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<p>Die Firmengruppe Schütz Dental steht für innovative Zahnmedizin und den Complete Digital Workflow. Wir sind weltweit marktführend in Herstellung und Vertrieb von dentaler CAD- / CAM-Technologie, Implantaten und High-Tech-Chemie. Und das hat seinen Grund: Es ist die Leistung unserer gut 100 engagierten Mitarbeiter, durch die wir überzeugen, egal ob es um die hohe Qualität unserer Produkte oder um unseren Service geht.</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen motivierten und engagierten </p><p><strong>Teamleiter Auftragsabwicklung (m/w/div.)</strong></p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Leitung Ihres Teams</li><li>Koordination und Überwachung der Arbeitsabläufe</li><li>Betreuung der Kunden bei allen kaufmännischen Fragen mit dem eigenen Team</li><li>Administrative Tätigkeiten, wie z. B. Rechnungserstellung, Verwalten der Stammdaten</li><li>Mitorganisation von Messen</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene <strong>kaufmännische Berufsausbildung</strong> oder <strong>vergleichbare Qualifikation</strong></li><li>Berufserfahrung, idealerweise mit erster Führungsverantwortung</li><li>Organisationstalent und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Eigenverantwortliche und praktische Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und gleichzeitig Durchsetzungsstärke</li><li>Hohe Eigenmotivation und Macherqualitäten</li><li>Zwischenmenschliches Geschick</li><li>In dieser Position sind keine Fremdsprachenkenntnisse erforderlich</li></ul><h2>Das erwartet Sie:</h2><ul><li>Ein krisensicherer Arbeitsplatz in der Boom-Branche Medizintechnik</li><li>Ein abwechslungsreiches und spannendes Aufgabengebiet</li><li>Ein angemessenes Einkommen</li><li>Ein teamorientiertes Betriebsklima in einem dynamischen Unternehmen</li></ul><h2>Kontakt:</h2><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Schicken Sie uns einfach Ihre Unterlagen (ein Anschreiben ist nicht unbedingt erforderlich), Ihren Gehaltswunsch und Ihren Eintrittstermin per Post, per E-Mail oder noch bequemer direkt über unser Online-Formular.</p><p>Für Fragen steht Ihnen Hartmut Achenbach vorab gerne zur Verfügung. <strong>Wir freuen uns auf Sie.</strong></p><p><strong>Hartmut Achenbach</strong><br>Telefon: 06003 814-550<br><a href="mailto:bewerbung@schuetz-dental.de" target="_blank">bewerbung@schuetz-dental.de</a><br><a href="http://www.schuetz-dental.de" target="_blank">www.schuetz-dental.de</a></p><p> Schütz Dental GmbH • Dieselstr. 5-6 • 61191 Rosbach <br> Tel. +49 (0) 6003 814-0 • Fax +49 (0) 6003 814-906 <br><a href="http://www.schuetz-dental.de" target="_blank">www.schuetz-dental.de</a> • <a href="mailto:info@schuetz-dental.de" target="_blank">info@schuetz-dental.de</a></p>

Teamleiter Auftragsabwicklung (m/w/div.)

<p> Die WOLF Verpackungsmaschinen GmbH mit Sitz in Lich-Birklar ist ein erfolgreiches mittelständisches Maschinenbauunternehmen mit ca. 140 Mitarbeitenden. Wir konstruieren und bauen anspruchsvolle und maßgeschneiderte Verpackungsmaschinen mit modernster Steuerungs- und Antriebstechnik für Unternehmen im In- und Ausland. Als Teil der Unternehmensgruppe TPG – The Packaging Group, einem Zusammenschluss der Traditionsmarken FAWEMA, HDG und WOLF, verfügen wir über einzigartiges Know-How und eine herausragende Technologiebasis am Markt.</p><p> Im Zuge der konstanten Weiterentwicklung suchen wir Sie als:</p><h1> Maschinenbauingenieur / Maschinenbautechniker (m/w/d) als Konstrukteur Maschinenbau / Sondermaschinenbau</h1><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Entwicklung und Konstruktion von Baugruppen und Maschinen nach kundenspezifischen Anforderungen für den Ersatzteil- und Retrofitbereich </li> <li>  Eigenverantwortliche Bearbeitung von Projekten </li> <li>  Erstellung und Anpassung von Einzelteilzeichnungen, Stücklisten, Detail- und Montagezeichnungen </li> <li>  Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit mit dem Vertrieb, unserer Projektierungsabteilung und der Montage </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Maschinenbau oder Ausbildung zum Maschinenbautechniker </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in der Konstruktion im Maschinenbau, idealerweise Sondermaschinenbau </li> <li>  Gute 3D-CAD-Kenntnisse in Solid Works 2020 oder vergleichbarem Programm </li> <li>  Kenntnisse im ERP System Pro Alpha wären wünschenswert </li> <li>  Pneumatische und elektrische Kenntnisse sind von Vorteil </li> <li>  Teamfähigkeit, Flexibilität, Kommunikationsstärke, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><p> Sie finden bei uns eine vielseitige und verantwortungsvolle Position mit persönlicher Entwicklungsmöglichkeit in einem sympathischen und offenen Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen. Zusätzlich bieten wir Ihnen:</p><ul> <li>  Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens </li> <li>  Fitnessstudio und weitere attraktive Gesundheitsangebote </li> <li>  Modernes Arbeiten in internationalen, mittelständischen Strukturen </li> <li>  Flexible Arbeitszeitgestaltung, zusätzliche freie Tage sowie die Möglichkeit Remote zu arbeiten </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Angebot diverser Gesundheitsmaßnahmen, beispielsweise Fitnessstudio und Bikeleasing </li> <li>  Bezuschusste betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Gesellige und sportliche Firmenevents </li></ul><h3> Sind Sie interessiert?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit – bevorzugt über unser Bewerbungsformular an uns senden.</p><p> Wolf <br> Verpackungsmaschinen GmbH <br> Bettenhäuser Straße 3 <br> 35423 Lich-Birklar, Germany</p><p> <a href="http://www.wolf-pack.de" target="_blank">www.wolf-pack.de</a> <br> <a href="mailto:karriere@wolf-pack.de" target="_blank">karriere@wolf-pack.de</a></p>

Maschinenbauingenieur / Maschinenbautechniker (m/w/d) als Konstrukteur Maschinenbau / Sondermaschinenbau

<h3> SEEDAMM-INDUSTRIEDIENST GmbH</h3><p> Die SEEDAMM-INDUSTRIEDIENST GmbH mit Dienstsitz in Bad Homburg v. d. Höhe betreut als Dienstleistungsunternehmen verschiedene im Günther-Quandt-Haus ansässige Holding- und Servicegesellschaften sowie Stiftungen in personellen, bautechnischen und allgemeinen Fragen. Der IT-Bereich ist in diesem Zusammenhang für die komplette Ausstattung und Betreuung der ca. 130 PC-Arbeitsplätze und der Server verantwortlich.</p><p> Zur Erweiterung und Verstärkung unseres Teams suchen wir in Vollzeit schnellstmöglich einen</p><h1> Cloud &amp; System Engineer (m/w/d)</h1><p> Ihre Tätigkeitsschwerpunkte sind:</p><ul> <li>  Betreuung der hausinternen IT-Infrastruktur mit Clients, Windows- und Linux-Servern – meist virtuell – sowie die Netzwerkinfrastruktur mit Switches und Firewalls </li> <li>  Installation, Konfiguration, Administration von Windows- und Linux-Systemen sowie Switchen und Storage-Systemen </li> <li>  Gute Kenntnisse von Virtualisierung mit VMware vSphere </li> <li>  Idealerweise besitzen Sie bereits Erfahrungen mit Microsoft Azure, Entra ID, MS Office 365, Exchange </li> <li>  Unterstützen bei der Planung und Durchführung von IT-Projekten, z.B. bei der Migration, Erweiterung oder Optimierung unserer Infrastruktur </li> <li>  Anwendersupport bei allen Fragestellungen zur IT </li> <li>  Dokumentation und Bearbeitung von Kundenanfragen bzw. Störungsmeldungen sowie Analyse und Behebung auftretender Störungen an Hard- und Software </li></ul><p> Ihr Profil ist:</p><ul> <li>  Sie haben eine Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) mit Schwerpunkt Systemintegration oder ein Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation aus dem IT-Bereich abgeschlossen </li> <li>  Sie haben mehrjährige Erfahrung in der Administration und im Betrieb von IT-Services </li> <li>  Als IT-Allrounder haben Sie gute bis sehr gute Kenntnisse im Microsoft-Umfeld (Active Directory, Exchange Server, SQL Server, Windows Server 2016 / 2019 / 2022, Windows 10/11) </li> <li>  Sie besitzen gute Kenntnisse im Bereich IT-Security und in Netzwerktechniken </li> <li>  Sie sind ein Teamplayer mit Eigeninitiative und sind es gewohnt, eigenverantwortlich, kunden- und serviceorientiert zu arbeiten </li> <li>  Sie besitzen ein sicheres Auftreten und die Bereitschaft zur ständigen Weiterentwicklung </li> <li>  Fließende Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind Grundvoraussetzung </li></ul><p> Unser Angebot:</p><ul> <li>  Arbeiten in einem kleinen, aber sehr qualifiziertem Team </li> <li>  Hohe Eigenverantwortung sowie viel Raum für Kreativität und Eigeninitiative </li> <li>  Hands-on-Mentalität </li> <li>  Kontinuierliche Weiterbildung </li> <li>  Eine auf Dauer angelegte Zusammenarbeit mit einer sehr attraktiven leistungsorientierten Vergütung inklusive einer betrieblichen Altersversorgung </li> <li>  Die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten (Homeoffice) </li> <li>  Überstunden werden vergütet oder in Freizeit ausgeglichen </li> <li>  Ein sehr gutes Betriebsrestaurant mit frischen, gesunden Lebensmitteln sowie kostenlose Parkplätze und die Möglichkeit eines Fahrradleasings runden unser Angebot ab </li></ul><p> Haben Sie Interesse?</p><p> Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an:</p><p> SEEDAMM-INDUSTRIEDIENST GmbH <br> Frau Katrin Konradi <br> Seedammweg 55 I 61352 Bad Homburg v. d. Höhe <br> E-Mail: <a href="mailto:VAKANZ2419@GQH.DE" target="_blank">VAKANZ2419@GQH.DE</a></p><p> Für Fragen steht Frau Konradi unter der Telefonnummer 06172 404-324 zur Verfügung.</p><p> Unsere Informationen zum Datenschutz für Bewerber finden Sie hier: EU-DSGVO-Informationsschreiben</p>

Cloud & System Engineer (m/w/d)

<h2> Für unsere private Pflegeeinrichtung mit <br> 79 Plätzen in familiärer Atmosphäre suchen <br> wir ab sofort zur Erweiterung unseres Teams:</h2><h1> Pflegefachkraft (m/w/d)</h1><p> Abgeschlossene Berufsausbildung und Anerkennung zur <br> Pflegefachkraft | Spaß am Umgang mit Menschen</p><h2> Teilzeit und Vollzeit</h2><h3> Aufgaben:</h3><ul> <li>  Pflegerische Versorgung nach den Wünschen und Bedürfnissen unserer Bewohnerinnen und Bewohner </li> <li>  Medizinische Versorgung nach Vorgaben der ärztlichen Verordnung </li> <li>  Digitale Dokumentation </li> <li>  Austausch mit Angehörigen, Ärzten und Kliniken </li> <li>  Frühdienst 6.30–14.00 Uhr / Spätdienst 13.30–20.00 Uhr / Nachtdienst 21.00–7.00 Uhr </li></ul><h3> Erwartung:</h3><ul> <li>  Positive Einstellung </li> <li>  Freundliche und ausgeglichene Art </li> <li>  Teamfähigkeit </li> <li>  Liebevoller Umgang mit pflegebedürftigen Menschen </li></ul><h3> Unser Angebot:</h3><ul> <li>  Abwechslungsreiche Tätigkeit an einem modern eingerichteten Arbeitsplatz </li> <li>  Flexible Dienstpläne </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Positives, familiäres Arbeitsklima </li> <li>  Kollegen, die Hand in Hand arbeiten </li> <li>  Gesundheitsförderung durch Firmenfitness HANSEFIT </li> <li>  Sehr angemessene Vergütung mit Zulagen </li></ul><p> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung an:</p><p> Seniorenpflegeheim Löhlbacher Hof GmbH | Heimleitung Silke Wickert | Wildunger Str. 2 <br> 35114 Löhlbach | <a href="mailto:HL@loehlbacher-hof.de" target="_blank">HL@loehlbacher-hof.de</a> | <a href="http://www.loehlbacher-hof.de" target="_blank">www.loehlbacher-hof.de</a> | Tel. 06455 9140</p>

Pflegefachkraft (m/w/d)

<h2> Für unsere private Pflegeeinrichtung <br> mit 79 Plätzen in familiärer Atmosphäre <br> suchen wir ab sofort zur Erweiterung <br> unseres Teams:</h2><h1> Pflegehilfskraft (m/w/d)</h1><p> Ungelernt | Quereinsteiger | Spaß am Umgang mit Menschen</p><h2> Teilzeit und Vollzeit</h2><h3> Aufgaben:</h3><ul> <li>  Hilfestellung bei der Versorgung unserer Bewohner </li> <li>  Unterstützung bei der Grundpflege, Mobilität, Essen  <br>  und ganz normalen alltäglichen Dingen </li> <li>  Digitale Dokumentation • Frühdienst 6.30–14.00 Uhr / Spätdienst 13.30–20.00 Uhr / Nachdienst 21.00–7.00 Uhr </li></ul><h3> Erwartung:</h3><ul> <li>  Positive Einstellung </li> <li>  Freundliche und ausgeglichene Art </li> <li>  Teamfähigkeit </li> <li>  Liebevoller Umgang mit pflegebedürftigen Menschen </li></ul><h3> Unser Angebot:</h3><ul> <li>  Abwechslungsreiche Tätigkeit an einem modern eingerichteten Arbeitsplatz • Flexible Dienstpläne </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten • Positives, familiäres Arbeitsklima • Kollegen, die Hand in Hand arbeiten </li> <li>  Gesundheitsförderung durch Firmenfitness HANSEFIT </li> <li>  Sehr angemessene Vergütung mit Zulagen </li></ul><p> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung an:</p><p> Seniorenpflegeheim Löhlbacher Hof GmbH | Heimleitung Silke Wickert | Wildunger Str. 2 <br> 35114 Löhlbach |    <a href="mailto:HL@loehlbacher-hof.de" target="_blank">HL@loehlbacher-hof.de</a> | <a href="http://www.loehlbacher-hof.de" target="_blank">www.loehlbacher-hof.de</a> | Tel. 06455 9140</p>

Pflegehilfskraft (m/w/d)

<p> Für unseren Unternehmensbereich "Zentrale Dienste“ suchen wir einen <br></p><h1> Referenten Learning &amp; Development (m/w/d)</h1><p> Der Einsatz kann an unserer Geschäftsstelle in Darmstadt oder Gießen erfolgen. Es handelt sich bei dieser Position um eine Vollzeitstelle, welche prinzipiell teilbar ist.</p><h4> Die ekom21</h4><p> Die ekom21 ist ein renommiertes Technologieunternehmen im Bereich IT-Komplettlösungen für den öffentlichen Dienst. Als das größte BSI-zertifizierte IT-Dienstleistungsunternehmen in Hessen, mit einem umfassenden Produkt- und Dienstleistungsportfolio, betreuen wir über 500 Kunden mit 29.000 Anwender*innen. Unsere über 720 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in Gießen, Kassel und Darmstadt haben im Jahr 2022 einen Umsatz von 300 Millionen Euro erwirtschaftet. Das Lösungsportfolio der ekom21 reicht von Hardware- und Softwarelösungen bis hin zu maßgeschneiderten Beratungsleistungen.</p><h4> Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten</h4><ul> <li>  Sie führen Bedarfsanalysen zur systematischen Ermittlung des Entwicklungsbedarfs unserer Mitarbeitenden bzw. definierter Zielgruppen durch </li> <li>  Sie konzipieren neue und pflegen vorhandene Lernangebote, z.B. Live-(Online-)Trainings, E-Learnings und/oder Blended-Learning-Szenarien, wählen passende Trainingsanbieter für die Umsetzung aus und pflegen die entsprechenden Kurse in unserem Learning Management System </li> <li>  Sie konzipieren und moderieren Workshops und Beteiligungsformate und erproben dabei auch neue (agile) Methoden und Präsentationstechniken </li> <li>  Mitarbeitenden stehen Sie beratend zu kollektiven oder individuellen Entwicklungsmaßnahmen und Weiterbildungsangeboten zur Seite </li> <li>  Neben Ihren Aufgaben in der Personalentwicklung begleiten Sie unseren hausinternen Kulturentwicklungsprozess mit Change- und Beteiligungsformaten für alle Zielgruppen innerhalb der ekom21 </li> <li>  Sie unterstützen bei der Strukturierung und Optimierung der bereichsinternen Prozesse sowie an den Nahtstellen zu anderen Organisationseinheiten </li></ul><p> Die Höhe der Bezahlung orientiert sich an einem Entgelt bis zu EG 11 TVöD (VKA) und wird vorbehaltlich einer endgültigen individuellen Bewertung und der persönlichen Qualifikation erfolgen.</p><h4> Ihre Bewerbung</h4><p> Die ekom21 – KGRZ Hessen gewährleistet die berufliche Gleichstellung von allen Geschlechtern. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. ekom21 – KGRZ Hessen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.</p><p> Wir bitten Sie, Ihre Bewerbung mit vollständigen Unterlagen über unsere Karriereseite vorzunehmen und von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail abzusehen.</p><h4> Arbeiten bei ekom21</h4><p> Als familienfreundliches Unternehmen steht der Mensch im Mittelpunkt unseres Handelns. ekom21 unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, indem flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten realisiert werden. Einen hohen Stellenwert nimmt auch unser umfangreiches betriebliches Gesundheits- sowie Weiterbildungsmanagement ein.</p><h4> Was Sie mitbringen</h4><ul> <li>  Ein abgeschlossenes Studium, beispielsweise im Bereich Psychologie, der BWL mit Schwerpunkt Personal(-entwicklung), Medien- oder Wirtschaftspädagogik, der Erwachsenenbildung oder vergleichbare Qualifikation aufgrund einschlägiger Berufserfahrung in den o.g. Themenfeldern </li> <li>  Idealerweise verfügen Sie über eine Zusatzqualifikation als Trainer*in, systemische Organisationsentwickler*in o.ä. </li> <li>  Sie haben mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung, bestenfalls auch in Change- und Transformationsprojekten </li> <li>  Sie konnten Ihre methodischen und didaktischen Kenntnisse in der Konzeption und Umsetzung von Lernangeboten bereits erfolgreich anwenden </li> <li>  Sie verfügen über Erfahrung in der Anwendung (agiler) Moderations- und Präsentationstechniken (Planung und Durchführung von Workshops, Trainings und Informationsveranstaltungen) </li> <li>  Umfassende MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Excel sowie PowerPoint und Outlook), IT-Affinität und idealerweise Erfahrungen im Umgang mit einem LMS runden Ihr Profil ab </li> <li>  Sie zeichnen sich durch eine hohe Hands-on-Mentalität und selbstständige Arbeitsweise aus, verfügen über eine hohe Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit und vernetzen sich gerne und zielgerichtet mit relevanten Schnittstellen </li> <li>  Und Sie bringen eine hohe Kunden- und Serviceorientierung, Humor und einen kreativen Gestaltungswillen mit </li> <li>  Idealerweise Grundkenntnisse der DSGVO und/oder Vergabeverfahren </li></ul><h4> Das bieten wir Ihnen</h4><ul> <li>  Maßnahmen zur Gesundheitsförderung </li> <li>  Kostenfreies Deutschlandticket als Jobticket </li> <li>  Fahrrad-Leasing über die ekom21 </li> <li>  Mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten </li> <li>  Jährlich verbindliche Mitarbeiter-Gespräche </li> <li>  Strukturierte Einarbeitung </li> <li>  Eine offene Unternehmenskultur </li> <li>  Eine vertrauensvolle, familiäre Arbeitsatmosphäre </li> <li>  Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Umfangreiche Sozialleistungen </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge über die ZVK </li></ul><h4> Ihre Ansprechpartnerin</h4><p> Bei Fragen zum organisatorischen Ablauf wenden Sie sich bitte an: <br></p><p> Frau Michaela Irmscher <br> ekom21 – KGRZ Hessen <br> Körperschaft des öffentlichen Rechts <br> Robert-Bosch-Straße 13 <br> 64293 Darmstadt <br> <a href="mailto:michaela.irmscher@ekom21.de" target="_blank">michaela.irmscher@ekom21.de</a> <br> <br></p><p> Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen, die nicht über das Bewerberportal B-ITE bei uns eingehen, sondern per Post oder E-Mail an uns gerichtet sind, von uns auf elektronischem Wege gespeichert und bearbeitet werden. Sofern Sie hiermit nicht einverstanden sind, ist es erforderlich, mittels einer persönlich unterschriebenen Erklärung dieser Speicherung zu widersprechen. Uns per E-Mail zugehende diesbezügliche Erklärungen erfüllen nicht das Kriterium einer rechtsverbindlich abgegebenen Willenserklärung. Die gespeicherten Daten werden 90 Tage nach erfolgter Absage gelöscht.</p><p> Die ekom21 – KGRZ Hessen ist zertifiziert nach ISO 27001 auf der Basis von IT Grundschutz durch das Bundesamt für Sicherheit in der Informationstechnik</p><p> © 2018 by ekom21 – KGRZ Hessen, Körperschaft des öffentlichen Rechts, Marketing/V2 Gießen, Mittelhessen. Alle Rechte vorbehalten.</p>

Referent Learning & Development (m/w/d)

<p> Für unseren Unternehmensbereich "Zentrale Dienste" suchen wir einen <br></p><h1> Personalsachbearbeiter (m/w/d)</h1><p> Der Einsatz kann an unserer Geschäftsstelle in Darmstadt oder Gießen erfolgen. Es handelt sich bei dieser Position um eine Teilzeitstelle mit 25 Stunden wöchentlich.</p><h4> Die ekom21</h4><p> Die ekom21 ist ein renommiertes Technologieunternehmen im Bereich IT-Komplettlösungen für den öffentlichen Dienst. Als das größte BSI-zertifizierte IT-Dienstleistungsunternehmen in Hessen, mit einem umfassenden Produkt- und Dienstleistungsportfolio, betreuen wir über 500 Kunden mit 29.000 Anwender*innen. Unsere über 720 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in Gießen, Kassel und Darmstadt haben im Jahr 2022 einen Umsatz von 300 Millionen Euro erwirtschaftet. Das Lösungsportfolio der ekom21 reicht von Hardware- und Softwarelösungen bis hin zu maßgeschneiderten Beratungsleistungen.</p><h4> Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten</h4><ul> <li>  Sie übernehmen eigenständig die Personalbetreuung entlang des gesamten Employee Lifecycles gemeinsam mit unseren Personalreferenten (m/w/d) </li> <li>  Dazu gehört insbesondere:  <ul>   <li>    Erstellung von sämtlichen Zusatz- und Arbeitsverträgen   </li>   <li>    Bearbeitung von Angelegenheiten zu Mutterschutz und Elternzeit   </li>   <li>    Generierung von diversen Auswertungen in Loga   </li>   <li>    Anfertigung von Einstellungsunterlagen   </li>   <li>    Zeugniserstellung   </li>   <li>    Unterstützung bei Recruiting- und Onboarding-Maßnahmen   </li>   <li>    Personalaktenführung   </li>  </ul> </li> <li>  Sie sorgen für die Beteiligung des Personalrats, der Gleichstellungsbeauftragten sowie Schwerbehindertenvertretung in Mitbestimmungs- bzw. Mitwirkungsangelegenheiten </li> <li>  Sie wirken bei der Etablierung, Optimierung und Umsetzung von HR-Prozessen &amp; Projekten mit </li> <li>  Sie übernehmen in Vertretung auch Aufgaben rund um das Thema Ausbildung </li></ul><p> Die Höhe der Bezahlung orientiert sich an einem Entgelt bis zu EG 9b TVöD (VKA) und wird vorbehaltlich einer endgültigen individuellen Bewertung und der persönlichen Qualifikation erfolgen.</p><h4> Ihre Bewerbung</h4><p> Die ekom21 – KGRZ Hessen gewährleistet die berufliche Gleichstellung von allen Geschlechtern. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. ekom21 – KGRZ Hessen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.</p><p> Wir bitten Sie, Ihre Bewerbung mit vollständigen Unterlagen bis zum 29.09.2024 über unsere Karriereseite vorzunehmen und von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail abzusehen. Wir möchten Sie zudem im Vorfeld darüber informieren, dass das Auswahlverfahren voraussichtlich am 07.10.2024 in Darmstadt stattfinden wird.</p><h4> Arbeiten bei ekom21</h4><p> Als familienfreundliches Unternehmen steht der Mensch im Mittelpunkt unseres Handelns. ekom21 unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, indem flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten realisiert werden. Einen hohen Stellenwert nimmt auch unser umfangreiches betriebliches Gesundheits- sowie Weiterbildungsmanagement ein.</p><h4> Was Sie mitbringen</h4><ul> <li>  Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r bzw. eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht, insbesondere der Tarifverträge im öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) sowie des Hessischen Personalvertretungsgesetzes (HPVG) </li> <li>  Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung, vorzugsweise im öffentlichen Dienst </li> <li>  Ausbildereignung nach AEVO wünschenswert </li> <li>  Kenntnisse in P&amp;I Loga3 wünschenswert </li> <li>  Freude am Einsatz von IT-Techniken (IT-Affinität) </li> <li>  Hohe Service- und Dienstleistungsorientierung </li> <li>  Selbstständige und gut strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Hohes Verantwortungsbewusstsein </li></ul><h4> Das bieten wir Ihnen</h4><ul> <li>  Maßnahmen zur Gesundheitsförderung </li> <li>  Kostenfreies Deutschlandticket als Jobticket </li> <li>  Fahrrad-Leasing über die ekom21 </li> <li>  Mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten </li> <li>  Jährlich verbindliche Mitarbeiter-Gespräche </li> <li>  Strukturierte Einarbeitung </li> <li>  Eine offene Unternehmenskultur </li> <li>  Eine vertrauensvolle, familiäre Arbeitsatmosphäre </li> <li>  Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Umfangreiche Sozialleistungen </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge über die ZVK </li></ul><h4> Ihre Ansprechpartnerin</h4><p> Bei Fragen zum organisatorischen Ablauf wenden Sie sich bitte an: <br></p><p> Frau Michaela Irmscher <br> ekom21 – KGRZ Hessen <br> Körperschaft des öffentlichen Rechts <br> Robert-Bosch-Straße 13 <br> 64293 Darmstadt <br> <a href="mailto:michaela.irmscher@ekom21.de" target="_blank">michaela.irmscher@ekom21.de</a> <br> <br> <br> <br></p><p> Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen, die nicht über das Bewerberportal B-ITE bei uns eingehen, sondern per Post oder E-Mail an uns gerichtet sind, von uns auf elektronischem Wege gespeichert und bearbeitet werden. Sofern Sie hiermit nicht einverstanden sind, ist es erforderlich, mittels einer persönlich unterschriebenen Erklärung dieser Speicherung zu widersprechen. Uns per E-Mail zugehende diesbezügliche Erklärungen erfüllen nicht das Kriterium einer rechtsverbindlich abgegebenen Willenserklärung. Die gespeicherten Daten werden 90 Tage nach erfolgter Absage gelöscht.</p><p> Die ekom21 – KGRZ Hessen ist zertifiziert nach ISO 27001 auf der Basis von IT Grundschutz durch das Bundesamt für Sicherheit in der Informationstechnik</p><p> © 2018 by ekom21 – KGRZ Hessen, Körperschaft des öffentlichen Rechts, Marketing/V2 Gießen, Mittelhessen. Alle Rechte vorbehalten.</p>

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

<p> Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams ab sofort eine</p><h2> <h1>  Bürokraft (m/w/d) für allgemeine Bürotätigkeiten </h1> <br> in Teil- oder Vollzeit – mit flexibler Arbeitszeit –</h2><h3> Voraussetzungen:</h3><ul> <li>  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Microsoft Office – Excel + Word </li> <li>  Belastbarkeit/Zuverlässigkeit </li></ul><p> Ihre Bewerbung senden Sie bitte per Mail an: <a href="mailto:info@edo-gmbh.de" target="_blank">info@edo-gmbh.de</a></p><h2> EDO GESELLSCHAFT FÜR TROCKENBAU MBH <br> Carl-Zeiss-Straße 1 | 63477 Maintal</h2>

Bürokraft (m/w/d) für allgemeine Bürotätigkeiten

<p> Die Heid Hebegeräte GmbH &amp; Co. KG wurde im Jahr 1997 gegründet und hat sich auf die Vermietung, Wartung und Montage von Baulastenaufzügen und Transportbühnen spezialisiert. Aber auch Sonderkonstruktionen wie Materialabsetzbühnen und Treppentürme gehören zu unserem Angebot.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Eintrittstermin einen</p><h1> Gerüstbauer/Gerüstbauhelfer (m/w/d )</h1><h3> Das ist lhr Aufgabengebiet:</h3><ul> <li>  Montage und Demontage von Material- und Baulastenaufzügen, Treppentürmen und Materialabsetzbühnen </li> <li>  Be- und Entladen der Transportfahrzeuge </li> <li>  Beihilfe bei der lnstandhaltung der Aufzüge </li> <li>  Allgemeine Lagerhaltungsarbeiten </li> <li>  Reinigung der Aufzüge und Fahrzeuge </li></ul><h3> Das bieten wir:</h3><ul> <li>  5-Tage-Woche mit 38 Wochenstunden </li> <li>  abwechslungsreiches Arbeiten in einem kleinen Team </li> <li>  ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer guten Bezahlung </li> <li>  kostenfreie Firmenparkplätze </li> <li>  monatlicher Essensgutschein </li> <li>  erforderliche Schutz- und Arbeitsausrüstung </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  Berufserfahrung im Gerüstbau oder einem vergleichbaren Bereich bzw. die Bereitschaft, sich in ein neues, spannendes Aufgabengebiet einzuarbeiten </li> <li>  Schwindelfreiheit auch in der Höhe </li> <li>  Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Führerschein der Klasse B </li> <li>  Hohe körperliche Belastbarkeit </li></ul><p> Eine Einarbeitung ist möglich. <br> Besuchen Sie uns gerne auf unserer Website unter: <br> <a href="http://www.heid-hebegeraete.de" target="_blank">www.heid-hebegeraete.de</a></p><p> Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, gerne per Mail: info@ heidhebegeraete.de</p><p> Heid Hebegeräte GmbH &amp; Co. KG, 61137 Schöneck <br> Telefon 0 61 87 – 20 777 28</p>

Gerüstbauer/Gerüstbauhelfer (m/w/d )

<h1> TECHNISCHER VERTRIEBSMITARBEITER / ACCOUNT MANAGER (M/W/D)</h1><p> Vertriebsgebiet: Nordbayern, Hessen, neue Bundesländer <br> Bereich: Magnetspanntechnik / Sondermaschinenbau</p><p> SAV – power. people. passion. Unsere Leidenschaft gehört seit 1984 perfekt durchdachten Spannlösungen für Branchen wie Maschinenbau, Automobilindustrie, Erneuerbare Energien, Medizintechnik, Luft- und Raumfahrt, Stahlbau sowie Werkzeug- und Formenbau. Teilen Sie diese Begeisterung mit uns und unterstützen Sie unser ca. 80-köpfiges Team als Technischer Vertriebsmitarbeiter/ Account Manager (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Magnetspanntechnik dabei, nationale Kunden für unsere Produkte zu begeistern. Wir freuen uns auf Ihre Power, Ihre Erfahrung und Ihre Ideen. Es erwarten Sie spannende Aufgaben in einem innovativen, mittelständischen Unternehmen, in dem das Persönliche großgeschrieben wird.</p><h2> Ihre Aufgaben umfassen insbesondere:</h2><ul> <li>  Ermittlung von Kundenbedürfnissen durch Führen regelmäßiger Beratungs- und Verkaufsgespräche </li> <li>  Planung, Initiierung, Abstimmung, Steuerung, Durchführung und Überwachung der eigenen Marketing- und Vertriebsaktivitäten inkl. Lead-Generierung im eigenen Vertriebsgebiet </li> <li>  Ausarbeitung, Präsentation und Durchsprache von kundenspezifischen Angeboten (inkl. Preiskalkulation nach Rahmenvorgaben) </li> <li>  Analyse des Verkaufsgebietes durch Marktbeobachtung und Wettbewerbsanalyse </li> <li>  Dokumentation der Verkaufsaktivitäten und Kundendaten </li> <li>  Controlling der eigenen Marketing-/ Verkaufsaktivitäten und Erstellung von Forecasts </li> <li>  Unterstützung bei der Entwicklung von branchenübergreifenden Vertriebs- und Verkaufsstrategien </li> <li>  Mitwirkung bei der Bearbeitung von Kundenreklamationen </li></ul><h2> Das bringen Sie mit:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene techn. Berufsausbildung mit Weiterqualifizierung zum Techniker/ Meister (m/w/d), techn. orientiertes Studium oder vergleichbare Qualifizierung </li> <li>  Mind. 3 Jahre Berufserfahrung im Projektvertrieb von technischen Produkten (idealerweise in der Spanntechnik für Werkstückspannung) in einem mittelständischen Unternehmen </li> <li>  Idealerweise Marktkenntnisse und/oder Kontakte zu Kunden im Bereich Maschinenbau, Werkzeug-/ Formenbau, Präzisionsteilefertigung, zerspanende Fertigung, Automotive oder Stahlbau </li> <li>  Ausgeprägtes technisches Verständnis und gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse </li> <li>  Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und idealerweise Anwenderkenntnisse in einem ERP-System und einem CRM-Tool </li> <li>  Kunden-/ serviceorientiertes und unternehmerisches Denken und Handeln </li> <li>  Ausgeprägte Eigeninitiative, Ergebnis- und Leistungsorientierung </li> <li>  Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke </li> <li>  100%ige Reisebereitschaft innerhalb des eigenen Vertriebsgebietes (Nordbayern, Hessen, neue Bundesländer und definierter Kundenkreis in Österreich) </li> <li>  Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse </li></ul><h2> Das erwartet Sie bei uns:</h2><ul> <li>  Anspruchsvolle, zukunftsorientierte Tätigkeit </li> <li>  Unbefristete Festanstellung (Vollzeit; 40 Std./Woche) </li> <li>  Wahlmöglichkeit zwischen mobiler Arbeit und Tätigkeit vor Ort in Nürnberg </li> <li>  Kollegiales Arbeitsklima in einem motivierten Team </li> <li>  Flache Hierarchien in einem familiären, mittelständischen Arbeitsumfeld </li> <li>  Möglichkeit, Ideen einzubringen und das Arbeitsumfeld mitzugestalten </li> <li>  Firmenwagen auch zur privaten Nutzung </li> <li>  Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  30 Urlaubstage im Jahr </li> <li>  Mitarbeiter-Benefits (z.B. kostenlose Getränke, Rabatte/ Sonderkonditionen bei namhaften Herstellern und Marken, betriebliche Gesundheitsförderung) </li> <li>  Kostenlose, firmeneigene Parkplätze direkt am Haus </li></ul><h2> Hört sich das für Sie gut an?</h2><p> Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und nächstmöglichen Eintrittstermin per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@sav.de" target="_blank">bewerbung@sav.de</a>.</p><p> Kontakt:</p><p> Ihr Kontakt für alle Fragen rund um Ihre Bewerbung bei der SAV GmbH ist: Frau Alexandra Heubuch, SAV GmbH, Human Resources, Gundelfinger Str. 8, 90451 Nürnberg, Telefon +49 911 9483-48</p><p> SAV GmbH <br> Gundelfinger Str. 8 | 90451 Nürnberg <br> +49 911 9483-48 | <a href="mailto:bewerbung@sav.de" target="_blank">bewerbung@sav.de</a> | <a href="http://www.sav.de" target="_blank">www.sav.de</a></p>

Technischer Vertriebsmitarbeiter / Account Manager (m/w/d) Bereich: Magnetspanntechnik / Sondermaschinenbau

<h1> Technischer Leiter (m/w/d)</h1><h2> Wir stellen ein</h2><h2> Technischer Leiter für <br> Anlagen- und Aufbereitungstechnik (m/w/d)</h2><p> Als Teil der Unternehmensgruppe Naumann ist die K+B Kies und Beton GmbH mit Sitz in Erfurt, ein thüringen- und hessenweit agierendes Familienunternehmen. Wir sind in den Bereichen Transportbeton, mineralische Baustoffe, Betonpumpen und Baustofflogistik aktiv.</p><h3> WIR BIETEN IHNEN</h3><p> Die aktive Mitwirkung am Wachstum unserer Kieswerke und Steinbrüche, eine sichere Zukunft und einen spannenden Arbeitsplatz in unserer Unternehmensgruppe</p><ul> <li>  Motiviertes, dynamisches Team </li> <li>  Positives Arbeitsklima </li> <li>  Flache Hierarchien </li> <li>  Aufstiegsmöglichkeiten </li> <li>  Leistungsgerechte Vergütung </li> <li>  Firmenwagen </li> <li>  Mobiles Arbeiten </li></ul><h3> IHRE AUFGABEN</h3><ul> <li>  Planung von Fertigungsstätten bzw. Anlagen im Rahmen vorgegebener Konzeptionen </li> <li>  Betreuung unser Werke und Gewinnungsgeräte in sämtlichen technischen Angelegenheiten </li> <li>  Planung und Überwachung von Instandhaltungsarbeiten </li> <li>  Umsetzung sämtlicher Optimierungsund Umbaumaßnahmen </li> <li>  Korrespondenz mit Ämtern und Behörden </li></ul><h3> IHR PROFIL</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes fachspezifisches Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Berufserfahrung, vorzugsweise im Baugewerbe oder im Bereich mineralische Baustoffe </li> <li>  Sehr gutes praktisches- und technisches Verständnis </li> <li>  Gute PC- und MS- Office Kenntnisse </li> <li>  Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li>  Ein gesundes Maß an Leistungsbereitschaft, Zuverlässigkeit und Selbstorganisation </li></ul><p> Sollten wir Ihr Interesse an der Mitgestaltung eines modernen Familienunternehmens geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und stehen für Rückfragen gerne jederzeit telefonisch zur Verfügung.</p><p> K+B Kies und Beton GmbH <br> Schwerborner Straße 25 <br> 99087 Erfurt</p><p> <a href="mailto:bewerbung@kies-und-beton.eu" target="_blank">bewerbung@kies-und-beton.eu</a> <br> Tel.: 06625 / 101 30</p><p> <a href="http://www.naumann-gruppe.eu" target="_blank">www.naumann-gruppe.eu</a></p>

Technischer Leiter (m/w/d)

<h2>KARRIERE BEI DER TAUNUS SPARKASSE: NAH BEI DE‘ LEUT‘.</h2><p>Mitten im Rhein-Main-Gebiet befindet sich die Taunus Sparkasse, Ihr neuer Arbeitgeber. Unser rund <strong>750-köpfiges Team</strong> erwirtschaftete zuletzt eine Bilanzsumme von über <strong>8 Milliarden Euro</strong>. Aber was uns antreibt, sind die Bürgerinnen und Bürger, Unternehmen und Kommunen unserer Region, die wir mit zuverlässigen Bankdienstleistungen versorgen. Außerdem sind wir ein starker Partner für Vereine sowie für soziale, kulturelle und sportliche Projekte. Kurz: Wir sind eine Bank, die ganz nah an den Menschen ist – eben "nah bei de‘ Leut‘". Auch Sie werden das schnell merken.</p><p>Denn Ihre persönlichen Stärken fördern wir <strong>durch stetige Weiterbildung</strong> und <strong>abwechslungsreiche Projekte</strong>, Ihr Wohlbefinden durch unkompliziertes Miteinander, ausgeglichene <strong>Work-Life-Balance</strong> und die Gewissheit, bei einem sicheren, regionalen Marktführer zu arbeiten.</p><p>Werden Sie</p><p><strong>Trainee ‒ Risikofrüherkennung &amp; Restrukturierung (m/w/d)</strong></p><p>in Bad Homburg bei Frankfurt (Voll-/Teilzeit)</p><p>In unserem 20-köpfigen Team "Risikofrüherkennung und Restrukturierung" widmen wir uns der frühzeitigen Identifizierung und dem effektiven Management von Finanzrisiken. Durch strategische Analysen erkennen wir potenzielle Risikosituationen bereits im Vorfeld und sichern mit unserer Arbeit die langfristige Stabilität der Taunus Sparkasse.</p><h2>Aufgaben, die auf Ihr Können einzahlen:</h2><ul><li>In Ihrem <strong>1,5- bis 2-jährigen Traineeprogramm</strong> verstärken Sie ein engagiertes Team von Expert:innen, das sich mit <strong>Risikoprüfungen</strong> von risikobehafteten Engagements auseinandersetzt.</li><li>Hier gewinnen Sie ein fundiertes Verständnis für die <strong>Risikofrüherkennung, Intensivbetreuung und Restrukturierung</strong>, beurteilen <strong>Bonitäten</strong> und erstellen informative <strong>Analysen</strong> und <strong>Kapitaldienstrechnungen</strong>.</li><li>Bereits während Ihres Traineeships arbeiten Sie als vollwertiges Mitglied unseres Teams und entwickeln mit Ihren Kolleg:innen Handlungsempfehlungen und <strong>risikobegrenzende Maßnahmen</strong> bzw. setzen diese um.</li><li>Selbstverständlich lernen Sie bei uns auch, wie Sie die definierten Maßnahmen und <strong>Termine konsequent verfolgen</strong> und die Ergebnisse <strong>in regelmäßigen Überwachungsbeschlüssen dokumentieren</strong>.</li><li>Mit Ihrem Engagement und Ihren Ideen setzen Sie neue <strong>Impulse</strong> und <strong>unterstützen die positive Entwicklung</strong> unserer Kund:innen auf dem <strong>Weg in die Normalbetreuung der Marktbereiche</strong>.</li></ul><h2>Qualifikationen, die uns begeistern:</h2><ul><li>Unsere Teams wünschen sich Kolleginnen und Kollegen mit <strong>abgeschlossener Berufsausbildung</strong>, <strong>erster Berufserfahrung</strong> und <strong>idealerweise mit abgeschlossenem Studium</strong> oder zertifizierter Weiterbildung.</li><li>Sie bringen <strong>Freude am Umgang mit Menschen</strong> mit und haben eine <strong>hohe Dienstleistungsbereitschaft</strong>.</li><li>Überdurchschnittliche <strong>Einsatzbereitschaft</strong>, strukturiertes sowie planvolles Vorgehen und Erfahrung in der Anwendung des <strong>MS Office Pakets</strong> runden Ihr Profil ab.</li></ul><h2>Benefits, die Sie weiterbringen:</h2><ul><li>Gute Leistung soll sich lohnen. Daher erwartet Sie bei uns ein <strong>attraktives Gehalt</strong> nach <strong>TVöD</strong> sowie zusätzliche <strong>Bonuszahlungen.</strong></li><li>Eine ausgewogene Work-Life Balance. Bei uns können Sie sich (bei Vollzeit) auf eine <strong>39h Woche</strong>, aktuell <strong>32 Tage Urlaub </strong>sowie zusätzlich frei an Silvester und Heiligabend freuen.</li><li>Rundum gut versorgt. Ein nahegelegener <strong>Kita-Betreuungsplatz</strong> für Ihren Nachwuchs ermöglicht Ihnen Familie und Beruf unter einen Hut zu bringen.</li><li>Gut zu erreichen. Wir liegen <strong>zentral in Bad Homburg</strong> und bieten Ihnen <strong>subventionierte Parkplätze </strong>und<strong> ein Job-Ticket</strong>, damit Sie uns sorgenfrei erreichen können.</li><li>Für später Vorsorgen: Bei uns profitieren Sie von <strong>vermögenswirksamen Leistungen</strong> und unsere Berater:innen aus der Mitarbeiterbetreuung stehen Ihnen bei Finanzfragen zu den verschiedenen Anlagemöglichkeiten stets zur Seite. Weiterhin zahlen wir für Sie in die <strong>Zusatzversorgungskasse</strong> monatlich ein. So baut sich über die Zeit eine interessante Zusatzrente für Sie auf.</li><li>Wir richten uns nach Ihnen. Bei uns erwarten Sie <strong>flexible Arbeitszeiten </strong>und die Möglichkeit zum<strong> mobilen Arbeiten.</strong></li><li>Attraktive Räumlichkeiten. Bei uns dürfen Sie sich auf <strong>moderne  Arbeitsplätze </strong>mit höhenverstellbaren Schreibtischen freuen.</li><li>Bringen Sie sich ein. Wir bieten Ihnen viel <strong>Freiraum für eigene Ideen</strong> und unterstützen Sie bei der <strong>fachlichen Weiterentwicklung.</strong></li><li>Die Gesundheit ist das höchste Gut<strong>. </strong>Daher steht Ihnen bei medizinischen Fragen unser <strong>Betriebsarzt </strong>mit Rat und Tat zur Seite.</li><li>Aktiv bleiben. Wir unterstützen Sie bei Ihren sportlichen Vorhaben durch vergünstigte<strong> Sportangebote</strong>, tolle <strong>Mitarbeiter-Rabatte</strong> sowie der Möglichkeit ein <strong>Job-Rad</strong> zu leasen.</li><li><strong>Mitarbeiterkantine</strong> mit abwechslungseichen Leckereien auf unseren Campus in Bad Homburg</li></ul><h2>Klingt das unterm Strich ganz nach Ihnen?</h2><p>Dann bewerben Sie sich einfach. Wir sichten Ihre Bewerbungsunterlagen und laden Sie im positiven Fall direkt zu einem <strong>ersten Vorstellungsgespräch </strong>ein. Sofern dieses positiv verläuft, erwartet Sie <strong>zweites Gespräch</strong> auf unserem Campus in Bad Homburg. Wenn alles passt, dürfen Sie sich anschließend bereits über unsere <strong>Zusage </strong>freuen.</p><p><strong>Das ist mein Job!</strong></p><p>Sollten Sie Fragen zu dieser Stelle oder Ihrem Bewerbungsstatus haben, schreiben Sie uns gerne an <strong><a href="mailto:Personal@tsk.de" target="_blank">Personal@tsk.de</a></strong> zu welchen Terminen wir Sie anrufen dürfen. Wir freuen uns, von Ihnen zu hören!</p><p><strong>Ihre Ansprechpartnerin</strong></p><p><strong>Antonia Schnell<br></strong>Personalmanagement<br>Telefon: 06172 2707 2762</p><p><strong>Taunus Sparkasse</strong><br>Ludwig-Erhard-Anlage 6 + 7<br>61352 Bad Homburg vor der Höhe<br><a href="http://www.taunussparkasse.de" target="_blank">www.taunussparkasse.de</a></p>

Trainee ‒ Risikofrüherkennung & Restrukturierung (m/w/d)

Verkäufer Mode &amp; Textil (m/w/d)<p>Unsere Zielgruppe kennen und studieren wir genau, ihre Wünsche und Bedürfnisse – und du lernst sie persönlich kennen!</p><p>Walbusch ist für Menschen, die das Leben genießen, die aktiv sind und Design mit Funktion verbinden wollen. Wir leben die Beratung und wollen unseren Kund:innen ein Einkaufserlebnis bescheren, dass sie begeistert und sie wiederkommen lässt. Wenn auch du den direkten Kontakt mit unseren Kund:innen genießt, ein Kommunikationstalent bist und den Blick fürs Detail hast, bist du bei uns genau richtig. Es ist nicht nur ein Job, sondern pure Leidenschaft!</p><p><strong>Ort:<br></strong>Bad Homburg</p><p><strong>Arbeitsumfeld:<br></strong>ausschließlich vor Ort</p><p><strong>Art der Stelle:<br></strong>Full-time employee</p><h2>Was dich erwartet</h2><h4><strong>Deine Aufgaben</strong></h4><ul><li>Du berätst unsere Kund:innen jederzeit freundlich, kompetent und serviceorientiert. Durch deine stilsichere Beratung finden unsere Kund:innen das Kleidungsstück, das ihr Herz höherschlagen lässt und mit ihrem Outfit perfekt harmoniert.</li><li>Dabei schaffst du es, deine Kund:innen als Stammkund:innen zu gewinnen und ihnen die Beratung zu schenken, die sie sich wünsche.</li><li>Du setzt unsere Highlights gekonnt in Szene, inspirierst unsere Kund:innen und fühlst dich an der Kasse als auch auf der Verkaufsfläche pudelwohl.</li></ul><h4><strong>Dein Arbeitsumfeld</strong></h4><ul><li>Modern und ansprechend – für unsere Kund:innen: So sollen unsere Filialen aussehen. Daher arbeiten wir gerade daran, möglichst alle Filialen zu modernisieren und auf den neusten Stand zu bringen. LED-Technik, ansprechendes Ambiente und die gewisse Portion Wohlfühl-Charakter sind uns dabei besonders wichtig.</li><li>Auf unsere Kommunikation trifft das ebenso zu, wir tauschen uns auf Augenhöhe aus und leben einen wertschätzenden Umgang zu jeder Tageszeit, an jedem Wochentag und egal auf welcher Position.</li></ul><h4><strong>Dein Team</strong></h4><ul><li>Teamwork makes the Dreamwork – klingt abgedroschen, ist aber so! Wir lassen dich zu keiner Zeit allein im Regen stehen, du arbeitest in unseren kleinen Filialteams (bis zu sechs Kolleg:innen) immer gemeinsam und kannst dich auf deine Filialleitung verlassen, egal worum es geht.</li></ul><h2>Was dich auszeichnet</h2><h4><strong>Deine Qualifikation</strong></h4><ul><li>Wenn es um hochwertige Mode geht, fängt dein Herz an, höher zu schlagen. Dein Fokus sind unsere Kund:innen und dein Ziel ist es, jede:n Einzelne:n bestmöglich zu beraten. Du hast ein Gespür für die Bedürfnisse deiner Mitmenschen und stehst deinem Team auch unterstützend zur Seite.</li></ul><h4><strong>Deine Persönlichkeit</strong></h4><ul><li>Du bist kommunikativ und gehst gerne auf Menschen zu, dabei bist du freundlich, gelassen und souverän. Du bist motiviert und behältst auch in stressigen Zeiten und vor allem bei mehreren Kund:innen gleichzeitig einen guten Überblick.</li><li>Du bist ein absoluter Teamplayer und liebst den Austausch mit deinen Kolleg:innen. Zusammenhalt schreiben wir bei uns groß – und geben dir genau dies auch zurück.</li></ul><h4><strong>Deine Skills</strong></h4><ul><li>Optimalerweise konntest du bereits erste Erfahrungen im direkten Umgang mit Kund:innen sammeln und hast bereits im textilen Einzelhandel gearbeitet - diese Vorerfahrungen sind aber bei uns kein Muss und wir haben ein Herz für Quereinsteiger:innen.</li><li>Höflichkeit, Gelassenheit und eine gute Intuition sind Teil deiner DNA und du beweist Gespür sowohl modisch als auch im Umgang mit Menschen.</li></ul><h2>Deine Benefits</h2><p>- Altersvorsorge</p><p>- Corporate Benefits</p><p>- 6 Wochen Urlaub</p><p>- verschiedene Weiterbildungs-möglichkeiten</p><p>Auf unserer Karriereseite findest du eine Übersicht aller Benefits.</p><h2>Dein Kontakt</h2><p><strong><br>Jessica Strehlow<br>Talent Acquisition Manager<br></strong>01717709609<br><a href="mailto:Jessica.Strehlow@walbusch-gruppe.com" target="_blank">Jessica.Strehlow@walbusch-gruppe.com</a></p><h3>Das ist die Walbusch-Gruppe</h3><p>1934 gegründet, in dritter Generation geführt und dennoch am Puls der Zeit! Unsere Unternehmensgruppe beheimatet drei Marken, zahlreiche Berufsfelder, Tätigkeitsbereiche und über tausend Mitarbeiter:innen.<br>Neben Walbusch zählen hierzu auch unsere Marken Avena sowie Mey &amp; Edlich.</p><p>Als Familienunternehmen wissen wir: Ein Unternehmen ist nur so gut wie seine Mitarbeitenden.</p><p>Werde Teil unserer Gruppe und verbinde Tradition mit Zukunft.</p><p>Weitere Informationen erhältst du auf unserer Karriereseite: <strong>Walbusch-Gruppe</strong></p>

Verkäufer Mode & Textil (m/w/d)

<p>Ref-Nr: 224000043940Bitte in der Bewerbung angeben</p>

CAM-Programmierer (gn)

<h1> Maschinenführer / Anlagenführer (m/w/d)</h1><p> Die KWP GmbH ist ein innovatives und technologieorientiertes Unternehmen. <br> Mit modernsten Produktionseinrichtungen fertigen wir Reinraum- und Pharmaverpackungen für Kunden aus Bereichen der Medizintechnik, Pharmazie, Halbleitertechnologie, Lasertechnologie sowie Luft- und Raumfahrt in höchster Reinheit.</p><p> Zur Unterstützung unseres Wachstums suchen wir am Standort Gründau ab sofort einen technisch orientierten Produktionsmitarbeiter als</p><h2> Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) <br>   Kunststofftechnik </h2><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Einrichten, Bedienen und Überwachen der Produktionseinrichtungen Extrusion im Reinraum Klasse 5, ISO 14644-1 </li> <li>  praktische Arbeitsvorbereitung und Unterstützung der angeschlossenen Abteilung Folienschweißtechnik </li> <li>  Qualitätsüberwachung und EDV-gestützte Dokumentation </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  abgeschlossene Ausbildung zum genannten Beruf oder vergleichbare industriell-, technische Qualifikation </li> <li>  Erfahrung in Bereichen hoher Hygieneanforderungen sind von Vorteil </li> <li>  selbständige, qualitätsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  verantwortungsvolle Zusammenarbeit im Team </li> <li>  Bereitschaft zur Schichtarbeit </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><ul> <li>  zukunftssicherer Arbeitsplatz in Vollzeit </li> <li>  umfangreiche Einarbeitung und Schulung in die Folienextrusion </li> <li>  interne und externe Weiterbildung </li> <li>  abwechslungsreiches Aufgabengebiet </li> <li>  sympathisches Team in einer offenen und dynamischen Unternehmenskultur </li> <li>  28 Tage Urlaub </li> <li>  Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  attraktive Basisvergütung und leistungsorientierte Prämienzahlung </li></ul><p> Bei Interesse an dieser Aufgabe freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der Referenznummer KWP23-016 an: <a href="mailto:a.meza@kwp-gmbh.de" target="_blank">a.meza@kwp-gmbh.de</a></p><p> Sollten Sie weitere Fragen haben, steht Ihnen Frau Alena Meza unter 06051 - 494 404 15 zur Verfügung. <br> Um eine schnelle Bearbeitung sicherzustellen, bitten wir um eine Online-Bewerbung.</p><p> KWP GmbH • Robert-Bosch-Straße 10 • 63584 Gründau</p>

Maschinenführer / Anlagenführer (m/w/d)

<p>Ref-Nr: 48422662Bitte in der Bewerbung angeben</p>

Konstrukteur Brillenoptik (m/w/d)

<p>Ref-Nr: 1118706Bitte in der Bewerbung angeben</p>

Sachbearbeiter Einkauf - Disposition - Produktionsplanung (m/w/d)

<p>Ref-Nr: 224000048176Bitte in der Bewerbung angeben</p>

Online Marketing-Redakteur (w/m/d) Content Creation und PR - Personalmarketing

<p>Ref-Nr: 224000045437Bitte in der Bewerbung angeben</p>

Mitarbeiter (m/w/d) für das Team IT-Steuerung und Services

<p>Ref-Nr: 224000048239Bitte in der Bewerbung angeben</p>

Human Resources Manager / Personalreferent (m/w/d)

<p>Ref-Nr: 13098883-SDEBitte in der Bewerbung angeben</p>

Feinoptiker manuelle Bearbeitung / Lackieren (all genders)

<p>Ref-Nr: 13341079-SDEBitte in der Bewerbung angeben</p>

Assistenz des technischen Leiters und Teamassistenz der technischen Führungskräfte (m/w/d)

<h1> Eventmanagement Assistenz (m/w/d)</h1><p> Du hast kreative Ideen und möchtest diese in europaweiten Veranstaltungen – sowohl online als auch vor Ort – einbringen? Du hast Lust, im Team innovative Konzepte zu entwickeln und eng mit Kolleginnen und Kollegen in unseren europäischen Niederlassungen zusammenzuarbeiten? Bei uns hast Du die Möglichkeit, Deine Stärken voll auszuspielen, Dich weiterzuentwickeln und aktiv die Gestaltung unserer Events zu übernehmen.</p><h2> Deine Benefits:</h2><ul> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Mitarbeiter-Rabatte durch Corporate Benefits </li> <li>  Arbeitgeberzuschuss von 20% zur betrieblichen Altersvorsorge (bAV) </li> <li>  Dienstrad-Leasing </li> <li>  kostenlose Krankenzusatzversicherung ab 4 Jahren Zugehörigkeit </li> <li>  Parkplätze </li> <li>  Abwechslungsreiche Projekte im In- und Ausland </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Unterstützung bei der Planung, Organisation und Umsetzung von internationalen Veranstaltungen </li> <li>  Koordination und Kommunikation mit Kollegen, Dienstleistern, Kunden und Partnern </li> <li>  Übernahme administrativer Aufgaben wie Terminplanung, Reiseorganisation und Vertragsmanagement </li> <li>  Unterstützung des Teams bei der Weiterentwicklung von Konzepten und Ideen für neue Eventformate </li></ul><h2> Das bringst du mit:</h2><ul> <li>  Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten </li> <li>  Hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu managen und auch in stressigen Situationen den Überblick zu behalten </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse in MS Office </li> <li>  Fundierte kaufmännische Kenntnisse </li> <li>  Ausgeprägte Hands-On-Mentalität </li> <li>  Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><p> Klingt spannend? Dann zögere nicht und bewirb dich direkt per Mail unter <a href="mailto:jobs@jarltech.com" target="_blank">jobs@jarltech.com</a> – wir freuen uns auf dich!</p>

Eventmanagement Assistent (m/w/d)

<p>Ref-Nr: 13336717-SDEBitte in der Bewerbung angeben</p>

Kaufmännischer Controller (m/w/d) im Gesundheitswesen

<p> Kompetenz in Frische</p><h3> Ludwig Meyer GmbH &amp; Co. KG</h3><h4> Temperaturgeführte Logistik ist unser Geschäft!</h4><p> Ob Lebensmittel- oder Labortransport – die Distribution empfindlicher Güter ist unsere Spezialität. Über 1.200 Verteilerfahrzeuge haben wir in unserem Familienunternehmen Meyer Logistik täglich im Einsatz, um europaweit u.a. Lebensmittel von Frische-Lagern zu Supermärkten zu transportieren. 2.000 Mitarbeiter*innen geben dafür ihr Bestes, jeden Tag aufs Neue!</p><p> Wenn Sie Ihre Expertise im Personalwesen mit der Dynamik der Logistikbranche verbinden möchten, sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen für unser HR-Team in unserer Firmenzentrale in Friedrichsdorf Verstärkung. Starten Sie bei uns durch als Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit.</p><p> 6.000</p><p> Filialbelieferungen/Tag</p><p> 1.300</p><p> eigene Fahrzeuge</p><p> 300.000</p><p> Kilometer/Tag</p><p> 5,2</p><p> Mio. Haushalte/Tag</p><h1> Personalreferent (m/w/d)</h1><h2> Einsatzort: 61381 Friedrichsdorf</h2><h3> IHR AUFGABENBEREICH:</h3><ul> <li>  Durchführung administrativer Tätigkeiten im HR-Bereich, z. B. der Vertragserstellung </li> <li>  Mitwirkung bei Projekten rund um aktuelle HR-Themen </li> <li>  Auswahl sowie Betreuung unserer Auszubildenden </li> <li>  Entwicklung von Maßnahmen zur Weiterbildung unserer Mitarbeiter </li> <li>  Auswahl geeigneter Schulungsdienstleister (extern sowie In-House) </li></ul><h3> DAS SOLLTEN SIE MITBRINGEN:</h3><ul> <li>  Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung </li> <li>  Berufserfahrung im Bereich HR / Personal </li> <li>  Ausgeprägter Teamgedanke sowie Kunden- und Dienstleistungsorientierung </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS-Office </li> <li>  Eine strukturierte und präzise Arbeitsweise </li> <li>  Erfahrungen im Bereich Arbeitsrecht wünschenswert </li></ul><h3> DAS KÖNNEN SIE VON UNS ERWARTEN:</h3><ul> <li>  Zukunftssicherer und unbefristeter Arbeitsplatz in Teilzeit </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Home Office </li> <li>  Kostenfreie Mitgliedschaft im ortsansässigen Sportzentrum </li> <li>  Attraktive Mitarbeiterangebote bei regionalen Anbietern sowie diversen Online Shops </li> <li>  Kostenlose ausreichende Parkplatzmöglichkeiten sowie die Möglichkeit der Nutzung von Ladesäulen für E-Autos mit vergünstigtem Stromtarif </li> <li>  Auch bei uns gibt’s täglich frisches Obst, aber auch Schokolade, verschiedene Kaltgetränke und ganz viel Kaffee (und Tee) aufs Haus </li></ul><h3> SO ERREICHEN SIE UNS:</h3><p> Per Mail unter <a href="mailto:bewerbung@meyer-logistik.com" target="_blank">bewerbung@meyer-logistik.com</a>, telefonisch unter 06175-4000 100 oder über Whatsapp unter 0176-190 90 888.</p><p> Bitte senden Sie uns im Fall einer Papierbewerbung nur Kopien ohne Plastikhüllen o. Ä., da keine Rücksendung erfolgt. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.</p><p> Ludwig Meyer GmbH &amp; Co. KG</p><p> Ludwig-Meyer-Str. 2-4 | 61381 Friedrichsdorf | <a href="http://www.meyer-logistik.com" target="_blank">www.meyer-logistik.com</a></p>

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