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<h1> Vertriebsleiter (m/w/d) für strategische Geschäftsentwicklung</h1> <p>  Vertrieb ist Ihre Passion.  <br>  Sie lieben es Menschen zu begeistern und übernehmen gerne Verantwortung.  <br>  Erwecken und gestalten Sie Ihre Karriere in unserer wertschätzenden Unternehmenskultur. </p> <p>  Wir suchen </p> <p>  Vertriebsleiter (m/w/d)  <br>  für strategische Geschäftsentwicklung  <br> </p> IHRE VERANTWORTLICHKEITEN: <ul>  <li>   Sie sind verantwortlich für die Neustrukturierung und die nachhaltige Weiterentwicklung unseres Vertriebsteams, inklusive der Pflege und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen sowie der Gewinnung von Neukunden.  </li>  <li>   Sie bauen ein agiles und leistungsstarkes Vertriebsteam auf, das Sie mit Ihrer Führungskompetenz und Motivation zu Höchstleistungen bringen.  </li>  <li>   Sie entwickeln und implementieren maßgeschneiderte Geschäftsstrategien, um neue Märkte, Kunden und Partnerschaften zu erschließen. Dabei beobachten Sie kontinuierlich die Marktentwicklung und setzen wichtige Impulse für die Wachstumsstrategie.  </li>  <li>   Sie übernehmen sowohl strategisch als auch operativ die Betreuung unserer Schlüsselkunden und verantworten die Akquise, Marktanalyse und Pflege der relevanten Netzwerke.  </li>  <li>   Durch aktive Zusammenarbeit mit Schlüsselpartnern und Stakeholdern tragen Sie zur Erweiterung unseres Produkt- und Serviceportfolios bei und schaffen Mehrwert für unsere Kunden.  </li>  <li>   Sie tragen die Verantwortung für das Umsatzwachstum und die Profitabilität der Vertriebsaktivitäten, indem Sie Verkaufsziele definieren und Maßnahmen zu deren Erreichung entwickeln.  </li>  <li>   Gemeinsam mit der Geschäftsführung entwickeln Sie Marketingstrategien und setzen die daraus resultierenden Initiativen im Vertriebsbereich um.  </li> </ul> IHR PROFIL: <ul>  <li>   Technische Ausbildung, idealerweise mit einschlägiger Weiterbildung oder gleichwertige Qualifikation  </li>  <li>   Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise mit Führungsverantwortung  </li>  <li>   Sie kommen aus einer der folgenden Branchen: Elektronik, Gebäudeautomatisation oder technischer Vertrieb, vorzugsweise im Bereich Steuerungssysteme in der Gebäudeautomation  </li>  <li>   Erfahrung in der Entwicklung sowie Implementierung von Geschäftsprozessen und Wachstumsstrategien  </li>  <li>   Wünschenswert ist ein bereits bestehendes Netzwerk aus dem Bereich der Gebäudeautomation / Automatisierungstechnik oder ähnliches  </li>  <li>   Hohe Belastbarkeit in einer dynamischen Umgebung  </li>  <li>   Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift  </li> </ul> WIR BIETEN IHNEN: <p>  Zu alledem, was man normalerweise so auflistet an dieser Stelle zusätzlich  <br>  - eine Chance Ihre Karriere aktiv zu gestalten in einem positiven Unternehmensumfeld. </p> <p>  <br>  Normal kann jeder – jeder sind wir nicht. </p> BEREIT FÜR VERÄNDERUNGEN? <p>  Wir suchen eine dynamische und erfahrene Persönlichkeit, die es versteht, Vertriebserfolge zu erzielen und langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen. Wenn Sie eine unternehmerisch denkende Führungskraft sind, die Spaß daran hat, kreative Vertriebsstrategien zu entwickeln und diese erfolgreich umzusetzen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! </p> <p>  Für Fragen steht Ihnen Herr Storz unter der Telefonnummer 07161 9584-750 gerne zur Verfügung.  <br>  <br> </p> <p>  Wir bitten von Kontaktaufnahmen durch Personalvermittler abzusehen. Wir berücksichtigen nur direkte Bewerbungen. </p> ÜBER UNS: <p>  FläktGroup ist führend in der Raumlufttechnik und liefert erstklassige, innovative und energieeffiziente Raumluftlösungen, um Komfort, Sicherheit und Anlagenleistung zu gewährleisten und gleichzeitig den ökologischen Fußabdruck zu reduzieren. </p> <p>  Das Unternehmen vertreibt seine Produkte in 65 Ländern mit 13 Produktionsstätten in Europa, Asien und den USA. FläktGroup beschäftigt über 3.500 Mitarbeiter und erwirtschaftet einen Gesamtumsatz von rund 700 Millionen Euro. </p> <p>  SE-Elektronic als Tochter der FläktGroup Deutschland GmbH ist ein dynamisches mittelständisches Unternehmen mit Standort in Göppingen . Wir entwickeln und produzieren seit über 40 Jahren regelungstechnische Geräte und Komponenten der Lüftungs- und Klimatechnik. Kundespezifische innovative Lösungen zeichnen uns aus. Unsere Mitarbeiter mit ihrem gelebten Teamspirit sind die Säulen unseres Erfolges. Werden Sie ein Teil dieses erfolgreichen Teams und seien Sie mit uns „ Always a step ahead “. </p> <p>  Unsere Steuerungstechnik ist in fast allen Anwendungsbereichen zu finden, von Bürogebäuden, dem Einzelhandel, Hotel- und Gastronomiebetrieben über Bildungszentren bis hin zu Produktionsstätten, Krankenhäusern und Rechenzentren. </p> <p>  Mehr Informationen unter: <a href="http://www.se-elektronic.de" target="_blank">www.se-elektronic.de</a> </p>

Vertriebsleiter (m/w/d) für strategische Geschäftsentwicklung

<h3> Fellbach im Kopf.</h3><h1> Personalreferent:in (m/w/d)</h1><ul> <li>  Bewerbungsschluss: 19.01.2025 </li> <li>  Hauptamt </li> <li>  Unbefristet </li> <li>  Vollzeit </li></ul><p> Haben Sie Fellbach im Kopf? Kein Wunder. Vielfältige Kultur- und Freizeitangebote laden nicht nur zum Arbeiten, sondern auch zum Wohlfühlen ein. Damit Fellbach weiterhin so lebenswert bleibt, suchen wir Sie.</p><h3> Was Sie gestalten.</h3><ul> <li>  Bearbeitung aller personalwirtschaftlichen Themen von der Einstellung bis zum Austritt einschließlich des Recruitings </li> <li>  Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrechtlichen Fragestellungen </li> <li>  Mitwirkung in HR-Projekten und Weiterentwicklung der HR-Prozesse </li> <li>  Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung der Arbeitgeberattraktivität </li> <li>  Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Personalrat und Schwerbehindertenvertretung </li></ul><h3> Ihre Benefits.</h3><ul> <li>  Gehalt  <br>  A 11 LBG / EG 9c TVöD </li> <li>  Mitgestalten  <br>  Ideen einbringen </li> <li>  Bikeleasing  <br>  Radbonus </li> <li>  ÖPNV-Ticket  <br>  Zuschuss </li> <li>  Weiterbildung  <br>  Fortbildungen </li> <li>  Gesundheit  <br>  Aktiv &amp; fit </li> <li>  Natur  <br>  Naherholung </li> <li>  Betreuung  <br>  für Ihre Kinder </li> <li>  Vorsorge  <br>  fürs Alter </li></ul><h3> Was Sie mitbringen.</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Public Management, Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Human Resources oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht </li> <li>  Berufserfahrung im Personalwesen, vorzugsweise im öffentlichen Dienst, von Vorteil </li> <li>  Eigeninitiative, Leistungsbereitschaft </li> <li>  Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein </li></ul><h3> Ihre Fragen.</h3><p> Für Fragen steht Ihnen Frau Daiß, Abteilungsleitung Personal, unter Tel. 0711 5851-207 zur Verfügung.</p><p> Jetzt und mitgestalten.</p><p> jobs.fellbach.de</p>

Personalreferent:in (m/w/d)

<h2> Die Stadt Nürtingen stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n</h2><h1> ARCHITEKT/IN / BAUPROJEKTMANAGER/IN (m/w/d)</h1><h2> in Vollzeit ein.</h2><h3> IHRE KERNAUFGABEN</h3><ul> <li>  Sie betreuen interessante Sanierungs- und Neubauvorhaben in Eigenplanung oder in Zusammenarbeit mit beauftragten Planern </li> <li>  Sie sind von der ersten gestalterischen Idee bis zur Schlussabnahme als Bauherrenvertretung dabei und verantworten die kosten- und termingerechte Umsetzung Ihrer Projekte </li> <li>  Sie sind Teil eines Teams, das sich derzeit schwerpunktmäßig mit Sanierungs- und Neubauprojekten in Schulen und Kinderbetreuungseinrichtungen sowie Sport- und Turn-/Mehrzweckhallen beschäftigt </li> <li>  Mit Ihren frischen Impulsen bringen Sie uns als Team weiter voran </li></ul><h3> IHRE QUALIFIKATION</h3><ul> <li>  Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Architektur, des Bauingenieurwesens oder über eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Sie zeichnen sich durch ergebnisorientiertes und konzeptionelles Denken aus und strukturieren die Aufgaben in Ihrem Verantwortungsbereich selbständig </li> <li>  Sie verstehen es, Projektteams engagiert, zielgerichtet und mit hoher Kommunikations-bereitschaft zu führen </li> <li>  Sie haben neben den relevanten fachlichen Kenntnissen (LPH 1-9, LBO, VOB, CAD) optimalerweise bereits Erfahrung in der Projektsteuerung und / oder im öffentlichen Bauen gesammelt </li></ul><h3> WIR BIETEN IHNEN</h3><ul> <li>  Eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit </li> <li>  Eine unbefristete Vollzeitstelle mit einer Vergütung auf Basis des TVöD in der Entgeltgruppe 11 sowie weitere Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Jahressonderzahlung, Leistungszulage, attraktive betriebliche Altersvorsorge) </li> <li>  Bei Nutzung des ÖPNV einen Zuschuss in Höhe von 75 % </li> <li>  Wenn Sie mit dem Rad/E-Bike zur Arbeit kommen, erhalten Sie einen Zuschuss in Höhe von 10 Cent je gefahrenen Kilometer </li> <li>  Ein vielseitiges Fortbildungsprogramm zur gezielten fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung </li> <li>  Umfassende Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung </li></ul><h3> HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?</h3><p> Dann werden Sie Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unsere Karriereseite unter <a href="http://www.jobs-nuertingen.de" target="_blank">www.jobs-nuertingen.de</a> bis zum 8. Dezember 2024.</p><p> Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Zimmermann unter der Telefonnummer 07022 2080-100 gerne zur Verfügung.</p>

Architekt / Bauprojektmanager (m/w/d)

<h1> Servicetechniker im Außendienst (m/w/d) - Allrounder</h1><h2> Servicetechniker im Außendienst (m/w/d) - Allrounder - Reisegebiet Stuttgart-Tübingen-Reutlingen</h2><p> dental bauer steht für eine Firmengruppe traditionellen Ursprungs im Dentalhandel. Das inhabergeführte Unternehmen zeichnet sich durch kurze Entscheidungswege aus und wird nach modernen Grundsätzen geführt. dental bauer zählt mit einem kontinuierlichen Expansionskurs mit rund 650 Mitarbeiter*innen zu den Marktführern in Deutschland, Österreich, Niederlande, Belgien und in der Schweiz.</p><p> Der Kundenstamm setzt sich zusammen aus Zahnkliniken, Praxen für Zahnmedizin und Kieferorthopädie sowie Mund-, Kiefer- und Gesichtschirurgie und Zahntechnische Laboratorien. Das Portfolio umfasst das komplette Sortiment mit allen dazugehörenden Dienstleistungen eines Dentaldepots.</p><p> Der Technische Service ist mit Ausrichtung für qualifizierte, kompetente und schnelle Dienstleistung direkt beim Kunden ein wichtiger Unternehmensbereich.</p><p> Wir suchen Sie als Verstärkung in unserem Kundendienst-Team!</p><p> SERVICETECHNIKER IM AUSSENDIENST (M/W/D) - ALLROUNDER - REISEGEBIET GROSSRAUM STUTTGART-TÜBINGEN-REUTLINGEN</p><h3> Wir bieten Ihnen</h3><ul> <li>  Einen sicheren, zukunftsorientierten Arbeitsplatz </li> <li>  Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit modernster Technik, Firmenfahrzeug sowie Arbeitskleidung </li> <li>  Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit abwechslungsreichen und interessanten Aufgaben in einem motivierten, kollegialen Team </li> <li>  Flache Hierarchien mit den Vorteilen einer Mittelstandsstruktur und schnellen Entscheidungswegen </li> <li>  Attraktive Dienstleistungskonzepte mit Alleinstellungsmerkmalen </li> <li>  Eine professionelle Fachausbildung sowie Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Weitere Benefits erfahren Sie gerne im persönlichen Gespräch </li></ul><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Durchführung des technischen Service mit Ausrichtung auf eine qualifizierte, kompetente und schnelle Dienstleistung direkt beim Kunden </li> <li>  Installation, Wartung und Reparatur von dentalmedizinischen Geräten, CAD/CAM-Systemen und digitalen Technologien </li> <li>  Montage kompletter Praxis- und Laborausstattungen bis hin zur Bauüberwachung </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung, idealerweise mit ersten Erfahrungen aus einer vergleichbaren Tätigkeit mit technischem Verständnis </li> <li>  Vorkenntnisse z. B. im Bereich Elektrotechnik, Informationselektronik, Medizintechnik oder Mechatronik sind von Vorteil </li> <li>  Aktuelle EDV-Kenntnisse </li> <li>  Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft </li></ul><p> Besonderen Wert legen wir auf die Individualität und Persönlichkeit eines jeden Einzelnen. Eigenverantwortung, Flexibilität und Kreativität sind Eigenschaften, welche Sie bei uns voranbringen.</p><h3> Kontakt</h3><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und möglichem Eintrittstermin per e-mail.</p><p> dental bauer GmbH <br> persönlich Frau Maria Klaß <br> Ernst-Simon-Straße 12 <br> 72072 Tübingen</p><h3> Ihre Ansprechpartnerin</h3><p> Frau Maria Klaß <br> <a href="mailto:bewerbung@dentalbauer.de" target="_blank">bewerbung@dentalbauer.de</a></p>

Servicetechniker im Außendienst (m/w/d) - Allrounder

<h2> So stabil wie eine gute Matratze: Deine Zukunft bei Matratzen Concord. <br> <br></h2><p> Wusstest du, dass ca. 40 % aller Menschen in Deutschland schlecht schlafen? Das sind über 30 Millionen Leute, die vermutlich noch nichts von uns gehört haben. Dabei stehen wir von Matratzen Concord schon seit über 35 Jahren in Deutschland, Österreich und der Schweiz mit mittlerweile rund 1.500 Mitarbeitenden für guten und gesunden Schlaf. Als größter Matratzenspezialist Europas kennen wir nicht nur das Geheimnis für erholsamen Schlaf und begeisterte Kunden, sondern auch für zufriedene Teams: familiärer Zusammenhalt, attraktive Prämien und regelmäßige Weiterbildungen, die aus einem Job eine langfristige Karriere machen. Ob gelungener Berufseinstieg oder das nächste Kapitel einer erfolgreichen Laufbahn: Bei uns wirst du fündig!</p><p> Alle müssen schlafen! Deswegen expandieren wir immer weiter und suchen dich als</p><h1> Verkäufer / Kundenberater – Matratzen &amp; Bettwaren (m/w/d)</h1><h2> <br> Standorte: <br> 72622 Nürtingen — Vollzeit (37,5 h) oder in Teilzeit (27-30 h) <br> 76307 Karlsbad — Vollzeit (37,5 h) oder in Teilzeit (27-30 h)</h2><h2> Hier sorgst du für mehr Erholung in der Welt</h2><ul> <li>  Ob Luxus- oder Funktionsmatratze: In deiner neuen Position berätst du unterschiedlichste Kunden kompetent zu unseren Produkten und findest für jedes Budget geeignete Produkte aus unserem Sortiment. </li> <li>  Durch deine offene und freundliche Ausstrahlung ziehst du Interessenten in deinen Bann, verwandelst sie in glückliche Kunden und übernimmst souverän alle mit dem Verkauf verbundenen Kassentätigkeiten. </li> <li>  In diesem Rahmen bestellst du nicht nur Nachschub für deine Filiale, sondern wickelst auch Kundenaufträge ab, kontrollierst den Wareneingang auf Vollständigkeit und lagerst eingehende Lieferungen ein. </li> <li>  Darüber hinaus bringst du dich auch in das Gesamtbild unserer Filiale ein: Du setzt Gestaltungsvorgaben der Zentrale um und setzt unsere Produkte ansprechend in Szene. </li></ul><h2> Passt wie der perfekte Lattenrost: Dein Profil</h2><ul> <li>  Idealerweise erste Berufserfahrung im Einzelhandel, z. B. durch eine kaufmännische Ausbildung (z. B. Kaufmann/-frau im Einzelhandel oder Verkäufer/-in) ? wir begrüßen aber auch jederzeit motivierte Quereinsteiger/-innen! </li> <li>  Spaß an eigenverantwortlicher und selbstständiger Fachberatung </li> <li>  Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (B2+) </li> <li>  Du bringst eine gesunde Prise Teamgeist mit, gehst freundlich auf Menschen zu und würdest dich als offen und kommunikativ beschreiben? Dann möchten wir dich unbedingt kennenlernen! </li></ul><h2> Premium-Komfort: Deine Benefits bei Matratzen Concord</h2><ul> <li>  Eine verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kundenkontakt </li> <li>  Offene und familiäre Zusammenarbeit mit unkomplizierten Kommunikationswegen und Duz-Kultur, auch über Standortgrenzen hinweg </li> <li>  Erfolgsorientierte Prämien zusätzlich zum Festgehalt </li> <li>  30 Urlaubstage bei Voll- und Teilzeit </li> <li>  Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung durch kompetente Ausbildungskräfte </li> <li>  Wechselnde Rabatte bei vielen Marken und Produkten über unser Corporate-Benefits-Portal </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Echte Zukunftsperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten durch kontinuierliche Schulungen und Weiterbildungen in unserer Concord Akademie </li> <li>  Regelmäßige Teamevents </li></ul><h2> So viel zu uns, jetzt bist du dran!</h2><p> Wir freuen uns über deinen Lebenslauf und relevante Zeugnisse über unser Bewerbungsportal.</p><p> <br> Solltest du noch Rückfragen haben, kannst du dich jederzeit an Thomas Uhlig wenden. Er hilft dir unter 0163-5284718 gerne weiter. <br> <br> Informiere dich gerne auf <a href="http://www.matratzen-concord.de" target="_blank">www.matratzen-concord.de</a></p><p> Nürtingen</p><p> Karlsbad</p>

Verkäufer / Kundenberater – Matratzen & Bettwaren (m/w/d)

<h1> Projektleiter Anlagenbau (m/w/d) Absauganlagen</h1><h2> Projektleiter Anlagenbau – Absauganlagen (m/w/d) <br> in Gäufelden (Böblingen) <br></h2><h3> Wir kämpfen für die Gesundheit und eine saubere Produktion bei Top-Arbeitsbedingungen</h3><p> Willkommen bei Dustcontrol! Seit unserer Gründung vor 45 Jahren haben wir uns zu einem führenden Anbieter von Absaugtechnik und Luftreinigungssystemen für die unterschiedlichsten Industriebereiche entwickelt. Warum gerade Luftreinigung? Weil noch immer jedes Jahr tausende Arbeiterinnen und Arbeiter durch das Einatmen von Staub und Rauch ihr Leben riskieren. Das wollen wir verhindern. Mit unseren Produkten und Dienstleistungen verbessern wir nicht nur Produktionsprozesse, sondern schützen auch Menschenleben. Damit wir dieses Ziel erreichen, sorgen wir dafür, dass unsere rund 40 Kolleginnen und Kollegen Spaß bei der Arbeit haben. In unserem familiären und herzlichen Arbeitsklima inspirieren und unterstützen wir einander und machen die (Arbeits-)Welt jeden Tag ein Stückchen sicherer.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als</p><h2> Projektleiter Anlagenbau – Absauganlagen (m/w/d</h2><h2> in Gäufelden (Böblingen)</h2><h3> Aufgaben mit Luft zum Durchatmen</h3><ul> <li>  Stellen Sie sich in den Dienst der Gesundheit von Industriefachkräften weltweit – und steuern Sie als Projektleitung den Bau stationärer Absauganlagen erfolgreich durch alle Phasen. </li> <li>  Demnach verantworten Sie die komplette Abwicklung der kundenindividuellen Projekte – von der Beauftragung über die Materialbeschaffung und der Erstellung der Aufstell- und Montagepläne (mit AutoCAD Mechanical und MEP) bis zur Inbetriebnahme der Anlage. </li> <li>  Dabei behalten Sie zu jeder Zeit die Kosten, Termine und Qualitätsvorgaben im Blick und sichern ein optimales Projektergebnis just in time. </li></ul><h3> Verstärken Sie uns mit diesen Skills und Erfahrungen</h3><ul> <li>  Eine abgeschlossene technische Berufsausbildung zum/zur Bauzeichner/-in oder Technischen Produktdesigner/-in mit Weiterbildung zum/zur staatlich geprüften Techniker/-in bzw. ein technisches Studium, etwa im Maschinenbau </li> <li>  Sicherer Umgang mit Microsoft Office und 3D-CAD-Systemen (AutoCAD und Revid) </li> <li>  Gutes Englisch in Wort und Schrift </li> <li>  Eine überaus engagierte Teamplayer-Persönlichkeit mit hoher Problemlösungskompetenz, die sehr strukturiert und eigenständig arbeitet und sich schnell in wechselnden Aufgabenfeldern zurechtfindet </li></ul><h3> Damit der gute Zweck nicht brotlos ist</h3><ul> <li>  Attraktive Vergütung und zusätzliche, leistungsbezogene Prämien </li> <li>  Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch flexible und selbstbestimmte Arbeitszeiten </li> <li>  Ein abwechslungsreiches, selbstbestimmtes Aufgabengebiet mit zukunftsorientierten Produkten, die die Arbeitswelt gesünder machen </li> <li>  Moderne Ausstattung mit Laptop und Handy (auch zur Privatnutzung) </li> <li>  Kollegiale Zusammenarbeit und Unterstützung durch hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen </li> <li>  Regelmäßige Teamevents im Sommer und zu Weihnachten </li></ul><h3> Bei Dustcontrol sind Sie nicht irgendwer.</h3><p> Bringen Sie sich, Ihre Ideen und Kompetenzen ein und verstärken Sie unser Team mit Ihrer Persönlichkeit! Vom Büro über die IT bis zu unserem Team vor Ort – wir arbeiten zusammen und schützen damit jeden Tag die Gesundheit tausender Menschen. Bewerben Sie sich unkompliziert per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@dustcontrol.de" target="_blank">bewerbung@dustcontrol.de</a>. Auf die Formulierung eines Anschreibens können Sie verzichten – wir lernen Sie gerne in einem persönlichen Gespräch kennen.</p><h3> Noch Fragen?</h3><p> Besuchen Sie unsere Webseite oder richten Sie Ihre Fragen gern direkt per E-Mail (<a href="mailto:info@dustcontrol.de" target="_blank">info@dustcontrol.de</a>) an uns.</p><p> Dustcontrol GmbH <br> Siedlerstraße 2 | 71126 Gäufelden | <a href="http://www.dustcontrol.de" target="_blank">www.dustcontrol.de</a> | Telefon 07032 9756-0</p>

Projektleiter Anlagenbau (m/w/d) Absauganlagen

<h1> Architekt / Planer (m/w/d) in Stuttgart</h1><p> Haben Sie Lust auf eine kreative und abwechslungsreiche Tätigkeit?</p><p> Dental Bauer ist ein führender Fachhandel und Dienstleister im Bereich der Zahnmedizin mit 43 Standorten in fünf Ländern und über 650 Mitarbeitenden. Wir beraten unsere Kunden nicht nur bei der Auswahl von Produkten, sondern bieten darüber hinaus fundiertes Know-how zu sämtlichen Fragen des Dentalbedarfs. Zudem übernehmen wir die Planung von Praxen und Laboren, angefangen bei der Grundrissidee über die Entwurfsphase bis hin zur dentalspezifischen Installationsplanung, Designkonzepten, Licht- und Möbelplanung sowie der Baubegleitung und Einrichtung.</p><p> ZUR VERSTÄRKUNG UNSERER PLANUNGS- UND ARCHITEKTURABTEILUNG SUCHEN WIR SIE ALS UNTERSTÜTZUNG AM STANDORT STUTTGART (M/W/D)</p><p> In dieser Position werden Sie zum Experten für alle großen und kleinen dental spezifischen Planungen . Sie übernehmen die Verantwortung für Projekte – von der ersten Objektbesichtigung bis hin zur finalen Praxisumsetzung. Dabei können Sie Ihre Kreativität einbringen und in enger Zusammenarbeit mit unseren Lieferanten Möbel- und Beleuchtungskonzepte entwerfen. Darüber hinaus erstellen Sie dentalspezifische Fachplanungen und stimmen diese mit allen Projektbeteiligten ab. Sie überwachen die Installationen direkt vor Ort auf den Baustellen.</p><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Durchführung von Grundlagenermittlungen, Besichtigung der Flächen vor Ort, Erstellung von Vorentwürfen per Hand oder digital </li> <li>  Anfertigung von Aufmaßen und Digitalisierung des Aufmaßes </li> <li>  Erstellung von Entwurfszeichnungen im Grundriss sowie individueller Praxis- und Laborkonzepte, einschließlich der Integration beauftragter Einrichtungsobjekte </li> <li>  Entwicklung von Inneneinrichtungs- und Möbelkonzepten durch Freihandskizzen, CAD und Grafiksoftware </li> <li>  Erarbeitung und Präsentation von Designkonzepten in Form von Moodboards, Skizzen und Collagen </li> <li>  Präsentation der Ergebnisse beim Kunden </li> <li>  Erstellung von dentalspezifischen Installationsplanungen (Elektro, Sanitär, Trockenbau, Detailpläne) </li> <li>  Abstimmung der Planungen mit allen beteiligten Gewerken und Fachplanern </li> <li>  Leitung und Moderation von Baubesprechungen vor Ort </li> <li>  Kontrolle der Installationen auf den Baustellen / Objektbegleitung </li> <li>  Zusammenarbeit mit Vertrieb, Technik und Montageleitung </li> <li>  Unterstützung bei der Montageplanung </li></ul><p> Ihr Profil</p><ul> <li>  Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Diplom-Ingenieur, Master oder Bachelor (m/w/d) in Architektur oder Innenarchitektur (FH/TH) oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Fundierte Kenntnisse der branchenüblichen EDV-Systeme (Excel, Word, PowerPoint, Adobe) </li> <li>  Gute AutoCAD Architecture-Kenntnisse </li> <li>  Baustellenerfahrung </li> <li>  Kenntnisse in BauO, ArbStättV, ASR, DIN 18040 usw. </li> <li>  Erfahrung in der Möbelplanung </li> <li>  Erfahrung in der Erstellung von Beleuchtungskonzepten </li> <li>  Sie sind ein selbstbewusster, kreativer Teamplayer </li></ul><p> Berufserfahrung in diesen speziellen dental-spezifischen Bereichen ist von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung. Wir arbeiten Sie gerne ein, falls Ihnen diese Kenntnisse noch fehlen, besonderen Wert legen wir auf die Individualität und Persönlichkeit eines jeden Einzelnen. Eigenverantwortung, Flexibilität und Kreativität sind Eigenschaften, welche Sie bei uns voranbringen.</p><p> Wir bieten Ihnen</p><ul> <li>  Einen sicheren, zukunftsorientierten und langfristigen Arbeitsplatz in der vom Wachstum geprägten Medizinbranche </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten, teilweise mobiles Arbeiten möglich </li> <li>  Viel kreative Freiheit bei der Umsetzung Ihrer Ideen </li> <li>  Abwechslungsreiche Aufgaben – Sie planen nicht nur, sondern setzen Ihre eigenen Projekte um und sehen schnell Ergebnisse! </li> <li>  Eine tolle Planungsabteilung mit freundlichen Kolleginnen und Kollegen </li> <li>  Die Vorteile einer Mittelstandsstruktur mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen </li> <li>  Weitere Benefits erfahren Sie gerne im persönlichen Gespräch </li></ul><p> Kontakt</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit der Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.</p><p> dental bauer GmbH <br> Ernst-Simon-Straße 12 <br> 72072 Tübingen</p><p> Ihre Ansprechpartnerin</p><p> Frau Monja Baratta <br> <a href="mailto:bewerbung@dentalbauer.de" target="_blank">bewerbung@dentalbauer.de</a></p>

Architekt / Planer (m/w/d) in Stuttgart

<p> Die KISSLING Personalberatung GmbH gehört zu den etablierten Personalberatungen im Süden von Deutschland. Seit über 30 Jahren sind wir erfolgreich am Markt vertreten und konzentrieren uns im Executive Search auf das Finden von Geschäftsführern, Vorständen, Führungskräften und Professionals m/w/d.</p><p> Unser Mandant ist ein international erfolgreiches Unternehmen mit weltweit mehreren Standorten und einem breiten Produktportfolio.</p><p> Vor diesem Hintergrund suchen wir im Auftrag und in Festanstellung für unseren Mandanten in der Region Balingen, Albstadt und Winterlingen einen</p><h1> Mitarbeiter Lohn- und Gehaltsabrechnung m/w/d</h1><h2> Das dürfen Sie erwarten:</h2><ul> <li>  Eine 35-Stunden-Woche, flexible Arbeitszeiten sowie mobiles Arbeiten </li> <li>  Eine überdurchschnittliche Vergütung ab 4.500 € im Monat inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Zusätzliche Benefits wie eine betriebseigene Kantine, Job-Rad, spannende Unternehmensveranstaltungen und mehr </li> <li>  Eine moderne und kooperative Arbeitsumgebung, eingebettet in ein hochengagiertes Team </li> <li>  Ein global tätiges Unternehmen, das breite Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung bietet </li></ul><h2> Das erwarten wir von Ihnen:</h2><ul> <li>  Sie übernehmen die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen festgelegten Mitarbeiterkreis und stellen die Einhaltung aktueller arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben sicher </li> <li>  Sie sind für die Pflege der relevanten Stammdaten und die Durchführung administrativer Tätigkeiten rund um die Abrechnung verantwortlich </li> <li>  Sie erfassen die Zeit- und Abwesenheitsdaten präzise und klären offene Fragen hierzu direkt mit den Beteiligten </li> <li>  Sie stehen Mitarbeitenden, Führungskräften sowie Behörden und Ämtern als Ansprechpartner für alle entgeltbezogenen Anliegen zur Verfügung </li> <li>  Sie arbeiten im Personalcontrolling mit und unterstützen bei der Erstellung relevanter Auswertungen </li></ul><h2> Das sollten Sie mitbringen:</h2><ul> <li>  Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter m/w/d oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung mit und verfügen über fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht </li> <li>  Idealerweise haben Sie bereits erste Erfahrungen mit einem Entgeltabrechnungssystem sammeln können </li></ul><p> Möchten Sie die Zukunft gemeinsam mit unserem Auftraggeber gestalten? <br> Dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins unter der Projektnummer 23876 – bevorzugt per E-Mail und als PDF-Datei – an uns als beauftragte Personalberatung zu Händen von Natalie Kaiser. Absolute Diskretion ist eine Selbstverständlichkeit für uns.</p> Wichtiger Hinweis: Zur Bearbeitung Ihrer Bewerbung ist es erforderlich, dass wir Ihre Daten maschinell verarbeiten. Zu Fragen des Datenschutzes verweisen wir auf die Datenschutzerklärung auf unserer Website.<p> KISSLING Personalberatung GmbH <br> Nebringer Straße 31 <br> 71126 Gäufelden <br> + 49 (7032) 95 67 64-0 <br> <a href="mailto:bewerbung@kissling-personalberatung.de" target="_blank">bewerbung@kissling-personalberatung.de</a> <br></p>

Mitarbeiter Lohn- und Gehaltsabrechnung m/w/d

<p> Wir suchen für unsere Kinderkrippen und Kindergärten in München, Aschaffenburg, Esslingen und Trossingen in Vollzeit oder Teilzeit Dich als</p><h1> Erzieher</h1><br><h3> (m/w/d)</h3><h3> Verantwortung – Respekt – Teamwork</h3><p> Unsere Mission ist es, die beste Lösung für Kinder, Familie und Arbeitgeber zu finden, um Familie und Beruf optimal zu vereinbaren. Jede einzelne Mitarbeiterin und jeder einzelne Mitarbeiter spielt eine wichtige Rolle bei der Umsetzung unserer Mission. Gemeinsam arbeiten wir daran, gesellschaftlich etwas zu bewegen. Unsere Unternehmensleitsätze „Verantwortung, Respekt, Teamwork“ helfen unseren Mitarbeiter:innen, sich gegenseitig zu unterstützen und unsere Unternehmenskultur Tag für Tag zu leben.</p><h3> Wir bieten Dir</h3><ul> <li>  Ein attraktives Gehalt bestehend aus einem marktorientierten Grundgehalt plus Zulagen </li> <li>  Zusätzlich Jahressonderzahlung von 80 % eines Monatsgrundgehaltes </li> <li>  Einen unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub </li> <li>  Zwei zusätzliche Regenerationsschließtage nach Christi Himmelfahrt und Fronleichnam </li> <li>  Attraktive Konditionen für Mitarbeiter:innen bei Urban Sports Club </li> <li>  Corporate Benefits (Sonderkonditionen auf Produkte und Dienstleistungen von über 600 namhaften Anbietern) </li> <li>  Fort- und Weiterbildungen </li> <li>  Eine offene Willkommenskultur im Team, das in der Bildung der Kinder seine Herzensangelegenheit sieht </li></ul><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Nach einer individuellen Einarbeitung bist Du eine wichtige Säule unseres Teams und nimmst unsere Kinder mit auf eine Reise durch die Welt der zeitgemäßen Bildung, angelehnt an unsere Konzeption </li> <li>  Deine pädagogische Arbeit ist geprägt von einer ganzheitlichen und situativen Herangehensweise </li> <li>  Du pflegst einen professionellen Kontakt zu den Eltern </li> <li>  Als verlässliche Ansprechperson (m/w/d) baust Du Brücken zwischen den Kulturen </li></ul><h3> Das bringst Du mit</h3><ul> <li>  Eine anerkannte pädagogische Ausbildung laut Kinderbildungsgesetz, z.B. als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder ein abgeschlossenes pädagogisches Studium, z.B. soziale Arbeit </li> <li>  Du siehst die Bildung der Kinder als Deine Herzensangelegenheit und pflegst eine gute und empathische Erziehungspartnerschaft mit den Eltern </li> <li>  Deutschkenntnisse von mindestens B2, da die Kommunikation mit den Kindern eine sehr wichtige Rolle spielt </li></ul><h3> Komm und werde Teil unseres Teams.</h3><p> Hast Du Fragen? Melde Dich bei mir. <br></p><p> Laura Spitzer <br> Tel. 0171 6846902 <br> <a href="mailto:bewerbung@littlegiants.de" target="_blank">bewerbung@littlegiants.de</a></p>

Erzieher (m/w/d)

<p> Wir suchen für unsere Kinderkrippen und Kindergärten in München, Aschaffenburg und Esslingenin Vollzeit oder Teilzeit Dich als</p><h1> Kinderpfleger</h1><br><h3> (m/w/d)</h3><h3> Verantwortung – Respekt – Teamwork</h3><p> Unsere Mission ist es, die beste Lösung für Kinder, Familie und Arbeitgeber zu finden, um Familie und Beruf optimal zu vereinbaren. Jede einzelne Mitarbeiterin und jeder einzelne Mitarbeiter spielt eine wichtige Rolle bei der Umsetzung unserer Mission. Gemeinsam arbeiten wir daran, gesellschaftlich etwas zu bewegen. Unsere Unternehmensleitsätze „Verantwortung, Respekt, Teamwork“ helfen unseren Mitarbeiter:innen, sich gegenseitig zu unterstützen und unsere Unternehmenskultur Tag für Tag zu leben.</p><h3> Wir bieten Dir</h3><ul> <li>  Ein attraktives Gehalt bestehend aus einem marktorientierten Grundgehalt plus Zulagen </li> <li>  Zusätzliche Jahressonderzahlung von 80 % eines Monatsgrundgehaltes </li> <li>  Einen unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub </li> <li>  Zwei zusätzliche Regenerationsschließtage nach Christi Himmelfahrt und Fronleichnam </li> <li>  Attraktive Konditionen für Mitarbeiter:innen bei Urban Sports Club </li> <li>  Corporate Benefits (Sonderkonditionen auf Produkte und Dienstleistungen von über 600 namhaften Anbietern) </li> <li>  Fort- und Weiterbildungen </li> <li>  Eine offene Willkommenskultur im Team, das in der Bildung der Kinder seine Herzensangelegenheit sieht </li></ul><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Nach einer individuellen Einarbeitung stellst Du eine verlässliche Unterstützung dar und nimmst unsere Kinder mit auf eine Reise durch die Welt der zeitgemäßen Bildung, angelehnt an unsere Konzeption </li> <li>  Deine pädagogische Arbeit ist geprägt von einer ganzheitlichen und situativen Herangehensweise </li> <li>  In der Kommunikation zeigst Du Sensibilität hinsichtlich Sprachbarrieren der Eltern und der Kinder </li> <li>  Kommunikativ baust Du eine wertvolle Brücke unserer pädagogischen Arbeit in voller Transparenz zu den Eltern </li> <li>  Mit offenem Austausch im Team schaffst Du individuelle Entwicklungsmöglichkeiten für die Kinder: unsere Kinder da abzuholen, wo sie stehen </li></ul><h3> Das bringst Du mit</h3><ul> <li>  Eine anerkannte pädagogische Ausbildung laut Kinderbildungsgesetz, z. B. als staatlich geprüfter Kinderpfleger (m/w/d) oder sozialpädagogischer Assistent (m/w/d) </li> <li>  Deutschkenntnisse von mindestens B2, da die Kommunikation mit den Kindern eine sehr wichtige Rolle spielt </li> <li>  Du siehst die Bildung der Kinder als deine Herzensangelegenheit und pflegst eine gute und empathische Erziehungspartnerschaft mit den Eltern </li></ul><h3> Komm und werde Teil unseres Teams.</h3><p> Hast Du Fragen? Melde Dich bei mir. <br></p><p> Laura Spitzer <br> Tel. 0171 6846902 <br> <a href="mailto:bewerbung@littlegiants.de" target="_blank">bewerbung@littlegiants.de</a></p>

Kinderpfleger (m/w/d)

<p> TEAM WORK? <br> MAKES THE DREAM WORK!</p><p> Als internationales Großhandelsunternehmen für Photovoltaik-Anlagen befinden wir uns mitten im Zukunftsmarkt der Solarenergie. Mit jedem ausgelieferten Produkt tragen wir dazu bei, den Energiewandel mitzugestalten. Das gilt an jedem einzelnen Arbeitsplatz und für jede einzelne Person in unserem Team.</p><p> Erfolgreich im Zukunftsmarkt heißt dynamisches Wachstum. Daher suchen wir Verstärkung für unser Team und bieten neue Perspektiven für eine/n</p><h1> ERP SOFTWAREENTWICKLER M/W/D</h1><p> Heimsheimer Str. 65/1, 71263 Weil der Stadt Vollzeit Home-Office Flexibilität</p><h5> DAS IST IHR JOB</h5><p> Die Abteilung Software Development agiert als globaler Sparringspartner für unsere Niederlassungen weltweit. Ihr Fokus liegt auf der Weiterentwicklung unserer IT-Landschaft, der Digitalisierung unserer Geschäftsprozesse und dem Ausbau unserer digitalen Unternehmenskommunikation. Als Softwareentwickler/in spielen Sie eine zentrale Rolle in der Gestaltung und Optimierung unserer ERP-Systeme und hauseigenen Businesssoftware.</p><p> Zu Ihren Aufgaben gehören:</p><ul> <li>  Entwicklung innovativer Projekte und maßgeschneiderter Lösungen für den ERP-Bereich sowie ERP-nahe Business-Software </li> <li>  Gestaltung und Implementierung von Schnittstellen zur Integration unterschiedlicher Systeme und Prozesse </li> <li>  Beteiligung an der Entwicklung und dem Rollout von ERP-Anpassungen und Geschäftsprozessen in unserer Unternehmensgruppe </li> <li>  Verbesserung und Anpassung bestehender Softwarelösungen </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit unseren Projektmanagern und den jeweiligen Fachabteilungen zur Abstimmung und technischen Bewertung von Anforderungen </li> <li>  Verantwortung für die technische Fehleranalyse und die Optimierung von ERP-gestützten Prozessen </li> <li>  Konzeptionierung und Weiterentwicklung der Softwarearchitektur </li> <li>  Kontinuierliche technische Verbesserung und Anpassung des ERP-Systems (Sage 100) zur Unterstützung der Geschäftsprozesse </li></ul><h3> DAS SIND IHRE STÄRKEN</h3><p> Sie denken digital und möchten in einem dynamischen Marktumfeld gemeinsam mit einem hochmotivierten Team nachhaltig zum Unternehmenserfolg beitragen. Zudem arbeiten Sie selbstständig, strukturiert und verantwortungsbewusst. Sie zeichnen sich durch hohe Eigeninitiative und die Fähigkeit aus, proaktiv Lösungen zu entwickeln und Projekte voranzutreiben. Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, interkulturelle Kompetenz sowie Begeisterung für die Optimierung und Implementierung von Geschäftsprozessen runden Ihr Profil ab.</p><h3> DAS BRINGEN SIE MIT</h3><ul> <li>  Abgeschlossene IT-Ausbildung, Studium oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in objektorientierter Entwicklung, insbesondere in C# und Visual Basic .Net sowie SQL (Microsoft SQL Server) </li> <li>  Fundierte Erfahrungen mit ERP-Systemen und deren Konfiguration </li> <li>  Erfahrung im Umgang mit der Benutzeroberfläche von Azure DevOps für Projektmanagement und Code-Verwaltung via Git </li> <li>  Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil </li></ul><h3> DAS BIETEN WIR</h3><p> Gutes Onboarding, Weiterbildung, gratis Kaffee und Bla-Bla: <br> Statt Standard-Floskel, lieber persönlich. Was wir bieten? Erläutern wir im Gespräch! Getreu dem Motto so individuell wie möglich, so flexibel wie nötig. <br> Wir freuen uns drauf.</p><p> JOB TEILEN:</p><h4> DAS SIND   WIR </h4><p> Schon mit der Gründung vor über 25 Jahren hatte Kurt Krannich das Ziel, einen Beitrag für 100% erneuerbare Energien zu leisten. Heute, mit den Herausforderungen der Energiewende, ist das Thema aktueller denn je. Inzwischen beliefert das inhabergeführte Unternehmen mit mehr als 1000 Mitarbeitenden in 31 Niederlassungen Kunden aus nahezu allen Ländern der Welt. Das geht nur mit einem Team, das für ein gemeinsames Ziel steht, weil alle überzeugt davon sind, dass zusammen immer mehr geht. Dazu brauchen wir Kollegen und Kolleginnen, die mitdenken und mitmachen, die Spaß haben, neue Ideen voranzutreiben. Vertrauen, Respekt, Wertschätzung? Selbstverständlich! Ein gutes Arbeitsklima als Rahmen, in dem sich eigene Stärken entfalten und Persönlichkeiten weiterentwickeln können. Und auch wenn wir im Job ganz ähnlich ticken, bleibt doch genügend Raum für Individualität.</p><p> MEHR ÜBER UNS ERFAHREN</p><h3> IHR NEUES TEAM</h3><p> Die Abteilung Software Development koordiniert weltweit das Zusammenspiel unserer Software-Landschaft. Das rund 30 köpfige ERP-Team wird seit 2016 von Christian Best geleitet, der diesen Bereich in unserem Hause zukunftsfähig gestaltet. Im persönlichen Gespräch wird er Ihnen gerne einen Einblick in unser Team und das vielfältige Aufgabengebiet mitteilen. Sie wollen mehr über Ihre zukünftige Abteilung erfahren? Dann klicken Sie hier.</p><h6> WIE GEHT ES WEITER?</h6><p> IHRE BEWERBUNG</p><p> Das Stellenangebot passt genau zu Ihnen? Dann klicken Sie auf den Button "JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN" und laden Ihre aussagekräftigen Unterlagen direkt in unserem Bewerberportal hoch. Alternativ können Sie die Unterlagen auch per E-Mail an bewerbung[at]krannich-solar.de senden.</p><p> Unsere elektronische Eingangsbestätigung gibt Ihnen bei beiden Wegen die Sicherheit, dass Ihre Unterlagen dort angekommen sind, wo sie hingehören: in den Händen unserer Personalabteilung. Dort werden Ihre Unterlagen gesichtet und der weitere Bewerbungsprozess in die Wege geleitet.</p><h3> VERTRAULICHKEIT</h3><p> Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit in der Behandlung Ihrer Bewerbung zu.</p><h3> INITIATIVE WILLKOMMEN</h3><p> Vielleicht passt die beschriebene Stelle nicht ganz zu Ihnen, aber ein Job bei Krannich wäre interessant? Dann schicken Sie uns einfach Ihre Initiativbewerbung – wir freuen uns drauf!</p><p> INITIATIVBEWERBUNG SENDEN</p><h5> IHR KONTAKT IM PERSONALWESEN</h5><p> Mit der Entscheidung für einen neuen Arbeitgeber tauchen sicher noch einige Fragen zum Unternehmen oder den Aufgaben auf. Viele Antworten finden Sie auf unserer KARRIERE-Seite. Darüber hinaus steht Ihnen Selina Huber aus unserer Personalabteilung für einen persönlichen Kontakt zur Verfügung.</p><p> Sie ist unter folgender Telefonnummer für Sie erreichbar: Tel.: +49 7033 3042-2940</p>

ERP Softwareentwickler (m/w/d)

<h3> WIR MACHEN DIE WELT EIN STÜCK SICHERER – JEDEN TAG.</h3><p> Die Deutsche Gesellschaft für Zerstörungsfreie Prüfung ( ? Imagevideo ) ist auch in deinem Umfeld verantwortlich für die Unfälle, die   nicht  passieren. Denn ohne den Einsatz Zerstörungsfreier Prüfung (ZfP) ist weder der Start eines Flugzeugs, die Reise in ICE-Zügen, die sichere Fahrt in unseren Autos noch der Bau tragfähiger Brücken denkbar. Wir sind das Netzwerk für Qualität und Sicherheit im Alltag.</p><p> Dafür schulen und zertifizieren wir in unseren bundesweiten Ausbildungszentren Prüferinnen und Prüfer für nahezu alle Industriezweige in den Verfahren der Zerstörungsfreien Prüfung sowie im Strahlenschutz. Wir engagieren uns national und international, leisten Öffentlichkeitsarbeit, vernetzen die Fachcommunity, setzen Standards und sind Impulsgeber für die ZfP der Zukunft.</p><h3> WISSEN. GEMEINSAM. FÖRDERN.</h3><p> Egal, ob du mit mehrjähriger Praxiserfahrung in der Werkstoffprüfung und bereits vorhandenen Zertifizierungen in den Verfahren MT, PT, VT, UT und/oder TT dein Wissen an andere weitergeben möchtest oder als technikaffiner Dozent aus der Erwachsenenbildung ein Interesse an der Ausbildung in ZfP-Verfahren mitbringst – wir holen dich da ab, wo du stehst und begleiten dich auf deinem Weg zum Trainer und Dozenten für Verfahren der ZfP. Wenn du Lust hast, gemeinsam mit mehr als 100 Kolleginnen und Kollegen, die Welt jeden Tag ein Stück sicherer zu machen, dann werde Teil unseres Teams!</p><p> Für unseren Standort in Reutlingen suchen wir ab sofort</p><h1> Trainer/Dozenten (m/w/d) für Verfahren der Zerstörungsfreien Prüfung</h1><p> Das 2023 neu gegründete Ausbildungszentrum in Reutlingen bietet in großzügigen, modernen Räumlichkeiten Lehrgänge für die Verfahren Magnetpulver-, Eindring-, Ultraschall-, Thermografie- und Sichtprüfung an. Ein Schwerpunkt des Ausbildungszentrums ist die Zerstörungsfreie Prüfung von Metallen, Kunststoffen und Faserverbundwerkstoffen mittels Thermografie.</p><h3> DEINE AUFGABEN</h3><p> Als Trainer und Dozent vermittelst du theoretisches und praktisches Wissen in den Verfahren der Zerstörungsfreien Prüfung. Unter Einsatz modernster Technik und aktivierender Lernmethoden schaffst du eine wertschätzende und offene Lernumgebung und damit einen spürbaren Mehrwert für die Teilnehmenden.</p><p> Dein Aufgaben- und Verantwortungsbereich umfasst insbesondere</p><ul> <li>  Eigenständige Organisation und Durchführung von Lehrveranstaltungen </li> <li>  Vor- und Nachbereitung von Lehrveranstaltungen und Kursen </li> <li>  Betreuung und Bewertung von Qualifizierungsprüfungen </li> <li>  Unterstützung bei der (Weiter-)Entwicklung von Schulungsunterlagen und -konzepten </li> <li>  Regelmäßige, eigene Aus- und Weiterbildung </li> <li>  Teilnahme an Tagungen, Konferenzen, Veranstaltungen </li> <li>  Mithilfe bei Sonderprojekten </li></ul><h3> DEIN PROFIL</h3><p> Wir suchen eine kommunikationsstarke und empathische Persönlichkeit, die das Einmaleins der modernen Erwachsenenbildung in der ZfP beherrscht oder lernen möchte und Lust hat, mit uns gemeinsam etwas zu bewegen.</p><p> Deine Stärken: Du bringst solides Anwenderwissen aus dem Prüfumfeld und/oder didaktische Kompetenzen mit, gepaart mit einem sicheren, empathischen Auftreten und einer ausgeprägten Dienstleistungsmentalität und Lernbereitschaft.</p><p> Dein Background: Eine abgeschlossene, technische Berufsausbildung oder ein technisches/naturwissenschaftliches Studium und relevante Erfahrung in den Bereichen Materialkunde, Metallogie, Werkstoffprüfung und/oder erste Erfahrung als Trainer/Dozent in der Erwachsenenbildung und der Vermittlung von anspruchsvollen, technischen Sachverhalten. Gute MS-Office-Kenntnisse. Deutsch und Englisch sicher in Wort und Schrift. Fahrerlaubnis Klasse B.</p><p> Deine Arbeitsweise: Du arbeitest selbständig und mit einer gesunden "Hands-on-Mentalität", dabei ziel- und lösungsorientiert. Auch eine gewisse Reisebereitschaft (ca. 20 %) und die Bereitschaft für kontinuierliche Fort- und Weiterbildung gehören für uns dazu.</p><h3> DEIN MEHRWERT</h3><p> Bei uns erwartet dich eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten und herzlichen Team. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einem wertschätzenden und offenen Miteinander, bei dem die Freude an der Arbeit im Vordergrund steht.</p><p> Wir unterstützen eine gesunde Work-Life-Balance und machen uns für die persönliche und fachliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden stark. Zudem profitierst du von flexiblen Arbeitszeitmodellen, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, Freiraum für eigene Ideen sowie attraktiven Arbeitgeberleistungen wie einer Vergütung in Anlehnung an den Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD Bund), erfolgsabhängigen Bonuszahlungen und einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge und vielem mehr.</p><p> Du hast noch Fragen? Dann steht dir der Schulleiter des Ausbildungszentrums Reutlingen, Michael Schmidt, unter Tel. +49 173 6118216 gern zur Verfügung.</p><p> Du fühlst dich angesprochen und willst Teil des Teams werden? Wir freuen uns über deine Bewerbungsunterlagen als PDF-Dokument unter Angabe der Kennziffer 2024G10-10 an: <a href="mailto:bewerbung-dozent@dgzfp.de" target="_blank">bewerbung-dozent@dgzfp.de</a></p><p> Zur besseren Lesbarkeit verwenden wir teilweise geschlechtsspezifische Begriffe, welche jedoch stets als neutral zu verstehen sind und gleichermaßen alle Geschlechter einschließen. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.</p><p> Deutsche Gesellschaft für Zerstörungsfreie Prüfung <br> Max-Planck-Straße 6, 12489 Berlin</p><p> Stellenanzeige (PDF)</p>

Trainer / Dozenten (m/w/d) für Verfahren der Zerstörungsfreien Prüfung

<p> Der Evangelische Diakonieverein Sindelfingen e.V. wurde 1961 von engagierten Bürgerinnen und Bürgern mit dem Ziel gegründet, stationäre Altenpflege in Sindelfingen aufzubauen und zu betreiben. Heute ist der Verein Träger von fünf stationären Altenpflegeeinrichtungen unterschiedlichster Größe, drei Tagespflegen, Betreutem Wohnen und einem ambulanten Pflegedienst. In seinen Einrichtungen arbeiten über 400 Mitarbeitende verschiedenster Berufsgruppen und gut 80 Ehrenamtliche zum Wohl von circa 400 betreuten Menschen zusammen. <br> <br> Für unser Pflegeheim „Haus an der Schwippe“ mit 46 Pflegeplätzen, Tagespflegeplätzen und Betreutem Wohnen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</p><h2> <h1>  Einrichtungsleitung (w/m/d) mit Pflegedienstleitung </h1> <br> in Voll- oder Teilzeit – mindestens 80 Prozent</h2><h2> In dieser Position</h2><ul> <li>  sind Sie Herz und Seele Ihres Hauses, verantworten seinen operativen und wirtschaftlichen Betrieb und werden dabei tatkräftig von Wohnbereichsleitung und hauswirtschaftlicher Betriebsleitung unterstützt. </li> <li>  führen Sie das circa 50-köpfige Team der Einrichtung. </li> <li>  legen Sie pflegerische Ziele fest und entwickeln das Pflegekonzept, die Organisation und alle Prozesse und Standards gemeinsam mit Ihrem Team kontinuierlich weiter. </li> <li>  verantworten Sie die Personalarbeit für Ihr Haus und engagieren Sie sich ganz besonders für eine kompetenzorientierte Personalentwicklung. </li> <li>  sind Sie für das Qualitätsmanagement verantwortlich. </li> <li>  steuern Sie die Belegung Ihres Hauses, führen Informationsgespräche mit Interessent* innen und deren Angehörigen und begleiten neue Bewohner* innen und Angehörige. </li> <li>  sind Sie für die Ehrenamtsarbeit verantwortlich. </li> <li>  betreiben Sie Öffentlichkeitsarbeit, bauen Netzwerke aktiv aus und arbeiten in Gremien mit. </li> <li>  entwickeln Sie den Standort kontinuierlich weiter. </li> <li>  arbeiten Sie vertrauensvoll mit Ihren einrichtungsleitenden Kolleg* innen, den Bereichsleitungen Wohnen &amp; Pflege und Verwaltung und der MAV zusammen. </li> <li>  arbeiten Sie konzeptionell in hausübergreifenden, für den Verein zukunftsweisenden Projekten mit. </li></ul><h2> Für diese interessante und anspruchsvolle Position bringen Sie beste Voraussetzungen mit, wenn Sie</h2><ul> <li>  auf der Basis einer Ausbildung zur Pflegefachkraft Erfahrung als Pflegedienst- oder Wohnbereichsleitung gesammelt, die Qualifikation zur Heimleitung erworben haben und jetzt Ihren nächsten Karriereschritt machen wollen. </li> <li>  alternativ, wenn Sie ein Studium in den Fächern Gesundheits- oder Pflegemanagement erfolgreich abgeschlossen haben und erfahren sind in der Leitung einer Pflegeeinrichtung/Einrichtung. </li> <li>  über guten wirtschaftlichen Sachverstand, profunde Führungserfahrung und Erfahrung im Qualitätsmanagement verfügen. </li> <li>  gestaltungs- und entscheidungsfreudig, zupackend und humorvoll sind. </li> <li>  auf Veränderungserfahrung, eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, soziale Kompetenz und ein sicheres, empathisches Auftreten zurückgreifen können. </li> <li>  hinter den Werten der Diakonie stehen und sie mit Leben füllen. </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen</h2><p> eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Aufgabe mit kontinuierlichen Weiterbildungsmöglichkeiten und angemessener Vergütung (AVR Diakonie Deutschland) mit vielen Zusatzleistungen wie zum Beispiel Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, Kinderzulage, Jobrad und Zuschuss zum Fitnessstudio in einem innovativen, motivierten und lebendigen Umfeld.</p><h2> Interesse geweckt?</h2><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins. Unsere Personalberaterin Dorothee Schmalbach informiert Sie sehr gerne telefonisch vorab unter +49 7121-15936-41.</p><p> LAUTER Personalexperten GmbH . Goethestraße 24 . 72770 Reutlingen . <a href="http://www.lauter-personalexperten.de" target="_blank">www.lauter-personalexperten.de</a></p>

Einrichtungsleitung (w/m/d) mit Pflegedienstleitung

<p> <a href="http://www.qubus.de/karriere" target="_blank">www.qubus.de/karriere</a></p><p> Zur weiteren Verstärkung unseres Teams "Umwelt, Brandschutz und Arbeitssicherheit" suchen wir für unseren Standort in Schwäbisch Gmünd eine</p><h1> Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)</h1><p> Die QUBUS Planung und Beratung Oberflächentechnik GmbH ist ein international tätiges Ingenieurunternehmen im Bereich der Oberflächentechnik und Metallbearbeitung mit Sitz in Schwäbisch Gmünd und Niederlassungen in NRW und Hangzhou/China. Wir beraten unsere Kunden in den Geschäftsfeldern Umwelt- und Arbeitssicherheit, Brandschutz, Managementsysteme sowie Anlagen- und Fabrikplanung.</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><p> Neben interessanten Einzelprojekten in der Arbeitssicherheit übernehmen Sie in unserem Team auch die eigenverantwortliche Betreuung von Dauerkunden aus verschiedenen Branchen als externe Fachkraft für Arbeitssicherheit. Sie sind Ansprechpartner für alle Fragen der Arbeitssicherheit.</p><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes technisches Studium, vorzugsweise in der Fertigungstechnik, Maschinenbau, Chemie oder Security &amp; Safety Engineering. </li> <li>  Fundierte Kenntnisse des betrieblichen Produktionsalltags </li> <li>  Teamfähigkeit, Belastbarkeit und sicherer Umgang mit Kunden </li> <li>  Sichere Kenntnisse im Umgang mit MS Office </li> <li>  Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen (Haupteinsatzgebiete: BW, Bayern, NRW, Hessen) </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Eine unbefristete, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit bei einem modernen und familienfreundlichen Dienstleister </li> <li>  Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien </li> <li>  Flexibles Arbeiten mit Gleitzeitregelung und der Möglichkeit im Home-Office zu arbeiten </li> <li>  Attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge, 30 Tage Jahresurlaub </li> <li>  Job-Rad-Angebot </li> <li>  Sie können Ihre Fähigkeiten und Gedanken einbringen und sich aktiv an der Weiterentwicklung unseres Unternehmens beteiligen </li> <li>  Eine qualifizierte Einarbeitung ist selbstverständlich </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Für weitere Auskünfte steht Ihnen unser Geschäftsführer Herr Ulrich Mäule, Telefon 07171/104080 zur Verfügung.</p><p> Richten Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an <br> QUBUS <br> Planung und Beratung Oberflächentechnik GmbH <br> Alexander-von-Humboldt-Straße 19 <br> 73529 Schwäbisch Gmünd <br> Tel. +49 7171 10408-0 <br>   <a href="mailto:bewerbung@qubus.de" target="_blank">bewerbung@qubus.de</a>  ; <br> <a href="http://www.qubus.de" target="_blank">www.qubus.de</a></p>

Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)

<p> <a href="http://www.qubus.de/karriere" target="_blank">www.qubus.de/karriere</a></p><p> Zur weiteren Verstärkung unseres Teams "Umwelt und Arbeitssicherheit" suchen wir für unseren Standort in Schwäbisch Gmünd einen</p><h1> Projektingenieur/Projektleiter (m/w/d) Umwelt- und Genehmigungsverfahren, betrieblicher Umweltschutz</h1><p> Die QUBUS Planung und Beratung Oberflächentechnik GmbH ist ein national und international tätiges Ingenieurunternehmen im Bereich der Oberflächentechnik und Metallbearbeitung mit Sitz in Schwäbisch Gmünd und Niederlassungen in NRW und Hangzhou/China. Wir beraten unsere Kunden in den Geschäftsfeldern Umwelt- und Arbeitssicherheit, Brandschutz, Managementsysteme sowie Anlagen- und Fabrikplanung.</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Sie unterstützen unsere Kunden in allen Bereichen umweltrechtlicher Frage- und Problemstellungen, wie dem Umgang mit wassergefährdenden Stoffen, Abwasser, Ex- Schutzdokumenten, Abfall und Gefahrstoffen </li> <li>  Unterstützung bei der Durchführung unterschiedlicher Genehmigungsverfahren in Projekten </li> <li>  Dauerbetreuungen als externer Umweltbeauftragter </li> <li>  Schulungsmaßnahmen beim Kunden </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium in Chemie, Verfahrenstechnik oder Umwelttechnik und Berufserfahrung im betrieblichen Umweltschutz vorzugsweise in der Oberflächentechnik </li> <li>  Fundierte Kenntnisse im Umweltrecht und dem betrieblichen Umweltschutz </li> <li>  Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich Arbeitssicherheit wünschenswert </li> <li>  Teamfähigkeit, Belastbarkeit und sicherer Umgang mit Kunden </li> <li>  Sichere Kenntnisse im Umgang mit MS Office </li> <li>  Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Eine unbefristete, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit bei einem modernen und familienfreundlichen Dienstleister </li> <li>  Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung und mobiles Arbeiten </li> <li>  Attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Job-Rad-Angebot </li> <li>  Sie können Ihre Fähigkeiten und Gedanken einbringen und sich aktiv an der Weiterentwicklung unseres Unternehmens beteiligen </li> <li>  Eine qualifizierte Einarbeitung ist selbstverständlich </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Für weitere Auskünfte steht Ihnen unser Geschäftsführer Herr Ulrich Mäule, Telefon 07171/104080 zur Verfügung.</p><p> Richten Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an <br> QUBUS <br> Planung und Beratung Oberflächentechnik GmbH <br> Alexander-von-Humboldt-Straße 19 <br> 73529 Schwäbisch Gmünd <br> Tel. +49 7171 10408-0 <br>   <a href="mailto:bewerbung@qubus.de" target="_blank">bewerbung@qubus.de</a>  ; <br> <a href="http://www.qubus.de" target="_blank">www.qubus.de</a></p>

Projektingenieur / Projektleiter (m/w/d) Umwelt- und Genehmigungsverfahren, betrieblicher Umweltschutz

<p> Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Versicherung AG - mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart - gehört zu den traditionsreichsten Versicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir sind Teil der W&amp;W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.</p><h1> Referent Zentrales Schadenmanagement (m/w/d) Schwerpunkt Dienstleistermanagement (Sach)</h1><p> Kennziffer: 32539 | Standort: Kornwestheim</p><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Auswahl und Betreuung von externen Schadendienstleistern (Sparten Sach, Haftpflicht, Unfall) sowie Implementierung in den Prozessen </li> <li>  Vereinbarung und Sicherstellen der Einhaltung von vertraglichen Vereinbarungen und Servicelevels mit den Dienstleistern in Zusammenarbeit mit dem zentralen Einkauf </li> <li>  Umsetzung von Rahmenvertragsvereinbarungen und Durchführung von Jahresgesprächen mit externen Dienstleistern </li> <li>  Qualitätssicherung externer Dienstleister (z.B. Bearbeitung von Reklamationen sowie Durchführung von Dienstleisterbewertungen) </li> <li>  Weiterentwicklung und Professionalisierung des Dienstleistermanagements anhand von Marktrecherchen sowie qualitativen und quantitativen Bedarfsanalysen </li> <li>  Beratung der Entscheidungsträger </li> <li>  Projektarbeit, Übernahme von Sonderaufgaben </li></ul><h2> Erwartungen</h2><ul> <li>  Versicherungskaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium und mehrjährige Erfahrung in der operativen Bearbeitung von Sachschäden bei einem Komposit-Versicherer </li> <li>  Vertiefte Kenntnisse der Komposit-Versicherung </li> <li>  Ausgeprägte Kundenorientierung und hohes Maß an Dienstleistungsverständnis, Erfahrungen im Vertrieb von Vorteil </li> <li>  Gutes Zahlenverständnis und analytische Fähigkeiten </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse in MS Office </li> <li>  Souveränes Auftreten, ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und Konfliktfähigkeit </li> <li>  Hohes Maß an Eigeninitiative und Bereitschaft für Weiterentwicklung, Kommunikations- sowie Teamfähigkeit </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><h3> Flexibilität</h3><ul> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Individuelle Teilzeitmodelle </li></ul><h3> Familie</h3><ul> <li>  Kita Kooperation &amp; Kindernotfallbetreuung </li> <li>  Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen </li></ul><h3> Entwicklung</h3><ul> <li>  Laufbahnmodelle </li> <li>  Persönliche &amp; fachliche Weiterbildung </li></ul><h3> Extras</h3><ul> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vergünstigungen auf W&amp;W-Produkte </li></ul><h3> Gesundheit</h3><ul> <li>  Vielseitige Sportangebote </li> <li>  Gesundes Essen im Betriebsrestaurant </li></ul><h3> Mobilität</h3><ul> <li>  Jobrad &amp; Jobticket </li> <li>  Kostenfreie E-Bike Ladestationen </li></ul><p> Viola Bodenschatz</p><p> 0711 662-725404 <br></p>

Referent Zentrales Schadenmanagement (m/w/d) Schwerpunkt Dienstleistermanagement (Sach)

<h1> Pflegekraft (m/w/d)</h1><p> Als stetig wachsender Pflegedienst mit Leistungen im ambulanten und Teilstationären Bereich suchen wir engagierte Mitarbeiter für unsere anspruchsvollen Projekte, denn qualifizierte und motivierte Mitarbeiter sind die Basis unseres Erfolgs.</p><br><p> Für unsere „meVita Mehrgenerationen-Haus Kalkofen“ in Waldenbuch suchen wir ab sofort 2024 in Vollzeit oder Teilzeit liebevolle und engagierte:</p><h2> Pflegefachkräfte (m/w/d)</h2><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Personenorientierte Pflege und Betreuung der Bewohner*innen im Ambulant Betreuten Wohnen und der „MeVita-Wohngemeinschaft“ sowie Besucher*innen der Tagespflege </li> <li>  Berücksichtigung von und Unterstützung bei individuellen Bedürfnissen der Klienten </li> <li>  Kollegiale Arbeit im Pflege- und Betreuungsteam </li> <li>  Dokumentation und Evaluation der erbrachten Leistungen </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Ausbildung als dreijährige Pflegefachkraft oder einjährig examinierte Pflegehilfskraft (m/w/d) ist erforderlich </li> <li>  Sie verfügen über Grundkenntnisse im Bereich PC-gestützte Dokumentation </li> <li>  Sie zeichnen sich durch Ihre positive und hilfsbereite Einstellung aus und bringen ein hohes Maß an Sozialkompetenz sowie Einfühlungsvermögen mit </li> <li>  Empathie, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Führerschein Klasse B </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li>  Attraktive Vergütung </li> <li>  Mitarbeiterfreundliche Dienst- und Urlaubsplanung </li> <li>  Ein freundlicher und von Wertschätzung geprägter Umgang miteinander </li> <li>  Würdigung der Betriebszugehörigkeit </li> <li>  Fortbildungsmöglichkeiten und Supervision </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Moderner Kommunikationsmittel </li> <li>  Geregelte und Fachgerechte Einarbeitung </li> <li>  Team-Events </li></ul><h2>  Haben wir Ihr Interesse geweckt? </h2> Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer Bewerbung an <a href="mailto:info@mevita-pflegedienst.de" target="_blank">info@mevita-pflegedienst.de</a> <br> <br>  Einsatzort:  <br>  MeVita Mehrgenerationen-Haus Kalkofen  <br>  In Waldenbuch  <br>  <br>  Ansprechpartner:  <br>  Herr Paul Hnas  <br>  Hauptstraße 42, 78262 Gailingen am Hochrhein  <br>  Tel.: 0800 6384821  <br>  Telefax: 07222 9311477  <br>  <br>  E-Mail: <a href="mailto:p.hnas@mevita-pflegedienst.de" target="_blank">p.hnas@mevita-pflegedienst.de</a>  <br>  Homepage: <a href="http://www.mevita-pflegedienst.com" target="_blank">www.mevita-pflegedienst.com</a> <br>

Pflegekraft (m/w/d)

<h2> MIT ENERGIE IN DIE ZUKUNFT</h2><h3> Ein Herz für die Region</h3><p> Für unsere privaten und gewerblichen Kunden stellen wir die tagtägliche Versorgung mit Wasser, Energie, Datendiensten und nachhaltiger Mobilität sicher. Mit der Expertise und Erfahrung unserer 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter begleiten wir unsere Kunden vor Ort bei der Umsetzung der Energiewende und auf dem Weg zur Klimaneutralität.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Mitarbeiter (m/w/d) im Controlling</h1><h3> Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h3><ul> <li>  Aufbau, Weiterentwicklung und Etablierung von steuerungsrelevanten Kennzahlen und Reportings. </li> <li>  Schaffung zusätzlicher Transparenz, um den veränderten Marktbedingungen gerecht zu werden. </li> <li>  Durchführung von Abweichungsanalysen in den Unternehmenssparten. </li> <li>  Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen sowie Überwachung der Umsetzung. </li> <li>  Mitwirkung bei der Budgetplanung. </li> <li>  Agieren als Sparringspartner für Fachbereiche in betriebswirtschaftlichen Fragestellungen. </li></ul><h3> Ihr fachliches und persönliches Profil:</h3><ul> <li>  Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling. </li> <li>  Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft. </li> <li>  Eigeninitiative und Eigenverantwortung. </li> <li>  Analytisches Denken. </li> <li>  Erfahrung mit gängigen Controllinginstrumenten. </li> <li>  IT-Affinität, idealerweise Erfahrung mit BI-Tools. </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  Ein abwechslungsreiches und spannendes Themenfeld in einem wachsenden Markt. </li> <li>  Die Möglichkeit, Ihre Erfahrungen einzubringen und die Neuausrichtung des Controllings aktiv mitzugestalten. </li> <li>  Eine intensive und strukturierte Einarbeitungsphase, begleitet durch Ihren betrieblichen Paten. </li> <li>  Attraktive Arbeitsbedingungen entsprechend dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V), flexible Arbeitszeitmodelle und eine betriebliche Altersvorsorge. </li> <li>  Weitere Benefits, wie Zuschuss zum ÖPNV, Fitnessstudio und zum Mittagessen in unserer Kantine, private Krankenzusatzversicherung, gemeinsame Mitarbeiter-Events sowie Sport- und Gesundheitsangebote. </li></ul><p> Erste Fragen zu der Stelle beantwortet Ihnen gerne Frau Agnes Anastasi telefonisch unter 07151 131-143.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins.</p><p> Wenn Sie mehr über uns als zuverlässigen und attraktiven Arbeitgeber erfahren möchten, klicken Sie bitte hier.</p><p> Stadtwerke Waiblingen GmbH <br> Schorndorfer Straße 67, 71332 Waiblingen <br> Telefon 07151 131-0, Telefax 07151 131-202 <br> <a href="http://www.stadtwerke-waiblingen.de" target="_blank">www.stadtwerke-waiblingen.de</a></p>

Mitarbeiter (m/w/d) im Controlling

<h1> Pfarramtssekretär:in (m/w/d)</h1><p> Die Gesamtkirchengemeinde Stuttgart-Mitte sucht <br> zum 01.04.2025 eine/n</p><h2> Pfarramtssekretär:in (m/w/d) Unbefristet, 60% Beschäftigungsumfang <br> Ort: Dompfarramt St. Eberhard</h2><p> Weitere Informationen finden Sie hier: <br> Email: <a href="mailto:sabina.eckermann@vzs.drs" target="_blank">sabina.eckermann@vzs.drs</a> <br> Tel: 0711 7050754</p>

Pfarramtssekretär:in (m/w/d)

<br> <br> <p>  Unser Mandant mit Sitz in Baden-Württemberg ist ein erfolgreiches, stark wachsendes Unternehmen der mittelständischen Metallindustrie mit vielversprechenden Zukunftsaussichten. Das Unternehmen mit zweistelligem Millionenumsatz hat sich auf die Entwicklung und Produktion von technisch anspruchsvollen Produkten und Lösungen für diverse Anwendungsfelder spezialisiert. Seine langjährige Erfolgsgeschichte basiert auf höchster Qualität, Innovation und maßgeschneiderten Lösungen für seine Kunden. Unser Mandant bedient eine breite Palette wachsender Industrien und hat sich einen exzellenten Ruf am Markt erarbeitet. </p> Zur Verstärkung des Führungsteams sucht das Unternehmen einen <br> <h1>  Chief Sales Officer / CSO (m/w/d)  <br> </h1> Ihr Aufgabenfeld: <ul>  <li>   Als Chief Sales Officer sind Sie Mitglied der Geschäftsführung und schwerpunktmäßig für die Entwicklung sowie Umsetzung einer wachstums- und kundenorientierten Vertriebsstrategie verantwortlich  </li>  <li>   In dieser Rolle liegt Ihr Fokus darauf, sowohl bestehende Kundenbeziehungen weiterzuentwickeln als auch neue zu erschließen  </li>  <li>   Sie stehen im direkten Austausch mit den Schlüsselkunden und sorgen dafür, dass Ihr Team deren individuellen Bedürfnisse und Anforderungen in den Mittelpunkt ihres Handelns stellen  </li>  <li>   Die Konzeption, Implementierung und Koordination erfolgsversprechender Vertriebsaktivitäten von der Kundensegmentierung über den gesamten Sales Funnel hinweg bis zu Sales-Excellence-Initiativen und Go-To-Market-Ansätzen gehören ebenso in Ihren Verantwortungsbereich  </li>  <li>   Ihr Team entwickeln Sie kontinuierlich weiter und fördern kundenorientiertes Denken und Handeln in Ihrem Verantwortungsbereich und darüber hinaus  </li>  <li>   Im Leitungsteam und der Zusammenarbeit mit den Eigentümern agieren Sie als Sparringspartner und überzeugen durch Ihre integrative Art ebenso wie durch Veränderungsimpulse  </li> </ul> Ihr Profil: <ul>  <li>   Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium und Erfahrung in einer leitenden Position, idealerweise als Vertriebs, Sales Director oder Head of Sales in einem mittelständischen Unternehmen der metallverarbeitenden oder einer verwandten, technisch anspruchsvollen Branche, z.B. der Medizintechnik  </li>  <li>   Sie haben starke Wachstumsphasen mitgestaltet und verfügen über umfangreiche Erfahrung im Aufbau und in der Pflege langfristiger Kundenbeziehungen und wissen, wie man den individuellen Bedürfnissen von Kunden gerecht wird  </li>  <li>   Sie haben nachweisliche Erfolge in der Führung und Weiterentwicklung von Vertriebsteams und verstehen es, eine kundenorientierte Kultur zu etablieren  </li>  <li>   Sie bringen Erfahrung in der Verantwortung für Umsatz und Profitabilität mit und überzeugen durch Ihr unternehmerisches Format  </li> </ul> Angebot: <ul>  <li>   Als Chief Sales Officer übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Schlüsselrolle und können den Vertrieb und somit den Unternehmenserfolg maßgeblich mitgestalten  </li>  <li>   Sie können in einem innovativen und wachstumsorientierten Unternehmen wirken, das Ihnen viel Raum für eigenverantwortliches Handeln lässt  </li>  <li>   Das Unternehmen bietet Ihnen vielseitige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld  </li>  <li>   Mitarbeit in einem wachsenden Umfeld, das viel Raum für persönliche Weiterentwicklung im Unternehmen oder im Netzwerk des Private Equity Eigentümers bietet  </li>  <li>   Ein attraktives Vergütungspaket, das unternehmerische Erfolge angemessen honoriert und Ihre Beiträge würdigt  </li> </ul> Wenn Sie sich gern neuen Herausforderungen stellen und Mitglied des Teams werden möchten, senden Sie uns bitte Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des nächstmöglichen Eintrittstermins ausschließlich an <a href="mailto:F22680@personalturm.de" target="_blank">F22680@personalturm.de</a>.<p> Wir freuen uns auf Sie! <br></p>

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