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<h2>Kommen Sie zum Herbert Feuchte Stiftungsverbund!</h2><p>Wir suchen eine <strong>Pflegefachkraft oder Pädagogische Fachkraft</strong> wie z. B. Altenpfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger / Krankenschwester / Heilerziehungspfleger / Erzieher / Heilpädagoge oder Ergotherapeut (m/w/d) zum <strong>nächstmöglichen </strong>Zeitpunkt.</p><p>Die Stelle ist in <strong>Vollzeit oder Teilzeit</strong> mit <strong>15 - 38,5 Wochenstunden </strong>in unserem herzlichen Team des <strong>Wohnheimes Tensbüttel </strong>zu besetzen<strong>.</strong></p><p>Beim Herbert Feuchte Stiftungsverbund setzen wir uns täglich für Menschen mit Behinderungen ein – mit Respekt, Empathie und Fachkompetenz. Dafür brauchen wir engagierte Mitarbeiter*innen, die mit Herz und Verstand arbeiten. Unsere über 35 Einrichtungen befinden sich in Schleswig-Holstein, Hamburg, Mecklenburg-Vorpommern und Thüringen und wir beschäftigen etwa 750 Fach- und Hilfskräfte aus unterschiedlichsten Berufsgruppen. Unser gemeinsames Ziel ist es, Menschen mit Behinderung die gleichberechtigte Teilhabe und ein selbstbestimmtes Leben in sozialer Integration zu ermöglichen. Sind Sie bereit, gemeinsam mit uns die Zukunft zu gestalten?</p><h2>Das erwartet Sie:</h2><p>Als Pflegefachkraft oder Erzieher (m/w/d) erwartet Sie Mitarbeit in unserem herzlichen und engagierten Team im <strong>Wohnheim Tensbüttel</strong>. Hier erfahren Erwachsene mit Hör- und Sehschädigungen, Taubblindheit und weiteren Behinderungen liebevolle und individuelle Betreuung und Unterstützung. Sie ...</p><ul><li><p>fördern lebenspraktische Kompetenzen und unterstützen in der persönlichen Entwicklung.</p></li><li><p>führen pädagogische und grundpflegerische Tätigkeiten in einer Wohngruppe mit bis zu 6 Bewohner*innen durch.</p></li><li><p>begleiten bei Ausflügen, Ferienfreizeiten, Schwimmen, Reittherapie und vielem mehr und schaffen schöne Erlebnisse.</p></li><li><p>ermitteln den individuellen Hilfebedarf.</p></li><li><p>gestalten ein vertrauensvolles Netzwerk in der Zusammenarbeit mit Angehörigen, Institutionen und Kooperationspartnern. </p></li></ul><h2>Das sollten Sie mitbringen:</h2><ul><li><p>Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft / Gesundheits- und Krankenpfleger / Krankenschwester / Altenpfleger / Ergotherapeut oder Pädagogische Fachkraft / Erzieher / Heilpädagoge / Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder eine ähnliche berufliche Qualifikation</p></li><li><p>Bereitschaft zum Schichtdienst bei entsprechendem Freizeitausgleich und Zuschlägen (Früh- und Spätdienste + durchschnittlich 2 Wochenenddienste im Monat, keine Nachtschicht)</p></li><li><p>Führerschein der Klasse B</p></li><li><p>Interesse an alternativen Kommunikationsformen sowie Bereitschaft, die Gebärdensprache und Unterstütze Kommunikation mit unserer Unterstützung zu erlernen</p></li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><p>Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team sowie:</p><ul><li><p><strong>Attraktive Vergütung</strong> auf tariflicher Grundlage <strong>mit regelmäßiger Steigerung</strong> durch Stufenlaufzeiten</p></li><li><p><strong>Volles 13. Gehalt</strong>, aufgeteilt in zwei jährliche Sonderzahlungen</p></li><li><p>Übernahme von 66,6 % der Kosten einer <strong>betrieblichen Altersvorsorge</strong></p></li><li><p><strong>32 Tage Urlaub </strong>sowie <strong>zwei zusätzliche freie Tage</strong> für den 24.12. und 31.12.</p></li><li><p><strong>Zeitzuschläge</strong> bei Samstags-, Sonntags- und Feiertagsarbeit</p></li><li><p>Vielfältige bezahlte <strong>Fort- und Weiterbildungsangebote</strong>, z. B. interne Gebärdensprachkurse</p></li><li><p>Zugang zu <strong>Rabatten bei über 800 Anbietern</strong> durch unser Corporate-Benefits-Programm</p></li><li><p>Möglichkeit zum <strong>E-Bike-Leasing</strong></p></li><li><p>Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre und <strong>modern ausgestattete Arbeitsplätze</strong></p></li><li><p>Persönliche <strong>Planungssicherheit</strong> durch rechtzeitige Erstellung des Dienstplans im Team</p></li></ul><h2>Interessiert?</h2><p>Bewerben Sie sich über den Online-bewerben-Button! Alternativ senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen gerne per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbungen@stiftungsverbund.de" target="_blank">bewerbungen@stiftungsverbund.de</a>.</p><p>Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne an: 0 481-78 67 0 - 32</p><p>Ihre Bewerbung richten Sie bitte an Frau Timm (Stellv. Einrichtungsleitung):</p><p>Herbert Feuchte Stiftungsverbund gemeinnützige GmbH</p><p>Pia Timm</p><p>Kelters Drift 2</p><p>25746 Heide</p><p><strong>Wir freuen uns auf Sie im </strong>Wohnheim Tensbüttel!</p><p><strong>HFS | Herzlich. Menschlich. Engagiert.</strong></p>

Pflegefachkraft / Altenpfleger / Erzieher (m/w/d)

<h2>Über Schnoor Industrieelektronik GmbH</h2>Wir sorgen als eines der führenden Unternehmen im Bereich der professionellen Funktechnik mit unseren Systemlösungen dafür, dass unsere Kunden in jeder Situation zuverlässig und sicher kommunizieren können. Im Bereich Kommunikationstechnik liefern wir Funk- und Kommunikationslösungen aus einer Hand. Egal ob analog oder digital, ob Objektfunk (BOS-Funk), Binnenfunk, Küstenfunk oder Zugfunk – wir unterstützen bei jedem Schritt auf dem Weg zu einer individuellen Kommunikationslösung.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du installierst, nimmst in Betrieb und wartest analoge und digitale Funksysteme</li><li>Du unterstützt die Projektleitung bei der Planung und Ausführung von Projekten</li><li>Du bist die erste Ansprechperson (m/w/d) für unsere Kund:innen bei Störfällen und technischen Fragen</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder über eine vergleichbare Qualifikation, optimalerweise bereits mit Berührungspunkten im Bereich Funksysteme</li><li>Du konntest bestenfalls bereits Erfahrung als Servicetechniker (m/w/d), Elektrotechniker (m/w/d) o.ä. sammeln</li><li>Du bist bereit zu reisen und bist höhentauglich</li><li>Du besitzt mindestens einen Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Wir fördern in vielfältigen Projekten Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung</li><li>Wir sind ein klassischer Mittelständler. Bei uns profitierst Du von einem hohen Maß an Verantwortung und einem hohen individuellen Gestaltungsspielraum sowie einer sinnhaften Tätigkeit. Dein Beitrag zum Erfolg tritt direkt und unmittelbar hervor</li><li>Als Familienunternehmen ist Work-Life-Balance für uns nicht nur eine Worthülse. Wir unterstützen unsere Beschäftigten beim Balanceakt zwischen Familienleben, Fortbildung und Beruf</li><li>Flexible Arbeitszeiten / Sozialleistungen / Obst und Getränke / Jobrad + Jobroller / Personalrabatte / Altersversorgung + Vermögensbildung / Gesundheitsmanagement / Teamevents + Firmenfeiern</li><li>Wir stehen für flache Hierarchien und kurze Wege</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Elektroniker - Funksysteme / Service / Elektrotechnik (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Elektroniker - Funksysteme / Service / Elektrotechnik (m/w/d)

<h2>Über besecke GmbH &amp; Co. KG</h2>Wir entwickeln Automatisierungs- und Systemtechnik für Schiffe und Industrieanlagen. Von Bremen und Rostock aus sind wir weltweit im Einsatz. Und liefern alles aus einer Hand: von der Konstruktion über Softwareentwicklung bis zur Fertigung und Inbetriebnahme. <br>Auf 8 der 13 weltgrößten Yachten wacht unser Alarm- und Monitoring-System. Für Markus Kaffee haben wir eine der größten Röstanlagen Deutschlands automatisiert.<br>Seit 75 Jahren beschäftigen wir Mitarbeitende, die uns smarter machen - heute zählen wir 170 Kolleginnen und Kollegen. Unsere langjährigsten Mitarbeiter kennen unsere Stammkunden seit mehr als 35 Jahren.<br>Seit 1989 gehören wir zur LÜRSSEN-Gruppe.<h2>Das erwartet Sie:</h2><ul><li>Inbetriebnahme von elektrischen Anlagen sowie von Energieerzeugungs-, Energieverteilungs- und Energiemanagementsystemen auf Schiffen</li><li>Organisation und Durchführung der Inbetriebnahme</li><li>Kontrolle und Abgabe der Anlagen und Systeme unter Einhaltung der Vorgaben der Klassifizierungsgesellschaften</li><li>Fehlersuche und -behebung in Zusammenarbeit mit Herstellern, Konstruktion und Projektierung</li><li>Absicherung der qualitativen Standards nach ISO 9001</li><li>Einhaltung der Termin- und Budgetvorgaben</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Elektrotechnik; gern auch weiterführende Qualifikation (Meister/-in; Techniker/-in, Studium der E-Technik)</li><li>Berufserfahrung im Neubau, Service und in der Inbetriebnahme auf Schiffen</li><li>Kenntnisse im Bereich der Inbetriebnahme von Energieerzeugungs- und -verteilungssystemen</li><li>Engagement, Teamgeist, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Reisebereitschaft (Norddeutsche Küste); nach Absprache Reisebereitschaft für kurze Serviceeinsätze im Ausland</li></ul><h2>Das bringen wir mit:</h2><ul><li>Spannendes Einsatzgebiet: Sie sind u.a. auf den größten und modernsten Yachten der Welt tätig</li><li>Innovative Themen: Sie haben die Möglichkeit Ihren Beitrag zu Innovationsthemen wie Brennstoffzellentechnologie, Energiespeichersysteme und DC-Anlagen einzubringen</li><li>Attraktive Rahmenbedingungen: unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktivem Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersvorsorge: um sich entspannt auf den Ruhestand vorzubereiten</li><li>Patensystem: erfahrene KollegInnen ermöglichen eine gute Einarbeitung</li><li>Kollegialität/Offenheit: flache Hierarchien für eine offene und transparente Arbeitskultur und einen respektvollen Umgang miteinander</li><li>Jubiläumsprämie: ab dem 5. Jahr wird Betriebszugehörigkeit bei uns belohnt</li><li>Equipment: moderne und funktionale Arbeitskleidung, mobile Endgeräte und Smartphone</li><li>Planungssicherheit: langfristiger Projektvorlauf durch einen hohen Auftragsbestand und langlaufende Projekte</li><li>Weiterentwicklung und Qualifikation: Sie profitieren von den Erfahrungen eines erfahrenen Teams und den Möglichkeiten eines zielgerichteten Wissensaufbaus</li><li>Das Beste zum Schluss: Teamevents, Mitarbeiterrabatte, Jobrad-Leasing, geförderte Sport- und Gesundheitsprogramme, Kaffee und Wasser</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Inbetriebnehmer - Elektrotechnik / Energieerzeugung / ISO 9001 (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Inbetriebnehmer - Elektrotechnik / Energieerzeugung / ISO 9001 (m/w/d)

<p>Beim Kreis Dithmarschen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Geschäftsbereich Familie, Soziales, Gesundheit, Fachdienst Hilfen im Übergang, Jugendaufbauwerk Dithmarschen (JAW) folgende Stelle zu besetzen:</p><p><b>Ausbilder/Ausbilderin bzw. Berufspädagoge/Berufspädagogin (m/w/d) im Bereich Handel</b></p><p>Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle, im Umfang von 0,5 VK. Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe S 8b (SuE) des Tarifvertrages öffentlicher Dienst (TVöD). Der Standort befindet sich in Albersdorf. </p><h2>Das Aufgabenfeld umfasst folgende Schwerpunkte</h2><ul><li>Fachpraktische Unterweisung</li><li>Individuelle Förderplanung der Teilnehmenden, auch in Abstimmung mit der Bildungsbegleitung</li><li>Vermittlung von fachlichen und beruflichen Grundfertigkeiten</li><li>Theoretische Lehrunterweisungen einschl. des fach- und berufstheoretischen Unterrichts</li><li>Allgemeiner Grundlagenbereich</li><li>Dokumentation des Förder- und Qualifizierungsverlaufs</li><li>Begleiten, Fördern, Fordern und Dokumentieren der individuellen Entwicklung der schulischen Basiskompetenzen der Teilnehmenden</li><li>Austausch mit den Berufsbegleitungen des JAW und den Betrieben</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Anerkannter Ausbildungsabschluss im kaufmännischen Bereich, Lager oder Handel</li></ul><p>und</p><ul><li>eine mindestens einjährige Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen</li></ul><p>Die geforderte einjährige Erfahrung entfällt bei Vorliegen eines Abschlusses als Meister/Meisterin oder Techniker/Technikerin mit Ausbildereignungsprüfung oder Fachwirt/ Fachwirtin mit Ausbildereignungsprüfung.</p><p>Wünschenswert sind außerdem:</p><ul><li>Kommunikationsfähigkeit, Sozialkompetenz, Organisationskompetenz </li><li>Kooperationsbereitschaft und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Unser Angebot für Sie</h2><ul><li><strong>Work-Life-Balance:</strong> 30 Tage Urlaub</li><li><strong>Faire Vergütung:</strong> Transparente Bezahlung, hohe Arbeitsplatzsicherheit, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Jahressonderzahlungen</li><li><strong>Attraktive Zusatzleistungen:</strong> Zuschüsse für Jobticket oder Jobrad, kostenlose Parkplätze und Corporate Benefits</li><li><strong>Weiterbildung und Entwicklung: </strong>Umfassendes Onboarding und individuelle Weiterbildungsangebote sowie ein Führungskräftequalifizierungsprogramm</li><li><strong>Gesundheits- und Wohlfühlangebote: </strong>Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssportangebote und Firmenfitness sowie Fahrrad-Leasing und eine Work-Life-Plattform</li><li><strong>Teamkultur:</strong> Respektvolle Zusammenarbeit, transparente Kommunikation und Förderung von Vielfalt und Inklusion. Eine Umgebung, die persönliches Wohlbefinden und berufliche Zufriedenheit vereint.</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung <strong>bis zum 28.12.2025 </strong>über unser Online-Bewerbungsformular:</p><p><a href="https://bewerbung.dithmarschen.de/Ausbilderin-bzw-Berufspaedagogein-mwd-im-Bereich-Handel-de-f1065.html" target="_blank">https://bewerbung.dithmarschen.de/Ausbilderin-bzw-Berufspaedagogein-mwd…</a><br> <br> Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 16.01.2026 statt.</p><p>Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass wir Nachrichten (Eingangsbestätigungen etc.) per E-Mail versenden. Wir bitten Sie daher, Ihren Posteingang sowie ggf. Ihren Spamordner regelmäßig einzusehen. Per Post eingesandte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt.</p><p>Der Kreis Dithmarschen strebt an, den Anteil der Frauen im Rahmen der Vorgaben seines Planes zur Chancengleichheit und Frauenförderung zu erhöhen. Entsprechend qualifizierte Frauen sollen sich daher von dieser Stellenausschreibung angesprochen fühlen und werden gebeten, sich zu bewerben.<br> Menschen mit Schwerbehinderung werden nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Wir stehen für interkulturelle Kompetenz und heißen Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund willkommen.<br> </p><p>Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung</p><p>Jule Beeck<br> Fachdienst Innerer Service – Personal<br> 0481 / 97-1914</p><p>Marie Becker<br> Leitung JAW<br> 0481 / 97-5212</p><p><strong>Kreis Dithmarschen<br> Stettiner Straße 30<br> 25746 Heide<br> karriere.dithmarschen.de/willkommen-in-dithmarschen</strong><br><strong><a href="http://www.dithmarschen.de" target="_blank">www.dithmarschen.de</a></strong></p>

Ausbilder/Ausbilderin bzw. Berufspädagoge/Berufspädagogin (m/w/d) im Bereich Handel

<h2>Über uns</h2><p><strong>Wir verstärken unser Team!</strong></p><p>Der Hörakustiker Harald Schramm steht seit Jahren für persönliche Betreuung, höchste Fachkompetenz und moderne Hörlösungen. Wir nutzen erweiterte Messmethoden und Anpassmethoden, damit wir das Beste für unsere Kunden herausholen.</p><p>Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir ab sofort einen engagierten <strong>Hörakustikermeister (m/w/d)</strong>, der unsere Leidenschaft fürs Hören teilt.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Selbstständige Durchführung audiologischer Messungen und Höranalysen</p></li><li><p>Filialleitung in Kooperation mit mir</p></li><li><p>Individuelle Anpassung und Feinjustierung von Hörsystemen</p></li><li><p>Fachkundige Beratung zu Hörsystemen und Zubehör</p></li><li><p>Bedarfsanalyse und Auswahl geeigneter Hörlösungen</p></li><li><p>Kontrolle, Wartung und Nachsorge von Hörsystemen</p></li><li><p>Einweisung der Kunden in die Handhabung und Pflege der Hörsysteme</p></li><li><p>Fehleranalyse und kleinere Reparaturen an Hörsystemen</p></li><li><p>Verantwortung für die Einhaltung audiologischer Qualitätsstandards</p></li><li><p>Unterstützung bei der Ausbildung von Azubis oder Fachkräften</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossene Ausbildung als Hörakustikermeister (m/w/d)</p></li><li><p>Freundliches Auftreten und ausgeprägte Serviceorientierung</p></li><li><p>Freude am Umgang mit Menschen und ein hoher Qualitätsanspruch</p></li><li><p>Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick</p></li><li><p>Zuverlässige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise</p></li><li><p>Interesse an Fortbildungen</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Branchenüberdurchschnittliche Vergütung</p></li><li><p>Arbeitszeitmodelle zwischen 20 und 36 Stunden</p></li><li><p>Keine starre Kettenstruktur</p></li><li><p>Keine Umsatzziele / Kein Verkausfdruck</p></li><li><p>Der Kunde steht im Mittelpunkt</p></li><li><p>Ein familiäres, wertschätzendes Arbeitsumfeld</p></li><li><p>Moderne technische Ausstattung und attraktive Arbeitsbedingungen</p></li><li><p>Weiterbildungsmöglichkeiten und fachliche Entwicklung</p></li><li><p>Freiraum für eigenständiges Arbeiten und individuelle Kundenbetreuung</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Jetzt Teil unseres Teams werden!</strong></p><p>Wir freuen uns auf deine Bewerbung über Xing.</p><p>Bei Fragen wende dich gerne direkt an:</p><p><a href="mailto:h.schramm@hoerakustiker-schramm.de" target="_blank">h.schramm@hoerakustiker-schramm.de</a></p>

Hörakustikmeister (m/w/d) auch in Teilzeit (ab 20 Stunden) möglich

<p><b>Ganz im Norden, an der dänischen Grenze, finden Sie uns, den Kreis Schleswig-Flensburg. Kolleg*innen unterschiedlichster Professionen arbeiten gemeinsam für die Menschen in unserem Kreis. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns zusammen. Verbinden Sie eine sinnstiftende Tätigkeit mit dem Leben in einer landschaftlich vielseitigen Region. Ob Schlei, Ostsee, abwechslungsreiches Binnenland oder Flensburger Förde: Hier finden Sie eine Heimat mit ehrlichem Charakter. Typisch norddeutsch eben. </b></p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Teilzeit mit 30 Stunden/Woche eine*n</p> Sachbearbeiter*in Wohnpflegeaufsicht im Sachgebiet Allgemeine Ordnungsangelegenheiten <p>Wir sind ein Team, das kooperativ, offen, vertrauensvoll und unterstützend zusammenarbeitet. Ein respektvoller, professioneller und teamorientierter Umgang miteinander ist uns wichtig. Unsere Zusammenarbeit zeichnet sich durch die Leidenschaft für die Aufgabe aus. Trotz aller Herausforderungen verlieren wir nie den Spaß an der Arbeit.</p><h2>Das sind Ihre wichtigsten Aufgaben:</h2><ul><li>regelmäßige und anlassbezogene Prüfungen in stationären Einrichtungen für Menschen mit Pflegebedarf (insgesamt 57 Einrichtungen im Kreisgebiet) und/oder Behinderung (insgesamt 69 Einrichtungen im Kreisgebiet) durchführen</li><li>Beratungen durchführen von: Einrichtungsträger*innen, Bewohner*innen, Bewohnerbeiräten/-fürsprecher*innen, Angehörigen, Fachbehörden</li><li>Stellungnahmen im Rahmen der Baugenehmigungsverfahren abgeben</li><li>Anzeigen nach Selbstbestimmungsstärkungsgesetz (SbStG) bearbeiten und Bescheide fertigen</li><li>Tätigkeitsberichte für das zuständige Fachministerium und die Öffentlichkeit anfertigen</li></ul><p>Nähere Informationen finden Sie in dem auf unserer Website veröffentlichten Anforderungsprofil.</p><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>eine der folgenden Qualifikationen: </li><ul><li>Angestelltenlehrgang II</li><li>Bachelor of Arts Allgemeine Verwaltung/Public Administration bzw.</li><li>Dipl.-Verwaltungswirt*in (FH) (Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, Fachrichtung Allg. Dienste, ehemals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst)</li><li>Sozialversicherungsfachwirt*in</li><li>Bachelor of Laws</li><li>Erstes juristisches Staatsexamen mit mindestens halbjährlicher praktischer Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung</li></ul><li>mehrjährige Berufserfahrung auf einer anderen Stelle im Verwaltungsdienst außerhalb der Ausbildung/des Vorbereitungsdienstes</li><li>Bereitschaft, Dienst (in Ausnahmefällen) auch außerhalb der üblichen Zeiten zu leisten</li><li>Fahrerlaubnis der Klasse B/Klasse 3 (alt), ggf. nachzuholen während der Probezeit</li><li>Verantwortungsbereitschaft und -bewusstsein</li><li>ausgeprägte zwischenmenschliche Kompetenzen</li><li>Teamfähigkeit</li></ul><p>Bei ausländischen Abschlüssen fügen Sie bitte die Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) bei. Den Anforderungen dieser Stelle entsprechende Kenntnisse der deutschen Sprache setzen wir voraus.</p><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit wichtigen Aufgaben für die Menschen und die Region bei einem guten Arbeitsklima</li><li>flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf in den meisten Tätigkeitsbereichen</li><li>30 Urlaubstage/Jahr bei einer 5-Tage-Woche</li><li>eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder</li><li>eine jährliche Sonderzahlung</li><li>eine Verdopplung des Arbeitgeberzuschusses im Rahmen der vermögenswirksamen Leistungen (nicht für verbeamtete Personen)</li><li>moderne Arbeitsformen mit Mobilem Arbeiten und Desksharing (u. a. durch die Bereitstellung eines mobilen Endgerätes)</li><li>gesundes Arbeiten durch die Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements: Massageangebote, Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass u. v. m.</li><li>Bike-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li><li>einen Mobilitätszuschuss in Höhe von 30,00 Euro für das Deutschland-Jobticket oder das Bike-Leasing</li><li>verschiedene Mitarbeitenden-Events</li><li>einen Dual Career Service zur Unterstützung bei der Stellensuche für den*die mitziehende*n Partner*in</li><li>Unterstützung bei der Suche nach einem neuen Domizil bei einem etwaigen Umzug für diese Stelle</li><li>kostenfreie Beratung bei Pflegebedürftigkeit von Angehörigen</li></ul><p><strong>Arbeitszeit:</strong> Teilzeit (30,00 Stunden/Woche); wobei wir bemüht sind, die dienstlichen und persönlichen Belange in Einklang zu bringen. Diese Stelle ist nicht weiter teilbar.</p><p><strong>Vergütung:</strong> Entgeltgruppe 9c TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 11 SHBesO</p><p>Dabei richtet sich die Eingruppierung neben der Tätigkeit nach der Qualifikation, die Besoldung nach den beamtenrechtlichen Voraussetzungen.</p><p><strong>Arbeitsbeginn:</strong> ab sofort</p><p><strong>Befristung:</strong> unbefristet<br><br><b>Sonstiges:</b> Der Kreis Schleswig-Flensburg fördert als öffentlicher Arbeitgeber aktiv die Vielfalt der Belegschaft. Wir fühlen uns den Zielen des Gleichstellungsgesetzes Schleswig-Holstein verpflichtet und fordern deshalb insbesondere Frauen auf, sich zu bewerben. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.</p><p><strong>Sind Sie interessiert? </strong><br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen in deutscher Sprache, die Sie uns bitte bis zum <b>11. Januar 2026</b> über das <strong>Onlineformular</strong>auf unserer Website zukommen lassen. Anhänge können Sie dort ebenfalls beifügen. In Ihrem Bewerbungsschreiben nehmen Sie bitte konkret Bezug auf das auf unserer Website veröffentlichte Anforderungsprofil.</p><p>Für fachliche Fragen steht Ihnen die Sachgebietsleiterin Frau Jöns telefonisch unter 04621/87-612 oder per E-Mail unter <a href="mailto:antje.joens@schleswig-flensburg.de" target="_blank">antje.joens@schleswig-flensburg.de</a> gerne zur Verfügung.</p><p>Die Vorstellungsgespräche sind für den 4. und 9. Februar 2026 geplant.</p><p><b> Kreis Schleswig-Flensburg<br> Der Landrat<br> Zentrale Dienste – Personal<br> Flensburger Str. 7 <br> 24837 Schleswig<br><br></b> <a href="http://www.schleswig-flensburg.de/karriereportal" target="_blank">www.schleswig-flensburg.de/karriereportal</a></p>

Sachbearbeiter*in Wohnpflegeaufsicht

<h2>Über uns</h2><p><strong>Führung im technischen Vertrieb – Ihre Chance zur Weiterentwicklung</strong></p><p>Sie möchten ein Team führen oder Ihre Führungserfahrung weiter ausbauen? Sie schätzen technische Produkte, gestalten gerne Prozesse mit und wünschen sich einen Arbeitsplatz mit echtem Gestaltungsspielraum?</p><p>Dann könnte diese Position bei unserem Mandanten genau das Richtige für Sie sein: unbefristet, zukunftsorientiert und mit attraktiven Entwicklungsperspektiven – fachlich wie persönlich. Die Position ist unbefristet in direkter Personalvermittlung bei unserem Mandanten zu besetzen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Sie und Ihr Team beraten die B2B Kunden fachkundig zu den Produktlösungen und arbeiten hierbei eng mit dem Außendienst und der Fertigung zusammen.</p></li><li><p>Sie bearbeiten, verfolgen und steuern Aufträge und Angebote und übernehmen die Projektverfolgung für einen definierten Kundenkreis.</p></li><li><p>In Zusammenarbeit mit dem Bereichsleiter sind Sie verantwortlich für die Entwicklung Ihres Teams des technischen Innendienstes – fachlich wie persönlich.</p></li><li><p>Sie gehören zum Führungsteam des Geschäftsbereichs und gestalten die strategische Weiterentwicklung mit.</p></li><li><p>Ob Kundenbeziehungen oder interne Zusammenarbeit – Sie repräsentieren das Unternehmen kompetent nach innen und außen und bauen nachhaltige Beziehungen auf.</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Sie haben ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches bzw. technisches Studium.</p></li><li><p>Sie konnten bereits Berufserfahrung im Vertrieb sammeln und bringen ein sehr gutes technisches Verständnis mit.</p></li><li><p>Sie haben bereits erste Führungserfahrung (fachlich oder disziplinarisch) oder möchten sich in die Führung entwickeln</p></li><li><p>Sie arbeiten prozessorientiert,  haben gute analytische Fähigkeiten und kommunizieren sicher in deutscher und englischer Sprache. </p></li><li><p> Sie sind aufgeschlossen für neue Technologien und Arbeitsweisen und bringen gute ERP Kenntnisse mit, SAP-Kenntnisse sind von Vorteil</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><p>Unser Mandant bietet Ihnen:</p><ul><li><p>Eine unbefristete Festanstellung</p></li><li><p>Eine fundierte Einarbeitung in die Produkte und Prozesse</p></li><li><p>Eine vertriebliche Führungsposition mit echtem Gestaltungsspielraum</p></li><li><p>Unterstützung bei der Entwicklung in die Führung (falls wenig Erfahrung) </p></li><li><p>Attraktive und umfangreiche betriebliche Benefits</p></li><li><p>Einen modernen Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten</p></li><li><p>Möglichkeiten zur internen Weiterentwicklung</p></li></ul>

Leiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)

<h2>Über isoplus Fernwärmetechnik GmbH</h2>Wir sind der führende Anbieter von wärmeisolierten Rohrsystemen. Daneben bieten wir auch Beschichtungsdienstleistungen für industrielle Rohre und Produkte sowie Dienstleistungen zur Muffenmontage an. Das Angebot an unsere Kunden umfasst Planung, Projektmanagement, Produktion, Installation, Dokumentation, Bau- und Netzüberwachung. <br>Wir sind mit und Dank unserer rund 1500 Mitarbeiter eines der innovativsten und wachstumsstärksten Unternehmen in unserer Branche und Marktführer in Deutschland.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du führst Qualitätskontrollen auf unseren Baustellen durch und stellst die Einhaltung aller Qualitätsstandards sicher</li><li>Du wirkst bei der Material- und Personaleinsatzplanung mit</li><li>Du erstellst Dokumentationen, Prüfprotokolle und Berichte</li><li>Du berichtest regelmäßig an Bau- und Montageleiter</li><li>Du wirkst bei Abnahmen und Qualitätsmaßnahmen mit</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine gewerblich-technische Ausbildung</li><li>Du bringst Erfahrungen im Baugewerbe und in der Qualitätssicherung mit</li><li>Du bist sicher im Umgang mit Dokumentation und MS-Office</li><li>Du arbeitest selbstständig und strukturiert</li><li>Du bist bereit, in Norddeutschland zu reisen und besitzt einen Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Eine verantwortungsvolle, eigenständige Tätigkeit mit hoher Sichtbarkeit im Unternehmen</li><li>Firmenmittel wie Dienstwagen oder Firmenhandy</li><li>Vielfältige Weiterbildungsangebote</li><li>Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen in attraktiver Höhe</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (BaV) mit 20 % Arbeitgeberzuschuss</li><li>Wellpass-Mitgliedschaft – Dein Zugang zu Fitness- und Wellnesseinrichtungen</li><li>Weihnachtsgeld</li><li>30 Tage Urlaub</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Qualitätssicherer - Baugewerbe / Dokumentation / MS-Office (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Qualitätssicherer - Baugewerbe / Dokumentation / MS-Office (m/w/d)

<p><b>Ganz im Norden, an der dänischen Grenze, finden Sie uns, den Kreis Schleswig-Flensburg. Kolleg*innen unterschiedlichster Professionen arbeiten gemeinsam für die Menschen in unserem Kreis. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns zusammen. Verbinden Sie eine sinnstiftende Tätigkeit mit dem Leben in einer landschaftlich vielseitigen Region. Ob Schlei, Ostsee, abwechslungsreiches Binnenland oder Flensburger Förde: Hier finden Sie eine Heimat mit ehrlichem Charakter. Typisch norddeutsch eben. </b></p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Voll- oder Teilzeit zwei</p> Sachgebietsleiter*innen Soziale Sicherung für die Sachgebiete Schleswig SGB XII/Wohngeld und Migrationsmanagement <p>Unsere vielfältigen Teams im Fachbereich Regionale Integration brauchen Ihre Unterstützung! Für unsere gemeinsame Mission, den Einsatz für Menschen, die ihren Lebensunterhalt nicht aus eigenen Kräften decken können, suchen wir engagierte und verantwortungsbewusste Führungskräfte, die aktiv mitwirken und ein tolles Team in guter Arbeitsatmosphäre führen wollen. Leisten Sie mit uns einen wichtigen Beitrag für die Menschen in unserer Region!</p><h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul><li><strong>allgemeine Leitungsaufgaben für das Sachgebiet Soziale Sicherung,</strong> insbesondere </li><ul><li>Ziele (fachlich), Grundsätze, Richtlinien und Anweisungen für die Bearbeitung der Aufgaben des Sachgebietes unter besonderer Beachtung der strategischen Ziele und der Geschäftsordnung der Kreisverwaltung sowie der jeweiligen Dienstanweisungen gestalten und einführen; Zielerreichung kontrollieren</li><li>auf Zuweisung bei der Haushaltsplanung mitwirken</li><li>Projektideen zur Umsetzung der strategischen Ziele entwickeln, ggf. Projektleitung übernehmen</li><li>Fachaufsicht wahrnehmen und Qualitätsprüfungen durchführen</li></ul><li><strong>Personal-, Organisations- und Finanzverantwortung für das Sachgebiet Soziale Sicherung im Sinne der Geschäftsordnung für die Kreisverwaltung Schleswig-Flensburg und der jeweiligen Dienstanweisungen wahrnehmen, soweit nicht der Fachdienstleitung vorbehalten</strong></li><li><strong>Fachaufgaben</strong></li><ul><li>Stellungnahmen bei einstweiligen Rechtsschutzverfahren fertigen</li><li>Stellungnahmen bei Klagen fertigen</li><li>Strafverfahren und Bußgeldverfahren einleiten</li></ul></ul><p>Nähere Informationen finden Sie in dem auf unserer Website veröffentlichten Anforderungsprofil.</p><p>Das Sachgebiet Soziale Sicherung SGB XII und Wohngeld ist derzeit in einer Außenstelle untergebracht. Dadurch obliegt der Sachgebietsleitung teilweise auch die Standortverantwortung, die Anliegen rund um die Liegenschaftsverwaltung beinhaltet.</p><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>eine der folgenden Qualifikationen: </li><ul><li>Fachhochschul-/Bachelorabschluss einer verwaltungsorientierten, rechtswissenschaftlichen, sozialrechtlichen oder pädagogischen Fachrichtung (z. B. Public Administration, Laws, Sozialwissenschaften, Pädagogik)</li><li>Angestelltenlehrgang II</li></ul><li>Fahrerlaubnis der Klasse B/Klasse 3 (alt), ggf. nachzuholen während der Probezeit</li><li>Bereitschaft, sich als Führungskraft stetig weiterzuentwickeln</li><li>mehrjährige Berufserfahrung auf einer anderen Stelle im Verwaltungsdienst außerhalb der Ausbildung/des Vorbereitungsdienstes</li><li>berufliche Erfahrungen mit Kund*innenkontakt und/oder im Umgang mit konfliktträchtigen Kontakten</li><li>Motivation und Initiative</li><li>Verantwortungsbereitschaft und -bewusstsein</li></ul><p>Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist die Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) beizufügen. Den Anforderungen dieser Stelle entsprechende Kenntnisse der deutschen Sprache setzen wir voraus.</p><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit wichtigen Aufgaben für die Menschen und die Region bei einem guten Arbeitsklima</li><li>flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf in den meisten Tätigkeitsbereichen</li><li>30 Urlaubstage/Jahr bei einer 5-Tage-Woche</li><li>eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder</li><li>eine jährliche Sonderzahlung (nicht für verbeamtete Personen)</li><li>eine Verdopplung des Arbeitgeberzuschusses im Rahmen der vermögenswirksamen Leistungen (nicht für verbeamtete Personen)</li><li>moderne Arbeitsformen mit mobilem Arbeiten und Desksharing (u. a. durch die Bereitstellung eines mobilen Endgerätes)</li><li>gesundes Arbeiten durch die Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements: Massageangebote, Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass u. v. m.</li><li>Bike-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li><li>einen Mobilitätszuschuss in Höhe von 30,00 Euro für das Deutschland-Jobticket oder das Bike-Leasing</li><li>verschiedene Mitarbeitenden-Events</li><li>einen Dual Career Service zur Unterstützung bei der Stellensuche für den*die mitziehende*n Partner*in</li><li>Unterstützung bei der Suche nach einem neuen Domizil bei einem etwaigen Umzug für diese Stelle</li><li>kostenfreie Beratung bei Pflegebedürftigkeit von Angehörigen</li></ul><p><strong>Arbeitszeit:</strong> Vollzeit (39,00 bzw. 41,00 Stunden/Woche); diese Stellen sind teilbar, sofern ihre ganztägige Besetzung durch Jobsharing sichergestellt sind, wobei wir bemüht sind, die dienstlichen und persönlichen Belange in Einklang zu bringen</p><p>Erfolgt die Bewerbung in Teilzeit, sollte Bezug auf eigene Vorstellungen hinsichtlich der Wahrnehmung der Führungsaufgabe mit einer zweiten Person genommen werden. Hier ist insbesondere auf die spezifischen Herausforderungen (z. B. Ansprechbarkeit für Mitarbeitende und Kund*innen, Abstimmung zwischen den Führungskräften) einzugehen.</p><p><strong>Vergütung:</strong> Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 12 SHBesO</p><p>Dabei richtet sich die Eingruppierung neben der Tätigkeit nach der Qualifikation, die Besoldung nach den beamtenrechtlichen Voraussetzungen.</p><p><strong>Arbeitsbeginn: </strong>ab sofort</p><p><strong>Befristung:</strong> unbefristet<br><br><b>Sonstiges:</b> Der Kreis Schleswig-Flensburg fördert als öffentlicher Arbeitgeber aktiv die Vielfalt der Belegschaft. Wir fühlen uns den Zielen des Gleichstellungsgesetzes Schleswig-Holstein verpflichtet und fordern deshalb insbesondere Frauen auf, sich zu bewerben. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.</p><p><strong>Sind Sie interessiert? </strong><br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen in deutscher Sprache, die Sie uns bitte bis zum <b>04. Januar 2026</b> über das <strong>Onlineformular</strong>auf unserer Website zukommen lassen. Anhänge können Sie dort ebenfalls beifügen. In Ihrem Bewerbungsschreiben nehmen Sie bitte konkret Bezug auf das auf unserer Website veröffentlichte Anforderungsprofil.</p><p>Für fachliche Fragen wenden Sie sich bitte an:</p><ul><li>Soziale Sicherung SGB XII/Wohngeld: die Fachdienstleiterin Frau Paulsen telefonisch unter 04621/87-334 oder per E-Mail unter <a href="mailto:Marina.Paulsen@schleswig-flensburg.de" target="_blank">Marina.Paulsen@schleswig-flensburg.de</a></li><li>Soziale Sicherung Migrationsmanagement: die Fachdienstleiterin Frau Schleuter telefonisch unter 04621/87-8585 oder per E-Mail unter <a href="mailto:Jasmin.Schleuter@schleswig-flensburg.de" target="_blank">Jasmin.Schleuter@schleswig-flensburg.de</a></li></ul><p>Die Vorstellungsgespräche sind für den 21. und 22. Januar 2026 geplant. Die Auswahl wird anhand erweiterter Auswahlgespräche erfolgen.</p><p><b> Kreis Schleswig-Flensburg<br> Der Landrat<br> Zentrale Dienste – Personal<br> Flensburger Str. 7 <br> 24837 Schleswig<br><br></b> <a href="http://www.schleswig-flensburg.de/karriereportal" target="_blank">www.schleswig-flensburg.de/karriereportal</a></p>

Sachgebietsleiter*innen Soziale Sicherung

<p><b>Ganz im Norden, an der dänischen Grenze, finden Sie uns, den Kreis Schleswig-Flensburg. Kolleg*innen unterschiedlichster Professionen arbeiten gemeinsam für die Menschen in unserem Kreis. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns zusammen. Verbinden Sie eine sinnstiftende Tätigkeit mit dem Leben in einer landschaftlich vielseitigen Region. Ob Schlei, Ostsee, abwechslungsreiches Binnenland oder Flensburger Förde: Hier finden Sie eine Heimat mit ehrlichem Charakter. Typisch norddeutsch eben. </b></p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Stunde/Woche) zwei</p> Sachgebietsleiter*innen Berufliche Eingliederung für die Sachgebiete Handewitt und Flensburg <p>Als Sachgebietsleitung arbeiten Sie mit einem motivierten und kollegialen Team, das mit Spaß an der Aufgabe auf die Erreichung gemeinsamer Ziele hinarbeitet. Zusammen halten wir die Berufliche Eingliederung auf Kurs und bringen unser Team mit Freude weiter voran. Klingt wie Ihr zukünftiges Team? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p><h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul><li><strong>allgemeine Leitungsaufgaben für das Sachgebiet Berufliche Eingliederung</strong>, insbesondere </li><ul><li>Ziele (fachlich), Grundsätze, Richtlinien und Anweisungen für die Bearbeitung der Aufgaben des Sachgebietes unter besonderer Beachtung der strategischen Ziele und der Geschäftsordnung der Kreisverwaltung sowie der jeweiligen Dienstanweisungen gestalten und einführen; Zielerreichung kontrollieren</li><li>auf Zuweisung bei der Haushaltsplanung mitwirken</li><li>Projektideen zur Umsetzung der strategischen Ziele entwickeln, ggfs. Projektleitung übernehmen</li><li>Fachaufsicht wahrnehmen und Qualitätsprüfungen durchführen</li></ul><li><strong>Personal-, Organisations- und Finanzverantwortung für das Sachgebiet Berufliche Eingliederung im Sinne der Geschäftsordnung für die Kreisverwaltung Schleswig-Flensburg und der jeweiligen Dienstanweisungen wahrnehmen, soweit nicht der Fachdienstleitung vorbehalten.</strong></li><li><strong>Fachaufgaben</strong></li><ul><li>an Arbeitsgruppen wie z. B. Kunden*innenkontaktdichtekonzept, Gefährdungsbeurteilung, Lernzirkel (intern) teilnehmen</li><li>an der Entwicklung und Realisierung von Projekten und Maßnahmen sowie deren Ausschreibung (inkl. fachlicher Wertung) – auch sachgebietsübergreifend – mitwirken</li><li>Konzepte zur Betreuung und Vermittlung spezifischer Kunden*innengruppen (alleinerziehend, LZB, Flüchtlinge, Minijob etc.) entwickeln und/oder fortschreiben</li><li>Schulungen als Trainer*in/Multiplikator*in (z. B. faz, Gesprächstechnik etc.) durchführen</li><li>Stellungnahmen bei Widersprüchen/Klagen fertigen</li><li>an der Erstellung und Prüfung neuer/vorhandener IDA mitwirken und auf operative Umsetzung prüfen</li><li>an kollegialer Beratung mitwirken</li></ul></ul><p>Nähere Informationen finden Sie in dem auf unserer Website veröffentlichten Anforderungsprofil.</p><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>eine der Qualifikationen: </li><ul><li>Angestelltenlehrgang II</li><li>Bachelor of Arts Allgemeine Verwaltung/Public Administration bzw. Dipl.-Verwaltungswirt*in (FH) (Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, Fachrichtung Allg. Dienste, ehemals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst)</li><li>anderer Fachhochschul-/Bachelorabschluss</li></ul><li>Bereitschaft, sich als Führungskraft stetig weiterzuentwickeln</li><li>Fahrerlaubnis der Klasse B/Klasse 3 (alt), ggf. nachzuholen während der Probezeit</li><li>mehrjährige Berufserfahrung in Bezug auf arbeitsmarktliche Förderprogramme und das Arbeitsmarktgeschehen</li><li>Kenntnisse und Erfahrungen im Vermittlungsprozess</li><li>Verantwortungsbereitschaft und -bewusstsein</li><li>Veränderungsbereitschaft</li></ul><p>Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist die Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) beizufügen. Den Anforderungen dieser Stelle entsprechende Kenntnisse der deutschen Sprache setzen wir voraus.</p><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit wichtigen Aufgaben für die Menschen und die Region bei einem guten Arbeitsklima</li><li>flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf in den meisten Tätigkeitsbereichen</li><li>30 Urlaubstage/Jahr bei einer 5-Tage-Woche</li><li>eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder</li><li>eine jährliche Sonderzahlung (nicht für verbeamtete Personen)</li><li>eine Verdopplung des Arbeitgeberzuschusses im Rahmen der vermögenswirksamen Leistungen (nicht für verbeamtete Personen)</li><li>moderne Arbeitsformen mit Mobilem Arbeiten und Desksharing (u. a. durch die Bereitstellung eines mobilen Endgerätes)</li><li>gesundes Arbeiten durch die Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements: Massageangebote, Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass u. v. m.</li><li>Bike-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li><li>einen Mobilitätszuschuss in Höhe von 30,00 Euro für das Deutschland-Jobticket oder das Bike-Leasing</li><li>verschiedene Mitarbeitenden-Events</li><li>einen Dual Career Service zur Unterstützung bei der Stellensuche für den*die mitziehende*n Partner*in</li><li>Unterstützung bei der Suche nach einem neuen Domizil bei einem etwaigen Umzug für diese Stelle</li><li>kostenfreie Beratung bei Pflegebedürftigkeit von Angehörigen</li></ul><p><strong>Arbeitszeit:</strong> Vollzeit (39,00 bzw. 41,00 Stunden/Woche); diese Stellen sind teilbar, sofern ihre ganztägige Besetzung durch Jobsharing sichergestellt ist. Auch eine Besetzung mit mindestens 30 Stunden ist möglich. Dabei sind wir bemüht, die dienstlichen und persönlichen Belange in Einklang zu bringen.</p><p>Erfolgt die Bewerbung in Teilzeit, sollte Bezug auf eigene Vorstellungen hinsichtlich der Wahrnehmung der Führungsaufgabe mit einer zweiten Person genommen werden. Hier ist insbesondere auf die spezifischen Herausforderungen (z. B. Ansprechbarkeit für Mitarbeitende und Kund*innen, Abstimmung zwischen den Führungskräften) einzugehen.</p><p><strong>Vergütung:</strong> Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 12 SHBesO</p><p>Dabei richtet sich die Eingruppierung neben der Tätigkeit nach der Qualifikation, die Besoldung nach den beamtenrechtlichen Voraussetzungen.</p><p><strong>Arbeitsbeginn:</strong> ab sofort</p><p><strong>Befristung:</strong> unbefristet<br><br><b>Sonstiges:</b> Der Kreis Schleswig-Flensburg fördert als öffentlicher Arbeitgeber aktiv die Vielfalt der Belegschaft. Wir fühlen uns den Zielen des Gleichstellungsgesetzes Schleswig-Holstein verpflichtet und fordern deshalb insbesondere Frauen auf, sich zu bewerben. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.</p><p><strong>Sind Sie interessiert? </strong><br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen in deutscher Sprache, die Sie uns bitte bis zum <strong>21</strong><b>. Dezember 2025</b> über das <strong>Onlineformular</strong>auf unserer Website zukommen lassen. Anhänge können Sie dort ebenfalls beifügen. In Ihrem Bewerbungsschreiben nehmen Sie bitte konkret Bezug auf das auf unserer Website veröffentlichte Anforderungsprofil.</p><p>Für fachliche Fragen steht Ihnen der Fachdienstleiter Herr Riedelsdorf telefonisch unter 04621/4813-240 oder per E-Mail unter <a href="mailto:dietmar.riedelsdorf@schleswig-flensburg.de" target="_blank">dietmar.riedelsdorf@schleswig-flensburg.de</a> gern zur Verfügung.</p><p>Die Vorstellungsgespräche sind für den 13. und 15. Januar 2026 geplant. Die Auswahl wird anhand erweiterter Auswahlgespräche erfolgen.</p><p><b> Kreis Schleswig-Flensburg<br> Der Landrat<br> Zentrale Dienste – Personal<br> Flensburger Str. 7 <br> 24837 Schleswig<br><br></b> <a href="http://www.schleswig-flensburg.de/karriereportal" target="_blank">www.schleswig-flensburg.de/karriereportal</a></p>

Sachgebietsleiter*innen Berufliche Eingliederung

<h2>Amtlicher Tierarzt/Amtliche Tierärztin für die Tiergesundheit (m/w/d)</h2><p>Kreis Steinburg</p><p>Itzehoe, Deutschland +</p><p>Verwaltung | Festanstellung + </p><p>Beim Kreis Steinburg ist im Veterinär- und Lebensmittelüberwachungsamt in der Abteilung "Amtstierärztlicher Dienst, Tierschutz / Tierseuchenbekämpfung" zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als</p><p><strong>Amtliche</strong><em><strong>r Tierärzt</strong></em><strong>in für die Tiergesundheit</strong></p><p>(EG 14 TVöD-VKA bzw. Bes.-Gr. A 13 SHBesG)</p><p>zu besetzen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.</p><h2>Wir über uns:</h2><p>Unser Veterinär- und Lebensmittelüberwachungsamt ist ein großes, fachlich anspruchsvolles und mitarbeiterstarkes Amt, in dem alle Bereiche der Veterinärverwaltung wie Tiergesundheit, Tierschutz und TNP sowie Lebensmittel- und Fleischhygieneüberwachung vertreten sind.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Tierschutz- und tierseuchenrechtliche Überwachung von landwirtschaftlichen Nutztierhaltungen, Pferdehaltungen, Aquakulturen sowie von EU-Sammelstellen, Viehhandels- und Transportunternehmen wie auch Veranstaltungen</li><li>tierschutzrechtliche Überwachung von Betrieben und Einrichtungen wie Tierheimen, tierheimähnlichen Einrichtungen, Pensionen u. a.</li><li>Überwachung von Betrieben (Biogasanlagen, Hersteller von Futtermitteln tierischen Ursprungs, Transportunternehmen, Lager u. a.) gemäß TNP-Recht (national/EU-Recht)</li><li>Amtshilfe bei Überwachungstätigkeiten und Kontrollen der zuständigen kommunalen Ordnungsbehörden bei tierschutzrechtlichen Anzeigen von Klein- und Heimtierhaltungen</li><li>Genehmigungen inkl. Vor-Ort-Kontrollen gemäß § 11 Tierschutzgesetz</li><li>Überprüfung der Konditionalität gemäß EU-Recht der landwirtschaftlichen Betriebe</li><li>Mitglied im Tierseuchenkrisenzentrum</li><li>Bearbeitung von Statistiken in den Bereichen Tierschutz, Tierseuchenbekämpfung und Tierische Nebenprodukte</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><p>Voraussetzung für die Stelle ist</p><ul><li>Approbation als Tierärzt*in</li><li>mindestens 12-monatige Mitarbeit in einer Tierarztpraxis oder Klinik</li></ul><p>Für die Bewerbung von Vorteil sind</p><ul><li>Berufserfahrung in der Veterinärverwaltung</li><li>Erfahrungen mit Verwaltungsorganisationen und -verfahren</li><li>Kenntnisse im Tierschutzrecht, Tiergesundheits- und TNP-Recht</li><li>Erfahrungen in der Umsetzung des Animal Health Law</li><li>Grundkenntnisse der fachspezifischen Programme BALVI, HIT, TSN und TRACES</li><li>Kenntnisse zum Qualitätsmanagementsystem</li><li>komplexes und umfangreiches Denk- und ausgeprägtes Planungsvermögen</li><li>intensive Entschlussfreude und Überzeugungsvermögen</li><li>Kompetenz zum selbstständigen Arbeiten in Verbindung mit Verantwortungsbereitschaft und Zuverlässigkeit</li><li>Teamgeist, Kommunikationsstärke und Empathie</li><li>Bereitschaft zur Erreichbarkeit auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten in Notfällen sowie zum Einsatz des privaten Kraftfahrzeugs auch zu dienstlichen Zwecken</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>eine flexible Arbeitszeitgestaltung, die eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglicht, inkl. der Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit (Homeoffice)</li><li>betriebliche Gesundheitsförderung, inkl. der Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)</li><li>Zuschuss zur Förderung klimafreundlicher Mobilität (Kauf/Leasing von Fahrrädern / E-Bikes, ÖPNV-Ticket)</li></ul><h2>Ihre Bewerbung mit folgenden Dokumenten:</h2><ul><li>Anschreiben, Lebenslauf, aktuelle Zeugnisse/Beurteilungen</li><li>Nachweise der geforderten Qualifikation und über die Anerkennung in Deutschland bei im Ausland erworbenen Abschlüssen</li><li>für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren ein entsprechender Hinweis (im Lebenslauf oder im Anschreiben)</li></ul><p>richten Sie bitte bevorzugt per E-Mail, zusammengefasst in einem PDF-Dokument, <strong>bis zum 14.12.2025</strong> unter Angabe der <strong>Referenznummer 1567</strong> an:<br>Kreis Steinburg<br>Der Landrat<br>Personalamt<br>Viktoriastr. 16-18<br>25524 Itzehoe<br><a href="mailto:personal@steinburg.de" target="_blank">personal@steinburg.de</a></p><p>Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der <b>2. Kalenderwoche 2026</b> statt.<br>Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Befähigung, Eignung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtig.</p><p><strong>Kontakt bei fachlichen Fragen</strong><br>Amt für Veterinär- und Lebensmittelüberwachung<br>Amtsleitung<br>Dr. Birte Hellerich<br>Tel.: 04821 69 447, E-Mail: <a href="mailto:hellerich@steinburg.de" target="_blank">hellerich@steinburg.de</a></p><p><strong>Kontakt bei Fragen zum Stellenbesetzungsverfahren</strong><br>Personalamt<br>Tanja Otto<br>Tel.: 04821 69 597, E-Mail: <a href="mailto:otto@steinburg.de" target="_blank">otto@steinburg.de</a></p><p><strong>Art des Abschlusses</strong><br>Abschluss Hochschule / Duales Studium / Berufsakademie</p>Bewerben

Amtlicher Tierarzt/Amtliche Tierärztin für die Tiergesundheit (m/w/d)

<h2>Über EF Sales GmbH</h2>Wenn Leidenschaft auf Technologie trifft, entsteht Zukunft.<br>Wir bei EF Robotics entwickeln und vertreiben intelligente Roboterlösungen, die Menschen entlasten und Unternehmen produktiver machen. Unsere Roboter revolutionieren den Alltag in Gastronomie, Logistik und Gesundheitswesen – effizient, präzise und verlässlich.<br><br>Als Teil unseres Teams gestaltest Du aktiv den technologischen Wandel: Du sorgst dafür, dass Innovation praktisch wird und echte Probleme löst. Bei uns arbeitest Du nicht an Ideen – Du setzt sie um. Und Du siehst täglich, welchen Unterschied Deine Arbeit macht.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Du führst die laufende Finanzbuchhaltung, einschließlich Sach-, Debitoren- und Kreditorenbuchungen, durch</li><li>Du erstellst und pflegst die Umsatzsteuervoranmeldungen, Zusammenfassende Meldungen (ZM) und Monatsabschlüsse</li><li>Du führst BWA- und GuV-Analysen durch, erkennst Abweichungen und bereitest diese auf</li><li>Du pflegst und optimierst digitale Workflows in DATEV Unternehmen online, inklusive Bank/EBICS und OCR</li><li>Du bereitest die Lohnabrechnung vor und begleitest sie mit DATEV LODAS</li><li>Du erstellst Unterlagen für Bank- und Finanzgespräche, wie BWA-Pakete und Liquiditätsübersichten</li><li>Du übernimmst die Verantwortung für den Belegfluss, den Fristenkalender und die Dokumentation</li><li>Du bereitest Zahlläufe vor und führst ein strukturiertes Mahnwesen</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du hast eine Ausbildung als Steuerfachangestellte:r oder Finanzbuchhalter:in</li><li>Du hast Erfahrung in der laufenden Buchhaltung, mit Umsatzsteuervoranmeldungen und Monats- und Jahresabschlüssen</li><li>Du bist sicher im Umgang mit DATEV und digitalen Prozessen, inklusive Scan, OCR, Cloud und Schnittstellen</li><li>Du arbeitest sorgfältig, integer und eigenverantwortlich und hast Freude an klarer Kommunikation</li><li>Du begeisterst dich für Automatisierung, Prozessverbesserung und effizientes Arbeiten</li><li>Du hast Start-Up Mentalität und Freude an einem schnellen Tempo und kurzen Entscheidungswegen</li></ul><h2>Warum es genial ist, bei uns zu arbeiten</h2><ul><li>Kleines Team mit großer Schlagkraft: Direkter Draht zur Geschäftsführung, schnelle Entscheidungen, ehrliches Tempo.</li><li>Digitales Arbeiten auf modernstem Stand: DATEV Rechnungswesen, Datev Unternehmen online, Datev Lodas, AmaInvoice, JTL – alles vernetzt und effizient.</li><li>Weiterentwicklung mit System: Zugang zum UnternehmerBaukasten von Burkhard Küpper, wöchentliches Mentoring und ein klarer Pfad Richtung Leitung Finanzen.</li><li>Aufbau statt Routine: Du gestaltest Strukturen, die unser Wachstum tragen – mit messbarer Wirkung.</li><li>Klare Regeln, klare Verantwortung: Wir lieben Ordnung, Disziplin und nachvollziehbare Prozesse.</li><li>EForce-Kultur: Disziplin. Klarheit. Wachstum. Wir liefern Ergebnisse – fokussiert und lösungsorientiert.</li><li>Extras: Parkplatz, Weiterbildung, Mentoring, Mitarbeiter-Empfehlungsprogramm, zusätzliche Urlaubstage</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Finanzbuchhalter - DATEV / USt-Voranmeldung / Monatsabschlüsse (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Finanzbuchhalter - DATEV / USt-Voranmeldung / Monatsabschlüsse (m/w/d)

<h2>Über VEGA Grieshaber KG</h2>Die VEGA Grieshaber KG entwickelt und produziert Füllstand- und Druckmessgeräte für die Prozessindustrie und gilt als Technologieführer der Branche. Alle 80 Sekunden geht irgendwo in der Welt ein neues VEGA-Gerät in Betrieb, jährlich insgesamt 418.000 Stück. Jedes davon ist ein Unikat.<br><br>Unsere Sensoren lösen anspruchsvolle Messaufgaben in chemischen und pharmazeutischen Anlagen, in der Lebensmittelindustrie sowie in der Trinkwasserversorgung, in Kläranlagen und auf Deponien, im Bergbau und bei der Energieerzeugung, auf Bohrinseln, Schiffen und in Flugzeugen.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du betreust die Neu- und Bestandskund:innen in Deinem Vertriebsgebiet</li><li>Du ermittelst und akquirierst Neukund:innen und analysierst potenzielle Kund:innen zur Erweiterung unseres Kundenstamms</li><li>Du berätst individuell und führst gezielte Bedarfsanalysen durch, um unseren Kund:innen vor Ort passende Messlösungen anzubieten</li><li>Du pflegst und baust geschäftliche Beziehungen durch persönliche Gespräche, E-Mails, Networking und Social Selling aus, um das Potenzial Deines Vertriebsgebiets optimal zu nutzen</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, technische Betriebswirtschaft oder in einem vergleichbaren Fachbereich</li><li>Du lebst im Vertriebsgebiet</li><li>Du verfügst über verkäuferisches Können gepaart mit Begeisterung für zukunftsweisende Messtechnik</li><li>Du hast ein hohes Maß an Lernbereitschaft, um Dein Expertenwissen im Bereich Messtechnik ständig zu vertiefen</li><li>Du hast eine proaktive, positive und empathische Haltung, um unser Unternehmen authentisch im Außendienst zu repräsentieren</li><li>Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten</li><li>Modernstes Arbeits-Equipment sowie die Bereitstellung eines eigenen Dienstwagens</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell</li><li>Zeit und Budget für Deine individuelle Weiterbildung</li><li>Strukturierte Einarbeitung durch individuelles Patenkonzept</li><li>Sicherer und fair bezahlter Arbeitsplatz</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Technischer Vertriebsmitarbeiter - Aussendienst / Messtechnik (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Technischer Vertriebsmitarbeiter - Aussendienst / Messtechnik (m/w/d)

<p>Der Kreis Dithmarschen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachdienst Wirtschaftliche Jugendhilfe im Sachgebiet "Kindertagespflege und institutionelle Förderung" eine</p><p><strong>Verwaltungsfachkraft (m/w/d) als Sachgebietsleitung</strong></p><p>Es handelt sich um eine unbefristete, nicht teilbare, Teilzeitstelle im Umfang von 29,25 Wochenstunden (75%). Die Dotierung erfolgt nach Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) bzw. Besoldungsgruppe A11 SHBesO.<br><br> Das Sachgebiet umfasst neben der Förderung von Kindern durch Hilfegewährung im Bereich der Kindertagespflege auch die Beratung und Unterstützung der Eltern und Kindertagespflegepersonen sowie die Qualifizierung und Fachaufsicht für diesen Bereich. Ergänzend wird in diesem Sachgebiet der Bereich der institutionellen Förderung und Fachkräftegewinnung bearbeitet. Den Aufgaben widmet sich aktuell ein multiprofessionelles Team mit insgesamt 8 Kolleginnen. Der immerwährende Zuwachs an Bedarfen für Kinderbetreuungsplätze, der Abwicklung von Finanzströmen und der Qualitätsentwicklung benötigt eine Sachgebietsleitung mit einem hohen Maß an Einsatzbereitschaft, Vielseitigkeit und Teamgeist.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Leitung des Sachgebietes Kindertagespflege und institutionelle Förderung mit einem multiprofessionellen Team</li><li> Erörterung und Entscheidung von grundsätzlichen und besonderen Angelegenheiten, Richtlinien und Bearbeitungsgrundsätzen </li><li> Fertigung von Sitzungsunterlagen für den Kreistag, Jugendhilfeausschuss und nach Anforderung für andere Ausschüsse </li><li> Haushalts- und Budgetplanung und Controlling für das Sachgebiet </li><li> Leitung und Mitarbeit im Rahmen von Projekten </li><li> Qualitätsmanagement sowie Koordinierung und Optimierung von Verwaltungsprozessen </li><li> Akquise von Förderprogrammen und deren Antragstellung </li><li> Widerspruchssachbearbeitung im Bereich Kindertagespflege </li><li> Personalangelegenheiten einschließlich Teilbereiche der Dienstaufsicht und der Vorgesetztenfunktion im Sachgebiet </li></ul><h2>Vorausgesetzt wird</h2><ul><li>die Befähigung für die Laufbahn der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (vormals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst), Studiengang Bachelor of Arts "Allgemeine Verwaltung/Public Administration" <strong>oder</strong></li><li>die erfolgreich abgelegte II. Angestelltenprüfung für Verwaltungsfachangestellte</li></ul><p><strong>und</strong></p><ul><li>sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (C1)</li></ul><p>Wir wünschen uns zusätzlich:</p><ul><li>anwendungsbereite Rechtskenntnisse für die übertragenen Aufgaben</li><li>Erfahrung in Leitungsfunktionen</li><li>Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung, Belastbarkeit</li><li>hohes Maß an Beurteilungs- und Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsfähigkeit, Entscheidungsfähigkeit</li><li>sicheres und überzeugendes Auftreten, Organisationsfähigkeit, Engagement, Innovationsfähigkeit</li><li>sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen</li><li>Pkw-Führerschein und Bereitschaft zur dienstlichen Nutzung des Privat-Pkw</li></ul><h2>Darauf können Sie sich freuen</h2><ul><li><strong>Work-Life-Balance:</strong> Flexible Arbeitszeiten, Telearbeit und 30 Tage Urlaub</li><li><strong>Faire Vergütung:</strong> Transparente Bezahlung, hohe Arbeitsplatzsicherheit, betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen und Jahressonderzahlungen</li><li><strong>Attraktive Zusatzleistungen:</strong> Zuschüsse für Jobticket oder Jobrad, Kantine, kostenlose Parkplätze und Corporate Benefits</li><li><strong>Weiterbildung und Entwicklung: </strong>Umfassendes Onboarding und individuelle Weiterbildungsangebote, sowie ein Führungskräftequalifizierungsprogramm</li><li><strong>Gesundheits- und Wohlfühlangebote: </strong>Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssportangebote und Firmenfitness, sowie Fahrrad-Leasing und eine Work-Life-Plattform</li><li><strong>Teamkultur:</strong> ein Leitungsteam mit kollegialem Austausch und Vernetzung, respektvolle Zusammenarbeit, transparente Kommunikation und Förderung von Vielfalt und Inklusion. Eine Umgebung, die persönliches Wohlbefinden und berufliche Zufriedenheit vereint.</li></ul><p>Menschen mit Schwerbehinderung werden nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.<br> <br> Wir stehen für interkulturelle Kompetenz und heißen Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund willkommen.<br> <br> Die Kreisverwaltung Dithmarschen ist ein familienfreundlicher Arbeitgeber und mit dem Zertifikat des audits berufundfamilie ausgezeichnet worden.</p><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 07.12.2025 über unser Bewerbungsportal: <strong><a href="https://bewerbung.dithmarschen.de/Verwaltungsfachkraft-mwd-als-Sachgebietsleitung-im-Fachdie-de-f1055.html" target="_blank">https://bewerbung.dithmarschen.de/Verwaltungsfachkraft-mwd-als-Sachgebi…</a></strong><br> <br> Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich am 18.12.2025 stattfinden.</p><p>Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass wir Nachrichten (Eingangsbestätigungen etc.) per E-Mail versenden. Wir bitten Sie daher, Ihren Posteingang sowie ggf. Ihren Spamordner regelmäßig einzusehen.<br> <br> Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung:</p><p>Levke Rickerts<br> Fachdienst Innerer Service - Personal<br> 0481 / 97-1515</p><p>Bianca Thomsen-Arndt<br> Fachdienstleitung<br> 0481 / 97-1476</p><p><strong>Kreis Dithmarschen<br> Stettiner Straße 30<br> 25746 Heide<br> karriere.dithmarschen.de/willkommen-in-dithmarschen</strong><br><strong><a href="http://www.dithmarschen.de" target="_blank">www.dithmarschen.de</a></strong></p>

Verwaltungsfachkraft (m/w/d) als Sachgebietsleitung Kindertagespflege

<p>Urlaubsflair direkt vor der Haustür: Die weite Landschaft, die gute Luft und das einzigartige Wattenmeer machen das Leben hier an der Westküste aus. In unseren Kliniken an den Standorten Heide und Brunsbüttel setzen sich rund 3.000 Mitarbeitende für die Menschen der Region ein. Interessante Entwicklungsangebote und Benefits machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber. In 25 Instituten und Kliniken mit über 800 Klinikbetten bieten wir jährlich 29.000 stationären, über 1.300 teilstationären und ca. 50.000 ambulanten Patienten hochwertige medizinische Leistungen. Wir sind Mitglied des Krankenhausverbundes 6K mit über 10.000 Beschäftigten.</p><p>Wir suchen am Standort Heide für unsere Personalabteilung zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit Sie als</p> Referent (m/w/d) Personalcontrolling und Arbeitszeitmanagement<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Stellen- und Personalkostenplanung für alle Bereiche des Konzerns (ca. 3.000 Mitarbeitende verteilt auf 7 Firmen und 2 Standorte)</li><li>Führung eines Teams von aktuell fünf Mitarbeitenden</li><li>Kontrolle der Einhaltung der Stellen- und Personalkostenplanung, Identifizierung von Abweichungen und Bericht an die Geschäftsführung</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen </li><li>Berechnung von Personalkennzahlen und Durchführung von Ad-hoc-Analysen</li><li>Mitwirkung bei der Überwachung von personellen Mindestbesetzungsvorgaben im pflegerischen Dienst</li><li>Beratung von Führungskräften bezüglich Arbeitszeitmodellen einschließlich Verhandlungsführung mit dem Betriebsrat und Personalbedarfsberechnungen</li><li>Ausarbeitung und Umsetzung tariflicher/gesetzlicher Änderungen, insbesondere im Bereich der Arbeitszeitgestaltung</li><li>Unterstützung der Geschäftsführung und Personalleitung bei operativen und strategischen Themen </li><li>Schnittstellenfunktion bei wirtschaftlichen Zusammenhängen zwischen Personalabteilung, Finanzbuchhaltung und Controlling </li><li>Dienstplankontrollen, insbesondere hinsichtlich Regelverstößen mit Einleitung von Gegenmaßnahmen</li><li>Optimierung von internen und bereichsübergreifenden Prozessen</li><li>Projektarbeiten</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Studium mit dem Schwerpunkt Controlling, Wirtschaftsinformatik oder Personalmanagement</li><li>(Erste) Führungserfahrung </li><li>Wünschenswert Erfahrungen im Arbeitszeitmanagement und Personalcontrolling</li><li>Gute Kenntnisse im Tarif- und Arbeitsrecht </li><li>Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Access, Excel</li><li>Wünschenswerterweise Kenntnisse der HR-Software P&amp;I LOGA und des Dienstplanprogramms SP-Expert/Plano Roster</li><li>Professioneller Umgang mit sensiblen Daten sowie Organisationsvermögen</li><li>Ziel- und lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Analytisches Denken</li><li>Hohes Engagement, Teamgeist, Zuverlässigkeit, Kommunikations- und Durchsetzungsvermögen</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Abwechslungsreiches, verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld in einem engagierten Team mit Perspektive</li><li>Tarifliche Vorteile: Vergütung nach TVöD-K, 30 Tage Urlaub/Jahr, Jahressonderzahlung und ein jährliches Leistungsentgelt sowie betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li><li>Familienfreundliches Umfeld: mit günstiger kinderfreundlicher Infrastruktur vor Ort</li><li>Freizeitfreundliches Umfeld: mit Nähe zur Nordsee und guter Anbindung nach Hamburg und Kiel </li></ul><h2>Ihre Bewerbung:</h2><p>Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen per E-Mail an <a href="mailto:jobs@wkk.sh" target="_blank">jobs@wkk.sh</a>  oder per Post an: Westküstenkliniken Brunsbüttel und Heide gGmbH | Personalabteilung | Esmarchstraße 50 | 25746 Heide</p><p>Rufen Sie uns bei Fragen einfach an!</p><p>Fragen beantwortet Ihnen gern unser Personalleiter, Herr Kai-Hendrik Preuß, Telefon (0481) 785-1030.</p><p>Viele weitere Vorteile, die wir als "Caring Company" zu bieten haben, finden Sie unter:<br><a href="http://www.westkuestenklinikum.de/wkk-karriere" target="_blank">www.westkuestenklinikum.de/wkk-karriere</a></p><p>Erfahren Sie mehr über uns unter: <a href="http://www.westkuestenkliniken.de" target="_blank">www.westkuestenkliniken.de</a></p>

Referent (m/w/d) Personalcontrolling und Arbeitszeitmanagement

<strong>Wir suchen ab sofort einen</strong>Sportlehrer (m/w/d)<br>Die Strandklinik St. Peter-Ording, Fachklinik für Psychosomatik, Pneumologie und Orthopädie, liegt direkt an der Erlebnis-Promenade. SPO, das führende Seebad an der Nordsee auf dem Festland, besticht durch eine endlose Weite, frische Nordseeluft und Raum für lange Sparziergänge am Strand und im UNESCO Weltnaturerbe Wattenmeer. <strong>Wir sind sicher einer der spannendsten und interessantesten Arbeitgeber hier oben an der Küste. Warum?<br></strong><br>Die Strandklinik ist eine Einrichtung der Fuest Familienstiftung, einem sehr gut aufgestelltem und gesundem Familienunternehmen. Die Stiftung bedeutet für die Mitarbeiter <strong>Sicherheit, Stabilität und Verlässlichkeit</strong>. Sie sieht sich als ein Partner im Sinne konstruktiver Zusammenarbeit und einem fairen Miteinander.<br><br>Wir kümmern uns um <strong>das Wichtigste im Leben: die Gesundheit</strong> unserer Patienten. Jährlich begleiten wir 3500 Patienten nach einer Erkrankung zurück in einen lebenswerten Alltag.<br><br>Die Basis für den gemeinsamen Erfolg sind und bleiben <strong>unsere Mitarbeiter</strong>, die unsere Patienten in den Mittelpunkt ihres Denkens und Handelns stellen. Unsere Verwaltung trägt durch eine perfekte Organisation der Therapien und Abläufe dazu bei.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie behandeln und fördern die Bewegungs- und Funktionsfähigkeit unserer Patienten im Rahmen der stationären Rehabilitation gemäß der ärztlichen Verordnungen</li><li>Sie nehmen an Fall- und Teambesprechungen teil und sind so an der Ausgestaltung der Therapien beteiligt</li><li>Sie führen Gruppentherapien, Vorträge, Schulungen und Einweisungen auf der Trainingsfläche durch</li></ul><h2>Ihre Voraussetzungen:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Sportlehrer (Diplom oder MSc.)</li><li>Strukturierte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Sie besitzen Teamgeist, ganzheitliches Denken, Offenheit und Fürsorglichkeit mit Patienten und Kollegen sowie die Fähigkeit, sich schnell auf neue Arbeits- und Prozessabläufe einzustellen</li><li>Sie verfügen über eine selbständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise und bringen darüber hinaus Zuverlässigkeit, Flexibilität, Engagement sowie Einfühlungsvermögen und freundliche Umgangsformen mit</li></ul><h2>Unsere Angebote:</h2><ul><li>Einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem motivierten Team mit angenehmem, kollegialem Arbeitsklima und gegenseitiger Wertschätzung</li><li>Ein sicherer vielseitiger Arbeitsplatz in einem harmonischen, motivierten Team sowie die Möglichkeit der aktiven Mitgestaltung der Therapieabläufe</li><li>Arbeitsplatz an einem reizvollen, touristisch beliebten Standort mit hohem Freizeitwert, Einkaufsmöglichkeiten sowie Kindergarten und allen Schulformen direkt vor Ort</li><li>Leistungsgerechte Vergütung gemäß Entgelttarifvertrag inkl. einer belegungsabhängigen Jahressonderzahlung, Kinderzuschlägen und einer Erholungsbeihilfe</li><li>attraktive Fortbildungsangebote</li><li>28 – 30 Tage Urlaub (nach Betriebszugehörigkeit)</li><li>Nutzung des Schwimmbades, Mitarbeiteryogagruppe und Mittagsverpflegung</li></ul><h2>Jetzt Ihre Karriere starten</h2>Nutzen Sie unsere barrierefreie Online-Bewerbung<br><br>Für weitere Fragen steht Ihnen Jaclyn Schriever unter der Telefonnummer 04863 706-1751 gerne zur Verfügung.<br><br>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<br><br><strong>Strandklinik St. Peter-Ording</strong><br> Fritz-Wischer-Str. 3<br> 25826 St. Peter-Ording Telefon 04863 70601<br><strong><a href="http://www.strandklinik-spo.de" target="_blank">www.strandklinik-spo.de</a></strong>

Sportlehrer (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Die Itzehoer Versicherungen sind mit über 843 Beschäftigten, gut 342 Vertrauensleuten und über 845 Millionen Euro Beitragsaufkommen (2024) der größte unabhängige Versicherer Schleswig-Holsteins. Seit Jahren wachsen wir kontinuierlich weit über Marktniveau. Als Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit (VVaG) mit Hauptsitz in Itzehoe bieten wir Rundum-Schutz im privaten, gewerblichen und landwirtschaftlichen Bereich. Bundesweit ist die Itzehoer durch Makler und Mehrfachagenten präsent. Den Online-Vertrieb im Kraftfahrzeugbereich nimmt unsere Unternehmenstochter AdmiralDirekt am Standort Köln wahr. Über unsere Rechtsschutzsparte unterhalten wir einen weiteren Standort in München<strong>.</strong></p><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li><p>Dein Aufgabenfeld wird breit aufgestellt sein und Wachstum und Veränderung unterliegen. Du wirst dein Fachwissen, deine Entscheidungsfreude und- qualität, Improvisationsvermögen, Kommunikationsgeschick, sowie Verhandlungssicherheit einsetzen und mit Gespür für Situationen und dein jeweiliges Gegenüber empathisch, vertriebsorientiert und eigenverantwortlich überzeugende Lösungen finden</p></li><li><p>Du verstehst dich als verantwortliche/r Fall-Manager/in und bist selbst sehr gut organisiert</p></li><li><p>Du repräsentierst durch deine Person und dein Können die hohe Qualität der Produkte und Leistungsversprechen der Itzehoer gegenüber Vermittlern und Versicherungsnehmern</p></li><li><p>Für unsere Vermittler und Kunden aus dem Kooperationsvertrieb sowie aus verschiedenen Finanzvertrieben, für unsere Kunden aus der Mitarbeiterschaft und für Direktbestandskunden bist du die verlässliche Anlaufstation in Vertrags- und Schadensachbearbeitung und berätst sicher, kompetent und sympathisch vis-à-vis, per Telefon und ggf. per digitaler Medien</p></li><li><p>Du wirkst "über den eigenen Tisch hinaus" aktiv gestaltend an innovativen Projekten mit</p></li><li><p>Gelegentliche Dienstreisen bereichern deinen Arbeitsalltag</p></li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li><p>Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Versicherungskaufmann/zur Versicherungskauffrau bzw. zum/zur Kaufmann/Kauffrau für Versicherungen und Finanzen</p></li><li><p>Du besitzt eine ausgeprägte vertriebliche Affinität und bist dadurch in der Lage, Interessenlagen und Arbeitsweisen unserer Vertriebspartner zu verstehen und diese vermittelnd mit unseren eigenen Zielsetzungen in Übereinstimmung zu bringen</p></li><li><p>In hektischen Momenten bewahrst du kühlen Kopf und überzeugst dein Gegenüber durch Gelassenheit und Kompetenz. Dein Verhalten, deine Hilfsbereitschaft und Höflichkeit tragen dazu bei, das positive Image der Itzehoer Versicherung zu vermitteln und zu stärken</p></li><li><p>Dein positives Auftreten und deine ausgeprägte Zuverlässigkeit wirken sich gleichermaßen auf unsere Vertriebspartner und unsere Kunden wie auch auf deine Kolleginnen und Kollegen aus</p></li><li><p>Du kannst Netzwerken und verstehst es, Menschen für dich zu gewinnen</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Du wirst nicht ins kalte Wasser geworfen! Wir nehmen uns Zeit für deine Einarbeitung und sorgen dafür, dass du dich vom ersten Tag an wohlfühlst</p></li><li><p>Nach der Probezeit hast du die Möglichkeit, flexibel im Homeoffice zu arbeiten</p></li><li><p>Bei uns gibt es 13,3 Gehälter (80% Weihnachtsgeld und 50% Urlaubsgeld) plus eine Tantieme-Zahlung, abhängig vom Unternehmenserfolg</p></li><li><p>Kolleginnen und Kollegen, die sich aufrichtig darauf freuen, Dich ins Team zu integrieren, Dich einzuarbeiten und wertschätzend mit Dir zusammen zu arbeiten</p></li><li><p>Parkplätze direkt vor der Tür und eine super Anbindung an die Autobahn</p></li><li><p>Kfz- und Bike-Leasing über Gehaltsumwandlung</p></li><li><p>Vermögenswirksame Leistungen</p></li><li><p>Attraktive Mitarbeiterrabatte</p></li><li><p>Kostenfreie Massagen für unsere Mitarbeitenden im Haus</p></li><li><p>Frisches, leckeres essen in unserem modernen Mitarbeiterrestaurant mit bezuschusstem Mittagessen am MO. &amp; FR.</p></li><li><p>Egym Wellpass</p></li><li><p>Eine Vergütung nach tariflicher Eingruppierung § 4 Manteltarifvertrag für das private Versicherungsgewerbe</p></li></ul><h2>Weitere Informationen:</h2><p><em>Du wunderst dich über das "Du" in der Stellenausschreibung?</em></p><p><em>Wir leben im Itzehoer Konzern die Duz-Kultur und möchten dich einladen, dies schon gleich in deiner Bewerbung umzusetzen.</em></p>

Service-Sachbearbeiter (m/w/d) Vertrag und Schaden

<h2>Über Schnoor Industrieelektronik GmbH</h2>Wir sorgen als eines der führenden Unternehmen im Bereich der professionellen Funktechnik mit unseren Systemlösungen dafür, dass unsere Kunden in jeder Situation zuverlässig und sicher kommunizieren können. Im Bereich Kommunikationstechnik liefern wir Funk- und Kommunikationslösungen aus einer Hand. Egal ob analog oder digital, ob Objektfunk (BOS-Funk), Binnenfunk, Küstenfunk oder Zugfunk – wir unterstützen bei jedem Schritt auf dem Weg zu einer individuellen Kommunikationslösung.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du unterstützt unsere Niederlassungen kaufmännisch</li><li>Du wickelst kaufmännische Aufgaben ab, unter anderem im Bereich Wartung und Service sowie Handel</li><li>Du bearbeitest und verfolgst Angebote und Aufträge</li><li>Du betreust und berätst Neu- und Bestandskund:innen</li><li>Du pflegst die Stammdaten</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine kaufmännische Ausbildung mit technischer Affinität oder eine technische Ausbildung mit kaufmännischer Affinität</li><li>Du verfügst über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und trittst sicher und kompetent auf</li><li>Du bist flexibel, hoch engagiert und arbeitest selbständig, sorgfältig und verantwortungsbewusst mit einer schnellen Auffassungsgabe</li><li>Du hast idealerweise erste Berufserfahrungen gesammelt</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Wir fördern in vielfältigen Projekten Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung</li><li>Wir sind ein klassischer Mittelständler. Bei uns profitierst Du von einem hohen Maß an Verantwortung und einem hohen individuellen Gestaltungsspielraum sowie einer sinnhaften Tätigkeit. Dein Beitrag zum Erfolg tritt direkt und unmittelbar hervor</li><li>Als Familienunternehmen ist Work-Life-Balance für uns nicht nur eine Worthülse. Wir unterstützen unsere Beschäftigten beim Balanceakt zwischen Familienleben, Fortbildung und Beruf</li><li>Flexible Arbeitszeiten / Sozialleistungen / Obst und Getränke / Jobrad + Jobroller / Personalrabatte / Altersversorgung + Vermögensbildung / Gesundheitsmanagement / Teamevents + Firmenfeiern</li><li>Wir stehen für flache Hierarchien und kurze Wege</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Vertriebsmitarbeiter - Kundenbetreuung / Auftragsbearbeitung / Stammdatenpflege (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Vertriebsmitarbeiter - Kundenbetreuung / Auftragsbearbeitung / Stammdatenpflege (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p><strong>Wir sind die Lausen Gruppe</strong> – Tiefbau, Glasfaser, Elektro und IT aus einer Hand. Unser Ziel: Zukunft möglich machen. Unser Weg: klare Ansagen, offenes Miteinander und ein Team, das lieber handelt als diskutiert.</p><p><strong>Standorte:</strong> Von Rendsburg bis zur dänischen Grenze (Einsatzort richtet sich nach deinem Wohnort) <strong>Eintritt:</strong> ab sofort | <strong>Arbeitszeit:</strong> Vollzeit</p><p><strong>Bagger, Schaufel, Action – das ist dein Revier? </strong>Dann bist du bei uns richtig! Wir suchen Leute, die anpacken – für spannende Tiefbauprojekte und den Glasfaserausbau von morgen.</p><h2>Das erwartet dich bei uns</h2><ul><li><p>Verlegung, Montage und Instandhaltung von Leitungen (aktuell vor allem Glasfaser)</p></li><li><p>Arbeiten nach technischen Zeichnungen und Plänen</p></li><li><p>Umgang mit modernen Maschinen, Mess- und Prüftechnik</p></li><li><p>Teamarbeit auf wechselnden Baustellen in der Region</p></li><li><p>Ein Unternehmen, das sich weiterentwickelt – und mit dir wachsen will</p></li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li><p>Eine abgeschlossene Ausbildung als Tiefbaufacharbeiter, Rohrleitung-, Straßenbau oder etwas Vergleichbares</p></li><li><p>Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis</p></li><li><p>Eine sorgfältige Art zu arbeiten – und ein gutes Gespür fürs Team</p></li><li><p>Führerschein Klasse B – und wenn du noch mehr Klassen hast (z. B. BE, C1, L …), ist das ein dickes Plus – aber kein Muss</p></li></ul><h2>Unsere Mitarbeitervorteile</h2><ul><li><p>Ein sicherer Arbeitsplatz dank langfristiger Aufträge</p></li><li><p>Weiterbildungsmöglichkeiten – wir fördern, was dich weiterbringt!</p></li><li><p>Vergünstigtes Sportangebot (WELLPASS)</p></li><li><p>E-Bike-Leasing</p></li><li><p>Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie</p></li><li><p>Leistungsgerechte und pünktliche Bezahlung</p></li><li><p>30 Tage Urlaub</p></li></ul><h2>Wenn du mit uns durchstarten willst – jetzt ist der richtige Zeitpunkt.</h2><p>Entweder du nutzt den Bewerber-Button oder du sendest deine Bewerbungsunterlagen an:</p><p>Maibritt Gewert, Recruiterin</p><p>Email: <a href="mailto:jobs@lausen.gmbh" target="_blank">jobs@lausen.gmbh</a></p><p>WhatsApp oder Anruf: 0172 7330505</p><p>Festnetz: 04635 2943-213</p><p><strong>Datenschutz</strong>? Machen wir! Alle Infos auf <a href="http://www.lausen.gmbh" target="_blank">www.lausen.gmbh</a></p>

Tiefbaufacharbeiter Straßenbau (m/w/d)

<h2>Über Schnoor Industrieelektronik GmbH</h2>Wir sorgen als eines der führenden Unternehmen im Bereich der professionellen Funktechnik mit unseren Systemlösungen dafür, dass unsere Kunden in jeder Situation zuverlässig und sicher kommunizieren können. Im Bereich Kommunikationstechnik liefern wir Funk- und Kommunikationslösungen aus einer Hand. Egal ob analog oder digital, ob Objektfunk (BOS-Funk), Binnenfunk, Küstenfunk oder Zugfunk – wir unterstützen bei jedem Schritt auf dem Weg zu einer individuellen Kommunikationslösung.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du entwickelst und setzt Softwarelösungen für unterschiedliche Anwendungsbereiche und Produkte um</li><li>Du gestaltest und implementierst Schnittstellen zur Interaktion zwischen Mensch und Maschine, wie z.B. Weboberflächen oder andere Benutzerschnittstellen</li><li>Du konzipierst und erstellst Softwarearchitekturen für Komponenten, Subsysteme oder vollständige Anwendungen</li><li>Du entwickelst, pflegst und setzt Testumgebungen und Simulatoren zur Qualitätssicherung ein</li><li>Du erstellst technische Dokumentation und Anleitungen zur Gewährleistung einer fachgerechten Nutzung und Weiterentwicklung der Softwareprodukte</li><li>Du analysierst, identifizierst und behebst Fehler und unterstützt im Third-Level-Support</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Informationstechnologie bzw. eines vergleichbaren Studiengangs oder eine einschlägige Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung</li><li>Du hast Kenntnisse in der Softwareentwicklung mit Golang und bereits 2 Jahre Erfahrung in der Webentwicklung, idealerweise mit React</li><li>Du hast von Vorteil Kenntnisse in weiteren Programmiersprachen wie C oder C++</li><li>Du verfügst über weitreichende Kenntnisse in Linux</li><li>Du zeichnest dich durch ausgeprägte Teamfähigkeit, schnelle Auffassungsgabe und strukturierte Arbeitsweise aus</li><li>Du beherrschst fließend Deutsch in Wort und Schrift sowie gutes technisches Englisch</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Wir fördern in vielfältigen Projekten Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung</li><li>Wir sind ein klassischer Mittelständler. Bei uns profitierst Du von einem hohen Maß an Verantwortung und einem hohen individuellen Gestaltungsspielraum sowie einer sinnhaften Tätigkeit. Dein Beitrag zum Erfolg tritt direkt und unmittelbar hervor</li><li>Als Familienunternehmen ist Work-Life-Balance für uns nicht nur eine Worthülse. Wir unterstützen unsere Beschäftigten beim Balanceakt zwischen Familienleben, Fortbildung und Beruf</li><li>Flexible Arbeitszeiten / Sozialleistungen / Obst und Getränke / Jobrad + Jobroller / Personalrabatte / Altersversorgung + Vermögensbildung / Gesundheitsmanagement / Teamevents + Firmenfeiern</li><li>Wir stehen für flache Hierarchien und kurze Wege</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Softwareentwickler - Golang / React / Linux (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Softwareentwickler - Golang / React / Linux (m/w/d)

<h2>Über Schnoor Industrieelektronik GmbH</h2>Wir sorgen als eines der führenden Unternehmen im Bereich der professionellen Funktechnik mit unseren Systemlösungen dafür, dass unsere Kunden in jeder Situation zuverlässig und sicher kommunizieren können. Im Bereich Kommunikationstechnik liefern wir Funk- und Kommunikationslösungen aus einer Hand. Egal ob analog oder digital, ob Objektfunk (BOS-Funk), Binnenfunk, Küstenfunk oder Zugfunk – wir unterstützen bei jedem Schritt auf dem Weg zu einer individuellen Kommunikationslösung.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du planst Objektfunkanlagen für unterschiedliche Gebäudetypen, wie Büro- und Produktionsgebäude oder kritische Infrastruktur, von der Anforderungsaufnahme bis zur umsetzbaren Planung</li><li>Du erstellst Werks- und Montagepläne für Antennen- und Kabelsysteme, sodass unsere Montage-Teams vor Ort effizient arbeiten können</li><li>Du berechnest Versorgungs-, Pegel- und Dämpfungsdaten und bereitest daraus Genehmigungsunterlagen auf</li><li>Du arbeitest eng mit der Projektleitung und weiteren Beteiligten zusammen und sorgst dafür, dass Planung und Bau nahtlos ineinandergreifen</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast ein Studium, eine Ausbildung oder Erfahrungen im Bereich Funk-, Nachrichten-, Hochfrequenz- oder Elektrotechnik</li><li>Du bringst vorzugsweise Erfahrungen im Bereich Netzplanung oder als Funkamateur mit</li><li>Du besitzt eine Affinität zu technischen und mathematischen Zusammenhängen und konntest bereits Kenntnisse in CAD sammeln</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Wir fördern in vielfältigen Projekten Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung</li><li>Wir sind ein klassischer Mittelständler. Bei uns profitierst Du von einem hohen Maß an Verantwortung und einem hohen individuellen Gestaltungsspielraum sowie einer sinnhaften Tätigkeit. Dein Beitrag zum Erfolg tritt direkt und unmittelbar hervor</li><li>Als Familienunternehmen ist Work-Life-Balance für uns nicht nur eine Worthülse. Wir unterstützen unsere Beschäftigten beim Balanceakt zwischen Familienleben, Fortbildung und Beruf</li><li>Flexible Arbeitszeiten / Sozialleistungen / Obst und Getränke / Jobrad + Jobroller / Personalrabatte / Altersversorgung + Vermögensbildung / Gesundheitsmanagement / Teamevents + Firmenfeiern</li><li>Wir stehen für flache Hierarchien und kurze Wege</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Netzplaner - CAD / Funktechnik / Elektrotechnik (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Netzplaner - CAD / Funktechnik / Elektrotechnik (m/w/d)

<h2>Über Schnoor Industrieelektronik GmbH</h2>Wir sorgen als eines der führenden Unternehmen im Bereich der professionellen Funktechnik mit unseren Systemlösungen dafür, dass unsere Kunden in jeder Situation zuverlässig und sicher kommunizieren können. Im Bereich Kommunikationstechnik liefern wir Funk- und Kommunikationslösungen aus einer Hand. Egal ob analog oder digital, ob Objektfunk (BOS-Funk), Binnenfunk, Küstenfunk oder Zugfunk – wir unterstützen bei jedem Schritt auf dem Weg zu einer individuellen Kommunikationslösung.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du entwirfst integrierte, digitale und analoge Schaltungen für innovative Systeme, deren Anwendung meist im Kilo- und Megaherzbereich zu finden sind</li><li>Du erstellst Layouts und Schaltbilder mit Altium Designer</li><li>Du führst Machbarkeitsprüfungen durch</li><li>Du erstellst Testspezifikationen und führst Tests durch</li><li>Du pflegst, entwickelst weiter und optimierst existierende Baugruppen</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium in einem elektro- oder informationstechnischen Studiengang oder eine entsprechende Ausbildung mit Erfahrung im Bereich Hochfrequenztechnik</li><li>Du hast gute Kenntnisse in Altium Designer</li><li>Du hast idealerweise Erfahrungen in der Bauteil- und Komponentenauswahl, auch unter Obsoleszenzaspekten</li><li>Du bist teamfähig und hast eine hohe Auffassungsgabe</li><li>Du beherrschst fließend Deutsch in Wort und Schrift und verfügst über gutes technisches Englisch</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Wir fördern in vielfältigen Projekten Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung</li><li>Wir sind ein klassischer Mittelständler. Bei uns profitierst Du von einem hohen Maß an Verantwortung und einem hohen individuellen Gestaltungsspielraum sowie einer sinnhaften Tätigkeit. Dein Beitrag zum Erfolg tritt direkt und unmittelbar hervor</li><li>Als Familienunternehmen ist Work-Life-Balance für uns nicht nur eine Worthülse. Wir unterstützen unsere Beschäftigten beim Balanceakt zwischen Familienleben, Fortbildung und Beruf</li><li>Flexible Arbeitszeiten / Sozialleistungen / Obst und Getränke / Jobrad + Jobroller / Personalrabatte / Altersversorgung + Vermögensbildung / Gesundheitsmanagement / Teamevents + Firmenfeiern</li><li>Wir stehen für flache Hierarchien und kurze Wege</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Ingenieur Hochfrequenztechnik - Altium / Schaltungen / Tests (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Ingenieur Hochfrequenztechnik - Altium / Schaltungen / Tests (m/w/d)

<h2>Über Schnoor Industrieelektronik GmbH</h2>Wir sorgen als eines der führenden Unternehmen im Bereich der professionellen Funktechnik mit unseren Systemlösungen dafür, dass unsere Kunden in jeder Situation zuverlässig und sicher kommunizieren können. Im Bereich Kommunikationstechnik liefern wir Funk- und Kommunikationslösungen aus einer Hand. Egal ob analog oder digital, ob Objektfunk (BOS-Funk), Binnenfunk, Küstenfunk oder Zugfunk – wir unterstützen bei jedem Schritt auf dem Weg zu einer individuellen Kommunikationslösung.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du konfigurierst Funksysteme auf Basis kundenspezifischer Anforderungen sowie behördlicher Vorgaben und Normen</li><li>Du bestimmst, welche Systeme, Geräte und Komponenten zum Einsatz kommen</li><li>Du unterstützt den Vertrieb in technischen Fragen in der Angebotsphase und bei Ausschreibungen</li><li>Du erstellst Zeichnungen, technische Unterlagen, Stromlauf- und Verkabelungspläne sowie Stücklisten</li><li>Du verantwortest die Projekt- und Abnahmedokumentation</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast ein Studium, eine Ausbildung oder Erfahrungen im Bereich Elektro- oder Nachrichtentechnik</li><li>Du bringst vorzugsweise Erfahrungen in der Planung von Elektro- oder Kommunikationsanlagen mit und hast idealerweise branchentypische Kenntnisse</li><li>Du konntest bereits Kenntnisse in CAD sammeln</li><li>Du kannst sicher mit den gängigen Office-Produkten umgehen</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Wir fördern in vielfältigen Projekten Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung</li><li>Wir sind ein klassischer Mittelständler. Bei uns profitierst Du von einem hohen Maß an Verantwortung und einem hohen individuellen Gestaltungsspielraum sowie einer sinnhaften Tätigkeit. Dein Beitrag zum Erfolg tritt direkt und unmittelbar hervor</li><li>Als Familienunternehmen ist Work-Life-Balance für uns nicht nur eine Worthülse. Wir unterstützen unsere Beschäftigten beim Balanceakt zwischen Familienleben, Fortbildung und Beruf</li><li>Flexible Arbeitszeiten / Sozialleistungen / Obst und Getränke / Jobrad + Jobroller / Personalrabatte / Altersversorgung + Vermögensbildung / Gesundheitsmanagement / Teamevents + Firmenfeiern</li><li>Wir stehen für flache Hierarchien und kurze Wege</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Systemplaner - Funksysteme / CAD / Elektro (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

115 Jobs in Glüsing, Deutschland