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<h2>Über PharmAssec GmbH</h2>Was entsteht, wenn Leidenschaft und Expertise zusammentreffen? Wir gestalten die Zukunft des spezialisierten Versicherungsschutzes für Gesundheitsdienstleister. Du trägst dazu bei, maßgeschneiderte Lösungen für Apotheken und Sanitätshäuser zu entwickeln, die deren berufliche Existenz sichern. Werde Teil eines Teams, das mit dir gemeinsam eine bedeutungsvolle Aufgabe erfüllt und echten Mehrwert schafft.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie bearbeiten eigenverantwortlich Verträge, einschließlich Policen, Nachträge und Versicherungsbestätigungen</li><li>Sie unterstützen und übernehmen perspektivisch Aufgaben in der Schadenbearbeitung</li><li>Sie kommunizieren mündlich und schriftlich mit Vertriebspartnern und Kund:innen</li><li>Sie beobachten Markt- und Produktentwicklungen im Heilwesen, insbesondere in Apotheken sowie Arzt- und Zahnarztpraxen</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben eine versicherungsfachliche Ausbildung und Berufserfahrung in der Versicherungsbranche</li><li>Sie haben Interesse an den Spezifika der Heilberufe und sind bereit, sich in diese Zielgruppen einzuarbeiten</li><li>Sie treten souverän auf, führen Gespräche sicher und haben ein Gespür für die Bedürfnisse der Kund:innen</li><li>Sie verfügen über Kommunikations- und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Langfristiges Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Abwechslungsreiche, anspruchsvolle Tätigkeit an der Schnittstelle von Vertrag und Schaden</li><li>Gründliche Einarbeitung in ein motiviertes, kollegiales Team mit flachen Hierarchien</li><li>Raum, Verantwortung zu übernehmen und eigene Ideen einzubringen</li><li>Familiäres Miteinander, Mitarbeiterparkplätze, BusinessBike</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Sachbearbeiter - Verträge / Schadenbearbeitung / Versicherungen (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Sachbearbeiter - Verträge / Schadenbearbeitung / Versicherungen (m/w/d)

<h2>Über PharmAssec GmbH</h2>Was entsteht, wenn Leidenschaft und Expertise zusammentreffen? Wir gestalten die Zukunft des spezialisierten Versicherungsschutzes für Gesundheitsdienstleister. Du trägst dazu bei, maßgeschneiderte Lösungen für Apotheken und Sanitätshäuser zu entwickeln, die deren berufliche Existenz sichern. Werde Teil eines Teams, das mit dir gemeinsam eine bedeutungsvolle Aufgabe erfüllt und echten Mehrwert schafft.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie leisten telefonischen First-Level-Support</li><li>Sie führen einfache Sachbearbeitung im Versicherungsbereich durch</li><li>Sie übernehmen Quartals-Aufgaben: Rechnungen erstellen, drucken, kuvertieren und versenden</li><li>Sie kümmern sich um Abrechnungen mit Vermittler:innen und Versicherer:innen</li><li>Sie überführen CRM-Buchungen ins Onlinebanking mit höchster Genauigkeit und optional übernehmen Sie zusätzliche Aufgaben nach Fähigkeit und Interesse, gerne auch im IT-Bereich</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben kaufmännische Berufserfahrung, idealerweise im Versicherungsbereich, Controlling oder Buchhaltung</li><li>Sie sind sicher und serviceorientiert am Telefon</li><li>Sie arbeiten sehr sorgfältig und strukturiert</li><li>Sie haben Freude an wiederkehrenden Aufgaben</li><li>Sie sind teamorientiert und lernbereit</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Langfristiges Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Gründliche Einarbeitung in ein motiviertes, kollegiales Team mit flachen Hierarchien</li><li>Raum, Verantwortung zu übernehmen und eigene Ideen einzubringen</li><li>Familiäres Miteinander, Mitarbeiterparkplätze, BusinessBike</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Teamassistenz - Support / Sachbearbeitung / Versicherung (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Teamassistenz - Support / Sachbearbeitung / Versicherung (m/w/d)

Techtronic Industries (TTI) is a world leader in cordless technology spanning power tools, accessories, hand tools, outdoor power equipment, as well as floorcare and cleaning products. Our focus is on end-users that range from professionals in the industrial, construction and infrastructure sectors to DIYers in home improvement, repair, and maintenance. TTI’s powerful brand portfolio includes MILWAUKEE®, RYOBI®, AEG® – recognized worldwide for their deep heritage and innovative product platforms of superior quality. The company maintains a global manufacturing and product development footprint, with record world-wide sales of approximately US$14.6 billion and around 49,000 employees in 2024. Hiring exceptional people is a top focus at TTI. This drives a high-performance culture across all levels of our organization and helps to achieve our vision of being number one in the industries we serve. Our unique high-speed decision-making process supports our acute focus on developing superior products and meeting high customer expectations. We view our winning culture as a competitive advantage that powers our growth. To strengthen our team in Winnenden (Stuttgart area) as soon as possible, we are looking for a Junior Product Manager (f/m/d) Milwaukee® Construction and Wet Concrete<h2>Key Responsibilities:</h2><ul><li>Conduct international customer visits to gather insights and define product requirements for the European market.</li><li>Oversee the full product development lifecycle—from initial concept through to mass production.</li><li>Manage the complete lifecycle of Milwaukee® Construction and Wet Concrete products, ensuring ongoing relevance and performance.</li><li>Lead product marketing initiatives and support the development of effective sales strategies.</li><li>Coordinate product launches, including production scheduling, product specifications, European warehouse availability, pan-European pricing, and monitoring of local market price positioning.</li><li>Present products to customer groups and at industry events across key EMEA regions.</li><li>Deliver product training and technical support to European distributors and international sales teams.</li><li>Collaborate closely with global development teams to ensure alignment on product direction and improvements.</li><li>Develop promotional and marketing materials in partnership with internal stakeholders (f/m/d) and other departments.</li></ul><h2>Your profile:</h2><ul><li>Relevant professional experience in product management ideally within the construction industry.</li><li>Good command of English; additional European languages are an advantage.</li><li>Proficiency in MS Office.</li><li>Willingness to travel as required by business (approximately 15% of the time).</li></ul><h2>Your perks:</h2><ul><li>An interesting position with an attractive company – recognised as a "top employer" by kununu</li><li>Flexible, trust-based working hours (40 hours per week) and 30 days annual leave</li><li>Company pension scheme</li><li>Free parking spaces directly next to the office and good public transport connections</li><li>Fresh fruit, water and hot beverages for free</li><li>Company fitness via "EGYM Wellpass" and bike leasing via "JobRad"</li><li>EAP/Employee Assistance Program (mental support for employees)</li><li>Learning platforms such as "GoodHabitz" and "Learn TTI" for your professional development </li><li>Special employee benefits via "Family &amp; Friends" and additional corporate benefits</li></ul><h2>Are you interested?</h2>If you like wild growth and working with happy, enthusiastic over-achievers, you will enjoy your career with us! Send your application stating your earliest possible starting date and your salary expectations to <a href="mailto:jobs@tti-emea.com" target="_blank">jobs@tti-emea.com</a> or apply directly via our careers page. Naturally, we will treat your application with the utmost discretion. We look forward to getting to know you!Techtronic Industries ELC GmbH Human Resources – Agnese Cesarini · Max-Eyth-Straße 10 · 71364 Winnenden <a href="http://www.ttigroup.com/careers/global-career-opportunities" target="_blank">www.ttigroup.com/careers/global-career-opportunities</a>

Junior Product Manager (f/m/d) Milwaukee® Construction and Wet Concrete

<h2>Über Neuffer Fenster + Türen GmbH</h2>Wir sind heute der führende e-Commerce Händler für Fenster und Türen in Deutschland. Dabei blicken wir zurück auf eine über 150 Jahre andauernde Firmengeschichte und bauen diese als Vorreiter unserer Branche gezielt weiter aus.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du sorgst mit deinen Designs in allen Medien für höchste Qualität – vom Look &amp; Feel unserer Online Shops über Print- bis hin zum TV-Spot-Design</li><li>Du überzeugst im Rahmen von Produkteinführungen in unseren Online-Shops mit starken Produktvisualisierungen und Mood Images – in Zusammenarbeit mit unseren 3D-Agenturen</li><li>Du verbesserst Designstandards für Infografiken, Produktbilder, Promotions und weitere visuelle Assets – und setzt sie auch selbst kreativ um</li><li>Du gibst mit deinem ausgeprägten Designgespür Orientierung und Feedback zu 3D- sowie KI-generierten Bild- und Video-Assets</li><li>Du präsentierst mit klarer Argumentation deine Entwürfe vor Stakeholdern und stimmst dich eng mit UX-Designer:innen, Entwickler:innen, Content-Manager:innen und Business Development ab</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikations- bzw. Mediendesign oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Du verfügst über mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Visual Designer:in oder in einer vergleichbaren Position (z. B. Art Director:in, Grafikdesigner:in)</li><li>Du hast eine Leidenschaft für Design – du bist von Herzen kreativ, ob in Online-, Print- oder TV-Medien</li><li>Du besitzt tiefgehendes Know-how in den Bereichen Typografie, Farbkonzepte und Layout</li><li>Du hast ausgeprägte Detailgenauigkeit sowie einen starken Fokus auf Qualität und Präzision</li><li>Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in Adobe CC und Figma, Motion-Design Skills sind von Vorteil</li><li>Du hast sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch sowie ein Portfolio, das deine Kreativität, dein Qualitätsbewusstsein und deine Leidenschaft für Design unterstreicht</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Kurze Entscheidungswege, offene Kommunikation sowie Raum für die Umsetzung eigener Ideen</li><li>Spannende Aufgabenbereiche in einem innovativen und internationalen Arbeitsumfeld</li><li>Einen modernen Arbeitsplatz im Zentrum Stuttgarts mit optimalen Verkehrsanbindungen</li><li>Eine Reihe von Teamevents sowie interne Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Frisches Obst, Smoothies und 3x wöchentlich gesponserter Lunch inklusive TGIF-BBQ auf unserer 300qm Terrasse</li><li>Corporate Benefits: hochwertigen Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Visual Designer - Adobe CC / Figma (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Visual Designer - Adobe CC / Figma (m/w/d)

<h2>Eine Gruppe. Viele Möglichkeiten.</h2>Die ALH Gruppe zählt zu den bedeutenden Versicherungs- und Finanzdienstleistungsunternehmen in Deutschland. Rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bilden das Fundament für unseren Erfolg und sorgen täglich für erstklassigen Service, individuelle Beratung und die langfristige Zufriedenheit unserer Kunden.Die ALH Gruppe entwickelt sich kontinuierlich weiter und geht mit frischen Ideen voran. Unser Team ist dafür zuständig, aus fachlichen Wünschen technische Realität zu machen. Hast du Lust darauf, eine Versicherung auf neue analytische Beine zu stellen und gemeinsam spannende Projekte voranzutreiben – mit viel Raum für persönliche Weiterentwicklung – ohne Langeweile? Dann verstärke uns am Direktionsstandort Stuttgart mit der Möglichkeit, zeitweise im Homeoffice zu arbeiten.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Du stellst sicher, dass unsere BIA-Plattformen zuverlässig laufen – von der Administration über den Betrieb bis zur kontinuierlichen Weiterentwicklung.</li><li>Gemeinsam mit deinen Kollegen planst und gestaltest du die Infrastruktur und bringst dabei deine Expertise aktiv ein.</li><li>Du liebst es, Prozesse zu vereinfachen – durch Automatisierung und Standardisierung machst du unseren Alltag effizienter.</li><li>Qualität und Sicherheit liegen dir am Herzen: Du dokumentierst transparent, sorgst für klare Kommunikation und begleitest Audits souverän.</li><li>Mit Blick auf Markt- und Technologietrends bewertest du Systeme und gibst Impulse für die Zukunftsfähigkeit unserer Plattformen.</li></ul><h2>Deine Kompetenzen:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium in einer MINT-Fachrichtung oder vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung im IT-Betrieb</li><li>Fundierte Kenntnisse in Administration, Betrieb und Architektur von IT-Systemen mit Schwerpunkt auf Kubernetes-Applikationen und GPUs</li><li>Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Kommunikationsstärke – fließendes Deutsch mindestens auf C1-Niveau – verbunden mit der Fähigkeit, interne Kunden lösungsorientiert zu begleiten</li><li>Hohe Eigeninitiative, Lernbereitschaft und eine gute Portion Teamgeist</li></ul><h2>Unser Versprechen:</h2><ul><li>Attraktive Vergütung: Vierzehn Monatsgehälter ab dem 2. Jahr der Betriebszugehörigkeit</li><li>Flexible Arbeitszeit: 38-Stunden-Woche mit Gleitzeit und hybridem Arbeiten</li><li>Mehr Freizeit: 30 Urlaubstage – zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.</li><li>Gesund &amp; mobil: Wellhub, JobRad, Zuschuss zum Jobticket und betriebliche Krankenversicherung</li><li>Finanzielle Extras: Betriebsrente, Vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Haustarife auf unsere Produkte etc.</li><li>Weiterkommen: Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Perfekter Einstieg: Strukturierte Einarbeitung sowie eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeiten</li><li>Arbeitsumfeld: Moderne Arbeitsplätze mit attraktiven Pausenangeboten wie Darts, Kicker und Billard</li></ul><h2>Interesse geweckt?</h2>Gleich über unser Online-Formular bewerben!Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und deiner derzeitigen Kündigungsfrist!Die ALH Gruppe begrüßt ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung. Bei Fragen und für weitere Informationen wende dich gerne an Dorothee Mönch unter <a href="mailto:dorothee.moench@hallesche.de" target="_blank">dorothee.moench@hallesche.de</a> oder Aleksandar Tomic unter <a href="mailto:aleksandar.tomic@alte-leipziger.de" target="_blank">aleksandar.tomic@alte-leipziger.de</a> (Oberursel).Jetzt bewerben!ALH GruppeHallesche Krankenversicherung a. G.Personal und SozialesLöffelstraße 34-3870597 Stuttgart<a href="http://www.al-h.de/karriere" target="_blank">www.al-h.de/karriere</a>* Im Interesse der besseren Lesbarkeit wird im Text die männliche Form gewählt, dennoch bezieht sich die Stellenausschreibung auf Angehörige aller Geschlechter.

(Senior) Systemadministrator (m/w/d)* BIA-Plattformen

<h2>Wer wir sind</h2>Mit einer Bilanzsumme von rund 13,7 Mrd. Euro sowie ca. 1.600 Mitarbeitenden ist die Kreissparkasse Heilbronn eines der größten und ertragsstärksten Kreditinstitute in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft ist die Kreissparkasse Marktführer in der wirtschaftlich prosperierenden Region Heilbronn.Für unseren Bereich Kredit, Abteilung Kreditanalyse suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter Kreditanalyse (w/m/d) in Teilzeit (ca. 70%).<h2>Was wir Ihnen bieten</h2><ul><li>Ca. 14 Gehälter im Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst</li><li>Flexible Arbeitszeiten bei einer 39h-Woche (bei Vollzeit) sowie grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Eine betrieblich finanzierte Krankenzusatzversicherung inkl. jährlichem Gesundheitsbudget von 400€ sowie digitale Gesundheitsservices</li><li>Deutschlandticket als JobTicket für 19€, vergünstigte Parkmöglichkeiten (nach Verfügbarkeit) und bezuschusstes Bike Leasing</li><li>Zahlreiche Sozialleistungen wie eine betrieblich finanzierte Altersvorsorge, 32 Tage Urlaub, ein bezuschusstes Mittagessen und arbeitsfrei am Geburtstag</li><li> Angebote zur Vereinbarung von Beruf und Familie sowie z.B. kostenlose Kurs- und Präventionsangebote Vielfältiges Seminar- und Weiterbildungsangebot</li></ul><h2>Welche Aufgaben erwarten Sie</h2><ul><li>Analyse wirtschaftlicher Verhältnisse von überwiegend gewerblichen Kreditnehmern</li><li>Erstellung von Kapitaldienstrechnungen</li><li>Einzelbilanzanalyse eingehender Jahresabschlüsse und E/Ü – Rechnungen</li><li>Erstellung von Ratings mit manuellen Ratingverfahren</li><li>Pflege der OSP § 18 KWG Anwendung</li></ul>Die Stelle bietet die Chance sich zum Kreditanalysten (w/m/d) zu entwickeln.<h2>Was Sie idealerweise mitbringen</h2><ul><li>Abgeschlossene Weiterbildung zum Bankbetriebswirt oder gleichwertige Qualifikation</li><li>Hohe Arbeitsqualität und Arbeitssorgfalt</li><li>Analytisches Denken</li><li>Eigenverantwortliche zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Hohes Maß an Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit</li></ul><h2>Kontakt</h2>Eine Besetzung in Teilzeit (z.B. im Jobsharing) ist grundsätzlich möglich.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Für weitere Fragen stehen Ihnen Thomas Kraft, Leiter Kreditanalyse, Tel. 07131/638-10584, Stefanie Hofmann, Leiter Risikorelevante Finanzierungen, Tel. 07131/638-10596 oder Miriam Marquardt, Personalbetreuerin, Tel. 07131/638-10129, gerne zur Verfügung.

Sachbearbeiter Kreditanalyse (w/m/d) in Teilzeit

<h2>Über uns</h2>Deutsche Telekom Privatkunden-Vertrieb GmbHWir sind das Gesicht der Telekom.Kunden begeistern und beraten ist unser Job, Innovationen kann man bei uns live erleben.Sie sind offen für Technik und für Menschen sowieso? Dann kommen Sie zu uns!Wir bieten jede Menge Perspektiven.<h2>Aufgaben</h2>Als Verkäufer (m/w/d) vor Ort erweitern Sie unsere Vertriebspower souverän außerhalb der Telekom Shops.Im proaktiven Beratungsgespräch überzeugen Sie als Kundeverstehen mit ausgeprägtem Fachwissen und vermitteln unsere Produktwelt lebendig.Vor Ort übernehmen Sie folgende Aufgaben:<ul><li>Sie übernehmen die aktive Kundenansprache sowie Beratung und Verkauf von Standardprodukten und Dienstleistungen außerhalb des Telekom-Shops in ausgewählten Gebieten vor Ort (Door2Door)</li><li>Sie führen den Telekom-Shops Kunden durch Terminvereinbarungen zu</li><li>Sie klären kritische Kundenaufträge nach Systemvorgabe einschließlich Datenpflege</li><li>Sie wirken mit an produktspezifischen Verkaufsförderungsmaßnahmen in der Region</li></ul>Für die Aufgabe wird Ihnen ein Dienstauto, Diensthandy und Dienstkleidung zur Verfügung gestellt.<h2>Profil</h2>Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung sowie eine spezifische aufgabenbezogene Fortbildung oder entsprechende berufliche Erfahrungen.Aufgrund der fachbezogenen Berufserfahrung verfügen Sie bereits über Fachkenntnisse im Verkauf.Des Weiteren zeichnen Sie sich durch folgende Kenntnisse und Fähigkeiten aus:<ul><li>Sicheres Auftreten und Freude am Verkaufen</li><li>Kenntnisse der Telekom-Produktpalette oder die Bereitschaft, diese zu erwerben</li><li>Hohes Maß an Zielorientierung, Engagement, Flexibilität und Belastbarkeit</li><li>Verkaufs- und Verhandlungsgeschick</li><li>Gepflegtes Erscheinungsbild und höfliche Umgangsformen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Globale Vorteile: Leistungen, die deine Gesundheit, deine Ziele und deinen Alltag unterstützen.</li><li>Werte &amp; Kultur: Ein inklusives, faires Arbeitsumfeld mit Chancengleichheit, Wachstumsmöglichkeiten und gelebten Verantwortungswerten.</li><li>Work-Life-Balance: Individuelle Entwicklungsprogramme, flexible Lösungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie Engagement für Nachhaltigkeit.</li><li>Finanzielle Benefits: Faire, wettbewerbsfähige Vergütung plus exklusive lokale Vorteile und attraktive Mitarbeiterrabatte.</li><li>Gesundheit &amp; Wohlbefinden: Umfassende Angebote von Prävention über Fitness bis hin zu mentaler Gesundheit.</li><li>Arbeiten mit Wirkung: Projekte, die Menschen verbinden und zu einer inklusiven digitalen Zukunft beitragen.</li><li>Moderne Arbeitsbedingungen: Flexible Arbeitszeiten, transparente Entwicklungspfade, nachhaltige Mobilitätsangebote und großzügige Urlaubsregelungen.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Ihr Kontakt: Ionuta Cristea Telefon: +49 6921 9389 6998 E-Mail:<a href="mailto:ionuta.cristea@telekom.com" target="_blank">ionuta.cristea@telekom.com</a>

Door2Door Vertrieb Glasfaser-Ausbau (m/w/d)

<h3>DU SUCHST EINEN JOB &amp; WIR SUCHEN DICH</h3>DO WHAT YOU LOVE – als eines der größten internationalen Modeunternehmen, mit mehr als 1.200 Filialen weltweit, kreieren wir Mode für Erlebnismomente. NEW YORKER ist nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Netzwerk aus motivierten und vielfältigen Teams, welches weitere echte Persönlichkeiten sucht. Egal, ob Du bereits einige Jahre Berufserfahrung mitbringst oder als Nachwuchstalent die NEW YORKER-Welt von morgen mitgestalten möchtest, bei uns hast Du die Möglichkeit beruflich und persönlich zu wachsen. Wir lieben was wir tun, Du auch? <h3>DAS IST DEIN AUFGABENBEREICH</h3>Du brennst dafür Geschäftsprozesse zu optimieren – wir auch! Unser Revisionsteam sorgt dafür, dass bei NEW YORKER gesetzliche und unternehmensinterne Richtlinien im nationalen und internationalen Umfeld eingehalten werden. Sei dabei und werde mit Deinem Know-How Teil unseres Teams in einer der schönsten Branchen der Welt und sei verantwortlich für:<ul><li>Durchführung von Filialprüfungen und Audits zur Sicherstellung der Einhaltung interner Vorgaben</li><li>Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und unternehmensinterner Richtlinien</li><li>Analyse bestehender Prozesse sowie Ableitung und Kommunikation von Optimierungsempfehlungen</li><li>Schulung und Sensibilisierung des Filialpersonals zu relevanten Themen</li><li>Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Betrugs- und Diebstahlprävention</li><li>Unterstützung des Vertriebs bei operativen und strategischen Fragestellungen</li><li>Begleitung von bereichsübergreifenden Sonderprojekten</li></ul><h3>DAS BRINGST DU MIT</h3><ul><li>Du punktest mit einem erfolgreich abgeschlossenen Studium der Wirtschaftswissenschaften oder einer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung sowie vergleichbaren Qualifikationen</li><li>Du besitzt mehrjährige Berufserfahrung in der Revision</li><li>Du hast sehr gute MS Office Kenntnisse</li><li>Unternehmerisches Denken und vorausschauendes, themenübergreifendes Handeln</li><li>Du verfügst über ein sicheres Auftreten, Durchsetzungsstärke sowie Konflikt - und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Du bist zuverlässig, flexibel und hast eine Hands-on-Mentalität</li></ul>Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team!<h3>DEINE VORTEILE BEI NEW YORKER</h3>Bei NEW YORKER bist Du mehr als nur Mitarbeiter – mit unseren Benefits möchten wir, dass Du Dich von Anfang an rundum wohlfühlst, beruflich wie privat.<ul><li>Benefits. • 30 % Personalrabatt in allen NEW YORKER Filialen • Zugang zu Corporate Benefits mit vielfältigen Angeboten • Exklusive Rabatte im Restaurant OX in Braunschweig</li><li>Fairness. • Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance • Attraktive Vergütung &amp; umfassende Sozialleistungen • 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Sicherheit &amp; Perspektive. • Unbefristeter Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen Unternehmen • Stabil, wachstumsstark und zukunftsorientiert</li><li>Miteinander. • Persönlicher Buddy für Deinen gelungenen Start • Onboarding-Veranstaltungen für den perfekten Einstieg • Firmen- und Teamevents für ein starkes Wir-Gefühl</li><li>Standort &amp; Zukunft. • Sehr gute Anbindung des Headquarters (Hansestraße) an die A2/A391 sowie kostenlose Mitarbeiterparkplätze an vielen Standorten • Freu Dich schon jetzt auf unseren Fashion-Campus: ein modernes Headquarter mit inspirierenden Arbeitsplätzen, das in den kommenden Jahren entsteht</li></ul>

FILIALREVISOR* IM RAUM BADEN-WÜRTTEMBERG

Mit einer Bilanzsumme von 13 Mrd. Euro sowie 1.700 Mitarbeitenden ist die Kreisssparkasse Heilbronn die zweitgrößte Sparkasse in Baden-Württemberg und Marktführerin in einer der stärksten Wirtschaftsregionen im deutschen Südwesten. Das Geschäftsgebiet, die Stadt und der Landkreis Heilbronn, ist geprägt von einem breit gefächerten mittelständischen Branchenmix; zahlreiche namhafte Weltmarktführer haben hier ihren Sitz. Die Stadt Heilbronn hat sich in den vergangenen Jahren mit dem Ausbau des Hochschul- und Universitätsstandorts zu einer Bildungs- und Wissensstadt entwickelt und wird durch das IPAI und weitere KI-Projekte zu einem wichtigen Standort für Künstliche Intelligenz. Die Region ist Heimat von rund 485.000 Menschen, die in einer vom Weinbau geprägten Kulturlandschaft mit hohem Freizeitwert leben.In diesem hochdynamischen Umfeld entwickelt sich die Kreisssparkasse Heilbronn seit vielen Jahren sehr erfolgreich. Kundeneinlagen und Kundenkredite von jeweils über 9 Mrd. Euro zeugen von der gesunden Struktur einer starken Kundenbank, die mit einem zukunftsorientierten Finanzdienstleistungsangebot und einer innovativen Vertriebsorganisation kontinuierlich wächst. Als einer der größten Arbeitgeber der Region investiert die Kreisssparkasse kontinuierlich in die Attraktivität ihrer Arbeitsplätze. Eine offene und vertrauensvolle Kommunikationskultur prägt das interne Miteinander.Für die Kreisssparkasse Heilbronn suchen wir im Rahmen einer Nachfolgeregelung beginnend zum Jahresanfang 2026 eine erfolgsorientierte, überzeugende und unternehmerisch geprägte Persönlichkeit als Mitglied des Vorstandes (w/m/d). Die Aufgaben<ul><li>Ihr Verantwortungsbereich umfasst das gesamte Segment des Privat- und Individualkundengeschäfts und das Vertriebsmanagement sowohl für den Privat- und Individualkundenbereich, als auch für den Firmen- und Gewerbekundenbereich.</li><li>Mit Ihren drei Vorstandskollegen führen Sie das Haus gemeinsam und setzen in Ihrem Ressort eigenverantwortlich Maßstäbe für die Vorwärtsstrategie einer Großsparkasse.</li><li>Mit generalistischer Sichtweise verbinden Sie in Ihrer Arbeit Markt- und Risikomanagementerfahrung zur Ausschöpfung des Marktpotenzials und behalten auch unter anspruchsvollen Bedingungen strategische Ziele im Blick.</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Mit vertrieblichem Weitblick und konzeptioneller Stärke haben Sie in den letzten Jahren in einer Sparkasse oder Bank Ihr Potenzial als Führungskraft im Topmanagement unter Beweis gestellt. </li><li>Sie verfügen über mehrjährige vertriebsorientierte Berufs- und Führungserfahrung. Sie haben ein Studium in einer wirtschaftswissenschaftlichen Fachrichtung absolviert oder verfügen über einen vergleichbaren Abschluss. Die Erfüllung der formalen KWG-Anforderungen setzen wir voraus.</li><li>Sie sind eine kontakt- und entscheidungsstarke Persönlichkeit, können Menschen für sich gewinnen und suchen den Dialog mit Führungskräften, Mitarbeitenden und Gremien.</li><li>Sie sind bereit, sich mit Herz für die Region Heilbronn zu engagieren und in ihr zu leben.</li><li>Sie repräsentieren die Kreissparkasse Heilbronn überzeugend in der Wirtschaft und im öffentlichen Leben.</li></ul>Das Angebot<ul><li>In der Kreissparkasse werden eigene Ideen, Fachkompetenz und komplementäre Fähigkeiten wertgeschätzt und die Diversität der Akteure zur Erfüllung eines gemeinsamen Ziels eingesetzt.</li><li>Das Haus ist für die kommenden Herausforderungen durch Investitionen in die Qualifizierung motivierter Mitarbeiter sowie Technik und Infrastruktur gut aufgestellt und bietet hohe Freiheitsgrade in der unternehmerischen Gestaltung der Aufgabe.</li><li>Eine Anstellung im Rahmen eines sechsjährigen Dienstvertrages, der sich an den Empfehlungen des Sparkassenverbandes Baden-Württemberg orientiert, wird geboten.</li></ul> Kontakt Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!Bitte bewerben Sie sich über eine der Apply-Funktionen und senden uns Ihren Lebenslauf (inklusive Zeugnisse)unter Angabe der Kennziffer DE-24552 zu.Ein Anschreiben ist im ersten Schritt nicht erforderlich.Für erste Fragen steht Ihnen David Stachelhaus (<a href="mailto:david.stachelhaus@mercuriurval.com" target="_blank">david.stachelhaus@mercuriurval.com</a> | +49 151 29 50 79 14) als Gesprächspartner gerne zur Verfügung.Mercuri Urval GmbH Altmarkt 10c 01067 Dresden<a href="http://www.mercuriurval.com/de-de" target="_blank">www.mercuriurval.com/de-de</a>Vertraulichkeit sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.

Mitglied des Vorstandes (w/m/d) – Kreissparkasse Heilbronn

<h2>Über uns</h2>Deutsche Telekom Privatkunden-Vertrieb GmbHWir sind das Gesicht der Telekom.Kunden begeistern und beraten ist unser Job, Innovationen kann man bei uns live erleben.Sie sind offen für Technik und für Menschen sowieso? Dann kommen Sie zu uns!Wir bieten jede Menge Perspektiven.<h2>Aufgaben</h2>Als Verkäufer (m/w/d) vor Ort erweitern Sie unsere Vertriebspower souverän außerhalb der Telekom Shops.Im proaktiven Beratungsgespräch überzeugen Sie als Kundeverstehen mit ausgeprägtem Fachwissen und vermitteln unsere Produktwelt lebendig.Vor Ort übernehmen Sie folgende Aufgaben:<ul><li>Sie übernehmen die aktive Kundenansprache sowie Beratung und Verkauf von Standardprodukten und Dienstleistungen außerhalb des Telekom-Shops in ausgewählten Gebieten vor Ort (Door2Door)</li><li>Sie führen den Telekom-Shops Kunden durch Terminvereinbarungen zu</li><li>Sie klären kritische Kundenaufträge nach Systemvorgabe einschließlich Datenpflege</li><li>Sie wirken mit an produktspezifischen Verkaufsförderungsmaßnahmen in der Region</li></ul>Für die Aufgabe wird Ihnen ein Dienstauto, Diensthandy und Dienstkleidung zur Verfügung gestellt.<h2>Profil</h2>Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung sowie eine spezifische aufgabenbezogene Fortbildung oder entsprechende berufliche Erfahrungen.Aufgrund der fachbezogenen Berufserfahrung verfügen Sie bereits über Fachkenntnisse im Verkauf.Des Weiteren zeichnen Sie sich durch folgende Kenntnisse und Fähigkeiten aus:<ul><li>Sicheres Auftreten und Freude am Verkaufen</li><li>Kenntnisse der Telekom-Produktpalette oder die Bereitschaft, diese zu erwerben</li><li>Hohes Maß an Zielorientierung, Engagement, Flexibilität und Belastbarkeit</li><li>Verkaufs- und Verhandlungsgeschick</li><li>Gepflegtes Erscheinungsbild und höfliche Umgangsformen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Globale Vorteile: Leistungen, die deine Gesundheit, deine Ziele und deinen Alltag unterstützen.</li><li>Werte &amp; Kultur: Ein inklusives, faires Arbeitsumfeld mit Chancengleichheit, Wachstumsmöglichkeiten und gelebten Verantwortungswerten.</li><li>Work-Life-Balance: Individuelle Entwicklungsprogramme, flexible Lösungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie Engagement für Nachhaltigkeit.</li><li>Finanzielle Benefits: Faire, wettbewerbsfähige Vergütung plus exklusive lokale Vorteile und attraktive Mitarbeiterrabatte.</li><li>Gesundheit &amp; Wohlbefinden: Umfassende Angebote von Prävention über Fitness bis hin zu mentaler Gesundheit.</li><li>Arbeiten mit Wirkung: Projekte, die Menschen verbinden und zu einer inklusiven digitalen Zukunft beitragen.</li><li>Moderne Arbeitsbedingungen: Flexible Arbeitszeiten, transparente Entwicklungspfade, nachhaltige Mobilitätsangebote und großzügige Urlaubsregelungen.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Ihr Kontakt: Ionuta CristeaTelefon: +49 6921 9389 6998 E-Mail: <a href="mailto:ionuta.cristea@telekom.com" target="_blank">ionuta.cristea@telekom.com</a>

<h2>Über uns</h2>1954 gegründet, bis heute ohne Unterbrechung geliefert: Die Bodensee-Wasserversorgung sorgt dafür, dass vier Millionen Menschen in Baden-Württemberg qualitativ bestes Trinkwasser aus dem Bodensee erhalten. Tag für Tag. Rund um die Uhr.Wir suchen für unseren Elektrobetrieb Mitte (Region Tübingen, Stuttgart, Heilbronn) am Standort Stuttgart einenElektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)<h2>Ihre Tätigkeiten:</h2><ul><li>Überwachung, Wartung und Instandhaltung von BWV- und Kundenelektroanlagen</li><li>Montagearbeiten im Rahmen der Anlagenerneuerung</li><li>Beseitigung von Störungen sowie Teilnahme an der Rufbereitschaft</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Elektrofachkraft, Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Erfahrung in der Elektroinstallation oder Bauleitung</li><li>Kenntnisse in der Automatisierungstechnik</li><li>Bereitschaft zum zeitweisen Arbeiten im Mittelspannungsbereich</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten:</h2>Wir bieten abwechslungsreiche Tätigkeiten, familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten und eine angemessene Vergütung (TV-V). Umfassende Sozialleistungen und gezielte Angebote zur Fort- und Weiterbildung erwarten Sie in einem Unternehmen, das nachhaltig und langfristig plant.<h2>Kontakt:</h2>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Bitte bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Unterlagen über das Online-Formular. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt.Jetzt online bewerben ⟩ Zweckverband Bodensee-WasserversorgungAbteilung KD-PW Hauptstraße 163 70563 Stuttgart-VaihingenIhre Ansprechpartnerin: Natalie Kußbach, Personalreferentin Tel.: 0711 973-2070<a href="http://www.bodensee-wasserversorgung.de" target="_blank">www.bodensee-wasserversorgung.de</a>

Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)

Willkommen im Haus der Möglichkeiten Hier trifft ein solides Fundament auf viel Freiheit. Expert/innen finden bei uns einen sicheren Ort und den Raum, um ihre Tätigkeit aktiv zu gestalten – engagiert, flexibel, eigenverantwortlich.Bringen Sie Ihre Expertise ein als Volljurist mit Schwerpunkt Arbeitsrecht ( m/w/d) für unsere Abteilung Personal, Organisation und Finanzen in Voll- oder Teilzeit.Der Sparkassenverband Baden-Württemberg (SVBW) bündelt die Interessen der Sparkassen-Finanzgruppe – der größten kreditwirtschaftlichen Finanzgruppe in Baden-Württemberg. Wir steuern, beraten und stärken 50 Sparkassen, damit sie ihre Kund/innen noch besser unterstützen können.Ihr Raum für Gestaltung Wenn Sie im Ressort Grundsatz, Recht, Personal und Verwaltung oder in der Stabsstelle Präsident arbeiten, brauchen Sie das passende Know-how – und eine ordentliche Portion Fingerspitzengefühl. Dabei arbeiten Sie eng mit anderen Ressorts zusammen.Der SVBW als Arbeitgeber Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung, betrieblicher Altersvorsorge (ZVK), Krankenzusatzversicherung (bKV) sowie einem Zuschuss zum Deutschland-JobTicket. Zudem profitieren Sie von mobilen Arbeitsmöglichkeiten und umfangreichen Weiterbildungsangeboten.Hierbei können Sie Ihre Tätigkeit aktiv gestalten:<ul><li>Rechtsberatung der Mitgliedssparkassen im Bereich Arbeitsrecht und Datenschutz </li><li>Sie übernehmen die Rolle des Datenschutzbeauftragten des SVBW</li><li>Erstellen von themenspezifischen Rundschreiben sowie von weiteren Fachinformationen in Bezug auf Arbeitsrecht und Datenschutz</li><li>Sie beobachten und verfolgen die Weiterentwicklung von Rechtsprechung, Gesetzgebung und Regulatorik</li><li>Sie beraten und unterrichten die Führungskräfte und Mitarbeiter bzgl. Datenschutz und Datensicherheit und richten geeigneter Maßnahmen zum zuverlässigen Datenschutz ein</li><li>Sie konzeptionieren und führen Fachveranstaltungen in Zusammenarbeit mit der Sparkassenakademie durch</li></ul>Hierdurch beweisen Sie Ihre Expertise:<ul><li>abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften und Volljurist</li><li>mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Arbeitsrecht</li><li>Fähigkeit, komplexe Sachverhalte strukturiert aufzubereiten und adressatengerecht formulieren zu können</li><li>selbstständiges konzeptionelles Arbeiten</li><li>Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz</li><li>Zuverlässigkeit, hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität</li><li>ausgeprägtes Maß an Dienstleistungsorientierung</li></ul>Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung männlicher und weiblicher Sprachformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter (m/w/d).Das Haus der Möglichkeiten hat es Ihnen angetan? Mehr Informationen gibt es unter <a href="http://www.sv-bw.de" target="_blank">www.sv-bw.de</a>. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Volljurist mit Schwerpunkt Arbeitsrecht (m/w/d)

Befristet auf 24 MonateWillkommen im Haus der Möglichkeiten Hier trifft ein solides Fundament auf viel Freiheit. Expert/innen finden bei uns einen sicheren Ort und den Raum, um ihre Tätigkeit aktiv zu gestalten – engagiert, flexibel, eigenverantwortlich.Bring Deine Expertise ein als Trainee Personalentwicklung IT-Anwendungen (m/w/d) für unsere Sparkassenakademie Baden-Württemberg.Der Sparkassenverband Baden-Württemberg (SVBW) bündelt die Interessen der Sparkassen-Finanzgruppe – der größten kreditwirtschaftlichen Finanzgruppe in Baden-Württemberg. Wir steuern, beraten und stärken 50 Sparkassen, damit sie ihre Kund/innen noch besser unterstützen können.Dein Raum für Gestaltung Die Sparkassenakademie ist das Bildungszentrum der Sparkassen-Finanzgruppe Baden-Württemberg – ein Ort der Innovationskraft und des Vordenkens. Unser Ziel: Wir wollen die Weiterbildung und -entwicklung der Sparkassen- und Verbundbeschäftigten aktiv fördern.Hierbei kannst Du Deine Tätigkeit aktiv gestalten:<ul><li>Du arbeitest aktiv bei der Gestaltung, Weiterentwicklung und Organisation unseres vielfältigen Angebots mit - von Seminaren und Webinaren bis hin zu Fachtagungen und Zertifikatsprogrammen </li></ul><ul><li>Du bekommst einen umfassenden Einblick in unser Kompetenzzentrum zu IT-Anwendungsschulungen</li><li>Du bist verantwortlich für ein lebendiges Portfolio mit Gestaltungsspielraum</li><li>Du hast regelmäßig Kontakt zu Referierenden und Teilnehmenden</li><li>Du vermarktest kreativ unserer Veranstaltungen über unterschiedliche Kanäle, darunter Newsletter und unsere Website</li><li>Du wirkst in Projekten mit und übersetzt die Ergebnisse in die Praxis</li></ul>Hierdurch beweist Du Deine Expertise:<ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium der Betriebs- oder Wirtschaftspädagogik, Erziehungswissenschaften, Psychologie, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Du bringst Know-how im konzeptionellen Arbeiten und idealerweise Erfahrungen im Veranstaltungsmanagement mit</li><li>Dich zeichnet eine grundständige Technikaffinität bzw. Lernbereitschaft in Bezug auf unsere Veranstaltungsmanagement- und Webinar-Software aus</li><li>Du überzeugst durch eine fokussierte und strukturierte Arbeitsweise kombiniert mit einer ausgeprägten Service- und Dienstleistungsorientierung</li><li>Deine Stärke ist eine hohe Lösungsorientierung und gewissenhaftes, eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Du hast Spaß am Arbeiten in einem ambitionierten und dynamischen Umfeld</li><li>Du verfügst über gute Kenntnisse in den MS Office-Produkten (speziell Word, Excel und PowerPoint)</li></ul>Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung männlicher und weiblicher Sprachformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter (m/w/d).Das Haus der Möglichkeiten hat es Dir angetan? Mehr Informationen gibt es unter <a href="http://www.sv-bw.de" target="_blank">www.sv-bw.de</a>. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Trainee Personalentwicklung IT-Anwendungen (m/w/d)

<h2>Über TiLa Erich Lachenmaier GmbH &amp; Co. KG</h2>Was entsteht, wenn Leidenschaft und Fortschritt zusammentreffen? Unsere Mission ist es, Gastronomie und Großverbraucher mit höchster Produktqualität, zukunftsweisenden Lösungen und verlässlichem Service zu begeistern. Wir sehen uns als Partner, der durch persönlichen Kontakt und Lieferbereitschaft Vertrauen schafft. Du suchst eine Position, in der du aktiv die kulinarische Landschaft mitgestalten kannst? Als Teil unseres Teams trägst du dazu bei, erstklassige Lebensmittel und Non-Food-Produkte zu liefern. Erlebe die Zufriedenheit, wenn du einen echten Mehrwert für unsere Kunden schaffst und Teil einer Gemeinschaft wirst, die Wert auf Qualität und Partnerschaft legt.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie sind verantwortlich für die Warenannahme</li><li>Sie bearbeiten Versandunterlagen und Lieferscheine</li><li>Sie sind für den innerbetrieblichen Warentransport zuständig</li><li>Sie bearbeiten und kommissionieren mit unserem Pick by Voice System</li><li>Sie stehen im direkten Austausch mit Lieferanten und Zustellern</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben (im Optimalfall) eine Ausbildung im Logistikbereich (z.B. Fachkraft für Lagerlogistik m/w/d) oder vergleichbar</li><li>Sie haben Freude am Umgang mit Menschen und sind zielstrebig</li><li>Sie sind teamfähig und verfügen über ein starkes Qualitätsbewusstsein</li><li>Sie zeigen Einsatzfreude in Ihrer Tätigkeit</li><li>Sie Deutschkenntnisse auf mindestens B2 Niveau</li><li>Bereitschaft zum Schichtdienst (Früh- &amp; Spätschicht)</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Intensive Einarbeitung</li><li>Möglichkeit zur festen Übernahme nach 12 Monaten</li><li>Leistungsorientierte Vergütung</li><li>Sozialleistungen</li><li>Angenehmes Betriebsklima</li><li>Sicherheit eines erfolgreichen und expandierenden Unternehmens</li><li>Mitarbeitervergünstigungen in verschiedenen Bereichen (ca. 50€ pro Monat)</li><li>Jobrad-Leasing</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Lagermitarbeiter - Teamarbeit / Qualitätsbewusstsein / Einsatzfreude (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Lagermitarbeiter - Teamarbeit / Qualitätsbewusstsein / Einsatzfreude (m/w/d)

Befristet auf 24 MonateWillkommen im Haus der Möglichkeiten Hier trifft ein solides Fundament auf viel Freiheit. Expert/innen finden bei uns einen sicheren Ort und den Raum, um ihre Tätigkeit aktiv zu gestalten – engagiert, flexibel, eigenverantwortlich.Bring Dich ein als Trainee Personalentwicklung (m/w/d), d. h. wirke mit bei Qualifizierungskonzepten im bankfachlichen Kontext in unserer Sparkassenakademie Baden-Württemberg Der Sparkassenverband Baden-Württemberg (SVBW) bündelt die Interessen der Sparkassen-Finanzgruppe – der größten kreditwirtschaftlichen Finanzgruppe in Baden-Württemberg. Wir steuern, beraten und stärken 50 Sparkassen, damit sie ihre Kund/innen noch besser unterstützen können.Dein Raum für Gestaltung Die Sparkassenakademie ist das Bildungszentrum der Sparkassen-Finanzgruppe Baden-Württemberg – ein Ort der Innovationskraft und des Vordenkens. Unser Ziel: Wir wollen die Weiterbildung und -entwicklung der Sparkassen- und Verbundbeschäftigten aktiv fördern.Bei uns hast Du die Möglichkeit, praktische Berufserfahrung zu sammeln und in einem spannenden Umfeld Einblicke in die Personalentwicklung von Fach- und Führungskräften zu bekommen. Es erwartet Dich ein dynamisches und kollegiales Team mit flachen Hierarchien und flexiblen Arbeitszeiten. Neben fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung bieten wir Dir einen modernen Arbeitsplatz in unserer Sparkassenakademie, an dem du über einen Zeitraum von mindestens sechs Monaten den Raum hast, Deine Ideen einzubringen und Aufgaben aktiv voranzutreiben.Hierbei kannst Du Deine Tätigkeit aktiv gestalten:<ul><li>Als Trainee Personalentwicklung mit bankfachlichem Hintergrund bringst Du Dein bankspezifisches Fach- und Beratungs-Know-How für die Entwicklung von Schulungsmaßnahmen ein. Dazu gehören Weiterbildungen zur Fachkompetenz, sowie Trainings-/Coachings für den Vertrieb.</li></ul><ul><li>Du verantwortest von Beginn an ein eigenes Bildungsportfolio im Sparring mit einem/einer erfahrenen Personalberater:in und in Begleitung eines/r Mentors bzw. Mentorin während des Traineeprogramms. </li></ul><ul><li>Die Weiterentwicklung von bestehenden Lernkonzepten und Veranstaltungsformaten im Team macht Dir genauso viel Spaß wie das Aufsetzen und Begleiten von neuen Qualifizierungsprogrammen insbesondere für die Markt-/Vertriebsbereiche.</li></ul><ul><li>Du analysierst Bildungsbedarfe und identifizierst neue Trends in der Weiterbildung. Hierauf aufbauend unterstützt Du unser Angebotsportfolio inhaltlich sowie didaktisch (Auswahl zeitgemäßer Lernmethoden).</li><li>Zu Deiner Aufgabe gehört die Beratung unserer Ansprechpartner:innen in den Sparkassen. Als Begleiter von Veranstaltungen pflegst Du den persönlichen Kontakt zu Teilnehmenden, Referierenden, Personalentwicklern, Führungskräften.</li><li>Bei Tagungen und Workshops wirkst Du mit bei der Programmerstellung und bei der (Co-) Moderation.</li><li>Zu Deinen Aufgaben gehört die Vermarktung der Weiterbildungsangebote.</li><li>Du behältst Schnittstellen im Auge und erhältst einen ganzheitlichen Einblick in den Bereich Personal- und Organisationsentwicklung unserer Akademie.</li></ul>Bring Dich ein als:<ul><li>Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftspädagogik oder eine vergleichbare sparkasseninterne Qualifizierung.</li><li>Zusätzlich ist ein bankfachlicher Hintergrund eine wesentliche Voraussetzung für diese Stelle, beispielsweise durch eine abgeschlossene Ausbildung zur Bankkauffrau bzw. zum Bankkaufmann.</li><li>Darüber hinaus hast Du bereits erste Praxiserfahrungen im Privatkundengeschäft einer Bank oder Sparkasse gesammelt und möchtest dieses Wissen nun im Bereich der Personalentwicklung einbringen.</li><li>Idealerweise hast Du Erfahrungen in den Beratungs- und Finanzkonzepten sowie der dazugehörigen Software (OSPlus_neo).</li><li>Du verfügst über ausgeprägte analytische, konzeptionelle Fähigkeiten sowie vernetztes Denken.</li><li>Du bist kommunikationsstark und hast Lust auf Zusammenwirken in einem Umfeld, in dem Teamfähigkeit und Networking erforderlich ist.</li><li>Du hast eine lösungs- und leistungsorientierte Haltung, siehst Herausforderungen als Chance und bringst Deine Ideen mutig ein.</li><li>Du besitzt eine hohe intrinsische Motivation, um den Aufgabenbereich innovativ zu gestalten.</li></ul>Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung männlicher und weiblicher Sprachformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter (m/w/d).Das Haus der Möglichkeiten hat es Dir angetan? Mehr Informationen gibt es unter <a href="http://www.sv-bw.de" target="_blank">www.sv-bw.de</a>. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Trainee Personalentwicklung (im bankfachlichen Kontext) (m/w/d)

Gemeinsam Großes bewegen heißt, dein Potenzial zu nutzen und zu wachsen. Herzlich willkommen bei Abbvie! Als Teil eines internationalen Unternehmens mit ca. 50.000 Mitarbeitern weltweit und rund 3.000 Mitarbeitern in Deutschland hast du die Möglichkeit, eng mit uns zusammenzuarbeiten, um die gesundheitlichen Herausforderungen von morgen zu meistern. Du hast eine Leidenschaft für die Verbesserung der Gesundheitsversorgung auf der ganzen Welt? Du möchtest dein Fachwissen einsetzen, um die Lebensqualität von Patienten zu verbessern? In einem herausfordernden Arbeitsumfeld, dass dir die Möglichkeit bietet, deine eigenen Fähigkeiten zu erweitern und zu entwickeln? Dann bist du bei uns richtig!Stell dein Know-how unter Beweis und werde Teil unseres Teams alsAußendienstmitarbeiter (all genders) - Neurotoxins und Migränefür die Region Süd-West Bayern / Baden-Württemberg mit Augsburg, Ulm, Stuttgart, Konstanz, Friedrichshafen und Kempten.Als Teammitglied in unserem vielfältigen Bereich Commercial trägst du mit deinen Kompetenzen und deiner Leidenschaft maßgeblich dazu bei, medizinische Entwicklungen nach vorn zu bringen. <h2>Stellenbeschreibung</h2>Konkret bedeutet das:<ul><li>Identifizierung und Gewinnung neuer Kunden</li><li>Fachliche Information, Präsentation und Vermarktung des Präparats bei Neurologen und Schmerztherapeuten in Niederlassung und Kliniken</li><li>Konzeption, Organisation und Durchführung von Fortbildungsveranstaltungen</li><li>Schulungen für Ärzte in Praxis und Klinik</li><li>Enge Kooperation mit allen Funktionen im Infield-Team</li></ul><h2>Qualifikationen</h2>So machst du den Unterschied: <ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes naturwissenschaftliches Hochschulstudium, Pharmareferentenausbildung bzw. erforderliche Sachkenntnis gemäß § 75 Arzneimittelgesetz</li><li>Mehrjährige Außendiensttätigkeit in der pharmazeutischen Industrie mit nachweisbar überdurchschnittlichen Verkaufserfolgen, idealerweise im Therapiegebiet Neurologie</li><li>Hohe Überzeugungskraft, sowie präsentations- und abschlussstarke Persönlichkeit mit ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten</li><li>Hohes Maß an Eigenmotivation und Energie, um Ziele zu verfolgen und zu erreichen.</li><li>Soziale Kompetenz und Empathie</li><li>Exzellentes Performancemanagement zur stetigen Optimierung der Zielerreichung im Vertrieb</li><li>Und das Wichtigste: Du bist begeisterungsfähig; du hast Empathie und Spaß am Vertrieb. Dafür kannst du auch Berufseinsteiger sein</li></ul><h2>Unser Beitrag für Dich:</h2><ul><li>ein abwechslungsreicher Tätigkeitsbereich, indem du wirklich etwas bewegen kannst</li><li>eine offene Unternehmenskultur</li><li>eine attraktive Vergütung</li><li>eine intensive Einarbeitung durch eine*n Mentor*in</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement mit umfassenden Gesundheits- und Sportprogrammen</li><li>betriebliche Sozialleistungen</li><li>vielfältige Karriereoptionen in einem international aufgestellten Unternehmen</li><li>attraktive Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf hohem Niveau</li><li>ein starkes internationales Netzwerk</li></ul>Wie wir gemeinsam Großes bewegen:<ul><li>mit einem diversen Arbeitsumfeld, wo du Wirkungen erzielen kannst</li><li>mit einer offenen Unternehmenskultur</li><li>mit einer attraktiven Vergütung</li><li>mit einem intensiven Onboarding durch einen Mentor</li><li>mit flexiblen Arbeitsmodellen für eine gesunde Work-Life-Balance</li><li>mit einem betrieblichen Gesundheitsmanagement mit umfassenden Gesundheits- und Bewegungsprogrammen</li><li>mit betrieblichen Sozialleistungen</li><li>mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten in einer internationalen Organisation</li><li>mit hochkarätigen, attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>mit einem starken, internationalen Netzwerk</li></ul><h2>Bring frischen Wind in unser Team – und deine Karriere</h2>Bei AbbVie zählt dein individueller Beitrag – helfe uns, gemeinsam Großes zu bewegen. Sei ein Teil von unserem Erfolg und wachse mit uns – und wachse über dich hinaus! Klingt wie die perfekte Karrierechance für dich? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Alles, was du benötigst, ist ein vollständiger Lebenslauf – alles Weitere besprechen wir dann persönlich mit dir.

Außendienstmitarbeiter (all genders) Neurotoxins und Migräne für die Region Süd-West Bayern / Baden-Württemberg

Arbeiten mit Wissen und Gewissen: Bei uns geht das! Wir bieten Ihnen mit guten Arbeitsbedingungen, reizvollen Karriereperspektiven und einer fairen Bezahlung den richtigen Rahmen, in dem Sie langfristig ihr Bestes geben können. Getragen von einem starken Teamgeist und motiviert von der Tatsache, dass Sie bei den Johannitern wirklich etwas bewirken können. Miteinander, füreinander.Einsatzort: Stuttgart Besetzungsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Art der Anstellung: Voll- oder Teilzeit Befristung: unbefristet Stellen-ID: J000029896Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriereIhr Einsatzort: Die Johanniter in der Region Stuttgart bieten ein buntes Spektrum an medizinischen, pädagogischen und sozialen Diensten an: Von Hausnotruf und Menüservice, über den Rettungsdienst und Krankentransport, bis hin zum Fahrdienst oder Erste-Hilfe-Kursen. Unsere Dienste sind innovativ, nachhaltig und von höchster Qualität. Jung wie auch Alt finden bei uns Unterstützung, Betreuung und Hilfe. Bei uns zählt der Mensch! Unsere Hilfe richtet sich an alle Menschen gleich welcher Religion, Nationalität und Kultur. Als Johanniter gestalten wir unsere Gesellschaft mit und bieten Menschen, die ehren- und hauptamtlich helfen wollen, eine Heimat, in der wir vertrauensvoll zusammenarbeiten. Unsere ehrenamtlichen Helfer engagieren sich in Stuttgart im Sanitätsdienst, in der Fahrradstaffel, im Kriseninterventionsteam, im Katastrophenschutz sowie auch schon die Jüngeren in unserer Jugendgruppe. Unser Umgang miteinander ist stets geprägt von Achtung und Respekt: Aus Liebe zum Leben.<h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Sie übernehmen als Berufsfachschullehrer (m/w/d) die Klassenleitung und damit die Verantwortung für eine NotSan-Klasse</li><li>Ihnen obliegt die Vorbereitung, Durchführung und Dokumentation des Unterrichts</li><li>Zu Ihren Aufgaben gehören ebenso praxisbegleitende Besuche der Auszubildenden an deren Wachenstandorten und den Kliniken</li><li>Sie sind für die Vorbereitung und Durchführung von Staatsexamina verantwortlich</li><li>Sie nehmen an regelmäßigen Teamsitzungen und Fortbildungen teil</li><li>Gegenseitige Unterstützung in unserem hochmotivierten Team</li><li>Wir entwickeln neue Projekte und bieten ein innovationsorientiertes Arbeitsumfeld. Bringen Sie Ihre Ideen gerne mit ein.</li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus</h2><ul><li>Abgeschlossenes oder begonnenes Studium als Medizinpädagoge (m/w/d), mind. im 4. Fachsemester oder ein vergleichbarer pädagogischer Abschluss, hilfsweise Bestandschutz nach §31 NotSanG</li><li>Abschluss als Notfallsanitäter (m/w/d)</li><li>Berufserfahrung im Rettungsdienst und idealerweise auch in der Berufsausbildung</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität sowie selbstständiges, strukturiertes, kundenorientiertes und innovatives Arbeiten</li><li>Sie arbeiten gerne mit Menschen und es ist Ihnen ein großes Anliegen auch komplexe Sachverhalte spannend zu vermitteln</li><li>Sie haben ein Gefühl für Gruppen und ein harmonisches Klassengefühl ist Ihnen wichtig</li><li>Sie können eine Lernumgebung erzeugen, die Ihren Schülern (m/w/d) ein bestmögliches Lernen ermöglicht</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>13. Monatsgehalt</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li><li>attraktive Vergütung</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung</li><li>Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit</li></ul><h2>Das sollten Sie noch wissen</h2>Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.Ansprechperson Yves-Patrick Wörner

Lehrkraft in der Ausbildung von Notfallsanitätern (m/w/d)

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000011416 Einstiegsart:Praktikum Einsatzort: Bietigheim-Bissingen Gesellschaft: Porsche Financial Services GmbHAls 100-prozentige Tochtergesellschaft der Porsche AG bieten wir unseren Kunden seit mehr als 30 Jahren individuelle Lösungen, um sich den Traum vom Sportwagen zu erfüllen. Auch zukünftig bleibt es unser wichtigstes Ziel, Mobilität zu ermöglichen, Mobilität erlebbar zu machen und Mobilität weiterzuentwickeln. Hierfür bieten wir kundenorientierte Finanzdienstleistungen und Mobilitätsangebote für die Marken Porsche, Bentley, Lamborghini und Bugatti. Das Leasinggeschäft in Deutschland wird von der Porsche Financial Services GmbH &amp; Co. KG als Finanzdienstleistungsinstitut betrieben<h2>Aufgaben</h2>Deine Themenschwerpunkte sind...<ul><li>Operative Unterstützung der HR-Abteilung</li><li>Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten</li><li>Mitarbeit im Bewerbermanagement und in der Rekrutierung</li><li>Erstellung und Bearbeitung arbeitsrechtlich relevanter Dokumente </li><li>Übernahme administrativer und organisatorischer Aufgaben</li></ul>Beginn: ab Juni 2026 Dauer: 6 MonateWir bieten dir...<ul><li>Führungsleitlinien nach dem Porsche Code </li><li>EGYM Wellpass (Sport- und Wellnessnetzwerk) </li><li>Teilnahme an Firmenevents, Kulturveranstaltungen und Nachhaltigkeitsaktionen </li><li>Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Arbeitsbefreiung für besondere Ereignisse, Familienservice) </li><li>Diverse Mobilitätsangebote (Jobticket, kostenlose Mitarbeiter-Parkplätze) </li><li>Teilnahmen an Studentenveranstaltungen</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Fortgeschrittenes Studium der Wirtschafts-, Sozial- oder verwandten Wissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement</li><li>Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Kreativität, Zuverlässigkeit sowie hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit und Einsatzbereitschaft</li><li>Spaß und Interesse an der HR-Welt sowie Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office; erste Praxiserfahrung im Personalbereich und SAP-HCM-Kenntnisse von Vorteil</li></ul><h2>Hinweise zur Bewerbung</h2>KontaktUns erreichen regelmäßig Fragen rund um die Bewerbung bei Porsche Financial Services. Hier findest du schon mal die wichtigsten Infos:Sobald du eine passende Stelle gefunden hast, fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende deine vollständigen Bewerbungsdokumente hinzu (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen). Bitte füge deiner Bewerbung zudem immer eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung bei. Solltest Du dich im Gap Year zwischen Bachelor und Master befinden, ist eine Bewerbung auch ohne Immatrikulationsbescheinigung möglich.Bitte habe Verständnis, dass wir keine Bewerbungen per Post oder E-Mail entgegennehmen.Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.Bewerberinnen und Bewerber aus dem europäischen Wirtschaftsraum, die sich für ein Praktikum in Deutschland bewerben, benötigen einen Personalausweis oder Pass. Bewerberinnen und Bewerber, die nicht aus dem europäischen Wirtschaftsraum stammen, benötigen für die Dauer des Praktikums eine Aufenthalts- und ggf. eine Arbeitserlaubnis.

Praktikum Human Resource Management

<h2>Über uns</h2>LEONHARD WEISS wurde im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen gegründet. Aus diesen Ursprüngen hat sich heute eine innovative, mittelständische Unternehmensgruppe mit über 7.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickelt, die in nahezu allen Sparten des Bauens tätig ist.Unser Portfolio im Bereich Bahntechnik deckt die Erstellung und Steuerung von Infrastrukturprojekten im gesamten Bundesgebiet ab. Der Schwerpunkt liegt auf Projekten im Eisenbahnbereich. Unser breites Leistungsspektrum reicht von der schlüsselfertigen Erstellung von Bahnstrecken und Bahnhöfen, über die Realisierung von Lärmschutzmaßnahmen bis hin zum Kabeltiefbau inklusive Ausrüstungstechnik.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie übernehmen eigenverantwortlich die Leitung und Abwicklung von anspruchsvollen Bahnbauprojekten</li><li>Sie stellen die termin-, kosten- und qualitätsgerechte Ausführung unserer Bauvorhaben sicher</li><li>Sie sind Ansprechpartner (m/w/d) für Auftraggeber, Behörden und andere Projektbeteiligte</li><li>Se überwachen die Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Umweltschutzvorschriften</li><li>Sie sind verantwortlich für die Abrechnung Ihrer Projekte </li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare technische Ausbildung z. B. Techniker, Meister (m/w/d)</li><li>Berufserfahrung in der Bauleitung, idealerweise in der Abwicklung von Bahnprojekten</li><li>Fundierte Kenntnisse in VOB und sicherer Umgang mit MS Office sowie bauspezifischer Software</li><li>Durchsetzungsvermögen, Organisationstalent und Teamfähigkeit</li><li>Bereitschaft zu projektbezogenen Reisen </li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto +/- 40 Stunden</li><li>Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 €</li><li>Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik</li><li>Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen wie z. B. Hansefit</li><li>Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier</li><li>Firmenwagen mit privater Nutzung</li></ul><h2>Kontakt</h2><h3>Gloria Henninger</h3>HR Business Partner+49 7951 33-2324

Bauleiter Tief- und Ingenieurbau Bahn (m/w/d)

Die Stadtverwaltung Pforzheim steht mit ihren rund 3.000 Beschäftigten im Dienst von über 130.000 Bürgerinnen und Bürgern. Als moderne und verlässliche Arbeitgeberin leben wir Teamwork, Chancengleichheit und Vielfalt. Werte, die Sie auch teilen? Dann bewerben Sie sich bei uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Personal- und Hauptamt, Abteilung Personalentwicklung, als<h2>HR-RECRUITER (W/M/D)</h2>Wir bieten Ihnen eine neu geschaffene unbefristete Stelle, die vorzugsweise in Vollzeit zu besetzen ist. Bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen sowie nach vollständiger Aufgabenübertragung ist eine Vergütung bis nach Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 12 LBesGBW möglich.<h2>DAS AUFGABENGEBIET</h2><ul><li>Sie planen, organisieren und führen Bewerbungsgespräche und Auswahlverfahren ab Entgeltgruppe 13 TVöD bzw. A 13 LBesGBW (höherer Dienst) – alles arbeitsvertragliche wird von Ihren Kolleginnen und Kollegen im Personalwesen übernommen</li><li>Sie entwickeln eine neue und zeitgemäße Recruitingstrategie für die vielfältigen Tätigkeitsbereiche unserer Stadtverwaltung</li><li>Sie arbeiten effektiv mit unseren Fachbereichen sowie den Personalvertretungen, der Gleichstellungsbeauftragten und der Schwerbehindertenvertretung zusammen</li><li>Sie verfolgen aktuelle Recruitingtrends und entwickeln die Personalauswahl stetig weiter</li><li>Sie widmen sich dem ganzheitlichen Employer Branding und gestalten einen neuen einheitlichen und attraktiven Auftritt der Stadt Pforzheim u. a. in den sozialen beruflichen Netzwerken</li><li>Sie wirken an verschiedenen Projekten mit, wie z. B. Recruitingkampagnen, Messeauftritten oder Digitalisierungsvorhaben </li></ul><h2>SIE VERFÜGEN ÜBER</h2><ul><li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium Bachelor – Public Management – oder der Geistes-, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften mit dem Schwerpunkt Personal, Pädagogik, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>erste einschlägige Erfahrung im operativen Recruiting und sicherer Umgang mit Recruiting-Tools</li><li>idealerweise fundierte theoretische Kenntnisse in der Eignungsdiagnostik</li><li>vertiefte Kenntnisse im Personalmarketing sind von Vorteil</li><li>eine strukturierte Arbeitsweise, die Qualitäts- und Ergebnisorientierung vereint</li><li>ein sicheres, dienstleistungsorientiertes Auftreten, Kommunikationsstärke in Wort und Schrift sowie diplomatisches Geschick (Englisch ist ein Plus, aber kein Muss)</li><li>Begeisterung für ansprechendes Design und visuellen Content </li></ul><h2>UNSER ANGEBOT AN SIE</h2><ul><li>moderne Fort- und Weiterbildungsangebote zu Fach- und Führungsthemen</li><li>hervorragende Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile Arbeit (tätigkeitsabhängig), Unterstützung bei der Kinderbetreuung und einiges mehr</li><li>vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>geförderte umweltfreundliche Mobilitätsangebote: vom Job-Rad bis zum kostenlosen Deutschlandticket</li><li>gutebetriebliche Altersversorgung</li><li>kollegiales, unterstützendes Betriebsklima inkl. Betriebsfest und Betriebsausflug</li><li>wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre Bürgerinnen und Bürger </li></ul><h2>WEITERE INFORMATIONEN &amp; KONTAKT</h2>Zur Umsetzung der Ziele des Chancengleichheitsplans werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.Ihre Bewerbung richten Sie bitte online bis spätestens 09.01.2026 – unter Angabe der Kennziffer 25-274 – an:Stadt Pforzheim • Personal- und Hauptamt • 75158 PforzheimDie Auswahlgespräche werden voraussichtlich in KW 3 und4 stattfinden. Bei Rückfragen steht Ihnen Frau Bender (Sachgebietsleitung Fortbildung und Akquise, Personalentwicklung) unter 07231 39-3467 gerne zur Verfügung. (Hinweis: Nach Abschluss des Verfahrens erfolgt keine Rücksendung der in Papierform eingereichten Bewerbungsunterlagen.) Informationen zur Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten finden Sie unter <a href="http://www.pforzheim.de/dsgvo" target="_blank">www.pforzheim.de/dsgvo</a>.

HR-Recruiter (w/m/d) Abteilung Personalentwicklung

Die Stadtverwaltung Pforzheim steht mit ihren rund 3.000 Beschäftigten im Dienst von über 130.000 Bürgerinnen und Bürgern. Als moderne und verlässliche Arbeitgeberin leben wir Teamwork, Chancengleichheit und Vielfalt.Pforzheim steht aktuell wie andere Großstädte vor der Herausforderung, die Mobilitätswende zu gestalten. Mit dem Integrierten Mobilitätsentwicklungsplan (IMEP) wurde der Rahmen für die Stärkung nachhaltiger Mobilitätslösungen politisch beschlossen. Ein wichtiger Baustein ist hierbei die Planung und Errichtung bedarfsgerechter Straßeninfrastruktur und weiterer Verkehrsflächen für alle Mobilitätsformen. Dies beinhaltet neben der Gestaltung des Straßenraums für Kfz-, Rad- und Fußverkehr genauso die Planung von Querungsstellen sowie Haltestellen und Mobilitätsstationen. Dabei steht immer die Barrierefreiheit im besonderen Fokus. Im Sachgebiet Verkehrsflächenplanung planen wir mit einem motivierten und engagierten Team die Infrastruktur auf Grundlage der im IMEP festgesetzten Leitplanken. Ein sehr guter Teamspirit und eine offene Kommunikation sind dabei für uns selbstverständlich.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das Grünflächen- und Tiefbauamt einen<h2>INGENIEUR FÜR DAS SACHGEBIET VERKEHRSFLÄCHENPLANUNG (W/M/D)</h2>Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung. Bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 11 TVöD möglich. Die Stelle ist auch für Berufseinsteiger geeignet.<h2>DAS AUFGABENGEBIET</h2><ul><li>eigenverantwortliche Planung kommunaler Baumaßnahmen im Straßenbau bis einschließlich Leistungsphase 5 HOAI</li><li>Projektmanagement im Planungsprozess und Betreuung externer Büros bis einschließlich Leistungsphase 5 HOAI</li><li>Einbringen der Fachexpertise in Zusammenarbeit mit dem Stadtplanungsamt bei der Erstellung von Bebauungsplänen</li><li>Vorbereitung der Projekte bis zur Entscheidungsreife in den entsprechenden Gremien</li></ul><h2>SIE VERFÜGEN ÜBER</h2><ul><li>ein abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder eines vergleichbaren Studiengangs oder einen Technikerabschluss in einer einschlägigen Fachrichtung mit mehrjähriger Berufserfahrung</li><li>Erfahrung in der Planung von Verkehrsanlagen ist wünschenswert, aber keine Voraussetzung</li><li>Kenntnisse der einschlägigen technischen Regelwerke und Vorschriften</li><li>Kenntnisse in der BIM-Planung sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung – wir unterstützen Sie gerne beim Ausbau entsprechender Kompetenzen</li><li>eine gute Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>eine hohe Affinität zu nachhaltiger Mobilität</li></ul><h2>UNSER ANGEBOT AN SIE</h2><ul><li>mitarbeitendenorientierte moderne Personalentwicklung mit einem breiten Angebot an Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten für Fach- und Führungskarriere</li><li>hervorragende Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile Arbeit (tätigkeitsabhängig), Unterstützung bei der Kinderbetreuung und einiges mehr</li><li>vielfältige Angebote über Corporate Benefits sowie Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>geförderte umweltfreundliche Mobilitätsangebote vom Job-Rad bis zum kostenlosen Deutschlandticket</li><li>wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre Bürgerinnen und Bürger; werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben</li><li>gute betriebliche Altersversorgung und leistungsgerechte Bezahlung, Betriebsfest und Betriebsausflug</li></ul><h2>KONTAKT</h2>Begleiten Sie uns auf unserem Weg zur agilen und digitalen Stadtverwaltung. Bei Rückfragen steht Ihnen Herr Schulze unter 07231 39-2756 gerne zur Verfügung.Zur Umsetzung der Ziele des Chancengleichheitsplans werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.Ihre Bewerbung richten Sie bitte entweder online oder schriftlich bis spätestens 09.01.2026 – unter Angabe der Kennziffer 25-270 – an:Stadt Pforzheim • Personal- und Hauptamt • 75158 Pforzheim(Hinweis: Nach Abschluss des Verfahrens erfolgt keine Rücksendung der in Papierform eingereichten Bewerbungsunterlagen.) Informationen zur Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten finden Sie unter <a href="http://www.pforzheim.de/dsgvo" target="_blank">www.pforzheim.de/dsgvo</a>.

Ingenieur für das Sachgebiet Verkehrsflächenplanung (w/m/d)

Techtronic Industries (TTI) is a world leader in cordless technology spanning power tools, accessories, hand tools, outdoor power equipment, as well as floorcare and cleaning products. Our focus is on end-users that range from professionals in the industrial, construction and infrastructure sectors to DIYers in home improvement, repair, and maintenance. TTI’s powerful brand portfolio includes MILWAUKEE®, RYOBI®, AEG®–recognized worldwide for their deep heritage and innovative product platforms of superior quality. The company maintains a global manufacturing and product development footprint, with record worldwide sales of approximately US$14.6 billion and around 49,000 employees in 2024. Hiring exceptional people is a top focus at TTI. This drives a high-performance culture across all levels of our organization and helps to achieve our vision of being number one in the industries we serve. Our unique high-speed decision-making process supports our acute focus on developing superior products and meeting high customer expectations. We view our winning culture as a competitive advantage that powers our growth. Our Customer Service team, based in our Headquarters in Winnenden (Stuttgart Area) is the central hub connecting our supply chain functions with the regional Sales Business Units and is currently looking for a:Customer Service Manager (f/m/d)<h2>Key Responsibilities:</h2><ul><li>Lead the Customer Service team, ensuring efficient order-to-cash operations, timely claim resolution and high service standards</li><li>Monitor KPIs and drive continuous improvement initiatives</li><li>Improve service quality and process efficiency across regions, standardizing systems and processes (SAP &amp; Salesforce Service Cloud)</li><li>Act as liaison between headquarters, SBUs, logistics teams and external customers (f-m-d)</li><li>Support Supply Chain projects through cross-functional coordination</li><li>Manage escalated cases with root cause analysis and corrective actions</li><li>Oversee return management across European logistics centers</li></ul><h2>Requirements:</h2><ul><li>Proven experience in customer service operations within manufacturing or B2B environments</li><li>Proven knowledge in leading, developing, and motivating teams</li><li>Solid knowledge of order-to-cash processes, logistics flows and claims management</li><li>Proficient in SAP (SD module preferred) and CRM systems (Salesforce Service Cloud desirable)</li><li>Good command of German and English; additional European languages are an advantage</li><li>Willingness to travel as required by business needs (approximately 10%)</li></ul><h2>Your perks:</h2><ul><li>An interesting position with an attractive company – recognized as a "top employer” by kununu</li><li>Company pension scheme</li><li>Free parking spaces directly next to the office and good public transport connections</li><li>Fresh fruit, water and hot beverages for free</li><li>Company fitness via "EGYM Wellpass" and bike leasing via "JobRad"</li><li>EAP (mental support for employees)</li><li>Learning platforms such as "GoodHabitz" and "Learn TTI" for your professional development</li><li>Special employee benefits via "Family &amp; Friends" and additional corporate benefits</li></ul><h2>Are you interested?</h2>Then send your application stating your earliest possible starting date and your salary expectations to <a href="mailto:jobs@tti-emea.com" target="_blank">jobs@tti-emea.com</a> or apply directly via our careers page. Naturally, we will treat your application with the utmost discretion.We look forward to getting to know you!Techtronic Industries ELC GmbH Human Resources · Max-Eyth-Straße 10 · 71364 Winnenden <a href="http://www.ttigroup.com/careers/global-career-opportunities" target="_blank">www.ttigroup.com/careers/global-career-opportunities</a>

Customer Service Manager (f/m/d)

<h2>Über uns</h2>Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft. Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses – von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung. Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen. Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus. Auf unsere Arbeit sind wir stolz – über 22.500 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren.Job ID: 3365Ort: München, Stuttgart, ErfurtFunktion: Projekt- und ProduktmanagementErfahrungsniveau: BerufserfahrenRecruiting Team Kontakt: Sarah Haas +49 152 0636 6216<h3>Experte / Projektmanager (m/w/d) Technische Reinigung</h3><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Verantwortung übernehmen: Planung und Kalkulation von Dienstleistungen in der Technischen Reinigung und Entwicklung von Lösungsansätzen für konkrete Anfragen / Angebote </li><li>Fortschritt vorantreiben: Erarbeitung innovativer Lösungskonzepte für komplexe technische Problemstellungen im Bereich der technischen Reinigung insbesondere im Hinblick auf die Herausforderungen der Digitalisierung; Mitgestaltung der Produktstrategie für neue und innovative Servicelösungen aus dem Bereich Technische Reinigung</li><li>Aufgaben anpacken: Erstellung von Wettbewerbs- und Marktanalysen im Umfeld der technischen Reinigung von Produktionsanlagen</li><li>Analytisch vorgehen: Risikoanalyse von komplexen Anfragen</li><li>Kooperation leben: Enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb und mit den Standorten zur Planung und Implementierung der Projekte</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Ausbildung: Idealerweise Ausbildung als Techniker (m/w/d) oder Studium im Bereich Ingenieurswesen oder anderer vergleichbare, Qualifikation im Bereich Industriereinigung</li><li>Erfahrung: Einschlägige Berufserfahrung, idealerweise im Automobilumfeld oder Industrieservice; Erfahrung in der technischen Reinigung sowie Erfahrung in Planung, Umsetzung und Kalkulation von Leistungen; Erfahrung in der Implementierung von komplexen Industrieserviceprojekten</li><li>Kenntnisse: Sehr gute MS-Office-Kenntnisse und Erfahrung mit Instandhaltungsplanungs-Systemen; Kenntnisse in der (KPI-basierten) Projektsteuerung</li><li>Sprachen: Fließende Englischkenntnisse (weitere Fremdsprache von Vorteil)</li><li>Einsatz: Bereitschaft zu projektbezogener europaweiter Reisetätigkeit</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Sicherheit: Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit</li><li>Perspektiven: Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus</li><li>Vergütung: Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung</li><li>Urlaub: 30 Tage Urlaubsanspruch</li><li>Flexibilität: Anteiliges mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten</li><li>Benefits: "Me@Leadec" macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung)</li><li>Transparenz: Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "we.do"</li><li>PKW: Dienstwagen zur privaten Nutzung</li></ul>

Experte / Projektmanager (m/w/d) Technische Reinigung

freenet bietet ein umfangreiches Portfolio rund um die Themen Mobilfunk, Internet und TV-Entertainment. Online auf <a href="http://www.freenet-digital.de" target="_blank">www.freenet-digital.de</a> sowie in rund 520 eigenen Shops erhält jeder Kunde die ideale Lösung für sein digitales Leben. Deutschlandweit beraten wir persönlich, unabhängig und individuell. Das erwartet dichDu hast Freude an abwechslungsreichen Aufgaben in der Betrugsprävention, arbeitest gerne in operativen Prozessen mit modernen Systemen und kommunizierst auch gerne? Dann bist Du genau richtig bei uns. Wir bieten Dir einen sicheren Arbeitsplatz mit netten Kollegen und spannenden Aufgaben.<h2>Deine Aufgaben</h2>Bewertung von Risiken bei Privat- und Geschäftskunden, insbesondere im Neukundengeschäft Fachliche Prüfung von Antrags- und Legitimationsunterlagen sowie Nutzung externer und öffentlicher Informationsquellen (z. B. Auskunfteien wie Schufa, Google Earth)Eigenständige Entscheidung über den Nutzungsumfang von Kundenkonten und Vertragsverhältnissen, einschließlich Einschränkung von Diensten, Sperrung oder Ablehnung weiterer Produkte Identifikation von Missbrauchs- und Betrugsversuchen sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Minimierung potenzieller SchädenBearbeitung telefonischer und schriftlicher Anfragen von Kunden und Callcenter-Agents (Inbound) Einbringen von Beobachtungen und Vorschlägen zur kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Systemen <h2>Dein Profil</h2>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch einschlägige Berufserfahrung im Bereich Fraud PreventionSchnelle Auffassungsgabe, analytisches Denkvermögen sowie ausgeprägtes Gespür für Auffälligkeiten und potenzielle Betrugsszenarien Interesse an Produkten im Digital-Lifestyle-UmfeldTeamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise Prozessorientiertes Denken und EigeninitiativeBereitschaft zur Schichtarbeit (inkl. Wochenend- und Nachtschichten)<h2>Deine Benefits</h2><ul><li>Gute Verkehrsanbindung</li><li>Zuschuss zum Deutschland-Ticket</li><li>Mitarbeitersmartphone-Tarife</li><li>Mitarbeitervergünstigungen</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Kostenloser Parkplatz</li></ul><h2>Klingt spannend? Dann bewirb Dich jetzt!</h2>KontaktAlexandra Dvorak 
 HR Manager
 
 <a href="mailto:alexandra.dvorak@freenet.ag" target="_blank">alexandra.dvorak@freenet.ag</a>

Sachbearbeiter oder Experte Fraud Prevention und Forderungsmanagement (w/m/d)

<h2>Über uns</h2>Die Gustav Epple Bauunternehmung GmbH ist seit 1909 ein renommierter Baudienstleister und beschäftigt an den Standorten Stuttgart, Berlin und München ca. 130 Mitarbeiter. Als erfahrener Generalunternehmer planen und bauen wir in ganz Deutschland hochwertige, innovative und nachhaltige Gebäude.Für unseren Standort in Berlin suchen wir ab sofort in Vollzeit einen:<h3>Gewährleistungsmanager (m/w/d)</h3>Ort: Berlin | Art der Stelle: Vollzeit | Eintrittsdatum: sofort<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Kunden- und zielorientierte Betreuung von Bauprojekten während der Gewährleistungsphase</li><li>Prüfung des Vertrags- und Leistungssolls</li><li>Beurteilung und Qualifizierung der erfassten Mängel</li><li>Steuerung, Bearbeitung sowie Dokumentation der Gewährleistungsfälle unter Berücksichtigung technischer und wirtschaftlicher Aspekte</li><li>Rechtssichere Korrespondenz mit Kunden, Auftraggebern und Nachunternehmern</li><li>Regelmäßige Berichterstattung an den Teamleiter </li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen / Architektur oder Qualifizierung zum Bautechniker</li><li>Mind. 3 Jahre Berufserfahrung in der schlüsselfertigen Bauleitung</li><li>Gute Kenntnisse im Bau- und Werkvertragsrecht (BGB, VOB) sowie versierter Umgang mit dem MS Office</li><li>Ausgeprägtes Kommunikations- und Verhandlungsgeschick</li><li>Selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ein starkes Team - Zusammenarbeit basierend auf Wertschätzung, Toleranz und Vertrauen</li><li>Moderner Arbeitsplatz - Technisch hervorragende Ausstattung</li><li>Personalentwicklung - Bedarfsorientierte Weiterbildung und Onboarding-Events</li><li>JobRad - Bis zu zwei Fahrräder über JobRad mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement - EGYM-Wellpass für deutschlandweite Gesundheits- und Fitnessangebote</li><li>Betriebliche Versicherungsleistung - Arbeitgeberfinanzierte Berufsunfähigkeitsversicherung</li><li>Arbeitszeitmodell - Flexible Arbeitszeiten</li><li>Mobiles Arbeiten - Hybrides Arbeitsmodell mit modernster Ausstattung</li><li>Teamevents - Teambuilding Events und Veranstaltungen</li><li>Flache Hierarchie - Offener Austausch mit Mitarbeitenden und Vorgesetzten aus allen Ebenen</li><li>Firmenwagen - Ab Junior Bauleitung</li></ul><h2>Kontakt</h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?Wir freuen uns auf Dich.Annett Ritter (Personalreferentin) freut sich, Dich kennenzulernen:Tel: +49 162 2110294Mail: <a href="mailto:karriere@gustav-epple.de" target="_blank">karriere@gustav-epple.de</a>

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