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<h2>Über uns</h2>SUSS ist spezialisiert auf hochpräzise Anlagen für die Halbleiterfertigung. Weltweit führende Chiphersteller und renommierte Forschungsinstitute vertrauen auf unsere innovativen Lösungen für Backend-Lithografie und Wafer-Bonding sowie für die Herstellung und Reinigung von Fotomasken. Verstärken Sie unser Team und arbeiten Sie an Technologien von morgen.Präzision, Technik und Qualität – das ist, was Sie antreibt? In der Produktion von Mikrochips und Halbleitertechnologien stellen Sie sicher, dass unsere hochmodernen Maschinen fehlerfrei und effizient arbeiten. Ihre Arbeit ist entscheidend für die Qualität unserer Produkte und die Innovationskraft von SUSS. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir…<h3>Mechaniker Montage (m/w/d)</h3><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Montage von Baugruppen und Aufstellen, Anschließen und Einrichten von vorgefertigten Baugruppen/Modulen zu einer Anlage</li><li>Arbeiten anhand vorhandener Dokumentation</li><li>Einhaltung geltender Vorschriften</li><li>Prüfen und Einstellen einzelner Baugruppen und Module</li><li>Fachgerechtes Vorbereiten der Anlagen zum Versand</li><li>Aktives Einbringen von Verbesserungsvorschlägen</li><li>Informationsweitergabe bei Erkennen von Abweichungen (z.B. MAR-Report, Q-Meldung, ECR,...)</li><li>Sorgfältiger und sachgemäßer Umgang mit Arbeitsmitteln und Materialien</li><li>Einarbeitung neuer Mitarbeiter:innen, Betreuung und Schulung von Auszubildenden</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Ausbildung zum Mechaniker oder einer vergleichbaren Qualifikation</li><li>mehrjährige Berufserfahrung</li><li>Technisches Verständnis</li><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Lesen und Verstehen von technischen Zeichnungen, Elektro- und Pneumatik-Plänen</li><li>Sorgfältige, selbständige und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Rasche Auffassungsgabe und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Sonderurlaube &amp; finanzielle Zuwendungen, Mitarbeitervorteile bei externen Partnern, Hardware Leasing Programm, Arbeitgeberbezuschusst Kantine, Versicherungen, z.B. Berufsunfähigkeitsversicherung</li><li>Individuelle Teilzeitmodelle, Gleitzeit in 2-Schichtmodell, 30 Urlaubstage + 2 bezahlte Urlaubstage (24.12.+31.12.), Reisezeiten gelten als Arbeitszeit</li><li>Entgeltliche Arztgänge, JobRad, EGym Wellpass</li><li>Jubiläumsfeier, Firmenevents, Firmenläufe</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bei Fragen und weiteren Infos, können Sie sich jederzeit an <a href="mailto:recruiting@suss.com" target="_blank">recruiting@suss.com</a> wenden.

Mechaniker Montage (m/w/d)

Bei einem unserer namhaften Kunden in Oberndorf, einem Unternehmen der Verteidigungs- und Technologiebranche, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme.Das Unternehmen ist ein international erfolgreicher Technologiekonzern und zählt zu den führenden Systemanbietern der Verteidigungsindustrie. Es entwickelt innovative Produkte und Lösungen für sicherheitsrelevante Anwendungen und engagiert sich gleichzeitig für nachhaltige industrielle Innovationen auf zivilen Märkten.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Eigenständiges Bedienen konventioneller Drehmaschinen</li><li>Planung und Durchführung von Bearbeitungsprozessen (z. B. Drehen, Schleifen, Honen)</li><li>Fertigung von Lünettensitzen mit Stellbuchse und Ultraschallmessgerät</li><li>Schleifen von Rohren unter Einhaltung enger Maßtoleranzen</li><li>Auswahl und Einsatz geeigneter Schleifmittel, Spitzen und Schleifdorne</li><li>Bedienung vertikaler Honmaschinen</li><li>Selbstständiges Rüsten und Einrichten der Maschinen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene
 Ausbildung als Zerspanungsmechaniker,
 CNC-Fräser,-Schleifer,-Dreher, Industriemechaniker oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Mehrjährige
 Berufserfahrung im Bereich Drehen vorteilhaft</li><li>Detailliertes und genaues Arbeiten erforderlich</li><li>Strukturiertes
 Arbeiten / eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Hohes
 Arbeitssicherheits- und Qualitätsbewusstsein</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag sowie ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Option auf Übernahme</li><li>Mitarbeit in einem technologisch führenden, internationalen Unternehmen</li><li>Strukturierte Einarbeitung sowie die Chance, an innovativen Fertigungsprozessen mitzuwirken </li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld gemäß Tarifvertrag </li><li>Zugriff auf exklusive Mitarbeiterrabatte und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul><h2>Interessiert?</h2>Weil auch Ihr Berufsweg Maßarbeit bedeutet: spannende Stellen in der Industrie passend zu Ihren Anforderungen. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Zerspanungsmechaniker (m/w/d) Rüstung/Verteidigung

<h2>Über das Unternehmen</h2>Gemeinsam alles am Laufen halten - Als größter Verteilnetzbetreiber sind wir in Baden-Württemberg nicht nur für Strom, Gas und Wasser zuständig, sondern auch für öffentliche Beleuchtung, Elektromobilität und ein modernes Telekommunikations- und Breitbandnetz. Mit echtem Zusammenhalt und gegenseitigem Vertrauen arbeiten wir schon heute am Netz von Morgen. Schließen Sie sich uns an und werden Sie Teil des Netzworks!<h2>Vielfältige Aufgaben</h2><ul><li>Sie sind für die Montage- und Instandhaltungsarbeiten in Nieder- /Mittelspannungsfreileitungs- und Kabelverteilnetzen, in Umspannstationen sowie die Störungsbehebung mit den notwendigen Tiefbauarbeiten verantwortlich </li><li>Weiter können Sie in Straßenbeleuchtungsnetzen, 110-kV-Umspannwerken und Breitbandnetzen eingesetzt werden</li><li>Sie führen Dienstleistungsaufträge bei unseren Kunden aus und nehmen am Bereitschaftsdienst teil</li></ul><h2>Überzeugendes Profil</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem Elektroberuf und bringen mehrjährige Berufserfahrung mit</li><li>Sie besitzen Montageerfahrung in elektrischen Versorgungsnetzen</li><li>Sie sind gerne im Freien und das Arbeiten auf erhöhtem Stand stellt kein Problem für Sie dar</li><li>Sie arbeiten gerne im Team und Sie sind bereit Verantwortung zu übernehmen</li><li>Sie verfügen mindestens über einen Führerschein der Klasse B; BE und CE wären von Vorteil</li><li>Die Bereitschaft zur Erlangung weiterer Führerscheinklassen bzw. zur Befähigung zum Führen von Sondermaschinen setzen wir voraus</li></ul><h2>Unser Angebot</h2>Wir möchten, dass sich unsere Mitarbeiter*innen in jedem Moment sicher fühlen. Deshalb legen wir Wert auf beständige Zusammenarbeit, gegenseitiges Vertrauen, ausgeprägten Teamgeist, sicher ausgestattete Arbeitsplätze, regelmäßige Gesundheitschecks sowie individuelle Einarbeitung und Weiterentwicklung. Mit finanziellen Extras und Zulagen sorgen wir für zusätzliche Sicherheit.Weitere Benefits:<ul><li>30 Tage Urlaub</li><li>Finanzielle Extras wie Bereitschaftsdienst- und ggfs. Erschwerniszulage, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Erfolgsbeteiligung, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Energiepreisermäßigung und Kinderzulage</li><li>Leasing-Angebote für Mobilgeräte und Fahrräder</li><li>Vergünstigtes Deutschland-Ticket</li><li>Flexible Arbeitsmodelle wie Teilzeit</li></ul><h2>Kontakt</h2>Interessiert? Jetzt online bewerben! Ein Anschreiben ist dafür nicht erforderlich, gegebenenfalls stellen wir ein paar jobspezifische Fragen in unserem Bewerbungsformular. Unser Recruitingteam stellt neben der EnBW für weitere Konzerngesellschaften ein. Bei Fragen steht Annika Fahrion | <a href="mailto:a.fahrion@netze-bw.de" target="_blank">a.fahrion@netze-bw.de</a> gerne zur Verfügung. Alle Menschen sind bei uns willkommen, egal welchen Geschlechts, Alters, sexueller Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, mit oder ohne Behinderung.Unsere Informationen zum Datenschutz für Bewerber (w/m/d).

Monteur Elektro (w/m/d)

<h2>About us</h2>Auf Tradition bauen – Neues wagen – Zukunft gestalten!Gottlob Rommel entwickelt sich seit mehr als 100 Jahren stetig weiter und setzt vielseitige Projekte an attraktiven Standorten innovativ und verantwortungsbewusst um. Jedes der Projekte ist eine spannende Aufgabe und die persönlichen Fähigkeiten und Erfahrungen jedes Einzelnen machen uns gemeinsam erfolgreich.<h2>Tasks</h2><ul><li>Schalungs-, Betonier- und Bewehrungsarbeiten im Infrastrukturbau und Ingenieurbau</li><li>Anspruchsvolle Schalungsarbeiten für Brückenbau, Hochwasserschutz und Kläranlagen</li><li>Montage von Fertigteilen für Brücken- und Ingenieurbauwerke</li><li>Kanal- und Tiefbauarbeiten</li></ul><h2>Profile</h2><ul><li>Erfahrung im Beton-, Stahlbeton- oder Mauerwerksbau – eine Ausbildung ist nicht zwingend erforderlich</li><li>Praxiswissen im Bereich Infrastruktur- oder Tiefbau von Vorteil</li><li>Hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Engagement, Teamgeist und eine zuverlässige Arbeitsweise</li></ul><h2>What we offer</h2><ul><li>Ausschließlich Wohnortnahe, interessante Bauvorhaben in der Region Stuttgart</li><li>Hochmotiviertes Team mit Begeisterung für das Bauen</li><li>Attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge</li><li>Persönliche Weiterentwicklungsangebote</li><li>Sehr gute Rahmenbedingungen sowie ein angenehmes Betriebsklima</li></ul><h2>Contact</h2>Viktoria Noch+49 711 25565 747<a href="mailto:bewerbung@gottlob-rommel.de" target="_blank">bewerbung@gottlob-rommel.de</a>

Maurer (m/w/d)

<h2>Um was es geht:</h2>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir motivierte Elektroniker (m/w/d), die wir durch gezielte interne sowie Herstellerschulungen zu Installationstechnikern in der Sicherheitstechnik ausbilden.Unsere Expertinnen und Experten bieten von der Planung über die Installation bis hin zur Inbetriebnahme und Wartung einen Rundum-Service für modernste und individuelle Sicherheitslösungen. <h2>Ihre zukünftigen Aufgaben:</h2>Nach Ihrer Einarbeitung und Schulung übernehmen Sie:<ul><li>Installation und Inbetriebnahme: Sie installieren und nehmen Sicherheitssysteme wie Brandmeldeanlagen (BMA), Einbruchmeldesysteme (EMA), Zutrittskontrollsysteme (ZUKO) und Videoüberwachungsanlagen (VÜA) in Betrieb.</li><li>Wartung und Inspektionen: Regelmäßige Inspektionen und Sicherheitsüberprüfungen werden Teil Ihrer Tätigkeit sein.</li><li>Kundenbetreuung: Sie stehen unseren Kunden bei technischen Fragen unterstützend zur Seite und arbeiten dabei eng mit unseren Projektleitern und der regionalen Installationsleitung zusammen.</li><li>Dokumentation: Sie dokumentieren Ihre Arbeit und erstellen detaillierte Serviceberichte.</li></ul>Arbeitszeiten: Montag bis Freitag, 40 Stunden pro Woche.Arbeitsort: Unterschiedliche Projektstandorte in Ihrer Region und Baden-Württemberg<h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Abgeschlossene Lehre in einem Elektro-Beruf oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Spaß an der Tätigkeit in der Montage, inklusive wechselnder Einsatzorte und Reisetätigkeit.</li><li>Gültiger Führerschein der Klasse B.</li><li>Technisches Verständnis, handwerkliches Geschick und die Bereitschaft, sich in neue Technologien einzuarbeiten.</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens B1-Niveau).</li><li>Eine selbstständige, zuverlässige und kundenorientierte Arbeitsweise.</li><li>Ehrenamtliches Engagement (z. B. bei der Freiwilligen Feuerwehr oder im Technischen Hilfswerk) wird begrüßt, ist aber keine Voraussetzung.</li></ul><h2>Ihre Benefits bei Securitas:</h2><ul><li>Top-Einstiegschancen: Durch umfassende interne und Herstellerschulungen machen wir Sie fit für Ihre neue Tätigkeit.</li><li>Berufliche Sicherheit – Dank eines unbefristeten Arbeitsvertrags beim Marktführer</li><li>Voll erholt – Dank 30 Urlaubstagen pro Jahr</li><li>Immer mobil – mit Ihrem Securitas Dienstfahrzeug, inkl. Tankkarte und 365 Tage Privatnutzung</li><li>Wertgeschätzt – durch steuerfreie Gutscheinprämien zu Geburtstag, Hochzeit oder Weihnachten und vielen weiteren Anlässen</li><li>Clever gespart – mit attraktiven Mitarbeiterrabatten bei z.B. Pay-TV Anbieter, Mobilfunk, Fitnessstudios, Banken und zahlreichen weiteren Anbietern</li><li>Gut gerüstet – Dank der zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge (bAV) mit bis zu 20% Arbeitgeberzuschuss</li><li>Immer geschützt – mit der kostenlosen Securitas Gruppen-Unfallversicherung – auch in Ihrer Freizeit</li><li>Gut geschult – Dank des umfangreichen Securitas Seminarkatalogs sowie der Hersteller- und produktspezifischen Technik-Schulungen</li><li>Rundum beraten – mit festen Ansprechpartner:innen in der Projektleitung</li><li>Immer informiert – mit dem Securitas Online-Mitarbeiterportal</li></ul><h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h2>Klicken Sie hierzu auf Jetzt bewerben – füllen Sie das Online-Bewerbungsformular aus und laden Sie Ihren aktuellen Lebenslauf, sowie Ihre Qualifizierungsnachweise hoch.So geht’s mit Ihrer Bewerbung weiter:<ol><li>Ihre Bewerbungsunterlagen werden von unserem Technology Recruiting Team innerhalb von 5 Arbeitstagen gesichtet und bearbeitet.</li><li>Telefonische Kontaktaufnahme, um offene Fragen zu klären.</li><li>Digitales oder persönliches Gespräch in unserer Securitas Niederlassung.</li></ol>Wir freuen uns Sie kennenzulernen!Bei Fragen oder sonstigen Anliegen erreichen Sie uns telefonisch, montags bis freitags von 09:00 bis 16:00 Uhr, unter der Rufnummer +49 173 7064628.Ihr Ansprechpartner: Herr Höne – RecruiterDas sind wir!Securitas ist der Marktführer für Sicherheitsdienstleistungen: In der Welt und in Deutschland. Unsere Aufgaben? So zahlreich und vielfältig wie unsere Mitarbeiter:innen. Weltweit beschäftigen wir 341.000 Mitarbeiter:innen in 44 Ländern, davon 20.000 Mitarbeiter:innen in Deutschland. Durch vielfältige Kundenobjekte, einen breiten Kundenstamm und starken Teamzusammenhalt bieten wir dir Stabilität und Abwechslung in deinen Aufgaben. Mit unseren Werten Ehrlichkeit, Aufmerksamkeit und Hilfsbereitschaft ist es unser Ziel, die Welt sicherer zu machen.Securitas steht für Chancengleichheit und Diversität!Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt lehnen wir Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen – unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.Hinweis: Du erklärst dich mit deiner Einreichung der Bewerbung bereit, dass deine Bewerbung innerhalb der Securitas-Gruppe Deutschland sowie Kooperationspartner weitergeleitet wird. Dadurch erhöhen sich deine Bewerbungschancen. Wenn du dies nicht wünschst, teile uns dies bitte in deinem Schreiben mit.

Elektroniker (m/w/d) für den Einstieg in die Sicherheitstechnik

"Wir bauen Zukunft!" - unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. € erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertiggestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Eigenverantwortung statt Routine: Sie führen Wartungen und Einstellarbeiten an Heizungs-, Solar- und Wärmepumpenanlagen eigenständig durch</li><li>Sie sorgen für reibungslose Abläufe: selbstständige Organisation der notwendigen Materialdisposition bei unseren Vertragspartnern</li><li>Technologie trifft Handwerk: mit iPad und moderner App-Lösung dokumentieren Sie Ihre Tageseinsätze schnell und effizient</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung zum Anlagenmechaniker, Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker/Meister im Bereich Heizungs- und Gebäudetechnik wünschenswert</li><li>idealerweise erste Berufserfahrung</li><li>Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Führerschein Klasse B und die Bereitschaft, auch längere Anfahrtswege zu Baustellen von Frankfurt bis Freiburg abzuwickeln</li><li>kundenfreundliches und gewinnendes Auftreten</li><li>eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise </li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen Unternehmen</li><li>eine sehr gute Bezahlung sowie 5.000€ Willkommensbonus für Ihren Karrierestart</li><li>finanzielle Unterstützung bei der Qualifizierung zum Konzessionsträger für Arbeiten an gasbetriebenen Wärmeerzeugern (Gaskonzession)</li><li>hochwertige und moderne Arbeitsmittel (wie iPhone und iPad) sowie eine Top-Werkzeug-Ausstattung </li><li>Dienstwagen zur privaten Nutzung (1%-Regelung optional) </li><li>eine kollegiale Unternehmenskultur</li><li>betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unfallversicherung, Urlaubsgeld sowie weitere Zusatzleistungen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir haben Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich über unser Karriereportal und werden Teil des Teams.JETZT BEWERBEN!weisenburger bau GmbH Ludwig-Erhard-Allee 21 76131 Karlsruhe 0721 61935-0<a href="http://www.weisenburger.de/karriere" target="_blank">www.weisenburger.de/karriere</a>

Techniker oder Meister (m/w/d) Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik

<h2>Über uns</h2>AWG Mode zählt zu den Top Mode-Filialunternehmen in Deutschland mit Sitz in Köngen, in der Nähe von Stuttgart. In unseren über 240 Filialen und unserem Online-Shop bieten wir unseren Kundinnen und Kunden internationale Marken (u.a. Only, Vero Moda, Jack&amp;Jones, Tom Tailor), starke Eigenmarken (u.a. Lisa Tossa, Sure, Jim Spencer, Southern Territory) und Workwear. Wohnaccessoires und Heimtextilien runden unser Sortiment als Nahversorger ab.Zur Verstärkung unseres Logistikzentrums in Leinfelden-Echterdingen suchen wir ab sofort einenFacility Manager (m/w/d).<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Gesamtverantwortung des Gebäudes und der Außenanlage des AWG Logistikzentrums Leinfelden-Echterdingen</li><li>Sicherstellung der Funktionsfähigkeit aller technischen Anlagen (z.B. Heizung, Klima, Brandmeldeanlage, Sprinklerzentrale, Flurförderfahrzeuge) sowie Planung und Durchführung von Wartungen und Kleinstreparaturen</li><li>Auswahl, Beauftragung und Kontrolle externer Dienstleister (z. B. Reinigungsfirmen, Handwerksbetriebe, Entsorgungsdienstleister)</li><li>Organisation von Maßnahmen zum Brandschutz, zur Arbeitssicherheit und Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsvorschriften, inklusive Erstellung relevanter Betriebsanweisungen</li><li>Einkauf von Hilfs-&amp; Betriebsmitteln in Zusammenarbeit mit der technischen Einkaufsabteilung und Leitung Logistik</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Gestandene integrative Persönlichkeit mit souveränen Auftreten und hoher sozialer Kompetenz</li><li>Überzeugungsfähigkeit</li><li>Ziel- und Ergebnisorientierung</li><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Nachhaltige Arbeitsweise</li><li>Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikationen</li><li>Mindestens 3 Jahre Erfahrung mit vergleichbaren Aufgaben- und Verantwortungsbereichen</li><li>Gutes technisches Verständnis</li><li>Staplerschein</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Eine persönliche Einarbeitung im Team</li><li>Firmenevents &amp; ein familiäres, internationales Arbeitsumfeld</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte</li><li>Jubiläumszuwendungen</li><li>Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze</li><li>Kooperation mit dem Dienstradanbieter JobRad</li><li>Mitarbeiterempfehlungsprogramm</li><li>AWG-Vorteilsportal mit mehr als 7.900 exklusiven Rabattaktionen</li><li>Keine Schichtarbeit</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Ausbildung zum Sicherheitsbeauftragten &amp; Brandschutzhelfer</li><li>Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung mit der Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung über unsere Karriereseite <a href="http://www.awg-mode.de/karriere" target="_blank">www.awg-mode.de/karriere</a> Aus Nachhaltigkeitsgründen haben wir unser Bewerbungsmanagement auf einen rein digitalen Prozess umgestellt. Bitte sehen Sie daher von einer postalischen oder einer E-Mail Bewerbung ab.

Facility Manager (m/w/d)

Mit ca. 190 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickeln, testen und produzieren wir innovative Hydraulik- und Antriebslösungen. Sie finden sich in Stahlwerken, in der Automobil-Prüfung, in Maschinen und Anlagen und einfach überall, wo große Kräfte exakt bewegt werden müssen.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Selbstständiges Rüsten, Bedienen und Programmieren von CNC-gesteuerten Dreh-/Fräsmaschinen mit Siemens Steuerung 840D Shopmill und Sinumerik 828D Shopturn für die Produktion unserer Kolbenstangen und Zylinderrohre</li><li>Produktion von Einzelteilen oder Kleinserien</li><li>Messen und Prüfen der Bauteile (100% Kontrolle)</li><li>Einhalten von Qualitäts- und Maßvorgaben</li><li>Pflege, Wartung und Instandhalten der Maschinen</li><li>Bei Engpässen werden Sie flexibel, z. B. auch an anderen Arbeitsplätzen im Drehen eingesetzt</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker, Industriemechaniker oder vergleichbare Ausbildung (m⁠/⁠w⁠/⁠d) im Bereich Metall</li><li>Erfahrung mit Mess- und Prüfmitteln</li><li>Kenntnisse in Mechanik, Hydraulik und Pneumatik von Vorteil</li><li>Berufserfahrung in der zerspanenden Fertigung von Vorteil</li><li>Handwerkliches Geschick, teamorientierte und qualitätsbewusste Arbeitsweise zeichnet Sie aus</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit</li></ul><h2>Das erwartet Sie bei uns</h2><ul><li>Arbeitszeit: 35-Stunden-Woche in Früh- und Spätschicht</li><li>Selbständiges Arbeiten in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre</li><li>Gleitzeit im Schichtmodell</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Arbeitskleidung wird gestellt und gewaschen</li><li>Eigene Kantine mit vergünstigtem Essen, Heißgetränke/ Sprudel werden zur Verfügung gestellt</li><li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten direkt am Unternehmen</li><li>Sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel im Raum Stuttgart</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und für öffentliche Verkehrsmittel</li><li>Dienstradleasing</li><li>Sozialberatung und Vermittlungsservice für Angebote rund um die Kinderbetreuung und Pflegedienstleistungen</li></ul><h2>Haben Sie den richtigen Antrieb für Hänchen?</h2>Weitere Informationen finden Sie auf <a href="http://www.haenchen.de/unternehmen/karriere" target="_blank">www.haenchen.de/unternehmen/karriere</a> 
Herbert Hänchen GmbH, Frau Daniela Seidel, 
Fon +49 711 44139-186, Brunnwiesenstr. 3, 73760 Ostfildern

CNC-Dreher / Zerspanungsmechaniker (m/w/d)

<h2>Warum STIHL</h2>Als innovatives Familienunternehmen und führende Weltmarke im Bereich Motorsägen und -geräte beschäftigen wir uns neben klassischen Geschäftsfeldern auch intensiv mit Robotik, Akku, Elektrotechnik, E-Commerce und Digitalisierung. Wir bieten alle Voraussetzungen, persönlich und beruflich zu wachsen. Gemeinsam mit über 19.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft – vorausschauend und verantwortungsbewusst.Steuerungstechnik, Elektrotechnik und die Metallbearbeitung sind ein Teil der Ausbildung. Innerhalb von 3 Jahren Ausbildungszeit lernst du unterschiedliche Bereiche kennen und wirst Teil des Teams. Dazu gehören die Produktion, Instandhaltung, Qualitätssicherung und Produktionsentwicklung. Dort warten spannende Aufgaben und Projekte auf dich. Die Berufsschule in Aalen findet alle 6 Wochen im Blockunterricht (2 Wochen) statt, so dass du theoretischen Inhalte in den Einsätzen anwenden und vergleichen kannst. Schon bald bist du hautnah bei abwechslungsreichen Projekten dabei und bearbeitest diese eigenverantwortlich als wichtiger Teil des Teams.<h2>Deine Ausbildung bei STIHL</h2><ul><li>Erlernung der Grundlagen der Metallbearbeitung und Elektrotechnik</li><li>Erwerb von Kenntnissen über Produktionsanlagen und -prozesse</li><li>Gestaltung und Optimierung von Produktionsprozessen</li><li>Eigenverantwortliche Betreuung und Bearbeitung von realen betrieblichen Projekten</li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li>Begeisterung für Technik, Informatik und analytisches Geschick</li><li>Gute Fachhochschulreife oder höherwertiger Schulabschluss mit guten Leistungen besonders in Mathematik und naturwissenschaftlichen Fächern</li><li>Aufgeschlossene und engagierte Art</li><li>Gutes logisch-analytisches Denkvermögen</li><li>Kommunikations- und Kontaktfähigkeit</li><li>Spaß an der englischen Sprache</li></ul><h2>Weitere Details zur Stelle</h2>Startdatum: 11.09.2026Gehalt/Monat:<ul><li>1. Jahr: 1.267,00 €</li><li>2. Jahr: 1.337,50 €</li><li>3. Jahr: 1.443,00 €</li></ul>Erstklassige Ausbildung | Internationales Umfeld | Flexibles und mobiles Arbeiten möglich | Erfolgsprämie | Betriebliche Altersvorsorge | Urlaubs- und Weihnachtsgratifikation | Kantine | Weiterbildungsangebote | 30 Tage Urlaub<h2>Kontakt</h2><a href="mailto:recruiting@stihl.de" target="_blank">recruiting@stihl.de</a>07151261029

Ausbildung als Produktionstechnologe (w/m/d) 2026

Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart – einem führenden Unternehmen der Energie- und Versorgungswirtschaft – ergibt sich eine interessante berufliche Möglichkeit im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme.Das Unternehmen gestaltet aktiv die Energiezukunft – von der Erzeugung über die Verteilung bis zur Versorgung der Endkunden. Im Fokus stehen der Ausbau erneuerbarer Energien sowie innovative Technologien wie grüner Wasserstoff. Die Stelle bietet die Möglichkeit, Teil dieser nachhaltigen Entwicklung zu sein und einen Beitrag zur Versorgungssicherheit und Klimaneutralität zu leisten.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Instandhaltung der hydraulischen Anlagen der Wasserversorgung (tageseinsätze)</li><li>Durchführung kleinerer Instandsetzungsarbeiten in den Trinkwasseranlagen </li><li>Anlagenkontrolle und eigenverantwortliche Dokumentation </li><li>Überwachung der Hygiene in den hydraulischen Anlagen </li><li>Dokumentation der Einsätze im System</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung und Berufserfahrung als Monteur, idealerweise in Gas/Wasser-Installation oder Rohrsystemtechnik </li><li>Erfahrung im Bereich der Wasserversorgung von Vorteil </li><li>Zuverlässigkeit, Team- und Kommunikationsfähigkeit, Sorgfalt </li><li>Führerschein Klasse B </li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Leistungsgerechte
 Vergütung nach Tarifvertrag sowie ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit
 Option auf Übernahme</li><li>Mitarbeit
 in einem technologisch führenden Unternehmen</li><li>Strukturierte
 Einarbeitung sowie die Chance, an innovativen Fertigungsprozessen im
 Bereich UV-Technologie mitzuwirken</li><li>Urlaubs-
 und Weihnachtsgeld gemäß Tarifvertrag</li><li>Zugriff
 auf exklusive Mitarbeiterrabatte und Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><h2>Interessiert?</h2>Weil auch Ihr Berufsweg Maßarbeit bedeutet: spannende Stellen in der Industrie passend zu Ihren Anforderungen. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Anlagenmechaniker / Servicetechniker (m/w/d) Wasserversorgung - regional

<h2>Fachkraft Lebensmitteltechnik / Qualitätskontrolle (m/w/d) – Getränke &amp; Spirituosen</h2> Standort: Loßburg-Betzweiler <h3> WE BOTTLE IDEAS ... </h3> Wir sind spezialisiert auf die Entwicklung und Produktion von Eigenmarken für renommierte europäische Handelskonzerne im Bereich Liköre und Spirituosen. Damit diese kleinen Fläschchen ihren Weg millionenfach aus Betzweiler in die ganze Welt antreten können, brauchen wir Dich als engagierten Labormitarbeiter (m/w/d) in unserem Team! <h3>Deine Aufgaben: </h3> <ul> <li>Herstellung von Spirituosen laut Rezeptur</li> <li>Herstellung von Produktmustern</li> <li>Gewissenhafte Qualitätskontrolle unserer Produkte</li> <li>Durchführung von qualitativen und quantitativen Analysen</li> <li>Auswertung von chemischen und mikrobiologischen Untersuchungen</li> <li>Umsetzung des Hygiene-Konzeptes (HACCP) sowie Durchführung und Überwachung von Reinigungsarbeiten</li> </ul> <h3>Das bringst Du mit:</h3> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung in der Lebensmittelindustrie, z. B. als Fachkraft für Lebensmitteltechnik, Brauer / Mälzer, Destillateur, Getränketechnologe, Chemielaborant, Lebensmitteltechnologe oder vergleichbar.</li> <li>Erfahrung in der Lebensmittelproduktion oder Qualitätssicherung, idealerweise in der Getränke- oder Spirituosenherstellung</li> <li>Kenntnisse in HACCP, Hygienevorschriften und Qualitätssicherungssystemen</li> <li>Sorgfältige, gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Interesse an der Herstellung hochwertiger Spirituosen</li> <li>Teamgeist und eine selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li> </ul> <h3>Unser Angebot:</h3> <ul> <li>Leistungsgerechte Vergütung + Sonderzahlungen</li> <li>30 Urlaubstage pro Jahr</li> <li>Jobrad-Leasing</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz in einem expandierenden Produktionsunternehmen</li> <li>Familiäre Arbeitsatmosphäre</li> </ul>

Fachkraft Lebensmitteltechnik / Qualitätskontrolle (m/w/d) – Getränke & Spirituosen

<h2>WE BOTTLE IDEAS ...</h2>
Wir sind spezialisiert auf die Entwicklung und Produktion von Eigen­marken für renommierte europäische Handelskonzerne im Bereich Liköre und Spirituosen.Damit diese kleinen Fläschchen ihren Weg millionenfach aus Betzweiler in die ganze Welt antreten können, brauchen wir dich als<h2>Maschinen- und Anlagenführer m|w|d gerne auch als Quereinsteiger</h2>ALS EUROPAS MARKTFÜHRER ENTWICKELN UND PRODUZIEREN WIR FÜR NAMHAFTE HANDELSMARKEN LIKÖRE UND SPIRITUOSEN IN KLEINFLASCHEN, DIE DU GANZ BESTIMMT SCHON OFT GESEHEN HAST. UND WIR WACHSEN WEITER. KRISENSICHER.
<h2>Dein Job bei uns:</h2>
<ul><li>Produktionsanlagen in Betrieb nehmen und umrüsten</li><li>Eigenständige Behebung von kleinen Störungen</li><li>Überwachung des Abfüllprozesses</li><li>Anleitung und Unterweisung neuer Produktionshelfer</li><li>Ständige Qualitätssicherung der Produkte</li><li>Einhaltung der Hygienevorgaben</li><li>Einlagerung und Bereitstellung der Materialien</li></ul>
<h2>Das macht dich aus:</h2>
<ul><li>Erste Berufserfahrung im Produktionsbereich wünschenswert</li><li>Idealerweise eine abgeschlossene technische Ausbildung als Maschinen- und Anlagenführer, Maschinist oder vergleichbar, jedoch kein Muss!</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit</li><li>Technisches Verständnis und handwerkliches Interesse</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit</li><li>Hohes Qualitätsbewusstsein</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Gerne bieten wir auch Quereinsteigern mit technischem Verständnis die Möglichkeit, sich in einem neuen Umfeld zu etablieren</li></ul>
<h2>Das bieten wir Dir:</h2>
<ul><li>Krisensicherer Arbeitsplatz in einem expandierenden Produktionsunternehmen</li><li>Attraktive und leistungsgerechte Vergütung</li><li>Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und Jubiläumszahlungen</li><li>Erfolgsprämie</li><li>30 Urlaubstage pro Jahr</li><li>Jobrad</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Monatliche Zuwendung iHv 50€ (Gutschein)</li></ul>
<h2>Interesse geweckt?</h2>
Dann bewerbe dich noch heute per Mail bei <a href="mailto:h.guenter@uwemueller.de" target="_blank">h.guenter@uwemueller.de</a> oder rufe einfach unsere Frau Günter an: 0 74 55 / 94 68-0Uwe Müller GmbH &amp; Co.KG Oberwiesachstr. 3 , 72290 Loßburg-Betzweiler <a href="https://www.uwemueller.de/" target="_blank">www.uwemueller.de</a>

Maschinen- und Anlagenführer m|w|d gerne auch Quereinsteiger

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003QWC Im Werkzeugbau der BodyTEC des Mercedes-Benz Werks Sindelfingen werden Umformwerkzeuge zur Herstellung von Karosserieteilen wie Seitenwänden, Türen, Motorhauben, Kotflügel etc. entwickelt und angefertigt. Die eingesetzten Großwerkzeuge untergliedern sich im Regelfall in eine Ziehoperation, welche eine Platine umformt, und Folgeoperationen, welche das Bauteil fertigbeschneiden und ggf. nachformen, abkanten oder kalibrieren. Im interdisziplinären Umfeld der Fachabteilung Technologieentwicklung Werkzeugbau werden zudem Themen wie der metallische 3D-Druck zur hybrid-additiven Fertigung von Werkzeugsegmenten untersucht.Diese Herausforderungen kommen u.a. auf Sie zu:<ul> <li>Mitarbeit im Bereich der additiven Fertigung Laser Metal Deposition</li><li>Eigenverantwortliche Durchführung von Experimenten im praxisnahen Umfeld und Dokumentation von Messdaten - anschließende Auswertung, Validierung und Bewertung der Messdaten</li><li>Durchführung von Simulationen und Berechnungen sowie Erweiterung bestehender Berechnungsansätze durch simulative Modellierung und Übertragung der Erkenntnisse in bauteilspezifische Anwendungsfälle</li><li>Probenpräparation im Werkstofftechniklabor mit anschließender metallografischer Untersuchung und Auswertung</li><li>Arbeiten mit den Doktorand*innen sowie anderen Mitarbeitenden im Team bei der schriftlichen Ausarbeitung und Dokumentation von Ergebnissen durch die Erstellung von Grafiken oder Präsentationen</li></ul>Das Praktikum kann ab Oktober 2025 beginnen. <ul> <li>Studium im Bereich Maschinenbau, Produktions- und Fertigungstechnik, Werkstoffingenieurwesen, Materialwissenschaften oder ein vergleichbarer Studiengang </li><li>Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office, CAD/CAM Erfahrung wünschenswert</li><li>Analytische und konzeptionelle Denkweise, Teamfähigkeit, strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsfähigkeit</li><li>Vorkenntnisse in den Bereichen 3D-Druck und Werkstofftechnik von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig </li></ul>Zusätzliche Informationen: Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Daher bitten wir Sie, sich ausschließlich online zu bewerben und Ihrer Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktueller Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) beizufügen sowie im Online-Formular Ihre Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren.Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien finden Sie "hier".Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen können Sie sich <a href="mailto:SBV-Sindelfingen@mercedes-benz.com" target="_blank">SBV-Sindelfingen@mercedes-benz.com</a> zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Services per Mail an <a href="mailto:myhrservice@mercedes-benz.com" target="_blank">myhrservice@mercedes-benz.com</a> oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr). Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne Herr Eike Tim Koopmann aus dem Fachbereich, unter der Telefonnummer +49 160 8623667. <ul><li>Essens­zulagen</li><li>Mit­arbeiter­handy möglich</li><li>Mit­arbeiter­rabatte möglich</li><li>Mit­arbeiter­beteili­gung möglich</li><li>Mit­arbeiter Events</li><li>Coaching</li><li>Flexible Arbeits­zeit möglich</li><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Gesund­heits­maß­nahmen</li><li>Betrieb­liche Alters­ver­sorgung</li><li>Mobilitäts­angebote</li><li>Betriebs­arzt</li><li>Barriere­frei­heit</li><li>Gute An­bindung</li><li>Kantine, Café</li><li>Park­platz</li></ul> JBRP1_DE

Praktikant*in additive Fertigung mittels Auftragschweißen

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003QYW Werde Teil der digitalen Revolution bei Mercedes-Benz!Unser Bereich MO/ETS (MO360 Digital Governance &amp; Rollout Steuerung) gestaltet und steuert die Digitalisierung im globalen Produktionsnetzwerk von Mercedes-Benz Cars Operations (MO). MO360 ist das digitale Rückgrat unserer Fahrzeugproduktion und steigert durch fortschrittliche Technologien die Effizienz und Qualität unserer Prozesse.Ein zentraler Schwerpunkt Deiner Tätigkeit wird es sein, das Projekt Harmonized Capacity Control (HCC) voranzutreiben. HCC ist ein standortübergreifendes Projekt zur Umsetzung einheitlicher Prozesse für die E2E Kapazitätssteuerung und damit ein wichtiger Baustein für Effizienz in der Produktion. Du führst Interviews mit Prozesspartnern und definierst das Zusammenspiel für den Gesamtprozess. Du wirst das Projekt weiter im Konzern bekannt machen und dazu Marketing- sowie Kommunikationsmaßnahmen erarbeiten und umsetzenInnerhalb dieses Ökosystems wirst du außerdem im MO360 Rollout &amp; Governance Team unterstützen.Was bedeutet Rollout und Governance im MO360-Umfeld?Der Rollout bezieht sich auf die Einführung und Implementierung von MO360-Applikationen und -Systemen in den Produktionswerken von Mercedes-Benz weltweit. Dies umfasst die komplette Vorbereitung eines Rollouts, inklusive Absprachen mit Werken, Prozessbetrachtung und Projektmanagement. Der Rollout-Prozess stellt sicher, dass neue Technologien und Systeme effizient und erfolgreich in die bestehenden Produktionsprozesse integriert werden.Governance bezieht sich auf die Steuerung und Überwachung dieser Prozesse, um die Funktion innerhalb der Produktionsplanung zu gewährleisten. Dies beinhaltet die Vorbereitung, Protokollierung und Nachhaltung von Gremien sowie die Sicherstellung, dass alle Beteiligten die festgelegten Spielregeln und Prozesse einhalten. Governance sorgt dafür, dass die Implementierung und Nutzung der MO360-Systeme konsistent und effektiv ist.Deine Aufgaben:<ul> <li>Markenkommunikation und Marketingkonzeption für das Personalsteuerungssystem</li><li>Prozessbeschreibung und Festlegung von Spielregeln für digitale Personalsteuerungssysteme</li><li>Interviews mit Prozessverantwortlichen und Weiterentwicklung von Prozessbeschreibungen</li><li>Zusammenarbeit mit IT, HR, Produktion und anderen Fachbereichen</li><li>Unterstützung beim Rollout und der Governance von MO360</li><li>Betreuung von Rollouts vor Ort</li><li>Unterstützung bei Projektmanagement zur Einführung von MO360 Produkten</li><li>Organisation und Koordination von Workshops und Schulungen</li><li>Zusammenarbeit mit Stakeholdern aus IT, Produktion, Powertrain, Supply Chain und Qualität</li><li>Vorbereitung und Nachhalten von Gremien</li><li>Erstellung und Pflege von Präsentationen und Berichten in PowerPoint und Excel</li></ul>Wir bieten:<ul> <li>Einblick in spannende Projekte bei Mercedes-Benz</li><li>Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und Übernahme von Verantwortung</li><li>Ein unterstützendes Teamumfeld</li></ul>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und darauf, gemeinsam die digitale Transformation bei Mercedes-Benz voranzutreiben!Das Praktikum kann ab Oktober 2025 beginnen. <ul> <li>Studiengang im Bereich Betriebswirtschaft, Technik, Ingenieurwesen oder Informationswissenschaften mit Bezug zur Digitalisierung</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere PowerPoint und Excel)</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Erste Erfahrungen im Projektmanagement sind von Vorteil</li><li>Kommunikationsstärke und strukturiertes Arbeiten</li><li>Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit Stakeholdern</li><li>Hohe Eigeninitiative und Lernbereitschaft</li><li>Zuverlässige und organisierte Arbeitsweise</li><li>Analytisches Denken und Bereitschaft, den Status Quo herauszufordern</li><li>Fähigkeit, komplexe Prozesse zu verstehen und effektiv zu dokumentieren</li></ul>Zusätzliche Informationen:Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier".Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter <a href="mailto:sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com" target="_blank">sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com</a> zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an <a href="mailto:myhrservice@mercedes-benz.com" target="_blank">myhrservice@mercedes-benz.com</a> oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr). <ul><li>Essens­zulagen</li><li>Mit­arbeiter­handy möglich</li><li>Mit­arbeiter­rabatte möglich</li><li>Mit­arbeiter­beteili­gung möglich</li><li>Mit­arbeiter Events</li><li>Coaching</li><li>Flexible Arbeits­zeit möglich</li><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Gesund­heits­maß­nahmen</li><li>Betrieb­liche Alters­ver­sorgung</li><li>Mobilitäts­angebote</li><li>Kantine, Café</li><li>Betriebs­arzt</li><li>Barriere­frei­heit</li><li>Gute An­bindung</li><li>Park­platz</li></ul> JBRP1_DE

Praktikant*in MO360 Rollout und Personalsteuerungssystem (Digitalisierung Produktion)

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003PT1 Die großen SUVs von Mercedes-Benz stehen für Luxus, Sicherheit und Progressivität. Wir in der internationalen Projektleitung Mercedes-Benz Operations gestalten die Zukunft dieser Fahrzeuge, stellen die Integrierbarkeit bereits in der frühen Produktentwicklung sicher, sorgen für die Einhaltung der Kosten-, Qualitäts- und Terminziele und beeinflussen über den gesamten Projektverlauf aktiv unsere Produkte, indem wir die Werksinteressen vertreten. Dabei arbeiten wir eng mit den Partnern in unserem Werk in den USA zusammen.Wir bieten tiefe Einblicke in die Projektleitung seitens Mercedes Benz Operations, welche alle Produktions- und Produktionsplanungsfachbereiche koordiniert, und agieren stets in enger Zusammenarbeit mit Entwicklung, Strategie, Design, Vertrieb, Einkauf und Logistik.Wir stellen durch die Steuerung von Einsatzfaktoren, Qualität und Terminen ein effizientes Projektmanagement sicher.Wir steuern und überwachen die Erreichung unserer Projektziele, identifizieren Handlungsbedarfe und initiieren Prozesse zur Lösungsfindung. Ihr Einsatzschwerpunkt wird innerhalb der Projektsteuerung für die SUV Baureihen GLE, GLS (inkl. Maybach) und ihrer voll-elektrischen Nachfolger liegen.Wir als Mercedes-Benz Group stellen uns den wachsenden Kundenansprüchen einer Mobilität im Wandel und gestalten die Transformation des Automobils mit.Wir bieten:<ul> <li>Tiefe Einblicke in die Produktionsplanung, Produktionsprozesse und Produktentstehung von zukünftigen Fahrzeugen</li><li>Teilhabe in einem „Voll-elektrischen“ Neutypprojekt als auch einer „konventionellen“ Modellpflege</li><li>Möglichkeiten die Fahrzeuge von morgen durch produktionsgerechte Produktgestaltung zu beeinflussen</li><li>Durchführung von Sonderprojekten, mögliche Themengebiete nach eigenem Interessenschwerpunkt</li><li>Volle Integration in die deutsch-amerikanische Projektorganisation</li><li>Engagierte Betreuung mit viel Freude an der Arbeit</li><li>Dynamisches Umfeld mit vielfältigen Möglichkeiten</li></ul>Diese Herausforderungen kommen auf Sie zu:<ul> <li>Mitwirken bei der frühen Planung eines voll-elektrischen Derivats als auch bei der Umsetzung &amp; Absicherung einer Modellpflege</li><li>Steuerung und Koordination kritischer und bereichsübergreifender Themen der Planungsbereiche und der Produktion</li><li>Aktive Einbindung in das Mercedes-Benz Operations Projektmanagementteam sowie das Steuern von Workshops und Besprechungen mit den Bereichen Planung, Produktion und Entwicklung</li><li>Eigenständiges Bearbeiten und Umsetzen von Projektthemen</li><li>Analysieren der Ist-Situation und Identifizierung von Handlungsfeldern</li><li>Recherchieren von Lösungsansätzen bei gegensätzlichen Anforderungen seitens Produktion und Entwicklung</li><li>Formulieren von Anforderungen für die produktionsgerechte Produktgestaltung</li></ul>Das Praktikum kann ab Oktober 2025 beginnen. <ul> <li>Studiengang im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Maschinenbau, Produktionstechnik, Elektrotechnik oder ein vergleichbarer Studiengang</li><li>Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office</li><li>Strukturierte Arbeitsweise</li><li>Engagement und Teamfähigkeit</li></ul>Zusätzliche Informationen: Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Daher bitten wir Sie, sich ausschließlich online zu bewerben und Ihrer Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktueller Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) beizufügen sowie im Online-Formular Ihre Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren.Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien finden Sie "hier".Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen können Sie sich unter <a href="mailto:sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com" target="_blank">sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com</a> zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Services per Mail an <a href="mailto:myhrservice@mercedes-benz.com" target="_blank">myhrservice@mercedes-benz.com</a> oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr). <ul><li>Essens­zulagen</li><li>Mit­arbeiter­handy möglich</li><li>Mit­arbeiter­rabatte möglich</li><li>Mit­arbeiter­beteili­gung möglich</li><li>Mit­arbeiter Events</li><li>Coaching</li><li>Flexible Arbeits­zeit möglich</li><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Gesund­heits­maß­nahmen</li><li>Betrieb­liche Alters­ver­sorgung</li><li>Mobilitäts­angebote</li></ul> JBRP1_DE

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