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<h2>Über uns</h2>WIR BEWEGEN DIE WELT!Toyota Material Handling ist weltweit führend in der Herstellung von Flurförderzeugen und bietet innovative Lösungen für die effiziente Bewegung von Gütern. Als Teil der Toyota Industries Corporation bieten wir eine breite Palette von Produkten und Dienstleistungen an, darunter Handhubwagen, Routenzugsysteme, Gabelstapler aller Antriebsarten sowie automatisierte Lösungen. Mit einem dualen Vertriebsmodell und einem Netzwerk von 18 Vertragshändlern und 12 eigenen Niederlassungen beschäftigt Toyota Material Handling derzeit über 1.300 Mitarbeiter. Bewegen Sie mit uns gemeinsam die Welt der Intralogistik!Für unseren Bereich "Controlling" suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit für unseren Hauptsitz in Isernhagen alsBusiness Controller - Schwerpunkt Sales (m/w/d)UNSERE TOP 3 BENEFITS FÜR SIE:#LifeWorkBalance: Sie können Ihre Arbeitszeit dank des Gleitzeitrahmens flexibel im Büro oder teilweise von zuhause aus gestalten und Ihre 30 Tage Urlaub zur Erholung nutzen.#Finanzen: Unser vielfältiges Vergütungspaket umfasst eine attraktive monatliche Vergütung sowie zahlreiche Zusatzleistungen.#ModernesArbeiten: In unseren Niederlassungen finden Sie moderne sowie vollausgestattete open space Büros. Zusätzlich stellen wir sicher, dass Sie auch von Zuhause aus über eine zeitgemäße Arbeitsausstattung verfügen, damit Sie Ihre Aufgaben effizient erledigen können.<h2>Aufgaben</h2>DAS BEWIRKEN SIE BEI UNS:In dieser anspruchsvollen Tätigkeit verantworten und koordinieren Sie sämtliche Sales Controlling Aktivitäten unseres Unternehmens und übernehmen zugleich den Aufbau sowie die regelmäßige Aktualisierung und Weiterentwicklung diverser Reportings und KPIs inklusive der anschließenden Analyse.<ul><li>Auswertung: Neben Reportings und KPIs übernehmen Sie die Analyse der monatlichen Performance gegenüber einem Budget sowie der Vorjahresperformance, vergleichen diese und werten diese aus inkl. einer Kommentierung.</li><li>Implementierung: Sie implementieren neue Controlling Tools und nutzen die bereitgestellten Daten, um daraus einen Forecast und Budget-Zahlen zu erstellen.</li><li>Unterstützung: Zusätzlich übernehmen Sie die Bearbeitung von Ad-hoc Anfragen und unterstützen bei Sonderprojekten und strategischen Meetings.</li></ul><h2>Profil</h2>DAS BRINGEN SIE MIT:<ul><li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Qualifikation.</li><li>Einschläge Berufserfahrung im Bereich Controlling und/oder Unternehmensberatung, Kenntnisse im Vertriebscontrolling, der Strategieentwicklung und Unternehmenssteuerung sowie ein sehr gutes Verständnis für Prozessabläufe.</li><li>Sehr gute Kenntnisse in MS Office und ERP System, vorzugsweise SAP</li><li>Ein Maß an Flexibilität und Reisebereitschaft sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.</li></ul><h2>Wir bieten</h2>DAS BIETEN WIR IHNEN ZUSÄTZLICH:#PerfekterStart: In unserer hausinternen Akademie erhalten Sie praxisorientierte Produkt- und Erlebnisschulungen sowie eine gründliche Einarbeitung durch Ihre Vorgesetzten im Team.#GemeinsamWachsen: Durch unsere vielfältigen Förderungsangebote steht Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung nichts mehr im Wege.#ModernesArbeiten: In unseren Niederlassungen finden Sie moderne sowie vollausgestattete open space Büros. Zusätzlich stellen wir sicher, dass Sie auch von Zuhause aus über eine zeitgemäße Arbeitsausstattung verfügen, damit Sie Ihre Aufgaben effizient erledigen können. In der Firmenzentrale in Isernhagen erwartet Sie zusätzlich eine Kantine sowie ein Naherholungsgebiet und vielfältige Einkaufsmöglichkeiten direkt nebenan.#Mobilität: Sehr gute Verkehrsanbindungen (PKW und ÖPNV) mit kostenfreien Parkplätzen inkl. Ladesäulen und Fahrradstellplätzen.#FitGesundUndSicher: Wir bieten Ihnen eine betrieblich geförderte Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen sowie eine breite Palette an Mitarbeiter- und Gesundheitsangeboten an, wie beispielsweise JobRad und Hansefit!#PeoplePhilosophie: Wir legen wir großen Wert darauf, Talente zu fördern und Potenziale voll zu entfalten. Wir glauben fest daran, dass ein positives und teamorientiertes Miteinander auf Augenhöhe den gemeinsamen Erfolg vorantreibt.#MitarbeiterWerbenMitarbeiter: Sichern Sie sich 2.000 € bei Mitarbeitereinstellung durch Ihre Empfehlung.<h2>Kontakt</h2>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Wir machen keine Unterschiede; seien Sie bei uns ganz Sie selbst.#Make your next move – bewerben Sie sich nur mit Ihrem Lebenslauf oder kontaktieren Sie Herr Florian Gruschwitz unter der Telefonnummer +49 511 7262-129.

Business Controller - Schwerpunkt Sales (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>WIR BEWEGEN DIE WELT! Toyota Material Handling ist weltweit führend in der Herstellung von Flurförderzeugen und bietet innovative Lösungen für die effiziente Bewegung von Gütern. Als Teil der Toyota Industries Corporation bieten wir eine breite Palette von Produkten und Dienstleistungen an, darunter Handhubwagen, Routenzugsysteme, Gabelstapler aller Antriebsarten sowie automatisierte Lösungen. Mit einem dualen Vertriebsmodell und einem Netzwerk von 18 Vertragshändlern und 12 eigenen Niederlassungen beschäftigt Toyota Material Handling derzeit über 1.300 Mitarbeiter. Bewegen Sie mit uns gemeinsam die Welt der Intralogistik!Für unseren Bereich "Logistics Solutions" suchen wir Sie bundesweit zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit alsTechnischer Systemplaner – Regaltechnik (m/w/d)DAS ERWARTET SIE:#Life-WorkBalance: Sie können Ihre Arbeitszeit dank des Gleitzeitrahmens flexibel gestalten und Ihre 30 Tage Urlaub zur Erholung nutzen.#Finanzen: Unser vielfältiges Vergütungspaket umfasst eine attraktive monatliche Vergütung sowie zahlreiche Zusatzleistungen.#GesicherteZukunft: Selbstverständlich bieten wir Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag bei dem Weltmarktführer der Intralogistik.<h2>Aufgaben</h2>DAS BEWIRKEN SIE BEI UNS: In dieser Position sind Sie verantwortlich für die Aufbereitung, Zusammenstellung und Zeichnung von Regalprojekten und weiterführender logistischer Lösungsansätze. Sie erstellen Konzepte, Angebote, Kalkulationen und Revisionen, verantworten Projekte und sorgen gemeinsam mit den Lieferanten für höchste Kundenzufriedenheit.<ul><li>Angebotsprozess: Sie betreuen den Angebotsprozess für Regalprojekte und erstellen Kalkulationen und Angebote.</li><li>Projektvorbereitung: Sie arbeiten die technischen Anforderungen heraus, erstellen die Regalplanungen und bearbeiten die AutoCAD Zeichnungen.</li><li>Ansprechperson: Sie sind verantwortlich für die Kommunikation mit den Regallieferanten und anderen Zulieferern und bieten fachliche Unterstützung für Fachberater, Händler und Feldverkäufer.</li><li>Projektumsetzung: Sie betreuen die Umsetzung kleiner Regalprojekte.</li></ul><h2>Profil</h2>DAS BRINGEN SIE MIT:<ul><li>Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als technischer Zeichner, technischer Systemplaner, technischer Produktdesigner oder bautechnischer Konstrukteur.</li><li>Idealerweise haben sie Erfahrungen in der Regal- und Logistikplanungen sowie deren Tools.</li><li>Sie sind sicher im Umgang mit den MS Office Produkten und AutoCAD LT.</li><li>Ihr Organisationstalent, die Koordinierungsfähigkeit und das Verständnis für logistische Zusammenhänge zeichnen Sie aus.</li><li>Die Kommunikation auf Deutsch und Englisch in Wort und Schrift sind für Sie kein Problem.</li></ul><h2>Wir bieten</h2>DAS BIETEN WIR IHNEN ZUSÄTZLICH:#PerfekterStart: In unserer hausinternen Akademie erhalten Sie praxisorientierte Produkt- und Erlebnisschulungen sowie eine gründliche Einarbeitung durch Ihre Vorgesetzten im Team.#GemeinsamWachsen: Durch unsere vielfältigen Förderungsangebote steht Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung nichts mehr im Wege.#ModernesArbeiten: In der Firmenzentrale in Isernhagen erwartet Sie zusätzlich eine Kantine sowie ein Naherholungsgebiet und vielfältige Einkaufsmöglichkeiten direkt nebenan. In unseren Niederlassungen finden Sie moderne sowie vollausgestattete open space Büros. Zusätzlich stellen wir sicher, dass Sie auch von Zuhause aus über eine zeitgemäße Arbeitsausstattung verfügen, damit Sie Ihre Aufgaben effizient erledigen können.#FitGesundUndSicher: Wir bieten Ihnen eine betrieblich geförderte Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen sowie eine breite Palette an Mitarbeiter- und Gesundheitsangeboten an, wie beispielsweise JobRad!#PeoplePhilosophie: Wir legen wir großen Wert darauf, Talente zu fördern und Potenziale voll zu entfalten. Wir glauben fest daran, dass ein positives und teamorientiertes Miteinander auf Augenhöhe den gemeinsamen Erfolg vorantreibt.<h2>Kontakt</h2>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Wir machen keine Unterschiede; seien Sie bei uns ganz Sie selbst.#Make your next move – bewerben Sie sich nur mit Ihrem Lebenslauf oder kontaktieren Sie Frau Alicia Riekenberg unter der Telefonnummer +49 511 7262-574.

Technischer Systemplaner - Regaltechnik (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Völpker Spezialprodukte ist einer der führenden Hersteller von Wachsen und Spezialadditiven für industrielle Anwendungen. Seit 125 Jahren steht unser Name für Qualität, Innovation und Kundenorientierung. Zur Verstärkung unseres internationalen Vertriebsteams suchen wir dich als engagierten Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für den europäischen Markt.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen in Europa</li><li>Identifikation und Akquise neuer Kunden und Handelspartner</li><li>Technische Beratung und Präsentation unserer Spezialprodukte</li><li>Angebots- und Vertragsverhandlungen bis zum Abschluss</li><li>Markt- und Wettbewerbsanalysen sowie Mitarbeit bei der Vertriebsstrategie</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung</li><li>Fundierte Erfahrung im B2B-Vertrieb (Chemie- oder Kunststoffindustrie wünschenswert, aber kein Muss)</li><li>Verhandlungssichere Englischkenntnisse (weitere Sprachen von Vorteil)</li><li>Hohe Reisebereitschaft, selbstständige Arbeitsweise und sicheres Auftreten</li><li>Ausgeprägte Kundenorientierung und Freude am Aufbau langfristiger Beziehungen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Unbefristete Festanstellung mit attraktivem Gehalt und leistungsorientierter Provision</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Arbeiten im Homeoffice</li><li>Firmenwagen zur geschäftlichen und privaten Nutzung</li><li>Moderne IT-Ausstattung (Laptop, Smartphone)</li><li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein unterstützendes Team</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und langfristige Perspektiven in einem international tätigen Unternehmen</li></ul>

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)

Sie sind bereit für eine neue Herausforderung? Sie möchten Ihre Talente in einem innovativen Umfeld beweisen und von den Vorteilen eines finanzstarken Familienunternehmens als zuverlässiger Arbeitgeber profitieren? Willkommen bei Heinz von Heiden GmbH Massivhäuser. Wir sind mit mehr als 55.000 gebauten Massivhäusern eines der führenden Unternehmen der Branche. Wir beraten und betreuen unsere Kunden auf höchstem Niveau mit Kompetenz und maßgeschneiderten Lösungen. Wachsen Sie mit uns und finden Sie Ihren Weg in unser Team in Isernhagen bei Hannover alsTGA-Fachplaner (m/w/d) für die Haustechnik im EinfamilienhausbauHeben Sie Ihre Karriere auf ein neues Level und steigen Sie mit einem erfolgreichen Unternehmen in den spannenden Planungsbereich in der Haus- und Anlagentechnik ein. Wir bieten Ihnen eine interessante Einstiegsposition, die Sie wirklich weiterbringt!<h2>Darauf können Sie bauen:</h2><ul><li>Wir machen Sie fit für Ihre Aufgaben in der Planung der Haus- und Anlagentechnik. Nach einer umfangreichen Einarbeitung planen Sie moderne haustechnische Anlagen für unsere Einfamilienhäuser – natürlich mithilfe neuester Technik und zukunftsorientierter Software.</li><li>Zusammen mit Ihren erfahrenen Kolleginnen und Kollegen entwickeln Sie auch spezifische und innovative anlagentechnische Lösungen. Natürlich können Sie dabei viel lernen und jederzeit auf das umfangreiche Expertenwissen unserer Fachleute zurückgreifen.</li><li>Nach und nach verbinden sich Ihre bereits erworbenen Kenntnisse mit Ihren Erfahrungen und Ihre fachliche Meinung ist mehr und mehr gefragt: So werden Sie auch für die anderen Planungsabteilungen und Bauleiter (m/w/d) zum geschätzten Ansprechpartner (m/w/d) für alle Fragen rund um die Haustechnik.</li></ul><h2>Diese Grundsteine haben Sie schon gelegt:</h2><ul><li>Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) im Bereich technische Gebäudeausstattung (Heizung und Sanitär)</li><li>Verständnis für haustechnische Anlagen im Einfamilienhausbau</li><li>Idealerweise erste Erfahrungen mit CAD oder einem anderen Planungsprogramm – alternativ Interesse, sich in CAD einzuarbeiten</li><li>Routine in MS Office und allgemeines IT-Know-how</li><li>Kommunikationsstarker Teamplayer, der das Ziel immer vor Augen hat und selbst die Initiative ergreift</li></ul><h2>Warum wir Ihr Top-Ausbildungsbetrieb sind?</h2>Wir bieten Ihnen viel: Genießen Sie die Vorteile von flachen Hierarchien und entwickeln Sie sich mit spezifischen Weiterbildungen weiter in einer erstklassigen Arbeitsatmosphäre und einem sympathischen Umfeld. Es erwarten Sie interessante Aufgaben in einem kleinen, dynamischen Team mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Option. Bei uns arbeiten Sie in einer Gemeinschaft und erhalten auch den nötigen Raum, um sich optimal entfalten zu können. Darüber hinaus können Sie bei uns Vorteile einer Reihe von Mitarbeiterkonditionen genießen wie bspw. Jobticket und Eleasa Dienstfahrrad. Wenn Sie die Möglichkeiten innerhalb eines erfolgreichen und verlässlichen Familienunternehmens schätzen, dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung.<h2>INTERESSIERT?</h2>Unter Karriere | Heinz von Heiden finden Sie weitere Informationen zu unserem Unternehmen. Ihre Ansprechpartnerin Frau Sarah Nölke beantwortet Ihnen auch gerne vorab Ihre Fragen.Sie sind bereits überzeugt? Dann senden Sie Ihre aussagefähige Bewerbung, mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, an <a href="mailto:karriere@heinzvonheiden.de" target="_blank">karriere@heinzvonheiden.de</a>.Wir freuen uns auf Sie!JETZT BEWERBENHeinz von Heiden GmbH Massivhäuser c/o Mensching Management GmbH Personalwesen | Sarah Nölke Chromstr. 12 | 30916 Isernhagen

TGA-Fachplaner (m/w/d) für die Haustechnik im Einfamilienhausbau

<h2>Über uns</h2>Wir sind ein erfolgreiches, familiengeführtes und mittelständisches Unternehmen, das spezialisiert ist auf die Entwicklung und Herstellung von Spezialwachsen und Gerbstoffen, die wir weltweit vertreiben. Wir sind in Völpke und in Barleben (Sachsen-Anhalt) ansässig und beschäftigen hier ca. 100 Mitarbeiter.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Störungsbeseitigung und Betreuung der Produktionsanlagen</li><li>Überwachung, Instandhaltung und vorbeugende Wartung unserer Betriebs- und Produktionsanlagen</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, um einen reibungslosen Produktionsablauf sicherzustellen</li><li>Arbeiten zur technischen Optimierung von Maschinen und Anlagen</li><li>Installation, Reparatur und Wartung der Betriebs- und Produktionsanlagen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im metallverarbeitenden Bereich, Instandhaltungstechniker oder ähnliche Ausbildung</li><li>Erfahrung in der Instandhaltung und Wartung von Maschinen und Anlagen wünschenswert</li><li>Lösungsorientierte, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Eigeninitiative sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Interessante Arbeit in einem international agierenden flach organisierten Familienunternehmen mit einem angenehmen Betriebsklima</li><li>Arbeit in einem sympathischen aufgeschlossenen Team</li><li>Leistungsgerechte Bezahlung</li><li>Einmalzahlungen wie Urlaubsgeld und Erfolgsbeteiligungen</li><li>diverse betriebliche Leistungen (bAV, Gesundheitsförderung u. a.)</li></ul>

Mitarbeiter für die Instandhaltung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Sie haben Lust, Teil unseres Teams zu sein und die Gemeindeverwaltung aktiv mitzugestalten?Perfekt! Denn zur Verstärkung unseres Teams im Fachbereich I der Gemeinde Uetze suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für Mutterschutz und die anschließende Elternzeit einen Mitarbeiterin im BereichPersonalentwicklung und Gesundheitsmanagement (d/m/w)(Entgeltgruppe 10 TVöD)in Vollzeit (39 Wochenstunden) oder in Teilzeit (mind. 25 Wochenstunden).Im Team Personalstrategie kümmern wir uns um das Herz der Gemeinde Uetze: die Mitarbeitenden! Und das in vielfältigen Bereichen, wie Recruiting, Personalentwicklung (PE), Personalmarketing, Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) und Wieder-eingliederungsmanagement (BEM) sowie Arbeits- und Gesundheitsschutz. Das Team besteht aus derzeit vier Mitarbeiter*innen, der Teamleitung und demnächst Ihnen.<h2>Ihr Aufgabengebiet beinhaltet insbesondere:</h2><ul><li>Leitung des Projekts Betriebliches Gesundheitsmanagements (BGM)</li><li>Aufbau eines strukturierten BGM</li><li>Erstellung und Evaluation der Dienstvereinbarung BGM</li><li>Bearbeitung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM)</li><li>Erstellung eines Personalentwicklungskonzeptes</li><li>Entwicklung und Begleitung von Personalentwicklungsmaßnahmen</li><li>Organisation und Koordination von geeigneten Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen mit externen Referent*innen</li><li>Beratung und Unterstützung von Fach- und Führungskräften zu allen Themen der Personalentwicklung</li><li>Unterstützung im Bereich Recruiting</li></ul>Um den vielfältigen Aufgaben flexibel begegnen zu können, kann sich der Aufgabenzuschnitt jederzeit dynamisch auf die aktuell zu bearbeitenden Themen anpassen.<h2>Ihr Weg in Ihr neues Team:</h2><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium mindestens auf Bachelor-Niveau</li><ul><li>Personalentwicklung</li><li>Personalmanagement</li><li>Human Resource Management</li><li>Gesundheitsmanagement</li></ul><li>Oder ein Studiengang mit Schwerpunkt im Personalbereich</li><li>Sie begeistern sich für moderne Personalentwicklung, sind offen für neue Arbeitsweisen</li><li>Sie verstehen es, Veränderungsprozesse aktiv, konstruktiv und überzeugend zu gestalten – mit Einfühlsamkeit und Überzeugungskraft gewinnen Sie andere für neue Ideen und nehmen sie auf dem Weg der Veränderung mit</li><li>Sorgfalt hat für Ihre Aufgabenerledigung und Ergebniskontrolle eine hohe Priorität, dabei bleiben Sie auch in anspruchsvollen Situationen stets handlungsfähig</li><li>Der absolut diskrete Umgang mit vertraulichen Daten ist für Sie ebenso selbstverständlich wie der sichere Umgang mit dem MS-Office-Paket</li><li>Sie verfügen über ein hohes Engagement, eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit, ein verbindliches Auftreten und die Fähigkeit, sich in ein Team einzubringen</li><li>Ihr Arbeitsstil zeichnet sich durch Selbstständigkeit sowie ein gutes Zeit- und Selbstmanagement aus</li><li>Wünschenswert ist Erfahrung in der konzeptionellen Entwicklung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen sowie im Thema Betriebliches Gesundheitsmanagement</li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wachsenden Gemeinde</li><li>Eine kollegiale, angenehme Arbeitsatmosphäre und eine moderne IT-Infrastruktur </li><li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeit- und Arbeitsorganisationsmodelle</li><li>Mobiles Arbeiten (nach erfolgter Einarbeitung)</li><li>Die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen sowie eine betriebliche Altersversorgung</li><li>Eine krisensichere Beschäftigung mit tarifgerechter und leistungsorientierter Bezahlung</li><li>Moderne, helle Büroräume sowie kostenlose Parkmöglichkeiten</li><li>Die Möglichkeit ein "JobRad" (auch E-Bike) zu leasen</li><li>Nutzung eines Jobticket (Deutschlandticket)</li><li>Teilnahme am Firmenfitness-Programm (Hansefit)</li><li>Diverse Vergünstigungen im Bereich Shopping, Freizeitwelt, Reisen, Kultur u. v. m.</li><li>Diverse interne Veranstaltungen und Aktionen für unsere Mitarbeiter*innen</li><li>Hausinterne Massagetermine</li></ul><h2>Na, neugierig geworden?</h2>unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Weltanschauung, Religion, Alter oder Behinderung der Bewerberinnen sowie deren Familienaufgaben. Schwerbehinderte Bewerberinnen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen reichen Sie bitte bis zum 25.07.2025 ausschließlich über das Onlinebewerbungsformular auf <a href="http://www.uetze.de" target="_blank">www.uetze.de</a> ein.Für einen vertraulichen Erstkontakt und weitere Auskünfte stehen Ihnen aus dem Team Personalstrategie Eveline Diener, Tel. 05173 970-133, sowie Andrea Grobe, Tel. 05173 970-111 gern zur Verfügung.

Personalentwicklung und Gesundheitsmanagement (d/m/w)

<h3>DU SUCHST EINEN JOB &amp; WIR SUCHEN DICH</h3>DO WHAT YOU LOVE – als eines der größten internationalen Modeunternehmen, mit mehr als 1.200 Filialen weltweit, kreieren wir Mode für Erlebnismomente. NEW YORKER ist nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Netzwerk aus motivierten und vielfältigen Teams, welches weitere echte Persönlichkeiten sucht. Egal, ob Du bereits einige Jahre Berufserfahrung mitbringst oder als Nachwuchstalent die NEW YORKER-Welt von morgen mitgestalten möchtest, bei uns hast Du die Möglichkeit beruflich und persönlich zu wachsen. Wir lieben was wir tun, Du auch? <h3>DAS IST DEIN AUFGABENBEREICH</h3>Du hast ein Faible für Paragraphen und Pixel? Perfekt! Unsere IT-Teams wirken aktiv bei der Geschäftsprozessgestaltung und in konzernweiten Projekten mit. Wir lassen IT nicht machen, wir machen IT selbst. Sei dabei und werde mit Deinem Know-How Teil unseres Teams in einer der schönsten Branchen der Welt und sei verantwortlich für:<ul><li>Die Unterstützung bei der Gestaltung, Prüfung und Verhandlung von IT-Verträgen (z.B. Softwarelizenzen, Cloud-Services, Dienstleistungsverträge).</li><li>Die Mitarbeit bei spannenden Verhandlungen mit internationalen IT-Dienstleistern und Softwareanbietern.</li><li>Die sorgfältige Pflege und Verwaltung unserer Vertragsdatenbank sowie die gewissenhafte Überwachung von Fristen, Konditionen und Compliance-Vorgaben.</li><li>Die enge Zusammenarbeit mit dem Team IT-Einkauf und der Konzern-Rechtsabteilung</li><li>Die Recherche zu aktuellen rechtlichen Fragestellungen im IT-Umfeld und die Aufbereitung von Informationen für das Team.</li><li>Die Mitwirkung beim Aufbau und der Optimierung von Prozessen im Lizenz- und Vertragsmanagement</li></ul><h3>DAS BRINGST DU MIT</h3><ul><li>Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, des Wirtschaftsrechts oder ein vergleichbarer Studiengang mit juristischem Schwerpunkt.</li><li>Erste praktische Erfahrungen im Vertragsmanagement, IT-Recht oder Lizenzmanagement, beispielsweise durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten, sind ein starkes Plus.</li><li>Ein grundlegendes Verständnis von IT-Verträgen und Lizenzmodellen.</li><li>Eine hohe Affinität für IT-Themen und digitale Trends.</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li><li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, eine selbstständige, strukturierte und präzise Arbeitsweise sowie ein gewissenhafter Umgang mit sensiblen Informationen.</li><li>Du bist ein kommunikativer Teamplayer, der gerne Neues lernt und mit Engagement bei der Sache ist.</li></ul> Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team!<h3>DAS GIBT’S FÜR DICH OBEN DRAUF</h3><ul><li>Benefits.</li><ul><li>30 % Personalrabatt in unseren NEW YORKER Filialen</li><li>Kostenlose Tickets für Mitarbeiter und ihre Begleitung für die Heimspiele der NY Lions</li><li>Exklusiver Rabatt im OX U.S. Steakhouse in Braunschweig</li></ul><li>Fairness. Flexible Arbeitszeitgestaltung mit attraktiver Vergütung und Sozialleistungen, wie 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen.</li><li>Sicherheit. Unbefristeter Arbeitsplatz in einem international agierenden Unternehmen das durch Wachstum geprägt ist.</li><li>Miteinander. Ein persönlicher Buddy im Rahmen unseres Mentoren-Programms sowie eine Onboarding-Veranstaltung, welche neben unseren Firmen- und Teamevents angeboten wird.</li><li>Erreichbarkeit. Gute Anbindung zur A2/A391 undkostenloser Mitarbeiterparkplatz an vielen Standorten zum sicheren Abstellen der Fahrzeuge.</li></ul>

JUNIOR MANAGER LIZENZ & VERTRAG

<h3>DU SUCHST EINEN JOB &amp; WIR SUCHEN DICH</h3>DO WHAT YOU LOVE – als eines der größten internationalen Modeunternehmen, mit mehr als 1.200 Filialen weltweit, kreieren wir Mode für Erlebnismomente. NEW YORKER ist nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Netzwerk aus motivierten und vielfältigen Teams, welches weitere echte Persönlichkeiten sucht. Egal, ob Du bereits einige Jahre Berufserfahrung mitbringst oder als Nachwuchstalent die NEW YORKER-Welt von morgen mitgestalten möchtest, bei uns hast Du die Möglichkeit beruflich und persönlich zu wachsen. Wir lieben was wir tun, Du auch? <h3>DAS IST DEIN AUFGABENBEREICH</h3>Du bist ein Schwergewicht im IT-Vertragsrecht und jonglierst Lizenzen mit links? Fantastisch! Unsere IT-Teams wirken aktiv bei der Geschäftsprozessgestaltung und in konzernweiten Projekten mit. Wir lassen IT nicht machen, wir machen IT selbst. Sei dabei und werde mit Deinem Know-How Teil unseres Teams in einer der schönsten Branchen der Welt und sei verantwortlich für:<ul><li>Die eigenverantwortliche Gestaltung, Prüfung und Verhandlung komplexer IT-Verträge (Softwarelizenzen, SaaS/PaaS/IaaS, Projekt- und Dienstleistungsverträge) im nationalen und internationalen Kontext.</li><li>Das strategische Management und die Optimierung unseres gesamten IT-Lizenz- und Vertragsportfolios.</li><li>Die Sicherstellung der Compliance, die Minimierung von Risiken im Vertragsmanagement und die Durchführung regelmäßiger Vertragsprüfungen.</li><li>Die enge und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit dem IT-Einkauf sowie anderen Fachbereichen (z.B. Recht, IT-Sicherheit) bei der Steuerung von Anbietern und Vertragsgestaltungen.</li><li>Die kompetente Beratung und Unterstützung der IT-Fachabteilungen und Projektleiter in allen vertragsrechtlichen und lizenztechnischen Fragestellungen.</li><li>Die Entwicklung, Implementierung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Standards, Richtlinien und Prozessen für ein State-of-the-Art Lizenz- und Vertragsmanagement.</li><li>Die Beobachtung des IT-Marktes hinsichtlich neuer Vertragsmodelle, Lizenzformen und rechtlicher Entwicklungen.</li></ul><h3>DAS BRINGST DU MIT</h3><ul><li>Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, des Wirtschaftsrechts oder ein vergleichbarer Studiengang, idealerweise mit Vertiefung im IT-Recht.</li><li>Mindestens 5 Jahre einschlägige und nachweisbare Berufserfahrung im IT-Vertrags- und Lizenzmanagement, vorzugsweise in einem größeren Unternehmen oder einer internationalen Kanzlei.</li><li>Ausgeprägte und praxiserprobte Kenntnisse im IT-Recht, insbesondere im Softwarelizenzrecht (On-Premise, Subscription), bei Cloudverträgen (IaaS, PaaS, SaaS) und im IT-Projektvertragsrecht.</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind unerlässlich.</li><li>Herausragendes Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar und überzeugend darzustellen.</li><li>Exzellente analytische Fähigkeiten, eine strategische Denkweise, eine hochstrukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie ein absolutes Auge für Details.</li><li>Souveränes Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, als Sparringspartner auf Augenhöhe zu agieren.</li></ul> Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team!<h3>DAS GIBT’S FÜR DICH OBEN DRAUF</h3><ul><li>Benefits.</li><ul><li>30 % Personalrabatt in unseren NEW YORKER Filialen</li><li>Kostenlose Tickets für Mitarbeiter und ihre Begleitung für die Heimspiele der NY Lions</li><li>Exklusiver Rabatt im OX U.S. Steakhouse in Braunschweig</li></ul><li>Fairness. Flexible Arbeitszeitgestaltung mit attraktiver Vergütung und Sozialleistungen, wie 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen.</li><li>Sicherheit. Unbefristeter Arbeitsplatz in einem international agierenden Unternehmen das durch Wachstum geprägt ist.</li><li>Miteinander. Ein persönlicher Buddy im Rahmen unseres Mentoren-Programms sowie eine Onboarding-Veranstaltung, welche neben unseren Firmen- und Teamevents angeboten wird.</li><li>Erreichbarkeit. Gute Anbindung zur A2/A391 undkostenloser Mitarbeiterparkplatz an vielen Standorten zum sicheren Abstellen der Fahrzeuge.</li></ul>

SENIOR MANAGER LIZENZ & VERTRAG

Avacon Netz GmbH | Unbefristet | Teil- oder VollzeitDie Avacon Netz GmbH mit Sitz in Helmstedt ist Teil der Avacon-Unternehmensgruppe. Avacon Netz sorgt für die zuverlässige Bereitstellung der Strom- und Gasnetze für Kommunen, Industrie, Gewerbe und Haushalte. Mit innovativen Technologien entwickelt das Unternehmen moderne und leistungsfähige Energienetze für die sichere und nachhaltige Energieversorgung der Zukunft.Wir suchen kreative Entdecker, zuverlässige Macher, Kundenversteher, Auf-mich-und-andere-Achter und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. Für unsere Teams Planung/Bau Umspannwerke Süd und Planung/Bau Kundenumspannwerke, mit Bürostandort Salzgitter, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Projektleiter für die Planung und den Bau von Umspannwerken in der Primärtechnik.<ul><li>Du bist verantwortlich für die Planung und den Bau von Umspannwerken im Hochspannungsbereich im Netzgebiet der Avacon und hast deine Basis im Büro in Salzgitter</li><li>Du hast Terminpläne im Blick und steuerst die Projektabläufe inklusive Provisorien-Planung und Betrachtung zum Thema Versorgungssicherheit</li><li>Dabei koordinierst du technische Schnittstellen, Projektteams und trägst Budgetverantwortung</li><li>Du hast die Projektverantwortung für Qualität, Arbeitssicherheit, Termine und Kosten (zielorientiert inklusive regelmäßigen Berichten)</li><li>Du bist in ingenieurstechnischen Einzelaufgaben und Grundsatzuntersuchungen sowie Arbeitsgruppen aktiv</li></ul> <ul><li>Du hast ein Studium der Elektrotechnik, vorzugsweise der Energietechnik, oder des Wirtschaftsingenieurswesens erfolgreich abgeschlossen</li><li>Du konntest bereits Erfahrung im Projektmanagement von Bauprojekten elektrischer Anlagen, idealerweise Hoch-/Mittelspannungsanlagen, sammeln</li><li>Idealerweise hast du bereits eine IPMA Level D Zertifizierung, falls nicht kannst du diese bei uns absolvieren </li><li>Du verfügst über IT-Kenntnisse: MS Office Tools (inkl. MS Visio, MS Projekt), OrcaAVA, SAP</li><li>Eigenverantwortung, Teamfähigkeit, Selbstständigkeit und Durchsetzungsfähigkeit zählen zu deinen Stärken</li><li>Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1)</li><li>Mit einem Führerschein der Klasse B weist du eine Bereitschaft zur Reisetätigkeit innerhalb des Avacon Netzgebietes auf</li></ul> <ul><li>Jahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen </li><li>Starkes Teamgefüge, Offenheit und wertschätzendes Miteinander</li><li>30 Tage Urlaub, 37 Stunden pro Woche </li><li>Hybrides Arbeiten (Arbeiten aus dem Büro, von Zuhause oder aus dem EU-Ausland)</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst</li><li>Eine überdurchschnittliche Vergütung nach Tarifvertrag (13 Monatsgehälter &amp; Bonus) </li><li>Betriebliche Alterssicherung und vermögenswirksame Leistungen </li><li>E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad </li><li>Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Sabbatical</li><li>Familienservice (u. a. Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung)</li><li>Hohe Arbeitssicherheits- und Umweltstandards</li></ul>Fachliche Fragen beantwortet gern:Carsten Voß (Teamleiter Planung/Bau Umspannwerke Süd)T +49 5341 221-30032Thomas Ewest (Teamleiter Planung/Bau Kundenumspannwerke)T +49 5341 221-30039Allgemeine Fragen zum Recruiting-Prozess beantwortet gern:Heide-Sophie Benz (Recruiter) T +49 5351 123-35041Hinweis: Die Verwendung des männlichen Generums (z.B. m/w/d) dient lediglich der besseren Lesbarkeit und bezieht selbstverständlich alle Geschlechter ein. Avacon fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.

Projektleiter Umspannwerke Hochspannung Primärtechnik (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die Gemeinde Ilsede besetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Vollzeitstelle alsFachbereichsleitung für den Bereich Bürgerservice, Soziales und Ordnung (m/w/d)<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Leitung des Fachbereiches</li><li>Durchführung Ilseder Jobbörse</li></ul>- Grundsatzangelegenheiten, Ziele, Entwicklung (Abstimmung mit Bürger-meister/Wirtschaftsförderung)- Kontaktpflege/Verträge Partner und Sponsoren- Inhalte/Schwerpunkte Präsenzmesse- Festlegung Termin/Veranstaltungsort- Inhalte/Entwicklung Homepage- Grundsatzvorgaben Sachbearbeitung<ul><li>Grundsatzbearbeitung in den Bereichen Soziales, Sport, Freibad, Feuerwehr, Lafferder Markt, Bürgerbüro, Flüchtlingsbetreuung</li><li>Inhaltliche Betreuung Fachausschüsse</li></ul>- Ausschuss für Schulen und Kindertagesstätten- Ausschuss für Soziales und Feuerschutz<h2>Profil</h2><ul><li>Qualifikation zur Besetzung von Stellen für Tarifbeschäftigte der Entgeltgruppe 12 TVöD-VKA oder für Beamtenstellen des gehobenen Dienstes (Laufbahngruppe 2 / 1. Einstiegsamt), z.B. Verwaltungsfachwirt/in, Diplom-Verwaltungsfachwirt/in, Diplom-Verwaltungsbetriebswirt/in, oder ein Bachelor-Abschluss in den Studiengängen Öffentliche Verwaltung, Public Management oder Public Administration oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Idealerweise mehrjährige Führungs- und Berufserfahrung in einer Kommunalverwaltung</li><li>Qualifizierungen/Fortbildungen in den Bereichen Kommunikation, Prozess-Management/Organisation und/oder Ordnung und Soziales sind von Vorteil</li><li>Fähigkeit von zielgerichteter und moderativer bzw. mediatorischer Kommunikation, Verhandlungsgeschick sowie Überzeugungsfähigkeit</li><li>Kunden- und lösungsorientierte Denk- und Arbeitsweise</li><li>Eingehende Kenntnisse in den MS-Office-Programmen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet</li><li>Die Stelle ist der Entgeltgruppe 12 TVöD bzw. der Besoldungsgruppe A 13 zugeordnet</li><li>Ein Vollzeitarbeitsplatz mit gleitender Arbeitszeit zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie (unter Berücksichtigung dienstlicher Belange)</li><li>Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. mit Hansefit</li><li>Leistungsorientierte Bezahlung auf Grundlage des TVöD</li></ul><h2>Kontakt</h2>Chancengleichheit ist die Grundlage unserer Personalarbeit. Bewerbende mit Schwerbehinderung oder Personen, die diesen gleichgestellt sind, werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt. Die Stelle ist für alle Geschlechter gleichermaßen geeignet. Bei gleicher Eignung wird das unterrepräsentierte Geschlecht bevorzugt eingestellt.Sie haben noch Fragen zum Stellenangebot?Dann kontaktieren Sie uns:Herr Meinecke unter 05172 411-126, E-Mail: <a href="mailto:f.meinecke@ilsede.de" target="_blank">f.meinecke@ilsede.de</a>Frau Wilke-Pätzold unter 05172/411-125, E-Mail: <a href="mailto:s.wilke-paetzold@ilsede.de" target="_blank">s.wilke-paetzold@ilsede.de</a>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 15.08.2025 über unser Bewerbendenportal direkthier.Alternativ besteht die Möglichkeit, sich per E-Mail (Anlagen nur als PDF) oder schriftlich zu bewerben:<a href="mailto:bewerbungen@ilsede.de" target="_blank">bewerbungen@ilsede.de</a> ● Gemeinde Ilsede ● Eichstraße 3 ● 31241 IlsedeDas Auswahlverfahren wird in Kooperation mit der NSI Consult Beratungs- und Servicegesellschaft mbh in Form eines Assessment-Centers durchgeführt.Um das Bewerbungsverfahren durchführen zu können, ist es notwendig, personenbezogene Daten zu speichern. Durch die Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten zu Bewerbungszwecken unter Beachtung der Datenschutzvorschriften elektronisch gespeichert und verarbeitet werden.

Fachbereichsleitung für den Bereich Bürgerservice, Soziales und Ordnung (m/w/d)

Arbeiten mit Wissen und Gewissen: Bei uns geht das! Wir bieten Ihnen mit guten Arbeitsbedingungen, reizvollen 
Karriereperspektiven und einer fairen Bezahlung den richtigen Rahmen, in dem Sie langfristig ihr Bestes geben können. Getragen von einem starken Teamgeist und motiviert von der Tatsache, dass Sie bei den Johannitern wirklich etwas bewirken können. Miteinander, füreinander.Einsatzort: Hildesheim Besetzungsdatum: 01.07.2025 Art der Anstellung: Teilzeit Stundenumfang: 25 - 30 Wochenstunden Befristung: befristet Stellen-ID: J000026172Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriereIhr Einsatzort: Der Ortsverband Hildesheim wurde im Jahr 1953 als einer der ersten Ortsverbände Südniedersachsens gegründet. Neben den klassischen Aufgaben der Johanniter-Unfall-Hilfe wie Rettungsdienst, Katastrophenschutz und Ausbildung leisten die Johanniter in Hildesheim auch Integrationsarbeit und bieten den Hausnotruf, den Mobilnotruf und Menüservice (Essen auf Rädern). Des Weiteren betreiben die Johanniter die Kita Ostendkinder in der Goslarschen Landstraße, die Kita Westallee in Gronau und in Sarstedt die Kita Kleeblätter. In Lamspringe im Treffpunkt Begegnung und Beratung finden Aktivitäten rund um Nachbarschaftshilfe und Migrationsberatung statt. Im Argentum am Ried in Sarstedt sind die Johanniter für betreutes Wohnen zuständig. Im ehrenamtlichen Bereich engagieren sich die Johanniter in einer Schnell-Einsatz-Gruppe, im Sanitätsdienst und in der Johanniter Jugend. In Hildesheim gibt es zudem eine Stauhilfemotorradstaffel und ein Team der Psychosozialen Notfallversorgung. Eine Drohnenstaffel befindet sich im Aufbau.<h2>Das erwartet Sie</h2>Als Personalreferent (m/w/d) in unserem Regionalverband Südniedersachsen fungieren Sie als Ansprechperson für unsere Fach- und Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen. Die Stelle ist als Mutterschutz- und Elternzeitvertretung frühestens zum 01.07.2025 vorerst befristet bis zum 31.12.2026 zu besetzen. Folgende Tätigkeiten fallen in Ihren Aufgabenbereich:<ul><li>Beratung und Unterstützung der Führungskräfte und Mitarbeitenden in personalwirtschaftlichen, tarif- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen sowie enge Begleitung rechtlicher Auseinandersetzungen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Regionalvorstand und anderen Personalreferenten sowie die fachliche Anleitung der Personalsachbearbeiter innerhalb der Abteilung</li><li>Weiterentwicklung der bisherigen Prozesse in Zusammenarbeit mit der Fachbereichsleitung Personal sowie die Erarbeitung moderner personalwirtschaftlicher Strukturen</li><li>Übernahme von bereichsspezifischen Projekten und Bearbeitung kurzfristiger Anfragen</li><li>Unterstützung bei administrativen Aufgaben, Erstellung von Statistiken und Auswertungen sowie Konzeption von Themen aus dem Personalmanagement</li><li>Führen von Personalgesprächen</li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus</h2><ul><li>Ein Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation als Personalfachkauffrau/-mann, einer Weiterbildung als Personalreferent/-in oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Fundierte Berufserfahrung und entsprechende Kenntnisse im Arbeitsrecht und in der Mitbestimmung</li><li>Freude daran, sich in einer generalistischen Stelle in einem operativen Personalumfeld zu bewegen und an der Gestaltung eines modernen Human Ressource Management mitzuwirken</li><li>Sichere Kenntnisse in Personalwirtschaftssystemen sowie im Umgang mit dem MS-Office-Paket</li><li>Eigenverantwortung, Organisationsfähigkeit und Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Selbstsicheres Auftreten sowie Durchsetzungsvermögen </li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>13. Monatsgehalt</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li><li>attraktive Vergütung</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Freistellung bei verschiedenen Anlässen</li><li>Mitarbeitendenvorteilsprogramm</li><li>Möglichkeit der Entgeltumwandlung</li><li>persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung</li><li>Rabatte in regionalen Sportstudios</li><li>Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li></ul><h2>Das sollten Sie noch wissen</h2>Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.Ansprechperson Viviane Siebold 05121 – 74871-753

Personalreferent (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>
Du kommst aus dem Raum Nordhausen und möchtest als Produktionsmitarbeiter Fuß fassen? Egal, ob Wiedereinstieg, oder einfach mal was Neues? Unsere Philosophie basiert auf Qualität, Vertrauen und Zufriedenheit aller Beteiligten. Wir unterstützen dich beim Einstieg! Die Stelle wird im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung besetzt und bietet spannende Einblicke in eine von Deutschlands größten Branchen.<h2>Aufgaben</h2>
<ul> <li>Kommissionieren, Verpacken und Prüfen von Produkten</li> <li>Montage von kleinen Bauteilen</li> <li>Warenannahme und Prüfung</li> <li>Zusammenarbeit im Team mit freundlichen Kollegen</li> </ul><h2>Profil</h2>
<ul> <li>Fließendes Deutsch für die Kommunikation im Team</li> <li>Freude an Teamarbeit und eine schnelle Auffassungsgabe</li> <li>Erste Erfahrung in der Produktion von Vorteil, aber kein Muss</li> <li>Ein gültiges Führungszeugnis, wir unterstützen dich bei Fragen</li> </ul><h2>Wir bieten</h2>
<ul> <li>Faire Bezahlung ab 14,53 € bis 16,06 € pro Stunde</li> <li>Arbeiten in der Tagschicht</li> <li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen</li> <li>Persönliche Unterstützung und Hilfe bei allen Fragen durch unser Team</li> <li>kostenlose Arbeitskleidung und Ausrüstung</li> </ul><h2>Kontakt</h2>

<h3>Klingt das nach dem Job für dich?</h3> Dann melde dich einfach bei uns. Unkompliziert und ohne großen Papierkram: Anrufen oder eine kurze E-Mail mit deinem Lebenslauf schicken. Wir versprechen eine Antwort innerhalb von 2 Werktagen und freuen uns darauf, dich kennenzulernen.
<a href="https://www.piening-personal.de" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/pieninggmbh" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/piening" target="_blank"></a>

Produktionsmitarbeiter (m/w/d)

Die HAWK ist eine staatliche Hochschule in Niedersachsen mit mehr als 6.000 Studierenden. Die Hochschule ist regional verankert und darüber hinaus national sowie international hervorragend vernetzt. Eine Basis dafür sind sicher auch ihre Wurzeln, die zum Beispiel am Standort Holzminden bis ins 19. Jahrhundert zurückreichen. An der HAWK Hochschule Hildesheim/Holzminden/Göttingen ist in der Stabsabteilung Marketing am Standort Hildesheim zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende bis zum 05.09.2026 befristete Stelle zu besetzen: Leitung (m/w/d) der Stabsabteilung Marketing (E 13 TV-L, Vollzeit)Die Stabsabteilung Marketing kümmert sich in enger Zusammenarbeit mit den Bereichen Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, Corporate Identity/Corporate Design sowie dem Webteam um die Außendarstellung der HAWK. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, diese aktiv mitzugestalten. <h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Leitung der Stabsabteilung</li><li>Konzeption/Weiterentwicklung und Realisierung von Marketingmaßnahmen (insbesondere Steigerung der Aktivitäten im Bereich Onlinekommunikation/-marketing mit der Hauptzielgruppe Studieninteressierte)</li><li>Vernetzung interner Marketingakteur*innen, Leitung entsprechender Arbeitsgruppen sowie hausinterne Beratung </li><li>Planung und Durchführung hochschulweiter Events für verschiedene Zielgruppen </li><li>Koordination von und Begleitung an externen Veranstaltungen für Schüler*innen bzw. Studieninteressierte </li><li>Verantwortung für diverse redaktionelle Tätigkeiten (u. a. Herausgabe des HAWK-Studienführers, Contenterstellung für Onlinekommunikation, Verfassen von Imagetexten)</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Masterstudium mit Schwerpunkt Marketing, Kommunikation oder vergleichbar</li><li>Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Unternehmens-/Organisationskommunikation (wünschenswert: Berufserfahrung im Bereich Hochschulmarketing/-kommunikation)</li><li>Nachgewiesene Praxis im Projekt- und Eventmanagement</li><li>Konzeptionelle Fähigkeiten und ein gutes Gefühl für verschiedene Zielgruppen</li><li>Strategisches, lösungsorientiertes Denken und Handeln</li><li>Kommunikationsstärke sowie Textsicherheit</li><li>Selbstständige Arbeitsweise und Interesse daran, das Arbeitsfeld mit eigenen Ideen wei-terzuentwickeln</li><li>Erfahrung in der Leitung von Teams und Arbeitsgruppen</li><li>Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen sowie zur Arbeit am Abend und Wochenende </li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>Abwechslungsreiche Aufgaben in einer kleinen, engagierten Abteilung</li><li>Ein starkes internes Netzwerk und vielseitige Themen </li><li>Einen Arbeitsbereich, in dem Sie selbstständig agieren und eigene Schwerpunkte setzen können</li><li>Eine Vergütung nach TV-L, inklusive der tariflichen Regelungen zu Jahressonderzahlung und Urlaub</li></ul>Die HAWK versteht sich als ein Ort der Chancenermöglichung. Daher wird auch von Seiten der Person, die die Stelle ausübt, ein gleichstellungsorientierter und vielfaltsfreundlicher Umgang im Kollegium und mit den Studierenden vorausgesetzt. Die Stelle ermöglicht Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen. Als vielfaltsfreundliche Hochschule wünschen wir uns ebenso Mitarbeitende, die unterschiedliche Lebenshintergründe mitbringen. Daher sind Menschen aus unterrepräsentierten Gruppen besonders zur Bewerbung aufgefordert. Unsere Hochschule fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf unter anderem durch sehr flexible Arbeitszeitmodelle. Auf diesbezügliche Fragen geben Ihnen das Gleichstellungsbüro und der Personalrat gern Auskunft. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen teilen Sie bitte bereits in der Bewerbung mit, ob eine Schwerbehinderung/ Gleichstellung vorliegt. <h2>Kontakt</h2>Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gern Dr. Marc Hudy unter Tel. 05121-881-100.Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung, bis zum 24.07.2025, über unser Karriereportal. Informationen nach Artikel 13 DSGVO zur Erhebung personenbezogener Daten finden Sie auf unserer Homepage unter: <a href="https://www.hawk.de/datenschutz-stellenangebote" target="_blank">https://www.hawk.de/datenschutz-stellenangebote</a>

Leitung (m/w/d) der Stabsabteilung Marketing

<h2>Über uns</h2>Sie haben Lust, Teil unseres Teams zu sein und die Zukunft der Gemeinde aktiv mitzugestalten?Perfekt! Denn wir benötigen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*nMitarbeiter*in für das Ausgleichsflächenmanagement (d/m/w)(Entgeltgruppe je nach Eignung bis EG 10)unbefristet in Vollzeit (39 Wochenstunden) oder in Teilzeit (mind. 30 Wochenstunden).<h2>Ihr künftiges Aufgabengebiet beinhaltet:</h2><ul><li>Mitwirkung bei der Planung, Durchführung und Verwaltung ökologischer</li><li>Ausgleichsflächen</li><li>Unterstützung bei der Erstellung von Konzepten für den Natur- und Umweltschutz</li><li>Ermittlung des Landschaftsverbrauchs bei der Ausweisung von Siedlungs- und</li><li>Gewerbegebieten sowie bei Ausgleichs- und Ersatzmaßnahmen</li><li>Monitoring und Bewertung der Entwicklung der angestrebten Zielbiotope und</li><li>Zielhabitate</li><li>Sammlung von Messdaten, Erstellung von Berichten und Dokumentation der</li><li>Ergebnisse zur Nachverfolgung der Maßnahmenziele</li><li>Zusammenarbeit mit Fachleuten, Projektmanagern und Behörden zur Sicherstellung</li><li>der effektiven Umsetzung der Maßnahmen</li><li>Interpretation von Daten, Erkennung von Trends und Erarbeitung von Empfehlungen</li><li>zur Verbesserung</li><li>Dauerhafte Überprüfung der Einhaltung von in Bebauungsplänen festgesetzten</li><li>Maßnahmen sowie Koordination und Kommunikation mit den Verantwortlichen</li></ul>Um den vielfältigen Aufgaben flexibel begegnen zu können, kann sich der Aufgabenzuschnittjederzeit dynamisch auf die aktuell zu bearbeitenden Themen anpassen.<h2>Der Weg zu unserem Team:</h2><ul><li>Sie können ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Umweltwissenschaften, Biologie, Landschaftsökologie, Geographie (mit Schwerpunkt Umwelt- oder Naturschutz), Forstwissenschaften, Ökologie, Umweltingenieurwesen, Agrarwissenschaften (mit Schwerpunkt Naturschutz), Umweltmanagement, Naturschutz, Landschaftsplanung, Umweltplanung oder vergleichbar vorweisen</li><li>Eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität sowie eine sehr selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sind unerlässlich</li><li>Sie haben ein sicheres und seriöses Auftreten mit Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li><li>Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift, bzw. ein Nachweis über einen Sprachkurs mind. Niveau C1</li><li>Sie sind im Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B</li><li>Erfahrung im Umgang mit Geoinformationssystemen (z. B. ArcGIS)</li><li>Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse im Naturschutz- und Baurecht und haben bereits erste Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung gesammelt</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Keinen Job von der Stange, sondern eine verantwortungsvolle und hochinteressante Tätigkeit in einer wachsenden Gemeinde</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Eine krisensichere Beschäftigung mit tarifgerechter und leistungsorientierter Bezahlung</li><li>Die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen, sowie betriebliche Altersversorgung</li><li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Arbeitsplatz in modernen, hellen Büroräumen sowie kostenlose Parkmöglichkeiten</li><li>Die Möglichkeit ein Dienstrad "JobRad" (auch E-Bike) zu leasen</li><li>Jobticket</li><li>Firmenfitness (Hansefit)</li><li>Hausinterne Massagetermine</li><li>Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit, Reisen, Kultur u. v. m.</li><li>Diverse interne Veranstaltungen und Aktionen für unsere Mitarbeiter*innen</li></ul><h2>Na, neugierig geworden?</h2>Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen reichen Sie bitte bis zum 04.09.2025 ausschließlich über das Onlinebewerbungsformular auf <a href="http://www.uetze.de" target="_blank">www.uetze.de</a> ein.Sie möchten mehr erfahren oder uns persönlich kennen lernen? Rufen Sie an oder kommen Sie doch gleich vorbei. Wir freuen uns auf Sie. Für einen vertraulichen Erstkontakt steht Ihnen die Fachbereichsleitung des Fachbereich IIb Frau Meier (05173/970-261) und bei Fragen zum Bewerbungsverfahren bei Frau Diener vom Team Personalstrategie (05173/970-133) gern zur Verfügung.

Mitarbeiter*in für das Ausgleichsflächenmanagement (d/m/w)

Avacon Netz GmbH | Unbefristet | Teil- oder VollzeitDie Avacon Netz GmbH mit Sitz in Helmstedt ist Teil der Avacon-Unternehmensgruppe. Avacon Netz sorgt für die zuverlässige Bereitstellung der Strom- und Gasnetze für Kommunen, Industrie, Gewerbe und Haushalte. Mit innovativen Technologien entwickelt das Unternehmen moderne und leistungsfähige Energienetze für die sichere und nachhaltige Energieversorgung der Zukunft.Wir suchen kreative Entdecker, zuverlässige Macher, Kundenversteher, Auf-mich-und-andere-Achter und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. Für unseren Bereich Nachrichtentechnik, Abteilung Prozessinformationstechnik West am Standort Salzgitter oder Schöningen suchen wir zum 01.01.2026 einen Meister/Techniker für Prozessinformationstechnik/Automatisierungstechnik.<ul><li>Du bist für die Instandhaltung und den Betrieb bzw. die Betriebsführung der zugeordneten Fernwirkanlagen und EMSR Anlagen im Netzgebiet verantwortlich</li><li>Du übernimmst die Durchführung von Störungsmanagement und -beseitigung</li><li>Du nimmst Verkehrssicherungspflichten wahr</li><li>Du wickelst Projekte in Zusammenarbeit mit den zentralen Organisationseinheiten, Kunden und Dienstleistern ab</li><li>Du überwachst und beaufsichtigt Dienstleister</li><li>Du übernimmst die Pflege der Anlagendokumentation</li><li>Du nimmst am operativen Bereitschaftsdienst teil</li><li>Du bist für die Durchführung des operativen Vertriebs, der Angebotserstellung und der Vertragsverhandlungen bei externen Kunden verantwortlich</li><li>Du verantwortest die Durchführung und Umsetzung von Maßnahmen der IT-Security (ISMS -Informations-Sicherheits-Management-System)</li><li>Du übernimmst Sonderaufgaben in Absprache mit der Abteilungsleitung</li></ul> <ul><li>Du hast eine technische Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik, Energieelektroniker, Elektroniker für Geräte und Systeme, Elektroniker für Automatisierungstechnik oder IT-Systemelektroniker erfolgreich abgeschlossen.</li><li>Du hast zudem einen Techniker bzw. Meister in Elektrotechnik abgeschlossen oder befindest dich aktuell noch in der laufenden Fortbildung.</li><li>Du hast bereits Erfahrung in der Elektrotechnik und im Parametrieren von Steuerungen. Auch EMSR-Technik ist dir nicht fremd. Außerdem besitzt du Kenntnisse im Bereich Informationssicherheit/ IT Security.</li><li>Du bist in der Lage kurzfristig in den Bereitschaftsdienst eingearbeitet zu werden und diesen später vollumfänglich zu übernehmen. Dein Wohnort befindet sich im Bereitschaftsgebiet.</li><li>Du verfügst über einen Führerscheinklasse B.</li><li>Zu deinen Eigenschaften gehören ein hohes Maß an Flexibilität, Durchsetzungsvermögen, Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeit.</li><li>Die gesundheitliche Eignung wird vorausgesetzt.</li><li>Du verfügst über sehr gute Deutschkentnisse in Wort und Schrift (mindestens C1).</li><li>Wir, die Avacon Netz GmbH, sind Betreiber kritischer Infrastruktur (KRITIS) und somit eine lebens- und verteidigungswichtige Einrichtung mit sicherheitsempfindlichen Stellen - deswegen benötigen wir vor der Beschäftigung deine Zustimmung zur Durchführung einer Überprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG in Verbindung mit SÜFV).</li></ul> <ul><li>Jahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen </li><li>Starkes Teamgefüge, Offenheit und wertschätzendes Miteinander</li><li>30 Tage Urlaub, 37 Stunden pro Woche </li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst</li><li>Du bist als Flächenstarter unterwegs, d.h. deine Arbeitszeit startet und endet zuhause</li><li>Für die dienstliche Nutzung und Wohnung-Arbeitsstätte wird dir ein Dienstfahrzeug zur Verfügung gestellt</li><li>Eine überdurchschnittliche Vergütung nach Tarifvertrag (13 Monatsgehälter &amp; Bonus) </li><li>Betriebliche Alterssicherung und vermögenswirksame Leistungen </li><li>E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad </li><li>Als Teil des E.ON-Konzern hast du neben regionalen auch internationale Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Sabbatical</li><li>Familienservice (u. a. Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung)</li><li>Hohe Arbeitssicherheits- und Umweltstandards</li></ul>Fachliche Fragen beantwortet dir gern:Hauke Dieckmann (Abteilungsleitung) T +49 5021 98932168Allgemeine Fragen zum Recruiting-Prozess beantwortet dir gern:Claudia Leskow (Recruiter) T +49 15234 687507Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.Hinweis: Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.

Meister/Techniker Prozessinformationstechnik/Automatisierungstechnik (m/w/d)

Die Medizinische Hochschule Hannover (MHH), mit rund 10.000 Beschäftigten größter Landesbetrieb des Landes Niedersachsen, ist eine universitäre Einrichtung für Forschung und Lehre in der Human- und Zahnmedizin und ein Universitätsklinikum der Supramaximalversorgung. Forschung, Lehre, Krankenversorgung und Administration arbeiten im Integrationsmodell auf dem MHH-Campus Hand in Hand. Die Abteilung Medizintechnik tritt als interner Dienstleister innerhalb der MHH für das Management und die Instandhaltung von medizintechnischen und labortechnischen Geräten auf. Zur Verstärkung unseres Teams im Vertragsmanagement suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Sachbearbeiter:in.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Betreuung aller Vertragsgeräte für den Bereich der Abteilung Medizintechnik</li><li>Überwachung der Einhaltung der gesetzlichen Anforderungen der Betreiberverordnung sowie der vom Hersteller empfohlenen Maßnahmen wie Wartungen und Kalibrationen etc.</li><li>Zuordnung, Prüfung und elektronische Verarbeitung der Nachweisdokumente von Serviceleistungen</li><li>Rechnungsprüfung anhand der Leistungsnachweise im Seeburger Rechnungsworkflow</li><li>Durchführung von Qualitätskontrollen und Qualitätssicherung an med. technischen Geräten oder Anlagen anhand der technischen Leistungserbringung ggf. vor Ort</li><li>SAP-relevante Auftragseingaben sowie die Leistungs- und Terminverfolgung und Fortschreibung</li><li>Vorbereitende Maßnahmen vor Wartungs- / Prüfungsterminen von Vertragsgeräten</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Industriekauffrau/-mann, Kauffrau/-mann im Groß- und Außenhandel bzw. Kauffrau/-mann im Gesundheitswesen oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Beauftragung und Dokumentation zur externen Leistungserbringung</li><li>Hohe Auffassungsgabe und Einfühlungsvermögen für die medizintechnischen Fragestellungen der Anwender:innen</li><li>Kenntnisse im Umgang mit SAP und Adobe Acrobat Professional</li><li>Sicherer Umgang mit Microsoft Office (Microsoft Word, Excel, SharePoint, Outlook) werden vorausgesetzt</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Sprachniveau C1)</li><li>Hohe Teamfähigkeit sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Wünschenswert: Erfahrung in der Vertragsbetreuung von technischen Anlagen und Geräten</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Eine zunächst auf zwei Jahre befristete Vollzeitstelle mit 38,5 Wochenstunden bei einem der größten Arbeitgeber des Landes Niedersachsen inklusive aller Vorteile des öffentlichen Dienstes (z.B. betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherung durch VBL)</li><li>Je nach persönlicher Qualifizierung ist eine Vergütung bis zur Entgeltgruppe E9b gemäß TV-L möglich</li><li>Eine kollegiale Einarbeitung in einem motivierten und interdisziplinär aufgestellten Team</li><li>Persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten – unterstützt durch unsere vielfältigen internen wie externen Fort- und Weiterbildungsangebote</li><li>Sehr gute Anbindung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln sowie die Möglichkeit zum Dienstrad Leasing</li><li>Ein ausgezeichnetes Angebot an Sport-, Beratungs- und Vorsorgeprogrammen – weil Ihre Gesundheit uns am Herzen liegt</li></ul><h2>Sie haben vorab Fragen?</h2>Marcel Dittmann 0511 532 8489Bewerben Sie sich jetztKennziffer 3277 Bewerbungsfrist: 27.07.2025Hier bewerbenDie MHH ist zertifizierte familiengerechte Hochschule und setzt sich für die Förderung von Frauen im Berufsleben ein. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Sachbearbeiterin (w/d/m) Vertragsmanagement Medizintechnik

<h2>Ihre Aufgaben</h2>Die Volksbank eG Südheide - Isenhagener Land - Altmark ist eine Genossenschaftsbank. Wir orientieren uns an klar definierten Werten wie Fairness, Transparenz und Ehrlichkeit. Die Nähe zu unseren Kundinnen, Kunden und Mitgliedern und die Verantwortung für die Region sind uns wichtig. Dabei werden wir von drei genossenschaftlichen Prinzipien geleitet: Selbsthilfe, Selbstverwaltung und Selbstverantwortung. Sie unterstützen im Team den Vorstand am Standort Celle in fachlichen und strategischen Führungsaufgaben und übernehmen eigenverantwortlich die Ihnen übertragenen Themen. Ihr professionelles und positives Auftreten stärkt das Ansehen unserer Bank - intern wie extern. Was wir bieten:39-Stunden-Woche &amp; 30 Tage Urlaub⌛ Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen KinderbetreuungszuschüsseFahrtkostenübernahme13. Gehalt nach Tarifvertrag sowie Heiligabend und Silvester freiSonderzahlungen &amp; Bike-LeasingCorporate BenefitsIhre Aufgaben:<ul><li>Empfangstätigkeiten</li><li>Disposition Post- und Maileingang inkl. Priorisierung und Sicherstellung evtl. Handlungsnotwendigkeiten</li><li>Koordination der Vorstandstermine und -kalender</li><li>Vorbereitung fachlicher Aufgabenstellungen für den Vorstand nach dessen Maßgabe (eigenständige Informationsbeschaffung und -aufbereitung, inkl. selbständiger Kommunikation in- und extern)</li><li>Präsentationsvorbereitung</li><li>Kundengespräche/-telefonate im Auftrag führen</li><li>Aktive kundenorientierte Koordination und Lösung von Anfragen und Beschwerden</li><li>Organisation und ggf. Begleitung der Kundenveranstaltungen des Vorstands</li><li>Informationsmanagement für Rundschreiben und sonstige relevante Informationen</li><li>Durchführung sowie Begleitung von Vorstands- sowie Aufsichtsratssitzungen (Einladung, Dokumentenerstellung etc.)</li><li>Protokollerstellung und -verwaltung</li></ul>Gewünschte Kenntnisse:✓ Erfahrung in der Sekretariatstätigkeit, gerne auch Quereinsteiger aus anderen Branchen, eine kaufmännische Ausbildung wäre wünschenswert✓ Selbstorganisation, Planungsfähigkeit, Belastbarkeit und ausgeprägte Servicementalität✓ Organisationstalent und eine hohe Affinität zur Digitalisierung und Prozessorientierung✓ sehr gutes Kommunikationsvermögen in Wort und Schrift✓ sicheres Beherrschen unserer Office-Anwendungen✓ zuverlässiges, strukturierter, sorgfältiges und eigenverantwortliches Arbeiten✓ hohes Verantwortungsbewusstsein✓ absolute Diskretion, Loyalität, Eigeninitiative und ein hohes QualitätsbewusstseinWir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle, steht Ihnen unsere Personalleiterin Brigitte Habermann unter 05141 9878141 oder <a href="mailto:brigitte.habermann@vbsila.de" target="_blank">brigitte.habermann@vbsila.de</a> zur Verfügung.

Nachfolge Vorstandssekretariat (m/w/d)

Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits über 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft.Geldwäschebeauftragter (m/w/d)<h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul><li>Übernahme der Funktion des Geldwäschebeauftragten (m/w/d) gemäß den gesetzlichen Vorgaben und aufsichtsrechtlichen Anforderungen (z.B. GwG, MaRisk)</li><li>Zusammenarbeit mit der Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin) und Sicherstellung der Einhaltung aller geldwäscherechtlichen Vorschriften</li><li>Analyse, Bewertung bzw. Überwachung der implementierten Maßnahmen mit Blick auf Optimierungspotenziale zur Verhinderung von Geldwäsche und Terrorismusfinanzierung</li><li>kontinuierliche Überprüfung und Optimierung der internen Prozesse und Kontrollen im Bereich Geldwäsche</li><li>Durchführung von Risikoanalysen</li><li>Kontrolle von Verdachtsfällen und Meldungen an die zuständigen Behörden</li><li>Schulung und Sensibilisierung der Mitarbeitenden im Hinblick auf Geldwäscheprävention</li><li>Zusammenarbeit mit den Fachbereichen, um die Einhaltung aller regulatorischen Vorgaben in Bezug auf Geldwäsche sicherzustellen</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>abgeschlossenes Studium im Bereich Rechtswissenschaften, Wirtschaftswissenschaft oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>einschlägige Berufserfahrung in der Banken- oder Versicherungsbranche, idealerweise im Bereich Compliance, Geldwäscheprävention oder Risikomanagement</li><li>fundierte Kenntnisse der geldwäscherechtlichen Vorschriften (GwG, MaRisk, BaFin-Rundschreiben)</li><li>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit der BaFin und in der Umsetzung aufsichtsrechtlicher Anforderungen</li><li>Verantwortungsbewusstsein, analytische und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsvermögen und Freude daran, komplexe Sachverhalte im Versicherungsumfeld anschaulich zu vermitteln</li><li>Bereitschaft, die Funktion des Geldwäschebeauftragten (m/w/d) zu übernehmen und die entsprechenden Aufgaben eigenverantwortlich zu erfüllen</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Gleitzeit und Homeoffice</li><li>Jobticket und Dienstrad</li><li>Kantine mit frisch zubereitetem Essen</li><li>Fitnessraum mit Kursangeboten</li><li>familienfreundliches Arbeiten</li></ul>Wenn Sie Lust haben, die Zukunft der Mecklenburgischen Versicherung in einem sicheren, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie in unserem Karriereportal unter <a href="http://www.mecklenburgische.de" target="_blank">www.mecklenburgische.de</a>. Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a. G., Personalabteilung, Boris Dreier, Tel. 0511 5351-5224, Platz der Mecklenburgischen 1, 30625 Hannover

Geldwäschebeauftragter (m/w/d)

Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits über 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft.Sachbearbeiter (m/w/d) Lebensversicherung Schwerpunkt betriebliche Altersversorgung (bAV)<h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul><li>Kundenbetreuung: Sie sind zentrale Ansprechperson für unsere Kunden (m/w/d) und Vermittler (m/w/d) bei allen Fragen rund um die betriebliche Altersversorgung (bAV) – telefonisch und schriftlich.</li><li>Vertragsbearbeitung: Sie bearbeiten eigenverantwortlich technische Vertragsänderungen zu Lebens-, Renten- und Berufsunfähigkeitsversicherungen unter Berücksichtigung der rechtlichen Vorgaben der bAV.</li><li>Bestandsverwaltung: Sie führen Änderungen wie Vertragslaufzeiten, Versicherungsnehmerwechsel, Stundungen, Beitragsfreistellungen sowie die Ablaufbearbeitung und das Erteilen von qualifizierten Vertragsauskünften.</li><li>Telefonservice: Sie unterstützen unsere Kunden (m/w/d) und Vermittler (m/w/d) telefonisch bei ihren Anliegen und sorgen für eine kompetente und serviceorientierte Beratung.</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen/Finanzanlagen, idealerweise mit dem Schwerpunkt Lebensversicherung</li><li>Berufserfahrung im Bereich der bAV, alternativ haben Sie eine entsprechende Zusatzqualifikation erworben</li><li>sorgfältige, kundenorientierte und teamorientierte Arbeitsweise sowie Eigeninitiative und Engagement zeichnen Sie aus</li><li>Service- und Kostenbewusstsein</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Gleitzeit und Homeoffice</li><li>Jobticket und Dienstrad</li><li>Kantine mit frisch zubereitetem Essen</li><li>Fitnessraum mit Kursangeboten</li><li>familienfreundliches Arbeiten</li></ul>Wenn Sie Lust haben, die Zukunft der Mecklenburgischen Versicherung in einem sicheren, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie in unserem Karriereportal unter <a href="http://www.mecklenburgische.de" target="_blank">www.mecklenburgische.de</a>. Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a. G., Personalabteilung, Sarah Smotylewicz, Tel. 0511 5351-5228, Platz der Mecklenburgischen 1, 30625 Hannover

Sachbearbeiter (m/w/d) Lebensversicherung – Schwerpunkt betriebliche Altersversorgung (bAV)

Avacon Netz GmbH | Unbefristet | Teil- oder VollzeitDie Avacon Netz GmbH mit Sitz in Helmstedt ist Teil der Avacon-Unternehmensgruppe. Avacon Netz sorgt für die zuverlässige Bereitstellung der Strom- und Gasnetze für Kommunen, Industrie, Gewerbe und Haushalte. Mit innovativen Technologien entwickelt das Unternehmen moderne und leistungsfähige Energienetze für die sichere und nachhaltige Energieversorgung der Zukunft.Wir suchen kreative Entdecker, zuverlässige Macher, Kundenversteher, Auf-mich-und-andere-Achter und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. Für unsere Abteilung Assetmanagement Gas/Wasserstoff am Standort Salzgitter suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referenten Assetmanagement Gashochdruck.Eine Aufgabe, die herausfordert<ul><li>Du planst und entwickelst operative Maßnahmen und anstehende Bauprojekten mit Schwerpunkt Gasanlagen</li><li>Du übernimmst die technische Abstimmung mit Kunden, Einspeisern und Netzbetreibern und unterstützt bei der Vertragsgestaltung</li><li>Du erarbeitest Standards für Gasdruckregel- und Messanlagen, Biogas- und Wasserstoffeinspeiseanlagen sowie Rückverdichteranlagen</li><li>Du entwickelst Anlagen- bzw. Komponentenbewertungen hinsichtlich H2-Readyness weiter </li><li>Du erarbeitest und bearbeitest interne und externe gastechnische Regelwerken und technische Anschlussbedingungen, z.B. in Konzernarbeitsgruppen und DVGW-Fachgremien - Schwerpunkt Gasanlagen</li><li>Du unterstützt bei der Erarbeitung von Konzepten zur Weiterentwicklung unseres Gasnetzes, sowie operativen und strategischen Angelegenheiten in Absprache mit der Abteilungsleitung</li></ul>Ein Background, der überzeugt<ul><li>Du hast ein Studium der Versorgungstechnik, der Anlagentechnik oder einen vergleichbaren Studiengang erfolgreich abgeschlossen (Diplom/Bachelor/Master).</li><li>Du verfügst bereits über Berufserfahrung in der Sparte Gas, idealerweise mit Schwerpunkt Gasdruckregel- und Messanlagen.</li><li>Du ergreifst die Initiative und treibst deine Themen aktiv voran, ohne dabei den Blick auf das Wesentliche zu verlieren.</li><li>Du bist begeisterter Netzwerker und hast Spaß daran, dich mit Kollegen auch über Unternehmensgrenzen hinweg auszutauschen und zusammenzuarbeiten.</li><li>Du findest neue Wege, um Dinge zu verbessern und gehst dabei mit Neugier voran.</li><li>Du zeichnest dich durch eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise aus.</li><li>Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1) </li></ul>Ein Umfeld, das begeistert<ul><li>Jahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen</li><li>Starkes Teamgefüge, Offenheit und wertschätzendes Miteinander</li><li>30 Tage Urlaub, 37 Stunden pro Woche</li><li>Hybrides Arbeiten (Arbeiten aus dem Büro, von Zuhause oder aus dem EU-Ausland)</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung, damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst</li><li>Eine überdurchschnittliche Vergütung nach Tarifvertrag (13 Monatsgehälter &amp; Bonus)</li><li>Betriebliche Alterssicherung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad</li><li>Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Sabbatical</li><li>Familienservice (u. a. Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung)</li><li>Hohe Arbeitssicherheits- und Umweltstandards</li></ul>Hinweis: Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.KontaktdatenFachliche Fragen beantwortet gern:Lara Baune (Abteilungsleiterin)T +49 5351 123-30157Allgemeine Fragen zum Recruiting-Prozess beantwortet gern:Viktoria Harstick (Recruiter)T +49 5351 123-35108Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.

Referent Assetmanagement Gashochdruck (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Wir sind ein seit vielen Jahren erfolgreiches, familiengeführtes Bäckereiunternehmen mit einem umfassenden Filialnetz in Niedersachsen. Das Unternehmen steht für höchste Qualität, gelebte Kundenorientierung und ein sehr gutes Arbeitsklima in einem vertrauensvollen, wertschätzenden Umfeld.<h2>Aufgaben</h2>Wir suchen in unserer Produktion in Braunschweig zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. Bewerben Sie sich jetzt als Konditor:in.<h2>Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Konditor:in</li><li>kreativ</li><li>eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>sicherer Umgang mit Lebensmitteln</li><li>Liebe zum Backen und Handwerk</li><li>Verantwortungsbewusst, zuverlässig und teilen unsere gemeinsame Vorstellung der Arbeitskultur und Leidenschaft</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit</li><li>Flache Hierachien und kurze Entscheidungswege</li><li>Langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmen</li><li>Mitarbeiterrabatt </li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Sie fühlen sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich JETZT!

Konditor:in

Avacon Netz GmbH | Befristet | Voll- oder TeilzeitDie Avacon Netz GmbH mit Sitz in Helmstedt ist Teil der Avacon-Unternehmensgruppe. Avacon Netz sorgt für die zuverlässige Bereitstellung der Strom- und Gasnetze für Kommunen, Industrie, Gewerbe und Haushalte. Mit innovativen Technologien entwickelt das Unternehmen moderne und leistungsfähige Energienetze für die sichere und nachhaltige Energieversorgung der Zukunft.Wir suchen kreative Entdecker, leidenschaftliche Gestalter, Kundenversteher und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. Für unsere Abteilung Grundsätze Systemführung Strom am Standort Salzgitter suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet bis zum 31.12.2028, einen Ingenieur im Bereich Netztechnik Schwerpunkt Redispatch-Management.Eine Aufgabe, die herausfordertIm zukünftigen Redispatch-Prozess sind Netzbetreiber aufgefordert Netzengpässe prognosebasiert und kostenoptimal zu bewirtschaften. Dazu bauen wir neue Softwarelösungen und Prozesse für den Netzbetrieb auf. Zur Sicherstellung des reibungslosen operativen Betriebes des Leitsystemes, der Redispatch Systeme und der hiermit verbundenen Prozesse brauchen wir deine Unterstützung.<ul><li>Du bist verantwortlich für die Sicherstellung eines zuverlässigen operativen Redispatch-Betriebs mit hoher Qualität. Hierzu zählt insbesondere die laufende prozessuale Überwachung (Monitoring, Wartung, Störungsbeseitigung) der Eingangs- und Ergebnisdaten im Redispatchsystem (Prognose, Netzzustandsanalyse, Redispatch-Dimensionierung, Anlagensteuerung-Echtzeit) mit Fokus auf Validierung, Plausibilität und das Einleiten von Gegenmaßnahmen.</li><li>Du übernimmst die operative Abstimmung und Überwachung des Koordinierungsprozesses mit vor- und nachgelagerten Netzbetreibern sowie Einsatzverantwortlichen/Anlagenbetreibern.</li><li>Du übernimmst das technische Clearing von Redispatch-Maßnahmen auf Basis der Maßnahmendokumentation. Dies umfasst u.a. die fachliche Zuarbeit und Beratung zu Kundenanfragen in enger Abstimmung mit der Kundenbetreuung aus der Netzwirtschaft.</li><li>Du stellst die korrekte Steuerbarkeit und Datenqualität von Anlagen im Redispatch-Prozess sicher, indem du Prozesse zur Datenlieferung definierst und diese automatisierst.</li><li>Du bist verantwortlich für die kontinuierliche Bereitstellung des Netzmodellprognosedatensatzes als notwendigen Eingangskanal für das Redispatchsystem (Import von Zeitreihen, Fremdnetzen, etc.).</li><li>Du bist fachlicher Ansprechpartner für Rückfragen der Schaltmeister zur Bedienung des Redispatch-Systems inkl. Planung und Durchführung von Schulungen.</li><li>Du koordinierst die Auswahl und Pflege von Redispatch-Clustern.</li><li>Du verantwortest das regelmäßige Reporting, bspw. statistische Auswertungen der Redispatch-Einsätze.</li><li>Du bist grundsätzlich bereit, an einer 24/7-Rufbereitschaft und/oder einem Tag-Schichtdienst für die Sicherstellung des operativen Redispatch-Fahrplanmanagements teilzunehmen.</li><li>Du nimmst an Projekt- (und Verbands-)Arbeit teil.</li><li>Du übernimmst zeitlich begrenzte Sonderaufgaben in Abstimmung mit der Führungskraft.</li></ul>Ein Background, der überzeugt<ul><li>Du hast ein Studium der Elektrotechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen (Bachelor, Master oder Diplom) erfolgreich abgeschlossen.</li><li>Du verfügst über tiefgreifendes fachliches Wissen im Bereich Netztechnik - idealerweise auch Einspeisemanagement/ Redispatch -, kennst dich mit den Zusammenhängen in der Energiewirtschaft aus und bringst bereits Berufserfahrung im Aufgabenumfeld mit.</li><li>Abstraktes und analytisches Denkvermögen, Spaß an Arbeiten in komplexen Strukturen sowie eine selbstständige Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein zählen zu deinen Stärken.</li><li>Du zeigst ein gutes IT-Verständnis, z. B. von datengetriebenen Prozessen.</li><li>Du arbeitest konstant daran, die relevanten Entwicklungen zu kennen, um dich mit den Besten in der Branche zu messen. Gleichzeitig suchst du proaktiv nach Möglichkeiten Neues zu lernen, und entwickelst dich so kontinuierlich fachlich und persönlich weiter.</li><li>Du ergreifst die Initiative und treibst deine Themen aktiv voran, ohne dabei den Blick aufs Wesentliche zu verlieren.</li><li>Du bist begeisterter Netzwerker und hast Spaß daran, dich mit Kollegen auch über Unternehmensgrenzen hinweg auszutauschen und zusammen zu arbeiten.</li><li>Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1).</li><li>Du bist bereit am Bereitschaftsdienst teilzunehmen.</li><li>Wir, die Avacon Netz GmbH, sind Betreiber kritischer Infrastrukturen (KRITIS) und somit eine lebens- oder verteidigungswichtige Einrichtung mit sicherheitsempfindlichen Stellen - deswegen benötigen wir vor der Beschäftigung deine Zustimmung zur Durchführung einer Überprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG in Verbindung mit SÜFV).</li></ul>Ein Umfeld, das begeistert<ul><li>Jahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen </li><li>Starkes Teamgefüge, Offenheit und wertschätzendes Miteinander</li><li>30 Tage Urlaub, 37 Stunden pro Woche </li><li>Hybrides Arbeiten (Arbeiten aus dem Büro, von Zuhause oder aus dem EU-Ausland)</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung, damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst</li><li>Eine überdurchschnittliche Vergütung nach Tarifvertrag (13 Monatsgehälter &amp; Bonus) </li><li>Betriebliche Alterssicherung und vermögenswirksame Leistungen </li><li>E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad </li><li>Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li><li>Sabbatical</li><li>Familienservice (u. a. Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung)</li><li>Hohe Arbeitssicherheits- und Umweltstandards</li></ul>Hinweis: Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.KontaktdatenFachliche Fragen beantwortet Ihnen: Benjamin Kühn (Abteilungsleiter Grundsätze Systemführung Strom) T +49 5341 22130007Allgemeine Fragen zum Recruiting-Prozess beantwortet Ihnen: Viktoria Harstick (Recruiter) T +49 5351 12335108Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.

Ingenieur Netztechnik Redispatch (m/w/d)

Avacon Natur GmbH | Unbefristet | Vollzeit; Teil- oder VollzeitDie Avacon Natur GmbH mit Sitz in Sarstedt ist Teil der Avacon-Unternehmensgruppe. Avacon Natur entwickelt innovative und nachhaltige Energielösungen für Privat- und Gewerbekunden, Industrieunternehmen sowie kommunale Partner im Rahmen ihrer klimaneutralen Transformation. Von der Planung über den Bau und die Inbetriebnahme bis hin zur Betriebs- und Netzführung sowie vom Bioerdgasblockheizkraftwerk bis zum 100% regenerativen Quartierskonzept oder modernen Technologien wie ORC-Anlagen und Brennstoffzellen.Zur aktiven Begleitung und Weiterentwicklung unserer Beteiligungen in den Bereichen Photovoltaik, Wärmepumpen sowie Klima- und Kältetechnik suchen wir eine Persönlichkeit mit einem ausgeprägten kaufmännischen Verständnis, unternehmerischem Denken und einem strategischen Blick für mittelständische Unternehmensstrukturen.Wir suchen Dich zur Verstärkung des Teams bei der Avacon Natur GmbH zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Sarstedt (in der Nähe von Hannover) als Referent Beteiligungssteuerung.Eine Aufgabe, die herausfordert<ul><li>Du steuerst und begleitest drei operativ tätige Beteiligungen mit insgesamt ca. 150 Mitarbeitenden.</li><li>Du bewertest und entwickelst die Geschäftsmodelle im Einklang mit unserer strategischen Konzernausrichtung weiter.</li><li>Du identifizierst Synergieeffekte, setzt diese um und baust einheitliche Strukturen und Standards auf.</li><li>Du analysierst KPIs, die wirtschaftliche Entwicklung und den stratgischen Fit.</li><li>Du bist Impulsgeber für die Unternehmensentwicklung, HSE-Themen und Prozessoptimierungen in Zusammenarbeit mit den Geschäftsführungen.</li><li>Du koordinierst vertriebliche Themen im Schulterschluss mit unseren Regionalteams Wärme und Industrielösungen.</li><li>Du tauschst dich regelmäßig mit den Geschäftsleitungen der Beteiligungen zur Strategie- und Maßnahmenentwicklung aus. </li><li>Du spielst eine aktive Rolle bei der Konsolidierung, Integration und Professionalisierung unserer Beteiligungen.</li></ul> <ul><li>Du hast ein Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik o.Ä. erfolgreich abgeschlossen.</li><li>Du bringst nachweisliche Erfahrung im Bereich Unternehmensentwicklung, Beteiligungsmanagement, Beratung oder Erfahrung im Umfeld wachstumsstarker Mittelständler mit.</li><li>Du besitzt ein starkes Verständnis für kaufmännische Zusammenhänge sowie Interesse an Energiewirtschaft, Energie-Technik und energienahen Geschäftsmodellen.</li><li>Zu deinen ausgeprägten Stärken zählen ein analytisches Denkvermögen kombiniert mit strukturierter Umsetzungsstärke.</li><li>Die Fähigkeit, sowohl auf Augenhöhe mit Geschäftsführungen zu agieren als auch unterstützend operativ mitzuwirken ist für dich selbstverständlich.</li><li>Deine Kommunikationsstärke sowie dein souveränes Auftreten in heterogenen Stakeholder-Umfeldern zeichnen dich aus. </li><li>Ein hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit und Selbstständigkeit runden dein Profil ab.</li></ul>Hinweis: Die Verwendung des männlichen Generums (z.B. m/w/d) dient lediglich der besseren Lesbarkeit und bezieht selbstverständlich alle Geschlechter ein. Avacon fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.<ul><li>Verantwortungsvolle Rolle mit hoher Gestaltungsfreiheit in einem zukunftsträchtigen Umfeld</li><li>Direkter Zugang zur Geschäftsführung und Perspektive auf eine Stabstelle unterhalb der AVAN-Geschäftsführung</li><li>Hoher Impact in der stategischen und operativen Entwiclung unserer Beteiligungen</li><li>Attraktive Vergütung</li><li>Flexible Arbeitszeiten und attraktives, zeitgemäßes Arbeitsumfeld (Home Office nach Rücksprache möglich)</li><li>Starke Teamkultur</li><li>Flache Hierarchien und aktiv gelebte Feedback-Kultur</li><li>Sicherheit und unternehmerische Stärke der Avacon-Gruppe</li><li>Vielfältige Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten</li></ul>Fachliche Fragen beantwortet dir: Frederik Wille (Geschäftsführung Kaufmännisches) T +49 5066 833-0077Allgemeine Fragen zum Recruiting-Prozess beantwortet dir: Kathrin Hölscher (Recruiterin) T +49 5351 123-30147Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.

Referent Beteiligungssteuerung (m/w/d)

We're on it! Arvato bietet dir eine der dynamischsten Arbeitsumgebungen, die du dir vorstellen kannst. Wir wachsen, wir sind innovativ, wir lösen jeden Tag die Herausforderungen unserer Kunden auf der ganzen Welt. Wie schaffen wir das? Mit unserem globalen Team aus 17.000 Kolleg:innen an über 100 Standorten in 17 Ländern und unserem besonderen Spirit: We're on it! Als strategischer Wachstumspartner unserer Kunden setzen wir auf cloud-basierte E-Commerce- und IT-Plattformen sowie modernste Automatisierungstechnologie, um komplexe, globale Supply Chain-Lösungen zu realisieren.Du bist kommunikativ, kreativ und immer auf der Suche nach der besten Lösung für deine Kunden? Du hast ein Gespür für komplexe Themen und denkst dabei gerne mal um die Ecke? Dann haben wir die perfekte Herausforderung für dich! Werde (Junior) Account Manager (m/w/x) an unserem Standort in Hannover und arbeite direkt mit einer der spannendsten Marke der Beauty-Branche zusammen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Kundenheld (m/w/x): Du bist die erste Anlaufstelle für einen großen Beauty-Mandanten und kümmerst dich um die strategische Weiterentwicklung seines E-Commerce-Geschäfts</li><li>Analytik-Genie: Du überwachst und optimierst die Business Performance durch datenbasierte Analysen und relevante Kennzahlen</li><li>Koordinationsprofi: Mit deinen Kommunikationsskills bringst du die verschiedenen Fachbereiche zusammen und sorgst dafür, dass alle an einem Strang ziehen</li><li>Beziehungsmanager (m/w/x): Du bist der Owner (m/w/x) der Kundenbeziehung, Eskalationsinstanz und kümmerst dich um operative und projektbezogene Aufgaben</li><li>Zahlenflüsterer (m/w/x) : Du übernimmst die kaufmännische Verantwortung für den Account, analysierst Prozesse und bist bereits an den Kundenverhandlungen beteiligt</li><li>Wachstumsarchitekt (m/w/x): Gemeinsam mit dem Kunden entwickelst du innovative Projekte, um E-Commerce-Prozesse weiterzuentwickeln und Wachstumspotenziale zu erschließen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium z.B. der Wirtschaftswissenschaften, BWL oder IT</li><li>Erste Berufserfahrung im E-Commerce, idealerweise im Bereich Account Management oder Kundenbetreuung, auch in Form von Praktika</li><li>Exzellentes analytisches Denken mit einem sehr guten Verständnis für Zahlen und Prozesse, sowie eine hohe IT-Affinität</li><li>Hohes Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick, eine schnelle Auffassungsgabe und eine kundenorientierte, selbstständige und ergebnisfokussierte Arbeitsweise</li><li>Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Nutze die Chance, in ein weltweites Bertelsmann Netzwerk mit unbegrenzten Entwicklungsmöglichkeiten einzusteigen</li><li>Du arbeitest in einem kollegialen Umfeld, in dem wir uns gegenseitig jederzeit bei Fragen unterstützen</li><li>Wir garantieren eine qualifizierte und langfristige Einarbeitung in einem abwechslungsreichen und innovativen Arbeitsumfeld</li><li>Arbeite so, wie es für dich am besten passt – in einer Kombination aus Mobile-Office und Büro für deine Flexibilität im Alltag und dem Austausch mit Kollegen </li><li>Wir erkennen Leistung an und setzen auf verschiedenste Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen, um neue Fähigkeiten und Kenntnisse zu entdecken und auszubauen</li><li>Ohne Jobwechsel keine Karriere? Nicht bei uns, wir haben deinen internen Werdegang im Blick und verfolgen gemeinsam deine Entwicklung</li><li>Profitiere von unseren attraktiven Angeboten und Mitarbeiterrabatten sowie einem vergünstigten Jobticket</li><li>ArvatoCare: Wir bieten dir jährlich ein großzügiges Gesundheitsbudget, das du für eine Vielzahl von Leistungen nutzen kannst</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Vielfalt beziehen wir insbesondere auf die Dimensionen kulturelle oder soziale Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht und sexuelle Identität. ​ Wir möchten den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich für dich halten: Fokussiere dich auf einen aussagekräftigen Lebenslauf, ein aufwendiges Anschreiben benötigen wir nicht. Wir bitten um Verständnis, dass wir deine Bewerbung ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal annehmen können. Hast du noch Fragen? Dann melde dich gerne bei uns! Jana Eggers | Recruiting | Telefon: +49 170 9185 192 | E-Mail: <a href="mailto:jana.eggers@arvato.com" target="_blank">jana.eggers@arvato.com</a> ​ Weitere Informationen auf unserer Webseite: <a href="http://www.arvato.com" target="_blank">www.arvato.com</a>﻿

(Junior) Account Manager (m/w/x)

<h2>Referent (d/m/w) Konzerneinkauf und Versicherungen</h2>Als Mitarbeiterin oder Mitarbeiter im kaufmännischen Bereich bei uns bist du Teil eines dynamischen und zukunftsorientierten Medienunternehmens. Du übernimmst Verantwortung für die wirtschaftliche Stabilität und den Erfolg unseres Hauses und hilfst dabei, die Basis zu schaffen, auf der wir als kreatives und journalistisches Unternehmen weiterwachsen können.Wir sind MADSACK – ein Arbeitgeber, bei dem jeden Tag Geschichte geschrieben wird. Unsere DNA ist ein unabhängiger, überparteilicher und kritischer Journalismus. Mit unserer Arbeit tragen wir jeden Tag ein Stück dazu bei, unsere Demokratie zu schützen und die Medienlandschaft von Morgen zu gestalten. Das gelingt uns, weil wir viel Raum für eigenverantwortliches Handeln sowie persönliche Entwicklung geben und für einen gemeinsamen Wertekompass einstehen.<h2>Für deine Story bedeutet das konkret:</h2><ul><li>Du übernimmst das Datenmanagement im Bereich Konzerneinkauf und Versicherungen – inklusive der Ableitung relevanter Kennzahlen aus unserem SAP HANA-System</li><li>Als zentrale Ansprechperson gestaltest du die Weiterentwicklung, Optimierung und Einführung von Prozessen in SAP HANA aktiv mit</li><li>Du sorgst dafür, dass das Berichtswesen aktuell, verlässlich und aussagekräftig bleibt – sowohl im Einkauf als auch im Versicherungsbereich</li><li>In enger Zusammenarbeit mit dem strategischen Einkauf entwickelst du Kennzahlen, die als Grundlage für Entscheidungen und Optimierungsprozesse dienen</li><li>Auch bei der Planung sowie konzerninternen Weiterberechnung spielst du eine wichtige Rolle</li><li>Deine Ergebnisse und Empfehlungen bringst du direkt bei der Leitung des Konzerneinkaufs ein</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Dein Hintergrund ist betriebswirtschaftlich – durch ein Studium in BWL, Wirtschaftswissenschaften, Business Administration o. ä. oder durch eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Du hast ein Faible für Zahlen, Prozesse und Daten und bist analytisch stark unterwegs</li><li>Erfahrung im Datenmanagement bringst du mit – idealerweise aus einem vergleichbaren Umfeld</li><li>SAP MM R3/HANA sowie Excel und Word gehören für dich zum Arbeitsalltag</li><li>Eigenverantwortung, Lösungsorientierung und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen dich aus</li><li>Deine Kommunikationsstärke und Genauigkeit machen dich zu einem verlässlichen Teamplayer</li></ul><h2>Als Zusatz geben wir dir mit auf den Weg:</h2><ul><li>Rahmenbedingungen: Wir bieten dir ein angemessenes Gehalt, einen großen Verantwortungsbereich, in dem du täglich eigene Entscheidungen triffst und eine umfassende Einarbeitung in deine Aufgaben.</li><li>Flexibilität: Durch die Möglichkeit anteilig mobil zu arbeiten und mit 30 Urlaubstagen kannst du deinen Alltag flexibel gestalten</li><li>Sicherheit: Wir bieten als Teil der MADSACK Mediengruppe, einem der größten Medienkonzerne Deutschlands, einen sicheren Arbeitsplatz und sind im Digitalen auf Wachstumskurs</li><li>Teamzusammenhalt: Wir kümmern uns um unser Team – regelmäßig veranstalten wir Team-Events, Weihnachtsfeiern etc.</li><li>Qualifizierung: Deine individuelle Fort- und Weiterbildung ist durch das umfassende Qualifizierungsangebot mit Seminaren, Workshops und E-Learnings vom MADSACK Medien Campus sichergestellt</li><li>Fitness &amp; Gesundheit: Bei uns kannst du dich fit halten – z.B. durch unser Firmenfitness-Angebot Hansefit, dem Fahrrad-Leasing oder durch die jährliche Grippeschutzimpfung</li><li>Benefits vor Ort: In unserer regional und saisonal ausgerichteten Kantine kannst du es dir zu vergünstigten Preisen schmecken lassen. Außerdem gibt es einen gebührenfreien Geldautomaten und viele, kostenfreie Parkplätze. Mit den vergünstigten ÖPNV-Tickets kannst du aber auch die Bahnhaltestelle direkt vor der Tür nutzen</li><li>Attraktive Zusatzleistungen: Neben einer betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung erhältst du ein vergünstigtes Abo unserer Medienmarken und du kannst kostenlos Anzeigen schalten</li></ul><h2>Bereit deine Story zu beginnen?</h2>Dann freuen wir uns über deine Bewerbung direkt über den "Jetzt bewerben" - Button. Bei Rückfragen zur Stelle kannst du dich gerne vorab telefonisch unter +49 (0) 511 - 518 1029 bei Franziska melden.

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