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<h1> Ingenieurin / Ingenieur (Bachelor) in einem technischen bzw. naturwissenschaftlichen Studiengang möglichst mit Bezug zur Wasserwirtschaft</h1><h2> Von A bis Z – für Sie da.</h2><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Darmstadt für das Dezernat IV/Da 41.6 "Staatlicher Wasserbau" eine / einen</p><h2> Ingenieurin/Ingenieur (Bachelor)</h2><h3> in einem technischen bzw. naturwissenschaftlichen Studiengang möglichst mit Bezug zur Wasserwirtschaft (insbesondere Bau- oder Umweltingenieurwesen, Hydrowissenschaften oder Umwelttechnik)</h3><p> Von Arbeitsschutz über Wildtiermanagement bis Zooaufsicht. Die Aufgaben der Regierungspräsidien sind so vielfältig wie das tägliche Miteinander. Dabei werden unterschiedlichste Interessen aus öffentlicher, sozialer, ökologischer und wirtschaftlicher Sicht berücksichtigt. Damit diese Leistungen für die Menschen, die Umwelt und die Wirtschaft im Regierungsbezirk Darmstadt weiterhin engagiert und zuverlässig erbracht werden, brauchen wir Sie!</p><h2> Was Sie erwartet</h2><ul> <li>  Sie planen bzw. überwachen Vergabeverfahren zur Sanierung und Unterhaltung von Deichen an Rhein und Main bzw. an Nebengewässern, um die Bevölkerung, die Fauna und die Flora vor Hochwasser zu schützen. </li> <li>  Sie kümmern sich um die bessere Durchgängigkeit der Gewässer (z. B. durch Ihre Mitwirkung beim Bau einer neuen großen Fischaufstiegsanlage am Main). </li> <li>  Sie schulen Wasser- und Feuerwehren sowie das THW für die Deichverteidigung zum Schutz vor Hochwasser. </li></ul><h2> Was Sie mitbringen</h2><ul> <li>  Sie verfügen über ein abgeschlossenes Bachelor-Studium, das den o. g. Anforderungen entspricht. </li> <li>  Erfahrungen im Wasserbau oder in der Wasserwirtschaft sind vorteilhaft. </li> <li>  Sie sind eigenständig, team- und lernfähig. </li> <li>  Eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache sowie Außendienstfähigkeit werden vorausgesetzt. </li> <li>  Sie haben eine Fahrerlaubnis der Klasse B. </li></ul><h2> Was wir bieten</h2><br><br><ul> <li>  Gute Rahmenbedingungen: Sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz mit 30 Urlaubstagen, Gleitzeit von 6 bis 19 Uhr für eine familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, vielfältigen Formen der Teilzeitbeschäftigung, mobilen Arbeitsmöglichkeiten sowie einem guten Betriebsklima. Eine gute Einarbeitung ist sichergestellt. </li> <li>  Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten:  <br>  Es bestehen gute Beförderungs- und Höhergruppierungsmöglichkeiten sowie vielfältige Fortbildungsangebote im Rahmen unserer Inhouse-Seminare. </li></ul><br><ul> <li>  Besoldung/Eingruppierung: Die Einstellung erfolgt in der Entgeltgruppe 10 TV-H. Einschlägige und nachgewiesene Berufserfahrung kann berücksichtigt werden. Die spätere Übernahme in das Beamtenverhältnis ist bei Vorliegen der Voraussetzungen möglich. Einversetzungen von anderen Behörden sind bis zur Besoldungsgruppe A 11 HBesG möglich. </li> <li>  Sonstige Benefits: Ein Landesticket, das zur kostenfreien Nutzung des gesamten ÖPNVs in ganz Hessen berechtigt, vielfältige Angebote zur Gesundheitsförderung, vermögenswirksame Leistungen und vieles mehr. </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Kopien von Schulabschluss- und Studienabschlusszeugnis, ggf. Arbeitszeugnissen) hier über unser neues Karriereportal bis zum 18. September 2024. Alternativ können Sie Ihre Bewerbung per Mail an <a href="mailto:axel.tempel@rpda.hessen.de" target="_blank">axel.tempel@rpda.hessen.de</a> schicken. Bitte geben Sie dabei die Kennziffer E 288 an. Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Densky, Telefon 06151/12-3794.</p><p> Die Behörde strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in allen Bereichen und Positionen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Frauen sind deshalb besonders aufgefordert sich zu bewerben.</p><p> Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Das Land Hessen ist Mitglied in der   „Charta der Vielfalt“  . Der Umsetzung dieser Ziele fühlen wir uns verpflichtet, insbesondere sprechen wir Menschen jeglichen Geschlechts an.</p><p> Weitere Informationen über das Bewerbungsverfahren sowie über das Regierungspräsidium Darmstadt erhalten Sie unter   <a href="https://rp-darmstadt.hessen.de" target="_blank">https://rp-darmstadt.hessen.de</a>  .</p>

Ingenieurin / Ingenieur (Bachelor) in einem technischen bzw. naturwissenschaftlichen Studiengang möglichst mit Bezug zur Wasserwirtschaft

<h2>Einleitung</h2><p>KOS KLIMA ist seit über 40 Jahren ein inhabergeführtes Unternehmen, das heute in zweiter Familiengeneration geleitet wird. Unser Team bildet sich aus 50 Mitarbeitern – vom Azubi bis zum Ingenieur. Ihre Expertise setzen wir ein, um die Projekte unserer Kunden zu realisieren und dabei den bestmöglichen Service zu bieten.</p><h2>Aufgaben</h2><p>Sie unterstützen die Geschäftsleitung in allen Personalthemen, arbeiten pro aktiv und sorgen für einen reibungslosen Ablauf aller Prozesse und Arbeitsabläufe. Sie arbeiten nach einer ausführlichen Einweisung eigenständig und im Team mit weiteren Kolleginnen und Kollegen aus anderen Abteilungen. Ihr Arbeitswelt ist modern, digital und wird durch definierte Workflows strukturiert. Zu Ihrem Aufgabengebiet gehört u.a.</p><ul><li>Klärung vorhandener Personalbedarfe im Unternehmen mit den jeweiligen Stakeholdern</li><li>Klärung und Erstellung eines qualifizierten Anforderungsprofils der zu vergebenden Position</li><li>Formulierung und Gestaltung einer der Vakanz/des Personalbedarfs entsprechenden Stellenausschreibung</li><li>Auswahl einer geeigneten Veröffentlichungsplattform/Medium zur Stellenpräsentation bzw. Veröffentlichung</li><li>Prüfung und Vorselektion eingehenden Bewerbungsunterlagen</li><li>Terminierung und Durchführung von Kurzinterviews/Vorstellungsgesprächen zusammen mit den jeweiligen Stakeholdern sowie der Geschäftsführung</li><li>Start, Steuerung und Durchführung des Onboarding-Prozesses</li><li>Meldung von Stamm-, Vertrags-, und Mitarbeiterdaten an Steuerberater</li><li>Bearbeitung und Prüfung von Arbeitsunfähigkeitsmeldungen, Urlaubs- und Freizeitanträgen, Bescheinigungen (z.B. für Finanzämter, Agentur für Arbeit, Krankenkassen), usw.</li><li>Erstellung regelmäßiger Newsletter/Mitarbeitermailings mit aktuellen News rund ums Unternehmen</li><li>Lohn- und Gehaltsabrechnung in Abstimmung mit dem Steuerberater</li><li>Pflege Zeit- &amp; Urlaubskonten und deren Bereitstellung für die Abteilungsleiter</li></ul><h2>Qualifikation</h2><p>Womit Sie uns begeistern können? Sie</p><ul><li>haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium </li><li>gestalten Ihr Arbeitsumfeld aktiv mit und bringen hierfür Ihre Ideen und Vorschläge zur Verbesserung ein </li><li>haben Kenntnisse in der Anwendung der gängigen MS Office Produkte (Word, Excel, Outlook </li><li>gewinnen durch Kompetenz und Kundenorientierung das Vertrauen und den Respekt der Kunden (Kunden, Mitarbeiter, Kollegen)</li><li>können Sachverhalte einfach und verständlich erklären und geben Ihr Wissen adressatengerecht weiter</li><li>beraten bedarfsorientiert und sind dabei authentisch, nutzen Ihre Erfahrung um Serviceleistungen am Kunden zu verbessern</li><li>sind auch unter Belastung zuverlässig, verbindlich und freundlich, stehen zu Ihrem Wort und handeln stets im Sinne des Unternehmens </li><li>übernehmen Verantwortung für übertragene Aufgaben, treffen eigene Entscheidungen im Rahmen Ihrer Vollmachten</li><li>sind offen für Veränderungen, stellen sich auf neue Situationen schnell ein und verfolgen auch neue Aufgaben mit Energie, Elan und stets zielorientiert </li><li>gehen strukturiert und methodisch vor, behalten auch bei steigender Komplexität den Überblick</li><li>erkennen das Wesentliche sowie Zusammenhänge schnell und erarbeiten entsprechende Ergebnisse</li><li>können mit Stress umgehen, sind belastbar und arbeiten auch in schwierigen Situationen ruhig und zuverlässig</li></ul><h2>Benefits</h2><p> KOS KLIMA ist einzigartig. So einzigartig, dass wir Ihnen als neues Teammitglied alle Vorteile in unserem Unternehmen auf einer Seite zusammengefasst haben: auf unserer Internetseite /zukunft finden Sie alle Vorteile, die Sie bei uns erwarten.</p><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p>Womit wir Sie begeistern möchten</p><ul><li>Innovation. Pragmatismus. Persönlichkeit.</li><li>Menschen die mehr sind als nur Kollegen</li><li>gegenseitiges Feedback</li><li>Trainings zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li><li>modernste Kommunikations- und Arbeitsmittel</li><li>Hochwertige Ausstattung der Räumlichkeiten (z. B.: höhenverstellbare Schreibtische, Klimatisierung, etc.)</li><li>moderner und ökologischer Fuhrpark</li><li>attraktives und marktgerechtes Festgehalt mit Bonuszahlungen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Jobrad</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Fitness-Studio</li><li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung</li><li>Zuschuss zum Mittagessen</li><li>regelmäßige Mitarbeiter-Incentives</li></ul>

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Die Bauprojektgesellschaft Ludwigshafen mbH (BPG) wurde 2020 von der Stadt Ludwigshafen am Rhein gegründet, um die innerstädtischen Infrastrukturprojekte zu managen. Wir sind ein Unternehmen mit Start-Up Kultur, in dem alle die Möglichkeit bekommen, ihre Ideen einzubringen und beim Aufbau von Strukturen mitzuwirken. Wir zählen aktuell rund 40 Mitarbeitende und sind ein Magnet für Menschen, die gerne anpacken und etwas bewegen wollen. </p><h2>Mach es einfach - komm zu uns</h2><p>Du bist auf der Suche nach einer verantwortungsvollen Aufgabe, in der du eigenständig arbeiten kannst? Dich zeichnen Sorgfalt sowie eine strukturierte Vorgehensweise aus? Dann haben wir genau das Richtige für dich!</p><h4>Deine Aufgaben</h4><ul><li>Du übernimmst im Rahmen der Finanzbuchhaltung die Erstellung der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung in Addison sowie deren Zahlungsverkehr</li><li>Du bist für die Durchführung der Kontenabstimmung und Kontenklärung verantwortlich</li><li>Du kümmerst dich um die Rechnungsverarbeitung und Datenpflege in unserer hauseigenen Softwarelösung </li><li>Du unterstützt uns bei der Erstellung von Bilanzen und Wirtschaftsplänen</li><li>Die Unterstützung im Controlling und bei der Abrechnung mit Fördermittelgebern gehört ebenso in deinen Aufgabenbereich</li></ul><h4>Das bieten wir dir</h4><ul><li>Ein tolles Team in einem Unternehmen mit Start-Up Charakter</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie eine attraktive Altersvorsorge</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>Jobticket und Jobrad</li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li>Du bringst die Theorie in Form einer abgeschlossenen Berufsausbildung als Steuerfachangestellter (m/w/d) oder Bilanzbuchhalter (m/w/d) mit oder weist eine gleichwertige Qualifikation auf</li><li>Du hast bereits Erfahrung in der Praxis</li><li>Dich zeichnet eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise aus</li><li>Idealerweise hast du schon mit der Software Addison gearbeitet</li></ul><h2>Deine Ansprechpartnerin</h2><p>Johanna Müllner  (Tel: 0621/5045920)</p><h4>Link auf unsere Karriereseite</h4><p>Steuerfachangestellter / Bilanzbuchhalter (m/w/d) (Ludwigshafen am Rhein) › Bauprojektgesellschaft Ludwigshafen mbH (bpg-ludwigshafen.de)</p>

Steuerfachangestellter / Bilanzbuchhalter (m/w/d)

<p>Die <strong>Hochschule RheinMain</strong> als Hochschule für angewandte Wissenschaften mit ihren Studienorten Wiesbaden und Rüsselsheim versteht sich als weltoffene, vielfältige Hochschule. Sie ist anerkannt für ihre wissenschaftlich fundierte und berufsqualifizierende Lehre sowie für ihre anwendungsbezogene Forschung, die eng mit der Lehre verzahnt ist. Insgesamt studieren an der Hochschule RheinMain rund 13.000 Studierende. Die Hochschule RheinMain beschäftigt rund 1.000 Mitarbeiter:innen, davon ca. 250 Professor:innen.</p><p>Verstärken Sie unsere Hochschule im <strong>Fachbereich Architektur und Bauingenieurwesen</strong> als</p><h2>Senior Researcher im Fachbereich Architektur und Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt empirische Methoden in der Mobilitätsforschung (m/w/d)</h2><p><strong>Umfang:</strong> 100 % <strong><br>Vergütung:</strong> E 14 TV-H <strong><br>Befristung:</strong> unbefristet <strong><br>Dienstort:</strong> Wiesbaden; Bereitschaft zum Einsatz an allen Standorten der Hochschule wird erwartet <strong><br>Eintritt:</strong> 01.01.2025<strong><br>Kennziffer:</strong> AB-M-68/24 <strong><br>Bewerbungsfrist:</strong> 30.09.2024 <strong><br>Kontakt: </strong>Prof. Dr. Matthias Kowald; <a href="mailto:matthias.kowald@hs-rm.de" target="_blank">matthias.kowald@hs-rm.de</a>; +49 611 9495 1949</p><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Selbstständige und eigenverantwortliche Planung und Leitung von Arbeiten und Ressourcen im Mobilitätslabor und methodisch-analytische Beratung von antragstellenden Kolleg:innen und selbstständige Anleitung wissenschaftlicher Mitarbeiter:Innen und Doktoranden</li><li>Selbstständige und eigenverantwortliche Aufbereitung von Forschungslinien und Förderungsmöglichkeiten im Fachbereich Architektur + Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt für Forschung in den Bereichen Mobilität und Verkehr sowie eigenständige Erarbeitung, Beantragung und Durchführung von Drittmittelprojekten und Beratung von antragstellenden Kolleg:innen</li><li>Eigenverantwortliche Konzeption, Durchführung und Analyse von quantitativen und qualitativen Erhebungen (Befragungen, Zählungen etc.) und Wissenstransfer</li><li>Teilnahme an Fortbildungen in empirischen Methoden, Teilnahme an wissenschaftlichen Konferenzen und Durchführung von Publikationstätigkeit</li><li>Mitarbeit in der Lehre und der akademischen Selbstverwaltung</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Abgeschlossene oder in Kürze abgeschlossene Promotion in einem für die Mobilitäts- und Verkehrsforschung einschlägigen Bereich mit Bezug zu empirischen Methoden bzw. Statistik sowie abgeschlossenes Hochschulstudium (Master, Uni-Diplom oder vergleichbar) mit Bezug zur Mobilitäts- und Verkehrsforschung</li><li>Sehr gute Kenntnisse in den Bereichen empirische Methoden, statistische Datenanalyse, Big Data und Data Science inkl. eines grundlegenden Verständnisses von KI-Ansätzen</li><li>Erfahrungen in der mikroökonomischen und sozialpsychologischen Präferenzforschung</li><li>Sehr gute Kenntnisse in einschlägigen Softwarepaketen zur Datenanalyse (bspw. in R, SPSS, STATA, SAS, Mplus, MATLAB, Python, ArcGIS, MAXQDA o.ä.)</li><li>Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache und gute Ausdrucksform in Wort und Schrift, auch für technische Dokumente</li><li>Sehr gute didaktische Kenntnisse</li><li>Bereitschaft zur Bearbeitung innovativer Fragestellungen und Interesse, das eigene Forschungsprofil zu schärfen und sich für eine akademische Laufbahn zu qualifizieren</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>Aktives und wohlintegriertes Kollegium mit wechselseitiger Unterstützung zur Entfaltung des individuellen Potenzials</li><li>Flexible, familienfreundliche Arbeitszeitregelungen sowie Möglichkeit zur mobilen Arbeit</li><li>Aufgaben mit Mehrwert in einem abwechslungsreichen Umfeld</li><li>Umfangreiche und vielseitige Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement, inkl. Employee Assistance Program (EAP) und ein vielfältiges Hochschulsportangebot</li><li>Transparente Entgeltstruktur, Kinderzulage sowie betriebliche Altersvorsorge</li><li>Landesticket Hessen zur kostenfreien Nutzung des ÖPNV</li></ul><p><strong>Informieren Sie sich über die Hochschule RheinMain als Arbeitgeberin und weitere Benefits unter  <a href="http://www.hs-rm.de/karriere" target="_blank">www.hs-rm.de/karriere</a> !</strong></p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser <strong>Online-Bewerbungsportal</strong> bis zum<strong> 30.09.2024</strong>.</p><p>Die Hochschule RheinMain ist eine familiengerechte Hochschule, die für Vielfalt, Chancengleichheit und Vereinbarkeit von Beruf und Familie eintritt. Für uns zählen Ihr Profil und Ihre Stärken. Deshalb ist jede Person unabhängig von Merkmalen wie z. B. Geschlecht, Alter und Herkunft oder einer evtl. Behinderung an unserer Hochschule willkommen.</p><p>Wir fördern die Gleichberechtigung der Geschlechter, deshalb fordern wir Frauen mit entsprechenden Qualifikationen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Menschen mit Behinderung (i. S. § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p>Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar (§ 9 Abs. 2 HGlG). Ein diesbezügliches Interesse und die zeitlichen Präferenzen sind in der Bewerbung anzugeben.</p><p>Sofern Sie einen Hochschulabschluss im Ausland erworben haben, bitten wir Sie, Ihrer Bewerbung eine Zeugnisbewertung beizufügen. Nähere Informationen finden Sie hier.</p>

Senior Researcher im Fachbereich Architektur und Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt empirische Methoden in der Mobilitätsforschung (m/w/d)

<p>Bei allnex kannst Du mit Deiner Arbeit die Welt um sich herum nachhaltig verändern.</p><p>Unsere Arbeit trägt dazu bei, mehr als 1.000 Produkte zu schützen und zu verbessern: von Innenraumbeschichtungen für Flugzeuge und kratzfesten Beschichtungen für Smartphones über Korrosionsschutz für Autos bis hin zu Druckfarben für Hochglanzmagazine. Wir sind mit mehr als 4.000 MitarbeiterInnen in 4 Regionen weltweit vertreten und betreuen Kunden in über 100 Ländern. Dies macht allnex zum weltweit führenden Unternehmen für industrielle Beschichtungsharze.</p><p>Für unsere Gesellschaft Allnex Germany GmbH suchen wir an unserem Standort in Wiesbaden einen</p><p><strong>Senior HR Generalist (m/w/d)</strong></p><h2>Das erwartet Dich...</h2><ul><li>Beratung und Unterstützung von Mitarbeitenden aller Hierarchieebenen in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen am Standort Wiesbaden.</li><li>Begleitung operativer Personalmanagementprozesse entlang des Employee Life Cycle, vom Onboarding bis hin zum Trennungsmanagement.</li><li>Mitarbeit in HR-Projekten, um aktiv die Entwicklung und Optimierung unserer HR-Strategien mitzugestalten. </li><li>Steuerung des Rekrutierungsprozesses inkl. Organisation und Durchführung des Onboardingprozesses.</li><li>Begleitung organisatorischer Veränderungsprozesse.</li><li>Aktive Mitarbeit bei der Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Mitarbeiterbindung.</li></ul><h2>Das bringst Du mit...</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einer Weiterbildung zum Personalfachkaufmann / -kauffrau oder vergleichbare Ausbildung.</li><li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung – vorzugsweise in generalistischen HR-Funktionen in einem internationalen Industrieunternehmen.</li><li>Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- und Betriebsverfassungsrecht.</li><li>Verbindliches und sicheres Auftreten, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen.</li><li>Ausgezeichnete kommunikative und organisatorische Fähigkeiten.</li><li>Hohes Maß an Diskretion und Verantwortungsbewusstsein.</li><li>Routine im Umgang mit Microsoft Office, SAP und Interesse an digitalen Lösungen.</li><li>Verhandlungssichere Englischkenntnisse.</li></ul><h2>Das bieten wir...</h2><p>Wir bieten Dir neben einer fundierten Einarbeitung einen herausfordernden Arbeitsplatz in einem erfolgsorientierten Unternehmen. Du erhältst eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung sowie die gängigen betrieblichen Sozialleistungen der Chemiebranche. <br>Hast Du Freude daran, die Zukunft eines Unternehmens mitzugestalten und Dich selbst und ein Team weiterzuentwickeln? Dann freuen wir uns über Deine vollständige Bewerbung mit Angaben zu Deinem aktuellen Gehalt, Deiner Gehaltsvorstellung und Deinem möglichen Eintrittstermin bevorzugt über unser Online-Portal. Eine absolut vertrauliche Behandlung Deiner Bewerbung ist für uns selbstverständlich.</p><p><strong>Chancengleichheit bei der Beschäftigung </strong><br>allnex ist ein "Equal Opportunity Employer” – Gleichberechtigung ist uns wichtig. Wir leben Vielfalt – bei uns hat jedes Individuum die Möglichkeit, sich füreinander, für unsere Produkte und unsere Communities einzusetzen.</p><p><strong>Finde heraus, wie DU etwas bewirken kannst!</strong><br>Besuche unsere Karriereseite um mehr über uns und unsere aktuellen Stellenausschreibungen zu erfahren. Wir freuen uns darauf, von Dir zu hören.</p><p><strong><a href="http://www.allnex.com" target="_blank">www.allnex.com</a></strong></p>

Senior HR Generalist (m/w/d)

Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.<p><strong>Stellenbeschreibung</strong></p><ul><li>Abwicklung des operativen Tagesgeschäfts und den damit verbundenen Geschäftsvorgängen in der jeweiligen Abteilung Wholesale Operations</li><li>Service / Ankauf: Ankauf von Neuwagen-Volumen über die Schnittstelle, Ankauf von neuem Remarketing-Volumen, Ankauf von manuellem Neu-Volumen (Gebrauchtfahrzeuge) auf Basis geprüfter Unterlagen</li><li>Anomalien Abwicklung und Freigaben sowie Abwicklung der Restwertunterstützung</li><li>Monatliche Fakturierung der IF-Zinskosten an die jeweiligen Hersteller sowie die Verwaltung der Verrechnungskonten/Zinsabrechnungen und Sicherstellung der Beantwortung von Händleranfragen</li><li>Erfassung und Versendung von Fahrzeugdokumenten sowie die Prüfung und Veranlassung von Nachdruck / Aufbietung von Fahrzeugdokumenten - Operational Risk Management</li><li>Bearbeitung von Vertragsbeendigungen von Finanzierungs- und Leasingverträgen, Dokumentenversand (Inkassoaufträge, Rechnungen etc.) an Kunden, Händler, Banken sowie die Bearbeitung von Mahnlisten</li><li>Sicherstellung und Kontrolle von Bestandsprüfungen sowie die Risikoüberwachung in Bezug auf Abschlags- und Zinszahlungen sowie die Prüfung, Doppelfinanzierung und Bearbeitung von Rücklastschriften</li><li>Sicherheitenverwaltung und Umsetzung von Risikomaßnahmen in enger Zusammenarbeit mit dem Underwriting Risk Team und die Verwaltung der Händlerdatenbanken</li><li>Händler-Service-Hotline - Title Administration sowie Onboarding und Offboarding</li><li>Kontrolle sowie Sicherstellung der relevanten Eintragungen in Bankensysteme: Know Your Customer (KYC) / Know Your Intermediary (KYI)</li></ul><p><strong>Profil</strong></p><ul><li>Kaufmännische Berufsausbildung / Studium oder fundierte Berufserfahrung</li><li>Kenntnisse des Bereichs Lagerwagenfinanzierung</li><li>Kenntnisse des Automobilmarktes (OEMs, Händler, Händlernetz)</li><li>Effektive schriftliche und mündliche Kommunikation</li><li>Sehr gute Kenntnisse in allen Anwendungen von MS-Office</li><li>Sie beherrschen die deutsche Sprache verhandlungssicher</li><li>Englischkenntnisse von Vorteil</li></ul><p><strong>Das Angebot</strong></p><ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit aus dem HomeOffice zu arbeiten</li></ul>

Mitarbeiter Wholesale Operations (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>

<p>Seit über 50 Jahren vermieten wir erfolgreich Industrie- und Baumaschinen. Unsere Kernkompetenz liegt bei individuell an die Bedürfnisse unserer Kunden angepassten Mietlösungen. Mobile Drucklufttechnik, Stromerzeugung und Entstaubungsanlagen sind hier wichtige Bereiche. Abgerundet wird unser Maschinenpark über ein breites Sortiment von kompakten Baumaschinen und Baugeräten. An unserem Hauptstandort und mehreren Niederlassungen beschäftigen wir knapp 50 Mitarbeiter. Wir suchen Sie (m/w/d) für unseren familiären Standort in <strong>Frankfurt</strong>. Ab 2024 bis 2027 ist ein schrittweiser Umzug in unseren neuen, modernen Standort in <strong>Idstein</strong> geplant.</p>  <h2>Aufgaben</h2>

<p><strong>Leiter Disposition</strong></p> <p></p> <p><strong>Vermietung von Industrie- und Baumaschinen</strong></p>  <p>In dieser interessanten Führungsaufgabe sind Sie verantwortlich für die Einsatzplanung unserer Lkw Fahrer und unseres Verladepersonals. Sie gewährleisten die Einhaltung von Richtlinien und arbeitsvertraglichen Regelungen. Sie hinterfragen und verbessern die Dispositions-Prozesse hinsichtlich Qualität, Kosten und Zeit. Sie stellen somit die Zufriedenheit Ihrer Kunden und Ihrer Mitarbeiter sicher. Sie berichten in dieser verantwortungsvollen Position an den Geschäftsführer/Inhaber.</p>  <h2>Profil</h2>

<p>Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung und haben bereits mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Aufgabe – z.B. auch im technischen Großhandel - gesammelt. Sie halten sich für kommunikationsstark und haben auch Interesse an den technischen Eigenschaften unserer Maschinen. Wenn Sie jetzt noch sehr gut Deutsch sprechen und Grundkenntnisse in Englisch haben, möchten wir Sie kennen lernen.</p> <h2>Wir bieten</h2>

<p>Wir bieten Ihnen ein attraktives Gehalt, kurze Entscheidungswege und eine familiäre Firmenkultur. Interessiert Sie diese Aufgabe? - Dann senden Sie bitte zuerst <strong>nur Anschreiben und Lebenslauf</strong>, unter Angabe der <strong>Kennziffer 4418</strong>, Ihres Eintrittsdatums und Ihrer Einkommenserwartung an unseren Personalberater – per E-Mail an <a href="braun@ebup.de"></a><a href="mailto:braun@ebup.de" target="_blank">braun@ebup.de</a>. Sie können auch gerne vorab Herrn Thomas Braun anrufen, der Ihre Fragen beantwortet.</p>  <h2>Kontakt</h2>

<p>Thomas Braun</p>  <p>Geschäftsführer/Managing Director</p> <p>Personalberater</p> <p>ERNST BRAUN PARTNER GMBH</p> <p>Oeder Weg 160</p> <p>60318 Frankfurt am Main</p>  <p>Tel.: 0049-69-90500511</p> <p>Fax.: 0049-69-90500512</p> <p>E-Mail: <a href="braun@ebup.de"></a><a href="mailto:braun@ebup.de" target="_blank">braun@ebup.de</a></p> <p><a href="www.ebup.de"></a><a href="www.ebup.de">www.ebup.de</a></p>
<a href="https://www.ebup.de" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/ernstbraun-partnerpersonalberater" target="_blank"></a>

Leiter Disposition (m/w/d) -  Vermietung von Industrie- und Baumaschinen

<p> Bringen Sie Ihre Energie in unser Vertriebsgebiet Rhein-Main (Weilburg, Düren, Bonn, Alzey, Köln, Wiesbaden, Neuwied) und geben Sie gemeinsam mit uns Gas. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams einen Außendienstmitarbeiter (m/w/d).</p><h1> Mitarbeiter im Außendienst (m/w/d) Technischer Vertrieb - Rhein-Main</h1><h2> Hier sind Sie erfolgreich:</h2><ul> <li>  Gewinnung von Neukunden (Privatkunden und Gewerbe/Industrie) in Ihrem Verkaufsgebiet für Tank- und Flaschengas </li> <li>  Beratung und Betreuung unseres vorhandenen Kundenstamms </li> <li>  Technische Beratung und Abwicklung vor Ort, Planung und Koordination </li> <li>  Systematischer Ausbau und Pflege unseres Partnernetzwerkes </li> <li>  Markt- und Wettbewerbsbeobachtung </li> <li>  Mitarbeit und Umsetzung von Vertriebs- und Marketingmaßnahmen </li></ul><h2> Das bringen Sie mit:</h2><ul> <li>  Eine kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung mit Interesse an technischen Produkten </li> <li>  Kenntnisse aus der Flüssiggasbranche sowie Heizungs- oder Versorgungstechnik sind von Vorteil </li> <li>  mehrjährige Vertriebs- und Außendiensterfahrung </li> <li>  Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, eine sorgfältige und systematische Arbeitsweise </li> <li>  Spaß am Vertrieb und selbstständiges Arbeiten </li> <li>  Kommunikations- und Kontaktstärke sowie unternehmerisches Denken </li> <li>  Eine PKW Fahrerlaubnis sowie Kenntnisse im Umgang mit IT-Ausstattungen </li></ul><h2> Darauf können Sie sich bei uns freuen:</h2><ul> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  38,5 Stunden Woche </li> <li>  Firmenwagen auch zur privaten Nutzung </li> <li>  Mobiles Arbeiten von zu Hause aus oder unterwegs </li> <li>  Auf ein dynamisches Arbeitsumfeld, in welches Sie sich einbringen und welches Sie weiterentwickeln können </li> <li>  Auf eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe mit viel Gestaltungsfreiraum </li> <li>  Auf einen Arbeitgeber, der Ihre Initiative schätzt und fördert </li> <li>  Prämie für Mitarbeiterempfehlung </li> <li>  Bike-Leasing </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><p> Wenn Sie die Herausforderung anspricht, senden Sie uns gerne Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittsdatum hier. <br> <br></p><p> Für Fragen stehen wir Ihnen zur Verfügung: 06441 5559 118 – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</p><p> Drachen-Propangas GmbH <br> Zentrale Wetzlar <br> Henri-Duffaut-Straße 2, 35578 Wetzlar</p><p> Wir sind ein bundesweit tätiges, leistungsstarkes Energieversorgungsunternehmen der Flüssiggasbranche mit über 60 Jahren Erfahrung. Als zuverlässiger Partner beliefern wir Kunden aus Industrie, Handwerk, Landwirtschaft sowie Privathaushalte.</p>

Mitarbeiter im Außendienst (m/w/d) Technischer Vertrieb

<p> Die SCHWÄLBCHEN MOLKEREI AG ist ein traditionsreiches Privatunternehmen der deutschen Milchwirtschaft. Mit klarem Leitbild und konsequentem Handeln haben wir uns in den vergangenen Jahren kontinuierlich weiterentwickelt. Unsere Kernkompetenz besteht in der Herstellung und Vermarktung qualitativ hochwertiger Produkte der weißen Linie. <br> <br></p><p> Für unseren Standort in Bad Schwalbach suchen wir eine fachlich und menschlich überzeugende Persönlichkeit als</p><h1> Milchtechnologen / Molkereifachmann (m/w/d) <br> oder Fachkraft für Lebensmitteltechnik (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Annahme, Kontrolle und Beurteilung der gelieferten Milch </li> <li>  Reinigung, Pasteurisierung, Standardisierung und Homogenisierung von Milch </li> <li>  Produktvorbereitung nach spezifischen Rezepturen </li> <li>  Steuerung und Planung von Produktionsprozessen und Tankbelegungen </li> <li>  Vorbereitung und Inbetriebnahme von Produktionsanlagen </li> <li>  Bedienung von Prozessleittechnik und Überwachung der Anlagen </li> <li>  Durchführung von Qualitätskontrollen im Produktionsprozess </li> <li>  Überwachung der Einhaltung von Hygienestandards </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung als Milchtechnologe/Molkereifachmann oder Fachkraft für Lebensmitteltechnik ist unbedingt erforderlich </li> <li>  Erfahrung in einem produzierenden Lebensmittelunternehmen, vorzugsweise im Molkereibetrieb </li> <li>  Hohe Bereitschaft zur Teamarbeit </li> <li>  Flexibilität in Bezug auf neue Arbeitsmethoden </li> <li>  Eigenverantwortliche, selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise </li> <li>  Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit </li> <li>  Bereitschaft zur Schichtarbeit auch an Wochenenden und Feiertagen </li> <li>  Verhandlungssichere Deutschkenntnisse </li></ul><h2> Was bieten wir Ihnen</h2><ul> <li>  Sicherheit: Als traditionsreiches Unternehmen, das seit über 80 Jahren auf dem Gebiet der Milchverarbeitung tätig ist, bietet Schwälbchen auch in der Zukunft sichere Arbeitsplätze – denn Milch wird immer getrunken. </li> <li>  Attraktive Vergütung: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, bis zu 30 Tage Urlaub, Anwesenheitsprämie, Betriebliche Altersversorgung </li> <li>  Vermarktung qualitativ hochwertiger Milchprodukte: Milch und Milchprodukte sind gesunde Lebensmittel. Die Marke Schwälbchen hat ein positives Image und einen hohen Bekanntheitsgrad </li> <li>  Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung </li></ul><h2> So geht’s weiter</h2><ul> <li>  Bewerben Sie sich bitte direkt online mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen, indem Sie auf den „Jetzt-auf-diese-Stelle-bewerben“ Button klicken. </li> <li>  Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners </li> <li>  Vereinbaren Sie einen Telefontermin für eine kurzes Interview </li> <li>  Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten </li></ul><h2> Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!</h2><p> Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, schicken Sie uns bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und der Gehaltsvorstellung zu.</p><p> Ihr Ansprechpartner <br> Herr Michael Pittner-Fleck</p><p> Kontakt</p><p> Schwälbchen Molkerei Jakob Berz AG <br> Bahnhofstrasse 38 <br> 65307 Bad Schwalbach <br> <br> Telefon: 06124 503 0</p><h2> E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@schwaelbchen-molkerei.de" target="_blank">bewerbung@schwaelbchen-molkerei.de</a></h2><p> SCHWÄLBCHEN MOLKEREI AG | Bahnhofstraße 38 | 65307 Bad Schwalbach | <a href="http://www.schwaelbchen-molkerei.de" target="_blank">www.schwaelbchen-molkerei.de</a></p>

Milchtechnologe / Molkereifachmann (m/w/d) oder Fachkraft für Lebensmitteltechnik (m/w/d)

<p> Die SCHWÄLBCHEN MOLKEREI AG ist ein traditionsreiches Privatunternehmen der deutschen Milchwirtschaft. Mit klarem Leitbild und konsequentem Handeln haben wir uns in den vergangenen Jahren kontinuierlich weiter entwickelt. Unsere Kernkompetenz besteht in der Herstellung und Vermarktung qualitativ hochwertiger Produkte der weißen Linie. <br> <br></p><p> Für unseren Standort in Bad Schwalbach suchen wir eine fachlich und menschlich überzeugende Persönlichkeit als</p><h1> Schichtführer Betriebsraum/ Produktbereitstellung (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Koordination der Arbeiten im Bereich Betriebsraum, Produktbereitstellung und Frischkäserei </li> <li>  Fachliche Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Schichtbetrieb </li> <li>  Sicherstellung der termingerechten Herstellung unserer Produkte in den geforderten Mengen und in bester Qualität </li> <li>  Überwachung der produktionsbegleitenden Dokumentation </li> <li>  Unterstützung bei der Weiterentwicklung unseres Produktionsbetriebes und Mitwirken z.B. im HACCP- Team </li> <li>  Sie sind Bindeglied zwischen den Bereichen Produktionsleitung, QM/QS, Materialwirtschaft und Abfüllung. Sie arbeiten Hand in Hand mit den Schichtführern aus diesen Bereichen </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung zum Milchtechnologen (m/w/d) oder eine vergleichbare lebensmitteltechnische Ausbildung, gerne auch mit einer Weiterbildung zum Techniker/ Meister </li> <li>  Eine mehrjährige Erfahrung aus einem Lebensmittelbetrieb </li> <li>  Erfahrungen im Umgang mit Prozessleitsystemen, wie z.B. Proleit und den gängigen MS Office Produkten </li> <li>  Erste Erfahrungen in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Mitarbeitern </li> <li>  Sie sind kommunikationsstark und in der Lage ein Team von Mitarbeitern zu lenken und zu motivieren </li> <li>  Gutes Verständnis für technische und technologische Zusammenhänge in der Lebensmittelproduktion </li> <li>  Kreativität, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative </li> <li>  Zusammen mit uns wollen Sie sich und den Betrieb weiterentwickeln </li></ul><h2> Was bieten wir Ihnen</h2><ul> <li>  Sicherheit: Als traditionsreiches Unternehmen, das seit über 80 Jahren auf dem Gebiet der Milchverarbeitung tätig ist, bietet Schwälbchen auch in der Zukunft sichere Arbeitsplätze – denn Milch wird immer getrunken </li> <li>  Attraktive Vergütung: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, bis zu 30 Tage Urlaub, Anwesenheitsprämie, Betriebliche Altersversorgung </li> <li>  Vermarktung qualitativ hochwertiger Milchprodukte: Milch und Milchprodukte sind gesunde Lebensmittel. Die Marke Schwälbchen hat ein positives Image und einen hohen Bekanntheitsgrad </li> <li>  Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung </li></ul><h2> So geht’s weiter</h2><ul> <li>  Bewerben Sie sich bitte direkt online mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen </li> <li>  Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners </li> <li>  Vereinbaren Sie einen Telefontermin für eine kurzes Interview </li> <li>  Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten </li></ul><h2> Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!</h2><p> Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, schicken Sie uns bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und der Gehaltsvorstellung zu.</p><p> Ihr Ansprechpartner <br> Herr Michael Pittner-Fleck</p><p> Kontakt</p><p> Schwälbchen Molkerei Jakob Berz AG <br> Bahnhofstrasse 38 <br> 65307 Bad Schwalbach <br> <br> Telefon: 06124 503 0</p><p> Ihre Bewerbung im PDF-Format richten Sie per E-Mail bitte an: <a href="mailto:zentrale@schwaelbchen-molkerei.de" target="_blank">zentrale@schwaelbchen-molkerei.de</a></p><p> SCHWÄLBCHEN MOLKEREI AG | Bahnhofstraße 38 | 65307 Bad Schwalbach | <a href="http://www.schwaelbchen-molkerei.de" target="_blank">www.schwaelbchen-molkerei.de</a></p>

Schichtführer Betriebsraum / Produktbereitstellung (m/w/d)

<h1> Category Manager (m/w/d) im Bereich Bankorganisation</h1><p> Du denkst „What’s Next?“ und möchtest Deine Ideen und Dein Können in einem agilen, schlagkräftigen Team mit jeder Menge Freiheit verwirklichen? Dann starte jetzt mit uns durch in die Zukunft! <br> <br> DG Nexolution Procurement &amp; Logistics GmbH ist seit 1. Juli 2022 die neue Tochter von DG Nexolution am Standort Idstein. Wir sind die Wegbereiter für ganzheitliche, nachhaltige Lösungen in Procurement, Logistik und E-Commerce. <br> <br> Gemeinsam mit rund 100 weiteren smarten Köpfen entwickelst Du in diesen Bereichen die One-Stop-Solutions der Zukunft für unsere Kundinnen und Kunden. Und Du bringst gleichzeitig Deine eigene Entwicklung voran. Im New-Work-Office an unserem Standort Idstein und im Home-Office, denn natürlich arbeiten wir auch hybrid. <br> <br> Wir sind auf der Suche nach einem engagierten Spezialisten, der unser Team im Category Management bereichert. Du wirst in einer dynamischen Umgebung arbeiten, in der Innovation und unternehmerisches Denken geschätzt werden. Wenn Du eine Leidenschaft für Produkte rund um die Bankorganisation hast und bereit bist, mit Deinem Fachwissen einen Mehrwert zu schaffen, dann könnte dies die perfekte Gelegenheit für Dich sein.</p><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Auswahl und Beschaffung von Zahlungsverkehrsprodukten, Produkten aus dem Geldverkehr und technischen Produkten </li> <li>  Aufbau nachhaltiger Geschäftsbeziehungen zur Sicherung einer reibungslosen Lieferkette </li> <li>  Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Sortiments-, Preis- und Prozessoptimierung </li> <li>  Zusammenarbeit mit internen Teams wie dem strategischen Einkauf und dem Produktmarketing, um das Sortiment attraktiv zu gestalten und Kundenanforderungen optimal umzusetzen </li> <li>  Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Umweltvorschriften </li></ul><h3> Wir bieten Dir</h3><ul> <li>  Eine moderne Arbeitskultur mit hoher Eigenverantwortung und Möglichkeiten zur aktiven Mitgestaltung </li> <li>  Wellpass &amp; Job-Rad </li> <li>  Flexible Arbeitszeit mit 50% Homeoffice, vollem Überstundenausgleich und 30 Tagen Urlaub </li> <li>  Kostenfreie Parkplätze vor dem Gebäude </li> <li>  Unbefristeten Anstellungsvertrag </li> <li>  Kostenfreie Kaffeespezialitäten und kostenfreien Sprudel </li> <li>  und vieles mehr! </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zur Bankkauffrau (m/w/d) oder einer vergleichbaren Fachrichtung </li> <li>  Grundkenntnisse in den bankbetrieblichen Prozessen </li> <li>  Erfahrung im IT-gestützten Einkauf, idealerweise mit Kenntnissen n SAP R3 </li> <li>  Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke </li> <li>  Kreativität und Interesse an neuen Technologien und Trends im E-Commerce </li></ul><h3> Haben wir Dein Interesse geweckt?</h3><p> Dann gestalte mit uns Deine Zukunft und lade Deine Bewerbungsunterlagen über den Button hoch.</p><p> Anke Kremper <br> Personalreferentin <br> Leipziger Str. 35 <br> 65191 Wiesbaden</p><p> T. 061150661446 <br> Mail: <a href="mailto:anke.kremper@dg-nexolution.de" target="_blank">anke.kremper@dg-nexolution.de</a></p><p> Mit der Abgabe Ihrer Bewerbung willigen Sie in eine Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich.</p>

Category Manager (m/w/d) im Bereich Bankorganisation

<h1> Anwendungsspezialist (m/w/d) Customer Relationship Management (CRM)</h1><p> DG Nexolution gestaltet und entwickelt innovative Lösungen für Unternehmen aus dem genossenschaftlichen Verbund und darüber hinaus. Ob Payment-, Procurement- oder Marketing-Lösung, Onlineshops, digitale Plattformen oder wenn es darum geht, Nachhaltigkeit wirkungsvoll umzusetzen – wir sind Wegbereiter für erstklassige Lösungen. Und das seit mehr als 100 Jahren. <br> <br> Unser Team, das sind rund 370 Expertinnen und Experten auf ihrem Gebiet, die mit großer Expertise und einer klaren Vision zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen. Ganz nach unserem Motto: Gemeinsam vorn. <br> <br> Jetzt brauchen wir Ihre Unterstützung und suchen Sie für unseren Bereich Vertrieb.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Erstellung von vertrieblichen Auswertungen und Erfolgskontrollen </li> <li>  Mitwirkung bei der proaktiven, fachlichen Weiterentwicklung unseres CRM-Systems </li> <li>  Unterstützung im Bereich CRM Marketing Tool, Inxmail und Adressselektionen für Mailings </li> <li>  Unterstützung bei der Vorbereitung von Vertriebsaktivitäten mittels CRM </li> <li>  Erstellung von Anwenderdokumentationen und interne Wissensvermittlung (CRM Schulung) </li> <li>  Mitarbeit in Fachprojekten, Einbringen von Ideen und ggf. Optimierungsansätzen </li> <li>  Entwicklung von Maßnahmen zum Abbau von unterschiedlichen Datenquellen </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen</h3><ul> <li>  Ansprechende Vergütung sowie attraktive Sozialleistungen </li> <li>  Große Gestaltungsfreiheit in einem modernen Arbeitsumfeld </li> <li>  Fachliche und persönliche Weiterentwicklung in einem offenen und kooperativen Arbeitsklima </li> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz in einem professionellen mittelständischen Unternehmen sowie einen unbefristeten Anstellungsvertrag mit 30 Tagen Urlaub (zusätzlich sind der 24. und 31.12. dienstfrei) </li> <li>  Ein flexibles sowie hybrides Arbeitsmodell, das sowohl mobiles Arbeiten als auch ein modernes Büro vor Ort beinhaltet </li> <li>  Eine Unternehmenskultur, die neben regelmäßigen Firmenevents auf Gesundheit, Sport und Ernährung setzt, u.a. Massagedienstleistungen, Kooperation mit JobRad, firmeneigene Kantine für unterschiedliche Geschmäcker (u.a. auch vegetarisch / vegan) </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Wirtschaftswissenschaftliches oder vergleichbares Studium (z.B. Schwerpunkt Marketing, Controlling) </li> <li>  Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenfeld, auch branchenfremd </li> <li>  Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Zahlenaffinität </li> <li>  Konzeptionelles und lösungsorientiertes Denken mit Blick auf Geschäftsprozessverbesserung </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse in Excel, CRM Systemen (z.B. Addito), SAP R3, BW sowie den Standard MS-Office-Anwendungen </li> <li>  Idealerweise Kenntnisse im Modellieren von Geschäftsprozessen </li></ul><h3> Ready for the Next step?</h3><p> Sind Sie bereit für neue Herausforderungen? Dann machen Sie den nächsten Schritt in Richtung Zukunft und laden Ihre Bewerbungsunterlagen über den Button hoch. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bei Fragen steht Ihnen Frau Adela Nicolai unter der Telefonnummer 0611-5066-1468 gerne zur Verfügung.</p><p> Adela Nicolai <br> Personalreferentin <br> Leipziger Str. 35 <br> 65191 Wiesbaden</p><p> T. 0611/5066-1468 <br> Mail: <a href="mailto:adela.nicolai@dg-nexolution.de" target="_blank">adela.nicolai@dg-nexolution.de</a></p><p> Mit der Abgabe Ihrer Bewerbung willigen Sie in eine Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich.</p>

Anwendungsspezialist (m/w/d) Customer Relationship Management (CRM)

<h1> Buchhalter (m/w/d) für das Hauptbuch</h1><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen</p><h2> Bilanzbuchhalter/Hauptbuchhalter (m/w/d) für unsere Buchhaltung an unserem Standort in Kaiserslautern <br></h2><h2> Zahlen sind voll Dein Ding? <br> Du bist ein detailverliebter Zahlenjongleur? <br> Wir suchen genau Dich! <br></h2><p> Wir von Hedin Automotive haben es uns zum Ziel gemacht, fester Teil der Mobilität von morgen zu werden. <br> Die Herausforderungen dabei meistern wir tagtäglich im Team. Und zwar als einer von Deutschlands größten Handelspartnern von Mercedes-Benz, Daimler Truck und Hyundai mit über 30 Standorten. Unsere Produktpalette runden wir mit smart, Land Rover, BYD, Mitsubishi Fuso, Hongqi und Dodge RAM, ab.</p><p> Du würdest diese neue Ära der Mobilität gerne mitgestalten und hast Spaß am technischen Wandel? Dann starte mit uns in das Zeitalter der modernen Mobilität!</p><h3> Deine Mission:</h3><ul> <li>  Steuerguru:  <br>  Erstellung und Abgabe der monatlichen Umsatzsteuervoranmeldung &amp; Jahreserklärung </li> <li>  Abschlussexperte:  <br>  Mitwirkung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB </li> <li>  Bilanzprofi:  <br>  Ansprechpartner für die Bilanzierung aller Geschäftsvorfälle im Hauptbuch </li> <li>  Berichtswesen:  <br>  Aktive Mitwirkung am internen und externen Berichtswesen </li> <li>  Liquiditätsmanager:  <br>  Überwachung und Steuerung der Finanzmittel zur Liquiditätssicherung </li> <li>  Buchhaltung:  <br>  Bearbeitung der Neben-, Sach- und Anlagenbuchhaltung </li> <li>  Kontierungskünstler:  <br>  Korrekte Kontierung und Buchung aller Kostenstellen </li></ul><h3> Erkennst Du <br> dich wieder?</h3><ul> <li>  Ausbildung:  <br>  Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen </li> <li>  Bilanzierung:  <br>  Fundierte Kenntnisse nach HGB und Steuerrecht </li> <li>  EDV-Skills:  <br>  Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel </li> <li>  Arbeitsweise:  <br>  Selbstständig, strukturiert und gewissenhaft </li> <li>  Persönlichkeit:  <br>  Integrität, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein </li></ul><h3> Neugierig geworden?</h3> Unsere Benefits <ul>  <li>   Flexible Arbeitszeiten &amp; Möglichkeit einer 4-Tage-Woche  </li>  <li>   Corporate Benefits &amp; Mitarbeiterrabatte  </li>  <li>   Betriebliche Altersvorsorge  </li>  <li>   Homeoffice-Möglichkeit  </li>  <li>   Firmenevents  </li>  <li>   Betriebsarzt  </li>  <li>   Jobrad  </li> </ul><h4> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</h4><p> Dann werde Teil von Hedin Automotive und bewirb Dich ganz einfach ohne Registrierung direkt über den Bewerben-Button.</p><p> Deine Bewerbung sollte auf jeden Fall ein individuelles Anschreiben beinhalten. Sei authentisch, sei Du selbst! <br> Außerdem benötigen wir von Dir Deine letzten Zeugnisse, sowie Deinen Lebenslauf und eventuelle Praktikumsnachweise oder ähnliche Dokumente.</p><p> Gerne kannst Du Deine Bewerbung auch in einer großen PDF zusammenfassen.</p><p> Hedin Automotive Services GmbH | Hedin Automotive - Autokauf, Leasing, Mieten und Service.</p>

Buchhalter (m/w/d) für das Hauptbuch

<p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n</p><h1> Bauleiter / Bauingenieur (m/w/d)</h1><p> in der energetischen Bestandssanierung</p><p> Neu-Isenburg, Hessen, Deutschland</p><p> Die City 1 Group steht als mittelständisches und inhabergeführtes Unternehmen mit einem Jahresumsatz von ca. 50 Mio. € seit über 30 Jahren für erfolgreiches Projektentwicklungs- sowie Bauträgergeschäften im Rhein-Main-Gebiet. <br> Ein Team mit echten Persönlichkeiten von rund 60 Mitarbeiter/innen bildet das Rückgrat dieser Erfolgsgeschichte. <br> Teilen Sie unsere Leidenschaft für Wohnen mit Qualität und Anspruch? Wollen auch Sie Immobilien zu Lebensräumen machen? Dann entscheiden Sie sich für unser Team.</p><h3> WAS SIE ERWARTET</h3><ul> <li>  Ihr Aufgabenspektrum reicht von der Vorbereitung über die Abwicklung umfangreicher energetischer Bestandsanierungen bis hin zur Absprache mit unseren Mietern vor Ort </li> <li>  Sie tragen die technische Verantwortung für Ihre Sanierungsprojekte, welche sich ausschließlich im Rhein-Main-Gebiet befinden </li> <li>  Mitwirkung bei Planung, Kalkulation, Vergabe von Planungs- und Bauleistungen sowie deren Beauftragung </li> <li>  Betreuung und Überwachung Ihrer Sanierungsprojekte, selbstständige Steuerung und Koordination der beteiligten Fachplaner, Gutachter sowie Firmen </li> <li>  Qualitäts-, Kosten- und Terminkontrolle in der Sanierungsphase, Koordination aller Gewerke </li> <li>  Durchführen der Abnahmen und Begleiten des Mängelmanagements </li></ul><h4> Unsere Mitarbeiter sind unsere wertvollste Ressource</h4><h4> Wir setzen Maßstäbe - <br> auch in Sachen Karriere</h4><h3> WAS SIE MITBRINGEN</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen (Bau / Architektur) oder Ausbildung zum Techniker (Bautechnik) (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung in der Bauleitung und Abwicklung energetischer Bestandsanierungen im bewohnten Zustand </li> <li>  Gute Kenntnisse der für den Wohnungsbau relevanten Normen, Vorschriften und Richtlinien </li> <li>  Fundierte Kenntnisse auf den Gebieten Kalkulation, VOB, Vertragswesen und Bauausführung sowie ausgeprägtes technisches Fachwissen </li> <li>  Gute PC-Kenntnisse (MS Office, MS Project) </li> <li>  Eigenverantwortliches Denken und Handeln sowie strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Verhandlungsgeschick und -sicherheit sowie Durchsetzungsvermögen </li> <li>  Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit </li></ul><h3> WAS WIR BIETEN</h3><ul> <li>  Eigenverantwortliche Projektarbeit nach Einarbeitung im Bauleitungsteam </li> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag mit überdurchschnittlicher Vergütung </li> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Tätigkeiten in einem spannenden Umfeld </li> <li>  Projekte und Baustellen im gesamten Rhein-Main-Gebiet </li> <li>  Fortbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen </li> <li>  Mittelklassedienstwagen, Mobiltelefon und Laptop auch für die private Nutzung </li> <li>  Bei entsprechendem Bedarf eine Werkswohnung </li> <li>  Mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen mit flacher Hierarchie und kurzen Entscheidungswegen </li></ul><h4> Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte</h4><h3> INTERESSE GEWECKT?</h3><p> Wenn Sie Interesse an der Mitarbeit in einem motivierten, modernen und aufgeschlossenen Team haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, bitte ausschließlich über unser Onlineportal, mit Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung vertraulich. Bei Rückfragen melden Sie sich gerne unter der Telefonnummer 06102812910.</p><p> City 1 Group GmbH <br> Friedhofstraße 90 <br> 63263 Neu-Isenburg</p><p> Michael Farmakis</p><p> <a href="mailto:karriere@city-1.de" target="_blank">karriere@city-1.de</a></p><p> <a href="http://www.city-1.de/karriere" target="_blank">www.city-1.de/karriere</a></p>

Bauleiter / Bauingenieur (m/w/d) in der energetischen Bestandssanierung

<p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n</p><h1> Bauleiter / Bauingenieur (m/w/d)</h1><p> im schlüsselfertigen Wohnungsbau</p><p> Neu-Isenburg, Hessen, Deutschland</p><p> Die City 1 Group steht als mittelständisches und inhabergeführtes Unternehmen mit einem Jahresumsatz von ca. 50 Mio. € seit über 30 Jahren für erfolgreiches Projektentwicklungs- sowie Bauträgergeschäften im Rhein-Main-Gebiet. <br> Ein Team mit echten Persönlichkeiten von rund 60 Mitarbeiter/innen bildet das Rückgrat dieser Erfolgsgeschichte. <br> Teilen Sie unsere Leidenschaft für Wohnen mit Qualität und Anspruch? Wollen auch Sie Immobilien zu Lebensräumen machen? Dann entscheiden Sie sich für unser Team.</p><h3> WAS SIE ERWARTET</h3><ul> <li>  Ihr Aufgabenspektrum reicht von der Vorbereitung über die Abwicklung schlüsselfertiger Baumaßnahmen bis hin zur Übergabe an unsere Kunden </li> <li>  Sie tragen die technische Verantwortung für Ihre Projekte, welche sich ausschließlich im Rhein-Main-Gebiet befinden </li> <li>  Mitwirkung bei Planung, Kalkulation, Vergabe von Planungs- und Bauleistungen sowie deren Beauftragung </li> <li>  Betreuung und Überwachung Ihrer Bauprojekte, selbstständige Steuerung und Koordination der beteiligten Fachplaner, Gutachter sowie Firmen </li> <li>  Qualitäts-, Kosten- und Terminkontrolle während der Bauphase, Koordination aller Gewerke </li> <li>  Durchführen der Abnahmen und Übergaben, Begleiten des Mängelmanagements </li></ul><h4> Unsere Mitarbeiter sind unsere wertvollste Ressource</h4><h4> Gemeinsam Großes schaffen</h4><h3> WAS SIE MITBRINGEN</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen (Bau / Architektur) oder abgeschlossene Ausbildung zum Techniker (Bautechnik) (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung in der Bauleitung und Abwicklung im schlüsselfertigen Wohnungsbau </li> <li>  Gute Kenntnisse der für den Wohnungsbau relevanten Normen, Vorschriften und Richtlinien </li> <li>  Fundierte Kenntnisse auf den Gebieten Kalkulation, VOB, Vertragswesen und Bauausführung sowie ausgeprägtes technisches Fachwissen </li> <li>  Gute PC-Kenntnisse (MS Office, MS Project) </li> <li>  Eigenverantwortliches Denken und Handeln sowie strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Verhandlungsgeschick und -sicherheit sowie Durchsetzungsvermögen </li> <li>  Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit </li></ul><h3> WAS WIR BIETEN</h3><ul> <li>  Eigenverantwortliche Projektarbeit nach Einarbeitung im Bauleitungsteam </li> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag mit überdurchschnittlicher Vergütung </li> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Tätigkeiten in einem spannenden Umfeld </li> <li>  Projekte und Baustellen im gesamten Rhein-Main-Gebiet </li> <li>  Fortbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen </li> <li>  Mittelklassedienstwagen, Mobiltelefon und Laptop auch für die private Nutzung </li> <li>  Bei entsprechendem Bedarf eine Werkswohnung </li> <li>  Mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen mit flacher Hierarchie und kurzen Entscheidungswegen </li></ul><h4> Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte</h4><h3> INTERESSE GEWECKT?</h3><p> Wenn Sie Interesse an der Mitarbeit in einem motivierten, modernen und aufgeschlossenen Team haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, bitte ausschließlich über unser Onlineportal, mit Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung vertraulich. Bei Rückfragen melden Sie sich gerne unter der Telefonnummer 06102812910.</p><p> City 1 Group GmbH <br> Friedhofstraße 90 <br> 63263 Neu-Isenburg</p><p> Michael Farmakis</p><p> <a href="mailto:karriere@city-1.de" target="_blank">karriere@city-1.de</a></p><p> <a href="http://www.city-1.de/karriere" target="_blank">www.city-1.de/karriere</a></p>

Bauleiter / Bauingenieur (m/w/d) im schlüsselfertigen Wohnungsbau

<p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n</p><h1> Einkäufer – Ausschreibung und Vergabe – Wohnungsbau / Hochbau (m/w/d)</h1><p> (in Vollzeit)</p><p> Neu-Isenburg, Hessen, Deutschland</p><p> Die City 1 Group steht als mittelständisches und inhabergeführtes Unternehmen mit einem Jahresumsatz von ca. 50 Mio. € seit über 30 Jahren für erfolgreiches Projektentwicklungs- sowie Bauträgergeschäften im Rhein-Main-Gebiet. <br> Ein Team mit echten Persönlichkeiten von rund 60 Mitarbeiter/innen bildet das Rückgrat dieser Erfolgsgeschichte. <br> Teilen Sie unsere Leidenschaft für Wohnen mit Qualität und Anspruch? Wollen auch Sie Immobilien zu Lebensräumen machen? Dann entscheiden Sie sich für unser Team.</p><h3> WAS SIE ERWARTET</h3><ul> <li>  Ihr Aufgabengebiet umfasst alle Tätigkeiten rund um die Budgetierung, Ausschreibung und Vergabe von Nachunternehmerleistungen im Bereich des schlüsselfertigen Hochbaus und der energetischen Sanierung von Mehrfamilienhäusern </li> <li>  Aufstellen von Projektbudgets in Zusammenarbeit mit dem technischen Leiter </li> <li>  Erarbeiten von Leistungsverzeichnissen in Zusammenarbeit mit externen Fachplanern </li> <li>  Vorbereiten und Durchführen von Ausschreibungen mittels digitaler Plattformen </li> <li>  Führen von Verhandlungen mit Nachunternehmern in Zusammenarbeit mit dem Projektleiter und dem technischen Leiter </li> <li>  Auftragsvergabe bzw. Erarbeitung von Vergabevorschlägen unter Beachtung der Projektbudgetierung sowie anschließende Unterstützung beim Projektcontrolling </li> <li>  Pflege von Preisdateien und Einkauftools </li> <li>  Sichtung und Vorauswahl neuer Produkte inkl. Messebesuche </li> <li>  Unterstützung von Kalkulation und Vertrieb </li></ul><h4> Unsere Mitarbeiter sind unsere wertvollste Ressource</h4><h4> Wir setzen Maßstäbe - <br> auch in Sachen Karriere</h4><h3> WAS SIE MITBRINGEN</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen (Bauingenieurwesen / Architektur) oder abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker (Bautechnik / Hochbau) (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung im Einkauf bzw. Vergabe, Arbeitsvorbereitung oder Ausschreibung </li> <li>  Fundierte Kenntnisse auf den Gebieten Kalkulation, VOB, Vertragswesen sowie ausgeprägtes technisches Fachwissen </li> <li>  Gute Kenntnisse der für den Wohnungsbau relevanten Normen, Vorschriften und Richtlinien </li> <li>  Gute PC-Kenntnisse (MS Office, MS Project) </li> <li>  Eigenverantwortliches Denken und Handeln sowie strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Durchsetzungsvermögen sowie Verhandlungsgeschick und -sicherheit </li> <li>  Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit </li></ul><h3> WAS WIR BIETEN</h3><ul> <li>  Eigenverantwortliche Projektarbeit nach Einarbeitung im Bauleitungsteam </li> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Tätigkeiten in einem spannenden Umfeld </li> <li>  Fortbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen </li> <li>  Mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen mit flacher Hierarchie und kurzen Entscheidungswegen </li></ul><h4> Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte</h4><h3> INTERESSE GEWECKT?</h3><p> Wenn Sie Interesse an der Mitarbeit in einem motivierten, modernen und aufgeschlossenen Team haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, bitte ausschließlich über unser Onlineportal, mit Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung vertraulich. Bei Rückfragen melden Sie sich gerne unter der Telefonnummer 06102812910.</p><p> City 1 Group GmbH <br> Friedhofstraße 90 <br> 63263 Neu-Isenburg</p><p> Michael Farmakis</p><p> <a href="mailto:karriere@city-1.de" target="_blank">karriere@city-1.de</a></p><p> <a href="http://www.city-1.de/karriere" target="_blank">www.city-1.de/karriere</a></p>

Einkäufer – Ausschreibung und Vergabe – Wohnungsbau / Hochbau (m/w/d)

<h1> Architekt / Bauzeichner (m/w/d) für die Entwurfs-, Genehmigungs- und Ausführungsplanung im Bereich Hochbau</h1><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n</p><h2> Architekt (m/w/d) <br> Bauzeichner (m/w/d)</h2><p> für die Entwurfs-, Genehmigungs- und Ausführungsplanung im Bereich Hochbau</p><p> Neu-Isenburg, Hessen, Deutschland</p><p> Die City 1 Group steht als mittelständisches und inhabergeführtes Unternehmen mit einem Jahresumsatz von ca. 50 Mio. € seit über 30 Jahren für erfolgreiches Projektentwicklungs- sowie Bauträgergeschäften im Rhein-Main-Gebiet. <br> Ein Team mit echten Persönlichkeiten von rund 60 Mitarbeiter/innen bildet das Rückgrat dieser Erfolgsgeschichte. <br> Teilen Sie unsere Leidenschaft für Wohnen mit Qualität und Anspruch? Wollen auch Sie Immobilien zu Lebensräumen machen? Dann entscheiden Sie sich für unser Team.</p><h3> WAS SIE ERWARTET</h3><ul> <li>  Ihr Aufgabengebiet umfasst die Mitarbeit und Steuerung von Projekten vorwiegend in Bezug auf die Realisierung von Genehmigungs-, Detail-, Ausführungs- und Werkplanungen </li> <li>  Mitarbeit an der Entwicklung, Konstruktion und Planung von Neubau-, Umbau- und Renovierungsvorhaben von der Grundlagenermittlung bis zur Ausführungs-/Werkplanung </li> <li>  Überwachung und Koordination externer Fachplaner </li> <li>  Eine eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem etablierten Unternehmen sowie spannenden Tätigkeitsumfeld </li> <li>  Sie erstellen Vorschläge für Farben und Materialien als Entscheidungsgrundlage für die Geschäftsführung </li> <li>  Abstimmung mit Bauherren, Behörden und Fachplanern </li> <li>  Mitarbeit bei der Mengenermittlung zur Erstellung von Leistungsverzeichnissen </li></ul><h4> Unsere Mitarbeiter sind unsere wertvollste Ressource</h4><h4> Wir setzen Maßstäbe – auch in Sachen Karriere</h4><h3> WAS SIE MITBRINGEN</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Hochschulstudium im Fachbereich Architektur oder Bauingenieurwesen (Diplom, Bachelor oder Master) oder vergleichbare/r Ausbildung /Abschluss </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung von Hochbauprojekten, idealerweise Wohnungsbauprojekten, und in den Leistungsphasen 4 und 5 </li> <li>  Gute Kenntnisse in Bezug auf die einschlägige CAD-Software (AutoCad, Revit) und auf MS-Office </li> <li>  Fundierte Kenntnisse der für den Wohnungsbau relevanten Normen, Vorschriften und technischen Richtlinien </li> <li>  Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise, Detailtreue </li> <li>  Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit </li></ul><h3> WAS WIR BIETEN</h3><ul> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen </li> <li>  Eine attraktive Vergütung sowie stetige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Einen optimal und modern ausgestatteten Arbeitsplatz </li> <li>  Mittelständisches und familiengeführtes Unternehmen, dadurch flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege </li> <li>  Kostenlose Getränkeverpflegung, Früchtebar, Parkplätze vorhanden </li></ul><h4> Gemeinsam Großes schaffen</h4><h3> INTERESSE GEWECKT?</h3><p> Wenn Sie Interesse an der Mitarbeit in einem motivierten, modernen und aufgeschlossenen Team haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, bitte ausschließlich über unser Onlineportal, mit Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung vertraulich. Bei Rückfragen melden Sie sich gerne unter der Telefonnummer 06102812910.</p><p> City 1 Group GmbH <br> Friedhofstraße 90 <br> 63263 Neu-Isenburg</p><p> Michael Farmakis</p><p> <a href="mailto:karriere@city-1.de" target="_blank">karriere@city-1.de</a></p><p> <a href="http://www.city-1.de/karriere" target="_blank">www.city-1.de/karriere</a></p>

Architekt / Bauzeichner (m/w/d) für die Entwurfs-, Genehmigungs- und Ausführungsplanung im Bereich Hochbau

<p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n</p><h1> Objektbuchhalter / Immobilienbuchhalter (m/w/d) in einem Family Office</h1><p> in Teil- oder Vollzeit an unserem Standort in Neu-Isenburg</p><p> Neu-Isenburg, Hessen, Deutschland</p><p> Die City 1 Group steht als mittelständisches und inhabergeführtes Unternehmen mit einem Jahresumsatz von ca. 50 Mio. € seit über 30 Jahren für erfolgreiches Projektentwicklungs- sowie Bauträgergeschäften im Rhein-Main-Gebiet. <br> Ein Team mit echten Persönlichkeiten von rund 60 Mitarbeiter/innen bildet das Rückgrat dieser Erfolgsgeschichte. <br> Teilen Sie unsere Leidenschaft für Wohnen mit Qualität und Anspruch? Wollen auch Sie Immobilien zu Lebensräumen machen? Dann entscheiden Sie sich für unser Team.</p><h3> WAS SIE ERWARTET</h3><ul> <li>  Objektbuchhaltung für Gewerbe- und Wohnimmobilien </li> <li>  Buchung und Verarbeitung von Sollstellungen, Mieteingängen, Ein- und Ausgangsrechnungen und Kautionen </li> <li>  Abwicklung des Zahlungsverkehrs, SEPA-Lastschriften und Führen der Bankkonten </li> <li>  Vorbereitende Aufgaben zur Erstellung der Betriebskostenabrechnungen für Mieter </li> <li>  Unterstützung bei der Durchführung des Mahnwesens </li> <li>  Allgemeiner Schriftverkehr, allgemeine Bürotätigkeiten </li></ul><h4> Unsere Mitarbeiter sind unsere wertvollste Ressource</h4><h4> Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte</h4><h3> WAS SIE MITBRINGEN</h3><ul> <li>  Ausbildung als Immobilienkaufmann*frau, Buchhalter*in, Steuerfachangestellte*r, Industriekaufmann*frau bzw. vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit buchhalterischen Schwerpunkten </li> <li>  Berufserfahrung in der Immobilienwirtschaft in vergleichbarer Position </li> <li>  Relevante Berufserfahrung im Bereich Buchhaltung, idealerweise in der Immobilienbranche </li> <li>  Freude an der Übernahme von operativen sowie strategischen Aufgaben </li> <li>  Kommunikationsstärke und Persönlichkeit mit positivem und sicherem Auftreten </li> <li>  Freude an der Arbeit mit Zahlen </li> <li>  Bestenfalls bereits Erfahrung in der Neu- und Weiterentwicklung von Prozesse und Strukturen </li> <li>  Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office und einer immobilienspezifischen Software (Domus 4000) </li> <li>  Führerschein Klasse B </li></ul><h3> WAS WIR BIETEN</h3><ul> <li>  Spannende Aufgaben in einem familiären Umfeld </li> <li>  Geregelte Arbeitszeiten (Montag bis Freitag von 8.00 - 17.00 Uhr) </li> <li>  Krisensichere Branche ohne Kurzarbeit </li> <li>  Leistungsgerechtes Gehalt in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis </li> <li>  Möglichkeit, das Unternehmen langfristig weiterzuentwickeln </li> <li>  Ein positives Betriebsklima in einem professionellen Arbeitsumfeld </li> <li>  Moderner Arbeitsplatz und sehr gute Verkehrsanbindung </li></ul><h4> Wir setzen Maßstäbe – auch in sahcen Karriere</h4><h3> INTERESSE GEWECKT?</h3><p> Wenn Sie Interesse an der Mitarbeit in einem motivierten, modernen und aufgeschlossenen Team haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, bitte ausschließlich über unser Onlineportal, mit Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung vertraulich. Bei Rückfragen melden Sie sich gerne unter der Telefonnummer 06102812910.</p><p> City 1 Group GmbH <br> Friedhofstraße 90 <br> 63263 Neu-Isenburg</p><p> Michael Farmakis</p><p> <a href="mailto:karriere@city-1.de" target="_blank">karriere@city-1.de</a></p><p> <a href="http://www.city-1.de/karriere" target="_blank">www.city-1.de/karriere</a></p>

Objektbuchhalter / Immobilienbuchhalter (m/w/d) in einem Family Office

<h3> Über uns</h3><p> Hessenwasser sichert die Wasserversorgung für über 2,4 Millionen Menschen in der Rhein-Main-Region. Wir sind Dienstleister der öffentlichen Daseinsversorge - engagiert, verantwortlich und nachhaltig. Als privatwirtschaftlich organisiertes Unternehmen im Besitz der Kommunen sind wir ein stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.</p><p> Nachhaltige Wasserversorgung <br> für die Rhein-Main-Region</p><h1> Ingenieur Hydrogeologie (m/w/d)</h1><br><p> Job-ID: HW_24-24 (bitte angeben) <br> Standort: Groß-Gerau-Dornheim, Taunusstraße 100 <br> Beginn / Rahmenbedingungen: ab sofort / unbefristet</p><p> Im Ressourcenmanagement wird die Basis für ausreichende Grundwasservorkommen zur Sicherstellung der Trinkwasserversorgung im Ballungsraum Rhein-Main geschaffen. Gleichzeitig ist es unsere Aufgabe, die Entwicklung der Grundwasserstände in unseren Einzugsgebieten zu überwachen, um sicherzustellen, dass die von den Wasserbehörden festgelegten Grenzgrundwasserstände eingehalten werden.</p><h3> Was Sie bei uns bewegen:</h3><ul> <li>  Erhebung, Bewertung und Interpretation von hydrogeologischen und geologischen Grundlagendaten, Karten und Planwerken sowie Entwicklung hydrogeologischer Untergrundmodelle </li> <li>  Betreuung und Weiterentwicklung des Grundwassermessstellennetzes </li> <li>  Sicherstellung des quantitativen Grundwassermonitorings, Datenmanagements und Messdienstes </li> <li>  Hydrogeologische Auswertung und Bewertung der erfassten Daten (z.B. Erstellung von Isolinienplänen und wasserwirtschaftlichen Monitoringberichten) </li> <li>  Planung und Überwachung des Baus und Rückbaus von Grundwassermessstellen und hydrogeologischer Untergrunderkundungen </li> <li>  Beratung bei hydrogeologischen Fragestellungen, insbesondere bei Planung, Bau und Regeneration von Brunnen und Infiltrationsorganen </li> <li>  Eignungsprüfung, Beschaffung und Weiterentwicklung wasserwirtschaftlicher Fachsoftware </li> <li>  Sicherstellung des projektbezogenen Austauschs mit Ingenieurbüros und Behörden </li> <li>  Mitwirkung und Betreuung bereichsübergreifender Projekte </li> <li>  Mitwirkung bei der GIS Integration </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Master- oder Diplomstudium der Fachrichtung Geo- oder Umweltwissenschaften mit dem Schwerpunkt Hydrogeologie </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung im Bereich Grundwassermonitoring oder Hydrogeologie </li> <li>  Vorzugsweise regionalgeologische Kenntnisse des Rhein-Main Gebietes </li> <li>  Kenntnisse in der Anwendung wasserwirtschaftlicher Fachsoftware (Aqua Info, Grundwasser-Manager), GIS, CAD sowie Kenntnisse in MS-Office </li> <li>  Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, analytischem Denkvermögen sowie Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft </li> <li>  Fahrerlaubnis der Klasse B </li></ul><h3> Ihre Vorteile bei uns:</h3><ul> <li>  Eine sinnstiftende und relevante Tätigkeit im Bereich der öffentlichen Daseinsvorsorge </li> <li>  Attraktive Entlohnung nach Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) </li> <li>  Eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Ein angenehmes Arbeitsklima mit Teamgefühl </li> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle mit der Möglichkeit auf mobiles Arbeiten an mehreren Tagen im Monat </li> <li>  Gründliche Einarbeitung </li> <li>  Wertschätzender Umgang und regelmäßige Mitarbeitendengespräche </li> <li>  Ein weltoffenes Team (wir sind Mitglied in der Initiative „Charta der Vielfalt“) </li> <li>  Hessenwasser ist Anwender des Deutschen Nachhaltigkeitskodex (DNK) </li> <li>  Vielfältige Weiterbildungsangebote für Ihren Wissensdurst </li> <li>  Betriebliche Gesundheitsförderung </li> <li>  Möglichkeit zum Fahrradleasing (Jobrad) </li> <li>  Möglichkeit zum JobTicket </li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen als pdf-Datei.</p><p> Hessenwasser GmbH &amp; Co. KG <br> Frau Anna Keßler <br> Herr Pascal Winson <br> Taunusstraße 100 <br> 64521 Groß-Gerau <br> E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@hessenwasser.de" target="_blank">bewerbung@hessenwasser.de</a> <br> <a href="http://www.hessenwasser.de" target="_blank">www.hessenwasser.de</a></p><h2> <a href="http://www.hessenwasser.de" target="_blank">www.hessenwasser.de</a></h2>

Ingenieur Hydrogeologie (m/w/d)

<p> Die SCHWÄLBCHEN MOLKEREI AG ist ein traditionsreiches Privatunternehmen der deutschen Milchwirtschaft. Mit klarem Leitbild und konsequentem Handeln haben wir uns in den vergangenen Jahren kontinuierlich weiter entwickelt. Unsere Kernkompetenz besteht in der Herstellung und Vermarktung qualitativ hochwertiger Produkte der weißen Linie. <br> <br></p><p> Für unseren Standort in Bad Schwalbach suchen wir eine fachlich und menschlich überzeugende Persönlichkeit als</p><h1> Maschinen- und Anlagenbediener (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Bedienen von Maschinen und Anlagen in der Abfüllung </li> <li>  Überwachung der einwandfreien Funktion der Produktionsanlage </li> <li>  Beheben von Störungen </li> <li>  Fachgerechter Umgang mit Betriebsmitteln und Ausgangsstoffen </li> <li>  Qualitätssicherung </li> <li>  Einhaltung von Hygienestandards, Vorgaben und Richtlinien </li> <li>  Durchführung und Dokumentation von Kontrollen </li> <li>  Reinigung der Maschinen und Anlagen </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung im technischen Bereich </li> <li>  Erfahrungen in einem Unternehmen der Lebensmittelindustrie wünschenswert </li> <li>  Flexibilität in Bezug auf neue Arbeitsmethoden </li> <li>  Eigenverantwortliche, selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise </li> <li>  Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit </li> <li>  Bereitschaft zur Teamarbeit </li></ul><h2> Was bieten wir Ihnen</h2><ul> <li>  Sicherheit: Als traditionsreiches Unternehmen, das seit über 80 Jahren auf dem Gebiet der Milchverarbeitung tätig ist, bietet Schwälbchen auch in der Zukunft sichere Arbeitsplätze – denn Milch wird immer getrunken </li> <li>  Attraktive Vergütung: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, bis zu 30 Tage Urlaub, Anwesenheitsprämie, Betriebliche Altersversorgung </li> <li>  Vermarktung qualitativ hochwertiger Milchprodukte: Milch und Milchprodukte sind gesunde Lebensmittel. Die Marke Schwälbchen hat ein positives Image und einen hohen Bekanntheitsgrad </li> <li>  Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung </li></ul><h2> So geht’s weiter</h2><ul> <li>  Bewerben Sie sich bitte direkt online mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen </li> <li>  Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners </li> <li>  Vereinbaren Sie einen Telefontermin für eine kurzes Interview </li> <li>  Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten </li></ul><h2> Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!</h2><p> Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, schicken Sie uns bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und der Gehaltsvorstellung zu.</p><p> Ihr Ansprechpartner <br> Herr Michael Pittner-Fleck</p><p> Kontakt</p><p> Schwälbchen Molkerei Jakob Berz AG <br> Bahnhofstrasse 38 <br> 65307 Bad Schwalbach <br> <br> Telefon: 06124 503 0</p><p> Ihre Bewerbung im PDF-Format richten Sie per E-Mail bitte an: <a href="mailto:zentrale@schwaelbchen-molkerei.de" target="_blank">zentrale@schwaelbchen-molkerei.de</a></p><p> SCHWÄLBCHEN MOLKEREI AG | Bahnhofstraße 38 | 65307 Bad Schwalbach | <a href="http://www.schwaelbchen-molkerei.de" target="_blank">www.schwaelbchen-molkerei.de</a></p>

Maschinen- und Anlagenbediener (m/w/d)

<h1> Aushilfskraft für unser Lager (m/w/d)</h1><h2> Werden Sie unser Lagerheld!</h2><p> Für unser Lager in Mörfelden, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:</p><h2> Aushilfskräfte für unser Lager (m/w/d) <br> Im Zeitraum von Montag-Freitag; 8:00 - 16:30 Uhr</h2><h3> Ihre Aufgaben bei uns:</h3><ul> <li>  Allgemeine Lagertätigkeiten </li> <li>  Kommissionieren und Verpacken </li></ul><h3> Ihre Qualifikationen:</h3><ul> <li>  Sorgfältige und genaue Arbeitsweise </li> <li>  Körperliche Belastbarkeit und Zuverlässigkeit </li></ul><p> Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen <br> und Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin <br> an <a href="mailto:bewerbung.ag@sms-medipool.de" target="_blank">bewerbung.ag@sms-medipool.de</a></p><p> <a href="http://www.sms-medipool.de" target="_blank">www.sms-medipool.de</a></p><p> SMS medipool AG <br> Personalabteilung <br> Robert-Koch-Straße 2a <br> D-66299 Friedrichsthal</p>

Aushilfskraft für unser Lager (m/w/d)

<h2> Beim Hessischen Polizeipräsidium Einsatz (HPE)</h2><p> ist in der Außenstelle des Polizeiärztlichen Dienstes in der Abschiebehafteinrichtung am Standort Darmstadt-Eberstadt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle als</p><h2> <h1>  Polizeiärztin / Polizeiarzt (w/m/d) </h1> <br> Kennziffer 28-2024</h2><p> zu besetzen.</p><p> Eine Einstellung erfolgt zunächst im Angestelltenverhältnis. Bei Erfüllung der entsprechenden Voraussetzungen und Bewährung ist die Übernahme in das Beamtenverhältnis möglich.</p><p> Sie suchen eine Alternative zum hektischen und unplanbaren Klinikalltag?</p><p> Sie möchten endlich Zeit für Ihre Patientinnen und Patienten haben, ohne dabei wirtschaftlichen Zwängen zu unterliegen?</p><p> Sie wünschen sich eine selbstbestimmte Tätigkeit ohne unternehmerisches Risiko und die Kosten einer Niederlassung?</p><h3> Vielleicht ist dann das nachfolgende Angebot etwas für Sie!</h3><p> Weil wir möchten, dass Sie sich ein genaues Bild von uns und Ihren zukünftigen Aufgaben machen können, wollen wir Ihnen im Folgenden zunächst eine Vorstellung davon geben, was Sie bei uns erwartet. Bei Interesse freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><h3> Ihre Arbeitsstelle</h3><p> Für die Außenstelle des Polizeiärztlichen Dienstes in der Abschiebehafteinrichtung des Polizeipräsidiums Südhessen in Darmstadt-Eberstadt suchen wir eine engagierte Ärztin bzw. einen engagierten Arzt.</p><p> Die Abschiebehafteinrichtung ist die einzige ihrer Art in Hessen. In ihr sind bis zu 80 Personen untergebracht, bis deren Abschiebung vollzogen wird. In dieser Aufenthaltszeit obliegt dem Polizeiärztlichen Dienst unserer Behörde deren medizinische Betreuung und Versorgung.</p><p> Sie sind verantwortlich für die ärztliche Leitung der Außenstelle sowie des medizinischen Personals. Während Ihrer Arbeitszeit untersuchen und behandeln Sie die in der Einrichtung untergebrachten Personen. Hierbei werden Sie von einem erfahrenen Kranken- und Gesundheitspfleger sowie einem erfahrenen Notfallsanitäter unterstützt.</p><p> Sie werden Teil des polizeiärztlichen Kollegiums, das neben der Abschiebehafteinrichtung in Darmstadt-Eberstadt an drei weiteren Standorten in Wiesbaden und Frankfurt am Main angebunden ist, und können - im Rahmen der organisatorischen Möglichkeiten - am Spektrum unserer vielfältigen Aufgaben teilhaben.</p><h3> Eckdaten</h3><p> Der Beschäftigungsumfang beträgt 100 % (40 Stunden / Woche). Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich, die vollständige Besetzung der Stelle muss jedoch gewährleistet sein.</p><p> Die Einstellung erfolgt tarifgebunden zunächst in der Entgeltgruppe 15 des TV-H. Das entspricht - abhängig von anzurechnenden Erfahrungszeiten sowie ohne Berücksichtigung von Zulagen oder sonstigen Entgeltbestandteilen - einem monatlichen Grundgehalt von zurzeit ca. 5.000 € bis 7.000 € brutto.</p><p> Die Übernahme in ein Beamtenverhältnis bis zur Besoldungsgruppe A 15 ist bei Interesse und Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen sowie unter Berücksichtigung des Stellenplans möglich.</p><p> Auch wenn Sie aus einer aktuellen Klinik- oder Praxistätigkeit kommend, vermutlich mit finanziellen Einbußen rechnen müssen, lohnt es sich trotzdem. Lesen Sie gerne weiter! Zur Einschätzung der individuellen Auswirkungen können Sie sich gerne mit uns in Verbindung setzen.</p><p> Bei allen Tätigkeiten werden Sie im Auftrag des Landes Hessen tätig. Für Sie bedeutet das, dass Sie weder unternehmerisches Risiko tragen, noch sich Gedanken um Abrechnungen nach GÖA machen müssen.</p><h3> Ihr Arbeitstag</h3><p> Als ärztliche Leitung der Einrichtung untersuchen und behandeln Sie die untergebrachten Personen in modernen, praxisähnlichen Räumlichkeiten innerhalb des Polizeipräsidiums Südhessen.</p><p> Für organisatorische Belange steht Ihnen, insbesondere in der Einarbeitungszeit, das gesamte Team unseres ärztlichen Dienstes gerne mit Rat und Tat zur Seite.</p><h3> Schwerpunktmäßig kommen Ihnen folgende Aufgaben zu:</h3><ul> <li>  ärztliche Leitung der Außenstelle mit 2 Gesundheits- und Krankenpflegekräften </li> <li>  Untersuchung, allgemeinärztliche Betreuung/Behandlung der Untergebrachten im Sinne einer hausärztlichen Versorgung </li> <li>  Koordination von externen medizinischen Untersuchungen bzw. Behandlungen </li> <li>  Kooperation mit niedergelassenen Fachärzten, Zahnärzten und Krankenhäusern </li> <li>  ärztliche Bewertung von Unterbringungs-, Reise- und Transportfähigkeiten </li> <li>  medizinische Beratung von und Zusammenarbeit mit Polizei- und anderen Behörden </li> <li>  Wahrnehmung der fachlichen Aufsichtspflichten (nach IfSG, MPG u.a.) </li></ul><h3> Anforderungen: <br> A-Kriterien – diese müssen erfüllt sein:</h3><ul> <li>  Anerkennung als approbierte/r Fachärztin/Facharzt für Allgemeinmedizin oder Innere Medizin </li> <li>  gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Sprachlevel C2) </li> <li>  Führerschein Klasse 3 bzw. B </li> <li>  Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität und eine hohe Sozialkompetenz </li> <li>  berufliche Kenntnisse aus aktuell praktizierter Klinik-/Praxistätigkeit </li> <li>  Die Bereitschaft zur Teilnahme an einer Zuverlässigkeitsüberprüfung gem. § 13 a Hessisches Gesetz über die öffentliche Sicherheit und Ordnung (HSOG) </li></ul><h3> Wünschenswert / von Vorteil, aber nicht vorausgesetzt, sind weiterhin (B-Kriterien):</h3><ul> <li>  Zusatz-Weiterbildung „Suchtmedizinische Grundversorgung“ bzw. die Bereitschaft, diese zeitnah nach der Einstellung zu erwerben </li> <li>  Zusatzbezeichnung „Notfallmedizin“ </li> <li>  berufliche Kenntnisse aus Tätigkeiten im Justizvollzug oder ähnlichen Arbeitsgebieten </li> <li>  Fremdsprachkenntnisse </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Eine unbefristete Anstellung im öffentlichen Dienst, die Ihnen langfristige berufliche Sicherheit und Perspektiven bietet </li> <li>  Abwechslungsreiche Aufgaben in einem spannenden und teilweise einzigartigen Arbeitsumfeld </li> <li>  Vielseitige und vielschichtige Tätigkeiten und Projekte </li> <li>  Übernahme eigenverantwortlicher Tätigkeitsfelder nach persönlicher Eignung </li> <li>  Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Ausgezeichnet mit dem Gütesiegel „Familienfreundlicher Arbeitgeber des Landes Hessen“ </li> <li>  Work-Life-Balance: bis zu 30 Tage Urlaub, Überstundenausgleich in Form von Freizeit, 1 zusätzlicher individuell planbarer freier Tag pro Jahr; hohe Lebensqualität durch eine Fünf-Tage-Woche ohne Nacht-, Wochenend- oder Bereitschaftsdienste (im Regelfall) </li> <li>  Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen unserer Servicezeiten mit Gleitzeit und digitaler Zeiterfassung sowie der Möglichkeit zur Ausübung von Nebentätigkeiten </li> <li>  Eine attraktive Eingruppierung in der E15 TV-H zuzügliche Zusatzleistungen in Form von Kinderzulage, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge sowie regelmäßigen Anpassungen im Rahmen der Tarifverhandlungen des Landes Hessen (TV-H) </li> <li>  Freie Fahrt mit dem Landesticket zur kostenlosen Nutzung des ÖPNV in Hessen sowie in mehrere angrenzende Gebiete, wie etwa Mainz, zunächst befristet bis 31.12.2026 </li> <li>  Gesundheits- und Sportangebote inklusive der Berechtigung zur Nutzung des Service „Wellhub“ </li> <li>  Persönliches dienstliches Smartphone zur dienstlichen Nutzung </li> <li>  Die Chance, sich in einem dynamischen und zukunftssicheren Umfeld weiterzuentwickeln, in dem sich in den kommenden Jahren vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung ergeben werden </li></ul><h3> Ansprechpartner:</h3><p> Sie haben noch weitergehende Fragen, zum Beispiel zum Auswahlverfahren oder den Formalitäten? Dann steht Ihnen die Abteilungsleiterin der Verwaltung, Frau Wahl (Tel. 06134 / 602 - 4000), gerne zur Verfügung. Bei Fachfragen können Sie sich gerne an den Leitenden Polizeiarzt, Herrn Dr. Labus (Tel. 06134 / 602 - 8000), wenden.</p><h3> Was noch wichtig ist:</h3><p> Voraussetzung für eine Tätigkeit beim Hessischen Polizeipräsidium Einsatz ist die Bereitschaft zur Mitwirkung an einer Zuverlässigkeitsüberprüfung zum Schutz staatlicher Einrichtungen und Veranstaltungen gemäß § 13 a Hessisches Gesetz über die öffentliche Sicherheit und Ordnung (HSOG).</p><p> Hierzu ist die in der Ausschreibung gespeicherte Anlage „Erklärung zur Zuverlässigkeitsüberprüfung“ (finden Sie im Bewerbungsportal rechts neben dem Ausschreibungstext) auszufüllen und zusammen mit einem aktuellen Ausweisdokument (beidseitige Kopie Personalausweis bzw. Reisepass) in Ihrem Bewerberprofil hochzuladen bzw. Ihrer Bewerbung beizulegen.</p><h3> Allgemeine Hinweise:</h3><h3> Es werden für das Auswahlverfahren folgende Unterlagen benötigt:</h3><ul> <li>  Anschreiben </li> <li>  Tabellarischer Lebenslauf </li> <li>  Approbationsurkunde </li> <li>  Facharztanerkennung </li> <li>  bei ausländischen Abschlüssen die deutsche Anerkennung bzw. Übersetzung der Dokumente in deutscher Sprache </li> <li>  Arbeitszeugnisse </li> <li>  Fahrerlaubnis Klasse B (alt 3) </li> <li>  ggf. Nachweis über geforderte Deutschkenntnisse </li> <li>  ggf. Nachweis über aktuellen Aufenthaltstitel und Arbeitserlaubnis (plus ggfs. Fiktionsbescheinigung) </li> <li>  ggf. Nachweis über eine vorliegende Behinderung/Schwerbehinderung </li> <li>  Erklärung zur Zuverlässigkeitsüberprüfung (mit der beidseitigen Kopie eines gültigen Ausweisdokuments) </li></ul><p> Bitte senden Sie uns hierzu Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 30.09.2024 vorzugsweise online über stellensuche.hessen.de oder per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung.hpe@polizei.hessen.de" target="_blank">bewerbung.hpe@polizei.hessen.de</a>.</p><p> Es können nur Bewerbungen berücksichtigt werden, die alle erforderlichen Unterlagen enthalten.</p><p> Verspätet eingehende Bewerbungen haben keinen Anspruch auf Berücksichtigung. Nicht berücksichtigte Bewerberinnen und Bewerber erhalten nach Abschluss des Auswahlverfahrens eine Nachricht.</p><p> Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Hessischen Landesverwaltung werden gebeten, sich über das Service-Portal zu bewerben und neben der Abgabe der vollständigen Bewerbungsunterlagen ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in ihre Personalakte durch die Personalverwaltung des Hessischen Polizeipräsidium Einsatz zu erklären. Hierzu ist die in der Ausschreibung gespeicherte Anlage „Einverständniserklärung Einsichtnahme PA“ (im Bewerbungsportal unterhalb des Ausschreibungstextes bzw. unter dem Reiter „Anlagen“) auszufüllen und in Ihrem Bewerberprofil hochzuladen.</p><p> Nach dem Hessischen Gleichberechtigungsgesetz besteht für die hiesige Behörde eine Verpflichtung zur Erhöhung des Frauenanteils. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.</p><p> Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich, die vollständige Besetzung der Stelle muss jedoch gewährleistet sein.</p><p> Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung im Rahmen der entsprechenden Bestimmungen besonders berücksichtigt.</p><p> Das Hessische Polizeipräsidium Einsatz fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern und unterstützt grundsätzlich die Vereinbarkeit von Familie und Beruf im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten und ist mit dem Gütesiegel „Familienfreundlicher Arbeitgeber Land Hessen“ zertifiziert.</p><p> Ehrenamtliches Engagement wird in Hessen gefördert. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgesehene Tätigkeit dienlich sind.</p><p> Eine datenschutzgerechte Vernichtung Ihrer Bewerbungsunterlagen bis sechs Monate nach Abschluss des Verfahrens wird zugesichert. Die Erfassung und Verarbeitung der personenbezogenen Daten zum Zwecke der Durchführung des Bewerbungsverfahrens erfolgt auf der Grundlage des § 23 des Hessischen Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetzes (GDSIG) sowie Art. 13 der Verordnung (EU) 2016/649 des Europäischen Parlaments und des Rates vom 25. Mai 2018 (Datenschutz-Grundverordnung).</p>

Polizeiärztin / Polizeiarzt (w/m/d)

<p> Schon gewusst, <br> dass mehr als 5 Millionen Handwerkerinnen und Handwerker das Kernstück der deutschen Wirtschaft bilden?</p><p> Als eine der größten Handwerkskammern Deutschlands arbeiten wir jeden Tag daran mit. <br> Werden Sie Teil unseres engagierten Teams.</p><p> Wir suchen für unsere Berufsbildungs- und Technologiezentren in Frankfurt/Main, Bensheim und Weiterstadt ab soforteinen</p><h1> Metallbauermeister als Ausbilder (m/w/d)</h1><ul> <li>  Vollzeit </li> <li>  ab sofort </li> <li>  Frankfurt am Main  <br>  Weiterstadt  <br>  Benhsheim </li></ul><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Unterrichtstätigkeit im Rahmen der überbetrieblichen Ausbildung, Berufsorientierung für Schüler und Migranten sowie Weiterbildung (Meisterlehrgänge, Erwachsenenbildung) </li> <li>  Unterstützung von und generelle Bereitschaft zur Mitarbeit in Gesellen- und Meisterprüfungsausschüssen </li> <li>  Erstellen und überarbeiten von Lehrgangsunterlagen </li> <li>  Betreuung und Organisation der Werkstätten / Unterrichtsräume </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Metallbauermeister mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung; idealerweise auch in der Aus- und Weiterbildung </li> <li>  Schweißtechnische Erfahrungen in verschiedenen Schweißprozessen sind wünschenswert; eine abgeschlossene Ausbildung zum DVS-Schweißlehrer ist von Vorteil </li> <li>  Kenntnisse von internationalen und nationalen Normen, Vorschriften und Gesetzen, UVV-Regularien und DVS-Richtlinien </li> <li>  Bereitschaft zur ständigen persönlichen, technischen und didaktischen Weiterbildung (bspw. im Umgang mit Schweißroboter oder -simulatoren) </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Einen gesicherten Arbeitsplatz </li> <li>  Zusätzliche Altersvorsorge </li> <li>  Anteiliges 13.Monatsgehalt, Vermögensbildung </li> <li>  Jobrad </li> <li>  Kostenfreies Deutschlandticket </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Und vieles mehr… </li></ul><p> Als Handwerkskammer beschäftigen wir Mitarbeitende aus vielen verschiedenen Kulturkreisen. Es ist uns wichtig, dass wir einander mit Respekt begegnen und allen Ideen und Perspektiven offen, positiv und vorurteilslos gegenüberstehen. Indem wir unsere Unterschiede wertschätzen, stärken wir unsere Kreativität und fördern wir Innovationen.</p><p> Unsere Arbeitsbedingungen richten sich nach den Bestimmungen des öffentlichen Dienstes im Land Hessen (TV-H).</p><p> Bewerben Sie sich auf unserem ONLINEPORTALund geben uns die Chance, Sie kennenzulernen. <br> Die Handwerkskammer Frankfurt-Rhein-Main setzt sich für Vielfalt und Diversität ein: Unsere Ausschreibungen richten sich grundsätzlich an alle, auch wenn aus Gründen der Lesbarkeit eine bestimmte Form gewählt wird. <br> Zu unserer DATENSCHUTZERKLÄRUNG <br></p><p> Handwerkskammer Frankfurt-Rhein-Main <br> Personalabteilung <br> Postfach 17 03 53 | 60077 Frankfurt am Main</p>

Metallbauermeister als Ausbilder (m/w/d)

<p> Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir Sie als</p><h1> Vertriebsmitarbeiter Mitgliedschaft und Versicherung (w/m/d)</h1><p> an unseren Standorten Frankfurt am Main, Gießen, Wiesbaden, Offenbach am Main, Fulda (Hessen), Gera (Thüringen).</p><p> Immer in Bewegung und da, um zu helfen: Das sind wir, das ist der ADAC. So wie wir unseren Mitgliedern zur Seite stehen, begleiten und unterstützen wir auch unsere Mitarbeitenden. Gelb ist unsere Farbe, aber wir sind auch bunt und vielfältig. Was uns eint: Wir sind Profis und wissen, wie wir Menschen bestmöglich helfen können.</p><p> Der Regionalclub ADAC Hessen-Thüringen e.V. wurde 1904 gegründet und hat aktuell über 2,2 Mio. Mitglieder. Bei uns in Hessen und Thüringen arbeiten ca. 350 Mitarbeitende in unseren 16 Geschäftsstellen, 11 Reisebüros, zwei Fahrsicherheitszentren, zwei Mitglieder-Servicecenternsowie in unserer Frankfurter Zentrale. Hier kümmern wir uns um die Themen Mobilität, Reise &amp; Urlaub, Versicherungen und natürlich die ADAC Mitgliedschaft.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Aktiv, direkt und entschlossen verkaufen Sie unsere ADAC Mitgliedschaften, Versicherungs- und Finanzdienstleistungen – immer abgestimmt auf den jeweiligen Bedarf. </li> <li>  Dazu beraten Sie unsere Mitglieder, Kundinnen und Kunden sowohl persönlich als auch telefonisch zu den Themen ADAC Mitgliedschaft, Mitgliederleistungen und Mobilität. </li> <li>  Darüber hinaus beantworten Sie aufkommende Fragen und bieten unseren Kundinnen und Kunden zielgerichtet unsere individuellen Serviceleistungen und Waren an. </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Mit Ihrer Kommunikationsstärke, Ihrer hohen Serviceorientierung und Ihrem Spaß am aktiven Vertrieb gelingt es Ihnen, unsere Kundinnen und Kunden entschlossen zu beraten und von unseren Leistungen zu überzeugen. </li> <li>  Dass Sie großes Interesse an den Themen Mobilität, Versicherungs- und Finanzdienstleistungen mitbringen, versteht sich dabei von selbst. </li> <li>  Auch Ihre eigenständige, agile Arbeitsweise und Ihr Teamgeist können sich mehr als sehen lassen. </li> <li>  Es ist keine spezielle Ausbildung notwendig. Quereinsteiger sind ebenfalls herzlich willkommen. </li></ul><h3> Sie denken, ein Job sollte zufrieden machen? Wir auch. Wir sind da, um zu helfen – das sind wir, der ADAC.</h3><p> Jobticket – Sie wollen immer mobil sein?</p><p> Wir stellen Ihnen ein Jobticket für den Rhein-Main-Verkehrsverbund (RMV), wenn Sie im Gebiet des RMV leben und/oder arbeiten oder zahlen Ihnen einen Fahrtkostenzuschuss, wenn Sie außerhalb des RMV öffentliche Verkehrsmittel für Fahrten zwischen Wohn- und erster Tätigkeitsstätte nutzen.</p><p> Bikeleasing – Sie wollen sich fit halten?</p><p> Wir bieten Ihnen im Zuge eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses an, bis zu zwei Fahrräder über die Gehaltsabrechnung zu leasen. Diese können Sie natürlich auch privat nutzen – bleiben Sie fit.</p><p> Vergütung – es geht schließlich auch ums Geld:</p><p> Wir vergüten überdurchschnittlich und honorieren zusätzlich Ihre Zusatzqualifikationen und Berufserfahrung.</p><p> Weiterbildung – denn aus Stillstand wird Rückschritt:</p><p> Schulungen, Weiterbildungen und Führungskräftetrainings – die individuelle Weiterbildung unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen.</p><p> Altersvorsorge – früher an später denken:</p><p> Sehr gerne unterstützen wir Ihre betriebliche Altersvorsorge mit finanziellen Zuschüssen.</p><p> Gesundheitsangebote – weil Sie uns wichtig sind:</p><p> Profitieren Sie von unseren umfangreichen Gesundheitsangeboten, egal ob zu Hause oder auf der Arbeit. Im Zuge des betrieblichen Gesundheitsmanagements werden Sie unter anderem von professionellen Beratenden in vielen Lebenslagen kostenlos und vertraulich unterstützt.</p><p> Mitarbeiterrabatte – Ihre exklusiven Extras:</p><p> Vergünstigungen auf alle ADAC eigenen Leistungen, exklusive Preisvorteile bei designierten Partnern und hohe Rabatte bei unseren Reiseveranstaltern – so profitieren Sie als Mitarbeiter.</p><h3> Ihr Kontakt</h3><p> Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres gewünschten Einsatzortes auf unserem ADAC Karriereportal.</p><p> Falls Sie Rückfragen haben, kontaktieren Sie bitte Kirsten Schaukellis unter +49 69 66 07 81 14 oder nutzen Sie unser Kontaktformular.</p><p> ADAC Hessen-Thüringen e.V. | Lyoner Straße 22 | 60528 Frankfurt</p>

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