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Die BwConsulting ist das Beratungsunternehmen der Bundeswehr: Wir beraten die strategischen Projekte des Verteidigungsministeriums und sind damit treibende Kraft für die kontinuierliche Weiterentwicklung der gesamten Bundeswehr.Du möchtest die Zeitenwende mitgestalten?Dann suchen wir am Standort Berlin oder Köln Deine Verstärkung als:(Senior) Consultant (m/w/div) Inhouse Consulting<h2>Was Dich bei uns erwartet</h2><ul><li>Beratung unserer Kunden vor Ort in den Themenfeldern: Strategie, Steuerung, Organisation, Prozess-, Change- und Personalmanagement</li><li>Mitgestaltung von strukturierten und ergebnisorientierten Programmen und Projekten</li><li>Eigenverantwortliche Übernahme von Arbeitspaketen, Teilprojekten und Projektleitungsverantwortung in Abhängigkeit des jeweiligen Erfahrungshintergrundes</li><li>Strukturierte Problemlösung und überzeugende Präsentation Deiner Beratungsergebnisse sowie deren professionelle Dokumentation</li></ul><h2>Was wir von Dir erwarten</h2><ul><li>Überdurchschnittlich abgeschlossenes Hochschulstudium (Abschluss: Master oder vergleichbar) gerne mit geistes-, politik- oder wirtschaftswissenschaftlichem Bezug</li><li>Erste Berufserfahrung, idealerweise in der Unternehmensberatung</li><li>Optimalerweise Kundenkenntnisse im Bereich des Bundesministeriums der Verteidigung oder anderen Kunden des Public Sector</li><li>Idealerweise Kenntnisse im Themenbereich KI (Verständnis von LLM &amp; Prompting, Tools etc.)</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung und Freude an der Arbeit im Team</li><li>Analytische und kommunikative Stärke sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein</li><li>Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit und Reisebereitschaft</li></ul><h2>Wir bieten DIR </h2><ul><li>Sinnstiftende Arbeit durch die Beratung der Bundeswehr unmittelbar bei den Entscheidern</li><li>Familienfreundliches Umfeld durch Alltags- und Familienservice und z.B. Kinderbetreuungszuschuss</li><li>Fachliche und persönliche Weiterentwicklung im Beratungsumfeld des Verteidigungsressorts durch ein umfangreiches Aufgabenspektrum sowie ein vielfältiges Trainings-Curriculum</li><li>Umfassendes Onboarding und Mentoring-Programm</li><li>Attraktive Arbeitsbedingungen mit Home-Office-Möglichkeiten (im Rahmen der Möglichkeiten aus ganz Deutschland), Vertrauensarbeitszeit und 30 Tagen Urlaub</li><li>Umzugsservice bei Umzug an einen unserer Standorte</li><li>Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis, Teamgeist sowie keine Ellbogenmentalität, sondern ‚stay and grow‘</li></ul>Hast Du Interesse an dieser Stellenausschreibung?Lass uns gerne gleich Deine Bewerbungsunterlagen zukommen, diese sollten idealerweise folgende Angaben enthalten: Anschreiben, Deine Gehaltsvorstellung p.a., Deinen möglichen Eintrittstermin, einen Lebenslauf sowie sämtliche Zeugnisse.Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt begrüßen wir jede Bewerbung unabhängig des Geschlechts, der Nationalität oder der ethnischen Herkunft, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität.
 BwConsulting GmbH • Ferdinand-Porsche-Straße 1a • 51149 Köln 
Büro Berlin • Schöneberger Ufer 91 • 10785 Berlin
 

 
 

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(Senior) Consultant (m/w/div) Inhouse Consulting

<h2>Über uns</h2>Du willst im Bereich Tax – Global Employer Services unsere Kunden rund um internationale Mitarbeitereinsätze beraten? Unser Team unterstützt global tätige Unternehmen in allen relevanten Fragestellungen und trägt so zu ihrem weltweiten Erfolg bei. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als (Senior) Manager Employment Tax Consulting (m/w/d).Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, München, Nürnberg und Stuttgart.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Aufgabenvielfalt: Du betreust nationale und internationale Mandanten bei sämtlichen, auch grenzüberschreitenden, lohnsteuerlichen Fragestellungen.</li><li>Optimierung: Unsere Mandanten unterstützt du dabei lohnsteuerliche Prozesse zu optimieren und an lohnsteuerliche Anforderungen anzupassen.</li><li>Kommunikation: Bei Lohnsteueraußenprüfungen und bei der gesamten Kommunikation mit der Finanzverwaltung begleitest du unsere Mandanten und stehst ihnen hilfreich zur Seite.</li><li>Umsetzung: Gemeinsam mit den Mandaten setzt du ein Lohnsteuer Tax Compliance Management System auf, führst Auditierungen durch und unterstützt bei der Umsetzung.</li><li>Innovation: Darüber hinaus implementierst und entwickelst du zusammen mit Mandanten lohnsteuerliche Toollösungen.</li></ul><h2>Dein Skillset</h2><ul><li>Abschluss in Rechts- / Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar idealerweise mit Schwerpunkt Steuern</li><li>Berufserfahrung von mindestens 5 Jahren im Bereich Steuerberatung oder einer Inhouse Steuerabteilung sowie idealerweise das Steuerberaterexamen</li><li>Interesse an neuen Entwicklungen, um bestehende Ansätze fortlaufend zu hinterfragen und bei Bedarf zu verbessern</li><li>Mandantenorientiertes Denken und Handeln, verbunden mit Teamgeist sowie Freude an direkter Kommunikation und Mitarbeiterführung</li><li>Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift</li></ul><h2>Deine Chance</h2><ul><li>Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings</li><li>Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering</li><li>Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie dank Mobile Working &amp; Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr</li><li>Gesundheit &amp; Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents</li><li>Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working</li><li>Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity &amp; Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke</li></ul>

(Senior) Manager Employment Tax Consulting (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Hilfe, unsere Kunden sind zufrieden.Wir suchen eine:n kompetente:n Mitarbeiter:in (m/w/d) an unseren deutschen Standorten (Berlin, Wuppertal) in der Management-Beratung für das Gebiet der Informationssicherheit.Sie sind (Wirtschafts-) Informatiker oder kommen aus der Beratung? Sind Sie überzeugend? Können Sie gut vermitteln? Sind Sie gewissenhaft? Sind Sie analytisch? Dann haben Sie die Fähigkeit zu hochwertiger Beratung!<h2>Aufgaben</h2>Im Rahmen der Tätigkeiten für unsere Kunden werden Sie u. a. mit folgenden Aufgaben betraut:<ul><li>Aufbau von Informationssicherheits-Managementsystemen (ISMS)</li><li>Durchführung von Audits, Revisionen und Analysen</li><li>Information und Schulung der Mitarbeiter</li><li>Prüfung der Angemessenheit von sicherheitstechnischen Maßnahmen</li><li>Ausarbeitung, Erstellung und Fortschreibung übergreifender Konzeption</li></ul><h2>Qualifikation</h2>Wenn Sie sich für diese anspruchsvolle Aufgabe interessieren, sollten Sie folgende Voraussetzungen mitbringen:<ul><li>Hochschulabschluss</li><li>Kenntnisse auf dem Gebiet der Informationssicherheits-Managementsysteme (ISMS) gemäß ISO 2700x</li><li>Fähigkeit zu fachlich hochwertiger Beratung</li><li>Kontaktfähigkeit und Freude am Umgang mit Kunden</li><li>Fähigkeit zum klaren Ausdruck in Wort &amp; Schrift (in Deutsch und Englisch)</li><li>gute Kenntnisse im Umgang mit IT-Systemen</li><li>Bereitschaft zum Reisen und PKW-Führerschein</li></ul><h2>Benefits</h2>Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit Zukunft und die Möglichkeit, das Einkommen erfolgsorientiert zu steuern. Eine profunde Einarbeitung in das Unternehmen, die zu betreuenden Kunden und eine tiefgehende Fortbildung in die spezifischen Problematiken in Informationssicherheit und Datenschutz sind selbstverständlich. Ein Teil Ihrer Tätigkeit kann ggf. im Home-Office erbracht werden.Es wartet auf Sie ein nettes Team in einer familiären Atmosphäre. Auch wenn der Job mal stressig werden kann, so treffen Sie stets auf hilfsbereite Kollegen. Ein Teil Ihrer Tätigkeit kann im Home-Office erbracht werden; Getränke gibt es im Büro kostenfrei. Auch weitere Vorteile und Incentives warten auf Sie.<h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennziffer ITS_2025_ISB! Hierbei bitten wir Sie auch um die Angabe des nächstmöglichen Einstiegsdatums.Informationen zum Datenschutz finden Sie auf unserer Website unter "Impressum &amp; Datenschutzerklärung (www . uimc . de / datenschutzinfos).Über uns:Wir sind eine gesellschaftergeführte, mittelständische Unternehmensberatung mit den Kerngebieten Datenschutz und Informationssicherheit, die vor 25 Jahren gegründet wurde. Wir haben mittlerweile Standorte in Wuppertal, Berlin, Saarbrücken und Wien.Eine gute Einarbeitung in das Unternehmen, die zu betreuenden Kunden und eine tiefergehende Fortbildung in die spezifischen Datenschutzproblematiken sowie weitere Fragestellungen ist selbstverständlich (extern und inhouse). Auch wird Ihnen ein erfahrener Kollege zur Seite gestellt, der Sie nicht nur einarbeitet, sondern Ihnen stets für Fragen zur Verfügung steht.Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz, schließlich legen die Inhaber der Firmengruppe nicht nur Wert auf solides, sondern auch nachhaltiges Wachstum. Des Weiteren sind Datenschutz und Informationssicherheit Themen, die immer mehr an Bedeutung gewinnen. Auch haben Sie die Möglichkeit, das Einkommen erfolgsorientiert zu steuern.Durch flache Hierachien erhalten Sie schnell Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum. Nicht nur die Türen der Kollegen, sondern auch der Geschäftsleitung stehen Ihnen dabei immer offen.

Berater:in in der Informationssicherheit gesucht (m/w/d)

<h2>ZUSAMMENGEFASST</h2>Bist du eine motivierte, ergebnisorientierte Person mit einer Leidenschaft für Verhandlungen und Verkauf? Dann könnte die Position im Vertriebsinnendienst bei MD7 genau das richtige für dich sein – oder, wie wir sie nennen, des Lease Consultants (LC)! In dieser Rolle hast du die Möglichkeit, dein Potenzial voll auszuschöpfen – dank unserer transparenten und ungedeckelten Provisionsstruktur. Als Lease Consultant verhandelst du die Bedingungen für die Vermietung von Mobilfunkstandorten und übernimmst die Verhandlung von Verträgen. Hierbei begleitest du die Vermieter bis hin zur finalen Unterschrift der Dokumente. <h2>TÄGLICHE AUFGABEN</h2><ul><li>Kommunikation mit Vermieter*innen: Verhandlung von Mietverträgen per Telefon, Versuch der Kontaktaufnahme mit Vermieter*innen </li></ul><ul><li>Vorbereitung von Gesprächen mit Vermieter*innen: Überprüfung und Recherche von bestehenden und/oder neuen Mietverträgen mithilfe verschiedener Datenbanken und Softwaresystemen </li></ul><ul><li>Datenpflege: Eingabe und aktualisierung von Daten </li></ul><ul><li>Ausarbeitung von Vorschlägen: Erstellung von Präsentationspaketen mit genauen Informationen und Versand per E-Mail und Post </li></ul><h2>DEIN PROFIL</h2><ul><li>Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1) </li></ul><ul><li>Grundkenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift </li></ul><ul><li>Fähigkeit zur lösungsorientierten Kommunikation </li></ul><ul><li>Hohe Eigenmotivation und selbstständige Arbeitsweise </li></ul><ul><li> Effizientes Zeitmanagement </li></ul><ul><li>Ausgeprägtes Verhandlungsvermögen von Vorteil </li></ul>Wir wissen, dass vielleicht nicht alle Anforderungen auf dich zutreffen. Wenn du aber mit dem richtigen Maß an Engagement und Begeisterung für die Aufgabe zu uns kommst, können wir gemeinsam viel erreichen. Wenn du angemessene Vorkehrungen benötigst, um deine Bewerbungserfahrung bei uns so angenehm wie möglich zu gestalten, sende bitte eine E-Mail an das Recruiting-Team unter <a href="mailto:hiring.intl@md7.com" target="_blank">hiring.intl@md7.com</a>, damit wir Dich entsprechend unterstützen können.<h2>BENEFITS</h2><ul><li>28 Urlaubstage, mit der Zeit steigend auf bis zu 33  </li><li>Hybrides Arbeitsmodell für die Flexibilität, die du brauchst </li><li>Prämien &amp; Anerkennung – Wir schätzen Leistung und feiern Erfolge </li><li>Faire und transparente Vergütungsmodelle mit ungedeckelte Provisionsstrukturen </li><li>Ungedeckelte Empfehlungsprämie von 2.000 € pro erfolgreicher Einstellung neuer Mitarbeitender </li><li>Shoutouts in unserem internen Newsletter &amp; auf Social Media </li><li>Nominierungen für den "Good to the Core"- Award durch Kolleg*innen </li><li>Zugang zur Urban Sports Club Mitgliedschaft, um aktiv zu bleiben </li><li>Regelmäßige Team-Lunches </li><li>Employee Assistance Program (EAP) – anonyme Unterstützung durch dritte Partei, wann immer du sie brauchst </li><li>Zugang zu Online-Kursen für Wohlbefinden und Fitness  </li><li>2 Tage bezahlter Sonderurlaub pro Jahr für ehrenamtliches Engagement für wohltätige Zwecke </li><li>Quartalsweise unternehmensweite Freiwilligenaktionen für wohltätige Zwecke </li><li>Regelmäßige Team-Events und Firmenveranstaltungen </li><li>"Connect-In"-Buddy-Programm zur Unterstützung deines Onboardings </li><li>Wöchentliche All-Hands-Meetings mit Gewinnspiel </li><li>Interne Entwicklungsmöglichkeiten in unseren internationalen Büros </li><li>Führungskräfte-Ausbildungsprogramm </li></ul><h2>Kontakt</h2>Recruitment Team: <a href="mailto:hiring.intl@md7.com" target="_blank">hiring.intl@md7.com</a>

Vertriebsmitarbeiter (Innendienst) (m/w/*)

Junior COO (Chief Operating Officer) – (m⁠/⁠w⁠/⁠d) 
 
Standort: Köln &nbsp;&nbsp; Start: Ab sofort &nbsp;&nbsp; Beschäftigungsart: Vollzeit
Sie haben Lust, sich in eine Führungsposition mit spannenden Aufgaben einzuarbeiten, Verantwortung zu übernehmen und Strukturen zu schaffen? Dann lassen Sie uns gemeinsam unser Wachstum auf das nächste Level bringen.Über unsAls Tochter des Ford-Partner Verbandes in Deutschland unterstützen wir seit über 30 Jahren Ford-Händler und Ford-Vertragswerkstätten mit Produkten und Services in nahezu allen Bereichen des Autohausbetriebs und betreuen diese umfassend bei Fragen der prozessbezogenen Abwicklungen zum Hersteller Ford.Über 95% der deutschen Ford-Partner vertrauen auf unsere praxisrelevanten Mobilitäts- und IT-Lösungen sowie Versicherungs- und Finanzdienstleistungen. Wir zeichnen uns durch eine hohe Serviceorientierung aus und begegnen den sich verändernden Anforderungen von Automobilhandel und -industrie mit hoher Innovationskraft.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Sie bauen Prozesse auf und optimieren bestehende Abläufe – pragmatisch und smart</li>
<li>Sie berichten direkt an den CEO (Chief Executive Officer), sind Sparringspartner*in und gestalten aktiv die Unternehmensstrategie mit</li>
<li>Sie übernehmen Verantwortung für KPIs, Zahlen und Performance</li>
<li>Sie sind Bindeglied zwischen den Teams (Sales, Marketing, Produkt, HR) und leiten diese perspektivisch</li>
<li>Sie treiben Wachstum, Digitalisierung und Skalierung voran</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium (BWL, Management, Wirtschaftsingenieurwesen o. Ä.) oder vergleichbare Erfahrung</li>
<li>Berufserfahrung im Business Development von Vorteil</li>
<li>Hands-on-Mentalität – Anpacken statt abwarten</li>
<li>Unternehmerisches Mindset – Sie wollen gestalten und Verantwortung übernehmen</li>
<li>Stark in Analyse &amp; Organisation, aber auch kreativ in Lösungen</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li>
</ul>
Was wir bieten
<ul>
<li>Eine Schlüsselrolle in einem dynamisch wachsenden Unternehmen</li>
<li>Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und kurze Entscheidungswege</li>
<li>Viel Gestaltungsfreiheit</li>
<li>Attraktives Vergütungspaket inkl. Zusatzleistungen</li>
<li>Ein motiviertes Team, das etwas bewegen will</li>
</ul>
Bewerbung
Klingt nach Ihrem nächsten Schritt? Dann schicken Sie uns Ihre vollständige Bewerbung, inkl. Gehaltswunsch an die von uns beauftragte Unternehmensberatung: Flow Consulting GmbH <a href="mailto:dieter.kannenberg@flow.de" target="_blank">dieter.kannenberg@flow.de</a>Weitere Informationen finden Sie unter: <a href="https://www.fhd-gruppe.de/" target="_blank">www.fhd-gruppe.de</a>

Junior COO (Chief Operating Officer) –  (m/w/d)

Als innovatives und modernes Stadtwerk kümmern wir uns in Geldern um rund 35.000 Menschen.Wir versorgen sie mit Energie, Wärme und Trinkwasser, sind in der Parkraum­bewirtschaftung aktiv und sorgen für die Beleuchtung der Straßen. Zudem sehen wir uns als „Kümmerer“ für mehr Lebensqualität in unserer Heimat. Auch die aktuellen Herausforderungen der Energiewende packen wir an. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir schnellstmöglich:
Teamleitung Kundenservice (m⁠/⁠w⁠/⁠d)
Ihre Aufgaben:<ul>
<li>Fachliche und organisatorische Führung eines vierköpfigen Teams im Kundenservice</li>
<li>Operative Steuerung aller Kundenserviceaktivitäten und zugehöriger Prozesse</li>
<li>Aktive Mitarbeit bei der Betreuung der Privat- und Gewerbekunden (Strom, Erdgas und Wasser) auf den Gebieten An- und Abmeldung sowie im Mahnwesen / Forderungsmanagement inklusive des Reklamationsmanagements</li>
<li>Verantwortung für die Kundenzufriedenheit und Bereitschaft, sich daran messen zu lassen</li>
<li>Ansprechpartner bei schwierigen und komplexen Sachverhalten im Verantwortungsbereich, selbstständige Ausarbeitung und Durchführung von Lösungen</li>
<li>Optimierung und Qualitätssicherung von Kundenserviceprozessen, insbesondere unter Berücksichtigung digitaler und automatisierter Lösungen</li>
<li>Schnittstelle zu internen Fachabteilungen</li>
<li>Verantwortung für das Kundencenter und dessen Außenwirkung im Sinne des Markenbildes der Stadtwerke Geldern</li>
</ul>Ihr Profil:<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium, idealerweise mit Bezug zur Energiewirtschaft, alternativ erste Berufserfahrung in der Energiewirtschaft</li>
<li>Freude am direkten Kundenkontakt, ausgeprägte Eigeninitiative und hohes Verantwortungsbewusstsein</li>
<li>Erfahrung im Bereich Kundenservice und/oder im Forderungsmanagement</li>
<li>Erste Erfahrungen in der Führung und Verantwortung für Mitarbeitende von Vorteil</li>
<li>Eine aufgeschlossene, kommunikative Arbeitsweise</li>
<li>Spaß daran, Neues zu erlernen, und sich und das Team innovativ weiterzuentwickeln</li>
<li>Wünschenswert sind Kenntnisse von SAP IS-U</li>
</ul>Unsere Angebote:<ul>
<li>Ein spannendes Aufgabengebiet mit Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung</li>
<li>Eine familiäre, persönliche Arbeitsatmosphäre und enge Zusammenarbeit in einem engagierten Team</li>
<li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag gemäß „Tarifvertrag Versorgungsbetriebe“ (TV-V) unter Berücksichtigung Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung</li>
<li>Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge und betriebliche Gesundheitsförderung</li>
<li>Zahlreiche Corporate Benefits wie kostenfreie Parkplätze, unentgeltliche Getränke und Obst, die Möglichkeit zum JobRad-Leasing, regelmäßige Mitarbeitenden Veranstaltungen und die Möglichkeit zur Teilnahme an Team- und Sportevents</li>
</ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Fragen beantwortet Ihnen Sascha Nellesen gerne telefonisch: 02831/93 33 49.Senden Sie uns diese bitte per E-Mail (im pdf-Format) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin an:<a href="mailto:tlks@swgeldern.de" target="_blank">tlks@swgeldern.de</a>Stadtwerke Geldern GmbH 
 Personalabteilung 
 Markt 25 
 47608 Geldern

Teamleitung Kundenservice (m/w/d)

<h3> Über uns </h3> HAVI Logistics gehört zu den führenden Logistikdienstleistern in der Systemgastronomie. Mit über 10.000 Mitarbeitenden weltweit und mehr als 1.300 Kolleg:innen in Deutschland übernehmen wir für namhafte Kunden wie McDonald’s, Nordsee und Vapiano die zuverlässige und effiziente Belieferung. Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft moderner Food Logistics aktiv mit! <h3> Deine Aufgaben </h3> <ul> <li>Betreuung und Ausbau unserer Bestandskunden </li> <li>Unterstützung bei der Akquise und Implementierung von Neukunden im deutschen Markt</li> <li>Erstellung von Budget- und Forecastplanungen sowie Kapazitäts- und Wachstumsplanungen</li> <li>Sicherstellung höchster Kundenzufriedenheit und Einhaltung definierter KPI</li> <li>Durchführung von Vertragsverhandlungen, Kundenmeetings und Messebesuchen</li> <li>Initiierung von Prozessoptimierungen und Effizienzsteigerungen in enger Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen (z. B. Projektmanagement, Procurement, Customer Support, Controlling, QM, Geschäftsführung)</li> <li>Mitarbeit und Leitung von Projekten mit gelegentlicher Verantwortung für Kunden in der DACH-Region</li> </ul> <h3> Dein Profil </h3> <ul> <li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (z. B. Schwerpunkt Vertrieb, Logistikmanagement) oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung</li> <li>Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Key Account Management, idealerweise in der Dienstleistungs- oder Logistikbranche</li> <li>Erfahrung in der Betreuung von Großkunden sowie in der Projektarbeit</li> <li>Sehr gutes Verhandlungsgeschick und überzeugende Kommunikationsfähigkeiten</li> <li>Analytisches und unternehmerisches Denken</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen (Schwerpunkt Deutschland, punktuell DACH)</li> </ul> <h3> Deine Vorteile bei uns </h3> <ul> <li>💼 Unbefristeter Arbeitsvertrag und langfristige Perspektive</li> <li>💰 Attraktive Vergütung (ca. 90.000 € Fixum + Bonus)</li> <li>🚴‍♂️ Mobilitätszuschuss und JobRad-Leasing</li> <li>🎓 Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>🎁 Mitarbeiterrabatte &amp; Corporate Benefits</li> <li>🌍 Arbeiten in einem internationalen Umfeld mit bekannten Marken</li> </ul>

Senior Key Account Manager (m/w/d) – Logistikdienstleistungen

Die Albert-Schweitzer-Einrichtungen für Behinderte gGmbH ist eine hundertprozentige Tochter der LEBENSHILFE Dinslaken e.V. und bietet vielfältige Angebote im Bereich der Eingliederungshilfe. Ca. 600 Mitarbeitende sind mit großem Engagement in der Werkstatt für Menschen mit Behinderung, den besonderen Wohnformen, dem Ambulant Unterstützten Wohnen, den Kindertagesstätten sowie in Frühförderstellen für die Unternehmung tätig. Unser Wirkungskreis ist in Dinslaken, Duisburg und Umgebung.Wir suchen für die Abteilung Service in unserer Werkstatt für Menschen mit Behinderung eineGruppenleitung (m⁠/⁠w⁠/⁠d) im Arbeitsbereich Servicemit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,0 Stunden (die Stelle kann auch in Teilzeitstellen aufgeteilt werden).In dieser Position begleitest du Menschen mit Beeinträchtigung auf ihrem Weg zur beruflichen Teilhabe und persönlichen beruflichen Entwicklung. Gemeinsam gestalten wir ein Arbeitsumfeld, das sich an den individuellen Berufswünschen der Beschäftigten orientiert.Deine Aufgaben:<ul><li>Du erarbeitest die individuelle Berufswegeplanung mit den Beschäftigten und entwickelst diese gemeinsam weiter</li><li>Du unterstützt die Beschäftigten dabei, ihre beruflichen und persönlichen Potenziale auszubauen</li><li>Du führst personenzentriert Qualifizierungsangebote im Arbeitsalltag durch</li><li>Du qualifizierst die Beschäftigten fachpraktisch und in Schulungseinheiten innerhalb und außerhalb der Werkstatt</li><li>Du unterstützt die Beschäftigten aktiv bei Veranstaltungen im Sozialraum</li><li>Du führst personenzentriert Assistenzen im Alltag durch</li><li>Du arbeitest eng mit Kolleginnen, Unterstützerkreisen und externen Kooperationsbetrieben zusammen</li><li>Du dokumentierst die Entwicklungsprozesse und wertest diese regelmäßig gemeinsam mit den Beschäftigten aus</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Du bringst die Bereitschaft mit, sich auf wechselnde Anforderungen und verschiedene Bedürfnisse der Beschäftigten einzustellen</li><li>Du begegnest den Menschen mit Wertschätzung, Offenheit und Geduld</li><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im pädagogischen Bereich (z. B. Heilerziehungspflege, Heilpädagogik o. ä.) oder eine Weiterbildung/ Anerkennung zur Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung</li><li>Du hast möglichst Erfahrung im Teilhabebereich Arbeit</li><li>Du bist kooperativ und schätzt die Zusammenarbeit im Team</li><li>Du behältst auch in herausfordernden Situationen den Überblick und handelst lösungsorientiert.</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit mit Raum für eigene Ideen und Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit engagierten Kolleg*Innen</li><li>Gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Jahres-Arbeitszeitkontos</li><li>Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem qualifizierten Team, das dich in ein interessantes Arbeitsfeld einarbeitet</li><li>Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Unterstützung durch den Arbeitgeber</li><li>Zusatzversorgung (ZVK), die vollständig vom Arbeitgeber finanziert wird</li><li>Zusätzlich die Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge mit einem Arbeitgeberzuschuss von 20%</li><li>Vergünstigungen und Rabatte über Corporate Benefits</li><li>Möglichkeit ein Fahrrad oder E-Bike über eine Gehaltsumwandlung zu erhalten - Job-Rad</li><li>30 Tage Tarifurlaub</li><li>Vergütung nach TVöD VKA&nbsp;S7 oder S8a - Je nach Qualifikation</li></ul>Haben wir Dein Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins per Bewerbungsformular. Diese Stellenausschreibung findest du unter folgendem Link:<a href="https://www.ase-lh-dinslaken.de/de/stellenangebote/stellenangebote.php" target="_blank">https://www.ase-lh-dinslaken.de/de/stellenangebote</a>.Bei Rückfragen steht Dir Conor Kreienberg&nbsp;unter der Rufnummer: 01708362991 gerne zur Verfügung. Lass uns gemeinsam die berufliche Teilhabe und persönliche Entwicklung von Menschen mit Behinderung stärken!

Gruppenleitung WfbM (m/w/d) im Arbeitsbereich Service

Bei SIXT bieten wir mehr als nur Jobs. Wir fördern und entwickeln Führungspersönlichkeiten. 1ST GEAR! ist unser globales Management Trainee Programm, eine dynamische, 12-monatige Reise, die Dich gezielt auf Deine Führungsrolle vorbereitet. Ab dem ersten Tag übernimmst Du Verantwortung, sammelst praktische Erfahrungen und entwickelst die Fähigkeiten, die Du brauchst, um in einem der innovativsten Mobilitätsunternehmen weltweit zu führen.Das Besondere: Du beendest das Programm nicht einfach, Du steigst direkt in eine Führungsposition ein. Ob als Filialleiter (m/w/d) oder als Teil eines Führungsteams an einem unserer internationalen Flughäfen - Deine nächste Karrierestufe ist garantiert.<h2>DEINE ROLLE BEI SIXT</h2><ul><li>Du übernimmst früh Verantwortung, unterstützt bei der Erreichung unserer operativen Ziele und sorgst für mehr Effizienz und gemeinsamen Erfolg im Team</li><li>Herausforderungen unter realen Bedingungen und ein Abschluss-Assessment machen Dich fit für Deine Zielposition</li><li>Du arbeitest im Tagesgeschäft als Rental Sales Agent und lernst unser Kerngeschäft von Grund auf kennen</li><li>Du bietest unseren Kunden exzellenten Premium-Service, bearbeitest Anfragen und löst Probleme</li><li>Du erhältst Einblick in zentrale Unternehmensbereiche wie Sales, Kundenservice, Flottenmanagement und Performance Management</li><li>Du arbeitest eng mit Filialleiter:innen und Area Directors zusammen und lernst Führung direkt im Job</li></ul><h2>DEINE FÄHIGKEITEN ZÄHLEN</h2><ul><li>Wachstumsorientiert Du hast ein abgeschlossenes Bachelorstudium oder einschlägige Berufserfahrung in Vertrieb, Kundenservice oder Management</li><li>Führungspotenzial Du hast eine unternehmerische Denkweise, packst selbst an und wartest nicht auf Anweisungen - Du übernimmst die Initiative</li><li>Kommunikationsstark Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (weitere Sprachen sind ein Plus)</li><li>Proaktive Arbeitsweise Du arbeitest eigenständig, findest Lösungen und übernimmst Verantwortung</li><li>Flexibilität Du bist offen für Rotation in verschiedene Filialen und Standorten</li><li>Mobilität Du besitzt einen gültigen PKW-Führerschein</li></ul><h2>WAS WIR DIR BIETEN</h2><ul><li>Schneller Aufstieg Ein strukturiertes 12-monatiges Programm, das Dich gezielt auf Deine erste Führungsrolle vorbereitet</li><li>Führungsposition garantiert Nach erfolgreichem Abschluss des Programms steigst Du direkt in eine operative Führungsposition ein</li><li>Karriere mit Perspektive Nationale und internationale Entwicklungsmöglichkeiten in unterschiedlichen Bereichen und Städten</li><li>Firmenwagen &amp; Tankkarte Erhalte alle 6 Monate einen neuen Firmenwagen zur privaten Nutzung, inklusive Tankkarte</li><li>Exklusive Mitarbeitervorteile Von vergünstigten Fahrzeugmieten und gereinigter Dienstkleidung bis hin zu umfassenden Rabatten in unserem Benefit-Portal</li></ul>Über uns: 
Wir sind ein weltweit führender Mobilitätsdienstleister mit einem Umsatz von 3,07 Milliarden Euro und rund 9.000 Mitarbeitern weltweit. Unsere Mobilitätsplattform ONE vereint unsere Produkte SIXT rent (Autovermietung), SIXT share (Carsharing), SIXT ride (Taxi-, Fahr- und Chauffeurservices), SIXT+ (Auto Abo) und gibt unseren Kunden Zugang zu unserer Flotte von 222.000 Fahrzeugen, den Services von 2.500 Kooperationspartnern und rund 5 Millionen Fahrern weltweit. Zusammen mit unseren Franchise-Partnern sind wir in mehr als 110 Ländern an 2.098 Vermietstationen präsent. Bei SIXT stehen ein erstklassiges Kundenerlebnis sowie ein herausragender Kundenservice an erster Stelle. Wir setzen auf echtes Unternehmertum und langfristige Stabilität und richten unsere Unternehmensstrategie mit Weitsicht aus. Mit uns durchstarten und die Welt der Mobilität revolutionieren? Jetzt bewerben!

SIXT SE

About Sixt - Sixt Imagefilm 2020

Management Trainee Filiale (m/w/d) Region West

Als Logistik-Holding im Stadtwerke Köln Konzern (SWK) kombiniert die Häfen und Güterverkehr Köln AG mit modernen Konzepten die Verkehrsträger Straße, Schiene und Wasserstraße, um nachhaltige Transportketten anzubieten. Wir sind einer der führenden Akteure im intermodalen Güterverkehr und verbinden das Rheinland mit den Logistikzentren in Europa. Im Unternehmensverbund der HGK-Gruppe betreiben wir den größten Binnenhafen-Verbund Deutschlands, Europas größtes Binnenschifffahrtsunternehmen, eine der größten privaten Güterverkehrsbahnen mit eigenen Loks und Werkstattbetrieben sowie verschiedene spezialisierte Logistikunternehmen. Wir suchen im Bereich Unternehmenskommunikation zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n WERKSTUDENT/IN FÜR MARKETING-SYSTEME/ASSET MANAGEMENT (W/M/D) Das erwartet Dich bei uns: Du arbeitest mit uns an zwei spannenden Projekten: <ul><li>Digitales Asset-Management: Hilf uns, ein System für die Verwaltung von Bild- und Video-Assets zu evaluieren und einzuführen</li><li>CMS/EMS für Grußbotschaften &amp; Einladungen: Entwickle mit uns ein System für digitales Event- und Gästemanagement</li></ul>Die folgenden Aufgaben erwarten Dich u.a. bei uns:<ul><li>Defintion der Systemanforderungen und Evaluation passender Anbieter</li><li>Zuammenarbeit mit IT und Datenschutz für eine sichere Systemeinführung</li><li>Roll-Out und Anwenderschulung - Du machst uns startklar für eine neue digitale Lösung!</li></ul>Das bringst Du mit<ul><li>Du bist engagiet und hast bereits erste Vorkenntnisse in CMS-Systemen und Online-Marketing Tools? Perfekt! </li><li>Klasse wären Kenntnisse in Datenbanken und Projektmanagement</li><li>Du hast Lust ca. 2-3 Tage pro Woche für ca. 15-29 Stunden unser Team zu verstärken? Dann bist du bei uns genau richtig!</li></ul>Gute Gründe für die HGK als Arbeitgeberin <ul><li>Sicherer Arbeitgeber, </li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben in einem zukunftsorientierten Unternehmen</li><li>Den Zugang zu Konzernangeboten sowie Flexibles Arbeiten im Home Office</li><li>Corporate Benefits Partnerschaft</li><li>Die Möglichkeit, neben dem Studium wertvolle, praktische Erfahrung zu sammeln</li></ul>

Werkstudent/in (w/m/d) für Marketing-Systeme/Asset-Management

Bei SIXT bieten wir mehr als nur Jobs. Wir fördern und entwickeln Führungspersönlichkeiten. 1ST GEAR! ist unser globales Management Trainee Programm, eine dynamische, 12-monatige Reise, die Dich gezielt auf Deine Führungsrolle vorbereitet. Ab dem ersten Tag übernimmst Du Verantwortung, sammelst praktische Erfahrungen und entwickelst die Fähigkeiten, die Du brauchst, um in einem der innovativsten Mobilitätsunternehmen weltweit zu führen.Das Besondere: Du beendest das Programm nicht einfach, Du steigst direkt in eine Führungsposition ein. Ob als Filialleiter (m/w/d) oder als Teil eines Führungsteams an einem unserer internationalen Flughäfen - Deine nächste Karrierestufe ist garantiert.<h2>DEINE ROLLE BEI SIXT</h2><ul><li>Du übernimmst früh Verantwortung, unterstützt bei der Erreichung unserer operativen Ziele und sorgst für mehr Effizienz und gemeinsamen Erfolg im Team</li><li>Herausforderungen unter realen Bedingungen und ein Abschluss-Assessment machen Dich fit für Deine Zielposition</li><li>Du arbeitest im Tagesgeschäft als Rental Sales Agent und lernst unser Kerngeschäft von Grund auf kennen</li><li>Du bietest unseren Kunden exzellenten Premium-Service, bearbeitest Anfragen und löst Probleme</li><li>Du erhältst Einblick in zentrale Unternehmensbereiche wie Sales, Kundenservice, Flottenmanagement und Performance Management</li><li>Du arbeitest eng mit Filialleiter:innen und Area Directors zusammen und lernst Führung direkt im Job</li></ul><h2>DEINE FÄHIGKEITEN ZÄHLEN</h2><ul><li>Wachstumsorientiert Du hast ein abgeschlossenes Bachelorstudium oder einschlägige Berufserfahrung in Vertrieb, Kundenservice oder Management</li><li>Führungspotenzial Du hast eine unternehmerische Denkweise, packst selbst an und wartest nicht auf Anweisungen - Du übernimmst die Initiative</li><li>Kommunikationsstark Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (weitere Sprachen sind ein Plus)</li><li>Proaktive Arbeitsweise Du arbeitest eigenständig, findest Lösungen und übernimmst Verantwortung</li><li>Flexibilität Du bist offen für Rotation in verschiedene Filialen und Standorten</li><li>Mobilität Du besitzt einen gültigen PKW-Führerschein</li></ul><h2>WAS WIR DIR BIETEN</h2><ul><li>Schneller Aufstieg Ein strukturiertes 12-monatiges Programm, das Dich gezielt auf Deine erste Führungsrolle vorbereitet</li><li>Führungsposition garantiert Nach erfolgreichem Abschluss des Programms steigst Du direkt in eine operative Führungsposition ein</li><li>Karriere mit Perspektive Nationale und internationale Entwicklungsmöglichkeiten in unterschiedlichen Bereichen und Städten</li><li>Firmenwagen &amp; Tankkarte Erhalte alle 6 Monate einen neuen Firmenwagen zur privaten Nutzung, inklusive Tankkarte</li><li>Exklusive Mitarbeitervorteile Von vergünstigten Fahrzeugmieten und gereinigter Dienstkleidung bis hin zu umfassenden Rabatten in unserem Benefit-Portal</li></ul><h2>Über uns:</h2>Wir sind ein weltweit führender Mobilitätsdienstleister mit einem Umsatz von 4,00 Milliarden Euro und rund 9.000 Mitarbeitern weltweit. Unsere Mobilitätsplattform ONE vereint unsere Produkte SIXT rent (Autovermietung), SIXT share (Carsharing), SIXT ride (Taxi-, Fahr- und Chauffeurservices), SIXT+ (Auto Abo) und gibt unseren Kunden Zugang zu unserer Flotte von 350.000 Fahrzeugen, den Services von 4.000 Kooperationspartnern und rund 5 Millionen Fahrern weltweit. Zusammen mit unseren Franchise-Partnern sind wir in mehr als 110 Ländern an 2.000 Vermietstationen präsent. Bei SIXT stehen ein erstklassiges Kundenerlebnis sowie ein herausragender Kundenservice an erster Stelle. Wir setzen auf echtes Unternehmertum und langfristige Stabilität und richten unsere Unternehmensstrategie mit Weitsicht aus. Starte mit uns durch und bewirb Dich jetzt!

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