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<h1> Sachbearbeiter/-in Vergabe (m/w/d)</h1><p> Wir suchen Sie für den Eigenbetrieb Abfallwirtschaft Stuttgart (AWS) der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.</p><p> Die Abfallwirtschaft Stuttgart (AWS) beschäftigt rund 1.000 Mitarbeitende in der Zentrale am Stöckach und an verschiedenen Betriebsstandorten im gesamten Stadtgebiet. Zu unseren Aufgaben zählen hauptsächlich das Einsammeln und Befördern von Abfällen, die Straßenreinigung, der Winterdienst und das zentrale städtische Fuhrparkmanagement mit eigener Werkstatt. Wir betreiben außerdem eine mineralische Deponie und mehrere Wertstoffhöfe. Das Sachgebiet Materialwirtschaft ist der Abteilung Finanzen zugeordnet.</p><p> Ein Job, der Sie begeistert</p><ul> <li>  Ihnen obliegt die Durchführung von Vergabeverfahren über Liefer- und Dienstleistungen sowie Rahmenvertragsausschreibungen nach den Bestimmungen der Vergabeordnung für öffentliche Aufträge (VGV) und der Unterschwellenvergabeordnung (UVgO) </li> <li>  Sie sind Ansprechperson für die städtischen Dienstleistungszentren sowie das Amt für Revision </li> <li>  Sie beraten die Fachabteilungen in vergaberechtlichen Fragestellungen </li> <li>  Sie übernehmen die Stellvertretung der Sachgebietsleitung </li></ul><p> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.</p><p> Ihr Profil, das zu uns passt</p><ul> <li>  ein abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/-in bzw. FH / Bachelor of Arts Public Management oder ein anderer vergleichbarer betriebswirtschaftlicher Abschluss oder eine kaufmännische Berufsausbildung (bei ausländischen Abschlüssen ist die Vorlage einer Anerkennung in Deutschland notwendig) </li> <li>  mehrjährige Berufserfahrung und praktische Erfahrungen im Vergabewesen erforderlich </li> <li>  Kenntnisse der Unterschwellenvergabeordnung (UVgO) und der Vergabeverordnung (VGV) sowie des Gesetzes gegen Wettbewerbsbeschränkungen (GWB) und der einschlägigen Rechtsvorschriften zum Thema nachhaltige Beschaffung </li> <li>  gute EDV-Kenntnisse (MS-Office-Paket) erforderlich, SAP-Kenntnisse (Modul SAP MM) und Kenntnisse in E-Vergabeplattformen wünschenswert </li> <li>  gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift in der deutschen Sprache </li> <li>  sicheres und freundliches Auftreten, Teamfähigkeit, Flexibilität, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und ein gutes Durchsetzungsvermögen </li></ul><p> Freuen Sie sich auf</p><ul> <li>  einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li>  Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten </li> <li>  persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li>  Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li>  ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV </li> <li>  das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung </li> <li>  Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 €monatlich </li> <li>  attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart </li> <li>  vergünstigtes Mittagessen </li></ul><p> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 10 TVöD.</p><p> Noch Fragen?</p><p> Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Maximilian Erbil unter 0711 216-65428 oder <a href="mailto:maximilian.erbil@stuttgart.de" target="_blank">maximilian.erbil@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Christian Ströbel unter 0711 216-65629 oder <a href="mailto:aws-recruiting@stuttgart.de" target="_blank">aws-recruiting@stuttgart.de</a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter<a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>.</p><p> Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 14.11.2024 an unser Online-Bewerbungsportal.</p><p> Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl AWS/0037/2024 an den Eigenbetrieb Abfallwirtschaft Stuttgart der Landeshauptstadt Stuttgart, Heinrich-Baumann-Straße 4, 70190 Stuttgart senden.</p><p> Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a></p>

Sachbearbeiter/-in Vergabe (m/w/d)

<h1> Kinderpfleger/-in Gustav-Werner-Kindergarten (m/w/d)</h1><p> Wir suchen Sie für das Pflegeteam des Gustav-Werner-Kindergartens der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist zum 01.12.2024 in Teilzeit (58 %) und unbefristet zu besetzen.</p><p> Der Gustav-Werner-Kindergarten ist ein dreigruppiger Schulkindergarten für drei bis sechsjährige Kinder mit besonderem Förderbedarf bei geistiger Behinderung wie z.B. Autismus-Spektrum-Störungen. Die Kinder werden in drei kleinen Bezugsgruppen mit jeweils sechs Kindern betreut und gefördert. Die pädagogische Arbeit im Schulkindergarten hat das Ziel, die Kinder in ihrer Gesamtentwicklung zu fördern und auf die Schule vorzubereiten.</p><p> Ein Job, der Sie begeistert</p><ul> <li>  Sie unterstützen die pädagogisch verantwortliche Gruppenleitung während des Kindergartenalltags in der Förderung der Kinder und der Organisation des Gruppenalltags </li> <li>  Sie begleiten Kinder je nach Entwicklungsstand und besonderen Bedürfnissen in der gesamten Selbstversorgung sowie bei Spiel- und Förderangeboten in der Gruppe </li> <li>  Sie übernehmen hauswirtschaftliche und organisatorische Aufgaben (z. B. Essensvorbereitung und -nachbereitung, Pflege- und Wäschebereich) </li> <li>  Sie setzen Hygienemaßnahmen um und pflegen und warten die technischen Hilfsmittel </li> <li>  Sie leiten in diesen beiden Bereichen junge Menschen im FSJ an </li> <li>  Sie sind Teil des multiprofessionellen Teams, im kontinuierlichen Austausch mit den pädagogisch verantwortlichen Fachkräften und nehmen an der wöchentlichen Besprechung zu organisatorischen und pädagogischen Themen und ggf. an teaminternen Fortbildungen teil </li></ul><p> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.</p><p> Die Arbeitszeit richtet sich nach den Öffnungszeiten und verteilt sich je nach Beschäftigungsumfang auf ganze Tage in der Woche. Arbeitsbeginn ist um 7:30 Uhr. Die Schulferien sind grundsätzlich frei – zum Ausgleich dieser über den gesetzlichen Urlaubsanspruch hinausgehenden freien Tage werden in den Schulwochen Mehrarbeitsstunden geleistet, die abhängig vom Beschäftigungsumfang sind. Es steht ein Beschäftigungsumfang von 58 % (ca. 27 Stunden / Woche, inkl. Mehrarbeitsstunden) zur Verfügung. Jedoch besteht die Möglichkeit, den Beschäftigungsumfang anzupassen und perspektivisch aufzustocken.</p><p> Ihr Profil, das zu uns passt</p><ul> <li>  abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte (Kinder-)Krankenpflegekraft bzw. (Kinder-)Krankenschwester/Krankenpfleger, Altenpfleger/-in, Heil- und Erziehungspfleger/-in, Heilerzieher/-in </li> <li>  alternativ eine anerkannte Qualifizierung im pädagogischen oder betreuenden Bereich z. B. Betreuungskraft, Integrationskraft oder Schulbegleitung </li> <li>  bewerben können Sie sich auch mit einer mind. einjährigen Berufstätigkeit mit förderbedürftigen Kindern und Jugendlichen </li> <li>  besonderes Einfühlvermögen für Kinder mit geistiger Behinderung </li> <li>  Nachweis über Masernschutz ist erforderlich (ab Jahrgang 1971) </li></ul><p> Freuen Sie sich auf</p><ul> <li>  einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li>  eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li>  familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Schicht- und Wochenenddienste </li> <li>  persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li>  Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li>  ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV </li> <li>  das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung </li> <li>  zusätzliche Regenerationstage </li> <li>  Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 €monatlich </li></ul><p> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe S 4 TVöD SuE.</p><p> Noch Fragen?</p><p> Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Regina Reukauff unter 0711 216-81408 oder <a href="mailto:regina.reukauff@stuttgart.de" target="_blank">regina.reukauff@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Britt Scherzberg-Schlinsog unter 0711 216-88272 oder <a href="mailto:britt.scherzberg-schlinsog@stuttgart.de" target="_blank">britt.scherzberg-schlinsog@stuttgart.de</a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter<a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>.</p><p> Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 14.11.2024 an unser Online-Bewerbungsportal.</p><p> Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 40P/0010/2024 an das Schulverwaltungsamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Hauptstätter Straße 79, 70178 Stuttgart senden.</p><p> Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a></p>

Kinderpfleger/-in Gustav-Werner-Kindergarten (m/w/d)

<h1> Objektleiter (m/w/d)</h1><h2> im technischen Facility Management</h2><ul> <li>  Stuttgart </li> <li>  unbefristet </li> <li>  Vollzeit </li> <li>  frühestmöglicher Eintritt </li></ul><p> Das erwartet Sie bei SAUTER FM – Als Teammitglied in unserer Niederlassung Stuttgart sind Sie erste*r Ansprechpartner*in der Auftraggeber in allen Fragen des Gebäudemanagements bezüglich der von Ihnen betreuten Objekte.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  verantwortungsvoll führen Sie das Ihnen unterstellte Technik-Team </li> <li>  Sie überwachen alle technischen Abläufe in den Objekten und stellen die Qualität sicher </li> <li>  Sie sorgen für die Einhaltung des Budgets und führen Ertrags- und Kostenkontrollen durch </li> <li>  dienstleistungsorientiert kommunizieren Sie mit den Auftraggebern und Behörden </li> <li>  Sie planen die Sachverständigenprüfungen, erstellen die Wartungs- und Instandhaltungsplänen und prüfen deren Einhaltung </li> <li>  Sie koordinieren und steuern die anderen Dienstleistungsbereiche bei den FM-Kunden </li> <li>  abschließend bearbeiten Sie das gesamte Angebots- und Auftragswesen </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  eine abgeschlossene gewerblich-technische Berufsausbildung im Bereich HKLS- oder Elektrotechnik, idealerweise mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker bzw. eine vergleichbare Qualifikation wie z. B. Studium / Fachwirt Facility Management / Immobilienmanagement </li> <li>  erste Erfahrung im Betreiben und gewerkeübergreifenden Betreuen von Objekten </li> <li>  Führerschein der Klasse B erforderlich </li> <li>  sehr gute MS-Office-Kenntnisse, v. a. Excel </li> <li>  Die Fähigkeit Lösungen zu entwickeln und umzusetzen </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen</h3><ul> <li>  Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub </li> <li>  Leistungsgerechte Vergütung und einen Firmenwagen mit Privatnutzung </li> <li>  Persönliche Entwicklungsplanung mit fachbezogenen Schulungen </li> <li>  Abwechslungsreiche und attraktive Tätigkeiten in einem Unternehmen mit mittelständischen Strukturen </li> <li>  Mitarbeiterangebote namhafter Hersteller und Marken </li> <li>  Gruppenunfallversicherung, auch für den privaten Bereich </li> <li>  Mitarbeit in einem starken Team mit großer Leidenschaft für das Thema Facility Management </li> <li>  Flache Hierarchien und punktgenaue Unterstützung bei Ihren neuen Aufgaben </li></ul><h3> Bewerben Sie sich jetzt!</h3><p> Lassen Sie uns noch heute Ihre Unterlagen über unser Bewerbungsportal zukommen. Wir freuen uns auf Sie und Ihren spannenden Weg bei SAUTER FM!</p><p> SAUTER FM steht für Facility Management vom Spezialisten für Gebäudemanagement und Energieeffizienz. An mehr als 30 Standorten in Deutschland überzeugen wir durch Kompetenz und eine ganzheitliche Herangehensweise – für Werterhaltung, Sicherheit und Nachhaltigkeit in den von uns betreuten Immobilien.</p><p> <a href="http://www.sauter-fm.de" target="_blank">www.sauter-fm.de</a></p><p> SAUTER Deutschland <br> Sauter FM GmbH <br> Personalabteilung <br> Werner-Haas-Straße 8 - 10 <br> 86153 Augsburg <br> Tel: 0821 90673-210</p><p> Datenschutz</p>

Objektleiter (m/w/d) im technischen Facility Management

<p> Meine Karriere. <br> Meine Zukunft.</p><p> Meine Karriere. <br> Meine Zukunft.</p><p> Klinik. Karriere. Leben.</p><p> Klinik. Karriere. Leben.</p><p> Ludwigsburg | Bietigheim | Vaihingen | Marbach | Bretten | Bruchsal | Mühlacker | Neuenbürg | Markgröningen</p><p> Meine Karriere. <br> Meine Zukunft.</p><p> Klinik. Karriere. Leben.</p><p> RKH Gesundheit – größter kommunaler Anbieter von Gesundheitsleistungen in Baden-Württemberg.</p><p> Wir suchen ab sofort für unsere Abteilung Personalservice und -controlling der RKH Enzkreis-Kliniken gGmbH in Mühlacker eine</p><h1> Personalsachbearbeitung Vertragswesen (m/w/d)</h1><h2> _ unbefristet in Teilzeit 40 % – 50 %</h2><p> Unser Leistungsspektrum: <br> Das Ressort Personal und Arbeit ist ein zentraler Dienstleistungsbereich, der die Geschäftsführung in der Umsetzung der Unternehmensstrategie, des Personalmanagements und der Personalentwicklung unterstützt. Er nimmt zusammen mit den anderen Ressorts eine Querschnittsfunktion gegenüber den Kliniken und Instituten ein, die den vier Regionaldirektionen zugeordnet sind. Dem Ressort sind die Abteilungen Betriebsärztlicher Dienst, RKH Akademie, Kindertagesstätte, Personalservice und -controlling und Immobilien-/Wohnungsverwaltung zugeordnet.</p><p> Ihre Aufgaben:</p><ul> <li>  Sie betreuen und beraten Mitarbeitende und Führungskräfte der RKH Enzkreis-Kliniken gGmbH in allen personalrelevanten Themenbereichen </li> <li>  Außerdem sind Sie für die vertragliche Betreuung der FSJler und Gesundheits- und Krankenpflegehilfe-Azubis zuständig </li> <li>  Eigenverantwortliche Durchführung der administrativen Personalarbeit vom Eintritt bis zum Austritt </li> <li>  Vertragserstellung und -änderungen sowie das Erstellen von Arbeitszeugnissen und allen anderen relevanten HR-Dokumenten inklusive dem Bescheinigungswesen </li> <li>  Pflege der Stammdaten und unserer digitalen Personalakte </li> <li>  Abwicklung administrativer Aufgaben im Rahmen der Zeitwirtschaft sowie die elektronische Zeiterfassung </li> <li>  Sie sind Bindeglied zu unseren Kolleginnen der Gehaltsabrechnung </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit unserem Betriebsrat </li> <li>  Kontakt &amp; Kommunikation mit externen Dienstleistern </li> <li>  Unterstützung in HR-Projekten </li></ul><p> Ihr Profil:</p><ul> <li>  Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Personal </li> <li>  Sie besitzen fundierte Erfahrung in der Personalbetreuung </li> <li>  Idealerweise besitzen Sie spezifische Branchenkenntnisse im Gesundheitswesen und bringen bereits Erfahrungen mit dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office </li> <li>  Erfahrungen mit SAP HR ist wünschenswert </li> <li>  Sie verfügen über ein hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit und Zuverlässigkeit sowie absolute Verschwiegenheit </li> <li>  Teamarbeit ist für Sie selbsversändlich </li></ul><p> Unser Angebot:</p><ul> <li>  Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und kollegialen Team </li> <li>  Entgelt nach TVöD-K mit leistungsbezogenen Komponenten </li> <li>  Strukturierte und umfangreiche Einarbeitung durch unser Team </li> <li>  Krisensicherer kommunaler Arbeitgeber </li></ul><p> Ihre Benefits:</p><ul> <li>  Karriere: zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, RKH Akademie und Simulationszentrum </li> <li>  Familie: Individuelle Teilzeitmodelle, flexible Arbeitszeiten, Unterstützung bei der Suche von Wohnraum und Kinderbetreuung </li> <li>  Gesundheit: vielfältige Sport-, Beratungs- und Gesundheitsangebote, kostengünstige Krankenzusatzversicherung mit Status eines Wahlleistungspatienten </li> <li>  Vorsorge: betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonten </li> <li>  Verpflegung: preisermäßigte Speisemöglichkeit vor Ort </li> <li>  Mobilität: Jobticket mit Zuschuss, Förderung der Fahrradnutzung, Jobrad-Leasing </li> <li>  Vergünstigungen: Mitarbeiter-Rabatte bei regionalen Firmen </li></ul><p> Weitere Informationen erhalten Sie telefonisch: <br> Fachspezifische Informationen: Julia Schlenkers (07141–99–61048)</p><p> <a href="http://www.rkh-karriere.de" target="_blank">www.rkh-karriere.de</a></p><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung unter Angabe des möglichen Eintrittstermins.</p><p> Die RKH Gesundheit fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und begrüßt deshalb Ihre Bewerbung, unabhängig von Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</p><p> Hier finden Sie alle Datenschutzhinweise für Bewerber.</p>

Personalsachbearbeitung Vertragswesen (m/w/d)

<h1> Bauprojektleiter Technische Gebäudeausrüstung (TGA) für den KI-Campus, Heilbronn</h1><ul> <li>  Standort: Neckarsulm </li> <li>  Abteilung / Bereich: Immobilien </li> <li>  Level: Berufserfahrene </li> <li>  Referenznummer: 41903-de_DE </li></ul><p> Du hast Lust auf innovative und nachhaltige Bau- &amp; Immobilienprojekte? Dann bist du bei uns genau richtig. Von Büros, Konferenzräumen sowie Restaurants bis hin zu Wohnungen - Im #TeamSchwarz planen, bauen und betreuen wir ein großes Portfolio verschiedenster Immobilien – denn Vielfalt ist unsere Stärke! Bei uns kannst du spannende Projekte von Beginn bis zur Umsetzung begleiten und eigene Ideen einbringen. Vom Grundstückskauf über die Planung und dem Bau bis hin zum Facility Management - bei uns hast du vielfältige Möglichkeiten, dein Herzensthema zu finden.Lass uns gemeinsam die Zukunft in die Hand nehmen!</p><p> Wir sind Schwarz Corporate Solutions - where excellence works.</p><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Du verantwortest in der Funktion des Bauprojektleiter TGA (m/w/d) die Realisierung der Campusentwicklung „IPAI Campus, Heilbronn“ hinsichtlich der technischen Gebäudeausrüstung von der Konzeption, Planung, Umsetzung bis zur Fertigstellung und Übergabe an die IPAI Management GmbH </li> <li>  Du wirkst bei der Konzeption der Projekte mit und übernimmst die Vergabe, Steuerung und Optimierung von Planungsleistungen im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung </li> <li>  Du übernimmst die Abstimmung und Verhandlung mit Behörden und am Bau Beteiligten </li> <li>  Du beauftragst technisch komplexe Bauleistungen und verantwortest die termingerechte Bauüberwachung, Budgetkontrolle und Qualitätssicherung von der Konzeption, Planung, Umsetzung bis zur Fertigstellung, Dokumentation und Übergabe </li> <li>  Du koordinierst, organisierst und leitest das Projektteam aus externen Dienstleistern und internen Fachbereichen </li> <li>  Du bereitest das Projektreporting für interne Entscheidungs- und Lenkungsgremien vor </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektro- oder Versorgungstechnik, Technische Gebäudeausrüstung (TGA), des technischen Facility Managements oder eines vergleichbaren Studiengangs, alternativ bringst du eine vergleichbare technische Aus- und Weiterbildung, z.B. als Meister oder Techniker (m/w/d) mit </li> <li>  Du konntest bereits mehrjährige Berufserfahrung in der Projektleitung von anspruchsvollen Bauprojekten sammeln, insbesondere mit Bezug auf die gebäudetechnische Ausrüstung </li> <li>  Du hast fundierte Erfahrung in der Verhandlungsführung mit externen Dienstleistern </li> <li>  Du bist lösungsorientiert, durchsetzungsstark und arbeitest strukturiert und eigenverantwortlich </li> <li>  Du siehst unternehmerisches Denken und Handeln, eine hohe Servicementalität und Kostenbewusstsein als selbstverständlich an </li> <li>  Du begeisterst dich für Innovation, Automatisierung, KI, AI und die digitale Transformation und hast Lust bei einem Großprojekt im Herzen von Heilbronn mitzuwirken </li></ul><h3> Dein Ansprechpartner</h3><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> Schwarz Dienstleistung KG · Pia Friederich · Referenz-Nr. 41903 <br> Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm <br> <a href="http://www.jobs.schwarz" target="_blank">www.jobs.schwarz</a></p>

Bauprojektleiter Technische Gebäudeausrüstung (TGA) für den KI-Campus, Heilbronn (m/w/d)

<h1> Bauprojektmanager/ Projektleiter Infrastruktur für den KI-Campus, Heilbronn</h1><ul> <li>  Standort: Neckarsulm </li> <li>  Abteilung / Bereich: Immobilien </li> <li>  Level: Berufserfahrene </li> <li>  Referenznummer: 41904-de_DE </li></ul><p> Du hast Lust auf innovative und nachhaltige Bau- &amp; Immobilienprojekte? Dann bist du bei uns genau richtig. Von Büros, Konferenzräumen sowie Restaurants bis hin zu Wohnungen - Im #TeamSchwarz planen, bauen und betreuen wir ein großes Portfolio verschiedenster Immobilien – denn Vielfalt ist unsere Stärke! Bei uns kannst du spannende Projekte von Beginn bis zur Umsetzung begleiten und eigene Ideen einbringen. Vom Grundstückskauf über die Planung und dem Bau bis hin zum Facility Management - bei uns hast du vielfältige Möglichkeiten, dein Herzensthema zu finden.Lass uns gemeinsam die Zukunft in die Hand nehmen!</p><p> Wir sind Schwarz Corporate Solutions - where excellence works.</p><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Du übernimmst in der Funktion des Bauprojektmanager Infrastruktur (m/w/d) die Planung und Realisierung zukunftsfähiger technischer Infrastrukturen für die Campusentwicklung „IPAI Campus, Heilbronn“ </li> <li>  Du verantwortest in diesem Zusammenhang u.a. die Teilprojekte Verkehrswegebau, Energieversorgung sowie Wasserver- und Entsorgung und übernimmst die Vergabe, Steuerung und Optimierung von Planungs- und Ausführungsleistungen </li> <li>  Du übernimmst die Abstimmung mit Behörden und das Einholen von erforderlichen Genehmigungen </li> <li>  Du verhandelst und beauftragst technisch komplexe Bauleistungen und verantwortest die Bauüberwachung in der Funktion der Bauherrenvertretung bis zur Übergabe an die IPAI Management GmbH </li> <li>  Du koordinierst, organisierst und leitest das Projektteam aus externen Dienstleistern und internen Fachbereichen </li> <li>  Du bist für die Projektsteuerung verantwortlich und überwachst die termingerechte Realisierung des Projekts, einschließlich der Budgetkontrollen und der Qualitätssicherung </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Infrastrukturmanagement, Infrastruktursysteme, Versorgungstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen/Bau oder über eine ähnliche Qualifikation </li> <li>  Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Planung und Steuerung von Infrastrukturprojekten mit und verfügst über sehr gute Kenntnisse in der Projektleitung von anspruchsvollen Großprojekten und der Verhandlungsführung mit externen Dienstleistern </li> <li>  Du zeichnest dich durch ein sehr gutes städtebautechnisches Verständnis aus und hast Freude an der Planung, Entwicklung und Umsetzung von funktionalen und nachhaltigen Lösungsansätzen für unsere Infrastrukturprojekte </li> <li>  Du bestichst durch deine lösungsorientierte und durchsetzungsstarke Art und arbeitest sehr strukturiert und eigenverantwortlich </li> <li>  Du siehst unternehmerisches Denken und Handeln, eine hohe Servicementalität und Kostenbewusstsein als selbstverständlich an </li> <li>  Du begeisterst dich für Innovation, Automatisierung, KI, AI und die digitale Transformation und hast Lust bei einem Großprojekt im Herzen von Heilbronn mitzuwirken </li></ul><h3> Dein Ansprechpartner</h3><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> Schwarz Dienstleistung KG · Pia Friederich · Referenz-Nr. 41904 <br> Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm <br> <a href="http://www.jobs.schwarz" target="_blank">www.jobs.schwarz</a></p>

Bauprojektmanager/ Projektleiter Infrastruktur für den KI-Campus, Heilbronn (m/w/d)

<h2> Wir suchen Sie!</h2><p> Sie sind Lebensmitteltechniker (m/w/d) oder vergleichbar, mit Führungserfahrung und fachlicher Kompetenz in der industriellen Produktion von Lebensmitteln? Sie haben einen Blick für das Ganze und verfügen über profunde Erfahrungen in der Produktionsplanung? Sie sind teamorientiert, verfügen über eine hohe Sozialkompetenz und sind auf der Suche nach einer verantwortungsvollen Führungsaufgabe?</p><p> Dann sollten wir uns kennenlernen!</p><h1> Produktionsplanung (m/w/d) <br> für den Bereich SB-Fleisch</h1><p> Referenznummer: 2928; Standort: Raum Pforzheim (Baden-Württemberg)</p><h2> Unser Mandant, Ihr zukünftiges Unternehmen:</h2><p> Ihr zukünftiges Unternehmen zählt zu den führenden Unternehmen im Bereich hochwertiger Frischfleischprodukte und betreibt mehrere bedeutende Schlacht- und Zerlege-Betriebe in Deutschland.</p><h2> Ihr Einsatzort:</h2><p> Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Großraum Pforzheim (Baden-Württemberg).</p><ul> <li>  Eine verantwortungsvolle Aufgabe, kurze Entscheidungswege, viel Gestaltungsmöglichkeiten und exzellente Entwicklungsperspektiven in einem zukunftsorientierten agilen Unternehmen </li> <li>  Wertschätzungsgeprägtes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen </li> <li>  Eine fundierte Einarbeitung und ein spannendes Arbeitsumfeld </li> <li>  Attraktive Vertragsbedingungen, betriebliche Altersvorsorge und Weiterentwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Planung und Steuerung der Produktionsabläufe im Bereich SB-Fleisch unter Berücksichtigung von Kapazitäten, Ressourcen und Terminvorgaben </li> <li>  Erstellung und Pflege von Produktionsplänen sowie Überwachung der Einhaltung von Lieferterminen </li> <li>  Analyse von Produktionskennzahlen zur Identifikation von Optimierungspotenzialen </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Einkauf, Vertrieb und Qualitätssicherung zur Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs </li> <li>  Mitwirkung bei der Einführung neuer Produkte und Anpassung bestehender Prozesse </li> <li>  Durchführung von Forecasts und Bedarfsanalysen zur Sicherstellung einer bedarfsgerechten Produktion </li> <li>  Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lebensmitteltechnologie, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in der Produktionsplanung, idealerweise im Bereich Fleischverarbeitung oder Lebensmittelindustrie </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von Planungssoftware und MS-Office-Anwendungen </li> <li>  Analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen </li> <li>  Flexibel, lösungs- und leistungsorientiert, unternehmerisch denkend mit gutem Zahlenverständnis </li></ul><h2> Wer sind wir?</h2><p> Wir sind anerkannte Spezialisten in der Personalberatung und Personalvermittlung für die Lebensmittelindustrie/den Lebensmittelhandel und schaffen seit über 30 Jahren Lösungen in der Personalbeschaffung.</p><h2> Sind Sie interessiert? Dann nehmen Sie Kontakt zu uns auf:</h2><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Bei Fragen können Sie sich gerne im Vorfeld vertraulich mit dem Team des LIEBLER INSTITUT in Verbindung setzen. Oder Sie senden direkt Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung und Kündigungsfrist per E-Mail oder XING unter Angabe der Referenz 2928 an:</p><p> Ihre Ansprechpartnerin</p><p> Sandra Bartsch <br> Geschäftsführerin des LIEBLER Institut Marl</p><p> Kontakt</p><p> LIEBLER INSTITUT GmbH <br> Dieselstraße 9 <br> 45770 Marl</p><p> 02365 207 140 <br> <a href="mailto:info@liebler.de" target="_blank">info@liebler.de</a> <br> <a href="http://www.liebler.de" target="_blank">www.liebler.de</a></p>

Produktionsplanung (m/w/d) für den Bereich SB-Fleisch

<h2> Werde Teil unseres Teams. Bewirb Dich jetzt!</h2><h1> Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistungen m/w/d</h1><p> Kontakt: Fabienne Rölz <br> Logwin Air + Ocean Deutschland GmbH <br> Luftfrachtzentrum 605/6 <br> 70629 Stuttgart <br> <a href="mailto:airocean.stuttgart@logwin-logistics.com" target="_blank">airocean.stuttgart@logwin-logistics.com</a></p><h3> Hol Dir <br> die Infos!</h3><p> <a href="http://www.logwin-logistics.com" target="_blank">www.logwin-logistics.com</a></p>

Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistungen (m/w/d)

<p> Als Teamplayer und Lösungsfinder teilst Du unsere Begeisterung für Sport und suchst die Herausforderung. Bringe Dein Know-how mit ein und werde aktiver Teil unserer Stammmannschaft!</p><p> Die Polytan Service GmbH ergänzt die Leistungen der Polytan um den perfekten rundum Service für unsere Sportbeläge – wir halten das Spiel am Laufen.</p><p> Ob Reinigung, Reparatur oder Zubehör; wir sind für unsere Kunden da, wenn es drauf ankommt – Du auch?</p><p> Deshalb suchen wir für die Region Süd im Großraum Stuttgart baldmöglichst einen engagierten</p><h1> Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst</h1><h4> DAS ERWARTET DICH BEI UNS:</h4><ul> <li>  Du bist Teil unseres Vertriebsteams und berätst die Kunden in Deiner Region </li> <li>  Du erarbeitest für unsere Kunden passende Lösungsansätze – erstellst Kalkulation und Angebote </li> <li>  Du pflegst aktiv die bestehenden Kundenbeziehungen </li> <li>  Du erkennst neue Verkaufsmöglichkeiten und gewinnst Neukunden </li> <li>  Du organisierst und führst selbstständig Seminare für unsere Partner durch </li> <li>  Du arbeitest flexibel vom Homeoffice aus </li></ul><h4> DAS BRINGST DU MIT:</h4><ul> <li>  Du hast eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung </li> <li>  Du bist ein echtes Verkaufstalent – auch Quereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen! </li> <li>  Du verfügst über Kommunikationskompetenz, Verhandlungsgeschick und Begeisterungsfähigkeit </li> <li>  Du hast eine hohe Service- und Kundenorientierung </li> <li>  MS Office ist für Dich Teil Deines täglichen Geschäfts </li> <li>  Für Deinen Dienstwagen hast Du mindestens den Führerschein Klasse B </li></ul><h4> WIR BIETEN:</h4><ul> <li>  Umfangreiche Einarbeitung mit Paten </li> <li>  Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung) </li> <li>  Erstklassige technische Ausstattung für Dein Homeoffice </li> <li>  Attraktives Gehaltspaket und 30 Tage Urlaub </li> <li>  Wir fördern Deine persönliche Entwicklung individuell </li> <li>  Firmenradleasing zu besonderen Konditionen </li> <li>  Mitarbeitervergünstigungen durch Corporate Benefits </li> <li>  Ein super Team bei einem Hidden Champion und Marktführer </li></ul><h4> DEINE BEWERBUNG:</h4><p> Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann sende uns bitte Deine aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des möglichen Eintrittsdatums sowie Deiner Gehaltsvorstellung über unser Bewerberportal.</p><p> POLYTAN Service GmbH • Sophie-Therese Immler • Gewerbering 3 • 86666 Burgheim <br> Telefon +49 8432 87-8023 • <a href="mailto:job@polytan.com" target="_blank">job@polytan.com</a> • <a href="http://www.polytan.com" target="_blank">www.polytan.com</a></p>

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst

<h1> Sozialpädagoge*in (w/m/d) oder vergleichbare Qualifikation</h1><p> <a href="http://www.skf-stuttgart.de" target="_blank">www.skf-stuttgart.de</a></p><p> Unser Träger der Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Diözese Rottenburg-Stuttgart (SkF) ist ein Frauenfachverband des Caritasverbandes, der auf dem Gebiet der Frauen-, Kinder-, Jugend- und Familienhilfe tätig ist.</p><p> Die Kinder- und Jugendhilfe Neuhausen ist eine differenzierte, sozialräumlich ausgerichtete Einrichtung der Jugendhilfe mit stationären, teilstationären, ambulanten und flexiblen Betreuungsangeboten für Kinder, Jugendliche, junge Erwachsene und deren Familien.</p><p> Sie sind interessiert an der pädagogischen Arbeit mit jungen Menschen und Familien im Bereich der flexiblen ambulanten Hilfen im Flex-Team. Dann haben wir für Sie die richtige Stelle. Wir erbringen folgende Leistungen nach dem SGB VIII: betreutes Jugendwohnen, intensive sozialpädagogische Einzelbetreuung und intensive Hilfen für Familien.</p><p> Für die pädagogische Arbeit im Team der flexiblen Hilfen in unserer Kontaktstelle in Neuhausen a.d.F. und einen Ausbau dieses Angebotes im Sozialraum Ostfildern suchen wir baldmöglichst mehrere</p><h2> Sozialpädagog*innen (w/m/d) oder vergleichbare Qualifikation <br> mit einem Stellenumfang von 80% bis 100%</h2><h4> Ihre Aufgaben</h4><ul> <li>  Pädagogische Arbeit mit und in der Familie, aufsuchend oder in den Räumlichkeiten der Kontaktstelle </li> <li>  Gestaltung des Hilfeprozesses, Partizipation und Transparenz </li> <li>  Erkennen und Nutzen der Ressourcen mit klarer Ressourcenorientierung </li> <li>  Hilfeplanung, Vernetzung mit Kooperationsstellen (Jugendamt, Schulen, Arbeitgeber u.a.) </li> <li>  Erarbeitung und Umsetzung von konstruktiven Lösungs- und Konfliktstrategien für Familienmitglieder </li> <li>  Begleitung junger Menschen in ein gesichertes, eigenständiges Lebensumfeld </li></ul><h4> Wir bieten</h4><ul> <li>  Ein interessantes und vielfältiges Arbeitsfeld, das Sie mit Ihrer Fachlichkeit und Ihrer Innovation mitgestalten können </li> <li>  Fachlichen Austausch und Beratung in regelmäßigen Teamsitzungen und Supervision </li> <li>  Eine Vergütung nach SuE (AVR), 30 Tage Jahresurlaub, zwei Regenerationstage und bis zu drei weitere Tage zur Wahrnehmung von spirituellen Angeboten sowie eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung mit Fort- und Weiterbildungen und Inhouse-Schulungen </li> <li>  Job-Bike und Kostenübernahme für das Jobticket </li></ul><h4> Das bringen Sie mit</h4><ul> <li>  Ein Studium mit Abschluss als Sozialpädagog*in (m/w/d) oder ein vergleichbarer Abschluss </li> <li>  Sie arbeiten gerne mit jungen Menschen und begleiten diese in die Selbstständigkeit </li> <li>  Sie arbeiten gerne eigenständig und bieten Offenheit und Verlässlichkeit für die Arbeit im Team </li> <li>  Die Förderung junger Menschen, eigene Ziele zu entwickeln und sich konstruktiv dafür einzusetzen, ist Ihnen ein wichtiges Anliegen </li> <li>  Ihre pädagogische Grundhaltung ist ressourcen- und lösungsorientiert </li> <li>  Führerschein Klasse B </li></ul><p> Eine positive Haltung zu den Werten des christlichen Glaubens setzen wir voraus.</p><p> Wenn Sie sich diesen interessanten Aufgaben stellen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Weitere Informationen gibt Ihnen gerne Herr Zuknik, 07158 171844.</p><p> Bewerben Sie sich gerne über unser Onlineformular! Oder senden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail (als pdf-Dateien) an <a href="mailto:kiju.bewerbung@skf-drs.de" target="_blank">kiju.bewerbung@skf-drs.de</a>.</p><p> Kinder- und Jugendhilfe Neuhausen, Kirchstraße 17-19, 73765 Neuhausen a.d.F.</p><p> Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Identität und Religion. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei entsprechender Qualifikation und persönlicher Eignung vorrangig berücksichtigt.</p>

Sozialpädagoge*in (w/m/d) oder vergleichbare Qualifikation

<h1> Sanitärreiniger/-in Öffentliche Toilettenanlagen (m/w/d)</h1><p> Wir suchen Sie für den Eigenbetrieb Abfallwirtschaft Stuttgart (AWS) der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.</p><p> Die Abfallwirtschaft Stuttgart (AWS) beschäftigt rund 1.000 Mitarbeitende in der Zentrale am Stöckach und an verschiedenen Betriebsstandorten. Zu unseren Aufgaben zählen hauptsächlich das Einsammeln und Befördern von Abfällen, die Straßenreinigung, der Winterdienst und das zentrale städtische Fuhrparkmanagement mit eigener Werkstatt und Fahrschule. Wir betreiben außerdem eine mineralische Deponie und mehrere Wertstoffhöfe. Die Stelle der öffentlichen Toilettenanlagen (ÖTA) ist der Abteilung Straßenreinigung zugeordnet.</p><p> Ein Job, der Sie begeistert</p><ul> <li>  Sie übernehmen die selbstständige Reinigung von öffentlichen Toilettenanlagen im gesamten Stadtgebiet (einschließlich personeller Betreuung von einigen Anlagen vor Ort) </li> <li>  Sie überprüfen die zu reinigenden Toiletten auf Betriebssicherheit und Störungen </li> <li>  die Bedienung der Reinigungsgeräte wie Kaltstrahler, Wasserschieber und Schaumhochdruckreiniger gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben </li> <li>  Sie fahren entsprechende Reinigungsfahrzeuge auf der Tour zu den einzelnen zu reinigenden öffentlichen Toiletten </li> <li>  Sie führen kleinere Reparaturen selbstständig durch </li> <li>  das Führen von Tagesberichten ist von Ihnen zu erledigen </li></ul><p> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.</p><p> Ihr Profil, das zu uns passt</p><ul> <li>  eine abgeschlossene Schulausbildung </li> <li>  Führerschein Klasse B bzw. früher Klasse 3 (Nachweis erforderlich) </li> <li>  Bereitschaft zum Schichtdienst und der damit verbundenen Wochenendarbeit muss gegeben sein, bitte bestätigen Sie dies in Ihrem Bewerbungsschreiben </li> <li>  körperliche Eignung für das Heben und Tragen von maschinellen Reinigungsgeräten und das Arbeiten in gebückter Haltung </li> <li>  für die Aufgabenerfüllung sind Hygiene und Sauberkeit, die Bereitschaft zu Vertretungsdiensten und freundliche Umgangsformen unumgänglich </li> <li>  gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><p> Freuen Sie sich auf</p><ul> <li>  einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li>  persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li>  Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li>  ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV </li> <li>  das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung </li> <li>  Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich </li> <li>  attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart </li> <li>  vergünstigtes Mittagessen </li></ul><p> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 4 TVöD.</p><p> Noch Fragen?</p><p> Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Rado Mihajlovic unter 0711 216-81803 oder <a href="mailto:rado.mihajlovic@stuttgart.degerne" target="_blank">rado.mihajlovic@stuttgart.degerne</a> zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Christian Ströbel unter 0711 216-65629 oder <a href="mailto:aws-recruiting@stuttgart.de" target="_blank">aws-recruiting@stuttgart.de</a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter<a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>.</p><p> Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 21.11.2024 an unser Online-Bewerbungsportal.</p><p> Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl AWS/0040/2024 an den Eigenbetrieb Abfallwirtschaft Stuttgart der Landeshauptstadt Stuttgart, Heinrich-Baumann-Straße 4, 70190 Stuttgart senden.</p><p> Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a></p>

Sanitärreiniger/-in Öffentliche Toilettenanlagen (m/w/d)

<h1> Sachbearbeiter/-in Soziale Leistungen (m/w/d)</h1><p> Wir suchen Sie für das Bezirksamt Münster der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (63 %) und unbefristet zu besetzen.</p><p> Das Bezirksamt Münster besteht aus den Dienststellen Allgemeine Verwaltung, Bürgerinformation, Standesamt und dem Bürgerservice Soziale Leistungen mit der Rentenstelle, der Wohngeldstelle und der Sozialhilfedienststelle. Im Stadtbezirk wohnen rund 6.600 Einwohner/-innen.</p><p> Ein Job, der Sie begeistert</p><ul> <li>  Sie sind verantwortlich für die Sozialhilfesachbearbeitung nach dem Zwölften Buch Sozialgesetzbuch (SGB XII), Hilfe zum Lebensunterhalt, Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung, Hilfe zur Gesundheit, ambulante Hilfe zur Pflege, Hilfe zur Überwindung besonderer sozialer Schwierigkeiten und Hilfe in anderen Lebenslagen </li> <li>  die umfassende Bearbeitung von Hilfeanträgen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben </li> <li>  Sie üben die ganzheitliche Fallbearbeitung und -verantwortung aus </li></ul><p> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.</p><p> Ihr Profil, das zu uns passt</p><ul> <li>  ein Hochschulabschluss (B.A., FH, Diplom) als Sozialwirt/-in, Sozialpädagog/-in, Sozialarbeiter/-in, Verwaltungswirt/-in oder einen Hochschulabschluss mit Berufserfahrung in der Gewährung sozialer Leistungen oder alternativ ein Abschluss als Verwaltungsfachwirt/-in (ehem. Angestelltenlehrgang II) oder </li> <li>  alternativ ein Abschluss als Verwaltungsfachangestellte/-r oder eine abgeschlossene Erste Prüfung nach der Entgeltordnung (VKA, ehem. Angestelltenlehrgang I) mit der Bereitschaft, die Qualifizierungsmaßnahme als Verwaltungsfachwirt/-in (ehem. Angestelltenlehrgang II) zu absolvieren </li> <li>  aktuelle Rechtskenntnisse im Sozialrecht, besonders SGB XII, BGB und in allen angrenzenden Rechtsgebieten wären wünschenswert </li> <li>  EDV-Kenntnisse in MS Word und MS Excel, idealerweise mit Kenntnissen in OPEN/PROSOZ </li> <li>  Selbstständigkeit, Flexibilität </li> <li>  Bereitschaft und Fähigkeit zur Kooperation und Teamfähigkeit </li></ul><p> Freuen Sie sich auf</p><ul> <li>  einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li>  Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li>  eine vielfältige, interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit </li> <li>  persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li>  ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV </li> <li>  das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung </li> <li>  selbstständiges Arbeiten in einem motivierten und aufgeschlossenen Team </li></ul><p> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 9c TVöD.</p><p> Noch Fragen?</p><p> Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Renate Polinski unter 0711 216-57483 oder <a href="mailto:renate.polinski@stuttgart.de" target="_blank">renate.polinski@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Anja Fischer unter 0711 216-81742 oder <a href="mailto:anja.fischer@stuttgart.de" target="_blank">anja.fischer@stuttgart.de</a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter<a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>.</p><p> Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 21.11.2024 an unser Online-Bewerbungsportal.</p><p> Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 15MUEN/0005/2024 an das Haupt- und Personalamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Katharinenstraße 20, 70182 Stuttgart senden.</p><p> Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a></p>

Sachbearbeiter/-in Soziale Leistungen (m/w/d)

<h1> Disponent/-in Abfallwirtschaft (m/w/d)</h1><p> Wir suchen Sie für den Eigenbetrieb Abfallwirtschaft Stuttgart (AWS) der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stellen sind unbefristet zu besetzen.</p><p> Die Abfallwirtschaft Stuttgart (AWS) beschäftigt rund 1.000 Mitarbeitende in der Zentrale am Stöckach und an verschiedenen Betriebsstandorten. Die beiden Betriebsstellen Umleerbetrieb Mitte und Sperrabfall- und Containerabfuhr Gesamtstadt (beide am Standort Türlenstraße 33, 70191 Stuttgart) sind als Entsorgungsfachbetrieb für die zuverlässige und regelmäßige Sammlung und Beförderung der Abfall- und Wertstoffe aus den Stuttgarter Haushalten im gesamten Stadtgebiet zuständig.</p><p> Ein Job, der Sie begeistert</p><ul> <li>  Sie planen die Einsätze für Personal und Abfallsammelfahrzeuge </li> <li>  Sie bearbeiten Beschwerden zur Regeltourenabfuhr (Umleerbetrieb) bzw. zur Auftragsabfuhr (Sperrabfall- und Containerabfuhr) und setzen bzw. leiten entsprechende Abhilfemaßnahmen ein </li> <li>  Sie erstellen und führen die Nachweisdokumentationen anhand eines modernen Betriebstagebuchs </li> <li>  Sie unterweisen die Mitarbeitenden </li></ul><p> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.</p><p> Ihr Profil, das zu uns passt</p><ul> <li>  eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen, technischen oder logistischen Bereich, Fachkraft Kreislauf- und Abfallwirtschaft bzw. vergleichbare Qualifikationen in den Bereichen Verkehr, Entsorgungs- / Vertriebslogistik, Technik, Umwelt </li> <li>  Grundkenntnisse in der Entsorgungslogistik sowie im Sozial- / Arbeits- und Arbeitsschutzrecht </li> <li>  Berufserfahrung in der Entsorgungslogistik mit Schwerpunkt Dispositionstätigkeit und Erfahrung in der Personalführung und -unterweisung wünschenswert </li> <li>  Führerschein Klasse C1 oder C1E oder C sowie Weiterbildungen BKrFQG (Ziffer 95 bzw. FQN) wünschenswert </li> <li>  MS-Office-Kenntnisse und Erfahrung mit Branchen-EDV (z. B. Athos, TRIAS, etc.) </li> <li>  gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><p> Freuen Sie sich auf</p><ul> <li>  einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li>  Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li>  persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li>  Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li>  ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV </li> <li>  das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung </li> <li>  Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich </li> <li>  attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart </li> <li>  vergünstigtes Mittagessen </li></ul><p> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 9a TVöD.</p><p> Noch Fragen?</p><p> Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Michael Brumbach <a href="mailto:michael.brumbach@stuttgart.de" target="_blank">michael.brumbach@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Christian Ströbel unter 0711 216-65629 oder <a href="mailto:poststelle.aws-recruiting@stuttgart.de" target="_blank">poststelle.aws-recruiting@stuttgart.de</a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter<a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>.</p><p> Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 21.11.2024 an unser Online-Bewerbungsportal.</p><p> Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl AWS/0039/2024 an den Eigenbetrieb Abfallwirtschaft Stuttgart der Landeshauptstadt Stuttgart, Heinrich-Baumann-Straße 4, 70190 Stuttgart senden.</p><p> Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a></p>

Disponent/-in Abfallwirtschaft (m/w/d)

<h1> Sachbearbeiter/-in Beschaffung und Gebäudemanagement (m/w/d)</h1><p> Wir suchen Sie für das Stadtmessungsamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.</p><p> Zu den Aufgaben der Abteilung Verwaltung und Beiträge gehören die Bereiche Personal, Organisation, Haushalt, Kosten- und Leistungsrechnung, Berichtswesen, Gebäudemanagement und Beschaffung.</p><p> Ein Job, der Sie begeistert</p><ul> <li>  Sie sind verantwortlich für die Beschaffungen (z. B. Büromaterial, Möbel) im Stadtmessungsamt </li> <li>  im Bereich des kaufmännischen Gebäudemanagements sind Sie zuständig für die Buchhaltung und die gesamten Kosten, die bei der Instandhaltung des betreuten Gebäudes anfallen </li> <li>  die Mitarbeit in der Kosten- und Leistungsrechnung runden Ihr Aufgabengebiet ab </li></ul><p> Ihr Profil, das zu uns passt</p><ul> <li>  eine abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r bzw. im mittleren Verwaltungsdienst </li> <li>  Kenntnisse im Beschaffungswesen, möglichst im EKV-Shop und den dazugehörigen SAP-Anwendungen (MIGO/ MIRO) </li> <li>  idealerweise Kenntnisse in der Anlagenrechnung und der Bewirtschaftung von Ausgaben </li> <li>  Serviceorientierung </li></ul><p> Freuen Sie sich auf</p><ul> <li>  einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li>  Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten </li> <li>  persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li>  Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li>  ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV </li> <li>  das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung </li> <li>  Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € </li> <li>  attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart </li> <li>  vergünstigtes Mittagessen </li></ul><p> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 10 mD / Entgeltgruppe 9a TVöD.</p><p> Noch Fragen?</p><p> Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Steffen Scholz unter 0711 216-59506 oder <a href="mailto:steffen.scholz@stuttgart.de" target="_blank">steffen.scholz@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter<a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>.</p><p> Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 30.11.2024 an unser Online-Bewerbungsportal.</p><p> Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 62/0034/2024 an das Stadtmessungsamt der Landeshauptstadt Stuttgart, 70161 Stuttgart senden.</p><p> Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a></p>

Sachbearbeiter/-in Beschaffung und Gebäudemanagement (m/w/d)

<h1> Fachangestellte/-r Medien- und Informationsdienste Stadtbibliothek Stuttgart - Weilimdorf (m/w/d)</h1><p> Wir suchen Sie für das Kulturamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Abteilung Stadtbibliothek. Die Stelle ist befristet bis zum 31.10.2025 zu besetzen. Eine Verlängerung der Befristung und spätere unbefristete Übernahme wird angestrebt.</p><p> Die Stadtteilbibliothek Weilimdorf liegt zentral im Herzen des aus sechs Stadtteilen bestehenden Stadtbezirks. Ausgestattet mit ca. 45.000 Medien ist sie eine stark frequentierte Familien- und Nachbarschaftsbibliothek mit hoher Aufenthaltsqualität. Ein Akzent wird gesetzt auf die Vermittlung von Lese- und Informationskompetenz speziell für Kinder und Jugendliche. Weiterführende Informationen zur Stadtbibliothek Stuttgart finden Sie unter <a href="http://www.stadtbibliothek-stuttgart.de" target="_blank">www.stadtbibliothek-stuttgart.de</a>.</p><p> Ein Job, der Sie begeistert</p><ul> <li>  Sie leiten, koordinieren und organisieren den FaMI-Bereich der Stadtteilbibliothek Weilimdorf und sind verantwortlich für die dortige Koordination der Auszubildenden und Praktikanten </li> <li>  Sie übernehmen das Lektorat für Jugendromane sowie eine weitere Sachgruppe und arbeiten in der Öffentlichkeitsarbeit mit </li> <li>  an der Theke und im Auskunftsdienst arbeiten Sie selbständig und selbstorganisiert inkl. der Abwicklung von Gebührenfällen, Neuanmeldungen und Vorbestellungen </li> <li>  das Einstellen von Medien inkl. Bestandpflege und Bestandsordnung, die Liefer- und Rechnungskontrolle sowie die Einarbeitung der AV-Medien außer DVDs (technische Einarbeitung, Inventarisierung und Systematisierung) gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben </li> <li>  Sie führen bibliothekspädagogische Programme durch, helfen bei Veranstaltungen und nehmen an Sitzungen und Arbeitskreisen teil </li> <li>  die Kassenverwaltung und -abrechnung runden Ihr Aufgabengebiet ab </li></ul><p> Ihr Profil, das zu uns passt</p><ul> <li>  Abschluss als Fachangestellte/-r für Medien- und Informationsdienste bzw. Assistent/-in an Bibliotheken, jeweils mit Berufserfahrung an Bibliotheken </li> <li>  Ausbildereignung bzw. die Bereitschaft, diese zeitnah zu erwerben </li> <li>  Fähigkeit zur und Freude an der Zusammenarbeit in einem eingespielten Team sowie Bereitschaft, Verantwortung und Leitungsaufgaben zu übernehmen </li> <li>  Fähigkeit zu selbständiger, strukturierter Arbeit, ausgeprägte Serviceorientierung und Kommunikationsfähigkeit, auch im interkulturellen Kontext </li> <li>  Gute Kenntnisse im Bereich EDV und Bibliothekssoftware sowie große Offenheit und Neugierde für zukünftige Entwicklungen und technologische Neuerungen </li> <li>  Bereitschaft zu regelmäßigen Spät- und Samstagsdiensten, Krankheits- und Urlaubsvertretungen und zur generellen Mitarbeit bei Veranstaltungen </li></ul><p> Freuen Sie sich auf</p><ul> <li>  persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li>  qualifizierte Einarbeitung über das Schulungsprogramm der Stadtbibliothek Stuttgart </li> <li>  Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li>  ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung </li> <li>  Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € monatlich </li></ul><p> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 9a TVöD.</p><p> Noch Fragen?</p><p> Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Astrid Sundermann unter 0711 216-57324 oder <a href="mailto:astrid.sundermann@stuttgart.degerne" target="_blank">astrid.sundermann@stuttgart.degerne</a> zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Silke Ströbel unter 0711 216-80036 oder <a href="mailto:silke.stroebel@stuttgart.de" target="_blank">silke.stroebel@stuttgart.de</a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter<a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>.</p><p> Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 21.11.2024 an unser Online-Bewerbungsportal.</p><p> Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 41/0070/2024 an das Kulturamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Eichstraße 9, 70173 Stuttgart senden.</p><p> Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a></p>

Fachangestellte/-r Medien- und Informationsdienste Stadtbibliothek (m/w/d)

<h1> Ingenieur/-in Geodäsie / Vermessung (m/w/d)</h1><p> Wir suchen Sie für das Stadtmessungsamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.</p><p> Das Sachgebiet Immobilienvermessung mit aktuell 11 Mitarbeitenden gehört zur Abteilung Vermessung und ist ein wichtiger Bestandteil im Stadtmessungsamt. Es ist Ansprechperson für die Fachämter und Eigenbetriebe der Landeshauptstadt Stuttgart für vermessungstechnische Serviceleistungen aus einer Hand.</p><p> Ein Job, der Sie begeistert</p><ul> <li>  Sie übernehmen die Vertretung des Sachgebietsleiters </li> <li>  Sie sind zuständig für das Durchführen von Ingenieurvermessungen </li> <li>  zu Ihren Aufgaben gehört das Durchführen von Immobilienvermessungen </li> <li>  die Mitwirkung bei Projekten des Amtes und der Abteilung gehört zu Ihren Aufgaben </li> <li>  Sie unterstützen Kolleg/-innen bei schwierigen Vermessungen </li> <li>  Sie wirken bei der vermessungstechnischen Ausbildung mit </li></ul><p> Ihr Profil, das zu uns passt</p><ul> <li>  Abschluss als Diplom-Ingenieur/-in (FH) bzw. Bachelor of Engineering der Fachrichtung Vermessung/Geodäsie/Geoinformatik </li> <li>  gute Kenntnisse und praktische Erfahrungen im württembergischen Liegenschaftskataster </li> <li>  gute Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Bereich Ingenieurvermessung </li> <li>  praktische Erfahrungen im vermessungstechnischen Außendienst </li> <li>  sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in der deutschen Sprache </li></ul><p> Freuen Sie sich auf</p><ul> <li>  einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li>  Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten </li> <li>  persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li>  Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li>  ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV </li> <li>  das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung </li> <li>  Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich </li> <li>  attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet </li> <li>  vergünstigtes Mittagessen </li></ul><p> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 12 / Entgeltgruppe 11 TVöD bewertet ist.</p><p> Noch Fragen?</p><p> Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Sebastian Heck unter 0711 216-59643 oder <a href="mailto:sebastian.heck@stuttgart.degerne" target="_blank">sebastian.heck@stuttgart.degerne</a> zur Verfügung. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter<a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>.</p><p> Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 30.11.2024 an unser Online-Bewerbungsportal.</p><p> Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 62/0035/2024 an das Stadtmessungsamt der Landeshauptstadt Stuttgart, 70161 Stuttgart senden.</p><p> Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a></p>

Ingenieur/-in Geodäsie/Vermessung (m/w/d)

<h2> Die LBG</h2><p> Mit einem Wohnungsbestand von über 5.600 Wohnungen, einer Bilanzsumme von rund 344 Mio. Euro und einem Jahresumsatz von 42 Mio. Euro zählen wir zu den namhaften Wohnungsunternehmen in Baden-Württemberg.</p><p> Unsere vorrangige Aufgabe ist die gute und sichere Wohnungsversorgung.</p><p> Dabei bieten wir ein vielfältiges Service- und Dienstleistungsangebot rund um das Wohnen.</p><p> Zur Verstärkung unserer kaufmännischen Abteilung suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen</p><h1> Mitarbeiter (m|w|d) für die Buchhaltung/Rechnungswesen</h1><p> in Vollzeit.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Kreditorenbuchhaltung/ Rechnungsbearbeitung </li> <li>  Weiterentwicklung und Optimierung der automatisierten Rechnungsbearbeitung </li> <li>  Optimierung und Steuerung im Bereich Betriebs- und Heizkostenabrechnungen </li> <li>  Mitarbeit im Betriebskosten-Controlling </li> <li>  Mitwirkung bei der Vorbereitung und Erstellung des Jahresabschlusses </li></ul><h2> Ihre Qualifikationen:</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit einer Zusatzqualifikation im Bereich Buchhaltung/Rechnungswesen </li> <li>  Erfahrung im Bereich der Wohnungswirtschaft, insbesondere im Bereich Betriebs- und Heizkostenabrechnung und gute EDV Kenntnisse sind wünschenswert </li> <li>  Einsatzbereitschaft, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen, sowie kundenorientierte Betreuung setzen wir voraus </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  Eine leistungsgerechte Bezahlung nach dem wohnungswirtschaftlichen Tarif </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Umfangreiche soziale Leistungen </li> <li>  Weiterbildung, sowie langfristige berufliche Perspektiven in unbefristeter Festanstellung </li></ul><h2> Interessiert?</h2><p> Wenn Sie Spaß und Freude an einer herausfordernden, vielseitigen Aufgabe haben, senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und möglichen Eintrittstermin an:</p><p> Landes-Bau-Genossenschaft Württemberg eG <br> Mönchstr. 32 | 70191 Stuttgart | 0711 25004-15 | <a href="http://www.lbg.de" target="_blank">www.lbg.de</a></p><p> Die nach Art. 13 DSGVO erforderlichen Informationen finden Sie auf unserer Homepage: <a href="http://www.lbg.de/datenschutz" target="_blank">www.lbg.de/datenschutz</a></p>

Mitarbeiter (m/w/d) für die Buchhaltung / Rechnungswesen

<h2> Herausforderung gesucht?</h2><p> Gestalte als Junior Sales Consultant aktiv die Personalmarketing-Landschaft mit! <br></p><h2> Hier ist Teamwork angesagt!</h2><p> Werde auch Du Teil eines dynmaischen Teams. <br></p><h2> Bist du bereit im Außendienst durchzustarten?</h2><p> Bringe als Gesicht unserer Marke vor Ort deine Expertise in HR und Employer Branding ein! <br></p><h2> SCHAU DIR DIESE STELLENANZEIGE GANZ GENAU AN – DENN DAS IST DEIN NEUER JOB!</h2><p>  Als zuverlässiger Service-Partner der Personalabteilungen, von Unternehmen aller Branchen und Größen, bieten wir das komplette Leistungsspektrum rund um Recruiting, Personalmarketing, und Employer Branding. Mit einem bunt gemischten Team aus Spezialist:innen: Unsere Strategie und Kreation sorgen zusammen mit der strategischen Kampagnenplanung für authentische Arbeitgebermarken, einen stimmigen Arbeitgeberauftritt und maximale Sichtbarkeit auf dem Bewerbendenmarkt. Unsere Medienberatung sorgt für eine reichweitenstarke und zielgruppengenaue Platzierung der Stellenanzeigen, unsere IT liefert innovative technische HR-Lösungen und unsere Personalberatung sucht und findet qualifizierte Kandidat:innen. Komm auch du in unsere bunt gemischte Truppe, genieße zusammen mit über 270 einzigartigen Kolleginnen und Kollegen unser lockeres, fröhliches Agenturflair und entfalte dein volles Potenzial in einem inspirierenden Aufgabenfeld. </p> <br> Wir suchen dich zur Verstärkung unseres Beratungsteams im Außendienst im Vertriebsgebiet Stuttgart als <br> <br><h1> Junior Sales Consultant (w/m/d) für Personalmarketing &amp; Employer Branding</h1><h2> Hier bist du ganz in deinem Element</h2><br><ul> <li>  Als charismatischer Charakter und Allround-Beratungstalent repräsentierst du Personalwerk zuverlässig, engagiert und eigenverantwortlich gemeinsam mit deinem Team im Vertriebsgebiet Baden-Württemberg </li> <li>  Nach unserer sorgfältigen Einarbeitung bist du bestens vorbereitet und kennst die ganze Bandbreite unseres Dienstleistungskatalogs: von der Arbeitgeberanalyse und der Entwicklung einer Employer Brand über einen starken Arbeitgeberauftritt und crossmediale Personalmarketingkampagnen bis zur Ausgestaltung sämtlicher Werbemittel (z.B. Karrierewebseiten, Flyer, Broschüren, Social-Media-Präsenzen, Messeauftritte, Stellenanzeigen). </li> <li>  Kompetent berätst, überzeugst und begeisterst du deine definierten Neu- und Bestandskunden. Genauer gesagt: Du verkaufst passgenaue operative und/oder strategische Maßnahmen an Unternehmen, die ihre Arbeitgebermarke entwickeln/positionieren bzw. ihren Arbeitgeberauftritt zielgruppengerecht optimieren oder ihr Recruitingziel erreichen möchten. </li> <li>  Zu diesem Zweck knüpfst du proaktiv Kontakte, betreibst online und offline wertvolles Business Networking, steigerst unseren Bekanntheitsgrad, ziehst neue Aufträge an Land und generierst dadurch tatkräftig Umsatz. </li> <li>  Klar, dass du dabei gleichzeitig alle relevanten Branchen- und Marktentwicklungen im Auge behältst. So bist du immer auf dem aktuellsten Stand und damit in der Lage, zielsicher Up- bzw. Cross-Selling-Potenziale bei unseren Kunden zu identifizieren und diese geschickt zu nutzen. </li></ul><br><h2> Deine persönlichen Stärken</h2><br><ul> <li>  Wirtschaftswissenschaftliches oder vergleichbares Studium (z.B. BWL, Marketing, Kommunikation, Personalmanagement), Einblicke ins Thema Employer Branding wünschenswert </li> <li>  Führerschein der Klasse B oder höher, Wohnort im Vertriebsgebiet oder Umzugsbereitschaft dorthin </li> <li>  Verhandlungssicheres Deutsch, gutes Englisch, routinierter Umgang mit MS Office </li> <li>  Analytische Fähigkeiten, hohe Lernbereitschaft, Organisations- und Improvisationstalent, effizientes Zeit- und Selbstmanagement, selbstsicheres und sympathisches Auftreten, Kommunikationsstärke und Teamplayerqualitäten </li></ul><br><h2> Unser ansehnliches Vorteilspaket für dich</h2><br><ul> <li>  Spannender UND sicherer Job in einer vielseitigen Branche mit langfristiger Zukunft </li> <li>  Attraktive Vergütung plus variablem Bonusmodell </li> <li>  Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Werde perspektivisch (Senior Sales) Consultant oder Teamleiter:in </li> <li>  Firmenwagen zur privaten Nutzung </li> <li>  Umfassendes Onboarding: Intensive Einarbeitung »on-the-job« </li> <li>  30 Tage Urlaub - plus 24.12. und 31.12. zusätzlich arbeitsfrei </li> <li>  Ausgewogene Work-Life-Balance dank flexibler Gleitzeit </li> <li>  Homeoffice (optional im Hybridmodell) plus Zuschuss zur privaten Büroausstattung für mobiles Arbeiten </li> <li>  Abwechslungsreiches Agenturleben mit buntem, sympathischem Team, locker-entspannter Arbeitsatmosphäre und jeder Menge Gestaltungsfreiraum </li> <li>  Regelmäßige Team- und Firmenevents </li></ul><h2> Work-Life</h2><p> Arbeiten bei Personalwerk bedeutet für mich, sich immer wieder in neue Themen einzufinden und mit passenden Lösungen Herr der Lage zu bleiben. Man stellt sich Herausforderungen und kann gemeinsam mit einem coolen Team in einem hart umkämpften Markt erfolgreich sein.</p><p> Erfahre mehr...</p><h2>  Interessiert? </h2> Unsere HR-Teamleiterin Rike Lehr steht dir gerne vorab für Fragen telefonisch unter 06039 9345-233 zur Verfügung. Sie freut sich auf deine Bewerbung über unser Onlineformular, welches du über den »Jetzt bewerben«-Button erreichst <br> <br> Bis bald bei Personalwerk – wir freuen uns auf dich! <br> <br> <br><p> Personalwerk GmbH | Dieselstraße 22, 61184 Karben | karriere.personalwerk.de</p>

Junior Sales Consultant (w/m/d) für Personalmarketing & Employer Branding

<p> Wo Konnektivität stattfindet, wo Daten sowie Signale übertragen und Verbindungen hergestellt werden, da schaffen wir mit knapp 700 Mitarbeitenden Lösungen. Steckverbinder sind dabei unsere Kernkompetenz: Mit einer Produktion von mehreren Millionen Stück und 11 Standorten weltweit sind wir für unsere Kunden immer erster Ansprechpartner direkt vor Ort. Als inhabergeführtes Familienunternehmen bilden wir mit der Telegärtner Karl Gärtner GmbH in Steinenbronn als Unternehmenszentrale das Herzstück der Telegärtner Gruppe. Und das bereits erfolgreich seit über 75 Jahren.</p><p> Wir suchen einen</p><h1> Logistikmitarbeiter (m/w/d) <br></h1><p> In der Position unterstützt Du unseren Bereich Lager / Logistik in der Firmenzentrale in Steinenbronn.</p><h3> Deine Zukunft bei uns ist vielfältig.</h3><ul> <li>  Du bist für das Verpacken der Waren im Speditionsversand verantwortlich. </li> <li>  Hierbei stellst Du die reibungslose Versandvorbereitung und -durchführung sowie die versandgerechte Verpackung sicher. </li> <li>  Außerdem wirkst Du aktiv bei der stetigen Optimierung der Versandthemen in SAP S/4HANA mit. </li></ul><h3> Digitalisierung braucht Macher.</h3><ul> <li>  Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung bildet idealerweise die Grundlage Deines fachlichen Know-hows. </li> <li>  Du bringst bereits mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit mit. </li> <li>  Du erfüllst die physischen Voraussetzungen für die im Rahmen der Tätigkeit anfallenden Aufgaben. </li> <li>  Du konntest bereits erste Erfahrung im Umgang mit SAP EWM sammeln. </li> <li>  Eine gewissenhafte und zuverlässige Arbeitsweise ist für Dich ebenso selbstverständlich wie die Zusammenarbeit im Team. </li> <li>  Deine sicheren Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein sicherer Umgang mit MS Office runden Dein Profil ab. </li></ul><h3> Traditionell die besten Köpfe.</h3><p> Wir haben sie, die schlauen Köpfe in unserem Team, die mit Spaß und Innovationsgeist den weiteren Wachstumskurs von Telegärtner vorantreiben. Bei uns erlebst Du leidenschaftlich progressive Kollegen, die voneinander lernen und gemeinsam für den Erfolg von Telegärtner brennen. Die Freiräume zur Gestaltung von Verantwortungsbereichen und der persönlichen Entwicklung sind für uns dabei genauso selbstverständlich wie ein großes Maß an Flexibilität. Unsere Ideen entstehen dabei nicht nur im topmodernen Arbeitsumfeld, sondern auch bei einem Kaffee in unserer Kantinenlounge. Dabei sind und bleiben wir ein Familienunternehmen – mit internationaler Struktur und schwäbischen Wurzeln. Und wir heißen jedes neue Mitglied aufs Herzlichste willkommen!</p><ul>                  </ul><h3> Du fühlst Dich angesprochen?</h3><p> Dann melde Dich bei HR mit einem kleinen Motivationsschreiben. Schicke dazu Deine Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit an: <a href="mailto:bewerbung@telegaertner.com" target="_blank">bewerbung@telegaertner.com</a></p><p> Telegärtner <br> Karl Gärtner GmbH</p><p> Lerchenstraße 35 <br> D-71144 Steinenbronn</p><p> Telefon:</p><p> +49(0)7157/125-0</p><p> Telefax:</p><p> +49(0)7157/125-5120</p><p> E-Mail:</p><p> <a href="mailto:info@telegaertner.com" target="_blank">info@telegaertner.com</a></p><p> Web:</p><p> <a href="http://www.telegaertner.com" target="_blank">www.telegaertner.com</a></p>

Logistikmitarbeiter (m/w/d)

<p> Mein Berufsweg. <br> Meine Ziele.</p><p> Mein Berufsweg. <br> Meine Ziele.</p><p> Klinik. Karriere. Leben.</p><p> Klinik. Karriere. Leben.</p><p> Ludwigsburg | Bietigheim | Vaihingen | Marbach | Bretten | Bruchsal | Mühlacker | Neuenbürg | Markgröningen</p><p> Mein Berufsweg. <br> Meine Ziele.</p><p> Klinik. Karriere. Leben.</p><p> RKH Gesundheit – größter kommunaler Anbieter von Gesundheitsleistungen in Baden-Württemberg.</p><p> Wir suchen ab sofort für unsere Klinik für Neurochirurgie, Klinik für Neurologie der RKH Kliniken Ludwigsburg-Bietigheim gGmbH am Standort Ludwigsburg eine</p><h1> Teamleitung der neurochirurgischen IMC und Sroke Unit (m/w/d)</h1><h2> _ unbefristet in Vollzeit 100 %</h2><p> Unser Leistungsspektrum: <br> Die Kopfklinik verfügt über 30 Planbetten. Davon 12 NC-IMC Betten, 12 Stroke Unit Betten und 6 CSU Betten. Der Schwerpunkt liegt in der Betreuung intensivmedizinisch überwachungspflichtiger Patienten im Rahmen ihres neurochirurgischen – neurologischen Krankheitsbildes.</p><p> Ihre Aufgaben:</p><ul> <li>  Kooperative und motivierende Mitarbeiterführung sowie Personalentwicklung </li> <li>  Planung und Steuerung des Personaleinsatzes </li> <li>  Mitarbeiterführung zur Sicherstellung der Pflegequalität nach geltenden Leitlinien und Standards </li> <li>  Sicherstellung einer zugewandten, professionellen Pflege und Versorgung unserer Patienten </li> <li>  Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen unseres Hauses </li> <li>  Gemeinsame Entwicklung und Umsetzung von innovativen Strategien im Führungskräfteteam </li> <li>  Mitarbeit bei der inhaltlichen Weiterentwicklung des Leistungsangebots und Projekten </li> <li>  Einhaltung der erforderlichen Pflichtfortbildungen sowie gesetzlichen, tariflichen und betrieblichen Regelungen </li> <li>  Entwicklung und Durchführung interner Fortbildungen </li></ul><p> Ihr Profil:</p><ul> <li>  Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, wünschenswert mit Studium, aber kein Muss </li> <li>  Abschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Station oder Bereitschaft die Weiterbildung zu absolvieren </li> <li>  Sie haben bereits IMC- oder Intensiv-Erfahrung </li> <li>  Begeisterung und Engagement für die Gestaltung und Verbesserung von Prozessen </li> <li>  Lust Neues zu lernen und Wissen zu teilen </li> <li>  Organisationsvermögen, Flexibilität und prozessorientiertes sowie wirtschaftliches Denken und Handeln runden Ihr Profil ab </li> <li>  Nachweis der vollständigen Masernimpfung oder der Masernimmunität gemäß Infektionsschutzgesetz </li></ul><p> Unser Angebot:</p><ul> <li>  Anspruchsvolle Aufgabenfülle in einem spannenden Arbeitsumfeld </li> <li>  Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und kollegialen Team </li> <li>  15 Freistellungstage pro Monat für administrative Tätigkeiten </li> <li>  Angenehmes Arbeitsklima in einem modern ausgestatteten Arbeitsumfeld </li> <li>  Viel Raum für persönliche Weiterentwicklung </li> <li>  Sie investieren Ihr Know How in unsere RKH Kliniken, wir investieren in Ihre Karriere </li></ul><p> Ihre Benefits:</p><ul> <li>  Karriere: zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, RKH Akademie und RKH Simulationszentrum </li> <li>  Familie: individuelle Teilzeitmodelle, flexible Arbeitszeiten, Unterstützung bei der Suche von Wohnraum und Kinderbetreuung </li> <li>  Gesundheit: vielfältige Sport-, Beratungs- und Gesundheitsangebote, kostengünstige Krankenzusatzversicherung mit Status eines Wahlleistungspatienten </li> <li>  Vorsorge: betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonten </li> <li>  Verpflegung: preisermäßigte Speisemöglichkeit vor Ort </li> <li>  Mobilität: Jobticket mit Zuschuss, Förderung der Fahrradnutzung, Jobrad-Leasing </li> <li>  Vergünstigungen: Mitarbeiter-Rabatte bei regionalen Firmen </li></ul><p> Weitere Informationen erhalten Sie telefonisch: <br> Fachspezifische Informationen: Damjanovic Davorka (07141–99–97340) <br> Zum Bewerbungsverfahren: Rebekka Moll, Personalservice (07141–99–61025)</p><p> <a href="http://www.rkh-karriere.de" target="_blank">www.rkh-karriere.de</a></p><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung unter Angabe des möglichen Eintrittstermins.</p><p> Die RKH Gesundheit fördert die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Ihre Bewerbung, unabhängig von Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</p><p> Hier finden Sie alle Datenschutzhinweise für Bewerber.</p>

Teamleitung der neurochirurgischen IMC und Stroke Unit (m/w/d)

<h1> IT Service Manager*in (m/w/d)</h1><h2> Teilzeit / Vollzeit</h2><h3> Pforzheim Job ID STM2403</h3> <p>  Ihre Aufgaben </p> <br> Für unser IT-Service-Team suchen wir am Hauptsitz in Pforzheim ab sofort tatkräftige Unterstützung. Wir betreuen und beraten über 720 Mitarbeiter an 21 Standorten in allen Themen rund um die IT. <br> <ul>  <li>   Verantwortliche Mitarbeit in der Bereitstellung von Hard- und Software  </li>  <li>   Administration unserer Microsoft 365 Dienste (Rollout / Management / Softwarepaketierung / Lizenzverwaltung)  </li>  <li>   Sicherstellung des reibungslosen Betriebs unserer Infrastruktur  </li>  <li>   1st- und 2nd-Level-Support  </li>  <li>   Eigenverantwortliche Mitarbeit an aktuellen IT-Projekten und -Prozessen  </li>  <li>   Ausbau und Pflege der IT-Dokumentation und Wissensdatenbank  </li> </ul> <p>  Ihr Profil </p> <ul>  <li>   Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation  </li>  <li>   Spaß an der Zusammenarbeit im Team  </li>  <li>   Gute Kenntnisse in Microsoft Windows und Microsoft 365  </li>  <li>   Von Vorteil: Erfahrung mit Microsoft Intune und Apple iOS  </li> </ul> <br> Die Position richtet sich an Berufserfahrene wie auch an Neueinsteiger*innen und Absolvent*innen.<p> Wir bieten</p><ul> <li>  Ergonomische und moderne (non-territoriale) Arbeitsplätze mit einer modernen IT-Ausstattung, die mobiles, ortsunabhängiges Arbeiten (inkl. Home-Office) ermöglichen </li> <li>  Umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. betrieblicher Zusatzkrankenversicherung, Zuschuss zum Fitness-Studio, frisches Obst u. v. m. </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub im Jahr zzgl. Sonderurlaubstage </li> <li>  Zusätzliche Leistungen (wie 13. Monatsgehalt, Zuschuss zur Kinderbetreuung u. a.) </li> <li>  Ausgeprägte Team-Atmosphäre innerhalb unseres Familienunternehmens </li> <li>  Ein umfassendes Mobilitätskonzept (z. B. Zuschuss zum ÖPNV, JobRad / Firmenfahrrad etc.) </li> <li>  Ganzheitliche Klimaschutzpolitik </li></ul><p> Über uns</p><p> THOST ist eines der führenden deutschen Unternehmen im Projektmanagement. Von unseren Standorten im In- und Ausland steuern wir komplexe Projekte in den Bereichen Immobilien, Mobilität, IT, Anlagenbau, Infrastruktur und Energie. Mit unserer breit gefächerten Expertise im Projektmanagement betreuen wir nationale und internationale Industriekunden sowie öffentliche und private Investoren.</p><p> Projekte sind unsere Welt! <br> <br> Als Arbeitgeberin ist uns Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte (m/w/d) und ihnen gleichgestellte Bewerber*innen finden bei gleicher Eignung besondere Berücksichtigung.</p><p> Kontakt</p><p> Bitte senden Sie uns Ihre vollständige Bewerbung unter Angabe der Job ID STM2403 über folgenden Link:</p><p> Bewerbungshotline: +49 72 31 15 60 888 <br> Bewerbungs-E-Mail: <a href="mailto:karriere@thost.de" target="_blank">karriere@thost.de</a> <br></p><p> THOST Projektmanagement GmbH <br> Villinger Straße 6 | 75179 Pforzheim</p><h4> Datenschutz</h4><p> Ausführliche Hinweise zum Umgang mit Ihren personenbezogenen Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens finden Sie in unserer Datenschutzerklärung.</p><p> thost.de</p>

IT Service Manager*in (m/w/d)

<p> Die Stadtwerke Esslingen (SWE) sind ein modernes und kundenorientiertes Unternehmen. Wir versorgen die Stadt Esslingen und die Region mit Energie, Wasser und Dienstleistungen. Mit unseren ca. 200 Mitarbeitern sehen wir uns in der Verantwortung, Vorreiter in den Bereichen erneuerbare Energien, hocheffiziente Energieerzeugung und Energieberatung zu sein.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Vermessungstechniker (w/m/d)</h1><h3> Ihre Aufgaben – vielseitig und verantwortungsvoll:</h3><ul> <li>  Durchführung vermessungstechnischer Arbeiten im Bereich Leitungsdokumentation (Gas, Wasser, Fernwärme) </li> <li>  Aufbereitung, Auswertung und Analyse der eigenen und externen Messdaten </li> <li>  Erstellung von Aufmaßen, Absteckungen sowie Ausarbeitung der zugehörigen Fotodokumentationen von Netzanschlüssen / Netzreparaturen in den Gewerken Tiefbau und Rohrverlegung </li> <li>  Distanz-, Strecken-, Richtungs-, Lage- und Höhenvermessung </li></ul><h3> Ihr Profil – fachlich und persönlich:</h3><ul> <li>  Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Vermessungstechniker oder einer vergleichbaren Qualifikation </li> <li>  Idealerweise haben Sie Kenntnisse in der Aufnahme von Versorgungsleitungen </li> <li>  Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise </li> <li>  Gute Kenntnisse im Umgang mit Standardsoftware (MS Office) und GIS-Systemen </li> <li>  Idealerweise Kenntnisse der Anforderungen bei der Dokumentation von Versorgungsnetzen und der Regelwerke DVGW </li> <li>  Führerschein Klasse B erforderlich </li> <li>  Zuverlässige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise </li></ul><h3> Unser Angebot – Ihre Vorteile:</h3><p> Als familienfreundlicher Arbeitgeber gehen wir fair und vertrauensvoll miteinander um und legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf. Deshalb bieten wir Ihnen einen sicheren Job mit flexiblen Arbeitszeiten bei einer 39-Stunden-Woche, Altersvorsorge und betrieblichem Gesundheitsmanagement.</p><ul> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li>  Leistungsgerechte Vergütung nach TV-V (inkl. 13. Monatsgehalt) </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Flexible Arbeitszeit </li> <li>  Zusatzaltersversorgung des öffentlichen Dienstes (ZVK) </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen und Leistungsprämie </li> <li>  Moderner Arbeitsplatz im Firmenneubau mit Kantine </li> <li>  Attraktive betriebliche Gesundheitsförderung (Zuschuss Fitnessstudio, (E-)Bike Leasing etc.) </li> <li>  Zuschuss zum 49EUR-DB-Deutschlandticket </li> <li>  Kaffee, Tee, Tafelwasser und frisches Obst stehen Ihnen kostenlos zur Verfügung </li> <li>  Kostenlose Mitarbeiterparkplätze </li> <li>  Kostenloser Ladestrom für Ihr Elektro- / Hybridfahrzeug </li> <li>  Betriebliche Zusatzkrankenversicherung </li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung über unser Karriereportal.</p><p> Kontakt für alle Fragen rund um Ihre Bewerbung: Herr Jürgen Knecht | 0711 3907-395 <br> <a href="mailto:karriere@swe.de" target="_blank">karriere@swe.de</a> | swe.de/karriere</p><p> Stadtwerke Esslingen a. N. GmbH &amp; Co. KG | Fritz-Müller-Straße 60 | 73730 Esslingen <br> <a href="mailto:info@swe.de" target="_blank">info@swe.de</a> | <a href="http://www.swe.de" target="_blank">www.swe.de</a></p>

Vermessungstechniker (w/m/d)

<h1> Mitarbeiter (m/w/d) Posteingang und Dokumentenservice</h1><p> Als erfolgreiche und moderne Versicherungsgruppe bieten wir unseren Kundinnen und Kunden attraktive Produkte und umfassenden Kundenservice. Unsere Mitarbeiter:innen sind unsere Stärke. Gemeinsam und innovativ gestalten wir die Zukunft. Mit Sicherheit.</p><p> Zur Verstärkung suchen wir an unserem Standort in Stuttgart einen</p><h1> Mitarbeiter (m/w/d) Posteingang und Dokumentenservice <br></h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Sie öffnen die eingehende Papierpost, bereiten diese für das Scannen vor und scannen diese </li> <li>  Sie ordnen die elektronische Post (eingescannte Papierpost, E-Mails, Faxe) den Referaten der jeweiligen Abteilungen / Fachbereiche zu, wobei die Indexierung hierbei ausschließlich mittels unserer Versicherungssoftware „ICIS“ erfolgt </li> <li>  Sie legen die Papierpost nach der Bearbeitung ab </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung wünschenswert oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Posteingang und Dokumentenservice </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise </li> <li>  Einsatzbereitschaft </li> <li>  PC-Kenntnisse wären von Vorteil </li></ul><h3> Ihre Perspektive:</h3><ul> <li>  Moderner und zukunftssicherer Arbeitsplatz </li> <li>  Flache Hierarchien und ein kollegiales Arbeitsklima </li> <li>  Individuelle Einarbeitung </li> <li>  Attraktives Gehaltspaket mit umfangreichen Sozialleistungen </li> <li>  Unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Betriebsrestaurant und Bistro </li></ul><p> Freuen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz mit angenehmer Atmosphäre, geprägt von Respekt, Fairness und Wertschätzung. Alle Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserer Karriereseite unter karriere.wgv.de.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anlage 1 PDF-Datei mit max. 8 MB) inklusive Gehaltswunsch über unser Online-Bewerbungsportal.</p><p> Ihr Kontakt bei der WGV:</p><p> Mareike Vidovic, +49 (711) 1695 2462.</p><p> Württembergische Gemeinde-Versicherung a.G. • Tübinger Straße 55 • 70178 Stuttgart • <a href="http://www.wgv.de" target="_blank">www.wgv.de</a></p>

Mitarbeiter (m/w/d) Posteingang und Dokumentenservice

<h2> Werde Teil unseres Teams. Bewirb Dich jetzt!</h2><h1> Fachkraft für Lagerlogistik m/w/d</h1><p> Kontakt: Fabienne Rölz <br> Logwin Air + Ocean Deutschland GmbH <br> Luftfrachtzentrum 605/6 <br> 70629 Stuttgart <br> <a href="mailto:airocean.stuttgart@logwin-logistics.com" target="_blank">airocean.stuttgart@logwin-logistics.com</a></p><h3> Hol Dir <br> die Infos!</h3><p> <a href="http://www.logwin-logistics.com" target="_blank">www.logwin-logistics.com</a></p>

Fachkraft für Lagerlogistik (w/m/d)

<p> Der BGV ist der führende Versicherer in Baden mit erstklassigen Lösungen für Kundinnen und Kunden aus dem Kommunal-, Privat- und Firmenbereich. Seit 100 Jahren sind wir mit Leidenschaft und Verlässlichkeit für die Menschen in der Region und ganz Deutschland da. Dabei sind wir mehr als ein Versicherer. Wir übernehmen Verantwortung in unserer Heimat und sind starker Partner vielseitiger Engagements.</p><p> Als Versicherer und Arbeitgeber bleiben wir am Puls der Zeit und nehmen die Chancen neuer Herausforderungen an. Und hierfür suchen wir Sie als Kolleginnen und Kollegen, die ebenso wie wir verlässlich und bodenständig, aber auch dynamisch und proaktiv sind. Teamplayer, die Dinge anstoßen und besser machen wollen - fachlich stark und menschlich fair. Unser kollegiales Miteinander und eine starke Gemeinschaft machen uns als BGV-Team aus.</p><p> An unserem Standort Karlsruhe suchen wir Sie für unseren Bereich Kommunal zum nächstmöglichen Zeitpunkt als</p><h1> Bauingenieur / Architekt / Fachingenieur (m/w/d)</h1><p> für die Bauleistungsversicherung.</p><h2> Ihre Aufgaben <br> – so bringen Sie uns voran:</h2><ul> <li>  Sie kümmern sich um die materielle Prüfung und Abwicklung von Schäden. Hierzu gehören die Schadenbesichtigung vor Ort, die Beauftragung von Gutachtern, die Bewertung der Ersatzpflicht und der Schadenhöhe sowie die Schadenverhandlung und Schadenregulierung </li> <li>  Sie sind Unterstützer (m/w/d) und Ansprechpartner (m/w/d) in fachlichen Angelegenheiten der Bauleistungsversicherung für alle Kollegen (m/w/d) des Bereichs und des Vertriebs </li> <li>  Sie aktualisieren selbständig und eigenverantwortlich bestehende Versicherungskonzepte in der Bauleistungsversicherung und entwickeln diese stetig weiter </li> <li>  Sie bringen die partnerschaftliche und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unseren Kunden (m/w/d) aktiv voran und bauen diese weiter aus </li></ul><h2> Ihre Persönlichkeit <br> – das zeichnet Sie aus:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Architektur. Erfahrungen in der Bauleitung / Bauüberwachung wünschenswert </li> <li>  Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung mit hohem Qualitätsbewusstsein </li> <li>  Gute Kommunikationsfähigkeit im persönlichen Gespräch, am Telefon als auch im Schriftverkehr </li> <li>  Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise in Verbindung mit Verantwortungsbereitschaft, Verhandlungsgeschick sowie wirtschaftlichem Denken und Handeln </li> <li>  Teamplayer und Begeisterung beim Vorantreiben von Themen und neuen Ideen </li></ul><h2> Ihre Benefits <br> – das bieten wir Ihnen:</h2><ul> <li>  Spannend &amp; entwicklungsreich: verantwortungsvolle Aufgaben, Raum für Ideen und Weiterentwicklung, Arbeitgeber mit Tradition und festen Wurzeln in Baden </li> <li>  Gemeinschaftlich stark: familiäres Miteinander, Firmenfeiern, Sportevents als BGV-Team, gemeinsamer Torjubel beim KSC, dem SC Freiburg und den Rhein-Neckar-Löwen </li> <li>  Finanziell attraktiv: Vergütung nach Tarifvertrag der privaten Versicherungswirtschaft, zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Gut abgesichert: arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK), vermögenswirksame Leistungen, vielseitige Mitarbeiterrabatte, u.a. auf eigene Versicherungsverträge </li> <li>  Flexibel &amp; individuell: flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, mobiles Arbeiten, 38 h/Woche, 30 Urlaubstage, Lebensarbeitszeitkonto </li> <li>  Familienfreundlich: Förderung von Teilzeit, Betriebskindergarten, Kinderferienbetreuung, Familien als wichtiger Teil unserer Unternehmenskultur </li> <li>  Top ausgestattet: moderne Arbeitswelten, BGV-Zuschuss zum mobilen Arbeitsplatz, aktuellste Technik, IT-Hardware auch zur privaten Nutzung </li> <li>  Ideal erreichbar: sehr gute Verkehrsanbindung an Autobahn und öffentlichen Nahverkehr, eigenes Parkhaus, E-Lademöglichkeiten, ÖPNV-Zuschuss </li> <li>  Gesund versorgt: eigenes Betriebsrestaurant mit täglich frischem Mittagsessen, kostenloses Wasser, betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sportkursen, Beratungsangeboten und Förderzuschüssen </li></ul><h2> <br> Klingt ganz nach Ihnen? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres BGV-Teams!</h2><p> Bewerben Sie sich direkt über unser Karriereportal und geben Sie uns die Chance, Sie kennenzulernen. Wir freuen uns darauf.</p><p> Ihre Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne Stefanie Klumpp / HR-Business-Partner / 0721 660-1506.</p><p> Stefanie Klumpp <br> HR Business Partner <br> <br> 0721 660-1506</p><p> BGV/Badische Versicherungen // Durlacher Allee 56/76131 Karlsruhe // <a href="http://www.bgv.de" target="_blank">www.bgv.de</a></p>

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