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<p>TECHNOFORM ist ein Familienunternehmen mit über 55 Produktions- und Vertriebsstandorten weltweit. Als Hersteller von Kunststoffprofilen ist das Unternehmen mit mehr als 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern global vertreten. Die speziellen Fertigungsmethoden haben den Konzern seit seiner Gründung 1969 zum Spitzenreiter der thermoplastischen Extrusion gemacht. TECHNOFORM bietet seinen Kunden eine breite Palette an maßgeschneiderten Lösungen und standardisierten Kunststoffanwendungen. Das einzigartige und hochpräzise Extrusionsverfahren ermöglicht die Realisierung hochkomplexer Geometrien. Viele dieser Lösungen dienen der Nachhaltigkeit: Dazu gehören beispielsweise Abstandhalter für den thermisch optimierten Glasrandbereich sowie eine große Bandbreite von Isolierprofilen für Aluminiumfenster, -türen und -fassaden. Ebenso liefert TECHNOFORM hochpräzise Kundendesigns und Systemkomponenten zum Beispiel für die Automobilindustrie, den Flugzeugbau, die Elektrotechnik oder die Wärmerückgewinnung. Die Unternehmenskultur bei TECHNOFORM fördert ein Gleichgewicht zwischen Teamarbeit und individueller Freiheit. Teams sind in der Regel klein mit flachen Hierarchien und fokussieren sich auf die spezifischen Bedürfnisse ihrer jeweiligen Kunden. Jedes Team ist dafür verantwortlich, sich auf die Kundenanforderungen auszurichten und seine Prozesse dahingehend zu optimieren. <br> Am Standort in Kassel-Niederzwehren sind rund 190 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt. An dem modernen Fertigungsbetrieb ist man spezialisiert auf die Entwicklung und Fertigung von hochleistungsfähigen Kunststoffprofilen zur thermischen Trennung von Fenstern, Türen und Fassaden, mit dem Ziel, den Energieverlust in Gebäuden zu minimieren und die Energieeffizienz zu maximieren. Durch den Einsatz innovativer Materialien und kontinuierliche Forschung und Entwicklung werden Maßstäbe innerhalb der Branche gesetzt.</p><p><strong>Die Aufgaben</strong></p><ul><li>Alleinige unternehmerische Verantwortung für die <strong>Produktionseinheit "Konfektion"</strong>: Führung eines Bereichs mit ca. 60 Mitarbeitenden (ca. 17 Direct Reports) in Fertigung und Büro sowie Verantwortung für alle Prozesse entlang der Bereiche technische Entwicklung, Produktentwicklung, Fertigung, Einkauf, Logistik, interne Kundenbetreuung, IT Systeme, Arbeitssicherheit, etc.</li><li>Strategische Entwicklung und Neuausrichtung der <strong>Produktionsstrategie</strong> auf Basis der Marktanforderungen und in Abstimmung mit der gesamteuropäischen Unternehmensstrategie, dabei Aufbau eines technologischen Vorsprungs durch Investitionen in Automatisierung, Robotik und Digitalisierung (Industrie 4.0).</li><li><strong>Steigerung von Effizienz, Produktivität und Auslastung</strong>: Erarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen zur Erhöhung der Produktivität in einem herausfordernden Umfeld mit hoher Prozesskomplexität sowie Optimierung des Ressourceneinsatzes inkl. Personal-, Material- und Flächeneffizienz.</li><li><strong>Führung und Entwicklung der Produktions- und Büroteams</strong>, insbesondere durch kontinuierliche Prozessoptimierung, (fachliche) Förderung klarer Rollenprofile und Stärkung der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit in Einkauf, Logistik und Lieferantenmanagement.</li><li>Verantwortung für die <strong>Weiterentwicklung von technischen Verfahren</strong> und Sondermaschinen: Fachliche Verantwortung für den Betrieb und die Weiterentwicklung von Unikatanlagen im Bereich Kunststoffveredelung (z.B. Hochgeschwindigkeitslasertechnik, Stanztechnik).</li><li>Zusammenarbeit mit dem <strong>Betriebsrat</strong> und Einhaltung arbeitsrechtlicher Standards.</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der <strong>Geschäftsführung</strong> sowie regelmäßige, direkte Berichterstattung an diese.</li><li><strong>Internationale Konzernvernetzung</strong> und Repräsentation des Standorts in verschiedenen Netzwerken der Technoform-Gruppe sowie aktiver strategischer Austausch im internationalen Unternehmensverbund.</li></ul><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Technische Ausbildung oder Studium mit Bezug zu <strong>Maschinenbau</strong>, Verfahrenstechnik, Automatisierung oder verwandten Bereichen; idealerweise Zusatzqualifikationen im Bereich Produktionsmanagement, Lean Management oder Industrie 4.0.</li><li><strong>Mehrjährige Führungserfahrung</strong> in der industriellen Fertigung, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen mit Kleinserien oder individuellen Fertigungsanlagen, bzw. mit vergleichbarer Prozess- und Automatisierungstiefe; bestenfalls Erfahrung im Umgang mit Sondermaschinen, Automatisierungstechnik und roboterunterstützter Fertigung.</li><li>Sie verfügen über die Fähigkeit, <strong>technologische Entwicklungen</strong> zu bewerten und voranzutreiben. Ferner leben Sie einen visionären Führungsstil, der Mitarbeitende inspiriert und motiviert.</li><li><strong>Unternehmerisches Denken</strong> ist für Sie die Grundlage ihres täglichen Handelns – dabei schätzen Sie die konstruktive Zusammenarbeit mit anderen Managern/Teamleitungen sowie der Geschäftsführung.</li><li>Als <strong>lösungsorientierte, positiv denkende Persönlichkeit</strong> sehen Sie die Beseitigung der operativen Tagesprobleme als spannende Herausforderung.</li><li>Sie verfügen über <strong>fließende Englischkenntnisse</strong> auf verbaler und schriftlicher Ebene, bringen eine gewisse IT-Affinität mit und denken in digitalen Prozessen und Systemen.</li></ul><p><strong>Das Angebot</strong></p><ul><li>Bei außerordentlicher Leistung besteht <strong>mittel- bis langfristig</strong> die Möglichkeit, weitere Verantwortung für Aufgaben im Bereich der Geschäftsführung zu übernehmen.</li><li>Dabei werden Sie Teil einer <strong>werteorientierten, wertschätzenden Kultur</strong> sowie eines internationalen Netzwerks.</li><li>Sie haben eine <strong>hohe Eigenverantwortung</strong> und Flexibilität sowie viel Freiheit und Raum, in einem offenen und internationalen Arbeitsumfeld Neues zu schaffen.</li><li>Technoform glaubt an die <strong>Balance von Karriere und Privatleben</strong> als Voraussetzung für die Zufriedenheit der Mitarbeitenden. Mit Vertrauensarbeitszeit, flexiblen Arbeitszeitmodellen, Homeoffice und Förderung von Kinderbetreuungseinrichtungen wird dazu beigetragen.</li><li>Als Familienunternehmen in der zweiten Generation ist es Technoform wichtig, den Mitarbeitenden eine <strong>wettbewerbsfähige Vergütung</strong> entsprechend der Aufgabe und Verantwortung, betriebliche Altersvorsorge sowie attraktive Entwicklungsperspektiven zu bieten.</li><li>Ein internationales, leistungsorientiertes und gleichermaßen <strong>familiäres Team</strong>, flache Hierarchien, Verantwortung und Vertrauen prägen das Klima bei Technoform.</li><li>Als Marktführer in diversen Branchen mit kontinuierlichem Wachstum bietet Technoform seinen Mitarbeitenden ein <strong>stabiles und zukunftsfähiges</strong> Umfeld.</li><li>Sie arbeiten an einem sehr <strong>modernen und attraktiven Produktionsstandort</strong>, an dem man sich wohlfühlen kann.</li></ul><p><strong>Kontakt</strong></p><p><strong>Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!</strong></p><p>Bitte bewerben Sie sich über eine der Apply-Funktionen und senden uns Ihren <strong>Lebenslauf</strong> (inklusive <strong>Gehaltsvorstellung</strong>) unter Angabe der Kennziffer DE-24210 zu.</p><p>Ein Anschreiben und Zeugnisse sind im ersten Schritt nicht erforderlich.</p><p>Für erste Fragen stehen Ihnen <strong>Dr. Irina Schierjott und Lina Panndorf  (<a href="mailto:lina.panndorf@mercuriurval.com" target="_blank">lina.panndorf@mercuriurval.com</a> | +49 21 15 50 430)</strong> als Gesprächspartner gerne zur Verfügung.</p><p><strong>Mercuri Urval GmbH<br></strong>Friesenweg 24<br> 22763 Hamburg</p><p><a href="http://www.mercuriurval.com/de-de" target="_blank">www.mercuriurval.com/de-de</a></p><p><strong>Vertraulichkeit sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.</strong></p>

Manager Production Unit (m/w/d)

<b>Möchtest du der nächste Power-Experte werden?</b><p>Wir suchen für ein marktführendes Unternehmen für Photovoltaik und Energiespeichersysteme, einen Servicetechniker/Monteur (m/w/d) für Photovoltaik und E-Mobilität in Vollzeit.</p><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>In Deinem Tagespendelbereich kümmerst du Dich eigenständig um Wartung, Instandhaltung und Reparaturen von Photovoltaikanlagen, Batteriespeichern und Ladesäulen - und das alles in modernen Montagefahrzeugen</li><li>Du packst die AC-Montage an, richtest Wechselrichter, Batteriespeicher und Ladesäulen ein und montierst gelegentlich auch PV-Anlagen</li><li>Fehlerdiagnose- und behebung in elektrischen Systemen aufspüren und lösen</li><li>Die Dokumentation machst Du direkt digital und eigenverantwortlich</li><li>Außerdem installierst und nimmst Du Ladelösungen und Betteriespeichersysteme fachgerecht in Betrieb. Beim Remot-Service übernimmst Du die Fehleranalyse und -behebung, damit alles schnell und reibungslos funktioniert</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker/Elektrotechniker (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Energie- und Gebäudetechnik </li><li>Praktische Erfahrung mit PV-Anlagen, Batteriespeichern, Ladsäulen  und im Elektroservice</li><li>Du arbeitest sicherheitsbewusst, lösungsorientiert, systematisch und eigenverantwortlich, zeigst Zuverlässigkeit und technisches Verständnis</li><li>Kenntnisse der relevanten Normen, Gesetzgebung, Zählerinstallation und Stromzähler wird vorausgesetzt</li><li>Du besitzt einen Führerschein der Klasse B, denn Du vertrittst unseren Kunden im AUßendienst</li></ul><h2>Deine Vorteile</h2><ul><li>Geregelte Arbeitszeiten, Arbeitszeitkonto für dein Freizeitausgleich und ganzjährige Beschäftigung</li><li>13. Monatsgehalt </li><li>Bis zu 30 Tage Urlaub</li><li>Konstenloses Laden privater E-Fahrzeuge auf dem Firmengelände</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Modernste IT- und Arbeitsplatzgestaltung</li><li>Vielfältige Weiterbildungmöglichkeiten</li><li>Ein angenhmes Betriebsklima mit Wertschätzung für jeden Mitarbeiter</li><li>Getränke auf Firmenkosten</li></ul><h2>Interessiert?</h2><p>Weil auch Dein Berufsweg Maßarbeit bedeutet: spannende Stellen in der Industrie passend zu Deinen Anforderungen. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken!</p>

Servicetechniker (m/w/d) in der Direktvermittlung

<h1> Schreiner (m/w/d)</h1><p> Für die Montage von Zargen und Türblättern im Innenbereich <br> inkl. Zubehör suchen wir für den Raum Nordhessen unbefristet</p><h2> Schreiner/Tischler m/w/d (Vollzeit)</h2><p> Wir bieten Spesenzahlung, 4-Tage-Woche sowie Betriebsrente. Auch Quereinsteiger willkommen. Wir freuen uns auf Ihre schriftl. <br> Bewerbung, gerne per E-Mail an <a href="mailto:info@mundm-bauelemente.de" target="_blank">info@mundm-bauelemente.de</a></p><h2> M&amp;M Bauelemente GmbH</h2><p> Am Hambacher Weg 1 · 37235 Hessisch Lichtenau <br> Tel. 05602 9194320 · <a href="http://www.mundm-bauelemente.de" target="_blank">www.mundm-bauelemente.de</a></p>

Schreiner (m/w/d)

<h2> Süße Aussichten für Ihre Zukunft</h2><p> Wir suchen ab sofort für den Standort Wabern</p><h1> Elektroniker/in Betriebstechnik od. vergl. (m/w/d)</h1><p> Wenn Sie sich für einen Einsatz in einem großen, internationalen Nahrungsmittelunternehmen interessieren und an unserer weiteren Entwicklung mitwirken möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal.</p><p> Südzucker fördert die Vielfalt! Deshalb sind alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (m/w/d) bei uns willkommen, unabhängig von Geschlecht, kulturellem, religiösem oder sozialem Hintergrund, sexueller Orientierung oder Identität, Herkunft und Behinderung.</p><p> Neugierig?</p><p> Dann freuen wir uns auf <br> Ihre Bewerbung unter <br> <a href="http://www.suedzuckerjobs.com" target="_blank">www.suedzuckerjobs.com</a>.</p><p> Südzucker AG | Homberger Straße 1 | 34590 Wabern | 05683 50129</p>

Elektroniker/in Betriebstechnik od. vergl. (m/w/d)

<p> Hessen Mobil verbindet Menschen und Orte in Hessen. Als Straßenbaubehörde verantworten wir die komplette Wertschöpfungskette des Straßenbaus und kümmern uns um Mobilitätsstrategien, Planung, Bau, Straßenbetrieb und das Verkehrsmanagement. <br> <br> </p><p>  Die Abteilung Betrieb und Verkehr sorgt unter anderem mit ihren 46 Straßenmeistereien ganzjährig für die Verkehrssicherheit sowie die Verwaltung der Bundes-, Landes- und Kreisstraßen: Dazu gehören beispielsweise Zustands- und Funktionskontrollen, die Reparatur von Fahrbahnschäden, Gehölzpflege, Straßenreinigung und Winterdienst. Zudem betreut die Abteilung über 2.400 Lichtsignalanlagen und das Herzstück der Tunnelsicherheit in Hessen. </p><p> Zur Verstärkung der Abteilung Betrieb und Verkehr Nordhessen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen</p><h1> Verwalterin / Verwalter des Gerätehofes (w/m/d)</h1><p> für die Straßenmeisterei Bad Arolsen <br></p><h3> Was Sie erwartet:</h3><ul> <li>  Sie übernehmen die Überwachung der Liegenschaft und deren technische Einrichtung einschließlich der Tankanlagen </li> <li>  Mit Ihrem handwerklichen Geschick führen Sie kleinere Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten im Rahmen der Hausverwaltung durch </li> <li>  Schließdienst im Gehöft sowie Reinigung, Pflege und laufende Unterhaltung des Betriebshofes und der Außenanlagen gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben </li> <li>  Sie überwachen, reinigen und pflegen den Maschinenpark (Kraftfahrzeuge, Anbaugeräte, Kleingeräte, Werkzeuge usw.) </li> <li>  Sie verantworten die Ausgabe und Bestandsüberwachung bevorrateter Materialien </li> <li>  Sie bringen die Bereitschaft zur aktiven Mitarbeit im Betriebs- und Unterhaltungsdienst sowie Winterdienst (Tag- und Nachtdienst) mit </li></ul><h3> Was Sie mitbringen:</h3><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung zur / zum Kfz-Mechatronikerin / Kfz-Mechatroniker, Kfz-Mechanikerin / Kfz-Mechaniker, Straßenwärterin / Straßenwärter (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Sie bringen Fachwissen und Erfahrung in der Elektrik, Elektronik und in der hydraulischen Antriebstechnik mit </li> <li>  Auch haben Sie Kenntnisse im Abfall- und Gefahrgutrecht </li> <li>  Sie sind sicher in der Anwendung von MS-Office-Programmen </li> <li>  Sie haben die Bereitschaft, im Bedarfsfall auch außerhalb der dienstplanmäßigen Arbeitszeit eingesetzt zu werden </li> <li>  Sie verfügen über eine Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in der deutschen Sprache (vergleichbar Level C1 CEFR) </li> <li>  Sie besitzen den Führerschein der Klasse B und C/CE </li></ul><h3> Was wir Ihnen bieten:</h3><ul> <li>  Krisensicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>  Sinnstiftende und erfüllende Tätigkeit für die Gesellschaft </li> <li>  Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen (TV-H) mit automatischem Gehaltsaufstieg, bei Vorliegen tariflicher und persönlicher Voraussetzungen bis E 7 </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung, Jahressonderzahlung und Kinderzulage </li> <li>  30 Tage Urlaub (zusätzlich 24.12. und 31.12. frei + 1 „Flexitag“) </li> <li>  Kostenfreies Landesticket für den ÖPNV in Hessen </li> <li>  Zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung und -beratung (z.B. Kooperation mit dem Sport-/ Freizeit- und Wellnessanbieter Wellhub, kostenlose Beratungen über EAP Assist, Hessen Mobil Gesundheitstage, Gesundheitsmanagement des Landes) </li> <li>  Zahlreiche Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten </li> <li>  Innovationsgeist und Lösungsorientierung – für eine erfolgreiche Sicherstellung moderner Mobilität </li> <li>  Moderne Arbeitskultur, Vielfalt und Wertschätzung </li> <li>  Strukturiertes Onboarding mit Einarbeitungsplan und Mentoring </li></ul><h3> Sie wollen mehr wissen?</h3><p> Dann informieren Sie sich bereits vorab! Besuchen Sie unsere Homepage und erfahren Sie z.B. alles rund um das Thema Straßenbetrieb bei Hessen Mobil und zu den Aufgaben einer Straßenmeisterei!</p><h3> Bewerbung</h3><h4> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h4><p> Richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 25. August 2025 unter Angabe der Kennziffer UI 25/32 postalisch oder bevorzugt per E-Mail an: <a href="mailto:zukunft@mobil.hessen.de" target="_blank">zukunft@mobil.hessen.de</a></p><p> Dann wenden Sie sich gerne an Frau Lavinia Tutkun, unter der Telefonnummer +49 (611) 366 3445.</p><h3> Allgemeine Hinweise</h3><p> Hessen Mobil strebt eine generelle Erhöhung des Frauenanteils an. Frauen sind besonders aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund wird ausdrücklich begrüßt. Ehrenamtliches Engagement wird in Hessen gefördert.</p><p> Umfangreiche Informationen zu unseren Aufgaben und Zielsetzungen finden Sie auf unserer Internetseite: <a href="http://www.mobil.hessen.de" target="_blank">www.mobil.hessen.de</a></p><h3> Hessen Mobil in Zahlen</h3><p> Mitarbeitende insgesamt</p><h4> 2.500</h4><p> Regionale Standorte</p><h4> 12</h4><p> Unsere Straßenmeistereien</p><h4> 46</h4><p> Bundesstraße</p><h4> 3.000 km</h4><p> Landesstraße</p><h4> 7.200 km</h4><p> Kreisstraße</p><h4> 5.000 km</h4><p> Stützwände</p><h4> 2.982</h4><p> Lärmschutzwände</p><h4> 211</h4><p> Mitarbeitende in Straßenmeistereien</p><h4> 900</h4><p> Lichtsignal- und Fußgängerschutzanlagen</p><h4> 2.431</h4><p> Unsere Brücken <br> in Hessen</p><h4> 4.989</h4><p> Unsere Tunnel (Streckenlänge 4.140 m)</p><h4> 8</h4>

Verwalterin / Verwalter des Gerätehofes (w/m/d)

<h1> Elektriker (m/w/d)</h1><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen</p><h2> Mitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit zur Festeinstellung</h2><p> für Montage, Wartung und Reparatur von Automatiktüren und Feststellanlagen.</p><ul> <li>  Elektriker / Elektroniker oder Metallbauer mit Elektrokenntnissen oder vergleichbare Berufserfahrung wünschenswert </li> <li>  Führerschein Klasse B/BE (Alt 3) und Fahrpraxis </li></ul><p> elektrotechnik krüger • rainer krüger elektromeister <br> Unterer Rollbach 10 • 34286 Spangenberg <br> Tel. 05663 9392-95 • E-Mail <a href="mailto:elektrotechnik-krueger@web.de" target="_blank">elektrotechnik-krueger@web.de</a></p>

7 Handwerk / Produktion Jobs in Kassel, Deutschland