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<h2>Kompetenter, steuerlicher Partner seiner Mandanten</h2>Seit über 40 Jahren unterstützt unsere Steuer- und Wirtschaftsprüfungskanzlei Mandanten mit kompetenter Beratung in betriebswirtschaftlichen und steuerlichen Fragen.Über 70 erfahrene Fachkräfte entwickeln individuelle Lösungen für unsere vielfältigen Kunden. Als moderne, innovative und digitale Steuerkanzlei legen wir großen Wert auf persönliche Qualität – vom Kanzleileiter bis zu den Auszubildenden.Um auch in Zukunft erfolgreich zu sein und zu wachsen, suchen wir Teamplayer, die unser Team als Steuerfachangestellte oder erfahrene Finanzbuchhalter bereichern. Alle Bewerber (m/w/d) sind herzlich willkommen. Wir schätzen Vielfalt, unabhängig von Geschlecht, Hautfarbe, Nationalität, Herkunft, Religion und/oder Alter.<h2>Auf diese Aufgaben darfst Du Dich freuen!</h2>Eigenverantwortliche Bearbeitung Deines Mandantenstamms – Du hast direkten Mandantenkontakt. Alles ist digitalisiert und Du arbeitest in einer modernen, angenehmen Umgebung.<ul><li>Dein Arbeitsbereich: Gestalte ihn nach Deinen Wünschen und Fähigkeiten.</li><li>Vielfalt: Arbeite in verschiedenen Branchen und mit unterschiedlichen Unternehmensgrößen.</li><li>Einkommensteuer: Du bist stark in diesem Bereich.</li><li>Steuererklärungen: Du erstellst Einnahme-Überschussrechnungen und dazugehörige Steuererklärungen.</li><li>Finanzbuchhaltung: Bearbeite und betreue laufende Finanzbuchhaltungen.</li><li>Lohnbuchhaltung: Wenn Dir das liegt, kannst Du auch das bei uns machen.</li><li>Flexibilität: Du entscheidest, wie Du arbeiten möchtest.</li></ul><h2>Unser Wunschprofil | Erkennst Du Dich wieder?</h2>Suchst Du nach einer neuen Herausforderung mit langfristigen Perspektiven? Hast Du eine Ausbildung als Steuerfachangestellter oder Erfahrung als Finanzbuchhalter in einer Steuerkanzlei? Dann bist Du bei uns genau richtig! Werde Teil unseres engagierten Teams, in dem Zusammenarbeit großgeschrieben wird. Du bringst mit:<ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung: Steuerfachangestellter (m/w/d), Steuerfachwirt (m/w/d) oder Bilanzbuchhalter (m/w/d)</li><li>Oder: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie relevante Berufserfahrung in einer Steuerkanzlei</li><li>Fundierte Kenntnisse: DATEV-Programme und Erfahrung mit MS 365</li><li>Persönliche Eigenschaften: Verantwortungsbewusst, freundlich und begeisterungsfähig</li><li>Affinität: Zu digitalen Tools</li><li>Teamgeist: Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten</li></ul><h2>Auf das alles darfst Du Dich freuen!</h2><ul><li>Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem dynamischen Team</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklung mit einem erfahrenen Mentor</li><li>Regelmäßigen Unternehmensveranstaltungen, Ausflügen und Feiern</li><li>Attraktivem Gehalt, basierend auf Deiner Erfahrung und Qualifikation</li><li>Netto Lohn Optimierung</li><li>Eine echte 4-Tage-Woche mit langem Wochenende</li><li>Unbefristeter Anstellung, in Teil- oder Vollzeit</li><li>Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege</li><li>Hoher Digitalisierungsgrad</li><li>Einladende Atmosphäre</li></ul><h2>Ich bin Dein persönlicher Ansprechpartner</h2>Jochen Ewald | MEHR.team | <a href="mailto:je@mehr.team" target="_blank">je@mehr.team</a> | +49 2203 806715-0 |Buche hier ein Kennenlern´ Telefonat!Zum vertraulichen Erstkontakt und für weitere Informationen stehe ich Dir unter meiner Durchwahl +49 (0) 2203 806715-0 gerne zur Verfügung. Diskretion und die Beachtung von Sperrvermerken sind garantiert.Wir suchen nach engagierten und kompetenten Mitarbeitenden vor Ort, Remote und/oder im Homeoffice in diesen Bereichen: Steuerberatung, Steuerkanzlei, Buchhaltung, Rechnungswesen, Finanzbuchhaltung, Lohnbuchhaltung, Lohnabrechnung, HR, Gehaltsabrechnung, Entgeltabrechnung, Digitalisierung, Kaufmännische Ausbildung, Kreditoren, Debitoren, Fibu, Lohn, IFRS, HGB, Handelsrecht, Steuerrecht, Steuerbescheid, Bilanz, Bilanzierung, Jahresabschuss, Steuererklärung, Controlling, Digitalisierung, Personalwesen, Human Resources oder Sie sind Steuerberater, Wirtschaftsprüfer, Steuerfachangestellte, Bilanzbuchhalter, Steuerfachwirt, Steuerassistent, Finanzbuchhalter, Lohnbuchhalter, Fibutroniker oder Buchhaltroniker.

Steuerfachangestellte & Finanzbuchhalter für sympathische Steuerkanzlei in Duisburg

<h2>Einleitung</h2>GEBIT Solutions ist seit über 30 Jahren ein unabhängiger und erfolgreicher Partner führender Retail-Unternehmen, wenn es um die Entwicklung effizienter IT-Systeme geht. Wir verbinden fachliche Expertise mit erstklassiger technischer Kompetenz.<h2>Als Werkstudent HR/ Recruiting (w/m/d) in Düsseldorf...</h2><ul><li>unterstützt du uns aktiv im Active Sourcing und findest gezielt passende Kandidaten für unsere IT-Vakanzen</li><li>formulierst und versendest du individuelle Direktansprachen über LinkedIn &amp; XING</li><li>baust du Talent-Pools auf, analysierst Tech-Profile und dokumentierst deine Kommunikation</li><li>entwickelst du gemeinsam mit uns Ideen für Employer-Branding-Inhalte und setzt diese kreativ für Social Media um</li><li>bringst du dich in kleinere Kampagnen und Events ein und übernimmst Recherchen rund um Markttrends, Tools und Benchmarks im Recruiting</li><li>hilfst du bei der Erstellung von Reportings, Präsentationen und internen Unterlagen</li></ul><h2>DAS BRINGST DU MIT...</h2><ul><li>Du bist eingeschriebener Student (w/m/d), idealerweise im Bereich Wirtschaft, Psychologie, Kommunikation oder etwas Vergleichbarem</li><li>Du interessierst dich für Recruiting, Employer Branding und HR-Themen – vor allem im IT-Umfeld</li><li>Du arbeitest strukturiert, bist kommunikationsstark und bringst gerne eigene Ideen ein </li><li>Erste Erfahrungen mit XING/ LinkedIn und Excel/PowerPoint sind von Vorteil </li><li>Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>FREUE DICH AUF...</h2><ul><li>Einblicke in modernes IT-Recruiting und Employer Branding – hands-on, mit viel Raum zum Lernen</li><li>flexible Arbeitszeiten (ca. 20 Std./Woche) und mobiles Arbeiten echte Teamarbeit mit offener Feedbackkultur und persönlicher Betreuung</li><li>Zugang zu unserer GEBIT-Academy &amp; Communities of Practice Mitarbeit an sinnvollen Projekten und Kampagnen, die du mitgestalten kannst</li><li>Office-Vibes mit Snacks, Getränken, Meet-ups &amp; Teamevents</li><li>... und die Möglichkeit, Recruiting mitzugestalten, statt nur zuzuschauen!</li><li>Hier findest du mehr dazu, was uns als Unternehmen ausmacht</li></ul>Deine AnsprechpartnerinJasmin Dellinger Tel: 01520/7240583 Email: <a href="mailto:jasmin.dellinger@gebit.de" target="_blank">jasmin.dellinger@gebit.de</a>

Werkstudent HR/ Recruiting (w/m/d)

An unsere Standorte Köln suchen wir für den sofortigen Einstieg einen Technischen Projektentwickler (M/W/D) Die GARBE Industrial Real Estate GmbH entwickelt, kauft, betreut, vermietet, finanziert und verkauft qualitativ hochwertige Logistik- und Unternehmensimmobilien an europäischen Standorten. Nach der Planung, Entwicklung und dem Bau der Immobilien werden diese durch das hauseigene Real Estate Management umfassend verwaltet. Die Investitionen der GARBE Industrial Real Estate GmbH werden im Wesentlichen durch eigene institutionelle Immobilien-Fonds refinanziert. WELCHE AUFGABEN ERWARTEN SIE? Projektleitung (technisch) bei der Entwicklung und dem Bau von Logistik - und Unternehmensimmobilien Qualifizierte interne und externe Beratung vom Grundstücksankauf bis zur Objektübergabe Wirtschaftlichkeitsberechnungen Gestaltung, Verhandlung, Durchführung und Abschluss von Verträgen WELCHE QUALIFIKATIONEN BRINGEN SIE MIT? Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen (Bau) Berufserfahrung im SF-Bau, in der Bauüberwachung, in der Planung, im Projektmanagement bzw. in der Projektsteuerung von Vorteil Kenntnisse im Bauvertragsrecht (VOB, BGB, HOAI) und öffentlich-rechtlichem Baugenehmigungsrecht Kommunikations- und Durchsetzungsstärke Sehr gute Deutsch - und Englischkenntnisse UNSER ANGEBOT: Moderner Arbeitsplatz in Berlin-Reinickendorf mit technisch hochwertiger, ergonomischer Ausstattung Sehr gutes Betriebsklima, hoch motiviertes Team, flache Hierarchien Regelmäßig stattfindende Sport- und Firmenevents Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Vertrauensarbeitszeit und Möglichkeit zur zeitweisen Arbeit aus dem Mobile Office Sportprogramm EGYM Wellpass Zuschuss zum Deutschlandticket und Möglichkeit zur Nutzung des Jobrads Kostenlose Getränke (Kaffee, Wasser, Tee) und frisches Obst Betriebliche Altersversorgung Coaching und individuelle Fort- und Weiterbildungen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins. Jetzt bewerben!Für Rückfragen: Gizem Kilinc, GARBE Industrial Real Estate GmbH, E-Mail: <a href="mailto:g.kilinc@garbe.de" target="_blank">g.kilinc@garbe.de</a>

Technischer Projektentwickler (m/w/d) (Architekt / Bauingenieur)

<h2>Einleitung</h2>Das sind wir: ein engagiertes Team aus 14 Köpfen, ansässig im Herzen von Köln, spezialisiert auf die Verwaltung städtischer Wohn- und Geschäftshäuser. Wir verbinden traditionelle Werte mit modernem Management und legen großen Wert auf Qualität und individuelle Betreuung - kurz: Wir sorgen dafür, dass in Köln manches rund läuft und über 5000 Menschen gut wohnen und entspannt leben können.Bei uns zählt nicht nur das Heute, sondern auch das Morgen. Wir stehen für dauerhafte Partnerschaften und verbinden professionelle Dienstleistung mit einer persönlichen Ansprache.<h2>Aufgaben</h2>Wir suchen nicht einfach einen Verwalter – wir suchen einen Manager mit Drive und Vision! In unserem Team im Herzen von Köln übernimmst Du als Objektbetreuer eine Schlüsselrolle. Bei uns zählt aktives und zielorientiertes Handeln. <ul><li>Portfolio-Management - aktiv und strategisch: Übernimm die Betreuung eines Portfolios von Wohnimmobilien. Deine Aufgabe ist es nicht nur, zu verwalten, sondern aktiv zu gestalten und zu verbessern. </li><li>Vor-Ort-Präsenz mit Initiative: Dein Arbeitsplatz ist nicht nur das Büro, sondern auch vor Ort in den Objekten. Hier bist Du regelmäßig präsent, um ein echtes Gefühl für die Anlagen und ihre Bedürfnisse zu bekommen.</li><li>Persönlicher Kontakt - auf Augenhöhe: Als Gesicht der Verwaltung bist Du die zentrale Anlaufstelle. Du baust Beziehungen auf und förderst das Vertrauen durch Deinen proaktiven und offenen Austausch.</li><li>Technische Expertise - mit Weitblick: Erkenne und manage technische Herausforderungen. Du bist derjenige, der Probleme nicht nur erkennt, sondern innovative Lösungen vorantreibt.</li><li>Proaktive Schadens- und lnstandhaltungssteuerung: Im Schadens- und lnstandhaltungsmanagement beweist Du Deine lösungsorientierte und tatkräftige Art. Du steuerst Prozesse, damit alles schnell wieder im Lot ist.</li><li>Kaufmännisches Können in Deiner Hand: Die kaufmännischen Prozesse? Die laufen bei Dir wie geschmiert! Du behältst den Überblick und sorgst dafür, dass alles rund läuft.</li><li>Teamplayer mit Experten im Rücken: Zusammenarbeit wird bei uns großgeschrieben. Du kooperierst eng mit unseren Spezialistinnen in den Bereichen Buchhaltung und Abrechnung. Ein starkes Team für starke Ergebnisse!</li><li>Juristische Themen? Kein Buch mit sieben Siegeln: Auch rechtliche Aspekte sind Teil Deines Jobs. Du betreust juristische Angelegenheiten und sorgst dafür, dass alles seine Ordnung hat.</li></ul>Bei uns wird nicht nur verwaltet, sondern aktiv gemanagt - mit Herz, Verstand und Tatendrang. Wir suchen jemanden, der bereit ist, diese spannende und dynamische Rolle zu übernehmen. Bist Du der Manager, den wir suchen? Dann bewirb Dich jetzt!<h2>Qualifikation</h2><ul><li>Immobilien-Ass mit Diplom: Du hast eine Ausbildung als lmmobilienkaufmann/-frau oder eine Weiterbildung zum Immobilienfachwirt? Perfekt! Oder vielleicht bist Du ein zertifizierter Verwalter gem. §26a WEG? Auch super!</li><li>Erfahrungsschatz: Du bringst nicht nur Wissen, sondern auch echte Erfahrung in der Immobilienverwaltung mit? Diese Erfahrung ermöglicht es Dir, schnell und effizient in Deine neuen Aufgaben einzusteigen und Dich rasch in unserem Team zu etablieren. Genau Dich suchen wir!</li><li>Allrounder-Talent: Bei Dir laufen kaufmännische Skills, juristisches Verständnis und technisches Know-how zusammen wie in einem perfekt gemixten Cocktail.</li><li>Qualitätsbewusstsein: Bei uns steht qualitativ hochwertige Arbeit an erster Stelle. Du teilst unser Streben nach Perfektion in allem, was wir tun.</li><li>Regionalversteher: Unsere regionale Ausrichtung auf Köln bedeutet, dass wir die uns anvertrauten Liegenschaften nicht nur verwalten, sondern wirklich kennen. Du schätzt den persönlichen Kontakt zu Mietern, Eigentümern und Dienstleistern und weißt, wie wichtig diese Beziehungen sind. Bei uns kennt man sich noch persönlich - das macht den Unterschied.</li></ul><h2>Benefits</h2>Vor allem bieten wir: Ein unglaublich tolles Team, das sich auf Dich freut! Aber natürlich auch:<ul><li>Familiäres Arbeitsklima: Bei uns herrscht eine unverkrampfte und familiäre Atmosphäre, in der Professionalität großgeschrieben wird. Wir sind ein Team, das zusammenhält und in dem jeder Einzelne zählt.</li><li>Digitales Arbeiten: Modernste Software ist bei uns Standard. Wir setzen auf digitale Lösungen, die Deinen Arbeitsalltag effizienter und angenehmer gestalten.</li><li>Flache Hierarchien: Schnelle Entscheidungswege und flache Organisationsstrukturen ermöglichen es Dir, aktiv mitzugestalten und Deine Ideen einzubringen.</li><li>Gründliches Onboarding: Wir sorgen für eine sorgfältige Einarbeitung, damit Du Dich von Anfang an sicher in Deiner neuen Rolle fühlst.</li><li>Moderne Arbeitsumgebung: Unsere Arbeitsplätze befinden sich in großzügigen, denkmalgeschützten Räumlichkeiten, die modern ausgestattet sind und eine inspirierende Arbeitsatmosphäre bieten.</li><li>Homeoffice mit Maß: Natürlich ist remote arbeiten eine tolle Möglichkeit, aber das Herz unseres Teams schlägt halt doch im Büro. Homeoffice ist daher an einem Tag pro Woche eine willkommene Möglichkeit, um Flexibilität zu bieten.</li><li>Technik nach Bedarf: Ein leistungsstarker Laptop und ein Firmenhandy? Klar, nach Absprache stellen wir Dir die technische Ausrüstung zur Verfügung, die Du für Deine Arbeit brauchst.</li><li>Top Lage: Unser Büro liegt im Herzen der Stadt mit perfekter Anbindung an S-Bahn, U-Bahn und Regionalverkehr. Komme bequem und schnell zu uns, egal woher Du kommst.</li><li>Deutschlandticket: Wir unterstützen Deine Mobilität mit einem Deutschlandticket, damit Du flexibel und umweltfreundlich zu uns und nach Hause kommst.</li><li>Lässiger Dresscode: Vergiss die Krawatte - bei uns sind Sneakers angesagt. Wir glauben, dass man am besten arbeitet, wenn man sich wohl fühlt.</li><li>Hundefreundlich: Wir lieben Vierbeiner! Bei uns bist Du herzlich willkommen, Deinen pelzigen Freund mit ins Büro zu bringen.</li><li>Entspannende Pausen: Genieße unsere große Pausenterrasse und die voll ausgestattete Büroküche. Perfekt für eine erholsame Auszeit oder einen Kaffeeplausch mit Kollegen.</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Wir können es kaum erwarten, mehr über Dich zu erfahren! Zeig uns, wer Du bist und was Du kannst - wir freuen uns auf Deine digitale Bewerbung!KontaktadresseJusten &amp; Geller Immobilienverwaltung Christian Geller Hansaring 92 50670 Köln

⭐ Immobilienkaufmann / Immobilienfachwirtin für die Mietverwaltung in Köln (M/W/D) ⭐

<h2>Über uns</h2>

Der Digital Out-of-Home-Markt wächst. Und wir wachsen mit – am liebsten mit dir. Werde Teil von DIGOOH! Wir sind DIGOOH – wir sind Digital Out-of-Home! Gestartet 2019 sind wir heute Markführer im Bereich digitaler Screens im Premium-Lebensmitteleinzelhandel. Mit über 2.300 Standorten sind wir deutschlandweit präsent – und wir wachsen weiter. Unsere digitalen Werbeflächen direkt am Point of Sale steigern nicht nur die Markenbekanntheit und Brand Awareness, sondern wirken sich auch direkt auf die Kaufentscheidung der Supermarktbesucher:innen aus. Unser Fokus liegt vor allem auf regionalen und lokalen Kunden, aber auch große Brands wie Oatly und Alpro können wir zu unseren Kunden zählen. 2024 ist DOOH um 19 % gewachsen und trägt mit 41 % Marktanteil den größten Teil zum Wachstum im Out-of-Home-Segment bei. Unser daily Business besteht also im kontinuierlichen Ausbau unseres DOOH-Netzes. Dafür suchen wir Menschen, die lieber anpacken als abwarten. Du packst lieber an als abzuwarten? Dann bist du bei uns richtig und wir freuen uns auf deine Bewerbung und dich näher kennenzulernen! Die Stelle ist komplett Remote.
<h2>Aufgaben</h2>

<h3>We want you!</h3> <ul> <li>Du beginnst mit der eigenständigen Recherche nach potenziellen Unternehmen aus deiner Zielgruppe und deiner Region.</li> <li>In der Neukundengewinnung am Telefon oder vor Ort, erweckst du Interesse an unseren vielfältigen Werbemöglichkeiten.</li> <li>Du analysierst den lokalen Markt, erkennst neue Chancen und bringst deine Ideen ein, um unser Geschäft in deiner Region voranzutreiben.</li> <li>Du bist auch nach dem Abschluss die Ansprechperson für deine Kundschaft.</li> </ul>
<h2>Profil</h2>

<h3>Das bist du</h3> <ul> <li>Erfahrung im Außendienst, Vertrieb oder Einzelhandel.</li> <li>Du bist ein echtes Verkaufstalent, das erfolgreich Kunden begeistert und langfristige Partnerschaften aufbaut.</li> <li>Selbstständigkeit, Organisationsgeschick und ergebnis-/zielorientierte Arbeitsweise.</li> <li>Du bist kommunikativ, verhandlungssicher und kennst die Besonderheiten des lokalen Marktes.</li> <li>Du bist gerne unterwegs, flexibel und liebst es, die Freiheit des Remote-Arbeitens mit Kundenterminen vor Ort zu kombinieren.</li> <li>Ein gültiger Klasse B Führerschein, sehr gute Deutschkenntnisse sowie Anwenderkenntnisse in Microsoft Office runden dein Profil ab.</li> </ul>
<h2>Wir bieten</h2>

<ul> <li>Firmenwagen auch zur privaten Nutzung.</li> <li>Ein attraktives Grundgehalt mit einem zusätzlich hohen leistungsbezogenen Boni.</li> <li>Top-moderne Ausstattung, die dir alles bietet, um effektiv zu arbeiten.</li> <li>Möglichkeit zum Aufbau eines Kundenstamms den du in deiner Region von Montag bis Freitag betreust.</li> <li>Ein wachsendes Unternehmen, bei dem du die Zukunft aktiv mitgestalten kannst.</li> <li>Ein strukturiertes Onboarding, das dich schnell ins Team bringt.</li> <li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, damit deine Ideen direkt umgesetzt werden können.</li> </ul> <h3>Unsere Benefits</h3> <ul> <li>Regelmäßige Teamevents und lockere Get-togethers für den Teamspirit.</li> <li>Corporate Benefits mit Rabatten auf Freizeit, Mode, Wohnen, Technik, Reisen und vieles mehr.</li> <li>Und natürlich bieten wir dir auch Klassiker wie eine betriebliche Altersvorsorge.</li> </ul>
<h2>Kontakt</h2>

<h3>So bewirbst du dich</h3> Wichtig ist uns, dass du einfach du selbst bist – Schreibe uns kurz &amp; knapp, warum du das Zeug hast, ein DIGOOH zu werden. Du möchtest deiner Bewerbung gerne ein Foto hinzufügen, hast aber gerade kein aktuelles Bewerbungsfoto parat? Kein Problem – ein Foto was dich so zeigt wie du bist, ist genauso in Ordnung wie ein Bewerbungsfoto. Deine Bewerbungsunterlagen inklusive Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen (Dateien bitte als PDF –max. 20 MB), Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin kannst du einfach per Klick auf „Jetzt bewerben“ in unserem <a href="https://digooh2.jobs.personio.com/job/1789658?display=de#apply" target="_blank">Online-Formular</a> hochladen.
<a href="https://digooh.com/" target="_blank"></a>

Mitarbeiter Direktvertrieb / Lokalvertrieb Außendienst (Remote) (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Als kommunales Unternehmen aus dem Bereich der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft gehören wir über unsere Muttergesellschaft die Wohnungsbau Stadt Moers GmbH zu 100% dem Konzern "Stadt Moers" an. Zu den Geschäftsfeldern unseres Unternehmensverbundes gehören das herkömmliche Vermietungsgeschäft, die Verwaltung der eigenen Bestände sowie die Fremdverwaltung, die Durchführung von Baumaßnahmen für den Eigenbestand und die Stadt Moers sowie das Gebäudemanagement für die Stadt Moers.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Technische Betreuung und Instandhaltung der Zechensiedlung in Moers-Meerbeck</li><li>Planung, Organisation und Umsetzung von Modernisierungen und Instandhaltungsmaßnahmen</li><li>Durchführung von Wohnungsübergaben und Vorabnahmen</li><li>Korrespondenz mit Handwerkerinnen/Handwerkern, Architektinnen/Architekten, Eigentümerinnen/Eigentümern und Mieterinnen/Mietern</li><li>Abnahme von Handwerkerleistungen inkl. Rechnungsprüfung</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise im Handwerk oder einem verwandten Bereich</li><li>Erste Erfahrungen in der Objektbetreuung und/oder Hausverwaltung sind von Vorteil</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, Kenntnisse in BTS sind von Vorteil</li><li>Führerschein der Klasse B</li><li>Bereitschaft, sich in die spezifischen Anforderungen der Zechenhäuser und deren Verwaltung einzuarbeiten</li><li>Strukturiertes Arbeiten, Flexibilität und ausgeprägtes Organisationstalent</li><li>Verantwortungsbewusste, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Schnelle Auffassungsgabe und hohe Teamfähigkeit</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Std./Woche)</li><li>Tarifliche Vergütung nach TVöD Kommune</li><li>30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Gleitzeit für eine flexible Arbeitsgestaltung</li><li>Betriebliche Krankenversicherung und Altersvorsorge</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein sehr gutes Betriebsklima und attraktive Mitarbeiterrabatte</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 20.06.2025 an die Stadtbau Moers GmbH, z.H. Lisa Schlößer, Vinzenzstraße 37, 47441 Moers oder per Mail <a href="mailto:anlisa.schloesser@wohnungsbaumoers.de" target="_blank">anlisa.schloesser@wohnungsbaumoers.de</a>

technischer Hausverwalter (w/m/d)

<h2>Über uns</h2>Du hast in der Kundenbetreuung einer Bank oder Sparkasse umfangreiches Know-how aufgebaut. Nun möchtest du deine eigenen Karriereziele verfolgen, statt vorgegebene Absatzziele zu erfüllen? Dann bist du bei uns richtig.Die Deutsche Ärzte Finanz gehört zur weltweit erfolgreichen AXA Gruppe und ist Deutschlands einzige Finanz- und Wirtschaftsberatung, die rein auf Ärzt:innen der Human-, Zahn- und Tiermedizin sowie Apotheker:innen und Psychotherapeut:innen spezialisiert ist.Starte zum 01.07.2025, 01.10.2025 oder 01.01.2026 in einem unserer über 40 Service-Center und werde Teil der DÄF. <h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Einstiegs- und Qualifizierungsprogramm: Du erweiterst dein Wissen um die Besonderheiten der Zielgruppe, zu Finanz- und Versicherungsprodukten und stärkst deine Vertriebsskills. So wirst du Expert:in in der wirtschaftlichen Beratung von Ärzt:innen und Apotheker:innen.</li><li>Eigener Kundenstamm: Unterstützt durch unsere bewährten Konzepte zur Kundengewinnung und deinen Mentorin baust du dir deinen eigenen Kundenstamm auf.</li><li>Kundenberatung und -betreuung: Ob Vorsorgeberatung, Vermittlung von Versicherungen, Vermögensberatung oder auch die wirtschaftliche Beratung bei Praxisgründung und -vermittlung: Du hast das passende Produkt aus unserem breiten Portfolio.</li><li>Lebenslange Begleitung: Du bist erste:r Ansprechpartner:in in allen wichtigen Phasen des Lebens deiner Kund:innen, wie Berufsstart, Familiengründung, Immobilienfinanzierung bis hin zum Ruhestand. </li><li>Seminare und Vertriebsaktionen: Du organisierst Events für deine Kundinnen und Kunden – auch gemeinsam im Team.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Bankkauffrau/ Bankkaufmann (m/w/d) und/ oder abgeschlossenes Studium im Bereich Banking/ Finance o.Ä.</li><li>Kommunikations- und Kontaktstärke: du handelst serviceorientiert und hast Erfahrung in der Kundenberatung oder -betreuung.</li><li>Lernbereitschaft und Eigenmotivation: du hast Lust, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln und denkst unternehmerisch.</li><li>Organisationstalent: Selbstständiges Arbeiten macht dir Spaß und du verlierst nie das große Ganze aus den Augen.</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Überdurchschnittliches Einkommen: Du bekommst ein garantiertes Starteinkommen und leistungsorientierte Vergütung. Deine Provisionssätze steigen mit deinem Erfolg - dein Einkommen hat kein Limit.</li><li>Flexible Arbeitszeit: Nach deiner Einarbeitung bestimmst du über deinen Tagesablauf. So bekommst du auch Job, Familie und Freizeit unter einen Hut.</li><li>Krisensichere Zielgruppe: Ärzt:innen haben einen hohen Absicherungsbedarf und sind immer gefragt. Der wachsende Gesundheitsmarkt bedeutet für dich eine sichere Zukunftsperspektive.</li><li>Einzigartiges Netzwerk: Wir genießen in unserer Zielgruppe ein hohes Vertrauen, nicht zuletzt aufgrund der engen Zusammenarbeit mit Ärztekammern und Berufsverbänden.</li><li>Transparente finanzielle Entwicklung: Unser Karrieremodell bietet dir planbare Aufstiegschancen – inklusive Beteiligung am Unternehmenserfolg.</li><li>Strukturiertes Einstiegsprogramm: Du lernst von erfahrenen Vertriebstrainer:innen und erhältst zeitgleich staatlich anerkannte Qualifikationen zum Versicherungsfachmann/-frau (m/w/d) nach §34d GewO und Immobiliardarlehensvermittler (m/w/d) nach §34i GewO - falls du Letztere nicht schon mitbringst.</li><li>Büro oder Homeoffice: Nach deiner Einarbeitung entscheidest du, wo du am besten Arbeiten kannst. Wenn du magst, zum Teil auch remote.</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten: Egal ob fachlich oder Führung – wir bieten spezielle Entwicklungsprogramme wie das DÄF-Studienprogramm oder unser Nachwuchsführungskräfteprogramm.</li><li>Mentoring: Du bist selbstständig aber nicht allein – dein Team und dein:e Mentorin unterstützen dich im Service-Center vor Ort. </li></ul><h2>Kontakt</h2>Deutsche Ärzte Finanz Beratungs- und Vermittlungs AGColonia-Allee 10-20 51067 KölnMail: <a href="mailto:karriere@aerzte-finanz.de" target="_blank">karriere@aerzte-finanz.de</a>Telefon: 0221 148 24070

Bankkauffrau/ Bankkaufmann als Finanzberater für Ärzte (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Physiotherapeuten m/w/d zur Verstärkung unseres Teams in Teil- oder Vollzeit.Wir fördern Kinder ab der Geburt bis zum Schuleintritt in einem engagierten und erfahrenen Team aus Kinderärztinnen, Psychologinnen, Pädagoginnen, Ergotherapeutinnen, Physiotherapeutinnen und Logopädinnen. Als interdisziplinäre Frühförderstelle bieten wir die Frühförderung als Komplexleistung an.Wir vereinen ambulantes und mobiles Arbeiten, so finden die Förderungen sowohl in unseren Räumlichkeiten wie auch im Haushalt der Kinder oder in Kindertagesstätten statt. Gerne arbeiten wir auch motivierte Berufsanfänger/innen ein.<h2>Aufgaben</h2>Auf folgende Tätigkeitsbereiche kannst du dich freuen:<ul><li>Ganzheitliches Arbeiten am Kind und resscourcenorientierte Elternarbeit</li><li>Interdisziplinäre Fallberatungen</li><li>Mitwirkung und Umsetzung eines individuellen Förder- und Behandlungsplans</li><li>Durchführung und Auswertung von standardisierten Diagnostik- und Testverfahren im Rahmen der Eingangs, Verlaufs- und Abschlussdiagnostik</li></ul><h2>Qualifikation</h2>Du solltest folgende fachliche und persönliche Kompetenzen mitbringen:<ul><li>Staatlich anerkannter Physiotherapeut m/w/d</li><li>Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit</li><li>Engagement und Freude an deiner Arbeit im Team</li><li>Selbständige, zielorientierte und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Freude an der Gestaltung von Therapiekonzepten</li><li>EDV-Anwendungskenntnisse in MS-Office</li><li>Einen PKW-Führerschein</li></ul><h2>Benefits</h2>Wir bieten dir folgende Arbeitsbedingungen:<ul><li>Umfangreiche Behandlungs- und Dokumentationszeit</li><li>Ein einzigartiges und spannendes Arbeitsfeld</li><li>Ein kompetentes, kollegiales und gut gelauntes Team</li><li>Ein außerordentlich angenehmes Arbeitsklima</li><li>Wöchentliche Teambesprechungen</li><li>Großzügige und gut ausgestattete Räume</li><li>Interne Fortbildungen sowie Unterstützung bei externen Fortbildungen</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Das klingt ganz nach dir? Du bist engagiert, hast Lust in einem tollen Team zu arbeiten und möchtest dich fachlich weiterentwickeln? Dann gehe mit uns den nächsten Schritt in deiner beruflichen Laufbahn und sende uns deine aussagekräftige Bewerbung.Jan Bufink Frühförderzentrum Ratingen GmbH Gothaer Str. 2 40880 RatingenFalls noch Fragen offen geblieben sind, kannst du uns unter folgender Rufnummer erreichen: 02102 - 7020 900. Wir freuen uns auf dich!

Physiotherapeut/in

We’re on it! Arvato bietet dir eine der dynamischsten Arbeitsumgebungen, die du dir vorstellen kannst. Wir wachsen, wir sind innovativ, wir lösen jeden Tag die Herausforderungen unserer Kunden auf der ganzen Welt. Wie schaffen wir das? Mit unserem globalen Team aus 17.000 Kolleg:innen an 87 Standorten in über 17 Ländern und unserem besonderen Spirit: We’re on it! Als strategischer Wachstumspartner unserer Kunden setzen wir auf cloud-basierte E-Commerce- und IT-Plattformen sowie modernste Automatisierungstechnologie, um komplexe, globale Supply Chain-Lösungen zu realisieren.Du bist motiviert Transportlösungen zu entwickeln und Innovationen voranzutreiben? Dann suchen wir dich als Projektmanager Transport Solutions (m/w/x) an unseren Standorten in Gütersloh, Düren oder Köln! Are you on it? <h2>Aufgaben</h2><ul><li>Kundenlösungen: Du verstehst die Anforderungen und konzipierst mit unserem Experten-Team maßgeschneiderte End2End-Transportlösungen</li><li>Transportmanagement: Du verantwortest das Einholen und Verhandeln von Frachtangeboten, klärst Prozessabläufe mit Transportdienstleistern und begleitest alle Maßnahmen von der Konzeption bis zur Umsetzung</li><li>Innovation: Du arbeitest eng mit internen und externen Stakeholdern zusammen, entwickelst Supply-Chain- und digitale Lösungen und treibst Projekte für die Business Unit "Tech" voran</li><li>Marktanalysen: Kontinuierlich beobachtest du den Markt und leitest Innovationsmöglichkeiten ab</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Ausbildung: Abgeschlossenes Studium in BWL, Logistik oder Supply Chain Management, oder eine vergleichbare Qualifikation </li><li>Berufserfahrung: Mindestens zwei Jahre Erfahrung im europäischen Transport- und Logistikumfeld, idealerweise mit IT-gestützten Lösungen</li><li>Expertise: Kenntnisse im Kunden- und Projektmanagement, Carriernetzwerke (Europa) sowie im internationalen Transportgeschäft (B2B/B2C)</li><li>Persönlichkeit: Kommunikativer Unternehmertyp mit interkultureller Kompetenz, Hands-on-Mentalität und Begeisterung für digitale Themen </li><li>Sprachen &amp; Internationalität: Fließend in Deutsch und Englisch, mit der Bereitschaft zu In- und Auslandsreisen und einem Interesse an globalen Inhalten und Kulturen</li><li>Stärken: Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, exzellente Kommunikationsskills, Kreativität und Freude am Netzwerken</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Kultur: Offene, internationale Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und Duz-Kultur</li><li>Flexibilität: Arbeite flexibel im Mix aus Mobile Office und Büro</li><li>Weiterentwicklung: Umfassende Schulungen und Entwicklungsprogramme – wir fördern deine Karriere</li><li>Benefits: Fahrradleasing, Sportprogramme, Betriebskrankenkasse, Mitarbeiterrabatte und vieles mehr</li><li>Karrierechancen: Starte deine Laufbahn bei uns und entwickle dich kontinuierlich weiter – ohne Jobwechsel!</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Vielfalt beziehen wir insbesondere auf die Dimensionen kulturelle oder soziale Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht und sexuelle Identität. Wir möchten den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich für dich halten: Fokussiere dich auf einen aussagekräftigen Lebenslauf, ein aufwendiges Anschreiben benötigen wir nicht. Wir bitten um Verständnis, dass wir deine Bewerbung ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal annehmen können.Hast du noch Fragen? Dann melde dich gerne bei uns!Michelle Hambrink | Recruiting | Telefon: +49 (151) 257 672 37 | E-Mail: <a href="mailto:michelle.hambrink@arvato.com" target="_blank">michelle.hambrink@arvato.com</a>Weitere Informationen auf unserer Webseite: <a href="http://www.arvato.com" target="_blank">www.arvato.com</a>

Projektmanager Transport Solutions (m/w/x)

<h2>Über uns</h2>

+ Kunden und Umsatz steigen rasant + das Team sucht weitere Unterstützung welche Standorte Hamburg und Köln, jeweils city-nah gelegen und gut erreichbar branchentypische Qualifikation versicherungsfachlicher Abschluss, vielleicht mit Zusatz-Qualifikation, IT-affin, erfahren in der Nutzung verschiedener Tools wie wird gearbeitet im Office (ca. 2 Tage / Woche) oder im Homeoffice, es gibt Phasen mit mehr und weniger zeitlicher Belastung was bieten wir professionelles und harmonisches Team, kaum Hierarchie, ca. 40% weiblich – ca. T€ 60 bis max. T€ 85, individuelle Benefits, regelmäßige Meetings, viel Spaß + Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen + <h2>Aufgaben</h2>

was ist der Job Sie sind entweder auf der Vertrags- oder auf der Schadenseite, egal in welcher Stadt eigener Aufgabenbereich, kurze Entscheidungswege, hoch digital, fast ohne Papier wir helfen Maklern, Versicherern und anderen Kunden, die uns täglich brauchen Ihre Aufgabe orientiert sich an Ihren Fähigkeiten, Kenntnissen und Wünschen
<h2>Profil</h2>

welche Standorte Hamburg und Köln, jeweils city-nah gelegen und gut erreichbar branchentypische Qualifikation versicherungsfachlicher Abschluss, vielleicht mit Zusatz-Qualifikation, IT-affin, erfahren in der Nutzung verschiedener Tools wie wird gearbeitet im Office (ca. 2 Tage / Woche) oder im Homeoffice, es gibt Phasen mit mehr und weniger zeitlicher Belastung was bieten wir professionelles und harmonisches Team, kaum Hierarchie, ca. 40% weiblich – ca. T€ 60 bis max. T€ 85, individuelle Benefits, regelmäßige Meetings, viel Spaß
<h2>Wir bieten</h2>

was ist uns wichtig hohe Fachlichkeit, gute Kommunikation und ein ehrlicher Charakter motiviert – organisiert – viel Teamspirit (das hier ist nichts für Einzelkämpfer) und egal, wo Sie heute sind – dazulernen ist wichtig, das Digitale ist unser Freund wer sich weiterbilden will, ist herzlich willkommen – wir finden eine passende Lösung
<h2>Kontakt</h2>

Jan Hauke Krüger|Headhunter Personal- und Managementberatung … Spezialisten und Führungskräfte – mit Fokus auf Gewerbe Industrie +49 (0)152 52 477 422 <a href="mail@jan-hauke-krueger.de"></a><a href="mailto:mail@jan-hauke-krueger.de" target="_blank">mail@jan-hauke-krueger.de</a>

Underwriter gewerbliches KFZ-Geschäft & KFZ-Schaden-Profis (Köln Hamburg)

Salut en Provence!Du hast ein ausgeprägtes Zahlenverständnis, arbeitest strukturiert und bist auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung im Bereich Finance?Dann bist du bei L'OCCITANE genau richtig!Für unser Officein Düsseldorf suchen wir eine/n Bilanzbuchhalter (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Finance-Team.Als Bilanzbuchhalter (m/w/d) bist du für die Erstellung und Analyse von Finanzberichten, die Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und die Unterstützung des Head of Finance.Deine Mission:<ul><li>Erstellung von Monats- &amp; Jahresabschlüssen: Vorbereitung und Präsentation von Bilanzen, Gewinn- und Verlustrechnungen sowie Cashflow-Statements</li><li>Kontenabstimmung: Regelmäßige Überprüfung und Abstimmung von Konten zur Sicherstellung der Genauigkeit</li><li>Finanzanalyse: Durchführung von Analysen zur Unterstützung des Managements bei strategischen Entscheidungen</li><li>Steuererklärungen: Vorbereitung und Einreichung von Steuererklärungen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften</li><li>Berichterstattung: Erstellung von regelmäßigen Finanzberichten für das Management und externe Stakeholder</li><li>Audit-Unterstützung: Zusammenarbeit mit internen und externen Prüfern zur Sicherstellung der Einhaltung von Vorschriften und Standards</li><li>Erstellung und Überwachung des elektronischen Zahlungsverkehrs</li><li>Erstellung vonUmsatzsteuervoranmeldungen &amp; -verprobungen</li><li>Unterstützung bei handelsrechtlichen bzw. steuerfachlichen Fragestellungen</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Accounting/Steuern oder eine vergleichbare Berufsausbildung </li><li>Berufserfahrung im Bereich Accounting, Steuerberatung oder Wirtschaftsprüfung</li><li>Fundierte Kenntnisse von HGB sowie IFRS</li><li>Expertise im Hauptbuch, Anlagen- sowie Kreditorenbereich</li><li>Erfahrung im Bereich der Lohnbuchhaltung wünschenswert</li><li>Routinierter Umgang mit MS-Office sowie SAP (Hana) sind Voraussetzung, Erfahrung in TM1, SAP SD, BI &amp; BPC sind von Vorteil</li><li>Leidenschaft zur Optimierung von datengetriebenen Geschäftsprozessen</li><li>Fähigkeit, komplexe finanzielle Daten zu interpretieren und zu analysieren</li><li> Hohe Präzision und Sorgfalt bei der Arbeit mit Zahlen und Dokumenten </li><li>Hohes Maß an Organisation und die Fähigkeit, mehrere Projekte zeitgleich in einem schnelllebigen Umfeld zu verwalten</li><li>Teamgeist und Kommunikationsstärke</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse </li></ul>Unser Angebot:<ul><li>Durchstarten: Ein attraktives Jahresgehalt mit zusätzlicher Bonuszahlung</li><li>Erholt und entspannt: Gesetzlicher Urlaubsanspruch sowie diverse Sonderurlaubstage</li><li>Damit du versorgt bleibst: Extra-Elterngeld heißt volles Gehalt für weitere 6 bis 12 Wochen nach Geburt/Adoption eines Kindes und betriebliche Altersvorsorge</li><li>Mentale Stärke: Kostenfreie Mental-Health-Plattform Nilo mit verfügbaren Coachings und Workshops</li><li>Fit und aktiv: Urban Sports Club (M) </li><li>Freude inklusive: 40% Rabatt auf unsere Produkte, Produktgeschenke und Corporate Benefits</li><li>Wissen erweitern: Schulungen und Weiterbildungen (online&amp; vor Ort)</li><li>Gutes tun: B-Corp-Engagement und 1 Volunteering Day pro Jahr</li></ul>Wir haben dein Interesse für die Stelle geweckt? Dann nutz die Chance und bewirb dich hier und jetzt, wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung inklusive deiner Gehaltsvorstellung!L'OCCITANE ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit, der eine Politik der Gleichberechtigung verfolgt. Wir behandeln alle Bewerbungen gleich und rekrutieren neue Mitarbeiter:innen auf Basis ihrer Fähigkeiten und Erfahrungen. Unser Ziel ist es, einen diversen Arbeitsplatz zu schaffen, frei von Diskriminierung und Belästigung, wo sich jede:r respektiert und wertgeschätzt fühlt. In diesem Zusammenhang stellen wir Menschen mit einem positiven Mindset ein, die unsere Unternehmenswerte und unser Engagement für Inkludierung und Nachhaltigkeit unterstützen.

Bilanzbuchhalter (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Für meinen Mandanten, die deutsche Niederlassung eines international führenden Industrieanlagen-Konzerns mit Sitz in Köln, suche ich ab sofort einen erfahrenen Projektmanager (m/w/d) in Vollzeit für den deutschlandweiten Glasfaserausbau am Standort Hilden bei Düsseldorf.Über das UnternehmenMein Mandant ist Teil eines global agierenden Industriekonzerns mit Hauptsitz in Spanien und über 20.000 Mitarbeitenden weltweit. Die deutsche Niederlassung betreut anspruchsvolle Engineering- und Infrastrukturprojekte in Europa, Nord- und Lateinamerika, Afrika sowie Asien und legt besonderen Fokus auf innovative Lösungen und nachhaltige Technologien.<h2>Aufgaben</h2>Deine Mission<ul><li>Projektsteuerung: Gesamtverantwortung für ca. 10 parallel laufende FTTx-Bauvorhaben in 10–15 Kommunen</li><li>Koordination &amp; Verhandlung: Enge Abstimmung mit kommunalen Auftraggebern, Nachunternehmern und internen Fachabteilungen</li><li>Termin- und Qualitätssicherung: Überwachung von Zeitplänen, Budgets (70 Mio. € Projektvolumen über 4 Jahre, zu 95 % abgeschlossen) und Einhaltung hoher Qualitäts- und Sicherheitsstandards</li><li>Risikomanagement: Identifikation und proaktive Lösung von Projekt- und Bauherausforderungen</li><li>Ausschreibungen &amp; Vergabe: Vorbereitung, Begleitung und Auswertung von Ausschreibungen für Rohr- &amp; Faserplanung, Tiefbau, Netzmontage und GU-Leistungen</li><li>Reporting: Regelmäßiges Reporting zum Projektfortschritt an den Auftraggeber</li><li>Support interner Fachbereiche: Beratung von Einkauf, Juristik (Insolvenz- und Eskalationsmanagement) sowie Kommunikation (Presseanfragen)</li></ul><h2>Qualifikation</h2>Dein Profil<ul><li>Abschluss als Dipl.-Ing. Elektrotechnik oder Diplom-Wirtschaftsingenieur</li><li>Mindestens 3 Jahre Projektleitungserfahrung im Glasfaserausbau bzw. vergleichbaren Infrastruktur-/Tiefbauprojekten in Deutschland</li><li>Fundierte Kenntnisse der Bau- und Sicherheitsvorschriften im Telekommunikationsbereich</li><li>Nachweisliche Erfahrung in der Führung komplexer, heterogener Teams – gerne auch international</li><li>Sicherer Umgang mit Projektmanagement-Tools (z. B. MS Project, Primavera o. Ä.)</li><li>Ausgeprägte Verhandlungs- und Kommunikationsstärke</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse; sehr gute Englisch- und Spanischkenntnisse</li><li>Hohe Reise- und Einsatzbereitschaft</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h2>Benefits</h2>Das bietet Dir mein Mandant<ul><li>Unbefristeter Vertrag und übertarifliche Vergütung</li><li>Flache Hierarchien sowie internationales, kollegiales Arbeitsumfeld</li><li>Fortbildung: Regelmäßige Schulungen und klare Entwicklungspfade</li><li>Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li><li>Arbeitsmittel: Modern ausgestatteter Dienstwagen und neueste IT</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>BewerbungHaben wir Dein Interesse geweckt? Dann sende Deine vollständigen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, frühestmöglicher Eintrittstermin) gerne direkt an mich:Carmen Zimmermann✉️ <a href="mailto:carmen.zimmermann@cz-personalberatung.de" target="_blank">carmen.zimmermann@cz-personalberatung.de</a>Ich freue mich auf Deine Bewerbung!

Projektmanager:in Glasfaserbau

ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen.Compliance-Officer m/w/d mit dem Schwerpunkt FATCA/CRS, in Teilzeit und VollzeitDer Bereich der regulatorischen Compliance begeistert Sie und Sie möchten Ihr Wissen vertiefen und in die Praxis einbringen? Und Sie wollen gemeinsam mit uns wachsen? Dann haben wir am Standort Düsseldorf genau die richtige Aufgabe für Sie!<h2>Ihre zentrale Rolle:</h2>Regulatorische Compliance im FATCA/CRS Bereich<ul><li>Überwachung, Koordination und Implementierung FATCA/CRS bezogener Aktivitäten in den Konzerngesellschaften (lokal/international)</li><li>Monitoring regulatorischer Bestimmungen und Änderungen im Bereich FATCA/CRS und Bewertung der Relevanz für Konzerngesellschaften und Produkte</li><li>Leitung und Koordination von Projekten mit FATCA/CRS Bezug</li><li>Interner und externer Ansprechpartner für Fachfragen zu FATCA/CRS</li></ul><h2>Ihr Proﬁl:</h2>Engagierter Experte für Compliance und regulatorische Themen <ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes juristisches oder betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit mehrjähriger Berufserfahrung im Compliance bzw. regulatorischen Umfeld.</li><li>Gerne verfügen Sie bereits über praktische Erfahrung im Bereich FATCA/CRS oder einem vergleichbaren regulatorischen Umfeld</li><li>Ihre Denk- und Arbeitsweise ist analytisch/ strategisch geprägt und Sie haben eine hohe Bereitschaft zu eigeninitiativem und selbständigem Arbeiten</li><li>Mit den gängigen MS-Office-Produkten sind Sie vertraut, sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift vervollständigen Ihr Profil</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2>Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen könnenWachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Mobiles Arbeiten ist bis zu 50 Prozent der monatlichen Arbeitszeit möglich und bietet Ihnen ein hohes Maß an Flexibilität. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren zu können. Wir kümmern uns um Sie!Kennziffer: ERGO01612<h2>Ready to grow?</h2>Bewerben Sie sich gleich online.ERGO. Grow together.Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht. Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess:<a href="http://www.ergo.com/de/karriere" target="_blank">www.ergo.com/de/karriere</a>Kontakt:Jutta Knobloch HR Talent Acquisition &amp; Employer Branding Talent Acquisition ManagerinTel 0211 477 4471 <a href="mailto:jutta.knobloch@ergo.de" target="_blank">jutta.knobloch@ergo.de</a>

Compliance-Officer (m/w/d) mit dem Schwerpunkt FATCA/CRS

<h2>About us</h2>With roots in the Southern part of Finland, Kempower is a globally operating DC fast charger designer and manufacturer with a vision to create the world’s most desired EV fast charging solutions for everyone, everywhere.At Kempower, we're driving the Electric Vehicle evolution to create a cleaner and quieter environment for everyone. We inspire global audiences to join the electric movement and be the change our planet needs. If you're passionate about making a positive impact and want to plug into a dynamic team, we want to hear from you!Our Culture fosters a positive work environment where every voice is valued. Regardless of job titles, we're united by our can-do attitude and collaborative spirit. With a diverse team representing over 40 nationalities, we celebrate unique perspectives and encourage continuous learning and growth.<h2>The role</h2>As a Technical Trainer at Kempower, you'll have the opportunity to contribute to the ever-evolving EV market. You'll develop the Kempower technical certification training system, maintain and develop the training materials and organize and give technical trainings to customers and partners in German and English.In this role, you will<ul><li>Coordinate, develop and deliver technical trainings both online and on-site for internal and external audiences, with a primary focus on customers and authorized partners.</li><li>Act as an admin user in our e-learning platform, handling administrative tasks such as user access management and maintaining related databases.</li><li>Have ownership of selected internal processes related to technical certification training.</li><li>Participate in and lead internal development projects related to technical certification training and other processes.</li><li>Act as a Technical Expert and maintain product understanding.</li><li>Acquire and have a thorough understanding of the hardware, software, and cloud aspects of our product portfolio, with a focus on installation, commissioning, and maintenance.</li><li>Author and maintain training content using various office and multimedia tools in cooperation with Product Marketing and other internal stakeholders.</li><li>Actively communicate and cooperate with internal and external stakeholders</li><li>Be responsible for local language versions of training materials/eLearning.</li><li>Maintain the equipment at the local training center.</li><li>Be responsible for maintaining the training calendar for the local training center.</li></ul>At Kempower we work hybrid. We are opening an office and a training center next to Düsseldorf airport. In this role, you will be giving e.g. technical trainings on-site, so you will be working approximately 3 days a week at the office.<h2>What helps you succeed in this role</h2><ul><li>Knowledge and good understanding of electrics / electronics</li><li>Previous experience in developing, coordinating and giving technical trainings to external stakeholders, such as customers</li><li>Fluency in German and English</li><li>Basic understanding of electric vehicles</li><li>Collaborative mindset with a strong sense of teamwork, active knowledge sharing, and seamless cross-functional cooperation.</li><li>Proactive and independent approach to work</li></ul>As advantages are seen:<ul><li>Experience in training content creation (presentations, e-learning courses, training videos)</li><li>Experience in power electronics, installation, commissioning and maintenance</li><li>Experience in e-learning platforms</li></ul><h2>Why join us?</h2>We foster an Innovative Culture, we're not just developing products; we're evolving as individuals and as a team. At Kempower, you'll find an open and flexible work culture where your voice is heard, and your ideas are valued. At Kempower, we see learning as a talent and are committed to helping you grow.We believe in integrity, open doors, and honest conversations. You'll have the chance to take ownership of your work, drive your career development, and shape our company's future.You will Enjoy the flexibility to balance work and life with hybrid work options and the freedom to choose the equipment you need to excel in your role.We embrace Cross-Team Collaborations. You'll collaborate with colleagues from diverse backgrounds and disciplines, working together to grow our business and reach our shared goals.<h2>Contact</h2>Are You ready to be the change? Join us in powering planet cool then! We're excited to hear from you.Submit your application at the latest on 7.6.2025 through our online application form. We will review applications on a rolling basis and may close the application periodearlier if we find the right candidate.Please note: For GDPR compliance reasons, please submit your application via our application form.

Technical Trainer (m/w/d)

Willkommen bei der GothaerAuthentisch. Echt. Unverstellt. So sind wir. Und so kannst du bei uns jederzeit sein. Als Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit wissen wir seit über 200 Jahren, welche Kraft und Dynamik der gemeinschaftliche Zusammenhalt erzeugt. Er inspiriert uns bis heute, mutig neue Wege zu gehen.Freu dich auf einen Mix aus individuellen Freiheiten, vielfältigen Arbeitgeberleistungen und einer starken Gemeinschaft, auf die du jederzeit zählen kannst.Entdecke jetzt den Job, der zu dir passt. (Junior) Spezialist*in Schaden - Transportversicherung<h2>Das ist deine neue Aufgabe</h2><ul><li>Du trägst deinen Teil zum Ergebnis bei und sorgst eigenständig im Rahmen deiner Vollmacht für eine kunden- und ergebnisorientierte sowie schnelle, professionelle und effiziente Schadenregulierung von Warentransport-, Verkehrshaftungs- und Kunstschäden</li><li>Du führst selbständig Regulierungsgespräche und verhandelst ergebnisorientierte Lösungen mit unseren Kund*innen, Makler*innen, Anspruchsteller*innen und stehst diesen telefonisch als auch schriftlich bei Fragen zur Verfügung</li><li>Auch eine verstärkte Schnittstellenkommunikation innerhalb unseres Hauses (Underwriting, Produktmanagement, Betrieb, etc.) liegt in deinem Verantwortungsbereich</li><li>Du leitest und führst selbstständig Regresse durch. Du bearbeitest BaFin-, Ombudsmann- und Vorstandsbeschwerden und führst Deckungs-, Haftungs- und Regressprozesse zusammen mit unserem Rechtsbeistand unter Abwägung kaufmännischer Belange</li><li>Du prüfst deine Schäden regelmäßig auf die Korrektheit und Aktualität der Reserve und stellst sicher, dass alle Unterlagen vollständig sind </li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li>Du bringst eine ausgeprägte Überzeugungsfähigkeit sowie geschickte Argumentations- und Beratungsstärken mit</li><li>Ein selbstbewusstes und souveränes Auftreten ist für dich eine Selbstverständlichkeit </li><li>Darüber hinaus zeichnest du dich durch deine ausgeprägte Servicebereitschaft, Kundenorientierung und Kommunikationsstärke aus</li><li>Du findest dich in unserem Team zurecht und bringst dich proaktiv in unsere Arbeit ein</li><li>Du kommunizierst verhandlungssicher in deutscher und englischer Sprache, weitere Sprachen sind zudem von Vorteil</li><li>Idealerweise verfügst du über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Kaufmann*frau für Versicherungen und Finanzen oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Transportrecht</li><li>Zudem verfügst du bestenfalls über relevante Berufserfahrung in der Transportsparte bei einem Transportschadenversicherer oder bringst alternativ erste Erfahrung mit und hast Lust dich tiefer in das Themengebiet einzuarbeiten </li></ul><h2>Das bieten wir dir</h2><ul><li>Gothaer-Mindset leben – Verantwortung beflügelt, Konsequenz stärkt, Kompetenz entscheidet, gemeinsam gewinnt und Zukunft begeistert</li><li>Flexibel arbeiten – Mobiles Arbeiten tageweise möglich, flexible Arbeitszeit und 30 Urlaubstage</li><li>Familiäre Unterstützungsmodelle – KiTa-Kooperation, Ferienprogramme und weitere Angebote vom PME Familienservice</li><li>Auszeit nehmen – bis zu sechs Monate ins Sabbatical</li><li>Quer durch´s Land – für dich gibt es das Deutschland-Ticket für 19 Euro im Monat</li><li>Individuell (weiter)entwickeln – Vielseitiges Qualifizierungsangebot mit Seminaren, Programmen, Netzwerkformaten, Sprachkursen in Deutsch und Englisch, Training on the job oder E-Learnings</li><li>Gut versorgt – Betriebsrestaurant, Kaffeebar, (Online-)Sport- und Präventionsangebote, mehrfach ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement, Employee Assistance Programm, Rabatte auf Versicherungsprodukte und Einkaufsvergünstigungen (z. B. Nachlässe über Corporate Benefits in Onlineshops)</li><li>Für die Zukunft sorgen – Unsere eigene betriebliche Altersversorgung (bAV) ab dem ersten Arbeitstag</li><li>Nachhaltiger arbeiten und leben – Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten im Nachhaltigkeitsmanagement sowie Bike-Leasing, E-Tankstellen, Car-Sharing-Parkplätze, CO2-Neutralität am Standort Köln</li></ul><h2>Kontakt</h2>Jean-Pascal Boeff<a href="mailto:jean-pascal.boeff@gothaer.de" target="_blank">jean-pascal.boeff@gothaer.de</a>0221 308-22843Mach dir deinen eigenen Eindruck auf <a href="http://www.gothaer.de/karriere" target="_blank">www.gothaer.de/karriere</a>

(Junior) Spezialist*in Schaden - Transportversicherung

<h2>Über uns</h2>GEA ist einer der größten Anbieter für die Lebensmittel- und Getränkeindustrie und eine Vielzahl anderer Prozessindustrien. Rund 17.000 Mitarbeiter in mehr als 50 Ländern tragen maßgeblich zum Erfolg von GEA bei - schließen Sie sich ihnen an!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Conduct workshops with multiple stakeholders and define a roadmap based on strategic and operational requirements</li><li>Lead and support implementation of a new Technical Support Organization with remote service tools and global coverage</li><li>Streamline and support optimization of processes across field service, parts supply chain, and technical support</li><li>Lead initiatives to enhance customer satisfaction and address feedback to improve service quality</li><li>Lead projects assigned by Senior Management and promote growth mindset</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Bachelor’s or master’s degree in engineering, business management, or equivalent; other qualifications with demonstrated experience will be also considered</li><li>Strong ability in strategic thinking and the right mindset to find solutions for complex challenges</li><li>Proven experience in leading complex projects across functions in B2B environment</li><li>Prior experience in service operations or capital goods are beneficial</li><li>Strong interpersonal skills including persuasion and stakeholder relationship-building</li><li>Structured and systematic working approach with excellent communication skills across all organizational levels</li><li>Intercultural experience</li><li>Proficient experience in MSPowerPoint</li><li>Fluent German and English language skills</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Work in a modern, future-oriented, international company</li><li>High degree of personal responsibility</li><li>Flexible working (partly from home)</li><li>Work in a dynamic and flexible team</li><li>Internal and external training opportunities</li><li>Company pension scheme possible</li><li>Occupational disability insurance (without health check)</li><li>JobRad</li><li>30 days annual leave</li><li>Company restaurant (subsidized)</li><li>Attractive employee discounts (GEA portal for employees on topics such as travel, accessories, fashion, etc.)</li></ul>

Service Operational Excellence Manager (m/f/d)

<h2>Über uns</h2>GEA ist einer der größten Anbieter für die Lebensmittel- und Getränkeindustrie und eine Vielzahl anderer Prozessindustrien. Rund 17.000 Mitarbeiter in mehr als 50 Ländern tragen maßgeblich zum Erfolg von GEA bei - schließen Sie sich ihnen an!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Gebietsverantwortung für die Regionen Schwaben/Oberbayern</li><li>Beratung und Verkauf ausgereifter Systeme für anspruchsvolle Milchviehhalter (Melken / Füttern / Gülle)</li><li>Betreuung unserer Handelspartner</li><li>Händlerentwicklung</li><li>Betreuung von Groß- und Sonderprojekten</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Agrar mit dem Schwerpunkt Rind / Ökonomie oder eine abgeschlossene landwirtschaftliche Ausbildung mit Schwerpunkt Rind</li><li>Grundlegendes Interesse an Melk-, Fütterungs- und Gülletechnik</li><li>Selbstständiges und kundenorientiertes Handeln</li><li>Sicheres und freundliches Auftreten</li><li>Offene und überzeugende Kommunikationsweise</li><li>Spaß an der Arbeit sowie Teamfähigkeit</li><li>Gute Kenntnisse in MS-Office</li><li>Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse</li><li>Reisebereitschaft (vorwiegend in Süd-Deutschland)</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten (die Tätigkeit erfolgt im Außendienst)</li><li>Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung)</li><li>Attraktive tarifliche Vergütung (Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere Zahlungen)</li><li>Sozialleistungen, wie z.B. Betriebliche Altersvorsorge</li><li>30 Tage Urlaub + 1 Sonderurlaubstag für soziales Engagement</li><li>Unfallversicherung</li><li>JobRad</li><li>Gesundheitsmanagement Programm</li><li>Kollegiales und internationales Arbeitsumfeld</li><li>Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)</li></ul>

Regionaler Vertriebsmanager (m/w/d/x) im Außendienst für Schwaben/Oberbayern

<h2>Gestalten Sie eine nachhaltig soziale Zukunft mit!</h2>Wir sind die führende Spendenbank in Deutschland. Zur konsequenten Umsetzung unserer Strategie für Spendenorganisationen investieren wir in neue Mitarbeitende, innovative Technologien und wertschöpfende Kooperationen, um unsere Position im Spendenmarkt weiter zu stärken und höchste Kundenansprüchen zu erfüllen.In der Abteilung Payment Solutions bündeln wir vertriebsseitig alle Produktspezialisten für Cash Management und Fundraising Lösungen, sowie einem Implementation Team als Middle Office zu allen relevanten Schnittstellen. Standort: Berlin / Köln/ Hamburg/ München <h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Strategischer Marktausbau: Langfristiger Ausbau unserer Rolle als die führende Spendenbank in Deutschland durch systematische Steigerung unseres Marktanteils im spezifischen Angebotssegment für national und international agierende spendensammelnde Organisationen </li><li>Fachkundige Beratung &amp; Vertrieb: Aktive Beratung und fachkundiger Vertrieb in der zugeordneten Region von individuellen Fundraising-Lösungen für große und mittelständische gemeinnützige Organisationen sowie Erkennen von relevanten Cross-Selling-Ansätzen (insb. im Bereich Zahlungsverkehr und Anlage)</li><li>Potenzialanalyse &amp; Akquiseplanung: Eigenständige Auswertung von Bestands- und Potenzialportfolien zur Identifikation und Quantifizierung von Geschäftspotenzialen – als Grundlage für zielgerichtete Akquisitionsstrategien</li><li>Vertriebsimpulse &amp; Zusammenarbeit: Zusammenarbeit mit Firmenkundenbetreuern (m/w/d) und weiteren Produktspezialisten (m/w/d) zur Ausarbeitung und Koordinierung von Vertriebsimpulsen und Cross-Selling-Ansätzen</li><li>Präsenz &amp; Netzwerken: Repräsentation der Bank bei Kunden- und Netzwerkveranstaltungen, Messen sowie Durchführung von Webinaren zur Positionierung als relevanter Partner im Fundraisingumfeld</li><li>Produktentwicklung &amp; Innovation: Aktive Weiterentwicklung und Mitgestaltung unserer Angebots- und Produktpalette im Fundraising – gemeinsam mit dem Produktmanagement und externen Kooperationspartnern, fokussiert auf die Bedürfnisse definierter Zielkunden</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Akademische Basis: Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder bringen einen vergleichbaren beruflichen Erfahrungshintergrund mit.</li><li>Fundierte Berufserfahrung: Sie haben mehrjährige, nachweisbare Erfahrung in der Beratung im Fundraising – sei es bei einem Fundraising-Dienstleister, als Fundraiser in einer großen gemeinnützigen Organisation oder in einer Bank.</li><li>Markt- &amp; Produktkenntnisse: Sie besitzen fundierte Kenntnisse über aktuelle Trends und Entwicklungen im Spendenmarkt sowie über das Produkt- und Dienstleistungsspektrum im Fundraising.</li><li>Beratungsstärke &amp; Vertriebskompetenz: Sie treten sicher auf, beraten mit hoher Fachkompetenz und überzeugen mit Service- und Verkaufsorientierung sowie starker Gesprächs- und Verhandlungsführung.</li><li>Flexibilität &amp; Reisebereitschaft: Sie sind bereit, regelmäßig zu Kunden- und Akquisitionsterminen im Vertriebsgebiet zu reisen – ergänzt durch den professionellen Einsatz digitaler Kommunikation (z. B. MS Teams).</li><li>Arbeitsweise mit Verantwortung: Sie arbeiten selbstständig, lösungsorientiert und mit hoher Sorgfalt – auch bei komplexen Themen und in eigenverantwortlichen Projekten.</li><li>Teamgeist &amp; Kundenfokus: Sie bringen Teamfähigkeit, Eigeninitiative und ausgeprägte Kommunikations- und Kundenorientierung mit.</li><li>Netzwerk &amp; Branchenzugang: Idealerweise verfügen Sie über ein fundiertes Netzwerk innerhalb der deutschen Fundraising-Szene.</li></ul><h2>Warum Sie zu uns kommen sollten:</h2><ul><li>Arbeiten mit Sinn: Sie gestalten aktiv die Zukunft einer nachhaltigen Bank mit Sinn, Verantwortung und echten Mehrwerten für die Gesellschaft und unsere Umwelt.</li><li>Work-Life-Balance &amp; Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und die Möglichkeit für Sabbaticals, Gleitzeit sowie die Freistellung bei familiären Ausnahmesituationen und die Kooperation mit Kitas.</li><li>Wachstum &amp; Perspektiven: Wir fördern deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung – durch regelmäßige Schulungen und Seminare in unserer Spezialbranche sowie durch gezielte Programme zur Personalentwicklung.</li><li>Attraktive Vergütung &amp; Zusatzleistungen: Fixgehalt nach Tarifvertrag der Volks- und Raiffeisenbanken: 13. Gehalt, variable Vergütung anhand des Unternehmensergebnisses sowie eine betriebliche Altersvorsorge, VWL und Urlaubsgeld.</li><li>Mehr Zeit für Sie: 32 Urlaubstage plus Sonderurlaubstage laut Tarifvertrag</li><li>Gesundheit &amp; Balance: Bezuschussung einer Urban Sports Club Mitgliedschaft, Eurorad (Dienstfahrrad) und Jobticket</li><li>Arbeitsumfeld &amp; Ausstattung: Moderne und ergonomisch ausgestattete Büros, eine angenehme Teamatmosphäre sowie eine direkte Lage am Rhein mit einer sehr guten Verkehrsanbindung.</li></ul><h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h2>Klingt spannend? Dann werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft des Fundraisings! Bewerben Sie sich ganz unkompliziert online und senden Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühesten Eintrittstermins.SozialBank AGSandra ZimmermannKonrad-Adenauer-Ufer 8550668 Köln<a href="http://www.sozialbank.de" target="_blank">www.sozialbank.de</a>

Fundraising Berater (m/w/d)

<h2>About us</h2><h3>Our mission</h3>Contracts have remained unchanged for 30 years.Their content has simply been moved from a sheet of paper to a computer screen and companies have had to adapt, using everyday tools due to a lack of suitable equipment.Because they are at the heart of business and business relationships, Tomorro reinvents contract negotiation thanks to AI with a collaborative and intuitive experience.Tomorro enables companies to manage the complete contract lifecycle, from generation through negotiation, signing and up to monitoring, in a simple and automated way.<h3>How we work</h3><ul><li>Ambition: We are looking for highly ambitious individuals who want to fight to make a difference. We will always encourage you to take risks.</li><li>Trust &amp; Ownership: Joining Tomorro means wanting responsibility. It means wanting to grow and help the company grow quickly.</li><li>Fun: Finally, we do all of this with a positive attitude :)</li></ul><h2>Job description</h2><h3>Your Mission</h3>You will join Tomorro’s Sales team with the mission of opening the German market. Your goal will be to sign the first clients and drive Tomorro’s growth in this new geography.To achieve this, you will take part in launching an office in Köln, which will consist of six people: 2 SDRs, 2 AEs, 1 Sales Lead, and 1 Marketing Manager.<h3>Your responsibilities</h3><ul><li>Contribute to Tomorro’s revenue growth by signing new clients and managing prospects from demo to closing throughout the entire sales cycle. Additionally, you will generate 20% of your own pipeline through outbound prospecting.</li><li>Generate new revenue on a monthly basis and be responsible for maintaining an accurate forecast to meet your targets.</li><li>Improve sales processes within a team that is in a phase of growth and structuring.</li><li>Collaborate with Customer Success, Marketing, and Product teams to enhance the customer experience.</li><li>Develop your expertise in the strategic and operational challenges faced by legal and finance functions to create value for them through a consultative approach.</li></ul><h2>About you</h2>Even though we know the perfect candidate doesn’t exist, here’s what they would look like:<ul><li>You are a native German speaker with fluent proficiency in English (written and spoken)</li><li>You have at least 3 years of experience as a Sales (managing the full sales cycle).</li><li>You were one of the top performers on your team.</li><li>You have experience selling SaaS with an ARR of over €10k.</li><li>You have experience in complex sales with sales cycles longer than 2 months.</li><li>You have sold in a competitive market where differentiation is key.</li><li>You want to thrive in a dynamic environment and be part of the early days of the adventure—you want to make history!</li></ul><h2>Tomorro is also</h2><ul><li>An international, close-knit, and ambitious team sharing common values.</li><li>Attractive compensation with BSPCE stock options for all employees.</li><li>A flexible remote policy—if you want to work from Berlin for a week, no problem.</li><li>A MacBook, screen, headphones, and all the other accessories you need to work in the best conditions.</li><li>Spacious and centrally located offices in Köln, with restaurants and other cool places nearby.</li><li>Meal vouchers (10€ face value), reimbursement for sustainable commuting, and top-tier health insurance.</li><li>Monthly afterworks and dinners, as well as two annual seminars with the entire team (Marseille ☀️, Tignes , Tunisia ️).</li></ul><h2>Hiring process</h2><ol><li>30-minute call with Thibaut (CRO): A chance for us to introduce ourselves, share more about Tomorro, and see if our expectations align.</li><li>1 hour background interview with Thibaut (CRO): A deeper discussion about the role, your experiences, and your expectations.</li><li>1 hour Business Case interview with Thibaut (CRO): We know your time is valuable, so we’ve designed a case that won’t take too long but will give us a good sense of your skills.</li><li>Drink Team: Because it’s also nice to chat casually, we invite you to grab a drink with the team.</li><li>30-minute interview with Antoine (CEO): To understand your ambition and motivations for joining Tomorro.</li><li>Reference check: We’ll reach out to your references to complete the process.</li></ol>

Founding Account Executive Germany

<h2>Über uns</h2>Willkommen bei der Ingenieurgesellschaft Nordwest, der IGNW!Wir sind als Ingenieurinnen und Ingenieure Profis rund um alle Themen aus dem Ingenieurbau sowie der Vermessung und Geoinformation – an 10 Standorten in ganz Deutschland. Seit über 45 Jahren vertrauen unsere Kunden, überwiegend öffentliche Auftraggeber sowie große Unternehmen aus der Privatwirtschaft, bei nationalen Projekten auf unsere Planung. Unsere über 350 Mitarbeitenden bauen auf uns als einen starken Partner für die gemeinsame Zukunft.<h2>Hier hast du einen Plan</h2><ul><li>Du bearbeitest selbstständig oder im Team anspruchsvolle Infrastrukturvorhaben – von der Vorplanung bis zur örtlichen Bauüberwachung</li><li>Du planst verschiedene Verkehrsanlagen rund um Langenfeld, Köln und Düsseldorf wie z. B. blau-grüne Infrastruktur und Außenanlagen für Kommunen, Land und Bund</li><li>Wenn du Lust hast, unterstützt du das Team in der Siedlungswasserwirtschaft im Bereich Kanalbau und -sanierung</li><li>Du betreust unsere Kunden sowohl aus dem öffentlichen Bereich wie auch Privatunternehmen und bist für sie die erste Ansprechperson in deinen Projekten</li></ul><h2>Darauf können wir bauen</h2><ul><li>Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen o.Ä. (Uni/FH/TU), gerne mit dem Schwerpunkt Infrastruktur oder Verkehrswesen</li><li>Du konntest bereits mehrere Jahre Berufserfahrung sammeln</li><li>Der Umgang mit branchenüblicher Ingenieur-Fachsoftware und MS-Office gehört für dich zur Routine</li><li>Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse, um im Team und mit den Auftraggebern erfolgreich zu kommunizieren</li></ul><h2>IGNW - Mehr als nur ein Arbeitsplatz</h2>Neben einer kollegialen Arbeitsatmosphäre, flachen Hierarchien mit Duz-Kultur und einem wertschätzenden Miteinander bieten wir dir:<ul><li>Work-Life-Balance - Zeitausgleich, individuelle Arbeitszeitmodelle &amp; mobiles Arbeiten</li><li>Coaching &amp; Weiterbildungen - eigene WIR-Akademie</li><li>jährliches Gesundheitsbudget (300 €/ Jahr)</li><li>Firmenfitness (Hansefit &amp; Wellpass)</li><li>Fahrradleasing</li><li>Arbeitsplatzbrille</li><li>Mitarbeiterevents wie Sommerfest, Karneval, Grillen im Sommer, Stammtisch und gemeinsame Weihnachtsfeiern</li><li>vermögenswirksame Leistungen (30 €/ Monat) und betriebliche Altersvorsorge</li><li>Zusätzlich verhandelbare Zusatzleistungen, wie z. B. Jobticket, Kita-Zuschuss, Fahrtkostenpauschale</li></ul>

Bauingenieur (m/w/d) für Verkehrsanlagen- und Tiefbauplanung

<h2>Einleitung</h2>Wir verwalten, vermieten und entwickeln über 500 Wohn- und Gewerbeimmobilien in ganz Deutschland. Dabei ist es unser oberstes Ziel, die Objekte langfristig im Bestand zu halten und die Wohnqualität zur Zufriedenheit unserer Mieter zu optimieren. Unser Kompetenzteam von 99 Mitarbeitern deckt dazu sämtliche Bereiche des zentralen, kaufmännischen und technischen Property Managements ab.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Durchführung und Dokumentation von Technische Bestandsaufnahmen an den Objekten</li><li>Mitwirkung an der Budgetplanung für geplante Instandsetzungs- und Capex-Maßnahmen </li><li>Selbständige Umsetzung genehmigter Sanierung- und Modernisierungsprojekte in Leerständen und an den Gebäuden</li><li>Ganzheitliche Betreuung der technischen und baulichen Instandhaltung </li><li>Einschätzung und Erfassung von bautechnischen Mängeln und der Feststellung von erforderlichen Instandsetzungs- und Modernisierungsmaßnahmen</li><li>Angebotseinholung, Ausschreibung, Beauftragung, Abrechnung von Bauleistungen und der Technischen Gebäudeausstattung (TGA) inkl. Dienstleistungen aus der Kostengruppe 700</li><li>Überwachung, Koordination und Bewertung inkl. der Abnahme von Bauleistungen und TGA bzw. Dienstleistern wie Planer und Gutachtern</li><li>Gewährleistungs- und Mängelmanagement</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>eine Ausbildung bzw. abgeschlossenes Studium im Bereich Bau oder vergleichbare Qualifikation z.B. staatlich geprüfter Techniker</li><li>3-4 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit, idealerweise mit wohnungswirtschaftlichem Bezug</li><li>sicherer im Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer zukunftssicheren Branche</li><li>Ein konkurrenzfähiges Gehaltspaket und 30 Tage Jahresurlaub</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Shoppingcard oder Deutschlandticket</li><li>Gympass</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Flache Hierarchien und familiäre Atmosphäre</li><li>Professionelles Onboarding mit umfassender Einarbeitung</li><li>Regelmäßige, individuelle Weiterbildung durch unsere eigene Fokus-Akademie</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Ihre AnsprechpartnerinMarinela PetrovicLeiterin Human ResourcesTelefon: +49 30 75 444 741 28

Technischer Bau- und Objektmanager (m/w/d)

<h2>ACPS Automotive</h2>Innovative Ideen, eine konsequente Weiterentwicklung unserer Produkte und die Fähigkeit, echte Neuheiten zu schaffen, haben uns zum führenden Entwickler und Hersteller von Anhängevorrichtungen gemacht. Über 140 Patente dokumentieren unsere ausgeprägte Innovationskultur. Um diese Position als Markt- und Technologieführer zu festigen, bedarf es kluger Köpfe, und zwar an all unseren Standorten in Europa, Nordamerika und Asien. Wir glauben an Ihr Talent und Ihr Potenzial. Deshalb bieten wir Ihnen vielfältige Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Bei ACPS Automotive können Sie Ihren ganz persönlichen Karriereweg gehen – und wir unterstützen Sie dabei. Neues ausprobieren, in einen anderen Geschäftsbereich gehen, steil aufsteigen – alles ist möglich. Je mehr Sie sich entwickeln, desto besser entwickeln auch wir uns – eine Win-Win-Situation. Dadurch entstehen Karrieren, die so einzigartig sind, wie Sie selbst.Vertriebscontroller (m/w/d) <h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie unterstützen den Vertrieb durch Bereitstellung von Analysen und Offenlegung der Trade-offs von Entscheidungen auf Basis der Zahlen.</li><li>Sie sind Sparringspartner sowohl für Vertrieb als auch Management zu betriebswirtschaftlichen Fragestellungen.</li><li>Sie kommentieren die Performance auf Basis der Abweichungsanalysen und leiten diese in die G&amp;V über.</li><li>Sie entwickeln ein vertriebsbezogenes KPI-Reporting und Dashboards unter Einsatz von BI-Tools (Power BI).</li><li>Sie analysieren Kostenstrukturen zur Unterstützung des Pricing Managements für die Entwicklung von Preisstrategien und Preisentscheidungen.</li><li>Sie sind verantwortlich für die Koordination, Aufbereitung, Prüfung und Kommentierung der vertriebsbezogenen Planungen zu Budget, 5 Jahresplanung und rollierendem Forecast (IBP-SAP).</li></ul><h2>Was Sie mitbringen sollten</h2><ul><li>Sie haben ihr Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen.</li><li>Sie verfügen über profunde Berufserfahrung im Controlling, gerne mit Schwerpunkt Vertriebscontrolling und im produzierenden Umfeld.</li><li>Sie verfügen über gute Kenntnisse in SAP, Power BI und statistischen Prognoseverfahren.</li><li>Die Kommunikation auf verschiedenen Hierarchieebenen und über Abteilungsgrenzen hinweg ist für Sie selbstverständlich.</li><li>Sie besitzen ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Zahlenaffinität.</li><li>Sie gehen proaktiv an unterschiedliche strategische und operative Fragestellungen heran.</li><li>Sie arbeiten eigenständig und strukturiert in Verbindung mit einem gesunden Durchsetzungsvermögen.</li><li>Sie verfügen über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten können</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten sind, wo möglich, für uns selbstverständlich.</li><li>Ein freundliches, offenes Arbeitsklima und motivierte Teams sind für uns entscheidende Erfolgsfaktoren. Deshalb bieten wir Ihnen abseits des Tagesgeschäfts spannende Projekte, in denen Sie Ihr Wissen und Ihre Erfahrung einbringen und von anderen lernen können.</li><li>Neue Tools, Methoden und Prozesse? Kein Problem. Hilfsbereitschaft ist bei uns gern gelebte Praxis. Sie bekommen natürlich nicht nur während Ihrer Einarbeitung jederzeit die nötige Unterstützung.</li><li>Weil Gesundheit auch für uns immer Priorität hat: Wir bieten u.a. ein betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Rückenkurs, Grippeschutzimpfung) und Seminare zum Thema Gesundheit. Unsere Laufgruppe nimmt regelmäßig an Firmenläufen teil.</li><li>Wir wissen, wie wichtig Weiterbildung ist. Ob externe Schulungen oder intern in unserer ACPS Academy: Wir finden einen Weg, um Sie individuell zu fördern.</li><li>Für Ihr leibliches Wohl ist gesorgt: es gibt kostenfreie Kaffeespezialitäten, Wasserspender, Obst und eine Kantine.</li></ul><h2>Ihr Ansprechpartner</h2>Timo Wölper Telefon: +49 (0) 7142 9930-198 <a href="mailto:karriere@acps-automotive.com" target="_blank">karriere@acps-automotive.com</a>Bewerbungsadresse ACPS Automotive GmbH Personalabteilung Regioparkring 1 41199 Mönchengladbach Deutschland

Vertriebscontroller (m/w/d)

<h2>Über uns:</h2>Wir sind einer der führenden Anbieter für elektrische Betriebsprüfungen in Deutschland – mit Sitz in Erkrath bei Düsseldorf und einem starken &amp; professionellen Team, das deutschlandweit im Einsatz ist. Seit 2015 wachsen wir rasant: Jährlich 200% mehr Kunden und ein Mitarbeiterwachstum von 180% zeigen, dass unsere Arbeit geschätzt wird.Doch wir machen mehr als nur Prüfungen: Mit modernster Technologie setzen wir neue Maßstäbe in der Branche. Durch Predictive Maintenance helfen wir Unternehmen, Störungen frühzeitig zu erkennen, Ausfälle zu vermeiden und elektrische Anlagen zuverlässig am Laufen zu halten – dank Echtzeit-Daten und unserer umfangreichen Prüfpraxis.Sicherheit, Innovation und Teamgeist – dafür stehen wir!<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Prüfungen im Rahmen der DGUV V3+4 - Stelle die elektrische Betriebssicherheit unserer Kunden sicher</li><li>Sichtprüfungen, Funktionsprüfungen und Messungen wie Schutzleiter- und Isolationswiderstand an ortsfesten Maschinen und Industrieanlagen</li><li>Sorgfältige Dokumentation und Bewertung der Messergebnisse</li><li>Zusammenarbeit mit Kollegen und Kunden</li></ul><h2>Dein Profil - das bringst Du mit:</h2><ul><li>Ausbildung zum Elektroniker / Elektriker mit Gesellenbrief z.B. Elektroniker für Automatisierungstechnik / Industrieelektriker für Betriebstechnik / Elektroniker Energie- und Gebäudetechnik / Energieanlagenelektroniker / Mechatroniker / Elektroinstallateur oder Elektroanlagenmonteur</li><li>PKW-Führerschein - Ein gültiger Führerschein ist erforderlich, um unsere Kunden zu besuchen</li><li>Flexibilität und Reisebereitschaft – deine Tätigkeit findet teilweise an anderen Orten statt. Du wirst gelegentlich übernachten müssen und flexibel sein, um verschiedene Standorte zu betreuen</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (B2-Niveau oder besser).</li><li>Engagement und Lösungsorientierung</li><li>evtl. schon Erfahrung als Servicetechniker, Elektromonteur, Techniker oder Installateur im Außendienst</li></ul><h2>Deine Vorteile bei uns:</h2><ul><li> Immer mobil – auch privat: Firmenwagen + Tankkarte zur freien Nutzung</li><li>️ Mehr Erholung: Bis zu 30 Urlaubstage (Start mit 28 Tagen) + attraktives Urlaubsgeld für deine perfekte Auszeit</li><li> Spesen (Ø 300€ netto/Monat)</li><li> Umsatzbeteiligung (Ø 150€ brutto/Monat)</li><li> 50€ Bonus pro Monat, wenn Du gesund bleibst</li><li> Sicherer Job, starke Zukunft: Unbefristeter Arbeitsvertrag&amp;Aufstiegschancen</li><li> Deine Wahl: 50€ Wunschgutschein monatlich oder Urban Sports Mitgliedschaft</li><li>Fahrrad-Leasing – für mehr Spaß in deiner Freizeit &amp; deine Fitness</li><li>Top-Ausstattung: Smartphone, Laptop &amp; hochwertige Arbeitskleidung</li><li> Teamgeist zählt: Coole Teamevents&amp; spannende Kunden – vom Handwerksbetrieb bis zum DAX-Konzern</li></ul><h2>Kontakt:</h2>Klingt gut? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams!Bei Fragen kannst du dich gerne unter der E-Mail <a href="mailto:karriere@deutsche-pruefservice.de" target="_blank">karriere@deutsche-pruefservice.de</a> melden. Wir freuen uns auf dich und deine Bewerbung!

Elektroniker (m/w/d) für DGUV Prüfungen mit Firmenwagen inkl. Privatnutzung

<h2>Einführung</h2>Technischer Umweltschutz ist unsere Leidenschaft. Abluftreinigungsanlagen von Krantz helfen weltweit beim Schutz unserer Atmosphäre vor Luftschadstoffen aus industriellen Produktionsprozessen. Darüber hinaus vermeiden wir durch eine sehr gute Energieeffizienz unserer Anlagen zusätzliche CO2 Emissionen. Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie uns bei dieser wichtigen Aufgabe. Wir bieten unseren Mitarbeitern ein zukunftsorientiertes, dynamisches und internationales Arbeitsumfeld. Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung liegt uns ebenso am Herzen, wie die Freude an einem sinngebenden Berufsleben. Schauen Sie gern auf unsere Website und erfahren Sie mehr über uns.Wir wertschätzen Vielfalt und Chancengerechtigkeit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration und Förderung uns ein besonderes Anliegen ist. <h2>Ihre Aufgaben</h2>Sie sind in unserem Unternehmen verantwortlich für die übergeordnete Betreuung der elektrotechnischen Auftragsabwicklung sowie Softwareerstellung.Weiterhin gehört zu Ihren Aufgaben:<ul><li>Verantwortung für das Projektmanagement im Rahmen der elektrotechnischen Auftragsabwicklung</li><li>Umsetzung von verfahrenstechnischen Vorgaben in Steuerungs- und Regelungskonzepten</li><li>Aktive Vertriebsunterstützung mit dem Schwerpunkt elektrotechnischer Fragestellungen, insbesondere die Prüfung von MSR- Anforderungen aus bauseitigen Werknormen sowie Schaltschrankkalkulationen</li><li>Betreuung des Inbetriebnahme- und Serviceteams</li></ul><h2>Ihr Profil</h2>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder Gebäudeautomation. Darüber hinaus haben Sie bereits mehrjährige relevante Erfahrung im Bereich des Projektmanagements mit Schwerpunkt MSR-Technik sowie Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden.Darüber hinaus freuen wir uns über Ihre folgenden Eigenschaften:<ul><li>Gute Softwarekenntnisse, u.a. in den Bereichen MS-Office, CAD und SPS-Steuerung</li><li>Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Personalführung</li><li>Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung</li><li>Kenntnisse in Normen und Vorschriften zur Errichtung von Niederspannungsanlagen</li><li>Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Flexible Strukturen und flache Hierarchieebenen eines mittelständischen Unternehmens mit Anbindung und Vorzügen eines internationalen Konzerns</li><li>Interne Entwicklungsmöglichkeiten sowie attraktive Weiterbildungsperspektiven</li><li>Tarifgebundene Gehaltsstrukturen mit attraktiver, leistungsabhängiger Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und geregelten Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub</li><li>Private Krankenzusatzversicherung sowie Gruppenunfallversicherung</li><li>Parkplätze und die Möglichkeit, E-Fahrzeuge kostenfrei zu laden</li></ul>

Teamleiter MSR (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Beratung ist unser Business – und unsere Mitarbeitenden sind unser Fundament. Wir vereinen Expert:innen aus der Steuerberatung, Rechtsberatung, Unternehmensberatung und Wirtschaftsprüfung – interdisziplinär und auf Augenhöhe. Worauf wir besonders stolz sind? Unser kollegiales Miteinander. Bei uns zählen Vertrauen, Verantwortung und Teamspirit mehr als Ellenbogen. Du möchtest die Zukunft der ECOVIS KSO mitgestalten? Perfekt – denn bei uns kannst Du mitdenken, hinterfragen und Lösungen für die Herausforderungen von morgen entwickeln. In unserer Rechtsberatung bist Du als Rechtsanwaltsfachangestellte:r / Rechtsfachwirt:in die verlässliche organisatorische Stütze und behältst auch bei komplexen Mandaten den Überblick über Fristen, Akten und Abläufe. Zeit, konkret zu werden: Nun zeigen wir Dir, wie Du Deine Stärken bei uns einbringen kannst.<h2>Hier bist Du gefragt</h2><ul><li>Eigenverantwortlicher Kontakt zu Mandant:innen, Gerichten, Behörden und unseren Dienstleistern</li><li>Redigieren und Formatieren von Schriftsätzen (Spracherkennung)</li><li>Bearbeitung des Fristen- und Wiedervorlagenmanagements</li><li>Erstellung von Rechnungen nach Zeitaufwand und RVG</li><li>Übernahme allgemeiner administrativer Tätigkeiten u. A. Korrespondenz, Aktenanlage und Aktenführung</li></ul><h2>Das bieten wir Dir</h2>Alle Vorteile, warum Du bei der ECOVIS KSO starten solltest, findest Du im Cultural Fit. Hier schon einmal das Wichtigste in Kürze: <ul><li>Arbeitsatmosphäre: Offenes &amp; lockeres Miteinander, Duz-Kultur, großzügige Feiern mit allen Standorten sowie individuelle Teamevents</li><li>Wertschätzung: Kommunikation auf Augenhöhe, regelmäßige Feedbackgespräche, persönliches Onboarding</li><li>Flexibilität: Homeoffice, Vertrauensarbeitszeit, kurze Freitage </li><li>Work-Life-Balance: Vertrauliches Mental Health Coaching, organisierte Kindernotbetreuung, Vermittlung von Pflegeangeboten für Angehörige</li><li>Karriereentwicklung: Aufstiegsmöglichkeiten bis hin zur Partnerschaft, finanzielle und zeitliche Förderung Deiner Weiterbildungen, 1:1 Coaching zu beruflichen Themen</li><li>Innovation: Kultur der Mitgestaltung, hochdigitalisierte Prozesse, moderne Arbeitsplätze</li><li>Benefits: Urban Sports Club, JobRad, Deutschlandticket / Parkplatz, Corporate Benefits und Englischunterricht </li></ul>Die konkreten Angebote können an unseren Standorten lokal unterschiedlich ausgestaltet sein.<h2>Dein Weg zu uns</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Rechtsanwaltsfachangestellten oder Rechtsfachwirt/-in</li><li>Idealerweise erste Berufserfahrungen im genannten Tätigkeitsbereich</li><li>Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office</li><li>Ganz wichtig: Du möchtest Deinen Humor und Deine Persönlichkeit bei uns im Team einbringen? Dann bist Du bei uns genau richtig :)</li></ul><h2>So erreichst Du uns</h2>Gerne steht Dir unser Recruiting-Team unter ✉️ <a href="mailto:karriere-kso@ecovis.com" target="_blank">karriere-kso@ecovis.com</a> oder der ☎️ 0211 908670 für jegliche Fragen zur Verfügung. Wir freuen uns auf Dich!

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