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<h1> Diplom-Sozialarbeiter*in / Diplom-Sozialpädagoge*in (m/w/d)</h1><ul> <li>  Über 825 Mitarbeitende </li> <li>  Über 55 Nationen </li> <li>  Unzählige Möglichkeiten! </li></ul><h2> DIPLOM-SOZIALARBEITER/IN/DIPLOMSOZIALPÄDAGOGEN/IN (m/w/d) BZW. EINE FACHKRAFT MIT VERGLEICHBARER AUSBILDUNG</h2><h2> STELLENUMFANG VON 50-100%</h2><p> Werden Sie jetzt Teil eines ganz einzigartigen Teams</p><p> Bringen Sie frischen Wind in unseren Verband – und damit in unseren Bereich für das betreute Einzelwohnen für Drogenabhängige in Rüsselsheim</p><h3> Ihr neues berufliches Zuhause:</h3><ul> <li>  Information, Beratung und psychosoziale Betreuung von Drogenabhängigen </li> <li>  Krisenintervention </li> <li>  Erstellen von Hilfeplänen, Einleiten geeigneter Maßnahmen (ambulant oder stationär), inklusive Case-Management </li> <li>  Stabilisierung der Suchtmittelabstinenz und Unterstützung beim Umgang mit wiederkehrendem Drogenverlangen durch Rückfallprophylaxe </li> <li>  Unterstützung bei der Entwicklung beruflicher oder schulischer Perspektiven sowie beim Aufbau drogenfreier Sozialkontakte </li> <li>  Hilfe beim Aufbau einer angemessenen Tagesstruktur sowie sinnvoller Freizeitgestaltung </li> <li>  Unterstützung bei der Regelung behördlicher Angelegenheiten </li></ul><h3> SIE BRINGEN MIT:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/ Sozialpädagogik sowie eine stabile Persönlichkeit </li> <li>  Interesse an der Arbeit mit den spezifischen Zielgruppen und Motivation zur konzeptionellen Weiterentwicklung </li> <li>  Bereitschaft zum selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten sowie zur Mitarbeit im Team </li> <li>  Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung </li> <li>  Identifikation mit dem Leitbild der Caritas </li></ul><h3> WIR BIETEN IHNEN:</h3><ul> <li>  Eine wertschätzende Unternehmenskultur auf Grundlage des christlichen Menschenbildes </li> <li>  Einen Arbeitsplatz mit Gestaltungsmöglichkeiten und eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team </li> <li>  Möglichkeit zu einem fachgerechten pädagogischen Arbeiten in einer gut ausgestatteten Einrichtung </li> <li>  Vergütung gemäß AVR sowie kirchliche Zusatzversorgung (KZVK) im Rahmen der Altersvorsorge </li> <li>  Supervision, kollegiale Beratung und Fortbildung </li> <li>  Zuschuss zum Deutschlandticket </li></ul><p> Wir freuen uns auf Sie – unabhängig von Ihrer religiösen Überzeugung, kulturellen oder nationalen Herkunft, von Geschlecht oder sexueller Identität, Alter oder Beeinträchtigung.</p><p> Denn wir lieben Vielfalt und sind stolz auf unser vorurteilsfreies Arbeitsklima.</p><ul> <li>  Faire Bezahlung nach Tarif </li> <li>  Familienfreundliche Strukturen </li> <li>  Wertschätzende Unternehmenskultur </li></ul><h3>  INTERESSIERT? </h3> <p>  Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen per E-Mail an: <a href="mailto:Bewerbung-Ruesselsheim@cv-offenbach.de" target="_blank">Bewerbung-Ruesselsheim@cv-offenbach.de</a> </p> Caritasverband Offenbach/Main e.V. <br> Virchowstraße 23 | 65428 Rüsselsheim <br> Eric Niekisch | + 49 6142 - 409670

Diplom-Sozialarbeiter*in / Diplom-Sozialpädagoge*in (m/w/d)

<p>  Werden Sie </p> <h1>  (Senior-) Kreditreferent (m/w/d) Immobilienentwickler </h1> in Voll-/Teilzeit <br> <p>  Das ist mein Job! </p><h3> KARRIERE BEI DER TAUNUS SPARKASSE: NAH BEI DE‘ LEUT‘.</h3><p> Mitten im Rhein-Main-Gebiet befindet sich die Taunus Sparkasse, Ihr neuer Arbeitgeber. Unser rund 750-köpfiges Team erwirtschaftete zuletzt eine Bilanzsumme von über 8 Milliarden Euro. Aber was uns antreibt, sind die Bürgerinnen und Bürger, Unternehmen und Kommunen unserer Region, die wir mit zuverlässigen Bankdienstleistungen versorgen. Außerdem sind wir ein starker Partner für Vereine sowie für soziale, kulturelle und sportliche Projekte. Kurz: Wir sind eine Bank, die ganz nah an den Menschen ist – eben „nah bei de‘ Leut‘“. Auch Sie werden das schnell merken. Denn Ihre persönlichen Stärken fördern wir durch stetige Weiterbildung und abwechslungsreiche Projekte, Ihr Wohlbefinden durch unkompliziertes Miteinander, ausgeglichene Work-Life-Balance und die Gewissheit, bei einem sicheren, regionalen Marktführer zu arbeiten.</p><h3> Aufgaben, die auf Ihr Können einzahlen</h3><ul> <li>  Wir suchen (Senior-) Kreditreferenten (m/w/d) für die Votierung von Finanzierungen mit Schwerpunkt Immobilien- / Projektentwickler im Kreditmanagement. </li> <li>  Ob Neu- oder Bestandskunden: Sie prüfen die Finanzierungsgrundlage und entscheiden eigenverantwortlich über die Kreditvergabe. </li> <li>  Hierfür ermitteln Sie mögliche Auflagen, erstellen entscheidungsreife Kreditanträge und kontrollieren in der anschließenden Mittelverwendungskontrolle Sicherheiten und Auszahlungsvoraussetzungen. </li> <li>  Mit Ihrem Know-how unterstützen Sie Kolleg:innen aus anderen Marktbereichen bei allen Fragen des Kreditgeschäfts und leben einen Deal-Team-Spirit. </li> <li>  Darüber hinaus haben Sie die Möglichkeit, an internen Projekten mitzuwirken sowie unsere Kreditprozesse (und damit Ihr Tagesgeschäft) durch Vorschläge und Anregungen kontinuierlich zu verbessern. </li></ul><h3> Qualifikationen, die uns begeistern:</h3><ul> <li>  Ausbildung zur Bankkauffrau oder Bankkaufmann oder alternativ abgeschlossenes Studium einer Wirtschafts- oder Rechtswissenschaft, bspw. in Finance oder Betriebswirtschaft </li> <li>  Idealerweise immobilienspezifische Zusatzqualifikation, z.B. Immobilienökonom (ebs / IREBS), Immobilienfachwirt oder alternative berufliche Weiterbildungen mit Schwerpunkt Immobilien </li> <li>  Berufserfahrung im Kreditgeschäft mit Fokus auf die Arbeit mit Immobilien- bzw. Projektentwicklern </li> <li>  Eigeninitiative, Entscheidungsfreude und Spaß an der kooperativen Teamarbeit </li> <li>  Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch eine analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise, Risikobewusstsein sowie markt- bzw. kundenorientiertes Denken aus. </li></ul><h3> Benefits, die Sie weiterbringen:</h3><p> Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</p><p> Attraktives Gehalt</p><p> Moderne Arbeitsplätze</p><p> Eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</p><p> Freiraum für eigene Ideen und fachliche Weiterentwicklung</p><p> 30 + 2 Tage Urlaub</p><p> Ein nahegelegener Kita-Betreuungsplatz für Ihren Nachwuchs</p><p> Subventionierte Parkplätze (nach Verfügbarkeit)</p><p> Mitarbeiterkantine mit abwechslungsreichen Leckereien</p><p> Ein eigener Reinigungsservice im Haus</p><p> Betriebsarzt</p><p> Vergünstigte Sportangebote und tolle Mitarbeiter-Rabatte</p><h3> Klingt das unterm Strich ganz nach Ihnen?</h3><p> Dann bewerben Sie sich einfach. Wir sichten Ihre Bewerbungsunterlagen und laden Sie im positiven Fall direkt zu einem ersten Vorstellungsgespräch ein. Sofern dieses positiv verläuft, erwartet Sie zweites Gespräch auf unserem Campus in Bad Homburg. Wenn alles passt, dürfen Sie sich anschließend bereits über unsere Zusage freuen.</p><p> Das ist mein Job!</p><p> Sollten Sie Fragen zu dieser Stelle oder Ihrem Bewerbungsstatus haben, schreiben Sie uns gerne an <a href="mailto:Personal@tsk.de" target="_blank">Personal@tsk.de</a>, zu welchen Terminen wir Sie anrufen dürfen. Wir freuen uns, von Ihnen zu hören!</p><p> Taunus Sparkasse <br> Ludwig-Erhard-Anlage 6 + 7 <br> 61352 Bad Homburg vor der Höhe <br> <a href="http://www.taunussparkasse.de" target="_blank">www.taunussparkasse.de</a></p><h4> Ihre Ansprechpartnerin</h4><p> Antonia Schnell <br> Personalmanagement <br> Telefon: 06172 270 72762</p>

(Senior-) Kreditreferent (m/w/d) Immobilienentwickler

<h2>  So stabil wie eine gute Matratze: Deine Zukunft bei Matratzen Concord. </h2> <p>  Wusstest du, dass ca. 40 % aller Menschen in Deutschland schlecht schlafen? Das sind über 30 Millionen Leute, die vermutlich noch nichts von uns gehört haben. Dabei stehen wir von Matratzen Concord schon seit über 35 Jahren in Deutschland, Österreich und der Schweiz mit mittlerweile rund 1.500 Köpfen für guten und gesunden Schlaf. Als größter Matratzenspezialist Europas kennen wir nicht nur das Geheimnis für erholsamen Schlaf und begeisterte Kunden, sondern auch für zufriedene Teams: familiärer Zusammenhalt, attraktive Prämien und regelmäßige Weiterbildungen, die aus einem Job eine langfristige Karriere machen. Ob gelungener Berufseinstieg oder das nächste Kapitel einer erfolgreichen Laufbahn: Bei uns wirst du fündig! </p> Alle müssen schlafen! Deswegen expandieren wir immer weiter und suchen dich in Teilzeit (27-30 h) oder Vollzeit (37,5 h) als <br> <h1>  Verkäufer / Kundenberater – Matratzen &amp; Bettwaren (m/w/d) </h1> <h2>  Standort: 35394 Giessen </h2><h2> Hier sorgst du für mehr Erholung in der Welt</h2><ul> <li>  Ob Luxus- oder Funktionsmatratze: In deiner neuen Position berätst du unterschiedlichste Kunden kompetent zu unseren Produkten und findest für jedes Budget geeignete Produkte aus unserem Sortiment. </li> <li>  Durch deine offene und freundliche Ausstrahlung ziehst du Interessenten in deinen Bann, verwandelst sie in glückliche Kunden und übernimmst souverän alle mit dem Verkauf verbundenen Kassentätigkeiten. </li> <li>  In diesem Rahmen bestellst du nicht nur Nachschub für deine Filiale, sondern wickelst auch Kundenaufträge ab, kontrollierst den Wareneingang auf Vollständigkeit und lagerst eingehende Lieferungen ein. </li> <li>  Darüber hinaus bringst du dich auch in das Gesamtbild unserer Filiale ein: Du setzt Gestaltungsvorgaben der Zentrale um und setzt unsere Produkte ansprechend in Szene. </li></ul><h2> Passt wie der perfekte Lattenrost: Dein Profil</h2><ul> <li>  Idealerweise erste Berufserfahrung im Einzelhandel, z. B. durch eine kaufmännische Ausbildung (z. B. Kaufmann/-frau im Einzelhandel oder Verkäufer/-in) ? wir begrüßen aber auch jederzeit motivierte Quereinsteiger/-innen! </li> <li>  Spaß an eigenverantwortlicher und selbstständiger Fachberatung </li> <li>  Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (B2+) </li> <li>  Du bringst eine gesunde Prise Teamgeist mit, gehst freundlich auf Menschen zu und würdest dich als offen und kommunikativ beschreiben? Dann möchten wir dich unbedingt kennenlernen! </li></ul><h2> Premium-Komfort: Deine Benefits bei Matratzen Concord</h2><ul> <li>  Eine verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kundenkontakt </li> <li>  Offene und familiäre Zusammenarbeit mit unkomplizierten Kommunikationswegen und Duz-Kultur, auch über Standortgrenzen hinweg </li> <li>  Erfolgsorientierte Prämien zusätzlich zum Festgehalt </li> <li>  30 Urlaubstage bei Voll- und Teilzeit </li> <li>  Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung durch kompetente Ausbildungskräfte </li> <li>  Wechselnde Rabatte bei vielen Marken und Produkten über unser Corporate-Benefits-Portal </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Echte Zukunftsperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten durch kontinuierliche Schulungen und Weiterbildungen in unserer Concord Akademie </li> <li>  Regelmäßige Teamevents </li></ul><h2> So viel zu uns, jetzt bist du dran!</h2><p> Wir freuen uns über deinen Lebenslauf und relevante Zeugnisse über unser Bewerbungsportal.</p><p> Solltest du noch Rückfragen haben, kannst du dich jederzeit an Stefan Ventura wenden. Er hilft dir unter 0178-4498838 gerne weiter. <br> <br> Informiere dich gerne auf <a href="http://www.matratzen-concord.de" target="_blank">www.matratzen-concord.de</a></p><p> Online-Bewerbung</p>

Verkäufer / Kundenberater – Matratzen & Bettwaren (m/w/d)

<h1> Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)</h1><h2> Standort: Hanau</h2><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine fachlich und menschlich überzeugende Persönlichkeit als Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) für unsere beiden geschäftsführenden Gesellschafter.</p><p> Ihre Verantwortung:</p><ul> <li>  Unterstützung der Geschäftsführung: Sie übernehmen organisatorische und administrative Aufgaben (wie Termin- und Reiseplanung sowie die gesamte Büroorganisation) </li> <li>  Projektübernahme: Sie betreuen eigenständig Projekte, beispielsweise aus den Bereichen Marketing oder Personal:  <ul>   <li>    Pflege unserer Webseiten und Social-Media-Profile   </li>   <li>    Organisation von Werbeartikeln und Geschenken   </li>   <li>    Aufbau und Pflege eines gruppenweiten Ausbildungsprogramms   </li>  </ul> </li> <li>  Veranstaltungsmanagement: Sie konzipieren und organisieren interne und externe Veranstaltungen, Tagungen, Messen und Kundenevents. Dazu gehört auch die Erstellung von Unterlagen, Präsentationen und Werbematerialien. </li></ul><p> Ihr Profil:</p><ul> <li>  Sie verfügen über ein abgeschlossenes, betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung </li> <li>  Sie haben bereits erfolgreich und vertrauensvoll als Assistenz (m/w/d) gearbeitet </li> <li>  Sie zeichnen insbesondere eine strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise aus, sowie ein hohes Planungs-, Organisations- und Durchsetzungsvermögen </li> <li>  Ihr sprachliches Ausdrucksvermögen in Deutsch und Englisch ist in Wort und Schrift sehr gut </li> <li>  Sie haben sich sehr gute Kenntnis im Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen und Kenntnisse in social Media und/oder Öffentlichkeitsarbeit angeeignet </li></ul><p> Unser Angebot:</p><ul> <li>  Sicherer Arbeitsplatz: Eine krisensichere, unbefristete Tätigkeit in einem sehr gesunden Unternehmen in einer Branche mit Zukunft </li> <li>  Vielseitige Aufgaben: Anspruchsvolle und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit Gestaltungsfreiraum </li> <li>  Direkter Einfluss: Direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung und Gesellschafter </li> <li>  Persönliche Weiterentwicklung: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><p> Sie möchten zur P.V. Gruppe gehören?</p><p> Dann bewerben Sie sich einfach über unser Online-Formular.</p><p> Bei Fragen steht Ihnen unsere Personalreferentin Frau Jacqueline Schiebler Tel. 037203 911 19 gern zur Verfügung.</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p>

Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)

<h1> Handelsvertreter (m/w/d)</h1><p> Aschaffenburg</p><h2> Über unsere Agentur Personalburg:</h2><p> Unser Team hat den klassischen Onlinestellenmarkt von Anfang an begleitet: Zusammen kommen wir auf über 30 Jahre Berufserfahrung, in denen wir Jobbörsen und Marktinstrumente beobachtet und getestet haben.</p><p> Durch diese Erfahrung haben wir Wege gefunden, unsere Kunden erfolgreich zu unterstützen mit ganz klassischen Anzeigen, aber natürlich auch ganz neuen Tools und Werkzeugen des E-Recruiting.</p><p> Wir suchen einen Handelsvertreter.</p><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Sehr erfahrenes, freundliches und motiviertes Team mit Du-Kultur </li> <li>  Nachhaltige Partnerschaft auf Augenhöhe mit Partner-Beirat </li> <li>  Sichere Provisionen zzgl. Bestands- und Folgeprovisionen </li> <li>  Einarbeitung und individuelle Betreuung ist garantiert </li> <li>  100 % freie Zeiteinteilung </li> <li>  100 % flexible Planung </li> <li>  Gute Startkonditionen </li></ul><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Eigenständige Gewinnung und Betreuung neuer Kunden (Akquise von Neukunden / B2B) via Telefon und E-Mail </li> <li>  Kundenstammaufbau, Betreuung und Kundenbindung </li> <li>  Telefonie mit modernster Telefonanlage und Headsets </li> <li>  Erstellung individueller Angebote sowie deren Nachverfolgung bis zum erfolgreichen Abschluss </li> <li>  Beständigkeit in deinem Team: Wir suchen Mitarbeiter, die kommen um zu bleiben </li> <li>  Nutzung interner Software nach erfolgreicher Einarbeitung </li></ul><h2> Deine Stärken:</h2><ul> <li>  Du suchst nach einem neuen Arbeitsumfeld? Hier bist Du willkommen! </li> <li>  Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung? Aber auch Quereinsteiger mit Talent sind willkommen! </li> <li>  Telefonieren macht Dir Spaß und du kannst deine positive Energie an die Kunden übertragen? </li> <li>  Du liebst es Dich mit Ansprechpartnern zu unterhalten und sie zu überzeugen? </li> <li>  Du telefonierst auch gerne mit netten Damen an der Zentrale und bist auch in Stresssituationen belastbar? </li> <li>  Ein verkäuferisches Talent, Begeisterung und Kommunikationsstärke </li> <li>  Hohe Dienstleistungs- und Zielorientierung, sowie selbständige Arbeitsweise sind für Dich selbstverständlich </li> <li>  Microsoft Office Excel Kenntnisse und sicherer Umgang mit dem PC </li></ul><p> Du kannst dich auf spannende Tätigkeiten in einem modernen Unternehmen mit gutem Arbeitsklima freuen.</p><p> Kollegialität wird bei uns groß geschrieben!</p><h2> Konnten wir dein Interesse wecken?</h2><p> Dann bewirb dich schnell und einfach per E-Mail.</p><p> <a href="mailto:bewerbungen@personalburg.de" target="_blank">bewerbungen@personalburg.de</a></p><p> Personalburg e.K.</p><p> Herstallstraße 34, 63739 Aschaffenburg</p><p> Telefonnummer: 06021 - 327 140</p><p> E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@personalburg.de" target="_blank">bewerbungen@personalburg.de</a></p><p> <a href="http://www.personalburg.de" target="_blank">www.personalburg.de</a></p>

Handelsvertreter (m/w/d)

<h2> Arbeite mit uns an einer zukunftsfähigen Energieversorgung!</h2><p> Wir machen Erneuerbare aus Überzeugung: ABO Energy plant und errichtet weltweit Wind- und Solarparks sowie Batterie- und Wasserstoffprojekte. Seit fast 30 Jahren bieten die hausinternen Fachabteilungen von ABO Energy alles aus einer Hand: von der Standortbegutachtung, Planung, Genehmigung und Finanzierung bis hin zu Errichtung, Stromvermarktung, Netzanschluss, Betriebsführung und Service. Eine lebenswerte Zukunft für nachfolgende Generationen zu sichern, treibt uns als übergeordnetes Ziel an. Erneuerbare sind unsere DNA.</p><h1> AutoCAD Administrator (m/w/d)</h1><p> Unsere Abteilung Bauplanungsabteilung ist sehr international besetzt mit Ingenieuren und Bauzeichnern aus verschiedenen Ländern. Wir arbeiten zusammen an verschiedenen Projekten und Technologien für ein gemeinsames Ziel und würden uns freuen, wenn Du unser Team unterstützen würdest!</p><h3> Deine Leidenschaft – Du...</h3><ul> <li>  erstellst Zeichnungsvorlagen nach Spezifikation für z.B. Kranstellplätze zur weiteren Benutzung durch unser Bauzeichner </li> <li>  unterstützt bei der Erstellung und Verwaltung von Werkzeugen und Vorlagen in AutoCAD </li> <li>  pflegst Listen und Dokumente </li> <li>  stehst im engen Austausch mit der AutoCAD-Admin </li> <li>  bereitest die Grundlagen zur Projektarbeit für die Kollegen vor </li> <li>  bereitest ggfs. digitale Geländemodelle vor (DGM) </li></ul><h3> Deine Qualifikation – Du...</h3><ul> <li>  verfügst über gute Kenntnisse und Erfahrung in AutoCAD (gerne Civil 3D) und mit MS Office Anwendungen </li> <li>  hast gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Niveau B2) </li> <li>  bringst durch deine Ausbildung Erfahrung im Tief-, Straßen- oder Landschaftsbau mit </li> <li>  arbeitest gerne selbstständig und im Team </li></ul><h3> Du erfüllst nicht alle Qualifikationen?</h3><p> Bei ABO Energy setzen wir uns für die Schaffung eines vielfältigen, integrativen und authentischen Arbeitsplatzes ein. Wenn du dich also für eine Stelle interessierst, bewirb dich - auch wenn deine bisherige Berufserfahrung nicht allen Qualifikationen entspricht. Du könntest genau der*die richtige Bewerber*in für diese oder eine andere Position sein! Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><h3> Gute Gründe für deinen Einstieg bei ABO Energy</h3><p> Wir möchten, dass du dich optimal entfalten und deine Talente an der richtigen Stelle einsetzen kannst. Gemeinsam legen wir den Grundstein für deine Karriere.</p><p> Flexible Arbeitszeiten</p><p> Weiterbildung</p><p> Jobrad</p><p> Mitarbeiterevents</p><p> EGYM Wellpass</p><p> 30 Tage Urlaub (+ freie Tage an Fasching/Heiligabend)</p><p> 13. Monatsgehalt</p><p> Mobiles Arbeiten</p><p> Dienstwagen (Positionsabhängig)</p><p> Küche mit kostenlosem Kaffee &amp; Tee</p><p> Umweltprämie</p><p> Ladestation</p><p> Premium-Versicherung (auch für private Unfälle)</p><h3> In nur 2 Minuten <br> zu deiner fertigen Bewerbung</h3><h3> Ansprechpartner</h3><p> Henri Lauer <br> Junior Referent Recruiting &amp; <br> Personalmarketing</p><p> E-Mail schreiben</p><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Online-Formular! <br> Unaufgefordert eingereichte Profile von Personaldienstleistern werden nicht berücksichtigt.</p><p> Ich habe die Datenschutzerklärung gelesen und stimme der Verwendung meiner Daten zu den aufgeführten Zwecken zu. Mir ist bewusst, dass ich diese Einwilligung jederzeit widerrufen kann. Im Falle einer Ablehnung für die ausgeschriebene Stelle bin ich damit einverstanden, dass meine Bewerberdaten ggf. auch anderen interessierten Fachabteilungen zur Verfügung gestellt werden können. Mit der Aufnahme in den Talentpool erkläre ich mich damit einverstanden, dass meine Bewerberdaten für 12 Monate ausschließlich für diesen Zweck gespeichert werden. Die fett markierten Felder sind Pflichtangaben.</p><p> <br> Wiesbaden</p><p> <br> ab sofort</p><p> <br> Teilzeit</p>

AutoCAD Administrator (m/w/d)

<p> Als Weltmarktführer in Herstellung und Vertrieb von Elektroden zum Einsatz in elektrochemischen Prozessen, beliefert De Nora Deutschland GmbH Kunden in ganz Europa und darüber hinaus. Wir sind Tochtergesellschaft der italienischen Industrie De Nora und agieren mit unseren modernen Fertigungs- und Beschichtungsanlagen seit 1970 erfolgreich als attraktiver und zuverlässiger Arbeitgeber in Rodenbach bei Hanau. Bei uns erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgabengebiete und ein dynamisches Umfeld mit Wachstumschancen.</p><p> Wir suchen Sie als tatkräftige, ehrgeizige Verstärkung für unser Team!</p><h1> Mitarbeiter Thermische Fertigung / Beschichtung (m/w/d)</h1><p> ab sofort zu besetzen in Vollzeit</p><h2> Ihr Aufgabengebiet</h2><ul> <li>  Durchführung aller produktionstechnischen Aufgaben unter Einhaltung der jeweils spezifischen und technischen Vorgaben und Richtlinien, sowie den Qualitätsstandards </li> <li>  Beschichten von Elektroden mittels vorhandener Fertigungsanlagen und -öfen </li> <li>  Überprüfen der Produkte auf eventuelle Mängel/Fehler </li> <li>  Vorbereitung der Materialoberflächen, sowie das Kalibrieren/Einstellen der Instrumente </li> <li>  Flexible Mitarbeit in allen Produktionsbereichen unserer Thermischen Fertigung </li> <li>  Mitarbeit unter Einhaltung der HSE Richtlinien, Prozesse und Standards </li></ul><h2> Das sollten Sie mitbringen</h2><ul> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung im Chemiebereich oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Erste relevante Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem </li> <li>  Kenntnisse im gewissenhaften und sauberen Umgang mit Chemikalien </li> <li>  Erste Kenntnisse im Bereich der (Oberflächen-)Beschichtung vorteilhaft </li> <li>  Mindestens gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Leistungsbereitschaft und Flexibilität </li> <li>  Hohes Maß an Engagement und Verantwortungsbewusstsein </li></ul><h2> Was wir bieten</h2><ul> <li>  Eigenständiges Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und gute Sozialleistungen </li> <li>  Mitarbeit in einem traditionsreichen Unternehmen mit einem qualitativ-hochwertigen Portfolio </li> <li>  Attraktive Gehälter durch übertarifliche Entlohnung </li> <li>  Mitarbeiter-Rabattportal und Fahrrad-Leasing </li> <li>  Ein angenehmes Betriebsklima mit etabliertem Gesundheitsmanagement </li></ul><p> Wenn Sie selbstständig und teamorientiert sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> DE NORA DEUTSCHLAND GmbH</p><p> Personalabteilung <br> Industriestraße 17 <br> 63517 Rodenbach</p><p> E-Mail: <a href="mailto:career.dnd@denora.com" target="_blank">career.dnd@denora.com</a> <br> <a href="http://www.denora.com" target="_blank">www.denora.com</a></p>

Mitarbeiter Thermische Fertigung / Beschichtung (m/w/d)

<p> Stadtentwässerung Frankfurt am Main</p><p> Ein guter Plan ist das Fundament nachhaltiger Entwicklung. Darum suchen wir Sie als Ingenieur:in (w/m/d) Vergabewesen für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und sorgen für ein Frankfurt, das über sich hinaus wächst!</p><p> Die Stadtentwässerung Frankfurt am Main ist ein dienstleistungsorientierter Eigenbetrieb der Stadt Frankfurt am Main. Wir betreiben die zwei größten Anlagen zur Abwasserreinigung in Hessen sowie eine Verbrennungsanlage zur Klärschlammbehandlung und ein ausgedehntes Kanalnetz mit verschiedensten Regenbecken und Pumpwerken.</p><p> Mit unserem Team aus Technik, Handwerk und Verwaltung sorgen wir für einen wirtschaftlichen sowie zuverlässigen Betrieb der Abwasseranlagen. Diese entwickeln wir nach dem Stand der Technik und sichern so nachhaltig unsere Lebensgrundlage Wasser. Durch die naturnahe Entwicklung und Pflege der Frankfurter Gewässer leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Verbesserung dieser wertvollen Ökosysteme.</p><p> Wir bieten Ihnen spannende und vielfältige Aufgaben zur Gestaltung unserer städtischen Umwelt. Werden auch Sie Teil unseres Teams.</p><p> Für die Abteilung „Vergabewesen und Einkauf“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n</p><h1> Ingenieur:in (w/m/d) Vergabewesen</h1><h2> Vollzeit, Teilzeit <br> EGr. 12 TVöD</h2><h3> Zu Ihren Aufgaben gehören:</h3><ul> <li>  ganzheitliche vergaberechtliche Sachbearbeitung von Ausschreibungs- und Vergabeverfahren aller Vergabeverfahrensarten mit technischem Schwerpunkt sowie deren vollständige Vergabeverantwortliche Abwicklung und Dokumentation </li> <li>  vollständige Sachbearbeitung im Nachtragsmanagement inklusive der Führung von Nachtragsverhandlungen </li> <li>  Erarbeiten, Konzeptionieren und Fortschreiben von Standardvertragswerken und Leistungstexten sowie deren Pflege in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen </li> <li>  Beratung der Fachabteilungen im Vergabe- und Nachtragsmanagement </li></ul><h3> Sie bringen mit:</h3><ul> <li>  abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) / Bachelor) Fachrichtung Bau- oder Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung oder staatlich geprüfte:r bzw. staatlich anerkannte:r Techniker:in bzw. Meister:in in den o.g. Fachrichtungen mit mindestens sechsjähriger einschlägiger Berufserfahrung </li> <li>  langjährige Berufserfahrung im Straßen-, Kanal- oder Tiefbau oder im konstruktiven Ingenieurbau </li> <li>  gute EDV-Kenntnisse (MS-Office-Programme, AVA-Software, Vergabemanagementsysteme z.B. AI-Vergabemanager) </li> <li>  sehr gute Kenntnisse der vergaberechtlichen Regularien gemäß VgV, UVgO, VOB sowie Kenntnisse der HOAI und AHO </li> <li>  Erfahrungen in der Abwicklung und Leitung von Bauprojekten sind von Vorteil </li> <li>  zuverlässiges Beurteilungsvermögen von technischen / wirtschaftlichen Zusammenhängen </li> <li>  gute Kenntnisse der technischen Regelwerke </li> <li>  umfängliche Einsatzbereitschaft für das Aufgabengebiet, Verantwortungsbewusstsein, Termingenauigkeit </li> <li>  ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick </li> <li>  sehr gute Deutschkenntnisse und Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift (vergleichbar mit Niveau C2 GER) </li> <li>  Fähigkeit zur strukturierten mündlichen und schriftlichen Darstellung von Sachverhalten </li> <li>  selbstständige Arbeitsweise sowie analytisches Denkvermögen </li> <li>  Teamfähigkeit </li> <li>  Fahrerlaubnis Klasse B </li> <li>  interkulturelle Kompetenz </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung </li> <li>  vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben </li></ul><h3> Weitere Infos:</h3><p> Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.</p><p> Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Frau Ritz, Tel. (069) 212-41472 oder Frau Schube, Tel. (069) 212-49903.</p><p> Unter <a href="http://www.StadtFrankfurtJobs.de/faq" target="_blank">www.StadtFrankfurtJobs.de/faq</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).</p><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal. Bitte bewerben Sie sich bis zum 26.01.2025.</p><p> Stadt Frankfurt am Main <br> DER MAGISTRAT <br> Römerberg 23 | 60311 Frankfurt am Main <br> <a href="http://www.frankfurt.de" target="_blank">www.frankfurt.de</a></p>

Ingenieur:in (w/m/d) Vergabewesen

<p> Stadtentwässerung Frankfurt am Main</p><p> Was nutzen Visionen, wenn sie niemand verwirklicht? Darum suchen wir Sie als Elektroniker:in (w/m/d) Betriebstechnik oder Mess- und Regelmechaniker:in (w/m/d) für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und sorgen mit handwerklichem Geschick und technischem Verständnis für eine Stadt, die einfach funktioniert! <br> <br> Die Stadtentwässerung Frankfurt am Main ist ein dienstleistungsorientierter Eigenbetrieb der Stadt Frankfurt am Main. Wir betreiben die zwei größten Anlagen zur Abwasserreinigung in Hessen sowie eine Verbrennungsanlage zur Klärschlammbehandlung und ein ausgedehntes Kanalnetz mit verschiedensten Regenbecken und Pumpwerken. <br> <br> Mit unserem Team aus Technik, Handwerk und Verwaltung sorgen wir für einen wirtschaftlichen sowie zuverlässigen Betrieb der Abwasseranlagen. Diese entwickeln wir nach dem Stand der Technik und sichern so nachhaltig unsere Lebensgrundlage Wasser. Durch die naturnahe Entwicklung und Pflege der Frankfurter Gewässer leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Verbesserung dieser wertvollen Ökosysteme. <br> <br> Wir bieten Ihnen spannende und vielfältige Aufgaben zur Gestaltung unserer städtischen Umwelt. Werden auch Sie Teil unseres Teams.</p><p> Für die Abteilung „Abwasserbehandlung Betrieb“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n</p><h1> Elektroniker:in (w/m/d) Betriebstechnik oder Mess- und Regelmechaniker:in (w/m/d)</h1><h2> Vollzeit, Teilzeit <br> EGr. 7 TVöD + Erschwerniszulage</h2><h3> Zu Ihren Aufgaben gehören:</h3><ul> <li>  Überwachung, Einstellung und Instandsetzung elektrotechnischer und mess-, steuer-, regel- und verfahrenstechnischer Einrichtungen einschließlich Durchführung notwendiger Messungen </li> <li>  Ausführung von Schalthandlungen an diversen Spannungsschaltanlagen </li> <li>  Überprüfung vielfältiger Signalübertragungen </li> <li>  Durchführung der Fehlersuche und der Störbeseitigung mit entsprechenden Dokumentationen und Funktionskontrollen </li> <li>  Prüfung, Instandsetzung und Programmierung von SPS und zugehöriger Einrichtungen der Leittechnik </li> <li>  Instandhaltung und Ergänzungen elektrotechnischer Einrichtungen </li> <li>  Fortschreibung von Dokumentationen und Plänen </li> <li>  Wartungs-, Reinigungs- und Pflegearbeiten an besonders hochwertigen und komplizierten elektrotechnischen Bedienelementen und Einrichtungen </li></ul><h3> Sie bringen mit:</h3><ul> <li>  abgeschlossene Ausbildung z. Elektroniker:in für Betriebstechnik, Mess- und Regelmechaniker:in oder Energieanlagenelektroniker:in </li> <li>  möglichst Berufserfahrung in der Instandhaltung und Störungsbeseitigung </li> <li>  Fähigkeit zum selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten </li> <li>  Erfahrung im Bereich Instandhaltung einer Verbrennungsanlage / Kraftwerk oder Kläranlage sind erwünscht </li> <li>  gute EDV-Kenntnisse (gängige MS-Office-Programme) </li> <li>  Bereitschaft zur Übernahme von Rufbereitschaften </li> <li>  Fahrerlaubnis Klasse B und BE und gesundheitliche Eignung zum Führen von Dienstfahrzeugen </li> <li>  sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit (vergleichbar mit Niveau C2 GER) </li> <li>  interkulturelle Kompetenz </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung </li> <li>  vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben </li></ul><h3> Weitere Infos:</h3><p> Die Stelle ist auch für Berufseinsteiger:innen geeignet.</p><p> Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.</p><p> Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Herrn Adolph, Tel. (069) 212-32500.</p><p> Unter <a href="http://www.StadtFrankfurtJobs.de/faq" target="_blank">www.StadtFrankfurtJobs.de/faq</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).</p><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal. Bitte bewerben Sie sich bis zum 02.02.2025.</p><p> Stadt Frankfurt am Main <br> DER MAGISTRAT <br> Römerberg 23 | 60311 Frankfurt am Main <br> <a href="http://www.frankfurt.de" target="_blank">www.frankfurt.de</a></p>

Elektroniker:in (w/m/d) Betriebstechnik oder Mess- und Regelmechaniker:in (w/m/d)

<h1> Consultant / Berater (m/w/d) für Paymentlösungen</h1><p> DG Nexolution gestaltet und entwickelt innovative Lösungen für Unternehmen aus dem genossenschaftlichen Verbund und darüber hinaus. Ob Payment-, Procurement- oder Marketing-Lösung, Onlineshops, digitale Plattformen oder wenn es darum geht, Nachhaltigkeit wirkungsvoll umzusetzen – wir sind Wegbereiter für erstklassige Lösungen. Und das seit mehr als 100 Jahren. <br> <br> Unser Team, das sind rund 400 Expertinnen und Experten auf ihrem Gebiet, die mit großer Expertise und einer klaren Vision zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen. Ganz nach unserem Motto: Gemeinsam vorn. <br> <br> Jetzt brauchen wir Deine Unterstützung und suchen Dich für unseren Geschäftsbereich Cards &amp; Security.</p><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  B2B-Beratung zu neuen Produkten und individuellen Lösungen im Paymentbereich mit Fokus auf nachhaltigen Kartenmaterialien </li> <li>  Begleitung und Steuerung von Kundenprojekten wie z.B. Bankenfusionen und -migrationen </li> <li>  Teilnahme an Kundenveranstaltungen sowie Durchführung von Diginaren (Webinaren) und Kundenworkshops </li> <li>  Akquise zu Paymentprodukten und Cross-Selling-Aktivitäten bei Bestandskunden sowie Durchführung von Vertriebsaktionen und -kampagnen zum Lösungsportfolio des Geschäftsbereiches Cards &amp; Security </li> <li>  Aktive Beteiligung an der Erreichung der Umsatzziele des Geschäftsbereiches durch aktive Ansprache von neuen Produkten und Lösungen bei Bestandskunden sowie Akquise von neuen Kunden </li></ul><h3> Wir bieten Dir</h3><ul> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz in einem professionellen mittelständischen Unternehmen sowie einen unbefristeten Anstellungsvertrag mit 30 Tagen Urlaub (zusätzlich sind der 24. und 31.12. dienstfrei) </li> <li>  Ein flexibles sowie hybrides Arbeitsmodell, das sowohl 50% mobiles Arbeiten als auch ein modernes Büro vor Ort beinhaltet </li> <li>  Fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung </li> <li>  Eine Unternehmenskultur, die neben regelmäßigen Firmenevents auf Gesundheit, Sport und Ernährung setzt, u.a. Massagedienstleistungen, Kooperation mit JobRad, firmeneigene Kantine für unterschiedliche Geschmäcker (u.a. auch vegetarisch / vegan) </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  (Bank-)kaufmännische Ausbildung sowie Berufserfahrung in Kundenberatung, idealerweise im B2B-Bereich und mit Banken oder anderen Firmenkunden </li> <li>  Erfahrung im telefonischen, digitalen oder persönlichen Vertrieb von (Payment-)Lösungen oder anderen beratungsintensiven Produkten </li> <li>  Erste Erfahrung in und Interesse an der Begleitung von Kundenprojekten und Workshops mit Kunden </li> <li>  Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten </li> <li>  Eigeninitiative und zielorientiertes Arbeiten gehören ebenso zu Ihren Stärken wie eine schnelle Auffassungsgabe und Verhandlungsgeschick </li> <li>  Ein hohes Maß an Überzeugungs- und Durchsetzungsfähigkeit sowie Präsentationsstärke </li></ul><h3> Ready for the Next step?</h3><p> Bist Du bereit für neue Herausforderungen? Dann mach den nächsten Schritt in Richtung Zukunft und lade Deine Bewerbungsunterlagen über den Button hoch. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Bei Fragen steht Dir Frau Adela Nicolai telefonisch gerne zur Verfügung.</p><p> Adela Nicolai <br> Personalreferentin</p><p> T. 0611/5066-1468 <br> E-Mail: <a href="mailto:adela.nicolai@dg-nexolution.de" target="_blank">adela.nicolai@dg-nexolution.de</a></p><p> Mit der Abgabe Deiner Bewerbung willigst Du in eine Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich.</p>

Consultant / Berater (m/w/d) für Paymentlösungen

<h1> Account Manager Sales (m/w/d) gesucht!</h1><h2> Zur Unterstützung unseres Teams in Rödermark suchen wir einen Account Manager Sales (m/w/d)</h2><p> Wir sind ein 13-köpfiges buntes Team aus Kreativen, TüftlerInnen, ProblemlöserInnen und BeraterInnen und alle sind ExpertInnen auf ihrem Gebiet! Das ist auch notwendig, denn die Digitalisierung und der technische Fortschritt transformieren die Welt, in der wir leben und arbeiten. Unsere Mission ist es, Unternehmen dabei zu helfen, die Vorteile dieser Entwicklung für sich zu nutzen. Als zuverlässiger IT-Dienstleister und Lösungspartner helfen wir unseren KundInnen dabei, ihre Geschäftsprozesse zu digitalisieren, um flexibler, effizienter und sicherer arbeiten zu können. Mit über 28 Jahren Erfahrung sind wir der Spezialist für das papierlose Büro am deutschsprachigen Markt.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Account Manager/in Sales.</p><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Verantwortung für den gesamten SalesCycle </li> <li>  Betreuung und Beratung von potenziellen Neukunden </li> <li>  Durchführung von Erstgesprächen,Bedarfsanalysen und Qualifizierung von Leads </li> <li>  Angebotserstellung </li> <li>  Vertriebliche Realisierung von DMS- und ECM-Projekten im Kunden- und Interessentengebiet </li> <li>  Eigenständige Kundenaquise </li> <li>  … und das alles mit Spaß an der Arbeit und eigenverantwortlich im Rahmen Deiner Projekte und mit Fokus auf unsere Unternehmensziele </li></ul><h3> Das bringst Du mit</h3><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit IT-technischen Grundkenntnissen oder abgeschlossene Ausbildung zur/m FachinformatikerIn mit betriebswirtschaftlichem Grundwissen oder vergleichbare Berufserfahrung </li> <li>  Sehr gutes Präsentations- und Kommunikationsvermögen </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort &amp; Schrift </li> <li>  Gute Englischkenntnisse </li> <li>  Spaß an der Arbeit mit Menschen </li></ul><h3> Wir bieten Dir</h3><ul> <li>  Förderung zur individuellen Weiterentwicklung durch Schulungen, Messen und Ähnliches </li> <li>  Hybrides Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten </li> <li>  Ein gestärktes, nachhaltiges Arbeitsverhältnis: Wir suchen keine Eintagsfliegen! </li> <li>  Transparente Feedbackkultur und familiäres Arbeitsumfeld </li> <li>  Regelmäßige Teamevents </li></ul><h3> Du willst dabei sein?</h3><p> Dann nutze die Chance ein Teil unseres Teams zu werden und sende Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit als PDF an <a href="mailto:bewerbung@dmsfactory.com" target="_blank">bewerbung@dmsfactory.com</a> oder nutze unser Bewerbungsformular.</p><p> Ansprechpartnerin ist Frederike. Sie ist erreichbar unter: +49 6074 86546-104 oder per E-Mail an <a href="mailto:frederike.oblaender@dmsfactory.com" target="_blank">frederike.oblaender@dmsfactory.com</a></p><p> Bitte beachte, dass Bewerbungsunterlagen als Word-Datei o.Ä. und Links zu Bewerbungsunterlagen nicht berücksichtigt werden.</p><p> Selbstverständlich behandeln wir alle an uns übermittelten Daten streng vertraulich. Bitte rechne mit einer Kontaktaufnahme innerhalb kurzer Zeit nach Eingang Deiner Bewerbung.</p><p> Bitte keine Personalagenturen!</p>

Account Manager Sales (m/w/d)

<p> Geschäftszeichen: 11.1/2/128/2024</p><p> Das Amt für soziale Förderung und Teilhabe nimmt die kommunalen Aufgaben nach den Sozialgesetzbüchern Zwölftes Buch (SGB XII) Sozialhilfe und Neuntes Buch (SGB IX) Rehabilitation und Teilhabe von Menschen mit Behinderungen für den Main-Kinzig-Kreis wahr. Hierfür suchen wir im Main-Kinzig-Forum in Gelnhausen, zur Verstärkung unserer Abteilung Pflege und Teilhabe, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, eine</p><h2> Sachbearbeitung (m/w/d)</h2><h1> für das Leistungsvertragsmanagement SGB IX sowie die Qualitätssicherung und Planung der Maßnahmen in der Eingliederungshilfe</h1><h3> Aufgaben:</h3><ul> <li>  Leistungsvertragsmanagement SGB IX </li> <ul>  <li>   Prüfen von Leistungsvereinbarungsangeboten auf Vollständigkeit, Zulässigkeit sowie Umfang und fachlicher Qualität  </li>  <li>   Vorbereiten und Führen von Verhandlungen mit Leistungserbringern (in enger Zusammenarbeit mit der zuständigen Sachbearbeitung für die Vergütungsverhandlungen)  </li>  <li>   Abschluss und Ausfertigung von Leistungsvereinbarungen  </li>  <li>   Erforderlichenfalls Vertretung des Kreises vor der Schiedsstelle  </li> </ul> <li>  Qualitätssicherung von Maßnahmen der Eingliederungshilfe </li> <ul>  <li>   Erarbeitung von Qualitätsstandards  </li>  <li>   Erstellen von Wirkungsanalysen  </li>  <li>   Regelmäßiges Controlling aller Vereinbarungen im Hinblick auf die Vereinbarungsbestandteile  </li>  <li>   Beratung und Aufzeigen entsprechender Handlungsempfehlungen sowie Erstellen von Abschlussberichten und Auswertung mit den Leistungsträgern  </li>  <li>   Entwicklung von Finanzierungsmodellen  </li> </ul> <li>  Planung von Maßnahmen der Eingliederungshilfe nach dem SGB IX </li> <ul>  <li>   Entwicklung und Implementierung von Steuerungsinstrumenten zur strategischen Ausrichtung der Eingliederungshilfe (z.B. Teilhabeverfahrensbericht, Benchmarking etc.)  </li>  <li>   Fortlaufende Weiterentwicklung des Leistungsangebotes zur Erbringung von effektiven und effizienten Eingliederungshilfeleistungen nach dem SGB IX im Main-Kinzig-Kreis  </li>  <li>   Konzeptionierung und Implementierung von neuen gesetzlichen Aufgaben in die Prozessstruktur der Eingliederungshilfe  </li>  <li>   Auf- und Ausbau, sowie kontinuierliche Weiterentwicklung des Schnittstellenmanagements zu zentralen Kooperationspartnern  </li>  <li>   Erarbeitung von fachpolitischen Vorlagen  </li> </ul></ul><h3> Das Stellenprofil erfordert:</h3><ul> <li>  Ein abgeschlossenes Studium der „Allgemeinen Verwaltung“ bzw. einen vergleichbaren Studienabschluss innerhalb der öffentlichen Verwaltung  <br>  oder eine erfolgreich abgelegte Fortbildungsprüfung zum/zur Verwaltungsfachwirt*in  <br>  oder ein abgeschlossenes Studium des Sozialrechts  <br>  oder den Ausbildungsabschluss Verwaltungsfachangestellte/r bzw. einen vergleichbaren Ausbildungsabschluss im öffentlichen Sektor und mehrjährige Berufserfahrung  <br>  oder ein abgeschlossenes Studium Kindheitspädagogik, Heilpädagogik oder eine abgeschlossene Fach- oder Hochschulausbildung im Bereich der sozialen Arbeit (Diplom bzw. Bachelor und ggf. staatliche Anerkennung) </li> <li>  Möglichst Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe für Kinder und Jugendliche mit Behinderungen </li> <li>  Fundierte Kenntnisse des SGB IX </li> <li>  Möglichst Erfahrungen mit Leistungs- und Qualitätsvereinbarungen </li> <li>  Eine eigenverantwortliche und effektive Arbeitsweise </li> <li>  Hohes Maß an sachorientierter Kooperationsfähigkeit </li> <li>  Vernetztes Denken und Handeln </li> <li>  Sehr gute Verhandlungskompetenz </li> <li>  Den Besitz einer Fahrerlaubnis und die Bereitschaft, ein privates Fahrzeug zu dienstlichen Zwecken zu nutzen </li></ul><h3> Unser Angebot:</h3><ul> <li>  Unbefristete Vollzeittätigkeit </li> <li>  Die Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist möglich </li> <li>  Vergütung bis Entgeltgruppe SuE 12 TVöD bzw. nach EG 9b TVöD, zuzüglich einer –zunächst für 3 Jahre befristeten– Zulage zur Entgeltgruppe 9c TVöD oder Besoldung nach A 10 HBesG </li> <li>  Interessante, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeiten </li> <li>  Flexible Arbeitszeitgestaltung unter Berücksichtigung der dienstlichen Erfordernisse </li> <li>  Strukturierte Einarbeitung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsangebote </li> <li>  Kostengünstiges Jobticket, kostenfreie Parkmöglichkeiten, hauseigene Kantine, Möglichkeit zur mobilen Arbeit </li></ul><h3> Ihr Kontakt:</h3><p> Zur Klärung Ihrer fachlichen und inhaltlichen Fragen zur ausgeschrieben Stelle steht Ihnen der zuständige Abteilungsleiter, Herr Althaus, Telefon: 06051/ 85-48001, gerne zur Verfügung.</p><p> Informationen zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren finden Sie unter: <a href="http://www.mkk.de" target="_blank">www.mkk.de</a></p><p> Bewerbungsfrist: 31.01.2025</p><p> Wir bevorzugen Online-Bewerbungen direkt über unser Jobportal. Bewerbungen per Mail an <a href="mailto:bewerbung@mkk.de" target="_blank">bewerbung@mkk.de</a> sind möglich. Bewerbungen per Post sollten keine Originale oder Mappen beigelegt werden – auf Grund der Fülle der Verfahren ist es leider nicht möglich, Bewerbungsunterlagen zurückzusenden. Diese richten Sie bitte unter Angabe des Geschäftszeichens 11.1/2/128/2024 an: Kreisausschuss des Main-Kinzig-Kreises, Amt 11.1 – Personaldisposition, Barbarossastraße 24, 63571 Gelnhausen.</p>

Sachbearbeitung (m/w/d) für das Leistungsvertragsmanagement SGB IX sowie die Qualitätssicherung und Planung der Maßnahmen in der Eingliederungshilfe

<h1> Risk Manager (m/w/d)</h1><p> Risikoschutz, Vorsorge, Kunst, Oldtimer: Wir sind in den unterschiedlichsten Versicherungssparten top aufgestellt. Immer nah am Menschen, persönlich und digital. Unser Team führt Tradition und Moderne zusammen – mit höchster Servicequalität und am liebsten mit dir als Verstärkung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung – &amp;Los.</p><p> Deine Vorteile bei Helvetia</p><p> Betriebliche Altersvorsorge <br> Deine voll arbeitgeberfinanzierte Absicherung für die Zukunft</p><p> Flexibles, mobiles Arbeiten <br> Flexible 38h-Woche, bis zu 60 % mobiles Arbeiten &amp; Gleitzeitkonto</p><p> Urlaub <br> 30 Tage Jahresurlaub, zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. + 31.12.) &amp; anlassbezogene Sonderurlaubstage</p><p> Top Verkehrsanbindung <br> Fahrtkostenzuschuss, verkehrsgünstige Lage &amp; Fahrradparkplätze</p><p> Mitarbeiterkonditionen und -benefits <br> Jobrad/Fahrradleasing, Mitarbeiterrabatte &amp; vieles mehr</p><p> Kantine in der Zentrale <br> Für Verschnaufpausen mit bester Verpflegung &amp; kostenfreien Kaffeespezialitäten</p><p> Förderung &amp; Weiterbildung <br> Ob Fach- oder Führungslaufbahn, wir fördern deine Weiterentwicklung</p><p> Gesundheit <br> Betriebssport und Bezuschussung von Gesundheitsmaßnahmen</p><p> Die Benefits können je nach Standort und Position variieren.</p><p> So unterstützt du uns</p><ul> <li>  Auf deiner Agenda stehen das Weiterentwickeln und Implementieren von Verfahren zur Identifizierung, Quantifizierung, Berichterstattung und Steuerung von Risiken. </li> <li>  Konkret ist deine Expertise beim Umgang mit Solvency II gefragt: Fachkundig führst du die quantitative und narrative Berichterstattung durch. </li> <li>  Ferner setzst du Risikobewertungs- und Steuerungsmethoden gekonnt in den Bereichen Solvency II und IFRS 17 ein. </li> <li>  Weiterhin wissen wir das Umsetzen und Weiterentwickeln des IKS, das Erarbeiten von Risikostrategien und das Erstellen von Ad-hoc-Analysen bei dir in den besten Händen. </li> <li>  Du ermittelst die Risikopositionen und -tragfähigkeit, setzst regulatorische Vorgaben und Maßnahmen um und kümmerst dich um die Risiko- und wertorientierte Steuerung. </li> <li>  Im Rahmen von Projektarbeiten setzen wir auf deinen Teamgeist und deine sehr guten Kommunikationsfähigkeiten. </li> <li>  Nicht zuletzt arbeitest du eng mit der Helvetia Gruppe und den korrespondierenden Fachbereichen in Deutschland, insbesondere Aktuariat, Rechnungswesen und Kapitalanlagen, zusammen. </li></ul><p> Damit bereicherst du unser Team</p><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium: BWL, Physik oder Mathematik mit Schwerpunkt Versicherungswesen </li> <li>  Berufspraxis im Risikomanagement oder Aktuariat eines Erstversicherungs- oder Rückversicherungsunternehmens </li> <li>  Erfahrung in der Versicherungsmathematik bzw. in der Finanzanalyse oder Risikoanalyse </li> <li>  Äußerst bewandert in gängigen Risikomodellen, sehr gute Solvency II-Kenntnisse und Know-how in IFRS 17 </li> <li>  Sicher im Umgang mit MS Office, insb. Excel </li> <li>  Fließendes Englisch in Wort und Schrift </li> <li>  Eine analytische und strategische Denkweise sowie eine überdurchschnittliche Auffassungsgabe </li></ul><p> Arbeitsort: Frankfurt am Main <br> Anstellungsart: unbefristet, in Vollzeit / Teilzeit <br> Karrierestatus: Berufserfahrene <br> Arbeitsmodell: Hybrides Arbeiten / Homeoffice</p><p> Interessiert? <br> Mach jetzt den ersten Schritt und bewirb dich online unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte beachte, dass die in den Stellenportalen ggf. angezeigten Gehaltsschätzungen von der tatsächlichen Gehaltsspanne abweichen können.</p><p> Mehr über Helvetia als Arbeitgeberin: <a href="http://www.helvetia.de" target="_blank">www.helvetia.de</a> | @helvetia_deutschland</p><p> Dein Kontakt für Fragen:</p><p> Bianca Meinke-Bulut <br> Talent Acquisition Managerin <br> +49 69 1332-802</p>

Risk Manager (m/w/d)

<p> Als Weltmarktführer in Herstellung und Vertrieb von Elektroden zum Einsatz in elektrochemischen Prozessen, beliefert De Nora Deutschland GmbH Kunden in ganz Europa und darüber hinaus. Wir sind Tochtergesellschaft der italienischen Industrie De Nora und agieren mit unseren modernen Fertigungs- und Beschichtungsanlagen seit 1970 erfolgreich als attraktiver und zuverlässiger Arbeitgeber in Rodenbach bei Hanau. Bei uns erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgabengebiete und ein dynamisches Umfeld mit Wachstumschancen.</p><p> Wir suchen Sie als tatkräftige, ehrgeizige Verstärkung für unser Team!</p><h1> Logistikleitung / Leiter der Logistik (m/w/d)</h1><p> ab sofort zu besetzen in Vollzeit</p><h2> Ihr Aufgabengebiet</h2><ul> <li>  Koordination und Verwaltung der Logistikprozesse, auch auf internationaler Ebene </li> <li>  Sicherstellung von ordnungsgemäßer und rechtzeitiger Materialversorgung und Produktbewegung </li> <li>  Routinierte Durchführung von Bestandskontrollen und Inventuren </li> <li>  Standortübergreifende Verantwortung zugewiesener Lagerflächen </li> <li>  Durchführung und Kontrolle von notwendigen Dokumentations- und Buchungsvorgängen </li> <li>  Zielorientierte, fachliche und disziplinarische Führung und Koordination der Abteilungsbelegschaft </li> <li>  Förderung von Innovationen und aktive Mitarbeit bei der Prozessoptimierung </li> <li>  Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsrichtlinien, Anforderungen der Ladungssicherung und 5S-Vorgaben </li> <li>  Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit und Abstimmung zur Gewährleistung des Materialflusses </li> <li>  Unterstützung bei Budgeterstellung, Forecast- und Kapazitätsplanungen </li></ul><h2> Das sollten Sie mitbringen</h2><ul> <li>  Eine erfolgreich abgeschlossene/s Studium / Ausbildung im Logistikbereich, als Fachkraft für Lagerlogistik oder vergleichbar mit adäquater Aufstiegsfortbildung </li> <li>  5-6 Jahre Berufserfahrung, bereits mit Leitungsfunktion und Führungserfahrung </li> <li>  Ausgeprägte Kenntnisse im genannten Tätigkeitsfeld, inkl. Kanban-Prinzip </li> <li>  Deutsch fließend in Wort und Schrift </li> <li>  Mindestens gute Englischkenntnisse </li> <li>  Eigeninitiative und sehr gute kommunikative Fähigkeiten </li> <li>  Routinierter Umgang mit MS Office und SAP </li></ul><h2> Was wir bieten</h2><ul> <li>  Eigenständiges Arbeiten und flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Mitarbeit in einem traditionsreichen und zukunftsorientierten Unternehmen </li> <li>  Ein qualitativ-hochwertiges, stetig wachsendes Produkt-Portfolio </li> <li>  Attraktive Gehälter und gute Sozialleistungen </li> <li>  Ein angenehmes Betriebsklima mit etabliertem Gesundheitsmanagement </li></ul><p> Wenn Sie selbstständig und teamorientiert sind, freuen wir uns auf Ihre vollständige, aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen.</p><p> DE NORA DEUTSCHLAND GmbH</p><p> Personalabteilung <br> Industriestraße 17 <br> 63517 Rodenbach</p><p> E-Mail: <a href="mailto:career.dnd@denora.com" target="_blank">career.dnd@denora.com</a> <br> <a href="http://www.denora.com" target="_blank">www.denora.com</a></p>

Logistikleitung / Leiter der Logistik (m/w/d)

<h1> Stadtplaner*in / Architekt*in (m/w/d)</h1><p> Wir glauben, dass Altes erhalten und Neues geschaffen werden soll. Historische Gebäude wollen in neuem Glanz erstrahlen, während gleichzeitig neue Bauten und Verkehrskonzepte entstehen. Unsere Architekten, Stadtplaner und Ingenieure sorgen dafür. Sie sind Brückenbauer, Wachstumsmotor und Entwickler. Und jede:r von ihnen schreibt jeden Tag ein kleines Stück Stadtgeschichte. Welches Kapitel willst Du schreiben?</p><p> Unsere Projekte bearbeiten wir in einem fachlich breit aufgestellten Team aus Ingenieur:innen, Stadtplaner:innen und Architekt:innen. Aufgrund der anhaltend dynamischen Entwicklung des Stadtortes Bad Nauheim, suchen wir für unseren Fachbereich Stadtentwicklung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n</p><h2> Stadtplaner:in /Architekt:in</h2><h2> Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche <br> Vergütung: Entgeltgruppe 11 TVöD (Jahresgehalt von ca. 51.200 € - 75.900 €) <br> Vertragsart: unbefristet <br> Termin Auswahlverfahren: voraussichtlich in der KW 06/07</h2><h3> Deine Aufgaben:</h3><ul> <li>  Bauberatung und fachliche Betreuung von privaten Bauinteressenten </li> <li>  Erstellung der Einvernehmen gemäß §36 BauGB im Rahmen von Baugenehmigungsverfahren </li> <li>  Betreuung der städtebaulichen Aufgaben zur Weiterentwicklung des historischen Stadtkerns und der Innenstadt </li> <li>  städtebauliche Standortanalysen </li> <li>  Mitarbeit in fachübergreifenden Teams relevanter und komplexer Projekte </li> <li>  Mitwirkung und Begleitung der formellen und informellen Stadtentwicklungsplanung </li> <li>  Mitarbeit bei der Erarbeitung bzw. Betreuung von Bauleitplänen </li></ul><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium (Diplom / Master) der Fachrichtungen Stadtplanung, Raumplanung oder einer vergleichbaren Fachrichtung, z.B. Architektur mit entsprechenden Schwerpunkten </li> <li>  Fundierte Kenntnisse im Bau- und Planungsrecht sowie den einschlägigen rechtlichen Vorschriften </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS-Office, CAD Kenntnisse wünschenswert </li> <li>  Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift </li> <li>  Eigenständiges Arbeiten verbunden mit Teamfähigkeit, vernetztem Denken sowie Flexibilität, hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit </li> <li>  Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit </li></ul><h3> Wir bieten Dir:</h3><ul> <li>  Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche sowie anspruchsvolle Tätigkeit </li> <li>  Wertschätzende Zusammenarbeit und Kommunikation innerhalb des sechsköpfigen Teams </li> <li>  Eine service-, innovations- und zukunftsorientierte Verwaltungskultur </li> <li>  Alle Leistungen, wie Entgelt, Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Prämienzahlung, usw. erhalten Sie nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), </li> <li>  31 Tage Urlaub und Langzeitkonten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (z.B. für Sabbaticals, kurzfristige Auszeiten) </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge (ZVK) </li> <li>  Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Die Förderung der beruflichen Chancengleichheit </li> <li>  Betreuungsplatz für Ihr Kind in einer städtischen Kindertageseinrichtung </li> <li>  sowie Zugang zum städtischen Betreuungsprogramm in den Ferien </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work Life Balance </li> <li>  Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements (z.B. vergünstigte Mitgliedschaft bei Fitnessstudios und Förderung von Yogakursen, etc.) </li> <li>  Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung </li> <li>  Fahrrad- und E-Bike-Leasing im Rahmen der Gehaltsumwandlung </li> <li>  Benutzung des Vorteilsportals Corporate Benefits </li></ul><p> #WirsindBadNauheim und wir haben die Charta der Vielfalt unterzeichnet. Wir stehen für die Chancengleichheit unserer Beschäftigten und setzen uns für eine wertschätzende und vorurteilsfreie Arbeitswelt ein. Aus diesem Grund begrüßen wir Ihre Bewerbung unabhängig von kulturellem Hintergrund, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, Geschlecht, sexueller Orientierung, Religion und Alter. Menschen mit Schwerbehinderung oder Gleichgestellte werden ausdrücklich ermutigt, sich bei uns zu bewerben. Menschen, die uns vielfältiger machen, haben bei gleicher fachlicher Eignung bessere Chancen auf eine Einstellung – das gilt insbesondere in Bereichen, in denen wir uns mehr Frauen wünschen. Zur besseren Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem bieten wir unsere Jobs auch in Teilzeit oder im Rahmen von Jobsharing an.</p><h3> Bist du interessiert? <br></h3><p> Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung bis zum 19.01.2025.</p><p> Für weitere Informationen oder Fragen ist Heiko Heinzel gerne für Dich da. <br> Telefon: 06032 343-207. <br> Datenschutzerklärung der Stadt Bad Nauheim im Bewerbungsverfahren</p>

Stadtplaner*in / Architekt*in (m/w/d)

<h2> Klinik Dr. Frühauf <br> Scheffelstraße 83 · 63071 Offenbach <br> Tel. (069) 850010 · Fax (069) 8500150 <br> E-Mail: <a href="mailto:info@klinik-dr-fruehauf.de" target="_blank">info@klinik-dr-fruehauf.de</a></h2><p> Die Klinik Dr. Frühauf ist ein privat internistisches Krankenhaus mit 36 Betten. Wir bieten unseren Patienten modernste Diagnostik- und Therapieverfahren sowie individuelle und persönliche ärztliche und pflegerische Betreuung in familiärer Umgebung. Unser Team, bestehend aus Fach- und Assistenzärzten, Pflegepersonal, unserem Physiotherapeut und dem Sozialdienst sorgt mit viel Engagement, Freundlichkeit und Kompetenz für einen reibungslosen Behandlungs- und Pflegeablauf.</p><p> Zur Verstärkung unseres Klinik-Teams suchen wir ab sofort Sie als</p><h1> Examinierte Gesundheits- und <br> Krankenpfleger im Nachtdienst (d/m/w) <br> in Voll- und Teilzeit</h1><h3> Ihre Herausforderung ist unsere Prämisse – <br> das Wohlergehen unserer Patienten!</h3><ul> <li>  Sie sorgen dafür, dass sich Patienten in unserer Klinik gut aufgehoben und versorgt fühlen. </li> <li>  Dabei achten und berücksichtigen Sie stets die Individualität der Patienten, ihre Wünsche und Bedürfnisse. </li> <li>  Mit Ihrem ausgeprägten Feingefühl nehmen Sie Ihnen Angst vor Diagnostik und Therapie. </li> <li>  Durch den Aufbau einer tragfähigen und verantwortungsvollen Beziehung zu den Patienten gewährleisten Sie eine fachlich kompetente, effiziente und individuelle Pflege. </li> <li>  Sie bereiten Patienten auf Untersuchungen vor, assistieren und dokumentieren bei der täglichen Visite und führen selbstständig Prophylaxen durch. </li> <li>  Im Dialog mit den Patienten sowie ihren Angehörigen sorgen Sie für die kontinuierliche Optimierung der medizinischen Versorgung. </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Sie haben Ihre Berufsausbildung als examinierte Gesundheits- und Krankenpfleger (d/m/w) oder vergleichbare Ausrichtung erfolgreich abgeschlossen. </li> <li>  Idealerweise verfügen Sie über erste Berufserfahrung im Bereich Gesundheitswesen, gern geben wir auch Berufsanfängern eine Chance. </li> <li>  Sie sind engagiert und an Patienten mit unterschiedlichen sozialen und kulturellen Hintergründen interessiert. </li> <li>  Sie haben Freude an der Arbeit mit Menschen sowie ein großes Einfühlungsvermögen. </li> <li>  Teamfähigkeit, Engagement und Bereitschaft zum Schichtdienst runden Ihr Profil ab. </li></ul><h3> Werden Sie eine tragende Säule in einem <br> traditionsgeprägten Familienunternehmen!</h3><ul> <li>  Sie erwartet ein persönliches und menschliches Umfeld, exzellente Einarbeitung sowie berufliche Entwicklungsmöglichkeiten. </li> <li>  Die Vergütung erfolgt der Position angemessen, je nach Qualifikation und Erfahrung. </li> <li>  Freuen Sie sich auf regelmäßige Fort- und Weiterbildungen – der Grundstock für Ihre fachliche Kompetenz. </li> <li>  Nach bestandener Probezeit erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag. </li> <li>  Bis zu 30 Tagen Urlaub. </li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung an:</p><h3> Dr. Frühauf Klinik e.K.</h3><p> Scheffelstraße 83 • 63071 Offenbach • bzw. <a href="mailto:info@klinik-dr-fruehauf.de" target="_blank">info@klinik-dr-fruehauf.de</a></p>

Examinierte Gesundheits- und Krankenpfleger im Nachtdienst (d/m/w)

<h1> Sekretär/in (m/w/d) Klinik für Anästhesie und Intensivmedizin</h1><p> Das Ketteler Krankenhaus ist ein modernes, innovatives Krankenhaus in katholischer Trägerschaft mit den Fachabteilungen Anästhesie und Intensivmedizin, Chirurgie mit Thorax-, Viszeral- und Gefäßchirurgie, Geriatrie, Gynäkologie und Geburtshilfe, Innere Medizin, Radiologie sowie den Belegabteilungen HNO und plastische Chirurgie. Wir betreiben ein zertifiziertes Darmkrebszentrum, zertifiziertes Hospizzentrum sowie ein Shunt- und ein Brustkrebskompetenzzentrum. Das Krankenhaus ist zertifiziert nach KTQ®, dem Deutschen Palliativsiegel und der Deutschen Diabetesgesellschaft (Zertifikat „Für Diabetespatienten geeignet“). Wir sind ein akademisches Lehrkrankenhaus der Johann-Wolfgang-Goethe-Universität Frankfurt am Main und betreiben eine Krankenpflegeschule in Kooperation mit dem Sana Klinikum, in der das Ketteler Krankenhaus 38 Ausbildungsplätze belegt.</p><p> Für unsere Klinik für Anästhesie und Intensivmedizin suchen wir zum 01. 02. 2025</p><h2> Sekretär/in (m/w/d) als Schwangerschaftsvertretung</h2><h2> befristet für voraussichtlich 12 Monate, mit einem Stellenanteil von 51,28 % <br> (Stellenumfang durchschnittlich 20 Stunden/Woche).</h2><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Organisation des Sekretariats </li> <li>  Führen der digitalen Anästhesie-OP-Listen </li> <li>  Erstellung und Auswertung von Statistiken der Anästhesie- und Intensivabteilung, einschließlich Erfassen der Anästhesie-Zeiten und Schmerzscore </li> <li>  Vervollständigen der Anästhesiedaten </li> <li>  Protokollierung von Narkosezwischenfällen </li> <li>  Erledigung von allgemeiner Korrespondenz, sowie Korrespondenz mit Hausdisziplinen und Belegärzten </li> <li>  Entlastung des Anästhesiepersonals im OP, z.B. Pflegen und Erstellen von benötigten Formularen </li> <li>  Bewerbermanagement </li></ul><h3> Wir erwarten:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Ausbildung als Arzthelfer/in / Medizinische/r Fachangestellte oder eine vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse in Deutsch in Wort und Schrift </li> <li>  Organisations- und Koordinationsgeschick </li> <li>  Grundeinstellung zur Nächstenliebe und Mittragen unseres Leitbildes </li> <li>  2-fach erfolgte Masernimpfung oder der Nachweis einer Immunität </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Leistungsgerechte Vergütung gemäß AVR Caritas </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Betriebliche Zusatzversorgung bei der KZVK </li> <li>  Freundliches und kollegiales Arbeitsklima </li> <li>  Innerbetriebliche Fort- und Weiterbildung </li> <li>  Corporate Benefits </li> <li>  Mobilitätszuschuss </li></ul><p> Ihre Bewerbung richten Sie bitte bevorzugt per Mail an: <a href="mailto:jobs@ketteler-krankenhaus.de" target="_blank">jobs@ketteler-krankenhaus.de</a></p><p> Für Fragen steht Ihnen die Chefärztin, Frau Julia Hobson, unter Telefon 069/8505-383 oder per E-Mail unter <a href="mailto:anaesthesie@ketteler-krankenhaus.de" target="_blank">anaesthesie@ketteler-krankenhaus.de</a> gerne zur Verfügung.oder per E-Mail an: <a href="mailto:jobs@ketteler-krankenhaus.de" target="_blank">jobs@ketteler-krankenhaus.de</a></p>

Sekretär/in (m/w/d) Klinik für Anästhesie und Intensivmedizin

<p> Das Ketteler Krankenhaus Offenbach ist ein modernes, innovatives Krankenhaus in katholischer Trägerschaft mit den Fachabteilungen Anästhesie und Intensivmedizin, Chirurgie, Geriatrie, Gynäkologie und Geburtshilfe, Innere Medizin, Radiologie sowie einer Belegabteilung HNO. Wir betreiben ein zertifiziertes Darmkrebszentrum und ein Brustkrebskompetenzzentrum. Das Krankenhaus ist zertifiziert nach KTQ®; dem Deutschen Palliativsiegel und der Deutschen Diabetesgesellschaft (Zertifikat „Für Diabetespatienten geeignet“). Wir sind akademisches Lehrkrankenhaus der Johann-Wolfgang-Goethe-Universität Frankfurt am Main und betreiben eine Krankenpflegeschule in Kooperation mit dem Sana Klinikum, in der das Ketteler Krankenhaus 38 Ausbildungsplätze belegt.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Termin für unsere Abteilung Zentrale Dienste einen</p><h1> Mitarbeiter (m/w/d)</h1><h2> mit einem Stellenanteil von 60% (derzeit 23,40 Wochenstunden). Die Stelle ist vorerst befristet für die Dauer von 12 Monaten. Eine spätere Übernahme in ein unbefristetes Dienstverhältnis ist möglich.</h2><h3> Aufgabenumfang:</h3><ul> <li>  Essensabfrage bei den Patientinnen und Patienten </li> <li>  Entgegennehmen, verteilen und Rückführen der Speise- und Wäschewagen </li> <li>  Wäsche in das vorgesehene Lager einräumen, sowie Auffüllen des Waschautomaten </li> <li>  Entgegennehmen und verteilen der Anlieferung der vorkommissionierten Warenlieferung, sowie Rückführung der leeren Wagen der Warenanlieferung </li> <li>  Rückführen der leeren Apothekenkisten </li> <li>  Sonstige Transportdienste innerhalb des Hauses </li> <li>  Rückführen der Schmutzwäsche von den Stationen, Funktionsabteilungen  <br>  und Wäscheautomaten </li></ul><h3> Wir erwarten:</h3><ul> <li>  Sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikation in Deutsch </li> <li>  Verschwiegenheit </li> <li>  Organisationstalent </li> <li>  Wünschenswert wären Berufserfahrungen in vergleichbaren Positionen </li> <li>  Grundeinstellung zur Nächstenliebe und Mittragen unseres Leitbildes </li> <li>  2-fach erfolgte Masernimpfung oder der Nachweis einer Immunität </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Leistungsgerechte Vergütung gemäß AVR Caritas </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Ein abwechslungsreiches und spannendes Arbeitsumfeld im Gesundheitswesen </li> <li>  Eigenverantwortliches Arbeiten und die Möglichkeit sich weiter zu entwickeln </li> <li>  Vergütung nach der AVR mit zusätzlicher Altersversorgung bei der kirchlichen Zusatzversorgungskasse (KZVK) </li> <li>  Freundliches und kollegiales Arbeitsklima </li> <li>  Innerbetriebliche Fort- und Weiterbildung </li> <li>  Corporate Benefits </li> <li>  Mobilitätszuschuss </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail an: <br> <a href="mailto:jobs@ketteler-krankenhaus.de" target="_blank">jobs@ketteler-krankenhaus.de</a>.</p><p> Für Rückfragen zur Stellenausschreibung steht Ihnen unser Leiter der Zentralen Dienste <br> Herr Oliver Dahl unter 069/8505-757 zur Verfügung.</p>

Mitarbeiter (m/w/d) Zentrale Dienste

<p> Als Tochter der Helaba gehört die GWH gemeinsam mit der GWH Bauprojekte GmbH, der GWH Digital GmbH, der GWH WertInvest GmbH, der GGM Gesellschaft für Gebäude-Management mbH, der Systeno GmbH und GWH WohnWerk GmbH zu den Großen der Immobilienbranche. Unser Hauptgeschäft ist es, Menschen Räume zum Leben zu geben. Mit unseren rund 600 Mitarbeitenden bewirtschaften wir insgesamt 50.000 Wohnungen für alle Altersklassen und zu fairen Preisen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen SAP Data Analyst (m/w/d) mit Spaß an der Zusammenarbeit im Team. Freuen Sie sich auf eine offene Unternehmenskultur bei einem sicheren Arbeitgeber, innovative Projekte und eine Work-Life-Balance, die Ihrer Karriere ganz neue Räume eröffnet.</p><p> Werden auch Sie Teil unseres Teams als</p><h1> SAP Data Analyst (m/w/d)</h1><p> in Frankfurt | Full-time employee | Unbefristet</p><h2> WAS SIE ERWARTET:</h2><ul> <li>  Verantwortung für das Monitoring und die Analyse von SAP Daten inkl. Schnittstellen in Kooperation mit Hosting-Dienstleistern </li> <li>  Stetige Weiterentwicklung der SAP Datenmanagementprozesse sowie laufende Bearbeitung der Anforderungen an die SAP Datenverwaltung </li> <li>  Umsetzung von Anforderungen an die Erstellung und Verwaltung von Berichten und Analysen (SAP BW, SAP HANA, SAP Analytics Cloud (SAC)) </li> <li>  Koordination, Planung und Durchführung von Datenmigrationen, Datenbereinigungen und Datenqualitätsprüfungen in Absprache mit den Fachbereichen </li> <li>  Betreuung und Konfiguration von Schnittstellen zu Drittanwendungen bzw. externen Portalen und Cloud Services, inkl. SAP Fiori und SAP Datasphere </li> <li>  Integration von ESG (Environmental, Social, Governance) Daten und Berichterstattung in SAP Systemen </li></ul><h2> WAS SIE MITBRINGEN:</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Informatikstudium oder eine vergleichbare Ausbildung und mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im SAP Umfeld </li> <li>  Gute Kenntnisse in der Datenanalyse und Datenverwaltung, idealerweise Kenntnisse in SAP BW, SAP HANA, SAP Analytics Cloud (SAC), und SAP Fiori </li> <li>  Fundiertes Know-how in SAP Datenmanagement und SAP Schnittstellentechnologien, ggf. SAP ABAP Programmierungskenntnisse </li> <li>  Erfahrung in der Projektarbeit im SAP Umfeld, insbesondere im Rahmen von Datenmigrationen und Datenqualitätsmanagement </li> <li>  Kenntnisse in der Implementierung und Analyse von ESG Daten </li> <li>  Analytisch-konzeptionelle Denkweise in Kombination mit einer lösungsorientierten Arbeitsweise </li></ul><h2> WAS WIR IHNEN BIETEN:</h2><ul> <li>  Modernes Arbeitsumfeld: Virtuelle Teamarbeit, neueste Ausstattung inkl. iPads, mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten bei einer 37-Stundenwoche, lebensphasenbewusste Unternehmenskultur mit der Auszeichnung „audit berufundfamilie“ seit 2009. </li> <li>  Willkommen im Team: Eigenverantwortlicher Aufgabenbereich mit kreativen Freiräumen. Gutes Betriebsklima und toller Kollegenzusammenhalt. Rund 90% Weiterempfehlungsquote auf kununu. </li> <li>  Perspektiven: Individuelle Förderung durch vielfältige Weiterbildungsangebote und regelmäßige Trainings. </li> <li>  Attraktives Leistungspaket: Tarifgebundene Vergütung, jährliche Erfolgsbeteiligung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, 30 Tage Jahresurlaub zzgl. Heiligabend und Silvester, Deutschland-Ticket für 24 € im Monat. </li> <li>  Reisekostenerstattung in Höhe von bis zu 0,66 EUR pro Kilometer bei Dienstfahrten mit dem privaten PKW. </li> <li>  Bei der Wohnungssuche können wir Sie unterstützen. </li></ul><p> Klingt das nach neuen Räumen für Ihre Karriere? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Portal. Dateien können nur als PDF hochgeladen werden. Da wir uns als nachhaltiges Unternehmen verstehen, bitten wir um Verständnis, dass Bewerbungen, die uns in Papierform erreichen, nicht berücksichtigt werden können. Für Rückfragen steht Ihnen Kristina Trutin telefonisch unter +49 69 97551-2141 zur Verfügung. Alle Informationen zum Datenschutz finden Sie unter <a href="http://www.gwh.de/datenschutz" target="_blank">www.gwh.de/datenschutz</a>. <br> <br> Wir arbeiten bei der Stellenbesetzung ausschließlich mit von uns ausgewählten Vertragspartnern zusammen. Telefonische Anfragen werden nicht bearbeitet. Bewerberprofile, die uns ohne Auftrag zugesendet werden, werden ungesehen gelöscht. Fremde AGB werden nicht akzeptiert.</p><p> GWH Wohnungsgesellschaft mbH Hessen | Westerbachstr. 33 | 60489 Frankfurt am Main | <a href="http://www.gwh.de" target="_blank">www.gwh.de</a></p><p>  Werden auch Sie Teil unseres Teams als </p> SAP Data Analyst (m/w/d) <br> in Frankfurt | Full-time employee | Unbefristet <br> <br> <p>  Als Tochter der Helaba gehört die GWH gemeinsam mit der GWH Bauprojekte GmbH, der GWH Digital GmbH, der GWH WertInvest GmbH, der GGM Gesellschaft für Gebäude-Management mbH, der Systeno GmbH und GWH WohnWerk GmbH zu den Großen der Immobilienbranche. Unser Hauptgeschäft ist es, Menschen Räume zum Leben zu geben. Mit unseren rund 600 Mitarbeitenden bewirtschaften wir insgesamt 50.000 Wohnungen für alle Altersklassen und zu fairen Preisen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen SAP Data Analyst (m/w/d) mit Spaß an der Zusammenarbeit im Team. Freuen Sie sich auf eine offene Unternehmenskultur bei einem sicheren Arbeitgeber, innovative Projekte und eine Work-Life-Balance, die Ihrer Karriere ganz neue Räume eröffnet. </p>

SAP Data Analyst (m/w/d)

<h2> Du fühlst dich im Internet zu Hause?</h2><p> Dann bringe unsere Marke zum Leuchten!</p><h2> Bist du ein kreativer Kopf?</h2><p> Komm an Bord und erobere mit uns die digitale Welt.</p><h2> Online Marketing-Visionär gesucht!</h2><p> Bei uns kannst du deine SEO- und Textkünste voll entfalten.</p><h2> Schau dir diese Stellenanzeige ganz genau an – denn das ist dein neuer Job!</h2><p>  Als zuverlässiger Service-Partner der Personalabteilungen von Unternehmen aller Branchen und Größe bieten wir das komplette Leistungsspektrum rund um Recruiting, Personalmarketing, Personalkommunikation und Employer Branding. Mit einem bunt gemischten Team aus Spezialisten: Unsere Medienberatung sorgt für eine reichweitenstarke und zielgruppengenaue Platzierung der Stellenanzeigen, unsere IT liefert innovative technische HR-Lösungen, unsere Personalberatung sucht und findet qualifizierte Kandidaten und unsere Kreation sorgt zusammen mit der strategischen Kampagnenplanung für einen stimmigen Arbeitgeberauftritt und maximale Sichtbarkeit auf dem Bewerbermarkt. Entdecke auch du unser lockeres Agenturflair und wachse an abwechslungsreichen Aufgaben gemeinsam mit über 270 Kollegen. </p> <br> Möchtest du Teil eines dynamischen sowie symphatischen Marketing-Teams sein und Personalwerk auf das nächste Level bringen? Dann suchen wir genau dich für unseren Standort in Karben - bei Frankfurt am Main als <br><h1> Online Marketing-Redakteur (w/m/d) Content Creation und PR - Personalmarketing</h1><p> In dieser Rolle recherchierst und analysierst du aktuelle Branchenthemen und wirst zum fachlichen und inhaltlichen Spezialisten für Content innerhalb von Personalwerk.</p><h2> Deine Aufgaben im Einzelnen</h2><ul> <li>  Du hältst die Öffentlichkeit über wichtige Unternehmensaktivitäten auf dem Laufenden, indem du Veranstaltungen und Produktpräsentationen organisierst und deine Berichte über Social Media teilst. </li> <li>  Mithilfe von Hintergrundinformationen, Studien, Reden und andere Materialien baust du dir ein Netzwerk auf und verfasst relevante Websiteartikel und Beiträge. </li> <li>  Um unsere Online-Marketing-Präsenz weiter auszubauen, optimierst du diese anhand unserer Internetauftritte sowie unsere Social-Media-Kanäle, insbesondere bei LinkedIn. </li> <li>  Außerdem produzierst du zielgerichteten Content (Text, Bild, Grafik, Video) für unsere Homepages und kümmerst dich um die werbliche Darstellung unserer Verkaufsunterlagen. </li> <li>  Wissenschaftliche Daten und Studien werden von dir redaktionell aufbereitet. Die Informationen gestaltest du in präziser und zielgruppengerechter Form für Interessenten, Kunden und Mitarbeitende – sowohl in SEO-/SEA-gerechten Texten als auch in grafischer Form. </li> <li>  Du bist fit im Social Media und erfahren im Umgang mit LinkedIn.  <br> </li> <li>  Du sorgst dafür das Image und den Ruf unseres Unternehmens zu pflegen, zu fördern, zu erweitern sowie um die Sichtbarkeit und den Bekanntheitsgrad unserer Marke zu erhöhen. </li> <li>  Weiterhin erstellst du unseren externen Newsletter mit wertvollen, relevanten Texten für unsere Zielgruppe und feilst an diesen sowohl anhand der Auswertung der Zugriffe als auch durch Inhaltsanpassungen. </li> <li>  Last, but not least stellst du eine einheitliche und effektive interne Kommunikation sicher, um Mitarbeitende über wichtige Entwicklungen, Veränderungen und Erfolge zu informieren. </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Hochschulstudium mit den Schwerpunkten Unternehmenskommunikation, Digitale Medien, Marketing, PR, Journalismus oder ein vergleichbares Studium. </li> <li>  Das Wichtigste für uns ist, dass du offen für eine verkaufsfördernde Kommunikation bist und Einfühlungsvermögen für die Themen unserer Zielgruppe im Bereich Personalmarketing entwickelst bzw. dafür brennst, dich in neue HR-Trend-Themen einzuarbeiten, um eine anerkannte Fachkraft auf diesem Gebiet zu werden. </li> <li>  Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich PR &amp; Kommunikation, bestenfalls in einem Unternehmen oder einer Agentur der HR-Branche und bereits gute Vernetzung im Pressebereich. </li> <li>  Ausgezeichneten schriftlichen Kommunikations-Skills sowie fundierte Kenntnisse in der Content-Erstellung und im Umgang mit verschiedenen Medienformaten. </li> <li>  Vertriebliche Orientierung, Schlagfertigkeit, gewinnbringendes Auftreten, Kreativität, Organisationsgeschick sowie Teamfähigkeit. Reisebereitschaft für Besuche ausgewählter Veranstaltungen und Messen zur Berichterstattung. </li> <li>  Analytische Fähigkeiten und ein Gespür für aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich PR &amp; Kommunikation runden dein Profil ab. </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  Spannender UND sicherer Job in einer vielseitigen Branche mit langfristiger Zukunft </li> <li>  Attraktive Vergütung </li> <li>  Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Umfassendes Onboarding: Intensive Einarbeitung »on-the-job« </li> <li>  30 Tage Urlaub - plus 24.12. und 31.12. zusätzlich arbeitsfrei </li> <li>  Ausgewogene Work-Life-Balance dank flexibler Gleitzeit </li> <li>  Homeoffice-Option (Hybridmodell) mit Zuschuss zur privaten Büroausstattung </li> <li>  Kostenfreie Getränke und Parkplätze </li> <li>  Abwechslungsreiches Agenturleben mit buntem, sympathischem Team, locker-entspannter Arbeitsatmosphäre und jeder Menge Gestaltungsfreiraum </li> <li>  Top ausgestattete, hochmoderne Räumlichkeiten: ergonomische Arbeitsplätze, Klimaanlage in allen Räumen – und für deine Pausen nicht nur eine Kaffeeküche, sondern auch ein Tischkicker und unsere Dachterrasse mit dem schönsten Blick auf Frankfurt, den Karben zu bieten hat! </li> <li>  Regelmäßige Team- und Firmenevents </li></ul><h2> Work-Life</h2><p> Arbeiten bei Personalwerk bedeutet für mich, sich immer wieder in neue Themen einzufinden und mit passenden Lösungen Herr der Lage zu bleiben. Man stellt sich Herausforderungen und kann gemeinsam mit einem coolen Team in einem hart umkämpften Markt erfolgreich sein.</p><p> Erfahre mehr...</p><h2>  Interessiert? </h2> Unsere Personalreferentin Lea Eberbach steht dir gerne vorab für Fragen telefonisch unter 06039 9345-161 zur Verfügung. Sie freut sich auf deine Bewerbung über unser Onlineformular, welches du über den »Jetzt bewerben«-Button erreichst. <br> <br> Bis bald bei Personalwerk - wir freuen uns auf dich!<p> Personalwerk GmbH | Dieselstraße 22, 61184 Karben | karriere.personalwerk.de</p>

Online Marketing-Redakteur (w/m/d) Content Creation und PR - Personalmarketing

<h1> Labormitarbeiter (m/w/d) im Bereich Produkttechnologie / Produktüberwachung</h1><p> Stellenausschreibung</p><h2> Labormitarbeiter (m/w/d) <br> im Bereich Produkttechnologie / Produktüberwachung <br> Ab sofort – Standort Wiesbaden</h2><p> Dauerhaft qualitativ hochwertige Produkte zu fertigen, benötigt permanente Kontrolle. Für diese wichtige Aufgabe, die durch unsere Abteilung Produktions-Überwachung (PÜ) erfüllt wird, suchen wir Verstärkung. Die für unsere Produktionsprozesse wichtigen Rohstoffe als auch die produzierten Zwischen- und Endprodukte werden durch Sie geprüft und dann für den Verkauf freigegeben. Als Baustoffprüfer oder vergleichbar ausgebildeter Mitarbeiter sichern Sie damit eine gleichbleibend zuverlässige Qualität unserer Sopro-Produkte und eine stetige Weiterentwicklung unseres Programmes.</p><h2> Welche Aufgaben Sie erwarten</h2><ul> <li>  produktionsbegleitende Produkt- / Prozessüberwachung unter Anwendung von baustofflabortypischen Mess- und Prüfverfahren </li> <li>  farbmetrische Steuerung der laufenden Produktion </li> <li>  Wareneingangsüberprüfung von Rohstoffen und Handelswaren </li> <li>  Reklamationsbearbeitung </li> <li>  Erstellung von produktionsbegleitender Labormischungen </li> <li>  Analyse von Wettbewerbsprodukten </li></ul><h2> Was Sie mitbringen</h2><ul> <li>  abgeschlossene Ausbildung als Chemisch Technischer Assistent, Chemielaborant oder Baustoffprüfer </li> <li>  Erfahrungen im Umgang mit CMR-Software und MS-Office Programmen </li> <li>  Englischkenntnisse wünschenswert </li> <li>  Führerschein der Klasse B </li> <li>  Bereitschaft zur Schichtarbeit </li> <li>  selbstständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten </li></ul><h2> Was Sopro Ihnen bietet</h2><ul> <li>  persönliche Beratung und Angebote zur individuellen Altersvorsorge </li> <li>  lohnende Sonderzahlungen wie Weihnachtsgeld und Erfolgsbeteiligung </li> <li>  intensive und aufgabenorientierte Einarbeitung </li> <li>  interne Weiterbildungsprogramme </li> <li>  Jobrad </li> <li>  täglicher Essens-Zuschuss </li></ul><p> Bei inhaltlichen Fragen steht Ihnen der Abteilungsleiter Produkttechnologie, Stefan Grossmann (+49 174 9247626, <a href="mailto:stefan.grossmann@sopro.com" target="_blank">stefan.grossmann@sopro.com</a>) gerne zur Verfügung.</p><p> Wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen, senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an <a href="mailto:bewerbung@sopro.com" target="_blank">bewerbung@sopro.com</a>.</p><p> Sopro Bauchemie GmbH | Postfach 42 01 52 | 65102 Wiesbaden | Fon +49 611 1707-230</p><p> <a href="http://www.sopro.com" target="_blank">www.sopro.com</a></p>

Labormitarbeiter (m/w/d) im Bereich Produkttechnologie / Produktüberwachung

<p>  Mit rund 130 hauptamtlichen Mitarbeiter:Innen und 300 ehrenamtlichen Mitarbeiter:Innen ist Kaleidoskop e.V. ein kompetenter und zuverlässiger Partner für pädagogische Kinder- und Jugendarbeit im Rhein-Main Gebiet. Für Städte, Schulen und Unternehmen organisieren und betreuen wir Ferienspiele, Tages- und Wochenprojekte sowie Ganztagsangebote an Schulen. Wir arbeiten an unseren Standorten in multiprofessionellen Teams in einer wertschätzenden Atmosphäre.  <br>  <br> </p> Für unsere Ganztagsbetreuung an der Fritz-Schubert-Schule (Maintal) suchen wir ab sofort Sie als <br> <h1>  Pädagogische Kraft (m/w/d) (in Teilzeit 25 – 30 Std.) </h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Sie sind Entwicklungsbegleiter:In für die Kinder im Alter von 6-10 Jahren und gestalten den pädagogischen Alltag situativ und an den Bedarfen und Interessen der Kinder orientiert. </li> <li>  Angebote und Projekte planen Sie gezielt und führen diese kompetent durch. </li> <li>  Mit Ihren Stärken, Kompetenzen und mit Engagement bringen Sie sich aktiv in die pädagogische Arbeit, in Teamsitzungen und Konzepttagen ein. </li> <li>  Sie sind vertrauensvolle Ansprechpartner:In für Kinder und Eltern und pflegen eine professionelle und wertschätzende Kommunikation. </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Sie besitzen idealerweise eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher:In, Sozialpädagogen:In, Pädagogen:In, Sozialwissenschaftler:In oder fachfremde Personen mit Erfahrung im Betreuungsbereich </li> <li>  Berufserfahrung wünschenswert </li> <li>  Teamfähigkeit, Engagement und Empathiefähigkeit </li> <li>  Strukturiertes und selbstständiges Arbeiten, Freude an der Arbeit mit Kindern </li> <li>  Fähigkeit zur Reflexion und Analyse, auch der eigenen, pädagogischen Arbeit </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  Ein interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsfeld im offenen Konzept </li> <li>  Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Arbeiten in einem multiprofessionellen Team </li> <li>  Ein optionales DeutschlandTicket </li> <li>  Vergütung in Anlehnung an TVÖD-SuE </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorgemöglichkeiten </li> <li>  Betriebsärztliche Versorgung und Untersuchungen </li> <li>  Bis zu 30 Tage Urlaub </li></ul><h3> Dann senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per Email an:</h3><p> Via Mail: <a href="mailto:personal@kaleidoskopev.de" target="_blank">personal@kaleidoskopev.de</a></p><p> Kaleidoskop e.V. <br> Ina Licata • Bücherweg 19 • 63477 Maintal • Tel.: 06181-4240059 • Mobil 0151-27155476 • <a href="http://www.kaleidoskopev.de" target="_blank">www.kaleidoskopev.de</a></p>

Pädagogische Kraft (m/w/d) (in Teilzeit)

<h3> Über ROTHENBERGER</h3><p> Seit 75 Jahren ist ROTHENBERGER einer der weltweit führenden Hersteller für innovative, technologisch anspruchsvolle Rohrwerkzeuge und Rohrbearbeitungsmaschinen in der Sanitär-, Heizungs-, Klima-, Kälte-, Gas- und Umwelttechnik. Mit mehr als 6.000 Produkten „Made by ROTHENBERGER“ ist ein Vollsortiment für den professionellen Anwender im Angebot. Dabei versteht sich ROTHENBERGER als Partner des Fachhandels für den Handwerker und für die Industrie. Eine Eigenproduktionsquote von ca. 60 % und mehr als 200 Patente und Warenzeichen belegen die Innovationskraft der ROTHENBERGER Produkte.</p><p> Wir verstärken unser Team und suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:</p><h1> Projektleiter (m/w/d) Produktentstehung</h1><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Projektmanagement &amp; Koordination: Sie führen die Planung und Steuerung von Projekten zur Produktentwicklung unter Einbindung aller relevanten Fachabteilungen wie Produktmanagement, Entwicklung, Einkauf, Produktion, Qualitätssicherung, Disposition, Vertrieb sowie externe Entwicklungspartner und Lieferanten </li> <li>  Erstellung von Projektplänen: Sie erstellen detaillierte Projektpläne, definieren Aufgabenpakete und koordinieren die Ressourcenverteilung </li> <li>  Ressourcen- &amp; Kapazitätsmanagement: Sie überwachen die Verfügbarkeit und Auslastung von Ressourcen und Kapazitäten, um eine termingerechte Umsetzung sicherzustellen </li> <li>  Zeit- und Zielüberwachung: Sie behalten stets den Überblick über Zeitpläne und Projektziele, erkennen frühzeitig Abweichungen und greifen bei Bedarf in das Eskalationsmanagement ein </li> <li>  Budgetmanagement: Sie verantworten die Erstellung und Überwachung der Projektbudgets und stellen sicher, dass die finanziellen Vorgaben eingehalten werden </li> <li>  Statusreporting: Sie bereiten aussagekräftige Statusberichte auf und präsentieren diese regelmäßig vor dem Vorstand und der Geschäftsführung </li> <li>  Stakeholder-Management: Sie organisieren und moderieren regelmäßige Projektmeetings, kommunizieren proaktiv mit allen Stakeholdern und vermitteln zwischen den verschiedenen Interessensgruppen </li> <li>  Stakeholder-Analyse: Sie erstellen umfassende Stakeholder-Analysen und gewährleisten eine zielgerichtete Kommunikation und Zusammenarbeit mit allen relevanten Partnern und Entscheidungsträgern </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Ausbildung:  <ul>   <li>    Allgemeine Hochschulreife   </li>   <li>    Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium (Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar) wünschenswert   </li>  </ul> </li></ul><ul> <li>  Kompetenzen und Erfahrungen:  <ul>   <li>    Idealerweise Erfahrung in der (technischen) Projektleitung oder der Produktentwicklung   </li>   <li>    Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere in MS Project   </li>   <li>    Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch; Spanischkenntnisse von Vorteil   </li>  </ul> </li></ul><ul> <li>  Persönliche Fähigkeiten:  <ul>   <li>    Durchsetzungsvermögen, sicheres Auftreten sowie ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit und Überzeugungskraft   </li>   <li>    Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte analytische Denkweise   </li>   <li>    Teamplayer mit der Fähigkeit, interdisziplinär zu arbeiten, und einer hohen Zielstrebigkeit   </li>  </ul> </li></ul><h3> Warum wir?</h3><ul> <li>  Hoher Gestaltungsspielraum, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege </li> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem der führenden Hersteller von Rohrwerkzeugen und -maschinen in einer krisensicheren Wachstumsbranche </li> <li>  Gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten mit individueller Förderung </li> <li>  Aktives Gesundheitsmanagement </li> <li>  Zuschuss zur Fitnessstudiomitgliedschaft </li> <li>  Bike-Leasing </li> <li>  Fahrtkostenzuschuss sowie kostenlose Nutzung unserer E-Ladesäulen </li> <li>  Positive, kollegiale Arbeitsatmosphäre </li></ul><p> Kommen Sie jetzt ins ROTHENBERGER Team!</p><p> Wir bieten abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten mit viel Gestaltungsfreiraum in einem technisch innovativen Umfeld. <br> Gestalten Sie aktiv die zukünftige ROTHENBERGER Welt mit uns! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Sollten Sie Fragen zur Bewerbung haben, beantworten wir diese sehr gerne. Melden Sie sich hierzu und für weitere Informationen unter +49 6195 800 3160.</p><p> ROTHENBERGER Werkzeuge GmbH <br> Ansprechpartner: <br> Frau Pauline Moufang <br> Telefon +49 (0) 6195 800-7960 <br> Internet: <a href="http://www.rothenberger.com" target="_blank">www.rothenberger.com</a></p>

Projektleiter (m/w/d) Produktentstehung

<h3> Über ROTHENBERGER</h3><p> Seit 75 Jahren ist ROTHENBERGER einer der weltweit führenden Hersteller für innovative, technologisch anspruchsvolle Rohrwerkzeuge und Rohrbearbeitungsmaschinen in der Sanitär-, Heizungs-, Klima-, Kälte-, Gas- und Umwelttechnik. Mit mehr als 6.000 Produkten „Made by ROTHENBERGER“ ist ein Vollsortiment für den professionellen Anwender im Angebot. Dabei versteht sich ROTHENBERGER als Partner des Fachhandels für den Handwerker und für die Industrie. Eine Eigenproduktionsquote von ca. 60 % und mehr als 200 Patente und Warenzeichen belegen die Innovationskraft der ROTHENBERGER Produkte.</p><p> Wir verstärken unser Team und suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:</p><h1> Projektmanager (m/w/d) im Projekt Management Office</h1><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Entwicklung und Implementierung von PMO-Standards: Einführung, Optimierung und Pflege von Projektmanagement-Methoden, -Prozessen und -Standards; Weiterentwicklung hin zu agilen oder hybriden Ansätzen. </li> <li>  Beratung der Führungsebene: Bereitstellung von Analysen, Handlungsempfehlungen und Entscheidungsvorlagen zur strategischen Projektportfolio-Optimierung. </li> <li>  Unterstützung der Projektleiter: Durchführung von Schulungen, Workshops und Projektmanagement-Support; operative und administrative Hilfestellung inkl. Konfliktmanagement und Controlling. </li> <li>  Projektleitung: Eigenständige Leitung von Projekten und PMO-Unterstützung anderer Projektleiter. </li> <li>  Berichtswesen und Dokumentation: Einführung von Tools zur Projekttransparenz; Erstellung standardisierter Berichte und Analysen für Stakeholder. </li> <li>  Qualitätssicherung: Sicherstellung der Einhaltung von PMO-Standards und hochwertiger Projektergebnisse. </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung an einer Universität oder Fachhochschule mit Bezug zu Projektmanagement </li> <li>  Kombination technische und betriebswirtschaftliche Ausbildung von Vorteil </li> <li>  Idealerweise Berufserfahrung und Zertifizierungen im Projektmanagement oder im PMO </li> <li>  Fundierte MS Office-Kenntnisse, insbesondere Excel und Projektplanungssoftware </li> <li>  Methodische Kenntnisse im Projektmanagement in Theorie und Praxis </li> <li>  Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil </li> <li>  Analytische Fähigkeiten und kritisches Denken </li> <li>  Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und sicheres Auftreten </li> <li>  Eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise </li></ul><h3> Warum wir?</h3><ul> <li>  Hoher Gestaltungsspielraum, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege </li> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem der führenden Hersteller von Rohrwerkzeugen und -maschinen in einer krisensicheren Wachstumsbranche </li> <li>  Gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten mit individueller Förderung </li> <li>  Aktives Gesundheitsmanagement </li> <li>  Zuschuss zur Fitnessstudiomitgliedschaft </li> <li>  Bike-Leasing </li> <li>  Fahrtkostenzuschuss oder kostenlose Nutzung unserer E-Ladesäulen </li> <li>  Positive, kollegiale Arbeitsatmosphäre </li></ul><p> Kommen Sie jetzt ins ROTHENBERGER Team!</p><p> Wir bieten abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten mit viel Gestaltungsfreiraum in einem technisch innovativen Umfeld. <br> Gestalten Sie aktiv die zukünftige ROTHENBERGER Welt mit uns! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Sollten Sie Fragen zur Bewerbung haben, beantworten wir diese sehr gerne. Melden Sie sich hierzu und für weitere Informationen unter +49 (0) 6195 800-7960.</p><p> ROTHENBERGER Werkzeuge GmbH <br> Ansprechpartner: <br> Frau Pauline Moufang <br> Telefon +49 (0) 6195 800-7960 <br> Internet: <a href="http://www.rothenberger.com" target="_blank">www.rothenberger.com</a></p>

Projektmanager (m/w/d) im Projekt Management Office

<p> Wir suchen zum nächstmöglichen Eintritt eine</p><h1> Assistenz (m/w/d) der Geschäftsleitung</h1><p> Die ABG FRANKFURT HOLDING GmbH ist der Wohnungs- und Immobilienkonzern der Stadt Frankfurt am Main mit ca. 55.000 Wohnungen und rund 37.500 sonstigen Einheiten. Kernaufgaben sind die kaufmännische und technische Betreuung seiner Liegenschaften, die Projektentwicklung sowie die Weiterentwicklung des Immobilienbestandes. Der ABG-Konzern beschäftigt außerdem Architekten und Ingenieure, ist in der Projektsteuerung, der Parkraumbewirtschaftung und als Vermieter von Veranstaltungsräumen tätig. Als Passivhausmacher zählt das Unternehmen zu den Schrittmachern der Energieeffizienz in der Wohnungswirtschaft. Zum Konzern gehören rund 800Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.</p><h2> Aufgaben:</h2><ul> <li>  Unterstützung der Geschäftsleitung in allen Belangen des Tagesgeschäfts, inklusive Termin- und Dokumentenmanagement </li> <li>  Selbstständige Bearbeitung sowie Vor- und Nachbereitung von Geschäftsvorgängen und -unterlagen </li> <li>  Eigenverantwortliche Bearbeitung ausgewählter Korrespondenz </li> <li>  Sicherstellung des Informationsflusses zwischen Leitung, Kolleg:innen und externen Geschäftspartner:innen </li> <li>  Erstellung von Protokollen und Vorbereitung von Berichten und Beschlüssen </li> <li>  Leitung von kleineren Projekten zur Einführung neuer Arbeitsstrukturen und Software </li> <li>  Betreuung der Clearingstelle des ABG-Konzerns </li> <li>  Vertretung der GF-Assistenz der SAALBAU Betriebsgesellschaft mbH </li> <li>  Vertretung der ABG FRANKFURT HOLDING GmbH in der lokalen Partnerschaft Griesheim </li> <li>  Weitreichende Kenntnisse in den konzernüblichen IT-Anwendungen, insbesondere in HCL-Notes, Excel, MS Teams und Foxit </li> <li>  Bereitschaft zur Einarbeitung in MS Access und weitere Anwenderprogramme sowie in SQL und Javascript </li></ul><h2> Voraussetzungen:</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehreren Jahren Berufserfahrung </li> <li>  Selbstständiges und verantwortliches Arbeiten in Verbindung mit einem guten Durchsetzungsvermögen </li> <li>  Loyalität und Verschwiegenheit </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h2> Benefits:</h2><p> Bei uns erwarten Sie vielseitige Aufgaben, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, attraktive Vergütung, vergünstigtes Deutschlandticket, arbeitgeberfinanzierte, betriebliche Altersversorgung, Förderung durch Weiterbildung, moderner Arbeitsplatz in zentral gelegenem Bürogebäude in Passivhaustechnologie.</p><ul> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Attraktive Vergütung </li> <li>  30 Tage Urlaub und bis zu 11 Gleittage </li> <li>  Sicherer Arbeitsplatz </li> <li>  Coffee Points </li> <li>  Corporate Benefits </li> <li>  Lukrative betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vergünstigtes Deutschlandticket </li> <li>  Vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten </li></ul><p> Interesse?</p><p> ABG FRANKFURT HOLDING <br> Wohnungsbau- und Beteiligungsgesellschaft mbH <br> Niddastraße 107 | 60329 Frankfurt am Main</p>

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