field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<h2>Über ADS Allgemeine Deutsche Steuerberatungsgesellschaft mbH</h2>Die ADS Allgemeine Deutsche Steuerberatungsgesellschaft mbH ist eine deutschlandweit tätige Beratungsgesellschaft für Steuern, Finanzen und Betriebswirtschaft und gehört zum EDEKA-Verband. Mit 26 Zweigniederlassungen, 7 Kompetenz- und ServiceCentern, einer Zentrale in Hamburg und mehr als 1.000 Mitarbeiter:innen verfügen wir über ein kompetentes Netzwerk an Spezialisten.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Abrechnung der Entgelte für einen definierten Mandantenstamm in DATEV</li><li>Mandantenbetreuung in lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen</li><li>Erstellung von Statistiken und Personalauswertungen für den Mandanten</li><li>Ansprechpartner für Versicherungsträger und Behörden</li><li>Eigenverantwortliche und dienstleistungsorientierte Mandantenbetreuung</li><li>Zielorientiertes Arbeiten im Team</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise zum Steuerfachangestellten (m/w/d), sowie Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter oder zum Personalfachkaufmann (m/w/d)</li><li>Einschlägige Berufserfahrung in der durchführenden Lohnabrechnung, vorzugsweise in einer Steuerkanzlei</li><li>Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht</li><li>Sehr gute Kenntnisse in DATEV und MS Office</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Freundliches und sicheres Auftreten</li><li>Hohe Zuverlässigkeit und Gewissenhaftigkeit</li><li>Ausgeprägte Eigeninitiative</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung: Gleitzeit, Teilzeit, hybrides Arbeiten (Mix aus Büro &amp; Home-Office)</li><li>Transparente Zeiterfassung mit Überstundenausgleich</li><li>30 Urlaubstage + Heiligabend &amp; Silvester frei + halber Urlaubstag am Geburtstag</li><li>Individuelles Onboarding &amp; intensive Einarbeitung</li><li>Leistungsgerechte Gehaltsgestaltung</li><li>Zuschüsse zu öffentlichen Verkehrsmitteln, Jobrad, Sport- und Gesundheitsmaßnahmen, Corporate Benefits</li><li>Individuelle Förderung von Fortbildungen</li><li>Digitales Arbeitsumfeld, Netzwerk mit über 1.000 Mitarbeiter:innen</li><li>Teamevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier)</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Lohnbuchhalter - DATEV / Sozialrecht / Mandanten (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Lohnbuchhalter - DATEV / Sozialrecht / Mandanten (m/w/d)

<h2>Über Hey Unkelbach GmbH</h2>Hey Unkelbach FS ist ein spezialisierter Dienstleister für Finanz-, Buchhaltungs- und Controlling-Services — mit Fokus auf Start-ups und mittelständische Unternehmen (KMU) im DACH-Raum. <br><br>Wir übernehmen für unsere Kunden komplette Finance-Prozesse: Von der klassischen Finanzbuchhaltung über Lohn- und Gehaltsabrechnung bis hin zu strategischem Controlling, Cash-Management und externem CFO-Service. <br><br>Durch abgestimmte und skalierbare Lösungen schaffen wir Transparenz über Zahlen, Entlastung für das Kerngeschäft und Kontinuität — und ermöglichen mit unserem 360°-Ansatz handfeste Ergebnisse und planbare Unternehmensentwicklung. <br><br>Unser Ziel: Unternehmen in ihrer Entwicklung zu unterstützen — sowohl operativ als auch strategisch — und sie bei Wachstum, Liquiditätssteuerung und Zukunftsplanung zu begleiten.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du bist Ansprechperson für unsere Mandanten und übernimmst die Kommunikation und Abwicklung der laufenden Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung. Die entsprechenden Geschäftsvorfälle werden von Dir sicher und zutreffend verbucht</li><li>Du arbeitest an der Klärung von Konten und stellst jederzeit sicher, dass die Nebenbücher abgestimmt sind</li><li>Du bist verantwortlich für wiederkehrende Meldungen, z. B. Umsatzsteuervoranmeldung, OSS oder ZM</li><li>Du wirkst mit bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB</li><li>Du bringst deine Ideen zur stetigen Optimierung und Automatisierung der Accounting-Prozesse unserer Mandanten ein</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Steuerfachangestellter oder Buchhalter (m/w/d), oder eine vergleichbare Qualifikation. Eine zusätzliche Weiterbildung zum Finanz- oder Bilanzbuchhalter (m/w/d) ist ein Plus</li><li>Du bringst idealerweise 2 Jahre relevante Berufserfahrung mit und verfügst über ein fundiertes Know-how in der operativen Buchhaltung</li><li>Du bist versiert im Umgang mit digitaler Buchhaltung und kennst dich mit DATEV und/oder Addison sowie MS-Programmen aus</li><li>Du bist ein Prozess-Hinterfrager mit Neigung zur Digitalisierung und die Fähigkeit, Prozesse nicht nur zu verstehen, sondern auch zu optimieren und zu automatisieren, zeichnet dich aus</li><li>Du zeigst Eigeninitiative und bringst eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise in Verbindung mit ausgeprägter Team- und Kommunikationsfähigkeit mit</li><li>Du sprichst sehr gutes, fließendes Deutsch</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Bezahlte Weiterbildungsprogramme</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Homeoffice-Möglichkeit (zwischen 1 - 5 Tage nach Rücksprache)</li><li>Firmenevents (Weihnachtsfeiern, Sommerfeste)</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Accountant - Debitoren / Kreditoren / DATEV (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Accountant - Debitoren / Kreditoren / DATEV (m/w/d)

<h2>Über PflegeButler</h2>Unser einzigartiges Konzept bietet eine attraktive Alternative zum klassischen Pflegeheim: Ambulant betreutes Wohnen mit integrierter Tagespflege in gemütlichen Apartments mit Bad und Küche. Wir kombinieren hochwertige, flexible Pflege und Betreuung mit Menschlichkeit, Fürsorge, Lebensqualität und Professionalität.<h2>Was sind deine Aufgaben?</h2><ul><li>Organisation und Kontrolle der Bereiche Reinigung, Service und Verpflegung</li><li>Umsetzung von Hygiene- und Qualitätsstandards</li><li>Speisenplanung, -zubereitung und Warenwirtschaft</li><li>Führung und Anleitung des Hauswirtschaftsteams inkl. Dienst- und Urlaubsplanung</li><li>Mitwirkung bei Schulungen, Personalgesprächen und Einarbeitung</li><li>Ansprechpartner:in für Bewohnerwünsche und -beschwerden</li><li>Schnittstellenarbeit mit Pflege, Verwaltung und Lieferanten</li></ul><h2>Das zeichnet dich aus:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Hotelfachfrau/-mann oder Hauswirtschafter:in</li><li>Erfahrung oder Interesse an leitenden Aufgaben in der Hauswirtschaft </li><li>Kenntnisse in Hygienevorgaben, Lebensmittelrecht und Arbeitsorganisation</li><li>Führungskompetenz, Teamgeist und Serviceorientierung</li><li>Ruhe und Ausgeglichenheit im Umgang mit unseren Klienten</li><li>Positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen alten Menschen sowie Verschwiegenheit und Vertrauenswürdigkeit</li></ul><h2>Das erwartet dich bei uns:</h2><ul><li>Vielfältige Entwicklungsangebote – wir fördern deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung</li><li>Physiotherapie direkt im Haus – für schnelle Hilfe, Entlastung im Alltag und neue Energie</li><li>PflegeButler App – exklusive Mitarbeiterangebote &amp; attraktive Rabatte auf einen Klick</li><li>Leckere, frisch zubereitete Mahlzeiten zu fairen Preisen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge – damit du heute schon an morgen denken kannst</li><li>JobRad-Leasing – hochwertiges E-Bike leasen und aktiv durchstarten</li><li>Gemeinsame Teamevents – z. B. unsere jährliche Weihnachtsfeier, die verbindet und Spaß macht</li><li>36 Tage Urlaub pro Jahr (bei einer 6-Tage-Woche) – für echte Erholung und deine Work-Life-Balance</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Hauswirtschaftsleitung - Organisation / Dienstplanung / Wohnpark (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Hauswirtschaftsleitung - Organisation / Dienstplanung / Wohnpark (m/w/d)

<h2>Über PflegeButler</h2>Unser einzigartiges Konzept bietet eine attraktive Alternative zum klassischen Pflegeheim: Ambulant betreutes Wohnen mit integrierter Tagespflege in gemütlichen Apartments mit Bad und Küche. Wir kombinieren hochwertige, flexible Pflege und Betreuung mit Menschlichkeit, Fürsorge, Lebensqualität und Professionalität.<h2>Was sind deine Aufgaben?</h2><ul><li>Bereichsleitung einer Etage mit 28 Klienten</li><li>Sicherstellung der Pflegequalität gemäß gesetzlichen und internen Standards</li><li>Planung und Organisation von Dienst- und Tourenplänen</li><li>Durchführung von Pflegevisiten und Unterstützung bei MDK-Begutachtungen</li><li>Anleitung und Förderung des Pflegepersonals</li><li>Mitwirkung im Qualitätsmanagement und Dokumentation von Pflegeprozessen</li><li>Kommunikation mit Klienten (m/w/d), Angehörigen und externen Partnern</li><li>Administrative Aufgaben</li></ul><h2>Das zeichnet dich aus:</h2><ul><li>Ausbildung oder Anerkennung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder gleichwertig anerkannte Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung als Pflegefachkraft</li><li>Führungskompetenz, Organisationstalent und Teamfähigkeit</li><li>Flexibilität &amp; Stressresistenz</li><li>Empathisches Handeln und Engagement</li><li>EDV-Kenntnisse (MS Office sowie idealerweise MediFox)</li></ul><h2>Das erwartet dich bei uns:</h2><ul><li>Vielfältige Entwicklungsangebote – wir fördern deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung</li><li>Mitgestaltung bei der Dienstplanung – damit dein Job zu deinem Leben passt</li><li>Faire Dienstplanung ohne Mammutschichten – keine 12 Tage am Stück, damit du erholt bleibst</li><li>Abwechslungsreiche Einsatzbereiche – ambulanter Dienst und Tagespflege sinnvoll kombiniert</li><li>Physiotherapie direkt im Haus – für schnelle Hilfe, Entlastung im Alltag und neue Energie</li><li>PflegeButler App – exklusive Mitarbeiterangebote &amp; attraktive Rabatte auf einen Klick</li><li>Leckere, frisch zubereitete Mahlzeiten zu fairen Preisen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge – damit du heute schon an morgen denken kannst</li><li>JobRad-Leasing – hochwertiges E-Bike leasen und aktiv durchstarten</li><li>Gemeinsame Teamevents – z. B. unsere jährliche Weihnachtsfeier, die verbindet und Spaß macht</li><li>33 Tage Urlaub pro Jahr (bei einer 5,5-Tage-Woche) – für echte Erholung und deine Work-Life-Balance</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Bereichsleitung Pflege - Qualitätsmanagement / Dienstplanung (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Bereichsleitung Pflege - Qualitätsmanagement / Dienstplanung (m/w/d)

<h2>Über JOA Europe GmbH</h2>Die JOA Europe GmbH ist Teil der internationalen JOA-Gruppe (Curt G. JOA, Inc.) und sitzt in Mayen, Deutschland. <br><br>Am Standort Mayen operiert das JOA European Technology Team (JETT), das Kunden in ganz Europa mit technischem Service, Engineering-Lösungen und Ersatzteilen versorgt. <br><br>Das Team besteht unter anderem aus den Berufsgruppen Verfahrenstechnik, Maschinenbau und Elektrotechnik sowie Projektmanagement – und sorgt so für schnelle Reaktionszeiten, lokalen Support und effiziente Ersatzteilversorgung über etablierte Lieferanten. <br><br>JOA Europe spezialisiert sich auf Modifikationen und Upgrades von Produktionslinien, Wartung, Inbetriebnahme, Störungsbehebung und technischen Projektmanagement-Dienstleistungen.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie verstehen die Zusammenhänge der Prozesstechnik von Maschinen zur Herstellung von Einwegprodukten</li><li>Sie erstellen Programme für Maschinen am Standort des Unternehmens und beraten telefonisch Projektteams und Kund:innen</li><li>Sie erarbeiten Beschreibungen zur Fehlerbehebung und stellen die Produktionsfähigkeit der Anlagen bei Kund:innen sicher</li><li>Sie besuchen Kund:innen für Serviceeinsätze, vorwiegend in Europa, und stellen Maschinen im Team auf, nehmen sie in Betrieb und weisen ein</li><li>Sie sind bereit für kurzfristige Einsätze zur Beseitigung von Störungen und haben eine hohe Bereitschaft für Reisetätigkeiten sowie Verständnis für andere Kulturen</li><li>Sie verfügen über Fremdsprachenkenntnisse, wobei gute Deutsch- und Englischkenntnisse ein Muss sind</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben ein Verständnis der Prozesstechnik von Maschinen zur Herstellung von Einwegprodukten</li><li>Sie haben bestenfalls eine abgeschlossene Qualifikation als Techniker oder Ingenieur (m/w/d) im elektrotechnischen Bereich oder vergleichbar</li><li>Alternativ sind Sie erfahrener Quereinsteiger aus den Bereichen Elektrotechnik / Mechatronik (Maschinenbau) oder vergleichbar</li><li>Sie haben mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im relevanten Fachbereich</li><li>Sie sprechen Deutsch auf mindestens C1 Niveau &amp; Englisch auf B1 Niveau</li><li>Sie besitzen Kenntnisse in Automatisierungstechnik und Steuerungstechnik</li><li>Sie sind bereit für internationale Reisetätigkeiten</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Attraktive Karrierechance für Quereinsteiger:innen (m/w/d)</li><li>32 Urlaubstage</li><li>Überdurchschnittliches Gehalt</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Shuttle-Service zum Flughafen für Ihre Reisetätigkeiten</li><li>Zusätzliche starke Honorierung der Servicezeiten bei Auslandsaufenthalten</li><li>Möglichkeit auf spannende &amp; abwechslungsreiche Auslandsaufenthalte </li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Servicetechniker - Automatisierung / Prozesstechnik / Steuerung (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Servicetechniker - Automatisierung / Prozesstechnik / Steuerung (m/w/d)

<h2>Stadtverwaltung Neuwied: Herzlich Willkommen</h2><p>Bei der <strong>Stadt Neuwied</strong>, große kreisangehörige Stadt in Rheinland-Pfalz (66.500 Einwohner), zentral gelegen und über die Bundesstraßen B 42 und B 256 sowie die Bundesautobahnen A 3, A 48 und A 61 gut zu erreichen, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle</p><h3><strong>Teamleitung Liegenschaften / Sachbearbeitung Grundstücksmanagement (m/w/d)</strong></h3><p><strong>(Besoldungsgruppe A 12 bzw. Entgeltgruppe 11 TVöD)</strong></p><p>in Vollzeit mit 40 (Beamte) bzw. 39 Wochenstunden (Beschäftigte) zu besetzen.</p><h2>Aufgaben</h2><p>In der Position der <strong>Teamleitung Liegenschaften</strong> erwarten Sie folgende Aufgaben:</p><ul><li><p><strong>Koordination:</strong> Führen eines neunköpfigen Teams im Bereich Grundstücksmanagement und Vermögensverwaltung.</p></li><li><p><strong>Teamgespräche:</strong> Regelmäßige Durchführung von Besprechungen.</p></li><li><p><strong>Planung:</strong> Organisieren von Arbeitsabläufen und Verteilen von Aufgaben im Team.</p></li><li><p><strong>Kontrolle:</strong> Überwachung der Aufgabenerledigung und Durchführung von Aufgabenanalysen.</p></li><li><p><strong>Vertretung:</strong> Repräsentation des Bereichs Liegenschaften in Projektteams und politischen Gremien (Ausschüsse und Stadtrat).</p></li><li><p><strong>Hinweis:</strong> Die Personalverantwortung liegt bei der Amtsleitung.</p></li></ul><p>Die Schwerpunkte in der <strong>Sachbearbeitung Grundstücksmanagement</strong> sind:</p><ul><li><p><strong>Grunderwerb:</strong> Abwicklung privater Grundstücksangelegenheiten (Ankauf, Verkauf, Tausch) inklusive Vorbereitungen.</p></li><li><p><strong>Vorkaufsrecht:</strong> Erwerb von Grundstücken durch gesetzliches oder gemeindliches Vorkaufsrecht.</p></li><li><p><strong>Enteignung:</strong> Erwerb durch Enteignung und Besitzeinweisungsverfahren.</p></li><li><p><strong>Umlegungsverfahren:</strong> Beteiligung an Umlegungen und Grenzregelungen.</p></li><li><p><strong>Rechtsabsicherung:</strong> Grundbuchmäßige Sicherung von Rechten an zu erwerbenden oder zu veräußern Grundstücken.</p></li><li><p><strong>Überwachung:</strong> Kontrolle des Grundbuchvollzugs.</p></li></ul><h2>Ihre Qualifikation</h2><ul><li><p><strong>Abgeschlossenes Studium:</strong> Drittes Einstiegsamt in Verwaltung und Finanzen oder im Justizdienst (Rechtspfleger/in),</p></li><li><p><strong>Alternativ:</strong> Weiterbildung zum/zur "Verwaltungsfachwirt/-in" (Lehrgang II für kommunalen Verwaltungs- und Kassendienst),</p></li><li><p><strong>Oder:</strong> Bachelor-Abschluss in Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften, Notariatsrecht.</p></li><li><p><strong>Oder:</strong> Abschluss als Bank-, Immobilien- oder Rechtsfachwirt/-in.</p></li></ul><p><strong>Wir erwarten außerdem:</strong></p><ul><li><p>Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise;</p></li><li><p>Gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten;</p></li><li><p>Selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln, Entscheidungsfähigkeit sowie hohes Verantwortungsbewusstsein;</p></li><li><p>Verhandlungsgeschick, Überzeugungskraft und Konfliktfähigkeit;</p></li><li><p>Teamfähigkeit (Erfahrungen in der Teamleitung sind vorteilhaft).</p></li></ul><h2>Über uns</h2><p>Es erwartet Sie ein motiviertes und freundliches Team aus zurzeit 19 Kolleginnen und Kollegen mit einer heterogenen Altersstruktur.</p><p>Dem Amt für Recht und Liegenschaften obliegen vielfältige interessante Aufgaben in den Bereichen Recht (Stadtrechtsausschuss, gerichtliche Klagen, rechtliche Prüfungen, Versicherungen, Strafanzeigen) und Liegenschaften (Grunderwerb, Miet- und Pachtverträge, städtischer Waldbesitz).</p><p>Die Stadt Neuwied als moderner Arbeitgeber bietet neben den üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes ein angenehmes Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeiten, Dienstradleasing und Jobticket, großzügige Weiterbildungsmöglichkeiten, Betriebliches Gesundheitsmanagement und ein jährliches Leistungsentgelt (Beschäftigte).</p><p>Das Amt für Recht und Liegenschaften befindet sich im Verwaltungsgebäude "Am Hammergraben" im Stadtteil Neuwied-Niederbieber, direkt an der Wied gelegen und verfügt über ausreichend Parkplätze direkt am Haus.</p><p>Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils an. Daher sind wir an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Die gesetzlichen Vorgaben des SGB IX werden beachtet.</p><h2>Kontakt</h2><p>Interessierte Bewerberinnen und Bewerber richten ihre Bewerbungsunterlagen bis zum <strong>31.12.2025 </strong>unter Verwendung des Portals <a href="http://www.interamt.de" target="_blank">www.interamt.de</a> an die Stadtverwaltung Neuwied.</p><p>Weitere Auskünfte zur ausgeschriebenen Stelle erteilt Ihnen der Leiter des Amtes für Recht und Liegenschaften, Herr Ralf Pastoors, Tel.: 02631/802-236 (<a href="mailto:rpastoor@neuwied.de" target="_blank">rpastoor@neuwied.de</a>).</p>

Teamleitung Liegenschaften / Sachbearbeitung Grundstücksmanagement

Spezialist Webanalyse &amp; Tracking (m/w/d)Reisen Aktuell GmbH | Koblenz am Rhein | Remote / Hybrid<h2>Über die Stelle</h2> Seit 2010 stehen wir für unsere Kunden als inhabergeführter Reiseveranstalter für Qualität zu günstigen Preisen. An unserem Firmensitz in Koblenz am Rhein beschäftigen wir rund 300 Kolleginnen und Kollegen. Es erwarten Dich abwechslungsreiche und spannende Tätigkeiten an einem modernen Arbeitsplatz, eine familiäre Unternehmensführung mit flachen Hierarchien und Raum für Deine Ideen. <br><br>Als Spezialist Webanalyse &amp; Tracking (m/w/d) sorgst du dafür, dass unser Online-Marketing-Team auf präzise, valide und strukturierte Daten zugreifen kann – sei es über Power BI, Excel, unser Attributionstool Klar oder per SQL im Marketing-Data-Warehouse. Du übernimmst die technische Verantwortung für die Implementierung, Qualitätssicherung und Weiterentwicklung unseres Webtracking-Setups und arbeitest eng mit unserem Business Development, Controlling, Paid Media und SEO zusammen.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Kontinuierliche Weiterentwicklung und Implementierung des Webtracking-Setups (Client- &amp; Server-Side Tagging mit Jentis, GA4, Meta CAPI, Consent Mode)</li><li>Aufbau und Pflege eines konsistenten Event- und Data-Layer-Frameworks zur klaren Strukturierung der Datenquellen<br></li><li>Sicherstellung hoher Datenqualität durch Monitoring mit GA4 DebugView, Tag Assistant, Consent Validator und automatisierten Alerts</li><li>Enge Abstimmung mit unseren Entwickler:innen zur Umsetzung von Tracking-Anforderungen (inkl. DOM-Parsing, Data-Layer-Integration und API-Schnittstellen)</li><li>Unterstützung des Online-Marketing-Teams bei Ad-hoc-Analysen und Reportings in Power BI, Excel und über SQL-Abfragen<br></li><li>Beobachtung neuer Tracking-Technologien und Datenschutz-Regelungen (z. B. Consent Mode v2, ITP/ETP, DSGVO) sowie Bewertung ihrer Auswirkungen<br></li><li>Mitarbeit bei Einrichtung, Testing und Validierung von Consent-Management-Lösungen (CMPs)<br></li><li>Zusammenarbeit mit Data &amp; Analytics, Paid Media, SEO sowie unserem Produktmanagement zur Sicherstellung einer durchgängigen und korrekten Datenerhebung<br></li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Digital Analytics, Webentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mindestens vier Jahre fundierte Praxiserfahrung in den Bereichen Webtracking, Tagging-Implementierung und Webanalyse</li><li>Tiefgehende Kenntnisse in GA4, Google Tag Manager (Client &amp; Server Side) sowie Meta CAPI und routinierte Anwendung dieser Tools</li><li>Sicherer Umgang mit HTML, JavaScript und Regex; zudem gutes Verständnis für komplexe Webarchitekturen, insbesondere im Hinblick auf DOM-Strukturen und Data Layer</li><li>Umfangreiche Erfahrung mit Power BI, Excel und Klar (Attributionstool) sowie sichere Anwendung von SQL-Abfragen in einem Marketing-Data-Warehouse<br></li><li>Hohes Qualitätsbewusstsein im Bereich Daten, einschließlich Debugging-Methoden und strukturiertem Testing</li><li>Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise kombiniert mit lösungsorientiertem Denken und ausgeprägten analytischen Fähigkeiten</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1-Niveau)</li></ul><h2>Unsere Benefits</h2><ul><li>Topaktuelle IT-Ausstattung für eine moderne und digitale Arbeitsweise</li><li>Deine Zeit, dein Rhythmus: Wir bieten dir einen flexiblen Arbeitsbeginn zwischen 7:00 und 9:30 Uhr, eine variable Homeoffice Regelung und 30 Urlaubstage zur Erholung &amp; zum Auftanken</li><li>Interne und externe Schulungen für deine persönliche Weiterentwicklung</li><li>VWL-Zuschuss ab dem ersten Arbeitstag und überdurchschnittliche Förderung deiner betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Mitarbeiter-Restaurant mit frischen Gerichten von Currywurst bis Falafel-Bowl</li><li>All inclusive: Obst, Wasser, Cappuccino und Co.</li><li>Firmeneigenes Fitnessstudio, Yoga und Lauftreff für deine Gesundheit</li><li>Job, Rad, läuft! Mit unserem Jobrad-Leasing fährst du klimafreundlich zur Arbeit – und in deiner Freizeit einfach weiter</li><li>Mitarbeiter-Rabatt auf unsere Urlaubsreisen für dich und deine Familie</li><li>Corporate Benefits mit Preisnachlässen, z.B. auf Mode, Freizeit, Technik und Mobilfunk</li><li>Firmenfeiern und After-Work-Events für ein Wir-Gefühl über den Arbeitsalltag hinaus</li><li>Neues Firmengebäude mit kostenfreien Parkplätzen und einer guten Verkehrsanbindung</li></ul>Jetzt online bewerben!<h5>Details zum Stellenangebot</h5><strong>Bereich</strong>Marketing<strong>Team</strong>Online<strong>Beschäftigung</strong>Vollzeit<strong>Stellen-ID</strong>RA-WTS-250709<strong>Karrierestufe</strong>Mit Berufserfahrung<h5>Eintrittsdatum und Bewerbungsfrist</h5> Das Eintrittsdatum ist flexibel, eine zeitnahe Besetzung wird allerdings angestrebt. So lange die Stelle auf unserer Karriereseite online ist, suchen wir nach passenden Kandidaten/innen. <h5>Anschrift</h5> Reisen Aktuell GmbH<br> In den Weniken 1<br> D - 56070 Koblenz<h5>Aktionen</h5> Drucken  Auf Facebook teilen  Auf XING teilen  Auf LinkedIn teilen  Per Mail teilen <h5>Folge uns</h5>

Spezialist Webanalyse & Tracking (m/w/d)

Wir suchen am Standort: Kobern-Gondorf einen WHS Manager. <br><br>Bei Amazon brauchen wir begabte und erfahrende Kolleg:innen, die uns helfen, unseren Betrieb sicher und effizient zu führen. Als Workplace, Health and Safety (WHS) Manager:in hilfst Du uns, Verbesserungen vor Ort und auf regionaler Ebene umzusetzen. Du unterstützt Deine Kolleg:innen und bei der Einhaltung hoher Standards und förderst an Deinem Standort eine Kultur der Sicherheit und Inklusivität.<br><br>Key job responsibilities<br>- Leitung Deines lokalen Teams und unternehmensweite Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams<br>- Verwendung interner Reporting-Tools zur Analyse von Datenberichten und Ursachen, um der Unternehmensführung die notwendigen Informationen für sicherheitsrelevante Entscheidungen zur Verfügung zu stellen<br>- Bereitstellung von Anleitungen und Organisation für Arbeitsschutzprojekte und -richtlinien<br>- Förderung von Programmen zur Verbesserung der Sicherheitskultur bei Amazon<br><br>A day in the life<br>In dieser sehr vielseitigen Rolle arbeitest Du an einem unserer Logistikstandorte und trägst direkt zu vielen Aspekten unserer Sicherheitskultur bei. Du verwaltest die Arbeitsschutzstandards und verbesserst die Funktionalität sowie Effizienz. Außerdem leitest Du Dein Team und hilfst bei der Umsetzung von Änderungen basierend auf Mitarbeiterfeedback und der Wahrnehmung von Möglichkeiten zur kontinuierlichen Prozessverbesserung. <br><br>Deine Rolle ist maßgeblich, um die Sicherheit und Zufriedenheit der Mitarbeitenden zu gewährleisten und ihr Wohlbefinden sowie ihre Produktivität zu beaufsichtigen. Du greifst ein und übernimmst die Verantwortung für den Arbeitsschutz, um eine Kultur zu fördern, bei der ein sicherer Betrieb im Mittelpunkt steht.<h2>GRUNDQUALIFIKATIONEN</h2>• Ausbildung mit Studienabschluss oder eine gleichwertige Qualifikation entsprechend dem Europäischen Qualifikationsrahmen (EQF) und Zertifizierung als "Fachkraft für Arbeitssicherheit"<br>- Relevante Erfahrung in der Leitung eines Teams<br>- Relevante Erfahrung in der Einhaltung lokaler Arbeitsschutzgesetze<br>- Fortgeschrittene Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift<h2>BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN</h2>• Erfahrung mit Lean-, 5S- und Kaizen-Methoden<br>- Qualifikationen oder Erfahrung im Bereich der Nachhaltigkeit<br>- Relevante Erfahrung in der Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern, einschließlich Kolleg:innen und Führungskräften<br><br>Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates.<br><br>m/w/d<br><br>Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit <a href="https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations" target="_blank">https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations</a> for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

Workplace Health & Safety Manager / Leitung Arbeitssicherheit- Kobern-Gondorf

<h2>Über uns</h2><p>Wir sind ein dynamisches und erfolgreiches Familienunternehmen in der Bauindustrie. Mit über 3.000 Mitarbeitenden realisieren wir bundesweit anspruchsvolle Projekte in den Bereichen Hochbau, Tief- und Straßenbau, Ingenieur- sowie Bahnbau. Ergänzt und verstärkt wird unser Leistungsspektrum durch ein starkes Netzwerk von Tochter- und Beteiligungsgesellschaften der Bereiche Technische Gebäudeausrüstung, Facility Management und weiteren baunahen Dienstleistungen.</p><p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen erfahrenen und engagierten Kalkulator (m/w/d) Schlüsselfertigbau für unseren Standort in Koblenz.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Eigenverantwortliche Kalkulation von Projekten im Schlüsselfertigbau</p></li><li><p>Prüfung &amp; Beurteilung von Ausschreibungsunterlagen</p></li><li><p>Analyse der Kundenanforderungen aus Funktionalbeschreibungen</p></li><li><p>Erstellung von Leistungsverzeichnissen unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen und technischen Zielsetzungen</p></li><li><p>Massenermittlung</p></li><li><p>Kostenermittlung für Bauleistungen durch eigene Berechnung und Preisanfragen</p></li><li><p>Auswertung &amp; Erstellung von Angeboten</p></li><li><p>Kommunikation mit Auftraggebern und Geschäftspartnern</p></li><li><p>Erstellen von Budgets</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder der Architektur (TH/FH)</p></li><li><p>Berufserfahrung in vergleichbarer Position wünschenswert</p></li><li><p>Verantwortliches unternehmerisches Denken und Handeln</p></li><li><p>Gute Anwenderkenntnisse in MS Office und einem Abrechnungsprogramm (idealerweise RIB: iTWO)</p></li><li><p>Engagierte, motivierte Mitarbeit sowie Flexibilität</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>30 Tage Urlaub</p></li><li><p>Urlaubs-und Weihnachtsgeld</p></li><li><p>Online-Mitarbeitervorteile</p></li><li><p>Job-Rad Wunschrad Leasing</p></li><li><p>Zahlreiche Weiterbildungen in der Peter Gross Akademie</p></li><li><p>Perspektiven zur persönlichen Entwicklung</p></li><li><p>300 EUR Gesundheitsgutschein</p></li><li><p>Homeoffice-Möglichkeiten für flexibles Arbeiten</p></li><li><p>Festanstellung In einem zukunftsfähigen Unternehmen</p></li><li><p>Teamevents (z.B. Weihnachtsfeier und Firmenläufe)</p></li></ul>

Kalkulator (m/w/d)

<h2>Was Sie bei uns erwartet</h2><p><b>Ein Team von mehr als 5.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit.<br> Ein Unternehmen mit Haltung, Vision und den Werten eines Familienunternehmens.<br> Eine moderne und zukunftsorientierte Unternehmenskultur mit Perspektiven.</b></p><p>Wir
 suchen Top-Talente, die Know-how, Ideen und Ambitionen in unsere 
internationalen Teams einbringen und realisieren möchten. L&amp;R ist 
ein weltweit agierendes und expandierendes Unternehmen für 
Medizinprodukte. In unseren Kerngeschäftsfeldern entwickeln und 
produzieren wir innovative Produkte und Lösungen für Patientinnen und 
Patienten; von Hightech-Anwendungen in der Unterdrucktherapie bis zur 
modernen Wundauflage.</p><p>Nutzen Sie Ihre Chance. Wir hätten Sie gerne in unserem Team als</p><p><b>Projektleiter (m/w/d) Strategieprojekte Digital &amp; KI </b><br><strong>Digital Strategy &amp; AI (DAI) </strong><br>
Ihr Einsatzort: hybrid / Rengsdorf</p><h2>Wie Sie sich bei uns einbringen</h2><ul><li>Sie verantworten die strategische Planung und Steuerung komplexer 
Projekte und stellen sicher, dass Ziele, Zeitpläne und Prioritäten klar 
definiert und aufeinander abgestimmt sind.</li><li>Sie analysieren Markt-, Technologie- und Unternehmensentwicklungen,
 leiten strategische Chancen und Risiken ab und überführen diese in 
belastbare Projektstrategien.</li><li>Sie steuern externe Partner und Stakeholder, sichern transparente 
Kommunikation und vertreten die Projektinteressen gegenüber 
Führungsgremien und Entscheidungsträgern.</li><li>Sie etablieren professionelle Projektgovernance, inklusive 
KPI-Definition, Fortschrittsmonitoring, Risikomanagement und 
Qualitätssicherung.</li><li>Sie treiben die kontinuierliche Weiterentwicklung der 
Projektlandschaft voran, entwickeln Best Practices, optimieren Methoden 
und unterstützen bei der Priorisierung des Projektportfolios.</li></ul><h2>Was Sie mitbringen</h2><ul><li>Ein erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium, vorzugsweise in 
Wirtschafts-, Ingenieurwissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder einem 
vergleichbaren Studiengang</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer, strategisch 
relevanter Projekte, idealerweise im Umfeld Digitalisierung, 
Transformation oder Organisationsentwicklung (Beratungserfahrung ist von
 Vorteil)</li><li>Sichere Anwendung moderner Projektmanagement-Methoden sowie 
Verständnis für technologische Trends und deren Auswirkungen auf 
Projekte und Organisationen</li><li>Ausgeprägte Kommunikationskompetenz, ergänzt durch überzeugende Visualisierungs- und Präsentationstechniken</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie
 die Fähigkeit, komplexe Inhalte klar, adressatengerecht und überzeugend
 zu vermitteln</li><li>Sehr sicherer Umgang mit PowerPoint, Excel und den gängigen 
Microsoft-Office-Anwendungen, verbunden mit einer hohen Kompetenz in der
 strukturierten Aufbereitung von Informationen</li></ul><h2>Warum Sie sich für L&amp;R entscheiden</h2><ul><li>Sie möchten die Zukunft der Medizinproduktebranche mitgestalten. Wir bieten Ihnen die Chance.</li><li>Ihnen ist es wichtig, Beruf und Privatleben in der Balance zu halten. Wir finden das passende Modell.</li><li>Aus- und Weiterbildung stehen auf Ihrer Agenda. Wir fördern Sie individuell in unserer L&amp;R-Academy.</li></ul><h2>Wir möchten Sie kennenlernen</h2><p>Bitte schicken Sie uns Ihre Bewerbung mit Ihrer Gehaltsvorstellung über unser Career Center.</p><p><strong>Ihr Kontakt</strong><br>
Nadine Zimmermann<br>
Lohmann &amp; Rauscher GmbH &amp; Co. KG<br>
Postfach 2343, 56513 Neuwied<br>
Tel: +49 2634 99-0</p><p><b><a href="http://www.lohmann-rauscher.com" target="_blank">www.lohmann-rauscher.com</a></b></p>

Projektleiter (m/w/d) Strategieprojekte Digital & KI

Junior Marketing Manager - Mediaplanung | Kampagnenplanung (m/w/d)Reisen Aktuell GmbH | Koblenz am Rhein<h2>Über die Stelle</h2>Seit 2010 stehen wir für unsere Kunden als inhabergeführter Reiseveranstalter für Qualität zu günstigen Preisen. An unserem Firmensitz in Koblenz am Rhein beschäftigen wir rund 300 Kolleginnen und Kollegen. Es erwarten Dich abwechslungsreiche und spannende Tätigkeiten an einem modernen Arbeitsplatz, eine familiäre Unternehmensführung mit flachen Hierarchien und Raum für Deine Ideen.<br><br> Als Junior Marketing Manager (m/w/d) steigst du direkt in unsere Mediaplanung und die crossmediale Kampagnensteuerung ein. Du arbeitest von Anfang an an sichtbaren Projekten – online wie offline – und übernimmst Verantwortung für unterschiedliche Werbekanäle und Marketingkampagnen. Statt nur zu unterstützen, gestaltest du unsere Kommunikationsmaßnahmen aktiv mit und bringst deine eigenen Ideen ein. <h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Operative Mediaplanung: Du unterstützt bei der bei der Auswahl und dem Einkauf geeigneter Printmedien unter Berücksichtigung unseres Media-Budgets. Dabei hast du unserer Zielgruppen stetig im Blick</li><li>Crossmediale Kampagnenplanung: Du begleitest Kampagnen von der ersten Idee bis zum Livegang – Print und Digital. Dabei unterstützt du bei der Koordination von Timings, Assets und du sorgst dafür, dass alles zur richtigen Zeit am richtigen Ort ist</li><li>Reportings &amp; Analyse: Du erstellst regelmäßige Reportings und führst Auswertungen durch, um Chancen zur Optimierung und Handlungsempfehlungen abzuleiten</li><li>Agentur- &amp; Partnersteuerung: Du arbeitest eng mit Medienpartnern, Agenturen und Dienstleistern zusammen und übernimmst zunehmend eigene Verantwortungsbereiche</li><li>Interne Abstimmung: Du arbeitest eng mit Grafik, Content und Online-Marketing zusammen und stellst sicher, dass alle Zahnräder perfekt ineinandergreifen</li><li>Trend- &amp; Marktbeobachtung: Du hast den Wettbewerb im Blick und bringst neue Impulse ein, entdeckst spannende Formate und findest kreative Wege, unsere Zielgruppen zu erreichen</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li><b>Abgeschlossenes Studium</b> im Bereich Marketing, Kommunikation, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Berufspraxis</li><li><b>Erste Berufserfahrung </b>im Marketing, idealerweise im Bereich Mediaplanung und/oder Kampagnenmanagement</li><li><b>Analytisches Denken</b> sowie ein sicherer Umgang mit Zahlen</li><li>Teamgeist, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, Aufgaben strukturiert zu organisieren</li><li>Ein gutes Gespür für Marken und Medien – und Lust, Dinge neu zu denken</li><li>Sicheren Umgang mit MS Office; Erfahrung mit Analyse- oder Projektplanungstools ist ein Plus</li><li>Du sprichst fließend Deutsch (C1) </li></ul><h2>Unsere Benefits</h2><ul><li>Topaktuelle IT-Ausstattung für eine moderne und digitale Arbeitsweise</li><li>Deine Zeit, dein Rhythmus: Wir bieten dir einen flexiblen Arbeitsbeginn zwischen 7:00 und 9.30 Uhr, eine variable Homeoffice-Regelung und 30 Urlaubstage zur Erholung &amp; zum Auftanken</li><li>Interne und externe Schulungen für deine persönliche Weiterentwicklung</li><li>VWL-Zuschuss ab dem ersten Arbeitstag und überdurchschnittliche Förderung deiner betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Mitarbeiter-Restaurant mit frischen Gerichten von Currywurst bis Falafel-Bowl</li><li>All inclusive: Obst, Wasser, Cappuccino und Co.</li><li>Firmeneigenes Fitnessstudio, Yoga und Lauftreff für deine Gesundheit</li><li>Job, Rad, läuft! Mit unserem Jobrad-Leasing fährst du klimafreundlich zur Arbeit – und in deiner Freizeit einfach weiter<br></li><li>Mitarbeiter-Rabatt auf unsere Urlaubsreisen für dich und deine Familie</li><li>Corporate Benefits mit Preisnachlässen, z.B. auf Mode, Freizeit, Technik und Mobilfunk</li><li>Firmenfeiern und After-Work-Events für ein Wir-Gefühl über den Arbeitsalltag hinaus</li><li>Neues Firmengebäude mit kostenfreien Parkplätzen und einer guten Verkehrsanbindung</li></ul>Jetzt online bewerben!<h5>Details zum Stellenangebot</h5><strong>Bereich</strong>Marketing<strong>Team</strong>Planung<strong>Beschäftigung</strong>Vollzeit<strong>Stellen-ID</strong>RA-JMM-251205<strong>Karrierestufe</strong>Mit Berufserfahrung<h5>Eintrittsdatum und Bewerbungsfrist</h5> Das Eintrittsdatum ist flexibel, eine zeitnahe Besetzung wird allerdings angestrebt. So lange die Stelle auf unserer Karriereseite online ist, suchen wir nach passenden Kandidaten/innen. <h5>Anschrift</h5> Reisen Aktuell GmbH<br> In den Weniken 1<br> D - 56070 Koblenz<h5>Aktionen</h5> Drucken  Auf Facebook teilen  Auf XING teilen  Auf LinkedIn teilen  Per Mail teilen <h5>Folge uns</h5>

Junior Marketing Manager - Mediaplanung | Kampagnenplanung (m/w/d)

Ausbildung zur Hotelfachkraft (m/w/d) oder Fachkraft für Gastronomie (m/w/d)Reisen Aktuell GmbH im Auftrag für unser Hotel Lindenhof in Osterspai<h2>Über die Stelle</h2>Du liebst den Kontakt mit Menschen, hast ein Auge für Details und möchtest einen Beruf, der jeden Tag spannend ist? Dann starte deine Karriere mit einer Ausbildung zur Hotelfachkraft (m/w/d) oder Fachkraft für Gastronomie (m/w/d) bei uns im Hotel Lindenhof!<br><br>Das Hotel Lindenhof***+ in Osterspai (ca. 19 km von Koblenz entfernt) ist seit Generationen im Familienbesitz. Seit 2013 verfügt das Hotel über insgesamt 67 komfortable Gästezimmer, die sich auf drei Gebäude verteilen. Die Zimmer befinden sich sowohl im Erdgeschoss, als auch im ersten und zweiten Stock, einige davon mit Rheinblick und Lift. Darüber hinaus verfügt das Hotel über einen Saunabereich mit Dachterrasse, drei Restaurants mit gutbürgerlicher Küche, eine gemütliche Hausbar sowie eine Sonnenterrasse mit 65 Sitzplätzen unter der Linde mit wunderschönen Blick auf den Rhein und den Bopparder Hamm.<h2>Das erwartet dich bei uns</h2><ul><li>Eine abwechslungsreiche 3-jährige Ausbildung zur Hotelfachkraft oder eine 2-jährige Ausbildung zur Fachkraft für Gastronomie, in der du alle Bereiche eines Hotels kennenlernst:</li><li>Rezeption: Gäste empfangen, einchecken und betreuen</li><li>Housekeeping: Sicherstellen, dass sich unsere Gäste rundum wohlfühlen</li><li>Restaurant und Service: Gäste mit Speisen und Getränken begeistern</li><li>Verwaltung und Marketing: Hinter den Kulissen für einen reibungslosen Ablauf sorgen</li><li>Ein familiäres Arbeitsumfeld in unserem traditionsreichen Hotel mit modernen Akzenten</li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li>Einen erfolgreichen Schulabschluss (Haupt-, Real- oder Abitur – wir sind offen für Talente!)</li><li>Spaß am Umgang mit Menschen und ein freundliches, offenes Auftreten</li><li>Organisationstalent und Freude an Abwechslung</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (auch am Wochenende oder an Feiertagen)</li><li>Interesse an der Hotellerie und dem Gastgewerbe</li><li>Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft<br></li></ul><h2>Das bieten wir dir</h2><ul><li>Gute Ausbildungsvergütung und Mitarbeitervorteile</li><li>Einen Arbeitsplatz in einem familiären Team, das Wert auf gegenseitigen Respekt legt<br></li><li>Regelmäßige Schulungen und Unterstützung bei der Prüfungsvorbereitung</li><li>Gute Übernahmechancen nach der Ausbildung</li></ul><br>Klingt nach deinem Traumjob? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams! <br><br>Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Fragen? Ruf uns gerne an unter 02627 - 97280.Jetzt online bewerben!<h5>Details zum Stellenangebot</h5><strong>Beschäftigung</strong>Ausbildung<strong>Stellen-ID</strong>LH-AHK-251117<strong>Karrierestufe</strong>Berufseinsteiger<h5>Eintrittsdatum und Bewerbungsfrist</h5> Das Eintrittsdatum / der Ausbildungsstart ist der 01.08.2026 oder 01.09.2026. <h5>Anschrift</h5> Hotel Lindenhof<br>Rheinuferstraße 9<br> D - 56340 Osterspai<h5>Aktionen</h5> Drucken  Auf Facebook teilen  Auf XING teilen  Auf LinkedIn teilen  Per Mail teilen

Ausbildung 2026: Hotelfachkraft (m/w/d) oder Fachkraft für Gastronomie (m/w/d) im Hotel Lindenhof

CRM Manager (m/w/d) - HubSpot &amp; AutomationReisen Aktuell GmbH | Koblenz am Rhein<h2>Über die Stelle</h2> Seit 2010 stehen wir für unsere Kunden als inhabergeführter Reiseveranstalter für Qualität zu günstigen Preisen. An unserem Firmensitz in Koblenz am Rhein beschäftigen wir rund 300 Kolleginnen und Kollegen. Es erwarten dich abwechslungsreiche und spannende Tätigkeiten an einem modernen Arbeitsplatz, eine familiäre Unternehmensführung mit flachen Hierarchien und Raum für deine Ideen.<br><br>Als CRM Manager mit Schwerpunkt HubSpot &amp; Automation bist du maßgeblich am Ausbau unseres CRM-Ökosystems beteiligt. Du denkst in Customer Journeys, hast Spaß an Automatisierung und bringst unsere HubSpot-Instanz technisch wie strategisch auf das nächste Level.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Aufbau, Weiterentwicklung und strategische Ausrichtung unseres HubSpot CRM (Marketing &amp; Sales Hub)</li><li>Entwicklung automatisierter Customer Journeys und Lifecycle-Kampagnen (Onboarding, Win-Back, Reaktivierung usw.)</li><li>Erstellung, Testing und Optimierung von Workflows, Segmentierungen und Triggern</li><li>Analyse von Customer Data, Ableitung von Erkenntnissen und Verbesserungspotenzialen</li><li>Aufbau übersichtlicher Dashboards und Reportings für Marketing &amp; Management</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Marketing, BI, IT sowie externer Unterstützung</li><li>Sicherstellung eines hohen Datenqualitätsstandards</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium in Marketing, BWL, (Wirtschafts-) Informatik o. Ä. oder vergleichbare Berufspraxis</li><li>Mehrjährige Erfahrung im CRM- oder Marketing- Automation-Umfeld<br></li><li>Sehr gute Kenntnisse in HubSpot (Marketing Hub, Sales Hub)</li><li>Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung automatisierter Journeys</li><li>Erfahrung mit HubSpot Enterprise, Custom Objects oder komplexeren Integrationen wünschenswert</li><li>Grundkenntnisse in SQL oder Marketing-Attributionsmodellen</li><li>Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise, hohe Kommunikations-  und Projektmanagement Skills</li><li>Deutsch (C1) fließend in Wort und Schrift.<br></li></ul><h2>Unsere Benefits</h2><ul><li>Topaktuelle IT-Ausstattung für eine moderne und digitale Arbeitsweise</li><li>Deine Zeit, dein Rhythmus: Wir bieten dir einen flexiblen Arbeitsbeginn zwischen 7:00 und 9:30 Uhr, eine variable Homeoffice Regelung und 30 Urlaubstage zur Erholung &amp; zum Auftanken</li><li>Interne und externe Schulungen für deine persönliche Weiterentwicklung</li><li>VWL-Zuschuss ab dem ersten Arbeitstag und überdurchschnittliche Förderung deiner betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Mitarbeiter-Restaurant mit frischen Gerichten von Currywurst bis Falafel-Bowl</li><li>All inclusive: Obst, Wasser, Cappuccino und Co.</li><li>Firmeneigenes Fitnessstudio, Yoga und Lauftreff für deine Gesundheit</li><li>Job, Rad, läuft! Mit unserem Jobrad-Leasing fährst du klimafreundlich zur Arbeit – und in deiner Freizeit einfach weiter</li><li>Mitarbeiter-Rabatt auf unsere Urlaubsreisen für dich und deine Familie</li><li>Corporate Benefits mit Preisnachlässen, z.B. auf Mode, Freizeit, Technik und Mobilfunk</li><li>Firmenfeiern und After-Work-Events für ein Wir-Gefühl über den Arbeitsalltag hinaus</li><li>Neues Firmengebäude mit kostenfreien Parkplätzen und einer guten Verkehrsanbindung</li></ul>Jetzt online bewerben!<h5>Details zum Stellenangebot</h5><strong>Bereich</strong>Marketing<strong>Team</strong>Online Marketing<strong>Beschäftigung</strong>Vollzeit<strong>Stellen-ID</strong>RA-CRM-250916<strong>Karrierestufe</strong>Mit Berufserfahrung<h5>Eintrittsdatum und Bewerbungsfrist</h5> Das Eintrittsdatum ist flexibel, eine zeitnahe Besetzung wird allerdings angestrebt. So lange die Stelle auf unserer Karriereseite online ist, suchen wir nach passenden Kandidaten/innen. <h5>Anschrift</h5> Reisen Aktuell GmbH<br> In den Weniken 1<br> D - 56070 Koblenz<h5>Aktionen</h5> Drucken  Auf Facebook teilen  Auf XING teilen  Auf LinkedIn teilen  Per Mail teilen <h5>Folge uns</h5>

CRM Manager (m/w/d) - HubSpot & Automation

<p>Die <strong>Hochschule RheinMain</strong> als Hochschule für angewandte Wissenschaften mit ihren Studienorten Wiesbaden und Rüsselsheim versteht sich als weltoffene, vielfältige Hochschule. Sie ist anerkannt für ihre wissenschaftlich fundierte und berufsqualifizierende Lehre sowie für ihre anwendungsbezogene Forschung, die eng mit der Lehre verzahnt ist. Insgesamt studieren an der Hochschule RheinMain rund 12.200 Studierende. Die Hochschule RheinMain beschäftigt rund 1.200 Mitarbeiter:innen, davon ca. 280 Professor:innen.</p><p>An der <strong>Hochschule RheinMain</strong> ist <strong>im Fachbereich Wiesbaden Business School</strong> folgende Stelle zu besetzen:</p><h3>Mitarbeiterin in der Fachbereichsverwaltung, insbesondere International Office und Peer-Mentoring (m/w/d)</h3><p><strong>Umfang:</strong> 100 %<br><strong>Vergütung:</strong> EG 11 TV-Hessen<br><strong>Befristung:</strong> gemäß §14 Abs. 1 TzBfG befristet für die Zeit des Mutterschutzes bis 19.07.2026 und sich einer ggfs. anschließenden Elternzeit<br><strong>Dienstort:</strong> Wiesbaden; Bereitschaft zum Einsatz an allen Standorten der Hochschule wird erwartet<br><strong>Eintritt:</strong> frühestmöglich</p><p><strong>Kennziffer:</strong> WBS-M-67/25<br><strong>Bewerbungsfrist:</strong> 11.01.2026<br><strong>Kontakt:</strong> Prof. Dr. Marina Grusevaja (<a href="mailto:marina.grusevaja@hs-rm.de" target="_blank">marina.grusevaja@hs-rm.de</a>)</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Koordination der internationalen Aktivitäten des Fachbereichs</li><li>Unterstützung des Dekanats bei der fachbereichsspezifischen Umsetzung der Internationalisierungsstrategie der Hochschule RheinMain</li><li>Betreuung internationaler Studierender und Gastwissenschaftler</li><li>Planung und Vorbereitung von freiwilligen als auch verpflichtenden Auslandsstudiensemestern für Studierende des Fachbereichs</li><li>Organisation und Durchführung von Informationsveranstaltungen zum Auslandsstudiensemester</li><li>Konzeption, Organisation und Durchführung von Peer-Mentoring-Maßnahmen zur Unterstützung der Studierenden in der Studieneingangsphase</li><li>Weiterentwicklung des Peer-Mentoring-Konzepts innerhalb des Fachbereichs</li><li>Koordination des Peer-Mentorings am Fachbereich</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise in Sozialwissenschaften oder aus dem Bereich der Ökonomie mit Kenntnissen aus dem didaktischen Bereich</li><li>Berufliche Erfahrung im Bildungsbereich, idealerweise Erfahrungen aus einer Tätigkeit an Hochschulen, oder eine Zusatzausbildung im Bereich Coaching/Training sind von Vorteil</li><li>Kompetenzen zur Durchführung und Konzeption von Trainings und Projekten im Bereich studienrelevanter Kompetenzen</li><li>Kenntnisse in der Konzeption von (Online-)Trainings sowie in Evaluations- und Dokumentationsmethoden</li><li>Sehr gute Fremdsprachenkenntnisse in Englisch (verhandlungssicher) sowie gute Fremdsprachenkenntnisse mindestens einer weiteren der wichtigen Amtssprachen der EU (Französisch, Italienisch, Spanisch)</li><li>Koordinations- und Organisationsfähigkeit</li><li>Gute Kenntnisse der MS Office-Anwendungen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Flexible, familienfreundliche Arbeitszeitregelungen sowie Möglichkeit zur mobilen Arbeit</li><li>Aufgaben mit Mehrwert in einem abwechslungsreichen Umfeld</li><li>Umfangreiche und vielseitige Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement, inkl. Employee Assistance Program (EAP) und ein vielfältiges Hochschulsportangebot</li><li>Transparente Entgeltstruktur, Kinderzulage sowie betriebliche Altersvorsorge</li><li>Landesticket Hessen zur kostenfreien Nutzung des ÖPNV</li></ul><p><strong>Informieren Sie sich über die Hochschule RheinMain als Arbeitgeberin und weitere Benefits unter <a href="http://www.hs-rm.de/karriere" target="_blank">www.hs-rm.de/karriere</a>!</strong></p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser <strong>Online-Bewerbungsportal bis zum 11.01.2026</strong>.</p><p>Die Hochschule RheinMain ist eine familiengerechte Hochschule, die für Vielfalt, Chancengleichheit und Vereinbarkeit von Beruf und Familie eintritt. Für uns zählen Ihr Profil und Ihre Stärken. Deshalb ist jede Person unabhängig von Merkmalen wie z. B. Geschlecht, Alter und Herkunft oder einer evtl. Behinderung an unserer Hochschule willkommen.</p><p>Wir fördern die Gleichberechtigung der Geschlechter, deshalb ermutigen wir Frauen mit entsprechenden Qualifikationen ausdrücklich zur Bewerbung. Menschen mit Behinderung (i. S. § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p>Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar (§ 9 Abs. 2 HGlG). Bei Interesse geben Sie Ihre zeitlichen Präferenzen bitte in der Bewerbung an.</p><p>Sofern Sie einen Hochschulabschluss im Ausland erworben haben, bitten wir Sie, Ihrer Bewerbung eine Zeugnisbewertung beizufügen. &gt;Nähere Informationen</p>

Mitarbeiterin in der Fachbereichsverwaltung, insbesondere International Office und Peer-Mentoring (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p><strong>Where people make the difference</strong><br><br>
Der Arbeitsalltag bei Midas Pharma ist abwechslungsreich und herausfordernd. Diese Herausforderung motiviert und inspiriert uns. Das spiegelt sich auch in den Menschen, die hier arbeiten: Unsere Mitarbeitenden machen den Unterschied.

<br><br>
Wir wissen: Im Team erreichen wir mehr. Nur so funktioniert Wissenstransfer, nur so schaffen wir die Synergien, die uns als Unternehmen so erfolgreich machen. Deshalb ist Teamwork für uns selbstverständlich. Für unsere Mitarbeitenden bedeutet das: Hier gibt es Spielräume etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Engagement, Fachwissen und Kreativität treffen bei uns auf flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und hochkompetente Kolleginnen und Kollegen. Ein inspirierendes Umfeld, das motiviert, einen Schritt weiter zu gehen. In der Arbeit für unsere Kunden und in der Entwicklung der eigenen Fähigkeiten.
</p><h2>Die Stelle</h2><ul><li>Betreuung von Entwicklungsprojekten in interdisziplinären Teams für Fertigarzneimittel bis zur Markteinführung und über den gesamten Produktlebenszyklus. </li><li>Bearbeitung von Reklamationen, Abweichungen und Änderungsanträgen</li><li>Erstellung, Prüfung und Pflege von Qualitätsdokumenten (z.B. MBR, PQR, Risk Assessments, Stabilitätsprogramm)</li><li>Koordination aller qualitätsrelevanten Themen zu Fertigprodukten mit den Quality Units unserer Herstellerpartner und unserer Kunden</li><li>Präsentation von Q-Prozessen in Kundenaudits, Behördeninspektionen und internen Audits</li><li>Unterstützung bei der Planung, Koordination und Umsetzung der Validierung von computergestützten Systemen gemäß den geltenden Vorschriften</li></ul><h2>Anforderungsprofil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes naturwissenschaftliches oder technisches Studium</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der pharmazeutischen Industrie, insbesondere im Bereich der Herstellung von Fertigarzneimitteln</li><li>Sehr gute Kenntnisse der GxP Richtlinien und der einschlägigen ICH-Guidelines </li><li>Expertise im Bereich der Validierung nach EU GMP Annex 11 und Annex 15</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit </li><li>Freude Verantwortung zu übernehmen und Entscheidungen zu treffen</li><li>Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache</li></ul><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>Wir suchen Sie als Persönlichkeit und möchten, dass Sie sich authentisch einbringen – das fördern wir wiederum durch große Freiräume für Kreativität und Eigenständigkeit</li><li>Eine Karriere im Vertrieb verbunden mit interessanten und herausfordernden Aufgaben in einem dynamischen, beständig wachsenden Unternehmen</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem etablierten und renommierten Familienunternehmen, das Ihnen neben der Sicherheit von über 35 Geschäftsjahren ein persönliches und wertschätzendes Arbeitsklima bietet</li><li>Wir haben flache Hierarchien und kleine Teams - dies ermöglicht uns klare und direkte Kommunikationswege, die zu schnellen Entscheidungsprozesse führen</li><li>Gleitende Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub</li><li>Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten mit festem jährlichen Weiterbildungsbudget</li><li>Verschiedene Benefits wie z.B. JobRad, EGYM Wellpass, Mitarbeitendenrestaurant, regelmäßige Events uvm. </li></ul>

Quality Assurance Manager (m/w/d) Product Life Cycle Management

<h2>Über uns</h2><p><strong>Mit einem 30-köpfigen Team von qualitätsorientierten Spezialisten und einer vielfältigen Liste von Referenzen ist </strong>Lindschulte<strong> in Koblenz ein sehr erfolgreiches Architekturbüro und steht für Qualität und zuverlässige Projektplanung und -durchführung im Hoch- und Sonderbau, sowohl bei öffentlichen als auch bei privaten Auftraggebern.</strong></p><p><strong>Lindschulte ist ein Unternehmen des </strong>BKW Engineering<strong> - Network of Excellence® – dem größten Engineering Netzwerk im deutschsprachigen Raum. Gemeinsam erfüllen wir immer komplexer werdende Kundenanforderungen. Mit unserem Expertenpool bieten wir, neben einer Vielzahl von Leistungsbereichen, auch umfassende Gesamtlösungen.</strong></p><h2>Dein Wirkungsfeld</h2><ul><li><p>Gemeinsames Erarbeiten von anspruchsvollen Planungen - besonders in den Leistungsphasen 1 bis 5</p></li><li><p>Bearbeitung, Betreuung und eigenständige Umsetzung in 3D-CAD/BIM Planungen - vorzugsweise mit Revit</p></li><li><p>Intensive fachliche Unterstützung der Gesamtprojektleitung und Integration aller eingebundenen internen Fachabteilungen im Sinne einer integralen Gesamtplanung</p></li><li><p>Aktive Weiterentwicklung und Umsetzung des Generalplaner-Gedankens und der digitalen Projektbearbeitung mit der 3D/BIM Arbeitsmethodik</p></li></ul><h2>Deine Kompetenz</h2><ul><li><p>Abgeschlossenes Studium im Fachbereich Architektur</p></li><li><p>Expertise in der Bearbeitung des kompletten Leistungsbildes nach HOAI - im Besonderen der Leistungsphasen 1 bis 5</p></li><li><p>Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office und CAD-Programmen</p></li><li><p>Engagement und eine strukturierte Arbeitsweise</p></li><li><p>Sehr gute Deutschkenntnisse</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Private Krankenzusatzversicherung</p></li><li><p>Betriebliche Altersversorgung</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeiten</p></li><li><p>Heiligabend und Silvester frei</p></li><li><p>Gutscheine und Vergünstigungen durch den Zugang zum Corporate-Benefits-Portal</p></li><li><p>Ausgeprägte Team-Atmosphäre und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch Fort- und Weiterbildung</p></li><li><p>Kostenlose Getränke wie Wasser, Tee und Kaffee sowie frisches Obst</p></li></ul><h2>Fragen zur Stelle?</h2><p>Vanessa Gaebel steht Dir unter <a href="mailto:vanessa.gaebel@bkw-engineering.com" target="_blank">vanessa.gaebel@bkw-engineering.com</a> für Fragen zur Verfügung.</p><p><strong>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und darauf, Dich schon bald kennenzulernen!</strong></p>

Architekt (w/m/d) für die Leistungsphasen 1-5

<h2>Über uns</h2><p><strong>Mit einem 30-köpfigen Team von qualitätsorientierten Spezialisten und einer vielfältigen Liste von Referenzen ist </strong>Lindschulte<strong> in Koblenz ein sehr erfolgreiches Architekturbüro und steht für Qualität und zuverlässige Projektplanung und -durchführung im Hoch- und Sonderbau, sowohl bei öffentlichen als auch bei privaten Auftraggebern.</strong></p><p><strong>Lindschulte ist ein Unternehmen des </strong>BKW Engineering<strong> - Network of Excellence® – dem größten Engineering Netzwerk im deutschsprachigen Raum. Gemeinsam erfüllen wir immer komplexer werdende Kundenanforderungen. Mit unserem Expertenpool bieten wir, neben einer Vielzahl von Leistungsbereichen, auch umfassende Gesamtlösungen.</strong></p><h2>Dein Wirkungsfeld</h2><ul><li><p>Eigenverantwortliche Leitung und Organisation von Projektteams</p></li><li><p>Beratung, Betreuung und Bearbeitung anspruchsvoller Planungen, insbesondere in den Leistungsphasen 1-5</p></li><li><p>Verlässliche und fachkundige Kommunikation sowie Ansprechpartner für unsere Kunden und das Projektteam</p></li><li><p>Kompetente Betreuung unserer Bestandskunden bei laufenden Großaufträgen und Projekten</p></li><li><p>Kunden- und Auftragsakquisition bei Neu- und Bestandskunden</p></li></ul><h2>Deine Kompetenz</h2><ul><li><p>Abgeschlossenes Studium im Fachbereich Architektur</p></li><li><p>Fundierte Expertise in der sicheren Bearbeitung des gesamten Leistungsbildes nach HOAI, insbesondere in den Leistungsphasen 1-5</p></li><li><p>Sehr gute Kenntnisse im Bau- und Normenrecht</p></li><li><p>Unternehmerisches und wirtschaftliches Verständnis sowie eine innovative und technisch geprägte Denkweise</p></li><li><p>Transparente, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägtes Kommunikationsvermögen</p></li><li><p>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Private Krankenzusatzversicherung</p></li><li><p>Betriebliche Altersversorgung</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeiten</p></li><li><p>Heiligabend und Silvester frei</p></li><li><p>Gutscheine und Vergünstigungen durch den Zugang zum Corporate-Benefits-Portal</p></li><li><p>Ausgeprägte Team-Atmosphäre und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch Fort- und Weiterbildung</p></li><li><p>Kostenlose Getränke wie Wasser, Tee und Kaffee sowie frisches Obst</p></li></ul><h2>Fragen zur Stelle?</h2><p>Vanessa Gaebel steht Dir unter <a href="mailto:vanessa.gaebel@bkw-engineering.com" target="_blank">vanessa.gaebel@bkw-engineering.com</a> für Fragen zur Verfügung.</p><p><strong>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und darauf, Dich schon bald kennenzulernen!</strong></p>

Architekt (w/m/d) für die Projektleitung (LPH 1-5)

<h2>Über uns</h2><p>Unternehmen im Bereich Stahl-, Hallen- und Industriebau mit über</p><p>60 Mitarbeitern und eigener Stahlbaufertigung.</p><p>Mehrere tausend Objekte, bundesweit und im angrenzenden EUAusland</p><p>errichtet, stehen als Beleg für Qualität und Leistungsfähigkeit.</p><p>Wir sind Präqualifiziert für den Bereich Stahlbau sowie Mitglied in</p><p>der Bauwirtschaft Rheinland Pfalz.</p><p>In unserem Produktionsbereich von 6.500 m² sind wir mit modernsten</p><p>CNC-, Säge- und Plasmabrennbohranlagen ausgestattet und verfügen über die Zertifizierung DIN EN 1090 EXC 3.</p><h2>Aufgaben</h2><p><strong>Abwicklung von Bauprojekten</strong> im Industrie- und Gewerbebau für private und öffentliche Auftraggeber, <strong>von der Planung bis zur Abnahme.</strong></p><p><strong>Technische Klärung:</strong> Klärung aller technischen Fragen während des Projekts.</p><p><strong>Überwachung:</strong> Sicherstellung der Einhaltung von Terminen und Fristen.</p><p><strong>Verhandlungen:</strong> Führen von Gesprächen mit Bauherrn und Nachunternehmern.</p><h2>Profil</h2><ul><li><p><strong>Sie sind Bauingenieur, Techniker oder haben eine ähnliche bautechnische Ausbildung.</strong></p></li><li><p><strong>Berufserfahrung im Stahl-, Hallen- und Industriebau ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich.</strong></p><p><strong>Berufsanfänger werden umfassend eingearbeitet.</strong></p></li><li><p><strong>Sie kennen die relevanten DIN-Normen, die VOB/B und C sowie das Baurecht.</strong></p></li><li><p><strong>Sie sind kostenbewusst, eigeninitiativ und haben Durchsetzungsvermögen.</strong></p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><p><strong>Wir bieten Ihnen:</strong></p><ul><li><p><strong>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit</strong> im Bereich Stahl-, Hallen- und Industriebau.</p></li><li><p><strong>Einen sicheren Arbeitsplatz</strong> mit leistungsgerechter Bezahlung.</p></li><li><p>wir bieten persönliche  Aufstiegsmöglichkeiten</p></li><li><p><strong>Ein Firmenfahrzeug</strong>, das Sie auch privat nutzen können.</p></li></ul>

Bau- und Projektleiter (m/w/d)

<h2>Du. Mit uns?</h2><p>Für unser <strong>Team des Aus- und Weiterbildungszentrums am Standort Plaidt </strong>suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.</p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Meister oder Techniker (m/w/d) für die Ausbildung unserer Auszubildenden (Elektroniker für Betriebstechnik) in unserem Aus- und Weiterbildungszentrum am Standort Plaidt. Du hast Freude am Umgang mit jungen Menschen und daran, technisches Wissen und Erfahrungen zu vermitteln? Spricht es Dich an, junge Menschen in der Entwicklung ihrer Persönlichkeit zu unterstützen und bei der wichtigen Aufgabe mitzuwirken, den richtigen technischen Nachwuchs für unser Unternehmen zu entwickeln? Dann bist Du bei uns genau richtig: Du führst unsere Auszubildenden fachlich, disziplinarisch und pädagogisch im Rahmen des Ausbildungskonzeptes der Westnetz GmbH.</p><p>Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.</p><p>Die Westnetz GmbH, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.</p><h2>Dafür stehst Du auf:</h2><p>• Kompetenzorientierte Vermittlung der Ausbildungsinhalte des Ausbildungsberufes mit den Schwerpunkten Mechanische Werkstoffbearbeitung und Antriebstechnik, sowie im Weiteren Grundlagen, Mess-, Steuerungs-, Regelungs- und Gebäudeinstallationstechnik, SPS, IT, Mikrocontroller, VDE, etc.</p><p>• Fachliche und disziplinarische Führung von Auszubildendengruppen</p><p>• Fachgerechte und didaktische Aufbereitung der Lerninhalte</p><p>• Planen und Durchführen von Ausbildungsabläufen und Prozessen</p><p>• Vermitteln eines ausgeprägten Bewusstseins für die Arbeitssicherheit</p><p>• Beurteilen und Beraten von jungen Menschen</p><p>• Betreuen von Praktikanten und Mitarbeit in Projekten sowie einschlägigen Arbeitskreisen</p><p>• Zusammenarbeit mit der Berufsschule</p><p>• Vorbereiten und Durchführen von Ausbildungsmarketingmaßnahmen (bspw. Ausbildungsmessen)</p><h2>Das bringst Du mit:</h2><p>• Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Mechatronik/Elektrotechnik mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker (m/w/d) mit überdurchschnittlichem Abschluss</p><p>• Du hast eine mehrjährige Berufserfahrung und vermittelst Deine Ambition und Deine Fachkenntnisse an die Auszubildenden</p><p>• Junge Menschen gewinnst Du auch auf der persönlichen Ebene</p><p>• Du hältst vereinbarte Aufgaben nach und handelst bei Abweichungen konsequent</p><p>• Eigene Entwicklungsfelder gehst Du eigeninitiativ an, um Dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln</p><p>• Du förderst aktiv die Zusammenarbeit im Team und holst Dir Feedback ein</p><p>• Sicherer Umgang mit MS Teams, SharePoint, Planner, PowerPoint und Excel sowie ein gutes Ausdrucksvermögen in Deutsch</p><p>• Du hast Spaß am gelegentlichen Klettern im Rahmen der Ausbildungsvermittlung (G41)</p><h2>Das bieten wir Dir:</h2><p>• Die Einarbeitung erfolgt durch erfahrene Kolleg*innen nach einem <strong>individuellen Einarbeitungsplan</strong></p><p>• Eine<strong> verantwortungsvolle Aufgabe</strong> in einem kompetenten, hoch motivierten Team und die Möglichkeit, sich sowohl persönlich als auch fachlich weiterzuentwickeln</p><p>• Nicht nur Zukunft gestalten, sondern auch für die Zukunft vorsorgen; wir bieten Dir eine <strong>attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung</strong></p><p>• Du hast die Möglichkeit, Deine <strong>Ideen und Verbesserungsvorschläge</strong> im Rahmen unseres Ideenmanagements in das Unternehmen einzubringen</p><p>• Kurze Wege und keine langen Wartezeiten – das Personalmanagement steht Dir vor Ort als vertrauensvoller Ansprechpartner zur Verfügung</p><p>• Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die <strong>Vereinbarkeit von Beruf und Familie</strong> für viele entscheidend. Westnetz steht Dir dabei als <strong>zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber</strong> in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite</p><p>Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.</p><p>Weitere Informationen zu unseren vielfältigen Arbeitgeberleistungen findest Du auf <a href="http://www.westnetz.de/arbeitgeberleistungen" target="_blank">www.westnetz.de/arbeitgeberleistungen</a></p><h2>Hast Du noch Fragen?</h2><p>Ingrid Fuhs (#gerneperDu) steht Dir gerne telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung.</p><p>Oder bist Du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in Deiner Karriere sein soll? Dann bewirb Dich gleich online - ganz ohne Anschreiben. Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen können.</p><p>Solange die Stelle auf unserer Karriereseite ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (w/m/d). Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</p><p>Telefon: +49 2632 93-2375</p><p>Mail: <a href="mailto:ingrid.fuhs@westnetz.de" target="_blank">ingrid.fuhs@westnetz.de</a></p>

Meister / Techniker (m/w/d) für die Ausbildung gewerblich Elektrotechnik

<h2>Über uns:</h2><p><strong>ArteCare - Du wirst gebraucht. Nicht verbraucht.</strong></p><p>Die ArteCare GmbH &amp; Co. KG ist ein inhabergeführtes Unternehmen, das mit Leidenschaft und Verantwortung über 30 Pflegeeinrichtungen betreibt – darunter 20 Standorte der MENetatis-Gruppe. Unsere vollstationären Pflegeeinrichtungen bieten nicht nur ein Zuhause für unsere Bewohnerinnen und Bewohner, sondern auch ein Arbeitsumfeld, in dem Respekt, Professionalität und Menschlichkeit im Mittelpunkt stehen.</p><p>In der traditionsreichen Weinstadt <strong>Rüdesheim am Rhein</strong>, im deutschen Rheintal, befindet sich unser schönes <strong>Seniorenzentrum MENetatis Rüdesheim</strong>. Die moderne Einrichtung bietet in 101 hellen Pflegeeinzelappartements Platz für Bewohner aller Pflegegrade.</p><p>Unser motiviertes, eingespieltes Team vor Ort freut sich über Verstärkung in Form einer engagierten <strong>Pflegedienstleitung (m/w/d)</strong>, die Freude hat, ihre fachliche Kompetenz und Empathie ins Team einzubringen.</p><h2>Aufgaben:</h2><ul><li><p>Verantwortung für die Planung, Organisation und Qualitätssicherung der Pflegeprozesse</p></li><li><p>Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden</p></li><li><p>Sicherstellung einer ganzheitlichen, individuellen und fachlich kompetenten Pflege der Bewohner:innen</p></li><li><p>Durchführung von Pflegevisiten und Unterstützung in der Anleitung</p></li><li><p>Enge Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung sowie den weiteren Abteilungen (z. B. Sozialdienst, Verwaltung)</p></li><li><p>Verantwortung für die Personaleinsatzplanung sowie die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und interner Standards</p></li><li><p>Ansprechpartner für Angehörige, Ärzte, Therapeut:innen und andere externe Partner</p></li></ul><h2>Qualifikationen:</h2><ul><li><p>Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege</p></li><li><p>Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder eine vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>Mehrjährige Erfahrung in der stationären Pflege sowie Erfahrung in leitender Position</p></li><li><p>Hohe soziale Kompetenz und Empathie im Umgang mit Bewohner:innen und Mitarbeitenden</p></li><li><p>Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten</p></li><li><p>Verantwortungsbewusstsein und ein hohes Maß an Selbstständigkeit gute EDV-Kenntnisse</p></li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li><p>Einen modernen Arbeitsplatz in einem inhabergeführten Unternehmen mit vielen digitalen Lösungen</p></li><li><p>Attraktive Vergütung und zusätzliche Benefits (u. a. Dienstwagen zur privaten Nutzung, E-Bike-Leasing, Erfolgsbeteiligung, jährliche Sonderzahlung, etc.)</p></li><li><p>Angebote zur Gesundheitsförderung wie z.B. kostenlose Osteopathie-Behandlungen</p></li><li><p>Vermögenswirksame Leistungen</p></li><li><p>Beteiligung an Kinderbetreuungskosten</p></li><li><p>Regelmäßige Fortbildungen und Austausch mit den Kolleg:innen</p></li><li><p>Unterstützung durch ein lokales und zentrales Qualitätsmanagement-Team</p></li><li><p>Mitarbeiter-Events und Teambuilding-Aktionen</p></li></ul><h2>Deine Ansprechperson:</h2><p>Bewerben Sie sich per E-Mail an Lennart Albersmeier, Personalreferent Recruiting: <a href="mailto:bewerbungen@artecare.de" target="_blank">bewerbungen@artecare.de</a></p><p>ODER nutzen Sie unser <strong>praktisches Online-Formular:</strong>Pflegedienstleitung (m/w/d) - Karriere bei ArteCare</p><p><strong>Nicht das passende Angebot?</strong> Kein Problem! Wir wachsen weiter und sind daher stets auf der Suche nach engagierten, neuen Teamplayern.</p><p><strong>Einfach initiativ bewerben als:</strong> Pflegefachkraft, Praxisanleitung, Ergotherapeut/in oder für das Qualitätsmanagement.</p>

Pflegedienstleitung (m/w/d) - Altenpflege - Rüdesheim am Rhein

<h2>Über die Praxis</h2><p>Diese Praxis gehört zu den modernsten Adressen der Region: Ein <strong>Privatpatientenanteil von 53 %</strong>, ein stilvolles Premium-Praxisdesign, exzellente Abläufe und ein Behandlungsspektrum auf Spitzenniveau.</p><p>Aufgrund des hohen Bekanntheitsgrads und der starken Nachfrage wird eine weitere zahnärztliche Persönlichkeit gesucht – 4–5 Tage/Woche, langfristig, qualitätsorientiert.</p><p>Patient:innen schätzen besonders:</p><ul><li><p>außergewöhnlich empathische Kommunikation</p></li><li><p>spürbar kurze Wartezeiten durch exzellente Organisation</p></li><li><p>hochwertige, präzise Behandlungsqualität</p></li><li><p>ein Team, das Angstpatient:innen ernst nimmt, auffängt und begleitet</p></li><li><p>verständliche Beratung – ohne Zeitdruck, ohne unnötige Eingriffe</p></li><li><p>ein Vertrauensverhältnis, das über Jahre und Jahrzehnte besteht</p></li></ul><p>Ein weiteres Highlight der Praxis: Eine großzügige Dachterrasse, die dem Team als Rückzugsort für entspannte Pausen dient.</p><h2>Ausstattung &amp; Technologie</h2><p>Hier arbeiten Sie in einem hochmodernen Umfeld:</p><ul><li><p><strong>7 voll ausgestattete Premium-Behandlungszimmer</strong></p></li><li><p><strong>DVT (Digitale Volumentomografie)</strong></p></li><li><p><strong>Voll klimatisierte Praxisräumlichkeiten</strong></p></li><li><p><strong>CEREC 3D CAD/CAM</strong> – vollkeramische Restaurationen in nur einer Sitzung</p></li><li><p><strong>Intraoralscanner</strong> für  moderne Diagnostik, die Vertrauen schafft.</p></li><li><p><strong>Diodenlaser</strong> zur Keimreduktion in Wurzelkanälen &amp; Zahnfleischtaschen</p></li><li><p><strong>Strahlungsarmes, digitales Röntgen</strong></p></li><li><p><strong>Mini-Ultraschallinstrumente</strong> für sanfte, schonende Parodontalbehandlungen</p></li><li><p><strong>Navigations- und Planungssoftware</strong> für CT-basierte Implantologie</p></li><li><p><strong>Ultraschallbasierte Knochenchirurgie</strong> – präzise, schmerzarmer und blutungsreduziert</p></li><li><p><strong>Behandlungsbegleitendes Entertainment</strong> für eine entspannte Atmosphäre</p></li><li><p>Kooperation mit <strong>Hightech-Laborpartnern</strong> direkt in Koblenz</p></li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li><p><strong>Attraktive Vergütung:</strong><em>Umsatzbeteiligung ab dem ersten Euro + Benefits</em></p></li><li><p><strong>Weiterentwicklung:</strong> Fokus auf Curricula, hochwertiges Fortbildungsbudget + 5 Tage Bildungsurlaub</p></li><li><p><strong>Premium-Umfeld:</strong> High-End-Technik, starke PKV-/Selbstzahlerquote, exklusives Praxisdesign</p></li><li><p><strong>Wertschätzendes Team:</strong> stabil, eingespielt, herzlich und patientenorientiert</p></li><li><p><strong>Dachterrasse:</strong> ideal für Pausen und kleine Auszeiten im Alltag</p></li></ul><h2>Anforderungen &amp; Aufgaben</h2><p><strong>Ihr Profil:</strong></p><ul><li><p>Deutsche Approbation als Zahnarzt/Zahnärztin</p></li><li><p><strong>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung nach der Assistenzzeit</strong></p></li><li><p>Stark in der allgemeinen Zahnheilkunde – Spezialisierungen willkommen</p></li><li><p>Hoher Qualitätsanspruch, Empathie und ausgezeichnete Kommunikation</p></li><li><p>Freude an Teamarbeit und digitalen, modernen Abläufen</p></li><li><p>fließende Deutsch Kenntnisse in Wort und Schrift</p></li></ul><p><strong>Ihre Aufgaben:</strong></p><ul><li><p>Diagnostik, Beratung und Behandlung im gesamten Spektrum der modernen Zahnmedizin</p></li><li><p>Eigenständige Planung individueller Therapiekonzepte</p></li><li><p>Qualitätsorientiertes Arbeiten mit modernsten Technologien</p></li><li><p>Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Praxisprozesse</p></li></ul><h2>Kontakt &amp; weiterer Ablauf</h2><p>Wir freuen uns sehr über Ihre Bewerbung!</p><p>Ihr Ansprechpartner ist</p><p>Björn Zimmermann,</p><p>Senior Consultant, Dental-Recruiting</p><p><a href="mailto:bjoern.zimmermann@flox.solutions" target="_blank">bjoern.zimmermann@flox.solutions</a></p><p>Sie erhalten innerhalb von <strong>zwei Werktagen</strong> ein finales Feedback. Während des gesamten Prozesses arbeiten wir streng vertraulich und mit höchster Diskretion. Bei positivem Feedback folgt ein erstes telefonisches Gespräch, in dem wir Ihnen einen tieferen Einblick in die Praxis sowie die konkreten Rahmenbedingungen geben.</p>

Zahnarzt / Zahnärztin (m/w/d) – Koblenz - hochmoderne, volldigitalisierte Praxis mit Gestaltungsfreiheit

<h2>Über uns</h2><p>Da wir Standorte in Wiesbaden, Frankfurt, Düsseldorf, Hamburg und Luxemburg haben, wären auch Einsätze dort möglich.</p><p>Die <strong>Commerz Real</strong> ist ein führender deutscher Asset Manager für Real Estate und Renewables. Unsere rund 780 Mitarbeiter:innen engagieren sich dafür, Sachwerte als Geldanlage verfügbar zu machen und zu finanzieren.</p><p>Durch Investitionen in erstklassige Immobilien in Premiumlagen, Anlagen zur Erzeugung erneuerbarer Energien und nachhaltige Infrastrukturprojekte tragen wir zur Energiewende und Dekarbonisierung der Weltwirtschaft bei.</p><p>Der Bereich Finance Tax verantwortet alle steuerrechtlichen Themen der Commerz Real. Steuerliche Beratung bei der Produkt- und Transaktionsstrukturierung, die Steuerung externer Berater sowie die Überwachung unseres Tax Compliance Management Systems zählen zu unseren Kernaufgaben.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Du bist verantwortlich für die Strukturierung von Neuinvestitionen in Immobilien oder Infrastruktur, insbesondere Anlagen zur Erzeugung von Strom aus erneuerbaren Energien.</p></li><li><p>Du übernimmst die Steuerung von Tax Due Diligence Prozessen bei Ankäufen.</p></li><li><p>Du trägst du die Verantwortung für die Beurteilung steuerlicher Sachverhalte und Transaktionen auch im internationalen Kontext (International Tax).</p></li><li><p>Du verantwortest das laufende Tax Compliance Management für unsere Investmentprodukte und für Objektgesellschaften.</p></li><li><p>Du steuerst und überwachst die externen Berater:innen.</p></li><li><p>Du bist Kontaktperson für die Finanzverwaltung und Du begleitest Betriebsprüfungen.</p></li><li><p>Dir obliegt die kontinuierliche Prüfung der steuerrechtlichen Rahmenbedingungen und die Prüfung von Einzelfragen aus allen Steuerrechtsgebieten.</p></li><li><p>Du prüfst Exit-Strategien bei Veräußerungsfällen.</p></li><li><p>Du unterstützt bei der Entwicklung neuer Produkte und Geschäftsmodelle für offene Investmentfonds und Einzelmandate.</p></li><li><p>Du arbeitest mit an der laufenden Verbesserung der Qualität und Effizienz im Bereich Finance Tax und Du bist aktiv eingebunden in unsere Projekte betreffend Technologie und Prozessoptimierung</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Du verfügst über mindestens vier Jahre Berufserfahrung in der Steuerberatung, in der Finanzverwaltung und/oder als Mitarbeiter/in einer Inhouse-Steuerabteilung.</p></li><li><p>Du hast ein Hochschulstudium erfolgreich abgeschlossen.</p></li><li><p>Du verfügst über ein gutes Verständnis für Fragen der Bilanzierung bzw.Tax Accounting.</p></li><li><p>Du bist sicher im Umgang mit Excel und Du verfügst idealerweise über erste Erfahrungen in SAP; Deine Affinität zu IT-Systemen und Systemlandschaften zeichnen Dich aus.</p></li><li><p>Du hast ein stark ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie ein hohes Maß an Flexibilität, Eigenmotivation und Belastbarkeit.</p></li><li><p>Eine selbständige Arbeitsweise ergänzt um sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit zeichnen Dich aus.</p></li><li><p>Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind verhandlungssicher</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><p>Wir bieten Dir ein attraktives Arbeitsumfeld mit zahlreichen Vorteilen:</p><ul><li><p>Eine unbefristete Anstellung in einem dynamischen und zukunftsorientierten Unternehmen.</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten.</p></li><li><p>Ein modernes Büro sowie eine vielfältige Unternehmenskultur.</p></li><li><p>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.</p></li><li><p>Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen.</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><h3>Martina Weber</h3><h3>Commerz Real | Bereich People &amp; Culture</h3><p>Friedrichstraße 25 | 65185 Wiesbaden</p><p>Tel.: +49 611 7105-4436 | <a href="http://www.commerzreal.com" target="_blank">www.commerzreal.com</a></p>

(Senior) Tax Manager*in – Real Estate & Energy Transition (m/w/divers)

<p>Die <strong>Hochschule RheinMain</strong> als Hochschule für angewandte Wissenschaften mit ihren Studienorten Wiesbaden und Rüsselsheim versteht sich als weltoffene, vielfältige Hochschule. Sie ist anerkannt für ihre wissenschaftlich fundierte und berufsqualifizierende Lehre sowie für ihre anwendungsbezogene Forschung, die eng mit der Lehre verzahnt ist. Insgesamt studieren an der Hochschule RheinMain rund 12.200 Studierende. Die Hochschule RheinMain beschäftigt rund 1.200 Mitarbeiter:innen, davon ca. 280 Professor:innen.</p><p>Zum <strong>nächstmöglichen</strong> <strong>Zeitpunkt</strong> besetzen wir am Standort Wiesbaden eine</p><h3>W2 Professur "Informatik mit Schwerpunkt Praxis und Theorie der Programmierung"</h3><p><strong>Kennziffer: DCSM-P-07/25</strong></p><p>im <strong>Fachbereich Design Informatik Medien</strong> – unser Berufungsportal führt Sie hin.</p><p>Wir suchen für diese Professur eine motivierte und engagierte Persönlichkeit, die ihre umfassenden praktischen Erfahrungen anwendungsbezogen in Lehre und Forschung an unsere Studierenden weitergeben möchte. </p><h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte</h2><ul><li>In der Lehre unterstützen Sie die Bachelorstudierenden des ersten Studienjahres beim Erlernen der Grundlagen der Programmierung. Während der weiteren Studienjahre in Bachelor- oder Masterstudiengängen unterstützen Sie die Studierendenden bei der Weiterentwicklung dieser Fähigkeiten in den verschiedensten Raffinessen und Herausforderungen, welche die Entwicklung der derzeitigen und zukünftigen Systeme erfordern</li><li>Dies umfasst die Programmierausbildung im ersten Studienjahr, Paralleles Computing und Anwendungen des Programmierens, hier sei im Besonderen der Mobile- und Web-Bereich genannt</li><li>Die Professur soll in allen Informatik-Studiengängen lehren, Schwerpunkt werden aber die Angewandte und die Technische Informatik im Bachelor- und Masterstudiengang sein</li><li>Übernahme von Lehrveranstaltungen in den unterschiedlichen Studiengängen des Fachbereichs (in Form von Präsenz-, Online- und hybriden Lehrformaten)
</li><ul><li>-u. a. in englischer Sprache</li></ul><li>Im Bedarfsfall sind Lehrveranstaltungen in den Grundlagenfächern des Fachbereichs und in Abstimmung mit der Leitung des Fachbereichs auch an den anderen Fachbereichen der Hochschule anzubieten</li><li>Aktive Teilhabe an bereits etablierten Forschungsstrukturen des Fachbereichs/der Hochschule, insbesondere am Forschungsbereich "Smarte Systeme für Mensch und Technik"</li><li>Durchführung von Forschungs- und/oder Praxisprojekten sowie Akquise und Durchführung von Drittmittelprojekten</li><li>Mitarbeit in der akademischen Selbstverwaltung</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium aus dem Bereich Informatik</li><li>Sie sind von Herzen Programmierer:in und vermitteln unseren Studierenden Spaß an Lehre und Forschung. Programmiersprachen sind Ihre Passion</li><li>Erfahrung mit einem weiten Spektrum an unterschiedlichen Programmiersprachen</li><li>Fundierte Kenntnisse in mindestens einer gängigen objektorientierten Programmiersprache (z.B. Java, C#, C++, Kotlin, Scala)</li><li>Nachweis einschlägiger Kompetenzen und Interessen belegt durch die Erfüllung von mindestens zwei der folgenden Kriterien im Kernausschreibungsgebiet:
</li><ul><li>Langjährige Erfahrung in professioneller Softwareentwicklung</li><li>Ausgiebige und aktuelle Lehrerfahrung</li><li>Einschlägige Forschungsaktivitäten und Publikationen</li></ul><li>Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in mehreren der folgenden Bereiche sind sehr wünschenswert:
</li><ul><li>Funktionale Programmiersprachen</li><li>Scriptsprachen</li><li>Anwendungen im Bereich Web &amp; Mobile</li><li>Compilerbau</li></ul><li>Besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachgewiesen wird</li><li>Erfahrungen in der Forschung, möglichst belegt durch Publikationen und Forschungsaktivitäten, idealerweise zu der Professur immanenten Themen</li><li>Gute Deutschkenntnisse, da die Grundlagenveranstaltungen in Deutsch zu lehren sind</li><li>Großes Interesse an und hohes Engagement in der Lehre. Dies ist neben der bisherigen Lehrerfahrung nachzuweisen durch eine von Ihnen auszuarbeitende "Lehrphilosophie" (vgl. unsere <em>Handreichung zur Ausarbeitung einer Lehrphilosophie</em>)</li><li>Gute Englischkenntnisse, um Lehrveranstaltungen auch in englischer Sprache anbieten zu können</li><li>Erfahrungen bei der Einwerbung von Drittmitteln sind erwünscht</li></ul><p>Darüber hinaus achtet die Hochschule RheinMain auf entsprechende Führungs- und Sozialkompetenz der Bewerber:innen.</p><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ein attraktives Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, die Lehre und Forschung an einer leistungsstarken Hochschule für angewandte Wissenschaften mitzugestalten</li><li>Ein eigenständiges Promotionsrecht im Rahmen des Promotionszentrums für Angewandte Informatik</li><li>In einem engagierten Team von Kolleg:innen mitzuarbeiten</li><li>Junge Menschen auf ihrem akademischen Weg in den Beruf zu begleiten</li><li>Ein umfangreiches Angebot an interner Weiterbildung und hochschuldidaktischen Weiterbildungsangeboten</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und ein vielfältiges Hochschulsportangebot</li><li>Externe Mitarbeiter:innen-Beratung (Employee Assistance Program - EAP), auch für Angehörige</li><li>Landesticket Hessen</li></ul><p>Es gelten die Einstellungsvoraussetzungen und die Leistungsanforderungen der §§ 67 und 68 des Hessischen Hochschulgesetzes (HessHG). Die Stelle steht unbefristet zur Verfügung. Bei der ersten Berufung in ein Professor:innenamt erfolgt die Beschäftigung gemäß § 67 Abs. 7 HessHG zunächst in einem Beamtenverhältnis auf Probe bzw. in einem Beschäftigungsverhältnis mit einer dreijährigen Probezeit.</p><p><strong>Der Dienstort ist Wiesbaden. Die Bereitschaft zum Einsatz an allen Standorten der Hochschule wird erwartet.</strong></p><p>Die Hochschule RheinMain strebt eine Erhöhung des Anteils an Professorinnen an und bittet deshalb qualifizierte Wissenschaftlerinnen ausdrücklich um ihre Bewerbung.</p><p>Ihre inhaltlichen Fragen zur Stellenausschreibung beantwortet Ihnen gern Prof. Dr. Bernhard Turban; <a href="mailto:bernhard.turban@hs-rm.de" target="_blank">bernhard.turban@hs-rm.de</a> Vorsitz der Berufungskommission).</p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal <strong>bis zum 14.12.2025</strong></p><p>Zusätzliche Unterlagen, die Ihnen nicht als Datei vorliegen (z. B. Arbeitsproben, Exponate), senden Sie bitte unter Angabe der Kennziffer an die:</p><p><strong>Präsidentin der Hochschule RheinMain<br>Postfach 3251<br>65022 Wiesbaden</strong></p>

W2 Professur „Informatik mit Schwerpunkt Praxis und Theorie der Programmierung“

<h2>Seniorenzentrum Katharina Kasper | Andernach</h2><p>Verstärken Sie unser <strong>Pflege-Team </strong>als </p><h3><strong>Pflegefachkraft (m|w|d)</strong></h3><p>in <strong>Vollzeit </strong>oder <strong>Teilzeit </strong>(mind. 50%) an unserem Standort in <strong>Andernach</strong>.</p><h2>Ihr Plus bei uns</h2><ul><li><p>Tarifliche Eingruppierung nach AVR Caritas sowie jährliche Sonderzahlungen und Zulagen, Betriebliche Altersvorsorge, Angebot einer Kranken- und Rentenzusatzversicherung</p></li><li><p>Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag</p></li><li><p>Verschiedene Arbeitsmodelle und Dienstplansicherheit für eine ausgewogene Work-Life-Balance</p></li><li><p>Vielfältige Fort- und Weiterbildungen </p></li><li><p>Gesundheitsförderung durch umfangreiche (Online-)Fitness-, Wellness- &amp; Ernährungsangebote (EGYM Wellpass Netzwerk) und Bike Leasing</p></li><li><p>Mitarbeiterevents, kostenlose Parkplätze unmittelbar vor der Einrichtung und eine zentrale Lage mit sehr guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</p></li></ul><h2>Pflegen Sie mit uns</h2><ul><li><p>Planung, Durchführung und Dokumentation ganzheitlicher, aktivierender Pflege</p></li><li><p>Schaffung einer wohnlichen Atmosphäre für unsere Bewohner*innen</p></li><li><p>Konstruktive Zusammenarbeit mit allen Bereichen innerhalb der Einrichtung</p></li><li><p>Zusammenarbeit mit behandelnden Ärzt*innen und Dienstleistern</p></li></ul><h2>Sie passen zu uns</h2><ul><li><p>Abgeschlossene Berufsausbildung als <strong>examinierter Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m|w|d) bzw. als examinierte Pflegefachkraft (PFK)</strong></p></li><li><p>Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Altenpflege. Aber auch Berufs- und Wiedereinsteiger sind uns willkommen - gerne arbeiten wir Sie umfassend ein!</p></li><li><p>Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise sowie ein starker Teamplayer</p></li><li><p>Freundliches, empathisches Auftreten, Engagement und Zuverlässigkeit</p></li></ul><h2>Das sind wir</h2><p>Rund 6.500 Menschen in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen, an mehr als 130 Standorten – das ist die Dernbacher Gruppe Katharina Kasper. Hauptgesellschafter ist die Alexianer GmbH mit Sitz in Münster. Weitere Informationen zu unserer Einrichtung finden Sie hier: <a href="http://www.katharina-kasper-andernach.de" target="_blank">www.katharina-kasper-andernach.de</a></p><p><strong>WhatsApp-Bewerbung</strong></p><p>Auf den Link klicken, Datenschutzerklärung bestätigen und unkompliziert über WhatsApp bewerben: <a href="https://katharina-kasper-gruppe.pitchyou.de/RBA1P" target="_blank">https://katharina-kasper-gruppe.pitchyou.de/RBA1P</a></p><p><strong>Kontakt</strong></p><p>Wir informieren Sie gerne vorab: </p><p><strong>Helena Bauer | Einrichtungsleitung | +49 2632 307-160</strong></p><p>Unser Recruiting-Team hilft gerne weiter:</p><p><strong>Melanie Lawrin | Recruiting | +49 2602 8346-123</strong></p>

350 Jobs in 56154 Boppard, Deutschland