field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<h2>Über uns</h2><p><strong>Sie sehen sich in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld, wo Sie direkten Projektbezug erleben?</strong> Dann suchen wir genau Sie, als Fachkraft für den Baustelleneinkauf.</p><h2>Hier gestalten Sie mit - Ihre Aufgaben</h2><ul><li><p><strong>Kaufmännische Unterstützung leisten</strong> - Sie unterstützen die örtliche Bauleitung bei allen kaufmännischen Angelegenheiten</p></li><li><p><strong>Kostensenkungspotenziale mitentwickeln</strong> - Sie wirken bei der Ausarbeitung von Kostensenkungspotenzialen in Zusammenarbeit mit dem Projektteam mit</p></li><li><p><strong>Beschaffungsmärkte analysieren </strong>- Sie analysieren den Beschaffungsmarkt und verdichten Netzwerke</p></li><li><p><strong>Baustellencontrolling durchführen</strong> - Sie übernehmen das Controlling und Reporting auf den Baustellen</p></li><li><p><strong>Lieferanten betreuen</strong> - Sie sind erster Ansprechpartner für alle Lieferanten, beschaffen und rufen Lieferleistungen ab, bereiten Preisverhandlungen vor und führen diese durch, prüfen Lieferscheine und Rechnungen</p></li><li><p><strong>Nachunternehmer managen </strong>- Sie übernehmen das Nachunternehmermanagement, kontrollieren Firmen- und Personalanmeldungen sowie Bescheinigungen</p></li></ul><h2>Hiermit passen Sie zu uns - Profil</h2><ul><li><p>Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann (m/w/d), oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung</p></li><li><p>Sie verfügen idealerweise über erste Berufserfahrung im NU-Einkauf bzw. in der Baubranche</p></li><li><p>Sie besitzen wünschenswerterweise Kenntnisse im Umgang mit der Software RIB iTWO und ARRIBA</p></li><li><p>Sie handeln kostenbewusst, verfügen über Analyse- und Strukturierungsvermögen sowie unternehmerisches Denken</p></li><li><p>Sie bringen Verhandlungsgeschick, Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Engagement mit</p></li></ul><h2>Das bieten wir - Ihre Benefits</h2><ul><li><p><strong>Tarif gebunden </strong>- Wir vergüten fair und transparent nach dem geltenden Tarifvertrag der Bauwirtschaft. Zusätzlich zahlen wir das im Tarifvertrag festgelegte Urlaubs- und Weihnachtsgeld.</p></li><li><p><strong>Firmenwagen</strong> - Mit eigenem Firmenwagen überall einsatzbereit.</p></li><li><p><strong>Weiterbildung </strong>- Wir fördern Sie individuell.</p></li><li><p><strong>Kleine Teams</strong> - Autonom und kollegial zum Erfolg.</p></li><li><p><strong>Firmenevents</strong> - Wir feiern unsere Meilensteine mit dem ganzen Team.</p></li><li><p><strong>Moderne Hardware</strong> - Ausstattung mit neuester Hardware von Microsoft und Apple.</p></li><li><p><strong>Business-Bike-Leasing </strong>- Wunschrad? Wir leasen es für Sie.</p></li><li><p><strong>Firmenfitness</strong> - Wir fördern Ihre Gesundheit mit dem hansefit-Programm.</p></li><li><p><strong>Sicherer Arbeitgeber </strong>- Mit einer Festanstellung starten Sie sicher in Ihre Zukunft.</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Luisa Thaler</p><p><a href="mailto:jobs@mbn.de" target="_blank">jobs@mbn.de</a></p>

Technischer Einkäufer Schlüsselfertigbau (m/w/d)

<p>Das im Jahr 2008 gegründete <strong>Max-Planck-Institut für Biologie des Alterns</strong> in <strong>Köln</strong> ist das Herzstück eines weltweit einmaligen Netzwerkes von Forschungsinstituten im Bereich der Alternsforschung. Es ist eines von insgesamt 84 Instituten der Max-Planck-Gesellschaft und beschäftigt aktuell 300 Mitarbeitende aus 42 verschiedenen Nationen.</p><p>Für unsere Verwaltung für den Bereich operativen Einkauf suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt für unser Team Procurement eine/n</p><h2> Sachbearbeiter/in für den operativen Einkauf (m/w/d) </h2><ul><li><p>Homeoffice-<br>Möglichkeiten</p></li><li><p>Flexible<br>Arbeitszeitmodelle</p></li><li><p>Vereinbarkeit<br>Beruf &amp; Familie</p></li></ul><h2>Ihre Aufgaben:</h2><p><strong>Einkauf und Beschaffung:</strong></p><ul><li>Verantwortung für die Durchführung von Vergabeverfahren, insbesondere Wartungsdienstleistungen nach der VOB/A, VOL/A und UVgO</li><li>Bearbeitung von Beschaffungsvorgängen von der Bedarfsanforderung bis zur Auftragsvergabe, Lieferterminüberwachung und ‑koordination sowie Reklamations- und Rechnungsbearbeitung</li><li>Erstellung, Prüfung und Verhandlung von Verträgen sowie die Pflege von Lieferantenbeziehungen</li><li>Überwachung und Organisation der Wartungstermine</li></ul><p><strong>Zoll und Exportkontrolle:</strong></p><ul><li>Sicherstellung der Einhaltung aller außenwirtschaftsrechtlichen Vorschriften und Embargobestimmungen</li><li>Prüfung und Klassifizierung von Gütern (Dual-Use) sowie Beantragung der erforderlichen Genehmigungen beim BAFA</li><li>Beratung der Institutsmitarbeiter/innen in Fragen der Exportkontrolle und der außenwirtschaftsrechtlichen Bestimmungen</li><li>Prüfung der zollrechtlichen Bestimmungen bei Importen und Exporten</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes wirtschaftliches Studium (Bachelor) oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit ersten Erfahrungen im Einkauf oder vergleichbare Qualifikationen</li><li>Umfassende Kenntnisse im Vergaberecht (VOB, VOL/A, UVgO) und idealerweise im Haushaltsrecht des Bundes sind von Vorteil</li><li>Fundierte Kenntnisse im Bereich der Exportkontrolle (AWG/AWV, EU-Dual-Use-Verordnung) sowie in der Güterklassifizierung</li><li>Eine sorgfältige, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Dienstleistungsorientierung</li><li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>Eine leistungsgerechte Bezahlung nach dem TVöD Bund sowie eine betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li><li>Sie werden Teil eines Teams, in dem kollegiale Zusammenarbeit und ein freundschaftliches Miteinander gelebt werden</li><li>Wir garantieren eine eingehende Einarbeitung</li><li>Internationale, dynamische Arbeitsumgebung in einem modernen Institutsgebäude</li><li>Umfangreiches Programm an internen Fortbildungsveranstaltungen</li><li>Sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel sowie ein vergünstigtes und bezuschusstes Deutschland-Jobticket</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Homeoffice-Möglichkeiten sowie Belegplätze über KiTa‑Kooperationen</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessraum</li><li>Eine Entfristung der Stelle wird angestrebt</li></ul><p>Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Außerdem strebt die Max-Planck-Gesellschaft nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt. Wir begrüßen Bewerbungen jedes Hintergrunds. Ferner will die Max-Planck-Gesellschaft den Anteil an Frauen in den Bereichen erhöhen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.</p><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung, bestehend aus einem Anschreiben, das Ihre relevante Berufserfahrung, Qualifikationen und Leistungen beschreibt, und Ihrem Lebenslauf <strong>bis zum 20.10.2025</strong> nur online in einer PDF‑Datei über unser Bewerbungsportal zu.</p> Jetzt bewerben <p>Max-Planck-Institut für Biologie des Alterns<br>Joseph-Stelzmann-Str. 9b<br>50931 Köln</p>

Sachbearbeiter/in für den operativen Einkauf (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2><p>Wir, die <strong>Fa. Vennes Erd- und Tiefbau Abbruch GmbH &amp; CO. KG</strong>, sind ein zukunftsorientiertes Bauunternehmen mit hochmoderner technischer Ausstattung und langjährigen Mitarbeitern. Unsere Kernkompetenz ist der Erdbau, Tiefbau, Spezialtiefbau und Abbruch. Wir haben im Jahr 2024 mit unseren 85 Mitarbeitern einen Umsatz von € 36 Mio. getätigt.</p><p>Seit 30 Jahren als familiengeführtes Unternehmen, sind wir eine feste Größe in NRW.<br> Zu unseren Kunden zählen sowohl öffentliche als auch privatwirtschaftliche Auftraggeber, als deren Partner wir uns verstehen.</p><p>Wir stehen für kompromisslose Qualität, Termintreue, Zuverlässigkeit und fairen Umgang, darum legen wir auch größten Wert auf Teamgeist und Zusammenhalt innerhalb des Unternehmens. Ein freundschaftliches respektvolles Miteinander, ein gutes Betriebsklima und ein angenehmes Arbeitsumfeld sind die Basis für den Teamgeist bei Vennes. Viele unserer Mitarbeiter sind schon seit Jahren fester Bestandteil dieses erfolgreichen Teams.</p><p>Für den Ausbau unserer Kalkulationsabteilung, suchen wir schnellstmöglich eine Assistenz mit kaufmännischer Erfahrung.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du unterstützt die Kalkulationsabteilung in den Bereichen Einkauf und Materialbeschaffung von Erd- und Tiefbauprojekten und / oder Abbruchprojekten bis zu einer Projektgröße von € 10 Mio.</li><li>Du unterstützt die Projektabwicklung durch Preisanfragen und den Einkauf</li><li>Du übernimmst administrative und organisatorische Aufgaben</li><li>Du arbeitest zu bei der Erstellung von Angeboten </li><li>Du unterstützt bei der Verwaltung diverser Vergabeportale und der Onlinerecherche</li><li>Du übernimmst Preisanfragen bei Nachunternehmen und Lieferanten</li><li>Du beteiligst Dich an der Erstellung von Präqualifikationsunterlagen und der Pflege von DatenbankenDu wirkst mit bei der Optimierung standardisierter Kostenkalkulationsverfahren</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Du hast vorzugsweise eine abgeschlossene, kaufmännische Ausbildung – erste Berufserfahrung ist ein Plus.</li><li>Du bist selbstständig, hast gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten und ein hohes Verantwortungsbewusstsein</li><li>Du bist ein Teamplayer und kannst mit anderen zusammenarbeiten, um gemeinsam ein Ziel zu erreichen</li><li>Du bist bereit neue Programme und Abläufe kennenzulernen und weiterzubringen</li><li>Idealerweise hast Du gute Kenntnisse in allgemeinen (MS-Office) und branchenspezifischen EDV-Anwendungen (BPS-BAU)</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Bezahlung über Branchendurchschnitt</li><li>Offene Türen und "Du"-Mentalität, bei der auf Deine Meinung Wert gelegt wird</li><li>Abwechslungsreiche und vielseitige Aufgaben mit großem Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum, Unkonventionelle Denkansätze sind gern gesehen</li><li>Möglichkeit der Mitgestaltung in einem schnell wachsenden, mittelständischen Unternehmen</li><li>Arbeitszeit ist Lebenszeit: Wir sorgen dafür, dass Du gerne zur Arbeit kommst.</li><li>Flexible Arbeitszeiten, einen modernen Arbeitsplatz, motivierte Kolleg:innen, Kostenlose Getränke und Obst, Essenszuschuss, den besten Kaffee…</li><li>Möglichkeiten für Homeoffice</li><li>Sehr gutes familiäres Betriebsklima mit einem engagierten und netten Team</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Firmenveranstaltungen (Sommerfest, Oktoberfest, Weihnachtsfeier...)</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p>Wir haben Dein Interesse geweckt?</p><p>Dann freuen wir uns auf Deine kurzfristige Bewerbung und ein persönliches Kennenlernen.</p><p>Bitte sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl.</p><ul><li>Anschreiben zur Bewerbung</li><li>Lebenslauf</li><li>ggf. Arbeitszeugnisse, Zertifikate</li><li>Gehaltsvorstellung</li><li>möglicher Arbeitsbeginn</li></ul><p>Wir freuen uns von Dir zu hören!</p><p>Vennes Erd- und Tiefbau, Abbruch<br> Siemensstraße 8 40885 Ratingen</p><p><a href="https://www.instagram.com/vennes" target="_blank">https://www.instagram.com/vennes</a>\_erd\_tiefbau\_abbruch/</p>

Assistenz Einkauf & Kalkulation (m/w/d) - Erd- und Tiefbau

<h2>Werkstudent Human Resources (m/w/d)</h2><p><b>Lekkerland</b>, ein Teil der <b>REWE Group</b>, ist der Spezialist für die Unterwegsversorgung in vier 
europäischen Ländern. Als Großhandels-, Dienstleistungs- und Logistikpartner versorgen wir deutschlandweit 
rund 41.800 Verkaufsstellen unserer Kund:innen mit Produkten für den Genuss sofort und später, darunter 
Tankstellen, Kioske, Convenience Stores, Ladeparks und die Systemgastronomie. Das ist längst nicht alles: Wir 
gestalten den Unterwegskonsum von morgen, indem wir Sortimente, Foodservice-Konzepte, technische Lösungen und 
Shopformate wie REWE To Go entwickeln, die dem Zeitgeist der mobilen Gesellschaft entsprechen. Unseren Erfolg 
verdanken wir unseren rund 3.700 Mitarbeitenden, die mit ihrem Know-how und Engagement, ihrer Vielfalt und 
Innovationskraft ein starkes,  einzigartiges Team bilden.</p><p>Wir bleiben nicht stehen, sondern schaffen Zukunft – für unsere Kund:innen und Mitarbeitenden. Weil wir 
heute schon das Morgen denken. Lekker. Besser. Weiter. Lekkerland.</p><p><strong>ab 01.10.2025, bis zu 20h / Woche</strong></p><h2>Was wirst du machen?</h2><ul><li>Eigenständige Durchführung von Recruiting-Prozessen, insbesondere für studentische Aushilfen, Praktikant:innen und Mitarbeitende in der Logistik</li><li>Durchführung von Telefoninterviews sowie Koordination und Terminierung von Vorstellungsgesprächen</li><li>Unterstützung bei Employer-Branding-Projekten und Mitwirkung an der Organisation sowie Teilnahme an Personalmessen</li><li>Übernahme organisatorischer und administrativer Aufgaben im HR-Management-Team</li></ul><h2>Was bringst du mit?</h2><ul><li>Eingeschrieben in einem Studiengang im Bereich BWL, Wirtschaftspsychologie, o.Ä. mit dem Fokus Personalmanagement</li><li>Idealerweise erste Praxiserfahrung in Recruiting, Employer Branding und Human Resources Management</li><li>Starke kommunikative Fähigkeiten sowie eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise</li><li>Schnelle Auffassungsgabe und Fähigkeit, sich zügig in neue Prozesse einzuarbeiten</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Für deinen Geldbeutel: Mitarbeiter-Einkaufskarte der REWE Group, Lekkerland Personalkauf, Corporate Benefits, vergünstigtes Deutschlandticket, Nachbarschaftsrabatte​</li><li>Für deine Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten, anteilsmäßig 30 Urlaubstage​</li><li>Für dein Wohlbefinden: Gesundheitsprogramme und Sportevents, Angebote für deine mentale Gesundheit in belastenden Lebenssituationen, Kantine mit gesunden und leckeren Gerichten zu einem fairen Preis​</li><li>Für deine Karriere: Spannende Themen &amp; Projekte, ausgezeichnete Vernetzungsmöglichkeiten innerhalb der REWE Group​</li><li>Für unser Miteinander: Regelmäßige Team-Events, Sommerfest, Karnevalsfeier, Weihnachtsfeier, Mitarbeitenden-App</li></ul><h2>Werde jetzt ein Teil von uns</h2>
        
Ich freue mich auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider weder bearbeiten noch zurücksenden.
Bei Fragen komm direkt auf mich zu.
        





Lekkerland SE<br> Victoria Wendt<br> Europaallee 57<br> 50226 Frechen<br>+49 171-1204575<br><a href="mailto:recruiting@lekkerland.com" target="_blank">recruiting@lekkerland.com</a><p>Bei uns zählt der Mensch. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.</p>

Werkstudent Human Resources (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Die CFL cargo Deutschland mit Sitz in Duisburg, Tochtergesellschaft der CFL cargo aus Luxemburg, ist ein Eisenbahnverkehrsunternehmen und bietet Spot- und Regelverkehre für den konventionellen und intermodalen Transport in ganz Deutschland an. Die CFL cargo Deutschland beschäftigt ca. 75 Mitarbeitende und erwirtschaftet einen Jahresumsatz von ca 40 Millionen Euro. Mit Spezialisierung auf grenzüberschreitende Verkehre von Deutschland nach Frankreich und Luxemburg sowie Belgien und Osteuropa lassen sich in Zusammenarbeit mit langjährigen Partnern Verkehre auf langen Transportstrecken realisieren.</p><h2>Allgemeines</h2><p>Du möchtest Sicherheit im Eisenbahn-Güterverkehr nicht nur umsetzen, sondern aktiv gestalten und verantworten? Dann bist du bei uns genau richtig! Für unseren zentralen Standort in <strong>Duisburg</strong>, einem der wichtigsten Logistikknoten Europas, suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als <strong>Leiter Sicherheits- und Qualitätsmanagement (m/w/d)</strong>. In dieser Schlüsselrolle sorgst du dafür, dass unsere Transporte sicher, regelkonform und zukunftsorientiert durchgeführt werden – mit Blick für Details und Gespür für das große Ganze.</p><h4>Deine Aufgaben</h4><ul><li><strong>Leitung und Funktion: </strong>Leitung und Weiterentwicklung des Bereichs Sicherheits- und Qualitätsmanagement in ganzheitlicher Form mit Teilbudgetverantwortung; Fachliche und disziplinarische Führung von zwei zugeordneten Mitarbeitenden; Wahrnehmung der Funktion des Safety Managers.  </li><li><strong>Sicherheitsmanagementsystem (SMS) und integriertes Managementsystem (IMS): </strong>Verantwortlich für die Entwicklung, Pflege und Überwachung des Sicherheitsmanagementsystems und integrierten Managementsystems gemäß EU-Richtlinien und nationalem Eisenbahnrecht (z. B. EBO, ECM-Verordnung) sowie gemäß entsprechender ISO-Normen und in länderübergreifender Abstimmung mit der CFL cargo Gruppe in Luxemburg. </li><li><strong>Risikomanagement: </strong>Sicherstellen der Identifikation, Analyse und Bewertung sicherheitsrelevanter Risiken im Eisenbahnbetrieb; Einleitung und Überwachung geeigneter Maßnahmen zur Risikominderung.</li><li><strong>Untersuchung von Ereignissen: </strong>Verantwortlich für die Durchführung bzw. Koordination von Untersuchungen bei Unfällen, Beinaheereignissen oder Störungen; Ursachenanalyse und Ableitung von Präventivmaßnahmen. </li><li><strong>Audits und Inspektionen: </strong>Sicherstellen der Auditkonformität, Planung und Durchführung interner und externer Audits (z.B. Sicherheits- u. Lieferantenaudits) sowie Unterstützung bei externen Prüfungen durch Aufsichtsbehörden (z. B. EBA). </li><li><strong>Kompetenzen, Schulungen und Sensibilisierung: </strong>Sicherstellen aller Anforderungen einer Ausbildungs- und Prüfungsorganisation inkl. Planung, Durchführung, Bewertung und Dokumentation aller Qualifizierungs- und Prüfungsmaßnahmen; Organisation und Durchführung von Schulungen zur Sicherheitskultur, Vorschriftenkunde und sicherheitsrelevanten Themen für operatives Personal.</li><li><strong>Regelwerksarbeit: </strong>Verantwortlich für die Überwachung von Änderungen gesetzlicher Vorgaben und Normen sowie für die Entwicklung und Aktualisierung interner Regelwerke und Anweisungen.</li><li><strong>Schnittstelle zu Behörden und externen Partnern: </strong>Sicherstellen der Kommunikation mit Aufsichtsbehörden und Verbänden (z. B. Eisenbahn-Bundesamt, VDV), Notfallorganisationen sowie beteiligten Dritten im Rahmen des Sicherheitsmanagements. </li><li><strong>Notfallmanagement:</strong>  Sicherstellung und Gewährleistung eines EVU-Notdienstes zur schnellen Reaktion bei betrieblichen Störungen, Unfällen oder sicherheitsrelevanten Ereignissen; Wahrnehmung von Rufbereitschaft. </li><li><strong>Berichtswesen und Projekte: </strong>Verantwortlich für die Erstellung der Kennzahlen- und KPI Übersicht, Sicherheits- und Auditberichten, Risikobewertungen, Maßnahmenkatalogen, Vorbereitung von Management-Reviews, sowie Leitung von und Mitwirkung in Projekten. </li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li><strong>Abgeschlossene Hochschulausbildung</strong> im Bereich Verkehrswesen, Eisenbahnbetrieb, Sicherheits-, Qualitäts-, Prozessmanagement oder durch entsprechende Berufserfahrung und Weiterbildung erworbene Fähigkeiten </li><li><strong>Fundierte Kenntnisse</strong> im nationalen und europäischen Eisenbahnrecht (z. B. EBO, ECM-Verordnung) sowie in Managementsystemen (z.B. ISO 9001) </li><li><strong>Berufs- und Führungserfahrung im Bereich  Eisenbahnbetrieb oder Sicherheitsmanagement</strong>, idealerweise im Eisenbahn-Güterverkehr</li><li><strong>Zusatzqualifikation als Sicherheitsmanager</strong> (m/w/d) oder Bereitschaft zur Weiterbildung</li><li><strong>Ausgeprägtes analytisches Denken</strong> sowie strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li><strong>Kommunikationsstärke</strong>, sehr gute Deutsch und Englischkenntnis in Wort- und Schrift, Durchsetzungsvermögen und sicheres Auftreten</li><li><strong>Sicherer Umgang</strong> mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit sicherheitsrelevanten Dokumentations-Tools</li><li><strong>Bereitschaft</strong> zu gelegentlichen Dienstreisen</li></ul><h2>Warum wir?</h2><ul><li><strong>Sicherer Arbeitsplatz :</strong> Wir bieten dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer zukunftssicheren Branche – mit zentralem Standort in Duisburg.</li><li><strong>Attraktive Vergütung :</strong> Du erhältst eine faire und außertarifliche Bezahlung inklusive Bonus und Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge. </li><li><strong>Firmenwagen: </strong>auch zur privaten Nutzung</li><li><strong>Individuelle Entwicklung :</strong> Wir fördern deine persönliche und fachliche Weiterbildung – passgenau auf deine Aufgaben und Karriereziele abgestimmt.</li><li><strong>Wertschätzende Unternehmenskultur:</strong> Dich erwartet ein Arbeitsumfeld, das auf gegenseitigem Respekt, offener Kommunikation und Teamgeist basiert. Das Arbeiten im Homeoffice ist möglich und in einer Betriebsvereinbarung geregelt. </li><li><strong>Innovatives Umfeld:</strong> Du arbeitest in einem modernen Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.</li><li><strong>Moderne Arbeitsplätze:</strong> Unsere Büroräume bieten ideale Bedingungen für konzentriertes Arbeiten und kreativen Austausch.</li><li><strong>Mobilitätsangebote: </strong>Nutze die Möglichkeit, ein JobRad zu leasen und deinen Arbeitsweg nachhaltig zu gestalten.</li></ul><h2>Deine Kontaktperson</h2><p>Wenn du Interesse hast, dann schick deine Bewerbung gerne an Frank John unter folgender Mailadresse: <a href="mailto:frank.john@cflcargo.de" target="_blank">frank.john@cflcargo.de</a> und <a href="mailto:Bewerbung@cflcargo.de" target="_blank">Bewerbung@cflcargo.de</a></p>

Leiter Sicherheits- und Qualitätsmanagement (m/w/d)

<h2>UNSER UNTERNEHMEN</h2><p>Beginne Deine Ausbildung  in einem Familienbetrieb!</p><p>Die DIRAK Dieter Ramsauer Konstruktionselemente GmbH ist ein inhabergeführtes, international agierendes Unternehmen des Mittelstandes. Anhand spezifischer Anforderungen entwickeln und produzieren wir sowohl mechanische als auch elektronische Beschlagkomponenten aus den Bereichen der Verschluss-, Scharnier- und Profiltechnik. Wir setzen individuelle Kundenanforderungen in technische Lösungen um.</p><p>Wir bieten Dir beste Bedingungen, Deinen Traumjob bei der DIRAK zu erlernen und später auszuüben. </p><h2>DAS SIND IHRE AUFGABEN</h2><p>In Deiner Ausbildung zum <strong>Fachlageristen </strong>(m/w/d) bei der <strong>DIRAK GmbH</strong> lernst Du alle Bereiche, Prozesse und Tätigkeiten unseres Lagers von Grund auf kennen. </p><p>Du nimmst Waren entgegen und prüfst sie auf ihre Menge und Qualität. Du lernst Waren sachgerecht zu lagern, zu sortieren und auszupacken sowie fachgerecht zu verpacken. </p><p>Du weißt, wo bei uns was steht und wie viel es davon noch gibt – ganz egal, wie beladen die Regale sind. Du hast alles im Blick, kontrollierst den Lagerbestand, führst Inventuren durch und erfasst all diese Daten digital. </p><p>Du kommissionierst Ware z.B. mit Hilfe unseres automatisierten Kleinteile-Lagers (Du wirst begeistert sein!) auftragsbezogen für unsere Montage und Kunden und sorgst für einen reibungslosen Ablauf. Dabei wirst Du mit Transportgeräten und Fördermitteln wie Gabelstaplern durch unsere Lagergänge fahren. </p><p>Wir bilden mit dem Ziel aus, Dich nach deinem Abschluss zu übernehmen. Wenn Dein Wissensdurst noch nicht gestillt ist, kannst Du Deiner Qualifikation ein Upgrade geben und bei uns das dritte Ausbildungsjahr zur <strong>Fachkraft für Lagerlogistik </strong>absolvieren.</p><h2>DAS BRINGEN SIE MIT</h2><p>Du hast einen Schulabschluss, bist motiviert und teamfähig. </p><p>Du bist gerne in Bewegung und lässt Dich nicht stressen – ein Bürojob ist Dir zu langweilig. </p><p>Du hast Spaß an organisatorischen Aufgaben, Ordnung und den Überblick behalten ist Dir wichtig. </p><h2>DAS BIETEN WIR IHNEN</h2><ul><li>Zusätzliche Prämie zum Halbjahr und Jahresende</li><li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen </li><li>Flache Hierarchien</li><li>Ausreichend Parkplätze</li><li>Willkommenspaket, Babybox, Jubiläumsvergütung, Arbeitsplatzbrillenzuschuss</li><li>regelmäßige Firmenfeiern/- events</li></ul><h2>WORAUF WARTEN SIE NOCH?</h2>

Ausbildung zum Fachlageristen (m/w/d) mit der Option: Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) August 2026

<p>ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen.</p><p><strong>Prozessmanager Einkauf m/w/d</strong><br>in Vollzeit oder Teilzeit</p><p>Die spannenden und vielseitigen Handlungsfelder des Prozess Designs begeistern Sie? Und Sie wollen gemeinsam mit uns wachsen? Dann können wir Ihnen am Standort Düsseldorf eine zukunftsorientierte Aufgabe anbieten.</p><h2>Ihre zentrale Rolle:</h2><p><strong>Experte im Procurement Automation</strong></p><ul><li>Identifikation und Bewertung von Fremdpersonal-Vorgängen zur Prozessoptimierungen bzw. Automatisierung</li><li>Anforderungserhebung und Durchführung von Workshops / Interviews mit Stakeholdern sowie Beratung bei der Konzeption von ganzheitlichen Lösungen samt Koordination der Umsetzung</li><li>Beurteilung der Realisierbarkeit von Automatisierungsinitiativen für die IT-Anwendungen (z.B. ServiceNow, Coupa oder HCM)</li><li>In enger Zusammenarbeit mit der IT unterstützen Sie die Entwicklung von Prozessdesigns sowie den Workflow für die künftige Prozessdurchläufe, ebenso die Robotics Solution Entwicklung und Qualitätssicherung</li><li>Sie erstellen die Process Requirements und modellieren Prozesse als Vorbereitung für die Umsetzung in der IT und unterstützen in der rPA Entwicklung für Fremdpersonalprozesse</li></ul><h2>Ihr Proﬁl:</h2><p><strong>Erfahrener Spezialist für Prozessoptimierung und Automatisierung</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Informatik, alternativ eine vergleichbare Ausbildung</li><li>ServiceNow Implementation Erfahrung sowie Erfahrungen und BluePrism sind sehr wünschenswert</li><li>Gute Kenntnisse in Prozessanalyse, -modellierung und -automatisierung und fundierte Erfahrung in der Entwicklung von ServiceNow Workflows, Datenmodellen und Prozessen</li><li>Erfahrung im Projektmanagement und Prozessmodellierungs-Werkzeugen; agile Arbeitsmethoden sind Ihnen bekannt</li><li>Hohe Eigeninitiative, pro-aktives Handeln und eine analytische und konzeptionell geprägte Denk- und Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie nationale/internationale Reisebereitschaft</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><p><strong>Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen können</strong></p><p>Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren können. Wir kümmern uns um Sie!</p><p>Kennziffer: ERGO01431</p><h2>Ready to grow?</h2><p><strong>Bewerben Sie sich gleich online.</strong></p><p><strong>ERGO. Grow together.</strong></p><p>Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.<br>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p>Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht.<br>Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess:</p><p><a href="http://www.ergo.com/de/karriere" target="_blank">www.ergo.com/de/karriere</a></p><p><strong>Kontakt:</strong><br>Jutta Knobloch<br>HR Talent Acquisition &amp; Employer Branding<br>Talent Acquisition Managerin</p><p>Tel 0211 477 4471<br><a href="mailto:jutta.knobloch@ergo.de" target="_blank">jutta.knobloch@ergo.de</a></p>

7 Einkauf Jobs in Ratingen, Deutschland