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<h1> IT System Architekt (m/w/d) – IMAC/R/D Services</h1><p> Arbeitszeit: Vollzeit | Beginn: ab sofort <br> <br> Kennziffer 2024-0568 <br></p><p> Begeistern auch Sie sich für eine Aufgabe mit Zukunft. Unsere Gruppe End User Computing sucht Sie am Standort Mannheim, Kiel oder Offenbach als IT System Architekt (m/w/d) – IMAC/R/D Services.</p><h3> Das erwartet Sie bei uns:</h3><p> Als IT System Architekt (m/w/d) im Bereich End User Computing verantworten Sie die Serviceerbringung, Prozessorganisation sowie die kontinuierliche (Weiter-)Entwicklung der IT-Services und Infrastruktur unseres IMAC/R/D-Umfelds.</p><ul> <li>  Sie verantworten die Serviceerbringung und Einhaltung der Service Levels unserer IMAC/R/D-Services </li> <li>  Sie verantworten kaufmännische, technische als auch organisatorische Prozesse im gesamten LifeCycle von Endgeräten und entwickeln diese kontinuierlich weiter (Planung, Beschaffung, Steuerung und Service-Monitoring) </li> <li>  Sie führen Integrationen gemeinsam mit internen IT System Experten*innen / externen Partnern durch </li> <li>  Sie sind Hauptwissensträger*in (Process und Data Owner) und fungieren als Ansprechpartner*in für Fragen und Anforderungen bzgl. der von Ihnen genutzten IT-Systeme und Infrastruktur-Architekturen </li> <li>  Sie werden eingesetzt als IT-Projektleiter*in und wirken mit in verschiedenen Rollout- und PMI-Projekten </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine gleichwertige Ausbildung </li> <li>  Langjährige Berufserfahrung im Bereich End User Computing </li> <li>  Ausgeprägte betriebswirtschaftliche Kenntnisse </li> <li>  Fundierte ITIL-Kenntnisse </li> <li>  Engagement, Konzeptionsstärke, Freude an strategischen Projekten und sehr gute kommunikative Fähigkeiten </li> <li>  Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse </li></ul><h3> Darauf können Sie sich freuen:</h3><p> An Dekarbonisierung, Dezentralisierung und Digitalisierung kommt heute kein Energieversorgungsunternehmen vorbei. Energie soll grüner, nachhaltiger und näher bei den Endverbrauchern erzeugt werden. Der Schlüssel dazu sind intelligente IT-Lösungen. Bei uns haben Sie die Chance, an wirklich relevanten Zukunftsthemen zu arbeiten und etwas zu bewegen! Bei uns erwarten Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben und große Gestaltungsmöglichkeiten.</p><br><p> Unsere IT-Dienstleistungen reichen von standardisierten Cloud-Services über eigenentwickelte Anwendungen bis hin zu individuellen Beratungsleistungen. Dabei sind unsere Mitarbeitenden der wichtigste Erfolgsfaktor. Nur gemeinsam leisten wir einen wertvollen Beitrag zur Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden! Kollegialität und Wertschätzung werden bei uns großgeschrieben. Vereinbarkeit von Familie und Beruf, flexible Arbeitszeiten, Mobiles Arbeiten, eine leistungsorientierte Vergütung und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten sind für uns selbstverständlich.</p><h3> Sie haben Fragen zur Bewerbung?</h3><p> Ihr Kontakt:</p><p> Marie-Sophie Wagner <br> Tel.: +49 621 290 1151</p><h3> Über Soluvia IT-Services GmbH</h3><p> Als zentraler IT-Business Partner der MVV-Gruppe packen wir mit unseren 190 Mitarbeitenden die Herausforderungen der Digitalisierung konsequent an und leisten einen wesentlichen Beitrag für eine stabile wie nachhaltige Energieversorgung.</p>

IT System Architekt (m/w/d) – IMAC / R / D Services

<h1> Niederlassungsleiter (m/w/d) im technischen Facility Management <br></h1><p> Ort: München</p><p> Job-ID: 9344</p><h3> Ihre Aufgaben – Verantwortung, die begeistert</h3><ul> <li>  Leitung mit Vision: Übernehmen Sie die Führung unserer Niederlassung in München und der Geschäftsstelle in Nürnberg und setzen Impulse für Wachstum und Innovation </li> <li>  Strategische Weiterentwicklung: Optimieren und gestalten Sie die Organisationsstrukturen und Prozesse für maximale Effizienz </li> <li>  Teamführung mit Herz: Fördern und entwickeln Sie Ihr Team, um gemeinsam herausragende Ergebnisse zu erzielen </li> <li>  Erfolgreicher Vertrieb: Bringen Sie Ihre Vertriebsstärke ein und erweitern Sie unser Angebot im Bereich Facility-Management-Dienstleistungen </li> <li>  Qualität sichern: Stellen Sie die hohe Qualität unserer Serviceleistungen sicher und sorgen Sie für deren kontinuierliche Verbesserung </li> <li>  Vertragsverhandlungen führen: Übernehmen Sie Verantwortung für die Gestaltung, Verhandlung und den Abschluss von Verträgen </li> <li>  Kundenbeziehungen stärken: Betreuen Sie unsere Bestandskunden mit Leidenschaft und gewinnen Sie neue Kunden hinzu </li> <li>  Enge Zusammenarbeit: Arbeiten Sie partnerschaftlich mit den GOLDBECK-Bau-Gesellschaften zusammen, um integrierte Projekte erfolgreich umzusetzen </li> <li>  Profit-Center-Management: Steuern Sie die wirtschaftliche Planung, Prognosen und Berichterstattung an die Geschäftsführung und stellen Sie nachhaltiges Wachstum sicher </li></ul><h3> Ihr Profil – Expertise, die überzeugt</h3><ul> <li>  Fundierte Ausbildung: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Gebäudetechnik oder Ingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Erfahrung und Erfolg: Mehrjährige Erfahrung in der technischen Immobilienbetreuung und im Vertrieb von FM-Dienstleistungen </li> <li>  Führungspersönlichkeit: Nachweisliche Erfahrung in der Mitarbeiterführung mit einem kooperativen und motivierenden Führungsstil </li> <li>  Unternehmerische Denkweise: Sie denken und handeln lösungsorientiert und mit Blick auf das große Ganze </li> <li>  Kommunikationsstärke: Überzeugen Sie durch Ihre Fähigkeit, klar zu kommunizieren und andere zu begeistern </li> <li>  Engagement und Flexibilität: Sie gehen neue Herausforderungen proaktiv an und führen Ihr Team mit Begeisterung </li> <li>  Strukturierte Arbeitsweise: Sie arbeiten selbstständig, organisiert und bleiben auch in anspruchsvollen Situationen souverän </li></ul><h3> Mehr als nur ein Arbeitgeber</h3><p> Entdecken Sie unsere Vielfalt an Benefits aus den folgenden Kategorien auf unserer Website: Kultur &amp; Benefits | GOLDBECK <br> <br></p><p> Vergütung &amp; Prämien</p><p> Team &amp; Kultur</p><p> Urlaub &amp; Flexibilität</p><p> Onboarding &amp; Karriere</p><p> Familie &amp; Beruf</p><p> Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit</p><h3> Über GOLDBECK</h3><p> GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 12.500 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.</p><p> GOLDBECK Facility Services stellt mit den Geschäftsfeldern Facility Management, Technischer Service und Beratung den optimalen Betrieb sowie die Werterhaltung von Gewerbeimmobilien sicher.</p><h3>  Klingt interessant? </h3> <p>  Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Dr. Hotten. </p> <p>  GOLDBECK Facility Services GmbH  <br>  Anna-Sigmund-Str. 2–4, 82061 Neuried  <br>  Tel.: +49 521 9488 1264 </p> <a href="http://www.goldbeck.de/karriere" target="_blank">www.goldbeck.de/karriere</a>

Niederlassungsleiter (m/w/d) im technischen Facility Management

<h1> Monteur (m/w/d) für den Stanzformenbau</h1><h2> Standort Heilbronn</h2><p> Als Monteur (m/w/d) bei Marbach bedienen Sie moderne Bandstahl- und Metallbearbeitungsmaschinen. Sie stellen mithilfe von CAD Zeichnungen und Fertigungsunterlagen komplexe Stanzformen her. Durch Ihre zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise sorgen Sie für Qualität und tragen somit der Kundenzufriedenheit bei.</p><h3> Ihr Aufgabenfeld</h3><ul> <li>  Herstellen komplexer Stanzformen </li> <li>  Bedienung moderner Bandstahl- und Metallbearbeitungsmaschinen </li> <li>  Selbstständige Kontrolle der errichteten Stanzformen in maßlicher und technischer Hinsicht </li> <li>  Arbeiten nach Fertigungsunterlagen und CAD Zeichnungen </li> <li>  Optionale Durchführung verschiedener Schweißarbeiten </li></ul><h3> IHRE QUALIFIKATIONEN</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung im Metallbereich, z.B. als Werkzeugmechaniker (m/w/d) oder entsprechende Erfahrung in einem metallverarbeitenden Beruf </li> <li>  Flexibilität für bedarfsorientierten Schichteinsatz </li> <li>  Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen </li> <li>  Hohes Qualitätsbewusstsein, selbstständiges Arbeiten, Teamfähigkeit </li></ul><h3> DAS BIETEN WIR IHNEN</h3><ul> <li>  30 Urlaubstage, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie quartalsweise Beteiligung am Unternehmenserfolg </li> <li>  Intensive Einarbeitung mit persönlichem Ansprechpartner:in </li> <li>  Individuelle Entwicklungsmaßnahmen durch Schulungen an unserer Marbach ACADEMY </li> <li>  Zusatzleistungen wie vergünstigte Einkäufe (Corporate Benefits), Dienstfahrrad-Leasing und Gesundheitsprogramm </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich unkompliziert und mit nur ein paar Klicks auf unserer Karriereseite. Fragen beantwortet Ihnen gerne unsere Personalreferentin Sarah Gibard unter der Telefonnummer 07131918- 625.</p><p> Die Marbach-Gruppe ist weltweit mit 1.600 Mitarbeitern führender Werkzeughersteller für die Verpackungsmittelindustrie. Als familiengeführtes Unternehmen mit Hauptsitz in Heilbronn (650 Mitarbeiter), steht der Name Marbach für Qualität und innovative Ideen. Seit 1923 sichern unsere qualifizierten und motivierten Mitarbeiter den wachsenden Unternehmenserfolg der Marbach-Gruppe.</p><p> Karl Marbach GmbH &amp; Co. KG | Karl-Marbach-Str. 1 | 74080 Heilbronn | <a href="http://www.marbach.com" target="_blank">www.marbach.com</a></p>

Monteur (m/w/d) für den Stanzformenbau

<p> Im Landkreis Spree-Neiße/Wokrejs <br> Sprjewja-Nysa, Dezernat I, <br> Fachbereich Umwelt <br> ist die Stelle als</p><h1> Sachbearbeiter <br> Untere Wasserbehörde (m/w/d)</h1><p> ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt dauerhaft zu besetzen.</p><p> Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. <br> Bewertet ist die Stelle mit der Entgeltgruppe 11 TVöD.</p><p> Die detaillierte Stellenausschreibung finden Sie auf unserer Internetseite: <a href="http://www.lkspn.de" target="_blank">http://www.lkspn.de</a> unter der Rubrik „Ausschreibungen“.</p><p> Die Bewerbungsfrist endet am 13.01.2025.</p><p> Landkreis Spree-Neiße/Wokrejs Sprjewja-Nysa <br> Haupt- und Personalverwaltung <br> Heinrich-Heine-Straße 1 <br> 03149 Forst (Lausitz)/Baršc (Lužyca)</p>

Sachbearbeiter Untere Wasserbehörde (m/w/d)

Als international ausgerichtete Tochter eines Schweizer Konzerns ist die Sika Automotive Deutschland GmbH sehr erfolgreich in der Herstellung akustisch wirksamer Systeme im Bereich der Körperschalldämpfung. Sika Automotive ist ein global agierender, etablierter Partner der Automobil- und Zulieferindustrie. Unsere weltweite Präsenz mit eigenständigen Entwicklungs- und Produktionsstätten bietet unseren Kunden innovative und qualitativ hochwertige Lösungen zum Kleben, Dichten, Dämpfen, Verstärken und Schützen von Fahrzeugstrukturen und Komponenten. <br> Für unsere Abteilung Logistik/Customer Service suchen wir – zunächst befristet – an unserem Standort in Frankfurt einen versierten und motivierten <br> <h1>  Mitarbeiter/in Fertigungssteuerung (m/w/d) </h1>   Spannende Aufgaben:  <br>  <ul>   <li>    Verantwortung für die Fertigungssteuerung unter Beachtung wirtschaftlicher Aspekte   </li>   <li>    Stammdatenpflege   </li>   <li>    Mitwirkung bei der Festlegung der optimalen Bestandsmengen im Bereich Halbfertig- und Fertigwaren   </li>   <li>    Mitwirkung bei der Durchführung von Inventuren   </li>   <li>    Unterstützung der Logistikleitung und Mitarbeit in Projekten zur kontinuierlichen Optimierung des Materialflusses   </li>   <li>    Mitarbeit bei der Bearbeitung von Kapazitätsanfragen von Kunden bzw. im Kundenportal   </li>  </ul>  <p>   Unser Angebot:  </p>  <ul>   <li>    Sozialleistungen eines modernen Unternehmens   </li>   <li>    Eine strukturierte Einarbeitung   </li>   <li>    Ein internationales, erfolgreiches Unternehmen   </li>   <li>    Hervorragende persönliche Entwicklungsmöglichkeiten   </li>   <li>    Verantwortung   </li>   <li>    Spannende und vielseitige Tätigkeiten   </li>   <li>    Die Mitarbeit in einem kompetenten, hoch motivierten Team   </li>   <li>    Eine partnerschaftliche Kultur, die Freiräume bietet   </li>   <li>    Bike Leasing   </li>   <li>    Flexible Arbeitszeiten   </li>  </ul>  <p>  Ihr Können ist gefragt: </p> <ul>  <li>   Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung  </li>  <li>   Sie besitzen Berufserfahrung im Branchenumfeld von Produktionsunternehmen  </li>  <li>   Sie verfügen über innovatives Lösungsdenken und eine kundenorientierte Arbeitsweise  </li>  <li>   Sie verfügen über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift  </li>  <li>   Sie verfügen über ein ausgeprägtes Organisations- und Selbstmanagementtalent sowie über eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität  </li>  <li>   Sie zeichnen sich durch eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise aus  </li>  <li>   Sie verfügen über sehr gute EDV-Kenntnisse, idealerweise SAP-MM, SAP-PP, MS-Office  </li> </ul> <p>  Sika ist ein großartiger Arbeitgeber – speziell auch für Mitarbeitende, welche Wert auf gute Zusammenarbeit legen und sich im Unternehmen weiterentwickeln wollen. Erhalten Sie Einblick in die Sika Arbeitswelt und hören Sie, was unsere Mitarbeitenden zu erzählen haben: sika-insights.  <br>  Weitere Details zu dieser Stelle kennt  <br>  Karin Bollmann (06994174-255).  <br>  Sie erwartet gerne Ihre Bewerbung – hier geht’s zum  <br>  Bewerberportal. </p> <p>  Sika Automotive Deutschland GmbH  <br>  Personalabteilung  <br>  Flinschstraße 10-16  <br>  60388 Frankfurt am Main  <br>  <a href="http://www.sika.com" target="_blank">www.sika.com</a> </p>

Mitarbeiter/in Fertigungssteuerung (m/w/d)

<h1> Staatlich anerkannte/r <br> Erzieher/in (m/w/d) <br></h1><h3> ab sofort gesucht</h3><p> Wir sind eine kleine Einrichtung im schönen Bad Godesberger Villenviertel. Wir betreuen in zwei Gruppen 42 Kinder ab zwei Jahren aus unterschiedlichen Kulturkreisen. Wir leben Vielfalt. Dabei können wir uns auf eine unterstützende Elternschaft, einen großzügigen Förderverein und unseren soliden evangelischen Träger verlassen. Wir nutzen ein Gebäude, das speziell als Kindergarten gebaut wurde. Es bietet uns einen guten Rahmen und verfügt über ein großes, naturnah gestaltetes Außengelände. Hier haben wir viel Platz und alle Möglichkeiten für eine engagierte pädagogische Arbeit.</p><p> <br> Unser bisher fünfköpfiges Team hat eine gesunde Altersstruktur. Wir sind ein fester Bestandteil unserer Gemeinde, die sich vor allem durch einen guten Zusammenhalt und gegenseitige Verlässlichkeit auszeichnet. Kurzum, unsere Einrichtung ist wirklich ein kleines Paradies in einem der schönsten Stadtteile Bonns.</p><p> <br> Nun suchen wir ab sofort eine/n staatlich anerkannte/n Erzieher/in (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit (30 bis 39 Stunden/Woche), der/die Lust hat, sich aktiv in unser Team einzubringen und ggfs. auch die stellvertretende Leitung zu übernehmen. Sie sollen Bewährtes mit uns vorantreiben und uns zugleich neue Impulse geben. Wir geben Ihnen im Gegenzug Raum und Rückhalt, um mit uns im Team die Persönlichkeiten unserer Kinder zu entwickeln.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Erziehung, Begleitung und Förderung der Kinder </li> <li>  Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklungsprozesse </li> <li>  Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten </li> <li>  Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern, dem Team und dem Träger </li> <li>  Vermittlung von christlichen Werten (dafür müssen Sie aber nicht zwingend Mitglied in einer Kirche sein). </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Staatlich anerkannte Ausbildung als Erzieher/in </li> <li>  Teamarbeit ist kein Problem </li> <li>  Sie können gut mit Kindern umgehen </li> <li>  Gegebenenfalls übernehmen Sie die stellvertretende Leitung </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li>  Wirklich tolle Kinder und sehr engagierte Eltern </li> <li>  Ein kompetentes und kreatives Team </li> <li>  Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre </li> <li>  Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung </li> <li>  Vergütung nach BAT-KF </li></ul><h2> Wir haben Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an den Kindergarten der Ev. Erlöser-Kirchengemeinde, Friedrichallee 8b, 53173 Bonn, Mail: <a href="mailto:kiga@erloeser-kirchengemeinde.de" target="_blank">kiga@erloeser-kirchengemeinde.de</a>; Tel.: 0228/356281, Ansprechpartnerin ist Frau Sabrina Heß.</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p><h2> Wir freuen uns auf Sie!</h2><p> <a href="mailto:info@erloeser-kirchengemeinde.de" target="_blank">info@erloeser-kirchengemeinde.de</a> | <a href="http://www.erloeser-kirchengemeinde.de" target="_blank">www.erloeser-kirchengemeinde.de</a></p>

Staatlich anerkannte/r Erzieher/in (m/w/d)

<p> Sie sind Multitalent in der Personalarbeit, Ihre Haltung ist wertschätzend und serviceorientiert – verbunden mit einer hilfsbereiten und pragmatischen Art? Dann passen wir zusammen!</p><h1> HR Business Partner (m/w/d)</h1><p> Der VdW südwest ist der führende Verband der Wohnungswirtschaft in Hessen und Rheinland-Pfalz. Für uns und unsere 200 Mitgliedsunternehmen mit rund 450.000 Wohnungen stehen Themen wie bezahlbares Wohnen, flächendeckende Wohnraumversorgung sowie Klimaschutz im Mittelpunkt. Wir sensibilisieren politische Entscheidungsträger und die Öffentlichkeit für die zentralen Herausforderungen der Wohnungswirtschaft und ihre Bedeutung für die Gesellschaft.</p><h3> Starker Verband – Attraktiver Arbeitgeber</h3><ul> <li>  37-Stunden-Woche – 30 Urlaubstage – flexible Arbeitszeiten – mobiles Arbeiten </li> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag – Vergütung nach Tarifvertrag der Wohnungswirtschaft mit betrieblicher Altersvorsorge </li> <li>  Branche mit hoher wirtschaftlicher und gesellschaftlicher Bedeutung </li> <li>  Moderne und innovative Verbandsarbeit in einem interdisziplinären Team </li> <li>  Gestaltungsspielräume – Top-Arbeitsklima – gute Rahmenbedingungen – Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><h3> Vielfältige Aufgaben – <br> Mehrwert für die Gesellschaft</h3><ul> <li>  Sie managen die vielfältigen Aufgabenfelder innerhalb des Personalwesens und sind Ansprechpartner für alle Fragen unserer Mitarbeitenden zu diesen Themen. </li> <li>  Sie übernehmen alle organisatorischen und administrativen Aufgaben und verwalten die Mitarbeiterdaten. </li> <li>  Sie sind zuständig für Personalbeschaffungs- und Personalauswahlprozesse – von der Stellenausschreibung bis zum Onboarding – und übernehmen das Bewerbermanagement. </li> <li>  Sie stellen die vorbereitende monatliche Gehaltsabrechnung sicher. </li> <li>  Sie betreuen ganzheitlich unsere Werkstudenten und Praktikanten, organisieren die Teilnahme an Absolventenmessen und übernehmen das Recruiting. </li> <li>  Sie unterstützen die Digitalisierung von Personalprozessen. </li></ul><h3> Freude an Kommunikation und Gestaltung? – Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit zusätzlich abgeschlossener personalspezifischer Weiterbildung oder einschlägiges Studium </li> <li>  Berufserfahrung als Personalsachbearbeiter (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position </li> <li>  Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht </li> <li>  Sehr gutes Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift </li> <li>  Selbständiges und gewissenhaftes Arbeiten </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen, hohe digitale Kompetenz </li></ul><h3> Wir haben Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin an <a href="mailto:bewerbung@vdwsuedwest.de" target="_blank">bewerbung@vdwsuedwest.de</a>.</p><p> Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Bianka Ranzenberger (069/97065-155).</p><p> Informationen zu unserem Verband finden Sie unter: <a href="http://www.vdwsuedwest.de" target="_blank">www.vdwsuedwest.de</a></p><p> VdW südwest | Franklinstraße 62 | 60486 Frankfurt am Main | Tel.: 069 - 97065-101</p>

HR Business Partner (m/w/d)

<h1> Kaufmännische Aushilfe (m/w/d) für den Verkauf &amp; Vertriebsservice (Kaufmann/-frau im Einzelhanden)</h1><p> Die PM-International AG ist ein europäisches Familienunternehmen mit 31-jährigem Markterfolg im Vertrieb hochwertiger Produkte für Gesundheit, Fitness und Schönheit. Mit unseren selbstentwickelten Nahrungsergänzungs- und Kosmetikprodukten der Marke FitLine® setzen wir bewusst auf das Premium-Segment sowie auf innovative Produktkonzepte. Als kontinuierlich expandierende, internationale Unternehmensgruppe sind wir rund um den Globus in mehr als 40 Ländern mit eigenen Niederlassungen vertreten und wurden für unsere Solidität, Finanzkraft, Mitarbeiterführung und unseren Innovationscharakter bereits mehrfach ausgezeichnet. Zugleich ist die PM-International Gruppe Ausrüster vieler großer Sportverbände.</p><p> Für unseren Verkaufs-Shop am Standort Speyer suchen wir ab sofort eine Teilzeitkraft auf Stundenbasis in geringfügiger Beschäftigung (max. 538€//Monat) als</p><h2> Kaufmännische Aushilfe (m/w/d) für den Verkauf &amp; Vertriebsservice (Kaufmann/frau für Büromanagement/Einzelhandelskaufmann/-frau)</h2><h2> Referenznummer 540 <br></h2><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Aktive und serviceorientierte Betreuung von Kunden </li> <li>  Kassentätigkeit und Kassenabrechnung </li> <li>  Entgegennahme und Bearbeitung der Warenlieferungen </li> <li>  Unterstützung bei der Warenpräsentation und Gestaltung der Filialoptik </li> <li>  Bearbeitung von Vorbestellungen </li> <li>  Durchführung von Sortimentsinventuren </li> <li>  Mithilfe bei Planung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen/Events im Shop </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Sie haben eine kaufmännische Ausbildung (idealerweise im Handel) und bringen bereits Berufserfahrung mit </li> <li>  Sie verfügen über gute mit MS-Office Kenntnisse </li> <li>  Sie sind ausgesprochen kundenfreundlich, serviceorientiert, flexibel und arbeiten gerne im Team </li> <li>  Sie verfügen nach Möglichkeit über einen Kfz-Führerschein </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><p> Sie arbeiten in einem renommierten, erfolgreichen und bei einem im Markt gefestigten Unternehmen</p><ul> <li>  Zusammenarbeit: Teamarbeit und ein produktives Miteinander sind Kernwerte des Unternehmens </li> <li>  Betriebsklima: Sie arbeiten in einer angenehmen Atmosphäre mit kollegialem Zusammenhalt </li> <li>  Abwechslung: Das Aufgabengebiet ist vielfältig und Ihre Ideen und Lösungsvorschläge sind gerne gesehen </li> <li>  Wir bieten: Weihnachts- und Urlaubsgeld, Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge und einiges mehr an attraktiven Benefits zum Gehalt </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über den dafür vorgesehenen blauen Bewerber-Button unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichem Eintrittsdatums.</p><p> <br> Bitte beachten Sie, dass wir Papierbewerbungen inklusive Mappen nicht zurückschicken. Bitte reichen Sie daher nur Kopien und keine Originale ein.</p><p> PM-International AG <br> Personalwesen <br> An der Hofweide 17 <br> D-67346 Speyer <br> <a href="http://www.pm-international.de" target="_blank">www.pm-international.de</a></p>

Kaufmännische Aushilfe (m/w/d) für den Verkauf & Vertriebsservice (Kaufmann/-frau im Einzelhanden)

<h1> Sachbearbeiter-/in für den operativen <br> Einkauf/kaufmännische Abwicklung (m/w/d) <br></h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Beschaffungsmanagement und Bestellwesen </li> <li>  Rechnungsprüfung </li> <li>  Exportmanagement </li> <li>  Retouren- und Reklamationsabwicklung </li> <li>  Kaufmännische Auftragsabwicklung vom Erfassen der Aufträge bis zur Auslieferung an die Kunden </li> <li>  Akkreditiv-Management in Abstimmung mit Kunden, Banken und Hausintern </li> <li>  Beantragen von Bürgschaften, Laufzeitkontrolle, Rückforderung nach Ablauf </li> <li>  Überwachung der Zollverfahren (aktive Veredelung, zugelassener Ausführer) </li> <li>  Betreuung Außenwirtschaftsprüfung </li> <li>  Stammdatenpflege </li></ul><h3> Sie bringen mit:</h3><ul> <li>  Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Technisches Verständnis </li> <li>  Gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li> <li>  Eine selbständige Arbeitsweise, Hands-On-Mentalität und Freude daran, auch einmal über den Tellerrand hinauszuschauen </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Position, in welcher Sie selbständig agieren können </li> <li>  Flache Hierarchien mit kurzen, direkten Entscheidungswegen </li> <li>  Ein leistungsorientiertes und attraktives Gehalt </li> <li>  Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten nach einer intensiven Einarbeitungsphase </li> <li>  Ein außergewöhnlich gutes Betriebsklima mit netten Kollegen und einer familiär geprägten Gesamtstruktur </li> <li>  Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Einstieg ab sofort </li></ul><p> Der Standort Overath liegt zentral in NRW und die Großstädte Köln, Bonn und Düsseldorf sind zeitnah zu erreichen. Die Region bietet einen hohen Freizeitwert mit einem breiten kulturellen Angebot und der naheliegenden Natur.</p><h3>  Über uns: </h3> Die Lindenberg-Anlagen GmbH ist ein führender Hersteller von Diesel- und Gasstromerzeugern für den weltweiten Einsatz in der Marine und in der Industrie. Unser Portfolio erstreckt sich von standardisierten Stromerzeugern über kundenspezifische Sonderaggregate bis hin zu schlüsselfertigen Kraftstationen. Zusätzlich arbeiten wir als Auftragsfertiger für namhafte Kunden, z. B. in den Bereichen Stahlbau, Maschinen- Einhausungen und Abgasschalldämpfer. Seit einigen Jahren konzentrieren wir uns zudem verstärkt auf die Entwicklung zukunfts-orientierter Energieversorgung in den Bereichen Waste to Energy, Energy Storage Systems und Hybrid Anwendungen. Unsere Sonderlösungen und die Qualität unserer Produkte inklusive dem Service werden seit 75 Jahren in der Branche geschätzt. <br> <p>  Interesse:  <br>  Bitte richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin an: </p> <h3>  Lindenberg-Anlagen GmbH </h3> <p>  Frau Alex Hielscher  <br>  HR Assistant  <br>  Hoffnungsthaler Str. 41  <br>  DE - 51491 Overath  <br>  +49 (0)2204 – 48 103 0  <br>  <a href="mailto:bewerbung@liag.de" target="_blank">bewerbung@liag.de</a> </p><p> <a href="http://www.liag.de" target="_blank">www.liag.de</a></p>

Sachbearbeiter-/in für den operativen Einkauf / kaufmännische Abwicklung (m/w/d)

<p>  Mit rund 130 hauptamtlichen Mitarbeiter:Innen und 300 ehrenamtlichen Mitarbeiter:Innen ist Kaleidoskop e.V. ein kompetenter und zuverlässiger Partner für pädagogische Kinder- und Jugendarbeit im Rhein-Main Gebiet. Für Städte, Schulen und Unternehmen organisieren und betreuen wir Ferienspiele, Tages- und Wochenprojekte sowie Ganztagsangebote an Schulen. Wir arbeiten an unseren Standorten in multiprofessionellen Teams in einer wertschätzenden Atmosphäre.  <br>  <br> </p> Für unsere Ganztagsbetreuung an der Erich-Kästner-Schule (Hanau) suchen wir ab Februar 2025 Sie als <br> <h1>  Pädagogische Fachkraft / Pädagogische Kraft (m/w/d)  <br>  (in Teilzeit 20 bis 25 Std.) </h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Sie sind Entwicklungsbegleiter:In für die Kinder im Alter von 6-10 Jahren und gestalten den pädagogischen Alltag situativ und an den Bedarfen und Interessen der Kinder orientiert. </li> <li>  Angebote und Projekte planen Sie gezielt und führen diese kompetent durch. </li> <li>  Mit Ihren Stärken, Kompetenzen und mit Engagement bringen Sie sich aktiv in die pädagogische Arbeit, in Teamsitzungen und Konzepttagen ein. </li> <li>  Sie sind vertrauensvolle Ansprechpartner:In für Kinder und Eltern und pflegen eine professionelle und wertschätzende Kommunikation. </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Sie besitzen idealerweise eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher:In, Sozialpädagogen:In, Pädagogen:In, Sozialwissenschaftler:In. </li> <li>  Berufserfahrung wünschenswert </li> <li>  Teamfähigkeit, Engagement und Empathiefähigkeit </li> <li>  Strukturiertes und selbstständiges Arbeiten, Freude an der Arbeit mit Kindern </li> <li>  Fähigkeit zur Reflexion und Analyse, auch der eigenen, pädagogischen Arbeit </li> <li>  Bereitschaft zur Arbeit in den Nachmittagsstunden </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  Ein interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsfeld </li> <li>  Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Arbeiten in einem multiprofessionellen Team </li> <li>  Ein optionales DeutschlandTicket </li> <li>  Vergütung in Anlehnung an TVÖD-SuE </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorgemöglichkeiten </li> <li>  Betriebsärztliche Versorgung und Untersuchungen </li> <li>  Bis zu 30 Tage Urlaub </li></ul><h3> Über die Einsendung Ihrer Bewerbungsunterlagen freut sich:</h3><p> Via Mail: <a href="mailto:personal@kaleidoskopev.de" target="_blank">personal@kaleidoskopev.de</a></p><p> Rückfragen beantworten wir gerne telefonisch unter 0151-56921203.</p><p> Kaleidoskop e.V. <br> Andrea Stein • Berner Str. 109 • 60437 Frankfurt • 0151-56921203 • <a href="http://www.kaleidoskopev.de" target="_blank">www.kaleidoskopev.de</a></p>

Pädagogische Fachkraft / Pädagogische Kraft (m/w/d) (in Teilzeit)

<h1> Footwear Designer (d/m/w)</h1><p> Ab sofort – Arbeitsort: 84048 Mainburg (DE)</p><h2> Diese Aufgaben erwarten Dich:</h2><ul> <li>  Du entwickelst innovative Funktionsschuhkonzepte und Designstudien und setzt dabei auf aktuelle Materialien, Fertigungstechniken und Normen </li> <li>  In enger Zusammearbeit mit den Fachabteilungen erstellst Du Prototypen für Schaft und funktionelle Sohlen </li> <li>  Von der Entwicklungsphase bis zur Serienreife begleitest Du designrelevante Entscheidungen </li> <li>  Wettbewerbsanalysen und Trendrecherchen gehören ebenso zu Deinen Aufgaben wie die Teilnahme an Nutzerworkshops und Innovationsprojekten </li> <li>  Du entwirfst Farb- und Materialvorschläge, die Kundenanforderungen und technische Funktionalität vereinen </li> <li>  Gemeinsam mit dem Team arbeitest Du an der Weiterentwicklung einer einheitlichen Designsprache und gestaltest Moodboards sowie digitale Illustrationen </li></ul><h2> Das bringst Du mit:</h2><ul> <li>  Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Produkt- oder Industriedesign mit erster Berufserfahrung im Schuhdesign, vorzugsweise im Bereich Performance Footwear </li> <li>  Dein Wissen über Materialien wie Leder, Textilien und Kunststoffe sowie Deine CAD-Kenntnisse (z. B. Rhino) sind fundiert </li> <li>  Du bist kreativ, erkennst Trends frühzeitig und überzeugst mit Deinen Visualisierungs- und Skizzierfähigkeiten </li> <li>  Verantwortung zu übernehmen liegt Dir und Deine Arbeitsergebnisse vertrittst Du selbstbewusst </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft bringst Du ebenfalls mit </li></ul><p> Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns auf Dich!</p><h3> Kontakt</h3><p> Frau Silvia Goldbrunner <br> Telefon: +49 (0) 8751 86 25 125 <br> E-Mail: <a href="mailto:yourjob@haix.de" target="_blank">yourjob@haix.de</a></p><h4> SO UNTERSTÜTZEN WIR <br> UNSERE HELDEN</h4><p> Für die Work-Life-Balance unserer Helden und als zusätzliche Entlohnung für die guten Leistungen im Unternehmen bieten wir verschiedene Benefits an:</p><p> Flexible Arbeitszeiten</p><p> Weihnachts- &amp; Urlaubsgeld</p><p> Sprachkurse</p><p> Zuschläge für Fitnessstudio</p><p> Mitarbeiterevents</p><p> Mitarbeiter Parkplätze</p><p> Bike-Leasing</p><p> Weiterbildungsangebote</p><p> Homeoffice</p><p> Interne Schulungsakademie</p><p> Mitarbeiterrabatt</p><p> Kostenloses Obst &amp; frische <br> Getränke</p><h5> BE PART OF OUR FAMILY</h5><p> Wir wachsen. In allen Bereichen unseres Unternehmens. Unsere Teams arbeiten in verschiedenen Disziplinen eng zusammen, um die Strukturen und Ideen zu schaffen, aus denen außergewöhnliche Produkte entstehen. Dabei werden die Produkte entwickelt, gefertigt und vertrieben, mit denen Menschen jeden Tag in Job und Freizeit über sich hinauswachsen.</p><h5> Made in Europe – Garantiert!</h5><p> In der Schuhproduktion gilt das Zusammenführen von Schaft und Sohle in Europa als „Made in Europe“. Das ist die Wahrheit. Aber ehrlich ist anders! Bei HAIX wird „Made in Europe“ tagtäglich auf ehrliche Weise gelebt. Überzeugen Sie sich selbst!</p>

Footwear Designer (d/m/w)

<p> Das fünfte Rad e.V. Behindertenhilfe Köpenick</p><p> Erzieher, Heilerziehungspfleger oder Sozialarbeiter (m/w/d) für Therapeutisches Einzelwohnen und Therapeutische WG's sowie Betreutes Einzelwohnen und Betreute WG’s</p><p> Der Verein Das fünfte Rad e.V. Behindertenhilfe Köpenick ist ein seit 1990 existierender mittelgroßer Leistungserbringer der Eingliederungshilfe gemäß SGB IX Teil 2 und betreibt in Berlin-Köpenick mehrere Einrichtungen für Menschen mit psychischen Erkrankungen und kognitiven Beeinträchtigungen. Derzeit beschäftigt der Verein 75 sozialversicherungspflichtige Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Der Jahresumsatz belief sich in 2022 auf rd. 4,4 Mio. €.</p><p> Für unsere Therapeutischen und Betreuten Bereiche in Berlin-Köpenick suchen wir ab sofort oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere</p><h1> Erzieher, Heilerziehungspfleger oder Sozialarbeiter (m/w/d)</h1><p> Die zu besetzenden Stellen haben einen Umfang von mindestens 30 Stunden bis 38,40 Stunden pro Woche. Wir bieten eine Festanstellung an.</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><p> Im Therapeutischen Bereich für Menschen mit einer psychischen Beeinträchtigung werden die betreuten Personen jeweils in ihrer eigenen Wohnung oder in einer Wohngemeinschaft begleitet. Ziele der individuellen psychosozialen Begleitung sind u.a. die Stabilisierung und Genesung, die Auseinandersetzung mit der Erkrankung sowie eine Integration im beruflichen Sinne.</p><p> Bei der Betreuung von Menschen mit kognitiven Beeinträchtigungen geht es um die Vermittlung von lebenspraktischen Inhalten mit dem Ziel, erforderliche Kompetenzen für ein möglichst selbstbestimmtes Leben zu erlangen und zu erhalten. Auch hier ist die Betreuung im Einzelwohnen sowie in Wohngemeinschaften vorgesehen.</p> Unter anderem erwarten Sie folgende Arbeitsinhalte:<ul> <li>  psychosoziale Begleitung in Form von Einzel- und Gruppengesprächen sowie in Form von individueller Alltagsbegleitung </li> <li>  Planung und Durchführung von Gemeinschaftsaktivitäten • Krisenprävention und Krisenbegleitung </li> <li>  Erarbeitung von Rehabilitationsplänen </li> <li>  Unterstützung bei der Entwicklung einer angemessenen Perspektive und der weiteren notwendigen Schritte der Verselbständigung </li> <li>  Zusammenarbeit mit zuständigen Behörden, anderen Institutionen und ggf. Angehörigen </li> <li>  Arbeitsdokumentation / Verwaltungsaufgaben / administrative Tätigkeiten </li> <li>  Beratung / Anleitung / Vermittlung / Begleitung bei der alltäglichen Lebensführung (Körperhygiene, Bewältigung von Krisensituationen, Hauswirtschaft, Finanzen) und bei der Freizeitgestaltung </li> <li>  Aktivierung / Erhalt einer Tagesstruktur </li> <li>  Unterstützung im sozialen Umfeld und in allen Bereichen des sozialen Zusammenlebens </li></ul><h2> Wir wünschen uns von Ihnen:</h2><ul> <li>  einen Abschluss in einem der oben genannten Berufe </li> <li>  organisatorische und lebenspraktische Fähigkeiten </li> <li>  eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li>  Reflexionsfähigkeit, gute Teamfähigkeit </li> <li>  Engagement, Flexibilität und Belastbarkeit </li> <li>  Aufgeschlossenheit, Mut zu Neuem </li> <li>  die Bereitschaft, an der Vorbereitung und Durchführung kultureller Angebote mitzuwirken </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen</h2><ul> <li>  einen unbefristeten Arbeitsvertrag </li> <li>  Vergütung nach dem am TV-L-Niveau orientierten vereinseigenen Vergütungssystem Vergütungsbeispiel 1: Erzieher/-in, Vergütungsgruppe 7, 4 Jahre Berufserfahrung, 1 Kind unter 18 Jahren = 3.360,00 € brutto monatlich bei 38,40 Stunden pro Woche Vergütungsbeispiel 2: Sozialarbeiter/-in, Vergütungsgruppe 6, 4 Jahre Berufserfahrung, 1 Kind unter 18 Jahren = 3.560,00 € brutto monatlich bei 38,40 Stunden pro Woche </li> <li>  Zuschläge für Sonntagsarbeit </li> <li>  eine nicht garantierte Einmalzahlung am Jahresende (bei 38,00 Stunden pro Woche und einer Betriebszugehörigkeit von mindestens 12 Monaten sind dies 3.200,00 € brutto) </li></ul><p> Bei der nicht garantierten Einmalzahlung handelt es sich um eine freiwillige Leistung des Arbeitgebers, die in Abhängigkeit von der wirtschaftlichen Lage des Vereins gezahlt wird. Seit der Einführung der Einmalzahlung in das vereinseigene Vergütungssystem im Jahr 2004 konnte diese in jedem Kalenderjahr in der vorgesehenen Maximalhöhe geleistet werden. In den ersten 12 Monaten der Betriebszugehörigkeit wird die Einmalzahlung nur anteilig gezahlt, und zwar anteilig zur Anzahl der Monate, in denen bereits Betriebszugehörigkeit bestanden hat. Nach 12 Monaten Betriebszugehörigkeit erhält man dann die volle Einmalzahlung.</p><h2> Wir bieten Ihnen des Weiteren:</h2><ul> <li>  eine systematische Einarbeitung </li> <li>  Fortbildung (intern und extern) </li> <li>  externe Supervision </li> <li>  30 Tage Urlaub im Jahr </li> <li>  bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12., wenn diese Tage auf einen Wochentag (Mo - Fr) fallen </li> <li>  verschiedene Benefits wie Jobrad, Deutschlandticket oder Tankgutschein möglich </li> <li>  betriebsärztliche Betreuung und Schutzimpfungen </li> <li>  eine flache Hierarchie und ein gutes Betriebsklima </li> <li>  Raum für Ideen und Eigeninitiative </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann richten Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung an:</p><h3> Kontakt</h3><p> E-Mail: <a href="mailto:bellmann@das-fuenfte-rad-ev.de" target="_blank">bellmann@das-fuenfte-rad-ev.de</a> <br></p><h3> Einsatzort</h3><p> Berlin</p><p> Das fünfte Rad e.V. Behindertenhilfe Köpenick <br> Köpenicker Straße 325 Haus 201 <br> 12555 Berlin <br> <a href="http://www.das-fuenfte-rad-ev.de" target="_blank">www.das-fuenfte-rad-ev.de</a></p>

Erzieher, Heilerziehungspfleger oder Sozialarbeiter (m/w/d)

<p> Kommen Sie in unser Team des Stabsbereiches Kommunikation und helfen Sie mit, <br> Arbeit noch sicherer und gesünder zu machen. <br></p><p> Bewerben Sie sich jetzt als:</p><h1> Referent/Referentin (m/w/d) Online-Kommunikation</h1><h3>  Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV), </h3> der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland. <br> Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. <br> Wir kümmern uns um die Sicherheit und Gesundheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen.<h2> Ihr zukünftiges Team:</h2><p> "Kommunikation ist das A und O" <br> Die Hauptabteilung Kommunikation (KOM) der DGUV lebt nach diesem Motto. An den Standorten Berlin und Sankt Augustin verantwortet KOM alle Bereiche der internen und externen Kommunikation des Verbandes und unterstützt auch die Unfallkassen und Berufsgenossenschaften bei ihrer Kommunikationsarbeit.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Koordination der Online-Aktivitäten der DGUV, Projektplanung und -steuerung </li> <li>  Abstimmung der Inhalte mit internen und externen Stakeholdern </li> <li>  Technische Koordination mit internen und externen Dienstleistern </li> <li>  Kontinuierliche nutzerorientierte Weiterentwicklung der Content- und Digitalstrategie der Online-Plattformen der DGUV unter Berücksichtigung technischer und inhaltlicher Trends in der Online-Kommunikation </li> <li>  Beratung der Berufsgenossenschaften und Unfallkassen bei der Weiterentwicklung ihrer Online-Kommunikation </li> <li>  Qualitätssicherung hinsichtlich Corporate Design, sprachlicher Standards, Barrierefreiheit, Urheberrechten, Datenschutz sowie technischer Aspekte </li> <li>  Auswertung von Nutzungsstatistiken </li> <li>  Unterstützung der Referatsleitung bei der Budgetplanung und -überwachung, Vertretung des Referats in internen und externen Gremien </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) der Kommunikation, Medienwissenschaften, Journalistik oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen </li> <li>  Idealerweise Berufserfahrung in der Online-Kommunikation / Online-Redaktion </li> <li>  Kenntnisse und Erfahrungen mit Content-Management-Systemen, Webentwicklung und Webdesign, im Umgang mit Corporate Design-Vorgaben, Anforderungen an barrierefreie Gestaltung sowie im Datenschutz- und Urheberrecht wünschenswert </li> <li>  Idealerweise HTML-Kenntnisse, SEO-Kenntnisse, Kenntnisse im Umgang mit Tracking- und Analysetools sowie Erfahrungen mit Relaunch-Projekten und KI-Tools </li> <li>  Gespür für Themen- und Bildauswahl im Web, Affinität zu modernen Onlineformaten </li> <li>  Konzeptionelle Stärke, strukturiertes Arbeiten, hohe Sorgfalt, Flexibilität und Organisationstalent </li> <li>  Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke sowie eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit </li> <li>  Bereitschaft zu Dienstreisen </li></ul><h2> Ihr Kontakt:</h2><h3>  Fachliche Fragen beantwortet Ihnen: </h3> <p>  Britta Ibald | 030 13001 - 1403 </p> <p>  Andreas Baader | 030 13001 - 1460 </p> <h3>  Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten Ihnen unter Angabe der Kennziffer KOM - 24 - 04: </h3> Stefan Weber | 030 - 13001 - 1722 Nicole Wiemert | 030 - 13001 - 1721 <br> <br> <br><h2> Stellendetails:</h2><h3>  Start </h3> ab sofort<h3> Bewerbungsfrist</h3><p> 18.01.2025</p><h3> Standort</h3><p> Sankt Augustin</p><h3>  Stellenumfang </h3> Vollzeit, Teilzeit möglich<h3>  Gehalt </h3> bis EG 13 BG-AT <br><h3>  Befristung </h3> Unbefristet (je nach Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen)<br> weitere Informationen finden Sie hier<br><p> Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet <br> <br> Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen.</p><h2> Ihre Vorteile:</h2><p> Tätigkeit mit Sinn <br> Ein abwechslungsreicher, interessanter Job rund um Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit</p><p> Transparente Bezahlung <br> Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie, Zuschuss zum ÖPNV</p><p> Vereinbarkeit und Homeoffice <br> Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil</p><p> Vielfalt und Inklusion <br> Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung</p><p> Sicherheit und Gesundheit <br> Ergonomische, moderne Arbeitsplätze, Gesundheitsticket, Sport- und Präventionsangebote</p><p> Lebenslanges Lernen <br> Umfangreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung</p><p> An die Zukunft denken <br> Zusätzlich versorgt sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL)</p><p> Zertifizierte Arbeitgeberin <br></p><p> Deutsche Gesetzliche <br> Unfallversicherung e.V. <br> Alte Heerstraße 111 <br> 53757 Sankt Augustin <br> <br> Impressum <br> Nutzungsbedingungen</p><p> Weitere Informationen und viele gute Gründe, bei uns zu arbeiten: <br> <br> <a href="http://www.dguv.de/karriere" target="_blank">www.dguv.de/karriere</a></p>

Referent / Referentin (m/w/d) Online-Kommunikation

<p>  Stillstand im aktuellen Job und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung?  <br>  <br>  Du dachtest bislang, nur ganz bestimmte Abschlüsse oder langjährige Erfahrung ermöglichen Dir einen Karriereeinstieg? Nicht bei uns! Wir finden, dass die Persönlichkeit mehr zählt als der Lebenslauf: Kompetenz, Empathie und Engagement sind so viel mehr wert  <br>  <br>  Wir sind bundesweit vertreten und können so seit 55 Jahren überaus erfolgreich hochattraktive Jobs an motivierte und qualifizierte Bewerber vermitteln. Rund 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Deutschland, der Schweiz und in Spanien verlassen sich auf unsere Expertise. Arbeite neu, anders, individueller, erfüllender mit uns! </p> <h1>  Personalberater Vertrieb (m/w/d) </h1> <p>  für unsere Niederlassungen in Melle </p>   <br>  Aufgaben:  <br>  <ul>   <li>    Vertrieb: Du kümmerst Dich aktiv um die Akquise von Neu- und Bestandskunden   </li>   <li>    Kundenbetreuung: Du sorgst für eine optimale Kundenzufriedenheit, stärkst die Kundenbindung und übernimmst die Qualitätssicherung   </li>   <li>    Kundenberatung: Du erkennst Personalbedarfe und bietest individuelle Lösungen   </li>   <li>    Recruiting: Du verantwortest für Deine Abteilung die Mitarbeiterauswahl sowie die Einsatzplanung in den Kundenunternehmen   </li>   <li>    Führung: Du führst Dein Team fachlich und disziplinarisch und stehst ihnen als Ansprechpartner in Fragen Rund um den Job zur Seite   </li>  </ul>  <br> Profil: <br>  <ul>   <li>    Qualitätsbewusstsein: Du schätzt gute Arbeit und bist jederzeit gewillt, Dein Bestes zu geben   </li>   <li>    Organisationstalent: Du überzeugst mit Deiner strukturierte Arbeitsweise   </li>   <li>    Kommunikationsfähigkeit: Du stehst gerne im Austausch und berätst Dich gerne mit Kunden, Kollegen und Mitarbeitern   </li>   <li>    Empathie: Du hast stets ein offenes Ohr für Deine Mitarbeitenden und verstehst es sie zu motivieren   </li>  </ul> <br> <br> Unser Angebot: <br>  <ul>   <li>    unbefristeter Arbeitsvertrag: Deine berufliche Zukunft ist in stabilen Händen   </li>   <li>    geregelte Arbeitszeiten: Für eine ausgewogene Work-Life-Balance   </li>   <li>    Flexibilität bei mobilen Arbeitstagen: Bestimme Deinen Workflow selbst   </li>   <li>    Förderung des Nachwuchses: Kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder   </li>   <li>    Poolfahrzeug für den Außendienst: Komfort und Effizienz bei Kundenbesuchen   </li>   <li>    strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Mentor: Eine gute Grundlage für exzellente Leistungen   </li>   <li>    Entwicklungsmöglichkeiten: Von Niederlassungsleitung bis zur Fachexpertenrolle – Deine Perspektiven mit uns sind vielfältig   </li>   <li>    Teamevents und Mitarbeiterrabatte: Förderung von Teamspirit und finanziellen Goodies   </li>   <li>    betriebliche Altersvorsorge: Du kannst sorgenfrei in die Zukunft blicken   </li>   <li>    betriebliches Gesundheitsmanagement: Deine Gesundheit ist uns wichtig   </li>   <li>    Wasser, Kaffee und Tee bekommst Du selbstverständlich ebenso   </li>  </ul> <br> <p>  Jetzt bewerben!  <br>  Gestalte Dein Berufsleben nach Deinen Vorstellungen – mit uns an Deiner Seite! Bei persona service findest Du den Job mit Freiraum, den Du gerade brauchst.  <br>  <br>  Mit bundesweiten Standorten und 55 Jahren Erfahrung im Kontext Mensch und Arbeit zählt persona service zu den erfolgreichsten Personaldienstleistern Deutschlands.  <br>   <br>    „MACHT DOCH WAS IHR WOLLT!“    <br>    <br>    Wir freuen uns auf Deine Bewerbung - unter Angabe der Job-ID 1002721.    <br>    <br>    Wir wissen, was wirklich zählt und blicken hinter den Lebenslauf: Erstelle mit uns Dein individuelles Stärkenprofil und bewirb Dich ganz ohne Lebenslauf – klicke dafür einfach auf den Button „Bewerben mit Stärkenprofil“ und sende uns Deine Kurzbewerbung. Zeige uns, was in Dir steckt! Wir helfen Dir dabei, Deine Stärken optimal auszuschöpfen.    <br>    <br>    Hinweis: Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.    <br>    <br>   <br>  <br> </p> <p>  persona service AG &amp; Co. KG • Herr Oliver Jung  <br>  Markt 20a • 49324 Melle • <a href="http://www.persona.de" target="_blank">www.persona.de</a> </p> Ihre Privatsphäre-Einstellungen

Personalberater Vertrieb (m/w/d)

<p>  Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen und seit mehr als 50 Jahren in der Oberflächenbranche tätig. Unsere Kernkompetenz ist die Veredelung der Oberflächen von Aluminiumprofile im Architekturbereich durch Eloxal-Verfahren und elektrostatischen Pulverbeschichtung. </p> <p>  Wir bieten noch in unserem Produktportfolio eine innovative Multifunktionsplasmabeschichtung für besondere Anwendungen der Industrie an.  <br>  <br>  Sie sind interessiert an einem sicheren Arbeitsplatz in einem gewachsenen und erfolgreichen Familienunternehmen? </p> Sie sind ein Team-Player, strukturiert, zuverlässig und arbeiten gerne eigenverantwortlich?<br><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als:</p><h1> Elektriker / Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d) <br> in Vollzeit oder Teilzeit</h1><h2> Das erwartet Sie:</h2><ul> <li>  Sie führen Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten selbständig durch </li> <li>  Störungen beheben Sie </li> <li>  Die Durchführung der präventiven Instandhaltung gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben </li></ul><h2> Das bringen Sie mit:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung der Fachrichtung Mechatronik, Elektronik, Elektrotechnik, Elektrik oder vergleichbar </li> <li>  Idealerweise Kenntnisse im elektrotechnischen Umfeld sowie im Bereich der Steuerungs- und Regeltechnik </li> <li>  Bereitschaft zur Wochenendarbeit bei Bedarf </li></ul><h2> Das bieten wir Ihnen:</h2><ul> <li>  Willkommensprämie von 3.000 Euro brutto bei entsprechender Qualifikation </li> <li>  Leistungsgerechte Vergütung </li> <li>  Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen </li> <li>  Möglichkeit des Bikeleasings </li> <li>  30 Tage Urlaubsanspruch pro Kalenderjahr </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Angenehmes Betriebsklima </li> <li>  Gründliche Einarbeitung und hilfsbereite Kollegen </li> <li>  Möglichkeit eigenverantwortlich zu arbeiten </li> <li>  Kurze Entscheidungswege </li> <li>  Zukunftssicherer Arbeitsplatz innerhalb einer wachsenden Unternehmensgruppe </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.</p><p> <a href="mailto:bewerbungen@koenigsdorf.de" target="_blank">bewerbungen@koenigsdorf.de</a></p><p> Koenigsdorf Oberflächentechnik GmbH &amp; Co. KG <br> z. Hd. Herrn Najafi <br> Hans-Böckler-Straße 2 • 34466 Wolfhagen <br> Tel.: 05692 / 98660 • <a href="mailto:bewerbungen@koenigsdorf.de" target="_blank">bewerbungen@koenigsdorf.de</a> <br></p>

Elektriker / Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit

<p> Ab sofort suchen wir Sie in Henstedt-Ulzburg als</p><h1> Betriebsschlosser / <br> Industriemechaniker (w/m/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Sie übernehmen die Inspektion, Wartung und Reparatur von komplexen Betriebsanlagen und sichern so einen reibungslosen Produktionsablauf </li> <li>  Zu Ihren Aufgaben gehören Umbau-, Optimierungs- und Erweiterungsarbeiten </li> <li>  Sie konstruieren und montieren technische Sonderanfertigungen </li> <li>  Sie beaufsichtigen Fremdfirmen und führen Prüfungen und Abnahmen von Fremdleistungen durch </li></ul><h2> Ihr Können</h2><ul> <li>  Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker / -mechatroniker oder einer vergleichbaren technischen Ausbildung </li> <li>  Aktuelle einschlägige Berufserfahrung von mindestens 3 Jahren – idealerweise im Bereich Chemie / Lebensmittel / Pharma </li> <li>  Gute Fertigkeiten im Schweißen (WIG) sind von Vorteil </li> <li>  Sie arbeiten eigenständig und auch gerne im Team und haben eine lösungsorientierte und prozessoptimierte Denkweise </li></ul><h2> Ihre Benefits</h2><ul> <li>  Eine nette und freundliche Arbeitsatmosphäre in einem gleichbleibenden Team </li> <li>  Langfristige und sichere Beschäftigung in einem weltweit agierenden Unternehmen </li> <li>  Leistungsgerechte Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  38,5 Stunden / Woche </li> <li>  30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche </li> <li>  Betriebsferien vom 24.12. - 01.01. </li> <li>  Gesundheitsförderung z.B. WELLPASS Mitgliedschaft, Bio Obst- und Gemüse </li> <li>  Und vieles mehr: <a href="https://freylau.com/de/karriere/freylau-als-arbeitgeber" target="_blank">https://freylau.com/de/karriere/freylau-als-arbeitgeber</a> </li></ul><h2> Ihr Platz bei uns</h2><p> Entdecken Sie die Welt der Ätherischen Öle, Parfümöle und Aromen. Wir von FREY&amp;LAU bereichern dank großartiger Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die Produktwelt unserer Kunden der Getränke-, Lebensmittel-, Kosmetik-, Reinigungsmittel- und pharmazeutischen Industrie. Sie profitieren von einer angenehmen und vertrauensvollen Zusammenarbeit in einem stetig wachsenden und inhabergeführten Unternehmen. Unsere kurzen Entscheidungswege, attraktiven Sozialleistungen und Fortbildungsangebote werden Sie überzeugen. Sie übernehmen von Anfang an Verantwortung, die wir motivierend und fair vergüten. Eine gründliche Einarbeitung dürfen Sie erwarten.</p><h3> Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</h3><p> Senden Sie uns gerne Ihre Unterlagen (inkl. Gehaltsvorstellungen, Verfügbarkeiten) zu. Oder nutzen Sie unser direktes Kontaktangebot und sprechen mit uns: 04193 99 55 38</p><p> Frey + Lau GmbH 8 Immenhacken 12 8 24558 Henstedt-Ulzburg 8 freylau.com</p>

Betriebsschlosser / Industriemechaniker (w/m/d)

<h2> Arbeite mit uns an einer zukunftsfähigen Energieversorgung!</h2><p> Wir machen Erneuerbare aus Überzeugung: ABO Energy plant und errichtet weltweit Wind- und Solarparks sowie Batterie- und Wasserstoffprojekte. Seit fast 30 Jahren bieten die hausinternen Fachabteilungen von ABO Energy alles aus einer Hand: von der Standortbegutachtung, Planung, Genehmigung und Finanzierung bis hin zu Errichtung, Stromvermarktung, Netzanschluss, Betriebsführung und Service. Eine lebenswerte Zukunft für nachfolgende Generationen zu sichern, treibt uns als übergeordnetes Ziel an. Erneuerbare sind unsere DNA.</p><h1> IT Programm Manager (m/w/d) ERP</h1><p> Der Bereich IT &amp; GIS besteht aus den Abteilungen GIS &amp; Geodata, IT Operations sowie IT Development &amp; Implementation. In der Abteilung IT Development &amp; Implementation gestalten wir die Zukunft der Softwareentwicklung und -implementierung, um die Digitalisierung im Bereich der Erneuerbaren Energien voranzutreiben. Unsere Teams arbeiten an der Entwicklung oder Implementierung von Softwarelösungen, die den sich ständig ändernden Anforderungen unserer internationalen Projekte gerecht werden. Wenn du ein kreativer Kopf bist und Lust hast, gemeinsam mit uns die Energiewende durch innovative Softwarelösungen zu gestalten, bist du bei uns genau richtig.</p><h3> Deine Leidenschaft – Du...</h3><ul> <li>  verantwortest aus der Konzern-IT heraus das weitere Ausrollen des ausgewählten ERP-Systems im Mutterkonzern (SAP) </li> <li>  koordinierst die Integration von Tochter- und Projektgesellschaften in das ERP-System des Mutterkonzerns </li> <li>  unterstützt die Landesgesellschaften bei der ERP-Einführung und Umsetzung von Konzernstandards </li> <li>  organisierst die Einbindung von Fachabteilungen und Niederlassungen mit Unterstützung durch externe Dienstleister </li> <li>  bist erster Ansprechpartner im Konzern bei der Koordination aller IT-Themen rund um ERP </li></ul><h3> Deine Qualifikation – Du...</h3><ul> <li>  verfügst über ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium der Informatik/ Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit IT-Zusatzqualifikation </li> <li>  bringst mehrjährige Berufserfahrung mit der Betreuung von ERP-Systemen mit und verfügst über Kenntnisse in einem einschlägigen System – gerne auch aus dem Kontext SAP. </li> <li>  bist versiert in der Projektleitung von internationalen Digitalisierungsprojekten in mittelständischen Unternehmen </li> <li>  zeichnest dich durch eine selbständige, pragmatische und strukturierte Arbeitsweise aus </li> <li>  beherrschst Deutsch und Englisch (mindestens C1) in Wort und Schrift </li></ul><h3> Du erfüllst nicht alle Qualifikationen?</h3><p> Bei ABO Energy setzen wir uns für die Schaffung eines vielfältigen, integrativen und authentischen Arbeitsplatzes ein. Wenn du dich also für eine Stelle interessierst, bewirb dich - auch wenn deine bisherige Berufserfahrung nicht allen Qualifikationen entspricht. Du könntest genau der*die richtige Bewerber*in für diese oder eine andere Position sein! Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><h3> Gute Gründe für deinen Einstieg bei ABO Energy</h3><p> Wir möchten, dass du dich optimal entfalten und deine Talente an der richtigen Stelle einsetzen kannst. Gemeinsam legen wir den Grundstein für deine Karriere.</p><p> Flexible Arbeitszeiten</p><p> Weiterbildung</p><p> Jobrad</p><p> Mitarbeiterevents</p><p> EGYM Wellpass</p><p> 30 Tage Urlaub (+ freie Tage an Fasching/Heiligabend)</p><p> 13. Monatsgehalt</p><p> Mobiles Arbeiten</p><p> Dienstwagen (Positionsabhängig)</p><p> Küche mit kostenlosem Kaffee &amp; Tee</p><p> Umweltprämie</p><p> Ladestation</p><p> Premium-Versicherung (auch für private Unfälle)</p><h3> In nur 2 Minuten <br> zu deiner fertigen Bewerbung</h3><h3> Ansprechpartner</h3><p> Henri Lauer <br> Junior Referent Recruiting &amp; <br> Personalmarketing</p><p> E-Mail schreiben</p><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Online-Formular! <br> Unaufgefordert eingereichte Profile von Personaldienstleistern werden nicht berücksichtigt.</p><p> Ich habe die Datenschutzerklärung gelesen und stimme der Verwendung meiner Daten zu den aufgeführten Zwecken zu. Mir ist bewusst, dass ich diese Einwilligung jederzeit widerrufen kann. Im Falle einer Ablehnung für die ausgeschriebene Stelle bin ich damit einverstanden, dass meine Bewerberdaten ggf. auch anderen interessierten Fachabteilungen zur Verfügung gestellt werden können. Mit der Aufnahme in den Talentpool erkläre ich mich damit einverstanden, dass meine Bewerberdaten für 12 Monate ausschließlich für diesen Zweck gespeichert werden. Die fett markierten Felder sind Pflichtangaben.</p><p> <br> Wiesbaden</p><p> <br> ab sofort</p><p> <br> Vollzeit</p>

IT Programm Manager (m/w/d) ERP

<p> Unser dynamisches und stark wachsendes Familienunternehmen KAESER KOMPRESSOREN ist einer der weltweit führenden Anbieter von Kompressoren und Produkten der Drucklufttechnik. Wir beschäftigen weltweit rund 8000 Mitarbeiter (m/w/d) und sind auch durch ein eigenes Vertriebs- und Servicenetz sowie exklusive Partnerfirmen global in mehr als 100 Ländern aktiv. Produkte der Drucklufttechnik werden in allen produzierenden Unternehmen aller Branchen eingesetzt.</p><p> Für unseren Standort Gera im Bereich Mechanische Fertigung suchen wir einen Teamleiter zerspanende Fertigung (m/w/d).</p><h1> Teamleiter zerspanende Fertigung (m/w/d)</h1><h2> Das bieten wir Ihnen:</h2><p> Als innovatives, inhabergeführtes Familienunternehmen mit starken regionalen Wurzeln und ausgeprägter internationaler Ausrichtung bieten wir sichere und attraktive Arbeitsplätze und stehen unseren Beschäftigten mit flexiblen Angeboten in allen Lebensphasen zur Seite.</p><p> Zu unserem umfangreichen und standortspezifischen Leistungsangebot gehören u.a.:</p><ul> <li>  moderne und ergonomische ausgestattete Arbeitsplätze </li> <li>  attraktive leistungsbezogene Vergütung </li> <li>  individuelle Einarbeitungsprogramme für neue Mitarbeitende </li> <li>  vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  umfangreiche Gesundheitsangebote z.B. Fitnesskurse und firmeninterne Physiotherapie </li> <li>  kostengünstige Mahlzeiten mit abwechslungsreichen Angeboten </li> <li>  kostenlose PKW- und geschützte Fahrradstellplätze </li> <li>  sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel </li> <li>  sportliche Teamevents </li></ul><h2> Das sind Ihre Aufgaben bei uns:</h2><ul> <li>  fachliche und disziplinarische Führung einer Mitarbeitergruppe im 3-Schichtsystem </li> <li>  Durchführung regelmäßiger Gruppen- und Einschätzungsgespräche sowie die Darstellung von wirtschaftlichen Kennzahlen </li> <li>  Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit nach Vorgabe der Produktionsplanung </li> <li>  Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit im Verantwortungsbereich </li> <li>  Umsetzung der Zielvorgaben inkl. Statusmeldungen </li> <li>  Prozessumsetzung und Unterstützung übergeordneter Stellen bei Prozessoptimierungen </li> <li>  gesetzliche, tarifliche und betriebliche Vorgaben (z.B. Arbeitssicherheit, Arbeitsrecht, Umweltschutz) im eigenen Verantwortungsbereich umsetzen und deren Einhaltung gewährleisten </li> <li>  Mitarbeit bei Gefährdungsanalysen </li> <li>  Sicherstellung der Produktion unter Beachtung von Qualität, Quantität und Termineinhaltung </li> <li>  Abklärung von Versuchsaufträgen sowie Erst- und Neuanfertigungen sowie Überwachung der Arbeitsdurchführung </li> <li>  technische Mängel sowie Störungen im organisatorischen Ablauf beseitigen bzw. beseitigen lassen </li> <li>  Terminabstimmungen (z.B. mit der Instandhaltung) unter Berücksichtigung der Kapazitäten </li> <li>  Störursachen an CNC-Maschinen erfassen, auswerten und abstellen bzw. abstellen lassen </li> <li>  Durchführung vorgegebener Dokumentationen und Auswertungen </li> <li>  im Bedarfsfall Mitarbeit im Verantwortungsbereich </li></ul><h2> Das wünschen wir uns von Ihnen:</h2><ul> <li>  abgeschlossene fachspezifische Berufsausbildung (z.B. Zerspanungsmechaniker m/w/d) </li> <li>  mehrjährige Berufserfahrung in der Produktion </li> <li>  min. 1-jährige spezifische berufliche Weiterbildung (z.B. Industriemeister Metall m/w/d) wünschenswert </li> <li>  sehr gute organisatorische Fähigkeiten sowie eine hohe Kommunikationsstärke </li> <li>  praktische Erfahrungen in der Führung von Mitarbeitern </li> <li>  hohes Maß an Verbindlichkeit und Zuverlässigkeit </li> <li>  Bereitschaft zum Einsatz im 3-Schicht-System zwingend erforderlich </li></ul><h2> Sie haben noch Fragen?</h2><ul> <li>  Für ausführliche Informationen zur Stelle steht Ihnen Mr. Peter Jähnert oder Anastasia Urbig unter +49 (0) 365 / 4351-300 gerne zur Verfügung. </li> <li>  Oder besuchen Sie uns auf unserer Homepage <a href="http://www.kaeser.de" target="_blank">www.kaeser.de</a> und erfahren Sie, warum es sich lohnt, Teil unseres Teams zu werden. </li></ul><p> Anforderungs ID: 21458 <br> Unternehmen der KAESER Gruppe: KAESER KOMPRESSOREN SE <br> Region: Gera</p><h2> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h2><p> Bitte bewerben Sie sich online über unser Bewerberportal. <br> Alle Bewerbungen auf eine Stelle in der KAESER-Unternehmensgruppe werden zentral durch das Personalwesen der KAESER KOMPRESSOREN SE bearbeitet, dass Ihnen für ausführliche Informationen zur Verfügung steht.</p><p> Coburg Tel. +49 (0) 9561 640-0 <br> Gera Tel. +49 (0) 365 / 4351-300</p><p> KAESER KOMPRESSOREN SE</p>

Teamleiter zerspanende Fertigung (m/w/d)

<p> Lhoist – gegründet 1889 gehören wir heute zu den weltweit führenden Experten für Kalk, Dolomitkalk und Mineralien. Rund 6.000 kluge Köpfe begeistern in Europa, USA, Südamerika und Asien unsere Kunden aus den Bereichen Eisen und Stahl, Umweltschutz, Chemie, Land- und Forstwirtschaft, Hoch- und Tiefbau sowie der Zellstoff- und Papierindustrie. In Deutschland wird Lhoist Germany durch die Rheinkalk GmbH vertreten. 1.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter schaffen hier an 12 Produktionsstandorten hochwertige Produkte und Mineralien, die in vielen Industriezweigen Anwendung finden. Die Basis unseres internationalen Erfolgs bilden unsere Mitarbeiter. Sie bringen unser Unternehmen mit Pioniergeist, Leidenschaft und Knowhow jeden Tag ein Stück weiter. Darauf sind wir stolz.</p><p> Im Rahmen einer Nachbesetzung in unserem Werk Flandersbach in Wülfrath suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</p><h1> Fachkraft für Arbeitssicherheit (w/m/d)</h1><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li>  Flexible Arbeitszeiten &amp; 40 % mobiles Arbeiten </li> <li>  30 Tage Urlaub &amp; Sonderurlaub für verschiedene Anlässe </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung &amp; Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebsarzt &amp; Fahrrad-Leasing </li> <li>  Vergünstige Mitgliedschaft bei Hansefit </li> <li>  Fürsorgeprogramm (EAP) für alle Mitarbeitenden und deren enge Familienangehörige, d. h. rund um die Uhr Unterstützung und Beratung bei gesundheitlichen, privaten oder juristischen Problemen </li> <li>  Kostenlose Parkplätze </li> <li>  Betriebskantine </li></ul><h2> Hauptaufgaben:</h2><ul> <li>  Unterstützung der Betriebsbereiche bei der Organisation und Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen und Unterweisungen, Erarbeitung von technischen Schutzmaßnahmen an den Anlagen </li> <li>  Durchführung von Betriebsbegehungen, Erstellung von Begehungsberichten und Überprüfung der Abwicklung </li> <li>  Unterstützung bei der Umsetzung des Gefahrstoffmanagements und der Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen gemäß GefStoffV </li> <li>  Unterstützung bei der Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung des Arbeitssicherheits- Managementsystems als Bestandteil des Integrierten Managementsystems. </li> <li>  Bearbeitung von Schwerpunktthemen und Projekten </li> <li>  Beurteilung von sicherheits- und gesundheitsrelevanten Aspekten bei der Einführung neuer oder geänderter Arbeitsverfahren bzw. Anlagenneu- und -umbau </li> <li>  Systematische Analyse und Aufarbeitung von Unfällen und Beinahe-Unfällen sowie Nachverfolgung der getroffenen Maßnahmen </li></ul><h2> Erforderliche Kompetenzen und Erfahrungen:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum Techniker, Studium der Sicherheitstechnik oder vergleichbare Ausbildung und Erfüllung der Forderung nach DGUV Vorschrift 2 §4 </li> <li>  Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit </li> <li>  Technisches Wissen über Anlagen- und Steuerungstechnik </li> <li>  Kenntnisse zur Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen und Betriebsanweisungen </li> <li>  Kenntnisse zum Explosionsschutz und zur Betriebssicherheitsverordnung </li> <li>  Kenntnisse im Bereich Fremdfirmenmanagement und Baustellensicherheit </li> <li>  Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in der Industrie im ausgeschriebenen Berufsfeld </li></ul><h2> Konnten wir Sie überzeugen?</h2><p> Dann senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@lhoist.com" target="_blank">bewerbung@lhoist.com</a> (in einem Dokument als PDF-Anhang).</p><p> Arbeitsort: <br> Lhoist Germany <br> Rheinkalk GmbH - Personalmanagement <br> Am Kalkstein 1 <br> 42489 Wülfrath</p><p> Lhoist Germany • Rheinkalk GmbH - Personalmanagement • Am Kalkstein 1 • 42489 Wülfrath • <a href="http://www.lhoist.com" target="_blank">www.lhoist.com</a></p>

Fachkraft für Arbeitssicherheit (w/m/d)

<h1> Schulleitung</h1><h2> Wir suchen zur Festeinstellung in Vollzeit für unsere modern ausgebaute Förderschule für Erziehungshilfe und die Oberschule KARIBU eine Schulleitung</h2><p> Unsere Schulen stehen auf einem wunderbaren Gelände umgeben von viel Wald und mit Blick auf den Schwielowsee. Mit Engagement und Kreativität können Sie zur Weiterentwicklung des Schulkonzeptes beitragen, die Schulentwicklung mitgestalten und unsere Schulen mit Leben füllen!</p><p> Wir suchen zur Festeinstellung in Vollzeit für unsere modern ausgebaute Förderschule für Erziehungshilfe und die Oberschule KARIBU eine Schulleitung</p><h2> Was Sie mitbringen</h2><ul> <li>  abgeschlossenes (oder zeitnah abgeschlossenes) Lehramtsstudium </li> <li>  sonderpädagogische Qualifizierung </li> <li>  Bewährung in der Unterrichtspraxis </li></ul><h3> Aufgaben</h3><ul> <li>  selbstständige und eigenverantwortliche Wahrnehmung der Leitungsaufgaben gemäß §§ 70 und 71 des Brandenburgischen Schulgesetzes </li> <li>  Schulprofilbildung und Weiterentwicklung der Schulen </li></ul><h3> Anforderungen</h3><ul> <li>  Fähigkeit und Bereitschaft zur kollegialen Zusammenarbeit </li> <li>  Innovation in der Unterrichts- und Erziehungsarbeit </li> <li>  Durchsetzungs- und Organisationsvermögen </li> <li>  hohe Belastbarkeit </li></ul><h2> Was wir bieten</h2><ul> <li>  attraktive Vergütung nach AVR DWBO </li> <li>  unbefristete Arbeitsverträge </li> <li>  ein anspruchsvolles Arbeitsfeld, in dem die individuelle Förderung der Kinder im Vordergrund steht </li> <li>  transparente und engagierte Zusammenarbeit in einem kompetenten Kollegium </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge (KZVK) </li> <li>  Jahressonderzahlung </li> <li>  zahlreiche Fortbildungen &amp; Supervisionen </li> <li>  Nutzung eines Dienstfahrrads über BUSINESS BIKE </li> <li>  Teilnahme am Firmen-Fitness-Programm WELLPASS </li> <li>  Zuschuss Deutschlandticket </li></ul><h2> Interessiert?</h2><p> Schicken Sie uns Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) als PDF vorzugsweise per E-Mail an   <a href="mailto:bewerbung@ejh-geltow.de" target="_blank">bewerbung@ejh-geltow.de</a>  oder per Post an:</p><p> Ev. Jugendhilfe Geltow <br> Auf dem Franzensberg 6 <br> 14548 Schwielowsee</p><p> Fragen zum Aufgabenprofil und den Arbeitsbedingungen beantwortet Ihnen Bärbel Kutzke unter der 03327 / 5999-18.</p><h3> Über uns</h3><p> Die Evangelische Jugendhilfe Geltow ist eine differenzierte Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung mit Sitz im Landkreis Potsdam-Mittelmark. Wir begleiten und unterstützen Kinder, Jugendliche, junge Erwachsene und deren Familien im Rahmen des SGB VIII in Potsdam, Potsdam-Mittelmark, Berlin, Teltow-Fläming und im Havelland.</p><p> Ev. Jugendhilfe Geltow <br> Auf dem Franzensberg 6 <br> 14548 Schwielowsee OT Geltow <br> <a href="http://www.ejh-geltow.de" target="_blank">www.ejh-geltow.de</a></p><p> Werde Teil unseres Teams und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft der Kinder und Jugendlichen</p><p> differenziert. wirksam. gestaltend.</p>

Schulleitung

<p> Die Privatmolkerei Bechtel ist ein gewachsenes Familienunternehmen mit Milchtradition seit 1908 im Herzen der Oberpfalz. Mittlerweile zählt Bechtel zu den größten und bedeutendsten Molkereien in Deutschland.</p><p> Seit der Gründung vor mehr als 100 Jahren hat sich also viel geändert. Nur eins hat sich in der Geschichte der Privatmolkerei Bechtel nie geändert: Die Einstellung des Unternehmens zur Natur. Zur Heimat. Zu Nachhaltigkeit gepaart mit Wirtschaftlichkeit. Zur Qualität der hergestellten Produkte. Und zu den Werten im Team. Deshalb sind unsere Mitarbeitenden ein wesentlicher Garant für unser unternehmerisches Wachstum und unseren Erfolg.</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in Teilzeit (30 Stunden/Woche) Verstärkung für unser #TeamBechtel:</p><h1> MITARBEITER (m/w/d) TECHNISCHER EINKAUF | TEILZEIT</h1><h3> Womit Sie sich beschäftigen</h3><ul> <li>  Einholen von Angeboten für Ersatzteile </li> <li>  Pflege der Lagerkonten inkl. Neuanlage und Stammdatenpflege </li> <li>  Organisation der technischen Läger </li> <li>  Verwaltung von Ersatzteilen </li> <li>  Rechnungskontrolle </li> <li>  Abwicklung von Bestellungen </li></ul><h3> Was Sie mitbringen</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung im technischen oder kaufmännischen Bereich </li> <li>  Sehr gute EDV Kenntnisse </li> <li>  Erfahrung im Bereich Ersatzteilverwaltung und Lagerführung von Vorteil </li> <li>  Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft </li> <li>  Selbstständiges, engagiertes Arbeiten </li></ul><h3> Was wir Ihnen bieten</h3><ul> <li>  Unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>  Tariflich geregelte Entlohnung und Sozialleistungen </li> <li>  Teil eines motivierten Teams </li> <li>  Von Beginn an Möglichkeiten zur Übernahme von Verantwortung </li> <li>  Arbeiten in einem innovativen und wachstumsorientierten Familienunternehmen </li> <li>  30-Stunden-Woche </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Gesundheitsförderungskonzept (z. B. Bike-Leasing, gratis Obstangebot und Heißgetränke) </li> <li>  Eigenes Betriebsrestaurant </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung </li> <li>  Kostenlose Parkplätze </li></ul><p> Wenn Sie eine Tätigkeit mit vielen Entfaltungsmöglichkeiten suchen, senden Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bevorzugt im PDF-Format per E-Mail an:</p><p> <a href="mailto:bewerbung@privatmolkerei-bechtel.de" target="_blank">bewerbung@privatmolkerei-bechtel.de</a></p><p> Ihre Ansprechpartner: <br> Lena Kasimir | +49 9435 308 6085 <br> Naabtaler Milchwerke GmbH &amp; Co. KG <br> Privatmolkerei Bechtel <br> Molkereistr. 5 | 92521 Schwarzenfeld</p>

Mitarbeiter (m/w/d) Technischer Einkauf / Teilzeit

<p> Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Versicherung AG - mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart - gehört zu den traditionsreichsten Versicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir sind Teil der W&amp;W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.</p><h1> Sachbearbeiter (m/w/d) Kraftfahrt-Schaden</h1><p> Kennziffer: 32362 | Standort: Kornwestheim</p><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Sie bearbeiten in Kraftfahrt-Haftplicht-, Kasko- und Schutzbriefschaden, Sach- und Personenschäden bis 20.000EUR und Personenschäden innerhalb eines definierten Rahmens </li> <li>  Sie prüfen und beurteilen Deckung und Haftung sowie die Schadenhöhe und regulieren die vertraglichen Ansprüche sowie die gesetzlichen Schadenersatzansprüche </li> <li>  Als Bindeglied zwischen allen am Schadenfall beteiligten Personen verhandeln Sie im Rahmen Ihrer Vollmacht eigenverantwortlich, um den Fall schnellstmöglich, vollumfänglich und wirtschaftlich zum Abschluss zu bringen </li> <li>  Sie beraten und unterstützen unseren Vertrieb unter anderem in der Schadenregulierung sowie bei Deckungs- und Haftungsfragen </li> <li>  Als „Sachbearbeiter (m/w/d) Kraftfahrt-Schaden“ arbeiten Sie in bereichsbezogenen und übergreifenden Projekten zum Beispiel zur technischen und prozessualen Verbesserung mit </li></ul><h2> Erwartungen</h2><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen </li> <li>  Sie sind außergewöhnlich serviceorientiert, arbeiten eigenverantwortlich und haben gut entwickelte digitale Kompetenzen </li> <li>  Sie haben Interesse an übergreifenden Aufgaben und Projekten; Bestehendes in Frage zu stellen und den Wandel zu gestalten </li> <li>  Sie können überzeugen, gut verhandeln und Entscheidungen treffen; darüber hinaus kommunizieren Sie gut und sicher und zeigen Initiative </li> <li>  Sie sind kommunikationsstark, empathisch und haben Freude an der Arbeit mit Menschen und im Team </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><h3> Flexibilität</h3><ul> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Individuelle Teilzeitmodelle </li></ul><h3> Familie</h3><ul> <li>  Kita Kooperation &amp; Kindernotfallbetreuung </li> <li>  Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen </li></ul><h3> Entwicklung</h3><ul> <li>  Laufbahnmodelle </li> <li>  Persönliche &amp; fachliche Weiterbildung </li></ul><h3> Extras</h3><ul> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vergünstigungen auf W&amp;W-Produkte </li></ul><h3> Gesundheit</h3><ul> <li>  Vielseitige Sportangebote </li> <li>  Gesundes Essen im Betriebsrestaurant </li></ul><h3> Mobilität</h3><ul> <li>  Jobrad &amp; Jobticket </li> <li>  Kostenfreie E-Bike Ladestationen </li></ul><p> Viola Bodenschatz</p><p> 0711 662-725404 <br></p>

Sachbearbeiter (m/w/d) Kraftfahrt-Schaden

<h1> Fachberater / Verkäufer (m/w/d) für den Bereich: Gartentechnik</h1><h3> Wir suchen Dich:</h3><h2> Fachberater/Verkäufer (m/w/d)</h2><p> für den Bereich: Gartentechnik</p><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  30 Tage Jahresurlaub </li> <li>  Einen abwechslungsreichen Tätigkeitsbereich </li> <li>  Sicherer Arbeitsplatz, unabhängig von Witterungsbedingungen </li> <li>  Kommunikation auf Augenhöhe, Mitgestaltungsmöglichkeiten </li> <li>  Sozialleistungen:  <br>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatt, Job Rad </li> <li>  Familienfreundliche Gestaltung der Arbeitszeiten </li> <li>  Arbeitszeit: Vollzeit/Teilzeit </li> <li>  Einstellungsdatum: nach Vereinbarung/sofort </li></ul><p> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung: <a href="mailto:bewerbung@bbk-hagebaumarkt.de" target="_blank">bewerbung@bbk-hagebaumarkt.de</a></p><p> bbk Hagebaumarkt <br> Am Wiesenkreuz 2 <br> 54332 Wasserliesch</p>

Fachberater / Verkäufer (m/w/d) für den Bereich: Gartentechnik

<h2>  Durch Ihre Beratung fühlen sich unsere Kunden sicher:  <br>  werden Sie tetronik-Vertriebsprofi im Außendienst </h2> <br> Wir, die tetronik Kommunikationstechnik GmbH mit Firmensitz in Taunusstein, sind Hersteller der FN6000 Rufanlagen. <br> <br> Seit über 50 Jahren realisieren wir für unsere Kunden aus dem Gesundheitswesen maßgeschneiderte Kommunikationslösungen, die das Personal bei ihrer täglichen Arbeit unterstützen und entlasten <br> Bei uns gibt es „alles aus einer Hand“, denn mit unserem rund 50-köpfigen Team bieten wir von der Beratung über die Montage bis hin zum Service jegliche Dienstleistungen an. <br> <br> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n <br> <h1>  Vertriebsprofi für Rufanlagen, Region Nord (m/w/d) </h1> für das Mobile Office im Umkreis Hannover (100 km)<br><h3> Ihr Aufgabengebiet: Gewinnung von Neukunden und Beratung unserer Bestandskunden</h3><ul> <li>  Neukundengewinnung ist Ihre große Stärke – ob telefonisch, per E-Mail oder im persönlichen Gespräch. </li> <li>  Sie führen Kalt-Akquise durch, stellen unsere Lösungen vor und nehmen den Ist-Zustand in Pflegeeinrichtungen auf. </li> <li>  Sie betreuen Planungs- und Ingenieurbüros und bearbeiten Baumeldungen. </li> <li>  Sie erkennen Potenziale in Ihrem Vertriebsgebiet und nutzen sie gezielt. </li> <li>  Von der technischen/vertrieblichen Beratung bis zur individuellen Angebotserstellung sind Sie der zuverlässige Ansprechpartner für unsere Kunden. </li> <li>  Dabei ist die konsequente Angebotsverfolgung für Sie selbstverständlich. </li> <li>  Sie begleiten die Projekte bis zum Vertragsabschluss. </li> <li>  In dieser verantwortungsvollen Position sorgen Sie für Wachstum und die Erreichung der Ziele. </li></ul> <h3>  Ihr Anforderungsprofil: Vertriebsprofi mit technischem Sachverstand </h3> <ul>  <li>   Sie verfügen über ein technisches Grundverständnis, vorteilhaft ist eine technische Vor- bzw. Ausbildung.  </li>  <li>   Sie begeistern sich für Kommunikations- und Sicherheitslösungen in Einrichtungen des Gesundheitswesens.  </li>  <li>   Sie sind eine empathische Persönlichkeit mit ausgeprägter Kunden- und Dienstleistungsorientierung.  </li>  <li>   Ihr Interesse an Neuem und die Lernbereitschaft für neue Märkte zeichnen Sie aus.  </li>  <li>   Sie sind es gewohnt, vom mobile Office aus zu arbeiten, können sich selbst organisieren / motivieren und verfügen über einen ausgeprägten Erfolgswillen.  </li>  <li>   Der Umgang mit ERP- und CRM-Systemen ist Ihnen bestens vertraut und die Dokumentation Ihrer vertrieblichen Tätigkeiten selbstverständlich.  </li>  <li>   Ausgesprochene Kommunikationsfähigkeiten auf allen Ebenen, wie der Geschäftsführung, technischen Leitung, Pflegedienstleitung sowie die Fähigkeit Menschen zu begeistern runden Ihr Profil ab.  </li> </ul> Haben Sie Freude daran, sich in die Bedürfnisse und Anforderungen unserer Kunden hineinzudenken und deren Erwartungen zu erfüllen? Dann zögern Sie nicht länger und bewerben Sie sich! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen <br> <br>   <h3>   Ihre Vorteile als Mitarbeiter bei tetronik Kommunikationstechnik GmbH  </h3>  <br>  Ihre Anstellung erfolgt unbefristet zum nächstmöglichen Termin. In der Einarbeitungsphase und selbstverständlich auch darüber hinaus steht Ihnen ein erfahrenes und kooperatives Team unterstützend zur Seite. Darüber hinaus werden Sie ausreichend Zeit haben, sich mit unserem Produktportfolio vertraut zu machen.  <br>  <br>  Zu unseren selbstverständlichen Leistungen gehören:  <ul>   <li>    Eine leistungsbezogene Vergütung, die die komplexe Aufgabenstellung und Ihre Position honoriert.   </li>   <li>    Ein Firmenwagen mit Privatnutzung.   </li>   <li>    Aber wir finden, Sie haben mehr verdient: Deshalb erhalten Sie Urlaubsgeld, kollektive Erfolgsprämie sowie Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersversorgung bei der MetallRente.   </li>   <li>    Des Weiteren erhalten Sie eine Bonuskarte, die monatlich beladen wird. Mit dieser können Sie beispielsweise bei Supermärkten bezahlen.   </li>   <li>    Im Rahmen unseres Gleitzeitmodells mit Kernarbeitszeit können Sie Ihre Zeit bei uns flexibel gestalten.   </li>   <li>    Ihre Gesundheit ist uns wichtig. So bieten wir eine betriebsärztliche und sicherheitstechnische Betreuung an.   </li>   <li>    Und damit unser Zusammenhalt so stark bleibt, wie er ist, veranstalten wir jedes Jahr ein Sommer- und ein Jahresabschlussfest. So lernen Sie alle Kolleginnen und Kollegen näher kennen.   </li>  </ul>  <br>  Gerne unterstützen wir Sie in Ihrer persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Wir wissen, dass jede Investition in Ihre Weiterbildung auch eine Investition in den erfolgreichen Fortbestand unseres Unternehmens ist.  <br>  <br>  Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen!  <br>  Übersenden Sie uns diese bitte elektronisch an: <a href="mailto:bewerbung-vertrieb@tetronik-kt.de" target="_blank">bewerbung-vertrieb@tetronik-kt.de</a>  <br>  <br> oder postalisch an: <br> <br> <h3>  tetronik Kommunikationstechnik GmbH </h3> zu Händen Herrn Benjamin Lenz <br> Georg-Ohm-Straße 12A <br> D – 65232 Taunusstein <br> <br> Sie haben vorab noch Fragen? <br> Gern beantworten wir diese telefonisch. Sie erreichen uns unter 0 61 28 / 74 80 – 218.<p> tetronik Kommunikationstechnik GmbH <br> Georg-Ohm-Straße 12A <br> D – 65232 Taunusstein</p><p> Telefon: +49 6128 / 74 80 – 0 <br> Telefax: +49 6128 / 74 80 – 259 <br> Internet: <a href="http://www.tetronik-kt.de" target="_blank">www.tetronik-kt.de</a></p>

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