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<h2>Über uns</h2><p>Die Alois Müller-Gruppe ist seit 1973 vom traditionellen Familienbetrieb zum mittelständischen inhabergeführten Unternehmen mit rund 1.000 Mitarbeitenden an 15 Standorten gewachsen. Wir sind Spezialisten für Energie- und Gebäudetechnik (Heizung, Lüftung, Sanitär, Kälte, Elektro), den industriellen Anlagenbau und E-Mobilität. Gemäß unserem Unternehmensleitsatz "Energie im Fokus" liegt bei allen Projekten der Schwerpunkt auf innovativen sowie energieeffizienten Lösungen. Mit unserer CO2-neutralen Green Factory sind wir Vorbild bei dem Thema Nachhaltigkeit und Umweltschutz. Wir suchen begeisterte und engagierte Mitarbeiter (m/w/d) mit frischen Ideen und Freude an der Arbeit.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Selbständige Verbuchung aller Geschäftsvorfälle im verantwortlichen Arbeitsbereich</p></li><li><p>Bearbeitung der Rechnungsfreigaben mittels elektronischen Workflows</p></li><li><p>Durchführung des Zahlungsverkehrs und Überwachung der Bankkonten</p></li><li><p>Durchführung der Umsatzsteuervoranmeldung</p></li><li><p>Kontokorrentprüfung und Stammdatenpflege</p></li><li><p>Unterstützung bei Abschluss- und Reportingtätigkeiten</p></li><li><p>Mitarbeit bei Projekten zur Prozessoptimierung und -Automatisierung</p></li><li><p>Vertretung in anderen Aufgabenbereichen der Finanzbuchhaltung</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Kaufmännische, steuerfachliche oder eine ähnliche Ausbildung mit fundierter Erfahrung in der Finanzbuchhaltung</p></li><li><p>Wünschenswert MS-Office-Knowhow erforderlich, SAP-Kenntnisse (FI) oder DATEV-Rechnungswesen Erfahrung wünschenswert</p></li><li><p>Ein freundliches und aufgeschlossenes Wesen</p></li><li><p>Teamplayer mit strukturierter, selbständiger und verantwortungsbewusster Arbeitsweise</p></li><li><p>Professionelle Kommunikation in Wort und Schrift</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsabsicherung   </p></li><li><p>Regelmäßige Firmenevents: Sommerfest, Skiausfahrt, Weihnachtsfeier etc.     </p></li><li><p>Firmenparkplatz mit E-Tankstellen   </p></li><li><p>Modernste Arbeitsplatzausstattung   </p></li><li><p>Austausch + Vernetzung über unsere eigene Müller-World App   </p></li><li><p>Regelmäßige Produktschulung und Weiterbildungen          </p></li><li><p>Freie Urlaubswahl (kein Betriebsurlaub)     </p></li><li><p>Subventioniertes, frisch zubereitetes Essen in der sehr guten hauseigenen Kantine </p></li><li><p>Ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen für Rückfragen gerne zur Verfügung.</p><p>Anna-Lena Broll, Recruiting Tel. 08393 9467-104 </p><p>Susanne Steinle, Recruiting Tel. 08331 75041-47</p>

Finanzbuchhalter (m/w/d) in Voll- und Teilzeit

<h2>im St. Elisabethen-Klinikum Ravensburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit.</h2> Das St. Elisabethen-Klinikum Ravensburg sucht Sie als engagierte Pflegefachperson und Pflegeexpertin im onkologischen Versorgungsumfeld unserer Fachstationen. Ziel ist es, auf spezifische Versorgungsproblematiken alltagstaugliche und für den jeweiligen Patienten passende Antworten im Versorgungsprozess zu finden<br><br>Beschäftigungsmöglichkeiten gibt es in folgenden Bereichen:<br>• A22 (Gefäß- und Thoraxchirurgie &amp; Urologie)<br>• A41 (Allgemeinchirurgie)<br>• A42 (Innere mit Schwerpunkt Onkologie und Strahlentherapie)<br>• A51 (Wahlleistungsstation)<br>• C41 (Palliativ)<br>• D11 (Gynäkologie) <h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie sind für die Patient*innen und ihre Angehörigen eine kontinuierliche und verlässliche Ansprechperson und begleiten</li><li>und unterstützen den gesamten Behandlungsprozess.</li><li>Sie sind Fachkolleg:in und stehen den Kolleg:innen der jeweiligen Fachstation mit Rat und Tat zur Seite und tragen mit</li><li>dazu bei, dass fachspezifische Themen der onkologischen Pflege auf der zugeordneten Station Umsetzung finden.</li><li>Sie führen bedarfsorientiert Assessments durch.</li><li>Sie beteiligen sich an internen Fortbildungs- und Schulungsaktivitäten und tragen damit mit dazu bei, dass onkologische</li><li>Pflegefachthemen in das Team getragen und verstetigt werden.</li></ul><h2>Sie bringen mit</h2><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege und verfügen über eine</li><li>abgeschlossene Weiterbildung "Onkologische Fachpflege"</li><li>Berufserfahrung in einem onkologischen Versorgungsbereich runden ihr Profil ab</li><li>Wünschenswert ist eine Weiterbildung zur Praxisanleitung</li><li>Sie sind bereit zu einer konstruktiven und kooperativen Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team</li><li>Sie bringen Motivation und Einsatzbereitschaft sowie eine eigenverantwortliche und selbständige Arbeitsweise mit</li><li>Eine hohe Sozialkompetenz sowie gute Team- und Kommunikationsfähigkeiten und reflektiertes Denken und Handeln</li><li>gehören für Sie selbstverständlich dazu</li></ul><h2>Unsere Leistungen</h2><ul><li>Vergütung nach Haustarifvertrag, 38,5 Std./Woche und mindestens 30 Tage Urlaub</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und online-Schulungsprogramme im "OSK Lerncampus"</li><li>Zeitwertkonto, betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>EGYMWellpass, JobRad, JobTicket und zahlreiche Rabatte über Corporate Benefits</li><li>Mitarbeiterkantine mit vergünstigten Preisen</li><li>Sommerfest, Weihnachtsfeier und Jubilarfeier</li><li>bis zu 5.000 € Willkommensprämie sichern (Link: <a href="https://www.oberschwabenklinik.de/unternehmen/arbeiten-bei-der-osk/willkommenspraemie.html" target="_blank">https://www.oberschwabenklinik.de/unternehmen/arbeiten-bei-der-osk/will…</a>)</li></ul><b>Ravensburg</b> (50.000 Einwohner) liegt inmitten der landschaftlich reizvollen und wirtschaftlich starken Region Oberschwaben nahe Bodensee und Alpen. Alle Schul- und viele Hochschulangebote sind am Ort. <p>Fragen beantwortet gern Samuel Richter, Leitung Pflege- und Prozessmanagement, Tel. 0751/87-47068.</p><p><b>Bewerbungen</b> unter der Kennziffer RV 190 ausschließlich über unser Bewerbungsportal. <b>HIER BEWERBEN</b></p><p><a href="http://www.oberschwabenklinik.de" target="_blank">www.oberschwabenklinik.de</a></p>

Pflegefachperson (w/m/d) mit abgeschlossener Weiterbildung zur onkologischen Fachpflegekraft

<p>Gute Arbeit. Faire Bezahlung. Tolle Benefits. Verlässlichkeit. Und viel Potenzial zur Weiterentwicklung.<br>Das zeichnet das ZfP Südwürttemberg als Arbeitgeber in Psychiatrie und Psychosomatik aus.</p><p>Wir möchten Sie in unserem Team willkommen heißen, und zwar als</p><p><strong>Psycholog:in oder Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut:in (w/m/d)</strong></p><p>Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie/-psychotherapie am Standort Ravensburg</p><p>Kennziffer: W43/25</p><p>Diese Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet (Elternzeitvertretung) in Teilzeit (75 %) zum 01.07.2025 oder etwas früher zu besetzen.</p><p><strong>Das erwartet Sie</strong><br>Die gemeinschaftlich von der Oberschwabenklinik und der Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie/-psychotherapie geführte Kinder- und Jugendpsychosomatische Station D01/Pusteblume mit 10 Plätzen für Kinder und Jugendliche im Alter von 8 - 18 Jahren mit psychosomatischen Erkrankungen.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Diagnostik, Differentialdiagnostik und störungsspezifische psychosomatische Behandlung von Kindern und Jugendlichen</li><li>Eltern- und Familienarbeit</li><li>Dokumentation</li><li>Netzwerkarbeit mit Dritten (Jugendhilfe, Schule, Behandler:innen etc.)</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Masterabschluss des Studiengangs Psychologie und/oder Approbation als Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut:in</li><li>Alternativ pädagogischer Studienabschluss und laufende Approbationsausbildung zur:zum Kinder- und Jugendlichen- psychotherapeut:in oder Abschluss des Studiengangs Psychotherapie mit Approbation</li><li>Freude am Umgang mit Kindern und Jugendlichen und psychotherapeutischem Arbeiten</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>Eine vielseitige, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem innovativen Team</li><li>Eine sehr gute, kollegiale, wertschätzende Arbeitsatmosphäre</li><li>Regelmäßige Team- und Fallsupervisionen</li><li>Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li><li>Auf Wunsch Möglichkeit für Promotion und wissenschaftliche Arbeit (Die Klinik für KJPP ist Akademisches Krankenhaus der Universität Ulm)</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeitvereinbarungen</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche und Realisierung der Kinderbetreuung</li><li>Möglichkeit der Dual Career</li><li>Und jede Menge Extras, z. B. Lebensarbeitszeitkonto, Job-Rad und vieles mehr</li></ul><h2>Möchten Sie die Zukunft unseres Unternehmens aktiv mitzugestalten?</h2><p><strong>Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Ute Benz, Oberärztin, Ute.Benz(at)ZfP-Zentrum.de oder Dr. med. S. Müller, Chefärztin, Sabine.Mueller(at)ZfP-Zentrum.de.</strong></p><p>Die gegenseitigen Beziehungen richten sich nach dem TV-L. Chancengleichheit ist fester Bestandteil unserer Personalpolitik. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p>Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung über unser Bewerbungsportal bis spätestens 04.05.2025.</p><p>Weitere Informationen unter <a href="http://www.zfp-karriere.de" target="_blank">www.zfp-karriere.de</a></p><p>ZfP Südwürttemberg, Personalmanagement<br>Pfarrer-Leube-Straße 29<br>88427 Bad Schussenried</p>

Psycholog:in oder Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut:in (w/m/d)

<p>Gute Arbeit. Faire Bezahlung. Tolle Benefits. Verlässlichkeit. Und viel Potenzial zur Weiterentwicklung.<br>Das zeichnet das ZfP Südwürttemberg als Arbeitgeber in Psychiatrie und Psychosomatik aus.</p><p>Wir möchten Sie in unserem Team willkommen heißen, und zwar als</p><p><strong>Kinder- und Jugendlichentherapeut:in als therapeutische Leitung stationsäquivalente Behandlung (StäB) (w/m/d)</strong></p><p>Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie/-psychotherapie (KJPP) Weissenau</p><p>Kennziffer: W44/25</p><p>Diese Stelle ist zunächst aufgrund einer Elternzeitvertretung auf 2 Jahre befristet in Voll- oder Teilzeit (70 - 100 %) zum 01.07.2025 zu besetzen.</p><p><strong>Das erwartet Sie</strong><br>Eine landschaftlich sehr schön gelegene Klinik für KJPP mit breitem und differenzierten Behandlungsangebot: Akut- und Suchtbereich, Tagesklinik, 2 Teams für Stationsäquivalente Behandlung (Kinder, Jugendliche und Adoleszente bis 21 J.), Institutsambulanz mit Konsiliardienst in Jugendhilfeeinrichtungen, Psychosomatikstation (in Kooperation mit der Kinderklinik) und Gutachtenstelle. Die Chefärztin verfügt über die volle Weiterbildungsbefugnis.</p><p>Das StäB-Team für Kinder und Jugendliche verfügt über 6 Behandlungsplätze für Kinder und Jugendliche von 5 bis 16 Jahren.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie tragen Fallverantwortung für Ihre Patient:innen im multiprofessionelle Team inkl. Diagnostik, Therapie, Vernetzung und leiten andere fallführende Therapeut:innen bzw. Therapeut:innen in Ausbildung darin an</li><li>Gemeinsam mit der pädagogisch-pflegerischen Leitung des Teams stellen Sie die Rahmenbedingungen für die stationsäquivalente Behandlung der Patient:innen sicher und haben anteilige Personal- sowie Budgetverantwortung</li><li>Sie wirken am therapeutischen Konzept der Einheit mit, stellen gemeinsam mit der Oberärztin die psychotherapeutische Qualität der Einheit sicher, zudem sind Sie im Dualen Leitungsgremium der Gesamtklinik eingebunden</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Approbation als Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut:in oder kurz davor stehend</li><li>Berufserfahrung im stationären Bereich nach der Approbation, ggf. auch Leitungserfahrung ist wünschenswert, aber nicht Bedingung</li><li>Freude an der Arbeit mit psychisch beeinträchtigten Kindern und Jugendlichen sowie deren Bezugspersonen</li><li>Eine hohe soziale, kommunikative und fachliche Kompetenz sowie Organisationsgeschick</li><li>Teamfähigkeit und Freude an multiprofessioneller Zusammenarbeit und Vernetzung</li><li>Engagement, Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>Eine vielseitige, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Eine sehr gute, kollegiale, wertschätzende Arbeitsatmosphäre</li><li>Regelmäßige Team- und Fallsupervision und Teamtage</li><li>Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li><li>Auf Wunsch Möglichkeit für Promotion und wissenschaftliche Arbeit (Die Klinik für KJPP ist Akademisches Krankenhaus der Universität Ulm)</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeitvereinbarungen</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche und Realisierung der Kinderbetreuung</li><li>Möglichkeit der Dual Career</li><li>Und jede Menge Extras, z. B. Lebensarbeitszeitkonto, Job-Rad und vieles mehr</li></ul><h2>Möchten Sie die Zukunft unseres Unternehmens aktiv mitzugestalten?</h2><p><strong>Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Dr. Sabine Müller, Chefärztin der KJPP Weissenau, sabine.mueller(at)zfp-zentrum.de oder Frau Ann-Kathrin Jäckel, Therapeutische Leitung des StäB-Teams KiJu, Ann-Kathrin.Jaeckel(at)ZfP-Zentrum.de.</strong></p><p>Die gegenseitigen Beziehungen richten sich nach dem TV-L. Unsere angebotenen Vollzeitstellen sind auch in Teilzeit zu besetzen. Chancengleichheit ist fester Bestandteil unserer Personalpolitik. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p>Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung über unser Bewerbungsportal bis spätestens 04.05.2025.</p><p>Weitere Informationen unter <a href="http://www.zfp-karriere.de" target="_blank">www.zfp-karriere.de</a></p><p>ZfP Südwürttemberg, Personalmanagement<br>Pfarrer-Leube-Straße 29<br>88427 Bad Schussenried</p>

Kinder- und Jugendlichentherapeut:in als therapeutische Leitung stationsäquivalente Behandlung (StäB) (w/m/d)

<h2>Über uns</h2><p>"Technologie ist unsere Leidenschaft".</p><p>Wir sind zuverlässig, dynamisch und technologiebegeistert. Unsere Teams sind wichtige Impulsgeber der internationalen Automobilindustrie. Wir forschen, entwickeln und produzieren an weltweit 12 Standorten. Mit mehr als 3.500 Menschen setzen wir uns mit tiefem technischen Verständnis und Innovationskraft für unsere Kunden ein. Dabei erwirtschafteten wir im letzten Geschäftsjahr über 450 Millionen Euro Umsatz.</p><p>Um unsere Wachstumsstrategie noch besser umzusetzen, suchen wir für unseren Standort in Wiggensbach/Allgäu mit rund 800 Mitarbeitern eine/n:</p><p><strong>Inhouse Consultant SAP PP/PM (m/w/d)</strong></p><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li><p>Du betreust alle Standorte der Swoboda Gruppe im Bereich der Produktion/Supply Chain inkl. Customizing und Entwicklung und stehst beratend als erster Ansprechpartner zur Verfügung</p></li><li><p>Integrative SAP-Prozesse analysierst und optimierst du, unterstützt bei der Erarbeitung von Lösungsvorschlägen und implementierst sowie dokumentierst diese innerhalb der Swoboda Gruppe</p></li><li><p>Im Second-Level Support hilfst du bei der Analyse und Behebung von auftretenden Fehlern und Anwendungsproblemen</p></li><li><p>Schulungen und Workshops für die Produktions-Anwender bereitest du vor und führst diese selbständig durch</p></li><li><p>Du wirkst mit oder übernimmst die Teilprojektverantwortung in internationalen Roll-out Projekten wie z. B. MES (Manufacturing Execution System).</p></li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li><p>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Wirtschaftsinformatik / Wirtschaftswissenschaft oder vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>Tiefgehende Kenntnisse und praktische Erfahrung im SAP über mehrere Jahre hinweg – idealerweise im Modul PP/PM </p></li><li><p>Fundierte Projektmanagementerfahrung </p></li><li><p>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit </p></li><li><p>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse </p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Flexible Arbeitszeiten, Arbeitszeitkonto </p></li><li><p>Individuelle Fach- oder Führungskarrieren und Weiterbildungen, umfassendes Schulungsprogramm </p></li><li><p>Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge sowie zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen (z. B. Corporate Benefits)</p></li><li><p>Betriebliches Gesundheitsmanagement und individuelle Gesundheitsförderung z. B. Jobrad </p></li><li><p>Kurze Entscheidungswege und hohe Flexibilität</p></li><li><p>Betriebsrestaurant mit Essenszulage </p></li><li><p>Unterstützung bei berufsbedingtem Umzug</p></li><li><p>Mitreißende Teamevents für ein vertrautes Miteinander </p></li><li><p>Nutzung der kostenlosen Mitarbeiter E-Tankstelle</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Swoboda Wiggensbach KG · Max-Swoboda-Str. 1 · 87487 Wiggensbach · Nadine Köhler · Personalreferentin · +498370 910 1320</p>

Inhouse Consultant SAP PP/PM (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Weil's bei uns um mehr als Geld geht. Als regionaler Arbeitgeber mit Hauptsitz inmitten des Allgäus kennen wir unsere Kund:innen und deren Bedürfnisse. Denn Nähe verbindet. Ein familiäres Arbeitsklima und ein rücksichtsvolles Miteinander auf Augenhöhe sind uns sehr wichtig: Kurze Wege, flache Hierarchien, Fairness und Teamarbeit sind selbstverständlich. Wir sind Lebensbegleiter, Ausbilder und Wirtschaftsförderer aus Leidenschaft.</p><h2>Das erwartet Sie:</h2><ul><li><p>Erfolgreiche Akquise und Betreuung von Firmenkunden im Raum Kaufbeuren und nördliches Ostallgäu</p></li><li><p>Ausbau und Vertiefung bestehender Geschäftsbeziehungen</p></li><li><p>Positionierung als zuverlässiger Finanzpartner:in und Innovations-Spezialist für Unternehmen</p></li><li><p>Repräsentation der Sparkasse in der Region und Botschafter für unsere Finanzdienstleistungen</p></li><li><p>Kompetente Beratung und Integration von Spezialisten aus verschiedenen Geschäftsbereichen (z.B. Wertpapiergeschäft, Finanzplanung)</p></li></ul><h2>Damit überzeugen Sie uns:</h2><ul><li><p>Abgeschlossener Sparkassenbetriebswirt:in oder Bankbetriebswirt:in</p></li><li><p>Vertriebliche Erfahrung in der Firmenkundenberatung</p></li><li><p>Kontaktfreude, sicheres Auftreten und ausgeprägte verkaufsorientierte Einstellung</p></li><li><p>Hohe Affinität zu betriebswirtschaftlichen und bankfachlichen Themen</p></li><li><p>Ausgeprägtes Kommunikationsgeschick und souveränes Auftreten</p></li></ul><h2>Damit überzeugen wir Sie:</h2><p>» Vergütung</p><ul><li><p>Attraktives Gehalt von über 13,5 Gehältern nach TVöD-S</p></li><li><p>Zusätzlicher leistungsorientierter Bestandteil</p></li><li><p>Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge</p></li></ul><p>» Karriere</p><ul><li><p>Individuelle Karriereplanungen</p></li><li><p>Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Bezahlte Fortbildungsmaßnahmen im Rahmen der Arbeitszeit</p></li></ul><p>» Freizeit und Familie</p><ul><li><p>32 Tage Urlaub zzgl. Bankfeiertage (24.12. und 31.12.)</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeitgestaltung</p></li><li><p>Freizeitausgleich und Gleittage</p></li></ul><p>» Weitere Benefits</p><ul><li><p>JobRad und Geräteleasing</p></li><li><p>Mitarbeiterrabatte</p></li><li><p>Betriebliches Gesundheitsmanagement und Sportgemeinschaft</p></li><li><p>Teamevents und Betriebsausflüge</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Bewerben Sie sich jetzt bei uns 16.05.2025</p><p>über das Online-Portal <a href="http://www.sparkasse-allgaeu.de/karriere" target="_blank">www.sparkasse-allgaeu.de/karriere</a></p><p>Für Fragen steht Ihnen Frau Claudia Irimia (Referentin Personal) unter der Telefonnummer 0831 2051-1468 oder Herr Felix Schulze (Abteilungsleiter Firmenkunden Kaufbeuren) unter 0831 2051-1237 gerne zur Verfügung.</p>

Firmenkundenberatung (m/w/d) Firmenkundenberatung (m/w/d)

<h2>Die Familienbank vor Ort</h2><p>Als erfolgreiche Genossenschaftsbank verfügen wir über eine Bilanzsumme von 405 Mio. EUR, betreiben 7 Geschäftsstellen, 2 Lagerhäuser und beschäftigen 115 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.</p><h2>Das spricht Sie an</h2><p>In unserem Team der Kreditabteilung übernehmen Sie die umfassende Bearbeitung der Engagements für Privat- und Gewerbekunden. Zu Ihren Aufgaben gehört sowohl die Genehmigung von Kreditanträgen als auch die Erstellung von Entscheidungsgrundlagen für die Führungsebene. Nach einer erfolgreichen Einarbeitung haben Sie die Chance, sich zum stellvertretenden Abteilungsleiter weiterzuentwickeln.</p><h2>Das begeistert uns</h2><ul><li><p>Abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann (m/w/d) oder Bankfachwirt (m/w/d)</p></li><li><p>Idealerweise mehrere Jahre Erfahrung im Bereich Kreditwesen</p></li><li><p>Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse</p></li><li><p>AusgeprägteTeamfähigkeit</p></li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li><p>Einen abwechslungsreichen Job mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Ein kollegiales Miteinander und großartiges Betriebsklima</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeiten mit Homeofficemöglichkeit</p></li><li><p>Überdurchschnittliche Sozialleistungen, z.B. betriebliche Altersvorsorge, Unfall- und Krankenzusatzversicherung</p></li><li><p>Zuschuss zur Berufsunfähigkeitsabsicherung sowie privaten Altersvorsorge</p></li><li><p>Hilfe bei der Wohnungssuche (Mitarbeiterwohnungen vorhanden)</p></li><li><p>Unterstützung bei der Suche eines stationären Pflegeplatzes (bevorzugtes Belegungsrecht in mehreren regionalen - Pflegeeinrichtungen für unsere Mitarbeiter und deren - Angehörige)</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Raiffeisenbank Steingaden eG Herrn Dominic Lauter Füssener Str. 15, 86989 Steingaden oder: <a href="mailto:karriere@raiba-steingaden.de" target="_blank">karriere@raiba-steingaden.de</a></p>

Kreditsachbearbeiter m/w/d

<h2>Über uns</h2><p>Die RWU ist eine Hochschule für Angewandte Wissenschaften in einer der schönsten und wirtschaftsstärksten Regionen Europas. Im Zentrum unserer Arbeit stehen die Studierenden. Praxisnah und partnerschaftlich geben wir ihnen das Handwerkszeug, ihren beruflichen Weg selbständig zu gehen. Dabei verbinden wir Lehre mit angewandter Forschung und arbeiten an den gesellschaftlichen Herausforderungen unserer Zeit, regional verankert und weltweit vernetzt!</p><h2>Aufgaben</h2><p>Ihr Aufgabenbereich umfasst insbesondere folgende Gebiete in der Lehre und der angewandten Forschung:</p><p>-Sozialrecht, im Speziellen Verfahrensrecht (SGB I, X), Existenzsicherungsrecht (SGB II, XII), Kinder- und Jugendhilferecht (SGB VIII), Rehabilitations- und Teilhaberecht (SGB IX) und Opferentschädigungsrecht (SGB XIV).</p><p>-Zivilrecht, (BGB Allgemeiner Teil, Vertragsrecht, Haftungsrecht, Familienrecht inkl. Betreuungsrecht).</p><p>-Kenntnisse und Kompetenzen im Strafrecht, Ausländer- und Asylrecht, Völkerrecht und/oder im Recht der Finanzierung Sozialer Arbeit sind wünschenswert.</p><p>Neben den oben genannten Gebieten wird die Fähigkeit und Bereitschaft zur Mitwirkung an der akademischen Selbstverwaltung erwartet.</p><h2>Profil</h2><p>Ihre Voraussetzungen:</p><p>-Abgeschlossenes Hochschulstudium in Rechtswissenschaften (erstes und zweites Staatsexamen) mit einschlägiger Promotion (oder gleichwertiger Eignung).</p><p>-Umfassende Berufserfahrung (mindestens 5 Jahre, davon mindestens 3 Jahre außerhalb des Hochschulbereichs).</p><p>-Pädagogische und didaktische Eignung.</p><p>-Fähigkeit und Bereitschaft zur Durchführung von Lehrveranstaltungen in deutscher und englischer Sprache.</p><p>-Bereitschaft und Interesse, an der wissenschaftlichen Entwicklung, insbesondere durch Forschung, internationale Kooperationen und  wissenschaftliche Weiterbildung, teilzuhaben.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Die Einstellungsvoraussetzungen auf Professuren sind in § 47 Landeshochschulgesetz (LHG) geregelt. Nähere Informationen hierzu finden Sie unter: <a href="http://www.rwu.de/prof" target="_blank">www.rwu.de/prof</a>. Die Berufung richtet sich nach den §§ 49, 50 LHG. Bei der erstmaligen Berufung in ein Professorenamt wird das Dienstverhältnis grundsätzlich befristet. Bei Vorliegen der Voraussetzungen ist die anschließende Übernahme in ein Beamtenverhältnis auf Lebenszeit vorgesehen.</p><p>Die RWU hat sich das strategische Ziel gesetzt, den Anteil von Frauen in Forschung und Lehre deutlich zu erhöhen und ermutigt Frauen, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt.</p><p>Bewerbungen von Personen mit Migrationsgeschichte sind sehr erwünscht.</p><p>Die RWU ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert, unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und fördert die Gleichstellung aller Geschlechter in der Wissenschaft.</p><p>Wir bieten eine Dual Career Beratung für Partnerinnen und Partner berufener Professorinnen und Professoren an.</p><h2>Kontakt</h2><p>Fragen zur ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen gerne Frau Prof. Dr. Annika Valentin, Tel.: +49 751 501-9460, E-Mail: <a href="mailto:annika.valentin@rwu.de" target="_blank">annika.valentin@rwu.de</a></p>

Professur für Recht in der Sozialen Arbeit

<p>Als großes und leistungsfähiges Wohnungs- und Städtebauunternehmen genießt das Siedlungswerk bei seinen Partnern und Kunden einen sehr guten Ruf. Seit Bestehen haben wir über 32 500 Wohnungen, Gewerbe und soziale Einrichtungen gebaut und bewirtschaften erfolgreich einen Immobilienbestand mit über 5 400 Einheiten. Diese zeichnen sich durch anspruchsvolle Architektur und besondere Wohnkonzepte aus. Diesen hohen Ansprüchen wollen wir auch zukünftig gerecht werden.</p><p>Wir suchen in Ravensburg einen:</p><p><b>Geschäftsstellenleiter für Wohnungs- und Grundstückswirtschaft (w⁠/⁠m⁠/⁠d) <br>Schwerpunkt Immobilienvertrieb</b></p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Verantwortung für die erfolgreiche Vermarktung unserer hochwertigen Neubauprojekte und Bestandsimmobilien</li><li>Umfassende Beratung anspruchsvoller Kund*innen während des gesamten Kaufprozesses</li><li>Durchführung von Markt- und Standortanalysen sowie kontinuierliche Beobachtung von Marktentwicklungen</li><li>Akquisition und Beurteilung von Grundstücksangeboten</li><li>Mitwirkung im Projektteam bei der Entwicklung und Konzeption neuer Bauvorhaben</li><li>Strategische Leitung und Steuerung der Geschäftsstelle</li><li>Repräsentation der Geschäftsstelle bei Kommunen, Institutionen sowie in der Öffentlichkeit</li><li>Pflege bestehender Netzwerke und aktiver Ausbau regionaler Kontakte</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Ausbildungs- oder Hochschulabschluss in der Immobilienwirtschaft</li><li>Lebensmittelpunkt in der Region Oberschwaben/Bodensee mit einem bestehenden Netzwerk</li><li>Fundierte Fachkenntnisse in allen relevanten Bereichen der Wohnungswirtschaft</li><li>Berufs- und Branchenerfahrung in der Immobilienvermarktung oder Projektentwicklung</li><li>Ausgeprägte soziale Kompetenz sowie Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Gute EDV-Kenntnisse</li><li>Hohe Eigeninitiative und Verantwortungsbereitschaft</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Gleitzeit mit Kernarbeitszeit</li><li>Mobiles Arbeiten (möglich an bis zu 2 Tagen/Woche)</li><li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Jobticket</li><li>Firmenfitness</li><li>BusinessBike</li><li>Corporate Benefits</li><li>Betriebliche Altersvorsorge u. v. m.</li></ul><h2>Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Ihre berufliche Zukunft mit uns – einem sicheren und innovativen Partner.</h2><p><b>Jetzt bewerben</b></p><p><strong>Kontakt</strong></p><p>Frau Haag-Erdösi <br> 0711 2381-376</p><p><strong>Einsatzort</strong></p><p>Ravensburg<br> Friedrich-Schiller-Straße 22</p><p><b>Siedlungswerk GmbH<br>Wohnungs- und Städtebau</b><br>Heusteigstraße 27/29<br>70180 Stuttgart<br><a href="http://www.siedlungswerk.de" target="_blank">www.siedlungswerk.de</a></p>

Geschäftsstellenleiter für Wohnungs- und Grundstückswirtschaft (w/m/d) Schwerpunkt Immobilienvertrieb

<h2>Über uns</h2><p>Unsere inzwischen 100-jährige Erfolgsgeschichte wurde von Generation zu Generation weiterentwickelt. Auch in Zukunft geht es darum, ein starker Partner zu sein und kontinuierlich am Erfolg unserer Kunden zu arbeiten. Die Entschlossenheit und der Wille, aber manchmal auch der Mut, sich den Herausforderungen der jeweiligen Zeit zu stellen, Chancen zu erkennen, in Strategien einzuarbeiten und anschließend die Potenziale auszuschöpfen – das zeichnet unser Unternehmen aus.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Eigenverantwortliche Bearbeitung von Gesellschaften im Tagesgeschäft innerhalb der Geiger Gruppe</p></li><li><p>Bearbeitung der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung</p></li><li><p>Abwicklung des Zahlungsverkehrs inkl. Cash-Pooling</p></li><li><p>Bearbeitung der Anlagenbuchhaltung</p></li><li><p>Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldung und der ZM</p></li><li><p>Übernahme und Verbuchung der Personalkosten</p></li><li><p>Diverse Kontenabstimmungen</p></li><li><p>Vorbereitung des Monats- und Jahresabschlusses nach HGB</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Industriekaufmann (IHK) (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>Einschlägige Berufserfahrung, gern auch ergänzt durch die Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (IHK) (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>Digitale Arbeitsweise durch Kenntnisse in der Vernetzung von Systemen</p></li><li><p>Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein</p></li><li><p>Strukturierte, selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise</p></li><li><p>Erfahrungen mit gängigen ERP-Systemen z. B. Nevaris sowie JobRouter, Verifier und DocuWare wünschenswert</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Flexible Arbeitszeiten</p></li><li><p>Moderne Arbeitsmittel</p></li><li><p>Mobile Arbeitsplätze</p></li><li><p>Zukunftsorientierter Arbeitsplatz</p></li><li><p>Vielfältige Karrierechancen</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Michael Budnik | </strong>Personalreferent</p><p><strong>Telefon +49 8322 18-10319</strong></p>

Sachbearbeiter (m/w/d) Finanzbuchhaltung

<h2>im St. Elisabethen-Klinikum Ravensburg zum 01.07.2025 in Vollzeit oder Teilzeit. </h2> Im Rahmen der Erweiterung unserer Teamstruktur im Ressort Pflegeentwicklung suchen wir eine weitere engagierte, kreative und motivierte Persönlichkeit mit pflegewissenschaftlichem Hintergrund auf Masterebene. Ziel der verschiedenen Akteure in diesem Ressort ist es, auf relevante Entwicklungsthemen mit pflegefachlichem Bezug alltagstaugliche und passende Antworten zu finden. Außerdem beteiligen Sie sich aktiv an der Initiierung, Begleitung und/oder Durchführung von pflegespezifischen Projektaktivitäten. Im Auftrag der Pflegedirektion leisten Sie einen Beitrag zur Weiterentwicklung einer evidenzbasierten Pflegepraxis und stärken somit auch den Wissenstransfer in die Praxis. Hierzu ist Ihr Können und Ihre Expertise gefragt. Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Aufgabe, einen vielseitigen Arbeitsplatz und einen kreativen Spielraum. <h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Auseinandersetzung mit aktuellen Trends und neuester Evidenz im Kontext der pflegefachlichen Weiterentwicklung</li><li>Entwicklung von Ideen, wie die Vorbehaltsaufgaben nach dem Pflegeberufegesetz im Klinikalltag zur Professionalisierung der Pflege im Versorgungsprozess</li><li>Durchführung von Selbstbewertungen und teilnehmende Beobachtungen im Zusammenhang mit den Inhalten aus den Nationalen Expertenstandards</li><li>Beteiligung an internen Fortbildungs- und Schulungsaktivitäten</li><li>Erarbeitung von Konzepten, Schulungsmaterialien, Broschüren und aktive Beteiligung an Publikationen (z. B. Fachartikel)</li></ul><h2>Sie bringen mit</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium auf Master-Niveau der Pflegewissenschaften, Advanced Practice Nursing oder der Praxisentwicklung</li><li>Berufszulassung in der Pflege, erworben durch eine 3-jährige Pflegeausbildung oder ein grundqualifizierendes Pflegestudium (dual/primär)</li><li>Idealerweise pflegerische Berufserfahrungen in der direkten Patientenversorgung</li><li>Freude an der Begleitung und Betreuung von Studierenden, z. B. im Rahmen von Projektarbeiten</li><li>Kenntnisse in der qualitativen und quantitativen Datenerhebung und -analyse sowie in Moderation, Gesprächsführung, Didaktik</li><li>Freude am interprofessionellen Arbeiten</li><li>Hohes Maß an Flexibilität und Eigenverantwortung, ein sicheres Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikations- und Netzwerkfähigkeiten</li></ul><h2>Unsere Leistungen</h2><ul><li>Vergütung nach Haustarifvertrag, 38,5 h/Woche und mindestens 30 Tage Urlaub</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und online-Schulungsprogramme im "OSK Lerncampus"</li><li>Zeitwertkonto, betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>EGYM Wellpass, JobRad, JobTicket und zahlreiche Rabatte über Corporate Benefits</li><li>Mitarbeiterkantine mit vergünstigten Preisen</li><li>Sommerfest, Weihnachtsfeier und Jubilarfeier </li></ul><b>Ravensburg</b> (50.000 Einwohner) liegt inmitten der landschaftlich reizvollen und wirtschaftlich starken Region Oberschwaben nahe Bodensee und Alpen. Alle Schul- und viele Hochschulangebote sind am Ort. <p>Fragen beantwortet gern Herr Christopher de Silva, Leitung Pflege- und Prozessmanagement, Tel. 0751/87-47160.</p><p><b>Bewerbungen</b> unter der Kennziffer RV 200 ausschließlich über unser Bewerbungsportal. <b>HIER BEWERBEN</b></p><p><a href="http://www.oberschwabenklinik.de" target="_blank">www.oberschwabenklinik.de</a></p>

Pflegewissenschaftler Ressort Pflegeentwicklung (w/m/d)

<h2>Über uns</h2><p>Unsere inzwischen 100-jährige Erfolgsgeschichte wurde von Generation zu Generation weiterentwickelt. Auch in Zukunft geht es darum, ein starker Partner zu sein und kontinuierlich am Erfolg unserer Kunden zu arbeiten. Die Entschlossenheit und der Wille, aber manchmal auch der Mut, sich den Herausforderungen der jeweiligen Zeit zu stellen, Chancen zu erkennen, in Strategien einzuarbeiten und anschließend die Potenziale auszuschöpfen – das zeichnet unser Unternehmen aus.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Durchführung aller elektrischen Reparatur- und Wartungsarbeiten an mobilen und stationären Aufbereitungsanlagen und Maschinen</p></li><li><p>Überprüfung und Fehlersuche an zugehörigen Steuerungsanlagen</p></li><li><p>Anschluss, Inbetriebnahme und Instandhaltungsarbeiten an elektrischen Anlagen</p></li><li><p>Durchführung der regelmäßigen Prüfungen nach DGUV3</p></li><li><p>Mitarbeit bei mechanischen Wartungs- und Reparaturarbeiten</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Elektroniker, Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung</p></li><li><p>Idealerweise erste Berufserfahrung in der Aufbereitungstechnik</p></li><li><p>Affinität zu mechanischen Arbeiten</p></li><li><p>Bereitschaft zur Montagetätigkeit auch im Freien an unseren verschiedenen Standorten im Großraum Allgäu</p></li><li><p>Sorgfältige Arbeitsweise, sowie Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><h3><strong>Arbeitskleidung</strong></h3><p>Eine hochwertige und funktionale Arbeitskleidung für dich ist uns besonders wichtig.</p><h3><strong>Weihnachts- und Urlaubsgeld</strong></h3><p>Um deine Liebsten – oder auch dich selbst – an Weihnachten zu beschenken und dich im Urlaub zu verwöhnen, möchten wir dir hierfür einen Zuschuss geben.</p><h3><strong>Bezahlte Aus- und Weiterbildungen</strong></h3><p>Deine persönliche und fachliche Weiterbildung liegt uns am Herzen. Diese fördern wir durch verschiedene, bezahlte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.</p><h3><strong>Rabatte</strong></h3><p>Wir bieten dir Zugang zu attraktiven Vergünstigungen bei namhaften Anbietern aus den Bereichen Freizeit, Einkauf und Gastronomie.</p><h3><strong>Feste und Veranstaltungen</strong></h3><p>Wer hart arbeitet, darf auch gerne mal feiern - beispielsweise an unseren Geiger-Festen, dem Familienfest, Standortfesten und Weihnachtsfeiern.</p><h2>Kontakt</h2><p><strong>Lucas Falger</strong></p><p>Personalreferent</p><p><strong>Telefon +49 8322 18-206</strong></p>

Elektriker / Elektroniker (m/w/d) für Anlagentechnik

<h2>Über uns</h2><p>Weil’s bei uns um mehr als Geld geht. Wir sind ein moderner Arbeitgeber und gleichzeitig fest in der Region Allgäu verwurzelt. Mit unseren Filialen von Oberstdorf bis Buchloe kennen wir unsere Kundinnen und Kunden und deren Bedürfnisse gut. Darauf sind wir stolz. Unser Zusammenschluss macht uns als Partner für Ihre Karriere noch stärker. Fairness, Gestaltungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Miteinander sind für uns selbstverständlich. Wir sind Lebensbegleiter, Ausbilder und Wirtschaftsförderer aus Leidenschaft.</p><h2>Das erwartet Sie:</h2><ul><li><p>Führung der Abteilung Qualitätsmanagement</p></li><li><p>Entwicklung und Implementierung effektiver Qualitätsmanagementstrategien und -prozessen zur kontinuierlichen Verbesserung der Qualitätsstandards</p></li><li><p>Koordination von Qualitätsmanagementaktivitäten in den verschiedenen Abteilungen (Schnittstellenfunktion)</p></li><li><p>aktive Bearbeitung von Kundenbeschwerden, Kundenkommunikation, Rechercheaufgaben und rechtliche Prüfungen</p></li><li><p>Analyse von Qualitätsdaten und Erstellung von Berichten für das Management</p></li><li><p>Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Verbesserungsprojekten</p></li><li><p>Aufbereitung von Beschwerden auf Vorstandsebene</p></li></ul><h2>Damit überzeugen Sie uns:</h2><ul><li><p>Abgeschlossene Weiterbildung zum Bank/-Sparkassenbetriebswirt/in oder vergleichbares Studium</p></li><li><p>Mehrjährige Berufserfahrung bzw. Führungserfahrung im Vertrieb (Schwerpunkt Privatkunden)</p></li><li><p>Hohe Affinität zu rechtlichen Fragestellungen und Rechtsnormen (Recherche zu Prozessen, Abrechnungen und Produktgestaltung)</p></li><li><p>Fähigkeit zu aktiver Netzwerkarbeit / Schnittstellenfunktion</p></li><li><p>Kommunikationsgeschick und die Fähigkeit sicher und gewandt zu formulieren</p></li><li><p>Führungskompetenz, die von Motivation, Begleitung und Befähigung geprägt ist</p></li></ul><h2>Damit überzeugen wir Sie:</h2><p><strong>» Vergütung</strong></p><ul><li><p>Attraktives Gehalt von über 13,5 Gehältern nach TVöD-S</p></li><li><p>Zusätzlicher leistungsorientierter Bestandteil</p></li><li><p>Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge</p></li></ul><p><strong>» Karriere</strong></p><ul><li><p>Individuelle Karriereplanungen</p></li><li><p>Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Bezahlte Fortbildungsmaßnahmen im Rahmen der Arbeitszeit</p></li></ul><p><strong>» Freizeit und Familie</strong></p><ul><li><p>32 Tage Urlaub zzgl. Bankfeiertage (24.12. und 31.12.)</p></li><li><p>Freizeitausgleich und Gleittage</p></li><li><p>Mobiles Arbeiten</p></li></ul><p><strong>» Weitere Benefits</strong></p><ul><li><p>JobRad und Geräteleasing</p></li><li><p>Mitarbeiterrabatte</p></li><li><p>Betriebliches Gesundheitsmanagement und Sportgemeinschaft</p></li></ul><h2>Kontakt und Bewerbung</h2><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 31.05.2025!</p><p>unter Abteilungsleitung Qualitätsmanagement (m/w/d) | Job in Kempten | Sparkasse Allgäu</p><p>Für Fragen steht Ihnen Birgit Pfeifer, Bereichsleitung Unternehmenskommunikation (0831 2051-6190), oder Personalreferentin Frau Luise Berktold (0831 2051-1458) gerne zur Verfügung.</p>

Abteilungsleitung Qualitätsmanagement (m/w/d)

<p>Unsere Milch-, Joghurt-, Quark- und Dessert-Zubereitungen spielen im Kühlregal ganz oben mit – dank unserer Mitarbeiter! Denn sie wissen genau, wie aus guten Zutaten erfolgreiche Produkte werden. Könnte genau das ein Arbeitsplatz nach Ihrem Geschmack sein?</p><p><strong>Mitarbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung / Payroll</strong></p><p><strong>Job-ID: 1427</strong></p><p><strong>Arbeitgeber: </strong>Ehrmann GmbH<br><strong>Bereich:</strong> HR<br><strong>Standort:</strong> Oberschönegg<br><strong>Beschäftigungsart: </strong>Vollzeit<br><strong>Befristung: </strong>unbefristet</p><h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2><p>Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter geben täglich alles, damit Ehrmann Produkte zu den beliebtesten in deutschen Kühlschränken gehören. Da ist es klar, dass wir mit ihren Löhnen und Gehältern besonders verantwortungsvoll umgehen und einen Top-Service in Sachen Abrechnung bieten.</p><ul><li>Bringen Sie Ihr Wissen ein und werden Sie zum geschätzten Ansprechpartner.</li><li>Die monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen für einen definierten Mitarbeiterkreis bearbeiten Sie vollumfänglich, die gesetzlichen und internen Vorschriften haben Sie dabei stets im Blick.</li><li>Sie kümmern sich zuverlässig um das Melde- und Bescheinigungswesen sowie die Stammdatenpflege in SAP.</li><li>Dabei haben Sie unter anderem regelmäßigen Kontakt zu Krankenkassen und Behörden.</li><li>Sie beantworten Fragen rund um abrechnungsrelevante Angelegenheiten in den Bereichen Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht.</li></ul><h2>Das ist Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zum Industriekaufmann oder Steuerfachangestellten oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erste Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht</li><li>Vertrauter Umgang mit MS Office und idealerweise mit SAP</li><li>Motivierte, aufgeschlossene Persönlichkeit mit exzellenter Teamfähigkeit und einer sorgfältigen Arbeitsweise</li></ul><h2>Benefits:</h2><p>Wir bieten: Perspektiven, denn hier gestalten wir gemeinsam die Zukunft. An einem sicheren und modernen Arbeitsplatz erwartet Sie ein Team, bei dem Erfolg und Spaß sich nicht gegenseitig ausschließen. Für Ihr Wohlergehen in Gegenwart und in Zukunft sorgen wir mit attraktiven Sozialleistungen und einer betrieblichen Altersvorsorge.</p><ul><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>Gesundheitsmanagement</li><li>Kantine</li><li>Ehrmann Unfallversicherung</li><li>Zuschuss Fahrgeld</li><li>Betriebsfest</li><li>1.-Hilfe-Kurse</li><li>Ernährungskurse</li><li>Kostenlose Fitnesskurse</li><li>Kostenlose Joghurtprodukte</li><li>Kostenloser Kaffee</li><li>Kostenloses Obst</li><li>Ehrmann Lädele</li><li>Parkplatz</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Versicherungsberatung</li></ul><h2>Die beste Wahl bei Fragen rund um den Job…</h2><p>Rufen Sie uns einfach an. Gerne helfen wir Ihnen weiter und beraten Sie ganz unverbindlich und unkompliziert. Wir freuen uns auf Ihren Anruf.</p><p>+49 8333 301-1321</p><p>Gleich auf den Geschmack gekommen?</p><p>Mehr zu Ehrmann</p>

Mitarbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung / Payroll

<h2>im Westallgäu-Klinikum Wangen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit, befristet auf Weiterbildung.</h2> Die Klinik für für Orthopädie und Unfallchirurgie:<ul><li>Zertifiziertes Endoprothetikzentrum der Maximalversorgung</li><li>Zertifiziertes Regionales Traumazentrum</li><li>VAV-Haus der Berufsgenossenschaften</li><li>Schwerpunkt: Endoprothetik Knie- und Hüftgelenk</li><li>Gesamte Traumatologie außer Becken- und Wirbelsäulentraumatologie</li></ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Assistenz und Durchführung von Operationen dem Weiterbildungsstand entsprechend </li><li>Einsatz im OP, Notaufnahme und Station</li></ul><h2>Sie bringen mit</h2><ul><li>Deutsche Approbation</li><li>Kenntnis der deutschen Sprache</li><li>Interesse an Orthopädie und Traumatologie</li></ul><h2>Unsere Leistungen</h2><ul><li>Beschäftigung nach TV Ärzte/VKA inkl. betriebliche Altersvorsorge über die ZVK</li><li>Lebensarbeitszeitmodell mit Zeitwertkonto</li><li>Strukturierte Fort-/Weiterbildungen inkl. OSK-internen Rotationsmöglichkeiten</li><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem kommunal getragenen Unternehmen</li><li>Familienfreundlichkeit mit verbindlicher Urlaubsplanung, einem Kontingent an Betriebskitaplätzen und Angeboten zur Ferienbetreuung</li><li>Zuschuss zu Wellpass und Jobticket</li><li>Weitere Zusatzleistungen wie vergünstigte Mitarbeiterkantine, betriebliche Gesundheitsförderung und Jobrad</li><li>Bis zu 5.000€ Willkommensprämie (Regeln siehe <a href="https://www.oberschwabenklinik.de/unternehmen/arbeiten-bei-der-osk/willkommenspraemie.html" target="_blank">https://www.oberschwabenklinik.de/unternehmen/arbeiten-bei-der-osk/will…</a>)</li></ul>Der Arbeitsort Wangen (25.000 Einwohner) mit seinem mittelalterlichen Stadtkern liegt in der reizvollen Voralpenlandschaft in Nähe zum Bodensee mit sehr hohem Freizeitwert im Sommer wie im Winter. Alle weiterführenden Schulen sind am Ort. Die Stadt und die nähere Umgebung zeichnen sich aus durch hohe Lebensqualität mit vielfältigen Möglichkeiten für Freizeit, Sport und Kultur. <p>Fragen beantwortet gern unser Chefarzt Dr. med. Günther Waßmer, Tel. 07522 96-1241 (Sekretariat)</p><p><b>Bewerbungen</b> unter der Kennziffer RV 045 ausschließlich über unser Bewerbungsportal. <b>HIER BEWERBEN</b></p><p><a href="http://www.oberschwabenklinik.de" target="_blank">www.oberschwabenklinik.de</a></p>

Assistenzarzt (w/m/d) für die Klinik Unfallchirurgie und Orthopädie

<h2> KOMM ZU UNS ALS</h2><h1> HAUSMEISTER* <br> *(M/W/D)</h1><p> die Sozialbau – das Wohnungs- und <br> Städtebauunternehmen der Stadt Kempten im Allgäu</p><h3> Wir bieten</h3><ul> <li>  Einsatzgebiet: Kempten </li> <li>  abwechslungsreiche Aufgaben  <br>  an unterschiedlichen Objekten </li> <li>  Gleitzeit </li> <li>  attraktives Gehalt mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Bonuszahlungen </li> <li>  Smartphone und Tablet </li> <li>  vielseitige Benefits (Fitnesszuschuss, Radleasing, betriebl. Altersvorsorge, Fahrtkostenzuschuss,…) </li></ul><h3> Aufgabengebiet</h3><ul> <li>  Pflege und Instandhaltung der Außenanlagen </li> <li>  Schneiden von Rasenflächen, Hecken, Bäumen, Gestaltung von Grünanlagen </li> <li>  Überwachung technischer Einrichtungen </li> <li>  Kontrolle der Verkehrssicherung  <br>  innerhalb und außerhalb der Gebäude </li> <li>  Durchführung des Winterdienstes </li></ul><h3> Sie bieten</h3><ul> <li>  eine abgeschlossene fachbezogene Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung </li> <li>  Führerschein der Klasse B/3 </li> <li>  Teamfähigkeit sowie handwerkliches  <br>  und technisches Geschick </li></ul><h3> Bewerbung bitte an</h3><p> die Sozialbau Wohnungs- und Städtebau GmbH <br> Julia Ferling <br> Allgäuer Str. 1 | 87435 Kempten <br> Telefon 08 31/2 52 87- 2 10 <br> <a href="mailto:info@sozialbau.de" target="_blank">info@sozialbau.de</a> | <a href="http://www.sozialbau.de" target="_blank">www.sozialbau.de</a></p>

Hausmeister (m/w/d)

<h1> Teamassistenz Empfang (m/w/d)</h1><h2> KOMM ZU UNS ALS</h2><h2> TEAMASSISTENZ* EMPFANG <br> &amp; OFFICE MANAGEMENT <br> *(M/W/D)</h2><p> die Sozialbau – das Wohnungs- und <br> Städtebauunternehmen der Stadt Kempten im Allgäu</p><h3> Wir bieten</h3><ul> <li>  abwechslungsreiche Aufgaben in einem  <br>  dynamischen Team </li> <li>  attraktives Gehalt mit Urlaubs- und  <br>  Weihnachtsgeld sowie Bonuszahlungen </li> <li>  vielseitige Benefits (Fitnesszuschuss,  <br>  Radleasing, betriebl. Altersvorsorge,  <br>  Fahrtkostenzuschuss,…) </li></ul><h3> Aufgabengebiet</h3><ul> <li>  Erstkontakt für Kunden, Geschäftspartner,  <br>  Lieferanten und Besucher </li> <li>  Telefonannahme und Terminvereinbarungen </li> <li>  Koordination von Schadensmeldungen </li> <li>  Abwicklung Postein- und -ausgang </li> <li>  Bestellung, Verwaltung und Rechnungsprüfung  <br>  von Büromaterialien </li> <li>  Unterstützung Backoffice Mieterservice </li></ul><h3> Sie bieten</h3><ul> <li>  eine kaufmännische Berufsausbildung </li> <li>  Berufserfahrung idealerweise  <br>  in der Wohnungswirtschaft </li> <li>  Freude am Umgang mit Menschen </li> <li>  Flexibilität, Kommunikationsstärke  <br>  und Teamfähigkeit </li> <li>  sehr gute MS-Office-Kenntnisse </li></ul><h3> Bewerbung bitte an</h3><p> die Sozialbau Wohnungs- <br> und Städtebau GmbH <br> Julia Ferling <br> Allgäuer Str. 1 | 87435 Kempten <br> Telefon 0831/25287-2 10 <br> <a href="mailto:info@sozialbau.de" target="_blank">info@sozialbau.de</a> | <a href="http://www.sozialbau.de" target="_blank">www.sozialbau.de</a></p>

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