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<p><strong> Wir suchen dich als</strong></p> Werkstudent Strategische Transformation (m/w/d) <h5>Überblick<br> </h5><p>Stadt: Hamburg<br> Erfahrung: Studierende</p><p>befristet<br> Teilzeit</p><p>Unsere Mitarbeitenden machen den Unterschied! Die Attraktivität der Haspa als Arbeitgeber, unser Transformationsprozess und ein modernes Aus- und Weiterbildungsangebot sind deshalb wichtige Elemente unserer Personalstrategie. Im Bereich People &amp; Culture gestalten wir diese Zukunftsthemen in enger Zusammenarbeit mit dem Vorstand, den Führungskräften und den Mitarbeitenden der Haspa. Als Werkstudent Strategische Transformaion (m/w/d) bist du unser:e Expert:in für die Zukunftstrends, du formulierst die personalstrategische Ausrichtung der Haspa mit und leitest Handlungsfelder ab. <br> Immer hands-on und mitten drin im Geschehen.</p><h3>Dein Job </h3><ul><li>Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Umsetzung der Personalstrategie sowie der strategischen Personalplanung</li><li>Mitarbeit an Konzepten und Analysen in Themenfeldern wie Führung, Personal, Gesundheit, Diversität und Nachhaltigkeit</li><li>Durchführung von Recherchen zu Marktentwicklungen, Trends und Wettbewerbern</li><li>Unterstützung bei der Aufbereitung von Ergebnissen und Entscheidungsvorlagen für das Management</li><li>Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern</li></ul><h3>Dein Profil</h3><ul><li>Immatrikulation in einem Masterstudiengang der Wirtschaftswissenschaften oder in einem wirtschaftsnahem Studiengang, idealerweise mit Schwerpunkt auf Strategie, Personal oder Führung</li><li>Erste Erfahrungen (z.B. durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten) in der Unternehmensberatung oder einem strategischen Bereich eines Unternehmens</li><li>Ausgeprägtes strategisch-analytisches Denkvermögen, Zahlenaffinität und Umsetzungsorientierung sowie sehr gute Kenntnisse im MS Office Paket (insbesondere PowerPoint &amp; Excel)</li><li>Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit einem hohem Maß an Eigeninitiative und Qualitätsbewusstsein</li><li>Kommunikationsstärke, Teamgeist und Interesse an strategischen sowie kulturellen Transformationsthemen<br> </li></ul><h3>Deine Benefits</h3><ul><li><strong>Arbeitsumfeld:</strong> vielfältige spannende Themen aus unseren Bereichen, mögliche Hospitationen und Weiterbildungsangebote zur persönlichen und fachlichen Entwicklung</li><li><strong>Work-Study-Balance:</strong> 15 bis 20 Stunden pro Woche – in den Semesterferien bis zu 38 Stunden möglich, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten in Abstimmung mit deiner Führungskraft </li><li><strong>Unser Mindset:</strong> Vernetzung, Vertrauen, Verantwortung, Teamspirit, Duzkultur, gelebte Vielfalt</li><li><strong>IT-Equipment:</strong> Apple Paket - iPad mit Magic Key Tastatur (auch für die private Nutzung) </li><li><strong>Unser Beitrag:</strong> Wir engagieren uns für Nachhaltigkeit, indem wir unsere CO2-Emissionen senken, soziale Verantwortung über-nehmen, gemeinnützige Einrichtungen fördern sowie den Mittelstand und Start Ups bei der Zielerreichung zur Klimaneutralität unterstützen</li><li><strong>Deine Perspektive:</strong> Möglichkeit für Abschlussarbeiten und einen Direkteinstieg nach deinem Studium</li></ul><h3>Das sind wir</h3><p>Wir sind die Bank für alle Hamburger:innen und 1,5 Mio. Kund:innen schenken uns ihr Vertrauen. Unsere 4.400 Kolleg:innen bringen Menschen zusammen und helfen ihnen auch über Finanzfragen hinaus. Denn wir engagieren uns im Stadtteil in vielen gemeinnüt-zigen Initiativen und Einrichtungen - und machen Hamburg so noch lebenswerter. </p><p>Wenn Du Teil unserer bunten Gemeinschaft werden möchtest, dann bist du bei uns genau richtig. Denn wir sind so vielfältig wie un-sere Kund:innen. Unabhängig von deinem Geschlecht, sozialer und ethnischer Herkunft oder Religion freuen wir uns, wenn Du Teil der Bank von morgen wirst. </p><p>Fragen zu der ausgeschriebenen Position beantwortet dir gerne</p><p> Sarah Jammeh<br> Telefon: 0151 16852117<br><br> Weitere Informationen zur Haspa erhältst du unter <a href="http://www.haspa.de" target="_blank">www.haspa.de</a></p>

Werkstudent Strategische Transformation (m/w/d)

<p> Beim Zweckverband Landestheater Schwaben ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle</p><h1> Verwaltungsleitung (m/w/d)</h1><p> in Teilzeit (31 Std. / Woche) zu besetzen.</p><p> Der Schwerpunkt der Tätigkeit liegt in der Personalsachbearbeitung sowie in der Leitung der Theaterverwaltung mit 4 Mitarbeiterinnen.</p><p> Das Landestheater Schwaben, im Zentrum von Memmingen, begreift sich als Theater für die gesamte Region Schwaben. Mit seinem 15-köpfigen Ensemble und ca. 60 weiteren Mitarbeiter:innen sowie zahlreichen künstlerischen Gästen entstehen pro Spielzeit 15 Eigenproduktionen mit etwa 200 Vorstellungen an vier Spielstätten in Memmingen (Großes Haus, Studio, Foyerbühne, Junges Theater) sowie für Bühnen an über 40 regelmäßigen Gastspielorten in Schwaben und darüber hinaus.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Leitung und Organisation der Verwaltung </li> <li>  Eigenverantwortliche Bearbeitung aller personalrelevanten Vorgänge im Rahmen des TVöD und NV Bühne (Erstellung von Arbeitsverträgen, Änderungsverträgen und Zeugnissen) </li> <li>  Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung </li> <li>  Beratung der Theaterleitung in personalrechtlichen Fragestellungen </li> <li>  Mitwirkung bei Haushalts- und Stellenplanungen </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Verwaltungsausbildung mit erfolgreich absolviertem Beschäftigtenlehrgang (BL 2) </li> <li>  Fundierte Kenntnisse im öffentlichen Tarifrecht sowie Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung, idealerweise im öffentlichen Dienst oder im Kulturbereich </li> <li>  Führungserfahrung oder die Bereitschaft, Führungsverantwortung zu übernehmen </li> <li>  Organisationsgeschick, Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsstärke </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office und gängiger Personalverwaltungssoftware </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen bis EG 9b </li> <li>  Eine unbefristete Stelle </li> <li>  Jahressonderzahlung und Leistungsprämie </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung </li> <li>  Ein motiviertes Team und ein offenes, kollegiales Arbeitsklima </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Freikarten für unsere Vorstellungen sowie diverse Vergünstigungen im Stadtgebiet </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <br> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) an Claudia Herzog-Kaiser; <a href="mailto:bewerbung@landestheater-schwaben.de" target="_blank">bewerbung@landestheater-schwaben.de</a>. Bewerbungsschluss: 23.09.2025.</p><p> Bitte bewerben Sie sich per E-Mail und fassen Sie Ihre Unterlagen zu einem PDF-Dokument von maximal 5 MB zusammen. <br> Bei Fragen zur Ausschreibung kontaktieren Sie uns bitte unter 08331 94 59 17.</p>

Verwaltungsleitung (m/w/d)

<p>Wir suchen für unsere schulgebundene Tagesgruppe Elsassstraße I zeitnah eine*n Teamleiter*in<br>
<strong>Sozialpädagog*in (Diplom/B.A./M.A.) </strong><br>
<strong>Erzieher*in (staatl. Anerkennung) </strong><br>
<strong>Heilpädagog*in (Diplom/B.A./M.A.)</strong><br>
- Unsere schulgebundene Tagesgruppe befindet sich am ganztägigen Förderort Peter-Härtling-Schule (städt. Förderschule mit dem Förderschwerpunkt emotionale und soziale Entwicklung für Kinder im Grundschulalter). Das Angebot umfasst die intensive Tagesgruppenarbeit mit den 9 Kindern, deren Familien und den Kooperationspartner*innen. Insgesamt besteht das Team aus 8 Mitarbeiter*innen.<br>
- 35 Wochenstunden<br>
- unbefristet</p>
<p>Wir wünschen uns von Ihnen:</p>
<p>• Freude an der Arbeit mit Kindern/Jugendlichen und komplexen Familiensystemen<br>
• Interesse an pädagogisch-therapeutischen Methoden<br>
• Wertschätzende und lösungsorientierte Haltung<br>
• Offenheit, Humor, Flexibilität und Belastbarkeit<br>
• Leitungserfahrung und die Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen für Teamprozesse, die Fallverläufe und die Begleitung von Kolleg*innen<br>
• Bereitschaft zur Selbstreflexion, Teamarbeit und Vernetzung<br>
• Berufserfahrung im Arbeitsfeld Kinder-und Jugendhilfe<br>
• Zusatzausbildung in systemischer Beratung/Therapie (von Vorteil)<br>
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung</p>
<p>Als Einrichtung bieten wir:<br>
• anspruchsvolle und interessanteberufliche Herausforderungen, mit einer umfassenden Einarbeitung<br>
• attraktives Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen<br>
• Intensive Zusammenarbeit mit anderen psychosozialen Fachkräften<br>
• Regelmäßige Teamleiter*innenrunden mit kollegialer Beratung und regelmäßiger Supervision<br>
• Regelmäßige Teamsitzungen mit kollegialer Fallberatung und regelmäßige Supervision<br>
• Konsiliardienst durch einen externen psychologischen Kinder- und Jugendpsychotherapeuten<br>
• Vergütung nach BAT-KF, einschließl. Jahressonderzahlung und Altersvorsorge in der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse, Möglichkeit zum E-Bike Leasing<br>
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten<br>
• Und natürlich Offenheit und Humor!</p>
<p>Wenn Sie sich angesprochen fühlen, richten Sie bitte Ihre Bewerbung an:<br>
Ev. Kinder- und Jugendhilfe Aachen-Brand gGmbH - Personalbüro -<br>
Freunder Landstr. 60 | 52078 Aachen<br>
Telefon: 0241-9 28 27 22 | Mail: <a href="mailto:personal@kjh-brand.de" target="_blank">personal@kjh-brand.de</a></p>

Aachen Teamleitung: Sozialpädagog*in (Diplom/B.A./M.A.) ; Erzieher*in (staatl. Anerkennung) ; Heilpädagog*in (Diplom/B.A./M.A.)

<p> Stellennummer: <br> 07.2-20-2025</p><p> Die Stadtverwaltung Heusenstamm sucht zum 01. Januar 2026 für den Fachbereich Finanzen eine fachlich versierte und strategisch qualifizierte Führungspersönlichkeit als</p><h1> Fachbereichsleitung Finanzen (m/w/d)</h1><p> - mit mindestens 30 Std. oder in Vollzeit, unbefristet -</p><p> In dieser verantwortungsvollen Funktion gestalten Sie mit uns die zukunftsweisende Entwicklung unserer Stadtverwaltung und setzen richtungsweisende Akzente für den Finanzbereich.</p><p> Der Fachbereich Finanzen mit den Fachdiensten Finanzbuchhaltung, Steuern, Innere Dienste und Friedhofswesen ist für sämtliche Angelegenheiten der Haushalts- und Finanzplanung sowie -überwachung, den Jahresabschluss einschl. steuerlicher Auswirkungen bei den Regiebetrieben und alle weiteren finanzrelevanten Themen zuständig und verantwortlich.</p><p> Als Fachbereichsleitung sind Sie für rund 22 Mitarbeitende direkt oder indirekt in den jeweiligen Fachdiensten zuständig.</p><h2> Das erwartet Sie:</h2><ul> <li>  Leitung, Organisation, Koordination des gesamten Fachbereichs mit den Aufgaben Finanzen und Controlling, Steuern und Abgaben, Finanzbuchhaltung, Stadtkasse, Innere Dienste und Friedhofswesen </li> <li>  Aufstellung und Ausführung des Haushalts- und ggf. Nachtragshaushaltsplans </li> <li>  Erarbeitung der mittel- und langfristigen Finanz- und Investitionsplanung </li> <li>  Kalkulation der Steuer- und Umlageeckdaten für die Haushalts- und Finanzplanung </li> <li>  Bearbeitung finanz- und betriebswirtschaftlicher Grundsatzfragen und Aufgabenstellungen sowie Angelegenheiten des Kommunalen Finanzausgleichs </li> <li>  Ansprechpartner/in des Magistrats und der gesamten Verwaltung bei haushalts- und finanzwirtschaftlichen Fragestellungen </li> <li>  regelmäßige Teilnahme an Sitzungen, Besprechungen sowohl in Arbeitskreisen als auch in städtischen Gremien </li> <li>  Mitarbeit bei der Erstellung des Jahresabschlusses (Anhang und Rechenschaftsbericht) </li></ul><h2> Was wir Ihnen bieten:</h2><ul> <li>  eine Tätigkeit im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (gemäß HBG) mit einer Besoldung in der Besoldungsgruppe A 13 g.D. (HBesG) oder </li> <li>  eine vergleichbare Beschäftigung in der Entgeltgruppe 12 nach TVöD-VKA (allgemeine Merkmale) </li> <li>  Anerkennung und Übernahme der Stufenlaufzeit beim direkten Arbeitgeberwechsel (Beschäftigtenverhältnis) im öffentlichen Dienst gemäß Tätigkeit und Nachweis </li> <li>  ein vielseitiges Aufgabengebiet mit einer interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeit </li> <li>  digitales Arbeitszeitkonto/ planungssichere Arbeitszeiten </li> <li>  kostenfreies RMV-JobTicket Premium </li> <li>  kostenfreier Eintritt in unser städtisches Schwimmbad </li> <li>  betriebliche Leistungen z.B. Teilnahme am Sozialwerk, Sonderkonditionen im Fitnessstudio, Vereinbarung zum JobBike </li> <li>  tarifliche Sozialleistungen für Beschäftigte, z.B. Betriebsrente (ZVK), Jahressonderzahlung, leistungsorientiere Prämie, vermögenwirksame Leistungen </li> <li>  mobiles/ hybrides Arbeiten </li></ul><h2> Sie verfügen über:</h2><ul> <li>  Befähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, idealerweise durch Fach-/Hochschulabschluss als Dipl.-Verwaltungswirt/in oder Bachelor of Arts – Public Management, jeweils mit betriebswirtschaftlicher Zusatzqualifikation, Master of Public Administration) </li> <li>  Fortbildungslehrgang zum/ zur Verwaltungsfachwirt/in (Angestelltenlehrgang II) oder </li> <li>  abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der Betriebswirtschaft, Verwaltungswirtschaft oder vergleichbare Studiengänge im Bereich Finanzwesen </li></ul><h2> Sie bringen insbesondere mit:</h2><ul> <li>  fundierte und umfassende Fachkenntnisse im kommunalen Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen und der kaufmännischen Buchführung sowie bilanz- und steuerrechtliche Grundkenntnisse </li> <li>  mindestens zehn Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich des Finanzwesens </li> <li>  gute IT-Kenntnisse von Microsoft Office-Anwendungen, insbesondere Excel und Word </li> <li>  Praxiserfahrung in öffentlicher Finanzsoftware (die Stadt Heusenstamm arbeitet mit der Finanzsoftware infoma als Partner der ekom21) </li> <li>  personelle Führungserfahrung </li> <li>  selbstständige, teamorientierte, terminbewusste Arbeitsweise </li> <li>  ausgeprägt zielorientierte Organisationskompetenz </li> <li>  Eigeninitiative, Flexibilität, Belastbarkeit, hohe Leistungs- und Einsatzbereitschaft, auch über die normalen Dienstzeiten hinaus (z.B. Teilnahme an Sitzungen der städtischen Gremien) </li> <li>  sichere Ausdrucksweise in Wort und Schrift </li> <li>  Sozialkompetenz und Kommunikationsvermögen </li> <li>  die Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung wird erwartet </li></ul><p> Für tätigkeitsbezogene Fragen steht Ihnen Herr Erster Stadtrat Uwe Michael Hajdu unter der E-Mail-Adresse <a href="mailto:ersterstadtrat@heusenstamm.de" target="_blank">ersterstadtrat@heusenstamm.de</a> gerne zur Verfügung.</p><p> Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bis zum 22.09.2025 mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über den nachfolgenden QR-Code oder über unsere Website <a href="http://www.heusenstamm.de/de/buerger-und-stadt/verwaltung-und-politik/karriere-und-ausbildung" target="_blank">www.heusenstamm.de/de/buerger-und-stadt/verwaltung-und-politik/karriere…</a></p>

Fachbereichsleitung Finanzen (m/w/d)

<p>Ihre berufliche Zukunft bei der Trägerwerk Soziale Dienste in Berlin und Brandenburg gGmbH</p>
<h4>Kommen Sie zu uns als</h4>
<h2>Teamleitung oder als Assistenz der Einrichtungsleitung</h2>
<h4>(m/w/d) in Voll- oder Teilzeit, </h4>
<h4>in unsere</h4>
<p><a href="https://www.twsd-bb.de/kinder/kita-ginsterkatze.html" target="_blank">KITA GINSTERKATZE</a><br>
Avenue Charles de Gaulle 7b, 13469 Berlin-Wittenau<br>
mit 55 Kindern</p>
<p><a href="https://www.twsd-bb.de/kinder/kita-peene-kapitaene.html" target="_blank">KITA PEENE-KAPITÄNE</a><br>
Peenestr. 36, 12524 Berlin-Köpenick<br>
mit 209 Kindern</p>
<p><a href="https://www.twsd-bb.de/kinder/kita-bergfalke.html" target="_blank">KITA BERGFALKE</a><br>
Falkenbergerstr. 138, 13088 Berlin-Pankow/Weißensee<br>
mit 77 Kindern</p>
<p>Die <a href="http://www.twsd-bb.de" target="_blank">Trägerwerk Soziale Dienste</a> in Berlin und Brandenburg gGmbH mit Sitz in Berlin-Mitte wurde 2009 gegründet und ist eingebunden in die <a href="http://www.twsd-ag.de" target="_blank">gemeinnützige twsd AG</a> mit 2700 Mitarbeiter/innen. Die Gesellschaft verfolgt ausschließlich gemeinnützige Zwecke. Unsere Arbeit erfolgt auf der Grundlage des Berliner Bildungsprogramms und ist nach dem situationsorientierten Ansatz von Armin Krenz ausgerichtet. Unsere Arbeitsprinzipien: Transparenz, Echtheit, Wertschätzung, systemisches Denken.</p>
<h3>Wir bieten Ihnen:</h3>
<p><em>Work-Life-Balance</em></p>
<ul>
<li>30 Tage Urlaub – 33 Tage Urlaub für Fachkräfte die 1 Jahr im Unternehmen sind</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten innerhalb der Öffnungszeiten</li>
<li>Dienstplanung mindestens 6 Wochen im Voraus</li>
<li>Freizeitausgleich bei Mehrstunden</li>
</ul>
<p><em>Vergütung und Zulagen</em></p>
<ul>
<li>Vergütung nach transparenter Gehaltstabelle&nbsp;</li>
<li>Arbeitgeberfinanzierte Betriebliche Krankenversorgung mit 600 € Gesundheitsbudget, Zahnzusatzversicherung, Zuzahlung für Sehhilfen und vieles mehr</li>
<li>Arbeitgeberfinanzierte Betriebliche Altersversorge</li>
<li>Einmalige Arbeitgeberzuwendung als freiwillige Leistung jährlich geplant</li>
</ul>
<p><em>Arbeitsalltag</em></p>
<ul>
<li>Mitwirkung bei der Gewährleistung und Kontrolle der Arbeitsabläufe und der pädagogischen Ausrichtung der Einrichtung</li>
<li>Führung und Anleitung der Mitarbeiter/-innen, Praktikanten/-innen, Auszubildenden, nach dem situationsorientierten Ansatz</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit der Kitaleitung und der Geschäftsstelle</li>
<li>Bedürfnisorientierte und achtsame Begleitung und Betreuung der Kinder im Kita-Alltag nach dem situationsorientierten Ansatz</li>
</ul>
<p><em>Wohlbefinden</em></p>
<ul>
<li>Mitarbeiterevents wie Weihnachtsfeiern, Team-Tage</li>
<li>Kostenloser Zugang zu Tee, Kaffee und Wasser</li>
<li>3 Wochen Urlaub am Stück</li>
</ul>
<p>Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, staatliche Anerkennung) per E-Mail an</p>
<p><a href="mailto:berlin@twsd.de" target="_blank">berlin@twsd.de</a> </p>
<p>oder per Post an</p>
<p>Trägerwerk Soziale Dienste in Berlin und Brandenburg gGmbH<br>
Neues Ufer 12<br>
10553 Berlin</p>
<p>Telefon: 030-3640 6688<br>
Telefax: 030-3640 6689</p>
<p>E-Mail: <a href="mailto:berlin@twsd.de" target="_blank">berlin@twsd.de</a> <br>
WEB: <a href="http://www.twsd-bb.de" target="_blank">www.twsd-bb.de</a></p>
<h2>Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!</h2>

Teamleitung oder als Assistenz der Einrichtungsleitung (m/w/d)

<h2> Werde Teil <br> von Duschking</h2><h1> Assistenz der <br> Geschäftsführung (m/w/d)</h1><p> Teil- oder Vollzeit</p><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Administrative Unterstützung: Terminplanung, Reiseorganisation und Dokumentenverwaltung. </li> <li>  Kommunikation: Ansprechpartner für interne/externe Partner, Bearbeitung von E-Mails und Telefonanfragen. </li> <li>  Projektmanagement: Unterstützung bei Projekten, Präsentationen und Analysen. </li> <li>  Personalverwaltung: Mitwirkung bei Mitarbeitergesprächen, Vertragsmanagement und Bewerbungsprozessen. </li> <li>  Repräsentation: Empfang von Gästen, Eventorganisation und Außenauftritt der Geschäftsführung </li> <li>  Store-Betreuung: Vertragswesen, Ausstellungseröffnungen und Auswertungen. </li></ul><h3> Das bringst Du mit</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes kaufmännisches Studium oder vergleichbare Ausbildung. </li> <li>  Erste Erfahrung in einer ähnlichen Position. </li> <li>  Sehr gute organisatorische Fähigkeiten, Teamgeist und Diskretion. </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office, besonders Excel und PowerPoint. </li></ul><h3> Das bietet Dir Duschking</h3><ul> <li>  Karrierechancen und Weiterbildungen </li> <li>  Flexibilität: flexibles Arbeitszeiten, Homeoffice und Teilzeitmodelle. </li> <li>  Mitarbeiterbenefits: Rabatte, E-Bike-Leasing, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge. </li> <li>  Teamgeist: Mitarbeiterevents und Teambuilding-Aktivitäten. </li> <li>  Offene Unternehmenskultur: mit flachen Hierarchien und familiärer Atmosphäre. </li></ul><h4> Haben wir dein <br> Interesse geweckt?</h4><p> Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung an: <a href="mailto:bewerbung@duschking.de" target="_blank">bewerbung@duschking.de</a></p><p> Duschking Vertriebs GmbH // An der Tumpe 7-13 // 58791 Werdohl <br> <a href="http://www.duschking.de" target="_blank">www.duschking.de</a></p>

Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)

<p>Die Albert-Schweitzer-Einrichtungen für Behinderte gGmbH ist eine hundertprozentige Tochter der LEBENSHILFE Dinslaken e.V. und bietet vielfältige Angebote im Bereich der Eingliederungshilfe. Ca. 600 Mitarbeitende sind mit großem Engagement in der Werkstatt für Menschen mit Behinderung, den besonderen Wohnformen, dem Ambulant Unterstützten Wohnen, den Kindertagesstätten sowie in Frühförderstellen für die Unternehmung tätig. Unser Wirkungskreis ist in Dinslaken, Duisburg und Umgebung.</p><p>Wir suchen für die Abteilung Service in unserer Werkstatt für Menschen mit Behinderung eine</p><p><strong>Gruppenleitung (m⁠/⁠w⁠/⁠d) im Arbeitsbereich Service</strong></p><p><strong>mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,0 Stunden<br>(die Stelle kann auch in Teilzeitstellen aufgeteilt werden).</strong></p><p>In dieser Position begleitest du Menschen mit Beeinträchtigung auf ihrem Weg zur beruflichen Teilhabe und persönlichen beruflichen Entwicklung. Gemeinsam gestalten wir ein Arbeitsumfeld, das sich an den individuellen Berufswünschen der Beschäftigten orientiert.</p><p><strong>Deine Aufgaben:</strong></p><ul><li>Du erarbeitest die individuelle Berufswegeplanung mit den Beschäftigten und entwickelst diese gemeinsam weiter</li><li>Du unterstützt die Beschäftigten dabei, ihre beruflichen und persönlichen Potenziale auszubauen</li><li>Du führst personenzentriert Qualifizierungsangebote im Arbeitsalltag durch</li><li>Du qualifizierst die Beschäftigten fachpraktisch und in Schulungseinheiten innerhalb und außerhalb der Werkstatt</li><li>Du unterstützt die Beschäftigten aktiv bei Veranstaltungen im Sozialraum</li><li>Du führst personenzentriert Assistenzen im Alltag durch</li><li>Du arbeitest eng mit Kolleginnen, Unterstützerkreisen und externen Kooperationsbetrieben zusammen</li><li>Du dokumentierst die Entwicklungsprozesse und wertest diese regelmäßig gemeinsam mit den Beschäftigten aus</li></ul><p><strong>Dein Profil:</strong></p><ul><li><strong>Du bringst die Bereitschaft mit, sich auf wechselnde Anforderungen und verschiedene Bedürfnisse der Beschäftigten einzustellen</strong></li><li>Du begegnest den Menschen mit Wertschätzung, Offenheit und Geduld</li><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im pädagogischen Bereich (z. B. Heilerziehungspflege, Heilpädagogik o. ä.) oder eine Weiterbildung/ Anerkennung zur Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung</li><li>Du hast möglichst Erfahrung im Teilhabebereich Arbeit</li><li>Du bist kooperativ und schätzt die Zusammenarbeit im Team</li><li>Du behältst auch in herausfordernden Situationen den Überblick und handelst lösungsorientiert.</li></ul><p><strong>Wir bieten:</strong></p><ul><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit mit Raum für eigene Ideen und Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit engagierten Kolleg*Innen</li><li>Gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Jahres-Arbeitszeitkontos</li><li>Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem qualifizierten Team, das dich in ein interessantes Arbeitsfeld einarbeitet</li><li>Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Unterstützung durch den Arbeitgeber</li><li>Zusatzversorgung (ZVK), die vollständig vom Arbeitgeber finanziert wird</li><li>Zusätzlich die Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge mit einem Arbeitgeberzuschuss von 20%</li><li>Vergünstigungen und Rabatte über Corporate Benefits</li><li>Möglichkeit ein Fahrrad oder E-Bike über eine Gehaltsumwandlung zu erhalten - Job-Rad</li><li>30 Tage Tarifurlaub</li><li>Vergütung nach TVöD VKA&nbsp;S7 oder S8a - Je nach Qualifikation</li></ul><p><strong>Haben wir Dein Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins per Bewerbungsformular. Diese Stellenausschreibung findest du unter folgendem Link:<a href="https://www.ase-lh-dinslaken.de/de/stellenangebote/stellenangebote.php" target="_blank">https://www.ase-lh-dinslaken.de/de/stellenangebote</a>.</p><p>Bei Rückfragen steht Dir Conor Kreienberg&nbsp;unter der Rufnummer: 01708362991 gerne zur Verfügung.<br><br>Lass uns gemeinsam die berufliche Teilhabe und persönliche Entwicklung von Menschen mit Behinderung stärken!</p>

Gruppenleitung WfbM (m/w/d) im Arbeitsbereich Service

<p> Stellenausschreibung Nr. 2025-125 - 24.07.2025</p><h1> Leiterin / Leiter Betriebstechnik (m/w/d)</h1><p> In der Abteilung Verwaltung am Standort Freising ist ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Leiterin / Leiter Betriebstechnik (m/w/d) Vollzeit, unbefristet zu besetzen.</p><h2> Ihre zukünftige Tätigkeit</h2><ul> <li>  Sie führen und entwickeln ein engagiertes Technikteam. </li> <li>  Sie verantworten den Betrieb der Gebäude und gebäudetechnischen Anlagen am Standort Freising sowie die Sicherstellung der Betriebssicherheit technischer Anlagen (insbesondere, Heizung, Lüftung, Klima, Elektro, Sanitär, Aufzüge sicherheitstechnische Anlagen), Überwachung von Störungsbeseitigung, Analyse von Schwachstellen sowie Planung und Steuerung von Wartungsarbeiten. </li> <li>  Zu Ihren Aufgaben zählen die Ermittlung des Bauunterhaltsbedarfs, Budgetplanung, Planung und Überwachung von Instandsetzungs-, Umbau- und Neubaumaßnahmen, Abnahme und Inbetriebnahme, Vertragsgestaltung mit Servicefirmen sowie Unterstützung der Fachabteilungen. Zudem gehören die Dokumentation und Pflege der Gebäudeinformationen zu Ihren Tätigkeiten. </li> <li>  Sie sorgen für ein nachhaltiges und effizientes Energiemanagement für Gebäude und technische Anlagen. </li> <li>  Sie organisieren die Liegenschaftsbewirtschaftung des Standorts. </li> <li>  Eine weitere Aufgabe ist die Überwachung der Einhaltung von Sicherheits- und Unfallverhütungsvorschriften im eigenen Zuständigkeitsbereich, Planung und Kontrolle vorgeschriebener Überprüfungen sowie Mitwirkung bei der Behebung von Sicherheitsmängeln in Zusammenarbeit mit Fachkundigen. </li></ul><h2> Wir erwarten</h2><ul> <li>  einen Abschluss als Bachelor im Bereich Elektrotechnik, Energietechnik, Versorgungstechnik, Gebäudetechnik bzw. vergleichbaren Studiengängen oder bei mehrjähriger Berufserfahrung im ausgeschriebenen Aufgabenbereich ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft bzw. vergleichbaren Studiengängen oder bei mehrjähriger Berufserfahrung im ausgeschriebenen Aufgabenbereich einen Abschluss als Meister/Techniker Elektrotechnik, HKLS oder vergleichbare Qualifikation (bei ausländischem Abschluss: Nachweis über die Anerkennung des Bildungsabschlusses in Deutschland) </li> <li>  Interesse an der Entwicklung und Realisierung von Projekten im Aufgabenbereich </li> <li>  fundierte Fachkenntnisse in der Anlagentechnik, </li> <li>  Kenntnisse in ArbStättV, allen Vorschriften der Liegenschaftsbewirtschaftung, Arbeitssicherheitsvorschriften, BayBO, einschlägigen technische Regeln und DIN- Normen, VOB, UVgO, Betriebssicherheitsverordnung, Betreiberverantwortung </li> <li>  selbständige und genaue Arbeitsweise sowie Eigeninitiative, lösungsorientiertes Handeln </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein, hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität </li> <li>  Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten und Erfahrung im Umgang mit ausführenden Firmen </li> <li>  hohes Maß an Team- und Kooperationsfähigkeit und Erfahrung in Mitarbeiterführung </li> <li>  verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li>  eine herausfordernde, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit sowie Raum für Eigeninitiative und selbstständiges Arbeiten in einer modernen Behörde </li> <li>  einen Dienstposten der 3. Qualifikationsebene in der Besoldungsgruppe A 12 BayBesG, mit Entwicklungsmöglichkeiten bis A 13. Für Tarifbeschäftigte erfolgt die Eingruppierung, je nach Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen, bis Entgeltgruppe 12 TV-L </li> <li>  Sozialleistungen nach TV-L, inklusive zusätzlicher Altersversorgung und Jahressonderzahlungen (sog. Weihnachtsgeld) </li> <li>  einen sicheren, modernen Arbeitsplatz mit hochwertiger IT-Ausstattung </li> <li>  30 Tage tariflichen Erholungsurlaub pro Jahr </li> <li>  flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li>  attraktive Nebenleistungen, wie vermögenswirksame Leistungen, Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr und JobRad </li> <li>  optimale Verkehrsanbindung </li> <li>  kollegiale Zusammenarbeit und vielfältige Austauschmöglichkeiten </li> <li>  gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li></ul><h2> Interessiert?</h2><p> Dann bewerben Sie sich bitte per E-Mail (ausschließlich pdf-Dateien) unter Angabe der Stellenausschreibungsnummer mit den üblichen Unterlagen (u.a. tabellarischer Lebenslauf, Kopien von Zeugnissen, Fortbildungsnachweisen, evtl. dienstlichen Beurteilungen).</p><p> Bei im Wesentlichen gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerberinnen/Bewerber bevorzugt. Die LfL hat sich zum Ziel gesetzt, den Frauenanteil zu erhöhen, und fordert deshalb ausdrücklich Frauen zur Bewerbung auf. Auf das Antragsrecht zur Beteiligung der Gleichstellungsbeauftragten wird hingewiesen. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die vollständige Wahrnehmung der Aufgabe sichergestellt ist.</p><p> Reisekosten für Vorstellungsreisen werden nicht erstattet.</p><p> Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte bis zum 25.08.2025 an: <br> Bayerische Landesanstalt für Landwirtschaft <br> Abteilung Verwaltung <br> Vöttinger Straße 38 <br> 85354 Freising</p><p> Ansprechpartner: <br> Herr Denis Hiller <br> Tel.: 08161/8640-5987 <br> E-Mail: <a href="mailto:azv1@LfL.bayern.de" target="_blank">azv1@LfL.bayern.de</a></p>

Leiterin / Leiter Betriebstechnik (m/w/d)

<p>Das <strong>Diakonische Werk der evangelischen Kirche in Württemberg e.V. (DWW)</strong>, der Zusammenschluss der Träger diakonischer Arbeit im Bereich der evangelischen Kirche in Württemberg und Spitzenverband der freien Wohlfahrtspflege, sucht für <strong>die Abteilung Justiziariat, Arbeits- und Sozialrecht</strong> zum <strong>nächstmöglichen Zeitpunkt</strong> eine*n</p><h2> <strong>Volljurist*in<br> als Justiziar*in und Abteilungsleitung für den Teilbereich Justiziariat und Sozialrecht </strong> </h2><p>mit einer dienstlichen Inanspruchnahme von 75%.</p><p>Der Abteilung gehören die Bereiche Justiziariat, Arbeitsrecht, Sozialrecht und die Rechtsberatung der Diakonie-Sozialstationen mit insgesamt neun Mitarbeitenden an. Sie leiten im Tandem die Abteilung, dabei ist Ihnen der Bereich Sozialrecht und das Justiziariat zugeordnet.</p><h2>Die Aufgaben gestalten sich wie folgt:</h2><ul><li>Gemeinsame Leitung der Abteilung durch Koordination der einzelnen juristischen Sachgebiete innerhalb der Landesgeschäftsstelle. Fach- und Dienstaufsicht über die Mitarbeitenden im Bereich Sozialrecht, Verantwortung für den Haushalt des Justiziariats.</li><li>Bearbeitung von rechtlichen Grundsatzfragen, insbesondere auf dem Gebiet des Vereins-, Stiftungs- und weiteren Gesellschaftsrechts, des Staatskirchenrechts und des Gemeinnützigkeitsrechts.</li><li>Bearbeitung von Kirchengesetzen innerhalb des Verbandes und Vertretung der Verbandsinteressen gegenüber kirchlichen Stellen.</li><li>Mitgliedschaftsrecht im Diakonischen Werk einschließlich des Satzungsrechts des DWW und <br> seiner Fach- und Landesverbände.</li><li>Bearbeitung von sonstigen rechtlichen Anfragen der Mitglieder des Diakonischen Werks.</li><li>Beratung, Begleitung und Prüfung von Vertragsangelegenheiten des DWW, einschließlich Presserecht, Medienrecht und Markenrecht der Diakonie und Beratung der Vereinsorgane.</li><li>Vertretung des Diakonischen Werks Württemberg e.V. in Verhandlungen mit rechtlichem Inhalt mit Partnern aus dem kirchlichen und öffentlichen Bereich; Vorbereitung und Begleitung gerichtlicher Verfahren des Diakonischen Werks Württemberg e.V.</li></ul><h2>Unsere Anforderungen und Erwartungen:</h2><ul><li>abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, 2. Staatsexamen</li><li>einschlägige Kenntnisse und Berufserfahrung in den genannten Rechtsgebieten, sowie im Sozialrecht wünschenswert</li><li>hohe Einsatzbereitschaft, sicheres Auftreten, Verhandlungskompetenz sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeiten</li><li>eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit</li><li>Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit</li><li>Sicherer Umgang mit einschlägigen IT-Mitteln und digitalen Kommunikationsmitteln</li></ul><p>Wir wünschen uns eine engagierte und zuverlässige Persönlichkeit mit Freude an der Kommunikation und Interesse an diakonischen Fragestellungen. Wir legen Wert auf eine kooperative und vertrauensvolle Zusammenarbeit innerhalb des Abteilungsteams sowie mit unseren Mitgliedern. Die Mitgliedschaft in der Evangelischen Kirche bzw. einer ACK-Kirche (Arbeitsgemeinschaft christlicher Kirchen) mit positiver Einstellung zur Evangelischen Kirche und ihrer Diakonie wird grundsätzlich erwartet.</p><h2>Das erwartet Sie:</h2><ul><li>Ein hochinteressantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li><li>Familienfreundliche Arbeitsbedingungen mit einer großzügigen Gleitzeitregelung und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Eine gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr und Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Möglichkeit zur Ansparung eines Zeitwertkontos und Fahrrad-Leasing</li><li>Anstellung und Vergütung nach EG 15 KAO/TVöD-VkA</li></ul><h2>Sie sind interessiert?</h2><p>Wir freuen uns über Ihre Onlinebewerbung bis 22. August 2025 unter <a href="https://recrumedia.com/uBE6xc/" target="_blank">diakonie-wuerttemberg.career.softgarden.de</a>.</p><p>Für telefonische Auskünfte stehen Ihnen Oberkirchenrätin Prof. Dr. Annette Noller (0711/1656-269) und Frau Simone Pail (-150) gerne zur Verfügung.</p><p>Diakonische Werk der evangelischen Kirche in Württemberg e.V.</p><p>Heilbronner Str. 180, 70191 Stuttgart</p><p><strong><a href="https://www.diakonie-wuerttemberg.de/" target="_blank">www.diakonie-wue.de</a></strong></p>

Volljurist*in als Justiziar*in und Abteilungsleitung für den Teilbereich Justiziariat und Sozialrecht

<p> Zur Verstärkung unseres Teams Rechnungswesen in München suchen wir Sie ab sofort mit bis zu 19,50 Wochenstunden</p><h1> als stellvertretende Leitung Rechnungswesen (m/w/d)</h1><ul> <li>  in München </li> <li>  Teilzeit </li></ul><p> Der BBSB e.V. vertritt die Interessen der rund 100.000 Menschen in Bayern mit Blindheit, Sehbehinderung und zusätzlichen Handicaps sowie der Personen, deren Erkrankung zu Blindheit und Sehbehinderung führen kann mit etwa 240 ehrenamtlichen und mehr als 100 hauptamtlichen Mitarbeitenden gegenüber Politik, Wirtschaft und Öffentlichkeit. Dabei versteht er sich als Solidargemeinschaft, Selbsthilfeorganisation und Interessenvertretung. Sein Ziel ist eine Verbesserung der Lebenssituation der betroffenen Personen. Rat und Hilfe erhalten alle Ratsuchenden, unabhängig von einer Mitgliedschaft.</p><h2> Werden auch Sie Teil unseres Teams!</h2><h2> Zu Ihren Aufgaben zählen:</h2><ul> <li>  Vertretung und Unterstützung der Leitung Rechnungswesen </li> <li>  Jahresabschlussarbeiten und Mitarbeit bei der Erstellung der Jahresabschlüsse des Vereins und der angegliederten Einrichtungen </li> <li>  Haushalts- und Budgetplanung </li> <li>  betriebswirtschaftliche Auswertungen </li> <li>  Kostenrechnung/Controlling </li> <li>  Sonderprojekte </li></ul><h2> Sie bringen mit:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise als Steuerfachangestellte:r oder eine andere kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung/Controlling </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse in MS-Office, insbesondere Excel </li> <li>  Selbständige, strukturierte und genaue Arbeitsweise </li> <li>  Sehr gutes Zahlenverständnis </li> <li>  Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li>  Operative Mitarbeit </li> <li>  Einsatzbereitschaft und Flexibilität sowie Hands-on Mentalität </li></ul><p> Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.</p><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li>  eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sympathischen Team </li> <li>  eine Bezahlung entsprechend des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) inklusive einer Jahressonderzahlung sowie weiterer Leistungen (z. B. arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente, erhöhte leistungsorientierte Bezahlung) </li> <li>  einen Arbeitsplatz direkt am Münchner Hauptbahnhof mit sehr guter Verkehrsanbindung </li> <li>  30 Tage Urlaub im Kalenderjahr plus freie Tage am 24.12. und 31.12. </li> <li>  Inanspruchnahme von gezielten Weiterbildungen </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen in digitaler Form (bitte ausschließlich im Word-Format; Zeugnisse können auch im PDF-Format eingereicht werden) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins, an: <a href="mailto:bewerbungen@bbsb.org" target="_blank">bewerbungen@bbsb.org</a>.</p><h3> Nähere Auskünfte:</h3><p> Für Rückfragen zur Aufgabe wenden Sie sich bitte an die Teamleitung Frau Mayr unter Telefon 089/ 5 59 88-237.</p><h3> Standort</h3><p> München</p><p> Bayerischer Blinden- und Sehbehindertenbund e.V. <br> Arnulfstraße 22 <br> 80335 München <br> Telefon: +49 89 5 59 88 0 <br> <a href="http://www.bbsb.org" target="_blank">www.bbsb.org</a></p>

Stellvertretende Leitung Rechnungswesen (m/w/d)

<p>Auf dem Spielfeld der Rekorde und Emotionen sorgen wir für die kulinarische Versorgung der Gäste und Besucher. Ob Konzerte, Festivals, Fußballspiele oder internationale Events – als gastronomischer Gastgeber entwickeln wir seit 1999 einzigartige und kreative Catering-Konzepte im Olympiastadion.</p><p>Wir suchen dich als Stand-/ Kioskleitung (m/w/d) für unsere gastronomischen Einrichtungen im Olympiastadion Berlin.</p>

Leitung Stand/Kiosk Eventgastronomie (m/w/d) – Olympiastadion Berlin

<p>Auf dem Spielfeld der Rekorde und Emotionen sorgen wir für die kulinarische Versorgung der Gäste und Besucher. Ob Konzerte, Festivals, Fußballspiele oder internationale Events – als gastronomischer Gastgeber entwickeln wir seit 1999 einzigartige und kreative Catering-Konzepte im Olympiastadion.</p><p>Wir suchen dich als Kioskmitarbeiter (m/w/d) für unsere gastronomischen Einrichtungen im Olympiastadion Berlin.</p>

Teamleitung Service Eventgastronomie (m/w/d) – Olympiastadion Berlin

<p>Als Logistik-Holding im Stadtwerke Köln Konzern (SWK) kombiniert die Häfen und Güterverkehr Köln AG mit modernen Konzepten die Verkehrsträger Straße, Schiene und Wasserstraße, um nachhaltige Transportketten anzubieten. Wir sind einer der führenden Akteure im intermodalen Güterverkehr und verbinden das Rheinland mit den Logistikzentren in Europa. Im Unternehmensverbund der HGK-Gruppe betreiben wir den größten Binnenhafen-Verbund Deutschlands, Europas größtes Binnenschifffahrtsunternehmen, eine der größten privaten Güterverkehrsbahnen mit eigenen Loks und Werkstattbetrieben sowie verschiedene spezialisierte Logistikunternehmen.<br><br>Wir suchen im Bereich Unternehmenskommunikation zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n<strong> <br><br>WERKSTUDENT/IN FÜR MARKETING-SYSTEME/ASSET MANAGEMENT (W/M/D)<br></strong><br></p><p><strong>Das erwartet Dich bei uns:</strong><br></p><p>Du arbeitest mit uns an zwei spannenden Projekten:<strong><br></strong><br></p><ul><li>Digitales Asset-Management: Hilf uns, ein System für die Verwaltung von Bild- und Video-Assets zu evaluieren und einzuführen</li><li>CMS/EMS für Grußbotschaften &amp; Einladungen: Entwickle mit uns ein System für digitales Event- und Gästemanagement</li></ul><strong>Die folgenden Aufgaben erwarten Dich u.a. bei uns:</strong><ul><li>Defintion der Systemanforderungen und Evaluation passender Anbieter</li><li>Zuammenarbeit mit IT und Datenschutz für eine sichere Systemeinführung</li><li>Roll-Out und Anwenderschulung - Du machst uns startklar für eine neue digitale Lösung!</li></ul><strong>Das bringst Du mit</strong><ul><li>Du bist engagiet und hast bereits erste Vorkenntnisse in CMS-Systemen und Online-Marketing Tools? Perfekt! </li><li>Klasse wären Kenntnisse in Datenbanken und Projektmanagement</li><li>Du hast Lust ca. 2-3 Tage pro Woche für ca. 15-29 Stunden unser Team zu verstärken? Dann bist du bei uns genau richtig!</li></ul><p><strong>Gute Gründe für die HGK als Arbeitgeberin<br></strong><br></p><ul><li>Sicherer Arbeitgeber, </li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben in einem zukunftsorientierten Unternehmen</li><li>Den Zugang zu Konzernangeboten sowie Flexibles Arbeiten im Home Office</li><li>Corporate Benefits Partnerschaft</li><li>Die Möglichkeit, neben dem Studium wertvolle, praktische Erfahrung zu sammeln</li></ul>

Werkstudent/in (w/m/d) für Marketing-Systeme/Asset-Management

<p><strong>Abteilungsleitung - Hauswirtschaft (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</strong></p><p><strong>Einsatzort:</strong>Osnabrück</p><p><strong>Art(en) der Anstellung:</strong>Teilzeit - flexibel, Vollzeit</p><p><strong>Arbeitszeit:</strong>20 - 40 Stunden pro Woche</p><p><strong>Fachliche Anforderungen</strong></p><p><strong>Stellenausschreibung: Abteilungsleitung - Hauswirtschaft (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</strong></p><p>📍&nbsp;<strong>Standort:</strong> Osnabrück<br>&nbsp;📄&nbsp;<strong>Beschäftigungsart:</strong> Vollzeit / Teilzeit min. 20 Stunden<br>&nbsp;📅&nbsp;<strong>Eintrittstermin:</strong> 01.04.2025</p><p>für unseren Betreuungsdienst in Osnabrück, der Menschen in ihrem Alltag unterstützt und ihnen ein selbstbestimmtes Leben ermöglicht. Wir bieten unseren Kunden eine zuverlässige und empathische Betreuung – sei es durch Alltagshilfe, Begleitung zu Terminen oder Unterstützung im Haushalt. Um unseren Service professionell und kundenorientiert auszubauen, suchen wir eine <strong>Abteilungsleitung - Hauswirtschaft (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</strong></p><p><strong>Ihre Aufgaben</strong></p><ul><li>Stellenschaltung und führen von Bewerbungsgesprächen</li><li>Erstellung, Überwachung und Optimierung der Einsatz- und Tourenpläne unter Berücksichtigung von Kundenwünschen und Mitarbeiterzufriedenheit</li><li>Optimale Personalbesetzung und flexible Einsatzplanung auch bei kurzfristigen Änderungen</li><li>Ansprechpartner für unsere Hauswirtschaftskräfte</li><li>Ansprechpartner/in für unsere Kunden und deren Angehörigen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung</li><li>Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und gesetzlichen Vorgaben</li></ul><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Kaufmännische Grundkenntnisse</li><li>Organisationsgeschick und die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen den Überblick zu behalten</li><li>Kommunikationsstärke und ein lösungsorientiertes, strukturiertes Arbeiten</li><li>Empathie und Teamgeist</li></ul><p><strong>Wir bieten Ihnen</strong></p><p>✅&nbsp;Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum<br>&nbsp;✅&nbsp;Ein wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld<br>&nbsp;✅&nbsp;Attraktive Vergütung<br>&nbsp;✅&nbsp;Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung<br>&nbsp;✅&nbsp;Moderne digitale Arbeitsmittel zur Unterstützung Ihrer Aufgaben</p><p><strong>Bewerbung &amp; Kontakt</strong></p><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p><p>📩&nbsp;<strong>Bewerbung per E-Mail an:</strong> <a href="mailto:verwaltung@tandem-counselling.de" target="_blank">verwaltung@tandem-counselling.de</a><br>📍&nbsp;<strong>Postadresse:</strong> Helping Hands Betreuungsdienst GmbH</p><p>Franz-Lenz-Straße 1-3,49084 Osnabrück</p><p>📞&nbsp;<strong>Telefon:</strong> 0541-18176570</p><p>#tC</p><p>Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!&nbsp;😊</p>

14 Geschäftsführung / Leitung Teilzeit Jobs