field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

We're on it! Arvato bietet dir eine der dynamischsten Arbeitsumgebungen, die du dir vorstellen kannst. Wir wachsen, wir sind innovativ, wir lösen jeden Tag die Herausforderungen unserer Kunden auf der ganzen Welt. Wie schaffen wir das? Mit unserem globalen Team aus 17.000 Kolleg:innen an über 100 Standorten in 17 Ländern und unserem besonderen Spirit: We're on it! Als strategischer Wachstumspartner unserer Kunden setzen wir auf cloud-basierte E-Commerce- und IT-Plattformen sowie modernste Automatisierungstechnologie, um komplexe, globale Supply Chain-Lösungen zu realisieren.Arvato wächst! Werde auch du ein Teil unseres Teams für einen neuen Kunden am Standort Hannover. Nutze die Chance, um bei diesem neuen Kundengeschäft dabei zu sein und die Prozesse aktiv mit aufzubauen und zu gestalten. Als Teamleiter Logistik (m/w/x) bist du verantwortlich für die dirsziplinarische Teamführung deiner Mitarbeitenden im Lager! Are you on it?<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Steuerung und Koordination: Du kümmerst dich um die Planung der Personalressourcen, bist ein kompetenter Ansprechpartner bei Fragen aus deinem Team und hast immer ein Auge auf die wichtigen KPI‘s in deinem Bereich</li><li>Disziplinarische Verantwortung: Du übernimmst die Führung, das Coaching und die Steuerung der Supervisor und anderer operativer Mitarbeiter:innen </li><li>Planung des Tagesgeschäftes: Du stimmst dich hinsichtlich der Prozessabläufe mit den anderen Abteilungen ab und leitest bei Bedarf Korrekturmaßnahmen ein</li><li>Reporting und Dokumentenpflege: Du verwaltest deinen Lagerbereich in SAP und trägst die Verantwortung über die Einhaltung der Servicelevel. Dazu erstellst du regelmäßig Statistiken und Auswertungen und hältst die Arbeitsanweisungen deines Bereiches stets aktuell.</li><li>Mitwirkung bei Projekten und bei Prozessoptimierungen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/x) oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Berufserfahrung in der Lagerlogistik, sowie Erfahrung in der Personalführung und -einsatzplanung</li><li>Gute MS Office-Kenntnisse sowie gute ERP- Anwenderkenntnisse (idealerweise SAP)</li><li>Kommunikationsstärke, Durchsetzungsfähigkeit, Leistungsstärke und hohe Einsatzbereitschaft im Team</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift notwendig, Fremdsprachenkenntnisse (z.B. Englisch) von Vorteil</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Nutze die Chance, in ein weltweites Bertelsmann Netzwerk mit unbegrenzten Entwicklungsmöglichkeiten einzusteigen</li><li>Wir haben eine "Open Door"-Policy und jederzeit ein offenes Ohr für dich und deine Ideen</li><li>Duz Kultur - vom Pförtner bis zum Manager und ein vielseitiges und zukunftsweisendes Arbeitsumfeld mit Gestaltungsspielraum, flachen Hierarchien und einer offenen Unternehmenskultur</li><li>Wir garantieren eine qualifizierte und langfristige Einarbeitung in einem abwechslungsreichen und innovativen Arbeitsumfeld</li><li>Wir erkennen Leistung an und setzen auf verschiedenste Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen, um neue Fähigkeiten und Kenntnisse zu entdecken und auszubauen</li><li>Einen Zuschuss zum Deutschland-Ticket, sodass du noch günstiger deutschlandweit unterwegs sein kannst</li><li>ArvatoCare: Wir bieten dir jährlich ein großzügiges Gesundheitsbudget, das du für eine Vielzahl von Leistungen nutzen kannst</li><li>Nimm an unseren vielfältigen Online-Sportkursen teil</li><li>Parkplätze vor der Tür sowie sehr gute Anbindung an den ÖPNV</li><li>Corporate Benefits: Sichere dir monatlich tolle Rabatte auf verschiedene Produkte aus den Branchen Fashion, Hightech &amp; Entertainment, Telecommunication und vieles mehr</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Vielfalt beziehen wir insbesondere auf die Dimensionen kulturelle oder soziale Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht und sexuelle Identität. ​ Wir möchten den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich für dich halten: Fokussiere dich auf einen aussagekräftigen Lebenslauf, ein aufwendiges Anschreiben benötigen wir nicht. Wir bitten um Verständnis, dass wir deine Bewerbung ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal annehmen können. Hast du noch Fragen? Dann melde dich gerne bei uns! Jana Eggers | Recruiterin | Telefon: +49 170 918 5192 | E-Mail: <a href="mailto:jana.eggers@arvato.com" target="_blank">jana.eggers@arvato.com</a> ​ Weitere Informationen auf unserer Webseite: <a href="http://www.arvato.com" target="_blank">www.arvato.com</a>

Teamleiter Logistik (m/w/x)

We're on it! Arvato bietet dir eine der dynamischsten Arbeitsumgebungen, die du dir vorstellen kannst. Wir wachsen, wir sind innovativ, wir lösen jeden Tag die Herausforderungen unserer Kunden auf der ganzen Welt. Wie schaffen wir das? Mit unserem globalen Team aus 17.000 Kolleg:innen an über 100 Standorten in 17 Ländern und unserem besonderen Spirit: We're on it! Als strategischer Wachstumspartner unserer Kunden setzen wir auf cloud-basierte E-Commerce- und IT-Plattformen sowie modernste Automatisierungstechnologie, um komplexe, globale Supply Chain-Lösungen zu realisieren.Arvato wächst! Werde auch du ein Teil unseres Teams für einen neuen Kunden am Standort Hannover. Nutze die Chance, um bei diesem neuen Kundengeschäft dabei zu sein und die Prozesse aktiv mit aufzubauen und zu gestalten. Als Sachbearbeiter Logistik (m/w/x) bearbeitest du die administrativen Aufgaben, die im Warehouse anfallen und hast organisatorisch alles im Blick! Are you on it?<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du organisierst und verwaltest die Transportaufträge und übernimmst die administrativen Dispositionsaufgaben</li><li>Du kontrollierst die Warenlieferungen und pflegst die entsprechenden Stammdaten im System</li><li>Du bearbeitest die Lieferscheine und Bestandslisten und führst Warenbestandsbuchungen und -kontrollen durch</li><li>Zusätzlich bist du für die Organisation der internen Qualitätssicherungen verantwortlich</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder Logistikumfeld</li><li>Erste Berufserfahrung in einer ähnlichen Position im Logistikbereich </li><li>Gute MS Office- sowie Kenntnisse eines ERP-Systems (z.B. SAP)</li><li>Organisationsfähigkeit, Kommunikationsstärke, Einsatzbereitschaft sowie Hands-on Mentalität</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift notwendig, Fremdsprachenkenntnisse (z.B. Englisch) von Vorteil</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Nutze die Chance, in ein weltweites Bertelsmann Netzwerk mit unbegrenzten Entwicklungsmöglichkeiten einzusteigen</li><li>Wir haben eine "Open Door"-Policy und jederzeit ein offenes Ohr für dich und deine Ideen</li><li>Duz Kultur - vom Pförtner bis zum Manager und ein vielseitiges und zukunftsweisendes Arbeitsumfeld mit Gestaltungsspielraum, flachen Hierarchien und einer offenen Unternehmenskultur</li><li>Wir garantieren eine qualifizierte und langfristige Einarbeitung in einem abwechslungsreichen und innovativen Arbeitsumfeld</li><li>Wir erkennen Leistung an und setzen auf verschiedenste Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen, um neue Fähigkeiten und Kenntnisse zu entdecken und auszubauen</li><li>Einen Zuschuss zum Deutschland-Ticket, sodass du noch günstiger deutschlandweit unterwegs sein kannst</li><li>ArvatoCare: Wir bieten dir jährlich ein großzügiges Gesundheitsbudget, das du für eine Vielzahl von Leistungen nutzen kannst</li><li>Nimm an unseren vielfältigen Online-Sportkursen teil</li><li>Parkplätze vor der Tür sowie sehr gute Anbindung an den ÖPNV</li><li>Corporate Benefits: Sichere dir monatlich tolle Rabatte auf verschiedene Produkte aus den Branchen Fashion, Hightech &amp; Entertainment, Telecommunication und vieles mehr</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Vielfalt beziehen wir insbesondere auf die Dimensionen kulturelle oder soziale Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht und sexuelle Identität. ​ Wir möchten den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich für dich halten: Fokussiere dich auf einen aussagekräftigen Lebenslauf, ein aufwendiges Anschreiben benötigen wir nicht. Wir bitten um Verständnis, dass wir deine Bewerbung ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal annehmen können. Hast du noch Fragen? Dann melde dich gerne bei uns! Jana Eggers | Recruiterin | Telefon: +49 170 918 5192 | E-Mail: <a href="mailto:jana.eggers@arvato.com" target="_blank">jana.eggers@arvato.com</a> ​ Weitere Informationen auf unserer Webseite: <a href="http://www.arvato.com" target="_blank">www.arvato.com</a>﻿

Sachbearbeiter Logistik (m/w/x)

In der Niedersächsischen Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr ist im zentralen Geschäftsbereich 2 in Hannover im Dezernat 21 "Bau und Erhaltungsmanagement"zum nächstmöglichen Zeitpunkt der Arbeitsplatz/Dienstposten Leitung des Sachgebiets "Planung und Straßenentwurf" (w/m/d) - 2179 – BIM-Management für Bauprojekte Entgeltgruppe 12 TV-L / Besoldungsgruppe A 12 NBesOunbefristet zu besetzen.<h2>Was Sie erwartet:</h2><ul><li>Übernahme des BIM-Managements für verschiedenen Bauprojekte</li><li>Beratung der Mitarbeiter (w/m/d) bei der Anwendung und Einbindung der BIM-Methodik in Projekte</li><li>Wissenstransfer innerhalb der Projekte und Mitwirken bei internen Schulungen</li><li>Mitarbeit in Arbeitsgruppen</li></ul><h2>Ihre fachliche Qualifikation:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen Diplom FH / Bachelor Architektur, Verkehrsingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen mit Studienrichtung Verkehrswesen, oder ein gleichwertiger Abschluss von ähnlich vergleichbaren Studienrichtungen/Fachrichtungen</li><li>Als Beamtin/Beamter muss die Laufbahnbefähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 Fachrichtung Technische Dienste (ehemals gehobener bautechnischer Dienst) vorliegen</li><li>Berufserfahrung sowie Kenntnisse in den Gebieten der Planung, Bauvorbereitung, -vergabe und -durchführung sowie des Vertrags- und Vergabewesens für Bau- und Ingenieurleistungen sind wünschenswert </li><li>Praktische Erfahrungen bei der Anwendung der BIM-Methode sind erforderlich</li><li>Hohe Affinität zu digitalen Arbeitsweisen sollte vorhanden sein</li><li>Fachkenntnisse im Projektmanagement sind wünschenswert.</li></ul>Ihre persönliche Qualifikation:<ul><li>engagierte, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li><li>analytisches und technisches Denkvermögen </li><li>Eigeninitiative und Bereitschaft zum innovativen Handeln </li><li>Hohe Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen</li><li>Teamfähigkeit sowie soziale Kompetenz</li><li>Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise und Kommunikationsfähigkeit</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten:</h2><ul><li>Beschäftigungsumfang Vollzeit</li><li>Entgeltgruppe 12 TV-L (in Abhängigkeit der praktischen Erfahrungszeiten) / Besoldungs-gruppe A 12 NBesO (Planstelle vorhanden)</li><li>Ein breites und interessantes Aufgabenspektrum</li><li>Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis beim Arbeitgeber Land Niedersachsen</li><li>Mitarbeit in einem kollegialen und (jungen) kooperativem Team</li><li>Fachliche und persönliche Fortbildungsangebote</li><li>Familienfreundliche Arbeitszeitregelungen (Funktionszeit) im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten</li><li>Genauso wird auf Grundlage einer Dienstvereinbarung mobiles Arbeiten oder Telearbeit praktiziert, sodass ggfls. ein längerer und zeitaufwendiger Arbeitsweg größtenteils vermieden werden kann</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und wertschätzende Führungskultur</li><li>Die Möglichkeit, evtl. anfallende Mehrarbeitsstunden mit Freizeit auszugleichen </li><li>Eine zusätzliche Altersvorsorge über die VBL für Arbeitnehmer (w/m/d)</li><li>Eine jährliche Sonderzuwendung gem. TV-L / NBesG </li><li>30 Tage jährlich Erholungsurlaub</li></ul>Der Dienstort ist Hannover.Durch flexible Arbeitszeiten und familienorientierte Arbeitszeitmodelle unterstützen wir die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Die NLStBV hat sich im Rahmen des audit berufundfamilie® zertifizieren lassen.Es handelt sich um einen teilzeitgeeigneten Vollzeitarbeitsplatz/Dienstposten.Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerber (w/m/d) liegende Gründe von größerem rechtlichem Gewicht entgegenstehen. Eine Schwerbehinderung/Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen und entsprechend nachzuweisen.Die NLStBV strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Daher sind im Falle einer Unterrepräsentanz in den Bereichen der Besoldungs- bzw. Entgeltgruppe Bewerbungen des jeweils unterrepräsentierten Geschlechts besonders erwünscht und können nach Maßgabe des § 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden. Im Bereich der Entgeltgruppe 12 TV-L und im Bereich der Besoldungsgruppe A 12 NBesO sind Frauen unterrepräsentiert.Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Für Ihre Tätigkeit bei der NLStBV ist es erforderlich, dass Sie die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift beherrschen (vergleichbar mindestens Sprachniveau C2). Zu Zwecken der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden personenbezogene Daten gespeichert. Detaillierte Informationen hierzu finden Sie in unserer Datenschutzerklärung unter: <a href="http://www.strassenbau.niedersachsen.de/download/132406" target="_blank">http://www.strassenbau.niedersachsen.de/download/132406</a>Ihre Bewerbung richten Sie bitte – unter Beifügung aussagekräftiger Unterlagen bzw. ggf. mit einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte (gilt für Bewerbungen aus dem öffentlichen Dienst) – bis zum 20.07.2025 unter Angabe des Stichpunktes "2179 ZGB" per E-Mail an <a href="mailto:Bewerbungen@nlstbv.niedersachsen.de" target="_blank">Bewerbungen@nlstbv.niedersachsen.de</a>. Digitale Bewerbungsunterlagen sind als PDF-Dokument zu übersenden. Die Postanschrift lautet: Nds. Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr, Dezernat 12, Göttinger Chaussee 76 A, 30453 Hannover.Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen Frau Türkmen, <a href="mailto:HacerFunda.Tuerkmen@nlstbv.niedersachsen.de" target="_blank">HacerFunda.Tuerkmen@nlstbv.niedersachsen.de</a>, Tel.: 0511/3034-2620 oder Frau Winkler, <a href="mailto:Jana.Winkler@nlstbv.niedersachsen.de" target="_blank">Jana.Winkler@nlstbv.niedersachsen.de</a>, Tel.: 0511/3034-2401. Allgemeine Auskünfte zum Ausschreibungsverfahren erhalten Sie von Frau Claudia Voß, <a href="mailto:Claudia.Voss@nlstbv.niedersachsen.de" target="_blank">Claudia.Voss@nlstbv.niedersachsen.de</a> , 0511/3034–2322.

BIM-Management für Bauprojekte (m/w/d)

Die VGH Versicherungen suchen zum 01.08.2025 einen engagierten und qualifizierten(Junior-) Wirtschaftsinformatiker (m/w/d) BerechtigungsmanagementEinstiegsdatum: 01.08.2025 Arbeitgeber: VGH Versicherungen Ort: HannoverFinden Sie bei uns Ihre berufliche Heimat. Die VGH ist mit über 1,8 Millionen Privat- und Firmenkunden der größte regionale Versicherer in Niedersachsen. Mehrfach ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber bieten wir Ihnen spannende Aufgaben, tolle Entwicklungsmöglichkeiten und einen sicheren Arbeitsplatz.Mit dieser Ausschreibung bieten wir Hochschulabsolventen mit gutem IT-Verständnis ein spannendes Aufgabenfeld: Sie bauen unser Berechtigungsmanagement von Grund auf mit auf und etablieren es nachhaltig – dabei unterstützen wir Sie durch gezielte Weiterbildungsangebote.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Unterstützung bei der Erarbeitung von Strategien und Konzepten zur Implementierung eines übergreifenden Berechtigungsmanagements für Testumgebungen</li><li>Mitarbeit bei der Gestaltung der umgebungsinternen und -übergreifenden Berechtigungsmanagement-Prozesse unter Berücksichtigung der fachlichen, technischen und regulatorischen Anforderungen</li><li>Überwachung der Prozesse, Koordination und Steuerung von Anpassungs- und Handlungsbedarfen</li><li>Beratung der Fachbereiche für den Aufbau und die Pflege von Test-Rollen und Test-Usern</li><li>Bei Bedarf: Durchführung von Schulungen für die Fachbereiche</li><li>Mitarbeit in (oder perspektivische Übernahme von) entsprechenden fachlichen und technischen Projekten</li><li>Übernahme von weiteren Aufgaben aus dem Team</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder in einem ähnlichen Bereich</li><li>Idealerweise erste Erfahrungen im Bereich Identitäts- und Berechtigungsmanagement sowie Testmanagement (idealerweise erste Kenntnisse im Tool IdentityIQ)</li><li>Grundverständnis über regulatorische und sicherheitstechnische Anforderungen</li><li>Analytisches Denken und eigenständige, kreative Problemlösungsfähigkeit</li><li>Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit zur Einbindung diverser Stakeholder</li><li>Team- und Kooperationsbereitschaft</li><li>Englischkenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Anteiliges Home-Office (60%), moderne Arbeitsplätze und agile Arbeitsweisen</li><li>Attraktive Vergütung mit 14,25 Gehältern</li><li>Teilnahme an Hansefit und vielfältige Betriebssportmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernzeit</li><li>Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot</li><li>Sehr gutes Betriebsrestaurant</li><li>Finanzielle Bezuschussung beim Deutschland-Ticket</li><li>Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Möglichkeit Sonderzahlungen in Freizeit umzuwandeln</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>Vergünstigte Versicherungskonditionen</li></ul><h2>Ihre Bewerbung:</h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Geben Sie Ihre persönlichen Daten im Online-Bewerbungsformular an und laden Sie Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse in wenigen Minuten hoch. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.Jetzt bewerbenFür Vorabinformationen:VGH Versicherungen Martina Söhnholz <a href="mailto:recruiting@vgh.de" target="_blank">recruiting@vgh.de</a> <a href="http://www.karriere.vgh.de" target="_blank">www.karriere.vgh.de</a>

(Junior-) Wirtschaftsinformatiker (m/w/d) Berechtigungsmanagement

WIR SUCHEN EINE*NInnenstadtmanager*inals Projektleitung Innenstandmanagement im Bereich Wirtschaftsförderung des Fachbereichs Wirtschaft.Die Landeshauptstadt Hannover richtet im Bereich der Wirtschaftsförderung erstmals ein Innenstadtmanagement ein. Dieses soll die maßgebliche Kommunikations-, Vernetzungs- und Steuerungseinheit für die Belange der hannoverschen Innenstadt sein und durch sein Handeln zukunftssichernde Impulse für deren kontinuierliche Entwicklung bzw. Transformation setzen. Für den Aufbau und die Leitung dieser neuen Einheit suchen wir eine engagierte, strategisch denkende Persönlichkeit mit Gestaltungswillen. Werden Sie Teil eines innovativen Projekts zur nachhaltigen Belebung unserer Innenstadt!<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Konzeptionierung, Koordinierung und Aufbau eines Innenstadtmanagements sowie die anschließende Vernetzung in den bestehenden Strukturen</li><li>Leitung des ständigen Teams Innenstadtmanagement inkl. der Projektverantwortung sowie Zusammenarbeit mit weiteren Akteur*innen wie der City Gemeinschaft</li><li>Vernetzung mit Partner*innen aus der Stadtgesellschaft mit dem Schwerpunkt Unternehmen und Immobilieneigentümer*innen</li><li>Stakeholder- und Kooperationsmanagement</li><li>Fachliche Schwerpunktsetzung durch gezieltes Trendscouting inkl. Erarbeitung von Handlungs- und Strategieempfehlungen</li><li>Identifizierung, Akquise und Einbindung von Fördermitteln zur Finanzierung</li></ul><h2>Ihr Profil und Ihre Kompetenzen</h2><ul><li>ein entsprechend abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (z.B. Master, Diplom (Universität)), vorzugsweise in den Studienbereichen Wirtschaftswissenschaften oder Politikwissenschaft</li><li>oder die Befähigung der Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste</li><li>oder den erfolgreichen Abschluss der Qualifizierungsmaßnahme zur Wahrnehmung von Führungs- und Schlüsselfunktionen bei der LHH</li></ul>Darüber hinaus verfügen Sie über folgende Fähigkeiten und Kompetenzen:<ul><li>mehrjährige fundierte Berufserfahrungen in der verantwortlichen Projektarbeit (bspw. in der Projektleitung, stellv. Projektleitung oder ähnlich)</li><li>Berufserfahrungen in der Öffentlichkeitsarbeit, wie z.B. Nutzung sozialer Medien und Netzwerke für Marketingzwecke, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen, sind wünschenswert</li><li>Kenntnisse der Wirtschaftsstruktur in Hannover sind von Vorteil</li><li>Kommunikationskompetenz sowie Verhandlungsgeschick und Konfliktfähigkeit</li><li>Überzeugungsfähigkeit, Entscheidungskompetenz und Durchsetzungsvermögen</li><li>Organisationsfähigkeit und hohe Einsatzbereitschaft</li><li>Gender- und Diversitykompetenz</li><li>Kooperationsfähigkeit</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst</li><li>einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine attraktive Vergütung</li><li>Home-Office-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche</li><li>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen eine Jahressonderzahlung</li><li>eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung</li><li>im Einzelfall eine Leistungsprämie</li><li>ein attraktives Job-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr</li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li><li>Dienstrad-Leasing</li><li>attraktive Sport- und Gesundheitsangebote</li></ul><h2>Hinweise und Werte</h2>Die Eingruppierung richtet sich nach Entgeltgruppe 13 Fg. 1 TVöD (A I 4 Anlage 1 – Entgeltordnung (VKA)). Der Arbeitsplatz ist für die Bewerbung von Beschäftigten im Tarifbereich sowie von bereits Verbeamteten offen. Der Stellenwert entspricht bei einer Dienstpostenbewertung der Besoldungsgruppe A 13hD.Die Vollzeitstelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristetmit wöchentlich 39 bzw. 40 Stunden für Verbeamtete zu besetzen. Die Stelle ist Teilzeit geeignet. Wir kommen gern mit Ihnen über praktikable Arbeitszeitmodelle ins Gespräch.Die Landeshauptstadt Hannover hat das Ziel, die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Stadtverwaltung abzubilden. Sie erkennt damit Vielfalt als wichtigen Teil ihrer Unternehmenskultur an und ist bestrebt, ein offenes Arbeitsumfeld zu schaffen, das Menschen unabhängig von ihrer ethnischen, kulturellen und sozialen Herkunft, ihres Alters, ihrer Behinderung, ihrer Religion sowie ihrer sexuellen oder geschlechtlichen Identität gleiche Chancen bietet.Schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir bestärken insbesondere Menschen mit einer Migrationsbiografie sich zu bewerben. Weitere Informationen und Hinweise über die Landeshauptstadt Hannover als Arbeitgeberin und das Stellenbesetzungsverfahren finden Sie unter <a href="https://karriere.hannover.de/" target="_blank">https://karriere.hannover.de/</a>.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Für Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Gudszend (Tel. 0511 168-45930, <a href="mailto:Wiebke.Gudszend@hannover-stadt.de" target="_blank">Wiebke.Gudszend@hannover-stadt.de</a>) als Ansprechpartner*in zur Verfügung. Für inhaltliche Fragen zur Stelle wenden Sie sich bitte an Frau Zingsheim (Tel. 0511 168-42658, <a href="mailto:Gabriele.Zingsheim@hannover-stadt.de" target="_blank">Gabriele.Zingsheim@hannover-stadt.de</a>).Bei Interesse bewerben Sie sich bitte mit Ihrer vollständigen und aussagefähigen Bewerbung bis zum 22.06.2025 online über unser Bewerbungsportal.Noch nichts Passendes dabei?Dann bleiben Sie mit uns im Kontakt. Wir freuen uns auch über Initiativbewerbungen und beraten Sie gern über die vielfältigen Einstiegsmöglichkeiten.Für interne Bewerbungen wird auf die geltenden LHH-spezifischen Regelungen verwiesen.

Innenstadtmanager*in

We're on it! Arvato bietet dir eine der dynamischsten Arbeitsumgebungen, die du dir vorstellen kannst. Wir wachsen, wir sind innovativ, wir lösen jeden Tag die Herausforderungen unserer Kunden auf der ganzen Welt. Wie schaffen wir das? Mit unserem globalen Team aus 17.000 Kolleg:innen an über 100 Standorten in 17 Ländern und unserem besonderen Spirit: We're on it! Als strategischer Wachstumspartner unserer Kunden setzen wir auf cloud-basierte E-Commerce- und IT-Plattformen sowie modernste Automatisierungstechnologie, um komplexe, globale Supply Chain-Lösungen zu realisieren.Du begeisterst dich für Technik und möchtest in einem modernen und hochautomatisiertem Umfeld arbeiten? Dann werde Techniker für Steuerungs- und Automatisierungstechnik (m/w/x) an unserem Standort in Hannover und sei ein wichtiger Teil unseres Teams und trage zur Effizienz unserer Anlagen bei. Du sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft und bist die erste Anlaufstelle bei technischen Herausforderungen. Wenn du dich für moderne Automatisierungstechnik begeisterst, dann bist du bei uns genau richtig!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du bist verantwortlich für die Wartung und Instandsetzung des Taschensortersystems, um einen reibungslosen Betrieb sicherzustellen</li><li>Du führst Wartungen, Reparaturen und den Austausch der Power &amp; Free Ketten durch, einschließlich des Einziehens neuer Ketten und der Instandsetzung bestehender Komponenten</li><li>Du inspizierst, wartest und reparierst die pneumatischen und elektropneumatischen Komponenten der Anlage</li><li>Du analysierst Fehler in der Bussteuerung, identifizierst defekte Baukomponenten und sorgst für deren Austausch oder Instandsetzung, um die Systemfunktionalität wiederherzustellen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im technischen Bereich, z.B. Elektroniker für Betriebs- und Anlagentechnik; Mechatroniker; Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik</li><li>Erste Kenntnisse in Pneumatik und Elektropneumatik, sowie sicherer Umgang mit Steuerungstechnik, insbesondere Bussystemen</li><li>Erste Erfahrung in der Mechanik und deren Anwendung in der Automatisierungstechnik</li><li>Eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Nutze die Chance, in ein weltweites Bertelsmann Netzwerk mit unbegrenzten Entwicklungsmöglichkeiten einzusteigen</li><li>Wir haben eine "Open Door"-Policy und jederzeit ein offenes Ohr für dich und deine Ideen</li><li>Duz Kultur - vom Pförtner bis zum Manager und ein vielseitiges und zukunftsweisendes Arbeitsumfeld mit Gestaltungsspielraum, flachen Hierarchien und einer offenen Unternehmenskultur</li><li>Wir garantieren eine qualifizierte und langfristige Einarbeitung in einem abwechslungsreichen und innovativen Arbeitsumfeld</li><li>Wir erkennen Leistung an und setzen auf verschiedenste Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen, um neue Fähigkeiten und Kenntnisse zu entdecken und auszubauen</li><li>Einen Zuschuss zum Deutschland-Ticket, sodass du noch günstiger deutschlandweit unterwegs sein kannst</li><li>ArvatoCare: Wir bieten dir jährlich ein großzügiges Gesundheitsbudget, das du für eine Vielzahl von Leistungen nutzen kannst</li><li>Nimm an unseren vielfältigen Online-Sportkursen teil</li><li>Parkplätze vor der Tür sowie sehr gute Anbindung an den ÖPNV</li><li>Corporate Benefits: Sichere dir monatlich tolle Rabatte auf verschiedene Produkte aus den Branchen Fashion, Hightech &amp; Entertainment, Telecommunication und vieles mehr</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Vielfalt beziehen wir insbesondere auf die Dimensionen kulturelle oder soziale Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht und sexuelle Identität. ​ Wir möchten den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich für dich halten: Fokussiere dich auf einen aussagekräftigen Lebenslauf, ein aufwendiges Anschreiben benötigen wir nicht. Wir bitten um Verständnis, dass wir deine Bewerbung ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal annehmen können. Hast du noch Fragen? Dann melde dich gerne bei uns! Jana Eggers | Recruiterin | Telefon: 0170 9185192 | E-Mail: <a href="mailto:jana.eggers@arvato.com" target="_blank">jana.eggers@arvato.com</a> ​ Weitere Informationen auf unserer Webseite: <a href="http://www.arvato.com" target="_blank">www.arvato.com</a>﻿

Techniker für Steuerungs- und Automatisierungstechnik (m/w/x)

<h2>Über uns</h2>WIR BEWEGEN DIE WELT! Toyota Material Handling ist weltweit führend in der Herstellung von Flurförderzeugen und bietet innovative Lösungen für die effiziente Bewegung von Gütern. Als Teil der Toyota Industries Corporation bieten wir eine breite Palette von Produkten und Dienstleistungen an, darunter Handhubwagen, Routenzugsysteme, Gabelstapler aller Antriebsarten sowie automatisierte Lösungen. Mit einem dualen Vertriebsmodell und einem Netzwerk von 18 Vertragshändlern und 12 eigenen Niederlassungen beschäftigt Toyota Material Handling derzeit über 1.300 Mitarbeiter. Bewegen Sie mit uns gemeinsam die Welt der Intralogistik!Für unser Team im Vertrieb suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie in Vollzeit alsVertriebsberater Flurförderzeuge - Raum Halle/Dessau (m/w/d)UNSERE TOP 3 BENEFITS FÜR SIE:#LifeWorkBalance: Dank des Gleitzeitrahmens können Sie Ihre Arbeitszeit, im Außendienst oder teilweise von zuhause, flexibel gestalten und Ihre 30 Tage Urlaub zur Erholung nutzen. #Finanzen: Unser vielfältiges Gehaltspaket umfasst eine attraktive Vergütung und zusätzliche Provisions- oder Bonussysteme sowie einen Firmenwagen mit Tankkarte, der auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht. #GesicherteZukunft: Selbstverständlich bieten wir Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag bei dem Weltmarktführer der Intralogistik.<h2>Aufgaben</h2>DAS BEWIRKEN SIE BEI UNS:In dieser spannenden Position sind Sie der Erstkontakt zum Kunden und präsentieren unsere Marke samt unseres Produktportfolios. Mit Ihrer Art und Kenntnissen schaffen Sie es, potenzielle Neukunden zu gewinnen und auf Augenhöhe mit Bestandskunden passende Lösungsansätze zu finden.<ul><li>Eigenverantwortung: Sie übernehmen die Führung von kleineren Projektaufträgen selbst und realisieren Großprojekte gemeinsam mit unseren Spezialisten für die jeweiligen Fachbereiche.</li><li>Marketing: Mit modernstem Equipment und sorgfältiger Vorbereitung zusammen mit dem Produktmanagement repräsentieren Sie unser Unternehmen und unser herausragendes Produktportfolio.</li><li>Optimierung: Die Gebietsleitung unterstützt Sie als Sparrings-Partner, um gemeinsam die bestmöglichen Ergebnisse zu erreichen.</li><li>Kommunikation: Sie pflegen Ihre partnerschaftlichen Kundenbeziehungen und bauen Ihr Netzwerk auf.</li></ul><h2>Profil</h2>DAS BRINGEN SIE MIT:<ul><li>Sie sind eine vertriebsaffine Persönlichkeit und bringen Kenntnisse im kaufmännischen und auch idealerweise im technischen Bereich mit.</li><li>Sie haben erste Verkaufserfahrungen oder sind Quereinsteiger mit Kommunikationstalent.</li><li>Sie bringen eine eigenständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit und haben Lust sich in Fragen der technischen Abwicklungen einzuarbeiten.</li><li>Auch der Umgang mit bekannten MS-Office-Produkten stellt für Sie kein Problem dar.</li></ul><h2>Wir bieten</h2>DAS BIETEN WIR IHNEN ZUSÄTZLICH:#PerfekterStart: In unserer hausinternen Akademie erhalten Sie praxisorientierte Produkt- und Erlebnisschulungen sowie eine gründliche Einarbeitung durch Ihre Vorgesetzten im Team. #GemeinsamWachsen: Durch unsere vielfältigen Förderungsangebote steht Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung nichts mehr im Wege. #ModernesArbeiten: In unseren Niederlassungen finden Sie moderne sowie vollausgestattete open space Büros. Zusätzlich stellen wir sicher, dass Sie auch von Zuhause aus über eine zeitgemäße Arbeitsausstattung verfügen, damit Sie Ihre Aufgaben effizient erledigen können. #FitGesundUndSicher: Wir bieten Ihnen eine betrieblich geförderte Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen sowie eine breite Palette an Mitarbeiter- und Gesundheitsangeboten an, wie beispielsweise JobRad! #PeoplePhilosophie: Wir legen wir großen Wert darauf, Talente zu fördern und Potenziale voll zu entfalten. Wir glauben fest daran, dass ein positives und teamorientiertes Miteinander auf Augenhöhe den gemeinsamen Erfolg vorantreibt.<h2>Kontakt</h2>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Wir machen keine Unterschiede; seien Sie bei uns ganz Sie selbst. #Make your next move – bewerben Sie sich nur mit Ihrem Lebenslauf oder kontaktieren Sie Frau Alicia Riekenberg unter der Telefonnummer +49 511 7262-574.

Vertriebsberater Flurförderzeuge - Raum Halle/Dessau (m(w/d)

<h2>Über uns</h2>WIR BEWEGEN DIE WELT!Toyota Material Handling ist weltweit führend in der Herstellung von Flurförderzeugen und bietet innovative Lösungen für die effiziente Bewegung von Gütern. Als Teil der Toyota Industries Corporation bieten wir eine breite Palette von Produkten und Dienstleistungen an, darunter Handhubwagen, Routenzugsysteme, Gabelstapler aller Antriebsarten sowie automatisierte Lösungen. Mit einem dualen Vertriebsmodell und einem Netzwerk von 18 Vertragshändlern und 12 eigenen Niederlassungen beschäftigt Toyota Material Handling derzeit über 1.300 Mitarbeiter. Bewegen Sie mit uns gemeinsam die Welt der Intralogistik!Für unseren Bereich "Controlling" suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit für unseren Hauptsitz in Isernhagen alsBusiness Controller - Schwerpunkt Sales (m/w/d)UNSERE TOP 3 BENEFITS FÜR SIE:#LifeWorkBalance: Sie können Ihre Arbeitszeit dank des Gleitzeitrahmens flexibel im Büro oder teilweise von zuhause aus gestalten und Ihre 30 Tage Urlaub zur Erholung nutzen.#Finanzen: Unser vielfältiges Vergütungspaket umfasst eine attraktive monatliche Vergütung sowie zahlreiche Zusatzleistungen.#ModernesArbeiten: In unseren Niederlassungen finden Sie moderne sowie vollausgestattete open space Büros. Zusätzlich stellen wir sicher, dass Sie auch von Zuhause aus über eine zeitgemäße Arbeitsausstattung verfügen, damit Sie Ihre Aufgaben effizient erledigen können.<h2>Aufgaben</h2>DAS BEWIRKEN SIE BEI UNS:In dieser anspruchsvollen Tätigkeit verantworten und koordinieren Sie sämtliche Sales Controlling Aktivitäten unseres Unternehmens und übernehmen zugleich den Aufbau sowie die regelmäßige Aktualisierung und Weiterentwicklung diverser Reportings und KPIs inklusive der anschließenden Analyse.<ul><li>Auswertung: Neben Reportings und KPIs übernehmen Sie die Analyse der monatlichen Performance gegenüber einem Budget sowie der Vorjahresperformance, vergleichen diese und werten diese aus inkl. einer Kommentierung.</li><li>Implementierung: Sie implementieren neue Controlling Tools und nutzen die bereitgestellten Daten, um daraus einen Forecast und Budget-Zahlen zu erstellen.</li><li>Unterstützung: Zusätzlich übernehmen Sie die Bearbeitung von Ad-hoc Anfragen und unterstützen bei Sonderprojekten und strategischen Meetings.</li></ul><h2>Profil</h2>DAS BRINGEN SIE MIT:<ul><li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Qualifikation.</li><li>Einschläge Berufserfahrung im Bereich Controlling und/oder Unternehmensberatung, Kenntnisse im Vertriebscontrolling, der Strategieentwicklung und Unternehmenssteuerung sowie ein sehr gutes Verständnis für Prozessabläufe.</li><li>Sehr gute Kenntnisse in MS Office und ERP System, vorzugsweise SAP</li><li>Ein Maß an Flexibilität und Reisebereitschaft sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.</li></ul><h2>Wir bieten</h2>DAS BIETEN WIR IHNEN ZUSÄTZLICH:#PerfekterStart: In unserer hausinternen Akademie erhalten Sie praxisorientierte Produkt- und Erlebnisschulungen sowie eine gründliche Einarbeitung durch Ihre Vorgesetzten im Team.#GemeinsamWachsen: Durch unsere vielfältigen Förderungsangebote steht Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung nichts mehr im Wege.#ModernesArbeiten: In unseren Niederlassungen finden Sie moderne sowie vollausgestattete open space Büros. Zusätzlich stellen wir sicher, dass Sie auch von Zuhause aus über eine zeitgemäße Arbeitsausstattung verfügen, damit Sie Ihre Aufgaben effizient erledigen können. In der Firmenzentrale in Isernhagen erwartet Sie zusätzlich eine Kantine sowie ein Naherholungsgebiet und vielfältige Einkaufsmöglichkeiten direkt nebenan.#Mobilität: Sehr gute Verkehrsanbindungen (PKW und ÖPNV) mit kostenfreien Parkplätzen inkl. Ladesäulen und Fahrradstellplätzen.#FitGesundUndSicher: Wir bieten Ihnen eine betrieblich geförderte Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen sowie eine breite Palette an Mitarbeiter- und Gesundheitsangeboten an, wie beispielsweise JobRad und Hansefit!#PeoplePhilosophie: Wir legen wir großen Wert darauf, Talente zu fördern und Potenziale voll zu entfalten. Wir glauben fest daran, dass ein positives und teamorientiertes Miteinander auf Augenhöhe den gemeinsamen Erfolg vorantreibt.#MitarbeiterWerbenMitarbeiter: Sichern Sie sich 2.000 € bei Mitarbeitereinstellung durch Ihre Empfehlung.<h2>Kontakt</h2>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Wir machen keine Unterschiede; seien Sie bei uns ganz Sie selbst.#Make your next move – bewerben Sie sich nur mit Ihrem Lebenslauf oder kontaktieren Sie Herr Florian Gruschwitz unter der Telefonnummer +49 511 7262-129.

Business Controller - Schwerpunkt Sales (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>WIR BEWEGEN DIE WELT! Toyota Material Handling ist weltweit führend in der Herstellung von Flurförderzeugen und bietet innovative Lösungen für die effiziente Bewegung von Gütern. Als Teil der Toyota Industries Corporation bieten wir eine breite Palette von Produkten und Dienstleistungen an, darunter Handhubwagen, Routenzugsysteme, Gabelstapler aller Antriebsarten sowie automatisierte Lösungen. Mit einem dualen Vertriebsmodell und einem Netzwerk von 18 Vertragshändlern und 12 eigenen Niederlassungen beschäftigt Toyota Material Handling derzeit über 1.300 Mitarbeiter. Bewegen Sie mit uns gemeinsam die Welt der Intralogistik!Für unseren Bereich "Logistics Solutions" suchen wir Sie bundesweit zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit alsTechnischer Systemplaner – Regaltechnik (m/w/d)DAS ERWARTET SIE:#Life-WorkBalance: Sie können Ihre Arbeitszeit dank des Gleitzeitrahmens flexibel gestalten und Ihre 30 Tage Urlaub zur Erholung nutzen.#Finanzen: Unser vielfältiges Vergütungspaket umfasst eine attraktive monatliche Vergütung sowie zahlreiche Zusatzleistungen.#GesicherteZukunft: Selbstverständlich bieten wir Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag bei dem Weltmarktführer der Intralogistik.<h2>Aufgaben</h2>DAS BEWIRKEN SIE BEI UNS: In dieser Position sind Sie verantwortlich für die Aufbereitung, Zusammenstellung und Zeichnung von Regalprojekten und weiterführender logistischer Lösungsansätze. Sie erstellen Konzepte, Angebote, Kalkulationen und Revisionen, verantworten Projekte und sorgen gemeinsam mit den Lieferanten für höchste Kundenzufriedenheit.<ul><li>Angebotsprozess: Sie betreuen den Angebotsprozess für Regalprojekte und erstellen Kalkulationen und Angebote.</li><li>Projektvorbereitung: Sie arbeiten die technischen Anforderungen heraus, erstellen die Regalplanungen und bearbeiten die AutoCAD Zeichnungen.</li><li>Ansprechperson: Sie sind verantwortlich für die Kommunikation mit den Regallieferanten und anderen Zulieferern und bieten fachliche Unterstützung für Fachberater, Händler und Feldverkäufer.</li><li>Projektumsetzung: Sie betreuen die Umsetzung kleiner Regalprojekte.</li></ul><h2>Profil</h2>DAS BRINGEN SIE MIT:<ul><li>Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als technischer Zeichner, technischer Systemplaner, technischer Produktdesigner oder bautechnischer Konstrukteur.</li><li>Idealerweise haben sie Erfahrungen in der Regal- und Logistikplanungen sowie deren Tools.</li><li>Sie sind sicher im Umgang mit den MS Office Produkten und AutoCAD LT.</li><li>Ihr Organisationstalent, die Koordinierungsfähigkeit und das Verständnis für logistische Zusammenhänge zeichnen Sie aus.</li><li>Die Kommunikation auf Deutsch und Englisch in Wort und Schrift sind für Sie kein Problem.</li></ul><h2>Wir bieten</h2>DAS BIETEN WIR IHNEN ZUSÄTZLICH:#PerfekterStart: In unserer hausinternen Akademie erhalten Sie praxisorientierte Produkt- und Erlebnisschulungen sowie eine gründliche Einarbeitung durch Ihre Vorgesetzten im Team.#GemeinsamWachsen: Durch unsere vielfältigen Förderungsangebote steht Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung nichts mehr im Wege.#ModernesArbeiten: In der Firmenzentrale in Isernhagen erwartet Sie zusätzlich eine Kantine sowie ein Naherholungsgebiet und vielfältige Einkaufsmöglichkeiten direkt nebenan. In unseren Niederlassungen finden Sie moderne sowie vollausgestattete open space Büros. Zusätzlich stellen wir sicher, dass Sie auch von Zuhause aus über eine zeitgemäße Arbeitsausstattung verfügen, damit Sie Ihre Aufgaben effizient erledigen können.#FitGesundUndSicher: Wir bieten Ihnen eine betrieblich geförderte Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen sowie eine breite Palette an Mitarbeiter- und Gesundheitsangeboten an, wie beispielsweise JobRad!#PeoplePhilosophie: Wir legen wir großen Wert darauf, Talente zu fördern und Potenziale voll zu entfalten. Wir glauben fest daran, dass ein positives und teamorientiertes Miteinander auf Augenhöhe den gemeinsamen Erfolg vorantreibt.<h2>Kontakt</h2>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Wir machen keine Unterschiede; seien Sie bei uns ganz Sie selbst.#Make your next move – bewerben Sie sich nur mit Ihrem Lebenslauf oder kontaktieren Sie Frau Alicia Riekenberg unter der Telefonnummer +49 511 7262-574.

Technischer Systemplaner - Regaltechnik (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Wir gehören zu den führenden Wohnungsunternehmen in Hannover in der Rechtsform der Genossenschaft. Als innovatives und zukunftsorientiertes Unternehmen mit rund 5.500 Wohnungen haben wir neben einem hohen sozialen Anspruch vor allem auch eine nachhaltige, ökologische und wirtschaftliche Unternehmensausrichtung.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Planung, Koordination und Umsetzung von Einzelmodernisierungs- und Instandsetzungsmaßnahmen sowie Großmodernisierungsmaßnahmen im Bestand</li><li>Abwicklungsmanagement von Bauleistungen, Steuerung, Kontrolle und Überwachung</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung von Ausschreibungen, Vergabe und Abrechnung von Bauleistungen</li><li>Vorbereitung und Durchführung von Wohnungsabnahmen</li><li>Ansprechpartner für unsere Mieter bei technischen Anliegen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Bautechniker, Bauingenieur oder Architekt (m/w/d)oder eine vergleichbare technische Ausbildung</li><li>Erfahrung in der Bauleitung und Bestandsbewirtschaftung</li><li>Ausgeprägtes Kommunikationsvermögen und Organisationsstärke</li><li>Hohe Sozialkompetenz sowie Team- und Konfliktfähigkeit</li><li>Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten gegenüber Vertragspartnern und Mietern</li><li>Hohe Einsatzbereitschaft</li><li>Führerschein der Klasse 3/B</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Attraktive Vergütung im Tarifverbund der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Modernes Verwaltungsgebäude in bester zentraler Lage</li><li>Eine unbefristete Anstellung in einem kollegialen und engagierten Team</li><li>Flexible Arbeitszeitregelung</li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung</li><li>Betriebliche Benefits wie z.B. Hansefit, Jobticket, Jobrad</li><li>Firmenevents</li></ul><h2>Kontakt</h2>Schicken Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung an <a href="mailto:bewerbung@wgh-herrenhausen.de" target="_blank">bewerbung@wgh-herrenhausen.de</a> unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer frühestmöglichen Verfügbarkeit. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!Für Rückfragen wenden Sie sich gern an Lena Petrescu, 0511 97196-91, <a href="mailto:petrescu@wgh-herrenhausen.de" target="_blank">petrescu@wgh-herrenhausen.de</a>

Bauleiter (m/w/d) für Modernisierung und Instandhaltung

<h2>Über uns</h2>Ihre Gesundheit - Unser AnliegenMit dem Regionalen Gesundheitszentrum (RGZ) Holzminden schaffen wir eine moderne und zukunftsweisende Versorgungsstruktur für die Region. Unser innovatives Konzept verbindet ambulante und stationäre Leistungen auf intelligente Weise – und bietet damit echte Lösungen für die Herausforderungen der medizinischen Versorgung im ländlichen Raum.Medizinische Versorgung mit kurzen WegenIm Mittelpunkt unseres Handelns steht Ihr Wohlbefinden. Im RGZ Holzminden können Patientinnen und Patienten mit weniger komplexen Krankheitsbildern wohnortnah und effizient stationär behandelt werden. Dafür steht eine Station mit derzeit 20 Betten im Bereich der Inneren Medizin bereit – persönlich, professionell und bestens betreut.Integrierte Medizin unter einem DachEin besonderer Vorteil: Unser RGZ nutzt die moderne Infrastruktur des Medizinischen Versorgungszentrums (MVZ) direkt mit – ohne doppelte Strukturen. So profitieren Sie unter anderem von hochmodernen Diagnoseverfahren wie CT, MRT und digitalem Röntgen sowie endoskopischen Untersuchungen wie der Gastroskopie – alles vor Ort, alles aus einer Hand.Für eine Versorgung, die überzeugtUnser Ziel ist klar: Wir möchten eine nachhaltige, gut erreichbare und umfassende Gesundheitsversorgung bieten, die sowohl medizinisch als auch menschlich überzeugt. Das RGZ Holzminden steht für ein flexibles, zukunftsfähiges Versorgungsmodell – nah bei den Menschen, stark in der Leistung.<h2>Aufgaben</h2>Du kümmerst dich um die Grundpflege unserer Patienten und gibst sorgfältig Medikamente, um ihre Gesundheit zu fördern.In enger Kooperation mit deinem Team und im Austausch mit Ärzten stellst du sicher, dass die Pflege optimal auf die Bedürfnisse der Patienten abgestimmt ist.Durch deine präzise Dokumentation gewährleistest du, dass alle Pflegeabläufe transparent und nachvollziehbar sind.Deine Flexibilität zeigt sich auch in der Bereitschaft, Nachtdienste zu übernehmen, sodass du jederzeit für die Patienten da bist.<h2>Profil</h2>Du bist eine Krankenschwester, Gesundheits- und KrankenpflegerIn, examinierte Pflegefachkraft oder Krankenpfleger mit umfangreicher Erfahrung in der stationären Pflege im akut Krankenhaus.Deine soziale Kompetenz und Teamfähigkeit ermöglichen eine reibungslose Integration in unser engagiertes Team.Dank Deines Einfühlungsvermögens kannst Du die individuellen Bedürfnisse unserer Patienten bestens erkennen und darauf eingehen.Du arbeitest selbstständig und überzeugst mit Deinen soliden Kenntnissen in der Behandlungspflege.<h2>Wir bieten</h2>Gestalten Sie Ihre eigenen Ideen in einem kreativen UmfeldProfitieren Sie von flachen Hierarchien und schnellen EntscheidungswegenErhalten Sie eine leistungsorientierte VergütungArbeiten Sie in einem modernen Büro-UmfeldGenießen Sie einen unbefristeten ArbeitsvertragProfitieren Sie von zusätzlicher Vergütung durch WeihnachtsgeldNutzen Sie vielfältige Möglichkeiten zur Weiterbildung und Schulungen<h2>Kontakt</h2>Für Rückfragen oder bei Interesse an einer Bewerbung wenden Sie sich bitte an Tim Schabacker unter 0441 21 21 54 24 oder per E-Mail an <a href="mailto:karriere@rgz-holzminden.de" target="_blank">karriere@rgz-holzminden.de</a>. Wir freuen uns darauf, Sie als neues Mitglied im Team von RGZ Holzminden willkommen zu heißen.KontaktinformationRGZ Holzminden GmbHHR-ManagementForster Weg 3437603 Holzminden<a href="http://www.rgz-holzminden.de" target="_blank">www.rgz-holzminden.de</a>

examninierte Pflegekraft (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Sie haben Lust, Teil unseres Teams zu sein und die Zukunft der Gemeinde aktiv mitzugestalten?Perfekt! Denn wir benötigen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*nMitarbeiter*in für das Ausgleichsflächenmanagement (d/m/w)(Entgeltgruppe je nach Eignung bis EG 10)unbefristet in Vollzeit (39 Wochenstunden) oder in Teilzeit (mind. 30 Wochenstunden).<h2>Ihr künftiges Aufgabengebiet beinhaltet:</h2><ul><li>Mitwirkung bei der Planung, Durchführung und Verwaltung ökologischer</li><li>Ausgleichsflächen</li><li>Unterstützung bei der Erstellung von Konzepten für den Natur- und Umweltschutz</li><li>Ermittlung des Landschaftsverbrauchs bei der Ausweisung von Siedlungs- und</li><li>Gewerbegebieten sowie bei Ausgleichs- und Ersatzmaßnahmen</li><li>Monitoring und Bewertung der Entwicklung der angestrebten Zielbiotope und</li><li>Zielhabitate</li><li>Sammlung von Messdaten, Erstellung von Berichten und Dokumentation der</li><li>Ergebnisse zur Nachverfolgung der Maßnahmenziele</li><li>Zusammenarbeit mit Fachleuten, Projektmanagern und Behörden zur Sicherstellung</li><li>der effektiven Umsetzung der Maßnahmen</li><li>Interpretation von Daten, Erkennung von Trends und Erarbeitung von Empfehlungen</li><li>zur Verbesserung</li><li>Dauerhafte Überprüfung der Einhaltung von in Bebauungsplänen festgesetzten</li><li>Maßnahmen sowie Koordination und Kommunikation mit den Verantwortlichen</li></ul>Um den vielfältigen Aufgaben flexibel begegnen zu können, kann sich der Aufgabenzuschnittjederzeit dynamisch auf die aktuell zu bearbeitenden Themen anpassen.<h2>Der Weg zu unserem Team:</h2><ul><li>Sie können ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Umweltwissenschaften, Biologie, Landschaftsökologie, Geographie (mit Schwerpunkt Umwelt- oder Naturschutz), Forstwissenschaften, Ökologie, Umweltingenieurwesen, Agrarwissenschaften (mit Schwerpunkt Naturschutz), Umweltmanagement, Naturschutz, Landschaftsplanung, Umweltplanung oder vergleichbar vorweisen</li><li>Eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität sowie eine sehr selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sind unerlässlich</li><li>Sie haben ein sicheres und seriöses Auftreten mit Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li><li>Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift, bzw. ein Nachweis über einen Sprachkurs mind. Niveau C1</li><li>Sie sind im Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B</li><li>Erfahrung im Umgang mit Geoinformationssystemen (z. B. ArcGIS)</li><li>Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse im Naturschutz- und Baurecht und haben bereits erste Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung gesammelt</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Keinen Job von der Stange, sondern eine verantwortungsvolle und hochinteressante Tätigkeit in einer wachsenden Gemeinde</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Eine krisensichere Beschäftigung mit tarifgerechter und leistungsorientierter Bezahlung</li><li>Die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen, sowie betriebliche Altersversorgung</li><li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Arbeitsplatz in modernen, hellen Büroräumen sowie kostenlose Parkmöglichkeiten</li><li>Die Möglichkeit ein Dienstrad "JobRad" (auch E-Bike) zu leasen</li><li>Jobticket</li><li>Firmenfitness (Hansefit)</li><li>Hausinterne Massagetermine</li><li>Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit, Reisen, Kultur u. v. m.</li><li>Diverse interne Veranstaltungen und Aktionen für unsere Mitarbeiter*innen</li></ul><h2>Na, neugierig geworden?</h2>Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen reichen Sie bitte bis zum 04.09.2025 ausschließlich über das Onlinebewerbungsformular auf <a href="http://www.uetze.de" target="_blank">www.uetze.de</a> ein.Sie möchten mehr erfahren oder uns persönlich kennen lernen? Rufen Sie an oder kommen Sie doch gleich vorbei. Wir freuen uns auf Sie. Für einen vertraulichen Erstkontakt steht Ihnen die Fachbereichsleitung des Fachbereich IIb Frau Meier (05173/970-261) und bei Fragen zum Bewerbungsverfahren bei Frau Diener vom Team Personalstrategie (05173/970-133) gern zur Verfügung.

Mitarbeiter*in für das Ausgleichsflächenmanagement (d/m/w)

Avacon Netz GmbH | Unbefristet | Teil- oder VollzeitDie Avacon Netz GmbH mit Sitz in Helmstedt ist Teil der Avacon-Unternehmensgruppe. Avacon Netz sorgt für die zuverlässige Bereitstellung der Strom- und Gasnetze für Kommunen, Industrie, Gewerbe und Haushalte. Mit innovativen Technologien entwickelt das Unternehmen moderne und leistungsfähige Energienetze für die sichere und nachhaltige Energieversorgung der Zukunft.Wir suchen kreative Entdecker, zuverlässige Macher, Kundenversteher, Auf-mich-und-andere-Achter und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. Für unseren Bereich Nachrichtentechnik, Abteilung Prozessinformationstechnik West am Standort Salzgitter oder Schöningen suchen wir zum 01.01.2026 einen Meister/Techniker für Prozessinformationstechnik/Automatisierungstechnik.<ul><li>Du bist für die Instandhaltung und den Betrieb bzw. die Betriebsführung der zugeordneten Fernwirkanlagen und EMSR Anlagen im Netzgebiet verantwortlich</li><li>Du übernimmst die Durchführung von Störungsmanagement und -beseitigung</li><li>Du nimmst Verkehrssicherungspflichten wahr</li><li>Du wickelst Projekte in Zusammenarbeit mit den zentralen Organisationseinheiten, Kunden und Dienstleistern ab</li><li>Du überwachst und beaufsichtigt Dienstleister</li><li>Du übernimmst die Pflege der Anlagendokumentation</li><li>Du nimmst am operativen Bereitschaftsdienst teil</li><li>Du bist für die Durchführung des operativen Vertriebs, der Angebotserstellung und der Vertragsverhandlungen bei externen Kunden verantwortlich</li><li>Du verantwortest die Durchführung und Umsetzung von Maßnahmen der IT-Security (ISMS -Informations-Sicherheits-Management-System)</li><li>Du übernimmst Sonderaufgaben in Absprache mit der Abteilungsleitung</li></ul> <ul><li>Du hast eine technische Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik, Energieelektroniker, Elektroniker für Geräte und Systeme, Elektroniker für Automatisierungstechnik oder IT-Systemelektroniker erfolgreich abgeschlossen.</li><li>Du hast zudem einen Techniker bzw. Meister in Elektrotechnik abgeschlossen oder befindest dich aktuell noch in der laufenden Fortbildung.</li><li>Du hast bereits Erfahrung in der Elektrotechnik und im Parametrieren von Steuerungen. Auch EMSR-Technik ist dir nicht fremd. Außerdem besitzt du Kenntnisse im Bereich Informationssicherheit/ IT Security.</li><li>Du bist in der Lage kurzfristig in den Bereitschaftsdienst eingearbeitet zu werden und diesen später vollumfänglich zu übernehmen. Dein Wohnort befindet sich im Bereitschaftsgebiet.</li><li>Du verfügst über einen Führerscheinklasse B.</li><li>Zu deinen Eigenschaften gehören ein hohes Maß an Flexibilität, Durchsetzungsvermögen, Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeit.</li><li>Die gesundheitliche Eignung wird vorausgesetzt.</li><li>Du verfügst über sehr gute Deutschkentnisse in Wort und Schrift (mindestens C1).</li><li>Wir, die Avacon Netz GmbH, sind Betreiber kritischer Infrastruktur (KRITIS) und somit eine lebens- und verteidigungswichtige Einrichtung mit sicherheitsempfindlichen Stellen - deswegen benötigen wir vor der Beschäftigung deine Zustimmung zur Durchführung einer Überprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG in Verbindung mit SÜFV).</li></ul> <ul><li>Jahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen </li><li>Starkes Teamgefüge, Offenheit und wertschätzendes Miteinander</li><li>30 Tage Urlaub, 37 Stunden pro Woche </li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst</li><li>Du bist als Flächenstarter unterwegs, d.h. deine Arbeitszeit startet und endet zuhause</li><li>Für die dienstliche Nutzung und Wohnung-Arbeitsstätte wird dir ein Dienstfahrzeug zur Verfügung gestellt</li><li>Eine überdurchschnittliche Vergütung nach Tarifvertrag (13 Monatsgehälter &amp; Bonus) </li><li>Betriebliche Alterssicherung und vermögenswirksame Leistungen </li><li>E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad </li><li>Als Teil des E.ON-Konzern hast du neben regionalen auch internationale Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Sabbatical</li><li>Familienservice (u. a. Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung)</li><li>Hohe Arbeitssicherheits- und Umweltstandards</li></ul>Fachliche Fragen beantwortet dir gern:Hauke Dieckmann (Abteilungsleitung) T +49 5021 98932168Allgemeine Fragen zum Recruiting-Prozess beantwortet dir gern:Claudia Leskow (Recruiter) T +49 15234 687507Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.Hinweis: Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.

Meister/Techniker Prozessinformationstechnik/Automatisierungstechnik (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>
Du kommst aus dem Raum Nordhausen und möchtest als Produktionsmitarbeiter Fuß fassen? Egal, ob Wiedereinstieg, oder einfach mal was Neues? Unsere Philosophie basiert auf Qualität, Vertrauen und Zufriedenheit aller Beteiligten. Wir unterstützen dich beim Einstieg! Die Stelle wird im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung besetzt und bietet spannende Einblicke in eine von Deutschlands größten Branchen.<h2>Aufgaben</h2>
<ul> <li>Kommissionieren, Verpacken und Prüfen von Produkten</li> <li>Montage von kleinen Bauteilen</li> <li>Warenannahme und Prüfung</li> <li>Zusammenarbeit im Team mit freundlichen Kollegen</li> </ul><h2>Profil</h2>
<ul> <li>Fließendes Deutsch für die Kommunikation im Team</li> <li>Freude an Teamarbeit und eine schnelle Auffassungsgabe</li> <li>Erste Erfahrung in der Produktion von Vorteil, aber kein Muss</li> <li>Ein gültiges Führungszeugnis, wir unterstützen dich bei Fragen</li> </ul><h2>Wir bieten</h2>
<ul> <li>Faire Bezahlung ab 14,53 € bis 16,06 € pro Stunde</li> <li>Arbeiten in der Tagschicht</li> <li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen</li> <li>Persönliche Unterstützung und Hilfe bei allen Fragen durch unser Team</li> <li>kostenlose Arbeitskleidung und Ausrüstung</li> </ul><h2>Kontakt</h2>

<h3>Klingt das nach dem Job für dich?</h3> Dann melde dich einfach bei uns. Unkompliziert und ohne großen Papierkram: Anrufen oder eine kurze E-Mail mit deinem Lebenslauf schicken. Wir versprechen eine Antwort innerhalb von 2 Werktagen und freuen uns darauf, dich kennenzulernen.
<a href="https://www.piening-personal.de" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/pieninggmbh" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/piening" target="_blank"></a>

Produktionsmitarbeiter (m/w/d)

Menschen und Unternehmen brauchen Sicherheit, damit sie sich frei entfalten können. Als Deutschlands größter inhabergeführter Versicherungsmakler gestalten wir seit 145 Jahren diese Sicherheit – gehen wir gemeinsam den nächsten Schritt!<h3>Das Aufgabenfeld</h3><ul><li>Sie interessieren sich für Unternehmen und ihre Risiken – dabei tauchen Sie in den jeweiligen Industriekunden ein und identifizieren seine Aufstellung und Wertschöpfungskette</li><li>Sie lernen für das individuell zu versichernde Interesse maßgeschneiderte Deckungskonzepte (Industrie-Sachsubstanz- und Ertragsausfallversicherungen) sowie das Konzipieren Internationaler Programme</li><li>Als zentrales Element dienen dabei Beurteilungsunterlagen, um das jeweilige Risiko einzuschätzen und zusammen mit dem Deckungskonzept für eine erfolgreiche Vermarktung zusammenzustellen</li><li>in Zusammenarbeit mit unseren Ingenieuren erarbeiten Sie Prämienermittlungen und entwickeln ein Auge für ein marktgerecht Konditionen Ihres Kundenstamms</li><li>dazu gehört die Erstellung von individuellen Angeboten, die den spezifischen Bedürfnissen unserer Kunden gerecht werden</li><li>mit der expliziten Kenntnis ihrer Kunden bearbeiten Sie umfassend und eigenständig Sachversicherungsvorgänge, einschließlich marktweiter Ausschreibungen und Optimieren die Deckungen der Kunden stetig an deren Entwicklung.</li><li>Sie entwickeln einen tiefen Erfahrungsschatz für detaillierte Vertragsanalysen im Bereich der industriellen Sach-Versicherung</li><li>In direkten Gesprächen mit Versicherern bauen Sie ihr Verhandlungsgeschick aus, um die besten Konditionen auszuhandeln und die Deckungen optimal zu platzieren</li><li>Sie möchten zunehmend Verantwortung übernehmen und dokumentieren die Ergebnisse in entsprechenden Versicherungsverträgen auch im Kontext der stetigen Datenpflege</li><li>Im Falle von Schäden bilden Sie – als Sach Expert:in des jeweiligen Kunden - die entscheidende Schnittstelle, die eine schnelle und vertragsgemäße Regulierung im Rahmen des Schadenprozesses gewährleistet</li></ul><h3>Unsere Anforderungen</h3><ul><li>Sie bringen eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) mit, die als solide Basis für Ihre Expertise dient</li><li>Sie haben Erfahrungen im Bereich industrieller oder gewerblicher Sachversicherungen und internationaler Versicherungsprogramme</li><li>Sie verhandeln gern und hartnäckig, besitzen Verhandlungskompetenzen, sind in der Lage eigenständig und verantwortungsbewusst zu arbeiten, sind Teamplayer und können Prioritäten setzen</li><li>Sie beherrschen den souveränen Umgang mit MS-Office-Programmen, sind IT-affin und verfügen idealerweise über gute Englischkenntnisse</li></ul><h3>Unsere Benefits</h3><ul><li>Treten Sie in ein inspirierendes Arbeitsumfeld im Herzen der Stadt ein, welches von familiärer Tradition geprägt ist, und in dem Sie als Mitarbeiter*in im Mittelpunkt stehen</li><li>Sind Sie ideenreich? Wir bieten Ihnen größtmöglichen Gestaltungsspielraum in einem international erfolgreichen, organisch wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmen. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte</li><li>Dank unseres modernen Arbeitszeitmodells gelingt es Ihnen mühelos, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, sei es durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office</li><li>Nutzen Sie vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, um sich zukunftsorientiert und zielgerichtet weiterzuentwickeln. Wir unterstützen Sie dabei gerne!</li><li>Selbstverständlich honorieren wir Ihre wertvolle Unterstützung angemessen, inklusive 13. Gehalt, Urlaubsgeld, Fahrtkostenzuschuss und weitere attraktive Zusatzleistungen</li><li>Ihr persönlicher Lieblings-Benefit ist nicht dabei? Dann entdecken Sie auf unserer Homepage unter "Karriere &gt; Benefits von Funk" viele weitere Funk-Benefits.</li></ul><h3>Ansprechpartnerin</h3>Bei Interesse an dieser abwechslungsreichen Position bitten wir um Zusendung der Bewerbungsunterlagen über das Bewerbungsformular mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Starttermin. Es gibt Rückfragen? Unsere Ansprechpartnerinnen sind für Bewerber*innen da!Nicole Hafften | HR Managerin | +49 40 359140795 | <a href="mailto:n.hafften@funk-gruppe.de" target="_blank">n.hafften@funk-gruppe.de</a>

Kaufmann für Versicherungen und Finanzen/Kundenberater (m/w/d) industrielle Sachversicherung

<h2>Über uns</h2>
Starte durch bei der Talanx AG! Die Talanx AG ist die zentrale Management- und Finanzholding des global operierenden Talanx Konzerns, der in über 175 Ländern mit eigenen Gesellschaften oder Niederlassungen vertreten ist. Unsere Hauptaufgabe ist die Leitung und Steuerung des gesamten Konzerns. Als Teil der HDI Group bieten wir Dir die Möglichkeit, innovative Wege zu beschreiten und gemeinsam mit uns zu wachsen.<h2>Aufgaben</h2>
<ul> <li>Beratung der internationalen Talanx-Tochtergesellschaften in der Accounting Community im Group Accounting</li> <li>Weiterentwicklung des IFRS-Datenmodells sowie der Konsolidierungssoftware CCH Tagetik</li> <li>Mitarbeit bei der Konsolidierung und Erstellung des IFRS-Konzernabschlusses</li> <li>Design und Verantwortung für gruppenweite Prozesse, einschließlich Konsolidierungskreis und Anbindung internationaler Nutzer:innen</li> <li>Mitwirkung in interdisziplinären Projekten rund um CCH Tagetik und IFRS</li> </ul><h2>Profil</h2>
<ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsinformatik, idealerweise mit den Schwerpunkten Versicherungsbetriebslehre und/oder Rechnungslegung</li> <li>Erfahrung in der Betreuung von Konsolidierungssystemen (idealerweise CCH Tagetik)</li> <li>Vertiefte Kenntnisse in der Bilanzierung nach IFRS</li> <li>Erfahrungen aus dem Konzernrechnungswesen sind von Vorteil</li> <li>IT-Affinität und Begeisterung, in wechselnden Projekten mitzuwirken</li> <li>Sehr gute Englischkenntnisse (C1) in Wort und Schrift, eine zweite Fremdsprache ist wünschenswert</li> </ul>

Spezialist:in Group Accounting

Die HAWK ist eine staatliche Hochschule in Niedersachsen mit mehr als 6.000 Studierenden. Die Hochschule ist regional verankert und darüber hinaus national sowie international hervorragend vernetzt. Eine Basis dafür sind sicher auch ihre Wurzeln, die zum Beispiel am Standort Holzminden bis ins 19. Jahrhundert zurückreichen. An der HAWK Hochschule Hildesheim/Holzminden/Göttingen ist in der Stabsabteilung Marketing am Standort Hildesheim zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende bis zum 05.09.2026 befristete Stelle zu besetzen: Leitung (m/w/d) der Stabsabteilung Marketing (E 13 TV-L, Vollzeit)Die Stabsabteilung Marketing kümmert sich in enger Zusammenarbeit mit den Bereichen Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, Corporate Identity/Corporate Design sowie dem Webteam um die Außendarstellung der HAWK. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, diese aktiv mitzugestalten. <h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Leitung der Stabsabteilung</li><li>Konzeption/Weiterentwicklung und Realisierung von Marketingmaßnahmen (insbesondere Steigerung der Aktivitäten im Bereich Onlinekommunikation/-marketing mit der Hauptzielgruppe Studieninteressierte)</li><li>Vernetzung interner Marketingakteur*innen, Leitung entsprechender Arbeitsgruppen sowie hausinterne Beratung </li><li>Planung und Durchführung hochschulweiter Events für verschiedene Zielgruppen </li><li>Koordination von und Begleitung an externen Veranstaltungen für Schüler*innen bzw. Studieninteressierte </li><li>Verantwortung für diverse redaktionelle Tätigkeiten (u. a. Herausgabe des HAWK-Studienführers, Contenterstellung für Onlinekommunikation, Verfassen von Imagetexten)</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Masterstudium mit Schwerpunkt Marketing, Kommunikation oder vergleichbar</li><li>Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Unternehmens-/Organisationskommunikation (wünschenswert: Berufserfahrung im Bereich Hochschulmarketing/-kommunikation)</li><li>Nachgewiesene Praxis im Projekt- und Eventmanagement</li><li>Konzeptionelle Fähigkeiten und ein gutes Gefühl für verschiedene Zielgruppen</li><li>Strategisches, lösungsorientiertes Denken und Handeln</li><li>Kommunikationsstärke sowie Textsicherheit</li><li>Selbstständige Arbeitsweise und Interesse daran, das Arbeitsfeld mit eigenen Ideen wei-terzuentwickeln</li><li>Erfahrung in der Leitung von Teams und Arbeitsgruppen</li><li>Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen sowie zur Arbeit am Abend und Wochenende </li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>Abwechslungsreiche Aufgaben in einer kleinen, engagierten Abteilung</li><li>Ein starkes internes Netzwerk und vielseitige Themen </li><li>Einen Arbeitsbereich, in dem Sie selbstständig agieren und eigene Schwerpunkte setzen können</li><li>Eine Vergütung nach TV-L, inklusive der tariflichen Regelungen zu Jahressonderzahlung und Urlaub</li></ul>Die HAWK versteht sich als ein Ort der Chancenermöglichung. Daher wird auch von Seiten der Person, die die Stelle ausübt, ein gleichstellungsorientierter und vielfaltsfreundlicher Umgang im Kollegium und mit den Studierenden vorausgesetzt. Die Stelle ermöglicht Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen. Als vielfaltsfreundliche Hochschule wünschen wir uns ebenso Mitarbeitende, die unterschiedliche Lebenshintergründe mitbringen. Daher sind Menschen aus unterrepräsentierten Gruppen besonders zur Bewerbung aufgefordert. Unsere Hochschule fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf unter anderem durch sehr flexible Arbeitszeitmodelle. Auf diesbezügliche Fragen geben Ihnen das Gleichstellungsbüro und der Personalrat gern Auskunft. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen teilen Sie bitte bereits in der Bewerbung mit, ob eine Schwerbehinderung/ Gleichstellung vorliegt. <h2>Kontakt</h2>Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gern Dr. Marc Hudy unter Tel. 05121-881-100.Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung, bis zum 24.07.2025, über unser Karriereportal. Informationen nach Artikel 13 DSGVO zur Erhebung personenbezogener Daten finden Sie auf unserer Homepage unter: <a href="https://www.hawk.de/datenschutz-stellenangebote" target="_blank">https://www.hawk.de/datenschutz-stellenangebote</a>

Leitung (m/w/d) der Stabsabteilung Marketing

Firma: Hannoversche Informationstechnologien (hannIT) Einsatzort: Hannover Erfahrung: mit Berufserfahrung Vertragsart: Voll- / Teilzeit Jahresgehalt: 50.966,05–59.247,13 EURDie digitale Transformation verändert alle Bereiche der kommunalen Verwaltung. Bei hannIT kannst du den Wandel aktiv mitgestalten! hannIT ist strategischer IT-Partner für die Region Hannover, Städte, Gemeinden und kommunale Unternehmen sowie regional ansässige Versorgungs- und Verkehrsbetriebe. Für unsere über 200 Mitarbeitenden vereinen wir das Beste aus zwei Welten: die Dynamik der freien Wirtschaft mit der Sicherheit des öffentlichen Dienstes. Hinter unserem Erfolg steht ein fabelhaftes Team.Für unser Team Jugend, Soziales und Gesundheit suchen wir Unterstützung durch einen IT-Consultant (m/w/d) Schwerpunkt Sozialwesen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Konzeptionierung von Prozessen und Workflows unter Berücksichtigung gesetzlicher Bestimmungen (z. B. SGB)</li><li>Fachbezogene Kundenberatung und -betreuung mit Projektbezug sowie Verfahrensdokumentation</li><li>Eigenverantwortliche Leitung von Linienprojekten inklusive der Erstellung projektbezogener Verträge, Kostenpläne, Kalkulationen und Angebote</li><li>Abstimmung mit unterschiedlichen internen und externen Entscheidungsträgern (bspw. Kunden, Softwarehersteller)</li><li>IT-Support im First Level und Second Level</li><li>Planung von Updates und Releasewechseln in Abstimmung mit den internen sowie externen Systemadministratoren</li></ul><h2>Qualifikationen</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische oder verwaltungsspezifische Ausbildung bzw. ein wirtschaftliches Studium in Kombination mit Berufserfahrung im Servicemanagement oder in der Verwaltung</li><li>Oder: Ein anderer Abschluss (Studium, Ausbildung) in Verbindung mit mehrjähriger fachspezifischer Berufserfahrung im Servicemanagement für die Verwaltung</li><li>Idealerweise Berufserfahrung in einem Sozial-Fachverfahren</li><li>Gute Kenntnisse im Sozialrecht von Vorteil</li><li>Eine ausgeprägte IT-Affinität</li><li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li><li>Hohe Motivation und gute Selbstorganisation</li></ul>Vergleichbare Qualifikationen können ebenfalls die Voraussetzungen erfüllen.<h2>Benefits</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in der Entgeltgruppe 10 TVöD VKA</li><li>30 Urlaubstage und eine Jahressonderzahlung</li><li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle in Voll- (39 h) und Teilzeit</li><li>Möglichkeit des Homeoffice</li><li>Ergonomische Arbeitsplatzausstattung – für Büro und Homeoffice</li><li>Flache Hierarchien bei einer gelebten Willkommenskultur und einem offenen, kollegialen Miteinander</li><li>Zusatzversorgung / Betriebsrente durch hannIT</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Vergünstigtes Jobticket</li><li>Smartphone – auch für die private Nutzung</li><li>Vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>Firmenfitness (Hansefit) und gemeinsame Sportevents</li><li>Betriebs-Kita "Computermäuse"</li><li>Bereichsübergreifende Projektmitarbeit</li></ul><h2>Kontakt</h2>Vielfalt bereichert das Arbeitsleben und eröffnet neue Potenziale. Darum setzt sich hannIT aktiv für die Chancengleichheit aller Geschlechter, die Berücksichtigung individueller Lebensumstände, die Integration von Menschen mit Behinderung sowie ein Miteinander auf Augenhöhe ein. Unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder persönlichem Hintergrund freuen wir uns über jede Bewerbung, die die beschriebenen Qualifikationen erfüllt.Um die Chancengleichheit in diesem Bereich zu erhöhen, möchten wir Frauen besonders ermutigen, sich zu bewerben. Die Stelle ist grundsätzlich auch teilzeitgeeignet.Lust auf einen Job im dynamischen IT-Umfeld mit regionalem Bezug?Dann bewirb dich bitte bis zum 30.07.2025 mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen in deutscher Sprache (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und ggf. Referenzen) über unser Online-Job-Portal.Ansprechpartner: Nico Buchholz

IT-Consultant (m/w/d) Schwerpunkt Sozialwesen

Willkommen bei der AllianzDu bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung und strebst danach, deine Kenntnisse weiterzuentwickeln? Dann bist du bei uns an der richtigen Stelle. Wir suchen für unseren modernen und innovativen Standort Hannover Sachbearbeiter (m/w/d) für die Abteilungen Firmenkunden, Privatkunden und Versicherungstechnik Leben.Du bist Teil eines Teams von ca. 15 Mitarbeitenden, die sich um alle Fragen rund um Lebensversicherungen für Kund:innen kümmern. Dank der technischen Ausrüstung, die wir dir zur Verfügung stellen, kannst du nicht nur im Büro, sondern auch im Homeoffice problemlos durchstarten.Das erwartet dich bei uns als Sachbearbeiter Lebensversicherung (m/w/d)Du bist die erste Anlaufstelle für unsere Kund:innen sowie deren Vermittler:innen. Du bearbeitest umfassend die unterschiedlichen Aufgaben, die in diesem Zusammenhang anfallen:<ul><li>Du kennst dich mit Antrags-, Bestands- und Leistungsprozessen deines Fachbereichs bestens aus und kümmerst dich um alle Aufgaben.</li><li>In enger Zusammenarbeit mit Vertriebspartner:innen und Kolleg:innen, sorgst du für einen optimalen Kundenservice und eine hohe Kundenzufriedenheit.</li><li>Du berätst Versicherte und unterstützt Vertriebspartner:innen, ohne dabei steuerliche oder rechtliche Rahmenbedingungen aus den Augen zu verlieren</li><li>Im Bereich Versicherungstechnik Leben übernimmst du die Berechnung und den Schriftwechsel sowie die telefonische Erledigung zu versicherungstechnischen Vertragsänderungen, die nicht vollmaschinell im Datenbanksystem erledigt werden können.</li></ul>Das bringst Du mit als Sachbearbeiter Lebensversicherung (m/w/d)Expertise: Du hast eine Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und konntest bereits erste Berufserfahrung sammeln. Idealerweise kennst du dich in der Versicherungssparte besonders gut aus. Für den Bereich der Versicherungstechnik bringst du Freude an analytischen und lösungsorientierten Aufgaben und eine Affinität zu Zahlen mit. Ansonsten machen wir dich mit unserer gründlichen Einarbeitung fit für deine Aufgaben.Motivation: Es macht dir Spaß, Neues zu lernen, und deinen Kund:innen einen bestmöglichen Service zu bieten. Dabei arbeitest du strukturiert und verlierst dein Ziel nicht aus dem Blick. Mit deiner Initiative und deinem externen Blick bringst du frischen Wind in unser Team.Kommunikationstalent: Du bist offen und einfühlsam im Umgang mit Kund:innen, Kolleg:innen und Vertriebspartner:innen. Auch in anspruchsvollen Situationen schaffst du es den richtigen Ton zu treffen.Unsere Highlights für Dich:Gesundheit &amp; Wohlbefinden: Eine betriebliche Krankenversicherung, Sport- und Gesundheitsangebote sowie Präventionsmaßnahmen legen den Grundstein für körperliche und mentale Gesundheit.Vergütung: Tarifliche Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiteraktien machen die Vergütung besonders attraktiv. Außerdem werden Mitarbeitende am Unternehmenserfolg beteiligt.Zeit &amp; Flexibilität: Mit unserem Modell "Neues Arbeiten" können Beruf und Privatleben noch besser vereinbart werden. Wir arbeiten flexibel, hybrid, mobil und vor Ort.Karriereentwicklung: Wir erstellen gemeinsam einen persönlichen Entwicklungsplan und ermöglichen, funktions- und länderübergreifende Erfahrungen zu sammeln.Eine vollständige Übersicht darüber, was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, ist unter careers.allianz.com/benefits zu finden.Besetzungstermin: schnellstmöglichDas klingt nach einem Umfeld, in dem Du gerne arbeiten möchtest?Dann bewirb Dich jetzt online auf unserer Karriereseite careers.allianz.com Seite als Sachbearbeiter Lebensversicherung (m/w/d).Bei fachlichen Fragen stehen Dir gerne Thomas Meyer (Firmenkunden ) unter +49 511 3570 24300, Ulf Hauf (Privatkunden) unter +49 511 3570 22100 oder Nina Berger (Versicherungstechnik) unter +49 511 3570 24200 sowie bei Technischen- und Personalfragen Dein Recruiter Felix Lauterbach unter +49 151 424 89 394 zur Verfügung.Hinweis: Die Allianz in Deutschland hat ein internes Rekrutierungsteam, das sich auf die direkte Suche nach hervorragenden Kandidat:innen konzentriert. Es werden keine unaufgeforderten Bewerbungen von Vermittlungsagenturen oder Personalvermittlungsfirmen akzeptiert.Seit 1890 setzt sich die Allianz als weltweit führender Versicherer, Finanzdienstleister und Vermögensverwalter für die Sicherheit unserer Kund:innen und Mitarbeitenden ein. Darüber hinaus sind wir ein ausgezeichneter Arbeitgeber: 2024 wurde die Allianz in Deutschland Preisträger bei Great Place to Work "Deutschlands Beste Arbeitgeber". Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen, und gemeinsam schaffen wir eine bessere Lebenswelt und Zukunft für uns und unsere Kund:innen.Die Allianz Lebensversicherungs-AG ist Marktführer in der privaten und betrieblichen Altersvorsorge und Deutschlands größter Lebensversicherer. Über 10 Millionen Kunden profitieren von unserer einzigartigen Finanzstärke und Stabilität. Innovation ist die Basis unseres Erfolgs- und das seit über 100 Jahren. Werde Teil unseres dynamischen Teams und gestalte die Zukunft gemeinsam mit uns.Das zeichnet uns aus:Wir fördern Chancengleichheit, denken integrativ und schätzen die Einzigartigkeit unserer Mitarbeitenden – unabhängig davon, wie sie aussehen, woher sie kommen, woran sie glauben, wen sie lieben oder ob sie eine persönliche Einschränkung mitbringen.Als eines der führenden Versicherungsunternehmen im Dow Jones Sustainability Index gestalten wir den nachhaltigen Wandel und bieten unseren Mitarbeitenden viele Möglichkeiten, sich für eine sichere, inklusive und nachhaltige Zukunft zu engagieren.

Sachbearbeiter Lebensversicherung (m/w/d)

Produktmanager:in B2B EnergielösungenJob-ID: J2025396Als dynamisches und interdisziplinäres Team verantwortlich wir das Produktmanagement für nachhaltige, wirtschaftliche und intelligente Energielösungen für Geschäftskund:innen in der Wohnungswirtschaft und der Industrie. Unsere Bündellösungen kombinieren Einzelkomponenten wie z.B. Photovoltaik, Mieter:innenstrom und Elektromobilität zu einem attraktiven Gesamtangebot für unsere B2B-Kund:innen. Als Komplettanbieter begleiten wir unsere Kund:innen von der Konzeption bis zum Betrieb ihrer Lösungen. Wir arbeiten in agilen Strukturen und nutzen moderne Prozesse. So vereinen wir die Innovationskraft eines Startups mit der Stabilität einer etablierten Arbeitgeberin. Unser dynamisches Team brennt dafür, die Zukunft der Energiewelt zu gestalten! Möchtest du mit uns durchstarten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Du hast Lust, unser Team zu unterstützen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen! #positiveenergieDas Geschlecht ist uns nicht wichtig, entscheidend ist für uns, dass du zu unserer Kultur und ins Team passt und für deinen Job brennst.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Als Produktmanager:in im Bereich B2B Energielösungen bist du verantwortlich für die Entwicklung und Verantwortung einer innovativen Bündellösung, um z.B. Photovoltaikanlagen, Mieterstrommodelle, Ladeinfrastruktur für Elektromobilität und Batteriespeicher zu einem integrierten Produkt zu vereinen. Dabei verfolgst du das Ziel, für unsere Kund:innen nachhaltige und wirtschaftlich attraktive Lösungen bereitzustellen.</li><li>Du bist Bindeglied zwischen Vertrieb, Fachbereichen und produktgebenden Einheiten. Die Steuerung der Dienstleister:innen und die Sicherstellung, dass produktbezogene Verträge rechtssicher, wirtschaftlich und einheitlich gestaltet sind, stellen für dich keine Herausforderung dar. Dabei entwickelst du kontinuierlich unsere Produktlösungen weiter.</li><li>Des Weiteren bist du verantwortlich für die Entwicklung wirtschaftlicher Produktkonzepte und Geschäftsmodelle.</li><li>Die Erstellung von Business Cases, Kalkulation von Preisen mit Blick auf Skalierbarkeit, Effizienz und Kund:innenmehrwert ist ebenfalls Teil deines Aufgabenbereichs.</li><li>In Abstimmung mit den Projektentwickler:innen arbeitest du mit am Anforderungsmanagement für die Produktentwicklung. Eigenverantwortliche Weiterentwicklung und Anpassung der Produktstrategie sind ein Teil deines Aufgabenbereichs.</li><li>Darüber hinaus ist deine Zusammenarbeit mit dem Marketing- und Vertriebsteam gefragt, um überzeugende Verkaufsunterlagen, Angebotsstrategien und Argumentationshilfen zu entwickeln. Ein wesentlicher Bestandteil davon ist die Durchführung von internen Schulungen, um das Produkt im Unternehmen zu verankern.</li><li>Die kontinuierliche Analyse des Marktes, der regulatorischen Rahmenbedingungen sowie technologischer Trends in den Bereichen PV, Mieterstrom und E-Mobilität, um unser Produkt strategisch weiterzuentwickeln und optimal am Markt zu positionieren, rundet dein Aufgabenprofil ab.</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Ingenieurwesen, Energie- oder Umwelttechnik oder über eine vergleichbare Qualifikation mit energiewirtschaftlichem Bezug.</li><li>Dazu hast du mehrjährige branchenübergreifende Erfahrung im Produktmanagement, bevorzugt im Bereich Energiewirtschaft.</li><li>Außerdem verfügst du über mehrjährige Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise im Bereich erneuerbare Energien, Mieterstrom oder E-Mobilität. Dazu bist du technisch, wirtschaftlich und regulatorisch versiert in dezentraler Energieversorgung (PV, Speicher und Ladeinfrastruktur).</li><li>Du bist vertraut mit komplexen B2B-Projektstrukturen. Eine eigenverantwortliche, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise, auch bei komplexen Themen, zeichnen deine Persönlichkeit aus. Dazu bist du kommunikativ, durchsetzungsstark, teamorientiert und hast ein unternehmerisches Mindset zur aktiven Produktgestaltung.</li></ul>Unsere Ausschreibung spricht dich sehr an, jedoch erfüllst du nicht ganz die 100 %? Kein Thema – die fehlenden Prozente gehen wir gemeinsam.<h2>Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:</h2><ul><li>Teamwork statt Hierarchiedenken Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.</li><li>Viel Freiraum für eigene Ideen Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr.</li><li>Fort- &amp; Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig – und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen.</li><li>Gesundheit bei enercity Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da.</li><li>Alles für deine Work-Life-Balance Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.</li><li>Attraktive Bezahlung Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-up-Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.</li><li>enercity Kinderkrippe Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative "Haus der kleinen Forscher" werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.</li><li>Beste Verkehrsanbindung Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.</li><li>Jobs, die wirklich was verändern Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.</li><li>Mobiles Arbeiten Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!</li><li>Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.</li><li>enercity Gym und Betriebssport Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!</li><li>Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.</li></ul>Wir sind ausgezeichnet!Für uns steht an erster Stelle, dass alle Mitarbeiter:innen ihre Potenziale leben können. Dafür bieten wir ihnen ein Umfeld, das vielschichtige Möglichkeiten eröffnet. Netter Nebeneffekt: Wir erhalten Siegel, die uns das bestätigen.<h2>Interesse geweckt?</h2>Dann fackel nicht lange und schick uns deine Bewerbung. Nutze dafür einfach unser Online-Bewerbungsformular.Fragen zur Bewerbung?Meld' dich gerne bei mir!Valerie Chilla (sie/ihr) Recruiterin E-Mail senden +49 173 3801388enercity AG Glockseeplatz 1 30169 Hannover <a href="http://www.enercity.de" target="_blank">www.enercity.de</a>

Produktmanager:in B2B Energielösungen

Portfoliomanager:in Commodity mit Fokus VertriebssteuerungJob-ID: J2025402Hast du ein Gespür für Marktbewegungen und liebst es, strategisch zu handeln? Bist du bereit, in einem dynamischen Umfeld die Beschaffung von Strom und Gas maßgeblich zu steuern? Dann ist die Position als Portfolio-Manager:in mit Fokus Vertriebssteuerung bei enercity in Hannover genau das Richtige für dich! Als Portfolio-Manager:in bei enercity trägst du die Verantwortung für die strategische Beschaffung und das Management unseres vertrieblichen Strom- und Gasportfolios. Dein Ziel? Die Sicherstellung einer optimalen Versorgung unserer Kunden unter Berücksichtigung von Markttrends und Preisentwicklungen. Du agierst an der Schnittstelle zwischen Marktanalyse und operativer Umsetzung und entwickelst innovative Beschaffungsstrategien, die sowohl den Anforderungen unserer Kunden als auch den wirtschaftlichen Zielen unseres Unternehmens gerecht werden. Du hast Lust, unser Team zu unterstützen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen!Das Geschlecht ist uns nicht wichtig, entscheidend ist für uns, dass du zu unserer Kultur und ins Team passt und für deinen Job brennst.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Als Portfoliomanager:in Commodity mit Fokus Vertriebssteuerung entwickelst und implementierst du Beschaffungsstrategien für Strom und Gas, die uns in einem wettbewerbsintensiven Markt einen entscheidenden Vorteil verschaffen.</li><li>Im Bereich Marktanalyse &amp; Risikomanagement beobachtest du kontinuierlich die Entwicklungen auf den Energiemärkten, identifizierst Risiken und Chancen und passt unsere Vertriebs-Portfolien entsprechend an.</li><li>Durch den Einsatz von fortschrittlichen Modellen und Tools stellst du sicher, dass unsere Beschaffung effizient und kostenoptimiert erfolgt, dabei hast du stets die Preisvolatilität und Marktgegebenheiten im Blick.</li><li>Du arbeitest eng mit internen und externen Partnern zusammen, um den besten Mix aus Kosten und Verfügbarkeit für unser Energieportfolio zu gewährleisten.</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Du verfügst idealerweise über ein abgeschlossenes Studium in einem einschlägigen Studiengang sowie entsprechende Berufserfahrung im Energiesektor.</li><li>Im Bereich Portfolio-Management und in der Beschaffung von Commodity-Produkten, idealerweise im Energiemarkt, verfügst du über tiefgehende Kenntnisse</li><li>Du kannst komplexe Marktanalysen durchführen und strategische Entscheidungen ableiten, die das Unternehmen voranbringen.</li><li>Entscheidungsfreudigkeit, eine eigenverantwortliche Arbeitsweise heben dich hervor und dazu hast du immer das große Ganze im Blick.</li><li>Eine ausgeprägte Teamfähigkeit, sowohl mit Kollegen als auch mit externen Partnern, zeichnet deine Persönlichkeit aus.</li></ul>Unsere Ausschreibung spricht dich sehr an, jedoch erfüllst du nicht ganz die 100 %? Kein Thema – die fehlenden Prozente gehen wir gemeinsam.<h2>Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:</h2><ul><li>Teamwork statt Hierarchiedenken Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.</li><li>Viel Freiraum für eigene Ideen Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr.</li><li>Fort- &amp; Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig – und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen.</li><li>Gesundheit bei enercity Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da.</li><li>Alles für deine Work-Life-Balance Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.</li><li>Attraktive Bezahlung Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-up-Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.</li><li>enercity Kinderkrippe Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative "Haus der kleinen Forscher" werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.</li><li>Beste Verkehrsanbindung Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.</li><li>Jobs, die wirklich was verändern Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.</li><li>Mobiles Arbeiten Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!</li><li>Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.</li><li>enercity Gym und Betriebssport Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!</li><li>Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.</li></ul>Wir sind ausgezeichnet!Für uns steht an erster Stelle, dass alle Mitarbeiter:innen ihre Potenziale leben können. Dafür bieten wir ihnen ein Umfeld, das vielschichtige Möglichkeiten eröffnet. Netter Nebeneffekt: Wir erhalten Siegel, die uns das bestätigen.<h2>Interesse geweckt?</h2>Dann fackel nicht lange und schick uns deine Bewerbung. Nutze dafür einfach unser Online-Bewerbungsformular.Fragen zur Bewerbung?Meld' dich gerne bei mir!Yannik Barkowski (er/ihn) Recruiter E-Mail sendenenercity AG Glockseeplatz 1 30169 Hannover <a href="http://www.enercity.de" target="_blank">www.enercity.de</a>

Portfoliomanager:in Commodity mit Fokus Vertriebssteuerung

Prüfer*in (m/w/d) mit Schwerpunkt VerwendungsnachweisprüfungOberrechnungsamt (ORA) der Evangelischen Kirche in Deutschland (EKD)Arbeitszeit: VollzeitBefristung: unbefristetDienstort: Markgrafstraße 5, 30419 HannoverEntgelt/Besoldung: EG 11 / A12Starttermin: zum nächstmöglichen ZeitpunktWirtschaftswissenschaftler*in, Bachelor of Arts Public Management, Dipl. Verwaltungswirt*in, Dipl.-Finanzwirt*in, Bilanzbuchhalter*in (IHK) oder vergleichbarStarten Sie mit uns in eine berufliche Zukunft, die mehr bedeutet.Im Oberrechnungsamt (ORA) der Evangelischen Kirche in Deutschland (EKD) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Vollzeitstelle als Prüfer*in mit einem Schwerpunkt auf Verwendungsnachweisprüfungen (m/w/d) unbefristet zu besetzen. Dienstort ist Hannover.Die EKD koordiniert die Zusammenarbeit der in ihr zusammengeschlossenen 20 Landeskirchen und vertritt die Anliegen der evangelischen Kirche in Staat und Gesellschaft.Das Oberrechnungsamt ist eine unabhängige Einrichtung der EKD. Es überwacht die Haushalts- und Wirtschaftsführung der EKD sowie verschiedener Gliedkirchen einschließlich ihrer Einrichtungen, Betriebe und Sondervermögen. Es ist insofern vergleichbar mit einem staatlichen Rechnungshof. In immer stärkerem Umfang ist das ORA aber auch gefragt bei der Beratung in strategischen Projekten und Transformationsprozessen.<h2>Das erwartet Sie bei uns</h2><ul><li>Als Prüfer*in (m/w/d) im ORA wirken Sie an gesetzlichen Jahresabschlussprüfungen von kirchlichen Körperschaften, Stiftungen sowie kirchlichen Einrichtungen und Werken mit – zunächst gemeinsam mit erfahrenen Teamkolleg*innen (m/w/d), später zunehmend in eigener Verantwortung. Auch in die Erstellung der Prüfberichte sind Sie von Anfang an eingebunden.</li><li>Über die Jahresabschlussprüfung hinaus gehört zum Prüfungsauftrag, die Haushalts- und Wirtschaftsführung der Organisationen zu prüfen. Hierbei prüfen Sie, ob die der Kirche anvertrauten Mittel im täglichen Verwaltungshandeln zweckentsprechend, wirtschaftlich und effizient verwendet werden.</li><li>Neben der Jahresabschlussprüfung ist Ihr Spezialgebiet, die von den Zuwendungsempfängern der EKD vorzulegenden Verwendungsnachweise zu prüfen sowie Testate für die Zuwendungsverwendung bei Mandaten zu erstellen.</li><li>Sie wirken daran mit, die Landeskirchen bei der angestrebten Vereinheitlichung des kirchlichen Finanzwesens im Gesamtraum der EKD zu unterstützen und zu beraten.</li><li>Reisetätigkeit im gut planbaren Umfang ist erforderlich.</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Bachelor-Studium der Wirtschaftswissenschaften oder Verwaltungswissenschaften (BWL, VWL, Wirtschaftsrecht oder Public Management – gern auch als Dipl.-Verwaltungswirt*in (m/w/d) bzw. Dipl. Finanzwirt*in (m/w/d)) oder sind in der Lage, aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und beruflicher Erfahrungen entsprechende Tätigkeiten wahrzunehmen.</li><li>Gute Kenntnisse der gängigen Rechnungslegungsnormen (HGB), idealerweise erste Berührungspunkte mit dem kirchlichen (doppischen oder kameralen) Rechnungsstil.</li><li>(Erste) praktische Erfahrungen z.B. in den Bereichen Abschluss / Rechnungslegung – gern auch für öffentliche Haushalte (Bund, Länder, Kommunen).</li><li>Praktische Erfahrungen im Bereich der Prüfung von Verwendungsnachweisen.</li><li>Sie verfolgen einen risikoorientierten Prüfungsansatz, und es fällt Ihnen leicht, Optimierungspotenziale zu entdecken.</li><li>Selbstverständlich denken und handeln Sie wirtschaftlich.</li><li>Sie treten souverän sowie empathisch auf und gestalten den Wandel aktiv mit.</li><li>Sie denken analytisch, lieben Zahlen, kommunizieren gern und haben Freude im Umgang mit Menschen.</li><li>Sie arbeiten gern digital und sind sehr sicher in allen MS-Office-Anwendungen.</li><li>Sie haben Spaß an Team- und Projektarbeit sowie Wissenstransfer.</li></ul><h2>Darauf können Sie sich freuen</h2><ul><li>Eine interessante, sinnstiftende, verantwortungsvolle und unbefristete Tätigkeit in einem abwechslungsreichen und spannenden Arbeitsfeld.</li><li>Ein Entgelt nach Entgeltgruppe 11 der Dienstvertragsordnung der EKD (entspricht TVöD Bund). Wenn Sie bereits verbeamtet sind, ist – je nach Erfüllung der laufbahn- und dienstrechtlichen Voraussetzungen – ggf. auch eine Übernahme in ein Beamtenverhältnis bei der EKD möglich – bis zu Besoldungsgruppe A 12 BVG-EKD.</li><li>Gern erweitern wir Ihre Talente und Fähigkeiten durch gezielte Fortbildungen und Coachings.</li><li>Ein gutes Arbeitsklima in einem innovativen und wachsenden Team von derzeit 17 Personen. Selbstverständlich arbeiten wir Sie gut ein.</li><li>Einen modernen, technisch gut ausgestatteten Arbeitsplatz.</li><li>Die Sozialleistungen des kirchlichen/öffentlichen Dienstes, u.a. im Angestelltenverhältnis eine attraktive betriebliche Altersversorgung, eine Kinderzulage für jedes Kind.</li><li>Ein "berufundfamilie"-zertifiziertes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und -modellen.</li><li>die Möglichkeit des mobilen Arbeitens.</li><li>Einen Zuschuss zum ‚Deutschlandticket Job‘</li><li>Weitere Informationen über alles, was das Arbeiten bei der der EKD ausmacht.</li></ul><h2>Bewerbungen reichen Sie bitte ausschließlich bis zum 08.08.2025 über unser Bewerbungsformular ein.</h2>Sie sind bereit, das evangelische Bekenntnis zu achten und im beruflichen Handeln den Auftrag der Kirche zu vertreten und zu fördern. Für ein Kirchenbeamtenverhältnis ist die Mitgliedschaft in einer der Gliedkirchen der EKD Voraussetzung. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.KontaktFür Fragen steht Ihnen der Leiter des Oberrechnungsamtes der EKD, Herr Mark Hattendorf (Tel.: 0511 2796-6236), gern zur Verfügung.Informationen zum Arbeitsverhältnis und zum Gehalt gibt Ihnen gern die Leiterin des Personalreferates, Frau Petra Husmann-Müller (Tel.: 0511 2796-310).Markgrafstraße 5, 30419 Hannover

Prüfer*in (m/w/d) mit Schwerpunkt Verwendungsnachweisprüfung

In einem kleinen, sehr dynamischen Team unterstützt Du unsere Kunden beim Einsatz unserer Software im Unternehmen. Du gibst Kunden Hilfestellung bei der Einrichtung und Konfiguration, klärst technischen Fragen und betreust den Betrieb der Software. Mit der Aufnahme von Feature Requests und Softwarefehlern trägst Du zur kontinuierlichen Weiterentwicklung des Systems bei, und unterstützt damit sowohl den Sales als auch die Entwicklung. Entsprechende Skills vorausgesetzt, kannst Du bei Interesse auch tiefer in die Entwicklung einsteigen und direkt bei Erstellung von Konzepten und Spezifikationen unterstützen. 
Unsere Intranet-Software "Drupal Wiki" (drupal-wiki.com) kommt seit über einem Jahrzehnt als etablierte Lösung im Bereich von Qualitäts- und Wissensmanagement in kleinen mittelständischen Unternehmen als auch in großen Konzernen zum Einsatz.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Technische Unterstützung unserer Kunden, bei der Einrichtung und Konfiguration der Software.</li>
<li>Beratung der Kunden per E-Mail, Telefon und Webinar bei der Softwarenutzung.</li>
<li>Aufnahme und Qualifizierung von gemeldeten Fehlern in Zusammenarbeit mit dem Kunden und dem Entwicklerteam.</li>
<li>Aufnahme von Kundenwünschen und Unterstützung bei der Weiterentwicklung des Systems.</li>
<li>Erstellung und Pflege von Dokumentationen, Anleitungen und FAQ-Bereichen.</li>
<li>Schulung und Unterstützung des Sales-Teams zur Verbesserung des Kundenservice</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Erfahrungen im technischen Support, Kundenservice oder einer ähnlichen Rolle mit Kundenkontakt.</li>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich IT.</li>
<li>Gute Kenntnisse von Unternehmens IT-Infrastruktur (z.B. Netzwerk, Firewall, Proxy, Active Directory, Entra ID).</li>
<li>Erfahrungen im Bereich Web-Anwendungen (HTML, CSS, JavaScript), Linux, Scripting und Automatisierung sind von Vorteil.</li>
<li>Hohe Problemlösungskompetenz und die Fähigkeit komplexe technische Informationen zu vermitteln.</li>
<li>Eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann würden wir uns freuen, Dich kennen zu lernen. Sende dafür einfach Deine Bewerbungsunterlagen an André Ulrich (<a href="mailto:andre.ulrich@kontextwork.de" target="_blank">andre.ulrich@kontextwork.de</a>).

IT Support Specialist - 1st / 2nd Level Support (m/w/d)

Unsere&nbsp;Mission: Wir&nbsp;digitalisieren&nbsp;die&nbsp;interne Kommunikation&nbsp;&nbsp;in&nbsp;Unternehmen, wodurch wir sie fit fürs digitale Zeitalter machen. In diesem Zusammenhang realisieren wir&nbsp;mitreißende&nbsp;Intranets, die langfristig die Arbeitswelt der Mitarbeitenden verbessern 
Du besitzt eine&nbsp;ausgeprägte Leidenschaft&nbsp;für die (technische)&nbsp;Beratung&nbsp;und den&nbsp;Support&nbsp;von B2B-Kunden? Als Frohnatur möchtest Du unseren&nbsp;Neu– und&nbsp;Bestandskunden&nbsp;bei (technischen)&nbsp;Fragen&nbsp;als Produktexperte helfend&nbsp;zur Seite stehen? Deine&nbsp;Hands-on-Mentalität&nbsp;hilft Dir auch komplexe Aufgaben schnell und unkompliziert zu lösen? Dann&nbsp;bewirb Dich&nbsp;jetzt als&nbsp;Customer Service Manager&nbsp;und werde Teil der Erfolgsstory von&nbsp;#TeamKronsteg&nbsp; 
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Technische und konzeptionelle&nbsp;Beratung&nbsp;unserer Kunden.</li>
<li>Beantwortung&nbsp;aller eingehenden&nbsp;Supportanfragen&nbsp;(z. B. Telefon).</li>
<li>Erstellung&nbsp;von&nbsp;Schulungsmaterialien&nbsp;(z. B. Handbücher).</li>
<li>Produktpräsentationen&nbsp;beim Kunden.</li>
<li>Durchführung&nbsp;von&nbsp;Schulungen&nbsp;unserer Intranet-Webapplikationen.</li>
<li>Informationsverteilung&nbsp;nach einem Software-Update.</li>
<li>Regeltermine&nbsp;zur Intranet-Akzeptanzsteigerung mit unseren Kunden.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Erste&nbsp;Berufserfahrung&nbsp;im&nbsp;B2B-Kundenservice&nbsp;(1st- oder 2nd-Level-Support)</li>
<li>Hohe&nbsp;IT-Affinität&nbsp;und&nbsp;Berufserfahrung&nbsp;mit&nbsp;B2B-Software.</li>
<li>Erste Erfahrung in der&nbsp;Nutzung&nbsp;von&nbsp;Ticketsystemen&nbsp;(z. B. Hubspot, Zendesk).</li>
<li>Sehr gute&nbsp;Kommu­nikations-&nbsp;und&nbsp;Präsen­tations­fähig­keiten.</li>
<li>Ausbildung, Studium oder vergleichbares.</li>
<li>Serviceorientiertes&nbsp;sowie&nbsp;souveränes Auftreten&nbsp;und&nbsp;Verantwortungsbereitschaft.</li>
<li>Gute Kenntnisse im Umgang mit&nbsp;Webapplikationen&nbsp;und&nbsp;Microsoft 365&nbsp;(z. B. Teams).</li>
<li>Begeisterung&nbsp;für&nbsp;Social Intranets&nbsp;und&nbsp;Mitarbeiter-Apps.</li>
</ul>
 Team
Wir sind eine freundliches sowie ambitioniertes Team. Wir möchten mit viel Humor und Erfolg unsere Kunden zum Erfolg führen.
 Bewerbungsprozess
Transparent und im Sinne beider Seiten transparent unser Bewerbungsprozess geschildert: 
1. 15-minütiger MS Teams Call zur Abstimmung der Rahmenbedingungen 2. 8-stündiger Praxistag bei uns im Büro 3. Optionales weiteres Treffen, um Feinheiten zu besprechen 4. Bei Zusage, wird von uns ein unbefristeter Vertrag übermittelt

Customer Service Manager in Teilzeit (m/w/d)

Das Team Core Systems Bike ist zuständig für Wartung und Entwicklung des Bestandssystems Bike in dem der Versicherungsvertragsbestand verwaltet wird. Außerdem entwickeln wir Schnittstellen zum Austausch von Bestandsdaten. 
Das Team besteht derzeit aus zwei weiteren Entwicklern, einer Teamleitung und bekommt Unterstützung von einem Scrum Master. 
Als Teil des sich stark entwickelnden Bike Bereichs, wird es hier zukünftig viele spannende neue Projekte mit Gestaltungsfreit rund um das Bestandssystem geben. 
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Mitarbeit im Projekt zur Einführung eines neuen Bestandssystems für das Geschäftsfeld Bike</li>
<li>Customizing und Konfiguration eines Bestandssystems für Versicherungsverträge</li>
<li>Beratung der Fachabteilung bzgl. der Stammdatenpflege und der Erstellung von Prozessmodellen</li>
<li>Prozessmodellierung&nbsp;in BPMN 2.0 zur Dokumentation und Prozesssteuerung</li>
<li>Entwicklung von Modulen zur Verarbeitung von Prozessschritten für die Prozessautomatisierung</li>
<li>Schnittstellenbetreuung und -entwicklung&nbsp;zwischen Bestandssystem und Satellitensystemen (z.B. Web-Portalen)</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Sehr gute Kenntnisse in einer objektorientierten Programmiersprache (bevorzugt PHP/Laravel)</li>
<li>Fundiertes Wissen&nbsp;in SQL (idealerweise Kenntnisse in einer prozeduralen SQL-Erweiterung wie T-SQL oder PL/SQL)</li>
<li>Umfangreiche Erfahrungen&nbsp;in der Erstellung von Klassendiagrammen und/oder ER-Diagrammen</li>
<li>Mehrjährige&nbsp;Projekterfahrung in der Finanz-/Versicherungsbranche</li>
<li>Wünschenswert sind zudem&nbsp;Erfahrungen in der Planung, Implementierung und Bereitstellung von REST-Services sowie in der Prozessmodellierung mit BPMN 2.0</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li>Zwei Backend Developer</li>
<li>Eine Teamleitung</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Video-Interview </li>
<li>Triff das Team </li>
</ul>

389 Jobs in 31028 Gronau (Leine), Deutschland