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<h2>Über uns</h2>Bei make IT glauben wir daran, dass digitale Lösungen dann stark sind, wenn sie Menschen unterstützen – und die Region voranbringen.Als IT-Dienstleister der eins-Gruppe gestalten wir digitale Prozesse für Energie, Infrastruktur und Verwaltung. Wir entwickeln moderne Lösungen, sorgen für reibungslose Abläufe und bringen Technologie dorthin, wo sie gebraucht wird.Dafür sind Menschen mit Neugier, Verstand und einem echten Sinn für Teamarbeit unabdingbar. Deshalb schaffen wir ein Umfeld, in dem jede*r die eigene Stärke einbringen, dazulernen und mit uns Zukunft entwickeln kann.<h3>Analytics Engineer (m/w/d)</h3><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Du entwickelst eigenverantwortlich moderne Analytics-Lösungen in SAP BW/4HANA zur umfassenden Auswertung und Visualisierung von Daten mit SAP Analytics Cloud.</li><li>Du unterstützt und berätst Anwender und Fachbereiche bei der Analyse und Bewertung von Reporting-Anforderungen sowie Beantwortung von Ad-hoc-Anfragen.</li><li>Du überführst prototypische Implementierungen in architekturkonforme Lösungen durch u.a. Analyse der Quelldaten und Identifikation der geeigneten Datenquellen, Spezifikation und Implementierung der erforderlichen Objekte sowie Bereitstellung von Querys für die Visualisierung.</li><li>Du planst und steuerst die Lebenszyklen von Daten, Modellen und Dashboards (Information Lifecycle Management.</li><li>Du arbeitest in Projektgruppen und Fachgremien mit.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du besitzt eine abgeschlossene Fach-/Hochschulausbildung auf dem Gebiet der Informatik, Wirtschaftsinformatik o.ä., Berufsausbildung mit entsprechender Berufserfahrung oder nachweisbare Weiterbildungen im Bereich Data Warehousing, insbesondere im SAP-Umfeld, sowie Erfahrungen mit vergleichbaren Fachkenntnissen, die im Rahmen der Berufstätigkeit erworben wurden.</li><li>Du bringst Kenntnisse in der SAP BW/4HANA-Modellierung mit.</li><li>Wünschenswert sind Erfahrungen im SAP Analytics Cloud, in der Energiewirtschaft und/oder Projektmanagement.</li><li>Du bist kommunikationsstark und bringst verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit.</li><li>Du verfügst über sehr gute analytische und konzeptionelle Kompetenzen und bist ein Teamplayer.</li></ul><h2>Das erwartet Dich</h2><ul><li>Ein Team, das sich gegenseitig unterstützt und offen kommuniziert</li><li>Kolleg*innen, die ihr Wissen teilen und ein Umfeld, in dem Du Fragen stellen darfst und in dem Deine Meinung zählt</li><li>Viel Eigenverantwortung, Raum für eigene Ideen und Projekte, die Du aktiv mitgestalten kannst</li><li>Führungskräfte, die zuhören und Entwicklung fördern</li><li>Eine Kultur, in der man auch mal Fehler machen darf und in der man Wertschätzung spürt</li><li>Aufgaben, die direkt Einfluss auf das Leben der Menschen in der Region haben und Arbeit mit gesellschaftlichem Mehrwert (z. B. Versorgungssicherheit, Digitalisierung, Nachhaltigkeit)</li><li>Strukturierte Einarbeitung und echtes Onboarding</li><li>Moderne Technologien und Arbeitsmittel, klar definierte Prozesse</li></ul><h2>Kontakt</h2>Ansprechpartnerin:Kathrin MetzlerTel.: (0371) 525 2115<a href="http://www.make-it.de" target="_blank">www.make-it.de</a>

Analytics Engineer (m/w/d)

<h2>Verwaltung mit Weitblick – für heute und morgen.</h2>Das Landratsamt Mittelsachsen ist der größte kommunale Arbeitgeber in der Region mit über 1.500 Mitarbeitenden in verschiedenen Aufgabenbereichen. Unsere engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter setzen sich aktiv für das Wohl der Gemeinschaft ein und fördern den Erhalt der natürlichen sowie gesellschaftlichen Vielfalt im Landkreis.<h2>Zu Ihren Arbeitsaufgaben gehören insbesondere:</h2>Das Landratsamt Mittelsachsen steht für verantwortungsvolle Verwaltung, bürgernahe Dienstleistungen und zukunftsorientiertes Handeln. Sie tragen Sie maßgeblich dazu bei, komplexe rechtliche Fragestellungen zu lösen, Entscheidungen abzusichern und die Interessen des Landkreises rechtlich fundiert zu vertreten.<ul><li>Unterstützung und Beratung der Leitungs- und Mitarbeiterebene bei rechtlichen Themen, bei der Beantwortung von Presseanfragen sowie in der Zusammenarbeit mit den Gremien des Landkreises,</li><li>Bearbeitung von Gerichts-/Klageverfahren einschließlich der Vertretung vor Gericht,</li><li>rechtliche Prüfung von Arbeitsanweisungen, Bescheiden, Entscheidungs- und Gremienvorlagen sowie von Verträgen.</li></ul><h2>Voraussetzung für die zu besetzende Stelle ist:</h2>die Befähigung zum Richteramt (Volljurist).Von Vorteil sind:<ul><li>fundierte Fach- und Rechtskenntnisse, vor allem im Verwaltungs-, Vertrags- und Prozessrecht</li><li>Kenntnisse bezüglich organisatorischer Abläufe in der Verwaltung und zum Behördenaufbau</li></ul> Im Rahmen Ihrer Tätigkeit werden erwartet:<ul><li>Kommunikationsfähigkeit</li><li>Beratungskompetenz</li><li>hohes Auffassungs- und Denkvermögen </li><li>Eigeninitiative</li><li>selbständige Arbeitsweise und gutes Zeitmanagement</li><li>Führerschein Klasse B, Bereitschaft zur dienstlichen Nutzung des privaten PKW sowie Bereitschaft zu Dienstreisen mit einem Dienst-Kfz</li><li>gute EDV-Kenntnisse in Anwendungsprogrammen wie Word, Excel, Outlook, Powerpoint</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten:</h2><ul><li>Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD),</li><li>Möglichkeit zur Verbeamtung bei Vorliegen der persönlichen, laufbahnrechtlichen und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen,</li><li>alle Vorteile der (Sozial-)Leistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. eine jährliche Sonderzahlung, vergünstigte Versicherungstarife, die Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen und eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung im Rahmen des TVöD,</li><li>Anerkennung der einschlägigen Berufserfahrung bei der Zuordnung in eine höhere Stufe der Entgeltgruppe nach TVöD.</li></ul> Für Beamte:<ul><li>für Bewerber, die bereits in einem Beamtenverhältnis stehen bietet der zu besetzende Dienstposten je nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung Beförderungsmöglichkeiten bis Besoldungsgruppe A 14 SächsBesG.</li></ul>und außerdem:<ul><li>ein gutes Arbeitsklima mit einem engagierten Team und einer qualifizierten Einarbeitung,</li><li>einen über der gesetzlichen Regelung liegenden Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalenderjahr,</li><li>beim Vorliegen der Voraussetzungen die Möglichkeit von Telearbeit/mobiler Arbeit,</li><li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten,</li><li>attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,</li><li>Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements,</li><li>kostenfreie Parkplätze.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre vollständige Bewerbung einschl. aller relevanter Unterlagen an dasLandratsamt MittelsachsenReferat PersonalmanagementFrauensteiner Straße 4309599 Freibergoder per E-Mail an <a href="mailto:bewerbungen@landkreis-mittelsachsen.de" target="_blank">bewerbungen@landkreis-mittelsachsen.de</a>Eine E-Mail darf inkl. Anlagen ein Datenvolumen von 20 MB nicht überschreiten. Bitte beachten Sie auch die Größenbeschränkungen Ihres E-Mail Anbieters. Die Übermittlung Ihrer Bewerbung (nebst Anlagen) per E-Mail erfolgt in unverschlüsselter Form. Sie können Ihre Mail selbst verschlüsseln. Übermitteln Sie das Passwort in geeigneter Form.Darüber hinaus begrüßen wir im Falle eines Tätigkeitsbeginns die Bereitschaft an der Mitwirkung im Verwaltungsstab des Landkreises Mittelsachsen im Rahmen des Katastrophenschutzes.Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie diesen Gleichgestellte im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX werden begrüßt. Ein entsprechender Nachweis über die Schwerbehinderung/ Gleichstellung ist der Bewerbung beizulegen.Als Ansprechperson steht Ihnen Frau Frenzel unter 03731 799 3337 bzw. per Mail an <a href="mailto:bewerbungen@landkreis-mittelsachsen.de" target="_blank">bewerbungen@landkreis-mittelsachsen.de</a> gern zur Verfügung.

Jurist mit Schwerpunkt Verwaltungsrecht (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Verstärke unser Team in Chemnitz – als engagierter Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)!Du brennst für den direkten Kundenkontakt, erkennst Chancen und möchtest Deine Kommunikationsstärke in einem dynamischen Umfeld einbringen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir suchen motivierte Persönlichkeiten, die mit Leidenschaft unsere Produkte und Dienstleistungen vertreten und aktiv zum Unternehmenserfolg beitragen.<h2>Aufgaben</h2>Deine Mission:Proaktive Kundenansprache – du kontaktierst telefonisch potenzielle Neukunden und begeisterst sie für unsere Lösungen.<ul><li>Lead-Qualifizierung – du prüfst Anfragen gezielt und bereitest sie optimal für unsere weiteren Beratungsschritte vor.</li><li>Verkaufsgespräche führen – du berätst unsere Kunden, welche unserer Lösungen am besten passt und wie wir das gewünschte Ziel erreichen.</li><li>Kundenbetreuung – du pflegst bestehende Kontakte aus unserem CRM und entwickelst sie strategisch weiter.</li><li>Terminorganisation – du koordinierst Gespräche, bereitest diese für unser Beratungsteam vor und übernimmst die strukturierte Nachbereitung.</li><li>Dokumentation &amp; Prozessoptimierung – du hältst Ergebnisse präzise fest und nutzt deine Erkenntnisse, um unsere Vertriebsprozesse kontinuierlich zu verbessern.</li></ul><h2>Qualifikation</h2>Das solltest Du mitbringen:Erfahrung im Vertrieb ist ein Plus – aber kein Muss. Auch als Quereinsteiger bist Du bei uns herzlich willkommen, wenn Du Biss, Kommunikationsstärke und Lust auf Erfolg mitbringst!<ul><li>Kommunikationsstärke – ob am Telefon oder schriftlich, du überzeugst mit klarer Sprache, fehlerfreiem Deutsch und einer sympathischen Ausstrahlung.</li><li>Strukturiertes Arbeiten – Prozesse setzt du zuverlässig um und erfasst neue Informationen schnell.</li><li>Empathie &amp; Wirkung – deine Stimme ist angenehm, dein Ton freundlich und du hast ein gutes Gespür für zwischenmenschliche Signale.</li></ul><h2>Benefits</h2>Das erwartet Dich bei uns:Ein junges, dynamisches Team, legendäre Teamevents und spannende Workations. Außerdem bekommst Du einen Gesundheitsbonus, profitierst von intensiven Schulungen durch externe Experten – und verdienst richtig gut dank ungedeckelter Provision!<h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Klingt spannend?Dann warte nicht länger und werde Teil unseres Teams! Schick uns jetzt Deine Bewerbung – wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!

Vertriebsmitarbeiter:in (Outbound - Sales)

<h2>Werde Teil der Mietra-Familie.</h2>Als Erfinder der Schließfachvermietung in Schulen blicken wir auf fast 30 Jahre Firmengeschichte zurück. Wir sind ein inhabergeführtes Familienunternehmen, mittlerweile in zweiter Generation. Unser Fokus liegt auf einem exzellenten Service vereint mit höchster Produktqualität. Werde Teil der Mietra-Familie und bewirb Dich jetzt!Mietra sucht Dich ab sofort als Teamleitung Vertriebsinnendienst (m/w/d)<h2>Deine Verantwortung:</h2><ul><li>Organisatorische und fachliche Leitung des Vertriebsinnendienstes</li><li>Koordination, Priorisierung und Qualitätssicherung von Teamaufgaben</li><li>Betreuung und Pflege wichtiger Kundenbeziehungen</li><li>Schnittstelle zur Vertriebsleitung und anderen Abteilungen</li><li>Aktive Mitgestaltung von Prozessen, Strukturen und Optimierungsmaßnahmen</li><li>Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit und eines exzellenten Kundenservices</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine kaufmännische Ausbildung</li><li>Erfahrung im Führen von Mitarbeitern</li><li>Vertriebserfahrung von Vorteil</li><li>Herausragende Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Einfühlungsvermögen</li><li>Fähigkeit, Menschen zu motivieren, zu fördern und gemeinsam Ziele zu erreichen</li><li>Strukturiertes und strategisches Denken gepaart mit einer Hands-on-Mentalität</li><li>Konfliktfähigkeit sowie konstruktiver Umgang mit Feedback</li><li>Gute organisatorische und analytische Fähigkeiten</li><li>Hohe Kunden- und Serviceorientierung</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office</li></ul><h2>Du passt zu uns, wenn:</h2><ul><li>Du auf Augenhöhe führst.</li><li>Du das Team als zentrale Stärke des Erfolgs siehst.</li><li>Du dich als Mentor verstehst, nicht als Kontrolleur.</li><li>Du Feedbackkultur lebst und weißt, wie man Unterschiedlichkeit zur Stärke macht.</li></ul><h2>Es erwartet Dich:</h2><ul><li>Geregelte Arbeitszeiten ohne Wochenend- oder Feiertagsarbeit</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Eine qualifizierte Einarbeitung</li><li>Einen spannenden und vielseitigen Arbeitsbereich mit Freiraum für eigene Ideen</li><li>Die Mitarbeit in einem kollegialen, offenen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und einem hohen Maß an Eigenverantwortlichkeit</li><li>Eine moderne technische Ausstattung des Arbeitsplatzes</li><li>Ein familiäres Arbeitsklima</li><li>Firmenparkplatz sowie Bahnhof 2-Gehminuten entfernt</li></ul>Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung bis zum 31.08.2025.Deine Ansprechpartnerin: Stefanie BroyE-Mail: <a href="mailto:jobs@mietra.de" target="_blank">jobs@mietra.de</a>Adresse:Mietra e.K.Heinrich-Heine-Str. 4b04651 Bad lausick

Teamleitung Vertriebsinnendienst

<h2>Über uns</h2>Bei eins glauben wir daran, dass die eigene Arbeit dann Sinn macht, wenn sie verbindet: Menschen, Ideen und die Region, in der wir leben. Als führender kommunaler Infrastrukturdienstleister gestalten wir gemeinsam die Energiezukunft von Chemnitz und Südsachsen. Mit Verantwortung, Teamgeist und dem Anspruch, das Leben hier für alle ein Stück besser zu machen. Damit das gelingt, braucht es Menschen, die ihr volles Potenzial entfalten können. Deshalb schaffen wir ein Umfeld, in dem jede*r die Chance hat, das eigene Glück selbst zu gestalten.<h3>Assistenz (m/w/d) PMO IT-Projektportfolio</h3><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du unterstützt das IT-Projektportfoliomanagement und die IT-Projektleiter bei organisatorischen und kaufmännischen Aufgaben.</li><li>Hierbei koordinierst Du u. a. Termine und Meetings, bereitest Präsentationen sowie Protokolle vor und pflegst Projekt- und Portfoliodaten in unseren Projekttools.</li><li>Du stimmst Dich mit Projektleitern, der IT-Abteilung und den Fachbereichen zu Statusupdates und offenen Themen ab und bildest die erste Anlaufstelle für Fragen zu Prozessen und Abläufen des IT-Projektportfoliomanagements.</li><li>Du wirkst bei der Erstellung von Portfolio-Reports, Managementunterlagen und Schulungen mit und verwaltest die Ablagestruktur.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und bringst erste Berufserfahrung, idealerweise aus dem Projekt- oder Assistenzumfeld, mit.</li><li>Du arbeitest sicher mit Microsoft 365 und hattest erste Berührungspunkte mit PM-Tools wie bspw. Blue Ant, Jira oder Confluence.</li><li>Wünschenswert sind Grundkenntnisse bzw. erste praktische Erfahrungen im Projektmanagement.</li><li>Du beherrschst die deutsche und englische Sprache sehr sicher in Wort und Schrift.</li><li>Eine strukturierte, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise, besonderes Organisationsgeschick sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit runden Dein Profil ab.</li></ul><h2>Das erwartet Dich</h2><ul><li>Ein Team, das sich gegenseitig unterstützt und offen kommuniziert</li><li>Kolleg*innen, die ihr Wissen teilen und ein Umfeld, in dem Du Fragen stellen darfst und in dem Deine Meinung zählt</li><li>Viel Eigenverantwortung, Raum für eigene Ideen und Projekte, die Du aktiv mitgestalten kannst</li><li>Führungskräfte, die zuhören und Entwicklung fördern</li><li>Eine Kultur, in der man auch mal Fehler machen darf und in der man Wertschätzung spürt</li><li>Aufgaben, die direkt Einfluss auf das Leben der Menschen in der Region haben und Arbeit mit gesellschaftlichem Mehrwert (z. B. Versorgungssicherheit, Digitalisierung, Nachhaltigkeit)</li><li>Strukturierte Einarbeitung und echtes Onboarding</li><li>Moderne Technologien und Arbeitsmittel, klar definierte Prozesse</li></ul><h2>Deine Ansprechpartnerin</h2>Julia WernerTelefonnummer: (0371) 525 2116<a href="http://www.eins.de/Karriere" target="_blank">http://www.eins.de/Karriere</a>

Assistenz (m/w/d) PMO IT-Projektportfolio

Sie möchten Ihren nächsten Schritt in Ihrer Karriere machen - Dann sind Sie bei uns richtig! Auf Sie wartet ein starkes Team. Als führender Großhändler mit über 50 Verkaufshäusern europaweit sind wir seit drei Generationen am Markt vertreten und versorgen unsere Kunden mit maßgeschneiderten, technischen Lösungen rund um die Bereiche der Kälte- und Klimatechnik sowie der Wärmerückgewinnung. Mit ca. 30.000 standard- und kundenspezifischen Produkten bieten wir ein umfassendes internationales Sortiment aus einer Hand.Kältetechniker (m/w/d) - Standort Kesselsdorf<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Technische Auslegung der Anlagenkomponenten</li><li>Kalkulation von Angeboten</li><li>persönliche sowie telefonische Betreuung und Beratung unserer Kälte- und Klimafachkunden in Bezug auf unsere Produktpalette</li><li>selbständige Angebotserstellung sowie Nachverfolgung von Angeboten und Aufträgen</li></ul><h2>Unsere Anforderungen</h2><ul><li>Kälteanlagenbauermeister oder staatlich geprüfter Techniker oder höherwertige kältetechnische Ausbildung</li><li>Mehrjährige relevante Berufserfahrung in der Kältetechnik oder vergleichbarem Berufsfeld</li><li>Kommunikationsstärke und dienstleistungsorientierte, selbständige Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte "Hands-on" Mentalität und ein hohes Maß an Eigeninitiative</li><li>Gute EDV Kenntnisse</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Attraktive Vergütung</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Familiäres Miteinander</li><li>Ausführliche Einarbeitung und persönliche Betreuung</li><li>Offene Kultur, ein sehr gutes Betriebsklima und flache Hierarchien</li><li>Ambitioniertes Team vor Ort</li><li>Spannende Herausforderungen</li><li>Branchen- und Kundenvielfalt</li><li>Wasser- und Kaffeeflatrate</li><li>Job-Rad-Möglichkeit</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Firmenvergünstigungen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Robert Schiessl GmbH Herr Rene Jungnickel Zum Tälchen 6 01723 Kesselsdorf Tel. +49 35204 668 - 22<a href="http://www.schiessl-kaelte.de" target="_blank">www.schiessl-kaelte.de</a>Großhandel für Kälte- und Klimaanlagenbedarf

Kältetechniker (m/w/d) Standort Kesselsdorf

<h2>Beschreibung</h2>Die Triathlon Batterien GmbH ist die zentrale Produktionseinheit der Triathlon Group, einem Unternehmen der Sunlight Group und weltweit führenden Anbieter von Industriebatterien. An den Standorten Glauchau und Saalburg-Ebersdorf mit insgesamt rund 30.000 qm Fertigungsfläche produzieren wir moderne Antriebsbatterien für industrielle Anwendungen, insbesondere Flurförderzeuge wie Gabelstapler. Neben zuverlässigen Blei-Säure Batterien fertigen wir auch leistungsstarke Batterien auf Basis der modernen Lithium-Ionen Technologie. Mit unseren innovativen Produkten und dem Einsatz unserer über 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ermöglichen wir den zuverlässigen, effizienten Ablauf der Prozesse unserer Kund:innen.Zur Verstärkung unseres lokalen Einkaufs suchen wir eine engagierte Führungspersönlichkeit als Teamleiter (m/w/d) Einkauf und Disposition, die mit analytischem Verstand und Prozessverständnis unsere Materialflüsse steuert und selbst disponieren kann. <h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Fachliche und disziplinarische Führung des operativen Einkaufs, inkl. Unterstützung in der Materialdisposition </li><li>Sicherstellung der Materialverfügbarkeit unter Berücksichtigung von Beständen, Lieferterminen und Produktionsbedarfen für die einzelnen Warengruppen und für das Team </li><li>Verantwortung für das operative MRP (Material Requirements Planning) in enger Abstimmung mit Einkauf, Produktion und Logistik </li><li>Analyse und Optimierung von Planungs- und Beschaffungsprozessen zur Sicherung einer stabilen Lieferkette in enger Zusammenarbeit mit dem Supply Chain Planner (m/w/d) </li><li>Monitoring von Lieferengpässen, Engpassmanagement und aktives Eskalationshandling </li><li>Weiterentwicklung von KPIs und kontinuierliche Verbesserung der Planungsqualität</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, BWL, Logistik oder vergleichbare Qualifikation </li><li>Berufserfahrung im Bereich Materialplanung / Disposition / Supply Chain Management </li><li>Erste Führungserfahrung in einem ähnlichen Umfeld von Vorteil </li><li>Gute Kenntnisse in ERP-Systemen (idealerweise SAP) und sicherer Umgang mit MS-Excel </li><li>Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und kommunikative Stärke </li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Leistungen</h2>Bei der Triathlon Group legen wir großen Wert darauf, Erfolge im Team zu erreichen und unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Raum für persönliche Entfaltung zu bieten. Wir schätzen einen fairen Umgang miteinander und fördern eine Kultur, in der jeder – unabhängig von Position oder Beschäftigungsdauer – seine Ideen und Initiativen einbringen kann. Als stark wachsende Unternehmensgruppe im dynamischen Energiespeichermarkt mit mehr als 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an Standorten auf drei Kontinenten setzen wir auf agile Arbeitsmethoden und bieten vielfältige Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem integrativen und gleichberechtigten Umfeld.<ul><li>Ein motiviertes Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen </li><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis </li><li>Persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung </li><li>Stabiles Arbeitsumfeld in einem internationalen Unternehmen </li><li>Eine faire Bezahlung und betriebliche Sozialleistungen </li><li>Eine moderne Arbeitsumgebung mit hochwertiger technischer Ausstattung.</li></ul>Sie fühlen sich angesprochen und haben Interesse an einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet? Dann bewerben Sie sich jetzt! Auf diese Stelle bewerben

Teamleiter (m/w/d) operativer Einkauf & Materialdisposition

<h2>Verwaltung mit Weitblick – für heute und morgen.</h2>Die öffentliche Verwaltung befindet sich im Wandel – und Sie können diesen Wandel aktiv mitgestalten. Wir suchen engagierte Persönlichkeiten, die mit Innovationsgeist, technischem Verständnis und einem Blick für nutzerfreundliche Lösungen die Digitalisierung unserer Verwaltungsprozesse vorantreiben.Ob E-Government, digitale Services oder smarte Workflows: Bei uns erwartet Sie ein vielseitiges Aufgabenfeld mit gesellschaftlicher Relevanz, Raum für kreative Ideen und die Möglichkeit, echte Veränderung zu bewirken. Werden Sie Teil eines Teams, das Verwaltung neu denkt – effizient, transparent und bürgernah. Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft der Verwaltung!<h2>Zu Ihren Arbeitsaufgaben gehören insbesondere</h2><ul><li>Umsetzung von E-Government- und IT-Projekten: Entwickeln Sie Module und Funktionen für zentrale E-Government-Portale.</li><li>Prozessanalyse und -modellierung:</li><ul><li>Erfassen und modellieren Sie Ist-Prozesse.</li><li>Entwickeln und modellieren Sie Soll-Prozesse und Lösungen.</li><li>Setzen Sie Maßnahmen im Projektkontext um.</li></ul><li>Administration zentraler Komponenten und Portallösungen:</li><ul><li>Übernehmen Sie die Administration und Pflege der Systeme.</li><li>Erstellen und aktualisieren Sie die Dokumentation der Systeme.</li><li>Erweitern Sie die Wissensdatenbank für die Komponenten.</li><li>Beraten Sie Anwender und unterstützen Sie Poweruser.</li><li>Beheben Sie Programmfehler und klären Sie Bedienfehler ab.</li></ul></ul><h2>Voraussetzung für die zu besetzende Stelle ist</h2><ul><li>ein mit einem Bachelor- oder diesem entsprechenden Diplomgrad abgeschlossener Hochschulstudiengang der Betriebswirtschaft, Verwaltungswissenschaften oder im Bereich Digitale Verwaltung oder</li><li>die Befähigung für die Laufbahngruppe 2 Einstiegsebene 1, Fachrichtung Allgemeine Verwaltung, Schwerpunkt allgemeiner Verwaltungsdienst (ehemals geh. allg. Verwaltungsdienst) oder</li><li>der erfolgreiche Abschluss zum Kommunal- oder Verwaltungsfachwirt, der Angestelltenprüfung II oder zum (Verwaltungs-)Betriebswirt (VWA).</li></ul> Im Rahmen Ihrer Tätigkeit werden erwartet:<ul><li>Kommunikationsfähigkeit, Konflikt- und Problemlösungsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, analytische Fähigkeiten, Entscheidungsfähigkeit, Organisationsgeschick,</li><li>Kenntnisse der Verwaltungsmodernisierung, Fachkenntnisse im Prozessmanagement,</li><li>Führerschein Klasse B, Bereitschaft zur dienstlichen Nutzung des privaten PKW Bereitschaft zu Dienstreisen mit einem Dienst-Kfz,</li><li>ausgeprägte IT-Affinität sowie gute EDV-Kenntnisse in Anwendungsprogrammen wie Word, Excel, Outlook.</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten</h2><ul><li>Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 9b des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD),</li><li>ein gutes Arbeitsklima mit einem engagierten Team und einer qualifizierten Einarbeitung,</li><li>alle Vorteile der (Sozial-)Leistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. eine jährliche Sonderzahlung, vergünstigte Versicherungstarife, die Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen und eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung im Rahmen des TVöD,</li><li>einen über der gesetzlichen Regelung liegenden Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalenderjahr,</li><li>Möglichkeit von Telearbeit/mobiler Arbeit,</li><li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten,</li><li>attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,</li><li>Möglichkeit zum Fahrradleasing,</li><li>Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements,</li><li>Anerkennung der einschlägigen Berufserfahrung bei der Zuordnung in eine höhere Stufe der Entgeltgruppe nach TVöD.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Frenzel unter 03731 799 3337 gern zur Verfügung.

Experte für digitale Verwaltungsprozesse (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Unser Team ist für die Patientenaufnahme, Belegungssteuerung, Abrechnung und den direkten Patientenkontakt an der Rezeption verantwortlich. Zur Leitung dieses Bereichs suchen wir ab spätestens 01.01.2026 eine moderne und starke Führungskraft, die auf Augenhöhe führt und mit organisatorischem Geschick die Patientenverwaltung steuert.<h2>Aufgaben</h2>Belegungssteuerung: o Leitung des Aufnahme-Teams o Koordination und Optimierung der Bettenbelegung zur Sicherstellung einer effizienten Ressourcennutzung. o Enge Zusammenarbeit mit den medizinischen Abteilungen, v.a. Ärzten zur Planung und Steuerung der Patientenzuweisungen. Abrechnung: o Verantwortung für die ordnungsgemäße Abrechnung der erbrachten Leistungen gemäß den geltenden gesetzlichen Vorgaben (z. B. SGB V). o Sicherstellung der zeitnahen und korrekten Fakturierung sowie Überwachung des ForderungsmanagementsFührung der Rezeption und Patientenkontakt: o Leitung des Empfangsbereichs mit Verantwortung für einen professionellen und freundlichen Patientenkontakt. o Sicherstellung eines reibungslosen Anmelde- und Aufnahmeprozesses Vertragswesen: o Pflege und Verwaltung von Verträgen mit Kostenträgern, Dienstleistern und weiteren Partnern. o Verhandlung von Vertragskonditionen in Abstimmung mit der GeschäftsführungStatistikerstellung: o Erstellung und Analyse von Statistiken zur Erfüllung gesetzlicher Vorgaben o Erstellung von Berichten zur Belegungs- und Abrechnungssituation. Ableitung von Handlungsempfehlungen zur Prozessoptimierung basierend auf den erhobenen Daten.Kommunikation und Koordination: · Kontinuierlicher Austausch mit anderen Krankenhäusern, Sozialdiensten und externen Einrichtungen zur Gewährleistung einerreibungslosen Patientenübernahme und -verlegung. · Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern zur Optimierung der Patientenversorgung · Kontakt mit dem Medizinischen Dienst für Fallprüfungen und Klärungen<h2>Qualifikation</h2>Ausbildung und Qualifikation: o Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Gesundheitswesen oder ein entsprechendes Studium, z. B. im Gesundheitsmanagement oder in der Gesundheitsökonomie o Fundierte Kenntnisse in der Krankenhausabrechnung sowie im Vertragswesen. Berufserfahrung: o Mehrjährige Berufserfahrung im Krankenhaus- oder Gesundheitswesen, idealerweise in einer Führungsposition im Bereich Patientenmanagement oder Patientenverwaltung.Fachliche und persönliche Kompetenzen: o Ausgeprägte Kommunikations- und Führungsfähigkeiten. o Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise. o Sicherer Umgang mit Krankenhausinformationssystemen und MS Office. o Hohe Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein.<h2>Benefits</h2>· eine sinnhafte und verantwortungsvolle Aufgabe in einem familiengeführten Unternehmen ohne große, komplizierte Konzernstruktur · ein zusammengewachsenes und HERZliches Team ohne betriebsbedingte Fluktuation · Führung auf Augenhöhe, Gestaltungsspielraum und echtes Mitspracherecht · Alltag in einem interdisziplinären Team, in dem ALLE Berufsgruppen auf Augenhöhe für den Reha-Erfolg unserer Patient*innen zusammenarbeiten · Grundgehalt auf Verhandlungsbasis · Außerdem: Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Sachbezugskarte<h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Wenn Sie an dieser herausfordernden und abwechslungsreichen Aufgabe interessiert sind, senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich Lebenslauf, Zeugnissen und Zertifikaten zu.

Leitung Patientenverwaltung / Patientenmanagement (m/w/d)

Werden Sie der Kopf unserer neuen Standorte!
<h2>Standortleitung (m/w/d)</h2>
<h4>für Schulbegleitung | Kita- und Diabetes-Assistenz</h4>
<h4> 
Über uns</h4>
<a href="https://wolkenfreiezeit.de/" target="_blank">Wolkenfreie Zeit</a> ist ein wachsender Träger sozialer Dienstleistungen mit den Schwerpunkten Schulbegleitung, Kita- und Diabetes-Assistenz. Unser Ziel: gelebte Inklusion, verlässliche Unterstützung und echte Chancengleichheit – in Zusammenarbeit mit Schulen, Kitas, Behörden und weiteren starken Partnern im sozialen Bereich. 
Für unsere neuen Standorte suchen wir eine engagierte Führungspersönlichkeit, die mit Tatkraft, Organisationstalent und Gestaltungsfreude den Standort aufbaut und langfristig erfolgreich führt. Mögliche Standorte sind: Dresden, Leipzig, Chemnitz, Zwickau, Halle, Erfurt oder Jena
Wir suchen keine Papierstapler und Listenführer. 
Wir suchen Macher – Persönlichkeiten, die Menschen verbinden, Türen öffnen und Strukturen schaffen. 
Jemanden, der in Schulen, Kitas, Arztpraxen und Ämtern nicht nur hingeht – sondern ankommt.
<h4>Ihre Aufgaben – von null auf Wolkenfrei</h4>
<ul>
<li>Standort aufbauen &amp; verankern – Büro einrichten, regionale Präsenz etablieren</li>
<li>Netzwerke knüpfen – Schulen, Jugendämter, Praxen, Kitas, Beratungsstellen</li>
<li>Team aufbauen – Schul- und Kita-Begleiter:innen einstellen, einarbeiten, motivieren</li>
<li>Alltag organisieren – Einsätze planen, Abläufe sichern, Qualität gewährleisten</li>
<li>Vor Ort präsent sein – Ansprechpartner:in für Familien, Auftraggeber und Partner</li>
<li>Mitgestalten &amp; entwickeln – Ideen einbringen, Standort weiter ausbauen</li>
</ul>
<h4>Sie passen zu uns, wenn…</h4>
<ul>
<li>Sie gerne vorne stehen und Verantwortung übernehmen</li>
<li>Sie wissen, wie man Menschen für eine Sache begeistert</li>
<li>Sie lieber „Ich pack das an“ als „Mal sehen“ sagen </li>
<li>Sie Strukturen mögen, aber keine Angst haben, sie neu zu bauen</li>
</ul>
<h4>Wir bieten Ihnen</h4>
<ul>
<li>Gestaltungsfreiheit – mit Rückhalt &amp; erprobten Strukturen</li>
<li>Direkten Draht zur Geschäftsführung – schnelle Entscheidungen</li>
<li>Ein starkes Team im Rücken, das Sie unterstützt</li>
<li>Sinnstiftende Arbeit – Sie bewegen etwas für Kinder, Familien &amp; Ihr Team</li>
</ul>
Bei Interesse an einer Zusammenarbeit wenden Sie sich gerne mit Ihrem aktuellen Lebenslauf an 
<a href="mailto:recruiting@invision.ch" target="_blank">recruiting@invision.ch</a>
oder bei Fragen an Frau Leers unter +49 211 936 727 50
Invision Deutschland 
Invision Beteiligungsberatung GmbH 
Karl-Arnold-Platz 2 
40474 Düsseldorf 
Deutschland
<a href="tel:+4921193672750" target="_blank">+49 211 936 727 50</a> 
<a href="+4921193672759">+49 211 936 727 59</a> 
<a href="info@invision.ch">info@invision.ch</a>

Standortleitung für Schulbegleitung | Kita- und Diabetes-Assistenz (m/w/d)

<h2>Wir suchen Dich!</h2>Zur Verstärkung unseres Teams im Geschäftsbereich Professional suchen wir im Zuge einer altersbedingten Nachfolge ab sofort eine verantwortungsbewusste und engagierte Persönlichkeit in Vollzeit als Gebietsmanager (m⁠/⁠w⁠/⁠d) / Außendienstmitarbeiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) | Region OstDu hast ein Gespür für Kundenbedürfnisse, erkennst Marktpotenziale und bringst eine hohe Eigenmotivation mit? Du liebst den direkten Kundenkontakt, bist überzeugungsstark und möchtest aktiv zur Umsatzsteigerung und Markenstärkung beitragen?<h3> Deine neue Herausforderung </h3>Wir - die KRAUSE-Unternehmensgruppe - sind seit mehr als 125 Jahren einer der international bedeutendsten Hersteller innovativer Steig- und GerüstSysteme für Industrie und Handel. Wir produzieren an internationalen Standorten und begeistern tagtäglich unsere Kunden weltweit durch unser innovatives Produktportfolio und unseren engagierten Service.<h2>Das erwartet Dich!</h2><ul><li>Professioneller B2B-Vertrieb von Steigsystemen und Sonderlösungen (z.B. Arbeitsplattformen, Maschinenzugänge, Dacharbeitsstände) in Industrie und Handel (PVH)</li><li>Strategische und operative Betreuung deines Verkaufsgebiets</li><li>Gebietsmanagement gemeinsam mit einem kompetenten Innendienst-Team</li><li>Überführung von Kundenanforderungen in vertriebliche Standardprodukte und Services; Darüber hinaus konzipierst du kundenspezifische Projektlösungen in Zusammenarbeit und Abstimmung mit deinem technischen Support</li><li>Umsatzsteigerung bei Bestandskunden und gezielte Neukundengewinnung</li><li>Regionale Umsetzung von Vertriebskonzepten in Zusammenarbeit mit dem gesamten Vertriebsteam und weiteren Unternehmensbereichen</li><li>Repräsentation der Marke KRAUSE vor Ort beim Kunden und auf Messen</li><li>Kontinuierliche Marktbeobachtung und Wettbewerbsanalyse</li><li>Eigenständige Durchführung von Verkaufsgesprächen inklusive Preisverhandlungen</li><li>Schnittstellenmanagement und Zusammenarbeit mit den Bereichen Marketing, Technik, Innendienst</li></ul><h2>Das bringst Du mit!</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung/Studium</li><li>Idealerweise mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb</li><li>Ausgeprägtes technisches Verständnis, um Kunden fachgerecht zu beraten und individuelle Lösungen anzubieten</li><li>Hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie Verhandlungsgeschick</li><li>Eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Begeisterung für unsere Produkte wie Services</li><li>Gute Kenntnisse in MS Office, CRM und SAP</li><li>Reisebereitschaft innerhalb des Verkaufsgebiets und gelegentlich darüber hinaus</li><li>Wohnhaft in der Umgebung Dresden, Leipzig, Halle oder Chemnitz</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h2>Mitarbeitervorteile!</h2><ul><li>Bike Leasing</li><li>Wechselnde Gesundheitsaktionen im Jahr</li><li>Homeoffice</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Get together und Mitarbeiterfeste</li><li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Bezahlte Freistellung zu bestimmten Anlässen</li><li>Mitarbeiter werben Mitarbeiter</li><li>KIM – Betriebliches Vorschlagswesen</li><li>Geschenke / Zahlungen bei besonderen Anlässen</li><li>Zuschuss Fitness-Studio / EGYM Wellpass</li><li>Zuschuss zur Altersvorsorge / VL</li><li>Dienstwagen inkl. Privatnutzung</li></ul><h2>Wir freuen uns auf eure Bewerbung</h2>Bitte sendet eure Bewerbungsdokumente in Form von Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen an unsere Personalabteilung per E-Mail an:<a href="mailto:hr@krause-systems.de" target="_blank">hr@krause-systems.de</a> oder auf dem Postweg an: KRAUSE-Werk GmbH &amp; Co. KG - Personalabteilung - Am Kreuzweg 3 D-36304 AlsfeldWeitere Infos: <a href="https://www.krause-systems.de/karriere" target="_blank">www.krause-systems.de/karriere</a>Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Gebietsmanager (m/w/d) / Außendienstmitarbeiter (m/w/d) | Region Ost

Deine Aufgaben:<ul>
<li>Speisen, Kaffee und Getränke zubereiten.</li><li>Unseren Gästen Tipps und Orientierung geben.</li><li>Auf Wünsche eingehen.</li><li>Dich ums Kassieren kümmern.</li><li>Einhaltung und Umsetzung der Burger King Standards</li></ul>Deine Voraussetzungen:<ul>
<li>Deine Liebe zum Service und zu den Menschen.</li><li>Dein Herz als vorbildlicher Gastgeber.</li><li>Freude, in einem Team zu arbeiten.</li><li>Flexibilität.</li></ul>Unser Angebot? Wohl­fühlen!<ul>
<li>Mitarbeiterrabatte - Corporate Benefits (Sky, Poco und viele mehr)</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten (Sprachkurse und vieles mehr)</li><li>Personalrabatte auf Speisen, Getränke und Shopartikel</li><li>Kreditkarte nach bestandener Probezeit für Prämien und Sonderzahlungen</li><li>Firmenevents</li></ul>

Servicemitarbeiter m/w/d Burger King

Deine Aufgaben<ul>
<li>Speisen, Kaffee und Getränke zubereiten.</li><li>Unseren Gästen Tipps und Orientierung geben.</li><li>Auf Wünsche eingehen.</li><li>Produkte in unserem Shop verkaufen.</li><li>Dich ums Kassieren kümmern.</li><li>Die Verkaufsregale stets im besten Licht erscheinen lassen.</li></ul>Deine Voraussetzungen<ul>
<li>Deine Liebe zum Service und zu den Menschen.</li><li>Dein Herz als vorbildlicher Gastgeber.</li><li>Freude, in einem Team zu arbeiten.</li><li>Flexibilität</li></ul>Unser Angebot? Wohl­fühlen!<ul>
<li>Mitarbeiterrabatte - Corporate Benefits (Sky, Poco und viele mehr)</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten (Sprachkurse und vieles mehr)</li><li>Personalrabatte auf Speisen, Getränke und Shopartikel</li><li>Kreditkarte nach bestandener Probezeit für Prämien und Sonderzahlungen</li><li>Firmenevents</li></ul>

Servicemitarbeiter m/w/d

Ihre Aufgaben:<ul>
<li>Teamführung und ,-Verantwortung.</li><li>Mitarbeiter erfolgreich einarbeiten und trainieren.</li><li>Entscheidungen treffen.</li><li>Im Mittelpunkt des Tagesgeschäfts stehen.</li><li>Stets ein offenes Ohr für kleine und große Sorgen haben.</li><li>Mitarbeitergespräche mit sozialer Kompetenz führen.</li><li>Flexibilität.</li></ul>Ihre Voraussetzungen:<ul>
<li>Die Liebe zum Service und zu den Menschen.</li><li>Ihr Herz als vorbildlicher Gastgeber.</li><li>Freude, ein Team zu leiten.</li><li>Soziale Kompetenz.</li></ul>Unser Angebot? Wohl­fühlen!<ul>
<li>Mitarbeiterrabatte - Corporate Benefits (Sky, Poco und viele mehr)</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten (Sprachkurse und vieles mehr)</li><li>Personalrabatte auf Speisen, Getränke und Shopartikel</li><li>Kreditkarte nach bestandener Probezeit für Prämien und Sonderzahlungen</li><li>Firmenevents</li></ul>

Betriebsleiter / Storemanager m/w/d

Profitiere von der Sicherheit eines großen Franchisesystems und genieße das gute Gefühl, tagtäglich hunderten Menschen die perfekte Pause zu ermöglichen. Sichere Dir Deinen Job mit Zukunft im Team Autobahn.Ihre Aufgaben<ul>
<li>Teamführung und -verantwortung.</li><li>Mitarbeiter erfolgreich einarbeiten und trainieren.</li><li>Entscheidungen treffen.</li><li>Im Mittelpunkt des Tagesgeschäfts stehen.</li><li>Stets ein offenes Ohr für kleine und große Sorgen haben.</li><li>Mitarbeitergespräche mit sozialer Kompetenz führen.</li><li>Flexibilität.</li></ul>Ihre Voraussetzungen<ul>
<li>Die Liebe zum Service und zu den Menschen.</li><li>Ihr Herz als vorbildlicher Gastgeber.</li><li>Freude, ein Team zu leiten.</li><li>Soziale Kompetenz.</li></ul>Unser Angebot<ul>
<li>Ein motiviertes multikulturelles Team.</li><li>Echte Aufstiegschancen.</li><li>Eine sichere Tätigkeit mit angemessener Vergütung.</li><li>Ein vielfältiger Job mit Verantwortung.</li></ul>

Schichtleiter m/w/d

Commit to the Future DMK E-BUSINESS konzipiert, entwickelt und betreut individuelle Web-Projekte für Geschäftskunden und die öffent­liche Verwaltung – agil, nutzerzentriert und mit hoher Technologiekompetenz. Unsere erfahrenen, interdisziplinären Teams aus Frontend &amp; Backend Developern, UI/UX Designern, Project Managern und System Administratoren reali­sieren komplexe Webportale, hochwertige Corporate Websites und individuelle Web-Applikationen – u. a. auf Basis von TYPO3, Symfony oder WordPress. Weitere Informationen ﬁndest Du unter <a href="http://www.dmk-ebusiness.com" target="_blank">www.dmk-ebusiness.com</a>. Wir arbeiten mit quelloffenen Technologien, agilen Methoden und in einem partnerschaftlichen Miteinander – für Digitalisierungsprojekte, die passgenau auf die Anforderungen unserer Kunden zugeschnitten sind. Die DMK E-BUSINESS GmbH ist ein Teil der Kraft-Werke GmbH, zu der auch die Personalwerk GmbH, grapevine marketing GmbH und Grapevine Frankfurt GmbH gehören. Zur Unterstützung unseres Teams in Chemnitz oder Potsdam suchen wir ab sofort einen motivierten Werkstudenten (m/w/d), der unsere Online-Präsenz mitgestaltet und kreative Impulse einbringen möchte. Deine Aufgaben 
Konzeption und Gestaltung von Social-Media-Posts Gestaltung von Präsentationen, Pitch-Materialien Konzeption und Design von Werbemitteln (z. B. T-Shirts, Aufsteller, Banner) und Drucksachen Erstellung von Präsentationen und Pitch-Materialien Mitwirkung bei der Ausgestaltung unseres Web-Auftrittes Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des UI/UX-Designs unserer digitalen Produkte Unterstützung bei der Erstellung von Wireframes, Mockups und interaktive Prototypen – z. B. mit Figma 
 Dein Profil 
Aktives Studium im Bereich Grafik-/Kommunikationsdesign, Mediendesign, Marketing oder einem vergleichbaren Studienschwerpunkt Erste praktische Erfahrungen mit gängigen Design-Tools (Adobe Creative Suite, Figma etc.) Kreatives Gespür für Gestaltung, Typografie und aktuelle Design-Trends Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise Interesse an Marketing und digitaler Markenkommunikation 
 Das bieten wir Dir 
Praxiserfahrung neben dem Studium und eine spannende Tätigkeit in einer modernen Arbeitsatmosphäre Flexible Arbeitszeiten zur guten Vereinbarkeit von Studium und Nebentätigkeit Vielfältige Angebote zu Deiner individuellen fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Innovationstage zur Weiterbildung in individuellen Workshop Sessions zu den unterschiedlichsten Themen Corporate Beneﬁts mit Rabatten auf Sportartikel, Reisen, Technik, Veranstaltungen &amp; vieles mehr Perspektive für langfristige Zusammenarbeit nach dem Studienabschluss 
 Spannende Projekte, flexible Ar­beits­zeiten und eine großartige Team­kultur. Verschaff Dir einen Über­blick, welche Benefits wir Dir bieten. Mehr über uns 
Wenn du Fragen zu der ausge­schrie­­benen Position hast, wende Dich gern an Jenny Gränitz:T: +49 (0) 371 356369 127E: <a href="mailto:karriere@dmk-ebusiness.com" target="_blank">karriere@dmk-ebusiness.com</a> Gestalte mit uns das Digital Business! Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen. Sende uns Deine Bewer­bungs­unterlagen mit ersten Einblicken in Dein Design-Portfolio und Informationen zur Verfügbarkeit im PDF-Format vorzugsweise über unser Karriereportal. Hier Teil unseres Teams werden! DMK E-BUSINESS GmbH Dresdner Straße 40, 09130 Chemnitz<a href="http://www.dmk-ebusiness.comDatenschutz" target="_blank">www.dmk-ebusiness.comDatenschutz</a>

Werkstudent Online Marketing & UI/UX Design (m/w/d)

Sauberkeit und Hygiene sind für uns ein wichtiger Teil unseres Servicegedankes.Damit sich unsere Gäste jederzeit wohlfühlen, suchen wir ab sofort zuverlässige Reinigungskräfte ( m/w/d)für die Reinigung von Toiletten und Duschen .Ihre Aufgaben :<ul>
<li>gründliche Reinigung und Pflege der Sanitäranlagen</li><li>Auffüllen von Hygieneartikeln</li><li>Sicherstellen von Sauberkeit und Ordnung</li><li>Einhaltung unserer Hygienestandarts</li></ul>Das bringen Sie mit :<ul>
<li>Freude an Sauberkeit und Ordnung</li><li>Zuverlässigkeit, Sorgfalt und Teamgeist</li><li>Bereitschaft zur Arbeit nach Dienstplan auch an Wochenenden und Feiertagen&nbsp;</li><li>Freundliches und respektvolles Auftreten</li></ul>Wir bieten Ihnen :<ul>
<li>einen sicheren und fair bezahlten Arbeitsplatz</li><li>angenehmes Arbeitsumfeld in einem freeundlichen Team</li><li>Gründliche Einarbeitung und klare Strukturen</li><li>Wertschätzung für Ihre wichtige Arbeit</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt ? Dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung.Gerne per Mail an <a href="mailto:info@tra-vogtland.de" target="_blank">info@tra-vogtland.de</a> oder persönlich vor Ort&nbsp;

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