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Die Stiftung Nieder-Ramstädter Diakonie (NRD) mit mehr als 2.700 Mitarbeitenden, bietet u.a. ein breites Spektrum an Unterstützungsformen für Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit Unterstützungsbedarf.An über 50 Orten in Süd- und Rheinhessen stehen vielfältige, vernetzte Angebote zur Verfügung.Der Geschäftsbereich Kinder, Jugendliche und Familie steht für ein breites Spektrum an ambulanten und stationären Hilfen, inklusiven Bildungs- und Betreuungsangeboten sowie sozialräumlicher Arbeit. Rund 600 Mitarbeitende engagieren sich in mehreren Landkreisen für Kinder, Jugendliche und Familien in unterschiedlichen Lebenslagen.Im Zuge einer geplanten Nachfolge suchen wir zum 1. Februar 2026 eine engagierte und strategisch denkende Führungspersönlichkeit alsGeschäftsbereichsleitung in der Kinder-, Jugend-, Familien- und Erziehungshilfe (m/w/d)<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Strategische und operative Leitung des Geschäftsbereichs</li><li>Sicherstellung fachlich hochwertiger, inklusiver und wirtschaftlich tragfähiger Angebote</li><li>Verantwortung für ambulante und (teil-)stationäre Hilfen zur Erziehung und der Teilhabe für Kinder und Jugendliche, Frühförderung, Kindertagesstätten, Jugendsozialarbeit und Soziale Arbeit an Schulen</li><li>Weiterentwicklung der Angebote im Sinne einer nachhaltigen, sozialraumorientierten Arbeit sowie auf Grundlage der UN-Kinderrechts- und UN-Behindertenrechtskonvention</li><li>Führung und Entwicklung eines engagierten Teams mit flachen Hierarchien und dezentralen Strukturen</li><li>Strategische Mitgestaltung der Gesamtorganisation und Kooperation mit allen anderen Bereichen innerhalb der Stiftung NRD (insbesondere mit der Wichernschule und dem Geschäftsbereich Teilhabe), externen Partnern, Interessensvertretungen und Behörden</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Master, Diplom oder vergleichbar) in Sozialpädagogik, Sozialmanagement, Sozialwirtschaft, Pädagogik, Psychologie, Gesundheits- oder Verwaltungswissenschaften</li><li>Sie bringen mehrjährige Leitungserfahrung in Einrichtungen oder Diensten des Sozial- oder Gesundheitswesens mit, insbesondere in der Kinder-, Jugend-, Familien- oder Erziehungshilfe</li><li>Sie verfügen über fundierte sozialrechtliche, sozialwissenschaftliche und betriebswirtschaftliche Kenntnisse – insbesondere im Kontext des SGB VIII, IX und XII</li><li>Sie haben Erfahrung in strategischer und operativer Steuerung komplexer Organisationsstrukturen sowie in Organisationsentwicklung, Qualitätsmanagement und Change Management</li><li>Sie sind eine souveräne Führungspersönlichkeit mit Empathie, Entscheidungsstärke und der Fähigkeit, Teams wertschätzend und entwicklungsorientiert zu führen</li><li>Sie haben Innovationskraft, können strategisch denken und haben Erfahrung in Digitalisierungs- und Modernisierungsprozessen</li><li>Sie haben Freude an der Gestaltung von sozialen Dienstleistungen in einem Unternehmen der Sozialwirtschaft</li><li>Sie bringen Humor und Resilienz für die gemeinsame Arbeit in einem umfassenden Transformationsprozess mit</li><li>Sie stehen aktiv dafür ein, die diakonische und werteorientierte Ausrichtung der Stiftung aktiv mitzugestalten und in Gremien- und Netzwerkstrukturen mitzuwirken</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit großem Gestaltungsspielraum in einer offenen, wertschätzenden und werteorientierten Organisation</li><li>Eine sorgfältige Übergabe durch die bisherige Stelleninhaberin sowie eine strukturierte Einarbeitung durch den Vorstand und die Leitungskräfte des Geschäftsbereichs</li><li>Ein kollegiales, interdisziplinäres Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und lebendiger Zusammenarbeit</li><li>Die Möglichkeit zur Mitgestaltung der Transformation unseres Unternehmens in einem engagierten Team</li><li>Attraktive Vergütung zwischen 90.000 € und 110.000 € p.a. (je nach Erfahrung und Qualifikation), Dienstwagen oder Mobilitätspauschale, umfangreiche Sozialleistungen, betriebliche Altersversorgung und Sonderzahlungen zur Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Vielfältige Zusatzleistungen wie Gesundheitsförderung, JobRad, bezuschusstes Deutschland Ticket, Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen</li><li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche und fachliche Entwicklungsperspektiven innerhalb der Stiftung</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung unter der ID 4419 an <a href="mailto:bewerbung@nrd.de" target="_blank">bewerbung@nrd.de</a>Rückfragen zur Stelle beantworten Ihnen gerne:Dr. Thorsten Hinz (Vorstand NRD) +49 6151 / 149 1690 <a href="mailto:thorsten.hinz@nrd.de" target="_blank">thorsten.hinz@nrd.de</a>Holger Wisch (Leitung Personal) +49 6151 / 149 2290 <a href="mailto:holger.wisch@nrd.de" target="_blank">holger.wisch@nrd.de</a>Wenn Sie gerade keine Bewerbungsunterlagen zur Hand haben, schicken Sie uns gerne eine kurze Rückrufbitte oder melden sich direkt bei uns unter den genannten Kontaktdaten.Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.Jetzt bewerbenUnser Unternehmen bildet aus und ist als FSJ/BFD-Stelle anerkannt. Weitere Informationen unter <a href="http://www.nrd.de" target="_blank">www.nrd.de</a>

Geschäftsbereichsleitung Kinder-, Jugend-, Familien- und Erziehungshilfe (m/w/d)

<h2>Bei uns bist Du keine "graue Maus". Arbeiten bei Intrum</h2>Bei Intrum geht es darum, anderen zu helfen. Als globales Dienstleistungsunternehmen für Kreditservices bahnen wir tagtäglich den Weg zu einer gesunden Wirtschaft. Für uns zu arbeiten bedeutet, mit den besten Mitarbeiter:innen, den interessantesten Kunden, den neuesten Innovationen am Markt und den höchsten ethischen Standards zu arbeiten. Es bedeutet auch, mit Menschen aus über 20 Ländern zusammenzuarbeiten. Bei uns erwarten dich flache Hierarchien mit Du-Kultur, ein hilfsbereites Team und ein Arbeitgeber, der an Ergebnissen und nicht an Problemen festhält. Uns liegt das Wachstum unserer Mitarbeitenden am Herzen, ob Einzelperson oder Team.Abteilungsleiter (m/w/d) Client Accounting &amp; Billingin Heppenheim (bei Darmstadt)<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Fachliche, disziplinarische und organisatorische Leitung einer Abteilung mit rund 15 Mitarbeitenden</li><li>Steuerung, Überwachung und kontinuierliche Optimierung komplexer Prozesse und Schnittstellen sowie aktive Nutzung von Synergien</li><li>Ergebnisorientierte, effiziente und kostenbewusste Planung des Personaleinsatzes zur Erreichung der Unternehmensziele</li><li>Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden durch Organisation von Aus- und Weiterbildungen</li><li>Planung, Steuerung und Umsetzung nationaler und internationaler Projekte</li><li>Begleitung des Onboardings neuer Kunden und Portfolios</li><li>Eigenständige Erstellung und Analyse von Auswertungen, Reports und Statistiken</li><li>Enge Zusammenarbeit und Kommunikation mit dem Management, externen Beratern, Wirtschaftsprüfern sowie internen Fachabteilungen</li><li>Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, interner Richtlinien und Compliance-Anforderungen</li></ul><h2>Womit Du unser Team erweiterst:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation</li><li>Mehrjährige Führungserfahrung, idealerweise im kaufmännischen oder buchhalterischen Bereich</li><li>Ausgeprägtes analytisches und strategisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Hohe Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsstärke</li><li>Eigenverantwortliches, proaktives und teamorientiertes Arbeiten</li><li>Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere in Excel</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse</li></ul><h2>Was du dafür von uns erhältst:</h2><ul><li>Eine gründliche und umfassende Einarbeitung in dein Tätigkeitsfeld</li><li>Einen abwechslungsreichen Aufgabenbereich mit Platz für eigene Ideen und Vorschläge</li><li>Arbeitsplatz bei einem "Top Job" 2024-Preisträger (für hoher Arbeitszufriedenheit innerhalb der Belegschaft)</li><li>Sichere Position in einem expandierenden und krisensicheren Unternehmen</li><li>Einen modernen Arbeitsplatz und tolle Verkehrsanbindung sowie Parkmöglichkeiten für PKW</li><li>Die Option auf anteiliges Homeoffice</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Jedes Jahr ein 13. Gehalt, Angebote für betriebliche Altersvorsorge sowie einen monatlichen Einkaufsgutschein</li><li>Teilnahme an unserem Bonusprogramm</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unserer Weiterbildungsprogramme mit E-Learning und der "Intrum Academy"</li></ul><h2>Bereit zu helfen?</h2>Dann freuen wir uns auf Dich! Sende uns gerne deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines nächstmöglichen Eintrittstermins an <a href="mailto:job.de@intrum.com" target="_blank">job.de@intrum.com</a> Noch Fragen? Weitere Informationen sowie die Möglichkeit, dich zu bewerben findest du unter <a href="http://www.intrum.de/karriere" target="_blank">www.intrum.de/karriere</a>

Abteilungsleiter (m/w/d) Client Accounting & Billing

Vielfältiges Sortiment und zahlreiche Karrierechancen.EDEKA ist Marktführer im deutschen Lebensmitteleinzelhandel und gliedert sich unter anderem in sieben Regionalgesellschaften. EDEKA Nordbayern-Sachsen-Thüringen ist eine davon und beschäftigt rund 47.500 Mitarbeitende in Großhandel, Einzelhandel und Logistik. Zudem betreiben wir mit der Tochterfirma EDEKA Frische-Manufaktur einen Produktions- und Logistikbetrieb für Fleisch- und Wurstwaren. Damit sind wir einer der größten Arbeitgeber und Ausbilder der Region. Wir setzen auf gegenseitigen Respekt, partnerschaftlichen Umgang und bieten sichere Arbeitsplätze an verschiedenen Standorten, darunter Verwaltungs- und Logistikzentren sowie Einzelhandelsmärkte. Werde Teil eines starken Teams und gestalte mit uns die Zukunft des Lebensmitteleinzelhandels!Für den Geschäftsbereich Einkauf der EDEKA Nordbayern-Sachsen-Thüringen Stiftung &amp; Co. KG mit Sitz in der Edekastraße 3 in 97228 Rottendorf suchen wir baldmöglichst Ihre Unterstützung.(Vollzeit 38,5 Std./Woche)<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Sie übernehmen die Betreuung von Lieferanten (m/w/d) in Form von operativen Ansätzen, sowie die Durchführung von Konditions- und Preisverhandlungen</li><li>Sie gestalten das Sortiment angelehnt an den Category Management Prozess und koordinieren die Rohstoffsicherung, Mengenplanung und Sortimentsbetreuung. Die Steuerung der Kontrakt-, Saison- und Aktionsgeschäfte gehört ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Verhandlung von Lieferanten und das Führen von Jahresgesprächen in Unterstützung zu Ihrem Warengruppenmanager (m/w/d)</li><li>Sie übernehmen Reklamationsabwicklungen, planen Werbe- und Marketingmaßnahmen und führen diese durch</li><li>Ferner beantworten Sie interne und externe sortiments-, preis- und qualitätsrelevante Anfragen, erstellen Analysen und bewerten Kennzahlen</li><li>Sie organisieren Termine und nehmen zudem an Projekten teil</li><li>Die Betreuung von Auszubildenden gehört zu Ihren Aufgaben</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (wünschenswert Handelsfachwirt / Betriebswirt / Duales Bachelor Studium (m/w/d)) und können auf erste Erfahrungen im Einkauf zurückgreifen</li><li>Sie haben ein überzeugendes Auftreten und sehr gute kommunikative Fähigkeiten</li><li>Sie agieren gerne sowohl eigenständig als auch im Team</li><li>Sie sind strukturiert in Ihrem Handeln und verfügen über ein analytisch konzeptionelles Denken, sowie eine Affinität zu Kennzahlen</li><li>Sie sind versiert im Umgang mit den MS-Office Produkten sowie SAP (RT2, BW)</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen</h3><ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einer traditionsreichen Unternehmensgruppe, die bereits 1907 gegründet wurde: Bei uns erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag </li><li>Flexible Arbeitszeiten im Voll- oder Teilzeitmodell mit kurzem Freitag und 30 Tage Jahresurlaub</li><li>Flexibilität durch mobile Arbeit (bis zu zwei Tage die Woche) sowie die Möglichkeit einer beruflichen Auszeit</li><li>Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten sowohl in persönlicher als auch in fachlicher Hinsicht</li><li>Sehr günstige und bezuschusste Verpflegung</li><li>Wir setzen auf Firmensport, der so individuell ist wie unsere Mitarbeitenden: Egal ob Fitness, Yoga, Schwimmen, Bouldern oder vieles mehr</li><li>Mit kostenlosem frischem Obst, Kaffee und gesunden Snacks unterstützen wir unsere Mitarbeitenden im Berufsalltag</li><li>JobRad bringt Tempo in unser betriebliches Gesundheitsmanagement und Sie aufs Rad!</li><li>Diverse Vergünstigungen für Mitarbeitende über unser Corporate Benefits-Programm</li><li>Die Möglichkeit, von guten Konditionen bei der EDEKA Bank und dem EDEKA Versicherungsdienst zu profitieren</li><li>Kostenfreie Parkplätze und eine gute Verkehrsanbindung</li></ul><h3>Interessiert?</h3>Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (wie Lebenslauf und vollständigen Zeugnissen) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres möglichen Eintrittstermins.Wir sind gespannt darauf, Sie kennenzulernen!Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.<h3>Kontakt</h3>Ihre Ansprechpartnerin für diese Stelle lautet:EDEKA Nordbayern-Sachsen-Thüringen Stiftung &amp; Co. KG Recruting Großhandel/Konzern Theresa Issing 97227 Rottendorf<a href="mailto:Theresa.Issing@edeka.de" target="_blank">Theresa.Issing@edeka.de</a>

Assistenz Warengruppenmanager - Warenbereich Süßwaren/Heißgetränke/Tabakwaren (m/w/d)

<h2>Über uns:</h2>Kälte. Wärme. Zukunft. Bei uns in Bayern.Bei ENGIE Refrigeration sorgen wir für perfekte Temperaturen – in Rechenzentren in München, Kliniken in Nürnberg, Produktionshallen in Regensburg oder Bürogebäuden in Augsburg.Unser Ziel: effiziente und umweltfreundliche Kälte- und Wärmelösungen für Industrie und Gewerbe – auch hier in Bayern.Über 300 Mitarbeitende aus mehr als 20 Nationen arbeiten gemeinsam an einer klimaneutralen Zukunft. Bei ENGIE Refrigeration hast du die Möglichkeit, direkt vor deiner Haustür etwas zu bewegen – nachhaltig, zukunftssicher und sinnvoll.Werde Teil unseres Erfolges und verstärke unser #TeamZeroCarbon alsMechatroniker für Kältetechnik (m/w/d) Standort: Einsatzgebiet um München oder Nürnberg Kennziffer: 50066Deine Aufgaben:<ul><li>Selbstständige Betreuung von Kundeneinsätzen und Reklamationen im Raum Bayern.</li><li>Wartung, Reparatur und Inbetriebnahme von Kältemaschinen, Wärmepumpen und Kühltürmen</li><li>Prüfung und Behebung von Fehlfunktionen und Störungen vor Ort.</li><li>Dokumentation der Wartungen und termingerechte Durchführung der Einsätze.</li><li>Beratung und Durchführung von Modernisierungen an Anlagen. </li></ul><h2>Ihr Profil – das sollten Sie mitbringen:</h2>Dein Profil:<ul><li>Selbstständiges Arbeiten und täglicher Kontakt zu Kund:innen.</li><li>Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker:in für Kältetechnik oder vergleichbare Qualifikation.</li><li>Erste Berufserfahrung im Bereich Industriekälte oder Berufseinsteiger:innen mit eigenständiger Arbeitsweise.</li><li>Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu gelegentlichen Einsätzen in ganz Bayern.</li><li>MSR-Kenntnisse sind von Vorteil, aber kein Muss.</li></ul><h2>Wir bieten:</h2>Deine Benefits bei uns:<ul><li>FAMILIE UND BERUF: Bis zu 150 € für Kita- oder Kindergartenbeiträge</li><li>ENGIE FIT: Zuschuss zur Urban Sports Club-Mitgliedschaft</li><li>WISSEN WÄCHST: Schulungen zu Sprache, Führung, Kommunikation &amp; mehr</li><li>EXTRAS ENTDECKEN: Rabatte, E-Bikes &amp; Technik über unsere ENGIE Plattform</li><li>FÜR SPÄTER VORGESORGT: Unterstützung bei Altersvorsorge &amp; BU-Versicherung </li></ul><h2>Ihr Kontakt:</h2>ACT NOW!Werde Teil von ENGIE Refrigeration und mache mit uns den Unterschied: Exzellenz in Kälte und Wärme bieten! Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung.Mehr Informationen zur ENGIE Refrigeration findest du hier: Startseite | ENGIE RefrigerationKein Lebenslauf? Kein Problem! Bewirb dich in einer Minute: Ohne Lebenslauf bewerbenDein Kontakt:Stefanie Holscher BlackmanTalent Acquisition Partner

Mechatroniker für Kältetechnik (m/w/d)

<h2>Über uns:</h2>Bei ENGIE Refrigeration sorgen wir für perfekte Temperaturen – ob in Rechenzentren, Krankenhäusern, Produktionsstätten oder Bürogebäuden. Unser Ziel: effiziente, umweltfreundliche Kälte- und Wärmelösungen für Industrie und Gewerbe. Über 300 Mitarbeitende aus mehr als 20 Nationen arbeiten gemeinsam an einer klimaneutralen Zukunft. Bei ENGIE Refrigeration hast du die Möglichkeit, nachhaltig etwas zu bewegen und unsere Kundinnen und Kunden auf dem Weg in die Klimaneutralität zu begleiten.Werde Teil unseres Erfolges und verstärke unser #TeamZeroCarbon alsMechatroniker für Kältetechnik (m/w/d)Standort: NürnbergKennziffer: 51805Deine Aufgaben:<ul><li>Selbstständige Betreuung von Kundeneinsätzen und Reklamationen.</li><li>Wartung, Reparatur und Inbetriebnahme von Kälteanlagen, Kühlgeräten und Kühltürmen.</li><li>Prüfung und Behebung von Fehlfunktionen und Störungen vor Ort.</li><li>Dokumentation der Wartungen und termingerechte Durchführung der Einsätze.</li><li>Beratung und Durchführung von Modernisierungen an Anlagen. </li></ul><h2>Ihr Profil – das sollten Sie mitbringen:</h2>Dein Profil:<ul><li>Selbstständiges Arbeiten und täglicher Kontakt zu Kund:innen.</li><li>Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker:in für Kältetechnik oder vergleichbare Qualifikation.</li><li>Erste Berufserfahrung im Bereich Industriekälte oder Berufseinsteiger:innen mit eigenständiger Arbeitsweise.</li><li>Führerschein der Klasse B und Bereitschaft zu gelegentlichen regionalen Reisen.</li><li>Idealerweise MSR-Kenntnisse.</li></ul><h2>Wir bieten:</h2>Deine Benefits bei uns:<ul><li>NACHHALTIG ANKOMMEN: Bis zu 50 € Zuschuss zum Jobticket</li><li>FAMILIE UND BERUF: Bis zu 150 € für Kita- oder Kindergartenbeiträge</li><li>ENGIE FIT: Zuschuss zur Urban Sports Club-Mitgliedschaft</li><li>WISSEN WÄCHST: Schulungen zu Sprache, Führung, Kommunikation &amp; mehr</li><li>EXTRAS ENTDECKEN: Rabatte, E-Bikes &amp; Technik über unsere ENGIE Plattform</li><li>FÜR SPÄTER VORGESORGT: Unterstützung bei Altersvorsorge &amp; BU-Versicherung </li></ul><h2>Ihr Kontakt:</h2>ACT NOW!Werde Teil von ENGIE Refrigeration und mache mit uns den Unterschied: Exzellenz in Kälte und Wärme bieten! Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung.Mehr Informationen zur ENGIE Refrigeration findest du hier: Startseite | ENGIE RefrigerationKein Lebenslauf parat? Kein Problem! Bewirb dich in 1 Minute: Ohne Lebenslauf bewerbenDein Kontakt:Stefanie Holscher BlackmanTalent Acquisition Partner

<h2>Über uns</h2>Popp Feinkost begann 1920 als kleiner Feinkostladen und ist heute eine der beliebtesten Feinkostmarken. Unsere Produkte finden sich in den Regalen aller großen Lebensmitteleinzelhändler und mit unserer Marke Popp sind wir Marktführer in Deutschland.In unserem verkehrsgünstig gelegenen Betrieb in Kaltenkirchen arbeiten über 400 engagierte MitarbeiterInnen täglich gemeinsam daran, qualitativ hochwertige und nachhaltig hergestellte Feinkost zu produzieren.Willkommen bei Popp Feinkost – wo Tradition auf Innovation trifft!<h2>Dein Aufgabenbereich:</h2><ul><li>Kontrolle, Vereinnahmung und Verbuchung von Wareneingängen: Du bist verantwortlich für die Überprüfung und Erfassung der eingehenden technischen Güter im ERP-System</li><li>Organisation: Du organisierst das Lager Technik und kümmerst Dich um die Lagerplatzoptimierung</li><li>Umgang mit Flurförderzeugen: Du transportierst die Paletten mithilfe von Flurförderzeugen sicher durch das Lager</li><li>Versand von technischen Gütern: Du verpackst und versendest technische Güter an Lieferanten und Dienstleister</li><li>Transportsicherung: Du kontrollierst die Transportsicherheit bei zu ent- und beladenden Ladeeinheiten</li><li>regelmäßige Bestandserfassung: Du hast die Bestände von Schüttgutartikeln und Ersatzteilen im Blick und erstellst Bedarfsanforderungen</li><li>Materialbereitstellung: Du stellst für unsere Produktion die benötigten Verbrauchsmaterialien (bspw. Dichtungen, Tinte, Lösungs-, Reinigungs- und Schmiermittel) bereit sowie Ersatzteile gemäß Arbeitsplänen / Vorgaben</li><li>Inventur- und Reinigungstätigkeiten: Du kontrollierst unsere Bestände,außerdem bist Du für die sorgfältige Reinigung Deines Arbeitsplatzes verantwortlich</li><li>Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit im Lagerbereich: Du trägst dazu bei, dass das Technische Lager stets ordentlich und sauber</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Du solltest sowohl gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift als auch gute Rechenkenntnisse mitbringen</li><li>Du besitzt einen Gabelstaplerschein</li><li>Du bringst technische Grundkenntnisse mit</li><li>Dein Hygiene- und Qualitätsbewusstsein zeichnen Dich aus</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Du erhältst eine Vergütung in Höhe von 17,52 € / Std.</li><li>Wir bieten attraktive Schichtzulagen und freiwillige Sonderzahlungen</li><li>Dein Urlaubsanspruch wächst mit Deiner Betriebszugehörigkeit und beträgt nach 3 Jahren 30 Tage (Start: 26 Tage, nach 1 Jahr: 28 Tage)</li><li>Wir unterstützen Dich bei Weiterbildungen, um Deine Karriereziele zu erreichen</li><li>Verpflege Dich zu kleinen Preisen in unserer betriebseigenen Kantine</li><li>Sorge für Deine Zukunft vor und nimm unseren Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge bei der Hamburger Pensionskasse in Höhe von 57 Euro monatlich in Anspruch</li><li>Fahre umweltbewusst und nachhaltig mit unserem Dienstfahrrad-Leasingangebot (JobRad) oder sichere Dir das digitale HVV Deutschlandticket mit Arbeitgeberzuschuss für den ÖPNV</li><li>Halte Dich fit mit EGYM Wellpass, nimm dafür unseren Arbeitgeberzuschuss in Anspruch und nutze bundesweit über 7.500 Sport- und Wellnesseinrichtungen</li><li>Profitiere von Corporate Benefits - dem Vorteilsportal mit Angeboten aus den Bereichen Mode, Freizeit und Technik bei mehr als 1.500 namhaften Anbietern</li><li>Schaffe Balance in Deinem Leben mit unserem Partner voiio - Zugang zu tausenden kostenfreien Angeboten zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben - von Kinderbetreuung bis zur Unterstützung im Bereich der mentalen Gesundheit</li></ul><h2>Kontakt</h2>Du bist neugierig geworden? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen!Bei Fragen stehen wir Dir gerne per E-Mail unter <a href="mailto:bewerbung@popp-feinkost.de" target="_blank">bewerbung@popp-feinkost.de</a> zur Verfügung oder melde Dich einfach telefonisch bei Frau Catharina Korn unter 04191-501 111.Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und hoffen, Dich bald in unserem Team willkommen zu heißen!

Mitarbeiter (m/w/d) Technisches Lager

Als Unternehmen der Shell-Gruppe bietet die CARISSA eine end-to-end Dienstleistung für über 2.000 Shell Convenience Stores in der DACH-Region – von der strategischen Sortimentsgestaltung über die Sicherstellung der Supply Chain bis hin zu innovativen Shop-Konzepten. In einem dynamischen Marktumfeld mit sich verändernden Kundenbedürfnissen, überzeugt CARISSA durch innovative und nachhaltige Konzepte, eine schnelle Verfügbarkeit, ein hochwertiges Sortiment sowie Servicequalität. Für den Standort in Hamburg sind wir auf der Suche nach einem Category Manager (m/w/d) für den Bereich Alcoholic Beverages.Die Aufgaben<ul><li>Ihnen obliegt die ziel- und ertragsorientierte Steuerung eines Teilsortiments (Alcoholic Beverages) in enger Abstimmung mit dem Senior Category Manager.</li><li>Sie sind für die Umsetzung und Implementierung der Kategorie-Strategie in den Shell Convenience Stores verantwortlich.</li><li>In Ihrer Hand liegt die Planung, Umsetzung und Steuerung von Margenkalkulationen, Ordersätzen, Planogrammen und Promotions in enger Zusammenarbeit mit Industrie-, Außendienst- und Supply-Chain-Partnern.</li><li>Die Vorbereitung, Umsetzung, Koordination und Kontrolle der Promotions und Aktionen sowie die enge Zusammenarbeit mit Retailern und Außendienst zählen ebenfalls zu Ihren Aufgaben.</li><li>Sie pflegen ein nachhaltiges Beziehungsmanagement zu Industriepartnern und Lieferanten und unterstützen bei der Durchführung von Verhandlungen.</li><li>Sie führen Markt- und Wettbewerbsbeobachtungen durch, erkennen frühzeitig Trends und Chancen und legen damit den Grundstein für eine optimale Sortimentsgestaltung.</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (z.B. Wirtschaftswissenschaften, BWL o.ä.).</li><li>Sie haben mind. 3-4 Jahre Berufserfahrung im Category Management und / oder Marketing, vorzugsweise in Kombination mit Außendienst-Erfahrung</li><li>Sie bringen Erfahrung im FMCG/Konsumgüter-Bereich mit entweder auf Industrie-Seite, im Out-of-Home-Bereich und/ oder im Einzelhandel / Retail</li><li>Eine selbstständige Arbeitsweise sowie eine organisatorische und analytische Kompetenz zählen ebenso zu Ihren Stärken wie Teamfähigkeit, Verhandlungsgeschick und ein sicheres Auftreten.</li><li>Sie besitzen ein gutes Gespür für Kundenbedürfnisse und Stakeholdermanagement und gehen Ihre Aufgaben mit einer hohen Eigenmotivation und Drive an, um definierte Ziele effizient und effektiv zu erreichen.</li><li>Gleichzeitig passen Sie durch Ihre engagierte und sympathische Art sowie anpackende Einstellung zum Team und zur Unternehmenskultur.</li><li>Sie sprechen sehr gutes Englisch.</li></ul>Das Angebot<ul><li>Werden Sie Teil eines Unternehmens, das sich erfolgreich in einem wachsenden und dynamischen Markt bewegt.</li><li>Sie arbeiten agil, in flachen Strukturen – und das eingebettet in die Stabilität und Power eines multinationalen Konzerns.</li><li>Sie haben große Gestaltungsmöglichkeiten und können durch Ihr persönliches Engagement und Ihre Ideen, Ihre Handschrift hinterlassen.</li><li>Sie arbeiten in einem versierten und engagierten Team, in dem jede einzelne Person zählt und Erfolg als Ergebnis von Teamarbeit verstanden wird.</li><li>Es erwartet Sie ein familiäres Umfeld, das durch Offenheit, Vertrauen und eine gesunde Feedbackkultur geprägt ist.</li><li>Neben Ihrer Arbeit sind viel Spaß und tolle Firmenevents garantiert.</li><li>Ihre Entwicklung steht im Fokus – Sie haben sehr gute Möglichkeiten Ihre Potenziale innerhalb des Konzerns weiterzuentwickeln.</li><li>Möglichkeit in Teilzeit zu arbeiten</li></ul> KontaktWir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!Bitte bewerben Sie sich über eine der Apply-Funktionen und senden uns Ihren Lebenslauf (inklusive Gehaltsvorstellung und nächstmöglicher Eintrittstermin) unter Angabe der Kennziffer DE-24462 zu.Ein Anschreiben und Zeugnisse sind im ersten Schritt nicht erforderlich.Für erste Fragen steht Ihnen Lars Grassmann (<a href="mailto:lars.grassmann@mercuriurval.com" target="_blank">lars.grassmann@mercuriurval.com</a> ) als Gesprächspartner gerne zur Verfügung.Mercuri Urval GmbH Friesenweg 24 22763 Hamburg<a href="http://www.mercuriurval.com/de-de" target="_blank">www.mercuriurval.com/de-de</a>Vertraulichkeit sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.

Category Manager (m/w/d) Alcoholic Beverages / Convenience Retail

Unser Mandant, die team Gruppe, ist eine breit aufgestellte Handels- und Dienstleistungsgruppe mit rund 5.000 Mitarbeitenden und Aktivitäten in den Bereichen Energie, Baustoffe und Agrar. Als Teil der dänischen DLG-Gruppe, einer der größten Agrargenossenschaften Europas, befindet sich das Unternehmen in einem spannenden Transformationsprozess hin zu einer noch stärker international vernetzten Organisation. Im Mittelpunkt stehen enge Zusammenarbeit, moderne Strukturen und effiziente Prozesse über Ländergrenzen hinweg. Werden Sie Teil dieser Entwicklung und gestalten Sie die Zukunft der team Gruppe aktiv mit. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine Leitung Konzernrechnungswesen (m/w/d) für den Standort Flensburg.Die Aufgaben<ul><li>Gesamtverantwortung für das Konzernrechnungswesen der team Gruppe inklusive Erstellung des Konzernabschlusses nach IFRS und HGB</li><li>Fachliche und disziplinarische Führung des Accounting-Teams sowie enge Zusammenarbeit mit dem Corporate Finance Team der DLG Gruppe in Dänemark</li><li>Weiterentwicklung von Prozessen, Standards und Reporting-Strukturen – inklusive Einführung eines neuen Konsolidierungs- und Reporting-Tools</li><li>Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und das Management in allen Fragen der Konzernrechnungslegung</li><li>Unterstützung bei M&amp;A-Projekten und Integrationen im internationalen Konzernumfeld</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Finanzen oder vergleichbare Qualifikation; Zusatzqualifikationen (z. B. CPA) von Vorteil</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Konzernrechnungswesen eines internationalen Unternehmens in komplexeren (mittelständischen) Strukturen </li><li>Fundierte Kenntnisse in IFRS und HGB</li><li>Sicherer Umgang mit Konsolidierungstools (z. B. IDL, SAP BPC) sowie Verständnis für Themen wie IFRS 16 und Hedge Accounting</li><li>Idealerweise Führungserfahrung, ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strukturierte, proaktive Arbeitsweise</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Das Angebot<ul><li>Gestaltungsspielraum: Sie prägen den Aufbau und die Weiterentwicklung des Konzernrechnungswesens in einer spannenden Transformationsphase.</li><li>Internationale Perspektive: Enge Zusammenarbeit mit der dänischen DLG-Gruppe und die Möglichkeit, in einer internationalen Struktur Verantwortung zu übernehmen.</li><li>Sicherer Arbeitgeber: Ein traditionsreiches, wirtschaftlich starkes Unternehmen mit langfristiger Perspektive und genossenschaftlichen Werten.</li><li>Moderne Unternehmenskultur: Kollegiales Miteinander, kurze Entscheidungswege und eine offene, wertschätzende Kommunikationskultur.</li><li>Weiterentwicklung: Fortbildungen zur eigenen Kompetenzstärkung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Attraktive Rahmenbedingungen: Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie umfangreiche Sozialleistungen und Benefits</li></ul> KontaktWir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!Bitte bewerben Sie sich über eine der Apply-Funktionen und senden uns Ihren Lebenslauf (inklusive Gehaltsvorstellung und nächstmöglicher Eintrittstermin) unter Angabe der Kennziffer DE-24431 zu.Ein Anschreiben und Zeugnisse sind im ersten Schritt nicht erforderlich.Für erste Fragen steht Ihnen Lars Grassmann (<a href="mailto:lars.grassmann@mercuriurval.com" target="_blank">lars.grassmann@mercuriurval.com</a> ) als Gesprächspartner gerne zur Verfügung.Mercuri Urval GmbH Friesenweg 24 22763 Hamburg<a href="http://www.mercuriurval.com/de-de" target="_blank">www.mercuriurval.com/de-de</a>Vertraulichkeit sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.

Leiter Konzernrechnungswesen (m/w/d) Energie-, Agrar-, Baustoffhandel

<h2>Über uns</h2>Popp Feinkost begann 1920 als kleiner Feinkostladen und ist heute eine der beliebtesten Feinkostmarken. Unsere Produkte finden sich in den Regalen aller großen Lebensmitteleinzelhändler und mit unserer Marke Popp sind wir Marktführer in Deutschland.In unserem verkehrsgünstig gelegenen Betrieb in Kaltenkirchen arbeiten über 400 engagierte MitarbeiterInnen täglich gemeinsam daran, qualitativ hochwertige und nachhaltig hergestellte Feinkost zu produzieren.Willkommen bei Popp Feinkost – wo Tradition auf Innovation trifft!Du suchst eine neue Herausforderung im Personalbereich? Dann bist Du bei Popp Feinkost genau richtig! Wir suchen einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit (20 Stunden an 4-5 Tagen/Woche), der unser Team verstärkt und unseren Mitarbeitenden mit Rat und Tat als Ansprechpartner zur Verfügung steht.<h2>Dein Aufgabenbereich:</h2><ul><li>Entgeltabrechnung: Gemeinsam mit einer Kollegin betreust Du die Lohn- und Gehaltsabrechnungen für rund 500 Mitarbeitende über SAP HCM. Dabei beachtest Du lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Sachverhalte und bist eine wichtige Unterstützung bei der Vorbereitung der lohnbuchhalterischen Monats- und Jahresabschlüsse</li><li>Zeitwirtschaft: Du übernimmst Aufgaben in unserem Zeiterfassungssystem und stellst sicher, dass die Zeitdaten unserer Mitarbeitenden korrekt ermittelt werden</li><li>Tägliches Personalmanagement: Du organisierst betriebsärztliche Untersuchungen, kümmerst Dich um die Anmeldung unserer Mitarbeitenden zu Fort- und Weiterbildungen und unterstützt das Team der Personalabteilung bei verschiedenen administrativen Aufgaben</li><li>Ansprechpartner vor Ort: Du bist 4-5 Tage pro Woche im Betrieb als Anlaufstelle für unsere Mitarbeitenden und unterstützt sie bei Fragen und Anliegen</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation und verfügst idealerweise über Vorkenntnisse im Personalwesen</li><li>Der direkte Kontakt und Austausch mit Mitarbeitenden bereitet Dir Freude</li><li>Du kannst Dich selbst gut organisieren</li><li>Du bringst Grundkenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht mit und bist sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen</li><li>Vorerfahrung mit SAP erleichtert Dir den Einstieg, ist aber kein Muss – wir unterstützen Dich bei der Einarbeitung</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Du erhältst eine tarifliche Vergütung und freiwillige Sonderzahlungen. Abhängig von Deinen Vorkenntnissen liegt Dein Jahresbruttoverdienst zwischen 19.700 – 24.000 € (bei 20 Std./W)</li><li>Dein Urlaubsanspruch wächst mit Deiner Betriebszugehörigkeit und beträgt nach 3 Jahren 30 Tage (Start: 26 Tage, nach 1 Jahr: 28 Tage)</li><li>Wir unterstützen Dich bei Weiterbildungen, um Deine Karriereziele zu erreichen</li><li>Verpflege Dich zu kleinen Preisen in unserer betriebseigenen Kantine</li><li>Sorge für Deine Zukunft vor und nimm unseren Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge bei der Hamburger Pensionskasse in Höhe von 57 Euro monatlich in Anspruch</li><li>Fahre umweltbewusst und nachhaltig mit unserem Dienstfahrrad-Leasingangebot (JobRad) oder sichere Dir das digitale HVV Deutschlandticket mit Arbeitgeberzuschuss für den ÖPNV und profitiere von unserer guten Verkehrsanbindung (AKN)</li><li>Halte Dich fit mit EGYM Wellpass, nimm dafür unseren Arbeitgeberzuschuss in Anspruch und nutze bundesweit über 7.500 Sport- und Wellnesseinrichtungen</li><li>Profitiere von Corporate Benefits - dem Vorteilsportal mit Angeboten aus den Bereichen Mode, Freizeit und Technik bei mehr als 1.500 namhaften Anbietern</li><li>Schaffe Balance in Deinem Leben mit unserem Partner voiio - Zugang zu tausenden kostenfreien Angeboten zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben - von Kinderbetreuung bis zur Unterstützung im Bereich der mentalen Gesundheit</li></ul><h2>Kontakt:</h2>Du bist neugierig geworden? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen!Bei Fragen stehen wir Dir gerne per E-Mail unter <a href="mailto:bewerbung@popp-feinkost.de" target="_blank">bewerbung@popp-feinkost.de</a> zur Verfügung oder melde Dich einfach telefonisch bei Frau Catharina Korn unter 04191-501 111.Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und hoffen, Dich bald in unserem Team willkommen zu heißen!

Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit (20 Stunden an 4-5 Tagen/Woche)

<h2>Über uns</h2>Bauen Sie mit uns an der Zukunft GroßröhrsdorfDie Stadt Großröhrsdorf mit ca. 9.700 Einwohnern steht für zukunftsorientierte Stadtentwicklung, nachhaltiges Bauen und verantwortungsbewusstem Umgang mit öffentlicher Infrastruktur.<h2>Aufgaben</h2>Wir suchen eine zielstrebige und kompetente Persönlichkeit, die:<ul><li>überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft zeigt,</li><li>ein hohes Maß an Engagement bei der Lösung vielfältiger und komplexer Aufgaben in der Kommunalverwaltung hat,</li><li>insbesondere in der Bauverwaltung,</li><li>Organisations- und Verhandlungsgeschick mitbringt,</li><li>Durchsetzungsvermögen besitzt und</li><li>Fähigkeiten zur Führung von Mitarbeitern besitzt.</li></ul>In dieser verantwortungsvollen Position tragen Sie maßgeblich zur baulichen und infrastrukturellen Weiterentwicklung unserer Stadt bei:<ul><li>Organisation und Leitung der Bauverwaltung und des Technischen Dienstes mit Schwerpunkten in:</li><ul><li>Bauverwaltung</li><li>Technischer Hochbau</li><li>Technischer Tiefbau</li><li>Instandhaltung der Straßenbeleuchtung</li><li>Gewässerunterhaltung</li><li>Straßenunterhaltung</li></ul><li>Verantwortung für die Planung, den Bau und die Unterhaltung kommunaler Gebäude und Infrastruktur,</li><li>Überwachung und Koordination der Baumaßnahmen gemäß VOB / VOL,</li><li>Verantwortung für die Haushaltsplanung im Amtsbereich,</li><li>Vorbereitung und Teilnahme an Gremiensitzungen sowie Umsetzung von Beschlüssen,</li><li>Akquise von Fördermitteln für bauliche Investitionsvorhaben und Überwachung der Einhaltung der rechtlichen Vorgaben im Fördermittelbescheid,</li><li>Technische Betriebsleitung der Eigenbetriebe der Stadt Großröhrsdorf.</li></ul>Bitte beachten Sie: Die Bereitschaft, auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten zu arbeiten, ist für diese vielseitigen Aufgaben erforderlich. Eine Erweiterung oder Änderung des Aufgabenbereiches bleibt vorbehalten.```<h2>Profil</h2>Voraussetzungen für die Stelle:<ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium der Architektur im Bereich Hochbau oder im Bauingenieurwesen</li><li>Verwaltungs- und betriebswirtschaftliche Kenntnisse sind von Vorteil</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Hochbau sowie Führungserfahrung im kommunalen Bereich</li><li>Erfahrungen im Bereich der Bauleitung</li><li>Fundierte Kenntnisse im Baurecht, insbesondere VOB, HOAI, Bauplanungs- und Bauordnungsrecht, Vergaberecht und öffentlich-rechtliches Vertragsrecht (Städtebauliche Verträge, Erschließungsverträge, Folgelastenverträge)</li><li>Umfassende IT-Kenntnisse, insbesondere im GEO-Informationssystem (Kf-lis)</li><li>Selbständige und systematische Arbeitsweise, Flexibilität, Teamfähigkeit und Kostenbewusstsein</li><li>Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li><li>Bürgerfreundlichkeit, Verantwortungsbereitschaft und Entscheidungsfreude</li></ul>```<h2>Wir bieten</h2>Wir bieten eine unbefristete Vollzeitstelle in der Entgeltgruppe 12 gemäß dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA), vorausgesetzt, die fachlichen und persönlichen Anforderungen sind erfüllt.Sonderleistungen im öffentlichen Dienst:<ul><li>30 Tage Urlaub</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Möglichkeiten für Homeoffice</li><li>Betriebliche zusätzliche Altersvorsorge (ZVK)</li><li>Dienstvereinbarungen, insbesondere für E-Bike-Leasing und Sehhilfen am Arbeitsplatz</li><li>Flexible Arbeitszeiten außerhalb der Kernarbeitszeit</li><li>Und vieles mehr!</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bei Fragen wenden Sie sich bitte an den Bürgermeister, Herrn Stefan Schneider unter Tel. 035952-28332 oder per Mail an <a href="mailto:info@grossrohrsdorf.de" target="_blank">info@grossrohrsdorf.de</a>

Amtsleiter/in für die Bauverwaltung (m/w/d)

<h2>Über unseren Kunden</h2>Unser Kunde ist ein international aufgestelltes Industrieunternehmen mit Hauptsitz in Dortmund und über 20.000 Mitarbeitenden weltweit. Seit Jahrzehnten entwickeln und produzieren sie hochwertige Lösungen im Maschinenbaubereich, die in verschiedenen Branchen Maßstäbe setzen. Von der Fertigung über die Logistik bis hin zum Service, die Produkte und Technologien unseres Kunden finden in mehr als 80 Ländern Anwendung und tragen dazu bei, dass die Kunden ihre Prozesse effizienter, nachhaltiger und zukunftsorientierter gestalten können.Digitalisierung und Innovation sind zentrale Treiber des Erfolges. Ob in der Produktion, im Vertrieb, im Personalwesen oder in den Finanzbereichen - unser Kunde investiert kontinuierlich in moderne IT-Landschaften und setzt dabei auf SAP S/4Hana als zentrales ERP-System. In einem dynamischen Umfeld arbeiten über 100 IT-Spezialistinnen und -Spezialisten eng mit den Fachabteilungen zusammen, um Geschäftsprozesse weltweit zu optimieren und die Grundlage für weiteres Wachstum zu schaffen.Über die Hedalis GmbHDer Mensch im Fokus!Ihre Experten für Karrieren in der IT und im SAP Umfeld.Wir gleichen nicht nur Skills ab, wir sorgen dafür, dass es auch auf der menschlichen Seite matched. Dazu ist die SAP Welt seit 2015 unser zu Hause und SD ist für uns keine Speicherkarte.Diese Leidenschaft treibt uns täglich an, mit Engagement und Leidenschaft die besten Ergebnisse für beide Seiten zu erzielen. Dank jahrzehntelanger Erfahrung aus zahlreichen erfolgreichen Platzierungen und unseres weitreichenden Netzwerks qualifizierter SAP-Positionen verfügen wir über die nötige Kompetenz, um Ihnen den Weg zu Ihrer nächsten beruflichen Herausforderung zu ebnen.<h2>Ihre neuen Herausforderungen</h2><ul><li>Betreuung, Weiterentwicklung und Optimierung der SAP FI/CO-Landschaft mit Fokus auf den FI-Bereich.</li><li>Analyse und Umsetzung von Anforderungen aus der Buchhaltung sowie dem Controlling.</li><li>Durchführung von Customizing, Implementierung neuer Funktionen und Prozessverbesserungen.</li><li>Unterstützung bei internationalen Rollouts und Systemmigrationen, insbesondere im Umfeld von SAP S/4Hana, hier aktuell vieles im SAP New GL Umfeld.</li><li>Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern, Wirtschaftsprüfern und externen Partnern.</li><li>2nd und 3rd-Level-Support sowie Durchführung von Key User Schulungen.</li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, BWL, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Beratung oder Betreuung von SAP FI. SAP CO Kenntnisse sind von Vorteil.</li><li>Gute Kenntnisse in Customizing, in den Buchhaltungsprozessen und im neuen Hauptbuch.</li><li>Erfahrung im Umgang mit SAP S/4Hana oder die Bereitschaft, sich intensiv einzuarbeiten.</li><li>Analytische Denkweise, hohe Zahlenaffinität und lösungsorientiertes Arbeiten.</li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.</li></ul><h2>Ihre Benefits bei unserem Kunden</h2><ul><li>Attraktives Gehaltspaket mit Sonderleistungen.</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle mit Homeoffice-Option (bis zu 3 Tage pro Woche).</li><li>30 Urlaubstage plus zusätzliche Freistellung bei besonderen Anlässen.</li><li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, inkl. SAP-Zertifizierungen.</li><li>Zuschüsse für Mobilität (ÖPNV-Ticket/JobRad), Fitness- und Gesundheitsangebote.</li><li>Moderne Büros in Dortmund mit Kantine, Parkmöglichkeiten und kurzen Entscheidungswegen.</li></ul><h2>Ihre Bewerbung – So geht’s weiter</h2>Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bequem über den untenstehenden Bewerbungsbutton zu.Bei Fragen zur Position oder zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Kai Dalibor gerne telefonisch zur Verfügung: +49 211 730 647 11Wichtig: Eine Weiterleitung Ihrer Unterlagen an unseren Auftraggeber erfolgt selbstverständlich erst nach einem persönlichen Gespräch mit Ihnen – vertraulich und transparent.

Senior SAP FI/CO Berater (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Hedalis GmbH – Ihre Experten für Karrieren in der Bau- und ImmobilienwirtschaftWir gleichen nicht nur Skills ab, wir sorgen dafür, dass es auch auf der menschlichen Seite matched. Dazu ist die Bau- und Immobilienwelt seit Jahren unser zu Hause und wir wissen worauf es ankommt.Diese Leidenschaft treibt uns täglich an, mit Engagement und Begeisterung die besten Ergebnisse für beide Seiten zu erzielen. Dank jahrzehntelanger Erfahrung aus zahlreichen erfolgreichen Platzierungen und unseres weitreichenden Netzwerks in der Bau- und Immobilienwirtschaft verfügen wir über die nötige Kompetenz, um Ihnen den Weg zu Ihrer nächsten beruflichen Herausforderung zu ebnen.Für ein etabliertes Immobilienunternehmen suchen wir Sie als Kaufmännischer Property Manager (m/w/d)Für unser Partnerunternehmen aus dem Großraum Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Kaufmännischen Property Manager. Seit über 40 Jahren ist unser Mandant ein führender Akteur auf dem Gewerbeimmobilienmarkt und bekannt für seinen qualitativen Immobilien- und Kundenbestand. Die Arbeitnehmerzufriedenheit unserer vermittelten Kandidaten spricht für sich. Werden Sie Teil eines tollen Teams und gestalten Sie aktiv den Erfolg mit.<h2>Ihre Aufgaben – das erwartet Sie</h2><ul><li>Zahlen schrecken Sie nicht ab – die Prüfung und Erstellung von Nebenkostenabrechnungen sowie Widerspruchsbearbeitung liegt in Ihren Händen</li><li>Es wird nicht langweilig – Als Kontaktpunkt sind Sie Ansprechpartner für Mieter, Behörden, Dienstleister</li><li>Alles im Blick – Sie überwachen Zahlungsläufe und verantworten das Mahnwesen, sollten Verzögerungen auftreten</li><li>Teamplayer – Sie arbeiten in einem motivierten und eingespielten Team und bringen dieses mit Ihrer Persönlichkeit und Fachkenntnis auf das nächste Level</li><li>Eigentümerseite – Agieren Sie als Vertreter des Eigentümers ohne ständige Diskussionen mit Dritten</li></ul><h2>Ihr Profil – das bringen Sie mit</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene immobilienwirtschaftliche Ausbildung oder ein Studium im Bereich Immobilienwirtschaft</li><li>Von frisch ausgebildeten Talenten bis hin zu erfahrenen Fachkräften, alle sind willkommen</li><li>Fundierte Kenntnisse im Umgang mit gängigen Immobilienmanagementtools (z.B. IxHaus, Relion, DOMUS, SAP).</li><li>Selbstständige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise</li><li>Freude an Teamarbeit und ein offenes, professionelles Auftreten</li></ul><h2>Ihre Benefits auf einen Blick</h2><ul><li>Bleiben Sie flexibel – durch ein flexibles Arbeitszeitmodell können Sie perfekt Ihre Freizeit mit der Arbeit in Einklang bringen</li><li>Homeoffice – selbstverständlich, bei unserem Kunden sind 2 Tage Homeoffice möglich</li><li>Hier wird gute Leistung belohnt – durch ein variables Bonussystem können Sie Ihr attraktives Fixgehalt zusätzlich aufstocken</li><li>Kein nerviges Suchen nach teuren Stellplätzen – Profitieren Sie von einem kostenlosen Stellplatz in der Tiefgarage</li><li>Strukturierte Einarbeitung und Mentoring-Programm zur optimalen Integration und Weiterentwicklung</li><li>Kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien, Du-Kultur und echter Wertschätzung</li><li>Weitere Extras: Betriebliche Krankenversicherung, Essensgeldzuschuss &amp; regelmäßige Teamevents</li></ul><h2>Ihre Bewerbung – So geht’s weiter</h2>Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bequem über den untenstehenden Bewerbungsbutton zu.Bei Fragen zur Position oder zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Tobias Artmann gerne telefonisch zur Verfügung: +49 211 730 647 13.Wichtig: Eine Weiterleitung Ihrer Unterlagen an unseren Auftraggeber erfolgt selbstverständlich erst nach einem persönlichen Gespräch mit Ihnen – vertraulich und transparent.

Kaufmännischer Property Manager (m/w/d) in Köln

<h2>Über uns</h2>Das Rehabilitationszentrum am Donnersberg ist eine moderne Fachklinik für Menschen mit Abhängigkeitserkrankungen und der optionalen Mitbehandlung psychiatrischer Komorbiditäten. Als Teil der Evangelischen Heimstiftung Pfalz – mit rd. 1.150 Mitarbeitenden einer der großen diakonischen Träger in der Pfalz – vereinen wir wirtschaftliche Exzellenz mit christlichen Werten und hoher fachlicher Kompetenz.Wir sind mehr als nur eine Rehabilitationseinrichtung: Als zukunftsorientiertes und ISO 9001:2015-zertifiziertes Unternehmen verbinden wir konsequent wirtschaftliches Handeln mit sozialer Verantwortung. Durch unsere kontinuierliche Unternehmensentwicklung, professionelles Controlling und effiziente Ressourcennutzung sind wir ein verlässlicher und wirtschaftlich stabiler Arbeitgeber. Innovation und Nachhaltigkeit sind dabei kein Widerspruch, sondern die Grundlage unseres Erfolgs.<h2>Aufgaben</h2>• Sie übernehmen die Verantwortung für die kaufmännische Steuerung und arbeiten in enger, kontinuierlicher Kommunikation mit unserem federführenden Beleger (DRV) sowie sämtlichen Kostenträgern. Sie verantworten das operative Geschäft und pflegen strategisch wichtige Partnerschaften mit allen relevanten Akteuren.• In vertrauensvoller Zusammenarbeit mit dem Chefarzt und einem motivierten Team mit hoher Fachkompetenz leiten Sie die Verwaltung als zentrale Schnittstelle aller Organisationsprozesse und stellen durch wirtschaftliches Handeln die nachhaltige Stabilität der Einrichtung sicher.• Mit klarer Führungsverantwortung übernehmen Sie die disziplinarische Führung aller Mitarbeitenden (außer Chefarzt) sowie die fachliche Führung der Teams aus Verwaltung, Hauswirtschaft und Haustechnik. Sie schaffen es, Ihre Mitarbeitenden zu inspirieren und deren Potenziale zu entfalten.• Eigenverantwortlich und strategisch setzen Sie Personalangelegenheiten um, steuern Wirtschaftsplanung und Controlling und treiben die kontinuierliche Fortentwicklung der Qualitätssicherung voran – immer mit Blick auf Effizienz, Wirtschaftlichkeit und nachhaltige Unternehmensentwicklung.<h2>Profil</h2>• Sie sind eine erfahrene und moderne Führungspersönlichkeit mit einschlägiger Leitungserfahrung im Klinikbereich, idealerweise in einer DRV-federgeführten Einrichtung. Sie kennen die spezifischen Anforderungen der Rehabilitation und die Zusammenarbeit mit Kostenträgern aus eigener Praxis und haben bereits vergleichbare Managementaufgaben erfolgreich gemeistert.• Sie verfügen aufgrund eines kaufmännischen Studiums oder einer kaufmännischen Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation über fundierte Kenntnisse in Wirtschaftsplanung, Controlling und betriebswirtschaftlicher Steuerung. Ihre Expertise ermöglicht es Ihnen, die Einrichtung wirtschaftlich sicher und zukunftsorientiert zu führen.• Ihr Führungsstil basiert auf Kommunikation, Wertschätzung und Beteiligung. Ihre Erfahrung in der Führung multidisziplinärer Teams verbinden Sie mit ausgeprägter Kommunikations- und Sozialkompetenz. Sie verstehen es, verschiedene Bereiche zusammenzuführen und gemeinsam Ziele zu erreichen.• Sie besitzen die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu erkennen und daraus strukturierte Handlungsoptionen und Ziele abzuleiten. Sie sind offen für Herausforderungen und Veränderungen, begegnen diesen mit einer zukunftsgerichteten und pragmatischen Haltung und setzen Lösungen nachhaltig und engagiert um.• Sie identifizieren sich mit den Werten eines diakonischen Trägers und tragen unser gelebtes Leitbild mit Überzeugung mit.<h2>Wir bieten</h2>• Sie übernehmen eine verantwortungsvolle Führungsposition, in der Sie Ihre Ideen und fachlichen Kompetenzen gezielt einbringen können – bei einem wirtschaftlich stabilen und zukunftsfähigen Unternehmen mit hoher gesellschaftlicher Relevanz.• Ein leistungsstarkes und motiviertes Team vor Ort steht Ihnen zur Seite, unterstützt Sie bei der Umsetzung Ihrer Vorhaben und lebt gemeinsam mit Ihnen eine Kultur der Wertschätzung, des Respekts und der Mitmenschlichkeit. Zusätzlich erhalten Sie kollegiale Unterstützung aus der Hauptverwaltung (Geschäftsstelle).• Sie profitieren von umfangreichen Gestaltungsmöglichkeiten bei der betriebswirtschaftlichen und organisatorischen Weiterentwicklung der Einrichtung – Ihre strategischen Impulse und Ihr wirtschaftliches Know-how sind gefragt und werden geschätzt.• Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit der Möglichkeit zu selbstständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten sowie eine leistungsorientierte Vergütung in Anlehnung an TVL und eine 100% arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente (EZVK). Faire Arbeitszeitregelungen und ausreichend Erholungszeit sorgen für einen guten Ausgleich zwischen Beruf und Privatleben.• Sie arbeiten bei einem Arbeitgeber, der seine Mitarbeitenden in ihrer fachlichen Weiterentwicklung unterstützt und sich ökologisch sowie sozial verantwortungsvoll für einen nachhaltigen Umgang mit Ressourcen einsetzt.Sind Sie bereit, mit Ihrer Führungskompetenz und wirtschaftlichen Expertise unsere Klinik weiterzuentwickeln?Dann gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft des Rehabilitationszentrums am Donnersberg – strategisch, wirtschaftlich und menschlich.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Weitere Informationen über das Rehabilitationszentrum am Donnersberg und die Evangelische Heimstiftung Pfalz finden Sie unter: <a href="http://www.evhpfalz.de/rehabilitationszentrum-am-donnersberg" target="_blank">www.evhpfalz.de/rehabilitationszentrum-am-donnersberg</a><h2>Kontakt</h2>Evangelische Heimstiftung PfalzHerrn Dipl.-Volkswirt Ralph Moog, Vorstand Kliniken &amp; FinanzenE-Mail: <a href="mailto:bewerbung@evh-pfalz.de" target="_blank">bewerbung@evh-pfalz.de</a>Für Rückfragen und weitere Informationen wenden Sie sich bitte an Herrn Moog unter der Telefonnummer 06232/6006-10. Diskretion ist selbstverständlich.Hinweise:• Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung keine Originale bei, da die Unterlagen nicht zurückgesendet werden• Online-Bewerbungen bitte ausschließlich im PDF-Format senden

Kaufmännischer Leiter (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Mit über 450 hoch qualifizierten Beschäftigten und einer Jahresleistung von 140 Mio. Euro zählt Knoll zu den führenden Bauunternehmen der deutschen Bauindustrie, insbesondere im Energiesektor. Seit der Gründung im Jahr 1958 setzen wir innovationsstark anspruchsvolle Projekte in unterschiedlichen Branchen und Infrastrukturbereichen erfolgreich um. Das schaffen wir dank unseres breiten Leistungsspektrums mit höchster Qualität und ausgeprägtem Bewusstsein für die Arbeitssicherheit, um die Ideen unserer Kunden Realität werden zu lassen. Ausgehend von den Standorten in Haren (Ems), Gescher (Münsterland), Grafschaft Gelsdorf (Rheinland), Ludwigshafen am Rhein und Blindheim (Bayern) ist Knoll im gesamten Bundesgebiet im Einsatz.Qualifizierte Beschäftigte sind für ein fortschrittliches Unternehmen unverzichtbar. Fachkräfte, die sich weiterentwickeln wollen, sind bei Knoll genau richtig. Voneinander lernen wird hier großgeschrieben. Und was wir nicht intern vermitteln können, holen wir uns bei externen Experten. So wächst mit der Kompetenz jedes Einzelnen auch das Wissen des gesamten Unternehmens. Wer also bei Knoll sein Wissen anwenden und neues erwerben will, ist herzlich willkommen.Wir bieten Karrierechancen in rund 30 unterschiedlichen Berufen. Lerne uns kennen!Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen<h3>Mitarbeiter m/w/d im Personalwesen / Arbeitsrecht</h3><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Betreuung der Mitarbeitenden vom Onboarding- bis zum Offboardingprozess</li><li>Erstellung von Arbeitsverträgen, Zusatzvereinbarungen, Zeugnissen und Bescheinigungen sowie Mitwirkung in arbeitsrechtlichen Themen</li><li>Pflege und Verwaltung von digitalen Personalstammdaten und allgemeine Stammdatenpflege</li><li>Ansprechpartner für Mitarbeitende in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragen</li><li>Unterstützung bei Auswahlprozessen, Vorstellungsgesprächen, Vertragsverhandlungen und Einarbeitung neuer Mitarbeitender</li><li>Unterstützung bei der Umsetzung von HR-Richtlinien, Betriebsvereinbarungen und gesetzlichen Vorgaben</li><li>Enge Zusammenarbeit mit anderen internen Schnittstellen, wie z. B. der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung</li><li>Mitarbeit an HR-Projekten, insbesondere zur Prozessoptimierung und Digitalisierung im Personalwesen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Zusatzqualifikation (z. B. Personalfachkaufmann/-frau, IHK) oder vergleichbares Studium mit dem Schwerpunkt Personal / Arbeitsrecht</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung, idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen</li><li>Fundierte Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht</li><li>Sichere Anwendung von MS Office sowie Erfahrung mit gängigen Personalmanagementsystemen</li><li>Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Hohe Diskretion, sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Es erwartet dich ein freundliches, modernes und teamorientiertes Arbeitsumfeld in einem Familienunternehmen, eine intensive Einarbeitung und eine verantwortungsvolle, zukunftsorientierte und selbstständige Tätigkeit. Die Möglichkeit zur Weiterbildung ist selbstverständlich. Natürlich erhältst du auch eine angemessene Vergütung, diverse Zusatzleistungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie nach Bedarf weitere Vergünstigungen, z. B. E-Bike-Leasing, Firmenfitness, betriebliche Krankenversicherung, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, etc.<h2>Kontakt</h2>Haben wir dein Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung oder deinen Anruf.Knoll GmbH &amp; Co. KGFrau Doris Schulte05934-9304-230<a href="mailto:bewerbung@knoll-bau.de" target="_blank">bewerbung@knoll-bau.de</a>

Mitarbeiter (m/w/d) im Personalwesen / Arbeitsrecht

<h2>Über uns</h2>Vorsorge. Vielfalt. Verbundenheit.Die W&amp;W-Gruppe zählt zu den leistungsfähigsten und erfahrensten Anbietern von Finanz- und Vorsorge-Lösungen in Deutschland. Unsere Mission ist die Vorsorge für die zahlreichen Kunden. So vielfältig die Wünsche unserer Kunden dabei auch sind, so vielfältig sind dafür die Lösungen unseres Unternehmens.Unsere Erfahrung für Ihre Zukunft.In der W&amp;W-Gruppe – mit einer Vielfalt an Menschen, Marken und Unternehmen – setzen wir auf ein starkes Fundament: auf die Gemeinschaft, die unser Unternehmen von der ersten Stunde an geprägt hat. Das heißt: Wir arbeiten kooperativ und vertrauensvoll zusammen, übernehmen persönlich wie gemeinsam Verantwortung.Wo Wohnwünsche von Millionen Menschen erfüllt werden.Wer Karriere neu denken möchte, ist bei uns richtig. Im Vertrieb der W&amp;W-Gruppe handeln Sie im höchsten Maßstab eigenverantwortlich und sind doch niemals allein. Teams von kompetenten und engagierten Außendienstmitarbeitern arbeiten jeden Tag gemeinsam daran, die finanziellen Wünsche unserer Kunden zu verwirklichen. Wir unterstützen uns gegenseitig und verfolgen gemeinsam unsere Ziele.Herausforderungen für Berufserfahrene.<h2>Was möchten Sie?</h2><ul><li>Mit unseren ausgezeichneten Produkten in der Kundenbeziehung punkten?</li><li>Sich mit einer individuellen Einarbeitung auf Ihre Aufgaben im Vertrieb konzentrieren?</li><li>Ihr Wissen im Bausparen, in der Baufinanzierung, in der Vermögensbildung und im Bereich der Versicherungen ausbauen?</li><li>Sich zum zertifizierten Vorsorge-Spezialist (IHK) qualifizieren lassen?</li><li>Ihre besonderen Fähigkeiten als Bankkaufmann (m/w/d) sinnvoll einbringen?</li><li>Von unserer langen Erfahrung profitieren und Ihre Zukunft organisieren?</li><li>Beste Chancen für eine attraktive Vergütung nutzen?</li></ul>An den Standorten unserer regionalen Service- und Vorsorge-Center in den Regionen Hagen und Dortmund bieten wir eine berufliche Perspektive als:Bankkaufmann als Vertriebsspezialist (m/w/d)<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie übernehmen Verantwortung für einen vorhandenen, aktiven Kundenbestand sowie das Finanzierungs-, Vorsorge- und Versicherungsgeschäft im regionalen Markt.</li><li>Sie sind kompetenter Ansprechpartner und beraten Kunden bedarfsorientiert in allen Finanzangelegenheiten.</li><li>Sie suchen und erkennen Marktchancen, entwerfen zukunftsorientierte Strategien und setzen Ideen um.</li><li>Mit den Spezialisten im Bereich Vermögensaufbau und weitere Vorsorge als auch mit unseren Immobilienmaklern arbeiten Sie eng und erfolgreich zusammen.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie haben eine Ausbildung als Bankkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sie teilen unsere Begeisterung für die moderne Finanzdienstleistung.</li><li>Sie sind der Profi, der unsere Kunden immer wieder durch Nähe, Kompetenz und Service begeistern kann.</li><li>Sie verfügen über eine flexible, selbständige Arbeitsweise, setzen bei Ihren Aufgaben Prioritäten und sind organisationsstark.</li><li>Ihre Empathie ermöglicht es Ihnen mit Leichtigkeit eine Bindung zu Ihren Gesprächspartnern aufzubauen und sie zu überzeugen.</li></ul><h2>Was erwartet Sie</h2><ul><li>Ein Blick hinter die Kulissen noch vor Ihrem Start.</li><li>Ein attraktives, erfolgsorientiertes und in der Höhe ungedeckeltes Vergütungssystem sowie eine erfolgsbasierte Grundvergütung.</li><li>Individuelle Förderung Ihrer Stärken sowie leistungsgerechte Aufstiegschancen</li><li>Ein empathisches und kollegiales Team mit moderner Führung und flachen Hierarchien.</li><li>Ein attraktiver Bürostandort, modernste Beratungstechnik und Unterstützung durch Spezialisten.</li><li>Vielfältige Gestaltungsräume für Ihre persönliche Entwicklung durch professionelle Aus- und Weiterbildungsangebote.</li></ul>Ihre Ansprechpartnerin:Anastasia TissenPersonalreferentin

Bankkaufmann (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.700 Mitarbeitenden an 18 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: Für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen – von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung/​Elektrotechnik, Großprojekte/​Ingenieurbau, Logistik und Fertigung. Spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Ausbildungsberufe.Züge in Bewegung bringen – Ihre Leidenschaft? Dann gestalten Sie mit uns die Mobilität der Zukunft.Ohne eine durchdachte Planung läuft im Bahnverkehr nichts. Unsere Züge und Mitarbeitenden brauchen einen klaren Fahrplan – und ein starkes Team im Hintergrund, das den Überblick behält und die Abläufe koordiniert. Zur Verstärkung unseres Teams im Güterverkehrszentrum (GVZ) Berlin Süd suchen wir engagierte Persönlichkeiten, die Verantwortung übernehmen, vorausschauend planen und im Alltag den Überblick behalten. Sie möchten in einem Bereich arbeiten, der Perspektive bietet – und das in einem Team, das aufeinander zählen kann? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen. <h2>Was Sie begeistert</h2><ul><li>Verantwortung: Disponierung von Lokomotiven und Betriebspersonal (m/​w/​d), Erstellung von Dienstplänen, Koordination von An- und Abreisen der Personale sowie Durchführung von Fahrplanbestellungen </li><li>Logistik: Planung, Durchführung und Überwachung von Eisenbahntransporten sowie kurzfristige Umplanung bei Abweichungen durch gezielte und zielgerichtete Maßnahmen </li><li>Schnittstellenfunktion:  Ansprechpartner (m/​w/​d) für alle relevanten Fragen und Anregungen im gesamten Ablauf für unsere Kunden, Mitarbeitenden und Drittfirmen </li><li>Dokumentation: Erfassung von abrechnungsrelevanten Informationen sowie Abgleich erbrachter und geplanter Leistungen in der Dispositionssoftware </li></ul><h2>Was uns begeistert</h2><ul><li>Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise Berufserfahrung in eisenbahnspezifischen Berufen oder alternativ mehrjährige Berufserfahrung als Disponent (m/​w/​d) im Bereich Logistik und Spedition </li><li>Struktur: Selbständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise </li><li>Fähigkeiten: Kenntnisse in gängigen MS Office Programmen und die Bereitschaft neue Systeme kennenzulernen </li><li>Kommunikation: Mündliche wie schriftliche Kommunikation – lösungsorientiert und verbindlich </li><li>Flexibilität: Bereitschaft zur Übernahme von Rufbereitschaften – nachts und an Wochenenden</li></ul><h2>Vorteile bei SPITZKE</h2><ul><li>Finanzielle Sicherheit: Im System Bahn geht die Arbeit nie aus und gute Fachkräfte finden hier hervorragende berufliche Aussichten. Aus diesem Grund ist es für uns auch selbstverständlich, Ihren wertvollen Beitrag leistungsgerecht zu vergüten</li><li>Mitarbeitendenberatung: Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen Sie vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen.</li><li>SPITZKE FONDS e. V.: Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können.</li><li>Individuelle Förderung: Ihre Entwicklung ist unser Ziel: Gemeinsam gestalten wir Ihren individuellen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen und unseren Möglichkeiten. Unsere eigene SPITZKE AKADEMIE arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand.</li><li>Abwechslungsreiche Projekte: Wir bauen Bahnhöfe, elektrifizieren oder sorgen für den Speed auf Deutschlands Hochgeschwindigkeitsstrecken. Langweilig wird es nie – das garantieren wir Ihnen!</li><li>Sonderkonditionen: Neben Ihrer leistungsgerechten Vergütung können Sie bei uns auf zahlreiche finanzielle Zusatzleistungen zurück‐ greifen, die das Leben an vielen Stellen leichter machen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Susanne SchrammSPITZKE SEGVZ Berlin SüdMärkische Allee 39/4114979 GroßbeerenTelefon:+49 33701 901-20248

Disponent (m/​w/​d) im Eisenbahnverkehr

<h2>DAS UNTERNEHMEN</h2>Celonic ist eine "Pure Play" Biologics Contract Development Manufacturing Organization (CDMO). Celonic hat es sich zur Aufgabe gemacht, seine Kunden, in erster Linie kleine bis große Biotech-Unternehmen, dabei zu unterstützen, lebensrettende und -verbessernde Medikamente unter Einsatz innovativer Bioprozesstechnologien der nächsten Generation effektiv auf den Markt zu bringen. Celonic verfügt über ein hochmodernes Entwicklungs- und Innovationszentrum in Basel, Schweiz (Hauptsitz), sowie über klinische und kommerzielle GMP-Produktionsanlagen in Heidelberg, Deutschland. Gegenwärtig arbeiten mehr als 500 hochqualifizierte Mitarbeiter bei Celonic. Aufgrund der Expansion des Unternehmens ist Celonic auf der Suche nach engagierten und qualifizierten Mitarbeitern.<h2>DIE POSITION</h2>Als IT-Netzwerkadministrator (w/m/d) betreuen Sie unsere Netzwerkinfrastruktur am Standort Heidelberg, konfigurieren und verwalten die Netzwerkkomponenten und halten sie auf dem neuesten Stand. Außerdem übernehmen Sie das Troubleshooting, lösen netzwerkbezogene Probleme und unterstützen Projekte mit modernen Netzwerkdiensten und -designs. Nicht zuletzt übernehmen Sie regelmäßige Rufbereitschaftsdienste und berichten direkt an unseren CIO in Basel.IHR VERANTWORTUNGSBEREICH<ul><li>GMP-konformer Betrieb und kontinuierliche Weiterentwicklung unserer globalen Netzwerkinfrastruktur – inklusive Switches, Firewalls, Proxys, DNS, DDoS und NACKonfiguration und Verwaltung von Netzwerkkomponenten wie LAN, WAN, Routing, Switching, DNS/DHCP – auch per Skript</li><li>Troubleshooting und Lösung netzwerkbezogener Probleme (User Support)</li><li>Unterstützung von (Produktions-)Projekten mit modernen Netzwerkdesigns – in enger Abstimmung und Zusammenarbeit mit anderen Infrastrukturteams</li><li>Umsetzung von netzbezogenen Projekten als technische Leitung und Lösungsarchitekt</li><li>Erstellung und Pflege von Dokumentationen zu Netzwerkdiensten, Netzwerkdesigns und Betriebshandbüchern</li><li>Teilnahme an Rufbereitschaftsdiensten (On-Call-Support) im Wechsel mit Ihren Kollegen</li></ul><h2>STELLENANFORDERUNGEN</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (w/m/d) für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation, z. B. Studium der Informatik / Wirtschaftsinformatik</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Konzeption, Implementierung und Administration von Netzwerkinfrastrukturen im pharmazeutischen, GMP-regulierten Umfeld</li><li>Wünschenswert: erfolgreiche Zertifizierung als CCNA, CCNP, CCSA und/oder CCSE bzw. vergleichbare Zertifizierungen anderer Hersteller</li><li>Erfahrung im Einsatz von ITIL-Methoden im IT Service Management</li><li>Teamgeist, hohe Kundenorientierung sowie eine proaktive Herangehensweise</li><li>Fließende Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse</li></ul><h2>WARUM CELONIC?</h2><ul><li>Gemeinsam auf das Leben der Patienten Einfluss nehmen</li><li>Biotechnologie ist ein attraktiver, wachstumsstarker Sektor mit beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Celonic bietet ein multinationales, vielfältiges Arbeitsumfeld</li><li>Wir sind stolz, ein Pionier der "Next Generation” in Fertigungstechnologien zu sein</li><li>Celonic ist im Familienbesitz: unternehmerisch und mit kurzen Kommunikationswegen</li><li>Heidelberg ist ein großartiger Ort zum Leben, zur Freizeitgestaltung und zum Arbeiten im Herzen Europas</li></ul><h2>HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte füllen Sie unser Bewerbungsformular mit den entsprechenden Unterlagen, Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung aus.Celonic Deutschland GmbH &amp; Co. KGHuman ResourcesCzernyring 2269115 Heidelberg<a href="https://www.celonic.com/" target="_blank">https://www.celonic.com/</a>

IT-Netzwerkadministrator (w/m/d) Operatives Netzwerkmanagement | Monitoring | GMP

<h2>Über uns:</h2>Die IGEMA GmbH ist ein mittelständisches, international tätiges Unternehmen mit Hauptsitz in Münster/Westf. und weiteren Standorten in Bielefeld, Fort Pierce, FL (USA) und Pune (Indien). Wir entwickeln, fertigen und vertreiben weltweit Mess- und Regelprodukte für Anwendungen in verfahrenstechnischen Industrieanlagen, intelligente Test- und Diagnosesysteme für die Sicherheit von Nutzfahrzeugen und Landmaschinen, robuste Sensorlösungen für präzise Messungen im Maschinenbau sowie innovative Lösungen für elektronische Themen aus allen Bereichen der Industrie.Zur Verstärkung unserer Teams an unserem Standort in Münster/Westf. suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen qualifizierten und engagiertenMitarbeiter Versand, Export und Zollwesen (m/w/d)in Voll- oder Teilzeit<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Erstellung und Bearbeitung von Versand- und Frachtdokumenten (auch See-/ Luftfracht)</li><li>Zollabwicklung Import / Export über die Software ATLAS</li><li>Termingerechte Beauftragung von Speditionen, Planung und Überwachung der Termintreue</li><li>Daten- und Informationsaustausch mit internationalen Kunden und Transportdienstleistern</li><li>Planung und Einkauf von Verpackungsmaterial sowie Mithilfe beim Verpacken und Verladen der Ware</li></ul><h2>Deine Qualifikation und Talente:</h2><ul><li>Ausbildung als Sachbearbeiter Export, Speditionskaufmann (m/w/d) oder vergleichbare kaufm. Ausbildung</li><li>Berufserfahrung in der Export- und Zollabwicklung erforderlich</li><li>strukturierte, effektive und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit, Engagement und Zuverlässigkeit</li><li>ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung</li><li>versierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen</li><li>gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>selbstständige Tätigkeit in einem internationalen Team, sowie umfassende Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li><li>eine Vollzeitanstellung mit langfristiger Perspektive und einen sicheren Arbeitsplatz</li><li>wachstumsorientiertes, inhabergeführtes Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li><li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>modernes, ansprechendes Arbeitsumfeld mit guter öffentlicher Anbindung</li><li>Mitarbeitervorteile über Corporate Benefits und JobRad</li><li>Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge, Vorsorgeuntersuchungen, Zuschuss zum JobTicket etc.</li></ul><h2>Lust auf eine neue Herausforderung?</h2>Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung mit Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung an <a href="mailto:karriere@igema.com" target="_blank">karriere@igema.com</a> oder an IGEMA GmbH, Antwerpener Str.1, 48163 Münster.Du hast Fragen zur Stelle oder zum Bewerbungsprozess? Alica Junklewitz, Personalreferentin, Tel.: 02501-9242-220<a href="http://www.igema.com" target="_blank">www.igema.com</a>In unseren Texten verzichten wir allein aus Gründen der Lesbarkeit auf eine geschlechtsspezifische Differenzierung. Gemeint sind stets alle Geschlechter.

Mitarbeiter Versand, Export und Zollwesen (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Wir sind ein traditionsreiches Familienunternehmen und befassen uns seit über 90 Jahren mit der Entwicklung, Herstellung und dem Vertrieb von Türen. In sechs Produktionsstandorten in Deutschland und Österreich produzieren wir für den Fach-, den Bauelemente- und Baustoffhandel sowie in großem Umfang für den Objekteur hochwertige Türen. Unsere einzigartige Produktpalette aller Arten von Innentüren, Objekttüren und Haustüren wird bundesweit und im angrenzenden Ausland vertrieben. Unser inhabergeführtes Familienunternehmen setzt auf kontinuierliches, gesundes Wachstum, kompromisslose Qualität und die Innovationskraft der vielen langjährigen Mitarbeiter.An unserem Standort D-91555 Feuchtwangen suchen wir ab sofort eine/nSCHREINER BZW. HOLZMECHANIKER(M/W/D) FÜR UNSERE TÜREN- UND ZARGENFERTIGUNG<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie arbeiten eigenverantwortlich innerhalb eines engagierten Teams in unserer modernen Fertigung und begleiten mit Ihrem handwerklichen Können die jeweiligen Fertigungsprozesse</li><li>Termingerechte Bereitstellung der produzierten Teile</li><li>Laufende Qualitätskontrolle</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Schreiner / Tischler oder Holzmechaniker</li><li>Selbstständige und qualitätsorientierte Arbeitsweise</li><li>Freude am Arbeiten im Team</li><li>Sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise</li><li>Hohes Maß an Engagement</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Interessantes abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit sehr guter Teamatmosphäre in einem soliden, langfristig orientierten Familienunternehmen</li><li>Leistungsgerechtes marktkonformes Gehalt je nach beruflicher Qualifikation und Erfahrung</li><li>Zahlung von Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li><li>... und noch vieles mehr, das wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch vorstellen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Sie sind interessiert?Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Eintrittsdatum und Gehaltsvorstellung und Standort per Post, E-Mail (bitte PDF-Dateien) oder direkt über unser Bewerbungsformular. Für Vorabinformationen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.Köhnlein GmbH Heribert-Unfried-Str. 8-10 74597 Stimpfach +49 (0) 7967 / 154 - 0<a href="mailto:bewerbung@koehnlein-tueren.de" target="_blank">bewerbung@koehnlein-tueren.de</a><a href="http://www.koehnlein-tueren.de" target="_blank">www.koehnlein-tueren.de</a>

Schreiner / Tischler / Holzmechaniker (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Willkommen bei der Ingenieurgesellschaft Nordwest, der IGNW!Wir sind als Ingenieurinnen und Ingenieure Profis rund um alle Themen aus dem Ingenieurbau sowie der Vermessung und Geoinformation – an 10 Standorten in ganz Deutschland. Seit über 45 Jahren vertrauen unsere Kunden, überwiegend öffentliche Auftraggeber sowie große Unternehmen aus der Privatwirtschaft, bei nationalen Projekten auf unsere Planung.Unsere über 350 Mitarbeitenden bauen auf uns als einen starken Partner für die gemeinsame Zukunft.<h2>Hier hast du einen Plan</h2><ul><li>Du planst verschiedene Verkehrsanlagen wie z. B. klassifizierte Straßen, Erschließungsstraßen und auf Liegenschaften</li><li>Du entwickelst gemeinsam mit deinem Team Infrastrukturmaßnahmen für kommunale und private Auftraggeber</li><li>Bei uns kannst du deine Erfahrungen in der Projektleitung mit einbringen und dich weiterentwickeln</li></ul><h2>Darauf können wir bauen</h2><ul><li>Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium zum Diplom-Ingenieur im Bereich Bauingenieurwesen (Uni/FH/TU) bzw. Bachelor/Master of Engineering, gerne mit dem Schwerpunkt Infrastruktur oder Verkehrswesen</li><li>Du konntest bereits mehrere Jahre Berufserfahrung sammeln</li><li>Der Umgang mit branchenüblicher Ingenieur-Fachsoftware und MS-Office gehört für dich zur Routine</li><li>Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse, um in deinem Team und mit den Auftraggebern erfolgreich zu kommunizieren</li></ul><h2>IGNW - Warum wir?</h2>Neben einer kollegialen Arbeitsatmosphäre, flachen Hierarchien mit Duz-Kultur und einem wertschätzenden Miteinander bieten wir dir:<ul><li>verantwortungsvolle Tätigkeit und Teamleitung</li><li>Firmenwagen zur privaten Nutzung</li><li>Work-Life-Balance - individuelle Arbeitszeitmodelle &amp; mobiles Arbeiten</li><li>vermögenswirksame Leistungen (30 €/ Monat) und betriebliche Altersvorsorge</li><li>jährliches Gesundheitsbudget (300 €/ Jahr)</li><li>Firmenfitness (Hansefit &amp; Wellpass)</li><li>Fahrradleasing</li><li>Arbeitsplatzbrille</li><li>Coaching &amp; Weiterbildungen - eigene WIR-Akademie</li><li>Mitarbeitenden-Events wie Kanutouren, Grillen im Sommer, After-Work-Cooking und gemeinsame Weihnachtsfeiern</li><li>Zusätzlich verhandelbare Zusatzleistungen, wie z. B. Jobticket, Kita-Zuschuss und Fahrtkostenpauschale</li></ul>

Projektleitung (m/w/d) Verkehrsanlagen

<h2>Über uns</h2>Bei AVANTGARDE verbinden wir Leidenschaft und Expertise, um ein einzigartiges Markenerlebnis zu schaffen. In unseren IQOS-Stores genießen Kunden eine besondere Atmosphäre, in der sie Neues entdecken und individuell beraten werden. Gemeinsam setzen wir uns für erstklassigen Service ein und leben eine Unternehmenskultur, die Teamgeist, Wertschätzung und persönliches Wachstum in den Mittelpunkt stellt.Wir suchen dich als Verkäufer (m/w/d) für unseren IQOS-Store in München.<h2>Deine Aufgaben - Mehr als nur verkaufen</h2>Du bietest Kunden im IQOS-Store ein herausragendes Erlebnis, indem du ihre persönlichen Bedürfnisse erkennst, passende IQOS-Produkte vorstellst und langfristige Begeisterung für unsere Marke schaffst.<ul><li>Kundenberatung &amp; Verkauf: Du gehst proaktiv auf Menschen zu, führst offene Gespräche und hilfst Ihnen herauszufinden, welches Produkt am besten zu ihrem Lifestyle passt</li><li>Kundenbindung &amp; Akquise: Du baust aktiv unser Stamm- und Neukundennetzwerk aus, indem du neue Kunden gewinnst und bestehende langfristig an unsere Marke bindest</li><li>Verkaufsförderung &amp; Marketing: Du setzt Verkaufsförderungs-, Imagemaßnahmen und Marketingaktionen um, die das Bewusstsein für die IQOS-Produkte steigern und den Umsatz fördern</li><li>Warenwirtschaft &amp; Kassenmanagement: Du unterstützt beim Waren-, Lager- und Kassenmanagement und optimierst die Verkaufsfläche für ein einzigartiges Verkaufserlebnis</li><li>Eigenverantwortung &amp; Qualität: Du erledigst Aufgaben gewissenhaft, eigenständig und im Einklang mit unserem Qualitätsstandard</li></ul><h2>Dein Profil - Das bringst du mit</h2><ul><li>Freude daran, Kunden individuell zu beraten und ihnen ein besonderes Einkaufserlebnis zu bieten</li><li>Hohe Motivation, Teamgeist und eine serviceorientierte Arbeitsweise, um den Verkaufserfolg aktiv mitzugestalten</li><li>Offenheit, Teamgeist und Freude daran, Menschen zu begeistern</li><li>Zuverlässigkeit und Bereitschaft, Neues zu lernen</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch</li></ul><h2>Deine Benefits - Das erwartet dich</h2><ul><li>Vergütung: Ein faires Grundgehalt von 2.800€ bis 3.100€ plus eine leistungsabhängige Provision</li><li>Wertgutschein- System Belonio: Ein attraktives Gutscheinprogramm, einlösbar bei fast allen großen deutschen Einzelhändlern</li><li>Mitarbeitervorteile: Rabatte in Bereichen wie Shopping, Reisen und Freizeit, sodass du auch privat von tollen Angeboten profitieren kannst</li><li>Schulungen: Produktschulungen, Verkaufstrainings und individuelle Unterstützung direkt auf der Fläche</li><li>Karrierechancen: Entwicklungsperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld</li></ul><h2>Kontaktinformationen</h2>Hast du noch weitere Fragen? Dann melde dich gerne direkt bei Stefan Le (<a href="mailto:stefan.le@avantgarde.de" target="_blank">stefan.le@avantgarde.de</a>) Klingt spannend?Dann werde Teil unseres Teams und bewirb dich jetzt bei AVANTGARDE für unseren IQOS-Store! Uns reicht für die Bewerbung dein Lebenslauf.Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

IQOS-Verkäufer (m/w/d) Store

<h2>Über uns</h2>Vertrauen und Selbstvertrauen sind die Grundlage für Bildung und erfolgreiches Lernen. Die katholischen freien Schulen in der Diözese Rottenburg-Stuttgart bilden eine starke Gemeinschaft unterschiedlicher Schularten. Offen, innovativ und orientiert am Menschen gestalten wir das Lernen an den über 90 Schulen, davon 30 in eigener Trägerschaft. Die Schulen um fassen die verschiedensten Schularten. In ihnen werden mehr als 25.000 Kinder und Jugendliche unterrichtet.Im Rahmen einer Nachfolgeregelung mit Dienstsitz in Rottenburg am Neckar suchen wir im Auftrag unseres Kunden Sie als<h3>Steuerfachwirt/in, Bilanzbuchhalter/in oder vergleichbare Qualifikation (m/w/d)</h3>in Vollzeit oder Teilzeit in Absprache<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Erstellen von Jahresabschlüssen nach HGB sowie Zusammenarbeit mit dem Wirtschaftsprüfer</li><li>Erstellung und Vorstellung von Wirtschafts- und Budgetplänen und Budgetcontrolling</li><li>Unterstützung und Beratung der Schulen und Einrichtungen bei betriebswirtschaftlichen und steuerlichen Fragestellungen</li><li>Erstellung von Abrechnungen gegenüber Gemeinden, Regierungspräsidien und dem Land Baden-Württemberg</li><li>Beantragung und Abrechnung von Fördermitteln</li><li>Abwicklung und Verbuchung von debitorischen und kreditorischen Geschäftsvorfällen</li><li>Zusammenarbeit mit einem engagierten und motivierten Team</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Steuer- oder Verwaltungsbereich mit mehrjähriger fundierter Erfahrung in der kaufmännischen Buchhaltung nach HGB</li><li>Initiative, Einsatzfreude, Engagement, Teamfähigkeit, selbstständiges Arbeiten und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere gute Excel-Kenntnisse</li><li>Bereitschaft zur Einarbeitung in die verwendeten Programme sowie zur Fort- und Weiterbildung</li><li>Sie sind Mitglied einer christlichen Kirche (ACK-Arbeitsgemeinschaft christlicher Kirchen)</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit zum Wohle unserer Schülerinnen und Schüler</li><li>Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz</li><li>Ein interessantes und sehr vielseitiges Aufgabengebiet</li><li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige Fortbildungsangebote</li><li>Zuschuss zum ÖPNV-Ticket</li><li>Zusätzliche Absicherung über die Zusatzversorgungskasse</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen. Gerne gibt Ihnen Frau Hoffmann vorab weitere Informationen – auch am Wochenende. Selbstverständlich wird Ihre Bewerbung absolut vertraulich behandelt. Bitte senden Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen über unser Onlinebewerbersystem oder per E-Mail.BHO Personalberatung GmbHLeitzstr. 45, 70469 Stuttgart Telefon: 0711-49066313 | Mobil: 0172 7321159 <a href="mailto:kontakt@bho-personalberatung.dewww.bho-personalberatung.de" target="_blank">kontakt@bho-personalberatung.dewww.bho-personalberatung.de</a>

Sachbearbeiter/in für die Finanzabteilung Steuerfachwirt/in, Bilanzbuchhalter/in oder vergleichbare Qualifikation m/w/d

<h2>ÜBER UNS</h2>Bei Flossbach von Storch kümmern wir uns mit 400 Mitarbeitenden um das Vermögen von etwa einer Million Menschen – unabhängig davon, wie groß es ist. Unsere Verantwortung ist stets die gleiche: ihr Vermögen zu schützen und langfristig mehr daraus machen. Damit sie ihr Leben nach den eigenen Vorstellungen gestalten können.Zur Verstärkung unseres Teams Corporate Development am Standort Köln suchen wir einen Senior Projektmanager (m⁠/⁠w⁠/⁠d), der durch eigene Impulse die dauerhafte Zukunftsfähigkeit unserer Geschäftsbereiche mitgestaltet. Mit der Leidenschaft, Menschen und Ideen miteinander zu verbinden.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Übergreifende Projektmanagementverantwortung für die Konzeption und Realisierung großer komplexer Projekte bzw. Programme mit starkem Technologie-Bezug zur Stärkung der Zukunftsfähigkeit der Geschäftsabläufe</li><li>Effektive Steuerung und Befähigung interdisziplinärer Projektteams unter gezieltem Einsatz agiler Methoden</li><li>Förderung einer engen Verzahnung zwischen Business und IT als Enabler (m⁠/⁠w⁠/⁠d) für erfolgreiche und nachhaltige Transformationsprozessen</li><li>Aktive Gestaltung von Change-Prozessen bei technischen Transformationen</li><li>Regelmäßiger Austausch mit dem Top-Management (CxO-Level) und Einbindung relevanter Stakeholder in Entscheidungs- und Umsetzungsprozesse</li><li>Analyse und Verdichtung komplexer Themen zu klaren Handlungsempfehlungen sowie prägnante Aufbereitung entscheidungsreifer Vorlagen für Vorstand und Führungsgremien</li><li>Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung des Corporate Development im Unternehmen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Qualifikation: Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrungen: Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Projekt- und Programmmanagement, idealerweise mit Beratungshintergrund, nachweisliche Erfahrung in der verantwortlichen Steuerung komplexer IT-Projekte an der Schnittstelle von Fach- und IT-Seite sowie im Einsatz agiler Methoden, Vorerfahrungen in der Financial-Services-Industrie wünschenswert</li><li>Kenntnisse: Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Stärke sowie die Fähigkeit, komplexe Themen zu strukturieren und in klare Handlungsempfehlungen zu übersetzen</li><li>Darüber hinaus: Souveränes Auftreten und Kommunikationsstärke im Umgang mit Stakeholdern auf allen Ebenen, insbesondere mit dem Top-Management; hohe Eigeninitiative und Ergebnisorientierung kombiniert mit der Fähigkeit, Transformationen aktiv zu gestalten sowie Business und IT wirkungsvoll zu verbinden</li><li>Sprachen: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Unser TeamUnser 9-köpfiges Corporate-Development-Team treibt die Weiterentwicklung unseres Unternehmens voran, indem wir Fragestellungen zur strategischen und produktspezifischen Ausrichtung bearbeiten sowie relevante strategische Initiativen und Projekte in Konzeption und Umsetzung steuern und begleiten. Besonders spannend ist die inhaltliche Vielfalt, die starke Vernetzung sowie die hohe Visibilität beim Senior Management und Group Executive Board.<h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Erfolgreiches, inhabergeführtes Unternehmen mit schnellen Entscheidungswegen und langfristigem Fokus</li><li>Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen</li><li>Ausgeprägter Team- und Netzwerkgedanke</li><li>Strukturiertes Onboarding sowie fachliche und methodische Trainings</li><li>Persönliche Weiterentwicklungsperspektive</li><li>Vielfältige Arbeitgeberleistungen: Deutschlandticket, Mitarbeitenden-Restaurant, Sportangebote und vieles mehr</li></ul><h2>Ihre Bewerbung</h2>Wir freuen uns über das Hochladen Ihrer aussagefähigen Onlinebewerbung, direkt über unsere Karriereseite!Wir sind für Sie da. 
 Janine Winterberg 
 Recruiting &amp; Employer Branding <a href="mailto:karriere@fvsag.com" target="_blank">karriere@fvsag.com</a> 
 Telefon +49 221 33 88-604Flossbach von Storch SE 

 Ottoplatz 1 
 50679 KölnJetzt bewerben

Senior Projektmanager / Transformation Delivery Corporate Development (m/w/d)

Baubeauftragter Fernwärme (m/w/d)Experten für die InfrastrukturDie 100-prozentige Stadtwerke-Tochter Stadtwerke Karlsruhe Netzservice GmbH kümmert sich darum, dass Energie und Trinkwasser sicher und zuverlässig zu den Netzkundinnen und -kunden kommen. Sie ist Netzbetreiber für Strom und Gas sowie technischer Dienstleister für Wassernetze und Baudienstleister für das Fernwärmenetz. Sie erfüllt zudem die Aufgaben einer staatlich anerkannten Prüfstelle für Strom, Gas, Wasser und Wärme. Weitere Dienstleistungen für Unternehmen und die Bürgerschaft Karlsruhes sind das Erfassen von Zählerständen, die Zusammenarbeit mit Strom-, Gas- und Wasserinstallateuren sowie die Bereitstellung von Plänen für Unternehmen, die Arbeiten im Boden durchführen wollen.Ihre Aufgaben <ul><li>Sie unterstützen die Fernwärme Planung in der Planungsphase </li><li>Sie beauftragen und koordinieren die Ausführung von Suchschlitzen in der Planungsphase. </li><li>Sie prüfen die von der Fernwärme Planung erstellten Kostenberechnungen </li><li>Sie erstellen projektbezogene Leistungsverzeichnisse für Leitungsbauprojekte im Fernwärmenetz der Stadtwerke Karlsruhe</li><li>Sie koordinieren die Fremd- und Eigenleistungen </li><li>Sie überwachen die Ausführung der Projekte auf Übereinstimmung mit den zur Ausführung genehmigten Unterlagen, dem Bauvertrag sowie den allgemein anerkannten Regeln der Technik und den einschlägigen Vorschriften</li><li>Sie verantworten die Kosten und Termine </li><li>Sie erstellen die Aufmaße über die erbrachten Leistungen unserer Auftragnehmer mit anschließender sachlicher Rechnungsprüfung</li><li>Sie nehmen die Leistungen und Lieferungen unserer Auftragnehmer ab </li></ul>Ihr Profil <ul><li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Techniker (w/m/d) oder Meister (w/m/d) aus dem Bereich Bauwesen, Maschinenbau, Versorgungstechnik bzw. Verfahrenstechnik oder haben ein Studium in den vorgenannten Fachrichtungen erfolgreich abgeschlossen</li><li>Berufserfahrung in der Projektleitung, Bauüberwachung und/oder Bauoberleitung von Leitungsbauprojekten vor allem im Rohrleitungsbau und Kenntnisse im Umgang mit ERP-, GIS- Dokumentations- und Ausschreibungssoftware sind von Vorteil</li><li>Den versierten Umgang mit gängiger Software wie MS Office setzen wir voraus </li><li>Sie verfügen idealerweise auch über SAP-Kenntnisse </li><li>Sie haben ein ausgeprägtes, kaufmännisches Verständnis </li><li>Analytisches Denkvermögen, Planungs- und Organisationstalent zeichnen Sie aus </li><li>Hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit </li><li>Sie arbeiten gerne im Team und haben ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten</li></ul>Unser AngebotWir bieten Ihnen ein interessantes, anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabenfeld in einem motivierten Team, ein flexibles Arbeitszeitmodell, eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TV-V, moderne Bürowelten und umfangreiche Sozialleistungen sowie eine attraktive Altersvorsorge.Bewerben Sie sich jetzt!Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inklusive Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer finanziellen Vorstellungen über unser Onlineformular.Eingruppierung der StelleDie Stelle bietet je nach Qualifikation und Berufserfahrung maximal Entwicklungsmöglichkeiten bis Entgeltgruppe 10 TV-V (Tarifvertrag Versorgungsbetriebe).Noch Fragen? Wir sind gerne da!

Baubeauftragter Fernwärme (m/w/d)

Rohrnetzmeister Gas/Wasser (Springermeister) (m/w/d)Experten für die InfrastrukturDie 100-prozentige Stadtwerke-Tochter Stadtwerke Karlsruhe Netzservice GmbH kümmert sich darum, dass Energie und Trinkwasser sicher und zuverlässig zu den Netzkundinnen und -kunden kommen. Sie ist Netzbetreiber für Strom und Gas sowie technischer Dienstleister für Wassernetze und Baudienstleister für das Fernwärmenetz. Sie erfüllt zudem die Aufgaben einer staatlich anerkannten Prüfstelle für Strom, Gas, Wasser und Wärme. Weitere Dienstleistungen für Unternehmen und die Bürgerschaft Karlsruhes sind das Erfassen von Zählerständen, die Zusammenarbeit mit Strom-, Gas- und Wasserinstallateuren sowie die Bereitstellung von Plänen für Unternehmen, die Arbeiten im Boden durchführen wollen.Ihre Aufgaben <ul><li>Sicherstellung der Umsetzung von Entstörungsmaßnahmen im Gas- und Wasserrohrnetz unter Einhaltung technischer und wirtschaftlicher Rahmenbedingungen</li><li>Fachliche Verantwortung auf der Baustelle, insbesondere hinsichtlich technischer Durchführung, Qualitätsüberwachung und Arbeitssicherheit</li><li>Eigenständige Planung, Organisation und Durchführung von betrieblichen Aufgaben im Gas- und Wassernetz</li><li>Betriebsführungen im Gas- und Wassernetz für Dritte </li><li>Kundenkontakt und Beratung vor Ort zu technischen Fragen der Gas- und Wasserversorgung</li><li>Einsatz in der Rufbereitschaft als Bereitschaftsdienstleitung </li><li>Vertretung und Unterstützung der Bezirksmeister mit Personalverantwortung für 14 bzw. 10 Mitarbeiter</li><li>Durchführen von organisatorischen Tätigkeiten und Sonderaufgaben für den Netzbetrieb</li></ul>Ihr Profil / Dein Profil<ul><li>Abgeschlossene Meisterausbildung im Bereich Rohrnetzmeister </li><li>Fundierte Kenntnisse der DVGW-Regelwerke </li><li>Fahrerlaubnis der Klasse B </li><li>Berufserfahrung in der Gas-/Wasserversorgung </li><li>SAP-Kenntnisse sind von Vorteil </li><li>Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen für den sicheren Betrieb </li><li>Sehr hohes Maß an Sicherheitsbewusstsein und Zuverlässigkeit </li><li>Souveränes selbstkontrolliertes Auftreten auch in Ausnahmesituationen </li><li>Gewissenhaftes, selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten </li><li>Hohe Flexibilität, auch außerhalb der Regelarbeitszeit </li><li>Spaß am kooperativen Mitgestalten im starken und vertrauten Team </li></ul>Unser AngebotWir bieten Ihnen ein interessantes, anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabenfeld in einem motivierten Team, ein flexibles Arbeitszeitmodell, eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TV-V, moderne Bürowelten und umfangreiche Sozialleistungen sowie eine attraktive Altersvorsorge.Bewerben Sie sich jetzt!Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inklusive Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer finanziellen Vorstellungen über unser Onlineformular.Eingruppierung der StelleDie Stelle bietet je nach Qualifikation und Berufserfahrung maximal Entwicklungsmöglichkeiten bis Entgeltgruppe 10 TV-V (Tarifvertrag Versorgungsbetriebe).Noch Fragen? Wir sind gerne da!

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