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Willkommen bei der Talentschmiede AG! Als Windows Administration (m/w/d) bei uns erwartet Dich mehr als nur ein Job: Du wirst Teil eines internationalen Teams von IT-Spezialisten, der nicht nur die technologischen Herausforderungen von heute meistern, sondern auch die Zukunft der Cloud-Technologien aktiv gestaltet.
Warum Talentschmiede AG?
Innovative Projekte und modernste Technologien: Arbeite an spannenden AI-Projekten mit den neuesten Technologien in einem dynamischen und innovativen Umfeld. Wir bieten Dir die Möglichkeit, Dich mit modernsten AI-Technologien auseinanderzusetzen und führende Lösungen zu entwickeln.
Teamorientierte Unternehmenskultur: Du wirst Teil eines motivierten und kollaborativen Teams, das Wert auf eine offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung legt.
Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Wir setzen uns für Deine kontinuierliche Weiterbildung ein.
 Tätigkeiten
Wir suchen dich als Windows Administrator (m/w/d) für unseren Standort in Frankfurt mit der Flexibilität, hybrid z. B. im Home-Office, tätig zu sein.

Deine Aufgaben:
<ul>
<li>Installation, Konfiguration und Betrieb von Windows-Servern und -Systemen: Du bist verantwortlich für die Bereitstellung, Konfiguration und den laufenden Betrieb von Windows-basierten Servern und Systemen, um eine stabile und leistungsfähige IT-Infrastruktur sicherzustellen.</li>
<li>Überwachung und Wartung von Windows-Netzwerken und -Servern: Du überwachst kontinuierlich die Performance und Verfügbarkeit unserer Windows-basierten Netzwerke und Server. Du führst regelmäßige Updates und Patches durch, behebst Fehler und löst technische Probleme, um eine hohe Systemverfügbarkeit zu gewährleisten.</li>
<li>Verwaltung von Benutzerkonten und Zugriffsrechten in Active Directory: Du verwaltest und konfigurierst Benutzerkonten, Zugriffsrechte und Gruppenrichtlinien in Active Directory. Du stellst sicher, dass Berechtigungen korrekt und sicher eingerichtet sind, um die Integrität und Sicherheit der IT-Umgebung zu gewährleisten.</li>
<li>Implementierung und Überwachung von Backup- und Wiederherstellungsstrategien: Du entwickelst und implementierst Strategien für Datensicherung und -wiederherstellung. Du überwachst diese Prozesse, um die Datensicherheit und -integrität zu gewährleisten und Ausfallzeiten zu minimieren.</li>
<li>Automatisierung von Aufgaben und Prozessen: Du identifizierst wiederkehrende Aufgaben und automatisierst diese mithilfe von Skripting-Tools wie PowerShell. Durch die Automatisierung steigerst du die Effizienz im Systemmanagement und reduzierst manuelle Fehler.</li>
<li>Integration und Verwaltung von Windows-Diensten: Du arbeitest an der Integration und Verwaltung kritischer Windows-Dienste wie Exchange Server, SQL Server und anderen Anwendungen. Du sorgst dafür, dass diese Dienste nahtlos funktionieren und die Gesamtleistung der IT-Infrastruktur unterstützen.</li>
</ul>
 Anforderungen
Must-have:
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung: Du hast eine fundierte akademische Grundlage in Informatik, Informationstechnologie oder einem verwandten Fachgebiet. Alternativ bringst du gleichwertige praktische Erfahrungen und Qualifikationen mit, die dir tiefgehende Kenntnisse in der IT-Administration vermitteln.</li>
<li>Erfahrung in der Verwaltung von Windows-Systemen: Du hast bereits praktische Erfahrungen in der Installation, Konfiguration und Verwaltung von Windows-Servern und -Systemen gesammelt. Dein Wissen umfasst die Betreuung von Windows-Diensten und die Optimierung von Windows-Umgebungen in Unternehmensnetzwerken.</li>
<li>Kenntnisse in der Cloud-Administration, vorzugsweise Azure: Du verfügst über gute Kenntnisse in der Arbeit mit Cloud-Plattformen wie Azure. Diese Erfahrung ermöglicht es dir, Windows-Dienste in Cloud-Umgebungen zu integrieren und hybride IT-Lösungen zu konzipieren und umzusetzen.</li>
<li>Kenntnisse im Bereich Windows- und IT-Infrastrukturen: Du bist versiert im Umgang mit Windows- und IT-Infrastrukturen, einschließlich Active Directory, Netzwerkadministration und IT-Sicherheitskonzepten. Dein technisches Know-how unterstützt dich bei der Verwaltung und Optimierung von Windows-Servern und -Netzwerken.</li>
<li>Kenntnisse in Skripting und Automatisierung: Du hast praktische Erfahrungen im Einsatz von Skripting-Tools wie PowerShell, um Verwaltungsaufgaben zu automatisieren und die Effizienz im Systemmanagement zu steigern.</li>
<li>Starke Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch: Du kannst dich sicher und klar sowohl mündlich als auch schriftlich in beiden Sprachen ausdrücken. Diese Fähigkeiten sind entscheidend für die effektive Kommunikation und Zusammenarbeit mit internationalen Teams und Stakeholdern.</li>
<li>Begeisterung für neue Technologien und komplexe IT-Themen: Du interessierst dich für die neuesten Entwicklungen in der IT, insbesondere im Bereich Windows-Systeme und Cloud-Integration. Deine Bereitschaft, neue Technologien zu erlernen und komplexe technische Probleme zu lösen, treibt dich an.</li>
</ul>
Nice to have:
<ul>
<li>Erfahrung mit Microsoft 365-Diensten: Kenntnisse in der Verwaltung von Microsoft 365-Diensten, einschließlich Exchange Online, SharePoint und Teams, sind von Vorteil und unterstützen dich dabei, hybride IT-Lösungen zu verwalten und zu integrieren.</li>
<li>Kenntnisse in der Virtualisierung: Erfahrung mit Virtualisierungstechnologien wie Hyper-V oder VMware unterstützt dich bei der effizienten Verwaltung und Optimierung virtueller Maschinen und Serverumgebungen.</li>
<li>Praxis im Bereich Netzwerksicherheit und Windows-Server-Härtung: Kenntnisse in der Netzwerksicherheit und der Härtung von Windows-Servern sind wünschenswert, um Sicherheitsstandards zu implementieren und die IT-Infrastruktur vor Bedrohungen zu schützen.</li>
</ul>
Dann bist Du bei uns genau richtig! Auch wenn du nicht alle unsere Wünsche erfüllst, zögere nicht dich bei uns zu bewerben, denn die individuelle Förderung und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden wird bei uns großgeschrieben und eröffnet dir in unserem Unternehmen vielfältige Möglichkeiten.
 Team
Willkommen in unserem IT-Infrastrukturteam
Als Teil unseres engagierten IT-Infrastrukturteams wirst du in einer dynamischen und kollegialen Arbeitsumgebung tätig sein. Unser Team besteht aus erfahrenen IT-Experten, die eine gemeinsame Leidenschaft für Technologie teilen und sich darauf konzentrieren, innovative und effektive IT-Lösungen zu schaffen. 
Unser Team auf einen Blick:
- Vielfältiges Fachwissen: Unser Team setzt sich aus Fachleuten mit umfassenden Kenntnissen in den Bereichen Windows-Administration, Netzwerksicherheit, Cloud-Technologien und IT-Infrastruktur zusammen. Diese Vielfalt an Expertise ermöglicht es uns, flexibel auf die Anforderungen unserer IT-Umgebung zu reagieren und zukunftsorientierte Lösungen zu entwickeln.
- Kollaborative Arbeitsweise: Wir legen großen Wert auf Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung. Im Team arbeiten wir eng zusammen, teilen unser Wissen und nutzen gemeinsame Ressourcen, um Herausforderungen effizient zu meistern. Neue Mitglieder werden herzlich aufgenommen und in unsere Arbeitsprozesse integriert, sodass du dich schnell als Teil des Teams fühlst.
- Innovative Technologien: In unserer Abteilung setzen wir auf den Einsatz moderner Technologien und Tools. Von der Implementierung fortschrittlicher Windows-Serverlösungen bis hin zur Integration von Cloud-Diensten – wir arbeiten stets an der Weiterentwicklung und Optimierung unserer IT-Systeme.
- Kontinuierliche Weiterbildung: Die persönliche und berufliche Weiterentwicklung jedes Teammitglieds liegt uns am Herzen. Wir fördern kontinuierliches Lernen und bieten regelmäßige Schulungen, Zertifizierungen und Trainings, um unsere Fähigkeiten auf dem neuesten Stand zu halten und den Herausforderungen der sich ständig weiterentwickelnden IT-Landschaft gewachsen zu sein.
- Flexibilität und Balance: Wir wissen, wie wichtig eine gute Work-Life-Balance ist. Daher bieten wir flexible Arbeitsmodelle, einschließlich der Möglichkeit, hybrid zu arbeiten. Dies ermöglicht es unseren Teammitgliedern, ihre beruflichen und privaten Bedürfnisse bestmöglich zu vereinbaren.
Werde Teil unseres Teams:
In unserem IT-Infrastrukturteam hast du die Möglichkeit, an spannenden Projekten zu arbeiten, dich beruflich weiterzuentwickeln und einen bedeutenden Beitrag zur Stabilität und Sicherheit unserer IT-Systeme zu leisten. Wenn du eine Leidenschaft für Technologie hast und in einem unterstützenden und fortschrittlichen Umfeld arbeiten möchtest, bist du bei uns genau richtig.
 Bewerbungsprozess
.Bewerbungsprozess

Unser Bewerbungsprozess für die Position des Windows Administrators (m/w/d) ist darauf ausgelegt, dir eine transparente und effiziente Erfahrung zu bieten. Hier sind die Schritte, die dich auf deinem Weg zur Talentschmiede AG erwarten:

1. Online-Bewerbung (Instaffo)
Du startest den Bewerbungsprozess, indem du uns über Instaffo kontaktierst ;)

2. Persönliches Gespräch (Telefoninterview oder Videointerview)
Wir starten mit einem gemeinsamen Kennenlerngespräch. Dieses findet entweder telefonisch oder als Videointerview statt. In diesem Gespräch möchten wir dich besser kennenlernen und mehr über deine beruflichen Erfahrungen und Fähigkeiten erfahren. Es ist auch eine Gelegenheit für dich, mehr über unser Unternehmen und die Position zu erfahren.

3. (Technisches) Interview
In diesem Schritt führen wir ein vertieftes Interview, das zwei Schwerpunkte hat: das gemeinsame Kennenlernen und die technische Bewertung deiner Fähigkeiten. Wir möchten sowohl dich als Person besser kennenlernen als auch über deine Fachkenntnisse in der Windows-Administration sprechen. Dieses Interview gibt uns und dir die Möglichkeit, herauszufinden, wie gut du zu unserem Team passt und welche technischen Kompetenzen du mitbringst und welche Perspektiven du bei uns hast, diese in den kommenden Jahren mit uns weiterzuentwickeln..
4. (Optional) Persönliches Gespräch Vor-Ort
Du bist auch herzlich eingeladen, uns jederzeit persönlich in unseren Büros kennenzulernen. Dieses Gespräch ist eine großartige Gelegenheit, das Team und potenzielle Kollegen kennenzulernen. Es gibt dir die Möglichkeit, unsere Unternehmenskultur zu erleben und mehr über den Arbeitsalltag bei der Talentschmiede AG zu erfahren. Du kannst selbst entscheiden, ob du dieses Gespräch führen möchtest, um noch mehr Einblicke zu gewinnen und offene Fragen zu klären.

Das persönliche Gespräch ist optional und richtet sich nach deinen Wünschen. Es bietet dir die Möglichkeit, noch mehr über die Talentschmiede AG und dein zukünftiges Team zu erfahren. Wir möchten, dass du dich wohlfühlst und die bestmögliche Entscheidung treffen kannst.

5. Follow-Up und Feedback bzw. Angebot
Beschreibung: Nach dem (technischen) Interview besprechen wir gemeinsam in einem Follow-Up unsere Eindrücke und treffen gemeinsam eine Entscheidung. Wenn wir uns gemeinsam für die Zusammenarbeit entscheiden, bekommst du unmittelbar ein Vertragsangebot und wir klären gemeinsam die Details deines Einstiegstermins.

6. Onboarding
Sobald du unser Angebot angenommen hast, beginnt unser Onboarding-Prozess. Du erhältst alle notwendigen Informationen und Unterstützung, um dich schnell in deinem neuen Job zurechtzufinden. Unser Team wird dir zur Seite stehen, um dir den Einstieg so reibungslos wie möglich zu gestalten.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich vielleicht schon bald als neues Mitglied unseres Teams begrüßen zu dürfen!

Windows Administration (m/w/d)

Die Agentur Wunschnaht ist eine etablierte Modeagentur mit Hauptsitz in Offenbach (Frankfurt) und temporären Showrooms in Düsseldorf und München. All unsere Marken vertreiben wir deutschlandweit.
Unser Focus liegt auf Markenaufbau im Premium Menswear. Marken wie Edwin , Sandqvist, Lyle &amp; Scott und Anderson Belts zählen zu unseren langjährigen Partnern. Darüber hinaus umfasst unser Markenportfolio die Marken Wood Wood, Service Works, Taion, Wax London, Messy Weekend, The Jogg Concept, Solid, Kardo, Welter Shelter, Kangaroos Originals und Halo.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du besuchst potenzielle Neukunden und überzeugst als Markenbotschafter </li>
<li>Du unterstützt bei der Pflege von Bestandskunden </li>
<li>Du bist für die Planung und Durchführung von Produktschulungen und Events zuständig </li>
<li>Du arbeitest beim Auf- und Abbau von Showrooms mit</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du konntest bereits Erfahrungen im Bereich Sales sammeln </li>
<li>Du bist ein über-den-Tellerrand-hinaus-denker und trittst bei Präsentationen sicher auf Kommunikationsstärke und Organisationstalent zeichnen dich aus</li>
<li>Du interessierst Dich für Mode und aktuelle Trends </li>
<li>Du hast Spaß an Teamarbeit und bist proaktiv </li>
<li>Du bist flexibel, zuverlässig und bereit deutschlandweit zu reisen</li>
</ul>
 Team
Wir legen extrem hohen Wert auf Teamwork und langfristige Partnerschaften sowohl mit unseren Kunden als auch mit den von uns vertretenen Marken.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erster Call </li>
<li>Video-Interview </li>
<li>Triff das Team </li>
</ul>

Junior Sales Manager (m/w/d)

Willkommen bei der Talentschmiede AG! Als IT System Administration &amp; Support (m/w/d) bei uns erwartet Dich mehr als nur ein Job: Du wirst Teil eines internationalen Teams von IT-Spezialisten, der nicht nur die technologischen Herausforderungen von heute meistern, sondern auch die Zukunft der Cloud-Technologien aktiv gestaltet.

Warum Talentschmiede AG?
Innovative Projekte und modernste Technologien: Arbeite an spannenden Cloud-Projekten mit den neuesten Technologien in einem dynamischen und innovativen Umfeld. Wir bieten Dir die Möglichkeit, Dich mit modernsten Cloud-Technologien auseinanderzusetzen und führende Lösungen zu entwickeln.
Teamorientierte Unternehmenskultur: Du wirst Teil eines motivierten und kollaborativen Teams, das Wert auf eine offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung legt.
Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Wir setzen uns für Deine kontinuierliche Weiterbildung ein.
 Tätigkeiten
Wir suchen dich als IT System Administrator &amp; Support Specialist (m/w/d) für unseren Standort in Frankfurt mit der Flexibilität, hybrid z. B. im Home-Office, tätig zu sein.

Deine Aufgaben:
<ul>
<li>Konzeption, Implementierung und Betrieb von IT-Systemen: Du planst, installierst und betreibst IT-Systeme, um eine stabile und effiziente IT-Infrastruktur sicherzustellen. Dies umfasst sowohl physische als auch virtuelle Server sowie die Integration von Netzwerk- und Speichersystemen.</li>
<li>Kontinuierliche Optimierung und Wartung: Du analysierst die bestehende IT-Infrastruktur und identifizierst Bereiche für Verbesserungen. Du führst regelmäßige Wartungsarbeiten durch und optimierst Systeme, um ihre Leistung und Zuverlässigkeit kontinuierlich zu erhöhen.</li>
<li>Überwachung und Verwaltung der IT-Infrastruktur: Du überwachst die Performance und Verfügbarkeit unserer Server, Netzwerke und Speichersysteme. Du nutzt Monitoring-Tools, um potenzielle Probleme frühzeitig zu erkennen und proaktiv zu beheben, um eine unterbrechungsfreie IT-Infrastruktur zu gewährleisten.</li>
<li>Technischer Support für Endnutzer: Du bist der erste Ansprechpartner für technische Probleme und IT-Anfragen unserer Endnutzer. Von der Fehlerdiagnose bis zur Problemlösung bietest du kompetente Unterstützung und stellst sicher, dass technische Schwierigkeiten schnell und effektiv gelöst werden.</li>
<li>Verwaltung und Implementierung von Sicherheitsrichtlinien: Du entwickelst und setzt Sicherheitsrichtlinien um, einschließlich der Konfiguration und Verwaltung von Firewalls, Antivirus-Systemen und anderen Sicherheitsmaßnahmen. Du stellst sicher, dass Best Practices im Bereich IT-Sicherheit eingehalten werden, um die Integrität und den Schutz unserer IT-Umgebung zu gewährleisten.</li>
<li>Automatisierung von Aufgaben und Prozessen: Du identifizierst repetitive Aufgaben und automatisierst diese mithilfe von Skripting und Tools wie PowerShell oder Bash. Durch die Automatisierung steigerst du die Effizienz und minimierst manuelle Fehler im IT-Betrieb.</li>
</ul>
 Anforderungen
Must-have:
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung: Du hast eine fundierte akademische Ausbildung in Informatik, Informationstechnologie oder einem verwandten Fachgebiet absolviert oder bringst vergleichbare Qualifikationen durch entsprechende praktische Erfahrungen mit.</li>
<li>Erste Erfahrungen mit Cloud-Technologien: Du hast ein Interesse an Cloud-Computing und verfügst bereits über grundlegende Kenntnisse in der Nutzung von Cloud-Diensten, vorzugsweise Azure. Du bist motiviert, dein Wissen in der Cloud-Administration weiter auszubauen.</li>
<li>Gute Kenntnisse in Linux und modernen IT-Technologien: Du bist vertraut mit der Verwaltung und Automatisierung von Linux-Systemen sowie gängigen Webtechnologien. Dein technisches Know-how ermöglicht es dir, IT-Infrastrukturen effektiv zu betreiben und zu optimieren.</li>
<li>Starke Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch: Du kannst dich sicher und klar sowohl mündlich als auch schriftlich in beiden Sprachen ausdrücken. Diese Fähigkeiten erlauben es dir, technische Informationen verständlich zu vermitteln und effektiv mit internationalen Teams zu interagieren.</li>
<li>Interesse an neuen und technisch komplexen Themen: Du bist begeistert von IT-Themen und Technologien, bleibst gerne auf dem neuesten Stand und bist bereit, dich in neue und herausfordernde technische Bereiche einzuarbeiten.</li>
</ul>
Nice to have:
<ul>
<li>Praktische Erfahrung mit weiteren Cloud-Plattformen wie AWS oder Google Cloud: Zusätzliche Kenntnisse in der Arbeit mit anderen großen Cloud-Plattformen erweitern deine Fähigkeit, hybride IT-Lösungen zu verstehen und umzusetzen.</li>
<li>Erfahrung in der Automatisierung von IT-Aufgaben: Kenntnisse in der Nutzung von Automatisierungstools wie PowerShell, Bash oder ähnlichen Technologien sind von Vorteil und helfen dir, effiziente und wiederholbare IT-Prozesse aufzubauen.</li>
<li>Kenntnisse in IT-Sicherheitspraktiken: Du hast ein Grundverständnis von IT-Sicherheitskonzepten und Best Practices, das dich unterstützt, sichere IT-Infrastrukturen zu entwickeln und zu verwalten.</li>
<li>Vertrautheit mit IT-Support-Tools und Prozessen: Erfahrung mit IT-Ticketing-Systemen, Remote-Support-Tools und ITIL-Prozessen ist von Vorteil und unterstützt dich bei der effektiven Bearbeitung von Support-Anfragen und -Problemen.</li>
</ul>
Dann bist Du bei uns genau richtig! Auch wenn du nicht alle unsere Wünsche erfüllst, zögere nicht dich bei uns zu bewerben, denn die individuelle Förderung und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden wird bei uns großgeschrieben und eröffnet dir in unserem Unternehmen vielfältige Möglichkeiten.
 Team
Willkommen im IT System Administration &amp; Support Team

Als IT System Administration &amp; Support Specialist (m/w/d) wirst du Teil eines dynamischen und lösungsorientierten Teams in Frankfurt, das sich auf die Verwaltung und Unterstützung unserer IT-Infrastruktur spezialisiert hat. Unser Team sorgt dafür, dass alle IT-Systeme stabil, effizient und sicher betrieben werden, um die reibungslose Durchführung unserer Geschäftsprozesse zu gewährleisten.
Unser Team auf einen Blick:
<ul>
<li>Vielfältige Expertise in IT-Systemen: Unser Team besteht aus erfahrenen IT-Administratoren und Support-Spezialisten, die umfassende Kenntnisse in der Verwaltung von Servern, Netzwerken und IT-Infrastrukturen besitzen. Wir sind Experten in der Konfiguration, Überwachung und Wartung von IT-Systemen und arbeiten ständig daran, unsere Infrastruktur auf dem neuesten Stand zu halten.</li>
<li>Teamarbeit und Zusammenarbeit: Wir legen großen Wert auf Zusammenarbeit und ein unterstützendes Arbeitsumfeld. Unser Team arbeitet eng zusammen, teilt Wissen und Ressourcen, um IT-Probleme effizient zu lösen und sicherzustellen, dass unsere Systeme stets verfügbar und leistungsfähig sind.</li>
<li>Proaktive IT-Unterstützung: Unser Team ist darauf spezialisiert, proaktive Maßnahmen zu ergreifen, um IT-Probleme zu vermeiden und Systemausfälle zu minimieren. Wir überwachen kontinuierlich unsere Systeme und setzen modernste Monitoring-Tools ein, um frühzeitig auf potenzielle Probleme reagieren zu können.</li>
<li>Benutzerunterstützung und Problemlösung: Wir sind die ersten Ansprechpartner für technische Probleme und IT-Anfragen unserer Endnutzer. Unser Team bietet umfassenden technischen Support, von der Fehlerdiagnose bis zur Problemlösung, um die Zufriedenheit und Produktivität unserer Benutzer zu gewährleisten.</li>
<li>Effizienz durch Automatisierung: Wir nutzen Skripting und Automatisierungstools wie PowerShell und Bash, um wiederkehrende Aufgaben zu automatisieren. Diese Automatisierung steigert die Effizienz unserer Systemverwaltung und reduziert manuelle Fehler.</li>
<li>Sicherheits- und Datenintegrität: Unser Team implementiert und überwacht Sicherheitsrichtlinien, um den Schutz unserer IT-Systeme vor unbefugtem Zugriff und Bedrohungen zu gewährleisten. Wir kümmern uns auch um regelmäßige Backups und Datenwiederherstellungsstrategien, um die Integrität und Verfügbarkeit unserer Daten sicherzustellen.</li>
<li>Schulungen und Weiterentwicklung: Wir fördern die kontinuierliche Weiterbildung und bieten regelmäßige Schulungen, Zertifizierungen und interne Workshops an. Dies stellt sicher, dass jedes Teammitglied auf dem neuesten Stand der Technik bleibt und sich weiterentwickeln kann.</li>
<li>Flexibilität und Work-Life-Balance: Wir bieten flexible Arbeitsmodelle, einschließlich der Möglichkeit, hybrid zu arbeiten. Diese Flexibilität hilft unseren Teammitgliedern, ihre beruflichen Verpflichtungen und privaten Bedürfnisse in Einklang zu bringen.</li>
</ul>
Werde Teil unseres Teams:
In unserem IT System Administration &amp; Support Team hast du die Möglichkeit, an wichtigen und herausfordernden Projekten zu arbeiten, die einen direkten Einfluss auf die Stabilität und Effizienz unserer IT-Infrastruktur haben. Wenn du eine Leidenschaft für IT-Systeme und Benutzerunterstützung hast und in einem engagierten und kooperativen Umfeld arbeiten möchtest, freuen wir uns darauf, dich in unserem Team willkommen zu heißen.
 Bewerbungsprozess
Bewerbungsprozess

Unser Bewerbungsprozess für die Position des IT System Administration &amp; Support Specialists (m/w/d) ist darauf ausgelegt, dir eine transparente und effiziente Erfahrung zu bieten. Hier sind die Schritte, die dich auf deinem Weg zur Talentschmiede AG erwarten:

1. Online-Bewerbung (Instaffo)
Du startest den Bewerbungsprozess, indem du uns über Instaffo kontaktierst. 

2. Persönliches Gespräch (Telefoninterview oder Videointerview)
Wir beginnen mit einem Kennenlerngespräch, das entweder telefonisch oder als Videointerview stattfindet. In diesem Gespräch möchten wir dich besser kennenlernen und mehr über deine beruflichen Erfahrungen und Fähigkeiten im Bereich IT-Systemadministration und Support erfahren. Zudem bekommst du die Möglichkeit, mehr über unser Unternehmen und die Position zu erfahren.

3. Gemeinsames vertieftes Kennenlernen und technisches Interview
In diesem Schritt führen wir ein vertieftes Interview, das zwei Schwerpunkte hat: das gemeinsame Kennenlernen und die technische Bewertung deiner Fähigkeiten. Wir möchten sowohl dich als Person besser kennenlernen als auch über deine Fachkenntnisse im Bereich IT-Systemadministration sprechen. Du wirst Fragen zu Themen wie Systeminstallation und -wartung, Netzwerkverwaltung, Benutzersupport und Skripting beantworten. Gegebenenfalls führen wir praxisnahe Aufgaben oder Fallstudien durch, um deine Problemlösungsfähigkeiten in realen Szenarien zu testen.

4. (Optional) Persönliches Gespräch Vor-Ort
Du bist auch herzlich eingeladen, uns persönlich in unseren Büros kennenzulernen. Dieses Gespräch bietet eine großartige Gelegenheit, das Team und potenzielle Kollegen zu treffen. Es gibt dir die Möglichkeit, unsere Unternehmenskultur zu erleben und mehr über den Arbeitsalltag bei der Talentschmiede AG zu erfahren. Du kannst selbst entscheiden, ob du dieses Gespräch führen möchtest, um noch mehr Einblicke zu gewinnen und offene Fragen zu klären.

Das persönliche Gespräch ist optional und richtet sich nach deinen Wünschen. Es bietet dir die Möglichkeit, noch mehr über die Talentschmiede AG und dein zukünftiges Team zu erfahren. Wir möchten, dass du dich wohlfühlst und die bestmögliche Entscheidung treffen kannst.

5. Follow-Up und Feedback bzw. Angebot
Nach dem vertieften Interview besprechen wir unsere Eindrücke und treffen eine Entscheidung. Wenn wir uns für die Zusammenarbeit entscheiden, erhältst du zeitnah ein Vertragsangebot und wir klären gemeinsam die Details deines Einstiegstermins.

6. Onboarding
Sobald du unser Angebot angenommen hast, beginnt unser Onboarding-Prozess. Du erhältst alle notwendigen Informationen und Unterstützung, um dich schnell in deinem neuen Job zurechtzufinden. Unser Team wird dir zur Seite stehen, um dir den Einstieg so reibungslos wie möglich zu gestalten.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich vielleicht schon bald als neues Mitglied unseres Teams begrüßen zu dürfen!

IT System Administration & Support (m/w/d)

Willkommen bei der Talentschmiede AG! Als Application Manager Banking IT (m/w/d) erwartet dich bei uns mehr als nur ein Job: Du wirst Teil eines Teams von IT-Spezialisten, das nicht nur die technologischen Herausforderungen von heute meistert, sondern auch die Anwendungslandschaft unserer Kunden im Bereich Banking IT aktiv gestaltet.
Warum Talentschmiede AG?
<ul>
<li>Innovative Projekte und modernste Technologien: Du arbeitest an spannenden IT-Lösungen speziell im Bereich Banking IT.</li>
<li>Teamorientierte Unternehmenskultur: Du wirst Teil eines motivierten und kollaborativen Teams, das auf offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung setzt. Gemeinsam bewältigen wir Herausforderungen und feiern Erfolge.</li>
<li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Wir fördern deine kontinuierliche Weiterbildung und bieten dir maßgeschneiderte Schulungsprogramme, um deine Fähigkeiten im Bereich Banking IT und Cloud-Technologien ständig weiterzuentwickeln.</li>
</ul>
 Tätigkeiten
Wir suchen dich als Application Manager Banking IT (m/w/d) für unseren Standort in Frankfurt, mit der Flexibilität, hybrid, z. B. im Home-Office, zu arbeiten.

Deine Aufgaben:
<ul>
<li>Sicherstellung des reibungslosen Betriebs und der Verfügbarkeit unserer Geschäftsanwendungen: Du sorgst dafür, dass unsere Banking-IT-Systeme stabil und effizient laufen, um die kontinuierliche Verbesserung unserer Geschäftsprozesse zu unterstützen.</li>
<li>Zusammenarbeit mit IT-Abteilungen, Endnutzern und Stakeholdern: Du arbeitest eng mit internen und externen Partnern zusammen, um Anforderungen zu erfassen, Verbesserungspotenziale zu analysieren und die besten Lösungen für unsere Banking-Anwendungen zu entwickeln.</li>
<li>Implementierung von Updates, Patches und neuen Funktionen: Du planst und führst regelmäßige Updates und Patches durch, integrierst neue Funktionen und Technologien, um die Leistung und Sicherheit unserer Anwendungen stetig zu verbessern.</li>
<li>Durchführung von Fehleranalysen und Problemlösungen: Du identifizierst und analysierst auftretende Probleme in unseren Geschäftsanwendungen, entwickelst effiziente Lösungen und stellst sicher, dass diese nachhaltig behoben werden.</li>
<li>Erstellung von Berichten und Dokumentationen: Du dokumentierst den Zustand, die Performance und die durchgeführten Maßnahmen an unseren Anwendungen und erstellst regelmäßige Berichte, um Transparenz und Nachvollziehbarkeit sicherzustellen.</li>
</ul>
 Anforderungen
Must-have:
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung: Du hast fundierte theoretische Kenntnisse, die du in deiner Ausbildung oder durch praktische Erfahrungen erworben hast.</li>
<li>Erfahrung in der Betreuung von Geschäftsanwendungen, idealerweise im Bereich Banking IT: Du hast bereits Berufserfahrung gesammelt und bringst Kenntnisse in der Verwaltung und Optimierung von IT-Anwendungen mit, vorzugsweise in der Finanzbranche.</li>
<li>Kenntnisse in der Administration von Cloud-Plattformen wie Azure: Du bist vertraut mit Cloud-Technologien und hast bereits praktische Erfahrungen in der Implementierung und Verwaltung von Cloud-Lösungen gesammelt.</li>
<li>Erfahrung mit IT-Infrastrukturen und Webtechnologien: Du hast ein solides Verständnis von IT-Infrastrukturen, Netzwerken, und modernen Webtechnologien, die du zur Unterstützung und Verbesserung von Geschäftsanwendungen einsetzt.</li>
<li>Sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch: Du kannst dich sowohl mündlich als auch schriftlich sicher in beiden Sprachen ausdrücken und bist in der Lage, technische und nicht-technische Themen klar zu kommunizieren.</li>
<li>Lösungsorientierte Denkweise und Begeisterung für neue Technologien: Du bist in der Lage, technische Herausforderungen zu analysieren und kreative Lösungen zu finden. Deine Neugierde treibt dich dazu, stets auf dem neuesten Stand der Technik zu bleiben.</li>
</ul>
Nice to have:
<ul>
<li>Erfahrung in der Arbeit mit Linux-Systemen: Kenntnisse in der Verwaltung und Automatisierung von Linux-Servern sind von Vorteil und helfen dir, unsere heterogene IT-Landschaft effektiv zu unterstützen.</li>
<li>Praktische Kenntnisse in der Nutzung von Tools und Technologien für die Integration von Cloud-Diensten mit bestehenden Anwendungen: Erfahrung mit Technologien wie Kubernetes, Docker, oder ähnlichen Tools ist ein Plus.</li>
<li>Erfahrung in der Durchführung von IT-Projekten: Du hast bereits an IT-Projekten mitgearbeitet und bringst Kenntnisse in der Projektorganisation und -durchführung mit.</li>
</ul>
Dann bist Du bei uns genau richtig! Auch wenn du nicht alle unsere Wünsche erfüllst, zögere nicht dich bei uns zu bewerben, denn die individuelle Förderung und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden wird bei uns großgeschrieben und eröffnet dir in unserem Unternehmen vielfältige Möglichkeiten.
 Team
Willkommen im Application &amp; Service Management Team
Als neuer Application &amp; Service Manager wirst du Teil eines engagierten und innovativen Teams, das sich auf die Sicherstellung und Optimierung unserer geschäftskritischen Anwendungen spezialisiert hat. Unser Team spielt eine zentrale Rolle bei der Gewährleistung der Stabilität und Effizienz unserer IT-Services und der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Anwendungslandschaft.
Unser Team auf einen Blick:
- Experten für Geschäftsprozesse: Unser Team besteht aus erfahrenen Application Managern und IT-Spezialisten, die sich intensiv mit den Geschäftsprozessen und Anforderungen unserer internen und externen Kunden beschäftigen. Wir nutzen unser Wissen, um stabile, leistungsfähige und sichere IT-Anwendungen bereitzustellen, die den Geschäftsablauf unterstützen und verbessern.
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Wir arbeiten eng mit verschiedenen Fachbereichen, IT-Teams und externen Stakeholdern zusammen. Diese interdisziplinäre Zusammenarbeit ermöglicht es uns, Anforderungen genau zu verstehen, Verbesserungen gezielt umzusetzen und maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln.
- Innovation und kontinuierliche Verbesserung: In unserer Abteilung legen wir großen Wert auf Innovation und die kontinuierliche Verbesserung unserer IT-Services. Wir evaluieren und implementieren regelmäßig neue Technologien, um unsere Anwendungslandschaft auf dem neuesten Stand zu halten und die Effizienz und Sicherheit zu maximieren.
- Proaktive Problemlösung: Unsere Teammitglieder sind Experten in der Fehleranalyse und Problemlösung. Wir überwachen kontinuierlich die Performance unserer Anwendungen, führen regelmäßige Updates und Optimierungen durch und sorgen dafür, dass Probleme schnell und effektiv behoben werden, um den reibungslosen Betrieb sicherzustellen.
- Schulungen und Wissensaustausch: Die kontinuierliche Weiterbildung und der Wissensaustausch innerhalb des Teams sind uns sehr wichtig. Wir fördern die berufliche Entwicklung durch Schulungen, Zertifizierungen und interne Workshops, sodass jeder stets auf dem neuesten Stand der Technik bleibt und sich weiterentwickeln kann.
- Flexibilität und Work-Life-Balance: Wir bieten flexible Arbeitsmodelle, einschließlich der Möglichkeit, hybrid zu arbeiten. Diese Flexibilität unterstützt unsere Teammitglieder dabei, ihre beruflichen Verpflichtungen und privaten Bedürfnisse in Einklang zu bringen.
Werde Teil unseres Teams:
In unserem Application &amp; Service Management Team erwartet dich eine spannende und herausfordernde Tätigkeit, bei der du aktiv zur Stabilität und Weiterentwicklung unserer IT-Anwendungen beiträgst. Wenn du eine Leidenschaft für IT-Services hast und in einem unterstützenden, dynamischen Umfeld arbeiten möchtest, freuen wir uns darauf, dich in unserem Team willkommen zu heißen.
 Bewerbungsprozess
.

Application Manager Banking IT (m/w/d)

Du bist ein Profi im Facility Management oder Event Management bei der Organisation von Messe und Großveranstaltungen, der Spaß daran hat die dazugehörigen Prozesse von größeren Unternehmen durch den Einsatz von ServiceNow zu optimieren und Du bist in der Lage die Anforderungen der Kunden zu verstehen und die Fachleute des Kunden auf Augenhöhe zu beraten, im die Beste Lösung zu finden. Darüber hinaus siehst Du eine erfolgreiche Projektumsetzung (Ergebnis, Zeit und Qualität) als deine Mission und liebst es, Aufgaben zu koordinieren und zu delegieren sowie als Bindeglied zwischen Auftraggeber und Projektteam zu fungieren.
Da wir ein Consulting Haus sind, steht bei uns der Kunde in der ersten Reihe und Du hast das Verständnis, dass Deine Arbeit immer darauf ausgerichtet ist unsere Kunden bei der Erreichung ihrer Ziele zu unterstützen. 
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Beratung und Anforderungsanalyse: Zusammenarbeit mit Kunden und technischen Consultants, um deren Bedürfnisse und Anforderungen zu verstehen und in funktionale Lösungen zu übersetzen.</li>
<li>Implementierung und Konfiguration: Fachliche Unterstützung der technischen Consultants bei Einrichtung und Konfiguration der Workplace Service Delivery Application auf der ServiceNow-Plattform gemäß den spezifischen Kundenanforderungen.</li>
<li>Schulung und Training: Durchführung von Schulungen und Workshops für Endanwender zur optimalen Nutzung der Workplace Service Delivery Application.</li>
<li>Dokumentation: Erstellung und Pflege von Anforderungen, Benutzerhandbüchern und anderen relevanten Materialien.</li>
<li>Kontinuierliche Verbesserung: Identifizierung und Umsetzung von Verbesserungsmöglichkeiten zur Steigerung der Effizienz und Effektivität der implementierten Lösungen.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Umfassende Kenntnisse der Facility Management oder im Eventmanagement bei der Planung und Durchführung von Messen oder großen Events</li>
<li>Du bringst umfangreiche Erfahrung mit ServiceNow, insbesondere im Bereich Employee Workflows (WSD, HRSD, LSD) mit</li>
<li>Branchenkenntnisse im Bereich Finanzdienstleistung, Versicherung oder Behörden sind wünschenswert.</li>
<li>Die Umsetzung von ServiceNow Projekten ist Dir vertraut</li>
<li>Du kennst große Rechenzentren und komplexe Infrastrukturen</li>
<li>Du überzeugst durch Deine charismatische, kommunikative Persönlichkeit, Deine empathische, konstruktive und lösungsorientierte Art und bist damit ein kompetenter Ansprech- und Sparringspartner.</li>
<li>Du begeisterst uns durch ein hohes Maß an Eigeninitiative, mit Deiner strukturierten Arbeitsweise und Deinem kreativen Potenzial.</li>
<li>Du schaust über den Tellerrand hinaus und erkennst im Kundenumfeld Chance für weitere Projekte</li>
<li>Durchsetzungsvermögen, ausgeprägte Teamfähigkeit, übergreifendes aufgaben- und prozessorientiertes Denken und Handeln sowie analytisches Denkvermögen bringst Du mit</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erster Call </li>
<li>Video-Interview </li>
<li>Triff das Team </li>
</ul>

Senior ServiceNow WSD Consultant (m/w/d)

Als Senior SAP Berater siehst du dich auf Augenhöhe mit unseren Kunden? Und wenn der Kunde zufrieden ist, bist du es auch? Die Einführung sowie Optimierung von SAP-Prozessen sind dein Antrieb? Spannende Projekte und eine wertschätzende Unternehmenskultur sind dir wichtig? Dann herzlich willkommen in der advist Group!
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du arbeitest in erster Reihe in spannenden Projekten für unsere Kunden mit neuesten Technologien wie SAP S/4HANA, Fiori und Cloud-Lösungen</li>
<li>Du gestaltest effiziente Prozesse gemeinsam mit Deinem Kunden – von der Anforderungsaufnahme bis zur Konzeption</li>
<li>Du customized die erforderlichen Prozesse im System und setzt diese erfolgreich im Kundenprojekt live</li>
<li>Du arbeitest in interdisziplinären Teams von Fachbereichsmitarbeitern, Beratern und Entwicklern</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du hast bereits mehrjährige Berufserfahrung in der SAP Beratung gesammelt</li>
<li>Du bist fit im SAP Customizing und kennst die Zusammenhänge der Einstellungsmöglichkeiten deiner Module</li>
<li>Du kennst dich in einem oder mehreren Modulen im Detail aus – bis hinunter auf Ebene der Funktionsbausteine, User Exits, etc.</li>
<li>Du unterstützt bei der Ausbildung und dem Mentoring unserer motivierten Junioren</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erster Call </li>
<li>Video-Interview </li>
<li>Triff das Team </li>
</ul>

Senior SAP Berater (m/w/d)

Willkommen bei der Talentschmiede AG! Als Privileged Access Manager (m/w/d) bei uns erwartet Dich mehr als nur ein Job: Du wirst Teil eines internationalen Teams von IT-Spezialisten, der nicht nur die technologischen Herausforderungen von heute meistern, sondern auch die zukünftige Anwendungslandschaft unserer Kunden aktiv gestaltet.
Warum Talentschmiede AG?
Innovative Projekte und modernste Technologien: Arbeite an spannenden Projekten mit den neuesten Technologien in einem dynamischen und innovativen Umfeld. Wir bieten Dir die Möglichkeit, Dich mit modernsten Cloud-Technologien auseinanderzusetzen und führende Lösungen zu entwickeln.
Teamorientierte Unternehmenskultur: Du wirst Teil eines motivierten und kollaborativen Teams, das Wert auf eine offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung legt. 
Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Wir setzen uns für Deine kontinuierliche Weiterbildung ein. 
 Tätigkeiten
Wir suchen dich als Privileged Access Manager (m/w/d) für unseren Standort in Frankfurt, mit der Möglichkeit, flexibel und hybrid zu arbeiten.
<ul>
<li>Du unterstützt im Team bei der Gewährleistung eines stabilen Anwendungsbetriebs der Identity Management Lösung.</li>
<li>Du wirkst bei der Integration neuer Zielsysteme und der Entwicklung von Konnektoren/Schnittstellen für diese Zielsysteme mit.</li>
<li>Du nimmst an der Weiterentwicklung des Monitorings und der Automatisierung von Deployments teil.</li>
<li>Du verantwortest die klassischen Prozesse im Incident-, Problem- und Changemanagement sowie im Release- und Versionsmanagement.</li>
<li>Die Arbeit in Projekten zählt ebenso zu Deinen Aufgaben, insbesondere bei Fragen zum technischen Betrieb und der Klärung betrieblicher Anforderungen.</li>
</ul>
 Anforderungen
Must-have:
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung: Du hast fundierte theoretische Kenntnisse, die du in deiner Ausbildung oder durch praktische Erfahrungen erworben hast.</li>
<li>Erfahrung in der Arbeit mit komplexen IT-Systemen: Du verfügst über ein gutes Architektur- und Technologieverständnis komplexer IT-Systeme sowie fundierte Kenntnisse in den Bereichen Betriebssysteme (RedHat Linux, Solaris, Windows) und Security.</li>
<li>Kenntnisse mit Produkten im Umfeld von Identity Management Systemen: Du kennst Dich mit Identity Management Systemen aus oder hattest bisher bereits erste Berührungspunkte mit einer solchen technologischen Umgebung</li>
<li>Erfahrung in der Entwicklung: Du bringst Entwicklungskenntnisse mit, zum Beispiel mit AutoIT, PowerShell, JavaScript, SAML und SQL. Der Einsatz von Workload Tools ist Dir vertraut.</li>
<li>Eine hohe Prozessorientierung: Durch Deine ausgeprägten analytischen und methodischen Fähigkeiten bringst Du einen wertvollen Beitrag in unser Team.</li>
<li>ITIL-Zertifizierung: Du hast bereits eine ITIL-Foundation-Zertifizierung (V3 oder V4) oder hast ein Interesse daran, eine solche Zertifizierung zu machen</li>
</ul>
Dann bist Du bei uns genau richtig! Auch wenn du nicht alle unsere Wünsche erfüllst, zögere nicht dich bei uns zu bewerben, denn die individuelle Förderung und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden wird bei uns großgeschrieben und eröffnet dir in unserem Unternehmen vielfältige Möglichkeiten.
 Team
Willkommen im Privileged Access Management Team
Als neuer Privileged Access Manager (m/w/d) wirst du Teil eines engagierten und innovativen Teams, das sich auf die Sicherstellung und Optimierung unserer geschäftskritischen Anwendungen spezialisiert hat. Unser Team spielt eine zentrale Rolle bei der Gewährleistung der Stabilität und Effizienz unserer IT-Services und der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Anwendungslandschaft.
Unser Team auf einen Blick:
<ul>
<li>Experten für Geschäftsprozesse: Unser Team aus Application Managern und IT-Spezialisten optimiert IT-Anwendungen zur Unterstützung und Verbesserung von Geschäftsprozessen.</li>
<li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Wir arbeiten eng mit Fachbereichen und IT-Teams zusammen, um maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln.</li>
<li>Innovation und Verbesserung: Durch den Einsatz neuer Technologien halten wir unsere IT-Services aktuell und steigern Effizienz und Sicherheit.</li>
<li>Proaktive Problemlösung: Unser Team überwacht Anwendungen, behebt Probleme schnell und sorgt für einen reibungslosen Betrieb.</li>
<li>Schulungen und Wissensaustausch: Wir fördern die Weiterbildung durch Schulungen und interne Workshops.</li>
<li>Flexibilität: Mit flexiblen, hybriden Arbeitsmodellen unterstützen wir eine gute Work-Life-Balance.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Bewerbungsprozess
Unser Bewerbungsprozess für die Position des Privileged Access Manager (m/w/d) ist darauf ausgelegt, dir eine transparente und effiziente Erfahrung zu bieten. Hier sind die Schritte, die dich auf deinem Weg zur Talentschmiede AG erwarten:
1. Online-Bewerbung (Instaffo)
Du startest den Bewerbungsprozess, indem du uns über Instaffo kontaktierst. 
2. Persönliches Gespräch (Telefoninterview oder Videointerview)
Wir beginnen mit einem Kennenlerngespräch, das entweder telefonisch oder als Videointerview stattfindet. In diesem Gespräch möchten wir dich besser kennenlernen und mehr über deine beruflichen Erfahrungen und Fähigkeiten im Bereich PAM erfahren. Zudem bekommst du die Möglichkeit, mehr über unser Unternehmen und die Position zu erfahren.
3. Gemeinsames vertieftes Kennenlernen und technisches Interview
In diesem Schritt führen wir ein vertieftes Interview, das zwei Schwerpunkte hat: das gemeinsame Kennenlernen und die technische Bewertung deiner Fähigkeiten. Wir möchten sowohl dich als Person besser kennenlernen als auch über deine Fachkenntnisse im Bereich PAM sprechen. 
4. (Optional) Persönliches Gespräch Vor-Ort
Du bist auch herzlich eingeladen, uns persönlich in unseren Büros kennenzulernen. Dieses Gespräch bietet eine großartige Gelegenheit, das Team und potenzielle Kollegen zu treffen. Es gibt dir die Möglichkeit, unsere Unternehmenskultur zu erleben und mehr über den Arbeitsalltag bei der Talentschmiede AG zu erfahren. Du kannst selbst entscheiden, ob du dieses Gespräch führen möchtest, um noch mehr Einblicke zu gewinnen und offene Fragen zu klären.
Das persönliche Gespräch ist optional und richtet sich nach deinen Wünschen. Es bietet dir die Möglichkeit, noch mehr über die Talentschmiede AG und dein zukünftiges Team zu erfahren. Wir möchten, dass du dich wohlfühlst und die bestmögliche Entscheidung treffen kannst.
5. Follow-Up und Feedback bzw. Angebot
Nach dem vertieften Interview besprechen wir unsere Eindrücke und treffen eine Entscheidung. Wenn wir uns für die Zusammenarbeit entscheiden, erhältst du zeitnah ein Vertragsangebot und wir klären gemeinsam die Details deines Einstiegstermins.
6. Onboarding
Sobald du unser Angebot angenommen hast, beginnt unser Onboarding-Prozess. Du erhältst alle notwendigen Informationen und Unterstützung, um dich schnell in deinem neuen Job zurechtzufinden. Unser Team wird dir zur Seite stehen, um dir den Einstieg so reibungslos wie möglich zu gestalten.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich vielleicht schon bald als neues Mitglied unseres Teams begrüßen zu dürfen!

Privileged Access Management (m/w/d)

Willkommen bei der Talentschmiede AG! Als Privileged Access Manager (m/w/d) bei uns erwartet Dich mehr als nur ein Job: Du wirst Teil eines internationalen Teams von IT-Spezialisten, der nicht nur die technologischen Herausforderungen von heute meistern, sondern auch die zukünftige Anwendungslandschaft unserer Kunden aktiv gestaltet.
Warum Talentschmiede AG?
Innovative Projekte und modernste Technologien: Arbeite an spannenden Projekten mit den neuesten Technologien in einem dynamischen und innovativen Umfeld. Wir bieten Dir die Möglichkeit, Dich mit modernsten Cloud-Technologien auseinanderzusetzen und führende Lösungen zu entwickeln.
Teamorientierte Unternehmenskultur: Du wirst Teil eines motivierten und kollaborativen Teams, das Wert auf eine offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung legt. 
Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Wir setzen uns für Deine kontinuierliche Weiterbildung ein. 
 Tätigkeiten
Wir suchen dich als Privileged Access Manager (m/w/d) für unseren Standort in Frankfurt, mit der Möglichkeit, flexibel und hybrid zu arbeiten.
<ul>
<li>Du unterstützt im Team bei der Gewährleistung eines stabilen Anwendungsbetriebs der Identity Management Lösung.</li>
<li>Du wirkst bei der Integration neuer Zielsysteme und der Entwicklung von Konnektoren/Schnittstellen für diese Zielsysteme mit.</li>
<li>Du nimmst an der Weiterentwicklung des Monitorings und der Automatisierung von Deployments teil.</li>
<li>Du verantwortest die klassischen Prozesse im Incident-, Problem- und Changemanagement sowie im Release- und Versionsmanagement.</li>
<li>Die Arbeit in Projekten zählt ebenso zu Deinen Aufgaben, insbesondere bei Fragen zum technischen Betrieb und der Klärung betrieblicher Anforderungen.</li>
</ul>
 Anforderungen
Must-have:
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung: Du hast fundierte theoretische Kenntnisse, die du in deiner Ausbildung oder durch praktische Erfahrungen erworben hast.</li>
<li>Erfahrung in der Arbeit mit komplexen IT-Systemen: Du verfügst über ein gutes Architektur- und Technologieverständnis komplexer IT-Systeme sowie fundierte Kenntnisse in den Bereichen Betriebssysteme (RedHat Linux, Solaris, Windows) und Security.</li>
<li>Kenntnisse mit Produkten im Umfeld von Identity Management Systemen: Du kennst Dich mit Identity Management Systemen aus oder hattest bisher bereits erste Berührungspunkte mit einer solchen technologischen Umgebung</li>
<li>Erfahrung in der Entwicklung: Du bringst Entwicklungskenntnisse mit, zum Beispiel mit AutoIT, PowerShell, JavaScript, SAML und SQL. Der Einsatz von Workload Tools ist Dir vertraut.</li>
<li>Eine hohe Prozessorientierung: Durch Deine ausgeprägten analytischen und methodischen Fähigkeiten bringst Du einen wertvollen Beitrag in unser Team.</li>
<li>ITIL-Zertifizierung: Du hast bereits eine ITIL-Foundation-Zertifizierung (V3 oder V4) oder hast ein Interesse daran, eine solche Zertifizierung zu machen</li>
</ul>
Dann bist Du bei uns genau richtig! Auch wenn du nicht alle unsere Wünsche erfüllst, zögere nicht dich bei uns zu bewerben, denn die individuelle Förderung und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden wird bei uns großgeschrieben und eröffnet dir in unserem Unternehmen vielfältige Möglichkeiten.
 Team
Willkommen im Privileged Access Management Team
Als neuer Privileged Access Manager (m/w/d) wirst du Teil eines engagierten und innovativen Teams, das sich auf die Sicherstellung und Optimierung unserer geschäftskritischen Anwendungen spezialisiert hat. Unser Team spielt eine zentrale Rolle bei der Gewährleistung der Stabilität und Effizienz unserer IT-Services und der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Anwendungslandschaft.
Unser Team auf einen Blick:
<ul>
<li>Experten für Geschäftsprozesse: Unser Team aus Application Managern und IT-Spezialisten optimiert IT-Anwendungen zur Unterstützung und Verbesserung von Geschäftsprozessen.</li>
<li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Wir arbeiten eng mit Fachbereichen und IT-Teams zusammen, um maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln.</li>
<li>Innovation und Verbesserung: Durch den Einsatz neuer Technologien halten wir unsere IT-Services aktuell und steigern Effizienz und Sicherheit.</li>
<li>Proaktive Problemlösung: Unser Team überwacht Anwendungen, behebt Probleme schnell und sorgt für einen reibungslosen Betrieb.</li>
<li>Schulungen und Wissensaustausch: Wir fördern die Weiterbildung durch Schulungen und interne Workshops.</li>
<li>Flexibilität: Mit flexiblen, hybriden Arbeitsmodellen unterstützen wir eine gute Work-Life-Balance.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Bewerbungsprozess
1. Online-Bewerbung (Instaffo)
2. Persönliches Gespräch (Telefoninterview oder Videointerview)
3. (Optional) Persönliches Gespräch Vor-Ort
4. Feedback bzw. Angebot
5. Onboarding

Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich vielleicht schon bald als neues Mitglied unseres Teams begrüßen zu dürfen!

Privileged Access Management - CyberArk (m/w/d)

Du konntest bereits erste Erfahrung in kunden­naher Projekt­betreuung sammeln? Zudem bist du ein absoluter Team­player, immer motiviert die best­mögliche Lösung zu finden und hast Spaß an projekt­bezogenen Aufgaben? Dann passt du perfekt zu unserem Team und zu firesys.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Aktive Kundenbetreuung und Aufrechterhaltung langfristiger Kunden­beziehungen.</li>
<li>Gestaltung und Umsetzung von Layouts in Microsoft Word gemäß den Corporate Identity-Richtlinien der Kunden sowie unter Ver­wendung des standardisierten "firesys Premiumlayouts".</li>
<li>Beratung und Begleitung von Kunden bei allen Prozessschritten von der Daten­integration bis zur Veröffentlichung von Unternehmensberichten. Mit dem Fokus auf die</li>
<li>Implementierung der Software und deren regelmäßige Updates</li>
<li>Beratung und Durchführung von XBRL-Tagging nach ESEF/ESG-Standards</li>
<li>Anwendersupport für Kunden per Telefon, E-Mail, Online (Desktop-Sharing) sowie vor Ort.</li>
<li>Effiziente Projektsteuerung mit Fokus auf Termin- und Budget­verantwortung.</li>
<li>Zusammenstellung und Bereitstellung von relevanten Daten zur Angebotserstellung.</li>
<li>Enge Abstimmung und Koordination mit allen Projektbeteiligten, einschließlich Kunden, Agenturen, Übersetzern und Kooperations­partnern.</li>
<li>Unterstützung bei der Organisation und Koordination von internen Abläufen, um sicher­zustellen, dass Kunden­projekte termingerecht abgeschlossen werden.</li>
<li>Durchführung von Webinaren und Schulungen für Kunden und Interessenten.</li>
<li>Kontinuierlicher Austausch und Abstimmung mit unterschiedlichen Rollen und Teams, insbesondere mit dem Software Development, Business Development und Sustainability and Financial Reporting.</li>
<li>Prüfung und Test von Weiterentwicklungen der Software.</li>
<li>Unterstützung bei der Analyse und Detaillierung von Anforderungen.</li>
<li>Repräsentation des Unternehmens z.B. in Akquisephasen – Produktpräsentation und Darstellung der Dienstleistungs­angebote.</li>
<li>Teilnahme (auch als Referent) an marktüblichen Events, um das Unternehmen zu repräsentieren.</li>
<li>Übernahme administrativer und koordinatorischer Aufgaben innerhalb des selbstverwalteten Teams, um eine effiziente und auf Qualität gestützte Zusammen­arbeit und Organisation sicherzustellen.</li>
<li>Dokumentation eigener Arbeitsabläufe und interner Prozesse, um Strukturen sowie Zuständigkeiten transparent abzubilden.</li>
<li>Interne Schulungen für Kollegen in deren Zuständigkeits­bereich angrenzende Tätigkeiten liegen, zwecks Transparenz und Vermittlung von Vorgaben.</li>
<li>Einarbeitung neuer Kollegen, sowie Unterstützung weniger erfahrener Teammitglieder.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Eine abgeschlos­sene Berufs­­­ausbildung mit Berufserfahrung, oder ein abgeschlos­senes Studium.</li>
<li>Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit in einem crossfunktionalen Team ohne Führungskräfte.</li>
<li>Kompetenz zur Integration in bestehende Strukturen und zur Einhaltung von Richtlinien, verbunden mit einem Blick für Optimierungspotenziale und Engagement bei deren Umsetzung.</li>
<li>Fundierte Fähigkeiten im Projektmanagement.</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit Firmenkunden.</li>
<li>Sicheres Auftreten bei Präsenta­­­tionen und Schulungen.</li>
<li>Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und ausgeprägte Selbstorganisation.</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englisch­­­kenntnisse in Wort und Schrift (verhandlungs­sicher).</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li>Arbeiten in crossfunktionalen Teams ohne traditionelle Führungspositionen – hier zählen deine Ideen!</li>
<li>Ein motiviertes und hilfsbereites Team, das dich herzlich willkommen heißt.</li>
<li>Ein Arbeitsplatz im Ökohaus Frankfurt, einer grünen Oase mit allem, was das Herz begehrt – Ärzte, Kinderbetreuung, Restaurant und vieles mehr unter einem Dach.</li>
<li>Entspannung auf unserer großen Terrasse mit Tee und gesunden Snacks, ideal für Austausch und Pausen mit Kollegen.</li>
<li>Bereit für Spaß und Teamgeist? Bei firesys erwarten dich regelmäßige Teamevents – von Kino- und Spieleabenden bis hin zu entspannten Ausflügen ins Eiscafé.</li>
<li>Top Verkehrsanbindung: nur wenige Schritte vom Westbahnhof entfernt!</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Bewerbungseingang Nachdem Du Deine Bewerbung abgeschickt hast, erhältst du eine Eingangs­bestätigung. Falls weitere Unter­lagen benötigt werden, melden wir uns bei dir. Wir checken deine Unter­lagen und melden uns schnellst­möglich zurück!
Vorgespräch Um einen ersten Eindruck voneinander zu bekommen, laden wir dich zu einem Videocall ein. In maximal 30 Minuten stellen wir firesys vor, beantworten dir Fragen zum Stellen­angebot und nutzen natürlich auch die Möglichkeit, etwas mehr über dich und deine Motivation zu erfahren.
Folgegespräch Das erste Gespräch hat unser Interesse füreinander verstärkt – dann möchten wir dich noch besser kennen­lernen! In einem Folge­gespräch bekommst du die Möglichkeit deinen zukünftigen Bereich und die Menschen bei firesys noch besser kennen­zulernen. Falls möglich findet dieses Gespräch bei uns vor Ort in Frankfurt statt.
Vertragsangebot Alles passt? Dann freuen wir uns, dir ein Vertrags­angebot zu unterbreiten! Wir können es kaum erwarten, dass du bei uns durch­startest!

Account Manager- Financial and Sustainability Reporting (w/d/m)

Willkommen bei der Talentschmiede AG! Als Functional Analyst (m/w/d) bei uns erwartet Dich mehr als nur ein Job: Du wirst Teil eines internationalen Teams von IT-Spezialisten, der nicht nur die technologischen Herausforderungen von heute meistern, sondern auch die Zukunft aktiv gestaltet.
Warum Talentschmiede AG?
Innovative Projekte und modernste Technologien: Arbeite an spannenden Projekten mit den neuesten Technologien in einem dynamischen und innovativen Umfeld. Wir bieten Dir die Möglichkeit, Dich mit modernsten Technologien auseinanderzusetzen und führende Lösungen zu entwickeln.
Teamorientierte Unternehmenskultur: Du wirst Teil eines motivierten und kollaborativen Teams, das Wert auf eine offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung legt.
Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Wir setzen uns für Deine kontinuierliche Weiterbildung ein.
 Tätigkeiten
Deine Aufgaben:
<ul>
<li>Verantwortung für die laufende Optimierung und Instandhaltung der Systeme, einschließlich Management des Umfangs</li>
<li>Erkennen und Managen technischer Projekte um die geforderten und festgelegten Service Levels aufrechterhalten zu können</li>
<li>Intensive Mitarbeit in Entwicklungsprojekten zur laufenden Anpassung der Systeme an die geltenden gesetzlichen und funktionalen Vorgaben</li>
<li>Sicherstellen, dass die Anwender mit funktional und inhaltlich korrekten Daten sowie Anwendungen versorgt werden (Änderungen am Anwendungs-Code und Konfiguration)</li>
<li>Verantwortung der Umsetzung von Änderungsaufträgen in unserer produktiven Anwendungslandschaft, gegebenenfalls L3-Applikations-Support</li>
</ul>
 Anforderungen
Must-have:
<ul>
<li>Bachelor oder Master-Abschluss einer anerkannten Hochschule oder Universität mit IT- oder Wirtschaftsinformatik -Schwerpunkt oder vergleichbare Ausbildung/Berufserfahrung (z.B. Fachinformatiker/-in)</li>
<li>Erfahrung in Anwendungsentwicklung und/oder -architektur, idealerweise auch Erfahrung mit SP-Expert, Powershell, Oracle und Java</li>
<li>Arbeitserfahrung in einem agilen Umfeld (z.B. Scrum) und agilen Tools (z.B. Jira, Confluence, Git)</li>
<li>Kenntnisse über das Workday Personalsystem oder andere Personalsysteme sind von Vorteil</li>
<li>Tiefgehende Kenntnisse von Microsoft EXCEL und sichere Anwendung der sonstigen Microsoft Office Produktpalette</li>
<li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)</li>
</ul>
Nice to have:
<ul>
<li>Du solltest ein Tüftler sein, der Spaß daran hat, sich mit komplexen Sachverhalten auseinanderzusetzen </li>
<li>Wichtig ist auch die Fähigkeit und das Interesse zu "spielen" und neue Technologien oder Tools auszuprobieren, dabei eigene Ideen einbringen, um Prozesse zu optimieren.</li>
<li>Du solltest in der Lage sein, die Tragweite und Komplexität von Projekten zu erkennen, sowie Modellierung und Konfiguration eigenständig durchzuführen. </li>
</ul>
Auch wenn du nicht alle unsere Wünsche erfüllst, zögere nicht dich bei uns zu bewerben, denn die individuelle Förderung und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden wird bei uns großgeschrieben und eröffnet dir in unserem Unternehmen vielfältige Möglichkeiten.
 Team
Willkommen im Team
Als Functional Analyst (m/w/d) wirst du Teil eines engagierten und hochqualifizierten Teams, das sich auf die Verbesserung und Automatisierung von IT-Infrastrukturen und Entwicklungsprozessen spezialisiert hat. Unser Team spielt eine Schlüsselrolle bei der Integration und Optimierung von Entwicklungs- und Betriebsprozessen, um die Effizienz und Qualität unserer Softwarebereitstellung zu maximieren.
Unser Team auf einen Blick:
<ul>
<li>Experten für Analyse-Praktiken und -Technologien: Unser Team besteht aus Analyse-Experten, die fundierte Kenntnisse in der Modellierung und Konfiguration komplexer Tools und Systeme haben. Wir arbeiten mit modernen Technologien, um kontinuierliche Integration und Bereitstellung zu ermöglichen und die Entwicklungszyklen zu beschleunigen.</li>
<li>Kollaborative Arbeitsweise: Wir legen großen Wert auf Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung. Unsere Teammitglieder arbeiten eng mit Entwicklern, Systemadministratoren und anderen IT-Teams zusammen, um effektive Lösungen zu entwickeln und Herausforderungen gemeinsam zu meistern.</li>
<li>Fokus auf Automatisierung und Effizienz: Wir setzen auf die Automatisierung von Prozessen und die Nutzung von Infrastructure as Code (IaC) </li>
<li>Sicherheit und Compliance: Wir integrieren Sicherheitspraktiken und sorgen dafür, dass alle Entwicklungs- und Betriebsprozesse den höchsten Sicherheitsstandards entsprechen. Unser Team implementiert Best Practices für Sicherheit und Compliance, um die Integrität und Vertraulichkeit unserer Anwendungen zu gewährleisten.</li>
<li>Förderung von Innovation und Weiterbildung: Die kontinuierliche Weiterbildung und der Wissensaustausch sind zentrale Bestandteile unserer Teamkultur. Wir bieten Schulungen, Zertifizierungen und regelmäßige Trainings an, um unsere Fähigkeiten auf dem neuesten Stand zu halten und innovative Technologien und Methoden zu beherrschen.</li>
<li>Flexibilität und Work-Life-Balance: Wir bieten flexible Arbeitsmodelle, einschließlich der Möglichkeit, hybrid zu arbeiten. Diese Flexibilität unterstützt unsere Teammitglieder dabei, ihre beruflichen Verpflichtungen und privaten Bedürfnisse in Einklang zu bringen.</li>
</ul>
Werde Teil unseres Teams:
In unserem Team hast du die Chance, an spannenden und zukunftsweisenden Projekten zu arbeiten. Du wirst dazu beitragen, unsere IT-Infrastruktur und Entwicklungsprozesse zu optimieren und die Qualität und Effizienz unserer Softwarebereitstellung zu verbessern. Wenn du eine Leidenschaft für Analyse-Praktiken hast und in einem unterstützenden, dynamischen Umfeld arbeiten möchtest, freuen wir uns darauf, dich in unserem Team willkommen zu heißen.
 Bewerbungsprozess
Bewerbungsprozess
Unser Bewerbungsprozess für die Position des Functional Analyst (m/w/d) ist darauf ausgelegt, dir eine transparente und effiziente Erfahrung zu bieten. Hier sind die Schritte, die dich auf deinem Weg zur Talentschmiede AG erwarten:
1. Online-Bewerbung (Instaffo)
Du startest den Bewerbungsprozess, indem du uns über Instaffo kontaktierst. 
2. Persönliches Gespräch (Telefoninterview oder Videointerview)
Wir beginnen mit einem Kennenlerngespräch, das entweder telefonisch oder als Videointerview stattfindet. In diesem Gespräch möchten wir dich besser kennenlernen und mehr über deine beruflichen Erfahrungen und Fähigkeiten im Bereich Analyse erfahren. Zudem bekommst du die Möglichkeit, mehr über unser Unternehmen und die Position zu erfahren.
3. Gemeinsames vertieftes Kennenlernen und technisches Interview
In diesem Schritt führen wir ein vertieftes Interview, das zwei Schwerpunkte hat: das gemeinsame Kennenlernen und die technische Bewertung deiner Fähigkeiten. Wir möchten sowohl dich als Person besser kennenlernen als auch über deine Fachkenntnisse sprechen. 
4. (Optional) Persönliches Gespräch Vor-Ort
Du bist auch herzlich eingeladen, uns persönlich in unseren Büros kennenzulernen. Dieses Gespräch bietet eine großartige Gelegenheit, das Team und potenzielle Kollegen zu treffen. Es gibt dir die Möglichkeit, unsere Unternehmenskultur zu erleben und mehr über den Arbeitsalltag bei der Talentschmiede AG zu erfahren. Du kannst selbst entscheiden, ob du dieses Gespräch führen möchtest, um noch mehr Einblicke zu gewinnen und offene Fragen zu klären.
Das persönliche Gespräch ist optional und richtet sich nach deinen Wünschen. Es bietet dir die Möglichkeit, noch mehr über die Talentschmiede AG und dein zukünftiges Team zu erfahren. Wir möchten, dass du dich wohlfühlst und die bestmögliche Entscheidung treffen kannst.
5. Follow-Up und Feedback bzw. Angebot
Nach dem vertieften Interview besprechen wir unsere Eindrücke und treffen eine Entscheidung. Wenn wir uns für die Zusammenarbeit entscheiden, erhältst du zeitnah ein Vertragsangebot und wir klären gemeinsam die Details deines Einstiegstermins.
6. Onboarding
Sobald du unser Angebot angenommen hast, beginnt unser Onboarding-Prozess. Du erhältst alle notwendigen Informationen und Unterstützung, um dich schnell in deinem neuen Job zurechtzufinden. Unser Team wird dir zur Seite stehen, um dir den Einstieg so reibungslos wie möglich zu gestalten.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich vielleicht schon bald als neues Mitglied unseres Teams begrüßen zu dürfen!

Functional/ Technical Analyst (m/w/d)

Willkommen bei der Talentschmiede AG! Als Operations Manager (m/w/d) erwartet dich bei uns mehr als nur ein Job: Du wirst Teil eines Teams von IT-Spezialisten, das nicht nur die technologischen Herausforderungen von heute meistert, sondern auch die Anwendungslandschaft unserer Kunden im Bereich Linux Administration aktiv gestaltet.
Warum Talentschmiede AG?
<ul>
<li>Innovative Projekte und modernste Technologien: Du arbeitest an spannenden IT-Lösungen speziell im Bereich Operations Management</li>
<li>Teamorientierte Unternehmenskultur: Du wirst Teil eines motivierten und kollaborativen Teams, das auf offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung setzt. Gemeinsam bewältigen wir Herausforderungen und feiern Erfolge.</li>
<li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Wir fördern deine kontinuierliche Weiterbildung und bieten dir maßgeschneiderte Schulungsprogramme, um deine Fähigkeiten im Bereich Operations Management ständig weiterzuentwickeln.</li>
</ul>
 Tätigkeiten
Wir suchen dich als Operations Manager (m/w/d) für unseren Standort in Frankfurt, mit der Flexibilität, hybrid zu arbeiten.
Deine Aufgaben:
<ul>
<li>Sicherstellen eines stabilen Anwendungsbetriebs für die im Sachgebiet 2 (Betriebsmanagement-Vertriebssysteme) betriebenen Anwendungen</li>
<li>Bedienen der Prozessdomänen Incident-, Problem-, Changemanagement sowie Service Request Fulfillment</li>
<li>Unterstützung bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung des Monitorings und der Deployment Automation</li>
<li>Mitarbeit bei der Integration neuer und vorhandener Anwendung in die Cloud-Infrastrukturen</li>
<li>Mitarbeit und Unterstützung in IT-Projekten bei Fragen zum technischen Betrieb wie auch der Klärung betrieblicher Anforderungen</li>
</ul>
 Anforderungen
Must-have:
<ul>
<li>Studium der Informatik, der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung (z.B. Fachinformatiker)</li>
<li>Grundkenntnisse im Bereich der Betriebssysteme (RedHat Linux, Windows) und der Datenbank Administration (Postgres, Oracle, MS-SQL)</li>
<li>Grundkenntnisse im Bereich Cloud-Technologien (Azure, Kubernetes, Podman, Docker)</li>
<li>Erste Erfahrungen im Umgang mit Jobsteuerungssystemen (Tivoli Work Scheduler, UC4)</li>
<li>Prozessorientierung (ITIL)</li>
</ul>
Auch wenn du nicht alle unsere Wünsche erfüllst, zögere nicht dich bei uns zu bewerben, denn die individuelle Förderung und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden wird bei uns großgeschrieben und eröffnet dir in unserem Unternehmen vielfältige Möglichkeiten.
 Team
Als neuer Operations Manager wirst du Teil eines engagierten Teams, das die Stabilität und Effizienz unserer geschäftskritischen Anwendungen sicherstellt und kontinuierlich optimiert.
Unser Team auf einen Blick:
<ul>
<li>Prozess-Expertise: Unsere erfahrenen Application Manager und IT-Spezialisten stellen leistungsfähige und sichere IT-Anwendungen bereit, die den Geschäftsablauf unterstützen.</li>
<li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und externen Partnern ermöglicht uns, maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln.</li>
<li>Innovation und Verbesserung: Wir setzen auf neue Technologien, um unsere IT-Services zu optimieren und zukunftssicher zu gestalten.</li>
<li>Proaktive Problemlösung: Wir überwachen die Performance unserer Anwendungen, führen Updates durch und beheben Probleme effizient.</li>
<li>Weiterbildung und Wissensaustausch: Schulungen und interne Workshops fördern die berufliche Entwicklung unseres Teams.</li>
<li>Flexibilität: Hybrides Arbeiten und flexible Modelle unterstützen eine gute Work-Life-Balance.</li>
</ul>
Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft unserer IT-Services aktiv mit!
 Bewerbungsprozess
Bewerbungsprozess
Unser Bewerbungsprozess ist darauf ausgelegt, dir eine transparente und effiziente Erfahrung zu bieten. Hier sind die Schritte, die dich auf deinem Weg zur Talentschmiede AG erwarten:
1. Online-Bewerbung (Instaffo)
Du startest den Bewerbungsprozess, indem du uns über Instaffo kontaktierst. 
2. Persönliches Gespräch (Telefoninterview oder Videointerview)
Wir beginnen mit einem Kennenlerngespräch, das entweder telefonisch oder als Videointerview stattfindet. In diesem Gespräch möchten wir dich besser kennenlernen und mehr über deine beruflichen Erfahrungen und Fähigkeiten im Bereich erfahren. Zudem bekommst du die Möglichkeit, mehr über unser Unternehmen und die Position zu erfahren.
3. Gemeinsames vertieftes Kennenlernen und technisches Interview
In diesem Schritt führen wir ein vertieftes Interview, das zwei Schwerpunkte hat: das gemeinsame Kennenlernen und die technische Bewertung deiner Fähigkeiten. Wir möchten sowohl dich als Person besser kennenlernen als auch über deine Fachkenntnisse sprechen. 
4. (Optional) Persönliches Gespräch Vor-Ort
Du bist auch herzlich eingeladen, uns persönlich in unseren Büros in Frankfurt kennenzulernen. Dieses Gespräch bietet eine großartige Gelegenheit, das Team und potenzielle Kollegen zu treffen. Es gibt dir die Möglichkeit, unsere Unternehmenskultur zu erleben und mehr über den Arbeitsalltag bei der Talentschmiede AG zu erfahren. Du kannst selbst entscheiden, ob du dieses Gespräch führen möchtest, um noch mehr Einblicke zu gewinnen und offene Fragen zu klären.
Das persönliche Gespräch ist optional und richtet sich nach deinen Wünschen. Es bietet dir die Möglichkeit, noch mehr über die Talentschmiede AG und dein zukünftiges Team zu erfahren. Wir möchten, dass du dich wohlfühlst und die bestmögliche Entscheidung treffen kannst.
5. Follow-Up und Feedback bzw. Angebot
Nach dem vertieften Interview besprechen wir unsere Eindrücke und treffen eine Entscheidung. Wenn wir uns für die Zusammenarbeit entscheiden, erhältst du zeitnah ein Vertragsangebot und wir klären gemeinsam die Details deines Einstiegstermins.
6. Onboarding
Sobald du unser Angebot angenommen hast, beginnt unser Onboarding-Prozess. Du erhältst alle notwendigen Informationen und Unterstützung, um dich schnell in deinem neuen Job zurechtzufinden. Unser Team wird dir zur Seite stehen, um dir den Einstieg so reibungslos wie möglich zu gestalten.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich vielleicht schon bald als neues Mitglied unseres Teams begrüßen zu dürfen!

Operations Manager/ Linux Administrator (m/w/d)

Bist du beratungs­stark und projekt­erfahren im Bereich Finanz- und Nach­haltig­keits­berichts­reporting? Bist du ein Team­player und stets motiviert, best­mögliche Lösungen zu finden? Dann passt du perfekt zu firesys.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Erstellung und Bearbeitung kundenspezifischer Angebote unter Berücksichtigung der internen Vorgaben und Kundenanforderungen.</li>
<li>Proaktive Nachfassung offener Angebote, um den Status zu klären, eventuelle Kundenfragen zu beantworten und den Verkaufsprozess voranzutreiben.</li>
<li>Ausarbeitung, Prüfung und Koordination von Verträgen, in Abstimmungen mit relevanten Rollen wie Business Development und Account Management.</li>
<li>Proaktive Kommunikation mit Kunden, in Zusammenarbeit mit dem Business Development und dem Account Management, um Anforderungen, Angebotsdetails und vertragliche Fragen zu klären. Einleitung und Dokumentation von Maßnahmen, die in den vorgenannten Punkten die Kundenzufriedenheit garantieren.</li>
<li>Erstellen von Kundenrechnungen. Bei ausbleibenden Zahlungen Erstellung von Mahnungen bis hin zur Einleitung von Mahnverfahren. Sicherstellung und Dokumentation der ordnungsgemäßen Nachverfolgung.</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit der Buchhaltung, um sicherzustellen, dass alle Angebots- und Vertragsdetails den finanziellen Anforderungen entsprechen und die ordnungsgemäße sowie fristgerechte Abrechnung gewährleistet ist.</li>
<li>In enger Abstimmung mit relevanten Rollen wird sichergestellt, dass Vertragsbedingungen und Angebote den aktuellen Produktentwicklungsstand und die Kundenanforderungen widerspiegeln.</li>
<li>Bei der Einführung neuer Produkte oder Produkterweiterungen, muss eine frühzeitige Entwicklung von Maßnahmen und zielgerichteter Umsetzungsplanung, mit dem Fokus auf den Angebots- und Rechnungsprozess, sichergestellt werden.</li>
<li>Kontinuierliche Verbesserung der Angebots- und Vertragsprozesse, indem Engpässe identifiziert und Vorschläge zur Effizienzsteigerung gemacht werden.</li>
<li>Risiken in Angeboten und Verträgen werden analysiert und bewertet, um rechtliche und finanzielle Risiken zu minimieren.</li>
<li>Übernahme administrativer und koordinatorischer Aufgaben innerhalb des selbstverwalteten Teams, um eine effiziente und auf Qualität gestützte Zusammenarbeit und Organisation sicherzustellen.</li>
<li>Dokumentation eigener Arbeitsabläufe und interner Prozesse, um Strukturen sowie Zuständigkeiten transparent abzubilden.</li>
<li>Interne Schulungen für Kollegen in deren Zuständigkeitsbereich angrenzende Tätigkeiten liegen, zwecks Transparenz und Vermittlung von Vorgaben.</li>
<li>Einarbeitung neuer Kollegen sowie Unterstützung weniger erfahrener Teammitglieder.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Eine abgeschlos­sene Berufs­­­ausbildung mit Berufserfahrung, oder ein abgeschlos­senes Studium.</li>
<li>Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit in einem crossfunktionalen Team ohne Führungskräfte.</li>
<li>Kompetenz zur Integration in bestehende Strukturen und zur Einhaltung von Richtlinien, verbunden mit einem Blick für Optimierungspotenziale und Engagement bei deren Umsetzung.</li>
<li>Fundierte Fähigkeiten im Projektmanagement.</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit Firmenkunden.</li>
<li>Sicheres Auftreten bei Präsenta­­­tionen und Schulungen.</li>
<li>Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und ausgeprägte Selbstorganisation.</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englisch­­­kenntnisse in Wort und Schrift (verhandlungs­sicher).</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li>Arbeiten in crossfunktionalen Teams ohne traditionelle Führungspositionen – hier zählen deine Ideen!</li>
<li>Ein motiviertes und hilfsbereites Team, das dich herzlich willkommen heißt.</li>
<li>Ein Arbeitsplatz im Ökohaus Frankfurt, einer grünen Oase mit allem, was das Herz begehrt – Ärzte, Kinderbetreuung, Restaurant und vieles mehr unter einem Dach.</li>
<li>Entspannung auf unserer großen Terrasse mit Tee und gesunden Snacks, ideal für Austausch und Pausen mit Kollegen.</li>
<li>Bereit für Spaß und Teamgeist? Bei firesys erwarten dich regelmäßige Teamevents – von Kino- und Spieleabenden bis hin zu entspannten Ausflügen ins Eiscafé.</li>
<li>Top Verkehrsanbindung: nur wenige Schritte vom Westbahnhof entfernt!</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Bewerbungseingang Nachdem Du Deine Bewerbung abgeschickt hast, erhältst du eine Eingangs­bestätigung. Falls weitere Unter­lagen benötigt werden, melden wir uns bei dir. Wir checken deine Unter­lagen und melden uns schnellst­möglich zurück!
Vorgespräch Um einen ersten Eindruck voneinander zu bekommen, laden wir dich zu einem Videocall ein. In maximal 30 Minuten stellen wir firesys vor, beantworten dir Fragen zum Stellen­angebot und nutzen natürlich auch die Möglichkeit, etwas mehr über dich und deine Motivation zu erfahren.
Folgegespräch Das erste Gespräch hat unser Interesse füreinander verstärkt – dann möchten wir dich noch besser kennen­lernen! In einem Folge­gespräch bekommst du die Möglichkeit deinen zukünftigen Bereich und die Menschen bei firesys noch besser kennen­zulernen. Falls möglich findet dieses Gespräch bei uns vor Ort in Frankfurt statt.
Vertragsangebot Alles passt? Dann freuen wir uns, dir ein Vertrags­angebot zu unterbreiten! Wir können es kaum erwarten, dass du bei uns durch­startest!

Quotation and Contracting Manager (w/d/m)

Du konntest bereits erste Erfahrung in kunden­naher Projekt­betreuung sammeln? Zudem bist du ein absoluter Team­player, immer motiviert die best­mögliche Lösung zu finden und hast Spaß an projekt­bezogenen Aufgaben? Dann passt du perfekt zu unserem Team und zu firesys.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Verantwortung für die Positionierung des firesys-Leistungspakets bei Bestands- und Neukunden.</li>
<li>Repräsentation des Unternehmens z.B. in Akquisephasen – Produktpräsentation und Darstellung der Dienstleistungsangebote.</li>
<li>Erarbeitung und Dokumentation von Vertriebs-Maßnahmen zwecks Kundenbindung.</li>
<li>Marktbeobachtung, Marktrecherche und Wettbewerbsanalyse.</li>
<li>Auf- und Ausbau von Geschäftsbeziehungen zu strategischen Partnern (Vertriebs- und Implementierungspartner, (technische) Kooperationspartner).</li>
<li>Unterstützung von Marketingmaßnahmen – Beisteuerung von Ideen und Content – um zusätzliche Angebote zu positionieren (Webseite, Social Media, etc.).</li>
<li>Übernahme administrativer und koordinatorischer Aufgaben innerhalb des selbstverwalteten Teams, um eine effiziente und auf Qualität gestützte Zusammenarbeit und Organisation sicherzustellen.</li>
<li>Dokumentation eigener Arbeitsabläufe und interner Prozesse, um Strukturen sowie Zuständigkeiten transparent abzubilden.</li>
<li>Interne Schulungen für Kollegen in deren Zuständigkeitsbereich angrenzende Tätigkeiten liegen, zwecks Transparenz und Vermittlung von Vorgaben.</li>
<li>Einarbeitung neuer Kollegen sowie Unterstützung weniger erfahrener Teammitglieder.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Eine abgeschlos­sene Berufs­­­ausbildung mit Berufserfahrung, oder ein abgeschlos­senes Studium.</li>
<li>Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit in einem crossfunktionalen Team ohne Führungskräfte.</li>
<li>Kompetenz zur Integration in bestehende Strukturen und zur Einhaltung von Richtlinien, verbunden mit einem Blick für Optimierungspotenziale und Engagement bei deren Umsetzung.</li>
<li>Fundierte Fähigkeiten im Projektmanagement.</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit Firmenkunden.</li>
<li>Sicheres Auftreten bei Präsenta­­­tionen und Schulungen.</li>
<li>Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und ausgeprägte Selbstorganisation.</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englisch­­­kenntnisse in Wort und Schrift (verhandlungs­sicher).</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li>Arbeiten in crossfunktionalen Teams ohne traditionelle Führungspositionen – hier zählen deine Ideen!</li>
<li>Ein motiviertes und hilfsbereites Team, das dich herzlich willkommen heißt.</li>
<li>Ein Arbeitsplatz im Ökohaus Frankfurt, einer grünen Oase mit allem, was das Herz begehrt – Ärzte, Kinderbetreuung, Restaurant und vieles mehr unter einem Dach.</li>
<li>Entspannung auf unserer großen Terrasse mit Tee und gesunden Snacks, ideal für Austausch und Pausen mit Kollegen.</li>
<li>Bereit für Spaß und Teamgeist? Bei firesys erwarten dich regelmäßige Teamevents – von Kino- und Spieleabenden bis hin zu entspannten Ausflügen ins Eiscafé.</li>
<li>Top Verkehrsanbindung: nur wenige Schritte vom Westbahnhof entfernt!</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Bewerbungseingang Nachdem Du Deine Bewerbung abgeschickt hast, erhältst du eine Eingangs­bestätigung. Falls weitere Unter­lagen benötigt werden, melden wir uns bei dir. Wir checken deine Unter­lagen und melden uns schnellst­möglich zurück!
Vorgespräch Um einen ersten Eindruck voneinander zu bekommen, laden wir dich zu einem Videocall ein. In maximal 30 Minuten stellen wir firesys vor, beantworten dir Fragen zum Stellen­angebot und nutzen natürlich auch die Möglichkeit, etwas mehr über dich und deine Motivation zu erfahren.
Folgegespräch Das erste Gespräch hat unser Interesse füreinander verstärkt – dann möchten wir dich noch besser kennen­lernen! In einem Folge­gespräch bekommst du die Möglichkeit deinen zukünftigen Bereich und die Menschen bei firesys noch besser kennen­zulernen. Falls möglich findet dieses Gespräch bei uns vor Ort in Frankfurt statt.
Vertragsangebot Alles passt? Dann freuen wir uns, dir ein Vertrags­angebot zu unterbreiten! Wir können es kaum erwarten, dass du bei uns durch­startest!

Business Developer (w/d/m)

Du liebst Zahlen, arbeitest gerne eigenverantwortlich und möchtest in einem Unternehmen mit flachen Hierarchien wirklich etwas bewegen? Dann bist du bei uns genau richtig!
Als Finanzbuchhalter bearbeitest Du eigenständig die laufende Buchhaltung, inklusive Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung und erstellst Umsatzsteuer-Voranmeldungen. Du ermittelst Rückstellungen und Abgrenzungen und arbeitest in Zusammenarbeit mit dem Steuerbüro auch an den Jahresabschlüssen nach HGB mit. 
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Eigenständige Durchführung der laufenden Finanzbuchhaltung (Debitoren, Kreditoren, Sachkonten)</li>
<li dir="ltr">Erfassung und Prüfung aller Belege sowie buchhalterische Geschäftsvorfälle</li>
<li dir="ltr">Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB</li>
<li dir="ltr">Zusammenarbeit mit Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern</li>
<li dir="ltr">Umsatzsteuervoranmeldungen</li>
<li dir="ltr">Mitgestaltung und Optimierung unserer Buchhaltungsprozesse</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Abgeschlossene steuerfachliche Ausbildung</li>
<li dir="ltr">3-5 Jahre Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung</li>
<li dir="ltr">Sicherer Umgang mit MS-Office (Excel und Word) und idealerweise SAP</li>
<li dir="ltr">Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein</li>
</ul>
 Team
Werde Teil eines herzlichen und kollegialen Teams, das Wert auf Zusammenarbeit und Entwicklung legt.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Teams Call zum Kennenlernen</li>
<li dir="ltr">Vor Ort Gespräch mit deinen künftigen Teammitgliedern</li>
</ol>

Finanzbuchhalter (m/w(d) - Teilzeit oder Vollzeit

Für unseren Hauptsitz in Bensheim suchen wir zum nächstmöglichen Termin für unsere interne IT-Abteilung einen System Engineer (m/w/d) mit Schwerpunkt IT Security (m/w/d).
Seit 1990 hat die Concat AG eine ebenso rasante wie erfolgreiche Entwicklung vollzogen. Aus einem regionalen IT-Spezialisten in Pfungstadt hat sich die Concat zu einem international agierenden Unternehmen entwickelt. Mittlerweile haben wir 16 Geschäftsstellen mit über 390 Mitarbeiter*innen in ganz Deutschland. Das verdanken wir unseren engagierten Mitarbeiter*innen, denn ohne sie wäre das alles nicht möglich gewesen. Dich erwartet ein vielseitiges Aufgabengebiet und eine familiär geprägte Atmosphäre. Wir fördern und unterstützen jeden einzelnen Mitarbeiter*in auf seinem oder ihrem individuellen Karriereweg. Du kannst zeigen, was Du kannst, Dein volles Potenzial entfalten und Dich gemeinsam mit uns in eine innovative Zukunft weiterentwickeln.
Wir freuen uns auf Dich!
 Tätigkeiten
Folgende Aufgaben erwarten Dich:
<ul>
<li>Verantworten der hybriden und cloudbasierten Security, Governance &amp; Compliance-Lösungen, mit Focus auf Microsoft Defender, Entra, Intune, Priva, Purview</li>
<li>Überwachung der Netzwerke und Systeme auf potenzielle Sicherheitsverletzungen, einschließlich regelmäßiger Analyse der Log-Daten und Ereignisse</li>
<li>Du Informierst dich über Schwachstellen und behandelst diese mit den zuständigen Mitarbeitern im Rahmen des Schwachstellenmanagements</li>
<li>Begleitung interner und externer Audits (z. B. Penetration Tests) sowie anschließende Ableitung von Maßnahmen</li>
<li>Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Pflege des unternehmensweiten ISMS</li>
<li>Unterstützung bei der Firewall Administration</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom-FH) der Fachrichtung Informatik oder in vergleichbaren Studiengängen mit IT-Bezug</li>
<li>Alternativ - abgeschlossene Ausbildung in einem entsprechenden Berufsbild und mehrjährige Berufserfahrung im Aufgabengebiet</li>
<li>Umfangreiche Fachkenntnisse und Erfahrung in Microsoft 365 Produkten, insbesondere Microsoft Defender, Microsoft Purview</li>
<li>Erfahrung im Aufbau, Ausbau und der Optimierung eines Security Monitorings</li>
<li>Erfahrung in Konzeption und Administration von IT-Netzwerken und Firewalls sind von Vorteil</li>
<li>Kenntnisse in der Anwendung unterschiedlichster Automatisierungswerkzeuge wie PowerShell, Ansible, Python, Power Automate oder anderen Technologien von Vorteil</li>
<li>Problemlösungskompetenz und analytische Fähigkeiten</li>
<li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li>
<li>Ausgeprägtes Serviceorientiertes Denken und verantwortungsbewusstes Handeln</li>
<li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
 Team
In der internen IT ist ein Platz genau für DICH frei. Wir suchen Verstärkung und freuen uns über einen neuen Mitarbeiter (m/w/d), der gemeinsam mit 6 weiteren Kollegen die IT-Angelegenheiten unserer 390 Mitarbeiter kümmert.
 Bewerbungsprozess
Bewerben =&gt; Kennenlerngespräch mit Recruiter und Fachabteilung, wenn es für beide Seite passt =&gt; Arbeitsvertag

System Engineer (m/w/d) mit Schwerpunkt IT Security - interne IT

mx-itsolutions ist ein dynamisches, inhabergeführtes IT-Systemhaus in Frankfurt am Main. Unsere Arbeit ist geprägt von Abwechslung, Spannung und einer klaren Ausrichtung auf unsere Kunden. Wir sind stolz auf unser junges, motiviertes Team, das die Freude an der Arbeit und die Leidenschaft für IT teilt. Für unser aufgeschlossenes Umfeld suchen wir Unterstützung im IT-Support am Standort Frankfurt.
 Tätigkeiten
Als Senior IT-Support Techniker wirst du eine Schlüsselrolle in unserem Team einnehmen und folgende Aufgaben übernehmen:
<ul>
<li>Support und Konfiguration: Du bist verantwortlich für die Unterstützung und Konfiguration von JAMF Pro Umgebungen, Unifi Netzwerken, MS365 und Google Workspace Instanzen im Apple Umfeld.</li>
<li>Kundenkontakt: Du stehst im direkten Kontakt zu unseren Kunden, um ihre IT-Anforderungen zu verstehen, Probleme zu lösen und Lösungen anzubieten.</li>
<li>Projektkoordination: Du koordinierst IT-Projekte von der Planung bis zur Umsetzung, um sicherzustellen, dass sie reibungslos und erfolgreich abgeschlossen werden.</li>
<li>Mentoring: Als erfahrener Senior unterstützt du Kollegen im Junior-Segment, teilst Wissen und Erfahrungen und fungierst als Ansprechpartner für technische Fragen.</li>
<li>Ticketsystem: Du nutzt unser Ticketsystem, um Support-Anfragen zu verfolgen, zu priorisieren und zu lösen.</li>
</ul>
 Anforderungen
Um erfolgreich in dieser Position zu sein, sollten folgende Qualifikationen und Erfahrungen vorhanden sein:
<ul>
<li>Ausbildung: Eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation wäre wünschenwert.</li>
<li>Erfahrung: Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im IT-Support, idealerweise mit Schwerpunkt auf JAMF, Unifi, und MS365 im Apple Umfeld sowie sehr gute Kenntnisse in macOS.</li>
<li>Technisches Wissen: Du bist Experte in der Konfiguration und Verwaltung von MS365 Umgebungen, Unifi Netzwerken und wünschenwerterweise Google Workspace im Apple Umfeld.</li>
<li>Projekterfahrung: Du hast Erfahrung in der erfolgreichen Koordination und Umsetzung von IT-Projekten.</li>
<li>Kommunikationsfähigkeiten: Du bist in der Lage, technische Konzepte verständlich zu kommunizieren und effektiv mit Kunden und Teammitgliedern zu interagieren.</li>
<li>Teamarbeit: Du bist ein Teamplayer, der sein Wissen gerne teilt und zur positiven Teamdynamik beiträgt.</li>
<li>Zertifizierungen: Relevante Zertifizierungen in den genannten Technologien sind von Vorteil.</li>
</ul>
 Team
Wir sind stolz auf unser junges, motiviertes Team, das die Freude an der Arbeit und die Leidenschaft für IT und Apple Technologien teilt. Wir suchen positive Persönlichkeiten, die offen auf Menschen zugehen, Toleranz und Respekt vor unterschiedlichen Kulturen zeigen, persönliche Bindungen aufbauen können und diese langfristig pflegen.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li>Wir starten mit einem Video-Interview zum ersten Kennenlernen und abstecken der Anforderungen von uns und Dir. </li>
<li>Im nächsten Schritt planen wir ein persönliches Kennenlernen bei uns im Frankfurter Büro, mit der Möglichkeit das Team sowie die zukünftigen Aufgaben kennenzulernen.</li>
</ol>

IT-Support (m/w/d) Schwerpunkt Apple

Wir bieten dir die ideale Plattform, um deine Fähigkeiten in unsere spannenden Projekte einzubringen.
Unsere Kunden aus dem Banken- und Versicherungsumfeld schätzen unsere zukunftsorientierten Business Lösungen, sowie unser DevOps Modell (von der Beratung über die Entwicklung bis hin zum Betrieb und Support) in unseren Projekten.

 Tätigkeiten
<ul>
<li>Softwareentwicklung mit Schwerpunkt in der Backendentwicklung mit C#, .NET, sowie Frontendentwicklung mit Angular</li>
<li>Planung, Entwicklung, Bereitstellung und Ausführung von Anwendungen</li>
<li>Anforderungsanalyse beim Kunden und Dokumentation</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du verfügst über Berufserfahrung, Studium oder Ausbildung im Bereich der IT</li>
<li>Sehr gute Programmierkenntnisse in .NET, C#, Web-API sowie Angular </li>
<li>Kenntnisse im Umgang mit Cloud-Plattformen, idealerweise Azure oder AWS</li>
<li>Azure SQL und Oracle Kenntnisse, sowie weitere relationale Datenbanken</li>
<li>Strukturierte und selbständige Arbeitsweise</li>
<li>Gute Kommunikationsfähigkeit, schnelle Auffassungsgabe</li>
<li>Fließende Deutschkenntnisse / Englisch mind. B2</li>
</ul>
 Team
Wir leben Teamgeist und sind überaus innovationsgetrieben und fühlen unentwegt den Puls der Zeit. Auf Basis dieses Anspruchs bleiben wir dennoch bodenständig und bieten solide und stabile Rahmenbedingungen, um dir genau den Raum zu geben, den du für deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung benötigst.
 Bewerbungsprozess
Eingangsbestätigung
Nachdem Du Dich beworben hast, bestätigen wir Dir den Eingang deiner Bewerbung.
Profilcheck
Wir prüfen, ob Deine Fähigkeiten zu der ausgeschriebenen Stelle passen. Oder evtl. zu einer anderen Stelle?
Telefoninterview
Gerne würden wir persönlich mit Dir sprechen und weitere Fragen zu Deiner Bewerbung stellen.
Persönliches Gespräch
Wenn beide Seiten ein positives Gefühl haben, möchten wir Dich in einem persönlichen Gespräch oder einer Microsoft Teams Session kennenlernen.
Onboarding
Wenn alles passt und mündlich alles vereinbart wurde, beginnt die Onboarding-Phase mit Zusendung des Arbeitsvertrages.

Softwareentwickler (m/w/d) Fullstack / Schwerpunkt Backend -  Frankfurt a.M. (Hybrid)

Wir sind ein führender&nbsp;Managed Cloud Provider&nbsp;und betreiben&nbsp;Cloud- und Serverinfrastrukturen&nbsp;in unseren&nbsp;Rechenzentren sowie in Azure und AWS. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine:n&nbsp;Network Engineer, der:die für die&nbsp;Planung, Implementierung und den Betrieb&nbsp;unserer Netzwerkinfrastrukturen verantwortlich ist.
In dieser&nbsp;abwechslungsreichen Rolle&nbsp;arbeitest du mit&nbsp;modernen Technologien&nbsp;an der&nbsp;Weiterentwicklung und Automatisierung&nbsp;unserer Netzwerke – von&nbsp;BGP Anycast über mehrere Standorte bis zu Firewall-Clustern mit DWDM-Backend. Gleichzeitig hast du die Möglichkeit, dich&nbsp;kontinuierlich weiterzuentwickeln&nbsp;und neue Technologien in einem&nbsp;innovativen Umfeld&nbsp;mitzugestalten.
Wir sind&nbsp;69 Kolleg:innen, die mit Leidenschaft&nbsp;Cloud-Infrastrukturen für Kunden wie VW, E.ON, Ernst Klett Verlag, GLS Bank und Digitalagenturen&nbsp;betreiben. Unser Ziel:&nbsp;Innovative Lösungen entwickeln, die unsere Kunden zu digitalen Vorreitern machen.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du planst, installierst, konfigurierst und betreibst&nbsp;Netzwerkequipment&nbsp;für unsere&nbsp;Cloudinfrastrukturen in Rechenzentren.</li>
<li>Du bist&nbsp;Hands-on im Rechenzentrum&nbsp;und übernimmst gelegentlich&nbsp;Hardware-Installationen&nbsp;und Optimierungen vor Ort.</li>
<li>Du arbeitest an&nbsp;spannenden Kundenprojekten, z. B. BGP Anycast über mehrere Standorte mit HA-Firewall-Clustern oder DWDM-verbundenem Backend.</li>
<li>Du übernimmst das&nbsp;Incident- und Problemmanagement&nbsp;und hinterfragst bestehende Lösungen, um neue Ansätze zu entwickeln.</li>
<li>Mit deinem Know-how in&nbsp;BGP, OSPF, Firewalling &amp; VPN&nbsp;sorgst du für einen sicheren und performanten Netzwerkbetrieb.</li>
<li>Durch den Einsatz von Infrastructure as Code (IaC)&nbsp;oder Skripting optimierst du Prozesse und standardisierst Netzwerkbereitstellungen.</li>
<li>Du bist kommunikativ und tauschst dich aktiv mit internen und externen Kunden aus, um&nbsp;Netzwerklösungen passgenau umzusetzen.</li>
<li>Du übernimmst gelegentlich&nbsp;Bereitschaftsdienste&nbsp;sowie Wartungen außerhalb der Geschäftszeiten.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Mehrjährige&nbsp;Erfahrung im Netzwerkbereich, vor allem im Troubleshooting &amp; Security.</li>
<li>Routing &amp; Switching: Du kennst dich mit&nbsp;Juniper, Cisco oder HP Enterprise&nbsp;aus.</li>
<li>Firewalling &amp; VPN: Erfahrung mit&nbsp;IPSEC, NAT, Paketfilter, Remote Access.</li>
<li>Nice to have, aber kein Muss: –&nbsp;IaC &amp; Automatisierung&nbsp;(Ansible, Terraform) –&nbsp;Cloud-Erfahrung&nbsp;(Azure, AWS) –&nbsp;Skripting&nbsp;(Python, Bash) –&nbsp;Zertifizierungen&nbsp;(JNCIA/JNCIS, CCNA o. Ä.)</li>
<li>Führerschein Klasse B&nbsp;für Rechenzentrums-Einsätze.</li>
<li>Du willst dich weiterentwickeln, bist nicht auf einen Hersteller festgelegt und hast Bock auf neue Technologien.</li>
</ul>
 Team
Wir sind ein&nbsp;6-köpfiges Network Operations Team&nbsp;(Simon, Andreas, Timo, René, Niklas und Kevin) und betreiben&nbsp;hochverfügbare Netzwerkinfrastrukturen&nbsp;mit&nbsp;Juniper, HP Enterprise, Fortinet, Ansible &amp; Terraform. Wir lieben&nbsp;saubere Architekturen, hinterfragen Standards und setzen auf&nbsp;Automatisierung statt manueller Konfiguration. Über unser&nbsp;Ticketsystem&nbsp;koordinieren wir Changes, Troubleshooting und Kundenanfragen effizient.&nbsp;Hands-on-Mentalität, Pragmatismus &amp; technischer Tiefgang&nbsp;sind für uns selbstverständlich – unnötige Komplexität vermeiden wir.
 Bewerbungsprozess
Wir legen Wert auf einen&nbsp;transparenten, fairen und zügigen Bewerbungsprozess. Du wirst immer wissen, wo du stehst und was als Nächstes passiert. 
1️⃣&nbsp;Kurzbewerbung über unser Bewerbertool
<ul>
<li>Du bewirbst dich mit deinem&nbsp;Profil &amp; Lebenslauf&nbsp;– ein Anschreiben ist nicht zwingend erforderlich.</li>
<li>Datenschutz ist uns wichtig: Alle Infos dazu findest du hier: <a href="https://jobs.adacor.com/datenschutzerklaerung/#bewerber-ds" target="_blank">https://jobs.adacor.com/datenschutzerklaerung/#bewerber-ds</a>.</li>
</ul>
2️⃣&nbsp;Kurzes Kennenlernen (Telefoncall, ca. 30 Min.)
<ul>
<li>Ein erstes Gespräch mit&nbsp;Melly aus dem Recruiting.</li>
<li>Ziel: Wir lernen uns gegenseitig kennen &amp; klären erste Fragen (z. B. zu deinen Erwartungen &amp; Rahmenbedingungen).</li>
</ul>
3️⃣&nbsp;Fachliches Interview mit dem Team (ca. 60 Min.)
<ul>
<li>Hier triffst du einige deiner zukünftigen Kolleg:innen aus&nbsp;Service Design &amp; Operations.</li>
<li>Du bekommst Einblicke in die Aufgaben &amp; kannst all deine Fragen loswerden.</li>
<li>Ein kleiner&nbsp;Case oder eine praktische Aufgabe&nbsp;kann Teil des Gesprächs sein.</li>
</ul>
4️⃣&nbsp;Probetag – Erlebe Adacor live!
<ul>
<li>Lerne dein Team und den Arbeitsplatz kennen.</li>
<li>Erhalte eine&nbsp;erste praktische Aufgabe, um zu sehen, ob die Stelle zu dir passt.</li>
<li>Tausche dich mit potenziellen Kolleg:innen aus und bekomme einen&nbsp;echten Eindruck von unserer Kultur.</li>
</ul>
5️⃣&nbsp;Finales Gespräch &amp; Angebot
<ul>
<li>Feedback zum Probetag &amp; letzte Fragen klären.</li>
<li>Wenn alles passt, bekommst du ein&nbsp;faires Vertragsangebot.</li>
</ul>
✅&nbsp;Preboarding &amp; Onboarding
<ul>
<li>Vor deinem Start erhältst du bereits&nbsp;wichtige Infos &amp; Materialien, damit du bestens vorbereitet bist.</li>
<li>Während der gesamten&nbsp;Einarbeitungsphase steht dir eine feste Mentorin oder ein Mentor zur Seite&nbsp;– als Ansprechpartner:in für alle Fragen, damit du dich schnell einarbeitest und gut ankommst.</li>
</ul>
 &nbsp;Dauer des Prozesses:&nbsp;Wir versuchen, alles innerhalb von&nbsp;2–3 Wochen&nbsp;abzuwickeln – damit du schnell Klarheit hast!

Network Engineer (m/w/d)

Truuco ist das Start-Up&nbsp;der Genossenschaftlichen FinanzGruppe (GFG) für datengetriebenen Vertrieb – dein Tru Companion. Unser Ziel ist es, die Partnerbanken der GFG zukunftsfähig&nbsp;für kundenzentrierten und datengetriebenen Vertrieb zu machen. Zusammen verbinden wir Menschen, Technologien, Ideen und verändern die Zukunft des genossenschaftlichen Bankings.&nbsp;Als Teil der GFG bieten wir dir einen sicheren Arbeitsplatz. Was uns zusammen nach vorn bringt, sind partnerschaftliche Beziehungen zu unseren Kunden und deren nachhaltig ökonomischen Erfolg. Du begeisterst, bleibst dran und kennst dich aus? Dann passt du super zu uns.
Wir suchen Dich so schnell wie möglich als Software Engineer Backend (m/w/d) im Team Impulsmanager / Next Best Action.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du arbeitest an der technischen Implementierung unserer Lösungen für den Datengetriebenen Vertrieb im genossenschaftlichen Bankenumfeld.</li>
<li>Du entwickelst innovative Lösungen, wartest unsere Anwendungen mithilfe moderner Werkzeuge in einer Microservice-Umgebung und unterstützt uns bei der Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Backend-Prozesse.</li>
<li>Neben der Weiterentwicklung unserer Lösungen kümmerst du dich eigenständig um die Analyse und Behebung von Fehlern, dabei erarbeitest du Lösungsvorschläge im Zusammenspiel mit deinem Team.</li>
<li>Crossfunktionale und standortübergreifende bzw. virtuelle Zusammenarbeit sind für dich selbstverständlich, ebenso wie das Agieren in agilen Projektstrukturen wie Scrum/SAFe und die Nutzung dazugehöriger Tools wie Jira und Confluence.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du hast Lust den Ausbau der Truuco erfolgreich mitzugestalten und versprühst Start-up-Mentalität.</li>
<li>Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik mit mehrjähriger Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation.</li>
<li>Du besitzt sehr gute Kenntnisse in Java, Spring Boot, Maven, git, Intellij, Kafka, Oracle, OpenShift und idealerweise Hadoop und Spark.</li>
<li>Du arbeitest gerne agil in unserem Scrum-Team, das wir über Jira und Confluence koordinieren.</li>
<li>Deine ausgeprägten analytischen Fähigkeiten und dein Qualitätsbewusstsein helfen dir, auftretende Probleme strukturiert zu bearbeiten sowie mehrwertstiftende Lösungen umzusetzen.</li>
<li>Deine selbstständige, eigenverantwortliche und teamorientierte Arbeitsweise runden dein Profil ab.</li>
</ul>
 Team
Unser Team arbeitet an Standorten in Karlsruhe und Frankfurt oder Remote im Homeoffice. &nbsp;
 Bewerbungsprozess
Nach dem ersten Austausch im Instaffo Chat, wird dein Profil geprüft. Idealweise geht es dann in ein Gespräch mit der Fachabteilung.
Wir freuen uns auf deine Nachricht!

Software Engineer Backend (m/w/d)

Wer die Welt retten will, braucht dafür vor allem eins: die richtige Unterstützung und ein starkes Team. Können wir auf Deine Energie, Expertise und Leidenschaft zählen? Hast Du den Willen, wirklich etwas zu verändern – für Deine Karriere und das Klima? Dann bist Du bei uns genau richtig.
Willkommen im Helden-Team: Gemeinsam treiben wir den klimaneutralen Gebäudebestand voran – steig bei uns ein als: Sales Controller (m/w/d) Vollzeit oder Teilzeit
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Tiefblick mit Weitblick:&nbsp;Tauche ein in die Welt der Vertriebsanalyse und -optimierung.&nbsp;Sei der Businesspartner für unseren Geschäftsbereich Sales und unterstütze sie bei der Festlegung, Überwachung und Optimierung ihrer Vertriebsziele.</li>
<li dir="ltr">Viel Gestaltungsspielraum:&nbsp;Entwickle und implementiere innovative Vertriebsstrategien und -prozesse, um unsere Vertriebsaktivitäten auf das nächste Level zu heben.</li>
<li dir="ltr">Hands-on-Mentalität:&nbsp;Du übernimmst die eigenständige Vorbereitung und Erstellung von Forecast- und Budgetplanungen. Dazu wird Deine aktive Unterstützung beim Ressourcenmanagement gefragt. Neben diesen Aufgaben erwarten Dich ebenso spannende Projekte im Bereich der Prozess- und Kostenoptimierung, welche durch Deine innovativen Ideen den Unterschied machen.</li>
<li dir="ltr">Mit innovativen Strategien:&nbsp;Durch den Aufbau und die Weiterentwicklung treiberbasierter Modelle unterstützt Du nicht nur die Bereichssteuerung und erzeugst dabei maximale Transparenz, sondern bist ebenso zentraler Ansprechpartner für das Management hinsichtlich kaufmännischer Fragen. Präsentiere Deine Erkenntnisse und Empfehlungen auf Augenhöhe mit dem Management und inspiriere zu neuen Wegen, Umsatzpotenziale zu erschließen.&nbsp;</li>
</ul>
Ach, und übrigens: Wo arbeiten wir eigentlich? Mal im Office, mal zu Hause, mal hybrid – flexibel wird es für Dich in jedem Fall sein.&nbsp;
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Exzellente Ausbildung:&nbsp;Ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation sind Deine Basis. Aber Du bist mehr als Dein Abschluss – Du bist ein Finanzstratege mit Leidenschaft.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Erfahrung zählt:&nbsp;Du bringst mehrere Jahre Berufserfahrung als ControllerIn mit, idealerweise im Sales-Umfeld.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Analyst aus Leidenschaft:&nbsp;Komplexe Finanzmodelle sind für Dich kein Rätsel, sondern eine Herausforderung. Du verstehst nicht nur die Zahlen, sondern auch die Geschichte, die sie erzählen.</li>
<li dir="ltr">Technikaffinität:&nbsp;Mit Excel und PowerPoint jonglierst Du genauso geschickt wie mit Zahlen. Erfahrung mit BI-Tools wie Hyperion Planning oder QLIK? Noch besser!&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Dynamischer Teamplayer:&nbsp;Du liebst nicht nur die Welt der Zahlen, sondern auch die Zusammenarbeit im Team. In einem lebendigen und agilen Umfeld fühlst Du Dich zu Hause. Deine Begeisterung und Dein Engagement stecken Dein Team an und bringen uns gemeinsam voran.&nbsp;</li>
</ul>
Gestalte Deine Karriere, wie es für Dich passt – auch in Teilzeit.
 Team
<ul>
<li dir="ltr">Arbeitet auf Augenhöhe:&nbsp;Hier zählt nicht Dein Titel, sondern Deine Ideen. Wir schätzen flache Hierarchien und fördern den offenen Dialog.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Ist offen für Neues:&nbsp;Innovation ist unser Motor. Wir suchen Kollegen, die genauso aufgeschlossen für neue Ideen und Prozesse sind wie wir.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Zieht an einem Strang:&nbsp;Gemeinsam erreichen wir Großes. Wir respektieren und unterstützen einander, denn unser Teamgeist ist unsere Stärke.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Lebt ein „Wir-Gefühl“:&nbsp;Bei uns ist Teamarbeit, Leidenschaft und Erfolgsformel. Als engagierte Gemeinschaft unterstützen, inspirieren und motivieren wir uns gegenseitig zu Höchstleistungen.&nbsp;</li>
</ul>
Unsere Werte: Klarheit, Offenheit, Ehrlichkeit, Verbindlichkeit – Diversität und Inklusion sind bei uns Realität, nicht nur Buzzwords. Als Innovationstreiber bieten wir faszinierende Aufgaben in einem dynamischen Umfeld, flexible Arbeitsmöglichkeiten und eine offene Unternehmenskultur. Sei Teil der Revolution – Join Techem! 
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erster Call </li>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
</ul>

Sales Controller (m/w/d)

Wir suchen einen motivierten Cloud Developer, der mit Leidenschaft und Innovationsgeist unsere Development-Projekte aktiv vorantreibt. In dieser Rolle wirst du nicht nur an der Entwicklung und Umsetzung von Low- und Pro- Code Appplikationen mit Microsoft Power Platform / Azure arbeiten, sondern auch eigenverantwortlich Fachkonzepte entwickeln und gestalten. Dabei hast du die Möglichkeit, die Arbeitsprozesse unserer Kunden durch revolutionäre KI-Lösungen neu mitzugestalten.
 Tätigkeiten
 Beratung &amp; Entwicklung – Du konzipierst und realisierst komplexe Cloud-Lösungen im Microsoft 365- und Power Platform-Umfeld. Ob SharePoint Online, Power Apps, Power Automate oder Microsoft Teams – du entwickelst passgenaue Lösungen für unsere Kunden.
 Analyse &amp; Strategie – Du verstehst die Geschäftsanforderungen unserer Kunden und entwickelst durchdachte, cloudbasierte Lösungskonzepte, die echten Mehrwert bieten.
 ️ Low-Code trifft Pro-Code – Du kombinierst Low-Code-Ansätze mit individuellen Pro-Code-Erweiterungen und gestaltest so intelligente und leistungsstarke Anwendungen auf der Microsoft Power Platform und Microsoft Azure.
 Künstliche Intelligenz mit Azure AI Studio – Du nutzt die neuesten KI-Technologien zur Automatisierung und Optimierung von Geschäftsprozessen – von intelligenten Bots über personalisierte Assistenten bis hin zu datengetriebenen Analysen.
 Workshops &amp; Trainings – Du führst Schulungen und Workshops durch, um Unternehmen für digitale Zusammenarbeit, Automatisierung und den Einsatz moderner KI-Technologien zu begeistern.
 Agiles Arbeiten &amp; digitale Transformation – In einem interdisziplinären Team begleitest du unsere Kunden von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Implementierung und hilfst ihnen, ihre digitale Transformation voranzutreiben.
 Anforderungen
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Cloud Development, bevorzugt im Microsoft-Ökosystem und der Power Platform
- Tiefgehende Kenntnisse in Microsoft 365, insbesondere in der Entwicklung und Verwaltung von SharePoint, Teams und der Power Platform
- Fundierte Erfahrung in verschiedenen Entwicklungsthemen und Programmiersprachen, darunter JavaScript, C#, TypeScript, HTML/CSS und PowerShell
- Idealerweise Erfahrungen im Umgang mit Azure-Diensten und der Integration in Microsoft 365
- Zertifizierungen wie Microsoft Certified: Power Platform Developer Associate oder vergleichbare Microsoft-Zertifikate sind von Vorteil
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie eine hohe Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeit
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erstes Video-Interview zum Kennenlernen </li>
<li>Triff das Team </li>
</ul>

Consultant Cloud Development (m/w/d)

Entdecken Sie eine einzigartige Gelegenheit, in einem inspirierenden und zukunftsorientierten Umfeld tätig zu sein, in dem Ihre Freiheit und Selbstverwirklichung im Mittelpunkt stehen. Bei uns genießen Sie nicht nur eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur, sondern auch eine Arbeitsatmosphäre, in der Vertrauen und Kommunikation auf Augenhöhe oberste Priorität haben.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Disziplinarische und fachliche Führung der Abteilung Finanzbuchhaltung (5 Mitarbeiter in den Bereichen Kreditoren, Debitoren, Anlagen und Abschlussarbeiten) für den gesamten Unternehmensverbund</li>
<li>Zuständig für die Jahresabschlusserstellung (Bilanz, GuV sowie Anhang und ggf. Lagebericht) nach HGB für alle Unternehmen der peiker Gruppe</li>
<li>Sicherstellung der Einhaltung der Bilanzierungsrichtline und Weiterentwicklung dieser</li>
<li>Analyse und Optimierung der bestehenden Prozesse sowie Erarbeitung und Realisierung von Digitalisierungs- und Automatisierungspotenzialen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Qualifikation zum Bilanzbuchhalter/-in oder ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Bilanzierung / Rechnungswesen &nbsp;</li>
<li>Umfassende Kenntnisse in Rechnungslegungsstandards nach HGB und Grundkenntnisse im Steuerrecht</li>
<li>Mindestens 5-jährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise auch mit Führungsqualität, die ein Team motiviert und begeistert</li>
<li>Sichere Anwenderkenntnisse in den MS Office Programmen, insbesondere in Excel, und Erfahrungen mit dem Umgang von ERP-Systemen</li>
<li>Ein souveränes Auftreten mit sehr guten konzeptionellen und analytischen Fähigkeiten und ein Verständnis von digitalen Trends und Technologien</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erster Call </li>
<li>Video-Interview </li>
<li>Triff das Team </li>
</ul>

Leiter Finanzbuchhaltung (m/w/d)

Arbeiten Sie bei einer Bank, in der Sie Ihre weitere Zukunft und die Zukunft unserer Geschäftspartner erfolgreich gestalten können. Die DZ BANK ist die zweitgrößte Geschäftsbank Deutschlands, Spitzeninstitut der Genossenschaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisenbanken, Zentralbank für mehr als 700 deutsche Genossenschaftsbanken und hat die Holdingfunktion für die Unternehmen der DZ BANK Gruppe. Wir sind ein verlässlicher und leistungsfähiger Arbeitgeber, der Ihnen neue spannende Herausforderungen bietet. Der digitales Denken mit konsequentem Handeln verbindet. Der Ihre Erfahrung wertschätzt und Eigeninitiative fördert. Der Innovationen voran treibt und an stetigen Wandel glaubt. Der an Zielen festhält, bis sie erreicht sind. Und der besonders partnerschaftlich denkt und arbeitet – denn wir gestalten Erfolg gemeinsam, gerne mit Ihnen.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Als (Cloud / Java) Senior Anwendungsentwickler (m/w/d) übernehmen Sie Verantwortung für das teambasierte Weiterentwickeln und Lösen auftretender Problemstellungen im Rahmen der Optimierung unserer Risikocontrolling-Systeme, mit Fokus auf dem neuen Marktpreisrisiko-System für Bankbuchrisiken.</li>
<li>Konkret designen und entwickeln Sie Komponenten, führen Entwicklertests durch, unterstützen bei Anwendungstests und erstellen übergreifende Dokumentationen.</li>
<li>Außerdem supporten Sie sowohl die Projektleitung beim Koordinieren der Umsetzung als auch das Anwendungsmanagement bei der Transition von Veränderungen in die Produktion, z. B. mittels Artefaktbau.</li>
<li>Mit Ihrem Team treffen Sie adäquate Umsetzungsentscheidungen zum Lösen fachlicher Problemstellungen – zudem beraten Sie Auftraggeber bei der Konkretisierung fachlicher Anforderungen, u. a. im Hinblick auf die daraus resultierenden Veränderungen der Anwendungsarchitektur.</li>
<li>Insbesondere unter Berücksichtigung der Clean Architecture garantieren Sie die Einhaltung oder Anpassung von Architekturleitplanken zur logischen und technischen Architektur.</li>
<li>Nicht zuletzt fertigen Sie Aufwandsschätzungen für neue Anforderungen auf User-Story-Ebene an, stimmen IT-Schnittstellen mit Ihrem Kollegium ab und wirken am produktiven Betrieb im 3rd-Level-Support mit.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Erfolgreiches Studium (Master / Diplom) mit technischem, naturwissenschaftlichem oder mathematischem Schwerpunkt wünschenswert</li>
<li>Mehrjährige Berufspraxis in der Softwareentwicklung und Softwarearchitektur im Rahmen größerer Projekte, ergänzt um Expertise im Entwickeln von containerbasierten Anwendungen in Java / Spring Boot</li>
<li>Bestens vertraut mit agilen Projektverfahren und Standard-Tools zur Abbildung von Projekt- und Entwicklungsprozessen, speziell hinsichtlich der Vorgaben zur Sicherstellung der Codequalität nach Clean Code: Jira, Git, Jenkins, SonarQube</li>
<li>Kenntnisse in der Entwicklung von IT-Anwendungen in der Cloud (idealerweise Google Cloud) – ein klares Plus: Know-how im Umgang mit großen Datenmengen in einer regulierten Branche sowie in Microservices</li>
<li>Erfahrung mit der Arbeit in agilen Teams und fachlichen Betreuung externer Entwickler – im Idealfall erfahren in weiteren Programmiersprachen wie TypeScript sowie in Datenbanken und diversen Cloudanbietern</li>
<li>Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift – gutes Englisch von Vorteil</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erstes Video-Interview </li>
<li>Persönliches Interview vor Ort </li>
</ul>

Senior Anwendungsentwickler/-architekt (Cloud / Java) m/w/d

Als&nbsp;Systemadministrator:in&nbsp;bei Adacor bist du mehr als nur ein „Techniker“ – du hältst komplexe Hosting-Umgebungen am Laufen und sorgst dafür, dass unsere Kunden sich auf eine sichere, performante IT verlassen können. 
 &nbsp;Vielfältige Aufgaben:&nbsp;Von der Serverinstallation bis zur Optimierung – du bist gefragt! &nbsp;Moderne Technologien:&nbsp;Wir setzen auf Linux, Windows &amp; Automatisierung mit Ansible &amp; Co. &nbsp;Flexibles Arbeiten:&nbsp;2 Tage Remote-Work, flexible Zeiten &amp; kein 08/15-Job. &nbsp;Starker Teamspirit:&nbsp;Agiles Arbeiten, enge Zusammenarbeit &amp; echte Unterstützung. &nbsp;Dein Wachstum zählt:&nbsp;Individuelle Einarbeitung, Mentor:innen &amp; Weiterbildungen. 
Klingt nach deinem Ding? Dann werde Teil eines Teams, das IT nicht nur verwaltet, sondern weiterdenkt! 
 Tätigkeiten
 Proxmox&nbsp;und&nbsp;VMware&nbsp;sind dein tägliches Werkzeug – du nutzt sie, um&nbsp;stabile und performante Cloud-Umgebungen&nbsp;bereitzustellen und zu optimieren.
 Du lieferst technischen Input&nbsp;für Architektur, Konfiguration und Betrieb von On-Premise- und Public-Cloud-Infrastrukturen, speziell für Digitalisierungsprojekte.
 CI/CD, Ansible, Kubernetes &amp; Terraform&nbsp;sind für dich mehr als Buzzwords – du setzt sie gezielt ein, um Automatisierung und Skalierbarkeit zu maximieren.
 Moderne Infrastruktur und DevOps-Konzepte&nbsp;sind dein Ding – du arbeitest an der Umsetzung und Weiterentwicklung unserer Plattformen mit.
 Change-Management? Klar! Im Team entwickelst du bestehende Lösungen weiter und bringst sinnvolle Verbesserungen ein.
 Du denkst in Lösungen, nicht in Problemen. Über unser Ticketsystem koordinierst du dich direkt mit den technischen Ansprechpartner:innen auf Kundenseite.
 Rufbereitschaft ist für dich kein Hindernis. Bis zu 6–8 Mal im Jahr bist du gemeinsam mit einem:r Kolleg:in für jeweils eine Woche im Bereitschaftsdienst – natürlich mit zusätzlicher Vergütung.
Tech-Stack
 &nbsp;Virtualisierung &amp; Cloud
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<li>Proxmox</li>
<li>VMware</li>
<li>Microsoft Azure</li>
<li>Adacor Private Cloud</li>
</ul>
 &nbsp;Container &amp; Orchestrierung
<ul>
<li>Kubernetes</li>
<li>Docker</li>
</ul>
 &nbsp;Automatisierung &amp; IaC
<ul>
<li>Ansible</li>
<li>Terraform</li>
<li>Jenkins</li>
</ul>
 &nbsp;Betriebssysteme
<ul>
<li>Linux (Ubuntu, Debian, CentOS, Red Hat)</li>
<li>Windows Server</li>
</ul>
 &nbsp;Webserver &amp; Load Balancing
<ul>
<li>Apache</li>
<li>NGINX</li>
<li>HAProxy</li>
</ul>
 &nbsp;Datenbanken
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<li>MySQL</li>
<li>PostgreSQL</li>
<li>MS SQL</li>
<li>Oracle</li>
</ul>
 &nbsp;Monitoring &amp; Logging
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<li>Prometheus</li>
<li>Grafana</li>
<li>Nagios</li>
</ul>
 &nbsp;Dieser Tech-Stack wird kontinuierlich weiterentwickelt – immer mit Blick auf Innovation &amp; Effizienz!&nbsp; 
 Anforderungen
 &nbsp;Technisches Know-how &amp; Erfahrung
<ul>
<li>Tiefes Verständnis für&nbsp;Linux-Administration&nbsp;und Automatisierung – du weißt, was stabile und performante IT-Lösungen ausmacht.</li>
<li>Sicherer Umgang mit&nbsp;Ansible &amp; Terraform, um Services wie&nbsp;Apache/NGINX, MySQL &amp; HAProxy&nbsp;effizient zu verwalten.</li>
<li>Erfahrung mit&nbsp;Virtualisierungsplattformen&nbsp;wie&nbsp;VMware oder Proxmox&nbsp;– sowohl im Betrieb als auch in der Optimierung.</li>
</ul>
 &nbsp;Datenbanken &amp; Windows-Know-how&nbsp;(Nice to Have)
<ul>
<li>Kenntnisse in&nbsp;MS SQL, PostgreSQL, Oracle &amp; Windows-Servern&nbsp;sind von Vorteil.</li>
</ul>
 &nbsp;Automatisierung &amp; Skalierung
<ul>
<li>Du bist ein Fan von&nbsp;Infrastructure as Code&nbsp;und nutzt&nbsp;Ansible, Jenkins oder Terraform, um manuelle Prozesse zu eliminieren.</li>
<li>CI/CD-Workflows sind für dich kein Neuland – du weißt, wie man Deployments effizient automatisiert.</li>
</ul>
 &nbsp;Arbeitsweise &amp; Teamfit
<ul>
<li>Agiles Arbeiten&nbsp;liegt dir – du schätzt crossfunktionale Teams und kannst eigenverantwortlich Aufgaben umsetzen.</li>
<li>Du bist lösungsorientiert und hast Spaß daran, Systeme nicht nur zu betreiben, sondern kontinuierlich zu verbessern.</li>
</ul>
 &nbsp;Bereit für den nächsten Schritt? Dann komm ins Team! 
 Team
 &nbsp;Starkes Team mit 27 Expert:innen Unser&nbsp;Operations-Team&nbsp;ist das Herzstück unserer Cloud-Infrastrukturen. Mit&nbsp;27 Spezialist:innen&nbsp;sorgen wir dafür, dass unsere Kunden&nbsp;hochverfügbare, sichere und flexible Cloud-Lösungen&nbsp;nutzen können – ob auf&nbsp;VMware, Proxmox oder Microsoft Azure.
 &nbsp;Individuelle Lösungen statt Standardprodukte Bei uns gibt es keine&nbsp;One-Size-Fits-All-Lösungen&nbsp;– jedes Projekt ist einzigartig! Wir entwickeln maßgeschneiderte Plattform-, Server- und Service-Management-Konzepte, die genau auf die Kundenanforderungen abgestimmt sind.
 &nbsp;Innovation durch moderne Technologien Wir arbeiten mit&nbsp;Hypervisor-Technologien, Containerisierung, Automatisierung &amp; Backup&nbsp;– immer mit Blick auf die neuesten Entwicklungen.&nbsp;Infrastructure as Code (IaC)&nbsp;ist für uns keine Option, sondern Standard.
 &nbsp;Automatisierung als Kernprinzip Terraform, Ansible &amp; Kubernetes sind fester Bestandteil unserer täglichen Arbeit. Wir setzen auf&nbsp;Automatisierung, Skalierbarkeit &amp; Effizienz, um die besten Lösungen für unsere Kunden und unser Team zu schaffen.
 &nbsp;Dynamik &amp; Herausforderungen Jedes neue Projekt bringt eine Herausforderung mit sich – genau das macht unsere Arbeit so spannend! Wir sind kein reines „Betriebs“-Team, sondern gestalten aktiv mit und entwickeln unsere Lösungen kontinuierlich weiter.
 &nbsp;Du willst nicht nur verwalten, sondern gestalten? Dann bist du bei uns genau richtig!&nbsp; 
 Bewerbungsprozess
Wir legen Wert auf einen&nbsp;transparenten, fairen und zügigen Bewerbungsprozess. Du wirst immer wissen, wo du stehst und was als Nächstes passiert. 
1️⃣&nbsp;Kurzbewerbung über unser Bewerbertool
<ul>
<li>Du bewirbst dich mit deinem&nbsp;Profil &amp; Lebenslauf&nbsp;– ein Anschreiben ist nicht zwingend erforderlich.</li>
<li>Datenschutz ist uns wichtig: Alle Infos dazu findest du hier: <a href="https://jobs.adacor.com/datenschutzerklaerung/#bewerber-ds" target="_blank">https://jobs.adacor.com/datenschutzerklaerung/#bewerber-ds</a>.</li>
</ul>
2️⃣&nbsp;Kurzes Kennenlernen (Telefoncall, ca. 30 Min.)
<ul>
<li>Ein erstes Gespräch mit&nbsp;Melly aus dem Recruiting.</li>
<li>Ziel: Wir lernen uns gegenseitig kennen &amp; klären erste Fragen (z. B. zu deinen Erwartungen &amp; Rahmenbedingungen).</li>
</ul>
3️⃣&nbsp;Fachliches Interview mit dem Team (ca. 60 Min.)
<ul>
<li>Hier triffst du einige deiner zukünftigen Kolleg:innen aus&nbsp;Service Design &amp; Operations.</li>
<li>Du bekommst Einblicke in die Aufgaben &amp; kannst all deine Fragen loswerden.</li>
<li>Ein kleiner&nbsp;Case oder eine praktische Aufgabe&nbsp;kann Teil des Gesprächs sein.</li>
</ul>
4️⃣&nbsp;Probetag – Erlebe Adacor live!
<ul>
<li>Lerne dein Team und den Arbeitsplatz kennen.</li>
<li>Erhalte eine&nbsp;erste praktische Aufgabe, um zu sehen, ob die Stelle zu dir passt.</li>
<li>Tausche dich mit potenziellen Kolleg:innen aus und bekomme einen&nbsp;echten Eindruck von unserer Kultur.</li>
</ul>
5️⃣&nbsp;Finales Gespräch &amp; Angebot
<ul>
<li>Feedback zum Probetag &amp; letzte Fragen klären.</li>
<li>Wenn alles passt, bekommst du ein&nbsp;faires Vertragsangebot.</li>
</ul>
✅&nbsp;Preboarding &amp; Onboarding
<ul>
<li>Vor deinem Start erhältst du bereits&nbsp;wichtige Infos &amp; Materialien, damit du bestens vorbereitet bist.</li>
<li>Während der gesamten&nbsp;Einarbeitungsphase steht dir eine feste Mentorin oder ein Mentor zur Seite&nbsp;– als Ansprechpartner:in für alle Fragen, damit du dich schnell einarbeitest und gut ankommst.</li>
</ul>
 &nbsp;Dauer des Prozesses:&nbsp;Wir versuchen, alles innerhalb von&nbsp;2–3 Wochen&nbsp;abzuwickeln – damit du schnell Klarheit hast!

IT Systemadministrator:in

Willkommen bei der Talentschmiede AG! Als Privileged Access Manager (m/w/d) bei uns erwartet Dich mehr als nur ein Job: Du wirst Teil eines internationalen Teams von IT-Spezialisten, der nicht nur die technologischen Herausforderungen von heute meistern, sondern auch die zukünftige Anwendungslandschaft unserer Kunden aktiv gestaltet.
Warum Talentschmiede AG?
Innovative Projekte und modernste Technologien: Arbeite an spannenden Projekten mit den neuesten Technologien in einem dynamischen und innovativen Umfeld. Wir bieten Dir die Möglichkeit, Dich mit modernsten Cloud-Technologien auseinanderzusetzen und führende Lösungen zu entwickeln.
Teamorientierte Unternehmenskultur: Du wirst Teil eines motivierten und kollaborativen Teams, das Wert auf eine offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung legt. 
Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Wir setzen uns für Deine kontinuierliche Weiterbildung ein. 
 Tätigkeiten
Wir suchen dich als Privileged Access Manager (m/w/d) für unseren Standort in Frankfurt, mit der Möglichkeit, flexibel und hybrid zu arbeiten.
<ul>
<li>Du unterstützt im Team bei der Gewährleistung eines stabilen Anwendungsbetriebs der Identity Management Lösung.</li>
<li>Du wirkst bei der Integration neuer Zielsysteme und der Entwicklung von Konnektoren/Schnittstellen für diese Zielsysteme mit.</li>
<li>Du nimmst an der Weiterentwicklung des Monitorings und der Automatisierung von Deployments teil.</li>
<li>Du verantwortest die klassischen Prozesse im Incident-, Problem- und Changemanagement sowie im Release- und Versionsmanagement.</li>
<li>Die Arbeit in Projekten zählt ebenso zu Deinen Aufgaben, insbesondere bei Fragen zum technischen Betrieb und der Klärung betrieblicher Anforderungen.</li>
</ul>
 Anforderungen
Must-have:
<ul>
<li>Erfahrung in der Arbeit mit komplexen IT-Systemen: Du verfügst über ein gutes Architektur- und Technologieverständnis komplexer IT-Systeme sowie fundierte Kenntnisse in den Bereichen Betriebssysteme (RedHat Linux, Solaris, Windows) und Security.</li>
<li>Kenntnisse mit Produkten im Umfeld von Identity Management Systemen: Du kennst Dich mit Identity Management Systemen aus oder hattest bisher bereits erste Berührungspunkte mit einer solchen technologischen Umgebung</li>
<li>Erfahrung in der Entwicklung: Du bringst Entwicklungskenntnisse mit, zum Beispiel mit AutoIT, PowerShell, JavaScript, SAML und SQL. Der Einsatz von Workload Tools ist Dir vertraut.</li>
<li>Eine hohe Prozessorientierung: Durch Deine ausgeprägten analytischen und methodischen Fähigkeiten bringst Du einen wertvollen Beitrag in unser Team.</li>
<li>ITIL-Zertifizierung: Du hast bereits eine ITIL-Foundation-Zertifizierung (V3 oder V4) oder hast ein Interesse daran, eine solche Zertifizierung zu machen</li>
</ul>
Dann bist Du bei uns genau richtig! Auch wenn du nicht alle unsere Wünsche erfüllst, zögere nicht dich bei uns zu bewerben, denn die individuelle Förderung und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden wird bei uns großgeschrieben und eröffnet dir in unserem Unternehmen vielfältige Möglichkeiten.
 Team
Willkommen im Privileged Access Management Team
Als neuer Privileged Access Manager (m/w/d) wirst du Teil eines engagierten und innovativen Teams, das sich auf die Sicherstellung und Optimierung unserer geschäftskritischen Anwendungen spezialisiert hat. Unser Team spielt eine zentrale Rolle bei der Gewährleistung der Stabilität und Effizienz unserer IT-Services und der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Anwendungslandschaft.
Unser Team auf einen Blick:
<ul>
<li>Experten für Geschäftsprozesse: Unser Team aus Application Managern und IT-Spezialisten optimiert IT-Anwendungen zur Unterstützung und Verbesserung von Geschäftsprozessen.</li>
<li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Wir arbeiten eng mit Fachbereichen und IT-Teams zusammen, um maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln.</li>
<li>Innovation und Verbesserung: Durch den Einsatz neuer Technologien halten wir unsere IT-Services aktuell und steigern Effizienz und Sicherheit.</li>
<li>Proaktive Problemlösung: Unser Team überwacht Anwendungen, behebt Probleme schnell und sorgt für einen reibungslosen Betrieb.</li>
<li>Schulungen und Wissensaustausch: Wir fördern die Weiterbildung durch Schulungen und interne Workshops.</li>
<li>Flexibilität: Mit flexiblen, hybriden Arbeitsmodellen unterstützen wir eine gute Work-Life-Balance.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Bewerbungsprozess
1. Online-Bewerbung (Instaffo)
2. Persönliches Gespräch (Telefoninterview oder Videointerview)
3. (Optional) Persönliches Gespräch Vor-Ort
4. Feedback bzw. Angebot
5. Onboarding

Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich vielleicht schon bald als neues Mitglied unseres Teams begrüßen zu dürfen!

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