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<h2>Das sind wir:</h2>Die Christian Funk Holding ist eine europaweit erfolgreiche Unternehmensgruppe mit über 600 Mitarbeitenden. Zum Firmenverbund gehören unter anderem e.optimum - die größte Energie-Einkaufsgemeinschaft Deutschlands sowie RSD Reise Service Deutschland - einer der größten Studienreiseveranstalter Europas. Vier leistungsstarke Firmen der Holding bieten Offline- und Onlinemarketing-Dienstleistungen an – auch für Kunden außerhalb der Firmengruppe.Du möchtest den Recruiting-Prozess aktiv mitgestalten und Talente dort einsetzen, wo sie wirklich etwas bewegen können?Dann werde Teil unseres Teams als Recruiter / Talent Acquisition Specialist (m/w/d) und bring deine Expertise in einem abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgabenfeld ein.<h2>Das ist Dein Job bei uns:</h2><ul><li>Ausarbeitung von Stellen- und Anforderungsprofilen in enger Zusammenarbeit mit unseren Fachbereichen und Führungskräften</li><li>Eigenständige Planung, Steuerung und Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses innerhalb des zu betreuenden Unternehmensbereiches</li><li>Zuständig für die Bewerbervorauswahl, Durchführung von Vorstellungsgesprächen sowie Begleitung der Kandidaten (m/w/d) durch den Auswahlprozess</li><li>Ansprechpartner (m/w/d) für Bewerbende und interne Stakeholder während des gesamten Bewerbungsverfahrens</li><li>Gestaltung einer durchweg positiven Candidate Experience – vom Erstkontakt bis zur Einstellung</li><li>Zielgruppenspezifische Identifikation und direkte Ansprache von Talenten über geeignete Recruitingkanäle – insbesondere durch innovatives Active Sourcing auf Plattformen wie LinkedIn und Xing</li><li>Proaktive Weiterentwicklung unserer Recruiting-Methoden, Prozesse und Sourcing-Strategien</li></ul><h2>Was Du dafür mitbringst:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR-Zusatzqualifikation oder ein Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement</li><li>Fundierte Erfahrungen im Recruiting – insbesondere im Bereich Active Sourcing – aus Praktika, Werkstudententätigkeiten oder Berufspraxis</li><li>Vertrautheit mit digitalen Medien und Social-Media-Plattformen sowie Interesse an aktuellen HR-Trends</li><li>Sicherer Umgang mit HR-Tools, Bewerbermanagementsystemen und den gängigen MS Office-Anwendungen</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und Freude im Umgang mit Menschen</li><li>Empathie, Diskretion und ein professioneller Umgang mit vertraulichen Informationen</li><li>Teamplayer (m/w/d) mit einer hohen Dienstleistungsorientierung und Hands-on-Mentalität</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab</li></ul><h2>Darauf kannst Du Dich freuen:</h2><ul><li>Top-Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsbudget bis 1.500 € p. a., Bike-Leasing, kostenlose Getränke, Obstkorb, betriebseigener Fitnessraum und Corporate Benefits</li><li>Arbeitsplatz: Technisch moderner Unternehmenscampus, Homeoffice-Option, eine optimale Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze</li><li>Teamkultur: Hilfsbereite Kollegen (m/w/d), Kommunikation auf Augenhöhe und eine wertschätzende Unternehmenskultur</li><li>Entwicklung: Vielfältige Weiterbildungs- &amp; Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen</li><li>Gemeinsam feiern: Außergewöhnliche Firmen- und Teamevents, die in Erinnerung bleiben</li></ul><h2>Kontakt:</h2>Wenn du über eine Leidenschaft für Recruiting &amp; Talentakquisition verfügst und auch gerne in einem dynamischen Umfeld arbeitest, dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung, inkl. Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin.Christian Funk Holding GmbH &amp; Co. KG | HR-Abteilung Christian Funk Holding GmbH &amp; Co. KG | Beim Alten Ausbesserungswerk 4 | 77654 Offenburg

Recruiter/Talent Acquisition Specialist (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen, das seit 75 Jahren im Tief- und Straßenbau tätig ist. Wir sind nicht nur Familie und Freunde, sondern auch Macher. Mit unserem Team begeistern wir unsere Kunden mit exzellenter Qualität und Ergebnissen. Als Teil unseres Teams arbeiten Sie an spannenden Projekten und erhalten die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse individuell weiterzuentwickeln.<h2>Ihr Aufgabenbereich</h2><ul><li>Planung und eigenverantwortliche Bauleitung der Baumaßnahme im Tief- und Straßenbau</li><li>Berücksichtigung der technischen und wirtschaftlichen Zielsetzungen</li><li>Kontrolle des Bauablaufs und Durchführung der Baustellenergebniskontrolle</li><li>Kostenoptimale und termingerechte Beschaffung der benötigten Geräte, Maschinen und Materialien</li><li>Koordination der Einsätze von Personal und Nachunternehmern</li><li>Erstellung von Aufmaßen und termin- und leistungsgerechte Abrechnungen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Abschluss als Bautechniker</li><li>Kenntnisse der VOB, Normen und technische Regeln</li><li>Erfahrung mit einer bauspezifischen EDV-Anwendung und MS-Office-Kenntnisse</li><li>Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit</li><li>Teamgeist sowie eine selbstständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li><li>Hands-on-Mentalität mit einem pragmatischem und unternehmerischem Denk- und Handlungsstil</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem modern ausgestatten Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>Attraktive, leistungsgerechte Vergütung</li><li>Großzügige Firmenwagenregelung zur Privatnutzung</li><li>Smartphone und Laptop auf modernstem technischen Stand</li><li>Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Integration in ein professionelles, hoch motiviertes und kollegiales Team</li><li>Umfassende und individuelle Einarbeitung</li><li>Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>30 Tage Jahresurlaub, 24. und 31.12. frei</li><li>Rabattportal für Mitarbeitende</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Business Bike, Fahrradleasing</li><li>Kostenlose Getränke, täglich frisches Bio-Obst, Snacks und eine Müslibar in den Büroräumlichkeiten</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bei Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung:Ann-Marie Weiss-BrackE-Mail: <a href="mailto:a.weiss@weiss-tiefbau.de" target="_blank">a.weiss@weiss-tiefbau.de</a>Telefon: 0722195280Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bauleiter/Abrechner im Tief- und Straßenbau (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Echle-Reisen GmbH ist ein Reiseveranstalter, der sich auf Bus-, Hochsee und Flußreisen spezialisiert hat. Wir sind ausschließlich in der Touristik tätig und betreiben 15 Reisebusse. Wir suchen ab 1. Januar 2026 Verstärkung in Vollzeit.<h2>Aufgaben</h2>Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:<ul><li>Entwicklung und Planung neuer touristischer Produkte und Dienstleistungen</li><li>Marktanalyse und Wettbewerbsbeobachtung zur Identifikation von Trends</li><li>Zusammenarbeit zur Promotion der Produkte</li><li>Management des gesamten Produktlebenszyklus von der Ideenfindung bis zur Markteinführung, Kalkulation, Reisedurchführung und Abrechnung</li><li>Katalogerstellung in Zusammenarbeit mit unserer Werbeagentur</li><li>Koordination mit Partnerunternehmen und Lieferanten</li></ul><h2>Profil</h2>Ihr Profil umfasst:<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Tourismus, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Feld</li><li>Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise in der Touristik</li><li>Analytisches Denken und kreative Problemlösungsfähigkeiten</li><li>Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch</li><li>Teamfähigkeit und Organisationsgeschick</li></ul><h2>Unser Angebot</h2>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld</li><li>attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen</li><li>abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortlichkeit</li><li>großer Gestaltungsspielraum</li><li>ein sympathisches, motiviertes Team</li><li>flache Hierarchien</li><li>schnelle Entscheidungswege</li></ul><h2>Kontaktinformation</h2>Wenn Sie an dieser spannenden Position interessiert sind, senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Portal oder direkt an <a href="mailto:gerhard.echle@echle-reisen.de" target="_blank">gerhard.echle@echle-reisen.de</a>

Produktmanager Touristik bei Reiseveranstalter

<h2>Sind Sie ein Beweger?</h2>Beweger ziehen leidenschaftlich an einem Strang – mit Innovationsgeist und Kreativität entwickeln sie schon heute die Produkte von morgen. Beweger haben Schmalz zum Marktführer in der Automatisierung mit Vakuum sowie für ergonomische Handhabungssysteme gemacht. Sind Sie ein Beweger? Dann passen Sie perfekt zu einem dynamisch wachsenden Familienunternehmen: zu Schmalz.Vertriebsprojektleiter (m/w/d) Vertrieb Systeme<h2>IHRE AUFGABEN</h2><ul><li>Sie bauen neue sowie bestehende Kundenbeziehungen auf und pflegen diese. Dabei unterstützen Sie die Vertriebsabteilungen in der DACH-Region bei Kundenbesuchen und auf Messen.</li><li>Sie klären technische Aufgabenstellungen und erarbeiten Konzepte bis zum Angebot.</li><li>Sie nutzen Ihre Expertise, um maßgeschneiderte Lösungen für Kundenanfragen zu entwickeln.</li><li>Sie stimmen sich technisch mit den Geschäftsentwicklungsprozessen in der Angebots- und Umsetzungsphase ab.</li></ul><h2>IHR PROFIL</h2><ul><li>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Maschinenbau, einen Technikerabschluss mit Schwerpunkt Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Sie besitzen mehrjährige Berufserfahrung im Maschinen- und Anlagenbau.</li><li>Sie überzeugen durch eine selbstständige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.</li><li>Sie sind ein Teamplayer (m/w/d), der durch sicheres und sympathisches Auftreten überzeugt.</li><li>Sie besitzen fundierte IT-Kenntnisse (z. B. ERP, CRM, MS Office).</li><li>Sie verfügen über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li><li>Sie bringen Reisebereitschaft (bis ca. 20 %) mit.</li></ul><h2>UNSER LEISTUNGSPAKET LIFE+</h2><ul><li>Gemeinsam erfolgreich: Mitarbeitende erhalten jährlich eine direkte Beteiligung am Unternehmensgewinn in Form einer Erfolgsprämie.</li><li>Attraktive Leistungsprämien: Mitarbeitende profitieren von Zusatzleistungen wie Gewinnbeteiligung oder individuellen Erfolgskomponenten.</li><li>Lebenslanges Lernen: Die Schmalz Academy bietet unzählige Möglichkeiten für Ihre persönliche Weiterentwicklung.</li><li>Einfach mal abschalten: Schmalz bietet eine Vielzahl unterschiedlicher Sport- und Freizeitkurse.</li><li>Ob von zuhause oder unterwegs: Dank moderner IT-Ausstattung können Sie Ihren Arbeitsplatz flexibel wählen.</li></ul> 1800 Mitarbeitende weltweit 31 Standorte weltweit 113 Jahre in Familienhand 7x ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber<h2>KONTAKT</h2>Weitere Leistungen und Angebote: WWW.SCHMALZ.COM/LIFEPLUSJ. Schmalz GmbH Johannes-Schmalz-Str. 1 72293 Glatten, Germany WWW.SCHMALZ.COM/KARRIEREIhr Kontakt bei Schmalz: Martin Helbling <a href="mailto:martin.helbling@schmalz.de" target="_blank">martin.helbling@schmalz.de</a> +49 7443 2403-240Jetzt bewerben!

Vertriebsprojektleiter (m/w/d) Vertrieb Systeme

<h2>Sind Sie ein Beweger?</h2>Beweger ziehen leidenschaftlich an einem Strang – mit Innovationsgeist und Kreativität entwickeln sie schon heute die Produkte von morgen. Beweger haben Schmalz zum Marktführer in der Automatisierung mit Vakuum sowie für ergonomische Handhabungssysteme gemacht. Sind Sie ein Beweger? Dann passen Sie perfekt zu einem dynamisch wachsenden Familienunternehmen: zu Schmalz.Business Developer (m/w/d) Handhabungsgeräte<h2>IHRE AUFGABEN</h2><ul><li>Sie identifizieren und bearbeiten potenzielle Marktchancen von mobilen Handhabungsgeräten.</li><li>Sie entwickeln Go-to-Market-Strategien sowie passende Vertriebskanäle und implementieren geeignete Geschäftsmodelle.</li><li>Sie bauen strategisch langfristige Kundenbeziehungen auf und pflegen diese, während Sie erfolgreich erste Aufträge akquirieren.</li><li>Sie koordinieren Produkteinführungen und präsentieren neue Produkte professionell gegenüber Kunden sowie Partnern.</li><li>Sie unterstützen bei der Erstellung von Marketingkampagnen und Verkaufsplänen, um unsere Marktpräsenz zu stärken.</li><li>Sie sind für den Transfer von Markt- und Kundenanforderungen in die Produktentwicklung verantwortlich und wirken aktiv bei der Erstellung der Produktstrategie mit.</li><li>Sie begleiten die Test-, Optimierungs- und Einführungsphasen neuer Produktlinien bei potenziellen Kunden.</li></ul><h2>IHR PROFIL</h2><ul><li>Sie haben ein Studium im Bereich Ingenieurwissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Industrial Engineering oder BWL bzw. eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen.</li><li>Sie verfügen über mehrjährige Vertriebserfahrung im B2B- und B2C-Handwerksbereich.</li><li>Sie sprechen verhandlungssicher Englisch und beherrschen idealerweise mindestens eine weitere Fremdsprache.</li><li>Sie bringen eine hohe nationale und internationale Reisebereitschaft mit.</li><li>Sie zeichnen sich durch eine Hands-on- und Start-up-Mentalität aus.</li><li>Sie beeindrucken durch hohe Eigeninitiative, Flexibilität und Verantwortungsbereitschaft.</li><li>Sie besitzen ein ausgeprägtes Selbstbewusstsein, Unternehmergeist sowie eine bemerkenswerte Kommunikationsstärke.</li></ul><h2>UNSER LEISTUNGSPAKET LIFE+</h2><ul><li>Gemeinsam erfolgreich: Mitarbeitende erhalten jährlich eine direkte Beteiligung am Unternehmensgewinn in Form einer Erfolgsprämie. </li><li>Lebenslanges Lernen: Die Schmalz Academy bietet unzählige Möglichkeiten für Ihre persönliche Weiterentwicklung. </li><li>Familie und Schmalz: In der Schmalz Kinderwelt werden Kleinkinder (8 Wochen bis 3 Jahre) durch professionelle Tagesmütter betreut.</li><li>Einfach mal abschalten: Schmalz bietet eine Vielzahl unterschiedlicher Sport- und Freizeitkurse.</li><li>Ob von zuhause oder unterwegs: Dank moderner IT-Ausstattung können Sie Ihren Arbeitsplatz flexibel wählen.</li></ul> 1800 Mitarbeitende weltweit 31 Standorte weltweit 113 Jahre in Familienhand 7x ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber<h2>KONTAKT</h2>Weitere Leistungen und Angebote: WWW.SCHMALZ.COM/LIFEPLUSJ. Schmalz GmbH Johannes-Schmalz-Str. 1 72293 Glatten, Germany WWW.SCHMALZ.COM/KARRIEREIhr Kontakt bei Schmalz: Violetta Mir <a href="mailto:Violetta.Mir@schmalz.de" target="_blank">Violetta.Mir@schmalz.de</a> +49 7443 2403-7081Jetzt bewerben!

Business Developer (m/w/d) Handhabungsgeräte

<h2>Über uns</h2>ATX Hardware GmbH ist Europas Marktführer im Prüfadapterbau. Wir produzieren individuell angefertigte Kontaktier-Einrichtungen für die Prüfung von bestückten elektronischen Baugruppen. Jedes unserer Geräte ist ein feinwerktechnisches Unikat mit unterschiedlichen Komplexitäten. Die Bandbreite bewegt sich von einfachen Handadaptern bis zu vollautomatisierten In-Line Testanlagen. Wir sind ein mittelständisches und grundsolides Unternehmen mit ca. 190 Mitarbeitern.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Durchführung von Verdrahtung an den Prüfadaptern</li><li>Verdrahten von Prüfgeräten in Wire Wrap Technik</li><li>Hand-, Lötverdrahten von Prüfgeräten nach Schaltplänen</li><li>Mechanische Montage der Prüfadapter</li><li>Erstellen von Kundendokumentationen</li><li>Erstellung von SPS-Systemen inklusive Verdrahtung und Programmierung</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Mitarbeitern aus Konstruktion, Mechanik, CNC und Vertrieb</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektronik, Mechatronik oder Kfz-Mechatronik</li><li>Verständnis für elektronische/ mechanische Anforderungen</li><li>Grundkenntnisse in SPS von Vorteil</li><li>Kenntnisse in MS-Office</li><li>Lesen von Schaltplänen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Aufnahme in ein engagiertes Team</li><li>Leistungsgerechte Vergütung sowie Auszahlung eines 13. Monatsgehaltes</li><li>Work-Life-Balance mit geregelten Arbeitszeiten</li><li>Erholungspotenziale optimal ausschöpfen mit bis zu 31,5 Urlaubstagen pro Jahr</li><li>Vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung</li><li>Mitwirken am Erfolg und Wachstum eines nachhaltig operierenden Unternehmen</li><li>Umfangreiche Sozialleistungen, wie Bikeleasing, Fitnessstudiozuschuss, kostenlose Getränke und frisches Obst</li></ul><h2>Kontakt</h2>Frau Julia WetzlerTel.: 08196-930466Email: <a href="mailto:julia.wetzler@atx-hardware.de" target="_blank">julia.wetzler@atx-hardware.de</a>

Elektroniker (m/w/d)

Hubert Burda Media ist mit knapp 10.000 Mitarbeiter:innen sowie 500 gedruckten und digitalen Produkten eines der größten Medienunternehmen Europas. Im Zentrum aller unternehmerischen Aktivitäten stehen unsere Konsument:innen, denen wir verlässliche Informationen, hilfreiche Services und gute Unterhaltung bieten.Offenburg, Vollzeit, befristet, Gehalt: € 1.000 brutto pro MonatWas dich bei uns erwartet...<ul><li>Einblicke in operative und strategische Themen rund um Recruiting und Personalmarketing</li><li>Unterstützung beim Bewerbermanagement, u.a. Erstellen und Veröffentlichen von Stellenanzeigen, Vorauswahl von Bewerber:innen, Interviewkoordination, Korrespondenz mit Kandidat:innen</li><li>Mitwirken bei der Organisation und Umsetzung von Hochschulmarketing-Aktivitäten und Karriere-Events</li><li>Aktives Einbringen bei der Entwicklung neuer Kampagnen-Ideen im Personalmarketing</li><li>Zusammenarbeit mit dem HR-Team und anderen Fachbereichen</li><li>Raum für eigene Ideen in einem modernen und offenen Arbeitsumfeld</li></ul>Was wir uns von dir wünschen...<ul><li>Du befindest dich in einem wirtschaftswissenschaftlichen Studium oder einem vergleichbaren Studiengang und möchtest in dem Rahmen ein (Pflicht-) Praktikum absolvieren</li><li>Du hast idealerweise erste Erfahrungen im Personalwesen sammeln können</li><li>Dich zeichnen Kommunikations- und Organisationsgeschick, Hands-on-Mentalität und eine schnelle Auffassungsgabe aus</li><li>Du hast Spaß daran in einem tollen Team mit viel Tatendrang zu arbeiten und möchtest zudem im HR etwas bewegen und den Bereich aktiv mitgestalten</li><li>Diskretion sowie eine strukturierte, eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise ist für dich selbstverständlich</li></ul>Was wir bieten...<ul><li>Bezahlter Urlaub und ein bezuschusstes Betriebsrestaurant</li><li>Zahlreiche Einblicke innerhalb eines der größten Medienunternehmen in Europa sorgen für eine steile Lernkurve</li><li>Vielfältige Benefits, wie z.B. kostenlose Zeitschriften, Rabatte auf Zeitschriften-Abonnements und Fitnessstudios sowie bei über 300 Marken in Bereichen wie Technik, Mode, Sport und Kultur u.v.m.</li><li>Ein regelmäßiges Get-together aller Praktikant:innen und Werkstudent:innen zum Austauschen und Netzwerken</li><li>Persönliche wie auch fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Wir übernehmen Verantwortung, tragen mit unseren Stiftungen zum Wohl unserer Gesellschaft bei und unterstützen dich mit Initiativen wie "Burda bewegt" bei deinem Herzensprojekt</li></ul>Mehr Eindrücke von Burda gewinnen? Link folgen: Hubert Burda MediaBurda ist bunt...Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Join us!Burda ist digital...Bitte für die Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular nutzen!Burda ist aktuell...Stellen die auf unserer Karriereseite ausgeschrieben sind, sind aktuell und zu besetzen!<a href="mailto:karriere@burda.com" target="_blank">karriere@burda.com</a>

Praktikum HR Recruiting & Personalmarketing ab März 2026 (m/w/d)

Wir sind FactField - Expert:innen für fundierte Datenerhebung und -analyse. Wir nutzen zuverlässige Datenquellen, gebündeltes Fach- und Branchenwissen sowie modernste Technologien, um Qualität in den Bereichen Gesundheit, Wirtschaft, Finanzen und Technologie messbar, vergleichbar und transparent zu machen. Unser Ziel: Menschen Orientierung bei den wichtigen Entscheidungen ihres Lebens zu geben. Wir sind der exklusive Partner für die Marke Focus und unter anderem für die Datenerhebung und -analyse für die Focus Top Listen verantwortlich. So tragen wir mit unserer Arbeit zu anspruchsvollem Datenjournalismus bei. Das Unternehmen FactField GmbH gehört zum BurdaVerlag. Dieser ist mit seinen Print- und Digitalmarken (u.a. Focus, Bunte, Netdoktor) das größte publizistische Unternehmen unter dem Dach von Hubert Burda Media.München, Teilzeit, befristetWas dich bei uns erwartet...<ul><li> Du unterstützt das Research-Team bei facettenreichen Datenprojekten und Analyseaufgaben </li><li> Offene Fragen codierst du sorgfältig und bereitest aktuelle Daten strukturiert auf </li><li> Du recherchierst Primär- und Sekundärdaten und prüfst Datensätze auf Qualität </li><li> Zudem pflegst du Adressdaten der Erhebungsteilnehmer und betreust das Erhebungsmaterial ausgewählter Studien </li><li> Auch bei Support-Anfragen stehst du unterstützend zur Seite </li></ul>Was wir uns von dir wünschen...<ul><li>Du befindest dich im Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften bzw. einer verwandten Disziplin</li><li>Der Umgang mit großen Datenmengen bereitet dir Freude und du bist sicher im Umgang mit Microsoft Excel</li><li>Sehr gute analytische/quantitative Fähigkeiten, ein hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und einen hohen Qualitätsanspruch zeichnen dich aus</li><li>Du besitzt eine schnelle Auffassungsgabe und die Fähigkeit, dich in unterschiedliche Themen zügig und detailliert einzuarbeiten</li><li>Belastbarkeit, Flexibilität und Teamgeist runden dein Profil ab</li></ul>Was wir bieten...<ul><li>Unsere flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen es dir, dein Studium optimal mit deiner Tätigkeit bei uns zu vereinbaren</li><li>Bezahlter Urlaub und ein bezuschusstes Betriebsrestaurant</li><li>Zahlreiche Einblicke innerhalb eines der größten Medienunternehmen in Europa sorgen für eine steile Lernkurve</li><li>Vielfältige Benefits, wie z.B. kostenlose Zeitschriften, Rabatte auf Zeitschriften-Abonnements und Fitnessstudios sowie bei über 300 Marken in Bereichen wie Technik, Mode, Sport und Kultur u.v.m.</li><li>Ein regelmäßiges Get-together aller Praktikant:innen und Werkstudent:innen zum Austauschen und Netzwerken</li><li>Persönliche wie auch fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Wir übernehmen Verantwortung, tragen mit unseren Stiftungen zum Wohl unserer Gesellschaft bei und unterstützen dich mit Initiativen wie "Burda bewegt" bei deinem Herzensprojekt</li></ul>Mehr Eindrücke von Burda gewinnen? Link folgen: Hubert Burda MediaBurda ist bunt...Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Join us!Burda ist digital...Bitte für die Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular nutzen!Burda ist aktuell...Stellen die auf unserer Karriereseite ausgeschrieben sind, sind aktuell und zu besetzen!<a href="mailto:karriere@burda.com" target="_blank">karriere@burda.com</a>

Werkstudent Business & Consumer Research (m/w/d)

Als einer der führenden europäischen Anbieter von Halterungskonstruktionen im Baukastensystem für die Bauindustrie bieten wir unseren Partnern erstklassige Produkte sowie Dienstleistungen. Unsere Differenzierung erfolgt dabei hauptsächlich über das Team, welches lösungsorientiert mit unseren Partnern zusammenarbeitet und somit Innovation vorantreibt. Jeder unserer über 950 Kollegen trägt somit zu dieser Erfolgsgeschichte maßgeblich bei. Bringen Sie Ihr Know-how, Ihre Kreativität und Ihre Kommunikationsstärke mit ein.Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams möchten wir Sie alsMeister / Techniker / Ingenieur als Projektingenieur (m/w/d) im Außendienst – Raum Villingen-Schwenningenfür den Außendienst (Raum Villingen-Schwenningen) gewinnen.<h2>Ihr Job als Projektingenieur:</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Abwicklung von Großprojekten in allen Bereichen der Befestigungstechnik</li><li>Planung und terminliche Koordination des technischen Projektablaufes in Abstimmung mit den beteiligten Fachbereichen in einer agilen Teamstruktur</li><li>Organisation und Überwachung der Termine, der Qualität und der Kosten in den Phasen der Projektabwicklung</li><li>Teilnahme an Bau- und Koordinationssitzungen, Projektbesuche, Baustellenmanagement. Abwicklung und Koordination von projektbezogenen Planungs- und Montagedienstleistungen</li><li>Zusammenarbeit mit dem Key-Account-Management bei der Festlegung von Leistungsumfängen und Projektkalkulation</li></ul><h2>Was Sie mitbringen:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium oder erfolgreich beendete Techniker- bzw. Meisterausbildung im Bereich Versorgungstechnik / Maschinenbau / Bauwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>Hohes technisches Verständnis und Begeisterung für technikrelevante Themen; Organisationstalent, strategisches Denkvermögen</li><li>Sicheres und kundenorientiertes Auftreten sowie gute Kommunikationsfähigkeit</li><li>Reisebereitschaft im Rahmen der Projektabwicklung (national)</li><li>Beherrschen gängiger Projektmanagement-Methoden</li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Routinierter Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen und branchenüblicher Software-Tools, wie AutoCAD, Revit etc.</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten:</h2><ul><li>Sie arbeiten in einem langfristig orientierten Familienunternehmen, das von einer kollegialen Zusammenarbeit geprägt ist und Qualität ins Zentrum seines Engagements stellt</li><li>Bei Sikla rüsten wir Sie für Ihren Erfolg – dauerhaft. Neben einer professionellen Einarbeitung sowie kontinuierlichem Training und individuellem Coaching über Ihre gesamte Karriere hinweg erhalten Sie eine professionelle Ausrüstung, bestehend aus einem iPhone sowie Notebook und notwendiger Homeoffice-Ausstattung, als auch einem Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung</li><li>Ihre Erfolge tragen zur gemeinsamen Entwicklung bei und werden neben einem Fixgehalt mit einem Bonus entlohnt. Wir denken langfristig und haben das auch mit Ihnen vor</li><li>Individuelle Karrierewege werden von uns gefördert</li></ul><h2>Starten Sie mit uns gemeinsam in Ihre erfolgreiche Zukunft!</h2>Kompetente und hochmotivierte Mitarbeiter/innen sind das wichtigste Kapital für Sikla. Bringen Sie Ihr Know-how, Ihre Kreativität und Ihre Kommunikationsstärke mit ein. Wir honorieren Ihre Fähigkeiten angemessen und bieten Ihnen langfristige berufliche Perspektiven in einem expansiven Unternehmen mit spannendem internationalem Umfeld.Erfolg ist bei Sikla Einstellungssache – bitte sprechen Sie uns an! Bewerben Sie sich jetzt!Ihr Ansprechpartner: Florian StierSikla GmbH In der Lache 17 78056 VS-Schwenningensikla.de

Meister / Techniker / Ingenieur als Projektingenieur (m/w/d) im Außendienst – Raum Villingen-Schwenningen

Die Zwetschgenstadt Bühl (rund 30.000 Einwohner, neun Stadtteile) liegt als Portalgemeinde zum Nationalpark Schwarzwald zwischen Rhein, Reben und Höhengebiet. Ein umfassendes Bildungs-, Kultur- und Freizeitangebot, die gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr und den Flughafen Karlsruhe/Baden-Baden machen Bühl zu einem attraktiven Arbeits-, Lebens- und Erholungsstandort. Die Stadt Bühl nimmt als bedeutendes Mittelzentrum ein breit gefächertes Aufgabenspektrum wahr. Dazu gehören mit hoher Priorität der Schutz, die Pflege und die Entwicklung von Natur und Landschaft. Für unseren Fachbereich Nachhaltige Stadtentwicklung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/nLANDSCHAFTSPLANER/IN (w/m/i)<h2>IHRE AUFGABEN:</h2><ul><li>Ausarbeitung eines Konzeptes für bau- und naturschutzrechtliche Ausgleichsflächen in Verbindung mit der Biotopsverbundplanung</li><li>Aufbau und Führung eines bau- und naturschutzrechtlichen Ökokontos mit Hilfe eines Katasters</li><li>Planung, Abstimmung und Umsetzung von städtischen Ausgleichsmaßnahmen</li><li>Vergabe und Kontrolle der Landschaftspflege für städtische Flächen im Außenbereich</li><li>Umweltfachliche Bewertung und Begleitung von Planungs- und Baumaßnahmen</li><li>Vergabe und Auswertung von artenschutzrechtlichen Gutachten, Formulierung artenschutzrechtlicher Vorgaben für Planungs- und Bauvorhaben</li><li>Anleitung der Bundesfreiwilligendienstleistenden und Organisation für ihren Einsatz in den oben genannten Aufgabenfeldern</li></ul><h2>IHR PROFIL:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Fachrichtungen Landschaftsplanung, Landschaftspflege, Ökologie, Umweltwissenschaften oder vergleichbare Fachrichtungen</li><li>Selbstständige Arbeitsweise, Fähigkeit zum flexiblen und kreativen Denken, Projektverantwortung</li><li>Teamfähigkeit, Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit verwaltungsintern und mit externen Akteuren, Fähigkeit zum Austausch und Vernetzung mit anderen Behörden und Ämtern</li><li>Verhandlungsgeschick, gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift, sicheres und souveränes Auftreten</li><li>Sicherer Umgang mit einschlägigen EDV-Anwendungen, v.a. GIS-Anwendungen</li><li>Führerschein Klasse B erwünscht</li></ul><h2>WIR BIETEN:</h2><ul><li>Eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Wochenstunden)</li><li>Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Sprechen Sie uns bitte an.</li><li>Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen erfolgt eine leistungsgerechte Bezahlung bis Entgeltgruppe 10 TVöD.</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Möglichkeit zur Mobilen Arbeit</li><li>Aktive Weiterbildung und Kompetenzaufbau unserer Mitarbeitenden</li><li>Eine betriebliche Zusatzversorgung für Beschäftigte</li><li>Nutzung unserer digitalen Wissensquelle mit über 170 Schulungsangeboten</li><li>Einen ÖPNV-Zuschuss in Höhe von 75 Prozent sowie einen Radfahrtkostenzuschuss</li></ul><h2>BEWERBEN SIE SICH JETZT!</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Karriereportal auf <a href="http://www.buehl.de/karriere" target="_blank">www.buehl.de/karriere</a> bis zum 23. November 2025.Für personalrechtliche Fragen steht Ihnen Marisa Doninger vom Fachbereich Personal – Organisation, Telefon (0 72 23) 9 35-24 21 für fachspezifische Fragen steht Ihnen Elisa Fuß, Abteilungsleitung Klima – Umwelt – Grün, Telefon (0 72 23) 9 35-42 50 gerne zur Verfügung.

Landschaftsplaner/in (W/M/I)

<h2>Neugierig auf uns? Tauche ein:</h2>Über Bolton Bolton ist ein italienisches Familienunternehmen für schnelllebige Konsumgüter mit 10.500 Mitarbeitern in 60 Büros, 17 Produktionsstätten, 10 Forschungs- und Entwicklungslabors und 14 Fischereifahrzeugen weltweit. Mit einem vielfältigen Portfolio von über 60 Qualitätsmarken bereichert Bolton seit mehr als 75 Jahren das Leben von Millionen von Menschen jeden Tag und macht ihren Alltag köstlicher, angenehmer, nützlicher und schöner.Über Klebstoffe Bolton Adhesives ist ein Geschäftsbereich von Bolton, der innovative Klebe- und Dichtungsprodukte liefert. Wir verbessern ständig unsere sehr leistungsfähigen Produkte, Rezepturen und Verpackungen, um sicherzustellen, dass sie die Natur und die Menschen respektieren und gleichzeitig das Leben jedes Haushalts verbessern.Wir suchen mehrere Team Operator, um unsere Abfüllung in unserer Produktion unserer Klebstoffsparte bei UHU in Bühl zu verstärken.Du sorgst im Rahmen von Wochenvorgaben dafür, dass die zugewiesenen Anlagen und Maschinen optimal laufen und trägst zur kontinuierlichen Verbesserung bei, indem das ganze Team geführt, koordiniert, motiviert, optimal eingesetzt und weiterentwickelt wird.Mach einen Unterschied für unsere Marke: UHU<h2>So sehen deine Hauptaufgaben aus:</h2><ul><li>Produktionsüberwachung für zugewiesene unterschiedliche Abfüll- und Verpackungsanlagen inkl. disziplinarischer Führungsverantwortung</li><li>Sicherstellung der rechtzeitigen Verfügbarkeit von Mitarbeiter, Material und Maschine für die Produktion</li><li>Sicherstellung der Qualitätsanforderungen der fertigen Produkte</li><li>Teilnahme an der kontinuierlichen Optimierung an der Anlage</li><li>Verantwortung für die ordnungsgemäße und sichere Fahrweise der Anlagen unter allen Betriebszuständen gemäß planmäßiges, innerbetriebliches Training</li><li>Verantwortung für die ordnungsgemäße Schichtübernahme und -übergabe</li><li>Springerfunktion, um den optimalen Produktionsfluss zu gewährleisten</li><li>Koordinieren der oder eigenständige Beseitigung von kleineren Störungen mit geringer Tragweite sowie das Informieren der Vorgesetzten und der QS bei größeren Störungen</li><li>Mitverantwortung für Sicherheit, Ordnung und Sauberkeit im Bereich von Maschinen und Anlagen und Überwachung des sicherheitsbewussten Verhaltens der Maschinenbediener im laufenden Betrieb</li></ul>Dein Team:Du arbeitest in einem großen Produktionsteam, führst deine Arbeitnehmenden an den zugewiesenen Anlagen und berichtest an den Teamleiter.<h2>Was dich zu einer idealen Besetzung macht:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im produzierenden Umfeld (z.B. Chemiefacharbeiter, Industriemechaniker, Mechatroniker oder Maschinen- und Anlagenführer) oder mehrjährige Berufserfahrung in einem chemie-produzierenden Umfeld, idealerweise auch erste koordinierende Erfahrungen</li><li>Erweiterte Berufserfahrung im anlagennahen Bereich, wünschenswert in chemischen Abfüllanlagen</li><li>Gute Kenntnisse in MS Office sowie SAP und der Arbeitssicherheit</li><li>Strukturierte, vorausschauende, selbstständige und sicherheitsorientierte Arbeitsweise verbunden mit unternehmerischem Denken und Handeln</li><li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, Empathie und Fähigkeit, Teams zu motivieren und zu führen</li><li>Bereitschaft für Früh-/Spät-/Nachtschicht und bei Bedarf an den Wochenenden</li><li>Bereitschaft zum intensiven, planmäßigen, betrieblichen Training und innerbetrieblichen Basisweiterbildung in der Maschinentechnik und der innerbetrieblichen Koordination und Führung</li></ul><h2>Was wir dir bieten:</h2><ul><li>Sehr gute Arbeits- und Vertragsbedingungen der chemischen Industrie</li><li>Ein agiles, modernes und internationales Arbeitsumfeld mit sehr guten Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>30 Tage Urlaub und weitere zusätzliche arbeitsfreie Tage</li><li>Eine gute Work-Life-Balance und sehr gute Konzepte zu Gesundheit und Wohlbefinden der Mitarbeiter</li><li>Viele weitere Benefits wie eine betriebliche Altersvorsorge, eine moderne Kantine, kostenlose Getränke und Obst, gute Verkehrsanbindung und kostenlose Mitarbeiterparkplätze</li></ul><h2>Gestalte deine Zukunft mit uns, bewirb dich jetzt</h2>Für mehr Informationen wende dich an Alessandro Wolber | mail oder gehe auf jobs.boltongroup.netUHU GmbH Herrmannstraße 7, 77815 Bühl

Team Operator / Gruppenleiter (m/w/d) im Bereich Produktion

BurdaDruck produziert an den Standorten Offenburg, Nürnberg sowie Vieux-Thann und zählt zu den größten Druckunternehmen Europas. Der Service von BurdaDruck reicht von Druckvorstufe, Reproduktion, Druckproduktion und Weiterverarbeitung bis hin zur Distribution der Printprodukte.Offenburg, Vollzeit, unbefristetWas Sie bei uns erwartet...<ul><li>Wartung und Instandsetzung von Produktionsanlagen</li><li>Fehleranalyse und Reparaturen an komplexen Anlagen und Anlagenkomponenten sowie Anlagenoptimierung</li><li>Wartungs-, Inspektions- und Instandhaltungsarbeiten an Betriebsmitteln und Werksanlagen</li><li>Durchführung von Arbeiten im Sinne der vorbeugenden Instandhaltung</li><li>Dokumentation der durchgeführten Arbeiten</li></ul>Was wir uns von Ihnen wünschen...<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Gutes technisches Verständnis sowie idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich</li><li>Kenntnisse im Bereich Hydraulik und Pneumatik sind wünschenswert</li><li>Gute EDV-Kenntnisse und sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sie unterstützen das Team hauptsächlich auf Tagschicht, sind aber bereit bei Bedarf die anderen Schichten zu verstärken und auch mal am Wochenende einzuspringen</li><li>Analytisches Denken sowie selbständiges Arbeiten</li><li>Eigenverantwortliche Arbeitsweise, Teamgeist, Flexibilität und Belastbarkeit</li></ul>Was wir bieten...<ul><li>Gute Verdienstmöglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge sowie 30 Tage Urlaub</li><li>Einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz mit spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben in einem der leistungsstärksten und modernsten Druckunternehmen Europas</li><li>Du bist Teil eines engagierten Teams und arbeitest in einer familiären und freundlichen Atmosphäre</li><li>Eine persönliche wie auch fachliche Weiterentwicklung inklusive regelmäßiger interner und externer Schulungen</li><li>Eine individuelle und strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleg:innen</li><li>Persönliche und individualisierte Berufskleidung inklusive Wäscheservice</li><li>Zahlreiche weitere Benefits, wie z.B. Fahrradleasingprogramm "BurdaBike", betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Vorsorgeuntersuchungen, Rabatte bei Fitnessstudios; exklusive Events und Vergünstigungen für Mitarbeitende, welche per BenefitsApp angezeigt und direkt bestellt werden können</li></ul>Mehr Eindrücke von BurdaDruck gewinnen? Link folgen: Burda DruckSie möchten sich unverbindlich mit uns über die Stelle austauschen ohne Einsendung von Anschreiben und Lebenslauf? Dann nutzen Sie unsere Schnell-Bewerbung und wir kontaktieren Sie:Link folgen: Schnell-BewerbungBurda ist bunt...Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Join us!Burda ist digital...Bitte für die Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular nutzen!Burda ist aktuell...Stellen die auf unserer Karriereseite ausgeschrieben sind, sind aktuell und zu besetzen!<a href="mailto:karriere@burda.com" target="_blank">karriere@burda.com</a>

Industriemechaniker Instandhaltung (m/w/d)

Somfy ist weltweit Marktführer auf dem Gebiet der Antriebs- und Steuerungstechnik für Rollläden, Sonnenschutzanlagen und Tore. Unsere Produkte werden sowohl im privaten Wohnungsbau als auch im kommerziellen Objektbereich eingesetzt. Erfolgsfaktoren für unser überdurchschnittliches Wachstum sind qualitativ hochwertige und innovative Produkte, eine klare Differenzierung zum Wettbewerb und die systematische Erschließung neuer Kundengruppen – und natürlich unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Telesales-Mitarbeiter (m/w/d)<h2>Ihre Tätigkeit:</h2><ul><li>Kundenentwicklung und -ausbau: Sie bauen langfristige Beziehungen zu Bestandskunden auf; diese pfelgen und entwickeln sie telefonisch</li><li>Kundenbetreuung: Sie betreuen und beraten Kleinkunden telefonisch</li><li>Neukundengewinnung: Sie qualifizieren potenzielle Neukunden und gewinnen sie für unser Unternehmen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen: Sie arbeiten eng mit den Kolleginnen und Kollegen aus dem Bereich Fachhandwerk und Innendienst zusammen, um maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln</li><li>Erreichung von Umsatzzielen und KPIs: Sie setzen vereinbarte Umsatzziele und KPIs um und tragen so zum Unternehmenserfolg bei</li><li>Reporting und Dokumentation: Sie dokumentieren alle Vertriebsaktivitäten sowie Kundeninteraktionen sorgfältig und liefern regelmäßige Reports an die Teamleitung</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung</li><li>Erfahrung im Telesales oder in einer ähnlichen Vertriebsposition ist von Vorteil</li><li>Sie haben eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und eine hohe Serviceorientierung</li><li>Selbstständige Arbeitsweise, Eigenmotivation und Zielstrebigkeit zeichnen Sie aus</li><li>Sie sind teamfähig und arbeiten gerne mit anderen Abteilungen zusammen</li><li>Sie haben gute MS-Office-Kenntnisse und sind sicher im Umgang mit CRM-Systemen</li><li>Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind Voraussetzung, Englischkenntnisse von Vorteil</li></ul><h2>Unsere "Benefits":</h2>Neben der Tätigkeit in einem Unternehmen, das Zukunft gestaltet, bieten wir überdurchschnittliche Unternehmensleistungen und ein sehr gutes Betriebsklima. Außerdem erwartet Sie ein Arbeitsumfeld, in dem Eigenverantwortlichkeit im Denken und Handeln sowie die gemeinsame Freude am Erreichten, den Grundstein für Ihren persönlichen Erfolg und nächste Karriereschritte legen.<h2>Sie fühlen sich angesprochen?</h2>Wollen Sie mehr über Somfy als Arbeitgeber erfahren? Dann besuchen Sie uns auf <a href="http://www.somfy.de" target="_blank">www.somfy.de</a>.Der Schutz der persönlichen Daten unserer Kandidaten ist eine Verpflichtung der Somfy Gruppe. Wir bitten daher jeden Kandidaten, seine Bewerbung ausschließlich über unser sicheres System, SmartRecruiters, an uns zu übermitteln, und nicht per E-Mail oder Post.Somfy GmbH Felix-Wankel-Straße 50 | D-72108 Rottenburg

Telesales-Mitarbeiter (m/w/d)

BurdaSolutions ist der interne IT-Dienstleister des international agierenden Medienkonzerns Hubert Burda Media. Mit unseren Dienstleistungen unterstützen wir unsere Kunden in den Geschäftsbereichen Medienmarken National und International, Druck und in den Digitalmarken von Hubert Burda Media bei der Erstellung, Vermarktung und dem Vertrieb ihrer Produkte.München, Offenburg, Vollzeit, unbefristetWas dich bei uns erwartet...<ul><li>Als Firewalladministrator übernimmst du die Beratung im Themengebiet Network Security und kümmerst dich eigenständig um die Kundenanforderungen unserer internen Fachbereiche im Firewall Umfeld</li><li>Du verantwortest die Weiterentwicklung und den Betrieb unserer bestehenden Enterprise Firewall Architektur</li><li>Des Weiteren bist du für die Planung und Umsetzung von spannenden Projekten verantwortlich, wie z.B. Automation von Firewalls und Erhöhung der Sichtbarkeit von Netzwerkanomalien</li><li>Mit deiner Expertise unterstützt du aktiv den Third Level Support bei Fehleranalysen und bearbeitest Kundentickets eigenständig</li></ul>Was wir uns von dir wünschen...<ul><li>Wünschenswert, aber nicht obligatorisch ist ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Cyber Security, IT-Sicherheit oder ähnliches</li><li>Du bringst mindestens zwei Jahre relevante Berufserfahrung mit</li><li>Du hast bereits im Enterprise Firewall Umfeld (Fortinet, Checkpoint oder Palo Alto) sowie im Projektmanagement gearbeitet</li><li>Zudem bringst du bereits praktische Erfahrung in Netzwerktechnologien mit</li><li>Fragestellungen der IT-Sicherheit kannst du in pragmatische Lösungen umsetzen und überzeugst durch systematisches, konzeptionelles Denken</li><li>Selbstständiges Arbeiten sowie Spaß an der Arbeit im Team</li><li>Ein ausgeprägtes Interesse daran, Neues zu lernen und zu bewerten</li></ul>Was wir bieten...<ul><li>Spannende Aufgaben und Projekte innerhalb einer vielfältigen IT-Landschaft, welche zu 100% von uns inhouse realisiert werden</li><li>Ein cooles und herzliches Team, offener Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, eigene Ideen ab dem ersten Tag miteinzubringen</li><li>Im sicheren Rahmen eins breit aufgestellten Erfolgsunternehmen, ermöglichen wir dir ambitioniertes Unternehmertum, interdisziplinäres Netzwerken und mutige Innovationen</li><li>Vielfältige Benefits, wie z.B. Zuschuss zur betriebl. Altersvorsorge, Fahrradleasingprogramm, betriebl. Gesundheitsmanagement, Rabatte bei Fitnessstudios, Sabbaticals, Pakadoo-Packstation</li><li>Kostenlose Zeitschriften sowie Rabatte auf Zeitschriften-Abonnements und bei über 300 Marken in Bereichen wie Technik, Mode, Sport und Kultur</li><li>Persönliche wie auch fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten und Coaching</li><li>Wir übernehmen Verantwortung, tragen mit unseren Stiftungen zum Wohl unserer Gesellschaft bei und unterstützen dich mit Initiativen wie "Burda bewegt" bei deinem Herzensprojekt</li><li>30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten &amp; Arbeitsorte (nach Absprache), bis zu 20 Tage Workation im EU-Ausland für deine ideale Work-Life-Balance</li><li>Bezuschusstes Betriebsrestaurant, sowie betriebsnahe Kindertagesstätte für die ideale Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Unsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig: Wir bieten dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag an und fördern interne Wechsel</li></ul>Mehr Eindrücke von Burda gewinnen? Link folgen: Hubert Burda MediaBurda ist bunt...Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Join us!Burda ist digital...Bitte für die Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular nutzen!Burda ist aktuell...Stellen die auf unserer Karriereseite ausgeschrieben sind, sind aktuell und zu besetzen!

Firewalladministrator (m/w/d)

Hubert Burda Media ist mit knapp 10.000 Mitarbeiter:innen sowie 500 gedruckten und digitalen Produkten eines der größten Medienunternehmen Europas. Im Zentrum aller unternehmerischen Aktivitäten stehen unsere Konsument:innen, denen wir verlässliche Informationen, hilfreiche Services und gute Unterhaltung bieten.Offenburg, Vollzeit, unbefristetWas dich bei uns erwartet...Die HR-Funktion bei Burda ist in den Säulen Business Partner, Service Center und Centers of Expertise aufgestellt. Als HR Business Partner (m/w/d) bist du Partner:in der Geschäftsführung des von dir betreuten Unternehmens. Du bist kompetente Ansprechperson (m/w/d) in allen Belangen des HR-Managements, sowohl für Führungskräfte als auch Mitarbeitende:<ul><li>Aus der Geschäftsstrategie des Zeitschriftenvertriebs des BurdaVerlags leitest du die relevante HR-Agenda ab und wirkst durch deren Umsetzung direkt an der Erreichung der Geschäftsziele mit</li><li>Du berätst und coachst die Führungskräfte in allen strategischen und organisatorischen HR-Themen</li><li>Zudem begleitest du Transformationsprozesse, Change-Management und Organisationsentwicklung</li><li>Du bist verantwortlich für die Ableitung und Steuerung von HR-Maßnahmen sowie deren Umsetzung in enger Zusammenarbeit mit den Service Centern</li><li>Darüber hinaus wirkst du bei der Weiterentwicklung von HR-Instrumenten, -Prozessen und -Standards mit</li><li>Die Analyse von Kennzahlen und Ableitung datenbasierter Handlungsempfehlungen gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben</li><li>Zudem arbeitst du in enger Abstimmung mit den HR-Centers of Expertise (z. B. Recruiting, Learning &amp; Development, Compensation &amp; Benefits) zusammen</li><li>Du unterstützt HR Projekte gemeinsam mit HR Expert:innen und anderen HR Business Partner:innen, erarbeitest Lösungskonzepte und implementierst diese</li><li>Darüber hinaus pflegst du eine konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Gremien der Mitbestimmung</li></ul>Was wir uns von dir wünschen...<ul><li>Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Psychologie, Wirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner (m/w/d) oder in einer vergleichbaren HR-Rolle mit strategischem Fokus, idealerweise in einem Medien- oder Vertriebsunternehmen</li><li>Ausgeprägtes Verständnis für Organisationsstrukturen, Change-Management und moderne HR-Konzepte</li><li>Fähigkeit, strategisch zu denken und gleichzeitig pragmatisch umzusetzen</li><li>Kommunikations- und Beratungskompetenz auf Augenhöhe mit der Geschäftsführung sowie den Führungskräften</li><li>Hohes Maß an Eigeninitiative, Verhandlungsgeschick und Empathie</li><li>Sicherer Umgang mit HR-Kennzahlen und digitalen HR-Tools sowie eine ausgeprägte Technologieaffinität</li><li>Eine gewinnende Persönlichkeit, die sich bei Mitarbeitenden und Kolleg:innen schnell den Ruf als vertrauensvolle:r Berater:in und Ansprechpartner:in erwirbt</li></ul>Burda ist bunt...Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Join us!Burda ist digital...Bitte für die Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular nutzen!Burda ist aktuell...Stellen die auf unserer Karriereseite ausgeschrieben sind, sind aktuell und zu besetzen!<a href="mailto:karriere@burda.com" target="_blank">karriere@burda.com</a>

HR Business Partner für den Unternehmensbereich Vertrieb (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>GEMEINSAM EINFACH MACHEN: Entfesseln Sie Ihre Tatkraft und entfalten Sie das volle Potenzial Ihrer Talente bei der ARTUS GRUPPE. Seit 1981 vereinen wir die traditionelle Tätigkeit eines Versicherungsmaklers mit den Dienstleistungen eines modernen Beratungsunternehmens mit Fokus auf Industriekunden. Als Muttergesellschaft mehrerer international tätiger Maklerhäuser setzt sich die ARTUS AG tagtäglich für die strategisch-organisatorischen sowie für die IT aller Gruppenunternehmen ein.Gestalten Sie mit uns die Zukunft und unterstützen Sie uns ab sofort in Baden-Baden alsInhouse Anwendungsbetreuer (m/w/d)Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit für die Anwendungsbetreuung unserer eigenentwickelten Softwarelösung ARTUS Protect. Es handelt sich dabei um eine Maklerverwaltungssoftware, die alle Bereiche einer modernen ERP-Anwendung abdeckt.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie übernehmen die Betreuung und den Support unserer eigenentwickelten Software. Hilfsbereit und lösungsorientiert sind Sie vor allem im 1st- und 2nd-Level Support tätig.</li><li>Sie sind erste Anlaufstelle für Nutzeranfragen und Fehlermeldungen, die über unser Ticketsystem ankommen. Dabei geht Ihnen die Analyse, Klassifizierung und Dokumentation dieser leicht von der Hand.</li><li>Zielorientiert entwickeln Sie Lösungsvorschläge und dokumentieren diese. Um Fehler und Probleme schnell beheben und analysieren zu können, arbeiten Sie eng mit dem IT-Support und unserer Inhouse-Softwareentwicklung zusammen.</li><li>Bei der Beratung der Anwender unserer Software haben Sie stets im Kopf, dass diese im Umgang mit der Software auch geschult werden müssen. Die Planung und Durchführung dieser Schulungen liegen dabei in Ihrer Verantwortung und Sie organisieren diese für alle Anwender innerhalb der ARTUS GRUPPE in Deutschland und der Schweiz.</li><li>Dank Ihres intensiven Kontakts mit den Anwendern können Sie auch aktiv an der Weiterentwicklung der Software mitarbeiten, außerdem wirken Sie proaktiv an der kontinuierlichen Optimierung der Support- und Betriebsprozesse mit.</li></ul><h2>Profil</h2>Die Basis Ihrer Expertise bildet eine abgeschlossene Ausbildung in der IT, im kaufmännischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation mit IT-Affinität. Wir freuen uns, wenn Sie bereits Erfahrungen in der Versicherungswelt gesammelt haben oder Wissen in diesem Bereich mitbringen.Ihre Kernkompetenzen:<ul><li>Fließende Deutschkenntnisse und verhandlungssichere Englischkenntnisse</li><li>Erfahrung in der Betreuung und Schulung von Software</li><li>Sicherer Umgang mit Office 365</li><li>Ausgeprägte Serviceorientierung und Kommunikationsstärke</li><li>Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Reisebereitschaft nach vorheriger Abstimmung innerhalb der Unternehmen der ARTUS GRUPPE</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>FLEXIBILITÄT | Gleitzeit-Modell und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (Homeoffice)</li><li>WEITERBILDUNG | mit der ARTUS Academy &amp; externen Angeboten – immer individuell zusammengestellt</li><li>VORSORGE | Betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen &amp; betriebliche Krankenversicherung</li><li>BEWEGUNG | EGYM/ Wellpass-Mitgliedschaft &amp; Dienstradleasing</li><li>GESUNDHEIT | Termine bei unserem firmeneigenen Physiotherapeuten</li><li>RABATTE | Zugang zum Vorteilsportal Corporate Benefits</li><li>ZUSAMMENHALT | Regelmäßige Mitarbeiterevents</li><li>TIERLIEB | Hundefreundliche Büros und Teams</li><li>UND NATÜRLICH | Obstkorb, Müsli &amp; Getränke</li></ul>Kurzum: Bei uns haben Sie erstklassige Aussichten auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem inhabergeführten Familienunternehmen. Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie uns dabei, die Erfolgsgeschichte der ARTUS GRUPPE fortzuschreiben.<h2>Kontakt</h2>/ GEMEINSAM EINFACH MACHEN /Noch Fragen? Kein Problem: Dann wenden Sie sich einfach an Alfonso Madatt, Tel.: 07221/9526-610Wir freuen uns auf Sie!

Inhouse Anwendungsbetreuer (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Vertrauen und Selbstvertrauen sind die Grundlage für Bildung und erfolgreiches Lernen. Die katholischen freien Schulen in der Diözese Rottenburg-Stuttgart bilden eine starke Gemeinschaft unterschiedlicher Schularten. Offen, innovativ und orientiert am Menschen gestalten wir das Lernen an den über 90 Schulen, davon 30 in eigener Trägerschaft. Die Schulen um fassen die verschiedensten Schularten. In ihnen werden mehr als 25.000 Kinder und Jugendliche unterrichtet.Im Rahmen einer Nachfolgeregelung mit Dienstsitz in Rottenburg am Neckar suchen wir im Auftrag unseres Kunden Sie als<h3>Steuerfachwirt/in, Bilanzbuchhalter/in oder vergleichbare Qualifikation (m/w/d)</h3>in Vollzeit oder Teilzeit in Absprache<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Erstellen von Jahresabschlüssen nach HGB sowie Zusammenarbeit mit dem Wirtschaftsprüfer</li><li>Erstellung und Vorstellung von Wirtschafts- und Budgetplänen und Budgetcontrolling</li><li>Unterstützung und Beratung der Schulen und Einrichtungen bei betriebswirtschaftlichen und steuerlichen Fragestellungen</li><li>Erstellung von Abrechnungen gegenüber Gemeinden, Regierungspräsidien und dem Land Baden-Württemberg</li><li>Beantragung und Abrechnung von Fördermitteln</li><li>Abwicklung und Verbuchung von debitorischen und kreditorischen Geschäftsvorfällen</li><li>Zusammenarbeit mit einem engagierten und motivierten Team</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Steuer- oder Verwaltungsbereich mit mehrjähriger fundierter Erfahrung in der kaufmännischen Buchhaltung nach HGB</li><li>Initiative, Einsatzfreude, Engagement, Teamfähigkeit, selbstständiges Arbeiten und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere gute Excel-Kenntnisse</li><li>Bereitschaft zur Einarbeitung in die verwendeten Programme sowie zur Fort- und Weiterbildung</li><li>Sie sind Mitglied einer christlichen Kirche (ACK-Arbeitsgemeinschaft christlicher Kirchen)</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit zum Wohle unserer Schülerinnen und Schüler</li><li>Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz</li><li>Ein interessantes und sehr vielseitiges Aufgabengebiet</li><li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige Fortbildungsangebote</li><li>Zuschuss zum ÖPNV-Ticket</li><li>Zusätzliche Absicherung über die Zusatzversorgungskasse</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen. Gerne gibt Ihnen Frau Hoffmann vorab weitere Informationen – auch am Wochenende. Selbstverständlich wird Ihre Bewerbung absolut vertraulich behandelt. Bitte senden Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen über unser Onlinebewerbersystem oder per E-Mail.BHO Personalberatung GmbHLeitzstr. 45, 70469 Stuttgart Telefon: 0711-49066313 | Mobil: 0172 7321159 <a href="mailto:kontakt@bho-personalberatung.dewww.bho-personalberatung.de" target="_blank">kontakt@bho-personalberatung.dewww.bho-personalberatung.de</a>

Sachbearbeiter/in für die Finanzabteilung Steuerfachwirt/in, Bilanzbuchhalter/in oder vergleichbare Qualifikation m/w/d

<h2>Einleitung</h2>Als integraler Bestandteil einer traditionsreichen Einrichtung mit über 650 Jahren Geschichte und starkem sozialen Engagement, suchen wir an unserem Standort in Horb am Neckar zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine neue Heimleitung.<h2>Aufgaben</h2>Operative Leitung der beiden Altenpflegeheime<ul><li>Gesamtverantwortung für die wirtschaftliche, personelle und organisatorische Führung beider Einrichtungen</li><li>Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität nach aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen sowie gesetzlichen Vorgaben</li><li>Führung und Weiterentwicklung des Leitungsteams sowie des gesamten Mitarbeitendenstabs in beiden Häusern</li><li>Verantwortung für die Einhaltung der gesetzlichen und trägerinternen Standards</li><li>Steuerung der Belegung und Sicherstellung einer bedarfsgerechten Auslastung</li><li>Kontaktpflege zu Angehörigen, Ärzten, Aufsichtsbehörden, Kooperationspartnern und Ehrenamtlichen</li></ul>Strategische Mitgestaltung des Altenpflegebereichs der Stiftung<ul><li>Mitarbeit an der konzeptionellen und strategischen Weiterentwicklung des Bereichs Altenhilfe innerhalb der Stiftung</li><li>Identifikation und Umsetzung innovativer Versorgungsangebote und Strukturen im Sinne einer zukunftsorientierten Altenpflege</li><li>Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Verzahnung der verschiedenen Angebote (stationäre Pflege, Tagespflege, ambulante Dienste, Betreutes Wohnen)</li><li>Analyse von Bedarfen und Entwicklungen im Pflegebereich und Ableitung entsprechender Handlungsempfehlungen</li><li>Mitwirkung bei Projekten, Kooperationen und Fördervorhaben</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege-/Gesundheitsmanagement, Sozialmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation gemäß HeimPersV</li><li>Leitungserfahrung im Bereich stationäre Altenpflege, idealerweise mit mehreren Standorten</li><li>Ausgeprägte kommunikative, soziale und organisatorische Kompetenz</li><li>Unternehmerisches Denken sowie strategisches Gestaltungsvermögen</li><li>Kenntnisse im Qualitätsmanagement sowie betriebswirtschaftliches Know-how</li><li>Identifikation mit dem Leitbild und den Werten der Kath. Spitalstiftung Horb</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Attraktive tarifliche Vergütung + Zuschläge &amp; Sonderzahlungen</li><li>Bis zu 33 Tage Urlaub</li><li>Umfangreiche Zusatzleistungen wie Betriebliches Gesundheitsmanagement und Mitarbeiterevents</li><li>Kinderzulage</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen</li><li>Freiräume für eigene Ideen</li><li>Möglichkeit einer Auszeit (tariflich geregelt) /Sabbatical</li><li>bis zu 5 Bildungstage pro Jahr</li><li>Kollegialer Umgang, angenehmes Betriebsklima &amp; kurze Dienstwege</li><li>Personalwohnheim</li><li>Mitarbeiter-Rabatte bei führenden Marken und Online-Shops</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Bewerben Sie sich als Heimleiter:in bei der Katholischen Spitalstiftung Horb und werden Sie Teil eines traditionsreichen, engagierten Teams, das Pflege auf höchstem Niveau bietet.

Heimleiter (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Stellen Sie sich vor, Sie sind Teil eines bodenständigen Unternehmens, das seit 1936 mit Herz und Verstand Landwirte, Gartenbauer und Gewerbetreibende begleitet. Wir legen viel Wert darauf nah am Menschen zu sein: nah an unseren fast 600 Mitarbeitenden und nah an unseren Mandantinnen und Mandanten. Bei der LGG Steuerberatung GmbH erwarten Sie vielfältige Möglichkeiten, Ihre Talente zu entfalten, Verantwortung zu übernehmen und in einem familiären Umfeld zu arbeiten. Wir unterstützen Sie dabei, Ihren eigenen Weg zu gehen - mit flexiblen Arbeitsbedingungen, Weiterbildungen und einem starken Team an Ihrer Seite. Hier haben Sie die Chance, Ihre Zukunft aktiv mitzugestalten! Die Zufriedenheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter spiegelt sich auch im Bewertungsportal Kununu wider, das uns zum dritten Mal in Folge mit dem TOP Company-Siegel ausgezeichnet hat. Sie sehen das große Ganze hinter den Zahlen Ihrer Mandanten? Sie suchen ein Umfeld, in dem Ihr Beitrag wertgeschätzt wird? Dann sind Sie bei uns genau richtig: Für unsere Niederlassung in Herrenberg suchen wir Sie in Vollzeit oder Teilzeit als Steuerassistent (m/w/d) oder Steuerfachwirt (m/w/d) oder erfahrenen Steuerfachangestellten (m/w/d).<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Eigenständige Betreuung eines festen Mandantenstamms.</li><li>Beratung der Mandanten bei betriebswirtschaftlichen Entscheidungen und komplexen steuerlichen Sachverhalten.</li><li>Erstellung von Jahresabschlüssen sämtlicher Gesellschaftsformen sowie von Privatpersonen und Einnahmen-Überschuss-Rechnungen.</li><li>Erstellung von Finanz- und Anlagenbuchhaltungen für unsere Mandanten überwiegend mit dem System DATEV bis hin zur Umsatzsteuervoranmeldung.</li><li>Ausarbeitung von betriebswirtschaftlichen Auswertungen.</li><li>Bearbeitung von Steuererklärungen und prüfen von Steuerbescheiden.</li><li>Begleitung von Betriebsprüfungen.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit steuerlichem Fokus, beispielsweise ein duales Studium in Rechnungswesen, Steuern oder Wirtschaftsrecht mit Schwerpunkt auf Steuern und Prüfungswesen, eine Weiterbildung zum/zur Steuerfachwirt/in oder eine entsprechend langjährige Erfahrung als Steuerfachangestellte/r.</li><li>Noch keine Erfahrung in der Bearbeitung landwirtschaftlicher Mandanten? Kein Problem mit unserer guten Einarbeitung!</li><li>Fundierte Kenntnisse im Steuerrecht und Rechnungswesen.</li><li>Vertrautheit mit DATEV oder ähnlichen Systemen.</li><li>Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Mandanten, sowohl im gewerblichen als auch im landwirtschaftlichen Bereich.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Wir garantieren Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen.</li><li>Sie bekommen eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung, die sich regelmäßig weiterentwickelt, zusätzlich Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und zur Kinderbetreuung und auf Wunsch ein Deutschlandticket oder einen Fahrtkostenzuschuss.</li><li>Mit bis zu 31 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12. ist für Erholung gesorgt.</li><li>Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung begleitet von regelmäßigen Feedbackgesprächen und einem Paten sichert Ihnen einen guten Start.</li><li>Flexible Arbeitszeiten und bis zu zwei Tage mobiles arbeiten ermöglichen eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie.</li><li>Kostenlose Getränke und frisches Obst stehen an allen Niederlassungen zur Verfügung. Gemeinsame Events fördern den Teamzusammenhalt: egal ob Sommerfest oder Weihnachtsfeier.</li><li>Mit zielgruppenspezifischen internen und externen Schulungen unterstützen wir unsere Mitarbeitenden dabei ihr Wissen auf dem aktuellen Stand zu halten und fördern sie individuell in ihrer persönlichen Entwicklung.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir haben Sie überzeugt? Dann bewerben Sie sich unkompliziert nur mit Ihrem Lebenslauf und Zeugnissen. Unser Team freut sich auf Sie. Mehr über uns erfahren Sie im Internet unter <a href="http://www.lgg-steuer.de" target="_blank">www.lgg-steuer.de</a> Für erste Fragen steht Ihnen Frau Oehler, Telefon 0711 33505-203 gerne zur Verfügung.Hinweis: Unsere Stellenausschreibungen sind grundsätzlich gem. § 1 AGG geschlechtsneutral zu verstehen. Sollten einzelne Formulierungen geschlechtsspezifisch ausgeführt sein, so soll dies lediglich der Vereinfachung bzw. dem besseren Leseverständnis dienen.LGG Steuerberatung GmbH <a href="http://www.lgg-steuer.de" target="_blank">www.lgg-steuer.de</a>

Steuerassistent / Steuerfachwirt (m/w/d)

<h2>Filialleiter Möbelhandel (m/w/d)</h2>Für unsere Filiale in Freudenstadt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenFilialleiter Möbelhandel (m⁠/⁠w⁠/⁠d)in Vollzeit.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie führen das Einrichtungshaus mit Möbel- und Wohnaccessoires-Abteilungen, Verwaltung, Lager und Auslieferung personell, organisatorisch als auch kaufmännisch</li><li>Als Filialleiter sind Sie für die Einhaltung der Umsatzvorgaben, Kalkulationsziele und Erfolgskennzahlen verantwortlich</li><li>Sie führen Mitarbeitergespräche und motivieren Ihre Mitarbeiter*innen</li><li>Sie gestalten das Sortiment und platzieren es gemäß unserer Sortimentspolitik</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung (vorzugsweise im Handel) oder abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften und Berufserfahrung im Vertrieb</li><li>Führungserfahrung</li><li>Gute PC-Anwendungskenntnisse (Word, Excel)</li><li>Eine selbstständige, systematische und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Einsatzbereitschaft und Flexibilität auch in arbeitsintensiven Zeiten</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Eine systematische und umfangreiche Einarbeitung</li><li>Einen abwechslungsreichen, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsplatz</li><li>Ein erfolgreiches, familiengeführtes Unternehmen mit gutem Betriebsklima</li><li>Eine leistungsgerechte Bezahlung</li><li>Mitarbeitervergünstigungen</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Firmeneigener Parkplatz vor Ort</li><li>JobRad</li></ul><h2>Interesse geweckt?</h2>Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung. Alle wichtigen Einzelheiten besprechen wir gerne mit Ihnen in einem persönlichen Gespräch.BRAUN Möbel-Center GmbH &amp; Co. KG Markwiesenstr. 38, 72770 Reutlingen Herr Christoph Bürker +49 71 21 - 919 - 112 <a href="mailto:jobs@bmc-rt.de" target="_blank">jobs@bmc-rt.de</a>

Filial-Geschäftsführer (m/w/d)

<h2>About us</h2>Bei WINEMA lieben wir was wir tun und sind überzeugt von unseren hochpräzisen Maschinen. Die Basis für unseren Erfolg ist die Begeisterung unserer Mitarbeiter bei der Montage jeder einzelnen Komponente. Du lebst für die Montage von hochpräzisen Maschinenbau-Komponenten und Präzision ist jeden Tag wieder eine Herausforderung für Dich. Du bist erst zufrieden, wenn alles perfekt funktioniert. Du bist der Gewinner der jeden Tag die hochpräzise Basis für unsere High Tech Kampfmaschinen montiert.Wenn Technik Deine Leidenschaft ist und Du für eine weltweit führende Technologie brennen kannst, dann bewirb Dich bei uns als:Maschinenbau Monteur Vormontage (m/w/d)<h2>Tasks</h2>Aufgaben bei denen Du zeigen kannst was in Dir steckt:<ul><li>Du besprichst die Montageaufgaben der Baugruppenfunktion mit dem Konstrukteur oder unserem Montageleiter.</li><li>Das Lesen der 3D Zeichnungen am 80″ Bildschirm ist für Dich Routine</li><li>Mit Deiner langjährigen Erfahrung in der Montage von hochpräzisen Systemen und Einheiten montierst Du mit Akribie und Sorgfalt unsere hochpräzisen Spindelbaugruppen, Pinoleneinheiten, hydraulische, elektromotorische Schlitten und Linearantriebe sowie Getriebe.</li><li>Du baust Messsysteme in die Einheiten ein und richtest sie aus.</li><li>Du schleifst Abstimmringe und Distanzen hochpräzise ein</li><li>Abschließend werden die von Dir gebauten Komponenten einem akribischen Funktionstest unterzogen und die Prüfergebnisse der Geometrieprüfung wird von Dir sorgfältig dokumentiert.</li></ul><h2>Profile</h2>Es ist uns egal woher Du kommst und wie alt Du bist. Viel wichtiger ist, dass du Technik liebst und Lösungen suchst. Darüber hinaus sind folgende Eigenschaften wünschenswert:<ul><li>Du hast eine Ausbildung als Industriemechaniker oder Mechatroniker und hast einige Jahre Erfahrung in der Montage von hochpräzisen Maschinenbau- Komponenten.</li><li>Es ist Dir wichtig, die Funktionen der Baugruppe zu kennen, die Du montierst.</li><li>Du bist ein leidenschaftlicher "Schrauber": Du kannst mit verbundenen Augen einen Rasenmäher zerlegen und ihn wieder zusammenbauen.</li><li>Du erkennst mit bloßen Augen einen Fluchtfehler von 1mm/ pro Meter.</li><li>Deine Feinde sind nicht verrundete Kanten, Gräte und trocken laufende Führungen und Schrauben.</li><li>Du kennst alle Arten von Wälzlagern, Dichtungen und Linearführungen und weißt, wie es sich anfühlt, wenn Passungen satt laufen</li><li>Du fühlst Dich nur wohl, wenn eine Passung satt läuft und Du hörst, wenn ein Lager nicht sauber läuft</li><li>Du hast keine Angst vor Hydrauliköl, filigranen Dichtungen und Drehmomentschlüssel</li></ul><h2>What we offer</h2>Das erwartet Dich, wenn Du es schaffst uns von Dir zu überzeugen:<ul><li>Du arbeitest beim Technologieführer in Deutschland mit international tätigen Kunden, Marktführer in unterschiedlichen Branchen</li><li>Leistungsgerechte Entlohnung und eine wertschätzende Unternehmenskultur sind für uns selbstverständlich</li><li>Damit Du immer weißt wo Du stehst gibt es in der Einarbeitungszeit und danach regelmäßige Feedbackgespräche</li><li>Du kannst Dich auf Deinen Job konzentrieren: das Kochen übernimmt das Mensa Team: es stehen Dir täglich 26 verschiedene Menüs zur Auswahl zur Verfügung.</li><li>Damit Du immer frisch gestylt bist bestellen und reinigen wir für Dich Deine Arbeitskleidung</li><li>Wenn Du Dich gerne bewegst freut sich das WINEMA running team über ehrgeizige Verstärkung oder Du trainierst mit einer Firmenmitgliedschaft bei EGYM Wellpass im Studio Deiner Wahl</li><li>Die WINEMA Akademie fördert Deine persönlichen Stärken durch Kommunikations- und Persönlichkeitsentwicklungs Seminare sowie individuell Weiterbildungen.</li><li>Wer hart arbeitet kann auch hart feiern: jährliche Events geben die Gelegenheit mit den Kollegen die gemeinsamen Erfolge zu feiern</li></ul><h2>Contact</h2>Fragen zu deiner Bewerbung beantwortet dir deine persönliche Ansprechpartnerin Martina Neth gerne jederzeit telefonischunter: 07476/94789-15 oder per E-Mail an:<a href="mailto:bewerbung@winema.de" target="_blank">bewerbung@winema.de</a>

Maschinenbau Monteur Vormontage (m/w/d)

Disponent (m/w/d) Bischweier / Vollzeit Wir sind ein mehrfach ausgezeichnetes Familienunternehmen. An mehr als 45 Standorten erbringen wir mit 3.500 Beschäftigten Transport- und Logistikdienstleistungen, effizient, schnell und flexibel. Wir wachsen weiter. Deshalb suchen wir Kollegen (m/w/d) mit Freude an Verantwortung und Engagement. #logisticsmeetsmotion<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Als Planungsexperte organisieren Sie die LKW-Laderaumplanung inklusive der erforderlichen Anmeldungen</li><li>Durch systematisches Tracking überwachen Sie die Laderaumauslastung nach verschiedenen Relationen</li><li>Mit Ihrem Organisationstalent gewährleisten Sie die termingerechte Warenabwicklung</li><li>In Ihrer Rolle als zentrale Ansprechperson kommunizieren Sie professionell mit Speditionen und Empfangswerken</li><li>Präzise führen Sie alle erforderlichen Buchungen in den Warenwirtschaftssystemen durch</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – idealerweise als Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung – bringen Sie mit</li><li>Berufserfahrung im Dispositionsbereich bei Teil- und Komplettladungen ist von Vorteil</li><li>Mit den MS-Office-Anwendungen arbeiten Sie routiniert und effizient</li><li>Sie besitzen gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Analytisches Denken und strukturiertes Handeln zeichnen Sie als idealen Kandidaten (m/w/d) aus</li></ul><h2>Ihre Chance:</h2><ul><li> Eine spannende, langfristige Aufgabe in einem stark wachsenden Unternehmen</li><li> Berufsunfähigkeitsrente mit einfacher Gesundheitsprüfung</li><li> Eine attraktive Vergütung in einem Haustarifvertrag mit der IG Metall sowie ein interessantes Modell zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li> Ein großer Raum für Eigenverantwortung</li></ul><h2>Haben Sie Fragen zum Stellenangebot?</h2>Fatma Aydogan Recruiting ManagerSeifert Logistik GmbH Himmelreich 1 89081 UlmE-Mail: <a href="mailto:karriere@seifert-logistics.com" target="_blank">karriere@seifert-logistics.com</a> Tel.: +49 731 4000-350Jetzt bewerben

Disponent (m/w/d)

Die Zink Ingenieure sind ein mittelständisches Ingenieurbüro mit rd. 120 Mitarbeitenden für Tief- und Wasserbau, Stadtplanung und Verkehrsanlagen. Der Stammsitz des Unternehmens befindet sich in Lauf/Baden. Weitere Standorte befinden sich in Offenburg und Teningen bei Freiburg.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Hauptsitz in Lauf zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit Sie alsKaufmännische/n Mitarbeiter/-in (m/w/d) für die Honorarabteilung<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie begleiten unsere Projekte in allen kfm. Fragen rund um Angebote, Verträge und Abrechnungen</li><li>Sie erstellen Honorarangebote und bereiten Verträge vor</li><li>Sie bearbeiten Abrechnungen und stehen im Austausch mit unseren Projektteams und Auftraggebern</li><li>Sie unterstützen die Führungskräfte bei der Auswertung und Überwachung laufender Projekte</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Kaufmännische Berufsausbildung, z. B. als Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) / Immobilienkaufmann/-frau (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Freude im Umgang mit Zahlen</li><li>Sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit mit Gespür für präzise Formulierungen</li><li>Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar und verständlich schriftlich aufzubereiten</li><li>Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Selbstständigkeit, Engagement und Teamgeist</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis mit sehr guten Zukunftsperspektiven in einem traditionsreichen und modernen Familienunternehmen</li><li>Leistungsgerechte Vergütung sowie überdurchschnittliche Sozialleistungen</li><li>Jobrad mit privater Nutzung</li><li>Intensive Einarbeitung und Betreuung ab dem ersten Tag</li><li>Unterstützung und Förderung beruflicher Weiterbildung</li><li>Eine moderne Betriebsausstattung mit digitaler Ausrichtung und ergonomischen Arbeitsplätzen</li><li>Eine kollegiale Unternehmenskultur in einem innovativen Team und sehr gutem Betriebsklima</li></ul><h2>Haben Sie Interesse?</h2>Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an Frau Kirstin Schmidt (<a href="mailto:bewerbung@zink-ingenieure.de" target="_blank">bewerbung@zink-ingenieure.de</a>).Zink Ingenieure GmbH Poststraße 1 77886 Lauf<a href="http://www.zink-ingenieure.de" target="_blank">www.zink-ingenieure.de</a>Zink Ingenieure GmbH Poststraße 1, 77866 Lauf Telefon: +49 7841 703-0 <a href="http://www.zink-ingenieure.de" target="_blank">www.zink-ingenieure.de</a>

Kaufmännischer Mitarbeiter/-in (m/w/d) für die Honorarabteilung

<h2>Wir sind die Marke für Sicherheit</h2>Durch technische Sicherheitslösungen wie Brand- und Sonderbrandmeldesysteme bis hin zu Videosicherheitssystemen und Einbruchmeldeanlagen helfen wir dabei, Leben und Sachwerte unserer Kunden zu schützen. Für unsere 16 Standorte in ganz Deutschland sind wir stets auf der Suche nach kreativen Köpfen, die Ihr Know-how gerne einbringen, teilen und erweitern wollen. Dabei stehen nicht nur unsere Produkte im Vordergrund, sondern insbesondere die Menschen dahinter. Bei uns sind Sie mit Sicherheit richtig.Mitarbeiter (m/w/d) Unternehmenssicherheit – Informationssicherheit und Notfallmanagement – AchernReferenznummer: 2025-24<h2>Ihre Arbeit bei uns</h2>Als Teil unserer Unternehmenssicherheit gestalten Sie den Wandel zu einer modernen und serviceorientierten Organisation aktiv mit. Sie sorgen dafür, dass Informationssicherheit und Notfallbewältigung im Unternehmen gelebt wird – nicht nur als Prozess, sondern als fester Bestandteil unserer Kultur. Unsere Unternehmenssicherheit steht für Vertrauen, Stabilität und eine starke Sicherheitskultur, die Resilienz und Wirtschaftlichkeit im gleichen Atemzug fördert – für langfristigen Erfolg.<ul><li>Sie entwickeln und betreiben unser Informationssicherheitsmanagementsystem (ISMS) nach ISO 27001 – von der Richtliniengestaltung bis zur Auditvorbereitung</li><li>Sie beraten Fachbereiche, schulen Mitarbeitende und begleiten Projekte, um Sicherheitsaspekte frühzeitig zu integrieren</li><li>Sie führen Risikoanalysen und Schutzbedarfsbewertungen durch, leiten daraus Maßnahmen ab und unterstützen bei deren Umsetzung</li><li>Gemeinsam mit dem CISO-Office sorgen Sie für eine starke Verbindung zwischen Organisation, Technik und Mensch</li><li>Im Rahmen des Business Continuity- und Notfallmanagements (ISO 22301) wirken Sie punktuell mit, wenn es um die Weiterentwicklung bestehender Strukturen geht</li></ul><h2>Das ist uns wichtig</h2><ul><li>Fundierte Kenntnisse in der Informationssicherheit nach ISO 27001</li><li>Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Aufbau oder Betrieb eines ISMS oder einer vergleichbaren Position</li><li>Know-how in Risikomanagement, Datenschutz und Notfallmanagement ist wünschenswert</li><li>Analytisches Denken, Kommunikationsstärke und Freude daran, Wissen weiterzugeben</li><li>Die Fähigkeit, technische Themen verständlich zu vermitteln und Mitarbeitende für Sicherheit zu begeistern</li><li>Fließende Deutschkenntnisse</li></ul><h2>Darauf dürfen Sie sich freuen</h2><ul><li>Ein vielfältiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit Verantwortung</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen und ständig wachsenden Unternehmen</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Eine intensive Einarbeitung, umfangreiche Schulungsangebote sowie Unterstützung und Förderung bei Ihrer individuellen Entwicklung</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit</li><li>Kostenlose Getränke (Wasser, Kaffee) </li><li>Verschiedene Mitarbeiterrabatte und Bike-Leasing</li><li>Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge</li><li>Prämien bei langjähriger Betriebszugehörigkeit</li><li>Tolle Team- und Firmenfeiern</li><li>Gesundheitsfördernde Angebote und Sportkurse im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>Die Sicherheit eines zur Securitas-Gruppe Schweiz gehörenden Unternehmens</li></ul><h2>Sie wollen gemeinsam mit uns die Zukunft sicherer gestalten?</h2>Unter <a href="http://www.securiton.de" target="_blank">www.securiton.de</a> finden Sie weitere Informationen!Sind Sie bereit für die interessanteste Herausforderung bei der Marke für Sicherheit? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung (Lebenslauf und (Arbeitgeber-)Zeugnisse) unter Angabe der im Titel stehenden Referenznummer über unser Online-Bewerbungsportal. Sie haben die für Sie passende Position noch nicht entdeckt? Dann bewerben Sie sich gerne initiativ!Securiton GmbH • Alarm- und Sicherheitssysteme Hauptsitz • Von-Drais-Straße 33 • 77855 Achern Tel. 07841 6223-0 • <a href="http://www.securiton.de" target="_blank">www.securiton.de</a>Ein Unternehmen der Securitas Gruppe Schweiz

Mitarbeiter (m/w/d) Unternehmenssicherheit – Informationssicherheit und Notfallmanagement – Achern

<h2>Einleitung</h2>Gemeinsam vorwärts – mit Drive, Verantwortung und Gestaltungsspielraum!Die Dr. Bernhard Burger AG ist ein dynamisches, wachsendes Familienunternehmen in zweiter Generation mit Startup-Charakter und starker Vision. Als führender Partner für Goldschmiede, Silberschmiede und Juweliere stehen wir für Qualität, Innovationskraft und Verlässlichkeit in der Edelmetallbranche. Unser Erfolg beruht auf Teamgeist, kurzen Entscheidungswegen und dem Mut, Dinge besser zu machen und neue Wege zu gehen. Werden Sie Teil unseres Führungsteams und gestalten Sie die operativen und vertrieblichen Strukturen von morgen aktiv mit!Ihre Chance – Gestalten statt VerwaltenWir suchen einen unternehmerisch denkenden Head of Operations / Leiter operatives Geschäft (m/w/d) in Vollzeit, der mit Überblick, Struktur und Umsetzungskraft die internen Abläufe unseres Unternehmens weiterentwickelt. Sie sorgen dafür, dass das operative Tagesgeschäft reibungslos läuft, und schaffen durch systematisches Arbeiten Raum für Wachstum, Qualität und Effizienz.<h2>Aufgaben</h2>Ihre Aufgaben – Das erwartet Ihr Team von Ihnen:<ul><li>Operative Gesamtverantwortung für mehrere zentrale Abteilungen und Teams wie Vertriebsinnendienst, Lager, Logistik und Teile administrativer Bereiche</li><li>Klare, motivierende und positive Führung Ihres Teams mit einem Can-Do Mindset und ambitionierten Zielen</li><li>Weiterentwicklung und Optimierung aller Prozesse mit dem klaren Anspruch an Exzellenz im Tagesgeschäft</li><li>Förderung der Digitalisierung und Einsatz neuer Technologien in allen Bereichen Ihres Verantwortungsbereichs</li><li>Initiierung von und Verantwortung für abteilungsübergreifende Initiativen in enger Abstimmung mit Produktion, Vertrieb und IT</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Außendienst, Marketing, kaufmännischer Leitung und Produktion – im Tagesgeschäft ebenso wie in der strategischen Planung</li></ul><h2>Qualifikation</h2>Ihr Profil – Das bringen Sie mit:<ul><li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisches Studium bzw. vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige operative und disziplinarische Führungserfahrung idealerweise in der Industrie, der Edelmetall-/Schmuckbranche oder im Vertrieb</li><li>Ausgeprägte Umsetzungsstärke, Organisationstalent, analytische Denkweise und den Drive Bestleistungen abzuliefern</li><li>Unternehmerisches Denken, Kommunikationsstärke, Hands-on-Mentalität und Kundenzentrierung</li><li>Digitale Affinität &amp; Innovationsfreude, um neue Technologien einzusetzen, moderne Arbeitsweisen zu nutzen und die operativen Bereiche stetig zu optimieren</li><li>Hoher Leistungs- und Qualitätsanspruch sowie der Wunsch, mit einem ambitionierten Unternehmen viel zu bewegen.</li></ul><h2>Benefits</h2>Was Sie bei uns erwartet:<ul><li>Gestaltungsspielraum: Sie steuern und verantworten zentrale operative Bereiche (z. B. Vertriebsinnendienst, Auftragsabwicklung, Lager, Teile der Administration) und arbeiten eng mit dem Vorstand zusammen.</li><li>Wachstumsumfeld: Wir wachsen und investieren in Personen, Innovation und Prozesse – und in Zukunft auch in Sie.</li><li>Führung &amp; Entwicklung: Sie führen ca. 20 Mitarbeitende disziplinarisch, bauen Strukturen aus und entwickeln Prozesse und Personen aktiv weiter.</li><li>Attraktive Rahmenbedingungen: Leistungsorientierte Vergütung, kurze Entscheidungswege und ein familiäres Arbeitsklima</li><li>Wir leben Drive &amp; Ownership: Das bedeutet Gestalten**,** Anpacken, Erfolge feiern, Bestleistungen gemeinsam erreichen - und das Ganze mit Spaß an der Sache.</li><li>Mitsprache &amp; Einfluss: Sie sind Teil der Geschäftsleitung und gestalten aktiv die Zukunft des Unternehmens mit.</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Bereit für den nächsten Karriereschritt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Lassen Sie uns gemeinsam neue Wege in der Edelmetallbranche gehen – mit Begeisterung, Verantwortung und einem starken Team an Ihrer Seite.Jetzt bewerben und mit uns die Zukunft gestalten.

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