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Um den digitalen Gesundheitsschutz weiter voranzutreiben und noch mehr Menschen den Zugang zu sinnvoller Vorsorge zu ermöglichen, bauen wir unser Vertriebsteam weiter aus. Daher suchen wir ab sofort einen Sales Agent (m/w/d) für unser Produkt petolo (Marke für Tierversicherungstarife) mit einer wöchentlichen Arbeitszeit (Montag bis Freitag) von 40 Stunden. Dein Wohnort sollte idealerweise im Raum Berlin/Brandenburg sein - ist dies nicht der Fall, kannst du dich trotzdem bewerben.Deine Rolle in unserem Team<ul><li>Du bist die erste Kontaktperson für unsere Kund:innen (B2C) und verkaufst unser Versicherungsprodukt telefonisch.</li><li>Du identifizierst die Wünsche unserer Kund:innen und bietest ihnen die optimale Lösung an.</li><li>Du tauschst dich regelmäßig mit deinen Kolleg:innen aus, um euch gegenseitig weiterzuentwickeln und noch erfolgreicher zu werden.</li><li>Du machst keine Kaltakquise, sondern berätst unsere Kund:innen auf eingehenden Wunsch.</li></ul>Dein Profil<ul><li>Erste Erfahrungen im telefonischen Vertrieb sind ein Plus.</li><li>Idealerweise bringst du tiermedizinische Kenntnisse mit oder hast großes Interesse, in dieses Thema einzutauchen.</li><li>Du hast Freude am Telefonieren, den Drive für Sales und gewinnst mit Leichtigkeit die Aufmerksamkeit deiner Zuhörer:innen.</li><li>Quereinsteiger:innen aus jeglichen Bereichen mit Kundenkontakt sind ebenfalls willkommen!</li><li>Du zeichnest dich durch ein hohes Maß an Durchhaltevermögen, ausgeprägte Kommunikationskompetenzen aus und Ziele motivieren dich zu Höchstleistungen.</li><li>Du sprichst fließend Deutsch (mind. C1).</li></ul>Warum getolo? Gehalt &amp; Urlaub<ul><li>Fixgehalt mit einer ungedeckelten Provision</li><li>Gestaffelte Urlaubstage, beginnend bei 28 Tagen (max. 30 Tage). Frei am 24. und 31.12.</li></ul>‍ Mobilität &amp; Flexibilität<ul><li>Wähle zwischen einem Swapfiets-Fahrrad oder einem bezuschussten BVG Umwelt- oder Deutschlandticket</li><li>Arbeite hybrid - aus deinem Home Office oder in unserem Büro in Berlin-Mitte</li><li>Arbeite bis zu 60 Tage im EU-Ausland</li></ul> Gesundheit<ul><li>Nutzung von kostenlosen Coaching-Sitzungen mit nilo.health, unserem Tool für mentale Gesundheit</li><li>Teste unsere Produkte selbst! Wähle zwischen dentolo, petolo oder vitolo</li></ul> Weiterentwicklung<ul><li>Weiterbildungsbudget ab 750 € jährlich</li><li>Regelmäßiges (360 Grad) Feedback</li></ul> Und vieles mehr…<ul><li>Legendäre Sommer- und Winterpartys</li><li>Regelmäßige Teamevents</li><li>Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits</li></ul>Klingt nach einer perfekten Stelle für dich?Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen! Über getolo Die 2015 gegründete getolo GmbH ist ein innovatives und mehrfach ausgezeichnetes InsurTech, das ganzheitliche Zusatztarife in den Bereichen Zahnzusatz, Tierkranken und -haftpflicht sowie Krankenzusatztarife anbietet. Unter den Marken dentolo, petolo und vitolo betreuen wir über 200.000 Kund:innen in Deutschland und bieten einen digitalen und unkomplizierten Schutz an, der sich nahtlos in den Alltag unserer Kund:innen integriert. Wir glauben: Vorsorge ist immer besser als Nachsorge und deshalb stellen wir Prävention, kundenzentrierten Service und finanzielle Sicherheit in den Mittelpunkt, um Kund:innen und ihre Liebsten vor unerwarteten Kosten zu schützen. Dank der engen Zusammenarbeit unseres Teams aus Marktspezialist:innen und Versicherungsexpert:innen behalten wir aktuelle Entwicklungen stets im Blick, um praktikable Lösungen für aktuelle Probleme anzubieten. Die getolo Unternehmenskultur basiert auf Zusammenarbeit, Innovationsgeist und Schnelligkeit – immer mit dem klaren Fokus auf die Bedürfnisse unserer Kund:innen. Mit einem Team von rund 200 Mitarbeitenden wird getolo von Daniel Gadea (CEO) und Laura Wulff (CGO) geleitet. getolo ist Partner von DA Direkt und Teil der Zurich Gruppe Deutschland.getolo ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit und Vielfalt fördert. Wir bemühen uns, ein freundliches, sicheres und einladendes Umfeld für alle getolis zu schaffen, unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität und -ausdruck, sexueller Orientierung, Einschränkungen und Begabungen jeglicher Art, körperlicher Erscheinung, sozialem Hintergrund, Familienstand, Alter oder Religion (oder deren Fehlen).Bei deiner Bewerbung konzentrieren wir uns ausschließlich auf deine Erfahrung und Motivation. Du entscheidest selbst, welche zusätzlichen Informationen du preisgeben möchtest (Foto, Familienstand, Religion, Geschlecht, Nationalität usw.). Wir schätzen und behandeln alle Bewerbungen gleich.Kontakt:getolo Recruiting Team

Sales Agent (petolo) - keine Kaltakquise (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Sie suchen nach einer neuen Herausforderung? Dann sind Sie bei uns genau richtig!Wir, die Firma Heinen-Beralt Elektro- und Blitzschutzanlagen GmbH, sind ein erfolgreicher Handwerksbetrieb seit über 30 Jahren im Bereich Stark-, Schwachstromtechnik. Unsere Aufgaben liegen hauptsächlich im Neubau und in der Sanierung von öffentlichen Immobilien, unsere Kunden sind öffentlicher Auftraggeber wie Bund, Land oder aus dem ÖPNV, dort unterhalten wir auch Rahmenverträge im Bauunterhalt nach STL-BauZ.Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n fachlich und persönlich überzeugende/n Mitarbeiter/-in als bauleitenden Monteur oder Meister:<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Übernahme eines eigenen Verantwortungsbereiches</li><li>Bauleitung, Leistungsüberwachung</li><li>Sie koordinieren in Zusammenarbeit mit dem Projektleiter die Montagekräfte und notwendigen Fremdleistungen, wie z.B. Subunternehmer oder Zeitarbeitskräfte.</li><li>Sie sind verantwortlich für die Terminüberwachung und die Materialdisposition </li><li>Weiterhin gehören die Aufmaßerstellung und die Erfassung von Leistungen für die Nachtragserstellung zu Ihren Aufgaben.</li><li>Betreuung von Rahmenverträgen nach STLB-BauZ.</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Sie sind ein erfahrener Elektrotechniker- oder Meister (m/w/d) </li><li>Haben Erfahrung in der Leitung / Führung von Mitarbeitern und von Baustellen</li><li>Verfügen über betriebswirtschaftliche Kenntnisse</li><li>Sind erfahren im Umgang mit MS-Office, ERP, und CAD</li><li>Und sicher im Umgang mit der VOB und dem BGB</li><li>Verfügen über ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Engagement und Leistungsbereitschaft</li><li>Haben eine gute Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie verantwortungsbewusstes Arbeiten und selbstbewusstes Auftreten</li><li>Sowie ein einwandfreies Führungszeugnis</li><li>Bestenfalls den Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Wir führen bedarfsgerechte Schulungsmaßnahmen durch und fördern Ihre Weiterbildung</li><li>Wir bieten eine überdurchschnittliche, leistungsgerechte Bezahlung sowie diverse soziale Zusatzleistungen</li><li>Übertariflichen Urlaub</li><li>Wir stellen Ihnen ein Dienstwagen, sowie einen Dienstlaptop und ein Diensthandy zur Verfügung</li><li>Jahresendprämie</li><li>Job Rad</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Wir bieten Ihnen eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem spannenden Umfeld. Alle individuellen Bedürfnisse können im Arbeitsvertrag berücksichtigt werden.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen vorzugsweise per E-Mail.Adresse:Heinen-Beralt Elektro- und Blitzschutzanlagen GmbHHerr Andreas EichhornPfalzburger Str. 26A10717 BerlinTelefon: 030 / 864935-0Keywords: Monteur, Elektroinstallation, Elektro, Elektronik, Elektroniker, Elektroinstallateur, Technik, Gebäudetechnik, Elektriker, Elektrizität, Strom, Kabel, Installation

Baul. Monteur, Obermonteur, Meister (m/w/d) Elektrotechnik

<h2>Über uns</h2>Gemeinsam Leben gestalten. Nah am Menschen.Unsere besondere Wohnform VIS-A-VIS in Trebbin bietet Menschen mit geistiger und/oder mehrfacher Behinderung ein liebevolles Zuhause. In kleinen, familienähnlichen Wohngruppen gestalten wir gemeinsam den Alltag – individuell, wertschätzend und mit viel Herz. Für unser multiprofessionelles Team suchen wir engagierte Unterstützung.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie begleiten Menschen mit geistiger und/oder mehrfacher Behinderung in einer besonderen Wohnform und arbeiten dabei eng in einem festen, multiprofessionellen Team zusammen.</li><li>Sie bauen vertrauensvolle, individuelle Beziehungen zu den Ihnen anvertrauten Bewohnerinnen und Bewohnern auf und gestalten gemeinsam mit ihnen den Alltag.</li><li>Sie organisieren, koordinieren und begleiten die täglichen Aktivitäten der Bewohnerinnen und Bewohner, um ihre Lebensqualität zu fördern und ihre Selbstständigkeit zu unterstützen.</li><li>Sie übernehmen die Grundpflege und dokumentieren Ihre Leistungen präzise und gewissenhaft.</li><li>Sie arbeiten in enger Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten, Angehörigen, gesetzlichen Betreuern und anderen lokalen Akteuren, um eine ganzheitliche Betreuung sicherzustellen.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachkraft (m/w/d)</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen und Teamgeist</li><li>Offenheit im Umgang mit Menschen mit schwerer Behinderung</li><li>Bereitschaft zur Arbeit im Schicht-System inkl. Wochenenden und Feiertagen</li><li>Offenheit für eine Mitgliedschaft im Deutschen Roten Kreuz</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Attraktives Einstiegsgehalt von 3.030,52 € bis 3.835,27 € brutto/Monat (nach DRK-Reformtarifvertrag, Entgeltgruppe S 8b bei 35 Std./Woche)</li><li>Monatliche Zulagen bis zu 230 € (bei Teilzeit anteilig) + Jahressonderzahlung</li><li>33 Urlaubstage, zusätzliche Schichturlaube sowie Zuschläge für Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit</li><li>Betriebliche Altersvorsorge&amp;betriebliche Krankenversicherung</li><li>Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Mitarbeitervorteilsprogramm mit vielen attraktiven Angeboten</li></ul><h2>Kontakt</h2>DRK Kreisverband Fläming-Spreewald e.V. -Personalreferat- Neue Parkstraße 18 14943 Luckenwalde Email: <a href="mailto:bewerbung@drk-fs.de" target="_blank">bewerbung@drk-fs.de</a> / Tel.: 03371 625725Standort: LuckenwaldeReferenz: 20241213280_FK

Heilerziehungspfleger oder Pflegefachkraft (m/w/d), DRK-Besondere Wohnform

<h2>Über uns</h2>Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.600 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.Job-ID: 3908 Standort: Berlin, Neue Jüdenstraße 1 Beginn / Rahmenbedingungen: ab sofort / unbefristetIm Bereich Corporate Governance unterstützen wir den Vorstand und die Beschäftigten der Berliner Wasserbetriebe bei einer wertebasierten und nachhaltigen Unternehmensführung. Wir schaffen Transparenz gegenüber den relevanten Stakeholdern, stärken das Risikobewusstsein und fördern Rechtssicherheit. <h2>Was Sie bei uns bewegen</h2><ul><li>Ausgestaltung von Regelwerken, Strukturen und Prozessen des Internen Revisionssystems (IRS) in Ausrichtung an regulatorische Rahmenbedingungen und Berufsstandards (GIAS, IDW PS 983)</li><li>Weiterentwicklung der Prüfungslandkarte unter Berücksichtigung der Unternehmenstrategie zur Ableitung eines risikoorientierten Revisionsplans </li><li>Verantwortung für die Umsetzung des Revisionsplans inkl. Organisation, Steuerung und Überwachung der Arbeitsprozesse</li><li>Entscheidung über das Vorgehen bei Prüfungen und Beratungen sowie über die Auswertung der Prüfungsfeststellungen im Revisionsbericht</li><li>Unterstützung des Bereichs Corporate Governance bei der strategischen Weiterentwicklung des IRS im Sinne einer integrierten Corporate Governance</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master of Arts, Science oder Law bzw. MBA) der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-) Ingenieurwesen, Rechtswissenschaften (oder eine vergleichbare fachliche Disziplin) mit fundierter stellenrelevanter Berufserfahrung</li><li>Sehr gute Kenntnisse in Revisionstechniken nach einschlägigen Standards (GIAS, IDW)</li><li>Kenntnisse über einschlägige Rechtsnormen (u.a. HGB, DSGVO)</li><li>Wünschenswert: Qualifikation als CIA (DIIR) oder vergleichbare Zertifizierungen </li><li>Ausgeprägte Führungskompetenz für die Steuerung und Durchsetzung fachbereichsinterner und unternehmensweiter Themen</li><li>MS-Office-Kenntnisse</li><li>Konfliktlösungsfähigkeit, Analytische Fähigkeiten und Kommunikationsfähigkeit</li></ul><h2>Gute Gründe für eine Karriere bei uns</h2><ul><li>Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf</li><li>Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung</li><li>Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist</li><li>Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)</li><li>Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen</li></ul>Bezahlung Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 15 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen.<h2>Informationen zur Bewerbung</h2>Haben Sie Fragen rund um die Anstellung bei den Berliner Wasserbetrieben oder den Bewerbungsprozess? Ihre Recruiterin Rebecca Küster beantwortet gern Ihre Fragen. E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@bwb.de" target="_blank">bewerbung@bwb.de</a>Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Bewerbungsprofil (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie ggf. Nachweis über Schwerbehinderung) bis zum 08.06.2025 unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite. <ul><li>Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</li><li>Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert.</li><li>Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.</li><li>Bewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werden. </li></ul>Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 Berlin

Leiter:in Interne Revision (w/m/d)

<h2>About us</h2>Unsere Arbeit bei Hach (Hach Careers) sichert die Wasserqualität für Menschen auf der ganzen Welt. Unsere Kundenpartnerschaften, engagierten Experten und zuverlässigen, benutzerfreundlichen Lösungen machen die Wasseranalyse besser - schneller, einfacher, umweltfreundlicher und informativer. Als Mitglied unseres Teams können Sie einen unmittelbaren, messbaren Einfluss auf globaler Ebene ausüben, in Branchen von der Luftfahrt über die Fertigung bis zum Bergbau. Sie werden auch Teil eines Umfelds sein, das Karrierewachstum und berufliche Entwicklung fördert, wobei Freundlichkeit im Mittelpunkt steht. Und Sie werden Teil unserer Mission, die uns antreibt, Wasserqualitätslösungen zu entwickeln, die die Gesundheit und Sicherheit aller Lebewesen schützen.Hach ist stolz darauf, Teil des Wasserqualitätssegments von Veralto (NYSE: VLTO) zu sein, einem globalen Marktführer mit einem Umsatz von 5 Milliarden US-Dollar, der sich der Sicherstellung des Zugangs zu sauberem Wasser, sicherer Nahrung und Medizin sowie vertrauenswürdigen wesentlichen Gütern spezialisiert hat. Wenn Sie dem lebendigen globalen Netzwerk von 16.000 Mitarbeitern von Veralto beitreten, treten Sie einer einzigartigen Kultur und Arbeitsumgebung bei, in der Zweck auf Möglichkeit trifft: wo die Arbeit, die Sie leisten, einen täglichen Einfluss auf die Ressourcen und essenziellen Güter hat, auf die wir alle angewiesen sind, und wo Sie wertvolle Möglichkeiten haben, Ihre Fähigkeiten zu vertiefen, Ihre Ambitionen zu verfolgen und Ihre Karriere voranzutreiben. Wir schützen weltweit die wertvollsten Ressourcen und bauen dabei lohnende Karrieren auf.<h2>Tasks</h2>Als Teil eines neu gebildeten globalen Teams wird der/die Supplier Management Engineer auch Prozesse, Verfahren und Standardarbeiten dokumentieren und eine umfassende Koordination mit anderen Abteilungen des Unternehmens vornehmen. Diese Position wird auch Asset-Management-Aktivitäten für alle Werkzeuge, Formen, Vorrichtungen und Geräte unterstützen, die eine Lebenszykluskontrolle erfordern. In dieser Funktion wird ein typischer Tag wie folgt aussehen:<ul><li>Sie werden ein Gleichgewicht zwischen der Lösung von Problemen mit der Alterung von produktionskritischen Komponenten, dem Ende der Lebensdauer und Mitteilungen über Lieferantenänderungen und der termingerechten Durchführung von Projekten zur Kosteneinsparung durch Insourcing, Outsourcing und Initiative zur vertikalen Integration.</li><li>Sie arbeiten daran, die Ursachen von Lieferantenproblemen im Zusammenhang mit Fertigungstechniken oder der Qualität von Komponenten und Prozessen von Unterlieferanten zu beheben, ermitteln und planen kurz- und langfristige Gegenmaßnahmen zur Lösung von Lieferantenproblemen.</li><li>Erleichterung technischer Diskussionen zwischen Lieferanten und Commodity Managern und Erbringung eigener technischer Leistungen mit Lieferanten unter Verwendung eines grundlegenden Verständnisses einer Vielzahl von Herstellungsprozessen und -techniken.</li><li>Unterstützung bei Risikominimierungsmaßnahmen durch Überprüfung von PCBAs (elektronischen Baugruppen) mit Hilfe von Tools wie Silicon Expert</li><li>Prognostizieren von finanziellen Einsparungen und unterstützen bei den jährlichen Budget-Planungen</li><li>Unterstützung des Teams für Lieferantenmanagement bei der Entwicklung von Prozessen/Standardunterlagen</li><li>Unterstützung des DFM (Design for Manufacturability), DFT (Design for Testability), und DFC (Design for Cost) mit den Design Engineering &amp; Operations Teams, um Verbesserungen der Fertigungsprozesse zu ermitteln und die Produktqualität zu gewährleisten</li></ul><h2>Profile</h2>Diese Projekte konzentrieren sich in erster Linie auf die Risiko- und Kostenreduzierung in der Lieferkette im Zusammenhang mit der Kapazität, Kontinuität, Konsolidierung, termingerechten Lieferung und Qualität von Komponenten oder Material. Der/die Supplier Management Engineer unterstützt oder leitet alle Projektphasen, einschließlich Identifizierung, Bewertung, Scoping/Assessment, Ausführung, Produktionsfreigabe und Abschluss. Diese Rolle dient als Bindeglied zwischen internen Fachabteilungen und externen Zulieferern, stellt starke technische Beziehungen zu den Zulieferern sicher und behebt Probleme in der Versorgungskette für elektrische und elektrobezogene Komponenten, um die Produktionsstabilität der Produkte in allen globalen Produktionsstätten von Hach zu gewährleisten.Zu den wesentlichen Anforderungen der Stelle gehören: <ul><li>Fließend in Deutsch und Englisch</li><li>Bachelor of Science oder gleichwertiger Abschluss, mindestens 3 - 5 Jahre Erfahrung in den Bereichen Elektrotechnik</li><li>Erfahrung in der PCBA-/PCB‑Supply‑Chain, Fertigung oder im Engineering sowie nachweisliche Durchführung von Projekten unter engen Terminvorgaben und konkurrierenden Prioritäten.</li><li>Allgemeine Kenntnisse in Design und Qualifizierung von elektronischen und elektromechanischen Bauteilen, Elektronik, Sensoren, Kabelkonfektionen, sowie PCB/PCBA-Baugruppen und Geräten</li><li>Nachgewiesene projektbezogene Ausführung mit engen Fristen und Prioritätsvorgaben</li><li>Einführende Kenntnisse in den Bereichen Finanzanalyse, Preisgestaltung für Komponenten, Stücklistenanalyse und -definition sowie Bewertung der geschäftlichen Auswirkungen</li><li>Fähigkeit zur Zusammenarbeit in einem dynamischen technischen Umfeld, mit extremer Aufmerksamkeit für Details und Genauigkeit, ausgeprägtem Planungs- und Organisationstalent und der Fähigkeit, sich an rasch wechselnde Prioritäten anzupassen</li></ul><h2>We offer</h2>Wir bieten:<ul><li>30 Tage Urlaub</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Professionelles Onboarding und Schulungsmöglichkeiten</li><li>Ein starkes Team freut sich auf die Zusammenarbeit mit Ihnen</li><li>Karriere-Coaching und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Business Bike Leasing</li><li>Ermäßigte Mitgliedschaft bei Urban Sports</li><li>Ermäßigtes Deutschlandticket</li></ul>In dieser hybriden Rolle (3 Tage pro Woche am Standort Berlin Zehlendorf) ist der/die Supplier Management Engineer (m/w/d) Mitglied des Global Operations Teams von Hach und verantwortlich für die Planung und Durchführung von technischen Projekten innerhalb der Operations Organisation. Diese Rolle berichtet an den Manager für Supplier Management Engineering in der Hach Zentrale in Loveland, Colorado (USA).<h2>Contact</h2><h3>Flor Monza, Internal Recruiter bei Veralto. Hach ist ein Unternehmen des Veralto-Konzerns.bei <a href="mailto:Flor.Monza@veralto.com" target="_blank">Flor.Monza@veralto.com</a></h3>

Supplier Management Engineer - Electrical (m/f/d)

<h2>About us</h2>Unsere Arbeit bei Hach (Hach Careers) sichert die Wasserqualität für Menschen auf der ganzen Welt. Unsere Kundenpartnerschaften, engagierten Experten und zuverlässigen, benutzerfreundlichen Lösungen machen die Wasseranalyse besser - schneller, einfacher, umweltfreundlicher und informativer. Als Mitglied unseres Teams können Sie einen unmittelbaren, messbaren Einfluss auf globaler Ebene ausüben, in Branchen von der Luftfahrt über die Fertigung bis zum Bergbau. Sie werden auch Teil eines Umfelds sein, das Karrierewachstum und berufliche Entwicklung fördert, wobei Freundlichkeit im Mittelpunkt steht. Und Sie werden Teil unserer Mission, die uns antreibt, Wasserqualitätslösungen zu entwickeln, die die Gesundheit und Sicherheit aller Lebewesen schützen.Hach ist stolz darauf, Teil des Wasserqualitätssegments von Veralto (NYSE: VLTO) zu sein, einem globalen Marktführer mit einem Umsatz von 5 Milliarden US-Dollar, der sich der Sicherstellung des Zugangs zu sauberem Wasser, sicherer Nahrung und Medizin sowie vertrauenswürdigen wesentlichen Gütern spezialisiert hat. Wenn Sie dem lebendigen globalen Netzwerk von 16.000 Mitarbeitern von Veralto beitreten, treten Sie einer einzigartigen Kultur und Arbeitsumgebung bei, in der Zweck auf Möglichkeit trifft: wo die Arbeit, die Sie leisten, einen täglichen Einfluss auf die Ressourcen und essenziellen Güter hat, auf die wir alle angewiesen sind, und wo Sie wertvolle Möglichkeiten haben, Ihre Fähigkeiten zu vertiefen, Ihre Ambitionen zu verfolgen und Ihre Karriere voranzutreiben. Wir schützen weltweit die wertvollsten Ressourcen und bauen dabei lohnende Karrieren auf.<h2>Tasks</h2>Als Teil eines neu gebildeten globalen Teams wird der/die Supplier Management Engineer auch Prozesse, Verfahren und Standardarbeiten dokumentieren und eine umfassende Koordination mit anderen Abteilungen des Unternehmens vornehmen. Diese Position wird auch Asset-Management-Aktivitäten für alle Werkzeuge, Formen, Vorrichtungen und Geräte unterstützen, die eine Lebenszykluskontrolle erfordern. In dieser Funktion wird ein typischer Tag wie folgt aussehen:<ul><li>Sie werden ein Gleichgewicht zwischen der Lösung von Problemen mit der Alterung von produktionskritischen Komponenten, dem Ende der Lebensdauer und Mitteilungen über Lieferantenänderungen und der termingerechten Durchführung von Projekten zur Kosteneinsparung durch Insourcing, Outsourcing und Lieferantenwechsel herstellen.</li><li>Sie arbeiten daran, die Ursachen von Lieferantenproblemen im Zusammenhang mit Fertigungstechniken oder der Qualität von Komponenten und Prozessen von Unterlieferanten zu beheben, ermitteln und planen kurz- und langfristige Gegenmaßnahmen zur Lösung von Lieferantenproblemen.</li><li>Erleichterung technischer Diskussionen zwischen Lieferanten und Commodity Managern und Erbringung eigener technischer Leistungen mit Lieferanten unter Verwendung eines grundlegenden Verständnisses einer Vielzahl von Herstellungsprozessen und -techniken</li><li>Unterstützung des Teams für Lieferantenmanagement bei der Entwicklung von Prozessen/Standardunterlagen</li><li>Unterstützung bei der Verfolgung und Pflege genauer Aufzeichnungen über Ausrüstung, Werkzeuge, Vorrichtungen und Formen (Tooling Database/Asset Management)</li><li>Unterstützung des DFM (Design for Manufacturability) mit den Design Engineering &amp; Operations Teams, um Verbesserungen der Fertigungsprozesse zu ermitteln und die Produktqualität zu gewährleisten</li></ul><h2>Profile</h2>Diese Projekte konzentrieren sich in erster Linie auf die Risiko- und Kostenreduzierung in der Lieferkette im Zusammenhang mit der Kapazität, Kontinuität, Konsolidierung, termingerechten Lieferung und Qualität von Komponenten oder Material. Der Supplier Management Engineer unterstützt oder leitet alle Projektphasen, einschließlich Identifizierung, Bewertung, Scoping/Assessment, Ausführung, Produktionsfreigabe und Abschluss. Diese Rolle dient als Bindeglied zwischen internen Fachabteilungen und externen Zulieferern, stellt starke technische Beziehungen zu den Zulieferern sicher und behebt Probleme in der Versorgungskette für mechanische und nicht-elektrische Komponenten, um die Produktionsstabilität der Produkte in allen globalen Produktionsstätten von Hach zu gewährleisten. Zu den wesentlichen Anforderungen der Stelle gehören: <ul><li>Fließend in Deutsch und Englisch</li><li>Bachelor of Science oder gleichwertiger Abschluss, mindestens 3 - 5 Jahre Erfahrung in den Bereichen Maschinenbau, Industrie, Luft- und Raumfahrt oder Automobiltechnik</li><li>Grundlegende Kenntnisse in der Konstruktion und Qualifizierung in verschiedenen Fertigungsverfahren, wie z. B. Kunststoffspritzguss, Blechverarbeitung, maschinelle Bearbeitung, mechanische Baugruppen und Verpackung. </li><li>Nachgewiesene projektbezogene Ausführung mit engen Fristen und Prioritätsvorgaben</li><li>Einführende Kenntnisse in den Bereichen Finanzanalyse, Preisgestaltung für Komponenten, Stücklistenanalyse und -definition sowie Bewertung der geschäftlichen Auswirkungen</li><li>Fähigkeit zur Zusammenarbeit in einem dynamischen technischen Umfeld, mit extremer Aufmerksamkeit für Details und Genauigkeit, ausgeprägtem Planungs- und Organisationstalent und der Fähigkeit, sich an rasch wechselnde Prioritäten anzupassen</li></ul><h2>We offer</h2>Wir bieten:<ul><li>30 Tage Urlaub</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Professionelles Onboarding und Schulungsmöglichkeiten</li><li>Ein starkes Team freut sich auf die Zusammenarbeit mit Ihnen</li><li>Karriere-Coaching und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Business Bike Leasing</li><li>Ermäßigte Mitgliedschaft bei Urban Sports</li><li>Ermäßigtes Deutschlandticket</li></ul>In dieser hybriden Rolle (3 Tage pro Woche am Standort Berlin Zehlendorf) ist der/die Supplier Management Engineer (m/w/d) Mitglied des Global Operations Teams von Hach und verantwortlich für die Planung und Durchführung von technischen Projekten innerhalb der Operations Organisation. Diese Rolle berichtet an den Manager für Supplier Management Engineering in der Hach Zentrale in Loveland, Colorado (USA).<h2>Contact</h2><h3>Flor Monza, Internal Recruiter bei Veralto. Hach ist ein Unternehmen des Veralto-Konzerns.bei <a href="mailto:Flor.Monza@veralto.com" target="_blank">Flor.Monza@veralto.com</a></h3>

Supplier Management Engineer - Mechanical (m/f/d)

<h2>About us</h2>Unsere Arbeit bei Hach (Hach Careers) sichert die Wasserqualität für Menschen auf der ganzen Welt. Unsere Kundenpartnerschaften, engagierten Experten und zuverlässigen, benutzerfreundlichen Lösungen machen die Wasseranalyse besser - schneller, einfacher, umweltfreundlicher und informativer. Als Mitglied unseres Teams können Sie einen unmittelbaren, messbaren Einfluss auf globaler Ebene ausüben, in Branchen von der Luftfahrt über die Fertigung bis zum Bergbau. Sie werden auch Teil eines Umfelds sein, das Karrierewachstum und berufliche Entwicklung fördert, wobei Freundlichkeit im Mittelpunkt steht. Und Sie werden Teil unserer Mission, die uns antreibt, Wasserqualitätslösungen zu entwickeln, die die Gesundheit und Sicherheit aller Lebewesen schützen.Hach ist stolz darauf, Teil des Wasserqualitätssegments von Veralto (NYSE: VLTO) zu sein, einem globalen Marktführer mit einem Umsatz von 5 Milliarden US-Dollar, der sich der Sicherstellung des Zugangs zu sauberem Wasser, sicherer Nahrung und Medizin sowie vertrauenswürdigen wesentlichen Gütern spezialisiert hat. Wenn Sie dem lebendigen globalen Netzwerk von 16.000 Mitarbeitern von Veralto beitreten, treten Sie einer einzigartigen Kultur und Arbeitsumgebung bei, in der Zweck auf Möglichkeit trifft: wo die Arbeit, die Sie leisten, einen täglichen Einfluss auf die Ressourcen und essenziellen Güter hat, auf die wir alle angewiesen sind, und wo Sie wertvolle Möglichkeiten haben, Ihre Fähigkeiten zu vertiefen, Ihre Ambitionen zu verfolgen und Ihre Karriere voranzutreiben. Wir schützen weltweit die wertvollsten Ressourcen und bauen dabei lohnende Karrieren auf.<h2>Tasks</h2>Für unseren Produktionsbetrieb in Berlin Zehlendorf suchen wir ab sofort und unbefristet einen/eine Shopfloor Manager*in Logistics (Pick/Pack).Die Führungsposition in der Logistic ist eine verantwortungsvolle und berichtet direkt an den Senior Manager Logistics.Ihre Aufgaben im Tagesgeschäft sind:<ul><li>Personaleinsatzplanung der Mitarbeiter*innen unter Berücksichtigung des Auftragsvolumens, Schichtzeit sowie von Abwesenheiten (z.B. Urlaub, Krankheit etc.); dies geschieht unter Einhaltung eines Rotationskonzepts.</li><li>Meetingorganisation: Vorbereiten, Führen und Weiterentwickeln des Daily Managements, der Teammeetings und der Schichtübergaben.</li><li>Ansprechpartner für andere Funktionsbereiche (Produktion, Order Management, Einkauf, Versand, etc.). </li><li>Stetige Verbesserung der externen Qualität durch Datenerhebung, Paretoanalysen, Problem Solving Reports, Problem Solving Prozesse (Prozessoptimierung) und Schulungen von Mitarbeitern.</li><li>Umsetzung von kurz,- mittel- und langfristigen Projekten um Kennzahlen zu unterstützen.</li><li>Bearbeitung von Mailboxen.</li></ul>Ihre Aufgaben bezogen auf die Mitarbeiter:<ul><li>Führung der Mitarbeiter des Shopfloors Logistics (Pick/Pack) unter Einhaltung aller gesetzlichen Bestimmungen sowie Vorleben und Etablieren einer Sicherheitskultur.</li><li>Führen, Entwickeln, Trainieren sowie Coachen und Unterweisen der unterstellten Mitarbeitern/innen.</li><li>Schaffung einer "The Best Team Wins" Atmosphäre durch regelmäßige Feedbackgespräche, Talententwicklung und Weiterbildung der Mitarbeiter.</li><li>Fachliche Anleitung der Mitarbeiter im genannten Verantwortungsbereich.</li><li>Nutzen und weiterentwickeln des Daily Managements und des Daily Management Board Meetings zur Fokussierung auf die wesentlichen Kernziele und deren Erreichung durch Umsetzung von Gegenmaßnahmen.</li><li>Sicherung der Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen im Arbeits-, Umwelt-, und Brandschutz, Übertragung von Unternehmerpflichten.</li><li>Urlaubsplanung im Verantwortungsbereich.</li><li>Weitere stellenbezogene Aufgaben nach Vorgabe des Vorgesetzten.</li></ul><h2>Profile</h2>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene Hochschulausbildung oder abgeschlossene fachbezogene mind. zweijährige Fachschulausbildung</li><li>Mehrjährige fachspezifische Berufserfahrung oder langjährige Berufserfahrung als Shopfloor Manager Logistics</li><li>Führungserfahrung notwendig</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Möchten Sie Teil unseres erfolgreichen Teams werden und mit uns gemeinsam weiterwachsen? Dann freuen wir uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen!<h2>We offer</h2>Wir bieten:<ul><li>30 Urlaubstage pro Kalenderjahr</li><li>Professionelles Onboarding</li><li>Ein starkes Team, das sich auf die Zusammenarbeit mit Ihnen freut</li><li>Karriere-Coaching und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Vergütung von Mehrarbeit und Schichtarbeit mit den tariflichen Zuschlägen</li><li>Zuschuss zum BVG Ticket</li><li>Arbeitszeiten mit Gleizeit mit einem elektronischen Zeiterfassungssystem</li><li>Betrieblich finanzierte Altersvorsorge</li><li>Einblicke in unser Lean Management System</li><li>Vergünstigungen über unser Mitarbeiterportal</li><li>Jährliche Weihnachtsfeier und Sommerfest</li><li>Job Bike Leasing</li><li>Vergünstigtes Kantinenessen</li><li>Stellung Ihrer persönlichen Schutzausrüstung</li><li>Jährlichen Grippeschutzimpfungen</li><li>Ermäßigte Mitgliedschaft bei Urban Sports</li><li>Ermäßigtes Deutschlandticket</li></ul><h2>Contact</h2><h3>Flor Monza, Internal Recruiter bei Veralto. Hach ist ein Unternehmen des Veralto-Konzerns.bei <a href="mailto:Flor.Monza@veralto.com" target="_blank">Flor.Monza@veralto.com</a></h3>

Shopfloor Manager Logistics - Pick/Pack (m/w/d)

<h2>About us</h2>Sie möchten...<ul><li>Für ein internationales Unternehmen arbeiten, das sich der Nachhaltigkeit verschrieben hat und wo Ihre Arbeit einen Einfluss auf die Wasserqualität der gesamten Welt hat?</li><li>Das beste Team gewinnt bedeutet für Sie, wie auch für uns, gemeinsam an einem Strang zu ziehen?</li></ul>Wenn ja,herzlich willkommen bei Hach!Bei Hach sichern wir die Wasserqualität für Menschen auf der ganzen Welt. Der Schutz der wertvollsten Ressource Wasser und die Förderung der Nachhaltigkeit liegen uns sehr am Herzen. Sie werden Teil eines flexiblen, familienfreundlichen Unternehmens, das sich um seine Mitarbeiter genauso kümmert wie um die Umwelt.Wir wissen, dass jeder Mensch eine Fülle von Erfahrungen und Talenten mitbringt. Wenn Ihre Erfahrung dem entspricht, was Sie hier sehen, lassen Sie es uns wissen! Die Vielfalt der Erfahrungen und Fähigkeiten in Verbindung mit Leidenschaft ist der Schlüssel zu Innovation und Spitzenleistungen. Deshalb ermutigen wir Menschen mit unterschiedlichem Hintergrund, sich auf unsere Stellen zu bewerben.<h2>Tasks</h2>Für den Standort Berlin Zehlendorf in unserer Chemie suchen wir ab sofort einen Maschinen-/Anlagenführer in der Produktion Chemie (m/w/d)Der Maschinen/Anlagenführer ist eine wichtige Position in unserer Chemie Produktion und kennzeichnet sich durch Erfahrungen im Produktionsbereich. Die Stelle berichtet an den/die Shopfloormanager*In Chemie.In dieser Funktion wird ein typischer Tag wie folgt aussehen:<ul><li>Abarbeiten von Fertigungsaufträge nach Vorgabe</li><li>Bedienen von Produktionsanlagen</li><li>Prüfung und Dokumentation der Produktqualität nach Vorgaben und einhalten der Sicherheitsstandards</li></ul><h2>Profile</h2>Zu den wesentlichen Anforderungen der Stelle gehören:<ul><li>fachspezifische Berufserfahrung</li><li>PC-Grundkenntnisse (MS Office), ERP-Grundkenntnisse</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li></ul><h2>We offer</h2>Das bieten wir:<ul><li>Vergütung nach Tarifvertrag der Metall-und Elektroindustrie</li><li>Vergütung von Mehrarbeit und Schichtarbeit mit den tariflichen Zuschlägen</li><li>35 Stunden Arbeitswoche von Montag bis Freitag</li><li>30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr</li><li>Flexible Arbeitszeiten mit einem elektronischen Zeiterfassungssystem</li><li>Betrieblich finanzierte Altersvorsorge</li><li>Professionelle Einarbeitung und Schulung</li><li>Umfangreiche Arbeitgeberleistungen, Vergünstigungen über unser Mitarbeiterportal</li><li>Jährliche Weihnachtsfeier und Sommerfest</li><li>Vergünstigtes Kantinenessen</li><li>Stellung Ihrer persönlichen Schutzausrüstung</li><li>Jährlichen Grippeschutzimpfungen</li><li>Ein Team, dass sich auf Sie freut und unterstützt</li></ul>Als Arbeitgeber bieten wir nicht nur alle Vorteile eines Großkonzerns, wie langfristige Sicherheit und gute Karrierechancen, sondern auch die Sozialkompetenz eines Familienunternehmens. Individuelle Entwicklungschancen, die Anerkennung guter Leistungen und ein sehr gutes Betriebsklima sind bei uns nicht nur leere Worte.Möchten Sie Teil unseres erfolgreichen Teams werden und mit uns gemeinsam weiterwachsen? Dann freuen wir uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen! Für Rückfragen steht Ihnen das Personalbüro unter der Nummer 030/80986183 gern zur Verfügung.<h2>Contact</h2>Sindy Possamai - Recruiter <a href="mailto:sindy.possamai@veralto.com" target="_blank">sindy.possamai@veralto.com</a>Hach ist teil von dem Veralto Konzern! Die Karriereseite ist jobs.veralto.com.

Maschinenführer Produktion Chemie (m/w/d)

<h2>About us</h2><ul><li>Sie möchten für ein internationales Unternehmen arbeiten, das sich der Nachhaltigkeit verschrieben hat und wo Ihre Arbeit einen Einfluss auf die Wasserqualität der gesamten Welt hat?</li><li>Das beste Team gewinnt bedeutet für Sie, wie auch für uns, gemeinsam an einem Strang zu ziehen?</li></ul>Wenn ja,herzlich willkommen bei Hach!Bei Hach sichern wir die Wasserqualität für Menschen auf der ganzen Welt. Der Schutz der wertvollsten Ressource Wasser und die Förderung der Nachhaltigkeit liegen uns sehr am Herzen. Sie werden Teil eines flexiblen, familienfreundlichen Unternehmens, das sich um seine Mitarbeiter genauso kümmert wie um die Umwelt.<h2>Tasks</h2>Die Position Mitarbeiter*In Logistik (m/w/d) ist eine verantwortungsvolle Aufgabe im Bereich der Logistik und berichtet an den Shopfloor Manager Logistik. Die wesentliche Aufgabe besteht darin, den Materialfluss unter Einhaltung von Arbeitssicherheit, in angemessener Qualität unter sich ständig verändernden Auslastungsbedingungen sicherzustellen.In dieser Funktion sieht ihr Tag bei uns unteranderem wie folgt aus:<ul><li>IT-unterstütztes Verräumen und Kommissionieren von Produktionsmaterialien und Fertigware</li><li>Materialtransport mit Hilfe von Flurförderzeugen</li><li>Verpacken und versandfertigmachen von Ware unter Berücksichtigung von Qualität und Kosten</li><li>Zusammenstellen von Komponenten zu Sets und Endprodukten</li></ul><h2>Profile</h2>Zu den wesentlichen Anforderungen der Stelle gehören:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik oder vergleichbar</li><li>Wünschenswert: Fahrerlaubnis für Flurförderzeuge</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li></ul><h2>We offer</h2>Das bieten wir:<ul><li>Vergütung nach Tarifvertrag</li><li>Vergütung von Mehrarbeit und Schichtarbeit mit den tariflichen Zuschlägen</li><li>35 Stunden Arbeitswoche</li><li>30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr</li><li>Zuschuss zum BVG Ticket</li><li>Flexible Arbeitszeiten mit einem elektronischen Zeiterfassungssystem</li><li>Betrieblich finanzierte Altersvorsorge</li><li>Professionelle Einarbeitung und Schulung sowie ein Team das sich auf dich freut</li><li>Einblicke in unser Lean Management System (Danaher Business System)</li><li>Umfangreiche Arbeitgeberleistungen, Vergünstigungen über unser Mitarbeiterportal</li><li>Jährliche Weihnachtsfeier und Sommerfest</li><li>Vergünstigtes Kantinenessen</li><li>Stellung Ihrer persönlichen Schutzausrüstung</li><li>Jährlichen Grippeschutzimpfungen</li></ul>Als Arbeitgeber bieten wir nicht nur alle Vorteile eines Großkonzerns, wie langfristige Sicherheit und gute Karrierechancen, sondern auch die Sozialkompetenz eines Familienunternehmens. Individuelle Entwicklungschancen, die Anerkennung guter Leistungen und ein sehr gutes Betriebsklima sind bei uns nicht nur leere Worte. Möchten Sie Teil unseres erfolgreichen Teams werden und mit uns gemeinsam weiterwachsen? Dann freuen wir uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen!<h2>Contact</h2>Sindy Possamai, Recruiter bei <a href="mailto:sindy.possamai@veralto.com" target="_blank">sindy.possamai@veralto.com</a>Hach ist teil von dem Veralto Konzern! Die Karriereseite ist jobs.veralto.com.

Operator/Mitarbeiter Logistik (m/w/d)

<h2>About us</h2>Unsere Arbeit bei Hach (Hach Careers) sichert die Wasserqualität für Menschen auf der ganzen Welt. Unsere Kundenpartnerschaften, engagierten Experten und zuverlässigen, benutzerfreundlichen Lösungen machen die Wasseranalyse besser - schneller, einfacher, umweltfreundlicher und informativer. Als Mitglied unseres Teams können Sie einen unmittelbaren, messbaren Einfluss auf globaler Ebene ausüben, in Branchen von der Luftfahrt über die Fertigung bis zum Bergbau. Sie werden auch Teil eines Umfelds sein, das Karrierewachstum und berufliche Entwicklung fördert, wobei Freundlichkeit im Mittelpunkt steht. Und Sie werden Teil unserer Mission, die uns antreibt, Wasserqualitätslösungen zu entwickeln, die die Gesundheit und Sicherheit aller Lebewesen schützen.Hach ist stolz darauf, Teil des Wasserqualitätssegments von Veralto (NYSE: VLTO) zu sein, einem globalen Marktführer mit einem Umsatz von 5 Milliarden US-Dollar, der sich der Sicherstellung des Zugangs zu sauberem Wasser, sicherer Nahrung und Medizin sowie vertrauenswürdigen wesentlichen Gütern spezialisiert hat. Wenn Sie dem lebendigen globalen Netzwerk von 16.000 Mitarbeitern von Veralto beitreten, treten Sie einer einzigartigen Kultur und Arbeitsumgebung bei, in der Zweck auf Möglichkeit trifft: wo die Arbeit, die Sie leisten, einen täglichen Einfluss auf die Ressourcen und essenziellen Güter hat, auf die wir alle angewiesen sind, und wo Sie wertvolle Möglichkeiten haben, Ihre Fähigkeiten zu vertiefen, Ihre Ambitionen zu verfolgen und Ihre Karriere voranzutreiben. Wir schützen weltweit die wertvollsten Ressourcen und bauen dabei lohnende Karrieren auf.<h2>Tasks</h2>Die/der Mitarbeiter:in in der Instandhaltungist eine verantwortungsvolle Position mit der Aufgabe, technische Problemstellungen zu begegnen, indem Reparaturen und Montagearbeiten geplant und durchgeführt werden. Wartungen und Instandhaltungstätigkeiten werden nach Wartungsplan bearbeitet.Die Position berichtet an den Leiter des Technischen Supports.Ihr Arbeitsplatz befindet sich in unserem Produktionsunternehmen in Berlin Zehlendorf.In dieser Funktion wird ein typischer Tag wie folgt aussehen:<ul><li>Verantwortung für die Wartung/Instandhaltung unserer Produktionsanlagen und -Maschinen (z.B. Gefriertrocknung, Abfüll- und Verpackungsanlagen)</li><li>Erstellung von Wartungsplänen und Planung von Ausfallzeiten in der Produktion</li><li>Enge Abstimmung mit den Schichtleitern</li><li>Teilnahme an täglichen Stand-Up-Meetings zur Schichtübergabe</li><li>Schichtbetrieb im Wechsel - keine Wochenendarbeit, keine Rufbereitschaft - Frühschicht beginnt um 6 Uhr, Spätschicht beginnt um 13 Uhr</li></ul><h2>Profile</h2>Zu den wesentlichen Anforderungen der Stelle gehören:<ul><li>Berufserfahrung im elektrotechnischen, mechanischen oder mechatronischen Umfeld</li><li>Ausbildung zum Elektroniker, Mechatroniker</li><li>Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (B2)</li><li>Bereitschaft zum Schichtdienst (aktuell im Modell Früh - Spät)</li></ul>Möchten Sie Teil unseres erfolgreichen Teams werden und mit uns gemeinsam weiterwachsen? Dann freuen wir uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen!<h2>We offer</h2>Wir bieten:<ul><li>30 Tage Urlaub</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Professionelles Onboarding und Schulungsmöglichkeiten</li><li>Ein starkes Team freut sich auf die Zusammenarbeit mit Ihnen</li><li>Karriere-Coaching und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Business Bike Leasing</li><li>Ermäßigte Mitgliedschaft bei Urban Sports</li><li>Ermäßigtes Deutschlandticket</li></ul>In dieser hybriden Rolle (3 Tage pro Woche am Standort Berlin Zehlendorf) ist der/die Supplier Management Engineer (m/w/d) Mitglied des Global Operations Teams von Hach und verantwortlich für die Planung und Durchführung von technischen Projekten innerhalb der Operations Organisation. Diese Rolle berichtet an den Manager für Supplier Management Engineering in der Hach Zentrale in Loveland, Colorado (USA).<h2>Contact</h2><h3>Flor Monza, Internal Recruiter bei Veralto. Hach ist ein Unternehmen des Veralto-Konzerns.bei <a href="mailto:Flor.Monza@veralto.com" target="_blank">Flor.Monza@veralto.com</a></h3>

Elektroniker (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Willkommen im HAUS AM ALTEN SCHLOSSPARK in ZossenIn unserer Einrichtung finden 40 Erwachsene mit geistiger und mehrfacher Behinderung ein liebevolles Zuhause. Unsere Bewohner*innen leben in vier Wohngruppen, jeweils mit zehn Personen, und genießen eine lebendige Gemeinschaft. Das großzügige, parkähnliche Außengelände lädt zu Erholung und vielfältigen Freizeitaktivitäten ein.In unserer Tagesförderung entstehen beeindruckende, kreative Werke, die wir stolz auf regionalen Märkten präsentieren.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie arbeiten in einer besonderen Wohnform, die Menschen mit Teilhabebedarf unterstützt.</li><li>Gemeinsam mit den Nutzern gestalten Sie Tagesabläufe und tragen aktiv zu deren positiven Entwicklung bei.</li><li>Sie bauen professionelle Beziehungen zu den Ihnen anvertrauten Nutzern auf und fördern deren Selbstständigkeit.</li><li>Sie pflegen, assistieren, koordinieren und begleiten die Nutzer in ihrem Alltag.</li><li>Sie dokumentieren Ihre Leistungen, erstellen Entwicklungsberichte und Förderpläne und setzen Zielvereinbarungen, um die Zukunftsplanung der Menschen mit Teilhabebedarf zu unterstützen.</li><li>Sie arbeiten eng und vertrauensvoll mit dem Team, Ärzten, Therapeuten, Angehörigen, gesetzlichen Betreuern und den örtlichen Strukturen zusammen.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Sie verfügen über eine der folgenden Qualifikationen? Staatlich anerkannter Ergotherapeut, Logopäde, Physiotherapeut, Heilerziehungspfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger (m/w/d)</li><li>Sie besitzen die Bereitschaft zur Arbeit im Nachtdienst?</li><li>Sie haben Erfahrung und Kenntnisse im Umgang mit Menschen mit Behinderung?</li><li>Sie haben ein aufgeschlossenes und verständnisvolles Auftreten, vor allem gegenüber unseren Nutzern und Freude am Umgang mit Menschen?</li><li>Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B (Pkw)?</li><li>Sie sind offen für die Mitgliedschaft im DRK?</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Einstiegsgehalt i.H.v. 3.376,87 € – 4.273,59 € brutto monatlich lt. DRK Reformtarifvertrag (entspricht Entgeltgruppe S 8b bei 39 Wochenstunden)</li><li>monatliche Zulagen i.H.v. bis zu 230 € (bei Teilzeit anteilig) plus Zuschläge für Schicht-, Wochenend- und Feiertagsdienst</li><li>Jahressonderzahlung lt. DRK-Reformtarifvertrag</li><li>Zusätzliche Altersvorsorge sowie betriebliche Krankenversicherung</li><li>Arbeitgeberzuschuss für vermögenswirksame Leistungen sowie Mitarbeiter-Vorteilsprogramm</li><li>Arbeitszeit: 20 – 39 h/Woche (in Teil- und Vollzeit möglich) im 2- oder 3-Schicht-System, unbefristet</li><li>33 Tage Urlaub plus Schichturlaub</li></ul><h2>Kontakt</h2>Klingt gut? Dann senden Sie uns Ihren Lebenslauf per Mail oder über unser Online-Portal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!DRK Kreisverband Fläming-Spreewald e.V.-Personalreferat-Neue Parkstraße 1814943 LuckenwaldeEmail: <a href="mailto:bewerbung@drk-fs.de" target="_blank">bewerbung@drk-fs.de</a> / Tel.: 03371 625725

Heilerziehungspfleger (m/w/d) Besondere Wohnform in Zossen

<h2>Über uns</h2>Beratung ist unser Business – und unsere Mitarbeitenden sind unser Fundament. Wir vereinen Expert:innen aus der Steuerberatung, Rechtsberatung, Unternehmensberatung und Wirtschaftsprüfung – interdisziplinär und auf Augenhöhe. Worauf wir besonders stolz sind? Unser kollegiales Miteinander. Bei uns zählen Vertrauen, Verantwortung und Teamspirit mehr als Ellenbogen. Du möchtest die Zukunft der ECOVIS KSO mitgestalten? Perfekt – denn bei uns kannst Du mitdenken, hinterfragen und Lösungen für die Herausforderungen von morgen entwickeln. Du bringst Dein Know-how als Finanzbuchhalter:in in die laufende Buchhaltung sowie in die betriebswirtschaftliche Betreuung unserer Mandant:innen ein – mit einem hohen Anspruch an Qualität und Verlässlichkeit. Zeit, konkret zu werden: Nun zeigen wir Dir, wie Du Deine Stärken bei uns einbringen kannst.<h2>Hier bist Du gefragt</h2><ul><li>Betreuung und Beratung eines eigenen Mandantenstammes in allen buchhalterischen Fragestellungen</li><li>Führen der Finanzbuchhaltungen unserer Mandant:innen nach Handels- und Steuerrecht</li><li>Mitwirkung an der Jahresabschlusserstellung in Zusammenarbeit mit unseren Steuerfachabteilungen</li><li>Aufbereiten von Zahlen / Auswertungen für das Controlling</li></ul><h2>Das bieten wir Dir</h2>Alle Vorteile, warum Du bei der ECOVIS KSO starten solltest, findest Du im Cultural Fit. Hier schon einmal das Wichtigste in Kürze: <ul><li>Arbeitsatmosphäre: Offenes &amp; lockeres Miteinander, Duz-Kultur, großzügige Feiern mit allen Standorten sowie individuelle Teamevents</li><li>Wertschätzung: Kommunikation auf Augenhöhe, regelmäßige Feedbackgespräche, persönliches Onboarding</li><li>Flexibilität: Homeoffice, Vertrauensarbeitszeit, kurze Freitage </li><li>Work-Life-Balance: Vertrauliches Mental Health Coaching, organisierte Kindernotbetreuung, Vermittlung von Pflegeangeboten für Angehörige</li><li>Karriereentwicklung: Aufstiegsmöglichkeiten bis hin zur Partnerschaft, finanzielle und zeitliche Förderung Deiner Weiterbildungen, 1:1 Coaching zu beruflichen Themen</li><li>Innovation: Kultur der Mitgestaltung, hochdigitalisierte Prozesse, moderne Arbeitsplätze</li><li>Benefits: Urban Sports Club, JobRad, Deutschlandticket / Parkplatz, Corporate Benefits und Englischunterricht </li></ul>Die konkreten Angebote können an unseren Standorten lokal unterschiedlich ausgestaltet sein.<h2>Dein Weg zu uns</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder einschlägiges Studium</li><li>Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung </li><li>DATEV-Kenntnisse erforderlich</li><li>Ganz wichtig: Du möchtest Deinen Humor und Deine Persönlichkeit bei uns im Team einbringen? Dann bist Du bei uns genau richtig :) </li></ul><h2>So erreichst Du uns</h2>Gerne steht Dir unser Recruiting-Team unter ✉️ <a href="mailto:karriere-kso@ecovis.com" target="_blank">karriere-kso@ecovis.com</a> oder der ☎️ 0211 908670 für jegliche Fragen zur Verfügung. Wir freuen uns auf Dich!

Finanzbuchhalter (m/w/d)

At Audible, we believe stories have the power to transform lives. It’s why we work with some of the world’s leading creators to produce and share audio storytelling with our millions of global listeners. We are dreamers and inventors who come from a wide range of backgrounds and experiences to empower and inspire each other. Imagine your future with us. ABOUT THIS ROLE As a Facilities Project Manager, you will support and drive projects related to our Facilities (as primary focus) and more widely, initiatives in the field of Workplace (incl. Real Estate) strategies. In this role, you will be pivotal in maintaining Audible as a great place to work, delivering exceptional experiences for both our internal partners and external clients. Your efforts will seamlessly align with Audible's distinct Culture and our People Principles. Reporting into our Berlin Real Estate and Workplace lead, you will be a part of our People &amp; Places team and will work closely with our Global teams. ABOUT YOU You will leverage your strong experience in facilities and real estate to support the Places Team in different critical projects. You are energetic, with a strong can-do attitude and a sense of ownership. You excel at project management and enjoy to work across different functions and varied stakeholders. This position is initially open through a 12 month contract with a possible extension to 24 months. As a Facilities Project Manager, you will... - Manage the implementation of different projects related to our Workplace strategy for the Berlin campus - For each project, develop and execute a detailed project plan to ensure the implementation of critical projects for partners and Audible stakeholders to drive the project forward - Identify and resolve any issues or roadblocks, proposing solutions and mitigating risks - Collaborate closely with the wider team to ensure alignment and effective communication across workstreams - Provide project management support for all facilities-related aspects, including budgeting, timelines, invoicing, and cost center coding - Assist the team lead as needed and provide coverage for BAU tasks during absences - Comply with all health and safety policies and procedures ABOUT AUDIBLE Audible is the leading producer and provider of audio storytelling. We spark listeners’ imaginations, offering immersive, cinematic experiences full of inspiration and insight to enrich our customers daily lives. We are a global company with an entrepreneurial spirit. We are dreamers and inventors who are passionate about the positive impact Audible can make for our customers and our neighbors. This spirit courses throughout Audible, supporting a culture of creativity and inclusion built on our People Principles and our mission to build more equitable communities in the cities we call home.<h2>GRUNDQUALIFIKATIONEN</h2>• Experience managing facilities services in a corporate environment, or as a consultant - Experience overseeing building operations, vendor coordination, cost management, and regulatory compliance - Experience in managing projects - familiarity with project management tools such as Asana, Jira or Smartsheet) - Experience managing project with cross-functional teams - Business fluency in written and verbal communication skills in German and English - Experience in Microsoft Office<h2>BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN</h2>• Strong grasp of critical office infrastructure (HVAC, electrical, plumbing) - Real Estate asset management experience - Thrives in complex, agile, matrix-style environment - Interpersonal and customer service skills, a real team player mentality - Ability to adapt quickly to changing priorities, to self prioritize and excels under pressure - Critical thinking and problem-solving abilities Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. m/w/d Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit <a href="https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations" target="_blank">https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations</a> for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

Facilities Project Manager - 12 month contract

<h2>Wir sind TAWO.</h2>Wir bauen die technische Infrastruktur, die Industrie und Gewerbe antreibt. Digital, effizient und zukunftsorientiert. TAWO bietet moderne Elektrolösungen für die technische Gebäudeausrüstung in Gewerbe &amp; Industrie.Dafür suchen wir Dich <h2>Deine Aufgaben</h2>‍♂️ Verantwortung für die Baustellenleitung im Bereich Elektrotechnik – von der Planung bis zur Abnahme.Koordination und Überwachung von Nachunternehmern, Lieferanten und EigenpersonalSicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, Termin- und Kostenanforderungen Durchführung von Baustellenbesprechungen und Dokumentation des Baufortschritts sowie Ansprechpartner für Kunden während der Projektumsetzung<h2>Das bist du?</h2> Leidenschaftlich, lösungsorientiert und bereit, gemeinsam Großes zu schaffen Bereit Verantwortung zu übernehmen und neue Wege zu gehen? Fachliche Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder vergleichbar/höher. Bereitschaft für Montageeinsätze‍♂️ Erfahrung im Bereich Industriemontage, USV Rechen- oder Logistikcenter von Vorteil Führerschein Klasse B (wünschenswert)<h2>Wir bieten:</h2>Top-Gehalt &amp; sichere Zukunft – Überdurchschnittliche Bezahlung, klare Spesenregelung &amp; absolut sichere Gehälter.Mobilität - 1% AutoWeiterbildung &amp; Aufstieg – 2.000 € Budget pro Jahr für Schulungen &amp; Option auf Meisterstelle und diverse andere AufstiegsmöglichkeitenFlexibles Arbeiten – Direkt von zu Hause aus starten &amp; zum Kunden fahren.‍♂️ Beste Ausstattung – Hochwertiges Werkzeug von Bosch &amp; moderne Arbeitskleidung von FHBTeam &amp; Kultur – Starker Zusammenhalt, Wissenstransfer &amp; regelmäßige Events.️ Work-Life-Balance – Familienfreundliche Arbeitszeiten &amp; 30 Tage Urlaub.<h2>Contact</h2>per Email: <a href="mailto:info@tawo.de" target="_blank">info@tawo.de</a>über Xing: <a href="https://www.xing.com/profile/Simon_Probst09796" target="_blank">https://www.xing.com/profile/Simon_Probst09796</a>Du findest die Stelle genauso spannend wie wir?Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von TAWO. ‍♂️‍♀️finde weitere Positionen unter tawo.de

Bauleiter Elektrotechnik

<h2>Über uns</h2>Die good healthcare group hat es sich zur Aufgabe gemacht in Zeiten der digitalen Transformation im Gesundheitswesen relevante, aber vor allem nachhaltige Kommunikationserlebnisse zu schaffen.Mit unseren Geschäftszweigen in//touch, +49 med, patient+ sowie cso+ unterstützen wir unsere Kund*innen aus der Healthcare-Branche in vielerlei Hinsicht. Ob Consulting, Vertrieb oder Patientenbetreuung, mit unseren Services sorgen wir für eine bedeutsame Kommunikation zwischen Patient*innen, Ärzt*innen &amp; Pharma – und das mit Herz, Verstand und kreativen Ideen! Das Team aus Healthcare-Spezialist*innen entwickelt so bereits seit 2012 erfolgreiche Lösungen für den Healthcare-Markt.Wir sind eine Unternehmensgruppe, die erst durch ihre motivierten und produktiven Mitarbeitenden entstehen konnte – und stetig wächst. Spaß an der Arbeit, Eigenverantwortung und der persönliche Ehrgeiz, am Aufbau einer erfolgreichen Geschäftsidee mitzuwirken, sind Eigenschaften, die unsere Mitarbeitenden auszeichnen und uns als good healthcare group so erfolgreich machen.Pharmareferent (w⁠/⁠m⁠/⁠d) im Bereich Hämatologie &amp; Onkologie<h2>Welche Aufgaben erwarten dich bei uns?</h2><ul><li>Du bist als Pharmaberater*in im Innendienst im Namen renommierter Pharmaunternehmen tätig</li><li>Du stehst Ärzt*innen und Apotheker*innen zur Seite, indem du ihnen wertvolle Fachinformationen zu spannenden Therapiemöglichkeiten und verschiedenen Indikationsbereichen zur Verfügung stellst</li><li>Du hast Spaß daran, in Beratungsgesprächen über neue wissenschaftliche Erkenntnisse zu Medikamenten und Medizinprodukten zu informieren, um insbesondere auf seltene Erkrankungen oder Markteinführungen aufmerksam zu machen</li><li>Es gelingt dir, im Austausch mit deiner Zielgruppe eine vertrauensvolle, langfristige Beziehung auf Augenhöhe aufzubauen</li><li>Du betreust mittels verschiedener Kommunikationskanäle sowohl bestehende als auch potenzielle Kund*innen</li><li>Bedarfs- und Potenzialanalysen sowie die Pflege der Stammdaten deiner Ansprechpartner*innen und Zielgruppen führst du strukturiert und gewissenhaft durch</li><li>Du arbeitest eng mit dem Außendienst der auftraggebenden Unternehmen zusammen und nimmst an Veranstaltungen sowie Schulungen teil</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Ein Studium im medizinischen, pharmazeutischen oder naturwissenschaftlichen Bereich oder eine Ausbildung als Pharmareferent/ PTA/ BTA/ CTA/ MTA (w⁠/⁠m⁠/⁠d)</li><li>Die Ausbildungsanforderung der Sachkenntnis nach § 75 AMG</li><li>Idealerweise erste Erfahrungen im Indikationsbereich Hämatologie/Onkologie</li><li>Du hast Freude an Beratung und Vertrieb, bist kontaktfreudig und hast ein kommunikationsstarkes Auftreten mit dem nötigen Fingerspitzengefühl für Gesprächssituationen</li><li>Du hast eine offene Teamplayer-Mentalität und ein freundliches Auftreten ist für dich selbstverständlich</li><li>Du zeichnest dich durch eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise aus</li><li>Du bist bereit zu gelegentlichen Dienstreisen (z. B. für Schulungen oder Veranstaltungen)</li><li>Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und bist mit den gängigen MS-Office Anwendungen vertraut</li></ul><h2>Du und deine Gesundheit sind uns wichtig! Freu dich daher auf:</h2>Sicherheit<ul><li>Job in einer zukunftsstarken Branche</li><li>Unbefristete Festanstellung</li><li>Faires Gehalt</li></ul>Work-Life-Balance<ul><li>Flexible Arbeitszeiten mit freier Zeiteinteilung zwischen 7:30 - 18:00 Uhr</li><li>Home Office Option (basierend auf Anfahrtsweg bis zu 80% möglich)</li><li>30 Urlaubstage pro Jahr + eine besondere Feiertagsregelung</li></ul>Einen guten Start<ul><li>Herzliches Willkommen mit Kick-off Veranstaltung</li><li>Spannende Einarbeitungsphase mit hilfreichem Schulungspaket</li></ul>Ausgezeichnete Arbeitsbedingungen<ul><li>Wertschätzende Unternehmenskultur mit Wohlfühlatmosphäre</li><li>Abwechslungsreiche Projekte</li><li>Spannende Aufgaben mit Gestaltungsspielraum</li><li>Hervorragende Arbeitsplatzausstattung</li><li>Stetige Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Perfekte Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr</li></ul>Zahlreiche Benefits<ul><li>Zuschuss zum Jobticket</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte bei diversen Unternehmen</li><li>Guthabenkarte zum Shoppen</li><li>Zuschuss zu Sport- und Präventionskursen</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Regelmäßige Firmenveranstaltungen</li></ul><h2>Klingt spannend?</h2>Prima. Mach noch heute den ersten Schritt und bewirb dich über unser Online-Formular.Bitte schicke uns neben den vollständigen Unterlagen auch deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und deine Gehaltsvorstellung. Unser Recruiting-Team wird sich schnellstmöglich bei dir melden.Solltest du weitere Fragen haben, kannst du unser Team gerne jederzeit via E-Mail kontaktieren: <a href="mailto:career@goodhealthcare.com" target="_blank">career@goodhealthcare.com</a>

Pharmareferent (w/m/d) im Bereich Hämatologie & Onkologie

<h2>Über uns</h2>

Haben Sie Freude daran, Ihr Wissen im Bereich Bahnsicherung weiterzugeben oder suchen Sie eine neue Herausforderung als Trainer? Bei der SPITZKE AKADEMIE südlich von Berlin haben Sie die Möglichkeit, Ihr Fachwissen mit einer neuen Generation von Fachkräften zu teilen und aktiv zur Sicherheit im Bahnbau beizutragen. Noch kein Trainer? Kein Problem! Wenn Sie über die nötigen Kenntnisse und Erfahrungen verfügen und sich in der Rolle des Trainers weiterentwickeln möchten, unterstützen wir Sie auf Ihrem Weg. Bewerben Sie sich jetzt! <h2>Aufgaben</h2>
<ul> <li>Aus- und Fortbildungen:Vermittlung von Theorie und Praxis zur Sicherung von Arbeitsstellen im Gleisbereich, Vorbereitung, Durchführung, Nachbereitung und Dokumentation der Schulungen</li> <li>Lernfortschritte begleiten:Unterstützung der Teilnehmenden mit regelmäßigem Feedback und Hilfe bei der Prüfungsvorbereitung</li> <li>Praxisnahes Arbeiten: Durchführung von praktischen Übungen und Schulungen mit den Teilnehmenden, um echte Arbeitssituationen nachzustellen</li> <li>Kommunikation: Fähigkeit, sich auf verschiedene Zielgruppen einzustellen und eine motivierend positive Lernatmosphäre zu schaffen</li> </ul><h2>Profil</h2>
<ul> <li>Qualifikation: Mehrjährige Berufserfahrung als Sicherungsaufsicht / Sakra (m/​w/​d), Sicherungsüberwacher (m/​w/​d) oder in einer vergleichbaren Funktion im Bahnbetrieb mit dem Wunsch zur Weiterentwicklung</li> <li>Schulungserfahrung:Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Ausbildung von Sicherungspersonal oder in vergleichbaren Bereichen mit</li> <li>Fachwissen: Sehr gute Kenntnisse in den wichtigen Vorschriften und Abläufe</li> <li>Qualifizierung: Idealerweise haben Sie die Ausbildereignungsprüfung (AEVO) oder eine vergleichbare Qualifikation – falls nicht, unterstützen wir Sie gern beim Erwerb.</li> <li>Pädagogische Fähigkeiten: Verständliche Erklärungen, strukturierte Arbeitsweise und Freude daran, Wissen weiterzugeben</li> </ul><h2>Wir bieten</h2>
<ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz: 1936 wurde SPITZKE gegründet. Insbesondere in den vergangenen 30 Jahren sind wir stetig, wirtschaftlich solide und krisenfest gewachsen. Diese Entwicklung wollen wir fortschreiben. Ihr Arbeitsplatz bei uns ist so sicher, wie in kaum einer anderen Branche.</li> <li>Mitarbeitendenberatung: Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen Sie vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen.</li> <li>SPITZKE FONDS e. V.: Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können.</li> <li>Sinnhaftigkeit: Sorgen Sie zusammen mit uns dafür, dass die Mobilität in Deutschland und Europa nachhaltiger, umweltfreundlicher und sicherer wird – jeder Tag, jedes Projekt und jeder/​jede Einzelne bringt uns alle diesem Ziel näher.</li> <li>Abwechslungsreiche Projekte: Wir bauen Bahnhöfe, elektrifizieren oder sorgen für den Speed auf Deutschlands Hochgeschwindigkeitsstrecken. Langweilig wird es nie – das garantieren wir Ihnen!</li> <li>Modernes Arbeitsumfeld: Bei uns findest Du ein auf Dich zugeschnittenes Arbeitsumfeld mit modernster Technik – vom Büroarbeitsplatz mit neuester Hard- und Software bis zu innovativen Großgeräten in unserem modernen Technikpark.</li> </ul><h2>Kontakt</h2>

Susanne Schramm SPITZKE SE GVZ Berlin Süd Märkische Allee 39/41 14979 Großbeeren Telefon: +49 33701 901-20248
<a href="https://www.spitzke.com" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/spitzkese" target="_blank"></a><a href="https://www.facebook.com/SPITZKESE" target="_blank"></a><a href="https://www.instagram.com/spitzke_se/?hl=de" target="_blank"></a><a href="https://www.youtube.com/@SpitzkeSE" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/spitzke-se" target="_blank"></a>

Trainer / Dozent für Sicherungspersonal im Bahnbau (m/​w/​d)

Die Max-Planck-Gesellschaft zur Förderung der Wissenschaften e. V. (MPG) ist eine von Bund und Ländern finanzierte Selbstverwaltungsorganisation der Wissenschaft. Sie betreibt in gegenwärtig 84 Instituten und Forschungsstellen im In- und Ausland Grundlagenforschung auf natur- und geisteswissenschaftlichen Gebieten und ist damit eine der international führenden Forschungseinrichtungen mit zahlreichen Nobelpreisträger*innen in ihren Reihen. Werden Sie Teil von Deutschlands renommiertester Forschungsorganisation Die Generalverwaltung der MPG sucht für ihre Abteilung Forschungsbau und Infrastruktur für den Standort Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt für 39 Stunden pro Woche eine*n<h2> Elektroingenieur*in Forschungsbau und Infrastruktur Standort Berlin </h2>Kennziffer 69/25Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich dem Ziel des nachhaltigen Bauens verpflichtet. Bei allen Bauvorhaben stehen auch die Themen der nachhaltigen Umsetzung und des nachhaltigen Betriebs im Fokus. Im Bereich der Planung elektrotechnischer Anlagen bietet die Max-Planck-Gesellschaft für interessierte Mitarbeiter*innen ein breites Betätigungsfeld. Für unser neues Referat in Berlin suchen wir Sie als Elektroingenieur*in für den Bereich Hochbaumaßnahmen. Hierfür suchen wir Bewerber*innen aus dem Bereich der Elektrotechnik oder des Elektrohandwerks.<h2>Ihre Aufgaben werden sein</h2><ul><li>Betreuung der elektrotechnischen Planungen anspruchsvoller Forschungsbauten</li><li>Prüfung und Beurteilung der Planungen der beauftragten Planungsbüros</li><li>Selbständige Einbringung von Lösungsansätzen in das Planungsteam</li><li>Beurteilung der technischen Umsetzung und der Wirtschaftlichkeit</li><li>Beauftragung von Planungsbüros in der Rolle eines öffentlichen Auftraggebers</li><li>Fachliche Beratung der Projektleitung (Hochbau)</li><li>Kollegiale Unterstützung der Max-Planck-Institute bei der Umsetzung technischer Lösungen</li></ul><h2>Was Sie mitbringen</h2><ul><li>Abgeschlossenes Fachhochschulstudium der Elektrotechnik, alternativ eine Ausbildung zum*zur Techniker*in/​Meister*in des Elektrohandwerks</li><li>Fundierte Kenntnisse bei der Planung und/oder Baudurchführung technisch hochinstallierter Bauten bzw. deren Betreuung im Betrieb</li><li>Erfahrungen im Themenfeld Mess-, Steuer- und Regelungstechnik sind wünschenswert</li><li>Freude an der Arbeit in einem hochqualifizierten Team</li><li>Starkes Durchsetzungsvermögen und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen im Rahmen der Projektbetreuung</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2>Im Rahmen eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses bieten wir Ihnen je nach Qualifikation und Berufserfahrung eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 12 TVöD (Bund) sowie verschiedene Sozialleistungen. Unverbindliche Informationen zum Gehalt finden Sie in der Entgelttabelle des öffentlichen Dienstes (TVöD Bund). Ihr Arbeitsplatz liegt in der Stadtmitte Berlins, Gendarmenmarkt, und ist gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen.<h2>Was Sie von uns erwarten können</h2><ul><li>Wir unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Wir fördern Ihre persönliche Entwicklung durch vielfältige individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und bieten Ihnen ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung sowie eine betriebliche Altersvorsorge</li><li>Wir bieten vergünstigte Jobtickets zur Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs</li><li>Daneben werden die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Bund) gewährt</li><li>Wir bieten die Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li></ul>Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen Schwerbehinderter sind ausdrücklich erwünscht. Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt. Wir freuen uns über Bewerber*innen jeglichen Hintergrunds.<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung an Rudolf Oberholzner, Referatsleitung III g (Technik), (Kennziffer 69/25). Bewerbungsfrist: 15. Juni 2025 Jetzt bewerben MAX-PLANCK-GESELLSCHAFT zur Förderung der Wissenschaften e. V. Generalverwaltung München Abteilung Personal und Personalrecht <a href="http://www.mpg.de" target="_blank">www.mpg.de</a>

Elektroingenieure*innen Forschungsbau und Infrastruktur Standort Berlin

Focus ist das zukunftsorientierte Nachrichtenmagazin, das durch eine hohe Kompetenz bei den Themen Politik, Wirtschaft, Technologie und Gesellschaft die öffentliche Diskussion in Deutschland prägt. Focus bietet jede Woche Themen hoher Aktualität sowie umfassende Orientierung und eröffnet konkrete Handlungsoptionen. Das reichweitenstarke Magazin ist eine Marke des BurdaVerlags. Dieser ist mit seinen Print- und Digitalmarken (u.a. Bunte, Netdoktor) das größte publizistische Unternehmen unter dem Dach von Hubert Burda Media.Berlin, Vollzeit, unbefristetWas dich bei uns erwartet...<ul><li>Mitsteuerung der Inhalte der tagesaktuellen Produkte (App, Website) der Redaktion Focus Magazin Paid</li><li>Enger Austausch mit der Chefredaktion und den Ressorts sowie die Produktion erster eigener Inhalte</li><li>Recherchebedingungen, die den höchsten Ansprüchen folgen, strukturell eng an die Redaktion gebunden und auch kurzfristig verfügbar sind</li><li>Eine starke, motivierte Redaktion, mit Leidenschaft für qualitativ hochwertigen Journalismus</li><li>Eine aufgeschlossene Arbeitsatmosphäre, mit Teamgeist und konstruktiver Diskussionskultur</li><li>Die Vorteile eines großen Medienkonzerns mit flachen Hierarchien und direktem Zugang zu Ansprechpartner:innen </li><li>Eine kollegiale und freundschaftliche Arbeitsatmosphäre</li></ul>Was wir uns von dir wünschen...<ul><li>Du hast eine journalistische Ausbildung und erste Erfahrung im politischen Online-Journalismus </li><li>Dich begeistert politischer Online-Journalismus und du hast die aktuelle Nachrichtenlage im Blick </li><li>Du hattest bereits erste Berührungspunkte im Umgang mit Change-Prozessen </li><li>Du hast SEO-Grundlagenwissen und erstellst übersichtliche Reportings</li><li>Du bist bereit dich eng mit anderen Ressorts auszutauschen und hast stets alle Paid Content Plattformen des Focus Magazins im Blick</li><li>Du arbeitest eng mit allen Ressorts zusammen und bist kommunikationsstark </li><li>Du beherrschst CMS oder hast Grundkenntnisse</li><li>Dein Englisch ist fließend und verhandlungssicher (weitere Fremdsprachen sind von Vorteil)</li><li>Du bist ein:e kommunikative:r Teamplayer:in, ehrgeizig, arbeitest eigenverantwortlich und packst selbst mit an </li></ul>Was wir bieten...<ul><li>Großer Gestaltungsspielraum im sicheren Rahmen eines breit aufgestellten Erfolgsunternehmen, ermöglichen dir ambitioniertes Unternehmertum, interdisziplinäres Netzwerken und mutige Innovationen</li><li>Vielfältige Benefits, wie z.B. Zuschuss zur betriebl. Altersvorsorge, Fahrradleasingprogramm, betriebl. Gesundheitsmanagement, Rabatte bei Fitnessstudios, Sabbaticals, Pakadoo-Packstation</li><li>Kostenlose Zeitschriften sowie Rabatte auf Zeitschriften-Abonnements und bei über 300 Marken in Bereichen wie Technik, Mode, Sport und Kultur</li><li>Persönliche wie auch fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten und Coaching</li><li>Wir übernehmen Verantwortung, tragen mit unseren Stiftungen zum Wohl unserer Gesellschaft bei und unterstützen dich mit Initiativen wie "Burda bewegt" bei deinem Herzensprojekt</li><li>30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten &amp; Arbeitsorte (nach Absprache), bis zu 20 Tage Workation im EU-Ausland für deine ideale Work-Life-Balance</li><li>Unsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig: Wir bieten dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag an und fördern interne Wechsel</li></ul>Mehr Eindrücke von Burda gewinnen? Link folgen: Hubert Burda MediaBurda ist bunt...Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Join us!Burda ist digital...Bitte für die Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular nutzen!Burda ist aktuell...Stellen die auf unserer Karriereseite ausgeschrieben sind, sind aktuell und zu besetzen!<a href="mailto:karriere@burda.com" target="_blank">karriere@burda.com</a>

Junior Chef vom Dienst Focus Paid(m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Willst Du gemeinsam mit uns das 36.000 Kilometer lange Berliner Stromnetz fit halten, ausbauen und modernisieren? Willst Du Dich mit voller Kraft für unsere 3,7 Millionen Kund*innen und für eine nachhaltige Stadtgesellschaft engagieren?Dann unterstütze uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsFachingenieur*in Kabelleitungstiefbauin der Technischen Realisierung Kabel in Berlin.Wir sind Stromnetz Berlin. Als Mitgestalter der Energiewende halten wir die Stadt am Laufen, geben ihr Energie und bringen sie zum Leuchten.Mehr über uns erfährst Du hier: Über uns - Stromnetz BerlinDie Arbeitsgruppe Technischen Realisierung Kabel hat ihren Schwerpunkt bei der Umsetzung, Überwachung und Sicherstellung von Kabelleitungstiefbau für alle Spannungsebenen in Berlin. Dies ist ein wesentlicher Beitrag, um eine sichere Stromversorgung für alle Kund*innen zu gewährleisten.<h2>Diese Aufgaben erwarten Dich:</h2><ul><li>Übernahme der Rolle als Fachexpert*in und Ansprechpartner*in für den Kabelleitungstiefbau aller Spannungsebenen.</li><li>Verantwortungsübernahme für die Aktualität von Technischen Beschreibungen, Richtlinien und Leistungsverzeichnissen inkl. ZTV, die den Kabelleitungstiefbau betreffen.</li><li>Teilnahme an diversen Fach- und Arbeitskreisen innerhalb der Stromnetz Berlin GmbH und ggf. deren fachliche Führung.</li><li>Fachliche und beratende Unterstützung der Projektleitung und Projektplanung bei komplexen Großprojekten für die termin- und kostengerechte Steuerung und Realisierung der Bauprojekte des Kabelleitungstiefbaus.</li><li>Akquise und Entwicklung neuer Vertragsfirmen für den Kabelleitungstiefbau aller Spannungsebenen in Abstimmung mit dem Einkauf und dem Lieferantenmanagement.</li><li>Deine weiteren Aufgaben sind unter anderem:</li><ul><li>Mitarbeit in Projektgruppen des VDE und Teilnahme an themenspezifischen Messen.</li><li>Vernetzung und Kontaktpflege mit anderen Netzbetreibern.</li><li>Regelmäßige Kommunikation von aktuellen Themen bezüglich des Kabelleitungstiefbaus an die betreffenden Kreise innerhalb der Stromnetz Berlin GmbH.</li></ul></ul><h2>Wir suchen jemanden mit:</h2><ul><li>einem abgeschlossenen Studium im Wirtschaftsingenieurwesen, in der Energietechnik oder einer vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung - idealerweise mit Vertiefung im Bauwesen.</li><li>elektrotechnischem Know-how und Erfahrung in der Abwicklung von Projekten.</li><li>fundierten Kenntnissen relevanter Gesetze und Vorschriften im Tiefbau, insbesondere umwelt- und wasserrechtlichen Vorschriften sowie Kenntnisse zum Berliner Straßengesetz.</li><li>Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Kundinnen, Behörden, Vertragspartnerinnen und weiteren Projektbeteiligten.</li><li>einer selbstständigen, strategischen und überregionalen Denk- und Arbeitsweise.</li><li>sicherem Umgang mit MS Office und SAP.</li><li>einem Führerschein der Klasse B.</li><li>Plus aber kein Muss:</li><ul><li>Erfahrungen in der Projektarbeit im Kabelleitungstiefbau.</li><li>Gute Ortskenntnisse innerhalb Berlins und Kenntnisse über das Verteilungsnetz aller Spannungsebenen.</li><li>Bestehendes Netzwerk zu internen und externen Fachexpert*innen sowie zu verantwortlichen Fachfirmen.</li></ul></ul><h2>Das spricht für Deine Karriere bei uns:</h2><ul><li>Work-Life-Balance: Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf z.B. durch flexible Arbeitszeiten bei einer 37h-Woche, diversen Arbeitszeitmodellen (z.B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit etc.), 30 Tagen Urlaub/Jahr, arbeitsfreien Tagen an Weihnachten und Silvester sowie einem Jahresarbeitszeitkonto.</li><li>Persönliche Weiterentwicklung: Wir fördern Deine persönliche Entwicklung (z.B. durch Entwicklungsgespräche) und unterstützen Dich durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen (z.B. Projektleitung) und bieten Dir ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung.</li><li>Finanzielle Sicherheit: Du erhältst eine attraktive tarifliche Einstiegsvergütung zwischen 60.000 - 72.000 € in einem krisensicheren Unternehmen. Durch abweichende persönliche Voraussetzungen kann eine Eingruppierung zu Beginn auch niedriger erfolgen. Profitiere von weiteren Leistungen wie einem Zuschuss zum Firmenticket AB, vergünstigtem Mittagessen sowie einem Jobrad-Leasing und einer betrieblichen Altersvorsorge.</li><li>Standort Berlin: Durch unsere Kooperation mit einem Berliner Wohnungsunternehmen unterstützen wir Dich beim schnellen Ankommen in Berlin, sofern Du für den Job nach Berlin ziehen müsstest.</li></ul>So wird Stromnetz Berlin als Arbeitgeber (kununu.com) gesehen.Bunt – spannend – vielfältig – Berlin.Wir sind überzeugt von Vielfalt und Inklusion. Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung sowie mit Migrationsgeschichte sind herzlich willkommen. Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.<h2>Kontakt</h2>Das hört sich gut an? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung unter Angabe Deiner Kündigungsfrist sowie Deiner Gehaltsvorstellung.Hast Du Fragen? Wir helfen Dir gerne:Informationen zum Job: Mathias Schmidt, Telefon: +49 151 2217 3879.Informationen zum Bewerbungsprozess: Smain Boucherit, Telefon: +49 151 2990 4503.

Fachingenieur*in Kabelleitungstiefbau

Wir bei Amazon haben uns zum Ziel gesetzt, das kundenorientierteste Unternehmen der Welt zu sein. Innovation und Kreativität sind fest in unserer DNA verankert. Jeden Tag lösen wir komplexe technische und geschäftliche Probleme – mit Ideenreichtum und Einfachheit. Dies ist deine Chance, gemeinsam mit uns Geschichte zu schreiben. Für unser Datenzentrum in Berlin/Brandenburg suchen wir eine/n Auszubildende/n als Elektroniker/-in für Informations- und Systemtechnik Beginn: 01.08.2025 Dauer: 3,5 Jahre In dieser Ausbildung erlernst du sowohl die Grundlagen der Elektronik, als auch die der Informatik. Diese einzigartige Kombination bereitet dich optimal auf die Herausforderungen in modernen Rechenzentren vor. Was Du lernen wirst: - Installation, Überwachung, Wartung und Instandhaltung verschiedener Anlagen - Analyse und Beseitigung von Störungen in elektrischen und IT-Systemen - Grundlagen der Elektrotechnik, Hydraulik, Pneumatik und Steuerungstechnik · Messen, Prüfen und Programmieren von Komponenten - Tiefes Eintauchen in zentrale Bereiche der Informationstechnologie - Wartung und Administration von IT-Systemen · Lösung von IT-Problemen für interne und externe Anwender - Entwicklung neuer Konzepte im technischen Umfeld - Begleitung bei der Einführung neuer Systeme Das bieten wir: - Praxisphasen am Standort von Amazon Web Services Berlin/Brandenburg - Besuch der Berufsschule in Berlin - Vielfältige Schulungen begleitend zur Ausbildung - Selbstständiges Arbeiten in einem spannenden Umfeld - Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und neue Standorte vom ersten Tag an zu begleiten - Breites Angebot an Betriebssport- und Interessensgruppen<h2>GRUNDQUALIFIKATIONEN</h2>Das bringst Du mit: • Erfolgreicher Schulabschluss (mindestens mittlerer Bildungsabschluss) - Logisches Denken und technisches Interesse - Offenheit für Neues und gute Auffassungsgabe - Teamfähigkeit und Spaß an der Zusammenarbeit - Mindestens 18 Jahre alt zum Ausbildungsbeginn<h2>BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN</h2>Bist Du interessiert? Wir freuen uns darauf, von Dir zu hören! Bitte bewirb Dich mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugniskopie – ein PDF mit 5 MB max.) online unter <a href="http://www.amazon.jobs/apprentices" target="_blank">www.amazon.jobs/apprentices</a> Sollten die Bewerbungsunterlagen nicht vollständig sein, können wir deine Bewerbung leider nicht berücksichtigen! Bitte sende uns Deine Bewerbungsunterlagen in Deutsch. Die Probezeit beträgt 4 Monate. Bei gleicher Qualifikation werden schwerbehinderte Bewerber bevorzugt behandelt. Die ausgeschriebene Stelle ist nicht teilzeitgeeignet. Wir wissen, dass es Dir wichtig ist, wie wir Deine persönlichen Daten nutzen, und schätzen Dein Vertrauen in uns, dass wir diese sorgfältig und gewissenhaft behandeln. Bitte informiere Dich in unserer Datenschutzerklärung, um mehr darüber zu erfahren, wie wir personenbezogene Daten unserer Bewerber erheben, nutzen und übermitteln. Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. m/w/d Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit <a href="https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations" target="_blank">https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations</a> for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

2025 - Auszubildende/n als Elektroniker/-in für Informations- und Systemtechnik (m/w/d)

<h2>Bist Du bereit....</h2>...... für spannende Projekte im digitalen Facility Management? Dann werde Teil von net-haus!Wir entwickeln innovative Softwarelösungen, die das Gebäudemanagement smarter und effizienter machen. Mit unseren Produkten "hausmanager" und "main10" unterstützen wir renommierte Facility-Management-Unternehmen, soziale Einrichtungen, Städte und Gemeinden dabei, technische Prozesse zu optimieren und höchste Qualitätsstandards zu sichern.Als familiengeführtes Unternehmen legen wir großen Wert auf Eigenverantwortung, Flexibilität und persönliche Weiterentwicklung. Dich erwartet ein offenes, internationales Team, in dem Kolleg:innen aus verschiedenen Ländern zusammenarbeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld aktiv mitgestalten. <h2>Deine Mission bei uns:</h2><ul><li>telefonischen Ansprache von Leads &amp; der Kaltakquise – du gehst proaktiv auf potenzielle Kunden zu, überzeugst am Telefon und baust wertvolle Kontakte auf.</li><li>CRM-Management: Pflege, Datenaktualisierung und FollowUps.</li><li>Terminvereinbarung für Produktpräsentationen</li><li>Erstellung und Versand von Angeboten</li><li>Unterstützung bei Social Selling (LinkedIn-Aktivitäten, Content, Vernetzung)</li><li>Recherche von Multiplikatoren (Verbände, Netzwerke)</li><li>Organisation von Webinaren &amp; Events</li><li>Unterstützung bei der Lead-Reaktivierung</li><li>Verfolgen von Ausschreibungen und potenziellen Geschäftsmöglichkeiten</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Erste Erfahrung im Vertrieb, Social Selling oder Marketing von Vorteil</li><li>Sicher im Umgang mit LinkedIn, CRM-Systemen und digitalen Tools</li><li>Kommunikationsstark, selbstständig und organisiert</li><li>Interesse an Software &amp; digitalen Lösungen</li><li>sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise</li></ul><h2>Warum net-haus?</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance.</li><li>Ein dynamisches Team und ein modernes Arbeitsumfeld im Herzen von Berlin.</li><li>Benefits wie Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.</li><li>Karrierechancen und persönliche Weiterentwicklung in einem Unternehmen mit starkem Wachstum.</li></ul><h2>Bist du dabei?</h2>Lass uns gemeinsam die Zukunft des Facility Managements gestalten! Sende uns deine Bewerbung an <a href="mailto:bewerbung@net-haus.com" target="_blank">bewerbung@net-haus.com</a> und starte durch mit uns!Dein Ansprechpartner:Stefan WenzelTel. 030 982022-66<a href="http://www.net-haus.com" target="_blank">www.net-haus.com</a>

Vertriebsassistent (m/w/d) für innovative Facility Management Software

<h2>Über uns</h2>
Vermitteln. Leiten. Begleiten. Als Ausbilder (m/​w/​d) bei SPITZKE erfüllst Du eine zentrale Rolle in der Aus- und Weiterbildung unserer Nachwuchskräfte und Profis im Bahnbau. Dabei hast Du die Möglichkeit Menschen eine nachhaltige Perspektive zu geben, indem Du sie leitest, begleitest und ihnen wertvolles Wissen vermittelst. Die Arbeit mit Menschen sowie die Vermittlung von praktischem und theoretischem Fachwissen stehen dabei im Vordergrund. Mit 300 Auszubildenden, über 1.000 Kursteilnehmenden jährlich und einem vielfältigen Angebot an <a href="https://spitzke-akademie.com/schulungsangebot/" target="_blank">Weiterbildungskursen</a> spielt der Bereich Aus- und Weiterbildung bei SPITZKE eine entscheidende Rolle in der Gewinnung von Fachkräften und setzt zugleich Maßstäbe in Qualität sowie spezialisiertem Fachwissen im Bahnwesen. Ganz gleich in welchem Bereich — wir sind Impulsgeber für die Mobilität von morgen. Du auch? Perfekt! Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir aktuell Ausbilder (m/​w/​d) in allen Gewerken der Bahninfrastruktur im GVZ Berlin Süd in Großbeeren. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!<h2>Aufgaben</h2>
<ul> <li>Fachwissen: Fachgerechte Vermittlung grundlegender sowie spezifischer Kenntnisse in den Gewerken Gleisbau, Leit- und Sicherungstechnik, Sicherungspersonale, Bauüberwachung, Eisenbahner im Betriebsdienst (m/​w/​d), Gleisbaumaschinen oder Elektrotechnik</li> <li>Entwicklung: Entwicklung und Konzeption von Schulungsunterlagen sowie Unterstützung im Bereich von E-Learning Konzepten</li> <li>Pädagogik: Durchführung regelmäßiger Feedbackbackgespräche und Lernerfolgskontrollen sowie Unterstützung und Beratung bei Prüfungsvorbereitungen</li> <li>Interaktion: Fachbereichsübergreifende Kommunikation sowie Kontakt zu überbetrieblichen Ausbildungsstätten</li> <li>Empathie: Geübter Umgang mit verschiedenen Zielgruppen und Bedürfnissen</li> </ul><h2>Profil</h2>
<ul> <li>Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung in einem der relevanten Bereiche Gleisbau, Leit- und Sicherungstechnik, Sicherungspersonale, Bauüberwachung, Eisenbahner im Betriebsdienst (m/​w/​d), Gleisbaumaschinen und Elektrotechnik</li> <li>Erfahrung: Idealerweise aber kein Muss, ist die Berufserfahrung als Ausbilder (m/​w/​d) nach AEVO bzw. die Bereitschaft zum Erwerb der Qualifikation über unsere <a href="https://spitzke-akademie.com/" target="_blank">SPITZKE AKADEMIE FÜR AUS UND WEITERBILDUNG</a></li> <li>Enthusiasmus: Engagement, Einfühlungs- und Durchsetzungsvermögen sowie Affinität gegenüber dem Thema Digitalisierung</li> <li>Verantwortung: Du erfüllst eine Vorbildfunktion und verstehst es die Auszubildenden zu fördern und zu motivieren</li> <li>Flexibilität: Bereitschaft gelegentliche Dienstreisen zu übernehmen</li> </ul><h2>Wir bieten</h2>
<ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz: 1936 wurde SPITZKE gegründet. Insbesondere in den vergangenen 30 Jahren sind wir stetig, wirtschaftlich solide und krisenfest gewachsen. Diese Entwicklung wollen wir fortschreiben. Ihr Arbeitsplatz bei uns ist so sicher, wie in kaum einer anderen Branche.</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle: Für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ist Flexibilität ein wichtiger Baustein. Davon sind wir über‐ zeugt. Daher tun wir im Rahmen unserer Möglichkeiten alles, Ihnen das für Sie passende Arbeits- und Teilzeitmodell anzubieten.</li> <li>Mitarbeitendenberatung: Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen Sie vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen.</li> <li>SPITZKE FONDS e. V.: Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können.</li> <li>Sinnhaftigkeit: Sorgen Sie zusammen mit uns dafür, dass die Mobilität in Deutschland und Europa nachhaltiger, umweltfreundlicher und sicherer wird – jeder Tag, jedes Projekt und jeder/jede Einzelne bringt uns alle diesem Ziel näher.</li> <li>Abwechslungsreiche Projekte: Wir bauen Bahnhöfe, elektrifizieren oder sorgen für den Speed auf Deutschlands Hochgeschwindigkeitsstrecken. Langweilig wird es nie – das garantieren wir Ihnen!</li> </ul><h2>Kontakt</h2>

Julia Hermann SPITZKE SE GVZ Berlin Süd Märkische Allee 39/41 14979 Großbeeren Telefon: +49 33701 901-20323
<a href="https://www.spitzke.com" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/spitzkese" target="_blank"></a><a href="https://www.facebook.com/SPITZKESE" target="_blank"></a><a href="https://www.instagram.com/spitzke_se/?hl=de" target="_blank"></a><a href="https://www.youtube.com/@SpitzkeSE" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/spitzke-se" target="_blank"></a>

Ausbilder im Bahnbau (m/​w/​d)

Die Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank: Ein integraler Bestandteil des Europäischen Systems der Zentralbanken mit bedeutender Funktion in der Finanzstabilität, Bankenaufsicht, Geldpolitik und im Zahlungsverkehr in Deutschland. Allem voran jedoch sind wir ein starkes Team aus zuverlässigen und verantwortungsbewussten Menschen, die mit ihrer täglichen Arbeit die Voraussetzungen für einen stabilen Euro und eine funktionierende Wirtschaft schaffen. Finden auch Sie bei uns Ihre verantwortungsvolle Aufgabe!Mitarbeiter*in im Bereich der ökonomischen BildungArbeitsort: Berlin Anstellung: Vollzeit (grundsätzlich teilzeitfähig), unbefristet Stellen-ID: 2025_0463_02<h2>Arbeit von besonderem Wert: Ihr Einsatz bei uns</h2><ul><li>Ihre Tätigkeit umfasst die Organisation und Durchführung der Öffentlichkeitsarbeit und ökonomischen Bildung in der Region Berlin und Brandenburg mit Schwerpunkt in der Bürgerkommunikation.</li><li>Weiterhin beraten Sie unseren Präsidenten in volkswirtschaftlichen Fragen, bereiten Vorträge, Reden und Grußworte vor.</li><li>Hierzu fertigen Sie ökonomische Analysen mit regionalem Schwerpunkt an und organisieren die Beschaffung und Aufbereitung der dafür notwendigen Daten.</li></ul><h2>Besondere Werte: Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Masterabschluss oder gleichwertiger Studienabschluss der Wirtschaftswissenschaften</li><li>gute Kenntnisse auf den Gebieten der Geld- und Währungspolitik, der Finanzpolitik, der Konjunkturanalyse und zur Wirkungsweise der Finanzmärkte</li><li>Kenntnisse in der ökonometrischen Modellierung und der Programmierung (z.B. SQL, Python) sowie die Bereitschaft, diese weiter auszubauen</li><li>Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten</li><li>Ausgezeichnete Befähigung, komplexe Sachverhalte sowohl schriftlich als auch mündlich in verständliche Weise darzustellen</li><li>Gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Ausgeprägte Teamfähigkeit</li><li>Sicheres und überaus verbindliches Auftreten sowie Kontaktfreudigkeit</li></ul><h2>Wertvolle Arbeit verdient besondere Vorteile</h2>Vergütung &amp; Perspektiven Vergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe 13, zzgl. Bankzulage, mit Entwicklungsmöglichkeiten, unbefristetes Arbeitsverhältnis, grundsätzliche Verbeamtungsmöglichkeit, Möglichkeit zur Fortführung eines bestehenden Beamtenverhältnisses (bis A 15), umfangreiches WeiterbildungsangebotNew Work Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, Vereinbarkeit von Beruf und FamilieZusatzleistungen Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, gute Verkehrsanbindung (Bus &amp; Bahn), kostenlose Parkplätze<h2>Wollen Sie unser Team bereichern?</h2>Zur Abrundung Ihrer Kenntnisse erfolgt neben der grundsätzlichen Tätigkeit in Berlin auch ein zeitlich befristeter Einsatz in unserer Zentrale in Frankfurt am Main.Ihre Fragen zur Bewerbung Birgitta Lerch, 030 / 3475-1334, <a href="mailto:birgitta.lerch@bundesbank.de" target="_blank">birgitta.lerch@bundesbank.de</a>Ihre Fragen zum Aufgabengebiet Robert Lux, 030 / 3475-1500, <a href="mailto:robert.lux@bundesbank.de" target="_blank">robert.lux@bundesbank.de</a>Dr. Rainer Naser, 030 / 3475-1505, <a href="mailto:rainer.naser@bundesbank.de" target="_blank">rainer.naser@bundesbank.de</a>Bitte bewerben Sie sich bis zum 25.05.2025 mit der Stellen-ID 2025_0463_02 über unser Online-Tool.JETZT BEWERBEN!Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen.

Mitarbeiter*in im Bereich der ökonomischen Bildung

<h2>Über uns</h2>Bewerbertelefon: 030/440152222Email <a href="mailto:bewerbung@procurand.de" target="_blank">bewerbung@procurand.de</a>Seit 1999 pflegen wir Lebensfreude. Für alle, die bei uns wohnen. Und alle, die bei uns arbeiten. Diesen Auftrag nehmen wir an unseren 39 Standorten sehr ernst. Lebensfreude zu entfachen gelingt am besten, wenn Du selbst Lebensfreude verspürst. Dafür geben wir alles.Du auch? Na bestens!Dann komm zur ProCurand und werde mit Lebensfreude Pflegefachkraft (m/w/d) im Springerpool in Berlin-Mitte.<h2>_____Typisch ProCurand: viel Pro_____</h2>● SicherDein Geld ist am Ende des Monats auf deinem Konto.● Gehalt-VollDu verdienst als Einstieg 27 €/h brutto.● FlexibelDu arbeitest im 2-3 Schicht System und bestimmst deine freien Tage mit.● Fürsorgend20% deiner betrieblichen Altersvorsorge bezahlen wir für dich. Außerdem erhältst du 30 Tage Urlaub, den du auch in der Probezeit nutzen kannst.● VielseitigDu arbeitest an unterschiedlichen Einsatzorten innerhalb der ProCurand und sammelst dabei wertvolle Erfahrungen. Die Einsatzorte werden an deinen Wohnort angepasst.● IndividuellDu erhältst einen Dienstwagen nach 1% Regel.*. Außerdem arbeiten wir mit einem digitalen Dienstplansystem. Die Details besprechen wir gerne im Bewerbungsgespräch.*Dienstwagen nur ab mindesten 35 Stunden/ Woche<h2>_____Typisch Du: viel Persönlichkeit_____</h2>● AusgebildetDu hast eine Ausbildung als Pflegefachperson (m/w/d).● MobilDu besitzt einen Führerschein der Klasse B.● EmpathischDu pflegst unsere Senioren nach den neuesten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen, erstellst SIS und Maßnahmenpläne, optimierst unsere pflegerischen Prozesse und arbeitest stets nach dem Leitbild unserer Unternehmensgruppe.● EngagiertDu zeichnest dich durch ein offenes und positives Auftreten gegenüber unseren Klienten, Angehörigen, Kollegen und Dienstleistern aus, bringst soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen mit und gehst mit Freude und Engagement an deine Arbeit.● AuthentischOffenheit ist dir wichtig: Wenn etwas unklar ist, sprichst du es an und fragst nach. Du zeigst dich, wie du bist. Das passt sehr gut zu uns.<h2>_____Auch typisch ProCurand: Noch nicht ganz perfekt_____</h2>Ganz offen und ehrlich:Wir sind nicht perfekt. Aber wir arbeiten dran.Zum Beispiel möchten wir die Pflegequalität durch regelmäßige Schulungen unserer Mitarbeiter stetig verbessern, um den Alltag dieser zu erleichtern und die Pflegequalität weiter zu steigern.Du hast Lust auf einen Job als Pflegefachkraft (m/w/d)?Dann komm zur ProCurand und werde mit Lebensfreude Pflegefachkraft (m/w/d) in Berlin-Mitte in unserem Springerpool.Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!<h2>Kontakt</h2>Kontakt:Bewerbertelefon: 030/440152222Email <a href="mailto:bewerbung@procurand.de" target="_blank">bewerbung@procurand.de</a>gemeinnützige ProCurand Care GmbHFranzösische Str. 5510117 Berlin

Pflegefachkraft (m/w/d) Dienstwagen Springerpool 27€ Berlin-Mitte

<h2>Über uns</h2>Bewerbungshotline: 030 440 152 222<a href="mailto:Bewerbung@procurand.de" target="_blank">Bewerbung@procurand.de</a>Seit 1999 pflegen wir Lebensfreude. Für alle, die bei uns wohnen. Und alle, die bei uns arbeiten.Diesen Auftrag nehmen wir an unseren 39 Standorten sehr ernst. Lebensfreude zu entfachen gelingt am besten, wenn Du selbst Lebensfreude verspürst. Dafür geben wir alles.Du auch? Na bestens!Dann komm zur ProCurand und werde mit Lebensfreude Praxisanleiter (m/w/d) in Strausberg.<h2>_____Typisch ProCurand: viel Pro_____</h2>● SicherDein Geld ist am Ende des Monats auf deinem Konto.● Gehalt-VollDu verdienst bei uns von Anfang an ein Gehalt, das sich spürbar lohnt und Sicherheit bietet.● Fürsorgend20% deiner betrieblichen Altersvorsorge bezahlen wir für dich. Außerdem erhältst du 30 Tage Urlaub, den du auch in der Probezeit nutzen kannst.● AussichtsreichDu kannst dich jederzeit auf unserem ProCurand Campus weiterbilden.● PlanbarDu arbeitest als freigestellter Praxisanleiter (m/w/d) von Montag bis Freitag mit einer Wochenarbeitszeit von 30 bis 40 Stunden, sowie ein Wochenende pro Monat.● IndividuellDu erhältst viele attraktive Mitarbeiterbenefits (z. B. die Möglichkeit, ein Fahrrad über den Arbeitgeber zu leasen – JobRad®*). Außerdem arbeiten wir mit einem digitalen Dienstplansystem. Die Details besprechen wir gerne im Bewerbungsgespräch.(*nach bestehen der 6- monatigen Probezeit)<h2>_____Typisch Du: viel Persönlichkeit_____</h2>● AusgebildetDu hast eine Ausbildung als Altenpfleger / Pflegefachkraft (m/w/d) mit Zusatzqualifikation als Praxisanleiter und Berufserfahrung.● VielseitigDein Aufgabenbereich umfasst das Onboarding neuer Mitarbeitender. Du begleitest unsere Auszubildenden während ihrer Ausbildung und unterstützt Fachkräfte bei ihren Anerkennungsverfahren. Zudem betreust du Mitarbeitende im Freiwilligen Sozialen Dienst sowie unsere Praktikant*innen. Darüber hinaus übernimmst du das Mentoring für unsere Pflegekräfte.● AuthentischOffenheit ist dir wichtig: Wenn etwas unklar ist, sprichst du es an und fragst nach. Du zeigst dich, wie du bist. Das passt sehr gut zu uns.<h2>_____Auch typisch ProCurand: Noch nicht ganz perfekt_____</h2>Ganz offen und ehrlich: Wir sind nicht perfekt. Aber wir arbeiten dran.Zum Beispiel, dass wir ein neues digitales Pflegedokumentationssystem eingeführt haben, um den Alltag unserer Mitarbeiter zu erleichtern und die Pflegequalität weiter zu steigern.Du hast Lust auf einen Job als Praxisanleiter (m/w/d)? Dann komm zur ProCurand und werde mit Lebensfreude Praxisanleiter (m/w/d) in Strausberg.Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!<h2>Kontakt</h2>KontaktRecruiting TeamTelefon 030- 440 152 222Email <a href="mailto:bewerbung@procurand.de" target="_blank">bewerbung@procurand.de</a>Arbeitsort:Seniorenresidenz Am StrausseeDrosselweg 515344 Strausberg

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