field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Standort: Wolfsburg PorschestraßeWir suchen Sie, weil es uns um mehr als Geld geht!Sie sehen Ihre berufliche Zukunft in einem sicheren und sich stetig weiterentwickelnden Arbeitsumfeld? Das können wir Ihnen bieten. Wir freuen uns, wenn Sie Ihre Ideen und Persönlichkeit bei uns einbringen und uns schon bald unterstützen.Bewerben Sie sich in unter 5 Minuten! Klicken Sie dazu einfach auf "Jetzt hier bewerben" – Wir benötigen nur Ihren Lebenslauf.Was Sie erwartet <ul><li>Individuelle und ganzheitliche Kundenberatung eines zugeordneten Kundenstamms zu unseren Leistungen und Produktangeboten mit dem Schwerpunkt Anlageberatung</li><li>Neukundenakquisition</li><li>Beziehungsmanager mit maßgeschneiderten Strategien und Problemlösungen</li><li>Aktive Pflege und Intensivierung Ihrer Kundenbeziehungen</li><li>Sie erkennen weitergehenden Beratungsbedarf</li></ul>Womit wir punkten<ul><li>32 Urlaubstage</li><li>Heiligabend und Silvester frei</li><li>Mobiles Arbeiten bis zu 40%</li><li>Flexible Arbeitszeitregelung</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Firmenfitness</li><li>Jobrad-Leasing</li><li>Möglichkeit des Urlaubsankaufs oder eines Sabbaticals</li><li>Weiterbildungsangebote u.a. an unserer Sparkassen-Akademie</li></ul>Was Sie mitbringen <ul><li>Abgeschlossene Bankausbildung</li><li>Zusätzlich Abschluss des Sparkassenbetriebswirts oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Bereitschaft zum Besuch des Fachseminars Deka-Investment Berater/in</li><li>Sie arbeiten kundenorientiert, sind kontaktfreudig und haben eine hohe Überzeugungskraft</li><li>Ihr Profil wird durch Interesse und Leidenschaft für das Wertpapiergeschäft abgerundet</li></ul>VergütungAttraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 10 TVöD-S mit bis zu 13,8 Gehälter. Zudem haben Sie die Möglichkeit zur Teilnahme an unserem finanziellen Anreizsystem.Weitere Informationen Gern bieten wir Ihnen die zeitliche Flexibilität, Ihre Aufgaben auch in Teilzeit wahrzunehmen. Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Sie sind bei uns willkommen, so wie Sie sind. Daher werden auch Menschen mit Beeinträchtigung bei uns mit gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Sie fühlen sich angesprochen?Dann freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung über unsere Karriereseite.Bewerben Sie sich auch dann, wenn Sie sich unsicher fühlen, ob Sie die Funktion schon heute ausfüllen können. Eine mögliche Eignung und Perspektiven können wir nur gemeinsam einschätzen.Ihre Ansprechpartner<ul><li>Thorsten Holzwardt, Leitung VKC Wolfsburg, Tel.: 05371 814 – 433410</li><li>Daniela Schulz, Personalreferentin, Tel.: 05371 814 – 74132</li></ul>

Vermögenskundenberater senior (m/w/d) Wolfsburg

Filialleitung Mode &amp; Textil (m⁠/⁠w⁠/⁠d)Unsere Zielgruppe kennen und studieren wir genau, ihre Wünsche und Bedürfnisse – und du lernst sie persönlich kennen! Deine Leidenschaft liegt im Verkauf und du brennst für eine gute Modeberatung.Walbusch ist für Menschen, die das Leben genießen, die aktiv sind und Design mit Funktion verbinden wollen. Wir leben die Beratung und wollen unseren Kund:innen ein Einkaufserlebnis bieten, dass sie begeistert und zur Stammkundschaft werden lässt. Wenn du nicht nur Verkaufstalent bist, sondern auch eine Leidenschaft für Führungsthemen mitbringst, bist du bei uns genau richtig.Ort: MagdeburgArbeitsumfeld: ausschließlich vor OrtArt der Stelle: Vollzeit<h2>Was dich erwartet</h2>Deine Aufgaben<ul><li>Als Organisationstalent übernimmst du verantwortungsvoll die Steuerung und Verwaltung deiner Filiale und stellst einen reibungslosen Ablauf sicher.</li><li>Du bist verantwortlich für die Führung deiner Mitarbeiter:innen und sorgst für eine effektive Personaleinsatzplanung.</li><li>Du bist sicher im Umgang mit Kennzahlen und leitest daraus entsprechende Maßnahmen ab.</li><li>Unser Warensortiment wird attraktiv von dir in Szene gesetzt - hier kannst du dein Gespür für Mode unter Beweis stellen!</li></ul>Dein Arbeitsumfeld<ul><li>Wir arbeiten stetig daran möglichst alle Filialen zu modernisieren und auf den neusten Stand zu bringen. LED-Technik, ansprechendes Ambiente, Wohlfühl-Atmosphäre und der perfekte Charakter, der zu unserer Mode passt, sind uns dabei wichtig.</li><li>Auf unsere Kommunikation trifft das genauso zu, wir tauschen uns auf Augenhöhe aus und leben einen wertschätzenden Umgang zu jeder Tageszeit, an jedem Wochentag und egal auf welcher Position.</li></ul>Dein Team<ul><li>Teamwork makes the Dreamwork – klingt abgedroschen, ist aber so! In der Filiale wartet ein motiviertes Team, bestehend aus bis zu sechs Kolleg:innen, auf dich.</li></ul><h2>Was dich auszeichnet</h2>Deine Qualifikation<ul><li>Wenn es um hochwertige Mode geht, fängt dein Herz an, höher zu schlagen. Dein Fokus liegt auf unseren Kund:innen und dein Ziel ist es, jede:n Einzelne:n bestmöglich zu beraten.</li><li>Du hast ein Gespür für die Bedürfnisse deiner Mitmenschen und stehst deinem Team unterstützend und wegweisend zur Seite.</li></ul>Deine Persönlichkeit<ul><li>Du bist kommunikativ und gehst gerne auf Menschen zu, dabei bist du freundlich, gelassen und souverän.</li><li>Du bist motiviert, flexibel und behältst auch in stressigen Zeiten und vor allem bei mehreren Kund:innen gleichzeitig einen guten Überblick.</li></ul>Deine Skills<ul><li>Du bringst bereits Berufserfahrung aus einer leitenden Funktion mit und verfügst über umfangreiche Erfahrung im textilen Verkauf.</li><li>Außerdem bist du fit im Umgang mit gängigen Kennzahlen sowie MS Office.</li><li>Höflichkeit, Gelassenheit und eine gute Intuition sind Teil deiner DNA und du beweist Gespür sowohl modisch als auch im Umgang mit Menschen.</li></ul><h2>Deine Benefits</h2>- Altersvorsorge- Corporate Benefits- 6 Wochen Urlaub- verschiedene Weiterbildungs-möglichkeitenAuf unserer Karriereseite findest du eine Übersicht aller Benefits.<h2>Dein Kontakt</h2>Tobias Schmidt Senior Talent Acquisition Manager 004915151296650 <a href="mailto:Tobias.Schmidt@walbusch-gruppe.com" target="_blank">Tobias.Schmidt@walbusch-gruppe.com</a><h3>Das ist die Walbusch-Gruppe</h3>1934 gegründet, in dritter Generation geführt und dennoch am Puls der Zeit! Unsere Unternehmensgruppe beheimatet drei Marken, zahlreiche Berufsfelder, Tätigkeitsbereiche und über tausend Mitarbeiter:innen. Neben Walbusch zählen hierzu auch unsere Marken Avena sowie Mey &amp; Edlich.Als Familienunternehmen wissen wir: Ein Unternehmen ist nur so gut wie seine Mitarbeitenden.Werde Teil unserer Gruppe und verbinde Tradition mit Zukunft.Weitere Informationen erhältst du auf unserer Karriereseite: Walbusch-Gruppe

Filialleitung Mode & Textil (m/w/d)

Avacon Netz GmbH | Befristet | Teil- oder VollzeitDie Avacon Netz GmbH mit Sitz in Helmstedt ist Teil der Avacon-Unternehmensgruppe. Avacon Netz sorgt für die zuverlässige Bereitstellung der Strom- und Gasnetze für Kommunen, Industrie, Gewerbe und Haushalte. Mit innovativen Technologien entwickelt das Unternehmen moderne und leistungsfähige Energienetze für die sichere und nachhaltige Energieversorgung der Zukunft.Wir suchen kreative Entdecker, zuverlässige Macher, Kundenversteher, Achtgeber und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. Für unsere Abteilung Recht am Standort Helmstedt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis zum 31.12.2027 einen Justiziar.Eine Aufgabe, die herausfordert<ul><li>Du berätst und vertrittst die Avacon AG und ihre Beteiligungsgesellschaften im regulierten Netzgeschäft und im wettbewerblichen Kundenlösungsgeschäft. </li><li>Die Schwerpunkte deiner Tätigkeit liegen im Allgemeinen Zivilrecht und Energierecht. Einen besonderen Beratungsschwerpunkt werden die Geschäftsfelder der Avacon Natur GmbH mit umfangreichen Aktivitäten in den Bereichen Wärmeerzeugung und -vertrieb, Contracting-Modelle, Erneuerbare Energien sowie der rechtlichen Betreuung der Beteiligungsgesellschaften und Projekte der Avacon Natur GmbH bilden. </li><li>Du bist für die Prüfung rechtlicher Fragestellungen, Erstellung rechtlicher Stellungnahmen, Gestaltung, Prüfung und Verhandlung von konzerninternen und -externen Verträgen, die Begleitung von energiespezifischen Bauvorhaben und Konzessions- und Kooperationsverfahren, die Mitarbeit in Projekten sowie Fragen rund um die Themen erneuerbare Energien und Digitalisierung zuständig.</li><li>Du arbeitest sowohl eigenverantwortlich und selbstständig als auch gemeinsam mit technischen und kaufmännischen Spezialisten der Avacon-Gruppe und des E.ON-Konzerns in interdisziplinären, gesellschaftsübergreifenden Teams an Lösungen zu energiespezifischen Fragestellungen und Projekten.</li><li>Darüber hinaus koordinierst, steuerst und begleitest du Rechtsanwälte sowie weitere externe Dienstleister und Berater, insbesondere bei Gerichts- und Schiedsverfahren.</li></ul> <ul><li>Du bist Volljurist oder Wirtschaftsjurist (Master).</li><li>Du bringst fundierte juristische Kenntnisse in den genannten Schwerpunktrechtsgebieten mit. </li><li>Idealerweise hast du bereits Berufserfahrungen im Gesellschaftsrecht, Recht der Erneuerbaren Energien und/oder Projekt- und Aquisegeschäften.</li><li>Du hast eine hohe Auffassungsgabe sowie wirtschaftliches Verständnis und vorausschauendes, "über den Tellerrand" hinausgehendes Denken.</li><li>Offenheit, Kreativität und Lösungsorientierung sind für dich selbstverständlich. </li><li>Wichtig ist eine hohe Kommunikationsstärke in Wort und Schrift sowie Durchsetzungsvermögen und eine durch "hands-on-Mentalität" geprägte Handlungsweise.</li><li>Deine ausgeprägte soziale Kompetenz, ein verbindliches Auftreten und Spaß am Arbeiten im Team zeichnen dich aus. </li><li>Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1).</li></ul>Auf Wunsch ist ein zeitanteiliges Arbeiten an unseren Standorten in Hannover oder Sarstedt möglich.<ul><li>Jahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen </li><li>Starkes Teamgefüge, Offenheit und wertschätzendes Miteinander</li><li>30 Tage Urlaub, 37 Stunden pro Woche </li><li>Hybrides Arbeiten (Arbeiten aus dem Büro, von Zuhause oder bis zu 20 Tage aus dem EU-Ausland)</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung, damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst</li><li>Eine überdurchschnittliche Vergütung nach Tarifvertrag (13 Monatsgehälter &amp; Bonus) </li><li>Betriebliche Alterssicherung und vermögenswirksame Leistungen </li><li>E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad </li><li>Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Sabbatical</li><li>Familienservice (u. a. Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung)</li><li>Hohe Arbeitssicherheits- und Umweltstandards</li></ul>Hinweis: Die Verwendung des männlichen Generums (z.B. m/w/d) dient lediglich der besseren Lesbarkeit und bezieht selbstverständlich alle Geschlechter ein. Avacon fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und MitarbeiterFachliche Fragen beantwortet gerne:Daniel Felber (Abteilungsleiter Recht)M +49 160 97203004Allgemeine Fragen zum Recruiting-Prozess beantwortet gerne:Anika Bartels (Recruiter)T +49 5351 123 35109Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.

Justiziar (m/w/d)

Standort: GifhornWir suchen Sie, weil es uns um mehr als Geld geht!Sie sehen Ihre berufliche Zukunft in einem sicheren und sich stetig weiterentwickelnden Arbeitsumfeld? Das können wir Ihnen bieten. Wir freuen uns, wenn Sie Ihre Ideen und Persönlichkeit bei uns einbringen und uns schon bald unterstützen.Bewerben Sie sich in unter 5 Minuten! Klicken Sie dazu einfach auf "Jetzt hier bewerben" – Wir benötigen nur Ihren Lebenslauf.Was Sie erwartet <ul><li>Überwachung der aufsichtsrechtlichen Themen der Sparkasse </li><li>Fachliche und prozessuale Verantwortung für CoRep-Meldungen im Bereich Eigenmittel</li><li>Indikatorverantwortung für Kennzahlen der IPS-Sanierungsplanung</li><li>Erstellung von Reportings und Mitwirkung bei der Releasebearbeitung </li><li>Abwicklung und Kontrolle im Wertpapiergeschäft</li><li>Zusammenarbeit mit internen und externen Prüfern</li></ul>Womit wir punkten<ul><li>32 Urlaubstage</li><li>Heiligabend und Silvester frei</li><li>Flexible Arbeitszeitregelungen</li><li>mobiles Arbeiten </li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Firmenfitness</li><li>Jobrad-Leasing</li><li>Möglichkeit des Urlaubsankaufs oder eines Sabbaticals</li><li>Weiterbildungsangebote u.a. an unserer Sparkassen-Akademie</li></ul>Was Sie mitbringen <ul><li>bankfachliche Qualifikation, d.h. Abschluss als Sparkassenbetriebswirt:in oder eine vergleichbare Weiterqualifizierung im aufsichtsrechtlichen Meldewesen einer Bank/Sparkasse</li><li>kommunikative Fähigkeiten und eigenverantwortliches, flexibles und teamorientiertes Arbeiten</li><li>überdurchschnittliche strategische und analytisch geprägte Denkweise</li><li>ausgeprägte Serviceorientierung und Zuverlässigkeit </li></ul>VergütungAttraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD-S mit bis zu 13,8 Gehältern.Weitere Informationen Gern bieten wir Ihnen die zeitliche Flexibilität, Ihre Aufgaben auch in mindestens 80% Teilzeit wahrzunehmen. Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Sie sind bei uns willkommen, so wie Sie sind. Daher werden auch Menschen mit Beeinträchtigung bei uns mit gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Sie fühlen sich angesprochen?Dann freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung über unsere Karriereseite.Die Bewerbungsfrist endet am 21.11.2025Bewerben Sie sich auch dann, wenn Sie sich unsicher fühlen, ob Sie die Funktion schon heute ausfüllen können. Eine mögliche Eignung und Perspektiven können wir nur gemeinsam einschätzen.Ihre Ansprechpartner<ul><li>Thorsten Johannsen, Leiter Rechnungswesen/Meldewesen Tel.: 05371 814 - 853 10</li><li>Daniela Neuschulz, Spezialistin Personalberatung/Recruiting Tel.: 05371 814 - 741 25</li></ul>

Spezialist aufsichtsrechtliches Meldewesen (m/w/d)

ENERCON GmbHDeine Aufgaben<ul><li>Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen an Maschinen und Anlagen</li><li>Durchführung präventiver Instandhaltungsmaßnahmen und Reparaturarbeiten</li><li>Störungsbehebung und Beseitigung bei ungeplanten und geplanten Maschinenstillständen</li><li>Eigenständige Fehlersuche an steuerungsprogrammierter Elektrotechnik</li><li>Umgang mit Automatisierungstechnik, wie Beckhoff Steuerungssysteme, Fanuc Robotertechnik, Kuka, usw.</li><li>Lesen und verstehen von SPS Programmen</li><li>Analyse auftretender Fehler und Einleitung entsprechender Verbesserungsmaßnahmen in Absprache mit dem Vorgesetzten</li><li>Umsetzung vorbeugender Instandhaltungsmaßnahmen</li><li>Mitarbeit an der Weiterentwicklung von Produktionsanlagen und Produktionsprozessen</li><li>Aufbau von Betriebsmitteln nach elektrotechnischen Vorgaben und Zeichnungen</li><li>Umsetzung von Layoutänderungen auf dem gesamten Betriebsgelände</li><li>Arbeiten an spannungsführenden Anlagen nach einschlägigen Sicherheitsvorschriften </li></ul>Dein Profil<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik, Energieelektronik, Leistungselektronik. Mechatronik oder einem vergleichbaren Ausbildungsberuf</li><li>Berufseinsteiger, berufserfahrene Facharbeiter und branchenfremde Quereinsteiger sind bei uns gleichermaßen willkommen</li><li>Qualitätsorientierung</li><li>Selbstständige Arbeitsweise sowie Zuverlässigkeit</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit</li></ul>

Elektriker Instandhaltung (m/w/d)

ENERCON GmbHDeine Aufgaben<ul><li>Durchführung sich wiederholender Qualitätsprüfungen an unterschiedlichen Komponenten der Windenergieanlage</li><li>Überwachung der Qualitätsstandards im jeweiligen Produktionsbereich (z. B. Ordnung und Sauberkeit im Arbeitsumfeld, Zustand der verwendeten Werkzeuge und Betriebsmittel, Ausführung der durchgeführten Fertigungstätigkeiten)</li><li>Bei erkannten Nichtkonformitäten Maßnahmen zur Korrektur einleiten (z. B. Nacharbeiten, Austausch, Sperrungen)</li><li>Erstellen der notwendigen Dokumentation im Rahmen der Prüfungen, Abnahmen und Sperrungen</li><li>Regelmäßige Kontrollen der für den Bereich relevanten Dokumentationen auf Aktualität, Vollständigkeit und Nutzung (z. B. Anweisungen, Stücklisten, Fertigungsunterlagen)</li><li>Vergleich der Ergebnisse mit den Vorgaben aus den Zeichnungen, Normen und Spezifikationen sowie anschließende Bewertung </li></ul>Dein Profil<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Mechanik oder einem vergleichbaren Ausbildungsberuf</li><li>Berufseinsteiger, berufserfahrene Facharbeiter und branchenfremde Quereinsteiger sind bei uns gleichermaßen willkommen</li><li>Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Selbstständiges Denken und Handeln</li><li>Belastbar, motiviert, kommunikationsstark, konfliktlösungsorientiert, durchsetzungsstark</li><li>Bereitschaft, im 3-Schichtsystem zu arbeiten</li></ul>

Mechaniker als Fachkraft für Qualitätssicherung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><h3>Wir sind HASOMED</h3>Seit über 30 Jahren entwickeln wir in Magdeburg spezialisierte Softwarelösungen für psychotherapeutische Praxen und neurologische Rehabilitation. Unsere Produkte, wie Elefant und RehaCom, unterstützen Behandler im Alltag und verbessern Therapieprozesse.Wir setzen auf:<ul><li>Verlässlichkeit</li><li>Eigenverantwortung</li><li>Teamgeist</li></ul>Unsere Arbeitsweise ist geprägt von klaren Strukturen, kurzen Entscheidungswegen und echten Entwicklungsperspektiven.Um weiter zu wachsen, suchen wir eine erfahrene Marketing-Führungskraft, die Marketing als strategischen Wachstumstreiber versteht und unsere Marke sowie Produktlinien messbar voranbringt.<h3>Head of Marketing (w/m/d) – eHealth &amp; Digital Growth</h3> Magdeburg | ⏰ Vollzeit | Hybrid<h2>Aufgaben</h2><h3>Wir bieten dir:</h3><ul><li>Eine Schlüsselrolle beim Ausbau von Marke, Demand &amp; Revenue über mehrere Produktlinien (Elefant, RehaCom u. a.).</li><li>Gestaltungsspielraum in einem Umfeld mit klaren Strukturen, kurzen Entscheidungswegen und großem gesellschaftlichem Impact.</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung sowie Sales &amp; Produkt.</li></ul><h3>Deine Mission – so bringst du HASOMED weiter voran:</h3><ul><li>Marketing als interne Agentur &amp; Wachstumsmotor aufbauen und führen: zentrale Verantwortung für Marke, Kommunikation und Performance über mehrere Produktlinien.</li><li>Go-to-Market &amp; End-to-End-Funnel verantworten: Positionierung, Kampagnenstrategie, Content &amp; Creation, Paid/Owned/SEO, Leadgenerierung bis zur qualifizierten Übergabe an Sales.</li><li>Verzahnung mit Vertrieb &amp; Produkt: Anforderungen priorisieren, Transparenz schaffen, KPI-basiert steuern.</li><li>Bestandskunden-Kommunikation skalieren: segmentierte kurz- und langfristige Strategien entwickeln und deren Wirkung kontinuierlich messen (CRM/Automation).</li><li>Team auf- und ausbauen (hybrid): Spezialist:innen (z. B. SEO/SEA, Design, Web, Produktmarketing) führen, coachen und entwickeln; Agenturen &amp; Freelancer steuern.</li><li>Budget- &amp; KPI-Verantwortung übernehmen; datengetriebene Entscheidungen treffen und Reportings für das C-Level etablieren.</li><li>Marketing als Speerspitze des Vertriebs denken – erster Kontaktpunkt in der Neukundenakquise.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>7+ Jahre Marketing-Erfahrung, davon mind. 4 Jahre in leitender Rolle, idealerweise in eHealth/HealthTech oder SaaS.</li><li>Nachweisbare Erfolge in Performance Marketing (SEO/SEA, Paid Media), Leadgenerierung, CRM/Automation sowie Brand- &amp; Kommunikationsstrategie.</li><li>Stakeholder-Stärke: souveräne Zusammenarbeit mit C-Level, Sales und Produkt; Fähigkeit, Anforderungen mehrerer Produktlinien zu koordinieren.</li><li>Führungserfahrung in hybriden Teams und sichere Agentur-/Freelancer-Steuerung.</li><li>Tool-Sicherheit: HubSpot/CRM, Google Ads, Meta Ads Manager, Analytics, KI-Tools (z. B. ChatGPT) u. ä.</li><li>Hands-on-Mentalität, analytisches Denken, klare Priorisierung und Umsetzungsstärke.</li><li>Erfahrung in großvolumiger Bestandskunden-Kommunikation inkl. Entwicklung kurz- und langfristiger, segmentierter Strategien; du kannst viele unterschiedliche Themen sicher und zielgerichtet kommunizieren.</li></ul><h3>Nice to have:</h3><ul><li>Erfahrung im Aufbau serviceorientierter Marketingstrukturen ("interne Agentur") und skalierbarer Prozesse.</li><li>Background in Agentur UND Unternehmen sowie Healthcare-/Technologie-Umfeld.</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Ein Arbeitsumfeld, das inspiriertUnser modernes Gebäude bietet Freiflächen für kreatives Arbeiten, mobile Arbeitsplätze, einen Fitnessraum und ein "Little Office" für Kids. EntwicklungsmöglichkeitenLerne stetig dazu! Wir unterstützen dich mit maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten. Work-Life-Balance garantiert27 Urlaubstage sind dir sicher – auf Wunsch kannst du auf bis zu 32 Tage erweitern. New Work at its bestErlebe modernes Arbeiten mit Retrospektiven, Coaches, Mediation und vielem mehr, das deinen Arbeitsfluss unterstützt. Gesund und gestärkt durch den TagFreu dich auf kostenlose Getränke, Obst, eine Müslibar und leckeres Essen in unserer firmeneigenen Kantine. Für dich und deine LiebstenKinder in liebevollen Händen in unserer Kita (#Hasokids) und Hunde sind auch willkommen (#Dogs@Work). Weitere BenefitsCorporate Benefits, Job Bikes und ein nachhaltiges Gesundheitsmanagement mit spannenden Screenings, Kursen und Trainings.<h2>Kontakt</h2>Klingt nach Dir? Dann freuen wir uns auf Deinen Lebenslauf, relevante Arbeitsproben und ein paar Zeilen zu Deinen größten Growth-/Brand-Erfolgen.

Head of Marketing (w/m/d) – eHealth & Digital Growth

Avacon Netz GmbH | Befristet | Teil- oder VollzeitDie Avacon Netz GmbH mit Sitz in Helmstedt ist Teil der Avacon-Unternehmensgruppe. Avacon Netz sorgt für die zuverlässige Bereitstellung der Strom- und Gasnetze für Kommunen, Industrie, Gewerbe und Haushalte. Mit innovativen Technologien entwickelt das Unternehmen moderne und leistungsfähige Energienetze für die sichere und nachhaltige Energieversorgung der Zukunft.Wir suchen kreative Entdecker, zuverlässige Macher, Kundenversteher, Achtgeber und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zugehen. Für unsere Abteilung Infrastruktur und Services am Standort Helmstedt suchen wir ab sofort und befristet bis zum 31.12.2027 eine Projektleitung für Bauprojekte mit dem Schwerpunkt Gebäudeinfrastruktur.<ul><li>Du bist zuständig für die Entwicklung, Konzeption und Umsetzung von Projekten mit Schwerpunkt Gebäudeinfrastruktur, insbesondere Ladeinfrastruktur, energetische Sanierung und Gebäudesicherheit </li><li>Du erstellst Machbarkeits- und Wirtschaftlichkeitsanalysen für deine Projekte und die entwickelten Energie- und Sicherheitskonzepte</li><li>Die Koordination und Verantwortung von Planungen, Ausschreibungen sowie die Realisierung von Projekten fällt ebenfalls in dein Aufgabengebiet</li><li>Du überwachst die Termin-, Kosten- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung von Gesetzes- sowie Budgetvorgaben der verantworteten Projekte</li><li>Dabei steuerst du interdisziplinäre Projektteams und Dienstleister (Fachplaner, ausführende Unternehmen)</li><li>Zudem gehört die Erstellung von Berichten, Dokumentationen und Präsentationen zu deinen Aufgaben</li><li>Außerdem nimmst du Herausforderungen an, indem du dich zeitlich begrenzten Sonderaufgaben in Absprache mit der Abteilungsleitung stellst</li></ul> <ul><li>Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium vorzugsweise als Bauingenieur, Wirtschaftsingenieur, in der Versorgungstechnik, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>Du verfügst bereits über mehrjährige Erfahrung in der Projektentwicklung und Projektleitung von Bestandsimmobilien</li><li>Idealweise hast du fundierte Kenntnisse in Technischer Gebäudeausrüstung (TGA), Ladeinfrastruktur, energetischer Sanierung und/oder Gebäudesicherheit</li><li>Du besitzt ein hohes Maß an Flexibilität, Selbstständigkeit, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit</li><li>Du bist ein Organisationstalent und zeichnest dich durch deine guten Kommunikationsfähigkeiten aus</li><li>Unternehmerisches Denken und Handeln gehören zu deinen Stärken</li><li>Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1)</li></ul> <ul><li>Jahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen </li><li>Starkes Teamgefüge, Offenheit und wertschätzendes Miteinander</li><li>30 Tage Urlaub, 37 Stunden pro Woche </li><li>Hybrides Arbeiten (Arbeiten aus dem Büro, von Zuhause oder aus dem EU-Ausland)</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung, damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst</li><li>Eine überdurchschnittliche Vergütung nach Tarifvertrag (13 Monatsgehälter &amp; Bonus) </li><li>Betriebliche Alterssicherung und vermögenswirksame Leistungen </li><li>E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad </li><li>Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Sabbatical</li><li>Familienservice (u. a. Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung)</li><li>Hohe Arbeitssicherheits- und Umweltstandards</li></ul>Fachliche Fragen beantwortet dir gerne:Franziska Bremer-Grove (Abteilungsleiterin) T +49 5351 123-31072Allgemeine Fragen zum Recruiting-Prozess beantwortet dir gerne:Claudia Leskow (Recruiter) M +49 152 34687507Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.Hinweis: Die Verwendung des männlichen Generums (z.B. m/w/d) dient lediglich der besseren Lesbarkeit und bezieht selbstverständlich alle Geschlechter ein. Avacon fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Projektleitung Bauprojekte Schwerpunkt Gebäudeinfrastruktur (m/w/d)

<h3>DU SUCHST EINEN JOB &amp; WIR SUCHEN DICH</h3>DO WHAT YOU LOVE – als eines der größten internationalen Modeunternehmen, mit mehr als 1.200 Filialen weltweit, kreieren wir Mode für Erlebnismomente. NEW YORKER ist nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Netzwerk aus motivierten und vielfältigen Teams, welches weitere echte Persönlichkeiten sucht. Egal, ob Du bereits einige Jahre Berufserfahrung mitbringst oder als Nachwuchstalent die NEW YORKER-Welt von morgen mitgestalten möchtest, bei uns hast Du die Möglichkeit beruflich und persönlich zu wachsen. Wir lieben was wir tun, Du auch? <h3>DAS IST DEIN AUFGABENBEREICH</h3>
Du packst gerne an – wir auch! Unsere Teams der unterschiedlichen Logistikbereiche arbeiten Hand in Hand, dadurch realisieren wir gemeinsam Logistik-Strategien, steuern unsere Supply Chain und bewegen mehrere hunderttausend Teile pro Tag und sorgen damit für eine optimale Warenverfügbarkeit in unseren Stores. Sei dabei und werde mit Deinem Know-How Teil unseres Teams in einer der schönsten Branchen der Welt und sei verantwortlich für: <ul><li>Annahme, Kontrolle und Lagerung von Gütern</li><li>Übernahme der Kommissionierung von Verbrauchsmaterialien</li><li>Durchführung von Warenbestellungen und Übernahme von Buchungen zur Lagerbewegung im Warenwirtschaftssystem</li><li>Unterstützung in weiteren Bereichen der Materialwirtschaft</li><li>Bearbeitung der Zoll-Begleitpapiere</li></ul><h3>DAS BRINGST DU MIT</h3><ul><li>Du punktest mit einer abgeschlossenen gewerblichen Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik oder einer vergleichbaren Qualifikation</li><li>Du bringst idealerweise erste Erfahrungen in der Lagerlogistik mit</li><li>Du verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Du hast Spaß an der Arbeit und arbeitest gerne im Team</li></ul> Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team!<h3>DEINE VORTEILE BEI NEW YORKER</h3>Bei NEW YORKER bist Du mehr als nur Mitarbeiter – mit unseren Benefits möchten wir, dass Du Dich von Anfang an rundum wohlfühlst, beruflich wie privat.<ul><li>Benefits. • 30 % Personalrabatt in allen NEW YORKER Filialen • Zugang zu Corporate Benefits mit vielfältigen Angeboten • Exklusive Rabatte im Restaurant OX in Braunschweig</li><li>Fairness. • Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance • Attraktive Vergütung &amp; umfassende Sozialleistungen • 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Sicherheit &amp; Perspektive. • Unbefristeter Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen Unternehmen • Stabil, wachstumsstark und zukunftsorientiert</li><li>Miteinander. • Persönlicher Buddy für Deinen gelungenen Start • Onboarding-Veranstaltungen für den perfekten Einstieg • Firmen- und Teamevents für ein starkes Wir-Gefühl</li><li>Standort &amp; Zukunft. • Sehr gute Anbindung des Headquarters (Hansestraße) an die A2/A391 sowie kostenlose Mitarbeiterparkplätze an vielen Standorten • Freu Dich schon jetzt auf unseren Fashion-Campus: ein modernes Headquarter mit inspirierenden Arbeitsplätzen, das in den kommenden Jahren entsteht</li></ul>

FACHKRAFT* LAGERLOGISTIK / FACHLAGERIST* IM BEREICH MATERIALWIRTSCHAFT

<h3>DU SUCHST EINEN JOB &amp; WIR SUCHEN DICH</h3>DO WHAT YOU LOVE – als eines der größten internationalen Modeunternehmen, mit mehr als 1.200 Filialen weltweit, kreieren wir Mode für Erlebnismomente. NEW YORKER ist nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Netzwerk aus motivierten und vielfältigen Teams, welches weitere echte Persönlichkeiten sucht. Egal, ob Du bereits einige Jahre Berufserfahrung mitbringst oder als Nachwuchstalent die NEW YORKER-Welt von morgen mitgestalten möchtest, bei uns hast Du die Möglichkeit beruflich und persönlich zu wachsen. Wir lieben was wir tun, Du auch? <h3>DAS IST DEIN AUFGABENBEREICH</h3>
Du packst gerne an – wir auch! Unsere Teams der unterschiedlichen Logistikbereiche arbeiten Hand in Hand, dadurch realisieren wir gemeinsam Logistik-Strategien, steuern unsere Supply Chain und bewegen mehrere hunderttausend Teile pro Tag und sorgen damit für eine optimale Warenverfügbarkeit in unseren Stores. Sei dabei und werde mit Deinem Know-How Teil unseres Teams in einer der schönsten Branchen der Welt und sei verantwortlich für: <ul><li>Annahme, Kontrolle und Einlagerung von Gütern</li><li>Unterstützung bei der Kommissionierung von Verbrauchsmaterialien</li><li>Durchführung von Warenbestellungen und Buchungen im Warenwirtschaftssystem</li><li>Mitwirkung in weiteren Bereichen der Materialwirtschaft</li><li>Bearbeitung von Zoll-Begleitdokumenten</li></ul><h3>DAS BRINGST DU MIT</h3><ul><li>Du bist aktuell immatrikuliert und hast Interesse an der Materialwirtschaft</li><li>Idealerweise bringst du erste praktische Erfahrungen im Lager oder in der Logistik mit</li><li>Eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit zeichnen dich aus</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Motivation, Neues zu lernen, und Freude an der Zusammenarbeit in einem dynamischen Team</li></ul> 
Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team!<h3>DEINE VORTEILE BEI NEW YORKER</h3>Bei NEW YORKER bist Du mehr als nur Mitarbeiter – mit unseren Benefits möchten wir, dass Du Dich von Anfang an rundum wohlfühlst, beruflich wie privat.<ul><li>Benefits. • 30 % Personalrabatt in allen NEW YORKER Filialen • Zugang zu Corporate Benefits mit vielfältigen Angeboten • Exklusive Rabatte im Restaurant OX in Braunschweig</li><li>Fairness. • Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance • Attraktive Vergütung &amp; umfassende Sozialleistungen</li><li>Sicherheit &amp; Perspektive. • Stabil, wachstumsstark und zukunftsorientiert</li><li>Miteinander. • Persönlicher Buddy für Deinen gelungenen Start • Onboarding-Veranstaltungen für den perfekten Einstieg • Firmen- und Teamevents für ein starkes Wir-Gefühl</li><li>Standort &amp; Zukunft. • Sehr gute Anbindung des Headquarters (Hansestraße) an die A2/A391 sowie kostenlose Mitarbeiterparkplätze an vielen Standorten • Freu Dich schon jetzt auf unseren Fashion-Campus: ein modernes Headquarter mit inspirierenden Arbeitsplätzen, das in den kommenden Jahren entsteht</li></ul>

WERKSTUDENT* / STUDENTISCHE AUSHILFE IM BEREICH LAGERLOGISTIK / MATERIALWIRTSCHAFT

<h3>DU SUCHST EINEN JOB &amp; WIR SUCHEN DICH </h3>DO WHAT YOU LOVE – als eines der größten internationalen Modeunternehmen, mit mehr als 1.200 Filialen weltweit, kreieren wir Mode für Erlebnismomente. NEW YORKER ist nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Netzwerk aus motivierten Teams mit vielfältigen Persönlichkeiten, welches weitere echte Persönlichkeiten sucht. Egal, ob Du bereits einige Jahre Berufserfahrung mitbringst oder als Nachwuchstalent die NEW YORKER-Welt von morgen mitgestalten möchtest, bei NEW YORKER hast Du die Möglichkeit beruflich und persönlich zu wachsen, denn Du allein bestimmst Deinen Weg. Wir lieben was wir tun, Du auch? <h3>DAS IST DER AUFGABENBEREICH</h3>Du packst gerne an – wir auch! Unsere Teams der unterschiedlichen Logistikbereiche arbeiten Hand in Hand, dadurch realisieren wir gemeinsam Logistik-Strategien, steuern unsere Supply Chain und bewegen mehrere hunderttausend Teile pro Tag und sorgen damit für eine optimale Warenverfügbarkeit in unseren Stores. Sei dabei und werde mit Deinem Know-How Teil unseres Teams in einer der schönsten Branchen der Welt und sei verantwortlich für:<ul><li>Beauftragung und Managen der logistischen Prozesse für Austattungslieferungen in unsere Bauobjekte</li><li>Kommuniziere mit externen Lieferanten, der Speditions- und Logistikabteilung sowie internen Bauleitern</li><li>Beauftragen des termingerechten Transportes von Lieferanten zum Ort der Baumaßnahmen</li><li>Erstellen von Frachtbegleit-Dokumenten</li><li>Bestellen vorgegebener Ladenbaumaterialien für Neueröffnungen, Umbauten, Erweiterungen, Renovierungen sowie Bestandsfilialen</li><li>Koordination mit Fachplanern</li><li>Koordination und Kommunikatin mit externen und internen Schnittstellen</li><li>Pflege der Materiallisten und des Bestands im Warenwirtschaftsprogramm</li></ul><h3>DAS BRINGST DU MIT</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik, Bauwesen oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Verständnis für die Bereiche Ladenbau und Beschaffung</li><li>Erfahrung in der Vereinbarung mit Lieferanten bzgl. internationalen Zollbestimmungen sowie Grundkenntnisse im Zollrecht sind wünschenswert</li><li>Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Strukturierte und genaue Arbeitsweise sowie ein Organisationstalent</li><li>Teamfähigkeit und Hands-on-Mentalität</li></ul>Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team!<h3>DEINE VORTEILE BEI NEW YORKER</h3>Bei NEW YORKER bist Du mehr als nur Mitarbeiter – mit unseren Benefits möchten wir, dass Du Dich von Anfang an rundum wohlfühlst, beruflich wie privat.<ul><li>Benefits. • 30 % Personalrabatt in allen NEW YORKER Filialen • Zugang zu Corporate Benefits mit vielfältigen Angeboten • Exklusive Rabatte im Restaurant OX in Braunschweig</li><li>Fairness. • Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance • Attraktive Vergütung &amp; umfassende Sozialleistungen • 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Sicherheit &amp; Perspektive. • Unbefristeter Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen Unternehmen • Stabil, wachstumsstark und zukunftsorientiert</li><li>Miteinander. • Persönlicher Buddy für Deinen gelungenen Start • Onboarding-Veranstaltungen für den perfekten Einstieg • Firmen- und Teamevents für ein starkes Wir-Gefühl</li><li>Standort &amp; Zukunft. • Sehr gute Anbindung des Headquarters (Hansestraße) an die A2/A391 sowie kostenlose Mitarbeiterparkplätze an vielen Standorten • Freu Dich schon jetzt auf unseren Fashion-Campus: ein modernes Headquarter mit inspirierenden Arbeitsplätzen, das in den kommenden Jahren entsteht</li></ul>

SACHBEARBEITER* LOGISTIKMANAGEMENT

Avacon Netz GmbH | Unbefristet | Teil- oder VollzeitDie Avacon Netz GmbH mit Sitz in Helmstedt ist Teil der Avacon-Unternehmensgruppe. Avacon Netz sorgt für die zuverlässige Bereitstellung der Strom- und Gasnetze für Kommunen, Industrie, Gewerbe und Haushalte. Mit innovativen Technologien entwickelt das Unternehmen moderne und leistungsfähige Energienetze für die sichere und nachhaltige Energieversorgung der Zukunft.Wir suchen kreative Entdecker, zuverlässige Macher, Kundenversteher, Achtgeber und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. Für unser Team Planung/Bau Kundenumspannwerke, mit Bürostandort Salzgitter, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektleiter für die Planung und den Bau von Umspannwerken in der Primärtechnik.<ul><li>Du bist verantwortlich für die Planung und den Bau von Umspannwerken im Hochspannungsbereich im Netzgebiet der Avacon bis zur Übergabe an den Kunden oder den Betrieb</li><li>Du hast Terminpläne im Blick und steuerst die Projektabläufe, Genehmigungsplanung, Provisorien-Planung und Betrachtung zum Thema Versorgungssicherheit</li><li>Dabei koordinierst du technische Schnittstellen, Projektteams, Dienstleister, trägst Budgetverantwortung und stellst die Beschaffung von Material und Dienstleistungen sicher mit dem Einkauf</li><li>Du hast die Projektverantwortung für Arbeitssicherheit, Qualität, Termine und Kosten, zielorientiert und berichtest regelmäßig an die Projektbeteiligten</li><li>Du bist in ingenieurstechnischen Einzelaufgaben und Grundsatzuntersuchungen sowie Arbeitsgruppen aktiv</li></ul> <ul><li>Du hast ein Studium der Elektrotechnik, Ingenieurwissenschaften, vorzugsweise der Energietechnik, oder des Wirtschaftsingenieurswesens erfolgreich abgeschlossen</li><li>Du konntest bereits Erfahrung im Projektmanagement von Bauprojekten elektrischer Anlagen, idealerweise Hoch-/Mittelspannungsanlagen, sammeln</li><li>Idealerweise hast du bereits eine IPMA Level D Zertifizierung, falls nicht kannst du diese bei uns absolvieren </li><li>Du verfügst über IT-Kenntnisse: MS Office Tools (inkl. MS Visio, MS Projekt), OrcaAVA, SAP</li><li>Eigenverantwortung, Teamfähigkeit, Selbstständigkeit und Durchsetzungsfähigkeit zählen zu deinen Stärken</li><li>Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1)</li><li>Mit einem Führerschein der Klasse B weist du eine Bereitschaft zur Reisetätigkeit innerhalb des Avacon Netzgebietes auf</li></ul> <ul><li>Jahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen </li><li>Starkes Teamgefüge, Offenheit und wertschätzendes Miteinander</li><li>30 Tage Urlaub, 37 Stunden pro Woche </li><li>Hybrides Arbeiten (Arbeiten aus dem Büro, von Zuhause oder aus dem EU-Ausland)</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst</li><li>Eine überdurchschnittliche Vergütung nach Tarifvertrag (13 Monatsgehälter &amp; Bonus) </li><li>Betriebliche Alterssicherung und vermögenswirksame Leistungen </li><li>E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad </li><li>Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Sabbatical</li><li>Familienservice (u. a. Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung)</li><li>Hohe Arbeitssicherheits- und Umweltstandards</li></ul>Fachliche Fragen beantwortet gern:Thomas Ewest (Teamleiter Planung/Bau Kundenumspannwerke)T +49 5341 221-30039Allgemeine Fragen zum Recruiting-Prozess beantwortet gern:Heide-Sophie Benz (Recruiter)T +49 5351 123-35041Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.Hinweis: Die Verwendung des männlichen Generums (z.B. m/w/d) dient lediglich der besseren Lesbarkeit und bezieht selbstverständlich alle Geschlechter ein. Avacon fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Projektleiter Umspannwerke Hochspannung Primärtechnik (m/w/d)

Mit Ihrem ausgeprägten Qualitätsbewusstsein stellen Sie sicher, dass unsere Produkte stets die hohen Erwartungen unserer Kunden erfüllen.Standort: Gifhorn (DE) Vertragsart: Vollzeit, befristet Job-Code: 6098 Abteilung: Qualitätsmanagement Wir machen mehr aus Holz. Mit mehr als 12.000 Mitarbeitern weltweit - mit viel Leidenschaft, familiären Werten und innovativem Geist. So entstehen Produkte für den Möbel- und Innenausbau, den konstruktiven Holzbau sowie Laminatfußböden. Dabei sind wir stets in Bewegung und entwickeln uns weiter. Wir fertigen neue Produkte, erschließen neue Märkte und schaffen so Perspektiven für alle, die bei uns arbeiten.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>In Ihrer Funktion sind Sie verantwortlich für die qualitative Prüfung der eingehenden Rohstoffe nach Prüfplan.</li><li>Ebenso gehört die Qualitätskontrolle der Zwischen- und Endprodukte nach Vorschriften zu Ihren Aufgaben.</li><li>Sie erstellen Kundenfreigabemuster in Übereinstimmung mit bestehenden Standards.</li><li>Eigenverantwortlich untersuchen und prüfen Sie reklamierte Produkte auf Anforderung der zuständigen Abteilung.</li><li>Nicht zuletzt unterstützen Sie die Produktentwicklung und erstellen statistische Auswertungen.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie haben Ihre Ausbildung im Bereich Werkstoffprüfung oder Papiertechnologie oder in einem vergleichbaren Beruf erfolgreich abgeschlossen.</li><li>Zudem können Sie bereits Berufserfahrung vorweisen, idealerweise mit Bezug zur Papierverarbeitung oder Imprägnierung.</li><li>Fundierte Kenntnisse in MS Office, inbesondere Word und Excel, sind neben SAP-Kenntnissen für Sie selbstverständlich.</li><li>Eine eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab.</li></ul><h2>Das dürfen Sie von uns erwarten</h2>Interessante Aufgaben in einem familiengeführten Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem herzlichen Umfeld. Neben einer individuellen Einarbeitung entwickeln wir Ihr Fachwissen stetig weiter und machen so gemeinsam mit Ihnen mehr aus Holz. Zusätzlich zu unserem mitarbeiterorientierten Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten bieten wir Ihnen attraktive Sozialleistungen. Ihre Chancen und Benefits <ul><li>Flexible Zeitmodelle &amp; Home-Office</li><li>Weiterbildungen &amp; Entwicklungsprogramme</li><li>Umfangreiche Gesundheits- und Vorsorgeprogramme</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Zuschuss für das Fitnessstudio &amp; Bike-Leasing</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li></ul>Ihre AnsprechpartnerinChantal Wiemann, T 05371 865 24146, Personalabteilung

Materialprüfer (w/m/d)

<h2>Über uns:</h2>ACT NOW! Bei HGS arbeiten Sie beim Full-Service-Partner für Betreiber von Blockheizkraftwerken, Gasmotoren und stationären Dieselmotoren.Mehr als 130 Mitarbeiter:innen sorgen für die perfekte Wartung, Instandsetzung und Generalüberholung von Motoren – vor Ort bei Kund:innen oder in unseren komplett ausgestatteten Werkstätten. Und das an 13 Standorten mit einem europaweiten Netzwerk. HGS ist Teil der ENGIE Gruppe.Dafür suchen wir Kolleg:innen wie Sie, die elektrotechnische oder mechanische Arbeiten und Serviceeinsätze an Blockheizkraftwerken durchführen. Wir sind bereit – und arbeiten heute schon an der Zukunft von morgen. Sind Sie es auch?Werden Sie Teil unseres Erfolges und verstärken Sie unser #TeamZeroCarbon alsServicetechniker Elektrotechnik BHKW (m/w/d)Standort: Hohenwarsleben bei MagdeburgKennziffer: 26523ACT NOW! – das sind Ihre Aufgaben:<ul><li>Technische Arbeiten an BHKW-Anlagen mit Schwerpunkt auf MSR- und Elektrotechnik</li><li>Umbau und Erweiterungen der Steuerung und Sensorik</li><li>Prüfung von Anlagenparametern und Prozessen, mechanische und elektrische Fehlersuche sowie Behebung von Störungen und Fehlfunktionen</li><li>Betreuung unserer Kunden </li><li>Dokumentation der Wartungsarbeiten</li><li>Teilnahme am Bereitschaftsdienst (nach ausreichender Einarbeitungszeit)</li></ul><h2>Ihr Profil – das sollten Sie mitbringen:</h2><ul><li>Ausbildung als Energieanlagenelektroniker, Elektroniker für Betriebstechnik bzw. eine vergleichbare Ausbildung mit dem Schwerpunkt Elektrotechnik</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Motoren-/ Elektrotechnik mit dem Fokus auf Energieerzeugungsanlagen</li><li>Selbständige, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise</li><li>Verbindliches Auftreten und professioneller Umgang mit unseren Kunden</li><li>Gültiger Führerschein der Klasse B, Reisebereitschaft im Servicegebiet rund um Ihren Wohnort (Radius 200km)</li></ul><h2>Wir bieten:</h2>Wir leben VielfaltENGIE Deutschland hat viele Gesichter. Über 5.900 Menschen an über 50 Standorten handeln gemeinsam für eine nachhaltige und klimaneutrale Zukunft. Mitarbeiter:innen unterschiedlicher Herkunft und Prägung bereichern unsere Teams und unser Unternehmen. Das sorgt für mehr Kreativität und Innovationsstärke.Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.#ActwithENGIE Sie möchten Ihre Energie bei uns einbringen, aber erfüllen die Anforderungen der Stelle nicht zu 100%? Gar kein Problem – Zusammen laufen wir über die Ziellinie.Ihre Benefits:<ul><li>FAMILIE UND BERUF VEREINEN: Bei ENGIE gehen wir gemeinsame Richtung Zukunft. Wir schaffen für Sie mehr Spielraum, indem wir Ihre Familie mit einem Zuschuss bis 150,00 € für den Kita- oder Kindergartenbeitrag fördern. </li><li>ENGIE FIT: Damit Sie flexibel Sport treiben und Wellness genießen können, zahlt ENGIE für Sie mit, wenn Sie Mitglied bei Urban Sports Club werden.</li><li>AKKU AUFLADEN: Wer durchpowert, muss auch frische Energie tanken! Deswegen sind uns Momente der gemeinsamen Entspannung besonders wichtig – zum Beispiel beim Sommerfest oder beim Ski-Ausflug. </li><li>ALLE SICHERUNGEN DRIN: Ob Büro oder Baustelle – bei ENGIE wird Arbeitssicherheit großgeschrieben. Unsere Standards in Brandschutz, Arbeitsschutz und Elektrosicherheit sind besonders hoch.</li><li>ZUKUNFT? ABGESICHERT!: Wir blicken auch bei Ihrer Lebensplanung voraus. Mit Zuschüssen für die betriebliche Altersvorsorge und speziellen Angeboten für Berufsunfähigkeitsversicherungen.</li><li>ELEKTRISIERENDE EXTRAS: Ob E-Bikes, elektronische Hardware oder Rabatte – beim Durchstöbern der ENGIE Plattform für unsere Mitarbeiter:innen gibt es jede Menge Produkte, Dienstleistungen und Preisvorteile namhafter (Online-) Shops zu entdecken.</li><li>FREIE FAHRT IM SERVICEWAGEN: Für manche Jobs ist es unabdinglich, dauerhaft mobil zu sein. Der passende Service-/Funktionswagen ist für uns selbstverständlich. </li></ul>ACT NOW!Werden auch Sie Teil des #TeamZeroCarbon mit exzellenten Karriereperspektiven und hoher Anerkennung. Gestalten Sie zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.<h2>Ihr Kontakt:</h2>Karolin Knobbe Talent Acquisition Partner T +49 221 46905 066 oder +49 172 2051204

Servicetechniker Elektrotechnik BHKW (m/w/d)

<h2>IT-Systemadministrator (m/w/d) / Anwendungsbetreuer (m/w/d) Schwerpunkt Backup und Storage – Geschäftsbereich IT und Medizintechnik (G6.4)</h2>Die Medizinische Fakultät ist integraler Bestandteil der Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg und wirkt mit dem Universitätsklinikum Magdeburg A.ö.R. in Forschung, Lehre und Krankenversorgung zusammen. Das Forschungsprofil der Fakultät wird durch die beiden Schwerpunkte "Immunologie einschließlich Molekulare Medizin der Entzündung" und "Neurowissenschaften" geprägt. Pro Jahr werden ca. 185 Studierende der Humanmedizin und ca. 20 Studierende im Masterstudiengang Immunologie immatrikuliert.Du stellst sicher, dass die zentrale IT- und Serverinfrastruktur des Krankenhauses jederzeit zuverlässig läuft und IT-Ausfälle schnell behoben werden. Damit leistest Du einen entscheidenden Beitrag zum sicheren und stabilen Arbeitsbetrieb – auch hinter den Kulissen. Im Notfall sorgst Du mit Deinem professionellen Backup- und Recovery-Management dafür, dass das Krankenhaus zeitnah wieder arbeitsfähig ist.<ul><li>Du bist verantwortlich für die Planung, Implementierung und Wartung unserer Backup-Strategien, einschließlich Image-, File-, Snapshot- und Replikations-basierter Konzepte</li><li>Du verwaltest und betreibst VMware vSphere-Umgebungen, inklusive Installation, Konfiguration, Patching und Lifecycle Management</li><li>Du betreust SAN- und NAS-Speichersysteme und sorgst für deren stabile Verfügbarkeit</li><li>Du administrierst relationale Datenbanken wie Microsoft SQL Server und Oracle Database und betreibst Performance-Tuning</li><li>Du richtest Filesysteme und Datensicherungslösungen ein und pflegst diese dauerhaft</li><li>Mit Hilfe von Monitoring-Tools überwachst und analysierst du die System- und Storage-Performance</li><li>Du erstellst und pflegst technische Dokumentationen, Runbooks und Notfallpläne</li><li>Du arbeitest eng mit Netzwerk-, Security- und Anwendungs-Teams zusammen, um eine höchstmögliche Verfügbarkeit sicherzustellen</li><li>Du beteiligst dich an IT-Projekten und Migrationen, beispielsweise Storage-Upgrades oder Datenbank-Konsolidierungen</li><li>Du sorgst mit deiner Teilnahme an der Rufbereitschaft für die kontinuierliche Systemverfügbarkeit</li></ul><ul><li>Abgeschlossenes Studium (z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik) oder vergleichbare Berufsausbildung im IT-Bereich </li><li>Mindestens 3–5 Jahre Berufserfahrung als Systemadministrator (m/w/d) mit den genannten Schwerpunkten</li><li>Fundierte Kenntnisse in Backup- und Recovery-Lösungen (z. B. Veeam)</li><li>Zertifizierungen wie VMware VCP, NetApp/HPE Storage-Administration oder entsprechende Nachweise von Speicherherstellern von Vorteil</li><li>Tiefgehende Erfahrung mit Microsoft SQL Server (Administration, Hochverfügbarkeit, Replikation) und Oracle Database</li><li>Versierter Umgang mit Storage-Filesystemen (z. B. NFS, CIFS / SMB, VMFS) und SAN-Technologien </li><li>Gute Kenntnisse in Netzwerkgrundlagen (TCP / IP, VLAN, iSCSI) sowie in der Skript-Automatisierung (PowerShell, Bash, Python)</li><li>Analytische Denkweise, eigenverantwortliches Arbeiten und hohe Einsatzbereitschaft</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie Lust auf Zusammenarbeit im Team</li></ul><ul><li>Wir bieten Dir einen sicheren und spannenden Arbeitsplatz in einem Klinikum der Maximalversorgung, Forschung und Lehre</li><li>Flexibilität, die zu deinem Leben passt: Gleitzeit und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Freue Dich auf interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote</li><li>Sinn, der motiviert: Du arbeitest in einem der modernsten Universitätsklinika Deutschlands und gestaltest aktiv die digitale Transformation im Gesundheitswesen</li><li>Teamspirit auf Augenhöhe: Interdisziplinäre Zusammenarbeit, offenes Miteinander und kollegiale Unterstützung</li><li>Bleibe fit und gesund: Wir bieten Dir ein attraktives Fahrradleasingangebot zu günstigen Konditionen</li><li>Schone die Umwelt und nutze Bus und Bahn vergünstigt mit einem Jobticket</li><li>Außerdem verfügen wir über ein vielfältiges Sport- und Entspannungsangebot im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>Onboarding: Freu Dich zu Beginn Deiner Tätigkeit auf unsere Einführungsveranstaltung, in der Du viele wichtige Informationen und Schulungen erhältst</li></ul>Vergütung: Auf Dich wartet eine leistungsgerechte Vergütung je nach Aufgabenübertragung und Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe E 11 nach Haustarifvertrag Universitätsklinikum Magdeburg A.ö.R. Die Details zum Tarifvertrag finden Sie hier.Besetzung: Die Stelle ist ab dem 01.01.2026, in Vollzeit (38,5 Std/Woche) und unbefristet zu besetzen.Für weitere Fragen steht Dir Herr Dr. Hofmann unter der Nummer 0391-67-15736 zur Verfügung.<h2>KONTAKT: Wir freuen uns bis zum 12.11.2025 (Bewerbungsschluss) auf Ihre Bewerbung. Bevorzugt bitte online über unser Karriereportal oder per E-Mail und in einer zusammenhängenden PDF-Datei an: <a href="mailto:bewerbung@med.ovgu.de" target="_blank">bewerbung@med.ovgu.de</a> (Betreff: 522-2025) Universitätsklinikum Magdeburg A.ö.R. Geschäftsbereich Personal – Recruiting Leipziger Str. 44, 39120 Magdeburg</h2><a href="http://www.med.uni-magdeburg.de" target="_blank">www.med.uni-magdeburg.de</a>Die Bewerbung von schwerbehinderten Menschen ist ausdrücklich erwünscht. Frauen werden besonders aufgefordert, sich zu bewerben. Das Einverständnis, dass die Gleichstellungsbeauftragte Einsicht in die Bewerbungsunterlagen nehmen kann, wird vorausgesetzt.

IT-Systemadministrator / Anwendungsbetreuer Backup / Storage (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die GET Therapie GmbH beschäftigt über 40 Therapeut:innen an zwei Standorten in Goslar und Wolfenbüttel. Im Januar 2023 haben wir unseren 20. Geburtstag gefeiert!Unternehmensbeschreibung<ul><li>Philosophie: Wir bieten unseren Kolleg:innen und Patient:innen die bestmöglichen Entwicklungschancen, damit sie zufrieden sind.</li><li>Kommunikation: Wertschätzende Kommunikation und kollegialer Umgang sind uns wichtig.</li><li>Vision: WERTSCHÖPFUNG DURCH WERTSCHÄTZUNG.</li><li>Werte: Vertrauen, Verbundenheit und Bedeutsamkeit.</li><li>Mission: EINEN SINNVOLLEN BEITRAG ZU LEISTEN.</li></ul>Unsere therapeutische Arbeit ist sinnstiftend und hilft unseren Patient:innen. Dadurch empfinden wir Zufriedenheit in unserem Tun.Unser Anspruch: In der #getfamily fühlen wir uns wohl und glücklich in unserer Arbeit. Wir engagieren uns und spüren eine tiefe Zufriedenheit, indem wir einen sinnvollen Beitrag zur Gesundheit und zum Wohlbefinden aller Menschen leisten, mit denen wir Zeit verbringen und die uns vertrauen.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Planen und Durchführen von physiotherapeutischen Behandlungen.</li><li>Durchführen von individuellen physiotherapeutischen Sitzungen.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Offenheit für moderne Therapiemethoden</li><li>Aufgeschlossenheit gegenüber Technik und gerätegestützter Therapie</li><li>Teamfähigkeit und Empathie</li><li>Freundliche und offene Haltung</li><li>Zuverlässigkeit</li><li>Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit</li></ul><h2>Was wir DIR bieten</h2><ul><li>Überdurchschnittliches Gehalt mit Bonusmöglichkeiten</li><li>Tolle Teamarbeit mit LogopädInnen, ErgotherapeutInnen und PhysiotherapeutInnen</li><li>Gestaltungsmöglichkeiten und offene Ohren für Deine Ideen</li><li>Faires, planbares Grundgehalt (abhängig von Qualifikation und Erfahrung)</li><li>Regelmäßige interne und externe Fortbildungen (inkl. Fobi-Budget und Fobi-Urlaub)</li><li>26-30 Tage Jahresurlaub, steigend mit der Betriebszugehörigkeit</li><li>Betriebliche Altersvorsorge mit Zuschuss und Gesundheitsförderung</li><li>Mindestens 2 Teamaktivitäten pro Jahr</li><li>Moderne, helle Räume und Ausstattung</li><li>Umfassende Einarbeitung für einen optimalen Start</li><li>Regelmäßige, bezahlte Teamsitzungen und Austausch mit KollegInnen</li><li>Fokus auf "Work-Life-Balance" (oder besser "Life-Balance", denn die Arbeit macht Spaß)</li><li>Patientenkontakt und Terminierung erfolgt zentral (kein zusätzlicher Büroaufwand)</li><li>Therapieausfälle beeinflussen nicht Dein Gehalt oder Arbeitszeitkonto</li><li>Regelmäßige Fortbildung und Spezialisierung sind möglich</li><li>Fahrzeuge für Hausbesuche stehen zur Verfügung</li><li>Fortbildungsbudget ab dem ersten Jahr</li><li>Dienstlaptop und -tablet werden bereitgestellt</li><li>Messenger für schnelle Kommunikation mit der Zentrale und Kollegen</li><li>Arbeiten in einem Unternehmen mit ökologischer und sozialer Verantwortung</li><li>Und vieles mehr...</li></ul><h2>Kontakt</h2>Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung per Mail an <a href="mailto:bewerbung@get-therapie.de" target="_blank">bewerbung@get-therapie.de</a>Wenn du Fragen zum Stellenangebot hast, steht dir Frau Nicole Aue aus unserer Personalabteilung gerne zur Verfügung. Bitte schreibe einfach eine Mail mit Deiner Rückrufbitte (Telefonnummer nicht vergessen) an <a href="mailto:bewerbung@get-therapie.de" target="_blank">bewerbung@get-therapie.de</a> Eine Hospitation zur Entscheidungsfindung jederzeit (nach Vorstellungsgespräch) möglich.Und noch etwas: falls Du für Deinen Traumjob bei uns umziehen musst, unterstützen wir Dich mit unserem Umzugsbonus in Höhe von 2.500 Euro !*

Physiotherapeut/in

<h2>Über uns</h2>Die GET Therapie GmbH beschäftigt über 40 Therapeut:innen an zwei Standorten in Goslar und Wolfenbüttel. Im Januar 2023 haben wir unseren 20. Geburtstag gefeiert!Unternehmensbeschreibung<ul><li>Philosophie: Wir bieten unseren Kolleg:innen und Patient:innen die bestmöglichen Entwicklungschancen, damit sie zufrieden sind.</li><li>Kommunikation: Wertschätzende Kommunikation und kollegialer Umgang sind uns wichtig.</li><li>Vision: WERTSCHÖPFUNG DURCH WERTSCHÄTZUNG.</li><li>Werte: Vertrauen, Verbundenheit und Bedeutsamkeit.</li><li>Mission: EINEN SINNVOLLEN BEITRAG ZU LEISTEN.</li></ul>Unsere therapeutische Arbeit ist sinnstiftend und hilft unseren Patient:innen. Dadurch empfinden wir Zufriedenheit in unserem Tun.Unser Anspruch: In der #getfamily fühlen wir uns wohl und glücklich in unserer Arbeit. Wir engagieren uns und spüren eine tiefe Zufriedenheit, indem wir einen sinnvollen Beitrag zur Gesundheit und zum Wohlbefinden aller Menschen leisten, mit denen wir Zeit verbringen und die uns vertrauen.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Behandlung von PatientInnen mit neurologischen Erkrankungen</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Logopäden/in mit Erfahrung in der Neurologie.</li><li>Berufseinsteiger mit passenden Interessen.</li><li>Offenheit und Lernbereitschaft.</li><li>Zuverlässigkeit und Teamarbeit.</li></ul><h2>Was wir DIR bieten</h2><ul><li>Überdurchschnittliches Gehalt mit Bonusmodellen</li><li>Mitarbeit in einem tollen Team bestehend aus LogopädInnen, ErgotherapeutInnen und PhysiotherapeutInnen</li><li>Mitgestaltung und immer ein offenes Ohr für Deine Ideen</li><li>ein festes, planbares Grundgehalt (je nach Qualifikation und Berufserfahrung)</li><li>regelmäßige interne und externe Fortbildungen (Fobi-Budget und Fobi-Urlaub)</li><li>26-30 Tage Jahresurlaub (darüber hinaus steigend mit Betriebszugehörigkeit)</li><li>BAV mit Arbeitgeberzuschuss und betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>mindestens 2 Teamaktivitäten pro Jahr</li><li>regelmäßige interne und externe Fortbildungen (großzügiges Fobi-Budget und Fobi-Urlaub)</li><li>Dienstkleidung vom Arbeitgeber gestellt</li><li>4-Tage-Woche und andere Arbeitszeitmodelle sind problemlos möglich</li><li>neue, schöne und helle Räume, sowie modernste Ausstattung</li><li>eine ausführliche Einarbeitung, damit Du richtig gut bei uns ankommst</li><li>regelmäßige, bezahlte Teamsitzungen und Patientenbesprechungen zum Austausch mit den KollegInnen</li><li>Fokus auf der "Work-Life-Balance" (auch wenn wir finden, dass es besser "Life-Balance" heißen sollte, weil die Arbeit in unserem tollen Team einfach Spaß macht</li><li>Patientenkontakt inkl. Terminierung wird komplett in unserer Zentrale erledigt (kein überflüssiger Bürokram für Dich)</li><li>Therapieausfälle haben keinerlei Auswirkungen auf Dein Gehalt oder Dein Arbeitszeitkonto</li><li>regelmäßige Fortbildung und Spezialisierung möglich</li><li>Fahrzeuge für Hausbesuche vorhanden</li><li>Fortbildungsbudget schon ab dem ersten Jahr</li><li>Dienstlaptop und -tablet</li><li>Messenger für schnelle Kommunikation mit der Zentrale und den anderen KollegInnen</li><li>Du arbeitest in einem Unternehmen mit ökologischem und sozialem Verantwortungsbewusstsein</li><li>und vieles mehr...</li></ul><h2>Kontakt</h2>Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung per Mail an <a href="mailto:bewerbung@get-therapie.de" target="_blank">bewerbung@get-therapie.de</a>Wenn du Fragen zum Stellenangebot hast, steht dir Frau Nicole Aue aus unserer Personalabteilung gerne zur Verfügung. Bitte schreibe einfach eine Mail mit Deiner Rückrufbitte (Telefonnummer nicht vergessen) an <a href="mailto:bewerbung@get-therapie.de" target="_blank">bewerbung@get-therapie.de</a> Eine Hospitation zur Entscheidungsfindung jederzeit (nach Vorstellungsgespräch) möglich.Und noch etwas: falls Du für Deinen Traumjob bei uns umziehen musst, unterstützen wir Dich mit unserem Umzugsbonus in Höhe von 2.500 Euro !*

Logopäde/in

<h2>Über uns</h2><h3> Werde Teil unserer Mission – gestalte die digitale Zukunft im Gesundheitswesen mit uns! </h3>Die ITCOS GmbH, ein stolzer Teil der HASOMED-Unternehmensgruppe, bietet mit TI4HEALTH einfach funktionierende und sichere TI-Lösungen für das Gesundheitswesen. Unser Produkt unterstützt Hersteller von Verwaltungssoftware bei der Anbindung medizinischer Einrichtungen an das Telematiknetz – mit zuverlässiger Technik, einfacher Installation und exzellentem Support. Wir wachsen weiter – wachse mit uns! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich als: <h3>IT-Projektmanager (m/w/d) – Telematikinfrastruktur </h3>Magdeburg | Vollzeit oder Teilzeit | Hybrid möglich <h2>Aufgaben</h2>Als IT-Projektleiter:in gestaltest du aktiv die digitale Transformation im Gesundheitswesen: <ul><li>Du leitest und koordinierst IT-Projekte im Bereich Telematikinfrastruktur. </li><li>Du entwickelst Lösungen mit cross-funktionalen Teams und bringst Kundenfeedback direkt in die Produktwelt ein. </li><li>Du überwachst Projektfortschritte, dokumentierst, analysierst und minimierst Risiken. </li><li>Du erkennst Branchentrends frühzeitig und übersetzt sie in innovative Produkte. </li><li>Du arbeitest eng mit Kunden, Partnern und Stakeholdern zusammen und begleitest Produkteinführungen aktiv. </li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfahrung in der Leitung von IT-Projekten – idealerweise im Gesundheitswesen oder Telematikumfeld. </li><li>Sicherer Umgang mit Projektmanagement-Methoden &amp; -Tools. </li><li>Begeisterung für digitale Produktentwicklung und nutzerzentriertes Arbeiten. </li><li>Kommunikationsstärke &amp; die Fähigkeit, Komplexes einfach zu erklären. </li><li>Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise in vernetzten Teams. </li><li>Flexibilität, Kreativität, Organisationstalent &amp; eine gesunde Portion Selbstbewusstsein. </li><li>Deutschkenntnisse auf mindestens B2-Niveau. </li></ul><h2>Wir bieten</h2> Ein Arbeitsumfeld, das inspiriert Unser modernes Gebäude bietet Freiflächen für kreatives Arbeiten, mobile Arbeitsplätze, einen Fitnessraum und ein "Little Office" für Kids. Flexibilität pur Arbeite, wann und wo es dir am besten passt – hybrid oder in unserem modernen Office. Entwicklungsmöglichkeiten Lerne stetig dazu! Wir unterstützen dich mit maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten. Work-Life-Balance garantiert 27 Urlaubstage sind dir sicher – auf Wunsch kannst du auf bis zu 32 Tage erweitern. New Work at its best Erlebe modernes Arbeiten mit Retrospektiven, Coaches, Mediation und vielem mehr, das deinen Arbeitsfluss unterstützt. Gesund und gestärkt durch den Tag Freu dich auf kostenlose Getränke, Obst, eine Müslibar und leckeres Essen in unserer firmeneigenen Kantine. Für dich und deine Liebsten Kinder in liebevollen Händen in unserer Kita (#Hasokids) und Hunde sind auch willkommen (#Dogs@Work). Weitere Benefits Corporate Benefits, Job Bikes und ein nachhaltiges Gesundheitsmanagement mit spannenden Screenings, Kursen und Trainings. <h2>Kontakt</h2><h3> Bereit für deinen nächsten Karriereschritt? </h3>Dann werde Teil unseres engagierten Teams und gestalte die digitale Zukunft des Gesundheitswesens mit! Bewirb dich jetzt – und mach den Unterschied. Wir freuen uns auf dich!

IT-Projektmanager (m/w/d) – Telematikinfrastruktur

<h2>Über uns</h2>Die GET Therapie GmbH beschäftigt über 40 Therapeut:innen an zwei Standorten in Goslar und Wolfenbüttel. Im Januar 2023 feierten wir unseren 20. Geburtstag!Unternehmensbeschreibung<ul><li>Unsere Philosophie: Wir bieten unseren Kolleg:innen und Patient:innen die besten Entwicklungschancen, damit sie mehr als zufrieden sind.</li><li>Wir setzen auf wertschätzende Kommunikation und einen kollegialen Umgang.</li><li>Unsere Vision: WERTSCHÖPFUNG DURCH WERTSCHÄTZUNG.</li><li>Wichtige Werte: Vertrauen, Verbundenheit und Bedeutsamkeit.</li><li>Unsere Mission: EINEN SINNVOLLEN BEITRAG ZU LEISTEN.</li><li>Unsere therapeutische Arbeit ist sinnstiftend und bringt uns Zufriedenheit.</li><li>In der #getfamily fühlen wir uns wohl und glücklich in unserem Tun.</li><li>Wir bringen uns alle ein und spüren tiefe Zufriedenheit in unserem Beitrag zur Gesundheit und zum Wohlbefinden der Menschen, die uns vertrauen.</li></ul><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Leitung des neurologischen Fachbereichs der get-ergo in Goslar</li><li>Qualitätssicherung, Supervision und Unterstützung der fachlichen Weiterbildung</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Physiotherapie, Logopädie und externen Partnern wie Ärzten und Kliniken</li><li>Durchführung neurologischer Behandlungen im ambulanten Bereich und gegebenenfalls im Hausbesuchsbereich</li><li>Mitarbeit an strategischen Projekten und innovativen Versorgungskonzepten</li></ul><h2>Das bringst du mit!</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut:in, idealerweise mit einem Fokus auf Neurologie.</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der neurologischen Therapie, z. B. bei Schlaganfall, MS oder Parkinson.</li><li>Erste Führungserfahrung oder das Interesse, in eine Führungsrolle zu wachsen.</li><li>Teamfähigkeit und Empathie sind für dich wichtig.</li><li>Aufgeschlossenheit und Zuverlässigkeit zeichnen dich aus.</li></ul><h2>Was wir DIR bieten</h2><ul><li>Überdurchschnittliches Gehalt mit Bonusmodellen</li><li>Fokus auf "Work-Life-Balance" (bei uns macht die Arbeit Spaß!)</li><li>Arbeiten in einem großartigen Team aus LogopädInnen, ErgotherapeutInnen und PhysiotherapeutInnen</li><li>Gestalte aktiv mit und teile Deine Ideen</li><li>Festes, planbares Grundgehalt (abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung)</li><li>Regelmäßige interne und externe Fortbildungen (inkl. Fobi-Budget und Fobi-Urlaub)</li><li>26-30 Tage Jahresurlaub (steigend mit Betriebszugehörigkeit)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und Gesundheitsförderung</li><li>Mindestens 2 Teamaktivitäten pro Jahr</li><li>Moderne und helle Räume mit neuester Ausstattung</li><li>Umfassende Einarbeitung für einen optimalen Start bei uns</li><li>Regelmäßige, bezahlte Teamsitzungen und Patientenbesprechungen</li><li>Patientenkontakt und Terminierung erfolgt zentral (weniger Bürokratie für Dich)</li><li>Therapieausfälle beeinträchtigen Dein Gehalt oder Arbeitszeitkonto nicht</li><li>Regelmäßige Fortbildung und Spezialisierung sind möglich</li><li>Fahrzeuge für Hausbesuche stehen zur Verfügung</li><li>Fortbildungsbudget ab dem ersten Jahr</li><li>Dienstlaptop und -tablet werden bereitgestellt</li><li>Schnelle Kommunikation über Messenger mit der Zentrale und KollegInnen</li><li>Arbeiten in einem Unternehmen mit ökologischer und sozialer Verantwortung</li><li>Und vieles mehr...</li></ul><h2>Kontakt</h2>Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung per Mail an <a href="mailto:bewerbung@get-therapie.de" target="_blank">bewerbung@get-therapie.de</a>Wenn du Fragen zum Stellenangebot hast, steht dir Frau Nicole Aue aus unserer Personalabteilung gerne zur Verfügung. Bitte schreibe einfach eine Mail mit Deiner Rückrufbitte (Telefonnummer nicht vergessen) an <a href="mailto:bewerbung@get-therapie.de" target="_blank">bewerbung@get-therapie.de</a>Eine Hospitation zur Entscheidungsfindung jederzeit (nach Vorstellungsgespräch) möglich. Und noch etwas: falls Du für Deinen Traumjob bei uns umziehen musst, unterstützen wir Dich mit unserem Umzugsbonus in Höhe von 2.500 Euro !*

FACHBEREICHSLEITUNG Neurologie Ergotherapeut/in (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die GET Therapie GmbH beschäftigt über 40 Therapeut:innen an zwei Standorten in Goslar und Wolfenbüttel. Wir haben im Januar 2023 unseren 20. Geburtstag gefeiert!Unternehmensbeschreibung<ul><li>Philosophie: Wir bieten unseren Kolleg:innen und Patient:innen die besten Entwicklungschancen, damit sie zufrieden sind.</li><li>Kommunikation: Wertschätzende Kommunikation und kollegialer Umgang sind uns wichtig.</li><li>Vision: WERTSCHÖPFUNG DURCH WERTSCHÄTZUNG.</li><li>Werte: Vertrauen, Verbundenheit und Bedeutsamkeit.</li><li>Mission: EINEN SINNVOLLEN BEITRAG ZU LEISTEN.</li><li>Therapeutische Tätigkeit: Unsere Arbeit hilft unseren Patient:innen und gibt uns Zufriedenheit.</li><li>Anspruch: In der #getfamily fühlen wir uns wohl und glücklich bei dem, was wir tun.</li><li>Engagement: Wir tragen zu Gesundheit und Wohlbefinden bei und schätzen das Vertrauen unserer Patient:innen.</li></ul><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Spezialisierung auf VR-Therapie</li><li>Spezialisierung auf Bio-/Neurofeedback</li><li>Behandlung von PatientInnen mit Geräteunterstützung</li><li>Klassische Behandlung neurologisch erkrankter Patienten</li><li>Klassische Behandlung von Kindern</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Offenheit für moderne Therapiemethoden</li><li>Interesse an Technik</li><li>Teamfähigkeit und Empathie</li><li>Aufgeschlossenheit</li><li>Zuverlässigkeit</li></ul><h2>Was wir DIR bieten</h2><ul><li>Arbeiten in einem tollen Team: LogopädInnen, ErgotherapeutInnen und PhysiotherapeutInnen.</li><li>Gestaltungsspielraum: Wir hören auf Deine Ideen.</li><li>Festes Grundgehalt: Planbar, basierend auf Qualifikation und Erfahrung.</li><li>Fortbildungen: Regelmäßige interne und externe Schulungen (Fobi-Budget und Fobi-Urlaub).</li><li>Urlaub: 26-30 Tage pro Jahr, steigend mit der Betriebszugehörigkeit.</li><li>BAV: Arbeitgeberzuschuss und betriebliche Gesundheitsförderung.</li><li>Steuerfreie Zuwendungen: Möglich nach entsprechender Leistung.</li><li>Teamaktivitäten: Mindestens 2 pro Jahr.</li><li>Dienstkleidung: Vom Arbeitgeber gestellt.</li><li>Flexible Arbeitszeiten: 4-Tage-Woche und andere Modelle möglich.</li><li>Moderne Räume: Helle, neue Räume mit modernster Ausstattung.</li><li>Umfassende Einarbeitung: Damit Du gut bei uns ankommst.</li><li>Bezahlte Teamsitzungen: Regelmäßiger Austausch mit KollegInnen.</li><li>Work-Life-Balance: Wir nennen es "Life-Balance", weil die Arbeit Spaß macht.</li><li>Patientenmanagement: Terminierung erfolgt zentral, kein unnötiger Bürokratieaufwand.</li><li>Kein Gehaltsverlust: Therapieausfälle haben keine Auswirkungen auf Dein Gehalt.</li><li>Spezialisierung: Regelmäßige Fortbildung und Spezialisierung möglich.</li><li>Fahrzeuge für Hausbesuche: Bereitgestellt vom Unternehmen.</li><li>Fortbildungsbudget: Ab dem ersten Jahr verfügbar.</li><li>Karrieremöglichkeiten: Aufstiegschancen im Unternehmen.</li><li>Technische Ausstattung: Dienstlaptop und -tablet.</li><li>Schnelle Kommunikation: Messenger für den Austausch mit der Zentrale.</li><li>Ökologisches und soziales Verantwortungsbewusstsein: Teil eines verantwortungsbewussten Unternehmens.</li><li>Und vieles mehr...</li></ul><h2>Kontakt</h2>Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung per Mail an <a href="mailto:bewerbung@get-therapie.de" target="_blank">bewerbung@get-therapie.de</a>Wenn du Fragen zum Stellenangebot hast, steht dir Frau Nicole Aue aus unserer Personalabteilung gerne zur Verfügung. Bitte schreibe einfach eine Mail mit Deiner Rückrufbitte (Telefonnummer nicht vergessen) an <a href="mailto:bewerbung@get-therapie.de" target="_blank">bewerbung@get-therapie.de</a> Eine Hospitation zur Entscheidungsfindung jederzeit (nach Vorstellungsgespräch) möglich.Und noch etwas: falls Du für Deinen Traumjob bei uns umziehen musst, unterstützen wir Dich mit unserem Umzugsbonus in Höhe von 2.500 Euro !*

Ergotherapeut/in

<h2>Über uns</h2>Die GET Therapie GmbH beschäftigt über 40 Therapeut:innen an zwei Standorten in Goslar und Wolfenbüttel. Wir haben im Januar 2023 unseren 20. Geburtstag gefeiert!Unternehmensbeschreibung<ul><li>Philosophie: Wir bieten unseren Kolleg:innen und Patient:innen die besten Entwicklungschancen, damit sie zufrieden sind.</li><li>Kommunikation: Wertschätzende Kommunikation und kollegialer Umgang sind uns wichtig.</li><li>Vision: WERTSCHÖPFUNG DURCH WERTSCHÄTZUNG.</li><li>Werte: Vertrauen, Verbundenheit und Bedeutsamkeit.</li><li>Mission: EINEN SINNVOLLEN BEITRAG ZU LEISTEN.</li><li>Therapeutische Tätigkeit: Unsere Arbeit hilft unseren Patient:innen und gibt uns Zufriedenheit.</li><li>Anspruch: In der #getfamily fühlen wir uns wohl und glücklich bei dem, was wir tun.</li><li>Engagement: Wir tragen zu Gesundheit und Wohlbefinden bei und schätzen das Vertrauen unserer Patient:innen.</li></ul><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Fokus auf Bio-/Neurofeedback: Wir sind spezialisiert auf diese innovativen Therapien.</li><li>Gerätegestützte Behandlung: Wir unterstützen PatientInnen mit modernster Technik.</li></ul><h2>Du bringst mit</h2><ul><li>Offenheit für moderne Therapiemethoden</li><li>Interesse an Technik</li><li>Teamfähigkeit und Empathie</li><li>Aufgeschlossenheit</li><li>Zuverlässigkeit</li></ul><h2>Was wir Dir bieten</h2><ul><li>Überdurchschnittliches Gehalt mit Bonusmöglichkeiten</li><li>Tolle Teamarbeit mit LogopädInnen, ErgotherapeutInnen und PhysiotherapeutInnen</li><li>Gestaltungsmöglichkeiten und offene Ohren für Deine Ideen</li><li>Faires, planbares Grundgehalt (abhängig von Qualifikation und Erfahrung)</li><li>Regelmäßige interne und externe Fortbildungen (inkl. Fobi-Budget und Fobi-Urlaub)</li><li>26-30 Tage Jahresurlaub, steigend mit der Betriebszugehörigkeit</li><li>Betriebliche Altersvorsorge mit Zuschuss und Gesundheitsförderung</li><li>Mindestens 2 Teamaktivitäten pro Jahr</li><li>Moderne, helle Räume und Ausstattung</li><li>Umfassende Einarbeitung für einen optimalen Start</li><li>Regelmäßige, bezahlte Teamsitzungen und Austausch mit KollegInnen</li><li>Fokus auf "Work-Life-Balance" (oder besser "Life-Balance", denn die Arbeit macht Spaß)</li><li>Patientenkontakt und Terminierung erfolgt zentral (kein zusätzlicher Büroaufwand)</li><li>Therapieausfälle beeinflussen nicht Dein Gehalt oder Arbeitszeitkonto</li><li>Regelmäßige Fortbildung und Spezialisierung sind möglich</li><li>Fahrzeuge für Hausbesuche stehen zur Verfügung</li><li>Fortbildungsbudget ab dem ersten Jahr</li><li>Dienstlaptop und -tablet werden bereitgestellt</li><li>Messenger für schnelle Kommunikation mit der Zentrale und Kollegen</li><li>Arbeiten in einem Unternehmen mit ökologischer und sozialer Verantwortung</li><li>Und vieles mehr...</li></ul><h2>Kontakt</h2>Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung per Mail an <a href="mailto:bewerbung@get-therapie.de" target="_blank">bewerbung@get-therapie.de</a>Wenn du Fragen zum Stellenangebot hast, steht dir Frau Nicole Aue aus unserer Personalabteilung gerne zur Verfügung. Bitte schreibe einfach eine Mail mit Deiner Rückrufbitte (Telefonnummer nicht vergessen) an <a href="mailto:bewerbung@get-therapie.de" target="_blank">bewerbung@get-therapie.de</a> Eine Hospitation zur Entscheidungsfindung jederzeit (nach Vorstellungsgespräch) möglich.Und noch etwas: falls Du für Deinen Traumjob bei uns umziehen musst, unterstützen wir Dich mit unserem Umzugsbonus in Höhe von 2.500 Euro !*

Ergotherapeut/in 2.0

<h2>About us</h2>Widen Your Horizons. Join the Next Chapter of Your CareerAt EssilorLuxottica, we are committed to empowering our people to grow and succeed. This is your opportunity to take your career to the next level, embrace new challenges, and continue making a difference.We work for a brighter future, thinking today about the world of tomorrow. ​Don’t miss the chance to shape your #FutureInSight with us!<h2>Tasks</h2>We are seeking a detail-oriented and proactive Contracts &amp; Discounts Specialist (f/m/d) - DACH Region to join our Sales Operations team at EssilorLuxottica. This role is essential for managing the full lifecycle of customer contracts and translating them into accurate discount structures within SAP. You will also be responsible for calculating customer bonuses and ensuring all administrative processes are aligned with automation and digital transformation initiatives.Your Responsibilities:<ul><li>Manage the end-to-end process of customer contracts: collection, validation, filing, and archiving.</li><li>Translate contractual terms into SAP discount structures, ensuring accuracy and compliance.</li><li>Maintain and update discount conditions in SAP for the DACH region.</li><li>Calculate customer bonuses based on contractual agreements and performance metrics.</li><li>Collaborate with internal departments including: Finance, Sales, Corporate</li><li>Support automation initiatives and adapt quickly to new tools and workflows.</li><li>Ensure documentation and processes are audit-ready and compliant with internal policies.</li></ul><h2>Profile</h2><ul><li>Proven experience in back-office, administration, or sales support roles.</li><li>Solid understanding of SAP, especially in discount and condition management.</li><li>Experience with contract handling and bonus calculations.</li><li>Strong proficiency in Microsoft Excel and MS Office Suite.</li><li>Fluent in German and English (written and spoken)</li><li>Ability to quickly adapt to new systems and ways of working.</li><li>Experience in environments undergoing digital transformation or automation.</li><li>Familiarity with business structures and commercial practices in Germany.</li></ul><h2>We offer</h2>Our Diversity, Equity and Inclusion commitment​ We are committed to creating an inclusive environment for all employees. We celebrate diversity and provide equal opportunities to all, regardless of race, gender, ethnicity, religion, disability, sexual orientation, or any other characteristic that makes us unique.

Contracts & Discounts Specialist (f/m/d) - DACH Region

<h3>DU SUCHST EINEN JOB &amp; WIR SUCHEN DICH</h3>DO WHAT YOU LOVE – als eines der größten internationalen Modeunternehmen, mit mehr als 1.200 Filialen weltweit, kreieren wir Mode für Erlebnismomente. NEW YORKER ist nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Netzwerk aus motivierten und vielfältigen Teams, welches weitere echte Persönlichkeiten sucht. Egal, ob Du bereits einige Jahre Berufserfahrung mitbringst oder als Nachwuchstalent die NEW YORKER-Welt von morgen mitgestalten möchtest, bei uns hast Du die Möglichkeit beruflich und persönlich zu wachsen. Wir lieben was wir tun, Du auch? <h3>DAS IST DEIN AUFGABENBEREICH</h3>
Gemeinsam für alle! Unser HR-Team besteht aus erfahrenen Experten und engagierten Nachwuchstalenten, die es sich zur Aufgabe gemacht haben, unsere NEW YORKER-Familie zu unterstützen. Wir möchten nicht nur neue Talente für unsere Teams gewinnen und Menschen eine berufliche Perspektive bieten, sondern sie für NEW YORKER begeistern und gemeinsam mit ihnen die Zukunft gestalten. Sei dabei und werde mit Deinem Know-How Teil unseres Teams in einer der schönsten Branchen der Welt und sei verantwortlich für:​​​​​​
 <ul><li>Konzeption und Dokumentation (z.B. Trainerleitfäden) von NEW YORKER spezifischen Trainingsmaßnahmen zu den Themenfeldern Führung, Soft-Skills und persönliche Kompetenzen</li><li>Durchführung der Trainingsmaßnahmen in Online- und/oder Präsenz-Formaten</li><li>Evaluierung und stetige Weiterentwicklung der Entwicklungsmaßnahmen</li><li>Moderation von individuellen Workshop-Formaten</li><li>Individuelle Beratung und Coaching von Führungskräften und Mitarbeitenden bezüglich der oben genannten Themenfelder</li><li>Konzeption und Durchführung von Potenzialanalysen und Assessments</li><li>Schulung von internen Fachreferenten zu Trainingsgestaltung und Methodik/Didaktik (Train the Trainer)</li><li>Mitwirkung an den strategischen HR Projekten (z.B. die Weiterentwicklung der Führungskultur)</li></ul><h3>DAS BRINGST DU MIT</h3><ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung als interner oder externer Trainer in Industrie- und Handelsunternehmen zu den Themenfeldern Führung, Soft-Skills und persönlichen Kompetenzen</li><li>Studium der Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften oder betriebliche Weiterbildung im Personalmanagement</li><li>Idealerweise eine Zusatzausbildung zum (Systemischen) Coach</li><li>Umfassendes Fachwissen in der Entwicklung von Trainings- und Lernkonzepten</li><li>Kenntnisse in eignungsdiagnostischen Verfahren sowie im Projektmanagement</li><li>Exzellente Moderations- und Präsentationsfähigkeiten</li><li>Eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Organisationsfähigkeit</li><li>Sicheres und selbstbewusstes Auftreten im Umgang mit verschiedenen Hierarchieebenen</li><li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Hands-on-Mentalität</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul> Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team!<h3>DEINE VORTEILE BEI NEW YORKER</h3>Bei NEW YORKER bist Du mehr als nur Mitarbeiter – mit unseren Benefits möchten wir, dass Du Dich von Anfang an rundum wohlfühlst, beruflich wie privat.<ul><li>Benefits. • 30 % Personalrabatt in allen NEW YORKER Filialen • Zugang zu Corporate Benefits mit vielfältigen Angeboten • Exklusive Rabatte im Restaurant OX in Braunschweig</li><li>Fairness. • Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance • Attraktive Vergütung &amp; umfassende Sozialleistungen • 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Sicherheit &amp; Perspektive. • Unbefristeter Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen Unternehmen • Stabil, wachstumsstark und zukunftsorientiert</li><li>Miteinander. • Persönlicher Buddy für Deinen gelungenen Start • Onboarding-Veranstaltungen für den perfekten Einstieg • Firmen- und Teamevents für ein starkes Wir-Gefühl</li><li>Standort &amp; Zukunft. • Sehr gute Anbindung des Headquarters (Hansestraße) an die A2/A391 sowie kostenlose Mitarbeiterparkplätze an vielen Standorten • Freu Dich schon jetzt auf unseren Fashion-Campus: ein modernes Headquarter mit inspirierenden Arbeitsplätzen, das in den kommenden Jahren entsteht</li></ul>

INHOUSE TRAINER* PEOPLE DEVELOPMENT

<h3>DU SUCHST EINEN JOB &amp; WIR SUCHEN DICH</h3>DO WHAT YOU LOVE – als eines der größten internationalen Modeunternehmen, mit mehr als 1.200 Filialen weltweit, kreieren wir Mode für Erlebnismomente. NEW YORKER ist nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Netzwerk aus motivierten und vielfältigen Teams, welches weitere echte Persönlichkeiten sucht. Egal, ob Du bereits einige Jahre Berufserfahrung mitbringst oder als Nachwuchstalent die NEW YORKER-Welt von morgen mitgestalten möchtest, bei uns hast Du die Möglichkeit beruflich und persönlich zu wachsen. Wir lieben was wir tun, Du auch? <h3>DAS IST DEIN AUFGABENBEREICH</h3>
Gemeinsam für alle! Unser HR-Team besteht aus erfahrenen Experten und engagierten Nachwuchstalenten, die es sich zur Aufgabe gemacht haben, unsere NEW YORKER-Familie zu unterstützen. Wir möchten nicht nur neue Talente für unsere Teams gewinnen und Menschen eine berufliche Perspektive bieten, sondern sie für NEW YORKER begeistern und gemeinsam mit ihnen die Zukunft gestalten. Sei dabei und werde mit Deinem Know-How Teil unseres Teams in einer der schönsten Branchen der Welt und sei verantwortlich für:​​​​​​​
<ul><li>Betreuung und Beratung von Personalabteilungen im Ausland in allen personalrelevanten Fragestellungen</li><li>Regelmäßige Erstellung von HR-Reports und -Analysen</li><li>Koordination von internationalen Personalthemen sowie Kommunikation von Unternehmensentscheidungen im Personalbereich auf internationaler Ebene</li><li>Ansprechpartner für Geschäftsführung und diverse Fachabteilungen der Konzernzentrale bei internationalen Personalthemen</li><li>Zentrale Betreuung des Personalmanagementsystems für die internationalen Gesellschaften sowie Umsetzung von Neuprogrammierungen in Zusammenarbeit mit der IT-Abteilung</li><li>Durchführung von Qualitätsmanagement für die Datenpflege und Berichterstellung seitens der ausländischen Personalabteilungen</li><li>Unterstützung bei HR-Projekten und -Initiativen</li></ul><h3>DAS BRINGST DU MIT</h3><ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung im Personalwesen</li><li>Du hast bereits mehrjährige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung, vorzugsweise in einem internationalen Umfeld</li><li>Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil</li><li>Du verfügst über sehr gute MS Office-Kenntnisse sowie idealerweise Erfahrung mit der Software Navision</li><li>Du hast eine hohe Serviceorientierung und Kommunikationsstärke</li><li>Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch Selbständigkeit, Zuverlässigkeit und Sorgfältigkeit aus</li></ul> Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team!<h3>DEINE VORTEILE BEI NEW YORKER</h3>Bei NEW YORKER bist Du mehr als nur Mitarbeiter – mit unseren Benefits möchten wir, dass Du Dich von Anfang an rundum wohlfühlst, beruflich wie privat.<ul><li>Benefits. • 30 % Personalrabatt in allen NEW YORKER Filialen • Zugang zu Corporate Benefits mit vielfältigen Angeboten • Exklusive Rabatte im Restaurant OX in Braunschweig</li><li>Fairness. • Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance • Attraktive Vergütung &amp; umfassende Sozialleistungen • 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Sicherheit &amp; Perspektive. • Unbefristeter Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen Unternehmen • Stabil, wachstumsstark und zukunftsorientiert</li><li>Miteinander. • Persönlicher Buddy für Deinen gelungenen Start • Onboarding-Veranstaltungen für den perfekten Einstieg • Firmen- und Teamevents für ein starkes Wir-Gefühl</li><li>Standort &amp; Zukunft. • Sehr gute Anbindung des Headquarters (Hansestraße) an die A2/A391 sowie kostenlose Mitarbeiterparkplätze an vielen Standorten • Freu Dich schon jetzt auf unseren Fashion-Campus: ein modernes Headquarter mit inspirierenden Arbeitsplätzen, das in den kommenden Jahren entsteht</li></ul>

SPECIALIST* HR SERVICES INTERNATIONAL / PERSONALSACHBEARBEITER* INTERNATIONAL

<h2>Ein attraktiver Arbeitgeber</h2>Mit einem Außenumsatz von rund 12,24 Milliarden Euro und rund 76.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern (einschließlich des selbstständigen Einzelhandels und fast 3.400 Auszubildenden) ist die EDEKA Minden-Hannover die umsatzstärkste von insgesamt sieben Regionalgesellschaften im genossenschaftlich organisierten EDEKA-Verbund. Sie besteht seit 1920, erstreckt sich von der niederländischen bis an die polnische Grenze und umfasst Bremen, Niedersachsen, einen Teil von Ostwestfalen-Lippe, Sachsen-Anhalt, Berlin und Brandenburg. Mehr als drei Viertel der fast 1.500 Märkte sind in der Hand von rund 640 selbstständigen EDEKA-Kaufleuten. Zum Unternehmensverbund gehören mehrere Produktionsbetriebe, darunter die Brot- und Backwarenproduktion Schäfer’s, die Produktion für Fleisch- und Wurstwaren Bauerngut sowie das Traditionsunternehmen für Fischverarbeitung Hagenah in Hamburg. Die EDEKA Minden-Hannover engagiert sich wegweisend in Sachen Nachhaltigkeit und Klimaschutz. Seit über 100 Jahren ist verantwortungsvolles und nachhaltiges Handeln eines der Grundprinzipien des Unternehmensverbundes.Erweitern Sie unsere Immobilien-Kompetenz und verstärken Sie unsere Bauabteilung!Wir sind Ansprechpartner für alle technischen und baurelevanten Themen. Gemeinsam mit der Expansion und dem Immobilienmanagement sowie den Teams aus Technik und Service unterstützen wir die EDEKA Minden-Hannover in Sachen Immobilien.<h2>Aufgaben, die wir in Ihre Hände legen</h2><ul><li>Sie übernehmen im Gewerk Elektrotechnik alle Aufgaben, von der Planung bis zur Abnahme, einschließlich der Schnittstellen zu anderen Technikgewerken.</li><li>Selbständig erarbeiten Sie Konzepte und Anforderungsprofile.</li><li>Sorgfältig erstellen Sie technische Unterlagen elektrotechnischer Systeme.</li><li>Sie beraten in allen Projektphasen und betreuen die Kostenschätzung.</li><li>Bestandsbegehungen von Umbau-, Erweiterungs- und Instandhaltungs-Projekten zählen zu Ihren weiteren Aufgaben.</li></ul><h2>Erkennen Sie sich wieder?</h2><ul><li>Sie sind Meister / Techniker oder Ingenieur der Elektrotechnik und haben bereits einschlägige Berufserfahrung sammeln können auch in der Abwicklung größerer Baumaßnahmen im Bereich Elektro.</li><li>Kenntnisse in Bezug auf Gebäudetechnik und Projektsteuerung sind vorhanden.</li><li>Neben einem sicheren Umgang mit gängigen EDV-Anwendungen, besitzen Sie HOAI-/ VOB-Kenntnisse.</li><li>Engagiert handeln Sie vorausschauend, unternehmerisch sowie kundenorientiert und verfügen über einen Führerschein Klasse B.</li><li>Selbständiges und verantwortungsvolles Arbeiten runden Ihr Profil ab.</li></ul><h2>Gute Gründe für uns</h2><ul><li>Sie profitieren von einem leistungsgerechten Entgelt und tariflichen Sonderzahlungen sowie vielfältigen Sozialleistungen.</li><li>Als Zeichen der Wertschätzung erhalten Sie bei uns 10% Mitarbeiter-Rabatt auf Ihren gesamten Einkauf in teilnehmenden Märkten der EDEKA Minden-Hannover.</li><li>Unsere Außendienstmitarbeitenden werden mit modernen technischen Arbeitsgeräten, wie Laptop und Smartphone ausgestattet.</li><li>Ebenso stellen wir Ihnen einen Firmen-PKW, auch für die private Nutzung, zur Verfügung.</li><li>Freuen Sie sich auf ein gutes Team und eine angenehme Arbeitsatmosphäre.</li><li>Umfassende und systematische Einarbeitung, sowohl in der Fachabteilung als auch unternehmensspezifisch mit unserem "ABC der EDEKA".</li><li>Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen – daher verfolgen wir ein systematisches und ganzheitliches Gesundheitsmanagement.</li><li>Als familienfreundliches Unternehmen setzen wir alles daran, die individuellen Wünsche unserer Mitarbeitenden mit den Erfordernissen unserer Geschäftsprozesse in Einklang zu bringen.</li></ul>Noch nicht überzeugt? Hier warten weitere Leistungen auf Sie!<h2>Kontakt</h2>EDEKA-MIHA Immobilien Service GmbHHerr Aydin - Job-ID 572850571 / 802 2141

244 Jobs in 39365 Harbke, Deutschland