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<h2>Über uns</h2><p>Unsere Zahnarztpraxis in Rauenberg ist eine moderne und etablierte Praxis, die unseren Patienten eine qualitativ hochwertige zahnmedizinische Versorgung bietet und Wert auf individuelle Betreuung legt.</p><p>Basierend auf neuestem zahnmedizinischen Equipment legen wir Schwerpunkt auf kosmetische/computergestützte Zahnmedizin, Implantologie, Parodontologie.</p><p>Wir verfügen über ein praxiseigenes Dentallabor.</p><p>Um stetig auf hohem qualitativen Niveau zu arbeiten, fördern wir die berufliche Weiterbildung unserer Mitarbeiter.</p><h2>Aufgaben</h2><p>In Ihrer Rolle als Zahnmedizinische Fachangestellte (m/w/d) erwarten Sie vielseitige Aufgaben, die sowohl die zahnmedizinische Assistenz als auch die Betreuung der Patienten vor und nach der Behandlung umfassen. Zu Ihren Hauptaufgaben zählen:</p><ul><li><p>Unterstützende Assistenz bei Behandlungen und chirurgischen Eingriffen</p></li><li><p>Vorbereitung der Behandlungsräume und Bereitstellung der benötigten Instrumente</p></li><li><p>Durchführung von Prophylaxemaßnahmen und Assistenz bei der Patientenuntersuchung</p></li><li><p>Dokumentation der Behandlungsabläufe und Pflege der Patientendaten</p></li><li><p>Aufklärung der Patienten über Behandlungsabläufe und Nachsorge</p></li><li><p>Organisation von Terminen und Verwaltung von Patientenakten</p></li><li><p>Sicherstellung der Hygiene- und Sterilitätsstandards in der Praxis</p></li></ul><p>Flexibilität im Team und ein respektvoller Umgang mit unseren Patienten sind für uns von großer Bedeutung.</p><h2>Profil</h2><p>Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung zur Zahnmedizinischen Fachangestellten (m/w/d) mit und möchten Ihren Berufsweg beginnen oder verfügen bereits über Berufserfahrung in einer zahnmedizinischen Praxis, gerne auch bei Wiedereinstieg nach einer Berufspause.</p><p>Ihr Profil zeichnet sich durch folgende Fähigkeiten aus:</p><ul><li><p>Verantwortungsbewusstsein und Selbstständigkeit im zugewiesenen Aufgabenbereich</p></li><li><p>Sorgfalt und Präzision bei der Arbeit</p></li><li><p>Team-Orientierung und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten</p></li><li><p>Flexibilität und die Bereitschaft, sich kontinuierlich weiterzubilden</p></li><li><p>Ein respektvoller Umgang mit Patienten und Kollegen</p></li><li><p>Erfahrung in der Patientenbetreuung und der zahnmedizinischen Assistenz, gern auch im Weiterbildungsbereich der zahnmedizinischen Prophylaxe</p></li></ul><p>Wenn Sie darüber hinaus eine positive Einstellung und ein hohes Maß an Empathie mitbringen, passen Sie perfekt in unser Team.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitstelle in einem angenehmen Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten einbringen und weiterentwickeln können. Zu unseren Angeboten zählen:</p><ul><li><p>Ein attraktives übertarifliches Gehalt und gesundheitliche Zusatzleistungen in Form von professioneller Zahnreinigung und zuzahlungsfreier Zahnversorgung</p></li><li><p>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Ein kollegiales Team und ein respektvoller Umgang miteinander</p></li><li><p>Modernste Praxisausstattung und angenehme Arbeitsbedingungen</p></li><li><p>Individuelle Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur freien Urlaubsplanung</p></li><li><p>Ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit Entwicklungsperspektiven</p></li></ul><p>Wenn Sie interessiert sind, dann verstärken Sie unser Team zum Erhalt der</p><p>work-life-balance für ALLE!</p><h2>Kontakt  Dr. Gudrun Gätcke</h2><p>Bei Fragen wenden Sie sich bitte gerne per mail an </p><p><a href="mailto:willkommen@praxis-gaetcke.de" target="_blank">willkommen@praxis-gaetcke.de</a></p>

Zahnmedizinische Fachangestellte (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>AUREHA ist eine moderne Einrichtung mit dem Schwerpunkt auf <strong>ambulanter Soziotherapie</strong> für Menschen mit psychischen Erkrankungen. Wir unterstützen unsere Patient:innen dabei, wieder in einen stabilen, strukturierten Alltag zurückzufinden – mit individueller Begleitung, echter Wertschätzung und einem interdisziplinären Team, das zusammenhält. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – fachlich, menschlich und im Miteinander. </p><p>Bei AUREHA glauben wir daran, dass jeder Mensch einzigartig ist – mit individuellen Stärken, Herausforderungen und einem tiefen Bedürfnis nach echter Verbindung. Wir schaffen einen Ort, an dem psychisch belastete Menschen Unterstützung finden, Vertrauen aufbauen und wieder Sinn und Stabilität im Leben entdecken können.</p><h2>Deine Aufgaben</h2><p>Bei uns gestaltest du den Alltag von Patient:innen aktiv mit – durch konkrete Hilfe zur Selbsthilfe:</p><ul><li><p>Begleitung psychisch erkrankter Menschen im Alltag (häufig im häuslichen Umfeld)</p></li><li><p>Durchführung  von Einzel- und Gruppentherapie zur Entwicklung neuer Ressourcen</p></li><li><p>Unterstützung bei der Entwicklung von Tagesstruktur, Selbstorganisation und sozialer &amp; beruflicher Teilhabe</p></li><li><p>Koordination mit Angehörigen, Ärzt:innen, Therapeut:innen und sozialen Diensten</p></li><li><p>Dokumentation und Verlaufskontrolle gemäß den Vorgaben der Krankenkassen</p></li><li><p>Mitarbeit an Teamgesprächen, Fallbesprechungen und internen Weiterentwicklungsprozessen</p></li><li><p>Motivations- und Empowermentarbeit </p></li></ul><p> Standort: Köln und Umgebung (falls remote oder im Hausbesuch) |  Arbeitszeit: flexibel, ab 10 Std./Woche |  Start: ab sofort / nach Vereinbarung</p><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li><p>Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in einem der folgenden Bereiche:<br><strong>Soziale Arbeit, Pflege, Ergotherapie, Heilerziehungspflege, Psychologie</strong> oder vergleichbar mit entsprechender therapeutischer Zusatzqualifikation</p></li><li><p>Erfahrung im Umgang mit psychisch erkrankten Menschen, insbesondere therapeutische Erfahrung</p></li><li><p>Empathie, Zuverlässigkeit und die Fähigkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten</p></li><li><p>Führerschein Klasse B (da Hausbesuche u.U. Teil der Arbeit sind)</p></li><li><p>Interesse an langfristiger Zusammenarbeit in einem engagierten Team</p></li></ul><h2>Das erwartet dich bei uns</h2><p>✅ Ein sinnstiftender Job mit echter gesellschaftlicher Relevanz<br>✅ Flexible Arbeitszeiten und eigenständige Terminplanung<br>✅ Fachliche Einarbeitung und regelmäßige Supervision<br>✅ Ein herzliches, multiprofessionelles Team mit flachen Hierarchien<br>✅ Faire Vergütung + Fahrtkostenpauschale<br>✅ Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen mit Vision</p><h2>So läuft die Bewerbung ab</h2><p>Du hast Fragen oder bist dir noch unsicher, ob Soziotherapie zu dir passt? Kein Problem – wir freuen uns auch über ein erstes, unverbindliches Kennenlernen.</p><p> Bewirb dich ganz unkompliziert per E-Mail an: <strong><a href="mailto:kontakt@aureha-therapie.de" target="_blank">kontakt@aureha-therapie.de</a></strong><br> Oder ruf direkt an unter: <strong>0221/29248138</strong></p><p><strong>"Werde Teil eines Teams, das nicht nur mitarbeitet – sondern mitgestaltet."</strong></p>

Soziotherapeut*in / Psycholog*in/ Psychotherapeut*in

<p>Das Städtische Klinikum Karlsruhe ist das größte Krankenhaus in der Region Mittlerer Oberrhein. Es ist im Krankenhausbedarfsplan des Landes Baden-Württemberg als Haus der Maximalversorgung für die Region ausgewiesen und Lehrkrankenhaus der Universität Freiburg. Tag für Tag und rund um die Uhr stellen über 4.900 qualifizierte Mitarbeiter*innen die Versorgung der Patient*innen sicher.</p><p>Die Klinik für Psychiatrie und Psychotherapeutische Medizin ist für die regionale Versorgung der Stadt Karlsruhe zuständig. Sie umfasst insgesamt 198 stationäre Betten (incl. StäB), 71 Tagesklinikplätze und eine Institutsambulanz. </p><p>Für die Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie suchen wir im Rahmen der Nachfolgeregelung ab sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte Bereichsleitung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (auch im Tandem möglich) in der 5-Tagewoche, mind. 75 %, der Bereichsleitungsanteil der Stelle beträgt 70 %.</p><h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Sicherstellung einer qualifizierten, umfassenden und personenzentrierten Pflege in Ihrem Bereich</li><li>Verantwortung für die Erarbeitung und / oder Umsetzung der Organisationskonzepte zu medizinischen Behandlungen, unterstützenden Prozessen und spezialisierten Versorgungsprozessen im Bereich</li><li>Umsetzung einer geplanten, dokumentierten, sicheren Krankenpflege und der Patientensicherheit, Verantwortung für die Patientenzufriedenheit und -sicherheit im Bereich, Unterstützung bei der Umsetzung von abgeleiteten Maßnahmen</li><li>Mitwirkung in Projektgruppen, Implementierung und Weiterführung von bestehenden Konzepten </li><li>Kontinuierliche Entwicklung von Stationsleitungen und Mitarbeitenden</li><li>Verantwortung, Einführung und Umsetzung pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse im Bereich</li><li>Gewährleistung Umsetzung Arbeitssicherheitsrichtlinien, Unterstützung und Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen und Gefahrstofflisten im Bereich</li><li>Verantwortung Umsetzung Kommunikationsstruktur und Sicherstellung der Weitergabe Informationen an die Stationsleitungen</li><li>Personaleinsatz- / Dienstplanung / Ausfallmanagement, Analyse und Aufzeigen von Personalbedarf, gerechte Verteilung außergewöhnlicher Belastungen </li><li>Mitarbeit bei der Patientenversorgung im Bereich </li></ul><h3>Sie bringen mit:</h3><ul><li>Eine mehrjährige Berufserfahrung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in, Pflegefachfrau / Pflegefachmann, vorzugsweise im Bereich der Psychiatrie</li><li>Ein Studium in Pflegemanagement, eine vergleichbare Qualifikation oder die Bereitschaft ein solches zu absolvieren Führungserfahrung</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Kooperationsbereitschaft</li><li>Organisationstalent und bereichsübergreifendes, wirtschaftliches Denken und Handeln</li><li>Eine ziel- und ergebnisorientierte Handlungsweise </li><li>Die Bereitschaft zur konstruktiven und zielorientierten Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung, der Pflegedirektion, dem ärztlichen Dienst des Fachbereiches</li></ul><h3>Das erwartet Sie bei uns:</h3><ul><li>Ein krisensicherer Arbeitsplatz beim Maximalversorger mit einer unbefristeten Anstellung</li><li>Eine spannende, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Führungsaufgabe Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, zukunftsorientierte Konzepte gemeinsam mit anderen Beteiligten zu entwickeln und umzusetzen</li><li>Ein engagiertes, kollegiales und zukunftsorientiertes pflegerisches Leitungskollegium</li><li>Unterstützung und Coaching bei der Einarbeitung</li><li>Attraktive Arbeitszeitregelungen mit zahlreichen flexiblen Modellen</li><li>Ein attraktives Gehaltspaket (TVöD-K) sowie eine betriebliche Altersvorsorge</li><li>Ein umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen an unserem Bildungscampus und die Möglichkeit zur Teilnahme an externen Fortbildungen</li><li>Freie Nutzung des multimedialen Fortbildungstools CNE des Thieme Verlags</li><li>Zahlreiche Zusatzleistungen: u. a. Jobticket, vermögenswirksame Leistungen, steuersparende Entgeltumwandlungsangebote</li></ul><p>Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Kramer, Pflegedienstleitung, unter der Telefonnummer 0721/974-3730 oder per E-Mail <a href="mailto:silke.kramer@klinikum-karlsruhe.de" target="_blank">silke.kramer@klinikum-karlsruhe.de</a> gerne zur Verfügung. Interessent*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns auf den Eingang Ihrer Bewerbung bis zum 25.11.2025.</p><p>Städtisches Klinikum Karlsruhe gGmbH<br>Geschäftsbereich 4, Pflegedirektion <br>Moltkestraße 90, 76133 Karlsruhe <br><a href="http://www.klinikum-karlsruhe.de" target="_blank">www.klinikum-karlsruhe.de</a></p><h3>Bewerben Sie sich jetzt!</h3>

Bereichsleitung Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><h3><strong>Ihre Karriere Bei Aragon</strong></h3><p>Bei Aragon Seniorenzentren gestalten wir aktiv das Wohlbefinden unserer Bewohnerinnen und Bewohner. Als universeller Anbieter für qualitätsvolle Pflege setzen wir uns leidenschaftlich für die Lebensqualität älterer Menschen ein. Mit der Errichtung jedes Seniorenzentrums setzen wir uns leidenschaftlich ein, um in einer familiären Atmosphäre höchste Pflegestandards sicherzustellen. Für unsere Seniorenzentren suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort</p><p><strong>Großmehring</strong></p><p>in Vollzeit oder Teilzeit eine: Pflegefachkraft (m/w/d) </p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Kompetente Grund- und Behandlungspflege</p></li><li><p>Individuelle Pflege und Betreuung unserer Bewohner:innen</p></li><li><p>Zusammenarbeit mit Hausärzt<em>innen, Therapeut</em>innen und Angehörigen</p></li><li><p>Fachspezifische Versorgung der pflegebedürftigen Bewohner*innen</p></li><li><p>Planung, Durchführung und Dokumentation der entsprechenden Pflegemaßnahmen</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Anerkannte Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft, idealerweise mit entsprechender Berufserfahrung</p></li><li><p>Bereitschaft zum Schichtdienst</p></li><li><p>Einsatzbereitschaft und Organisationstalent</p></li><li><p>Teamfähigkeit und Sozialkompetenz</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Unbefristeter Arbeitsvertrag</p></li><li><p>Vergütung angelehnt an Tarif AVR Caritas West Ihr geschätztes Gehalt: 3600€ - 4200€</p></li><li><p>Jahressonderzahlung, Pflegezulage</p></li><li><p>31 Urlaubstage</p></li><li><p>Dienstradleasing für Ihre Mobilität</p></li><li><p>Ein wertschätzendes, freundliches und professionelles Arbeitsklima</p></li><li><p>Regelmäßige Mitarbeiterfeste und - veranstaltungen</p></li><li><p>Moderne Häuser mit moderner Ausstattung (Pflegedokumentation DAN) und kurzen Arbeitswegen</p></li><li><p>Möglichkeit eines Standortwechsels</p></li><li><p>Umfassende Einarbeitung</p></li><li><p>Mitarbeiterwohnungen (nach Verfügbarkeit)</p></li><li><p>Vielfältige berufliche Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten inkl. Förderung individueller Karriere- und Weiterbildungsmaßnahmen</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><h3><strong>Lust, Das Wohlbefinden Unserer Senior*innen Mitzugestalten?</strong></h3><p>Dann freuen wir uns über Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). Bitte teilen Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin mit.</p><p>Es spielt bei uns keine Rolle, aus welchem Pflegebereich Sie kommen oder in welchem Bereich Sie bisher tätig waren. Wenn Sie Leidenschaft für die Pflege älterer Menschen mitbringen und unsere Werte teilen, möchten wir Sie gerne kennenlernen.</p><p>Bei Fragen stehen wir gerne zur Verfügung.</p><p>Kontakt: Herr Shagithan Wall</p><p>Telefon: +49 89244126450</p><p>WhatsApp: +49 1525 9279645</p><p>E-Mail: <a href="mailto:personal@aragongruppe.de" target="_blank">personal@aragongruppe.de</a></p>

Pflegefachkraft (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><h3><strong>Ihre Karriere Bei Aragon</strong></h3><p>Bei Aragon Seniorenzentren gestalten wir aktiv das Wohlbefinden unserer Bewohnerinnen und Bewohner. Als universeller Anbieter für qualitätsvolle Pflege setzen wir uns leidenschaftlich für die Lebensqualität älterer Menschen ein. Mit der Errichtung jedes Seniorenzentrums setzen wir uns leidenschaftlich ein, um in einer familiären Atmosphäre höchste Pflegestandards sicherzustellen. Für unsere Seniorenzentren suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort</p><p><strong>Pegnitz</strong></p><p>in Vollzeit oder Teilzeit eine: Pflegefachkraft (m/w/d) </p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Kompetente Grund- und Behandlungspflege</p></li><li><p>Individuelle Pflege und Betreuung unserer Bewohner:innen</p></li><li><p>Zusammenarbeit mit Hausärzt<em>innen, Therapeut</em>innen und Angehörigen</p></li><li><p>Fachspezifische Versorgung der pflegebedürftigen Bewohner*innen</p></li><li><p>Planung, Durchführung und Dokumentation der entsprechenden Pflegemaßnahmen</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Anerkannte Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft, idealerweise mit entsprechender Berufserfahrung</p></li><li><p>Bereitschaft zum Schichtdienst</p></li><li><p>Einsatzbereitschaft und Organisationstalent</p></li><li><p>Teamfähigkeit und Sozialkompetenz</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Unbefristeter Arbeitsvertrag</p></li><li><p>Vergütung angelehnt an Tarif AVR Caritas West Ihr geschätztes Gehalt: 3600€ - 4200€</p></li><li><p>Jahressonderzahlung, Pflegezulage</p></li><li><p>31 Urlaubstage</p></li><li><p>Dienstradleasing für Ihre Mobilität</p></li><li><p>Ein wertschätzendes, freundliches und professionelles Arbeitsklima</p></li><li><p>Regelmäßige Mitarbeiterfeste und - veranstaltungen</p></li><li><p>Moderne Häuser mit moderner Ausstattung (Pflegedokumentation DAN) und kurzen Arbeitswegen</p></li><li><p>Möglichkeit eines Standortwechsels</p></li><li><p>Umfassende Einarbeitung</p></li><li><p>Mitarbeiterwohnungen (nach Verfügbarkeit)</p></li><li><p>Vielfältige berufliche Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten inkl. Förderung individueller Karriere- und Weiterbildungsmaßnahmen</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><h3><strong>Lust, Das Wohlbefinden Unserer Senior*innen Mitzugestalten?</strong></h3><p>Dann freuen wir uns über Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). Bitte teilen Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin mit.</p><p>Es spielt bei uns keine Rolle, aus welchem Pflegebereich Sie kommen oder in welchem Bereich Sie bisher tätig waren. Wenn Sie Leidenschaft für die Pflege älterer Menschen mitbringen und unsere Werte teilen, möchten wir Sie gerne kennenlernen.</p><p>Bei Fragen stehen wir gerne zur Verfügung.</p><p>Kontakt: Herr Shagithan Wall</p><p>Telefon: +49 89244126450</p><p>WhatsApp: +49 1525 9279645</p><p>E-Mail: <a href="mailto:personal@aragongruppe.de" target="_blank">personal@aragongruppe.de</a></p>

<h2>Über uns</h2><h3><strong>Ihre Karriere Bei Aragon</strong></h3><p>Bei Aragon Seniorenzentren gestalten wir aktiv das Wohlbefinden unserer Bewohnerinnen und Bewohner. Als universeller Anbieter für qualitätsvolle Pflege setzen wir uns leidenschaftlich für die Lebensqualität älterer Menschen ein. Mit der Errichtung jedes Seniorenzentrums setzen wir uns leidenschaftlich ein, um in einer familiären Atmosphäre höchste Pflegestandards sicherzustellen. Für unsere Seniorenzentren suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort</p><p><strong>Altdorf bei Nürnberg</strong></p><p>in Vollzeit oder Teilzeit eine: Pflegefachkraft (m/w/d) </p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Kompetente Grund- und Behandlungspflege</p></li><li><p>Individuelle Pflege und Betreuung unserer Bewohner:innen</p></li><li><p>Zusammenarbeit mit Hausärzt<em>innen, Therapeut</em>innen und Angehörigen</p></li><li><p>Fachspezifische Versorgung der pflegebedürftigen Bewohner*innen</p></li><li><p>Planung, Durchführung und Dokumentation der entsprechenden Pflegemaßnahmen</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Anerkannte Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft, idealerweise mit entsprechender Berufserfahrung</p></li><li><p>Bereitschaft zum Schichtdienst</p></li><li><p>Einsatzbereitschaft und Organisationstalent</p></li><li><p>Teamfähigkeit und Sozialkompetenz</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Unbefristeter Arbeitsvertrag</p></li><li><p>Vergütung angelehnt an Tarif AVR Caritas West Ihr geschätztes Gehalt: 3600€ - 4200€</p></li><li><p>Jahressonderzahlung, Pflegezulage</p></li><li><p>31 Urlaubstage</p></li><li><p>Dienstradleasing für Ihre Mobilität</p></li><li><p>Ein wertschätzendes, freundliches und professionelles Arbeitsklima</p></li><li><p>Regelmäßige Mitarbeiterfeste und - veranstaltungen</p></li><li><p>Moderne Häuser mit moderner Ausstattung (Pflegedokumentation DAN) und kurzen Arbeitswegen</p></li><li><p>Möglichkeit eines Standortwechsels</p></li><li><p>Umfassende Einarbeitung</p></li><li><p>Mitarbeiterwohnungen (nach Verfügbarkeit)</p></li><li><p>Vielfältige berufliche Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten inkl. Förderung individueller Karriere- und Weiterbildungsmaßnahmen</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><h3><strong>Lust, Das Wohlbefinden Unserer Senior*innen Mitzugestalten?</strong></h3><p>Dann freuen wir uns über Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). Bitte teilen Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin mit.</p><p>Es spielt bei uns keine Rolle, aus welchem Pflegebereich Sie kommen oder in welchem Bereich Sie bisher tätig waren. Wenn Sie Leidenschaft für die Pflege älterer Menschen mitbringen und unsere Werte teilen, möchten wir Sie gerne kennenlernen.</p><p>Bei Fragen stehen wir gerne zur Verfügung.</p><p>Kontakt: Herr Shagithan Wall</p><p>Telefon: +49 89244126450</p><p>WhatsApp: +49 1525 9279645</p><p>E-Mail: <a href="mailto:personal@aragongruppe.de" target="_blank">personal@aragongruppe.de</a></p>

<h2>Über uns</h2><h3><strong>Ihre Karriere Bei Aragon</strong></h3><p>Bei Aragon Seniorenzentren gestalten wir aktiv das Wohlbefinden unserer Bewohnerinnen und Bewohner. Als universeller Anbieter für qualitätsvolle Pflege setzen wir uns leidenschaftlich für die Lebensqualität älterer Menschen ein. Mit der Errichtung jedes Seniorenzentrums setzen wir uns leidenschaftlich ein, um in einer familiären Atmosphäre höchste Pflegestandards sicherzustellen. Für unsere Seniorenzentren suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort</p><p><strong>Großmehring</strong></p><p>in Vollzeit oder Teilzeit eine: Betreuungskraft (m/w/d) </p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Aktive Unterstützung für eine liebevolle psychosoziale Betreuung unserer Bewohner*innen, um ihr Wohlbefinden bestmöglich zu fördern</p></li><li><p>Fürsorgliche Begleitung und motivierende Aktivitäten, um den Alltag unserer Bewohnerinnen und Bewohner zu bereichern.</p></li><li><p>Unterstützung des Pflegeteams, besonders im einfühlsamen Umgang mit unseren Senioren mit Demenz</p></li><li><p>Vielfältige Einzel- und Gruppenaktivitäten sowie einfühlsame Begleitung im Alltag, um eine lebendige und unterstützende Gemeinschaft zu schaffen</p></li><li><p>Aktive Teilnahme an der Gestaltung und Umsetzung innovativer Betreuungskonzepte, um die Lebensqualität unserer Bewohner mit gerontopsychiatrischen Veränderungen nachhaltig zu verbessern</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Qualifikation als Betreuungskraft nach §§ 43b, 45a/b &amp; 53b SGB XI (alt 53c)</p></li><li><p>Soziale Kompetenz, Organisationsvermögen und Eigenständigkeit</p></li><li><p>Freude an der Zusammenarbeit mit unserem Senior*innen</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Unbefristeter Arbeitsvertrag</p></li><li><p>Vergütung angelehnt an Tarif AVR Caritas West Ihr geschätztes Gehalt: 2600€ - 2800€</p></li><li><p>31 Urlaubstage</p></li><li><p>Berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten über unseren E-Campus</p></li><li><p>Ein wertschätzendes, freundliches und professionelles Arbeitsklima</p></li><li><p>Regelmäßige Mitarbeiterfeste und - veranstaltungen</p></li><li><p>Moderne Häuser mit moderner Ausstattung und kurzen Arbeitswegen</p></li><li><p>Möglichkeit eines Standortwechsels</p></li><li><p>Umfassende Einarbeitung</p></li><li><p>Mitarbeiterwohnungen (nach Verfügbarkeit)</p></li><li><p>Weitere vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten inkl. Förderung individueller Karriere- und Weiterbildungsmaßnahmen</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><h3><strong>Lust, Das Wohlbefinden Unserer Senior*innen Mitzugestalten?</strong></h3><p>Dann freuen wir uns über Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). Bitte teilen Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin mit.</p><p>Es spielt bei uns keine Rolle, aus welchem Pflegebereich Sie kommen oder in welchem Bereich Sie bisher tätig waren. Wenn Sie Leidenschaft für die Pflege älterer Menschen mitbringen und unsere Werte teilen, möchten wir Sie gerne kennenlernen.</p><p>Bei Fragen stehen wir gerne zur Verfügung.</p><p>Kontakt: Herr Shagithan Wall</p><p>Telefon: +49 89244126450</p><p>WhatsApp: +49 1525 9279645</p><p>E-Mail: <a href="mailto:personal@aragongruppe.de" target="_blank">personal@aragongruppe.de</a></p>

Betreuungskraft (m/w/d) nach §§ 43b / 53b SGB XI

<h2>Über uns</h2><h3><strong>Ihre Karriere Bei Aragon</strong></h3><p>Bei Aragon Seniorenzentren gestalten wir aktiv das Wohlbefinden unserer Bewohnerinnen und Bewohner. Als universeller Anbieter für qualitätsvolle Pflege setzen wir uns leidenschaftlich für die Lebensqualität älterer Menschen ein. Mit der Errichtung jedes Seniorenzentrums setzen wir uns leidenschaftlich ein, um in einer familiären Atmosphäre höchste Pflegestandards sicherzustellen. Für unsere Seniorenzentren suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort</p><p><strong>Rethem</strong></p><p>in Vollzeit oder Teilzeit eine: Pflegefachkraft (m/w/d) </p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Kompetente Grund- und Behandlungspflege</p></li><li><p>Individuelle Pflege und Betreuung unserer Bewohner:innen</p></li><li><p>Zusammenarbeit mit Hausärzt<em>innen, Therapeut</em>innen und Angehörigen</p></li><li><p>Fachspezifische Versorgung der pflegebedürftigen Bewohner*innen</p></li><li><p>Planung, Durchführung und Dokumentation der entsprechenden Pflegemaßnahmen</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Anerkannte Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft, idealerweise mit entsprechender Berufserfahrung</p></li><li><p>Bereitschaft zum Schichtdienst</p></li><li><p>Einsatzbereitschaft und Organisationstalent</p></li><li><p>Teamfähigkeit und Sozialkompetenz</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Unbefristeter Arbeitsvertrag</p></li><li><p>Vergütung nach regional übliches Entlohnungsniveau durchschnittlich 25,62 €/h (Verhandlungsbasis) + Zulagen</p></li><li><p>38,5 Stunden Woche – um mehr Zeit für Privatleben und Freizeit zu haben</p></li><li><p>Dienstradleasing – weil Bewegung wichtig ist</p></li><li><p>Jahressonderzahlung, Pflegezulage</p></li><li><p>Ein wertschätzendes, freundliches und professionelles Arbeitsklima</p></li><li><p>Regelmäßige Mitarbeiterfeste und - veranstaltungen</p></li><li><p>Moderne Häuser mit moderner Ausstattung (Pflegedokumentation Komda) und kurzen Arbeitswegen</p></li><li><p>Möglichkeit eines Standortwechsels</p></li><li><p>Umfassende Einarbeitung</p></li><li><p>Mitarbeiterwohnungen (nach Verfügbarkeit)</p></li><li><p>Vielfältige berufliche Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten inkl. Förderung individueller Karriere- und Weiterbildungsmaßnahmen</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><h3><strong>Lust, Das Wohlbefinden Unserer Senior*innen Mitzugestalten?</strong></h3><p>Dann freuen wir uns über Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). Bitte teilen Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin mit.</p><p>Es spielt bei uns keine Rolle, aus welchem Pflegebereich Sie kommen oder in welchem Bereich Sie bisher tätig waren. Wenn Sie Leidenschaft für die Pflege älterer Menschen mitbringen und unsere Werte teilen, möchten wir Sie gerne kennenlernen.</p><p>Bei Fragen stehen wir gerne zur Verfügung.</p><p>Kontakt: Herr Shagithan Wall</p><p>Telefon: +49 89244126450</p><p>WhatsApp: +49 1525 9279645</p><p>E-Mail: <a href="mailto:personal@aragongruppe.de" target="_blank">personal@aragongruppe.de</a></p>

<p>Die Dr. Lubos Kliniken sind ein familiengeführter Klinikverbund. </p><p>Wir betreiben zwei Spezialkliniken und mehrere hoch spezialisierte MVZ. </p><p>Wir sind in den Bereichen Adipositaschirurgie, Beckenbodenerkrankungen und Endoprothetik bayernweit, im Bereich geschlechtsangleichende Operationen weltweit führend. </p><p>An zwei Standorten in München-Bogenhausen und in München-Pasing behandeln die Spezialisten der Dr. Lubos Kliniken pro Jahr insgesamt über 8.000 stationäre sowie über 30.000 ambulante Patienten. </p><p>Insgesamt kümmern sich mehr als 500 Mitarbeiter Tag und Nacht um die Patientinnen und Patienten. </p><p>Die Dr. Lubos Kliniken Bogenhausen wurde in den letzten 5 Jahren vom FOCUS zum Top-Arbeitgeber im Mittelstand sowie im Bereich Gesundheit und Soziales gekürt und zählen seit vielen Jahren zu den FAZ-Top-Krankenhäusern und den FOCUS Top-Kliniken. </p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</p><strong><p>Leitung Hauswirtschaft (m/w/d)</p></strong><p>in Vollzeit (40 Std./Woche)</p><h2>In diesen Bereichen verwirklichen Sie sich:</h2><ul><li>Organisation und Sicherstellung der qualitätsgerechten Reinigung aller Räumlichkeiten der beiden Kliniken und beider MVZs</li><li>Regelmäßige Überprüfung und Verwaltung der Klinikinnenausstattung</li><li>Sicherstellung der Einhaltung der Hygieneanforderungen</li><li>Beschaffung, Verwaltung und Instandhaltung von Wäsche und Dienstkleidung</li><li>Mithilfe und Beratung bei der Erstellung von Reinigungs- und Desinfektionsplänen sowie Hygieneplänen</li><li>Mitarbeiterführung und Verantwortung für Personaleinsatzplanung im übertragenen Bereich</li><li>Tägliche und kontinuierliche Überprüfung der Arbeitsabläufe und der Sauberkeit zur Optimierung von Prozessen und der Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen</li><li>Verantwortung für die Durchführung, Sicherung, Überwachung und Entwicklung der Qualität im übertragenen Bereich, insbesondere interne Schulungen des eigenen Reinigungspersonals</li><li>Kontrolle der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben bezüglich Dokumentation, interner und externer Qualitätssicherung und des Arbeitsprozesses</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im hauswirtschaftlichen Bereich oder Hotelfach mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Krankenhausreinigung oder Gebäudereinigung</li><li>Sehr gute Kenntnisse der einschlägigen Arbeits- und Hygienevorschriften</li><li>Hohe Qualitäts-, Service- und Kundenorientierung</li><li>Sehr gutes Planungs- und Organisationsvermögen</li><li>Durchsetzungsfähigkeit in Verbindung mit hoher Kooperationsbereitschaft und gutem Kommunikationsvermögen</li><li>Hands-on-Mentalität, Vorbild durch aktives Mitwirken</li></ul><h2>Wir haben viel zu bieten:</h2><ul><li>Ein attraktives Gehalt</li><li>Zusatzangebote mit Mehrwert: vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersvorsorge, einen steuerfreien Zuschuss zur Kinderbetreuung (bis zu 250 Euro im Monat)</li><li>Digitale Zeiterfassung</li><li>Keine Notaufnahme</li><li>Wir nehmen uns die Zeit für eine gute Einarbeitung in ihrem neuen Aufgabenbereich</li><li>Verlässliche Ansprechpartner, die Sie begleiten und unterstützen</li><li>Corporate Benefits Programm</li><li>Sehr gute Erreichbarkeit der Klinik mit öffentlichen Verkehrsmitteln / U-Bahn-Haltestelle (100 Meter bzw. 2 Gehminuten)</li></ul><h2>Kontakt:</h2><p>Wenn Sie sich in einem zukunftsorientierten und wachsenden Klinikverbund weiterentwickeln möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><p>Dr. Lubos Kliniken<br>Geschäftsführung<br>Denningerstraße. 44<br>81679 München<br>E-Mail-Adresse: <a href="mailto:bewerbung@lubos-kliniken.de" target="_blank">bewerbung@lubos-kliniken.de</a><br>Telefon: 089 92794-1500 (Ihr Bewerbungsteam)</p>

Leitung Hauswirtschaft (m/w/d)

<p>Das Sana Klinikum Offenbach ist ein akademisches Lehrkrankenhaus der Johann Wolfgang Goethe-Universität Frankfurt und zählt zu den größten Klinikeinrichtungen der Rhein-Main-Region. Als Krankenhaus der Maximalversorgung mit über 900 Planbetten verfügt das Klinikum über 27 Fachkliniken, 13 Institute und zertifizierte Fachzentren sowie die größte Notaufnahme Hessens und das einzige Schwerbrandverletzten-Zentrum in Hessen für Erwachsene und Kinder. Etwa 3.000 Beschäftigte sorgen dafür, dass jährlich rund 37.000 stationäre und 90.000 ambulante Patienten mit den neuesten medizinischen Diagnose- und Therapiemethoden optimal versorgt werden.</p><h3>Deine Aufgaben</h3><ul><li>Du führst psychologische Einzel- und Gruppentherapien im Bereich Sucht und komorbider Psychiatrie durch</li><li>Du leitest eigenverantwortlich Gruppenangebote – insbesondere im Bereich DBT-S – und begleitest suchtmittelerkrankte Patientinnen und Patienten auf ihrem Weg zur Stabilisierung</li><li>Außerdem übernimmst du die Vertretung des leitenden Psychologen im Team der Psychologen der Klinik für Psychiatrie &amp; Psychotherapie</li><li>Zusätzlich wirkst du aktiv an interdisziplinären Fallbesprechungen, Behandlungsplanungen und Konzept-Weiterentwicklungen mit</li><li>Darüber hinaus setzt du diagnostische Verfahren (z. B. psychologische Tests, Anamnese) eigenständig um</li><li>Zu deinen Stärken gehört, dass du dich engagiert in die Weiterentwicklung des sucht- und verhaltenstherapeutischen Angebots der Klinik einbringst</li></ul><h3>Dein Profil</h3><ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium der Psychologie (Diplom oder Master)</li><li>Erfahrung in der Behandlung suchtmittelerkrankter Patienten sowie fundierte Kenntnisse in der Suchttherapie</li><li>Weiterbildung oder ausgewiesene Erfahrung in der Dialektisch-Behavioralen Therapie bei Sucht (DBT-S)</li><li>Routine in der Leitung von Gruppen und sicherer Umgang mit suchttherapeutischen Methoden</li><li>Teamorientierte, strukturierte Arbeitsweise sowie soziale Kompetenz im interdisziplinären Umfeld</li><li>Ein wertschätzender, empathischer Umgang mit Patienten und Kolleginnen / Kollegen zeichnet dich aus</li></ul><h3>Deine Vorteile</h3><ul><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für deine fachliche und persönliche Entwicklung</li></ul><ul><li>Arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersvorsorge für langfristige Sicherheit</li></ul><ul><li>Bezuschussung des Deutschlandtickets für eine umweltfreundliche Mobilität und vergünstigte Parkmöglichkeiten direkt am Klinikum</li></ul><ul><li>Eigene Krankenhausapotheke mit Mitarbeiterrabatt auf rezeptfreie Medikamente für den Privatverkauf</li></ul><ul><li>Vergünstigung in der hauseigenen Cafeteria und im Mitarbeiterrestaurant</li></ul><ul><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte, Dienstradleasing</li></ul><ul><li>Option auf eine "Sana Auszeit" – ein flexibles Sabbatical-Modell für deine persönliche Erholung</li></ul><p>Frau Ajljin Asanoski, Senior Recruiterin | Tel.: +49 69 8405-3010</p><ul><li><b>Tätigkeits-ID:</b> 4760</li><li><b>Tätigkeitskategorie:</b> Psychologie</li><li><b>Erfahrungsniveau:</b> Berufserfahrene</li><li><b>Beschäftigungsverhältnis:</b> Festanstellung</li><li><b>Zeitmodell:</b> Teilzeit</li><li><b>Arbeitgeber:</b> Sana Klinikum Offenbach GmbH</li><li><b>Veröffentlicht am:</b> 2025-10-22 13:05:00</li><li><b>Standort:</b> Offenbach am Main, Hessen, Deutschland</li></ul><h3>#AberBitteMitSana</h3><p>Die Sana Kliniken AG ist eine der größten Klinikgruppen in Deutschland. Das Unternehmen zählt zu den bedeutendsten Anbietern im Bereich integrierter Gesundheitsdienstleistungen. Von der Prävention über die ambulante und stationäre Versorgung bis hin zu Reha, Nachsorge, Heil- und Hilfsmitteln in unseren Sanitätshäusern sowie B2B-Services (Einkauf, Logistik, MedTech und Management-Services) versorgen wir Patienten, Unternehmen und externe Gesundheitseinrichtungen seit Jahrzehnten mit Qualitätsmedizin und exzellenten Dienstleistungen.<br><br>Finde bei uns den richtigen Platz für deine Karriere und bewirb dich direkt über unser Bewerberportal! Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.<br><br>Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.<br><br>Wir bieten jedem Kandidaten / Mitarbeiter gerne das Du an und haben unser digitales HR-System auch darauf ausgerichtet. Möchtest du lieber gesiezt werden, teile uns dies gerne mit und wir werden es im persönlichen, nicht systemischen Kontakt, berücksichtigen.<br><br>Bitte beachte unsere Datenschutzhinweise unter <a href="http://www.sana.de/datenschutz" target="_blank">www.sana.de/datenschutz</a></p>

Psychologe (m/w/d) für unsere Psychiatrie und Psychotherapie

<h2>Über uns</h2><h3><strong>Mehr als nur eine Rehaklinik!</strong></h3><h3><strong>Beste Rehabilitation für Jung und Alt</strong></h3><p>Wir, die Spessart-Klinik, sind eine Rehabilitationsfachklinik für Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit medizinischen Angeboten auf dem neuesten Stand. Unsere Klinik ist mit 320 Betten ausgestattet und unsere circa 300 Mitarbeiter versorgen jährlich etwa 3.800 Rehabilitanden.</p><h3><strong>Ergotherapie</strong></h3><p>Wir bieten Ihnen ganzheitliche Therapieansätze, um Ihre Rehabilitation bestmöglich zu unterstützen. Unsere qualifizierten Therapeuten arbeiten eng mit Ihnen zusammen, um Ihre körperliche, motorische und kognitive Entwicklung zu fördern.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Durchführung von Therapien im Einzel- und Gruppensetting</p></li><li><p>Befunderhebung und Erarbeitung individueller Therapieziele sowie Durchführung ergotherapeutischer Maßnahmen</p></li><li><p>Zusammenarbeit im interdisziplinären Team mit Therapeuten und Ärzten verschiedener Fachrichtungen</p></li><li><p>Mitwirkung bei der Erarbeitung neuer Therapiekonzepte</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut (w/m/d)</p></li><li><p>Idealerweise Erfahrungen in den Bereichen Pädiatrie, Psychosomatik und/oder Psychiatrie</p></li><li><p>Flexible und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und natürlich die Freude an der Profession im Umgang mit Patienten aller Altersklassen</p></li></ul><p><strong><em>Für Berufsanfänger und Wiedereinsteiger:</em></strong></p><p><strong>Natürlich bieten wir Ihnen als Berufseinsteiger nach der Ausbildung oder nach längerer Abwesenheit vom Beruf einen umfassend begleiteten (Wieder-) Einstieg</strong></p><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p><strong>Eine attraktive Vergütung</strong>, inklusive betrieblicher Sozialleistungen</p></li><li><p>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</p></li><li><p>Zahlreicher Mitarbeiterrabatte, benefits, Jobphone, JobRad</p></li><li><p>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf</p></li><li><p>Umfangreiche und gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Bildungsurlaub</p></li><li><p>30 Tage Urlaub sowie erweiterte Regelungen für Sonderurlaub und bei ehrenamtlichen Tätigkeiten</p></li><li><p>Eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in hervorragend ausgestatteten Therapieräumlichkeiten</p></li><li><p>Eine umfassende betriebliche Gesundheitsförderung (Gesundheitstage, Sportangebote u.v.m.)</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Für nähere Informationen zur Klinik besuchen Sie uns im Internet unter <a href="http://www.spessartklinik.de" target="_blank">www.spessartklinik.de</a>.</p><p>Des Weiteren steht Ihnen als direkter Ansprechpartner unser Therapeutischer Leiter Frank Missenharter gerne zur Verfügung (06052-87525).</p>

Ergotherapeut (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><h3><strong>Mehr als nur eine Rehaklinik</strong></h3><h3><strong>Beste Rehabilitation für Jung und Alt</strong></h3><p>Wir, die Spessart-Klinik, sind eine Rehabilitationsfachklinik für Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit medizinischen Angeboten auf dem neuesten Stand. Unsere Klinik ist mit 320 Betten ausgestattet und unsere circa 300 Mitarbeiter versorgen jährlich etwa 3.800 Rehabilitanden.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Eigenverantwortliche Durchführung von Musiktherapien im Einzel- und Gruppensetting</p></li><li><p>Erarbeitung individueller Therapieziele sowie Durchführung musiktherapeutischer Maßnahmen nach ärztlicher Verordnung</p></li><li><p>Zusammenarbeit im interdisziplinären Team mit Therapeuten, Ärzten verschiedener Fachrichtungen</p></li><li><p>Zeitgerechte Dokumentation der Therapien</p></li><li><p>Mitwirkung bei der Erarbeitung neuer Therapiekonzepte</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossenes Studium BA der Musiktherapie oder eine vergleichbare mindestens 3-jährig anerkannte Fachausbildung zum Musiktherapeut (m/w/d)</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit Patienten verschiedener Altersstufen</p></li><li><p>flexible und eigenverantwortliche Arbeitsweise</p></li><li><p>Belastbarkeit und Teamfähigkeit</p></li><li><p>Insbesondere Freude am Umgang mit Kindern und Jugendlichen</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p><strong>Eine attraktive Vergütung</strong>, inklusive betrieblicher Sozialleistungen</p></li><li><p>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</p></li><li><p>Zahlreiche Mitarbeiterrabatte, benefits, Jobphone, JobRad</p></li><li><p>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf</p></li><li><p>Umfangreiche und gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Bildungsurlaub</p></li><li><p>30 Tage Urlaub sowie erweiterte Regelungen für Sonderurlaub und bei ehrenamtlichen Tätigkeiten</p></li><li><p>Eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in hervorragend ausgestatteten Therapieräumlichkeiten</p></li><li><p>Eine umfassende betriebliche Gesundheitsförderung (Gesundheitstage, Sportangebote u.v.m.)</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Für nähere Informationen zur Klinik besuchen Sie uns im Internet unter <a href="http://www.spessartklinik.de" target="_blank">www.spessartklinik.de</a>.</p><p>Des Weiteren steht Ihnen als direkter Ansprechpartner unser Therapeutischer Leiter Frank Missenharter gerne zur Verfügung (06052-87525).</p>

Musiktherapeut (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><h3>Mehr als nur eine Rehaklinik!</h3><h3><strong>Beste Rehabilitation für Jung und Alt</strong></h3><p>Wir, die Spessart-Klinik, sind eine Rehabilitationsfachklinik für Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit medizinischen Angeboten auf dem neuesten Stand. Unsere Klinik ist mit 320 Betten ausgestattet und unsere circa 300 Mitarbeiter versorgen jährlich etwa 3.800 Rehabilitanden.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p><strong>Verstärkung unseres multiprofessionellen Teams im Zuge der Erweiterung unseres Sprachkompetenzzentrums</strong></p></li><li><p>Behandlung von Kindern und Jugendlichen mit Sprach-, Sprech-, und Stimmstörungen</p></li><li><p>Erarbeitung von individuellen Behandlungsplänen</p></li><li><p>Verlaufsdokumentation</p></li><li><p>Beratung von Rehabilitanden und Angehörigen</p></li><li><p>Mitwirkung bei der Erarbeitung neuer Therapiekonzepte</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossene Ausbildung zum Logopäden oder Sprachheilpädagoge oder Studium zum Akademischen Sprachtherapeut (m/w/d)</p></li><li><p>Sowohl für Neueinsteiger als auch für Bewerber mit Berufspraxis, idealerweise aus dem Reha-Setting</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit Patienten verschiedener Altersstufen</p></li><li><p>Teamfähigkeit sowie eine flexible und eigenverantwortliche Arbeitsweise</p></li><li><p>Freude am Umgang mit Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p><strong>Eine attraktive Vergütung</strong>, inklusive betrieblicher Sozialleistungen</p></li><li><p>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</p></li><li><p>Zahlreiche Mitarbeiterrabatte, benefits, Jobphone, JobRad</p></li><li><p>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf</p></li><li><p>Umfangreiche und gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Bildungsurlaub</p></li><li><p>30 Tage Urlaub sowie erweiterte Regelungen für Sonderurlaub und bei ehrenamtlichen Tätigkeiten</p></li><li><p>Eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in hervorragend ausgestatteten Therapieräumlichkeiten</p></li><li><p>Eine umfassende betriebliche Gesundheitsförderung (Gesundheitstage, Sportangebote u.v.m.)</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Für nähere Informationen zur Klinik besuchen Sie uns im Internet unter <a href="http://www.spessartklinik.de" target="_blank">www.spessartklinik.de</a>.</p><p>Des Weiteren steht Ihnen als direkter Ansprechpartner unser Therapeutischer Leiter Frank Missenharter gerne zur Verfügung (06052-87525).</p>

Logopäde (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Wir suchen Sie als Pflegehilfskraft stationär (m/w/d)</p><ul><li><p>für alle drei Einrichtungen der Seniorenheime der Hansestadt Wismar</p></li><li><p>Teilzeit (bis 30 Stunden pro Woche)</p></li><li><p>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p></li><li><p>zunächst befristet für 1 Jahr mit der Option auf Verlängerung / Entfristung</p></li><li><p>Vergütung nach TVöD-B VKA: EG P5 (ungelernt), EG P6 (mit Ausbildung)</p></li></ul><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Begleitung und Unterstützung bei der alltäglichen Bewohnerversorgung</p></li><li><p>Mobilisation der Bewohnenden</p></li><li><p>Pflegedokumentation</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Mitarbeiter mit oder ohne abgeschlossener Ausbildung als Altenpflegehelfer/in, Krankenpflegehelfer/in oder Gesundheits- und Pflegeassistent (m/w/d)</p></li><li><p>Teamfähigkeit und Kommunikations- und Empathievermögen</p></li><li><p>Bereitschaft zur Schichtarbeit, auch an den Wochenenden und Feiertagen</p></li><li><p>bei ausländischen Bewerbern ist das B2-Zertifikat zwingend erforderlich, sowie ein gültiger Aufenthaltstitel inkl. Arbeitserlaubnis (bei nicht-EU-Ländern)</p></li></ul><p>Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p>Kosten der Bewerbung können nicht übernommen werden.</p><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>anteilige Jahressonderzahlungen im November</p></li><li><p>Leistungsorientierte Bezahlung im Dezember</p></li><li><p>Urlaub: 30 Tage/Jahr (+ Schichtzulage)</p></li><li><p>24.12. und 31.12. zusätzlich freie Tage</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Seniorenheime der Hansestadt Wismar</p><p>Rudolf-Breitscheid-Str. 62</p><p>23968 Wismar</p><p>oder</p><p>per Mail an: <a href="mailto:Bewerbungen@pflegeheim-wismar.de" target="_blank">Bewerbungen@pflegeheim-wismar.de</a></p>

Pflegehilfskraft stationär (m/w/d)

Ja, auch in harten Berufen zählen die Softskills. Teamgeist und Entschlossenheit stehen bei unserer Arbeit im Rettungsdienst ganz weit oben. Wenn es schnell gehen muss, sind ein kühler Kopf und ein warmes Herz entscheidend. Deshalb suchen wir Menschen, die beides mitbringen. Die beherzt anpacken und zugleich die Fürsorge für sich selbst wichtig nehmen, um langfristig für andere da sein zu können. Wir stärken Ihnen den Rücken und geben Ihnen die Stabilität, die Sie im Einsatz brauchen.<p>Einsatzort: Santa Chiara di Nardò<br>Gehalt: 3.514,82 - 4.069,79 (bei Vollzeit - 39 Wochenstunden)<br>Besetzungsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt<br>Art der Anstellung: Vollzeit<br>Befristung: unbefristet<br>Stellen-ID: J000029222</p><p>Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere</p><p><b>Ihr Einsatzort:</b><br>Im sonnigen Süditalien befindet sich die Teststrecke eines großen Automobilherstellers, mit dem die Johanniter bereits seit einigen Jahren vertrauensvoll zusammenarbeiten. Hier sind ganzjährig im 24‐Stunden‐Betrieb unsere Mitarbeitenden im Dienst und stehen mit Rat und Tat zur Verfügung.</p><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Betreuung einer Teststrecke der Automobilindustrie</li><li>Aktive Mitarbeiter bei der Streckensicherung und im Ambulanzbetrieb auf der Teststrecke</li><li>Betreuung der anvertrauten Patient:innen</li><li>Einsatz auf modernen Rettungsmitteln</li><li>Sie stellen die Einsatzbereitschaft, Funktionalität und Sauberkeit von Fahrzeugen und Arbeitsgeräten sicher</li><li>Sie nehmen an zertifizierten Fortbildungen teil</li><li>Assistenz des Arztes/der Ärztin beim Herstellen und Aufrechterhalten der Transportfähigkeit von (Notfall-)Patientinnen</li><li>Erstellung der Einsatzdokumentation</li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Notfallsanitäter bzw. Notfallsanitäterin</li><li>Sie haben einen Führerschein der Klasse C1</li><li>Sie sind zuverlässig, teamfähig und flexibel</li><li>Sie widmen sich Ihrer psychischen und physischwen Gesundheit und sind entsprechend belastbar</li><li>Sie sind bereit, im Schichtdienst zu arbeiten</li><li>Sie können Fortbildungen lückenlos nachweisen</li><li>Sie verfügen über die gesundheitliche Eignung für die Tätigkeit im Rettungsdienst (inkl. vollständiger Immunisierung gegen Masern)</li><li>Sie sprechen gut Deutsch und Englisch und bringen die Bereitschaft mit, Italienisch zu lernen (Sprachkurs wird bezahlt)</li><li>Sie sind dazu bereit, regelmäßig Schichten im Regelrettungsdienst in Deutschland zu übernehmen</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>13. Monatsgehalt</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li><li>attraktive Vergütung</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Möglichkeit der Entgeltumwandlung</li><li>Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit</li><li>Zusatzurlaub für Nachtarbeit</li><li>Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen</li><li>Zuschläge für Schicht- und Wechselschicht</li><li>Zuschläge für Überstunden</li></ul><h2>Das sollten Sie noch wissen</h2><p>Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.</p><p>Ansprechperson<br>Stephan Müller</p>

Notfallsanitäter (m/w/d) für die Teststrecke in Nardo/Italien

<h2>Werde Teil unseres Teams!</h2><p>Die <strong>Johannesbad Fachklinik, Gesundheits- &amp; Rehazentrum Saarschleife</strong> ist Rehabilitationsklinik für Orthopädie, Psychosomatik und Neurologie. In unserem Haus kümmern sich über 300 engagierte Mitarbeitende um die bestmögliche medizinische und therapeutische Versorgung unserer stationären und ambulanten Patienten. Als <strong>Stationsleitung (m/w/d) in der Neurologie</strong> gestaltest du diesen hohen Qualitätsanspruch aktiv mit, gemeinsam mit einem starken, interdisziplinären Team.</p><h2>So wirkst du mit</h2><ul><li><p>Du gewährleistest mit deinem Team eine hochwertige, bedarfsgerechte Pflege der neurologischen Patienten der Phasen C und D und sorgst für eine korrekte Dokumentation und Qualitätssicherung der pflegerischen Maßnahmen.</p></li><li><p>Du entwickelst Arbeitsabläufe und Prozesse kontinuierlich weiter und stellst sicher, dass aktuelle Qualitäts- und Pflegestandards umgesetzt werden.</p></li><li><p>Du förderst die interdisziplinäre Zusammenarbeit in den Behandlungsteams und arbeitest eng und vertrauensvoll mit der Pflegedienstleitung zusammen.</p></li><li><p>Du planst den Dienst- und Urlaubsplan vorausschauend, führst das digitale Zeiterfassungssystem und meldest abrechnungsrelevante Daten zuverlässig an die Personalabteilung.</p></li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li><p>Du hast eine dreijährige Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) absolviert und bringst mindestens zwei Jahre Berufserfahrung als Stationsleitung (m/w/d) vorzugsweise im Fachbereich Neurologie mit.</p></li><li><p>Du kennst sich bereits im Qualitäts-, Prozess- und Projektmanagement aus.</p></li><li><p>Du beherrscht MS Office und den sicheren Umgang mit Krankenhausinformationssystemen.</p></li><li><p>Du bist eine kommunikative Person mit Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit.</p></li></ul><h2>Darauf kannst du dich freuen</h2><p>Neben einem starken Team und einer sinnstiftenden Aufgaben erwarten dich bei uns zahlreiche Vorteile. Du kannst dich mal freuen auf:</p><ul><li><p>Zeit für deine Entwicklung: mit 10 Tagen Sonderurlaub für Fortbildungen</p></li><li><p>Arbeiten im Tagdienst: geregelte, planbare Arbeitszeiten ohne Nachtdienste</p></li><li><p>Gesundheit &amp; Entspannung: nutze unser Hallenbad, die Sauna und den Fitnessraum kostenlos</p></li><li><p>Vergünstigte Verpflegung: genieße täglich leckere Speisen und Getränke in unserem schönen Bistro zu Mitarbeiterkonditionen</p></li></ul><h2>Deine persönliche Ansprechpartnerin</h2><p><strong>Anna Ackermann</strong></p><p>Referentin Recruiting</p><p>+49 (0) 170 4139429</p><p><a href="mailto:bewerbung-klinik-saarschleife@johannesbad.com" target="_blank">bewerbung-klinik-saarschleife@johannesbad.com</a></p>

Stationsleiter Neurologie (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p><strong>Die Diakonie Himmelsthür setzt sich mit Herz und Verstand für Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir gestalten inklusive Wohn-, Arbeits- und Assistenzangebote, in denen Teilhabe, Selbstbestimmung und Gemeinschaft gelebt werden.</strong></p><p>In der Region Niedersachsen Süd laufen spannende Veränderungsprozesse: neue dezentrale Angebote, starke Einbindung der Mitarbeitenden und Organisationsentwicklung stehen im Fokus.</p><p>Die Verantwortung für die Region trägt künftig ein Regionalgeschäftsführungs-Team. Gemeinsam mit einem Kollegen tragen Sie Verantwortung und gestalten aktiv mit uns die Zukunft inklusiver Assistenzangebote.</p><h2>Aufgaben</h2><p>Als Teil der Regionalgeschäftsführung (m/w/d) übernehmen Sie gemeinsam mit Ihrer Co‑Leitung und in Kooperation mit Leitungskolleg:innen und Mitarbeitenden:</p><ul><li><p><strong>Strategische Weiterentwicklung: </strong>Sie definieren und steuern strategische Ziele zur Entwicklung inklusiver Teilhabe‑ und Assistenzangebote. Sie gestalten Transformationsprozesse mit und bringen Innovationen ein. Dazu gehören die Mitgestaltung der DH-Strategie, Veränderungsprozesse, Digitalisierung, neue Arbeitsmodelle und Projektumsetzungen.</p></li><li><p><strong>Teamorientierte Leitung: </strong>Sie verstehen Ihre Rolle als Teil der Leitungsspitze der Region und fördern dabei Teamarbeit, Transparenz und eine dialogische Führungskultur. Gleichzeitig übernehmen Sie gemeinsam mit den Leitungskolleg:innen der anderen Unternehmensbereiche Verantwortung für die Entwicklung der Diakonie Himmelsthür insgesamt.</p></li><li><p><strong>Organisations‑ und Unternehmensentwicklung: </strong>Sie treiben Organisationsentwicklung voran, fördern neue Arbeitsformate und stärken Selbstorganisation bei Mitarbeitenden.</p></li><li><p><strong>Wirtschaftliche Steuerung und Qualitätssicherung: </strong>Sie verantworten gemeinsam mit Ihrer Co‑Leitung Budgetplanung, Controlling, Finanz‑ und Leistungssteuerung. Qualität, Sicherheit, gesetzliche Rahmenbedingungen (z. B. SGB V, VIII, IX) haben Sie stets im Blick.</p></li><li><p><strong>Netzwerk‑ und Öffentlichkeitsarbeit: </strong>Sie repräsentieren die Region Süd nach außen und gestalten Kommunikation aktiv. Sie pflegen Kontakte zu Behörden, Kostenträgern, Politik, zivilgesellschaftlichen Akteuren und Stakeholdern.</p></li><li><p><strong>Förderung von Beteiligung &amp; Vielfalt: </strong>Sie schaffen Raum für Mitarbeitenden‑Partizipation und sind offen für verschiedenste Hintergründe und Kompetenzen. Quereinsteiger:innen mit geeigneter Erfahrung oder Motivation sind ausdrücklich willkommen.</p></li><li><p><strong>Fachliche Profilierung &amp; Synergien: </strong>Sie stärken die fachliche Kompetenz der Region und fördern Synergien innerhalb der Organisation und mit externen Partnern.</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation, z. B. in Sozialer Arbeit, Sozialmanagement, Pädagogik, Gesundheitsmanagement oder einem anderen relevanten Fachgebiet</p></li><li><p>Mehrjährige Führungserfahrung in sozialen Organisationen oder in Bereichen der Teilhabe bzw. Assistenz</p></li><li><p>Betriebswirtschaftliche Kompetenzen insbesondere in wirtschaftlicher Steuerung, Budget‑ und Controllingkompetenz</p></li><li><p>Klarer, transparenter und partizipativer Führungsstil, geprägt durch Offenheit und Empathie sowie die Fähigkeit, in Teams und mit Führungskolleg:innen zu arbeiten</p></li><li><p>Kenntnis und/oder Bereitschaft, sich in rechtliche Rahmenbedingungen der Eingliederungshilfe und sozialen Gesetzgebungen (insbesondere SGB V, VIII, IX) einzuarbeiten bzw. diese mitzugestalten</p></li><li><p>Klare, adressatengerechte und überzeugende Kommunikation – auch in komplexen oder kontroversen Situationen – und proaktiver, lösungsorientierter und konstruktiver Umgang mit Konflikten</p></li><li><p>Fähigkeit zur Vernetzung mit verschiedenen Akteuren und Stakeholdern</p></li><li><p>Veränderungsbereitschaft, Innovationsfreude und Interesse an neuen Formaten und digitaler Entwicklung</p></li><li><p>Sie achten die christliche Prägung der Diakonie Himmelsthür und tragen die Ziele und Werte der Diakonie mit.</p></li></ul><h2>Angebot</h2><ul><li><p>Sie können maßgeblich gestalten und Einfluss nehmen auf zukünftige Entwicklungen in der Region Niedersachsen Süd</p></li><li><p>Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flacher Hierarchie und hoher Kollegialität</p></li><li><p>Attraktive Vergütung, Sozialleistungen und Benefits (z. B. Firmenwagen, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle, Weiterbildungsmöglichkeiten)</p></li><li><p>Ein Team, das Vielfalt schätzt: wir begrüßen Bewerbungen von Menschen mit verschiedensten Hintergründen, Erfahrungen und Perspektiven</p></li><li><p>Unterstützung bei Einarbeitung und Vernetzung, damit Sie erfolgreich starten können</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Lucas Brockhoff</strong></p><p>Geschäftsbereich Personalentwicklung und -gewinnung</p><p>Tel.: 05121 604 281 </p>

Regionalgeschäftsführerin (m/w/d)

Ja, auch in harten Berufen zählen die Softskills. Teamgeist und Entschlossenheit stehen bei unserer Arbeit im Rettungsdienst ganz weit oben. Wenn es schnell gehen muss, sind ein kühler Kopf und ein warmes Herz entscheidend. Deshalb suchen wir Menschen, die beides mitbringen. Die beherzt anpacken und zugleich die Fürsorge für sich selbst wichtig nehmen, um langfristig für andere da sein zu können. Wir stärken Ihnen den Rücken und geben Ihnen die Stabilität, die Sie im Einsatz brauchen.<p>Einsatzort: Ketsch<br>Besetzungsdatum: 01.01.2026<br>Art der Anstellung: Vollzeit<br>Befristung: unbefristet<br>Bewerbungsfrist: 13.11.2025<br>Stellen-ID: J000029168</p><p>Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere</p><p><b>Ihr Einsatzort:</b><br>Der Regionalverband Baden betreibt seit 2019 die Johanniter-Rettungswache in Ketsch. Hier sind rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr, zwei Johanniter-Rettungswagen und ein Notarzteinsatzfahrzeug (NEF) stationiert. Auf zwei Etagen und mit einer großzügigen Fahrzeughalle, bietet die Rettungswache alles, was man für einen zeitgemäßen Rettungswachenalltag benötigt. Ein gutes Miteinander, gemeinsame Aktionen und eine offene Kommunikation gehören für uns ebenso dazu. Wir legen großen Wert darauf, dass unsere Mitarbeitenden nicht nur mit modernster Technik ausgerüstet in ihre Einsätze gehen, sondern auch fachlich auf dem neuesten Stand sind und sich persönlich weiterentwickeln können. Der Regionalverband betreibt am Standort Mannheim die Johanniter-Akademie Baden-Württemberg mit Rettungsdienstschule und rettungsdienstlicher Fort- und Weiterbildung. An unseren Lehrrettungswachen organisieren und begleiten wir die praktische Ausbildung zum Notfallsanitäter (m/w/d). Zusätzlich stellen die Johanniter den Organisatorischen Leiter Rettungsdienst für den Rhein-neckar-Kreis im Wechsel mit den anderen Organisationen und betreibt zwei Krankentransportwagen für Heidelberg und Rhein-Neckar.</p><h2>Das erwartet Sie</h2><p><strong>Ihre Aufgaben:</strong></p><p>Entwickeln Sie mit uns Ihre beruflichen Perspektiven und nutzen Sie die Möglichkeit unsere Rettungswache in Ketsch mitzugestalten und weiter auszubauen.<br>Nehmen Sie das Angebot einer Weiterbildung zum Rettungswachenleiter wahr, wenn Sie diese Qualifikation noch nicht mitbringen.</p><p><strong>Das erwartet Sie konkret:</strong></p><ul><li>Sie sind für die Organisation der Dienstabläufe und für die Leitung der gesamten Rettungswache Ketsch verantwortlich. Dabei stellen Sie für die Notfallrettung einen reibungslosen Ablauf sicher.</li><li>Als Teil des Teams nehmen Sie noch aktiv am Dienst als Notfallsanitäter (m/w/d) teil.</li><li>Sie erstellen die Dienst- und Urlaubsplanung.</li><li>Gemeinsam mit dem Vorgesetzten der Rettungsdienstleitung entwickeln Sie moderne Strategien und Konzepte für die weitere Entwicklung der Rettungswache und setzen sie aktiv um.</li><li>Durch Ihr Engagement und Ihre Vorstellung von einer zukunftsorientierten Rettungswache gestalten Sie ihr eigenes Arbeitsumfeld.</li><li>Im Rahmen einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre, insbesondere im Hinblick auf die Personalentwicklung, Ausbildung, Arbeitszufriedenheit und Mitarbeitermotivation führen Sie Ihr Team.</li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus</h2><ul><li>Sie besitzen die Qualifikation zum Notfallsanitäter (m/w/d).</li><li>Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Rettungsdienst.</li><li>Sie überzeugen durch Ihr Organisationstalent und Ihre Planungskompetenz.</li><li>Sie besitzen einen Führerschein der Klasse C1.</li><li>Als Persönlichkeit zeichnen Sie sich durch souveräne Führungskompetenz, Durchsetzungsvermögen sowie durch Ihr kommunikationsstarkes, sicheres und freundliches Auftreten aus.</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>13. Monatsgehalt</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li><li>Anerkennung von Vordienstzeiten</li><li>attraktive Vergütung</li><li>attraktiver Standort in zentraler Lage</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Mitarbeitendenvorteilsprogramm</li><li>Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit</li><li>Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen</li></ul><h2>Das sollten Sie noch wissen</h2><p>Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.</p><p>Ansprechperson<br>Andreas Hübner<br>0621 48303 -13</p>

Rettungswachenleitung (m/w/d) für unsere Rettungswache Ketsch

<h2>Über uns</h2><p>Seit 1958 steht bei uns, einem familiengeführten Unternehmen in dritter Generation, die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Kunden und Patienten im Mittelpunkt. Mit über 160 engagierten Mitarbeitern an 14 Standorten in den Landkreisen Heilbronn, Karlsruhe, Pforzheim, dem südöstlichen Teil von Heidelberg und im südhessischen Kreis Bergstraße bieten wir moderne, individuelle Lösungen in der Orthopädietechnik, Reha-Technik und Kinder-Orthopädietechnik.</p><p>Bei uns arbeiten wir nicht nur für, sondern vor allem mit Menschen – für mehr Lebensqualität und Mobilität.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Individuelle Kundenberatung und Durchführung bedarfsgerechter Versorgungen</p></li><li><p>Verkauf von medizinischen Hilfsmitteln</p></li><li><p>Prüfen von Wareneingängen und Bearbeitung von Bestellungen</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Eine abgeschlossene Ausbildung im Verkauf wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich - auch Quereinsteiger sind willkommen </p></li><li><p>Hohe Flexibilität und Belastbarkeit </p></li><li><p>Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft </p></li><li><p>Freude am Umgang mit Menschen</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Vielfältige Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld</p></li><li><p>Individuelle abgestimmte Weiterbildungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Attraktives Grundgehalt mit erfolgsabhängingen Boni</p></li><li><p>Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge</p></li><li><p>Dienstradleasing</p></li><li><p>Corporate Benefits</p></li><li><p>30 Tage Urlaub</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre <strong>aussagekräftige</strong> <strong>Bewerbung</strong> per E-Mail oder Post. <strong>Lusiy-Mari Ecer</strong> steht Ihnen für Rückfragen gerne zur Verfügung. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft im Sanitätshaus!</p><p><strong>Kontakt </strong></p><p>Lusiy-Mari Ecer Hemmann Orthopädie-Technik GmbH Vulpiusstraße 34, 74906 Bad Rappenau</p><p>E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@hemmann-online.de" target="_blank">bewerbung@hemmann-online.de</a></p>

Mitarbeiter im Verkauf (m/w/d) im Sanitätshaus

<h2>Über uns</h2><p>Seit 1958 steht bei uns, einem familiengeführten Unternehmen in dritter Generation, die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Kunden und Patienten im Mittelpunkt. Mit über 160 engagierten Mitarbeitern an 14 Standorten in den Landkreisen Heilbronn, Karlsruhe, Pforzheim, dem südöstlichen Teil von Heidelberg und im südhessischen Kreis Bergstraße bieten wir moderne, individuelle Lösungen in der Orthopädietechnik, Reha-Technik und Kinder-Orthopädietechnik.</p><p>Bei uns arbeiten wir nicht nur für, sondern vor allem mit Menschen – für mehr Lebensqualität und Mobilität.</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams in <strong>Rheinstetten, Bensheim oder Bad Rappenau</strong> suchen wir ab sofort einen <strong>Orthopädietechnik-Mechaniker</strong> oder <strong>Meister (m/w/d) </strong>in <strong>Vollzeit. </strong></p><h2>Ihre Aufgaben bei uns</h2><ul><li><p>Vielfältige Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld</p></li><li><p>Individuelle abgestimmte Weiterbildungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Attraktives Grundgehalt mit erfolgsabhängigen Boni</p></li><li><p>Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge </p></li><li><p>Dienstradleasing </p></li><li><p>Corporate Benefits </p></li><li><p>30 Tage Urlaub </p></li><li><p>Unterstützung bei der Wohnungssuche</p></li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li><p>Eine abgeschlossene Ausbildung als Orthopädietechnik-Mechaniker/in</p></li><li><p>Freude am Umgang mit Kunden, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft zeichnen Sie aus </p></li><li><p>Sie sind flexibel, engagiert und arbeiten gerne im Team</p></li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten</h2><ul><li><p>Vielfältige Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld</p></li><li><p>Individuelle abgestimmte Weiterbildungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Attraktives Grundgehalt mit erfolgsabhängigen Boni</p></li><li><p>Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge </p></li><li><p>Dienstradleasing </p></li><li><p>Corporate Benefits </p></li><li><p>30 Tage Urlaub </p></li><li><p>Unterstützung bei der Wohnungssuche</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre <strong>aussagekräftige</strong> <strong>Bewerbung</strong> per E-Mail oder Post. <strong>Lusiy-Mari Ecer</strong> steht Ihnen für Rückfragen gerne zur Verfügung. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Orthopädietechnik!</p><p><strong>Kontakt</strong></p><p>Lusiy-Mari Ecer </p><p>Hemmann Orthopädie-Technik GmbH</p><p>Vulpiusstraße 34, </p><p>74906 Bad Rappenau</p><p>Tel.: 07264 - 91 84 0 </p><p>E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@hemmann-online.de" target="_blank">bewerbung@hemmann-online.de</a></p>

Orthopädietechnik-Mechaniker (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Seit 1958 steht bei uns, einem familiengeführten Unternehmen in dritter Generation, die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Kunden und Patienten im Mittelpunkt. Mit über 160 engagierten Mitarbeitern an 14 Standorten in den Landkreisen Heilbronn, Karlsruhe, Pforzheim, dem südöstlichen Teil von Heidelberg und im südhessischen Kreis Bergstraße bieten wir moderne, individuelle Lösungen in der Orthopädietechnik, Reha-Technik und Kinder-Orthopädietechnik.</p><p>Bei uns arbeiten wir nicht nur für, sondern vor allem mit Menschen – für mehr Lebensqualität und Mobilität.</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams in <strong>Rheinstetten, Bensheim oder Bad Rappenau</strong> suchen wir ab sofort einen <strong>Orthopädietechnik-Mechaniker</strong> oder <strong>Meister (m/w/d) </strong>in <strong>Vollzeit. </strong></p><h2>Ihre Aufgaben bei uns</h2><ul><li><p>Anfertigung orthopädischer Hilfsmittel, mit dem Schwerpunkt auf individuelle Sonderanfertigungen</p></li><li><p>Individuelle Beratung und Betreuung unserer Kunden und Kliniken sowie die Durchführung innovativer und bedarfsgerechter Versorgung</p></li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li><p>Eine abgeschlossene Ausbildung als Orthopädietechnik-Mechaniker/in</p></li><li><p>Freude am Umgang mit Kunden, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft zeichnen Sie aus </p></li><li><p>Sie sind flexibel, engagiert und arbeiten gerne im Team</p></li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten</h2><ul><li><p>Vielfältige Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld</p></li><li><p>Individuelle abgestimmte Weiterbildungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Attraktives Grundgehalt mit erfolgsabhängigen Boni</p></li><li><p>Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge </p></li><li><p>Dienstradleasing </p></li><li><p>Corporate Benefits </p></li><li><p>30 Tage Urlaub </p></li><li><p>Unterstützung bei der Wohnungssuche</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre <strong>aussagekräftige</strong> <strong>Bewerbung</strong> per E-Mail oder Post. <strong>Lusiy-Mari Ecer</strong> steht Ihnen für Rückfragen gerne zur Verfügung. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Orthopädietechnik!</p><p><strong>Kontakt</strong></p><p>Lusiy-Mari Ecer Hemmann Orthopädie-Technik GmbH Vulpiusstraße 34, 74906 Bad Rappenau</p><p>Tel.: 07264 - 91 84 0E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@hemmann-online.de" target="_blank">bewerbung@hemmann-online.de</a></p>

<h2>Über uns</h2><p>Das Deutsche Rote Kreuz ist weltweit die größte humanitäre Organisation. Seit über 150 Jahren leisten unsere Mitarbeitenden den Dienst am Menschen. Das DRK-Düsseldorf ist einer der größten Kreisverbände bundesweit und mit mehr als 50 Einrichtungen in der Landeshauptstadt und den angrenzenden Städten vertreten. Um im Zeichen der Menschlichkeit weiterhin Großes zu bewegen, brauchen wir Dich!</p><h2>Aufgaben</h2><p><strong>Arbeiten beim DRK ist mehr als nur ein Job, denn Du</strong></p><ul><li><p>übernimmst Unterrichts- und Prüfungstätigkeiten in der Ausbildung von Pflegefachkräften und in der Pflegefachassistenz.</p></li><li><p>wirkst aktiv bei der Curriculumsentwicklung mit.</p></li><li><p>unterrichtest im Bereich der Fort- und Weiterbildung.</p></li><li><p>gewährleistest eine lückenlose ausbildungsspezifische Administration.</p></li></ul><h2>Profil</h2><p><strong>Du bist genau unser Mensch, weil Du</strong></p><ul><li><p>eine berufliche Qualifikation als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder alternativ einen primärqualifizierenden Bachelorabschluss als Pflegefachkraft (m/w/d) vorweisen kannst.</p></li><li><p>darüber hinaus einen tätigkeitsbezogenen Masterabschluss (ggf. mindestens ein begonnenes Masterstudium im vorletzten Semester) mitbringst.</p></li><li><p>durch Deine zeitliche Flexibilität und Deine strukturierte Arbeitsweise überzeugen kannst.</p></li><li><p>die gleiche Begeisterung, wie wir, für die Bildung und die Pflege mitbringst.</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Tarifliche Vergütung nach TVöD</p></li><li><p>Jahressonderzahlung und Leistingsentgelt zum Ende des Jahres</p></li><li><p>Arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente</p></li><li><p>Tolle Angebote für Mitarbeitende</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Recruiting Jasna Müller</p><p>0211/2299-1192</p><p><a href="mailto:karriere@drk-duesseldorf.de" target="_blank">karriere@drk-duesseldorf.de</a></p>

Lehrkraft (m/w/d) für die Pflegeausbildung

<h2>Über uns</h2><p>Leben im Quartier. Unsere neue und moderne DRK-Senioreneinrichtung befindet sich auf der Brückenstraße im Stadtteil Mülfort in Mönchengladbach. Hier werden auf</p><p>4380 m² 49 stationäre Pflegeplätze, 29 betreute Wohneinheiten und 10 Kurzzeitpflegeplätze angeboten. Unser Angebot richtet sich an Menschen aller Pflegegrade. Der Schwerpunkt ist es, dem Menschen die notwendige Unterstützung im Rahmen der Pflege, Betreuung und hauswirtschaftlichen Versorgung zu geben, um noch lange ein möglichst selbstbestimmtes Leben führen zu können.</p><h2>Aufgaben</h2><p><strong>Arbeiten beim DRK ist mehr als nur ein Job, denn Du</strong></p><ul><li><p>leitest einen Wohnbereich und unterstützen die leitende Pflegefachkraft.</p></li><li><p>führst differenzierte Pflegevisiten inkl. der Nachbereitung durch.</p></li><li><p>unterstützt die Mitarbeiter bei der Dokumentation und führst hausinterne pflegebezogene Schulungen durch.</p></li><li><p>bist zuständig für das Höherstufungsmanagement.</p></li><li><p>wirkst aktiv bei der Entwicklung und Umsetzung von Konzepten und Pflegestandards mit.</p></li></ul><h2>Profil</h2><p><strong>Du bist genau unser Mensch, weil Du</strong></p><ul><li><p>examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) sind und Berufserfahrung mitbringst.</p></li><li><p>eine fachliche, soziale und persönliche Kompetenz zum Führen von Mitarbeitern mitbringst.</p></li><li><p>durch Deine Einsatzbereitschaft, Dein Organisationstalent und Deine selbständige Arbeitsweise überzeugst.</p></li><li><p>Dein Potential entfalten möchtest und ein Teamplayer bist.</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Tarifliche Vergütung nach TVöD P</p></li><li><p>Attraktive Zulagen</p></li><li><p>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt am Ende des Jahres</p></li><li><p>Arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente</p></li><li><p>Tolle Angebote für Mitarbeitende</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Recruiting Jasna Müller</p><p>0211/2299-1192</p><p><a href="mailto:karriere@drk-duesseldorf.de" target="_blank">karriere@drk-duesseldorf.de</a></p>

Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Rheydt

<h2>Über uns</h2><p>In unseren Kitas mit unterschiedlichen Schwerpunkten in der Landeshauptstadt Düsseldorf betreuen wir Kinder im Alter von 4 Monaten bis zum Schuleintritt. Wir begegnen den Themen der Kinder mit Offenheit und Begeisterung und arbeiten eng mit den Familien zusammen. Hier kann jeder voneinander lernen. Partizipation hat in unserem Kita-Alltag einen sehr hohen Stellenwert. In unseren liebevoll gestalteten Kitas haben die Kinder die Möglichkeit mit Ihren Wünschen und Meinungen wahr und ernst genommen zu werden.</p><h2>Aufgaben</h2><p><strong>Arbeiten beim DRK ist mehr als nur ein Job, denn Du</strong></p><ul><li><p>begleitest, unterstützt und förderst die individuellen Bildungs- und Entwicklungsprozesse unserer Kinder. Dabei hast Du stets ein Auge für die Einzigartigkeit jedes Kindes.</p></li><li><p>setzt das pädagogische Konzept im Rahmen der teiloffenen Arbeit um.</p></li><li><p>arbeitest wertschätzend und konstruktiv im Team und mit den Eltern zusammen.</p></li></ul><h2>Profil</h2><p><strong>Du bist genau unser Mensch, weil Du</strong></p><ul><li><p>eine staatliche Anerkennung als Erzieher (m/w/d), ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Kindheitspädagogik mitbringst, Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder Kindergesundheitspfleger (m/w/d) bist, oder einen vergleichbaren Abschluss im Sinne der Personalvereinbarung § 28 KiBiz NRW vorweisen kannst.</p></li><li><p>offen, ideenreich und engagiert bist.</p></li><li><p>genau wie wir gerne im Team und mit Kindern arbeitest.</p></li><li><p>Dich gerne in den Kita-Alltag einbringst und diesen mit weiterentwickelst.</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Tarifliche Vergütung nach TVöD SuE</p></li><li><p>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt am Ende des Jahres</p></li><li><p>Arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente</p></li><li><p>Tolle Angebote für Mitarbeitende</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Recruiting Jasna Müller</p><p>0211/22-1192</p><p><a href="mailto:karriere@drk-duesseldorf.de" target="_blank">karriere@drk-duesseldorf.de</a></p>

Erzieher (m/w/d)/Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) für unsere Kitas

Ja, auch in harten Berufen zählen die Softskills. Teamgeist und Entschlossenheit stehen bei unserer Arbeit im Rettungsdienst ganz weit oben. Wenn es schnell gehen muss, sind ein kühler Kopf und ein warmes Herz entscheidend. Deshalb suchen wir Menschen, die beides mitbringen. Die beherzt anpacken und zugleich die Fürsorge für sich selbst wichtig nehmen, um langfristig für andere da sein zu können. Wir stärken Ihnen den Rücken und geben Ihnen die Stabilität, die Sie im Einsatz brauchen.<p>Einsatzort: Mannheim<br>Besetzungsdatum: 01.01.2026<br>Art der Anstellung: Vollzeit<br>Befristung: unbefristet<br>Bewerbungsfrist: 13.11.2025<br>Stellen-ID: J000029167</p><p>Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere</p><p><b>Ihr Einsatzort:</b><br>Der Regionalverband Baden betreibt seit Oktober 2024 einen 24-stündigen Rettungswagen und zwei Krankentransportfahrzeuge von der Rettungswache Casterfeld aus. Die Johanniter-Rettungswache liegt im Industriegebiet Neckarau-Mallau innerhalb des Stadtgebiets Mannheim. Durch die zentrale Lage besteht eine schnelle Anbindung zur B36, B38a, BAB6 und der BAB656. Die Rettungswache ist in einem
Bestandsgebäude mit Kfz Halle und Waschhalle untergebracht. Aufgrund des großzügigen Platzangebotes und der zentralen Lage zum Stadtgebiet, werden von dort auch zwei Krankentransportfahrzeuge betrieben.
Ein gutes Miteinander, gemeinsame Aktionen und eine offene Kommunikation sind uns sehr wichtig. Wir legen großen Wert darauf, dass unsere Mitarbeitenden nicht nur mit modernster Technik ausgerüstet in ihre Einsätze gehen, sondern auch fachlich auf dem neuesten Stand sind und sich persönlich weiterentwickeln können.
Durch die unmittelbare Nähe zu der Johanniter-Akademie Baden-Württemberg garantiert unsere Rettungsdienstschule mit einem modernen Simulationszentrum ein hochwertiges Bildungsangebot, von der Notfallrettung bis zum Bevölkerungs- und Katastrophenschutz. Des Weiteren betreibt der Regionalverband Baden derzeit insgesamt sechs weitere Rettungswachen in Mannheim, Heidelberg, Rhein-Neckar-Kreis, Heilbronn, Karlsruhe und Kehl.
Zusätzlich sind wir an mehreren Orten im Krankentransport aktiv, besetzen insgesamt zwei Notarzteinsatzfahrzeuge und stellen zeitweise den Organisatorischen Leiter Rettungsdienst für die Region Mannheim/Heidelberg-Rhein-Neckar und Kehl.</p><h2>Das erwartet Sie</h2><p>Der Regionalverband Baden betreibt seit Oktober 2024 im Stadtteil Mannheim-Casterfeld eine Rettungswache, die zum 01.01.2026 einen 24-stündigen Rettungswagen und zwei Krankentransportfahrzeuge vorhalten wird.</p><p><strong>Ihre Aufgaben:</strong></p><p>Entwickeln Sie mit uns Ihre beruflichen Perspektiven und nutzen Sie die Möglichkeit, unsere Rettungswache in Mannheim-Casterfeld mitzugestalten und weiter auszubauen.<br>Nehmen Sie das Angebot einer Weiterbildung zum Rettungswachenleiter wahr, wenn Sie diese Qualifikation noch nicht mitbringen.</p><p><strong>Das erwartet Sie konkret:</strong></p><ul><li>Sie sind für die Organisation der Dienstabläufe und für die Leitung der gesamten Rettungswache verantwortlich. Dabei stellen Sie für die Notfallrettung und den Krankentransport einen reibungslosen Ablauf sicher.</li><li>Als Teil des Teams nehmen Sie noch aktiv am Dienst als Notfallsanitäter (m/w/d) teil.</li><li>Sie erstellen die Dienst- und Urlaubsplanung.</li><li>Gemeinsam mit dem Vorgesetzten der Rettungsdienstleitung entwickeln Sie moderne Strategien und Konzepte für die weitere Entwicklung der Rettungswache und setzen sie aktiv um.</li><li>Durch Ihr Engagement und Ihre Vorstellung von einer zukunftsorientierten Rettungswache gestalten Sie Ihr eigenes Arbeitsumfeld.</li><li>Im Rahmen einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre, insbesondere im Hinblick auf die Personalentwicklung, Ausbildung, Arbeitszufriedenheit und Mitarbeitermotivation führen Sie Ihr Team.</li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus</h2><ul><li>Sie besitzen die Qualifikation zum Notfallsanitäter (m/w/d).</li><li>Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Rettungsdienst.</li><li>Sie überzeugen durch Ihr Organisationstalent und Ihre Planungskompetenz.</li><li>Sie besitzen einen Führerschein der Klasse C1.</li><li>Als Persönlichkeit zeichnen Sie sich durch souveräne Führungskompetenz, Durchsetzungsvermögen sowie durch Ihr kommunikationsstarkes, sicheres und freundliches Auftreten aus.</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>13. Monatsgehalt</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li><li>Anerkennung von Vordienstzeiten</li><li>attraktive Vergütung</li><li>attraktiver Standort in zentraler Lage</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Mitarbeitendenvorteilsprogramm</li><li>Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit</li><li>Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen</li></ul><h2>Das sollten Sie noch wissen</h2><p>Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.</p><p>Ansprechperson<br>Andreas Hübner<br>0621 48303 -13</p>

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