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<h2>About us</h2><strong>Auf Tradition bauen – Neues wagen – Zukunft gestalten!</strong><p>Gottlob Rommel entwickelt sich seit mehr als 100 Jahren stetig weiter und setzt vielseitige Projekte an attraktiven Standorten innovativ und verantwortungsbewusst um. Jedes der Projekte ist eine spannende Aufgabe und die persönlichen Fähigkeiten und Erfahrungen jedes Einzelnen machen uns gemeinsam erfolgreich.</p><p>Wir suchen <strong>jeweils eine/n Projektkauffrau/-mann (m/w/d)</strong> für unseren Abteilungen <strong>Infrastrukturbau und Betoninstandsetzung</strong> in <strong>Stuttgart!</strong></p><h2>Tasks</h2><ul><li><p>Siebegleiten unsere Bauprojekte von der Angebotsphase über die Realisierungsphase bis hin zur Fertigstellung und arbeiten dabei eng mit unseren technischen Kollegen zusammen</p></li><li><p>Außerdem pflegen Sie die Arbeitskalkulation (Soll-Ist-Vergleich) zur Ergebnishochrechnung sowie Stichtagsbetrachtung und koordinieren die dafür notwendige Zuarbeit anderer Bereiche</p></li><li><p>In dieser Funktion begleiten Sie zudem den Prozess der Rechnungslegung und übernehmen das Forderungsmanagement</p></li><li><p>In Ihrer Zuständigkeit liegen die Vorbereitung und Führung der monatlichen Steuerungsgespräche</p></li><li><p>Sie betreuen unsere Bürgschaftsstellung und bearbeiten Versicherungsvorgänge</p></li><li><p>Darüber hinaus gehören die Prüfung und Bewertung vertragsrelevanter Dokumente zu Ihren Aufgaben</p></li></ul><h2>Profile</h2><ul><li><p>Sie haben eine kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen</p></li><li><p>Berufserfahrung in der Baubranche ist von Vorteil, Kenntnisse in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm sind wünschenswert</p></li><li><p>Sie sehen sich als Unternehmer im Unternehmen, Ihr Denken und Handeln ist stets wirtschaftlich bewusst</p></li><li><p>Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und kommunikative Kompetenz runden Ihr Profil ab</p></li></ul><h2>What we offer</h2><ul><li><p>Anspruchsvolle, interessante und vielfältige Aufgaben</p></li><li><p>Raum für selbständiges &amp; eigenverantwortliches Arbeiten</p></li><li><p>Kurze Entscheidungswege, kollegiales und offenes Betriebsklima</p></li><li><p>Faire und leistungsorientierte Vergütung, inkl. Zusatzleistungen</p></li><li><p>Individuelle Mitarbeiterentwicklungskonzepte</p></li><li><p>Corporate Benefits und Jobrad</p></li></ul><h2>Contact</h2><p>Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an:</p><p><strong><a href="mailto:bewerbung@gottlob-rommel.de" target="_blank">bewerbung@gottlob-rommel.de</a></strong></p><p>Ihr Recruiting – Team</p>

Projektkaufmann (m/w/d)

<p>Die <strong>Stiftung Tragwerk</strong> ist eine diakonische Einrichtung mit einem breiten Angebot im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe sowie der Altenhilfe. Rund 670 Mitarbeitende engagieren sich an 46 Standorten in den Landkreisen Esslingen und Göppingen dafür, Kinder, Jugendliche und Familien in herausfordernden Lebenssituationen zu begleiten und zu stärken. Unsere Kultur ist geprägt von gelebten Werten, Verlässlichkeit und einem respektvollen Miteinander – nach innen wie nach außen. </p><p>Unser langjähriger Bereichsleiter geht seinen nächsten beruflichen Schritt. Damit wir unsere Arbeit weiterhin in hoher Qualität fortsetzen und weiterentwickeln können, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort <strong>Kirchheim unter Teck</strong> eine erfahrene und engagierte </p><strong>Bereichsleitung (m/w/d) Ambulante und Stationäre Erziehungshilfe</strong><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie haben Dienst- und Fachaufsicht über sieben direkte Leitungskräfte, zwei Stabsstellen, die Sie unterstützen, sowie insgesamt ca. 170 Mitarbeitende.</li><li>Sie verantworten einen vielseitigen Bereich, zu dem 13 stationäre Wohngruppen (teils spezialisiert, z. B. pädagogisch-therapeutische Wohngruppen), 6 Jugendwohngemeinschaften, eine Tagesgruppe, 2 soziale Gruppenarbeiten sowie je ein ambulanter Bereich in den Landkreisen Esslingen und Göppingen gehören.</li><li>Sie gestalten die strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung dieses Bereichs und sichern die Qualität der Arbeit.</li><li>Sie übernehmen das Personalmanagement und sorgen für eine qualitätsbewusste Auswahl, eine verlässliche Steuerung und eine kontinuierliche Entwicklung Ihrer Mitarbeitenden.</li><li>Sie vertreten den Bereich in internen und externen Gremien (z. B. Diakonisches Werk, Arbeitsgemeinschaften und Gremien des Landkreises Esslingen, kommunale Arbeitskreise).</li><li>Sie arbeiten eng mit Jugendämtern, Behörden und Kooperationspartnern zusammen und entwickeln aktiv neue Angebote auf Basis aktueller Bedarfe.</li><li>Sie übernehmen gemeinsam mit dem Leitungsteam das Krisenmanagement sowie vergütete Rufbereitschaften.</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik oder Psychologie (oder eine vergleichbare Qualifikation) sowie über Zusatzqualifikationen in systemischer Arbeit (z. B. Beratung, Therapie, Traumaarbeit).</li><li>Sie bringen mehrjährige Leitungserfahrung in der Jugendhilfe mit.</li><li>Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im SGB VIII.</li><li>Sie haben Grundkenntnisse betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge und Erfahrung im Umgang mit Budgetverantwortung, Auslastungssteuerung und Controlling.</li><li>Sie sind IT-affin und sicher im Umgang mit gängigen Fach- und Verwaltungssystemen (z. B. Vivendi, Office-Programme, Geocon).</li><li>Sie überzeugen durch ausgeprägte Führungs- und Kommunikationskompetenz, Empathie und Entscheidungsstärke.</li><li>Sie bringen Organisationsgeschick, Stressresistenz und eine lösungsorientierte Haltung mit.</li><li>Sie haben Freude daran, Mitarbeitende zu fördern und in ihrer Arbeit zu stärken.</li><li>Sie sind Mitglied einer Kirche, die der ACK (Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen) angehört.</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Ein wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld, in dem der Mensch im Mittelpunkt steht, geprägt von offener Kommunikation, gegenseitigem Vertrauen und enger Zusammenarbeit mit Vorstand, Führungskräften und Teams.</li><li>Eine strukturierte Einarbeitung durch den fachlichen Vorstand, den bisherigen Stelleninhaber sowie erfahrene Kolleg*innen, die Ihnen einen optimalen Start in Ihre neue Rolle ermöglicht.</li><li>Ein engagiertes Leitungsteam, mit dem Sie vertrauensvoll zusammenarbeiten.</li><li>Regelmäßige Supervision, vielfältige Fortbildungen und die Möglichkeit zu individuellem Coaching.</li><li>Gestaltungsspielraum und aktive Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung des Bereichs und der Gesamteinrichtung.</li><li>Klare und effiziente Strukturen, die Innovation fördern und schnelle Entscheidungen wie auch zügige Umsetzungen möglich machen.</li><li>Eine Unternehmenskultur, die auf Wertschätzung, Familienfreundlichkeit und gelebte diakonische Werte setzt – zertifiziert als familienbewusstes Unternehmen.</li><li>Eine attraktive Vergütung nach AVR-Württemberg analog SuE 18 mit zusätzlicher Altersversorgung (ZVK) sowie weitere Sozialleistungen (z. B. JobRad, Gesundheitsgutschein, Zuschuss zum Deutschlandticket, vergünstigtes Mittagessen).</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit hoher gesellschaftlicher Relevanz und großem Gestaltungsspielraum.</li></ul><h2>Kontakt:</h2><p><b>So geht es weiter: </b><br> Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über das Online-Bewerbungsportal in unserer Stellenanzeige. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung vertraulich.</p><p>Unsicher, ob die Stelle für Sie passt? Wenden Sie sich gerne an die von uns mit dem Bewerbungsverfahren beauftragte <b>Sonja Finn Personal- und Karriereberatung</b>. Sie kennt unser Unternehmen und das Aufgabenfeld und kann Ihre Fragen sicher beantworten.</p><p>ANSCHRIFT Badstraße 40 · 75365 Calw<br> TELEFON +49 (0)7051 9657-94<br> INTERNET <a href="http://www.finn-consulting.de" target="_blank">www.finn-consulting.de</a><br> E-MAIL <a href="mailto:karriere@finn-consulting.de" target="_blank">karriere@finn-consulting.de</a></p>

Bereichsleitung (m/w/d) Ambulante und Stationäre Erziehungshilfe

<h2>Über uns</h2><h3>AM STANDORT <strong>HEILBRONN ODER STUTTGART </strong>SUCHEN WIR ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT EINEN:</h3><p><strong>Bauleiter Rohbau (m | w | d)</strong></p><p><strong>Auf Tradition bauen – Neues wagen – Zukunft gestalten!</strong></p><p>Gottlob Rommel entwickelt sich seit mehr als 120 Jahren stetig weiter und setzt vielseitige Projekte an attraktiven Standorten innovativ und verantwortungsbewusst um. Jedes der Projekte ist eine spannende Aufgabe und die persönlichen Fähigkeiten und Erfahrungen jedes Einzelnen machen uns gemeinsam erfolgreich.</p><p><strong>Neu hinzugekommen ist die Hopfengärtner GmbH </strong></p><p>So bietet die Gottlob-Rommel-Gruppe am Standort von Hopfengärtner in Heilbronn alle Leistungen im Neubau und Bauen im Bestand an. Damit können Kunden aus dem Großraum Heilbronn getreu dem Motto "Aus der Region, für die Region" den umfangreichen Vor-Ort-Service für Gewerbe, Industrie und öffentliche Auftraggeber abrufen.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li><p>Eigenständige und wirtschaftliche Abwicklung unserer Bauprojekte</p></li><li><p>Erfüllen unserer Mission Bauen zur vollen Zufriedenheit unserer Kunden</p></li><ul><li><p>Bei gleichzeitiger Erzielung eines guten wirtschaftlichen Ergebnisses</p></li><li><p>Guter Beratung unserer Bauherren und Architekten</p></li><li><p>Qualität in Planung, Betreuung und Ausführung</p></li></ul></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li><p>Entscheidend ist nicht Ihr Alter oder ein Studium, sondern dass Sie Praktiker (m/w/d) sind mit Erfahrung in der</p></li><ul><li><p>Bauleitung im Neubau oder Umbau</p></li><li><p>Kundenorientierung und Qualitätsbewusstsein</p></li><li><p>Führungskompetenz und Durchsetzungsvermögen</p></li></ul></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p>Interessante und anspruchsvolle Projekte in der Region Heilbronn</p></li><li><p>Hochmotiviertes Team mit Begeisterung fürs Bauen</p></li><li><p>Attraktive Vergütung</p></li><li><p>Persönliche Weiterentwicklungsangebote</p></li><li><p>Firmenfahrzeug</p></li><li><p>Arbeitszeitmodell zur Work Life Balance</p></li></ul><h2>Weitere Informationen</h2><p>Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an:</p><p>Frau Viktoria Noch <a href="mailto:bewerbung@gottlob-rommel.de" target="_blank">bewerbung@gottlob-rommel.de</a></p><p><strong>Gottlob Rommel GmbH &amp; Co. KG</strong></p><p>Von-Pistorius-Str. 14 · 70188 Stuttgart</p>

Bauleiter Hochbau (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><h3><strong>Umfangreiche Leistungen und beste Qualität für die elektrotechnische Gebäudeausstattung</strong></h3><p>Die Kammerer Elektrotechnik GmbH konzipiert, erstellt und wartet elektrische Anlagen für Gebäude aller Art. Dank des Vollsortiments und der eigenen Installations- sowie Verteilerbaukompetenz bietet das Unternehmen Full-Service aus einer Hand.  </p><p>Diese Position ist an den <strong>Standorten Metzingen</strong> und/oder <strong>Stuttgart</strong> zu besetzen.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Sie kalkulieren eigenständig Angebote im Bereich Elektrotechnik auf Basis von Leistungsverzeichnissen und Planunterlagen.</p></li><li><p>Sie erstellen Pauschalangebote unter Berücksichtigung von Entwurfs- und Ausführungsplänen</p></li><li><p>Sie entwickeln und erarbeiten technische sowie kaufmännische Alternativen, um optimale Lösungen zu finden.</p></li><li><p>Sie führen technische Abstimmungsgespräche mit Planern, Auftraggebern und Lieferanten, um einen reibungslosen Projektablauf sicherzustellen.</p></li><li><p>Sie unterstützen das Team aktiv bei Vergabeverhandlungen.</p></li><li><p>Sie arbeiten eng mit den verschiedenen Fachbereichen zusammen und tragen so zur erfolgreichen Angebotsbearbeitung bei </p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Sie konnten bereits Erfahrungen im elektrotechnischen Handwerk (technisch und/oder kaufmännisch) sammeln</p></li><li><p>Berufserfahrung in der Kalkulation, Ausschreibung, Akquise und/oder Angebotserstellung, idealerweise in den Gewerken Elektro, oder HLS, sind von Vorteil</p></li><li><p>Ausgeprägtes technisches und wirtschaftliches Verständnis zeichnet Sie aus</p></li><li><p>Hohe Eigeninitiative und Teamfähigkeit, gepaart mit zielorientierter und verantwortungsbewusster Arbeitsweise runden Ihr Profil ab</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Wohnortnahe, interessante Bauvorhaben in der Region Stuttgart</p></li><li><p>Hochmotiviertes Team mit Begeisterung für das Bauen</p></li><li><p>Attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge</p></li><li><p>Persönliche Weiterentwicklungsangebote</p></li><li><p>Sehr gute Rahmenbedingungen sowie ein angenehmes Betriebsklima</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Viktoria Noch</p><p>Recruiting</p><p>Gottlob-Rommel-Gruppe</p><p>Von‑Pistorius‑Str. 14 70188 Stuttgart</p><p>Mob: +49 171 152 55 77</p><p><a href="mailto:bewerbung@gottlob-rommel.de" target="_blank">bewerbung@gottlob-rommel.de</a></p>

Kalkulator Elektrotechnik (m/w/d)

<h2>Leben ohne Trinkwasser? Undenkbar!</h2><p>Trinkwasser ist die Grundlage unseres Lebens und das wertvollste Gut, das wir haben. Sicherzustellen, dass jederzeit Wasser in bester Qualität zur Verfügung steht, ist unsere Mission. Die Landeswasserversorgung zählt zu den größten Fernwasserversorgern in Deutschland, verantwortlich für 3 Millionen Menschen in Baden-Württemberg und in einigen Gemeinden Bayerns.</p><strong>Für unsere Abteilung Bauplanung, -ausführung und Vermessung suchen wir zur Betreuung der Baumaßnahmen im Raum Langenau, Aalen und Stuttgart einen Bautechniker Tiefbau</strong> (m/w/d) <h2>Das erwartet Sie bei uns:</h2><ul><li>Überwachung der Ausführung von Bauleistungen an unseren Trinkwasserversorgungsanlagen</li><li>Kontrolle der Qualitäts-, Kosten- und Terminvorgaben bei der Bauausführung</li><li>Erstellung von Aufmaßen mit ausführenden Unternehmen, Prüfung der Aufmaße und Rechnungen</li><li>Wahrnehmung der Bauherrenfunktion gegenüber Dritten</li><li>Führung von Korrespondenz und Bautagebüchern, Mitwirkung bei behördlichen Abnahmen</li><li>Mitwirkung bei der Planung und Ausschreibung von Bauvorhaben </li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Tiefbau oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise fundierte Kenntnisse als Bauleiter im Bereich Tief- bzw. Hochbau oder Rohrleitungsbau erwünscht</li><li>fundierte EDV-Kenntnisse (MS Office, AVA-Programme z. B. iTWO)</li><li>Führerschein der Klasse B und Bereitschaft zu projektabhängigen Reisen im Verbandsgebiet</li><li>ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, freundliche Umgangsformen und ein sicheres Auftreten sowie Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit</li><li>selbstständige, strukturierte und qualitätsorientierte Arbeitsweise</li><li>Engagement, Flexibilität, Zuverlässigkeit sowie die Fähigkeit zu kooperativer Zusammenarbeit</li><li>sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift </li></ul><h2>Diese Vorteile bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz: Freuen Sie sich auf eine zukunftssichere, sinnstiftende Tätigkeit in einem modernen Unternehmen mit spannenden Aufgaben.</li><li>Ein sympathisches Team: Entfalten Sie in einem kollegialen und unterstützenden Umfeld Ihr Potenzial.</li><li>Flexible Arbeitszeiten: Genießen Sie eine gute Work-Life-Balance durch Gleitzeit.</li><li>Attraktive Bezahlung: Nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V).</li><li>Betriebliche Altersversorgung: Profitieren Sie von einer attraktiven Altersvorsorge im öffentlichen Dienst (ZVK).</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten: Nutzen Sie maßgeschneiderte Fort- und Weiterbildungsangebote – intern und extern.</li><li>Umfassendes Gesundheitsmanagement: Entdecken Sie unser breit gefächertes Angebot zur Förderung Ihrer Gesundheit und Ihres Wohlbefindens.</li><li>Zusätzliche Vorteile: Exklusive Rabatte und Sonderkonditionen im Rahmen des Corporate Benefits Programms, Zuschuss zum Firmenticket, Teilnahme am JobRad und mehr. </li></ul><h2>Interessiert?</h2><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, die Sie uns unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres möglichen Eintrittstermins über unser Online-Formular übermitteln: <a href="http://www.lw-online.de/karriere" target="_blank">www.lw-online.de/karriere</a>.</p><p>Fragen zum Arbeitsbereich? <br> Herr Ricardo Castellanos freut sich auf Ihren Anruf: 0711/2175-1249</p>

Bautechniker Tiefbau (m/w/d)

<h2>HENSOLDT – Innovationen für eine sicherere Welt</h2><p><b>HENSOLDT</b> ist ein führendes Unternehmen der europäischen Verteidigungsindustrie mit globaler Reichweite. Das Unternehmen mit Sitz in Taufkirchen bei München entwickelt Sensor-Komplettlösungen für Verteidigungs- und Sicherheitsanwendungen.</p><p>Als Technologieführer treibt <b>HENSOLDT</b> die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus.</p><p>Unsere Produkte sind einsetzbar in den Bereichen Space, Air, Land, Sea, Security, Cyber &amp; Information Space.</p><p>2023 erzielte <b>HENSOLDT</b> einen Umsatz von 1,85 Milliarden Euro. Nach der Übernahme der ESG GmbH beschäftigt das Unternehmen circa 8.500 Mitarbeiter. <b>HENSOLDT</b> ist an der Frankfurter Wertpapierbörse im MDAX notiert.</p><p>Für den Bereich "Ground &amp; Naval Software 2" suchen wir am Standort Oberkochen, Einsatzort Aalen, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n</p> Expert C++ SW Software-Architekt*in (w/m/d) <p>Unser engagiertes Team arbeitet daran, die Embedded Software Entwicklung für Systeme sämtlicher Produkte für den Bereich Naval der HENSOLDT Optronics GmbH zu gestalten und erstklassige Produkte und für unsere Kunden bereitzustellen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine*n erfahrene*n und motivierte*n Expert Software-Architekt*in für dieses Team.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Konzeption, Entwicklung und Pflege einer querschnittlichen Softwareplattform</li><li>Anforderungsanalyse, Spezifikation und Entwickeln der Softwarearchitektur</li><li>Strategische Weiterentwicklung der Plattform und der zugehörigen Entwicklungsprozesse</li><li>Führung technischer Diskussionen und enge Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams, Produktmanagern und weiteren Stakeholdern</li><li>Unterstützung anderer Entwicklungsteams bei Ausprägung und Einsatz der Softwareplattform</li><li>Sicherstellung der Skalierbarkeit, Sicherheit und Performance der Softwarelösungen</li><li>Auswahl und Aussteuerung externer Entwicklungspartner</li><li>Planung der Softwareentwicklung durch agiler Entwicklungsmethoden</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium in Informatik oder vergleichbaren Studiengängen mit Schwerpunkt Softwareentwicklung</li><li>Langjährige Berufserfahrung als Softwarearchitekt*in</li><li>Sehr gute Kenntnisse über moderne Softwaretechnologien und -architekturen</li><li>Kenntnisse in Linux und Echtzeitbetriebssystemen vorteilhaft</li><li>Kenntnis im Bereich der Cyber-Security sind wünschenswert</li><li>Wissen über agile Entwicklungsmethoden</li><li>Teamplayer*in mit ausgeprägter sozialer Kompetenz und Begeisterungsfähigkeit</li><li>Analytisches Denkvermögen und Bereitschaft, Eigenverantwortung zu übernehmen</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><h2>Freuen Sie sich auf</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten &amp; Work-Life-Balance</li><li>Vergütung &amp; Sozialleistungen</li><li>Persönliche &amp; berufliche Entwicklung</li><li>Arbeitsatmosphäre</li><li>Gesundheit &amp; Vorsorge</li><li>Mobilität &amp; Nachhaltigkeit</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Sie wollen Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens werden? Und sind bereit Verantwortung in spannenden internationalen und nationalen Projekten zu übernehmen? Dann sind Sie unser Kandidat!</p><p>Bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über unser Karriereportal mit Ihrem Lebenslauf und Ihren Zeugnissen.</p><p>Sollten Sie weitere Fragen haben, können Sie gerne unser Recruiting Team kontaktieren: <a href="mailto:jobs@hensoldt.net" target="_blank">jobs@hensoldt.net</a></p><p>Erfahren Sie mehr über HENSOLDT und unsere Stellenangebote: <a href="http://www.hensoldt.net/career" target="_blank">www.hensoldt.net/career</a></p><p><strong>Jetzt bewerben</strong></p><p><b>Werden Sie unser nächster Pionier. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des HENSOLDT-Teams!</b></p><p>HENSOLDT setzt sich für Vielfalt und eine integrative Firmenkultur ein. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, Identität oder Weltanschauung.</p>

Expert C++ SW Software-Architekt*in (w/m/d)

<p>SPEED &amp; SPIRIT is what we look for in our candidates, defined by some simple values that inspire us to BE DRIVEN in our performance, BE VIBRANT in our sporting legacy, BE TOGETHER in our team spirit, and BE YOU to let our individual talent and experience shine. Applying for a job at PUMA is easy and all genders are welcome. Simply click APPLY ONLINE and follow the steps to upload your application.</p><ul><li>Du stellst gemeinsam mit dem Store Manager sicher, dass der Store durch den effektiven Einsatz von kurz- und langfristiger Planung, Kostenkontrolle und erstklassigen Service kontinuierlich die Umsatz-, KPI- und Profitabilitätsziele erreicht oder übertrifft</li><li>Du gewährleistest eine gleichbleibend hohe Kundenzufriedenheit innerhalb des Stores gemäß unseren PUMA Werten und den etablierten Service Standards</li><li>Du übernimmst Verantwortung für die akkurate Ausführung von Verkäufen, Umtauschen, Rückerstattungen und Rabattaktionen an der Kasse während du sicherstellst, dass die Richtlinien der Discount Policy &amp; Procedures eingehalten werden</li><li>Du unterstützt den Store Manager bei der Rekrutierung, dem Training, der Weiterbildung und der Nachfolgebesetzung sowie bei der Vorbereitung und Verwaltung der Leistungsbewertungen des Teams</li><li>Du verstehst es, die Kunden zu analysieren, Trends und wettbewerbsfähige Informationen, die das Geschäft beeinflussen, zu erkennen und so das Business gemeinsam mit dem Store Manager anzutreiben</li><li>Du übernimmst Verantwortung für Loss Prevention und operational compliance innerhalb des Stores; Du verwaltest, erreichst und versuchst alle Inventory &amp; Shrink Ziele zu übertreffen; Du kontrollierst und verwaltest den physischen Bestand</li><li>Du unterstützt den Store Manager bei der Kommunikation, Verwaltung und Ausführung aller marketingangetriebenen Initiativen und Events innerhalb des Budgets und gemäß allen festgelegten Leitfäden</li><li>Der Vertrag ist vorerst befristet auf 1 Jahr</li><li>Du bist dazu bereit, Entwicklungsmöglichkeiten auch an anderen Standorten innerhalb von Deutschland oder Europa anzunehmen</li></ul><ul><li>2-3 Jahre Führungserfahrung in einer fokussierten, kundenorientierten Einzelhandelsumgebung (vorzugsweise Bekleidung/Schuhe)</li><li>Leidenschaft für die Marke PUMA</li><li>Handelsgeschick und finanzielles Kostenbewusstsein</li><li>Kundenorientierte, zuverlässige und freundliche Persönlichkeit</li><li>Fähigkeit, Mitarbeiter zu rekrutieren, zu motivieren und zu schulen</li><li>Starke Kommunikations-, Motivations- und Präsentationsfähigkeit</li><li>Starkes Organisationstalent und gutes Zeitmanagement</li><li>Sicheres Auftreten bei der Präsentation von Informationen vor einer großen Gruppe</li><li>Interesse an Innovation und Veränderung</li><li>Computerkenntnisse, grundlegendes Know-how über MS-Office einschließlich dem Gebrauch von Outlook, Excel, PowerPoint und Internet</li></ul><p>YOUR BENEFITS @PUMA Retail Germany:</p><ul><li>35 Tage Urlaub (5,5 Wochen) sowie 6 zusätzliche freie Tage für Vollzeitmitarbeiter*innen</li><li>Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag bei 2 Jahren Erfahrung im Einzelhandel</li><li>Erstattung der öffentlichen Verkehrsmittel zur Arbeit (Jobticket)</li><li>Gleitzeitstundenkonto</li><li>Mitarbeiterrabatt in unseren Stores und auf puma.com, auch für Freunde und Familie</li><li>Online und Offline Workshops und Trainings durch zertifizierte PUMA Trainer</li><li>Online Sprachkurse über Busuu</li><li>Fahrradleasing</li></ul><p>PUMA supports over 19,000 employees across 120+ countries. The PUMA Group owns the brand PUMA, Cobra Golf and Stichd, and is headquartered in Herzogenaurach, Germany. PUMA provides equal opportunities for all job applicants, regardless of race, color, religion, national origin, sex, gender identity or expression, sexual orientation, age, or disability. Equality for all, is one of the core principles at PUMA and we do not tolerate any form of harassment or discrimination.</p>

Retail Assistant Store Manager

<p>Mit einem Umsatz von 1.847 Mio. € im Jahr 2023 ist PERI international einer der größten Hersteller und Anbieter von Schalungs- und Gerüstsystemen. Seit Gründung im Jahr 1969 sind zentrale Funktionen, Entwicklung und Produktion in Weißenhorn südlich von Ulm angesiedelt. Weltweit bedient PERI mit rund 9.200 Mitarbeitern, über 65 Tochtergesellschaften und deutlich mehr als 160 leistungsfähigen Lagerstandorten seine Kunden mit innovativen Systemgeräten und umfangreichen Serviceleistungen rund um die Schalungs- und Gerüsttechnik. Die große Innovationskraft, die hohe Kompetenz für Ingenieurleistungen und beste Materialqualitäten sichern wirtschaftliche, effiziente und sichere Lösungen für jedes Schalungs- und Gerüstprojekt weltweit.</p><h2>Senior HR Manager Transformation &amp; Change (m/w/d)</h2><h3>Organisational Development &amp; Change</h3><h2>Deine Mission bei PERI:</h2><p><strong>Change passiert nicht von allein – du sorgst dafür, dass er wirkt. </strong><br>
In dieser Rolle <strong>entwickelst</strong> du bei PERI das <strong>Change-Framework</strong> für die gesamte Organisation. Du <strong>schaffst Standards, befähigst </strong>Führungskräfte und baust ein starkes <strong>globales Netzwerk</strong> an <strong>Change-Multiplikatoren</strong> auf. Dein Ziel: Veränderung nicht nur begleiten – sondern wirksam machen.</p><ul><li>Du <strong>entwickelst </strong>unser konzernweites <strong>Change-Management-Framework</strong> mit klaren Prozessen, Rollenprofilen und Standards</li><li>Du <strong>gestaltest</strong> eine <strong>umfassende Change-Toolbox</strong> mit Methoden, Templates und Guidelines</li><li>Du <strong>definierst Change-Rollen</strong> (Change Manager, Change Agents) und<strong> etablierst ein globales Multiplikatoren-Netzwerk</strong></li><li>Du <strong>konzipierst Qualifizierungsformate</strong> wie Trainings, Learning Loops und Train-the-Trainer</li><li>Du <strong>begleitest</strong> Führungskräfte und Workstreams in konkreten <strong>Veränderungsprojekten</strong> – strategisch wie operativ</li><li>Du <strong>entwickelst Beteiligungs- und Kommunikationsformate</strong> für unterschiedliche Stakeholdergruppen</li><li>Du <strong>coachst</strong> Entscheider im Umgang mit Change-Herausforderungen – empathisch, pragmatisch, lösungsorientiert</li></ul><h2>Das bringst du idealerweise hierzu mit:</h2><ul><li><strong>Einschlägige Erfahrung im Change-Management </strong>in einem Konzern- oder Beratungsumfeld</li><li><strong>Expertise in Veränderungsprozessen, Kulturwandel und Netzwerksteuerung</strong></li><li><strong>Know-how</strong> in der<strong> Entwicklung von Change-Governance, Rollenprofilen und Qualifizierungsformaten</strong></li><li><strong>Starkes methodisches Toolkit </strong>– von Stakeholderanalyse bis Konfliktmoderation</li><li>Fähigkeit, <strong>Communitys zu bauen</strong> und Einfluss ohne formale Macht auszuüben</li><li>Kommunikationsstärke, <strong>strategisches Denken</strong> und Lust, Veränderung nachhaltig zu verankern</li></ul><h2>Warum wir: </h2><p>Flexible Arbeitszeiten, ein modernes Umfeld mit <strong>Bistro, Fitnessraum und internationaler Kantine</strong> sowie ein Zugang zur <strong>PERI Academy</strong> mit umfangreichen Weiterbildungsangeboten warten auf dich! Und außerdem:</p><ul><li><strong>Kinder- und Ferienbetreuung</strong> für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li><strong>Jährliche Entwicklungsgespräche</strong> und gezielte Karriereförderung</li><li>Kostenlose Parkplätze und <strong>optimale ÖPNV-Anbindung</strong></li><li>Vielfältige Events, Aktionen und Zuschüsse für dein Wohlbefinden</li></ul><h2>Bereit, Change bei PERI aktiv (mit) zu gestalten?</h2><p>Dann schick uns jetzt deine Bewerbung – wir freuen uns auf dich!<br><br>
Dein Ansprechpartner bei uns für diese Position ist Michael Lampen.</p><p>Wir bei PERI setzen uns für die Schaffung eines integrativen Arbeitsumfelds ein, in dem Vielfalt gefördert und gegenseitiger Respekt großgeschrieben wird. Aus diesem Grund legen wir großen Wert auf eine diverse und gleichberechtigte Teamzusammensetzung. Wir freuen uns über Bewerbungen unabhängig von der ethnischen Herkunft sowie von Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität und Orientierung.</p><p>Ein Stellenangebot der Peri-Werk Artur Schwörer GmbH &amp; Co. KG</p>

Senior HR Manager Transformation & Change (m/w/d)

<p>Mit einem Umsatz von 1.847 Mio. € im Jahr 2023 ist PERI international einer der größten Hersteller und Anbieter von Schalungs- und Gerüstsystemen. Seit Gründung im Jahr 1969 sind zentrale Funktionen, Entwicklung und Produktion in Weißenhorn südlich von Ulm angesiedelt. Weltweit bedient PERI mit rund 9.200 Mitarbeitern, über 65 Tochtergesellschaften und deutlich mehr als 160 leistungsfähigen Lagerstandorten seine Kunden mit innovativen Systemgeräten und umfangreichen Serviceleistungen rund um die Schalungs- und Gerüsttechnik. Die große Innovationskraft, die hohe Kompetenz für Ingenieurleistungen und beste Materialqualitäten sichern wirtschaftliche, effiziente und sichere Lösungen für jedes Schalungs- und Gerüstprojekt weltweit.</p><h2>Senior HR Manager Organisationsentwicklung &amp; Governance (m/w/d) </h2><h3>Organisational Development &amp; Change</h3><h2>Deine Mission bei PERI:   </h2><ul><li>Du <strong>entwickelst </strong>unseren <strong>globalen Organisational Blueprint</strong> – von Strukturprinzipien über Clustermodelle bis hin zur Koordinationslogik</li><li>Du <strong>baust</strong> eine <strong>klare Entscheidungsarchitektur </strong>(LPD) auf, die auch Eskalationspfade berücksichtigt</li><li>Du <strong>entwickelst</strong> ein <strong>Governance-Modell,</strong> das nachhaltig, skalierbar und anwendungsnah ist</li><li>Du stimmst dich mit C&amp;B ab, um unsere <strong>Strukturprinzipien</strong> sauber in die <strong>Jobarchitektur</strong> zu integrieren, und stellst die <strong>technische Abbildung</strong> in SuccessFactors sicher</li><li>Du führst <strong>Workshops</strong> mit dem Topmanagement und Schlüsselbereichen durch und steuerst das <strong>Alignment</strong></li><li>Du <strong>dokumentierst Governance- und Ausnahmeregeln</strong> so, dass sie später systemseitig anwendbar sind (z. B. über Workflows in SuccessFactors)</li><li>Du <strong>steuerst bereichsübergreifende Kommunikationsformate</strong> zur <strong>Organisationsentwicklung</strong> und <strong>gestaltest </strong>ein erstes <strong>Enablement-Konzept</strong> für Schlüsselrollen in der Matrix</li><li>Du sorgst mit gezieltem <strong>Stakeholder-Management und strategischer Kommunikation</strong> dafür, dass Strukturentscheidungen verstanden und angenommen werden</li></ul><h2>Dein fachliches Toolkit: </h2><ul><li><strong>Mehrjährige Erfahrung in Organisationsentwicklung und -design,</strong> idealerweise im Konzernumfeld</li><li><strong>Fundiertes Know-how in Strukturprinzipien, Matrixorganisationen und Entscheidungsarchitekturen</strong> sowie im <strong>Change-Management</strong></li><li>Know-how in der <strong>Entwicklung von Rollout-Strategien und Stakeholder Enablement</strong></li><li><strong>Tiefe HR-Expertise,</strong> insbesondere zu<strong> Jobarchitekturen und HR-Systemen</strong> wie SuccessFactors</li><li><strong>Systemisch-strukturelles Denken</strong> und Fähigkeit, komplexe Modelle greifbar zu machen</li><li>Erfahrung in der <strong>Moderation von Workshops</strong> mit dem Topmanagement</li><li>Hohe Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und diplomatisches Fingerspitzengefühl</li><li><strong>Sicheres Auftreten auf C-Level </strong>– und gleichzeitig operativer Umsetzungswille</li></ul><h2>Warum wir:</h2><p>Flexible Arbeitszeiten, ein modernes Umfeld mit <strong>Bistro, Fitnessraum und internationaler Kantine </strong>sowie ein Zugang zur <strong>PERI Academy</strong> mit umfangreichen Weiterbildungsangeboten, warten auf dich! Und außerdem:</p><ul><li><strong>Kinder- und Ferienbetreuung</strong> für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li><strong>Jährliche Entwicklungsgespräche</strong> und gezielte Karriereförderung</li><li>Kostenlose Parkplätze und <strong>optimale ÖPNV-Anbindung</strong></li><li>Vielfältige Events, Aktionen und Zuschüsse für dein Wohlbefinden</li></ul><h2>Klingt spannend? Ist es absolut.</h2><p>Wenn du strategisches Denken mit operativer Umsetzung verbinden willst, Strukturen nicht nur entwirfst, sondern auch in Systeme bringst – dann bist du bei uns genau richtig.<br>
Pack’s an – wir freuen uns auf dich! Dein Ansprechpartner bei uns im HR-Bereich ist Michael Lampen. <br><br>
Jetzt bewerben und PERIs Zukunft mitgestalten!</p><p>Wir bei PERI setzen uns für die Schaffung eines integrativen Arbeitsumfelds ein, in dem Vielfalt gefördert und gegenseitiger Respekt großgeschrieben wird. Aus diesem Grund legen wir großen Wert auf eine diverse und gleichberechtigte Teamzusammensetzung. Wir freuen uns über Bewerbungen unabhängig von der ethnischen Herkunft sowie von Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität und Orientierung.</p><p>Ein Stellenangebot der Peri-Werk Artur Schwörer GmbH &amp; Co. KG</p>

Senior HR Manager Organisationsentwicklung & Governance (m/w/d)

<h2>Über uns:</h2><p>Techtronic Industries ist weltweit führend in der Herstellung und im Vertrieb von hochwertigen Elektrowerkzeugen für den DIY-Markt und den Profieinsatz sowie von Gartengeräten. Ein strategischer Fokus auf leistungsstarke Marken, innovative Produkte und außergewöhnliche Menschen bestimmt unseren Erfolg.</p><h2>Ihre Aufgaben umfassen:</h2><ul><li><p>Erfassung der laufenden Geschäftsvorfälle sowie Durchführung regelmäßiger Kontenabstimmungen</p></li><li><p>Anfertigung der monatlichen Umsatzsteuervoranmeldungen sowie Abwicklung der statistischen Meldungen und des Zahlungsverkehrs</p></li><li><p>Ermittlung und Überwachung von Rückstellungen</p></li><li><p>Mitwirkung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS</p></li><li><p>Optimierung und Weiterentwicklung der buchhalterischen Prozesse</p></li><li><p>Funktion als Kontakt für interne und externe Prüfer (w/m/d)</p></li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li><p>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen; Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (w/m/d) wünschenswert</p></li><li><p>einschlägige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise in einem internationalen Unternehmen</p></li><li><p>fundiertes Wissen in der Rechnungslegung nach HGB und IFRS</p></li><li><p>sicherer Umgang mit gängigen Buchhaltungs- und ERP-Systemen, insbesondere mit dem SAP-Modul FI</p></li><li><p>sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</p></li></ul><h2>Saubere Vorteile:</h2><ul><li><p>Vielseitige Aufgaben bei einem attraktiven Arbeitgeber – mit "Top Employer"-Siegel von kununu</p></li><li><p>flexible Vertrauensarbeitszeit mit 40 Std./Woche und 30 Tagen Urlaub/Jahr</p></li><li><p>betriebliche Altersvorsorge</p></li><li><p>kostenfreie Parkplätze direkt vor dem Firmengebäude und sehr gute ÖPNV-Anbindung</p></li><li><p>kostenloses Angebot von frischem Obst, Wasser und Heißgetränken</p></li><li><p>EGYM Wellpass und JobRad</p></li><li><p>EAP (mentaler Support für Mitarbeitende)</p></li><li><p>Lernplattformen GoodHabitz und Learn TTI zur Weiterbildung</p></li><li><p>Mitarbeitendenangebote durch Family &amp; Friends und weitere Corporate Benefits</p></li></ul><h2>Contact</h2><p>Bei Fragen melden Sie sich bei: </p>

Senior Accountant (w/m/d)

<h2>Über uns</h2><p>LEONHARD WEISS wurde im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen gegründet. Aus diesen Ursprüngen hat sich heute eine innovative, mittelständische Unternehmensgruppe mit über 7.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickelt, die in nahezu allen Sparten des Bauens tätig ist.</p><p>Unser Portfolio im Bereich <strong>Generalunternehmer Freileitungsbau </strong>umfasst die Erstellung von Komplettprojekten als Generalunternehmer im Bereich Hoch- und Höchstspannungsfreileitungen auf nationaler und internationaler Ebene. Hierbei arbeiten wir mit internen Partnern der LEONHARD WEISS-Gruppe sowie externen Spezialisten zusammen.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Sie erstellen als Projektsteuerer/Vertragsmanger/Claim-Manager (m/w/d) Vertragsterminpläne und unterstützen unsere Projektleiter bei der Umsetzung und Einhaltung</p></li><li><p>Sie arbeiten aktiv in unseren Projekten mit Nachträgen und Änderungsanträgen, einschließlich der Verhandlung und Dokumentation von Vertragsabweichungen</p></li><li><p>Sie gleichen den Projektstatus ab und erstellen vertragsrelevante Dokumentationen und Reports</p></li><li><p>Sie nutzen moderne Methoden und führen diese auf unseren Baustellen und Projekten ein</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossenes Studium zum Bauingenieur oder Wirtschaftsingenieur (m/w/d), Weiterbildung zum Bautechniker (m/w/d) oder Ausbildung in der Baubranche bzw. entsprechende Berufserfahrung</p></li><li><p>Erfahrung in der Bauabwicklung, speziell in der Terminplanung, im Vertragswesen und im Nachtragsmanagement sind von Vorteil</p></li><li><p>Kenntnisse in den Vertragsarten VOB, BGB und HOAI sind von Vorteil</p></li><li><p>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</p></li><li><p>Ideenreichtum, Flexibilität und Verantwortungsbereitschaft sowie strukturiertes Arbeiten</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto +/- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich</p></li><li><p>Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine</p></li><li><p>Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 €</p></li><li><p>Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld</p></li><li><p>Betriebliche Altersvorsorge</p></li><li><p>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie</p></li><li><p>Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik</p></li><li><p>Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit</p></li><li><p>Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier</p></li><li><p>Firmenwagen mit privater Nutzung</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><h3><strong>Gloria Henninger</strong></h3><p>HR Business Partner</p><p>+49 7951 33-2324</p>

Projektsteuerer / Nachtragsmanager Freileitungsbau (m/w/d)

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000017852<br>Einstiegsart:Fachkraft<br>Einsatzort: Metzingen<br>Gesellschaft: Porsche Lifestyle GmbH &amp; Co. KG<p>Unsere Philosophie: Die Funktion optimieren. Die Form kompromisslos auf das Wesentliche reduzieren. Das Bekannte überwinden, um immer wieder die neue, beste Lösung zu entdecken. Nur so entstehen einzigartige Designobjekte, die das Vorhersehbare hinter sich lassen, maximale Performance bieten und zu lebenslangen Begleitern werden. </p><p>Erlebe die Faszination Porsche Lifestyle.</p>Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:<p>Du teilst die Faszination Porsche Lifestyle mit uns? Dann suchen wir genau Dich! Bei uns kannst Du Dein Talent individuell entfalten, Ideen einbringen und Verantwortung für Deinen Aufgabenbereich übernehmen. Werde Teil des Porsche Lifestyle Teams, um gemeinsam neue Wege zu gehen und Einzigartiges entstehen zu lassen.</p><p>Im Porsche Design Outlet Metzingen kannst Du Dich auf Folgendes freuen:</p><ul><li>Ein vielfältiges Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Tätigkeiten in einem modernen und stetig wachsenden, namhaften Unternehmen</li><li>Eine familiäre und offene Unternehmenskultur auf Augenhöhe</li><li>Eine kollegiale und wertschätzende Zusammenarbeit in einem motivierten Team, das Dich herzlich aufnimmt und Dir hilfsbereit zur Seite steht</li><li>Mitarbeiterrabatt sowie weitere Corporate Benefits</li></ul><p><em>Bei Porsche Lifestyle leben wir das Motto:</em></p><p><em>One Team - one Dream - one Lifestyle Experience</em></p><h2>Aufgaben</h2><p>Als Sales Representative (m/w/d) erwarten Dich folgende Hauptaufgaben: </p><ul><li>Fachkompetente Beratung von Kunden sowie Repräsentation des Porsche Design Lifestyle</li><li>Unterstützung bei Marketing- und Kundenaktionen</li><li>Umsetzung von Merchandisingkonzepten</li><li>Mitwirkung bei der visuellen Produktpräsentation im Porsche Design Store</li><li>Mitverantwortung für kaufmännische Prozesse</li><li>Organisation der Materialwirtschaft, Warenannahme und -prüfung inklusive Lieferung und Lagerung</li></ul><h2>Anforderungen</h2><p>Du bringst Folgendes mit: </p><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise im Einzelhandel</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Verkauf von hochwertigen Lifestyle-Produkten</li><li>Grundkenntnisse im Bereich Kassensysteme</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office</li><li>Gute Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil</li><li>Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie ausgeprägte Dienstleistungsorientierung</li><li>Selbständige Arbeitsweise und hohes Verantwortungsbewusstsein </li></ul><h2>Hinweise zur Bewerbung</h2><p>Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende Deine vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-) Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen (Aufenthaltsgenehmigung, sofern erforderlich) bestehen.     </p>

Sales Representative (m/w/d) Porsche Design Outlet Metzingen (32h/Woche) befristet für 12 Monate

<h2>über uns</h2><p>falch ist seit der gründung 1986 zu einem der weltweit führenden 
hersteller von komplettlösungen im wasserstrahlen gewachsen. wir sind 
experten für innovative pumpentechnologie bis 3000 bar, durchdachte 
automatisierungslösungen, perfekt abgestimmtes zubehör und unschlagbaren
 kundenservice. dabei legen wir wert auf nachhaltigkeit und qualität. 
als inhabergeführtes familienunternehmen mit 2 hauptstandorten in 
blaubeuren und merklingen gehören inzwischen 16 vertriebs- &amp; 
serviceniederlassungen in 10 ländern, sowie über 270 mitarbeiter und 
auszubildende zur falch family.</p><p><b>sachbearbeiter export / zoll (m/w/d)</b></p><p>blaubeuren / deutschland<br>reference no.: fa-hrmk2-31</p><h2>deine mission</h2><ul><li>abwicklung von exportaufträgen wie erstellung exportdokumente unter einhaltung der aktuellen zollvorschriften</li><li>schnittstelle
 zwischen verschiedenen bereichen in der organisation wie versand, 
produktion, vertrieb, debitorenbuchhaltung und controlling</li><li>auftragsprüfung und koordination sowie überwachung der liefertermine</li><li>vergabe von transportaufträgen (land, see, luft)</li><li>zentraler ansprechpartner in bezug auf auftragsstatus und logisitikstatus</li><li>abwicklung von dokumentengeschäften (bankgarantien, inkasso, akkreditive, ...)</li></ul><h2>dein talent</h2><ul><li>kaufmännische ausbildung, weiterbildung im bereich zoll- und außenwirtschaft und mehrjährige berufserfahrung in diesem bereich</li><li>gute edv-kenntnisse (erp-system, atlas, ms office)</li><li>ausgeprägte kundenorientierung, souveränes auftreten intern und extern</li><li>eigeninitiative, gute kommunikationsfähigkeit und flexibilität</li><li>sehr gute englischkenntnisse notwendig und gute französischkenntnisse wünschenswert</li></ul><p>#falchstart</p><h2>deine benefits</h2><ul><li>stabiles, langfristiges, inhabergeführtes familienunternehmen</li><li>urlaubs- und weihnachtsgeld, gewinnbeteiligung</li><li>30 tage urlaub</li><li>altersvorsorge und vwl</li><li>moderne arbeitsplätze</li><li>du-kultur</li><li>gratis heißgetränke</li><li>jobrad</li><li>autowerkstatt privatnutzung</li><li>autowaschanlage privatnutzung</li><li>mitarbeiterrabatte, z.b. vw neufahrzeug</li><li>firmeneigenes fitnessstudio</li></ul><h2>interesse geweckt?</h2><p><strong>dein ansprechpartner</strong></p><p>christian glöggler<br>tel.: +49 (0)7344 9244 - 8102<br>e-mail: <a href="mailto:my-chance@falch.com" target="_blank">my-chance@falch.com</a></p><p><strong><a href="http://www.falch.com" target="_blank">www.falch.com</a></strong></p>

sachbearbeiter export / zoll (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>FULL-SERVICE-AUTOMATION: Die Automatisierungstechnik ist der Schlüssel zur Steigerung der Leistungsfähigkeit der modernen Produktion. Wir, die Schnaithmann Maschinenbau GmbH aus Remshalden vor den Toren Stuttgarts, gelten als einer der führenden Systemlieferanten in der Automatisierungstechnik und bieten effiziente Lösungen in der Montage-, Materialfluss- und Handhabungstechnik an. Wir realisieren von der Planung über die Komponente bis zur kompletten Anlage Lösungen aus kompetenter Hand.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Erstellen von Betriebsanleitungen unter Berücksichtigung der rechtlichen und sicherheitstechnischen Rahmenbedingungen.</p></li><li><p>Redaktionelles Umsetzen der Informationen unter Einhaltung der notwendigen Standards und Normen.</p></li><li><p>Mitarbeit bei der Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen, wie das Zusammenführen von technischen Zeichnungsunterlagen, sowie Betriebs- und Montageanleitungen, Serviceunterlagen, technische Beschreibungen, Datenblätter nach Kundenvorgaben.</p></li><li><p>Selbständige Recherche und Abstimmung mit den Fachbereichen.</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium als Technischer Redakteur oder über eine technische Ausbildung mit Fortbildung zum Technischen Redakteur.</p></li><li><p>Der Umgang mit gängigen CAD-Systemen, insbesondere SolidWorks und AutoCAD ist Ihnen vertraut.</p></li><li><p>Sie wenden die MS Office-Programme sicher an und besitzen Erfahrungen mit den Programmen der Adobe Creative Cloud insbesondere Frame Maker, Photoshop, Illustrator und InDesign.</p></li><li><p>Eine ausgeprägte analytische Denkweise, selbständiges und ergebnisorientiertes Arbeiten sowie eine ausgeprägte Service- und Kundenorientierung gehören zu Ihren Stärken.</p></li><li><p>Das Erarbeiten von kostenoptimalen Lösungen gehört für Sie zum Selbstverständnis.</p></li><li><p>Darüber hinaus erfordert die Stelle Teamfähigkeit, Belastbarkeit sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse.</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Eine herausfordernde, vielseitige Aufgabe im Team mit viel Raum zur Eigeninitiative.</p></li><li><p>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung mit entsprechender betrieblicher Bezuschussung.</p></li><li><p>Sehr gutes Betriebsklima in einem soliden mit Familienunternehmen mit betrieblicher Altersvorsorge.</p></li><li><p>Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen und Seminaren.</p></li><li><p>Gezieltes Einarbeitungsprogramm.</p></li><li><p>Programme zur Gesundheitsvorsorge und Bikeleasing.</p></li><li><p>Zuschüsse zum Mittagessen in der betriebsinternen Kantine.</p></li><li><p>Schnaithmann Kinderferienbetreuung für Betriebsangehörige.</p></li><li><p>Arbeiten auf der Sonnenseite des Remstals in verkehrsgünstiger Lage.</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>SCHNAITHMANN - PARTNER DER BESTEN. ERFOLGREICHE UNTERNEHMEN WELTWEIT VERTRAUEN AUF UNS UND UNSERE LEISTUNGEN: Wollen auch Sie zum Partner der Besten gehören? Dann freuen wir uns über Ihre aussagefähige Bewerbung. Für Fragen steht Ihnen unsere Leiterin Personal, Frau Weindorf gerne zur Verfügung: Tel: 07151/9732-175. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Beginn: Ab sofort Umfang: Vollzeit Standort: Deutschland Level: Berufserfahrene Kontakt: Isabel Weindorf Telefon: 071519732175</p>

TECHNISCHER REDAKTEUR (M/W/D)

<h2>Über uns</h2><p>FULL-SERVICE-AUTOMATION: Die Automatisierungstechnik ist der Schlüssel zur Steigerung der Leistungsfähigkeit der modernen Produktion. Wir, die Schnaithmann Maschinenbau GmbH aus Remshalden vor den Toren Stuttgarts, gelten als einer der führenden Systemlieferanten in der Automatisierungstechnik und bieten effiziente Lösungen in der Montage-, Materialfluss- und Handhabungstechnik an. Wir realisieren von der Planung über die Komponente bis zur kompletten Anlage Lösungen aus kompetenter Hand.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Inbetriebnahme von Anlagen bei unseren Kunden im In- und Ausland.</p></li><li><p>Betreuung der Anlagen, durchführen von Optimierungen und Umbauten.</p></li><li><p>Durchführung von Wartungen und Reparaturen an unserer Anlagen.</p></li><li><p>Montageunterstützung im Haus, Baugruppen, Komponenten und Sondermaschinen nach Zeichnung und Stückliste, pneumatische Installation von Anlagen.</p></li><li><p>Soweit erforderlich, Fertigung von Einzelteilen</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Industriemechanik oder Mechatronik, sowie über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Automatisierungs- und Montagetechnik.</p></li><li><p>Erfahrung in pneumatischen Schaltungen, sind von Vorteil.</p></li><li><p>Sie bringen ein hohes Maß an Flexibilität und Reisebereitschaft mit.</p></li><li><p>Sie beherrschen die gängigen MS- Office Anwendungen.</p></li><li><p>Sie sind freundlich im Ton, verbindlich im Umgang und zuverlässig im Handeln.</p></li><li><p>Persönlich überzeugen Sie durch ein sicheres Auftreten, Organisationstalent, eine selbständige Arbeitsweise, sowie ausgeprägte Service- und Kundenorientierung.</p></li><li><p>Führerschein erforderlich.</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Eine herausfordernde, vielseitige Aufgabe im Team mit viel Raum zur Eigeninitiative.</p></li><li><p>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung mit entsprechender betrieblicher Bezuschussung. </p></li><li><p>Sehr gutes Betriebsklima in einem soliden Familienunternehmen mit betrieblicher Altersvorsorge. </p></li><li><p>Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen und Seminaren.</p></li><li><p>Gezieltes Einarbeitungsprogramm.</p></li><li><p>Programme zur Gesundheitsvorsorge und Bikeleasing. </p></li><li><p>Zuschüsse zum Mittagessen in der betriebsinternen Kantine.</p></li><li><p>Schnaithmann Kinderferienbetreuung für Betriebsangehörige.</p></li><li><p>Arbeiten auf der Sonnenseite des Remstals in verkehrsgünstiger Lage. </p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>SCHNAITHMANN - PARTNER DER BESTEN. ERFOLGREICHE UNTERNEHMEN WELTWEIT VERTRAUEN AUF UNS UND UNSERE LEISTUNGEN: Wollen auch Sie zum Partner der Besten gehören? Dann freuen wir uns über Ihre aussagefähige Bewerbung. Für Fragen steht Ihnen unsere Leiterin Personal, Frau Weindorf gerne zur Verfügung: Tel: 07151/9732-175. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Beginn: Ab sofort Umfang: Vollzeit Standort: Deutschland Level: Berufserfahrene Kontakt: Isabel Weindorf Telefon: 071519732175</p>

SERVICE TECHNIKER (M/W/D)

<h2>Über uns</h2><p><strong>FULL-SERVICE-AUTOMATION:</strong> Die Automatisierungstechnik ist der Schlüssel zur Steigerung der Leistungsfähigkeit der modernen Produktion. Wir, die Schnaithmann Maschinenbau GmbH aus Remshalden vor den Toren Stuttgarts, gelten als einer der führenden Systemlieferanten in der Automatisierungstechnik und bieten effiziente Lösungen in der Montage-, Materialfluss- und Handhabungstechnik an. Wir realisieren von der Planung über die Komponente bis zur kompletten Anlage Lösungen aus kompetenter Hand.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Verdrahtung unserer Montageanlagen und Bandsystemen nach Elektroplan  </p></li><li><p>Unterstützung bei Inbetriebnahmen unserer Anlagen</p></li><li><p>Schaltschrankbau nach Vorgaben</p></li><li><p>Durchführung von elektrischen Messungen und Sicherheitsprüfungen (VDE-Messungen)</p></li><li><p>Weltweite Reisebereitschaft</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, oder vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>Berufserfahrung im Bereich Sondermaschinen- und Montageanlagenbau</p></li><li><p>Kenntnisse im Bereich Siemens Simatic S7 und Beckhoff, sind von Vorteil</p></li><li><p>Sie arbeiten gerne im Team, sind flexibel, zuverlässig und sind gewohnt selbstständig zu Arbeiten</p></li><li><p>Erfahrung im Umgang mit Kunden</p></li><li><p>Führerschein erforderlich</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Eine herausfordernde, vielseitige Aufgabe im Team mit viel Raum zur Eigeninitiative.</p></li><li><p>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung mit entsprechender Bezuschussung.</p></li><li><p>Sehr gutes Betriebsklima in einem soliden Familienunternehmen mit betrieblicher Altersvorsorge.</p></li><li><p>Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen und Seminaren.</p></li><li><p>Gezieltes Einarbeitungsprogramm.</p></li><li><p>Programme zur Gesundheitsvorsorge und Bikeleasing.</p></li><li><p>Zuschüsse zum Mittagessen in der betriebsinternen Kantine.</p></li><li><p>Schnaithmann Kinderferienbetreuung für Betriebsangehörige.</p></li><li><p>Arbeiten auf der Sonnenseite des Remstals in verkehrsgünstiger Lage.</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Wollen auch Sie zum Partner der Besten gehören? Dann freuen wir uns über Ihre aussagefähige Bewerbung. Für Fragen steht Ihnen unsere Leiterin Personal, Frau Weindorf gerne zur Verfügung: Tel: 07151/9732-175.</p>

ELEKTRONIKER (M/W/D)

Als Spezialist für Lineartechnik überzeugt die Dr. Tretter GmbH + Co. als Hersteller, Entwicklungspartner und Qualitätslieferant seit über 50 Jahren am Markt. Zum Produktspektrum zählen Wellen- und Linearführungen, Kugelgewindetriebe, Drehmoment-Kugelbuchsen, Kugelrollen und Toleranzhülsen. Als Familienunternehmen sind wir von einer wertschätzenden Unternehmenskultur, flachen Hierarchien und unkomplizierten Abläufen geprägt.<br><br><strong>Gestalte die Zukunft mit Verantwortung und Innovation!</strong><br><br><strong>Und werde unser neuer <br></strong><h3><strong>Buchhalter (m/w/d) </strong></h3><strong><br>in Rechberghausen <br><br></strong>Bist du motiviert, genau und möchtest Verantwortung in einem dynamischen Team übernehmen? Hast du Lust, unsere Buchhaltung auf den neuesten Stand zu bringen und aktiv zu modernisieren? Dann bist du bei uns genau richtig! <h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Eigenständige Betreuung der laufenden Buchhaltung inklusive des gesamten Zahlungsverkehrs</li><li>Kontenabstimmung und -pflege</li><li>Durchführen des Mahnwesens</li><li>Steuerung und Planung der Liquidität, sowie Auswertung von Kennzahlen</li><li>Erstellen von Monatsabschlüssen und Vorbereitung des Jahresabschlusses für den Steuerberater und Statistische Meldungen</li><li>Beratung des Managements in buchhalterischen Fragen sowie die Erstellung von Reportings und Berichten</li><li>Aktive Mitgestaltung bei der Modernisierung der Buchhaltungsprozesse, z.B. durch Einführung neuer, digitaler Tools und Automatisierungslösungen</li><li>In deiner Position fungierst Du als Schnittstelle, hast den Gesamtüberblick, treibst an und trägst maßgeblich zum Unternehmenserfolg bei</li><li>In Deiner Fachverantwortung berichtest Du direkt an die GF</li></ul><h2>Was du mitbringen solltest:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften und/oder abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation als Bilanzbuchhalter oder Steuerfachwirt (m/w/d).</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Finanzwesen in einem mittelständischen Unternehmen oder Tätigkeit in der Steuerberatung.</li><li>Tiefgehende Kenntnisse in der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung</li><li>Strukturierte, ergebnisorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li><li>Sichere Kenntnisse in MS-Office und der ERP-Software</li><li>Interesse an digitalen Lösungen im Finanzbereich</li><li>Lust, Verantwortung zu übernehmen und dich weiterzuentwickeln </li></ul><h2>Was wir dir bieten:</h2><ul><li>Ein aufgeschlossenes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien</li><li>Eine attraktive Vergütung inkl. Nettolohnbausteine</li><li>Du wirst durch aufgeschlossene Know-How Träger umfangreich eingearbeitet und hast die Möglichkeit dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln</li><li>Flexible Arbeitszeiten und eine offene Unternehmenskultur</li><li>Du hast die Möglichkeit Deine Kreativität einzubringen in ein Umfeld, welches eine schnelle Verwirklichung deiner Ideen zulässt und fördert </li><li>Betriebliche Altersvorsorge, EGYM Wellpass, Sachbezugskarte EDENRED, gemeinsame Events, flexible Arbeitszeitmodelle sowie Zusatzversicherungen </li></ul><h2>Kontakt</h2><br>Wenn du Lust hast, in einem zukunftsorientierten Unternehmen Verantwortung zu übernehmen und die Buchhaltung aktiv zu modernisieren, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!<br><br>Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams!<br><br>Ansprechpartner: Tassilo Tretter<br>Bewerbung an: <a href="mailto:jobs@tretter.de" target="_blank">jobs@tretter.de</a><br><br>Dr. Erich TRETTER GmbH + Co. <br>Am Desenbach 10 + 12<br>73098 Rechberghausen<br>Tel.: +49 7161 95334-0<br>Fax: +49 716 51096

Buchhalter (m/w/d)

<p>Bereit für etwas Neues? Wir suchen Sie als</p> Referent (m/w/d) Veranstaltungsmanagement in Vollzeit  Ihre Aufgaben <ul><li>Sie entwickeln die strategische Ausrichtung des gesamten Veranstaltungsportfolios der Sparkasse mit</li><li>Sie übernehmen die Analyse, Optimierung und Neugestaltung bestehender Eventformate – mit Blick auf Trends, Zielgruppen und Markenbildung</li><li>Sie sind zuständig für die Planung, Steuerung, Durchführung und Nachbereitung von Events</li><li>Bei Veranstaltungen haben Sie vor Ort die operative Leitung und stellen einen reibungslosen Eventablauf sicher</li><li>Sie organisieren und koordinieren die Promotion-Einsätze im Landkreis</li><li>Sie verantworten die Einsatzplanung und Betreuung des Aufbauteams</li><li>Sie gewinnen, betreuen und steuern externe Referent*innen, Künstler*innen und Dienstleister</li><li>Sie tragen Verantwortung für das jeweilige Budget inklusive Kostenplanung, Kalkulation, Angebotseinholung, Rechnungsanweisung und Kontrolle</li><li>Sie entwickeln zielgruppengerechte Kommunikations- und Werbemaßnahmen über verschiedene Kanäle und setzen diese um</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Sie haben mehrere Jahre Berufserfahrung im Event-Bereich in einer ähnlichen Position, bspw. in einer Event-Agentur oder der Event-Abteilung eines Unternehmens</li><li>Sie sind bereit zur Arbeit am Abend und an Wochenenden</li><li>Sie sind konzeptionsstark und gut im Planen und Organisieren</li><li>Sie arbeiten selbständig, verantwortungs- und qualitätsbewusst</li><li>Sie sind durchsetzungsfähig und können gut mit Menschen umgehen</li><li>Auch bei Zeitdruck und Stress behalten Sie einen kühlen Kopf</li><li>Sie verfügen über ausgeprägte Problemlösungskompetenzen und Einsatzbereitschaft</li></ul> Das bieten wir Ihnen <ul><li>Ein interessantes Aufgabengebiet</li><li>Eine attraktive Tarifvergütung mit einem 13. und 14. Gehalt</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell und 32 Tage Jahresurlaub</li><li>Grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach erfolgter Einarbeitung</li><li>Tarifliche und betriebliche Altersvorsorge mit einem Arbeitgeberzuschuss und weiteren Benefits wie JobRad, Krankenzusatzversicherung und Jobticket</li><li>Eine gute Work-Life-Balance durch unser betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssportgemeinschaften und Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li></ul> Das sind wir <p>Die Kreissparkasse Reutlingen ist ein leistungsstarkes und modernes Kreditinstitut. Als Marktführer legen wir großen Wert auf Kundenzufriedenheit und setzen auf eine persönliche, individuelle Beratung. Unser Erfolg basiert auf der Kompetenz und dem Einsatz unserer rund 850 qualifizierten Mitarbeitenden, denen wir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bieten. Als Finanzinstitut, das hier daheim ist, engagieren wir uns aktiv in der Region und unterstützen lokale Projekte, Initiativen, Schulen und Vereine.</p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <p>Dann überzeugen Sie uns und bewerben sich online über unsere Homepage <a href="http://www.ksk-reutlingen.de/bewerbung" target="_blank">www.ksk-reutlingen.de/bewerbung</a>. Werden Sie ein Teil unserer Kreissparkasse!</p><p>Weitere Fragen beantworten Ihnen gerne die Leiterin der Unternehmenskommunikation, Mandy Rieber (Tel.: 07121 331-1202, <a href="mailto:mandy.rieber@ksk-reutlingen.de" target="_blank">mandy.rieber@ksk-reutlingen.de</a>) und Katrin Dehner von der Personalabteilung (07121/331-1304, <a href="mailto:katrin.dehner@ksk-reutlingen.de" target="_blank">katrin.dehner@ksk-reutlingen.de</a>).</p>

Abteilung Unternehmensentwicklung, Referent (m/w/d) Veranstaltungsmanagement

<strong>Leiter Spedition (m/w/d)</strong>  Ulm / Vollzeit <p>Wir sind ein mehrfach ausgezeichnetes Familienunternehmen. An mehr als 45 Standorten erbringen wir mit 3.500 Beschäftigten Transport- und Logistikdienstleistungen, effizient, schnell und flexibel. Wir wachsen weiter. Deshalb suchen wir Kollegen (m/w/d) mit Freude an Verantwortung und Engagement.<br> #Ulm</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Als strategische Führungskraft verantworten Sie die operative Leitung einer Region mit hohem Eigenfuhrparkanteil und entwickeln zukunftsorientierte Konzepte</li><li>Durch systematisches Qualitätsmanagement gewährleisten Sie die Einhaltung aller Standards und implementieren relevante Speditions-KPIs</li><li>Als Prozessoptimierer (m/w/d) verbessern Sie kontinuierlich die Disposition und Transportabwicklung in Ihrem Verantwortungsbereich</li><li>Mit wirtschaftlichem Weitblick verantworten Sie Budget- und Kostenkontrolle für nachhaltige Ergebnisse</li><li>Als Netzwerker (m/w/d) bauen Sie wertvolle Kundenbeziehungen auf und arbeiten abteilungsübergreifend an gemeinsamen Unternehmenszielen</li><li>Mit Ihrem Führungsgeschick fördern Sie die Entwicklung Ihrer regionalen Teams und schaffen eine motivierende Arbeitsatmosphäre</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Mit einem Studienabschluss im Bereich Transportwesen, Verkehrsmanagement oder einer vergleichbaren Qualifikation und mehrjähriger Führungserfahrung im Speditionsbereich bringen Sie fundiertes Fachwissen mit</li><li>Auch als stellvertretende Führungskraft oder Teamleiter (m/w/d) mit Ambitionen für den nächsten Karriereschritt sind Sie bei uns genau richtig</li><li>Als kommunikationsstarke Führungspersönlichkeit motivieren Sie Teams und setzen klare Ziele für nachhaltige Erfolge</li><li>Mit Ihrem ausgeprägten Verhandlungsgeschick und Ihrer Kundenorientierung bauen Sie langfristige Geschäftsbeziehungen auf und sichern die Kundenzufriedenheit</li><li>Dank Ihres analytischen Denkens und Ihrer Problemlösungskompetenz entwickeln Sie innovative Lösungen für komplexe Herausforderungen</li><li>Ihre sicheren Kenntnisse in MS Office und Transportmanagementsystemen sowie Ihre Reisebereitschaft innerhalb der Region runden Ihr Profil ab</li></ul><h2>Ihre Chance:</h2><ul><li> Eine spannende, langfristige Aufgabe in einem stark wachsenden Unternehmen</li><li>Flexible Arbeitszeit und gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li> Berufsunfähigkeitsrente mit einfacher Gesundheitsprüfung</li><li> Ein großer Raum für Eigenverantwortung</li><li> Geschäftswagen mit Tankkarte auch zur privaten Nutzung</li><li> Arbeitsumfeld in einer neu erbauten Logistikimmobilie des höchsten Standards mit Zugang zum modernen firmeneigenen Betriebsrestaurant und Fitnessraum</li></ul><h2>Haben Sie Fragen zum Stellenangebot?</h2><p>Fatma Aydogan<br> Recruiting Manager</p><p>Seifert Logistik GmbH<br> Himmelreich 1<br> 89081 Ulm</p><p>E-Mail: <a href="mailto:karriere@seifert-logistics.com" target="_blank">karriere@seifert-logistics.com</a><br> Tel.: +49 731 4000-350</p>Jetzt bewerben

Leiter Spedition (m/w/d)

<h2>HENSOLDT – Innovationen für eine sicherere Welt</h2><p><b>HENSOLDT</b> ist ein führendes Unternehmen der europäischen Verteidigungsindustrie mit globaler Reichweite. Das Unternehmen mit Sitz in Taufkirchen bei München entwickelt Sensor-Komplettlösungen für Verteidigungs- und Sicherheitsanwendungen.</p><p>Als Technologieführer treibt <b>HENSOLDT</b> die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus.</p><p>Unsere Produkte sind einsetzbar in den Bereichen Space, Air, Land, Sea, Security, Cyber &amp; Information Space.</p><p>2023 erzielte <b>HENSOLDT</b> einen Umsatz von 1,85 Milliarden Euro. Nach der Übernahme der ESG GmbH beschäftigt das Unternehmen circa 8.500 Mitarbeiter. <b>HENSOLDT</b> ist an der Frankfurter Wertpapierbörse im MDAX notiert.</p><p>Für unsere Geschäftseinheit "Cyberspace &amp; EW" suchen wir für die Programmabteilung für niederländisch-deutsche taktische EW-Systeme zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p> Projektleiter*in Cyberspace &amp; Electronic Warfare (w/m/d) <p>Diese Abteilung ist der zentrale Anlaufpunkt für die Akquisition und Leitung aller bilateralen Projekte im Bereich der taktischen elektronischen Kriegsführung für die Niederlande und Deutschland.<br>Diese Rolle umfasst primär Projekt- und Bid-Management Aktivitäten für unsere Großprojekte, welches aus mehreren Teilprojekten besteht.<br>Ergänzend umfasst die Aufgabe die enge Zusammenarbeit mit Projektteams in Südafrika bei unserer Tochterfirma GEW sowie unserem neu etablierten "Land EW Center of Competence" in den Niederlanden.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Leitung von Projektteilen im zukünftigen Großprojekt</li><li>Übernahme von umfangreichen Projektmanagementaktivitäten im Großprojekt</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Gesamtprojektleiter und Projektleiterteam</li><li>Enge Zusammenarbeit mit System Engineering "Land Solutions" sowie wichtigen Unterauftragnehmern</li><li>Kontrolle und Berichtswesen des Projektfortschritts (inkl. KPI und Reporting mit RiMis, ProMISe)</li><li>Erstellung, Pflege sowie Monitoring und Controlling von Projektplänen (inkl. EPM-MUST), intern als auch in Zusammenarbeit mit Unterauftragnehmern</li><li>Erstellung von Change Proposals und verwandten Angeboten im Rahmen des Bid Managements</li><li>Fachliche Führung des Projekt- und Angebotsteams einschließlich der lokalen Mitarbeitenden in unserer Tochtergesellschaft GEW in Südafrika und unserem "Land EW Center of Competence" in den Niederlanden</li><li>Koordination und Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern wie Kunden, Anwendern, Vertragspartnern und Lieferanten</li></ul><p>Die Bereitschaft zu Dienstreisen wird vorausgesetzt.</p><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereichen Ingenieurwesen, Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar</li><li>Umfangreiche, langjährige Erfahrung im Management von komplexen Projekten und Angeboten, idealerweise über verschiedene Unternehmen und Kulturen hinweg</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der fachlichen Führung und Motivation von Teams</li><li>Versiertheit in der Anwendung von Microsoft Office und MS Project Server sowie Kompetenz im Einsatz von Dokumentations-, Planungs-, Kontroll- und Managementsystemen</li><li>Kentnisse in den HENSOLDT-Management-Tools (VIS, RIMIS etc.), den Reporting-Prozessen (PROMISE, EAC, BP etc.) und HMS (WTC, FTC etc.) von Vorteil</li><li>PMP-Zertifizierung vom Project Management Institute (PMI) wünschenswert</li><li>Ein hohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie starke Präsentationsfähigkeiten und Konfliktlösungskompetenz</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><h2>Freuen Sie sich auf</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten &amp; Work-Life-Balance</li><li>Vergütung &amp; Sozialleistungen</li><li>Persönliche &amp; berufliche Entwicklung</li><li>Arbeitsatmosphäre</li><li>Gesundheit &amp; Vorsorge</li><li>Mobilität &amp; Nachhaltigkeit</li></ul><h2>Kontakte</h2><p>Sie wollen Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens werden? Und sind bereit Verantwortung in spannenden internationalen und nationalen Projekten zu übernehmen? Dann sind Sie unser Kandidat!</p><p>Bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über unser Karriereportal mit Ihrem Lebenslauf und Ihren Zeugnissen.</p><p>Sollten Sie weitere Fragen haben, können Sie gerne unser Recruiting Team kontaktieren: <a href="mailto:jobs@hensoldt.net" target="_blank">jobs@hensoldt.net</a></p><p>Erfahren Sie mehr über HENSOLDT und unsere Stellenangebote: <a href="http://www.hensoldt.net/career" target="_blank">www.hensoldt.net/career</a></p><p><strong>Jetzt bewerben</strong></p><p><b>Werden Sie unser nächster Pionier. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des HENSOLDT-Teams!</b></p><p>HENSOLDT setzt sich für Vielfalt und eine integrative Firmenkultur ein. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, Identität oder Weltanschauung.</p>

Projektleiter*in Cyberspace & Electronic Warfare (w/m/d)

<p>An der Hochschule Reutlingen trifft Innovation auf Tradition. Ob digitale Transformation, nachhaltige Produktentwicklung oder interdisziplinäre Forschung – wir arbeiten an Themen, die Wissenschaft, Wirtschaft und die Welt bewegen.<br> Zum Sommersemester 2026 ist an der Fakultät Technik im Studienbereich Medizintechnik (ab WS 2026/27) und im Studienbereich Maschinenbau folgende Professur zu besetzen:</p><h2>W2-PROFESSUR (m/w/x) Fertigungstechnologien und Qualitätsmanagement </h2><p>Kennziffer 2024/090</p><h2>WAS SIE GESTALTEN</h2><ul><li>Sie lehren und forschen im Bereich innovativer Fertigungstechnologien in der Medizintechnik und im Maschinenbau. Sie können die Regulatorien und Gesetze für Medizinprodukte sowie der damit verbundenen Produktions- und Prozessketten anwendungsnah vermitteln. </li><li> Sie bringen sich in den neu einzurichtenden Studiengang Medizintechnik ein und gestalten diesen aktiv mit. </li><li> In den genannten Lehrgebieten können Sie eigene Schwerpunkte setzen; Sie sind aber auch bereit, Grundlagenfächer zu lehren. </li><li> In der Forschung können Sie Ihre Themen in unsere Forschungszentren und -gruppen einbringen und dort interdisziplinär umsetzen. </li><li> Sie wirken beim Ausbau unseres Unternehmens- und Forschungsnetzwerks mit. </li><li> Sie betreuen Studierende individuell und engagiert und sind an der Hochschule präsent. </li><li>Sie wirken aktiv in der akademischen Selbstverwaltung und im Team der Fakultät mit.</li></ul><h2>WAS SIE MITBRINGEN</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes Hochschulstudium sowie eine einschlägige Promotion.</li><li>Einschlägige Berufspraxis in der Entwicklung, Produktion und Zulassung von medizintechnischen Geräten und Komponenten, idealerweise mit Führungserfahrung.</li><li>Sehr gute didaktische Fähigkeiten, insbesondere im Umgang mit heterogenen Lehrsituationen.</li><li>Nutzung innovativer Lehrmethoden wie projektorientiertes Lernen. Hoher Praxisbezug der Lehrinhalte durch Integration aktueller Entwicklungen aus der Industrie.</li><li>Die Bereitschaft, Lehrveranstaltungen auch in englischer Sprache durchzuführen.</li><li>Interkulturelle Kompetenz, Eigeninitiative und Begeisterung, Teil eines dynamischen und engagierten Teams zu sein.</li><li>Wünschenswert sind Publikationen in einschlägigen Fachzeitschriften und nachgewiesene Drittmittelprojekte in den ausgeschriebenen Themengebieten.</li></ul><p>Wir legen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Frauen bitten wir nachdrücklich um ihre Bewerbung. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. </p><p>Nähere Informationen zu den Einstellungsvoraussetzungen finden Sie unter <a href="http://www.reutlingen-university.de/aktuelles/einstellungsvoraussetzungen" target="_blank">www.reutlingen-university.de/aktuelles/einstellungsvoraussetzungen</a>.</p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum <strong>02.11.2025</strong> über unser Bewerbungsportal <a href="http://karriere.reutlingen-university.de" target="_blank">http://karriere.reutlingen-university.de</a>. Bewerbungen per E-Mail oder Post können leider nicht berücksichtigt werden.</p><p>Bei Fragen kontaktieren Sie gerne: Prof. Dr. Carsten Raudzis | +49 (0)7121 271 7128 |<br> <a href="mailto:carsten.raudzis@reutlingen-university.de" target="_blank">carsten.raudzis@reutlingen-university.de</a></p>

W2-Professur (m/w/x) Fertigungstechnologien und Qualitätsmanagement

<p>Murrelektronik ist ein führender Hersteller von Automatisierungsprodukten für den Maschinenbau. <br><br>Wir bei Murrelektronik sind darauf spezialisiert, bleibende Verbindungen zu schaffen. Und das nicht nur in technischer Hinsicht. Sondern auch, was die besondere Nähe zu unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern anbelangt. </p><p>Als <b>Key Account Manager (m/w/d)</b> für den Bereich <b>"Machine Tool"</b> sind Sie für die strategische und operative Weiterentwicklung der Key Accounts in unserem Unternehmen verantwortlich. Sie entwickeln neue Geschäftsfelder und betreuen unsere Key Accounts, um den Umsatz nachhaltig zu steigern.</p><p><b>Key Account Manager – Automatisierungstechnik (m/w/d) Baden Württemberg</b></p><h2><b>Ihr neuer Job</b></h2><ul><li><b>Strategische  Planung</b>: Entwicklung und Implementierung von Vertriebsstrategien, um Marktanteile zu sichern und das Wachstum im Bereich "Machine Tool" voranzutreiben</li><li><b>Kundenbetreuung</b>: Pflege und Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen, insbesondere zu Kunden, Zulieferern und anderen Partnern</li><li><b>Verticalentwicklung</b>: Verantwortung für die Erreichung von Umsatz- und Gewinnzielen sowie enge Zusammenarbeit mit dem Solution Management und Business Units</li><li><b>Vertragsverhandlungen</b>: Führen von Preis- und Vertragsverhandlungen mit Kunden und Partnern</li><li><b>Marktbeobachtung</b>: Analyse von Markttrends und -entwicklungen sowie Ableitung entsprechender Maßnahmen zur Anpassung der Vertriebsstrategie</li><li><b>Berichtswesen</b>: Regelmäßiges Reporting an den Head of Key Account Management über Markttrends, Wettbewerb, Umsatzentwicklung und Vertriebsprognosen</li></ul><h2><b>Ihr Profil</b></h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Automatisierungstechnik, Elektrotechnik, Mechatronik oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Idealerweise fundierte Praxiserfahrung in der Antriebs- und Steuerungstechnik sowie in der Sensor-/Aktortechnik</li><li>Umfangreiche Kenntnisse in der Automatisierungs- und Feldbustechnik und im Bereich der Maschinen- und Anlagentechnik erforderlich</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise im Vertrieb von Produkten und Lösungen der Automatisierungstechnik</li><li>Kenntnisse im Bereich Machine Tool und deren Strukturen und Anforderungen von Vorteil</li><li>Hohe Kommunikations- und Verhandlungsstärke, gepaart mit unternehmerischem Denken und Hands-on-Mentalität</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse sind zwingend erforderlich (Bewerbungen ohne diese Voraussetzung können leider nicht berücksichtigt werden)</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab</li></ul><h2><b>Ihr Mehrwert</b></h2><ul><li>Eine von Anfang an auf Sie abgestimmte individuelle Einarbeitung in den Markt und die Kundenstruktur</li><li>Ihre Verkaufserfolge honorieren wir durch eine leistungsgerechte Provision</li><li>Sie erhalten ein Firmen-Kfz zur privaten und zur geschäftlichen Nutzung</li><li>Ein starkes "Backoffice-Team" hält Ihnen den Rücken frei</li><li>Freuen Sie sich auch auf flexible Arbeitszeitgestaltung, Mobile Working, attraktive Gesundheitsmaßnahmen und Mitarbeiterangebote</li><li>Wir bieten 30 Tage Jahresurlaub, VWL und Betriebliche Altersvorsorge</li></ul><br><b>Ihr Arbeitsort</b><br>Baden-Württemberg im Homeoffice. <p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und auf Sie! Ihre aussagekräftigen Unterlagen senden Sie bitte unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an unsere Personalabteilung.</p><p><b><a href="http://www.murrelektronik.de/karriere" target="_blank">www.murrelektronik.de/karriere</a></b></p>JETZT BEWERBEN!

Key Account Manager – Automatisierungstechnik (m/w/d) Baden-Württemberg

<h2>Über uns</h2><p>Die <strong>Praxisklinik "zahn und gesund</strong>" ist eine der führenden privaten Kliniken in Süddeutschland für die ästhetische Rekonstruktion ganzer Kiefer mit Implantaten, Teilkronen und Veneers.</p><p>Die Praxisklinik befindet sich in Oberkochen, einer kleinen aber landschaftlich faszinierenden Stadt im Ostalbkreis mit einer ausgezeichneten Infrastruktur. Die kleinstädtische Idylle bietet eine perfekte Verkehrsanbindung, Versorgungseinrichtungen, Kindergärten, moderne Schulen und Freizeiteinrichtungen.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p><strong>Festsitzende Implantatprothetik</strong></p><ul><li><p>Anfertigung komplexer festsitzender Implantatarbeiten, vor allem Ganzkiefer-Rekonstruktionen</p></li><li><p>CAD/CAM-gestützte Fertigung von Implantatgerüsten aus Zirkon</p></li><li><p>Planung und Konstruktion von Zirkongerüsten mit exocad</p></li></ul><p><strong>Werkstoff- und Fertigungstechnik</strong></p><ul><li><p>Verarbeitung von Zirkon- und Presskeramik sowie Verblendungen, CAD-CAM Techniken (Zirkonzahn)</p></li><li><p>Scan- und 3D-Drucktechnologie (Sprint Ray), Herstellung von Provisorien und Composite-Technologie</p></li></ul><p><strong>Laborleitung und Qualitätsmanagement</strong></p><ul><li><p>Planung und Design von hochwertigen Ganzkiefer-Restaurationen mit sehr hohen ästhetischen Ansprüchen, Kommunikation mit den Zahnärzten und Patienten</p></li></ul><p><strong>Innovation und Weiterentwicklung</strong></p><ul><li><p>Die Praxisklinik "zahn und gesund" ist marktführend und entwickelt stetig neue Maßstäbe in Klinik und Labor. Technologieoffenheit und Interesse für neue Trends sind dafür wichtig.</p></li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossene Ausbildung zum Zahntechniker oder Zahntechnikermeister (m/w/d)</p></li><li><p>Angewandte und fundierte Kenntnisse in CAD-Keramik, Verblendtechnik und Presskeramik, <br>digitale Scan- und 3D-Drucktechnologie</p></li><li><p>Sehr gute handwerkliche Fähigkeiten und technisches Geschick</p></li><li><p>Hohe ästhetische und kreative Arbeitsweise</p></li><li><p>Kommunikativer Umgang mit Patienten und Teamfähigkeit</p></li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p>deutlich mehr Urlaub als woanders</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeitgestaltung</p></li><li><p>super Praxisöffnungszeiten (freitags bis 13:00 Uhr, sonst nie länger als 16:00 Uhr)</p></li><li><p>Gesundheitsprämie</p></li><li><p>Sonderzahlung</p></li><li><p>Monatlicher Tankgutschein</p></li><li><p>Individuelle Förderung</p></li><li><p>Fort- und Weiterbildungen</p></li><li><p>Parkplatz</p></li><li><p>gute öffentliche Anbindung</p></li></ul><h2>Bewerbung und Kontakt</h2><p>Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung idealerweise online an <a href="mailto:info@zahnundgesund.de" target="_blank">info@zahnundgesund.de</a> </p>

Zahntechniker / Zahntechnikermeister (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Sie sind auf der Suche nach einem abwechslungsreichen und sicheren Job?</p><p>Seit über 25 Jahren steht der Kreisabfallwirtschaftsbetrieb für eine zuverlässige, umweltorientierte und kosteneffiziente Abfallwirtschaft im Landkreis Heidenheim und ist verantwortlich für das Sammeln, Verwerten, Vermarkten und Entsorgen von Abfällen und Wertstoffen von über 55.000 Haushalten und 5.000 Betrieben.</p><h2>Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere:</h2><ul><li><p>Leitung des Bereichs Finanzen mit den Teams Kasse/ Buchhaltung und Mahnung/ Betreibung/Vollstreckung</p></li><li><p>Klärung finanzwirtschaftlicher Grundsatzfragen</p></li><li><p>Erstellung des Wirtschaftsplans und des Jahresabschlusses für den Eigenbetrieb</p></li><li><p>Durchführung der Gebührenkalkulation</p></li><li><p>Bearbeitung steuerrechtlicher Angelegenheiten</p></li><li><p>stellvertretende Kassenverwaltung</p></li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li><p>abgeschlossenes Studium als Dipl. Verwaltungswirt (FH) bzw. Bachelor of Arts – Public Management oder der Betriebswirtschaft</p></li><li><p>mehrjährige Berufserfahrung ist von Vorteil</p></li><li><p>Führungserfahrung wünschenswert</p></li><li><p>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und schnelle Auffassungsgabe</p></li><li><p>selbstständiges, gewissenhaftes und zuverlässiges Arbeiten</p></li><li><p>hohes Maß an Initiative und Leistungsbereitschaft</p></li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li><p>abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung</p></li><li><p>Besoldungsgruppe A 12 LBesGBW bzw. Eingruppierung in Entgeltgruppe 11 TVöD</p></li><li><p>Vollzeit, grundsätzlich teilbar</p></li><li><p>Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Gestaltung der Arbeitszeit und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens</p></li><li><p>Möglichkeit der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung aufgrund eines umfassenden Fortbildungsangebots</p></li><li><p>attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</p></li><li><p>ÖPNV-Fahrkostenzuschuss</p></li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 09.10.2025 über unser Onlineportal.</p><p>Für Fragen steht Ihnen Herr Dr. Meier unter 07321/9505-11 gerne zur Verfügung.</p><p>In Durchführung des Chancengleichheitsgesetzes werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung mit Vorrang berücksichtigt.</p>

Bereichsleitung Finanzen (m/w/d)

<p>Bereit für etwas Neues? Wir suchen Sie als</p> Unternehmenskundenberater (m/w/d) <p>für unsere<strong> Regionaldirektion Reutlingen Unternehmens- und Firmenkunden</strong></p> Ihre Aufgaben <ul><li>Sie beraten und betreuen zugeordnete Unternehmenskunden im TOP-Segment in allen Finanzfragen anhand unserer Beratungsphilosophie</li><li>Sie erstellen individuelle Finanzierungskonzepte für die zugeordneten Unternehmensverbünde</li><li>Sie analysieren betriebswirtschaftliche Unterlagen Ihrer Kundinnen und Kunden und treffen eigenverantwortlich Kreditentscheidungen im Rahmen der übertragenen Kompetenz</li><li>Sie intensivieren bestehende Kundenbeziehungen und gewinnen Neukunden</li><li>Sie arbeiten aktiv mit Kolleginnen und Kollegen und unseren Partnerunternehmen der S-Finanzgruppe zusammen</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Sie sind mindestens Bankbetriebswirt*in oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sie bringen eine mehrjährige Praxiserfahrung in der aktiven und selbständigen Beratung und Betreuung von Unternehmen mit</li><li>Sie besitzen umfassende Fachkenntnisse im gewerblichen Kreditgeschäft</li><li>Sie bringen ausgeprägte analytischen Fähigkeiten und ein unternehmerisches, risikobewusstes Handeln mit</li><li>Sie besitzen eine hohe Vertriebsorientierung und beweisen Akquisitions- und Verhandlungsstärke</li><li>Sie sind engagiert, zeigen Eigeninitiative und eine selbständige Arbeitsweise zeichnet Sie aus</li><li>Ein freundliches, sicheres und souveränes Auftreten rundet Ihr Profil ab</li></ul> Das bieten wir Ihnen <ul><li>Interessante und anspruchsvolle Aufgaben</li><li>Ein motiviertes und aufgeschlossenes Team in einer modernen Arbeitsumgebung</li><li>Attraktive Vergütung mit knapp 14 Gehältern und eine 39h-Woche im TVöD-S</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell und 32 Tage Jahresurlaub</li><li>Grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Tarifliche und betriebliche Altersvorsorge mit einem Arbeitgeberzuschuss und weiteren Benefits wie JobRad, Krankenzusatzversicherung und Jobticket</li><li>Individuelle Personalentwicklung</li><li>Eine gute Work-Life-Balance durch unser betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssportgemeinschaften und Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li></ul> Das sind wir <p>Die Kreissparkasse Reutlingen ist ein leistungsstarkes und modernes Kreditinstitut. Als Marktführer legen wir großen Wert auf Kundenzufriedenheit und setzen auf eine persönliche, individuelle Beratung. Unser Erfolg basiert auf der Kompetenz und dem Einsatz unserer rund 850 qualifizierten Mitarbeitenden, denen wir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bieten. Als Finanzinstitut, das hier daheim ist, engagieren wir uns aktiv in der Region und unterstützen lokale Projekte, Initiativen, Schulen und Vereine.<br> </p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <p>Dann überzeugen Sie uns und bewerben sich online über unsere Homepage <a href="http://www.ksk-reutlingen.de/bewerbung" target="_blank">www.ksk-reutlingen.de/bewerbung</a>.<br> Werden Sie ein Teil unserer Kreissparkasse!</p><p>Weitere Fragen beantworten Ihnen gerne der Leiter der Regionaldirektion Reutlingen Unternehmens- und Firmenkunden, Herr Goldbach (07121/331-2162) sowie der stellvertretende Leiter der Personalabteilung, Herr Tilmann (07121/331-1303).</p>

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