field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<h2>Wer ist Siemens Gamesa?</h2><p>Siemens Gamesa ist Teil von Siemens Energy, einem weltweit führenden Unternehmen der Energietechnik mit einer über 150-jährigen Innovationsgeschichte. Gemeinsam setzen wir uns dafür ein, nachhaltige, zuverlässige und erschwingliche Energie zur Realität zu machen, indem wir die Grenzen des Machbaren immer weiter hinausschieben. Als führender Akteur in der Windindustrie und Hersteller von Windenergieanlagen setzen wir uns mit Leidenschaft für die Energiewende ein und bieten innovative Lösungen, die den wachsenden Energiebedarf der Weltgemeinschaft decken.</p><h2>Wie Sie etwas bewirken können</h2><ul><li><p>Fachlicher Ansprechpartner und Erfahrungsträger im zugewiesenen Bereich</p></li><li><p>Störungsbearbeitung, Vorbereitung und Durchführung von elektrischen, hydraulischen und mechanischen Prüfungen</p></li><li><p>Planung und Vorbereitung von Maschinen und Messmitteln für den Einsatz</p></li><li><p>Installationen, Verkabelungen von verschiedenen Komponenten und Systemen sowie Durchführung von Sicherheitsbegehungen im elektrischen Bereich</p></li><li><p>Anleitung fachlich für die EFKffT der zugeordneten Arbeitsstation</p></li><li><p>Begleitung von Verbesserungsmaßnahmen im eigenen Bereich</p></li></ul><h2>Was Sie mitbringen</h2><ul><li><p>Abgeschlossene fachspezifische Ausbildung</p></li><li><p>Bereitschaft zur Schichtarbeit und detailorientierte, lösungsorientierte Arbeitsweise</p></li><li><p>Fließende Deutschkenntnisse</p></li><li><p>Gute Kommunikationsfähigkeit und Interesse an Teamarbeit</p></li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li><p>Werden Sie ein Teil unserer Mission für Nachhaltigkeit: Saubere Energie für künftige Generationen</p></li><li><p>Ein globales Team aus unterschiedlichen Kollegen, die die Leidenschaft für erneuerbare Energien teilen</p></li><li><p>Vertrauen und Ermächtigung, eigene Ideen zu verwirklichen</p></li><li><p>Persönliche und berufliche Entwicklung, um intern in unserem Unternehmen zu wachsen</p></li><li><p>Vom Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge</p></li><li><p>Attraktives Vergütungspaket (fest/variabel)</p></li><li><p>Lokale Vergünstigungen wie bezuschusstes Mittagessen und Fahrkarten für öffentliche Verkehrsmittel, Mitarbeiterrabatte und vieles mehr</p></li></ul>

Elektrofachkraft (w/m/d) Backend

<h2>Über uns</h2><p>Mit mehr als 2.400 Mitarbeitenden und einem platzierten Prämienvolumen von rund drei Milliarden Euro p. a. ist die Ecclesia Gruppe einer der größten Versicherungsmakler für Unternehmen und Institutionen in Deutschland und Europa. Neben unserem Hauptsitz in Detmold sind wir mit eigenen Unternehmen in ganz Deutschland und vier weiteren europäischen Ländern präsent.</p><h2>Was könnten Ihre Aufgaben sein?</h2><ul><li><p>Unterstützung der Abteilungsleitung und der Revisoren im Zusammenhang mit Prüfungen, Beratungen und allgemeinen Geschäftsprozessen</p></li><li><p>Mitarbeit bei der Sichtung und Bewertung von Geschäftsprozessen und internen Kontrollsystemen innerhalb der Prozesse</p></li><li><p>Mitarbeit bei der Erstellung und Pflege von Mustervorlagen zur Verwendung in Arbeitspapieren und Berichtsdokumenten</p></li><li><p>Mitarbeit bei der Erstellung und Bearbeitung von Berichtsinhalten und Unterlagen zur Prüfungsdokumentation</p></li><li><p>Erlernen und Anwenden von Software-Tool Kenntnissen zur Erstellung und Bearbeitung einer Intranetseite für die Abteilung</p></li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li><p>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, um Inhalte präzise zu formulieren und professionell zu kommunizieren</p></li><li><p>Eine selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</p></li><li><p>Ein hohes Maß an Vertraulichkeit und Diskretion im Umgang mit sensiblen Informationen und internen Daten</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit MS Office sowie die Bereitschaft, sich in neue digitale Tools und Anwendungen einzuarbeiten</p></li><li><p>Interesse daran, interne Unternehmensprozesse zu analysieren und aktiv zur Weiterentwicklung von Qualitätsstandards beizutragen</p></li><li><p>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke, um sich konstruktiv in ein kollegiales Umfeld einzubringen und gemeinsam Lösungen zu entwickeln</p></li></ul><h2>Was wir neben spannenden Aufgaben noch bieten:</h2><ul><li><p>Flexible Arbeitszeiten</p></li><li><p>Job-Ticket-Zuschuss</p></li><li><p>Offene und teamorientierte Arbeitsatmosphäre</p></li><li><p>eGym-Wellpass, Facharzt-Service und Gesundheitstage</p></li><li><p>Betriebsrestaurant und kostenfreie Parkplätze vor Ort</p></li><li><p>Kostenloses Obst- und Getränkeangebot für alle Mitarbeitenden</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Bitte laden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Einstellungstermins in unserem Bewerberportal hoch. Wir freuen uns sehr darauf, Sie kennenzulernen!</p><p>Die Ecclesia Gruppe steht für Gleichberechtigung und gegenseitigen Respekt. Bei uns ist jede und jeder willkommen – vollkommen unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. </p><p><strong>#zuversicht #respekt #verantwortung #kundenorientierung #professionalität</strong></p><p><strong>Maren Blum</strong></p><p>+49 5231 603-8217</p><p>Ecclesia Holding GmbH</p>

Werkstudent aus BWL, Finance, Wirtschaftsprüfung (m/w/d)

<h2>Teupe. Kann nicht jeder.</h2><h5>Wir sind eine innovative Unternehmensgruppe in den Bereichen Gerüstbau, Hebetechnik, Maschinenbau und Stahlbau.<br>Unter dem Dach der Teupe Gruppe beschäftigen wir in Deutschland an unserem Hauptsitz in Stadtlohn und fünf weiteren Standorten sowie in Österreich und in der Schweiz insgesamt rund 550 Mitarbeiter.</h5><h5>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir an unserem Standort in Heilbronn einen Bauleitung Gerüstbau (m/w/d).</h5><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Du übernimmst die technische Verantwortung für Gerüstbau-Projekte</li><li>Du bist Ansprechpartner für unsere Kunden vor Ort</li><li>Du gewährleistest die fachgerechte Ausführung aller anfallenden Arbeiten im Verantwortungsbereich</li><li>Du planst, steuerst und überwachst alle Vorgänge sowie die Einteilung und Koordination der eigenen Mitarbeiter und die der Nachunternehmer</li><li>Du übernimmst die Baustelleneinrichtung sowie die Material- und Geräteeinsatzplanung und dokumentierst die baustellenspezifische Abwicklung</li><li>Du führst Unterweisungen des gewerblichen Personals nach Unternehmensvorgaben durch</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du verfügst über eine langjährige Berufserfahrung im Gerüstbau</li><li>Idealerweise bist Du geprüfter Gerüstbau-Kolonnenführer (m/w/d) oder Gerüstbaumeister (m/w/d)</li><li>Du arbeitest selbständig, gewissenhaft und bist zuverlässig</li><li>Du bist ein Teamplayer und kannst gewerbliche Mitarbeiter führen</li><li>Du besitzt den Führerschein Klasse B</li><li>Du bist routiniert im Umgang mit Microsoft 365</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Ein attraktiver Arbeitsplatz mit einem leistungsgerechten Gehalt</li><li>Ein neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung</li><li>Ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortlichkeit</li><li>Ein freundliches Umfeld und kurze Entscheidungswege</li><li>Zusammenarbeit mit einem hoch motivierten Team und angenehmes Betriebsklima in flachen Organisationsstrukturen</li><li>Unterstützung während der Einarbeitung, fortlaufende praktische Weiterentwicklung und berufliche Perspektive</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge in Höhe von 25% und zu vermögenswirksamen Leistungen von bis zu 26,59 € / Monat</li><li>30 Tage Urlaub und tolle Firmenevents – Betriebsfeiern und gemeinsames grillen</li><li>Betriebliche Unfallversicherung auch im Privatbereich, zusätzlich zur gesetzlichen Unfallversicherung</li><li>Gesundheitsvorsorge - 300 € Budget für Deine Gesundheit</li><li>Dienstrad - frei konfigurierbar zu attraktiven Konditionen</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><h5>Wenn Du gerne in einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmen in einer kollegialen Atmosphäre arbeiten möchtest, freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung an:</h5>
Bewirb Dich hier online!
 <h4>Alternativ kannst Du uns unter 01520 933 5000 anrufen oder eine E-Mail an <a href="mailto:jobs@teupe.de" target="_blank">jobs@teupe.de</a> schicken. </h4>

Bauleitung Gerüstbau (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Die <strong>Spedition Ottensmann GmbH</strong> ist ein mittelständisches und seit vier Generationen von der Familie geführtes Logistikunternehmen. An verschiedenen Standorten mit Hauptsitz in Hagen sind rund 220 Mitarbeiter beschäftigt. Das Leistungsspektrum umfasst seit vielen Jahren neben der Beförderung von Stahl-/Lang- und Schwergütern, spezielle Tourenplanungen für Großkunden,  Nah- und Fernverkehr, Abwicklung von Sammel- und Stückguttransporten, Abwicklung von Komplettladungen sowie Sammelverkehre für Großkunden in ganz Deutschland. Insbesondere in den letzten Jahren entwickelte sich das Unternehmen immer mehr zu einem Anbieter für spezielle Logistikleistungen im Bereich der Stahllogistik.</p><h2>Aufgaben</h2><p>Wir suchen für den Standort in Hagen einen Speditionskaufmann/Disponenten für die Tourenplanung, der folgende Aufgaben verantwortungsvoll erfüllen soll:</p><ul><li><p>Planung, Organisation und Optimierung von Touren für den Transport von <strong>Stahlwaren </strong>unterschiedlicher Kunden</p></li><li><p>Zusammenstellung effizienter Touren unter Berücksichtigung von Lieferterminen, Ladekapazitäten und gesetzlichen Vorgaben</p></li><li><p>Disposition und Einsatzplanung des eigenen Fuhrparks sowie externer Transportunternehmen</p></li><li><p>Überwachung der laufenden Transporte inklusive Terminkontrolle</p></li><li><p>Ansprechpartner für Fahrer, Kunden und interne Abteilungen bei Fragen zu Transportabläufen</p></li><li><p>Reaktion auf Abweichungen (z. B. Störungen, Verzögerungen) und Einleitung geeigneter Maßnahmen</p></li><li><p>Pflege und Aktualisierung von Dispositions- und Transportdaten im System</p></li><li><p>Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits-, Qualitäts- und Ladungssicherungsvorschriften</p></li><li><p>Erfassung, Bearbeitung und Pflege von Transportaufträgen im EDV-System LIS</p></li></ul><h2>Profil</h2><p>Eine Ausbildung als Speditionskaufmann-/frau wird vorausgesetzt. Sichere MS-Office-Kenntnisse sind notwendig sowie generelle EDV-Kenntnisse wünschenswert.</p><p><strong>Gute deutschlandweite geographische Kenntnisse</strong> (insbesondere Straßen- und Regionenkenntnisse) sind Voraussetzung.</p><p>Erfahrungen in einer mittelständischen Lkw-Spedition oder der Logistikbranche mit eigenen Fahrzeugen, sind wünschenswert. Der Wunschbewerber hat bereits eine ähnliche Position erfolgreich bekleidet und sucht weiteres Entwicklungspotential. </p><p>Gesucht wird ein flexibler und verantwortungsbewusster Mitarbeiter in einem jungen Team mit hohem Engagement, dem sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen geboten werden. Er sollte neben seiner speditionellen Professionalität und seinem Organisationstalent auch das gewisse Know-how und einen guten menschlichen Umgang mit unserem Fahrpersonal mitbringen.</p><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Ein faires, leistungsgerechtes Gehalt sowie eine unbefristete Festanstellung</p></li><li><p>Eine strukturierte und umfassende Einarbeitung</p></li><li><p>Ein engagiertes, junges und erfolgreiches Team mit kollegialer Arbeitsatmosphäre</p></li><li><p>Sehr gute Verkehrsanbindung und schnelle Erreichbarkeit über die Autobahn</p></li><li><p>Kostenfreie Getränke (Kaffee und Wasser)</p></li><li><p>Möglichkeit einer professionellen Massage während der Arbeitszeit (1× wöchentlich)</p></li><li><p>Attraktive Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge (bAV)</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Wenn Sie mit uns wachsen möchten und Sie die o.a. Voraussetzungen erfüllen, senden Sie bitte Ihre Bewerbung inkl. Lebenslauf und Zeugniskopien mit Angabe von frühestmöglichem Eintrittsdatum und Gehaltsvorstellung an unsere Email oder Post-Adresse:</p><p>Spedition Ottensmann GmbH, </p><p>Am Tempel 2-4, </p><p>58089 Hagen </p><p><a href="mailto:personal@spedition-ottensmann.de" target="_blank">personal@spedition-ottensmann.de</a></p><p>Telefon: 02331/3083-32</p><p><a href="http://www.spedition-ottensmann.de" target="_blank">www.spedition-ottensmann.de</a></p>

Tourenplaner in der Disposition (m/w/d)

<h2>Teupe. Kann nicht jeder.</h2><h5>Wir sind eine innovative Unternehmensgruppe in den Bereichen Gerüstbau, Hebetechnik, Maschinenbau und Stahlbau.<br>Unter dem Dach der Teupe Gruppe beschäftigen wir in Deutschland an unserem Hauptsitz in Stadtlohn und fünf weiteren Standorten sowie in Österreich und in der Schweiz insgesamt rund 550 Mitarbeiter.</h5><h5>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir an unserem Standort in in Düsseldorf einen Projektleiter (m/w/d) im Gerüstbau. </h5><h2>Deine Aufgaben</h2><p>Du übernimmst die :</p><ul><li>Kaufmännische und technische Projektabwicklung von Bauprojekten im Gerüstbau</li><li>Angebotserstellung und Kalkulation</li><li>Vertragsverhandlung mit Auftraggebern</li><li>Führung des gewerblichen Personals</li><li>Vertragsverhandlung und Steuerung von Nachunternehmern</li><li>Kundenbetreuung und Neukundenakquisition</li><li>Verantwortung für optimale Ressourcennutzung, insbesondere der Material- und Personalressource</li></ul><h2>Dein Profil</h2><p>Du verfügst über: </p><ul><li>ein Ingenieurstudium, gerne mit Fachrichtung Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen oder alternativ über eine Ausbildung zum Bautechniker (m/w/d) mit entsprechender Berufserfahrung im Gerüstbau oder in der Bauindustrie</li><li>Alternativ über eine abgeschlossene Fortbildung zum geprüften Gerüstbau-Kolonnenführer (m/w/d) oder Gerüstbau-Meister (m/w/d) mit Berufserfahrung und potential zum Projektleiter (m/w/d)</li><li>Kenntnisse im Vertragsrecht sowie in der VOB</li><li>ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln sowie hohes Engagement</li><li>soziale Kompetenz, Teamgeist und die Fähigkeit zur Mitarbeiterführung</li><li>eine selbständige, gewissenhafte und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>EDV-Kenntnisse und bist routiniert im Umgang mit MS Office</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Einen attraktiven Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und einer leistungsgerechten Vergütung</li><li>Ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortlichkeit</li><li>Ein freundliches Umfeld und kurze Entscheidungswege</li><li>Zusammenarbeit mit einem hoch motivierten Team und ein angenehmes Betriebsklima in flachen Organisationsstrukturen </li><li>Unterstützung während der Einarbeitung, fortlaufende praktische Weiterentwicklung und berufliche Perspektive</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge in Höhe von 25% und zu vermögenswirksamen Leistungen von bis zu 26,59 € / Monat</li><li>30 Tage Urlaub und tolle Firmenevents – Betriebsfeiern und Grillabende </li><li>Betriebliche Unfallversicherung auch im Privatbereich, zusätzlich zur gesetzlichen Unfallversicherung</li><li>Gesundheitsvorsorge - 300 € Budget für Deine Gesundheit</li><li>Dienstrad frei konfigurierbar zu attraktiven Konditionen</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><h5>Wenn Du gerne in einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmen in einer kollegialen Atmosphäre arbeiten möchtest, freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung an:</h5>
Bewirb Dich hier online!

Bewirb Dich hier via WhatsApp!
<h4>Alternativ kannst Du uns unter 01520 933 5000 anrufen oder eine E-Mail an <a href="mailto:jobs@teupe.de" target="_blank">jobs@teupe.de</a> schicken. </h4>

Projektleiter (m/w/d)  im Gerüstbau

<p>Bei M2 unterstützt du unsere Telematik- und Kommunikationsprojekte im Schienenfahrzeugumfeld von der Idee bis in den Betrieb.</p><p>In enger Zusammenarbeit mit erfahrenen Projekt- und Systemverantwortlichen (u. a. dem technischen Lead) sorgst du dafür, dass Projekte strukturiert vorankommen, Informationen transparent aufbereitet sind und Entscheidungen gut vorbereitet werden.</p><p>Du arbeitest an der Schnittstelle zwischen Technik, Projektmanagement und Betrieb, bekommst tiefe Einblicke in moderne Telematiksysteme und entwickelst dich, wenn du das möchtest, Schritt für Schritt in Richtung einer eigenständigen Projekt- oder Lead-Rolle.</p><p>Die Rolle ist ideal für technisch interessierte Projektkoordinator:innen oder Projektmanager:innen, die Verantwortung übernehmen wollen, ohne direkt die vollständige System- oder Lead-Verantwortung tragen zu müssen.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Unterstützung des technischen Projektleiters bei der Planung, Koordination und Steuerung von Telematik- und Kommunikationsprojekten</li><li>Projektorganisation entlang des gesamten Projekt- und System-Lifecycles (Spezifikation → Umsetzung → Test → Abnahme → Betrieb)</li><li>Koordination von Aufgaben, Terminen und Abhängigkeiten zwischen internen Teams, Kund:innen und Lieferanten</li><li>Pflege von Projektplänen, Statusübersichten, Entscheidungsgrundlagen und Reportings</li><li>Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen, Spezifikationen und Übersichten nach Vorlage</li><li>Nachverfolgung von Maßnahmen, Risiken, Tickets und offenen Punkten (Task- &amp; Maßnahmen-Tracking)</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Technischer Hintergrund (z. B. Studium, Techniker:in, Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung) im Bereich IT, Elektrotechnik, Kommunikationstechnik, Fahrzeugtechnik o. Ä.</li><li>2 Jahre Erfahrung in technischer Projektkoordination, Projektmanagement oder vergleichbaren Rolle (Telematik, IT, Kommunikation, Industrie, Mobility – Rail ist ein Plus, kein Muss)</li><li>Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise und Freude daran, komplexe Themen verständlich aufzubereiten</li><li>Sicherer Umgang mit Projekttools, Dokumentationen und Reportings</li><li>Kommunikationsstärke und Spaß an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie ausgeprägte analytische und strukturierte Arbeitsweise</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Du bist Teil eines jungen und dynamischen Teams aus über 10 verschiedenen Nationen</li><li>Hybrides Arbeitsmodell für flexibles Arbeiten von zu Hause aus, im Büro oder zeitweise von überall in der Welt</li><li>Möglichkeit für Zertifizierungen in den Bereichen AWS, Tableau und weitere</li><li>E-Learning zu unterschiedlichsten Themen sowie Sprachkurse für deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung</li><li>Noise-Cancelling-Kopfhörer &amp; freie Devicewahl: Mac, Windows oder Linux – you choose</li><li>Urban Sports Club Mitgliedschaft oder Givve-Guthabenkarte</li></ul><p>**Nicht alles passt? Kein Problem.**Wenn du die Rolle spannend findest und Lernbereitschaft mitbringst, freuen wir uns trotzdem auf deine Bewerbung.</p>

Technical Project Coordinator Telematik & Kommunikationstechnik (m/f/d)

<h2>Über uns</h2><p>Wir sind eine innovative Unternehmensgruppe in den Bereichen <strong>Gerüstbau</strong>, <strong>Hebetechnik</strong>, <strong>Maschinenbau</strong> und <strong>Stahlbau</strong> und gehören zu den Marktführern in Deutschland. </p><p>Unter dem Dach der Teupe-Gruppe beschäftigen wir in Deutschland an unserem Hauptsitz in Stadtlohn und fünf weiteren Standorten sowie in Österreich und in der Schweiz insgesamt rund 550 Mitarbeiter. </p><p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir an unserem Standort in<strong> Heilbronn </strong>einen</p><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Kaufmännische und technische Projektabwicklung von Bauprojekten im Gerüstbau</li><li>Angebotserstellung und Kalkulation</li><li>Vertragsverhandlung mit Auftraggebern</li><li>Führung des gewerblichen Personals</li><li>Vertragsverhandlung und Steuerung von Nachunternehmern</li><li>Kundenbetreuung und Neukundenakquisition</li><li>Verantwortung für optimale Ressourcennutzung, insbesondere der Material- und Personalressource</li></ul><h2>Dein Profil</h2><p>Du verfügst über: </p><ul><li>ein Ingenieurstudium, gerne mit Fachrichtung Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen oder alternativ über eine Ausbildung zum Bautechniker (m/w/d) mit entsprechender Berufserfahrung im Gerüstbau oder in der Bauindustrie</li><li>Alternativ über eine abgeschlossene Fortbildung zum geprüften Gerüstbau-Kolonnenführer (m/w/d) oder Gerüstbau-Meister (m/w/d) mit Berufserfahrung und potential zum Projektleiter (m/w/d)</li><li>Kenntnisse im Vertragsrecht sowie in der VOB</li><li>ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln sowie hohes Engagement</li><li>soziale Kompetenz, Teamgeist und die Fähigkeit zur Mitarbeiterführung</li><li>eine selbständige, gewissenhafte und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>EDV-Kenntnisse und du bist routiniert im Umgang mit MS Office</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum</li><li>Unterstützung während der Einarbeitung, fortlaufende praktische Weiterentwicklung und berufliche Perspektive</li><li>Zusammenarbeit mit einem hoch motivierten Team und angenehmes Betriebsklima in flachen Organisationsstrukturen</li><li>Einen attraktiven Arbeitsplatz mit einer leistungsgerechten Vergütung</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge in Höhe von 25% und zu vermögenswirksamen Leistungen von bis zu 26,59 € / Monat</li><li>30 Tage Urlaub und tolle Firmenevents – Betriebsfeiern und Grillabende</li><li>Betriebliche Unfallversicherung auch im Privatbereich, zusätzlich zur gesetzlichen Unfallversicherung</li><li>Gesundheitsvorsorge - 300 € Budget für Deine Gesundheit</li><li>Dienstrad frei konfigurierbar zu attraktiven Konditionen</li></ul><h2>Haben wir dein Interesse geweckt?</h2><p>Wenn Du gerne in einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmen in einer kollegialen Atmosphäre arbeiten möchtest, freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung – gerne online – unter Angabe Deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung – an </p><p><strong>Preuß Gerüstbau Heilbronn </strong><br>Niederlassung der Teupe &amp; Söhne Gerüstbau GmbH <br>Personalleitung – Herr Ulrich Feldhaus <br>Carl-Zeiss-Straße 1 <br>74078 Heilbronn <br>Tel: +49 1520 933 5000 <br>Mail: <a href="mailto:jobs@teupe.de" target="_blank">jobs@teupe.de</a>  </p>

Projektleiter (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Wir sind eine innovative Unternehmensgruppe in den Bereichen Gerüstbau, Hebetechnik, Maschinenbau und Stahlbau und gehören zu den Marktführern in Deutschland. </p><p>Unter dem Dach der Teupe-Gruppe beschäftigen wir in Deutschland an unserem Hauptsitz in Stadtlohn und fünf weiteren Standorten sowie in Österreich und in der Schweiz insgesamt rund 550 Mitarbeiter. </p><p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir an unserem Standort in Heilbronn einen </p><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Du erledigst selbständig und eigenverantwortlich die projektbezogenen kaufmännischen Arbeiten</li><li>Du unterstützt die Bau- und Projektleitung</li><li>Du bist zuständig für die Baustellenkoordination und Auftragsabwicklung mit Subunternehmern</li><li>Du erstellst Rahmenvereinbarungen und Baustellenverträge sowie Kalkulations- und Abrechnungsunterlagen</li><li>Du bist die Kontaktperson für die kaufmännische Abwicklung mit Bauherren, Behörden, Kunden, Lieferanten und Subunternehmern</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Du hast bereits erste Erfahrungen in den oben genannten Aufgaben gesammelt</li><li>Du bist sicher im Umgang mit dem MS Office-Paket</li><li>Du arbeitest selbständig, eigenverantwortlich und strukturiert</li><li>Du bist zuverlässig und ein Teamplayer </li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Einen attraktiven Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und einer leistungsgerechten Vergütung</li><li>Ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortlichkeit</li><li>Ein freundliches Umfeld und kurze Entscheidungswege</li><li>Zusammenarbeit mit einem hoch motivierten Team und angenehmes Betriebsklima in flachen Organisationsstrukturen </li><li>Unterstützung während der Einarbeitung, fortlaufende praktische Weiterentwicklung und berufliche Perspektive</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge in Höhe von 25% und zu vermögenswirksamen Leistungen von bis zu 26,59 € / Monat</li><li>30 Tage Urlaub und tolle Firmenevents – Betriebsfeiern und Grillabende </li><li>Betriebliche Unfallversicherung auch im Privatbereich, zusätzlich zur gesetzlichen Unfallversicherung</li><li>Gesundheitsvorsorge - 300 € Budget für Deine Gesundheit </li><li>Dienstrad frei konfigurierbar zu attraktiven Konditionen</li></ul><h2>Haben wir dein Interesse geweckt?</h2><p>Wenn Du gerne in einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmen in einer kollegialen Atmosphäre arbeiten möchtest, freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung – gerne online – unter Angabe Deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung – an </p><p><strong>Preuß Gerüstbau Heilbronn</strong> <br>Niederlassung der Teupe &amp; Söhne Gerüstbau GmbH <br>Personalleitung – Herr Ulrich Feldhaus <br>Carl-Zeiss-Straße 1 <br>74078 Heilbronn <br>Tel: +49 1520 933 5000 <br>Mail: <a href="mailto:jobs@teupe.de" target="_blank">jobs@teupe.de</a></p>

Bau- und Projektkaufmann (m/w/d)

<h2>Teupe. Kann nicht jeder.</h2><h5>Wir sind eine innovative Unternehmensgruppe in den Bereichen Gerüstbau, Hebetechnik, Maschinenbau und Stahlbau.<br>Unter dem Dach der Teupe Gruppe beschäftigen wir in Deutschland an unserem Hauptsitz in Stadtlohn und fünf weiteren Standorten sowie in Österreich und in der Schweiz insgesamt rund 550 Mitarbeiter.</h5><h5>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir an unserem Standort in Standtort einen Schweißer (m/w/d). </h5><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li><strong>Du bereitest Werkstücke vor</strong>, indem Du sie reinigst, positionierst</li><li><strong>Du schweißt Metallkonstruktionen</strong> nach Zeichnung und Vorgabe im MIG/MAG- und WIG-Verfahren</li></ul><ul><li><strong>Du prüfst Deine Schweißnähte</strong> mit einem geschulten Blick – Qualität ist besonders wichtig</li><li><strong>Du übernimmst Montagetätigkeiten</strong> in unserer Werkstatt – in Ausnahmefällen packst Du auch auf Tagesbaustellen mit an</li><li><strong>Du arbeitest im Team</strong>, tauschst Dich aus und trägst dazu bei, dass unsere Projekte reibungslos und erfolgreich umgesetzt werden</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Gewerbliche oder handwerkliche Berufsausbildung z.B. zum Schlosser (m/w/d), Metallbauer (m/w/d), Konstruktionsmechaniker (m/w/d), Messebauer (m/w/d), Instandhalter (m/w/d),</li><li>Industriemechaniker (m/w/d) oder vergleichbarer Ausbildung</li><li>Uns ist Deine technische Macher-Mentalität wichtiger als Dein Ausbildungsberuf <br>gültige Schweißerscheine sind von Vorteil (können auch durch uns erworben werden)</li><li>Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis</li><li>Sicher im Lesen und Verstehen von technischen Zeichnungen </li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich sicheren Umfeld<br>Unbefristete Festanstellung</li><li>Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>Ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortlichkeit</li><li>Engagiertes und freundliches Team in einem sehr guten Betriebsklima</li><li>Modernste Arbeitsmittel und hochwertige Arbeitskleidung</li><li>Tagesspesen bei Baustelleneinsätzen in Höhe von 14 € pro Tag<br>Übertarifliche Spesen bei Montagetätigkeit - 24 € Spesen bei An- und Abreise und 38 € Spesen bei ganztägiger Abwesenheit</li><li>Prämien in Höhe von bis zu 1.000 € - Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie</li><li>Zuschläge bei außergewöhnlichen Arbeitszeiten - Sonntags-, Feiertags- oder Nachtschichtzuschläge</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge in Höhe von 25% und zu vermögenswirksamen Leistungen von bis zu 26,59 € / Monat</li><li>30 Tage Urlaub und tolle Firmenevents – Betriebsfeiern und Grillabende</li><li>Betriebliche Unfallversicherung auch im Privatbereich, zusätzlich zur gesetzlichen Unfallversicherung</li><li>Gesundheitsvorsorge - 300 € Budget für Deine Gesundheit</li><li>Dienstrad frei konfigurierbar zu attraktiven Konditionen</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><h5>Wenn Du gerne in einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmen in einer kollegialen Atmosphäre arbeiten möchtest, freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung an:</h5>
Bewirb Dich hier online!

Bewirb Dich hier via WhatsApp!
<h4>Alternativ kannst Du uns unter 01520 933 5000 anrufen oder eine E-Mail an <a href="mailto:jobs@teupe.de" target="_blank">jobs@teupe.de</a> schicken. </h4>

Schweißer (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Wir sind eine innovative Unternehmensgruppe in den Bereichen <strong>Gerüstbau</strong>, <strong>Hebetechnik</strong>, <strong>Maschinenbau</strong> und <strong>Stahlbau</strong> und gehören zu den Marktführern in Deutschland. </p><p>Unter dem Dach der Teupe-Gruppe beschäftigen wir in Deutschland an unserem Hauptsitz in Stadtlohn und fünf weiteren Standorten sowie in Österreich und in der Schweiz insgesamt rund 550 Mitarbeiter. </p><p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir an unserem Standort in<strong> XX</strong> einen</p><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Fertigung von Stahlbau- und Maschinenbaukomponenten in Einzelfertigung (keine Serienfertigung)</li><li>Selbständige Bedienung, Einrichtung und Programmierung einer Drehmaschine (Siemens Sinumerik Steuerung) und Fräsmaschine (Heidenhain Steuerung)</li><li>Prüfen und Messen der gefertigten Teile nach Qualitätsstandards</li><li>Selbstständige Durchführung von Wartungs- und Pflegearbeiten an der Maschine </li><li>Gelegentlich konventionelles Drehen, Bohren und Schleifen</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker (m/w/d) oder einer vergleichbaren Qualifikation</li><li>Berufserfahrung in den oben genannten Tätigkeiten</li><li>Programmierkenntnisse in Siemens Sinumerik und/oder Heidenhain von Vorteil</li><li>Handwerkliches Geschick, technisches Verständnis und ein sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen</li><li>Eine selbständige, zuverlässige und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li><li>Eine gute Mischung aus Teamfähigkeit und selbstständiger Arbeit</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich sicheren Umfeld</li><li>Unbefristete Festanstellung </li><li>Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>Ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortlichkeit</li><li>Engagiertes und freundliches Team in einem sehr guten Betriebsklima</li><li>Modernste Arbeitsmittel und hochwertige Arbeitskleidung</li><li>Tagesspesen bei Baustelleneinsätzen in Höhe von 14 € pro Tag</li><li>Übertarifliche Spesen bei Montagetätigkeit - 24 € Spesen bei An- und Abreise und 38 € Spesen bei ganztägiger Abwesenheit</li><li>Prämien in Höhe von bis zu 1.000 € - Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie</li><li>Zuschläge bei außergewöhnlichen Arbeitszeiten - Sonntags-, Feiertags- oder Nachtschichtzuschläge</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge in Höhe von 25% und zu vermögenswirksamen Leistungen von bis zu 26,59 € / Monat</li><li>30 Tage Urlaub und tolle Firmenevents – Betriebsfeiern und Grillabende <br>Betriebliche Unfallversicherung auch im Privatbereich, zusätzlich zur gesetzlichen Unfallversicherung</li><li>Gesundheitsvorsorge - 300 € Budget für Deine Gesundheit</li><li>Dienstrad frei konfigurierbar zu attraktiven Konditionen</li></ul><h2>Haben wir dein Interesse geweckt?</h2><p>Wenn Du gerne in einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmen in einer kollegialen Atmosphäre arbeiten möchtest, freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung – gerne online – unter Angabe Deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung – an </p><p><strong>Teupe GmbH</strong><br>Herr Patrick Elskamp<br>David-Roentgen-Str. 22-24<br>48703 Stadtlohn<br>Telefon: 01520/ 9335000</p>

Zerspanungsmechaniker (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Wir sind eine innovative Unternehmensgruppe in den Bereichen Gerüstbau, Hebetechnik, Maschinenbau sowie Stahlbau und gehören zu den Marktführern in Deutschland.</p><p>Unter dem Dach der Teupe-Gruppe beschäftigen wir in Deutschland an unserem Hauptsitz in Stadtlohn und fünf weiteren Standorten sowie in Österreich und in der Schweiz insgesamt rund 550 Mitarbeiter.</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir an unserem <strong>Standort in Stadtlohn</strong> einen <strong>HR-Manager (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Recruiting</strong>.</p><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li><strong>Du bist die erste Ansprechperson für unsere Bewerber (m/w/d)</strong> – freundlich, verbindlich und immer auf Augenhöhe</li><li><strong>Du erstellst und veröffentlichst unsere Stellenanzeigen</strong> auf allen relevanten Kanälen und hast ein gutes Gespür dafür, wo wir neue Talente erreichen können</li><li><strong>Du planst und führst Bewerbungsgespräche</strong>, virtuell oder persönlich – gemeinsam mit den Fachbereichen sorgst du für einen professionellen Ablauf</li><li><strong>Du unterstützt den gesamten Einstellungsprozess</strong>, von der Vertragserstellung bis zur Einstellung – zuverlässig und strukturiert</li><li><strong>Du gestaltest das Onboarding mit</strong>, damit neue Kolleginnen und Kollegen sich vom ersten Tag an willkommen und gut aufgehoben fühlen</li><li><strong>Du gehst aktiv auf Talente zu</strong>, z. B. auf Recruiting-Messen oder Events und baust dir ein starkes Netzwerk auf</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li><strong>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung</strong> und bereits Erfahrung im Recruiting gesammelt – du weißt, worauf es im Umgang mit Bewerbern (m/w/d) ankommt und handelst serviceorientiert</li><li><strong>Alternativ hast du einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Personaldienstleistung / Zeitarbeit</strong> - z.B. als Personaldisponent (m/w/d), Personalberater (m/w/d) oder Niederlassungsleiter (m/w/d)</li><li><strong>Du fühlst dich sicher in Bewerbungsgesprächen</strong>, kannst Menschen gut einschätzen und bringst dich auch bei der Vertragsgestaltung aktiv ein</li><li><strong>Digitale Tools und Netzwerke sind genau dein Ding</strong> – du nutzt sie gezielt, um Talente zu finden und Prozesse effizient zu gestalten</li><li><strong>Du kennst die passenden Wege, um unterschiedliche Zielgruppen zu erreichen</strong> – ob über klassische Kanäle oder kreative Ansätze</li><li><strong>Du kommunizierst klar, wertschätzend und professionell</strong> – sowohl im persönlichen Gespräch als auch schriftlich</li><li><strong>Du bist gut organisiert</strong>, behältst den Überblick und arbeitest strukturiert sowie lösungsorientiert</li><li><strong>Du packst gerne mit an</strong>, übernimmst Verantwortung und bringst deine Ideen aktiv ein – mit einem hohen Anspruch an Qualität und Ergebnis</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li><strong>Attraktiver und moderner Arbeitsplatz</strong> mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und einer leistungsgerechten Vergütung</li><li><strong>Gestaltungsspielraum</strong> durch ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortung</li><li><strong>Ein freundliches Umfeld und kurze Entscheidungswege </strong></li><li><strong>Zusammenarbeit mit einem hoch motivierten Team</strong> und angenehmes Betriebsklima in flachen Organisationsstrukturen</li><li><strong>Unterstützung während der Einarbeitung</strong>, fortlaufende praktische Weiterentwicklung und berufliche Perspektive</li><li><strong>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</strong> und zu <strong>vermögenswirksamen Leistungen</strong></li><li><strong>30 Tage Urlaub</strong> und tolle Firmenevents – Betriebsfeiern und Grillabende</li><li><strong>Betriebliche Unfallversicherung</strong> auch im Privatbereich, zusätzlich zur gesetzlichen Unfallversicherung</li><li><strong>Gesundheitsvorsorge </strong>- 300 € Budget für Deine Gesundheit</li><li><strong>Dienstrad</strong> frei konfigurierbar zu attraktiven Konditionen</li></ul><h2>Haben wir dein Interesse geweckt?</h2><p>Dann freuen wir uns auf Deine schriftliche, aussagekräftige Bewerbung, unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Eintrittstermin, gerne online, an:<br> <br><strong>Teupe Holding GmbH<br></strong>Herr Patrick Elskamp <br>David-Roentgen-Straße 22-24<br>48703 Stadtlohn<br>Tel:           +49 25 63 / 93 03 – 79<br>WhatsApp:    +49 01520 / 93 35 000<br>Mail:          <a href="mailto:jobs@teupe.de" target="_blank">jobs@teupe.de</a></p>

HR-Manager (m/w/d) – Schwerpunkt Recruiting

<h2>Teupe. Kann nicht jeder.</h2><h5>Wir sind eine innovative Unternehmensgruppe in den Bereichen Gerüstbau, Hebetechnik, Maschinenbau und Stahlbau.<br>Unter dem Dach der Teupe Gruppe beschäftigen wir in Deutschland an unserem Hauptsitz in Stadtlohn und fünf weiteren Standorten sowie in Österreich und in der Schweiz insgesamt rund 550 Mitarbeiter.</h5><h5>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir an unserem Standort in Stadtlohn einen Sachbearbeiter Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d). </h5><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Bearbeitung sämtlicher in der Finanzbuchhaltung anfallender Aufgaben einschließlich Kostenstellen-Zuordnung</li><li>Vorbereitung und Mitwirkung bei der Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse</li><li>Regelmäßige Kontenpflege und Überwachung sowie Stammdatenpflege</li><li>Erfassung von Rechnungsdaten ins Dokumentenmanagement</li><li>Mitarbeit an verschiedenen Projekten und Unterstützung der Veränderungsprozesse</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Ausbildung als Steuerfachangestellter (m/w/d) oder kaufmännische Ausbildung</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Finanzbuchhaltung wünschenswert<br>DATEV-Kenntnisse, MS Office-Kenntnisse</li><li>Kenntnisse in den Bereichen Controlling und Rechnungslegung</li><li>Sorgfalt, Genauigkeit, Vertraulichkeit und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>Einen attraktiven Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und einer</li><li>leistungsgerechten Vergütung</li><li>Ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortlichkeit</li><li>Ein freundliches Umfeld und kurze Entscheidungswege</li><li>Zusammenarbeit mit einem hoch motivierten Team und angenehmes Betriebsklima in flachen Organisationsstrukturen</li><li>Unterstützung während der Einarbeitung, fortlaufende praktische Weiterentwicklung und berufliche Perspektive</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge in Höhe von 25% und zu vermögenswirksamen Leistungen von bis zu 26,59 € / Monat</li><li>30 Tage Urlaub und tolle Firmenevents – Betriebsfeiern und Grillabende</li><li>Betriebliche Unfallversicherung auch im Privatbereich, zusätzlich zur gesetzlichen Unfallversicherung</li><li>Gesundheitsvorsorge - 300 € Budget für Deine Gesundheit</li><li>Dienstrad - frei konfigurierbar zu attraktiven Konditionen </li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><h5>Wenn Du gerne in einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmen in einer kollegialen Atmosphäre arbeiten möchtest, freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung an:</h5>
Bewirb Dich hier online!

Bewirb Dich hier via WhatsApp!
<h4>Alternativ kannst Du uns unter 01520 933 5000 anrufen oder eine E-Mail an <a href="mailto:jobs@teupe.de" target="_blank">jobs@teupe.de</a> schicken. </h4>

Sachbearbeiter Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d)

<h2>About us</h2><p>Begeisterst du dich für die Entwicklung moderner IT-Lösungen in komplexen industriellen Umgebungen und möchtest diese in enger Zusammenarbeit mit den Anwendern umsetzen? Dann könnte diese Position genau das Richtige für dich sein.</p><p>Wir arbeiten mit einem <strong>wachsenden, mittelständischen Technologieunternehmen</strong>, das die Dynamik eines Start-ups mit der Stabilität eines etablierten Unternehmens verbindet. Der Fokus liegt auf der Entwicklung <strong>individueller Softwarelösungen für industrielle Anwendungen</strong>, insbesondere in den Bereichen Produktionssysteme, Logistikplattformen und prozessgetriebene Umgebungen.</p><p>Das Leistungsspektrum reicht von Backend-Services zur Datenverarbeitung und -visualisierung bis hin zu Steuerungssystemen und der Integration industrieller Hardware.</p><h2>Tasks</h2><ul><li><p>Mitwirkung beim Ausbau des Entwicklungsteams sowie bei Architektur- und Tool-Entscheidungen</p></li><li><p>Konzeption und Umsetzung servicebasierter Schnittstellen und Backend-Komponenten</p></li><li><p>Weiterentwicklung und Pflege von APIs für industrielle Datenverarbeitung und Systemintegration</p></li><li><p>Integration neuer Services in bestehende Systemlandschaften und Kundenumgebungen</p></li><li><p>Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern zur Umsetzung fachlicher Anforderungen</p></li></ul><h2>Profile</h2><ul><li><p>Fundierte Programmierkenntnisse in <strong>C#</strong> und der Backend-Entwicklung</p></li><li><p>Sehr gute Kenntnisse in <strong>HTTP-basierten Services</strong>, <strong>REST-APIs</strong>, <strong>ASP.NET</strong> sowie relationalen Datenbanken (z. B. SQL-basierte Systeme)</p></li><li><p>Erfahrung mit Messaging- oder industriellen Kommunikationsstandards von Vorteil</p></li><li><p>Hoher Anspruch an <strong>Clean Code</strong>, Wartbarkeit und Softwarequalität</p></li><li><p>Vertraut mit <strong>Test-driven Development (TDD)</strong></p></li><li><p>Sicherer Umgang mit <strong>verteilten Versionskontrollsystemen</strong></p></li><li><p>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</p></li></ul>

Backend Entwickler C# / ASP.NET (MES / Industrial Automation) (m/w/d)

<p>Du willst vom ersten Tag an Wirkung entfalten und sehen, wie sich gute Ideen in bessere Kundenerlebnisse für Unternehmenskunden verwandeln? Im Bereich COO Corporates arbeitest Du an den Themen, die unsere Corporates Bank stark machen: Strategie, Produkte und Prozesse, Kundenservice, Digitalisierung und Innovation sowie Vertriebssteuerung und Projektarbeit – immer nah am Vertrieb und an internen Entscheidungsträger:innen.</p><p>Starte Dein Traineeprogramm bei uns und gestalte das Corporate Banking von morgen!</p><h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Du arbeitest abteilungs- und bereichsübergreifend bei strategischen Initiativen im Unternehmenskundensegment mit und stehst dabei im direkten Austausch mit unserem Vertrieb sowie unseren Fachbereichen und COO-Einheiten.</li><li>Dabei erhältst Du u. a. Einblicke in das Performance Management der Bank und bearbeitest Kapital-  und Funding-Fragestellungen im Corporates Portfolio. Du unterstützt bei Analysen, Präsentationen und Entscheidungsvorlagen.</li><li>Außerdem lernst Du die Logik zentraler Produkte im Segment Corporates kennen und wirkst an deren Weiterentwicklung mit – auf Basis von Markt- und Trendbeobachtung.</li><li>Du hilfst Abläufe durch Automatisierung, Vereinfachung und moderne Technologien messbar besser zu machen und somit ein besseres Vertriebs- und Kundenerlebnis zu ermöglichen.</li><li>Während Deines Traineeprogramms übernimmst Du darüber hinaus früh Verantwortung für eigene Aufgabenpakete und Themen. Dabei wirst Du von einem Team unterstützt, das dich bei Deiner Entwicklung begleitet.</li></ul><h2>Profil:</h2><ul><li>Du hast ein Hochschulstudium mit BWL-Schwerpunkt abgeschlossen und besitzt sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse, mindestens auf C1-Niveau. Im Auswahlprozess überzeugst Du mit einem erfolgreich abgeschlossenen kognitiven Leistungstest.</li><li>Über Praktika oder Werkstudierendentätigkeiten konntest Du bereits erste Erfahrung in Vertriebs- und/oder Veränderungsprozessen sammeln, idealerweise mit Bezug zum Unternehmenskundengeschäft.</li><li>Du hast Freude daran, strategische Fragestellungen zu durchdringen und komplexe Herausforderungen in kreative Lösungen zu übersetzen. Hierfür kannst Du auch auf Deine sehr guten MS Office Skills zurückgreifen, insbesondere in PowerPoint.</li><li>Übertragene Aufgaben bearbeitest Du engagiert und zuverlässig. Im Austausch mit anderen trittst Du sicher sowie verbindlich auf und baust Dein Netzwerk gerne aktiv aus.</li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li><p>Welcome Week: gemeinsamer Start aller Trainees im Konzern</p></li><li><p>Feste Zuordnung zum Bereich COO Corporates</p></li><li><p>Möglicher Praxiseinsatz an einem unserer Auslandsstandorte (z. B. New York, Singapur oder London) als Multiplikator:in für den Bereich COO Corporates</p></li><li><p>Training on-the-job, Mitarbeit in aktuellen Projekten und hochkarätig angelegte Einsätze in ausgewählten Geschäftsbereichen der LBBW, um sich ein weitreichendes Produkt- und Fachwissen sowie Netzwerk aufzubauen</p></li><li><p>Individuell an der Zielposition ausgerichtete Entwicklungsplanung und professionelle Betreuung durch eine:n persönliche:n Ansprechpartner:in aus dem Personalbereich sowie eine:n erfahrene:n Mentor:in aus dem Fachbereich</p></li><li><p>Förderung Deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung durch Seminar- und Weiterbildungsangebote sowie bereichsübergreifende Informationstage</p></li><li><p>Teilnahme an Netzwerkveranstaltungen und Erfahrungsaustausch im Traineenetzwerk wie z.B. Talk mit dem Vorstand. Werde Teil einer aktiven Trainee-Gemeinschaft zum regelmäßigen Wissens- und Erfahrungsaustausch!</p></li><li><p>Attraktives Gehalt, unbefristeter Arbeitsvertrag und beste Perspektiven nach einer erfolgreichen Traineezeit in einem soliden und verantwortungsbewussten Unternehmen</p></li></ul>

Trainee (m/w/d) Unternehmenskunden - COO Corporates

<p><strong>Referenznummer:</strong> 16883 - <strong>Einsatzort:</strong> Stuttgart, teilweise remote - <strong>Unternehmen</strong>: LBBW - <strong>Funktionsbereich:</strong> IT Services - <strong>Vollzeit / Teilzeit:</strong> 100</p><p>Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives Unternehmen im Finanzsektor. Neben traditionellen Bankdienstleistungen beschäftigen wir uns mit den Bereichen Digitalisierung, Nachhaltigkeit und internationale Märkte. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffen</p><p>Wir sind Progressive Infrastructure Services und unser Name ist Programm. Die IT-Infrastruktur von morgen ist unser Daily Business. Mit Blick auf die digitale Transformation bietet sich die Chance, den Grundstein für die zukünftige Zusammenarbeit der gesamten Bank zu legen und zu einem Key Player im Wandel unseres Unternehmens zu werden. Die ausgeschriebene Stelle bietet vom ersten Tag an die Möglichkeit, persönliche Fähigkeiten einzubringen und die Gestaltung des besten digitalen Angebots voranzutreiben.</p><h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Erarbeitung und Mitgestaltung des Weges für eine moderne Sprachtechnologie, um die zukünftige Kommunikation im Unternehmen zu formen</li><li>Verantwortung für den Betrieb der bestehenden und zukünftigen Telefonieanlagen sowie für die Einhaltung von Richtlinien, das Schwachstellenmanagement, den Budgetforecast und die Kontrolle von Rechnungen</li><li>Übernahme der fachlichen Steuerung der Sprachdienste im Tagesbetrieb mit Dienstleistern und Verantwortung für deren kontinuierliche Weiterentwicklung</li><li>Beratung von Mitarbeitenden aus der Infrastruktur und des Managements im Bereich Telefonie</li></ul><h2>Profil:</h2><ul><li>Nachweisbare Kenntnisse und Erfahrungen mit klassischen Telefonanlagen (z. B. Mitel, Unify, Siemens) und UC-Lösungen sowie digitalen Angeboten wie Microsoft Teams</li><li>Vertrautheit mit regulatorischen Anforderungen im Bankenumfeld (z.B. MiFID) sowie mit speziellen Lösungen für den Bankenhandel und Servicecenter-Umgebungen</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit Telefonanlagen in Großunternehmen, einschließlich Themen wie Softphones, Rufumleitung, Gruppenruf und Handelsturrets</li><li>Bereitschaft Veränderungen aktiv voranzutreiben und andere auch in anspruchsvollen Situationen zu überzeugen, um gemeinsam das Thema Telefonie innerhalb der LBBW weiterzuentwickeln</li><li>Hohes Maß an Selbstständigkeit, Eigenverantwortung und Kundenorientierung sowie die Bereitschaft fehlende Kenntnisse innerhalb angemessener Zeit mit Unterstützung des Teams zu erlernen</li><li>Fließende Deutsch-Sprachkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li>Modernes Talentmanagement zur Karriereentwicklung</li><li>Aktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Homeoffice zu arbeiten)</li><li>Attraktive betriebliche Altersversorgung</li><li>Umfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen)</li><li>Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, Smartphone</li><li>Tolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan)</li><li>Mehrere Kindertagesstätten </li></ul>

Service Owner Unified Communications/VoIP (m/w/d)

<p>ENABLE - Gestalte die Zukunft durch Licht. </p><p>Excelitas ist ein weltweit führendes Technologieunternehmen, das sich darauf konzentriert, marktorientierte Lösungen für die OEMS und Endanwender in den Bereichen Sensorik, Detektion, Bildgebung, Optik und Speziallichtquellen für Life Sciences, Advanced Industrial, Halbleiter der nächsten Generation, Luft- und Raumfahrt zu liefern.</p><p>ENGAGE - Engagieren Sie sich noch heute und leisten Sie bei uns Ihren Beitrag für die Zukunft! Werden Sie Teil des Teams, an das sich führende Technologieunternehmen wenden, wenn es um bahnbrechende photonische Innovationen geht.</p><p>EXCEL - Bei Excelitas Technologies sind Sie der Grund, warum wir herausragend sind.</p><p>Unser Excelitas-Standort in Göttingen ist das Kompetenzzentrum für die Entwicklung und Produktion von Photonik-Lösungen für den Halbleiterausrüstungsmarkt. Für diesen sehr anspruchsvollen Markt liefert der Standort Göttingen hochkomplexe opto-mechanische Module, Subsysteme und Komponenten für Anwendungen in der Lithografie, Wafer-Inspektion, Chip-Bonding und -Packaging. </p><p>Darüber hinaus fertigt und liefert dieser Standort eine breite Palette an optischen und mechanischen Komponenten bis hin zu kompletten optischen Systemen zur Unterstützung der wissenschaftlichen Forschung und Entwicklung sowie der industriellen Produktion. </p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Strategische Produktionsplanung in Zusammenarbeit mit den zugehörigen Kundensegmenten unter Berücksichtigung der Kapital- u. Terminbindung</li></ul><ul><li>Logistische Unterstützung neuer Projekte, u.a. Materialmanagement zur Sicherstellung der Verfügbarkeit sowie Lieferfähigkeit und termin- und mengengerechte Disposition und Produktionssteuerung</li></ul><ul><li>Intensive Zusammenarbeit mit den Business-Segmenten zur Ausarbeitung von Lieferszenarios, auch in Abstimmung mit anderen Werken im internationalen Umfeld</li></ul><ul><li>Zentraler logistischer Ansprechpartner (national und international) sowie Schnittstellen- und Abstimmungsfunktion zu Fachbereichen und anderen Produktionswerken</li></ul><ul><li>Definition und Monitoring der logistischen Performance KPIs sowohl intern als auch zu Kunden </li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Technisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung im Bereich Produktionsplanung</li></ul><ul><li> Umfangreiche (internationale) Erfahrungen in Fertigungsplanung/Beschaffungs- und Logistikprozessen</li></ul><ul><li>Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse in der Materialwirtschaft</li></ul><ul><li>Verständnis bezüglich komplexer Abläufe und Prozesse sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li></ul><ul><li>Flexibilität, Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen und Umsetzungsstärke</li></ul><ul><li>Ausgeprägte soziale Kompetenz, hohe Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist</li></ul><ul><li>Sehr gute SAP-Kenntnisse und -Anwenderkompetenz</li></ul><ul><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><ul><li>Reisebereitschaft </li></ul><h2>Was wir bieten</h2><p>Erfolg entsteht im Team - deshalb unterstützen wir unsere Mitarbeiter mit einem starken Teamgeist und wertvollen Benefits:</p><ul><li><strong>Leistungsgerechte Vergütung</strong> – für Engagement, das sich auszahlt</li><li><strong>Zukunft sichern</strong> – mit unserer betrieblichen Altersvorsorge</li><li><strong>Mobil und nachhaltig unterwegs</strong> – durch unser Bike-Leasing-Angebot</li><li><strong>Wir leben Vielfalt</strong> – und fördern ein integratives, wertschätzendes Miteinander</li><li><strong>Feiern und Vernetzen</strong> – bei Mitarbeiterevents &amp; durch exklusive Vergünstigungen</li><li><strong>Empfehlen lohnt sich</strong> – Prämien für erfolgreiche Mitarbeiterempfehlungen</li><li><strong>Kreativität zählt</strong> – Auszeichnungen für innovative Ideen</li><li><strong>Gemeinsam Gutes tun</strong> – mit unserem sozialen Engagement und Spendenaktionen</li><li><strong>Arbeiten mit Flexibilität</strong> – dank moderner Arbeitszeit- und Mobile Work</li><li><strong>Wachstum fördern</strong> – durch unser strukturiertes Mentoring-Programm</li></ul><p>Wir freuen uns über geeignete Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.</p>Jetzt bewerben »

Logistikplaner (m/w/d) am Standort Göttingen

<p>Am <strong>DRK-Standort Raisdorf</strong> bietet der <strong>DRK-Landesverband Schleswig-Holstein e. V.</strong> Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen mit Körper- und Mehrfachbehinderungen verschiedene Wohn-, Förder-, Arbeits- und Betreuungsangebote.</p><p>Verstärken Sie unser Team im <strong>Tagesförderbereich</strong> zum <strong><strong>nächstmöglichen Zeitpunkt</strong></strong> als </p><b>Leitungskraft (m/w/d) für den Leistungsbereich Kinder und Jugendliche im kollegialen Leitungsteam</b><p>in Vollzeit mit 38,5 Stunden/Woche. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. </p><p>Im <strong>Tagesförderbereich</strong> des DRK Schul- und Therapiezentrums werden 48 Schüler*innen während des Unterrichts im <strong>Landesförderzentrum körperliche und motorische Entwicklung Schwentinental</strong> begleitet. Im Anschluss am Nachmittag liegt unsere Aufgabe in der individuellen Förderung und Hilfestellung bei Hausaufgaben und Freizeitangeboten.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Führung der interdisziplinären Teams sowie Verantwortung für die fachliche und organisatorische Leitung.</li><li>Aufnahmemanagement und Belegungssteuerung: Sie organisieren die Aufnahme neuer Bewohnenden (m/w/d) und gewährleisten eine optimale Belegung der Förderplätze.</li><li>Kommunikation und Zusammenarbeit: Sie fungieren als zentrale Ansprechperson für Leistungsträger, Kooperationspartner und externe Dienstleister und tragen zu einer nachhaltigen Zusammenarbeit bei. </li><li>Konzeptionelle Weiterentwicklung: Sie entwickeln den Bereich sowohl fachlich als auch strategisch weiter, implementieren neue Konzepte und sichern die Qualität der Arbeit.</li><li>Controlling der softwaregestützten Teilhabeplanung: Sie sind verantwortlich für die effiziente Nutzung und Kontrolle der Software zur Teilhabeplanung, um eine kontinuierliche Qualitätssicherung und Optimierung des Planungsprozesses zu gewährleisten.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sicherer Umgang mit dem SGB IX sowie den Umsetzungsregeln des BTHG, um die rechtlichen Rahmenbedingungen professionell in die tägliche Arbeit zu integrieren. </li><li>Abgeschlossenes pädagogisches Studium oder eine vergleichbare qualifizierte Ausbildung mit langjähriger Berufs- und Führungserfahrung im sozialen oder pädagogischen Bereich.</li><li>Starke Organisationsfähigkeiten sowie eine hohe Auffassungsgabe und analytische, lösungsorientierte Denkweise. Sie sind in der Lage, komplexe Prozesse effizient zu steuern.</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit: Sie können sowohl schriftlich als auch verbal klar und präzise kommunizieren und treten sicher und empathisch gegenüber Klienten und Kollegen auf.</li><li>Teamfähigkeit und Führungskompetenz, um das interdisziplinäre Team zu leiten und weiterzuentwickeln.</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Eine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag mit betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Sonderzahlungen</li><li>Verschiedenste Benefits wie z. B. Bikeleasing, Jobticket und DRK-Mitarbeitendenvorteile</li><li>Ein gutes Betriebsklima, das u. a. durch gemeinsame Veranstaltungen und eine Kantine ergänzt wird</li><li>Betriebssport und andere Maßnahmen des Gesundheitsmanagements</li><li>Eine externe Mitarbeitendenberatung (EAP) für herausfordernde Lebenslagen, die Ihnen kostenlos zur Verfügung steht</li><li>Gezielte, systematische Einarbeitung und regelmäßige interne und externe Weiterbildungen</li><li>Eine Rückholung im Krankheitsfall für das In- und Ausland sowie eine Medical Hotline für Sie und Ihre Familie</li></ul><p>Voraussetzung für ein Beschäftigungsverhältnis ist für nach 1970 Geborene der Immunitätsnachweis gegen Masern gemäß Infektionsschutzgesetz.</p><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns gerne Ihre Unterlagen über unser <b>Karriereportal</b>. </p><p>Für Informationen vorab steht Ihnen Herr Thomas Rinke unter der Telefonnummer 04307 909-121 oder unter <a href="mailto:thomas.rinke@drk-sh.de" target="_blank">thomas.rinke@drk-sh.de</a> gerne zur Verfügung.</p><p>Lernen Sie den DRK-Landesverband Schleswig-Holstein e. V. am Standort als attraktiven Arbeitgeber auch im Internet unter DRK-Standort Raisdorf kennen.</p><p><strong>DRK-Standort Raisdorf</strong><br> Henry-Dunant-Straße 6-10<br> 24223 Schwentinental</p>

Leitungskraft (m/w/d) für den Leistungsbereich Kinder und Jugendliche im kollegialen Leitungsteam

<h2>Schleswig-Holstein – Der echte Norden</h2><p>Als zentraler Dienstleister des Landes Schleswig-Holstein setzen wir als GMSH mit unseren 1.700 Beschäftigten nachhaltige Standards in den Bereichen öffentliches Bauen, Bewirtschaften und Beschaffen. Bei der Suche nach den besten Lösungen für unsere Kunden sind wir fachkundig und zuverlässig, innovativ und zukunftsorientiert. </p><p>Sie suchen einen Arbeitsplatz mit spannenden, verantwortungsvollen und herausfordernden Aufgaben in einem modernen Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und Arbeitsorten?</p><p>Dann kommen Sie in das Team Hochschule CAU zu Kiel und bewerben Sie sich dort als Bedarfskoordinator / Projektleiter (m/w/d) mit der Verantwortung für die strategische Liegenschafts- und Projektentwicklung inklusive der notwendigen Bedarfs- und Zielplanungen.</p><h2>Die Aufgaben</h2><p>Durchführung des Bedarfsmanagements und der Liegenschaftsentwicklungen</p><ul><li>Identifikation und Priorisierung der nutzungsseitigen, legislativen und baufachlich technischen Bedarfe</li><li>Erstellung und Koordination der Liegenschaftsentwicklungsplanungen sowie der Bedarfsplanungen</li><li>Durchführung / Koordination von Zielplanungen und Vorbereitung der strategischen Bauunterhaltung</li><li>Durchführung von vorlaufenden Variantenuntersuchungen inklusive Wirtschaftlichkeitsvergleich / Nutzwertanalyse der unterschiedlichen möglichen Realisierungsformen und Beschaffungsvarianten unter Einbezug von Nachhaltigkeitskriterien</li><li>Erarbeitung und Abstimmung einer abschließenden Handlungsempfehlung für die Umsetzung der nutzungsseitigen, legislativen und baufachlich-technischen Bedarfe auf Basis der Variantenuntersuchung</li><li>Einbindung der wesentlichen Prozessbeteiligten (u. a. Nutzer, Bedarfsträger, Maßnahmenträger usw.)</li><li>Vorbereitung von und Mitwirkung bei der Beauftragung von FBTs</li><li>Berücksichtigung und Entwicklung von Prioritäten und Meilensteinen im Rahmen der Aufgabenerledigung</li></ul><h2>Ihr Profil – Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Architekten / Ingenieure / Wirtschaftsingenieure oder vergleichbarer Hochschulabschluss, jeweils mit langjähriger und nachgewiesener Berufserfahrung im Bau- und/oder Aufgabenbereich)</li><li>Sicheren Umgang mit bauspezifischen Regelwerken (u. a. VOB, AHO, HOAI)</li><li>Sie bringen ein hohes Maß an Selbstsicherheit und Eigeninitiative sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in deutscher Sprache mit</li><li>Sie besitzen die Fähigkeit zur Moderation</li><li>Sie zeichnen sich durch eine lösungsorientierte Arbeitsweise aus und verlieren dabei nie den Gesamtüberblick</li><li>Selbst in herausfordernden Situationen bewahren Sie einen kühlen Kopf und richten die verschiedenen Bedürfnisse an der strategischen Ausrichtung aus</li><li>Fähigkeit zum Umgang mit den diversen modernen IT-Werkzeugen</li><li>Führerschein der Klasse B / 3 sowie die Bereitschaft zur Wahrnehmung von Dienstreisen innerhalb Schleswig-Holsteins</li></ul><h2>Unser Profil – Das bieten wir</h2><ul><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Teilzeit mit 30 Wochenstunden</li><li>Dienstort Kiel sowie mobiles Arbeiten</li><li>Vergütung nach Tarifvertrag TV-L bis E 13 (je nach persönlichen Voraussetzungen)</li><li>Jährliche Sonderzahlung und regelmäßige Tariferhöhungen</li><li>Flexibles Arbeiten zwischen 6 Uhr und 21 Uhr</li><li>30 Tage Urlaub sowie Zeitausgleich bei Überstunden und Heiligabend sowie Silvester frei</li><li>Vergünstigtes Nah.SH-Jobticket oder Deutschlandticket sowie Fahrradleasing</li><li>Zahlreiche Sportangebote durch eine Partnerschaft mit Hansefit, Gesundheitsangebote sowie eine betriebliche Altersvorsorge</li></ul><p>Berufliche Gleichstellung zwischen Frauen und Männern ist uns wichtig. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.</p><h2>Ihr Kontakt</h2><p>Cindy Schwalger, Telefon: 0431 599-1170</p><p>Ihre aussagekräftige Bewerbung reichen Sie bitte bis zum <b>08.02.2026</b> über unser online Bewerbungsportal ein.</p><p>Mehr Informationen zur GMSH und zu unseren Benefits unter:<br><a href="https://karriere.gmsh.de/gmsh/unsere-benefits/" target="_blank">https://karriere.gmsh.de/gmsh/unsere-benefits/</a></p><p>Informationen zu unseren Datenschutzhinweisen finden Sie hier: GMSH | d.vinci</p>

Projektleitung Bedarfskoordination im Team Hochschule CAU

<p>Wir arbeiten an einer zukunftsweisenden Gegenwart und wichtigen Grundlagen der Digitalisierung. Unser Bestreben ist es, verlässliche, belastbare sowie leistungsstarke Verbindungen auf- bzw. auszubauen und zu halten.<br> Als IT-Kommunikationsunternehmen stehen wir in den Bereichen Internet &amp; Carrierdienste, Kommunikation &amp; Softwarelösungen sowie Glasfaser &amp; Breitbandausbau für flexible Herangehensweisen und individuelle Lösungen.<br> Geprägt von Teamgeist, Offenheit und persönlichen Freiräumen kannst Du mit uns gemeinsam die Zukunft aktiv gestalten.</p><p><b>Wir suchen ab sofort an unserem Standort in Lauf a. d. Pegnitz einen</b></p><b>Partnership Manager / Eventmanager (m/w/d)</b><p>Wir sind ein innovatives Telekommunikationsunternehmen und suchen zur Verstärkung unseres Teams ab sofort eine engagierte Persönlichkeit für den Bereich Marketing und Kommunikation.</p><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Planung, Organisation und Umsetzung von Events sowie Messeauftritten inklusive Vor- und Nachbereitung</li><li>Teilnehmermanagement sowie Koordination externer Dienstleister und Partner</li><li>Sicherstellung unserer Qualitätsstandards vor Ort sowie zentrale Ansprechperson für Partner und Veranstalter</li><li>Führung, Weiterentwicklung und Skalierung des Partnership-Engagements</li><li>Entwicklung und Umsetzung der Partnership-Strategie mit Fokus auf Brand Partnerships, Sponsorings sowie strategische Kooperationen</li><li>Verhandlung, Abschluss und Umsetzung von Partnerschaften sowie direkte Zusammenarbeit mit Entscheidern auf Partnerseite</li><li>Sicherstellung messbarer Performance und des Business Impact anhand definierter KPIs</li><li>Integration von Partnerships in den übergeordneten Marketing- und Kommunikationsmix mit Fokus auf Social Media sowie Out of Home</li><li>Enge Zusammenarbeit mit internen Sales-Teams zur aktiven Monetarisierung von Brand Partnerships, insbesondere durch die gezielte Ansprache und Aktivierung des bestehenden Sponsoren- und Business-Netzwerks unserer Partner mit klarem Fokus auf Return on Investment</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Eventmanagement oder BWL bzw. eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Event-, Partnership- oder Sponsoring-Umfeld, idealerweise im Sport-, Lifestyle- oder Markenmarketing</li><li>Nachweisbare Erfahrung in Bezug auf die Entwicklung, Umsetzung und Aktivierung von Brand Partnerships sowie Sponsorings</li><li>Sicheres Auftreten in der Zusammenarbeit mit externen Partnern, Dienstleistern und Entscheidern auf Management-Ebene</li><li>Verhandlungssichere Kenntnisse in der Ausgestaltung, Verhandlung sowie Umsetzung von Kooperations- und Sponsoringverträgen</li><li>Starkes unternehmerisches Denken mit ausgeprägtem Verständnis für Performance, KPIs und Return on Investment</li><li>Erfahrung in der engen Zusammenarbeit mit Sales-Teams sowie in der Monetarisierung von Partnerschaften über Business-Netzwerke</li><li>Strategisches Denkvermögen gepaart mit operativer Hands-on-Mentalität bei Events und Aktivierungen</li><li>Sehr gute organisatorische Fähigkeiten, hohe Eigenverantwortung und Qualitätsbewusstsein</li><li>Verständnis für die Integration von Partnerships in Marketing- und Kommunikationsmaßnahmen, insbesondere Social Media und Out of Home</li><li>Kommunikationsstärke, Durchsetzungsfähigkeit und Verhandlungsgeschick</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeit und Vollzeit)</li><li>Individuelle Arbeitszeitregelungen für Mitarbeitende mit Kindern</li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>Hervorragende Anbindung an öffentlichen Nahverkehr (3 Minuten Fußweg zur S-Bahn-Haltestelle "Lauf West")</li><li>Individuell wählbare Mobilitäts- und Nachhaltigkeitsbenefits</li><li>Hochmoderne Arbeitsplätze mit Raum für Individualität</li><li>Begleitung bei der Einarbeitung</li><li>Freie Kalt- und Heißgetränke sowie Bio-Obst</li><li>Firmeneigene Events, offene Küche, obligatorischer Kicker sowie Dartscheibe</li><li>Unkomplizierte Teamarbeit und kollegiales Klima</li><li>Corporate-Benefits-Programm</li><li>Individuelle Gesundheitsangebote</li></ul><h2>Interesse?</h2><p>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Bewerbungsformular.</p><p><b>Bisping &amp; Bisping GmbH &amp; Co. KG</b><br> Oskar-Sembach-Ring 10<br> 91207 Lauf a. d. Pegnitz<br><a href="http://www.bisping.de" target="_blank">www.bisping.de</a></p>

Partnership Manager / Eventmanager (m/w/d)

<p>Wir arbeiten an einer zukunftsweisenden Gegenwart und wichtigen Grundlagen der Digitalisierung. Unser Bestreben ist es, verlässliche, belastbare sowie leistungsstarke Verbindungen auf- bzw. auszubauen und zu halten.<br> Als IT-Kommunikationsunternehmen stehen wir in den Bereichen Internet &amp; Carrierdienste, Kommunikation &amp; Softwarelösungen sowie Glasfaser &amp; Breitbandausbau für flexible Herangehensweisen und individuelle Lösungen.<br> Geprägt von Teamgeist, Offenheit und persönlichen Freiräumen kannst Du mit uns gemeinsam die Zukunft aktiv gestalten.</p><p><b>Wir suchen ab sofort an unserem Standort in Lauf a. d. Pegnitz einen</b></p><b>Marketing Manager (m/w/d)</b><p>Wir sind ein innovatives Telekommunikationsunternehmen und suchen zur Verstärkung unseres Teams ab sofort eine engagierte Persönlichkeit für den Bereich Marketing und Kommunikation.</p><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Umsetzung und kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Kommunikations- und Marketingstrategie</li><li>Planung, Steuerung und Umsetzung von Marketingkampagnen in enger Zusammenarbeit mit dem zentralen Marketingteam über alle relevanten Kanäle hinweg</li><li>Weiterentwicklung der Markenpositionierung sowie Sicherstellung eines konsistenten Markenauftritts gemäß Corporate Identity</li><li>Eigenständige Planung, Koordination und Umsetzung von Marketing- und Kommunikationsprojekten für unsere B2C- und B2B-Zielgruppen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Vertrieb, Customer Service, Event, PR sowie externen Partnern und Agenturen</li><li>Steuerung von Budgets, KPIs und Performance-Analysen sowie Entwicklung datenbasierter Wachstums- und Markenstrategien inklusive Reporting an die Geschäftsführung</li><li>Einführung und Nutzung eines einheitlichen Projektmanagement-Systems für den Marketingbereich</li><li>Planung und Koordination von Marketinginventaren und Maßnahmen zur Unterstützung strategischer Kampagnen</li><li>Vorbereitung und Durchführung von Meetings, Workshops und Briefings inklusive Erstellung aussagekräftiger Präsentationen</li><li>Analyse von Markt-, Wettbewerbs- und Trendentwicklungen sowie Ableitung innovativer Ansätze für die Zielgruppenansprache</li><li>Übernahme von Produktmanagement-Aufgaben an der Schnittstelle von Marketing und Vertrieb, inklusive Weiterentwicklung von Produkten, Angeboten und deren Positionierung im Markt</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Wirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Marketing-, Kommunikations- oder Brand-Umfeld, idealerweise in einem komplexen oder matrixorganisierten Unternehmen</li><li>Sehr strukturierte, strategische und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit einem hohen Qualitäts- und Ergebnisanspruch</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern, Management und externen Partnern</li><li>Starkes konzeptionelles Denken kombiniert mit organisatorischer Stärke und Umsetzungsorientierung</li><li>Sicheres, souveränes Auftreten und Verhandlungssicherheit im Umgang mit internen und externen Entscheidern</li><li>Hohe digitale und technologische Affinität sowie fundierte Erfahrung im Projekt- und Kampagnenmanagement</li><li>Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie Erfahrung im Umgang mit KPIs, Budgets und Performance-Analysen</li><li>Hohe Online- und Marketing-Affinität mit Blick auf integrierte, datenbasierte Marketingansätze</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeit und Vollzeit)</li><li>Individuelle Arbeitszeitregelungen für Mitarbeitende mit Kindern</li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>Hervorragende Anbindung an öffentlichen Nahverkehr (3 Minuten Fußweg zur S-Bahn-Haltestelle "Lauf West")</li><li>Individuell wählbare Mobilitäts- und Nachhaltigkeitsbenefits</li><li>Hochmoderne Arbeitsplätze mit Raum für Individualität</li><li>Begleitung bei der Einarbeitung</li><li>Freie Kalt- und Heißgetränke sowie Bio-Obst</li><li>Firmeneigene Events, offene Küche, obligatorischer Kicker sowie Dartscheibe</li><li>Unkomplizierte Teamarbeit und kollegiales Klima</li><li>Corporate-Benefits-Programm</li><li>Individuelle Gesundheitsangebote</li></ul><h2>Interesse?</h2><p>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Bewerbungsformular.</p><p><b>Bisping &amp; Bisping GmbH &amp; Co. KG</b><br> Oskar-Sembach-Ring 10<br> 91207 Lauf a. d. Pegnitz<br><a href="http://www.bisping.de" target="_blank">www.bisping.de</a></p>

Marketing Manager (m/w/d)

<p>Für Bürger*innen soll der Umgang mit ihrer Verwaltung einfacher werden – das ist unsere Vision, für die wir uns täglich einsetzen. Als IT-Unternehmen mit Sitz im Herzen Oldenburgs steht die KDO für Sicherheit, Flexibilität und ein starkes, unterstützendes Miteinander. Schließe dich unserer Mission an und mache mit uns die öffentliche Verwaltung smart!</p><p>Komm an Bord und werde Teil unserer Crew als</p><strong>Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) Teammanagement und Vor-Ort-Support <br> (Kennziffer 2025-86)<br><br> in Wildeshausen (Landkreis Oldenburg)</strong><p>Durch unsere örtlichen Servicecenter sind wir immer in der Nähe unserer Kunden und können schnell, persönlich und zuverlässig unterstützen. Ob Server, Netzwerk, Arbeitsplatz, Drucker oder Telefon – unser Team deckt das gesamte Spektrum an bedarfsgerechten Vor-Ort-Angeboten und Unterstützungsleistungen ab. Wir suchen jemanden, der sowohl das Team ohne Disziplinarverantwortung führt als auch aktiv am Tagesgeschäft mitwirkt!</p><h2>Das sind deine Aufgaben:</h2><ul><li>Du übernimmst die fachliche Koordination des Teams: Du planst Ressourcen, priorisierst Aufgaben und stellst eine effiziente Ticketverteilung sicher</li><li>Als Schnittstelle zwischen Team, Abteilungsleitung und Kund*innen kommunizierst du klar, gibst relevante Informationen weiter und sorgst für transparente Abstimmungen</li><li>Gleichzeitig unterstützt du unseren Kunden im täglichen IT-Betrieb – sowohl überwiegend vor Ort als auch remote – und bearbeitest Serviceanfragen und Störungen eigenverantwortlich</li><li>Du administrierst Server- und Clientumgebungen, führst Updates und Patches durch und sorgst gemeinsam mit dem Team für einen stabilen Systembetrieb</li><li>Du behältst laufende Themen, Abhängigkeiten und Servicelevel im Blick und unterstützt Kolleg*innen bei technischen Fragestellungen</li><li>Du wirkst an der Weiterentwicklung unserer internen Prozesse, Standards und Workflows mit und bringst aktiv Ideen zur Optimierung des operativen Geschäfts ein</li><li>Außerdem dokumentierst du deine Arbeitsergebnisse strukturiert und begleitest Projekte mit deiner Erfahrung</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in einem relevanten Bereich (z. B. Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d)) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im IT-Support bzw. in der Systembetreuung und umfassendes technisches Know-how</li><li>Du hast Erfahrung in der Führung ohne Disziplinarverantwortung von Teams und besitzt die Fähigkeit, Aufgaben zu priorisieren, Ressourcen zu planen und das operative Tagesgeschäft effizient zu steuern</li><li>Gleichzeitig überzeugst du insbesondere durch deine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie Verlässlichkeit</li><li>Du übernimmst Verantwortung für deine Themenbereiche und treibst Lösungen proaktiv und mit Entscheidungsfreude voran</li><li>Technische Sachverhalte und damit zusammenhängende Lösungsansätze kannst du verständlich und auf Augenhöhe kommunizieren</li><li>Du verfügst über gute Deutschkenntnisse und bist im Besitz der Führerscheinklasse B</li></ul><h2>Freu dich auf:</h2><ul><li>Arbeiten vor Ort in unserem Servicecenter in Wildeshausen mit Gleitzeit und Homeoffice-Option</li><li>Individuelles Onboarding, enge Probezeitbegleitung und deinen persönlichen Paten (m/w/d)</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Entwicklungsgespräche</li><li>Zertifiziertes betriebliches Gesundheitsmanagement mit Hansefit, Gesundheitsevents, externen Beratungsangeboten und mehr</li><li>Corporate Benefits wie Mitarbeiterevents, Mitarbeiterrabatte, vergünstigtes Deutschlandticket sowie Altersvorsorge und Bezuschussung der Kinderbetreuungskosten</li></ul><h2>Möchtest du mit uns die digitale Zukunft der Kommunen gestalten?</h2><p>Dann freuen wir uns über deine Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 2025-86 über unser <b>Bewerberportal</b>.</p><p>Für Fragen steht dir Martina Schönfisch unter der Telefonnummer <b>0441 9714-231</b> oder per E-Mail unter <strong><a href="mailto:karriere@kdo.de" target="_blank">karriere@kdo.de</a> </strong>gerne zur Verfügung.</p><p>Kommunale Datenverarbeitung Oldenburg (KDO)<br> Elsässer Straße 66 | 26121 Oldenburg | <b><a href="http://www.kdo.de" target="_blank">www.kdo.de</a></b></p><p>Die KDO ist vielfältig: Wir freuen uns auf deine Bewerbung unabhängig von ethnischer oder sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter und religiöser Weltanschauung!</p>

Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) Teammanagement und Vor-Ort-Support

<h2>Einleitung</h2><p>sanierungsprofi saniert Wohnbestand und ist auf gewerkeübergreifende Komplettmaßnahmen spezialisiert. Unsere Vision ist es, Handwerk zum Bestpreis anzubieten. Wir bieten unseren Kunden im 360°-Modell von der Konzeption und Planung über die Ausführung bis zur Übergabe alles aus einer Hand. Als dynamisches Unternehmen gehen wir neue Wege und setzen durch den Einsatz von modernen Technologien zukunftsweisende Standards in der Branche. Um unserem stetigen Wachstum gerecht zu werden, sind wir auf der Suche nach Persönlichkeiten, die etwas bewegen wollen und gemeinsam mit uns für unseren Erfolg einstehen.</p><p><strong> sanierungsprofi ist ein Unternehmen der weisenburger-Gruppe.</strong></p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie sind regionaler Präsentant und agieren als Unternehmer im Unternehmen</li><li>Umsatzverantwortung sowie Ausbau eines Vertriebsnetzwerkes mit enger Unterstützung seitens der Firmenzentrale </li><li>Ausbau und Führung des örtlichen Teams </li><li>Abwicklungsverantwortung (Steuerung und Überwachung der Bau- und Projektleitung)</li><li>Budgetverantwortung sowie Berichterstattung an die Geschäftsleitung</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>ein Studienabschluss der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker (m/w/d)</li><li>fundierte Kenntnisse im Bereich Sanierung und mehrjährige Berufserfahrung in der Bau-/ Projektleitung</li><li>Eigeninitiative in Verbindung mit zielorientiertem, unternehmerischem Denken und Handeln</li><li>sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie Durchsetzungsstärke </li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine attraktive Vergütung sowie einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz</li><li>einen Dienstwagen zur privaten Nutzung</li><li>ein umfangreiches Weiterbildungsangebot</li><li>hochwertige und moderne Arbeitsmittel (wie iPhone oder Tablet)</li><li>eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, eine Unfallversicherung, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen</li></ul><h2>Weitere Informationen</h2><p><strong>Jetzt bewerben</strong></p><p><strong>sanierungsprofi GmbH</strong> · Ludwig-Erhard-Allee 21 · 76131 Karlsruhe<br>Telefon 0721 61935-800<br>E-Mail <a href="mailto:info@sanierungsprofi.de" target="_blank">info@sanierungsprofi.de</a></p>

Bauingenieur als Geschäftsstellenleiter (m/w/d) Modernisierung & Sanierung

<h2>Einleitung</h2><p>Als eigenständiges Tochterunternehmen der weltweit tätigen Hunter Douglas Unternehmensgruppe ist die Firma Blöcker der führende Anbieter von dekorativen innenliegenden Sonnenschutzsystemen.</p><p>Sie sind ein Organisationstalent und möchten Ihre Fähigkeiten in einer verantwortungsvollen Position direkt an der Seite unserer Geschäftsleitung einbringen? Dann werden Sie Teil unseres Teams als</p><p><strong>Assistenz Geschäftsleitung (m/w/d)</strong><br>(Voll- oder Teilzeit ab 30 Stunden/Woche)</p><p>Als Assistenz sind Sie die zentrale Unterstützung unserer Geschäftsleitung und sorgen dafür, dass im Tagesgeschäft alles reibungslos läuft. Sie behalten den Überblick, organisieren und koordinieren Abläufe und sind eine wichtige Schnittstelle zwischen internen Teams und externen Geschäftspartnern.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>intensive Unterstützung der Geschäftsführung bei organisatorischen und administrativen Aufgaben im operativen Tagesgeschäft</li><li>Recherchen und Datenanalysen zur Entscheidungsvorbereitung</li><li>Terminmanagement</li><li>Organisation von Meetings, Sitzungen und Geschäftsreisen</li><li>Koordination bereichsübergreifender Projekte; Management von Firmenevents</li><li>Erstellen von Präsentationen, Protokollen, Geschäftsberichten und Reports</li><li>Ansprechpartner:in und Schnittstelle für interne und externe Kontakte</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium</li><li>mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion</li><li>sehr guter Umgang mit dem MS-Office-Paket (Excel, Word, Outlook)</li><li>sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>selbständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>souveränes und freundliches Auftreten</li><li>ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, Dienstleistungsmentalität und Serviceorientierung</li><li>hohes Maß an Integrität und Verantwortungsbewusstsein</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>eine umfangreiche und intensive Einarbeitung</li><li>ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet</li><li>betriebliche Sonderzahlungen</li><li>Mitarbeit in einem kollegialen Team mit dynamischem Umfeld</li><li>kurze Entscheidungswege</li><li>Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung, kostenfreie Parkplätze</li><li>regelmäßige Fort- und Weiterbildung</li><li>Firmenfitness (Wellpass EGYM)</li><li>Job-Rad Leasing (auch für den privaten Gebrauch)</li><li>Obstkorb</li></ul><h2>Weitere Informationen</h2><p><strong>Blöcker<br>ZNL der Hunter Douglas Holding GmbH &amp; Co. KG</strong></p><p>Herr Axel Dürer<br>Postfach 15 04 13<br>28094 Bremen</p><p>Telefon: 04 21 - 38 69 20<br>E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@bloecker.de" target="_blank">bewerbung@bloecker.de</a><br><a href="http://www.bloecker.de" target="_blank">www.bloecker.de</a></p>

Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2><p>Traditionell und innovativ zugleich! Das sind wir, ein mittelständisches Unternehmen mit ca. 250 Mitarbeitern in Zirndorf und Pfreimd. Seit 50 Jahren freuen wir uns jeden Tag darauf, unsere Kunden in Nordbayern mit Mietberufskleidung und Mietfußmatten zu beliefern. Als rechtlich unabhängiger, wirtschaftlich selbstständiger Partner gehören wir zur DBL – Deutsche Berufskleider-Leasing GmbH. Einem seit 1971 bestehenden bundesweiten Verbund textiler Mietdienstleister mit über 3.000 Mitarbeitern und 36.000 Kunden.</p><p>Unsere Erfolgsgeschichte möchten wir fortsetzen. Deshalb suchen wir zur Verstärkung unserer IT-Abteilung am Hauptsitz in Zirndorf einen</p><p><strong>Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d)</strong></p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie sichern den Betrieb unserer hybriden IT-Infrastruktur und administrieren unsere Windows Clients, Server, Netzwerkkomponenten, Cloudlösungen und die TK-Anlage.</li><li>Sie sind ITler:in mit Leidenschaft. Technische Neuerungen übersetzen Sie durch eine selbstständige Planung und Durchführung von Projekten gekonnt in unseren Kontext.</li><li>Darauf aufbauend designen, implementieren und koordinieren Sie neue Systeme, Richtlinien und Abläufe.</li><li>Sie übernehmen den Support, führen Problemanalysen durch und beheben Störungen.</li><li>Sie fordern Angebote an, beschaffen neue Hardware und sorgen für die Inbetriebnahme der Komponenten.</li><li>Sie dokumentieren und schulen neue IT-Verfahren, Konfigurationen und Fehlerbehebungsschritte, um Ihr Wissen mit dem Team zu teilen.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik, z.B. zum Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare IT-Qualifikation/Erfahrung in dem Bereich.</li><li>Sie verfügen über Kenntnisse in der Server- und Clientadministration und erste Erfahrung in der Microsoft 365 Administration.</li><li>Sie haben Interesse an technischen Neuerungen, eine ausgeprägte Lernbereitschaft sowie hohe Ansprüche an die eigene Arbeitsleistung.</li><li>Sie haben Freude zusammen im Team an neuen Projekten und Ideen zu arbeiten.</li><li>Sie besitzen ein hohes Verantwortungsbewusstsein, wissen zu überzeugen und verfügen über eine innovative Arbeitsweise.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Sie erhalten eine intensive Einarbeitung durch unsere langjährigen und qualifizierten Mitarbeiter.</li><li>Sie werden ein Teil eines hochmotivierten Teams mit großer Freude an der täglichen Herausforderung.</li><li>Wir bieten Ihnen kurze Entscheidungswege und Raum zur Mitgestaltung, sowie Flachen Hierarchien.</li><li>Wir bieten Ihnen z.B. 30 Tage Jahresurlaub und interessante Benefits, z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine aufladbare Gutscheinkarte, attraktive Jubiläumszuwendungen, Home-Office und BusinessBike-Leasing.</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wertschätzenden, erfolgreichen, expandierenden Familienunternehmen mit langjähriger Tradition.</li><li>Ein starkes Netzwerk innerhalb der DBL mit einer bundesweiten IT-Fachgruppe.</li></ul><h2>Weitere Informationen</h2><p>Schreiben Sie mit uns Ihre eigene Erfolgsgeschichte und werden Sie zu einem wichtigen Baustein unserer Digitalisierung von morgen! Senden Sie uns Ihre Bewerbung mit Ihrem nächstmöglichen Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung, gerne über unser Onlineformular oder an: <a href="mailto:bewerbung@dbl-merk.de" target="_blank">bewerbung@dbl-merk.de</a>. Ihre Ansprechpartnerin Frau Lena Meier freut sich auf Sie.</p><p>Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich. Bitte beachten Sie, dass Sie mit Ihrer Bewerbung unseren Datenschutzbestimmungen zustimmen.</p><p><strong>Jetzt bewerben</strong></p><p><strong>Merk Textil-Mietdienste GmbH &amp; Co. KG</strong><br>Personalabteilung<br>Albert-Einstein-Straße 30 | 90513 Zirndorf<br>tel: 0911 96074 620</p>

Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d)

<p>Die Zentrale sucht für den Geschäftsbereich <strong>Informationstechnik </strong>am <strong>Dienstort/Arbeitsort Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt </strong>eine/einen:</p><h2><strong>Expertin / Experten</strong> IT‑Lösungsdesign mit dem Schwerpunkt Innovation Lab (w/m/d) </h2><p><strong>(Besoldungsgruppe A 12 BBesO / Entgeltgruppe 12 TVöD Bund, Kennung: ZEIT2211, Stellen‑ID 1390242)</strong></p><p>Die Einstellung erfolgt unbefristet nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) in der Entgeltgruppe 12. In Abhängigkeit von der Bewerberlage kann ggf. eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Höhe von bis zu 1.500 Euro monatlich in Betracht kommen.</p>Jetzt bewerben!<p> © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben </p><p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.</p><p>Mit dem Management und der kontinuierlichen Optimierung der IT-Infrastruktur sorgen wir im Geschäftsbereich Informationstechnik für sichere und reibungslose digitale Prozesse. Als moderne IT-Einheit beraten wir zu allen inhaltlichen, prozessualen und wirtschaftlichen Fragen. Wir entwickeln das "digitale Nervensystem" der BImA ständig weiter.</p><p>Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!</p><p>Gestalten Sie die digitale Zukunft mit uns!</p><p>Im Innovation Lab der Sparte IT entwickeln wir kreative, praxisnahe Lösungen für die Herausforderungen von morgen. Als IT‑Lösungsdesignerin bzw. Lösungsdesigner treiben Sie mit uns Innovation, Strategie und Technologie voran.</p><h2>Was sind Ihre Aufgaben bei uns?</h2><ul><li>Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung innovativer IT‑Strategien</li><li>Planung und Moderation von Innovationsworkshops (z. B. Design Thinking, Lean Startup)</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, IT, Spartenleitung sowie externen Partnerinnen bzw. Partnern, Startups und Forschungseinrichtungen</li><li>Früherkennung von Trends, Technologien und Best Practices zur Förderung der Innovationskraft</li><li>Koordination und Umsetzung von Projekten in interdisziplinären Teams inkl. Meilensteinplanung, Risikoanalyse und Reporting</li><li>Unterstützung bei IT‑strategischen Themen wie Sicherheitskonzepte, Personaleinsatz und Budgetplanung</li><li>Steuerung des IT‑Lösungsdesign-Prozesses und Mitwirkung bei der Entwicklung von Services, Strategien und Methoden</li></ul><p>für die ZEIT2211 technische Aspekte:</p><ul><li>Design neuer oder geänderter Services koordinieren und überwachen</li><li>Prozess des IT‑Lösungsdesigns steuern und überwachen sowie Mitwirkung bei der Aufstellung und Pflege von Strategien, Leitlinien und Methoden</li></ul><p>Diese Aufgaben erfordern eine strategische, lösungsorientierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten.</p><p>Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl können gelegentlich auf dem Dienstposten/​Arbeitsplatz Dienstreisen anfallen. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist.</p><h2>Was Sie mitbringen?</h2><ul><li><strong>Ausbildung</strong>: Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Fachhochschulabschluss) in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften, Kommunikationswissenschaften oder einer vergleichbaren Disziplin. Alternativ eine Laufbahnbefähigung für den gehobenen technischen Dienst.</li><li><strong>Erfahrung:</strong> Sie können mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung in der IT vorweisen und bringen Kenntnisse und Erfahrungen in Innovationstechniken/​​‑methoden (z. B. Design Thinking) mit. Kenntnisse und Erfahrungen in der Methodik von Softwareentwicklungen, im ITIL-orientierten Service Design (ggf. Zertifizierung), in agilen Methoden und unterstützenden Werkzeugen sowie von Anwendungsschnittstellen sind Ihnen vertraut.</li><li><strong>Know-how: </strong>Sie verfügen über Wissen in IT‑Recht, IT‑Compliance, Datenschutz und Informationssicherheit. Sichere Kenntnisse der technischen Fachsprache in Englisch zeichnen Sie aus. Kenntnisse in Jira, SharePoint und/oder SAP und PEGA sind von Vorteil</li><li><strong>Persönlichkeit</strong>: Eine selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise sowie eine hohe Motivation zeichnen Sie aus. Zudem verfügen Sie über ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten sowie ein hohes Maß an Sozialkompetenz.</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten?</h2><ul><li>anspruchsvolle, abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit sowie ein spannendes und vielfältiges Immobilienportfolio</li><li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit durch orts- und zeitflexibles Arbeiten sowie Teilzeitmöglichkeiten</li><li>zahlreiche individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>30 Tage Urlaub, eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Kurse zur Gesundheitsförderung, Diensthandy, kostenfreie Parkgelegenheiten sowie die Gewährung eines Zuschusses zum Deutschland-Jobticket und fachkundige und motivierte Kolleginnen und Kollegen, die sich auf Sie freuen!</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann bewerben Sie sich online bis zum <strong>8. Februar 2026</strong> über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der <strong>Stellen‑ID 1390242</strong>.</p><p>Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich ab der 9. Kalenderwoche 2026 statt.</p><p>Jetzt bewerben</p><h2>Haben Sie noch Fragen an uns?</h2><p>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Werschnitzke unter der Telefonnummer +49 30 3181‑1250 gerne zur Verfügung.</p><p>Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Frau Bauermeister unter der Telefonnummer +49 30 3181‑3510.</p><p>Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.</p><p>Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.</p><h2>Hinweise:</h2><p>Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.</p><p>Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.</p><p>Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/​Arbeitsplätzen – zu erhöhen, und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.</p><p>Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).</p><p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Eine Übernahme von verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.</p><strong><a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a></strong>

20.933 Jobs