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<h2>Karriere im Evangelischen Krankenhaus Oberhausen</h2>Unsere Mitarbeitenden profitieren von einem modernen und professionellen Arbeitsplatz. Ein harmonisches Arbeitsumfeld und ein guter Teamzusammenhalt sind für uns selbstverständlich. Die Kompetenz und Motivation unserer Mitarbeitenden haben höchste Priorität, daher fördern wir ihre berufliche und persönliche Entwicklung durch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote. In unseren Kliniken steht der Mensch im Vordergrund, seien es Mitarbeitende, Patientinnen und Patienten oder Angehörige. Unsere Zusammenarbeit basiert auf gemeinsamen Werten wie respektvollem Umgang, offenem Dialog und verlässlichen Entscheidungen. Wir übernehmen Verantwortung füreinander und gestalten gemeinsam eine nachhaltige Zukunft.Zur Verstärkung unseres Pflegeteams und zur Unterstützung der Leitung auf unserer Kinderintensivstation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
erfahrenen Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m⁠/⁠w⁠/⁠d) 

 
mit Fachweiterbildung Pädiatrische Intensiv- und Anästhesiepflege als stellv. Stationsleitung 
in Vollzeit und in unbefristeter Anstellung.Das Ev. Krankenhaus Oberhausen (EKO) ist ein Akutkrankenhaus mit 452 Betten in Trägerschaft der Ategris. Gut 1.000 Mitarbeitende gewährleisten eine hochwertige Patientenversorgung. Mit erstklassigen Fachkliniken und zertifizierten Zentren deckt das EKO nahezu das gesamte Spektrum der modernen Medizin und Pflege ab, immer in einer Atmosphäre der menschlichen Zuwendung. Außerdem nimmt das EKO als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen an der Lehre und Ausbildung von Medizinstudierenden teil.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Ganzheitliche Versorgung von Frühgeborenen und pädiatrischen Intensivpatienten</li><li>Fachliche Pflegeplanung und -dokumentation</li><li>Führung des Pflegeteams auf der Station (u. a. Dienst- und Urlaubsplanung)</li><li>Sicherstellung der pflegerischen und organisatorischen Qualität auf der Station</li><li>Kooperation mit allen interdisziplinär arbeitenden Bereichen</li><li>Umsetzung und Kontrolle von betrieblichen und gesetzlichen Regelungen</li><li>Entwicklung, Optimierung und Umsetzung von Prozessen und Abläufen</li></ul><h2>Das bringst du mit ins starke Team</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</li><li>Fachweiterbildung Pädiatrische Intensiv- und Anästhesiepflege ist erforderlich</li><li>Abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Station (wünschenswert)</li><li>Spaß und Leidenschaft für den Beruf</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe Sozialkompetenz</li><li>Eine selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Große Vielseitigkeit und Engagement, sich den wechselnden Aufgaben und Bereichen zu stellen</li><li>Bereitschaft zu verantwortungsvoller, kooperativer Teamarbeit mit allen Berufsgruppen</li></ul>Als Teammitglied bringst du deine Ideen ein und gestaltest aktiv die Zukunft mit.<h2>Das erwartet dich bei uns</h2>...auf der Station:<ul><li>Starkes und engagiertes Team</li><li>Strukturierte Einarbeitung mit 1:1 Betreuung und freigestellter Praxisanleitung</li><li>Level 1 und Pädiatrische Intensivmedizin auf einer modernen Station</li><li>Entwicklungsfördernde Pflege</li><li>Bonuszahlung Standby Dienste</li><li>Krisenintervention und Supervisionen</li><li>Stationsinterne Teamtrainings</li><li>Optimierte Arbeitsabläufe mit volldigitalisierter Patientenakte sowie ärztlicher und pflegerischer Dokumentation</li><li>Enge Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen</li><li>Pflegeentlastende Maßnahmen ( Stationsassistenz, Servicekräfte)</li></ul>Zusätzlich erwartet dich bei uns:<ul><li>Attraktive, tarifgebundene Vergütung nach AVR-DD</li><li>Betriebliche Altersvorsorge durch die Rheinische Zusatzversorgungskasse (RZVK)</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Fortbildungen und Unterstützung in deiner beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, auch in unserem hauseigenen Ategris Bildungsinstitut</li><li>Aktive Gesundheitsförderung (Sport &amp; Entspannung, Gesundheitscheck, u. v. m.)</li><li>Viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (Corporate Benefits, Kultur &amp; Musik u. v. m.)</li><li>Arbeitgeberunterstütztes Fahrrad-Leasing</li></ul><h2>Haben wir dein Interesse geweckt?</h2>Dann nichts wie los – klicke direkt auf den "Jetzt Bewerben"-Button und überzeuge uns von deinen Fähigkeiten!

Wir freuen uns schon jetzt auf deine Bewerbung!Hast du noch Fragen? Nähere Informationen erhältst du von:Claudia Castiglione Pflegedirektorin Telefon 0208 881-1058Wir laden dich herzlich ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um dein neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich kennenzulernen.Folge uns auf facebookund Instagram – @Ategris.ArbeitsweltDas Ev. Krankenhaus Oberhausen (EKO) verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt.JETZT BEWERBEN

Erfahrener Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) als stellvertretende Stationsleitung Kinderintensivstation

<h2>Über uns</h2>Drinnen Regeln für draußen vermitteln? Mehr als ein Schließer oder Wärter sein? Als Quereinsteiger in eine hochdotierte Ausbildung mit gesicherter Zukunft?Dann bewirb Dich bei der Justiz NRW!Spiel dich rein: <a href="http://www.vollzugshelden.de" target="_blank">www.vollzugshelden.de</a>Dein 1. Arbeitstag in der JVA!<h2>Aufgaben</h2>Beamtinnen und Beamte im Allgemeinen Vollzugsdienst (AVD) beaufsichtigen, versorgen und betreuen Gefangene in Justizvollzugseinrichtungen.Beispielsweise beaufsichtigst Du den Tagesablauf der Gefangenen in der Justizvollzugsanstalt, unterstützt beim Sport, wirkst bei der Beurteilung der Inhaftierten mit und motivierst diese, individuelle Vollzugsziele zu erreichen.So hast Du großen Anteil daran, dass die Gefangenen auch nach dem Vollzug in sozialer Verantwortung ein Leben ohne Straftaten führen können.Du übernimmst damit eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem innovativen Umfeld von hoher gesamtgesellschaftlicher Bedeutung und kannst Dich dafür auf einen krisensicheren Arbeitsplatz im Landesdienst verlassen.<h2>Profil</h2>Bewerberinnen und Bewerber für die Ausbildung zur Beamtin bzw. zum Beamten im Allgemeinen Vollzugsdienst müssen folgende Voraussetzungen erfüllen:▪ Fachoberschulreife ("Mittlere Reife", "Realschulabschluss") oder Hauptschulabschluss mit abgeschlossener Berufsausbildung oder abgeschlossene Ausbildung in einem öffentlich-rechtlichen Ausbildungsverhältnis▪ zum Zeitpunkt der Einstellung mindestens 18 Jahre und zum Zeitpunkt der Verbeamtung auf Widerruf regelmäßig noch nicht 40 Jahre (als Person mit einer Schwerbehinderung bzw. mit entsprechender Gleichstellung [§ 2 Absatz 3 Sozialgesetzbuch IX] regelmäßig noch nicht 43 Jahre)▪ Deutsche bzw. Deutscher im Sinne des Artikels 116 des Grundgesetzes oder die Staatsangehörigkeit eines anderen Mitgliedstaates der Europäischen Union▪ Eintreten für die freiheitliche demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes▪ grundsätzlich keine strafrechtlichen Verurteilungen oder anhängige Straf- bzw. Ermittlungsverfahren▪ geordnete wirtschaftliche Verhältnisse▪ charakterliche und geistige Eignung für die Laufbahn▪ Dienstfähigkeit aus amtsärztlicher Sicht<h2>Wir bieten</h2>▪ keinen 0815 Job,▪ Chancen auf beruflichen Erfolg,▪ Sinnhaftigkeit, Weiterentwicklung, Fairness und Teamzugehörigkeit,▪ geregelte Arbeitszeiten und▪ nach einer Zeit im Beschäftigtenverhältnis ein Beamtenverhältnis mit 70 % Sonderzuschlag auf Deine Anwärterbezüge sowie▪ die ordentliche Pensionierung mit 62 Jahren.Wirf einen Blick hinter ‚Schloss und Riegel‘, um das Berufsfeld zu erkunden und erlebe die Realität hinter der Mauer in 360°:<a href="http://www.vr-jva.nrw" target="_blank">www.vr-jva.nrw</a><h2>Kontakt</h2>Schreibe eine kurze E-Mail an die Beratungsstelle Nachwuchsgewinnung für den Justizvollzug: <a href="mailto:beratungsstelle@jvs.nrw.de" target="_blank">beratungsstelle@jvs.nrw.de</a>Daraufhin erhältst Du weitere Informationen und das Bewerbungsformular.Hotline: 0202 9457-1515 oder -1513 oder -1512.Downloads zur Bewerbung, Einstellung, Karriere und Gehalt:<a href="https://www.jvs.nrw.de/behoerde/bsng/30_info_bewerber/index.php" target="_blank">https://www.jvs.nrw.de/behoerde/bsng/30_info_bewerber/index.php</a>

Beamtin / Beamter im Allgemeinen Vollzugsdienst (m/w/d)

<h2>entschieden menschlich - natürlich stark</h2>Der StarkeHof bietet flexible, stationäre Erziehungshilfen nach §34 im Tecklenburger Land sowie Ostfriesland, Friesland und Ammerland an. Unser Ziel ist es, Kindern und Jugendlichen die sich in besonderen Lebenssituationen befinden, einen sicheren Lebensort und kontinuierliche Entwicklung zu ermöglichen. Wir setzen auf individuelle Betreuungskonzepte, die auf die speziellen Bedürfnisse der Kinder und Jugendlichen abgestimmt sind, die aus verschiedensten Gründen, nicht mehr in ihrem Herkunftssystem leben können.Unsere Zielgruppe:<ul><li>Kinder und Jugendliche mit starken emotionalen Störungen</li><li>Personen, die intensive Betreuung in einem pädagogischen Setting benötigen</li><li>Junge Menschen, die bereits in verschiedenen Jugendhilfeeinrichtungen gelebt haben</li><li>Einzelne Kinder und Jugendliche, die aus Selbst- oder Fremdgefährdung nicht ganztägig in Gruppen betreut werden können</li></ul>Unsere Betreuungsangebote:<ul><li>Orientierung am Leben in einer Familie</li><li>Förderung von Gemeinschaft und sozialen Beziehungen</li><li>Individuelle Unterstützung bei emotionalen Störungen und Traumatisierungen</li><li>Langfristige Orientierung, auch über die Volljährigkeit hinaus</li></ul>Wichtige Aspekte unserer Begleitung:<ul><li>Fortlaufende Beziehungsorientierung</li><li>Deeskalierende Herangehensweise</li><li>Humor als Teil des Alltags</li><li>Hohe Sensibilität für Nähe und Distanz</li></ul>Gemeinsam gestalten wir warmherzig und transparent neue Wege!<h2>Aufgaben</h2>Dabei geht es darum, ……den Kindern das Zusammenleben in einer liebevollen Familie zu ermöglichen.…Ruhe, Sicherheit und Beziehung über Jahre anzubieten und immer wieder neu zu gestalten.…ein Leben in einem kleinen Ort, in einem großen Haus mit weitläufigem Grundstück zu erleben.​​…einen liebe- und respektvollen Umgang miteinander zu erlernen und zu ermöglichen.​…auf jedes Kind individuell eingehen zu können.​​…gleichbleibende Bezugspersonen zu bieten.​​…ein klar strukturiertes Betreuungssetting in kleinstädtischem Umfeld wahrzunehmen.<h2>Profil</h2>Was wir von Dir erwarten:<ul><li>Abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder Studium</li><li>Erziehungsstelle kann Familie, Lebensgemeinschaft oder Einzelperson sein</li><li>Wichtige Eigenschaften: Lebenserfahrung, Kommunikationsfähigkeit und Belastbarkeit</li><li>Begeisterung für die Arbeit als Lebenswegbegleiter für ein oder zwei Kinder</li><li>Ressourcenorientierte Grundhaltung</li><li>Kreativität, Engagement und viel Humor</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Vergütung nach Tarif ( GEW/ VPK)</li><li>Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, das Beruf und Privatleben vereint</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowohl intern als auch extern</li><li>Supervision und Coaching für persönliche Entwicklung</li><li>Programme im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements und Hansefit</li><li>Vermögenswirksame Leistungen sowie betriebliche Altersvorsorge</li><li>Option auf ein Jobrad</li><li>Chance auf einen Dienstwagen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Oliver SuweBereichsleitungOstfriesland/ Friesland/ AmmerlandStarkeHof GmbHKinder-, Jugend- und FamilienhilfeAm Berg 3049479 IbbenbürenTelefon 05451 99971-0Mobil 0151 18022471Fax 05451 99971-20

Erzieher / Sozialpädagoge / Heilerziehungspfleger / päd. Fachkraft (m/w/d) für Erziehungsstelle §34 SGB VIII

<h2>Pflege und Fürsorge - ohne Hektik und Zeitdruck </h2>In der stationären Einrichtung der Bärenfamilie betreust Du intensivpflichtige Kinder und Jugendliche im Alter von 0 - 18 Jahren. Durch gute Versorgungsschlüssel und das Arbeiten in multiprofessionellen Teams können wir bestmöglich auf die individuellen Bedürfnisse unserer jungen Patient:innen eingehen. Einsatzort: Berlin-Marzahn (stationäre Einrichtung)Arbeitszeit: Teilzeit oder Vollzeit (ab 20 Std./Woche)Start: ab sofort oder nach AbspracheNicht wundern: Träger der Einrichtung ist der Kinderintensivpflegedienst GänseblümchenStarte noch bis zum 01.11.2025 und erhalte eine Willkommensprämie von 3.000,- € netto!* <h2>Deine Aufgaben ✅</h2>In Deiner Rolle als Pflegefachkraft betreust Du intensivpflichtige Kinder oder Jugendliche in unserer modernen Station und erfüllst dabei folgende Aufgaben:<ul><li>Grund- und Behandlungspflege unserer kleinen und großen Patient:innen </li><li>Fachgerechter Umgang mit Beatmungs- und Monitoringtechnik</li><li>Gesundheitsförderung und Prävention im Alltag</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Eltern, Kolleg:innen und Therapeut:innen</li></ul><h2>Das ist Dein Profil </h2>Du bist examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) – alle Fachrichtung oder Generalistik... Du hast noch keine Erfahrung in der Pädiatrie oder außerklinischen Intensivpflege? Kein Problem! Den Basiskurs zur Pflegefachkraft (m/w/d) für außerklinische Beatmung/Pädiatrie ermöglichen wir Dir schon in den ersten sechs Monaten nach Arbeitsbeginn.<h2>Darauf kannst Du Dich freuen</h2><ul><li>3.000 € Willkommensprämie* bei einem Start bis zum 01.11.2025</li><li>Tarifliche Bezahlung zzgl. Zuschlägen und Jahressonderzahlung ➕</li><li>Je länger desto mehr - Mit wachsender Betriebszugehörigkeit steigt auch Dein Gehalt </li><li>Werbung neuer Mitarbeiter*innen – 1500 ,- EUR netto</li><li>Arbeitszeiten im Dreischichtsystem</li><li>Mitgestaltung der Dienstpläne unter Berücksichtigung persönlicher Prioritäten ‍‍‍</li><li>120 – stündige Fachweiterbildung für die außerklinische Intensivpflege innerhalb der ersten Monate </li><li>Gute Versorgungsschlüssel geben ausreichend Zeit für unsere Patient*innen, und um auf sich selbst zu achten </li><li>Individuelles Einarbeitungskonzept mit persönlicher Betreuung </li><li>Unser unternehmensinterner Newsletter hält Dich auf dem Laufenden und bietet mehr Transparenz </li><li>Psychologische Begleitung in Form einer monatlich angebotenen Online-Sprechstunde und jederzeit erreichbare Vertrauensperson bei beruflichen oder privaten Sorgen und Belastungen </li><li>Ein kostenloses Mitarbeiterkonto bei macht fit für kostenlose oder kostengünstige Kurse für Deine körperliche Gesundheit sowie </li><li>Eine Bezuschussung von bis zu 50 EUR bei macht fit für Kurse, die Deine mentale Gesundheit fördern </li><li>Regelmäßige Fort – und Weiterbildungen der gruppeneigenen Bildungsakademie BaWiG – inkl. E-Learnings ️</li><li>Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge ️</li><li>Corporate Benefits – großartige Rabatte bei vielen Marken </li></ul>Wir, die Bärenfamilie, legen Wert auf eine positive Arbeitsatmosphäre, anerkennendes Miteinander, gegenseitige Unterstützung und Zusammenhalt im Team.* 3.000,- € Willkommensprämie gerechnet auf eine Vollzeitstelle. Teilzeitkräfte erhalten die Prämie anteilig. 50 % der Prämie werden nach 6 Monaten und 50 % nach 12 Monaten ausgezahlt. Die Dauer der Aktion ist begrenzt bis zum 01.11.2025. Geringfügig Beschäftigte sind von der Aktion ausgeschlossen.<h2> Neugierig geworden? So geht’s weiter</h2>Bewirb Dich in nur 2 Minuten – ganz ohne Anschreiben: Jetzt online bewerbenOder melde Dich bei Eva Zeißler (HR Business Partner der Bärenfamilie) unter:WhatsApp / SMS oder Telefon +49 172 2694472E-Mail <a href="mailto:bewerbungen@baeren-familie.de" target="_blank">bewerbungen@baeren-familie.de</a>Unsere Türen stehen allen offen. Sprich uns an – ganz unkompliziert. Auch wenn Du unsicher bist, ob Du "perfekt passt": Bewirb Dich einfach. Wir freuen uns auf Dich.Nicht die richtige Stelle? Wir freuen uns auch über Initiativbewerbungen!

Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) Kinderintensivpflege

<h2>Über uns</h2>Willkommen bei PER Reha GmbH! Wir sind ein dynamisches Team in Osnabrück, das sich leidenschaftlich für die Rehabilitation und das Wohlbefinden unserer Klienten einsetzt. Unsere Einrichtung bietet ein modernes und freundliches Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und individuelle Weiterentwicklung großgeschrieben werden. Bei uns hast Du die Möglichkeit, Deine Fähigkeiten einzubringen und aktiv zur Genesung und Lebensqualität unserer Klienten beizutragen. Wir legen Wert auf eine kollegiale Atmosphäre und fördern eine offene Kommunikation. Werde Teil unseres engagierten Teams!<h2>Aufgaben</h2>Als Ergotherapeutin (m/w/d) bei PER Reha GmbH übernimmst Du folgende spannende Aufgaben:<ul><li>Durchführung von ergotherapeutischen Behandlungen mit dem Schwerpunkt Handtherapie und Orthopädie</li><li>Erstellung individueller Therapiepläne basierend auf den Bedürfnissen und Zielen der Klienten.</li><li>Enger Austausch mit anderen Therapeuten zur optimalen Betreuung.</li><li>Dokumentation des Therapiefortschritts und Anpassung der Therapie bei Bedarf.</li><li>Beratung von Klienten und Angehörigen zu Hilfsmitteln und Alltagshilfen.</li></ul><h2>Profil</h2>Du bringst mit:<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeutin (m/w/d)</li><li>Erfahrung in der Ergotherapie, idealerweise im Fachbereich Handtherapie</li><li>Ein hohes Maß an Empathie und Kommunikationsfähigkeit.</li><li>Teamgeist und die Fähigkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten.</li><li>Ein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung und persönlicher Entwicklung.</li><li>Flexibilität und Kreativität bei der Gestaltung von Therapien.</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Wir bieten Dir:<ul><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit oder Teilzeit</li><li>Ein motiviertes und kollegiales Team, das sich gegenseitig unterstützt.</li><li>Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen (Jobticket, Jobrad, betriebliche Altersvorsorge)</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.</li><li>Moderne Arbeitsbedingungen und eine angenehme Arbeitsatmosphäre.</li><li>Die Möglichkeit, eigene Ideen und Ansätze in die Therapie einzubringen.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Timo WoltersAn der Straßenbahn 731157 Sarstedt<a href="mailto:timo.wolters@per-reha.de" target="_blank">timo.wolters@per-reha.de</a>0176/55418464

Ergotherapeutin (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Sie sind Facharzt für Allgemeinmedizin/Innere Medizin und suchen nach einer neuen Herausforderung in einem entspannten und ambitionierten Arbeitsumfeld in Remscheid? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir sind ein renommiertes Unternehmen im Gesundheitswesen und suchen eine motivierte Verstärkung für unser Team. Bei uns erwartet Sie eine moderne Praxis, geregelte Arbeitszeiten, ein gutes Arbeitsklima und viele weitere Benefits, die Ihnen eine ausgeglichene Work-Life-Balance ermöglichen.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Fachärztliche Betreuung und Behandlung von Patienten in den Bereichen Allgemeinmedizin und Innere Medizin</li><li>Selbstständige Durchführung von Diagnostik, Therapie und Nachsorge</li><li>Einhaltung und Umsetzung der geltenden medizinischen Standards und Leitlinien</li><li>Dokumentation und Befundung der Patientendaten</li><li>Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit dem gesamten Praxisteam</li><li>Teilnahme an Schulungen und Fortbildungen zur fachlichen Weiterentwicklung</li></ul><h2>Wir wünschen</h2><ul><li>Abgeschlossenes Medizinstudium sowie die Facharztanerkennung für Allgemeinmedizin/Innere Medizin</li><li>Wünschenswert wäre in der ambulanten Patientenversorgung</li><li>Hohe fachliche Kompetenz und Freude an der Arbeit mit Patienten</li><li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li><li>Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Geregelte Arbeitszeiten</li><li>Umfassende Praxisadministration durch unsere erfahrenen Mitarbeiter, sodass Sie sich voll und ganz für die Patienten da sind</li><li>Überdurchschnittliches Gehalt</li><li>Sechs Wochen Urlaub pro Jahr</li><li>Zusätzlicher Urlaub für Fort- und Weiterbildung</li><li>Moderne Praxisausstattung</li><li>Angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und kollegialen Team</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wenn Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Perspektive sind und eine abwechslungsreiche Tätigkeit als Facharzt für Allgemeinmedizin/Innere Medizin in einem entspannten und ambitionierten Umfeld wünschen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!Haben Sie Fragen vorab? Diese beantwortet gerne unser Personalteam unter der Rufnummer 05141 / 4023716Ihr Team der voramedic :-)

Facharzt Allgemeinmedizin/Innere Medizin (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Wir sind direkt im Zentrum von Leonberg. Gut angebunden und erreichbar mit öffentlichen Verkehrsmitteln findest du uns schnell. Bei uns triffst du auf ein motiviertes Team, das dir den Start leicht macht.Das Gesundheits- und Therapiezentrum (ZAR GTZ) steht für Heilmittelleistungen nah am Menschen. Wir helfen unseren Patient*innen interdisziplinär mit innovativen Konzepten, ihre Gesundheit zu erhalten oder sie wieder zu erlangen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>eigenständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten</li><li>Behandlung von Patient*innen in Einzeltherapien</li><li>Einsatz von unterschiedlichen Behandlungstechniken</li><li>Bewertung der Mobilität und des Gesundheitszustands von Patient*innen</li><li>Zusammenarbeit mit den Kolleg*innen aus Podologie, Ergotherapie und Logopädie</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>du überzeugst als menschliche und teamfähige Persönlichkeit</li><li>physiotherapeutische Ausbildung oder Studium</li><li>du willst als Einsteiger*in erste Erfahrungen sammeln oder als Profi deinen Horizont erweitern</li><li>Geduldige, zuvorkommende und gewissenhafte Arbeitsweise</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>3000€ Willkommensbonus</li><li>unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>30 Tage Urlaub, zusätzlich frei am Geburtstag</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>Zuschuss zum JobRad</li><li>strukturierte Einarbeitung</li><li>Einsatzzeiten gestalten wir so, dass sie zu deinem Leben passen!</li><li>Weiterentwicklung durch Fortbildungstage</li><li>Zuschüsse für betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistung</li></ul><h2>Kontakt</h2>Deine AnsprechpartnerinFrau Silja MufflerKaufmännische LeitungTelefon: 01609 9734486E-Mail: <a href="mailto:karriere@zar-gtz.de" target="_blank">karriere@zar-gtz.de</a>KontaktZAR Gesundheits- und Therapiezentrum LeonbergSteinbeisstraße 471229 Leonberg

Physiotherapeut (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

<h2>Über uns</h2>Wir sind direkt im Zentrum von Leonberg. Gut angebunden und erreichbar mit öffentlichen Verkehrsmitteln findest du uns schnell. Bei uns triffst du auf ein motiviertes Team, das dir den Start leicht macht.Das Gesundheits- und Therapiezentrum (ZAR GTZ) steht für Heilmittelleistungen nah am Menschen. Wir helfen unseren Patient*innen interdisziplinär mit innovativen Konzepten, ihre Gesundheit zu erhalten oder sie wieder zu erlangen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>eigenständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten</li><li>Behandlung von Patientinnen und Patienten in Einzeltherapien zum ergonomischen Verhalten in Beruf und Alltag</li><li>Einsatz von unterschiedlichen Behandlungstechniken und Präventionsangeboten</li><li>Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen aus Physiotherapie, Podologie und Logopädie</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>du überzeugst als menschliche und teamfähige Persönlichkeit</li><li>ergotherapeutische Ausbildung setzen wir voraus</li><li>du willst als Einsteiger*in erste Erfahrungen sammeln oder als Profi deinen Horizont erweitern</li><li>Geduldige, zuvorkommende und gewissenhafte Arbeitsweise</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>3000€ Willkommensbonus</li><li>unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>30 Tage Urlaub, zusätzlich frei am Geburtstag</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>Zuschuss zum JobRad</li><li>strukturierte Einarbeitung</li><li>Einsatzzeiten gestalten wir so, dass sie zu deinem Leben passen</li><li>Weiterentwicklung durch Fortbildungstage</li><li>Zuschüsse für betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistung</li></ul><h2>Kontakt</h2>Deine AnsprechpartnerinFrau Silja MufflerKaufmännische LeitungTelefon: 01609 9734486E-Mail: <a href="mailto:karriere@zar-gtz.de" target="_blank">karriere@zar-gtz.de</a>KontaktZAR Gesundheits- und Therapiezentrum LeonbergSteinbeisstraße 471229 Leonberg

Ergotherapeut (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

<h2>Über uns</h2>Unser Standort befindet sich im Herzen von Leonberg. Dank der guten Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel bist du schnell bei uns. Hier erwartet dich ein engagiertes Team, das dir den Einstieg erleichtert.Das Gesundheits- und Therapiezentrum (ZAR GTZ) bietet Heilmittelleistungen, die sich am Menschen orientieren. Wir unterstützen unsere Patient*innen interdisziplinär mit modernen Konzepten, um ihre Gesundheit zu fördern oder wiederherzustellen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>werde fachliche Leitung in deinem Fachgebiet</li><li>Behandlung von Patient*innen in Einzeltherapien anhand ihrer Störungsbilder</li><li>Einsatz von unterschiedlichen Behandlungstechniken</li><li>Bewertung des Gesundheitszustands von Patient*innen</li><li>Zusammenarbeit mit den Kolleg*innen aus Physiotherapie, Ergotherapie und Podologie</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>du bist eine empathische und teamorientierte Persönlichkeit</li><li>eine Ausbildung in der Logopädie, ein Studium oder die Qualifikation als Sprachtherapeut*in ist erforderlich</li><li>du möchtest als Neueinsteiger*in erste Erfahrungen sammeln oder als Fachkraft deinen Wissenshorizont erweitern</li><li>eine geduldige, hilfsbereite und sorgfältige Arbeitsweise ist dir wichtig</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Willkommensbonus von 5000€</li><li>unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub plus ein freier Tag zum Geburtstag</li><li>Finanzielle Unterstützung für das Deutschlandticket</li><li>Beitrag zum Jobrad</li><li>Wir gestalten die Einsatzzeiten flexibel, damit sie in dein Leben passen!</li><li>Förderung durch Weiterbildungstage</li><li>Beiträge zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Deine AnsprechpartnerinFrau Silja MufflerKaufmännische LeitungTelefon: 01609 9734486E-Mail: <a href="mailto:karriere@zar-gtz.de" target="_blank">karriere@zar-gtz.de</a>KontaktZAR Gesundheits- und Therapiezentrum LeonbergSteinbeisstraße 471229 Leonberg

Logopäde (m/w/d) für fachliche Leitung in Voll- oder Teilzeit

<h2>Therapiezentrum Lüneburg - Innovative Therapie</h2><h3>Unser Ziel: Die bestmögliche Therapie für unsere Kunden:innen.</h3>Unsere Therapeuten:innen wenden manuelle Behandlungsmethoden auf höchstem Niveau mit viel Berufserfahrung an und bringen diese Erfahrung mit wissenschaftlich entwickelten Therapiesystemen in Verbindung.Dadurch ist unsere Therapie präzise, individuell, angepasst und effektiv.Mit volldigitalisierten Prozessen können Befunde mündlich erfasst und in den Patientenakten abgespeichert werden. So reduziert sich die Zeit für lästiges dokumentieren deutlich.Die Zufriedenheit unserer Kunden:innen ist hoch und damit das so bleibt, gehen unsere Mitarbeiter:innen regelmäßig auf Fortbildung.Wir haben in Lüneburg und der Region noch einiges vor, machen Sie mit!<h2>Ihre Aufgaben als leitender Physiotherapeut(m/w/d)</h2>Ihre Aufgaben als engagierter leitender Physiotherapeut (w/m/d), der den weiteren Ausbau des Therapiezentrums übernimmt:<ul><li>Fachliche Leitung des Fachbereichs Physiotherapie,</li><li>Entwicklung und Umsetzung von Behandlungskonzepten für Kinder, Jugendliche und Erwachsene,</li><li>Qualitätssicherung und Weiterentwicklung der physiotherapeutischen Versorgung,</li><li>Befunderhebung, Festlegung der Therapieziele und Behandlung,</li><li>Dokumentation des Therapieverlaufs und des Behandlungsergebnisses,</li><li>Mitwirkung im Bewerbermanagement,</li><li>Einarbeitung von neuen Mitarbeitenden,</li><li>Betreuung von Praktikanten:innen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung (klassisch, BA) in der Physiotherapie,</li><li>Zusatzqualifikation Bobath wünschenswert,</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung idealerweise in leitender Funktion</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Wir bieten Ihnen ein modernes, abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld, in dem Sie sich entfalten können. Dazu gehören:<ul><li>30 Urlaubstage,</li><li>Flexible Arbeitszeiten,</li><li>Möglichkeit einer 4-Tage Woche,</li><li>Attraktive Bezahlung,</li><li>TheOrg ToGo auf eigenem TAB,</li><li>Zeitliche und finanzielle Unterstützung bei Fortbildungen,</li><li>Firmenwagen nach Ablauf der Probezeit,</li><li>besetzte Rezeption (Praxismanagerin),</li><li>Vermögenswirksame Leistungen,</li><li>Bonuszahlungen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bitte senden Sie Ihre Unterlagen an:<a href="mailto:karriere@therapiezentrum-lueneburg.com" target="_blank">karriere@therapiezentrum-lueneburg.com</a>Das Team vom Therapiezentrum Lüneburg freut sich darauf, Sie kennenzulernen!

Leitenden Physiotherapeuten (w/m/d)

<h2>Über uns – Ihre neue Praxis</h2> Über uns &amp; Ihre neue PraxisUnsere Privatpraxis für Frauengesundheit und Zellmedizin in Düsseldorf ist ein Ort, an dem moderne Medizin auf Menschlichkeit trifft. Wir begleiten vor allem Frauen – aber auch Männer – mit innovativen Verfahren wie Infusionstherapien , Apherese und Ozontherapie ️.Unsere Praxis versteht sich als Kristallisationsort für Empowerment ✨: Frauen finden hier nicht nur medizinische Expertise, sondern auch Raum für Selbstbestimmung, Kraft und Heilung . Zugleich erwartet Sie ein Patient:innenklientel, das für seine Freundlichkeit &amp; Dankbarkeit bekannt ist – fernab vom typischen "Privatpatienten-Klischee".Kein hektischer Klinikalltag , sondern ein exklusives medizinisches Umfeld ️, in dem Qualität, Menschlichkeit &amp; Teamgeist an erster Stelle stehen . Ein Team ❤️, das Professionalität mit Herzlichkeit verbindet – und in dem Wertschätzung nicht nur ein Wort, sondern gelebter Alltag ist .<h2>Ihr Aufgabenbereich</h2>✨ Ihre Aufgaben<ul><li>Durchführung &amp; Betreuung von Apheresebehandlungen</li><li>Vorbereitung, Anlage &amp; Überwachung von Infusionstherapien</li><li>Assistenz &amp; Mitwirkung bei Ozontherapien ️</li><li>Sichere Venenpunktion&amp; verantwortungsvolles Infusionsmanagement </li><li>Patient:innenbetreuung – empathisch, professionell &amp; individuell </li><li>Sorgfältige Dokumentation &amp; Verlaufsprotokolle ️</li><li>Kontrolle von Vitalparametern&amp; Gewährleistung der Patient:innensicherheit ❤️‍</li><li>Organisation &amp; Vorbereitung des Infusionsraums ️</li><li>Aktive Mitgestaltung von Abläufen &amp; Qualitätsstandards ✨</li></ul><h2>Was wir uns wünschen</h2>‍⚕️ Was wir erwarten<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in (m/w/d) </li><li>Mehrjährige Erfahrung in Nephrologie/Dialyse oder Intensivmedizin</li><li>Routine in Venenpunktion &amp; Infusionstherapie</li><li>Präzise &amp; gewissenhafte Dokumentation ️</li><li>Herzlichkeit &amp; Empathie im Umgang mit unseren Patient:innen ❤️</li><li>Hohe Patient:innenorientierung: professionell, respektvoll, zugewandt </li><li>Verantwortungs- &amp; Sicherheitsbewusstsein im medizinischen Alltag ️</li><li>Freude an Teamarbeit und Bereitschaft, Abläufe aktiv mitzugestalten </li><li>Offenheit für innovative Therapieverfahren (Apherese, Ozontherapie, Zellmedizin) ✨</li></ul><h2>Was Sie bei uns erwartet</h2> Was Sie erwartet<ul><li>Attraktive Vergütung</li><li>Firmenwagen zur privaten Nutzung – ein Plus an Mobilität &amp; Wertschätzung</li><li>32 Urlaubstage für Erholung &amp; Lebensqualität </li><li>Keine Schicht- &amp; Wochenenddienste – endlich planbare Freizeit ⏰</li><li>Strukturierte Einarbeitung – wir nehmen uns Zeit für Sie </li><li>Ein herzliches, unterstützendes Team, das zusammenhält ❤️</li><li>Sehr freundliche &amp; dankbare Patient:innen – kein Privatpatienten-Klischee </li><li>Ein modernes, stilvolles Arbeitsumfeld ✨</li><li>Snacks &amp; Getränke jederzeit verfügbar ☕</li><li>Regelmäßige Team-Events &amp; Meetings – Austausch, Freude &amp; Weiterentwicklung </li></ul><h2>Kontakt</h2>Eva Anne HildebrandtPraxis für Weibliche Gesundheit<a href="mailto:hildebrandt@weibliche-gesundheit.de" target="_blank">hildebrandt@weibliche-gesundheit.de</a>Privatärztliche PraxisSchloss ElbroichAm Falder 440589 Düsseldorf

Pflegefachkraft (m/w/d)

Wir suchen in Voll/Teilzeit eineAbteilungsleitung der Physikalischen Therapie (m/w/d) Die Klinik Tecklenburger Land ist eine Fachklinik für Psychosomatik, Hämatologie und internistische Onkologie. Tecklenburg liegt in 30 bzw. 40 km Entfernung zu den Universitätsstätten Osnabrück und Münster. Wir sind ein spannender und interessanter Arbeitgeber im Münsterland. Warum? Die Klinik ist eine Einrichtung der Fuest Familienstiftung, ein sehr gut aufgestelltes und gesundes Familienunternehmen. Die Stiftung bedeutet für die Mitarbeiter Sicherheit, Stabilität und Verlässlichkeit. Sie sieht sich als ein Partner im Sinne konstruktiver Zusammenarbeit und einem fairen Miteinander. Wir kümmern uns um das Wichtigste im Leben, die Gesundheit unserer Patienten. In unserer Klinik mit 196 Behandlungsplätzen begleiten wir jährlich über 2000 Patienten nach einer Erkrankung zurück in einen lebenswerten Alltag. Die Basis für den gemeinsamen Erfolg sind und bleiben unsere 160 Mitarbeiter, die unsere Patienten in den Mittelpunkt ihres Denkens und Handels stellen. Das macht uns und unsere Arbeit so erfolgreich.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Neben der Durchführung der therapeutischen Behandlungen sind Sie als Abteilungsleitung der Physikalischen Therapie für die fachliche Leitung und Organisation der Arbeitsabläufe in Ihrer Abteilung zuständig</li><li>Sie übernehmen die Personalführung, inkl. regelmäßiger Mitarbeitergespräche</li><li>Sie übernehmen die Organisation von abteilungsinternen und externen Fortbildungen und Besprechungen</li><li>Sie unterstützen bei der Umsetzung von Maßnahmen, die sich im Rahmen des QMS oder durch Vorgaben des Rentenversicherungsträgers ergeben</li></ul><h2>Ihre Voraussetzungen:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut, Leitungserfahrung im Gesundheitswesen wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung</li><li>Freude an der Arbeit in einem Team und ein freundliches, hilfsbereites und patientenorientiertes Auftreten</li><li>Selbständige, strukturierte Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen und die Fähigkeit, sich schnell auf neue Situationen einzustellen</li><li>Freude am Umgang mit onkologischen und psychosomatischen Patienten und Interesse an intensiver interdisziplinärer Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen</li></ul><h2>Unsere Angebote:</h2><ul><li>Familienfreundliches Arbeiten durch verschiedene Teilzeit-Arbeits-Modelle und Arbeitszeiten nach Absprache zwischen 08:00 und 17:00 Uhr</li><li>Eine systematische Einarbeitung</li><li>Leistungsgerechte Vergütung mit einer freiwilligen Jahressonderzahlung</li><li>Zuschüsse zur betrieblichen Altersversorgung / Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein vielseitiger Arbeitsplatz in einem harmonischen, motivierten Team mit angenehmem, kollegialem Arbeitsklima und gegenseitiger Wertschätzung</li><li>Personalverpflegung aus unserer hauseigenen Küche möglich</li><li>Mitarbeiterparkplätze</li><li>Mitarbeitersport und Nutzungsmöglichkeit der Sporteinrichtungen außerhalb der Therapiezeiten</li></ul><h2>Jetzt Ihre Karriere starten</h2>Jetzt bewerben Für weitere Informationen steht Ihnen unsere Verwaltungsleiterin Anne Tenvenne unter der Telefonnummer 05482-65157 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Klinik Tecklenburger Land GmbH &amp; Co. KG Bahnhofstraße 32 49545 Tecklenburg <a href="http://www.reha-ktl.de" target="_blank">www.reha-ktl.de</a>

Abteilungsleitung der Physikalischen Therapie (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Haben Sie Interesse an einer sinnstiftenden Aufgabe, einem freundlichen Team und einem garantiert höheren Gehalt? Dann werden Sie Teil des Herbert Feuchte Stiftungsverbunds!Unser Team sucht Unterstützung für die Betreuung von Erwachsenen mit Behinderungen im Wohnheim Fröbelstraße in Schleiz.Wir heißen sowohl Pädagogische Fachkräfte als auch Pflegefachkräfte (m/w/d) wie z. B. Erzieher / Heilerziehungspfleger / Heilpädagogen / Altenpfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger sowie Krankenschwestern (m/w/d) herzlich willkommen. Die Stellen sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit oder Vollzeit verfügbar.Im Herbert Feuchte Stiftungsverbund setzen wir uns täglich für Menschen mit Behinderungen ein – mit Respekt, Empathie und Fachwissen. Dazu benötigen wir engagierte Mitarbeiter*innen, die mit Herz und Verstand arbeiten. Unsere über 35 Einrichtungen erstrecken sich über Schleswig-Holstein, Hamburg, Mecklenburg-Vorpommern und Thüringen, und wir beschäftigen rund 750 Fach- und Hilfskräfte aus verschiedenen Berufsgruppen. Unser gemeinsames Ziel ist es, Menschen mit Behinderungen die gleichberechtigte Teilhabe und ein selbstbestimmtes Leben in sozialer Integration zu ermöglichen. Sind Sie bereit, gemeinsam mit uns die Zukunft zu gestalten?<h2>Das erwartet Sie:</h2>Im Wohnheim Fröbelstraße erwartet Sie eine bereichernde Tätigkeit. Hier leben 31 Erwachsene mit Hör- und Sprachbeeinträchtigungen sowie weiteren Behinderungen, die von unserem engagierten Team betreut werden. Ihre Aufgaben sind:<ul><li>Förderung lebenspraktischer Fähigkeiten: Unterstützen Sie die Bewohner bei ihrer persönlichen Entwicklung und fördern Sie ihre Selbstständigkeit im Alltag.</li><li>Grundpflegerische Tätigkeiten: Assistieren Sie bei Körperhygiene, Nahrungsaufnahme und Mobilität.</li><li>Begleitung zu Freizeitaktivitäten: Organisieren und begleiten Sie Einkäufe, Ausflüge, Ferienfreizeiten, Schwimmen, Reiten und andere Aktivitäten.</li><li>Ermittlung des Hilfebedarfs: Analysieren Sie die Bedürfnisse der Bewohner und passen Sie die Unterstützung entsprechend an.</li><li>Berücksichtigung kommunikativer Bedürfnisse: Gehen Sie auf die speziellen Anforderungen der Bewohner ein, insbesondere bei Hör- und Sprachschädigungen oder Autismus-Spektrum-Störungen.</li><li>Aufbau eines vertrauensvollen Netzwerks: Arbeiten Sie eng mit Angehörigen, Institutionen und Partnern zusammen, um die bestmögliche Unterstützung zu gewährleisten.</li></ul><h2>Das sollten Sie mitbringen:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung: Sie sind Pflegefachkraft / Gesundheits- und Krankenpfleger / Altenpfleger oder Pädagogische Fachkraft / Erzieher / Heilpädagoge / Heilerziehungspfleger (m/w/d) mit oder besitzen eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Kommunikationsinteresse: Sie interessieren sich für alternative Kommunikationsformen und sind bereit, die Gebärdensprache zu erlernen.</li><li>Schichtdienstbereitschaft: Ihnen ist es möglich, im Schichtdienst zu arbeiten. Dies umfasst hauptsächlich Nachmittags- und Spätdienste (keine Nachtschichten) sowie durchschnittlich zwei Wochenenddienste pro Monat. Sie erhalten dafür einen entsprechenden Freizeitausgleich sowie Zuschläge.</li><li>Erfahrungen: Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit geistiger oder psychischer Behinderung oder pflegebedürftigen Personen mit und zeigen Einfühlungsvermögen für deren Bedürfnisse Fähigkeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Attraktive Vergütung auf tariflicher Grundlage mit regelmäßigen Gehaltssteigerungen durch Stufenlaufzeiten.</li><li>Volles 13. Gehalt, aufgeteilt in zwei jährliche Sonderzahlungen.</li><li>Wir garantieren Ihnen: Bei uns verdienen Sie mehr als bei Ihrem aktuellen Arbeitgeber.</li><li>32 Tage Urlaub sowie zwei zusätzliche freie Tage für den 24.12. und 31.12.</li><li>Übernahme von 66,6 % der Kosten für eine betriebliche Altersvorsorge.</li><li>Zeitzuschläge für Arbeit an Samstagen, Sonntagen und Feiertagen.</li><li>Zugang zu Rabatten bei über 800 Anbietern durch unser Corporate-Benefits-Programm.</li><li>Möglichkeit zum E-Bike-Leasing.</li><li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote, z. B. regelmäßige interne Gebärdensprachkurse.</li><li>Persönliche Planungssicherheit durch frühzeitige Erstellung des Dienstplans im Team.</li><li>Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre und modern ausgestattete Arbeitsplätze.</li></ul><h2>Interessiert?</h2>Bewerben Sie sich einfach direkt über den Link zum Bewerbungsformular! Alternativ senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen gerne per E-Mail an <a href="mailto:bewerbungen@stiftungsverbund.de" target="_blank">bewerbungen@stiftungsverbund.de</a>.Bei Fragen rufen Sie uns gerne an: 0 481-78 67 0 - 32Ihre Bewerbung richten Sie bitte namentlich an Herrn Spelling (Einrichtungsleitung):Herbert Feuchte Stiftungsverbund gemeinnützige GmbHAxel SpellingFröbelstraße 907907 SchleizWir freuen uns auf Sie!HFS | Herzlich. Menschlich. Engagiert.

Erzieher oder Altenpfleger (m/w/d) Teilzeit / Vollzeit

<h2>Über uns</h2>Zahnarzt (m/w/d) in Memmingen – moderne Strukturen, herzliche Atmosphäre, klare EntwicklungSie möchten hochwertige Zahnmedizin in einer modernen Praxis ausüben – und gleichzeitig in einem Team arbeiten, das für seine Herzlichkeit, Empathie und Kompetenz geschätzt wird?Unsere Partnerpraxis im Zentrum von Memmingen bietet Ihnen beides: professionelle Strukturen und ein Umfeld, in dem sich Patient:innen und Mitarbeitende gleichermaßen wohlfühlen.Die Praxis ist Teil von einem straken Verbund – und verbindet so das Beste aus zwei Welten:<ul><li>individuelle Atmosphäre: seit Jahren von Patient:innen für Freundlichkeit, Empathie und Kompetenz geschätzt</li><li>zukunftssichere Strukturen: organisatorische Entlastung durch den Verbund, moderne Technik, digitales Arbeiten</li><li>breites Spektrum: von Zahnerhalt über Ästhetik bis hin zu Implantologie und Kieferorthopädie</li></ul>Patient:innen berichten von kurzen Wartezeiten, respektvoller Kommunikation und außergewöhnlicher Empathie – ob im Umgang mit Angstpatient:innen, Notfällen oder langjährigen Begleitungen.<h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Attraktive Vergütung: Fixum plus faire Umsatzbeteiligung – transparent und zuverlässig</li><li>Flexible Modelle: Vollzeit, Teilzeit oder 4-Tage-Woche – so wie es zu Ihrem Leben passt</li><li>Fachliche Entwicklung: Unterstützung bei Spezialisierungen (z. B. Implantologie, Ästhetik, Parodontologie) + Fortbildungsbudget</li><li>Moderne Ausstattung: digitalisierte Prozesse, neueste Technik, breites Leistungsspektrum von Zahnerhalt bis Implantologie</li><li>Ein Umfeld mit Herz: wertschätzender Umgang, empathischer Teamgeist, besonders erfahren im Umgang mit Angstpatient:innen</li></ul>Zusatzleistungen: JobRad, ÖPNV-Ticket, Vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, und viel mehr<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Diagnostik, Beratung und Behandlung im gesamten Spektrum der modernen Zahnmedizin</li><li>Eigenständige Planung und Umsetzung von Behandlungsstrategien</li><li>Sicherstellung nachhaltiger Behandlungsqualität durch Fort- und Weiterbildungen</li><li>Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Praxisprozesse</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Zahnmedizin und gültige deutsche Approbation</li><li>Erste praktische Erfahrung in konservierender und ästhetischer Zahnheilkunde, Prothetik, Parodontologie oder Implantologie</li><li>Strukturierte, eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Freude an Teamarbeit sowie Empathie im Umgang mit Patient:innen</li><li>Interesse an digitalen Abläufen und innovativen Methoden</li></ul><h2>Kontakt &amp; weiterer Ablauf</h2>Wir freuen uns sehr über Ihre Bewerbung!Ihr Ansprechpartner istBjörn Zimmermann,Senior Consultant, Dental-Recruiting<a href="mailto:bjoern.zimmermann@flox.solutions" target="_blank">bjoern.zimmermann@flox.solutions</a>Sie erhalten innerhalb von zwei Werktagen ein finales Feedback. Während des gesamten Prozesses arbeiten wir streng vertraulich und mit höchster Diskretion. Bei positivem Feedback folgt ein erstes telefonisches Gespräch, in dem wir Ihnen einen tieferen Einblick in die Praxis sowie die konkreten Rahmenbedingungen geben.

Zahnarzt (m/w/d) in Memmingen  – attraktive Vergütung & Spezialisierung

<h2>Über uns</h2>Wir sind der pme Familienservice, und als deutschlandweit vertretener Kita-Träger setzen wir in unseren mehr als 90 Kindertagesstätten in München, Stuttgart, Karlsruhe, Frankfurt am Main, Köln, Bonn, Münster, Hannover, Berlin, Bremen und Hamburg auf eine Vielfalt an pädagogischen Inhalten. Hast du Lust auf einen spannenden Mix aus bunter Unternehmenskultur und etabliertem Kita-Träger?Für unsere Kita Safari Kids in Frankfurt am Main suchen wir dich als pädagogische Fachkraft mit der Funktion als Gruppenleitung für den Krippenbereich in Voll- oder Teilzeit. Die Stelle ist unbefristet.<h2>Deine Rolle bei uns</h2>Unsere Krippe Safari Kids wurde auf Initiative von Clifford Chance im Mai 2007 ins Leben gerufen. Im Jahr 2014 ist die Einrichtung in die neuen Räumlichkeiten im Frankfurter Europaviertel gezogen, wo nun Platz für bis zu 5 Krippengruppen zur Verfügung steht. Von den Gruppenräumen aus ermöglicht die kleine Terrasse einen direkten Zugang ins Freie.<ul><li>Als Gruppenleitung einer Krippengruppe begleitest du du die Kinder aufmerksam durch den pädagogischen Alltag und gestaltest den Tagesablauf in deiner Gruppe proaktiv mit. Dabei behältst du die hygienischen und gesundheitlichen Aspekte im Blick.</li><li>Du schaffst eine Umgebung, die zum Lernen und Spielen anregt, und setzt gezielt entwicklungsfördernde Impulse.</li><li>Tschüss Zettelwirtschaft: Mit Tablet und App dokumentierst du regelmäßig deine Beobachtungen zum Entwicklungsstand der Kinder und führst Anwesenheitslisten und Gruppentagebücher.</li><li>Mit den Eltern arbeitest du partnerschaftlich zusammen: Du bist für sie Ansprechpartner:in im Alltag, führst Elterngespräche und beteiligst dich an Elternabenden.</li><li>Um up to date zu bleiben, nimmst du regelmäßig an Teambesprechungen und kollegialen Beratungen teil, gibst dein Fachwissen an deine Kolleg:innen weiter oder tauschst dich mit Expert:innen außerhalb deiner Einrichtung aus.</li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li>Staatlich anerkannte Ausbildung als Erzieher:in oder ein abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit, Erziehungswissenschaften, Sozialpädagogik, Kindheitspädagogik  </li><li>Zeitliche Flexibilität im Rahmen unserer Öffnungszeiten </li><li>Aufgeschlossenheit gegenüber der Digitalisierung </li><li>Du setzt dich für die Kinderrechte und für gelebten Kinderschutz ein</li></ul><h2>Worauf du dich freuen kannst</h2><ul><li>Nutzung aller Familienservice-Dienstleistungen wie Kinder- und Ferienbetreuung, individuelle Rechtsberatung zu persönlichen Themen sowie Coachings für nahezu alle Lebenslagen</li><li>Vielfältige Fortbildungen durch unsere interne PME Akademie, z.B. in Pikler oder tiergestützter Pädagogik</li><li>Eigenes iPad, auch zur privaten Nutzung </li><li>Parkplätze in der Tiefgarage</li><li>Eine Tätigkeit mit Sinn und eine familienfreundliche Arbeitsumgebung, zertifiziert durch das Audit berufundfamilie®, mit der Möglichkeit, deine eigenen Kinder in einer unserer pme-Kita zu betreuen</li></ul>Das haben wir außerdem<ul><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge in Höhe von 30 %</li><li>Sabbatical: eine abgesicherte Auszeit nur für dich</li><li>Vermittlungsprämie, wenn du neue Teammitglieder wirbst</li><li>Arbeitgeberdarlehen und Sozialfonds für finanzielle Notlagen</li><li>Mitarbeiterinteressenvertretung: Deine Belange finden immer ein offenes Ohr</li></ul>Das ist bei uns Standard<ul><li>30 Tage Urlaub, Regenerationstage sowie bezahlte Freistellung zu besonderen Anlässen</li><li>Vergütung und Eingruppierung angelehnt an den Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst, sowie die jährliche Sonderzahlung</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket im Firmenabo</li><li>Gesunde kostenlose Mittagsverpflegung sowie Snacks und Getränke</li><li>Umfassende Gesundheitsangebote, z. B. Firmenfitness, Fahrradleasing, Yogakurse, App für mentale Gesundheit (Mindance) </li><li>Exklusive Rabatte bei namhaften Onlineshops und Versicherungen</li></ul>Darüber hinaus nehmen wir uns regelmäßig Zeit, Erfolge im Team zu feiern, erlauben Hunde bei Tagungen, Konferenzen und auch in einigen Kitas und haben natürlich auch eine eigene Kleidungskollektion, die du im Rahmen deines jährlichen Budgets bestellen kannst.<h2>Kontakt</h2>Dann bewirb dich direkt hier. Wenn du vorher noch Fragen zur Kita hast, melde dich gerne telefonisch bei Jennifer Michelle Schäfer unter 0176-19945124.Wir haben die Auszeichnung Leading Employer 2025 erhalten und gehören damit zu den 1 % der Top Arbeitgeber in Deutschland, die für ihre herausragende Qualität und Attraktivität ausgezeichnet wurden.

Erzieher als Leitung einer Gruppe (d/m/w)

<h2>Über uns</h2>Kindertagesstätten Nord e. V. betreibt als Träger der freien Jugendhilfe seit 30 Jahren Kindertageseinrichtungen für Kinder von einem bis zehn Jahre in Bremen-Nord.Kinder haben ein Recht auf Kindheit.Das beinhaltet die Freiheit zu spielen, Freundschaften zu schließen, gemeinsam die Welt zu entdecken und Wertschätzung und Sicherheit zu erfahren. Als gemeinnütziger Trägerverein haben wir das Ziel, alle Kinder – unabhängig von Familienkonstellation, Herkunft, Geschlecht oder kulturellem Hintergrund – wertschätzend in ihrer Entwicklung zu begleiten, sie individuell zu fördern und dabei den Fokus auf die Stärken der Kinder zu legen. So können wir dazu beitragen die Chancengleichheit zu erhöhen, indem wir in unseren Kitas Teilhabe ermöglichen, die Entwicklung von sozialen Kompetenzen, Literacy und von kreativem und entdeckendem Lernen fördern.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Wertschätzung: Handeln nach den pädagogischen Leitlinien des Bildungsplans für Kinder von 0-10 Jahren und spezifischen Konzepten zur pädagogischen Arbeit und Gewaltprävention.</li><li>Bedürfnisse erkennen: Interessen und Wünsche der Kinder identifizieren sowie soziale Lernprozesse fördern.</li><li>Pädagogisches Angebot: Umsetzung und Reflexion der Bildungs- und Entwicklungsfelder, insbesondere Sprachentwicklung und soziale Kompetenzen.</li><li>Tagesablauf: Organisation des Tagesablaufs und Dokumentation der Bildungs- und Entwicklungsprozesse der Kinder.</li><li>Elternarbeit: Vorbereitung und Durchführung von Elternabenden und -gesprächen.</li><li>Konfliktmanagement: Mitwirkung am Beschwerdemanagement und Durchführung von Konfliktgesprächen.</li><li>Betreuung: Sicherstellung hygienischer und gesundheitsfördernder Aspekte in der Kinderbetreuung.</li><li>Unfallverhütung: Anwendung von Maßnahmen zur Unfallverhütung und Erste Hilfe im Alltag.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher:in, bzw. Studienabschluss als Kindheitspädagog:in / Elementarpädagog:in (m/w/d)</li><li>Empathie und Freude daran, Kinder in ihrer Entwicklung zu begleiten</li><li>Fingerspitzengefühl und Geschick im Umgang mit Kindern und Eltern</li><li>Organisationstalent und Teamgeist</li><li>Geduldige und empathische Persönlichkeit, die auch in turbulenten Situationen einen kühlen Kopf behält</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Wir orientieren uns am TVöD (EG 8a)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>30 Tage Urlaub plus</li><ul><li>zwei Regenerationstage</li><li>zwei Umwandlungstage</li></ul><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Feste Vorbereitungszeiten</li><li>Zwei Fachtage pro Jahr</li><li>Local Benefit Card</li><li>JobRad Leasing, inklusive Übernahme der jährlichen Inspektion</li><li>Die Möglichkeit, in einem engagierten Team wertschätzend miteinander zu arbeiten sowie Kinder individuell und liebevoll in ihrer Entwicklung zu begleiten</li></ul>In unseren Einrichtungen arbeiten die pädagogischen Fachkräfte in den Teams auf Augenhöhe. Wertschätzung, Offenheit, Transparenz, Dialog und Reflexion haben für unsere Teamentwicklung große Bedeutung und sind gelebter Alltag.<h2>Kontakt</h2>Haben wir dich überzeugt?Dann sende uns gerne deine Bewerbung, inklusive deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung per E-Mail an Tanja Latimer:<a href="mailto:kita.nord@gmx.de" target="_blank">kita.nord@gmx.de</a>Wir freuen uns auf dich!Kindertagesstätten Nord e. V.Landrat-Christians-Straße 10, 28779 Bremen<a href="http://www.kindertagesstätten-nord.de" target="_blank">www.kindertagesstätten-nord.de</a>

Erzieherin (m/w/d)

<h2>Wir sind pme Familienservice</h2>Als deutschlandweit vertretener Kita-Träger setzen wir in unseren mehr als 90 Kindertagesstätten, Krippen und anderen Bildungseinrichtungen auf eine Vielfalt an pädagogischen Inhalten. Hast du Lust auf einen spannenden Mix aus bunter Unternehmenskultur und etabliertem Kita-Träger? Dann suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Kita Zukunftskinder als Erzieher:in (d/m/w) für den Kindergartenbereich in Voll- oder Teilzeit. Die Stelle ist unbefristet.<h2>Deine Rolle bei uns</h2>In unserer neuen Kita Zukunftskinder, unter der Trägerschaft der pme Familienservice gGmbH, werden bis zu 98 Kinder im Alter von vier Monaten bis zum Schuleintritt betreut, verteilt auf sechs Gruppen. Der Schwerpunkt der Kita liegt auf Inklusion. Ein besonderes Highlight ist unsere tiergestützte Pädagogik, bei der Morgan, der Hund eines Teammitgliedes, ein fester Bestandteil der Einrichtung sein wird.<ul><li>Aufmerksam und liebevoll begleitest du die Kinder durch den pädagogischen Alltag und gestaltest den Tagesablauf in deiner Gruppe proaktiv mit. Dabei behältst du die hygienischen und gesundheitlichen Aspekte im Blick.</li><li>Du schaffst eine Umgebung, die zum Lernen und Spielen anregt, und setzt gezielt entwicklungsfördernde Impulse.</li><li>Tschüss Zettelwirtschaft: Mit Tablet und App dokumentierst du regelmäßig deine Beobachtungen zum Entwicklungsstand der Kinder und führst Anwesenheitslisten und Gruppentagebücher.</li><li>Mit den Eltern arbeitest du partnerschaftlich zusammen: Du bist für sie Ansprechpartner:in im Alltag, führst Elterngespräche und beteiligst dich an Elternabenden.</li><li>Um up to date zu bleiben, nimmst du regelmäßig an Teambesprechungen und kollegialen Beratungen teil, gibst dein Fachwissen an deine Kolleg:innen weiter oder tauschst dich mit Expert:innen außerhalb deiner Einrichtung aus.</li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li>Staatlich anerkannte Ausbildung als Erzieher:in oder ein abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit, Erziehungswissenschaften, Sozialpädagogik, Kindheitspädagogik oder ein vergleichbares Studium   </li><li>Zeitliche Flexibilität im Rahmen unserer Öffnungszeiten von 7:00 bis 17:00 Uhr </li><li>Aufgeschlossenheit gegenüber der Digitalisierung </li><li>Du setzt dich für die Kinderrechte und den gelebten Kinderschutz ein</li></ul><h2>Worauf du dich freuen kannst</h2><ul><li>Nutzung aller Familienservice-Dienstleistungen wie Kinder- und Ferienbetreuung, individuelle Rechtsberatung zu persönlichen Themen sowie Coachings für nahezu alle Lebenslagen</li><li>Vielfältige Fortbildungen durch unsere interne PME Akademie, z.B. in Pikler oder tiergestützter Pädagogik</li><li>Eigenes iPad mit Zugang zu unserer datensicheren KI-Plattform - beides auch privat nutzbar</li><li>Eine Tätigkeit mit Sinn und eine familienfreundliche Arbeitsumgebung, zertifiziert durch das Audit berufundfamilie®</li><li>Individuelles Onboarding</li></ul>Das haben wir außerdem<ul><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge in Höhe von 30 %</li><li>Sabbatical: eine abgesicherte Auszeit nur für dich</li><li>Vermittlungsprämie, wenn du neue Teammitglieder wirbst</li><li>Arbeitgeberdarlehen und Sozialfonds für finanzielle Notlagen</li><li>Mitarbeiterinteressenvertretung: Deine Belange finden immer ein offenes Ohr</li></ul>Das ist bei uns Standard<ul><li>30 Tage Urlaub, Regenerationstage sowie bezahlte Freistellung zu besonderen Anlässen</li><li>Vergütung und Eingruppierung angelehnt an den TvöD</li><li>erfolgsabhängige jährliche Sonderzahlung</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket im Firmenabo</li><li>Gesunde kostenlose Mittagsverpflegung sowie Snacks und Getränke</li><li>Umfassende Gesundheitsangebote, z. B. Firmenfitness, Fahrradleasing, Yogakurse, App für mentale Gesundheit (Mindance) </li></ul>Darüber hinaus nehmen wir uns regelmäßig Zeit, Erfolge im Team zu feiern, erlauben Hunde bei Tagungen, Konferenzen und auch in einigen Kitas und haben natürlich auch eine eigene Kleidungskollektion, die du im Rahmen deines jährlichen Budgets bestellen kannst.<h2>Kontakt</h2>Du kannst dir eine Zukunft bei uns vorstellen? Wenn du vorher noch Fragen hast, melde dich gerne telefonisch bei Anna Mill unter +49 175 9627859.Wir haben die Auszeichnung Leading Employer 2025 erhalten und gehören damit zu den 1 % der Top Arbeitgeber in Deutschland, die für ihre herausragende Qualität und Attraktivität ausgezeichnet wurden.

Erzieher (d/m/w)

<h2>Wir sind pme Familienservice</h2>Als deutschlandweit vertretener Kita-Träger setzen wir in unseren mehr als 90 Kindertagesstätten, Krippen und anderen Bildungseinrichtungen auf eine Vielfalt an pädagogischen Inhalten. Hast du Lust auf einen spannenden Mix aus bunter Unternehmenskultur und etabliertem Kita-Träger? Dann suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Kita Locomotion Kids als Erzieher:in (d/m/w) für den Krippenbereich in Teilzeit mit 30 Wochenstunden. Die Stelle ist zunächst bis zum 31.07.2026 befristet.<h2>Deine Rolle bei uns</h2>Bei den Locomotion Kids betreuen wir bis zu 30 Kinder und schaffen einen liebevollen Raum, der sich an den individuellen Bedürfnissen und Fähigkeiten der Kinder orientiert. Unsere pädagogische Arbeit basiert auf den Prinzipien von Emmi Pikler und legt den Fokus auf emotionale Entwicklung, soziales Lernen sowie Sprachförderung. Mit unserem innovativen Sprachentwicklungskonzept und der Einbindung der Stiftung "Kinder forschen" begleiten wir Kinder auf ihrem Weg zu ersten Entdeckungen und vielfältigen Erfahrungen.<ul><li>Aufmerksam und liebevoll begleitest du die Kinder durch den pädagogischen Alltag und gestaltest den Tagesablauf in deiner Gruppe proaktiv mit. Dabei behältst du die hygienischen und gesundheitlichen Aspekte im Blick.</li><li>Du schaffst eine Umgebung, die zum Lernen und Spielen anregt, und setzt gezielt entwicklungsfördernde Impulse.</li><li>Tschüss Zettelwirtschaft: Mit Tablet und App dokumentierst du regelmäßig deine Beobachtungen zum Entwicklungsstand der Kinder und führst Anwesenheitslisten und Gruppentagebücher.</li><li>Mit den Eltern arbeitest du partnerschaftlich zusammen: Du bist für sie Ansprechpartner:in im Alltag, führst Elterngespräche und beteiligst dich an Elternabenden.</li><li>Um up to date zu bleiben, nimmst du regelmäßig an Teambesprechungen und kollegialen Beratungen teil, gibst dein Fachwissen an deine Kolleg:innen weiter oder tauschst dich mit Expert:innen außerhalb deiner Einrichtung aus.</li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li>Staatlich anerkannte Ausbildung als Erzieher:in oder ein abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit, Erziehungswissenschaften, Sozialpädagogik, Kindheitspädagogik oder ein vergleichbares Studium   </li><li>Zeitliche Flexibilität im Rahmen unserer Öffnungszeiten von 7:00 bis 19:00 Uhr </li><li>Aufgeschlossenheit gegenüber der Digitalisierung </li><li>Du setzt dich für die Kinderrechte und den gelebten Kinderschutz ein</li></ul><h2>Worauf du dich freuen kannst</h2><ul><li>Nutzung aller Familienservice-Dienstleistungen wie Kinder- und Ferienbetreuung, individuelle Rechtsberatung zu persönlichen Themen sowie Coachings für nahezu alle Lebenslagen</li><li>Vielfältige Fortbildungen durch unsere interne PME Akademie, z.B. in Pikler oder tiergestützter Pädagogik</li><li>Eigenes iPad mit Zugang zu unserer datensicheren KI-Plattform - beides auch privat nutzbar</li><li>Eine Tätigkeit mit Sinn und eine familienfreundliche Arbeitsumgebung, zertifiziert durch das Audit berufundfamilie®</li><li>Individuelles Onboarding</li></ul>Das haben wir außerdem<ul><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge in Höhe von 30 %</li><li>Sabbatical: eine abgesicherte Auszeit nur für dich</li><li>Vermittlungsprämie, wenn du neue Teammitglieder wirbst</li><li>Arbeitgeberdarlehen und Sozialfonds für finanzielle Notlagen</li><li>Mitarbeiterinteressenvertretung: Deine Belange finden immer ein offenes Ohr</li></ul>Das ist bei uns Standard<ul><li>30 Tage Urlaub, Regenerationstage sowie bezahlte Freistellung zu besonderen Anlässen</li><li>Vergütung und Eingruppierung angelehnt an den TvöD mit einem Einstiegsgehalt je nach Berufserfahrung von 3.410 € bis 4.250 € bei 40 Stunden/Woche.</li><li>derzeitige Gesundheitszulage in Höhe von 130€ pro Monat bei Vollzeit </li><li>erfolgsabhängige jährliche Sonderzahlung</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket im Firmenabo</li><li>Gesunde kostenlose Mittagsverpflegung sowie Snacks und Getränke</li><li>Umfassende Gesundheitsangebote, z. B. Firmenfitness, Fahrradleasing, Yogakurse, App für mentale Gesundheit (Mindance) </li></ul>Darüber hinaus nehmen wir uns regelmäßig Zeit, Erfolge im Team zu feiern, erlauben Hunde bei Tagungen, Konferenzen und auch in einigen Kitas und haben natürlich auch eine eigene Kleidungskollektion, die du im Rahmen deines jährlichen Budgets bestellen kannst.<h2>Kontakt</h2>Du kannst dir eine Zukunft bei uns vorstellen? Dann bewirb dich direkt hier. Wenn du vorher noch Fragen hast, melde dich gerne telefonisch bei Anna Mill unter +49 175 9627859.Wir haben die Auszeichnung Leading Employer 2025 erhalten und gehören damit zu den 1 % der Top Arbeitgeber in Deutschland, die für ihre herausragende Qualität und Attraktivität ausgezeichnet wurden.

<h2>About us</h2>Gesundheit ist Ihre Leidenschaft, Sie denken Bildung weiter &amp; wollen in einer Lehrfunktion etwas bewegen?Dann könnte dieses Jobangebot genau das richtige sein!Eine renommierte Bildungsgesellschaft mit derzeit über 50 Fachschulen im Gesundheits- &amp; Sozialwesen sucht eine engagierte LEHRKRAFT (m/w/d) für die Physiotherapieschule in Flensburg.Die Stelle kann in Vollzeit (38,5 Std./Woche) oder Teilzeit (mind. 20 Std./Woche) besetzt werden.<h2>Tasks</h2><ul><li>Unterricht in ausgewählten Fächern in allen Klassenstufen und Praktikumsbetreuung</li><li>Mitwirkung bei Bewerbungsgesprächen bzw. Aufnahmeverfahren</li><li>Austausch und enge Zusammenarbeit mit der Schulleitung</li><li>Mitwirkung an übergeordneten schulorganisatorischen Aufgaben (z.B. Tag der offenen Tür, Verträge)</li><li>Mitwirkung an Konferenzen und schulischen Rahmenveranstaltungen</li><li>Regelmäßiger Austausch im Team zur Entscheidungsfindung für schulische Anliegen, curriculare Arbeit, u.v.m.</li></ul><h2>Profile</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherpeut oder Ergotherapeut</li><li>Praktische Erfahrung</li><li>Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift</li></ul>Nice-to-have:<ul><li>Pädagogische Weiterbildung</li><li>Lehrerfahrung</li></ul><h2>We offer</h2><ul><li>Flexibilität in Bezug auf Anstellungsverhältnis (Teil- oder Vollzeit)</li><li>38,5 als Vollzeit</li><li>Attraktive Corporate Benefits (z. B. Rabatte auf Shoppingangebote)</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>JobRad</li><li>30 Tage Urlaub (bei Teilzeit anteilig)</li><li>einen spannenden und abwechslungsreichen Arbeitsplatz</li><li>ein motiviertes und freundliches Team</li><li>eine angemessene Bezahlung mit zukünftiger Entwicklung</li><li>eine Vielzahl ein Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>einen direkten Austausch zur Geschäftsführung für kurze Entscheidungswege und</li><li>Spaß an der Arbeit</li></ul><h2>Contact</h2>Michèle Klingler HR Project Manager+493030015814<a href="mailto:michele.klingler@reverse.hr" target="_blank">michele.klingler@reverse.hr</a>

LEHRKRAFT FACHSCHULE PHYSIO (W/M/D)

<h2>Über uns</h2>Wir sind für Frankfurt da. 50 Projekte. Über 600 Mitarbeitende. Mehr als 1.000 Ehrenamtliche. Rund 8.000 Freiwillige. Bist Du auch dabei?Du liebst Frankfurt und den Rettungsdienst genauso wie wir? Dann bist Du in unserem 220-köpfigen Team aus wunderbaren Retter*innen richtig! Eine Übersicht aller Wachstandorte und weitere Infos zu unserem Rettungsdienst findest Du HIER. Starten kannst Du quasi morgen in Vollzeit (38,5 Stunden / Woche) und unbefristet.<h2>Aufgaben</h2>Du versorgst Notfallpatient*innen und bist mit Leidenschaft für alle Menschen in Frankfurt da, die unsere Hilfe benötigen<h2>Profil</h2>* Ausbildung als Notfallsanitäter*in* Gesundheitliche Eignung* Führerschein Klasse B. C1 kann nachgeholt werden* Deutschkenntnisse mind. C1* Einwandfreies erweitertes polizeiliches Führungszeugnis<h2>Wir bieten</h2>Unsere Highlights<ul><li>Absolut verlässliche partizipative Dienstplanung mit Rahmen- oder Wunschdienstplan</li><li>4-Tage-Woche</li><li>Sport, Schwimmbad, Sauna, Kletterhalle, Kältekammer, ... - steht Dir alles für 30 EUR monatlich zur Verfügung</li><li>Springerdienste: Auch wenn wir Dich nicht von Deinem Sofa rufen, schreiben wir Dir 10 Stunden Arbeitszeit gut</li><li>Bei freiwilliger Übernahme von kurzfristigen Zusatzdiensten, gesonderte Vergütung und automatische Auszahlung mit der nächsten Abrechnung. Konkret: 340,- € bis 420,- € brutto mehr pro Dienst (je nach Erfahrungsstufe)</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und Kostenübernahme für z. B. Praxisanleiter*in, PHTLS, AMLS, ITLS etc.</li><li>Aufstiegsmöglichkeiten für Deine Karriere im Rettungsdienst</li></ul>Deine Vergütung<ul><li>Eingruppierung in die EG 9c DRK Tarifvertrag</li><li>Zuzüglich Jahressonderzahlung, Zulagen und Zuschlägen</li><li>Deine bisherige Tarifstufe kann übernommen werden</li><li>Weihnachtsgeldrückzahlung an bisherigen Arbeitgeber wird bei Bedarf von uns übernommen</li><li>Mit regelmäßigen Tariferhöhungen</li></ul>Und der Rest?Natürlich haben wir auch eine familienfreundliche Dienstplanung, ein Deutschlandticket, eine Rückholversicherung aus dem Ausland, eine betriebliche Altersvorsorge, ein ausgefeiltes Einarbeitungskonzept, und und und. Aber wenn wir alle unsere Vorteile für Mitarbeitende hier ausschreiben würden, wäre dieser Text zu lang. Also lass uns doch gleich persönlich darüber sprechen!<h2>Kontakt</h2>Deutsches Rotes KreuzDRK Sozialdienste Frankfurt am Main gGmbHPersonalabteilungSeilerstraße 2360313 Frankfurt a.M.Für erste Fragen steht Dir Frau Sarah Ruppaner unter der Nummer 069/719191-11 gerne zur Verfügung.Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von Menschen mit einer Schwerbehinderung und diesen Gleichgestellten, die die Eignung für die ausgeschriebene Position haben. Wir beteiligen unsere Schwerbehindertenvertretung, indem wir sie vom Eingang solcher Bewerbungen unterrichten und ihr die Einsicht in die Bewerbungsunterlagen und die Teilnahme an einem etwaigen Vorstellungsgespräch ermöglichen. Wünschst Du dies nicht, müsstest Du uns das bitte in Deinem Bewerbungsanschreiben ausdrücklich wissen lassen.

Notfallsanitäter*in

<h2>#herzlichwillkommen</h2>Die EMVIA LIVING Gruppe – mit Marken wie Senioren-Wohnpark, Amarita und Meridias – zählt zu den führenden Anbietern für Pflege und Betreuung in Deutschland. In rund 55 Einrichtungen sorgen über 4.200 Mitarbeitende dafür, dass mehr als 6.000 Menschen ein sicheres und würdevolles Zuhause finden.Bei uns zählt Vielfalt! Egal ob m/w/d, mit oder ohne Beeinträchtigung, welche Herkunft oder Lebensgeschichte – bei uns sind alle willkommen. Hauptsache, Sie haben Lust, gemeinsam mit uns etwas zu bewegen.#TeamEmviaBrandenburgIhr neuer Arbeitsplatz Im Spezial-Pflegeheim Hennigsdorf schenken Sie mehr als Pflege – Sie geben unseren Bewohnern Geborgenheit, Respekt und ein Stück Lebensfreude.Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) Spezial-Pflegeheim Hennigsdorf GmbH | Krankenpflege, Altenpflege, Therapie | Voll/Teilzeit | 4.374,48 - 5.132,82 EUR | Unbefristet<h2>Das sind Ihre Tätigkeiten</h2><ul><li>Führung und Organisation eines Wohnbereiches</li><li>Vertretung der Pflegedienstleitung </li><li>Führung und Motivation des Teams</li><li>Verantwortung für die Pflegequalität und die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben</li><li>Planung und Koordination der Pflegeprozesse mit Medifox</li><li>Dokumentation und Qualitätssicherung der Pflegeleistungen </li></ul><h2>Wir wünschen uns</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder vergleichbar)</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege (idealerweise in einer Führungsposition)</li><li>Zusatzqualifikation Wohnbereichsleitung </li><li>Wertschätzender Führungsstil</li><li>Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist</li></ul><h2>Darauf können Sie sich freuen</h2><ul><li>Attraktives Gehalt mit Orientierung an aktuellen Tarifverträgen &amp; 13. Gehalt </li><li>VIA-Taler: Steuerfreier Sachbezug (Gutschein) - Ihr Einsatz wird entlohnt </li><li>Teamarbeit auf Augenhöhe - Um gemeinsam das Beste für unsere Bewohner zu erreichen</li><li>Vollumfängliche fachärztliche Untersuchungen: Umfassende medizinische Vorsorgeuntersuchungen bei spezialisierten Fachärzten: damit Sie Ihre Gesundheit stets im Blick behalten</li><li>20 % Rabatt in der Apotheke: Vergünstigungen bei Medikamenten, Gesundheits- und Pflegeprodukten durch unseren exklusiven Apothekenvorteil</li><li>Führerscheindarlehen </li><li>Wellpass - Zuschuss zu Wellness und Fitness Programm</li><li>Corporate Benefits - Rabatte für Ihren Online-Einkauf</li><li>Kostenlose Fort- und Weiterbildungen – individuell auf Sie zugeschnitten</li></ul><h2>Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege – Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Bewerberformular oder per E-Mail an: <a href="mailto:Bewerbung@emvia.de" target="_blank">Bewerbung@emvia.de</a>.Christine Busse Recruiterin 0173-8606226

Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Uns – Die Alpha-Med Personalvermittlung Minden ist als Premium-Dienstleister auf die direkte &amp; bundesweite Vermittlung von Führungskräften im Bereich Pädagogik und Soziale Arbeit spezialisiert. Zu unserem Portfolio gehören zahlreiche Top-Arbeitgeber der Branche, eine umfassende Karriereberatung und der Zugang zum verdeckten Stellenmarkt. Wir begleiten Sie gern bei Ihrem nächsten Karriereschritt und öffnen Ihnen mögliche Türen!Im Rahmen der direkten Personalvermittlung suchen wir für unseren Kunden eine Einrichtungsleitung (m/w/d) für ein etabliertes Haus mit angeschlossenem Schülerwohnheim in München.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Fachliche und organisatorisch Leitung der Heilpädagogischen Tagesstätte und stellvertretende Leitung des Schülerwohnheims</li><li>Fachliche und disziplinarische Führung von rund 80 Mitarbeitenden</li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit in den Bereiche Förderschule, Therapie und Medizin</li><li>Steuerung pädagogischer Abläufe und Qualitätsentwicklung</li><li>Strategische Weiterentwicklung der HPT und Ansprechperson für externe Kooperationspartner</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes Hochschulstudium im sozialen, heilpädagogischen oder pädagogischen Bereich</li><li>Mehrjährige Leitungserfahrung in einem heil- oder sozialpädagogischen Arbeitsfeld im Kinder- und Jugendbereich der Eingliederungshilfe</li><li>Einen offenen, empathischen und klaren Führungsstil</li><li>Freude an interdisziplinärer Arbeit, Kooperation und Weiterentwicklung</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Tarifliche Vergütung nach TVöD VKA E 12 - inklusive Münchenzulage</li><li>30 Tage Urlaub plus 2 Tage (24./31.12.)</li><li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Fahrtkostenzuschuss zu einem Jobticket und ein Jobrad</li><li>Zahlung einer Umzugsprämie i.H.v. 750 Euro</li><li>Wohnmöglichkeiten in hausinternen Apartments</li><li>Subventionierte hauseigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten</li><li>Personalentwicklungsmaßnahmen und berufliche Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>Betriebliche Sport- und Fitnessangebote</li><li>Exklusive Vergünstigungen für Mitarbeitende bei Urlaubsbuchungen, Shopping-Angeboten und Freizeitaktivitäten</li><li>Betriebseigene Kinderbetreuung</li><li>Zusammenarbeit in einem motivierten, qualifizierten, interdisziplinären Team</li><li>Gestaltungsspielraum, kurze Wege und ein unterstützender Fachdienste und ein erfahrenes Leitungsteam</li></ul><h2>Kontakt</h2>Danela DumdeiPersonalberatung Fachbereich Pädagogik &amp; SozialesTelefon: +49 171 71 62 099E-Mail: <a href="mailto:danela.dumdei@alpha-med.org" target="_blank">danela.dumdei@alpha-med.org</a>Alpha-Med KGFriedrich-Wilhelm-Straße 84a32423 Minden

Einrichtungsleitung (m/w/d) - Heilpädagogische Tagesstätte in München

<h2>Das sind wir:</h2>Wir, die GDA, legen einen großen Wert auf das Allgemeinwohl. Als gemeinnütziges Unternehmen des Paritätischen Wohlfahrtsverbandes gestalten wir an bundesweit neun Standorten mit unseren Teams das Zuhause unserer Bewohner. Alles unter einem Dach bieten wir nach Bedarf die passende Hilfe, von ambulanter Pflege im betreuten Wohnen bis zur stationären Pflege, auch Tagespflege und überzeugen durch Exklusivität in Gastronomie, Service und Kultur.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegedienstleitung für die Tagespflege in Voll- oder Teilzeit.<h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Gesamtverantwortung für die pflegerische Leitung der Tagespflege</li><li>Personalführung,-planung und -entwicklung (bspw. Dienstplangestaltung und Fortbildungsplanung)</li><li>Sicherstellung der Pflegequalität und Umsetzung von externen und innerbetrieblichen (QM-)Vorgaben</li><li>Kommunikation mit Gästen, Angehörigen, Abteilungen und externen Dienstleistern</li></ul><h2>Das sind Sie:</h2><ul><li>Sie sind zur Pflegedienstleitung gemäß §71 SGB XI qualifiziert</li><li>Ihre Stärke liegt in der Steuerung von Prozessen</li><li>Sie verfügen über eine hohe Kommunikationskompetenz </li><li>Kenntnisse in der EDV-gestützten Pflegedokumentation und Dienstplanung</li><li>Sie überzeugen durch Teamfähigkeit, Kooperationsbereitschaft und Zuverlässigkeit</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Sonderzahlung / Leistungsprämie</li><li>30 Urlaubstage (5 Tage / Woche)</li><li>Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Essenszuschuss für Gerichte aus unserer Frischeküche</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Talentmanagement zu Ihrer beruflichen Karriere-Entwicklung</li><li>3.000 € Prämie pro Mitarbeiterempfehlung</li><li>Sonderpreise in unseren GDA-Hotels</li><li>Mobilitätsangebote - JobTicket und JobRad</li><li>Mitarbeiter-Rabatte (Mode, Reisen, Lebensmittel und vieles mehr...)</li></ul><h2>Kontakt</h2>GDA WaldhausenCatarina Bauch (Verwaltungsleitung)Hildesheimer Straße 183, 30173 HannoverTelefon: 0511 8401 180<a href="mailto:jobs.waldhausen@gda.de" target="_blank">jobs.waldhausen@gda.de</a><a href="http://www.gda-karriere.de" target="_blank">www.gda-karriere.de</a>

Pflegedienstleitung für die Tagespflege (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit

<h2>Das sind wir:</h2>Wir, die GDA, legen einen großen Wert auf das Allgemeinwohl. Als gemeinnütziges Unternehmen des Paritätischen Wohlfahrtsverbandes gestalten wir an bundesweit neun Standorten mit unseren Teams das Zuhause unserer Bewohner.Alles unter einem Dach bieten wir nach Bedarf die passende Hilfe, von ambulanter Pflege im betreuten Wohnen bis zur stationären Pflege, auch Tagespflege und überzeugen durch Exklusivität in Gastronomie, Service und Kultur.<h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Durchführung aktivierender Grund- und Behandlungspflege im Dreischichtsystem</li><li>Umsetzung der Pflegedokumentation und -planung</li><li>Beratung der pflegebedürftigen Personen und der Familienmitglieder</li><li>Unterstützung bei der Gestaltung des Alltags unserer Bewohner</li><li>Einhaltung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung in der Pflege und deren Weiterentwicklung</li></ul><h2>Das sind Sie:</h2><ul><li>Sie sind examinierte/r Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Pflegefachfrau/mann</li><li>Sie zeichnen sich durch eine hohe Flexibilität und ein großes Einfühlungsvermögen aus</li><li>Sie überzeugen durch Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Sonderzahlung und Leistungsprämie</li><li>30 Urlaubstage (5 Tage / Woche)</li><li>Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Essenszuschuss für Gerichte aus unserer Frischeküche</li><li>ambulanter Dienst im Haus - keine Fahrerei durch die Stadt</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>TalentWerkstatt zur Entwicklung Ihrer beruflichen Karriere</li><li>3.000 Euro Prämie pro Mitarbeiterempfehlung</li><li>Sonderpreise in unseren GDA-Hotels</li><li>Mobilitätsangebote - JobTicket (D-Ticket) &amp; JobRad</li><li>Mitarbeiter-Rabatte (Mode, Reisen, Lebensmittel und vieles mehr...)</li></ul><h2>Kontakt</h2>GDA WaldhausenCatarina Bauch (Verwaltungsleitung)Hildesheimer Straße 183, 30173 HannoverTelefon: 0511 8401 180<a href="mailto:jobs.waldhausen@gda.de" target="_blank">jobs.waldhausen@gda.de</a><a href="http://www.gda-karriere.de" target="_blank">www.gda-karriere.de</a>

Pflegefachkraft ambulant (m/w/d)

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf. In der Abteilung für Integrierte Onkologie des Universitätsklinikums Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche) zu besetzen: Medizinische*r Dokumentar*in (m/w/d) für die Tumordokumentation des Klinischen Krebsregisters Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet, mit der Option auf Verlängerung <h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Selbständiges Identifizieren der zu dokumentierenden Patient*innen</li><li>Recherche nach dokumentationsrelevanten Daten (gemäß Krebsfrüherkennungs- und -registergesetz (KFRG) sowie Deutsche Krankenhausgesellschaft/Onkozert) in den elektronischen Patientenakten, Arztbriefen und sonstigen zur Verfügung stehenden Datenquellen im KIS</li><li>Anlegen des Falls und Erstdokumentation der relevanten Informationen sowie Follow-ups/Verläufen in der Tumordokumentationssoftware ODOK bzw. ODSeasyNet</li><li>Anwendung von onkologischen Klassifikationen und Dokumentationsstandards</li><li>Prüfung der Daten auf Plausibilität und Rücksprache mit der behandelnden Klinik</li><li>Vorbereitung der Daten für die Zertifizierung (Kennzahlenmonitoring)</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische*r Dokumentar*in, Medizinische*r Dokumentationsassistent*in, Fachangestellte*r für Medien- und Informationsdienste der Fachrichtung Medizinische Dokumentation, Onkologische Fachpflegekraft oder Pflegefachkraft mit Interesse an onkologischer Dokumentation</li><li>Fachwissen im Bereich der Terminologie, Klassifikationen und Dokumentation von Tumorerkrankungen</li><li>Zertifikat als Tumordokumentar*in wünschenswert</li><li>Sicherer Umgang mit dem Computer sowie MS Office (Word, Excel, Access)</li><li>Kenntnisse von Krankenhausinformationssystemen und Tumordokumentationssoftware von Vorteil</li><li>Sorgfältiges und genaues Arbeiten, Flexibilität und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Verantwortungsvoll und vielseitig: Ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team</li><li>Bezahlung nach TV-L: Tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge</li><li>Flexibel für Familien: Flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen</li><li>Clever zur Arbeit: Gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes</li><li>Geförderte Fort- und Weiterbildung: Individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning und Coachings</li><li>Start mit System: Strukturiertes Onboarding</li><li>Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio</li><li>Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)</li></ul> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen. <h2>Kontakt:</h2> Sie erfüllen unsere Anforderungen und suchen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit? Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (bevorzugt per E- Mail in einer Datei bis 5 MB Größe) bis zum 22.10.2025 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-32007 an: Michael Neumann, Leiter Klinisches Krebsregister Bonn Abteilung für Integrierte Onkologie Universitätsklinikum Bonn Venusberg-Campus 1 53127 Bonn E-Mail: <a href="mailto:Michael.Neumann@ukbonn.de" target="_blank">Michael.Neumann@ukbonn.de</a> Tel.: 0228-287-13611 <a href="http://www.ukbonn.de" target="_blank">www.ukbonn.de</a>

200 Gesundheit / Pflege / Soziales Jobs