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<p> Wir suchen ab 1.3.2025 zur Verstärkung unseres Teams eine/n</p><h1> LKW-Fahrer   (m/w/d) </h1><h2> BESCHREIBUNG:</h2><p> Die Wörlein Baumschulen GmbH mit Sitz in Dießen am Ammersee ist eine mittelständische Sortiments- und Handelsbaumschule von Gehölzen und Stauden für Garten, Stadt und Landschaft. Auf einer Fläche von etwa 50 ha produzieren wir unser breites Sortiment und blicken mittlerweile auf eine über 100-jährige Erfahrung zurück.</p><p> Jetzt brauchen wir Deine Unterstützung bei der Belieferung unserer Kunden, vorwiegend im Süddeutschen Raum sowie AT und CH. Das klingt interessant? Perfekt! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.</p><h2> DEINE AUFGABENSCHWERPUNKTE:</h2><ul> <li>  Du belieferst unsere Kunden mit Bäumen und anderen Pflanzen </li> <li>  Du unterstützt beim Be- und Entladen von Fahrzeugen (LKW mit Anhänger) </li> <li>  Verantwortliches Führen unserer Auslieferungsfahrzeuge </li> <li>  Du reinigst und pflegst das Fahrzeug </li></ul><h2> DAS BRINGST DU MIT:</h2><ul> <li>  Führerschein C/CE mit aktueller Qualifizierung/ Fahrerkarte und aller notwendigen Module </li> <li>  Berufserfahrung als LKW-Fahrer (-in) von Vorteil </li> <li>  Uneingeschränkte Eignung für Fahr- und Steuertätigkeiten </li> <li>  Körperliche Fitness (Ladetätigkeiten) </li> <li>  Zuverlässigkeit und Flexibilität </li> <li>  Freundl. Auftreten im Umgang mit unseren Kunden </li> <li>  Grundkenntnisse Deutsch </li></ul><h2> DEIN MEHRWERT:</h2><ul> <li>  Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit </li> <li>  Ein gutes und sicheres Arbeitsumfeld mit pünktlicher und leistungsgerechter Vergütung </li> <li>  Moderner Fuhrpark </li> <li>  Planbare und geregelte Arbeitszeiten (Kein Wochenend- oder Sonntagsdienst) </li></ul><p> Bitte richte deine Bewerbung und Fragen zur Stelle an Herrn Roland Koller unter unten stehender Telefonnummer oder per E-Mail an: <br> Wörlein Baumschulen GmbH <br> Baumschulweg 9 • 86911 Dießen <br> Tel. 0 88 07/92 10 40 <br> Fax 0 88 07/92 10 920 <br> <a href="mailto:verwaltung@woerlein.de" target="_blank">verwaltung@woerlein.de</a> <br> <a href="http://www.woerlein.de" target="_blank">www.woerlein.de</a></p>

LKW-Fahrer (m/w/d)

<h1> Serviceberater (m/w/d) Voll- / Teilzeit</h1><p> Raiffeisenbank im Oberland eG <br> Albert-Schäffenacker-Str. 5 <br> 83646 Bad Tölz</p><h2> Ihr Ansprechpartner</h2><br><li> 08025 284 1558</li><li> Email senden</li><ul> <li>  Janet Rödicker </li> <li>  Bereichsleiterin Personal </li></ul><p> Stellenbeschreibung</p><p> Raiffeisenbank im Oberland eG</p><h2> Serviceberater (m/w/d) für unsere Filialen Irschenberg und Fischbachau Voll- oder Teilzeit</h2><p> Die Raiffeisenbank im Oberland eG – Ihre Bank mit Tradition und Zukunft</p><p> Leidenschaftlich, Familiär und Professionell – das ist unsere Markenbotschaft und unser Versprechen an Mitglieder, Kunden und Mitarbeiter.</p><p> Wir sind eine marktorientierte, genossenschaftliche Genossenschaftsbank mit einer Bilanzsumme von 1.587 Millionen Euro. Unser Geschäftsgebiet umfasst zwei Landkreise sowie die Kreisstädte Bad Tölz und Miesbach – vertreten durch 14 moderne Filialen.</p><p> Um unsere Mitglieder und Kunden bedarfsorientiert betreuen zu können, möchten wir unser engagiertes Team erweitern.</p><p> Werden Sie Teil eines starken Netzwerks, das regionale Verbundenheit mit modernem Banking und persönlicher Nähe verbindet!</p><p> Ihre Kernaufgaben:</p><ul> <li>  Professionelles Auftreten gegenüber unseren Kunden. </li> <li>  Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung von Servicekunden. </li> <li>  Serviceorientierte Abwicklung des Zahlungsverkehrs. </li> <li>  Unterstützung unserer Kunden bei der Nutzung des digitalen und digital-persönlichen Bankings. </li> <li>  Erkennen von Kundenbedürfnissen und gezielte Weiterleitung an zuständige Kollegen. </li> <li>  Unterstützung des Teams bei der Betreuung unserer Mitglieder und Kunden. </li> <li>  Systematische Nutzung und Weiterentwicklung der angebotenen Vertriebskanäle. </li> <li>  Durchführung von anlassbezogenen Informations- und Vertriebsaktionen. </li> <li>  Förderung der Nutzung von Selbstbedienungs- und Online-Banking-Lösungen. </li> <li>  Betreuung und Pflege der Selbstbedienungsgeräte in Ihrer Geschäftsstelle. </li></ul><p> Anforderungsprofil:</p><ul> <li>  Begeisterung für den Kontakt mit Menschen und Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden. </li> <li>  Erfahrung im Servicebereich des Bankgeschäfts (von Vorteil, aber nicht zwingend). </li> <li>  Hohe Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit. </li> <li>  Kommunikationsstärke im Umgang mit Kunden und Kollegen sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit. </li> <li>  Ein ausgeprägtes Servicebewusstsein und ein hoher Qualitätsanspruch. </li> <li>  Sicheres und kundenorientiertes Auftreten, auch in anspruchsvollen Situationen. </li></ul><p> Das bieten wir Ihnen – mehr als nur ein Job:</p><p> Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, die zu Ihrem Leben passen.</p><p> Stabilität: Ein sicherer Arbeitgeber in Ihrer Region.</p><p> Karrierechancen: Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.</p><p> Attraktive Vergütung: Leistungsgerecht, ergänzt durch Sonderzahlungen.</p><p> Erholung: Über 30 Tage Urlaub im Jahr.</p><p> Corporate Benefits: Jobrad, Gruppenversicherung, Vergünstigungen und vieles mehr.</p><p> Gemeinschaft: Regelmäßige Firmenevents und ein starkes Teamgefühl.</p><p> #gemeinsamstarkimoberland, #LeidenschaftlichFamiliärProfessionell</p><p> Wenn Sie bereit sind für eine neue fachliche Herausforderung, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte senden Sie dieses per E-Mail an Julia Carling <a href="mailto:julia.carling@oberlandbank.de" target="_blank">julia.carling@oberlandbank.de</a>.</p><p> Online Bewerbung</p><p> Für diese Stelle empfehlen wir Ihnen die Bewerbung über Ihren PC oder Laptop. Damit Sie bequem das Gerät wechseln können, merken Sie sich die Stelle hier.</p><ul> <li>  Impressum </li> <li>  Datenschutz </li> <li>  Barrierefreiheit </li> <li>  Kontakte </li></ul>

Serviceberater (m/w/d) Voll- / Teilzeit

<p> Der cba e.V. wurde 1985 gegründet und ist heute eine mittelständische Inklusionsfirma, in der Menschen mit und ohne Beeinträchtigung zusammenarbeiten.</p><p> Unser Betrieb Umweltteam reinigt das Umfeld von Wertstoffinseln (Recyclingcontainerplätzen) im Stadtgebiet München, sorgt so für ein ansprechendes, sauberes Stadtbild und minimiert das Unfallrisiko. Es werden auch Abholungen von Sperrmüll, Entrümpelungen und Gartenpflegearbeiten durchgeführt.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen</p><h1> Anleiter / Gruppenleiter (m/w/d) für Inklusionsbetrieb in Vollzeit</h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Verantwortung für ein Team von 2-3 Mitarbeitenden mit Lern- und/oder geistiger Beeinträchtigung </li> <li>  Fahren eines LKWs (3,5 t) </li> <li>  Anleitung, Unterstützung und Förderung sowie Aktivierung und Motivation der Mitarbeitenden </li> <li>  Praktische Mitarbeit bei der Reinigung der Containerplätze im Stadtgebiet München </li> <li>  Unterstützung bei Gartenarbeiten, Abholungen und Entrümpelungen </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen:</h3><ul> <li>  Feste, geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag (Wochenende und Feiertage frei) </li> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz </li> <li>  Eine verantwortungsvolle und sinnstiftende Tätigkeit </li> <li>  Ein nettes Team, in dem Wertschätzung und ein soziales, kollegiales Miteinander an erster Stelle stehen </li> <li>  Zuschuss zum Deutschlandticket </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  Ein freundliches Wesen mit Geduld, Motivationsfähigkeit und pädagogischem Geschick </li> <li>  Freude an der Arbeit im Team, idealerweise Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen </li> <li>  Führerschein Klasse B und eine sichere Fahrweise im Stadtverkehr </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse </li></ul><h3> Kontakt:</h3><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung über den folgenden Link: <a href="https://cba.jobs.personio.de/job/1833351#apply" target="_blank">https://cba.jobs.personio.de/job/1833351#apply</a></p><p> Gerne können Sie uns auch eine E-Mail schicken oder sich telefonisch bei uns melden.</p><p> Online-Bewerbung</p><p> E-Mail Bewerbung</p><p> cba - Cooperative Beschützende Arbeitsstätten e.V. - Stefanie Bedenk <br> Maistraße 36 - 80337 München – 089 / 5 43 43 6-0 – <a href="mailto:bewerbung@cbamuenchen.de" target="_blank">bewerbung@cbamuenchen.de</a></p>

Anleiter / Gruppenleiter (m/w/d) für Inklusionsbetrieb

<h1> Systemingenieur Simulationssysteme (m/w/x)</h1><p> Reiser entwickelt und produziert High-End-Simulationssysteme und anspruchsvolle Trainingslösungen. Mit einem Team von ca. 200 Mitarbeitern deckt Reiser nahezu die gesamte Wertschöpfungskette im Unternehmen für Luft- und Landsysteme sowie die angebotenen Serviceleistungen ab.</p><h2> Eckdaten zur Stelle</h2><p> Start: Ab sofort</p><p> Vollzeit</p><p> Festanstellung</p><p> Projektmanagement &amp; Systems Engineering</p><h3> Ihre Vorteile bei uns</h3><p> Individuelle Arbeitszeitmodelle</p><p> die zu Ihrer persönlichen Lebenssituation passen.</p><p> Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit</p><p> damit Sie Familie und Beruf perfekt aufeinander abstimmen können. Das bedeutet für uns, keine Kernarbeitszeit und dafür eine Gleitzeitregelung zu haben.</p><p> Gleitzeitkonto für private Auszeit</p><p> um ohne finanzielle Einbußen auf die eigenen Wünsche und Bedürfnisse einzugehen.</p><p> Arbeit flexibel von überall</p><p> wenn es auch mal von zu Hause oder einem anderen Ort auf der Welt heraus sein darf.</p><p> Stetige Weiterentwicklung</p><p> um für die Zukunft bestens gerüstet zu sein. Dabei handelt es sich um ex- oder interne Schulungen sowie ein System zum Lernen "on-the-job".</p><p> Patenprogramm</p><p> damit Sie sich bereits von Anfang an wohl fühlen und alles nach Ihren Bedürfnissen kennenlernen können.</p><p> Kostenlose Getränke und Obstkörbe</p><p> um den Tag erfolgreich bestreiten zu können. Gesundheit ist uns wichtig, dazu gehört auch das Wohlbefinden.</p><p> Betriebliche Gesundheitsförderung</p><p> durch ein umfangreiches Fitness- und Wellnessangebot bei deutschlandweiten Partnern (z.B. Fitnessstudio, Schwimmbad, Boulderhalle).</p><p> Tolle Unternehmenskultur</p><p> die durch offene Türen, schnelle Entscheidungswege und einen umfangreichen Gestaltungsspielraum geprägt ist.</p><p> 30 Tage Urlaubsanspruch,</p><p> damit Sie ausreichend Erholung erhalten und mit neuer Energie durchstarten können.</p><p> Leistungsbezogene Zuschüsse</p><p> wie die Übernahme von (anteiligen) KiTa oder Kindergartengebühren, Fahrtkostenzuschüsse und E-Bike Leasing. Für besondere Leistungen finden wir die notwendige Anerkennung.</p><p> Corporate Benefits</p><p> um Rabatte für den Eigenbedarf zu ermöglichen, z.B. im Bereich Elektronik, Reisen und Auto.</p><p> Arbeit an spannenden Produkten</p><p> mit neuester Technologie und in einer außergewöhnlichen Branche.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Ganzheitliche Betreuung unserer komplexen Simulationssysteme von der Kundenanforderung über die Entwicklung bis hin zur Kundenabnahme </li> <li>  Verantwortung und Realisierung des Anforderungsmanagements </li> <li>  Erstellung der Systemarchitekturen unserer Produkte inkl. der Koordination der Umsetzung dieser in den Fachabteilungen </li> <li>  Durchführung des Testmanagements zur Entwicklung von Produkt- und Systemtests </li> <li>  Technische Beratung der Bereiche Sales / Business Development </li> <li>  Firmenweite Umsetzung und Weiterentwicklung der Systems Engineering-Prozesse </li></ul><p> Systemarchitektur</p><p> 20</p><p> Anforderungsmanagement</p><p> 20</p><p> Testmanagement</p><p> 20</p><p> Interne Koordination</p><p> 40</p><h3> Teamkennzahlen</h3><h4> 38 Jahre Durchschnittsalter</h4><p> - Jugend forscht stimmt nicht mehr ganz, aber fast.</p><h4> 60 % Homeoffice</h4><p> macht das Team im Durchschnitt.</p><h4> Wir haben im Team in Summe</h4><p> 120 Jahre Berufserfahrung.</p><h4> 80% von uns</h4><p> haben ihre Projektleiter-Karriere bei uns gestartet.</p><h4> Spaßminister</h4><p> - Haben wir nur einen, aber der macht einen guten Job.</p><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Luft- und Raumfahrttechnik oder Maschinenbau bzw. Abschluss einer vergleichbaren Qualifikation </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Anforderungsmanagement sowie im Testmanagement, bestenfalls im Bereich von technisch komplexen Systemen </li> <li>  Tiefgreifendes technisches Verständnis und umfassende Analysefähigkeit </li> <li>  Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h3> Fragen? Kein Problem.</h3><h5>  Wir haben die Antworten. </h5> <p>  Wir freuen uns auf Ihre Fragen rund um Ihre Bewerbung, die angestrebte Tätigkeit sowie die grundsätzlichen Karrieremöglichkeiten bei Reiser. </p> <p>  Schauen Sie gerne in unserem FAQ-Bereich vorbei, in dem viele wichtige Informationen stehen, oder kontaktieren Sie uns. </p> Zum Kontaktformular Zu den FAQs<h3> Kontakt</h3><h5> Ansprechpartner*innen</h5><p> Wir als Team Human Relations sind für Sie da. Kontaktieren Sie uns telefonisch oder via E-Mail, kurzerhand und direkt - ganz unkompliziert.</p><p> Kuglfeld 3 I 82335 Berg 08178 8681 0 <a href="mailto:career@reiser-st.com" target="_blank">career@reiser-st.com</a></p><h6> Sarah Kuhn</h6><p> Junior HR Specialist <br> <a href="mailto:Sarah.Kuhn@reiser-st.com" target="_blank">Sarah.Kuhn@reiser-st.com</a> <br> 08178 8681 202</p>

Systemingenieur Simulationssysteme (m/w/x)

<p> <br> Mehr als 450 Mitarbeiter arbeiten in Deutschland und in Europa in unserem Familienunternehmen. <br> Bald auch Sie?</p><p> Wir stellen hochwertige chemische Produkte her, u.a. für den Bereich der maschinellen Autowäsche. Ergänzend dazu bieten wir Systemlösungen (Bsp. ProMicro Waschbürsten) sowie Dienstleistungen an (Bsp. Waschanlagenreinigungen). Unsere Kunden sind professionelle Anwender (Waschstraßenbetreiber, Mineralölgesellschaften, Tankstellen, private Bahngesellschaften, usw.). Innovatives und umweltbewusstes Denken, die hohe Produktqualität sowie die starke Motivation unserer Mitarbeiter lassen unsere Unternehmen kontinuierlich wachsen. In Europa zählen wir zu den Marktführern. <br> <br> Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir für den Großraum Süd -Baden-Württemberg einen engagierten</p><h1> Technischer Fachberater (m/w/d) im Außendienst</h1><p> Branche: Autowäsche - Carwash - Fahrzeugwäsche - Reinigungsprodukte - Reinigung - Cleaning</p><p> Ihre Aufgaben:</p><ul> <li>  Neukundenakquise im B2B-Bereich </li> <li>  Ausbau der bestehenden Geschäftsbeziehung durch regelmäßige Kundenbesuche </li> <li>  Anwendungstechnischer Service, Fehlersuche, Produktdemonstrationen </li> <li>  Einstellung der Fahrzeugwaschanlagen im Hinblick auf die optimale Funktionsfähigkeit unserer chemischen Produkte und ProMicro-Mikrofaser-Waschbürsten </li> <li>  Beratung und anwendungstechnischer Service von chemischen Produkten und Gerätezubehör zur Tankstellenreinigung, zur Lebensmittelhygiene (in Backshops-Bistros) sowie zur Autohausreinigung </li> <li>  Montage und Inbetriebnahme von „einfachen“ Applikations- und Dosiergeräten </li> <li>  Bereitstellung von erarbeiteten Dokumentationen (Dosiereinstellungen mit Angaben zur Wirtschaftlichkeit), Checklisten, Schulungsunterlagen für Interessenten und Kunden  <br>  <br> </li></ul><p> Ihr Profil:</p><ul> <li>  Ihre Ausbildung, Ihre Erfahrungen sollen Sie befähigen anwendungstechnische Aufgabenstellung zu lösen (Bsp.: Elektroberufe, KFZ-Mechatroniker, Anlagen- oder Maschinentechniker, Servicetechniker, usw.) </li> <li>  Ausgeprägtes technisches Verständnis </li> <li>  Die Fähigkeit überzeugend und zielgerichtet zu argumentieren </li> <li>  Gefallen daran zu finden, unsere Produkte auch bei Kälte und Nässe zu demonstrieren und diese mit der vor Ort existenten Dosiertechnik einzustellen </li> <li>  Freude am Verkauf service- und erklärungsbedürftiger Produkte </li> <li>  Selbstständiges, gewissenhaftes Arbeiten </li> <li>  Solides, service- und kundenorientiertes Auftreten </li> <li>  Organisationsfähigkeit, Lernfähigkeit, Fleiß </li> <li>  Bereitschaft, wesentliche Tätigkeiten in unserem CRM-System zu dokumentieren und Aktionen darin zu planen. </li> <li>  Loyalität, Verantwortungsbewusstsein und sehr hohe Einsatzbereitschaft </li> <li>  Idealerweise Wohnsitz in Freiburg, Villingen-Schwenningen, Offenburg oder Stuttgart </li></ul><p> Wir bieten Ihnen: <br></p><ul> <li>  Eine ausreichend lange Einarbeitungszeit </li> <li>  Ein erfahrenes Team, welches Sie bei Ihrer Arbeit stetig unterstützt (Vertriebsleitung, Anwendungstechnik, Vertrieb-Innendienst) </li> <li>  Einen langjährigen, ausbaufähigen Kundenstamm </li> <li>  Einen krisenfesten Arbeitsplatz mit attraktiven Einkommen (Fixum, Erfolgsprämien, Spesen) </li> <li>  Ein Dienstfahrzeug, auch zur Privatnutzung </li> <li>  31 Tagen Urlaubsanspruch </li> <li>  „Bezug“ unserer Hygiene- und Pflegeprodukte, sowie Sozialleistungen wie z.B. Altersvorsorge, Businessbike etc. </li></ul><p> Wenn Sie Spaß an einer anspruchsvollen, technischen Aufgabe haben und über ausgeprägtes verkäuferisches Potential verfügen, dann bewerben Sie sich. Senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen incl. Foto und Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung per Post oder als E-Mail (möglichst alles in eine einzige pdf.-Datei gepackt) an Herrn Benjamin Höß, <a href="mailto:bewerbung@kiehl-group.com" target="_blank">bewerbung@kiehl-group.com</a></p><p> KAW Kiehl KG</p><p> Oskar-von-Miller-Straße 1 • 85235 Odelzhausen • Tel. 08134 9305 172 • <a href="http://www.kiehl-group.com" target="_blank">www.kiehl-group.com</a></p>

Technischer Fachberater (m/w/d) im Außendienst

<p> An unserer privaten Theresia-Gerhardinger-Grundschule in München am Anger ist zum 1. Februar 2025 die Stelle einer</p><h1> Koordinationskraft (m/w/d) für den Aufbau und die langfristige Leitung einer Ferienbetreuung <br> (unbefristet / Teilzeit)</h1><p> zu besetzen.</p><p> Die reine Mädchenschule umfasst acht Klassen der Jahrgangsstufen 1 bis 4. Derzeit werden rund 140 Mädchen an der Schule unterrichtet.</p><p> Das Schulkonzept beruht auf den christlichen Werten und ist besonders geprägt durch das Erziehungsideal der Armen Schulschwestern von Unserer Lieben Frau, die Menschen zu ihrer vollen Entfaltung als Geschöpf und Abbild Gottes hinzuführen. Wichtig ist uns, dass jedes Kind sich entsprechend seiner Fähigkeiten bei uns entfalten kann.</p><p> Aktuell befinden wir uns im Aufbau eines zusätzlichen Ferienbetreuungsangebots für unsere Schülerinnen.</p><p> Dieses wird unsere bereits etablierte Mittagsbetreuung ergänzen, bleibt aber organisatorisch unabhängig. Unter der Schirmherrschaft „Betreutes Lernen am Anger“, dem Zusammenschluss von OGS-Gymnasium und der MiB-Grundschule, schaffen wir hier eine dritte Sparte in enger Zusammenarbeit mit der MiB. Mit der Stelle einer Koordinationskraft (m/w/d) entsteht eine neue Führungsposition mit Festanstellung und ganzjährigem Gehalt, welche den Aufbau des Konzepts und Teams sowie die langfristige Führung dieser Organisation beinhaltet.</p><p> Sie haben Freude an der Arbeit mit Kindern und Kolleg*innen, sind zuverlässig und möchten gemeinsam mit uns Ihren neuen Wirkungsbereich schaffen? Sie sind kreativ und möchten mit uns ein Konzept entwickeln, von Anbeginn in die Gestaltung eingebunden werden und Ihren neuen Arbeitsplatz aktiv mitgestalten? Sie stehen einem christlich geprägten Träger und der Vielfalt der Konfessionen unserer Schülerinnen offen gegenüber?</p><p> Wir bieten Ihnen, neben einer festen Führungsposition mit ganzjähriger Vergütung nach ABD, abseits der Ferien die Option zur Arbeit im Homeoffice. Eine verpflichtende Anwesenheit vor Ort beläuft sich auf circa vier bis fünf Wochen während der bayerischen Schulferien.</p><h3> Aufgaben:</h3><ul> <li>  Entwickeln eines Konzeptes für die Ferienbetreuung </li> <li>  Akquirieren und Verwalten von Personal für die Ferienbetreuung (pädagogische Fachkräfte, Studierende, Ehrenamtliche) </li> <li>  Planung, Organisation und Durchführung der Ferienbetreuung </li> <li>  Erstellung von pädagogischen Konzepten und Ablaufplänen für die Ferienbetreuung </li> <li>  Verantwortung für die Budgetplanung und -kontrolle der Ferienbetreuung </li> <li>  Koordination und Kommunikation mit den Eltern und anderen beteiligten Parteien </li></ul><h3> Voraussetzungen:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Freude an der Arbeit mit Kindern </li> <li>  Erfahrung in der Organisation und Durchführung von pädagogischen Angeboten </li> <li>  Die Fähigkeit, ein Team zu leiten und zu motivieren </li> <li>  Erfahrung in der Konzeption von Projekten, Rekrutierung von Personal und im Budgetmanagement </li> <li>  Organisationsgeschick und die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen </li> <li>  Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit </li> <li>  Flexibilität und Belastbarkeit </li></ul><p> Bewerbungen richten Sie bitte bis spätestens zum 10. Januar 2025 an:</p><p> Provinzialat der Armen Schulschwestern von Unserer Lieben Frau <br> Provinzoberin Schw. M. Monika Schmidt <br> Unterer Anger 2 <br> 80331 München <br> E-Mail: <a href="mailto:Bewerbung@schulschwestern.de" target="_blank">Bewerbung@schulschwestern.de</a> <br> Web: <a href="http://www.gs-am-anger.de" target="_blank">www.gs-am-anger.de</a>, <a href="http://www.schulschwestern.de" target="_blank">www.schulschwestern.de</a></p>

Koordinationskraft (m/w/d) für den Aufbau und die langfristige Leitung einer Ferienbetreuung

<p> Die DIASHOP GmbH – ein Unternehmen der ASKER Healthcare Group – mit Hauptsitz in Gauting-Unterbrunn (AirTech Campus Oberpfaffenhofen) bei München und bundesweiten Fachgeschäften ist einer der führenden Fach- und Versandhändler für Diabetesbedarf in Deutschland. DIASHOP versorgt seit 25 Jahren Menschen mit Diabetes mit dem täglichen Bedarf an medizinischen Hilfsmitteln und bietet ein großes Ergänzungssortiment an praktischen Produkten. <br> Die herstellerneutrale Beratung unserer Kunden mit fachlich hoher Kompetenz steht für uns im Mittelpunkt. Dafür möchten wir neue Kolleginnen und Kollegen gewinnen, die unseren Anspruch an Qualität leben und gemeinsam Menschen mit Diabetes bestens beraten und versorgen.</p><p> Wir suchen für unsere Diabetes-Fachgeschäfte in Berlin (PLZ 10711 Wilmersdorf / 10627 Charlottenburg / 10437 Prenzlauer Berg), Braunschweig (PLZ 38100), Dortmund (PLZ 44137) und München-Schwabing (PLZ 80801) ambitionierte Unterstützung für die Stellen</p><h1> Mitarbeiter (m/w/d) Diabetes-Fachgeschäfte</h1><h2> Berlin: Teilzeit 30 bis 35 Stunden / Woche <br> Braunschweig: Teilzeit 20 Stunden / Woche <br> Dortmund: Teilzeit 20 Stunden / Woche <br> München-Schwabing: Vollzeit 40 Stunden / Woche</h2><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Beratung von Menschen mit Diabetes in Bezug auf Heil- und Hilfsmittel </li> <li>  Warenabgabe, Verkauf und Auftragsabwicklung sowie Bestellung und Pflege des Warenbestands </li> <li>  Einweisung der Kunden in die Handhabung von Blutzuckermessgeräten, Insulinpumpen und -pens sowie weiteren Diabetes-Produkten </li> <li>  Anfallende kaufmännische Aufgaben in einem Fachgeschäft </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Ausbildung im Gesundheitswesen (z. B. Altenpfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger / Diätassistent / Diabetesassistent / Diabetesberater (m/w/d) </li> <li>  Alternativ: kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Gesundheitswesen </li> <li>  Wir würden uns über Kenntnisse im Bereich Diabetes freuen </li> <li>  Gute PC-Kenntnisse: z. B. MS Office, Warenwirtschaftssystem etc. </li> <li>  Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise </li> <li>  Hohes Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Freundliches und offenes Kommunikationsverhalten </li></ul><h3> Das bietet Dir DIASHOP</h3><ul> <li>  Eine interessante und vielseitige Aufgabe im Gesundheitswesen </li> <li>  Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer krisensicheren Branche </li> <li>  Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien in einem kollegialen Team </li> <li>  Eine komplette Einführungswoche und persönliche Einarbeitung, für die wir uns viel Zeit nehmen </li> <li>  13. Monatsgehalt (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) </li> <li>  Sonderzahlung bei Firmenjubiläen und ausgewählte Sonderurlaube </li> <li>  JobRad, kostenfreie Getränke </li> <li>  Sommerfest für alle Mitarbeiter </li> <li>  Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag </li></ul><p> Eine spannende Aufgabe in einer interessanten, krisensicheren Branche, gute Einarbeitung, eine offene familiäre Unternehmenskultur und Offenheit für ein buntes Team – bei uns ist jeder willkommen – das ist DIASHOP!</p><p> Bei Fragen nimm bitte Kontakt mit der von uns beauftragten Personalberaterin, Frau Sabine Steindl, telefonisch unter Tel. 0151 15100166 auf – gerne auch am Abend.</p><p> Online-Bewerbung</p><p> Weitere interessante Stellenangebote findest Du auch unter: <a href="http://www.diashop.de/karriere/" target="_blank">www.diashop.de/karriere/</a></p><p> Galileostraße 1 <br> D-82131 Gauting-Unterbrunn</p><p> <a href="http://www.diashop.de" target="_blank">www.diashop.de</a></p>

Mitarbeiter (m/w/d) Diabetes-Fachgeschäfte

<h1> Sales Manager (w/m/d) – Intralogistik-Lösungen für Bibliotheken</h1><h3> Unternehmen:</h3><p> Unser Auftraggeber ist ein global aktiver Anbieter integrierter Logistiklösungen für vielseitige Einsatzzwecke in Gebäuden. Erstklassige Beratung, individuell konfektionierte Anlagen und umfassende Serviceleistungen machen ihn zum gesuchten Partner für verschiedene industrielle Anwendungen sowie im Bereich Healthcare und in Bibliotheken. Das im Großraum München ansässige Unternehmen expandiert weiter und sucht für den Vertrieb im Segment Bibliotheken einen technisch orientierten, erfahrenen Sales Manager (w/m/d). Hybrides Arbeiten aus einem Homeoffice heraus ist selbstverständlich möglich.</p><h3> Aufgabe:</h3><p> Im Zentrum Ihrer Aufgabe steht der branchenbezogene Vertrieb von Logistiksystemen an Bibliotheken in Deutschland (Direktvertrieb) und international über Distributoren. Dazu akquirieren Sie eigenverantwortlich neue Direktkunden, erweitern das vertriebliche Netzwerk und bauen neue Distributoren auf bzw. entwickeln bestehende Geschäftsbeziehungen weiter. Dank Ihrer Branchenkenntnisse analysieren und erkennen Sie die spezifischen Kundenbedarfe und beraten kompetent zur umfänglichen Lösungsfindung. Sie erstellen Angebote, bereiten Verträge vor und verhandeln diese bis zum erfolgreichen Abschluss. Dabei arbeiten Sie eng mit allen relevanten Schnittstellen und internen Fachbereichen zusammen, z. B. im Rahmen der technischen Kalkulation. Der strategische Ausbau der Marktpräsenz und die aktive Kontaktpflege zu Fach-/Planungsbüros runden Ihr Aufgabenspektrum ab.</p><h3> Profil:</h3><p> Mit mehrjähriger Erfahrung im Vertrieb oder Produktmanagement anspruchsvoller Lösungen aus dem Umfeld der Intralogistik verfügen Sie über entsprechende Kontakte und Branchenkenntnisse, idealerweise im Zielmarkt Bibliotheken, gerne aber auch im Gesundheitswesen oder in der Industrie. Ihre fachliche Basis ist ein technisches Studium (Maschinen- und Anlagenbau, Förder-/Sortiertechnik etc.) in Verbindung mit Erfahrung im B2B-Vertrieb und der Betreuung von Distributoren. Kenntnisse im Projektgeschäft und in Ausschreibungsverfahren sind darüber hinaus gefragt. Technisches Verständnis und der routinierte Umgang mit MS Office werden ebenso vorausgesetzt wie Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Einsatzbereitschaft. Verhandlungssicheres Englisch – weitere Fremdsprachen sind ein Plus – sowie die Bereitschaft zu nationalen und gelegentlich auch internationalen Dienstreisen verstehen sich von selbst.</p><h3> Angebot:</h3><p> Es erwartet Sie eine spannende und verantwortungsvolle Vertriebsaufgabe im Umfeld modernster und hochwertiger Technik. Die Position ist ihren Anforderungen entsprechend dotiert und ausgestattet, inklusive Dienstwagen. Interessiert? Bitte senden Sie uns im ersten Schritt neben dem Anschreiben mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und frühestmöglichen Verfügbarkeit nur Ihren Lebenslauf zu (alle Dokumente im PDF-Format).</p><h3> Ihr Ansprechpartner: <br> Telefon: <br> E-Mail: <br> Kennziffer:</h3><p> Jörg Dötter <br> +49 211 7792890 <br> <br> 40371</p><p> InterSearch Personalberatung GmbH &amp; Co. KG • Benrather Schloßallee 121 • 40597 Düsseldorf • <a href="http://www.intersearch-pb.de" target="_blank">www.intersearch-pb.de</a></p>

Sales Manager (w/m/d) – Intralogistik-Lösungen für Bibliotheken

<h1> HR Sachbearbeiter (m/w/d)</h1><p> Du begeisterst Dich für erneuerbare Energien und möchtest die Welt mit uns ein Stückchen grüner machen?</p><p> Wir bei der SFC Energy AG arbeiten gemeinsam an innovativen und umweltfreundlichen Energielösungen mit Wasserstoff- und Methanol-Brennstoffzellen. Als einer der weltweiten Marktführer für Brennstoffzellen entwickeln, vertreiben und produzieren wir portable und stationäre Geräte zur sauberen Stromerzeugung fernab jeder Steckdose. Was macht uns so erfolgreich? Neben der Nachhaltigkeit und Zukunftsfähigkeit unserer Technologie vor allem der Einsatz und das Herzblut unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Klingt spannend? Bewirb Dich und werde Teil unseres bunt gemischten Teams.</p><p> Das suchen wir:</p><h2> HR Sachbearbeiter (m/w/d) - Vollzeit oder Teilzeit mit mind. 30 Std.</h2><p> Brunnthal (DE) | Personalwesen | Berufseinstieg <br></p><p> Dein Part in unserem Team:</p><ul> <li>  Du übernimmst die Personaladministration im kompletten Employee Life Cycle wie z.B. die Vertrags- und Zeugniserstellung und unterstützt die Kolleginnen der Personalabteilung im operativen Tagesgeschäft. </li> <li>  Du übernimmst das Abwesenheitsmanagement und den monatlichen Check der Zeiterfassung. </li> <li>  Tatkräftig unterstützt du das Bewerbermanagement bei Terminvereinbarungen, Vorstellungsgesprächen und Formulierungen von Stellenausschreibungen auf Deutsch und Englisch. </li> <li>  Zuverlässig pflegst Du die Daten im Personalsystem und die Personalakten. </li> <li>  Du unterstützt das HR-Team bei der Einführung einer HR-Software und anderer HR Projekte. </li> <li>  Du unterstützt die HR-Kolleginnen bei der monatlichen Payroll, dem Reporting und der Mitarbeiterbetreuung. </li></ul><p> Das bringst Du mit:</p><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit Weiterbildung im Personalwesen. </li> <li>  Erste Berufserfahrung in der administrativen Personalarbeit (insbesondere Zeiterfassung, Recruiting, Onboarding). </li> <li>  Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, strukturierte Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität. </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit einer HR Software. </li> <li>  Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse. </li></ul><p> Für mehr Energie: Unsere Benefits. Dein neues Umfeld.</p><ul> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Gleitzeitsystem mit Stundenkonto, 30 Tage Urlaub und 13. Monatsgehalt </li> <li>  Sportprogramm: geförderte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club </li> <li>  Steuerfreie Zuzahlung zum "49-Euro-Ticket" </li> <li>  Attraktive Mitarbeiterangebote und -rabatte über Corporate Benefits </li> <li>  Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  Legendäre Team- und Firmenevents </li> <li>  Internationales Umfeld, Austausch mit den Kollegen in den Niederlanden, Rumänien, Kanada, UK, USA und Indien </li> <li>  Obst und Getränke zur freien Verfügung </li> <li>  Familiäre Atmosphäre in einem sehr kollegialen Umfeld mit Du-Kultur und offenen Türen </li> <li>  Umkleideräume mit Duschen </li> <li>  E-Ladesäulen auf dem Betriebsgelände </li></ul><p> Auf Deine Bewerbung freut sich</p><p> Sina Schultz <br> Personalreferentin <br> <br></p><p> Eugen-Sänger-Ring 7 <br> 85649 Brunnthal · Germany</p><p> <a href="http://www.sfc.com" target="_blank">www.sfc.com</a></p>

HR Sachbearbeiter (m/w/d)

<h1> Mitarbeiter (m/w/d) Qualitätsmanagement</h1><p> Festanstellung, Voll- oder Teilzeit · Gräfelfing</p><h2> AUFGABEN</h2><ul> <li>  Erstellung, Lenkung und Verwaltung von QMH-Dokumenten </li> <li>  Beschwerdemanagement </li> <li>  Betreuung der SQL-Zertifizierungsdatenbank Intact Platform als Key User inklusive 1st-Level-Support </li> <li>  Weiterentwicklung der Prozesse und Verfahren </li> <li>  Begleitung von Kommunikation und Schulungen </li></ul><h2> PROFIL</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger, relevanter Berufserfahrung im Bereich Qualitätsmanagement und/oder Datenbankadministration </li> <li>  Gute EDV-Kenntnisse und IT-Affinität </li> <li>  Organisations- und Kommunikationsgeschick </li> <li>  Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Sprachenkenntnisse (z. B. Spanisch) sind von Vorteil </li> <li>  Begeisterungsfähigkeit und Identifikation mit dem ökologischen Landbau </li></ul><h2> WARUM WIR?</h2><ul> <li>  Einen verantwortungsvollen Arbeitsplatz bei einem innovativen Öko-Verband </li> <li>  Kurze Abstimmungswege und eine freundliche Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und engagierten Team </li> <li>  Eine interessante Aufgabe in einem zukunftsweisenden Bereich </li> <li>  Benefits, wie z.B. Ticketplus-Gutscheinkarte, Sportangebote, attraktive Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, zum Jobrad und zum Deutschlandticket </li> <li>  Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li></ul><h2> ÜBER UNS</h2><p> Naturland ist der international größte Verband für ökologischen Landbau. Mit 116.000 Bäuerinnen und Bauern, Imker:innen und Fischwirt:innen in mehr als 60 Ländern der Erde stehen wir dafür, dass ein ökologisches, soziales und faires Wirtschaften weltweit im Miteinander ein Erfolgsprojekt ist.</p><p> Wir möchten ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden schaffen und begrüßen daher jegliche Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.</p><p> Naturland - Verband für ökologischen Landbau e.V. <br> z. Hd. Lena White <br> Kleinhaderner Weg 1 <br> 82166 Gräfelfing</p><p> Datenschutzerklärung | Impressum</p>

Mitarbeiter (m/w/d) Qualitätsmanagement

<h3> Wer wir sind</h3><p> Im Münchner Roten Kreuz setzen sich über 1.300 hauptamtliche Mitarbeiter*innen, rund 4.100 ehrenamtliche Aktive und ca. 60.000 Fördermitglieder für ihre Mitmenschen ein. Als Hilfsorganisation und Spitzenverband der freien Wohlfahrts- und Gesundheitspflege ergreifen wir Partei für hilfsbedürftige und notleidende Menschen – unabhängig von Nationalität, Religion und politischer Überzeugung.</p><p> Für unser Senioren- und Pflegeheim Haus Alt-Lehel, eine Einrichtung mit 154 Plätzen in München, suchen wir ab sofort eine:</p><h1> Pflegeüberleitung (m/w/div.)</h1><h2> in Vollzeit (38,5 Stunden / Woche) oder Teilzeit (unbefristet)</h2><h3> Das bieten wir Dir:</h3><ul> <li>  flexible Arbeitszeit im Rahmen der Gleitzeitregelung (keine Wochenend- und Schichtarbeit) </li> <li>  tarifliche Vergütung nach dem BRK-Tarifvertrag </li> <li>  Weihnachtsgeld (bis zu 85 % eines Monatsgehalts) </li> <li>  bis zu 370 € Urlaubsgeld jährlich </li> <li>  attraktive, überwiegend arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung über die ZVK </li> <li>  eine Anstellung bei einem krisensicheren Arbeitgeber </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  30 Urlaubstage </li> <li>  Vorteilsprogramme für Mitarbeiter*innen </li> <li>  betriebliches Gesundheitsmanagement derzeit mit EGYM Wellpass: von uns bezuschusst über 8.000 Sport- und Freizeiteinrichtungen mit nur einer Mitgliedschaft nutzen </li> <li>  sehr gute Anbindung an den ÖPNV </li></ul><h3> Deine Aufgaben:</h3><ul> <li>  Planung und Durchführung von Beratungs- und Informationsgesprächen mit Interessenten </li> <li>  Steuerung der Heimaufnahmeprozesse – vom Interessentengespräch bis zum Einzug in die Einrichtung </li> <li>  Begleitung neuer BewohnerInnen in der Eingewöhnungsphase, unter Berücksichtigung von Persönlichkeit und Lebensgewohnheiten </li> <li>  Organisation von benötigten Hilfsmitteln </li> <li>  Teilnahme an Fallbesprechungen </li> <li>  Beratung zu Leistungen der Pflegeversicherung nach SGB V und XI </li> <li>  Verlegungsmanagement zwischen Einrichtung und Krankenhaus </li> <li>  fortlaufende Dokumentation aller relevanten Informationen in der digitalen Pflegedokumentation </li> <li>  Erstellung von individuellen Pflegeplänen nach dem neuen Strukturmodell (SIS) </li> <li>  interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Bereichen des Hauses </li> <li>  Unterstützung bei der Weiterentwicklung des internen Qualitätsmanagements </li></ul><h3> Das zeichnet Dich aus:</h3><ul> <li>  du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) und Berufserfahrung </li> <li>  du bist eine aufgeschlossene und körperlich belastbare Persönlichkeit, mit Einfühlungsvermögen und Verständnis für die Anliegen der Bewohner*innen und deren Angehörigen </li> <li>  du hast eine hohe soziale Kompetenz, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke </li> <li>  du nutzt ein umfangreiches Netzwerk mit verschiedenen Einrichtungen des Gesundheitswesens in München und Umgebung </li> <li>  du bist selbstständig, lösungsorientiert und arbeitest eigenverantwortlich </li> <li>  du hast Kenntnisse im Bereich der Pflegeversicherung und des Leistungsrechts nach SGB V und SGB XI </li> <li>  Teamfähigkeit und Organisationsgeschick </li> <li>  Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes </li></ul><h3> Das solltest Du noch wissen</h3><p> Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.</p><h3> Bewirb Dich jetzt!</h3><p> Werde Teil unseres Teams und gestalte gemeinsam mit uns eine lebendige Zukunft für das Münchner Rote Kreuz.</p><p> Wenn wir Dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Deine Bewerbung bis zum 12.01.2025!</p><p> Bitte verwende dazu unser Online-Bewerbungsformular unter <a href="http://www.brk-muenchen.de/stellen" target="_blank">www.brk-muenchen.de/stellen</a>.</p><p> Bayerisches Rotes Kreuz <br> Kreisverband München <br> Personalabteilung <br> Perchtinger Straße 5 <br> 81379 München</p><p> Fragen beantwortet Dir gerne Herr Ziller unter der Telefonnummer 089 452164-127.</p>

Pflegeüberleitung (m/w/div.) für unser Senioren- und Pflegeheim Haus Alt-Lehel

<h3> Verbesserte Therapien durch smarte Arzneimittel-Verabreichung.</h3><h3> Für Patienten, weltweit.</h3><p> Servus, wir bei der AMW sind seit über 15 Jahren als Spezial-Pharmaunternehmen tätig. In Warngau südlich von München produzieren und entwickeln über 150 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter medizinische Lösungen für Patientinnen und Patienten weltweit sowie für internationale Pharma- und Biotech-Partner. Unsere Kernkompetenz sind innovative Drug Delivery Systems (Arzneimittel-Verabreichungssysteme) in Form von biologisch abbaubaren Implantaten, die beispielsweise zur Behandlung von Krebserkrankungen eingesetzt werden.</p><p> Ähnlich innovativ, mit Tatkraft und Entdeckergeist, gehen wir es auch in unserem Tagesgeschäft an: Eine moderne Arbeitsumgebung, wertschätzendes Miteinander, kurze Entscheidungswege und tolle Aussichten auf die nahen Berge und für die eigene Entwicklung sind nur einige der Pluspunkte, die Sie hier erwarten. Entdecken Sie es selbst!</p><h1> Manager Quality Assurance (QA) – Pharma-/Medizinproduktion (m/w/d)</h1><h2> (befristet auf 2 Jahre / Elternzeitvertretung) <br> in Warngau bei München</h2><h3> Das bringen Sie voran:</h3><ul> <li>  Sie unterstützen die Qualitätssicherung unserer GMP-zertifizierten Herstellung von Drug-Delivery-Systemen. </li> <li>  Ihr Fachwissen bringen Sie in Change-Control-Anträge ein und erstellen, verwalten sowie aktualisieren GMP-Dokumente. </li> <li>  Im Abweichungsmanagement sowie bei der Definition und Nachverfolgung von CAPA-Maßnahmen können wir ebenfalls auf Ihre Hilfe zählen. </li> <li>  Gewissenhaft prüfen Sie Qualifizierungs- und Validierungspläne und geben diese frei. </li> <li>  Sie erstellen Schulungsunterlagen und führen selbst praxisnahe QA-Schulungen durch. </li> <li>  Ihren hohen Qualitätsanspruch lassen Sie sowohl in unsere Batch Record Reviews als auch in Kennzahlen-Erhebungen sowie Daten- und Statistikauswertungen einfließen. </li></ul><h3> Ihr Erfolgsrezept:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum/zur (Chemie-)Laborant/-in, Chemisch-technischen Assistent/-in (CTA), Chemikant/-in, Pharmazeutisch-technischen Assistent/-in (PTA) oder Medizinischen Fachangestellten (MFA), ein abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium, z. B. in Chemie, Biologie oder Pharmazie, oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Erfahrung in der Qualitätssicherung im pharmazeutischen Bereich sowie in GMP-Richtlinien </li> <li>  Routine in MS Office </li> <li>  Gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift </li> <li>  Mit Ihrer zuverlässigen, proaktiven Arbeitsweise, Ihrem Interesse, sich in neue Themen einzuarbeiten sowie Ihrem ausgeprägten Engagement und Teamgeist passen Sie bestens zu uns. </li></ul><h3> Großartige Arbeitsbedingungen: Haben wir!</h3><ul> <li>  Flexibles Gleitzeitsystem </li> <li>  32 Tage Urlaub </li> <li>  Berufliche Sicherheit und gesellschaftlich wirksames Arbeiten in einem stark wachsenden pharmazeutischen Unternehmen mit internationaler Ausrichtung </li> <li>  Ein Arbeitsklima zum Wohlfühlen: flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und gelebte Wertschätzung </li> <li>  Individuelle Weiterbildungsangebote </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Job-Rad und Fahrradstellplätze </li> <li>  Eine EGYM-Wellpass-Mitgliedschaft (Sport- und Freizeitangebote) </li> <li>  Frisches Obst sowie vergünstigte, gesunde Frischeküche an unserem Mittagstisch </li> <li>  Ein Standort mit hohem Freizeitwert – die Berge ganz nah und darüber hinaus eine Vielzahl an Kulturangeboten in München und Umgebung </li></ul><h3> Bereit, uns zu bereichern?</h3><p> Dann fehlt uns noch Ihre Bewerbung (mit Anschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen). Für Fragen vorab steht Ihnen unser People Team unter +49 8024 470999-0 gerne zur Verfügung.</p> Unsere aktuellen Datenschutzbedingungen finden Sie unter <a href="https://a-m-w.eu/datenschutz/" target="_blank">https://a-m-w.eu/datenschutz/</a>.<h3> Ihre weitere Route zu uns:</h3><p> Wenn Sie zu uns passen, ist ein Teams-Call Ihr nächster Schritt zu uns. Ein zweites Gespräch findet direkt vor Ort statt. Und Schritt 3 führt Sie – wenn weiterhin alle überzeugt sind – zu Ihrem Platz bei AMW.</p><h4> Wir freuen uns schon aufs gemeinsame Machen – bis bald!</h4><p> AMW GmbH | Birkerfeld 11 | 83627 Warngau | Deutschland</p>

Manager Quality Assurance (QA) – Pharma-/Medizinproduktion (m/w/d)

<p> 2021 öffnete die Motorworld München ihre Türen. Mit ihr ist in München-Freimann eine automobile Erlebniswelt in einer neuen Dimension entstanden, ein imposanter Treffpunkt für Liebhaber und Freunde von Fahrkultur und Lifestyle. Hier finden sich über 30 der weltweit wertvollsten und exklusivsten Fahrzeugmarken, ein umfassendes Spektrum an automobilen Dienstleistern und spezialisierten Werkstätten, zahlreiche Shops, Event- und Konzerthallen, darunter die international bekannten Locations Zenith, Kesselhaus, Kohlebunker sowie der neue Dampfdom und über 20 Tagungsräume sowie das Vier-Sterne-Hotel AMERON München Motorworld, eine vielfältige Gastronomie und vieles mehr. Über das Jahr verteilt finden zahlreiche Events für Automobil- und Motorradfans statt. Übrigens, durch die Ergänzung von über 25 Megawatt grüner Energie ist die gesamte Motorworld-Group klimaneutral.</p><p> Wollen Sie aktiver Teil dieser faszinierenden Erlebniswelt werden? Für unser sympathisches Team am Standort der Motorworld München in Freimann suchen wir Verstärkung. Ein toller, vielseitiger Arbeitsplatz wartet auf Sie als:</p><h1> Facility Manager, Teamleitung (m/w/d) <br> Vollzeit</h1><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li>  Einen interessanten, vielseitigen Job im Facility Management unserer pulsierenden Locations </li> <li>  Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer dynamischen, zukunftsorientierten und wachsenden Unternehmensgruppe </li> <li>  Einen sicheren Job mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien </li> <li>  Einen topausgestatteten persönlichen Arbeitsplatz </li> <li>  Modernes Equipment (Hardware, Software) </li> <li>  Sympathische Kolleg*innen </li> <li>  Einen firmeneigenen, kostenfreien Parkplatz sowie gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln </li> <li>  Ein Festgehalt zzgl. freiwilligen Weihnachtsgeldes sowie Urlaubsgeldes, betriebliche Altersvorsorge nach 5-jähriger Betriebszugehörigkeit, 30 Tage Urlaub </li> <li>  Das Beste: Sie arbeiten in einer der schönsten und vielseitigsten Eventlocations Deutschlands </li></ul><h2> Ihr Aufgabengebiet:</h2><ul> <li>  Zentrale Ansprechperson für alle Belange im Bereich Facility Management am Standort München </li> <li>  Führung des Facility-Management-Teams am Standort München </li> <li>  Eigenständige Koordination, Steuerung und Überwachung der gesamten Gebäudetechnik </li> <li>  Berichten an den Leiter Facility Management der gesamten Motorworld-Standorte bzw. an die Standortleitung/das Centermanagement </li> <li>  Überwachung der Einhaltung der gültigen gesetzlichen/behördlichen Vorgaben und Anforderungen sowie der gültigen DIN-Normen und Betreiberverantwortung </li> <li>  Abschluss, Optimierung, Steuerung und Überwachung von Wartungs- und Dienstleistungsverträgen </li> <li>  Überwachung des baulichen und technischen Zustands – regelmäßige Objektbegehungen </li> <li>  Organisation, Beauftragung und Überwachung von Instandhaltungs-, Instandsetzungs- und Umbaumaßnahmen </li> <li>  Unterstützung bei Neubaumaßnahmen </li> <li>  Betreuung des Parkraummanagementsystems </li> <li>  Schließanlagenmanagement </li> <li>  Gewährleistungsmanagement </li> <li>  Selbstständige Kommunikation und Korrespondenz (auch schriftlich) mit Auftraggebern, Auftragnehmern, Dienstleistern und Mietern </li> <li>  Zuarbeit und Unterstützung bei der Vorbereitung der Betriebskostenabrechnungen </li> <li>  Mitwirkung bei der Abwicklung von Versicherungsfällen </li> <li>  Übergabe und Rückgabe von Mieteinheiten </li> <li>  Unterstützung bei der Organisation und Durchführung von Veranstaltungen und Events in Abstimmung mit dem Center-/Eventmanagement </li> <li>  Unterstützung bei der Nachvermietung </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Immobilienwirtschaftliches bzw. technisches Studium im Bereich Facility Management oder eine technische Ausbildung mit Weiterbildung/Zusatzqualifikation im Bereich Facility Management (z. B. Techniker/Meister Elektroanlagen oder sonstige TGA-Fachrichtung, Bautechniker (m/w/d)) oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung, gerne in vergleichbarer Position </li> <li>  Fundierte Kenntnisse im Bereich Facility Management </li> <li>  Selbstständige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise </li> <li>  Engagement, Flexibilität und Belastbarkeit sowie und ein hohes Maß an Durchsetzungskraft und Organisations- und Verhandlungstalent </li> <li>  Sicherer Umgang mit allen MS-Office-Anwendungen </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, ein gepflegtes Äußeres und gute Umgangsformen </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die selbstverständlich streng vertraulich behandelt werden, an Frau Jennifer Krayl, <a href="mailto:bewerbung@motorworld.de" target="_blank">bewerbung@motorworld.de</a> <br> Motorworld-Group, Headquarter/Personal, Ferdinand-Dünkel-Straße 5, 88433 Schemmerhofen</p>

Facility Manager, Teamleitung (m/w/d)

<h1> Trainee im Versicherungsmanagement (m/w/d)</h1><h2> Trainee im Versicherungsmanagement am Standort Unterföhring (m/w/d)</h2><ul> <li>  Standort: Unterföhring </li> <li>  Verfügbar ab: 07-01-25 </li> <li>  ID: 59773 </li></ul><p> Seit 1890 setzt sich die Allianz als weltweit führender Versicherer, Finanzdienstleister und Vermögensverwalter für die Sicherheit unserer Kund:innen und Mitarbeitenden ein. Darüber hinaus sind wir ein ausgezeichneter Arbeitgeber: 2023 wurde die Allianz in Deutschland Preisträger bei Great Place to Work „Deutschlands Beste Arbeitgeber“. Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen, und gemeinsam schaffen wir eine bessere Lebenswelt und Zukunft für uns und unsere Kund:innen. <br> <br> Die Allianz Versicherungs-AG setzt als Marktführer in der Sachversicherung neue Maßstäbe und bietet beste Produkte und Services an. Werde Teil eines Teams, das Zukunftsthemen nachhaltig gestaltet und unseren Vorsprung ausbaut. Let’s care for tomorrow. <br> <br> Was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, erfährst du unter <a href="https://careers.allianz.com" target="_blank">https://careers.allianz.com</a>. <br> <br> Das zeichnet uns aus: Wir fördern Chancengleichheit, denken integrativ und schätzen die Einzigartigkeit unserer Mitarbeitenden –unabhängig davon, wie sie aussehen, woher sie kommen, woran sie glauben, wen sie lieben oder ob sie eine persönliche Einschränkung mitbringen. Als eines der führenden Versicherungsunternehmen im Dow Jones Sustainability Index gestalten wir den nachhaltigen Wandel und bieten unseren Mitarbeitenden viele Möglichkeiten, sich für eine sichere, inklusive und nachhaltige Zukunft zu engagieren. <br></p><br> Willkommen bei der Allianz <br> Für unseren modernen und innovativen Standort Unterföhring suchen wir einen Trainee im Versicherungsmanagement (m/w/d). <br> <br> Als Trainee im Versicherungsmanagement bei der Allianz in Deutschland wirst Du optimal auf Deine berufliche Zukunft im Management vorbereitet. Du durchläufst mehrere Stationen und lernst dabei unsere Geschäftsfelder und Standorte kennen. Werde Teil des weltweit führenden Versicherungsunternehmens, verbinde Theorie und Praxis und gestalte mit uns die digitale Zukunft des Versicherungswesens. <br> <br> <br> Das erwartet Dich bei uns als Trainee im Versicherungsmanagement (m/w/d) <br> Im Traineeprogramm für Versicherungsmanagement erhältst Du über 24 Monate hinweg eine intensive Ausbildung mit steiler Lernkurve, die genau auf Dich zugeschnitten ist. <br> Dir stehen verschiedene Möglichkeiten offen: Du lernst das Kerngeschäft im Bereich Firmen Kraft kennen und sammelst darüber hinaus Erfahrungen mit strategischen Projekten z.B. im Bereich Elektromobilität. Du arbeitest an Vermarktungs- und Wachstumsinitiativen mit und lernst die Produktentwicklung und das Portfoliomanagement kennen. Oder du lernst die Steuerung des Betriebs (Kraft, Privatschutz, Unfall) kennen. Dabei tauchst du u.a. in Themen wie Kundenzufriedenheit, Kapazitätsmanagement sowie agile Transformation tiefer ein und beschäftigst dich beispielsweise mit der Prozessanalyse und -optimierung. <br> Dein:e persönliche:r Mentor:in hilft Dir, Deine weiteren Karriereschritte zu planen, gibt Dir Feedback zu Deinen Leistungen und unterstützt Dich in deiner Entwicklung. <br> Du stehst nicht nur in engem Austausch mit anderen Trainees, sondern lernst auch konzernweit jede Menge Kolleg:innen kennen und besuchst Workshops und Seminare. So baust Du Dir ein starkes Netzwerk auf. <br> <ul>  <li>   Im Anschluss an das Programm erwartet Dich eine verantwortungsvolle Position, die Deinen individuellen Stärken und Zielen entspricht und Dir eine breite Palette an Karrieremöglichkeiten bietet.  </li> </ul><br><p> Das bringst Du mit als Trainee im Versicherungsmanagement (m/w/d) <br> Expertise: Du hast Dein Studium in der Fachrichtung BWL, VWL oder einem vergleichbaren Studiengang erfolgreich abgeschlossen oder stehst kurz davor. Im Rahmen von Praktika, einem Ehrenamt oder als Werkstudent:in konntest Du bereits erste berufliche Erfahrungen sammeln. Idealerweise bringst du Projekterfahrung mit und/ oder hattest Berührungspunkte mit den Themen Controlling/ Kundenzufriedenheit. <br> <br> Motivation: Du liebst es, Neues zu lernen und an Herausforderungen zu wachsen. Deine analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten kommen Dir dabei zugute. <br> <br> Teamplaying: Du bist ein Kommunikationstalent, arbeitest gerne im Team und bringst viel Eigeninitiative mit. <br></p><p> Die Allianz Group ist eine der am meisten vertrauten Versicherungs- und Vermögensverwaltungsgesellschaften der Welt. Die Betreuung unserer Mitarbeiter, ihrer Ambitionen, Träume und Herausforderungen macht uns zu einem einzigartigen Arbeitgeber. Gemeinsam können wir ein Umfeld schaffen, in dem sich jeder befähigt fühlt und das Vertrauen hat, zu forschen, zu wachsen und eine bessere Zukunft für unsere Kunden und die Welt um uns herum zu gestalten.</p><p> Wir bei der Allianz glauben an eine vielfältige und integrative Belegschaft und sind stolz darauf, ein Arbeitgeber für Chancengleichheit zu sein. Wir ermutigen Sie, Ihr ganzes Selbst bei der Arbeit einzubringen, egal, wo Sie herkommen, wie Sie aussehen, wen Sie lieben oder woran Sie glauben. Wir freuen uns daher über Bewerbungen unabhängig von ethnischer oder kultureller Herkunft, Alter, Geschlecht, Nationalität, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung. Begleiten Sie uns. Let's care for tomorrow.</p><p> Hinweis: Diversity of Minds ist ein wesentlicher Bestandteil der Unternehmenskultur der Allianz. Ein Mittel, um vielfältige Teams zu erreichen, ist ein regelmäßiger Wechsel von Allianz Executive Mitarbeitern über Funktionen, Allianz Einheiten und Regionen hinweg. Daher erwartet das Unternehmen von seinen Mitarbeitern eine allgemeine Offenheit und eine hohe Motivation, regelmäßig Positionen zu wechseln und Erfahrungen innerhalb der Allianz Gruppe zu sammeln.</p>

Trainee im Versicherungsmanagement (m/w/d)

<p> Lehrstuhl für Produktions- und Ressourcenökonomie <br> TUM School of Management <br> Technische Universität München</p><p> Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams ab dem 01.04.2025, in Vollzeit, eine</p><h1> IT System- und Netzwerkadministrationskraft (w/m/d)</h1><h2> Über uns</h2><p> Wir sind ein Lehrstuhl an der Technischen Universität München (School of Management und School of Life Sciences) am Standort Freising-Weihenstephan mit circa 30 Mitarbeitenden, zusätzlichen externen Promovierenden und Studierenden. Die zu besetzende IT-Stelle ist schwerpunktmäßig zuständig für die Betreuung des Lehrstuhls für Produktions- und Ressourcenökonomie und umfasst ein vielseitiges und anspruchsvolles Tätigkeitsfeld: Von der Beschaffung von Hard- und Software über die Einrichtung von Arbeitsplatzcomputern bis hin zur administrativen Betreuung der IT-Netzwerkinfrastruktur. Für diese zentral wichtigen Aufgaben suchen wir eine engagierte und verantwortungsvolle IT-Administrationskraft.</p><h2> Anforderung</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung und/oder einschlägige Berufserfahrung im Bereich IT System- und Netzwerkadministration </li> <li>  Sicherer Umgang mit Windows und Active Directory </li> <li>  Gute Kenntnisse in Netzwerktechnologien, -sicherheit und -protokollen </li> <li>  Eigenverantwortliche, proaktive und strukturierte Vorgehensweise, vernetztes Denken und Handeln </li> <li>  Ein hohes Maß an Flexibilität und (interkultureller) Teamfähigkeit </li> <li>  Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Beschaffung, Konfiguration, Installation, Wartung und Verwaltung von Hard- und Software </li> <li>  Einrichtung von Arbeitsplatzcomputern (Windows, TUM-PC, Apple) </li> <li>  Verwaltung der Benutzer- und Computerkonten sowie Gruppenrichtlinien im Active Directory </li> <li>  Betreuung der IT-Netzwerkinfrastruktur (Computer, Drucker, Telefone) </li> <li>  Beratung und Support für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei IT-spezifischen Problemen </li> <li>  Konfiguration unserer internen Verwaltungssoftware TUM-online </li> <li>  Verantwortung für Datensicherheit, Datensicherung und Datenschutz </li> <li>  Beratung und Support als sicherheitsbeauftragte Person </li> <li>  Pflege der Gefährdungsbeurteilungen des Lehrstuhls </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li>  Zunächst befristet auf 2 Jahre, dann Aussicht auf eine unbefristete Vollzeitstelle mit einer Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) bis zur Entgeltgruppe TV-L E9 </li> <li>  Vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Qualifizierung und Weiterbildung </li> <li>  Möglichkeit für Homeoffice </li> <li>  Abwechslungsreiche Tätigkeiten in unserem internationalen Team in Freising-Weihenstephan </li></ul><p> Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. <br> Die TUM strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an, Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich begrüßt.</p><h2> Bewerbung</h2><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Qualifizierungsnachweise). Senden Sie diese bitte per E-Mail bis spätestens 6. Februar 2025 an die:</p><p> Technische Universität München <br> Lehrstuhl für Produktions- und Ressourcenökonomie <br> Prof. Dr. Johannes Sauer <br> Alte Akademie 14, 85354 Freising <br> E-Mail: <a href="mailto:jo.sauer@tum.de" target="_blank">jo.sauer@tum.de</a></p><p> Tel. +49 8161 71 – 3410 <br> <a href="https://www.ep.mgt.tum.de/pur/startseite/" target="_blank">https://www.ep.mgt.tum.de/pur/startseite/</a> <br> <a href="https://www.tum.de/" target="_blank">https://www.tum.de/</a></p><p> Im Rahmen Ihrer Bewerbung um eine Stelle an der Technischen Universität München (TUM) übermitteln Sie personenbezogene Daten. Beachten Sie bitte hierzu unsere Datenschutzhinweise gemäß Art. 13 Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) zur Erhebung und Verarbeitung von personenbezogenen Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung <a href="https://portal.mytum.de/kompass/datenschutz/Bewerbung/" target="_blank">https://portal.mytum.de/kompass/datenschutz/Bewerbung/</a>. Durch die Übermittlung Ihrer Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutzhinweise der TUM zur Kenntnis genommen haben.</p>

IT System- und Netzwerkadministrationskraft (w/m/d)

<h1> Leitung Test- und Prozess-Support (m/w/d)</h1><p> Tätigkeitsbereich <br> Test- und Prozess-Support | Anschluss- und Messservice</p><p> Unternehmen <br> SWM Services GmbH</p><p> Standort <br> München</p><p> Vertragsart <br> Vollzeit / Teilzeit <br></p><h3> Auf einen Blick</h3><p> Wir, die Stadtwerke München, sind einer der größten regionalen Arbeitgeber und unsere Mission ist es München rund um die Uhr am Laufen zu halten. Unsere Vision dahinter: München zu einem leuchtenden Beispiel einer vernetzten, nachhaltigen und vor allem lebenswerten Stadt zu machen.</p><p> In unserem Unternehmen bietet sich Ihnen die Möglichkeit, eine Schlüsselrolle im Bereich "Test und Prozesssupport" zu übernehmen. Wir bieten Ihnen ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld, in dem Ihre Führungskompetenzen und Fachkenntnisse gefordert und gefördert werden. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft der Energiewirtschaft aktiv mit.</p><p> Teilen Sie uns gerne mit, welche Wochenarbeitszeit Sie sich vorstellen. Die Mindeststundenanzahl für die Position beträgt 30 pro Woche.</p><p> Wir legen großen Wert auf Diversität und Chancengleichheit — erfahren Sie hier mehr über unsere kulturfördernden Initiativen.</p><h3> Das können Sie bei uns bewegen</h3><ul> <li>  Fachliche und disziplinarische Leitung des Fachbereichs „Test und Prozesssupport“ </li> <li>  Planen und Koordinieren von fachlichen Tests für teamübergreifende Anforderungen </li> <li>  Sicherstellen einer effizienten und effektiven Durchführung der Testaktivitäten </li> <li>  Entwickeln und Implementieren von Best Practices und Standards für Softwaretester und Testkoordinatoren, insbesondere im Hinblick auf das laufende Changevorhaben für die agile Transformation des Zusammenarbeitsmodells </li> <li>  Bereitstellung von Schulungen und Workshops zur Methodenkompetenz und zur Verbesserung der Testmethoden </li> <li>  Übernahme von Prozesssupportaufgaben zur Überwachung von Schnittstellen, Unterstützung bei Massenprozessen und Datenanalysen sowie Bereitstellung von First Level Support bei Störungen </li></ul><h3> Damit überzeugen Sie uns</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Erfahrung im Testmanagement und der Testautomatisierung </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in den relevanten Systemen und Prozessen, insbesondere SAP IS-U und/oder S4 Utilities </li> <li>  Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz sowie Erfahrung in der Entwicklung von Best Practices und in der methodischen Unterstützung von Testern und Testkoordinatoren </li> <li>  Erfahrung mit agilen Methoden wie SAFe, Scrum und Kanban </li> <li>  Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, effektiv in einem Team zu arbeiten </li> <li>  Proaktive und strukturierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu managen </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen</h3><ul> <li>  Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, das Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem der größten Arbeitgeber der Region garantiert </li> <li>  Die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten (Homeoffice-Regelung) </li> <li>  Vergünstigtes IsarCard-Jobticket </li> <li>  Bezuschusstes Deutschlandticket Job </li> <li>  Kinderkrippe direkt auf dem SWM Gelände, ein Eltern-Kind-Büro und Kontingentscheine für Kindergarten- und Hortplätze bei städtischen Einrichtungen Ihrer Wahl </li> <li>  MVG Rad (30 Freiminuten), Mitarbeiterrad (attraktive Rahmenbedingungen) </li> <li>  Möglichkeit, sich auf eine werksgeförderte Mitarbeiterwohnung zu bewerben </li> <li>  Mitarbeitertarif für Strom oder Gas </li></ul><h3> Wir als Arbeitgeber</h3><p> Partnerschaftlichkeit, Bildung und Entwicklung, Nachhaltigkeit, Leistung für Lebensqualität – unsere Werte leben und erleben wir bei den SWM tagtäglich. Als einer der größten regionalen Arbeitgeber denken wir zukunftsorientiert – und an unsere Mitarbeiter*innen.</p><p> Mehr erfahren »</p><h3> Kontakt</h3><p> Unser Recruiting Team hilft gerne weiter.</p><p> Elisabeth Born <br> Recruiting | Tel.: +49 89 2361-3038</p><h3> Weitere Informationen</h3><p> Informationen zum Fachgebiet gibt Ihnen Falko Chyla unter Tel.: +49892361-8343. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über den Bewerben-Button auf dieser Seite mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und der einzuhaltenden Kündigungsfrist.</p><p> Akquise/Personalvermittlung für diese vakante Stelle ist nicht gewünscht.</p><p> Datenschutz</p>

Leitung Test- und Prozess-Support (m/w/d)

<p>  Protection One ist Vorreiter und Marktführer in der 24h-Live-Fernüberwachung. Als Familienunternehmen zählen Werte wie Zuverlässigkeit, Qualität und Nachhaltigkeit ebenso zum Selbstverständnis wie eine konsequente Orientierung an den Bedürfnissen der Kunden. Ob mittelständisches Gewerbe, Großunternehmen, Industrie oder Privateigentum – Protection One schützt mit maßgeschneiderten Lösungen gegen Einbruch, Diebstahl und Vandalismus.  <br>  Gehen Sie mit uns auf Nummer sicher: Nicht umsonst werden wir seit Jahren als: "Top Company 2022, 2023 und 2024 kununu", "TOP Arbeitgeber im Mittelstand", „Beste Arbeitgeber NRW“, „Beste Arbeitgeber Deutschlands“ sowie als „Ausgezeichneter Arbeitgeber" vom TÜV Rheinland ausgezeichnet! </p> <p>  Werden Sie Teil unserer Protection One Familie und bereichern Sie unser Team als </p> <h2>  <h1>   Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst  </h1>  <br>     für die Region München und Umgebung   </h2> <br> <p>  Ihre Aufgaben </p> <ul>  <li>   Kundenakquise und Vertrieb von ganzheitlichen Sicherheitslösungen im B2B bei mittelständischen Unternehmen.  </li>  <li>   Erstellung und Präsentation ganzheitlicher Sicherheitskonzepte nach Kundenanforderungen.  </li>  <li>   Analyse des Marktes in Ihrer Region.  </li>  <li>   Bestandskunden- und Empfehlungsmanagement.  </li>  <li>   Dokumentation Ihrer Tätigkeiten im CRM System.  </li> </ul> <p>  Sie passen zu uns, wenn </p> <ul>  <li>   Vertrieb Ihre Leidenschaft ist und Sie es lieben, Kunden für Sie und das Unternehmen zu gewinnen,  </li>  <li>   Sie Vertriebserfahrung im Außendienst sammeln konnten, wünschenswert im Dienstleistungsvertrieb,  </li>  <li>   Sie wünschenswert eine große, technische Affinität mitbringen,  </li>  <li>   Sie durch Ihre Kommunikationsstärke und Begeisterungsfähigkeit unterschiedlichste Menschen überzeugen können,  </li>  <li>   Sie sich mit Daten und Fakten auseinandersetzen und diese verständlich aufarbeiten können,  </li>  <li>   Sie das Selbstbewusstsein haben, auch mit Geschäftsführern von großen Unternehmen zu sprechen,  </li>  <li>   Sie sehr gute Kenntnisse in MS Office mitbringen sowie  </li>  <li>   über einen gültigen Führerschein der Klasse B/3 und sehr gute Deutschkenntnisse verfügen.  </li> </ul> <p>  Das bieten wir Ihnen </p> <ul>  <li>   Einen krisenfesten Job in einer zukunftssicheren Branche.  </li>  <li>   Eine leistungsbezogene Bezahlung mit einem fairen Fixgehalt.  </li>  <li>   30 Tage Urlaub.  </li>  <li>   Firmen-Pkw, auch zur privaten Nutzung.  </li>  <li>   Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem Familienunternehmen.  </li>  <li>   Moderne Arbeitsmittel (Smartphone, Laptop, Tablet).  </li>  <li>   Weiterbildungsangebote sowie interne Aufstiegsmöglichkeiten.  </li>  <li>   Teamevents.  </li>  <li>   Fahrsicherheitstraining für unseren Außendienst.  </li>  <li>   Betriebliche Altersvorsorge &amp; Vermögenswirksame Leistungen.  </li>  <li>   Individuelle Vorsorge-Checks einer privaten Krankenversicherung: ärztliche Vorsorgeuntersuchungen, die von der gesetzlichen Krankenkasse nicht übernommen werden, erhalten Sie kostenlos.  </li>  <li>   Bei uns wartet auf Sie ein breitgefächertes Sportangebot für die ganze Familie ...  </li>  <li>   usw.  </li> </ul> <p>  Interesse geweckt? </p> Wenn ja, dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins.. <br> <br> Bewerben Sie sich jetzt online! Wir freuen uns auf Sie. <br>

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst

<h1> Senior Bilanzbuchhalter (m/w/d)</h1><p> Respekt, Wertschätzung und Erfolg reizen dich? Dann bist du bei uns richtig. Bewirb dich bei uns!</p><p> <br> Vertragsarten </p><p>  Vollzeit </p><p> <br> Eintrittsdatum </p><p>  ab sofort </p><p> <br> Einsatzort </p><p>  München </p><p> <br> Bereich </p><p>  Buchhaltung </p><p> Die Salvia Gebäudetechnik ist ein mittelständisches und familiengeführtes Unternehmen mit deutschlandweit mehr als 1800 Mitarbeitern. Als professioneller Multidienstleister bildet die Gruppe, an 29 Standorten in ganz Deutschland, den kompletten technischen Lebenszyklus von Gebäuden ab. Von der Planung bis zum Betrieb.</p><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Verantwortung: Du übernimmst die vollständige Buchhaltung für ausgewählte Unternehmen innerhalb unserer Unternehmensgruppe. </li> <li>  Kontierung: Du kontierst und verbuchst gemeinsam mit deinem Team alle anfallenden Geschäftsvorfälle. </li> <li>  Abschlüsse: Du wirkst maßgeblich bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen mit und verantwortest zentrale Aufgabenbereiche. </li> <li>  Prozessoptimierung: Du entwickelst unsere Buchhaltungsprozesse zur Effizienzsteigerung weiter. </li> <li>  Teamleitungsperspektive: Du übernimmst Führungsaufgaben wie die fachliche Anleitung von Kolleginnen und Kollegen, Mitarbeit bei der Einarbeitung neuer Teammitglieder sowie die schrittweise Übernahme der Verantwortung für die gesamte Buchhaltungsabteilung. </li> <li>  Zahlläufe: Du koordinierst Zahlläufe, betreust das Mahnwesen und führst Saldenabstimmungen durch. </li> <li>  Kommunikation: Als Ansprechpartner für interne und externe Stakeholder trägst du zu einer reibungslosen Zusammenarbeit bei. </li></ul><h2> Du bringst mit:</h2><ul> <li>  Bildungshintergrund: Du hast eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Finanzbereich, idealerweise als Bilanzbuchhalter (m/w/d), oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen abgeschlossen. </li> <li>  Erfahrung: Du konntest bereits mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Buchhaltung, vorzugsweise in der Anlagenbau-/Baubranche sammeln. </li> <li>  Fachkompetenz: Du hast sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Buchhaltungssoftware (z. B. DATEV) und sicheren Umgang mit MS Office. </li> <li>  Führungspotenzial: Du bringst die Fähigkeit und den Wunsch mit, perspektivisch ein Team zu leiten und die Buchhaltung aktiv mitzugestalten. </li> <li>  Analyse: Du verfügst über gute analytische Fähigkeiten, hohe Zahlenaffinität, kombiniert mit proaktiver und strukturierter Arbeitsweise. </li> <li>  Arbeitsweise: Du zeichnest dich durch Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und die Motivation, Verantwortung zu übernehmen und deine Expertise in ein wachsendes Team einzubringen, aus. </li></ul><h2> Wir bieten Dir:</h2><ul> <li>  Karriere &amp; Entwicklung: Nach Deiner umfangreichen Onboarding- und Einarbeitungsphase gestalten wir Deine Weiterentwicklung in unserer Salvia Akademie – in der Du fachlich und persönlich weiterentwickelt wirst. Du kannst Karrierechancen in der gesamten Unternehmensgruppe wahrnehmen, </li> <li>  Verdienst &amp; Vorsorge: Du kannst die Bereitschaft der übertariflichen Bezahlung erwarten, verknüpft mit weiteren geldwerten Vorteilen und geförderter betrieblicher Altersvorsorge, die über den vorgeschriebenen Rahmen hinaus geht. Gerne kannst Du auch deine vermögenswirksamen Leistungen in die Altersvorsorge einfließen lassen, </li> <li>  Wachstum &amp; Markt: Die Salvia Gruppe konnte innerhalb von 15 Jahren zu einer festen Größe der technischen Gebäudeausrüstung und Service heranwachsen. Mit Expertise und vollen Auftragsbüchern bieten wir nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch eine perspektivisch wachsende Unternehmung, in der Du die Möglichkeit hast, mitzuwachsen und teilzuhaben, </li> <li>  Unternehmenskultur &amp; Umgang: Du wirst in ein familiäres Arbeitsumfeld integriert, in welchem Du neben einem dynamischen Team eine kurze und offene Leitung zu Deiner Führung hältst. Natürlich lassen wir uns auch die Möglichkeit eines alljährlichen Sommerfestes nicht entgehen. Zur Weihnachtszeit kannst Du dann unser Betriebswichteln miterleben, um bei Waffeln, Glühwein in festlicher Atmosphäre, andere und Dich selbst überraschen zu lassen, </li> <li>  Coaching &amp; Kurse: Wir als Unternehmen müssen natürlich fordern, aber wollen auch fördern. Dies geschieht mit Angeboten zur Ausbildung, Weiter- oder Fortbildung aus unserer Salvia Akademie heraus. Dort kannst Du Dein Wissen in verschiedenen Anwendungen und Bereichen vertiefen, Konfliktmanagement oder andere Softskills erlernen, als auch Dein Wissen in Erste-Hilfe-Kursen, VOB-Schulungen und anderen essenziellen Bereichen auffrischen, </li> <li>  Equipment &amp; Wellbeing: Moderne Werkzeuge, neuste Ausstattung, gute Arbeitskleidung als auch digitale Unterstützung durch effektive Software stellen wir unseren Mitarbeitern ebenso zur Verfügung wie performante Hardware, die zur Erledigung des Jobs benötigt wird. Offene Bürokonzepte, Gleitzeitregelungen und ein Auge für die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter sind uns wichtig, </li> <li>  Gesundheit &amp; Fitness: Die körperliche und geistige Gesunderhaltung unserer Mitarbeiter ist ein wichtiges Ziel. Dafür bieten wir Dir nicht nur bis zu zwei Jobräder mit Übernahme der Versicherung, Service und Inspektion, sowie Beteiligung an der Rate, sondern auch unseren Gesundheitsbonus der Quartalsweise ausgezahlt wird. Ebenso fördern wir Die Mitgliedschaft im Sportverein oder Fitnessstudio mit einem Zuschuss, </li></ul><p> DU HAST NOCH FRAGEN? STEPHAN HAT ANTWORTEN.</p><p> MELDE DICH EINFACH! <br> TELEFON: +49 7161 6520-215 <br> <a href="mailto:jobs@salvia-gbt.com" target="_blank">jobs@salvia-gbt.com</a> <br> <a href="http://www.salvia-gebäudetechnik.de" target="_blank">www.salvia-gebäudetechnik.de</a></p><p> <a href="http://www.salvia-gebäudetechnik.de" target="_blank">www.salvia-gebäudetechnik.de</a></p><p> E-Mail-Bewerbung Online-Bewerbung</p>

Senior Bilanzbuchhalter (m/w/d)

<h4> Erzdiözese München und Freising</h4><h1> SAP-Spezialist:in Finanzwesen (SAP FI)</h1><p> München</p><p> Wir suchen Sie für die Abteilung Rechnungswesen in der Erzbischöflichen Finanzkammer als</p><p> SAP-Spezialist:in Finanzwesen (SAP FI) <br> Referenznummer: 10718</p><p> Start: nächstmöglicher Termin <br> Bewerbungsfrist: 02.02.2025 <br> Arbeitsverhältnis: unbefristet <br> Arbeitszeit: Vollzeit <br> Arbeitsort: München <br> Vergütung: EG 12</p><p> Wer sind wir?</p><p> Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr.</p><h2> Was erwartet Sie?</h2><ul> <li>  Aufnahme und Bewerten fachlicher Anforderungen für Korrekturen, Erweiterungen und Änderungen der Module SAP FI, SAP SD sowie dem Rechnungsworkflow; Erstellen fachlich-technischer Vorgaben für die Entwicklungsteams und Veranlassen der Umsetzung inkl. Tests </li> <li>  Melden von Störungen sowie Begleiten, Steuern und Überwachen laufender Änderungen </li> <li>  Schnittstellenbetreuung zu SAP HCM, SAP RE-FX, SAP TRM sowie zu weiteren Faktura-Anwendungen; Gewährleisten der korrekten Verbuchung eingehender Daten in SAP FI </li> <li>  Federführung bei der Umsetzung von Anforderungen durch externe Dienstleister </li> <li>  ganzheitliche Modulbetreuung für die SAP-Teilmodule im Fachbereich Rechnungswesen inkl. Analyse, Modellieren und Optimieren von SAP-bezogenen Geschäftsprozessen </li> <li>  Schnittstelle zwischen Key Usern und Mitarbeitenden, dem Modulmanager, der zentralen SAP-Organisation sowie zu externen Dienstleistern; Durchführen des 1st Level Supports </li> <li>  Aktualisieren der Dokumentationen für SAP FI sowie Durchführen von internen Schulungen. </li></ul><h2> Was bringen Sie mit?</h2><ul> <li>  abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder der (Wirtschafts-)Informatik (BA/Dipl.-FH) mit für das Rechnungswesen relevanten fachlichen Schwerpunkten sowie einschlägige Weiterbildungen, z. B. SAP-Anwender-Zertifikat in SAP FI </li> <li>  einschlägige Erfahrungen in der Betreuung bzw. Anwendung der Module SAP FI und SAP SD inkl. Schnittstellenkenntnisse zu SAP CO sowie idealerweise SAP HCM oder Erfahrungen mit vergleichbaren ERP-Systemen in mittleren bis größeren Organisationen </li> <li>  fundierte Kenntnisse der grundlegenden Prozesse im Rechnungswesen sowie im Controlling </li> <li>  Erfahrung im Umgang mit Massendaten sowie sehr gute Excel-Kenntnisse </li> <li>  ausgeprägtes technisches Verständnis für kaufmännische Software und IT-Prozesse </li> <li>  gute Kommunikationsfähigkeit, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Belastbarkeit </li> <li>  Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche. </li></ul><h2> Was bieten wir Ihnen?</h2><ul> <li>  familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten </li> <li>  Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“ </li> <li>  zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote </li> <li>  eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum. </li></ul><p> Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Ihre Bewerbung:</p><p> Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Bitte nutzen Sie dafür ausschließlich unser Bewerbungsportal. Bei Fragen können Sie sich an die unten angegebene Ansprechperson wenden.</p><p> Katrin Eggerl <br> Recruiterin <br> 089 2137 2205</p>

SAP-Spezialist*in (m/w/d) Finanzwesen (SAP FI)

<h1> Mitarbeiter (m/w/d) Koordination Hausnotruf / Allrounder (w/m/d)</h1><h2> Wir helfen hier und jetzt.</h2><p> Der Arbeiter-Samariter-Bund München/Oberbayern e.V. ist als Wohlfahrtsverband und Hilfsorganisation politisch und konfessionell ungebunden. Mit unserer Hilfe in unterschiedlichen Bereichen wie dem Rettungsdienst, dem Katastrophenschutz oder den sozialen Diensten ermöglichen wir allen Menschen, ein größtmögliches Maß ihrer Selbstständigkeit zu entfalten und zu wahren. Wir helfen schnell und ohne Umwege allen, die unsere Unterstützung benötigen. <br> Unser Team ist geprägt von Verschiedenheit und Vielfalt. Unser Umgang miteinander zeichnet sich durch Offenheit, Wertschätzung, Toleranz und Respekt aus. Wir arbeiten vertrauensvoll zusammen, hören einander zu und kommunizieren direkt und verlässlich miteinander.</p><p> Verstärken Sie unser Hausnotruf-Team in der ASB-Zentrale als</p><h2> Mitarbeiter (m/w/d) Koordination Hausnotruf/Allrounder (w/m/d) in Vollzeit in München, Westpark</h2><p> Zur Verstärkung unseres Teams Hausnotruf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) Koordination Hausnotruf/Allrounder</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Kontinuierliches Monitoring der Notrufsysteme und -portale </li> <li>  Telefonische Beratung der Interessenten und Support der Teilnehmerinnen </li> <li>  Koordination des technischen Außendienstes, Einsatzplanung und -vorbereitung, Einsatzbesprechung und -dokumentation </li> <li>  Datenerfassung und –pflege sowie monatliche Abrechnung </li> <li>  Optimierung und Weiterentwicklung der Strukturen und Prozesse im Hausnotruf </li></ul><h2> Wir erwarten:</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene (vorzugsweise medizinische oder kaufmännische) Ausbildung und mehrere Jahre Berufserfahrung, im Optimalfall im Hausnotruf </li> <li>  Freundliches Auftreten, Sprachgewandtheit in Wort und Schrift </li> <li>  Kontaktfreudigkeit gegenüber den Hausnotrufteilnehmern und Kollegen </li> <li>  Einsatzbereitschaft, Kreativität und gutes technisches Verständnis </li> <li>  Empathie, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit </li> <li>  hohe Stressresistenz auch in herausfordernden Situationen </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Eine interessante, verantwortungsvolle Aufgabe in einem motivierten Team beim Testsieger (Stiftung Warentest) </li> <li>  Eine solide und langfristige berufliche Perspektive in einem Wachstumsmarkt </li> <li>  Förderung der beruflichen und fachlichen Weiterbildung </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung und bezuschusstes Jobticket </li> <li>  Vergütung nach TVöD mit Jahressonderzahlung, Altersvorsorge und 30 Tage Urlaub </li></ul><h2> Ansprechpartner:</h2><p> Für Auskünfte steht Ihnen Herr Siebert, Leiter Hausnotruf, Tel. 089 – 74 363 217 gern zur Verfügung.</p><p> Ihre aussagefähige Bewerbung senden Sie bitte an: <br> <a href="mailto:personalabteilung@asbmuenchen.de" target="_blank">personalabteilung@asbmuenchen.de</a></p><p> Arbeiter-Samariter-Bund <br> Regionalverband München/Oberbayern e.V. <br> Personalabteilung <br> Adi-Maislinger-Straße 6-8 <br> 81373 München</p><p> Gerne können Sie sich bei Fragen vorab an unsere Abteilungsleitung, Herrn Siebert unter 089/74363-217 wenden.</p>

Mitarbeiter (m/w/d) Koordination Hausnotruf / Allrounder (w/m/d)

<p> Die SVS Sparkassen VersicherungsService GmbH ist ein Tochterunternehmen der Stadtsparkasse München, Sparkasse Fürstenfeldbruck und Sparkasse Schwaben-Bodensee und als eine der größten Mehrfachagenturen in Deutschland, mit rund 60 Spezialist*innen im Innen- und Außendienst, der Premium-Versicherungsservice für Sparkassen im Versicherungsvertrieb – und das seit über 25 Jahren.</p><p> Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in München als</p><h1> Business Development Manager (m/w/d)</h1><h2> in Vollzeit (40 Stunden / Woche)</h2><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Geschäftsentwicklung in neuen und bestehenden Märkten </li> <li>  Identifikation und Analyse von Marktpotenzialen und Kundenanforderungen </li> <li>  Erarbeitung innovativer Lösungen zur Steigerung von Umsatz und Marktanteilen </li> <li>  Zusammenarbeit mit internen Teams, um Kundenprojekte erfolgreich umzusetzen </li> <li>  Erstellung von Marktanalysen, Berichten und Präsentationen für die Geschäftsleitung </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Idealerweise mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Bereich Business Development, Vertrieb oder einer ähnlichen Funktion </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten </li> <li>  Analytisches Denkvermögen sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office; Kenntnisse in CRM-Systemen sind von Vorteil </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen:</h3><ul> <li>  Ein unbefristetes Angestelltenverhältnis, flache Hierarchien und einen wertschätzenden Umgang </li> <li>  Attraktives Gehalt </li> <li>  Eigenverantwortliches Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten an vereinzelten Tagen </li> <li>  Moderne technische Ausstattung (iPhone / iPad inklusive Zubehör) zur dienstlichen und privaten Nutzung </li> <li>  Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklungschancen </li> <li>  Vielfältige Sozialleistungen, z. B. betriebliche Altersversorgung, betriebliche Krankenversicherung, betriebliches Gesundheitsmanagement, JobRad, Corporate Benefits </li> <li>  Bis zu 30 Tage Workation (mobiles Arbeiten im EU-Ausland) pro Jahr </li> <li>  Diversity-Willkommenskultur: Erfolgsfaktor Vielfalt </li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin.</p><p> Bitte richten Sie Ihre Bewerbung ausschließlich per E-Mail an: <br> <a href="mailto:Sabine.Bublitz@sparkassenvs.de" target="_blank">Sabine.Bublitz@sparkassenvs.de</a></p><p> Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Bublitz auch gerne unter der 089 2167-59116 zur Verfügung.</p><p> SVS Sparkassen <br> VersicherungsService GmbH</p><p> Chiemgaustraße 109 <br> 81549 München</p><p> <a href="http://www.sparkassenvs.de" target="_blank">www.sparkassenvs.de</a></p>

Business Development Manager (m/w/d)

<h1> Mechatroniker*in für Emissionstechnik und Komponentenservice im Kraftwerksbereich (m/w/d)</h1><p> Tätigkeitsbereich <br> Prozess-IT | Zentrale Aufgaben | Strom- und Wärmeerzeugung | Ressort Technik</p><p> Unternehmen <br> SWM Services GmbH</p><p> Standort <br> München</p><p> Vertragsart <br> Vollzeit <br></p><h3>  Auf einen Blick </h3> Die Prozess-IT der Strom- und Wärmeerzeugung bei den Stadtwerken München ist eine zentral organisierte technische Fachabteilung, die sich mit der Administration von kraftwerksnahen IT-Systemen beschäftigt. Hierzu zählen u. A. die Entstörung, Pflege und Weiterentwicklung von Kraftwerksleitsystemen bestehend aus einer Bedien- und Beobachtungssystemumgebung, Server-Client Systeme, speicherprogrammierbare Steuerungen und deren Informationsnetzwerke.<h3> Das können Sie bei uns bewegen</h3><ul> <li>  Wartung- und Instandhaltungsarbeiten sowie Störungsbeseitigung an kontinuierlichen Abgasmesssystemen (Emissionsmessungen) und den dazugehörigen Auswerteeinrichtungen in den Erzeugungsanlagen der SWM (teilweise über Fernwartung) </li> <li>  Berücksichtigung der gesetzlichen Bestimmung für diese Anlagen laut BImSchV, sowie den behördlich vorgegebenen Anforderungen </li> <li>  Selbstständiges Überwachen und Koordinieren von Fremdfirmen </li> <li>  Prüfung und Justierung von Betriebsmitteln u.a. Messumformer inkl. Dokumentation sowie die Pflege mittels einer Prüfsoftware </li> <li>  Versuchs- bzw. Vergleichsmessungen mit Auswertung / Fehleranalyse </li> <li>  Erneuerung und Umbau von Anlagen der Emissionsmesstechnik </li></ul><h3> Damit überzeugen Sie uns</h3><ul> <li>  Abgeschlossene mechatronische, elektrotechnische oder vergleichbare Ausbildung (vorzugsweise elektrotechnische Grundkenntnisse oder Ausbildung) </li> <li>  Berufserfahrung als Servicemitarbeiter*in wünschenswert </li> <li>  Idealerweise Erfahrung mit industrieller Abgasmesstechnik in Verbrennungsanlagen bzw. Bereitschaft dieses Wissen zu erwerben. Kenntnisse der entsprechenden Regelwerke und Vorschriften sind wünschenswert. </li> <li>  Grundkenntnisse IT/Netzwerktechnik wünschenswert </li> <li>  Teamfähigkeit, Kundenorientiertheit und selbstständige Arbeitsweise </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office und einen Führerschein der Klasse B </li></ul><p> <br> Sie glauben, Sie erfüllen nicht alle Anforderungen? Bei uns gilt: Nicht zögern und sich trotzdem bewerben! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.</p><h3> Das bieten wir Ihnen</h3><ul> <li>  Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, das Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem der größten Arbeitgeber der Region garantiert </li> <li>  Eine optimale Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer 39-Stunden-Woche </li> <li>  Eine attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag sowie eine Beteiligung am Unternehmenserfolg und eine betriebliche Altersversorgung </li> <li>  Möglichkeit, sich auf eine werksgeförderte Mitarbeiterwohnung zu bewerben </li> <li>  Mitarbeitertarif für Strom oder Gas </li></ul><h3> Wir als Arbeitgeber</h3><p> Partnerschaftlichkeit, Bildung und Entwicklung, Nachhaltigkeit, Leistung für Lebensqualität – unsere Werte leben und erleben wir bei den SWM tagtäglich. Als einer der größten regionalen Arbeitgeber denken wir zukunftsorientiert – und an unsere Mitarbeiter*innen.</p><p> Mehr erfahren »</p><h3> Kontakt</h3><p> Unser Recruiting Team hilft gerne weiter.</p><p> Anna Lyashenko <br> Recruiting | Tel.: +49 (89) 2361-9478</p><h3>  Weitere Informationen </h3> Informationen zum Fachgebiet gibt Ihnen David Filser unter Tel.: +49 (89) 2361-6400 oder Christian Groß unter Tel.: +49 (89) 2361-8476. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über den Bewerben-Button auf dieser Seite mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und der einzuhaltenden Kündigungsfrist. <br> <br> Akquise/Personalvermittlung für diese vakante Stelle ist nicht gewünscht. <br> <p>  Datenschutz </p>

Mechatroniker*in für Emissionstechnik und Komponentenservice im Kraftwerksbereich (m/w/d)

<h1> Kraftwerksmeister*in (m/w/d)</h1><p> Tätigkeitsbereich <br> Produktion SW-ZE-PR | Strom- und Wärmeerzeugung | Ressort Technik</p><p> Unternehmen <br> SWM Services GmbH</p><p> Standort <br> München</p><p> Vertragsart <br> Vollzeit, unbefristet</p><h3>  Auf einen Blick </h3> Der Bereich Strom- und Wärmeerzeugung ist verantwortlich für Betrieb und Instandhaltungsmanagement aller SWM Energie-Erzeugungsanlagen. <br> <br> Zum umfangreichen Anlagenpark gehören sowohl fossil befeuerte Heizkraftwerke und Spitzenlastheizwerke als auch regenerative Anlagen zur Nutzung von Wasserkraft, Geothermie, Biogas, Windkraft und Solarenergie. <br> <br> Der Schwerpunkt des Aufgabengebietes liegt in der Betreuung und Bedienung der Anlagen zur Energieerzeugung.<h3> Das können Sie bei uns bewegen</h3><ul> <li>  Überwachung, Kontrolle und Bedienung der zugeordneten Kraftwerksanlagen  <br>  An- und Abfahren von Haupt-, Hilfs- und Nebenanlagen </li> <li>  Sicherstellung der geplanten Strom- und Fernwärmeproduktion gemäß Vorgabe  <br>  Gewährleistung des ordnungsgemäßen Betriebes der zugeordneten Anlagen einschließlich Führungsverantwortung der unterstellten Mitarbeiter*innen </li> <li>  Beurteilung, Behebung bzw. Eingrenzung von Anlagenstörungen und Einleiten von Betriebseingriffen vor Ort, insbesondere bei Abweichungen und Störungen während des Betriebes sowie bei In- und Außerbetriebnahmen von Anlagenteilen </li> <li>  Verantwortliche Durchführung von Freischaltungen und Sperrungen </li> <li>  Dokumentation des Betriebsgeschehens sowie Erstellen von Störungsprotokollen im Betriebsführungssystem </li></ul><h3> Damit überzeugst du uns</h3><ul> <li>  Geprüfte*r Kraftwerksmeister*in der Fachrichtung Produktion oder Produktion Elektro-/Leittechnik </li> <li>  Mehrjährige Praxiserfahrung und Fachkenntnisse mit prozesstechnischen Anlagen im Kraftwerksbetrieb von Vorteil </li> <li>  Bereitschaft und gesundheitliche Eignung zum Einsatz im Wechselschichtdienst </li> <li>  Gute PC-Kenntnisse (MS-Office) </li> <li>  Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie sicheres und souveränes Auftreten im Umgang mit Mitarbeiter*innen und anderen Bereichen </li> <li>  Flexibilität und Zuverlässigkeit zeichnen Sie aus  <br>  <br> </li></ul><p> Sie glauben, Sie erfüllen nicht alle Anforderungen? Bei uns gilt: Nicht zögern und sich trotzdem bewerben! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.</p><h3> Das bieten wir Ihnen</h3><ul> <li>  Eine attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag sowie eine Beteiligung am Unternehmenserfolg und eine betriebliche Altersversorgung </li> <li>  Möglichkeit, sich auf eine werksgeförderte Mitarbeiterwohnung zu bewerben </li> <li>  Mitarbeitertarif für Strom oder Gas </li></ul><h3> Wir als Arbeitgeber</h3><p> Partnerschaftlichkeit, Bildung und Entwicklung, Nachhaltigkeit, Leistung für Lebensqualität – unsere Werte leben und erleben wir bei den SWM tagtäglich. Als einer der größten regionalen Arbeitgeber denken wir zukunftsorientiert – und an unsere Mitarbeiter*innen.</p><p> Mehr erfahren »</p><h3> Kontakt</h3><p> Unser Recruiting Team hilft gerne weiter.</p><p> Anna Lyashenko <br> Recruiting | Tel.: +49 (89) 2361-9478</p><h3> Weitere Informationen</h3><p> Informationen zum Fachgebiet gibt Ihnen Andreas Weilnhammer unter Tel.: 089/2361-8263. Wir freuen uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung (Lebenslauf, Zeugnisse, aktuelles polizeiliches Führungszeugnis) über den Bewerben-Button auf dieser Seite mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und der einzuhaltenden Kündigungsfrist.</p><p> Datenschutz</p>

Kraftwerksmeister*in (m/w/d)

<h1> Anlagenmeister*in (m/w/d)</h1><p> Tätigkeitsbereich <br> Standort Nord Abfall | Zentrale Erzeugung Nord | Strom- und Wärmeerzeugung | Ressort Technik</p><p> Unternehmen <br> SWM Services GmbH</p><p> Standort <br> München</p><p> Vertragsart <br> Vollzeit, unbefristet</p><h3> Auf einen Blick</h3><p> Wir, die Stadtwerke München, sind einer der größten regionalen Arbeitgeber und unsere Mission ist es München rund um die Uhr am Laufen zu halten. Unsere Vision dahinter: München zu einem leuchtenden Beispiel einer vernetzten, nachhaltigen und vor allem lebenswerten Stadt zu machen.</p><p> Wenn Sie Freude daran haben, hinter die Kulissen der Energieerzeugung zu schauen, voller Tatendrang und innovativer Ideen stecken, dann kommen Sie in unser Team und helfen Sie uns, die Zukunft zu gestalten.</p><p> Die SWM betreiben im Heizkraftwerk (HKW) München Nord in Unterföhring komplexe Anlagen zur sicheren, ökologischen und effizienten Erzeugung von Strom und Fernwärme aus Erdgas sowie Reststoffen wie Müll und Klärschlamm. Wir suchen einen Anlagenmeister (w/m/d), der Betrieb und Instandhaltung der zugeordneten verfahrenstechnischen Anlagen begleitet sowie strategische Projekte der Abfallverbrennung umsetzt. In dieser Rolle arbeiten Sie eng mit einem Team von Experten aus anderen Bereichen zusammen.</p><p> Wir legen großen Wert auf Diversität und Chancengleichheit — erfahren Sie hier mehr über unsere kulturfördernden Initiativen.</p><h3> Das können Sie bei uns bewegen</h3><ul> <li>  Planung, Vorbereitung, Überwachung und Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen an zugeordneten Anlagen und Gebäuden </li> <li>  Selbstständige Durchführung regelmäßiger Kontrollen der Anlagen zur Zustandsermittlung und Einleitung geeigneter Optimierungsmaßnahmen </li> <li>  Übernahme von (Teil-) Projekten, z.B. während der Kesselrevisionen von der Vorplanung über die Begleitung der Ausführung bis hin zur Abrechnung der Leistungen Dritter </li> <li>  Veranlassung der Beschaffungsvorgänge, ihre Begleitung und Durchführung von Abrechnung der Leistungen Dritter </li> <li>  Übernahme von strategischen Projekten und Aufgaben im Bereich der Instandhaltung und Optimierung der Anlagen zur Abfallverbrennung </li> <li>  Übernahme der Aufgaben einer Abfallfachkraft nach Einarbeitung und externer Weiterqualifizierung </li></ul><h3> Damit überzeugen Sie uns</h3><ul> <li>  haben eine abgeschlossene Ausbildung als Meister Metall oder vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Sie konnten idealerweise bereits Erfahrungen bei der Planung oder Durchführung der mechanischen Instandhaltung sammeln </li> <li>  Sie zeichnen sich durch wirtschaftliches Denken und Handeln aus </li> <li>  Sie verfügen über Selbständigkeit, Überzeugungs- und Durchsetzungsfähigkeit </li> <li>  Sie wenden alle gängigen MS-Office-Programme versiert an </li> <li>  Sie zeigen die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung </li></ul><p> Sie glauben, Sie erfüllen nicht alle Anforderungen? Bei uns gilt: Nicht zögern und sich trotzdem bewerben! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.</p><h3> Das bieten wir Ihnen</h3><ul> <li>  Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, das Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem der größten Arbeitgeber der Region garantiert </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer 39-Stunden-Woche </li> <li>  Eine attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag sowie eine Beteiligung am Unternehmenserfolg und eine betriebliche Altersversorgung </li> <li>  Bezuschusstes Deutschlandticket Job </li> <li>  Mitarbeitertarif für Strom oder Gas </li></ul><h3> Wir als Arbeitgeber</h3><p> Partnerschaftlichkeit, Bildung und Entwicklung, Nachhaltigkeit, Leistung für Lebensqualität – unsere Werte leben und erleben wir bei den SWM tagtäglich. Als einer der größten regionalen Arbeitgeber denken wir zukunftsorientiert – und an unsere Mitarbeiter*innen.</p><p> Mehr erfahren »</p><h3> Kontakt</h3><p> Unser Recruiting Team hilft gerne weiter.</p><p> Anna Lyashenko <br> Recruiting | Tel.: +49 (89) 2361-9478</p><h3>  Weitere Informationen </h3> Informationen zum Fachgebiet gibt Ihnen Wolfgang Müller, Telefon +49 (89) 2361-8227. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über den Bewerben-Button auf dieser Seite mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und der einzuhaltenden Kündigungsfrist. <br> <br> Akquise/Personalvermittlung für diese vakante Stelle ist nicht gewünscht. <br> <p>  Datenschutz </p>

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