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<strong>VERSORGEN SICHERT ZUKUNFT</strong> - auch Deine: Die ppa ist ein moderner Dienstleister rund um Versorgung, Versicherung, Beihilfen und Personalwirtschaft. Als einer der größten Arbeitgeber und Ausbildungsbetriebe in der Region bieten wir Dir vielfältige Perspektiven. 
<h4>Das erwartet Dich:</h4><ul><li>Ausbildungsbeginn:     01.08.2026</li><li>Ausbildungsdauer:      3 Jahre</li><li>Ausbildungsvergütung</li></ul><p>      im 1. Ausbildungsjahr:    1.368,26* brutto<br>      im 2. Ausbildungsjahr:    1.418,20* brutto <br>      im 3. Ausbildungsjahr:    1.464,02* brutto</p><p>     (*Entgelttabelle TVöD-VKA gültig ab 01.05.2026)</p><ul><li><p>Ausbildungsverlauf: <br>Praxisphasen in der ppa und bei einer Gastausbildungsbehörde; Theorie an der Berufsbildenden Schule Wirtschaft II in Ludwigshafen</p></li></ul><h4>Das bringst Du mit:</h4><ul><li>Qualifizierter Sekundarabschluss I (Mittlere Reife), Fach- oder Allgemeine Hochschulreife</li><li>Interesse an Verwaltungsprozessen und der Anwendung von Gesetzen</li><li>Sehr gute Kenntnisse der deutschen Rechtschreibung und ein gutes Gespür für die deutsche Sprache</li><li>Grundkenntnisse im Umgang mit modernen Informationstechniken</li><li>Teamgeist, ein kommunikatives Wesen und Verantwortungsbewusstsein</li></ul>
    
Mehr Infos zur Ausbildung und Hinweise zu den Voraussetzungen findest du auf unserer Internetseite unter <a href="https://www.ppa-duew.de/ausbildung/" target="_blank">https://www.ppa-duew.de/ausbildung/</a><h4>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h4><p>Dann bewirb Dich bis zum 16.11.2025 direkt über unser Bewerbungsportal.</p><h4>Hast Du noch Fragen?</h4>
Ruf uns gerne an 06322 / 936279 (Claudia Gorges) oder schick uns eine E-Mail <a href="mailto:anausbildung@ppa-duew.de" target="_blank">anausbildung@ppa-duew.de</a>.
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Auszubildende zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d)

<strong>VERSORGEN SICHERT ZUKUNFT:</strong> Die ppa ist ein moderner Dienstleister rund um Versorgung, Versicherung, Beihilfen und Personalwirtschaft. Als einer der größten Arbeitgeber und Ausbildungsbetriebe in der Region bieten wir Dir vielfältige Perspektiven. 
<h4>Das erwartet Dich:</h4><ul><li>Ausbildungsbeginn:     01.07.2026</li><li>Ausbildungsdauer:      3 Jahre</li><li>Ausbildungsvergütung:  1.567€ brutto (Stand 2025)
</li><li>Ausbildungsverlauf: <br>Praxisphasen in der ppa und bei einer Gastausbildungsbehörde; Theoriephasen an der Hochschule für öffentliche Verwaltung in Mayen (Praxis- und Theoriephasen wechseln sich dabei blockweise ab)        <br><br></li></ul><h4>Das bringst Du mit:</h4><ul><li>Fach- oder Allgemeine Hochschulreife</li><li>Deutsche Staatsangehörigkeit oder die Staatsangehörigkeit eines anderen EU-Landes</li><li>ein ausgeprägtes Interesse an IT, Verwaltungsprozessen und öffentlichen Aufgaben
</li><li>Lust, uns bei der Entwicklung, dem Aufbau und dem Betrieb unserer IT-Infrastruktur und IT-Fachverfahren zu helfen.</li><li>Du bist kommunikativ, teamorientiert, zuverlässig und übernimmst gerne Verantwortung.</li><li>Du hast eine Affinität zu digitaler Arbeit – und keine Angst davor, Neues zu lernen.</li></ul>




    
Mehr Infos zur Ausbildung und Hinweise zu den Voraussetzungen findest du auf unserer Internetseite unter <a href="https://www.ppa-duew.de/ausbildung/" target="_blank">https://www.ppa-duew.de/ausbildung/</a><h4>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h4><p>Dann bewirb Dich bis zum 16.11.2025 direkt über unser Bewerbungsportal.</p><h4>Hast Du noch Fragen?</h4>
Ruf uns gerne an 06322 / 936279 (Claudia Gorges) oder schick uns eine E-Mail an <a href="mailto:ausbildung@ppa-duew.de" target="_blank">ausbildung@ppa-duew.de</a>.
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Duales Studium Bachelor of Arts - Fachrichtung Verwaltungsinformatik (m/w/d)

<strong>VERSORGEN SICHERT ZUKUNFT:</strong> Die ppa ist ein moderner Dienstleister rund um Versorgung, Versicherung, Beihilfen und Personalwirtschaft. Als einer der größten Arbeitgeber und Ausbildungsbetriebe in der Region bieten wir Dir vielfältige Perspektiven. 
<h4>Das erwartet Dich:</h4><ul><li>Ausbildungsbeginn:     01.07.2026</li><li>Ausbildungsdauer:      3 Jahre</li><li>Ausbildungsvergütung:  1.567€ brutto (Stand 2025)
</li><li>Ausbildungsverlauf: <br>Praxisphasen in der ppa und bei einer Gastausbildungsbehörde; Theorie in Blockphasen an der Hochschule für öffentliche Verwaltung in Mayen
</li></ul><h4>Das bringst Du mit:</h4><ul><li>Fach- oder Allgemeine Hochschulreife</li><li>Deutsche Staatsangehörigkeit oder die Staatsangehörigkeit eines anderen EU-Landes</li><li>Interesse an Verwaltungsprozessen und der Anwendung von Gesetzen</li><li>Interesse an wirtschaftlichen, sozialen und politischen Zusammenhängen innerhalb der Verwaltung</li><li>Sehr gute Kenntnisse der deutschen</li><li>Sprache und Rechtschreibung</li><li>Grundkenntnisse im Umgang mit modernen Informationstechniken</li><li>Teamgeist, ein kommunikatives Wesen und Verantwortungsbewusstsein</li></ul>
    
Mehr Infos zur Ausbildung und Hinweise zu den Voraussetzungen findest du auf unserer Internetseite unter <a href="https://www.ppa-duew.de/ausbildung/" target="_blank">https://www.ppa-duew.de/ausbildung/</a><h4>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h4><p>Dann bewirb Dich bis zum 16.11.2025 direkt über unser Bewerbungsportal.</p><h4>Hast Du noch Fragen?</h4>
Ruf uns gerne an 06322 / 936279 (Claudia Gorges) oder schick uns eine E-Mail an <a href="mailto:ausbildung@ppa-duew.de" target="_blank">ausbildung@ppa-duew.de</a>.
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Duales Studium Bachelor of Arts - Fachrichtung allgemeine Verwaltung (m/w/d)

<strong>VERSORGEN SICHERT ZUKUNFT:</strong> Die ppa ist ein moderner Dienstleister rund um Versorgung, Versicherung, Beihilfen und Personalwirtschaft. Als großer Arbeitgeber und Ausbildungsbetrieb in der Region bieten wir Dir vielfältige Perspektiven. 
<h4>Das erwartet Dich:</h4><ul><li>Ausbildungsbeginn:     01.07.2026</li><li>Ausbildungsdauer:      2 Jahre</li><li>Ausbildungsvergütung:  1.511€ brutto (Stand 2025)
</li><li>Ausbildungsverlauf: <br>Praxisphasen in der ppa und bei einer Gastausbildungsbehörde; Theorie in Blockphasen an der Zentralen Verwaltungsschule in Mayen</li></ul><h4>Das bringst Du mit:</h4><ul><li>Qualifizierter Sekundarabschluss I (Mittlere Reife), Fach- oder Allgemeine Hochschulreife</li><li>Deutsche Staatsangehörigkeit oder die Staatsangehörigkeit eines anderen EU-Landes</li><li>Interesse an Verwaltungsprozessen und der Anwendung von Gesetzen</li><li>Interesse an wirtschaftlichen, sozialen und politischen Zusammenhängen innerhalb der Verwaltung</li><li>Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache und Rechtschreibung</li><li>Grundkenntnisse im Umgang mit modernen Informationstechniken</li><li>Teamgeist, ein kommunikatives Wesen und Verantwortungsbewusstsein</li></ul>
    
Mehr Infos zur Ausbildung und Hinweise zu den Voraussetzungen findest du auf unserer Internetseite unter <a href="https://www.ppa-duew.de/ausbildung/" target="_blank">https://www.ppa-duew.de/ausbildung/</a><h4>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h4><p>Dann bewirb Dich bis zum 16.11.2025 direkt über unser Bewerbungsportal.</p><h4>Hast Du noch Fragen?</h4>
Ruf uns gerne an 06322 / 936279 (Claudia Gorges) oder schick uns eine E-Mail an <a href="mailto:ausbildung@ppa-duew.de" target="_blank">ausbildung@ppa-duew.de</a>.
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Auszubildende zum Verwaltungswirt - Vorbereitungsdienst im 2. Einstiegsamt der allgemeinen Verwaltung (m/w/d)

<p>ID: 1800_000743<br>Du möchtest unsere Klinikdirektion des Vitos Philippshospitals Riedstadt bei strategischen, operativen und administrativen Themen unterstützen? Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n und verantwortungsvolle/n <strong>Referentin/-en zur Unterstützung des Klinikdirektors </strong>unserer Erwachsenenpsychiatrie. Die Stelle ist in Voll- oder Teilzeit zu besetzen. </p><p>Das Vitos Philippshospital Riedstadt ist ein Fachkrankenhaus für Psychiatrie und Psychotherapie im Erwachsenenalter. Es werden alle psychischen Erkrankungen und Krisen behandelt. Hierzu zählen auch Abhängigkeits- und Alterserkrankungen. Die Therapie kann stationär, teilstationär oder ambulant erfolgen. Hierbei werden stets die neuesten wissenschaftlich anerkannten Behandlungsmethoden eingesetzt.</p><h3>Aufgaben</h3><ul><li>Du unterstützt den Klinikdirektor in operativen und strategischen Aufgaben.</li><li>Du wirkst aktiv an der Weiterentwicklung und Optimierung interner Abläufe und Prozesse sowohl im betriebswirtschaftlichen Sinn, als auch im Hinblick auf Krankenhausfinanzierungen mit.</li><li>Du begleitest und übernimmst gerne eigenverantwortlich wechselnde Aufgabenstellungen.</li></ul><h3>Profil</h3><ul><li>Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Master- oder Diplom-Studium und hast wünschenswerterweise bereits Berufserfahrung im Bereich des Gesundheitswesens; vorzugsweise im Klinikbereich oder hast einen ärztlichen Hintergrund und bereits Erfahrungen in Betriebswirtschaft gesammelt.</li><li>Du hast die Fähigkeit, Projekte zu strukturieren, sowie Teams und Mitarbeiter/-innen fachlich und projektbezogen anzuleiten und mitzunehmen.</li><li>Ergebnisorientiertes, strategisches Denken, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise gehören ebenso zu deinem Profil, wie auch ein sehr gutes Zeit- und Selbstmanagement und Fähigkeit zur Priorisierung</li><li>Du hast eine offene Persönlichkeit, ein überzeugendes, souveränes und freundliches Auftreten, sowie eine teamorientierte Arbeitsweise und Präsentationskompetenz.</li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>Unsere Klinik liegt mitten in der Metropolregion Frankfurt Rhein-Main – idyllisch und gleichzeitig zentral. Du profitierst von einer guten Verkehrsanbindung, kurzen Wegen sowie einer familienfreundlichen, kulturell vielseitigen und freizeitorientierten Infrastruktur.</li><li>Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ist uns wichtig. Dazu tragen flexible Arbeitszeitmodelle, digitale Arbeitszeiterfassung, Gleitzeit und verlässliche Dienstpläne bei.</li><li>Der Arbeitsplatz ist auch aus finanzieller Sicht attraktiv: Du erhältst bei uns Entgelt nach TVöD, sowie eine großzügige betriebliche Altersvorsorge.</li><li>Wir unterstützen Dich gerne bei der Suche nach geeignetem Wohnraum.</li></ul><h3>Weitere Informationen</h3><p>Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<br><br> Interessiert? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über das Karriereportal karriere.vitos.de. Fragen beantwortet Dir gerne unser Personalleiter <strong>Martin Benz.</strong></p><h3>Ansprechperson</h3><p><strong>Martin Benz</strong><br>Personalleiter<br><a href="mailto:martin.benz@vitos-suedhessen.de" target="_blank">martin.benz@vitos-suedhessen.de</a><br>06158 – 18 32 80</p>

Referent Klinikdirektion Erwachsenenpsychiatrie (m/w/d)

<h2>Protecting Health</h2><p>Qualität, Innovationskraft, Knowhow, Leidenschaft und Fairness - sind Sie motiviert, diese Werte mitzutragen?</p><p>Die Sanner Gruppe ist ein global agierendes Unternehmen im Bereich HealthCare, mit Hauptsitz in Deutschland sowie weiteren Tochtergesellschaften in China, Indien, den USA und mehreren europäischen Ländern. Seit unserem über 130-jährigen Bestehen, haben wir uns sukzessive vom Weltmarktführer für Trockenmittelverschlüsse und Brausetablettenverpackungen zu einem gefragten Anbieter kundenspezifischer Entwicklung und Produktion in den Bereichen Medizintechnik und Diagnostik, Parma sowie Consumer HealthCare entwickelt. Heute liefert Sanner Produkte in mehr als 150 Länder und beschäftigt rund 820 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter weltweit.</p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><p><strong>Trainer  (m/w/d)  für Schulungen</strong></p><p><strong>im Produktionsbereich</strong></p><h2>Die Schwerpunkte der Position liegen auf folgenden Themengebieten:</h2><ul><li>Sie sind verantwortlich für die Planung und Durchführung von theoretischen und praktischen Schulungen an den Maschinen für unsere nationalen und internationalen Mitarbeiter/innen.</li><li>Sie erstellen praxisbezogene Schulungsunterlagen in Form von Text- oder Videomaterial, die als Leitfaden oder Handout zur Unterstützung praxisnaher Trainings dienen. Bei der Erstellung von Schulungsvideos moderieren und vermitteln Sie den Schulungsinhalt.</li><li>Sie führen theoretische und praktische Trainings eigenständig an den Maschinen und Linien im Produktionsbereich durch.</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Technik, Produktion und Entwicklung zur Identifikation von Schulungsbedarfen und zur Entwicklung praxisnaher produktspezifischer Trainingsinhalte.</li><li>Erstellungen von Schulungsdokumentationen.</li></ul><h2>Diese Qualifikationen bringen Sie mit:</h2><ul><li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung und idealerweise eine Weiterbildung zum Techniker oder Meister </li><li>Sie haben mehr als 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Produktion Kunststoffverarbeitung</li><li>Gute Kenntnisse in der Maschinentechnik, Technologie und Maschinenprozesse</li><li>Durch Ihre ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sind Sie in der Lage die Verantwortung für die fachliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden im Umgang mit unseren Maschinen zu übernehmen</li><li>Sie haben ein sicheres Auftreten und begeistern sich dafür, Inhalte verständlich, praxisnah und anschaulich zu vermitteln</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>Teamorientierte Kultur und Gestaltungsspielraum: Familiär geprägte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien sowie die Möglichkeit zur aktiven Gestaltung von Prozesse und Strukturen</li><li>Attraktives Vergütungspaket, bezuschusste betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing und weitere Benefits</li><li>Work &amp; Life: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>und vieles mehr…</li></ul><h2>Ihr Ansprechpartner</h2><p>Sanner GmbH  –  Bertha-Benz-Str. 5  –  64625 Bensheim  –  ww.sanner-group.com</p><p>Simone Rollinger, Tel.: 06251/938-321, Mail: <a href="mailto:s.rollinger@sanner-group.com" target="_blank">s.rollinger@sanner-group.com</a></p>

Trainer (m/w/d) für Schulungen im Produktionsbereich

Versorgen sichert Zukunft. Diesen Auftrag erfüllt die ppa als moderner Dienstleister der Personal- und Versicherungswirtschaft im öffentlichen Dienst. Wir entwickeln unser Angebot stetig weiter – und damit auch uns selbst. Machen Sie mit: Gestalten Sie (Ihre) Zukunft. Kommen Sie ins Team der ppa.
    <h4>Ihr künftiges Aufgabengebiet:</h4><ul><li>Beratung der Geschäftsbereichsleitungen und der Fachbereiche zu Rechtsfragen, insbesondere aus dem Bereich des Verwaltungs-, Schuld-, Insolvenz-, Vergabe- und rheinlandpfälzischen Beamten- und Beamtenversorgungsrechts</li><li>Erstellung von Gutachten zu Rechtsfragen in den genannten Rechtsgebieten</li><li>Abwicklung von Ausschreibungen und sonstigen Vergabeverfahren von Bau-, Liefer- und Dienst-leistungsaufträgen</li><li>Gestaltung und Prüfung von (Muster-) Verträgen</li><li>Vorbereitung, Durchführung und Koordinierung von Satzungsänderungen</li><li>Klärung von Haftungsfragen inklusive der Abwicklung von Schadens- und Regressangelegenheiten</li></ul><h4>Sie verfügen über:</h4><ul><li>die erste juristische Staatsprüfung oder die Laufbahnprüfung des Dritten Einstiegsamtes im allgemeinen Verwaltungsdienst und eine mindestens fünfjährige einschlägige Berufserfahrung oder ersatzweise einen Bachelor-Abschluss in Rechtswissenschaften<br></li><li>fundierte Kenntnisse in den genannten Rechtsgebieten insbesondere im Verwaltungs- und Vergaberecht<br></li><li>die Fähigkeit, sich in fremde Rechtsgebiete zügig einzuarbeiten</li><li>einen sicheren Umgang mit der rechtswissenschaftlichen Methodenlehre<br></li><li>eine schnelle Auffassungsgabe und ein sehr gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen</li><li>Verhandlungsgeschick</li></ul><p><strong>Idealerweise haben Sie:</strong></p><ul><li>Kenntnisse des rheinland-pfälzischen Beamten- und Beamtenversorgungsrechts</li><li>Kenntnisse im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes im Bereich der VKA</li></ul><h4>Wir bieten:</h4><ul><li>Eine verantwortungsvolle Position in einem abwechslungsreichen Umfeld nach den Bedingungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD VKA)</li><li>Vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben in partnerschaftlicher und wertschätzender Arbeitsatmosphäre mit positiver Fehlerkultur</li><li>die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf durch gleitende und flexibel nutzbare Arbeitszeiten sowie attraktive Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten</li><li>eine intensive und umfassende Einarbeitung und regelmäßige Fort- und Weiterbildung</li><li>bei Vorliegen der entsprechenden persönlichen Voraussetzungen eine Bezahlung bis zur Entgeltgruppe 11 TVöD zzgl. leistungsabhängiger Vergütungsbestandteile </li><li>eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und zusätzliche Vorsorgeangebote, ergänzt durch Arbeitgeberzuschüsse zur Entgeltumwandlung und eine beitragsfreie betriebliche Krankenversicherung als Ergänzung zum gesetzlichen Krankenversicherungsschutz
</li><li>Angebote im Betrieblichen Gesundheitsmanagement</li><li>für die entspannte, klimaschonende Fahrt ins Büro ein vergünstigtes Jobticket, eine sehr gute Anbindung der Dienststelle an das überörtliche Fernverkehrsnetz und an den ÖPNV. Sollten Sie die tägliche Fahrt zum Arbeitsplatz mit dem Auto unternehmen, stehen Ihnen ausreichend kostenfreie Parkplätze zur Verfügung oder für Radfans überdachte Stellplätze für Fahrräder</li><li>Nachhaltigkeit in Form eines Solarcarports mit der Möglichkeit, E-Autos kostenlos zu laden sowie kostenlose Trinkwasserspender</li></ul><h4>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h4><p>Dann bewerben Sie sich bis zum 16.11.2025 direkt über unser Bewerbungsportal.</p><h4>Ansprechpartner für Fachliches:</h4>
 Frau Katharina Kafitz, Tel. 
    

      <h4>Ansprechpartner für Personalrechtliches:</h4>
Herr Daniel Steinmetz, Tel. 06322/936-357
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Sachbearbeiter für Rechts- und Vertragsangelegenheiten (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p><em>Seit 50 Jahren sind wir kompetenter Ansprechpartner für Menschen mit einer psychischen Erkrankung oder seelischen Behinderung in der Region Rhein-Neckar. Als erfahrener Leistungserbringer bieten wir vor allem sozialpsychiatrische Grundversorgung, bedarfsgerechte Wohn- und Assistenzleistungen sowie Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben.</em></p><p>Wir suchen <strong>zum nächstmöglichen Zeitpunkt </strong>zur Unterstützung unserer multiprofessionellen Teams in Voll- oder Teilzeit</p><h3>Teamleitung (m/w/d)</h3><p><strong>Führungsverantwortung für ein dynamisches Team am Standort Wiesloch</strong></p><h2>Aufgaben</h2><p>Die Stelle umfasst neben der Leitung eines multiprofessionellen Teams auch die personenzentrierte Assistenz für Menschen mit einer psychischen Erkrankung in unseren dezentralen Wohn- und Betreuungsangeboten.</p><ul><li><p>Verantwortungsübernahme für ein <strong>Team im Leistungsangebot Besondere Wohnform</strong></p></li><li><p>Sicherung der Qualitätsstandards sowie ordnungs- und leistungsrechtlicher Vorgaben</p></li><li><p>Konzeptionelle Umsetzung des Leistungsangebots</p></li><li><p>Verantwortung für die Sicherstellung der bedarfsgerechten Versorgung unserer Klienten</p></li><li><p>Zuständigkeit für Personalentwicklung und -führung</p></li><li><p>Krisenmanagement</p></li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li><p>Geeignete pädagogische Berufsausbildung in Richtung Gesundheit und Pflege oder ein Studium in Richtung Soziale Arbeit mit staatlicher Anerkennung</p></li><li><p>Erfahrungen in der Betreuung von Menschen mit seelischen Behinderungen</p></li><li><p>Erste Führungserfahrungen sind wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung</p></li><li><p>Konstruktive, kooperative Führungskompetenz</p></li><li><p>Unternehmerisches Handeln</p></li><li><p>Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung</p></li><li><p>Sichere Kenntnisse in der Sozialgesetzgebung</p></li><li><p>Hohe soziale Kompetenz, Entscheidungsfreude und Belastbarkeit</p></li><li><p>Gültige PKW-Fahrerlaubnis</p></li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li><p>Ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem kollegialen Umfeld</p></li><li><p>Die Möglichkeit zur aktiven Mitbestimmung</p></li><li><p>Eine leistungsgerechte Vergütung inklusive jährlicher Sonderzahlungen</p></li><li><p>Betriebliche Altersversorgung</p></li><li><p>Corporate Benefits wie z. B. ‚Job-Rad‘, KiTA-Zuschüsse, Mitarbeiterrabatte</p></li><li><p>Fortbildungsförderung (finanziell und durch Freistellung) sowie ein umfangreiches internes Fortbildungsprogramm</p></li><li><p>Eine 39 Stundenwoche in Vollzeit mit flexibler Arbeitszeitgestaltung (Arbeitszeitkonto)</p></li><li><p>30 Tage Urlaub bei Vollzeit</p></li><li><p>Ein vergünstigter Mittagstisch in unseren Gastronomiebetrieben</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Die Stelle eignet sich für schwerbehinderte Menschen, soweit eine hohe körperliche Mobilität gegeben ist. <strong>Wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert.</strong></p><p><strong>Ihre vollständige Bewerbung mit Qualifikationsnachweisen richten Sie bitte per E-Mail an: Abteilung Personal &amp; Ausbildung, </strong><a href="mailto:bewerbungen@sphv.de" target="_blank">bewerbungen@sphv.de</a></p><p>Nähere Informationen erhalten sie durch Frau S. Di Paolo (06222 77 394-50 00, <a href="mailto:susanne.dipaolo@sphv.de" target="_blank">susanne.dipaolo@sphv.de</a>) und unter <a href="http://www.sphv.de" target="_blank">www.sphv.de</a>.</p>

Teamleitung (m/w/d) 'AWS für junge Menschen' - Führungsverantwortung für ein dynamisches Team am Standort Wiesloch

<h2>Über uns</h2><p><em>Seit 50 Jahren sind wir kompetenter Ansprechpartner für Menschen mit einer psychischen Erkrankung oder seelischen Behinderung in der Region Rhein-Neckar. Als erfahrener Leistungserbringer bieten wir vor allem sozialpsychiatrische Grundversorgung, bedarfsgerechte Wohn- und Assistenzleistungen sowie Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben.</em></p><p>Wir suchen <strong>zum nächstmöglichen Zeitpunkt </strong>zur Unterstützung unserer multiprofessionellen Teams in Voll- oder Teilzeit</p><h3>Teamleitung (m/w/d)</h3><p><strong>Führungsverantwortung für ein dynamisches Team am Standort Wiesloch</strong></p><h2>Aufgaben</h2><p>Die Stelle umfasst neben der Leitung eines multiprofessionellen Teams auch die personenzentrierte Assistenz für Menschen mit einer psychischen Erkrankung in unseren dezentralen Wohn- und Betreuungsangeboten.</p><ul><li><p>Verantwortungsübernahme für ein <strong>Team des AWS junge Menschen</strong></p></li><li><p>Sicherung der Qualitätsstandards sowie ordnungs- und leistungsrechtlicher Vorgaben</p></li><li><p>Konzeptionelle Umsetzung des Leistungsangebots</p></li><li><p>Verantwortung für die Sicherstellung der bedarfsgerechten Versorgung unserer Klienten</p></li><li><p>Zuständigkeit für Personalentwicklung und -führung</p></li><li><p>Krisenmanagement</p></li><li><p>Organisation und Durchführung des Clearingmanagements für den Bereich AWS JuMe, Akquise, Führen von Erst- und Beratungsgesprächen und Begleitung des Clearingverlaufs</p></li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li><p>Fachhochschulabschluss als Sozialarbeiter/in oder Sozialpädagoge/in mit staatlicher Anerkennung oder gleichwertige geeignete pädagogische Fachausbildung</p></li><li><p>Erfahrungen in der Betreuung von Menschen mit seelischen Behinderungen</p></li><li><p>Erste Führungserfahrungen sind wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung</p></li><li><p>Konstruktive, kooperative Führungskompetenz</p></li><li><p>Unternehmerisches Handeln</p></li><li><p>Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung</p></li><li><p>Sichere Kenntnisse in der Sozialgesetzgebung</p></li><li><p>Hohe soziale Kompetenz, Entscheidungsfreude und Belastbarkeit</p></li><li><p>Gültige PKW-Fahrerlaubnis</p></li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li><p>Ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem kollegialen Umfeld</p></li><li><p>Die Möglichkeit zur aktiven Mitbestimmung</p></li><li><p>Eine leistungsgerechte Vergütung inklusive jährlicher Sonderzahlungen</p></li><li><p>Betriebliche Altersversorgung</p></li><li><p>Corporate Benefits wie z. B. ‚Job-Rad‘, KiTA-Zuschüsse, Mitarbeiterrabatte</p></li><li><p>Fortbildungsförderung (finanziell und durch Freistellung) sowie ein umfangreiches internes Fortbildungsprogramm</p></li><li><p>Eine 39 Stundenwoche in Vollzeit mit flexibler Arbeitszeitgestaltung (Arbeitszeitkonto)</p></li><li><p>30 Tage Urlaub bei Vollzeit</p></li><li><p>Ein vergünstigter Mittagstisch in unseren Gastronomiebetrieben</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Die Stelle eignet sich für schwerbehinderte Menschen, soweit eine hohe körperliche Mobilität gegeben ist. <strong>Wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert.</strong></p><p><strong>Ihre vollständige Bewerbung mit Qualifikationsnachweisen richten Sie bitte per E-Mail an: Abteilung Personal &amp; Ausbildung, </strong><a href="mailto:bewerbungen@sphv.de" target="_blank">bewerbungen@sphv.de</a></p><p>Nähere Informationen erhalten sie durch Frau M. Fandry (06222 77 394-13 01, <a href="mailto:marcella.fandry@sphv.de" target="_blank">marcella.fandry@sphv.de</a>) und unter <a href="http://www.sphv.de" target="_blank">www.sphv.de</a>.</p>

Teamleitung (m/w/d) 'Besondere Wohnform' - Führungsverantwortung für ein dynamisches Team am Standort Wiesloch

<p><strong>Was Sinnvolles machen.</strong> Über 200.000 Menschen mit sauberem Wasser, nachhaltiger Energie und Lebensqualität versorgen, die Energiewende voranbringen und abends mit einem guten Gefühl nach Hause gehen. Und das bei besten Arbeitsbedingungen.<br><strong>Wollen Sie so arbeiten? Dann sind Sie bei uns richtig.</strong></p><p>Für die Stadtwerke Heidelberg GmbH im Bereich »IT-Management« suchen wir einen <strong>Experten (m/w/i) IT-Controlling und IT-Vertragsmanagement</strong>.</p><ul><li>Heidelberg</li><li>ab sofort</li><li>Vollzeit</li><li>unbefristet</li></ul><h2>Ihre Aufgaben bei uns</h2><ul><li>Verantwortung für das IT‑Vertragsmanagement (u.a. Cloud-, SaaS-, Software-, Hardware-, Lizenzverträge) &amp; Monitoring (kaufmännisch) über den gesamten Lifecycle und den damit verbundenen Aufgaben</li><li>Durchführung des IT‑Controllings und der IT-Rechnungsprüfung</li><li>Unterstützung der Wirtschaftsplanung und des Reportings für die Konzern-IT</li><li>Ausführung und Weiterentwicklung interner Leistungsprozesse, u.a. Steuerung der Erfassung, Prüfung und Freigabe interner Leistungen</li><li>Etablierung der Rolle an der Schnittstelle von Konzern-Controlling, IT‑Portfoliosteuerung und IT-Beschaffung</li></ul><h2>Wen wir suchen</h2><ul><li>Hochschulabschluss (Diplom/Master/Bachelor) im Bereich BWL, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder entsprechende Ausbildung</li><li>Idealerweise Erfahrung im IT‑Controlling/Vertrags‑ &amp; Lizenzmanagement; sicher im Umgang mit KPIs, Budgets und IT-Verträgen</li><li>Verständnis für SAM‑Prozesse (kaufmännische Perspektive) und deren Verzahnung mit Technik &amp; Recht</li><li>Idealerweise Erfahrung in SAP FI/CO/MM, M365, SharePoint und SAM-Tools</li><li>Zertifikate in ITIL, Software Asset Management, SCRUM, ISO 27001 sind wünschenswert</li><li>Hohe Motivation und Eigeninitiative sowie die Bereitschaft, sich in neue Aufgaben selbständig einzuarbeiten</li><li>Sehr gute analytische Fähigkeiten und Konzeptionsstärke, ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz</li><li>Erfahrung im Projektmanagement</li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Fortbildungs- und Personalentwicklungsangebote</li><li>Gesundheitsmanagement</li><li>Gute Verkehrsanbindung / vergünstigtes Deutschlandticket</li><li>Digitale Arbeitsmittel</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Work-Life-Balance</li><li>Sport- und Freizeitangebote</li><li>JobRad</li><li>Klare Gehaltsstruktur nach attraktivem Tarif</li><li>Betriebsrestaurant</li></ul><h2>Lust auf einen ausgezeichneten Arbeitgeber?</h2><p>Möchten Sie bei einem verlässlichen Unternehmen mit klaren Gehaltsstrukturen und vielen sozialen Zusatzleistungen arbeiten? Der unter den 5 Prozent der besten Arbeitgeber liegt – laut Feedback echter Beschäftigter, die im Unternehmen arbeiten oder gearbeitet haben?</p><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin über unser Online-Tool. Einfach unten auf "Bewerben" klicken.</p><p>Fragen zur ausgeschriebenen Position beantwortet Ihnen gerne <strong>Andrea Balogh</strong> (Personalreferentin) unter der Telefonnummer +49 6221 513-4570.</p>BEWERBEN<p><strong>Stadtwerke Heidelberg GmbH</strong> | Alte Eppelheimer Str. 26 | 69115 Heidelberg | <a href="http://www.swhd.de" target="_blank">www.swhd.de</a></p>

Experte (m/w/i) IT-Controlling und IT-Vertragsmanagement

<h2>Über Otto Building Technologies GmbH:</h2><p>Jeden Tag stellen sich unsere 900 Mitarbeiter:innen mit Leidenschaft und Herz der Aufgabe, durch innovative Strategien und Lösungen für gebäudetechnische Anlagensysteme die Klimaneutralität voranzutreiben.</p><p>Einst als Ein-Mann-Handwerksbetrieb gegründet, blicken wir heute auf eine über 50-jährige Erfolgsgeschichte zurück. Seit 2019 sind wir Teil der ENGIE Deutschland und mit einem ganzheitlichen Angebot einer der größten gebäudetechnischen Anlagenbauer Deutschlands.</p><p>Bei Otto erwarten Sie nicht nur ein zukunftssicherer Job, sondern vor allem auch Spaß an der Lösung spannender Herausforderungen geprägt durch ein wertschätzendes Miteinander!</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li><p>Sicherstellen und Überwachen der termin- und fachgerechten Umsetzung der Montageleistungen auf unseren Großbaustellen vor Ort</p></li><li><p>Erstellen von Aufmaßen und Montageskizzen zur Abrechnung und Materialbestellung sowie enge Abstimmung mit dem zuständigen Projektleiter (m/w/d)</p></li><li><p>Bestellen von Montage- und Verbrauchsmaterial und Koordinieren der Geräte- und Kanalanlieferung (Warenannahme, Eingangsprüfung, Ablage der Lieferscheine)</p></li><li><p>Werteorientierte Führung des Montagepersonals vor Ort inkl. der Nachunternehmer und Sicherstellen der Einhaltung der Arbeitssicherheitsvorgaben</p></li><li><p>Dokumentation der geleisteten Arbeiten in den Montageplänen und Weitergabe von evtl. Behinderungsanzeigen an den Projektleiter</p></li></ul><h2>Ihre Qualifikation:</h2><ul><li><p>Abgeschlossene Ausbildung zum Anlagenmechaniker Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, Zentralheizungs- und Lüftungsbauer oder Gas- und Wasserinstallateur (m/w/d), gerne auch mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker</p></li><li><p>Alternativ eine handwerkliche Lehre, kombiniert mit Erfahrung in der Technischen Gebäudeausrüstung und großem Interesse an der Lüftungs- und Klimatechnik</p></li><li><p>Erste Führungserfahrung sowie handwerkliches Geschick und fundiertes technisches Verständnis</p></li><li><p>Verbindliches Auftreten sowie ein sorgfältiger, klar strukturierter Arbeitsstil</p></li><li><p>Pkw-Führerschein sowie Reisebereitschaft zu den jeweiligen Montage-Einsätzen</p></li></ul><h2>Das erwartet Sie bei uns:</h2><ul><li><p><strong>Unbefristeter Arbeitsvertrag</strong> – weil wir langfristig mit Ihnen planen</p></li><li><p><strong>30 Tage Urlaub</strong> sorgen für Erholung und geben Ihnen Kraft für Ihren spannenden Projektalltag</p></li><li><p><strong>Auslöse:</strong> Ihre Montagebereitschaft vergüten wir übertariflich</p></li><li><p><strong>Mitarbeiter-Gespräche</strong> finden regelmäßig zwischen Ihnen und Ihrer Führungskraft statt</p></li><li><p><strong>Digitale Arbeitsweise:</strong> Einsatzberichte und Baustellenaufnahmen durch Ultrabook oder Tablet<strong>Otto-Academy:</strong> Passgenaue Schulungs- und Weiterbildungsangebote für Ihren individuellen Karriereplan</p></li><li><p><strong>Sportförderung:</strong> Powern Sie sich mit Ihren Teamkolleg:innen bspw. beim Squash, Fußball oder Volleyball aus – auch Ihre nächste Yoga-Einheit bezuschussen wir gerne.</p></li><li><p><strong>Corporate-Benefits-Programm</strong> mit attraktiven Mitarbeiterrabatten bei namenhaften Anbietern</p></li><li><p><strong>Spannende Team-Events:</strong> Rücken Sie mit Ihrem Team abseits des Arbeitsalltags bei z. B. Highland-Games, Beachvolleyball-Turnieren, einer Planwagenfahrt, Bogenschießen, einem Grillkurs, einer Drachenboot-Tour uvm. noch enger zusammen</p></li><li><p><strong>Bike-Leasing:</strong> Ihr nächstes Fahrrad können Sie über Job-Bike leasen</p></li><li><p><strong>KITA-Zuschuss:</strong> Freuen Sie sich auf die Bezuschussung Ihrer Kita-Gebühren</p></li><li><p><strong>Arbeitskleidung</strong> modern und hochwertig sowie <strong>Werkzeuge und Maschinen</strong> von Bosch</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Sie möchten mehr über Otto und unser Team erfahren?</strong></p><p>Dann lassen Sie sich von unseren Werten begeistern und nehmen Sie Kontakt zu <strong>Marina Althaus</strong> auf: <strong>T +4915144056491</strong>. Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Formular oder per E-Mail. Alternativ senden Sie uns Ihre Kontaktdaten über WhatsApp und wir melden uns bei Ihnen.</p><p>Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</p>

Obermonteur (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Wir sind ein mittelständisches Unternehmen im Herzen von Speyer, wo wir die Branchensoftware Bp Event entwickeln, verkaufen und Kunden unterstützen.</p><p>Unsere Kunden sind Gastronomiebetriebe aus allen Branchen, vom kleinen Metzgereibetrieb bis zum Stadion, vom Caterer bis zum Freizeitpark. Was sie und uns vereint: Dienstleistung und Kundenservice sind oberstes Gebot.</p><p><strong>Das macht uns aus:</strong></p><ul><li><p><strong>Ein starkes Produkt</strong>: Eventsoftware - entwickelt, vertrieben und unterstützt vor Ort</p></li><li><p><strong>Ein tolles Team</strong>: Entwickler, IT, Verkauf und Support in enger Kooperation</p></li><li><p><strong>Zahlreiche Stammkunden</strong>: in langjähriger, vertrauensvoller Zusammenarbeit verbunden</p></li><li><p><strong>Unser Anspruch</strong>: in einer guten Arbeitsatmosphäre entwickeln wir innovative Software für anspruchsvolle Kunden. Wodurch die Arbeitsatmosphäre noch besser wird, die Software noch innovativer, die Kunden noch zufriedener…</p></li></ul><h2>Wir suchen Dich für</h2><ul><li><p><strong>Beratung und Betreuung:</strong> von Kunden und Mitarbeitern,, bei Server- und Clientsystemen, für PC, Notebook, Telefonie und Drucker. Hast Du technisches Verständnis?</p></li><li><p><strong>Problemlösung</strong>: zur Analyse von systemseitigen Anforderungen, Konfiguration von Systemumgebungen und Hilfe bei Störungen im Betrieb. Kannst Du unterstützen und erklären?</p></li><li><p><strong>Weiterentwicklung,Dokumentation und Optimierung von Arbeitsprozessen</strong>: in IT-Projekten oder der Einführung neuer Technologien. Bist Du neugierig und voller Ideen?</p></li></ul><h2>Das bringst Du mit</h2><ul><li><p>Eine abgeschlossenen IT-Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation.</p></li><li><p>Gute Kenntnisse in Windows Betriebssystemen und Microsoft Technologien</p></li><li><p>Fließendes Deutsch in Wort und Schrift</p></li><li><p>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</p></li><li><p>Vorteilhaft wären:</p></li><ul><li><p>Kenntnisse in Netzwerk-, M365-, Datenbank- und Webtechnologien</p></li><li><p>IT-Sicherheit</p></li><li><p>Virtualisierung</p></li><li><p>erste Erfahrungen mit Apple macOS, Linux, Skript-Sprachen (Batch, PowerShell, PHP), HTML, CSS, JavaScript</p></li></ul></ul><h2>Dein Leben, Dein Job</h2><ul><li><p><strong>Einarbeitung und Weiterbildung</strong>: Du willst nicht stehenbleiben, sondern weiterkommen. Wir arbeiten Dich gründlich in unseren klimatisierten Büroräumen ein, denn wir funktionieren nur im Team richtig gut. Danach gibt es die Möglichkeit zu Weiterbildungen und Spezialisierungen.</p></li><li><p><strong>Sicherheit und langfristige Perspektive</strong>: Du brauchst Planungssicherheit. Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag, umfangreiche betriebliche Vorsorge und einen krisensicheren Arbeitsplatz.</p></li><li><p><strong>Freiraum und Unterstützung</strong>: Du arbeitest gerne, hast aber noch andere Verpflichtungen. Regelmäßige aber flexible Arbeitszeiten sind bei uns die Norm, Bereitschaften oder Reisetätigkeit die absolute Ausnahme. Nach der Einarbeitung sind Tage im Home-Office möglich. Wir bieten 30 Tage Urlaub.</p></li><li><p><strong>Fitness und soziale Kontakte</strong>: Du willst mit Menschen zusammenarbeiten, nicht (nur) mit Maschinen. Einerseits fördern wir die Fitness unserer Mitarbeiter, andererseits den Zusammenhalt des Teams – mit Teamevents, Ausflügen, Dienstfahrrad und Zuschüssen zu Sportaktivitäten.</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Fragen?</strong> Gerne bei unserer Leiter IT-Services Timo Lorenz unter +49 (0) 6232 60046‑0</p><p>oder per E-Mail an <a href="mailto:lorenz@bankettprofi.de" target="_blank">lorenz@bankettprofi.de</a>.</p>

Fachinformatiker / IT-Systemadministrator (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Sie suchen einen sinnhaft-sicheren Job, mit dem Sie Ihren Beitrag zur sozialen Gerechtigkeit leisten? Und das mit freiem Wochenende und ohne Nachtschichten? Bewerben Sie sich bei uns.</p><p>Ihr künftiger Arbeitsort ist unsere Gutachterstelle in Speyer. Sie arbeiten in einem interdisziplinären Team, in dem es menschlich zugeht. Als Arzt (m/w/d) in unserer Gutachterstelle bearbeiten Sie keine Akten, sondern Sie behandeln Schicksale. Sorgen Sie mit Ihrem Team für soziale Gerechtigkeit - und das ganz ohne Nachtschichten.</p><h2>Aufgaben</h2><p>Sie</p><ul><li><p>begutachten unsere Versicherten, die einen Reha- oder Rentenantrag gestellt haben, nach einer körperlichen Untersuchung,</p></li><li><p>Sie beurteilen das Leistungsvermögen und</p></li><li><p>beraten die Kolleginnen und Kollegen aus der Antragsbearbeitung bei medizinischen Fragen in unterschiedlichen Verwaltungsverfahren.</p></li></ul><h2>Profil</h2><p>Wir schätzen Teamplayer mit gutem Fachwissen.</p><p>Sie</p><ul><li><p>sind Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie, Nervenheilkunde oder Allgemeinmedizin (andere Fachrichtungen sind auch möglich),</p></li><li><p>haben Interesse an der Sozialmedizin und</p></li><li><p>arbeiten gerne selbstständig und interdisziplinär.</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><h3><strong>Es gibt viele gute Gründe, für die Rente zu arbeiten</strong></h3><ul><li><p>Leisten Sie eine sinnvolle Tätigkeit für die Gesellschaft.</p></li><li><p>Vereinbaren Sie Ihre beruflichen und privaten Ziele – mit unseren flexiblen Arbeitszeiten, Angeboten zu mobilen Arbeiten, Kinder-Ferienbetreuung, Eltern-Kind-Räume und vielem mehr.</p></li><li><p>Fort- und Weiterbildung wird bei uns großgeschrieben.</p></li><li><p>Geben Sie sich und Ihrer Familie Sicherheit: Die Rentenversicherung ist ein beständiger Arbeitgeber, der Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz bietet</p></li><li><p>Mit Alterssicherung kennen wir uns aus: Deshalb unterstützen wir Ihre betriebliche Altersvorsorge</p></li><li><p>Nutzen Sie die Vorteile des öffentlichen Dienstes</p></li><li><p>Beste ergonomische Stühle, höhenverstellbare Schreibtische, an vielen PC-Plätzen zwei große Bildschirme – Ihr Arbeitsplatz ist bestens ausgestattet</p></li></ul><p>Denn Freude im Beruf ist eine Frage von Sinn, Sicherheit und guter Work-Life-Balance – das alles finden Sie bei uns.</p><h3><strong>Steigen Sie nach der Familienpause wieder ein</strong></h3><p>Wir schauen nach Lösungen, damit Beruf und Familie unter einen Hut gebracht werden können, beispielsweise durch planbare Arbeitszeiten und Job-Sharing.</p><h2>Kontakt</h2><h3><strong>So werden Sie Teil unseres Teams</strong></h3><p>Sie glauben, dass Ihre berufliche Zukunft bei uns liegt?  Dann zögern Sie nicht, sondern schicken Sie bitte Ihre schriftliche Bewerbung mit Lebenslauf, Zeugnissen und eventuellen Tätigkeitsnachweisen an:</p><p>Deutsche Rentenversicherung Rheinland-Pfalz Personalservice 67340 Speyer</p><p>oder - mit Ihrer Einwilligung an <a href="mailto:karriere@drv-rlp.de" target="_blank">karriere@drv-rlp.de</a></p><h3><strong>Noch unentschieden?</strong></h3><p>Gerne geben wir Ihnen die Möglichkeit zur Hospitation.</p><h3><strong>Sie haben noch Fragen?</strong></h3><p>Zur Stelle, zu uns oder zur Bewerbung? Dann kontaktieren Sie Dr. Neuß (Leiterin unseres Ärztlichen Dienstes, Telefon: 06232 17-2615, E-Mail: <a href="mailto:karriere@drv-rlp.de" target="_blank">karriere@drv-rlp.de</a>).</p>

Facharzt (m/w/d) in der Gutachterstelle

<h2>Über uns</h2><p>oyora verbindet deutschlandweit viele Standorte unter einem starken, interdisziplinären Dach – und ist dabei mehr als ein Arbeitgeber: Wir sind eine Familie, die sich füreinander starkmacht.</p><p>Wir sind die neue starke Dachmarke im Gesundheitssektor, unter der sich interdisziplinär agierende Spezialist<em>innen, Ärzt</em>innen, medizinisch-technisches Personal und Medizinische Einrichtungen vernetzt vereinen.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Abwicklung der gesamten Finanzbuchhaltung (Debitoren, Kreditoren, Bank, Anlagebuchhaltung) für ein bis drei Unternehmen in DATEV</p></li><li><p>Ansprechpartner:in für die Geschäftsführer und Verwaltungsmitarbeiter der Tochterunternehmen</p></li><li><p>Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse</p></li><li><p>Mitwirkung bei der Erstellung des Konzernabschlusses und Zusammenarbeit mit den Wirtschaftsprüfern</p></li><li><p>Abwicklung des Zahlungsverkehrs</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Finanz-/Bilanzbuchhalter:in oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung</p></li><li><p>Fundierte mehrjährige Erfahrung im Bereich der Finanzbuchhaltung und Fähigkeit selbstständig Monatsabschlüsse zu buchen</p></li><li><p>Gute DATEV-Kenntnisse</p></li><li><p>Erfahrung mit der Software LucaNet von Vorteil</p></li><li><p>Fundierte Kenntnisse in MS Office (insbesondere Excel)</p></li><li><p>Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise, absolute Zuverlässigkeit</p></li><li><p>Deutschkenntnisse auf C2-Niveau</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p><strong>Planbare Freizeit:</strong> Individuelle Arbeitszeitmodelle (VZ / TZ möglich)</p></li><li><p><strong>30 Tage Urlaub</strong> sowie zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester</p></li><li><p><strong>Sicher in die Zukunft:</strong> Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen (VWL)</p></li><li><p><strong>Weiterbildung:</strong> Wir unterstützen dich und deine Fachliche Entwicklung</p></li><li><p><strong>Jobticket:</strong> Mit den öffentlichen Verkehrsmitteln zur Arbeit und Privat unterwegs</p></li><li><p><strong>Jobrad:</strong> Du kommst lieber mit dem Rad zur Arbeit, kein Problem mit einem E-Bike</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Dein Ansprechpartner</strong> bei Fragen zur Stellenausschreibung und Bewerbung: Martin Hildebrandt - HR-Buisiness Partner &amp; Recruiting</p><p>☎️ +49 1517 4289668</p><p>✉️ <a href="mailto:m.hildebrandt@oyora.de" target="_blank">m.hildebrandt@oyora.de</a></p>

Finanzbuchhalter (m/w/d)

<h2>About us</h2><p><strong>Finanzbuchhalter</strong> (m/w/d) Vollzeit | Michelstadt</p><p><strong>Grabowski &amp; Rohmann</strong> besetzen exklusive Positionen bei namhaften Unternehmen bundesweit. Mit einem modernen Weitblick, Fingerspitzengefühl und einer Portion Empathie verstehen wir unsere Kunden und Kandidat:Innen und bringen beide Parteien zielsicher zusammen.</p><p>Für unseren Kunden, ein dynamisch wachsendes Unternehmen aus der Industrie suchen wir einen <strong>Finanzbuchhalter (m/w/d).</strong></p><p><strong>Sie arbeiten im Team - auch bei den Abschlüssen. Somit sind Sie noch flexibler in der Gestaltung Ihrer freien Auszeiten!</strong></p><p>Die Position <strong>Finanzbuchhalter (m/w/d) </strong>wird in Vollzeit in Direktvermittlung in Michelstadt besetzt. Besonders spannend für Sie: viele Entwicklungsmöglichkeiten, sowohl fachlich als auch persönlich aufgrund des weiteren Wachstums des Unternehmens.</p><h2>Tasks</h2><ul><li><p>Eigenverantwortliche Mitarbeit an <strong>Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB im Team</strong></p></li><li><p><strong>Einführung </strong>und <strong>Weiterentwicklung papierloser Buchhaltungsprozesse</strong> (Digitalisierung von Belegen, Workflows und Archivierung)</p></li><li><p><strong>Steuerung des Debitoren- und Kreditorenmanagements </strong>komplett elektronisch über unser ERP-System</p></li><li><p>Begleitung und Durchführung von bereichsübergreifenden <strong>Digitalisierungs- und Automatisierungsprojekten</strong></p></li><li><p><strong>Kontinuierliche Optimierung der Buchhaltungs-Tools</strong> und Reporting-Tools zur Effizienzsteigerung</p></li></ul><h2>Profile</h2><ul><li><p>Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum <strong>Buchhalter (IHK)</strong> oder mehrjährige Erfahrung in dem Bereich (<strong>Buchhaltung, Finanzbuchhaltung</strong>) oder <strong>Betriebswirtschaftliches Studium (BWL, Finance, Accounting, Controlling)</strong> mit Schwerpunkt<strong> Rechnungswesen, Finanzmanagement oder Controlling</strong></p></li><li><p>Mehrjährige Praxis in der <strong>Finanzbuchhaltung </strong>mit sicherem <strong>HGB-Know-how, idealerweise abschlusssicher in Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen</strong></p></li><li><p>Freude an <strong>papierlosen Workflows </strong>und Erfahrung mit <strong>digitalen Buchhaltungs- oder Archivsystemen</strong></p></li><li><p><strong>Teamorientierte Arbeitsweise</strong> und Erfahrung in <strong>Projektarbeit</strong></p></li><li><p><strong>Verhandlungsfähige Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse</strong></p></li></ul><h2>What we offer</h2><ul><li><p><strong>Unbefristete Festanstellung</strong></p></li><li><p><strong>30 Tage Urlaub</strong></p></li><li><p><strong>Kostenlose Parkplätze,</strong> Fahrkostenzuschuss (Deutschlandticket) und Fahrradleasing</p></li><li><p><strong>Mitwirkung bei internationalen Projekten wie Digitalisierungsprojekte oder Implementierung neuer Firmen</strong></p></li><li><p><strong>Attraktives Fixgehalt mit Zusatzleistungen </strong>und Bonusprogramm</p></li><li><p><strong>Flexible Arbeitszeitmodelle &amp; Homeoffice Optionen</strong></p></li><li><p>Moderne <strong>Kantine</strong></p></li><li><p>Umfangreiche Weiter‑ und <strong>Fortbildungsmöglichkeiten </strong>bis hin zu <strong>Führungskräftetrainings</strong></p></li></ul><h2>Contact</h2><p><strong>Sie finden sich in dieser Stelle wieder und haben Lust, als Finanzbuchhalter (m/w/d) Teil des Teams zu werden?</strong> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p><p>Senden Sie uns Ihren Lebenslauf (Anschreiben nicht zwingend) an: <a href="mailto:hamburg@gr-personalberatung.de" target="_blank">hamburg@gr-personalberatung.de</a></p><p><strong>Ansprechpartnerin</strong> Janina Rohmann +49 (0)175 – 871 50 45</p><p>Grabowski &amp; Rohmann Personalberatung GmbH Am Sandtorkai 73 · 20457 Hamburg <a href="http://www.gr-personalberatung.de" target="_blank">www.gr-personalberatung.de</a></p><p>Finanzbuchhalter (m/w/d) Michelstadt, Finanzbuchhaltung, Buchhaltung, Accountant, Buchhalter (m/w/d), Finanzbuchhalter Jobs Odenwaldkreis, Michelstadt, Erbach, Bilanzbuchhalter, Steuerfachangestellter, Accounting Specialist, Job im Rechnungswesen in Michelstadt, Finance, Accounting, Controlling Job Odenwald, Rechnungswesen, Bilanzierung, HGB-Kenntnisse, Monatsabschluss, Jahresabschluss, Quartalsabschluss, Kreditorenbuchhaltung, Debitorenbuchhaltung, Anlagenbuchhaltung, Kontenabstimmung, Zahlungsverkehr, Mahnwesen, DATEV, SAP, Lexware, Navision, Sage, Agenda, ERP-Systeme, Buchungsprozesse, Belegprüfung, Rechnungsprüfung, Buchhaltungssoftware, Steuerrecht, Umsatzsteuer, GoBD, digitales Belegmanagement, Cloud-Buchhaltung, papierlose Buchhaltung, Prozessoptimierung, Kostenrechnung, Controlling, Abschlusssicherheit, Bilanzanalyse, Reporting, Liquiditätsplanung, Budgetüberwachung, Auditvorbereitung, Schnittstellenmanagement, Wirtschaftsprüfung, Datenaufbereitung, Buchungslogik, Buchungssätze, Dokumentation, Finanzanalyse, Steuererklärung, Verfahrensdokumentation, Zahlungsabwicklung, Buchungsjournal, Abstimmarbeiten, Kontenpflege, Buchungsrichtlinien, Unternehmensrichtlinien, Compliance, IFRS-Grundkenntnisse, E-Balance, DATEV Unternehmen Online, digitale Archivierung, Workflow-Management, ERP-Digitalisierung, Rechnungsfreigabeprozess</p>

Buchhalter (m/w/d)

<p><strong>Referenznummer:</strong> 16803 - <strong>Einsatzort:</strong> Mannheim - <strong>Unternehmen</strong>: LBBW - <strong>Funktionsbereich:</strong> Unternehmenskunden - <strong>Vollzeit / Teilzeit:</strong> 100</p><p>Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives Unternehmen im Finanzsektor. Neben traditionellen Bankdienstleistungen beschäftigen wir uns mit den Bereichen Digitalisierung, Nachhaltigkeit und internationale Märkte. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffen</p><p>Die Gruppe befasst sich um die Betreuung von großen regionalen Unternehmenskunden und mittelständischen UK Regio-Kunden.</p><p>Hierfür suchen wir Sie für die Position als Unternehmenskundenberater (m/w/d)!</p><h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Betreuung von Unternehmenskunden zu ertrags- und risikoorientierten Themen sowie Identifikation offener Kundenbedürfnisse. Beratung zu passenden neuen Produkten und Dienstleistungen mit Fokus auf systematischen Vertrieb und Cross-Selling </li><li>Entwicklung, Implementierung und Begleitung von Strategien zur Weiterentwicklung bestehender Kundenengagements, einschließlich der Erstellung von Geschäftsvorschlägen und Unterstützung bei der Genehmigung von Beschlussvorlagen  </li><li>Beratung langjähriger und ertragsstarker Unternehmenskunden, auch bei komplexen Fragestellungen, unter Berücksichtigung der Corporate-Strategie  </li><li>Einbindung in Kredit- und Konsortialgeschäfte durch Abstimmung mit relevanten Stakeholdern sowie Vertretung fundierter Meinungen und Positionen  </li><li>Identifikation und Akquisition neuer Unternehmenskunden, die das bestehende Kundenportfolio ideal ergänzen, mit besonderem Fokus auf strategisch passende Zielunternehmen  </li><li>Weiterentwicklung der eigenen Kenntnisse sowie die Einbindung und Förderung von Kolleg:innen</li></ul><h2>Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine bankkaufmännische Ausbildung mit weiterführender Qualifikation</li><li>Erste Berufserfahrungen im Unternehmenskundengeschäft, idealerweise auch in marktfolgeseitigen Bereichen, mit der Fähigkeit, sich in Geschäftsmodelle von Kunden einzudenken, Risiken zu erkennen und Themen kritisch zu hinterfragen</li><li>Fundiertes Wissen in der Akquisition neuer Unternehmen und der Beratung zu relevanten Aktiv-, Passiv-, Außerbilanz- und Dienstleistungsprodukten  </li><li>Strukturierte, eigenständige und anpackende Arbeitsweise, ohne sich in Details zu verlieren, sowie hohe Flexibilität und Motivation als Teamplayer</li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li>Modernes Talentmanagement zur Karriereentwicklung</li><li>Aktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Homeoffice zu arbeiten)</li><li>Attraktive betriebliche Altersversorgung</li><li>Umfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen)</li><li>Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, Smartphone</li><li>Tolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan)</li><li>Mehrere Kindertagesstätten </li></ul>

Unternehmenskundenberater (m/w/d)

<h2>Über Otto Building Technologies GmbH:</h2><p>Jeden Tag stellen sich unsere 900 Mitarbeiter:innen mit Leidenschaft und Herz der Aufgabe, durch innovative Strategien und Lösungen für gebäudetechnische Anlagensysteme die Klimaneutralität voranzutreiben.</p><p>Einst als Ein-Mann-Handwerksbetrieb gegründet, blicken wir heute auf eine über 50-jährige Erfolgsgeschichte zurück. Seit 2019 sind wir Teil der ENGIE Deutschland und mit einem ganzheitlichen Angebot einer der größten gebäudetechnischen Anlagenbauer Deutschlands.</p><p>Bei Otto erwarten Sie nicht nur ein zukunftssicherer Job, sondern vor allem auch Spaß an der Lösung spannender Herausforderungen geprägt durch ein wertschätzendes Miteinander!</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li><p>Durchführen von Inspektions-, Wartungs- und Instandsetzungsmaßnahmen an Kälte-, Klima- und Lüftungsanlagen bei unseren regionalen Kunden</p></li><li><p>Installation und Inbetriebnahme von Split Klima-, Kälte- und Lüftungsanlagen</p></li><li><p>Aufzeigen von Möglichkeiten zu energetischen Einsparungen und Optimierung der Anlagen und Betriebsabläufe</p></li><li><p>Fehlerdiagnose und -beseitigung in der Elektro- und Kältetechnik</p></li><li><p>Digitale Dokumentation Ihrer durchgeführten Arbeiten z. B. durch Mängel- und Wartungsprotokolle</p></li></ul><h2>Ihre Qualifikation:</h2><ul><li><p>Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker für Kältetechnik, Kälteanlagenbauer oder Elektroniker (m/w/d)</p></li><li><p>Alternativ eine handwerkliche Ausbildung mit kältetechnischem Sachkundenachweise – bei Bereitschaft unterstützen wir Sie auch gerne bei der Weiterbildung</p></li><li><p>Verbindliches Auftreten sowie ein sorgfältiger, klar strukturierter Arbeitsstil</p></li><li><p>Pkw-Führerschein</p></li></ul><h2>Das erwartet Sie bei uns:</h2><ul><li><p><strong>Unbefristeter Arbeitsvertrag</strong> – weil wir langfristig mit Ihnen planen</p></li><li><p><strong>30 Tage Urlaub</strong> sorgen für Erholung und geben Ihnen Kraft für Ihren spannenden Projektalltag</p></li><li><p><strong>Attraktive Zuschläge:</strong> für Bereitschaftsdienste sowie für Feiertags-, Wochenend- und Nachtarbeit</p></li><li><p><strong>Mitarbeiter-Gespräche</strong> finden regelmäßig zwischen Ihnen und Ihrer Führungskraft statt</p></li><li><p><strong>Digitale Arbeitsweise:</strong> Einsatzberichte und Baustellenaufnahmen durch Ultrabook oder Tablet</p></li><li><p><strong>Otto-Academy:</strong> Passgenaue Schulungs- und Weiterbildungsangebote für Ihren individuellen Karriereplan</p></li><li><p><strong>Sportförderung:</strong> Powern Sie sich mit Ihren Teamkolleg:innen bspw. beim Squash, Fußball oder Volleyball aus – auch Ihre nächste Yoga-Einheit bezuschussen wir gerne</p></li><li><p><strong>Corporate-Benefits-Programm</strong> mit attraktiven Mitarbeiterrabatten bei namenhaften Anbietern</p></li><li><p><strong>Spannende Team-Events:</strong>  Rücken Sie mit Ihrem Team abseits des Arbeitsalltags bei z. B. Highland Games, einer Planwagenfahrt, Bogenschießen, einem Grillkurs und vielem mehr noch enger zusammen</p></li><li><p><strong>Bike-Leasing:</strong> Ihr nächstes Fahrrad können Sie über Job-Bike leasen</p></li><li><p><strong>KITA-Zuschuss:</strong> Freuen Sie sich auf die Bezuschussung Ihrer Kita-Gebühren</p></li><li><p><strong>Arbeitskleidung</strong> modern und hochwertig sowie <strong>Werkzeuge</strong> und Maschinen von Bosch</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Sie möchten mehr über Otto und unser Team erfahren?</strong></p><p>Dann lassen Sie sich von unseren Werten begeistern und nehmen Sie Kontakt zu Marina Althaus auf: T <strong>+49 151 44056491</strong>. Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Formular oder per E-Mail. Alternativ senden Sie uns Ihre Kontaktdaten über WhatsApp und wir melden uns bei Ihnen.</p><p>Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</p>

Servicetechniker (m/w/d)

<h2>Sie sind keine Nummer! Hier sind Sie Mensch:</h2><p><strong>Aus Leidenschaft für ein sicheres Leben </strong>– dafür steht die INTER Versicherungsgruppe seit vielen Jahrzehnten.</p><p>Möchten Sie Teil dieser Erfolgsgeschichte werden und Ihren nächsten beruflichen Schritt mit uns gemeinsam gehen?</p><p>Dann verstärken Sie unser Team der Ausschließlichkeit.</p><p>Der INTER Heilwesen-Service – inspiriert vom Leben der Ärztinnen, Ärzte und Heilberufe bedeutet mehr als nur der Verkauf von Produkten. In dieser anspruchsvollen Zielgruppe agieren Sie als Mittelpunkt der operativen Unterstützung und sind Teil eines starken Teams.</p><h2>Sie lieben Abwechslung? Ihre Aufgaben:</h2><ul><li><p>Ihre Hauptaufgabe liegt in der Entwicklung regionaler Zugangsstrategien und zielgerichteter Vertriebskonzepte sowie Recruitingmaßnahmen.</p></li><li><p>Sie unterstützen unseren regionalen Vertrieb mit Präsenzveranstaltungen, beim Onboarding neuer und vorhandener Vertriebspartner (m/w/d und, indem Sie uns neue Zugangswege, zum Beispiel zu Kammern, Verbänden und Bildungseinrichtungen, erschließen.</p></li><li><p>Darüber hinaus unterstützen Sie bei Marketingkampagnen und wirken an der Erstellung von Vertriebsunterlagen, Tools, Produkten und Services mit.</p></li></ul><h2>Sie sind neugierig? Ihr Profil:</h2><ul><li><p>Sie verfügen über ein betriebswirtschaftlich orientiertes Studium, bestenfalls im Versicherungsumfeld, oder eine Berufsausbildung im Versicherungsumfeld.</p></li><li><p>Wichtiger als ein spezieller Abschluss sind uns jedoch nachweisbare Vertriebserfolge im Versicherungsvertrieb mit dem Schwerpunkt Heilwesen.</p></li><li><p>Sie verfügen über ein belastbares Netzwerk, welches Sie in Ihre Tätigkeit einbringen können.</p></li><li><p>Sie bringen die Fähigkeit mit, die Ausbildung vor Ort durch Know-How-Transfer zu unterstützen.</p></li><li><p>Persönlich zeichnen Sie sich durch eine starke Ergebnisorientierung aus, welche Sie bei der Mitgestaltung von Vorträgen und Veranstaltungen, der Herstellung der Kontakte zu den Zielgruppen, sowie bei der Planung des Einsatzes des Zielgruppenbudgets einbringen.</p></li></ul><h2>Sie sind INTERessiert? Ihre Benefits:</h2><p>Neben einem interessanten Aufgabengebiet erfahren Sie hier, was uns als attraktiver Arbeitgeber zusätzlich auszeichnet.</p><h2>Kontakt</h2><p>Ihre Fragen beantworten wir gerne: </p><p>Stefan Walz Telefon: 0621/427 1919</p>

Vertriebsbeauftragter Heilwesen (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Das <strong>Porsche Zentrum Mannheim</strong> ist eine feste Größe und ein beliebter Ansprechpartner, wenn es um eindrucksvolle Porsche Erlebnisse geht: Hier bietet ein erfahrenes Team umfassende, individuell auf die Bedürfnisse jedes Sportwagenliebhabers abgestimmte Beratung sowie einen erstklassigen Service.</p><p>Stillstand ist für Porsche ein Fremdwort – und für uns ebenso. Tag für Tag beweisen wir das mit Leidenschaft, Qualität und Innovationsgeist. Der nächste Meilenstein: der Bau einer <strong>neuen Werkstatterweiterung</strong> – ein moderner Werkstattkomplex, der Maßstäbe setzt. Mit dem Neubau unserer zweiten Werkstatt schaffen wir nicht nur zusätzliche Kapazitäten, sondern vor allem Raum für engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft gestalten wollen.</p><p>Für die Erweiterung unserer Werkstatt und zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort <strong>Kfz-Mechatroniker (m/w/d)</strong></p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li><p>Inspektion, Instandsetzung und Instandhaltung der Kundenfahrzeuge</p></li><li><p>Diagnosearbeiten und Fehlersuche mit PIWIS-System Tester</p></li><li><p>Interpretation von Diagnose- und Fehleranalyseprotokollen</p></li><li><p>Instandsetzung von Fahrzeugaggregaten</p></li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li><p>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Kfz-Mechatroniker (m/w/d)</p></li><li><p>Mehrjährige Berufserfahrung als Kfz-Mechatroniker (m/w/d)</p></li><li><p>Erfahrung mit Marken aus dem VW Konzern (Volkswagen, Audi, Skoda, Seat, Cupra) vorteilhaft</p></li><li><p>Zuverlässige und genaue Arbeitsweise</p></li><li><p>Sehr gute Kenntnisse im Bereich Diagnose und Instandsetzung von Elektrik/Elektronik-Komponenten</p></li><li><p>Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Einen unbefristeten Vertrag</p></li><li><p>30 Tage Urlaub</p></li><li><p>Eine komplett neue Werkstatt mit der modernsten Einrichtung für Mechatronik, Smart-Repair, Karosserie und Lackieranlagentechnik</p></li><li><p>Ein sehr angenehmes Arbeitsumfeld in einem motivierten Team</p></li><li><p>Einen modernen &amp; ergonomischen Arbeitsplatz mit umfassender Ausstattung</p></li><li><p>Praxisorientierte Weiterbildungsmöglichkeiten vom Hersteller</p></li><li><p>Karrieremöglichkeiten in einer der größten Autohandelsgruppen</p></li><li><p>Unentgeltliche betriebliche Krankenversicherung</p></li><li><p>Ein Dienstrad inkl. Arbeitgeberzuschuss</p></li><li><p>Eine leistungsgerechte Vergütung</p></li><li><p>Betriebliche Altersvorsorge</p></li><li><p>Vermögenswirksame Leistungen</p></li><li><p>Umfangreiche Mitarbeiterbenefits</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Penske Sportwagenzentrum GmbH</p><p><strong>Tobias Wolfinger, Assistent der Geschäftsführung</strong></p><p>Elsa-Brändström-Straße</p><p>1168229 Mannheim</p>

KFZ-Mechatroniker (m/w/d)

<h2>Blitzschutz Graff</h2><p>Seit 160 Jahren ist Blitzschutz Graff Marktführer für professionelle Blitzschutzlösungen. Unser Auftrag ist es, Gebäude und Anlagen zu sichern und Menschen zu schützen. 150 Kolleg<em>innen arbeiten dazu Hand in Hand von der Planung über die Installation bis zur Wartung von Blitzschutzanlagen, denn unsere Leistungen sind Teamarbeit. Im industriellen Umfeld sind unsere Teams in der Instandhaltung z.B. für die Chemieindustrie tätig oder auf unseren nahen und fernen Projektbaustellen im Einsatz. Dabei haben sie eine starke Ressource im Rücken: Die Griesemann Gruppe, Partner für industriellen Anlagenbau mit 1.750 Mitarbeiter</em>innen an über 40 Standorten.</p><p>Bei uns darfst Du erwarten, was Du verdienst: Sicherheit, Planbarkeit und Wertschätzung. Bei unserer täglichen Arbeit leben wir Begeisterung und schaffen Raum für Entwicklung. So bleiben wir gemeinsam in Bewegung. Werde Teil der Griesemann Gruppe und wachse mit uns.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Errichtung von Blitzschutz- und Erdungsanlagen</p></li><li><p>Installation von Potentialausgleichs- und Überspannungsschutzsystemen</p></li><li><p>Prüfung, Wartung und Instandhaltung von Blitzschutzsystemen</p></li><li><p>Auftragsnachbearbeitung und Dokumentation von Kundenaufträgen</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossene technische Ausbildung mit Blitzschutzerfahrung von Vorteil</p></li><li><p>Quereinsteiger sind auch willkommen!</p></li><li><p>Hoch hinaus ist genau das, was Du willst und Höhenangst ist ein Fremdwort für Dich</p></li><li><p>Du bist ein absoluter Teamplayer</p></li><li><p>Besitz eines Führerscheins Klasse B</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Wir schützen Leben – unsere Blitzschutzanlagen sichern Gebäude und beschützen Menschen</p></li><li><p>Sicherheit und Planbarkeit – durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit, eine leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, 30 Tage Jahresurlaub, Mitarbeiterrabatte u.v.m.</p></li><li><p>Bei uns wird TEAM großgeschrieben – bei der täglichen Arbeit oder unseren Firmenevents</p></li><li><p>Inhaltliche Vielfalt – vom Einfamilienhaus über Kirchturmspitze bis zur industriellen Großanlagen ist alles dabei</p></li><li><p>Wir entwickeln Dich weiter – durch unsere 160-jährige Firmenkompetenz hast Du die Zertifizierung zur Blitzschutzfachkraft im Blick</p></li><li><p>Gemeinsam bleiben wir fit – bei Fitnesskursen, Gesundheitstagen und Firmenläufen</p></li><li><p>Mit Schwung in die Karriere – profitiere vom Jobrad als umweltfreundliche und gesunde Mobilitätsoption</p></li></ul><h2><a href="mailto:bewerbung@griesemann.com" target="_blank">bewerbung@griesemann.com</a></h2><p>Griesemann Gruppe</p><p>Industriestraße 73, 50389 Wesseling</p><p>Telefon: +49 (0) 2232 / 708-708</p>

Monteur Blitzschutz (m/w/d)

<h2> Über uns</h2><p><strong>cbs Corporate Business Solutions</strong> ist ein führendes, international tätiges Beratungsunternehmen mit Fokus auf SAP und End-to-End-Prozessberatung. Seit über 30 Jahren begleiten wir Weltmarktführer bei der Transformation ihrer Geschäftsprozesse.</p><p><strong> Deine Chance</strong></p><p>Du bist erfahrener Controller (m/w/d) und willst mehr als Zahlen abliefern? Bei <strong>cbs </strong>gestaltest du aktiv die Zukunft unseres internationalen Beratungsunternehmens mit. Als <strong>Senior Controller im Group Controlling</strong> am Standort Heidelberg bist du <strong>Finance Business Partner</strong> auf Augenhöhe mit dem Management und bereitest dich perspektivisch auf eine Führungsrolle vor.</p><h2> Deine Aufgaben</h2><ul><li><p><strong>Finance Business Partner</strong> für ausgewählte Tochtergesellschaften und Geschäftsbereiche</p></li><li><p><strong>Operatives Group Controlling</strong>: Analysen (GuV, Bilanz, Cashflow), KPI-Transparenz, Soll-Ist-Vergleiche, Handlungsempfehlungen</p></li><li><p><strong>Planung &amp; Forecasts</strong> für internationale Gesellschaften</p></li><li><p><strong>Strategische Projekte</strong> wie Post-Merger-Integration, Gründung neuer Einheiten oder Prozessdigitalisierung</p></li><li><p><strong>Weiterentwicklung von Controlling- und Steuerungsprozessen</strong> sowie perspektivische Übernahme fachlicher Führungsverantwortung</p></li></ul><h2>‍ Dein Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossenes <strong>betriebswirtschaftliches Studium</strong> (Controlling, Corporate Finance oder vergleichbar)</p></li><li><p>Mehrjährige Erfahrung im <strong>Corporate-, Group- oder Division-Controlling</strong> eines internationalen Unternehmens wünschenswert</p></li><li><p>Sehr gute Kenntnisse in <strong>SAP FI/CO, BW und SD</strong></p></li><li><p>Analytische Stärke kombiniert mit ausgeprägter <strong>Kommunikationsfähigkeit</strong></p></li><li><p>Proaktive, <strong>hands-on Arbeitsweise</strong> in einem dynamischen Umfeld</p></li><li><p><strong>Verhandlungssicheres Englisch</strong> in Wort und Schrift</p></li></ul><h2> Dein Mehrwert bei uns</h2><p>Wir bieten dir nicht nur einen Job, sondern eine <strong>Karriere mit Perspektive</strong>:</p><ul><li><p><strong>Attraktives Gehalt &amp; Bonusmodell</strong>: Fixum + erfolgsabhängige Prämien</p></li><li><p><strong>Flexibilität</strong>: Hybrides Arbeiten, flexible Zeiten, 30 Tage Urlaub + Workation</p></li><li><p><strong>Entwicklung</strong>: Mentoring, Weiterbildungsbudget, Karrierepfad zur Teamleitung</p></li><li><p><strong>Internationalität</strong>: Zusammenarbeit mit weltweiten Tochtergesellschaften</p></li><li><p><strong>Ausstattung &amp; Benefits</strong>: Notebook/Macbook, Jobrad, Jobticket, Kita-Zuschuss, Gesundheitsangebote</p></li><li><p><strong>Kultur</strong>: Sommerfest, Weihnachtsfeier, Teamevents, Alumni-Treffen</p></li></ul><h2> Jetzt bewerben!</h2><p>Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! </p><p>➡️ Bewirb dich direkt über unser Online-Formular – schnell und unkompliziert</p><p><strong>Daria Bonfitto</strong></p><p>Talent Acquisition Specialist</p><p>+49 6221 3304-248</p><p><a href="mailto:daria.bonfitto@cbs-consulting.de" target="_blank">daria.bonfitto@cbs-consulting.de</a></p>

Senior Controller Group Controlling (m/w/d) – Finance Business Partner

<h2>Über uns</h2><p><strong><em>Drive. Mindset. Skills.</em></strong></p><p>Du hast Energie, Ideen und Lust, etwas zu bewegen? Dann bist Du bei uns genau richtig. Hier zählt nicht nur, was Du kannst – sondern vor allem, wie Du denkst, handelst und wachsen möchtest. Denn wir sind mehr als nur eine Bank: Wir sind ein Team, das gemeinsam Zukunft gestaltet.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Risiko-Check: Du prüfst eigenständig unsere Betriebs- und Geschäftsabläufe sowie unser Internes Kontrollsystem. Besonders spannend wird's in den Bereichen strategisches Management und Risikosteuerung &amp; Controlling.</p></li><li><p>Erkenntnisse festhalten: Dokumentation, Beurteilung und Kommunikation der Feststellungen und Empfehlungen liegen in Deinen erfahrenen Händen - inklusive Nachhalten der Umsetzungen.</p></li><li><p>Berater-Hut aufsetzen: Du bist kompetente*r Ansprechpartner*in für unsere Fachbereiche bei Fragen rund um die von Dir betreuten Themenbereiche.</p></li><li><p>Teamwork mit Externen: Du bereitest externe Prüfungen zusammen mit den Fachbereichen vor und begleitest sie mit Souveränität und Kompetenz.</p></li><li><p>Immer besser werden: Veränderungen siehst Du als Chance noch besser zu werden. Anpassungen und Projekte machst Du Dir zu Eigen und bringst neue Ideen ins Team und in die Bank.</p></li></ul><h2>Profil</h2><p>Wir suchen Dich für die Interne Revision (m/w/d) mit Weitblick und gleichzeitig einem scharfen Blick fürs Detail, Lust auf Prozesse und Veränderungen und der Leidenschaft eines Detektivs!</p><ul><li><p><strong>Fachwissen:</strong> Du hast eine Bankausbildung* oder ein DHBW-Studium abgeschlossen. Kenntnisse in der Gesamtbanksteuerung und / oder Kreditgeschäft sind wünschenswert.</p></li><li><p><strong>Denker-Gen:</strong> Du hast Spaß daran, komplexe Themen zu durchdringen und kreative Lösungen zu finden.</p></li><li><p><strong>Soft Skills:</strong> Flexibilität, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein gehören für Dich genauso dazu wie ein sicheres Urteilsvermögen.</p></li><li><p><strong>Kommunikation:</strong> Du punktest mit Überzeugungskraft, Konfliktfähigkeit und klarer Kommunikation.</p></li><li><p><strong>Digitale Transformation:</strong> M365? Kein Problem. IT-Affinität? Umso besser!</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p><strong>Wertschätzung:</strong> Deine Arbeit wird gesehen, geschätzt und gefeiert.</p></li><li><p><strong>Team-Spirit:</strong> Auf Dich freuen sich keine gewöhnlichen Revisoren, sondern eine unschlagbare Truppe.</p></li><li><p><strong>Entwicklung:</strong> Du bekommst die Chance, Deine Talente auszubauen und neue Fähigkeiten zu entdecken.</p></li></ul><p>Die Position ist flexibel - Vollzeit oder Teilzeit, ganz wie es zu Dir passt. Du bist unser fehlendes Puzzleteil? Perfekt! Dann bewirb dich jetzt!</p><h2>Kontakt</h2><p>Deine Fragen beantworten dir der Bereichsleiter Interne Revision Christoph Schmitterer Tel.: 06221 909-1068 sowie der Bereichsleiter Personal, Markus Hug, Tel.: 06221 909-1410, jederzeit sehr gerne</p>

Revisor (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p><strong><em>Drive. Mindset. Skills.</em></strong></p><p>Du hast Energie, Ideen und Lust, etwas zu bewegen? Dann bist Du bei uns genau richtig. Hier zählt nicht nur, was Du kannst – sondern vor allem, wie Du denkst, handelst und wachsen möchtest. Denn wir sind mehr als nur eine Bank: Wir sind ein Team, das gemeinsam Zukunft gestaltet.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Mit brodelnder Leidenschaft und unwiderstehlichem Charme Privatkunden in die Welt der Finanzen führen</p></li><li><p>Durch genaue finanzielle Analysen individuelle Lösungen schmieden und Kunden glücklich machen</p></li><li><p>Bestehende Kundenbeziehungen pflegen und neue Kunden mitreißend gewinnen</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Du besitzt eine abgeschlossene Bankausbildung oder ein Studium an der Dualen Hochschule    - Check!</p></li><li><p>Du bist ein Kommunikationsprofi und liebst es, Kunden zu begeistern - Check!</p></li><li><p>Teamplayer? Selbstverständlich! Eigenverantwortlich? Aber klar doch! - Check!</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Kontinuierliche Upgrade-Möglichkeiten für deine Skills</p></li><li><p>Mega Benefits und eine Top-Vergütung</p></li><li><p>Ein Klima voller Innovation und Teamspirit</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>So, und jetzt liegt es an Dir – Fragen? Gerne direkt an Julia Schütz  Tel.: 06221 909-2122, Martin Szeja, Tel.: 06221 909-2051 oder Markus Hug, Tel.: 06221 909-1410.</p>

Privatkundenberater (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p><strong><em>Drive. Mindset. Skills.</em></strong></p><p>Du hast Energie, Ideen und Lust, etwas zu bewegen? Dann bist Du bei uns genau richtig. Hier zählt nicht nur, was Du kannst – sondern vor allem, wie Du denkst, handelst und wachsen möchtest. Denn wir sind mehr als nur eine Bank: Wir sind ein Team, das gemeinsam Zukunft gestaltet.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p><strong>Sachbearbeitung:</strong> Du bist verantwortlich für die Bearbeitung von Engagements im Bereich Bauträger- und Investorenfinanzierung, einschließlich klassischem Kreditneugeschäft, Bonitäts- und Risikoanalysen sowie der Bewertung von Kreditsicherheiten.</p></li><li><p><strong>Entscheidungskompetenz:</strong> Du übernimmst die Votierungs- und Entscheidungskompetenz für die dir zugeordneten Engagements.</p></li><li><p><strong>Qualitätsmanagement:</strong> Du achtest auf die Einhaltung unserer hohen Qualitäts- und Servicestandards und bringst deine Ideen zur Optimierung von Prozessen aktiv ein.</p></li><li><p><strong>Projektmitarbeit:</strong> Deine fachliche Expertise fließt in spannende Projekte und Arbeitsgruppen ein.</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossene Bankausbildung, Studium an einer Dualen Hochschule oder vergleichbare Qualifikation.</p></li><li><p>Mehrjährige Berufserfahrung in der gewerblichen Kreditsachbearbeitung, idealerweise mit Kenntnissen in der Bearbeitung von Bauträgern und Investoren.</p></li><li><p>Hohe Leistungsbereitschaft, Entscheidungsfreude und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein.</p></li><li><p>Selbstständige, strukturierte und flexible Arbeitsweise sowie eine starke Kommunikations- und Teamfähigkeit.</p></li><li><p>Wünschenswert sind gute Kenntnisse im Umgang mit Kreditbearbeitungsprogrammen, idealerweise BAP agree.</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Ein motiviertes Team, das Wert auf Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung legt.</p></li><li><p>Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.</p></li><li><p>Eine moderne Arbeitsumgebung mit kurzen Wegen und einer offenen Kommunikationskultur, in der deine Stimme zählt.</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Deine Fragen beantworten dir die Bereichsleiterin Melanie Eder Tel.: 06221 909-1005 sowie der Bereichsleiter Personal, Markus Hug, Tel.: 06221 909-1410, jederzeit sehr gerne</p>

Kreditsachbearbeiter Bauträger und Investoren (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p><strong><em>Drive. Mindset. Skills.</em></strong></p><p>Du hast Energie, Ideen und Lust, etwas zu bewegen? Dann bist Du bei uns genau richtig. Hier zählt nicht nur, was Du kannst – sondern vor allem, wie Du denkst, handelst und wachsen möchtest. Denn wir sind mehr als nur eine Bank: Wir sind ein Team, das gemeinsam Zukunft gestaltet.</p><h2>Aufgaben</h2><p><strong>Hier gilt nur eins: Maximale Power!</strong> </p><ul><li><p>Rocke das Bankgeschäft und begeistere unsere Firmenkunden!</p></li><li><p>Lass deine Verkaufsskills glühen und deine Abschlüsse explodieren!</p></li><li><p>Preisverhandlungen rocken und Abschlüsse reißen.</p></li></ul><h2>Profil</h2><p><strong>Wir wollen nur die Besten der Besten!</strong></p><ul><li><p>Bank-Experten und Finanz-Gurus sind bei uns an der Spitze!</p></li><li><p>Erfahrung im Vertrieb</p></li><li><p>Kommunikations-Masterminds, die mit Stolz und Leidenschaft überzeugen!</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Ein motiviertes Team, das Wert auf Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung legt.</p></li><li><p>Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.</p></li><li><p>Eine moderne Arbeitsumgebung mit kurzen Wegen und einer offenen Kommunikationskultur, in der deine Stimme zählt.</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Lass uns zusammen die Welt der Finanzen erobern – gehörst du dazu? </p><p>Deine Fragen beantworten dir die Bereichsleiter Firmenkunden Frederik Haas 06221 909-4228, Florian Heilmann 06221 909-4235 und der Bereichsleiter Personal  Markus Hug 06221 909- 1410.</p>

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