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<h2>Über uns</h2><h3><strong>ACTIWARE wächst – und damit auch unsere IT!</strong></h3><p>Gemeinsam entwickeln wir mit Erfahrung, Innovationskraft und Herzblut führende Lösungen im Bereich Informationsmanagement. Dabei arbeiten wir mit modernsten Technologien, kurzen Entscheidungswegen und einem Team, das Pioniergeist und echten Zusammenhalt lebt.</p><p>Jetzt suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit als <strong>Head of IT (m/w/d)</strong>, die unser IT-Team fachlich und menschlich führt, Weiterentwicklung ermöglicht und den stabilen Betrieb ebenso sicherstellt wie die Umsetzung neuer technologischer Impulse.</p><p>Hybrid Work ist möglich. Da unser IT-Team in <strong>Angelburg (35719)</strong> zusammenarbeitet, solltest du regelmäßig vor Ort sein – für Führung, die im Team spürbar ist.</p><p>Ganz wichtig: Bei uns zählt das Miteinander! Unsere kununu-Bewertungen sprechen für sich – schau doch einfach mal rein: <a href="https://www.kununu.com/de/actiware" target="_blank">https://www.kununu.com/de/actiware</a></p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Du führst das IT-Team fachlich und disziplinarisch und sorgst für Klarheit, Struktur und Weiterentwicklung</p></li><li><p>Du verantwortest die technische Infrastruktur, Security, Systemlandschaft und den stabilen Betrieb</p></li><li><p>Du treibst die Modernisierung unserer IT voran – von Architekturentscheidungen bis zur Tool-Landschaft</p></li><li><p>Du arbeitest eng mit Geschäftsführung und den Fachbereichen zusammen</p></li><li><p>Du steuerst Prioritäten und Roadmaps und übersetzt Unternehmensziele in klare IT-Strategien</p></li><li><p>Du etablierst transparente Prozesse, verlässliche IT-Services und eine starke Serviceorientierung</p></li><li><p>Du behältst Kosten, Ressourcen und Risiken im Blick</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Erfahrung in IT-Führung oder Senior-IT-Rollen mit Leadership-Verantwortung</p></li><li><p>Breites technisches Verständnis (Infrastruktur, Security, Cloud, Systeme)</p></li><li><p>Die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge klar zu kommunizieren</p></li><li><p>Struktur, Entscheidungsstärke und ein Auge für Prioritäten</p></li><li><p>Freude an Teamführung, Austausch und der Entwicklung von Menschen</p></li><li><p>Bereitschaft, regelmäßig vor Ort in Angelburg zu sein</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><p>Eine <strong>zentrale Rolle</strong> mit echtem <strong>Gestaltungsraum</strong> in einem eingespielten Team, das Nähe und Klarheit schätzt. Du arbeitest mit <strong>modernen Technologien</strong> an spannenden Projekten, profitierst von <strong>kurzen Entscheidungswegen</strong> und gestaltest aktiv die Zukunft eines Unternehmens mit, das weiterdenkt.</p><p>Wir arbeiten hybrid – mit der Flexibilität, die du brauchst, und der regelmäßigen Präsenz vor Ort, die echte Teamarbeit möglich macht.</p><p>Neben einer familiären und motivierenden Arbeitsatmosphäre bieten wir dir eine hochmoderne Arbeitsausstattung und eine <strong>Vielzahl an Benefits</strong> – von Urlaub Unlimited über flexible Arbeitszeiten bis hin zu finanziellen Sonderleistungen.</p><p>In unserem Recruitingprozess setzen wir auf Authentizität und Wertschätzung! Nach deiner Nachricht an uns darfst du innerhalb von 2 Werktagen mit Antwort von uns rechnen.</p><h2>Kontakt</h2><p><strong>Lust auf Veränderung?</strong> Wenn Du in einem engagierten Team mit modernsten Technologien an den führenden Lösungen im Bereich Informationsmanagement arbeiten möchtest, bietet ACTIWARE Dir die richtige Perspektive.</p><p>Ob in Form einer zwanglosen E-Mail oder der Übersendung Deiner Vita – <strong>melde Dich einfach bei uns!</strong></p><p><strong>Silke Bender</strong></p><p>+49 (6464) 9131 - 235</p><p><a href="mailto:career@actiware.de" target="_blank">career@actiware.de</a></p>

Head of IT (all genders)

<h2>Über uns</h2><p>Die Fischer Profil GmbH ist einer der bedeutendsten Hersteller von Bauelementen für Dach und Wand von Industrie- und Gewerbebauten in Europa. Das Unternehmen mit Sitz in Netphen wurde 1938 gegründet und gehört seit 2007 zu Tata Steel. Fischer Profil fertigt in Deutschland und vertreibt weltweit Stahltrapezprofile, Sandwichelemente, Kantteile sowie Kassettenprofile und wurde als erstes Unternehmen der Branche nach DIN EN ISO 9001 zertifiziert. Der Hersteller und Produzent versteht sich als Komplettanbieter, der seine Kunden mit flexiblen Lösungen für wirtschaftliche, nachhaltige und energieeffiziente Bauprojekte unterstützt. Das Unternehmen beschäftigt derzeit 180 Mitarbeiter und verarbeitete 2019 etwa 85.000 Tonnen Stahl.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li><p>Verantwortung für den Einkauf von Roh-, Hilfs- und Betriebsstoffen sowie Dienstleistungen und Sicherstellung einer optimalen Materialverfügbarkeit und die Koordination bzw. Führung eines xxx Teams</p></li><li><p>Entwicklung, Umsetzung und Weiterentwicklung von Einkaufs- und Beschaffungsstrategien</p></li><li><p>Analyse von Märkten, Lieferanten und internen Anforderungen sowie Ableitung von Chancen, Risiken und strategischen Maßnahmen</p></li><li><p>Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung von Lieferantenpartnerschaften sowie Führen von Preis-, Konditions- und Vertragsverhandlungen</p></li><li><p>Optimierung und kontinuierliche Verbesserung von Beschaffungsprozessen in enger Abstimmung mit dem Zentraleinkauf</p></li><li><p>Erstellung von Kosten-, Verbrauchs- und Preisanalysen sowie Durchführung von Lieferantenbewertungen * Überwachung der Lieferkette und Bewertung von Aspekten wie Nachhaltigkeit, Umweltstandards und Compliance</p></li><li><p>Unterstützung bei Reklamationen sowie Vorbereitung und Auswertung der Inventur</p></li><li><p>Pflege von Stammdaten und Artikelinformationen im ERP-System</p></li><li><p>Mitarbeit in Projekten und aktive Unterstützung des Teams</p></li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li><p>Erfolgreich absolvierte Berufsausbildung mit betriebswirtschaftlichen/technischen Grundlagen</p></li><li><p>Erfahrung im Bereich der operativen und strategischen Beschaffung von Industriegütern, technischen Komponenten und Dienstleistungen</p></li><li><p>Sichere Kenntnisse im Umgang mit MS-Office und ERP-Systemen</p></li><li><p>Kommunikationstalent, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</p></li><li><p>Selbstständige, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise</p></li><li><p>Verhandlungssichere Englischkenntnisse</p></li><li><p>Erste Führungserfahrung wünschenswert</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Eine interessante Tätigkeit innerhalb eines internationalen Konzernumfeldes</p></li><li><p>Eine der Aufgabenstellung entsprechende Vergütung</p></li><li><p>Möglichkeiten der betrieblichen Altersvorsorge</p></li><li><p>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</p></li><li><p>30 Tage Urlaub</p></li><li><p>Bike-Leasing / Corporate Benefits</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeiten</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Rosaria Oppedisano</p><p>i. A. Personalreferentin</p><p>T:   +49 (0)2737 508-185</p><p>E-Mail: <a href="mailto:rosaria.oppedisano@fischerprofil.de" target="_blank">rosaria.oppedisano@fischerprofil.de</a></p>

Teamleiter Einkauf & Beschaffung (m/w/d) Metallindustrie

Spezialist Webanalyse &amp; Tracking (m/w/d)Reisen Aktuell GmbH | Koblenz am Rhein | Remote / Hybrid<h2>Über die Stelle</h2> Seit 2010 stehen wir für unsere Kunden als inhabergeführter Reiseveranstalter für Qualität zu günstigen Preisen. An unserem Firmensitz in Koblenz am Rhein beschäftigen wir rund 300 Kolleginnen und Kollegen. Es erwarten Dich abwechslungsreiche und spannende Tätigkeiten an einem modernen Arbeitsplatz, eine familiäre Unternehmensführung mit flachen Hierarchien und Raum für Deine Ideen. <br><br>Als Spezialist Webanalyse &amp; Tracking (m/w/d) sorgst du dafür, dass unser Online-Marketing-Team auf präzise, valide und strukturierte Daten zugreifen kann – sei es über Power BI, Excel, unser Attributionstool Klar oder per SQL im Marketing-Data-Warehouse. Du übernimmst die technische Verantwortung für die Implementierung, Qualitätssicherung und Weiterentwicklung unseres Webtracking-Setups und arbeitest eng mit unserem Business Development, Controlling, Paid Media und SEO zusammen.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Kontinuierliche Weiterentwicklung und Implementierung des Webtracking-Setups (Client- &amp; Server-Side Tagging mit Jentis, GA4, Meta CAPI, Consent Mode)</li><li>Aufbau und Pflege eines konsistenten Event- und Data-Layer-Frameworks zur klaren Strukturierung der Datenquellen<br></li><li>Sicherstellung hoher Datenqualität durch Monitoring mit GA4 DebugView, Tag Assistant, Consent Validator und automatisierten Alerts</li><li>Enge Abstimmung mit unseren Entwickler:innen zur Umsetzung von Tracking-Anforderungen (inkl. DOM-Parsing, Data-Layer-Integration und API-Schnittstellen)</li><li>Unterstützung des Online-Marketing-Teams bei Ad-hoc-Analysen und Reportings in Power BI, Excel und über SQL-Abfragen<br></li><li>Beobachtung neuer Tracking-Technologien und Datenschutz-Regelungen (z. B. Consent Mode v2, ITP/ETP, DSGVO) sowie Bewertung ihrer Auswirkungen<br></li><li>Mitarbeit bei Einrichtung, Testing und Validierung von Consent-Management-Lösungen (CMPs)<br></li><li>Zusammenarbeit mit Data &amp; Analytics, Paid Media, SEO sowie unserem Produktmanagement zur Sicherstellung einer durchgängigen und korrekten Datenerhebung<br></li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Digital Analytics, Webentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mindestens vier Jahre fundierte Praxiserfahrung in den Bereichen Webtracking, Tagging-Implementierung und Webanalyse</li><li>Tiefgehende Kenntnisse in GA4, Google Tag Manager (Client &amp; Server Side) sowie Meta CAPI und routinierte Anwendung dieser Tools</li><li>Sicherer Umgang mit HTML, JavaScript und Regex; zudem gutes Verständnis für komplexe Webarchitekturen, insbesondere im Hinblick auf DOM-Strukturen und Data Layer</li><li>Umfangreiche Erfahrung mit Power BI, Excel und Klar (Attributionstool) sowie sichere Anwendung von SQL-Abfragen in einem Marketing-Data-Warehouse<br></li><li>Hohes Qualitätsbewusstsein im Bereich Daten, einschließlich Debugging-Methoden und strukturiertem Testing</li><li>Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise kombiniert mit lösungsorientiertem Denken und ausgeprägten analytischen Fähigkeiten</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1-Niveau)</li></ul><h2>Unsere Benefits</h2><ul><li>Topaktuelle IT-Ausstattung für eine moderne und digitale Arbeitsweise</li><li>Deine Zeit, dein Rhythmus: Wir bieten dir einen flexiblen Arbeitsbeginn zwischen 7:00 und 9:30 Uhr, eine variable Homeoffice Regelung und 30 Urlaubstage zur Erholung &amp; zum Auftanken</li><li>Interne und externe Schulungen für deine persönliche Weiterentwicklung</li><li>VWL-Zuschuss ab dem ersten Arbeitstag und überdurchschnittliche Förderung deiner betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Mitarbeiter-Restaurant mit frischen Gerichten von Currywurst bis Falafel-Bowl</li><li>All inclusive: Obst, Wasser, Cappuccino und Co.</li><li>Firmeneigenes Fitnessstudio, Yoga und Lauftreff für deine Gesundheit</li><li>Job, Rad, läuft! Mit unserem Jobrad-Leasing fährst du klimafreundlich zur Arbeit – und in deiner Freizeit einfach weiter</li><li>Mitarbeiter-Rabatt auf unsere Urlaubsreisen für dich und deine Familie</li><li>Corporate Benefits mit Preisnachlässen, z.B. auf Mode, Freizeit, Technik und Mobilfunk</li><li>Firmenfeiern und After-Work-Events für ein Wir-Gefühl über den Arbeitsalltag hinaus</li><li>Neues Firmengebäude mit kostenfreien Parkplätzen und einer guten Verkehrsanbindung</li></ul>Jetzt online bewerben!<h5>Details zum Stellenangebot</h5><strong>Bereich</strong>Marketing<strong>Team</strong>Online<strong>Beschäftigung</strong>Vollzeit<strong>Stellen-ID</strong>RA-WTS-250709<strong>Karrierestufe</strong>Mit Berufserfahrung<h5>Eintrittsdatum und Bewerbungsfrist</h5> Das Eintrittsdatum ist flexibel, eine zeitnahe Besetzung wird allerdings angestrebt. So lange die Stelle auf unserer Karriereseite online ist, suchen wir nach passenden Kandidaten/innen. <h5>Anschrift</h5> Reisen Aktuell GmbH<br> In den Weniken 1<br> D - 56070 Koblenz<h5>Aktionen</h5> Drucken  Auf Facebook teilen  Auf XING teilen  Auf LinkedIn teilen  Per Mail teilen <h5>Folge uns</h5>

Spezialist Webanalyse & Tracking (m/w/d)

Wir suchen am Standort: Kobern-Gondorf einen WHS Manager. <br><br>Bei Amazon brauchen wir begabte und erfahrende Kolleg:innen, die uns helfen, unseren Betrieb sicher und effizient zu führen. Als Workplace, Health and Safety (WHS) Manager:in hilfst Du uns, Verbesserungen vor Ort und auf regionaler Ebene umzusetzen. Du unterstützt Deine Kolleg:innen und bei der Einhaltung hoher Standards und förderst an Deinem Standort eine Kultur der Sicherheit und Inklusivität.<br><br>Key job responsibilities<br>- Leitung Deines lokalen Teams und unternehmensweite Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams<br>- Verwendung interner Reporting-Tools zur Analyse von Datenberichten und Ursachen, um der Unternehmensführung die notwendigen Informationen für sicherheitsrelevante Entscheidungen zur Verfügung zu stellen<br>- Bereitstellung von Anleitungen und Organisation für Arbeitsschutzprojekte und -richtlinien<br>- Förderung von Programmen zur Verbesserung der Sicherheitskultur bei Amazon<br><br>A day in the life<br>In dieser sehr vielseitigen Rolle arbeitest Du an einem unserer Logistikstandorte und trägst direkt zu vielen Aspekten unserer Sicherheitskultur bei. Du verwaltest die Arbeitsschutzstandards und verbesserst die Funktionalität sowie Effizienz. Außerdem leitest Du Dein Team und hilfst bei der Umsetzung von Änderungen basierend auf Mitarbeiterfeedback und der Wahrnehmung von Möglichkeiten zur kontinuierlichen Prozessverbesserung. <br><br>Deine Rolle ist maßgeblich, um die Sicherheit und Zufriedenheit der Mitarbeitenden zu gewährleisten und ihr Wohlbefinden sowie ihre Produktivität zu beaufsichtigen. Du greifst ein und übernimmst die Verantwortung für den Arbeitsschutz, um eine Kultur zu fördern, bei der ein sicherer Betrieb im Mittelpunkt steht.<h2>GRUNDQUALIFIKATIONEN</h2>• Ausbildung mit Studienabschluss oder eine gleichwertige Qualifikation entsprechend dem Europäischen Qualifikationsrahmen (EQF) und Zertifizierung als "Fachkraft für Arbeitssicherheit"<br>- Relevante Erfahrung in der Leitung eines Teams<br>- Relevante Erfahrung in der Einhaltung lokaler Arbeitsschutzgesetze<br>- Fortgeschrittene Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift<h2>BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN</h2>• Erfahrung mit Lean-, 5S- und Kaizen-Methoden<br>- Qualifikationen oder Erfahrung im Bereich der Nachhaltigkeit<br>- Relevante Erfahrung in der Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern, einschließlich Kolleg:innen und Führungskräften<br><br>Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates.<br><br>m/w/d<br><br>Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit <a href="https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations" target="_blank">https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations</a> for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

Workplace Health & Safety Manager / Leitung Arbeitssicherheit- Kobern-Gondorf

<h2>Über uns</h2><p>Wir sind ein dynamisches und erfolgreiches Familienunternehmen in der Bauindustrie. Mit über 3.000 Mitarbeitenden realisieren wir bundesweit anspruchsvolle Projekte in den Bereichen Hochbau, Tief- und Straßenbau, Ingenieur- sowie Bahnbau. Ergänzt und verstärkt wird unser Leistungsspektrum durch ein starkes Netzwerk von Tochter- und Beteiligungsgesellschaften der Bereiche Technische Gebäudeausrüstung, Facility Management und weiteren baunahen Dienstleistungen.</p><p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen erfahrenen und engagierten Kalkulator (m/w/d) Schlüsselfertigbau für unseren Standort in Koblenz.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Eigenverantwortliche Kalkulation von Projekten im Schlüsselfertigbau</p></li><li><p>Prüfung &amp; Beurteilung von Ausschreibungsunterlagen</p></li><li><p>Analyse der Kundenanforderungen aus Funktionalbeschreibungen</p></li><li><p>Erstellung von Leistungsverzeichnissen unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen und technischen Zielsetzungen</p></li><li><p>Massenermittlung</p></li><li><p>Kostenermittlung für Bauleistungen durch eigene Berechnung und Preisanfragen</p></li><li><p>Auswertung &amp; Erstellung von Angeboten</p></li><li><p>Kommunikation mit Auftraggebern und Geschäftspartnern</p></li><li><p>Erstellen von Budgets</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder der Architektur (TH/FH)</p></li><li><p>Berufserfahrung in vergleichbarer Position wünschenswert</p></li><li><p>Verantwortliches unternehmerisches Denken und Handeln</p></li><li><p>Gute Anwenderkenntnisse in MS Office und einem Abrechnungsprogramm (idealerweise RIB: iTWO)</p></li><li><p>Engagierte, motivierte Mitarbeit sowie Flexibilität</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>30 Tage Urlaub</p></li><li><p>Urlaubs-und Weihnachtsgeld</p></li><li><p>Online-Mitarbeitervorteile</p></li><li><p>Job-Rad Wunschrad Leasing</p></li><li><p>Zahlreiche Weiterbildungen in der Peter Gross Akademie</p></li><li><p>Perspektiven zur persönlichen Entwicklung</p></li><li><p>300 EUR Gesundheitsgutschein</p></li><li><p>Homeoffice-Möglichkeiten für flexibles Arbeiten</p></li><li><p>Festanstellung In einem zukunftsfähigen Unternehmen</p></li><li><p>Teamevents (z.B. Weihnachtsfeier und Firmenläufe)</p></li></ul>

Kalkulator (m/w/d)

<strong>Oberärztin/Oberarzt (m/w/d) in Vollzeit im Intensiv- und Frührehabereich Phase B</strong><p>Willkommen im Team! Als innovatives akademisches Lehrkrankenhaus der Justus-Liebig-Universität Gießen sowie der Technischen Hochschule Mittelhessen suchen wir Sie als bereichernde Verstärkung unseres Ärzteteams für die Erweiterung unseres Akut- und Frührehabilitationsbereiches. Die BDH-Klinik Braunfels liegt im historischen Stadtkern und ist sehr verkehrsgünstig ca. 15 Minuten von Wetzlar,  ca. 25 Minuten von Gießen und Limburg sowie ca. 40 Minuten von Marburg und ca. 60 Minuten von Frankfurt erreichbar.</p><p>Werden Sie Teil unseres Ärzteteams zum nächst möglichen Zeitpunkt alsOberärztin/-arzt (m/w/d) mit <strong>Zusatzbezeichnung Intensivmedizin </strong>für unsere Intensivstation und den Bereich Neurologische Frührehabilitation. Ihre Facharztanerkennung sollte in den Bereichen Neurologie oder Neurochirurgie liegen, gerne können sich auch qualifizierte Kolleg/-innen (m/w/d) aus Anästhesie oder Innere Medizin bewerben.</p><h2>Ihre Aufgaben bei uns</h2><ul><li>Sie versorgen im interdisziplinären Team selbständig mit hoher Eigenverantwortlichkeit unsere Beatmungspatienten im Intensivbereich und Patienten der Neurologischen Frührehabilitation Phase B</li><li>Sie engagieren sich gerne im Bereich der Fort- und Weiterbildung unserer Assistenz- und Fachärzte</li><li>Sie nehmen im Rahmen der Rufbereitschaftsdienste auch an der Akutversorgung unserer Patienten teil</li></ul><h2>Das wünschen wir uns von Ihnen</h2><ul><li>Idealerweise bringen Sie bereits Vorerfahrungen und Interesse am Fachgebiet Neurologie mit</li><li>Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit, ein wertschätzender Umfang und eine hohe ärztliche Qualität ist nicht nur uns, sondern auch Ihnen sehr wichtig</li><li>Aufgeschlossenheit, Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit prägen Ihre Arbeitsweise ebenso wie ein hohes Maß an fachlicher und sozialer Kompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Unbefristete Anstellung mit langfristigen beruflichen Perspektiven</li><li>Vergütung nach der aktuellen Entgelttabelle des TV-Ärzte/VKA (MB) sowie zusätzliche Poolbeteiligung</li><li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (Pensionskasse)</li><li>Weiterbildung für Neurologie 4 Jahre inklusive feste Rotation in Intensivmedizin und Diagnostik, Weiterbildungsbefugnis für die ZB Intensivmedizin wird beantragt</li><li>Vielfältige interne wie auch externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, turnusmäßige Teilnahme an ACLS Kursen</li><li>Vielfältige Teilzeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf- und Privatleben</li><li>Modernes Arbeitsumfeld mit digitaler Mitarbeiter-Essensbestellung und einem sehr angenehmen und kollegialen Arbeitsklima</li><li>Eine harmonische Arbeitsatmosphäre mit flacher Hierarchie (Stellenschlüssel 1-6-22)</li><li>Eine umfassende Entlastung des ärztlichen Dienstes durch Medizinische Dokumentare sowie eine moderne IT-Umgebung mit 24h-Support</li><li>Umfassende Diagnostikmöglichkeiten mit MRT/CT, Dopplerlabor, TEE, Endoskopie, Elektrophysiologie, Bronchoskopie, FEES, etc.</li><li>Elektronische Dienstplangestaltung und Zeiterfassung sowie modernes Zutrittskontrollsystem</li><li>Berufsbekleidung mit Farbkonzept in den patientennahen Berufsgruppen</li><li>Bewerbenden, ob Berufsanfänger*in (m/w/d) oder nach längerer Berufspause, bieten wir einen qualifizierten (Wieder-)Einstieg ins Berufsleben</li><li>Gesundheitsangebote im Rahmen unseres BGM (Betriebliche Gesundheitsmanagement) wie z. B. Hautscreening Gesundheitstage sowie die kostenlose Nutzung unseres Fitnessraums</li><li>Mitarbeiterangebote u. a. Jobrad, EGYM Wellpass, Corporate Benefits sowie verschiedene Rabattaktionen</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Vergünstigtes frisch zubereitetes Essen aus unserer Großküche</li><li>Schnuppertage, die Ihnen die Möglichkeit geben, sich für uns zu entscheiden</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung, gerne über unser Kontaktformular auf unserer Homepage, <a href="http://www.bdh-klinik-braunfels.de" target="_blank">www.bdh-klinik-braunfels.de</a> oder nutzen Sie unsere Online-Bewerbung.</p>Online Bewerben<p><strong>BDH-Klinik Braunfels gGmbH</strong><br>Hubertusstraße 3-7<br>35619 Braunfels<br><a href="https://www.bdh-klinik-braunfels.de" target="_blank">https://www.bdh-klinik-braunfels.de</a></p>

Oberärztin/Oberarzt (m/w/d) in Vollzeit im Intensiv- und Frührehabereich Phase B

<h2>Was Sie bei uns erwartet</h2><p><b>Ein Team von mehr als 5.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit.<br> Ein Unternehmen mit Haltung, Vision und den Werten eines Familienunternehmens.<br> Eine moderne und zukunftsorientierte Unternehmenskultur mit Perspektiven.</b></p><p>Wir
 suchen Top-Talente, die Know-how, Ideen und Ambitionen in unsere 
internationalen Teams einbringen und realisieren möchten. L&amp;R ist 
ein weltweit agierendes und expandierendes Unternehmen für 
Medizinprodukte. In unseren Kerngeschäftsfeldern entwickeln und 
produzieren wir innovative Produkte und Lösungen für Patientinnen und 
Patienten; von Hightech-Anwendungen in der Unterdrucktherapie bis zur 
modernen Wundauflage.</p><p>Nutzen Sie Ihre Chance. Wir hätten Sie gerne in unserem Team als</p><p><b>Projektleiter (m/w/d) Strategieprojekte Digital &amp; KI </b><br><strong>Digital Strategy &amp; AI (DAI) </strong><br>
Ihr Einsatzort: hybrid / Rengsdorf</p><h2>Wie Sie sich bei uns einbringen</h2><ul><li>Sie verantworten die strategische Planung und Steuerung komplexer 
Projekte und stellen sicher, dass Ziele, Zeitpläne und Prioritäten klar 
definiert und aufeinander abgestimmt sind.</li><li>Sie analysieren Markt-, Technologie- und Unternehmensentwicklungen,
 leiten strategische Chancen und Risiken ab und überführen diese in 
belastbare Projektstrategien.</li><li>Sie steuern externe Partner und Stakeholder, sichern transparente 
Kommunikation und vertreten die Projektinteressen gegenüber 
Führungsgremien und Entscheidungsträgern.</li><li>Sie etablieren professionelle Projektgovernance, inklusive 
KPI-Definition, Fortschrittsmonitoring, Risikomanagement und 
Qualitätssicherung.</li><li>Sie treiben die kontinuierliche Weiterentwicklung der 
Projektlandschaft voran, entwickeln Best Practices, optimieren Methoden 
und unterstützen bei der Priorisierung des Projektportfolios.</li></ul><h2>Was Sie mitbringen</h2><ul><li>Ein erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium, vorzugsweise in 
Wirtschafts-, Ingenieurwissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder einem 
vergleichbaren Studiengang</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer, strategisch 
relevanter Projekte, idealerweise im Umfeld Digitalisierung, 
Transformation oder Organisationsentwicklung (Beratungserfahrung ist von
 Vorteil)</li><li>Sichere Anwendung moderner Projektmanagement-Methoden sowie 
Verständnis für technologische Trends und deren Auswirkungen auf 
Projekte und Organisationen</li><li>Ausgeprägte Kommunikationskompetenz, ergänzt durch überzeugende Visualisierungs- und Präsentationstechniken</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie
 die Fähigkeit, komplexe Inhalte klar, adressatengerecht und überzeugend
 zu vermitteln</li><li>Sehr sicherer Umgang mit PowerPoint, Excel und den gängigen 
Microsoft-Office-Anwendungen, verbunden mit einer hohen Kompetenz in der
 strukturierten Aufbereitung von Informationen</li></ul><h2>Warum Sie sich für L&amp;R entscheiden</h2><ul><li>Sie möchten die Zukunft der Medizinproduktebranche mitgestalten. Wir bieten Ihnen die Chance.</li><li>Ihnen ist es wichtig, Beruf und Privatleben in der Balance zu halten. Wir finden das passende Modell.</li><li>Aus- und Weiterbildung stehen auf Ihrer Agenda. Wir fördern Sie individuell in unserer L&amp;R-Academy.</li></ul><h2>Wir möchten Sie kennenlernen</h2><p>Bitte schicken Sie uns Ihre Bewerbung mit Ihrer Gehaltsvorstellung über unser Career Center.</p><p><strong>Ihr Kontakt</strong><br>
Nadine Zimmermann<br>
Lohmann &amp; Rauscher GmbH &amp; Co. KG<br>
Postfach 2343, 56513 Neuwied<br>
Tel: +49 2634 99-0</p><p><b><a href="http://www.lohmann-rauscher.com" target="_blank">www.lohmann-rauscher.com</a></b></p>

Projektleiter (m/w/d) Strategieprojekte Digital & KI

Ausbildung zur Hotelfachkraft (m/w/d) oder Fachkraft für Gastronomie (m/w/d)Reisen Aktuell GmbH im Auftrag für unser Hotel Lindenhof in Osterspai<h2>Über die Stelle</h2>Du liebst den Kontakt mit Menschen, hast ein Auge für Details und möchtest einen Beruf, der jeden Tag spannend ist? Dann starte deine Karriere mit einer Ausbildung zur Hotelfachkraft (m/w/d) oder Fachkraft für Gastronomie (m/w/d) bei uns im Hotel Lindenhof!<br><br>Das Hotel Lindenhof***+ in Osterspai (ca. 19 km von Koblenz entfernt) ist seit Generationen im Familienbesitz. Seit 2013 verfügt das Hotel über insgesamt 67 komfortable Gästezimmer, die sich auf drei Gebäude verteilen. Die Zimmer befinden sich sowohl im Erdgeschoss, als auch im ersten und zweiten Stock, einige davon mit Rheinblick und Lift. Darüber hinaus verfügt das Hotel über einen Saunabereich mit Dachterrasse, drei Restaurants mit gutbürgerlicher Küche, eine gemütliche Hausbar sowie eine Sonnenterrasse mit 65 Sitzplätzen unter der Linde mit wunderschönen Blick auf den Rhein und den Bopparder Hamm.<h2>Das erwartet dich bei uns</h2><ul><li>Eine abwechslungsreiche 3-jährige Ausbildung zur Hotelfachkraft oder eine 2-jährige Ausbildung zur Fachkraft für Gastronomie, in der du alle Bereiche eines Hotels kennenlernst:</li><li>Rezeption: Gäste empfangen, einchecken und betreuen</li><li>Housekeeping: Sicherstellen, dass sich unsere Gäste rundum wohlfühlen</li><li>Restaurant und Service: Gäste mit Speisen und Getränken begeistern</li><li>Verwaltung und Marketing: Hinter den Kulissen für einen reibungslosen Ablauf sorgen</li><li>Ein familiäres Arbeitsumfeld in unserem traditionsreichen Hotel mit modernen Akzenten</li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li>Einen erfolgreichen Schulabschluss (Haupt-, Real- oder Abitur – wir sind offen für Talente!)</li><li>Spaß am Umgang mit Menschen und ein freundliches, offenes Auftreten</li><li>Organisationstalent und Freude an Abwechslung</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (auch am Wochenende oder an Feiertagen)</li><li>Interesse an der Hotellerie und dem Gastgewerbe</li><li>Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft<br></li></ul><h2>Das bieten wir dir</h2><ul><li>Gute Ausbildungsvergütung und Mitarbeitervorteile</li><li>Einen Arbeitsplatz in einem familiären Team, das Wert auf gegenseitigen Respekt legt<br></li><li>Regelmäßige Schulungen und Unterstützung bei der Prüfungsvorbereitung</li><li>Gute Übernahmechancen nach der Ausbildung</li></ul><br>Klingt nach deinem Traumjob? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams! <br><br>Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Fragen? Ruf uns gerne an unter 02627 - 97280.Jetzt online bewerben!<h5>Details zum Stellenangebot</h5><strong>Beschäftigung</strong>Ausbildung<strong>Stellen-ID</strong>LH-AHK-251117<strong>Karrierestufe</strong>Berufseinsteiger<h5>Eintrittsdatum und Bewerbungsfrist</h5> Das Eintrittsdatum / der Ausbildungsstart ist der 01.08.2026 oder 01.09.2026. <h5>Anschrift</h5> Hotel Lindenhof<br>Rheinuferstraße 9<br> D - 56340 Osterspai<h5>Aktionen</h5> Drucken  Auf Facebook teilen  Auf XING teilen  Auf LinkedIn teilen  Per Mail teilen

Ausbildung 2026: Hotelfachkraft (m/w/d) oder Fachkraft für Gastronomie (m/w/d) im Hotel Lindenhof

CRM Manager (m/w/d) - HubSpot &amp; AutomationReisen Aktuell GmbH | Koblenz am Rhein<h2>Über die Stelle</h2> Seit 2010 stehen wir für unsere Kunden als inhabergeführter Reiseveranstalter für Qualität zu günstigen Preisen. An unserem Firmensitz in Koblenz am Rhein beschäftigen wir rund 300 Kolleginnen und Kollegen. Es erwarten dich abwechslungsreiche und spannende Tätigkeiten an einem modernen Arbeitsplatz, eine familiäre Unternehmensführung mit flachen Hierarchien und Raum für deine Ideen.<br><br>Als CRM Manager mit Schwerpunkt HubSpot &amp; Automation bist du maßgeblich am Ausbau unseres CRM-Ökosystems beteiligt. Du denkst in Customer Journeys, hast Spaß an Automatisierung und bringst unsere HubSpot-Instanz technisch wie strategisch auf das nächste Level.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Aufbau, Weiterentwicklung und strategische Ausrichtung unseres HubSpot CRM (Marketing &amp; Sales Hub)</li><li>Entwicklung automatisierter Customer Journeys und Lifecycle-Kampagnen (Onboarding, Win-Back, Reaktivierung usw.)</li><li>Erstellung, Testing und Optimierung von Workflows, Segmentierungen und Triggern</li><li>Analyse von Customer Data, Ableitung von Erkenntnissen und Verbesserungspotenzialen</li><li>Aufbau übersichtlicher Dashboards und Reportings für Marketing &amp; Management</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Marketing, BI, IT sowie externer Unterstützung</li><li>Sicherstellung eines hohen Datenqualitätsstandards</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium in Marketing, BWL, (Wirtschafts-) Informatik o. Ä. oder vergleichbare Berufspraxis</li><li>Mehrjährige Erfahrung im CRM- oder Marketing- Automation-Umfeld<br></li><li>Sehr gute Kenntnisse in HubSpot (Marketing Hub, Sales Hub)</li><li>Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung automatisierter Journeys</li><li>Erfahrung mit HubSpot Enterprise, Custom Objects oder komplexeren Integrationen wünschenswert</li><li>Grundkenntnisse in SQL oder Marketing-Attributionsmodellen</li><li>Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise, hohe Kommunikations-  und Projektmanagement Skills</li><li>Deutsch (C1) fließend in Wort und Schrift.<br></li></ul><h2>Unsere Benefits</h2><ul><li>Topaktuelle IT-Ausstattung für eine moderne und digitale Arbeitsweise</li><li>Deine Zeit, dein Rhythmus: Wir bieten dir einen flexiblen Arbeitsbeginn zwischen 7:00 und 9:30 Uhr, eine variable Homeoffice Regelung und 30 Urlaubstage zur Erholung &amp; zum Auftanken</li><li>Interne und externe Schulungen für deine persönliche Weiterentwicklung</li><li>VWL-Zuschuss ab dem ersten Arbeitstag und überdurchschnittliche Förderung deiner betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Mitarbeiter-Restaurant mit frischen Gerichten von Currywurst bis Falafel-Bowl</li><li>All inclusive: Obst, Wasser, Cappuccino und Co.</li><li>Firmeneigenes Fitnessstudio, Yoga und Lauftreff für deine Gesundheit</li><li>Job, Rad, läuft! Mit unserem Jobrad-Leasing fährst du klimafreundlich zur Arbeit – und in deiner Freizeit einfach weiter</li><li>Mitarbeiter-Rabatt auf unsere Urlaubsreisen für dich und deine Familie</li><li>Corporate Benefits mit Preisnachlässen, z.B. auf Mode, Freizeit, Technik und Mobilfunk</li><li>Firmenfeiern und After-Work-Events für ein Wir-Gefühl über den Arbeitsalltag hinaus</li><li>Neues Firmengebäude mit kostenfreien Parkplätzen und einer guten Verkehrsanbindung</li></ul>Jetzt online bewerben!<h5>Details zum Stellenangebot</h5><strong>Bereich</strong>Marketing<strong>Team</strong>Online Marketing<strong>Beschäftigung</strong>Vollzeit<strong>Stellen-ID</strong>RA-CRM-250916<strong>Karrierestufe</strong>Mit Berufserfahrung<h5>Eintrittsdatum und Bewerbungsfrist</h5> Das Eintrittsdatum ist flexibel, eine zeitnahe Besetzung wird allerdings angestrebt. So lange die Stelle auf unserer Karriereseite online ist, suchen wir nach passenden Kandidaten/innen. <h5>Anschrift</h5> Reisen Aktuell GmbH<br> In den Weniken 1<br> D - 56070 Koblenz<h5>Aktionen</h5> Drucken  Auf Facebook teilen  Auf XING teilen  Auf LinkedIn teilen  Per Mail teilen <h5>Folge uns</h5>

CRM Manager (m/w/d) - HubSpot & Automation

<h4>Über uns</h4><p>Wir bringen Werbung auf die Straße – schnell, einfach und digital!<br>Plakat-verkauft.de ist die innovative Plattform der Firmengruppe Freund für regionale Außenwerbung. Unternehmen können bei uns Plakate, Poster und digitale Screens für ihre Kampagnen online, direkt und ohne Vorkenntnisse buchen. Unser Ziel: Werbung für lokale Unternehmen zugänglich machen und den öffentlichen Raum aktiv mitgestalten. Wenn du Lust hast, den digitalen Vertrieb in einer zukunftsorientierten Branche voranzubringen, kreative Lösungen zu entwickeln und Werbekampagnen zum Erfolg zu führen, dann komm in unser Team und werde Teil dieser spannenden Werberevolution!</p><h4>Deine Aufgaben</h4><ul><li>Erste Anlaufstelle: Du nimmst Reklamationen entgegen und zeigst sofort, dass wir zuhören und handeln.</li><li>Problemlöser: Du klärst die Fälle, prüfst Fakten und findest Lösungen, die Kunden zufriedenstellen – oft sogar überraschen.</li><li>Brückenbauer: Du bist im direkten Austausch mit Kunden, Dienstleistern und internen Teams – und sorgst für klare Kommunikation.</li><li>Qualitäts-Champion: Jeder gelöste Fall hilft uns, besser zu werden – du erkennst Muster und gibst Impulse zur Verbesserung.</li></ul><h4>Dein Profil</h4><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Berufserfahrung im Kundenservice / Beschwerdemanagement</li><li>Freude daran, Kunden mit deiner lösungsorientierten Art zu überzeugen</li><li>Starke kommunikative Fähigkeiten – schriftlich und mündlich</li><li>Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise</li><li>Sicher im Umgang mit PC-Programmen (MS Office, E-Mail, idealerweise CRM-Systeme)</li></ul><h4>Warum wir</h4><ul><li>Wo deine Expertise Heimat findet: Persönliche Weiterentwicklung durch Schulungen, Wissenstransfer und individuelle Förderung – damit du dein volles Potenzial entfalten kannst.</li><li>Wo nicht Mama kocht, sondern Roland: Täglich frisch zubereitete Mahlzeiten zu fairen Preisen – regional, nachhaltig und auch "To-Go."</li><li>Grüne Oase statt Bürobunker: Lichtdurchflutete Büros mit direktem Zugang zu unserer einzigartigen Parkanlage – ideal für erholsame Pausen und frische Luft zwischendurch.</li><li>Mehr Zeit für dich: 30 Tage Urlaub, Wochenende frei, flexible Arbeitszeiten und bis zu 2 Tage Homeoffice pro Woche – für die perfekte Work-Life-Balance.</li><li>Weil Unternehmensgröße nicht alles ist: Bei uns triffst du auf einen sicheren Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Dazu kommen eine leistungsgerechte Vergütung, Fahrtkostenzuschuss, kostenfreie Parkplätze und regelmäßige Teamevents – für ein Umfeld, in dem du dich rundum wohlfühlen kannst.</li></ul>

Sachbearbeiter (m/w/d) Auftragsabwicklung

<p>Die WIRTGEN GROUP ist ein international tätiger Unternehmensverbund der Baumaschinenindustrie. Zur WIRTGEN GROUP gehören die traditionsreichen Produktmarken WIRTGEN, VÖGELE, HAMM, KLEEMANN, BENNINGHOVEN und CIBER mit Werken in Deutschland Brasilien, China und Indien. Die weltweite Kundenbetreuung erfolgt durch eigene Vertriebs- und Servicegesellschaften und autorisierte Händler. Bei der WIRTGEN GROUP arbeiten rund 9.000 Beschäftigte.</p><p>Sie möchten die Rechnungswesen-Prozesse unserer Holdinggesellschaften verantwortungsvoll steuern und suchen eine abwechslungsreiche Position in einer global ausgerichteten Unternehmensgruppe? Dann sind Sie bei uns genau richtig!</p><p>Wir suchen zur Unterstützung unseres Holdings &amp; Treasury Teams am Standort Windhagen in Rheinland-Pfalz ab sofort und in Vollzeit mit unbefristetem Vertrag einen</p><p><strong>Bilanzbuchhalter (m/w/d)</strong></p><h2>IHRE NEUE STELLE:</h2><ul><li>Selbstständige Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach US-GAAP und HGB</li><li>Verantwortungsvolle Mitarbeit im Rahmen der Konzernberichterstattung nach HGB</li><li>Übernahme der Verantwortung für Haupt- und Nebenbücher sowie die Kontenabstimmung und -pflege</li><li>Sachgerechte Verbuchung laufender Geschäftsvorfälle und Durchführung des elektronischen Zahlungsverkehrs</li><li>Unterstützung bei der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung</li><li>Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen sowie von statistischen und steuerlichen Meldungen</li><li>Funktion als Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer und interne Fachabteilungen</li><li>Mitwirkung an der Optimierung von Rechnungswesen-Prozessen und aktive Beteiligung in Projekten</li></ul><h2>DAS BRINGEN SIE MIT:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) (IHK) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung</li><li>Fundierte Kenntnisse in HGB, US-GAAP und Steuerrecht</li><li>Sicherer Umgang mit SAP-Modulen FI, CO und MS Office</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Schnelle Auffassungsgabe, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Teamfähigkeit</li><li>Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit sowie Einsatzbereitschaft</li></ul><h2>DIE WIRTGEN GROUP HAT EINIGES ZU BIETEN:</h2><ul><li><strong>Sicherheit:</strong> Eine leistungsbezogene Vergütung und überdurchschnittliche Sozialleistungen</li><li><strong>Flexibilität:</strong> Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten</li><li><strong>Wachstum:</strong> Möglichkeiten zur selbstbestimmten persönlichen &amp; beruflichen Weiterentwicklung</li><li><strong>Vielfalt:</strong> Abwechslungsreiche Aufgabengebiete, Raum zur Mitgestaltung, Interkulturelles Netzwerk</li><li><strong>Begeisterung: </strong>Werden Sie Teil eines führenden internationalen Unternehmensverbundes</li><li><strong>Kultur:</strong> Flache Hierarchien, regelmäßiges Feedback und direkte Kommunikationswege</li><li><strong>Im Team mehr erreichen:</strong> Aufgeschlossene und topqualifizierte Kolleg:innen mit Spaß an der Arbeit, Zusammenhalt ist bei uns gelebte Realität</li><li><strong>Und vieles Weitere:</strong> Gesundheitsprogramme, arbeitgeberunterstütztes Betriebsrestaurant, Job Bike, Corporate Benefits, Firmen- und Teamevents, modernes Arbeitsumfeld, Beratungsdienstleistung famPLUS</li></ul><h2>Bewerbung:</h2><p>Das war noch lange nicht alles, wir bieten noch weitaus mehr. Neugierig geworden? Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen <strong>– ausschließlich online über unsere Homepage –</strong> inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und des nächstmöglichen Eintrittstermins an</p><p><strong>WIRTGEN GROUP<br>Construction Technologies Holding GmbH<br>HR Department · Frau Carolin Gruber<br>Reinhard-Wirtgen-Straße 2 · 53578 Windhagen</strong></p><p><strong>Kennwort: Bilanzbuchhalter<br>Online-Bewerbung: <br><a href="http://www.wirtgen-group.com/karriere" target="_blank">www.wirtgen-group.com/karriere</a></strong></p>

Bilanzbuchhalter (m/w/d)

<h2>Was Sie bei uns erwartet</h2><p><b>Ein Team von mehr als 5.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit.<br> Ein Unternehmen mit Haltung, Vision und den Werten eines Familienunternehmens.<br> Eine moderne und zukunftsorientierte Unternehmenskultur mit Perspektiven.</b></p><p>Wir suchen Top-Talente, die Know-how, Ideen und Ambitionen in unsere internationalen Teams einbringen und realisieren möchten. L&amp;R ist ein weltweit agierendes und expandierendes Unternehmen für Medizinprodukte. In unseren Kerngeschäftsfeldern entwickeln und produzieren wir innovative Produkte und Lösungen für Patientinnen und Patienten; von Hightech-Anwendungen in der Unterdrucktherapie bis zur modernen Wundauflage.</p><p>Nutzen Sie Ihre Chance. Wir hätten Sie gerne in unserem Team als</p><p><b>Project Management Officer / Strategischer Projektverantwortlicher (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Digital- &amp; KI-Projekte </b><br><strong>Digital Strategy &amp; AI (DAI) </strong><br>
Ihr Einsatzort: hybrid / Rengsdorf</p><h2>Wie Sie sich bei uns einbringen</h2><ul><li>Sie planen, monitoren und steuern Digital- und KI-Projekte entlang der PMO-Standards und verantworten ein transparentes projektübergreifendes Reporting inklusive Ressourcenmanagement.</li><li>Sie koordinieren externe Dienstleister wie Technologiepartner und Entwicklerteams und sorgen für klare Strukturen durch gepflegte Projekt-Roadmaps, Zeitpläne und Risikobewertungen.</li><li>Sie unterstützen die finanzielle und vertragliche Projektsteuerung, inklusive Budgetierung, Vertragsmanagement und konsequenter Überwachung aller Meilensteine.</li><li>Sie entwickeln professionelle PMO-Standards weiter, indem Sie Best Practices, Templates und einen aktuellen PMO-Wissenspool (Lessons Learned, Vorlagen, Checklisten) aufbauen und pflegen.</li><li>Sie begleiten die operative Projektarbeit, unterstützen Workshops, Sprint- und Projekt-Reviews, analysieren den Projekt-Health-Status und leiten daraus fundierte Handlungsempfehlungen ab – inklusive Mitwirkung bei der Weiterentwicklung agiler und hybrider Projektmanagement-Methoden.</li></ul><h2>Was Sie mitbringen</h2><ul><li>Abgeschlossenes (Master-)Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>Mehrjährige Erfahrung im (klassischen oder agilen) Projektmanagement, idealerweise im Tech- oder Health-Umfeld</li><li>Fundierte Kenntnisse agiler Methoden (z. B. Scrum, Kanban)</li><li>Grundverständnis von KI-Technologien und Software-Projekten</li><li>Praxis im Projekt-Controlling</li><li>Stark ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten, Kommunikations- und Koordinationsgeschick sowie Durchsetzungsvermögen</li><li>Deutsch- und Englischkenntnisse auf mindestens verhandlungssicherem (C1), bestenfalls auf muttersprachlichem Niveau (C2)</li></ul><h2>Warum Sie sich für L&amp;R entscheiden</h2><ul><li>Sie möchten die Zukunft der Medizinproduktebranche mitgestalten. Wir bieten Ihnen die Chance.</li><li>Ihnen ist es wichtig, Beruf und Privatleben in der Balance zu halten. Wir finden das passende Modell.</li><li>Aus- und Weiterbildung stehen auf Ihrer Agenda. Wir fördern Sie individuell in unserer L&amp;R-Academy.</li></ul><h2>Wir möchten Sie kennenlernen</h2><p>Bitte schicken Sie uns Ihre Bewerbung mit Ihrer Gehaltsvorstellung über unser 



Career Center.</p><p><b>Ihr Kontakt</b><br>
Nadine Zimmermann<br>
					Lohmann &amp; Rauscher GmbH &amp; Co. KG<br>
Postfach 2343, 56513 Neuwied<br>
Tel: + 49 2634 99-0</p><p><b><a href="http://www.lohmann-rauscher.com" target="_blank">www.lohmann-rauscher.com</a></b></p>

Project Management Officer / Strategischer Projektverantwortlicher (m/w/d) Digital- & KI-Projekte

<h2>Was Sie bei uns erwartet</h2><p><b>Ein Team von mehr als 5.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit.<br> Ein Unternehmen mit Haltung, Vision und den Werten eines Familienunternehmens.<br> Eine moderne und zukunftsorientierte Unternehmenskultur mit Perspektiven.</b></p><p>Wir suchen Top-Talente, die Know-how, Ideen und Ambitionen in unsere internationalen Teams einbringen und realisieren möchten. L&amp;R ist ein weltweit agierendes und expandierendes Unternehmen für Medizinprodukte. In unseren Kerngeschäftsfeldern entwickeln und produzieren wir innovative Produkte und Lösungen für Patientinnen und Patienten; von Hightech-Anwendungen in der Unterdrucktherapie bis zur modernen Wundauflage.</p><p>Nutzen Sie Ihre Chance. Wir hätten Sie gerne in unserem Team als</p><p><b>Projektmanager (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Digital- &amp; KI-Projekte </b><br><strong>Digital Strategy &amp; AI (DAI) </strong><br>
Ihr Einsatzort: hybrid / Rengsdorf</p><h2>Wie Sie sich bei uns einbringen</h2><ul><li>Sie steuern Digital- und KI-Entwicklungsprojekte in enger Abstimmung mit Vorgesetzten, Fachbereichen und IT und übersetzen dabei komplexe Fachanforderungen in klare technische Konzepte.</li><li>Sie koordinieren interdisziplinäre Teams aus Data Science, IT und Qualitätsmanagement und sorgen für einen strukturierten, effizienten Projektfortschritt.</li><li>Sie stellen die Einhaltung von Zeitplan, Qualität, Budget und regulatorischen Vorgaben sicher und verantworten die Erstellung technischer Dokumentationen für Audits und Zulassungen.</li><li>Sie analysieren Risiken und entwickeln fundierte Lösungskonzepte, bewerten technische Lösungsoptionen und führen Wirtschaftlichkeitsanalysen durch.</li><li>Sie unterstützen strategische Entscheidungen, indem Sie bei der Auswahl geeigneter Tools und externer Partner mitwirken und technische Optionen zielgerichtet einordnen.</li></ul><h2>Was Sie mitbringen</h2><ul><li>Abgeschlossenes (Master-)Studium in (Wirtschafts-)Informatik, BWL oder einem vergleichbaren Fachgebiet</li><li>Mindestens drei Jahre Erfahrung im Management technischer Projekte, idealerweise mit KI-Bezug</li><li>Fundierte Kenntnisse in (KI-)Technologien, Software-Projektsteuerung und agilen Methoden</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und laterale Führungskompetenz zur Steuerung interdisziplinärer Teams</li><li>Deutsch- und Englischkenntnisse auf mindestens verhandlungssicherem (C1), bestenfalls auf muttersprachlichem Niveau (C2)</li></ul><h2>Warum Sie sich für L&amp;R entscheiden</h2><ul><li>Sie möchten die Zukunft der Medizinproduktebranche mitgestalten. Wir bieten Ihnen die Chance.</li><li>Ihnen ist es wichtig, Beruf und Privatleben in der Balance zu halten. Wir finden das passende Modell.</li><li>Aus- und Weiterbildung stehen auf Ihrer Agenda. Wir fördern Sie individuell in unserer L&amp;R-Academy.</li></ul><h2>Wir möchten Sie kennenlernen</h2><p>Bitte schicken Sie uns Ihre Bewerbung mit Ihrer Gehaltsvorstellung über unser 



Career Center.</p><p><b>Ihr Kontakt</b><br>
Nadine Zimmermann<br>
					Lohmann &amp; Rauscher GmbH &amp; Co. KG<br>
Postfach 2343, 56513 Neuwied<br>
Tel: + 49 2634 99-0</p><p><b><a href="http://www.lohmann-rauscher.com" target="_blank">www.lohmann-rauscher.com</a></b></p>

Projektmanager (m/w/d) Digital- & KI-Projekte

<h2>Über uns</h2><p><strong>Mit einem 30-köpfigen Team von qualitätsorientierten Spezialisten und einer vielfältigen Liste von Referenzen ist </strong>Lindschulte<strong> in Koblenz ein sehr erfolgreiches Architekturbüro und steht für Qualität und zuverlässige Projektplanung und -durchführung im Hoch- und Sonderbau, sowohl bei öffentlichen als auch bei privaten Auftraggebern.</strong></p><p><strong>Lindschulte ist ein Unternehmen des </strong>BKW Engineering<strong> - Network of Excellence® – dem größten Engineering Netzwerk im deutschsprachigen Raum. Gemeinsam erfüllen wir immer komplexer werdende Kundenanforderungen. Mit unserem Expertenpool bieten wir, neben einer Vielzahl von Leistungsbereichen, auch umfassende Gesamtlösungen.</strong></p><h2>Dein Wirkungsfeld</h2><ul><li><p>Gemeinsames Erarbeiten von anspruchsvollen Planungen - besonders in den Leistungsphasen 1 bis 5</p></li><li><p>Bearbeitung, Betreuung und eigenständige Umsetzung in 3D-CAD/BIM Planungen - vorzugsweise mit Revit</p></li><li><p>Intensive fachliche Unterstützung der Gesamtprojektleitung und Integration aller eingebundenen internen Fachabteilungen im Sinne einer integralen Gesamtplanung</p></li><li><p>Aktive Weiterentwicklung und Umsetzung des Generalplaner-Gedankens und der digitalen Projektbearbeitung mit der 3D/BIM Arbeitsmethodik</p></li></ul><h2>Deine Kompetenz</h2><ul><li><p>Abgeschlossenes Studium im Fachbereich Architektur</p></li><li><p>Expertise in der Bearbeitung des kompletten Leistungsbildes nach HOAI - im Besonderen der Leistungsphasen 1 bis 5</p></li><li><p>Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office und CAD-Programmen</p></li><li><p>Engagement und eine strukturierte Arbeitsweise</p></li><li><p>Sehr gute Deutschkenntnisse</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Private Krankenzusatzversicherung</p></li><li><p>Betriebliche Altersversorgung</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeiten</p></li><li><p>Heiligabend und Silvester frei</p></li><li><p>Gutscheine und Vergünstigungen durch den Zugang zum Corporate-Benefits-Portal</p></li><li><p>Ausgeprägte Team-Atmosphäre und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch Fort- und Weiterbildung</p></li><li><p>Kostenlose Getränke wie Wasser, Tee und Kaffee sowie frisches Obst</p></li></ul><h2>Fragen zur Stelle?</h2><p>Vanessa Gaebel steht Dir unter <a href="mailto:vanessa.gaebel@bkw-engineering.com" target="_blank">vanessa.gaebel@bkw-engineering.com</a> für Fragen zur Verfügung.</p><p><strong>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und darauf, Dich schon bald kennenzulernen!</strong></p>

Architekt (w/m/d) für die Leistungsphasen 1-5

<h2>Über uns</h2><p><strong>Mit einem 30-köpfigen Team von qualitätsorientierten Spezialisten und einer vielfältigen Liste von Referenzen ist </strong>Lindschulte<strong> in Koblenz ein sehr erfolgreiches Architekturbüro und steht für Qualität und zuverlässige Projektplanung und -durchführung im Hoch- und Sonderbau, sowohl bei öffentlichen als auch bei privaten Auftraggebern.</strong></p><p><strong>Lindschulte ist ein Unternehmen des </strong>BKW Engineering<strong> - Network of Excellence® – dem größten Engineering Netzwerk im deutschsprachigen Raum. Gemeinsam erfüllen wir immer komplexer werdende Kundenanforderungen. Mit unserem Expertenpool bieten wir, neben einer Vielzahl von Leistungsbereichen, auch umfassende Gesamtlösungen.</strong></p><h2>Dein Wirkungsfeld</h2><ul><li><p>Eigenverantwortliche Leitung und Organisation von Projektteams</p></li><li><p>Beratung, Betreuung und Bearbeitung anspruchsvoller Planungen, insbesondere in den Leistungsphasen 1-5</p></li><li><p>Verlässliche und fachkundige Kommunikation sowie Ansprechpartner für unsere Kunden und das Projektteam</p></li><li><p>Kompetente Betreuung unserer Bestandskunden bei laufenden Großaufträgen und Projekten</p></li><li><p>Kunden- und Auftragsakquisition bei Neu- und Bestandskunden</p></li></ul><h2>Deine Kompetenz</h2><ul><li><p>Abgeschlossenes Studium im Fachbereich Architektur</p></li><li><p>Fundierte Expertise in der sicheren Bearbeitung des gesamten Leistungsbildes nach HOAI, insbesondere in den Leistungsphasen 1-5</p></li><li><p>Sehr gute Kenntnisse im Bau- und Normenrecht</p></li><li><p>Unternehmerisches und wirtschaftliches Verständnis sowie eine innovative und technisch geprägte Denkweise</p></li><li><p>Transparente, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägtes Kommunikationsvermögen</p></li><li><p>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Private Krankenzusatzversicherung</p></li><li><p>Betriebliche Altersversorgung</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeiten</p></li><li><p>Heiligabend und Silvester frei</p></li><li><p>Gutscheine und Vergünstigungen durch den Zugang zum Corporate-Benefits-Portal</p></li><li><p>Ausgeprägte Team-Atmosphäre und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch Fort- und Weiterbildung</p></li><li><p>Kostenlose Getränke wie Wasser, Tee und Kaffee sowie frisches Obst</p></li></ul><h2>Fragen zur Stelle?</h2><p>Vanessa Gaebel steht Dir unter <a href="mailto:vanessa.gaebel@bkw-engineering.com" target="_blank">vanessa.gaebel@bkw-engineering.com</a> für Fragen zur Verfügung.</p><p><strong>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und darauf, Dich schon bald kennenzulernen!</strong></p>

Architekt (w/m/d) für die Projektleitung (LPH 1-5)

<h2>Über uns</h2><p>Unternehmen im Bereich Stahl-, Hallen- und Industriebau mit über</p><p>60 Mitarbeitern und eigener Stahlbaufertigung.</p><p>Mehrere tausend Objekte, bundesweit und im angrenzenden EUAusland</p><p>errichtet, stehen als Beleg für Qualität und Leistungsfähigkeit.</p><p>Wir sind Präqualifiziert für den Bereich Stahlbau sowie Mitglied in</p><p>der Bauwirtschaft Rheinland Pfalz.</p><p>In unserem Produktionsbereich von 6.500 m² sind wir mit modernsten</p><p>CNC-, Säge- und Plasmabrennbohranlagen ausgestattet und verfügen über die Zertifizierung DIN EN 1090 EXC 3.</p><h2>Aufgaben</h2><p><strong>Abwicklung von Bauprojekten</strong> im Industrie- und Gewerbebau für private und öffentliche Auftraggeber, <strong>von der Planung bis zur Abnahme.</strong></p><p><strong>Technische Klärung:</strong> Klärung aller technischen Fragen während des Projekts.</p><p><strong>Überwachung:</strong> Sicherstellung der Einhaltung von Terminen und Fristen.</p><p><strong>Verhandlungen:</strong> Führen von Gesprächen mit Bauherrn und Nachunternehmern.</p><h2>Profil</h2><ul><li><p><strong>Sie sind Bauingenieur, Techniker oder haben eine ähnliche bautechnische Ausbildung.</strong></p></li><li><p><strong>Berufserfahrung im Stahl-, Hallen- und Industriebau ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich.</strong></p><p><strong>Berufsanfänger werden umfassend eingearbeitet.</strong></p></li><li><p><strong>Sie kennen die relevanten DIN-Normen, die VOB/B und C sowie das Baurecht.</strong></p></li><li><p><strong>Sie sind kostenbewusst, eigeninitiativ und haben Durchsetzungsvermögen.</strong></p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><p><strong>Wir bieten Ihnen:</strong></p><ul><li><p><strong>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit</strong> im Bereich Stahl-, Hallen- und Industriebau.</p></li><li><p><strong>Einen sicheren Arbeitsplatz</strong> mit leistungsgerechter Bezahlung.</p></li><li><p>wir bieten persönliche  Aufstiegsmöglichkeiten</p></li><li><p><strong>Ein Firmenfahrzeug</strong>, das Sie auch privat nutzen können.</p></li></ul>

Bau- und Projektleiter (m/w/d)

<h2>Über uns:</h2><p>Wir bei OGS entwickeln mit OGSiD eines der leistungsstärksten ERP-Systeme für den Mittelstand. Unsere Kunden kommen aus Branchen wie Baustoffe, Beton, Lebensmittel und technischer Handel – überall dort, wo robuste Prozesse und echte Integration gefragt sind. Mit OGSiD11 führen wir unser System in die Zukunft: moderne Angular-Frontends, Java-Microservices und smarte Automatisierung. Dafür suchen wir Menschen, die Digitalisierung nicht nur verstehen, sondern gestalten wollen – im engen Kontakt mit unseren Kunden.</p><p><strong>ERP-Consultant / IT-Projektmanager (m/w/d)<br></strong>Standort: Koblenz | Hybrid: bis zu 2 Tage Homeoffice</p><h2>Deine Aufgaben:</h2><p>Als ERP-Consultant übernimmst du Verantwortung für die erfolgreiche Einführung und Weiterentwicklung unserer ERP-Lösung bei mittelständischen Kunden.</p><ul><li>Beratung und Begleitung unserer Kunden entlang des gesamten Einführungsprozesses – von der Analyse bis zum Go-Live</li><li>Erhebung, Dokumentation und Optimierung von Geschäftsprozessen (Einkauf, Verkauf, Logistik, Produktion, Finanzen)</li><li>Systemeinrichtung, Customizing und Anwenderschulungen</li><li>Schnittstelle zwischen Kunde, Entwicklung, Vertrieb und Support</li><li>Unterstützung bei Vertriebspräsentationen und technischen Konzepten</li><li>Übergabe an die Bestandskundenbetreuung und langfristige Begleitung</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erste Erfahrung in ERP-Projekten, z. B. als Consultant, Key User oder IT-Projektmitarbeiter</li><li>Technisches Grundverständnis (z. B. Datenbanken, Schnittstellen, Systemlogiken)</li><li>Analytisches Denken, Kommunikationsstärke und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse, gutes Englisch – weitere europäische Sprachen sind von Vorteil</li><li>Geringe Reisetätigkeit: typischerweise 2–3 Termine pro Projekt (je 2–3 Tage) – der Großteil der Arbeit erfolgt hybrid aus Koblenz oder dem Homeoffice</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li><strong>Sicherer Arbeitsplatz</strong> in einem wachstumsstarken Mittelstandsunternehmen</li><li><strong>Spannende ERP-Projekte</strong> mit modernster Technologie und direktem Kundennutzen</li><li><strong>Gestaltungsspielraum:</strong> du prägst aktiv die Weiterentwicklung unserer ERP-Lösungen</li><li><strong>Einarbeitung &amp; Mentoring:</strong> praxisnah, mit klarer Entwicklungsperspektive</li><li><strong>Flexible Arbeitszeiten &amp; Hybridmodell</strong> (bis zu 2 Tage Homeoffice)</li><li><strong>Transparente Gehaltsstrukturen:</strong> faire Vergütung, orientiert an Qualifikation und Erfahrung</li><li><strong>Kultur mit Substanz:</strong> flache Hierarchien, offene Kommunikation, gelebter Teamgeist</li></ul><h2>Warum du zu uns passt:</h2><p>Du bist neugierig, strukturiert und möchtest spürbaren Mehrwert schaffen.<br>Du arbeitest gern mit Kunden, suchst sinnvolle Digitalisierung statt Buzzwords und willst Lösungen entwickeln, die wirklich funktionieren?</p><p>Dann bist du bei uns richtig. Bitte sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Gehaltswunsch an <a href="mailto:personalabteilung@ogs.de" target="_blank">personalabteilung@ogs.de</a> oder nutze unsere Quick-Bewerbung.</p><p><strong>OGS Gesellschaft für Datenverarbeitung und Systemberatung mbH<br></strong>Hohenfelder Straße 17-19  |  56068 Koblenz<br>Telefon: +49 261 91595-0  |  Telefax: +49 261 91595-55<br>E-Mail: <a href="mailto:info@ogs.de" target="_blank">info@ogs.de</a> | Internet: <a href="http://www.ogs.de" target="_blank">www.ogs.de</a></p>

ERP-Consultant / IT-Projektmanager (m/w/d)

<h2>About us</h2><p>Unser Kunde ist ein etabliertes Technologieunternehmen im Gesundheitsbereich, das in nahezu 20 Ländern aktiv ist und mehrere tausend Mitarbeitende beschäftigt. Die Organisation entwickelt moderne Softwarelösungen, die einen direkten Beitrag zu einem effizienteren Gesundheitswesen leisten.</p><p>Du arbeitest in einem innovationsorientierten Umfeld, das dir vielfältige Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Deine Arbeit hat einen unmittelbaren Einfluss auf die Weiterentwicklung digitaler Anwendungen, die in medizinischen Einrichtungen genutzt werden.</p><h2>Tasks</h2><ul><li><p>Weiterentwicklung und Pflege eines klinischen Informationssystems mit Fokus auf langfristiger Softwarequalität und Nutzerfreundlichkeit</p></li><li><p>Konzeption neuer Features und Optimierung bestehender Funktionen in modernen Entwicklungsumgebungen</p></li><li><p>Arbeitsschwerpunkte in <strong>C++</strong>, <strong>C#</strong> sowie in <strong>Uniface</strong></p></li><li><p>Dokumentation von Fortschritten und technischen Konzepten mit Tools wie Jira und Confluence</p></li><li><p>Enge Zusammenarbeit mit Product Ownern, Qualitätssicherung und Consulting zur Sicherstellung reibungsloser Releases</p></li><li><p>Unterstützung von Support- und Produktmanagement-Teams, inklusive gelegentlicher Kundentermine vor Ort</p></li></ul><h2>Profile</h2><ul><li><p>Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise in der MedTech-Branche oder in komplexen Unternehmenssoftwaresystemen</p></li><li><p>Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik / Software Engineering oder eine gleichwertige technische Ausbildung</p></li><li><p>Sehr gute Kenntnisse in <strong>C++</strong> und <strong>C#</strong>, ergänzt durch Erfahrung mit <strong>Uniface</strong></p></li><li><p>Gute Datenbankkenntnisse (z. B. Oracle, SQL-Server)</p></li><li><p>Sehr gute Deutschkenntnisse</p></li><li><p>Freude an agiler Entwicklung, ausgeprägte Teamfähigkeit und strukturierte Kommunikation</p></li></ul>

Softwareentwickler (C++ / C#)(m/w/d) – MedTech / Enterprise Software (Hybrid)

<h2>About us</h2><p>Unser Auftraggeber gehört zu den führenden Unternehmen im Bereich digitaler Lösungen für das Gesundheitswesen und ist international aktiv. Tausende Mitarbeitende weltweit arbeiten daran, moderne, sichere und anwenderfreundliche Software bereitzustellen, die den medizinischen Alltag erleichtert und die Gesundheitsversorgung nachhaltig verbessert.</p><p>In einem innovativen Umfeld mit hohem Gestaltungsspielraum kannst Du aktiv dazu beitragen, wie das Gesundheitssystem von morgen aussieht.</p><h2>Tasks</h2><ul><li><p>Du leitest ein internationales Team bestehend aus Entwickler:innen, QA, DevOps und Scrum Master und begleitest den vollständigen agilen Entwicklungsprozess.</p></li><li><p>Du kümmerst Dich um Onboarding, Training und Weiterentwicklung Deiner Mitarbeitenden und definierst Standards und Prozesse für die Rekrutierung.</p></li><li><p>Du baust die Organisation weiter aus, etablierst skalierbare agile Strukturen und formst mehrere eigenständige Scrum-Teams, inklusive der Integration internationaler Kolleg:innen.</p></li><li><p>Du stellst die technischen Rahmenbedingungen sicher und arbeitest eng mit anderen Bereichen zusammen, um neue Funktionen sauber in die bestehende Systemlandschaft einzubinden.</p></li><li><p>Du bereitest technische Konzepte für Management-Entscheidungen vor und verantwortest zudem die Umsetzung, Prüfung und Dokumentation technischer Maßnahmen.</p></li></ul><h2>Profile</h2><ul><li><p>Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder ein Studium wie Informatik, Software Engineering, Computer Science o. Ä.</p></li><li><p>Mehrjährige Erfahrung in der Führung agiler Entwicklungsteams und fundierte Praxis in der Anwendung von Scrum.</p></li><li><p>Hintergrund in der Desktop-Softwareentwicklung – ob Frontend, Backend oder Full-Stack.</p></li><li><p>Sehr gute Kenntnisse in relevanten Technologien, z. B. <strong>C#/.NET</strong> oder <strong>C++</strong>, sowie ausgeprägtes analytisches und lösungsorientiertes Denken.</p></li><li><p>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeiten sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.</p></li></ul>

Team Lead Softwareentwicklung – Gesundheits-IT (m/w/d)

<h2>Über die Praxis</h2><p>Diese Praxis gehört zu den modernsten Adressen der Region: Ein <strong>Privatpatientenanteil von 53 %</strong>, ein stilvolles Premium-Praxisdesign, exzellente Abläufe und ein Behandlungsspektrum auf Spitzenniveau.</p><p>Aufgrund des hohen Bekanntheitsgrads und der starken Nachfrage wird eine weitere zahnärztliche Persönlichkeit gesucht – 4–5 Tage/Woche, langfristig, qualitätsorientiert.</p><p>Patient:innen schätzen besonders:</p><ul><li><p>außergewöhnlich empathische Kommunikation</p></li><li><p>spürbar kurze Wartezeiten durch exzellente Organisation</p></li><li><p>hochwertige, präzise Behandlungsqualität</p></li><li><p>ein Team, das Angstpatient:innen ernst nimmt, auffängt und begleitet</p></li><li><p>verständliche Beratung – ohne Zeitdruck, ohne unnötige Eingriffe</p></li><li><p>ein Vertrauensverhältnis, das über Jahre und Jahrzehnte besteht</p></li></ul><p>Ein weiteres Highlight der Praxis: Eine großzügige Dachterrasse, die dem Team als Rückzugsort für entspannte Pausen dient.</p><h2>Ausstattung &amp; Technologie</h2><p>Hier arbeiten Sie in einem hochmodernen Umfeld:</p><ul><li><p><strong>7 voll ausgestattete Premium-Behandlungszimmer</strong></p></li><li><p><strong>DVT (Digitale Volumentomografie)</strong></p></li><li><p><strong>Voll klimatisierte Praxisräumlichkeiten</strong></p></li><li><p><strong>CEREC 3D CAD/CAM</strong> – vollkeramische Restaurationen in nur einer Sitzung</p></li><li><p><strong>Intraoralscanner</strong> für  moderne Diagnostik, die Vertrauen schafft.</p></li><li><p><strong>Diodenlaser</strong> zur Keimreduktion in Wurzelkanälen &amp; Zahnfleischtaschen</p></li><li><p><strong>Strahlungsarmes, digitales Röntgen</strong></p></li><li><p><strong>Mini-Ultraschallinstrumente</strong> für sanfte, schonende Parodontalbehandlungen</p></li><li><p><strong>Navigations- und Planungssoftware</strong> für CT-basierte Implantologie</p></li><li><p><strong>Ultraschallbasierte Knochenchirurgie</strong> – präzise, schmerzarmer und blutungsreduziert</p></li><li><p><strong>Behandlungsbegleitendes Entertainment</strong> für eine entspannte Atmosphäre</p></li><li><p>Kooperation mit <strong>Hightech-Laborpartnern</strong> direkt in Koblenz</p></li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li><p><strong>Attraktive Vergütung:</strong><em>Umsatzbeteiligung ab dem ersten Euro + Benefits</em></p></li><li><p><strong>Weiterentwicklung:</strong> Fokus auf Curricula, hochwertiges Fortbildungsbudget + 5 Tage Bildungsurlaub</p></li><li><p><strong>Premium-Umfeld:</strong> High-End-Technik, starke PKV-/Selbstzahlerquote, exklusives Praxisdesign</p></li><li><p><strong>Wertschätzendes Team:</strong> stabil, eingespielt, herzlich und patientenorientiert</p></li><li><p><strong>Dachterrasse:</strong> ideal für Pausen und kleine Auszeiten im Alltag</p></li></ul><h2>Anforderungen &amp; Aufgaben</h2><p><strong>Ihr Profil:</strong></p><ul><li><p>Deutsche Approbation als Zahnarzt/Zahnärztin</p></li><li><p><strong>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung nach der Assistenzzeit</strong></p></li><li><p>Stark in der allgemeinen Zahnheilkunde – Spezialisierungen willkommen</p></li><li><p>Hoher Qualitätsanspruch, Empathie und ausgezeichnete Kommunikation</p></li><li><p>Freude an Teamarbeit und digitalen, modernen Abläufen</p></li><li><p>fließende Deutsch Kenntnisse in Wort und Schrift</p></li></ul><p><strong>Ihre Aufgaben:</strong></p><ul><li><p>Diagnostik, Beratung und Behandlung im gesamten Spektrum der modernen Zahnmedizin</p></li><li><p>Eigenständige Planung individueller Therapiekonzepte</p></li><li><p>Qualitätsorientiertes Arbeiten mit modernsten Technologien</p></li><li><p>Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Praxisprozesse</p></li></ul><h2>Kontakt &amp; weiterer Ablauf</h2><p>Wir freuen uns sehr über Ihre Bewerbung!</p><p>Ihr Ansprechpartner ist</p><p>Björn Zimmermann,</p><p>Senior Consultant, Dental-Recruiting</p><p><a href="mailto:bjoern.zimmermann@flox.solutions" target="_blank">bjoern.zimmermann@flox.solutions</a></p><p>Sie erhalten innerhalb von <strong>zwei Werktagen</strong> ein finales Feedback. Während des gesamten Prozesses arbeiten wir streng vertraulich und mit höchster Diskretion. Bei positivem Feedback folgt ein erstes telefonisches Gespräch, in dem wir Ihnen einen tieferen Einblick in die Praxis sowie die konkreten Rahmenbedingungen geben.</p>

Zahnarzt / Zahnärztin (m/w/d) – Koblenz - hochmoderne, volldigitalisierte Praxis mit Gestaltungsfreiheit

<h2>About us</h2><p>Optimus Search has partnered <strong>exclusively with a well-established digital healthcare company</strong> that is shaping the future of medical technology. They develop software solutions that help <strong>hospitals and healthcare providers</strong> work more efficiently and deliver better patient care.</p><p>Having secured numerous new projects, they are now looking for a <strong>Software Developer C# / C++</strong> to strengthen their team. This role offers the chance to work on meaningful products, contribute to modern software development, and be part of a business that’s genuinely making an impact in the healthcare sector.</p><h2>Tasks</h2><ul><li><p>Join a collaborative software development team focused on both maintaining and building Windows desktop applications (Visual Studio / C++) as well as mobile apps (Unity, Xamarin, MAUI / C#, XAML) tailored for dental practices.</p></li><li><p>Your work will help streamline practice workflows, directly contributing to more efficient and effective patient care.</p></li><li><p>You’ll be developing in an environment that values clean, structured, well-tested, and maintainable code.</p></li><li><p>Take responsibility for keeping the technology stack current and driving forward its ongoing development.</p></li><li><p>Contribute to requirements management by helping to shape and refine user stories.</p></li></ul><h2>Profile</h2><ul><li><p>A degree in computer science, electrical engineering, mathematics, or a related discipline.</p></li><li><p>Solid expertise in C++, C#, XAML, SQL, and hands-on experience with frameworks such as WPF, Unity, Xamarin, and .NET MAUI.</p></li><li><p>Familiarity with tools like Visual Studio, Visual Studio Code, and Git, or the motivation to quickly build up this knowledge.</p></li><li><p>Strong command of both German and English.</p></li><li><p>Experience preparing app metadata, managing uploads, and guiding applications through the review process on App Store Connect and Google Play Console, including test management via TestFlight or similar platforms.</p></li></ul>

Software Developer C# / C++ (m/f/d)

<p>Die Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank: Ein integraler Bestandteil des Europäischen Systems der Zentralbanken mit bedeutender Funktion in der Finanzstabilität, Bankenaufsicht, Geldpolitik und im Zahlungsverkehr in Deutschland. Allem voran jedoch sind wir ein starkes Team aus zuverlässigen und verantwortungsbewussten Menschen, die mit ihrer täglichen Arbeit die Voraussetzungen für einen stabilen Euro und eine funktionierende Wirtschaft schaffen. Finden auch Sie bei uns Ihre verantwortungsvolle Aufgabe!</p><p><strong>Professorin / Professor (m/w/d) als hauptamtliche Lehrkraft (befristet bis 31.12.2028)</strong><br>für Allgemeine Betriebswirtschaftslehre und Zentralbankbetriebslehre</p><p><strong>Arbeitsort:</strong> Hachenburg<br><strong>Anstellung:</strong> Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich), befristet<br><strong>Stellen-ID:</strong> 2025_1066_02</p><p>Die Hochschule der Deutschen Bundesbank bildet im dualen Bachelor-Studiengang "Zentralbankwesen/Central Banking" ca. 400 Studierende insbesondere für die Deutsche Bundesbank aus. Darüber hinaus werden Lehrveranstaltungen zur fachtheoretischen Ausbildung im Rahmen der fachspezifischen Qualifizierung gemäß § 38 BLV ausgerichtet. Die Hochschule befindet sich in Hachenburg in einem Schloss, wo die Studierenden während der Theoriephasen im Internatsbetrieb untergebracht sind.</p><h2>Arbeit von besonderem Wert: Ihr Einsatz bei uns</h2><ul><li>Als Professorin / Professor an der Hochschule lehren Sie in deutscher und in englischer Sprache in den Lehrveranstaltungen zur fachspezifischen Qualifizierung gemäß § 38 BLV und unterstützen die Lehre im Bachelorstudiengang "Zentralbankwesen / Central Banking".</li><li>Ihr Einsatzschwerpunkt liegt dabei insbesondere in Modulen mit Bezug zur Kreditwirtschaft, zur Finanzaufsicht oder zur Wirtschaftsinformatik (Modulbeschreibungen siehe <a href="http://www.hochschule-bundesbank.de" target="_blank">www.hochschule-bundesbank.de</a> unter Rechtsnormen und Regelungen).</li><li>Darüber hinaus übernehmen Sie Lehrveranstaltungen im Bereich der Allgemeinen Betriebswirtschaftslehre und bringen sich in die anderen Programme der Hochschule ein.</li></ul><h2>Besondere Werte: Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Master- oder gleichwertiger Abschluss eines wirtschaftswissenschaftlichen Studiums mit überdurchschnittlichem Ergebnis (Note 2,49 oder besser)</li><li>Mind. fünf Jahre Berufserfahrung, davon mind. drei Jahre in der Kredit- bzw. Finanzwirtschaft oder in der IT-Dienstleistungsbranche, idealerweise mit Bezug zu einer Zentralbank oder Finanzaufsichtsbehörde</li><li>Besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch eine qualifizierte Promotion nachgewiesen ist</li><li>Sehr gute Kenntnisse der Allgemeinen Betriebswirtschaftslehre, des Bankgeschäfts und der Funktionsweise moderner Finanzmärkte sowie der Wirtschaftsinformatik</li><li>Didaktisches Geschick, nachgewiesene pädagogische Eignung und ausgeprägte Moderations- und Präsentationskompetenz</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, u. a. zur Durchführung englischsprachiger Lehrveranstaltungen</li><li>Hohe Präsenzbereitschaft auf dem Hochschulcampus zur individuellen Betreuung der Studierenden </li></ul><h2>Wertvolle Arbeit verdient besondere Vorteile</h2><p><strong>Vergütung &amp; Perspektiven</strong><br>Vergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe 14, zzgl. Bankzulage, abwechslungsreiche Aufgaben, umfangreiches Weiterbildungsangebot</p><p><strong>New Work</strong><br>Gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Notebook), kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, 30 Tage Urlaub, Vereinbarkeit von Beruf und Familie</p><p><strong>Zusatzleistungen</strong><br>Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, kostenlose Parkplätze, betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebsrestaurant</p><h2>Wollen Sie unser Team bereichern?</h2><p>Dann sind wir schon sehr gespannt auf Ihre Bewerbung. Falls Sie im Voraus noch Fragen haben, wenden Sie sich einfach an die zuständige Ansprechperson.</p><p><strong>Ihre Fragen zur Bewerbung<br></strong>Sandra Johanning, 069 9566‑38302<br><a href="mailto:jobs@bundesbank.de" target="_blank">jobs@bundesbank.de</a></p><p><strong>Ihre Fragen zum Aufgabengebiet<br></strong></p><p>Stellvertretender Rektor der Hochschule <br>Prof. Dr. Andreas Kremer, Telefon 02662 83‑488  </p><p>Prof. Dr. Markus Rose, Telefon 02662 83‑851  </p><p>Bitte bewerben Sie sich<strong> bis zum 21.12.2025</strong> mit der<strong> Stellen-ID 2025_1066_02 </strong> über unser Online-Tool.</p><p>Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen.</p>

Professorin / Professor (m/w/d) als hauptamtliche Lehrkraft

<h2>Du. Mit uns?</h2><p>Für unser <strong>Team des Aus- und Weiterbildungszentrums am Standort Plaidt </strong>suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.</p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Meister oder Techniker (m/w/d) für die Ausbildung unserer Auszubildenden (Elektroniker für Betriebstechnik) in unserem Aus- und Weiterbildungszentrum am Standort Plaidt. Du hast Freude am Umgang mit jungen Menschen und daran, technisches Wissen und Erfahrungen zu vermitteln? Spricht es Dich an, junge Menschen in der Entwicklung ihrer Persönlichkeit zu unterstützen und bei der wichtigen Aufgabe mitzuwirken, den richtigen technischen Nachwuchs für unser Unternehmen zu entwickeln? Dann bist Du bei uns genau richtig: Du führst unsere Auszubildenden fachlich, disziplinarisch und pädagogisch im Rahmen des Ausbildungskonzeptes der Westnetz GmbH.</p><p>Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.</p><p>Die Westnetz GmbH, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.</p><h2>Dafür stehst Du auf:</h2><p>• Kompetenzorientierte Vermittlung der Ausbildungsinhalte des Ausbildungsberufes mit den Schwerpunkten Mechanische Werkstoffbearbeitung und Antriebstechnik, sowie im Weiteren Grundlagen, Mess-, Steuerungs-, Regelungs- und Gebäudeinstallationstechnik, SPS, IT, Mikrocontroller, VDE, etc.</p><p>• Fachliche und disziplinarische Führung von Auszubildendengruppen</p><p>• Fachgerechte und didaktische Aufbereitung der Lerninhalte</p><p>• Planen und Durchführen von Ausbildungsabläufen und Prozessen</p><p>• Vermitteln eines ausgeprägten Bewusstseins für die Arbeitssicherheit</p><p>• Beurteilen und Beraten von jungen Menschen</p><p>• Betreuen von Praktikanten und Mitarbeit in Projekten sowie einschlägigen Arbeitskreisen</p><p>• Zusammenarbeit mit der Berufsschule</p><p>• Vorbereiten und Durchführen von Ausbildungsmarketingmaßnahmen (bspw. Ausbildungsmessen)</p><h2>Das bringst Du mit:</h2><p>• Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Mechatronik/Elektrotechnik mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker (m/w/d) mit überdurchschnittlichem Abschluss</p><p>• Du hast eine mehrjährige Berufserfahrung und vermittelst Deine Ambition und Deine Fachkenntnisse an die Auszubildenden</p><p>• Junge Menschen gewinnst Du auch auf der persönlichen Ebene</p><p>• Du hältst vereinbarte Aufgaben nach und handelst bei Abweichungen konsequent</p><p>• Eigene Entwicklungsfelder gehst Du eigeninitiativ an, um Dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln</p><p>• Du förderst aktiv die Zusammenarbeit im Team und holst Dir Feedback ein</p><p>• Sicherer Umgang mit MS Teams, SharePoint, Planner, PowerPoint und Excel sowie ein gutes Ausdrucksvermögen in Deutsch</p><p>• Du hast Spaß am gelegentlichen Klettern im Rahmen der Ausbildungsvermittlung (G41)</p><h2>Das bieten wir Dir:</h2><p>• Die Einarbeitung erfolgt durch erfahrene Kolleg*innen nach einem <strong>individuellen Einarbeitungsplan</strong></p><p>• Eine<strong> verantwortungsvolle Aufgabe</strong> in einem kompetenten, hoch motivierten Team und die Möglichkeit, sich sowohl persönlich als auch fachlich weiterzuentwickeln</p><p>• Nicht nur Zukunft gestalten, sondern auch für die Zukunft vorsorgen; wir bieten Dir eine <strong>attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung</strong></p><p>• Du hast die Möglichkeit, Deine <strong>Ideen und Verbesserungsvorschläge</strong> im Rahmen unseres Ideenmanagements in das Unternehmen einzubringen</p><p>• Kurze Wege und keine langen Wartezeiten – das Personalmanagement steht Dir vor Ort als vertrauensvoller Ansprechpartner zur Verfügung</p><p>• Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die <strong>Vereinbarkeit von Beruf und Familie</strong> für viele entscheidend. Westnetz steht Dir dabei als <strong>zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber</strong> in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite</p><p>Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.</p><p>Weitere Informationen zu unseren vielfältigen Arbeitgeberleistungen findest Du auf <a href="http://www.westnetz.de/arbeitgeberleistungen" target="_blank">www.westnetz.de/arbeitgeberleistungen</a></p><h2>Hast Du noch Fragen?</h2><p>Ingrid Fuhs (#gerneperDu) steht Dir gerne telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung.</p><p>Oder bist Du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in Deiner Karriere sein soll? Dann bewirb Dich gleich online - ganz ohne Anschreiben. Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen können.</p><p>Solange die Stelle auf unserer Karriereseite ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (w/m/d). Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</p><p>Telefon: +49 2632 93-2375</p><p>Mail: <a href="mailto:ingrid.fuhs@westnetz.de" target="_blank">ingrid.fuhs@westnetz.de</a></p>

Meister / Techniker (m/w/d) für die Ausbildung gewerblich Elektrotechnik

<h2>Willkommen im HESS GROUP TEAM!</h2><p><b>We put concrete into shape. Since 1948.</b><br> Wir entwickeln Maschinen, die Maßstäbe setzen. Für Kunden, die das Beste erwarten. Seit über 75 Jahren steht HESS für Ingenieurskunst, Präzision und Lösungen, die im Alltag überzeugen.<br>Unser Antrieb ist klar: Wir gestalten Fortschritt, der funktioniert. Mit technischer Exzellenz, Innovationsgeist und einem Team, das Verantwortung übernimmt – für Qualität, Leistung und zufriedene Kunden weltweit.<br>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir standortunabhängig einen</p><strong>Mechaniker / Mechatroniker (m/w/d) Internationale Baustellenmontage <br>40 Std. / Woche</strong><h2>Hier bringen Sie sich ein</h2><ul><li>Sie verantworten für die Montage, Installation sowie Schnittstellenprüfung von Anlagenkomponenten und Maschinenteilen zur Vorbereitung der Inbetriebnahme</li><li>Die Serviceleistungen, wie Wartungen und Reparaturen von Maschinen, gehören mit zu Ihrem verantwortungsvollen Aufgabengebiet</li><li>Auf der Baustelle koordinieren Sie sowohl die kundenseitigen Facharbeiter und Hilfskräfte als auch unsere Nachunternehmer</li><li>Sie sorgen für die termingerechte Einhaltung der vereinbarten Montagearbeiten und -meilensteine sowie die Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen und sicherheitsrelevanten Maßnahmen</li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus</h2><ul><li>Ihre Berufsausbildung zum Mechaniker / Mechatroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation haben Sie erfolgreich abgeschlossen und bringen zusätzlich Berufserfahrung im o. g. Aufgabengebiet mit</li><li>Sie haben Interesse daran, die ganze Welt zu sehen und andere Kulturen kennenzulernen; längere Auslandsaufenthalte stellen für Sie eine willkommene Abwechslung dar</li><li>Im direkten Kundenkontakt sind Sie kommunikationsstark (sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch) und treten stets kunden- und serviceorientiert auf</li><li>Besonders zeichnen Sie ein hohes Verantwortungsbewusstsein, Leistungsbereitschaft, Zuverlässigkeit, Flexibilität und ein fachübergreifendes Denken und Handeln aus</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li><strong>Weiterentwicklung</strong>: Durch spannende Projekte und Herausforderungen können Sie sich im Unternehmen persönlich und fachlich kontinuierlich weiterentwickeln</li><li><strong>Onboarding</strong>: Mithilfe eines auf Sie zugeschnittenen Onboardings erhalten Sie eine ideale Einarbeitung, so dass Sie schon sehr früh eigenverantwortlich arbeiten können</li><li><strong>Arbeitsumfeld:</strong> Sie erwartet ein tolles Team, in dem jeder jeden unterstützt und die Arbeit noch mehr Spaß macht</li><li><strong>Benefits</strong>: Neben 30 Tagen Urlaub profitieren Sie von einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge. Darüber hinaus bieten wir Ihnen und Ihrer Familie bis zu zwei Job-Bikes. Zusätzlich erhalten Sie monatlich 50 € steuerfrei über die Edenred-Gutscheinkarte.<br>Wir unterstützen Sie mit bis zu 5 bezahlten Kinderkrankentagen, fördern Ihren Vermögensaufbau durch vermögenswirksame Leistungen und bieten Ihnen umfassende Absicherung durch Gruppenunfall- sowie Verdienstausfallversicherungen und eine Krankenzusatzversicherung mit 300 € Gesundheitsbudget pro Kalenderjahr</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann senden Sie uns gerne Ihre aussagekräftige Bewerbung inklusive Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung, vorzugsweise über unser Bewerberportal.</p><h5><br><b> Ihr/e Ansprechpartner/in</b></h5><p><b>Oliver Lorenz-Adlung</b></p><p>  02736/4976670<br> <a href="mailto:bewerbung@hessgroup.com" target="_blank">bewerbung@hessgroup.com</a></p><h3><b>Weitere Informationen über uns als Arbeitgeber finden Sie unter</b></h3><p><b><a href="http://www.topwerk.com/hess-group/karriere" target="_blank">www.topwerk.com/hess-group/karriere</a></b></p><p>Jetzt bewerben</p><p><b>HESS Group GmbH</b><br>Freier-Grund-Straße 123<br>57299 Burbach-Wahlbach</p><p>Wir bringen Beton in Form.</p><p><a href="http://www.hessgroup.com" target="_blank">www.hessgroup.com</a></p>

Mechaniker / Mechatroniker (m/w/d) Internationale Baustellenmontage

<h2>Willkommen im HESS GROUP TEAM!</h2><b>We put concrete into shape. Since 1948.</b><br> Wir entwickeln Maschinen, die Maßstäbe setzen. Für Kunden, die das Beste erwarten. Seit über 75 Jahren steht HESS für Ingenieurskunst, Präzision und Lösungen, die im Alltag überzeugen. <br>Unser Antrieb ist klar: Wir gestalten Fortschritt, der funktioniert. Mit technischer Exzellenz, Innovationsgeist und einem Team, das Verantwortung übernimmt – für Qualität, Leistung und zufriedene Kunden weltweit. <br>Zum <b>nächstmöglichen Zeitpunkt</b> suchen wir an unserem Standort in Burbach einen <br><strong>Senior Financial Controller (m/w/d) <br>40 Std. / Woche</strong><h2>Hier bringen Sie sich ein</h2><ul><li>Aktive Mitwirkung bei der Erstellung des Reportings</li><li>Termingerechte Bereitstellung relevanter Daten für Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse</li><li>Unterstützung bei der Erstellung von Forecasts (FCT) und Budgets</li><li>Analyse und Auswertung von Reportings sowie Ableitung und Darstellung von Entwicklungstendenzen</li><li>Mitwirkung bei der konzernweiten Liquiditätsvorschau</li><li>Bereitstellung von Planungsdaten für das Konzerncontrolling</li><li>Aufbereitung entscheidungsrelevanter Informationen für die Geschäftsführung</li><li>Beteiligung an der konzeptionellen und strategischen Weiterentwicklung des Geschäftsbereichs</li><li>Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorgaben und Vorschriften</li><li>Monatliche Bewertung der laufenden Projekte</li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus</h2><ul><li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Controller (IHK)</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling in einem produzierenden Unternehmen – idealerweise im Maschinen- und Anlagenbau – ist erforderlich</li><li>Fundierte Kenntnisse im Konzern- und Management-Reporting nach HGB</li><li>Erfahrung in der Erstellung von Forecasts und Budgets</li><li>Kenntnisse in Kostenrechnung sowie in der Erstellung und Auswertung von BAB</li><li>Erfahrung in der Bestandsbewertung</li><li>Gute Kenntnisse im Projektcontrolling</li><li>Buchhaltungskenntnisse von Vorteil</li><li>Sehr gutes betriebswirtschaftliches Verständnis</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen, idealerweise SAP</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Verantwortungsbewusste, flexible und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Analytisches Denkvermögen, konzeptionelle Stärke, Eigeninitiative und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li><strong>Weiterentwicklung</strong>: Durch spannende Projekte und Herausforderungen können Sie sich im Unternehmen persönlich und fachlich kontinuierlich weiterentwickeln</li><li><strong>Onboarding</strong>: Mithilfe eines auf Sie zugeschnittenen Onboardings erhalten Sie eine ideale Einarbeitung, sodass Sie schon sehr früh eigenverantwortlich arbeiten können</li><li><strong>Arbeitsumfeld:</strong> Sie erwartet ein tolles Team, in dem jeder jeden unterstützt und die Arbeit noch mehr Spaß macht</li><li><strong>Benefits</strong>: Neben 30 Tagen Urlaub profitieren Sie nicht nur von einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge. Darüber hinaus bieten wir Ihnen und Ihrer Familie bis zu zwei Job-Bikes. Zusätzlich erhalten Sie monatlich 50 € steuerfrei über die Edenred-Gutscheinkarte.<br>Wir unterstützen Sie mit bis zu 5 bezahlten Kinderkrankentagen, fördern Ihren Vermögensaufbau durch vermögenswirksame Leistungen und bieten Ihnen umfassende Absicherung durch Gruppenunfall- sowie Verdienstausfallversicherungen und eine Krankenzusatzversicherung</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann senden Sie uns gerne Ihre aussagekräftige Bewerbung inklusive frühestmöglichem Eintrittsdatum und Gehaltsvorstellung vorzugsweise über unser Bewerberportal.</p><h5><br><b> Ihr/e Ansprechpartner/in</b></h5><p><b>Oliver Lorenz-Adlung</b></p><p>  02736/4976670<br> <a href="mailto:bewerbung@hessgroup.com" target="_blank">bewerbung@hessgroup.com</a></p><h3><b>Weitere Informationen über uns als Arbeitgeber finden Sie unter</b></h3><p><b><a href="http://www.topwerk.com/hess-group/karriere" target="_blank">www.topwerk.com/hess-group/karriere</a></b></p><p>Jetzt bewerben</p><p><b>HESS Group GmbH</b><br>Freier-Grund-Straße 123<br>57299 Burbach-Wahlbach</p><p>Wir bringen Beton in Form.</p><p><a href="http://www.hessgroup.com" target="_blank">www.hessgroup.com</a></p>

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