagenbetreuung vor Ort 
aber auch bei der Vor- / Nachbetreuung</li>
</ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2>
<ul><li>Eine motivierende, eigenverantwortliche Tätigkeit in einem familiären Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen</li>
<li>Raum für die persönliche Entwicklung &amp; Weiterbildung</li>
<li>Einen modernen Arbeitsplatz</li>
<li>Eine attraktive Vergütung sowie einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li>
<li>Eine flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li>
<li>Eine 38,5-Std.-Woche, 30 Tage Urlaub, Zuschüsse zur Altersvorsorge, VWL, Urlaubsgeld, Sonderzahlungen, Dienstradleasing, hochwertige Arbeitskleidung, etc.</li>
<li>Kostenlose Kalt- und Warmgetränke, Firmenevents &amp; regelmäßige Veranstaltungen</li>
<li>Ein tolles und kollegiales Team</li>
</ul><h2>Können Sie sich mit dieser Stellenbeschreibung identifizieren?</h2>
Dann freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, mit Angabe Ihres Wunschgehaltes, Zeugnissen und allen üblichen Unterlagen als pdf.-Dateien per E-Mail an: Jetzt bewerben
JETZT BEWERBEN!
GHS Prozessautomation GmbH
Am Güterbahnhof 4 A | 38667 Bad Harzburg
Oldenburger Allee 15 | 30659 Hannover
Tel.: 05322 78470-0
E-Mail: Jetzt bewerben
<a href="http://www.ghs-gmbh.com" target="_blank">www.ghs-gmbh.com</a>

SPS-Programmierer (m/w/d)

Die TroGroup ist Weltmarktführer sowohl im Stempel- als auch im Laserbereich. Innovation und permanente Weiterentwicklung sind wichtige Teile der Unternehmenskultur. Es sind die Menschen, dank denen das Unternehmen immer wieder neue Standards setzt. Um unsere Kunden weltweit noch erfolgreicher zu machen. Diesem Erfolg zugrunde liegen Mitarbeiter/innen, denen Pioniergeist und Teamwork im Blut liegen.
Für die TROTEC LASER DEUTSCHLAND GmbH suchen wir eine/n
Mitarbeiter im Customer Service (m/w/d) 
Für unseren Standort in Isernhagen
<h1>Mitarbeiter im Customer Service (m/w/d) Für unseren Standort in Isernhagen</h1>
<h3>DEINE AUFGABEN</h3>
<ul><li>selbständige Angebotserstellung und Auftragsabwicklung vom Erhalt des Kundenauftrags bis zur Auslieferung und Fakturierung (inkl. Koordination, Logistik und Beantragung der notwendigen Zoll- und Exportpapiere)</li>
<li>aktive Zusammenarbeit der Vertriebsniederlassungen</li>
<li>Verwaltung und Pflege der Stammdaten</li>
<li>interne Schnittstelle zwischen Vertriebsniederlassungen und internen Fachabteilungen</li>
<li>Unterstützung der Geschäftsführung im Rahmen von allgemeinen Sekretariatsaufgaben</li>
</ul><h3>DEIN PROFIL</h3>
<ul><li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung</li>
<li>Erfahrung im Vertriebsinnendienst und sehr gutes Verständnis über Vertriebsprozesse</li>
<li>sehr gute MS Office Kenntnisse sowie SAP-Kenntnisse zwingend erforderlich</li>
<li>selbständige, zielorientierte und exakte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Teamfähigkeit und Flexibilität</li>
<li>positive Überzeugungskraft, Stressresistenz und Freude an der Arbeit</li>
<li>unternehmerisches, vertriebsorientiertes Denken</li>
<li>sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>attraktives Gesundheitsprogramm
interessante Aufgabe in globalem Unternehmen
viele Zusatz- und Bonusleistungen
<h3>WIR BIETEN</h3>
<ul><li>attraktives Gesundheitsprogramm</li>
<li>interessante Aufgabe in globalem Unternehmen</li>
<li>viele Zusatz- und Bonusleistungen</li>
</ul><h3>KONTAKT</h3>
TROTEC LASER Automation GmbH 
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trogroup.com/karriere
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Mitarbeiter im Customer Service (m/w/d)

Erzieher St. Barbara m/w/d

Sie gestalten gern mit? Dann sollten wir uns kennenlernen.
Jetzt bewerben
Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns engagiert und mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft.
Wir suchen für unseren Hauptsitz in Hannover zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
<h1>Haustechniker (m/w/d), Facility Manager (m/w/d), Projektleiter (m/w/d) Gebäudetechnik</h1>
<h3>Darauf können Sie sich freuen:</h3>
Sie gehören zu unserem Projektteam Haustechnik/Allgemeine Verwaltung und gestalten und konzipieren die zukunftssichere Haus- und Gebäudetechnik unserer Direktionsgebäude in Hannover.
<ul><li>Sie entwickeln nachhaltige, innovative Konzepte und Lösungen im Bereich der Gebäudetechnik.</li>
<li>Die ganzheitliche Bewertung von Elektrotechnik- oder HLSK-Fachplanungen in allen Planungsphasen sowie das Aufzeigen von Optimierungspotenzialen gehört zu Ihrem Aufgabengebiet.</li>
<li>Weiterhin unterstützen Sie bei der Definition und Implementierung von Facility Management-Konzepten.</li>
<li>Sie wirken bei der Umsetzung der Energiewende mit.</li>
<li>Die technische Betreuung der haustechnischen Anlagen und der Gebäudeleittechnik gehört ebenso zu Ihren Tätigkeiten wie die Sicherstellung des laufenden Betriebes.</li>
<li>Darüber hinaus gestalten Sie den Prozess zur nachhaltigen Bewirtschaftung unserer Liegenschaften mit.</li>
</ul><h3>Das bringen Sie mit:</h3>
<ul><li>Sie haben einen Berufsabschluss und einschlägige Berufserfahrung in den Fachbereichen der Elektrotechnik bzw. Heizung/Lüftung/Sanitär oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine Technikerausbildung im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA), Versorgungstechnik, Elektrotechnik, Gebäudetechnik, Gebäudeklimatik, Energietechnik oder vergleichbare Qualifikation.</li>
<li>Ihr fachliches Know-how umfasst Kenntnisse des Betriebs von haustechnischen Anlagen.</li>
<li>Sie kennen die Abläufe bei Umbauten und Erneuerungen im Bereich der Gebäudetechnik.</li>
<li>Sie verfügen über ein ausgeprägtes technisches Verständnis, Organisationsvermögen, Eigeninitiative und eine selbstständige, verantwortliche Arbeitsweise.</li>
<li>Sie arbeiten vorausschauend, umsichtig und strukturiert und verfügen kommunikative Kompetenzen.</li>
<li>Der sichere Umgang mit den MS-Office-Produkten ist für Sie selbstverständlich.</li>
</ul><h3>Das bieten wir Ihnen:</h3>
<ul><li>
Gleitzeit
</li>
<li>
Jobticket
</li>
<li>
Kantine mit frisch 
zubereitetem Essen
</li>
<li>
Fitnessraum mit Kursangeboten
</li>
<li>
familienfreundliches Arbeiten
</li>
</ul>Wenn Sie Lust haben, die Zukunft der Mecklenburgischen Versicherung in einem sicheren, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie in unserem Karriereportal unter <a href="http://www.mecklenburgische.de" target="_blank">www.mecklenburgische.de</a>. 
Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a. G., Personalabteilung, Heike Archut, Telefon: 0511 5351-5237, Platz der Mecklenburgischen 1, 30625 Hannover

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