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<h2>Wollen Sie an unserem Erfolg teilhaben?</h2><p>Wir sind EDEKA Foodservice: als eines der führenden Großhandelsunternehmen in Deutschland sind wir ihr starker Partner in der Abholung und in der Zustellung – und das bundesweit. Unser Service und unser Sortiment richten sich deshalb immer nach den Bedürfnissen unserer Kunden. Mit unserem professionellen Lieferservice und unseren Cash und Carry-Abholmärkten in ganz Deutschland stehen wir für eine effiziente, deutschlandweite Versorgung aus einer Hand. Wir bedienen sowohl überregionale und nationale Großkunden als auch mittelständische Unternehmen, die beide sowohl unser Großverbraucher-Zustellgeschäft nutzen als auch in den C+C-Betrieben vor Ort einkaufen können. Seit über 64 Jahren profitieren unsere Kunden von unserer Erfahrung im Großhandel und unserer professionellen Infrastruktur in ganz Deutschland. Ob Gastronomie, Hotellerie, Gemeinschaftsverpflegung oder Handel: für unsere Kunden geben wir jeden Tag unser Bestes.</p> 
Für unseren Markt in Bielefeld suchen wir Sie als Außendienstmitarbeiter (m/w/d) im Kreis Paderborn und Umgebung<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie beraten als zentraler Ansprechpartner unsere Großverbraucher und Gastronomiekunden bezüglich Sortiment, Preis und Aktionen</li><li>Sie sind kompetenter Ansprechpartner vor Ort</li><li>Sie sind für das Akquirieren neuer Kunden im Kreis Paderborn und Umgebung zuständig</li><li>Sie tragen die Umsatz- und Rohertragsverantwortung für den Ihnen übertragenen Kundenkreis, führen laufende Kunden- und Potentialanalysen im zugewiesenen Vertriebsgebiet durch, erstellen Kundenwertigkeitsanalysen und übernehmen die Bearbeitung der sich daraus ergebenden Anpassungen und Änderungsbedarfe beim Kunden sicher</li><li>Ferner betreiben Sie einen aktiven Verkauf von Serviceleistungen und stellen damit einen kontinuierlichen und geplanten Ertragsausbau beim Kunden sicher</li><li>Sie sind zuständig für die Akquise von Neukunden</li><li>Sie planen und analysieren regelmäßig durch Ergebnisermittlung die Erreichung der Zielvorgaben im Neukundengeschäft, steuern kundenorientierte Angebote und den aktiven Verkauf</li><li>Die regelmäßige Teilnahme an Verkaufs- und Warenkundeschulungen sowie die Nutzung der Qualifikationsangebote haben Sie ebenso im Blick</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Groß-/Einzelhandel oder eine gastronomische Ausbildung</li><li>Sie haben eine vergleichbare fachbezogene Weiterbildung und Kenntnisse in den Branchen Hotel/Gastronomie und Großverbraucher</li><li>Sie verfügen über Berufserfahrung in vergleichbaren Positionen im Lebensmittelhandel und kombinieren Kundenorientiertheit in Verbindung mit Kommunikationsfähigkeit und sozialer Kompetenz</li><li>Sie sind außendiensterfahren und –affin, haben umfangreiche Produkt- und Sortimentskenntnisse, agieren überzeugend und sind darüber hinaus eine zeitlich flexible und aufgeschlossene Persönlichkeit</li><li>Sie wohnen im zugeordneten Vertriebsgebiet, sind sicher im Umgang mit MS-Office-Produkten sowie Warenwirtschaftssystemen und Lotus Notes</li><li>Ein sicheres und repräsentatives Auftreten sowie selbstständiges Arbeiten sind für Sie selbstverständlich</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen</li><li>Ein angenehmes Betriebsklima in einem erfahrenen Team</li><li>Bezahlung nach den Tarifverträgen des Groß- und Außenhandels  und 30 Tage Urlaub </li><li>Eine Personaleinsatzplanung, die auch auf Ihre Wünsche eingeht</li><li>Regelmäßige Entwicklungsgespräche und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Corporate Benefits, die zum Shoppen und Erleben einladen </li><li>Mitarbeiterrabatte in unseren Betrieben und zusätzlich regelmäßige Personalrabatte, an denen es bis zu 20% Rabatt auch für Ihre Familie und Freunde gibt</li><li>Attraktive Angebote zur Altersvorsorge, zu Versicherungen aus unserem hauseigenen Versicherungsdienst und die Möglichkeit, ein kostenloses Girokonto über unsere Hausbank zu beziehen</li></ul><h2>Interessiert?</h2><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.</p><p>Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.</p><h4>Kontakt</h4><p>Herr Falk Obermeier</p>Weitere Informationen zur Karriere bei EDEKA im Internet unter:<br><a href="http://www.karriere.edeka" target="_blank">www.karriere.edeka</a>

Außendienstmitarbeiter (m/w/d) im Kreis Paderborn

<p><strong>Von Natur aus ehrgeizig. Leidenschaftlich familiär. Und innovativ.</strong><br>Die ganze Expertise und die Kraft zweier seit Jahrzehnten erfolgreichen Unternehmen haben wir 2020 zu einem gebündelt: The Family Butchers. Aus dem Stand sind wir auf Platz 2. angetreten, um den deutschen Wurst- und Schinkenmarkt neu zu denken und aktiv mitzugestalten.<br>Als Teil der heutigen InFamily Foods Holding stehen wir mit unserer Aufgabe "BEST PROTEINS FOR YOU." für Diversität und Vielfalt – mit den Kulturunterschieden unserer Belegschaft sowie mit unserer Klaviatur an fleisch- und pflanzenbasierten Produkten.<br>Trotz unserer Größe von 2.400 Mitarbeitenden bleiben wir aber vor allem eins: familiär!<br><strong>Den ersten Schritt wagen. Sich neuen Herausforderungen stellen. Ideen zum Fliegen bringen.</strong> Gemeinsam mit Dir wollen wir der leistungsfähigste Anbieter von Wurst- und Schinkenerzeugnissen werden. Neugierig? Dann bewirb Dich jetzt!</p><h3>... Deine Aufgaben ...</h3><ul><li>Verantwortung für die Betreuung der gewerblichen Mitarbeiter/innen am Standort Nortrup und / oder Versmold entlang des Employee-Life-Cycles</li><li>Unterstützung bei der Implementierung der HR-Prozesse</li><li>Beratung der Führungskräfte und Mitarbeiter/innen in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Personalreferenten und der Personaladministration</li><li>Mitarbeit an gruppenweiten HR-Projekten</li><li>Ansprechpartner für Betriebsrat, Verbände, Kooperationspartner etc.</li></ul><h3>... das solltest Du mitbringen ...</h3><ul><li>Hochschulabschluss mit dem Schwerpunkt Personalmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung, sowie entsprechende Berufserfahrung oder Fort-/Weiterbildung</li><li>Mehrjährige einschlägige Erfahrung in der Personalarbeit</li><li>Umfassende Kenntnisse zu HR Kernthemen (z.B. Personalbeschaffung, Personalentwicklung, Personalcontrolling etc.)</li><li>Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht, Sozialversicherungsrecht etc.</li><li>Versierter Umgang mit allen gängigen Office-Anwendungen</li><li>Hohe Lösungsorientierung und Beratungskompetenz</li><li>Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, schnelle Auffassungsgabe und sehr gute Selbstorganisation</li></ul><h3>... das bieten wir Dir ...</h3><ul><li>Arbeitszeitkonto</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Mitarbeiterrabatte &amp; Corporate Benefits</li><li>Firmenfitness</li><li>Kantine</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>spannende Perspektive in einem traditionsreichen, innovativen Familienunternehmen</li><li>vertrauensvolles Miteinander</li></ul><h3>Kontakt</h3><p>Für Rückfragen steht Dir Herr Marc Pokraka gern unter 05423 966-403 zur Verfügung.</p>

Personalreferent (m/w/d)

Die international agierende Storck Gruppe zählt zu den größten Unternehmen im weltweiten Markt der Schokoladen- und Zuckerwaren. Schon heute sind unsere großen Marken in über 100 Ländern erfolgreich. Jeden Tag
                                                stellen sich unsere mehr als 7.000 Mitarbeiter kompetent und voller Leidenschaft der Aufgabe, die Welt ein wenig süßer zu machen. Wir freuen uns auf Kolleginnen und Kollegen, die mit uns und unseren Marken
                                                weiter wachsen wollen.<p>Als Team HR Marketing und Recruiting ist es unser Ziel, Talente für einen Arbeitgeber zu gewinnen, der von Miteinander, Stolz und nachhaltigem Wachstum geprägt ist. Dabei sind wir nicht nur Dienstleister sondern Botschafter, Möglichmacher und Sparringspartner für unsere Fachbereiche.</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir in unbefristeter Festanstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt jemanden, der mit Leidenschaft und Beharrlichkeit die Dinge vorantreibt und potenzielle Storckies als auch Stakeholder gleichermaßen begeistern kann.</p><h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte</h2><p>In Ihrer Rolle verantworten Sie die erfolgreiche Besetzung der Positionen in Ihren Fachbereichen und übernehmen hierbei u.a. die folgenden Aufgaben:</p><ul><li>Sie gestalten aktiv den gesamten Auswahlprozess: vom Kick-off mit den Hiring Managern über die Formulierung der Ausschreibungen und Auswahl der Recruiting-Kanäle bis hin zu den Interviews und Auswahlentscheidungen.</li><li>Bei Bedarf gehen Sie hierbei auch in die Direktansprache (Active Sourcing) und entwickeln individuelle, überzeugende Ansprachen, um passende Talente für Storck zu gewinnen.</li><li>Gemeinsam mit unseren Recruiting Koordinatorinnen stellen Sie eine exzellente Candidate Experience inklusive wertschätzendem und zeitnahen Feedback sicher.</li><li>Auch die enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie den Teams Talent Acquisition und Personalmarketing gehört zu Ihren Aufgaben – Sie bringen sich proaktiv ein und setzen Impulse, um Prozesse und Tools sowie Ihre Fachbereiche kontinuierlich weiterzuentwickeln.</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, (Wirtschafts-) Psychologie, BWL oder eine kaufmännische Ausbildung (z.B. als Industriekaufmann /-frau).</li><li>Mindestens zwei Jahre Erfahrung im Recruiting oder Active Sourcing, idealerweise im Industrieumfeld.</li><li>Kommunikationsstärke, Begeisterungsfähigkeit und Beratungskompetenz – Sie sind ein echter Partner für Fachbereiche und kennen Ihre Zielgruppen in- und auswendig.</li><li>Routine im Umgang mit Tools wie Bewerbermanagementsystemen und Active Sourcing Tools wie z. B. dem Xing TalentManager, Talentwunder oder LinkedIn Recruiter.</li><li>Freude daran, Recruiting-Erfolge auch in Zahlen zu sehen sowie ein gutes Gespür für Kennzahlen und deren Wirkung im Recruiting – eine gewisse Zahlenaffinität wäre ein Plus.</li><li>Gute Englischkenntnisse sind ebenfalls wünschenswert.</li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li>Ein operativ geprägtes Recruiting, bei dem Sie Verantwortung für Ihre Fachbereiche tragen und sichtbar Wirkung erzielen.</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr sowie zusätzlich Heiligabend und Silvester frei</li><li>Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto und der Option zum mobilen Arbeiten bei einer 38-Stunden-Woche</li><li>Profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie regelmäßigen Tariferhöhungen</li><li>Umfangreiche Zusatz- und Sozialleistungen (z. B. Teilhabe am Unternehmenserfolg dank unserer lukrativen Storck Mitarbeiterbeteiligung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen)</li><li>Egal, ob ein bezuschusstes ÖPNV-Deutschlandticket oder ein JobRad-Angebot - wir freuen uns, beides zu unterstützen</li><li>In unserem familiengeführten Unternehmen schaffen wir eine Arbeitsatmosphäre, die von Wertschätzung und Hilfsbereitschaft geprägt ist.</li><li>Unseren tollen Teamzusammenhalt stärken wir auch bei unseren Betriebsfesten und abwechslungsreichen Team- und Sportevents</li><li>Durch kontinuierliches Wachstum bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz mit guten Zukunftsperspektiven</li><li>Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihr eigenes Know-how stetig zu erweitern</li><li>Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen, weshalb wir ein vielfältiges Angebot für Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden bieten, wie z. B. 50% Zuschuss zu einer Sportnavi Mitgliedschaft</li><li>Neben unserer Nasch-Flatrate gibt es in unserem bezuschussten Betriebsrestaurant täglich wechselnde Gerichte</li><li>Entdecken Sie unsere Mitarbeiterrabattportale und unseren Personalverkauf und profitieren Sie von exklusiven Preisvorteilen</li></ul>

Recruiter (m/w/d)

<p>Prize by Radisson ist eine Design-Hotelkette ohne Allüren. Und das sogar zum Budget-Preis. An 15 Standorten in Deutschland, Österreich, Belgien und der Schweiz begrüßen wir unsere Gäste mit einem Lächeln im Gesicht und im Herzen. Uns ist ein lockerer Ton und die Freude am Job das Wichtigste. Denn ehrlicher Einsatz ist tausendmal besser als detailversessenes Lamentieren und Papierkram. Wir unterstützen einander wo wir können und niemand scheut sich auch mal an der Rezeption oder beim Spülen mit anzupacken.</p>Guest Service Agent(m/w/d)- Schwerpunkt F&amp;B<h2>Über Uns</h2>Wie wir ticken &amp; was wir machen.<p>Vom Hallo bis zum Tschüss sagen steckst Du Freude in jedes Detail. Du hast Spaß am Umgang mit Menschen und bleibst in jeder Situation locker und professionell. Ob es nun der von Dir gemachte Kaffee war oder einfach nur Dein Lächeln – Deine Gäste fühlen sich wohl und freuen sich auf ein Wiedersehen. Frühaufsteher aufgepasst! Unsere Gäste möchten zum Frühstück nicht nur leckeren Kaffee haben, sondern auch ein gut gelauntes prize Teammitglied sehen. Wenn Du also KEIN Morgenmuffel bist und Freude daran hast, Deinen Gästen mit einem einfachen, leckeren, von Dir zusammengestellten Frühstücksbuffet einen gelungenen Start in den Tag zu bescheren, dann bewirb Dich bei uns. ☕️</p><h2>Was Du mitbringen solltest?</h2><p>Gute Laune, Begeisterungsfähigkeit und Spaß an der Zusammenarbeit in einem tollen Team.</p>Du sagst jetzt: lecker Torte, aber wo bleibt mein Sahnehäubchen?Du denkst Dir Check, Check, Check?<p>Wir sagen:</p><ul><li>30 Tage Urlaub</li><li>ÖPNV Kostenübernahme: Das Deutschland-Ticket geht auf uns!</li><li>Monatlicher Health-Benefit </li><li>Finanzielle Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und viel Entscheidungsfreiraum</li><li>Attraktive Personalraten in all unseren Häusern - auch in den Radisson Hotels</li><li>Trainings und Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb der ganzen prize Family und der Radisson Hotel Group</li><li>Chance in einem stetig expandierenden Unternehmen langfristig mitzuwirken und vieles mehr</li></ul><h2>Verantwortlich: Tanja</h2><p>Dann möchten wir Dich unbedingt kennenlernen!</p><p>Anschreiben ist nicht so Deins? Kein Problem, denn wir wollen dich einstellen, nicht den Papierkram! Schick uns gerne Deinen Lebenslauf per Mail an <a href="mailto:jobs@prizebyradisson.com" target="_blank">jobs@prizebyradisson.com</a> oder lade ihn hier direkt mit Klick auf "jetzt bewerben" hoch.</p>Wir freuen uns sehr darauf von Dir zu hören!<p>Oder schick uns Deine Bewerbung ganz einfach per Mail an <a href="mailto:jobs@prizebyradisson.com" target="_blank">jobs@prizebyradisson.com</a></p><p>Standort: Osnabrück</p><p>Art der Stelle: Full-time employee</p>

Guest Service Agent(m/w/d)- Schwerpunkt F&B

<h2>Über uns</h2><p>Das Familienunternehmen GRIMME ist seit 1861 im Dienste der Landwirtschaft tätig und steht für führende Technologien in der Kartoffel-, Rüben- und Gemüsetechnik. 3.100 Mitarbeiter tragen dazu bei, dass unsere Produkte die Kunden in über 120 Ländern der Welt begeistern. Raum für Kreativität, kurze Entscheidungswege, Teamgeist und Vertrauen sind die Erfolgsfaktoren, die uns zu einem weltweit führenden Hersteller machen.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Prüfung von Artikeln entsprechend der Vorgaben</p></li><li><p>Weiterentwicklung der Prüfmethoden im Bereich Qualitätssicherung</p></li><li><p>Auswertung und Dokumentation von Messergebnissen</p></li><li><p>Auswahl von Prüfverfahren und -mitteln sowie normgerechtes Einsetzen</p></li><li><p>Durchführung von Schulungen für Handmessmittel</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Ausbildung zum Industriemechaniker o. ä.</p></li><li><p>Techniker oder Meister wünschenswert</p></li><li><p>Erfahrung in der Mess- und Prüftechnik wünschenswert</p></li><li><p>Strukturierte Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität</p></li><li><p>Teamfähigkeit, eigenverantwortliches Arbeiten und ein hohes Maß an Flexibilität</p></li><li><p>Kommunikations- und Organisationsfähigkeit</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Kantine</p></li><li><p>Teamevents</p></li><li><p>Dienstfahrrad</p></li><li><p>Firmenfitness</p></li><li><p>Kindergartenzuschuss</p></li><li><p>Betriebliche Altersvorsorge</p></li><li><p>Berufsunfähigkeitsversicherung</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Für Fragen steht Mareen Bergmann telefonisch unter +49 5491 666 2276 oder auch über WhatsApp unter +49 160 98055313 gerne zur Verfügung.</p>

Mitarbeiter im Bereich QS - Messen und Prüfen (m/w/d)

<p>Menschen und Unternehmen brauchen Sicherheit, damit sie sich frei entfalten können. Als Deutschlands größter inhabergeführter Versicherungsmakler gestalten wir seit 145 Jahren diese Sicherheit – gehen wir gemeinsam den nächsten Schritt!</p><h3>Das Aufgabenfeld</h3><ul><li>In dieser wichtigen Schlüsselrolle sind Sie für den Ausbau bestehender Kundenverbindungen verantwortlich und nutzen dabei Ihre Expertise im Fachbereich der Kreditversicherung sowie- Delkredere- und Kautionsversicherung und der Forderungsfinanzierung</li><li>In Verhandlungen mit Versicherern, die Sie eigentsändig führen, setzen Sie Ihr Verhandlungsgeschick ein, um bestmögliche Konditionen für unsere Kunden zu erreichen</li><li>Gemeinsam mit den Kolleginnen und Kollegen unserer Niederlassungen akquirieren Sie neue Kunden und tragen so aktiv zum Wachstum unseres Unternehmens bei</li><li>Ihre Vielseitigkeit zeigt sich auch bei der Konzeption überzeugender Präsentationen und Fact Sheets. Um den Feinschliff müssen Sie sich dabei nicht selbst kümmern. Hierbei werden Sie von versierten Kolleginnen und Kollegen unterstützt</li><li>Zudem haben Sie Freude daran, sich in spannenden Projekten zur Weiterentwicklung unserer Dienstleistungen zu engagieren und tragen so zur Innovationskraft und Zukunft unseres Unternehmens bei</li></ul><h3>Unsere Anforderungen</h3><ul><li>Ihre Qualifikation spricht für Sie – Sie bringen ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches, volkswirtschaftliches oder juristisches Studium mit oder haben eine erfolgreiche Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) o.ä.</li><li>Wir freuen uns außerdem, wenn Sie bereits mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position gesammelt haben, gern auch bei Banken im Bereich der Absatz-/Forderungsfinanzierung</li><li>Ihre hoch ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung, hohes Maß an Eigeninitiative und Belastbarkeit sowie Teamplayer Mentalität macht Sie zu einem echten Gewinn für unsere Fachabteilung – Ihr Team freut sich auf Sie!</li><li>Mit Ihren sehr guten Englischkenntnissen punkten Sie bei allen Stakeholdern. Gute Kontakte zu Versicherern und Factoring-Instituten sind zudem ein Plus, die Ihnen im Tagesgeschäft sicherlich Support bieten können</li></ul><h3>Unsere Benefits</h3><ul><li>Treten Sie in ein <strong>inspirierendes Arbeitsumfeld</strong> im Herzen der Stadt ein, welches von <strong>familiärer Tradition </strong>geprägt ist, und in dem Sie als <strong>Mitarbeiter*in im Mittelpunkt</strong> stehen</li><li>Sind Sie ideenreich? Wir bieten Ihnen größtmöglichen <strong>Gestaltungsspielraum</strong> in einem international erfolgreichen, organisch wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmen. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte</li><li>Dank unseres <strong>modernen Arbeitszeitmodells</strong> gelingt es Ihnen mühelos, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, sei es durch <strong>flexible Arbeitszeiten und Home-Office</strong></li><li>Nutzen Sie vielfältige<strong> interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten</strong>, um sich zukunftsorientiert und zielgerichtet weiterzuentwickeln. Wir unterstützen Sie dabei gerne!</li><li>Selbstverständlich honorieren wir Ihre wertvolle Unterstützung angemessen,<strong> inklusive 13. Gehalt, Urlaubsgeld, Fahrtkostenzuschuss und weitere attraktive Zusatzleistungen</strong></li><li>Ihr<strong> persönlicher Lieblings-Benefit ist nicht dabei?</strong> Dann entdecken Sie auf unserer <strong>Homepage </strong>unter <strong>"Karriere &gt; Benefits von Funk"</strong> viele weitere Funk-Benefits.</li></ul><h3>Ansprechpartnerin</h3><p>Bei Interesse an dieser abwechslungsreichen Position bitten wir um Zusendung der Bewerbungsunterlagen über das Bewerbungsformular mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Starttermin. Es gibt Rückfragen? Unsere Ansprechpartnerinnen sind für Bewerber*innen da!</p><p>Katrin Becker | stv. Personalleitung / HR Manager | +49 40 359 144 62 | <a href="mailto:k.becker@funk-gruppe.de" target="_blank">k.becker@funk-gruppe.de</a></p>

Kundenberater/Akquisiteur (m/w/d) Kreditversicherung

<p>Der Unternehmensverbund battenfeld-cincinnati ist einer der weltweit führenden Anbieter von Extrusionsanlagen und -systemen für die Produktion von Rohren, Platten, Folien, Profilen und Granulat aus Kunststoff sowie Holz-Kunststoff-Verbundstoffen und beschäftigt in Deutschland, Österreich, den USA und China insgesamt mehr als 600 Mitarbeitende. battenfeld-cincinnati ist ein Unternehmen der Davis Standard Corporation, USA, und steht für Qualität und Nachhaltigkeit in der Kunststoffextrusion weltweit.</p><p>Für unser Konzerncontrolling in unserer Holding an unserem Standort in <strong>Bad Oeynhausen</strong> suchen wir Verstärkung:</p><h2>Senior Group Controller (m/w/d)</h2><h2>Diese Aufgaben erwarten Sie:</h2><ul><li>Organisation und Überwachung der Monats-, Planungs- und Forecast-Finanzdaten des Konzerns mit Gesellschaften im In- und Ausland nach IFRS inkl. inhaltlicher Klärung mit den Einzelgesellschaften</li><li>Erstellung des Konzernabschlusses nach IFRS im Konsolidierungstool LucaNet </li><li>Organisation des Reportings an die übergeordnete Muttergesellschaft in den USA mithilfe des Reportingsystems OneStream</li><li>Erstellung von Ad-hoc-Analysen und Projektarbeiten im Rahmen der Weiterentwicklung des Unternehmens</li></ul><h2>Das ist Ihr Profil:</h2><ul><li>Studium mit Schwerpunkt Controlling/Finanzen oder vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Berufserfahrung im Controlling eines produzierenden Unternehmens</li><li>fortgeschrittene Erfahrung in der Erstellung von Konzernjahresabschlüssen nach IFRS</li><li>fortgeschrittene Erfahrung im Umgang mit LucaNet, SAP CO und FI; sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel</li><li>sehr gutes Deutsch und Englisch</li><li>ausgeprägtes Verständnis ganzheitlicher Prozesse und wirtschaftlicher Zusammenhänge sowie Bereitschaft, Veränderungsprozesse maßgeblich voranzutreiben</li><li>hohe Zahlenaffinität, gepaart mit logischem und analytischem Denkvermögen</li><li>Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen sowie hohes Maß an Team- und Integrationsfähigkeit</li><li>eigenverantwortliche, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li></ul><h2>Ihre Chancen:</h2><ul><li>sicherer Arbeitsplatz mit unbefristeter Festanstellung beim Technologieführer der Extrusionsbranche</li><li>wettbewerbsfähiges Gehalt, Corporate Benefits, 30 Tage Urlaub im Jahr und flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit zum Probearbeiten und individuelle Einarbeitung in einem motivierten, dynamischen Team</li><li>flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>attraktive Zusatzleistungen wie Betriebsbistro mit frischen und subventionierten Mahlzeiten oder Firmenveranstaltungen wie Weihnachtsfeier oder Sommerfest</li><li>gute Verkehrsanbindung (15 Gehminuten zum Hauptbahnhof, 5 Fahrminuten zur A2/A30) und ausreichend kostenfreie Parkplätze</li><li>hybrides Arbeiten nach Abstimmung möglich</li></ul><h2>Interesse geweckt?</h2><p>Wenn Sie mit uns die Zukunft gestalten wollen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte nutzen Sie unser Online-Bewerbungsformular für die Datenübermittlung oder schicken Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, inkl. frühestmöglichen Einstiegstermins und Gehaltsvorstellung, an <a href="mailto:hauptmeier.n@battenfeld-cincinnati.com" target="_blank">hauptmeier.n@battenfeld-cincinnati.com</a> oder per Post an:</p><p><strong>BC Extrusion Holding GmbH</strong><br>
Human Resources • Nadine Hauptmeier <br>
Grüner Weg 9 • 32547 Bad Oeynhausen</p><p><a href="http://www.battenfeld-cincinnati.com" target="_blank">www.battenfeld-cincinnati.com</a></p>

Senior Group Controller (m/w/d)

<p>Die Niederlassung <strong>Bielefeld</strong> des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen</p><h2> Risikomanagerin / Risikomanager (w/m/d) <br>für Bauprojekte </h2><p>Der <strong>Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW</strong> ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der <strong>größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas</strong>. Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. <strong>Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! </strong>Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite.</p><h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2><ul><li><strong>Work-Life-Balance/Flexibilität:</strong> Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li><li><strong>Home-Office/Mobiles Arbeiten:</strong> Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li><li><strong>Sicherheit:</strong> Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen.</li><li><strong>Onboarding:</strong> Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li><li><strong>Weiterbildung und Karriere:</strong> Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li><li><strong>Betriebliche Altersvorsorge: </strong>Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li><li><strong>Nachhaltigkeit:</strong> Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW!</li><li><strong>Einzigartige Bauprojekte:</strong> Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li></ul><h2>Ihre Aufgaben und Möglichkeiten:</h2><ul><li>Sie sind für die übergreifende Risikobetrachtung und die präventive Risikominimierung von (Bau‑)Projekten der Niederlassung Bielefeld zuständig</li><li>Bei der Planung und Durchführung von Bauprojekten unterstützen Sie die Abteilungen mit Methoden und Werkzeugen des baufachlichen Risikomanagements</li><li>Sie identifizieren Risiken in Projekten und Multiprojekten angelehnt an die Leistungsphasen der HOAI und die Vorgaben der AHO (Planung, Ausschreibung und Vergabe)</li><li>Sie entwickeln kontinuierlich unsere Risikomanagementansätze durch Identifikation von Verbesserungspotentialen, Mitwirkung in Arbeitsgruppen und laufenden Austausch mit Kolleg*innen weiter</li></ul><ul><li>Auf der Grundlage von Frühwarnsignalen aus verschiedenen Auswertungen erarbeiten Sie in Zusammenarbeit mit dem Controlling und anderen Beteiligten geeignete Gegenmaßnahmen für potenzielle und identifizierte Risiken</li><li>Sie steuern und koordinieren das Team von internen Experten, die im Rahmen einer 360-Grad-Analyse die eingereichten Bauvorhaben auf Chancen und Risiken prüfen und umfassend beraten</li><li>Sie unterstützen die Abteilungen im Antragsprozess beim Erstellen der Planungs- und Durchführungsanträge für Bauvorhaben und plausibilisieren diese</li><li>Teamarbeit ist uns wichtig! Deshalb arbeiten Sie als Sparringspartner*in mit operativem Verständnis eng mit Projektbeteiligten zusammen und beraten die Niederlassungsleitung sowie Abteilungsleitungen und Projektverantwortlichen</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><p>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom​/​Bachelor​/​Master) in der Fachrichtung Architektur, Projektmanagement, Prozessmanagement, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder in einer vergleichbaren Fachrichtung.</p><p>Weitere Anforderungen:</p><ul><li>Sie verfügen über Berufserfahrung in der Bau- und Immobilienbranche</li><li>Alternativ haben Sie einen anderen Studiengang (Diplom/​​Bachelor/​​Master) erfolgreich abgeschlossen und können Berufserfahrung im ausgeschriebenen Berufsfeld nachweisen</li><li>Sie haben Erfahrung im Projektmanagement und in der Anwendung von klassischen Projektmanagementmethoden</li><li>Ihre Begeisterung steckt an! Sie verstehen es, Ihre Ideen und Ziele zu verkaufen, und haben dabei eine systematische, lösungsorientierte und pragmatische Arbeitsweise</li></ul><ul><li>Bereichsübergreifendes Handeln ist für Sie selbstverständlich und Sie verfügen über ein ausgeprägtes Konfliktmanagement</li><li>Neben Ihrer Zahlenaffinität runden sicheres Auftreten und eine starke Kundenorientierung Ihr Profil ab</li><li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li></ul><h2>Ihr Entgelt:</h2><p>Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt <strong>von der Entgeltgruppe E 11 bis zur E 13​ TV‑L (ca. 51.700,00 € – ca. 82.000,00 € jährlich)</strong> mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich.<br>Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich.</p><h2>Was uns ausmacht:</h2><p>Wir wünschen uns Menschen mit <strong>Leidenschaft und Persönlichkeit</strong>, die bei <strong>außergewöhnlichen Projekten</strong> mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.</p><p>Wir leben eine Unternehmenskultur der <strong>Offenheit, Diversität und Wertschätzung</strong> und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.</p><h2>Ansprechpartner/in:</h2><p>Fachlicher Ansprechpartner: Wolfgang Feldmann (Rufnummer +49 521 52049‑100)<br>Recruiterin: Lena Flüter (Rufnummer +49 211 61700‑735)</p><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum <strong>26.11.2025</strong> über unser Onlinebewerbungsportal. <strong>Bewerbungen per E-Mail oder per Post können wir leider nicht berücksichtigen.</strong></p><p>Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.blb.nrw.de" target="_blank">www.blb.nrw.de</a></p>

Risikomanagerin / Risikomanager (w/m/d) für Bauprojekte

<p>osma ist eines der führenden deutschen Aufzugsunternehmen und seit über 100 Jahren familiengeführt. Wir entwickeln richtungsweisende und nachhaltige Lösungen speziell für den Wohnbau, die Generationen von Menschen ein Zuhause ermöglichen. Mit Hauptsitz in Osnabrück und 12 Standorten plant, vertreibt und montiert unser Team deutschlandweit Aufzüge speziell für den Wohnbau und betreut sie ein Leben lang. osma. Wir bewegen Generationen.</p><p>Um unsere anspruchsvollen Wachstumsziele zu erreichen, suchen wir</p><strong>Monteure für die Montage von Aufzugsanlagen (m/w/d)</strong><h2>Deine Verantwortung:</h2><ul><li>Montage von Aufzugsanlagen</li><li>Bedienung von mechanischen und elektrischen Komponenten</li><li>Durchführung der Erstinbetriebnahme der Aufzugsanlage</li></ul><h2>Das bringst Du mit:</h2><ul><li>Handwerkliche Ausbildung oder Quereinsteiger (m/w/d) – auch Ungelernte bzw. Berufsfremde mit ausgeprägten handwerklichen Fähigkeiten</li><li>Berufserfahrung in Elektro- und Metallberufen ist von Vorteil, aber kein Muss</li><li>Körperliche Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Qualitätsbewusstsein</li><li>Kunden- und Serviceorientierung sowie sicheres und freundliches Auftreten</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Reisebereitschaft</li></ul><h2>Das erwartet Dich:</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in unserem familiengeführten Unternehmen</li><li>30 Tage Urlaub für Deine Erholung</li><li>Begrüßungs- und Kennenlernevent mit Betriebsbesichtigung in Osnabrück</li><li>Familienfreundliches Fahrzeug (VW Caddy Maxi) mit optionaler Privatnutzung ohne Kilometerbeschränkung</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen</li><li>Jobrad über BusinessBike</li><li>Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten u. a. in unserem Training Center in Osnabrück</li></ul><h2>Haben wir Dich überzeugt?</h2><p>Du möchtest weiterkommen, etwas bewegen und strebst eine interessante, anspruchsvolle Tätigkeit an? Nutze Deine Chance und gestalte zusammen mit uns Deinen beruflichen Erfolg.</p><p>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Online-Formular. Deine Ansprechpartnerin ist Jasmin Hofmann.</p><p><b>osma GmbH &amp; Co. KG | Unternehmenszentrale</b><br> Hirtenstraße 4 | 49084 Osnabrück</p>

Monteure für die Montage von Aufzugsanlagen (m/w/d)

<p>osma ist eines der führenden deutschen Aufzugsunternehmen und seit über 100 Jahren familiengeführt. Wir entwickeln richtungsweisende und nachhaltige Lösungen speziell für den Wohnbau, die Generationen von Menschen ein Zuhause ermöglichen. Mit Hauptsitz in Osnabrück und 12 Standorten plant, vertreibt und montiert unser Team deutschlandweit Aufzüge speziell für den Wohnbau und betreut sie ein Leben lang. osma. Wir bewegen Generationen.</p><p>Um unsere anspruchsvollen Wachstumsziele zu erreichen, suchen wir einen</p><strong>Montagekoordinator (m/w/d)</strong><h2>Deine Verantwortung:</h2><ul><li>Zusammenarbeit mit der zentralen Montageplanung</li><li>Überwachung, Dokumentation und Kommunikation des Baufortschritts sowie Kontrolle der bauseitigen Vorleistungen vor Ort</li><li>Begleitung des gesamten Montageprozesses auf Baustellen, ob Neubauvorhaben oder im Bestand, bis zur gesetzeskonformen Endabnahme und Kundenübergabe</li><li>Schulen und Nachhalten der gesetzlichen wie internen Arbeitssicherheitsbestimmungen</li><li>Erstellen von Gefährdungsbeurteilungen</li><li>Baubesprechungen und Abstimmungen mit der Bauleitung sowie Übergabe an die ausführenden Monteure inkl. Ein- und Unterweisung</li><li>Pflege des ERP-Systems</li><li>Durchführung von Qualitätskontrollen</li><li>Prüfung und Dokumentation der Werksabnahme und Inbetriebnahme unserer Neuaufzugsanlagen</li></ul><h2>Das bringst Du mit:</h2><ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung; eine Meister- oder Techniker-Zusatzqualifikation ist wünschenswert</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit mit Kunden, Dienstleistern und Kollegen</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Technisches Verständnis im Umgang mit Systemen</li><li>Kenntnisse und Erfahrungen in den Bereichen Steuerungs- und Regeltechnik, idealerweise von Anwendungen in der Aufzugsbranche</li><li>Hervorragende Kenntnisse in MS Excel und PowerPoint</li><li>Führerschein der Klasse B verbunden mit Reisebereitschaft</li></ul><h2>Das erwartet Dich:</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in unserem familiengeführten Unternehmen</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen</li><li>Begrüßungs- und Kennlernevent mit Betriebsbesichtigung in Osnabrück</li><li>Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten u. a. in unserem Training Center in Osnabrück</li><li>Familienfreundliches Fahrzeug mit optionaler Privatnutzung ohne Kilometerbeschränkung</li><li>30 Tage Urlaub für Deine Erholung</li><li>Jobrad über BusinessBike</li><li>Corporate Benefits und Firmenevents</li></ul><h2>Haben wir Dich überzeugt?</h2><p>Du möchtest weiterkommen, etwas bewegen und strebst eine interessante, anspruchsvolle Tätigkeit an? Nutze Deine Chance und gestalte zusammen mit uns Deinen beruflichen Erfolg.</p><p>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Online-Formular. Deine Ansprechpartnerin ist Jasmin Hofmann.</p><p><b>osma GmbH &amp; Co. KG | Unternehmenszentrale</b><br> Hirtenstraße 4 | 49084 Osnabrück</p>

Montagekoordinator (m/w/d)

<strong>Die Henkel + Gerlach GmbH &amp; Co ist ein familiengeführtes, mittelständisches Unternehmen. Durch unsere Zugehörigkeit zur Fegime Deutschland gehören wir zu den Marktführern des Elektrogroßhandels in Deutschland und sind zentraler Ansprechpartner für das gesamte Sortiment rund um die Elektrotechnik. Mit über 90 Jahren Erfahrung in den Bereichen Elektrotechnik, Lichttechnik und Netzwerktechnik agieren wir erfolgreich als Bindeglied zwischen Industrie und Fachhandwerk. Kompetente Beratung. Garantierte Zuverlässigkeit in der Auftragsabwicklung. Ausgefeilte Logistik. Individueller, kundenspezifischer Service: All das zeichnet unsere Bereiche im Fachgroßhandel aus. Darum wachsen wir. Wenn Sie wollen, mit Ihnen! <br><br></strong>Du suchst eine abwechslungsreiche Aufgabe, in der Du bei unseren Kunden, dem Elektro-Fachhandwerk, mit viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum Großes bewegen kannst? Du schätzt langfristige Perspektiven und einen sicheren Arbeitsplatz? Dann leiste mit Deinem technischen Know-how und Engagement einen wichtigen Beitrag zum Erfolg unseres Unternehmens. <br><br><strong>Verstärke unser Vertriebsteam in Minden in Vollzeit – als  Vertriebsmitarbeiter:in im Innendienst </strong><h2>Das erwartet Dich in Deinem neuen Job:</h2><ul><li>Als Mitarbeiter:in im Vertriebsinnendienst betreust du unsere Kunden </li><li>Du bearbeitest individuelle Aufträge, erstellst Angebote und verantwortest das After-Sales-Management </li><li>Du unterstützt die Außendienstkollegen und -kolleginnen im operativen Tagesgeschäft </li></ul><h2>Das wünschen wir uns von Dir:</h2><ul><li>Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung </li><li>Idealerweise bringst du erste Berufserfahrung aus dem elektrotechnischen oder handwerklichen Bereich mit und suchst nun den Quereinstieg in unserem vielfältigen und abwechslungsreichen Vertrieb </li><li>Du besitzt eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie eine kundenorientierte und freundliche Persönlichkeit </li></ul><h2>Das bieten wir Dir:</h2><ul><li>Berufliche Perspektiven und Möglichkeiten, die nicht alltäglich sind – Qualifikation und Eignung, Einsatz und Talent werden bei uns erkannt und individuell gefördert </li><li>Attraktives Vergütungsmodell, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sowie alle Leistungen eines starken Unternehmens (z. B. Betriebsrente, umfangreiche Sozialleistungen, Weiterbildungen usw.) </li><li>Ein Arbeitsumfeld mit Zukunft, in dem planbare Arbeitszeiten, ein sicherer Arbeitsplatz und die langfristige Zusammenarbeit im Vordergrund stehen </li><li>Intensive Einarbeitung </li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen. Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen sende uns bitte – unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung an: <br><br><strong>Henkel + Gerlach GmbH &amp; Co<br></strong>Elektrogroßhandel<br>Herr Walter Peterhans<br>Carl-Zeiss-Str. 32<br>28816 Stuhr<br><a href="mailto:bewerbungen@henkel-gerlach.de" target="_blank">bewerbungen@henkel-gerlach.de</a><br><br><a href="http://www.henkel-gerlach.de" target="_blank">www.henkel-gerlach.de</a>

Vertriebsmitarbeiter:in (m/w/d) im Innendienst

<p>Verstärken Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt das Team der Stadt Vechta im Fachdienst <strong>Finanzen und Controlling</strong> in der</p><p><strong>Sachbearbeitung im Bereich Vollstreckung (m/w/d)<br>bis zur EGr. 9a TVöD | Vollzeit | unbefristet</strong></p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><p><strong>Vollstreckungsmaßnahmen im Innen- und Außendienst</strong></p><ul><li>Beitreibung eigener öffentlich-rechtlicher und privatrechtlicher Forderungen</li><li>Vollstreckung von Forderungen im Rahmen von Amtshilfeersuchen anderer Behörden und Gläubiger</li></ul><p><strong>Ihre konkreten Tätigkeiten:</strong></p><ul><li>Prüfung der Vollstreckungsvoraussetzungen und Ermittlung von Vermögens- und Eigentumsverhältnissen</li><li>Vollstreckung in bewegliches und unbewegliches Vermögen</li><li>Antragstellung auf Abnahme der Vermögensauskunft</li><li>Durchführung von Pfändungsmaßnahmen (Konto-, Lohn- und Gehaltspfändungen)</li><li>Schuldnerermittlung und Außendiensttätigkeit vor Ort</li><li>Mitwirkung bei allgemeinen Kassenangelegenheiten</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><p><strong>Qualifikation </strong></p><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d) oder Verwaltungsfachwirt/in</li></ul><p><strong>alternativ</strong></p><ul><li>Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte/r (m/w/d) oder kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung im Forderungsmanagement/Mahnwesen (Bereitschaft zur Teilnahme am Angestelltenlehrgang I wünschenswert)</li></ul><p><strong>Ihre persönlichen Stärken</strong></p><ul><li>Selbstständige, organisierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li><li>Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li><li>Team-, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit</li><li>Bereitschaft zur kontinuierlichen Fortbildung</li></ul><p><strong>Technische Anforderungen</strong></p><ul><li>Sichere EDV-Kenntnisse (MS Office: Word, Excel, Outlook)</li><li>SAP-Kenntnisse von Vorteil</li><li>PKW-Führerschein (Klasse B)</li></ul><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>eine umfassende Einarbeitung in das Aufgabengebiet</li><li>ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum zur Erfüllung des städtischen Auftrags</li><li>Work-Life-Balance durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten</li><li>individuelle und bezahlte Fortbildungen</li><li>die Bereitstellung von städt. PKW´s für Dienstfahrten</li><li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement sowie ein Firmenfitness-Programm</li><li>moderne Arbeitsplätze und hochwertige technische Ausstattung, z.B. Tablets, Diensthandy uvm.</li><li>Betriebssportgemeinschaft</li><li>Firmenevents</li><li>Tarifliche Leistungen des öffentlichen Dienstes</li><ul><li>eine Jahressonderzahlung</li><li>eine betriebliche Altersversorgung mit Arbeitergeberbeteiligung</li><li>tariflicher Urlaubsanspruch in Höhe von 30 + 2 Tagen</li><li>Bike-Leasing</li><li>Automatische Gehaltserhöhungen durch Tarifverhandlungen</li></ul></ul><p>Bei der o.g. Stelle handelt es sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Die Stadt Vechta fördert die Gleichberechtigung aller Geschlechter und unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Die Stelle ist grundsätzlich auch im Rahmen des Jobsharing für eine Teilzeitbesetzung geeignet. Die Entgeltzahlung erfolgt im Rahmen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) bis zur Entgeltgruppe 9a TVöD (je nach persönlicher Voraussetzung).</p><h2>Wir haben Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann reichen Sie bitte Ihre aussagefähige <strong>Bewerbung über das untenstehende Formular bis zum 16.11.2025 online</strong> bei uns ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p>Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an den Fachdienst Finanzen und Controlling (Frau Frilling, Tel. 04441/886-2000 oder Kassenleiterin Frau Lenski, 04441/886-2100). Allgemeine Fragen richten Sie bitte an den Fachdienst Personal, Organisation und Wahlen (Herr Thomann, Tel. 04441/886-1001).</p><p><strong>Jetzt bewerben</strong></p>

Sachbearbeitung im Bereich Vollstreckung (m/w/d) bis zur EGr. 9a TVöD

Die international agierende Storck Gruppe zählt zu den größten Unternehmen im weltweiten Markt der Schokoladen- und Zuckerwaren. Schon heute sind unsere großen Marken in über 100 Ländern erfolgreich. Jeden Tag
                                                stellen sich unsere mehr als 7.000 Mitarbeiter kompetent und voller Leidenschaft der Aufgabe, die Welt ein wenig süßer zu machen. Wir freuen uns auf Kolleginnen und Kollegen, die mit uns und unseren Marken
                                                weiter wachsen wollen.<p>Haben Sie Lust, nach einer intensiven Einarbeitungsphase eine unserer Auslandsgesellschaften sowie das Kreditmanagement diverser Länder vollumfänglich zu betreuen? Sie möchten sich weiterentwickeln, Ihre Englischkenntnisse bei der Arbeit einbringen und Verantwortung in der Abteilung Internationale Buchhaltung / Kreditmanagement übernehmen? Dann werden Sie ein Teil des Teams in unbefristeter Festanstellung am Standort Halle (Westf.) als</p><h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte</h2><ul><li>Sie sind für die Betreuung einer Auslandsgesellschaft der Storck Gruppe verantwortlich. </li><li>Ebenso wirken Sie bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen mit und erstellen Statistiken, Umsatzsteuererklärungen sowie monatliche Meldungen. </li><li>Sie gestalten die Weiterentwicklung und Digitalisierung von Prozessen mit und unterstützen in Projekten. </li><li>Im Bereich Kreditmanagement übernehmen Sie z. B. die Absicherung von Forderungen, das Onboarding von Neukunden sowie Kundenanalysen und -auswertungen.</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder stehen kurz vor dem Abschluss (z. B. Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Finance &amp; Accounting). </li><li>Idealerweise konnten Sie bereits Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung sammeln – gerne auch im Rahmen von Werkstudierendentätigkeiten oder Praktika.</li><li>Ihr Deutsch und Englisch ist sehr gut in Wort und Schrift. </li><li>Sie haben Freude an der Zusammenarbeit im Team und bringen eine proaktive Kommunikationsweise mit. </li><li>Ihr hohes Maß an Lernbereitschaft sowie Interesse an der Weiterentwicklung runden Ihr Profil ab.</li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li>Ein Auslandsaufenthalt für einen bestimmten Zeitraum kann auf Wunsch ermöglicht werden</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr sowie zusätzlich Heiligabend und Silvester frei</li><li>Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto und der Option zum mobilen Arbeiten bei einer 38-Stunden-Woche</li><li>Profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie regelmäßigen Tariferhöhungen</li><li>Umfangreiche Zusatz- und Sozialleistungen (z. B. Teilhabe am Unternehmenserfolg dank unserer lukrativen Storck Mitarbeiterbeteiligung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen)</li><li>Egal, ob ein bezuschusstes ÖPNV-Deutschlandticket oder ein JobRad-Angebot - wir freuen uns, beides zu unterstützen</li><li>In unserem familiengeführten Unternehmen schaffen wir eine Arbeitsatmosphäre, die von Wertschätzung und Hilfsbereitschaft geprägt ist.</li><li>Unseren tollen Teamzusammenhalt stärken wir auch bei unseren Betriebsfesten und abwechslungsreichen Team- und Sportevents</li><li>Durch kontinuierliches Wachstum bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz mit guten Zukunftsperspektiven</li><li>Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihr eigenes Know-how stetig zu erweitern</li><li>Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen, weshalb wir ein vielfältiges Angebot für Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden bieten, wie z. B. 50% Zuschuss zu einer Sportnavi Mitgliedschaft</li><li>Neben unserer Nasch-Flatrate gibt es in unserem bezuschussten Betriebsrestaurant täglich wechselnde Gerichte</li><li>Entdecken Sie unsere Mitarbeiterrabattportale und unseren Personalverkauf und profitieren Sie von exklusiven Preisvorteilen</li></ul>

(Junior) International Accountant / Finanzbuchhalter (m/w/d)

Die international agierende Storck Gruppe zählt zu den größten Unternehmen im weltweiten Markt der Schokoladen- und Zuckerwaren. Schon heute sind unsere großen Marken in über 100 Ländern erfolgreich. Jeden Tag
                                                stellen sich unsere mehr als 7.000 Mitarbeiter kompetent und voller Leidenschaft der Aufgabe, die Welt ein wenig süßer zu machen. Wir freuen uns auf Kolleginnen und Kollegen, die mit uns und unseren Marken
                                                weiter wachsen wollen.<p>Du möchtest als direkte Verbindung zwischen Marketing, Vertrieb und Geschäftsführung agieren, Markt- und Vertriebskonzepte aktiv umsetzen und New Business Development-Projekte professionell steuern? Es begeistert dich, strategische Impulse in messbare Geschäftsentwicklung umzuwandeln? Du bezeichnest dich als kommunikativen Teamplayer mit Hands-on-Mentalität, analytischer Stärke und Vertriebsverständnis? Werde zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Teil von CONDETTA am Standort Halle (Westf.) in unbefristeter Festanstellung als</p><h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte</h2><ul><li>Du gestaltest Markt- und Vertriebskonzepte mit und setzt diese in interdisziplinärer Projektarbeit erfolgreich um.</li><li>Gemeinsam mit der Geschäftsführung treibst du die Markterschließung voran und identifizierst potenzielle Kunden, Partner und Märkte. </li><li>Hierzu führst du eigenverantwortlich Markt-, Länder- und Wettbewerbsanalysen durch und leitest Handlungsempfehlungen ab.</li><li>Du übernimmst die Planung, Steuerung und Begleitung von New Business Development- und Marktaktivierungsprojekten und agierst als Schnittstelle zwischen Marketing, Vertrieb und Geschäftsführung.</li><li>Bei der Leadgenerierung, Nachverfolgung und Performance-Analyse nach Marketingkampagnen, Webinaren und Events wirkst du aktiv mit.</li><li>Zudem bist du für die Erstellung und Pflege von Zielkundenanalysen, Marktübersichten und Vertriebsunterlagen verantwortlich.</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Dein Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder International Management hast du abgeschlossen und bringst mindestens fünf Jahre Erfahrung im Bereich Business Activation, Vertrieb (idealerweise B2B) oder internationales Marketing mit. </li><li>Du bringst ein ausgeprägtes Verständnis für Vertriebsprozesse, Kundenbedürfnisse und Marktdynamiken sowie Erfahrung in der Steuerung und Umsetzung von Projekten ein, die du mit Freude, Organisationstalent und Koordinationsstärke vorantreibst.</li><li>In Englisch kommunizierst du fließend und trittst auch in Präsentationen sicher und überzeugend auf.</li><li>Du verfügst über eine analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch.</li><li>Mit PowerPoint und Excel arbeitest du routiniert und hast idealerweise Kenntnisse in SAP BW.</li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li>Als Tochterunternehmen der familiengeführten Storck Gruppe ist unsere tägliche Arbeit geprägt durch ein herzliches Miteinander und großen Freiraum für Individualität gespickt mit Akzeptanz für neue Ideen und Wertschätzung</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr sowie zusätzlich Heiligabend und Silvester frei</li><li>Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto und der Option zum mobilen Arbeiten bei einer 38-Stunden-Woche</li><li>Profitiere von einer attraktiven Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie regelmäßigen Tariferhöhungen</li><li>Umfangreiche Zusatz- und Sozialleistungen (z. B. Teilhabe am Unternehmenserfolg dank unserer lukrativen Storck Mitarbeiterbeteiligung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen)</li><li>Egal, ob ein bezuschusstes ÖPNV-Deutschlandticket oder ein JobRad-Angebot - wir freuen uns, beides zu unterstützen</li><li>Unseren tollen Teamzusammenhalt stärken wir auch bei unseren Betriebsfesten und abwechslungsreichen Team- und Sportevents</li><li>Durch kontinuierliches Wachstum bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz mit guten Zukunftsperspektiven</li><li>Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um dein eigenes Know-how stetig zu erweitern</li><li>Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen, weshalb wir ein vielfältiges Angebot für deine Gesundheit und dein Wohlbefinden bieten, wie z. B. 50% Zuschuss zu einer Sportnavi Mitgliedschaft</li><li>Neben unserer Nasch-Flatrate gibt es in unserem bezuschussten Betriebsrestaurant täglich wechselnde Gerichte</li><li>Entdecke unsere Mitarbeiterrabattportale und unseren Personalverkauf und profitiere von exklusiven Preisvorteilen</li></ul>

Business Activation Expert / Vertriebsprojektmanager (m/w/d)

Die international agierende Storck Gruppe zählt zu den größten Unternehmen im weltweiten Markt der Schokoladen- und Zuckerwaren. Schon heute sind unsere großen Marken in über 100 Ländern erfolgreich. Jeden Tag
                                                stellen sich unsere mehr als 7.000 Mitarbeiter kompetent und voller Leidenschaft der Aufgabe, die Welt ein wenig süßer zu machen. Wir freuen uns auf Kolleginnen und Kollegen, die mit uns und unseren Marken
                                                weiter wachsen wollen.<p>Sie haben ein Auge für Details und verfügen über fundiertes Wissen in der Zoll- und Exportabwicklung? Bringen Sie Ihre Erfahrungen ein und verstärken Sie die Logistik / Abteilung Frachten &amp; Zölle am Standort Halle (Westf.) in unbefristeter Festanstellung als </p><h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte</h2><ul><li>Die Abwicklung der erforderlichen Zollformalitäten für die Ein- und Ausfuhr sowie die Bearbeitung der besonderen Verfahren wie z.B. Verwahrungslager, Zolllager, aktive Veredelungen, Anschreibungen etc. liegen in Ihrer Verantwortung. </li><li>Sie fungieren als interne Ansprechperson für Zollangelegenheiten und pflegen Kontakte bzw. führen Verhandlungen mit Zoll- und Finanzbehörden. </li><li>Sie überwachen und setzen Zollvorschriften und gesetzliche Vorgaben um. </li><li>Sie steuern das Management der ein- und ausgehenden Lieferantenerklärungen und beteiligen sich an der Einreihung der Waren in den Zolltarif. </li><li>Die Ausstellung sowie das damit verbundene Monitoring der erforderlichen Zollvollmachten liegen in Ihrer Verantwortung, ebenso wie die Überwachung der eingesetzten Dienstleister. </li><li>Sie monitoren die für das Ausfuhrverfahren eingesetzte Spezialsoftware. </li><li>Zusätzlich erstellen Sie Organisationsanweisungen zu zolltechnischen Fragestellungen und bringen sich aktiv in die Prozessoptimierung sowie in die Ausarbeitung geeigneter Dokumentationen ein. </li><li>Sie arbeiten aktiv an Projekten im Zusammenhang mit zollrelevanten Themen mit. </li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Sie haben Ihre kaufmännische Ausbildung, idealerweise zum Speditionskaufmann oder zum Industriekaufmann, erfolgreich abgeschlossen und können fachspezifische Weiterbildungsmaßnahmen im Zollbereich vorweisen. </li><li>Sie bringen gute Kenntnisse in den Bereichen Import, Export sowie Warenursprung und Präferenzen und aktive Veredlung mit. </li><li>Persönlich überzeugen Sie durch Organisationsgeschick, einer zielgerichteten Kommunikation, Einsatzfreude und Engagement für den zu betreuenden Bereich.</li><li>Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute SAP- und MS Office-Kenntnisse runden Ihr Profil ab. </li><li>Ebenso sind Sie offen gegenüber neuen Informationstechnologien.</li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li>30 Tage Urlaub pro Jahr sowie zusätzlich Heiligabend und Silvester frei</li><li>Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto und der Option zum mobilen Arbeiten bei einer 38-Stunden-Woche</li><li>Profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie regelmäßigen Tariferhöhungen</li><li>Umfangreiche Zusatz- und Sozialleistungen (z. B. Teilhabe am Unternehmenserfolg dank unserer lukrativen Storck Mitarbeiterbeteiligung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen)</li><li>Egal, ob ein bezuschusstes ÖPNV-Deutschlandticket oder ein JobRad-Angebot - wir freuen uns, beides zu unterstützen</li><li>In unserem familiengeführten Unternehmen schaffen wir eine Arbeitsatmosphäre, die von Wertschätzung und Hilfsbereitschaft geprägt ist</li><li>Unseren tollen Teamzusammenhalt stärken wir auch bei unseren Betriebsfesten und abwechslungsreichen Team- und Sportevents</li><li>Durch kontinuierliches Wachstum bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz mit guten Zukunftsperspektiven</li><li>Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihr eigenes Know-how stetig zu erweitern</li><li>Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen, weshalb wir ein vielfältiges Angebot für Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden bieten, wie z. B. 50% Zuschuss zu einer Sportnavi Mitgliedschaft</li><li>Neben unserer Nasch-Flatrate gibt es in unserem bezuschussten Betriebsrestaurant täglich wechselnde Gerichte</li><li>Entdecken Sie unsere Mitarbeiterrabattportale und unseren Personalverkauf und profitieren Sie von exklusiven Preisvorteilen</li></ul>

Supply Chain Expert (m/w/d) - Customs

<h2>Über uns</h2><p><strong>STS Systemtechnik Elektroakustik GmbH</strong> ist ein führendes Unternehmen im Bereich der elektroakustischen Systeme. Wir sind spezialisiert auf die Planung, Installation und Wartung von Sprachalarmierungsanlagen (SAA) und anderen akustischen Lösungen. Unser Ziel ist es, durch technische Innovation und exzellenten Service höchste Sicherheitsstandards zu garantieren. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort engagierte Unterstützung</p><h2>Aufgaben</h2><p>Als Servicetechniker (m/w/d) für Sprachalarmierungsanlagen sind Sie verantwortlich für:</p><ul><li><p>Die Installation und Inbetriebnahme von Sprachalarmierungsanlagen (SAA).</p></li><li><p>Die Durchführung von Wartungs- und Mängelbeseitigungen an bestehenden Systemen.</p></li><li><p>Die Dokumentation von Serviceeinsätzen und Erstellung von Berichten.</p></li><li><p>Die enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam zur Optimierung unserer Dienstleistungen.</p></li><li><p>Die technische Unterstützung und Schulung von Kunden im Umgang mit den Anlagen.</p></li></ul><h2>Profil</h2><p>Für diese Position bringen Sie idealerweise mit:</p><ul><li><p>Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektroinstallation, Nachrichtentechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.</p></li><li><p>Berufserfahrung in der Installation und Wartung von Sprachalarmierungsanlagen</p></li><li><p>Kenntnisse in der Elektroakustik und den relevanten Sicherheitsstandards.</p></li><li><p>Eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung.</p></li><li><p>Die Fähigkeit, sowohl im Team als auch eigenständig zu arbeiten.</p></li><li><p>Die Reise Bereitschaft</p></li></ul><h2>Unser Angebot</h2><p>Wir bieten Ihnen:</p><ul><li><p>Faire und leistungsgerechte Bezahlung sowie Sozialleistungen.</p></li><li><p>Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld.</p></li><li><p>Erfolgsboni bei guter Leistung.</p></li><li><p>Ein modernes Arbeitsumfeld.</p></li><li><p>Ein motiviertes Team, das Wert auf Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung legt.</p></li><li><p>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung.</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Haben Sie Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@systemtechnik-schlueter.de" target="_blank">bewerbung@systemtechnik-schlueter.de</a></p>

Servicetechniker (m/w/d) für Sprachalamierungsanlagen (SAA/ELA)

<p>Als regionaler Marktführer im nördlichen Teil des Landkreises Osnabrück richten wir uns kontinuierlich modern und zukunftsfähig aus, um möglichst viele Menschen von unserer Beratungsqualität und dem digitalen Leistungsangebot zu begeistern. Eine Strategie, die durch die Kundenzufriedenheit und unsere positive Geschäftsentwicklung bestätigt wird. </p><p>Gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft zusammen mit uns! Bringen Sie Ihre Motivation und Beratungsexpertise ein, um gemeinsam den Marktanteil im Firmenkundengeschäft nachhaltig zu erhöhen.</p><p><strong>Ihr zukünftiges Aufgabengebiet umfasst schwerpunktmäßig folgende Bereiche:</strong></p><ul><li>Ganzheitliche Betreuung ausgewählter Kunden des Mittelstands</li><li>Akquisition von Neukunden</li><li>Identifikation von geeigneten Finanzierungs- und Beratungsansätzen sowie die Erstellung von Finanzierungskonzepten</li><li>Optimierung der Produktnutzung für unsere Kunden</li><li>Kunden- und Ergebnisverantwortung</li><li>Intensive Zusammenarbeit mit den Private Banking Beratern und weiteren Spezialisten</li></ul><p><strong>Sie sind markt- und kundenorientiert und verfügen über</strong></p><ul><li>Einen erfolgreichen Abschluss als Sparkassenbetriebswirt/-in, Diplomkauffrau/ -mann oder einen vergleichbaren Bildungsabschluss</li><li>Eigeninitiative, Engagement und Entscheidungsfreude</li><li>Ausgeprägte verkäuferische und analytische Fähigkeiten</li><li>Erfahrungen in der Firmen- und Unternehmenskundenberatung/-betreuung</li><li>Fundiertes Produktwissen und ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein</li><li>Kommunikationsfähigkeit und Freude an nachhaltigen Kundenbeziehungen</li></ul><p><strong>Unser Angebot – einfach GUT:</strong></p><ul><li>Attraktive Vergütung nach TVöD-S plus freiwillige Sonderzahlungen inkl. einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersversorgung</li><li>Flexible Arbeitszeiten, 32 Tage tariflicher Urlaub und Urlaubskauf</li><li>Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle zur guten Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Ausgezeichnete Karriereperspektiven und persönliche Weiterbildung</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeit und großartige Kollegen</li><li>Moderner Dresscode im Business-Casual-Style</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket</li><li>Gesundheitsmanagement mit umfangreichen Bewegungs- und Gesundheitsangeboten sowie Training im eigenen Fitnessraum</li><li>Dienstradleasing</li><li>Firmenfitness Hansefit</li></ul><p>Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><p>Ihre Fragen beantworten Ihnen gerne unser Personalleiter, Herr Carsten Grade,<br> Tel.: 05439/63-40956, unser Leiter Kreditcenter, Herr Berthold Bekermann, Tel.: 05439/63-40904 oder unser Leiter Firmenkunden, Herr Stefan Thye-Moormann, Tel.: 05439/63-41299. </p>

Firmen- und Unternehmenskundenberater (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Das Familienunternehmen GRIMME ist seit 1861 im Dienste der Landwirtschaft tätig und steht für führende Technologien in der Kartoffel-, Rüben- und Gemüsetechnik. 3.100 Mitarbeiter tragen dazu bei, dass unsere Produkte die Kunden in über 120 Ländern der Welt begeistern. Raum für Kreativität, kurze Entscheidungswege, Teamgeist und Vertrauen sind die Erfolgsfaktoren, die uns zu einem weltweit führenden Hersteller machen.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Du erstellst die Verrechnungspreisdokumentation (Master- und Local File) für die GRIMME-Gruppe und unterstützt unsere ausländischen Tochtergesellschaften bei der Erstellung der lokalen VP-Dokumentation</p></li><li><p>Du bereitest die GRIMME-Gruppe auf zukünftige Berichtspflichten (z.B. Pillar 2, CbCR) vor, bzw. kommst diesen Pflichten nach</p></li><li><p>Du arbeitest beim Aufbau und Weiterentwicklung der internen Konzernrichtlinien und eines Tax-Compliance-Management-Systems mit</p></li><li><p>Du wirkst bei der Erstellung von Einzelabschlüssen und des Konzernabschlusses (nach HGB) mit</p></li><li><p>Du beobachtest fortlaufend die steuerrechtlichen Entwicklungen (Gesetzgebung, Rechtsprechung) und leitest hieraus wertvolle Handlungsmaßnahmen für die Unternehmensgruppe ab</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit dem Schwerpunkt Steuern oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Steuern / Bilanzierung</p></li><li><p>Du konntest bereits erste Erfahrungen in der Erstellung von Verrechnungspreisdokumentation sammeln</p></li><li><p>Du verfügst über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</p></li><li><p>Du hast erste Erfahrung im Umgang mit einem ERP-System (z.B. SAP oder MS-Dynamics-AX)</p></li><li><p>Du gehst sicher mit MS-Office-Anwendungen (insbesondere Excel) um</p></li><li><p>Du zeichnest dich durch Deine eigenverantwortliche, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise verbunden mit einem hohen Maß an Gewissenhaftigkeit, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft aus</p></li><li><p>Du hast Spaß an der intensiven inhaltlichen Durchdringung steuerlicher Sachverhalte und den daraus resultierenden Konsequenzen für die betriebliche Praxis</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Kantine</p></li><li><p>Teamevents</p></li><li><p>Dienstfahrrad</p></li><li><p>Firmenfitness</p></li><li><p>Kindergartenzuschuss</p></li><li><p>Betriebliche Altersvorsorge</p></li><li><p>Berufsunfähigkeitsversicherung</p></li><li><p>Home-Office-Möglichkeit</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Für Fragen steht Jannic Ostermann telefonisch unter +49 5491 666-2697 oder auch über WhatsApp unter +49 151 41503298 gerne zur Verfügung.</p>

Teammitglied im Bereich International Accounting & Tax mit Schwerpunkt Verrechnungspreise (m/w/d)

<p>Wir bei der Sparkasse Osnabrück verwirklichen seit 200 Jahren die Lebensträume unserer Kund:innen. Wir handeln nachhaltig und übernehmen Verantwortung für die zukunftsfähige Entwicklung unserer Region – weil's um mehr als Geld geht.</p><p>Wir leben nach innen und außen eine Kultur des gegenseitigen Vertrauens. Mit echtem Verständnis sind wir verlässlich für die Menschen da und bieten genau die Lösungen, die ihnen weiterhelfen – vor Ort oder über unsere digitalen Kanäle. Lust auf Erfolg und Lust auf Entwicklung treiben uns an, unseren Lebens- und Wirtschaftsraum aktiv mitzugestalten.</p><p>Als führende Finanzdienstleisterin sind wir mit über 1.100 Mitarbeiter:innen, von denen 70 in Ausbildung sind, zugleich eine bedeutende Arbeitgeberin in der Osnabrücker Region. Seien Sie mit uns gemeinsam erfolgreich, heute und in der Zukunft!</p><p>Wir suchen für unser dynamisches und hochspezialisiertes <strong>Private Banking Team</strong>, bestehend aus 3 Assistent:innen und 27 Berater:innen, eine:n</p><strong>Betreuer:in Private Banking  Schwerpunkt Stiftungen</strong> Ihre Aufgaben: <ul><li><strong>Beraten:</strong> Sie betreuen selbstständig verschiedene private Kunden und Stiftungen und bearbeiten die Aufträge im Rahmen des bestehenden Betreuungsverhältnisses. Dafür setzen Sie systematisch unsere Beratungssoftware ein, um den Kundenstamm optimal zu binden und Potentiale auszuschöpfen.</li><li><strong>Konzipieren:</strong> Sie erarbeiten individuelle Strategien auf Basis unseres Private Banking Beratungsansatzes mit dem Ziel, eine für unsere Kund:innen passende Lösung über alle Bedarfsfelder hinweg anbieten zu können.</li><li><strong>Wachsen:</strong> Sie bauen Ihren Kundenkreis selbstständig weiter aus. Dafür akquirieren Sie eigenständig vermögende und einkommensstarke Kund:innen aus dem Bereich Private Banking.</li><li><strong>Verantworten:</strong> Sie sind für Ihre internen Kolleg:innen einer /eine der Ansprechpersonen in Stiftungsfragen.</li><li><strong>Vernetzen:</strong> Sie binden die Spezialist:innen der Finanzplanung und des Portfoliomanagements, der Immobilienvermittlung sowie der Finanzierungsberatung eng in Ihre Arbeit ein. Ebenso stehen Sie im Austausch mit den Kolleg:innen im Private Banking, um Ihren Bereich stetig weiterzuentwickeln.</li></ul> Unsere Anforderungen: <ul><li>Ausbildung als Bankkaufmann/Bankkauffrau und eine qualifizierte Weiterbildung (z. B. Betriebs-/Sparkassenfach-/Bankfachwirt) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>mehrjährige Erfahrung in der ganzheitlichen Beratung von Kund:innen sowie gute Kenntnisse im Wertpapier- und im Vorsorgebereich</li><li>wünschenswert wären grundlegende volkswirtschaftliche Kenntnisse</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme an der Fortbildung "Stiftungsberater" der Management Akademie</li><li>besonderes Interesse für die Themen der Kundengruppe Stiftungen (Non-Profit, Förderung, Nachhaltigkeit, etc.)</li><li>Kommunikationsstärke, souveränes Auftreten im Kundengespräch, Kontaktfreudigkeit sowie ausgeprägte Kunden- und Vertriebsorientierung</li><li>Einsatzbereitschaft, Engagement, Empathie sowie Teamfähigkeit</li><li>gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li><strong>Bezahlung und Vergünstigungen</strong>: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vergütung nach TVöD-S, Sparkassensonderzahlung und Vermögensbeteiligungen, vergünstigtes Jobticket, Zusatzversorgungskasse, Vermögenswirksame Leistungen, Sonderkonditionen für Mitarbeiter:innen, Corporate Benefits, Kantine</li><li><strong>Work-Life-Balance</strong>: flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit, 32 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten, Ankauf von Urlaubstagen, ausgezeichnet als "familienfreundliche Arbeitgeberin", Standortgarantie Region Osnabrück</li><li><strong>Individuelle Entwicklung und Fortbildungen: </strong>umfangreiches Weiterbildungsangebot, je nach Vorwissen, werden die jeweiligen Schulungsbedarfe individuell angeboten</li><li><strong>Gesundheitsförderung und gemeinschaftliche Aktivitäten</strong>: Firmenfitness EGYM Wellpass, Fahrrad-Leasing, Betriebssportgemeinschaften, betriebliches Gesundheitsmanagement, Konflikt- und Suchtberatung, Betriebsevents</li></ul><p>… und vieles mehr auf <a href="https://www.sparkasse-osnabrueck.de/arbeitgeberin" target="_blank">https://www.sparkasse-osnabrueck.de/arbeitgeberin</a>.</p><p>Je nach beruflicher Erfahrung zahlen wir ein Jahresgehalt – bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung – zwischen 62.800 und 85.100 Euro (TVöD-S E11).</p><p>Sie sind bei uns willkommen – egal, wie alt oder jung Sie sind, welches Geschlecht Sie leben oder lieben, wo Sie herkommen, ob Sie gesundheitliche Beeinträchtigungen haben oder woran Sie glauben – so wie Sie sind.</p><p><strong>Sie können sich über das Bewerbungsportal auf unserer Homepage bewerben. Wir freuen uns über ein Bewerbungsanschreiben, Ihren Lebenslauf und Ihre Arbeitszeugnisse, falls vorhanden. Geben Sie bitte Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin an.</strong></p><p>Für weitere Auskünfte rufen Sie gern Claudia Piepenbrink, Leiterin Private Banking Privatkunden, unter 0541 324-3151 an oder schreiben eine E-Mail an <a href="mailto:claudia.piepenbrink@sparkasse-osnabrueck.de" target="_blank">claudia.piepenbrink@sparkasse-osnabrueck.de</a>.</p>

Betreuer (m/w/d) Private Banking Schwerpunkt Stiftungen

<h2>Über uns</h2><p>Hast Du Lust, Teil eines <strong>modernen</strong> und <strong>engagierten Teams</strong> zu werden, in dem Digitalisierung gelebt wird und verstaubte Strukturen keinen Platz haben?</p><p>Stell Dir vor, Du kommst jeden Tag gerne zur Arbeit, weil Dein <strong>Job abwechslungsreich</strong> ist, das Team immer für eine <strong>Portion Humor</strong> sorgt, und alle <strong>offen, respektvoll</strong> und auf Augenhöhe miteinander kommunizieren.</p><p><strong>Dann bist Du bei uns, im Team der SSM Steuerberatung, genau richtig!</strong></p><p>Unsere Steuerberatung hat sich neben einer ganzheitlichen Steuerberatung von Unternehmen unterschiedlicher Geschäftsfelder auch auf den Amazon- und Onlinehandel spezialisiert. In diesem Gebiet bilden wir derzeit eine Nische, die nicht nur vielfältig sondern auch besonders spannend ist.</p><p>Damit Du Deine Aufgaben mit <strong>Motivation</strong> und <strong>Freude</strong> angehen kannst, sorgen wir für eine <strong>angenehme Arbeitsatmosphäre</strong>, in der Du Dich gut aufgehoben fühlst und alles hast, was Du für Deine Arbeit brauchst.</p><p>Ob gemeinsame <strong>Teamevents</strong>, regelmäßige <strong>Workshops</strong> mit externen Coaches, gemeinsames Mittagessen oder unser <strong>Bürohund</strong> Shiro - das alles trägt dazu bei, dass das Arbeiten bei uns nicht nur erfolgreich, sondern auch menschlich bereichernd ist.</p><p>Ein weiterer <strong>Pluspunkt:</strong> Unser Büro liegt dort, <strong>wo andere Urlaub machen</strong>: am wunderschönen Steinhuder Meer. Wenn Du eine Pause brauchst, bist Du mit wenigen Schritten direkt an den "schwimmenden Wiesen" und kannst frische Luft schnappen.</p><p><strong>Wir freuen uns schon darauf, Dich kennenzulernen!</strong></p><p>Für mehr Eindrücke schau doch mal auf unserer Instagram-Seite vorbei.</p><h2>Aufgaben</h2><p>Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir eine/n <strong>Bilanzbuchhalter/in </strong>(m/w/d) und eine/n <strong>Steuerfachwirt/in</strong> (m/w/d) für die folgenden Aufgaben:</p><ul><li><p>Eigenständige Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen für unsere Mandanten</p></li><li><p>Erstellung von Steuererklärungen für Unternehmen und Privatpersonen</p></li><li><p>Erstellung von betriebswirtschaftlichen Auswertungen, Reports und Analysen</p></li><li><p>Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und Finanzämtern</p></li><li><p>Überwachung von Fristen und termingerechte Abwicklung aller buchhalterischen Prozesse</p></li><li><p>Unterstützung bei der Optimierung und Digitalisierung von Buchhaltungsprozessen</p></li><li><p>Ansprechpartner/in für Mandanten in steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen</p></li><li><p>Vorbereitung und Begleitung von Betriebsprüfungen</p></li><li><p>Mitarbeit an steuerlichen Planungen und Beratungen zur Optimierung der Steuerlast</p></li></ul><h2>Profil</h2><p>Abgeschlossene Ausbildung als <strong>Bilanzbuchhalter/in</strong> oder Weiterbildung zum/zur <strong>Steuerfachwirt/in</strong> oder eine vergleichbare Qualifikation.</p><p>Außerdem wünschenswert:</p><ul><li><p>Fundierte Kenntnisse in der Bilanzierung</p></li><li><p>Erfahrung in der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit DATEV und anderen relevanten Softwarelösungen</p></li><li><p>Fundierte Kenntnisse im Steuerrecht und der Erstellung von Steuererklärungen</p></li><li><p>Kommunikationsstärke und Freude an der Mandantenbetreuung</p></li><li><p>Verantwortungsbewusstsein</p></li><li><p>Zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise</p></li><li><p>Engagiert und lösungsorientiert</p></li><li><p>Interesse an regelmäßiger Weiterbildung und der Pflege aktueller Fachkenntnisse</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p><strong>ein sympathisches Team</strong>, das neben einer menge Humor auch immer ein offenes Ohr für alle Fragen hat</p></li><li><p><strong>Kommunikation auf Augenhöhe</strong> - hier wird jede Meinung wertgeschätzt und Hierarchien flach gehalten</p></li><li><p><strong>positive Fehlerkultur</strong> - denn aus Fehlern lernen wir gemeinsam</p></li><li><p><strong>Weiterbildungsmöglichkeiten</strong> sowohl fachlich, als auch persönlich</p></li><li><p><strong>modernes, digitales Arbeitsumfeld</strong></p></li><li><p><strong>Flexible Arbeitszeiten</strong>&amp;<strong>Home-Office</strong> Möglichkeit</p></li><li><p><strong>10 Tage Workation</strong> - verlängere Deinen Urlaub und arbeite von unterwegs</p></li><li><p>freiwilliger <strong>(Physio-)Bürosport</strong> 1x die Woche inkl. Ergonomie check</p></li><li><p><strong>große Gestaltungsmöglichkeit</strong> in der Prozessoptimierung - Deine Ideen sind willkommen</p></li><li><p>wöchentliche <strong>Team-Besprechung</strong>, in denen auch gemeinsam an Fällen gearbeitet wird</p></li><li><p><strong>Kaffee, Tee, Obst, Wasser, etc.</strong> stehen Dir kostenlos zur Verfügung</p></li><li><p>ein kuscheliger <strong>Bürohund</strong> - unser Mental Coach</p></li><li><p>und vieles mehr!</p></li></ul><p>Komm gerne auch für ein Probearbeitstag vorbei und überzeuge Dich selbst :)</p><h2>Kontakt</h2><p>Ruf gerne an oder schreib uns eine Mail an</p><p>Timo Sander</p><p><a href="mailto:sander@ssm-steuern.de" target="_blank">sander@ssm-steuern.de</a></p><p>05037 9862 0</p><p><strong><em>Wir freuen uns auf Dich!</em></strong></p>

Steuerfachwirt (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Hast Du Lust, Teil eines <strong>modernen</strong> und <strong>engagierten Teams</strong> zu werden, in dem Digitalisierung gelebt wird und verstaubte Strukturen keinen Platz haben?</p><p>Stell Dir vor, Du kommst jeden Tag gerne zur Arbeit, weil Dein <strong>Job abwechslungsreich</strong> ist, das Team immer für eine <strong>Portion Humor</strong> sorgt, und alle <strong>offen, respektvoll</strong> und auf Augenhöhe miteinander kommunizieren.</p><p><strong>Dann bist Du bei uns, im Team der SSM Steuerberatung, genau richtig!</strong></p><p>Unsere Steuerberatung hat sich neben einer ganzheitlichen Steuerberatung von Unternehmen unterschiedlicher Geschäftsfelder speziell auf den Amazon- und Onlinehandel fokussiert. In diesem Gebiet bilden wir derzeit eine Nische, die nicht nur vielfältig sondern auch besonders spannend ist.</p><p>Damit Du Deine Aufgaben mit <strong>Motivation</strong> und <strong>Freude</strong> angehen kannst, sorgen wir für eine <strong>angenehme Arbeitsatmosphäre</strong>, in der Du Dich gut aufgehoben fühlst und alles hast, was Du für Deine Arbeit brauchst.</p><p>Ob gemeinsame <strong>Teamevents</strong>, regelmäßige <strong>Workshops</strong> mit externen Coaches, gemeinsames Mittagessen oder unser <strong>Bürohund</strong> Shiro – das alles trägt dazu bei, dass das Arbeiten bei uns nicht nur erfolgreich, sondern auch menschlich bereichernd ist.</p><p>Ein weiterer <strong>Pluspunkt:</strong> Unser Büro liegt dort, <strong>wo andere Urlaub machen</strong> – am wunderschönen Steinhuder Meer. Wenn Du eine Pause brauchst, bist Du mit wenigen Schritten direkt an den "Schwimmenden Wiesen" und kannst frische Luft schnappen.</p><p><strong>Wir freuen uns schon darauf, Dich kennenzulernen!</strong></p><p>Für mehr Eindrücke schau doch mal auf unserer Instagram-Seite vorbei.</p><h2>Aufgaben</h2><p>Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir eine/n <strong>Steuerfachangestellte/n </strong>(m/w/d)</p><ul><li><p>Selbstständige Bearbeitung der laufenden Finanzbuchhaltung für unsere Mandanten</p></li><li><p>Erstellung von Steuererklärungen für Unternehmen und Privatpersonen</p></li><li><p>Mitwirkung bei der Vorbereitung von Jahresabschlüssen</p></li><li><p>Erstellung von betriebswirtschaftlichen Auswertungen und Meldungen</p></li><li><p>Kommunikation mit Finanzämtern und anderen Behörden</p></li><li><p>Überwachung von Fristen und Unterstützung bei der termingerechten Abwicklung aller steuerlichen Vorgänge</p></li><li><p>Unterstützung der Steuerberater bei der laufenden Mandatsbetreuung und bei Betriebsprüfungen</p></li><li><p>Mitarbeit bei der Optimierung und Digitalisierung interner Buchhaltungsprozesse</p></li><li><p>Ansprechpartner/in für Mandanten bei laufenden buchhalterischen und steuerlichen Fragestellungen</p></li></ul><h2>Profil</h2><p>Abgeschlossene Ausbildung als <strong>Steuerfachangestellte/r</strong> oder eine vergleichbare Qualifikation.</p><p>Außerdem wünschenswert:</p><ul><li><p>Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/r oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation</p></li><li><p>Gute Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung und der Erstellung von Steuererklärungen</p></li><li><p>Grundkenntnisse in der Vorbereitung von Jahresabschlüssen</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit DATEV und den gängigen MS-Office-Anwendungen</p></li><li><p>Freude am Umgang mit Mandanten und ein kommunikatives Auftreten</p></li><li><p>Sorgfältige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</p></li><li><p>Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit</p></li><li><p>Engagement, Lernbereitschaft und Interesse an fachlicher Weiterbildung</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p><strong>ein sympathisches Team</strong>, das neben einer menge Humor auch immer ein offenes Ohr für alle Fragen hat</p></li><li><p><strong>Kommunikation auf Augenhöhe</strong> - hier wird jede Meinung wertgeschätzt und Hierarchien flach gehalten</p></li><li><p><strong>positive Fehlerkultur</strong> - denn aus Fehlern lernen wir gemeinsam</p></li><li><p><strong>Weiterbildungsmöglichkeiten</strong> sowohl fachlich, als auch persönlich</p></li><li><p><strong>modernes, digitales Arbeitsumfeld</strong></p></li><li><p><strong>Flexible Arbeitszeiten</strong>&amp;<strong>Home-Office</strong> Möglichkeit</p></li><li><p><strong>10 Tage Workation</strong> - verlängere Deinen Urlaub und arbeite von unterwegs</p></li><li><p>freiwilliger <strong>(Physio-)Bürosport</strong> 1x die Woche inkl. Ergonomie check</p></li><li><p><strong>große Gestaltungsmöglichkeit</strong> in der Prozessoptimierung - Deine Ideen sind willkommen</p></li><li><p>wöchentliche <strong>Team-Besprechung</strong>, in denen auch gemeinsam an Fällen gearbeitet wird</p></li><li><p><strong>Kaffee, Tee, Obst, Wasser, etc.</strong> stehen Dir kostenlos zur Verfügung</p></li><li><p>ein kuscheliger <strong>Bürohund</strong> - unser Mental Coach</p></li><li><p>und vieles mehr!</p></li></ul><p>Komm gerne auch für ein Probearbeitstag vorbei und überzeuge Dich selbst :)</p><h2>Kontakt</h2><p>Ruf gerne an oder schreib uns eine Mail an</p><p>Timo Sander</p><p><a href="mailto:sander@ssm-steuern.de" target="_blank">sander@ssm-steuern.de</a></p><p>05037 9862 0</p><p><strong><em>Wir freuen uns auf Dich!</em></strong></p>

Steuerfachangestellte (m/w/d)

<p>Verstärken Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unser Team im <strong>Fachdienst Soziale Dienste, Senioren und Integration</strong> in der</p><p><strong>Sachbearbeitung im Bereich Soziales, Senioren und Integration (m/w/d)</strong></p><p>EGr. 9c TVöD o. A 11 NBesO | Vollzeit| unbefristet</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Bearbeitung schwieriger Fälle im Bereich AsylbLG, Grundsicherung und SGB XII (Sachgebietsleitung)</li><li>Bearbeitung des Widerspruchs- und Klageverfahren bzw. Abhilfeentscheidungen (Erstellung von Stellungnahmen)</li><li>Ansprechpartner für Fachdienstmitarbeiter in rechtlichen Angelegenheiten sowie bei Beschwerden für Leistungsempfängern</li><li>Projektarbeit u.a. im Bereich ehrenamtliches Engagement, in der Seniorenarbeit sowie im Themenbereich "Demokratie" mit den Schwerpunkten der Konzeptarbeit und der Hauptverantwortung für die Planung und Durchführung von Veranstaltungen</li><li>Durchführung von Ausschreibungen und Erarbeitung von Konzepten zur Unterbringung im Bereich Flüchtlingsmanagement</li><li>Finanzcontrolling und –steuerung für den Fachdienst</li><li>Einführung von digitalen Arbeitsmethoden auf interner Ebene sowie Aufbau von digitalen Kommunikationswegen zwischen der Bevölkerung und des Fachdienstes</li><li>Stellvertretende Fachdienstleitung (m/w/d)</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (ehemals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst) bzw. abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder zur/zum Verwaltungswirt/in mit Angestelltenprüfung II oder Befreiung von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht (Vorbemerkung Nr. 7 Entgeltordnung). Alternativ eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit einem dem Aufgabengebiet dienenden Schwerpunkt in Verbindung mit Berufserfahrung im oben genannten oder in ähnlichen Aufgabenbereichen.</li><li>umfassende Fachkompetenz in den Anwendungsbereichen und Rechtsgebieten (die Einarbeitungsphase aktiv begleitet und durch externe Fachseminare unterstützt)</li><li>dynamische, belastbare Persönlichkeit mit Verhandlungsgeschick und Entscheidungsfreude</li><li>hohes Maß an Selbstständigkeit, Engagement und Sozialkompetenz</li><li>Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein</li><li>wünschenswert wären Kenntnisse im Fachverfahren "LämmKom Lissa" und im Umgang mit Dokumenten-Management-Systemen</li></ul><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>eine umfassende Einarbeitung in das Aufgabengebiet</li><li>ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum zur Erfüllung des städtischen Auftrags</li><li>Work-Life-Balance durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten</li><li>individuelle und bezahlte Fortbildungen</li><li>die Bereitstellung von städt. PKW´s für Dienstfahrten</li><li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement sowie ein Firmenfitness-Programm</li><li>moderne Arbeitsplätze und hochwertige technische Ausstattung, z.B. Tablets, Diensthandy uvm.</li><li>Betriebssportgemeinschaft</li><li>Firmenevents, z. B. Stoppelmarkt, Betriebsausflug oder Weihnachtsfeier</li><li>Tarifliche Leistungen des öffentlichen Dienstes </li><ul><li>eine Jahressonderzahlung</li><li>eine betriebliche Altersversorgung mit Arbeitergeberbeteiligung</li><li>tariflicher Urlaubsanspruch in Höhe von 30 + 2 Tagen</li><li>Bike-Leasing</li><li>Automatische Gehaltserhöhungen durch Tarifverhandlungen</li></ul></ul><p>Bei der o.g. Stelle handelt es sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Die Stadt Vechta fördert die Gleichberechtigung aller Geschlechter und unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Die Stelle ist grundsätzlich auch im Rahmen des Jobsharing für eine Teilzeitbesetzung geeignet. Die Entgeltzahlung erfolgt im Rahmen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) nach der Entgeltgruppe 9c TVöD bzw. A11 NBesO (je nach persönlicher Voraussetzung).</p><h2>Wir haben Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann reichen Sie bitte Ihre aussagefähige <strong>Bewerbung bis zum 02.11.2025</strong> online bei uns ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p>Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an den Fachdienst Soziales, Senioren und Integration (Herr Preuß Tel. 04441/886-5000). Allgemeine Fragen richten Sie bitte an den Fachdienst Personal, Organisation und Wahlen (Herr Thomann, Tel. 04441/886-1001).</p><p><strong>Jetzt bewerben</strong></p>

Sachbearbeitung im Bereich Soziales, Senioren und Integration (m/w/d)

Die international agierende Storck Gruppe zählt zu den größten Unternehmen im weltweiten Markt der Schokoladen- und Zuckerwaren. Schon heute sind unsere großen Marken in über 100 Ländern erfolgreich. Jeden Tag
                                                stellen sich unsere mehr als 7.000 Mitarbeiter kompetent und voller Leidenschaft der Aufgabe, die Welt ein wenig süßer zu machen. Wir freuen uns auf Kolleginnen und Kollegen, die mit uns und unseren Marken
                                                weiter wachsen wollen.<p>Sie haben Spaß an Zahlen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen und stehen Ihren Ansprechpartnern mit Ihren Ergebnissen gerne beratend zur Seite? Dann unterstützen Sie uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unbefristeter Festanstellung in der Abteilung Produktions- und Overhead-Controlling am Standort Halle (Westf.) als </p><h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte</h2><ul><li>Der Schwerpunkt Ihres Aufgabenbereichs liegt in der zielorientierten Planung, Steuerung und Analyse betriebswirtschaftlicher Daten sowie der Ableitung von Handlungsempfehlungen.</li><li>Hierzu erstellen Sie Monatsberichte, führen Wirtschaftlichkeitsrechnungen durch und entwickeln unsere Controlling-Instrumente kontinuierlich weiter</li><li>Mit Ihrer analytischen Denkweise und Ihrem Verständnis für Produktionsabläufe leisten Sie einen entscheidenden Beitrag zur Weiterentwicklung unseres Controlling-Systems.</li><li>Zudem gehören die ergebnisorientierte Kommunikation und Beratung der Produktionswerke und zentralen Funktionen zu Ihren Aufgaben.</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Sie haben ein Studium im Bereich Wirtschaft, z. B. Wirtschaftswissenschaften, BWL, International Management, Wirtschaftsmathematik, o. ä. (idealerweise mit Schwerpunkt Controlling) erfolgreich abgeschlossen, oder alternativ eine kaufmännische Ausbildung (z. B. als Industriekaufmann/-frau).</li><li>Idealerweise konnten Sie bereits Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position sammeln.</li><li>Die MS Office-Produkte wenden Sie sicher an.</li><li>Wenn Sie bereits Kenntnisse mit SAP sammeln konnten, ist dies von Vorteil.</li><li>Außerdem sind Sie ein Teamplayer und überzeugen mit Ihrer ausgeprägten Kommunikationsstärke.</li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li>30 Tage Urlaub pro Jahr sowie zusätzlich Heiligabend und Silvester frei</li><li>Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto und der Option zum mobilen Arbeiten bei einer 38-Stunden-Woche</li><li>Profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie regelmäßigen Tariferhöhungen</li><li>Umfangreiche Zusatz- und Sozialleistungen (z. B. Teilhabe am Unternehmenserfolg dank unserer lukrativen Storck Mitarbeiterbeteiligung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen)</li><li>Egal, ob ein bezuschusstes ÖPNV-Deutschlandticket oder ein JobRad-Angebot - wir freuen uns, beides zu unterstützen</li><li>In unserem familiengeführten Unternehmen schaffen wir eine Arbeitsatmosphäre, die von Wertschätzung und Hilfsbereitschaft geprägt ist.</li><li>Unseren tollen Teamzusammenhalt stärken wir auch bei unseren Betriebsfesten und abwechslungsreichen Team- und Sportevents</li><li>Durch kontinuierliches Wachstum bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz mit guten Zukunftsperspektiven</li><li>Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihr eigenes Know-how stetig zu erweitern</li><li>Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen, weshalb wir ein vielfältiges Angebot für Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden bieten, wie z. B. 50% Zuschuss zu einer Sportnavi Mitgliedschaft</li><li>Neben unserer Nasch-Flatrate gibt es in unserem bezuschussten Betriebsrestaurant täglich wechselnde Gerichte</li><li>Entdecken Sie unsere Mitarbeiterrabattportale und unseren Personalverkauf und profitieren Sie von exklusiven Preisvorteilen</li></ul>

Controller (m/w/d)

<p>Wir bei der Sparkasse Osnabrück verwirklichen seit 200 Jahren die Lebensträume unserer Kund:innen. Wir handeln nachhaltig und übernehmen Verantwortung für die zukunftsfähige Entwicklung unserer Region – weil's um mehr als Geld geht.</p><p>Wir leben nach innen und außen eine Kultur des gegenseitigen Vertrauens. Mit echtem Verständnis sind wir verlässlich für die Menschen da und bieten genau die Lösungen, die ihnen weiterhelfen – vor Ort oder über unsere digitalen Kanäle. Lust auf Erfolg und Lust auf Entwicklung treiben uns an, unseren Lebens- und Wirtschaftsraum aktiv mitzugestalten.</p><p>Als führende Finanzdienstleisterin sind wir mit über 1.100 Mitarbeiter:innen, von denen 70 in Ausbildung sind, zugleich eine bedeutende Arbeitgeberin in der Osnabrücker Region. Seien Sie mit uns gemeinsam erfolgreich, heute und in der Zukunft!</p><p>Wir suchen für unser derzeit 16-köpfiges Team der <strong>Rechtsabteilung Sanierung und Abwicklung</strong> eine:n </p><strong><strong>stellvertretende:n Leiter:in<br> Schwerpunkt Abwicklung</strong></strong> Ihre Aufgaben: <ul><li><strong>Betreuung:</strong> Sie betreuen und bewerten Kredite in besonderen Risikosituationen und sind mit der Abwicklung von komplexen gewerblichen Kreditengagements aus dem Firmen- und Unternehmenskundensegment betraut. Hierbei vertreten Sie die Interessen der Sparkasse vor allem in Insolvenz- und Zwangsversteigerungsverfahren.</li><li><strong>Vertretung:</strong> Sie vertreten den Leiter der Abteilung bei Abwesenheit.</li><li><strong>Führen: </strong>Sie unterstützen die fachliche Entwicklung des Abwicklungsteams.</li><li><strong>Beratung:</strong> Sie informieren und beraten die internen Abteilungen sowie die Bereichsleitung zu kreditspezifischen Entwicklungen, sanierungs- und abwicklungsspezifischen (technischen) Anwendungen sowie bei portfoliobezogenen Analysen und Auswertungen.</li><li><strong>Entwicklung:</strong> Sie arbeiten fachlich an Prozessänderungen mit, stoßen selbstständig Optimierungen an und berücksichtigen hierbei auch die aufsichtsrechtlichen sowie technischen Besonderheiten der Abwicklungsbearbeitung.</li></ul> Unsere Anforderungen: <ul><li>Ausbildung als Bankkaufmann/Bankkauffrau und eine qualifizierte Weiterbildung (z. B. Betriebs-/Sparkassenfach-/Bankfachwirt) oder ein vergleichbarer Bildungsabschluss mit fachbezogener Weiterbildung, wie beispielsweise eine (wirtschafts-)juristische Ausbildung mit bankspezifischen Kenntnissen</li><li>mind. 2-jährige Erfahrung im Themenfeld Abwicklung von gewerblichen Kreditengagements</li><li>wünschenswert sind ein hohes betriebswirtschaftliches Know-how sowie fundierte Kenntnisse im Sanierungs- und Abwicklungsbereich (gem. MaRisk AT 7.1), insbesondere auch technisches Verständnis für die abwicklungsspezifischen Anwendungen</li><li>ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie Verantwortungs- und Risikobewusstsein</li><li>Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li><strong>Bezahlung und Vergünstigungen</strong>: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vergütung nach TVöD-S, Sparkassensonderzahlung und Vermögensbeteiligungen, vergünstigtes Jobticket, Zusatzversorgungskasse, Vermögenswirksame Leistungen, Sonderkonditionen für Mitarbeiter:innen, Corporate Benefits, Kantine</li><li><strong>Work-Life-Balance</strong>: flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit, 32 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten, Ankauf von Urlaubstagen, ausgezeichnet als "familienfreundliche Arbeitgeberin", Standortgarantie Region Osnabrück</li><li><strong>Individuelle Entwicklung und Fortbildungen: </strong>umfangreiches Weiterbildungsangebot, individuelle Begleitung von Fach- und Führungskarrieren</li><li><strong>Gesundheitsförderung und gemeinschaftliche Aktivitäten</strong>: Firmenfitness EGYM Wellpass, Fahrrad-Leasing, Betriebssportgemeinschaften, betriebliches Gesundheitsmanagement, Konflikt- und Suchtberatung, Betriebsevents</li></ul><p>… und vieles mehr auf <a href="https://www.sparkasse-osnabrueck.de/arbeitgeberin" target="_blank">https://www.sparkasse-osnabrueck.de/arbeitgeberin</a>.</p><p>Je nach beruflicher Erfahrung zahlen wir ein Jahresgehalt – bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung – zwischen 65.200 und 92.800 Euro (TVöD-S E12).</p><p>Sie sind bei uns willkommen – egal, wie alt oder jung Sie sind, welches Geschlecht Sie leben oder lieben, wo Sie herkommen, ob Sie gesundheitliche Beeinträchtigungen haben oder woran Sie glauben – so wie Sie sind.</p><p><strong>Sie können sich über das Bewerbungsportal auf unserer Homepage bewerben. Wir freuen uns über ein Bewerbungsanschreiben, Ihren Lebenslauf und Ihre Arbeitszeugnisse, falls vorhanden. Geben Sie bitte Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin an.  </strong></p><p>Für weitere Auskünfte rufen Sie gern Andrea Maciejewski, Bereichsleiterin Marktunterstützung Aktiv und Passiv, unter 0541 324-1138 an.</p>

Stellvertretender Leiter (m/w/d) Rechtsabteilung Schwerpunkt Abwicklung

<p>Avacon Netz GmbH | Unbefristet | Teil- oder Vollzeit</p><p>Die Avacon Netz GmbH mit Sitz in Helmstedt ist Teil der Avacon-Unternehmensgruppe. Avacon Netz sorgt für die zuverlässige Bereitstellung der Strom- und Gasnetze für Kommunen, Industrie, Gewerbe und Haushalte. Mit innovativen Technologien entwickelt das Unternehmen moderne und leistungsfähige Energienetze für die sichere und nachhaltige Energieversorgung der Zukunft.</p><p>Wir suchen kreative Entdecker, zuverlässige Macher, Kundenversteher, Achtgeber und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. An unserem Betriebsstandort Nienburg suchen wir für unser Netzteam Nienburg Süd zur Instandhaltung unserer Netze (Strom und Gas) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen<strong> Elektroniker / Monteur</strong>.</p><p><strong>Eine Aufgabe, die herausfordert</strong></p><ul><li>Du sorgst für die termin- und qualitätsgerechte Bearbeitung von Aufträgen in den Bereichen Strom und Gas.</li><li>Du führst Sichtkontrollen und Inspektionen durch, um die ordnungsgemäße Funktion der Anlagen sicherzustellen.</li><li>Bei geplanten und ungeplanten Instandhaltungsarbeiten arbeitest du aktiv mit.</li><li>Die Störungsbeseitigung/-bearbeitung im zugeordneten Verantwortungsbereich liegt in deinen Händen.</li><li>Du nimmst die Verkehrssicherungspflichten in deinem Zuständigkeitsbereich wahr.</li><li>Du verantwortest die Überwachung, Einweisung und Beaufsichtigung der Dienstleister, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen.</li><li>Du pflegst den Kontakt zu unseren Kunden.</li><li>Du arbeitest aktiv an der GIS/BIS Dokumentation mit.</li><li>Das Einsatzgebiet umfasst überwiegend die Regionen Nienburg, Marklohe, Mittelweser, Steyerberg, Uchte und Husum.</li><li>In Absprache mit der Teamleitung übernimmst du zeitlich abgrenzbare besondere Aufgaben im Arbeitsumfeld.</li><li>Du bist bereit, auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten Verantwortung zu übernehmen und beteiligst dich am operativen, spartenübergreifenden Bereitschaftsdienst. </li></ul><br><ul><li>Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik sowie eine Weiterbildung zum Verteilnetztechniker (Gas) oder die Bereitschaft, diese abzuschließen.</li><li>Alternativ hast du eine Ausbildung zum Anlagenmechaniker oder vergleichbar abgeschlossen, besitzt Erfahrung im Bereich Gas und bist bereit, die Weiterbildung zum Verteilnetztechniker (Strom) noch zu absolvieren. Die bestandene Prüfung zum Verteilnetztechniker ist Voraussetzung für die Entfristung des Arbeitsverhältnisses.</li><li>Idealerweise hast du praktische Kenntnisse im Bereich der Verteilnetze Strom oder Gas in mehreren Sparten bzw. das Engagement, dir kurzfristig diese Kenntnisse anzueignen.</li><li>Du hast Spaß am Kontakt mit Kunden, bist ein Teamplayer und überzeugst durch eine selbstständige Arbeitsweise.</li><li>Du zeichnest dich durch ein hohes Maß an Flexibilität, Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit und Kommunikationsfähigkeit aus.</li><li>Du besitzt einen gültigen Führerschein der Klasse B und idealerweise einen Führerschein der Klasse BE oder bist bereit, diesen zu erwerben.</li><li>Zur Sicherstellung der operativen Bereitschaft ist ein Wohnort im Versorgungs- bzw. Einsatzgebiet erforderlich oder du bist bereit, dorthin umzuziehen.</li><li>Die gesundheitliche Eignung wird vorausgesetzt.</li><li>Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1).</li></ul><br><ul><li>Jahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen </li><li>Starkes Teamgefüge, Offenheit und wertschätzendes Miteinander</li><li>30 Tage Urlaub, 37 Stunden pro Woche </li><li>Deine Arbeitszeit startet und endet zuhause</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung, damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst</li><li>Eine überdurchschnittliche Vergütung nach Tarifvertrag (13 Monatsgehälter &amp; Bonus) </li><li>Dir wird ein Dienstfahrzeug zur Verfügung gestellt </li><li>Betriebliche Alterssicherung und vermögenswirksame Leistungen </li><li>E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad </li><li>Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li><li>Sabbatical</li><li>Familienservice (u. a. Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung)</li><li>Hohe Arbeitssicherheits- und Umweltstandards, persönliche Schutzausrüstung</li></ul><p><strong>Hinweis:</strong> Die Verwendung des männlichen Generums (z.B. m/w/d) dient lediglich der besseren Lesbarkeit und bezieht selbstverständlich alle Geschlechter ein. Avacon fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.</p><p><strong>Fachliche Fragen beantwortet gern:</strong></p><p>Mirco Ostermann (Netzteamleiter Nienburg Süd)</p><p><strong>T</strong> +49 5021 989 30022</p><p><strong>Allgemeine Fragen zum Recruiting-Prozess beantwortet gern:</strong></p><p>Anika Bartels (Recruiterin)</p><p><strong>T</strong> +49 5351 123-35109</p><p>Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.</p>

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