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<h2>About us</h2>

We are looking for skilled Primary Engineers and Secondary Engineers to support the installation of HVDC / substation equipment and cable works (low and medium voltage) for a large-scale projects in Germany. <h2>Tasks</h2>

The ideal candidates will have EU passport holders and fluent in German. Roles and Responsibilities: Primary Engineers (HVDC / Substation Equipment): <ul> <li>Support the installation of high-voltage direct current (HVDC) systems and substation equipment.</li> <li>Ensure proper installation, testing, and commissioning of HVDC and substation components.</li> <li>Work with cross-functional teams to ensure efficient project execution.</li> <li>Troubleshoot and resolve technical issues during installation and commissioning phases.</li> </ul> Secondary Engineers (Cable Works - Low &amp; Medium Voltage and Containment): <ul> <li>Support cable installation works, including low and medium voltage cables.</li> <li>Install cable containment systems as per project requirements.</li> <li>Conduct inspections, testing, and documentation of cable systems and containment.</li> <li>Ensure compliance with safety regulations and project specifications.</li> </ul> The positions will initially be focused on projects in Germany, however other must be willing to travel across Europe for further projects.
<h2>Profile</h2>

Requirements: <ul> <li>Electrical installation backgorund</li> <li>Previous experience in HVDC, substation equipment, or cable works is preferred.</li> <li>Knowledge of installation, testing, and commissioning processes in electrical systems.</li> <li>Fluency in German (both written and spoken) is essential.</li> <li>Strong problem-solving skills and attention to detail.</li> <li>Ability to work in a team and communicate effectively with site and project teams.</li> </ul>
<a href="https://www.spencer-ogden.com/" target="_blank"></a>

Installation Engineer

<h2>Senior IT-Projektmanager (m/w/d)</h2>Die D+H Mechatronic AG gehört als unabhängiges Familienunternehmen zu den weltweit führenden Lösungsanbietern für Rauchabzug und innovative Lüftungssysteme. Für uns ist es wichtig, mit innovativen Lösungen eine sichere, gesunde und komfortable Atmosphäre in Gebäuden zu schaffen. Mit einem internationalen Netz aus D+H Tochtergesellschaften und rund 130 leistungsstarken D+H Service- und Vertriebspartnern in über 50 Ländern schaffen wir es, Kunden auf der ganzen Welt für unsere technischen Lösungen zu begeistern. Rund 500 Kolleginnen und Kollegen sind stolze Frischluftversorger und Lebensretter der D+H Gruppe und haben ein gemeinsames Ziel: BUILDING ATMOSPHERE. Bist Du dabei?Am Randgebiet im Norden Hamburgs in Ammersbek suchen wir ab sofort eine/n Senior IT-Projektmanager (m/w/d).<h2>Dein Terrain</h2><ul><li>Du übernimmst die Projektverantwortung für die Auswahl und Implementierung eines neuen ERP-Systems sowie die Integration eines internationalen CRM-Systems. </li><li>Gemeinsam mit unserer IT-Leitung, den Teilprojektleitern und den Fachabteilungen erarbeitest Du eine ganzheitliche Projektstrategie, setzt klare Ziele und sorgst für eine reibungslose Implementierung.</li><li>Du erkennst Projektrisiken frühzeitig und entwickelst Strategien zur Risikominderung.</li><li>Du kommunizierst mit unseren Stakeholdern auf allen Ebenen, um Transparenz und Engagement zu fördern.</li><li>Mit Deinem klaren Blick auf Budget und Zeit sorgst Du dafür, dass das Projekt zu jeder Zeit auf Kurs bleibt. </li></ul><h2>Dein Werkzeug</h2><ul><li>Du hast mehrjährige Erfahrung in der Leitung und im Management von Projekten mit umfangreichen und anspruchsvollen Implementierungen, idealerweise in der Neuausrichtung eines ERP-Systems in einem produzierenden Unternehmen. </li><li>Du hast eine ausgeprägte IT-Affinität und fundierte Kenntnisse in modernen IT-Architekturen.</li><li>Du hast eine hohe soziale Kompetenz, bist stark in der Kommunikation und trittst den Menschen offen, empathisch und verbindlich gegenüber.</li><li>Du verfügst über Projektmanagement-Methodenkompetenz und bist routiniert in deren Anwendung.</li><li>Deine analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten, Deine lösungsorientierte Arbeitsweise und Deine Hands-on-Mentalität zeichnen Dich aus. </li><li>Du hast Erfahrung im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern und in der Führung von Projektteams.</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Dein Profil ab. </li></ul><h2>Unser Angebot an Dich</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung, ein Arbeitszeitkonto und die Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten </li><li>Attraktive Arbeitgeberzuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und zum Deutschland Ticket </li><li>Leasing eines Dienstfahrrads mit Arbeitgeberzuschuss zur privaten Nutzung</li><li>Ein Onboarding mit strukturierter Einarbeitung und Einführung in unsere Produkte</li><li>Karrierechancen durch unsere internen Entwicklungsprogramme und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Exklusive Rabatte bei namhaften Marken und Partnern durch Corporate Benefits </li><li>Ein kollegiales Arbeitsklima in einem motivierten Team</li><li>Einen kostenlosen Firmenparkplatz sowie eine gute Anbindung an das HVV-Netz</li><li>Herausfordernde Projekte und spannende Themen</li><li>Eine Unternehmenskultur, in der Mitgestaltung, Hands-On Mentalität und eigenständiges Arbeiten gewünscht sind</li><li>Eine hauseigene Kantine mit Mittagsangeboten sowie Wasser, Kaffee und Tee zur freien Verfügung</li><li>Verschiedene Mitarbeiterevents</li></ul><h2>Kontakt</h2>Hast Du Lust, unser Unternehmen mitzugestalten? Dann bewirb Dich unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung. Bei weiteren Fragen hilft Dir gern unsere Personalreferentin Jil-Marie Komm unter der Rufnummer +49 40 605 65 338 weiter. Wir freuen uns auf Dich!

Senior IT-Projektmanager (m/w/d) ERP-Transformation

<h2>Über uns</h2>HoneywellHoneywell Industrial Automation ermöglicht es unseren Kunden, sicherere und effizientere Abläufe zu schaffen. Von Raffinerien über Distributionszentren bis hin zu Einzelhandelsgeschäften helfen wir dabei, Ergebnisse zu erzielen, die Sicherheit der Mitarbeiter zu verbessern und Nachhaltigkeitsziele wie die Reduzierung von Kohlenstoffemissionen zu erreichen - durch den Einsatz von Konnektivität, fortschrittlicher Datenanalyse, Software, Robotik, Sensoren, Prozessautomatisierung und Asset Performance Management-Lösungen.Wir ermöglichen es unseren Kunden, die Sicherheit, Nachhaltigkeit, Widerstandsfähigkeit und Produktivität ihrer Mitarbeiter, Anlagen und Vermögenswerte zu verbessern.<h2>Aufgaben</h2>Für die Entwicklung und Konstruktion hochwertiger Sensoren und Stellglieder in industriellen und gewerblichen umweltschonenden Verbrennungsprozessen suchen wir für das HTS Entwicklungs-Team am Standort Lotte eine/n:Mitarbeiter/in für das Labor MechatronikDie Stelle ist auf 24 Monate befristet.<ul><li>Mitarbeit bei der Neu- und Weiterentwicklung mechatronischer Produkte und Systeme z. B. intelligente Sensoren und Stellglieder für industrielle und kommerzielle Verbrennungsprozesse</li><li>Planung und Durchführung von Versuchen und Testreihen</li><li>Aufbau und Betrieb von mechanischen und elektrischen Testvorrichtungen</li><li>Programmieren von Beckhoff SPSen für Versuchsaufbauten</li><li>Aufbau, Verdrahten und Untersuchung von Versuchsmustern</li><li>Analyse und Bewertung von Versuchsdaten</li><li>Dokumentation von Versuchen und Testreihen</li><li>Technische Produktbetreuung von mechatronischen Produkten</li><li>Schnittstellenfunktion zu den anderen Abteilungen (IT / Produktion / Reparatur etc.)</li></ul><h2>Qualifikation:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker, Elektroniker oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Kenntnisse der Programmierung mit TwinCat 2 oder TwinCat 3 für Beckhoff SPSen</li><li>Interesse an interdisziplinären Aufgabenstellungen elektromechanischer Systeme</li><li>Hohe Flexibilität und Teamfähigkeit</li><li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Anwendung der Microsoft Programme (Excel / Word / Outlook / Teams)</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Tarifvertragliches Gehalt mit regelmäßigen Erhöhungen</li><li>Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Transformationsgeld (Tarifvertrag der IG Metall Niedersachsen)</li><li>Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und anlassbezogener Sonderurlaub</li><li>Eigener Verantwortungsbereich, Freiraum zum Mitgestalten und vielen Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Unterstützung bei Weiterbildung und Spezialisierung durch ein umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsangebot</li><li>Betriebskantine und Essenszuschuss</li><li>Mitarbeiter werben Mitarbeiter - Bonuszahlung an Mitarbeiter bei erfolgreicher Vermittlung von Bewerbern</li><li>Kostenlose Parkplätze</li><li>Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops sowie Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen</li></ul>

Mitarbeiter (m/w/d) für das Labor Mechatronik

&nbsp;Für&nbsp; ein exclusives 4*Hotel&nbsp;&nbsp;suchen wir ab sofort eine motivierte, fachkundige &nbsp;Barangestellte &nbsp;mit&nbsp; Erfahrung&nbsp;Sie haben Erfahrung als Barangestellte, arbeiten selbständig, lieben den Gästekontakt , haben ein gepflegtes, freundliches auftreten und Berufserfahrung an der Bar. eSie sind&nbsp; eine motivierte, interessierte Persönlichkeit.&nbsp;Sprechen gut bis sehr gut Deutsch, EnglischSie haben Fachkompotenz und lieben Ihren Beruf als&nbsp;Leidenschaft.Sie sind team- Kundenorientiert, arbeiten selbständig..&nbsp; Sprache: Deutsch gut / Englisch.&nbsp;.Alter :&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;25 bis 35&nbsp;Jahre&nbsp;Sind Sie interessiert ? Dann sind Sie bei uns richtig.Senden Sie uns Ihr komplettes Bewerbungsdossier mit Foto im PDF-Format&nbsp;an <a href="mailto:gp-stellen@bluewin.ch" target="_blank">gp-stellen@bluewin.ch</a> oder rufen Sie uns unter der&nbsp;Nummer 031 712 00 78Wir freuen uns auf Sie.Frau M. Amstutz<a href="mailto:gp-stellen@bluewin.ch" target="_blank">gp-stellen@bluewin.ch</a>Tel 0041 31 712 00 78

.eine Barangestellte

Wir suchen &nbsp;für&nbsp; diverse Hotels/Restaurationsbetriebe&nbsp; mit Saisonaler, kreativen Küche , Küchenhilfe&nbsp;Hilfskoch m / w&nbsp; mit Erfahrung in der&nbsp; kalten und warmen &nbsp;Küche in Saison oder Festanstellung,.Sie haben bereits Erfahrung&nbsp; als&nbsp; Küchenhilfe, Hilfskoch, arbeiten selbständig in der kalte&nbsp; und etwas warmen Küche,&nbsp;sind motiviert und offen für neues, haben Freude an der Küchenarbeit.Sie sind ein Teamplayer und arbeiten Hand in Hand mit dem Küchenteam zusammen.Sie sprechen gut Deutsch, und sind zwischen 20&nbsp; bis 30&nbsp;Jahren alt.Sind Sie interessiert,dann senden Sie uns per E--Mail Ihr komplettesBewerbungsdossier mit Foto im PDF-Format .oder rufen Sie uns an!Tel 0041 31 712 00 78Wir freuen uns auf Sie.Frau M. Amstutz<a href="mailto:p-stellen@bluewin.ch" target="_blank">p-stellen@bluewin.ch</a>Tel 0041 31 712 00 78

Küchenhilfe, Hilfskoch für diverse Hotel-Restaurationsbetriebe ganze Schweiz

<h1>Finde mit AIDA deinen #PlaceToWe</h1>Willkommen bei AIDA - dem Unternehmen, in dem&nbsp;Teamspirit&nbsp;wirklich gelebt wird. Komm in unsere internationale AIDA Familie und arbeite bei einem der bekanntesten und innovativsten Kreuzfahrtunternehmen weltweit.&nbsp;Um die Schönheit der Meere und der Erde zu schützen, sind wir Vorreiter für nachhaltige Kreuzfahrt. Entdecke bei uns deinen #PlaceToWe.Wir suchen dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Unternehmenssitz in Rostock.<h1>Dein angesteuertes Ziel</h1><ul><li>Gestaltung und Begleitung der Performance &amp; Talent Management Programme in allen relevanten Fachbereichen</li><li>Verantwortung für die Ableitung und Umsetzung von individuellen Entwicklungsmaßnahmen sowie die zielgerichtete Anwendung eignungsdiagnostischer Verfahren im Rahmen von Recruitment und Promotion Verfahren</li><li>Beratung unserer Führungskräfte und Mitarbeitenden in entwicklungsrelevanten Fragestellungen sowie Förderung von Potenzial- und Leistungsträgern sowie deren Nachfolgeplanung</li><li>Unterstützung und Begleitung bei der Identifizierung individueller und Teamentwicklungsmaßnahmen</li><li>Aktive Mitwirkung bei übergreifenden HR Projekten auf nationaler und internationaler Ebene, die kollaboratives und innovatives Denken unterstützten und unsere Werte und kulturellen Leitlinien etablieren</li></ul><h1>Dein bisheriger Kurs</h1><ul><li>Studium im Bereich Human Resources Management,&nbsp;Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung als&nbsp;Personalentwickler&nbsp;insbesondere in den Bereichen Performance- und Talentmanagement</li><li>Kenntnisse in der Anwendung von eignungsdiagnostischen Verfahren sowie im Projektmanagement</li><li>Erfahrungen in der Durchführung von&nbsp;Präsentation, Moderation und Coachings</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten&nbsp;und&nbsp;eine vorausschauende sowie strukturierte Arbeitsweise</li></ul>Gehe mit uns auf große Fahrt! Wir freuen uns auf deine Bewerbungsunterlagen, die du als Online-Bewerbung auf unserem Karriereportal&nbsp;<a href="http://www.aida.de/careers" target="_blank">www.aida.de/careers</a> einreichst.

People Development Partner (m/w/d)

Hauptaufgaben

<ul>
<li>Ausführung allgemeiner Reinigungsaufgaben während der Nacht, einschliesslich der Reinigung öffentlicher Bereiche, Korridore, Restaurants und gegebenenfalls Gästezimmer</li><li>Bearbeiten und Verteilen von Wäsche sowie Auffüllen von Reinigungs- und Verbrauchsmaterialien</li><li>Einhaltung detaillierter Anweisungen und Hotelstandards, um höchste Sauberkeit und Hygiene sicherzustellen</li><li>Sicherstellung einer professionellen und diskreten Arbeitsweise, um Gäste während der Nacht nicht zu stören</li><li>Zusammenarbeit mit dem Nachtteam und Kommunikation mit der Rezeption, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten</li><li>Einwandfreie persönliche Erscheinung sowie gepflegte Arbeitskleidung</li><li>Pünktlichkeit, Flexibilität und gutes Zeitmanagement sind erforderlich, um sich an die spezifischen Anforderungen der Nachtschicht anzupassen</li><li>Bereitschaft zu Nacht- und Wochenendschichten; Überstunden können in der Hochsaison anfallen</li><li>Hohe Eigenverantwortung und Engagement, um die Sauberkeitsstandards des Hotels in der Nacht aufrechtzuerhalten</li><li>Möglichkeit, durch praktische Erfahrung zu lernen und sich mit der Zeit weiterzuentwickeln</li></ul> 

	
	

											
	


	
	

					
	

								
	

	
	
	
	
	
	



	
	

	Ihr Profil

<ul>
<li>Erfahrung in einer ähnlichen Position in der Hotel- oder Reinigungsbranche von Vorteil</li><li>Selbstständige, zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise, auch ohne direkte Aufsicht</li><li>Sehr gute Englischkenntnisse, um effektiv mit Kollegen und der Rezeption zu kommunizieren; weitere Sprachen von Vorteil</li><li>Fähigkeit, strukturiert und effizient in einem Nachtarbeitsumfeld zu arbeiten</li><li>Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie Diskretion im Umgang mit Gästen und Hotelbereichen</li><li>Detailorientiert mit der Fähigkeit, Hotelstandards exakt einzuhalten</li><li>Bereitschaft zu Nacht- und Wochenendschichten sowie möglichen Überstunden in der Hochsaison</li><li>Körperlich belastbar und engagiert, um den Anforderungen der Rolle gerecht zu werden</li></ul> 

	
	

											
	


	
	

					
	

								
	

	
	
	
	
	
	



	
	

	Über die Position

<ul>
<li>Karrierewachstums-Möglichkeiten: Interne Prüfungen nach 12-16 Wochen, um sich auf Positionen wie Zimmermädchen, Wäscheservice und mehr zu spezialisieren</li><li>Fortlaufende Entwicklung: Kontinuierliche Schulungen, Feedback und Karriereaufstieg durch die Alpina Housekeeping Training Academy</li><li>Arbeitszeiten: 43,5 Stunden/Woche; Schichten beinhalten frühe Morgenstunden und Nachtschichten, mit Überstunden je nach Bedarf</li><li>Faire Vergütung: Ein Zeitmanagement-System sorgt für eine genaue Abrechnung von Überstunden und nicht genutzten Urlaubstagen</li><li>Unterkunft und Verpflegung: Einfache Unterkünfte in der Region sowie drei Mahlzeiten pro Tag (Verpflegungskosten werden berechnet)</li></ul>

Night cleaner mit Erfahrung (m/w/d), Sommersaison, Juni–September 2025

Servicepraktikum in lebhaftem Betrieb mit 2 à la carte Restaurants (Gourmet Restaurant "La Marmite" mit französicher Küche &amp; Asiatischen Gerichten und Hilty-Stübli mit Berner Oberländer Spezialitäten). Gepflegter HP Service unserer Hotelgäste. ANFORDERUNGSPROFIL:<ul><li>Freundliche, natürliche&nbsp;Erscheinung</li><li>Deutsch, Englisch und Französisch</li></ul> BEMERKUNGEN: Junges Team.&nbsp;Moderne Infrastruktur*Studiowohnung<a href="mailto:christian.brawand@kirchbuehl.ch" target="_blank">christian.brawand@kirchbuehl.ch</a>

Servicepraktikum in renomiertem Gourmet Betrieb in Grindelwald

Hauptaufgaben

<ul>
<li>Ausführung allgemeiner Housekeeping-Aufgaben, wie das Reinigen der Zimmer, das Bearbeiten der Wäsche und das Verwalten von Gästegegenständen</li><li>Befolgung detaillierter Anweisungen und Richtlinien, um die hohen Standards in Sauberkeit und Service aufrechtzuerhalten</li><li>Professionelle Kommunikation mit Gästen und Kollegen, um ein respektvolles und effizientes Arbeitsumfeld zu gewährleisten</li><li>Sicherstellung einer einwandfreien persönlichen Erscheinung sowie einer stets gepflegten Arbeitskleidung</li><li>Pünktlichkeit, Flexibilität und gutes Zeitmanagement sind erforderlich, um sich an das schnelle Arbeitstempo anzupassen</li><li>Split-Shifts können je nach Dienstplan notwendig sein; Überstunden sind während der Hochsaison wahrscheinlich</li><li>Eine starke Arbeitsmoral und ein hohes Maß an Engagement sind erforderlich, um in dieser Rolle erfolgreich zu sein</li><li>Möglichkeit, durch praktische Erfahrung zu lernen und sich mit der Zeit weiterzuentwickeln</li></ul> 

	
	

											
	


	
	

					
	

								
	

	
	
	
	
	
	



	
	

	Ihr Profil

<ul>
<li>Sehr gute Englischkenntnisse, um effektiv mit Gästen und Kollegen zu kommunizieren</li><li>Erfahrung in einem Teamumfeld und in einem schnelllebigen Arbeitsumfeld ist von Vorteil</li><li>Selbstmotiviert, verantwortungsbewusst und anpassungsfähig mit einer starken Arbeitsmoral</li><li>Detailorientiert, mit der Fähigkeit, Anweisungen genau zu befolgen und hohe Servicestandards aufrechtzuerhalten</li><li>Bereitschaft, Split-Shifts zu arbeiten und Überstunden während der Hochsaison zu leisten</li><li>Körperlich belastbar und engagiert, bereit, die Anforderungen eines anspruchsvollen Jobs anzunehmen</li></ul> 

	
	

											
	


	
	

					
	

								
	

	
	
	
	
	
	



	
	

	Über die Position

<ul>
<li>Karrierewachstums-Möglichkeiten: Interne Prüfungen nach 12-16 Wochen, um sich auf Positionen wie Zimmermädchen, Wäscheservice und mehr zu spezialisieren</li><li>Fortlaufende Entwicklung: Kontinuierliche Schulungen, Feedback und Karriereaufstieg durch die Alpina Housekeeping Training Academy</li><li>Arbeitszeiten: 43,5 Stunden/Woche; Schichten beinhalten frühe Morgenstunden und Nachtschichten, mit Überstunden je nach Bedarf</li><li>Faire Vergütung: Ein Zeitmanagement-System sorgt für eine genaue Abrechnung von Überstunden und nicht genutzten Urlaubstagen</li><li>Unterkunft und Verpflegung: Einfache Unterkünfte in der Region sowie drei Mahlzeiten pro Tag (Verpflegungskosten werden berechnet)</li></ul>

Junior Housekeeping Attendant (m/w/d), Sommersaison, Juni–September 2025

<h1>Finde mit AIDA deinen #PlaceToWe</h1>Willkommen bei AIDA - dem Unternehmen, in dem&nbsp;Teamspirit&nbsp;wirklich gelebt wird. Komm in unsere internationale AIDA Familie und arbeite bei einem der bekanntesten und innovativsten Kreuzfahrtunternehmen weltweit.&nbsp;Um die Schönheit der Meere und der Erde zu schützen, sind wir Vorreiter für nachhaltige Kreuzfahrt. Entdecke bei uns deinen #PlaceToWe.Ab Frühjahr 2025 suchen wir dich an Bord unserer Schiffe.<h1>Dein angesteuertes Ziel</h1><ul><li>Verantwortung für den Bereich der Rezeption und Führung des Teams, inklusive der Erstellung von Dienstplänen und Einarbeitung neuer Crewmitglieder</li><li>Erfassung, Koordination und Dokumentation von Beschwerden an Bord zur Sicherstellung und Steigerung der Gästezufriedenheit</li><li>Schnittstelle zur Unterstützung des Customer Relations Bereichs an Land</li><li>Verantwortung für das Kabinenmanagement, die Erstellung von Buchungsbelegen sowie die Zuarbeit zur Klarierung der Schiffe</li></ul><h1>Dein bisheriger Kurs</h1><ul><li>Ausbildung in der Hotellerie, idealerweise als Hotelbetriebswirt (m/w/d)</li><li>Nachweisebare Berufs- und Führungserfahrung im Front Office Bereich sowie Erfahrungen im Beschwerdemanagement</li><li>Idealerweise erste Schiffserfahrung</li><li>Sehr gute Englisch- &amp; Deutschkenntnisse sowie sicher im Umgang mit MS Office 365</li><li>Verhandlungsgeschick, Kommunikationsstärke und ein verbindliches, freundliches Auftreten gegenüber dem Gast</li></ul>Gehe mit uns auf große Fahrt! Wir freuen uns auf deine Bewerbungsunterlagen, die du als Online-Bewerbung auf unserem Karriereportal&nbsp;<a href="http://www.aida.de/careers&nbsp;einreichst" target="_blank">www.aida.de/careers&nbsp;einreichst</a>.

Front Office Manager (m/w/d)

Hauptaufgaben

<ul>
<li>Einhaltung der hotelspezifischen Standards und des Qualitätsmanagements</li><li>Tägliche, detaillierte Inspektion der Suiten und Zimmer auf den zugewiesenen Etagen</li><li>Einführung und Schulung der Mitarbeiter in Bezug auf Standards, gründliche Sauberkeit und Arbeitsabläufe</li><li>Aufsicht und Kontrolle des Housekeeping-Personals</li><li>Verwaltung des täglichen Turn-Down-Services (Abendaufdeckservice)</li><li>Zuteilung von Annehmlichkeiten auf den Etagen</li><li>Zuteilung von Reinigungs- und Arbeitsmaterialien für alle Mitarbeiter</li><li>Vorbildfunktion für untergeordnete Mitarbeiter</li></ul> 

	
	

											
	


	
	

					
	

								
	

	
	
	
	
	
	



	
	

	Ihr Profil

<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie, im Management oder in der Hauswirtschaft</li><li>Erfahrung in einem 5-Sterne-Hotel und vertraut mit Luxusstandards</li><li>Offen für motivierte Absolventen von Ausbildungsprogrammen</li><li>Umfassende Kenntnisse der Housekeeping-Abläufe und -Prozesse</li><li>Ausgeprägte Führungskompetenzen und exzellente Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Hohes Augenmerk auf Details und Engagement für Qualität</li><li>Gute Englisch-Kenntnisse (weitere Sprachkenntnisse von Vorteil)</li></ul> 

	
	

											
	


	
	

					
	

								
	

	
	
	
	
	
	



	
	

	Warum Sie zu uns kommen sollten

Im The Alpina Gstaad legen wir grossen Wert darauf, unseren Mitarbeitenden ein ebenso inspirierendes Umfeld zu bieten wie unseren Gästen. Wir fördern Ihre Entwicklung, Ihr Wohlbefinden und Ihre Zufriedenheit mit einzigartigen Vorteilen:<ul>
<li>Personalunterkünfte&nbsp;– verschiedene Kategorien in der Region stehen unseren saisonalen Mitarbeitenden zur Verfügung</li><li>Individuelle Weiterbildungsprogramme&nbsp;– intern und extern, um Ihr Potenzial zu entfalten</li><li>Mitarbeiter-Fitnessstudio in Schönried&nbsp;– modern ausgestattet für Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden</li><li>Mitarbeiterfahrzeug&nbsp;– nutzen Sie unseren Audi Q3 Sportback für Ihre Freizeitaktivitäten</li><li>Hervorragendes Arbeitsumfeld&nbsp;– geprägt von Respekt, Teamgeist und Exzellenz, in dem jede Leistung zählt</li></ul>

Floor Supervisor im Housekeeping (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung eine&nbsp;freundliche, aufgestellteServicemitarbeiter/in&nbsp; (w/m) 60/80/100%Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung und/oder schon einige Jahre Erfahrung in der Gastronomie. Zu Ihren Hauptaufgaben gehören das Führen einer eigenen Station, Koordination von Reservationen, das Betreuen und Beraten unserer internationalen Gäste und die täglichen Mise en place Arbeiten.Für diese Arbeit sind gute Umgangsformen (D/E) und eine hohe Dienstleistungsbereitschaft für Sie selbstverständlich. Außerdem sind Sie dynamisch und haben einen ausgeprägten Teamgeist.So bieten wir allen initiativen und positiv denkenden Berufsleuten eine attraktive, gut bezahlte Stelle in aufgestellter Atmosphäre.&nbsp; Sind Sie interessiert?Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an:Monic KaufmannDorfstrasse 933818 Grindelwald <a href="mailto:jobs@spinne.ch" target="_blank">jobs@spinne.ch</a>033/854 33 33

Servicemitarbeiter/in  (w/m) 60/80/100%

Zur Vervollständigung unseres Teams suchen wir ab ab der kommende Sommersasion 2025oder nach Vereinbarung einen freundlichen, aufgestellten&nbsp; Pizzaiolo (Allrounder) mit Erfahrung in der Lebensmittelbranche.&nbsp;Sie sind eine junge, aufgestellte und einsatzwillige Persönlichkeit, welche die Chance packen möchte sich in diesem tollen Beruf einzuarbeiten. Außerdem sind Sie dynamisch und haben einen ausgeprägten Teamgeist.&nbsp;Sie haben Ihren Lebenslauf zur Hand, dann mailen Sie uns den sehr gerne oder rufen Sie uns einfach an.Erste Eindrücke erhalten sie auf unseren Homepages: <a href="http://www.spinne.ch" target="_blank">www.spinne.ch</a>Sind Sie interessiert? Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an Herr Markus Weinand <a href="mailto:küche@spinne.ch" target="_blank">küche@spinne.ch</a> &nbsp;0338543333

Hilfs Pizzaiolo (m/w)

Ihre Aufgaben

In unserer zentralen Reservierungsabteilung sind Sie die erste Ansprechperson für unsere Gäste und stellen sicher, dass sie sich bereits bei der Buchung wohlfühlen. Sie koordinieren Reservierungen für unsere einzigartigen Hotels und tragen dazu bei, dass jeder Aufenthalt ein besonderes Erlebnis wird:<ul>
<li>Bearbeitung von Reservierungsanfragen per Telefon &amp; E-Mail (Individuell &amp; Gruppen)</li><li>Individuelle Beratung unserer Gäste für einen perfekten Aufenthalt</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Hotels, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen</li><li>Erstellen von diversen Logement-Statistiken, Rapports der Umsatzzahlen usw.</li><li>Mitarbeit an spannenden Projekten zur Weiterentwicklung unseres Serviceangebots</li></ul> 

	
	

											
	


	
	

					
	

								
	

	
	
	
	
	
	



	
	

	Das bringen Sie mit

<ul>
<li>Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Hotellerie, idealerweise im Bereich Reservierung</li><li>Muttersprache Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse (weitere Sprachen von Vorteil)</li><li>Gute EDV und MS-Office Kenntnisse, PMS-Protel Erfahrung von Vorteil</li><li>Bereitschaft an jedem zweiten Wochenenden zu arbeiten</li><li>Selbstständige und engagierte Arbeitsweise</li></ul> 

	
	

											
	


	
	

					
	

								
	

	
	
	
	
	
	



	
	

	Das bieten wir

<ul>
<li>Attraktive Arbeitszeiten: Schichtmodelle ohne Zimmerstunde (9–17 Uhr oder 11/12–19 Uhr)</li><li>Jedes 2. Wochenende frei – für eine bessere Work-Life-Balance</li><li>5 Wochen Urlaub pro Jahr</li><li>Home-Office nach Absprache – für mehr Flexibilität</li><li>Moderne Personalunterkünfte in der Region mit WLAN&nbsp;(Personalzimmer oder Studio)</li><li>Attraktive Benefits innerhalb und ausserhalb der AlpinTrend Welt</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten &amp; Karrierechancen in der AlpinTrend Gruppe</li><li>Dynamisches Team &amp; spannende Projekte – bringen Sie Ihre Ideen ein!</li><li>Gelebte Gastfreundschaft auch gegenüber unseren Mitarbeitenden</li><li>GEMEINSAMKEIT – wir schaffen gemeinsam(e) Erlebnisse</li><li>Offenheit gegenüber Mitdenkern- wir pflegen eine offene und ehrliche Feedback Kultur</li></ul>

Mitarbeiter/-in zentrale Reservation/ Backoffice 100% (m/w/d) für die AlpinTrend Gruppe, Region Lenzerheide

Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns!Herr AlthausLeiter&nbsp;HR, Grandhotel Giessbach<a href="mailto:bewerbung@giessbach.ch" target="_blank">bewerbung@giessbach.ch</a>&nbsp;

Chef de Rang (m/w/d)

Wenn Sie über 

<ul>
<li>eine abgeschlossene Ausbildung verfügen und/oder Berufserfahrung mitbringen,</li><li>gute Deutschkenntnisse aufweisen und darüber hinaus…</li><li>wissbegierig, ein guter Laune Typ und Teamplayer sind</li></ul>dann sollten wir unbedingt ins Gespräch kommen. 

	
	

											
	


	
	

					
	

								
	

	
	
	
	
	
	



	
	

	Wir bringen mit: 

<ul>
<li>ein professionelles und gleichzeitig lockeres, familiäres Umfeld mit einem harmonischen Arbeitsklima in einem jungen dynamischen Team in dem auch viel gelacht wird.</li><li>Unterkunft (inkl. Internet) im Staff House und Verpflegung&nbsp;(auch an den freien Tagen) im Mitarbeiterrestaurant mit Küchenchef Andi und seinem Team</li><li>fantastische Weiterbildungsmöglichkeiten&nbsp;und Karrierechancen</li><li>Arbeitszeitkonto - hier kommt nichts weg!</li><li>regelmässige Feedbackgespräche und Teamanlässe</li><li>Mitarbeiter Benefits, wie z.B. vergünstigte Saisontickets für das Skigebiet Samnaun Ischgl, für das Erlebnisbad Alpenquell in Samnaun und Mitarbeiterrabatte in allen ZEGG Geschäften&nbsp;</li><li>5 Tage Woche und leistungsgerechte Bezahlung</li></ul> 

	
	

											
	


	
	

					
	

								
	

	
	
	
	
	
	



	
	

	Kontakt

Wir laden Sie im Rahmen eines persönlichen Gespräches gerne ein, mit einer Begleitperson kostenlos für eine Nacht das ZEGG Hotels Erlebnis aus dem Blickwinkel des Gastes zu erfahren und die familiäre Atmosphäre in unserem Team zu spüren.Senden Sie uns freundlicherweise Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen inkl. Zeugnissen / Referenzen anFrau C. Roldan / <a href="mailto:c.roldan@zegg.ch" target="_blank">c.roldan@zegg.ch</a> / Mobile: +41 79 801 31 56

Chef de Rang

Wenn du über eine 

<ul>
<li>eine abgeschlossene Ausbildung erfügst und/oder Berufserfahrung mitbringst</li><li>gute Deutschkenntnisse aufweist und darüber hinaus…</li><li>wissbegierig, ein guter Laune Typ und Teamplayer bist&nbsp;</li></ul>dann sollten wir unbedingt ins Gespräch kommen. 

	
	

											
	


	
	

					
	

								
	

	
	
	
	
	
	



	
	

	Wir bringen mit: 

<ul>
<li>ein professionelles und gleichzeitig lockeres, familiäres Umfeld mit einem harmonischen Arbeitsklima in einem jungen dynamischen Team in dem auch viel gelacht wird.</li><li>Unterkunft (inkl. Internet) im Staff House und Verpflegung&nbsp;(auch an den freien Tagen) im Mitarbeiterrestaurant mit Küchenchef Andi und seinem Team</li><li>fantastische Weiterbildungsmöglichkeiten&nbsp;und Karrierechancen</li><li>Arbeitszeitkonto - hier kommt nichts weg!</li><li>regelmässige Feedbackgespräche und Teamanlässe</li><li>Mitarbeiter Benefits, wie z.B. vergünstigte Saisontickets für das Skigebiet Samnaun Ischgl, für das Erlebnisbad Alpenquell in Samnaun und Mitarbeiterrabatte in allen ZEGG Geschäften&nbsp;</li><li>5 Tage Woche und leistungsgerechte Bezahlung</li></ul> 

	
	

											
	


	
	

					
	

								
	

	
	
	
	
	
	



	
	

	Kontakt

Wir laden Dich im Rahmen eines persönlichen Gespräches gerne ein, mit einer Begleitperson kostenlos für eine Nacht das ZEGG Hotels Erlebnis aus dem Blickwinkel des Gastes zu erfahren und die familiäre Atmosphäre in unserem Team zu spüren.Sende&nbsp;uns freundlicherweise Deine ausführlichen Bewerbungsunterlagen inkl. Zeugnissen / Referenzen anFrau C. Roldan / <a href="mailto:c.roldan@zegg.ch" target="_blank">c.roldan@zegg.ch</a> / Mobile: +41 79 801 31 56

Chef de Partie

Deine Aufgaben

<ul>
<li>Ordnung und Sauberkeit der Gästezimmer</li><li>Ordnung und Sauberkeit auf&nbsp;der Etage und den öffentlich zugänglichen Räumlichkeiten</li><li>Arbeiten nach Standards</li></ul> 

	
	

											
	


	
	

					
	

								
	

	
	
	
	
	
	



	
	

	Dein Profil

<ul>
<li>eine freundliche und leistungsorientierte Person&nbsp;</li><li>Sie haben bereits Erfahrung in gleicher Position&nbsp;</li><li>haben Freude und Motivation für die Tätigkeit</li><li>Sprachen: Deutsch oder Englisch</li></ul> 

	
	

											
	


	
	

					
	

								
	

	
	
	
	
	
	



	
	

	Wir bieten

<ul>
<li>Verpflegung und Unterkunft (bei Bedarf)</li><li>Ein attraktives Paket aus Benefits innerhalb der Zermatt Hospiality Group AG wie z.B. Preisreduktionen in den gastronomischen Betrieben der Zermatt Hospiality Group AG sowie spezielle Übernachtungsraten für Familienangehörige und Freunde, etc.</li><li>kontinuierliche Weiterentwicklung</li><li>Arbeiten mit Aussicht auf die Alpen und das Matterhorn</li><li>Besuchen Sie <a href="http://www.zermattjobs.ch" target="_blank">www.zermattjobs.ch</a> für mehr Informationen zur Zermatt Hospitality Group AG</li></ul>

Reinigunsmitarbeiter (Hotel)  / Reinigungsmitarbeiterin (Hotel) (m/w/d)

Sie haben:

• eine berufliche Grundbildung als Koch EFZ abgeschlossen&nbsp; 
• gästeorientiertes Verhalten&nbsp; 
• Kreativität, Motivation und Reaktionsvermögen&nbsp; 
• überzeugende Fachkenntnisse&nbsp; 
• Ideen um mit uns das Kloster Dornach weiterzubringen&nbsp; 
• Freude mit frischen Kräutern aus dem eigenen Garten zu kochen&nbsp; 
• Verantwortungsbewusstsein für das tägliche Wohl unserer Gäste&nbsp; 
• den Betriebsablauf auf Ihrem Posten im Griff&nbsp; 
• das Bewusstsein die vorgegebenen Qualitäts- und Hygienestandards ein zu halten 
• Team orientiertes Denken&nbsp; 

	
	

											
	


	
	

					
	

								
	

	
	
	
	
	
	



	
	

	Unser Angebot:

• Leistungsgerechte Entlohnung 
• Abwechslungsreicher Arbeitsraum mit vielen Freiheiten 
• Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung 
• Modernes Management&nbsp; 
•Berest Benefits wie Swibeco, Gutscheine und weitere Aufmerksamkeiten

Koch / Köchin 80%-100%

Du liest Wünsche von den Augen ab. Ob an der Bar oder im Restaurant, du sorgst dafür, dass es unseren Gästen an nichts fehlt! Du schaffst es selbst mit kleinen Details Gäste glücklich zu machen. Du bist durch und durch Teamplayer und mit ganzem Herzen Gastgeber.Du solltest dein Ich und Folgendes mitbringen:·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;abgeschlossene Ausbildung im Gastgewerbe, Quereinsteiger Willkommen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;idealerweise Erfahrung im F&amp;B Bereich·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;gute Umgangsformen und gepflegtes Erscheinungsbild·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;idealerweise Sprachkenntnisse in der LandesspracheDas bieten wir:<ul>
<li>eine sichere Anstellung mit echtem Teamzusammenhalt</li><li>freie Verpflegung und freie Unterkunft</li><li>kostenfreien Zugang zu den Clubeinrichtungen</li><li>Karrieremöglichkeiten im In- und Ausland</li><li>ein kreatives und familiäres Arbeitsumfeld&nbsp;sowie&nbsp;die Möglichkeit, Neues auszuprobieren&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li></ul>Jetzt bewerben:Der schnelle und einzig richtige Weg zu deiner Bewerbung: unser Online-Formular! Nutze die einfache Maske, um deine Daten einzutragen und Unterlagen hochzuladen!Viel Erfolg! Dein Team Personal aus Hannover

Barkellner (m/w/d)

Komm in unser Team als Mitarbeiter (m/w/d) Sport &amp; EntertainmentTurniere, Aktionen, Sport und Spaß: Du initiierst und koordinierst für unsere Gäste die sportliche Unterhaltung, z. B. Volleyball, Speedminton ® oder Wasserball. Deine Spontanität und Kreativität machen einen wichtigen Teil unseres Club- Gedankens aus. Du begeisterst unsere Gäste mit professionellem und einfallsreichem Entertainment!Du solltest dein Ich und Folgendes mitbringen: <ul>
<li>erfolgreicher Abschluss einer qualifizierten Ausbildung</li><li>praktische Erfahrung in der Ausübung einer Teamsportart</li><li>Moderationserfahrung wünschenswert</li></ul>Wir bieten:<ul>
<li>eine sichere Anstellung mit echtem Teamzusammenhalt</li><li>freie Verpflegung und freie Unterkunft</li><li>kostenfreien&nbsp;Zugang zu den Clubeinrichtungen</li><li>Karrieremöglichkeiten im In- und Ausland</li><li>ein kreatives und familiäres Arbeitsumfeld&nbsp;sowie&nbsp;die Möglichkeit, Neues auszuprobieren</li></ul>

Mitarbeiter (m/w/d) Sport & Entertainment

Herzlich willkommen im Resort La Ginabelle!Im Herzen der atemberaubenden Schweizer Alpen gelegen, am Fusse des Matterhorns&nbsp;begeistern wir seit über 30 Jahren unsere Gäste aus der ganzen Welt. Unser Haus vereint&nbsp;herzliche Familienfreundlichkeit mit einem erstklassigen Wellnessangebot und exzellentem&nbsp;Service. Wir glauben fest daran, dass unsere Mitarbeitenden der Schlüssel zu diesem Erfolg sind. Deshalb investieren wir in ein Arbeitsumfeld, das nicht nur fördert, sondern auch unterstützt. Bist du bereit, Teil unseres Teams zu werden? Wir freuen uns darauf, mehr über dich zu erfahren und deine Bewerbung zu erhalten!Deine Vorteile<ul><li>Einzel- und Doppelstudios mit Dusche/WC, Küchenecke, WLAN und TV,</li><li>2-5 Gehminuten vom Hotel entfernt</li><li>Saison- oder Jahresvertrag</li><li>Vergünstigte Ski- und Snowboardmiete bei unserem Partnerbetrieb</li><li>13. Monatslohn und vergütete Überstunden</li><li>Regelmässige Badetage im Infinitypool</li><li>35% Rabatt auf Wellnessbehandlungen</li><li>Family &amp; Friends Rabatt: Du ermöglichst einen Hotelaufenthalt zum Spezialtarif</li><li>Kostenlose Benutzung des Fitnessraums</li></ul>Deine Aufgaben<ul><li>Führen einer eigenen Station am Abend mit ca. 20-30 Gästen</li><li>Halbpension oder À la Carte Service am Abend</li><li>Teilweise Frühstücksdienst ab 07:30 Uhr</li><li>Weinservice</li><li>Eindecken der Tische</li><li>Mise-en-Place im Office und auf den Stationen</li><li>Reinigung des Restaurants und des Office</li><li>Eventuell Stellvertretung des Chef de Bar</li></ul>Dein Profil<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Restaurant- oder Hotelfachfrau/mann</li><li>Freude am Beruf und am Kontakt mit den Gästen</li><li>Hilfsbereitschaft, Kollegialität und Teamfähigkeit</li><li>Sauberes und gepflegtes Auftreten</li><li>Wirtschaftliches und nachhaltiges Denken und Handeln</li><li>Zuverlässigkeit und Belastbarkeit</li><li>Schnelle Auffassungsgabe</li></ul>Wir freuen uns auf dich und deine Bewerbung! Familie Abgottspon und das La Ginabelle Team

Chef de Rang (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich&nbsp;für die Saison vom 22. März bis 02. November 2025&nbsp;als Reinigungskraft (m/w/d) für den Erlebnispark und für das Natur-Resort sowie Wildparadies in Voll- oder Teilzeit.Deine Tätigkeiten im Überblick<ul>
<li>Reinigung des Badehauses für unsere Übernachtungsgäste im Natur-Resort</li><li>Reinigen der Sanitäranlagen im Wildparadies und Erlebnispark</li></ul>Was du mitbringst<ul>
<li>Du bist flexibel (Wochenendarbeit), zuverlässig und belastbar</li><li>Du verfügst über gute Deutschkenntnisse und bist mobil</li><li>Du hast ein ausgeprägtes Qualitäts- und Hygienebewusstsein</li><li>Du hast ein sicheres Auftreten, gepflegtes Erscheinungsbild sowie gute Umgangsformen</li></ul>Wir bieten Dir<ul>
<li>Bei Interesse die Möglichkeit der Wiedereinstellung für die nächste Saison ggfls. einer ganzjährigen Beschäftigung</li><li>Eine Fülle an großartigen Benefits und Zusatzangeboten im Erlebnispark Tripsdrill und bei unseren Kooperationspartnern.</li></ul>KontaktNupel KaraErlebnispark Tripsdrill Erlebnispark-Tripsdrill-Straße 1 74389 Cleebronn / Tripsdrill Tel.: +49 (0) 71 35 / 99 99 Fax: +49 (0) 71 35 / 999 666 E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:personal@tripsdrill.de" target="_blank">personal@tripsdrill.de</a>

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