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<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000016895 Einstiegsart:Professionals Einsatzort: Ludwigsburg Gesellschaft: Porsche Lifestyle GmbH &amp; Co. KGUnsere Philosophie: Die Funktion optimieren. Die Form kompromisslos auf das Wesentliche reduzieren. Das Bekannte überwinden, um immer wieder die neue, beste Lösung zu entdecken. Nur so entstehen einzigartige Designobjekte, die das Vorhersehbare hinter sich lassen, maximale Performance bieten und zu lebenslangen Begleitern werden.Erlebe die Faszination Porsche Lifestyle unter: <a href="http://www.porsche-design.de" target="_blank">www.porsche-design.de</a>Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:Du teilst die Faszination Porsche Lifestyle mit uns? Dann suchen wir genau Dich! Bei uns kannst Du Dein Talent individuell entfalten, Ideen einbringen und Verantwortung für Deinen Aufgabenbereich übernehmen. Werde Teil des Porsche Lifestyle Teams, um gemeinsam neue Wege zu gehen und Einzigartiges entstehen zu lassen.Im Headquarter in Ludwigsburg kannst du dich auf Folgendes freuen:<ul><li>Ein vielfältiges Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Tätigkeiten in einem modernen und stetig wachsenden, namhaften Unternehmen</li><li>Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiheit durch flache Hierachieebenen</li><li>Eine familiäre und offene Unternehmenskultur auf Augenhöhe</li><li>Eine kollegiale und wertschätzende Zusammenarbeit in einem motivierten Team, das Dich herzlich aufnimmt und Dir hilfsbereit zur Seite steht</li><li>Mitarbeiterrabatt sowie weitere Corporate Benefits</li></ul>Bei Porsche Lifestyle leben wir das Motto:One Team - one Dream - one Lifestyle Experience<h2>Aufgaben</h2>Als Manager Controlling (m/w/d) (befristet für 24 Monate) erwarten Dich folgende Hauptaufgaben: <ul><li>Selbständiges Produktcontrolling für die Produktgruppe Porsche Design</li><li>Verantwortlich für Bestandsbewertungen (PLX - Gruppe) im Monatsabschluss</li><li>Betreuung des Budget– und Prognoseprozesses und Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen sowie deren Analyse und Kommentierung für die Business Unit Lizenzen und Produktentwicklung Porsche Design</li><li>Durchführung von Wirtschaftlichkeitsanalysen bei Projekten und Erarbeitung von Handlungsempfehlungen</li><li>Ansprechpartner für die Fachbereiche in wirtschaftlichen Fragestellungen</li><li>Unterstützung bei der Erstellung von Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung und für Gesellschafterausschusssitzungen sowie anderer relevanter Gremien</li></ul><h2>Anforderungen</h2>Du bringst Folgendes mit: <ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Finanzen</li><li>Mehrjährige relevante Berufserfahrung (min. 3 Jahre) und Branchenkenntnisse</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und SAP-FI/CO sowie Kenntnisse in BI-Software von Vorteil</li><li>Sehr gute Englischkenntnisse</li><li>Hohes Maß an Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen sowie sehr gute konzeptionelle und analytische Fähigkeiten</li><li>Hohe Teamfähigkeit</li></ul><h2>Hinweise zur Bewerbung</h2>Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende Deine vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-) Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen (Aufenthaltsgenehmigung, sofern erforderlich) bestehen.

Manager Controlling (m/w/d) (befristet für 24 Monate)

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000016917 Einstiegsart:Ausbildung Einsatzort: Leipzig Gesellschaft: Porsche Leipzig GmbHIm Jahr 2000 hat Porsche in Leipzig eine zweite Heimat gefunden. Seitdem ist das Werk kontinuierlich gewachsen. 2024 wurde die inzwischen fünfte Werkserweiterung und damit der Ausbau zum Kompetenzstandort für Elektromobilität erfolgreich abgeschlossen. Zudem startete der Anlauf des neuen vollelektrischen Macan. Der Standort ist fortan in der Lage, innerhalb der bestehenden Fertigungslinie drei verschiedene Antriebsformen hochflexibel im Modellmix zu produzieren: Benzin-, Hybrid- und reine Elektrofahrzeuge. Porsche fertigt in Leipzig das Kompakt-SUV Macan sowie die Sportwagenlimousine Panamera.Porsche Leipzig ist mehr als ein Produktionsstandort. Neben unseren Fahrzeugen produzieren wir hier vor allem eines: Emotionen. Im Porsche Experience Center werden jährlich mehr als 70.000 Gäste begrüßt. Die Performance eines Porsche können Werksabholer, Veranstaltungsgäste und Besucher auf der 3,7 km langen FIA-zertifizierten Porsche Rundstrecke und der werkseigenen Geländestrecke erleben. Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:Unabhängig von dem, was andere tun, sind wir stets bestrebt, unsere Grenzen ständig neu zu definieren und Maßstäbe zu setzen. Das können wir heute und in Zukunft aber nur mit Mitarbeitern und Führungskräften erreichen, die immer das das "Etwas-mehr" im Blick haben: Lerne deine Kollegen von morgen kennen.Exklusive Einblicke in die Porsche Arbeitswelt erhälst du auch auf unseren Jobs &amp; Karriere Profilen in den sozialen Netzwerken:"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Leipzig" bei Facebook"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Leipzig" bei LinkedIn"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Leipzig" bei Xing<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Prüfung, Einstellung, Bedienung, Instandhaltung und Programmierung von mechatronischen Systemen innerhalb der Automobilfertigung</li><li>Montage und Demontage von Maschinen, Systemen und Anlagen im Bereich der Produktion</li><li>Aufbau und Prüfung von elektrischen, pneumatischen und hydraulischen Steuerungen im Automobilfertigungsprozess</li><li>Installation von elektrischen Betriebsmitteln und Anlagen im Bereich der Produktion</li><li>Erlernen von Grundlagen der Kfz- und Automatisierungstechnik in der Produktionsorganisation</li><li>Einsatz in der automatisierten Fertigung</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Haupt- oder Realschulabschluss mit guten Leistungen in Deutsch, Mathematik, Physik, Technik oder Informatik</li><li>Erste praktische Erfahrung im technischen Umfeld sowie handwerkliches Geschick und räumliches Vorstellungsvermögen</li><li>Interesse an technischen Zusammenhängen</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Hohes Faszinationsvermögen für die Automobilherstellung</li></ul>Start der Ausbildung: August 2026<h2>Hinweise zur Bewerbung</h2>Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus, und füge am Ende deine vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen.Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.Weitere Informationen rund um die Bewerbung bei Porsche findest du hier.KontaktBei Fragen rund um deine Bewerbung bei Porsche Leipzig steht dir unsere Bewerberhotline unter +49 (0) 3 41 - 9 99 - 1 31 15 von montags bis freitags von 09:00 Uhr bis 16:00 Uhr gerne zur Verfügung.

Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d)

<h2>Unser Leitbild:</h2>Willkommen bei Ergoplusfit Porz – Ihrer Praxis für Ergotherapie in Köln-PorzIch bin Anne Göllner und habe vor über dreizehn Jahren meine Praxis gegründet, um einen Raum zu schaffen, in dem Mitarbeitende ihr Potenzial entfalten und PatientInnen die bestmögliche Behandlung erhalten.Fokus auf den Menschen<ul><li>Glückliche Mitarbeitende führen zu zufriedenen PatientInnen.</li></ul>Qualitative Therapie<ul><li>Individuelle, klientenzentrierte Ergotherapie mit maßgeschneiderten Therapieplänen.</li></ul>Ständige Weiterentwicklung<ul><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen für aktuelle ergotherapeutische Methoden.</li></ul>Vertrauensvolles Umfeld<ul><li>Einfühlsame Betreuung fördert Offenheit und Entspannung der PatientInnen.</li></ul>Teamgeist und Wachstum<ul><li>Unterstützung der beruflichen Entwicklung durch Schulungen und offenes Feedback.</li></ul>Fitness für Körper und Geist<ul><li>Individuelle Kurse zur Steigerung der körperlichen und geistigen Fitness.</li></ul>Präzision und Sorgfalt<ul><li>Gründliche Befunde, sorgfältige Planung und präzise Therapie stehen im Vordergrund.</li></ul>Mehr als Ergotherapie<ul><li>Therapie, Prävention und persönliche Entwicklung in einem unterstützenden Umfeld.</li></ul><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Durchführung von Patientenbehandlungen in verschiedenen Fachgebieten</li><li>Entwicklung maßgeschneiderter Therapiepläne für unsere PatientInnen</li><li>Engagierte Zusammenarbeit mit ÄrztInnen, Pflegepersonal und Angehörigen</li><li>(Optional) Hausbesuche in Köln-Porz</li><li>Aktive Mitgestaltung und Verbesserungunseres Praxisalltags</li></ul><h2>Anforderungen an Dich:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium der Ergotherapie</li><li>Freude am selbstständigen Arbeiten und am Umgang mit Menschen</li><li>Empathie, Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Lust auf ein Umfeld, in dem Du Dich wohlfühlen kannst</li><li>Gerne auch Berufs- oder Wiedereinsteiger:in</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>15-40 Arbeitsstunden pro Woche</li><li>Faire, wertschätzende Vergütung</li><li>Zusatzzahlungen</li><li>Flexible Arbeitszeiten (Teilzeit oder Vollzeit möglich)</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li><li>Moderne, helle Praxisräume mit Wohlfühlatmosphäre</li><li>Möglichkeit zur Mitgestaltung des Arbeitsplatzes</li><li>Fortbildungen &amp; Unterstützung bei Weiterentwicklung</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Gute Erreichbarkeit mit Auto und ÖPNV</li><li>Ein herzliches Team, das zusammenhält und sich gegenseitig unterstützt</li><li>Kaffee, Lachen und offene Kommunikation inklusive</li><li>Mitarbeiterstammtisch und gemeinsame Teamerlebnisse</li><li>Täglich frisches Obst, Nervennahrung sowie Tee, Kaffee und Wasser</li></ul><h2>Komm mit uns ins Gespräch:</h2>Ergoplusfit Porz, Inh. Anne Göllner, Klingerstr. 8, 51143 KölnSo bewirbst Du Dich – schnell &amp; unkompliziert:Anrufen: 02203 – 90 78 275Mailen:<a href="mailto:info@ergoplusfit.de" target="_blank">info@ergoplusfit.de</a>WhatsApp: 01577 – 3880322Oder direkt über unser Bewerbungsformular auf der HomepageGesucht: Ergotherapeut/-in in Köln Porz❓ Noch Fragen?Schreib uns einfach – wir freuen uns auf Dich!Komm ins Team und gestalte mit uns die Ergotherapie von morgen!

Ergotherapeut (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Moin,wir sind seit einigen Jahren im Bereich von Sicherheit und Gesundheit für Unternehmen und Privatpersonen bundesweiter Ansprechpartner geworden.Die Anfragen von Betrieben zur Bestellung als Fachkraft für Arbeitssicherheit erreichen uns ebenso vermehrt, wie Inhouse-Trainings und Lehrtätigkeit als Lernbegleiter für einige Unfallversicherungsträger. Für Teams und Privatpersonen ist unser Bereich Workshop-Seminar, Retreats und Bildungsurlaub mit dem Mediations- und Coachingangebot ebenfalls im zunehmenden Aufbau begriffen.Und deshalb suchen wir Dich als weitere tragende Säule unseres Unternehmens.<h2>Aufgaben</h2>Aufgabenschwerpunkte sind:<ul><li>Als Fachkraft für Arbeitssicherheit* (Genrealist) für die Betreuung externer Kunden zu allen Themen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes und gemäß den Aufgaben nach §6 ASiG, DGUV Vorschrift 2 und GDA</li><li>Du bist als Dozent / Lernbegleiter / Trainer im Einsatz</li></ul>* umgangssprachlich und im folgenden so benutzt, da wir Personen mit sicherheitstechnischer Fachkunde suchen, die als Fachkraft für Arbeitssicherheit bestellt werden könnten.<h2>Profil</h2>Anforderungen und Voraussetzungen<ul><li>Du hast einen abgeschlossenen Ausbildungslehrgang zur sicherheitstechnischen Fachkunde inkl. Branchenzulassung (Sifa 2.0: Stufe1-3 oder Sifa 3.0: Lernfelder 1-6) und könntest als Fachkraft für Arbeitssicherheit bestellt werden</li><li>Du bringst vorzugsweise Zusatzqualifikationen und/oder einen Bachelor- oder Master mit</li><li>Du hast gute bis sehr gute Deutschkenntnisse in Sprache und Schrift</li><li>Du bist interessiert an systemisch-analytischem Denken, arbeitest gern im Team und erledigst Aufgaben selbstverantwortlich</li><li>Du bringst eine (teilweise) Übernachtungsbereitschaft auch mal für mehrere Tage mit</li><li>Du hast Interesse an weiteren Bereichen und Themengebieten ggf. Spezialisierungen</li></ul>Wenn Du in einem Berufseinsteiger-Level starten möchtest, freuen wir uns ebenso auf Deine Bewerbung als wenn Du schon Erfahrung hast.<h2>Wir bieten</h2>Unser Angebot (Auszug)<ul><li>Wir bieten Dir einen vielseitigen und abwechslungsreichen Aufgabenbereich in einem wachsenden Team und Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung</li><li>Arbeitszeit: Teil- oder Vollzeit sind möglich</li><li>Arbeitsort: je nach Arbeitseinsatz – bundesweit oder in Deiner Region, mobiles Arbeiten </li><li>Unser Büro und Seminarraum sind in Holzminden</li><li>Jährlicher Sonderurlaub 21.12. – 06.01. und ein weiterer Tag an Deinem Geburtstag</li><li>Betriebliche Krankenversicherung (bKV) und betriebliche Altersvorsorge (bAV)</li><li>Wir freuen uns auf Deine Ideen und neue Möglichkeiten für Dich</li><li>Wenn Du Teil unseres Teams werden möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung!</li></ul><h2>Kontakt</h2>Interesse?Wir freuen uns über eine aussagekräftige Bewerbung von Dir.Sende diese bitte per E-Mail unter dem Betreff "Bewerbung" an <a href="mailto:service@engelmann.training" target="_blank">service@engelmann.training</a>Dein Erstansprechpartnerin im Büro für Fragen und Termine ist Frau Sonja FleerFür Rückfragen sind wir gerne per E-Mail oder während der Bürozeiten telefonisch unter 0151-74 30 83 63 für Dich da.

Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Starte durch als TOP-Verkäufer – auch ohne Vorkenntnisse!Direkt zum Punkt:Selbstständig auf Provisionsbasis nach HGB §84 100 % auf Leistung bezahlt – ohne Verkauf &amp; ohne Vertragsabschluss! Alles, was du tust: Du sprichst Hausbesitzer an, notierst ihre Kontaktdaten für eine kostenlose Beratung – und kassierst dafür deine Provision. Einfacher kann Vertrieb kaum sein.Mach dein eigenes Ding und bestimm selbst, was du verdienst. Bei uns wirst du nicht fürs Verkaufen bezahlt – sondern fürs Machen.Art der Stelle: Freie Mitarbeit (nach HGB §84)Einkommen: 5.000 € – 15.000 € pro Monat (abhängig von deinem Einsatz)<h2>Aufgaben</h2>Was dich hier erwartet:<ul><li>Du sprichst Eigentümer von Einfamilienhäusern direkt an.</li><li>Kein Verkaufsgespräch, keine Produktberatung, kein Terminmachen.</li><li>Nur saubere Datenerfassung – und trotzdem Top-Verdienst.</li></ul><h2>Qualifikation</h2>Wir suchen keine Träumer, sondern Anpacker:<ul><li>Menschen mit Ehrgeiz und klaren Zielen</li><li>Fleißige, die lieber draußen unterwegs sind als im Büro</li><li>Persönlichkeiten, die ihr Einkommen selbst bestimmen wollen</li><li>und die bereit sind, dafür zu arbeiten – für bis zu 15.000 € oder mehr im Monat</li></ul><h2>Benefits</h2>Was wir dir bieten:<ul><li>Überdurchschnittliche Bezahlung pro Lead – ungedeckelt</li><li>Zusätzliche Prämien &amp; Incentives (Reisen, Events, Sachpreise)</li><li>Intensive Schulung und Einarbeitung</li><li>Festes, wohnortnahes Gebiet</li><li>Flexible Arbeitstage (Mo–Fr, Wochenende möglich)</li><li>Einsatz deutschlandweit möglich</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Klingt spannend? Dann bewirb dich jetzt und starte durch!Art der Stelle: Vollzeit, Freie Mitarbeit

Quereinsteiger Außendienst Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)

Avacon Netz GmbH | Unbefristet | Teil- oder VollzeitDie Avacon Netz GmbH mit Sitz in Helmstedt ist Teil der Avacon-Unternehmensgruppe. Avacon Netz sorgt für die zuverlässige Bereitstellung der Strom- und Gasnetze für Kommunen, Industrie, Gewerbe und Haushalte. Mit innovativen Technologien entwickelt das Unternehmen moderne und leistungsfähige Energienetze für die sichere und nachhaltige Energieversorgung der Zukunft.Wir suchen kreative Entdecker, zuverlässige Macher, Kundenversteher, Achtgeber und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. Für unsere Netzteams Sarstedt Nord oder Süd suchen wir zur Instandhaltung der Netze in und um Sarstedt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Elektroniker / Monteur Verteilnetze Strom und Gas.Eine Aufgabe, die herausfordert<ul><li>Du sorgst für die termin- und qualitätsgerechte Bearbeitung von Aufträgen im Verteilnetz Strom und Gas.</li><li>Du führst Sichtkontrollen, Inspektionen und Instandhaltungsarbeiten durch, um die ordnungsgemäße Funktion der Anlagen sicherzustellen.</li><li>Du bist für die Durchführung von geplanten und ungeplanten Instandhaltungsarbeiten verantwortlich.</li><li>Die Störungsbeseitigung/-bearbeitung im zugeordneten Bereitschaftsgebiet liegt in deinen Händen.</li><li>Du bist für die Einweisung, Überwachung und Beaufsichtigung der Dienstleister sowie der Verkehrssicherungspflichten im zugeordneten Verantwortungsbereich zuständig.</li><li>Du pflegst den Kontakt zu unseren Kunden.</li><li>Das Einsatzgebiet umfasst im Netzteam Nord vorrangig Gebiete nördlich von Hildesheim sowie die südliche Region Hannover, während das Netzteam Süd vorrangig für Regionen südlich von Hildesheim zuständig ist. Die Zuordnung zum jeweiligen Netzteam erfolgt unter Berücksichtigung des Wohnorts.</li><li>In Absprache mit der Teamleitung übernimmst du zeitlich abgrenzbare besondere Aufgaben im Arbeitsumfeld.</li><li>Du bist bereit, auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten Verantwortung zu übernehmen und beteiligst dich am operativen, spartenübergreifenden Bereitschaftsdienst.</li></ul> <ul><li>Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik sowie eine Weiterbildung zum Verteilnetztechniker (Gas) oder die Bereitschaft, diese abzuschließen. Alternativ hast du eine Ausbildung zum Anlagenmechaniker oder vergleichbar abgeschlossen, besitzt Erfahrung im Bereich Gas und bist bereit, die Weiterbildung zum Verteilnetztechniker (Strom) noch zu absolvieren. Die bestandene Prüfung zum Verteilnetztechniker (Strom bzw. Gas) ist Voraussetzung für die Entfristung des Arbeitsverhältnisses.</li><li>Idealerweise hast du bereits praktische Kenntnisse im Bereich der Verteilnetze Strom, Gas oder beides bzw. das Engagement, dir kurzfristig diese Kenntnisse anzueignen.</li><li>Du hast Spaß am Kontakt mit Kunden, bist ein Teamplayer und überzeugst durch eine selbsständige Arbeitsweise.</li><li>Du zeichnest dich durch ein hohes Maß an Flexibilität, Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit und Kommunikationsfähigkeit aus.</li><li>Du besitzt einen gültigen Führerschein der Klasse B und idealerweise einen Führerschein der Klasse BE oder bist bereit, diesen zu erwerben.</li><li>Zur Sicherstellung der operativen Bereitschaft ist ein Wohnort im Versorgungsgebiet des Standortes Sarstedt notwendig bzw. die Bereitschaft, dorthin umzuziehen.</li><li>Die gesundheitliche Eignung wird vorausgesetzt und du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1).</li></ul> <ul><li>Jahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen </li><li>Starkes Teamgefüge, Offenheit und wertschätzendes Miteinander</li><li>30 Tage Urlaub, 37 Stunden pro Woche </li><li>Deine Arbeitszeit startet und endet zuhause</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst</li><li>Eine überdurchschnittliche Vergütung nach Tarifvertrag (13 Monatsgehälter &amp; Bonus) </li><li>Dir wird ein Dienstfahrzeug (VW Transporter oder ähnliches) zur Verfügung gestellt </li><li>Betriebliche Alterssicherung und vermögenswirksame Leistungen </li><li>E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad </li><li>Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li><li>Sabbatical</li><li>Familienservice (u. a. Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung)</li><li>Hohe Arbeitssicherheits- und Umweltstandards, persönliche Schutzausrüstung </li></ul>Hinweis: Die Verwendung des männlichen Generums (z.B. m/w/d) dient lediglich der besseren Lesbarkeit und bezieht selbstverständlich alle Geschlechter ein. Avacon fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.Fachliche Fragen beantwortet gern:Marcus Pauli (Teamleiter Netzteam Sarstedt Nord)M +49 175 1818531Nils Nolte (Teamleiter Netzteam Sarstedt Süd)M +49 171 1293530Allgemeine Fragen zum Recruiting-Prozess beantwortet gern:Anika Bartels (Recruiterin)T +49 5351 123 35109Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.

Elektroniker / Monteur Verteilnetze Strom und Gas (m/w/d)

Avacon Netz GmbH | Unbefristet | Teil- oder VollzeitDie Avacon Netz GmbH mit Sitz in Helmstedt ist Teil der Avacon-Unternehmensgruppe. Avacon Netz sorgt für die zuverlässige Bereitstellung der Strom- und Gasnetze für Kommunen, Industrie, Gewerbe und Haushalte. Mit innovativen Technologien entwickelt das Unternehmen moderne und leistungsfähige Energienetze für die sichere und nachhaltige Energieversorgung der Zukunft.Wir suchen kreative Entdecker, zuverlässige Macher, Kundenversteher, Achtgeber und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. Für unseren Betrieb Verteilnetze Burgwedel suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Burgwedel einen Teamleiter Betrieb Verteilnetz Strom/Gas/Wasser.Eine Aufgabe, die herausfordert<ul><li>Du verantwortest die fachliche und disziplinarische Leitung für deine zugewiesenen Mitarbeiter sowie fachliche Unterstützung der Abteilungsleitung. </li><li>Du bist für die Koordination, Zielsetzung und Kontrolle der nachgeordneten Tätigkeiten zuständig.</li><li>Du bist für die Durchführung des operativen Vertriebs von kleineren Maßnahmen zuständig.</li><li>Du führst das Beschwerdemanagement durch, pflegst Kontakte zu Kommunen und Auftraggebern und akquirierst neue Aufträge.</li><li>Du verantwortest die umfassende Betreuung der betriebsgeführten Gesellschaft Stadtwerke Burgdorf.</li><li>Du trägst die Auftragsverantwortung und überwachst die Kosten und Qualität der Netzbetriebsprodukte für den DSO sowie externer Dienstleistungen.</li><li>Du beauftragst, überwachst und beaufsichtigst Dienstleister im Rahmen deiner Auftragsverantwortung.</li><li>Du bist verantwortlich für die Sicherstellung der Verkehrssicherungspflichten.</li><li>Du führst die Jahres-, Quartals-, Monats- und Wochenplanung von eigenen Mitarbeitenden im Verantwortungsbereich durch.</li><li>Du sorgst für die Implementierung unserer HSE-Kultur.</li><li>Du unterstützt bei der Integration von Smart Grid Technologien zur Steuerung der Verteilnetze.</li><li>Du erarbeitest Maßnahmenvorschläge und Angebotserstellung für den Verantwortungsbereich.</li><li>Du nimmst an der Bereitschaft auf Regieebene teil.</li><li>Du übernimmst zeitlich begrenzte Sonderaufgaben in Absprache mit der Abteilungsleitung.</li></ul> <ul><li>Du hast eine Fortbildung zum Meister/Techniker (Strom oder Gas) oder ein technisches Hochschulstudium (Bachelor) mit dem Schwerpunkt Elektrotechnik oder vergleichbar erfolgreich abgeschlossen.</li><li>Ergänzend dazu hast du eine Mehrspartenqualifizierung für Strom/Gas (z.B. Verteilnetztechniker bzw. Netzingenieur oder vergleichbar) erfolgreich abgeschlossen oder bist bereit, die Mehrspartenqualifizierung zu absolvieren.</li><li>Du bringst bereits praktische Erfahrung im täglichen Geschäft eines Netzbetreibers im Strom- und Gasverteilnetz mit.</li><li>Du fühlst dich als Botschafter des Unternehmens und hast unser Leitbild sowie das Große Ganze immer im Blick.</li><li>Als Führungskraft gewinnst du Herz und Verstand der Menschen: Du gibst deinem Team eine inspirierende Vision und trägst Motivation und Energie ins Team und bist Vorbild für unsere Werte.</li><li>Du kannst ein hohes Maß an Eigeninitiative, Selbstständigkeit, Durchsetzungsvermögen aber auch Teamfähigkeit vorweisen.</li><li>Du ergreifst die Initiative und treibst deine Themen aktiv voran, ohne dabei den Blick auf das Wesentliche zu verlieren.</li><li>Du findest neue Wege, um Dinge zu verbessern und gehst dabei mit Neugier nach vorn. Veränderung bedeutet für dich, neue Chancen zu ergreifen.</li><li>Du bist im Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B.</li><li>Idealerweise liegt dein Wohnort in Burgwedel oder Umgebung.</li><li>Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1).</li></ul> <ul><li>Jahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen </li><li>Starkes Teamgefüge, Offenheit und wertschätzendes Miteinander</li><li>30 Tage Urlaub, 37 Stunden pro Woche </li><li>Hybrides Arbeiten (Arbeiten aus dem Büro oder von Zuhause)</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung, damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst</li><li>Eine überdurchschnittliche Vergütung nach Tarifvertrag (13 Monatsgehälter &amp; Bonus) </li><li>Dir wird ein Dienstfahrzeug zur Verfügung gestellt </li><li>Betriebliche Alterssicherung und vermögenswirksame Leistungen </li><li>E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad </li><li>Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li><li>Sabbatical</li><li>Familienservice (u. a. Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung)</li><li>Hohe Arbeitssicherheits- und Umweltstandards, persönliche Schutzausrüstung</li></ul>Hinweis: Die Verwendung des männlichen Generums (z.B. m/w/d) dient lediglich der besseren Lesbarkeit und bezieht selbstverständlich alle Geschlechter ein. Avacon fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Fachliche Fragen beantwortet gern:Lars Pfisterer (Abteilungsleiter Betrieb Verteilnetze Burgwedel)T +49513980230268Allgemeine Fragen zum Recruiting-Prozess beantwortet gern:Anika Bartels (Recruiter)T +49 5351 12335109Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.

Teamleiter Verteilnetz Strom / Gas / Wasser (m/w/d)

Die WIRTGEN GROUP ist ein international tätiger Unternehmensverbund der Baumaschinenindustrie. Zur WIRTGEN GROUP gehören die traditionsreichen Produktmarken WIRTGEN, VÖGELE, HAMM, KLEEMANN und BENNINGHOVEN mit ihren Stammwerken in Deutschland sowie lokale Produktionsstätten in Brasilien, China und Indien. Die weltweite Kundenbetreuung erfolgt durch eigene Vertriebs- und Servicegesellschaften und autorisierte Händler. Bei der WIRTGEN GROUP arbeiten rund 9.000 Beschäftigte.Als innovativer Partner der Bauwirtschaft bieten wir mit unserem gut strukturierten Vertriebsnetz größte Kundennähe.In Brandenburg, Berlin, Sachsen-Anhalt, Sachsen und Thüringen übernimmt die WIRTGEN DEUTSCHLAND Vertriebs- und Service GmbH – Standort Meerane – die umfassende Betreuung unserer Kunden.Zur Unterstützung unseres Teams am Standort Meerane suchen wir ab sofort, unbefristet und in Vollzeit, einen talentierten und motivierten:Schweißer/Werkstattmechaniker (m/w/d)<h2>IHRE NEUE STELLE:</h2><ul><li>Selbstständiges Herstellen und Schweißen von Metallbauteilen bzw. Auftragsschweißen von Verschleißschichten</li><li>Demontage und Montage von Bauteilen wie Lager, Wellen und Lagerschalen zur Schweißvorbereitung</li><li>Lesen von technischen Zeichnungen und entsprechende Umsetzung</li><li>Selbstkontrolle der gefertigten Arbeiten unter Berücksichtigung der Qualitätsanforderungen</li><li>Dokumentation der durchgeführten Arbeiten</li><li>Wartung und Reinigung der Schweißgeräte</li></ul><h2>DAS BRINGEN SIE MIT:</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Bau- und Landmaschinenmechaniker mit Schweißerausbildung oder Schweißerfahrung im Bereich Auftragsschweißen</li><li>Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit mit Verantwortungsbewusstsein</li><li>Zuverlässigkeit und Motivation runden Ihr Profil ab</li></ul>WÜNSCHENSWERT:<ul><li>Erfahrung im Vorrichten und Heften von Bauteilen</li><li>Kenntnisse in der Nachbearbeitung (z. B. Schleifen, Prüfen)</li><li>Staplerschein oder Kranschein</li></ul><h2>DAS BIETEN WIR IHNEN:</h2><ul><li>Sicherheit: Eine leistungsbezogene Vergütung und überdurchschnittliche Sozialleistungen</li><li>Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten</li><li>Wachstum: Möglichkeiten zur selbstbestimmten persönlichen &amp; beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Vielfalt: Abwechslungsreiche Aufgabengebiete, Raum zur Mitgestaltung</li><li>Begeisterung: Werden Sie Teil eines führenden internationalen Unternehmensverbundes</li><li>Kultur: Flache Hierarchien, regelmäßiges Feedback und direkte Kommunikationswege</li><li>Im Team mehr erreichen: Aufgeschlossene und topqualifizierte Kolleg:innen mit Spaß an der Arbeit, Zusammenhalt ist bei uns gelebte Realität</li><li>Und vieles Weitere: Job Bike, Corporate Benefits, Firmen- und Teamevents, modernes Arbeitsumfeld, Beratungsdienstleistung famPLUS</li></ul><h2>Kontakt:</h2>Das war noch lange nicht alles, wir bieten noch weitaus mehr. Neugierig geworden? Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen – ausschließlich online über unsere Homepage – inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und des nächstmöglichen Eintrittstermins an:WIRTGEN DEUTSCHLAND Vertriebs- und Service GmbH Standort Zwickau Moseler Weg 2 · 08393 MeeraneKennwort: Schweißer Online-Bewerbung: <a href="http://www.wirtgen-group.com/karriere" target="_blank">www.wirtgen-group.com/karriere</a>

Schweißer/Werkstattmechaniker (m/w/d)

<h2>DIE BEKLEIDUNG DER BUNDESWEHR IST UNSER JOB.</h2>Von der Spezifikation über die Ausschreibung, Vergabe, Qualitätssicherung bis hin zur Logistik, zum Vertrieb und zur Aufbereitung verantwortet die Bw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM) die gesamte Wertschöpfungskette der Bundeswehr-Bekleidung - von den Schuhen bis zum Helm.Damit kleiden wir rund 250.000 aktive Soldatinnen/Soldaten sowie Reservistinnen/Reservisten und zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter der Bundeswehr ein.So umfassend wie unsere Aufgabe, so vielseitig sind die beruflichen Möglichkeiten, die wir unseren ca. 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in unserer Zentrale in Köln oder an einem unserer rund 110 Standorte in ganz Deutschland bieten können. Wir bieten sichere Arbeitsplätze und wachsen stetig weiter.Für unseren Bereich Finanzen in der Zentrale in Köln suchen wir Sie alsTeamleiter Controlling – Reporting &amp; Business Analyse (w/m/d)Das neu gegründete Team "Reporting &amp; Analyse" ist eine zentrale Funktionseinheit im Zentral-Controlling und spielt eine tragende Rolle auf unserem Weg zu einem Unternehmen mit KPI-basierter Steuerung und OKR-gestützter Zielausrichtung. Als methodisches und konzeptionelles Kompetenzzentrum verantwortet es die Architektur des Berichtswesens, die Definition relevanter Steuerungskennzahlen sowie die datenbasierte Entscheidungsunterstützung.Ziel ist die Integration von verschiedenen Datenquellen (v. a. SAP S/4HANA), fachbereichsspezifischen Anforderungen und strategischen Zielsetzungen in ein konsistentes Reporting-System. Dazu gehören der Aufbau einer belastbaren Reporting-Governance, die Sicherstellung der Qualität eingesetzter Steuerungslogiken sowie die Weiterentwicklung der technischen Infrastruktur – von KPI-Frameworks über semantische Datenmodelle bis hin zu modernen Self-Service-BI-Lösungen.In Ihrer Funktion übernehmen Sie eine zentrale Steuerungs- und Schnittstellenrolle zwischen Fachbereichen, Unternehmensgremien und externen Stakeholdern. Sie berichten direkt an die Abteilungsleitung Zentral-Controlling.<h2>IHRE AUFGABEN:</h2><ul><li>Als Impulsgeber*in gestalten Sie ein unternehmensweites, zukunftssicheres und adressatengerechtes Berichtswesen – von operativen Kennzahlenberichten bis hin zu strategischen Management-Dashboards.</li><li>Sie führen Ihr dreiköpfiges Team disziplinarisch und fachlich, fördern individuelle Stärken und etablieren eine kooperative und zielorientierte Teamkultur.</li><li>In enger Abstimmung mit den Fachbereichen beraten Sie bei der Definition ihrer Reporting-Anforderungen, entwickeln passgenaue Lösungen und stellen sicher, dass diese konsistent in die unternehmensweite Reporting-Architektur integriert werden.</li><li>In enger Zusammenarbeit mit dem FI-Board und den Fachbereichen steuern und begleiten Sie strategische Projekte – wie die Einführung von Qlik Sense oder die Integration neuer Berichtseinheiten – und treiben so die digitale Transformation im Controlling maßgeblich voran.</li><li>Sie sichern im Rahmen einer stringenten Reporting-Governance die Qualität, Konsistenz und regulatorische Konformität aller Berichte und koordinieren unsere Berichtspflichten gegenüber Gesellschaftern, Prüforganen und Behörden.</li></ul><h2>IHR PROFIL:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs – mit bevorzugtem Schwerpunkt Controlling, Rechnungswesen und/oder Datenanalyse</li><li>Mindestens fünf Jahre relevante Berufspraxis – idealerweise in der Unternehmensberatung oder in projektgetriebenen Rollen mit hoher Schnittstellenkomplexität – sowie nachgewiesene Expertise in einer tragenden, konzeptionellen Rolle in BI-Projekten</li><li>Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams in komplexen (Projekt-)Umfeldern</li><li>Tiefgehendes Know-how im strategischen und operativen Controlling, in der KPI-Entwicklung, Performance-Analyse und bereichsübergreifenden Prozessintegration (z. B. HR, SCM, Finance)</li><li>Technisch versierter Umgang mit modernen Reporting- und BI-Tools zur Entwicklung steuerungsrelevanter Datenmodelle und Dashboards (z. B. SAP AFO, Qlik Sense, Power BI, Excel / Power Query) sowie mit ERP-Systemen, SQL-Datenbanken und ETL-Prozessen</li><li>Ausgeprägte konzeptionelle Stärke, Kommunikations- und Führungskompetenz sowie die Fähigkeit, komplexe Anforderungen in strategisch tragfähige Reporting-Strukturen zu überführen</li></ul><h2>UNSER ANGEBOT:</h2><ul><li>Eine unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen</li><li>Eine gelebte Feedback-Kultur und i. d. R. eine jährliche Gehaltsanpassung </li><li>Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet und die Möglichkeit, sich einzubringen und weiterzuentwickeln</li><li>Individuelle, interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten </li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit zwischen 6:30 Uhr und 21:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit)</li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Moderne Büroräume an einem Standort mit direkter Anbindung an das ÖPNV-Netz und die Autobahn (kostenfreie Firmenparkplätze) </li></ul><h2>HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?</h2>Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse und Motivationsschreiben) unter Angabe des Stichworts "Teamleiter Reporting &amp; Analyse (w/m/d)", Ihrer Verfügbarkeit/Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellung per E-Mail.Informationen über die bei der BwBM erfolgende Datenverarbeitung erhalten Sie unter <a href="http://www.bwbm.de/datenschutz" target="_blank">www.bwbm.de/datenschutz</a>.Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich.Bw Bekleidungsmanagement GmbH Personalabteilung | Frau Karin Potthoff Edmund-Rumpler-Straße 8-10 | 51149 KölnTel.: 02203 9128-475 E-Mail: <a href="mailto:bewerbungzentrale@bwbm.de" target="_blank">bewerbungzentrale@bwbm.de</a> Homepage: <a href="http://www.bwbm.de" target="_blank">www.bwbm.de</a>

Teamleiter Controlling – Reporting & Business Analyse (w/m/d)

Die VBL mit Sitz in Karlsruhe ist Deutschlands größte Zusatzversorgungseinrichtung für Beschäftigte des öffentlichen Dienstes und betreut circa 5,3 Mio. Versicherte und circa 1,5 Mio. Rentenberechtigte.Für die Abteilung Vorstandsstab suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-nReferentin/Referenten für Informationssicherheit (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Security Compliance AuditsDas Referat Informationssicherheit ist mit einem Team von Sicherheitsexpertinnen und -experten für das Informationssicherheitsmanagement der VBL zuständig. Das Referat deckt das gesamte Spektrum von der Entwicklung der Sicherheitsanforderungen über die Unterstützung sowie Beratung bei der Umsetzung von Maßnahmen bis hin zur Auditierung und Sensibilisierung ab, um den Herausforderungen in diesem Bereich angemessen zu begegnen.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Durchführung von Audits: Sie führen die systematische Prüfung bestehender Sicherheitsmaßnahmen hinsichtlich Erfüllungsgrad der Anforderungen aus BSI IT-Grundschutz und DORA sowie Wirksamkeit und Stand der Technik durch.</li><li>Bewertung von Sicherheitskonzepten: Die Analyse und Beurteilung von Sicherheitskonzepten sowie Durchführung von Risikoanalysen auf Basis des BSI-Standards 200-3 gehört zu Ihren Aufgaben.</li><li>Sicherheitsmaßnahmen: Sie empfehlen Verbesserungen für Sicherheitsmaßnahmen zur Erhöhung des Sicherheitsniveaus und kontrollieren deren Umsetzung.</li><li>Beratung: Sie beraten und unterstützen Fachbereiche und Projekte zu Sicherheitsthemen.</li><li>Awareness-Maßnahmen: Die IT-Sensibilisierung und -Weiterbildung sowie die Durchführung von Schulungen und Informationskampagnen gehören zu Ihren Aufgaben.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Ausbildung: Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Informatik, Wirtschaftsinformatik mit Schwerpunkt Informationssicherheit oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen.</li><li>Erfahrungen und Kenntnisse: Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Informationssicherheit sowie praktische Erfahrung in der Durchführung von Security Audits, IT-Grundschutz-Checks, Risikoanalysen und der Bewertung von Sicherheitskonzepten bringen Sie mit.</li><li>Fachwissen: Sie punkten mit gutem Überblickswissen bezüglich Informationssicherheit, insbesondere hinsichtlich BSI IT-Grundschutz und DORA (idealerweise mit Zertifikaten nachgewiesen).</li><li>Persönlichkeit: Sie sind eine teamorientierte, kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Beratungsmentalität und besitzen gute organisatorische und analytische Fähigkeiten.</li><li>Arbeitsweise: Eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise, Einsatzfreude sowie Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung runden Ihr Profil ab.</li></ul><h2>Ihre Perspektiven</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeit (ohne Kernarbeitszeit) und Telearbeit (Homeoffice)</li><li>Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit im Zukunftsmarkt "Betriebliche Altersversorgung"</li><li>Herausfordernde und spannende Aufgabenstellung unter Einsatz von modernem Equipment in einem anspruchsvollen IT-Umfeld mit eigener Softwareentwicklung</li><li>Unterstützung verantwortungsvoller Projekte mit weitreichenden Auswirkungen (zum Beispiel Absicherung von eGovernment-Services)</li><li>Praxisorientierte Einarbeitung und vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Motivierende Arbeitsatmosphäre in einem erfahrenen, agilen und aufgeschlossenen Team</li><li>Betriebliche Altersversorgung (Leistungen zur Absicherung des Alters, im Fall einer Erwerbsminderung und für Ihre Hinterbliebenen)</li><li>30 Tage Urlaub und zusätzlich Heiligabend sowie Silvester frei</li><li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch ein eigenes Eltern-Kind-Büro, Sonderparkplätze für Beschäftigte mit Familienpflichten, Elternnetzwerk sowie Vermittlung von Kinder- und Pflegenotfallbetreuung durch einen Familienservice</li><li>Überdurchschnittlich hohe Arbeitgeberbezuschussung zum Deutschlandticket</li></ul>Weitere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite unter <a href="http://www.vbl.de/Karriere/ArbeitgeberVBL" target="_blank">www.vbl.de/Karriere/ArbeitgeberVBL</a>Die Stelle ist für Teilzeitarbeit geeignet.<h2>Ihre Bewerbung</h2>Wir streben die Gleichstellung von Frauen und Männern in allen Hierarchien und Entgeltgruppen an. Daher freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Frauen und unterstützen Sie bestmöglich bei der Gestaltung beruflicher Weiterentwicklung sowie der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.Interessierte mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (inklusive Anschreiben, tabellarischem Lebenslauf und Zeugnissen), die Sie bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung unter Berücksichtigung des TVöD Bund und Ihres frühestmöglichen Einstiegstermins bis spätestens 3. November 2025 an folgende Adresse richten: <a href="mailto:bewerbungen@vbl.de" target="_blank">bewerbungen@vbl.de</a>Postanschrift: VBL, Personalreferat, Hans-Thoma-Straße 19, 76133 KarlsruheIhre Fragen beantwortet gerne Frau Munsky (Referat Personalentwicklung und Recruiting) unter der Telefonnummer 0721 155-1456. Weitere Informationen zur VBL finden Sie unter <a href="http://www.vbl.de" target="_blank">www.vbl.de</a>

Referentin/Referent für Informationssicherheit (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Security Compliance Audits

Die VBL mit Sitz in Karlsruhe ist Deutschlands größte Zusatzversorgungseinrichtung für Beschäftigte des öffentlichen Dienstes und betreut circa 5,3 Mio. Versicherte und circa 1,5 Mio. Rentenberechtigte.Für die Abteilung Vorstandsstab suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-nReferentin/Referenten für Informationssicherheit (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Technische Security AuditsDas Referat Informationssicherheit ist mit einem Team von Sicherheitsexpertinnen und -experten für das Informationssicherheitsmanagement der VBL zuständig. Das Referat deckt den gesamten Bereich von der Entwicklung der Sicherheitsanforderungen über die Unterstützung sowie Beratung bei der Umsetzung von Maßnahmen bis hin zur Auditierung und Sensibilisierung ab, um den Herausforderungen in diesem Bereich angemessen zu begegnen.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Technische Security-Audits: Sie führen Audits von technischen Sicherheitsmaßnahmen des BSI IT-Grundschutz und DORA im Hinblick auf korrekte Umsetzung, Wirksamkeit und Stand der Technik durch.</li><li>Schwachstellenanalyse: Sie überprüfen Windows-/Linux-Systeme und (Web-)Anwendungen auf Schwachstellen sowie die Einhaltung von Härtungsvorgaben.</li><li>Sicherheitsbewertung: Sie bewerten technische Konzepte hinsichtlich Sicherheitsanforderungen sowie die Ergebnisse von internen und extern beauftragten Penetrationstests.</li><li>Sicherheitsmaßnahmen: Sie empfehlen Sicherheitsmaßnahmen und Einsatzbedingungen zur Erhöhung des Sicherheitsniveaus und kontrollieren die Maßnahmenumsetzung.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Ausbildung: Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium, vorzugsweise der IT-Sicherheit, Informatik mit Schwerpunkt IT-Sicherheit oder gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten.</li><li>Erfahrungen und Kenntnisse: Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Informationssicherheit sowie praxiserprobte Kenntnisse hinsichtlich technischer Audits und relevanter Practices (beispielsweise OWASP Top 10 und ASVS, MITRE ATT&amp;CK Framework) konnten Sie bereits sammeln.</li><li>Fachwissen: Gutes Überblickswissen bezüglich Informationssicherheit und idealerweise bereits Erfahrung mit technisch prüfbaren Sicherheitsanforderungen aus BSI IT-Grundschutz nebst Mindeststandards und technischen Richtlinien sowie DORA (idealerweise mit Zertifikaten nachgewiesen) bringen Sie mit.</li><li>IT: Sie besitzen fundiertes, praxisorientiertes Wissen bezüglich IT-Sicherheit aktueller Windows- und Linux-Systeme, Netzwerke sowie moderner Webanwendungen.</li><li>Persönlichkeit: Sie sind ein vertrauenswürdiger und lösungsorientierter Teamplayer mit sehr guten organisatorischen und analytischen Fähigkeiten.</li><li>Arbeitsweise: Sie haben Spaß am strukturierten Austesten potenzieller Schwachstellen. Einsatzfreude und Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung runden Ihr Profil ab.</li></ul><h2>Ihre Perspektiven</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeit (ohne Kernarbeitszeit) und Telearbeit (Homeoffice)</li><li>Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit im Zukunftsmarkt "Betriebliche Altersversorgung"</li><li>Herausfordernde und spannende Aufgabenstellung unter Einsatz von modernem Equipment in einem anspruchsvollen IT-Umfeld mit eigener Softwareentwicklung</li><li>Unterstützung verantwortungsvoller Projekte mit weitreichenden Auswirkungen (zum Beispiel Absicherung von eGovernment-Services)</li><li>Praxisorientierte Einarbeitung und vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Motivierende Arbeitsatmosphäre in einem erfahrenen, agilen und aufgeschlossenen Team</li><li>Betriebliche Altersversorgung (Leistungen zur Absicherung des Alters, im Fall einer Erwerbsminderung und für Ihre Hinterbliebenen)</li><li>30 Tage Urlaub und zusätzlich Heiligabend sowie Silvester frei</li><li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch ein eigenes Eltern-Kind-Büro, Sonderparkplätze für Beschäftigte mit Familienpflichten, Elternnetzwerk sowie Vermittlung von Kinder- und Pflegenotfallbetreuung durch einen Familienservice</li><li>Überdurchschnittlich hohe Arbeitgeberbezuschussung zum Deutschlandticket</li></ul>Weitere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite unter <a href="http://www.vbl.de/Karriere/ArbeitgeberVBL" target="_blank">www.vbl.de/Karriere/ArbeitgeberVBL</a>Die Stelle ist für Teilzeitarbeit geeignet.<h2>Ihre Bewerbung</h2>Wir streben die Gleichstellung von Frauen und Männern in allen Hierarchien und Entgeltgruppen an. Daher freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Frauen und unterstützen Sie bestmöglich bei der Gestaltung beruflicher Weiterentwicklung sowie der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.Interessierte mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (inklusive Anschreiben, tabellarischem Lebenslauf und Zeugnissen), die Sie bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung unter Berücksichtigung des TVöD Bund und Ihres frühestmöglichen Einstiegstermins bis spätestens 3. November 2025 an folgende Adresse richten: <a href="mailto:bewerbungen@vbl.de" target="_blank">bewerbungen@vbl.de</a>Postanschrift: VBL, Personalreferat, Hans-Thoma-Straße 19, 76133 KarlsruheIhre Fragen beantwortet gerne Frau Munsky (Referat Personalentwicklung und Recruiting) unter der Telefonnummer 0721 155-1456. Weitere Informationen zur VBL finden Sie unter <a href="http://www.vbl.de" target="_blank">www.vbl.de</a>

Referentin/Referenten für Informationssicherheit (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Technische Security Audits

<h2>Über Otto Building Technologies GmbH:</h2>Jeden Tag stellen sich unsere 900 Mitarbeiter:innen mit Leidenschaft und Herz der Aufgabe, durch innovative Strategien und Lösungen für gebäudetechnische Anlagensysteme die Klimaneutralität voranzutreiben.Einst als Ein-Mann-Handwerksbetrieb gegründet, blicken wir heute auf eine über 50-jährige Erfolgsgeschichte zurück. Seit 2019 sind wir Teil der ENGIE Deutschland und mit einem ganzheitlichen Angebot einer der größten gebäudetechnischen Anlagenbauer Deutschlands.Bei Otto erwartet Sie nicht nur ein zukunftssicherer Job, sondern vor allem auch Spaß an der Lösung spannender Aufgaben geprägt durch ein wertschätzendes Miteinander!<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sicherstellen und Überwachen der termin- und fachgerechten Umsetzung der Montageleistungen auf unseren Großbaustellen vor Ort</li><li>Erstellen von Aufmaßen und Montageskizzen zur Abrechnung und Materialbestellung sowie enge Abstimmung mit dem zuständigen Projektleiter (m/w/d)</li><li>Bestellen von Montage- und Verbrauchsmaterial und Koordinieren der Geräte- und Kanalanlieferung (Warenannahme, Eingangsprüfung, Ablage der Lieferscheine)</li><li>Werteorientierte Führung des Montagepersonals vor Ort inkl. der Nachunternehmer und Sicherstellen der Einhaltung der Arbeitssicherheitsvorgaben</li><li>Dokumentation der geleisteten Arbeiten in den Montageplänen und Weitergabe von evtl. Behinderungsanzeigen an den Projektleiter</li></ul><h2>Ihre Qualifikation:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Anlagenmechaniker Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, Zentralheizungs- und Lüftungsbauer oder Gas- und Wasserinstallateur (m/w/d)</li><li>Von Vorteil: Weiterbildung zum Meister oder Techniker (m/w/d)</li><li>Alternativ eine handwerkliche Lehre, kombiniert mit Erfahrung in der Technischen Gebäudeausrüstung und großem Interesse an der Lüftungs- und Klimatechnik</li><li>Erste Führungserfahrung sowie handwerkliches Geschick und fundiertes technisches Verständnis</li><li>Pkw-Führerschein sowie Reisebereitschaft zu den jeweiligen Montage-Einsätzen</li></ul><h2>Das erwartet Sie bei uns:</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag – weil wir langfristig mit Ihnen planen</li><li>30 Tage Urlaub sorgen für Erholung und geben Ihnen Kraft für Ihren spannenden Projektalltag</li><li>Auslöse: Ihre Montagebereitschaft vergüten wir übertariflich</li><li>Mitarbeiter-Gespräche finden regelmäßig zwischen Ihnen und Ihrer Führungskraft statt</li><li>Digitale Arbeitsweise: Einsatzberichte und Baustellenaufnahmen durch Ultrabook oder Tablet</li><li>Otto-Academy: Passgenaue Schulungs- und Weiterbildungsangebote für Ihren individuellen Karriereplan</li><li>Sportförderung: Powern Sie sich mit Ihren Teamkolleg:innen bspw. beim Squash, Fußball oder Volleyball aus – auch Ihre nächste Yoga-Einheit bezuschussen wir gerne.</li><li>Corporate-Benefits-Programm mit attraktiven Mitarbeiterrabatten bei namenhaften Anbietern</li><li>Spannende Team-Events: Rücken Sie mit Ihrem Team abseits des Arbeitsalltags bei z. B. Highland-Games, Beachvolleyball-Turnieren, einer Planwagenfahrt, Bogenschießen, einem Grillkurs, einer Drachenboot-Tour uvm. noch enger zusammen</li><li>Bike-Leasing: Ihr nächstes Fahrrad können Sie über Job-Bike leasen</li><li>KITA-Zuschuss: Freuen Sie sich auf die Bezuschussung Ihrer Kita-Gebühren</li><li>Arbeitskleidung modern und hochwertig sowie Werkzeuge und Maschinen von Bosch</li></ul><h2>Kontakt</h2>Sie möchten mehr über Otto und unser Team erfahren?Dann lassen Sie sich von unseren Werten begeistern und nehmen Sie Kontakt zu Marina Althaus auf: T +4915144056491. Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Formular oder per E-Mail.Alternativ senden Sie uns Ihre Kontaktdaten über WhatsApp und wir melden uns bei Ihnen.Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Obermonteur (m/w/d)

Leiter Finanzen / Head Finance 100% (m/w/d)Hochwertige Formulierungen - von der Idee, über die Entwicklung, bis hin zur Produktion Develco Pharma ist bereits seit 2006 in den Bereichen Herstellung und Entwicklung von Arzneimitteln mit generischen Wirkstoffen tätig. Unser erfahrenes Team verfolgt innovative Ansätze für Formulierungsentwicklung, Design und Durchführung von klinischen Studien. Die Einreichung von Zulassungsdokumenten, Produktion und Prüfung, bis hin zur Verpackung von komplexen Arzneiformen, gehören ebenfalls zum Tagesplan. Unsere Expertise sind verzögerte oder modifizierte Wirkstofffreisetzungen, um einen Mehrwert für Patienten zu schaffen. Mit Digitalisierung, tollen Menschen und modernen Technologien zu unserer VisionWir produzieren unsere Qualitätsmedikamente in unserem top modernen Produktionsstandort in Süddeutschland – nach neusten Standards. Hier arbeiten unsere gut ausgebildeten Mitarbeiter, mit Unterstützung von digitalen Technologien, engagiert, um Kunden und Patienten täglich mit wichtigen Arzneimitteln zu versorgen und deren Lebensqualität zu steigern.Es erwarten Sie folgende Aufgaben:<ul><li>Gesamtverantwortung für das Finanz- und Rechnungswesen und Teil des Standortleitungsteams</li><li>Fachliche und disziplinarische Führung eines Mitarbeiters im Finanzbereich</li><li>Sicherstellung der ordnungsgemäßen Buchführung gemäß HGB und GoBD</li><li>Verantwortung für die korrekte Verbuchung aller Geschäftsvorfälle inkl. Anlagenbuchhaltung</li><li>Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB sowie Mitwirkung am Konzernabschluss in Abstimmung mit dem CFO der Gruppe</li><li>Durchführung der Umsatzsteuervoranmeldungen, ZM-Meldungen, statistischen Erhebungen und Intercompany-Abstimmungen</li><li>Verantwortung für das Cash- und Liquiditätsmanagement inkl. Zahlungsverkehr und Bankbeziehungen</li><li>Erstellung von Budget, Forecasts und Abweichungsanalysen für den Produktionsstandort</li><li>Unterstützung beim Produktionscontrolling</li><li>Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Banken und Behörden</li><li>Koordination und Begleitung von Betriebsprüfungen und steuerlichen Außenprüfungen</li><li>Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben nach GmbHG, HGB, UStG und relevanter Compliance-Vorgaben</li><li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des ERP-Systems sowie Digitalisierung von Finanzprozessen</li><li>Enge Abstimmung mit dem Mutterkonzern in der Schweiz, insbesondere zur Konsolidierung und gruppenweiten Finanzstrategie</li><li>Proaktive Weiterentwicklung und Standardisierung von Prozessen im Finanzbereich</li></ul>Welche Erfahrung und Qualifikation Sie mitbringen sollten:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Bilanzbuchhalter oder betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen, Rechnungswesen oder Controlling</li><li>Vertiefte Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen</li><li>Erfahrung im Umgang mit Matrixorganisationen und Konzernstrukturen</li><li>Fundierte Kenntnisse im HGB, GmbHG</li><li>Sicherer Umgang mit ERP-Systemen, MS Office und Datenbanktools</li><li>Erfahrung im Produktionscontrolling</li><li>Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsstarke, selbstständige und verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität</li></ul>Unsere Anstellungsbedingungen:Wir bieten Ihnen eine Stelle in einem sympathischen Team. Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Aufgabe mit viel Raum für Mitgestaltung. Unsere Benefits für Sie:<ul><li>30 Tage Urlaub</li><li>Gute Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeiter-Beteiligungsprogramm</li><li>Private Unfallversicherung und betriebliche Altersversorgung</li><li>Möglichkeit, von JobRad zu profitieren</li><li>Regelmäßige Betriebsveranstaltungen am Standort</li><li>Mitarbeiterrabatte auf Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter</li><li>Kostenlose Getränke und gratis Parkplätze</li></ul>Develco Pharma GmbH Deutschland Ana Culjak <a href="mailto:a.culjak@develco.ch" target="_blank">a.culjak@develco.ch</a>

Leiter Finanzen / Head Finance 100% (m/w/d)

<h2>Unser Kunde:</h2>Unser Kunde ist ein global agierendes Speditions- und Projektlogistikunternehmen aus Düsseldorf, das dann einspringt, wenn andere an ihre Grenzen stoßen – bei Schwerlasten, Großprojekten und internationalen Transportlösungen. Nach einer strategischen Übernahme steht jetzt alles auf Expansion – und genau dafür wird eine motivierte Persönlichkeit gesucht, der Zahlen liebt, Prozesse lenkt und Wandel gestaltet.<h2>Ziel der Stelle und Ihre Aufgaben:</h2>Ziel der Stelle:Diese Position ist eine zentrale Schlüsselrolle im Finanzbereich. Sie verantwortet die Konsolidierung und Weiterentwicklung aller Finance- und Controlling-Prozesse in Deutschland und steht in direkter Abstimmung mit der Geschäftsführung, dem internationalen CFO und dem Managing Director der deutschen Muttergesellschaft.Ziel ist der Aufbau einer modernen, transparenten Finanzstruktur, die den Wachstumskurs des Unternehmens trägt – mit der Perspektive, mittelfristig die Rolle der Geschäftsführung in Deutschland zu übernehmen.Ihre Aufgaben<ul><li>Gesamtverantwortung für das Finanz- und Rechnungswesen der Gesellschaft</li><li>Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen sowie Finanzberichten</li><li>Budgetierung, Forecasting und Liquiditätsplanung</li><li>Überprüfung, Optimierung und Leitung der Buchhaltungsprozesse – gemeinsam mit internen Assistenzen und externen Steuerberatern</li><li>Treasury, Cash Pooling und Cashflow-Management</li><li>Unterstützung und Beratung der Geschäftsführung in allen Finanzfragen</li><li>Steuerung sämtlicher Ad-hoc-Themen im Finanzbereich</li><li>Verantwortung für die Lohn- und Gehaltsabrechnung (aktuell extern vergeben, perspektivisch inhouse möglich)</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Finanzen, Rechnungswesen oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Finanz- oder Rechnungswesen, idealerweise in einem mittelständischen Umfeld</li><li>Fundierte Kenntnisse in Buchhaltung, Reporting, Budgetierung und Forecasting</li><li>Erfahrung in der Auswahl und Einführung von Buchhaltungssoftware</li><li>Analytisches Denken, Hands-on-Mentalität und Führungskompetenz</li><li>Organisationsstärke und Freude an Veränderungsprozessen</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><h2>Ihre Benefits:</h2><ul><li>Direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung</li><li>Gestaltungsfreiheit und echte Verantwortung</li><li>Eine zentrale Rolle im Transformationsprozess</li><li>Internationales Umfeld mit flachen Hierarchien</li><li>Langfristige Perspektive mit klarer Entwicklung zum Managing Director</li></ul><h2>Kontakt</h2><a href="mailto:Criss.grape@isg.com" target="_blank">Criss.grape@isg.com</a>0171 - 7064003

Head of Finance & Accounting (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die Alexianer Münster GmbH ist die zentrale Gesellschaft, die insgesamt sechs Tochtergesellschaften in der Region Münster vereint. Unsere Angebote in und um Münster umfassen vielfältige Wohn- und Arbeitsmöglichkeiten für Menschen mit Behinderungen, sowie Wohn-, Pflege- und Betreuungsdienste für Senioren und Menschen mit Demenz. Darüber hinaus bieten wir ein umfassendes Spektrum an Hilfen für akut psychisch erkrankte Personen jeden Alters in unseren Fachkliniken, Tageskliniken und Zentren.Das im Jahr 2011 eröffnete Haus Thomas bietet 54 Bewohnerinnen und Bewohnern ein Zuhause in einer modernen und dennoch einladenden Atmosphäre und ist Teil der Alexianer-Struktur auf dem Campus Münster. Die Gemeinschaft der Bewohnerinnen und Bewohner ist sehr vielfältig, und die Bezugspflege ist sowohl für jüngere als auch für ältere Menschen mit geistigen oder psychischen Erkrankungen möglich. Wenn Sie eine neue Herausforderung in einem multiprofessionellen Team in einem familiären Umfeld suchen, sind Sie im Haus Thomas genau richtig!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Durchführung von Pflegeaktivitäten, die auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche der Bewohner (m/w/d) abgestimmt sind</li><li>Unterstützung und Begleitung der im Wohnbereich lebenden Personen (m/w/d) sowie Mitgestaltung ihres Alltags</li><li>Steigerung der Lebensqualität und Förderung der Selbstbestimmung der Bewohner (m/w/d)</li><li>Begleitung der Bewohner (m/w/d) bei verschiedenen Freizeitangeboten (Ausflüge, Thementage, Spieltreffs, Feste usw.)</li><li>Fachgerechte und ordnungsgemäße Dokumentation</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Empathische und wertschätzende Haltung gegenüber Menschen mit Pflegebedarf</li><li>Erfahrung in der Betreuung von Menschen ist von Vorteil</li><li>Hohe persönliche Motivation, emotionale Stabilität, Belastbarkeit und Flexibilität</li><li>Abgeschlossene Ausbildung im Pflegebereich, z.B. als Pflegefachkraft (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d)</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Die Vergütung erfolgt gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) und beinhaltet eine zusätzliche Altersvorsorge bei der kirchlichen Versorgungskasse.</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Vielfältige Vorteile wie die Kooperation mit Hansefit, Business Bike und weitere Angebote.</li><li>Gesundheit hat bei uns einen hohen Stellenwert – im Haus Thomas gibt es einen Fitnessraum, und der Bewegungsgarten vor dem Haus Thomas gehört ebenfalls zu unserem Gesundheitsangebot. Wir unterstützen Sie, indem Sie diese Angebote auch während der Arbeitszeit nutzen können.</li><li>Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem freundlichen Team.</li><li>Wir fördern Ihre Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten durch regelmäßige interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Sie haben Fragen und möchten gern mehr über die Stelle erfahren?Rufen Sie uns oder schreiben uns eine Mail- wir helfen gern weiter:Nicole Terwey02501- 966 20218<a href="mailto:bewerbung.muenster@alexianer.de" target="_blank">bewerbung.muenster@alexianer.de</a>

Pflegefachkraft Pflegeheim (m/w/d)

<h2>Über Otto Building Technologies GmbH:</h2>Jeden Tag stellen sich unsere 900 Mitarbeiter:innen mit Leidenschaft und Herz der Aufgabe, durch innovative Strategien und Lösungen für gebäudetechnische Anlagensysteme die Klimaneutralität voranzutreiben.Einst als Ein-Mann-Handwerksbetrieb gegründet, blicken wir heute auf eine über 50-jährige Erfolgsgeschichte zurück. Seit 2019 sind wir Teil der ENGIE Deutschland und mit einem ganzheitlichen Angebot einer der größten gebäudetechnischen Anlagenbauer Deutschlands.Bei Otto erwarten Sie nicht nur ein zukunftssicherer Job, sondern vor allem auch Spaß an der Lösung spannender Herausforderungen geprägt durch ein wertschätzendes Miteinander!<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Durchführen von Inspektions-, Wartungs- und Instandsetzungsmaßnahmen an Kälte-, Klima- und Lüftungsanlagen bei unseren regionalen Kunden</li><li>Installation und Inbetriebnahme von Split Klima-, Kälte- und Lüftungsanlagen</li><li>Aufzeigen von Möglichkeiten zu energetischen Einsparungen und Optimierung der Anlagen und Betriebsabläufe</li><li>Fehlerdiagnose und -beseitigung in der Elektro- und Kältetechnik</li><li>Digitale Dokumentation Ihrer durchgeführten Arbeiten z. B. durch Mängel- und Wartungsprotokolle</li></ul><h2>Ihre Qualifikation:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker für Kältetechnik, Kälteanlagenbauer oder Elektroniker (m/w/d)</li><li>Alternativ eine handwerkliche Ausbildung mit kältetechnischem Sachkundenachweise – bei Bereitschaft unterstützen wir Sie auch gerne bei der Weiterbildung</li><li>Verbindliches Auftreten sowie ein sorgfältiger, klar strukturierter Arbeitsstil</li><li>Pkw-Führerschein</li></ul><h2>Das erwartet Sie bei uns:</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag – weil wir langfristig mit Ihnen planen</li><li>30 Tage Urlaub sorgen für Erholung und geben Ihnen Kraft für Ihren spannenden Projektalltag</li><li>Attraktive Zuschläge: für Bereitschaftsdienste sowie für Feiertags-, Wochenend- und Nachtarbeit</li><li>Mitarbeiter-Gespräche finden regelmäßig zwischen Ihnen und Ihrer Führungskraft statt</li><li>Digitale Arbeitsweise: Einsatzberichte und Baustellenaufnahmen durch Ultrabook oder Tablet</li><li>Otto-Academy: Passgenaue Schulungs- und Weiterbildungsangebote für Ihren individuellen Karriereplan</li><li>Sportförderung: Powern Sie sich mit Ihren Teamkolleg:innen bspw. beim Squash, Fußball oder Volleyball aus – auch Ihre nächste Yoga-Einheit bezuschussen wir gerne</li><li>Corporate-Benefits-Programm mit attraktiven Mitarbeiterrabatten bei namenhaften Anbietern</li><li>Spannende Team-Events: Rücken Sie mit Ihrem Team abseits des Arbeitsalltags bei z. B. Highland Games, einer Planwagenfahrt, Bogenschießen, einem Grillkurs und vielem mehr noch enger zusammen</li><li>Bike-Leasing: Ihr nächstes Fahrrad können Sie über Job-Bike leasen</li><li>KITA-Zuschuss: Freuen Sie sich auf die Bezuschussung Ihrer Kita-Gebühren</li><li>Arbeitskleidung modern und hochwertig sowie Werkzeuge und Maschinen von Bosch</li></ul><h2>Kontakt</h2>Sie möchten mehr über Otto und unser Team erfahren?Dann lassen Sie sich von unseren Werten begeistern und nehmen Sie Kontakt zu Marina Althaus auf: T +49 151 44056491. Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Formular oder per E-Mail. Alternativ senden Sie uns Ihre Kontaktdaten über WhatsApp und wir melden uns bei Ihnen.Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Servicetechniker (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die Firma Intra Service GmbH ist eine Marketing-Service-Agentur in Frankfurt am Main und bietet seit mehr als 30 Jahren alle Marketing- Service-Kernkompetenzen unter einem Dach.Zu unseren Kunden zählen neben namhaften Banken und Versicherungen auch namhafte Firmen aus dem Non-Food-Bereich.Zur Verstärkung unseres Teams für einen Kunden aus der Bankenbranche suchen wir eine/n Medienproduktioner/-in.<h2>Deine Hauptverantwortlichkeiten:</h2><ul><li>Für das Marketing setzt du Kampagnen für Print und Online in der Medienproduktion um und begleitest die Produktion bis zur Distribution bis in die Standorte und Kanäle.</li><li>Du beauftragst die Erstellung von Online-Formaten, den Druck von Broschüren, Plakaten und Mailings. Dazu planst du Auflagen, holst Angebote ein und prüfst diese bis hin zur Abrechnung.</li><li>Kreative Bild-Retuschen werden von dir koordiniert und begleitet und bei Bedarf kannst du beraten.</li><li>Du verantwortest die Lizenzverwaltung der Bilder, die Archivierung und Pflege von Bestandsassets.</li><li>Du betreust das Lagermanagement und übernimmst die Artikeleinmeldung.</li></ul>Bei der Umsetzung der Kundenwünsche kannst du auf unsere hausinterne Produktion (Mailing, Digitaldruck, Werbetechnik, IT und Versand) zurückgreifen. Wir sind also beides, Produktionsagentur und eigener Produzent.<h2>Deine Kompetenzen und Erfahrungen …</h2>… sowie fachliche und persönliche Anforderungen:<ul><li>Du verfügst über einen fundierten, fachlichen Hintergrund in den Bereichen Pre-Press, Druck, Mailing und Logistik, Print- und Online Medienproduktion, dem Lizenz- und Asset-Management.</li><li>Deine ausgeprägten Projektmanagement Skills sind gepaart mit der Fähigkeit Menschen zusammen zu bringen, um gemeinsam Themen erfolgreich umzusetzen.</li><li>Du verfügst über eine hohe Prozessaffinität und hast Freude an strukturiertem, präzisem Arbeiten in einem spannenden Umfeld. Du stehst gerne für eine verbindliche, termingerechte Umsetzung innerhalb vorgegebener Budgets.</li><li>Du kommunizierst problemlos auf Deutsch und Englisch und es fällt Dir leicht, auf andere KollegInnen oder Vendoren zuzugehen und mit ihnen gemeinsam an der besten Lösung zu arbeiten.</li><li>Komplexe Sachverhalte kannst du verdichtet darstellen</li><li>Du hast ein Verständnis von prozessualen und umsetzungstechnischen Zusammenhängen und Freude am Umgang mit Excel/PowerPoint und Web-basierten Tools und bist in der Lage, andere dazu anzuleiten.</li></ul>Profil:Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung im grafischen Gewerbe, ideal wäre auch eine Ausbildung als Drucktechniker/-in, Produktioner/-in oder eine kaufmännische Ausbildung im grafischen Gewerbe. Du hast entweder langjährige Erfahrung in der Werbebranche, Direktmarketing, Drucktechnik sowie Agenturerfahrung oder bist als Berufsanfänger an einer langfristigen Perspektive interessiert. Du bist versiert in MS Office Programmen (Excel, PowerPoint), Datenbank- und idealerweise auch Layoutprogrammen. Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus.Du arbeitest eigenverantwortlich, motiviert, bist gut organisiert und belastbar und ein echter Teamplayer. Das Umfeld, in dem du arbeitest, steht für ein hohes Qualitätsverständnis, Prozessaffinität und Toolbasiertes Arbeiten in der Werbemittelerstellung.<h2>Unser Angebot</h2>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Team.</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li><li>Einen modernen Arbeitsplatz und flexible Arbeitszeiten.</li><li>Attraktive Vergütung und Sozialleistungen.</li><li>Die Möglichkeit, an spannenden Projekten zu arbeiten.</li></ul><h2>Kontaktinformation</h2>Wenn Du in unserem Team arbeiten möchtest, Ehrgeiz und Spaß an selbständigem Arbeiten hast, richtest du bitte deine qualifizierte Bewerbung mit Gehaltswunsch und möglichem Eintrittstermin per Mail an: <a href="mailto:sonja.dietze@intra-service.de" target="_blank">sonja.dietze@intra-service.de</a>.

Stellenanzeige Medienproduktioner*in

<h2>Über uns</h2>Herzlich Willkommen bei Gühring GmbH &amp; Co. KG in Rottenburg Ergenzingen, wo Innovation auf über 35 Mitarbeitende und eine langjährige Erfahrung von über 30 Jahren trifft! Mit unseren hochkarätigen Mitarbeitenden sind wir keine Newcomer, sondern die Champions des Handwerks. Unsere Schwerpunkte liegen in den Bereichen Heizungsanlagen, innovative Wassermanagementsysteme und optimierte Lüftungs- und Klimakonzepte. Wir als Betrieb können zusammen mit unseren Mitarbeitenden für eine umweltfreundlichere Haustechnik der Zukunft beitragen. Wir sind nicht nur Experten, sondern auch stolze Vertriebspartner von hochwertigen Produkten, wie beispielsweise Viessmann oder KWW. Erschaffe mit Gühring die Zukunft und mach den Unterschied – denn in dieser Firma weiß man, dass ein freundliches Lächeln genauso wichtig ist wie ein perfekt eingestelltes Thermostat.<h2>Deine zukünftige Rolle</h2><ul><li>Wirtschaftliche Verantwortung: Du hast die vertriebliche Verantwortung für den Auftragseingang und Umsatz, hauptsächlich im Bereich Heizsysteme sowie Energiemanagement und bist für die Kennzahlen verantwortlich.</li><li>Kundenakquise: Du bearbeitest und priorisierst Anfragen von privaten Interessenten aus unserem breiten Kundenstamm sowie neuen Kund/innen.</li><li>Direkte Kundentätigkeit: Deine Beratung ist nicht nur digital oder am Telefon, sondern vor allem persönlich vor Ort – dabei betreust Du unsere Kunden von Heizungsanfrage, Angebotserstellung bis zum Wartungsvertrag. </li><li>Angebotserstellung: Du erfasst die Ist-Situation vor Ort, dokumentierst die Informationen mit Fotos, planst Wärmepumpen mithilfe unserer Software und erstellst standardisierte Angebote für die individuellen Bedürfnisse unserer Kunden/innen.</li><li>Steuerung und Entwicklung: Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung und den technischen Projektleitern zusammen und bist die Schnittstelle zu den Kunden/innen. Dabei koordinierst du alle vertriebsnahen Aktivitäten in unserem Betrieb und optimierst stets den Vertriebsprozess.</li><li>Strategischer Aufbau: Du entwickelst mit Marketing zusammen Konzepte und präsentierst unser Unternehmen bei Messen, Ausstellungen, Beratungsabenden und anderen Privatkunden-Events.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du bringst eine kaufmännische oder technische Berufsausbildung mit, idealerweise aus dem SHK-Handwerk. Eventuell befindest du dich in einer Weiterbildung zum Meister/Techniker oder hast diese abgeschlossen.</li><li>Du bist bereit dich ins Technische einzuarbeiten oder bringst gutes technisches Grundverständnis im Bereich Wärmepumpen und Heizungstechnik mit für Deine Einarbeitung ins SHK-Handwerk.</li><li>Du hast bereits Erfahrung im Vertriebsaußendienst und kennst Dich mit Bedürfnissen der Privatkunden aus.</li><li>Kundenorientierung ist nicht nur ein Schlagwort für Dich – Du behältst stets den Blick für den erfolgreichen Auftragsabschluss. Dein sicheres und überzeugendes Auftreten im Umgang mit Kunden zeichnet Dich aus und bildet die Grundlage für erfolgreiche Geschäftsbeziehungen. </li><li>Du bist sicher im Umgang mit digitalen Tools und gute IT-Kenntnisse unterstützen Deine effiziente Arbeitsweise.</li><li>Eigenständiges Arbeiten ist für Dich keine Herausforderung, sondern eine Selbstverständlichkeit. </li><li>Mit einem Führerschein der Klasse B bist Du mobil und bereit neue Wege im Vertrieb zu gehen. </li><li>Du bringst sehr gute Deutschkenntnisse mit.</li></ul><h2>Das bekommst Du</h2><ul><li>Sehr sicherer Job, natürlich 30 Tage Urlaub.</li><li>Urlaubs-und Weihnachtsgeld.</li><li>Firmenfahrzeug.</li><li>Weiterbildungen und Schulungen.</li><li>Vorteilsprogramm mit der Mitarbeiterempfehlungsprämie, Jobbike, betriebliche Altersvorsorge, sowie einem digitalen Arbeitsalltag mit Smartphone/Tablet und vieles mehr!</li></ul><h2>Dein persönlicher Ansprechpartner</h2>Marija Drinovac &amp; Abdullah Caglar

Vertriebsmitarbeiter:in Außendienst - Heizsysteme (und Klimaanlagen)

<h2>Über uns</h2>Herzlich Willkommen bei Gühring GmbH &amp; Co. KG in Rottenburg Ergenzingen, wo Innovation auf über 35 Mitarbeitende und eine langjährige Erfahrung von über 30 Jahren trifft! Mit unseren hochkarätigen Mitarbeitenden sind wir keine Newcomer, sondern die Champions des Handwerks. Unsere Schwerpunkte liegen in den Bereichen Heizungsanlagen, innovative Wassermanagementsysteme und optimierte Lüftungs- und Klimakonzepte. Wir als Betrieb können zusammen mit unseren Mitarbeitenden für eine umweltfreundlichere Haustechnik der Zukunft beitragen. Wir sind nicht nur Experten, sondern auch stolze Vertriebspartner von hochwertigen Produkten, wie beispielsweise Viessmann oder KWW. Erschaffe mit Gühring die Zukunft und mach den Unterschied – denn in dieser Firma weiß man, dass ein freundliches Lächeln genauso wichtig ist wie ein perfekt eingestelltes Thermostat.<h2>Deine zukünftige Rolle</h2>Wir suchen Dich als Projektleiter:in, der/die mit Köpfle, Teamgeist und einem ordentlichen Schuss schwäbischer Gründlichkeit unsere SHK-Projekte von A-Z erfolgreich steuert. Das erwartet Dich: <ul><li>Mitarbeit im aktuellen Prozess der Standardisierung, Digitalisierung und Projektverbesserung.</li><li>Unterstützung und Ansprechpartner/in für unsere Anlagenmechaniker/innen und Servicetechniker/innen.</li><li>Dabei wirst Du die Verantwortung der gesamten Projektabwicklung, von der Angebotsphase bis zur erfolgreichen Abnahme, übernehmen. </li><li>Ein Teil Deiner täglichen Aufgaben wird die Besichtigung auf Baustellen. Dort übernimmst Du die Betreuung und Beratung von Kunden, Bauleitern, Architekten sowie Planern sein.</li><li>Du bist für den Einkauf und die Abrechnung der Materialien und Leistungen verantwortlich.</li></ul><h2>Dein Profil</h2>Ob Eigenheim oder Gewerbe – Du sorgst dafür, dass alles sauber läuft und die Kunden begeistert sind. Konkret solltest Du mitbringen:<ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Techniker, Meister oder Ingenieur (m/w/d) im Bereich Heizung/Sanitär oder vergleichbares.</li><li>Du bringst bereits mehrjährige Berufserfahrung mit.</li><li>Du verfügst über Kenntnisse relevanter Richtlinien und Gesetze.</li><li>Du bringst eine eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit.</li><li>EDV-Grundkenntnisse gehören genauso wie ein Führerschein (Klasse B) zu Deinem Portfolio.</li><li>Du kannst wirtschaftlich Denken und im Sinne des Unternehmens Handeln. </li><li>Deine Stärken sind Zuverlässigkeit, Kundenorientierung und Verantwortungsbewusstsein, um immer das beste Ergebnis zu erzielen!</li></ul><h2>Das bekommst Du</h2><ul><li>Sehr sicherer Job, natürlich 30 Tage Urlaub.</li><li>Ab Freitagmittag frei - für einen entspannten Start ins Wochenende</li><li>Urlaubs-und Weihnachtsgeld.</li><li>Firmenfahrzeug.</li><li>Weiterbildungen und Schulungen sind Willkommen.</li><li>Vorteilsprogramm mit der Mitarbeiterempfehlungsprämie, Jobbike, betriebliche Altersvorsorge, sowie digitalen Medien wie Smartphone und Tablet und vieles mehr!</li></ul><h2>Dein persönlicher Ansprechpartner</h2>Marija Drinovac &amp; Abdullah Caglar

Projektleiter SHK (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Wir sind die Stadt Wülfrath – eine Stadtverwaltung mit knapp 300 Mitarbeitenden mitten im Herzen des Niederbergischen Landes, zentral zwischen Düsseldorf, Essen und Wuppertal. Bei uns arbeiten Menschen, die mit Leidenschaft dafür sorgen, dass unsere Stadt lebenswert bleibt und sich weiterentwickelt.Der Baubetriebshof der Stadt Wülfrath befindet sich im Wandel – und Sie gestalten den Weg in dieser vielseitigen Koordinierungsfunktion aktiv mit. In enger Zusammenarbeit mit der Leitung und rund 30 engagierten Kolleg*innen führen Sie den Betrieb in eine moderne, effizient organisierte und digitale Zukunft.Auf Grundlage einer bereits durchgeführten Organisationsuntersuchung setzen Sie neue Strukturen, Prozesse und IT-Anwendungen um – mit klarer Richtung und viel Gestaltungsspielraum. Es handelt sich um eine neugeschaffene Stelle.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Umsetzung der Ergebnisse der Organisationsuntersuchung</li><li>Klärung der Standortfrage: Sanierung oder Neubau</li><li>Optimierung der Arbeitsabläufe am Baubetriebshof</li><li>Fortführung der Digitalisierung und Einführung neuer Software im Rahmen des Gesamtkonzeptes</li><li>Unterstützung im Beschaffungsprozess inklusive Wirtschaftlichkeitsberechnungen</li><li>Aktualisierung und Weiterentwicklung der Kosten- und Leistungsrechnung samt interner Ab- und Verrechnungen</li><li>Koordination von Arbeits- und Gesundheitsschutz sowie Mitwirkung an Dienstanweisungen</li><li>Wissensmanagement und Schulungsplanung</li><li>Vertretung des Baubetriebshofs im Fachausschuss gegenüber Politik und Öffentlichkeit</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>abgeschlossenes Studium (Master, Bachelor, Diplom) im Bereich Betriebswirtschaft oder</li><li>abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung zum*zur staatlich geprüften Betriebswirt*in oder</li><li>erfolgreich absolvierte Prüfung zum/zur Verwaltungsfachwirt*in (Angestelltenlehrgang II)</li><li>Sie haben Verständnis und Zugang zu den technischen Aufgabenstellungen eines Baubetriebshofes und idealerweise Erfahrung in diesem Bereich.</li><li>Ihr Arbeitsstil ist geprägt von Engagement und der Fähigkeit, Veränderungen anzustoßen – mit dem Gespür, Kolleg*innen, Politik und Verwaltung empathisch einzubinden und gemeinsam tragfähige Lösungen zu entwickeln.</li><li>Erfahrung in einer öffentlichen Verwaltung sind ein großer Vorteil, aber keine Voraussetzung.</li></ul>Die Stadt Wülfrath fördert ausdrücklich die geschlechtergerechte berufliche Gleichstellung. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind erwünscht. Auswahlentscheidungen erfolgen auf der Grundlage der einschlägigen gesetzlichen Vorschriften sowie der Regelungen des Gleichstellungsplans der Stadt Wülfrath.<h2>Wir bieten</h2><ul><li>Unbefristete Vollzeitstelle (39 Std./Woche), EG 11 TVöD-VKA (unter Berücksichtigung Ihrer Qualifikation und Erfahrung in den Stufen 1-6)</li><li>Homeoffice-Möglichkeit, flexible Arbeitszeiten</li><li>Sicherer Arbeitsplatz im Öffentlichen Dienst</li><li>Jahressonderzahlung, Leistungszulage, betriebliche Altersvorsorge</li><li>Jobbike-Leasing, Zuschuss zum Jobticket, kostenfreie Parkmöglichkeiten</li><li>Herausragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Arbeiten im Grünen – mitten im Städtedreieck Düsseldorf, Essen, Wuppertal</li></ul>Bei uns erwartet Sie eine Verwaltung, in der kurze Wege, Zusammenhalt und Gestaltungsfreude den Alltag prägen. Sie arbeiten in einem Umfeld mit Sinn, Sicherheit und Raum für Ihre persönliche Entwicklung.<h2>Kontakt</h2>Sollten Sie Fragen haben, melden Sie sich gerne bei unserem PersonalleiterMarcus BennerE-Mail: <a href="mailto:M.Benner@stadt.wuelfrath.de" target="_blank">M.Benner@stadt.wuelfrath.de</a>Telefon: 02058 - 18 304

Projektmanager*in für die Organisationsentwicklung des Baubetriebshofs (w/m/d) (unbefristet)

<h2>Über uns</h2>Wir sind ein innovatives Unternehmen mit Sitz in Wutöschingen im Süden Baden-Württembergs und einer Niederlassung in Trasadingen in der unmittelbar benachbarten Schweiz.Mit über 25-jähriger Erfahrung in der Reinraumtechnik, gehört unser Unternehmen zu den führenden Spezialisten bei der Entwicklung und Realisierung von Reinraumanlagen.Unsere Fakten:<ul><li>Mittelständisches, familiengeführtes high-tech Unternehmen</li><li>Unsere Kunden sind in vielfältigen Branchen, und kein Projekt ist wie das andere.</li><li>Wir sind durch eine breite Ausrichtung sehr krisensicher aufgestellt ist – trotz Anlagenbau.</li><li>Unsere Kunden kommen u.a. aus Medizintechnik, Elektronik, Verpackung, Automotive, Lebensmittel, Pharma, Optik</li><li>Wir legen großen Wert auf Qualität, Teamgeist und moderne IT-Strukturen.</li><li>Wir wachsen gesund und stetig und befinden uns in einer sehr guten wirtschaftlichen Lage</li><li>Zuletzt mit dem großen Preis des Mittelstandes, TopJobArbeitgeber sowie Arbeitgeber-der-Zukunft ausgezeichnet</li></ul><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Annahme und Bearbeitung von unternehmensinternen IT-Störungen und Serviceanfragen</li><li>Qualifizierte Erstdiagnose und Fehlerbehebung im Hard- und Softwarebereich</li><li>Unterstützung der Anwender bei Standardanwendungen (u.a. MS Office, Windows, Drucker, Homeoffice)</li><li>Einrichtung und Betreuung von IT-Arbeitsplätzen (Notebooks, Mobile Devices)</li><li>Dokumentation von Vorfällen und Lösungen</li><li>Weiterleitung komplexer Fälle an den Second Level Support (Partner im Bereich u.a. Systemhaus, CAD, ERP)</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene IT-Ausbildung, z. B. Fachinformatiker (Systemintegration), IT-Systemelektroniker oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erste Berufserfahrung im IT-Support von Vorteil</li><li>Gute Kenntnisse in Microsoft Windows, Office 365, Netzwerkinfrastruktur und IT-Hardware</li><li>Serviceorientierte, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine hohe Mitarbeitendenorientierung</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Attraktives Gehalt mit jährlicher Tarifanpassung, Erfolgsbeteiligung, zusätzl. Sozialleistungen</li><li>Gleitzeit und maximale Flexibilität bei der Arbeitszeit. Gehaltsumwandlung zu Urlaub möglich.</li><li>Moderne, digitale Arbeitsumgebung</li><li>Home-Office Möglichkeit nach Absprache</li><li>Klimatisierte und ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Tischen</li><li>Betriebseigene Kantine</li><li>betriebliche Zusatz-Krankenversicherung komplett arbeitgeberfinanziert mit umfangreichen Gesundheitsangeboten gebündelt in der "Schilling-App"</li><li>Mitarbeiterrabatte in Form von corporate Benefits</li><li>Bikeleasing</li><li>Kurze Entscheidungswege und Raum für eigene Ideen und Vorschläge</li></ul><h2>Kontakt</h2>SCHILLING ENGINEERING GmbHPersonalabteilung Cuma DaglarkiranIndustriestraße 2679793 WutöschingenTelefon +49 (0)7746 - 92 789-15

IT-Systemadministrator (m/w/d) First Level Support

<h2>Über uns</h2>VOLKE München ist der verlässliche Partner der Automobilindustrie. Wir bieten zielgerichtete Ingenieurdienstleistungen und ist an allen Prozessen der Fahrzeugentwicklung beteiligt. Mit einem Fokus auf stetige Kompetenzerweiterung bearbeitet VOLKE München komplexe Themen und entwickelt innovative technische Lösungen.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Umbauten von Versuchsträgern im Bereich Antrieb (Komponententausch)</li><li>Auf- und Abrüstung von Homologationsfahrzeugen</li><li>Vorbereitung von Homologationsfahrzeugen zur Typprüfung</li><li>Fehlersuche und Analyse im Bereich Antrieb und Gesamtfahrzeug</li><li>Dokumentation im Bereich Gesamtfahrzeug</li></ul><h2>Deine Qualifikationen</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker, Kfz-Mechaniker, Kfz-Meister oder vergleichbare Ausbildung - gerne Berufsanfänger (Intensive Einarbeitung)</li><li>Vorteilhaft Kenntnisse im Bereich Gesamtfahrzeug</li><li>Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis</li><li>Teamfähigkeit und Belastbarkeit</li><li>Eigenständige, lösungsorientierte und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Hohes Qualitätsbewusstsein und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Führerscheinklasse B</li></ul><h2>Das bieten wir Dir</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag / attraktive Vergütung / betriebliche Altersvorsorge / vermögenswirksame Leistungen</li><li>35h-Woche / flexible Arbeitszeitmodelle / Sonderurlaub / Gleitzeitrahmen</li><li>Gute Verkehrsanbindung / Mitarbeiterparkplätze</li><li>Vielfältige Mitarbeiterrabatte / Mitarbeiterempfehlungsprogramm</li><li>Firmenevents / Willkommensgeschenk / Onboarding</li><li>Weiterbildungsmaßnahmen / Trainings</li><li>Flache Hierarchien / kollegiales und freundliches Team hochqualifizierter und engagierter Spezialisten</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wenn Dich die Stelle interessiert und Du Teil unseres Teams erfahrener Spezialisten werden willst, dann sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung an <a href="mailto:karriere@volke-muc.de" target="_blank">karriere@volke-muc.de</a> oder bewirb Dich über unser Onlineformular unter <a href="http://www.volke-muc.de" target="_blank">www.volke-muc.de</a>. Wir freuen uns!

Kfz-Mechatroniker / Kfz-Meister im Bereich Fahrzeugentwicklung (m/w/d)

<h2>Das ist Bonava</h2>In fünf Regionen in Deutschland bauen wir mehr als nur Häuser und Wohnungen. Seit vielen Jahren schaffen wir für unsere Kunden ein neues Zuhause. Ein echtes Zuhause, in dem sich Menschen in allen Lebensphasen wohlfühlen und ihr Leben entfalten können.Unsere 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern wissen, was es dafür braucht und bringen ihr Wissen und ihre Erfahrung ein. Für viele Menschen Wohnquartiere zum Wohlfühlen zu schaffen, das ist unser gemeinsamer Anspruch. Dabei legen wir größten Wert auf ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse unserer Kunden, Partner und Mitarbeitenden. Dieses Verständnis bildet das Herzstück unserer Unternehmenskultur.Wir unterstützen uns gegenseitig, fördern eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und heißen alle von Herzen willkommen. Denn wir wissen: Erfolgreiche Projekte entstehen nur, wenn wir gemeinsam an einem Strang ziehen.Unser Engagement geht über das reine Bauen hinaus. Mit jedem Wohnquartier, das wir schaffen, leisten wir einen Beitrag zur gesellschaftlichen Entwicklung. Wir sind uns der Verantwortung bewusst, die mit unserer Arbeit einhergeht, und nehmen diese mit Begeisterung und Überzeugung an.Bis heute haben wir konzernweit über 40.000 Häuser und Wohnungen in Deutschland, Schweden, Finnland, Estland, Lettland und Litauen gebaut.Content Manager (m/w/d)Als Projektentwickler von Häusern und 
Wohnungen gestalten wir nicht nur Gebäude – wir prägen Lebensqualität. 
Bei Bonava schaffen wir Wohnumfelder, in denen sich Menschen wirklich zu
 Hause fühlen. Unser Anspruch: Glückliche Nachbarschaften für viele.Als Content Manager:in (m/w/d) bist du
 maßgeblich daran beteiligt, diese Vision sichtbar zu machen – in 
digitalen Kanälen, auf unserer Website und Immobilienplattformen.Mit deinem Gespür für Inhalte, 
Zielgruppen und Technologien übersetzt du unsere Projektvisionen in 
überzeugende digitale Auftritte – und gestaltest so mit, wie Menschen 
heute ihr neues Zuhause finden.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Du setzt projektspezifische Marketingkonzepte in überzeugenden Inhalten für unsere digitalen Kanäle um – insbesondere auf Immobilienportalen und unserer Bonava-Website</li><li>Du passt werbliche Aussagen redaktionell an und entwickelst diese zielgruppengerecht weiter</li><li>Du arbeitest eng mit Kolleg:innen aus dem Marketing und angrenzenden Bereichen zusammen, um Inhalte aktuell und wirkungsvoll zu gestalten</li><li>Du hältst unsere Inhalte in allen digitalen Marketingkanälen stets auf dem neuesten Stand</li><li>Du beauftragst und koordinierst relevante Werbeportale</li><li>Du schreibst Newsletter</li><li>Du pflegst und bedienst marketingspezifische Tools (z. B. Censhare, Flowfact, Episerver, CIJ)</li><li>Du sorgst dafür, dass alle Plattformen rechtzeitig mit den benötigten Marketinginformationen versorgt sind</li><li>Du entwickelst ein einfaches, aber aussagekräftiges Reporting für deinen Verantwortungsbereich</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du bringst ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung in Mediendesign, Medieninformatik, Kommunikationswissenschaften oder Marketing mit.</li><li>Idealerweise hast du mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position – und eine Leidenschaft für digitale Inhalte und zielgruppengerechte Texte.</li><li>Du verfügst über ein sicheres Sprachgefühl, redaktionelle Stärke und bist geübt im Umgang mit IT-Tools des Marketings.</li><li>Der sichere Umgang mit Excel-Listen gehört für dich selbstverständlich dazu, um jederzeit den Überblick zu behalten, du arbeitest sorgfältig sowie mit Blick fürs Detail.</li><li>Deine Arbeitsweise ist strukturiert, eigenständig und lösungsorientiert – auch, wenn es mal hektisch wird. Als Teil des Ganzen übernimmst du Verantwortung und bist ein verlässlicher Teamplayer.</li><li>Klare Kommunikation ist für dich selbstverständlich. Du arbeitest gern im Team, bringst dich aktiv ein und denkst fachbereichsübergreifend, um gemeinsam die besten Ergebnisse zu erzielen.</li><li>Eine offene und objektive Feedbackkultur ist dir vertraut – du gibst konstruktives Feedback und nimmst es ebenso an, um dich und das Team weiterzuentwickeln.</li><li>Du sprichst fließend Deutsch in Wort und Schrift und hast gute Englischkenntnisse.</li></ul><h2>Was wir dir bieten</h2><ul><li>Sicherheit &amp; Perspektive: Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen</li><li>Work-Life-Balance: Arbeite konzentriert in moderner Umgebung mit bester Ausstattung. Hybrides Arbeiten mit bis zu zwei Tagen Homeoffice pro Woche.</li><li>Überdurchschnittliches Gesamtpaket: 30 Tage Urlaub, bezuschusstes Jobticket, JobBike &amp; Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Attraktives Arbeitsumfeld: Moderne Büros, hochwertiges Equipment, interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie kostenlose Getränke</li><li>Gesundheit &amp; Wohlbefinden: Mental Health Coaching für Mitarbeitende und Familienangehörige</li><li>Wertschätzung &amp; Mitgestaltung: Flache Hierarchien, strukturiertes Onboarding, kurze Entscheidungswege und Raum für Eigeninitiative</li></ul>

Content Manager (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Mit dem Zusammenschluss zur Klimaallianz verfolgt die Stadt Bamberg und der Landkreis Bamberg seit 2008 das Ziel bis 2035 eine komplett autarke, flächendeckende Energieversorgung aus erneuerbaren Energien zu erreichen.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Leitung und Organisation des Fachbereichs Klimaschutz am Landratsamt Bamberg</li><li>Strategische Entwicklung klimaschutz- und klimaanpassungsrelevanter Themen und Ziele in der Region</li><li>Planung, Organisation und Durchführung von Fachveranstaltungen, Workshops und Informationsangeboten für Bürgerinnen und Bürger, Unternehmen und Kommunen</li><li>Vorbereitung von Fachvorträgen und Präsentationen</li><li>aktive Presse- und Öffentlichkeitsarbeit (Print, Online, Social Media)</li><li>Weiterentwicklung von Informations- und Beteiligungsformaten zur Sensibilisierung und Einbindung der Öffentlichkeit in Klimaschutz- und Energiefragen</li><li>Durchführung und Auswertung klimabezogener Datenerhebungen</li><li>Erstellung von Berichten für politische Gremien und interne wie externe Akteure</li><li>Mitwirkung im Klimabeirat als geborenes Mitglied</li><li>Personal- und Budgetverantwortung einschließlich Akquise, Verwaltung und Abrechnung von Fördermitteln</li><li>Entwicklung, Koordination und Betreuung von Klima- und Energieprojekten in Zusammenarbeit mit der Klima- und Energieagentur Bamberg (KEA)</li></ul><h2>Wir erwarten</h2><ul><li>erfolgreicher Abschluss eines Bachelor-Studiums der Fachrichtungen Klima-, Umweltwissenschaften, Umweltmanagement, Geographie oder ein vergleichbarer Abschluss</li><li>berufliche Erfahrung in vergleichbarer Tätigkeit</li><li>umfassende Kenntnisse in den Bereichen Projektarbeit und Budgetplanung</li><li>vertiefte Kenntnisse der Grundlagen des Energie-, des Vergabe- und des Haushaltsrechts (erwünscht)</li><li>fundierte Kenntnis der Landkreisstruktur mit ihren kommunalen Besonderheiten (erwünscht)</li><li>Kenntnisse über die Abläufe in der öffentlichen Verwaltung und der Arbeit in Gremien (erwünscht)</li><li>Erfahrungen in der Personalführung (erwünscht)</li><li>konzeptionelles Denken und die Fähigkeit zur praktischen Umsetzung</li><li>sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Kritik- und Konfliktfähigkeit</li><li>gute EDV-Kenntnisse</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hohen Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>ein gutes Arbeitsumfeld in einer modernen Verwaltung</li><li>eine mit Entgeltgruppe 12 TVöD bewertete Stelle</li><li>alle Leistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. attraktive, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen, Jobticket)</li><li>flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, teilweise mobil zu arbeiten</li><li>umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit Standortgarantie</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement (Gesundheitskurse, Jobrad, i-gb Card)</li></ul><h2>Kontaktinformation</h2>Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online bis spätestens 29. Oktober 2025 unter folgendem Link: <a href="http://www.landkreis-bamberg.de/Stellenangebote" target="_blank">www.landkreis-bamberg.de/Stellenangebote</a>Ihre Ansprechpartner bei unsFrau Schug, Tel.: +49 951/85-115 (bei personalrechtlichen Fragen)Frau Ott, Tel.: +49 951/85-402 (bei fachlichen Fragen)

Leiter/-in (m/w/d) des Fachbereichs 52 - Klimaschutz

<h2>Über uns</h2>Die Knauf Interfer Gruppe ist ein Familienunternehmen mit über 1.500 Mitarbeitenden und zählt mit 15 in- und ausländischen Standorten zu den führenden werksunabhängigen Serviceanbietern, Bearbeitern und Distributeuren für Aluminium- und Stahllösungen in Europa. Organisiert in den beiden Business Units Aluminium und Steel fokussieren wir unsere Aktivitäten auf die spezifischen Anforderungen unserer Geschäftspartner in den Bereichen Automotive und Industry. Als Experte für Flachstahl- und Strangpressprodukte, sind wir Ansprechpartner unterschiedlicher Branchen mit einem diversifizierten Portfolio an Lösungen aus den Werkstoffen Stahl und Aluminium.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Gesamtverantwortung für die Bereiche Walzwerk, Walzenschleiferei und Nebenbetrieb</li><li>Disziplinarische Führung und Einsatzplanung der Mitarbeitenden in den genannten Abteilungen</li><li>Sicherstellung der Zielerreichung in Bezug auf Kosten, Qualität und Termine</li><li>Organisation und Optimierung der Produktionsprozesse</li><li>Initiierung und Umsetzung von Verbesserungsprojekten zur Effizienzsteigerung</li><li>Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachabteilungen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, idealerweise mit Schwerpunkt Produktionstechnik oder Umformtechnik</li><li>Alternativ: Abschluss als Techniker oder Meister mit einschlägiger Berufserfahrung</li><li>Führungserfahrung in einem industriellen Produktionsumfeld</li><li>Ausgeprägtes organisatorisches Geschick und Durchsetzungsvermögen</li><li>Hohes Verantwortungsbewusstsein und eine strukturierte Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsstärke und Teamorientierung</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und einer respektvollen Unternehmenskultur</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem spannenden Arbeitsumfeld</li><li>Ein attraktives Vergütungspaket</li><li>Zugang zu unserem Mobilitätsprogramm (Fahrrad oder E‐Bike) sowie unseren Corporate Benefits</li><li>Zuschuss für das Fitnessstudio</li></ul><h2>Kontakt</h2>Richard HocksHR-ManagementKnauf Interfer SEKiffward 3447138 DuisburgTel. +49 203 45669-156<a href="mailto:richard.hocks@knauf-interfer.com" target="_blank">richard.hocks@knauf-interfer.com</a>

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