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<h2>Über uns</h2><p>GAIA gilt als Pionier der erneuerbaren Energien in Rheinland-Pfalz. Seit 1999 planen und errichten wir Windenergie- und Solaranlagen und entwickeln nachhaltige maßgeschneiderte Energiekonzepte für Unternehmen, Werke und Kommunen sowie Privatinvestoren und Betreibergesellschaften. Unser Team aus nahezu 70 Mitarbeitenden leistet täglich einen wichtigen Beitrag zu einer nachhaltigen Energiegewinnung und somit zum Klimaschutz.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Proaktive organisatorische, administrative und konzeptionelle Unterstützung der Geschäftsführung im operativen Tagesgeschäft</p></li><li><p>Erstellung und Aufbereitung von Präsentationen, Vorträgen, Protokollen, Statistiken und Reports</p></li><li><p>Vertrags- und Dokumentenmanagement</p></li><li><p>Koordination, Vor- und Nachbereitung von Sitzungen, Veranstaltungen und Geschäftsreisen</p></li><li><p>Durchführung von Recherchen sowie Datenpflege und Analysen</p></li><li><p>Betreuung und Koordination bereichsübergreifender Projekte</p></li><li><p>Funktion als Schnittstelle zu internen sowie externen Ansprechpartnern</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder juristischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>mehrjährige Berufserfahrung in einer Assistenzposition wünschenswert</p></li><li><p>sehr gute Deutschkenntnisse</p></li><li><p>einen versierten Umgang mit MS Office-Programmen und ERP-Systemen</p></li><li><p>ein souveränes, kompetentes Auftreten gepaart mit Durchsetzungsstärke</p></li><li><p>ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten</p></li><li><p>Loyalität, Diskretion und Zuverlässigkeit</p></li><li><p>eine eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</p></li><li><p>Interesse und einen Zugang zu erneuerbaren Energien</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>eine unbefristete Festanstellung in einem kontinuierlich wachsenden, zukunftsorientierten und inhabergeführten Unternehmen mit flacher Hierarchie</p></li><li><p>eine individuelle Einarbeitung zur zielgerichteten Heranführung an Ihre neuen Aufgaben</p></li><li><p>eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit</p></li><li><p>eine leistungsgerechte Vergütung mit fixem Gehalt und variabler Vergütung</p></li><li><p>zuzüglich einen Sachbezugszuschuss in Höhe von 40,- € monatlich oder unbegrenzte Fahrstromladung für ein privates E-Auto</p></li><li><p>Förderung eines Dienstrades (Fahrrad, E-Bike)</p></li><li><p>betriebliche Altersvorsorge mit 25% Arbeitgeberanteil</p></li><li><p>30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche), mehr Urlaubstage in Abhängigkeit der Betriebszugehörigkeit</p></li><li><p>Gleitzeitkonto, mobile Arbeit, flexible Arbeitszeitmodelle im Sinne einer Work-Life-Balance</p></li><li><p>individuelle fachliche und persönliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</p></li><li><p>regelmäßig stattfindende Mitarbeitergespräche</p></li><li><p>Teamevents und Firmenfeste</p></li><li><p>professionelle, engagierte Kolleginnen und Kollegen und ein sehr gutes Arbeitsklima</p></li><li><p>gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln in der Metropolregion Rhein-Neckar</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><h3>Katharina Dörner</h3><p>Assistenz der Personalleiterin</p><p>+49 (0) 6233 3044 523</p><h3>Claudia Voßmann</h3><p>Personalleiterin</p><p>+49 (0) 6233 3044 522</p><h3><a href="mailto:bewerbungen@gaia-mbh.de" target="_blank">bewerbungen@gaia-mbh.de</a></h3>

Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)

<p>We’re on it!<br>Arvato bietet dir eine der dynamischsten Arbeitsumgebungen, die du dir vorstellen kannst. Wir wachsen, wir sind innovativ, wir lösen jeden Tag die Herausforderungen unserer Kunden auf der ganzen Welt. Wie schaffen wir das? Mit unserem globalen Team aus 17.000 Kolleg:innen an über 100 Standorten in 17 Ländern und unserem besonderen Spirit: We’re on it! Als strategischer Wachstumspartner unserer Kunden setzen wir auf cloud-basierte E-Commerce- und IT-Plattformen sowie modernste Automatisierungstechnologie, um komplexe, globale Supply Chain-Lösungen zu realisieren.</p><h2>Aufgaben</h2><p>Du bist ein Organisationstalent, dir ist eine partnerschaftliche Zusammenarbeit wichtig und du liebst die Logistik? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen dich! Einen <strong>Site Manager (m/w/x) </strong>für unseren Standort in <strong>Egelsbach</strong>.</p><p>Are you on it?</p><p><strong>Deine Aufgaben:</strong></p><ul><li>Du bist zuständig für die Planung, Umsetzung und Kontrolle der erforderlichen Maßnahmen zur erfolgreichen Steuerung des Standortes, sowie eine kontinuierliche Optimierung aller bestehenden Prozesse</li><li>Du trägst die Verantwortung für die partnerschaftliche Mitarbeiterführung und eine zielgruppenorientierte Kommunikation in allen Bereichen und auf allen Ebenen</li><li>Die Unterstützung, Überwachung und Vorbereitung des Budgets, sowie die Forecast-Planung sind ebenfalls Teil deiner Mission</li><li>Das Monitoring von Produktivitäten und Kosten sind für dich selbstverständlich<br> </li></ul><h2>Profil</h2><p> <strong>Dein Profil:</strong></p><ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, Supply Chain Management oder einem vergleichbarem Studiengang</li><li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Logistik, idealerweise mit individuellen und hochkomplexen Kundenlösungen bringst du mit</li><li>Führungserfahrung in einer vergleichbaren Positionen konntest du bereits erlangen</li><li>Sehr gute SAP-Kenntnisse, sowie tiefes Verständnis von Logistik-Prozessen und</li><li>Kenntnisse im Lean Management, in KVP Maßnahmen sowie eine ausgeprägte Kundenorientierung mit Fokus auf Qualität und Kosten bringst du mit</li><li>Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch ist für dich selbstverständlich<br> </li></ul><h2>Wir bieten</h2><p><strong>Wir bieten:</strong></p><ul><li><strong>Verwirkliche deine Ideen:</strong> Wir setzen auf eine kollegiale Arbeitsatmosphäre mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen</li><li><strong>Entwickle dich mit uns weiter: </strong>Mit einem großen Schulungsangebot und individuellen Möglichkeiten der Weiterentwicklung kannst du mit uns wachsen</li><li><strong>Profitiere von ArvatoCare:</strong> Wir bieten Dir eine kostenfreie betriebliche Krankenzusatzversicherung mit einem großzügigen Gesundheitsbudget – ganz ohne Gesundheitsprüfung!</li><li><strong>Wir leben Flexibilität:</strong> 30 Tage Urlaub sowie Arbeiten im Gleitzeitmodel mit der Möglichkeit teilweise mobil zu arbeiten lassen dich Freizeit und Arbeitsleben gut vereinen</li><li><strong>Nutze unsere Goodies:</strong> Weitere Vorteile bieten dir unser subventioniertes Betriebsrestaurant, vergünstigtes Einkaufen im Bertelsmann Haussortiment sowie viele weitere Mitarbeiterrabatte</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Wir suchen neue Kolleg:innen. Uns ist es gleich, aus welchem Land du kommst, oder welche Religion du hast. Ob du alt oder jung bist, oder eine Behinderung hast. Egal, welchen Geschlechts du dich zugehörig fühlst oder wen du liebst - es spielt für uns keine Rolle.<br>Wenn du dich bei uns bewerben möchtest, kannst du gerne deinen Lebenslauf schicken. Lade diesen auf unserer Internetseite hoch. Das geht ganz einfach.<br>Hast du noch Fragen? Dann melde dich gerne bei uns!<br>Kerstin Faßbender | Expert Recruiting | Telefon: +49 1517 2869132 | E-Mail: <a href="mailto:Kerstin.Fassbender@arvato.com" target="_blank">Kerstin.Fassbender@arvato.com</a><br>​<br>Weitere Informationen auf unserer Webseite: <a href="http://www.arvato.com" target="_blank">www.arvato.com</a></p>

Site Manager (m/w/x)

<h2>Über uns</h2><p><strong>NOSTA Sea &amp; Air – Gemeinsam die Welt bewegen</strong></p><p>Die NOSTA Sea &amp; Air GmbH ist ein führender Logistikdienstleister mit weltweiten Verbindungen. Wir bieten maßgeschneiderte Transportlösungen für See- und Luftfracht und sorgen dafür, dass Waren sicher, effizient und termingerecht ihren Bestimmungsort erreichen. Unser Team aus erfahrenen Logistikexperten setzt auf Innovation, Kundennähe und höchste Servicequalität.</p><p><strong>Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft der internationalen Logistik!</strong></p><h2>Das sind deine Aufgaben – DAS BEWEGST DU</h2><p><strong>Als Sachbearbeiter (m/w/d) Seefracht Import &amp; Export bist du die zentrale Anlaufstelle für unsere internationalen Kunden und Partner.</strong></p><ul><li><p>Import- &amp; Exportabwicklung von Seefrachtsendungen inklusive Dokumentation  </p></li><li><p>Zollabwicklung &amp; Einhaltung gesetzlicher Vorgaben </p></li><li><p>Koordination &amp; Kommunikation mit Reedereien, Kunden &amp; Partnern  </p></li><li><p>Erstellung von Offerten &amp; Kalkulationen  </p></li><li><p>Bearbeitung von Reklamationen &amp; Qualitätsmanagement  </p></li><li><p>Überwachung &amp; Steuerung der Transportkette von A bis Z  </p></li></ul><h2>Dein Profil – DAS WÜNSCHEN WIR UNS</h2><p><strong>Du hast bereits Erfahrung in der Seefracht und kennst die Prozesse rund um Import &amp; Export? Perfekt!</strong></p><ul><li><p>Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann/Kauffrau für Spedition und Logistikdienstleistung oder vergleichbare Qualifikation  </p></li><li><p>Mehrjährige Erfahrung in der Seefracht (Import &amp; Export)  </p></li><li><p>Fundierte Zollkenntnisse &amp; Erfahrung mit Zollabwicklung</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit MS Office, ATLAS &amp; idealerweise Cargosoft </p></li><li><p>Fließende Deutschkenntnisse in Wort &amp; Schrift  </p></li><li><p>Gute Englischkenntnisse in Wort &amp; Schrift  </p></li><li><p>Kundenorientierung &amp; Kommunikationsstärke  </p></li><li><p>Teamgeist &amp; eigenverantwortliche Arbeitsweise</p></li></ul><h2>Warum NOSTA Sea &amp; Air? –  DAS BIETEN WIR DIR</h2><p><strong>Du suchst eine neue Herausforderung in einem dynamischen und internationalen Arbeitsumfeld?</strong></p><p><strong>Bei NOSTA Sea &amp; Air in Kelsterbach bist du Teil eines engagierten Teams, das gemeinsam die globalen Warenströme steuert.</strong></p><ul><li><p>Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen  </p></li><li><p>Attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen  </p></li><li><p>Flexible Arbeitszeiten &amp; mobiles Arbeiten*</p></li><li><p>Persönliche Entwicklung durch Weiterbildungen &amp; Schulungen  </p></li><li><p>Teamspirit &amp; flache Hierarchien – wir arbeiten auf Augenhöhe  </p></li><li><p>Moderne Arbeitsmittel</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Interessiert? Wir freuen uns auf dich!</strong></p><p> Noch Fragen? Ruf uns gerne vorab an +49 (0) 151 72917621 – wir beantworten dir alles rund um die Stelle!  </p><p> Bewerbung direkt per Mail an: <a href="mailto:karriere@nosta.de" target="_blank">karriere@nosta.de</a></p><p> Mehr über uns: <a href="https://www.nosta-group.com/" target="_blank">https://www.nosta-group.com/</a></p><p><strong>Werde Teil der NOSTA Sea &amp; Air in Kelsterbach und bringe deine Karriere auf das nächste Level!</strong></p>

Sachbearbeiter (m/w/d) Seefracht Import & Export | NOSTA Sea & Air | Kelsterbach

<h2>Wir sind Suffel</h2><p>Leidenschaftliche Intralogistik-Experten und Lösungsentwickler. Aus der Begeisterung für die Welt der Flurförderzeuge heraus sind wir einer der führenden Linde-Vertragspartner in Europa geworden. Mit viel Engagement und Know-how haben wir unsere Leistungspalette deutlich über die Gabelzinken hinaus erweitert – und das seit 1962. Neben vielen spannenden Projekten und Produkten geht es bei Suffel immer um eines: das Miteinander. Als familiengeführtes Unternehmen legen wir Wert auf flache Hierarchien, offene Türen und offene Ohren. Als Arbeitgeber denken und handeln wir ganzheitlich und vorausschauend. Mit fundierten Aus- und Weiterbildungen sind Sie bei Suffel für die Zukunft bestens gerüstet.</p><p>Sie teilen unsere Begeisterung und beherrschen Ihr Handwerk aus dem "ff"? Dann lassen Sie es uns gemeinsam anpacken. Bewerben Sie sich und kommen Sie ins Suffel-Team an unserem Standort in Viernheim als <strong>Kfz-Mechatroniker / Elektriker (m/w/d) Werkstattbetrieb</strong>.</p><h2>Das ist Ihr Job bei uns:</h2><ul><li><p>Prüfung, Wartung und Reparatur von Flurförderzeugen – in unserem hauseigenen Werkstattbetrieb</p></li><li><p>Systematische Fehlersuche und Analyse mithilfe moderner Diagnoseprogramme</p></li><li><p>Selbstständige Beseitigung technischer Störungen</p></li><li><p>Professionelle Kundenbetreuung bei gelegentlichen Außendiensteinsätzen</p></li><li><p>Ausführung individueller Umbauten und Anbauten im Kundenauftrag</p></li></ul><h2>Damit können Sie punkten:</h2><ul><li><p>Abgeschlossene technische Berufsausbildung – als Kfz-Mechatroniker oder Kfz-Elektroniker mit Motor- und Hydraulikkenntnissen oder eine vergleichbare Ausbildung (z. B. Land- und Baumaschinenmechatroniker, alle m/w/d)</p></li><li><p>ODER eine abgeschlossene Ausbildung in einem elektrotechnisch orientierten Beruf – z. B. Elektroniker für Maschinen und Antriebstechnik, (Industrie-)Elektriker, Energieanlagenelektroniker (alle m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung</p></li><li><p>Organisationstalent sowie Spaß am eigenverantwortlichen Arbeiten</p></li><li><p>Hohe Zuverlässigkeit und ein freundlicher, professioneller Umgang mit unseren Kunden und Lieferanten</p></li><li><p>Führerschein der Klasse B</p></li></ul><h2>Gute Gründe für Suffel:</h2><ul><li><p>36-Stunden-Woche und Auszahlen der Überstunden</p></li><li><p>30 Tage Urlaub und attraktive Sozialleistungen (VWL, bAV, Unfallversicherung etc.)</p></li><li><p>Marktgerechte Vergütung – inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld</p></li><li><p>Freundliche Kollegen und eine tolle Stimmung im gesamten Team</p></li><li><p>Umfassende Einarbeitung durch einen Kollegen im Team</p></li><li><p>Fachliche und persönliche Fort- und Weiterbildungsangebote </p></li><li><p>Hochwertige Arbeitskleidung mit kostenlosem Reinigungsservice</p></li><li><p>Team-Building, Mitarbeiter-Events und vieles mehr</p></li></ul><h2>Lassen Sie uns gemeinsam etwas bewegen.</h2><h3>Werden Sie Teil unseres Teams!</h3><p>Wir sind Intralogistik-Experten mit dem Blick fürs Ganze. Mit Fördertechnik, Arbeitssicherheit, Lager-, Zugangs- und Reinigungstechnik sowie umfangreichen Services schaffen wir passgenaue Lösungen. Dafür sorgt eine starke Mannschaft von über 850 Kolleginnen und Kollegen an unseren Standorten in Aschaffenburg, Mannheim, Schweinfurt und Wiesbaden.</p><p>Wir lieben, was wir tun, und suchen Leute mit Herz und Verstand. Sie auch? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit. Ihr persönlicher Ansprechpartner heißt:</p><p><strong>Klaus Bodenschatz</strong></p><p>Leitung TechnikCenter und Werkstätten</p><p><strong>Suffel Fördertechnik GmbH &amp; Co. KG</strong> Wailandtstraße 11, 63741 Aschaffenburg</p>

Kfz-Mechatroniker / Elektriker (m/w/d) Werkstattbetrieb

<h2>Wir sind Bonava</h2><p>In fünf Regionen in Deutschland bauen wir mehr als nur Häuser und Wohnungen. Seit vielen Jahren schaffen wir für unsere Kunden ein neues Zuhause. Ein echtes Zuhause, in dem sich Menschen in allen Lebensphasen wohlfühlen und ihr Leben entfalten können.</p><p>Unsere 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern wissen, was es dafür braucht und bringen ihr Wissen und ihre Erfahrung ein. Für viele Menschen Wohnquartiere zum Wohlfühlen zu schaffen, das ist unser gemeinsamer Anspruch. Dabei legen wir größten Wert auf ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse unserer Kunden, Partner und Mitarbeitenden. Dieses Verständnis bildet das Herzstück unserer Unternehmenskultur.</p><p>Wir unterstützen uns gegenseitig, fördern eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und heißen alle von Herzen willkommen. Denn wir wissen: Erfolgreiche Projekte entstehen nur, wenn wir gemeinsam an einem Strang ziehen.</p><p>Unser Engagement geht über das reine Bauen hinaus. Mit jedem Wohnquartier, das wir schaffen, leisten wir einen Beitrag zur gesellschaftlichen Entwicklung. Wir sind uns der Verantwortung bewusst, die mit unserer Arbeit einhergeht, und nehmen diese mit Begeisterung und Überzeugung an.</p><p>Bis heute haben wir konzernweit über 40.000 Häuser und Wohnungen in Deutschland, Schweden, Finnland, Estland, Lettland und Litauen gebaut.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Unterstützung bei der Erstellung eines einheitlichen, projektübergreifenden Bemusterungs-&amp; Ausstattungssystems basierend auf einheitlicher Baubeschreibung, Linien und Paketen und ggf. Individualterminen</li><li>Unterstützung bei der Digitalisierung der Customer Journey</li><li>Ansprechpartner für die Kunden – aktive Kontaktaufnahme und Begleitung bis zur Übergabe</li><li>Prüfung, ob bereits im Kaufvertrag alle Entscheidungen getroffen wurden oder der Kunde bemustern muss</li><li>Management der Kundenwünsche in Abstimmung mit dem Bauablauf unter Einhaltung der Fristen</li><li>Fachliche, rechtliche und sonstige Bewertung und Einschätzung der Bemusterungs- und Änderungsanfragen unserer Kunden</li><li>Organisation und Steuerung der Bemusterungsauswahl unserer Kunden und Beauftragung der Baustellen- bzw. Projektteams in fachübergreifender Zusammenarbeit<br>Kostenschätzung und -ermittlung Ausführung der Bemusterungsauswahl, nur in Ausnahmefällen abweichend zum Ausstattungssystem</li><li>Angebotserstellung inkl. Beantwortung von Rückfragen, Annahme, Rücksendung, Bestätigung, sowie Prüfung und Abstimmung mit Projektleitung oder Bauleitung</li><li>Zuarbeit erforderlicher Unterlagen an Kunden oder interne Bereiche</li><li>Erfassung in verschiedenen Softwarelösungen und Verfolgung der Bearbeitung bis Abnahme</li><li>Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit diversen Abteilungen in verschiedenen Themenbereichen</li><li>Unterstützung des Berichtswesens und Kennzahlenmanagements</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Studienabschluss im Bereich Bauingenieurwesen (Hochbau) / (Innen-) Architektur oder einschlägige mehrjährige Berufserfahrung in der Sonderwunschkoordination und Kundenbetreuung</li><li>mehrjährige Berufserfahrung im Hochbau oder im Wohnungsbaubereich</li><li>ausgeprägtes bautechnisches Verständnis und serviceorientierter Umgang mit unseren Kunden</li><li>Erfahrung im Umgang mit rechtlichen Normen und Vorschriften</li><li>Sichere PC-Kenntnisse und Fertigkeiten in MS-Office sowie Kenntnisse in fachspezifischen Systemen (z.B. Planungssoftware, PDF-XChange)</li><li>Selbstständige, analytische, strukturierte, ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Effizientes Zeitmanagement</li><li>Fachbereichsübergreifendes, unternehmerisches Denken und Handeln</li><li>Interdisziplinäre Fähigkeiten und technisches Branchenverständnis</li><li>Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen</li><li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift mit Kundenfreundlichkeit im Fokus</li><li>Sehr gute Sprachkenntnisse in Englisch in Wort und Schrift werden vorausgesetzt</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten</h2><ul><li>Leistungsgerechte Vergütung mit einer umfassenden und strukturierten Einarbeitung mit eigenem Mentor</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr und die Möglichkeit an bis zu 2 Tagen pro Woche im HomeOffice zu arbeiten</li><li>Mit einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz legen wir das Fundament für professionelles Arbeiten</li><li>Ein attraktives Gehaltspaket inklusive Dienstwagen, betrieblicher Altersvorsorge, Zuschuss zum Jobticket und JobBike, Urlaubsgeld u.v.m.</li><li>geförderte Sportmöglichkeiten</li><li>Mental Health Coaching für Mitarbeiter und Familienangehörige</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Bei Fragen können Sie sich gerne an Laura Kraeplin, <a href="mailto:laura.kraeplin@bonava.com" target="_blank">laura.kraeplin@bonava.com</a>, +4933616702080 wenden.</p>

Bauingenieur/ Innenarchitekt (m/w/d) für die Ausstattungskoordination im Kundenmanagement - befristet für 2 Jahre

<h2>Einleitung</h2><p>Du magst es gerne dynamisch und dennoch gründlich, gemischt mit viel Gestaltungsspielraum und Mentoring/Sparing vom Feinsten?</p><p>Dann möchten wir mit dir die modularen Rechenzentren der Zukunft bauen.</p><p>Wir haben uns seit 20 Jahren zu einer äusserst erfolgreichen Nische in unserer spannenden Branche mit sehr starker Wachstumstendenz entwickelt.</p><p>Unser sehr sympathisches und leidenschaftliches Team wünscht sich deine Unterstützung beim Entwurf, der Beratung und der Abwicklung beim Bau von schlüsselfertigen Rechenzentren.</p><h2>Aufgaben</h2><p>Als Rechenzentrumsplaner/in unterstützt du zukunftsweisende Konzepte für die digitale Infrastruktur unserer Kunden. Du wirst Teil eines dynamischen Teams, das innovative Lösungen für die steigenden Anforderungen an moderne Rechenzentren entwickelt, berät und die Umsetzung begleitet.</p><p>Du wächst mit den Aufgaben die diese Branche erfüllen und begleitest sehr lebendige Projekte in Ihrer Entwicklung von A bis Z.</p><h2>Qualifikation</h2><p>Das bringst du mit:</p><ul><li>Ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Versorgungstechnik oder vergleichbarer Studiengänge</li><li>Erfahrung in der Rechenszentrumsbranche von Vorteil, Aber nicht zwingend notwendig</li><li>Mind. 10 Jahre Berufserfahrung</li><li>Echte Begeisterung für technische Innovationen und die Bereitschaft, dich in neue Themengebiete einzuarbeiten</li><li>Unternehmerisches Denken und Freude an der eigenverantwortlichen Projektarbeit</li><li>Lust am Querdenken und Tüfteln gemeinsam mit Kunden und sehr sympathischen Teamkollegen</li><li>Ambitioniertes Handeln</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li></ul><h2>Benefits</h2><p>Wenn dir Teil eines familiär tickenden Teams in einer enorm aufstrebenden Branche zu sein wichtig ist, kommst du bei uns voll auf deine Kosten.</p><p>Das Anschieben und Einbringen neuer Ideen ist sehr erwünscht.</p><p>Kurze Entscheidungswege sind bei uns selbstverständlich.</p><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p>Wenn du uns direkt anrufst ist uns das am liebsten. Ganz ungezwungen. Wir sind alle per Du und freuen uns sehr auf Deinen Kontakt:</p><p>01773243508</p><p>Herzliche Grüße</p><p>Anke</p><p>Ps. Wir sind keine Jobvermittler, sondern suchen dich direkt</p>

Elektroingenieur:in / Planer:in Rechenzentren

<h2>Über uns</h2><p>AFRY ist ein führendes europäisches Unternehmen für Ingenieur-, Design- und Beratungsdienstleistungen mit globaler Präsenz. Den Wandel zu einer nachhaltigeren Gesellschaft bringen wir als Unternehmen voran. </p><p>In Deutschland ist AFRY mit 660 Expertinnen und Experten flächendeckend an 17 Standorten präsent.  </p><p>Im Geschäftsbereich Process Industries beraten mehr als 150 engagierte Mitarbeitende an 7 Standorten unsere Kunden aus den Bereichen Papier &amp; Zellstoff, Chemie &amp; Bio-Raffinerie, Fernwärme &amp; Thermische Abfallbehandlung, Strahlenschutz &amp; Rückbau sowie Metalle &amp; Bergbau. </p><p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort <strong>Mainz</strong> eine:n <strong>Leitende:r Ingenieur:in Verfahrenstechnik (Mensch*).</strong></p><h2>Dein Wirkungskreis:</h2><ul><li><p><strong>Dir</strong> obliegt die verfahrenstechnische Auslegung von chemischen und petrochemischen Produktionsanlagen während aller Projektphasen</p></li><li><p><strong>Du</strong> entwickelst Prozessfließbilder (PFDs) sowie Prozess- und Instrumentierungsdiagramme (P&amp;IDs)</p></li><li><p><strong>Du</strong> bist zuständig für die Durchführung von Prozesssimulationen und Erstellung von Massen- und Energiebilanzen</p></li><li><p><strong>Du</strong> erarbeitest Steuer- und Regelbeschreibungen für die Automatisierungstechnik</p></li><li><p>Ebenfalls übernimmst <strong>Du</strong> die Erstellung von Anlagenbeschreibungen und Betriebshandbüchern</p></li><li><p><strong>Du</strong> bist für die Leitung und Mitarbeit bei Sicherheitsanalysen und HAZOP-Untersuchungen verantwortlich</p></li><li><p>Die Unterstützung bei der Inbetriebnahme sowie des Sales-Teams während der Angebotsphase rundet <strong>Deinen</strong> Wirkungskreis ab</p></li></ul><h2>Das trifft auf Dich zu:</h2><p><strong>Erfahrung:</strong> Du konntest dein Ingenieurstudium der Fachrichtung Verfahrenstechnik oder Chemie, oder vergleichbar, erfolgreich abschließen. Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im chemischen oder petrochemischen Anlagenbau.</p><p><strong>Fähigkeiten:</strong> Du kannst hohe Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch vorweisen.</p><p><strong>Tools:</strong> IT-Kenntnisse und EDV-Erfahrung sind wünschenswert.</p><p><strong>Mindset:</strong> Du denkst und handelst unternehmerisch und zeichnest Dich durch pragmatische Lösungen, Qualitätsbewusstsein und Organisationstalent aus. Team und Teamführung macht Dir Spaß und Du überzeugst durch Kompetenz sowie einem sicherem und höflichem Auftreten.</p><h2>Was Du von uns erwarten kannst:</h2><ul><li><p>Wir bieten <strong>Dir</strong> eine individuelle Einarbeitung und ein auf Dich zugeschnittenes Buddy-Programm, damit <strong>Du</strong> Dich schnell in Deinem neuen Team zurechtfindest</p></li><li><p>Für uns zählt der Mensch als Ganzes. Deshalb bieten wir <strong>Dir</strong> ein umfassendes Gesundheitsprogramm an, welches Dich dabei unterstützt, fit und motiviert zu bleiben</p></li></ul><p><strong>So geht’s weiter:</strong></p><ul><li><p>Bewirb Dich direkt Online, indem Du auf den "Apply now" Button für den für Dich passenden Standort klickst. Hier gelangst Du in unser Bewerberportal</p></li><li><p>Nutze für weitere Fragen unsere direkten Ansprechpartner:innen aus unserem internen Recruiting-Team</p></li><li><p>Nach Sichtung deiner Unterlagen und der Abstimmung mit dem zuständigen Fachbereich, melden wir uns schnellstmöglich bei Dir zurück</p></li><li><p>Anschließend lernen wir uns per Microsoft-Teams oder direkt persönlich an einem unserer Standorte kennen und besprechen alle weiteren Einzelheiten</p></li></ul><p><strong>Du möchtest Wechseln? Das bleibt unter uns!</strong> Wir behandeln Deine Daten sowie Deine Bewerbung im gesamten Bewerbungsprozess streng vertraulich.</p><h2>Kontakt:</h2><p>AFRY Deutschland GmbH</p><p>Frau Jennifer Morano</p><p>Senior Recruiterin | Human Resources</p><p>M: +49 172 981 1201</p><p>Bei AFRY verwenden wir das geschäftliche "Du". Wir freuen uns daher auf Deine Ansprache in Du-Form.</p><p>*Wir bei AFRY legen Wert auf Vielfalt - bei AFRY kannst Du Du sein. Für uns spielt es keine Rolle, welches Geschlecht Du hast, wo Du herkommst, wie alt Du bist, ob Du eine Behinderung hast oder woran Du glaubst. Für uns stehen gegenseitiger Respekt und Wertschätzung stets an oberster Stelle. Denn bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt, um nachhaltige Lösungen für die kommende Generation zu schaffen. Die Arbeit bei uns ist vielseitig und erfüllend.</p><p>MAKING FUTURE</p>

Leitende:r Ingenieur:in Verfahrenstechnik (Mensch*)

<h2>Über uns</h2><p>Sind Sie ein Zahlenexperte auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung?</p><p><strong>Dann sind Sie bei uns genau richtig!</strong> </p><p>Die DPT – Deutsche Prüftechnik GmbH ist ein innovatives Prüfungsunternehmen, das in ganz Deutschland tätig ist. Unsere qualifizierten Mitarbeiter nutzen modernste Technologie und sind wahre Fachleute in allen Bereichen der DGUV-Prüfungen. Wir dokumentieren diese umfassend und zuverlässig mit unserer eigenen Software.</p><p>Im Rahmen unserer weiteren Expansion suchen wir zur Verstärkung unseres Buchhaltungsteams an unserem Hauptsitz in Mörfelden-Walldorf genau Sie!</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p><strong>Prüfung, Kontierung und Verbuchung:</strong> Sie sind verantwortlich für die sorgfältige Bearbeitung aller Geschäftsvorfälle, einschließlich Kreditkartenabrechnungen, Barkassen und Zahlungsausgängen.</p></li><li><p><strong>Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung:</strong> Übernehmen Sie die Verantwortung für die Kreditoren-, Debitoren- und Anlagenbuchhaltung sowie die laufende Abstimmung der Konten.</p></li><li><p><strong>Ordnungsgemäße Buchführung:</strong> Stellen Sie sicher, dass die Buchführung ordnungsgemäß ist und die Umsatzsteuervoranmeldungen fristgerecht erfolgen.</p></li><li><p><strong>Abschlüsse:</strong> Erstellen Sie Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen gemäß HGB.</p></li><li><p><strong>Überwachung des Mahnwesens:</strong> Verantworten Sie das Mahnwesen, das Forderungsmanagement und die Abwicklung des Zahlungsverkehrs.</p></li><li><p><strong>Statistiken und Auswertungen:</strong> Erstellen Sie Statistiken und Auswertungen zur Unterstützung und Optimierung der Geschäftsprozesse.</p></li><li><p><strong>Personalbuchhaltung:</strong> Tragen Sie die Verantwortung für die rechtliche und vollständige Personalbuchhaltung.</p></li><li><p><strong>Teamführung:</strong> Leiten Sie ein engagiertes Team.</p></li><li><p><strong>Einführung von SAP:</strong> Implementieren Sie SAP als Hauptbuchhaltungssoftware zur Verbesserung der Effizienz.</p></li><li><p><strong>Prozessoptimierung:</strong> Analysieren Sie Geschäftsprozesse und optimieren Sie die Buchhaltungsprozesse.</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p><strong>Abschluss:</strong> Bilanzbuchhalter/in oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Finanzbuchhalter/in.</p></li><li><p><strong>Erfahrung:</strong> Mehrjährige Tätigkeit in Finanzen und Bilanzierung.</p></li><li><p><strong>Unterstützung:</strong> Bereitschaft zur Unterstützung in der Lohnbuchhaltung; erste Erfahrungen sind von Vorteil.</p></li><li><p><strong>Softwarekenntnisse:</strong> Sehr gute Kenntnisse in SAP Business One und fundierte Kenntnisse in Datev Unternehmen online sowie P&amp;I.</p></li><li><p><strong>MS Office:</strong> Sicherer Umgang, insbesondere mit Excel.</p></li><li><p><strong>Arbeitsweise:</strong> Strukturierte, eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise.</p></li><li><p><strong>Persönliche Eigenschaften:</strong> Hohe Loyalität, Eigenmotivation und Teamfähigkeit.</p></li><li><p><strong>Sprache:</strong> Sehr gute Deutschkenntnisse.</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p><strong>Unbefristeter Arbeitsvertrag</strong></p></li><li><p><strong>Attraktives Vergütungspaket</strong></p></li><li><p><strong>30 Tage</strong> Jahresurlaub</p></li><li><p><strong>Flexible Arbeitszeiten</strong></p></li><li><p><strong>Modernste</strong> IT- und Telekommunikationstechnologien</p></li><li><p><strong>Angenehmes Arbeitsumfeld</strong>, geprägt von Wertschätzung, flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungen</p></li><li><p><strong>Teamevents</strong> und Veranstaltungen</p></li><li><p><strong>Gute Verkehrsanbindung</strong> sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</p><p>Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Arbeits- und Abschlusszeugnis) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@dpt-gmbh.de" target="_blank">bewerbung@dpt-gmbh.de</a>.</p>

Finanzbuchhalter (m/w/d) mit SAP

<h2>Über uns</h2><p>Die Meffert AG ist einer der führenden internationalen Hersteller hochwertigster Farben und Lacke, Lasuren sowie Putze in Europa. Unsere Qualitätsprodukte sind in mehr als 60 Ländern bekannt und begleiten tagtäglich die Menschen, die öffentliche und private Lebensräume schaffen, gestalten und erhalten. Namhafte Großhändler und Baumarktkonzerne vertrauen auf unsere Qualität, Zuverlässigkeit und die Sortimentsbreite. Vielfältigkeit zieht sich dabei nicht nur durch unser gesamtes Produktsortiment, sondern auch durch das große Spektrum an Berufsfeldern innerhalb der Meffert AG.</p><p>Zur Verstärkung unseres engagierten Personalteams in unserer Firmenzentrale in Bad Kreuznach suchen wir ab sofort einen erfahrenen und motivierten <strong>HR Generalist / Personalreferent (m/w/d)</strong> in Vollzeit. </p><h2>Aufgaben</h2><p>In dieser verantwortungsvollen Rolle sind Sie zentrale/r Ansprechpartner:in für unsere Mitarbeiter:innen sowie Führungskräfte und unterstützen die Umsetzung strategischer und operativer HR-Themen.</p><ul><li><p>Eigenverantwortliche Beratung sowie Betreuung von Führungskräften und Mitarbeiter:innen in allen personalwirtschaftlichen Angelegenheiten, insbesondere arbeitsrechtlichen Fragestellungen und Einhaltung betrieblicher sowie tariflicher Regelungen</p></li><li><p>Bearbeitung aller Themen innerhalb der Personalbetreuung, wie z. B. Onboarding, Durchführung von Personalgesprächen sowie die Vorbereitung und Begleitung von BEM-Gesprächen (Betriebliches Eingliederungsmanagement)</p></li><li><p>Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Personalentwicklungsprogrammen sowie internen Weiterbildungsmaßnahmen, um die berufliche Entwicklung der Mitarbeiter:innen zu fördern</p></li><li><p>Definition sowie Erstellung von Auswertungen, Berichten und Statistiken zur Analyse und Optimierung personalwirtschaftlicher Prozesse</p></li><li><p>Weiterentwicklung und Sicherstellung der Effektivität, Effizienz und Qualität der operativen HR-Prozesse</p></li><li><p>Vertrauensvolle sowie konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat</p></li><li><p>Mitarbeit an bereichsübergreifenden Projekten, insbesondere zur Organisationsentwicklung.</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit relevanten Fortbildungen, z. B. zum/r Personalfachkauffrau/-mann</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel, Word und PowerPoint) sowie P&amp;I LOGA oder vergleichbaren HR-Systemen</p></li><li><p>Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Betreuung von Führungskräften sowie fundierte Erfahrung im generalistischen Personalwesen</p></li><li><p>Solide Kenntnisse im Arbeitsrecht, idealerweise auch im Betriebsverfassungs- und Tarifrecht</p></li><li><p>Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und die Fähigkeit, pragmatische Lösungen zu finden und umzusetzen</p></li><li><p>Hohe Kommunikationskompetenz, Teamfähigkeit und ein sicheres Auftreten</p></li><li><p>Strukturierte, selbstständige und effiziente Arbeitsweise, gepaart mit Erfahrung in zielorientierter Gesprächsführung</p></li><li><p>Wünschenswert: Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat.</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Urlaubsgeld und Weihnachtsgratifikation</p></li><li><p>Betriebliche Altersvorsorge und Jubiläumsgratifikation</p></li><li><p>30 Tage Urlaub sowie eine zusätzliche Leistung in Form des Zukunftsbetrags</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeiten</p></li><li><p>Teilnahme am Jobrad-Konzept inkl. zweites Bike für den/die Partner/in</p></li><li><p>Corporate Benefits (Mitarbeiterrabatte) sowie Mitarbeitertankstelle in unmittelbarer Nachbarschaft</p></li><li><p>Kostenlose Parkplätze und E-Ladestationen</p></li><li><p>Betriebliches Gesundheitsmanagement – Inhouse Rückenfitnesskurse, Betriebsarzt</p></li><li><p>Individuelle Weiterbildungs- und Schulungsangebote sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Familiäres Betriebsklima, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</p></li><li><p>Gemeinsame Aktivitäten sowie Events (z. B. Sommerfest, Weihnachtsfeier, gemeinsamer Jahrmarktsbesuch).</p></li></ul><p>Werden Sie Farbwerker:in! Und setzen Sie mit uns gemeinsam die gesteckten Ziele in unserem traditionsreichen und wachstumsstarken Unternehmen um.</p><p>Wir freuen uns über alle Bewerber*innen – unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.</p><h2>Sie haben noch Fragen? Kontaktieren Sie uns gerne</h2><p>Gamze Gül Kilic</p><p>Recruiterin</p><p>Meffert AG Farbwerke · Personalabteilung · Sandweg 15 · 55543 Bad Kreuznach · Telefon 0671 / 870 – 850 · <a href="mailto:Bewerbung@meffert.com" target="_blank">Bewerbung@meffert.com</a></p>

HR Generalist / Personalreferent (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Als führender Schweizer Bau- und Immobiliendienstleister entwickelt, realisiert und bewirtschaftet Implenia Lebensräume, Arbeitswelten und Infrastruktur für künftige Generationen in der Schweiz und in Deutschland. Zudem bietet Implenia in weiteren Märkten Tunnelbau- und damit verbundene Infrastrukturprojekte. Das Unternehmen fasst das Know-how aus hochqualifizierten Beratungs-, Entwicklungs-, Planungs- und Ausführungseinheiten unter einem Dach zu einem integrierten, multinational führenden Bau- und Immobiliendienstleister zusammen, weitere Informationen unter implenia.com. Implenia Civil Engineering GmbH ist führend in der Planung und Realisierung komplexer, hybrider Infrastrukturprojekte. Wir bündeln fachliche Expertise und Ressourcen und setzen auf Kooperation und Innovation. Wir gestalten die Welt von morgen: Durch Bündelung der beiden Einheiten Ingenieurbau (Civil) und Spezialtiefbau (Special Foundations) schaffen wir mit unserer langjährigen Erfahrung und Fachexpertise nachhaltig bleibende Werte für unsere Kunden. Das Entwerfen, Planen und Bauen anspruchsvoller Bauwerke für Schiene, Straße, Wasserstraßen und Industrie liegt uns am Herzen. Wir erschaffen Lebensräume und beeinflussen, wie zukünftige moderne Generationen leben, arbeiten und reisen – das ist unsere Leidenschaft.</p><p>Werden Sie Oberbauleiter (m/w/d) Ingenieurbau in unserer Niederlassung <strong>Mannheim</strong>.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Sie übernehmen eigenverantwortlich die Abwicklung von Ingenieurbauprojekten </p></li><li><p>Sie sind für die Leistungs- und Ergebnisverantwortung für die zugeordneten Projekte zuständig</p></li><li><p>Sie stellen die vereinbarten Ausführungstermine und Qualitäten sicher</p></li><li><p>Sie führen das zugeordnete Projekt- und Baustellenpersonal</p></li><li><p>Sie sind für die Vergabe von Nachunternehmerleistungen zuständig</p></li></ul><h2>Worauf wir bauen</h2><ul><li><p>Führungserfahrung, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</p></li><li><p>Unternehmerisches Denken und Handeln</p></li><li><p>Umfangreiche einschlägige Berufserfahrung in der Abwicklung von Ingenieurbauprojekten</p></li><li><p>Erfahrung als Oberbauleiter oder langjährige Erfahrung in der Bauleitung</p></li><li><p>Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens (FH/TU)</p></li><li><p>Einsatzbereitschaft und selbstständige, ergebnisorientierte Arbeitsweise</p></li><li><p>Reisebereitschaft, teilweise auch zu überregionalen Einsätzen</p></li></ul><h2>Worauf Sie bauen können</h2><ul><li><p>Interessante sowie anspruchsvolle Projekte </p></li><li><p>30 Tage Urlaub und in bestimmten Fällen Sonderurlaub</p></li><li><p>Attraktive Vergütung gemäß Bautarifvertrag</p></li><li><p>Systematische Einarbeitung sowie praxisorientiertes Weiterbildungsprogramm</p></li><li><p>Vielfältige Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten (Führungs- und Fachlaufbahn)</p></li><li><p>Flache Hierarchien und Zusammenarbeit auf Augenhöhe</p></li><li><p>Attraktive Vorteile innerhalb der Implenia Gruppe (z. B. Vergünstigung für Fitnessstudios, Fahrradleasing, betriebliche Altersvorsorge)</p></li><li><p>Möglichkeit zur Teilnahme an Firmen-Events wie z.B. dem Implenia Fußball-Cup und anderen Aktivitäten </p></li><li><p>Freuen Sie sich auf unser umfangreiches Implenia Mitarbeiter-Paket </p></li></ul><p><strong>Teilen Sie unsere Leidenschaft für das Bauen?</strong> Dann werden Sie Teil von Implenia. Bei Implenia schätzen und leben wir Diversität. Unser Rekrutierungsprozess ist daher auf die Förderung von Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion ausgerichtet. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich willkommen. Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Starttermins! Ist diese Stelle für Sie nicht interessant, aber eventuell für einen Ihrer Freunde oder Bekannten? Leiten Sie die Stelle über Social-Media-Kanäle oder mit der "Teilen"-Funktion auf der Seite weiter.Für mehr Transparenz als Arbeitgeber finden Sie uns auf kununu unterImplenia Deutschland als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits (kununu.com) </p><h2>Haben Sie Fragen?</h2><p>Julia Ernst gibt Ihnen gerne Auskunft. Rufen Sie an oder schicken Sie uns eine Nachricht. T +49 6142 8737-277, <a href="mailto:julia.ernst@implenia.com" target="_blank">julia.ernst@implenia.com</a>  Für fachliche Anliegen wenden Sie sich bitte direkt an Bernd Grundel T +49 172 6397 467</p><p>Empfänger Ihrer Daten ist der Zentralbereich Personal Implenia Deutschland GmbH, Am Prime Parc 1, 65479 Raunheim Für die Datenerhebung verantwortliche Stelle ist die ausschreibende Gesellschaft</p>

Oberbauleiter (m/w/d) Ingenieurbau

<h2>Über uns</h2><p><strong>Where people make the difference</strong><br><br>
Der Arbeitsalltag bei Midas Pharma ist abwechslungsreich und herausfordernd. Diese Herausforderung motiviert und inspiriert uns. Das spiegelt sich auch in den Menschen, die hier arbeiten: Unsere Mitarbeitenden machen den Unterschied.

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Wir wissen: Im Team erreichen wir mehr. Nur so funktioniert Wissenstransfer, nur so schaffen wir die Synergien, die uns als Unternehmen so erfolgreich machen. Deshalb ist Teamwork für uns selbstverständlich. Für unsere Mitarbeitenden bedeutet das: Hier gibt es Spielräume etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Engagement, Fachwissen und Kreativität treffen bei uns auf flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und hochkompetente Kolleginnen und Kollegen. Ein inspirierendes Umfeld, das motiviert, einen Schritt weiter zu gehen. In der Arbeit für unsere Kunden und in der Entwicklung der eigenen Fähigkeiten.
</p><h2>Die Stelle</h2><p>Kommen Sie zu Midas Pharma und werden Sie Teil einer
Unternehmenskultur, in der Sie sich persönlich einbringen und entwickeln und
dadurch einen echten Beitrag leisten können. </p><p>Erleben Sie den Midas Spirit, der uns alle jeden Tag zu
Bestleistungen motiviert und eine Arbeitsumgebung voller Wertschätzung und
Gestaltungsspielraum, in der Sie und Ihre Ideen zählen.</p><p>Midas Pharma – Where
people make the difference!</p><p>Als Business Development Manager bei Midas Pharma sind Sie
zuständig für die Vermarktung und Lizenzierung unserer pharmazeutischen
Fertigprodukte sowie unserer Zulassungsdossiers und Dienstleistungen. Sie sind
von Beginn an in engem Kundenkontakt und besuchen bereits etablierte und neue
Partner weltweit. Sie arbeiten interdisziplinär mit vielen Bereichen, wie zum
Beispiel der Produktentwicklung oder Arzneimittelzulassung und bekommen somit
einen Einblick in die Gesamtheit der pharmazeutischen Industrie. </p><p>Ihre Aufgaben sind</p><ul><li>Sie bewerben unsere pharmazeutischen Fertigprodukte, Zulassungsdossiers und Dienstleistungen bei unseren bestehenden Kunden und bei potenziellen Neukunden</li><li>Sie verhandeln Liefer- und Lizenzverträge und sind verantwortlich für die ganzheitliche kommerzielle Projektsteuerung </li><li>Sie identifizieren neue Kunden, Partner und Produkte </li><li>Sie unterstützen unsere Kollegen beim Ausbau unseres strategischen Portfolios und leisten Ihren Beitrag bei der Erstellung unseres Budgets</li></ul><h2>Anforderungsprofil</h2><ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium im kommerziellen oder naturwissenschaftlichen Bereich und eine Affinität bzw. ein ausgeprägtes Interesse für den jeweils anderen Bereich</li><li>Sie haben min. 5 Jahres Berufserfahrung in der pharmazeutischen Industrie, idealerweise in den Bereichen Business Development, Arzneimittelentwicklung oder -zulassung oder im Patentwesen</li><li>Sie sind kommunikationsstark und können durch Ihre Persönlichkeit Verhandlungen    eine eigene Handschrift verleihen</li><li>Sie sind offen für alle Menschen und Kulturen und haben Freude an beruflichen Reisen </li><li>Verhandlungen auf englischer Sprache stellen für Sie keine Herausforderung dar</li></ul><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>Midas Pharma ist ein etabliertes und renommiertes Familienunternehmen, das Ihnen neben der Sicherheit von über 30 Geschäftsjahren ein persönliches und wertschätzendes Arbeitsklima bietet</li><li>Unsere Arbeitsplätze sind keine Großraumbüros, sondern persönliche Büros, in denen Sie sich auch mal zurückziehen können, ausgestattet mit modernster Technik</li><li>Unsere Organisation ermöglicht Ihnen schnelle Entscheidungen – ein wichtiger Faktor unseres Geschäftserfolges </li><li>Aufgrund unserer flachen Hierarchien herrscht bei Midas ein sehr enges Miteinander – persönlich und professionell </li><li>Wir suchen Sie als Persönlichkeit und möchten, dass Sie sich authentisch einbringen – das fördern wir wiederum durch große Freiräume für Kreativität und Entscheidungen </li><li>Bei Midas stehen Ihnen alle Wege zur persönlichen und beruflichen Entwicklung offen – verschiedene Förderprogramme sowie Auslandseinsätze sind nur einzelne Möglichkeiten</li></ul>

Business Development Manager (m/w/d)

<p>Die Menschen bei TÜV Hessen sorgen für Sicherheit, Umweltschutz, Qualität und Marktfähigkeit von Anlagen, Produkten und Dienstleistungen. Mit ihrer Expertise und Erfahrung sind sie verantwortungsvoll bei uns als Sachverständige, Prüfer, Consulter, Auditoren sowie als Mitarbeiter in Zentralbereichen immer im Dienst unserer Kunden tätig. Geben auch Sie Ihrer Zukunft Gewissheit und finden Sie bei TÜV Hessen die zu Ihnen passende Herausforderung. So vielfältig wie unsere Aufgaben sind auch die Menschen, die bei uns arbeiten. Egal ob als Schüler, Student, Absolvent, Berufserfahrener oder Führungskraft: Bei uns haben Sie viele verschiedene Einstiegsmöglichkeiten und noch mehr interessante und gesellschaftlich wertvolle Zukunftschancen – denn auch die digitale Zukunft hat TÜV®!<br><br>Für den Bereich <strong>Automotive </strong>suchen wir <strong>zum nächstmöglichen Zeitpunkt </strong>für unseren Standort <strong>Pfungstadt</strong> Sie als</p><h3>Sachverständigen Homologation (m/w/d)</h3><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Verantwortlicher Ansprechpartner nationaler und internationaler Kunden im Bereich Fahrzeugzulassung und Typgenehmigung</li><li>Eigenständige Projektarbeit im Hinblick auf Genehmigungsprozesse</li><li>Vorbereitung und Durchführung von Messungen und Prüfungen</li><li>Erstellung von technischen Prüfberichten und Dokumenten zur Homologation von Fahrzeugen</li><li>Aufbereitung von Auswertungen und Ergebnissen sowie Kommunikation mit Genehmigungsbehörden</li><li>Eigenverantwortliche Begutachtung und Prüfung von Kraftfahrzeugen gem. VO(EU) 2018/858 und StVZO (§§ 21, 19 und 29) sowie Durchführung von Prüfungen nach BO Kraft und GGVS</li><li>Prüf- und Gutachtertätigkeiten im Rahmen erteilter bzw. zugewiesener Befugnisse </li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau, Fahrzeug- oder Elektrotechnik</li><li>Anerkennung als amtlich anerkannter Sachverständiger (mit Teilbefugnis) oder Bereitschaft zur Ausbildung</li><li>Kenntnisse im Bereich Homologation bzw. Prüftechnologie von Vorteil</li><li>Kenntnisse der spezifischen Gesetzgebungen in den Bereichen EG, ECE, StVZO</li><li>Fahrerlaubnis aller Klassen (außer D) bzw. Bereitschaft zum Erwerb der fehlenden Fahrerlaubnisklassen</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>EDV-Kenntnisse (MS Office-Paket, Messdatenerfassung und -analyse)</li><li>Reisebereitschaft (auch Ausland) mit Flexibilität bezüglich Einsatzort und -zeit</li></ul><h2>Unsere Benefits</h2><ul><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Fort- und Weiterbildung</li><li>Gesundheitsmanagement</li><li>Kostenlose Kfz-Hauptuntersuchungen</li><li>Leistungen Familie &amp; Beruf</li><li>Möglichkeit von Sabbaticals</li><li>Tarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Zusätzliche bezahlte Freizeit</li></ul><p><strong>TÜV Hessen weiterhin auf der Überholspur!</strong></p><p>Besonders in der aktuellen Situation schon an morgen denken. TÜV Hessen, Ihr zuverlässiger Karrierepartner – mit Sicherheit!</p><p>Der renommierte hessische Marktführer für Prüf- und Zertifizierungsleistungen wächst auch 2025 weiter. Unsere Marke ist ein Versprechen.</p><p>Der TÜV Hessen ist Garant für Sicherheit, Umweltschutz, Qualität und Marktfähigkeit von Fahrzeugen, Anlagen, Produkten und Dienstleistungen. Zudem bietet der TÜV Hessen besonders attraktive, neue Dienstleistungen an, z. B. rund um die Zukunftsthemen IT-Sicherheit, Energieeffizienz und klimaschonende Mobilität für Geschäfts- und Privatkunden.</p><p><strong>Wir bieten Ihnen</strong></p><ul><li>Anspruchsvolle Tätigkeiten in einem erfolgsorientierten Team</li><li>Selbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten in einem interessanten, weitgefächerten Aufgabengebiet</li><li>Flexible Arbeitszeiten unter Berücksichtigung der individuellen Work-Life-Balance</li><li>Vielfältige Leistungen rund um "Familie und Beruf" sowie einen sicheren Arbeitsplatz</li></ul><p>Aus Gründen der Lesbarkeit wird darauf verzichtet, geschlechtsspezifische Formulierungen zu verwenden. Soweit personenbezogene Bezeichnungen nur in männlicher Form angeführt sind, beziehen sie sich auf Männer, Frauen und Divers in gleicher Weise.</p><h2>Ihr Weg zu uns</h2><p><strong>Geben Sie Ihrer Zukunft ein Stück Gewissheit ... Wir freuen uns auf Sie!</strong></p><p><strong>TÜV Technische Überwachung Hessen GmbH</strong><br>Robert-Bosch-Straße 16<br>64293 Darmstadt<br>Jetzt hier bewerben!</p>

Sachverständiger Homologation (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p><strong>Where people make the difference</strong><br><br>
Der Arbeitsalltag bei Midas Pharma ist abwechslungsreich und herausfordernd. Diese Herausforderung motiviert und inspiriert uns. Das spiegelt sich auch in den Menschen, die hier arbeiten: Unsere Mitarbeitenden machen den Unterschied.

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Wir wissen: Im Team erreichen wir mehr. Nur so funktioniert Wissenstransfer, nur so schaffen wir die Synergien, die uns als Unternehmen so erfolgreich machen. Deshalb ist Teamwork für uns selbstverständlich. Für unsere Mitarbeitenden bedeutet das: Hier gibt es Spielräume etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Engagement, Fachwissen und Kreativität treffen bei uns auf flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und hochkompetente Kolleginnen und Kollegen. Ein inspirierendes Umfeld, das motiviert, einen Schritt weiter zu gehen. In der Arbeit für unsere Kunden und in der Entwicklung der eigenen Fähigkeiten.
</p><h2>Die Stelle</h2><p>Midas Healthcare GmbH wurde 2022 gegründet und ist zu 100 % ein Tochterunternehmen der Midas Pharma GmbH. Midas Healthcare GmbH vertreibt OTC / OTX Produkte und in enger Zusammenarbeit mit Midas Pharma GmbH, rezeptpflichtige Arzneimittel. Die Märkte wollen aufgebaut werden und die Pipeline ist prall gefüllt und wartet nur auf Sie. <br><br>Wenn Sie Lust auf ein junges Unternehmen haben und am Erfolg des Unternehmens mitarbeiten wollen, dann bewerben Sie sich als <strong><br><br> Key Account Manager (m/w/d) im Außendienst – Süddeutschland<br><br></strong></p><ul><li><strong>V ertrieb des Produktportfolios:</strong> Vertrieb unserer Produkte in Homecare Unternehmen, Sanitätshäusern, Kliniken, Fachhandel, Pflegeeinrichtungen und Reha-Einrichtungen im Bereich Süddeutschland</li><li><strong>Neukundengewinnung:</strong> Identifikation und Gewinnung von Neukunden</li><li><strong>Vertragsmanagement:</strong> Vertragsverhandlungen mit Entscheidungsträgern </li><li><strong>Marktbeobachtung und Reporting: </strong>Wettbewerbs- und Marktbeobachtung sowie Weitergabe relevanter Informationen an das Produktmanagement</li><li><strong>Events und Networking:</strong> Repräsentation von Midas Healthcare auf Kongressen, Messen und Tagungen </li></ul><h2>Anforderungsprofil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) (kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliche Ausbildung) oder vergleichbarer Werdegang</li><li>Pharmareferent § 75 AMG</li><li>Fundierte Erfahrung im Außendienst und im vertriebsorientierten Umgang mit Kunden im Gesundheitswesen</li><li>Sie haben ein starkes Netzwerk bei Partner-/Dienstleistungsunternehmen in der Branche</li><li>Nachgewiesene Vertriebserfolge sowie starke Präsentations- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Verhandlungsgeschick, strukturierte Vertriebsprozesse sind für Sie kein Fremdwort</li><li>Projektmanagement Erfahrung und sehr hohes Maß an Eigeninitiative</li><li>Hervorragende Deutschkenntnisse</li><li>Reisebereitschaft – die Stelle ist eine Außendienststelle</li></ul><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>Unbefristete Festanstellung mit einem attraktiven Gehaltspaket </li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung</li><li>Attraktive Benefits, wie z.B. Jobrad und EGYM Wellpass</li></ul>

Key Account Manager (m/w/d) im Außendienst – Süddeutschland

<h2>Über uns</h2><p><strong>Zukunft. Fördern. Werte schaffen.</strong> Hierfür stehen wir als Förderbank des Landes Rheinland-Pfalz. Denn mit der Umsetzung der Förderprogramme von Bund, Land und unseren eigenen sorgen wir bei der Investitions- und Strukturbank Rheinland-Pfalz (ISB) dafür, bezahlbaren Wohnraum zu schaffen, die Wirtschaft zu stärken und eine stabile Infrastruktur sicherzustellen – für die Menschen, die Unternehmen und die Kommunen im Land.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li><p>Eigenverantwortliche Betreuung der Förderfälle von der Mittelauszahlung bis zur Rückzahlung – einschließlich Sicherheitenfreigaben, Umschuldungen, Berechnung von Vorfälligkeitsentschädigungen sowie intensiver Betreuung in komplexen Einzelfällen</p></li><li><p>Fachliche Beratung der Unteren Verwaltungsbehörden, Banken, Finanzdienstleister sowie privater Kunden in förder- und darlehensrechtlichen Fragestellungen</p></li><li><p>Selbstständige und termingerechte Bearbeitung aller Vorgänge im Zusammenhang mit der Verwaltung laufender Förderverträge</p></li><li><p>Bearbeitung bestehender Darlehen und Zuschüsse des Landes Rheinland-Pfalz für den Erwerb, Bau und die Modernisierung von selbstgenutztem Wohnraum – unter Anwendung der geltenden Gesetze, Verordnungen und Fördervorgaben</p></li><li><p>Engagierte Mitwirkung in Projekten sowie Bereitschaft zur Übernahme von Sonderaufgaben im Fachbereich</p></li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossene Ausbildung zur Bankkauffrau/zum Bankkaufmann bzw. vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>Idealerweise mehrjährige Erfahrung in der Kreditsachbearbeitung – vorzugsweise im Bereich private Baufinanzierung</p></li><li><p>Wünschenswert sind Kenntnisse im Bereich der sozialen Wohnraumförderung, insbesondere im Zusammenhang mit der Vergabe von Krediten und Zuschüssen</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit MS Office; Kenntnisse in SAP sind von Vorteil</p></li><li><p>Ausgeprägte Kundenorientierung sowie eine flexible und teamfähige Arbeitsweise</p></li><li><p>Erfahrung in der Projektarbeit ist von Vorteil</p></li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li><p>Sicherer Arbeitsplatz in der Förderbank des Landes Rheinland-Pfalz</p></li><li><p>Arbeitsvertrag und Vergütung auf Basis des TV-L</p></li><li><p>Flexible Gestaltung der Arbeitszeit von 6 bis 20 Uhr ohne Kernzeiten</p></li><li><p>Mobiles Arbeiten nach einer Einarbeitungszeit</p></li><li><p>30 Tage Urlaub + Heiligabend/Silvester + 2 arbeitsfreie Tage an Fastnacht</p></li><li><p>Zuschuss zum Deutschlandticket oder vergünstigte Parkmöglichkeit im Parkhaus</p></li><li><p>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Tarifliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</p></li><li><p>Freundliche und hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen</p></li><li><p>Kinderbetreuung im Notfall und in den Ferien</p></li><li><p>Betriebliche Gruppenunfallversicherung, gültig dienstlich/privat, weltweit rund um die Uhr</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Bewerben Sie sich unter Angabe des Stichwortes "<strong>Kreditsachbearbeiter (m/w/d)</strong>", Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung über das Bewerbungsformular unter <a href="https://isb.rlp.de/karriere/jobs.html" target="_blank">https://isb.rlp.de/karriere/jobs.html</a>. Haben Sie vorab Fragen zur Stelle, dann rufen Sie einfach Carl Reichert (Personal, Tel 06131- 6172 1431, <a href="mailto:personal@isb.rlp.de" target="_blank">personal@isb.rlp.de</a>) oder Frank Müller (Fachbereich, 06131- 6172 1730, <a href="mailto:frank.mueller@isb.rlp.de" target="_blank">frank.mueller@isb.rlp.de</a> ) an.</p><p>Chancengleichheit und Vielfalt sind für uns wichtig und selbstverständlich. Deshalb freuen wir uns über jede Bewerbung, denn für uns zählen Kompetenz und Persönlichkeit. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt</p>

Kreditsachbearbeiter (m/w/d)

<p><strong>Die Sparkasse Heidelberg ist mit einer Bilanzsumme von rund 8,1 Mrd. EUR und rund 1.000 Mitarbeitenden die größte Sparkasse der Metropolregion Rhein-Neckar. Sie genießt einen hervorragenden Ruf und überzeugt durch Kundennähe und Sachkompetenz. </strong></p><p><strong>Warum Sie bei der Sparkasse einsteigen sollten? Weil es Ihnen und uns um mehr als Geld geht. Um gegenseitigen Respekt, Toleranz und echten Teamgeist. Denn unsere Unterschiedlichkeit macht uns stark.</strong></p><p><strong>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams als</strong></p><strong>Finanzberater (m/w/d) Unternehmenskunden</strong><p><strong>Ihre Aufgaben: </strong></p><ul><li>Sie führen initiative, ziel- und abschlussorientierte Kundengespräche gemäß dem Marktbearbeitungskonzept von Unternehmenskunden.</li><li>Sie gewinnen Neukunden, bauen eine langfristige Kundenbeziehung auf und pflegen diese.</li><li>Sie erstellen Kreditbeschlüsse inkl. Votierung im risikorelevanten Bereich im Rahmen Ihrer Kompetenzen.</li><li>Sie nehmen Kundenbedürfnisse auf, erkennen Bedarfe und arbeiten mit unseren Spezialisten zusammen.</li></ul><p><strong>Ihr Profil – damit begeistern Sie uns: </strong></p><ul><li>Sie haben eine Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) und eine Weiterbildung zum Sparkassen- bzw. Bankbetriebswirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. </li><li>Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung in der Beratung von gewerblichen Kunden.</li><li>Sie haben fundiertes Finanz- und Wirtschaftswissen sowie umfassende Kenntnisse über die Rechtsvorschriften.</li><li>Sie bringen die nötige Erfahrung in der Aufbereitung, Analyse und Wertung von komplexen wirtschaftlichen Unterlagen, Sachverhalten und Strukturen mit.</li><li>Ihre ausgeprägte Kontakt- und Teamfähigkeit zeichnet Sie ebenso aus wie Ihr Engagement und Ihre Eigeninitiative.</li><li>Sie übernehmen Verantwortung für Ihre Aufgaben, treffen eigenständige Entscheidungen und arbeiten dabei strukturiert mit einer hohen Service- und Dienstleistungsorientierung.</li></ul><p><strong>Unsere Benefits – damit werden wir auch Sie begeistern: </strong></p><ul><li><strong>#work-life-balance   – </strong>Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Arbeitszeiterfassung und Gleitzeit. 32 Urlaubstage, ein arbeitsfreier Tag am Geburtstag und die Option, weitere Urlaubstage zu kaufen, geben Ihnen zudem ausreichend Zeit, Ihr Leben auch außerhalb des Jobs zu genießen.</li><li><strong>#zusammenhalt   – </strong>wir leben eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur, in der selbstständiges Arbeiten und die kompetente Unterstützung eines dynamischen Teams Hand in Hand gehen.</li><li><strong>#karriere   – </strong>eine fundierte Einarbeitung sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten zur persönlichen, fachlichen und methodischen Weiterbildung sind gewährleistet.</li><li><strong>#haltung</strong> – als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt setzen wir uns für Diversität und Chancengerechtigkeit ein – für alle Mitarbeitenden und Führungsebenen.</li><li><strong>#vergütung   – </strong>neben einem unbefristeten Arbeitsvertrag, einer betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen erhalten Sie eine attraktive Vergütung gemäß TVöD mit bis zu 14 Gehältern.</li><li><strong>#zusatzleistungen   – </strong>wir bieten Ihnen zudem ein vergünstigtes Deutschlandticket Job für nur 20 €, ein umfangreiches Gesundheitsmanagement, eine betriebliche Krankenzusatz-versicherung, Fahrrad-Leasing, Betriebssportgemeinschaft, einen steuerfreien Kinderbetreuungszuschuss für nicht schulpflichtige Kinder, starke Konditionen für Mitarbeitende und vieles mehr.</li></ul><p><strong>Haben Sie noch Fragen?</strong></p><p>Haben Sie Lust auf mehr Dynamik und mehr vom Leben bei einer ausgezeichneten Arbeitgeberin? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen!</p><p>Bewerben Sie sich dafür bequem online über unser Online-Bewerbungsportal <strong><a href="http://www.sparkasse-heidelberg.de/stellenangebote" target="_blank">www.sparkasse-heidelberg.de/stellenangebote</a></strong>. </p><p>Bei Fragen wenden Sie sich gerne an:</p><p>Dieter Theilacker<br> Leiter Unternehmenskunden<br> Telefon 06221 511-2306</p><p><a href="mailto:dieter.theilacker@sparkasse-heidelberg.de" target="_blank">dieter.theilacker@sparkasse-heidelberg.de</a></p><p>Sparkasse Heidelberg</p><p><a href="http://www.sparkasse-heidelberg.de" target="_blank">www.sparkasse-heidelberg.de</a></p>

Finanzberater Unternehmenskunden (m/w/d)

<h2>Wir sind Bonava</h2><p>In fünf Regionen in Deutschland bauen wir mehr als nur Häuser und Wohnungen. Seit vielen Jahren schaffen wir für unsere Kunden ein neues Zuhause. Ein echtes Zuhause, in dem sich Menschen in allen Lebensphasen wohlfühlen und ihr Leben entfalten können.</p><p>Unsere 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern wissen, was es dafür braucht und bringen ihr Wissen und ihre Erfahrung ein. Für viele Menschen Wohnquartiere zum Wohlfühlen zu schaffen, das ist unser gemeinsamer Anspruch. Dabei legen wir größten Wert auf ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse unserer Kunden, Partner und Mitarbeitenden. Dieses Verständnis bildet das Herzstück unserer Unternehmenskultur.</p><p>Wir unterstützen uns gegenseitig, fördern eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und heißen alle von Herzen willkommen. Denn wir wissen: Erfolgreiche Projekte entstehen nur, wenn wir gemeinsam an einem Strang ziehen.</p><p>Unser Engagement geht über das reine Bauen hinaus. Mit jedem Wohnquartier, das wir schaffen, leisten wir einen Beitrag zur gesellschaftlichen Entwicklung. Wir sind uns der Verantwortung bewusst, die mit unserer Arbeit einhergeht, und nehmen diese mit Begeisterung und Überzeugung an.</p><p>Bis heute haben wir konzernweit über 40.000 Häuser und Wohnungen in Deutschland, Schweden, Finnland, Estland, Lettland und Litauen gebaut.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Fachliche und disziplinarische Führung des zugeordneten Bauleitungs- und Baustellenpersonals</li><li>Kontinuierliche Optimierung sowie Neu- und Weiterentwicklung von Prozessen und Strukturen; inkl. der Weiterbildung der Mitarbeiter</li><li>Entwicklung und Implementierung einer einheitlichen Arbeitsweise innerhalb der Abteilung für Bonava in Deutschland und verantwortlich für deren Umsetzung</li><li>Verantwortung für den Hochbau und Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und unternehmensinterner Vorgaben, Normen und Richtlinien</li><li>Sicherstellung der vereinbarten Ausführungstermine und Ausführungsqualitäten sowie der Arbeitssicherheit</li><li>Organisation der Bereitstellung und Implementierung einer geeigneten Arbeitsumgebung und -instrumente (z.B. Software) im Hochbau</li><li>Vorbildfunktion und Vorleben der Unternehmenswerte</li><li>Regelmäßiger Austausch und Feedback-Loop im Rahmen der Berichterstattung mit dem Leiter der Region Rhein-Main-Neckar, Fachbereichskoordinatoren Hochbau, Arbeitssicherheit, Qualitätssicherung und wesentlichen Abteilungen der Unterstützungsfunktionen</li><li>Mitwirkung bei der Umsetzung der strategischen Unternehmensziele</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Erfahrung in einer vergleichbaren Position oder mehrjährige Erfahrung in der Bau- und Projektleitung von schlüsselfertigen Projekten</li><li>Kenntnisse der einschlägigen Gesetze, Verordnungen und Normen im Bereich Bau</li><li>Sehr gute Kenntnisse in MS-Office</li><li>Führungserfahrung, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li><li>Ausgeprägte Sozialkompetenz und Teamgeist</li><li>Unternehmerisches Denken und Handeln</li><li>Einsatzbereitschaft und selbstständige, ergebnisorientierte Arbeitsweise</li><li>Bereitschaft zu Dienstreisen</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten</h2><ul><li>Leistungsgerechte Vergütung mit einer umfassenden und strukturierten Einarbeitung mit eigenem Mentor</li><li>Eine langfristige Zusammenarbeit in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr und die Möglichkeit an bis zu 2 Tagen pro Woche im HomeOffice zu arbeiten</li><li>Mit einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz legen wir das Fundament für professionelles Arbeiten</li><li>Ein attraktives Gehaltspaket inklusive Dienstwagen, betrieblicher Altersvorsorge, Zuschuss zum Jobticket und JobBike, Urlaubsgeld, anteiliges 13. Monatsgehalt u.v.m.</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Bei Fragen können Sie sich gerne an Laura Kraeplin, <a href="mailto:laura.kraeplin@bonava.com" target="_blank">laura.kraeplin@bonava.com</a>, +4933616702080 wenden.</p>

Oberbauleiter (m/w/d) im Hochbau

<h2>Wir sind Bonava</h2><p>In fünf Regionen in Deutschland bauen wir mehr als nur Häuser und Wohnungen. Seit vielen Jahren schaffen wir für unsere Kunden ein neues Zuhause. Ein echtes Zuhause, in dem sich Menschen in allen Lebensphasen wohlfühlen und ihr Leben entfalten können.</p><p>Unsere 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern wissen, was es dafür braucht und bringen ihr Wissen und ihre Erfahrung ein. Für viele Menschen Wohnquartiere zum Wohlfühlen zu schaffen, das ist unser gemeinsamer Anspruch. Dabei legen wir größten Wert auf ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse unserer Kunden, Partner und Mitarbeitenden. Dieses Verständnis bildet das Herzstück unserer Unternehmenskultur.</p><p>Wir unterstützen uns gegenseitig, fördern eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und heißen alle von Herzen willkommen. Denn wir wissen: Erfolgreiche Projekte entstehen nur, wenn wir gemeinsam an einem Strang ziehen.</p><p>Unser Engagement geht über das reine Bauen hinaus. Mit jedem Wohnquartier, das wir schaffen, leisten wir einen Beitrag zur gesellschaftlichen Entwicklung. Wir sind uns der Verantwortung bewusst, die mit unserer Arbeit einhergeht, und nehmen diese mit Begeisterung und Überzeugung an.</p><p>Bis heute haben wir konzernweit über 40.000 Häuser und Wohnungen in Deutschland, Schweden, Finnland, Estland, Lettland und Litauen gebaut.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Identifikation und Akquirierung geeigneter Grundstücke für Wohnbaumaßnahmen sowie Entwicklung dieser Projekte</li><li>Konzeptionierung und Steuerung der Projektentwicklung und des Entwicklungsteams zur Baurechtschaffung</li><li>Ausarbeitung von öffentlich-rechtlichen Verträgen, enge Kommunikation mit Verwaltungen und jeweiligen politischen Vertretern</li><li>Marktanalyse, Riskmanagement und Bauträgerkalkulation sowie Kaufverhandlung und Abwicklung der Notarverträge für den Grundstücksankauf</li><li>Koordinierung der Zusammenarbeit der internen Planungs- und Bauabteilung sowie externer Partner im Projektentwicklungs- und Grundstücksankaufsprozess</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Immobilienbereich oder in einem vergleichbaren Studiengang</li><li>Sie bringen Erfahrungen in der Grundstücksakquise, Kenntnisse im Baurecht und in der Entwicklung von Bauträgerprojekten sowie Kenntnisse im Grundstücksverkehr mit</li><li>Sie verfügen über gute Marktkenntnisse der Region sowie über ein gutes Netzwerk</li><li>Sie kommunizieren mit Behörden und politischen Vertretern auf Augenhöhe und verfügen über ein ausgeprägtes wirtschaftliches Denken</li><li>Ideenreichtum für die Konzeptionierung zukünftiger Wohnquartiere, Kontinuität, Teamgeist und Beharrlichkeit runden Ihr Profil ab</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten</h2><ul><li>Leistungsgerechte Vergütung mit einer umfassenden und strukturierten Einarbeitung mit eigenem Mentor</li><li>2 mobile Arbeitstage pro Woche</li><li>Arbeiten in einer Abteilung mit offenen Ohren für neue Ideen und Arbeitsweisen</li><li>Dienstwagen und JobRad</li><li>Fitnessmöglichkeiten und Zuschuss zur Mittagsverpflegung</li><li>Mental Health Coaching für Mitarbeitende und Familienangehörige</li><li>interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Bei Fragen können Sie sich gerne an Laura Kraeplin, <a href="mailto:laura.kraeplin@bonava.com" target="_blank">laura.kraeplin@bonava.com</a>, +4933616702080 wenden.</p>

Projektleiter/-entwickler (m/w/d) mit Schwerpunkt Grundstücksakquise

<p>Zur Verstärkung unserer <strong>Hauptabteilungen CRM und ERP</strong> der NOVA suchen wir jeweils eine engagierte und motivierte Person für die fachliche und organisatorische Unterstützung der Hauptabteilungsleiterinnen an den Standorten Mainz, Hannover oder Hamburg.</p><p><strong>Über uns</strong></p><p>Die <strong>Berufsgenossenschaft Holz und Metall (BGHM)</strong> ist einer der größten Träger der gesetzlichen Unfallversicherung in Deutschland. Wir übernehmen den Versicherungsschutz für rund 5 Millionen Versicherte in mehr als 250.000 Betrieben beider Branchen. Unser Ziel ist es, Menschen zu helfen, die durch Arbeitsbedingungen gefährdet oder von Arbeitsunfällen oder Berufskrankheiten betroffen sind.</p><p>Die <strong>IT-Organisationen der BGHM und der VBG</strong> arbeiten in einem gemeinsamen Betrieb (NOVA). Die <strong>NOVA</strong> hat den Anspruch, aktuelle Technologien sicher und stets zeitnah einzusetzen und IT-Lösungen fortwährend weiterzuentwickeln und anzupassen. Hierbei steht die Entwicklung der eigenen Anwendungssysteme sowie die Anpassung und Einbindung verschiedenster Standardsoftwareprodukte im Fokus. Kurze Entscheidungswege, eigenverantwortliches Arbeiten und eine gute Arbeitsatmosphäre zeichnen die NOVA aus und führen das Arbeiten in interdisziplinären Teams zum gemeinsamen Erfolg.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Hauptabteilungsleiterin in organisatorischen Themen unterstützen, bspw. Terminplanung/-koordination und allgemeine Korrespondenz übernehmen, Präsentationen vorbereiten und Protokolle erstellen</li><li>Haushaltsplanung aufstellen, einschließlich Budgetüberwachung, -anpassung und monatliches Controlling</li><li>In Prozess- und Qualitätssicherungsthemen mitwirken: Regelmäßige Reports erstellen, strategische Planung unterstützen, Prozesse harmonisieren und Workflows zur Prozessdarstellung visualisieren</li><li>CRM-Projektgeschäft oder ERP-Projektgeschäft betreuen, auch von unseren Kooperationspartnern: dies umfasst Planen, Controllen und Nachbereiten von Projekten unter Berücksichtigung von Effizienz, Termintreue und Qualität</li><li>Zusammenarbeit mit unseren Kooperationspartnern sicherstellen und fördern, u.a. Termine organisieren, Anforderungen der Fachbereiche hinsichtlich Umsetzbarkeit und Qualität abstimmen, Veranstaltungen planen und organisieren</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, FH-Diplom) in den Bereichen (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschafts- oder Verwaltungswissenschaften (BWL, VWL etc.) oder eine vergleichbare Fachrichtung</li><li>Gute IT-Kenntnisse gepaart mit hoher Affinität zu Digitalisierung</li><li>CRM-Stelle: Erfahrung in der Arbeit mit Collaboration-Tools (bspw. SharePoint)</li><li>ERP-Stelle: Erfahrung in ERP-Systemen, insbesondere SAP</li><li>Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten</li><li>Schnelle Auffassungsgabe und hohe Problemlösungskompetenz</li><li>Kommunikations- und Organisationsgeschick</li><li>Kenntnisse im Projektmanagement</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag bei der BGHM in Vollzeit, die Möglichkeit zur Teilzeit ist grundsätzlich gegeben und wird bei Vorliegen entsprechender Bewerbungen geprüft</li><li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 BG-AT bei vollständiger Aufgabenübertragung zzgl. eines vollen 13. Monatsgehalts (53.300 – 83.200 € jährlich)</li><li>Zuschuss zum Deutschland-Job-Ticket</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung mit 30 Urlaubstagen im Jahr</li><li>Möglichkeit des teilweisen mobilen Arbeitens</li><li>Ergonomische Arbeitsplätze mit moderner IT-Ausstattung am jeweiligen Dienstsitz</li><li>Angenehmes Betriebsklima und familienfreundliches Arbeitsumfeld mit Betriebskita am Standort Mainz</li><li>Umfassende Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Vielfältige Maßnahmen zur Gesundheitsförderung</li><li>Corporate Benefits</li><li>Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, u.a. betriebliche Zusatzrente</li></ul><p>Die BGHM steht für Vielfalt und Chancengleichheit. Wir fördern aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Wir möchten insbesondere Frauen dazu ermutigen, sich zu bewerben. Die Bewerbung von Menschen mit Behinderung werden wir bei gleicher Eignung besonders berücksichtigen.</p><h2>Interesse geweckt?</h2><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit der Kennung <strong>2214-1124-1125-NOVA</strong> bis zum 14.05.2025 unter <a href="http://www.bghm.de/karriereportal/stellenangebote" target="_blank">www.bghm.de/karriereportal/stellenangebote</a>.</p><p><strong>Kontakt</strong></p><p>Für Fragen steht Ihnen die Hauptabteilungsleiterin Frau Wiebke Hungerland, Tel.: 06131/802-16501, gerne zur Verfügung.</p><p>Unter <a href="http://www.bghm.de/karriereportal" target="_blank">www.bghm.de/karriereportal</a> können Sie mehr über uns erfahren.</p>

Referent/-in bzw. Assistent/-in der IT-Hauptabteilungen CRM oder ERP (m/w/d)

<h3>Über uns</h3><p>Die <strong>De Dietrich Process Systems</strong> Gruppe entwickelt, fertigt und vermarktet als globaler Marktführer innovative und kundenorientierte Lösungen auf Basis von Apparaturen mit Stahl/Email-, Edelstahl-, Speziallegierungs- und Borosilikatglas-Technologien für die chemische und pharmazeutische Industrie. Am Standort Mainz bilden über 200 Mitarbeiter das QVF® Kompetenzzentrum für den Glasapparatebau, den weltweit führenden Anbieter von Apparaten und Anlagen für die thermische Verfahrenstechnik aus korrosionsbeständigen Materialien.<br><br>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort <strong>Mainz</strong> für den Bereich QHSE einen:</p><p><strong>Koordinator Integriertes Managementsystem (m/w/d)</strong></p><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Pflege und Erweiterung des Integrierten Managementsystems</li><li>Durchführung von internen Audits</li><li>Definition von Maßnahmen und Optimierung von Prozessen mit den Fachbereichen</li><li>Erstellung von Schulungsunterlagen, Checklisten und Mitarbeiterinformationen</li><li>Integration rechtlicher Anforderungen</li><li>Ermittlung von Kennzahlen, wie Umwelt- und Energiekennzahlen</li></ul><h3>Ihre Qualifikationen</h3><ul><li>Abgeschlossenes technisches Studium oder Techniker (m/w/d) mit Berufserfahrung, vorzugsweise mit Schwerpunkt im Qualitätsmanagement oder Umweltmanagement</li><li>Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung mit der Pflege und Erweiterung von Managementsystemen</li><li>Erfahrung mit der Durchführung von internen Audits und Unterstützung bei externen Audits</li><li>Sehr guter Umgang mit allen gängigen MS-Office Programmen, insbesondere Excel</li><li>Solide Kenntnisse der ISO 9001, ISO 14001 und ISO 50001</li><li>Begeisterung, Mut und Leidenschaft für die Themen</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li></ul><h3>Sind Sie interessiert?</h3><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres Einkommenswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins direkt online über unseren "Jetzt bewerben" Button.</p><p>Für Fragen vorab steht Ihnen Frau Simone Gutheil (Personalleiterin) unter der Tel.: +49 6131 / 97 04 0 gerne zur Verfügung.</p><h3>Unser Angebot </h3><ul><li>Interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem kollegialen Betriebsklima</li><li>Work-Life-Balance: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bis zu zwei Tage pro Woche</li><li>Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit sowie 30 Urlaubstage pro Jahr</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Kaffeegetränke und Wasser kostenlos</li><li>Jobticket, Privates Laden von E-Fahrzeugen zum Sondertarif </li></ul>

Koordinator Integriertes Managementsystem (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>

<p>Beherzt, zupackend, vorausdenkend – das ist consolut! Wir sind eine inhabergeführte und international agierende IT-Beratung mit den Schwerpunkten SAP, Digitalisierung sowie Cloud- und Betriebsservices. Indem wir ein tiefgreifendes Verständnis betriebswirtschaftlicher Prozesse mit fundierter IT- und SAP-Expertise verbinden, stärken wir seit 1998 die Leistungs- und Wettbewerbsfähigkeit mittelständischer Unternehmen. Mit großer Leidenschaft setzen unsere mehr als 300 Mitarbeitenden an sechs Standorten weltweit ihre Erfahrung und ihr fundiertes Know-how ein, um perfekt passende und zukunftsweisende Innovationen zu entwickeln. Das tun sie mit Erfahrung, Herz und Verstand.</p>  <p><strong>Think ahead, implement with heart –</strong> Du bist ein Visionär, der neue Lösungen mit Leidenschaft vorantreibt? Dann freuen wir uns darauf, deine Ideen gemeinsam in die Tat umzusetzen.</p>  Finance Specialist (all genders)<h2>Aufgaben</h2>

<p><strong>Neugierig, beherzt, zupackend? – Dann bist du bei uns genau richtig. Bei consolut erwarten dich spannende Tätigkeiten.</strong></p> <ul> <li> <p>Ganzheitliches Finanzverständnis im Bereich Buchhaltung und Controlling</p> <ul> <li><p>Du unterstützt ganzheitlich im Finanzbereich – von der Bearbeitung von Ein- und Ausgangsrechnungen bis hin zur Überwachung der Zahlungseingänge.</p></li> <li><p>Du unterstützt beim Aufbau und der Weiterentwicklung des Controlling-Reportings</p></li> </ul> </li> <li><p>Du arbeitest aktiv an der Digitalisierung unserer Finanzprozesse und trägst zur kontinuierlichen Verbesserung der Effizienz und Automatisierung innerhalb der Finanzbuchhaltung bei.</p></li> <li><p>Du führst und überwachst die laufende Finanzbuchhaltung innerhalb unseres SAP-Systems und sorgst dabei für eine exakte und reibungslose Abwicklung der Finanzprozesse.</p></li> <li><p>Du führst Schulungen für interne Teams durch, präsentierst Ergebnisse vor der Geschäftsführung und hilfst dabei, das Finanzverständnis innerhalb des Unternehmens zu stärken</p></li> <li><p>Du übernimmst die Verantwortung für das Forderungsmanagement, optimierst den Cashflow und entwickelst Prozesse zur Liquiditätssicherung.</p></li> </ul>
<h2>Profil</h2>

<p><strong>Das macht dich zum perfekten Fit</strong></p> <ul> <li><p>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Finanzbereich oder vergleichbares Bachelor-Studium</p></li> <li><p>IT-Affinität und sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen</p></li> <li><p>Du hast Erfahrung in der Umsetzung und Steuerung von digitalen Finanzprojekten und bringst ein starkes Interesse an innovativen Lösungen mit.</p></li> <li><p>Fundierte SAP-Kenntnisse und ein solides Prozessverständnis im Finanzbereich</p></li> <li><p>Deutsch- und Englischkenntnisse auf C-Level</p></li> </ul>
<h2>Wir bieten</h2>

<p><strong>Gute Gründe, Teil unseres Teams zu werden</strong></p> <ul> <li><p>Bei uns kannst du dich auf interessante und abwechslungsreiche Aufgaben freuen, die dir die Möglichkeit geben, dich beruflich weiterzuentwickeln und neue Erfahrungen zu sammeln.</p></li> <li><p>Wir fördern eine offene und vertrauensvolle Zusammenarbeit, in der deine Ideen geschätzt werden.</p></li> <li><p>Du wirst in einem modernen Arbeitsumfeld arbeiten, das sich in einer gut erreichbaren, zentralen Lage befindet.</p></li> <li><p>Mit unserem CO₂-neutralen Mobilitätskonzept und dem DeutschlandTicket kannst du umweltfreundlich und bequem reisen.</p></li> </ul>
<h2>Kontakt</h2>
<p><strong>Für ein erstes unverbindliches Kennenlernen kontaktiere uns über </strong><a href="career@consolut.com"></a><a href="mailto:career@consolut.com" target="_blank">career@consolut.com</a><strong>, LinkedIn oder XING.</strong></p><a href="https://www.consolut.com/" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/consolut" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/consolut" target="_blank"></a>

Finance Specialist (all genders)

<h2>Über uns</h2><p><strong>Where people make the difference</strong><br><br>
Der Arbeitsalltag bei Midas Pharma ist abwechslungsreich und herausfordernd. Diese Herausforderung motiviert und inspiriert uns. Das spiegelt sich auch in den Menschen, die hier arbeiten: Unsere Mitarbeitenden machen den Unterschied.

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Wir wissen: Im Team erreichen wir mehr. Nur so funktioniert Wissenstransfer, nur so schaffen wir die Synergien, die uns als Unternehmen so erfolgreich machen. Deshalb ist Teamwork für uns selbstverständlich. Für unsere Mitarbeitenden bedeutet das: Hier gibt es Spielräume etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Engagement, Fachwissen und Kreativität treffen bei uns auf flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und hochkompetente Kolleginnen und Kollegen. Ein inspirierendes Umfeld, das motiviert, einen Schritt weiter zu gehen. In der Arbeit für unsere Kunden und in der Entwicklung der eigenen Fähigkeiten.
</p><h2>Die Stelle</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Organisation aller administrativen Tätigkeiten der zuständigen Geschäftsführung</li><li>Unterstützung in Projekten bis hin zur eigenverantwortlichen Übernahme von definierten Projekten</li><li>Planung von internen Terminen, Reisen, Seminaren, Besuchs- und Messeterminen sowie deren inhaltliche Vor- und Nachbereitung</li><li>Pflege von Stammdaten und Datenbanken sowie unseres CRM-System (SalesCloud)</li><li>Internationale Korrespondenz mit internen und externen Ansprechpartnern</li></ul><h2>Anforderungsprofil</h2><ul><li>Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium</li><li>Erste Erfahrung in einem internationalen Industrieunternehmen wünschenswert</li><li>Sie haben ein ausgeprägtes Organisationsgeschick und kommunizieren proaktiv  </li><li>Sie haben hervorragende Kenntnisse in den MS Office Produkten, insbesondere Outlook und OneNote</li><li>Vorausschauendes Denken, Serviceorientierung und Diskretion runden Ihr Profil ab </li><li>Business Korrespondenz in deutscher und englischer Sprache sind für Sie selbstverständlich</li></ul><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>Midas Pharma ist ein etabliertes und renommiertes Familienunternehmen, das Ihnen neben der Sicherheit von über 30 Geschäftsjahren ein persönliches und wertschätzendes Arbeitsklima bietet</li><li>Unsere Arbeitsplätze sind keine Großraumbüros, sondern persönliche Büros, in denen Sie sich auch mal zurückziehen können, ausgestattet mit modernster Technik</li><li>Unsere Organisation ermöglicht Ihnen schnelle Entscheidungen – ein wichtiger Faktor unseres Geschäftserfolges </li><li>Aufgrund unserer flachen Hierarchien herrscht bei Midas ein sehr enges Miteinander – persönlich und professionell </li><li>Wir suchen Sie als Persönlichkeit und möchten, dass Sie sich authentisch einbringen – das fördern wir wiederum durch große Freiräume für Kreativität und Entscheidungen </li><li>Bei Midas stehen Ihnen alle Wege zur persönlichen und beruflichen Entwicklung offen – verschiedene Förderprogramme sowie Auslandseinsätze sind nur einzelne Möglichkeiten</li></ul>

Executive Assistant (m/w/d)

<h2>Wir bringen Ihre Zukunft ins Rollen</h2><p>Auf dem Weg zu einem Job, der Sie zu immer neuen Zielen führt? Willkommen im Team der VIAS Logistik GmbH. Als Teil der familiengeführten RATH Gruppe mit Sitz im nordrhein-westfälischen Düren sind wir seit über 10 Jahren erfolgreich auf der Schiene unterwegs. Ob in Hessen, Rheinland-Pfalz oder Nordrhein-Westfalen: Unsere sechs Netze stehen für nachhaltige Mobilität und zuverlässigen Personennahverkehr – und für eine faszinierende Arbeitswelt, die begeisterten Bahnern, Technikern, ITLern und Klimarettern vielseitige Entfaltungsspielräume bietet. Denn wir fahren nicht nur die Züge, sondern halten die Fahrzeuge auch instand und übernehmen den Fahrzeugservice. Klingt nach Zukunft? Dann los!</p><p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir ab sofort einen</p><p><strong>Teamleiter Verkehrs- und Betriebsplanung (w/m/d)</strong></p><h2>Hier öffnen sich Türen und Perspektiven:</h2><ul><li>Du trägst die Verantwortung für den Bereich Planung des SPNVs der VIAS in den Netzen Odenwaldbahn, Rheingaulinie und Rheingau-Loreley-Express.</li><li>Du übernimmst die Führung eines 5-köpfigen Teams und koordinierst die anstehenden Aufgaben innerhalb des Teams</li><li>Du vertrittst die Interessen der VIAS hinsichtlich der wirtschaftlichen Erfüllung der Verkehrsverträge insbesonders bei Abstimmungen zu Baumaßnahmen gegenüber der DB InfraGO A</li><li>Du koordinierst die Bestellung von Trassen, Serviceeinrichtungen und Stationshalten für den Jahresfahrplan und bei Baumaßnahmen</li><li>Du stimmst mit den Aufgabenträgern die Fahrpläne und die Kapazitäten ab und entwickelst die Betriebskonzepte weiter für eine möglichst effiziente Betriebsdurchführung</li><li>Die Erstellung effizienter Betriebskonzepte im Rahmen von Ausschreibungsverfahren gehört zu deinen Aufgaben.</li><li>Das Reporting von Kennzahlen, die Sicherstellung der Datenlieferung zur Abrechnung erbrachter Leistungen mit den Aufgabenträgern sowie die Übernahme von Projektaufgaben runden dein Tätigkeitsfeld ab</li></ul><h2>Dein Ticket ins Team:</h2><ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium im Verkehrsbereich und idealerweise einige Jahre lang Erfahrung in der Verkehrs- und Betriebsplanung</li><li>KOMBau, KiGBau, ZvF, ÜB und Fplo sind für dich keine Fremdwörter, sondern tägliches Arbeitsmedium</li><li>Du bist ein offener, kommunikativer Mensch und bekannt für deine freundliche Art</li><li>Du bist ein Teamplayer und behältst auch in schwierigen Situationen Ruhe und den Überblick</li><li>Du scheust dich nicht davor, Verantwortung zu übernehmen und bringst kreative Lösungsideen ein</li><li>Du hast idealerweise Erfahrung mit FBS sowie den MS Office Programmen</li><li>Du besitzt ein verbindliches und zielorientiertes Auftreten und arbeitest selbständig</li></ul><h2>1. Klasse – Deine Vorteile als Teil der RATH Gruppe:</h2><ul><li>Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem zukunftsorientierten Unternehmen.</li><li>Verantwortung: Abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung.</li><li>Entwicklung: Spannende persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der RATH Gruppe.</li><li>Arbeitsklima: Ein menschliches, familiäres Arbeitsumfeld in einem motivierten Team.</li><li>Zusatzleistungen: Attraktive Benefits wie Jobrad, Corporate Benefits und vergünstigte Mobilfunktarife.</li><li>Events: Regelmäßige Mitarbeiterevents zur Förderung des Teamgeists</li><li>Aktuelle technische Ausstattung mit Laptop und Handy</li><li>Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten.</li></ul><h2>Der nächste Zug ist Deiner!</h2><p>Mit dem Klick auf "Jetzt bewerben" öffnet sich Dein E-Mail Programm zur Kontaktaufnahme.</p><p>In unserer Datenschutzerklärung erfährst Du, welche Daten bearbeitet werden.</p><p>Postalische Bewerbungen richtest Du an:<br>VIAS GmbH ++ Personalabteilung ++ Kölner Landstraße 271 ++ 52351 Düren</p>

Teamleiter Verkehrs- und Betriebsplanung (w/m/d)

<p>EAD ist eine Gruppe führender mittelständischer Heizkostenabrechnungsdienste und bietet mit über 20 Partnern in Deutschland und Österreich seine Dienstleistungen rund um die digitale Heizkostenabrechnung an. EAD blickt erfolgreich auf eine bereits über 30-jährige Unternehmensentwicklung zurück. Mit mehr als 300 Mitarbeitern und 50.000 betreuten Liegenschaften zählt EAD zu den Hidden Champions unter den unabhängigen Heizkostenabrechnungsdiensten in Deutschland.</p><p>Die Philosophie von EAD ist es, die funkbasierten Heizkostenabrechnungen in den regionalen EAD-Standorten aus einer Hand und komplett zu erstellen. Kunden profitieren dadurch von kurzen Wegen, kompetenter Beratung und innovativen Lösungen.</p><p>Wir suchen ab sofort in <b>Mainz</b> einen:</p><b>Standortleiter (m/w/d)</b><h2>Du hast Lust auf diese Aufgaben:</h2><ul><li>Du bist als Teamleiter (m/w/d) die Ansprechperson unserer Mitarbeitenden am Standort Mainz</li><li>Du berichtest an den CSO der Officium-Gruppe und nimmst monatlich an den Leadership-Tagungen teil</li><li>Du bist erster Ansprechpartner (m/w/d) für Kunden in allgemeinen Fragen </li><li>Du bist verantwortlich für die Personalführung, -gewinnung und -weiterentwicklung </li><li>Du übernimmst die aktive Mitarbeit im Bereich Auftragsbearbeitung oder Abrechnung</li></ul><h2>Wir freuen uns auf deine Qualifikationen:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur Bürokaufmann (m/w/d), Einzelhandelskaufmann (m/w/d) oder Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement</li><li>Idealerweise Erfahrung in der Abrechnungsbranche</li><li>Du hast bereits Führungserfahrung gesammelt und verfügst über eine hohe Affinität zur Teamarbeit</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen und moderner Technik</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Das bieten wir:</h2><ul><li>Teamarbeit und gute Einarbeitung</li><li>Weiterentwicklung durch gezielte Schulungen</li><li>Attraktives Festgehalt plus erfolgsabhängige Bonusvereinbarung</li><li>Gute Verdienstmöglichkeiten</li><li>Einen Firmenwagen, der auch privat genutzt werden kann</li><li>Moderne Kommunikationsmittel</li><li>Eine unbefristete Beschäftigung</li><li>Einen interessanten und zukunftssicheren Arbeitsplatz</li></ul><h2>Du glaubst, das richtige Teammitglied für eine Zusammenarbeit mit uns zu sein?</h2><p>Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf, Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Einstiegstermin per E-Mail an <b><a href="mailto:jb@ead-region-mz-wi.de" target="_blank">jb@ead-region-mz-wi.de</a></b> oder über unsere <b>Karriereseite</b>.</p><p> JETZT BEWERBEN</p>

Standortleiter (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p><strong>Hören verbindet – und wir machen den Unterschied.</strong></p><p>Hörgeräte Bonsel – Die Hörhelden ist ein familiengeführtes Hörakustikunternehmen mit über 20 Filialen im Rhein-Main-Gebiet. Seit vielen Jahren begleiten wir Menschen auf ihrem Weg zu besserem Hören – mit Zeit, Verständnis und modernster Technik.</p><p>Unsere Teams vor Ort sind das Herzstück unseres Erfolgs. In jeder Filiale setzen wir auf Menschlichkeit, fachliche Exzellenz und eine Arbeitsatmosphäre, in der man sich gegenseitig stärkt und weiterbringt. Als Filialleitung sind Sie nicht nur fachlich gefragt – Sie sind auch Vorbild, Teamcoach und Vertrauensperson.</p><p>Wenn Sie Lust auf eine verantwortungsvolle Rolle mit Sinn, Herz und echter Gestaltungskraft haben, dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen. Werde Teil der Hörhelden – und helfen Sie uns, das Leben vieler Menschen ein Stück lebenswerter zu machen.</p><h2>Ihr Angebot an uns:</h2><ul><li><p>bestandene Prüfung zum Hörakustikmeister(m/w/d)</p></li><li><p>Ein ausgeprägtes Gespür für Menschen, ihre Wünsche und ihre Hörsituationen</p></li><li><p>Spaß und Freude an der Arbeit</p></li><li><p>Teamarbeit ist für Sie besonders wichtig</p></li><li><p>Interesse an Innovation in Technik und Beratung</p></li><li><p>Verantwortungsbewusstsein und Selbständigkeit</p></li><li><p>Sie möchten vorankommen und nicht auf der Stelle stehen</p></li></ul><h2>Unser Angebot an Sie:</h2><ul><li><p><strong>Flexible Arbeitszeiten</strong>, Fachgeschäftsleitung mit Raum zur Gestaltung</p></li><li><p><strong>Attraktive Prämien</strong>, 13. Monatsgehalt, <strong>betriebliche Altersvorsorge</strong></p></li><li><p><strong>Job-Bike</strong>, <strong>Personalrabatte</strong>, 29+1 Tag Urlaub</p></li><li><p><strong>Kostenfreie Hörhelden-Polos &amp; Hemden</strong>, <strong>betriebliche Krankenkasse</strong></p></li><li><p><strong>Regelmäßige Betriebsausflüge mit Spaß &amp; Action</strong></p></li></ul><h2>Erfolg trifft Work-Life-Balance!</h2><p>Bei uns öffnet sich Ihnen die Tür zu einer erfüllenden Rolle als Filialleitung – mit einem Arbeitsplatz, der Verantwortung, Menschlichkeit und moderne Hörtechnologie miteinander verbindet. Als erfahrene<em>r Hörakustiker</em>in übernehmen Sie nicht nur die Leitung einer unserer über 20 Filialen, sondern gestalten aktiv das Hörerlebnis unserer Kundinnen und Kunden – und das in einem Umfeld, das Ihre persönliche Balance respektiert.</p><p>Ihre Expertise wird bei uns geschätzt und gezielt weiterentwickelt: mit Trainings, Coachings, CI-Weiterbildungen oder der Perspektive zum Betriebswirt (HWK). Gemeinsam mit einem engagierten Team machen Sie den Unterschied im Leben vieler Menschen – jeden Tag.</p><p>Treten Sie unserer Hörhelden-Familie bei und bringen Sie Ihre Führungsqualitäten dorthin, wo sie Wirkung zeigen. Ihre berufliche Reise beginnt hier – <strong>bewerben Sie sich jetzt</strong> und gestalten Sie mit uns eine Zukunft voller Klang, Nähe und Erfolg.</p><p><strong>Aktuell suchen wir für Reinheim und Seligenstadt eine Filialleitung!</strong></p><h2>Kontakt</h2><p><strong>Hörgeräte Bonsel GmbH</strong></p><p>Nicole Höf</p><p>Bahnhofstraße 19</p><p>64401 Groß-Biebrebau</p><p><a href="mailto:nicole.hoef@bonsel.de" target="_blank">nicole.hoef@bonsel.de</a></p><p>Te.:06162/932496</p><p>oder ganz unkompliziert über unserem WhatsApp-Kanal auf unserer Homepage:</p><p><a href="https://www.bonsel.de/unternehmen/stellenangebote" target="_blank">https://www.bonsel.de/unternehmen/stellenangebote</a></p><p>Ich freue mich auf Ihre Nachricht!</p>

Hörakustikmeister (m/w/d) für Reinheim oder Seligenstadt gesucht

<h2>Über uns</h2><p><strong>Hören verbindet – und wir machen den Unterschied.</strong></p><p>Hörgeräte Bonsel – Die Hörhelden ist ein familiengeführtes Hörakustikunternehmen mit über 20 Filialen im Rhein-Main-Gebiet. Seit vielen Jahren begleiten wir Menschen auf ihrem Weg zu besserem Hören – mit Zeit, Verständnis und modernster Technik.</p><p>Unsere Teams vor Ort sind das Herzstück unseres Erfolgs. In jeder Filiale setzen wir auf Menschlichkeit, fachliche Exzellenz und eine Arbeitsatmosphäre, in der man sich gegenseitig stärkt und weiterbringt.</p><p>Wenn Sie Lust auf eine verantwortungsvolle Rolle mit Sinn, Herz und echter Gestaltungskraft haben, dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen. Werde Teil der Hörhelden – und helfen Sie uns, das Leben vieler Menschen ein Stück lebenswerter zu machen.</p><h2>Ihr Angebot an uns:</h2><ul><li><p>bestandene Prüfung zum Hörakustiker(m/w/d)</p></li><li><p>Ein ausgeprägtes Gespür für Menschen, ihre Wünsche und ihre Hörsituationen</p></li><li><p>Spaß und Freude an der Arbeit</p></li><li><p>Teamarbeit ist für Sie besonders wichtig</p></li><li><p>Interesse an Innovation in Technik und Beratung</p></li><li><p>Verantwortungsbewusstsein und Selbständigkeit</p></li><li><p>Sie möchten vorankommen und nicht auf der Stelle stehen</p></li></ul><h2>Unser Angebot an Sie</h2><ul><li><p><strong>Flexible Arbeitszeiten</strong></p></li><li><p><strong>Attraktive Prämien</strong>, 13. Monatsgehalt, <strong>betriebliche Altersvorsorge</strong></p></li><li><p><strong>Job-Bike</strong>, <strong>Personalrabatte</strong>, 29+1 Tag Urlaub</p></li><li><p><strong>Kostenfreie Hörhelden-Polos &amp; Hemden</strong>, <strong>betriebliche Krankenkasse</strong></p></li><li><p><strong>Regelmäßige Betriebsausflüge mit Spaß &amp; Action</strong></p></li></ul><h2>Hörakustik mit Herz – wir suchen Sie!</h2><p>Bei <strong>Hörgeräte Bonsel – Die Hörhelden</strong> erwartet Sie mehr als nur ein Job: Es ist ein Arbeitsplatz, an dem Ihre fachliche Kompetenz, Ihre Menschlichkeit und Ihre Begeisterung für gutes Hören wirklich zählen.</p><p>Als Hörakustiker sind Sie bei uns Teil eines engagierten Teams, das jeden Tag dazu beiträgt, Menschen wieder aktiv am Leben teilhaben zu lassen. Dabei unterstützen wir Sie mit <strong>flexiblen Arbeitszeiten</strong>, persönlicher Wertschätzung und echten Entwicklungsmöglichkeiten.</p><p>Ob Sie Ihre Fähigkeiten weiter ausbauen, sich spezialisieren oder langfristig Verantwortung übernehmen möchten – bei uns finden Sie den Raum, den Sie brauchen, um Ihre berufliche Zukunft selbstbestimmt zu gestalten.</p><p><strong>Kommen Sie zu uns – und werden Sie Hörheld!</strong> Jetzt bewerben und gemeinsam mehr Lebensqualität schenken.</p><h2>Kontakt</h2><p><strong>Hörgeräte Bonsel GmbH</strong></p><p>Nicole Höf</p><p>Bahnhofstraße 19</p><p>64401 Groß-Biebrebau</p><p><a href="mailto:nicole.hoef@bonsel.de" target="_blank">nicole.hoef@bonsel.de</a></p><p>Te.:06162/932496</p><p>oder ganz unkompliziert über unserem WhatsApp-Kanal auf unserer Homepage:</p><p><a href="https://www.bonsel.de/unternehmen/stellenangebote" target="_blank">https://www.bonsel.de/unternehmen/stellenangebote</a></p><p>Ich freue mich auf Ihre Nachricht!</p>

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