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<h2>Über uns</h2>PflegeKoala unterstütz und betreut Seniorinnen und Senioren sowie pflegebedürftige bzw. hilfsbedürftige Menschen in Ihrem Alltag sowie im Haushalt. Durch unser Konzept von min. 2 Stunden je Einsatz sowie einer festen Betreuungskraft je Kund*in, ermöglichen wir den Aufbau einer persönlichen und vertrauensvollen Beziehung.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Begleitung im Alltag, z.B. Arztbesuche, gemeinsam Einkaufen</li><li>Unterstützung im Haushalt, z.B. Staubsaugen, Wäsche waschen</li><li>Betreuung z.B. gemeinsam Spazieren gehen, Karten spielen</li><li>Aktivierung &amp; Förderung der Selbstständigkeit</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Zuverlässigkeit und Hilfsbereitschaft</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li><li>Empathisch und herzlich</li><li>Spaß am Umgang mit Menschen</li><li>Berufliche oder private Erfahrungen in der Seniorenbetreuung oder Pflege von Vorteil. Wir freuen uns auch sehr über Quereinsteiger*innen.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>ab 14,00 Euro/Stunde</li><li>Marktübliche Vergütung &amp; 27 Tage Urlaub</li><li>Arbeiten zu ihren Wunschzeiten und -tagen</li><li>Von Zuhause direkt zum Kunde, keine Umwege ins Büro</li><li>Einsätze möglichst in der Nähe des Wohnortes</li><li>Mindestens 2 Std. je Einsatz, daher kein Hetzen von Termin zu Termin</li><li>Regelmäßige und bezahlte Schulungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul><h2>Kontakt</h2>PflegeKoala GmbHGertrudenstr. 30-3650667 KölnE-Mail: <a href="mailto:bewerbung@pflegekoala.de" target="_blank">bewerbung@pflegekoala.de</a>Telefon: 0221 670 574 42

Betreuungskraft (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Gestalte die digitale Transformation des öffentlichen Finanzwesens!Für einen unserer Kunden suchen wir erfahrene SAP-Beraterinnen und -Berater, die an der Schnittstelle von Finance, Accounting und öffentlicher Verwaltung arbeiten möchten. Du unterstützt öffentliche Institutionen – von Ministerien über Landesverwaltungen bis hin zu kommunalen Betrieben – bei der Digitalisierung und Optimierung von kameralen und doppischen Haushaltsprozessen im SAP-Umfeld.Je nach Erfahrungsstand kannst du als Professional oder Senior SAP Consultant (m/w/d) einsteigen und übernimmst Verantwortung in der Leitung von Projekten sowie Teilteams im öffentlichen Sektor.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Konzeption, Implementierung und Customizing von SAP-Lösungen im öffentlichen Finanzwesen</li><li>Beratung zu kameralen, doppischen und betriebswirtschaftlichen Prozessen der öffentlichen Hand</li><li>Leitung von Projekten und Koordination interner sowie externer Ressourcen</li><li>Durchführung von Workshops, Systemtests und Anwenderschulungen</li><li>Unterstützung bei Ausschreibungen und Präsentation von Lösungsansätzen gegenüber öffentlichen Auftraggebern</li><li>Public Sector Management (PSM/FM)</li><li>SAP Financials (FI), Haushaltsplanung und Konsolidierung</li><li>Vendor Invoice Management (VIM)</li><li>Projekt- &amp; Portfoliomanagement im Verwaltungsumfeld</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, IT oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung in der SAP-Beratung, idealerweise mit Kenntnissen in PSM oder FI</li><li>Verständnis für Verwaltungs- und Haushaltsprozesse</li><li>Erste Erfahrung in der Projektleitung oder -steuerung</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und gute Englischkenntnisse (mind. B2)</li><li>Bereitschaft, sich bei Bedarf einer Sicherheitsüberprüfung (SÜ) zu unterziehen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Mitgestalten an der digitalen Transformation von Bund, Ländern und Kommunen</li><li>Langfristige Projekte mit gesellschaftlicher Relevanz</li><li>Individuelle Entwicklungspfade (Fach- oder Führungslaufbahn)</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle, hybrides Arbeiten, moderne Tools</li></ul>

SAP Manager öffentliches Rechnungswesen (m/w/d) 100% Remote

BAUEN+LEBEN ist der starke Partner rund um die Themen Neubau, Umbau und Modernisierung für Profis und Privatkunden. Zur BAUEN+LEBEN-Gruppe gehören über 90 mittelständische und selbstständige Baufachhändler in insgesamt neun Bundesländern.Wir suchen Dich: Marketing Manager (m⁠/⁠w⁠/⁠d) <h2>Dein Job bei uns:</h2><ul><li>Individuelle Marketingbetreuung unserer Standorte</li><li>Konzeption sowie Betreuung lokaler Marktstrategien</li><li>Entwicklung und Umsetzung von POS- sowie Standortkommunikation unter Berücksichtigung des Corporate Designs (CD)</li><li>Weiterentwicklung von Kampagnen in der Marketing-Toolbox</li><li>Betreuung der Neuanschlüsse</li><li>Planung von lokalen und nationalen Events</li></ul><h2>Was wir uns wünschen:</h2><ul><li>Erfolgreicher Abschluss eines Studiums im Bereich Marketing oder einer Ausbildung im Bereich Marketing mit entsprechender Berufserfahrung</li><li>Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Marketingkampagnen sowie in deren stetiger Optimierung und Weiterentwicklung</li><li>Gutes Gespür für neue Trends und Innovationspotenziale</li><li>Freude an der Arbeit mit Kunden/Systempartnern und an der Arbeit im Team</li><li>Hohes Maß an Problemlösungskompetenz</li><li>Kommunikative, engagierte und motivierte Persönlichkeit</li></ul><h2>Bei uns inklusive:</h2><ul><li>Unbefristetes Anstellungsverhältnis in einer zukunftssicheren Branche</li><li>Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere Akademie</li><li>Moderne Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Tischen und klimatisierten Räumen</li><li>Flexible Arbeitszeiten mit Option auf Homeoffice</li><li>Kollegiales Arbeitsklima in einem engagierten Team</li><li>30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Regelmäßige Teamevents</li><li>Kostenlose Parkplätze</li><li>Attraktive Angebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung</li></ul><h2>Klingt gut?</h2>Dann schnell und einfach direkt hier bewerben!JETZT BEWERBENUnd wenn Du noch Fragen hast, melde Dich gerne bei mir.Esther Weißkopf <a href="mailto:bewerbung@bauenundleben.com" target="_blank">bewerbung@bauenundleben.com</a> | 02151 4577-377BAUEN+LEBEN Service GmbH &amp; Co. KG 




Untergath 184 
47805 Krefeld bauenundleben.de

Marketing Manager (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>TH MARTIN STEUERBERATUNG ist eine etablierte, regional ausgerichtete Steuerberatungskanzlei mit Sitz in Essen. Seit über 25 Jahren berät das Team um Geschäftsführer Dipl.-Ök. Thymo Martin Mandanten aus Wirtschaft, Industrie, Freiberuflern, Privatpersonen und Vereinen – kompetent, verlässlich und lösungsorientiert. Das breite Leistungsspektrum umfasst Jahresabschlüsse, Steuererklärungen, Finanz- und Lohnbuchhaltung, betriebswirtschaftliche Analysen sowie Optimierung von Steuersparmöglichkeiten und Vertretung vor Finanzbehörden. Mit Fokus auf kundenorientiertes Handeln und digitale Prozesse entlastet die Kanzlei ihre Klienten, damit diese sich auf ihr Kerngeschäft konzentrieren können.Du suchst nach einer spannenden Herausforderung in einem dynamischen Unternehmen? Dann bist du bei TH MARTIN genau richtig!Als Steuerfachangestellte:r wirst du Teil eines engagierten Teams, das sich auf innovative Lösungen und exzellenten Kundenservice spezialisiert hat. Bei uns erwarten dich abwechslungsreiche Aufgaben rund um die Steuerberatung, Finanzbuchhaltung und Lohnabrechnung. Du kannst dein Fachwissen einbringen und weiterentwickeln, während du unsere Mandanten in steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Fragen unterstützt. In unserem modernen Büro in einem freundlichen Arbeitsumfeld bieten wir dir die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Wenn du motiviert bist, Spaß an Zahlen hast und gerne im Team arbeitest, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Unterstützung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen und Gewinnermittlungen</li><li>laufende Finanz- und Lohnbuchhaltungen</li><li>Erstellung betrieblicher und privater Steuererklärungen</li><li>Beratung der Mandanten zu steuerlichen Fragestellungen</li><li>Korrespondenz mit der Finanzverwaltung und Sozialversicherungsträgern</li><li>Betreuung eines eigenen Mandantenstammes</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte:r.</li><li>Du bringst Erfahrung in der Finanzbuchhaltung und ggf. Lohnabrechnung mit.</li><li>gute Kenntnisse in DATEV oder einem vergleichbaren Programm sowie dem MS Office-Paket</li><li>Du besitzt eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise.</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamarbeit sind für dich selbstverständlich.</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Wahlweise Tankgutschein oder Jobticket zur Verbesserung Deiner Mobilität</li><li>Obstkorb und kostenfreie Getränke</li><li>Gute und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Finanzielle Unterstützung bei Fortbildungen</li><li>Gute Anbindung an den ÖPNV</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Bereit für den nächsten Karriereschritt? Werde Teil von TH MARTIN als Steuerfachangestellte:r und gestalte die Zukunft mit uns! Bewirb dich jetzt und entdecke neue Möglichkeiten!

Steuerfachangestellter (m/w/d)

Die Zentrale sucht für den Geschäftsbereich Finanzen am Arbeitsort Bonn zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen:<h2>Controllerin / Controller im Fachgebiet Planung (w/m/d) </h2>(Entgeltgruppe 11 TVöD Bund, Kennung: ZEFI2203, Stellen‑ID 1350278)Die Einstellung erfolgt unbefristet.Jetzt bewerben! © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.Im Umgang mit den uns anvertrauten öffentlichen Geldern ist der Geschäftsbereich Finanzen das Herzstück und stellt sicher, dass wir unsere unternehmerischen Ziele erreichen.Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!<h2>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h2><ul><li>In dieser Position sind Sie Planungsbeauftragte*r der Bundesanstalt für Immobilien.</li><li>Sie erstellen den mittelfristigen Finanzplan und entwickeln den Gesamtplanungsprozess der Bundesanstalt.</li><li>Bei der Durchführung der Jahresplanung sind Sie verantwortlich für den Prozess.</li><li>Sie koordinieren und überwachen die Teilpläne verschiedener Bereiche.</li><li>Außerdem sind Sie zuständig für die Konsolidierung von Teilergebnissen zu einem Gesamtergebnis.</li><li>Die Bearbeitung von Anfragen und die Vorbereitung von Antwortschreiben sowie die Erstellung von "Ad-hoc"-Reports wie z. B. Rentabilitätsbetrachtungen, Erfolgs- und Investitionsentwicklungen sowie Abführungsstatistiken gehören zu Ihren Aufgaben.</li><li>Sie sind zuständig für die Durchführung von Analysen zu einzelnen Schwerpunktthemen.</li><li>Zudem übernehmen Sie die Entwicklung von Standardreports im SAP‑Business-Warehouse-Umfeld, insbesondere die Entwicklung von Queries, Berichtslayouts und Berichtsvarianten.</li><li>Sie nehmen die Multiplikatorenfunktion durch Key- und Powerusertätigkeiten wahr.</li></ul><h2>Was erwarten wir?</h2><h3>Qualifikation:</h3><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH]/​Bachelor) der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation.</li></ul><h3>Fachkompetenzen:</h3><ul><li>Erfahrungen im Bereich Finanzen und Controlling sowie Kenntnisse im Berichtswesen sind Teil Ihres Profils.</li><li>Sie haben praktische Erfahrungen in der Entwicklung und Koordination von Planungsprozessen.</li><li>In den Microsoft-Office-Anwendungen weisen Sie fundierte Kenntnisse vor.</li><li>Ebenfalls haben Sie bereits Kenntnisse in der Kosten- und Leistungsrechnung.</li><li>Sie verfügen über vertiefte betriebswirtschaftliche Kenntnisse.</li><li>Verschiedene Gesetze wie das BGB, HGB und das Haushaltsrecht des Bundes sind Ihnen bekannt.</li><li>Sie haben praktische Erfahrungen im Einsatz mit Controllinginstrumenten.</li><li>Umfangreiche Projekterfahrung ist wünschenswert.</li><li>Fundierte Kenntnisse in den Systemen SAP‑ERP und SAP‑Business Warehouse sind wünschenswert.</li></ul><h3>Weiteres:</h3><ul><li>Sie haben eine gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit.</li><li>Sie verfügen über gutes Organisationsgeschick und die Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln.</li><li>Sie bringen die Fähigkeit mit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten.</li><li>Sie haben eine gute Auffassungsgabe.</li><li>Sie verfügen über Eigeninitiative und die Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten.</li><li>Sie arbeiten auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert.</li><li>Ihre Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift ist gut und Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit.</li><li>Neben kunden‑​/​adressatenorientiertem Verhalten zeigen Sie ausgeprägtes und zielorientiertes Verhandlungsgeschick.</li><li>Sie bringen die Fähigkeit zum teamorientierten Handeln mit und sind sowohl kritikfähig als auch sozialkompetent.</li><li>Sie haben ein gutes Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen.</li></ul><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li><li>Mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten</li><li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li><li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li><li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li><li>Verkehrsgünstige Lage</li><li>Zuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT)</li><li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann bewerben Sie sich online bis zum 16. November 2025 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen‑ID 1350278.Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 50. Kalenderwoche statt.Jetzt bewerben<h2>Haben Sie noch Fragen?</h2>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Lindlar unter der Telefonnummer +49 228 37787‑754 gerne zur Verfügung.Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Dr. Schüte unter der Telefonnummer +49 228 37787-240.Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.<h2>Hinweise:</h2>Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/Arbeitsplätzen – zu erhöhen und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen. Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Eine Übernahme von verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.<a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a>

Controllerin / Controller im Fachgebiet Planung (w/m/d)

<h2>Karriere bei der Ategris</h2>Zur ATEGRIS gehören die Evangelischen Krankenhäuser in Mülheim und Oberhausen (EKM und EKO), mehrere Wohnstifte, ein Hospiz, das Bildungsinstitut, die Fachschule für Gesundheitsberufe, das Gesundheitszentrum Physalis, das Medizinische Versorgungszentrum Mülheim und weitere Einrichtungen. Als ganzheitlicher Gesundheitsdienstleister begleiten wir Menschen im Ruhrgebiet in allen Lebensphasen – von der Geburt bis zum würdevollen Abschied. Unsere Mitarbeitenden stehen für medizinische, therapeutische und pflegerische Kompetenz auf höchstem Niveau – mit Herz, Verantwortung und echter Zuwendung.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 01. Januar 2026 einen

MFA – medizinischen Fachangestellten (m⁠/⁠w⁠/⁠d) als
 
Fallmanager (m⁠/⁠w⁠/⁠d) mit Schwerpunkt: Abrechnung (Augenheilkunde) 

 in Teilzeit (19,25 Std. / Woche) oder in Vollzeit (38,5 Std. / Woche) und in unbefristeter Anstellung.Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – im Team und in der Versorgung. Unsere Mitarbeitenden arbeiten in einem modernen Umfeld, das von Vertrauen, Wertschätzung und echtem Zusammenhalt geprägt ist. Wir fördern ihre fachliche und persönliche Entwicklung durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote und schaffen Raum, um Stärken zu entfalten. Respekt, Offenheit und Verantwortung bilden die Grundlage unseres Miteinanders – für eine gemeinsame Zukunft, die wir mit Herz und Professionalität gestalten.<h2>Ihre Aufgaben</h2>Sie unterstützen das Team der Augenklinik in der Vorbereitung der ambulanten Leistungsabrechnung für den Bereich der KV-Notfallabrechnung, KV-Ermächtigungen und den Verträgen nach VOA.<h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum MFA – medizinischen Fachangestellten (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</li><li>Berufserfahrung im Bereich der Augenheilkunde</li><li>Grundlagenkenntnisse im EBM</li><li>Kenntnisse in einem Krankenhausinformationssystem (ImedOne, Ifa) oder in einem Praxisverwaltungssystem sind wünschenswert</li><li>Konsequente Service- / Kundenorientierung</li></ul><h2>Das erwartet Sie bei uns</h2><ul><li>Abwechslung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein Team, das mit Begeisterung zusammenarbeitet</li><li>Gemeinsam geht’s einfach besser – Offenheit, Wertschätzung und Vielfalt gehören für uns dazu.</li><li>Wertschätzung für Ihren Beitrag: Neben der attraktiven Vergütung nach BAT-KF sowie einer betrieblichen Altersvorsorge (KZVK) erhalten Sie eine Jahressonderzahlung und mögliche Zulagen (z. B. für Kinder).</li><li>Ihre Gelegenheit, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln: Nutzen Sie unsere arbeitgeberfinanzierten Fort- und Weiterbildungen, sowohl extern als auch in unserem hauseigenen Ategris Bildungsinstitut.</li><li>Ihr Wohlergehen ist uns wichtig: Finden Sie Ihr passendes Angebot in unserem Gesundheitsprogramm – von Sport und Entspannung bis hin zur Unterstützung in Belastungs- und Krisensituationen und mehr!</li><li>Attraktive Firmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (Corporate Benefits, Kultur &amp; Musik u. v. m.) für Sie im Angebot.</li><li>Nachhaltige Mobilität: Wir bieten Ihnen ein arbeitgeberunterstütztes Fahrrad-Leasing an.</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann nichts wie los – klicken Sie direkt auf den "Jetzt Bewerben"-Button und überzeugen Sie uns von Ihren Fähigkeiten! Wir freuen uns schon jetzt auf Ihre Bewerbung!Haben Sie noch Fragen? Nähere Informationen erhalten Sie von:Kerstin Lütgen-Schult Leitung Patientenabrechnung Telefon 0208 309-1020Wir laden Sie herzlich dazu ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um Ihr neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich kennenzulernen.Folgen Sie uns auf facebook und Instagram @Ategris.ArbeitsweltDie Ategris GmbH verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt.JETZT BEWERBEN

MFA – medizinischer Fachangestellter (m/w/d) als Fallmanager (m/w/d) mit Schwerpunkt Abrechnung (Augenheilkunde)

<h2>Über uns</h2>VERSEIDAG-INDUTEX GmbH ist Teil der Serge-Ferrari-Gruppe, einem weltweit führenden Anbieter flexibler Composite-Materialien. Mit über 1.000 Mitarbeitenden und Standorten in Europa und Asien ist die Gruppe in über 80 Ländern aktiv.Unter den Marken Serge Ferrari und VERSEIDAG entstehen innovative Lösungen für textile Architektur, Industrie, Automobil, modulare Strukturen, Marine &amp; Outdoor-Möbel sowie Sonnenschutz – basierend auf patentierten Technologien und langjährigem Know-how.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Programmierung: Sie verantworten die Programmierung, Instandhaltung sowie Entstörung von SPS-, Visualisierungs- und Prozessleitsystemen sowie die zugehörige Dokumentation.</li><li>Projektverantwortung: Sie bearbeiten eigenverantwortlich Projekte und optimalisieren bestehende Anlagen im kontinuierlichen Verbesserungsprozess. Sie analysieren Potenzial für Retrofits und erarbeiten technische Lösungen.</li><li>Technik, die begeistert: Sie sind aktiv beteiligt an der Entwicklung und Erstellung von Schaltanlagen. Außerdem halten Sie bestehende Anlagen up to date.</li><li>Innovation: Sie konzipieren, realisieren und überwachen Entwicklungsprojekte in der Automatisierungstechnik und sorgen für technologischen Fortschritt im Unternehmen.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Qualifikation: Sie haben eine Ausbildung, ein Studium oder eine Weiterbildung zum Techniker in Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik oder ähnlich erfolgreich absolviert.</li><li>Software: Erfahrungen mit Softwaretools wie HMI Wonderware Intouch / Archestra / Galaxy, Rockwell, Siemens TIA, Siemen WinCC, Lenze, SEW oder ähnliche.</li><li>Hardware: Erfahrungen in der Schaltplanerstellung und Hardwareplanung, Erfahrungen mit EPLAN oder ähnliche sind wünschenswert.</li><li>Technik: Sie haben Freude daran, für technische Herausforderungen passende Lösungen zu erarbeiten und gehen Ihre Aufgaben systematisch und zielorientiert an.</li><li>Erfahrung: Erfahrung in der Planung bis Durchführung im Bereich technischer Projekte, idealerweise in einem Industrieunternehmen und in der Automatisierungstechnik.</li><li>Persönlichkeit: Sie verfügen über eine Hands-On-Mentalität und besitzen ein hohes Verantwortungsbewusstsein.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Verantwortungsvolle Aufgabe mit Zukunftspotenzial in einem traditionsreichen und dynamischen mittelständischen Unternehmen mit internationaler Orientierung und großem Gestaltungsspielraum</li><li>Attraktives Gehaltspaket mit zeitgemäßen Zusatzleistungen (u. a. betriebliche Altersversorgung)</li><li>Angenehme Arbeitsatmosphäre und moderne Ausstattung</li><li>Sehr gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben und Lebenslauf. VERSEIDAG-INDUTEX GmbH, Abteilung HR, Industriestraße 56, 47803 Krefeld.Telefon: 02151 876-113

Automatisierungstechniker (m/w/d)

<h2>Hol dir einen unserer phantastischen Jobs</h2>Manchmal sind es die kleinen Entscheidungen, die Großes bewegen. Wie eine Bewerbung bei uns, dem Phantasialand. Eine phantastische Welt, in der du mit deiner Arbeit, deiner Persönlichkeit und deinem Können zu etwas Unvergesslichem beiträgst: Den Erlebnissen unserer Gäste. Wir bieten unterschiedliche Ein- und Aufstiegsmöglichkeiten, tolle multikulturelle Teams, respektvollen Umgang und einen zukunftssicheren Job.<h3>Unsere Welt ist phantastisch, weil du Pläne Wirklichkeit werden lässt</h3>Du möchtest uns dabei unterstützen, unsere Gäste in andere Welten zu entführen? Du möchtest alle baulichen Themen rund um unsere Gebäude managen? Dann werde ein wertvoller Teil eines phantastischen Teams!<h2>Mach’s phantastisch mit</h2><ul><li>der selbstständigen Bearbeitung verschiedener Aufgabenfelder als zentrale:r Ansprechpartner:in für alle Fragen des Gebäudemanagements</li><li>Verantwortung für die Instandhaltung und technische Betriebsfähigkeit unserer Bestandsbauten</li><li>Planung, Vergabe und Begleitung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturmaßnahmen und Dokumentation durchgeführter Arbeiten</li><li>Einholung von Angeboten externer Dienstleister, Verhandlung von Konditionen, Vergabe von Aufträgen sowie Steuerung externer Dienstleister und Handwerksbetriebe</li><li>enger Zusammenarbeit und reibungsloser Abstimmung, Koordination und Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartner:innen</li></ul><h2>Begeistere uns mit</h2><ul><li>einer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung in einem Gewerk der Gebäudetechnik oder vergleichbar</li><li>fundierter Berufserfahrung in den Bereichen Gebäudemanagement und Versorgungstechnik oder der Instandhaltung</li><li>Vertrautheit mit allen Themen rund um die Heizungs-, Klima- und Lüftungstechnik</li><li>Organisationstalent und strukturierter Arbeitsweise</li><li>starken kommunikativen Fähigkeiten, Verhandlungssicherheit und Durchsetzungsvermögen</li><li>Hands-on-Mentalität und Freude daran, Dinge aktiv mitzugestalten</li><li>versiertem Umgang mit den gängigen Microsoft-Office Programmen</li></ul><h2>Das bieten wir dir</h2><ul><li>Freikarten und Angebote - Freikarten für das Phantasialand sowie weiteren Freizeitparks und Shopping Angeboten</li><li>Sicherer Arbeitsplatz - mit einer unbefristeten Beschäftigung</li><li>Mobilitätsmöglichkeiten - immer mobil mit günstigem Jobticket, gratis Shuttlebus und kostenfreiem Mitarbeiterparkplatz</li><li>Familienunternehmen - familiäres Arbeitsumfeld, kurze Wege und sichere Jobperspektiven</li><li>Mitarbeiterrestaurant - wechselndes Angebot an frischen Gerichten sowie kostenfreien Getränken und Snacks</li><li>Willkommensveranstaltung und phantastische Teamevents</li></ul><h2>Hast du noch Fragen? Kontaktier uns!</h2>Melde dich gerne persönlich bei uns. Egal zu welchem Thema: ob Einstieg, Arbeitsbereiche, offene Stellen oder allgemein zur Arbeitskultur – wir sind gerne für dich da!Ansprechpartner:Kerstin WesthausTeamlead Recruiting &amp; Employer Branding+49 (0)2232 36-373<a href="mailto:jobs@phantasialand.de" target="_blank">jobs@phantasialand.de</a>

Property Manager (m/w/d) - Instandhaltung & Wartung

Produktmanager (m/w/d) SchuheBesonders wichtig: Du entwickelst unsere Produkte direkt mit den Lieferanten und bist so die treibende Kraft hinter innovativen Styles, Qualitäten und Farbwelten.Ort: SolingenArbeitsumfeld: OfficeArt der Stelle: Full-time employee<h2>Was dich erwartet</h2><h4>Deine Aufgaben</h4><ul><li>Du steuerst proaktiv die Entwicklung unserer M&amp;E Herren-Kollektionen im Bereich Schuhe, wobei du kreative Visionen und wirtschaftliche Ziele gleichermaßen im Blick hast.</li><li>Du entwickelst die Kollektionsstruktur weiter und erstellst gemeinsam mit dem Merchandise Planning die passenden Kollektionsrahmenpläne.</li><li>Du analysierst Märkte, Trends, Wettbewerber und Kundenbedürfnisse und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen für die Kollektion ab.</li><li>Du identifizierst neue Potenziale und Impulse, die zur Weiterentwicklung unserer Kollektion beitragen.</li><li>Du arbeitest kreativ sortimentsübergreifend an der Katalogbestückung sowie an ansprechenden Outfitkonzepten für unsere Kunden.</li><li>Du erstellst detaillierte Produktbriefings und entwickelst gemeinsam mit unseren Lieferanten marktfähige Produkte – von der Idee bis zum fertigen Artikel.</li><li>Du unterstützt den Abteilungsleiter in allen operativen Fragen des Produktmanagements.</li><li>Du verantwortest die termingerechte Planung und Konzeption der Kollektionen auf Basis von Vorjahresanalysen, Trends und Forecasts.</li><li>Du führst interne Kollektionspräsentationen und Produktmeetings durch und treibst so die Vernetzung im Unternehmen voran. Du wirkst aktiv bei der Preisgestaltung mit und analysierst Styles, Materialien und Qualitäten.</li><li>Du entwickelst die Kollektion konsequent mit Fokus auf den M&amp;E Kunden weiter.</li><li>Du arbeitest eng mit Marketing und Werbung zusammen, um die Kollektion optimal zu inszenieren.</li></ul><h4>Dein Arbeitsumfeld</h4><ul><li>Am Standort bist du Teil eines offenen und kreativen Teams mit kurzen Entscheidungswegen und enger Abstimmung zu Schnittstellen wie Einkauf, Marketing und Merchandise Planning.</li><li>Besonderen Gestaltungsspielraum hast du in der direkten Zusammenarbeit mit internationalen Lieferanten: Hier begleitest du die Produkte von Beginn an in der Entwicklung bis hin zur fertigen Auslieferung.</li><li>Ein Umfeld, das viel Eigeninitiative fördert, bietet dir die Möglichkeit, die Kollektion sichtbar zu prägen.</li></ul><h4>Dein Team</h4><ul><li>Du bist Teil eines offenen und kreativen Teams mit kurzen Entscheidungswegen. </li></ul><h2>Was dich auszeichnet</h2><h4>Deine Qualifikation</h4><ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Textilmanagement, Mode- und Designmanagement oder Betriebswirtschaft.</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement bringst du bereits mit; zusätzliche Kenntnisse im Vertrieb oder in der Beschaffung sind ein Plus.</li><li>Du hast ein ausgeprägtes Gespür für Trends, Styling, Qualitäten und Farben – und kombinierst dieses mit einem hohen ästhetischen Anspruch.</li><li>Sehr gute analytische Fähigkeiten, ein sicherer Umgang mit Zahlen sowie sehr gute Englischkenntnisse gehören zu deinem Profil.</li></ul><h4>Deine Persönlichkeit</h4><ul><li>Engagement, Eigenmotivation und Selbstständigkeit zeichnen dich aus.</li><li>Du liebst es, kreativ zu arbeiten, behältst dabei aber immer den wirtschaftlichen Aspekt im Auge.</li><li>In der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern – intern wie extern – agierst du souverän und kommunikativ.</li></ul><h4>Deine Skills</h4><ul><li>Organisationsgeschick gepaart mit einem strukturierten Arbeitsstil.</li><li>Verhandlungsgeschick und Fingerspitzengefühl in der Kommunikation mit Lieferanten.</li><li>Freude an Mode sowie Begeisterung, neue Entwicklungen aktiv voranzutreiben.</li></ul><h2>Deine Benefits</h2>- Gleitzeit, keine Kernarbeitszeit- Corporate Benefits- 6 Wochen Urlaub- verschiedene Weiterbildungs-möglichkeitenAuf unserer Karriereseite findest du eine Übersicht aller Benefits.<h2>Dein Kontakt</h2> Daniela Istas Talent Acquisition Manager +4915157658207 <a href="mailto:Daniela.Istas@walbusch-gruppe.com" target="_blank">Daniela.Istas@walbusch-gruppe.com</a><h3>Das ist die Walbusch-Gruppe</h3>1934 gegründet, in dritter Generation geführt und dennoch am Puls der Zeit! Unsere Unternehmensgruppe beheimatet drei Marken, zahlreiche Berufsfelder, Tätigkeitsbereiche und über tausend Mitarbeiter:innen. Neben Walbusch zählen hierzu auch unsere Marken Avena sowie Mey &amp; Edlich.Als Familienunternehmen wissen wir: Ein Unternehmen ist nur so gut wie seine Mitarbeitenden.Werde Teil unserer Gruppe und verbinde Tradition mit Zukunft.Weitere Informationen erhältst du auf unserer Karriereseite: Walbusch-Gruppe

Produktmanager (m/w/d) Schuhe

<h2>Über uns</h2>Bei der RT&amp;S hast du die Wahl zwischen Einsätzen im Güterverkehr und Personenverkehr. Je nach deinen Qualifikationen und persönlichen Interessen kannst du entscheiden, ob du Güterzüge sicher und effizient an ihr Ziel bringst oder im Personenverkehr Verantwortung für die sichere Beförderung von Fahrgästen übernimmst.Steig bei uns ein – das erwartet dich:<ul><li>Wir.Gemeinsam: Rund 170 Mitarbeiter halten zusammen, unterstützen sich gegenseitig und profitieren von kurzen Entscheidungswegen. Ab Tag eins hast du einen festen Teamleiter als Ansprechpartner.</li><li>Sicherer Job – starke Perspektive: Wir bieten dir einen krisensicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Planungssicherheit.</li><li>Du hältst den Zugverkehr am Laufen: Ob schwere Lasten oder sensible Transporte – mit deiner Erfahrung sorgst du dafür, dass alles sicher und pünktlich ankommt. Auf Wunsch kannst du dich für einen Grenzbahnhof weiterqualifizieren.</li><li>Fester Standort &amp; Dienstunterkunft: Verlass dich auf einen festen Einsatzort mit persönlicher Unterkunft.</li><li>Perfekte Einsatzvorbereitung: Ob neue Baureihen, Streckenkunde oder ETCS Level 2 – wir machen dich fit für deinen Einsatz.</li></ul><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sichere und pünktliche Durchführung von Zug- und Rangierfahrten gemäß geltenden Regelwerken und Arbeitsaufträgen</li><li>Ordnungsgemäßes Auf- und Abrüsten von Triebfahrzeugen gemäß geltender Vorschriften</li><li>Sichere und energieeffiziente Fahr- und Bremstechnik</li><li>Sichere Durchführung von Bremsproben und Wagenprüfungen gemäß geltenden Regelwerken und Arbeitsaufträgen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Triebfahrzeugführer Kl. A+B gem. TfV</li><li>Qualifikation als Wagenprüfer St. 1-2 und Bremsprobeberechtigung.</li><li> Baureihenkenntnisse BR 189 / BR 185 / BR 193 / G1206 wünschenswert.</li><li> Schulung für die Beförderung gefährlicher Güter GGVSEB/ RID</li><li> Bereitschaft zur Ausbildung weiterer Triebfahrzeuge / Signalsysteme</li></ul>Was Dich begeistert:<ul><li>Technik, die begeistert: Moderne Triebfahrzeuge, leistungsstarke Lokomotiven und neueste Technologien machen deinen Job besonders</li><li>Abwechslung im Arbeitsalltag: Kein Tag ist wie der andere – neue Strecken, unterschiedliche Ladungen und spannende Herausforderungen</li><li>Verantwortung übernehmen: Du sorgst dafür, dass Güter und Personen sicher, pünktlich und zuverlässig ans Ziel kommen</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Gehalt und Arbeitszeit<ul><li>Festes monatliches Gehalt (kein Stundenlohn)</li><li>Gehalt nach Tarifvertrag GDL, abhängig von Berufserfahrung und Qualifikationen</li></ul>Gehaltstabelle:<ul><li>0 bis &lt;5&gt;</li><ul><li>5 bis &lt;10&gt;</li><li>10 bis &lt;15&gt;</li><li>15 bis &lt;20&gt;</li><li>20 bis &lt;25&gt;</li><li>25 bis &lt;30&gt;</li><li>Ab 30 Jahre Erfahrung: 4.302 € / 4.469 € </li></ul></ul>(Basis: 39 Stunden pro Woche)Arbeitszeitmodell<ul><li>Wahlmodell: 35, 39 oder 42 Stunden pro Woche</li></ul>Jahres-Ruhetags-Plan:<ul><li>9 Tage Dienst, 5 Tage Ruhe oder</li><li>8 Tage Dienst, 6 Tage Ruhe</li></ul>Zusätzliche Leistungen<ul><li>Monatliche Zulage: 500 € extra zum tariflichen Entgelt dazu</li><li>Jährlicher Bonus: Bis zu 3.000 €</li><li>An- und Abreisezeiten: 75% Vergütung, Gastfahrten 100%</li><li>Überstundenvergütung: Über 70 Stunden mit Zuschlag im Folgemonat</li><li>Urlaubstage: 28 Tage, ab dem dritten Jahr 29 Tage, ab dem vierten Jahr 30 Tage</li><ul><li>Zusatzurlaub: 4 Minuten pro Nachtstunde (20 Uhr bis 6 Uhr)</li></ul><li>Weihnachtsgeld: 80% des Gehalts, ab dem dritten Jahr 100%</li><li>Fremdnetzpauschale: 700 € zusätzlich für das Ausland (Berechtigung Niederlande oder Frankreich)</li></ul>Schichtzulagen:<ul><li>Nachtarbeit: 4,35€/ Std. (20-06 Uhr)</li><li>Bei einer Schicht, welche nach 0:00 Uhr und vor 04:00 Uhr beendet wird zusätzlich 1,66 €/ Std. im genannten Zeitraum</li><li>Bei einer Schicht, welche nach 24:00 Uhr und vor 04:00 Uhr begonnen wird zusätzlich 3,31 €/ Std. im genannten Zeitraum</li><li>Feiertagarbeit: 7,01€/ Std.</li><li>Sonntagsarbeit: 6,42 €/ Std.</li><li>Leistungszulage: 1,50 €/Std. ab 152. Std./Monat, 6,50 €/Std. ab 174. Std./Monat</li></ul>Weitere Vorteile<ul><li>Festes Appartement am Einsatzort</li><li>BahnCard 100 (2. Klasse) ab dem ersten Tag</li><li>Altersvorsorge: 2,4% des Gehalts (mindestens 50 €)</li><li>Arbeitskleidung von Engelbert &amp; Strauß</li><li>Mitgliedschaft im Urban Sports Club: Über 50% bezahlt</li><li>Bike-Leasing</li><li>Corporate Benefits</li><li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul>

Triebfahrzeugführer / Lokführer (m/w/d) für Güter- oder Personenverkehr mit persönlicher Dienstunterkunft

<h2>Leitung mit Herz, Haltung und Weitblick gesucht</h2>Nach langjähriger Leitungstätigkeit verabschiedet sich unsere bisherige Einrichtungsleiterin in den Ruhestand. Sie hinterlässt eine Einrichtung, die fachlich exzellent aufgestellt, personell stabil und menschlich geprägt ist.Nun suchen wir zum 1. Juli 2026 eine Nachfolge, die die Einrichtung in diesem Geist führt und mit eigener Handschrift weiterentwickelt.Einrichtungs- und Heimleitung (m/w/d) St. Josef Stift Wachtendonk – Jugendhilfeeinrichtung am linken NiederrheinUnsere Einrichtung liegt im Grünen am linken Niederrhein, umgeben von intakter Natur und ist dennoch gut erreichbar aus Städten wie Düsseldorf oder Krefeld. Hier finden Sie ein Lebens- und Arbeitsumfeld mit kurzen Wegen, klaren Verantwortlichkeiten und gelebtem Zusammenhalt.<h2>Was Sie bei uns bewegen können</h2><ul><li>Sie übernehmen die Gesamtleitung einer stationären Jugendhilfeeinrichtung an vier Standorten, die in Ausstattung, Struktur und Konzept außergewöhnlich gut aufgestellt ist.</li><li>Gemeinsam mit Verwaltungs- und Bereichsleitungen führen Sie eine Einrichtung mit hoher Belegungsstabilität und starker Vernetzung.</li><li>Sie gestalten pädagogische, wirtschaftliche und konzeptionelle Entwicklungen im Einklang mit unserem Stiftungsauftrag und achten dabei auf einen verantwortungsvollen Umgang mit Ressourcen und Budgets.</li><li>Sie führen mit Blick für das Ganze: verantwortlich, menschlich und zukunftsorientiert.</li><li>Sie vertreten die Einrichtung nach innen und außen – in engem Kontakt zu Jugendämtern, Partnern und dem Gemeinwesen an den Standorten.</li><li>Darüber hinaus bringen Sie die Perspektiven der Einrichtung in regionale und überregionale Fachgremien und Ausschüsse ein.</li></ul><h2>Was Sie auszeichnet</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im pädagogischen Bereich (satzungsgemäße Voraussetzung) </li><li>Leitungs- und Führungserfahrung </li><li>Verständnis dafür, wie pädagogische Qualität, Wirtschaftlichkeit und Nachhaltigkeit zusammenwirken </li><li>Eine Persönlichkeit, die vernetzt denkt, tragfähige Beziehungen aufbaut und Entscheidungen zum Wohl der Kinder und Jugendlichen trifft </li><li>Integrität, Kommunikationsstärke und Mut, auch schwierige Themen anzusprechen</li><li>Loyalität, Verantwortungsbewusstsein und Freude an Kooperation mit Stiftungsvorstand, Team und externen Partnern </li><li>Die Bereitschaft, im Rahmen der Rufbereitschaft in erreichbarer Nähe zur Einrichtung zu wohnen</li></ul><h2>Werte, die uns leiten</h2>Unsere Arbeit gründet auf einem Menschenbild, das von Respekt, Verantwortung und Mitgefühl geprägt ist. Wir verstehen unsere Aufgabe als Dienst am Menschen, getragen von dem Wunsch, Kindern und Jugendlichen ein verlässliches Zuhause und tragfähige Perspektiven zu geben. Diese Haltung ist in christlicher Tradition verwurzelt und steht allen offen, die diese Werte teilen und mit Leben füllen möchten.Was Sie bei uns erwartet<ul><li>Eine Einrichtung mit klarer Struktur, hoher Qualität und großem Gestaltungsspielraum </li><li>Ein eingespieltes, engagiertes Team aus Fachkräften, Verwaltungsleitung und Bereichsleitungen </li><li>Stabile Belegung, solide Finanzen und Unterstützung durch Stiftung und Netzwerk </li><li>Eine Kultur, die auf Vertrauen, Verantwortung und Wertschätzung basiert </li><li>Eine Vergütung nach AVR inklusive betrieblicher Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, zusätzlicher Regenerationstage und weiterer Benefits</li></ul><h2>Klingt nach Ihnen?</h2>Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Ihre Bewerbung richten Sie bitte an den Stiftungsvorstand <a href="mailto:vorstand@st-josef-stift-wachtendonk.de" target="_blank">vorstand@st-josef-stift-wachtendonk.de</a>,St. Josef-Stift Wachtendonk Mühlenstr. 1-7 47669 Wachtendonk <a href="http://www.st-josef-stift-wachtendonk.de" target="_blank">www.st-josef-stift-wachtendonk.de</a>

Einrichtungs- und Heimleitung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Fasten your seatbelts!Unser Flughafen ist ein Treffpunkt für Menschen aus aller Welt. Wir sind das logistische Herz NRWs und verbinden das Rheinland mit mehr als 120 spannenden Reisezielen in Europa und darüber hinaus. Im #TeamCGN zählen Wertschätzung, Verantwortung, Nachhaltigkeit, Innovationsfreude und Teamgeist. Gemeinsam entwickeln wir die Mobilität von Morgen.Wir bieten Ihnen eine spannende und abwechslungsreiche Herausforderung in einem dynamischen Umfeld alsSystem Engineer Datacenter &amp; Shared Services (m/w/d)in der Abteilung IT-Infrastructure des Zentralbereichs Informationstechnologie.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Als System Engineer sind Sie für die Planung, Entwicklung und Betrieb von Infrastruktur-Technologien: Virtualisierung Server Systeme, virtueller und physikalischer Storage-Technologien sowie Data Backup- und –Recovery-Lösungen des Flughafens Köln Bonn verantwortlich.</li><li>Sie haben keine Scheu vor der Weiterentwicklung und Automatisierung des Servermanagements und Systemmanagements als Shared Service Center sowie der eigenständigen Durchführung von Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen und Machbarkeitsstudien Infrastruktur-Technologien.</li><li>Die Beschaffung neuer Hardware sowie Planung, Einbau, Inbetriebnahme und Integrationstests neuer Hardware im Rahmen der Betriebskonzepte // Planen und Durchführen von Wartungsarbeiten sind ihr täglich Brot.</li><li>Die Entwicklung und der Betrieb von Backup- und Recoverylösung, die Einrichtung neuer und geänderter Anwendungen und Systeme, die Unterstützung der Anwendungsadministratoren bei der Einrichtung und Wiederherstellung von Datensicherungen sehen Sie als Herausforderung an.</li><li>Durch Ihr umfangreiches Wissen fällt Ihnen die Aufgabenübernahme im Incident-, Problem- und Change-Management, bei der Erfassung, Bearbeitung, Lösung und Dokumentation von Störungen und Problemen leicht.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie bringen ein abgeschlossenes Studium mit technischen Studiengang, eine technische Ausbildung im Bereich Informationstechnologie oder vergleichbare Qualifikationen sowie eine einschlägige Berufserfahrung mit.</li><li>Sie besitzen ein exzellentes, querschnittliches Know-how im Bereich IT-Infrastruktur und IT-Administration (Installation und Betrieb von Microsoft und Linux Betriebssystemen, Backup- und Recoverylösungen).</li><li>Sie verfügen über Verständnis bei der Durchführung von System-Migrationen und Performanceoptimierungen. Englischkenntnisse Level B 2 sind wünschenswert.</li></ul><h2>Der Deal</h2><ul><li>Sie haben die einmalige Chance die IT Infrastruktur des Köln Bonn Airports modern und zukunftssicher mit zu gestalten.</li><li>Offene, wertschätzende Kultur. Flache Hierarchie. Tolle Firmenevents</li><li>Tarifliche Sicherheit: TVöD mit 39 Wochenstunden inkl. minutengenauer Zeiterfassung, Gleitzeit, Rufbereitschaft, Mobile Office und 30 Tagen Urlaub.</li><li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-F VKA) sowie eine nahezu vollständig arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente</li><li>Freie Wahl: 50% Zuschuss zum Deutschland-Ticket oder VRS-Jobticket inkl. Übergangsbereiche</li><li>Vergünstigungen bei Reiseveranstaltern, Partnertankstelle, CorporateBenefits, und viele weitere Benefits</li></ul><h2>Kontakt</h2>Ready for take off?Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit dem Betreff CGN 1169-B per E-Mail an: rena.bauernfeindkoeln-bonn-airport.de

System Engineer Datacenter & Shared Services (m/w/d)

<h2>ÜBER UNS</h2>Bei Flossbach von Storch kümmern wir uns mit 400 Mitarbeitenden um das Vermögen von etwa einer Million Menschen – unabhängig davon, wie groß es ist. Unsere Verantwortung ist stets die gleiche: ihr Vermögen zu schützen und langfristig mehr daraus machen. Damit sie ihr Leben nach den eigenen Vorstellungen gestalten können.Zur Verstärkung unseres Finance-Bereichs am Standort Köln suchen wir einen erfahrenen Senior Tax Manager / Syndikus-Steuerberater (m⁠/⁠w⁠/⁠d).Sie übernehmen die Verantwortung für sämtliche steuerlichen Fragestellungen im Konzern und entwickeln gemeinsam mit dem Head of Finance &amp; Tax ein zukunftsorientiertes Steuer-Setup. Dabei arbeiten Sie eng mit der Geschäftsführung und den relevanten Fachbereichen zusammen.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Beratung der Geschäftsführung, Management und in- und ausländischer Tochtergesellschaften zu Steuerfragen</li><li>Begleitung von strategischen Projekten mit Tax-Bezug</li><li>Betreuung und Weiterentwicklung des Transfer Pricings (Methodik, Policies, Verträge) sowie der Umsetzung von Anforderungen des internationalen Steuerrechts (insb. Pillar II und CbCR)</li><li>Weiterentwicklung des Tax Compliance Management Systems</li><li>Betreuung und Koordination von Tax Compliance-Aufgaben (bspw. Review von Steuererklärungen)</li><li>Begleitung von Betriebsprüfungen und Kommunikation mit Finanzbehörden</li><li>Screening &amp; Bewertung neuer steuerrechtlicher Regelungen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Qualifikationen Abgeschlossenes Steuerberaterexamen – idealerweise mit einem akademischen Abschluss, beispielsweise in Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften</li><li>Erfahrung: Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer großen Wirtschaftsprüfungsgesellschaft (Big4 o. ä.) oder einer Konzernsteuerabteilung mit internationaler Ausrichtung</li><li>Kenntnisse: Exzellente Kenntnisse im nationalen Unternehmenssteuerrecht sowie gute Kenntnisse im internationalen Steuerrecht und Transfer Pricing</li><li>Darüber hinaus: Hohes Maß an unternehmerischem Denken mit steuerlicher Präzision und Risikobewusstsein; Fähigkeit, komplexe steuerliche Themen adressatengerecht aufzubereiten; Eigenes Verständnis als Impulsgeber (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in interdisziplinären Projektteams</li><li>Sprachen: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Erfolgreiches, inhabergeführtes Unternehmen mit schnellen Entscheidungswegen und langfristigem Fokus</li><li>Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen</li><li>Ausgeprägter Team- und Netzwerkgedanke</li><li>Strukturiertes Onboarding sowie fachliche und methodische Trainings</li><li>Vielfältige Arbeitgeberleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Deutschlandticket, hybrides Arbeitsmodell, Mitarbeitenden-Restaurant, Sport- und Gesundheitsangebote und vieles mehr</li></ul><h2>Ihre Bewerbung</h2>Wir freuen uns über das Hochladen Ihrer aussagefähigen Onlinebewerbung, direkt über unsere Karriereseite!Wir sind für Sie da. 
 Carsten Sagurna 
 Recruiting &amp; Employer Branding <a href="mailto:karriere@fvsag.com" target="_blank">karriere@fvsag.com</a> 
 Telefon +49 221 33 88-324Flossbach von Storch SE 

 Ottoplatz 1 
 50679 KölnJetzt bewerben

Senior Tax Manager / Syndikus-Steuerberater (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>VERSEIDAG-INDUTEX GmbH ist Teil der Serge-Ferrari-Gruppe, einem weltweit führenden Anbieter flexibler Composite-Materialien. Mit über 1.000 Mitarbeitenden und Standorten in Europa und Asien ist die Gruppe in über 80 Ländern aktiv.Unter den Marken Serge Ferrari und VERSEIDAG entstehen innovative Lösungen für textile Architektur, Industrie, Automobil, modulare Strukturen, Marine &amp; Outdoor-Möbel sowie Sonnenschutz – basierend auf patentierten Technologien und langjährigem Know-how.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Wartung und Reparatur von Maschinen, Anlagen und sonstigen Betriebsmitteln</li><li>Wirtschaftlicher Umgang mit Betriebsmitteln</li><li>Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit durch Aufzeigen von Defekten und Abweichungen im Prozess</li><li>Pflege und Wartung vorhandenen Produktionsequipments nach den aktuellen Vorgaben/Anweisungen</li><li>Bereitschaftsdienst unter der Woche und an Wochenenden</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker oder vergleichbare Ausbildung und einschlägige Berufserfahrung</li><li>Kenntnisse in MS Office und Steuerungssystemen (SPS)</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Verantwortungsvolle Aufgabe mit Zukunftspotenzial in einem traditionsreichen und dynamischen mittelständischen Unternehmen mit internationaler Orientierung und großem Gestaltungsspielraum</li><li>Attraktives Gehaltspaket mit zeitgemäßen Zusatzleistungen (u. a. betriebliche Altersversorgung)</li><li>Angenehme Arbeitsatmosphäre und moderne Ausstattung</li><li>Sehr gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben und Lebenslauf. VERSEIDAG-INDUTEX GmbH, Abteilung HR, Industriestraße 56, 47803 Krefeld.Telefon: 02151 876-113

Elektroniker für Betriebstechnik / Betriebselektriker

<h2>Unternehmensbeschreibung</h2>Du bist auf der Suche nach einem spannenden Minijob, der dich mitten ins Geschehen befördert und dir immer neue Storys zum erzählen liefert? Dann bist du genau richtig bei uns!Egal ob bei Sportevents, Konzerten oder exklusive Veranstaltungen. Als Teil unseres Teams bist du immer mittendrin, statt nur dabei und sorgst dafür, dass alles sicher und reibungslos abläuft.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Eingangskontrolle: Überprüfen von Ticket- und Taschenkontrolle</li><li>Besucherströme koordinieren: Hilfe bei finden von Sitzplätzen, Ein- und Ausgänge sowie Notausgänge</li><li>Überprüfung der Zuschauerbereiche: Kontrollieren bestimmter Bereiche, z.B. VIP Bereich</li><li>Parkplatzmanagement: Kontrollieren der Parkausweise und koordinieren der Fahrzeuge</li><li>Regelkontrolle: Sicherstellen, dass die Veranstaltungsregeln befolgt werden. </li><li>Durchgehende Event-Begleitung: Verantwortung für eine sichere und angehnehme Atmosphäre während der gesamten Veranstaltung</li></ul>Einsatzzeiten: Wochenende ganztägig, Montag- Freitag abends<h2>Profil</h2><ul><li>IHK Unterrichtung gem. § 34a GewO wünschenswert</li><li>Aktuelles Führungszeugnis ohne Einträge</li><li>Ausreichende Deutschkenntnisse (Mind. B1)</li><li>Grundlegende Englischkenntnisse von Vorteil</li><li>Freundliches und serviceorientiertes Auftreten und Handeln</li></ul><h2>Deine Benefits bei Securitas:</h2><ul><li>Fair bezahlt – Dank tariflicher Bezahlung gem. BDSW-Tarifvertrag – 12,82€/Std. ohne die Unterrichtung gem. §34a GewO und 14,60 €/Std. mit der Unterrichtung gem. §34a GewO </li><li>Gut versorgt – durch steuerfreie Tarifzulagen gem. BDSW-Tarifvertrag für Nachtarbeit 10%, Sonntagsarbeit 50% und an bundeseinheitlichen Feiertagen 100%</li><li>Flexibel geplant - Dank der Securitas-eigenen Planungs-App, wo du sagst, wann du Zeit hast</li><li>Wertgeschätzt – durch steuerfreie Gutscheinprämien zu Geburtstag, Hochzeit oder Weihnachten und vielen weiteren Anlässen</li><li>Clever gespart – mit unseren zahlreichen Vergünstigungen für Mitarbeiter:innen bei Pay-TV- Anbietern, Banken, Fitnessstudios und vielen mehr</li><li>Gut gerüstet – Dank der zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge (bAV) mit 20% Arbeitgeberzuschuss</li><li>Immer geschützt – mit der kostenlosen Securitas Gruppen-Unfallversicherung – auch in deiner Freizeit</li><li>Gut geschult – Dank des umfangreichen Securitas Seminarkatalogs sowie der BDSW-zertifizierten Securitas Sicherheitsfachschule</li><li>Rundum beraten – mit festen Ansprechpartner:innen am Objekt oder in der Einsatzleitung</li><li>Modern gekleidet – mit hochwertiger Arbeits- und Funktionsbekleidung</li><li>Immer informiert – mit dem Securitas Online-Mitarbeiterportal</li></ul><h2>Wir freuen uns dich kennenzulernen!</h2>Bei Fragen oder sonstigen Anliegen erreichst du uns telefonisch, montags bis freitags von 08:00 bis 17:00 Uhr, unter der Rufnummer +49 211 64003272Deine Ansprechpartnerin: Anika Gritschke – Recruiting Specialist Region WestDas sind wir!Securitas ist der Marktführer für Sicherheitsdienstleistungen: In der Welt und in Deutschland. Unsere Aufgaben? So zahlreich und vielfältig wie unsere Mitarbeiter:innen. Weltweit beschäftigen wir 341.000 Mitarbeiter:innen in 44 Ländern, davon 20.000 Mitarbeiter:innen in Deutschland. Durch vielfältige Kundenobjekte, einen breiten Kundenstamm und starken Teamzusammenhalt bieten wir dir Stabilität und Abwechslung in deinen Aufgaben. Mit unseren Werten Ehrlichkeit, Aufmerksamkeit und Hilfsbereitschaft ist es unser Ziel, die Welt sicherer zu machen.Securitas steht für Chancengleichheit und Diversität!Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt lehnen wir Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen – unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.

Ordner (m/w/d) für Sport- und Großevents auf Minijob Basis – Flexible Arbeitszeiten

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschaftsranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case-Mix-Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf. Für den OP-Bereich in der Klinik und Poliklinik für Augenheilkunde suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Std./Woche)/Teilzeit eine*n: Pflegefachfrau und Pflegefachmann bzw. (Fach-)Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder OTA (m/w/d) Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.Was macht den Augen-OP aus?<ul><li>Ein interprofessionelles Team</li><li>Team aus Spezialisten für Augengesundheit</li><li>Verschieden Dienstzeitenmodelle</li></ul><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Betreuung der Patient*innen vor und nach dem Eingriff im ambulanten Setting</li><li>Instrumentation sowie Saalassistenz bei Operationen im Bereich der Augen </li><li>Vor- und Nachbereitung von Operationen</li><li>Sicherung der Pflegequalität (gesetzliche Vorgaben, Hygiene) und sach- und fachgerechte Dokumentation notwendiger Daten</li><li>Bedienung und Kontrolle der eingesetzten Medizinprodukte und innovativen Technologien</li><li>Teilnahme an Bereitschafts- sowie Rufdiensten</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachfrau bzw. zum Pflegefachmann oder Operationstechnischer Assistent*in (m/w/d) bzw. vergleichbare 3-jährige Berufsabschlüsse</li><li>Idealerweise eine abgeschlossene Fachweiterbildung in der Operationspflege oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren</li><li>Berufserfahrung im Bereich Operationspflege ist von Vorteil</li></ul><h2>Wir bieten:</h2>Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven. <ul><li>Mind. 30 Urlaubstage + 9 Zusatzurlaubstage Bei Wechselschicht zzgl. Entlastungstagen nach TV-E </li><li>Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L, betriebliche Altersvorsorge</li><li>Prämiensystem: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze innerhalb von 96 h, Zulagen von bis zu 500 € für Mitarbeiter*innen mit Fachweiterbildung und ausgewählten Zusatzqualifikationen </li><li>Flexibel für Familien: Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen, Jobsharing-Modelle</li><li>Individuelle Pflegekarriere: Strukturierte Einarbeitung und Pflegekarriereplanung, geförderte Fort- und Weiterbildung auf dem Campus, Studienförderung</li><li>Patientenversorgung im Mittelpunkt: Dank unterschiedlicher Servicedienste im Bereich Catering und Patiententransport kann sich Pflege auf Kernaufgaben konzentrieren</li><li>Gesund am Arbeitsplatz: Kostenloses Fitnessstudio vor Ort und zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung </li><li>Veranstaltungen und Vorteile: Möglichkeit der Teilnahme an Pflegekongressen und Messen im In- und Ausland, subventionierte Event- und Theaterkarten, Sommerfest, vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)</li><li>Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes</li></ul> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen. <h2>Kontakt:</h2> Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre Bewerbung bis zum 31.03.2026 an <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a> unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-32082. Machen Sie den nächsten Karriereschritt und entwickeln Sie sich bei uns genau in die berufliche Richtung, die Ihren Stärken entspricht. Ansprechpartner*in: Pflegebereichsleitung Stephanie Tanzberger E-Mail: <a href="mailto:Stephanie.Tanzberger@ukbonn.de" target="_blank">Stephanie.Tanzberger@ukbonn.de</a> Mehr Infos unter <a href="http://www.pflegeamukb.dewww.ukbonn.de" target="_blank">www.pflegeamukb.dewww.ukbonn.de</a> Pflegedirektion Universitätsklinikum Bonn Venusberg-Campus 1 53127 Bonn <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a> 0228 287 16671

Pflegefachfrau und Pflegefachmann bzw. (Fach-)Gesundheits-und Krankenpfleger*in oder OTA (m/w/d)

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschaftsranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case-Mix-Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf. Für das interdisziplinäre und neurologische Notfallzentrum suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Std./Woche)/Teilzeit eine*n:Pflegefachfrau und Pflegefachmann bzw. (Fach-)Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Notfallsanitäter*in, Pflegefachkraft Notfallpflege (m/w/d) Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.Was macht interdisziplinäre und neurologische Notfallzentrum aus?<ul><li>Zusammenarbeit in einem interprofessionellen Team</li><li>Betreuung eines breiten Spektrums an Patient*innen: von leichteren Verletzungen bis zu lebensbedrohlichen Notfällen</li><li>Eine moderne und gut ausgestattete Arbeitsumgebung, die effiziente und hochwertige Patientenversorgung ermöglicht</li><li>Anwendung von modernen Behandlungspfaden und Prozessen zur effizienten Patientenversorgung</li><li>Regelmäßige Schulungen, Simulationstrainings und Fortbildungen speziell für die Notfallpflege</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten im Bereich der Notfallpflege (Fachweiterbildung)</li><li>Ein starkes Team, das sich gegenseitig unterstützt, besonders in anspruchsvollen Situationen</li><li>Geplante Anleitungen und Begleitung bei der Einarbeitung durch freigestellte Praxisanleiter</li><li>Bei uns treffen Fachwissen, modernste Technik und Teamgeist aufeinander, um medizinische Spitzenversorgung auf höchstem Niveau zu gewährleisten</li></ul><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Durchführung der Ersteinschätzung von Patientinnen und Patienten nach einem standardisierten Triage-System (Manchester-Triage)</li><li>Vorbereitung und Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen</li><li>Überwachung von Vitalparametern und Erkennen von akuten Veränderungen des Gesundheitszustandes des Patienten</li><li>Sicherstellung einer empathischen und individuellen Betreuung der Patienten und ihrer Angehörigen, auch in Krisensituationen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den ärztlichen Teams, anderen Fachabteilungen und dem Rettungsdienst</li><li>Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs im Schockraum und bei anderen akuten Notfallsituationen</li><li>Versorgung von polytraumatisierten Patienten </li><li>Verabreichung von Medikamenten und Infusionen nach ärztlicher Anordnung</li><li>Bedienung und Überwachung von medizinischen Geräten wie Monitoren, Infusionspumpen und Beatmungsgeräten</li><li>Sicherung der Pflegequalität durch professionelles Pflegehandeln</li><li>Fachgerechte Dokumentation von Pflege- und Behandlungsmaßnahmen</li><li>Unterstützung bei der Patientenaufnahme und -entlassung, einschließlich der Übergabe an nachfolgende Stationen oder den Rettungsdienst</li><li>Mitarbeit bei der Optimierung von Arbeitsabläufen und der Entwicklung neuer Behandlungskonzepte</li><li>Teilnahme an Projekten zur Verbesserung der Notfallpflege</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur Gesundheits- und Krankenpflegekraft (m/w/d)</li><li>Wünschenswert wäre eine abgeschlossene Fachweiterbildung in der Notfallpflege oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren</li><li>Berufserfahrung im Bereich Notfall- und/oder Intensivmedizin </li><li>Belastbarkeit, eine selbstständige Arbeitsweise sowie Patienten- und Ergebnisorientierung</li><li>Ein ausgeprägtes interkulturelles und genderspezifisches Verständnis</li><li>Interesse an neuen Fachinhalten, Organisationsveränderungen und der Weiterentwicklung der Notfallpflege</li></ul><h2>Wir bieten:</h2>Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven. <ul><li>Mind. 30 Urlaubstage + 9 Zusatzurlaubstage Bei Wechselschicht zzgl. Entlastungstagen nach TV-E </li><li>Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L, betriebliche Altersvorsorge</li><li>Prämiensystem: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze innerhalb von 96 h, Zulagen von bis zu 500 € für Mitarbeiter*innen mit Fachweiterbildung und ausgewählten Zusatzqualifikationen </li><li>Flexibel für Familien: Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen, Jobsharing-Modelle</li><li>Individuelle Pflegekarriere: Strukturierte Einarbeitung und Pflegekarriereplanung, geförderte Fort- und Weiterbildung auf dem Campus, Studienförderung</li><li>Patientenversorgung im Mittelpunkt: Dank unterschiedlicher Servicedienste im Bereich Catering und Patiententransport kann sich Pflege auf Kernaufgaben konzentrieren</li><li>Gesund am Arbeitsplatz: Kostenloses Fitnessstudio vor Ort und zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung </li><li>Veranstaltungen und Vorteile: Möglichkeit der Teilnahme an Pflegekongressen und Messen im In- und Ausland, subventionierte Event- und Theaterkarten, Sommerfest, vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)</li><li>Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes</li></ul> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen. <h2>Kontakt:</h2> Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre Bewerbung bis zum 31.03.2026 an <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a> unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-32085. Machen Sie den nächsten Karriereschritt und entwickeln Sie sich bei uns genau in die berufliche Richtung, die Ihren Stärken entspricht. Ansprechpartner*in: Pflegebereichsleitung Stephanie Tanzberger E-Mail: <a href="mailto:Stephanie.Tanzberger@ukbonn.de" target="_blank">Stephanie.Tanzberger@ukbonn.de</a> Mehr Infos unter <a href="http://www.pflegeamukb.dewww.ukbonn.de" target="_blank">www.pflegeamukb.dewww.ukbonn.de</a> Pflegedirektion Universitätsklinikum Bonn Venusberg-Campus 1 53127 Bonn <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a> 0228 287 16671

Pflegefachfrau und Pflegefachmann bzw. (Fach-)Gesundheits-und Krankenpfleger*in, Notfallsanitäter*in, Pflegefachkraft Notfallpflege (m/w/d)

Forschung für eine Gesellschaft im Wandel: Das ist unser Antrieb im Forschungszentrum Jülich. Als Mitglied der Helmholtz-Gemeinschaft stellen wir uns großen gesellschaftlichen Herausforderungen unserer Zeit und erforschen Optionen für die digitalisierte Gesellschaft, ein klimaschonendes Energiesystem und ressourcenschützendes Wirtschaften. Arbeiten Sie gemeinsam mit rund 7.600 Kolleg:innen in einem der größten Forschungszentren Europas und gestalten Sie den Wandel mit uns!Arbeiten Sie gerne in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld? Sind Sie auf der Suche nach anspruchsvollen Herausforderungen im Changemanagement und in der Transformation im Bereich der Administration? Die Transformation im Vorstandsbereich Infrastruktur und der dort verantworteten Unterstützungsprozesse führt zu differenzierten und komplexen Anforderungen, die entscheidungsreif aufzubereiten und in operative Umsetzungsszenarien zu überführen sind. Zu den Aufgabenstellungen des Geschäftsbereichs Organisation und Planung als Dienstleister für alle Organisationseinheiten des Forschungszentrums gehören die Aufbauorganisation, das Qualitätsmanagement, das strategische Projekt- und Prozessmanagement sowie der Betrieb der zentralen personal- und betriebswirtschaftlichen Softwaresysteme des Forschungszentrums. Hierzu zählen u. a. die Betreuung der SAP-Systeme sowie Individualentwicklungen.Für den Fachbereich Organisation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:nReferent:in Transformation (w/m/d)<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Planung, Steuerung und Umsetzung strategischer Veränderungsprojekte im Vorstandsbereich Infrastruktur mit den Schwerpunkten Verwaltungsmodernisierung, Bürokratieabbau und Softwareeinsatz zur Prozessunterstützung (vorzugsweise in SAP)</li><li>Identifizierung, Initiierung und Durchführung von übergreifenden Veränderungsprojekten im Vorstandsbereich Infrastruktur</li><li>Zentrale:r Ansprechpartner:in und Koordinator:in für Fragen der Transformation und Organisationsentwicklung im Vorstandsbereich Infrastruktur</li><li>Prozessübergreifende Koordination des Ausbaus der Softwareunterstützung der Unterstützungsprozesse mit Schwerpunkt SAP</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Sie haben ein wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom [Universität]) mit informationstechnischem oder wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt oder in einer verwandten Disziplin erfolgreich abgeschlossen.</li><li>Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in infrastrukturellen Bereichen einer komplexen Verwaltung und im Projektportfoliomanagement sowie über fundierte organisatorische, methodische und betriebswirtschaftliche Kenntnisse.</li><li>Sie beherrschen Methoden des agilen Projektmanagements.</li><li>Sie haben bereits Erfahrungen im Change-Management und in der Planung, Steuerung und Umsetzung strategischer Veränderungsprojekte gesammelt.</li><li>Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte IT-Affinität mit sehr guten SAP-Anwenderkenntnissen aus.</li><li>Ausgeprägtes analytisches und strategisches Denkvermögen, sicheres und gewandtes Auftreten sowie ausgeprägtes Kommunikationsvermögen, Kooperationsfähigkeit und Selbstständigkeit runden Ihr Profil ab.</li><li>Englischkenntnisse setzen wir voraus.</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2>Wir arbeiten an hochaktuellen gesellschaftlich relevanten Themen und bieten Ihnen die Möglichkeit, den Wandel aktiv mitzugestalten! Sie erwartet ein vielseitiges Angebot:<ul><li>Sinnstiftende Aufgaben: Die Position bietet verantwortungsvolle Aufgaben an der Schnittstelle zwischen Wissenschaft, Administration, Wirtschaft und Politik. </li><li>Faire Vergütung: In Abhängigkeit von Ihren vorhandenen Qualifikationen und je nach Aufgabenübertragung erfolgt eine Eingruppierung im Bereich der Entgeltgruppe 13 TVöD-Bund. Alle Informationen zum TVöD-Bund finden Sie auf der Seite des BMI: go.fzj.de/bmi.tvoed. Die monatlichen Entgelte in Euro finden Sie gebündelt hier: <a href="https://go.fzj.de/bmi.tvoed.entgeltgo.fzj.de/bmi.tvoed.entgelt" target="_blank">https://go.fzj.de/bmi.tvoed.entgeltgo.fzj.de/bmi.tvoed.entgelt</a>.</li><li>Zusätzliche Benefits: Profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen, wie einer betrieblichen Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss. Zusätzlich zum Grundgehalt gibt es eine Jahressonderzahlung sowie vermögenswirksame Leistungen.</li><li>Sicherheit: Bei uns erhalten Sie einen zukunftssicheren und langfristigen Arbeitsplatz im Rahmen eines unbefristeten Beschäftigungsverhältnisses bei einem von Bund und Land getragenen Arbeitgeber.</li><li>Urlaub: Sie erhalten bei uns 30 Tage Urlaub plus freie Brückentage (z. B. zwischen Weihnachten und Neujahr).</li><li>Work-Life-Balance: Wir bieten optimale Bedingungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie eine familienfreundliche Unternehmenspolitik. Die Möglichkeit zum (orts-)flexiblen Arbeiten ist grundsätzlich nach Abstimmung und im Einklang mit den anstehenden Aufgaben und (Vor-Ort-)Terminen gegeben.</li><li>Wissen und Weiterbildung: Ihre Weiterentwicklung ist uns wichtig – wir fördern Sie gezielt und individuell.</li></ul>Neben spannenden Aufgaben und einem kollegialen Miteinander bieten wir Ihnen noch viel mehr: go.fzj.de/Benefits.<h2>Kontakt:</h2>Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen, z. B. hinsichtlich Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung / Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft. Ein chancengerechtes, diverses und inklusives Arbeitsumfeld, in dem alle ihre Potenziale verwirklichen können, ist uns wichtig.Weitere Informationen zu Vielfalt und Chancengerechtigkeit finden Sie unter <a href="https://go.fzj.de/diversitaet" target="_blank">https://go.fzj.de/diversitaet</a> sowie zur gezielten Förderung von Frauen unter <a href="https://go.fzj.de/job-journey-women" target="_blank">https://go.fzj.de/job-journey-women</a>.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 16.11.2025 über unser Online-Bewerbungsportal.<h3>Kontaktformular:</h3>Falls Ihre Fragen bisher nicht über unsere FAQs beantwortet werden konnten, schicken Sie uns gerne eine Nachricht über unser Kontaktformular.Bitte beachten Sie, dass aus technischen Gründen keine Bewerbungen per E-Mail angenommen werden können.<a href="http://www.fz-juelich.de" target="_blank">www.fz-juelich.de</a>

Referent:in Transformation (w/m/d)

<h2>Stellenausschreibung</h2>Das Chemische und Veterinäruntersuchungsamt Rhein-Ruhr-Wupper (CVUA-RRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit eine/nProjektmanager/in (m/w/d) (Entgeltgruppe 13 TVöD-VKA)Das Chemische und Veterinäruntersuchungsamt Rhein-Ruhr-Wupper (CVUA-RRW) ist als Anstalt des öffentlichen Rechts ein amtliches Untersuchungslaboratorium im Bereich des gesundheitlichen Verbraucherschutzes. Ausführliche Informationen zu den Aufgaben und dem Einzugsgebiet des CVUA-RRW finden Sie unter <a href="http://www.cvua-rrw.de" target="_blank">http://www.cvua-rrw.de</a>.Im Rahmen eines Neubauprojektes für ein Laborgebäude erfolgt Ihr Einsatz innerhalb des Geschäftsbereiches des Vorstandes im Fachgebiet "Liegenschaft". Sie berichten direkt dem Vorstand. Als Stabstelle nehmen Sie insbesondere Aufgaben wie die nutzerseitige Projektleitung im Rahmen des Laborneubaus wahr. Nach Fertigstellung und Bezug des Neubaus ist angedacht, das Management des Objektes mit einem Team zu übernehmen.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>als Projektingenieur*in verantworten Sie die Begleitung eines Laborneubauprojektes</li><li>Fachliche Begleitung und Führung beauftragter Externer (Architekten, Ingenieure, Gutachter, Sachverständige etc.)</li><li>Sie überwachen und steuern die Kosten-, Termin- und Qualitätsziele und stimmen den Nutzerbedarf ab</li><li>Sie wirken an der Vergabe von Planungs- und Bauleistungen einschließlich der Vertragsgestaltung mit</li><li>Sie koordinieren alle am Bauprozess beteiligten Personen und Einrichtungen und sorgen für die Integration unterschiedlichster Anforderungen aus Labor- und Prüfstandtechnik in den Bauprozess</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen:</h2><ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der Architektur, des Bauingenieurwesens, des Projektmanagements oder vergleichbar</li><li>Sie verfügen über erste Berufserfahrung bei größeren und / oder technisch anspruchsvollen Neu- und/oder Umbaumaßnahmen</li><li>Sie besitzen einen Führerschein der Klasse 3 bzw. B</li><li>Sie verfügen über sehr sichere &amp; gute Deutschkenntnisse (fließend in Wort und Schrift)</li></ul>Persönlich überzeugen Sie durch:<ul><li>selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Entscheidungs- und Durchsetzungsvermögen sowie Verhandlungsgeschick</li><li>gesunden Pragmatismus</li><li>Organisationsgeschick, soziale Kompetenz</li><li>Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit</li><li>lösungs- und kundenorientierte Denkweise</li><li>Bereitschaft zur ständigen Fortbildung</li><li>Bildschirmarbeitsplatztauglichkeit</li><li>Bereitschaft, Dienst zu ungünstigen Zeiten (auch an Wochenenden) zu leisten</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>eine Bezahlung in Abhängigkeit der persönlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD- VKA)</li><li>Leistungsorientiertes Entgelt</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Gleitzeitsystems</li><li>30 Tage Urlaub und Bildungsurlaub</li><li>Freistellung an Heiligabend und Silvester</li><li>Job Rad</li><li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Möglichkeit zur praxisbezogenen Fortbildung</li><li>engagierte Einarbeitung und Unterstützung</li></ul>Hinweise zum BewerbungsverfahrenDie eingehenden Bewerbungen werden einer Vorauswahl unterzogen. In das Auswahlverfahren für diese Stelle werden neben einem strukturierten Interview auch Elemente eines "Assessment-Center-Verfahrens" integriert. Das Verfahren wird voraussichtlich am 28.11.2025 stattfinden.Das CVUA-RRW verfolgt die Ziele des Landesgleichstellungsgesetzes und bietet vielfältige Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf für Frauen und Männer. Bewerbungen schwerbehinderter bzw. gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des SGB IX sind erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.Gerne nehmen wir Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 09.11.2025 über unser Bewerbungsportal entgegen.<h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h2>Sie haben fachliche Fragen? Dann melden Sie sich gerne bei:Dr. Martha Stappen Vorstand Tel.: 02151/849-1057Sie haben Fragen zum Auswahlverfahren? Dann melden Sie sich gerne bei:Kerstin Kinder Leiterin des Fachgebietes "Personal / Organisation" Tel.: 02151/849-1055

Projektmanager/in (m/w/d)

<h2>Landeshauptstadt Düsseldorf</h2>Wir suchen zum nächstmöglichen ZeitpunktPlanerin und Bauleiterin Elektrotechnik abwassertechnischer Anlagenfür den StadtentwässerungsbetriebEG 11 TVöD Die Abteilung Sonderbauwerke und Wasserbau des Stadtentwässerungsbetriebes Düsseldorf ist mit ihren 28 Mitarbeiter*innen für die Planung und den Bau von Sonderbauwerken und Hochwasserschutzanlagen sowie den Gewässerausbau verantwortlich. Zudem obliegt der Abteilung die Durchführung von Investitionsvorhaben an den rund 230 bestehenden Sonderbauwerken des Kanalnetzes.Zu den Aufgaben des Sachgebietes Sonderbauwerke zählen insbesondere die Planung und der Bau von Niederschlagswasserbehandlungsanlagen und Pumpwerken sowie die Sanierung von bestehenden Sonderbauwerken mit den Gewerken Bau, maschinen- und Elektrotechnik unter Anwendung der BIM-Methode.Als Mitarbeiter*in im Fachbereich Sonderbauwerke realisieren Sie anspruchsvolle Baumaßnahmen und tragen zur geordneten Abwasserbeseitigung und den Gewässerschutz bei.<h2>Aufgaben</h2>Ihre Aufgaben unter anderem:<ul><li>interdisziplinäre Planung, Ausschreibung und Bauüberwachung von abwassertechnischen Anlagen mit dem Schwerpunkt Elektrotechnik</li><li>Ausschreibung von Ingenieur- und Bauleistungen</li><li>Unterstützung der Projektleitung als Fachplanerin und Fachbauleiterin</li><li>Übernahme der Bauherrenfunktion im Sinne der Baustellenverordnung für das jeweilige Projekt.</li></ul><h2>Profil - Qualifikation</h2>Ihr Profil:<ul><li>Bachelor der Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation oder staatlich geprüfte Technikerinnen und Meisterinnen aus dem oben genannten Fachbereich mit langjähriger Berufserfahrung</li><li>Berufserfahrung in der Planung und dem Bau von elektrotechnischen Anlagen für Niederschlagswasserbehandlungsanlagen und Pumpwerke sind von Vorteil</li><li>Erfahrungen in der BIM-Anwendung vorteilhaft</li><li>gute Kenntnisse der HOAI und der VOB sind wünschenswert</li><li>fach- und organisationsübergreifendes Denken, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Teamfähigkeit</li><li>sichere Beherrschung der deutschen Sprache (mindestens Sprachniveau C1) sowie der deutschen Fachbegriffe</li><li>Besitz der uneingeschränkten Fahrerlaubnis der Klasse III beziehungsweise EU-Norm B.</li></ul>Gehören Sie zum Personenkreis der Technikerinnen oder Meisterinnen, ist eine Eingruppierung in EG 11 TVöD abhängig von den persönlichen Voraussetzungen und müsste noch einmal abschließend geprüft werden, wenn wir uns für Sie entscheiden. Gegebenenfalls kann aus tarifrechtlichen Gründen die Eingruppierung lediglich eine Entgeltgruppe niedriger erfolgen.<h2>Wir bieten</h2>Ihre Perspektive im Stadtentwässerungsbetrieb der Landeshauptstadt Düsseldorf:Wir bieten Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz mit anspruchsvollen Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld. Als Teil unseres Teams leisten Sie mit Ihrer Arbeit einen wichtigen Beitrag zur öffentlichen Daseinsvorsorge der Bürger*innen der Landeshauptstadt Düsseldorf sowie zum Umwelt- und Klimaschutz. Es erwarten Sie:<ul><li>anspruchsvolle Projekte der Abwassertechnik in einem BIM-fähigen Umfeld</li><li>ein motiviertes Team, das Wert auf eine konstruktive Zusammenarbeit in vertrauensvoller Atmosphäre legt</li><li>gute Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>flexible Arbeitszeit- und Gleitzeitmodelle sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten oder zur Telearbeit</li><li>eine zusätzliche Betriebsrente zur Altersversorgung.</li></ul>Was Sie sonst noch wissen sollten:Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).Wir leben VielfaltWir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat die Landeshauptstadt Düsseldorf die Charta der Vielfalt unterzeichnet: <a href="http://www.charta-der-vielfalt.de" target="_blank">www.charta-der-vielfalt.de</a>.Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht.Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.<h2>Kontakt</h2>Bitte bewerben Sie sich online bis zum 13. November 2025 über den Link:<a href="https://karriere.duesseldorf.de/planerin-und-bauleiterin-elektrotechnik-abwassertechnische-de-f7690.html?agid=19" target="_blank">https://karriere.duesseldorf.de/planerin-und-bauleiterin-elektrotechnik…</a>Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer 67/23/12/25/220.Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen Jürgen Rolf Braun, Telefon 211 89-26733, gerne zur VerfügungFür Fragen zum Bewerbungsverfahrenwenden Sie sich gerne an unserBewerbenden-Büro, Telefon 0211 89-99900Landeshauptstadt Düsseldorf,Moskauer Straße 25, 40227 Düsseldorf

Planer*in und Bauleiter*in Elektrotechnik  abwassertechnischer Anlagen

<h2>Landeshauptstadt Düsseldorf</h2>Wir suchen zum nächstmöglichen ZeitpunktElektroingenieur*in im Projektmanagement, stellvertretende Sachgebietsleitungfür das Amt für Brücken-, Tunnel- und StadtbahnbauEG 14 TVöDDas Amt für Brücken-, Tunnel- und Stadtbahnbau ist mit zurzeit circa 80 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern der Landeshauptstadt Düsseldorf verantwortlich für die Planung, den Neubau und der Unterhaltung von rund 550 Ingenieurbauwerken.Im Sachgebiet "Unterhaltung Betriebstechnik" gilt es die ordnungsgemäße Unterhaltung und Organisation für den Teilbereich Betriebstechnik gemäß RE-Ing und EABT 80/100 der drei Straßentunnelanlagen mit insgesamt 9 km Tunnelstrecke und acht Betriebsgebäuden sicherzustellen.Ein spannender und verantwortungsvoller Aufgabenbereich, für den wir Unterstützung suchen.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Teil des Teams!<h2>Aufgaben</h2>Ihre Aufgaben unter anderem:Sie ...<ul><li>organisieren und koordinieren die Tunnelsicherheitsübungen sowie die Tunnelinspektionen für den Teilbereich der Tunnelbetriebstechnik und führen diese in Zusammenarbeit mit Feuerwehr, Polizei und den beteiligten Dienststellen durch</li><li>dokumentieren die durchgeführten Übungen und Inspektionen und bewerten diese fachtechnisch</li><li>übernehmen die Prioritätenbildung und Abarbeitung von festgestellten Mängeln und Erneuerungsbedarfen aus dem Bereich der Tunnelbetriebstechnik unter Beachtung weitest gehender Aufrechterhaltung der verkehrlichen Verfügbarkeit der Straßentunnelanlagen sowie unter Beachtung der Verkehrssicherungspflicht und des wirtschaftlichen Betriebes</li><li>nehmen die stellvertretende Sachgebietsleitung für das Sachgebiet "Unterhaltung Betriebstechnik" mit derzeit 5 Mitarbeitenden wahr.</li></ul><h2>Profil - Qualifikation</h2>Ihr Profil:Sie ...<ul><li>sind Master of Engineering oder Science, Fachrichtung Elektrotechnik mit den Schwerpunkten Elektrische Energietechnik oder Automatisierungstechnik, beziehungsweise verfügen über einen vergleichbaren Studienabschluss</li><li>bringen langjährige Berufserfahrung im Bereich Tunnelbetriebstechnik und Tunnelorganisation mit</li><li>verfügen über Kenntnisse in den Bereichen RE-Ing, EABT 80/100, VDE 0100, VDE 0105 Teil 100 sowie im Vergabewesen, beziehungsweise sind bereit, sich diese kurzfristig anzueignen</li><li>verfügen über Führungskompetenz/ Führungsfähigkeit</li><li>bringen ein überdurchschnittliches Maß an Engagement, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit mit und verfügen über analytisches Denkvermögen, die Fähigkeit zu wirtschaftlichen sowie konzeptionellem Denken und Handeln und sind teamfähig</li><li>können sich sehr gut mündlich und schriftlich ausdrücken (Deutschkenntnisse C1-Niveau).</li></ul>Das bieten wir Ihnen als Fachamt:<ul><li>spannende Projekte mit verantwortungsvollen Aufgaben</li><li>Arbeiten in einem engagierten Team in angenehmer Atmosphäre</li><li>gute Einarbeitung in die Fachaufgaben und die Verwaltung allgemein</li><li>fairen und konstruktiven Umgang miteinander.</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Weitere Vorzüge der Stadtverwaltung Düsseldorf:<ul><li>sichere, unbefristete Anstellung bei einem attraktiven Arbeitgeber</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>individuelle Weiterbildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>mobiles Arbeiten sowie flexible/ gleitende Arbeitszeiten</li><li>Jahressonderzahlungen</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>regelmäßige Tariferhöhungen</li><li>Die Möglichkeit zur Einrichtung eines Arbeitszeitsparbuchs (für die Betreuung von Kindern unter 14 Jahren und betreuungsbedürftigen Familienangehörigen)</li><li>eine attraktive betriebliche Altersversorgung</li><li>stadtinterne Sportangebote in vielen Sportarten durch die Betriebssportgemeinschaft (BSG)</li><li>die Möglichkeit zum "Jobrad-Leasing"</li></ul>Was Sie sonst noch wissen sollten:Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).Wir leben VielfaltWir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat die Landeshauptstadt Düsseldorf die Charta der Vielfalt unterzeichnet: <a href="http://www.charta-der-vielfalt.de" target="_blank">www.charta-der-vielfalt.de</a>.Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht.Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.<h2>Kontakt</h2>Bitte bewerben Sie sich online bis zum 13. November 2025 über den Link:<a href="https://karriere.duesseldorf.de/elektroingenieur-im-projektmanagement-stellvertretende-sac-de-f7700.html?agid=19" target="_blank">https://karriere.duesseldorf.de/elektroingenieur-im-projektmanagement-s…</a>Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer 69/04/09/25/220.Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen im FachamtAndreas Schmitz, Telefon 0211 89-23139, gerne zur VerfügungFür das Bewerbungsverfahren ist Ihre AnsprechpersonNadine Schlömer, Telefon 0211 89-24038Landeshauptstadt DüsseldorfMoskauer Straße 25, 40227 Düsseldorf

Elektroingenieur*in im Projektmanagement, stellvertretende Sachgebietsleitung

<h2>Über uns</h2>Das 1959 gegründete Familienunternehmen WENKO ist heute führender Anbieter von innovativen Bad- und Haushaltprodukten in Europa. Mit Erfindungsgeist und Innovationskraft wird stets die bessere Idee verfolgt. Unser Sortiment umfasst 5.000 Artikel, die sich durch hohen Verbrauchernutzen, Design und ein faires Preis-Leistungsverhältnis auszeichnen und weltweit im stationären und Onlinehandel erhältlich sind. Dafür sorgt international ein Team aus 570 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Leitung eines Teams: Fachliche und disziplinarische Verantwortung für ca. 12 Mitarbeitende in Debitoren, Kreditoren und Finanzen.</li><li>Finanzabschlüsse: Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB.</li><li>Konsolidierung: Mitarbeit bei der monatlichen Konsolidierung der Gruppengesellschaften und Erstellung der Konzernpackages.</li><li>Reporting: Monatliches Reporting der Finanzkennzahlen.</li><li>Analyse: Untersuchung bilanzieller Fragestellungen und Entwicklung praxisgerechter Lösungen.</li><li>Klärung: Lösung bilanzieller und steuerlicher Fragestellungen.</li><li>Systementwicklung: Weiterentwicklung des Konsolidierungssystems und Umsetzung neuer Reporting-Anforderungen.</li><li>Implementierung: Mitarbeit bei der Erstellung und Implementierung von Bilanzierungs- und Konsolidierungsvorgaben.</li><li>Ansprechpartner: Kontaktperson für Banken sowie Wirtschafts- und Betriebsprüfer.</li><li>Koordination: Zentraler Ansprechpartner für angrenzende Fachbereiche.</li><li>Prozessoptimierung: Einführung und Digitalisierung von Prozessen.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Wünschenswert: Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (international)</li><li>Langjährige Erfahrung: (Konzern-) Rechnungswesen oder Wirtschaftsprüfgesellschaft</li><li>Kenntnisse: Bilanzierung nach HGB und IFRS sowie Konsolidierung</li><li>Führungserfahrung: in der Mitarbeiterleitung</li><li>Verhandlungssichere Sprachkenntnisse: Deutsch und Englisch</li><li>Exzellente SAP-Kenntnisse (FI) und gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere Excel</li><li>Eigeninitiative, Kommunikationsfähigkeit und unternehmerisches Denken</li><li>Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Work-Life-Balance<ul><li>flexible Arbeitsmodelle (Gleitzeit, Teilzeit)</li><li>30 Urlaubstage</li></ul>Sozialleistungen<ul><li>betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte</li></ul>Gesundheit<ul><li>Gesundheitstage</li></ul>Weiterbildung<ul><li>Sprachkurse</li><li>Finanzielle Unterstützung für ein nebenberufliches Studium</li></ul>Viele weitere Benefits finden Sie auf unserer Website<h2>Ihre Ansprechpartnerin</h2>Viktoria JeschallWenko-Wenselaar GmbH &amp; Co. KG Im Hülsenfeld 10, 40721 HildenTel.: 02103 573 972E-Mail: <a href="mailto:v.jeschall@wenko.de" target="_blank">v.jeschall@wenko.de</a><a href="http://www.wenko.com/de/karriere" target="_blank">www.wenko.com/de/karriere</a>

Leiter Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Das 1959 gegründete Familienunternehmen WENKO ist heute führender Anbieter von innovativen Bad- und Haushaltprodukten in Europa. Mit Erfindungsgeist und Innovationskraft wird stets die bessere Idee verfolgt. Unser Sortiment umfasst 5.000 Artikel, die sich durch hohen Verbrauchernutzen, Design und ein faires Preis-Leistungsverhältnis auszeichnen und weltweit im stationären und Onlinehandel erhältlich sind. Dafür sorgt international ein Team aus 500 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Selbstständige Bearbeitung der debitorischen Zahlungseingänge, inklusive Prüfung von Konditionsabzügen</li><li>Klärung und Abstimmung der Debitorenkonten sowie von Altposten und Differenzen</li><li>Forderungsmanagement</li><li>Konditionsbuchungen</li><li>Mahnwesen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Kaufmann/Kauffrau)</li><li>Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Debitorenbuchhaltung</li><li>Gute Kenntnisse in SAP und MS Office</li><li>Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit, Sorgfalt, Zuverlässigkeit</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Work-Life-Balance<ul><li>Flexible Arbeitsmodelle (Gleitzeit, Teilzeit)</li><li>30 Urlaubstage</li></ul>Sozialleistungen<ul><li>Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte</li></ul>Gesundheit<ul><li>Gesundheitstage</li></ul>Weiterbildung<ul><li>Sprachkurse</li><li>Finanzielle Unterstützung für ein nebenberufliches Studium</li></ul>Entdecken Sie weitere Benefits auf unserer Website<h2>Ihre Ansprechpartnerin</h2>Viktoria JeschallWenko-Wenselaar GmbH &amp; Co. KG Im Hülsenfeld 10, 40721 HildenTel: 02103 573 972E-Mail: <a href="mailto:v.jeschall@wenko.de" target="_blank">v.jeschall@wenko.de</a><a href="http://www.wenko.com/de/karriere" target="_blank">www.wenko.com/de/karriere</a>

Debitorenbuchhalter (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>bimanu ist ein erfolgreiches SaaS-Unternehmen im Bereich Business Intelligence aus Neuss.Unsere Vision ist es, durch die Ermächtigung von Unternehmen mit ihren eigenen Daten, einen entscheidenden Beitrag zu einer nachhaltigeren und zukunftsfähigen Wirtschaft zu leisten.bimanu's Team besteht aus beeindruckenden High-Performern, die für die Werte Authentizität, Qualität und Herzlichkeit brennen.Bei bimanu leben wir eine Innovation &amp; Ownership Kultur.Wir suchen immer nach leidenschaftlichen Persönlichkeiten, sodass sich kein Tag anfühlt, wie ein langweiliger Job.<h2>Aufgaben</h2>Du bist ein entscheidender Teil unseres Innovationsbereichs, der Experten aus den Feldern Business Intelligence, KI und Softwareentwicklung vereint. Gemeinsam entwickeln wir die bimanu Cloud weiter – eine führende Plattform, die Business Intelligence-Lösungen radikal vereinfacht.Du verantwortest deine eigenen internen BI-Projekte und spielst eine entscheidende Rolle bei der Weiterentwicklung unserer Firma sowie der Erweiterung der bimanu Cloud.Du visualisierst Daten für unsere Kunden, indem du aussagekräftige Dashboards und Reports entwickelst.Du unterstützt unser Kunden im Rahmen von Implementierungs-Projekten bei der Erstellung von Datenmodellen und der Umsetzung erster Anwendungsfälle.Du leitest unsere bimanu Academy für den Bereich BI und hebst mit deinem Expertenwissen unsere Community auf ein neues Level.Du fungierst als Coach leitest das gesamte Onboarding unserer Kunden zur erfolgreichen Einführung unser bimanu Cloud.Du brennst für unsere Kunden und erstellst Success Inhalte für die Community innerhalb der bimanu Academy.Du möchtest mehr Verantwortung übernehmen und agierst als fachlicher Lead für unser BI-Team.<h2>Profil</h2>Business Intelligence ist nicht nur Visualisierung für dich? Du kannst mehr als nur schöne Dashboards bauen und hast ebenso Erfahrung von der ETL-Entwicklung bis hin zur Datenmodellierung? Dann bringst du die perfekten fachlichen Voraussetzungen mit.Interessierst du dich für die neuesten Plattformen und Modellierungsformen? Sind MS PowerBI, Azure oder die Snowflake-Datenbank keine Fremdwörter für dich? Und ist Data Vault für dich mehr als nur ein Tresor? Dann bist du genau richtig bei uns!Du schaust gerne über den Tellerrand? Perfekt! Wir suchen genau solche visionäre Menschen, um Technologien sinnvoll einzusetzen.Du suchst nach mehr Verantwortung? Bei uns hast du die Möglichkeit, aktiv mitzugestalten und das Team mit deiner Hands-On-Mentalität, deinem Organisationstalent und deiner offenen Kummunikation weiterzuentwickeln.<h2>Wir bieten</h2>Wertschätzung: Ich gebe alles und höre nicht einmal ein Danke - das mag bei anderen so sein. Bei bimanu erhältst du jedoch nicht nur konstruktives Feedback, sondern auch Anerkennung für dein persönliches Wachstum.Remote &amp; Office Work &amp; Freedom: Wir sind fest davon überzeugt, dass Talente Raum brauchen, um sich maximal zu entfalten. Im Büro kommen wir als Team zusammen und finden unseren gemeinsamen Flow.Personal &amp; Professional Growth: Durch unser unterstützendes Umfeld, intensive Onboardings, Feedback und Trainings wirst du es lieben, in allen Dimensionen zu wachsen.Team Events: Ein starker Teamgeist ist uns wichtig, weshalb wir regelmäßig Team-Events an tollen Orten veranstalten.Ein mehr als faires Gehalt: Je nach Erfahrung kannst du bei uns ein Jahresgehalt von bis zu 90.000€ erhalten.Ownership &amp; Impact: Bei bimanu hast du die Möglichkeit, an eigenen Projekten zu arbeiten und einen maßgeblichen Einfluss auf die Entwicklung unserer Firma zu nehmen.Best Equipment: Freie Hardware-Wahl (MacBook vs. Windows-basierter Laptop) sowie ein zusätzliches monatliches Remote-Budget von 50€, damit du bestmöglich arbeiten kannst.Cordial &amp; passionate Team: Ein herzliches Team wird dich in Empfang nehmen und freut sich bereits jetzt auf dich!<h2>Kontakt</h2>bimanu Cloud Solutions GmbHKatharina BretzFinanzen &amp; PersonalSperbergweg 4741468 Neuss<a href="mailto:Bewerbung@bimanu.de" target="_blank">Bewerbung@bimanu.de</a>

Senior BI Experte (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Sie haben Freude daran, komplexe Bauprojekte organisatorisch und technisch zu steuern – besonders in der Versorgungstechnik? Dann gestalten Sie mit uns anspruchsvolle Vorhaben! Bringen Sie Ihr Know-how in Kalkulation, Fachplanerkoordination und TGA-Vergaben ein und sorgen Sie so für wirtschaftlich optimale und technisch ausgereifte Lösungen im Schlüsselfertigbau.<h2>Hier gestalten Sie mit - Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Bauprojekte kalkulieren - Sie übernehmen standortübergreifend und eigenverantwortlich die Kalkulation anspruchsvoller Bauvorhaben im Schlüsselfertigbau</li><li>Anfragen und Ausschreibungen - Sie erstellen und organisieren Anfragen im Rahmen der Angebotskalkulation und Ausschreibungen während der Auftragsrealisierung</li><li>Planungsbeteiligte koordinieren - Sie führen und koordinieren Ingenieurbüros und Fachunternehmen in der Planungs- und Kalkulationsphase</li><li>TGA-Vergaben begleiten - Sie bereiten Vergaben der technischen Gebäudeausrüstung vor und begleiten diese aktiv</li><li>Technische Konzepte prüfen - Sie prüfen und ergänzen haustechnische Konzepte sowie Planungsunterlagen und Berechnungen</li><li>Alternativlösungen entwickeln - Mit durchdachten Sondervorschlägen leisten Sie einen aktiven Beitrag zur Projektoptimierung mit wirtschaftlichem Mehrwert</li><li>Schnittstellen sichern - Sie prüfen gewerkeübergreifende Schnittstellen für reibungslose Abläufe</li><li>Leistungsverzeichnisse umsetzen - Sie setzen Funktionalbeschreibungen eigenständig in Leistungsverzeichnisse um</li><li>Mengen ermitteln - Sie führen Massenermittlungen mit branchenüblicher Software durch</li><li>Nachkalkulation durchführen - Sie erstellen Nachkalkulationen und Kennzahlen zur Projektsteuerung</li></ul><h2>Damit passen Sie zu uns - Ihr Profil</h2><ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Ingenieurstudium der TGA oder eine vergleichbare technische Ausbildung</li><li>Sie verfügen idealerweise über mehrjährige Berufserfahrung in der Kalkulation/Ausschreibung der technischen Gebäudeausrüstung</li><li>Sie beherrschen den Umgang mit MS-Office (Word und Excel) und haben möglichst Erfahrung mit einer Abrechnungs- und Kalkulationssoftware (ARRIBA oder iTWO)</li><li>Sie bringen Teamfähigkeit, Kreativität und großes Engagement mit</li></ul><h2>Was wir bieten – Ihre Benefits</h2><ul><li>Tarif gebunden - Wir vergüten fair und transparent nach dem geltenden Tarifvertrag der Bauwirtschaft. Zusätzlich zahlen wir das im Tarifvertrag festgelegte Urlaubs- und Weihnachtsgeld.</li><li>Weiterbildung - Wir fördern Sie individuell.</li><li>Teamkultur - kleine Teams, flache Hierarchien und echtes Miteinander auf Augenhöhe - so schaffen wir Raum für Eigenverantwortung, direkten Austausch und gemeinsames Wachstum.</li><li>Firmenevents - Wir feiern unsere Meilensteine mit dem ganzen Team.</li><li>Moderne Hardware - Ausstattung mit neuester Hardware von Microsoft und Apple.</li><li>Ergonomischer Arbeitsplatz - Wir unterstützen Ihre Gesundheit mit Ergonomie am Arbeitsplatz.</li><li>Business-Bike-Leasing - Wunschrad? Wir leasen es für Sie.</li><li>Firmenfitness - Wir fördern Ihre Gesundheit mit dem hansefit-Programm.</li><li>Sicherer Arbeitgeber - Mit einer Festanstellung starten Sie sicher in Ihre Zukunft.</li></ul><h2>Kontakt</h2>PersonalreferentinLuisa Thaler<a href="mailto:jobs@mbn.de" target="_blank">jobs@mbn.de</a>

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