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<h1> Fachkraft Maschinenmontage (m/w/d)</h1><h4> Bist Du unsere nächste <br> Generation von Talenten?</h4><h2> Du könntest unsere neue Fachkraft Maschinenmontage (m/w/d) sein!</h2><p> SIG ist ein führender Anbieter von nachhaltigen, innovativen und flexiblen Verpackungslösungen. Wir arbeiten partnerschaftlich mit unseren Kunden zusammen, um Lebensmittel auf sichere, nachhaltige und bezahlbare Weise zu den Verbrauchern in aller Welt zu bringen. Wir sind der einzige Systemanbieter, der Standbeutel, Kartonpackungen und Bag-in-Box abdeckt. Dank unserer vielseitigen Technologie und unserer Fähigkeit zur Produktinnovation sind wir in der Lage, unseren Kunden, den Verbrauchern und der Welt innovative Lösungen anzubieten. Nachhaltigkeit leitet uns, Technologie befähigt uns, aber es sind die Leidenschaft und der Antrieb unserer Mitarbeitenden, die uns wirklich in die Lage versetzen, immer bessere Lösungen zu entwickeln.</p><p> SIG wurde 1853 gegründet, hat seinen Hauptsitz in Neuhausen, Schweiz, und ist an der Schweizer Börse SIX Swiss Exchange notiert.</p><p> Wir suchen ab sofort eine Fachkraft Maschinenmontage (m/w/d) an unserem Standort Linnich (NRW) in Vollzeit.</p><h3> Hauptaufgaben:</h3><ul> <li>  Baugruppen und Aufbaumontage aller Füllmaschinentypen, Applikatoren und des sonstigen Füllmaschinenequipments nach Zeichnungen, Montageinformationen, Arbeitsplänen und Einstellprotokollen </li> <li>  Durchführung und Dokumentation der Werkerselbstprüfung nach Vorgaben aus den vorhandenen Unterlagen </li> <li>  Unterstützung und Einarbeitung in den Prozess der Endmontage von Serien-Füllmaschinenequipment (Maschine, CAM, Applikator) nach vorgegebenen Unterlagen und Dokumentationen </li> <li>  Bedienung und Abnahme unserer Abfüllanlagen, Durchführung von Funktionsprüfungen </li></ul><h3> Du bringst diese Fähigkeiten, Erfahrungen und Qualifikationen mit:</h3><ul> <li>  Mindestens 3-jährige technische Ausbildung als Industriemechaniker oder vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Computerkenntnisse idealerweise in SAP, CAD (3-D Zeichnungsviewer), ggf. MS Office </li> <li>  Kenntnisse in der Pneumatikmontage </li> <li>  Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise </li> <li>  Gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache </li> <li>  Gute Team- und Kommunikationsfähigkeiten </li> <li>  Körperliche Belastbarkeit </li> <li>  Hohe Einsatzbereitschaft </li> <li>  Sehr gutes Verständnis von technischen Unterlagen (z. B. von Zeichnungslesen, Stücklisten, Pneumatikplänen, Qualitätsdokumente) </li> <li>  Hohes Maß an Sorgfalt und Zuverlässigkeit </li> <li>  Logisch-analytisches Denken </li></ul><h3> Was wir Dir bieten:</h3><ul> <li>  Mitarbeit in einem renommierten und internationalen Unternehmen </li> <li>  Umfangreiche Einarbeitung, sowie gute Weiterbildungsmöglichkeiten im SIG Trainings-Center attraktives Vergütungspaket u. a. mit betrieblicher Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen und Urlaub- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Zahlung von Fahrtgeld </li> <li>  Tarifregelungen mit 35-Stunden-Arbeitswoche, Freinahme von Mehrarbeit </li> <li>  30 Tage bezahlter Jahresurlaub </li> <li>  Unternehmenseigene Kantine </li> <li>  Mitarbeiterevents </li> <li>  Du-Kultur </li></ul><h3> Warum SIG?</h3><p> Bei SIG zu arbeiten bedeutet, einen direkten Beitrag zu einem der weltweit führenden Systemanbieter von Kartonverpackungen und Füllmaschinen für Lebensmittel und Getränke zu leisten. Nachhaltigkeit ist ein wesentlicher Bestandteil unseres Geschäfts, und Du wirst eine wertvolle Ergänzung bei der Entwicklung der nachhaltigsten Verpackungslösung auf dem Markt sein. Unsere Mitarbeiter sind die Grundlage für unser Wachstum. Du wirst Teil eines Teams von Träumern und Machern, die innovative Produkte und Lösungen entwickeln und dabei mit Kollegen aus aller Welt zusammenarbeiten. Ein Team von Menschen, die so unterschiedlich sind wie die Märkte, in denen wir arbeiten. Alle qualifizierten Bewerber werden bei der Einstellung berücksichtigt, ohne Diskriminierung aufgrund von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Weltanschauung, körperlichen Fähigkeiten, Alter, sexueller Orientierung, Identität oder anderen gesetzlich verbotenen Faktoren.</p><p> Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online.</p><p> Bei inhaltlichen Fragen zur Bewerbung steht Dir gerne unser Recruiting Team zur Verfügung.</p><p> <a href="http://www.sig.biz" target="_blank">www.sig.biz</a></p><h3> Kontakt</h3><p> SIG Recruiting Team <br> Phone: +49 (2642) 79 1442</p><h4> Believe in more</h4>

Fachkraft Maschinenmontage (m/w/d)

<p> Kommen Sie in unser Team der Instituts für Arbeitsschutz und helfen Sie mit, <br> Arbeit noch sicherer und gesünder zu machen. <br></p><p> Bewerben Sie sich jetzt auf die Stelle mit dem Schwerpunkt:</p><h1> Leitung der Prüf- und Zertifizierungsstelle</h1><h3>  Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV), </h3> der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland. Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. Wir kümmern uns um die Sicherheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen.<h2> Ihr zukünftiges Team:</h2><p> Das Institut für Arbeitsschutz (IFA) unterstützt die gesetzlichen Unfallversicherungsträger schwerpunktmäßig bei naturwissenschaftlich-technischen Fragestellungen zu Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit. Die Aufgaben sind vielfältig: Forschung, Entwicklung, Untersuchung und Prüfung von Produkten und Stoffproben gehören ebenfalls dazu wie betriebliche Messungen, Beratung, Mitwirkung in der Normung und Regelsetzung sowie Bereitstellung von Fachinformationen und Expertenwissen.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><p> Im Rahmen Ihrer Leitungsposition verantworten Sie die Koordination der gesamten Prüf- und Zertifizierungsstelle sowie der Kalibrierstelle, die dem DGUV Test -, Prüf- und Zertifizierungssystem der Deutschen Gesetzlichen Unfallversicherung angeschlossen sind. Sie steuern Notifizierungs- und Akkreditierungsverfahren und koordinieren die Kompetenzbewertung von Funktionstragenden. Darüber hinaus leiten Sie die Zertifizierungsstelle, stellen hierin eine QM-konforme Arbeitsweise sicher und gewährleisten die Unparteilichkeit der Stelle. <br> Zu Ihren weiteren Aufgaben zählen:</p><ul> <li>  Mitgestaltung und Freigabe übergeordneter Prozessbeschreibungen </li> <li>  Freigabe aller von der Zertifizierungsstelle ausgestellten Zertifikate </li> <li>  Organisation eines Unparteilichkeitsausschusses </li> <li>  Managementreview mit jährlichem Bericht sowie Festlegung des Auditprogramms für interne Audits </li> <li>  Unterstützung der Institutsleitung und der Leitung der Prüfstelle des IFA in Fragen der Prüfung und Zertifizierung und allen diesbezüglichen operativen Aufgaben </li> <li>  Erstellen von Veröffentlichungen und Vorträgen, Durchführung von Seminaren und Schulungsveranstaltungen sowie fachliche Mitgestaltung von (inter)nationaler Konferenzen </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) der Ingenieur- oder Naturwissenschaften, möglichst mit Promotion, oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen </li> <li>  Mindestens fünfjährige Berufserfahrung in Prüfung und Zertifizierung im Notifizierungsbereich des IFA </li> <li>  Fundierte Kenntnisse QM-bezogener Normen (ISO 9001, 17065, 17025) sowie Harmonisierungsrechtsvorschriften für den EU-Binnenmarkt (PSA-VO, M-VO) </li> <li>  Vorhandene Führungserfahrung von Vorteil </li> <li>  Gute Englisch-Kenntnisse in Wort- und Schrift sowie sehr gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift (Niveaustufe C2 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen) </li> <li>  Ausgeprägte Durchsetzungs- und Kommunikationsstärke </li> <li>  Bereitschaft zu regelmäßigen, mitunter auch mehrtätigen, Dienstreisen </li></ul><h2> Ihr Kontakt:</h2><h3>  Fachliche Fragen beantwortet Ihnen: </h3> <p>  Dr. Peter Paszkiewicz | 030 13001 - 3600 </p> <h3>  Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten Ihnen unter Angabe der Kennziffer IFA - 24 - 33: </h3> Özge Sarikaya | 030 - 13001 - 1724 <br> Désirée Olry | 030 - 13001 - 1726 <br> <br> <br> <br><h2> Stellendetails:</h2><h3>  Start </h3> ab sofort<h3>  Bewerbungsfrist </h3> 18.01.2025<h3> Standort</h3><p> Sankt Augustin</p><h3>  Stellenumfang </h3> Vollzeit<h3>  Gehalt </h3> bis EG 15 / A 15 (BG-AT/BBesG) <br><h3>  Befristung </h3> Unbefristet (je nach Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen)<br> weitere Informationen finden Sie hier<br><p> Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet <br> <br> Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen.</p><h2> Ihre Vorteile:</h2><p> Tätigkeit mit Sinn <br> Einen abwechslungsreichen und interessanten Job rund um die Themen Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit</p><p> Transparente Bezahlung <br> Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie</p><p> Urlaub, Vereinbarkeit und Homeoffice <br> Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil</p><p> Vielfalt und Inklusion <br> Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung</p><p> Sicherheit und Gesundheit <br> Ergonomische Arbeitsplatzausstattung, Sport- und Bewegungsangebote</p><p> Lebenslanges Lernen <br> Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm</p><p> An die Zukunft denken <br> Abgesichert sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL)</p><p> Zertifizierte Arbeitgeberin <br></p><p> Deutsche Gesetzliche <br> Unfallversicherung e.V. <br> Alte Heerstraße 111 <br> 53757 Sankt Augustin <br> <br> Impressum <br> Nutzungsbedingungen</p><p> Weitere Informationen und viele gute Gründe, bei uns zu arbeiten: <br> <br> <a href="http://www.dguv.de/karriere" target="_blank">www.dguv.de/karriere</a></p>

Leitung der Prüf- und Zertifizierungsstelle

<p> Für den Einsatz im katholischen Kirchengemeindeverband Overath suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine katholische</p><h1> Verwaltungsleitung (m/w/d)</h1><p> mit einem Beschäftigungsumfang von 75 % - 100 %. Die Stelle ist unbefristet.</p><p> Das sind wir</p><p> Zur Entlastung der Pfarrer von Verwaltungsaufgaben und um die geistliche Erneuerung in den Kirchengemeinden zu ermöglichen, übernehmen Verwaltungsleitungen leitende und administrative Aufgaben.</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Übernahme der Verwaltungsaufgaben des Pfarrers im Tagesgeschäft </li> <li>  Führung und Leitung des Personals des Kirchengemeindeverbands, Übernahme der Aufgaben insbesondere in der Personalplanung, Personalbeschaffung und Personalentwicklung sowie Schaffung einer wertschätzenden Führungskultur mit geeigneten Instrumenten und Kommunikationswegen </li> <li>  Übernahme der Trägeraufgaben der Kindertagesstätten und Familienzentren mit den Schwerpunkten Planung und Steuerung in den Bereichen Finanzen und Personal </li> <li>  Leitung der Pfarrbüros </li> <li>  laufende Abstimmung und enge Zusammenarbeit mit den ehrenamtlichen Kirchenvorständen, insbesondere im Rahmen der Vor- und Nachbereitung sowie Teilnahme an deren Sitzungen und Ausschüssen </li> <li>  Schaffung und Sicherung von ordnungsgemäßen Prozessen </li> <li>  enge Zusammenarbeit mit der Regionalrendantur zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  abgeschlossenes Hochschulstudium in den genannten Aufgabenfeldern </li> <li>  Berufserfahrung in leitender Tätigkeit oder vergleichbare Erfahrungen </li> <li>  Kenntnisse der kirchlichen (Verwaltungs-)Strukturen und Erfahrung in der Gremienarbeit sind von Vorteil </li> <li>  ausgeprägte Führungskompetenz und Erfahrung in der Gestaltung von Veränderungsprozessen </li> <li>  hohe kommunikative und soziale Kompetenz </li> <li>  bewusste Zugehörigkeit zur katholischen Kirche und aktive Teilnahme an ihrem Leben </li> <li>  Erfahrungen und Fähigkeiten aus Familienarbeit, sozialem Engagement oder ehrenamtlicher Tätigkeit fließen in die Auswahlentscheidung mit ein, soweit sie für die Aufgabe von Bedeutung sind </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen</h2><ul> <li>  Vergütung, Weihnachtsentgelt, vermögenswirksame Leistungen und zusätzliche Altersvorsorge nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (bei Vorliegen der Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 14) </li> <li>  Vertrauensarbeitszeit und die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice </li> <li>  30 Tage Erholungsurlaub sowie 3 Tage für Exerzitien </li> <li>  die Möglichkeit zur beruflichen Fort- und Weiterbildung sowie Coaching </li> <li>  ein Gesundheitsmanagement mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheitskursen </li> <li>  Fahrradleasing, vergünstigtes Deutschlandticket </li></ul><p> Das Erzbischöfliche Generalvikariat Köln will die berufliche Gleichberechtigung von Frauen und Männern besonders fördern und fordert deshalb qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Für Auskünfte steht Ihnen Herr Schmitz unter der Rufnummer 0221 1642 1665 gerne zur Verfügung.</p><p> Ihre Bewerbung mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen richten Sie bitte bis zum 13. Januar 2025 unter Angabe der Kennziffer 77399-12-24 in einer PDF-Datei an <a href="mailto:verwaltungsleitung@erzbistum-koeln.de" target="_blank">verwaltungsleitung@erzbistum-koeln.de</a>.</p>

Verwaltungsleitung (m/w/d) Kirchengemeindeverband

<p> Die Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf sucht für die Abteilung Personal in Technik und Verwaltung und Sondergebiete des Dezernates Personal zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n</p><h1> Personalsachbearbeiter*in (m/w/d) für die Zeitwirtschaft</h1><p> Job-ID: J000000384 <br> Einsatzort: Düsseldorf <br> Art der Anstellung: Vollzeit, befristet bis 31.12.2026 <br> Tätigkeitsbereich: Personalabteilung <br> Entgeltgruppe: EGr. 8 TV-L</p><p> Durch das dreiköpfige Team Zeitmanagement, das engagiert und sehr kollegial miteinander arbeitet, werden alle Mitarbeiter*innen der HHU in allen Fragen der Zeitwirtschaft betreut. Die Sachbearbeiter*innen sind erste Ansprechpersonen für Beschäftigte und Führungskräfte, wenn es um die Arbeitszeiterfassung, Urlaubskonten und Krankenangelegenheiten geht, und stehen diesen durch eine serviceorientierte Beratung und Sachbearbeitung mit Rat und Tat zur Seite.</p><h3> Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul> <li>  Erfassung, Bewertung und Verwaltung der Abwesenheiten und Fehlzeiten unter Berücksichtigung der gesetzlichen, tariflichen und betrieblichen Regelungen im Zeitmanagementsystem (AIDA Orga) </li> <li>  Anlage und Pflege der Personalstammdaten und der Urlaubskonten </li> <li>  Gewährung von Sonderurlaub und Arbeitsbefreiung </li> <li>  Abruf von eAU, Berechnung der Ansprüche auf Entgeltfortzahlung und Krankengeldzuschuss </li> <li>  Überprüfung und Berechnung der Ansprüche auf Zuschläge und Zulagen zur Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung </li> <li>  Kommunikation mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern und Behörden </li> <li>  Erstellung von Auswertungen und Reports im Rahmen des Zeitmanagements </li></ul><h3> Was erwarten wir?</h3><ul> <li>  Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in einem kaufmännischen oder verwaltenden Beruf (z.B. als Kaufmann*Kauffrau für Büromanagement, als Verwaltungswirt*in oder als Verwaltungs- oder Justizfachangestellte*r) </li> <li>  idealerweise haben Sie erste einschlägige Berufserfahrung in der Personalverwaltung gesammelt </li> <li>  Sie gestalten Verwaltungsprozesse durch Ihre verbindliche und zuverlässige Arbeitsweise aktiv mit </li> <li>  Sie wenden die gängigen MS-Office-Programme (Word, Excel, Outlook) routiniert an und haben Freude daran, sich in die speziellen IT-Verfahren aus dem Personalverwaltungsbereich einzuarbeiten </li> <li>  Sie sind eine kommunikationsstarke Persönlichkeit, die durch ihr organisiertes und selbstständiges Handeln überzeugt, und weisen dabei eine teamorientierte Denk- und Arbeitshaltung auf </li></ul><h3> Was bieten wir Ihnen?</h3><ul> <li>  ein gezieltes Einarbeitungsangebot </li> <li>  vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  die Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie z.B. mit flexiblen Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodellen sowie der Möglichkeit zur mobilen Arbeit </li> <li>  alle Vorteile der (Sozial-)Leistungen des öffentlichen Dienstes, z.B. tarifgebundene Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge, Zahlung vermögenswirksamer Leistungen </li> <li>  gute Verkehrsanbindung </li> <li>  kostenfreie Parkplätze </li></ul><p> Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und befristet bis zum 31.12.2026 zu besetzen. Die Vergütung richtet sich je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 8 TV-L.</p><p> Die Heinrich-Heine-Universität vertritt das Prinzip „Exzellenz durch Vielfalt“. Sie hat die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet und erfolgreich am Audit „Vielfalt gestalten“ des Stifterverbandes teilgenommen. Sie ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert und hat sich zum Ziel gesetzt, die Vielfalt unter ihren Mitarbeiter*innen zu fördern. Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen ist ebenso erwünscht. Zur Berücksichtigung einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung weisen Sie diese bitte durch geeignete Unterlagen nach.</p><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Dann bewerben Sie sich bis zum 17.01.2025 direkt über unser Bewerbungstool: <a href="https://karriere.hhu.de/index.php?ac=login&amp;jobad_id=384" target="_blank">https://karriere.hhu.de/index.php?ac=login&amp;jobad_id=384</a></p><p> Für Rückfragen steht Ihnen Martin Pfitzer, Abteilungsleitung Personal in Technik und Verwaltung, Tel. 0211/81-13217, gern zur Verfügung.</p><p> Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf <br> Dezernat Personal <br> hhu.de</p>

Personalsachbearbeiter*in (m/w/d) für die Zeitwirtschaft

<p> Kommen Sie in unser Team des Instituts für Arbeitsschutz und helfen Sie mit, Arbeit noch sicherer und gesünder zu machen. <br></p><p> Bewerben Sie sich jetzt auf die Stelle:</p><h1> Ingenieur/Ingenieurin (m/w/d) im Bereich „Strahlung“</h1><h3>  Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV), </h3> der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland. Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. Wir kümmern uns um die Sicherheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen.<h2> Ihr zukünftiges Team:</h2><p> Das Institut für Arbeitsschutz (IFA) unterstützt die gesetzlichen Unfallversicherungsträger schwerpunktmäßig bei naturwissenschaftlich-technischen Fragestellungen zu Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit. Die Aufgaben sind vielfältig: Forschung, Entwicklung, Untersuchung und Prüfung von Produkten und Stoffproben gehören ebenfalls dazu wie betriebliche Messungen, Beratung, Mitwirkung in der Normung und Regelsetzung sowie Bereitstellung von Fachinformationen und Expertenwissen.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><p> Sie wirken bei der Durchführung wissenschaftlicher Projekte im Themengebiet „Optische Strahlung“ mit und erarbeiten eine Datenbank zu UV-Schutzkomponenten. Weiterhin führen Sie betriebliche Beratungen und Messungen zu Expositionen gegenüber optischer Strahlung durch. <br> Zu Ihren weiteren Tätigkeiten zählen:</p><ul> <li>  Mitwirkung bei der Berechnung und Analyse von Berufskrankheitsfällen Nr. 5103 (Krankheiten der Haut und Unterhaut) </li> <li>  Mitwirkung bei Veröffentlichungen in (inter-)nationalen Fachzeitschriften sowie in DGUV-Schriften wie zum Beispiel der IFA-Arbeitsmappe </li> <li>  Halten von Vorträgen auf Tagungen und Konferenzen der DGUV </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom-FH) der Fachrichtung Physik oder Ingenieurwissenschaften, in einem vergleichbaren naturwissenschaftlichen Studiengang oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen </li> <li>  Erfahrungen auf dem Gebiet „Optische Strahlung“ erwünscht </li> <li>  Gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen) </li> <li>  Eigenverantwortliche, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise </li></ul><p> Aus arbeitsrechtlichen Gründen können nur Bewerbende (m/w/d) berücksichtigt werden, die keine Vorbeschäftigung bei der DGUV haben.</p><h2> Ihr Kontakt:</h2><h3>  Fachliche Fragen beantwortet Ihnen: </h3> <p>  Claudine Strehl | 030 13001 - 3470 </p> <h3>  Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten Ihnen unter Angabe der Kennziffer IFA - 24 - 35: </h3> <br> Désirée Olry | 030 - 13001 - 1726 <br> Özge Sarikaya | 030 - 13001 - 1724 <br> <br> <br><h2> Stellendetails:</h2><h3>  Start </h3> ab sofort<h3>  Bewerbungsfrist </h3> 17.01.2025<h3> Standort</h3><p> Sankt Augustin</p><h3>  Stellenumfang </h3> Vollzeit, Teilzeit möglich<h3>  Gehalt </h3> bis EG 10 BG-AT <br><h3>  Befristung </h3> Befristet bis 15.12.2025 (je nach Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen)<br> weitere Informationen finden Sie hier<br><p> Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet <br> <br> Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen.</p><h2> Ihre Vorteile:</h2><p> Tätigkeit mit Sinn <br> Einen abwechslungsreichen und interessanten Job rund um die Themen Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit</p><p> Transparente Bezahlung <br> Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie</p><p> Urlaub, Vereinbarkeit und Homeoffice <br> Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil</p><p> Vielfalt und Inklusion <br> Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung</p><p> Sicherheit und Gesundheit <br> Ergonomische Arbeitsplatzausstattung, Sport- und Bewegungsangebote</p><p> Lebenslanges Lernen <br> Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm</p><p> An die Zukunft denken <br> Abgesichert sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL)</p><p> Zertifizierte Arbeitgeberin <br></p><p> Deutsche Gesetzliche <br> Unfallversicherung e.V. <br> Alte Heerstraße 111 <br> 53757 Sankt Augustin <br> <br> Impressum <br> Nutzungsbedingungen</p><p> Weitere Informationen und viele gute Gründe, bei uns zu arbeiten: <br> <br> <a href="http://www.dguv.de/karriere" target="_blank">www.dguv.de/karriere</a></p>

Ingenieur / Ingenieurin (m/w/d) im Bereich „Strahlung“

<p> Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.</p><p> Für die Station der Orthopädie (Komfortstation Hoffa) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Std./Woche) oder Teilzeit unbefristet:</p><h1> Pflegefachfrau oder Pflegefachmann bzw. <br> Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d)</h1><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Du betreust pflegerisch die zu behandelnden Patienten*innen auf der Station </li> <li>  Du unterstützt und lebst die interdisziplinäre und berufsgruppenübergreifende Zusammenarbeit </li> <li>  Du sicherst die Pflegequalität durch dein professionelles Pflegehandeln (gesetzliche Vorgaben, Hygiene) </li> <li>  Du dokumentierst notwendige Daten sach- und fachgerecht </li></ul><h2> Dein Profil:</h2><ul> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung zur*m Pflegefachfrau oder Pflegefachmann, bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) </li> <li>  Berufserfahrung im Bereich der Orthopädie wünschenswert - Berufsanfänger*Innen sind ebenso willkommen </li> <li>  Spaß an der Arbeit sowie eine patienten- und ergebnisorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Ein ausgeprägtes interkulturelles und genderspezifisches Verständnis </li> <li>  Einfühlungsvermögen und ein zugewandter Kommunikationsstil </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><p> Gestalte mit uns die Zukunft der Pflege! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven.</p><ul> <li>  Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team </li> <li>  Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L </li> <li>  Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen </li> <li>  Vorsorgen für später: betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes </li> <li>  Bildung nach Maß: geförderte Fort- und Weiterbildung </li> <li>  Start mit System: strukturierte Einarbeitung </li> <li>  Gesund am Arbeitsplatz: zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio </li> <li>  Arbeitgeberleistungen: vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits) </li></ul><p> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.</p><h2> Kontakt:</h2><p> Zögere nicht und sende deine Bewerbung bis zum 31.03.2025 an <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a> unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-16009.</p><p> Mache den nächsten Karriereschritt und entwickle dich bei uns genau in die berufliche Richtung, die deinen Stärken entspricht.</p> Ansprechpartnerin: <br> Pflegebereichsleitung Grazyna Motyka <br> E-Mail: <a href="mailto:grazyna.motyka@ukbonn.de" target="_blank">grazyna.motyka@ukbonn.de</a> Pflegedirektion <br> Universitätsklinikum Bonn <br> Venusberg-Campus 1 <br> 53127 Bonn <br> <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a> <br> 0228 287 16671 Mehr Infos unter <br> <a href="http://www.pflegeamukb.de" target="_blank">www.pflegeamukb.de</a> <br> <a href="http://www.ukbonn.de" target="_blank">www.ukbonn.de</a><p> Folgen Sie uns auf Instagram: <br> <br></p>

Pflegefachfrau oder Pflegefachmann bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) - Station der Orthopädie

<h1> Projektmanager*in (m/w/d) im Aufgabenbereich Integrierte Raumentwicklung - Projektmanager (m/w/d) Raumentwicklung</h1><p> Die Region Köln/Bonn steht vor der Herausforderung die Transformation von Raum, Infrastruktur und Wirtschaft in den kommenden Jahren nachhaltig zu gestalten. Energie- und Ressourcenwende, Klimaschutz und Klimawandelanpassung, die Mobilitätswende, die Digitalisierung u.a.m. führen zu tiefgreifenden Umbauaufgaben, denen es mit zukunftsweisenden Konzepten und Projekten zu begegnen gilt. Zentrale Arbeitsgrundlage hierfür ist das Agglomerationsprogramm der Region Köln/Bonn, dessen Umsetzung der Verein koordiniert und vorantreibt (<a href="http://www.agglomerationsprogramm.de" target="_blank">www.agglomerationsprogramm.de</a>).</p><p> Der Region Köln/Bonn e.V. (<a href="http://www.region-koeln-bonn.de" target="_blank">www.region-koeln-bonn.de</a>) ist als Regionalmanagement für die Region Köln/Bonn Konzept und Strategieentwickler, Initiator und Moderator von Kooperationen und Projekten, Vernetzer von Akteuren*innen sowie Sprachrohr der Region in Richtung Land NRW und Bund.</p><h3> Ihre Kernaufgaben</h3><ul> <li>  Initiierung, Qualifizierung und fachliche Begleitung von v.a. kommunalen Projekten in den Bereichen einer nachhaltigen Stadtentwicklung und Stadtplanung (insb. Flächenkonversion und Umbau von Beständen sowie Mehrfache Innenentwicklung, Wirtschaftsflächenentwicklung) </li> <li>  Initiierung, Moderation und Betreuung von interkommunalen Verbünden und Kooperationen (z.B. StadtUmland-Verbünde in der Region) </li> <li>  Inhaltliche und strategische Weiterentwicklung des Agglomerationsprogramms der Region Köln/Bonn </li> <li>  Konzeption und Umsetzung von Angeboten und Veranstaltungen zum regionalen Erfahrungsaustausch und Wissenstransfer </li> <li>  Vernetzung mit relevanten Akteur*innen innerhalb und außerhalb der Region </li></ul><h3> Unsere Anforderungen</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Hochschulstudium in relevanter Fachrichtung (bspw. Stadtplanung, Raumplanung, Geografie) </li> <li>  Hohes Engagement und eine dynamische Persönlichkeit mit Fachkenntnissen im Bereich Nachhaltige Stadt- und Siedlungsentwicklung </li> <li>  Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit öffentlichen, insbesondere kommunalen Gebietskörperschaften </li> <li>  Freude an der Begleitung von Projekten sowie an strategischem und konzeptionellem Denken verbunden mit einer zielorientierten und selbständigen Arbeitsweise </li> <li>  Gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen </li> <li>  Erfahrungen und Freude an Präsentations- und Moderations- sowie Projektmanagementtätigkeiten </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen</h3><p> Neben der Übernahme des Job-Tickets und der Möglichkeit eines Job-Rads, eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sowie eine flexible Arbeitszeitgestaltung.</p><p> Diese attraktive Stelle wird in Anlehnung an den TVöD vergütet und ist als Vollzeitstelle geplant. Die Anstellung ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Eine Entfristung wird angestrebt.</p><h4> WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG!</h4><h3> Interessiert?</h3><p> Ihre aussagekräftige Bewerbung mit vollständigen Bewerbungsunterlagen und der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen richten Sie bitte bis 24. Januar 2025 per E-Mail (bitte max. 2 PDF-Dateien) an:</p><p> Region Köln/Bonn e.V. | Rheingasse 11 | 50676 Köln <br> <a href="mailto:bewerbung@region-koeln-bonn.de" target="_blank">bewerbung@region-koeln-bonn.de</a></p><p> Für Rückfragen steht Ihnen Frau Jana Peters unter 0221-92547757 oder per E-Mail unter <a href="mailto:peters@region-koeln-bonn.de" target="_blank">peters@region-koeln-bonn.de</a> gerne zur Verfügung.</p><p> Der Region Köln/Bonn e.V. fördert die berufliche Gleichstellung. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><p> Region Köln/Bonn e.V. <br> Geschäftsstelle <br> Rheingasse 11, 50676 Köln</p><p> ZUKUNFT GEMEINSAM GESTALTEN.</p>

Projektmanager*in (m/w/d) im Aufgabenbereich Integrierte Raumentwicklung - Projektmanager (m/w/d) Raumentwicklung

<h1> Pflegefachfrau oder Pflegefachmann bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) - Station der Allgemein-, Viszeral- und Thoraxchirurgie mit IMC</h1><p> Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.</p><p> Für die Station der Allgemein-, Viszeral- und Thoraxchirurgie (Station Schede) mit IMC suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Std./Woche) oder Teilzeit unbefristet:</p><h2> Pflegefachfrau oder Pflegefachmann bzw. <br> Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d)</h2><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Du betreust pflegerisch die zu behandelnden Patienten*innen auf der Station </li> <li>  Du unterstützt und lebst die interdisziplinäre und berufsgruppenübergreifende Zusammenarbeit </li> <li>  Du sicherst die Pflegequalität durch dein professionelles Pflegehandeln (gesetzliche Vorgaben, Hygiene) </li> <li>  Du dokumentierst notwendige Daten sach- und fachgerecht </li></ul><h2> Dein Profil:</h2><ul> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung zur*zum Pflegefachfrau oder Pflegefachmann bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) </li> <li>  Berufserfahrung im Bereich der Chirurgie und in der Betreuung von IMC-Patient*innen wünschenswert – Berufsanfänger*innen sind ebenso willkommen </li> <li>  Spaß an der Arbeit sowie eine patienten- und ergebnisorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Ein ausgeprägtes interkulturelles und genderspezifisches Verständnis </li> <li>  Einfühlungsvermögen und ein zugewandter Kommunikationsstil </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><p> Gestalte mit uns die Zukunft der Pflege! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven.</p><ul> <li>  Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team </li> <li>  Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L </li> <li>  Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen </li> <li>  Vorsorgen für später: betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes </li> <li>  Bildung nach Maß: geförderte Fort- und Weiterbildung </li> <li>  Start mit System: strukturierte Einarbeitung </li> <li>  Gesund am Arbeitsplatz: zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio </li> <li>  Arbeitgeberleistungen: vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits) </li></ul><p> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.</p><h2> Kontakt:</h2><p> Zögere nicht und sende deine Bewerbung bis zum 31.03.2025 an <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a> unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-16018.</p><p> Mache den nächsten Karriereschritt und entwickle dich bei uns genau in die berufliche Richtung, die deinen Stärken entspricht.</p> Ansprechpartnerin: <br> Pflegebereichsleitung Grazyna Motyka <br> E-Mail: <a href="mailto:grazyna.motyka@ukbonn.de" target="_blank">grazyna.motyka@ukbonn.de</a> Pflegedirektion <br> Universitätsklinikum Bonn <br> Venusberg-Campus 1 <br> 53127 Bonn <br> <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a> <br> 0228 287 16671 Mehr Infos unter <br> <a href="http://www.pflegeamukb.de" target="_blank">www.pflegeamukb.de</a> <br> <a href="http://www.ukbonn.de" target="_blank">www.ukbonn.de</a><p> Folgen Sie uns auf Instagram: <br> <br></p>

Pflegefachfrau oder Pflegefachmann bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) - Station der Allgemein-, Viszeral- und Thoraxchirurgie mit IMC

<h1> Pflegefachfrau oder Pflegefachmann bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) - Station der Mund-Kiefer-Gesichtschirurgie</h1><p> Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.</p><p> Für die Station der Mund-Kiefer-Gesichtschirurgie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Std./Woche) oder Teilzeit unbefristet:</p><h2> Pflegefachfrau oder Pflegefachmann bzw. <br> Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d)</h2><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Du betreust pflegerisch die zu behandelnden Patient*innen auf der Station </li> <li>  Du unterstützt und lebst die interdisziplinäre und berufsgruppenübergreifende Zusammenarbeit </li> <li>  Du sicherst die Pflegequalität durch dein professionelles Pflegehandeln (gesetzliche Vorgaben, Hygiene) </li> <li>  Du dokumentierst notwendige Daten sach- und fachgerecht </li></ul><h2> Dein Profil:</h2><ul> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung zur*zum Pflegefachfrau oder Pflegefachmann bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) </li> <li>  Berufserfahrung im Bereich der Mund-Kiefer-Gesichtschirurgie wünschenswert – Berufsanfänger*innen sind ebenso willkommen </li> <li>  Spaß an der Arbeit sowie eine patienten- und ergebnisorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Ein ausgeprägtes interkulturelles und genderspezifisches Verständnis </li> <li>  Einfühlungsvermögen und ein zugewandter Kommunikationsstil </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><p> Gestalte mit uns die Zukunft der Pflege! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven.</p><ul> <li>  Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team </li> <li>  Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L </li> <li>  Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen </li> <li>  Vorsorgen für später: betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes </li> <li>  Bildung nach Maß: Geförderte Fort- und Weiterbildung </li> <li>  Start mit System: strukturierte Einarbeitung </li> <li>  Gesund am Arbeitsplatz: zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio </li> <li>  Arbeitgeberleistungen: vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits) </li></ul><p> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.</p><h2> Kontakt:</h2><p> Zögere nicht und sende deine Bewerbung bis zum 31.03.2025 an <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a> unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-16010.</p><p> Mache den nächsten Karriereschritt und entwickle dich bei uns genau in die berufliche Richtung, die deinen Stärken entspricht.</p> Ansprechpartnerin: <br> Pflegebereichsleitung Grazyna Motyka <br> E-Mail: <a href="mailto:grazyna.motyka@ukbonn.de" target="_blank">grazyna.motyka@ukbonn.de</a> Pflegedirektion <br> Universitätsklinikum Bonn <br> Venusberg-Campus 1 <br> 53127 Bonn <br> <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a> <br> 0228 287 16671 Mehr Infos unter <br> <a href="http://www.pflegeamukb.de" target="_blank">www.pflegeamukb.de</a> <br> <a href="http://www.ukbonn.de" target="_blank">www.ukbonn.de</a><p> Folgen Sie uns auf Instagram: <br> <br></p>

Pflegefachfrau oder Pflegefachmann bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) - Station der Mund-Kiefer-Gesichtschirurgie

<p> Das Erzbistum Köln ist einer der größten privaten Schulträger in Deutschland und unterhält insgesamt 33 Schulen unterschiedlicher Schulformen. Das Engagement im Schulbereich ist ein wichtiges Zukunftsthema für das Erzbistum Köln.</p><p> Für unsere Erzbischöfliche Papst-Johannes-XXIII.-Gesamtschule in Pulheim-Stommeln, eine derzeit 4-zügige staatlich genehmigte koedukative Ersatzschule mit ca. 790 Schülerinnen und Schülern, suchen wir zum 1. August 2025 eine/n</p><h1> stv. Schulleiter/in (m/w/d)</h1><h2> (Bes.-Gr. A 15 / EG 15 TV-L zzgl. Amtszulage).</h2><p> Die Erzbischöfliche Papst-Johannes-XXIII.-Gesamtschule ist eine integrierte Gesamtschule mit italienischem Profil, die zu allen Abschlüssen der Sekundarstufen I und II führt. Die Schule ist in der regionalen Schullandschaft fest verankert und erfreut sich seit vielen Jahren eines großen Zulaufs.</p><p> Nähere Einzelheiten zur Schule finden Sie unter <a href="http://www.papstjohannesschule.de" target="_blank">http://www.papstjohannesschule.de</a></p><p> Sie reizt eine neue Aufgabe mit Gestaltungs- und Leitungsspielräumen. Sie wollen als engagierte Persönlichkeit die Erzb. Papst-Johannes-XXIII.-Gesamtschule zukunftsfähig weiterentwickeln und gegenwärtig anstehende Schulentwicklungsprozesse in Zusammenarbeit mit dem Schulleitungsteam und dem Kollegium aktiv gestalten. Sie verfügen über Fachkompetenz, Motivationsgeschick, Teamfähigkeit, Kreativität, Belastbarkeit und möglichst auch über Gesamt- oder Sekundarschulerfahrung. Aktive Zugehörigkeit zur kath. Kirche und persönliches Eintreten für die Erziehungs- und Bildungsziele einer kath. Schule sind für Sie selbstverständlich.</p><p> Laufbahnrechtlich erforderlich sind die Lehrbefähigung für die Sek I (HS, RS, GE) oder für die Sek I/II (GY, GE) sowie eine Mindestdienstzeit von 4 Jahren seit Anstellung auf Lebenszeit (bei angest. Bewerbern analoge Berechnung).</p><p> Bewerbungen werden mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugniskopien, dienstl. Beurteilungen und ggf. Referenzen) bis zum 15.01.2025 erbeten an:</p><p> Erzbischöfliches Generalvikariat Köln <br> Fachbereich Schule &amp; Hochschule <br> Postfach, 50606 Köln <br> z. Hd. Herrn Alfred Schwanke <br> <a href="mailto:alfred.schwanke@erzbistum-koeln.de" target="_blank">alfred.schwanke@erzbistum-koeln.de</a> <br> Tel. Auskünfte: 0221 / 1642-3756 <br> <br></p>

Stv. Schulleiter/in (m/w/d) - Erzbischöfliche Papst-Johannes-XXIII.-Gesamtschule

<p> BAUEN+LEBEN ist der starke Partner rund um die Themen Neubau, Umbau und Modernisierung für Profis und Privatkunden. Zur BAUEN+LEBEN-Gruppe gehören über 80 mittelständische und selbstständige Baufachhändler in insgesamt neun Bundesländern.</p><p> Wir suchen Dich:</p><h1>  Kaufmännischer Mitarbeiter / Facility Manager (m/w/d) </h1><p> Am Standort Krefeld (Systemzentrale) | Zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><p> Dein Job bei uns:</p><ul> <li>  Betreuung unserer Standorte sowie Durchführung von Objektbegehungen innerhalb von NRW </li> <li>  Organisation und Abwicklung des infrastrukturellen, technischen und kaufmännischen Gebäudemanagements unserer Standorte innerhalb von NRW </li> <li>  Planung und Koordination von Inspektions-, Wartungs- und Reparaturterminen unserer Standorte innerhalb von NRW und Datenpflege in unserem System </li> <li>  Bündelung der bestehenden Dienstleistungsverträge sowie Beauftragung und Überwachung externer Dienstleister </li> <li>  Erledigung einfacher Hausmeistertätigkeiten sowie Verantwortung der elektronischen Schließanlagenverwaltung für unsere Systemzentrale </li></ul><p> Was wir uns wünschen:</p><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung </li> <li>  Kaufmännische und technische Grundkenntnisse vorausgesetzt </li> <li>  Berufserfahrung im Facility Management wünschenswert </li> <li>  Organisationstalent und gute PC-Kenntnisse </li> <li>  Eigenständige Arbeitsweise </li> <li>  Führerschein der Klasse B </li></ul><p> Bei uns inklusive:</p><ul> <li>  Unbefristetes Anstellungsverhältnis in einer zukunftssicheren Branche </li> <li>  Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten an unserer Akademie </li> <li>  Moderne Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Tischen und klimatisierte Räumlichkeiten </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Option </li> <li>  Gutes kollegiales Arbeitsklima </li> <li>  30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Regelmäßige Teamevents </li> <li>  Kostenlose Parkplätze </li> <li>  Möglichkeit für ein kostenvergünstigtes Mietwagenmodell </li> <li>  Attraktive Angebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung </li></ul><p> Klingt gut?</p><p> Dann schnell und einfach direkt hier bewerben!</p><p> Und wenn Du noch Fragen hast, melde Dich gerne bei mir.</p><p> Esther Charles <br> <a href="mailto:e.charles@bauenundleben.com" target="_blank">e.charles@bauenundleben.com</a> | 02151 4577-377</p><p> BAUEN+LEBEN Service GmbH &amp; Co. KG <br> Untergath 184 <br> 47805 Krefeld <br> bauenundleben.de</p>

Kaufmännischer Mitarbeiter / Facility Manager (m/w/d)

<h3> ÜBER UNS:</h3><p> Wir machen einen Spa-Tag zum Kurzurlaub. Egal, ob als 2 Stunden, 4 Stunden oder als Tagesgast – wer zu uns kommt, entflieht dem Alltag und macht Urlaub auf Bali. Unmittelbar am Elbsee gelegen, erschließt sich mitten in unberührter Natur Ein Ort der Entspannung, an dem Körper, Geist und Seele Erholung finden. Auf großzügigen 20.000 Quadratmetern entführen wir unsere Gäste in eine fernöstliche Welt, in der sie ihre innere Balance abseits des Alltags wiederfinden können. Unsere Mitarbeitende sind zuvorkommende Gastgeber* und der tragende Bestandteil unseres erfolgreichen Konzepts, mit dem wir unsere Gäste an 365 Tagen im Jahr überzeugen.</p><p> Nur gemeinsam können wir erfolgreich sein: Beste Qualität in einem besonderen Ambiente. Wie wir das schaffen? Vor allem durch Teamspirit! Dafür übernimmt jeder von uns einen kleinen Teil der Verantwortung. Bei uns darfst Du sein wie Du bist. Du setzt deine Stärken ein, um im Team Unmögliches möglich zu machen – und WIR schenken Dir das Vertrauen und die wertschätzende Umgebung, die Du als Rahmen für Deinen Erfolg brauchst.</p><h1> Mitarbeiter* Sauna (mensch)</h1><h3> DEINE VORTEILE:</h3><ul> <li>  Selbstständigkeit, Verantwortung, Vertrauen und Rückhalt </li> <li>  Vielfältige Tätigkeiten mit kurze Entscheidungswegen </li> <li>  Begegnung auf Augenhöhe und Teamgeist </li> <li>  Zuschläge für die Arbeit an Sonn-, Feiertagen sowie in Spätschichten </li> <li>  Teamevents, Weihnachtsfeier &amp; Sommerfest </li> <li>  Mitarbeitendenrabatte auf Eintritt, Verzehr und unsere Partnerhäuser </li> <li>  Mitarbeitendenverpflegung </li> <li>  Fort- und Weiterbildungen </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li></ul><h3> DEINE AUFGABEN:</h3><ul> <li>  Du trittst als Gastgeber*in und Repräsentant*in unseres Hauses im Saunadorf auf </li> <li>  Du bist erster Ansprechpartner*in unserer Gäste und stehst bei Fragen helfend zur Seite </li> <li>  Du sorgst für eine angenehme Atmosphäre und achtest darauf, dass die Haus- und Verhaltensregeln eingehalten werden </li> <li>  Du hast Spaß an Aufgüssen &amp; Zeremonien und zelebrierst diese </li> <li>  Du kreierst eine wertschätzende Atmosphäre, in der sich jeder willkommen fühlt </li> <li>  Du bereitest unseren Gästen täglich einen unvergesslichen Aufenthalt auf hohem Niveau </li></ul><h3> DEINE QUALITÄTEN:</h3><ul> <li>  Gastgeber*in von ganzem Herzen, gerne auch Quereinsteiger*in </li> <li>  Gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse und Kommunikationsgeschick </li> <li>  Eigenverantwortung und Selbstständigkeit sowie Teamplay </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein und den Blick fürs Detail </li> <li>  Bereitschaft für Schichtdienste und Einsatz am Wochenende sowie an Feiertagen </li> <li>  Begeisterung für die Aufgabe und Energie in der Umsetzung </li> <li>  Ein aktueller Erste-Hilfe-Nachweis ist erwünscht, kann jedoch auch nachgeholt werden </li></ul><h3> KONTAKT:</h3><p> Du möchtest ein vabali-Teamplayer werden?</p><p> Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung.</p><p> Vabali Spa Düsseldorf GmbH &amp; Co. KG <br> Martin Busch <br> Schalbruch 210 <br> 40721 Düsseldorf</p><p> *Wir stehen fest hinter dem Grundsatz, dass alle Menschen bei uns willkommen sind. Bunt, vielfältig, offen und tolerant sind die Werte, die wir sowohl für unsere Mitarbeitendenstruktur als auch für unsere Gästevarianz sehen und leben. Sei wer Du bist, denn bei uns stehst Du als Mensch im Fokus.</p>

Mitarbeiter* Sauna (mensch)

<p> Für unsere Kanzlei in Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine</p><h1> Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d).</h1><p> Wir sind eine seit über 50 Jahren in Köln ansässige Anwaltskanzlei und haben uns bundesweit auf die Vertretung von geschädigten Patienten spezialisiert.</p><p> Was dürfen Sie von uns erwarten? Die selbständige und eigenverantwortliche Organisation des Sekretariatsbetriebes im zivilrechtlichen Bereich, Freude beim Umgang mit unseren Mandanten und unserem sympathischen Team, einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive, leistungsgerechte Bezahlung mit großzügigem leistungsabhängigen Bonus und bezahlten Überstunden, attraktive Lage im Agnes-Viertel, eine Küche für Selbstkocher, freie Getränke, verlässlich geregelte Arbeitszeiten und noch einiges mehr.</p><p> Was erwarten wir von Ihnen? Es ist das gewisse „Mehr“ an Eigeninitiative und Organisationstalent, an Servicebereitschaft und Freundlichkeit, im emphatischen Umgang mit unseren Mandanten und ihren Angehörigen, an Einfühlungsvermögen in die konkreten Belange unserer Mandanten. Und natürlich lassen wir uns gerne von Ihnen positiv überraschen.</p><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte an</p><p> Rechtsanwälte Meinecke &amp; Meinecke <br> Herrn Rechtsanwalt Martin Reinboth <br> Riehler Str. 28 <br> 50668 Köln <br> oder gerne auch per E-Mail an   <a href="mailto:meinecke@meinecke.com" target="_blank">meinecke@meinecke.com</a> </p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p>

Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d)

<h1> Head of Digital Transformation Office m/w/d</h1><p> in Vollzeit oder Teilzeit</p><p> Sie sind fasziniert von der energiegeladenen Welt digitaler Projekte, die Sie leiten und vorantreiben, um die Unternehmensziele zu erreichen und die digitale Transformation voranzutreiben? Und Sie wollen mit uns gemeinsam wachsen? Dann bieten wir Ihnen am Standort Düsseldorf eine abwechslungsreiche Aufgabe an.</p><h2> Ihre zentrale Rolle:</h2> Aktive Gestaltung der internationalen digitalen Transformation<ul> <li>  Aufbau und Leitung des „Digital Transformation Office“, um die digitale Transformation mit besonderem Fokus auf Generative AI in Deutschland sowie den internationalen Einheiten der ERGO weiter voranzutreiben </li> <li>  Planung, Steuerung und Monitoring des digitalen Portfolios sowie der internationalen Roadmap um die erfolgreiche Implementierung der Digitalisierungsstrategie sicherzustellen </li> <li>  Evaluierung neuer digitaler Technologien und Ableitung von Handlungsempfehlungen zur Weiterentwicklung der digitalen Transformationsstrategie </li> <li>  Implementierung eines proaktiven Change-Managements durch strategische Kommunikation, effektives Adoption Management und enge Zusammenarbeit mit Stakeholdern aus unterschiedlichen Kulturen und Hierarchieebenen </li> <li>  Entwicklung einer leistungsstarken, professionellen Organisationseinheit, die auf länderübergreifende Teamarbeit setzt </li></ul><h2> Ihr Pro?l:</h2> Empathischer und erfahrener Stratege mit Führungsverantwortung<ul> <li>  Mehrjährige Erfahrung in leitenden Führungspositionen, einschließlich Entwicklung leistungsstarker Teams im Rahmen internationaler Programme und Geschäftstransformationen </li> <li>  Kommunikationsstarke, motivierende Führungspersönlichkeit mit sicherem Auftreten und Seniorität im Umgang mit Stakeholdern inkl. Geschäftsführern und Top Management </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung vorzugsweise in der Beratung, der internen Unternehmensentwicklung oder bei einem international tätigen Konzern </li> <li>  Fundiertes Verständnis von GenAI &amp; digitalen Technologien und nachweisliche Erfahrung in der Steuerung und Umsetzung internationaler Programme </li> <li>  Ausgeprägte analytische Fähigkeiten kombiniert mit einer starken Kompetenz in der Entwicklung und Umsetzung strategischer Konzepte, Business Cases und Roadmaps </li> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium, einschlägige Zertifizierungen von Vorteil </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2> Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen können<p> Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren können. Wir kümmern uns um Sie!</p><p> Kennziffer: ERGO01314</p><h2> Ihre Bene?ts:</h2><h2> Über uns:</h2><p> ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen.</p><h2> Ready to grow?</h2><p> Bewerben Sie sich gleich online.</p><p> ERGO. Grow together.</p><p> Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. <br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht. <br> Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess.</p><p> <a href="http://www.ergo.com/karriere" target="_blank">www.ergo.com/karriere</a></p><h2> Kontakt:</h2><p> Kim Mühlhäußer <br> HR Talent Acquisition &amp; Employer Branding <br> Talent Acquisition Managerin <br> <br> Tel 0911 148 2303 <br>  <a href="mailto:kim.muehlhaeusser@ergo.de" target="_blank">kim.muehlhaeusser@ergo.de</a> <br></p><h2> Bewerbungsfrist:</h2><p> Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><h2> Das sagen unsere Mitarbeiter:</h2>

Head of Digital Transformation Office (m/w/d)

<p> Der Rheinisch-Bergische Kreis ist eine öffentliche Verwaltung mit rund 1.300 Mitarbeitenden, die sich als modernes Dienstleistungsunternehmen für ihre circa 283.000 Einwohnenden versteht. Für das Amt für Gebäudewirtschaft suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n</p><h1> Stellvertretende Teamleitung für den Reinigungsdienst (m/w/d)</h1><p> Das Team des Reinigungsdienstes besteht derzeit aus 27 Mitarbeitenden und ist für die Reinigung der kreiseigenen und teilweise der angemieteten Verwaltungsgebäude verantwortlich.</p><h2> Aufgaben:</h2><p> Sie vertreten die Teamleitung des Reinigungsdienstes in folgenden Aufgaben:</p><p> Fachliche Leitung des Reinigungsdienstes:</p><ul> <li>  Erstellen von Reinigungsplänen </li> <li>  Erstellen der wöchentlichen bzw. täglichen Revierplanung </li> <li>  Umsetzung des Hygieneplans </li> <li>  Durchführung von Revierkontrollen </li> <li>  Materialbestellungen, einschließlich Verbrauchscontrolling </li></ul><p> Dienst- und Fachaufsicht über die Mitarbeitenden des Reinigungsdienstes:</p><ul> <li>  Führen von Personalgesprächen </li> <li>  Organisation und Durchführung von Dienstbesprechungen </li> <li>  Erstellen und Anpassen der Personalbemessung und Personalanforderungen in Zusammenarbeit mit der Sachgebiets-/Abteilungsleitung </li> <li>  Erstellen der Urlaubsplanung </li></ul><p> Pfortendienst</p><ul> <li>  Pförtnerdiensttätigkeiten in den Abend- bzw. Randstunden </li> <li>  Einlasskontrollen, Weiterleitung und Beratung der Besucherinnen und Besucher </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Grundsätzliche Voraussetzung für die Besetzung der Stelle ist eine abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung. </li> <li>  Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung vorzugsweise im Bereich der Reinigungskoordination, alternativ in der Reinigung. </li> <li>  Erfahrungen im Bereich der Personalführung sind wünschenswert. </li> <li>  Durchsetzungsvermögen, Verhandlungs- und Organisationsgeschick sowie ein sicheres Auftreten. </li> <li>  Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und hohe Kundenorientierung. </li> <li>  Sicherer Umgang mit den MS Office-Standardprogrammen. </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. </li> <li>  Führerschein der Klasse B. </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit einem guten Betriebsklima sowie regelmäßigen gemeinsamen Aktivitäten und Veranstaltungen. </li> <li>  Ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet. </li> <li>  Sie genießen alle Vorzüge einer modernen Arbeitsumgebung, wie beispielsweise ein aufgeschlossenes Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten und Tipps rund um das Thema Gesundheit. </li> <li>  Der Rheinisch-Bergische Kreis bietet zudem vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und geförderte Teamentwicklungsmaßnahmen an. </li> <li>  Die Kreisverwaltung ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar. Hierfür kann ein deutschlandweit gültiges JobTicket zu günstigen Konditionen erworben werden. </li> <li>  Das Kreishaus Heidkamp verfügt über eine eigene Kantine. Die Mitarbeitenden des Kreishauses Gronau können die Kantine des direkt gegenüberliegenden Finanzamtes besuchen. </li> <li>  Für Beschäftigte besteht zudem die Möglichkeit ein Jobrad zu leasen. </li> <li>  Es stehen kostenfreie Parkplätze für alle Mitarbeitenden zur Verfügung. </li></ul><p> Es handelt sich um eine unbefristete Stelle mit einem durchschnittlichen regelmäßigen Stundenumfang von 21 Stunden/Woche. Die Arbeitszeiten liegen montags bis donnerstags in den Nachmittags- bis frühen Abendstunden und freitags in der Mittags- bzw. frühen Nachmittagszeit.</p><p> Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach den Maßgaben des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 5 TVöD.</p><p> Für Auskünfte steht Frau Pinner, Telefon 02202 13 2580, gerne zur Verfügung. Bei allgemeinen Fragen zum Ausschreibungsverfahren wenden Sie sich bitte an das Amt für Personal und Organisation, Frau Pütz, Telefon 02202 13 2688.</p><p> Der Rheinisch-Bergische Kreis fördert die berufliche Gleichstellung und begrüßt es ausdrücklich, wenn Frauen sich bewerben. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><p> Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 18.11.2024 ausschließlich über das Bewerberportal Interamt und benutzen dazu den unten stehenden Link "".</p><p> Weitere Informationen über den Rheinisch-Bergischen Kreis finden Sie im Internet unter <a href="http://www.rbk-direkt.de" target="_blank">www.rbk-direkt.de</a>.</p><p> Rheinisch-Bergischer Kreis | Am Rübezahlwald 7 | 51469 Bergisch Gladbach | <a href="http://www.rbk-direkt.de" target="_blank">www.rbk-direkt.de</a></p>

Stellvertretende Teamleitung für den Reinigungsdienst (m/w/d)

<p> Die FC Moto GmbH &amp; Co. KG ist ein erfolgreiches Einzel-, Online- und Großhandelsunternehmen in der Motorradbranche und bietet jegliche Bekleidung und Zubehör für Motorradfahrer, Outdoor-Begeisterte und Sportler. Bei uns steht der Kunde im Mittelpunkt und jeder Mitarbeiter trägt mit seinem Einsatz zur Erfüllung unserer Unternehmenskultur bei: wir wollen unseren Kunden jederzeit den besten Service bieten.</p><p> Du siehst es als deine persönliche Herausforderung, unsere Shop-Kunden durch deine Fachkompetenz souverän und freundlich zu beraten und ihnen dadurch das Gefühl zu geben, dass sie für uns das Wichtigste sind. Wenn du zudem über eine ausgeprägte Leidenschaft zum Motorrad verfügst, bist du hier genau richtig! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit mehrere</p><h1> Verkäufer (m/w/d)</h1><h2> Was dich erwartet:</h2><ul> <li>  Kompetente Beratung unserer Kunden und Verkauf unserer hochwertigen Produkte </li> <li>  Ansprechende Präsentation unserer Produktwelt auf der Verkaufsfläche </li> <li>  Durchführung von Kassen- und Tagesabschlussarbeiten </li></ul><h2> Was wir erwarten:</h2><ul> <li>  abgeschlossene Ausbildung gerne auch Quereinsteiger mit Erfahrung im Einzelhandel </li> <li>  Freude am Verkauf und Umgang mit Kunden </li> <li>  Erfahrung in der Motorradbranche wünschenswert, aber kein Muss </li> <li>  Flexibilität, Eigeninitiative, Kreativität und Teamfähigkeit runden das Bild ab </li></ul><h2> Was wir dir bieten:</h2><ul> <li>  Leistungsgerechtes Gehalt, Zuschuss zur Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte </li> <li>  Wöchentliche Arbeitszeit von 40 Std. mit einem freien Tag in der Woche </li> <li>  Offenes und kollegiales Arbeitsumfeld mit lockerem Umgang </li> <li>  Gute Sozialleistungen und kostenfreie Getränke </li> <li>  Persönlich abgestimmte Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><h2> Bist du interessiert?</h2><p> Dann zögere nicht länger und sende deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellung und frühmöglichstem Eintrittstermin an: <a href="mailto:bewerbung@fc-moto.de" target="_blank">bewerbung@fc-moto.de</a></p><p> FC-Moto GmbH &amp; Co. KG Aachenerstr. 21-23 52146 Würselen</p>

Verkäufer (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

<h2> TEAMWORK BEI COLONIA SPEZIALFAHRZEUGE: <br> IMMER AUF AUGENHÖHE – SELBST BEI 160 METERN HÖHENUNTERSCHIED</h2><p> Seit über 70 Jahren bewegt unser Team Großes: Wir sind spezialisiert auf Kranarbeiten, Schwertransporte, Industriemontagen und Abschleppdienste. Über 300 Fahrzeuge und 230 leidenschaftliche Menschen garantieren geballte Kompetenz bei Transport-, Bau- und Bergungseinsätzen jeder Art. Ob hoch, ob tief, ob wuchtig oder hochempfindlich – uns ist kein Auftrag zu schwierig. Denn wir von COLONIA strotzen vor Teamgeist. Als inhabergeführtes Familienunternehmen wissen wir, dass nur Vertrauen und Teamwork auf Augenhöhe den Rücken stärken. Alleingelassen wird hier niemand, selbst wenn sie oder er mal 160 Meter über dem Boden ist.</p><p> Also, falls Sie keine Lust auf Langeweile haben, sondern für spannende Aufgaben, echtes Miteinander und vielfältige Zukunftsperspektiven brennen, dann verstärken Sie uns als</p><h1> Personalsachbearbeiter – <br> HR Administration und Lohnbuchhaltung (m/w/d)</h1><p> Köln</p><h2> Sie geben alles – wir geben mehr! <br> Unsere Leistungen:</h2><ul> <li>  Interessante und abwechslungsreiche Arbeit in einem Kölner Traditionsunternehmen </li> <li>  Intensive Einarbeitung </li> <li>  Langfristig orientiertes Beschäftigungsverhältnis bei leistungsgerechter Entlohnung </li> <li>  Weihnachts- und Urlaubsgeld </li> <li>  Fahrrad-Leasing durch JobRad </li> <li>  Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Günstige, bezugsfertige Mitarbeiterwohnungen und -appartements (ideal für Pendler!) </li> <li>  Ein krisensicherer Job in einer wachstumsstarken Branche mit Kunden aus Bau, Chemie, Energie und Logistik </li> <li>  Ein freundschaftliches Arbeitsumfeld mit sympathischen Kolleginnen und Kollegen </li> <li>  Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Gut zu erreichende Firmenzentrale in Köln-Ossendorf </li></ul><p> 70</p><p> Jahre bewegen wir, was Sie bewegt – mit Erfahrung und Know-how.</p><p> 300</p><p> Moderne Fahrzeugeinheiten – bestens für die Zukunft vorbereitet.</p><p> 100%</p><p> Leidenschaft, Kompetenz und Sicherheit – uns ist nichts zu groß.</p><h2> Das ist Ihr Einsatzgebiet:</h2><ul> <li>  Ob Zeitwirtschaft via Tempras, Stammdatenpflege oder Personalakten: Wenn es um die administrative Begleitung von HR-Themen geht, können wir immer auf Sie bauen – egal, ob es um Einstellung, Vertragsbeendigung oder allem dazwischen geht. </li> <li>  Darüber hinaus bearbeiten Sie Spesen- und Reisekostenabrechnungen und unterstützen uns mit Ihren Fähigkeiten bei der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung. </li> <li>  Mit der gleichen Sorgfalt erstellen Sie verschiedene Berichte und Statistiken, die maßgeblich zur langfristigen Verbesserung unserer Prozesse beitragen. </li> <li>  Ihr Kommunikationstalent stellen Sie in der regelmäßigen Korrespondenz mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern und Behörden unter Beweis. </li> <li>  Last, but not least tragen Sie die Verantwortung für die Abwicklung unseres Melde- und Bescheinigungswesens. </li></ul><h2> Das bringt Sie nach ganz oben:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. zum/zur Industriekaufmann/-frau oder Kaufmann/-frau für Büromanagement, sowie eine Weiterbildung (IHK oder Endriss) im Personal-/HR-Bereich </li> <li>  Erste (2+ Jahre) Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und Personalverwaltung eines mittelständischen Unternehmens </li> <li>  Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sowie in Abrechnungs- und Zeitwirtschaftssystemen </li> <li>  Routine in MS Excel und Word </li> <li>  Eine verantwortungsbewusste und einsatzbereite Persönlichkeit, die mit äußerster Sorgfalt arbeitet, verschwiegen ist und sich mit großem Engagement in Teams einbringt. </li></ul><h2> Lassen Sie uns gemeinsam Großes bewegen!</h2><p> Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, sollten Sie sich so schnell wie möglich bei uns bewerben. Senden Sie uns hierzu Ihre aussagefähigen Unterlagen wie Lebenslauf, Bewerbungsschreiben, Zeugnisse und Zusatzqualifikationen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an die E-Mail-Adresse <a href="mailto:J.Oppenheimer@colonia.info" target="_blank">J.Oppenheimer@colonia.info</a>. Wir werden uns schnellstmöglich bei Ihnen melden.</p><p> Ihre Chance</p><p> Tradition. Innovation. Motivation.</p><p> COLONIA Spezialfahrzeuge Gottfried Schönges GmbH &amp; Co. KG <br> Mathias-Brüggen-Str. 68 | 50827 Köln</p><p> <a href="http://www.colonia.info" target="_blank">www.colonia.info</a></p>

Personalsachbearbeiter – HR Administration und Lohnbuchhaltung (m/w/d)

<h2>Werden Sie Erzieher / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) </h2>
<h2>in einer unserer 50 Kitas</h2>
<p>Werden Sie Bindungsexperte (m/w/d) in einer unserer 50 Ev. Tageseinrichtungen für Kinder im Stadtgebiet Düsseldorf.<br>
Ihnen ist es wichtig, eigene Ideen in den Kitaalltag einzubringen? Dann kommen Sie in unser Team und gestalten gemeinsam mit uns die pädagogische Arbeit. Entscheiden Sie selbst, welche Einrichtung zu Ihnen passt.<br>
Freuen Sie sich auf ein multiprofessionelles Team und auf die vielen Vorteile eines großen Trägers.</p>
<p>Unter "Ihr Profil" finden Sie noch weitere Titel, die als pädagogische Fachkraft durch den LVR (Landesverband Rheinland) anerkannt werden.</p>
<h4><strong>Ihre Vorteile</strong></h4>
<ul>
<li>Ihre Entwicklung ist uns wichtig - besuchen Sie das vielfältige Fortbildungsangebot unseres hauseignen Instituts für berufliche Bildung.</li>
<li>Wir zahlen ein Entgelt nach BAT-KF. Je nach Berufserfahrung verdienen Sie in der Eingruppierung SE 8a zwischen 3303,85€ und 4409,39€ brutto im Monat (Stand: 10/2024).</li>
<li>Auf unserer Karriereseite finden Sie weitere gute Gründe für einen Wechsel zur Diakonie Düsseldorf: <a href="https://www.diakonie-duesseldorf.de/karriere/wir-als-arbeitgeber" target="_blank">https://www.diakonie-duesseldorf.de/karriere/wir-als-arbeitgeber</a>.</li>
</ul>
<h4><strong>Ihre Aufgaben</strong></h4>
<ul>
<li>Begleiten und unterstützen Sie die Kinder im Alter von vier Monaten bis zum Schuleintritt bei entwicklungsgerechten Angeboten.</li>
<li>Berücksichtigen Sie dabei die Wünsche, Interessen und Fähigkeiten der Kinder in der pädagogischen Arbeit.</li>
<li>Wirken Sie an einer konstruktiven und vertrauensvollen Zusammenarbeit mit Kolleg*innen und Eltern mit.</li>
</ul>
<h4><strong>Ihr Profil</strong></h4>

<ul>
<li>Sie haben&nbsp;eine der folgenden Ausbildungen:<br>
1.&nbsp;staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d), Kindheitspädagoge (m/w/d) oder<br>
2.&nbsp;ein abgeschlossenes Hoch-/Fachhochschulstudium der Erziehungswissenschaften (Pädagogik), Heilpädagogik, Rehabilitationspädagogik, Sonderpädagogik, Soziale Arbeit, Kindheitspädagogik oder Sozialpädagogik.</li>
<li>Eigeninitiative, Kreativität und Freude an der pädagogischen Arbeit.</li>
<li>Sie sind offen für religions- und gemeindepädagogische Arbeit.</li>
</ul>


<p>Sie fühlen sich christlichen Werten verbunden. Falls es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie eine Info dazu in der Stellenanzeige.</p>

<p>Gleichstellung:<br>
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen werden bei entsprechender Qualifikation und persönlicher Eignung vorrangig berücksichtigt</p>
<h3>Ihr Kontakt ...</h3>
<p>Patrick Guttek<br>
Koordinator<br>
Bewerbermanagement</p>
<p>Diakonie Düsseldorf <br>
Platz der Diakonie 1<br>
40233 Düsseldorf</p>
<p>Tel. 0211 73 53 106</p>
<p>Stelle 1656<br>
Teil-/Vollzeitstelle - unbefristet<br>
in Ev. Tageseinrichtung für Kinder in Düsseldorf<strong><br>
(<a href="https://www.diakonie-duesseldorf.de/job/erzieher-m-w-d-und-andere-paedagogische-fachkraefte-fuer-verschiedene-positionen-fuer-unsere-ev-kindertagesstaetten-im-stadtgebiet-duesseldorf-1656" target="_blank">sehen Sie hier die Original-Stellenanzeige</a>)</strong></p>
<h2><a href="https://recruitingapp-5151.de.umantis.com/Vacancies/1656/Application/New/1" target="_blank">Jetzt bewerben</a></h2>
<p><a href="https://www.diakonie-duesseldorf.de/karriere" target="_blank">Mitreißend menschlich. Kommen Sie zur Diakonie Düsseldorf</a></p>

Erzieher (m/w/d) und andere pädagogische Fachkräfte für die Diakonie Düsseldorf (1656)

<p>Die Katholische Kirchengemeinde St. Thomas Morus ist Träger von sechs Kindertageseinrichtungen. Diese arbeiten als katholisches Familienzentrum im Verbund in enger Kooperation zusammen. Alle Einrichtungen sind neu saniert und qualifiziert. Unsere kindgerechten Raumkonzepte und großzügigen Außengelände bieten Kindern und Mitarbeitenden Entfaltungsmöglichkeiten in einem ansprechenden Wohlfühlklima.</p>
<p>Es macht Freude bei uns zu arbeiten. Wir suchen</p>
<p></p>
<h2><strong>pädagogische Fachkräfte</strong> (m/w/d)</h2>
<h4>in Voll und Teilzeit</h4>
<p>(Erzieher/innen, Heilerziehungspfleger/innen, Dipl. Sozialpädagoge/in,<br>
Diplom/Bachelor/Master in Kindheitspädagogik - m/w/d)</p>
<h5>Die zweigruppige Kindertagesstätte St. Margareta</h5>
<p>sucht ab sofort eine pädagogische Fachkraft. Die Stelle ist unbefristet in Voll- oder Teilzeit zu besetzen,</p>
<h5><a href="https://fz-bonn.de/betreuung/st-aegidius/" target="_blank">Die viergruppige Kindertagesstätte St. Aegidius </a></h5>
<p>sucht ab sofort eine pädagogische Fachkraft. Die Stelle ist unbefristet in Voll- oder Teilzeit zu besetzen<br>
<br>
</p>
<h4>.</h4>
<h5><a href="https://www.katholische-kindergaerten.de/kitas/613-st-hedwig" target="_blank">Die zweigruppige Kindertagesstätte St. Hedwig</a></h5>
<p>sucht ab sofort eine pädagogische Fachkraft. Die Stelle ist unbefristet Voll- oder Teilzeit zu besetzen</p>
<h4>Was sind ihre Aufgaben und Schwerpunkte?</h4>
<ul>
<li>Begleitung und Entwicklung der uns anvertrauten Kinder sowie eine gezielte und individuelle Förderung</li>
<li>Aktive Mitgestaltung und Umsetzung der pädagogischen konzeptionellen Arbeit</li>
<li>Beobachtung kindlicher Bildungsprozesse und Dokumentation</li>
<li>Kompetente Bildungspartnerschaft mit den Eltern</li>
<li>Teamgeist und Kommunikationsbereitschaft</li>
<li>Bereitschaft zur Vermittlung von christlichen Werten</li>
<li>Freude an den Aufgaben eines Familienzentrums</li>
</ul>
<h4>Wir bieten Ihnen</h4>
<p>eine gute und kollegiale Zusammenarbeit in unseren Teams der Kitas. Es erwartet Sie eine wertschätzende Mitarbeiterfürsorge und ein vertrauensvolles Miteinander auf Augenhöhe mit dem Träger. Wir bieten ein individuelles Einbringen in die konzeptionelle Arbeit.&nbsp; Es besteht die Möglichkeit zur regelmäßigen Fort- und Weiterbildung. Unser Familienzentrum ist gut vernetzt und arbeitet an einer stetigen Qualitätsentwicklung. Es werden regelmäßige Mitarbeitergespräche angeboten.</p>
<p>Die Einstellung und Vergütung erfolgt nach den Bestimmungen der kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO / TV SuE). Es wird eine Alterszusatzversorgung gewährleistet.</p>
<p>Finden Sie sich bei uns wieder und haben wir Ihr Interesse geweckt, dann möchten wir Sie gerne kennenlernen! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Weitere Informationen erhalten Sie von der Leiterin der benannten Kindertagesstätten.</p>
<h4>Kontakt:</h4>
<p>Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an folgende Adresse:</p>
<p>Katholische Kirchengemeinde St. Thomas Morus<br>
Pommernstraße 1<br>
53119 Bonn</p>
<p>Verwaltungsleiterin Ingrid Engelskirchen<br>
Tel.: 0228-92 89 84 88 oder 01520-1640716<br>
<a href="mailto:Ingrid.Engelskirchen@thomas-morus-bonn.de" target="_blank">Ingrid.Engelskirchen@thomas-morus-bonn.de</a></p>
<h3>.</h3>
<h3><a href="http://www.fz-bonn.de" target="_blank">www.fz-bonn.de</a></h3>
<h3><a href="http://www.thomas-morus-bonn.de" target="_blank">www.thomas-morus-bonn.de</a></h3>

pädagogische Fachkräfte (Erzieher, Heilerziehungspfleger) - m/w/d

<p><a href="https://www.fahrrad-xxl.de/" target="_blank"></a></p>     <h3> Über uns: </h3>  <p> Wir von Fahrrad XXL Feld können auf über 70 Jahre Erfahrung und Tradition zurückblicken. Heute besteht unser Team aus über 230 radsportbegeisterten Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen. In unserem Sortiment finden sich unter ca. 50.000 Fahrrädern hochfunktionelles Zubehör und aktuelle Bekleidungshighlights für den Freizeitfahrer und den sportlich Ambitionierten. Unsere Testgeräte und Indoor-Teststrecken machen uns einzigartig und bieten dem Kunden neben der größten Auswahl in NRW eine Erlebniswelt, die seinesgleichen sucht. </p> <p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen </p> <h2>Verkäufer / Fachberater im Fahrradhandel (m/w/d) | Kundenberatung &amp; Service | Voll-/Teilzeit</h2>  <h3> Deine Aufgaben: </h3>  <ul> <li>Du begrüßt jeden Kunden proaktiv und freundlich</li> <li>Du bist Ansprechpartner für unsere Kunden und führst eine Bedarfsermittlung durch, um Herauszufinden welcher Fahrradtyp für ihn in Frage kommt</li> <li>Die Verfügbarkeitsprüfung erfolgt anhand unseres Warenwirtschaftssystems und Onlineshops</li> <li>Du präsentierst und erklärst die in Frage kommenden Modelle begeistert und wertig</li> <li>Anhand von Erfahrungswerten über unsere Produkte empfiehlst du Zusatzartikel</li> <li>Du informierst den Kunden zu unseren Finanzierungsangeboten, zum Thema Fahrrad-Leasing sowie möglichen Versicherungsschutz</li> <li>Du verabschiedest den Kunden freundlich und bedankst dich für seinen Besuch</li> <li>Du stellst sicher, dass die Warenpräsentation gepflegt und ordentlich erscheint<br>(Ordnung, Sauberkeit, Luft)</li> <li>Wir definieren gemeinsam deine Ziele von denen du durch leistungsorientierte Prämien profitierst</li> <li>Bestandskontrollen sind für dich ein gutes Hilfsmittel um den Überblick über die Produkte auf der Verkaufsfläche zu behalten</li> <li>Als engagierter Fachberater repräsentierst du uns auf Fahrradmessen und Leasingveranstaltungen bei Arbeitgebern</li> </ul>  <h3> DEIN PROFIL </h3>  <ul> <li>Du hast eine <strong>abgeschlossene Ausbildung</strong>, z. B. als: 	  <ul> <li><strong>Einzelhandelskaufmann/-frau</strong></li> <li><strong>Fahrradmonteur/in</strong> oder <strong>Zweiradmechatroniker/in</strong></li> <li><strong>Sport- und Fitnesskaufmann/-frau</strong></li> <li><strong>Kaufmann/-frau für Büromanagement</strong></li> <li><strong>Tourismus- oder Veranstaltungsfachkraft</strong></li> </ul></li> <li>Oder Du bist ein <strong>Quereinsteiger</strong> mit <strong>Leidenschaft für Fahrräder</strong> und <strong>Technik</strong>.</li> <li><strong>Kundenorientierung</strong> und <strong>Kommunikationsstärke</strong> zeichnen Dich aus.</li> <li>Du bist <strong>teamfähig</strong>, organisierst Dich <strong>selbstständig</strong> und arbeitest <strong>flexibel</strong>.</li> <li>Idealerweise hast Du<strong> technisches Verständnis</strong> und Erfahrung im Zubehörbereich, aber <strong>wir bringen Dir auch gerne alles bei!</strong></li> </ul>   <h3> Wir bieten dir: </h3>  <ul> <li><strong>Sicherer Arbeitsplatz</strong> in einem zukunftsorientierten Unternehmen.</li> <li><strong>Attraktive Vergütung</strong> mit <strong>leistungsorientierten Prämien</strong>.</li> <li><strong>Dienstfahrrad-Leasing</strong> – ob <strong>E-Bike</strong> oder <strong>Bio-Bike</strong>, geschäftlich und privat nutzbar.</li> <li><strong>Personalrabatt</strong> auf unser gesamtes Sortiment.</li> <li><strong>Verzehrgutscheine</strong> für unser <strong>Café Velo</strong>.</li> <li><strong>Flache Hierarchien</strong>, ein <strong>motiviertes Team</strong> und regelmäßige <strong>Weiterbildungen</strong>.</li> <li><strong>Elektronische Zeiterfassung</strong> – keine Minute Deiner Arbeit geht verloren.</li> </ul>  <h3> Willst Du Teil unseres Fahrrad XXL Teams werden? </h3>  <p> Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige <a href="https://recrumedia.com/5wdj5P/" target="_blank">Online-Bewerbung</a>. </p> <p> Du hast noch Fragen oder möchtest uns direkt kontaktieren? Kein Problem: <br> 📱 Schreib uns einfach über WhatsApp unter 02241 9773 111 <br> 📧 Oder sende eine E-Mail an <a href="https://recrumedia.com/5wdj5P/" target="_blank">bewerbung.sa@fahrrad-xxl.de</a> </p> <p> Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen. </p> <p> <a href="https://www.fahrrad-xxl.de/" target="_blank">www.fahrrad-xxl.de</a>  </p>

Verkäufer / Fachberater im Fahrradhandel (m/w/d) | Kundenberatung & Service | Voll-/Teilzeit

<p><strong>Über uns:</strong></p>
<p>Wir von Fahrrad XXL Feld können auf über 70 Jahre Erfahrung und Tradition zurückblicken. Heute besteht unser Team aus über 230 radsportbegeisterten Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen. In unserem Sortiment finden sich unter ca. 50.000 Fahrrädern hochfunktionelles Zubehör und aktuelle Bekleidungshighlights für den Freizeitfahrer und den sportlich Ambitionierten. Unsere Testgeräte und Indoor-Teststrecken machen uns einzigartig und bieten dem Kunden neben der größten Auswahl in NRW eine Erlebniswelt, die seinesgleichen sucht.</p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><p><strong>IT-Systemadministrator (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</strong></p>
<p><strong>Deine Aufgaben:</strong></p>
<ul><li>Administration und Weiterentwicklung der gesamten IT-Infrastruktur gemäß FXXL-Standards</li><li>Administration im Bereich Azure AD und Office365 (Admin Center, Exchange Online, SharePoint Online, OneDrive, Teams)</li><li>Administration der Telefonanlage (Unify) in Unterstützung durch externen Dienstleister</li><li>Durchführen von automatisierten Client PC Installationen, Rollouts, Installationen von Hard- und Software (Matrix42)</li><li>Beratung und Schulung der einzelnen Abteilungen</li><li>Steuerung der Vor-Ort-Dienstleister (Filial- und FXXL-bezogen)</li><li>1st Level Support eigenverantwortlich / 2nd und 3rd Level Support in Unterstützung von Head-IT in Frankfurt</li><li>Dokumentation der Systemlandschaft (Confluence)</li><li>Materialbeschaffung (Hardware jeglicher Art)</li><li>Kommunikation und regelmäßiger Austausch mit Head-IT in Frankfurt</li><li>Ticketsystem (Freshdesk)</li></ul>
<p><strong>Dein Profil:</strong></p>
<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung (z.B. Fachinformatiker*in Systemintegration) oder Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung (Netzwerktechnik, Systemadministration, Cloud Computing).</li><li>Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrungen in der IT-Administration</li><li>Du hast Erfahrungen mit der Administration von Microsoft Cloudlösungen, insbesondere Azure AD und Office365</li><li>Du bringst gute Kenntnisse in der Administration von Microsoft-Technologien (Active Directory, Gruppenrichtlinien, File und Printservices, Exchange, Windows Client und Server-Betriebssystemen)</li><li>Idealerweise Zertifizierung nach ITIL und Vertrautheit mit der praktischen Umsetzung der Prozesse nach ITIL</li><li>Erste Erfahrungen mit agilen Vorgehensmodellen wie Scrum sind wünschenswert</li><li>Du überzeugst durch eine strukturierte, konzeptionelle Arbeitsweise mit Ziel- und Ergebnisorientierung bei hohem Qualitätsanspruch</li><li>Du hast sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in deutscher und englischer Sprache</li><li>Du bist belastbar, flexibel und teamfähig</li></ul>
<p><strong>Wir bieten dir:</strong></p>
<ul><li>Einen attraktiven, sicheren und modern ausgestatteten Arbeitsplatz</li><li>Wir denken grün: Lease über uns ein Dienstfahrrad zur geschäftlichen und privaten Nutzung</li><li>Um für noch mehr Spaß beim Biken zu sorgen erhältst du bei uns einen attraktiven Personalrabatt</li><li>Verzehrgutscheine zum Einsatz in unserem Café Velo</li><li>Ein vergünstigtes Jobticket zur Nutzung im öffentlichen Personennahverkehr</li><li>Du arbeitest in einem motivierten Team mit flachen Hierarchien in dem es jedem möglich ist sich durch unsere Schulungen und Weiterbildungen zu entwickeln</li></ul>
<p><strong>Willst Du Teil unseres Fahrrad XXL Teams werden?</strong></p>
<p>Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige <a href="https://recrumedia.com/NZneU6/" target="_blank">Online-Bewerbung</a>.</p><p>Du hast noch Fragen oder möchtest uns direkt kontaktieren? Kein Problem: <br> 📱 Schreib uns einfach über WhatsApp unter 02241&nbsp;9773&nbsp;111 <br> 📧 Oder sende eine E-Mail an <a href="mailto:bewerbung.sa@fahrrad-xxl.de" target="_blank">bewerbung.sa@fahrrad-xxl.de</a></p><p>Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen.</p><p><a href="https://www.fahrrad-xxl.de/" target="_blank">www.fahrrad-xxl.de</a></p>

IT-Systemadministrator (m/w/d)

<p><strong>Über uns:</strong></p>
<p>Wir von Fahrrad XXL Feld können auf über 70 Jahre Erfahrung und Tradition zurückblicken. Heute besteht unser Team aus über 230 radsportbegeisterten Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen. In unserem Sortiment finden sich unter ca. 50.000 Fahrrädern hochfunktionelles Zubehör und aktuelle Bekleidungshighlights für den Freizeitfahrer und den sportlich Ambitionierten. Unsere Testgeräte und Indoor-Teststrecken machen uns einzigartig und bieten dem Kunden neben der größten Auswahl in NRW eine Erlebniswelt, die seinesgleichen sucht.</p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><p><strong>Küchenchef / Koch für unser Café Velo (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</strong></p>
<p><strong>Deine Aufgaben:</strong></p>
<p>Um unseren Mitarbeitern und Kunden die Möglichkeit einer kleinen Stärkung zu bieten betreiben wir unser Café Velo direkt im Gebäudekomplex. Bestückt mit einer voll ausgestatteten Küche und 30 Sitzplätzen im inneren plus Außenbestuhlung bieten wir Brötchen und Snacks auf die Hand, warme Speisen zur Mittagszeit und Kuchen an. Kaffeespezialitäten werden mit einer hochwertigen Barista-Maschine zubereitet. Freundliches und motiviertes Servicepersonal ist vorhanden.</p><p>Deine Aufgaben:</p><ul><li>Zubereitung abwechslungsreicher Speisen unter Berücksichtigung regionaler Bezugsquellen gerne in Kombination von Gesund und Hausmannskost</li><li>Verantwortung für einen reibungslosen Ablauf</li><li>Umsatz und Ertragsziele eigenverantwortlich umsetzen</li><li>Verantwortung der gesamten verkaufsfördernden Warenpräsentation</li><li>Einwandfreie Lagerhaltung sicherstellen</li><li>Beteiligung an der Planung und Durchführung von verkaufsfördernden Maßnahmen</li><li>Einkauf und Überwachung des gesamten Bestellwesen</li><li>Hygiene-Verantwortung</li><li>Ausrichtung des Serviceteams auf unseren Leitfaden <strong>Level Two</strong>: Der Kunde zuerst</li><li>Verantwortung der Küche und des Cafés in Bezug auf Sauberkeit, Technik, etc.</li></ul>
<p><strong>Dein Profil:</strong></p>
<ul><li>Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung in einem relevanten Bereich, z.B. als Koch/Köchin, Fachkraft im Gastgewerbe, Restaurantfachmann/-frau, Hotelfachmann/-frau oder vergleichbar.</li><li>Quereinsteiger mit Berufserfahrung in der Gastronomie oder im Catering sind ebenfalls willkommen.</li><li>Selbständige Arbeitsweise</li><li>Freude am Umgang mit frischen Lebensmitteln</li><li>Talent andere Menschen mit kreativen Speisen zu begeistern</li><li>Blick für ansprechende Präsentationen</li><li>Organisationstalent und die Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen</li></ul>
<p><strong>Wir bieten dir:</strong></p>
<ul><li>Einen attraktiven, sicheren und modern ausgestatteten Arbeitsplatz</li><li>Wir denken grün: Lease über uns ein Dienstfahrrad zur geschäftlichen und privaten Nutzung</li><li>Um für noch mehr Spaß beim Biken zu sorgen erhältst du bei uns einen attraktiven Personalrabatt</li><li>Verzehrgutscheine zum Einsatz in unserem Café Velo</li><li>Du arbeitest in einem motivierten Team</li><li>Gastronomie untypische Arbeitszeiten: im Sommer maximal bis 19 Uhr, Sonntag frei, Samstag nach Absprache</li></ul>
<p><strong>Willst Du Teil unseres Fahrrad XXL Teams werden?</strong></p>
<p>Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige <a href="https://recrumedia.com/AeN8FX/" target="_blank">Online-Bewerbung</a>.</p><p>Du hast noch Fragen oder möchtest uns direkt kontaktieren? Kein Problem: <br> 📱 Schreib uns einfach über WhatsApp unter 02241&nbsp;9773&nbsp;111 <br> 📧 Oder sende eine E-Mail an <a href="mailto:bewerbung.sa@fahrrad-xxl.de" target="_blank">bewerbung.sa@fahrrad-xxl.de</a></p><p>Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen.</p><p><a href="https://www.fahrrad-xxl.de/" target="_blank">www.fahrrad-xxl.de</a></p>

Küchenchef / Koch für unser Café Velo (m/w/d)

<p>Du suchst eine neue Herausforderung in einem engagierten und leidenschaftlichen Team? Dann bewirb dich als</p>
<h2>STELLVERTRETENDE KITA-LEITUNG (m/w/d)</h2>
<h4>in Vollzeit oder Teilzeit</h4>
<h4>Das erwartet Dich bei uns</h4>
<ul>
<li>Ein modernes und herzliches Arbeitsumfeld</li>
<li>Viel Raum für Eigeninitiative</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>Vergütung nach AVR des Deutschen Caritasverbandes und allen üblichen Sozialleistungen</li>
<li>Umfassende interne und externe Fort- und Weiterbildungen</li>
<li>Bei Teamevents lernst Du Deine Kollegen noch mal anders kennen</li>
<li>Für eine umweltbewusste Fortbewegung gibt es unser Business Bike-Angebot sowie die Förderung des Deutschlandtickets als Jobticket</li>
</ul>
<h4>Das bringst Du mit</h4>
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder eine adäquate Qualifikation, idealerweise mit ersten Leitungserfahrungen</li>
<li>Begeisterung für die Arbeit mit Kindern, Eltern und Mitarbeitenden sowie Leidenschaft für die Förderung individueller Stärken</li>
<li>Organisationsgeschick und kommunikative Stärke, auch in herausfordernden Situationen</li>
<li>Bereitschaft, neue Impulse einzubringen und mit uns gemeinsam die Kita-Zukunft neu zu gestalten</li>
</ul>
<p>Haben wir Dein Interesse geweckt?</p>
<p>Bewirb Dich schnell <a href="https://caritasverbund.mhmhr.com/jobs/14136-stellvertretende-kita-leitung-m-w-d-in-vollzeit-oder-teilzeit/job_application/new?pid=e471addc-643e-4ec9-b3a2-3e02321c63c3&amp;it=bdQipbDAiquC4R6obCPtZg" target="_blank">ONLINE</a> !</p>
<p>Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!</p>
<p>Sozialdienst kath. Frauen e.V. Neuss<br>
Bleichstraße 20<br>
41460 Neuss</p>

Stellvertretende Kita-Leitung (m/w/d)

<p><strong>Über uns</strong></p>
<p>Wir sind ein Team von hands-on arbeitenden und kreativen Köpfen, die die Herausforderungen in unserer kleinen, innovativen Umgebung mit familiärer Atmosphäre schätzen. Geführt von unserem internationalen Umfeld liefern wir von 9 Standorten in 3 Ländern zuverlässig unsere hochmodernen Arzneimittel an Patienten, die von unserem nachhaltigen und expandierenden Service profitieren.</p><p>Im Rahmen unseres strukturierten Trainee-Programms lernst du alle Kernbereiche der Radiopharmazie kennen. Durch die gezielte Rotation in Qualitätskontrolle, Produktion und Qualitätssicherung erhältst du ein umfassendes Verständnis der gesamten Prozesskette – von der Wareneingangskontrolle bis zur Freigabe. Nach einer intensiven Einarbeitungsphase arbeitest du eigenverantwortlich an Aufgaben und trägst aktiv zur Sicherstellung unserer hohen Qualitätsstandards bei.</p><p><strong>Praktikant / Pharmazeut im Praktikum – Radiopharmazie &amp; GMP</strong></p>
<p><strong>Deine Stationen</strong></p>
<p><strong>Qualitätskontrolle (QC)</strong></p><ul><li>Durchführung von Wareneingangskontrollen und Freigabeprüfungen unter Berücksichtigung der strengen regulatorischen Anforderungen der Radiopharmazie.</li><li>Eigenständige Durchführung von chemischen und radiochemischen Analysen unter Einsatz moderner Methoden wie HPLC, GC, DC und weiterer Verfahren.</li><li>Dokumentation und Bewertung von Analyseergebnissen gemäß den GMP-Vorgaben.</li></ul><p><strong>Produktion</strong></p><ul><li>Mitarbeit bei der Herstellung von Radiopharmaka unter Reinraumbedingungen, einschließlich der aseptischen Verarbeitung.</li><li>Kennenlernen und Anwendung der hohen Anforderungen an Hygiene und Reinraumtechnik.</li><li>Einblick in die Herstellungsschritte von der Synthese radioaktiver Arzneimittel bis zur Abfüllung und Verpackung.</li><li>Vertiefung technischer Kenntnisse über den Betrieb und die Funktion des Zyklotrons als Schlüsseltechnologie in der Radiopharmazie.</li></ul><p><strong>Qualitätssicherung (QA)</strong></p><ul><li>Einführung in die Prinzipien und Dokumentationspflichten der Good Manufacturing Practice (GMP).</li><li>Mitarbeit bei der Bearbeitung von Abweichungen (Deviation Management) und Out-of-Specifications (OOS) sowie Unterstützung bei der Ursachenanalyse.</li><li>Erstellung und Überarbeitung von Standardarbeitsanweisungen (SOPs) sowie Unterstützung bei der Erstellung von Produktqualitätsreviews (PQR).</li></ul><ul><li><strong>Ganzheitlicher Einblick in die Radiopharmazie:</strong> Du durchläufst alle relevanten Bereiche und lernst die Prozesse im Detail kennen – von der Herstellung über die Kontrolle bis hin zur Qualitätssicherung.</li><li><strong>Verantwortungsvolle Aufgaben:</strong> Nach einer gründlichen Einarbeitung arbeitest du eigenständig an Projekten und bringst dich aktiv in die Arbeitsprozesse ein.</li><li><strong>Begleitung durch Expert:innen:</strong> Ein erfahrenes Team von Apotheker:innen und Fachkräften steht dir jederzeit zur Seite und fördert deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung.</li></ul>
<p><strong>Profil</strong></p>
<ul><li>Ein abgeschlossenes Pharmaziestudium (2. Staatsexamen)</li><li>Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Anwendungssichere EDV-Kenntnisse</li><li>Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und Teamfähigkeit</li><li>Bereitschaft zum Umgang mit offenen radioaktiven Stoffen</li></ul>
<p><strong>Was wir bieten</strong></p>
<ul><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>Zugang zu Corporate Benefits</li><li>aktive Pause (1x wöchentlich)</li><li>Ein lokales als auch internationales Team, das interdisziplinär arbeitet</li><li>offene Unternehmenskommunikation</li><li>Eine gute Anbindung an den ÖPNV &amp; firmeneigene kostenlose Parkplätze</li></ul><p>Dieses Trainee-Programm bietet dir die perfekte Möglichkeit, die Radiopharmazie praxisnah zu erleben, dein Wissen anzuwenden und eine solide Grundlage für deine Karriere in der pharmazeutischen Industrie zu schaffen.</p>
<p><strong>Ansprechpartner</strong></p>
<p>Wir freuen uns über eine Online-Bewerbung für den Einstieg als Pharmazeut im Praktikum – PhiP (m⁠/⁠w⁠/⁠d).</p><p><a href="https://recrumedia.com/dX9D2e/" target="_blank">Jetzt bewerben</a></p><p>Julia Drekshagen <br> Recruiting</p><p>T: +491741508217 <br> Alliance Medical RP GmbH <br> Spessartstr. 9 <br> 53119 Bonn</p>

Praktikant / Pharmazeut im Praktikum – Radiopharmazie & GMP

<h2>Familienmitglied gesucht! ♥</h2>

<h2>Werde Hausmeister:in auf dem Gertrudenhof!</h2>
<h4>In Vollzeit. Ab sofort oder nach Absprache.</h4>
.
<h4>.
Das machst Du bei uns:</h4>
<p>Als Hausmeister:in hast Du auf unserem <a href="https://erlebnisbauernhof-gertrudenhof.de/" target="_blank">Gertrudenhof</a> eine wichtige Schlüsselstelle. Auf dem ca. 40.000m² großen Gelände mit Bauernmarkt, Streichelzoo, Schulbauernhof, Spielflächen, saisonalem Markt &amp; verschiedenen Gastronomie Stationen kommst Du viel herum. Du sorgst mit Deinen vielseitigen handwerklichen Fähigkeiten und Deiner einfallsreichen Art für die Instandhaltung auf dem Gelände und sorgst damit für ein reibungsloses Arbeiten in den verschiedenen Bereichen des Hofes. Neben anfallenden Routineaufgaben reparierst oder installierst Du eigenständig mal kleinere, mal größere Dinge, löst Störungen im Alltag und beschaffst selbstständig Material. Dabei bist Du stets sehr aktiv auf dem ganzen Gelände unterwegs und verbringst die meiste Zeit an der frischen Luft. Deinen Arbeitsalltag organisierst Du Dir selbst, angebunden an unsere Bereichsleitung, mit der Du sehr regelmäßig die reinkommenden Aufgaben und Anliegen besprichst und priorisierst.</p>

<h4>Das bringst Du mit:</h4>
<p>Du liebst die Abwechslung, denn bei uns ist kein Tag wie der andere. Du bist handwerklich ein echtes Allroundtalent und fühlst Dich in verschiedenen Gewerken zuhause. Du kannst mit diversen Materialien umgehen und hast Spaß daran, Dich immer wieder auch in neue Dinge hineinzufuchsen. Für Dich gibt es keine Probleme – Du denkst in Lösungen. Im Bereich Elektro besitzt Du mindestens gute Grundkenntnisse und bist auch technisch recht affin.
Besonders überzeugst Du uns letztendlich mit Deiner agilen Art und ordentlichen sowie selbstständigen Arbeitsweise. Durch Deine vertrauensvolle und zuverlässige Art zeigst Du uns, dass wir in jeder Situation auf Dich zählen können. Du liebst unser Konzept!</p>
PS: Ein Führerschein für das Fahren mit Anhänger oder ein LKW Führerschein sowie ein Gabelstaplerführerschein wäre von Vorteil.
<h4>Auf dem Gertrudenhof erwartet Dich:</h4>
<ul>
 	<li>ein Arbeitsplatz in wunderschönem Umfeld und einzigartiger Atmosphäre</li>
 	<li>ein abwechslungsreicher Job mit aktiver Mitgestaltung in einem erfolgreichen Familienunternehmen</li>
 	<li>eine werteorientierte Unternehmenskultur und ein familiäres Betriebsklima</li>
 	<li>flache Hierarchie, kurze Entscheidungswege und die direkte Nähe zur Unternehmensleitung</li>
 	<li>jede Menge Offenheit &amp; Transparenz - ob Kritik oder Lob, wir haben immer ein offenes Ohr!</li>
 	<li>klare Ansprechpartner und Einarbeitungsunterlagen für einen guten Start! Incl. Willkommens-Tour über den Hof</li>
 	<li>Faire Vergütung mittels Arbeitszeitkonto - Bei uns wird Deine Arbeitszeit minutengenau erfasst und ausgeglichen</li>
 	<li>Sechs Wochen Jahresurlaub sowie Feiertagsausgleich</li>
 	<li>Entscheide selbst, wie viel Du arbeiten willst! Ob 35, 40 oder 42 Stunden die Woche – such es Dir aus und gestalte dadurch auch Dein Gehalt selbst! Im Laufe Deiner Beschäftigung kannst Du dein Stundenvolumen sogar ganz flexibelund nach Deinen Wünschen ändern. So passt sich Dein Job an Dein Leben an!</li>
 	<li>sehr pünktliche Gehaltszahlung, Sonn- und Feiertagszuschläge sowie ein Teambonus (bis zu 1200€ pro Jahr)</li>
 	<li>kostenfreie Mitarbeiter Parkplätze und vergünstigte Mitarbeiterverpflegung – immer frisch und lecker!</li>
 	<li>ein wunderschönes Umfeld mit viel frischer Luft &amp; Wohlfühl- Atmosphäre</li>
 	<li>Vielfalt &amp; Toleranz - Wir lieben Dich so wie du bist!</li>
</ul>
<p>Um Teil der Gertrudenhof Familie zu werden, sende mir gerne Deine formlose Bewerbung mit Lebenslauf, Foto und Gehaltsvorstellung</p>

<ul>
 	<li>per WhatsApp an: 01717415391</li>
 	<li>oder per Mail an: <a href="mailto:bewerbung@gertrudenhof.info" target="_blank">bewerbung@gertrudenhof.info</a></li>
 	<li>Ansprechpartnerin: Dana Does</li>
</ul>
<p>Erlebnisbauernhof Gertrudenhof GmbH
Lortzingstraße 160
50354 Hürth</p>

<h2>.</h2>
<h2>Wir freuen uns auf Dich! ♥</h2>
***Die männliche Schreibform dient allein der Vereinfachung und steht für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs. Angesprochen und Willkommen sind alle Menschen, gleich welchen Geschlechts (m/w/d).***

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