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UnternehmensbeschreibungBrainlab wurde vor 35 Jahren in München gegründet und digitalisiert medizinische Abläufe von der Diagnose bis zur Therapie, um Ärzt:innen und Patient:innen bessere Behandlungsmöglichkeiten zu bieten. Das innovative Ökosystem von Brainlab bildet die Grundlage für moderne Medizin in 6700 Krankenhäusern in 127 Ländern. Der Schlüssel zum Erfolg ist unser kreatives und talentiertes Team, das aus ca. 2400 engagierten und motivierten Mitarbeiter:innen an 25 Standorten weltweit besteht. Um unsere Ziele zu erreichen, suchen wir engagierte Kolleg:innen, die hinter unseren Grundwerten "Curious, Authentic und Useful” stehen. StellenbeschreibungUnser Corporate Finance Team verantwortet ein breites Themenfeld aus Konzernrechnungswesen, Berichterstattung, Steuern, Treasury und integrierte Planung in unserem Headquarter in München-Riem. Als Teil dieses Teams sind Sie im Rahmen der Position als Financial Reporting Specialist (m/w/d) für folgende Aufgaben verantwortlich:<ul><li>Mitwirkung bei der Erstellung von Quartals-, Halbjahres- sowie Jahresabschlüssen nach IFRS und HGB</li><li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Lösen von bilanziellen Fragestellungen, insbesondere nach IFRS und HGB-Rechnungslegung</li><li>Mitarbeit und Verantwortung wechselnder Projekte (z.B. neue ESEF-Anforderungen und Nachhaltigkeitsberichterstattung)</li><li>Kompetente Ansprechperson für Wirtschaftsprüfer:innen</li><li>Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der digitalen Konzeption und Koordination der Reporting-Prozesse sowie Implementierung neuer regulatorischer Vorgaben </li></ul>Qualifikationen<ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit entsprechenden Schwerpunkten (Accounting / Finance) oder eine ähnliche Qualifikation (z.B. als internationale:r Bilanzbuchhalter:in)</li><li>Erste Berufserfahrung in der Konzernbilanzierung und IFRS-Rechnungslegung sowie HGB</li><li>Deutsch- und Englischkenntnisse fließend in Wort und Schrift</li><li>IT-Kenntnisse: MS Office, SAP Modul FI/CO, SAP SEM-BCS, Analysis for Office oder vergleichbare Reporting Umgebungen</li><li>Selbstständige und proaktive Arbeitsweise sowie die Fähigkeit zur schnellen Erfassung und einfachen Erklärung von komplexen Sachverhalten</li><li>Freude an der Gestaltung und Optimierung von Accounting- und Reporting-Prozessen</li><li>Ausgeprägtes Verständnis für bilanzielle Zusammenhänge sowie analytisches und strukturiertes Denkvermögen</li><li>Sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit</li></ul>Zusätzliche Informationen<ul><li>Ein sich gegenseitig unterstützendes und internationales Team</li><li>Sinnstiftende Tätigkeiten mit nachhaltigem Einfluss auf die Medizintechnik </li><li>30 Urlaubstage, zuzüglich 24.12. und 31.12.</li><li>Flexible Arbeitszeit sowie hybrides Arbeitsmodell innerhalb Deutschlands</li><li>Tiefgaragenstellplätze sowie ein sicherer Fahrradabstellraum</li><li>Fahrrad-Leasing via Kooperationspartner "BikeLeasing"</li><li>Preisgekröntes, subventioniertes Firmenrestaurant sowie mehrere Cafés</li><li>Abwechslungsreiches Sportprogramm in unserem hochmodernen 360qm Fitnessstudio</li><li>Regelmäßige After-Work-, Team- und Firmenveranstaltungen</li><li>Umfassende Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul>Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online Bewerbung mit der Angabe Ihres frühestmöglichen Startdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung!Ansprechpartnerin: Leonie von Leoprechting

Financial Reporting Specialist (m/w/d)

UnternehmensbeschreibungBrainlab wurde vor 35 Jahren in München gegründet und digitalisiert medizinische Abläufe von der Diagnose bis zur Therapie, um Ärzt:innen und Patient:innen bessere Behandlungsmöglichkeiten zu bieten. Das innovative Ökosystem von Brainlab bildet die Grundlage für moderne Medizin in 6700 Krankenhäusern in 127 Ländern. Der Schlüssel zum Erfolg ist unser kreatives und talentiertes Team, das aus ca. 2400 engagierten und motivierten Mitarbeiter:innen an 25 Standorten weltweit besteht. Um unsere Ziele zu erreichen, suchen wir engagierte Kolleg:innen, die hinter unseren Grundwerten "Curious, Authentic und Useful” stehen. StellenbeschreibungAls Senior Accountant (m/w/d) in unserer zentralen Finanzabteilung in München sind Sie für folgende Aufgaben verantwortlich:<ul><li>Eigenverantwortliche Abschlusstätigkeiten einer oder mehrerer deutscher Gesellschaften unter den Schwerpunkten von IFRS und HGB</li><li>Eigenverantwortliche Kommunikation mit Wirtschaftsprüfern und Steuerberatern</li><li>Abteilungsübergreifende Kommunikation mit buchhaltungsnahen Abteilungen wie Controlling, Finance, Reporting, Konzernbuchhaltung</li><li>Koordination von Buchhaltungsmitarbeitern, welche am Abschlussprozess beteiligt sind</li><li>Implementierung und Testen von neuen Prozessen, in und außerhalb von unserem ERP-System</li><li>Prüfung der Monatsabschlüsse auf Kontenbasis (Kritische Prüfung der laufenden Kontenbewegungen am Monat, Quartals und Jahresende)</li><li>Unterstützung im Tagesgeschäft (Debitoren, Kreditoren, gesellschaftsübergreifende Buchungen, Hauptbuch-Buchungen)</li><li>Eigenverantwortliche Buchungen in der Anlagenbuchhaltung</li><li>Eigenverantwortliche Steuerung von Anlageninventuren</li><li>Erstellungen von Umsatzsteuervoranmeldungen und Zusammenfassende Meldungen</li><li>Monatliche statistische Meldungen an Behörden</li></ul>Qualifikationen<ul><li>Kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Steuern, Controlling o.ä.</li><li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung insbesondere in der Buchhaltung und im Abschlussprozess, sowie Kenntnisse in der internationalen Rechnungslegung (IFRS) und HGB</li><li>Sicherer Umgang mit Excel und SAP-Analysis for Office</li><li>Sehr gute Bilanzierungskenntnisse im IFRS sowie HGB</li><li>Kenntnisse in SAP-Anwendungen von Vorteil</li><li>Fundierte Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, mit Freude neue Sachverhalte zu bearbeiten und eigenständig Lösungen umzusetzen</li></ul>Zusätzliche Informationen<ul><li>Ein sich gegenseitig unterstützendes und internationales Team</li><li>Sinnstiftende Tätigkeiten mit nachhaltigem Einfluss auf die Medizintechnik </li><li>30 Urlaubstage, zuzüglich 24.12. und 31.12.</li><li>Flexible Arbeitszeit sowie hybrides Arbeitsmodell innerhalb Deutschlands</li><li>Tiefgaragenstellplätze sowie ein sicherer Fahrradabstellraum</li><li>Fahrrad-Leasing via Kooperationspartner "BikeLeasing"</li><li>Preisgekröntes, subventioniertes Firmenrestaurant sowie mehrere Cafés</li><li>Abwechslungsreiches Sportprogramm in unserem hochmodernen 360qm Fitnessstudio</li><li>Regelmäßige After-Work-, Team- und Firmenveranstaltungen</li><li>Umfassende Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul>Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online Bewerbung mit der Angabe Ihres frühestmöglichen Startdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung!Ansprechpartnerin: Leonie von Leoprechting

Senior Accountant (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>

TV-Wartezimmer – moderne Patientenkommunikation seit 2003 Seit der Firmengründung 2003 in Freising ist TV-Wartezimmer mit über 7.000 Screens in Deutschland und Europa zum marktführenden Netzwerk für moderne Patientenkommunikation gewachsen. Im Auftrag unserer Kunden (Arztpraxen, MVZs und Krankenhäuser) <a href="https://www.tv-wartezimmer.de/unser-programm/patienten-information/" target="_blank">informieren</a> wir jeden Monat über 6 Millionen Patienten mit einem maßgeschneiderten Programm und unterstützen beim erfolgreichen<a href="https://www.tv-wartezimmer.de/unser-programm/praxis-praesentation/" target="_blank">Praxismarketing</a>. Unsere Kernkompetenzen liegen in der Konzeption, Installation und dem Betrieb einer hochwertigen, rechtssicheren Kommunikationsplattform für medizinische Wartezimmer. Wir glauben, dass die Vermittlung von seriösen, medizinischen Informationenmaßgeblich zum Funktionieren eines solidarischen Gesundheitssystems beiträgt. Patienten wollen vermehrt Eigenverantwortung übernehmen: Sie suchen nach Informationen, Beratung und Orientierung. Deshalb sind Mediziner immer stärker gefordert, der patienteneigenen, ungefilterten “Google-Diagnose” ein seriöses Informationsangebot entgegenzustellen. Genau hier setzt TV-Wartezimmer an.
<h2>Aufgaben</h2>

Dein Schwerpunkt ist die Akquise neuer Kunden (niedergelassene MedizinerInnen) mit Unterstützung unseres CRM-Tools. Hier fühlst du dich voll in Deinem Element und gibst Gas. Du überzeugst. Du gewinnst Menschen für Dich – sowohl im telefonischen als auch im persönlichen Kontakt. Du konzentrierst Deine Energie auf ein Ziel: Neukundengewinnung! AUF EINEN PUNKT <ol> <li>ohne Vorgabendruck</li> <li>bei freier Zeiteinteilung und</li> <li>überdurchschnittlichen Verdienstmöglichkeiten</li> </ol>
<h2>Profil</h2>
<ul> <li>Du verfügst über fundierte Erfahrung in der aktiven Kundenansprache und liebst den Kundenkontakt</li> <li>Akquisitionsstärke bringst Du mit, um selbstständig und abschlussorientiert handeln zu können</li> <li>Als Profi beherrschst Du das verkäuferische „Handwerkszeug“</li> <li>Du überlässt Deinen Erfolg nicht dem Zufall, sondern erreichst Deine Ziele mit überlegtem, systematischem Vorgehen</li> <li>Du arbeitest gerne autonom und zeichnest Dich zudem durch eine selbstständige und abschlussorientierte Verkaufspersönlichkeit aus</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus</li> <li>Gegenüber Kunden trittst Du stets sicher und professionell auf</li> <li>Verhandlungssicherheit und Kommunikationsstärke machen Dich zu einem selbstbewussten Repräsentanten unserer Marke</li> </ul><h2>Wir bieten</h2>

 <ul> <li>Eine langfristige, ehrliche Partnerschaft</li> <li>Ein erfolgreiches und spannendes Produkt mit hohem Potential</li> <li>Ein attraktives Provisionsmodell für Ihren Vertriebserfolg</li> <li>Ein selbstbestimmtes Einkommen bei freier Arbeitstag-Gestaltung</li> </ul> Selbstverständlich werden wir Dir eine ausführliche Einarbeitung bieten, damit Du uns so gut kennenlernen, um ​die bestmöglichen Voraussetzungen zu haben Auf diese Stelle bewerben
<a href="https://www.tv-wartezimmer.de" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/tv-wartezimmergmbh-co-kg" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/tv-wartezimmer-msm-und-co1" target="_blank"></a>

Selbstständiger Medienberater (m/w/d) in Österreich

Schiebe und Collegen ist spezialisiert auf Insolvenzverwaltung, Sanierung und Restrukturierung von Unternehmen und zählt derzeit zu den 15 am häufigsten in Unternehmensinsolvenzen bestellten Kanzleien in Deutschland. An zahlreichen Standorten setzen sich mehr als 100 hoch motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Leidenschaft für die Belange unserer Mandanten ein. Werden Sie Teil einer führenden Kanzlei im Sanierungs- und Insolvenzrecht und verstärken Sie unser Team.Für unsere Standorte in München, Nürnberg und Würzburg suchen wir zum nächstmöglichen ZeitpunktInsolvenzsachbearbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie unterstützen unsere Verwalter und Rechtsanwälte bei allen anfallenden Aufgaben im Tagesgeschäft. Diese reichen – angepasst an Ihre Vorkenntnisse – von eigenverantwortlicher Zuarbeit bei Verfahren, über die Vorbereitung von Gutachten, Berichten und Schlussberichten (nebst Vorbereitung der Schlussrechnung) in Insolvenzverfahren sowie der Korrespondenz mit Verfahrensbeteiligten, insbesondere mit Schuldnern, Banken, Vermietern sowie Kreditoren und Debitoren.</li><li>Sie erledigen die in einer Insolvenzverwaltung regelmäßig anfallenden Tätigkeiten einschließlich der Korrespondenz mit Verfahrensbeteiligten und bereiten die Insolvenztabelle vor.</li><li>Sie achten auf eine sorgfältige Datenerfassung, Aktenanlage und Ablage.</li><li>Vorbereitung von Vorträgen (Power Point)</li></ul><h2>Was Sie mitbringen</h2><ul><li>Ausbildung zum/zur Rechtsanwaltsfachangestellten, Steuerfachangestellten oder kaufmännische Berufsausbildung. Alternativ ist ein berufsspezifischer Hochschul- oder Universitätsabschluss (Bachelor / Master of Laws, LL.B., LL.M.) interessant</li><li>Berufserfahrung im Bereich Insolvenzverwaltung, einer Rechtsanwalts- oder Steuerberatungskanzlei ist wünschenswert</li><li>Interesse am Insolvenzrecht sowie Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge</li><li>Sichere Kenntnisse in MS-Office, insbesondere MS Word</li><li>Kenntnisse in winsolvenz und ggfs. LEXolution sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung</li><li>Sie zeichnen sich durch eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Belastbarkeit, Organisations- und Kommunikationsstärke aus.</li><li>Teamgeist, hohe Einsatzbereitschaft sowie sicheres Auftreten runden Ihr Profil ab.</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse (Muttersprache oder min. C1) sind notwendig.</li><li>Führerscheinklasse B und gute Englischkenntnisse sind wünschenswert, aber keine Voraussetzung.</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen</h2><ul><li>Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer renommierten Kanzlei für Insolvenzrecht</li><li>Eine Festanstellung sowie eine attraktive, auf die Vorerfahrung angepasste Vergütung</li><li>Moderne Büros mit jeweils guter Verkehrsanbindung zur Innenstadt und zum Hauptbahnhof</li><li>Ein freundliches und dynamisches Arbeitsumfeld</li><li>Flexible Arbeitszeiten (Teilzeitoptionen möglich)</li><li>Bis zu 30 Tage Urlaub/Flextage, standortübergreifende Kanzleievents, regelmäßige Fortbildung etc.</li></ul><h2>Willkommen im Team!</h2>Interessiert? Das klingt nach Ihrer Herausforderung?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit an: <a href="mailto:bewerbung@schiebe.de" target="_blank">bewerbung@schiebe.de</a>.Sie haben noch Fragen?Ansprechpartner sind Herr Dr. Dean Didovic und Herr Christoph SorgMünchen Frei-Otto-Straße 18 80797 München Telefon 089 / 69311137-0Nürnberg Flaschenhofstraße 6a 90402 Nürnberg Telefon 0911 / 4775847-0Würzburg Pleichertorstraße 30 97070 Würzburg Telefon 0931 / 615426-0

Insolvenzsachbearbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

<h2>About us</h2>Nexperia is a global company in the semiconductor industry. With over 15,000 people worldwide, we are active in an absolute future market. As a reliable partner, we work together with our customers from the automotive, industrial, consumer electronics or telecommunications technology sectors. We produce semiconductor components in large quantities at our own production sites.About the roleThe Regional Sales Operations Leader interfaces intensively with multiple stakeholders in the Sales Team, Sales Operations Team, Business Administration &amp; Finance, IT, Legal and Reporting to provide business data timely, accurately and transparently. This position is essential to enable the Global Sales Ops Head as well as the Regional Sales Head to deliver upon NEXPERIA’s growth ambitions and to streamline processes in reporting, forecasting, Design WIN tracking globally with the Global Sales Ops Head. The Regional Sales Operations Leader also ensures that all processes, data and reports are centrally aligned with the Global Sales Ops Head and all regions. In this function it is also required to regularly communicate and exchange with the BG´s / MAGs; With the dotted line responsibility for the regional Quoting and the regional ISA &amp; ASM roles - the regional Sales Ops leader has to assure to align and communication the regional strategies to and with the Global Sales Ops team as well as with the regional Sales Head and Global Quoting Mgr.<h2>This is your new job</h2><ul><li>Implement, support &amp; execute standardised sales management processes</li><li>Drive Revenue and Design Win Tracking/Forecasting in collaboration with the Sales team and Sales Operations Team globally</li><li>Monitor Target Setting and Controlling </li><li>Deploy and communicate Distribution Programs </li><li>Expense management - T&amp;E control and regional budget management</li><li>Commission Plan administration</li><li>Work pro-actively to improve processes </li><li>Lead the regional Sales Ops team by ensuring to fullfill of all tasks as described in the position overview</li><li>Regular and deep alignment and cooperation with counterparts in the regions to ensure a centralised, unique Global Sales Ops strategy/picture for NEXPERIA</li></ul><h2>This is you</h2><ul><li>University degree in business/economics or any related studies</li><li>Minimum 5 years relevant work experience in the sesiconductor industry</li><li>Ideally initial experience in team leadership</li><li>Sound acumen in working with and interpreting numbers</li><li>Strong computer skills - MS Office (Word, Excel, PowerPoint) and other relevant systems e.g. SAP and ModelN and relevant EDI protocols e.g. RosettaNet </li><li>Strong communication and presentation skills in English</li><li>Strong, confident and clear communication skills </li><li>Ability to deal with different personalities (also push back on things)</li><li>High dependability, be there to support the business</li><li>Self-driven and ambitious to drive projects </li><li>Team mentality, hands-on mentality and service-oriented mindset</li><li>Result-oriented and analytical skill set</li><li>Ability to work independently </li></ul><h2>This is what we offer</h2><ul><li>Flexible working hours and possibility of overtime reduction to maintain a Work-Life-Balance</li><li>Competitive salary and supplementary voluntary employee benefits</li><li>A wide variety of training courses and career development options</li><li>Numerous further benefits, such as retirement provisions,, travel allowance for the HVV public transport ticket, bike leasing, company events, sports and leisure activities, employee discounts and even more</li></ul>

Regional Sales Ops Leader (m/f/d)

<h2>Über uns</h2>

Unser Kunde, ein dynamisch wachsendes Planungsbüro mit mehreren Standorten in Deutschland, sucht für die Zentrale in München zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen stellvertretender Abteilungsleiter Elektrotechnik (m/w/d). Das Unternehmen zählt aktuell über 80 Mitarbeiter und ist auf spannende Projekte in Bereichen wie Industrie, Kliniken, Bildungsstätten sowie Hotels spezialisiert. Dabei betreut es sowohl private als auch öffentliche Auftraggeber. Das Unternehmen bietet hervorragende Aufstiegsmöglichkeiten, insbesondere durch die Chance sich zum Teamleiter zu entwickeln. Zudem legt das Unternehmen großen Wert auf die Weiterbildung seiner Mitarbeiter, um deren fachliche und persönliche Entwicklung aktiv zu fördern. Bewerben Sie sich noch heute als stellvertretender Abteilungsleiter Elektrotechnik (m/w/d) in München und werden Sie Teil eines renommierten Planungsbüros in der Region.Profitieren Sie von den vielfältigen Karrierechancen, die Ihnen in diesem innovativen Planungsbüro geboten werden. Wir sind gespannt auf Ihre Bewerbung und darauf, gemeinsam mit Ihnen die Zukunft zu gestalten!
<h2>Aufgaben</h2>

Als stellvertretender Abteilungsleiter Elektrotechnik (m/w/d) in Münchenerwartet Sie: <ul> <li>Projektleitung Elektrotechnik mit stellvertretender Führung des Teams und Mitarbeit bei der Abteilungsleitung</li> <li>Führung der Erstellung und Prüfung von Planungsdokumenten gemäß HOAI Leistungsphasen 1–5 unter Verwendung der BIM-Methode</li> <li>Enge Koordination und Abstimmung mit sämtlichen Projektbeteiligten zur Sicherstellung einer effizienten und reibungslosen Umsetzung</li> <li>Entwicklung innovativer, nachhaltiger und zukunftsweisender Konzepte sowie maßgeschneiderter Lösungen</li> <li>Ausarbeitung von Leistungsverzeichnissen sowie Erstellung und Bewertung von Ausschreibungs- und Vergabeunterlagen</li> <li>Terminplanung und -verfolgung</li> </ul>
<h2>Profil</h2>

Das sollten Sie alsstellvertretender Abteilungsleiter Elektrotechnik (m/w/d) in München mitbringen: <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Ingenieur, Techniker oder Meister im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbar</li> <li>Erfahrung als Projektleiter mit Verantwortung für Planung, Koordination und Umsetzungsüberwachung elektrotechnischer Projekte in der technischen Gebäudeausrüstung</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS Office, AVA-Programmen und CAD wünschenswert</li> <li>Starke Kommunikations- und Teamfähigkeit zur erfolgreichen Zusammenarbeit mit internen und externen Projektbeteiligten</li> <li>Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität in einem dynamischen Arbeitsumfeld</li> </ul>
<h2>Wir bieten</h2>

Alsstellvertretender Abteilungsleiter Elektrotechnik (m/w/d) in München erhalten Sie: <ul> <li>Attraktive Vergütug (85.000 € - 95.000 € Bruttojahresgehalt)</li> <li>Firmenwagen mit Privatnutzung</li> <li>Möglichkeit zur Weiterentwicklung zum Teamleiter</li> <li>30 Urlaubstage</li> <li>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit Aufstiegsmöglichkeiten</li> <li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungsprozesse</li> <li>Work Life Balance durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice</li> <li>Attraktive, leistungsorientierte Vergütung</li> <li>Private Krankenzusatzversicherung möglich</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Bikeleasing und Jobrad</li> </ul>
<h2>Kontakt</h2>

<h3>Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt?</h3> Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der JOB-ID 3389OD. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung.<a href="https://rocksolid-personal.de/bewerber/vorteile.html" target="_blank"> Ihre Vorteile auf einen Blick.</a> <a href="https://rocksolid-personal.de/stellenangebote.html" target="_blank">Hier gelangen Sie zu weiteren attraktiven Stellenangeboten!</a>
<a href="https://www.rocksolid-personalvermittlung.de/" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/rocksolid-personalvermittlung-gmbh" target="_blank"></a><a href="https://www.instagram.com/rocksolidpersonal/" target="_blank"></a><a href="https://www.youtube.com/watch?v=wlM9kGWf5aE" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/rocksolid-personalvermittlung1" target="_blank"></a>

Stellvertretender Abteilungsleiter Elektrotechnik (m/w/d) München | 95.000 € Bruttojahresgehalt

<h2>innoscripta</h2>Komm zu innoscripta, einem führenden Anbieter von Compliance-Dokumentationssoftware für Forschungs- und Entwicklungsförderungen, und erweitere unser Team! Wir suchen eine engagierte, motivierte Vertriebsmitarbeiterin oder einen Vertriebsmitarbeiter, um unser Team in München zu verstärken. Dies ist eine hervorragende Gelegenheit für dich, wenn du deine Karriere im Softwarevertrieb, insbesondere im Bereich Forschung und Entwicklung sowie Steuerentlastungen, weiterentwickeln möchtest.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort<h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Identifizieren und Kontaktieren potenzieller Kunden im Bereich Forschung und Entwicklung.</li><li>Produktdemonstrationen durchführen und präsentieren, wie unsere Software den Anforderungen gerecht wird.</li><li>Beziehungen zu Kunden aufbauen und pflegen. Verkaufsziele und Ergebnisse innerhalb des Zeitplans erreichen.</li><li>Zusammenarbeit mit Teammitgliedern, um bessere Ergebnisse zu erzielen.</li><li>Auf dem Laufenden bleiben über Änderungen in den Vorschriften zur Forschungs- und Entwicklungsförderung.</li></ul><h2>Qualifikationen:</h2><ul><li>Starke Kommunikations-, Verhandlungs- und zwischenmenschliche Fähigkeiten.</li><li>Eigenmotivation und Ehrgeiz mit einem Talent für das Erreichen von Zielen.</li><li>Kenntnisse im Bereich Forschung- und Entwicklungsförderung sind von Vorteil.</li><li>Versiertheit in MS Office; Kenntnisse in CRM-Praktiken sind von Vorteil.</li><li>Fortgeschrittenes Deutsch (C2).</li></ul><h2>Vorteile:</h2><ul><li>Wettbewerbsfähiges Gehalt und eine attraktive Bonusstruktur.</li><li>Möglichkeiten für berufliches Wachstum und Entwicklung.</li><li>Ein unterstützendes Teamumfeld.</li><li>Frisches Obst und frischer Orangensaft jede Woche sowie so viel Kaffee und Tee, wie du möchtest.</li><li>Verschiedene Sportaktivitäten und zusätzlich zwei Fitnessräume.</li><li>Verschiedene Events (wie Get-Together, Tasty Thursday) und interne Partys.</li><li>Dein Ticket für den öffentlichen Nahverkehr "Deutschlandticket" wird bezahlt (50€/Monat).</li><li>26 Urlaubstage – das sind 6 zusätzliche Urlaubstage über das gesetzliche Minimum hinaus.</li><li>Du kannst dich für Unternehmensvorteile anmelden und Rabatte auf verschiedene Marken, Produkte und Aktivitäten erhalten.</li><li>Wir unterstützen dich und deine Kinder mit einem monatlichen Betrag von 200 Euro bis zum 14. Lebensjahr. Diesen Betrag kannst du als Teil der Kindergartenkosten (steuerfrei) geltend machen oder generell einen Zuschuss beantragen.</li></ul><h2>Haben wir dein Interesse geweckt?</h2>Komm zu innoscripta und hilf Unternehmen in Deutschland, ihre Forschungs- und Entwicklungsförderungsansprüche zu maximieren und Risiken zu minimieren! innoscripta ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Nationalität oder geschütztem Veteranenstatus berücksichtigt und nicht aufgrund einer Behinderung diskriminiert.

B2B Pre Sales Manager (M/W/D)

<h2>Einleitung</h2>Auto Widholzer GmbH ist ein etabliertes Unternehmen mit über 40 Jahren Erfahrung in den Bereichen KFZ-Service, Neu- und Gebrauchtwagen sowie Zubehör. Unser Betrieb wird bereits in der dritten Generation familiengeführt und beschäftigt derzeit 15 Mitarbeiter, die sich mit großer Leidenschaft dem Thema Autos, Service und Zubehör widmen.*Auto Widholzer GmbH - Autorisierter Ford Service Betrieb &amp; Mehrmarken-Werkstatt*<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Organisation und Leitung des täglichen Werkstattbetriebs, Planung und Koordination von Reparaturaufträgen</li><li>Führung und Motivation des Werkstattteams</li><li>Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards, Arbeitsvorschriften und Sicherheitsrichtlinien</li><li>Mitwirken bei der Reparaturannahme und Diagnose</li><li>Erstellung und Überwachung von Budgets, sowie Analyse und Optimierung der Werkstattleistung </li><li>Rechnungserläuterung und Kundennachbetreuung</li><li>Kontinuierliches Controlling der Kundenzufriedenheit</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Meister</li><li>Hohes Maß an Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit</li><li>Ausgeprägtes Kunden- und ertragsorientiertes Denken und Handeln</li><li>Führungsqualitäten, hohes Durchsetzungsvermögen</li><li>Kontakt-, Team- und Motivationsfähigkeit</li><li>Sicherer Umgang mit PC- / IT-Systemen sowie MS-Office</li><li>Hohes Qualitätsbewusstsein</li><li>Praktische Berufserfahrung im Autoservice</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Gründliche Einarbeitung</li><li>Kurze Entscheidungswege</li><li>Teilnahme an Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>Modernen und sicheren Arbeitsplatz</li><li>Familiäres Betriebsklima</li><li>Respektvoller Umgang unter Kollegen und Vorgesetzten</li><li>Sehr gute Sozialleistungen</li><li>Leistungsgerechte, pünktliche und zuverlässige Bezahlung</li><li>Urlaubsgeld und Erfolgsbeteiligung</li><li>Mitarbeiter-Rabatt</li><li>Berufsbekleidung inkl. Reinigungsservice</li><li>Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten an verschiedenen Automarken und Fahrzeugtypen</li><li>Möglichkeiten für das eigene Auto</li><li>Kostenlose Mitgliedschaft im Fitnesscenter (Body &amp; Soul)</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Schließe dich unserem familiären Team als KFZ-Meister an! Genieße eine unbefristete Vollzeitstelle mit spannenden Herausforderungen im Autohaus. Sei Teil unserer Leidenschaft für Autos und deren Reparatur!

KFZ-Meister / Werkstattleiter Autohaus (m/w/d) in Vollzeit ohne Befristung

<h2>Über uns</h2>

 TV-Wartezimmer – moderne Patientenkommunikation seit 2003 Seit der Firmengründung 2003 in Freising ist TV-Wartezimmer mit über 7.000 Screens in Deutschland und Europa zum marktführenden Netzwerk für moderne Patientenkommunikation gewachsen. Im Auftrag unserer Kunden (Arztpraxen, MVZs und Krankenhäuser) <a href="https://www.tv-wartezimmer.de/unser-programm/patienten-information/" target="_blank">informieren</a> wir jeden Monat über 6 Millionen Patienten mit einem maßgeschneiderten Programm und unterstützen beim erfolgreichen <a href="https://www.tv-wartezimmer.de/unser-programm/praxis-praesentation/" target="_blank">Praxismarketing</a>. Unsere Kernkompetenzen liegen in der Konzeption, Installation und dem Betrieb einer hochwertigen, rechtssicheren Kommunikationsplattform für medizinische Wartezimmer. Wir glauben, dass die Vermittlung von seriösen, medizinischen Informationen maßgeblich zum Funktionieren eines solidarischen Gesundheitssystems beiträgt. Patienten wollen vermehrt Eigenverantwortung übernehmen: Sie suchen nach Informationen, Beratung und Orientierung. Deshalb sind Mediziner immer stärker gefordert, der patienteneigenen, ungefilterten “Google-Diagnose” ein seriöses Informationsangebot entgegenzustellen. Genau hier setzt TV-Wartezimmer an. <h2>Aufgaben</h2>
<ul> <li>Professionelle Installation unserer Hardware in medizinischen Wartebereichen</li> <li>Sicherstellung einer reibungslosen Anbindung an das bestehende Ordinationsnetzwerk (ohne Elektriker-Tätigkeiten oder Eingreifen in das Ordinationsnetzwerk!)</li> <li>Durchführung von Entstörungen bei technischen Problemen</li> <li>Verwaltung von Aufträgen und Terminen über unser CRM-Tool</li> </ul><h2>Profil</h2>

 Die Anforderungen <ul> <li>Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis beschreiben Ihre Fähigkeiten</li> <li>Strukturierte, ordentliche und zuverlässige Arbeitsweise zeichnen Sie aus</li> <li>Gepflegtes und freundliches Auftreten gegenüber Kunden und Auftraggeber setzen wir voraus</li> <li>Selbstständigkeit, Kommunikationsstärke und Zuverlässigkeit runden Ihr Profil ab</li> <li>Kenntnisse in Konfiguration von Netzwerken von Vorteil</li> </ul>
<h2>Wir bieten</h2>

 <ul> <li>Flexible Arbeitsgestaltung und Zeiteinteilung</li> <li>Langfristige Zusammenarbeit mit einem innovativen Unternehmen</li> <li>Attraktive Auftragsbezogene Vergütung</li> <li>Möglichkeit zur Nutzung eines Firmenwagens</li> </ul>
<a href="https://www.tv-wartezimmer.de" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/tv-wartezimmergmbh-co-kg" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/tv-wartezimmer-msm-und-co1" target="_blank"></a>

Selbstständiger Technikpartner (m/w/d) für Österreich Freelancing

Protection One ist Vorreiter und Marktführer in der 24h-Live-Fernüberwachung. Als Familienunternehmen zählen Werte wie Zuverlässigkeit, Qualität und Nachhaltigkeit ebenso zum Selbstverständnis wie eine konsequente Orientierung an den Bedürfnissen der Kunden. Ob mittelständisches Gewerbe, Großunternehmen, Industrie oder Privateigentum – Protection One schützt mit maßgeschneiderten Lösungen gegen Einbruch, Diebstahl und Vandalismus.Gehen Sie mit uns auf Nummer sicher: Nicht umsonst werden wir seit Jahren als: "Top Company 2022, 2023, 2024 und 2025 kununu", "TOP Arbeitgeber im Mittelstand", "Beste Arbeitgeber NRW", "Beste Arbeitgeber Deutschlands" sowie als "Ausgezeichneter Arbeitgeber" vom TÜV Rheinland ausgezeichnet!Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst für die Region München und Umgebung<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Kundenakquise und Vertrieb von ganzheitlichen Sicherheitslösungen im B2B bei mittelständischen Unternehmen.</li><li>Erstellung und Präsentation ganzheitlicher Sicherheitskonzepte nach Kundenanforderungen.</li><li>Analyse des Marktes in Ihrer Region.</li><li>Bestandskunden- und Empfehlungsmanagement.</li><li>Dokumentation Ihrer Tätigkeiten im CRM System.</li></ul><h2>Sie passen zu uns, wenn:</h2><ul><li>Sie ein gestandener Vertriebler (m/w/d) sind und Vertrieb Ihre Leidenschaft ist,</li><li>Sie es lieben, Kunden für sich und das Unternehmen zu gewinnen,</li><li>Sie mehrjährige Vertriebserfahrung im Außendienst sammeln konnten, wünschenswert im Dienstleistungsvertrieb,</li><li>Sie durch Ihre Kommunikationsstärke und Begeisterungsfähigkeit unterschiedlichste Menschen überzeugen können,</li><li>Sie sich mit Daten und Fakten auseinandersetzen und diese verständlich aufarbeiten können,</li><li>Sie das Selbstbewusstsein haben, auch mit Geschäftsführern von großen Unternehmen zu sprechen, </li><li>Sie sehr gute Kenntnisse in MS Office mitbringen sowie</li><li>über einen gültigen Führerschein der Klasse B/3 und sehr gute Deutschkenntnisse verfügen.</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Einen krisenfesten Job in einer zukunftssicheren Branche.</li><li>Eine leistungsbezogene Bezahlung mit einem fairen Fixgehalt.</li><li>30 Tage Urlaub.</li><li>Firmen-Pkw, auch zur privaten Nutzung.</li><li>Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem Familienunternehmen.</li><li>Moderne Arbeitsmittel (Smartphone, Laptop, Tablet).</li><li>Weiterbildungsangebote sowie interne Aufstiegsmöglichkeiten.</li><li>Teamevents.</li><li>Fahrsicherheitstraining für unseren Außendienst.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge &amp; Vermögenswirksame Leistungen.</li><li>Individuelle Vorsorge-Checks einer privaten Krankenversicherung: ärztliche Vorsorgeuntersuchungen, die von der gesetzlichen Krankenkasse nicht übernommen werden, erhalten Sie kostenlos.</li><li>Bei uns wartet auf Sie ein breitgefächertes Sportangebot für die ganze Familie ...</li><li>usw.</li></ul><h2>Interesse geweckt?</h2>Wenn ja, dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins.Bewerben Sie sich jetzt online! Wir freuen uns auf Sie.

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst

<h2>WER SIND WIR</h2>CONSILIO bietet Unternehmen exzellente Beratungsleistungen bei der Digitalisierung und Automatisierung von unternehmensweiten Geschäftsprozessen. Unsere Berater vereinen prozessuales als auch funktional technisches SAP Applikations-Know-How mit dem Ziel die Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen durch einen effektiven und effizienten Einsatz von Standardsoftware zu verbessern. Namhafte nationale und internationale Unternehmen schenken uns ihr Vertrauen und bauen auf unsere langjährige Erfahrung, Kompetenz und Innovationskraft. Weil wir sie verstehen.<h2>WAS DICH ERWARTET</h2><ul><li>Bei CONSILIO hast du die einzigartige Chance, in die SAP-Beratung einzusteigen und im Bereich Integrated Business Planning (IBP) oder Digitial Suppy Chain Management durchzustarten.</li><li>
Als Teil unseres Teams entwickelst du innovative Lösungen für die Unternehmensplanung und -prognose mit SAP IBP. Du implementierst und optimierst die cloudbasierte Planungslösung, die Finanz-, Vertriebs- und Operationsplanung sowie das Supply Chain Management vereint, um Unternehmen eine agile Reaktion auf Marktveränderungen zu ermöglichen.
</li><li>
Durch unsere Consulting Academy für SAP Consultants wirst du intensiv geschult und mit einer wertvollen Zertifizierung belohnt. Von Anfang an bist du direkt in spannende und herausfordernde Projekte eingebunden, um dein Wissen in der Praxis anzuwenden und kontinuierlich auszubauen.
</li><li>
Während deiner Einarbeitungsphase und darüber hinaus steht dir ein erfahrener Mentor zur Seite. Er unterstützt dich mit seinem Fachwissen und seiner Erfahrung, um sicherzustellen, dass du schnell unsere Prozesse verstehst und kontinuierlich deine Entwicklung vorantreibst. </li></ul><h2>DEINE SKILLS</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs mit IT-Schwerpunkt.</li><li>Erste theoretische oder praktische Erfahrungen im Bereich cloudbasierte Planungslösung und Supply Chain Management, idealerweise mit SAP IBP (Integrated Business Planning) oder einem vergleichbaren System.</li><li>Grundkenntnisse in ERP-Systemen, vorzugsweise SAP, eine hohe IT-Affinität sowie gute Kenntnisse in mindestens einer Programmiersprache.</li><li>Analytisches Denkvermögen zur Bewertung von Geschäftsprozessen und zur Identifikation von Optimierungspotenzialen</li><li>Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ein sicheres Auftreten – für die enge Zusammenarbeit mit Kunden und Kollegen</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Reisebereitschaft von ca. 60 % – weil du den direkten Austausch mit Kunden schätzt, gerne vor Ort berätst und die Dynamik wechselnder Projekte in der Beratung als Bereicherung empfindest</li></ul><h2>DEINE BENEFITS</h2><ul><li>Regelmäßige und zielgerichtete Weiterbildungsmöglichkeiten für deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung</li><li>Zahlreiche Zusatzleistungen, wie der monatliche 50 € steuerfreie Sachbezug und eine "Kleinigkeit" zum Geburtstag</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten</li><li>Attraktives Gehaltspaket mit einer attraktiven Bonusregelung</li><li>Wir bieten dir 30 Urlaubstage, die Möglichkeit auf Sabbatical und Workation</li><li>Großzügige Firmenwagenregelungen. Deinen Firmenwagen und die dazugehörige Tankkarte kannst du ebenfalls für Privatfahrten nutzen</li></ul><h2>DU HAST NOCH FRAGEN?</h2>
 
 Deine Ansprechpartnerin ist:
 Inna Derix
 Head of People &amp; Organisation

Young Professional SAP Planning und Digital Supply Chain (m/w/d)

<h2>#UPLIFTYOURFUTURE</h2>Wir sind über 12.000. An 19 Standorten weltweit. Jedes dritte Flugzeug fliegt mit unserer Technologie. Immer effizienter, leiser, nachhaltiger. Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt. Was wir noch brauchen? Sie.Werden Sie Teil unseres engagierten Teams alsExperte Vergütungsmanagement / Expert Compensation Management (all genders)am Standort MünchenKennziffer – APFR / 517<h2>Starke Aufgaben</h2><ul><li>Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung einer zukunftsorientierten globalen Jobarchitektur</li><li>Verknüpfung von Kompetenzmodellen und Organisationsstrukturen mit der Jobarchitektur</li><li>Ableitung und Definition globaler Gehaltsbänder basierend auf Marktstandards und internen Anforderungen</li><li>Gestaltung und Optimierung der Vergütungsstruktur für Tarif- und AT-Mitarbeiter:innen in Deutschland</li><li>Anwendung und Weiterentwicklung von ERA- und Mercer-Systemen zur nachvollziehbaren Stellenbewertung und Entgeltgestaltung</li><li>Analyse und Bewertung von Stellenbeschreibungen, um eine konsistente und transparente Vergütungsstruktur zu gewährleisten</li><li>ERA-Katalog: Pflege und Weiterentwicklung zur präzisen Stellenbewertung</li><li>Analysen und Benchmarking: Überprüfung der Wettbewerbsfähigkeit der Stellen- und Vergütungsstrukturen durch Marktdatenanalysen</li><li>Gewährleisten der Einhaltung gesetzlicher und betrieblicher Vorschriften</li><li>Mitarbeit in diversen team- und abteilungsübergreifenden Projekten</li></ul><h2>Beste Voraussetzungen</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Bereich Jobarchitektur, Grading und Vergütung, idealerweise in einem globalen Umfeld</li><li>Tiefgreifendes Verständnis von Vergütungssystemen, -KPIs und -prozessen sowie Marktdatenanalysen und arbeitsrechtlichen Aspekten</li><li>Kenntnisse aktueller Markttrends im Bereich Vergütung und Erfahrung in der Erstellung von Konzepten</li><li>Starkes analytisches Verständnis und die Fähigkeit, komplexe Strukturen einfach zu kommunizieren</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Gestaltung von Vergütungsstrukturen und Benchmarking</li><li>Versierter Umgang mit Excel und Datenanalyseprogrammen</li><li>Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie die Fähigkeit, komplexe Daten präzise zu analysieren und daraus klare Handlungsempfehlungen abzuleiten</li><li>Überzeugendes Auftreten und die Fähigkeit adressatengerecht und effektiv zu kommunizieren, auch im internationalen Kontext</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><h2>Ausgezeichnetes Umfeld</h2><ul><li>Attraktive Vergütung nach IG Metall-Tarifvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere Sonderzahlungen, Mitarbeiter:innen-Aktienprogramm und betriebliche Altersvorsorge</li><li>Work-Life-Balance: 35-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Umfangreiches Weiterbildungsangebot und maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme</li><li>EGYM Wellpass und Betriebssportgruppen</li><li>Mobilitätsangebote wie Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket wie auch vergünstigte Pendel- und Werksbusse sowie Fahrzeugleasingprogramme</li><li>E-Ladesäulen und kostenfreie Parkplätze</li><li>Finanzielle Umzugsunterstützung für Neueinsteiger:innen</li><li>Betriebsgastronomie und Barista Bar</li><li>Großartiger Teamspirit und Mitarbeiter:innen-Events</li></ul>Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt und verbinden Kulturen wie auch Menschen miteinander. Die Vielfalt unterschiedlicher Ideen, Erfahrungen und Perspektiven unserer Mitarbeiter:innen sind entscheidend für unseren Erfolg. Als Arbeitgeber setzen wir uns daher für Diversity &amp; Inclusion am Arbeitsplatz ein.<h2>Startklar?</h2>Geben Sie Ihrer Bewerbung Schub und schicken Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen online. Gleich jetzt, gleich hier. Wir freuen uns auf Sie!Jetzt bewerben<h3>KONTAKT</h3> Nicole Röhl#UPLIFTYOURFUTURE

Experte Vergütungsmanagement / Expert Compensation Management (all genders)

Über uns Wir vom XING TalentService unterstützen unseren Kunden die Bank für Kirche und Diakonie bei der Suche nach einem Regionaldirektor (m/w/d) für Institutionelle Kunden in der Diakonie &amp; Sozialwirtschaft für die Geschäftsgebiete Süd- und Süd-Westdeutschland. Die Bank für Kirche und Diakonie eG – KD-Bank, ist die älteste evangelische Kirchenbank in Deutschland. Seit fast 100 Jahren ist sie als Spezialbank in der Genossenschaftlichen Finanzgruppe mit rund 270 Mitarbeitenden für Kirche, Diakonie und für die Sozialwirtschaft aktiv. Aufgaben Aufbau und Weiterentwicklung von strategisches Partnerschaften zu institutionellen Kunden aus Diakonie und Sozialwirtschaft Betreuung der Kunden in allen Bereichen des Bankgeschäfts Gewinnung von Neukunden sowie Engagement in internen Projekten mit Bezug zum Institutionellen Kundengeschäft Profil Abgeschlossene Bankausbildung und idealerweise Weiterbildung zum Bankbetriebswirt (m/w/d) Umfangreiche berufliche Erfahrungen in der Beratung oder Betreuung von Firmenkunden Know-how der Produktpalette im Aktiv-, Passiv- und Dienstleistungsgeschäft einer Bank Umfangreiche Erfahrungen im Kreditgeschäft Wir bieten Mobiles Arbeiten Firmenfahrzeug Besonders attraktive Altersvorsorge Betriebssportgemeinschaft Förderung der beruflichen Entwicklung Keine Einzelziel-Vereinbarungen im Vertrieb Kontakt Deine Ansprechperson: Fabian Carlsen Telefon: +49404191319521E-Mail: <a href="mailto:fabian.carlsen@xing.com" target="_blank">fabian.carlsen@xing.com</a>

Regionaldirektor (m/w/d) Institutionelle Kunden Diakonie & Sozialwirtschaft

<h2>Über uns</h2>
Let’s power your future together Vom Business Case zur Verwirklichung Deiner Ideen: Als führendes Beratungsunternehmen für strategische Transformationen sind wir vertrauenswürdiger Partner für unsere Kunden - und für unsere Mitarbeitenden. Verantwortungsvoll, leistungsstark und immer mit dem Menschen im Fokus. #WeAreWavestone Wir unterstützen Dich bei der Realisierung Deiner persönlichen Vision. Denn wir glauben an Mitarbeiter:innen, die etwas erreichen wollen und mit Leidenschaft an ihrem fachlichen Schwerpunkt und ihrer persönlichen Weiterentwicklung arbeiten. Als globales Unternehmen bieten wir Dir ein dynamisches, diverses Umfeld mit echtem Interesse an Deinen Zielen und einer Vielzahl an Möglichkeiten, um Deine Herzensthemen voranzutreiben. Willst auch Du gemeinsam mit uns wachsen? Dann werde Teil von Wavestone als … Controller (all genders) - Großraum Nürnberg - wahlweise in Voll- oder Teilzeit -<h2>Aufgaben</h2>
<ul> <li>Du erstellst monatliche Reports, Forecasts und Performance Reviews für verschiedene Business Units und diskutierst diese mit den Management Teams.</li> <li>Du verantwortest und betreust einen Fachbereich.</li> <li>Du führst selbstständig Ad-hoc-Auswertungen für verschiedene Interessensgruppen durch.</li> <li>Du arbeitest bei der Erstellung von Jahresplanungen mit.</li> <li>Du pflegst unsere Reportingstrukturen und entwickelst diese kontinuierlich weiter.</li> <li>Du unterstützt uns bei verschiedenen Finance-Projekten.</li> </ul><h2>Profil</h2>
<ul> <li>Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar, idealerweise mit Schwerpunkt im Bereich Finanzen oder Controlling.</li> <li>Du hast erste Erfahrungen im operativen Controlling inkl. Reporting.</li> <li>Du bringst großes Interesse an der Weiterentwicklung von Controllingstrukturen mit.</li> <li>Du hast eine hohe IT-Affinität in einer digitalen Finanzwelt.</li> <li>Ein ausgeprägtes Zahlenverständnis, analytisches und prozessorientiertes Denkvermögen zeichnen Dich aus.</li> <li>Du arbeitest strukturiert, planvoll und umsetzungsstark.</li> <li>Du agierst als Teil eines internationalen Controlling-Teams.</li> <li>Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind sehr gut in Wort und Schrift.</li> </ul><h2>Wir bieten</h2>
<ul> <li>Karrieremodell: Karriere nach Maß, das heißt für uns: Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in Deine Richtung und Deiner Geschwindigkeit. Dabei unterstützt Dich unser PERSONAL GROWTH MODEL, sei es als Expert:in oder Unternehmer:in.</li> <li>Weiterbildung: Let’s grow together! Bleibe stets uptodate mit über 200 Trainingstagen pro Jahr in unserer Academy oder bilde Dich weiter durch Zertifizierungskurse.</li> <li>Führungskultur: Respekt, Wertschätzung und höchste Professionalität sind die Grundpfeiler unseres „Coaching Leading“ Führungsmodells. Damit sind Deine individuellen Ziele und die Wavestone Unternehmensziele perfekt aufeinander abgestimmt.</li> <li>Mobile Work: Flexibles, mobiles Arbeiten ist Teil unserer DNA. Mit unserer Mobile Work Policy bieten wir Dir den passenden Rahmen. Und mit unseren Offices attraktive Anlaufstellen für den persönlichen Austausch.</li> <li>Mobile Work Abroad: Tagsüber am Schreibtisch, abends am Strand? Oder mit Blick auf die Berge in den nächsten Teams-Termin? Mit „Mobile Work Abroad“ kannst Du unter bestimmten Voraussetzungen bis zu 50 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland (sowie UK, NOR, ISL, LIE, CHE) arbeiten.</li> <li>Mobilitaets-Kit: Flexibel unterwegsund ökologisch dazu. Mit einem fixen monatlichen Budget (be)fördern wir Dich – egal, ob privat oder beruflich oder auf welchem fahrbaren Untersatz: ÖPNV, Fernbus, Bahn, Scooter- Carsharing.</li> <li>Me-Time: Wir bieten Dir 30 Tage Urlaub, Sabbatical-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeiten. Denn für uns zählt auch ein Leben neben Wavestone.</li> <li>Mindfulness Health: Die Mindfulness Community bietet Achtsamkeitstrainings und regelmäßigen Austausch. Und wer’s sportlich mag, auf den warten Sport- und Wellness-Kooperationen, firmeninterne Fitness-Gruppen und vieles mehr.</li> <li>Events: Zahlreiche Events zum Netzwerken und Feiern gehören bei uns einfach dazu.</li> <li>Corporate Benefits: Wir bieten vergünstigte Einkaufskonditionen bei namhaften Marken.</li> </ul><h2>Kontakt</h2>
Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Deine Ansprechpartnerin ist Christina Engel.<a href="https://www.wavestone.com/de/" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/q-periorag" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/wavestone-germany" target="_blank"></a>

Controller (all genders) - Großraum Nürnberg

<h2>Gemeinsam für eine grüne Zukunft – das ist BRUNATA-METRONA München</h2>Seit Generationen kümmern wir uns um die Erfassung und Abrechnung von Heizenergie, Wasser und Strom in den verschiedensten Immobilienarten. Dank unserer digitalen Messtechniken können wir Kund:innen verlässliche Daten über ihren Energieverbrauch zur Verfügung stellen und machen damit Einsparungspotenziale sichtbar. Somit leistet unser Team aus rund 800 Mitarbeitenden einen entscheidenden Beitrag zur Energieeinsparung und Reduktion des CO2-Ausstoßes in Gebäuden. Oder kurz: Sie machen die Zukunft jeden Tag ein bisschen smarter – und grüner. Unser wertschätzendes Miteinander macht uns dabei nicht nur zu einem erfolgreichen Familienunternehmen, sondern auch zu einem ausgezeichneten Arbeitgeber, bei dem man als Mensch mit allen Facetten willkommen ist.Auf diese Abteilung kannst du dich freuenAls Referent in technischen Gremien treibst Du die Umsetzung wirksamer und praktikabler Vorgaben in Normen und Regularien mit technischem Schwerpunkt. Gleichzeitig unterstützt Du die Geschäftsleitungen der BRUNATA-METRONA-Gruppe und die Fachbereiche der Unternehmen mit fundierten Analysen und Bewertungen regulatorischer Veränderungen im technischen Umfeld unserer heutigen und künftigen Geschäftsfelder. Dabei bindest Du Fachexperten in den Unternehmen der Gruppe ein und koordinierst zielgerichtete Abstimmungen mit den Stakeholdern. Damit leistest Du einen maßgeblichen Beitrag für den geschäftlichen Erfolg von BRUNATA-METRONA.Deine Anstellung erfolgt bei der METRONA Union, dem Systemhaus der BRUNATA-METRONA-Gruppe, das als zentraler Partner für die Konzeption, Entwicklung und Fertigung von Sensorsystemen für digital vernetzte Wohn- und Gewerbegebäude agiert.<h2>Bewirke Großes – deine Aufgaben als Referent (m/w/d) Gremienarbeit</h2>Interessenvertretung der BRUNATA-METRONA-Gruppe in nationalen und internationalen Gremien<ul><li>Strategische Einbringung von Unternehmensinteressen in technischen Gremien, Verbänden und politischen Institutionen der Energie-, Wasser- und Immobilienwirtschaft</li><li>Aktive Mitarbeit in relevanten Arbeitsgruppen von Organisationen wie z. B. bved, DIN, DKE, DVGW, figawa, FNN, OMS-Group, VDDW</li></ul>Beiträge zur Strategieentwicklung der Unternehmensgruppe<ul><li>Analyse und Bewertung relevanter technischer und regulatorischer Entwicklungen</li><li>Erarbeitung strategischer Empfehlungen für die Unternehmensgruppe</li></ul>Begleitung regulatorischer Entwicklungen<ul><li>Fachliche Begleitung von Anhörungen des Gesetz- und Verordnungsgebers und aktive Mitarbeit in entsprechenden Arbeitsgruppen</li><li>Beratung der Unternehmensgruppe zu regulatorischen Rahmenbedingungen und deren Auswirkungen auf unsere Geschäftsfelder</li></ul>Kommunikation mit internen und externen Experten<ul><li>Ausbau und Pflege eines Expertennetzwerks innerhalb und außerhalb der Unternehmensgruppe</li><li>Entwicklung eigener Ideen und Konzepte zur Weiterentwicklung relevanter Themenfelder</li></ul><h2>Mit Kompetenz ans Ziel: Dein Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes technisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung in der Arbeit mit Organisationen aus technisch orientierten Wirtschaftszweigen </li><li>Fundiertes Fachwissen über Energie-, Wasser- oder Immobilienwirtschaft sowie technische Expertise</li><li>Eigenmotiviertes und selbständiges Arbeiten, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit</li><li>Analytisches Denken und zielorientiertes Handeln, Fähigkeit zum Netzwerken</li><li>Qualifizierte Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens B2, besser noch C1)</li></ul><h2>Darauf kannst du dich verlassen – deine Benefits</h2>Work-Life-Balance:Unsere geregelten Arbeitszeiten sowie vielfältige Vertragsmodelle bieten dir großen Handlungsspielraum im Arbeitsalltag. Es erwartet dich ein unbefristeter Vertrag mit 30 Tagen Urlaub sowie der Möglichkeit, mobil und flexibel zu arbeiten.Gesundheit:Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen. Deshalb bieten wir dir vergünstigte Fitnessangebote, Massagen vor Ort und regelmäßige Sport-Events. Da zu einem gesunden Körper jedoch auch ein gesunder Geist gehört, stehen dir zudem Beratungen zur mentalen Gesundheit, zur Pflege von Angehörigen sowie zur Kinderbetreuung zur Verfügung.Mobilität:Damit du gut und umweltfreundlich zur Arbeit kommen kannst, erhältst du von uns einen Zuschuss zum Deutschlandticket. Wer lieber mit dem Rad fahren möchte, kann aber auch das tun: Mit JobRad kannst du zu Top-Konditionen dein Traum-Bike leasen.Weiterentwicklung:Wir wollen, dass du dich von Anfang an bei uns wohlfühlst. Dafür haben wir ein intensives Onboarding vorbereitet, das dich fit für den Job macht. Solltest du dennoch Fragen, Sorgen oder Wünsche haben, steht dir ein persönlicher Pate oder eine Patin zur Seite und hilft dir weiter. Selbstverständlich sorgen wir mit regelmäßigen Trainings, z.B. auf unserer eigens konzipierten Lernplattform, Workshops und anderen Angeboten dafür, dass du wissenstechnisch immer up to date bleibst.Unsere Vielfalt macht uns stärkerWir arbeiten nicht nur an einer smarten, sondern auch an einer vielfältigen Zukunft. Deshalb schätzen und fördern wir alle unsere Kolleg:innen gleichermaßen – ganz unabhängig von ihrer Nationalität, ethnischen oder sozialen Herkunft, Geschlecht, Alter, sexuellen Orientierung oder Religion. Dazu bekennen und verpflichten wir uns – in unserer täglichen Arbeit und der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt.<h2>Dein Weg zu uns – der Bewerbungsprozess</h2><ol><li>Online-Bewerbung: Du bewirbst dich unkompliziert über unser einfach und kurzgehaltenes Online-Bewerbungsformular. So können wir deine Unterlagen datenschutzkonform, schnell und effizient an den entsprechenden Fachbereich weiterleiten – und du erhältst schnellstmöglich Rückmeldung zu deiner Bewerbung.</li><li>Persönliches Gespräch: In enger Abstimmung mit der Fachabteilung laden wir passende Kandidat:innen meist zu einem ersten Video-Interview ein. Sind sowohl wir als auch du voneinander überzeugt, findet im Anschluss ein persönliches Gespräch statt.</li><li>Vertragsabschluss: Wenn alles passt und du dich für uns entschieden hast, fehlt nur noch eines: der Vertragsabschluss! Bis du bei uns startest, bereiten wir und dein zukünftiges Team uns intensiv auf deinen Einstieg vor. Und dann heißt es auch schon bald "Willkommen bei BRUNATA-METRONA München!"</li></ol>Du willst deine Umwelt mitgestalten – komm zu unsAnsprechpartner:inViktoria Pietrek Teamleitung Recruiting <a href="https://www.brunata-metrona.de" target="_blank">https://www.brunata-metrona.de</a>Jetzt bewerben

Referent (m/w/d) Technische Gremien

Gemeinsam für eine grüne Zukunft – das ist BRUNATA-METRONA MünchenSeit Generationen kümmern wir uns um die Erfassung und Abrechnung von Heizenergie, Wasser und Strom in den verschiedensten Immobilienarten. Dank unserer digitalen Messtechniken können wir Kunden und Kundinnen verlässliche Daten über ihren Energieverbrauch zur Verfügung stellen und machen damit Einsparungspotenziale sichtbar. Somit leistet unser Team aus rund 800 Mitarbeitenden einen entscheidenden Beitrag zur Energieeinsparung und Reduktion des CO2-Ausstoßes in Gebäuden. Oder kurz: Sie machen die Zukunft jeden Tag ein bisschen smarter – und grüner. Unser wertschätzendes Miteinander macht uns dabei nicht nur zu einem erfolgreichen Familienunternehmen, sondern auch zu einem ausgezeichneten Arbeitgeber, bei dem man als Mensch mit allen Facetten willkommen ist.Auf diese Abteilung kannst du dich freuenUnser kaufmännischer Bereich bildet das Rückgrat unseres Unternehmens und besteht aus den Abteilungen HR, Facility Management, Recht sowie Finanzen und Controlling. Hier bist du viel mehr als einfach nur interner Dienstleister: Du sorgst dafür, dass unsere Geschäftsprozesse rund laufen, und leistest einen maßgeblichen Beitrag dazu, dass wir unsere Ziele erreichen können.<h2>Bewirke Großes – deine Aufgaben als HR Business Partner Lead (m/w/d)</h2><ul><li>Verantwortung: Du bist die zentrale Ansprechperson für dein Team aus HR Business Partnern und führst dieses fachlich und disziplinarisch. Dabei stehst du als verlässliche Führungskraft hinter deinem Team, förderst ihre Weiterentwicklung und sorgst für eine Kultur der Zusammenarbeit und gegenseitigen Unterstützung.</li><li>Strategie: Gemeinsam mit der Personalleitung treibst du die strategische Weiterentwicklung des Bereichs voran. Du gestaltest aktiv die Rolle des HR Business Partners und entwickelst sie gemeinsam mit deinem Team weiter, um den Fachbereichen eine noch bessere Unterstützung zu bieten.</li><li>Aufgabe: Mit deiner Erfahrung als HR Business Partner berätst und begleitest du Führungskräfte in allen operativen und strategischen HR-Themen. Dabei behältst du arbeitsrechtliche Rahmenbedingungen im Blick und arbeitest eng mit unseren HR-Teams zusammen.</li><li>Planung und Controlling: Du unterstützt die strategische Personalplanung und begleitest Organisationsveränderungen. Zudem behältst du den Überblick über alle relevanten HR-Kennzahlen, erstellst Reports für das Management und leitest daraus gezielte Maßnahmen ab.</li><li>Projekte: Du übernimmst Verantwortung in strategischen HR-Projekten und treibst die kontinuierliche Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Strukturen voran. Dabei arbeitest du eng mit den angrenzenden HR-Funktionen sowie den Fachbereichen zusammen.</li></ul><h2>Mit Kompetenz ans Ziel – dein Profil</h2>Fachkenntnisse<ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.</li></ul>Expertise<ul><li>Du bringst mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner mit ausgeprägter Beratungskompetenz mit.</li><li>Nachweisbare Führungserfahrung – du hast bereits ein Team erfolgreich geleitet oder fachlich geführt.</li><li>Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und deren praxisnahe Anwendung zeichnen dich aus.</li><li>Du denkst strategisch und verstehst es, HR-Initiativen gezielt an den Unternehmenszielen auszurichten.</li></ul>Motivation &amp; Teamspirit<ul><li>Du arbeitest souverän in einem dynamischen Umfeld und behältst auch unter hoher Belastung den Überblick.</li><li>Mit deiner eigenverantwortlichen und lösungsorientierten Arbeitsweise setzt du deine HR-Expertise pragmatisch ein.</li><li>Durch dein Einfühlungsvermögen, deine Begeisterungsfähigkeit und Überzeugungskraft gestaltest du gemeinsam mit deinen Kollegen und Kolleginnen die Zukunft bei BRUNATA-METRONA aktiv mit.</li></ul><h2>Unsere Top-Benefits auf einen Blick</h2><ul><li>Firmen- und Team-Events sowie regelmäßige Social Days für Mitarbeiter.</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket und zahlreiche Corporate Benefits.</li><li>Mitgliedschaft im Urban Sports Club und vergünstigte Massagen.</li><li>Seminare und Weiterbildungen, sowohl intern durch unsere eigene Lernplattform, als auch extern.</li></ul>Darauf kannst du dich verlassen – deine BenefitsWork-Life-Balance:Unsere geregelten Arbeitszeiten sowie vielfältige Vertragsmodelle bieten dir großen Handlungsspielraum im Arbeitsalltag. Es erwartet dich in der Regel ein unbefristeter Vertrag mit 30 Tagen Urlaub sowie der Möglichkeit – je nach Stelle – mobil und flexibel zu arbeiten.Gesundheit:Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen. Deshalb bieten wir dir vergünstigte Fitnessangebote, Massagen vor Ort und regelmäßige Sport-Events. Da zu einem gesunden Körper jedoch auch ein gesunder Geist gehört, stehen dir zudem Beratungen zur mentalen Gesundheit, zur Pflege von Angehörigen sowie zur Kinderbetreuung zur Verfügung.Mobilität:Damit du gut und umweltfreundlich zur Arbeit kommen kannst, erhältst du von uns einen Zuschuss zum Deutschlandticket. Wer lieber mit dem Rad anreisen möchte, kann aber auch das tun: Mit JobRad kannst du zu Top-Konditionen dein Traum-Bike leasen.Weiterentwicklung:Wir wollen, dass du dich von Anfang an bei uns wohlfühlst. Dafür haben wir ein intensives Onboarding vorbereitet, das dich fit für den Job macht. Solltest du dennoch Fragen, Sorgen oder Wünsche haben, steht dir ein persönlicher Pate oder eine Patin zur Seite und hilft dir weiter. Selbstverständlich sorgen wir mit regelmäßigen Trainings, z.B. auf unserer eigens konzipierten Lernplattform, Workshops und anderen Angeboten dafür, dass du wissenstechnisch immer up to date bleibst.Unsere Vielfalt macht uns stärkerWir arbeiten nicht nur an einer smarten, sondern auch an einer vielfältigen Zukunft. Deshalb schätzen und fördern wir alle unsere Kolleg:innen gleichermaßen – ganz unabhängig von ihrer Nationalität, ethnischen oder sozialen Herkunft, Geschlecht, Alter, sexuellen Orientierung oder Religion. Dazu bekennen und verpflichten wir uns – in unserer täglichen Arbeit und der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt.<h2>Dein Weg zu uns – der Bewerbungsprozess</h2><ol><li>Online-Bewerbung: Du bewirbst dich unkompliziert über unser einfach und kurzgehaltenes Online-Bewerbungsformular. So können wir deine Unterlagen datenschutzkonform, schnell und effizient an den entsprechenden Fachbereich weiterleiten – und du erhältst schnellstmöglich Rückmeldung zu deiner Bewerbung.</li><li>Persönliches Gespräch: In enger Abstimmung mit der Fachabteilung laden wir passende Kandidat:innen meist zu einem ersten Video-Interview ein. Sind sowohl wir als auch du voneinander überzeugt, findet im Anschluss ein persönliches Gespräch statt.</li><li>Vertragsabschluss: Wenn alles passt und du dich für uns entschieden hast, fehlt nur noch eines: der Vertragsabschluss! Bis du bei uns startest, bereiten wir und dein zukünftiges Team uns intensiv auf deinen Einstieg vor. Und dann heißt es auch schon bald "Willkommen bei BRUNATA-METRONA München!"</li></ol>Wir sind dir grün? – Dein Kontakt zu unsAnsprechpartner:inKatrin Tholl Personalreferentin <a href="https://www.brunata-metrona.de" target="_blank">https://www.brunata-metrona.de</a>Jetzt bewerben

HR Business Partner Lead (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Du suchst nach einem dynamischen und spannenden Unternehmen, das Dein Talent weiterentwickelt und Dir die Chance auf interessante Aufgaben bietet. Dann bist Du hier genau richtig. Seit über 55 Jahren steht die GC Graphic Consult GmbH für erfolgreiche Unternehmens-/Personalberatung in den Bereichen Druck, Medien, und Verpackung. Wir suchen eine Persönlichkeit, die uns beim "Richtiges richtig tun" unterstützt.<h2>Deine Herausforderungen</h2><ul><li>Allrounder: Mit Organisationstalent, Übersicht und Spaß deckst Du alle Facetten im Office eines kleinen Unternehmens ab und bist erster Ansprechpartner für die Geschäftsführung und die Berater</li><li>Teamleader: Steuern der anfallenden Aufgaben und Unterstützung bei deren Umsetzung auf einem qualitativ hohen Niveau und unter Einhaltung unserer CI-Richtlinien</li><li>Teamwork: Unterstützung der Geschäftsführer und Berater in projektbezogenen Fragestellungen und Gewährleistung einer durchgängigen Kommunikation</li><li>Projektmanagement: Übernahme und eigenverantwortliche Durchführung von Projekten zu speziellen Fragestellungen, z. B. Verbesserung in der Kundenkommunikation, Optimierung interner Abläufe oder ähnliches</li><li>Event: Planung, Organisation und Durchführung unseres Symposiums gemeinsam mit dem Team</li></ul><h2>Was uns überzeugt</h2>Wir freuen uns auf eine zuverlässige und teamorientierte Persönlichkeit, die gerne eigenständig arbeitet und die Ruhe sowie den Überblick bewahrt.<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung und / oder ein Studium im Bereich BWL</li><li>Hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein, professionelles Kommunikationsverhalten, hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Beherrschen der gängigen Office Programme</li><li>Erfahrung im Eventmanagement erleichtert dir den Einstieg</li></ul><h2>Das bieten wir Dir</h2>Die Mitarbeiter stehen bei uns an erster Stelle. Wir bieten Dir u. a.:<ul><li>Anspruchsvolle Aufgaben in einem sehr dynamischen Umfeld</li><li>Ein Team, das mit Freude an die anstehenden Aufgaben herangeht und sich für Themen begeistern kann</li><li>Alle Vorzüge eines kameradschaftlichen Teams</li><li>Barrierefreies, modernes Bürogebäude in Unterschleißheim (München)</li><li>Ein attraktives Gehaltspaket</li><li>Sehr gute S-Bahn Anbindung</li></ul><h2>Kontakt</h2>Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Bitte sende diese per E-Mail an Renate Pfeifer (<a href="mailto:rpfeifer@gc-online.de" target="_blank">rpfeifer@gc-online.de</a>) mit Angabe des frühesten Eintrittstermins.

Office Manager (w/m/d)

<h2>Wer wir sind</h2> Im Münchner Roten Kreuz setzen sich über 1.300 hauptamtliche Mitarbeitenden, rund 4.100 ehrenamtliche Aktive und ca. 60.000 Fördermitglieder für ihre Mitmenschen ein. Als Hilfsorganisation und Spitzenverband der freien Wohlfahrts- wie auch Gesundheitspflege ergreifen wir Partei für hilfsbedürftige und notleidende Menschen – unabhängig von Nationalität, Religion und politischer Überzeugung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenSachbearbeiter (m/w/d) für den Bereich Liegenschaften in Vollzeit (38,5 Stunden / Woche)<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>allgemeine kaufmännische Gebäudemanagementtätigkeiten</li><li>Unterstützung in der Vermietung von Gewerbeeinheiten und Wohnungen</li><li>Erstellung von Neben- und Betriebskostenabrechnungen</li><li> Steuerung von externen Dienstleistern / Versorgungsunternehmen und Vertragsüberwachung </li><li>infrastrukturelles Gebäudemanagement einschließlich Vertragswesen</li><li>Organisation der Vermietungen von Veranstaltungsräumen</li><li>Kommunikation mit Mietern, Vermietern, Dienstleistern und Partnern</li><li>Rechnungstellung bzw. -prüfung und -kontierung, Forderungsmanagement sowie Mahnwesen</li><li>arbeitsbereichsübergreifende administrative Tätigkeiten sowie Büroorganisation, Durchführung von Objektbegehungen</li></ul><h2>Das zeichnet Dich aus:</h2><ul><li>Berufserfahrung im Gebäudemanagement</li><li>abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Verhandlungs- und Organisationsgeschick mit hohem Maß an Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Kooperations- und Teamfähigkeit</li><li>IT-Affinität und gute PC-Kenntnisse</li><li>Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes</li><li>Kommunikationsstärke und gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Das bieten wir Dir:</h2><ul><li> tarifliche Vergütung nach dem BRK-Haustarifvertrag und eine attraktive, überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersversorgung über die ZVK </li><li>Jahressonderzahlungen</li><li>Ausgleich der Überstunden möglich und bis zu 30 Tage Urlaub</li><li>verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team</li><li>flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li><li>Fort- und Weiterbildung</li><li>Feste für Mitarbeitende</li><li>Vorteilsprogramme für Mitarbeitende</li><li> betriebliches Gesundheitsmanagement derzeit mit EGYM Wellpass: von uns bezuschusst über 8.000 Sport- und Freizeiteinrichtungen mit nur einer Mitgliedschaft nutzen </li><li>Arbeitsplatz in verkehrsgünstiger Lage</li></ul><h2>Wenn wir Dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Deine Bewerbung bis zum 09.05.2025!</h2><h3>Das solltest Du noch wissen</h3>Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.<h3>Bewirb Dich jetzt!</h3>Werde Teil unseres Teams und gestalte gemeinsam mit uns eine lebendige Zukunft für das Münchner Rote Kreuz. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Bitte verwende dazu unser Online-Bewerbungsformular unter <a href="http://www.brk-muenchen.de/stellen" target="_blank">www.brk-muenchen.de/stellen</a>. Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband München Personalabteilung Perchtinger Straße 5 81379 München Fragen beantwortet Ihnen Herr Fauth unter der Telefonnummer 089 2373-216.

Sachbearbeiter (m/w/d) für den Bereich Liegenschaften

<h2>Über AllDent</h2>AllDent ist ein führendes Unternehmen in der Zahnmedizin, das sich der Bereitstellung hochwertiger zahnärztlicher Dienstleistungen verschrieben hat. Unser Fokus liegt auf der Verbindung von exzellenter Patientenversorgung mit modernster Technologie und hochwertigen Materialien. Wir setzen auf innovative Behandlungsmethoden und digitale Lösungen, bei denen unsere Patienten im Mittelpunkt stehen.Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit, Weiterentwicklung und offene Kommunikation. Wir bieten Ihnen eine sichere und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Sie sich voll auf Ihre Kernfähigkeiten konzentrieren können. Wir bieten individuelle Entfaltungsmöglichkeiten und fördern Talente, um gemeinsam die Zukunft der Zahnmedizin aktiv mitzugestalten.Willkommen bei AllDent, wo qualitativ hochwertige, moderne Zahnmedizin auf ein starkes Team trifft.<h2>Deine Aufgaben</h2>Du liebst es, in einem schnelllebigen Umfeld zu arbeiten, behältst auch bei hoher Taktzahl einen kühlen Kopf und bist abschlussorientiert? Dann solltest Du Dich bewerben, denn genau das bieten wir Dir in einem sehr freundlichen und kollegialen Team.<ul><li>Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der schnellen Bearbeitung des Bewerbungseingangs über die Ansprache bis zum Vertragsabschluss</li><li>Proaktive und kreative Kandidatengewinnung über verschiedene Kanäle</li><li>Aufbau und Pflege eines Talentpools für wiederkehrende Vakanzen</li><li>Enger Austausch mit Hiring Managern und Stakeholdern zur schnellen und guten Besetzung offener Stellen</li><li>Konsequentes Nachfassen und überzeugende Argumentation, um Kandidaten für uns zu gewinnen</li><li>Sorgfältige Pflege Deiner Stellen und Prozesse in unserem Bewerbermanagement-System</li><li>Eibringen neuer Ideen und Konzepte für das Recruiting</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Erste Berufserfahrung im proaktiven Recruiting in einem schnelllebigen Umfeld</li><li>Leidenschaft für Recruiting und den Umgang mit Menschen</li><li>Kommunikationsgeschick und die Fähigkeit, Kandidaten zu überzeugen</li><li>Abschlussstärke und ein ausgeprägter Erfolgswille</li><li>Saubere und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Team-Orientierung</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Deine Vorteile</h2><ul><li>Fixgehalt zuzüglich einer monatlichen Provision, die von Deinem Erfolg und dem Team-Erfolg abhängt</li><li>Kostenfreie Zahnreinigung &amp; großzügige Vorteile bei Zahnbehandlungen</li><li>Großzügig bezuschusste Fitness-Mitgliedschaft</li><li>Zugang zum Rabattportal Corporate Benefits</li><li>Eine perspektivenreiche Zukunft in einem soliden, wachstumsstarken Unternehmen</li><li>Ein sympathisches Team, Vertrauen, Respekt &amp; gegenseitige Unterstützung</li><li>Home-Office: 2 Tage Home-Office, 3 Tage Büro mit dem Team</li></ul><h2>Kontakt</h2>Charles Maccarone Leiter RecruitingAllDent Holding GmbH 089 452 395 -227

(Junior) Recruiter (m/w/d)

<h2>About us</h2>About Li Auto:We're a leading Chinese new energy vehicle company that designs, develops, manufactures, and sells premium smart electric vehicles (EVs). Through product, technology, and business model innovations, we provide families with safer, more comfortable, and more convenient products and services.About the team:Our Chassis team is one of the leading teams in the smart car industry, known for its exceptional capabilities and expertise in the smart car field. With a strong focus on innovation and cutting-edge research, we have established ourselves as pioneers in the area of chassis by wire.We welcome candidates who are passionate about pushing the boundaries of chassis by wire and are eager to contribute to our team's pioneering work. Join our team and be part of an exciting journey where you can make a significant impact in the field of chassis by wire.<h2>Tasks</h2><ol><li>Responsible for the overall architecture design and planning of the chassis by wire, and formulate technical routes and programs;</li><li>Work closely with hardware engineers and software engineers to design the electrical and electronic architecture, and develop control strategies and algorithms to realize the intelligent control of the chassis by wire system;</li><li>Conduct safety analysis based on chassis by wire functional architecture and definition, develop safety requirements at function level , and participate in the safety design of each function;</li><li>Be responsible for data collection and analysis during the testing process, timely detection and resolution of problems during testing, and optimization and improvement of the system;</li><li>Participate in fault diagnosis and troubleshooting of chassis by wire system, establish the FMEA system, and formulate the corresponding fault response measures;</li><li>Participate in the discussions of chassis by wire regulations or technical standards in Europe and globally, translate the content into system or safety design requirements, and into the software and hardware design of EMB. Represent Li Auto in the regulatory or technical standard discussions to propose suggestions or comments.</li></ol><h2>Profile</h2>Education/Experience<ol><li>10 years+ experience in electric chassis system development, with mass production development experience and test verification experience in redundancy strategies and interaction design for EHB or EMB products;</li><li>At least more than 5 years experience, as a system leader or a key engineer, in electronic chassis system development in Tier 1 supplier, and have been working on redundant chassis systems, as a system leader or a key engineer, to support L3+ automatic driving systems.</li></ol>Knowledge<ol><li>Proficient in the architecture of wire-control chassis system, including the principle, structure and function of wire-control steering, wire-control braking, wire-control driving and other sub-systems, and familiar with the synergistic working mechanism among the sub-systems;</li><li>Be familiar with the basic principles of automotive dynamics and kinematics, and be able to apply the relevant theories to model and analyze the drive-by-wire chassis system;</li><li>Understand automotive electronic and electrical architecture, master CAN, LIN, FlexRay and other automotive communication protocols, as well as the working principle and application of related sensors and actuators;</li><li>Solid electronic chassis system development skills, proficient in the use of simulation software such as MATLAB/Simulink, AMESim, etc., capable of system-level modeling, simulation and optimization;</li><li>Proficiency in using system requirement tools, such as IBM DNG;</li><li>Fluent English (oral and writing) is mandatory.</li></ol>Skills and Competencies<ol><li>Excellent collaboration and problem-solving skills;</li><li>Self-motivated, fast learning ability, proactive and creative;</li><li>Excellent time management and the capacity to work under pressure;</li><li>Strong self-confidence and results-oriented work philosophy.</li></ol><h2>Contact</h2>Sandra ChenEmail: <a href="mailto:chenhongxing@lixiang.com" target="_blank">chenhongxing@lixiang.com</a>

Chassis  By-Wire Systems Expert

Die Mediengruppe C.H.BECK steht seit über 250 Jahren als traditionsreiches Familienunternehmen für Verlässlichkeit, Innovation und höchste Qualität. Sie zeichnet sich durch ein breites Portfolio aus, das von rechts- und geisteswissenschaftlichen Publikationen über moderne Online-Datenbanken bis hin zu digitalen Plattformen und KI-gestützten Lösungen für die Rechtswelt der Zukunft reicht. Dabei verbindet das Unter-nehmen jahrhundertealte Expertise mit modernster Technologie, um innovative und qualitativ hochwertige Lösungen anzubieten.Am Standort München-Schwabing besetzen wir die Stelle als<h2>Application Manager PIM / censhare / Digital Asset Management (m/w/d)</h2><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Verwaltung und Optimierung unseres Produkt-Informations-Systems (PIM) zur effizienten Produktdatenpflege und -verwaltung</li><li>Betreuung und Weiterentwicklung unserer censhare-Plattform zur zentralen Verwaltung von digitalen Assets und Content</li><li>Sicherstellung einer reibungslosen Integration zwischen PIM und anderen Systemen (z. B. ERP, CMS oder Redaktionssysteme)</li><li>Unterstützung bei der Datenaufbereitung und Ausleitung für verschiedene Kanäle (Print, Online)</li><li>Schulung und Support für interne Teams zur optimalen Nutzung der Systeme</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Mehrjährige Erfahrung mit PIM-Systemen (z. B. censhare, Contentserv, Woodwings o. Ä.)</li><li>Idealerweise fundierte Kenntnisse in censhare und dessen Anwendung für digitale Produktinformationen</li><li>Technisches Verständnis für Schnittstellen, Datenstrukturen und Automatisierungsprozesse</li><li>Erfahrung mit Datenmodellierung, Workflows und Systemintegrationen</li><li>Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Arbeitsumfeld: Führendes Medienunternehmen im Herzen von Schwabing.</li><li>Entwicklung: Individuelle Angebote zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Gesundheit: Sport- und Gesundheitsangebot – Kooperation mit EGYM</li><li>Work-Life-Balance: Arbeitszeitgestaltungs-Möglichkeiten durch 37,5 Std./Woche Vollzeit in Gleitzeit sowie Home-Office</li><li>Social Events: After-Work-Beer, interne Haus-messe für Mitarbeitende, Sommer- und Winter-fest</li><li>Goodies: Fahrtkosten- und Mittagessenzuschuss, Parkplätze mit E-Ladeinfrastruktur, Bücherrabatte &amp; vieles mehr!</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins an <a href="mailto:bewerbung@beck.de" target="_blank">bewerbung@beck.de</a>.Verlag C.H.BECK Personalabteilung Wilhelmstr. 9 80801 MünchenVieles mehr unter Arbeiten bei C.H.BECK

Application Manager PIM / censhare / Digital Asset Management (m/w/d)

G+D macht das Leben von Milliarden von Menschen weltweit sicherer. Wir schaffen Vertrauen im digitalen Zeitalter mit integrierten Sicherheitstechnologien in drei Geschäftsbereichen: Digital Security, Financial Platforms und Currency Technology. Für unsere Kunden sind wir seit über 170 Jahren ein verlässlicher Partner mit unseren innovativen Lösungen für SecurityTech! Wir sind ein internationaler Technologiekonzern und traditionelles Familienunternehmen mit über 14.000 Beschäftigten in 40 Ländern. Creating Confidence ist dabei unser Weg zum Erfolg. Vertrauen ist die Basis unserer Zusammenarbeit innerhalb von G+D. Vielleicht ja bald auch für Sie?Für unsere Abteilung Corporate Tax suchen wir ab sofort einenTax Manager Transfer Pricing (m/w/d)in Vollzeit an unserem Standort in MünchenStellen-ID: 25379<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Beratung und Unterstützung der operativen Geschäftseinheiten sowie der in- und ausländischen Konzerngesellschaften in Verrechnungspreisfragen</li><li>Analyse und Mitgestaltung von Geschäftsmodellen wie auch -transaktionen unter Verrechnungspreisgesichtspunkten</li><li>Konzeption wie auch Umsetzung von Verrechnungspreisstrategien und -modellen sowie Mitwirkung bei der laufenden Steuerung und Überwachung von Verrechnungspreisen</li><li>Koordination, Erstellung und Fortentwicklung der globalen wie auch lokalen Verrechnungspreisdokumentation; Erstellung und Pflege von Intercompany-Verträgen</li><li>Betreuung von steuerlichen Betriebsprüfungen und Vertretung der Unternehmensinteressen gegenüber den Finanzbehörden in Bezug auf Verrechnungspreisthemen</li><li>Mitwirkung bei internationalen (Vorab-) Verständigungs- und Schiedsverfahren in Verrechnungspreisfragen</li><li>Unterstützung bei Projekten mit Verrechnungspreisbezug</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Sie haben ein wirtschaftswissenschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über eine ähnliche Ausbildung auf dem Gebiet der Steuern und Bilanzen</li><li>Sie haben idealerweise mindestens fünf Jahre relevante Berufserfahrung mit Schwerpunkt Verrechnungspreise bei einer größeren Beratungsgesellschaft und/oder einem größeren Industrieunternehmen gesammelt</li><li>Sie verfügen über routinierte Kenntnisse in MS Office und haben idealerweise Erfahrung mit ERP- und Reporting-Systemen wie SAP und/oder Tagetik sowie Affinität zu Datenstrukturen und -verarbeitung in Tools wie z. B. MS Power BI</li><li>Analytisches Denken sowie eine hohe Zahlenaffinität verbunden mit einer genauen, eigenverantwortlichen sowie lösungsorientierten Arbeitsweise zeichnen Sie aus</li><li>Sie verfügen über fachbezogene Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Eigeninitiative sowie ein hohes Maß an Team- und Kommunikationsfähigkeit runden Ihr Profil ab</li></ul><h2>Ihre Benefits:</h2><ul><li>Ein breitgefächertes Angebot an Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung, Home Office und 30 Urlaubstage pro Jahr</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge als Teil des attraktiven Vergütungspaketes</li><li>Attraktive Familienleistungen, u. a. eine Sommerferienfreizeit für Kinder von G+D-Mitarbeitern</li><li>Arbeiten in einem international tätigem Familienunternehmen mit gemeinschaftlichen Werten</li></ul><h2>Kontakt:</h2>Unternehmensbereich Giesecke+Devrient GmbH · Prinzregentenstraße 161 · 81677 MünchenClaudia Laub <a href="mailto:career@gi-de.com" target="_blank">career@gi-de.com</a>JETZT BEWERBEN

Tax Manager Transfer Pricing (m/w/d)

Herzlich willkommen bei RUFF GmbH, einem führenden Unternehmen im Maschinenbau mit Sitz in Grafing! Als stolzes Familienunternehmen exportieren wir erfolgreich unsere Anlagen weltweit.Wir suchen engagierte Mitarbeiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d), die unser Team bereichern möchten.Elektroingenieur / Industrieelektriker / Elektrotechniker / Elektromeister / Mechatroniker / Techniker / Elektroniker im Maschinenbau (m⁠/⁠w⁠/⁠d)<h2>Ihre spannenden Aufgaben:</h2><ul><li>Planung, Erstellung und Modifizierung von Schaltplänen mit dem CAD-System (WSCAD) nach Einarbeitung und Schulung</li><li>Elektrische und mechanische Montage gemäß Zeichnungsunterlagen</li><li>Inbetriebnahmen und Prüfungen der fertig gestellten Maschinen, einschließlich Softwareupdates</li><li>Störungssuche, -analyse und Fehlerbehebung</li><li>Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und gesetzlichen Bestimmungen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Entwicklung, Konstruktion und Montage</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung in einem elektrotechnischen Beruf, gerne ergänzt durch ein Studium, Techniker oder Meisterschule</li><li>Selbstständige, motivierte und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Computerkenntnisse und handwerkliches Geschick</li><li>Bereitschaft für gelegentliche Serviceeinsätze und die Begeisterung für neue Herausforderungen</li><li>Kenntnisse in der Antriebstechnik wären von Vorteil, aber vor allem Ihre Begeisterung zählt!</li><li>Sprache deutsch in Wort und Schrift, Englisch Basiskenntnisse</li><li>Optimalerweise mit Führungserfahrung und ausgeprägte soziale Kompetenzen (von Vorteil, aber keine Pflicht)</li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit innovativen Projekten</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklung</li><li>Eine attraktive, leistungsgerechte Entlohnung bei einer angenehmen 38,75-Stunden-Woche, freitags bis 12:00 Uhr</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Weihnachtsgeld / Urlaubsgeld</li><li>Kostenfreie Parkplätze</li><li>Firmenfahrrad</li><li>Eine sehr gute Work-Life-Balance</li><li>Geschenke zu besonderen Anlässen wie Firmenjubiläen oder Anwesenheitsprämien Arbeitszeitkonto, für eine gewisse zeitliche Flexibilität</li><li>Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem etablierten Unternehmen</li><li>Übernahme und Leitung der Elektroabteilung mit 6 Mitarbeiter</li></ul><h2>Kontakt</h2>Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft des Maschinenbaus! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an:RUFF GmbH Am Schammacher Feld 2 85567 Grafing Email: <a href="mailto:personal@ruff-worldwide.com" target="_blank">personal@ruff-worldwide.com</a>

Elektroingenieur / Industrieelektriker / Elektrotechniker / Elektromeister / Mechatroniker / Elektroniker im Maschinenbau (m/w/d)

Bei der Generali Deutschland AG neue Perspektiven entdecken alsJurist (m/w/d) Kraftfahrt-Haftpflicht-Personengroßschaden in München ÜberblickDie Generali ist eine der führenden Erstversicherungsgruppen im deutschen Markt. Als Teil der internationalen Generali Group ist die Generali in Deutschland mit den Marken Generali, CosmosDirekt und Dialog in den Segmenten Leben, Kranken und Schaden/Unfall tätig. Die Produkte der Generali Deutschland Versicherungen sind exklusiv bei der Deutschen Vermögensberatung Unternehmensgruppe erhältlich.Das ist der JobFür unsere Abteilung Kraftfahrt-Haftpflicht am Standort München suchen wir ab sofort einen Juristen (m/w/d) im Bereich Personengroßschaden.Sie möchten mit Ihrer Arbeit die Zukunft Ihres Unternehmens gestalten? Sie wollen sich proaktiv einbringen und Verantwortung übernehmen? Dann suchen wir genau Sie für unser innovatives und aufgeschlossenes Team.<ul><li>Es reizt Sie, betriebswirtschaftliche, medizinische sowie juristische Sachverhalte zu vereinen und dabei den Menschen nicht aus dem Auge zu verlieren</li><li>Im Austausch mit unserem Arzt und Case Manager steuern Sie selbständig unsere hochkomplexen Personenschäden </li><li>Sie verhandeln eigenverantwortlich mit den Geschädigten, Rechtsanwälten und Sozialversicherungsträgern </li><li>Kosten-, ertrags- und kundenorientierte Belange behalten Sie immer im Blick </li><li>Gerichtliche Prozesse werden von Ihnen vorbereitet und begleitet</li></ul>Das wünschen wir uns<ul><li>Sie sind Volljurist (m/w/d), Wirtschaftsjurist (m/w/d) oder haben eine vergleichbare Hochschulausbildung</li><li>Sie besitzen Berufserfahrung in der Kraftfahrt-Haftpflicht-Schadenbearbeitung und fundierte Kenntnisse in der Kraftfahrtversicherung</li><li>Sie haben Verständnis für medizinische Sachverhalte und idealerweise medizinische Vorkenntnisse</li><li>Sie kennen sich aus im Schadenersatz- und Sozialversicherungsrecht</li><li>Sie überzeugen durch eine hohe Sozialkompetenz und können sich auf unterschiedliche Gesprächspartner und -situationen einstellen und zeichnen sich aus durch Eloquenz und Souveränität</li></ul>Die Zulassung als Syndikusanwalt (Rechtsanwalt) (m/w/d) wird gerne im möglichen Rahmen unterstützt.BenefitsWork-Life-ManagementDie Arbeitswelt wird immer komplexer und die Anforderungen an unsere Kolleginnen und Kollegen steigen. Somit gewinnt das Work-Life-Management zunehmend an Bedeutung. Wir unterstützen mit modernen Arbeitsmodellen dabei, das Berufs- und Privatleben miteinander zu vereinbaren.EntwicklungMit vielfältigen Angeboten unterstützen wir die Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden, als App auch mobil. Unsere Talentprogramme fördern die berufliche Weiterentwicklung unserer Kolleginnen und Kollegen und bieten für jede Zielgruppe maßgeschneiderte Möglichkeiten.Gesundheit und FitnessDie Gesundheit unserer Kolleginnen und Kollegen liegt uns am Herzen – we care. Daher unterstützen wir diese mit vielen verschiedenen Vorsorge-, Sport-, Versicherungs- und Therapieangeboten.CommunityWe are Generali. In diesem Sinne fördern wir die Möglichkeit zum Netzwerken mit Kolleginnen und Kollegen auch über direkte Arbeitsbereiche hinaus.GehaltZiel unserer Personalstrategie ist es, eine leistungsgerechte und faire Vergütung sicherzustellen. Erfolgsabhängige Bonuszahlung, betriebliche Altersvorsorge und diverse Vergünstigungen stellen attraktive Zusatzleistungen dar.RabatteEgal ob mit Mitarbeiterkonditionen für Versicherungs- und Finanzprodukte oder Corporate Benefits – unsere Kolleginnen und Kollegen profitieren von einer Vielzahl an Rabattmöglichkeiten und Zuschüssen.Persönlicher KontaktGerne beantworten wir alle Fragen rund um Karriere im persönlichen Kontakt:+49 (0)221/1636 56650Sie suchen ein Unternehmen, das sich um die Zukunft seiner Kunden und Mitarbeiter kümmert? Eine Arbeitgeberin, die Vielfalt, kontinuierliches Lernen und ein offenes Miteinander fördert? Dann bewerben Sie sich bei uns!Vielfalt und Chancengerechtigkeit sind wichtige Grundsätze unseres Miteinanders bei der Generali. Alle sind mit ihrer Persönlichkeit und ihrer Einzigartigkeit willkommen – Unterschiede, ob Leben mit oder ohne Behinderung, bezogen auf Familienstand, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Herkunft, Alter, Religion und Perspektiven, bereichern unsere Zusammenarbeit.

Jurist (m/w/d) Kraftfahrt-Haftpflicht-Personengroßschaden

<h2>BEREIT, WENN DU ES BIST.</h2>Malermeister (m/w/d)* im Gebäude-, SanierungsmanagementNEUFAHRN BEI FREISINGAB SOFORTVOLLZEITUNBEFRISTETWenn Schäden Träume stoppen, sind wir am Start. Wenn Brände Türen schließen, drehen wir auf. Und wenn Bänder stillstehen, setzen wir alle Hebel in Bewegung. Die BELFOR Handwerker GmbH ist Teil der BELFOR-Gruppe, dem Weltmarktführer auf dem Gebiet der Schadensanierung. Die BELFOR Handwerker GmbH ist ein Spezialist für Renovierung, Sanierung von Altbauten, Neubauten, privaten Häusern, Wohnungen und Gewerbeimmobilien. Wir sind bereit für alles, was kommt. Bist du bereit für uns?<h2>DEINE AUFGABEN</h2><ul><li>Unterweisung der unterstellten Mitarbeiter (Maler, Malerhelfer)</li><li>Fachliche und disziplinarische Führung der unterstellten Mitarbeiter</li><li>Aktive Mitwirkung bei der Umsetzung von Bauprojekten vor Ort</li><li>Sicherstellen des Arbeitsschutzes in Zusammenarbeit mit der Sicherheitsfachkraft / dem Sicherheitsbeauftragten</li><li>Qualitätskontrolle auf den Baustellen</li><li>Verantwortlich für die termin- und kostengerechte Abwicklung der Baustelle</li><li>Gewährleistung der Arbeitssicherheit, Ordnung sowie Sauberkeit</li><li>Materialdisposition</li></ul><h2>DEIN PROFIL</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Maler und Lackierer mit einer erfolgreichen Weiterbildung zum Malermeister</li><li>Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen</li><li>Hohe Auffassungsgabe für unterschiedliche Produkte und Arbeitsabläufe</li><li>Unternehmerisches, kundenorientiertes Denken und Handeln</li><li>Flexibilität und Teamorientierung, sicheres Auftreten</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>UNSER ANGEBOT</h2><ul><li>Überdurchschnittliches Gehalt</li><li>Aus- und Weiterbildung</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Parkplatz</li><li>Umfangreiches Onboarding</li><li>Bikeleasing</li><li>Gute Verkehrsanbindung</li><li>Firmenwagen ohne Privatnutzung</li></ul><h2>NEUGIERIG?</h2>Wir freuen uns auf deine Bewerbung, die du gleich hier online einreichen kannst. Klicke einfach auf JETZT BEWERBEN und trage im nächsten Schritt deine Daten ein. Dort kannst du auch alle deine Unterlagen hochladen, zum Beispiel Lebenslauf, Zeugnisse usw. Bist du bereit? Dann werde jetzt Teil unseres engagierten Teams!JETZT BEWERBEN<h3>KONTAKT</h3>BELFOR Handwerker GmbH Christian Schmitz Senior Recruiting Manager Keniastraße 24 47269 Duisburg* Soweit in dieser Stellenausschreibung – im Interesse der besseren Lesbarkeit – nur die männliche und/oder weibliche Form verwendet wird, sind damit alle Geschlechter gemeint.

1.628 Jobs in 85625 Glonn, Deutschland