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<h2>Über uns</h2>HERVORRAGEND POSITIONIERTES NISCHENUNTERNEHMEN | FAMILIÄRES TEAM I SICHERE BRANCHEUnser Auftraggeber ist ein seit Jahrzehnten tätiges, kerngesundes Familienunternehmen, das eine Nische im Baubereich bedient. Durch langjährige Erfahrungen im Krankenhausbau genießt man einen hervorragenden Ruf in der Branche und gut gefüllte Auftragsbücher. Das Unternehmen steht für flache Hierarchien, Teamarbeit, Vertrauen, Verantwortungsübernahme und hohe Kompetenz. Der Unternehmenssitz befindet sich im Raum Hersfeld-Rotenburg / Nordhessen. Die Bauprojekte befinden sich in der Regel im Umkreis des Firmensitzes. Die insgesamt 40 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter schätzen das gute Betriebsklima, die hohe Arbeitsplatzsicherheit und die spannenden technisch anspruchsvollen Bauprojekte. Im Zuge einer Erweiterung des Teams für das weitere Wachstum suchen wir einen persönlich sowie fachlich überzeugenden Bauleiter (m/w/d) Klinikbau / Hochbau – LPH 6.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Eigenständige Projektbearbeitung anspruchsvoller Bauvorhaben mit Schwerpunkt Klinikbau ab LPH 6 bis zur Fertigstellung des Projekts</li><li>Projektcontrolling und Berichterstellung, Fortschritts- und Budgetüberwachung der Baumaßnahmen sowie der Qualitätskontrolle und des Nachtragsmanagements</li><li>Kosten- und Risikoabschätzung, Termin- und Kostenplanung, Koordination des Vergabeverfahrens</li><li>Erstellung von Bauzeitenplänen, Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs</li><li>Überwachung der Baustelle, Kontrolle der Einhaltung von Bau- und Sicherheitsvorschriften sowie Sicherstellung der Qualität der Arbeiten</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Studium Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbar, gerne aber auch eine/n praxiserfahrene/n Bautechniker/in oder Meister/in</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Bereich der Bauleitung / Baukoordination</li><li>Anwenderkenntnisse in der Kalkulation, Ausschreibung, Vergabe, Nachtragswesen, Abrechnung und Qualitätssicherung</li><li>Überzeugende und zielgerichtete Kommunikationsfähigkeit mit den Projektbeteiligten</li><li>Kenntnis der einschlägigen technischen Regelwerke insbes. baulicher Brandschutz und des Baurechts, VOB und BGB</li><li>Sie arbeiten selbstständig, eigenverantwortlich und mit Freude im Team</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Anspruchsvolles, abwechslungsreiches und vielseitiges Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung</li><li>Attraktives Gehalt mit Leistungsanreizen, betriebliche Altersversorgung und Weiterbildungen</li><li>Ausgeprägtes Teamwork in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen mit gutem Betriebsklima und flachen Hierarchien</li><li>Persönlicher Gestaltungsspielraum und langfristige berufliche Perspektive</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bitte laden Sie Ihre Bewerbung über unsere Homepage hoch: Online-Bewerbungen können wir zügig bearbeiten und Ihnen dadurch zeitnah eine entsprechende Rückmeldung zukommen lassen. Alternativ bewerben Sie sich bitte unter Angabe der Projektnummer DW1648 per E-Mail an <a href="mailto:karriere@corventis.eu" target="_blank">karriere@corventis.eu</a>. Für weitere Informationen stehen Ihnen Dieter Walter und Melanie Keim unter +49 / 561 709190 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

Bauleiter (m/w/d) Klinik- / Hochbau (DW1648)

<h2>Übersicht</h2> Willkommen bei der Gesundheitskasse – einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: besser gemeinsam weiterkommen.Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie uns dabei, die Gesundheitsversorgung unserer Kundinnen und Kunden noch besser zu machen!Wir suchen einen Sozialversicherungsfachangestellten / Kaufmann (m/w/d) im Gesundheitswesen im Bereich Kundenberatung am Standort Bad Hersfeld.Arbeitgeberin: AOK Hessen. Die Gesundheitskasse. Standort: Bad Hersfeld Bewerbungsfrist: 27.07.2025 Fachgebiet: Kundenservice / -beratung Abteilung: Kundenservice Nord Beschäftigungsart: Vollzeit (Teilzeit möglich) Homeoffice: individuell vereinbar<h2>Aufgaben, durch die Sie weiterkommen</h2><ul><li>Persönliche und vielfältige Kundenberatung: Sie sind die erste Anlaufstelle für unsere Kundinnen und Kunden, sei es persönlich, per Telefon, E-Mail oder über digitale Kanäle. Sie sind verantwortlich für die umfassende Beratung. Außerdem stellen Sie sicher, dass alle Anliegen schnell und effizient gelöst werden. </li><li>Aufnahme von Kundenanfragen: Anfragen unserer Kundinnen und Kunden nehmen Sie professionell auf und bilden die Schnittstelle zu unseren Fachbereichen.</li><li>Einhaltung von Qualitätsstandards: Sie stellen sicher, dass unsere hohen Qualitätsstandards in jeder Kundeninteraktion eingehalten werden und gewährleisten somit eine hervorragende Kundenzufriedenheit.</li><li>Kundenorientierte und bedarfsgerechte Beratung: Zum Gesprächsbeginn ermitteln Sie die individuellen Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden. Darauf aufbauend führen Sie eine maßgeschneiderte Beratung zu unseren Tarifen und Produkten durch. </li><li>Neukundengewinnung: Sie begeistern potenzielle Neukundinnen und Neukunden für die AOK Hessen und gewinnen sie durch Ihre kompetente und freundliche Beratung. </li></ul><h2>Fähigkeiten, die Sie einbringen</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialversicherungsfachangestellter (m/w/d) oder Kaufmann (m/w/d) im Gesundheitswesen. Alternativ verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder im Gesundheitswesen und bringen mehrjährige Erfahrung in der Kundenberatung mit.</li><li>Empathische Kundenbeziehungen: Beratung von Menschen liegt Ihnen am Herzen. Kundenbeziehungen gestalten Sie bewusst, aktiv und mit Empathie. Ihre Kommunikation ist dabei kundenorientiert, selbstsicher und vertrauenswürdig.</li><li>Ihre Soft Skills: Sie zeichnen sich durch Teamfähigkeit sowie Engagement aus und behalten auch in herausfordernden Situationen einen kühlen Kopf. </li></ul><h2>Vorteile, die Ihren Alltag besser machen</h2><ul><li>Beruf und Privatleben: Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben ist uns wichtig. Sie haben 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten, die sich an den Bedürfnissen unserer Kundinnen und Kunden ausrichten.</li><li>Vergütung: Sie erhalten eine attraktive Vergütung nach AOK-Tarifvertrag (BAT / AOK-Neu) in der Vergütungsgruppe 7 und weitere Sozialleistungen, wie eine betriebliche Altersversorgung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld. </li><li>Ihr Start bei uns: Sie sollen sich von Anfang an bei uns wohlfühlen, deshalb ist uns eine strukturierte Einarbeitung wichtig. In unseren "Newcomer-Areas" bereiten wir Sie auf Ihren beruflichen Alltag vor und stellen Ihnen von Anfang an eine Patin bzw. einen Paten zur Seite. Zusätzlich begleiten wir Sie durch regelmäßige Einarbeitungs- und Feedbackgespräche in Ihrer Einarbeitung.</li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben: Sie lernen jeden Tag neue Menschen kennen. Jedes Gespräch kann individuell nach den Bedürfnissen der Kundin bzw. des Kunden gestaltet werden.</li><li>Teamwork: Ihr Team steht Ihnen immer mit Rat und Tat zur Seite. Ob Sie sich zu einer Anfrage austauschen oder einen Kollegen oder eine Kollegin vertreten – Erfolg haben wir nur gemeinsam.</li><li>Prävention und weitere Vorteile: Auf Sie warten als zukünftige Mitarbeiterin bzw. zukünftiger Mitarbeiter verschiedene Präventionsangebote. Außerdem warten weitere Vorteile auf Sie, wie zum Beispiel E-Bike-Leasing oder ein jährlicher Gesundheitszuschuss für sportliche Aktivitäten. </li></ul>Eine umfassende Übersicht unserer Mitarbeitenden-Vorteile finden Sie hier (aok.de/mk/hessen/arbeiten-bei-der-aok-hessen/).<h3>Arbeiten bei der AOK heißt …</h3><ul><li>30 Tage Urlaub im Jahr</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Ein Job mit Sinn</li><li>Familien- und Kinderzuschlag</li><li>Moderne Arbeitswelt</li><li>Gesundheit gestalten</li><li>Gesunde Work-Life-Balance </li></ul><h2>Und jetzt?</h2>Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt! Unsere Zielsetzung ist es, ein wertschätzendes und diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Behinderung, sexueller Orientierung sowie ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft.Wir freuen uns über alle Bewerbungen!Fachlicher Ansprechpartner: Michael Killmer 06621 206-260Recruiter: Stefan Schreiber 06633 970-253Jetzt bewerben<h4>AOK Hessen. Die Gesundheitskasse.</h4>Mit 1,7 Millionen Versicherten ist die AOK Marktführerin in der gesetzlichen Krankenversicherung in Hessen – und weiter auf Wachstumskurs. Unser Anspruch, den wir engagiert leben: moderne Gesundheitsangebote, individuelle Zusatzleistungen, verlässliche Kundennähe und ausgezeichneter Service.aok.de/karriere

Sozialversicherungsfachangestellter / Kaufmann (m/w/d) im Gesundheitswesen im Bereich Kundenberatung

<h2>Über uns</h2>Die Geis Gruppe mit Stammsitz in Bad Neustadt a.d. Saale ist ein globaler Full-Service-Logistikdienstleister mit 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an 170 Standorten in Europa. Das Kerngeschäft: Logistik – eine kontinuierlich wachsende Branche. Mit Geis als Arbeitgeber gehen auch Sie auf Erfolgskurs. Geis setzt auf seine Mitarbeiter, Geis setzt auf Sie.<h2>Das erwartet Sie bei uns</h2><ul><li>Sie führen vor Ort in den Speditionsniederlassungen der Geis Gruppe Deutschland Projekte zur Anpassung, Weiterentwicklung und Optimierung von Geschäftsprozessen durch (von der Ist-Analyse über die Konzepterstellung bis zur Umsetzung)</li><li>Sie fungieren als Bindeglied zwischen Spedition und IT, nehmen Neuanforderungen (Change Requests) auf, bewerten und spezifizieren diese, um sie als Programmieranforderungen an die IT weiterzuleiten</li><li>Sie arbeiten eng mit den Key Usern aus den Fachabteilungen zusammen, koordinieren den niederlassungsübergreifenden Austausch und unterstützen den Know-how-Transfer</li><li>Sie tragen aktiv zur Standardisierung von Prozessen über Niederlassungsgrenzen hinweg bei und geben wertvolle Impulse in allen Aufgaben und Projekten</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Spedition sowie praktische Erfahrung im speditionellen Umfeld</li><li>Sie kennen die Kernprozesse der Spedition und die zum Einsatz kommenden IT-Systeme und haben sich bereits mit der Gestaltung und Optimierung von Prozessen sowie deren IT gestützten Umsetzung beschäftigt</li><li>Sie beherrschen das methodische und IT-technische Rüstzeug (insbesondere Projekt- und Prozessmanagement, Tools zur Analyse und Visualisierung, MS-Office)</li><li>Sie besitzen Erfahrung in der Schulung von Mitarbeitern und bringen didaktische Fähigkeiten zur erfolgreichen Wissensvermittlung mit</li><li>Sie arbeiten selbständig, zielorientiert und pragmatisch, übernehmen gerne Verantwortung und bringen als Teamplayer Macherqualitäten sowie Durchsetzungsstärke mit</li><li>Sie sind flexibel und bereit, vorübergehend auch längerfristig an Projekten in verschiedenen Speditionsniederlassungen in Deutschland eingesetzt zu werden</li></ul><h2>Ihre Benefits bei Geis</h2><ul><li>Eine verantwortungsvolle und zugleich anspruchsvolle Aufgabe in einem internationalen Unternehmen</li><li>Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten und Zukunftsperspektiven für den weiteren Berufsweg</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Vollzeitanstellung</li><li>Attraktive Benefits, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Massage am Arbeitsplatz, Firmenfahrradleasing, Corporate Benefits, BAV, Job Rad, etc.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Kristina SchmidtTel: 09771603691

Prozessmanager Spedition (m/w/d)

<h2>Über uns</h2> 100 % fossilfrei: Daran arbeiten wir seit 25 Jahren und treiben Projekte voran, die andere für undenkbar halten. Mit Wind, Sonne und grünem Wasserstoff erzeugen, speichern und liefern wir grüne Energie. Unsere über 1.200 Mitarbeitenden arbeiten an Energieprojekten mit einer Kapazität von mehr als 30 Gigawatt weltweit. ENERTRAG Service ist ein herstellerunabhängiger Servicedienstleister für Windenenergieanlagen. Wir überwachen und gewährleisten deutschland- sowie europaweit den störungsfreien Betrieb von Windenergieanlagen, durch Wartung, Instandhaltung, Störungsbehebung sowie Großkomponententausch. Werde ein Teil vom ENERTRAG-Team an unserem Standort in Mücke als Elektroniker (m/w/d) Windenergieanlagen und lass uns gemeinsam die Energiewende voranbringen. <h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du übernimmst die Wartung und Instandhaltung unserer Windenergieanlagen und sorgst dafür, dass Störungen schnell und zuverlässig behoben werden</li><li>Dabei prüfst und reparierst du elektrische, mechanische und hydraulische Komponenten – auch im Bereich der Steuerungs- und Regelungstechnik</li><li>Die sorgfältige Dokumentation deiner Arbeit ist für dich selbstverständlich</li><li>Technische Verbesserungen setzt du eigenständig und mit Blick fürs Detail um</li><li>Qualität und Arbeitssicherheit haben für dich stets oberste Priorität</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder in einem anderen technischen Beruf wie z. B. Kfz-Mechatroniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) o. Ä.</li><li>Idealerweise hast du bereits erste Erfahrungen in der Windenergie gesammelt oder bist motiviert für einen Quereinstieg</li><li>Du bist reisebereit, flexibel und arbeitest gerne in der Höhe</li><li>Außerdem bist du im Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B oder BE</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift ermöglichen dir eine effektive Kommunikation</li></ul><h2>Wir bieten</h2> Flexibilität &amp; Work-Life-Balance Arbeitszeit: Ob 32 oder 40 Stunden pro Woche, lass' uns gemeinsam einen Weg finden.Urlaub: Nimm dir Zeit zum Abschalten - bei uns stehen dir 30 Tage Urlaub zur Verfügung. Finanzen &amp; Zukunftssicherheit Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen dich dabei, heute schon für morgen vorzusorgen – mit Zuschüssen zur Altersvorsorge.KiTa-Zuschuss: Deine Familie ist uns wichtig - Wir beteiligen uns an den Kosten für die Kinderbetreuung. Jobrad: Nachhaltig mobil - Nutze dein Dienstrad auch privat &amp; umweltfreundlich. Weiterbildung &amp; Entwicklung Weiterbildungsbudget: Ob fachlich oder persönlich – wir fördern deine Entwicklung mit einem großzügigen Budget.Sprachkurse: Verbessere dein Business-Englisch oder lerne eine neue Sprache - flexibel und praxisnah. ️ Gesundheit &amp; Teamspirit Fitnessangebote: Bleib fit mit unserer WellHub-Kooperation - Zugriff auf zahlreiche Fitnessstudios &amp; Online-Angebote.Gesundheitsmanagement: Wir setzen auf Prävention: Betriebliches Gesundheitsmanagement und Unfallversicherung für alle. Teamevents: Ob Sommerfest, Teamworkshops oder kleine After-Work-Events - wir feiern Erfolge gemeinsam. Company Benefits   Erfolgsbonus: Als Anerkennung für Deinen Beitrag erhältst Du jährlich einen Bonus. Beteiligungsmöglichkeit: Werde Teil der Energiewende und profitiere von nachhaltigen Investitionen in Windkraftanlagen. Arbeitskleidung: Du wirst ab Start komplett ausgestattet und erhältst zusätzlich ein jährliches Budget für neue Kleidung.Ausstattung: Du fährst in einem modernen Mercedes-Sprinter zur Anlage und bekommst ein iPhone und ein iPad für deinen Arbeitsalltag. <h2>Kontakt</h2>Hast Du Fragen? Dann melde dich gerne bei mir: <a href="mailto:ruwanie.wijekoon@enertrag.com" target="_blank">ruwanie.wijekoon@enertrag.com</a>Bei uns zählen Dein Können und Deine Motivation – nicht Alter, Behinderung, Geschlecht, Herkunft, Hautfarbe, sexuelle Orientierung oder Religion.

Elektroniker (m/w/d) Windenergieanlagen

<h2>Über uns</h2>BLG LOGISTICS konzipiert weltweit mit Kopf, Herz und Hand passgenaue Kontraktlogistiklösungen für starke Marken - und das schon seit über 145 Jahren. Rund um die Uhr und entlang der kompletten Wertschöpfungskette bieten wir vielfältige Leistungen im Bereich der Kontraktlogistik - von der Beschaffung über die Produktion bis hin zur Distribution, Ersatzteillogistik und Retourenmanagement. Dabei entwickeln wir individuelle Konzepte und runden unser Leistungsangebot mit zahlreichen Value Added Services für unsere Kunden ab.Seit 2020 betreibt BLG LOGISTICS am Standort Schlüchtern das hochautomatisierte Omnichannel European Distribution Center Strauss CI-Factory. Für unseren Standort suchen wir einen kaufmännischen Mitarbeiter Leitstand (m/w/d) - ab sofort und unbefristet.<h2>Aufgaben</h2>Mit kaufmännischem und logistischem Ansatz sicherst du in unserem Leitstand – in Abstimmung mit den operativen Bereichen – die termin- und qualitätsgerechten Abläufe und damit eine hohe Kundenzufriedenheit: <ul><li>Im Tagesgeschäft trägst du Verantwortung für das Auftrags- und Bestandsmanagement.</li><li>Du hast die Abwicklung für die operativen Bereiche Wareneingang, Kommissionierung, Warenausgang, Retoure im Blick und gibt es Abweichungen, koordinierst du mögliche Lösungen mit dem Personal auf der Fläche.</li><li>Darüber hinaus übernimmst du die qualifizierte Aufnahme, Klassifikation und Bearbeitung von Anfragen zu Aufträgen und Beständen.</li><li>Du entwickelst bzw. implementierst neue Prozesse oder optimierst bestehende Prozesse im Team mit den operativen Bereichen. </li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung/Studium oder eine entsprechende Weiterbildung mit dem Schwerpunkt Spedition und Logistikdienstleistung oder eine entsprechende Weiterbildung, z. B. zum:zur Fachwirt:in für Güterverkehr und Logistik.</li><li>Idealerweise verfügst du bereits über Praxis in der Auftragsabwicklung, logistischen Prozessoptimierung oder automatisierten Lagerverwaltung.</li><li>Du denkst vernetzt und verstehst die Zusammenhänge zwischen Software, Technik und Logistik.</li><li>Ein starkes Prozessverständnis und der Wille zur kontinuierlichen Prozessoptimierung in einem laufenden Betrieb zählen zu deinen Stärken.</li><li>Kommunikativ gehst du auf Menschen zu und interagierst service- und kundenorientiert.</li><li>Priorisiertes und zielorientiertes Handeln zeichnet dich aus.</li><li>Deine analytische, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie dein gutes Zeit- und Selbstmanagement bringst du mit ein.</li><li>Der Wechsel von Früh- und Spätschicht macht dir nichts aus!</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Wir setzen auf langfristige Beziehungen – auch bei unseren Arbeitsverträgen.</li><li>Wir unterstützen dich in deiner fachlichen sowie persönlichen Weiterentwicklung und wissen Deinen Einsatz zu schätzen!</li><li>Was bei uns auf den Tisch kommt, ist Champions League. Sagen jedenfalls die Experten - beste Kantine Deutschlands!</li><li>Per App findest du die besten Rabatte für Mitarbeitende z.B. für Urlaub, Mode, Haus &amp; Garten, darüber hinaus fördern wir (E-)Bike-Leasing sowie Fitnessstudio.</li><li>Dich erwartet eine Top-Infrastruktur an der A66.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bewirb dich noch heute online unter <a href="https://www.blg-logistics.com/karriere" target="_blank">https://www.blg-logistics.com/karriere</a> und sei schon bald ein Teil der BLG LOGISTICS. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!Bei Fragen melde dich gerne bei Finja Schlichting (<a href="mailto:finja.schlichting@blg.de" target="_blank">finja.schlichting@blg.de</a>)

Kaufmännischer Mitarbeiter Leitstand (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Sie wollen dazu beitragen, dass das Herz unserer Region schlagen kann? In unserem Team bei der Netzgesellschaft OsthessenNetz GmbH ermöglichen Sie gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen, das Strom, Erdgas und Trinkwasser sicher, zuverlässig und störungsfrei genau dort ankommen, wo das Leben ist und schaffen mit intelligenten Lösungen, Technik und Services die Lebensgrundlage für die Menschen und Unternehmen unserer Region und für unsere Unternehmensgruppe.<h2>Aufgaben</h2>Personalführung und -entwicklung:<ul><li>Sie steuern/entwickeln Ihr Team weiter indem Sie Potenziale erkennen und individuelles Wachstum sowie Spitzenleistungen fördern</li></ul>Weiterentwicklung des Sachgebietes:<ul><li>Sie arbeiten am Puls der Zeit, treffen fachlich fundierte Entscheidungen, beobachten fachliche Entwicklungen und erarbeiten Konzepte für bestmögliche Lösungen - immer mit dem Blick auch über ihr Sachgebiet hinaus</li><li>Durch Ihr Netzwerk und Ihre fachliche Expertise erkennen und kommunizieren Sie frühzeitig Anpassungs-/Änderungsbedarfe und setzen diese gekonnt um</li></ul>Projektmitarbeit / (Teil-)Projektleitungen:<ul><li>Im Rahmen von Projekten übernehmen Sie Verantwortung und stellen damit den Projekterfolg sicher</li></ul>Umsetzung von gesetzlichen Anforderungen:<ul><li>Sie analysieren den gesetzlichen Rahmen des Messstellenbetriebs und sorgen für die entsprechende Umsetzung im Sachgebiet unter Beobachtung und Analyse der Märkte sowie der technologischen Entwicklungen </li></ul>Betreuung von internen und externen Schnittstellen und Dienstleistern:<ul><li>Die Ergebnis- und Budgetverantwortung für das Sachgebiet liegen bei Ihnen. Sie koordinieren gekonnt interne/externe Schnittstellen (z. B. Installateure/Dienstleister, Verbände) und übernehmen Auswahl, Beauftragung und Überwachung von Fremdfirmen</li></ul>Organisation der Ablesung und Erfassung von gesetzlich korrekten Ablesewerten:<ul><li>Sie verantworten die korrekte Erfassung der Absatz-/Verbrauchsmengen (täglich, monatlich, jährlich) der Sparten Strom, Gas und Wasser sowie die Überwachung der Eichfristen und der Sicherstellung eines anforderungsgerechten Lagerwesens für Messgeräte</li></ul>Strategie (Entwicklung/Vorbereitung) und Grundsatzfragen: <ul><li>Sie bearbeiten Grundsatzfragen und erarbeiten Vorschläge für die strategische Ausrichtung des Messwesens, unter Berücksichtigung des technischen Fortschritts und wirtschaftlicher Aspekte </li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Sie bringen mehrjährige, fachlich relevante Berufserfahrung mit, bevorzugt mit erster Führungserfahrung </li><li>Sie haben einen (Fach-)Hochschulabschluss der Elektrotechnik, (Wirtschafts-) Ingenieurwesen oder vergleichbar</li><li>Durch Ihre Beratungsexpertise sowie sicherere Kommunikationsweise stellen Sie ein sehr gutes Stakeholdermanagement sicher</li><li>Ihre Entscheidungen treffen Sie sicher auf fachlicher und unternehmerischer Basis </li><li>Es macht Ihnen Spaß, sich auf neue Situationen, Herausforderungen und Systeme einzustellen und für komplexe Themen Lösungen zu erarbeiten</li><li>Ihre erfolgs- und lösungsorientierte Arbeitsweise ist geprägt von einer zuverlässigen und kundenorientierten Arbeitsweise mit hoher Dienstleistungs- und Teamorientierung </li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem krisensicheren und unbefristeten Arbeitsverhältnis mit guter Einarbeitung</li><li>Ein moderner Arbeitsplatz (IT-Ausstattung, Gebäude etc.) im Herzen von Fulda mit guter Verkehrsanbindung (z. B. ICE-Bahnhof) und kostenfreien Parkplätzen</li><li>Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V) + 13. Monatsgehalt und Unternehmenserfolgsbeteiligung</li><li>Eine 39-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage (5-Tage-Woche) + bezahlte Freistellung am 24.12 und 31.12 und Sonderurlaub (z. B. bei Geburt oder Hochzeit)</li><li>Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten + Arbeitszeitkonto sowie mobiles Arbeiten bis zu 60 %</li><li>Die Qualität der von uns angebotenen Dienstleistungen steht und fällt mit der Kompetenz unserer Mitarbeitenden – deshalb fördern wir die persönliche Entwicklung durch moderne Weiterbildungsangebote (E-Learning, Präsenzseminare etc.)</li><li>Eine betriebliche Altersversorgung (vom Arbeitgeber mitfinanziert), lukrative Gruppenunfallversicherung, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitstage sowie JobRad-Leasing-Angebot</li><li>Kostenfreies Laden des privaten Elektroautos am Arbeitsplatz</li><li>Bei uns wird noch selbst gekocht! In unserem hauseigenen Bistro 52 wird täglich für das leibliche Wohl gesorgt und die Mitarbeitenden erhalten einen Zuschuss zum Mittagessen </li></ul><h2>Kontakt</h2>Sabrina KohlheppPersonalreferentin Recruiting0661 12 295

Sachgebietsleiter (m/w/d) 'Messdatenmanagement'

<h2>Über uns</h2>

Wir vom XING TalentService unterstützen unseren Kunden das Steuerbüro Tilman Schuß bei der Suche nach einem Steuerfachangestellten (m/w/d)für den Standort Bad Hersfeld. Das Büro für Steuerberatung Tilman Schuß ist eine traditionsreiche Kanzlei in Bad Hersfeld, die seit 2007 in zweiter Generation geführt wird und Mandanten mit ganzheitlicher Steuerberatung und persönlicher Betreuung zur Seite steht. Mit Erfahrung, Verlässlichkeit und kreativen Lösungen begleitet das Team Privatpersonen, Unternehmen und Vereine bei steuerlichen und wirtschaftlichen Fragestellungen – individuell, praxisnah und auf Augenhöhe.
<h2>Aufgaben</h2>
<ul> <li>Eigenverantwortliche Betreuung eines festen Mandantenstammes</li> <li>Anfertigung von Steuererklärungen für Privatpersonen und Unternehmen sowie Prüfung von Steuerbescheiden</li> <li>Direkter Ansprechpartner (m/w/d) für Mandanten in buchhalterischen und steuerlichen Belangen</li> <li>Unterstützung bei Jahresabschlüssen und vorbereitenden Arbeiten für den Steuerberater</li> </ul><h2>Profil</h2>
<ul> <li>Abgeschlossene, steuerfachbezogene Lehre oder vergleichbare Qualifikationen</li> <li>Sicherer Umgang mit DATEV-Anwendungen und MS Office</li> <li>Selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise in einem teamorientierten Umfeld</li> </ul><h2>Wir bieten</h2>
<ul> <li>Individuelle Einarbeitung sowie regelmäßige Online- und Präsenzschulungen zur gezielten fachlichen Weiterbildung im Steuerrecht</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten (3 Tage/Woche) für eine gute Work-Life-Balance</li> <li>Moderne, helle Büroräume mit guter Anbindung und Parkplätzen direkt vor Ort</li> <li>Langfristige Entwicklungsperspektiven mit der Option auf eine spätere Partnerschaft in der Kanzlei</li> <li>Kollegiales Arbeitsumfeld mit regelmäßigen Teamveranstaltungen und fortlaufender fachlicher Förderung</li> </ul><h2>Kontakt</h2>

Ihre Ansprechperson: Jonas Masanneck Telefon: +49 40 419131905 E-Mail: <a href="jonas.masanneck@xing.com"></a><a href="https://www.xing.com/jobs/jonas.masanneck@xing.com" target="_blank">jonas.masanneck@xing.com</a>
<a href="https://recruiting.xing.com/de/produkte-loesungen/produkte/xing-talentservice" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/onlyfy-talentservice" target="_blank"></a>

Steuerfachangestellter (m/w/d)

Die RHEIKA-DELTA Warenhandelsgesellschaft mbH ist eine Tochtergesellschaft der EDEKA Handelsgesellschaft Hessenring mbH mit Sitz in Melsungen. Wir betreiben in unserem Kernabsatzgebiet Hessen, Thüringen und Südniedersachsen die Herkules Einkaufscenter, sowie die Herkules Bau- und Gartenmärkte.Für die Rheika Delta Warenhandelsgesellschaft mbH am Standort Bebra suchen wir einen Mitarbeiter für die Bedientheke (m/w/d).<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Kundenorientierung: Sie bedienen und beraten unsere Kunden fachgerecht und überzeugen durch Ihr freundliches Auftreten </li><li>Thekenbestückung und -gestaltung: Sie erschaffen mit Kreativität eine ansprechende Präsentation und Platzierung unserer Produkte für unsere Fleischtheke</li><li>Routineaufgaben: Sie sind für die Herstellung von Salaten und Hackfleisch sowie für das Anrichten von Wurstplatten verantwortlich </li><li>Ordnung: Sie bereiten die Fleischabteilung ordnungsgemäß vor und sorgen für eine jederzeit saubere und einladende Bedientheke</li><li>Qualitätssicherung: Eine regelmäßige Kontrolle der Mindesthaltbarkeitsdaten, die korrekte Preisauszeichnung und die strikte Einhaltung der QM-Richtlinien sowie der gesetzlichen Bestimmungen nach HACCP gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet</li><li>Inventur: Sie unterstützen die Inventur im Warenbereich Fleisch und Wurst</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Ausbildung: Sie verfügen idealerweise über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung im Einzelhandel</li><li>Erfahrungen und Kenntnisse: Alternativ zu einer Berufsausbildung konnten Sie Praxiserfahrungen im Warenbereich Fleisch und Wurst sowie Kenntnisse im Lebensmitteleinzelhandel und in der Kundenberatung sammeln</li><li>Kundenorientierung und Kommunikationsstärke: Sie überzeugen durch ein offenes, kommunikationsstarkes und hilfsbereites Auftreten </li><li>Teamfähigkeit: Sie sind ein Teamplayer mit hoher Einsatzbereitschaft</li><li>Engagement: Sie haben Spaß und Freude am Umgang mit Lebensmitteln sowie ein hohes Verständnis für Qualität, Hygiene, Sauberkeit und sind sicher im Umgang mit den HACCP-Richtlinien</li><li>Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit: Eine genaue und zuverlässige Arbeitsweise ist für Sie eine Selbstverständlichkeit</li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>Attraktiver, sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz bei der Nr. 1 im Lebensmitteleinzelhandel.</li><li>Tätigkeiten: Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten bei denen Ihre Fähigkeiten gefordert und gefördert werden.</li><li>Teamorientiertes Arbeitsklima: Es erwartet Sie ein kompetentes und leistungsstarkes Team.</li><li>Urlaub: Bei uns erhalten Sie einen Urlaubsanspruch von 36 Werktagen Urlaub / Jahr.</li><li>Gute Karrierechancen: Wir bieten Ihnen gute Karriere- und Aufstiegschancen.</li><li>Leistungsgerechtes Gehalt und pünktliche Bezahlung: Sie werden für Ihre Arbeit fair und pünktlich entlohnt.</li><li>Urlaubs-/Weihnachtsgeld: Zusätzlich erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge: Wir zahlen Ihnen Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen zur Absicherung Ihrer Zukunft.</li><li>Bike-Leasing: Sie erhalten Zuschüsse zum Bike-Leasing.</li><li>Mitarbeiterrabatte: Sie erhalten Mitarbeiterrabatte in allen HERKULES SB-Warenhäusern, Bau- und Gartenmärkte sowie den Vertriebsschienen sport-treff und Technik-Partner.</li><li>Alle Sozialleistungen eines fortschrittlichen Unternehmens.</li></ul><h3>Interessiert?</h3>Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und vollständige Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres möglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.<h4>Kontakt</h4>Frau Ricarda KramarczykWeitere Informationen zur Karriere bei EDEKA im Internet unter: <a href="http://www.karriere.edeka" target="_blank">www.karriere.edeka</a>

Mitarbeiter für die Bedientheke (m/w/d)

Die RHEIKA-DELTA Warenhandelsgesellschaft mbH ist eine Tochtergesellschaft der EDEKA Handelsgesellschaft Hessenring mbH mit Sitz in Melsungen. Wir betreiben in unserem Kernabsatzgebiet Hessen, Thüringen und Südniedersachsen die Herkules Einkaufscenter, sowie die Herkules Bau- und Gartenmärkte.Für die Rheika Delta Warenhandelsgesellschaft mbH am Standort Schlüchtern suchen wir einen Fleischer / Metzger (m/w/d) im Verkauf.<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Handwerk: Sie sind für den Zuschnitt und die Veredelung des Frischfleischs sowie für die Hackfleischherstellung verantwortlich</li><li>Thekenbestückung und -gestaltung: Sie erschaffen mit Kreativität eine ansprechende Präsentation und Platzierung unserer Produkte für unsere Fleischtheke</li><li>Kundenberatung: Sie bedienen und beraten unsere Kunden fachgerecht und überzeugen durch Ihr freundliches Auftreten</li><li>Disposition: Die bedarfsgerechte Bestellung und Warenannahme sowie die Wareneingangsbearbeitung und die Abschriften sind für Sie kein Neuland</li><li>Ordnung: Sie sorgen für einen jederzeit sauberen und einladenden Bedienbereich</li><li>Inventur: Sie führen die Inventur im Warenbereich Fleisch und Wurst durch</li><li>Qualitätssicherung: Eine regelmäßige Kontrolle der Mindesthaltbarkeitsdaten und strikte Einhaltung der QM-Richtlinien sowie der gesetzlichen Bestimmungen nach HACCP gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Ausbildung: Sie verfügen idealerweise über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fleischer, Metzger oder Koch </li><li>Erfahrungen und Kenntnisse: Alternativ zu einer Berufsausbildung konnten Sie Praxiserfahrungen im Bereich der Fleischzerlegung und –veredelung und der Herstellung von Fleischerzeugnissen sammeln</li><li>Kundenorientierung und Kommunikationsstärke: Sie überzeugen durch ein offenes, kommunikationsstarkes und hilfsbereites Auftreten </li><li>Teamfähigkeit: Sie sind ein zuverlässiger Teamplayer und besitzen eine hohe Einsatzbereitschaft</li><li>Engagement: Sie haben Spaß und Freude am Umgang mit Lebensmitteln sowie ein hohes Verständnis für Qualität, Hygiene, Sauberkeit und sind sicher im Umgang mit den HACCP-Richtlinien</li><li>Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit: Eine genaue und zuverlässige Arbeitsweise ist für Sie eine Selbstverständlichkeit</li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>Attraktiver, sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz bei der Nr. 1 im Lebensmitteleinzelhandel.</li><li>Tätigkeiten: Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten bei denen Ihre Fähigkeiten gefordert und gefördert werden.</li><li>Teamorientiertes Arbeitsklima: Es erwartet Sie ein kompetentes und leistungsstarkes Team.</li><li>Urlaub: Bei uns erhalten Sie einen Urlaubsanspruch von 36 Werktagen Urlaub / Jahr.</li><li>Gute Karrierechancen: Wir bieten Ihnen gute Karriere- und Aufstiegschancen.</li><li>Leistungsgerechtes Gehalt und pünktliche Bezahlung: Sie werden für Ihre Arbeit fair und pünktlich entlohnt.</li><li>Urlaubs-/Weihnachtsgeld: Zusätzlich erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge: Wir zahlen Ihnen Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen zur Absicherung Ihrer Zukunft.</li><li>Bike-Leasing: Sie erhalten Zuschüsse zum Bike-Leasing.</li><li>Mitarbeiterrabatte: Sie erhalten Mitarbeiterrabatte in allen HERKULES SB-Warenhäusern, Bau- und Gartenmärkte sowie den Vertriebsschienen sport-treff und Technik-Partner.</li><li>Alle Sozialleistungen eines fortschrittlichen Unternehmens.</li></ul><h3>Interessiert?</h3>Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und vollständige Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres möglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.<h4>Kontakt</h4>Herr Christian KulbeWeitere Informationen zur Karriere bei EDEKA im Internet unter: <a href="http://www.karriere.edeka" target="_blank">www.karriere.edeka</a>

Fleischer / Metzger (m/w/d) im Verkauf

Die RHEIKA-DELTA Warenhandelsgesellschaft mbH ist eine Tochtergesellschaft der EDEKA Handelsgesellschaft Hessenring mbH mit Sitz in Melsungen. Wir betreiben in unserem Kernabsatzgebiet Hessen, Thüringen und Südniedersachsen die Herkules Einkaufscenter, sowie die Herkules Bau- und Gartenmärkte.Für die Rheika Delta Warenhandelsgesellschaft mbH am Standort Lauterbach suchen wir einen Fleischer / Metzger (m/w/d) im Verkauf.<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Handwerk: Sie sind für den Zuschnitt und die Veredelung des Frischfleischs sowie für die Hackfleischherstellung verantwortlich</li><li>Thekenbestückung und -gestaltung: Sie erschaffen mit Kreativität eine ansprechende Präsentation und Platzierung unserer Produkte für unsere Fleischtheke</li><li>Kundenberatung: Sie bedienen und beraten unsere Kunden fachgerecht und überzeugen durch Ihr freundliches Auftreten</li><li>Disposition: Die bedarfsgerechte Bestellung und Warenannahme sowie die Wareneingangsbearbeitung und die Abschriften sind für Sie kein Neuland</li><li>Ordnung: Sie sorgen für einen jederzeit sauberen und einladenden Bedienbereich</li><li>Inventur: Sie führen die Inventur im Warenbereich Fleisch und Wurst durch</li><li>Qualitätssicherung: Eine regelmäßige Kontrolle der Mindesthaltbarkeitsdaten und strikte Einhaltung der QM-Richtlinien sowie der gesetzlichen Bestimmungen nach HACCP gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Ausbildung: Sie verfügen idealerweise über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fleischer, Metzger oder Koch </li><li>Erfahrungen und Kenntnisse: Alternativ zu einer Berufsausbildung konnten Sie Praxiserfahrungen im Bereich der Fleischzerlegung und –veredelung und der Herstellung von Fleischerzeugnissen sammeln</li><li>Kundenorientierung und Kommunikationsstärke: Sie überzeugen durch ein offenes, kommunikationsstarkes und hilfsbereites Auftreten </li><li>Teamfähigkeit: Sie sind ein zuverlässiger Teamplayer und besitzen eine hohe Einsatzbereitschaft</li><li>Engagement: Sie haben Spaß und Freude am Umgang mit Lebensmitteln sowie ein hohes Verständnis für Qualität, Hygiene, Sauberkeit und sind sicher im Umgang mit den HACCP-Richtlinien</li><li>Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit: Eine genaue und zuverlässige Arbeitsweise ist für Sie eine Selbstverständlichkeit</li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>Attraktiver, sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz bei der Nr. 1 im Lebensmitteleinzelhandel.</li><li>Tätigkeiten: Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten bei denen Ihre Fähigkeiten gefordert und gefördert werden.</li><li>Teamorientiertes Arbeitsklima: Es erwartet Sie ein kompetentes und leistungsstarkes Team.</li><li>Urlaub: Bei uns erhalten Sie einen Urlaubsanspruch von 36 Werktagen Urlaub / Jahr.</li><li>Gute Karrierechancen: Wir bieten Ihnen gute Karriere- und Aufstiegschancen.</li><li>Leistungsgerechtes Gehalt und pünktliche Bezahlung: Sie werden für Ihre Arbeit fair und pünktlich entlohnt.</li><li>Urlaubs-/Weihnachtsgeld: Zusätzlich erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge: Wir zahlen Ihnen Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen zur Absicherung Ihrer Zukunft.</li><li>Bike-Leasing: Sie erhalten Zuschüsse zum Bike-Leasing.</li><li>Mitarbeiterrabatte: Sie erhalten Mitarbeiterrabatte in allen HERKULES SB-Warenhäusern, Bau- und Gartenmärkte sowie den Vertriebsschienen sport-treff und Technik-Partner.</li><li>Alle Sozialleistungen eines fortschrittlichen Unternehmens.</li></ul><h3>Interessiert?</h3>Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und vollständige Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres möglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.<h4>Kontakt</h4>Herr Christian KulbeWeitere Informationen zur Karriere bei EDEKA im Internet unter: <a href="http://www.karriere.edeka" target="_blank">www.karriere.edeka</a>

<h2>Über uns</h2>Sie wollen einen wichtigen Beitrag zur Lebensqualität für Menschen und Unternehmen in unserer Region und weit darüber hinaus leisten? In unserem Team der RhönEnergie Fulda, eines der Top 50 Versorgungsunternehmen in Deutschland, sind Sie der Herzschlag, der mit Strom, Erdgas und Wärme das Leben unserer über 300.000 Kunden deutschlandweit verbessert und die Grundlage für den Betrieb zahlreicher Unternehmen in Osthessen und in ganz Deutschland schafft.<h2>Hier bringen Sie sich ein</h2><ul><li>Innerhalb unserer Abteilung Erzeugung/Energiebeschaffung (derzeit 12 Personen) werden die Themen Energieerzeugung, Energiebeschaffung (Handel) und Portfoliomanagement verantwortet. In Ihrer Rolle als Referent (m/w/d) Energielogistik übernehmen Sie Verantwortung für das Fahrplan- und Bilanzkreismanagement unserer Commodities Strom und Gas und tragen so maßgeblich zur Sicherstellung einer zuverlässigen Energieversorgung bei.</li><ul><li>Sie managen Bilanzkreisverträge, erstellen präzise Absatzprognosen und analysieren Prognoseabweichungen, um kontinuierlich Optimierungspotenziale zu identifizieren</li><li>Im Bereich Energiedatenmanagement betreuen Sie unser EDM-System und treiben die Analyse, Optimierung sowie Automatisierung energielogistischer Prozesse voran – sei es bei Lieferantenwechseln, Kooperationsvereinbarungen oder der Integration von PPA-Verträgen für Wind- und Solaranlagen</li><li>Darüber hinaus verantworten Sie die Energiemengenbilanzierung gemäß den regulatorischen Vorgaben der BNetzA, MaBis, GaBi und GPKE. Dabei betreuen Sie die Netzeinspeisung für die Marktrollen "Lieferant", "Bilanzkreisverantwortlicher" und "Stromerzeuger". </li><li>Mit Ihrer Expertise beraten Sie Anlagenbetreiber und Sonderkunden zu Redispatch 2.0, identifizieren Entwicklungspotenziale in unseren Prozessen, leiten konkrete Handlungsempfehlungen ab und begleiten deren Umsetzung</li><li>Ein weiterer Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt in der wirtschaftlich und technisch optimalen Kraftwerkseinsatzplanung für unsere steuerbaren Erzeugungseinheiten. Sie behalten stets die regulatorischen Rahmenbedingungen im Blick, passen Prozesse und Systeme an neue Anforderungen an und stellen so die Zukunftsfähigkeit unserer Energielogistik sicher</li></ul></ul><h2>Hiermit begeistern Sie uns</h2><ul><li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Diplom) in den Bereichen Energiewirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>Ihre fundierten Erfahrungen in der Energiebeschaffung, insbesondere mit Schwerpunkt auf Energiedatenmanagement und Liefermanagement, machen Sie zu einem wertvollen Experten in diesem Bereich</li><li>Ihre ausgeprägte IT-Affinität und exzellenten Kenntnisse in den MS Office-Produkten, insbesondere Excel, sowie idealerweise in der Branchenlösung Kisters BelVis, unterstreichen Ihre technische Kompetenz</li><li>Sie haben Freude daran, sich flexibel auf neue Herausforderungen einzustellen und komplexe Informationen verständlich und präzise für Ihre Kollegen aufzubereiten</li><li>Mit Ihrer Erfahrung in der Projektarbeit überzeugen Sie durch eine starke Analysefähigkeit sowie eine strukturierte, selbstständige und proaktive Arbeitsweise</li><li>Ihre Fähigkeit, sich schnell in neue Themen einzuarbeiten und innovative Lösungen zu entwickeln, rundet Ihr Profil ab</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen Freiraum und vieles mehr</h2><ul><li>Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem krisensicheren und unbefristeten Arbeitsverhältnis mit guter Einarbeitung</li><li>Ein moderner Arbeitsplatz (IT-Ausstattung, Gebäude etc.) im Herzen von Fulda mit guter Verkehrsanbindung (z. B. ICE-Bahnhof) und kostenfreien Parkplätzen</li><li>Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V) + 13. Monatsgehalt und Unternehmenserfolgsbeteiligung</li><li>Eine 39-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage (5-Tage-Woche) + bezahlte Freistellung am 24.12 und 31.12 und Sonderurlaub (z. B. bei Geburt oder Hochzeit)</li><li>Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten + Arbeitszeitkonto sowie mobiles Arbeiten bis zu 60 %</li><li>Die Qualität der von uns angebotenen Dienstleistungen steht und fällt mit der Kompetenz unserer Mitarbeitenden – deshalb fördern wir die persönliche Entwicklung durch moderne Weiterbildungsangebote (E-Learning, Präsenzseminare etc.)</li><li>Eine betriebliche Altersversorgung (vom Arbeitgeber mitfinanziert), lukrative Gruppenunfallversicherung, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitstage sowie JobRad-Leasing-Angebot</li><li>Kostenfreies Laden des privaten Elektroautos am Arbeitsplatz</li><li>Bei uns wird noch selbst gekocht! In unserem hauseigenen Bistro 52 wird täglich für das leibliche Wohl gesorgt und die Mitarbeitenden erhalten einen Zuschuss zum Mittagessen</li></ul>

Referent (m/w/d) Energielogistik

<ul>
<li>Du kombinierst technisches Know-how mit wirtschaftlichem Denken, wodurch du einen entscheidenden Einfluss auf die Realisierung hochwertiger Wohnprojekte hast.</li>
<li>Deine Arbeit trägt dazu bei, dass Kunden maßgeschneiderte Lösungen erhalten, die sowohl ästhetisch als auch wirtschaftlich überzeugen.</li>
<li>Du bist Teil eines innovativen und dynamischen Teams, das den modernen Fertigbau neu definiert.</li>
</ul>
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Verantwortung für Präzision: Du übernimmst die Pflege und Bearbeitung von Stammdaten in unserer zentralen Firmendatenbank, wodurch du einen wesentlichen Beitrag zur Qualitätssicherung unserer Prozesse leistest.</li>
<li>Kalkulationsexperte: Du erstellst eigenständig Kalkulationen und Massenermittlungen für Ein- und Zweifamilienhäuser in moderner Fertigbauweise – ein spannender Bereich, der Nachhaltigkeit und Design verbindet.</li>
<li>Kostenkontrolle mit technischem Feingefühl: Du überprüfst laufende Projektkalkulationen auf Basis von technischen Änderungen und Ausstattungsanpassungen, um optimale Lösungen für unsere Kunden sicherzustellen.</li>
<li>Individuelle Angebotserstellung: Du erstellst maßgeschneiderte Angebote für individuell geplante Häuser und bist damit direkt an der Verwirklichung von Wohnträumen beteiligt.</li>
</ul>
 Anforderungen
Um in dieser vielseitigen Rolle erfolgreich zu sein, bringst du folgende Qualifikationen und Eigenschaften mit:
<ul>
<li>Berufserfahrung &amp; Fachkenntnisse:</li>
<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (z. B. im Bereich Bauwesen, Architektur oder Bautechnik) oder eine vergleichbare Qualifikation.</li>
<li>Idealerweise erste Erfahrung in der Kalkulation, Projektabrechnung oder im Bereich Fertighausbau.</li>
</ul>
<li>Technisches Verständnis &amp; Präzision:</li>
<ul>
<li>Gute Kenntnisse in der Baustoffkunde, Massenermittlung und Kalkulationssoftware.</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel; Erfahrung mit Datenbanken ist von Vorteil.</li>
</ul>
<li>Analytisches Denken &amp; Organisationstalent:</li>
<ul>
<li>Fähigkeit, komplexe Kostenstrukturen und technische Änderungen präzise zu analysieren und zu bewerten.</li>
<li>Strukturiertes und eigenverantwortliches Arbeiten auch unter Zeitdruck.</li>
</ul>
<li>Kundenorientierung &amp; Kommunikationsfähigkeit:</li>
<ul>
<li>Freude an der Erstellung von individuellen Angeboten, die den Wünschen unserer Kunden gerecht werden.</li>
<li>Kommunikationsstärke und eine lösungsorientierte Arbeitsweise.</li>
</ul>
<li>Teamgeist &amp; Flexibilität:</li>
<ul>
<li>Bereitschaft, in einem dynamischen Team zu arbeiten und sich neuen Herausforderungen zu stellen.</li>
<li>Flexibilität, um auf technische Änderungen und Projektanpassungen schnell zu reagieren.</li>
</ul>
</ul>
 Team
In unserer heterogenen Abteilung erwarten dich Kolleginnen und Kollegen mit unterschiedlichen Stärken, Perspektiven und Erfahrungen – eine ideale Mischung, um voneinander zu lernen und gemeinsam innovative Lösungen zu entwickeln.
<ul>
<li>Flache Hierarchien: Entscheidungen treffen wir schnell und unkompliziert. Jede Meinung zählt, und deine Ideen finden Gehör.</li>
<li>Familiäres Arbeitsumfeld: Wir legen großen Wert auf ein angenehmes Miteinander, bei dem sich jeder wohlfühlen kann.</li>
<li>Starke Unternehmenskultur: Wertschätzung, Respekt und ein offener Austausch prägen unsere Zusammenarbeit und schaffen eine inspirierende Atmosphäre.</li>
<li>Gegenseitige Unterstützung: Ob bei Herausforderungen oder neuen Projekten – wir stehen füreinander ein, motivieren uns gegenseitig und feiern unsere Erfolge als Team.</li>
</ul>
Sei Teil eines Arbeitsumfelds, das dir nicht nur berufliche Weiterentwicklung, sondern auch ein hohes Maß an persönlicher Zufriedenheit bietet.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Einfach und unkompliziert: Sende uns deinen aktuellen Lebenslauf – das reicht zunächst aus.</li>
<li>Schnelle Rückmeldung: Nach Eingang deiner Bewerbung melden wir uns zeitnah bei dir, um einen Termin für ein persönliches Gespräch zu vereinbaren.</li>
<li>Persönliches Kennenlernen: Im Gespräch hast du die Möglichkeit, uns mehr über dich zu erzählen, unser Team kennenzulernen und einen Einblick in deine zukünftige Rolle zu erhalten.</li>
<li>Transparenz von Anfang an: Gemeinsam besprechen wir die Vertragsdetails und klären alle offenen Fragen.</li>
</ul>

Mitarbeiter Kalkulation (m/w/d)

Du möchtest Verantwortung in der Finanzbuchhaltung übernehmen? Als Leitung Finanzbuchhaltung (m/w/d) bei Schwabenhaus steuerst du Abschlüsse nach HGB, kümmerst dich um das Konzernreporting und behältst die gesamte Finanzbuchhaltung im Blick. Werde Teil unseres Teams und trage dazu bei, unseren Bauherren hochwertige, zukunftsorientierte und umweltschonende Fertighäuser zu bieten!
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Abwicklung der Finanzbuchhaltung (Sach-, Kreditoren- und Anlagebuchhaltung)</li>
<li dir="ltr">Bearbeitung des Zahlungsverkehrs inkl. Mahnwesen</li>
<li dir="ltr">Abstimmen und Klärung der Konten</li>
<li dir="ltr">Unterstützung bei operativen Tätigkeiten wie Umsatzsteuervoranmeldungen, statistische Meldungen und Überwachung des Zahlungsverkehrs</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Finanzwesen, z.B. Steuerfachangestellter (w/m/d), idealerweise mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter </li>
<li dir="ltr">oder hast mehre Jahre Berufserfahrung in dem Bereich</li>
<li dir="ltr">Hohes Verantwortungsbewusstsein, selbstständiges und gewissenhaftes Arbeiten zeichnen Dich aus</li>
<li dir="ltr">Sicherer Umgang in MS Office, insbesondere Excel sind vorhanden</li>
</ul>
 Team
 Über unser Team
Wir sind ein junges, dynamisches Team mit einem starken Fokus auf Innovation, Digitalisierung und der Weiterentwicklung bestehender Prozesse. In unserer Abteilung wird nicht nur mit-, sondern auch vorausgedacht – wir lieben es, neue Ideen auszuprobieren, Bestehendes zu hinterfragen und smarte Lösungen für komplexe Herausforderungen zu entwickeln.
 Was uns ausmacht:
<ul>
<li dir="ltr">Flache Hierarchien – bei uns zählt das bessere Argument, nicht der Titel. Jeder kann sich einbringen und Verantwortung übernehmen.</li>
<li dir="ltr">Offene Kommunikation – ob beim Daily, beim Kaffee oder beim Teamfrühstück: Wir reden miteinander, nicht übereinander.</li>
<li dir="ltr">Zusammenhalt &amp; Teamspirit – wir arbeiten nicht nur zusammen, wir lachen auch gemeinsam (und manchmal laufen wir sogar zusammen beim White Hills Run ).</li>
<li dir="ltr">Digital-first-Mindset – moderne Tools, agile Methoden und ein klarer Fokus auf Digitalisierung sind Teil unserer DNA.</li>
<li dir="ltr">Neugier &amp; Entwicklung – Stillstand gibt’s bei uns nicht. Persönliche Weiterentwicklung und Raum für neue Ideen sind fester Bestandteil unserer Kultur.</li>
</ul>
 Das Miteinander:
Unsere Kollegen und Kolleginnen sind nicht nur kompetent, sondern auch richtig nett. Wir legen Wert auf ein freundliches Miteinander, unterstützen uns gegenseitig und feiern Erfolge gemeinsam – ob im Projekt oder bei einem After-Work-Drink.
 Bewerbungsprozess
 1. Deine Bewerbung
Schick uns deine Unterlagen – am liebsten digital. Was wir brauchen:
<ul>
<li dir="ltr">Ein kurzes Anschreiben, in dem du uns zeigst, wer du bist, warum du zu uns passt und was dich motiviert</li>
<li dir="ltr">Deinen Lebenslauf</li>
<li dir="ltr">Optional: relevante Zeugnisse</li>
</ul>
Keine Sorge – dein Anschreiben muss kein Roman sein. Uns ist Authentizität wichtiger als perfekte Formulierungen.
 2. Sichtung &amp; Vorauswahl
Unser HR-Team und die zuständige Fachabteilung schauen sich deine Bewerbung gemeinsam an. Dabei achten wir nicht nur auf Qualifikationen, sondern auch auf Persönlichkeit und Teamfit.
Wir melden uns in der Regel innerhalb von 1–2 Wochen – ganz gleich, wie die Entscheidung ausfällt.
☕ 3. Erstes Kennenlernen mit der Geschäftsführung
Im ersten Gespräch geht es vor allem ums gegenseitige Kennenlernen. Du triffst auf Kolleg:innen aus dem Team oder der Fachabteilung. Dabei sprechen wir über:
<ul>
<li dir="ltr">Deine bisherigen Erfahrungen</li>
<li dir="ltr">Die Stelle &amp; unsere Arbeitsweise</li>
<li dir="ltr">Deine Fragen – gerne viele!</li>
</ul>
Das Ganze findet meist vor Ort statt – je nachdem, was besser passt.
✅ 5. Entscheidung &amp; Onboarding
Wenn alle Seiten überzeugt sind: Willkommen im Team! Du bekommst ein ausführliches Angebot und wir starten gemeinsam ins Onboarding – mit Ansprechpartner:innen, Einarbeitungsplan und jeder Menge Kaffee ☕.

Mitarbeiter Finanzbuchhaltung (m/w/d)

Als Kundenservice Spezialist (m/w/d) übernimmst du die Bearbeitung von Kundenanfragen und bietest schnelle, lösungsorientierte Unterstützung bei technischen oder anwendungsspezifischen Problemen. Du agierst als Schnittstelle zwischen Kunden und Fachabteilungen und trägst zur kontinuierlichen Verbesserung der Support-Prozesse bei. Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und technische Kompetenz zeichnen dich aus.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Erster Ansprechpartner: Du unterstützt unsere Kunden bei technischen Anfragen per E-Mail und Telefon.&nbsp;</li>
<li>Problembehebung: Du identifizierst, analysierst und löst technische Probleme in Bezug auf unsere Soft- und Hardwareprodukte.&nbsp;</li>
<li>Kundenschulung: Du hilfst den Kunden, unsere Software besser zu verstehen, und führst sie bei Bedarf durch Funktionen, Neuerungen oder Problemlösungen.&nbsp;</li>
<li>Dokumentation: Du dokumentierst häufige Anfragen und erstellst Lösungen in unserer Wissensdatenbank.&nbsp;</li>
<li>Weiterleitung von Problemen: Komplexere technische Probleme leitest du an das Entwicklungsteam weiter und bleibst bis zur Lösung involviert.&nbsp;</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Technisches Verständnis: Du hast grundlegende IT-Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit Soft- und Hardwarelösungen. Eine Ausbildung oder ein Studium im IT-Bereich ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.&nbsp;</li>
<li>Erfahrung im Kundensupport: Du hast idealerweise Erfahrung im technischen Support oder in einer ähnlichen Rolle.&nbsp;</li>
<li>Kommunikationsstärke: Du kannst komplexe technische Sachverhalte verständlich und freundlich erklären.&nbsp;</li>
<li>Problemlösungsorientierung: Du gehst strukturiert an Probleme heran und findest Lösungen, die den Kunden weiterhelfen.&nbsp;</li>
<li>Teamgeist: Du arbeitest gerne im Team und schätzt den Austausch mit Kollegen.&nbsp;</li>
</ul>
 Team
Wir bieten dir verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und zukunftsorientieren Team. Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und eine sehr kollegiale Arbeitsatmosphäre, die dir einen Raum für persönliches Wachstum ermöglicht.&nbsp;
 Bewerbungsprozess
Der Bewerbungsprozess für die Stelle umfasst folgende Schritte:
<ul>
<li>Erster Kontakt: Wir finden uns über Instaffo und tauschen erste Informationen aus.</li>
<li>Bewerbungsmanagement: Wir überführen Deine Daten in unser firmeninternes Bewerbungsmanagementtool.</li>
<li>Unterlagenprüfung: Das Recruiting-Team prüft Deine Unterlagen und gleicht Deine Qualifikationen mit den Anforderungen der Stelle ab.</li>
<li>Telefoninterview: Wir führen ein erstes Telefoninterview, um Deine Motivation und Eignung zu besprechen.</li>
<li>Virtuelles Vorstellungsgespräch: Wir laden Dich zu einem virtuellen Vorstellungsgespräch ein, um Deine fachlichen Kompetenzen weiter zu vertiefen.</li>
<li>Team kennenlernen und Probetag: Du lernst das Team kennen und arbeitest einige Stunden auf Probe, um einen Einblick in die tägliche Arbeit zu erhalten.</li>
<li>Vertragsangebot: Bei erfolgreichem Verlauf des Bewerbungsprozesses erhaltst du ein Vertragsangebot.</li>
<li>Onboarding: Nach Vertragsunterzeichnung wirst du über die weiteren Onboarding-Prozesse informiert.</li>
</ul>

Support Manager / Mitarbeiter technische Kundenbetreuung (m/w/d) am Standort Elfershausen

Als Teamassistenz im Bereich Support unterstützt du unser Team bei organisatorischen und administrativen Aufgaben im Tagesgeschäft. Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf interner Prozesse, übernimmst die Kommunikation mit Kunden und unterstützt bei der Terminplanung, Dokumentation sowie im operativen Support. Dabei behältst du stets den Überblick und trägst mit deinem Organisationstalent zum Erfolg des Teams bei.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Erste Anlaufstelle: Du nimmst Supportanfragen unserer Kunden telefonisch oder per E-Mail entgegen und bist dabei freundlich, strukturiert und lösungsorientiert.</li>
<li dir="ltr">Cleveres Ticket-Management: Du priorisierst eingehende Fälle und leitest sie effizient an die zuständigen Supportmitarbeiter weiter.</li>
<li dir="ltr">Abschluss im Blick: Du begleitest die Tickets bis zum Abschluss und achtest auf eine korrekte Nachbearbeitung inklusive Abrechnung, wenn nötig.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Organisationstalent: Du behältst auch bei hohem Anfragevolumen den Überblick und kannst gut priorisieren.</li>
<li dir="ltr">Kommunikationsstärke: Du bist freundlich, klar und serviceorientiert – sowohl im Gespräch als auch schriftlich.</li>
<li dir="ltr">Technisches Grundverständnis: IT ist dir nicht fremd. Du verstehst, worum es in Supportfällen geht, auch wenn du nicht alle selbst löst. Eine Ausbildung oder ein Studium im IT-Bereich ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich. Wir suchen Talente, gerne auch Quereinsteiger mit Leidenschaft und Motivation.</li>
<li dir="ltr">Teamorientierung: Du arbeitest eng mit dem Supportteam zusammen und sorgst dafür, dass alle Informationen reibungslos weitergegeben werden.</li>
</ul>
 Team
Wir bieten dir verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und zukunftsorientieren Team. Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und eine sehr kollegiale Arbeitsatmosphäre, die dir einen Raum für persönliches Wachstum ermöglicht.&nbsp;
 Bewerbungsprozess
Der Bewerbungsprozess für die Stelle umfasst folgende Schritte:
<ul>
<li dir="ltr">Erster Kontakt: Wir finden uns über Instaffo und tauschen erste Informationen aus.</li>
<li dir="ltr">Bewerbungsmanagement: Wir überführen Deine Daten in unser firmeninternes Bewerbungsmanagementtool.</li>
<li dir="ltr">Unterlagenprüfung: Das Recruiting-Team prüft Deine Unterlagen und gleicht Deine Qualifikationen mit den Anforderungen der Stelle ab.</li>
<li dir="ltr">Telefoninterview: Wir führen ein erstes Telefoninterview, um Deine Motivation und Eignung zu besprechen.</li>
<li dir="ltr">Virtuelles Vorstellungsgespräch: Wir laden Dich zu einem virtuellen Vorstellungsgespräch ein, um Deine fachlichen Kompetenzen weiter zu vertiefen.</li>
<li dir="ltr">Team kennenlernen und Probetag: Du lernst das Team kennen und arbeitest einige Stunden auf Probe, um einen Einblick in die tägliche Arbeit zu erhalten.</li>
<li dir="ltr">Vertragsangebot: Bei erfolgreichem Verlauf des Bewerbungsprozesses erhaltst du ein Vertragsangebot.</li>
<li dir="ltr">Onboarding: Nach Vertragsunterzeichnung wirst du über die weiteren Onboarding-Prozesse informiert.</li>
</ul>

Teamassistenz Support / Support Koordinator (m/w/d) am Standort Elfershausen

Du liebst es, die Zukunft der Cloudanwendungen mit modernster KI und agiler Entwicklung zu gestalten? Dann brauchen wir Dich in unserem Team!&nbsp;
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Verantwortung für die operative Weiterentwicklung des Produktbereichs Payroll und Umsetzung strategischer Vorgaben des Product Managers&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Pflege und Priorisierung des Backlogs, um alle Anforderungen präzise abzubilden und die Produktentwicklung effektiv zu steuern</li>
<li dir="ltr">Förderung innovativer Funktionen, wie Automatisierungen und KI-gestützte Features, zur stetigen Verbesserung des Produkts</li>
<li dir="ltr">Zentrale Kommunikationsschnittstelle zwischen Produktmanagement, Entwicklungsteams, anderen POs und Stakeholdern</li>
<li dir="ltr">Monitoring von Fortschritten und Herausforderungen, inklusive frühzeitiger Identifikation und Lösung von Hindernissen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Erfahrung als Product Owner, idealerweise mit Zertifizierung (z. B. CSPO, PSPO) und Fachkenntnissen im Bereich Payroll&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Fundierte Kenntnisse agiler Methoden, insbesondere Scrum und Kanban, sowie Grundlagen der Selbstorganisation in Teams&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Kompetenz in Projektmanagement, Priorisierungsmethoden und Marktanalysen zur wirtschaftlichen Bewertung von Features</li>
<li dir="ltr">Stark ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und lösungsorientiertes Denken in funktionsübergreifender Zusammenarbeit</li>
<li dir="ltr">Analytisches Verständnis zur Erfassung von Produktanforderungen und deren zielgerichteter Umsetzung mit messbarem Mehrwert</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Ein unentspannter Bewerbungsprozess ist für uns ein No-Go.&nbsp;Damit du weißt, was dich erwartet, hier ein Überblick über unseren Prozess:
Nach deiner Bewerbung wird dein Profil zunächst durch unser Recruiting gescreent. Im Nachgang finden Pannel Interviews mit dem Fachbereich statt, sodass du dein zukünftiges Team gut kennenlernen kannst. Für uns ist nicht nur deine fachliche Qualifikation, sondern auch dein Cultural Fit. 
Während des Prozesses ist das Recruiting stets für dich da und gibt dir gerne Updates zum Prozess.

Product Owner (m/w/d) Payroll

Als Kundenservice Spezialist (m/w/d) übernimmst du die Bearbeitung von Kundenanfragen und bietest schnelle, lösungsorientierte Unterstützung bei technischen oder anwendungsspezifischen Problemen. Du agierst als Schnittstelle zwischen Kunden und Fachabteilungen und trägst zur kontinuierlichen Verbesserung der Support-Prozesse bei. Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und technische Kompetenz zeichnen dich aus.
Zusätzlich unterstützt du die interne IT-Betreuung, z. B. durch die Einrichtung und Verwaltung von Arbeitsplätzen, die Benutzerverwaltung, die Einführung und Betreuung neuer Softwarelösungen sowie die Mitwirkung bei internen IT-Projekten. Du bist Ansprechpartner:in bei technischen Problemen im Haus und sorgst dafür, dass unsere Mitarbeitenden effizient arbeiten können.
 Tätigkeiten
Externer technischer Support:
<ul>
<li dir="ltr">Du unterstützt unsere Kunden bei technischen Anfragen per E-Mail und Telefon.</li>
<li dir="ltr">Du identifizierst, analysierst und löst technische Probleme in Bezug auf unsere Soft- und Hardwareprodukte.</li>
<li dir="ltr">Du hilfst den Kunden, unsere Software besser zu verstehen, und führst sie bei Bedarf durch Funktionen, Neuerungen oder Problemlösungen.</li>
<li dir="ltr">Du dokumentierst häufige Anfragen und erstellst Lösungen in unserer Wissensdatenbank.</li>
<li dir="ltr">Komplexere technische Probleme leitest du an das Entwicklungsteam weiter und bleibst bis zur Lösung involviert.</li>
</ul>
Interner IT-Support:
<ul>
<li dir="ltr">Einrichtung und Verwaltungvon Arbeitsplatzrechnern, Mobilgeräten und Peripherie</li>
<li dir="ltr">Betreuung der internen IT-Infrastruktur (Windows-Umfeld, Netzwerk, Drucker etc.)</li>
<li dir="ltr">Unterstützung bei Microsoft 365 und allgemeinen Anwenderfragen</li>
<li dir="ltr">Ansprechpartnerfür IT-relevante Fragen im Team (First-Level)</li>
<li dir="ltr">Begleitung und Umsetzung von internen IT-Projekten, z. B. Einführung neuer Softwarelösungen (von der Bedarfsanalyse bis zur Schulung)</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Technisches Verständnis:&nbsp;Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker Systemintegration, IT-Systemkaufmann/-frau o. Ä.) oder vergleichbare Qualifikation.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Nice to have: Erfahrung mit Microsoft 365 und MSSQL Datenbanken ist von Vorteil, aber kein Muss</li>
<li dir="ltr">Erfahrung im Kundensupport und Projektmanagement:&nbsp;Du hast idealerweise Erfahrung im technischen Support und der internen Einführung neuer Softwarelösungen oder in einer ähnlichen Rolle.</li>
<li dir="ltr">Kommunikationsstärke:&nbsp;Du kannst komplexe technische Sachverhalte verständlich und freundlich erklären.</li>
<li dir="ltr">Problemlösungsorientierung:&nbsp;Du gehst strukturiert an Probleme heran und findest Lösungen, die den Kunden weiterhelfen.</li>
<li dir="ltr">Teamgeist:&nbsp;Du arbeitest gerne im Team und schätzt den Austausch mit Kollegen.</li>
</ul>
 Team
Wir bieten dir verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und zukunftsorientieren Team. Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und eine sehr kollegiale Arbeitsatmosphäre, die dir einen Raum für persönliches Wachstum ermöglicht.&nbsp;
 Bewerbungsprozess
Der Bewerbungsprozess für die Stelle umfasst folgende Schritte:
<ul>
<li dir="ltr">Erster Kontakt: Wir finden uns über Instaffo und tauschen erste Informationen aus.</li>
<li dir="ltr">Bewerbungsmanagement: Wir überführen Deine Daten in unser firmeninternes Bewerbungsmanagementtool.</li>
<li dir="ltr">Unterlagenprüfung: Das Recruiting-Team prüft Deine Unterlagen und gleicht Deine Qualifikationen mit den Anforderungen der Stelle ab.</li>
<li dir="ltr">Telefoninterview: Wir führen ein erstes Telefoninterview, um Deine Motivation und Eignung zu besprechen.</li>
<li dir="ltr">Virtuelles Vorstellungsgespräch: Wir laden Dich zu einem virtuellen Vorstellungsgespräch ein, um Deine fachlichen Kompetenzen weiter zu vertiefen.</li>
<li dir="ltr">Team kennenlernen und Probetag: Du lernst das Team kennen und arbeitest einige Stunden auf Probe, um einen Einblick in die tägliche Arbeit zu erhalten.</li>
<li dir="ltr">Vertragsangebot: Bei erfolgreichem Verlauf des Bewerbungsprozesses erhaltst du ein Vertragsangebot.</li>
<li dir="ltr">Onboarding: Nach Vertragsunterzeichnung wirst du über die weiteren Onboarding-Prozesse informiert.</li>
</ul>

Support Manager & IT-Support (m/w/d) am Standort Elfershausen

Geschäftszeichen: 11.1/2/44/2025 Für das Amt für Gesundheit und Gefahrenabwehr (Amt 57) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine<h1> Ständige stellvertretende Leitung (m/w/d) des Amtes für Gesundheit und Gefahrenabwehr</h1><h3> Aufgaben:</h3><ul> <li> Führungsverantwortung in personeller, organisatorischer und finanzieller Hinsicht für das Amt für Gesundheit und Gefahrenabwehr mit derzeit ca. 200 Mitarbeitenden, davon 20 Ärztinnen und Ärzte </li> <li> Ständige Vertretung der Amtsleitung </li> <li> Vertretung des Amtes im Außen- und Innenverhältnis </li> <li> Mitarbeit im Leitungsteam zur Weiterentwicklung des Amtes für Gesundheit und Gefahrenabwehr </li> <li> Weiterentwicklung der Arbeits- und Organisationsprozesse </li> <li> Anleitung und Kontrolle der Abteilungen sowie der Sachgebiete und Kompetenzteams </li> <li> Koordination und Mitarbeit in Gremien </li> <li> Fachliche- und organisatorische Beratung und Zusammenarbeit mit den Gremien </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit politischen Gremien und Dezernenten </li> <li> Erledigung von Sonderaufträgen und Leitung von Projekten </li> <li> Teilnahme an Sitzungen der überregionalen Gremien </li></ul><h3> Das Stellenprofil erfordert:</h3><ul> <li> Ein abgeschlossenes Master Studium in den Bereichen Gesundheitsmanagement, Public Health, Katastrophenvorsorge und Katastrophenmanagement, Sicherheit und Gefahrenabwehr oder Rettungsingenieurwesen oder ein abgeschlossenes Fachhochschulstudium „Allgemeine Verwaltung“ oder eines anderen einschlägigen Studienganges sowie nachgewiesene mindestens dreijährige Berufserfahrung als Leitungs- und Führungskraft im Bereich Gesundheit oder Gefahrenabwehr </li> <li> Ehrenamtliche Führungserfahrung im Bereich von Notfall- und Einsatzdiensten ist wünschenswert </li> <li> Gute Kenntnisse und Erfahrungen im Arbeits-, Dienst- und Haushaltsrecht, Verwaltungs- und Ordnungsrecht </li> <li> Fundierte Kenntnisse im Bereich des Hessischen Gesetzes über den öffentlichen Gesundheitsdienst, des Hessischen Brand- und Katastrophenschutzgesetzes, des Hessischen Rettungsdienstgesetzes, des Betreuungsorganisationsgesetzes sowie jeweils korrespondierender Rechtsvorschriften </li> <li> Fähigkeit sich auch in spezielle Rechtsgebiete und besondere Sachlagen schnell einzuarbeiten </li> <li> Eine souveräne Führungspersönlichkeit </li> <li> Managementkompetenz </li> <li> Ein hohes Maß an Sozialkompetenz und Belastbarkeit </li> <li> Mobilität hinsichtlich der Wahrnehmung der Außentermine </li></ul><h3> Unser Angebot:</h3><ul> <li> Vollzeitstelle </li> <li> Die Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist grundsätzlich möglich, wenn organisatorische Rahmenbedingungen eingehalten werden </li> <li> Vergütung nach Entgeltgruppe 15 TVöD bzw. Besoldung nach A 15 HBesG </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung </li> <li> Interessante, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem motivierten und leistungsfähigen Team </li> <li> Bedarfsorientierte Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen; wir legen Wert auf die Weiterbildung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und fördern diese entsprechend </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Kostengünstiges Jobticket, kostenfreie Parkmöglichkeiten, hauseigene Kantine Möglichkeit zur mobilen Arbeit, Möglichkeit zum Jobrad </li></ul><h3> Ihr Kontakt:</h3> Zur Klärung Ihrer fachlichen und inhaltlichen Fragen zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen der Amtsleiter, Herr Dr. Lenz, Telefon: 06051/85-55202, sowie der Persönliche Referent des Landrates, Herr Sinsel, Telefon: 06051/85-10014 gerne zur Verfügung. Der Main-Kinzig-Kreis fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Bewerbungen von Frauen begrüßen wir in diesem Verfahren ausdrücklich. Informationen zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren finden Sie unter: <a href="http://www.mkk.de" target="_blank">www.mkk.de</a> Bewerbungsfrist: 02.08.2025 Wir bevorzugen Online-Bewerbungen direkt über unser Jobportal. Bewerbungen per Mail an <a href="mailto:bewerbung@mkk.de" target="_blank">bewerbung@mkk.de</a> sind möglich. Bewerbungen per Post sollten keine Originale oder Mappen beigelegt werden – auf Grund der Fülle der Verfahren ist es leider nicht möglich, Bewerbungsunterlagen zurückzusenden. Diese richten Sie bitte unter Angabe des Geschäftszeichens 11.1/2/44/2025 an: Kreisausschuss des Main-Kinzig-Kreises, Amt 11.1 – Personaldisposition, Barbarossastraße 24, 63571 Gelnhausen.

Ständige stellvertretende Leitung (m/w/d) des Amtes für Gesundheit und Gefahrenabwehr

&nbsp;




<h2>PFLEGEFACHKRAFT (M/W/D)</h2>
&nbsp;
Standort:&nbsp;Klinik Bavaria GmbH &amp; Co. KG, Bad Kissingen
Bereich: Krankenpflege, Altenpflege, Therapie
Stelle:&nbsp;Voll/Teilzeit

<h4>DAS SIND WIR</h4>
Mit unseren 600 Mitarbeitern und rund 300 Betten sind wir, die KLINIK BAVARIA in Bad Kissingen, seit mehr als 30 Jahren eine führende Rehabilitationseinrichtung in Nordbayern. Mit unserer Innovationskraft setzen wir immer wieder Impulse für unsere Rehabilitanden - in den Fachbereichen Orthopädie, Neurologie, Arbeitsmedizin, unserer Intensivstation AWARE CARE und seit Oktober 2023 auch mit SalutoCare. Mit SalutoCare und Ihnen setzen wir die kompromisslose Vision für eine ganzheitliche Rehabilitation um.

<h4>DAS ÜBERNEHMEN SIE BEI UNS</h4>
Gesundungshaus statt Krankenhaus: In unserem neuen Bereich SalutoCare stellen wir, dem namensgebenden Ansatz der Salutogenese folgend, alle möglichen Faktoren zur Verfügung, die die Gesundung schwerstbetroffener Rehabilitanden positiv beeinflussen. Wir verfügen über die notwendige medizinische Infrastruktur und haben dennoch eine Atmosphäre realisieren können, die Wohlgefühl vermittelt, Ruhe stiftet und verwöhnt. Die Betroffenen und damit ihre Bedürfnisse und Ziele stehen immer im Mittelpunkt – und sie sollen das auch spüren. Wir verstehen SalutoCare als heilende, herzliche und harmonische Umgebung, die schwerstbetroffenen Menschen alle Möglichkeiten gibt, möglichst umfassend zu gesunden.

<ul>
 	<li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit</li>
 	<li>Individuelle und ganzheitliche Betreuung und Pflege von Rehabilitanden mit verschiedenen Indikationen</li>
 	<li>Biographische Hintergründe der Rehabilitanden in der individuellen Behandlungsphase einbinden</li>
 	<li>Persönliche und intensive Begleitung von zum Teil schwerstbetroffenen Rehabilitanden</li>
 	<li>Planen und Organisieren des Rehabilitationsablaufs</li>
</ul>

<h4>DAS BRINGEN SIE MIT</h4>
<ul>
 	<li>Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation (GKP/AP)</li>
 	<li>Bereitschaft zur Arbeit im Schicht- und Wochenenddienst</li>
 	<li>Serviceorientiertes Handeln</li>
 	<li>Sie pflegen einen wertschätzenden Umgang mit Rehabilitanden und Angehörigen</li>
 	<li>Hohe Empathie und Orientierung am Wohl der Rehabilitanden</li>
 	<li>Hohes Maß an Flexibilität</li>
 	<li>Sicheres Auftreten und sprachliche Gewandtheit</li>
 	<li>Offenheit zur Weiterbildung und Weiterentwicklung</li>
</ul>
<h4>DAS FINDEN SIE BEI UNS</h4>
<ul>
 	<li>EINZIGARTIGE STATION
Intensive Begleitung von Rehabilitanden auf einer einzigartigen Station</li>
 	<li>INTENSIVE BEHANDLUNG
Zeit für Ihre betreuten Personen</li>
 	<li>EXKLUSIVE BETREUUNG
Exklusiver, einzigartiger Betreuungsschlüssel in fünf verfügbaren Einzelzimmern</li>
 	<li>WORK&amp;SHINE AKADEMIE
Innerbetriebliche Weiterbildungen während der Arbeitszeit in unserer eigenen "Work &amp; Shine" Akademie</li>
 	<li>WERTSCHÄTZUNG
Wertschätzende und familiäre Unternehmenskultur</li>
 	<li>ATTRAKTIVES ZEITMODELL
Vollzeit oder Teilzeit in geregelten Arbeitszeiten oder in vielen möglichen Zeitmodellen</li>
 	<li>GROSSARTIGE UMGEBUNG
Exklusives Ambiente für Rehabilitanden und Kollegen</li>
 	<li>MITARBEITERESSEN
Regionales und schmackhaftes Essen und Getränke im eigenen wunderschönen Restaurant „Herzstück“</li>
 	<li>SPORT-ANGEBOT
Eigene Aktivitätsgruppen und Zutritt zu unserem Schwimm- und Fitnessbereich</li>
 	<li>BESONDERE ZUSCHÜSSE
Betriebliche Altersvorsorge und Zuschuss zu Vermögenswirksame Leistungen</li>
 	<li>MITARBEITER-EVENTS
Regelmäßige Teamevents und Betriebsfeiern (das wird hier wirklich gelebt ;) )</li>
 	<li>DIENSTRAD LEASING
Kostengünstig Fahrrad oder E-Bike nach eigener Wahl leasen</li>
</ul>
Wir freuen uns auf Menschen, die diese Vision einer neu gedachten Rehabilitation gemeinsam mit uns in die Tat umsetzen und aktiv mitgestalten.
<a href="https://www.saluto-care.com" target="_blank">https://www.saluto-care.com</a> 
Klinik Bavaria GmbH &amp; Co. KG
Rehabilitationsklinik Bad Kissingen
Frau Lea Erhard und Herr Manuel Heck
Von-der-Tann-Str. 18-22
97688 Bad Kissingen
Telefon: 0971 8291154
<a href="https://kissingen.klinikbavaria.de" target="_blank">https://kissingen.klinikbavaria.de</a>

Pflegefachkraft (m/w/d)

&nbsp;
<h2>Medizinischer Fachangestellter (m/w/d)</h2>
&nbsp;
Standort:&nbsp;Klinik Bavaria GmbH &amp; Co. KG, Bad Kissingen
Bereich: Krankenpflege, Altenpflege, Therapie
Stelle:&nbsp;Voll/Teilzeit

<h4>DAS SIND WIR</h4>
Mit unseren 600 Mitarbeitern und rund 300 Betten sind wir, die KLINIK BAVARIA in Bad Kissingen, seit mehr als 30 Jahren eine führende Rehabilitationseinrichtung in Nordbayern. Mit unserer Innovationskraft setzen wir immer wieder Impulse für unsere Rehabilitanden - in den Fachbereichen Orthopädie, Neurologie, Arbeitsmedizin, unserer Intensivstation AWARE CARE und seit Oktober 2023 auch mit SalutoCare. Mit SalutoCare und Ihnen setzen wir die kompromisslose Vision für eine ganzheitliche Rehabilitation um.

<h4>DAS ÜBERNEHMEN SIE BEI UNS</h4>
Gesundungshaus statt Krankenhaus: In unserem neuen Bereich SalutoCare stellen wir, dem namensgebenden Ansatz der Salutogenese folgend, alle möglichen Faktoren zur Verfügung, die die Gesundung schwerstbetroffener Rehabilitanden positiv beeinflussen. Wir verfügen über die notwendige medizinische Infrastruktur und haben dennoch eine Atmosphäre realisieren können, die Wohlgefühl vermittelt, Ruhe stiftet und verwöhnt. Die Betroffenen und damit ihre Bedürfnisse und Ziele stehen immer im Mittelpunkt – und sie sollen das auch spüren. Wir verstehen SalutoCare als heilende, herzliche und harmonische Umgebung, die schwerstbetroffenen Menschen alle Möglichkeiten gibt, möglichst umfassend zu gesunden.

<ul>
 	<li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit</li>
 	<li>Individuelle und ganzheitliche Betreuung und Pflege von Rehabilitanden mit verschiedenen Indikationen</li>
 	<li>Biographische Hintergründe der Rehabilitanden in der individuellen Behandlungsphase einbinden</li>
 	<li>Persönliche und intensive Begleitung von zum Teil schwerstbetroffenen Rehabilitanden</li>
 	<li>Planen und Organisieren des Rehabilitationsablaufs</li>
</ul>

<h4>DAS BRINGEN SIE MIT</h4>
<ul>
 	<li>Abgeschlossene Ausbildung zum Medizinischen Fachangestellten (m/w/d)</li>
 	<li>Bereitschaft zur Arbeit im Schicht- und Wochenenddienst</li>
 	<li>Serviceorientiertes Handeln</li>
 	<li>Sie pflegen einen wertschätzenden Umgang mit Rehabilitanden und Angehörigen</li>
 	<li>Hohe Empathie und Orientierung am Wohl der Rehabilitanden</li>
 	<li>Hohes Maß an Flexibilität</li>
 	<li>Sicheres Auftreten und sprachliche Gewandtheit</li>
 	<li>Offenheit zur Weiterbildung und Weiterentwicklung</li>
</ul>
<h4>DAS FINDEN SIE BEI UNS</h4>
<ul>
 	<li>EINZIGARTIGE STATION
Intensive Begleitung von Rehabilitanden auf einer einzigartigen Station</li>
 	<li>INTENSIVE BEHANDLUNG
Zeit für Ihre betreuten Personen</li>
 	<li>EXKLUSIVE BETREUUNG
Exklusiver, einzigartiger Betreuungsschlüssel in fünf verfügbaren Einzelzimmern</li>
 	<li>WORK&amp;SHINE AKADEMIE
Innerbetriebliche Weiterbildungen während der Arbeitszeit in unserer eigenen "Work &amp; Shine" Akademie</li>
 	<li>WERTSCHÄTZUNG
Wertschätzende und familiäre Unternehmenskultur</li>
 	<li>ATTRAKTIVES ZEITMODELL
Vollzeit oder Teilzeit in geregelten Arbeitszeiten oder in vielen möglichen Zeitmodellen</li>
 	<li>GROSSARTIGE UMGEBUNG
Exklusives Ambiente für Rehabilitanden und Kollegen</li>
 	<li>MITARBEITERESSEN
Regionales und schmackhaftes Essen und Getränke im eigenen wunderschönen Restaurant „Herzstück“</li>
 	<li>SPORT-ANGEBOT
Eigene Aktivitätsgruppen und Zutritt zu unserem Schwimm- und Fitnessbereich</li>
 	<li>BESONDERE ZUSCHÜSSE
Betriebliche Altersvorsorge und Zuschuss zu Vermögenswirksame Leistungen</li>
 	<li>MITARBEITER-EVENTS
Regelmäßige Teamevents und Betriebsfeiern (das wird hier wirklich gelebt ;) )</li>
 	<li>DIENSTRAD LEASING
Kostengünstig Fahrrad oder E-Bike nach eigener Wahl leasen</li>
</ul>
Wir freuen uns auf Menschen, die diese Vision einer neu gedachten Rehabilitation gemeinsam mit uns in die Tat umsetzen und aktiv mitgestalten.
<a href="https://www.saluto-care.com" target="_blank">https://www.saluto-care.com</a> 
Klinik Bavaria GmbH &amp; Co. KG
Rehabilitationsklinik Bad Kissingen
Frau Lea Erhard und Herr Manuel Heck
Von-der-Tann-Str. 18-22
97688 Bad Kissingen
Telefon: 0971 8291154
<a href="https://kissingen.klinikbavaria.de" target="_blank">https://kissingen.klinikbavaria.de</a>

Medizinischer Fachangestellter (m/w/d)

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<h2>Genesungsassistent / Recovery Manager (m/w/d)</h2>
&nbsp;
Standort:&nbsp;Klinik Bavaria GmbH &amp; Co. KG, Bad Kissingen
Bereich: Krankenpflege, Altenpflege, Therapie
Stelle:&nbsp;Voll/Teilzeit

<h4>DAS SIND WIR</h4>
Mit unseren 600 Mitarbeitern und rund 300 Betten sind wir, die KLINIK BAVARIA in Bad Kissingen, seit mehr als 30 Jahren eine führende Rehabilitationseinrichtung in Nordbayern. Mit unserer Innovationskraft setzen wir immer wieder Impulse für unsere Rehabilitanden - in den Fachbereichen Orthopädie, Neurologie, Arbeitsmedizin, unserer Intensivstation AWARE CARE und seit Oktober 2023 auch mit SalutoCare. Mit SalutoCare und Ihnen setzen wir die kompromisslose Vision für eine ganzheitliche Rehabilitation um.

<h4>DAS ÜBERNEHMEN SIE BEI UNS</h4>
Gesundungshaus statt Krankenhaus: In unserem neuen Bereich SalutoCare stellen wir, dem namensgebenden Ansatz der Salutogenese folgend, alle möglichen Faktoren zur Verfügung, die die Gesundung schwerstbetroffener Rehabilitanden positiv beeinflussen. Wir verfügen über die notwendige medizinische Infrastruktur und haben dennoch eine Atmosphäre realisieren können, die Wohlgefühl vermittelt, Ruhe stiftet und verwöhnt. Die Betroffenen und damit ihre Bedürfnisse und Ziele stehen immer im Mittelpunkt – und sie sollen das auch spüren. Wir verstehen SalutoCare als heilende, herzliche und harmonische Umgebung, die schwerstbetroffenen Menschen alle Möglichkeiten gibt, möglichst umfassend zu gesunden. Wir suchen Sie als "Recovery Manager" für die exklusive SalutoCare. Sie organisieren die individuelle Unterstützung und Betreuung für Menschen, die sich von schwerer Krankheit, Verletzung oder Operation auf einen u.U. langen Weg der Gesundung begeben. Die Hauptaufgabe der Genesungsassistenten besteht darin, den gesamten Prozess zu erleichtern und sicherzustellen, dass die Bedürfnisse und Wünsche der Erholenden erfüllt werden. Sie fungieren als persönliche Assistenten und Koordinatoren, die den gesamten Erholungsprozess auch biografisch begleiten und organisieren. Insgesamt zielt die Position darauf ab, die Gesundung zu optimieren, indem die Rehabilitanden und deren Angehörige entlastet werden und der Genesungsprozess so reibungslos und angenehm wie möglich gestaltet wird.

<ul>
 	<li>Routinierte Organisation und kompetente Betreuung unserer Rehabilitanden und Angehörigen, sowie erste Ansprechpartner für die Kollegen</li>
 	<li>Begleitung ab der Anreise bis hin zum Check-Out, mit dem Ziel den Aufenthalt so angenehm wie möglich zu gestalten und kontinuierlich zu verbessern</li>
 	<li>Aufmerksamer, ruhiger und hochprofessioneller Umgang</li>
 	<li>Biographische Hintergründe der Rehabilitanden in der individuellen Behandlungsphase einbinden</li>
 	<li>Verständnisvolle und weltoffene Bearbeitung der besonderen Bedürfnisse der Rehabilitanden und Angehörigen</li>
 	<li>Umsetzung unseres außergewöhnlich hohen und exklusiven Qualitätsanspruchs</li>
</ul>
<h4>DAS BRINGEN SIE MIT</h4>
<ul>
 	<li>Sie beherrschen Englisch sicher und versiert und idealerweise weitere Sprachen</li>
 	<li>Ihr Umgang mit stark beeinträchtigten Personen ist routiniert</li>
 	<li>Sie verkörpern Rücksichtnahme, Stabilität und darüber hinaus Motivation und Diskretion</li>
 	<li>Sie freuen sich darauf eigenständig zu agieren</li>
 	<li>Sie bewältigen auch anspruchsvolle Anforderungen zügig, professionell und diskret</li>
 	<li>Sie haben eine Affinität zur Medizin und keinerlei Berührungsängste in diesem Umfeld</li>
 	<li>Sie haben möglicherweise bereits als Pfleger, Physiotherapeut, Betreuer, Therapeut oder Heilpraktiker Erfahrungen gesammelt</li>
 	<li>Sie pflegen ausgezeichnete Umgangsformen, sind ausgesprochen weltoffen und verkörpern eine herzliche, optimistische Einstellung</li>
 	<li>Sie sind daran gewöhnt, auch exklusiven Ansprüchen gerecht zu werden und auf einem hohen Kommunikationsniveau zu agieren</li>
</ul>
<h4>DAS FINDEN SIE BEI UNS</h4>
<ul>
 	<li>EINZIGARTIGE STATION
Intensive Begleitung von Rehabilitanden auf einer einzigartigen Station</li>
 	<li>INTENSIVE BEHANDLUNG
Zeit für Ihre betreuten Personen</li>
 	<li>EXKLUSIVE BETREUUNG
Exklusiver, einzigartiger Betreuungsschlüssel in fünf verfügbaren Einzelzimmern</li>
 	<li>WORK&amp;SHINE AKADEMIE
Innerbetriebliche Weiterbildungen während der Arbeitszeit in unserer eigenen "Work &amp; Shine" Akademie</li>
 	<li>WERTSCHÄTZUNG
Wertschätzende und familiäre Unternehmenskultur</li>
 	<li>ATTRAKTIVES ZEITMODELL
Vollzeit oder Teilzeit in geregelten Arbeitszeiten oder in vielen möglichen Zeitmodellen</li>
 	<li>GROSSARTIGE UMGEBUNG
Exklusives Ambiente für Rehabilitanden und Kollegen</li>
 	<li>MITARBEITERESSEN
Regionales und schmackhaftes Essen und Getränke im eigenen wunderschönen Restaurant „Herzstück“</li>
 	<li>SPORT-ANGEBOT
Eigene Aktivitätsgruppen und Zutritt zu unserem Schwimm- und Fitnessbereich</li>
 	<li>BESONDERE ZUSCHÜSSE
Betriebliche Altersvorsorge und Zuschuss zu Vermögenswirksame Leistungen</li>
 	<li>MITARBEITER-EVENTS
Regelmäßige Teamevents und Betriebsfeiern (das wird hier wirklich gelebt ;) )</li>
 	<li>DIENSTRAD LEASING
Kostengünstig Fahrrad oder E-Bike nach eigener Wahl leasen</li>
</ul>
Wir freuen uns auf Menschen, die diese Vision einer neu gedachten Rehabilitation gemeinsam mit uns in die Tat umsetzen und aktiv mitgestalten.
<a href="https://www.saluto-care.com" target="_blank">https://www.saluto-care.com</a>&nbsp;


&nbsp;
Klinik Bavaria GmbH &amp; Co. KG
Rehabilitationsklinik Bad Kissingen
Frau Lea Erhard und Herr Manuel Heck
Von-der-Tann-Str. 18-22
97688 Bad Kissingen
Telefon: 0971 8291154
<a href="https://kissingen.klinikbavaria.de" target="_blank">https://kissingen.klinikbavaria.de</a>

Genesungsassistent / Recovery Manager (m/w/d)

<h1> Apotheker (m/w/d)</h1><h2> Apotheker (m/w/d) – mit Herz und Kompetenz gesucht!</h2><h2> Elch Apotheke, Nürnberger Str. 60 in Bebra Vollzeit oder Teilzeit Ab sofort oder nach Vereinbarung</h2> Haben Sie Lust in Zukunft mehr Verantwortung zu übernehmen? Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Apotheker*in (m/w/d), der/die unser freundliches und motiviertes Team mit pharmazeutischer Fachkompetenz und echter Kundenorientierung bereichert.<h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li> Beratung und Betreuung unserer Kund*innen in allen Gesundheitsfragen </li> <li> Prüfung und Abgabe von Arzneimitteln </li> <li> Rezeptkontrolle und Dokumentation </li> <li> Unterstützung bei pharmazeutischen Dienstleistungen </li> <li> Mitgestaltung eines modernen Apothekenalltags </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li> Approbation als Apotheker*in </li> <li> Freude am Umgang mit Menschen </li> <li> Sorgfältige, zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise </li> <li> Interesse an Fortbildungen und neuen Entwicklungen im Apothekenwesen </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen:</h3><ul> <li> Ein herzliches, kollegiales Team und ein gutes Betriebsklima </li> <li> Moderne Ausstattung und digital unterstützte Arbeitsprozesse </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und faire Vergütung inkl. 13. Gehalt </li> <li> Fortbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten </li></ul> Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an: Hr. Michael Heise <a href="mailto:heise@elch-apotheke-bebra.de" target="_blank">heise@elch-apotheke-bebra.de</a>

Apotheker (m/w/d)

<h1> Mitarbeiter Sicherungsposten (m/w/d)</h1><h2> Sei kein Vollpfosten ...</h2><h2> ... werde Sicherungsposten!</h2><ul> <li> Guter Verdienst </li> <li> Krisensicher </li> <li> Für Quereinsteiger </li> <li> Aufstiegschancen </li></ul> 06678 919012 <a href="mailto:arbeit@bist-du-bereit.com" target="_blank">arbeit@bist-du-bereit.com</a> bist-du-bereit.com

Mitarbeiter Sicherungsposten (m/w/d)

Geschäftszeichen: 11.1/2/40/2025 Der Main-Kinzig-Kreis ist der bevölkerungsreichste Landkreis in Hessen und als Dienstleister für rund 434.000 Bürgerinnen und Bürger zuständig. Als einer der größten Arbeitgeber der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 1.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die mit Engagement und Tatkraft den Main-Kinzig-Kreis mitgestalten und besonders machen. Die Kreisverwaltung ist ein familienfreundlicher Arbeitgeber, der vielfältige berufliche Perspektiven, moderne Arbeitsplätze und eine leistungsgerechte Vergütung bietet. Darüber hinaus eröffnet der Main-Kinzig-Kreis seinen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zahlreiche Möglichkeiten, sich fortzubilden und weiterzuentwickeln. Für das Amt für Gesundheit und Gefahrenabwehr des Main-Kinzig-Kreises in Gelnhausen, suchen wir, für die Geschäftsstelle der Psychiatriekoordination, Kompetenzteam strategische Planung, Wissenschaft und Digitalisierung, zum 01.09.2025 eine<h1> Assistenz (m/w/d) Psychiatriekoordination</h1><h3> Aufgaben:</h3><ul> <li> Wahrnehmung allgemeiner Geschäftsstellen- und Sekretariatsaufgaben </li> <li> Vor- und Nachbereitung von Sitzungen und Terminen </li> <li> Protokollführung </li> <li> Betreuung eines Dashboards </li> <li> Verwaltung der Zuwendungsmittel </li> <li> Erstellen von Vorlagen und Präsentationen </li> <li> Vorbereitung von Aktionen und Öffentlichkeitsarbeit </li> <li> Beschaffen und Sichten von Informationen und Fachliteratur </li> <li> Unterstützung bei Planungserhebungen, Datenverarbeitung, Fortschreibung des Psychiatrieplanes, Erstellung eines Suchthilfeplanes </li> <li> Zusammenarbeit mit Kosten- und Leistungsträgern </li> <li> Ansprechpartner/in für Mitarbeiter/innen, Bürger/innen, Einrichtungen und Träger anderer Verwaltungen </li> <li> Wahrnehmung von Sonderaufgaben für die Team- und Amtsleitung </li></ul><h3> Das Stellenprofil erfordert:</h3><ul> <li> Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinische/r Fachangestellte/r, Praxismanager/in oder Verwaltungsfachangestellte/r </li> <li> Sehr selbständige, strukturierte und organisierte Arbeitsweise </li> <li> Empathie und Verständnis für Menschen mit psychischen und Sucht-Erkrankungen </li> <li> Verbindlichkeit in der Kommunikation </li> <li> ein hohes Maß an Diskretion </li> <li> Sicheres und verbindliches Auftreten gegenüber Klienten und Kooperationspartnern </li> <li> Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen insbesondere Word, Outlook, Excel und Power-Point </li> <li> Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung, Teilnahme an Sitzungen und Terminen; teilweise Außendienste mit der Psychiatriekoordinatorin </li> <li> Den Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B und die Nutzung des privaten PKW zu dienstlichen Zwecken gegen Erstattung der Aufwendungen </li></ul><h3> Unser Angebot:</h3><ul> <li> Unbefristete Vollzeitstelle </li> <li> Die Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist grundsätzlich möglich </li> <li> Vergütung nach Entgeltgruppe 8 TVöD </li> <li> Interessante, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung unter Berücksichtigung der dienstlichen Erfordernisse </li> <li> Strukturierte Einarbeitung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsangebote </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Kostenfreie Parkmöglichkeit in der Tiefgarage, Möglichkeit zum Jobrad, kostengünstiges Jobticket, hauseigene Kantine, Möglichkeit zur mobilen Arbeit </li></ul><h3> Ihr Kontakt:</h3> Zur Klärung Ihrer fachlichen und inhaltlichen Fragen zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen die Psychiatriekoordinatorin, Frau Hofmann, Tel. 06051/85-11641 gerne zur Verfügung. Informationen zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren finden Sie unter: <a href="http://www.mkk.de" target="_blank">www.mkk.de</a>. Bewerbungsfrist: 11.07.2025 Wir bevorzugen Online-Bewerbungen direkt über unser Jobportal (karriere.mkk.de). Bewerbungen per Mail an <a href="mailto:bewerbung@mkk.de" target="_blank">bewerbung@mkk.de</a> sind möglich. Bewerbungen per Post sollten keine Originale oder Mappen beigelegt werden – auf Grund der Fülle der Verfahren ist es leider nicht möglich, Bewerbungsunterlagen zurückzusenden. Diese richten Sie bitte unter Angabe des Geschäftszeichens 11.1/2/40/2025 an: Kreisausschuss des Main-Kinzig-Kreises, Amt 11.1 – Personaldisposition, Barbarossastraße 24, 63571 Gelnhausen.

Assistenz (m/w/d) Psychiatriekoordination

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<h2>Das bringst Du mit!</h2>
<ul><li>Einen guten Haupt- oder Realschulabschluss – je nach Ausbildung</li><li>Technisches Interesse und handwerkliches Geschick (Metallbauer, Produktdesigner)</li><li>Organisationstalent, Sorgfalt und Teamfähigkeit (Fachlagerist, Produktdesigner)</li><li>Motivation, Lernbereitschaft und Zuverlässigkeit</li></ul>
<h2>Das bieten wir Dir:</h2>
<ul><li>Eine fundierte und abwechslungsreiche Ausbildung in einem erfolgreichen Familienunternehmen</li><li>Modern ausgestattete Arbeitsplätze und persönliche Betreuung durch qualifizierte Ausbilder</li><li>Übernahmechancen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Azubi-Events, Mitarbeiterrabatte und ein starkes, kollegiales Team</li></ul><h3> Save the Date: Azubi-Bewerbersprechtag am 25.06.2025 von 14:00-18:00 Uhr </h3>Du möchtest uns persönlich kennenlernen, bevor Du Dich bewirbst? Dann komm einfach vorbei – ganz ohne Anmeldung!<ul><li>Triff unsere Ausbilder*innen und Azubis</li><li>Erfahre alles über unsere Ausbildungsberufe</li><li>Bring Deine Eltern, Freund*innen oder Bekannten mit</li><li>Ort: KRAUSE-Werk GmbH &amp; Co. KG, Am Kreuzweg 3, 36304 Alsfeld</li></ul><h3> Jeder Teilnehmer* hat die Chance, einen von drei Preisen im Wert von bis zu 150€ </h3>
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