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Die Fraunhofer-Gesellschaft betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Rund 32 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,4 Milliarden Euro.Unser Auftrag: Innovationen schaffen, die Gesellschaft und Wirtschaft unmittelbar zugutekommen. Dafür gestalten wir auch unsere Forschungsgebäude mit höchsten Ansprüchen an Funktion, Qualität und Nachhaltigkeit.In der Abteilung Forschungsbau an der Fraunhofer-Zentrale in München arbeiten rund 80 engagierte Kolleg*innen gemeinsam daran, zukunftsweisende Forschungsgebäude zu planen und umzusetzen. In Zusammenarbeit mit freiberuflichen Architekt*innen und Fachingenieur*innen realisieren wir deutschlandweit technisch und architektonisch anspruchsvolle Institutsbauten. Wir leisten einen entscheidenden Beitrag zur Forschungslandschaft von morgen. Wir betreuen Bauten – Sanierungen und Neubauten – mit einem gegenwärtigen Bauvolumen von ca. 200 Mio. € pro Jahr. Unsere Bauprojekte bewegen sich in einem spannenden Spektrum – von Kleinbauten bis hin zu anspruchsvollen Großbauvorhaben mit einem Volumen je Projekt bis zu 140 Mio. €.Werde Teil von Fraunhofer – und baue mit uns die Zukunft der Forschung!<h2>Was du bei uns tust</h2><ul><li>Du übernimmst als Bauherrenvertretung die Gesamtverantwortung für spannende Bauprojekte – von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Übergabe.</li><li>Du steuerst Neubauten, Umbauten, Erweiterungen und Instandhaltungsmaßnahmen in enger Abstimmung mit Nutzer*innen, internen Fachabteilungen und externen Projektpartnern.</li><li>Du stellst externe Projektteams zusammen, führst die Beteiligten und koordinierst alle Projektphasen bis zur Umsetzung.</li><li>Du verantwortest Budget, Qualität und Termine über alle Leistungsphasen und steuerst Projekte unter Berücksichtigung wirtschaftlicher, nachhaltiger und technischer Anforderungen.</li><li>In einem Team entwickelst du aktiv neue Standards, um den Bauprozess schneller, effizienter und nachhaltiger zu gestalten.</li><li>Du begleitest und kontrollierst Planungs- und Ausführungsprozesse mit Verantwortung und Entscheidungsfreude.</li></ul><h2>Was du mitbringst</h2><ul><li>Du hast eine Leidenschaft für die Forschungslandschaft von morgen und leistest einen entscheidenden Beitrag zu innovativen Bauten deutschlandweit.</li><li>Du besitzt das persönliche Anliegen, wirksame Maßnahmen konkret umzusetzen.</li><li>Du verfügst über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Architektur oder des Bauingenieurwesens.</li><li>Du bringst einschlägige Berufserfahrung in der Projektleitung anspruchsvoller Hochbauprojekte mit – idealerweise im öffentlichen Sektor oder im Forschungs-, Labor- oder Krankenhausbau.</li><li>Die Anwendung von VOB, HOAI, RZBau und Vergaberecht ist dir bestens vertraut.</li><li>Nachhaltiges und zukunftsorientiertes Bauen ist deine Leidenschaft.</li><li>Auch bei komplexen Zusammenhängen behältst du den Überblick, bist organisationsstark, kommunikationsstark, teamfähig und deutschlandweit reisebereit.</li><li>Du bist bereit, dein fachliches Wissen in der Steuerung komplexer Projektabläufe und interdisziplinärer Teams einzusetzen und zu erweitern.</li><li>Der Umgang mit IT-gestützten Systemen ist für dich selbstverständlich.</li><li>Deine Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind sehr gut.</li></ul><h2>Was du erwarten kannst</h2><ul><li>Eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit an herausfordernden Bauprojekten im öffentlichen Forschungsbau mit technischer und gesellschaftlicher Relevanz.</li><li>Wir legen großen Wert auf ein kollegiales Miteinander; der Spaß bei der Arbeit ist uns wichtig.</li><li>Individuelle Weiterentwicklung durch interne und externe Schulungen sowie gezielte Förderung.</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit für mobiles Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance.</li><li>Sehr gute Erreichbarkeit der Arbeitsstätte mit öffentlichen Verkehrsmitteln.</li><li>Ein attraktives Gehaltspaket mit 30 Urlaubstagen, betrieblicher Altersvorsorge und Zuschuss zum Deutschlandticket-Job.</li></ul><h2>Haben wir dein Interesse geweckt?</h2>Dann bewirb dich jetzt online mit deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!Kristina Jendrowiak Abteilungsleiterin Forschungsbau Telefon: +49 89 1205-3300Fraunhofer-Zentrale <a href="http://www.fraunhofer.de" target="_blank">www.fraunhofer.de</a>Kennziffer: 80847Die Stelle ist befristet bis zum 30.09.2027. Werde Teil eines Teams, das Innovation möglich macht – durch Struktur, Verantwortung und ein wertschätzendes Miteinander!Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zusätzlich kann Fraunhofer leistungs- und erfolgsabhängige variable Vergütungsbestandteile gewähren.Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft.

Architekt/Architektin als Projektleitung Forschungsbau (all genders)

Die Fraunhofer-Gesellschaft betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Rund 32 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,4 Milliarden Euro.Unser Auftrag: Innovationen schaffen, die Gesellschaft und Wirtschaft unmittelbar zugutekommen. Dafür gestalten wir auch unsere Forschungsgebäude mit höchsten Ansprüchen an Funktion, Qualität und Nachhaltigkeit.In der Abteilung Forschungsbau an der Fraunhofer-Zentrale in München arbeiten rund 80 engagierte Kolleg*innen gemeinsam daran, zukunftsweisende Forschungsgebäude zu planen und umzusetzen. In Zusammenarbeit mit freiberuflichen Architekt*innen und Fachingenieur*innen realisieren wir deutschlandweit technisch und architektonisch anspruchsvolle Institutsbauten. Wir leisten einen entscheidenden Beitrag zur Forschungslandschaft von morgen. Wir betreuen Bauten – Sanierungen und Neubauten – mit einem gegenwärtigen Bauvolumen von ca. 200 Mio. € pro Jahr. Unsere Bauprojekte bewegen sich in einem spannenden Spektrum – von Kleinbauten bis hin zu anspruchsvollen Großbauvorhaben mit einem Volumen je Projekt bis zu 140 Mio. €.Werde Teil von Fraunhofer – und gestalte mit uns die Zukunft der Forschung durch exzellentes Qualitätsmanagement!<h2>Was du bei uns tust</h2>Unterstütze unsere Abteilung bei der Verbesserung unseres Qualitäts- und Prozessmanagements sowie im Controlling.Qualitäts- und Prozessmanagement:<ul><li>Du sorgst für die optimale Umsetzung der Qualitätsvorgaben im Forschungsbau, erstellst Risiko- und Berichtskonzepte und erkennst potenzielle Qualitätsrisiken frühzeitig.</li><li>Du entwickelst und pflegst Qualitätsmanagement-Instrumente für Projekte im Rahmen von RZBau und RBBau.</li><li>Du sicherst reibungslose Arbeitsabläufe und förderst ein hohes Qualitätsbewusstsein in der Abteilung.</li><li>Du führst Prozessoptimierungen in der Bauabteilung durch, um Effizienz sowie Effektivität zu steigern und Prozesse zu standardisieren.</li></ul>Controlling:<ul><li>Du steuerst Zeitpläne, Budgets und Qualitätsanforderungen auf übergeordneter Ebene.</li><li>Du identifizierst und analysierst Abweichungen bei Kosten sowie Terminen und entwickelst Maßnahmen zur Gegensteuerung gemeinsam mit den Bauprojektteams.</li></ul><h2>Was du mitbringst</h2><ul><li>Du hast große Lust, dich in einem Team bei der Umsetzung spannender Bauprojekte zu engagieren.</li><li>Du hast ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung.</li><li>Du verfügst über Berufserfahrung im Qualitätsmanagement, Bau-Investitionscontrolling oder in der Qualitätssicherung von Bauprojekten.</li><li>Du hast idealerweise fundierte Kenntnisse im Bau- und Projektmanagement sowie in den relevanten gesetzlichen Vorschriften.</li><li>Du arbeitest analytisch, strukturiert sowie eigenverantwortlich und bringst ausgeprägte Problemlösungs- und Organisationsfähigkeiten mit.</li><li>Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.</li><li>Du beherrschst Controlling- und Planungstools wie SAP, MS Office oder MS Project sicher.</li><li>Du kommunizierst klar, arbeitest gerne im Team und stimmst dich eng mit internen und externen Beteiligten ab.</li></ul><h2>Was du erwarten kannst</h2><ul><li>Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Mitarbeit an herausfordernden Projekten und Sonderaufgaben mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortung.</li><li>Moderner Arbeitsplatz in München mit sehr guter Verkehrsanbindung, kostenlosen Parkplätzen und E-Ladesäulen.</li><li>Individuelle Weiterentwicklung durch interne und externe Schulungen sowie gezielte Förderung.</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance.</li><li>Familienfreundliche Angebote, z. B. Eltern-Kind-Büro und Fraunhofer-Kinderkrippe direkt am Standort.</li><li>Ein attraktives Gehaltspaket mit 30 Urlaubstagen, betrieblicher Altersvorsorge und Zuschuss zum Deutschlandticket-Job.</li></ul><h2>Haben wir dein Interesse geweckt?</h2>Dann bewirb dich jetzt online mit deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!Kristina Jendrowiak Abteilungsleiterin Forschungsbau Telefon: +49 89 1205-3300Fraunhofer-Zentrale <a href="http://www.fraunhofer.de" target="_blank">www.fraunhofer.de</a>Kennziffer: 80858Die Stelle ist befristet bis zum 30.09.2027. Werde Teil eines Teams, das Innovation möglich macht – durch Struktur, Verantwortung und ein wertschätzendes Miteinander!Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zusätzlich kann Fraunhofer leistungs- und erfolgsabhängige variable Vergütungsbestandteile gewähren.Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft.

Qualitätsmanagement im Forschungsbau

Die Fraunhofer-Gesellschaft betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Rund 32 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,4 Milliarden Euro.Unser Auftrag: Innovationen schaffen, die Gesellschaft und Wirtschaft unmittelbar zugutekommen. Dafür gestalten wir auch unsere Forschungsgebäude mit höchsten Ansprüchen an Funktion, Qualität und Nachhaltigkeit.In der Abteilung Forschungsbau an der Fraunhofer-Zentrale in München arbeiten rund 80 engagierte Kolleg*innen gemeinsam daran, zukunftsweisende Forschungsgebäude zu planen und umzusetzen. In Zusammenarbeit mit freiberuflichen Architekt*innen und Fachingenieur*innen realisieren wir deutschlandweit technisch und architektonisch anspruchsvolle Institutsbauten. Wir leisten einen entscheidenden Beitrag zur Forschungslandschaft von morgen. Wir betreuen Bauten – Sanierungen und Neubauten – mit einem gegenwärtigen Bauvolumen von ca. 200 Mio. € pro Jahr. Unsere Bauprojekte bewegen sich in einem spannenden Spektrum – von Kleinbauten bis hin zu anspruchsvollen Großbauvorhaben mit einem Volumen je Projekt bis zu 140 Mio. €.Werde Teil von Fraunhofer – und baue mit uns die Zukunft der Forschung!<h2>Was du bei uns tust</h2><ul><li>Du organisierst und begleitest Meetings, Workshops und Veranstaltungen, erstellst professionelle Präsentationen, Berichte und Analysen und bereitest Informationen zielgruppengerecht auf.</li><li>Du verantwortest interne Projekte und Sonderaufgaben, entwickelst und erarbeitest Konzepte sowie Entscheidungsvorlagen, unterstützt das Leitungsteam bei operativen und strategischen Projekten und bringst Ideen zur Optimierung von Prozessen sowie zur Förderung des bereichsübergreifenden Austauschs ein.</li><li>Du koordinierst die Kommunikation mit Instituten, Behörden und externen Partnern, arbeitest eng mit dem internen Qualitätsmanagement zusammen und stellst die Einhaltung aller relevanten Anforderungen und Qualitätsstandards sicher.</li><li>Du verantwortest den Recruiting-Prozess, gestaltest ein effektives Onboarding und bist kompetente Ansprechperson für personalrelevante Themen in enger Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung, den Sachgebietsleitungen und dem Fraunhofer Personalmanagement.</li></ul><h2>Was du mitbringst</h2><ul><li>Du hast eine Leidenschaft für die Forschungslandschaft von morgen und leistest einen entscheidenden Beitrag zu innovativen Bauten deutschlandweit.</li><li>Du möchtest wirksame Maßnahmen gemeinsam im Team entwickeln und bei spannenden Bauprojekten engagiert umsetzen.</li><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium (FH/Bachelor) in Verwaltungswissenschaften oder Immobilienwirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation, wie z. B. Verwaltungsfachwirtin oder Betriebswirtin mit relevanter Weiterbildung und Berufserfahrung.</li><li>Du interessierst dich für Personal-Recruiting und innovative Personalarbeit.</li><li>Du besitzt eine Affinität zu rechtlichen Themen wie Bauvertragsrecht, TVöD und Zuwendungsrecht und bist sicher im Umgang mit MS Office; SAP-Kenntnisse sind wünschenswert.</li><li>Du arbeitest dich schnell und kompetent in neue, komplexe Themen und vielfältige Aufgabenbereiche ein.</li><li>Eigeninitiative, Zuverlässigkeit sowie eine selbstständige und gründliche Arbeitsweise beim Erstellen von Präsentationen und Konzeptpapieren zeichnen dich aus.</li><li>Du kommunizierst sehr gut in Wort und Schrift (Deutsch), bist organisationsstark, flexibel, teamfähig und gehst professionell mit vertraulichen Informationen um.</li></ul><h2>Was du erwarten kannst</h2><ul><li>Abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Mitarbeit an herausfordernden Projekten und Sonderaufgaben mit hohem Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortung.</li><li>Moderner Arbeitsplatz in München mit sehr guter Verkehrsanbindung, kostenlosen Parkplätzen und E-Ladesäulen.</li><li>Individuelle Weiterentwicklung durch interne und externe Schulungen sowie gezielte Förderung.</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance.</li><li>Familienfreundliche Angebote, z. B. Eltern-Kind-Büro und Fraunhofer-Kinderkrippe direkt am Standort.</li><li>Ein attraktives Gehaltspaket mit 30 Urlaubstagen, betrieblicher Altersvorsorge und Zuschuss zum Jobticket.</li></ul><h2>Haben wir dein Interesse geweckt?</h2>Dann bewirb dich jetzt online mit deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!Kristina Jendrowiak Abteilungsleiterin Forschungsbau Telefon: +49 89 1205-3300Fraunhofer-Zentrale <a href="http://www.fraunhofer.de" target="_blank">www.fraunhofer.de</a>Kennziffer: 80857Die Stelle ist befristet bis zum 30.09.2027. Werde Teil eines Teams, das Innovation möglich macht – durch Struktur, Verantwortung und ein wertschätzendes Miteinander!Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zusätzlich kann Fraunhofer leistungs- und erfolgsabhängige variable Vergütungsbestandteile gewähren.Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft.

Projektmanager im Leitungsteam der Abteilung Forschungsbau (all genders)

<h2>Über uns</h2>Als Cateringunternehmen mit Schwerpunkt in der modernen Gemeinschaftsverpflegung zählt die Helden CATERING GmbH zu den führenden und stark wachsenden Unternehmen der Branche in Norddeutschland. Mit ca. 70 Mitarbeitenden versorgen wir von unserem Standort in Stockelsdorf bei Lübeck Schulen, Kitas, Pflegeeinrichtungen, Kliniken, Unternehmen und Privatkunden.Unsere Leidenschaft gilt einer ausgewogenen und gesunden Ernährung. Genuss und Verantwortung gehören bei uns zusammen.Wir suchen Sie!Zur temporären Verstärkung unseres Teams im Rechnungswesen suchen wir eine engagierte und erfahrene Fachkraft (Freelancer), die uns bei der Einführung und Umsetzung von Automatisierungsprozessen unterstützt. Sie arbeiten eng mit unserer Kollegin Frau Bremer zusammen und bringen Ihr Know-how ein, um unsere Abläufe effizienter zu gestalten.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Analyse bestehender Prozesse im Mahnwesen und Rechnungseingang</li><li>Unterstützung bei der Automatisierung des Mahnwesens sowie des Rechnungseingangs</li><li>Abstimmung mit Lieferanten zur Optimierung digitaler Abläufe</li><li>Implementierung und Vereinfachung des Rechnungsversands per E-Mail</li><li>Unterstützung bei der finalen Automatisierung von SEPA-Prozessen</li><li>Prozessoptimierung im Bereich Bildung und Teilhabe (BuT-Verfahren)</li><li>Dokumentation und Schulung der neuen Abläufe für das Team</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Rechnungswesen, idealerweise in der Prozessautomatisierung</li><li>Sicherer Umgang mit gängigen Buchhaltungsprogrammen und MS Office</li><li>Erfahrung mit digitalen Workflows, SEPA-Prozessen und elektronischem Rechnungsversand</li><li>Analytisches Denkvermögen sowie strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ein motiviertes Team mit offener Arbeitsatmosphäre</li><li>Spannende Aufgaben rund um die Digitalisierung unserer Prozesse</li><li>Flexible Arbeitszeiten nach Absprache</li><li>Moderne Arbeitsumgebung vor Ort</li></ul><h2>Ihre Bewerbung</h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Starttermins sowie Ihres Tagessatzes!Bitte senden Sie Ihre Unterlagen an: <a href="mailto:bewerbung@helden-catering.de" target="_blank">bewerbung@helden-catering.de</a>

Temporäre Unterstützung im Rechnungswesen (Freelancer, m/w/d)

<h2>Ihre Chance</h2>Head of Group Controlling / Leiter Group Controlling (m/w/d)Sie sind bereit, Verantwortung zu übernehmen und möchten als zentrale Schaltstelle im internationalen Group Controlling agieren? Bei uns erwartet Sie ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit viel Gestaltungsspielraum: Unterstützen Sie unser Management als kompetenter Business Partner, führen Sie ein engagiertes Team und bringen Sie Ihre Ideen für moderne Controlling-Prozesse aktiv ein. Werden Sie Teil einer Unternehmensgruppe, die auf Innovation, Zusammenarbeit und nachhaltigen Erfolg setzt!<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Gesamtverantwortung für das Controlling der Unternehmensgruppe einschließlich Planung, Forecasting,</li><li>Reporting, Performance Management und Business Modeling</li><li>Disziplinarische Führung und Weiterentwicklung des Group Controlling Teams und fachliche Führung und Weiterentwicklung des Controllings</li><li>Business Partner für den CFO, Head of Corporate Finance sowie für die Regionen, Tochtergesellschaften und das Executive Management</li><li>Bewertung von Geschäftsentwicklung und Geschäftsstrategien, frühzeitige Identifikation von Chancen und Risiken und Ableitung fundierter Handlungsempfehlungen</li><li>Unterstützung des Managements, Gremien und externer Partner durch aussagekräftige Berichte und Analysen</li><li>Verantwortung für firstgerechte Erstellung des Gruppenreportings</li><li>Mitarbeit in oder Leitung von Finanzprojekten sowie aktives Vorantreiben von kontinuierlichen Veränderungsprozessen rund um die Controlling-Prozesse, Tools und Systeme der Gruppe</li><li>Förderung der Zusammenarbeit mit den Controlling-Teams der internationalen Tochtergesellschaften und Etablierung gruppenweiter Standards und Policies</li><li>Strategische Weiterentwicklung und Standardisierung von Controlling-Prozessen sowie Konzeption und Umsetzung eines modernen Steuerungsmodel für die Gruppe</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Finanzen, Wirtschaftswissenschaften oder verwandten Bereichen, idealerweise mit Schwerpunkt im Controlling; zusätzliche Qualifikationen (z.B. MBA) sind wünschenswert</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Controlling eines Konzerns oder einer größeren Unternehmensgruppe oder Beratung – idealerweise in einer leitenden Position</li><li>Erfahrung in einem internationalen Umfeld und Verständnis für globale Finanzmärkte und -praktiken</li><li>Nachgewiesene Fähigkeit, ein Team zu leiten und zu motivieren sowie strategische Initiativen zu entwickeln und umzusetzen</li><li>Fundierte Erfahrung im Change- und Projektmanagement sowie in der systematischen Optimierung und von Controlling-Prozessen</li><li>Umfassendes Wissen in Bezug auf die Entwicklung und Einführung von Gruppen-Richtlinien und einem Gruppensteuerungsmodel</li><li>Affinität für Digitalisierung und Automatisierung sowie Erfahrung in relevanten IT-Systemen</li><li>Starke analytische Fähigkeiten zur Interpretation komplexer Finanzdaten und Unterstützung der Entscheidungsfindung</li><li>Strukturierte Arbeitsweise, hohe Verantwortungsbereitschaft und Schnittstellenkompetenz</li><li>Hohe Belastbarkeit und Überzeugungskraft</li><li>Interkulturelle Offenheit sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (B1-B2)</li></ul><h2>Ihre Benefits</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Homeoffice/ Mobiles Arbeiten</li><li>Erfolgsbeteiligung</li><li>Kinderbetreuung und Ferienprogramme</li><li>Umfassendes Einarbeitungsprogramm</li><li>Mitarbeiterrestaurant und Jobrad</li><li>Betriebssport und Mitarbeiteraktivitäten</li><li>Breit gefächerte Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Sach- und Geldgeschenke bei sozialen Anlässen und Jubiläen</li><li>Wertschätzende Unternehmenskultur eines inhabergeführten Familienunternehmens</li></ul><h2>Sind Sie bereit für den nächsten Karriereschritt?</h2>Nutzen Sie die Chance, Ihre Erfahrung und Ihr Know-how bei Böllhoff einzubringen und gemeinsam mit uns neue Maßstäbe im Controlling zu setzen. Bewerben Sie sich direkt hier oder schreiben Sie Aimée Köhnen - starten Sie Ihre Erfolgsgeschichte bei uns – wir sind gespannt auf Sie!Job ID. 5655Xing

Head of Controlling (m/w/d)

<h2>Gemeinschaft, Zuverlässigkeit, Innovation</h2>Für diese Werte stehen wir als HanseMerkur. Denn bei uns läuft’s "Hand in Hand" einfach besser - in der Zusammenarbeit zwischen Innen- und Außendienst sowie über alle Führungsebenen hinweg!Sie sind bereits erfolgreich im Versicherungsvertrieb tätig und möchten Ihre Erfahrung nutzen, um ein eigenes Team aufzubauen und zu führen? Sie wollen unternehmerische Freiheiten genießen, ohne auf die Sicherheit und den starken Rückhalt eines etablierten Versicherungsunternehmens zu verzichten?Dann ist diese Position genau das Richtige für Sie.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Aktiver Verkauf unserer hervorragend positionierten Versicherungslösungen mittels digitaler Beratungstools.</li><li>Zielgerichtete und effektive Kundenbetreuung sowie Ausschöpfung von Bestands- und Neukundenpotenzialen.</li><li>Auf- und Ausbau Ihrer eigenen Geschäftsstelle sowie Ihres Teams.</li><li>Entwicklung und Umsetzung moderner Beratungs- und Vertriebsstrategien.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Versicherungsvertrieb, vorzugsweise in der Personenversicherung.</li><li>Idealerweise leiten Sie bereits heute Ihr eigenes Team in der Finanzbranche.</li><li>Mit Ihrer Überzeugungskraft und Selbstsicherheit begeistern Sie Menschen für sich.</li><li>Bereitschaft zur selbstständigen Tätigkeit nach §84 HGB.</li><li>Ausdauer, Empathie und unternehmerisches Denken.</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Selbstständigkeit mit Sicherheit: Unternehmerische Freiheit bei gleichzeitiger Planungssicherheit durch ein monatliches, nicht verrechenbares Fixum und dem Rückhalt eines etablierten Versicherungsunternehmens.</li><li>Top-Support in der Neukundengewinnung: Zugriff auf moderne Marketing- und Lead-Generierungssysteme.</li><li>Attraktive Einkommensperspektive: Überdurchschnittliche Provisionszusagen und Zuschusszahlungen für Ihre Geschäftsstelle vor Ort.</li><li>Erstklassige Produkte: Wettbewerbsfähige Tarife und innovative Lösungen im Bereich Personenversicherung.</li><li>Extra Benefit: Unsere langjährige Kooperation mit der DAK Gesundheit erweitert unser attraktives Vertriebskonzept und Cross-Selling-Potenzial.</li><li>Entwicklung &amp; Coaching: Bedarfsgerechte Weiterbildungsangebote durch unsere interne Vertriebsakademie zur Erreichung Ihrer Karrierevisionen.</li></ul><h2>Interesse geweckt?</h2>Ich freue mich auf Ihre Bewerbung und ein persönliches Kennenlernen!Ihr GebietsdirektorMichael RoseGingterkamp 42, 41069 MönchengladbachHandy: 0163 5940035E-Mail: <a href="mailto:michael.rose@hansemerkur.de" target="_blank">michael.rose@hansemerkur.de</a>Website: <a href="https://versicherung.hansemerkur.de/michael_rose/" target="_blank">https://versicherung.hansemerkur.de/michael_rose/</a>

Geschäftsstellenleiter (m/w/d) Versicherungsvertrieb

Architekt:in oder Ingenieur:in Vergabe- und WettbewerbsverfahrenBehörde für Stadtentwicklung und Wohnen - Amt für Bauordnung und Hochbau - BundesbauabteilungJob-ID: J000036322 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 12 TV-L, BesGr. A12 HmbBesG Bewerbungsfrist: 14.09.2025Wir über unsUnsere Bauten sind nicht schwarz-weiß, sondern BUND!Die Bundesbauabteilung (BBA) ist mit ihren rund 190 Mitarbeiter:innen verantwortlich für alle zivilen und militärischen Hochbauvorhaben auf Liegenschaften und in Einrichtungen des Bundes innerhalb der Freien und Hansestadt Hamburg. Die Bundesbauabteilung wächst, um die gesteckten Ziele zu erreichen.Wir suchen Sie zur Betreuung unserer nationalen bzw. europaweiten Vergabeverfahren für Planungs- und Bauleistungen sowie unserer Planungswettbewerbe. Wenn Sie sich dieser Herausforderung stellen wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Die Bereitschaft zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Hamburgischen Sicherheitsüberprüfungs- und Geheimschutzgesetz setzen wir voraus.<h2>Ihre Aufgaben</h2>Sie<ul><li>sichern die regelkonforme Durchführung von nationalen oder europaweiten Vergabeverfahren nach den einschlägigen Gesetzen, Verordnungen und Richtlinien,</li><li>bearbeiten, steuern und koordinieren vollumfänglich Vergabeverfahren über den gesamten Prozesszeitraum,</li><li>führen und begleiten Wettbewerbsverfahren in Zusammenarbeit mit den Beteiligten,</li><li>beauftragen und betreuen freiberuflich Tätige und überwachen deren Leistung und</li><li>beraten und unterstützen die Baudurchführende Ebene (BdE) sowie die Auftraggeber:innen fachlich rund um die Vergabe, z. B. bei der Wahl des Vergabeverfahrens sowie der Terminierung.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2>Erforderlich<ul><li>Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen oder einer angrenzenden Studienfachrichtung oder</li><li>dem Hochschulabschluss gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen</li><li>mit jeweils mindestens 3 Jahren praktischer Erfahrung auf Ingenieurebene</li><li>als Beamtin oder Beamter: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste</li><li>Aufgrund der Tätigkeit der Bundesbauabteilung Hamburg im militärischen Bereich sind im Hinblick auf die Nationalität Einschränkungen gegeben. Bewerbungen von Personen mit ausschließlich einer in der Staatenliste im Sinne von § 13 Abs. 1 Nr. 17 SÜG genannten Staatsangehörigkeit können nicht berücksichtigt werden.</li></ul>Vorteilhaft<ul><li>mehrjährige Tätigkeit in der Durchführung von nationalen und/oder EU-weiten Vergabeverfahren</li><li>Erfahrungen in der Planung und Ausführung von Baumaßnahmen, insbesondere in der Bearbeitung von öffentlichen Hochbauprojekten</li><li>fundierte Kenntnisse auf dem Gebiet des Vergaberechts (GWB, VgV, VOB/A, UVgO, RPW)</li><li>ausgeprägte soziale Kompetenz und wertschätzender, integrativer Umgang auf allen Ebenen sowie Durchsetzungsfähigkeit und Verhandlungsgeschick</li><li>darüber hinaus überzeugen Ihre Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (ggf. Sprachzertifikat, möglichst C1 oder vergleichbar)</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li><li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 TV-L bzw. Besoldungsgruppe A12</li><li>umfangreiche Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten, Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>gute Work-Life-Balance, u.a. mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Home-Office und 30 Tagen Urlaub pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)</li><li>moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung (S-Bahn Hammerbrook)</li><li>betriebliche Gesundheitsförderung sowie Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)</li><li>die Möglichkeit zum Dienstfahrradleasing über JobRad</li></ul><h2>Ihre Bewerbung</h2>Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:<ul><li>tabellarischer Lebenslauf,</li><li>Nachweise der geforderten Qualifikation,</li><li>aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),</li><li>für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,</li><li>Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).</li></ul>Kontakt bei fachlichen Fragen Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen - Bundesbauabteilung Fachgruppenleitung Vergabe und Bundeshaushalt Nadine Stahmann +49 40 428 42-266Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen - Bundesbauabteilung Bewerbungsmanagement Thorsten Breuel +49 40 428 42-239Jetzt online bewerbenWeitere Informationen:Bundesbauabteilung (BBA)PodcastArbeitgeberin Freie und Hansestadt HamburgHinweise für Beamtinnen und Beamte zur BeförderungStaatenliste im Sinne von § 13 Abs. 1 Nr. 17 SÜGEntgelttabellekarriere.hamburgEGYM WellpassJobRadInformationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen

Architekt:in oder Ingenieur:in Vergabe- und Wettbewerbsverfahren

<h2>Über uns</h2>Schöne Häuser zeigen? Das ist nur ein kleiner Teil.Echter Erfolg als Makler bedeutet: Vertrieb, Kommunikation und Weiterentwicklung auf höchstem Niveau.Wenn Sie Lust haben, als Teil des weltweit führenden Maklernetzwerks RE/MAX Ihr Potenzial zu entfalten, dann sind Sie hier richtig.Unser Ziel ist es, das stärkste Immobilienbüro Deutschlands aufzubauen – mit dem besten Service für unsere Kunden und einer Arbeitsweise, die Erfolg garantiert.Wir glauben an klare Strukturen, effiziente Systeme und standardisierte Prozesse. Denn sie sind der Schlüssel zu Wachstum, Qualität und den besten Ergebnissen für unsere Kunden.Bei uns zählt nicht Zufall, sondern System. Jeder im Team weiß genau, welche Rolle er einnimmt – so entsteht ein Arbeitsumfeld, das fokussiert, professionell und leistungsorientiert ist.Wir wachsen nicht um jeden Preis – sondern durch Exzellenz, Verlässlichkeit und messbare Ergebnisse. Und wir suchen Menschen, die diesen Weg mit uns gehen wollen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Telefonische Ansprache &amp; Kontaktaufbau: Sie gehen aktiv auf Eigentümer und Interessenten zu und überzeugen durch Kommunikationsstärke.</li><li>Aufbau eines eigenen Expertengebiets: Sie positionieren sich in Ihrer Region als vertrauenswürdiger Ansprechpartner rund um Immobilien.</li><li>Immobilienvermittlung von A bis Z: Von der Objektakquise über die Bewertung bis hin zum erfolgreichen Notartermin betreuen Sie den gesamten Prozess eigenverantwortlich.</li><li>Professionelle Immobilienpräsentation: Sie führen Besichtigungen souverän durch und begeistern Menschen für die Immobilie.</li><li>Pflege und Ausbau Ihres Netzwerks: Sie knüpfen Kontakte, bauen Beziehungen auf und nutzen Ihr Netzwerk strategisch.</li><li>Langfristige Kundenbetreuung: Auch nach dem Vertragsabschluss bleiben Sie ein verlässlicher Partner für Ihre Kunden.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Sie haben Fleiß und Disziplin – Erfolg ist für Sie kein Zufall, sondern Ergebnis harter Arbeit.</li><li>Sie verfügen über starke kommunikative Fähigkeiten und können Menschen am Telefon wie auch persönlich begeistern.</li><li>Sie sind vertriebsorientiert und möchten Deals abschließen statt nur "Häuser zu zeigen".</li><li>Sie haben Lust, sich in einem klar definierten Expertengebiet als Makler zu positionieren.</li><li>Sie sind bereit, Verantwortung für Ihre Ergebnisse zu übernehmen und kontinuierlich an sich zu arbeiten.</li><li>Sie besitzen Eigenmotivation, Zielstrebigkeit und die Fähigkeit zur Selbstreflexion.</li><li>Idealerweise haben Sie Erfahrung im Vertrieb – Quereinsteiger mit Hunger und Lernbereitschaft sind aber ebenso willkommen.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Die Marke RE/MAX – weltweite Nr. 1 im Immobilienvertrieb Niemand verkauft mehr Immobilien als wir.</li><li>Unternehmerische Freiheit mit klaren Strukturen und Unterstützung Du bist dein eigener Chef – mit voller Verantwortung.</li><li>Zugang zur RE/MAX Academy für kontinuierliche Weiterbildung Wir zeigen dir, wie es geht – du setzt es um.</li><li>Modernste Tools &amp; Marketingpower für deine Akquise und Vermarktung Immer einen Schritt voraus.</li><li>Ein starkes, motiviertes Team, das gemeinsam wächst und gewinnt Du bist nicht allein – es gibt kein Problem, das wir nicht lösen können.</li><li>Überdurchschnittliches Einkommenspotenzial durch leistungsorientiertes Arbeiten Raus aus dem Modus "Miete und Rechnungen zahlen" – hinein in ein besseres Leben durch deine richtige Entscheidung.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bereit, dein Leben für immer zu verändern?Mehr Gesundheit, mehr Geld, mehr Freizeit – alles beginnt mit deiner Entscheidung.Jetzt bewerben und morgen durchstarten! Es gibt keinen Zufall – Erfolg ist immer die Summe der richtigen Entscheidungen.Kontakt:Daniel WessaE-Mail: <a href="mailto:daniel.wessa@remax.de" target="_blank">daniel.wessa@remax.de</a>WhatsApp: 0172 / 623 44 18

Selbständiger Immobilienmakler (m/w/d) – Für echte Vertriebstalente mit Biss

<h2>Gemeinschaft, Zuverlässigkeit, Innovation</h2>Für diese Werte stehen wir als HanseMerkur. Denn bei uns läuft’s "Hand in Hand" einfach besser - in der Zusammenarbeit zwischen Innen- und Außendienst sowie über alle Führungsebenen hinweg!Die HanseMerkur gibt es bereits seit 1875 und dieses Jahr feiern wir unser 150-jähriges Bestehen. Dabei sind wir als Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit sowohl solider und unabhängiger Partner als auch Innovationstreiber in der Branche. <h2>Next Level: Gebietsdirektor/in</h2>Durch das stetige Wachstum unserer Vertriebsmannschaft sind wir aktuell in der Region Baden auf der Suche nach einer motivierten Führungsspitze mit innovativen Vertriebsansätzen. Bringen Sie Ihre Karriere auf’s nächste Level und werden Sie<ul><li>Spielertrainer/in: Als Kopf der Erfolgsmannschaft spornen Sie Ihr Team zu Bestleistungen an.</li><li>Networking-Experte/in: Die Versicherungsbranche ist Ihr zu Hause und Sie haben keine Scheu, neue Menschen für den Versicherungsvertrieb zu gewinnen.</li><li>Leuchtturm: Mit Ihrem Versicherungs-Know-How und Ihrer strategischen Weitsicht kennen Sie den Weg zum Erfolg und stellen den Support für Ihre Kolleg/innen vor Ort.</li><li>Unternehmer/in: Als selbstständige/r Gebietsdirektor/in (§84 HGB) genießen Sie eigenverantwortliche Handlungsfreiheit und Mitgestaltungsspielraum im Vertrieb.</li></ul><h2>Ihre Stärken</h2><ul><li>Den unbändigen Willen: Sie verfolgen Ihre Ziele mit sportlichem Ehrgeiz.</li><li>Insurancer mit Leib und Seele: Sie brennen für die Welt der Versicherungen und bringen bereits erste Erfahrungen in Vertrieb und Führung im Bereich der privaten Krankenversicherung mit.</li><li>Koordinationstalent: Wirtschaftlichkeit im Blick behalten, gemeinsam die Vertriebsstrategie der Zukunft entwickeln und gleichzeitig das Team vergrößern? Check!</li><li>Positivität: Probleme sind für Sie nur dornige Chancen. Humor ist Ihnen genauso wichtig wie uns.</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Ihr Umfeld: Die HanseMerkur bietet deutschlandweit erstklassige Produkte und eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Ein Team von 7 Vertriebsprofis vor Ort und bundesweit 13 Gebietsdirektor/innen warten auf Sie.</li><li>Ihre Verdienstchancen: Marktüberdurchschnittlich, erfolgsorientiert und mit monatlichen Festzahlungen für Ihre Planungssicherheit.</li><li>Unser Versprechen: "Hand in Hand" - von A wie allererster Arbeitstag bis Z wie Zielerreichung - gemeinsam unterstützen wir Ihren Einstieg und die Verfolgung Ihrer Karrierevisionen.</li></ul><h2>Interesse geweckt?</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und ein persönliches Kennenlernen!Vivien SchmitzAssistentin des Organisationsdirektors der StammorganisationSiegfried-Wedells-Platz 1, 20354 HamburgTelefon: 040 4119 1368E-Mail: <a href="mailto:vivien.schmitz@hansemerkur.de" target="_blank">vivien.schmitz@hansemerkur.de</a>vertriebskarriere.hansemerkur.de

Gebietsdirektor und Teamplayer (m/w/d) Baden

<h2>Über uns</h2>TV-Wartezimmer – moderne Patientenkommunikation seit 2003Seit der Firmengründung 2003 in Freising ist TV-Wartezimmer mit über 7.000 Screens in Deutschland und Europa zum marktführenden Netzwerk für moderne Patientenkommunikation gewachsen. Im Auftrag unserer Kunden (Arztpraxen, MVZs und Krankenhäuser) informieren wir jeden Monat über 6 Millionen Patienten mit einem maßgeschneiderten Programm und unterstützen beim erfolgreichen Praxismarketing. Unsere Kernkompetenzen liegen in der Konzeption, Installation und dem Betrieb einer hochwertigen, rechtssicheren Kommunikationsplattform für medizinische Wartezimmer. Wir glauben, dass die Vermittlung von seriösen, medizinischen Informationenmaßgeblich zum Funktionieren eines solidarischen Gesundheitssystems beiträgt. Patienten wollen vermehrt Eigenverantwortung übernehmen: Sie suchen nach Informationen, Beratung und Orientierung. Deshalb sind Mediziner immer stärker gefordert, der patienteneigenen, ungefilterten "Google-Diagnose” ein seriöses Informationsangebot entgegenzustellen. Genau hier setzt TV-Wartezimmer® an.<h2>Aufgaben</h2>Dein Schwerpunkt ist die Akquise neuer Kunden (niedergelassene MedizinerInnen) mit Unterstützung unseres CRM-Tools. Hier fühlst du dich voll in Deinem Element und gibst Gas. Du überzeugst. Du gewinnst Menschen für Dich – sowohl im telefonischen als auch im persönlichen Kontakt.Du konzentrierst Deine Energie auf ein Ziel: Neukundengewinnung!<h3>AUF EINEN PUNKT</h3><ol><li>ohne Vorgabendruck</li><li>bei freier Zeiteinteilung und</li><li>überdurchschnittlichen Verdienstmöglichkeiten</li></ol><h2>Profil</h2><ul><li>Du verfügst über fundierte Erfahrung in der aktiven Kundenansprache und liebst den Kundenkontakt</li><li>Akquisitionsstärke bringst Du mit, um selbstständig und abschlussorientiert handeln zu können</li><li>Als Profi beherrschst Du das verkäuferische "Handwerkszeug"</li><li>Du überlässt Deinen Erfolg nicht dem Zufall, sondern erreichst Deine Ziele mit überlegtem, systematischem Vorgehen</li><li>Du arbeitest gerne autonom und zeichnest Dich zudem durch eine selbstständige und abschlussorientierte Verkaufspersönlichkeit aus</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus</li><li>Gegenüber Kunden trittst Du stets sicher und professionell auf</li><li>Verhandlungssicherheit und Kommunikationsstärke machen Dich zu einem selbstbewussten Repräsentanten unserer Marke</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Eine langfristige, ehrliche Partnerschaft</li><li>Ein erfolgreiches und spannendes Produkt mit hohem Potential</li><li>Ein attraktives Provisionsmodell für Ihren Vertriebserfolg</li><li>Ein selbstbestimmtes Einkommen bei freier Arbeitstag-Gestaltung</li></ul>Selbstverständlich werden wir Dir eine ausführliche Einarbeitung bieten, damit Du uns so gut kennenlernen, um ​die bestmöglichen Voraussetzungen zu haben.Eine Abrechnung über Anbieter wie z.B. Payroll Plus ist denkbar!<h2>Kontakt</h2>Bei Interesse melde Dich einfach bei unserer zuständigen Personalreferentin, Frau Martina Beier.Du erreichst sie unter <a href="mailto:martina.beier@tv-wartezimmer.de" target="_blank">martina.beier@tv-wartezimmer.de</a>

Selbstständiger Medienberater (m/w/d) in der Schweiz als Gelegenheitsvermittler

<h2>Über uns</h2>Starker Partner für Deine berufliche Zukunft!DieLBS Landesbausparkasse Südist die Bausparkasse der Sparkassen in Baden-Württemberg, Bayern und Rheinland-Pfalz und Teil der größten deutschen Finanzgruppe. Unsere ca. 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in Stuttgart, München, Mainz und Karlsruhe sowie rund 950 Vertriebsprofis in unseren Beratungsstellen betreuen unsere Kundinnen und Kunden optimal rund um die Themen Bausparen, Baufinanzierung und Immobilien.Ein Garant für unseren Erfolg ist unsermotiviertes und leistungsstarkesVertriebsteam. Wir suchen Dich als Kundenberaterfür Bausparen undBaufinanzierung (m/w/d)auf selbstständiger Basis (Handelsvertreternach §§ 84, 92 HGB mit der Erlaubnis zur Sachkunde nach § 34i GewO)zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Werde Teil unseres Erfolges und gestalte die Zukunft der LBS Süd aktiv mit. Wir freuen uns auf Dich!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Beratung und Verkauf unserer Bausparprodukte und Baufinanzierungen</li><li>Eigenverantwortliche, regelmäßige Betreuung und Ausbau Deines Kundenbestandes</li><li>Zusammenarbeit mit den LBS-Immobilienmaklern</li><li>Zusätzliche Beratung und Verkauf der Produkte aus dem Sparkassen Finanzverbund</li><li>Im Marktgebiet Baden Württemberg und Rheinland-Pfalz: Unterstützung der Sparkassen und BW-Bankbei der Betreuung und der Akquise gemeinsamer Kundschaft</li><li>Im Marktgebiet Bayern: Zusammenarbeit mit der Versicherungskammer Bayern</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Bankenspezifische Ausbildung oder</li><li>einekaufmännische Ausbildung mit der Qualifikation für den§ 34i GewO</li><li>Berufserfahrung, insbesondere im Finanzierungsbereich und Kundenberatung, wünschenswert</li><li>Unternehmerisches Denken, abschlussorientiertes Handeln, selbständiges Arbeiten</li><li>Ausgeprägte Kunden- undServiceorientierung</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Erfolgsorientiertes, in der Höhe ungedeckeltes Provisionssystem inkl. Zielerreichungsprämien</li><li>Planungssicherheit durch Unterstützungsleistungin der Einarbeitungszeit</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung und mobiles Arbeiten</li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben für eine starke Marke mit hohem Bekanntheitsgrad</li><li>Intensive Vorbereitung auf Deine Aufgabe durch Schulung und eine strukturierte Einarbeitung vor Ort</li><li>Laufende undindividuelle Betreuung durch erfahreneVertriebsprofis</li><li>Vertriebskarriere mit fortlaufend professioneller, anerkannter Qualifizierung für Deine Zukunftsperspektive</li><li>Übernahme eines bestehenden Kundenbestandes</li><li>BesonderesWachstumspotential durch Kooperation mit derSparkassen-Finanzgruppe Cross-Selling</li><li>ModernesArbeitsumfeld in unseren LBS-Beratungscentern/-stellen</li><li>Spaß imTeam!</li></ul><h2>Kontakt</h2>Nimm jetzt Deine Zukunft in die Hand und bewirb Dich als Kundenberater für Bausparen und Baufinanzierung (m/w/d)im Vertrieb der LBS Süd. Wir freuen uns auf Dich!Deine Ansprechpartnerinnen:Tanja Kasporick,Teamleiterin Recruiting, Telefon: 0711/183-2787, Mail: <a href="mailto:tanja.kasporick@lbs-sued.de" target="_blank">tanja.kasporick@lbs-sued.de</a>Romina Gatto, Referentin Recruiting,Telefon: 0711/183-2051, Mail: <a href="mailto:romina.gatto@lbs-sued.de" target="_blank">romina.gatto@lbs-sued.de</a>Carolyn Schwägerle,Referentin Recruiting,Telefon: 0711/183-2196, Mail: <a href="mailto:carolyn.schwaegerle@lbs-sued.de" target="_blank">carolyn.schwaegerle@lbs-sued.de</a>

Kundenberater (m/w/d) der LBS Süd für Bausparen und Baufinanzierung in Stuttgart, Böblingen, Tübingen, Reutlingen, Backnang

Kundenberater (m/w/d) der LBS Süd für Bausparen und Baufinanzierung in Pforzheim, Göppingen, Schwäbisch-Gmünd, Heilbronn

<h2>Gemeinschaft, Zuverlässigkeit, Innovation</h2>Für diese Werte stehen wir als HanseMerkur. Das Motto "Hand in Hand ist HanseMerkur" spiegelt unser Selbstverständnis wider. Es geht dabei sowohl um die partnerschaftliche Zusammenarbeit, zwischen Vertrieb und Innendienst, als auch um das ehrliche Bemühen den Kunden gegenüber. Wir bieten dir ausgezeichnete Produkte, ein interessantes Karrieremodell und eine Unternehmenskultur, bei der der Mensch im Fokus steht.<h2>Das erwartet Dich</h2>Für die Region Braunschweig - Wolfsburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Generalagent / eine Generalagentin (m/w/d). Zu deinen Aufgaben gehören: <ul><li>Eine professionelle und individuelle Beratung unserer Kunden zu unserem umfangreichen Produktportfolio</li><li>Eigenständige Akquise von Neukunden und Ausbau von Bestandskunden</li><li>Als selbstständige/r Unternehmer/in (§ 84 HGB) im Ausschließlichkeitsvertrieb repräsentierst du die HanseMerkur als Ansprechpartner/in vor Ort</li></ul><h2>Deine Stärken</h2><ul><li>Du verfügst über fundiertes Wissen im Versicherungswesen und besitzt den Sachkundenachweis gemäß § 34d GewO.</li><li>Mit deiner überzeugenden und empathischen Art kannst du Kunden begeistern, Vertrauen aufbauen und komplexe Themen verständlich vermitteln</li><li>Du hast nachweisliche Erfolge im Vertrieb erzielt und verstehst es, Kundenbedürfnisse zu erkennen und passende Lösungen anzubieten</li><li>Du arbeitest zielorientiert, bist motiviert, Herausforderungen anzunehmen, und hast Freude daran, gemeinsam mit dem Team messbare Ergebnisse zu erreichen</li><li>Deine individuellen Stärken bringst du aktiv in das Team ein</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Hochwertige IT-Lösungen</li><li>Planbares Einkommen, durch ein nicht verrechenbares, monatliches Fixum mit zusätzlichen Provisionszahlungen und attraktiven Bonifikationsmodellen</li><li>Zuschüsse und Weiterbildungsmöglichkeiten durch die HanseMerkur</li><li>Ein starkes Team aus ganz Niedersachsen und Bremen</li><li>Starke Partnerschaft mit der DAK Gesundheit, zur Erweiterung des Vertriebskonzepts</li><li>Erfolgsbasierte Aufstiegschancen</li></ul><h2>Interesse geweckt?</h2>Ich freue mich auf deine Bewerbung und ein persönliches Kennenlernen!Tobias KrügerGebietsdirektor Niedersachsen und BremenAltewiekring 46, 38102 BraunschweigMobil: 0160 90610662E-Mail: <a href="mailto:tobias.krueger@hansemerkur.de" target="_blank">tobias.krueger@hansemerkur.de</a>Website: versicherung.hansemerkur.de/tobias.krueger

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