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<h2>Über uns</h2>Wir bieten Ihnen eine spannende und abwechslungsreiche Herausforderung in einem dynamischen Umfeld in der Abteilung SAP Betrieb des Zentralbereichs Informationstechnologie.<h2>Ihre Aufgabe:</h2><ul><li>Ihre Hauptaufgabe ist die Betreuung, Entwicklung und der Betrieb der HCM-Suite SAP SuccessFactors sowie Leitung entsprechender Projekte</li><li>Sie analysieren und verstehen die Anforderungen der Fachbereiche und beraten zu deren Umsetzbarkeit und unterstützen bei Implementierungsprojekten</li><li>Sie haben keine Scheu vor der Betreuung der fachlichen Nutzer und bewegen sich sicher in der Systementwicklung</li><li>Als Systemmanager bearbeiten Sie Störmeldungen im Rahmen des 2nd Level-Supports</li><li>Das Customizing mit entsprechender Qualitätssicherung und Dokumentation zählt ebenso zu ihren Aufgaben wie die Anpassung von Schnittstellen an die angrenzenden Systeme</li><li>Sie arbeiten gerne mit internen Fachbereichen zusammen und koordinieren externe Support Partner</li></ul><h2>Ihr Background:</h2><ul><li>Sie bringen ein abgeschlossenes Bachelorstudium, wünschenswert mit Schwerpunkt Informatik oder Wirtschaftsinformatik, sowie eine mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung / Beratung von SAP SuccessFactors oder gleichwertig mit</li><li>Sie verfügen über Kenntnisse der HCM Suite SAP SuccessFactors, insbesondere der Module Employee Central, Onboarding und Recruiting; ggf. weiterer Module</li><li>Sie besitzen Kenntnisse des SAP HCM ERP-Systems insbesondere im Zusammenspiel mit der HCM Suite SAP SuccessFactors sowie Kenntnisse der Prozesse und Rollen in der Personalwirtschaft.</li><li>Eine gründliche Ausbildung, ggf. mit entsprechenden Zertifikaten in SAP SuccessFactors-Technologien und –Prozessen, setzen wir voraus.</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität</li><li>Hohe Einsatzbereitschaft und Bereitschaft, selbstständig zu Arbeiten und Entscheidungen zu treffen</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><h2>Der Deal:</h2><ul><li>Einmalig Chance bei der Neueinführung von SAP SuccessFactors ihr Wissen und ihre Erfahrung mit einzubringen und die HR-Landschaft mitzugestalten.</li><li>Offene, wertschätzende Kultur. Flache Hierarchie. Tolle Firmenevents</li><li>Tarifliche Sicherheit: TVöD mit 39 Wochenstunden inkl. minutengenauer Zeiterfassung, Gleitzeit, Tagesdienst, mobile Office und 30 Tagen Urlaub</li><li>Bezahlung bis zur Entgeltgruppe 12 (TVöD-F VKA); je nach persönlichen Voraussetzungen sowie eine nahezu vollständig arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente</li><li>Freie Wahl: 50% Zuschuss zum Deutschland-Ticket oder VRS-Jobticket</li><li>Vergünstigungen bei Reiseveranstaltern, Partnertankstelle, CorporateBenefits "Job&amp;Fit"-zertifizierte Kantine, Bike-Leasing, Fitnessangebote über Wellpass</li><li>Kostenloser Parkplatz am Flughafen zu den Arbeitszeiten</li></ul><h2>READY FOR TAKE OFF?</h2>Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) mit dem Betreff CGN 1265-B per E-Mail an <a href="mailto:recruiting@koeln-bonn-airport.de" target="_blank">recruiting@koeln-bonn-airport.de</a>.

Systemmanager SAP SuccessFactors (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen.Investmentstratege (m/w/d)Standort Düsseldorf, Deutschland Job ID ERGO02474 Jobtyp Vollzeit oder Teilzeit Unternehmen ERGO Deutschland Arbeitsmodus Hybrid Beschäftigungsart Unbefristet Stellenlevel Berufserfahrene Kompetenzbereich Finanzen, Rechnungswesen und Controlling<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Entwicklung und Umsetzung einer Angebotsstrategie sowie einer Marktsteuerung für kapitalmarktorientierte Investmentprodukte zur Stärkung des Fondsgeschäftes</li><li>Umsetzung der produktspezifischen Vermarktungsstrategie sowie Analyse der Kapitalmärkte und des Marktumfelds zur Verbesserung der Vertriebsstrategien und -prozesse</li><li>Zentrale Ansprechperson für alle Vertriebskanäle und enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern zur Förderung der Produktvermarktung</li><li>Organisation und Durchführung von Schulungen und Workshops zur Unterstützung des Vertriebs sowie Förderung eines Best-Practice-Sharings</li><li>Mitarbeit in gruppenweiten Projekten</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Mathematik oder vergleichbarer Studiengänge</li><li>Mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich Investmentprodukte, z.B. bei Banken, Asset Managern o.Ä. sowie fundierte Kenntnisse internationaler Kapitalmärkte und ihrer Anlageinstrumente</li><li>Hohes Maß an Eigeninitiative und Leistungsbereitschaft mit einer ergebnisorientierten Arbeitsweise verbunden mit der Fähigkeit, Präsentationen zu gestalten und Vorträge durchzuführen</li><li>Konzeptionelle Stärke sowie innovatives und analytisches Denkvermögen mit ausgeprägtem Zahlenverständnis</li><li>Nationale Reisebereitschaft</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen können Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Mobiles Arbeiten ist bis zu 50 Prozent der monatlichen Arbeitszeit möglich und bietet Ihnen ein hohes Maß an Flexibilität. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren zu können. Wir kümmern uns um Sie!<h2>Weitere Informationen</h2>Bewerben Sie sich gleich online.Bewerbungsfrist: Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.ERGO. Grow together.Ihr Kontakt:Michael Hepe <a href="mailto:michael.hepe@ergo.de" target="_blank">michael.hepe@ergo.de</a>ERGO Group AG ERGO-Platz 1 40198 Düsseldorf

Investmentstratege (m/w/d)

Die WhiteWall Media GmbH macht unvergessliche Fotos zu einzigartigen und individuellen Kunstwerken für Profi- und Hobbyfotografen gleichermaßen. Bekannt als exklusiver Produzent für High-End Photo Services und mehrfach ausgezeichnet mit dem TIPA-Award, u.a. als bestes Fotolabor der Welt, wollen wir auch weiterhin die Ansprüche unserer globalen Kundschaft übertreffen! Und genau dafür suchen wir Dich!Deine Erfahrung, Dein Farbgefühl und Dein technisches Know-how spielen bei uns die Schlüsselrolle, um Drucke in echter Galeriequalität zu schaffen. Mit dir trifft Handwerk auf Hightech. Bei WhiteWall arbeitest Du nicht in der Masse – sondern an Einzelstücken, die weltweit in Galerien, Ausstellungen und Sammlungen hängen. <h2>DAS KANNST DU BEWEGEN</h2><ul><li>Du setzt anspruchsvolle Druckaufträge im Fine-Art- und Großformatsegment professionell um – präzise, termingerecht und auf höchstem Qualitätsniveau</li><li>Technisch arbeitest Du mit modernsten Systemen, z. B. Laserbelichtern und Entwicklungsmaschinen im SW- und RA4-Prozess, LFP Inkjet-Druckern (Fine Art), LFP Resin-Druckern, LFP Thermosublimationsdruckern und UV-Plattendruckern</li><li>Mit deinem geschulten Auge führst Du Qualitätskontrollen durch, prüfst Druckdaten auf Auflösung, Farbraum und Druckbarkeit. Du sorgst für farbverbindliche Ergebnisse auf wechselnden Materialien</li><li>Farbmanagement, Kalibrierung und ICC-Profile sind für Dich selbstverständlich: Mit Barbieri oder X-Rite justierst Du präzise, was anderen Augen entgeht</li><li>Du bleibst technisch neugierig, verfolgst neue Entwicklungen im Druck und hast bei uns die Möglichkeit, innovative Technologien mit einzuführen und zu etablieren. Wir sind weltweit das beste Labor, weil wir die besten Leute und die beste Technik haben</li></ul><h2>SO ÜBERZEUGST DU UNS</h2><ul><li>Du hast eine Ausbildung im Bereich Medientechnologie (Druck) abgeschlossen und bereits Erfahrung im Umgang mit Großformatdrucksystemen (z. B. Durst, HP, Epson, Canon)</li><li>Fundierte Kenntnisse in Digitaldrucktechnologien (UV, Latex, wasserbasierte Tinten) sowie sicherer Umgang mit RIP-Software (Caldera, Onyx, PosterPrint)</li><li>Wissen über Farbmanagement, ICC-Profile und Kalibrierung</li><li>Erfahrung im technischen Service oder in der Wartung von Drucksystemen</li><li>Kenntnisse im Umgang mit Fine-Art-Materialien (Hahnemühle, Ilford, Dibond, Acryl) sind ein Plus.</li><li>Innerhalb des Saisongeschäfts ((Vor-)Weihnachtszeit) bist Du offen für Schichtarbeit mit entsprechender Vergütung</li></ul><h2>DARAUF KANNST DU DICH FREUEN</h2><ul><li>Arbeiten mit Premiumprodukten auf Galerie-Niveau – hier zählen Quantität UND Qualität</li><li>Ein modern ausgestattetes Labor mit automatisierten, präzisen Drucksystemen und klar dokumentierten Prozessen</li><li>Ein hochqualifiziertes Team, das sich gegenseitig unterstützt und Exzellenz als Standard lebt</li><li>Damit Du Dich rundum wohl fühlst, bieten wir Dir ein umfangreiches Angebot an Sozialleistungen, von betrieblicher Altersvorsorge über Jobrad-Leasing, Mitarbeiterrabatt bis hin zur Teilnahme beim Mitarbeiteraktienprogramm. Den Obstkorb &amp; Getränke for free gibt es natürlich auch</li><li>Weiterentwicklung über die CEWE Akademie, Online-Trainings und Fachseminare</li><li>Ein sicherer Arbeitsplatz für Dich: Mit WhiteWall findest Du auch in unsicheren Zeiten die Sicherheit einer wachsenden starken Unternehmensgruppe</li></ul><h2>NOCH OFFENE FRAGEN?</h2>Dann melde Dich gerne bei uns! Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen – und vielleicht schon bald gemeinsam die Zukunft des Fine-Art-Drucks zu gestalten.Jetzt bewerben und Teil von WhiteWall werden!Auf dem Weg in Dein neues berufliches Abenteuer, steht Dir im Nico zur Seite. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen. Hast Du noch Fragen? Dann melde Dich gerne unter <a href="mailto:hr@whitewall.com" target="_blank">hr@whitewall.com</a> oder +49 2234 3690 555 Wir freuen uns auf deine vollständige Online-Bewerbung im Karriereportal!

Medientechnologe (all genders) Fine-Art- & Großformatdruck

<h2>Über uns</h2>Frigotechnik gehört zu den führenden technischen Großhandelsunternehmen für Kälte- und Klimatechnikkomponenten in Deutschland. Neben unserer Tätigkeit als Großhändler verstehen wir uns vor allem auch als lösungsorientierter Partner für unsere Kunden. Gemeinsam mit mehr als 250 Mitarbeitenden an 20 Standorten im In- und Ausland vereinen wir Handels-, Produktions- und Dienstleistungskompetenzen. Gestalten Sie gemeinsam mit uns den Wachstumsmarkt für Kälte-, Klima- und Wärmepumpentechnik!<h2>Darum geht es</h2>Bereit für eine neue Herausforderung im Büro? Dann werden Sie jetzt Teil unseres Teams als Kältetechniker/ Kälteanlagenbauermeister (m/w/d) im Großhandel für Kälte-, Klima- und Wärmepumpentechnik mit dem Schwerpunkt Auslegung, Projektierung &amp; Kundenberatung.<ul><li>Technische Auslegung von Anlagenkomponenten und Ausarbeitung kundenspezifischer Lösungen</li><li>Planung und Projektierung von Klimaanlagen, VRF-Systemen Verbund- und Sonderanlagen</li><li>Kalkulierung und Erstellung von Angeboten sowie Nachhaltung von Aufträgen</li><li>Betreuung und Beratung von Neu- und Bestandskunden</li><li>Bereicherung und Unterstützung der Niederlassung mit technischem Wissen</li><li>Fortlaufende Schulungen, um stets auf dem neuesten Stand der Technik zu sein</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Abgeschlossenes (Techniker-)Studium mit Schwerpunkt Kälte- und Klimatechnik oder Kälteanlagenbauermeister (m/w/d)</li><li>Alternativ abgeschlossene Ausbildung im Bereich Mechatronik, Kälteanlagenbau, SHK o.Ä. mit Berufserfahrung</li><li>Idealerweise erste Berufserfahrung im Bereich der Auslegung und Projektierung von Kälteanlagen/-komponenten</li><li>Technisches und kaufmännisches Verständnis, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li><li>Hands-On-Mentalität, Eigeninitiative und kommunikativen Art</li></ul><h2>Ihre Vorteile bei uns</h2><ul><li>Planbare Arbeitszeiten – geregelte 40h-Woche im Büro</li><li>Intensive Einarbeitung und fortlaufende Schulungen</li><li>Attraktives Gehaltspaket inkl. regelmäßiger Gehaltsanpassungen</li><li>Prämien und Sonderzahlungen</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>30 Tage Urlaub und Sonderurlaub bei besonderen Anlässen</li><li>Sicherheit – zukunftsorientierte und krisensichere Branche</li><li>Zuschuss zum Deutschland-Ticket</li><li>E-Bike-Leasing</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Team- und Branchenevents</li><li>Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits und Benefits.me)</li><li>Kostenfreie Getränke am Arbeitsplatz</li><li>24/7 Gruppen-Unfallversicherung</li></ul><h2>Klingt spannend?</h2>Sie müssen nicht 100%ig unserem Stellenprofil entsprechen. Uns ist es wichtiger, dass wir zueinander passen, Sie Ihre Ideen einbringen und sich gemeinsam mit uns weiterentwickeln wollen.Frau Marie-Therese Schmialek freut sich auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung.Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Kältetechniker/ Kälteanlagenbauermeister (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Papaya Tours ist Spezialist für unvergessliche Erlebnisreisen in Lateinamerika &amp; Asien mit Sitz in Köln. Unsere Kunden sollen an unserer Freude und Leidenschaft teilhaben und einen kontrastreichen Kontinent mit seinen stolzen Kulturen, fröhlichen Menschen und einmaligen Naturerlebnissen näher kennen lernen. Dabei ist es uns wichtig, dass unsere Kunden sich die jeweiligen Länder nicht nur anschauen, sondern diese intensiv und authentisch erleben, getreu unserem Motto "leidenschaftlich reisen".<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Kundenberatung &amp; Verkauf (hauptsächlich via Telefon &amp; E-Mail)</li><li>Bearbeitung der Buchungseingänge von Gruppenreisen sowie Erstellung &amp; Kalkulation von Verlängerungsprogrammen</li><li>Nachkalkulation von Gruppenreisen</li><li>Bearbeitung von Reklamationen und Erarbeitung von Verbesserungspotenzialen</li><li>Kreatives Mitdenken in der Produktentwicklung und Leistungsverbesserung</li><li>Reservierung und Abwicklung von Flugbuchungen (Airlines u. Consolidator)</li><li>Operative Tätigkeiten von Rechnungserstellung über Controlling bis zur Erstellung von Reiseunterlagen</li><li>Erstellung von Reisetexten</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>eine fundierte touristische oder akademische Ausbildung</li><li>bereits Berufserfahrung bei einem Reiseveranstalter gesammelt</li><li>Erfahrung im Flugeinkauf von Vorteil</li><li>belastbar, flexibel, teamorientiert, offen und ehrlich</li><li>Organisationstalent, eine strukturierte Arbeitsweise und Liebe zum Detail</li><li>Selbstbewusst und serviceorientiert im Umgang mit Kunden</li><li>Freude am Verkauf</li><li>Fit im Umgang mit dem PC und MS Office Produkten</li><li>Spaß am kreativen Mitdenken &amp; eigene Ideen</li><li>ausgezeichnete Deutschkenntnisse (Muttersprachenniveau)</li><li>gute Spanischkenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ein breit gefächertes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li><li>Eine angenehme Arbeitsatmosphäre und ein super nettes Team</li><li>Teamevents wie Betriebsausflug, Karneval &amp; Weihnachtsfeier &amp; monatlicher Team Lunch</li><li>verschiedene Home Office Modelle</li><li>Sorgfältige Einarbeitung</li><li>3 Tage Sonderurlaub bei einer Reise in ein Land aus unserem Portfolio</li><li>die Möglichkeit auf Monatsbasis aus einem unserer lateinamerikanischen Länderbüros (Ecuador, Argentinien, Peru) zu arbeiten</li><li>Kostenlose Teilnahmen an unseren Gruppenreisen, sowie vergünstigte Reisen nach Lateinamerika und Asien</li><li>Betriebliche Altersvorsorge &amp; Urban Sports, Beteiligung am Deutschlandticket oder Tankkarte</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bitte ausschließlich per Email an Frau Tatjana Weber: <a href="mailto:t.weber@papayatours.de" target="_blank">t.weber@papayatours.de</a>

Touristik Fachkraft und Kundenberater (m/w/d) für Gruppenreisen Lateinamerika

<h2>Über uns</h2>Als einer der führenden Lateinamerika und Asien Reiseveranstalter Deutschlands suchen wir ab sofort eine(n) hoch motivierte(n) Mitarbeiter/in im Bereich unserer Individualreiseabteilung zur Unterstützung unseres Verkaufteams in Köln. Die miteinander verknüpften Tätigkeiten im Verkauf, Produktpflege und Operations erfordern eine serviceorientierte, strukturierte, aber auch kreative und lösungsorientierte Persönlichkeit. Wenn Sie Spaß am Kundenkontakt haben und Leidenschaft am Tourismus und insbesondere an Asien mitbringen, sind Sie bei uns genau richtig!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Kundenberatung &amp; Verkauf (hauptsächlich Telefon &amp; E-Mail)</li><li>Angebotserstellung &amp; Kalkulation von Individualreisen</li><li>Buchung und Abstimmung aller Leistungen mit unseren Zielgebietsagenturen</li><li>Reservierung und Abwicklung aller Flugleistungen</li><li>Operative Tätigkeiten von Rechnungsstellung über Controlling bis zur Erstellung von Reiseunterlagen</li><li>Nachbearbeitung der Reise und Kundenpflege</li><li>Kreatives Mitdenken bei Produktentwicklungen und Leistungsverbesserungen</li><li>Bearbeitung allgemeiner Kundenanfragen</li><li>Einbindung in das Qualitätsmanagement</li><li>Teilweise Webpage &amp; Instrumentenpflege und –optimierung</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Sie haben eine fundierte touristische oder akademische Ausbildung</li><li>Sie haben bereits Berufserfahrungen bei einem Reiseveranstalter oder einer Incoming-Agentur gesammelt, vorzugsweise in der Kundenberatung!</li><li>Sie haben sehr gute Asien – Destinationskenntnisse</li><li>Sie sind zielorientiert, belastbar, flexibel, teamorientiert, offen und ehrlich</li><li>Sie zeichnen sich durch Ihr Organisationstalent, eine strukturierte Arbeitsweise und Ihre Liebe zum Detail aus</li><li>Sie sind selbstbewusst und serviceorientiert im Umgang mit Kunden und haben Freude am Verkauf</li><li>Sie sind fit im Umgang mit dem PC und den MS Office Produkten</li><li>Sie können sich sicher und selbstverständlich im Internet bewegen</li><li>Sie verfügen über gute Englischkenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ein breit gefächertes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li><li>Eine angenehme Arbeitsatmosphäre und ein super nettes Team</li><li>Teamevents wie Betriebsausflug, Karneval &amp; Weihnachtsfeier</li><li>monatlicher Team Lunch</li><li>verschiedene Home Office Modelle</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Sorgfältige Einarbeitung</li><li>Raum für kreative Ideen &amp; selbständiges Arbeiten</li><li>3 Tage Sonderurlaub bei einer Reise in ein Land aus unserem Portfolio</li><li>Kostenlose Teilnahmen an unseren Gruppenreisen, sowie vergünstigte Reisen nach Lateinamerika und Asien</li><li>Urban Sports, Deutschlandticket oder Tankkarte</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Gehaltsvorstellungen) bitte ausschließlich per Email an Frau Charlotte Salin: <a href="mailto:c.salin@papayatours.de" target="_blank">c.salin@papayatours.de</a>

Touristik Fachkraft (m/w/d) und Kundenberater (m/w/d) Individualreisen Asien

<h2>Über uns</h2>Als einer der führenden Lateinamerika und Asien Reiseveranstalter Deutschlands suchen wir ab sofort eine(n) hoch motivierte(n) Mitarbeiter/in im Bereich unserer Gruppenreisenabteilung zur Unterstützung unseres Verkaufteams in Köln. Die miteinander verknüpften Tätigkeiten im Verkauf, Produktpflege und Operations erfordern eine serviceorientierte, strukturierte, aber auch kreative und lösungsorientierte Persönlichkeit. Wenn Sie Spaß am Kundenkontakt haben und Leidenschaft am Tourismus und insbesondere an Asien mitbringen, sind Sie bei uns genau richtig!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Kundenberatung &amp; Verkauf (hauptsächlich Telefon &amp; E-Mail)</li><li>Bearbeitung der Buchungseingänge von Gruppenreisen und Verlängerungsprogrammen</li><li>Buchung und Abstimmung aller Leistungen mit unseren Zielgebietsagenturen</li><li>Reservierung und Abwicklung aller Flugleistungen</li><li>Operative Tätigkeiten von Rechnungsstellung über Controlling bis zur Erstellung von Reiseunterlagen</li><li>Nachbearbeitung der Reise und Kundenpflege</li><li>Kreatives Mitdenken bei Produktentwicklungen und Leistungsverbesserungen</li><li>Bearbeitung allgemeiner Kundenanfragen</li><li>Einbindung in das Qualitätsmanagement</li><li>Teilweise Webpage – und Instrumentenpflege und -optimierung</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Sie haben eine fundierte touristische oder akademische Ausbildung</li><li>Sie haben bereits Berufserfahrungen bei einem Reiseveranstalter oder einer Incoming-Agentur gesammelt, vorzugsweise in der Kundenberatung!</li><li>Sie haben sehr gute Asien – Destinationskenntnisse</li><li>Sie sind zielorientiert, belastbar, flexibel, teamorientiert, offen und ehrlich</li><li>Sie zeichnen sich durch Ihr Organisationstalent, eine strukturierte Arbeitsweise und Ihre Liebe zum Detail aus</li><li>Sie sind selbstbewusst und serviceorientiert im Umgang mit Kunden und haben Freude am Verkauf</li><li>Sie sind fit im Umgang mit dem PC und den MS Office Produkten</li><li>Sie können sich sicher und selbstverständlich im Internet bewegen</li><li>Sie verfügen über gute Englischkenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ein breit gefächertes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li><li>Eine angenehme Arbeitsatmosphäre und ein super nettes Team</li><li>Teamevents wie Betriebsausflug, Karneval &amp; Weihnachtsfeier</li><li>monatlicher Team Lunch</li><li>verschiedene Home Office Modelle</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Sorgfältige Einarbeitung</li><li>Raum für kreative Ideen &amp; selbständiges Arbeiten</li><li>3 Tage Sonderurlaub bei einer Reise in ein Land aus unserem Portfolio</li><li>Kostenlose Teilnahmen an unseren Gruppenreisen, sowie vergünstigte Reisen nach Lateinamerika und Asien</li><li>Urban Sports, Deutschlandticket oder Tankkarte</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Gehaltsvorstellungen) bitte ausschließlich per Email an Frau Charlotte Salin: <a href="mailto:c.salin@papayatours.de" target="_blank">c.salin@papayatours.de</a>

Touristik Fachkraft (m/w/d) und Kundenberater (m/w/d) Gruppenreisen Asien

Bei der Kämmerei der Stadt Köln ist ab sofort eine Stelle als Sachbearbeiter*in (m/w/d) für Buchhaltung und Bilanzierung im konsumtiven Bereich zu besetzen.Sie sind Teil des Teams Neues kommunales Finanzmanagement – Finanzbuchhaltung, das sich auf den Einzelabschluss und die fachliche Bewertung von Buchungsvorgängen spezialisiert hat und fundierte Kenntnisse in diesem speziellen Bereich voraussetzt.Sie haben Freude daran, komplexere finanzielle Sachverhalte zu durchdringen, rechtssicher einzuordnen und tragfähige Lösungen zu entwickeln? Dann sind Sie bei uns genau richtig. In dieser Funktion übernehmen Sie nicht die klassische Buchhaltung, sondern agieren als zentrale fachliche Entscheidungsinstanz: Zum einen bewerten Sie Einzelfälle und sorgen für eine korrekte buchhalterische Abbildung – auch dann, wenn es keine Erfahrungswerte gibt. Zum anderen sind Sie zuständig für zentrale Jahresabschlussaufgaben. Die beinhalten neben koordinativen Teilen auch die Bearbeitung von Inhalten.Das klingt nach der fachlichen Herausforderung, die Sie suchen?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.Gerne bieten wir Ihnen auch die Möglichkeit, sich vorab im Rahmen einer Hospitation ein eigenes Bild von der Tätigkeit zu machen.<h2>Ein Job, der Sie begeistert!</h2>SIE…<ul><li>nehmen zentrale Prüfungen und Jahresabschlussarbeiten vor</li><li>erarbeiten Vorgaben für die Handhabung komplexerer Sachverhalte und deren systemtechnische Umsetzung in den SAP-Modulen, insbesondere FI-AA / PSCD</li><li>begleiten städtische (Groß-) Projekte als zentrale*r Ansprechpartner*in für Fragen der Buchhaltung und Bilanzierung</li><li>optimieren Prozesse für die laufende Buchhaltung und die zentralen Jahresabschlussarbeiten</li><li>suchen Lösungen für Buchungsfragen in Zusammenarbeit mit den anderen Abteilungen der Kämmerei, sowie den Dienststellen, und entwickeln auf dieser Grundlage Vorgaben für die Buchhaltung der Stadtverwaltung Köln</li><li>unterstützen bei Bedarf die Gruppe "Buchhaltung und Bilanzierung – investiv"</li><li>haben Sie die Möglichkeit, Ihre individuelle Weiterentwicklung mitzugestalten, indem Sie bestehende Buchungsvorgaben und Prozesse hinterfragen und buchhalterische Richtlinien selbst entwerfen</li><li>übernehmen eine wichtige Rolle bei der Erstellung der Jahresabschlüsse und</li><li>können Sie sich an der Vorbereitung und Durchführung von stadtinternen Fortbildungen beteiligen</li></ul><h2>Ihr Profil, das zu uns passt!</h2>Sie verfügen über den erfolgreichen Abschluss:<ul><li>eines Hochschulstudiums (Bachelor oder Fachhochschul-Diplom) der</li><li>Verwaltungswissenschaften, Public Administration / Management, Rechtswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften</li></ul>oder<ul><li>des Verwaltungslehrgangs zwei</li></ul>oder<ul><li>als Beamt*innen über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt</li></ul>des nichttechnischen Verwaltungsdienstes.WORAUF ES UNS NOCH ANKOMMT!SIE…<ul><li>kommunizieren klar, anschaulich und empfängerorientiert</li><li>sind service- und dienstleistungsorientiert</li><li>erkennen Zusammenhänge, Einflussfaktoren und Wechselwirkungen und entwickeln Lösungsvorschläge</li><li>treiben neue Entwicklungen voran und bringen Ideen, Perspektiven und Lösungsvorschläge ein</li><li>sind motiviert, engagiert und zeigen Einsatz- und Leistungsbereitschaft</li><li>verfügen über Genderkompetenz und Diversitätsüberzeugung</li></ul>WÜNSCHENSWERT WÄREN!SIE…<ul><li>haben Kenntnisse im "Neuen kommunalen Finanzmanagement" (NKF), der doppelten Buchführung und im SAP-System (vor allem in den Modulen FI-AA / PSCD)</li><li>verfügen über Erfahrungen in der Projektarbeit sowie über erste Kenntnisse im Bereich der Prozessoptimierung</li></ul><h2>Freuen Sie sich auf …</h2><ul><li>eine abwechslungsreiche Aufgabe, die Kreativität erfordert und wenig Routine aufweist</li><li>ein Aufgabengebiet, in dem Sie selbstständig arbeiten</li><li>Einblicke in die verschiedenen Dienststellen der Stadtverwaltung</li><li>die Möglichkeit, sich mit eigenen Ideen in einen Prozess einzubringen und Lösungen für neue Probleme zu finden</li><li>eine hilfsbereite, motivierte und positive Gruppe</li><li>Ergänzende Altersvorsorge durch eine attraktive Betriebsrente</li><li>Regelmäßige Tariferhöhungen</li><li>Zusätzlich zur tariflichen Jahressonderzahlung eine jährliche leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein strukturiertes Onboarding</li><li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitgestaltung</li><li>Home-Office Möglichkeiten</li><li>Betriebssport und Gesundheitsmanagement</li><li>Diverse Fortbildungen sowie interne Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li></ul>&gt; Weitere Gründe, die für uns als Arbeitgeberin sprechen, finden Sie hierDie Stelle ist bewertet nach Entgeltgruppe 10 TVöD (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst) beziehungsweise Besoldungsgruppe A 11 Laufbahngruppe 2 LBesG NRW (Landesbesoldungsgesetz für das Land Nordrhein-Westfalen) (ehemals gehobener Dienst).Die Eingruppierung erfolgt gemäß den tariflichen Regelungen sowie des Regelungspapiers zur Nachqualifizierung für Verwaltungsbeschäftigte der Entgeltgruppen 5 bis 12.&gt; Weitere Informationen zur EntgelttabelleDie wöchentliche Arbeitszeit beträgt für Tarifbeschäftigte 39und bei Beamt*innen 41 Stunden.Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich.<h2>… wir freuen uns auf Sie!</h2>Werden Sie Kölnmacher*in!Bewerben Sie sich jetzt über unser Portal bis spätestens 19.02.2026.Bitte fügen Sie Ihrem Bewerbungsanschreiben einen aktuellen Lebenslauf sowie weitere aussagekräftige Dokumente, zum Beispiel (Arbeits-) Zeugnisse, gegebenenfalls Bescheinigungen über Zusatzqualifikationen und eine Modulübersicht Ihres Studienabschlusses bei.Senden Sie dabei Dokumentdateien bitte möglichst im pdf-Format.Bei im Ausland erworbenen Studienabschlüssen ist ein Nachweis über die Anerkennung (Gleichwertigkeit mit deutschen Abschlüssen) und eine beglaubigte Übersetzung beizufügen.IHRE ANSPRECHPERSONEN:Weitere Auskünfte zum Verfahren erteilt Ihnen gerne Frau Janssen 0221/221-25009.Fragen zum Aufgabengebiet beantworten gerne Frau Archut 0221/221-33969 und Herr Kiefer 0221/221-32740.Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 11. Kalenderwoche statt.Die Stelle ist sowohl stadtintern als auch extern ausgeschrieben.Ihr EinsatzortOne Cologne Venloer Straße 151-153 50672 KölnWir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung.Die Stadt Köln ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY - Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie des Zusatzprädikats DIVERSITY und des Zertifikats audit berufundfamilie – Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

Sachbearbeiter*in (m/w/d) für Buchhaltung und Bilanzierung im konsumtiven Bereich

Wir bei der Sparkasse Essen fördern ein gutes Leben aller Menschen in Essen und unterstützen diese täglich bei der Erreichung von individuellen Zielen.Mit persönlicher Nähe und regionaler Kompetenz begleiten wir jeden Einzelnen in allen finanziellen Lebenssituationen. Wir schaffen wirtschaftliche, soziale und ökologische Nachhaltigkeit und machen uns stark für das, was wirklich zählt – für die Menschen in Essen, für die Region, für uns alle.So sind wir mit unseren über 1.200 Mitarbeitenden in unserer Filial-Familie - stationär, digital und medial - und unseren Fachabteilungen die zuverlässige Finanzpartnerin Nummer eins in unserer Stadt.Bereit die Zukunft mit uns zu gestalten?Zur Stärkung unseres Teams in unserer Abteilung Kunden- und Produktmanagement ist eine neue Stelle als Sachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit (ca. 20 Std. / Woche) zu besetzen.Wir suchen "Menschen für Menschen"! Ihre Aufgaben: Nach einer gründlichen Einarbeitung übernehmen Sie schwerpunktmäßig folgende Tätigkeiten:<ul><li>Mitarbeit bei der weiteren Intensivierung des Firmenkunden-Geschäfts</li><li>Gestaltung von Maßnahmen zur Verkaufsförderung</li><li>Begleitung von Projekten</li><li>Gestaltung des FK-Portals "Online Banking Business"</li><li>Gestaltung von Maßnahmen für alle Kundengruppen zur intensiveren Nutzung von Onlinebanking-Anwendungen</li></ul> Ihr Profil: Sie bringen mit...<ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung zur Bankkauffrau/zum Bankkaufmann,</li><li>idealerweise vertiefte betriebswirtschaftliche Kenntnisse im Rahmen eines erfolgreich abgeschlossenen Studiums oder einer vergleichbaren Weiterbildung (z.B. Fachwirt*in),</li><li>eine selbständige und engagierte Arbeitsweise</li><li>ausgeprägte analytische Fähigkeiten,</li><li>eine hohe Kontakt- und Kooperationsfähigkeit,</li><li>ein hohes Maß an Eigenmotivation sowie</li><li>Flexibilität und Verantwortungsbereitschaft.</li></ul> Wir bieten: <ul><li>eine unbefristete Anstellung mit ca. 20 Std. / Woche,</li><li>eine umfassende Einarbeitung,</li><li>eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens,</li><li>einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz bei einem starken Arbeitgeber (z.B. mehrfache Auszeichnung als TOP-Arbeitgeber durch das Magazin "FOCUS" und die Arbeitgeberbewertungsplattform "Kununu" - Top Company 2026),</li><li>eine Vergütung nach Tarifvertrag (TVöD-S) mit umfassenden Sozialleistungen (u.a. 32 Urlaubstage, zzgl. arbeitsfreie Bankfeiertage, Betriebsrente, Möglichkeiten zum Fahrrad- und IT-Leasing) sowie vielfältige weitere außertarifliche Leistungen.</li></ul> Haben Sie Fragen? Für eine vertrauliche Kontaktaufnahme stehen Ihnen der Leiter der Abteilung Kunden- und Produktmanagement Dirk Schrief (Tel.: 0201/103-2283) und der zuständige Personalbetreuer Tobias Kursawa (Tel.: 0201/103-2564) gerne zur Verfügung.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (inkl. frühestmöglichem Eintrittstermin sowie Ihrer Gehaltsvorstellung) über unser Online-Portal.

Sachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit (20 Std. / Woche) in unserer Abt. Kunden- u. Produktmanagement

<h2>Über uns</h2>Ihr nächster Schritt in einer zukunftssicheren BrancheDie SILAG Handel GmbH ist ein führendes Unternehmen in der Handels- und Dienstleistungsbranche und bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen, innovativen Umfeld zu arbeiten. Wir setzen nicht nur auf wirtschaftlichen Erfolg, sondern auch auf nachhaltiges Wachstum und eine starke Unternehmenskultur. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort ein engagierter Personaler m/w/d), der sowohl in der Personalabteilung als auch in spannenden Projekten Verantwortung übernehmen möchte.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Betreuung der Mitarbeiter von Eintritt bis Austritt</li><li>Recruiting &amp; Personaladministration</li><li>Zusammenarbeit mit Führungskräften &amp; externen Stellen</li><li>Durchführung der monatlichen Lohn -und Gehaltsabrechnungen</li><li>Vertragserstellung</li><li>Zeiterfassung</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfahrung im Personalwesen</li><li>Arbeitsrechtliche Grundkenntnisse</li><li>Diskretion, Kommunikationsstärke &amp; Organisationstalent</li><li>Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer -und Sozialversicherungsrecht</li></ul><h2>Warum bei uns?</h2>Bei der Silag Handel GmbH erwartet Sie mehr als nur ein Job - Sie können Ihre Fähigkeiten in einem wachstumsorientierten Unternehmen weiterentwickeln, Verantwortung übernehmen und sich langfristig bei uns etablieren. Wir schätzen Eigeninitiative und fördern eine Kultur der offenen Kommunikation.<ul><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Attraktive Vergütung</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Kostenfreie Parkplätze</li><li>Social Benefits</li><li>Spannende Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen (inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittsdatum) im PDF-Format an <a href="mailto:thomas.becker@silag.de" target="_blank">thomas.becker@silag.de</a>

Personal-Sachbearbeiter (m/w/d) Lohn

<h2>About us</h2>Are you a commercially driven leader ready to take ownership of a globally recognised product group? Our client – a leading international industrial manufacturer – is seeking a Sales Leader to drive global sales performance across one of their market leading product groups. This is a rare opportunity to shape strategy, strengthen customer relationships, and play a key part in a world-class engineering and manufacturing organisation.We welcome candidates from industrial sectors where customers, sales channels and buying dynamics closely align. This includes businesses supplying heavy mechanical systems, power-transmission or motion-control components, process-industry motors and drives, or bearings, sealing and lubrication solutions characterised by long sales cycles, technical selling and strong aftermarket exposure.<h2>Tasks</h2>The OpportunityAs Sales Leader, you will define and execute the commercial strategy for the product group and take responsibility for delivering sales, gross margin and EBITDAR targets worldwide. You will oversee a diverse customer base, develop new market opportunities, and act as the voice of the customer within the organisation.This is a high-impact role with visibility across the global business, offering the autonomy to lead, influence and grow a critical product line. This company is very profitable and at an extremely exciting time in its corporate development due to an exciting M&amp;A strategy.Key Responsibilities<ul><li>Develop and deliver a winning commercial strategy to exceed annual sales and profitability targets.</li><li>Lead business development activities, identifying new markets, customers and product opportunities.</li><li>Map and prioritise global leads, monitor competitor landscape, and strengthen value proposition.</li><li>Drive the sales pipeline via SalesForce, managing opportunities through quotation phases.</li><li>Prepare and support the Annual Operating Plan and long-term strategic planning (5-year plan).</li><li>Manage customer relationships, escalations and AR resolution; act as a trusted interface between customers and internal teams.</li><li>Ensure effective route-to-market strategies and execution of commercial policies, pricing and terms.</li><li>Guide and support Inside Sales to ensure seamless customer communication and service.</li></ul><h2>Profile</h2>What you will bring to the role<ul><li>Strong commercial leadership experience (ideally within industrial, automotive, or engineered systems).</li></ul><ul><li>Deep product, application or market knowledge — or the ability to rapidly acquire it.</li><li>Strategic thinker with strong business acumen and an entrepreneurial approach.</li><li>Confident communicator, able to influence across functions in a matrix environment.</li><li>Collaborative mindset with ownership, accountability and cultural agility.</li><li>Proficiency in SalesForce and modern sales management tools.</li></ul><h2>We offer</h2>Why Consider This Role?<ul><li>Lead a globally established product group with strong brand recognition.</li><li>Join a respected industry leader with a culture of innovation and continuous improvement.</li><li>High visibility role with meaningful responsibility from day one.</li><li>Excellent potential for further career development in a global organisation.</li><li>Attractive remit, engaging customer interface, and the chance to directly influence growth.</li></ul>If this sounds like you, and this opportunity matches your career goals, please apply here on Xing with a CV in English. We look forward to being in touch with those candidates who meet all of the client’s requirements.

Global Sales Leader

Stellenausschreibung:Arbeitsort: Belfeld (NL) – ca. 10 Minuten von Nettetal (DE) Arbeitsmodell: Vor Ort Arbeitszeiten: Montag bis Freitag, Feierabend um 16:00 Uhr Stundenumfang: nach Absprache • Start: nach VereinbarungWer wir sindWir sind eine wachsende Online-Apotheke mit einem kleinen, eingespielten Serviceteam. Bei uns zählen kurze Wege, gegenseitige Unterstützung und ein hoher Qualitätsanspruch in der Beratung.<h2>Aufgaben</h2>Deine AufgabenDu bist Ansprechperson für unsere Kund:innen und sorgst dafür, dass sie sich gut beraten und sicher fühlen – fachlich korrekt, freundlich und lösungsorientiert.<ul><li>Telefonische und schriftliche Kundenberatung (Deutsch ist essenziell)</li><li>Kompetente Beratung zu Arzneimitteln, Selbstmedikation und Anwendung (im Rahmen deiner Qualifikation)</li><li>Bearbeitung von Anfragen zu Rezepten/Bestellungen in enger Abstimmung mit PKA und Apotheker</li><li>Erkennen von Besonderheiten (z. B. Rückfragen zur Anwendung, Unklarheiten) und Weiterleitung bei Bedarf</li><li>Mitdenken im Alltag: Probleme pragmatisch lösen, Prozesse verbessern, Wissen im Team teilen</li><li>Dokumentation und sorgfältiges Arbeiten nach Qualitäts- und Datenschutzstandards</li></ul><h2>Qualifikation</h2>Das bringst du mit<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als PTA</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (zwingend erforderlich)</li><li>Du berätst gern, hörst zu und erklärst verständlich – auch bei komplexeren Fragen</li><li>Lösungsorientiertes Denken, Zuverlässigkeit und Teamgeist</li><li>Sicher im Umgang mit PC/Software; Online-Prozesse schrecken dich nicht ab</li></ul><h2>Benefits</h2>Das bieten wir dir<ul><li>Arbeit in einem kleinen, herzlichen Team mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>Fokus auf qualitativ hochwertige Beratung statt "Callcenter"-Feeling</li><li>Gehalt nach niederländischem CAO Apotheken (Tarifvertrag)</li><li>Hinweis: Brutto nach CAO NL – das Netto liegt häufig spürbar höher als in Deutschland</li><li>Gute Einarbeitung und klare Abläufe</li><li>Standort Belfeld (NL) – gut erreichbar aus dem Raum Nettetal/Viersen</li></ul>Interesse? Fragen willkommen!Du möchtest vorab mehr wissen (z. B. zu Stundenumfang, Aufgabenverteilung oder Gehalt nach CAO)? Melde dich gern – wir geben dir transparent Auskunft.Kontakt: Paul Hoeben 
Mobil: +49 152 0286 1070Bewerbung: 
Ein kurzer Lebenslauf reicht für den Start – gern mit ein paar Zeilen zu deiner Motivation.

PTA Online-Apotheke (Service-Team)

<h2>Einleitung</h2>ORGANISATION, VERLÄSSLICHKEIT UND EIN GUTES MITEINANDER Du arbeitest strukturiert, behältst den Überblick und sorgst gern dafür, dass Abläufe funktionieren? Als Teamassistenz / Office Manager (m/w/d) bist du eine verlässliche Anlaufstelle für Kolleg:innen und hältst Organisation, Kommunikation und Büroalltag zusammen. Nach einer strukturierten Einarbeitung unterstützt du unsere Projektteams und den Büroalltag bei F&amp;M am Standort Köln. Gemeinsam mit deiner Kollegin sorgst du für klare Abläufe, reibungslose Organisation und eine verlässliche Zusammenarbeit im Tagesgeschäft. WARUM F&amp;M? Wir planen und realisieren kreative Raumkonzepte im Retail-Bereich sowie energetische Sanierungen von Bestandsimmobilien. Dich erwartet ein familiäres Umfeld mit rund 70 Kolleg:innen – überwiegend Architekt:innen – und abwechslungsreiche Projekte. Du kannst Verantwortung übernehmen, dich weiterentwickeln und deine Stärken gezielt einbringen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Einarbeitung: Nach der Einarbeitung bist du eine zentrale interne Anlaufstelle für unsere Projekt Teams in der Bauwelt</li><li>Teamassistenz: Gemeinsam mit deiner Kollegin organisierst Du das Front- und Back-Office</li><li>Dein Arbeitsplatz: Du sitzt im halb offenen Empfangsbereich – modern, ruhig, gut ausgestattet</li><li>Organisieren: Du koordinierst Termine, organisierst Reisen, übernimmst Korrespondenz (Deutsch/Englisch), verwaltest Postein- und -ausgang und bereitest Meetings vor</li><li>Events: Außerdem planst Du unsere legendären Team- und Firmenevents – kreativ, herzlich, professionell</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Office-Management, Bürokommunikation, Industrie oder Groß- und Außenhandel)</li><li>Organisation ist Deine Superkraft – ob für die Projekt Teams oder im Tagesgeschäft</li><li>Fit in MS Office &amp; digitalen Tools aufgeschlossen</li><li>Freundlich, souverän, verlässlich – auch wenn’s mal turbulent wird</li><li>Kommunikationsstark in Deutsch und Englisch</li><li>Spaß an Teamarbeit in einem multikulturellen Umfeld</li><li>Du behältst den Überblick, packst an und findest (fast) immer eine Lösung</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Vielseitiger Aufgabenbereich, der sich aus den laufenden Bauprojekten und dem Tagesgeschäft ergibt.</li><li>Strukturierte Einarbeitung und Teamwork, mit festen Ansprechpartnern und enger Zusammenarbeit im Team.</li><li>Klare Strukturen und kurze Entscheidungswege, für effizientes und nachvollziehbares Arbeiten.</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten mit Rückhalt, ohne Dauer-Hektik oder unnötige Abstimmungsschleifen.</li><li>Ein Arbeitsumfeld, in dem Organisation wirklich gebraucht wird und den Arbeitsalltag stabil hält.</li></ul><h2>Weitere Informationen</h2>SO KOMMEN WIR ZUSAMMEN?Du suchst eine Aufgabe, bei der Organisation, Überblick und Verlässlichkeit zählen? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung.Sende uns deinen Lebenslauf und ein paar kurze Angaben über das Bewerberformular.Du erhältst zeitnah eine Rückmeldung von Andrea Erdmann. Wenn dein Profil gut passt, vereinbart sie mit dir einen Video Call.Bei Fragen vorab erreichst du Andrea telefonisch unter +49 177 763 1198.Jetzt bewerben!

Teamassistenz / Office Manager (w/m/d)

<h2>Über uns</h2>Iqony macht grüne Energie machbar! Energie ist ein Teil unseres Alltags – zu Hause, unterwegs, im Beruf. Damit sie auch morgen noch zuverlässig und klimafreundlich fließt, arbeiten wir bei Iqony an der Energie von morgen. Seit über 85 Jahren planen, bauen und betreiben wir Anlagen für Strom, Wärme und Versorgung – heute mit dem klaren Fokus auf erneuerbare Energien. Mehr als 2.600 Menschen setzen sich bei Iqony dafür ein, dass Strom aus Sonne und Wind, Wärme aus Fernwärmenetzen und Lösungen zur Dekarbonisierungen Schritt für Schritt Realität werden – in Städten, Gemeinden und in der Industrie. Wir gestalten die Energiewende: mit Fernwärme, Photovoltaik, Windkraft, Speichern, Wasserstoff und bald auch klimafreundlichen Gaskraftwerken. So leisten wir unseren Beitrag für eine sichere und nachhaltige Energieversorgung in Deutschland und Europa.Wir wertschätzen Vielfalt und Chancengerechtigkeit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration und Förderung uns ein besonderes Anliegen ist.<h2>Aufgaben</h2>Als Teil unseres Teams mit der besonderen Verantwortung für die vertrauensvolle und zuverlässige Assistenz der Geschäftsführung umfasst Ihr Zuständigkeitsbereich alle allgemeinen Assistenz- und Sekretariatsaufgaben für die Arbeitsdirektorin als Mitglied der Geschäftsführung. Insbesondere unterstützen Sie bei allen organisatorischen und administrativen Themenstellungen im Rahmen des Tagesgeschäftes, sowie bei der Vorbereitung strategischer Themen.Aufgabengebiete sind im Einzelnen:<ul><li>Gesamte Terminplanung und -koordination für die Geschäftsführerin</li><li>Organisation und Abrechnung von Dienstreisen</li><li>Enge Abstimmung und Zusammenarbeit mit den anderen Geschäftsführungssekretariaten sowie dem Geschäftsführungsbüro</li><li>Überwachung von Fristen und Terminen</li><li>Koordination und Kommunikation mit internen Abteilungen sowie externen Partner:innen und Kund:innen</li><li>Verwaltung der Korrespondenz und des E-Mail-Verkehrs</li><li>Erstellung von Präsentationen</li><li>Vorbereitung und bereitstellen von Sitzungsunterlagen</li><li>Workshop-, Event- und Veranstaltungsplanung, sowie Vor- und Nachbereitung von Meetings</li></ul><h2>Voraussetzungen</h2>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation und haben bereits mehrjährige Erfahrung in der Assistenz auf C-Level gesammelt. Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung im Ressort eines/einer Arbeitsdirektors/Arbeitsdirektorin und/oder eine entsprechende fachliche Qualfikation. Ihre Arbeitsweise zeichnet sich stets durch Professionalität, Diskretion und Selbstständigkeit mit einem hohen Qualitätsanspruch aus. Ihre Verbindlichkeit und Ihr souveränes Auftreten ergänzen Ihr Profil.Darüber hinaus freuen wir uns über Ihre folgenden Fähigkeiten/Eigenschaften:<ul><li>Ihre sehr guten EDV-Kenntnisse, insbesondere MS-Office</li><li>Ihre Teamfähigkeit, Ihr hohes Engagement, sowie Ihre Kommunikationsfähigkeit mit der nötigen Sensibilität für unterschiedliche Situationen und Zielgruppen/Adressat*innen</li><li>Ihr sehr gutes und sicheres Ausdrucksvermögen bei der Texterstellung</li><li>Ihre guten Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Was wir bieten</h2>Unsere Energieversorgung ändert sich – und mit ihr wandelt sich auch die Welt, in der wir leben und arbeiten. Eine Herausforderung mit einem großen Ziel: Klimaneutralität. Wir geben dafür nicht nur unser Bestes, wir bieten unseren Teams auch sehr viel:<ul><li>Arbeiten in einem agilen und dynamischen Team</li><li>Unterstützung bei der Weiterentwicklung persönlicher und fachlicher Fähigkeiten</li><li>Je nach Position flexibles Arbeiten im Büro und Remote (hybrides Modell)</li><li>Betriebsrestaurant</li><li>Attraktive, vielfältige Angebote für Mitarbeitende, zum Beispiel zu Gesundheitsthemen, Iqony Dienstrad Leasing</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Parkplätze und die Möglichkeit, E-Fahrzeuge kostenfrei zu laden</li><li>Zentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>30 Urlaubstage</li></ul>

Assistenz (m/w/d) der Arbeitsdirektorin in der Geschäftsführung

<h2>Über uns</h2>Remark: The following position requires fluent German language skills (min. level C2), both written and spoken.*** kununu TopCompany 2025 DIE ZEIT - Most Responsible Employer 2025 ***Seit 1983 begleiten wir Organisationen aus der Öffentlichen Verwaltung, der Industrie, Banken und Versicherungen sowie Handels- und Dienstleistungsunternehmen mit der gebündelten Kompetenz aus Business Consulting und IT Consulting. Kompetente Beratung, optimale Lösungen und pragmatische Umsetzung mit dem Menschen im Blick. Diese Vision leben wir.Sie möchten aktiv an der Digitalisierung deutscher Behörden mitwirken und suchen eine Position, die Ihnen Remote-Arbeit ermöglicht, aber auch spannende Projekteinsätze vor Ort bietet? Dann sind Sie bei Vision Consulting genau richtig!Ihre Arbeit als Java Architekt (m/w/d) erfolgt überwiegend remote, jedoch sollten Sie bereit sein, projektbezogen zu Kundeneinsätzen nach Düsseldorf/NRW und bundesweit zu reisen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Design und Entwicklung von hochskalierbaren und ausfallssicheren Microservice-Architekturen</li><li>Design und Entwicklung der technischen Infrastruktur und Basiskomponenten des Verfahrens</li><li>Konzeption, Modellierung und Design von BPMN-Workflows zur Orchestrierung von fachlichen Abläufen</li><li>Konzeption grafischer Oberflächen zur Überwachung und Steuerung der Anwendungen</li><li>Konzeption und Entwicklung von Backendkomponenten zur Versorgung der grafischen Oberfläche</li><li>Konzeption, Design und Entwicklung von fachlichen verfahrensübergreifenden Prozessen</li><li>Konzeption und Entwicklung von Basiskomponenten zur Transformation und Verarbeitung von Daten des Projektes</li><li>Pflege und Wartung der vorhandenen Software-Komponenten</li><li>Erstellung und Durchführung von Entwicklertests</li><li>Erstellung von Teildokumentationen (Betriebshandbuch, Installationsbeschreibung, Verfah-rensbeschreibung, Schnittstellendokumentation)</li><li>Regelmäßige Abstimmung mit Kunden aus dem öffentlichen Sektor, um Anforderungen zu analysieren und maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik o.ä. Fachrichtung, alternativ Ausbildung zum Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung</li><li>Aktuelle praktische Erfahrung im Umgang mit Architekturen und Schnittstellen</li><li>Mind. 5 Jahre praktische Erfahrung in in der Java Entwicklung, Spring/Spring Boot und Hibernate</li><li>Mind. 3 Jahre praktische Erfahrung in Red/Hat AMQ/Kafka, UML 2 und Oracle 18/PostgreSQL</li><li>Mind. 3 Jahre praktische Erfahrung in der Entwicklung von Frameworks und Bibliotheken im Java Umfeld</li><li>Deutsch in Wort und Schrift mind. auf C2-Niveau</li><li>Gelegentliche bundesweite Reisebereitschaft </li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li> Unbefristete Festanstellung mit einem Jahresgehalt von 60.000 € bis 80.000 € und hohem Home Office Anteil</li><li> Mobilitätskonzept: Firmenleasing, Carsharing, Dienstrad, Business-Bahncards</li><li>️ Betriebliche Altersvorsorge</li><li> Strukturierte Einarbeitung mit Mentoring-Programm</li><li> Eigenverantwortliches Arbeiten mit schneller Projektverantwortung</li><li> Kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien und Team-Events</li><li> Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li> Zusatzversicherung &amp; monatliche Angebote für Sport, Wellness, Ernährung</li><li> Volle Übernahme der KiTa-Verpflegungskosten</li><li>️ Bezahlte Freistellung bei Kinderkrankheit: 10 bzw. 20 Tage/Jahr</li><li> 30 Urlaubstage/Jahr + 24.12. &amp; 31.12. als bezahlte Feiertage</li></ul>Chancengleichheit:Alle qualifizierten Bewerbungen werden von uns unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Religion, Weltanschauung oder einer Behinderung berücksichtigt!<h2>Kontakt</h2>Vision Consulting GmbHJacqueline StremmelRecruitingHegelplatz 1, 10117 BerlinTelefon: 030 / 20 60 67 – 0E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@visionconsulting.de" target="_blank">bewerbung@visionconsulting.de</a>

Java Architekt (m/w/d)

Als Senior Commercial Manager (m/w/d) übernimmst du die umfassende Verantwortung für die strategische Weiterentwicklung, Umsetzung und Optimierung unserer kommerziellen Produkte. Dein Fokus liegt auf der Gestaltung nachhaltiger Geschäftsmodelle – insbesondere auf skalierbaren Pricing-Strukturen und einer überzeugenden Go-to-Market-Exzellenz für unsere Kunden. In deiner Rolle bewegst du dich an der Schnittstelle von Go-to-Market, Product und Marketing und initiierst Maßnahmen, die einen direkten Beitrag zu Wachstum und Profitabilität leisten. #xingjob Egal, woher Du kommst, an was Du glaubst und wen Du liebst – bei uns bist Du herzlich willkommen. Wir sind fest davon überzeugt, dass uns Vielfalt, Diversität und Inklusion besser und kreativer machen. Am Ende zählt bei uns immer nur eines: Du als Mensch.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Entwicklung und Verantwortung von Business Cases für neue sowie bestehende kommerzielle Angebote sowie aktive Weiterentwicklung deren wirtschaftlicher Performance.</li><li>Analyse von Kundenbedürfnissen, Markt- und Wettbewerbsentwicklungen und Ableitung zukunftsfähiger, wirtschaftlich tragfähiger Lösungen.</li><li>Konzeption von Vertragsmodellen und Pricing-Frameworks sowie Definition klarer Standards für Preis-, Rabatt- und Konditionslogiken.</li><li>Verantwortung für Umsatz- und Margenziele, Analyse relevanter Kennzahlen und Ableitung konkreter, datenbasierter Maßnahmen.</li><li>Entwicklung von Pricing-Tools, Kalkulationsmodellen und Reportings zur fundierten Entscheidungsunterstützung des Vertriebs.</li><li>Klare Positionierung der Produkte im Markt sowie Sicherstellung einer überzeugenden Argumentation – von Pitch-Decks bis hin zu Management-Präsentationen.</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Sales, Marketing, Product und Tech zur Umsetzung erfolgreicher und skalierbarer Go-to-Market-Strategien.</li><li>Entwicklung strategischer Pricing-Konzepte, z. B. für Partnerverträge, Reseller-Modelle oder Key Accounts, sowie Begleitung der Umsetzung.</li></ul><h2>Das bringst Du mit:</h2><ul><li>Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium der Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung.</li><li>Du bringst mehrjährige relevante Berufserfahrung im Umfeld Commercial Strategy, Pricing oder in einer Management- bzw. Strategieberatung mit.</li><li>Du verfügst über fundierte Erfahrung in der Konzeption, Einführung oder Weiterentwicklung von (wiederkehrenden) Erlösmodellen.</li><li>Du arbeitest analytisch, strategisch und datengetrieben und überzeugst durch eine strukturierte, lösungsorientierte Herangehensweise.</li><li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie ausgeprägte Projektmanagement-Skills</li><li>Du hast Freude daran, unternehmerisch zu denken, Verantwortung zu übernehmen und Themen mit hoher Eigeninitiative voranzutreiben.</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li></ul><h2>Deine Benefits</h2><ul><li>Beratungsleistungen durch das Fürstenberginstitut</li><li>Mobile Geräte auch zum privaten Gebrauch</li><li>Bike Leasing</li><li>Flexibles Home-Office</li><li>Vertrauensarbeitszeiten</li><li>Restauranttickets und Mitarbeiterrabatte</li><li>Mood-o-Meter Feedback / Fragen an den Vorstand</li><li>Bürohunde</li><li>12 Wochen Workation</li><li>Attraktives Bonusmodell</li></ul><h2>Deine Ansprechperson</h2>Du hast noch Fragen? 
Dann melde dich gerne bei uns. Theresa Lemmer 
 Manager Human Resources Recruiting 
 <a href="mailto:theresa.schoeneberg@new-work.se" target="_blank">theresa.schoeneberg@new-work.se</a>

(Senior) Commercial Manager – Revenue & Pricing (m/w/d)

Als Senior Analyst (m/w/d) gestaltest du aktiv die vertriebliche Steuerung unseres Unternehmens mit. Auf Basis fundierter Analysen von Sales-Kennzahlen, Performance-Daten und wirtschaftlichen Zusammenhängen schaffst du Transparenz, unterstützt strategische Entscheidungen und wirkst direkt auf Umsatz- und Wachstumspotenziale ein. Als analytischer Sparringspartner arbeitest du eng mit Management und Fachbereichen zusammen und bringst datenbasierte Insights gezielt in die Weiterentwicklung unserer Vertriebsstrategie ein.. #xingjob Egal, woher Du kommst, an was Du glaubst und wen Du liebst – bei uns bist Du herzlich willkommen. Wir sind fest davon überzeugt, dass uns Vielfalt, Diversität und Inklusion besser und kreativer machen. Am Ende zählt bei uns immer nur eines: Du als Mensch.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Analyse zentraler Vertriebskennzahlen wie Sales-Pipelines, Forecasts, Provisionsmodelle und Vertriebsziele sowie Ableitung fundierter Handlungsempfehlungen.</li><li>Proaktive Analyse von Sales- und Service-Performance-Daten zur Unterstützung der Vertriebssteuerung sowie Identifikation von Wachstums- und Effizienzpotenzialen.</li></ul><ul><li>Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen für Management und Fachbereiche sowie aktive Vorantreibung von Entscheidungsprozessen.</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Managementfunktionen (z. B. Direktoren, Geschäftsführung) und Rolle als verlässlicher Sparringspartner auf Augenhöhe.</li><li>Entwicklung von Analysen, Reports und Dashboards (insbesondere in Excel und Salesforce) zur Sicherstellung von Transparenz und Steuerbarkeit im Vertrieb.</li><li>Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Vertriebsstrategie, unter anderem durch die Ableitung konkreter Optimierungsmaßnahmen.</li><li>Durchführung von Wirtschaftlichkeits- und Kosten-Nutzen-Analysen für Projekte und Aufträge sowie Bewertung der wirtschaftlichen Auswirkungen.</li></ul><h2>Das bringst Du mit:</h2><ul><li>Du verfügst über ein sehr gutes Verständnis von Vertriebskennzahlen, insbesondere von Sales-Pipelines, Forecasts, Provisionsmodellen, Zielsystemen und Kundensegmentierungen</li><li>Du arbeitest analytisch, strukturiert und proaktiv und hast Freude daran, datenbasierte Insights in konkrete Maßnahmen zu übersetzen.</li><li>Du bist es gewohnt, mit unterschiedlichen Stakeholdern bis hin zur Geschäftsführungzusammenzuarbeiten, und überzeugst durch ausgeprägte Stakeholder- und Kommunikationskompetenz.</li><li>Du hast die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten und Entscheidungsprozesse wirksam zu unterstützen.</li><li>Du verstehst dich als Sparringspartner (m/w/d) für Fachbereiche und Management und trägst mit deinen Analysen und Reports messbar zum Unternehmenserfolg bei.</li><li>Ausgezeichnete Kenntnisse in Excel sowie sehr gute Erfahrung mit Salesforce als CRM.</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li></ul><h2>Deine Benefits</h2><ul><li>Beratungsleistungen durch das Fürstenberginstitut</li><li>Mobile Geräte auch zum privaten Gebrauch</li><li>Bike Leasing</li><li>Flexibles Home-Office</li><li>Vertrauensarbeitszeiten</li><li>Restauranttickets und Mitarbeiterrabatte</li><li>Mood-o-Meter Feedback / Fragen an den Vorstand</li><li>Bürohunde</li><li>12 Wochen Workation</li><li>Attraktives Bonusmodell</li></ul><h2>Deine Ansprechperson</h2>Du hast noch Fragen? 
Dann melde dich gerne bei uns. Theresa Lemmer 
 Manager Human Resources Recruiting 
 <a href="mailto:theresa.schoeneberg@new-work.se" target="_blank">theresa.schoeneberg@new-work.se</a>

Senior Analyst (m/w/d)

Als Senior Sales Controller (m/w/d) gestaltest du aktiv die vertriebliche Steuerung unseres Unternehmens mit. Auf Basis fundierter Analysen von Sales-Kennzahlen, Performance-Daten und wirtschaftlichen Zusammenhängen schaffst du Transparenz, unterstützt strategische Entscheidungen und wirkst direkt auf Umsatz- und Wachstumspotenziale ein. Als analytischer Sparringspartner arbeitest du eng mit Management und Fachbereichen zusammen und bringst datenbasierte Insights gezielt in die Weiterentwicklung unserer Vertriebsstrategie ein.. #xingjob Egal, woher Du kommst, an was Du glaubst und wen Du liebst – bei uns bist Du herzlich willkommen. Wir sind fest davon überzeugt, dass uns Vielfalt, Diversität und Inklusion besser und kreativer machen. Am Ende zählt bei uns immer nur eines: Du als Mensch.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Analyse zentraler Vertriebskennzahlen wie Sales-Pipelines, Forecasts, Provisionsmodelle und Vertriebsziele sowie Ableitung fundierter Handlungsempfehlungen.</li><li>Proaktive Analyse von Sales- und Service-Performance-Daten zur Unterstützung der Vertriebssteuerung sowie Identifikation von Wachstums- und Effizienzpotenzialen.</li></ul><ul><li>Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen für Management und Fachbereiche sowie aktive Vorantreibung von Entscheidungsprozessen.</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Managementfunktionen (z. B. Direktoren, Geschäftsführung) und Rolle als verlässlicher Sparringspartner auf Augenhöhe.</li><li>Entwicklung von Analysen, Reports und Dashboards (insbesondere in Excel und Salesforce) zur Sicherstellung von Transparenz und Steuerbarkeit im Vertrieb.</li><li>Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Vertriebsstrategie, unter anderem durch die Ableitung konkreter Optimierungsmaßnahmen.</li><li>Durchführung von Wirtschaftlichkeits- und Kosten-Nutzen-Analysen für Projekte und Aufträge sowie Bewertung der wirtschaftlichen Auswirkungen.</li></ul><h2>Das bringst Du mit:</h2><ul><li>Du verfügst über ein sehr gutes Verständnis von Vertriebskennzahlen, insbesondere von Sales-Pipelines, Forecasts, Provisionsmodellen, Zielsystemen und Kundensegmentierungen</li><li>Du arbeitest analytisch, strukturiert und proaktiv und hast Freude daran, datenbasierte Insights in konkrete Maßnahmen zu übersetzen.</li><li>Du bist es gewohnt, mit unterschiedlichen Stakeholdern bis hin zur Geschäftsführungzusammenzuarbeiten, und überzeugst durch ausgeprägte Stakeholder- und Kommunikationskompetenz.</li><li>Du hast die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten und Entscheidungsprozesse wirksam zu unterstützen.</li><li>Du verstehst dich als Sparringspartner (m/w/d) für Fachbereiche und Management und trägst mit deinen Analysen und Reports messbar zum Unternehmenserfolg bei.</li><li>Ausgezeichnete Kenntnisse in Excel sowie sehr gute Erfahrung mit Salesforce als CRM.</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li></ul><h2>Deine Benefits</h2><ul><li>Beratungsleistungen durch das Fürstenberginstitut</li><li>Mobile Geräte auch zum privaten Gebrauch</li><li>Bike Leasing</li><li>Flexibles Home-Office</li><li>Vertrauensarbeitszeiten</li><li>Restauranttickets und Mitarbeiterrabatte</li><li>Mood-o-Meter Feedback / Fragen an den Vorstand</li><li>Bürohunde</li><li>12 Wochen Workation</li><li>Attraktives Bonusmodell</li></ul><h2>Deine Ansprechperson</h2>Du hast noch Fragen? 
Dann melde dich gerne bei uns. Theresa Lemmer 
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Senior Sales Controller (m/w/d)

Ein qualitativer Service für Ihren Filter kann BOLLFILTER weltweit mit rascher und kompetenter Betreuung gewährleisten. Wir liefern Ihnen Expertenwissen und Original-Ersatzteile, die in Funktion und Zuverlässigkeit exakt auf Ihren Filter abgestimmt sind.Sicherheitsfachkraft (m/w/d) mit Zusatzfunktion als AbfallbeauftragterÜber unsWir sind ein führender Hersteller im Bereich Filtrationstechnologie und beschäftigen ca. 650 Mitarbeiter in Deutschland. Vielfältige Fertigungstechnologien, eine hohe Flexibilität in unserem Produktionswerk sowie die kompetente Beratung und Betreuung unserer Kunden – von der Produktidee über die Konzeptions- und Designphase bis hin zur Fertigung –sind der Garant unseres langjährigen Erfolges.Ihre Aufgaben<ul><li>Beratung und Unterstützung der Unternehmensleitung, Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen Belangen der Arbeitssicherheit, Unfallverhütung und ergonomischen Arbeitsplatzgestaltung</li><li>Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen sowie Mitwirkung bei der Erstellung von Betriebsanweisungen</li><li>Organisation und Durchführung von Sicherheitsunterweisungen und Schulungen</li><li>Regelmäßige Sicherheitsbegehungen und Inspektionen in den Betriebsbereichen</li><li>Analyse von Arbeitsunfällen und Ableitung geeigneter Präventionsmaßnahmen</li><li>Mitwirkung bei der Auswahl und Prüfung persönlicher Schutzausrüstung (PSA)</li><li>Unterstützung bei der Einhaltung gesetzlicher und berufsgenossenschaftlicher Vorschriften</li><li>Überwachung und Koordination der gesetzeskonformen Entsorgung von Abfällen gemäß KrWG und AbfBeauftrV</li><li>Erstellung und Pflege von Abfallbilanzen sowie Nachweisführung</li><li>Kommunikation mit Entsorgungsdienstleistern und zuständigen Behörden</li><li>Schulung und Sensibilisierung der Mitarbeitenden im Umgang mit Abfällen</li><li>Mitwirkung bei der Optimierung von Abfallvermeidung und Recyclingprozessen</li><li>Unterstützung bei internen und externen Audits sowie Umweltprüfungen</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Industrie-Meister, Techniker oder Ingenieur</li><li>Qualifikation als Sicherheitsfachkraft gemäß § 5 ASiG</li><li>Zusatzqualifikation oder Bereitschaft zur Weiterbildung als Abfallbeauftragter gemäß AbfBeauftrV</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Arbeitssicherheit und/oder Umweltmanagement von Vorteil</li><li>Fundierte Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Vorschriften (z. B. ArbSchG, BetrSichV, KrWG)</li><li>Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit EHS-Softwarelösungen</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil</li></ul>Ihre VorteileWir bieten Ihnen eine anspruchsvolle und interessante Tätigkeit in einem modernen Unternehmen der metallverarbeitenden Industrie.<ul><li>35 Wochenarbeitsstunden mit einem attraktiven Gleitzeitmodell bzw. Flexzeitmodell</li><li>34 Tage Urlaub unabhängig von der Dauer der Betriebszugehörigkeit</li><li>13,81 Monatsgehälter (100 % Weihnachtsgeld sowie 81 % Urlaubsgeld)</li><li>Moderne Arbeitsplatzausstattung – auch als Voraussetzung für mobiles Arbeiten</li><li>Aus- und Weiterbildungsprogramme für Mitarbeiter bspw. Trainee-Programme</li><li>Bezuschussung zu den leckeren Menüs der betriebseigenen Kantine</li><li>Unterstützung einer Mitgliedschaft bei Urban Sports Club</li><li>Exzellente Verkehrs- und ÖPNV-Anbindung sowie eine komfortable Parkplatzsituation inkl. Ladesäulen</li></ul>Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns willkommen.

Sicherheitsfachkraft (m/w/d) mit Zusatzfunktion als Abfallbeauftragter

Bei uns arbeiten Menschen mit Energie. Menschen, die sich leidenschaftlich für die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden einsetzen. Gemeinsam gewährleisten wir die sichere Versorgung der rheinischen Region mit Energie und Trinkwasser. Hierbei denken wir schon heute an morgen. Denn als zukunftsorientiertes Unternehmen gestalten wir die Energiewende auf allen Ebenen mit.Als Arbeitgeber bieten wir abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten, eine leistungsorientierte Vergütung und hervorragende Sozialleistungen. Unsere Beschäftigten arbeiten in einem attraktiven beruflichen Umfeld mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und einer modernen Unternehmenskultur.Innerhalb unseres Bereiches Kraftwerke besetzen wir am Standort Köln ab sofort die Stelle als Referent (m/w/d) kaufmännisches Berichtswesen.Aufgaben <ul><li>Sie führen fachlich die Ihnen zugeordneten Mitarbeitenden und koordinieren die gemeinsamen Aufgaben.</li><li>Verantwortung tragen Sie für die Koordinierung der Wirtschaftsplanung mit Fokus auf die Sachkosten des Bereichs sowie für die Zusammenführung und Aufbereitung der Planungsergebnisse.</li><li>Sie überwachen und steuern die Sachkostenbudgets im Bereich und leiten bei Bedarf geeignete Korrekturmaßnahmen ein.</li><li>Reportings und Analysen für interne und externe Berichts- und Steuerungsprozesse (z. B. Bereichsergebnisse, Abschlüsse, Berichte, Kennzahlen und Präsentationen) erstellen Sie eigenständig.</li><li>An der Weiterentwicklung von Reporting-Tools, Prozessen und Methoden wirken Sie aktiv mit und unterstützen das Kostencontrolling bei der bereichsübergreifenden Kostenstellen- und Kostenträgerrechnung zur Ermittlung der Erzeugungskosten von Strom und Wärme.</li><li>Die Verantwortung für das Projektcontrolling übernehmen Sie: Sie überwachen Projektbudgets und stellen eine transparente Mittelverwendung sicher.</li><li>Für Großprojekte im Bereich führen Sie ein Einzelcontrolling im zwei- bis dreistelligen Millionenbereich durch.</li><li>Sie stellen die Schnittstellen zum zentralen Controlling sicher und informieren die Mitarbeitenden über relevante Änderungen.</li><li>Strategisch bedeutende Projekte unterstützen Sie unter Berücksichtigung betriebswirtschaftlicher Optimierung, insbesondere im Hinblick auf Fixkosten und Projekte.</li><li>Als Ansprechperson stehen Sie für kostenstellenrelevante Fragestellungen zur Verfügung, insbesondere für Führungskräfte und Projektleitungen.</li><li>Die Aufgabenverteilung innerhalb Ihres Verantwortungsbereichs organisieren Sie unter Berücksichtigung der Fähigkeiten der Mitarbeitenden und stellen die Vertretung bei Abwesenheiten sicher.</li><li>Über Neuerungen und Änderungen gesetzlicher sowie sonstiger relevanter Bestimmungen informieren Sie die Mitarbeitenden und dokumentieren das relevante Fachwissen kontinuierlich in den definierten Systemen.</li></ul> Profil <ul><li>Sie verfügen über einen Bachelor-Abschluss oder eine vergleichbare Qualifikation, beispielsweise in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder Ingenieurwissenschaften.</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung (2–6 Jahre) bringen Sie mit, idealerweise mit einschlägiger Erfahrung in der Koordination und Abbildung kaufmännischer Prozesse mit Fokus auf Sachkosten.</li><li>Fundierte Kenntnisse im MS-Office-Paket, insbesondere Excel, sowie SAP (S4 und BW) setzten Sie erfolgreich ein.</li><li>Erfahrung im Projektcontrolling, im kaufmännischen Berichtswesen und in Planungsprozessen runden Ihre fachlichen Fähigkeiten ab.</li><li>Kenntnisse zu betriebswirtschaftlichen Fragen des Kraftwerksbetriebs oder vergleichbaren Themen sowie Jedox sind wünschenswert.</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten, bereichsübergreifendes Denken und ausgeprägte Teamfähigkeit zeichnen Sie aus.</li><li>Kommunikationsstärke, Gewissenhaftigkeit und analytische Fähigkeiten runden Ihr Profil ab.</li></ul> Darum RheinEnergieDiese Stelle wird mit der Entgeltgruppe 11 gemäß Tarifvertrag für V ersorgungsunternehmen (TV -V) vergütet. Dies entspricht bei einer Vollzeitanstellung einem Bruttojahresgehalt von rund 67.000 – 88.000 Euro (abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation).Zusätzlich zum tariflichen Entgelt erhalten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zahlreiche Sonderleistungen und Benefits wie zum Beispiel eine zusätzliche variable Vergütung, abhängig vom Unternehmensergebnis, in Form von Prämien und Incentives sowie eine betriebliche Altersvorsorge in einem Wert von 8,7 % des jeweiligen Bruttojahresgehalts.Wir entwickeln uns gemeinsam weiter! Bei uns stehen Menschen im Vordergrund. Vom Mitarbeitergespräch bis zur vielfältigen Weiterbildung unterstützen wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf ihrem beruflichen Lebensweg.BewerbungBitte sende deine Bewerbung über unser Karriereportal.

Referent (m/w/d) kaufmännisches Berichtswesen und Großprojekte Kraftwerke

<h2>About us</h2>Wir vom XING TalentService unterstützen unseren Kunden Barbour Europe, bei der Suche nach einem Account Manager Westdeutschland (m,w,d).Barbour ist ein traditionsreiches britisches Premium-Modeunternehmen, das seit 1894 familiengeführt in fünfter Generation besteht.Das Unternehmen erwirtschaftet aktuell ein Jahresumsatzvolumen von rund 350 Mio. GBP und steht damit für wirtschaftliche Stabilität und nachhaltiges Wachstum im internationalen Premium-Segment.<h2>Tasks</h2><ul><li>Intensive Reisetätigkeit mit regelmäßigen Besuchen der Handelspartner und Filialen</li><li>Teilnahme an Messen, Ausstellungen sowie Meetings in Deutschland</li><li>Planung und Durchführung der Verkaufssaisons inkl. Präsentation und Verkauf der Kollektionen gemäß Distributionsrichtlinien</li><li>Gewinnung neuer Kunden sowie Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen</li><li>Eigenständige Beratung des Handels und kontinuierlicher Austausch mit Einkäufern</li><li>Vorbereitung und Begleitung von Produkteinführungen und neuen Kollektionen</li><li>Sicherstellung der Warenversorgung, Bestandskontrolle und CI-konformer Warenpräsentation am POS</li><li>Verantwortung für Umsatz-, Ertrags- und Absatzziele</li><li>Markt- und Wettbewerbsbeobachtung sowie Abverkaufsanalysen</li><li>Umsetzung der Vertriebsstrategie und aktive Teilnahme an Kundenevents</li></ul><h2>Profile</h2><ul><li>Mehrjährige, erfolgreiche Vertriebserfahrung, idealerweise im Textil- oder Schuhbereich</li><li>Erfahrung im Premium- bzw. Markenartikelumfeld</li><li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift</li><li>Hohe Belastbarkeit sowie eigenverantwortliche, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte Teamfähigkeit und Organisationsstärke</li><li>Sicherer Umgang mit Präsentationsmedien sowie Aufbereitung und Analyse von Datenmaterial</li><li>Vertrauter Umgang mit internen und externen Daten sowie betriebswirtschaftlichen Kennzahlen</li><li>Gute Kenntnisse im (selektiven) Vertrieb und in kaufmännischen Abläufen</li><li>Fähigkeit zur Identifikation mit der Barbour DNA sowie zur authentischen Vermittlung von Heritage und Lifestyle</li><li>Erfahrung in der Vorbereitung und Durchführung von Schulungsmaßnahmen am POS</li><li>Sorgfältige und zuverlässige Abwicklung administrativer Aufgaben (Kundendatenpflege, Reiseplanung, Berichte, Feedbacks)</li><li>Deutsch verhandlungssicher, Englisch gute bis sehr gute Kenntnisse</li></ul><h2>What we offer</h2><ul><li>Eine unbefristete Festanstellung bei einer starken, international erfolgreichen Marke mit Geschichte</li><li>Ein offenes, wertschätzendes Miteinander und ein modernes, teamorientiertes Arbeitsumfeld</li><li>Anerkennung deiner Leistung durch einen attraktiven, leistungsorientierten Jahresbonus</li><li>Maximale Flexibilität: freier Wohnort und ein Firmenwagen, den du auch privat nutzen kannst</li><li>Exklusive Mitarbeiterrabatte auf unsere Kollektionen</li><li>Wir denken an morgen: 20 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Nachhaltig unterwegs mit unserem Bike-Leasing-Angebot</li><li>Zeit zum Auftanken: 30 Urlaubstage plus Sonderurlaub zu besonderen Anlässen und nach Betriebszugehörigkeit</li><li>Regelmäßige Mitarbeiteraktionen, Family &amp; Friends Sales und viele weitere Extras</li></ul><h2>Contact</h2>Ihre Ansprechperson:Annika KochanskiE-Mail: <a href="mailto:annika.kochanski@xing.com" target="_blank">annika.kochanski@xing.com</a>Das klingt spannend?Buchen Sie sich gerne direkt einen Termin für einen Austausch und senden mir in diesem Zuge Ihr XING-Profil oder CV zu.<a href="https://outlook.office.com/book/AnnikaKochanski@xingag.onmicrosoft.com/s/4B8Ag84Yv0StPgFCsxcHtQ2?ismsaljsauthenabled" target="_blank">https://outlook.office.com/book/AnnikaKochanski@xingag.onmicrosoft.com/…</a>

Account Manager Westdeutschland  (m/w/d)

Diese Position bietet die Möglichkeit, den Vertrieb aktiv mitzugestalten und direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg zu nehmen. Der Arbeitsalltag ist geprägt von viel Kundenkontakt, Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum. Egal, woher du kommst, an was du glaubst und wen du liebst – bei uns bist du herzlich willkommen. Wir sind fest davon überzeugt, dass uns Vielfalt, Diversität und Inklusion besser und kreativer machen. Am Ende zählt bei uns immer nur eines: Du als Mensch. #xingjobs<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Aufbau und Entwicklung neuer Kundenbeziehungen im Großkunden- und Enterprise-Umfeld</li><li>Eigenständige Planung und Durchführung persönlicher Kundentermine sowie Präsentationen vor Entscheider:innen</li><li>Verantwortung für den gesamten Vertriebsprozess – von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Vertragsabschluss</li><li>Identifikation neuer Markt- und Wachstumspotenziale sowie aktive Ansprache relevanter Zielkunden</li><li>Enge Zusammenarbeit mit internen Teams, um passgenaue Lösungen für Kunden zu entwickeln</li><li>Repräsentation des Unternehmens bei Kundenterminen, Events und Branchenveranstaltungen</li></ul><h2>Das bringst Du mit:</h2><ul><li>Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb mit Fokus auf Neukundengewinnung</li><li>Sicherheit im Umgang mit Entscheider:innen und Management-Ebenen</li><li>Freude daran, eigenständig zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen</li><li>Erfahrung im Vertrieb komplexerer Produkte oder Dienstleistungen</li><li>Strukturierte Arbeitsweise, Verbindlichkeit und ein hohes Maß an Eigeninitiative</li><li>Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands</li></ul><h2>Deine Benefits</h2><ul><li>Beratungsleistungen durch das Fürstenberginstitut</li><li>Mobile Geräte auch zum privaten Gebrauch</li><li>Bike Leasing</li><li>Flexibles Home-Office</li><li>Vertrauensarbeitszeiten</li><li>Restauranttickets und Mitarbeiterrabatte</li><li>Mood-o-Meter Feedback / Fragen an den Vorstand</li><li>Bürohunde</li><li>12 Wochen Workation</li><li>Attraktives Bonusmodell</li></ul><h2>Deine Ansprechperson</h2>Du hast noch Fragen? 
Dann melde dich gerne bei uns. Janne Minoux 
 Manager Human Resources Recruiting 
 <a href="mailto:janne.wurr@new-work.se" target="_blank">janne.wurr@new-work.se</a>

Account Manager Field Sales (w/m/d)

Du begeisterst dich für Technologie, Partnerschaften und Netzwerke? Dann bist du bei uns genau richtig! Als Partner Manager bei XING bist du verantwortlich für den Auf- und Ausbau unserer technischen Agenturpartnerlandschaft. Du arbeitest eng mit Digitalagenturen und Martech-Anbietern zusammen, die unsere Produkte und APIs in ihren Lösungen integrieren oder gemeinsam mit uns innovative Kampagnen für unsere Kunden umsetzen. #xingjob<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Strategischer Aufbau &amp; Betreuung technischer Agenturpartnerschaften: Du identifizierst und gewinnst neue technische Partner – insbesondere Agenturen und Dienstleister mit Fokus auf digitale Produkte, Schnittstellenintegration und Employer Branding.</li><li>Enablement &amp; Entwicklung: Du entwickelst gemeinsam mit Partnern skalierbare Integrationskonzepte und Value-Propositions, begleitest technische Onboardings und optimierst bestehende Kooperationen kontinuierlich.</li><li>Crossfunktionale Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit Teams aus Produktmanagement, Marketing, Vertrieb und Technik, um individuelle Partnerlösungen zu gestalten und gemeinsame Markteinführungen vorzubereiten.</li><li>Go-to-Market: Du entwickelst und steuerst gemeinsam mit Partnern GTM-Strategien und skalierbare Programme zur Vermarktung der integrierten Lösungen.</li><li>Marktbeobachtung &amp; Innovation: Du behältst Markttrends, technologische Entwicklungen und neue Player im Blick, um XING als führende Plattform für digitale Recruitinglösungen zu positionieren.</li></ul><h2>Das bringst Du mit:</h2><ul><li>Mehrjährige Erfahrung im Partner Management, Business Development oder Solution Consulting, idealerweise mit Agenturen, Technologie-Partnern oder Plattform-Geschäftsmodellen</li><li>Gutes technisches Verständnis (z. B. REST-APIs, Integrationen, Plattformarchitekturen) – du musst nicht selbst entwickeln, aber komplexe Konzepte verstehen und kommunizieren können</li><li>Nachweisliche Erfahrung im Aufbau von Partnerprogrammen, idealerweise mit Fokus auf Skalierung und Enablement</li><li>Strategisches Denken kombiniert mit einer Hands-on Mentalität und einer ausgeprägten Umsetzungsstärke</li><li>Kommunikationsstärke auf Deutsch und Englisch – du kannst auf Entscheider-Ebene ebenso überzeugen wie im Projektalltag</li><li>Idealerweise ein bestehendes Netzwerk im Bereich HR-Tech, Digitalagenturen oder SaaS-Plattformen </li></ul><h2>Deine Benefits</h2><ul><li>Beratungsleistungen durch das Fürstenberginstitut</li><li>Mobile Geräte auch zum privaten Gebrauch</li><li>Drinks, Food &amp; Goodies</li><li>Bus- und Bahnticket</li><li>Bike Leasing</li><li>Flexibles Home-Office</li><li>Du-Kultur mit Kommunikation auf Augenhöhe</li><li>Marktkonformes und transparentes Gehalt</li><li>6 Wochen Urlaub</li><li>Attraktives Bonusmodell</li></ul><h2>Deine Ansprechperson</h2>Du hast noch Fragen? 
Dann melde dich gerne bei uns. Theresa Lemmer 
 Manager Human Resources Recruiting 
 <a href="mailto:theresa.schoeneberg@new-work.se" target="_blank">theresa.schoeneberg@new-work.se</a>

Partner Manager (m/w/d)

XING unterstützt Unternehmen dabei, offene Positionen erfolgreich zu besetzen – mit modernen Stellenanzeigen, die gezielt Reichweite schaffen und qualifizierte Bewerbungen generieren. Der Fokus liegt dabei klar auf der professionellen Veröffentlichung und der optimalen Aussteuerung von Stellenanzeigen auf XING. Als Customer Success Manager:in arbeitest du eng mit Kund:innen zusammen, um sicherzustellen, dass ihre Stellenanzeigen bestmöglich genutzt werden. Du unterstützt sie dabei, Anzeigen effizient zu platzieren, relevante Reichweitenoptionen einzusetzen und auf Basis von Daten und Insights die Sichtbarkeit und Qualität der Bewerbungen kontinuierlich zu verbessern. Du begleitest Kund:innen entlang des gesamten Prozesses – vom Start der Anzeige über die laufende Betreuung bis hin zur Weiterentwicklung ihrer Recruiting-Strategie. Dabei hilfst du Unternehmen, ihre Recruiting-Ziele nachhaltig zu erreichen und den größtmöglichen Nutzen aus den XING Stellenanzeigen zu ziehen. In dieser Rolle verbindest du produktbezogene Beratung mit einem klaren Fokus auf Kundenerfolg und trägst aktiv zur Weiterentwicklung unserer Stellenanzeigen-Lösungen bei.. #xingjob<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Als Customer Success Manager:in bei XING bist du zentrale:r Ansprechpartner:in für unsere Kund:innen rund um unsere Recruiting-Lösungen – mit Fokus auf Stellenanzeigen</li><li>Du betreust eigenverantwortlich ein festes Kundenportfolio und stellst sicher, dass unsere Recruiting-Produkte optimal eingesetzt werden</li><li>Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung von Kund:innen bei der Nutzung der XING Recruiting Produkte</li><li>Strategische Beratung zur optimalen Platzierung und Performance von Stellenanzeigen</li><li>Analyse relevanter KPIs (z. B. Reichweite, Klicks, Bewerbungen) sowie Ableitung konkreter Optimierungsmaßnahmen</li><li>Sicherstellung eines erfolgreichen Onboardings sowie einer langfristigen und partnerschaftlichen Zusammenarbeit</li><li>Identifikation von Up- und Cross-Selling-Potenzialen in enger Zusammenarbeit mit Sales</li><li>Zentrale Schnittstellenfunktion zwischen Kund:innen, Sales &amp; Produktmanagement</li><li>Systematisches Sammeln von Kundenfeedback und aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung unserer Produkte</li><li>Sicherstellung der Kundenzufriedenheit sowie messbarer Recruiting-Erfolge</li></ul><h2>Das bringst Du mit:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Customer Success, Account Management oder in der B2B-Kundenberatung</li><li>dealerweise Erfahrung im Bereich Recruiting, Online-Marketing oder performancebasierter digitaler Produkte</li><li>Ausgeprägte Kundenorientierung sowie Freude am Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen</li><li>Analytisches Verständnis und sicherer Umgang mit datenbasierten Entscheidungsgrundlagen</li><li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und ein professionelles Auftreten gegenüber Kund:innen</li><li>Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse</li></ul><h2>Deine Benefits</h2><ul><li>Beratungsleistungen durch das Fürstenberginstitut</li><li>Mobile Geräte auch zum privaten Gebrauch</li><li>Sommer- und Weihnachtsparty</li><li>Drinks, Food &amp; Goodies</li><li>Flexibles Home-Office</li><li>Vertrauensarbeitszeiten</li><li>Restauranttickets und Mitarbeiterrabatte</li><li>Du-Kultur mit Kommunikation auf Augenhöhe</li><li>12 Wochen Workation</li><li>6 Wochen Urlaub</li></ul><h2>Deine Ansprechperson</h2>Du hast noch Fragen? 
Dann melde dich gerne bei uns. Janne Minoux 
 Manager Human Resources Recruiting 
 <a href="mailto:janne.wurr@new-work.se" target="_blank">janne.wurr@new-work.se</a>

Customer Success Manager (m/w/d)

<h2>Wer wir sind &amp; was wir tun:</h2>Als Technologie-Experte und zentrales Kundendialogcenter der Commerzbank AG in Duisburg begeistern wir mit mehr als 800 Mitarbeitenden Privat- und Unternehmerkunden mit vielen Vertriebs- und Serviceleistungen - egal ob per Telefon, Mail oder Chat. Digital Banking ist unser Fokus - dazu entwickeln wir neue Trends für unsere Bankwelt.Erlebe bei uns eine wertschätzende und vielfältige Firmenkultur mit optimaler Work-Life-Balance und vielen Benefits. Willkommen im Team!<h2>Deine Rolle - das erwartet dich:</h2><ul><li>Gestalte als innovative(r) Problemlöser/-in die digitale Transformation des Kundendialogcenters und der Commerzbank aktiv mit </li><li>Mit deinem Knowhow für Cloud-Technologien und Generative KI unterstützt du die technische Weiterentwicklung unserer Conversational AI-Plattform mit den Schwerpunkten Chatbot, Voicebot und Agent Assist</li><li>Du konzipierst und implementierst cloudbasierte Architekturen und sorgst für ihre nahtlose Integration in bestehende IT-Landschaften</li><li>Dabei stellst du den technischen Betrieb sicher und achtest auf die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, Konzernrichtlinien und Aspekte der Informationssicherheit</li><li>In einem agilen Projektumfeld arbeitest du eng vernetzt mit verschiedenen Teams im gesamten Commerzbank-Konzern und bringst deine Ideen ein</li></ul><h2>Deine Skills - das bringst du mit:</h2><ul><li>Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Informatikstudium oder eine vergleichbare Berufsausbildung</li><li>Deine fundierte Erfahrung in der technischen Architektur und im Design von Cloud-Lösungen digitaler Trends und Entwicklungen setzt du zielorientiert in deinem Arbeitsumfeld um</li><li>Idealerweise verfügst du über Erfahrungen mit Generativer KI bzw. Agentic AI und deren Integration in bestehende Systeme und Touchpoints</li><li>Als engagierter Teamplayer mit starken analytischen Fähigkeiten und einer ausgeprägten Problemlösungskompetenz setzt du auf ein Open-Space-Umfeld mit offener Kommunikation und flachen Hierarchien</li><li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (Level C1) runden dein Profil ab</li></ul><h2>Deine Benefits - das bieten wir dir:</h2><ul><li>Wertschätzende Arbeitskultur </li><li>Kurze Kommunikationswege &amp; Freiraum für die Umsetzung eigener Ideen</li><li>Mobiles Arbeiten nach deiner erfolgreichen Einarbeitungsphase</li><li>Open-Space-Umfeld und flache Hierarchien</li><li>Individuelle Weiterentwicklung auf Fach- &amp; Führungsebene in einem zukunftsorientierten Unternehmen</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Vereinbarkeit von Job &amp; Familie durch flexible Arbeitszeiten in Voll- und Teilzeit</li><li>Gute Verkehrsanbindung &amp; zentrale Lage am Hbf</li><li>IT@home-Leasing-Programme, ermäßigtes VRR-Ticket &amp; weitere Vorteile für Mitarbeitende</li></ul><h2>Dein Kontakt:</h2>Commerz Direktservice GmbHTeam RecruitingTel.: 0203 3047 2352

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